合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。
解除勞動合同承諾書篇一
身份證號：
地址：
電話：
被承諾方：
地址：
電話：
擔保人：
地址：
電話：
承諾人承包的公司施工的_________勞務工程，由________勞務分包公司進行施工，現(xiàn)就有關問題承諾如下：
1、勞務分包合同中乙方的責、權(quán)、利等情況都由承諾人全部無條件的執(zhí)行。
2、工程質(zhì)量、安全、民工工資、工程進度等方面出現(xiàn)的問題需由_________勞務分包公司承擔的責任和損失（包括間接損失）均由承諾人全部無條件承擔損失。
3、遵守國家的有關法律、法規(guī)、行來標準、新政策和勞務公司的有關制度。
4、接受有關部門、總承包企業(yè)及勞務公司的管理、監(jiān)督。
5、不得損害勞務公司的形象、名譽和其他有損勞務公司的事情等。
6、為進入現(xiàn)場由乙方所屬的勞務作業(yè)人員（包括特種作業(yè)人員）辦理意外傷害保險和持證上崗，其他社會保險按有關規(guī)定辦理。
7、施工中如因乙方的責任造成損失和意外，必須按有關規(guī)定盡快給予解決，否則勞務公司有權(quán)通過各種方法（包括司法手段）扣押在總承包企業(yè)的一切債權(quán)和其他私人財產(chǎn)，進行解決。
8、本承諾合同一式______份，各執(zhí)______份，勞務公司保留一份合同原件。
9、由以上合同給________勞務分包公司造成的稅金和管理費及其他由以上合同（以上條款）所引發(fā)的問題均由承諾人全部無條件承擔損失。
承諾人（簽字）：
_______年______月_______日
被承諾方（簽字）：
_______年______月_______日
擔保人（簽字）：
_______年______月_______日
解除勞動合同承諾書篇二
1、我方同意甲方在總價不變情況下，對我方投標單價中存在的不平衡情況進行協(xié)商調(diào)整；
2、我方同意根據(jù)施工過程中工程量增減情況，在保持分包合同單價不變情況下，按甲方認可實際工程量進行結(jié)算。我方無條件接受在施工過程中，甲方進行調(diào)整的挖、填方區(qū)位置。若涉及到運距變化，則按分包合同單價進行調(diào)整結(jié)算；
2、我方保證接到進場通知后，按合同文件和進場通知書的要求，配備全部管理人員、技術人員和機械設備、物資，對本工程全面管理，滿足相關部門履約檢查，保證全部工程不分包、不轉(zhuǎn)包；同時接受貴單位的檢查、驗收。如我方未達到貴方要求和自身承諾，接受貴方解除合同的處理，自身承擔一切責任。
3、我方承諾進場的設備型號確保滿足招標強制性要求，主要施工設備自有率不低于60%。若因設備數(shù)量達不到投標規(guī)定而造成工程進度滯后，甲方有權(quán)要求我單位退場，由此造成的全部損
失均由我單位承擔；
4、我方承諾任何情況下未經(jīng)貴單位書面同意，不得自行采購“甲方供應材料價格表”中約定的甲供材料。
5、我方保證滿足甲方下達的施工計劃，連續(xù)三周或累計五周達不到貴單位要求的進度計劃，貴單位有權(quán)要我單位退場并解除分包合同，并承諾不得以此向貴方提出任何費用要求且應承擔貴方因此增加的其他費用。我單位全部施工人員及機械設備退場后，方按貴方認可的實際完成數(shù)量及分包合同約定單價進行結(jié)算。
6、我方保證隨時接受地方政府及貴方和監(jiān)理工程師對我單位施工安全管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導，接受獎罰。一旦發(fā)生傷亡事故，立即報告貴方，采取緊急措施，及時搶救，并獨自承擔一切責任和發(fā)生的所有費用。
7、我方承諾確保達到貴方在合同條款中約定的環(huán)境目標。因未達到環(huán)保要求而造成的經(jīng)濟損失，責任由我方承擔。
8、我方承諾簽訂合同后，將及時為我方全部人員、財產(chǎn)、機械設備向保險公司簽訂保險合同。若發(fā)生保險范圍內(nèi)的損失，我單位將按保險合同直接向保險公司辦理索賠事宜，不論理賠金額
多少，保證不再要求貴方承擔經(jīng)濟損失補償。
9、我方承諾嚴格按照合同約定，及工程所在地的法律、法規(guī)及規(guī)定對本工程進行保修。
解除勞動合同承諾書篇三
鎮(zhèn)平縣金陵外國語學校：
我是————（學校）————（學院）————（專業(yè)）————年6月畢業(yè)生。
依據(jù)鎮(zhèn)平縣教體局對貴校招聘教師的批復文件精神，即二本以上師范類畢業(yè)生符合招聘條件，就業(yè)后可以取得河南省教師編制，本人自愿與貴校簽訂教師聘用合同。
如因本人不符合二本以上師范類畢業(yè)生招聘條件，資格審查后檔案被退回，無法入編，后果由本人承擔，與金陵外校無關。
承諾人（簽字、指紋）：
20xx-8-21
解除勞動合同承諾書篇四
供方：
需方：
供需雙方于20xx年x月x日簽訂的《合同》，合同編號為：，約定由供方向需方供應2臺pc220-8液壓挖掘機、東空破碎錘、破碎錘管路及備用閥?，F(xiàn)由于供方不能嚴格按照合同履行相關合同義務，導致合同無法繼續(xù)履行。根據(jù)《合同法》的規(guī)定和《xxxx》的約定，供需雙方在友好協(xié)商的基礎上，自愿達成以下協(xié)議：
第一條：鑒于供需雙方之前有良好的長期合作關系，需方考慮到供方切實的難處，經(jīng)供方向需方提出解除合同，供需雙方通過友好協(xié)商，雙方一致同意解除20xx年x月x日簽訂的《xxxx》。
第二條：供方應當將需方所寄給供方合同原件（一式五份）返寄給需方銷毀。
第三條：因解除合同產(chǎn)生的相關費用由雙方各自承擔，供需雙方自此互不追究對方任何責任。
第四條：該協(xié)議自供需雙方代表人簽字并加該公章后生效，本協(xié)議第一條所述買賣合同也隨之正式解除失效（含買賣合同傳真件）。
第五條：履行本合同發(fā)生爭議，由供、需雙方協(xié)商解決，協(xié)商不
成，雙方同意向南昌市青云譜人民法院提起訴訟。
第六條：本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等的法律效力。
供方： 需方：
代表人：代表人：
年 月 日 年 月 日
解除勞動合同承諾書篇五
甲方：z市z物業(yè)管理有限公司
乙方：
第一條、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及與廣東省、z市的地方法規(guī)不相抵觸的本公司的規(guī)章制度，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致的條件下，簽訂本承諾書。
第二條、培訓承諾期限
自本承諾書簽訂之日起三年內(nèi)本承諾期滿為止。
第三條、培訓費用的支付
1、培訓費用是指有支付憑證的費用，包括在培訓期間所發(fā)生的差旅費等。
2、在合同期內(nèi)，甲方對乙方進行各類培訓所發(fā)生的費用均由甲方支付。
3、合同解除培訓費用的支付
1)乙方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
2)乙方因違返甲方的規(guī)章制度或工作期間表現(xiàn)不佳者，甲方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
3)甲方因不可抗力因素提出解除勞動合同的(如企業(yè)因經(jīng)濟原因需要裁員等)，乙方無需支付培訓費用;
4)本承諾期滿，甲方不得要求乙方支付培訓費用;
第四條、履行培訓義務
1、乙方接受培訓后，要將培訓期間所取得的文件及培訓資料交于甲方有關部門存檔;
2、乙方要將接受培訓所取得的證件的原件及復印件交甲方有關部門存檔;
3、乙方要將培訓期間學得的知識及時轉(zhuǎn)達給甲方的有關人員;
第五條、本承諾在履行當中，甲、乙雙方任何一方發(fā)生爭議，本著互相協(xié)商的原則。如有不可解決的爭議，均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)節(jié)器解委員會申請調(diào)解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第六條、本承諾書未盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第七條、本承諾書條款如與今后國家頒布的規(guī)定相抵觸，以國家新規(guī)定為準。
第八條、本承諾收依法訂立，即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行。
第九條、本承諾書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。
甲 方：z市z物業(yè)管理有限公司 乙 方：
代表人(簽章)： (簽章)：
日 期： 日 期：
解除勞動合同承諾書篇六
承諾書（變更、換證、年檢）
茲有我公司機構(gòu)委托（同志），身份證號： ， 代表我機構(gòu)前往貴處辦理組織機構(gòu)代碼業(yè)務相關事宜， 并保證所填機構(gòu)信息和所提交的一切材料均真實、有效、合法；如存在任何弄虛作假行為，所產(chǎn)生的一切后果和責任，均有本機構(gòu)自行承擔，與廣州市組織機構(gòu)代碼管理中心無關。 對于該代理人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我機構(gòu)均予以認可，并承擔相應的法律責任。
機構(gòu)名稱（蓋章）：
法定代表人（不具備法定代表人資格
的由負責人填寫）（簽字）：
年月日
解除勞動合同承諾書篇七
勞動者不簽勞動合同承諾書的法律效力應如何認定
案情介紹
孫某與20xx年1月到某公司工作，每月工資1200元，勞動合同承諾書。孫某工作期間，該公司每月與其簽訂書面勞動合同，沒有辦理社會保險。20xx年1月20日，孫某以公司未依法辦理社會保險為由提出辭職，同月25日辦理完畢交接手續(xù)離開公司，20xx年3月，孫某向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，請求裁決某公司支付20xx年2月到12月期間未訂立勞動合同的雙倍工資。庭審過程中，某公司處以一份由孫某于20xx年4月1日書寫的《聲明》，表明某公司已向?qū)O某通知簽訂勞動合同，并發(fā)放勞動合同文本，由于孫某原因不愿意與該公司簽訂書面勞動合同。孫某對該《聲明》的真實性予以認可。某公司據(jù)此以孫某不簽訂勞動合同，不符合支付雙倍工資的情形，請求駁回孫某的仲裁請求，合同范本《勞動合同承諾書》。
爭議焦點
勞動者主動與用人單位達成不簽訂勞動合同承諾的，用人單位應否支付雙倍工資？
分析：
一種觀點認為，《勞動合同方法》第82條“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未予勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工作“的規(guī)定強調(diào)用人單位應主動與勞動者訂立勞動合同。當用人單位履行了訂立勞動合同相關手續(xù)因勞動者自身原因而沒有訂立勞動合同，時，不能簡單認為用人單位沒有履行訂立勞動合同的義務，而是錯在勞動者。因此孫某的仲裁請求不應得到支持。
而筆者認為，應當支持孫某的仲裁請求。理由如下：首先根據(jù)《勞動合同法》第82條規(guī)定，訂立書面勞動合同時用人單位的`義務，因此單位應主動提出與勞動者訂立書面勞動合同的行為，包括應當向勞動者提出簽訂勞動合同的意思表示，提供勞動合同文本、與勞動者進行協(xié)商等程序。其次，法律并未強調(diào)不訂立勞動合同的原因以及過錯，沒有區(qū)分是誰不簽訂勞動合同的情形，只要沒有書面的勞動合同，用人單位就應當按規(guī)定支付勞動者雙倍工資。最后，《勞動合同法實施條例》第5條規(guī)定：“自用工之日起一月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動者不予用人單位訂立書面勞動合同的，用人單位應該書面通知終止勞動關系，無需向勞動者支付經(jīng)濟補償?！?。而本案中，用人單位并未與孫某終止勞動關系，反而以孫某“聲明”為依據(jù)，規(guī)避法律責任。由此可見，法律并非為考慮因勞動者不訂立勞動合同的情形，該規(guī)定賦予了用人單位在勞動者不訂立勞動合同時的權(quán)利，即單方終止與勞動者勞動關系且不支付補償金的。因此，用人單位應依法行使終止勞動關系的權(quán)利。當用人單位怠于行使此權(quán)利而導致的勞動關系在未簽勞動合同下進行的不良后果時，應有用人單位承擔相應責任。
解除勞動合同承諾書篇一
身份證號：
地址：
電話：
被承諾方：
地址：
電話：
擔保人：
地址：
電話：
承諾人承包的公司施工的_________勞務工程，由________勞務分包公司進行施工，現(xiàn)就有關問題承諾如下：
1、勞務分包合同中乙方的責、權(quán)、利等情況都由承諾人全部無條件的執(zhí)行。
2、工程質(zhì)量、安全、民工工資、工程進度等方面出現(xiàn)的問題需由_________勞務分包公司承擔的責任和損失（包括間接損失）均由承諾人全部無條件承擔損失。
3、遵守國家的有關法律、法規(guī)、行來標準、新政策和勞務公司的有關制度。
4、接受有關部門、總承包企業(yè)及勞務公司的管理、監(jiān)督。
5、不得損害勞務公司的形象、名譽和其他有損勞務公司的事情等。
6、為進入現(xiàn)場由乙方所屬的勞務作業(yè)人員（包括特種作業(yè)人員）辦理意外傷害保險和持證上崗，其他社會保險按有關規(guī)定辦理。
7、施工中如因乙方的責任造成損失和意外，必須按有關規(guī)定盡快給予解決，否則勞務公司有權(quán)通過各種方法（包括司法手段）扣押在總承包企業(yè)的一切債權(quán)和其他私人財產(chǎn)，進行解決。
8、本承諾合同一式______份，各執(zhí)______份，勞務公司保留一份合同原件。
9、由以上合同給________勞務分包公司造成的稅金和管理費及其他由以上合同（以上條款）所引發(fā)的問題均由承諾人全部無條件承擔損失。
承諾人（簽字）：
_______年______月_______日
被承諾方（簽字）：
_______年______月_______日
擔保人（簽字）：
_______年______月_______日
解除勞動合同承諾書篇二
1、我方同意甲方在總價不變情況下，對我方投標單價中存在的不平衡情況進行協(xié)商調(diào)整；
2、我方同意根據(jù)施工過程中工程量增減情況，在保持分包合同單價不變情況下，按甲方認可實際工程量進行結(jié)算。我方無條件接受在施工過程中，甲方進行調(diào)整的挖、填方區(qū)位置。若涉及到運距變化，則按分包合同單價進行調(diào)整結(jié)算；
2、我方保證接到進場通知后，按合同文件和進場通知書的要求，配備全部管理人員、技術人員和機械設備、物資，對本工程全面管理，滿足相關部門履約檢查，保證全部工程不分包、不轉(zhuǎn)包；同時接受貴單位的檢查、驗收。如我方未達到貴方要求和自身承諾，接受貴方解除合同的處理，自身承擔一切責任。
3、我方承諾進場的設備型號確保滿足招標強制性要求，主要施工設備自有率不低于60%。若因設備數(shù)量達不到投標規(guī)定而造成工程進度滯后，甲方有權(quán)要求我單位退場，由此造成的全部損
失均由我單位承擔；
4、我方承諾任何情況下未經(jīng)貴單位書面同意，不得自行采購“甲方供應材料價格表”中約定的甲供材料。
5、我方保證滿足甲方下達的施工計劃，連續(xù)三周或累計五周達不到貴單位要求的進度計劃，貴單位有權(quán)要我單位退場并解除分包合同，并承諾不得以此向貴方提出任何費用要求且應承擔貴方因此增加的其他費用。我單位全部施工人員及機械設備退場后，方按貴方認可的實際完成數(shù)量及分包合同約定單價進行結(jié)算。
6、我方保證隨時接受地方政府及貴方和監(jiān)理工程師對我單位施工安全管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導，接受獎罰。一旦發(fā)生傷亡事故，立即報告貴方，采取緊急措施，及時搶救，并獨自承擔一切責任和發(fā)生的所有費用。
7、我方承諾確保達到貴方在合同條款中約定的環(huán)境目標。因未達到環(huán)保要求而造成的經(jīng)濟損失，責任由我方承擔。
8、我方承諾簽訂合同后，將及時為我方全部人員、財產(chǎn)、機械設備向保險公司簽訂保險合同。若發(fā)生保險范圍內(nèi)的損失，我單位將按保險合同直接向保險公司辦理索賠事宜，不論理賠金額
多少，保證不再要求貴方承擔經(jīng)濟損失補償。
9、我方承諾嚴格按照合同約定，及工程所在地的法律、法規(guī)及規(guī)定對本工程進行保修。
解除勞動合同承諾書篇三
鎮(zhèn)平縣金陵外國語學校：
我是————（學校）————（學院）————（專業(yè)）————年6月畢業(yè)生。
依據(jù)鎮(zhèn)平縣教體局對貴校招聘教師的批復文件精神，即二本以上師范類畢業(yè)生符合招聘條件，就業(yè)后可以取得河南省教師編制，本人自愿與貴校簽訂教師聘用合同。
如因本人不符合二本以上師范類畢業(yè)生招聘條件，資格審查后檔案被退回，無法入編，后果由本人承擔，與金陵外校無關。
承諾人（簽字、指紋）：
20xx-8-21
解除勞動合同承諾書篇四
供方：
需方：
供需雙方于20xx年x月x日簽訂的《合同》，合同編號為：，約定由供方向需方供應2臺pc220-8液壓挖掘機、東空破碎錘、破碎錘管路及備用閥?，F(xiàn)由于供方不能嚴格按照合同履行相關合同義務，導致合同無法繼續(xù)履行。根據(jù)《合同法》的規(guī)定和《xxxx》的約定，供需雙方在友好協(xié)商的基礎上，自愿達成以下協(xié)議：
第一條：鑒于供需雙方之前有良好的長期合作關系，需方考慮到供方切實的難處，經(jīng)供方向需方提出解除合同，供需雙方通過友好協(xié)商，雙方一致同意解除20xx年x月x日簽訂的《xxxx》。
第二條：供方應當將需方所寄給供方合同原件（一式五份）返寄給需方銷毀。
第三條：因解除合同產(chǎn)生的相關費用由雙方各自承擔，供需雙方自此互不追究對方任何責任。
第四條：該協(xié)議自供需雙方代表人簽字并加該公章后生效，本協(xié)議第一條所述買賣合同也隨之正式解除失效（含買賣合同傳真件）。
第五條：履行本合同發(fā)生爭議，由供、需雙方協(xié)商解決，協(xié)商不
成，雙方同意向南昌市青云譜人民法院提起訴訟。
第六條：本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等的法律效力。
供方： 需方：
代表人：代表人：
年 月 日 年 月 日
解除勞動合同承諾書篇五
甲方：z市z物業(yè)管理有限公司
乙方：
第一條、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及與廣東省、z市的地方法規(guī)不相抵觸的本公司的規(guī)章制度，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致的條件下，簽訂本承諾書。
第二條、培訓承諾期限
自本承諾書簽訂之日起三年內(nèi)本承諾期滿為止。
第三條、培訓費用的支付
1、培訓費用是指有支付憑證的費用，包括在培訓期間所發(fā)生的差旅費等。
2、在合同期內(nèi)，甲方對乙方進行各類培訓所發(fā)生的費用均由甲方支付。
3、合同解除培訓費用的支付
1)乙方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
2)乙方因違返甲方的規(guī)章制度或工作期間表現(xiàn)不佳者，甲方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
3)甲方因不可抗力因素提出解除勞動合同的(如企業(yè)因經(jīng)濟原因需要裁員等)，乙方無需支付培訓費用;
4)本承諾期滿，甲方不得要求乙方支付培訓費用;
第四條、履行培訓義務
1、乙方接受培訓后，要將培訓期間所取得的文件及培訓資料交于甲方有關部門存檔;
2、乙方要將接受培訓所取得的證件的原件及復印件交甲方有關部門存檔;
3、乙方要將培訓期間學得的知識及時轉(zhuǎn)達給甲方的有關人員;
第五條、本承諾在履行當中，甲、乙雙方任何一方發(fā)生爭議，本著互相協(xié)商的原則。如有不可解決的爭議，均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)節(jié)器解委員會申請調(diào)解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第六條、本承諾書未盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第七條、本承諾書條款如與今后國家頒布的規(guī)定相抵觸，以國家新規(guī)定為準。
第八條、本承諾收依法訂立，即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行。
第九條、本承諾書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。
甲 方：z市z物業(yè)管理有限公司 乙 方：
代表人(簽章)： (簽章)：
日 期： 日 期：
解除勞動合同承諾書篇六
承諾書（變更、換證、年檢）
茲有我公司機構(gòu)委托（同志），身份證號： ， 代表我機構(gòu)前往貴處辦理組織機構(gòu)代碼業(yè)務相關事宜， 并保證所填機構(gòu)信息和所提交的一切材料均真實、有效、合法；如存在任何弄虛作假行為，所產(chǎn)生的一切后果和責任，均有本機構(gòu)自行承擔，與廣州市組織機構(gòu)代碼管理中心無關。 對于該代理人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我機構(gòu)均予以認可，并承擔相應的法律責任。
機構(gòu)名稱（蓋章）：
法定代表人（不具備法定代表人資格
的由負責人填寫）（簽字）：
年月日
解除勞動合同承諾書篇七
勞動者不簽勞動合同承諾書的法律效力應如何認定
案情介紹
孫某與20xx年1月到某公司工作，每月工資1200元，勞動合同承諾書。孫某工作期間，該公司每月與其簽訂書面勞動合同，沒有辦理社會保險。20xx年1月20日，孫某以公司未依法辦理社會保險為由提出辭職，同月25日辦理完畢交接手續(xù)離開公司，20xx年3月，孫某向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，請求裁決某公司支付20xx年2月到12月期間未訂立勞動合同的雙倍工資。庭審過程中，某公司處以一份由孫某于20xx年4月1日書寫的《聲明》，表明某公司已向?qū)O某通知簽訂勞動合同，并發(fā)放勞動合同文本，由于孫某原因不愿意與該公司簽訂書面勞動合同。孫某對該《聲明》的真實性予以認可。某公司據(jù)此以孫某不簽訂勞動合同，不符合支付雙倍工資的情形，請求駁回孫某的仲裁請求，合同范本《勞動合同承諾書》。
爭議焦點
勞動者主動與用人單位達成不簽訂勞動合同承諾的，用人單位應否支付雙倍工資？
分析：
一種觀點認為，《勞動合同方法》第82條“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未予勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工作“的規(guī)定強調(diào)用人單位應主動與勞動者訂立勞動合同。當用人單位履行了訂立勞動合同相關手續(xù)因勞動者自身原因而沒有訂立勞動合同，時，不能簡單認為用人單位沒有履行訂立勞動合同的義務，而是錯在勞動者。因此孫某的仲裁請求不應得到支持。
而筆者認為，應當支持孫某的仲裁請求。理由如下：首先根據(jù)《勞動合同法》第82條規(guī)定，訂立書面勞動合同時用人單位的`義務，因此單位應主動提出與勞動者訂立書面勞動合同的行為，包括應當向勞動者提出簽訂勞動合同的意思表示，提供勞動合同文本、與勞動者進行協(xié)商等程序。其次，法律并未強調(diào)不訂立勞動合同的原因以及過錯，沒有區(qū)分是誰不簽訂勞動合同的情形，只要沒有書面的勞動合同，用人單位就應當按規(guī)定支付勞動者雙倍工資。最后，《勞動合同法實施條例》第5條規(guī)定：“自用工之日起一月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動者不予用人單位訂立書面勞動合同的，用人單位應該書面通知終止勞動關系，無需向勞動者支付經(jīng)濟補償?！?。而本案中，用人單位并未與孫某終止勞動關系，反而以孫某“聲明”為依據(jù)，規(guī)避法律責任。由此可見，法律并非為考慮因勞動者不訂立勞動合同的情形，該規(guī)定賦予了用人單位在勞動者不訂立勞動合同時的權(quán)利，即單方終止與勞動者勞動關系且不支付補償金的。因此，用人單位應依法行使終止勞動關系的權(quán)利。當用人單位怠于行使此權(quán)利而導致的勞動關系在未簽勞動合同下進行的不良后果時，應有用人單位承擔相應責任。