讀后感是我們從書中獲取啟發(fā)和思考的橋梁，能夠引導(dǎo)我們更好地應(yīng)用書中的智慧到實際生活中。那么我們該如何寫一篇較為完美的讀后感呢？首先，我們應(yīng)該對作品進行整體了解，包括作者的背景、作品的主題、結(jié)構(gòu)和語言風格等方面的認識。其次，我們要仔細閱讀、觀看或者聆聽作品，并注意作品給我們帶來的感受和思考。在寫讀后感的過程中，我們可以結(jié)合自己的生活經(jīng)歷和思考，對作品進行分析和解讀。最后，我們要注意讀后感的結(jié)構(gòu)和語言表達，盡量用簡潔明了、言之有物的語言來表達自己的看法和感受。同時，我們也可以參考他人的讀后感或者專業(yè)的評論和研究來進行參照和比較，以豐富和提升自己的寫作水平。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀讀后感范文，希望對大家有所啟發(fā)。
帶著激情去工作讀后感篇一
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感?！?BR> 開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅強;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
帶著激情去工作讀后感篇二
《帶著微笑去工作》里告訴我們，擁有了微笑，就同樣擁有成功。
通過對《帶著微笑去工作》這本書的學習，使我更加深刻地了解了微笑的意義，明白了為什么要帶著微笑去工作，怎么才能做到帶著微笑的工作。
一位哲人曾說過“擁有了微笑，就同樣擁有成功?！笨梢姡⑿κ浅晒φ叩南蠕h，是成功者制勝的秘訣。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量，還是通往成功的捷徑。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
在工作中要帶著微笑，因為積極的態(tài)度是快樂工作之本。
只有笑對工作，才能贏得未來。
能否在自己的崗位上有所收獲，很多時候與一個人對工作的態(tài)度有直接關(guān)系。
如果從一開始就將工作簡單地看做是為維持生計而不得不做的苦役，那么你最終會被自己的抱怨所淹沒，也會因此成為上司眼中只會抱怨而不懂得實干的人。
正如書中講的三個石匠合理雕塑一尊石像的故事一樣，三位石匠不同的工作態(tài)度導(dǎo)致他們自己不同的結(jié)局。
地獄和天堂都是自己一手搭建的，假如你熱情、積極地工作，給自己的崗位賦予無限的意義，那么無論什么樣的工作，也不管工作有多么辛苦，你都會覺得快樂，為自己建造的就是美好的天堂;如果你認為自己的工作毫無樂趣可言，永遠都不會提起一絲熱情去對待，整天只會怨天尤人，抱怨自己前途渺茫，那么你正在為自己建造壓抑的地獄。
2對自己笑一笑，對工作充滿熱情和信心，換一種眼光看待它，告別工作是苦役的心態(tài)，去迎接屬于自己的全新生活吧!既然明白了微笑在工作的重要意義，那么，我們在工作中要如何去做呢?首先，帶著微笑去工作，要從心開始。
快樂、悲傷皆由心生，當我們的心靈被樂觀、積極所占據(jù)，幸福也就應(yīng)運而生。
因此，工作不能缺失微笑，工作要由心做起。
在工作中，我們要懷有一顆感恩的心。
當別人幫助你，贊許你，或者只是安慰了你，你都要懂得感恩，那樣，即使你遇上了再大的災(zāi)難，也會堅強地熬過去。
懂得感恩的人，他們總會樂觀地去看待事物，即使挫折，他們也會積極地去迎接;懂得感恩的人，他們總會寬容地去處理問題，即使面對打擊，依然會保持自己感激的心。
其次，要樹立明確的目標，保持微笑的方向。
目標是我們前進的動力，也是我們?nèi)〉贸晒Φ牡旎侵敢覀冏呦蚪K點的航標。
所以，在工作上，無論做什么事都要為自己設(shè)定一個確定的目標，并堅持不懈地向目標前進，那么你定會在工作脫穎而出，贏得重視。
再次，帶著微笑去工作，要創(chuàng)造和諧的氛圍。
和諧的人際關(guān)系是創(chuàng)造快樂的基礎(chǔ)，微笑著工作你就會被快樂的氣氛包圍。
作為一名員工，要學會協(xié)調(diào)個體與團體的平衡與統(tǒng)一。
3的發(fā)揮，而從實現(xiàn)整個團隊的資源共享、團結(jié)合作。
和諧的生活是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，也是快樂工作的保障。
只有家庭和睦，才能充分地享受生活的快樂和成功的喜悅，因此，我們在贏得工作中和諧的同時也要創(chuàng)造一個和諧的家庭。
通過這本書的學習，讓我懂得作為企業(yè)的一名員工，在今后的工作和學習中，更要注重微笑的意義，在快樂中工作，在工作中享受。
要通過不斷地加強業(yè)務(wù)知識的學習，熟練掌握崗位技能，力爭成為本崗位的行家手。
微笑是自己的最佳名片，它能夠拉近人與人之間的距離，展現(xiàn)自己最美的一面，詮釋了文明，也顯示了品德與涵養(yǎng);微笑，是一縷陽光，溫暖了自己，也照亮了別人，博得同事和上司的信任，讓人刻骨銘心;微笑是一種通用的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，促進人與人之間的溝通，使自己成為職場受歡迎的人。
工作之余，捧讀了《帶著微笑去工作》，我深刻的認識到微笑特有的魅力，也意識到微笑是提高個人競爭力的有力武器，也是每個優(yōu)秀員工必備的職業(yè)素質(zhì)。
緊張而忙碌的工作讓我們逐漸失去了激情與歡樂，工作與快樂不再劃上等號，越來越多的人開始抱怨工作，抱怨生活，長此以往，這樣消極的態(tài)度只能使工作越做越不開心，越做越差，不但為公司、為社會創(chuàng)造不了多少價值，也無法提升自己，無法享受工作和生活的樂趣。
帶著微笑去工作，勢在必行。
帶著微笑去工作，我覺得首先要擺正心態(tài)。
干一行，愛一行，這是必要條件。
當然，做到這點一點都不容易。
作為一名會計，剛?cè)肼毜墓ぷ骷で橐呀?jīng)被一串串數(shù)字消磨的所剩無幾，要做到干一行，愛一行，就得學會如何從工作中尋找快樂。
讀完書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，我既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己。
漸漸的，我開始恢復(fù)以往的工作激情，會計的知識是繁雜的，而我只接觸到一小部分。
我虛心向單位老會計請教，積極與銀行工作人員交流溝通，每當學會到新的經(jīng)驗知識的時候，總有些許成就感，讓我感到愉悅。
帶著工作去微笑也不再是難事，我自己是開心的，我也愿意把這份快樂帶給別人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?正如“贈人玫瑰手有余香”一樣，我收獲到的，是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作的支持和幫助，也營造了單位和諧上進的工作環(huán)境。
海明威說過，每個人都不是一座孤島，工作更是講究團隊合作，當我?guī)е⑿θスぷ?，我?guī)Ыo其他同事和合作伙伴的是一種自信，一種親切融洽的工作氛圍，團隊協(xié)作力自然會更加默契凝聚，工作效率也有了明顯提高。
帶著微笑去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展;帶著微笑去工作，不是面具式的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)的對工作的熱愛，真誠的對待身邊的同事和伙伴;帶著微笑去工作，營造了和諧向上的工作氛圍，使團隊更加凝固，讓我們高效的區(qū)工作。
讓我們都帶著微笑去工作吧，讓微笑成為我們工作和生活的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會!
最近，我讀了《帶著微笑去工作》一書，令我感觸頗深，使我深刻的認識到微笑特有的魅力。
微笑是給予人們最好的禮物，它使贈送的人心情愉悅，使接受的人感到富有;它是人際交往中最好的名片，能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的局面，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
一句“今天，微笑了嗎?”讓我思緒萬千，平時緊張而快節(jié)奏的生活讓我們遺失了不少微笑。
這一周來，我嘗試著對自己笑一笑，每天以積極樂觀的態(tài)度面對工作，收獲還真是不少。
微笑不僅有效化解了許多的煩惱，還把快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?是的，我們從事的是一項服務(wù)加管理型的工作，工作中常會有壓力感，面對困難和壓力，我們該如何釋解呢?不妨自我減壓，自我調(diào)試，讓自己始終保持一個好心情，做一個會調(diào)劑工作、讓工作充滿樂趣的人。
以積極取代消極，讓微笑取代陰郁。
這本書還讓我體會到“團隊和諧才能共贏”這句話，一個團隊就好像是一個生產(chǎn)車間，每一位成員都是其中的一個零件，只有大家配合起來，盡己所能，將力量凝聚在一起才能發(fā)揮更大的作用。
這讓我想起了最近參加的拓展訓(xùn)練中“翻越畢業(yè)墻”這個項目，面對光滑的4。
2米高墻，不能借助任何攀巖工具，要求所有的隊員都要翻越過去。
看著這面墻，我驚呆了，覺得真是有點不可思議，我?guī)缀跻獩Q定放棄了。
可是當教練一聲令下，團隊中所有人都盡其所能，有的甘當人梯，有的加油助威，隊友一個個勇敢的`沖上前去，成功翻越求生墻。
這個我本以為根本做不到的事情，在集體的努力下，竟然完成了。
可見集體的力量之大，團結(jié)的力量無限，集體的能力偉大。
這個項目帶給我的，除了感動，還是感動。
為第一個爬上墻頭，堅持救上一個又一個同伴的隊友感動!為在下面咬著牙甘當基石，讓一個個同伴們踏著自己的肩頭求生的隊友感動!為指揮大家伙兒逃生，用自己的雙手將同伴們一個一個高高舉起的隊友感動!如果我們每個員工在工作中都能像在這項活動中那么配合默契，那么彼此互相照應(yīng)，還有什么困難克服不了呢?一切困難都將是紙老虎。
從另一個角度來想，只有團隊精神還是不夠的，要想成功的扮演好團隊中的角色，成為一名不可替代的員工，就要努力工作，在每一個細節(jié)上都表現(xiàn)出高度的責任感和良好的個人素質(zhì)。
另外還要有一顆寬容的心，海納百川，有容乃大。
擁有一顆寬容的心，永遠都不會被煩惱纏身;擁有一顆寬容的心，將使工作中所有的爭吵都銷聲匿跡;擁有一顆寬容的心，能讓自己的團隊更加和睦安寧。
日常的工作中，當有人在背后傳播你的謠言時，你會怎么做?我會選擇用微笑去面對他，因為這不僅可以使自己從煩惱中解放出來，還可以使自己的身心因放松而健康，更能讓你在同事中擁有一個良好的人際關(guān)系。
讓我們帶著微笑去工作吧!微笑是一根神奇的魔法棒，它會將你胸中的壓力與煩惱、抑郁與苦悶統(tǒng)統(tǒng)排除掉，讓你以積極的心態(tài)面對工作中的不如意，為你的成功提供助力，它會使你真誠地對待患者，為其提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)，讓患者更加信賴你。
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。”
開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著激情去工作讀后感篇三
《帶著微笑去工作》一書，使我們深刻的認識到微笑特有的魅力。
通過對《帶著微笑去工作》這本書的學習，使我更加深刻地了解了微笑的意義，明白了為什么要帶著微笑去工作，怎么才能做到帶著微笑的工作。
一位哲人曾說過“擁有了微笑，就同樣擁有成功。”可見，微笑是成功者的先鋒，是成功者制勝的秘訣。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量，還是通往成功的捷徑。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
在工作中要帶著微笑，因為積極的態(tài)度是快樂工作之本。
只有笑對工作，才能贏得未來。
能否在自己的崗位上有所收獲，很多時候與一個人對工作的態(tài)度有直接關(guān)系。
如果從一開始就將工作簡單地看做是為維持生計而不得不做的苦役，那么你最終會被自己的抱怨所淹沒，也會因此成為上司眼中只會抱怨而不懂得實干的人。
正如書中講的三個石匠合理雕塑一尊石像的故事一樣，三位石匠不同的工作態(tài)度導(dǎo)致他們自己不同的結(jié)局。
地獄和天堂都是自己一手搭建的，假如你熱情、積極地工作，給自己的崗位賦予無限的意義，那么無論什么樣的工作，也不管工作有多么辛苦，你都會覺得快樂，為自己建造的就是美好的天堂;如果你認為自己的工作毫無樂趣可言，永遠都不會提起一絲熱情去對待，整天只會怨天尤人，抱怨自己前途渺茫，那么你正在為自己建造壓抑的地獄。
2對自己笑一笑，對工作充滿熱情和信心，換一種眼光看待它，告別工作是苦役的心態(tài)，去迎接屬于自己的全新生活吧!既然明白了微笑在工作的重要意義，那么，我們在工作中要如何去做呢?首先，帶著微笑去工作，要從心開始。
快樂、悲傷皆由心生，當我們的心靈被樂觀、積極所占據(jù)，幸福也就應(yīng)運而生。
因此，工作不能缺失微笑，工作要由心做起。
在工作中，我們要懷有一顆感恩的心。
當別人幫助你，贊許你，或者只是安慰了你，你都要懂得感恩，那樣，即使你遇上了再大的災(zāi)難，也會堅強地熬過去。
懂得感恩的人，他們總會樂觀地去看待事物，即使挫折，他們也會積極地去迎接;懂得感恩的人，他們總會寬容地去處理問題，即使面對打擊，依然會保持自己感激的心。
其次，要樹立明確的目標，保持微笑的方向。
目標是我們前進的動力，也是我們?nèi)〉贸晒Φ牡旎侵敢覀冏呦蚪K點的航標。
所以，在工作上，無論做什么事都要為自己設(shè)定一個確定的目標，并堅持不懈地向目標前進，那么你定會在工作脫穎而出，贏得重視。
再次，帶著微笑去工作，要創(chuàng)造和諧的氛圍。
和諧的人際關(guān)系是創(chuàng)造快樂的基礎(chǔ)，微笑著工作你就會被快樂的氣氛包圍。
作為一名員工，要學會協(xié)調(diào)個體與團體的平衡與統(tǒng)一。
3的發(fā)揮，而從實現(xiàn)整個團隊的資源共享、團結(jié)合作。
和諧的生活是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，也是快樂工作的保障。
只有家庭和睦，才能充分地享受生活的快樂和成功的喜悅，因此，我們在贏得工作中和諧的同時也要創(chuàng)造一個和諧的家庭。
通過這本書的學習，讓我懂得作為企業(yè)的`一名員工，在今后的工作和學習中，更要注重微笑的意義，在快樂中工作，在工作中享受。
要通過不斷地加強業(yè)務(wù)知識的學習，熟練掌握崗位技能，力爭成為本崗位的行家手。
最近，我讀了《帶著微笑去工作》一書，令我感觸頗深，使我深刻的認識到微笑特有的魅力。
微笑是給予人們最好的禮物，它使贈送的人心情愉悅，使接受的人感到富有;它是人際交往中最好的名片，能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的局面，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
一句“今天，微笑了嗎?”讓我思緒萬千，平時緊張而快節(jié)奏的生活讓我們遺失了不少微笑。
這一周來，我嘗試著對自己笑一笑，每天以積極樂觀的態(tài)度面對工作，收獲還真是不少。
微笑不僅有效化解了許多的煩惱，還把快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?是的，我們從事的是一項服務(wù)加管理型的工作，工作中常會有壓力感，面對困難和壓力，我們該如何釋解呢?不妨自我減壓，自我調(diào)試，讓自己始終保持一個好心情，做一個會調(diào)劑工作、讓工作充滿樂趣的人。
以積極取代消極，讓微笑取代陰郁。
這本書還讓我體會到“團隊和諧才能共贏”這句話，一個團隊就好像是一個生產(chǎn)車間，每一位成員都是其中的一個零件，只有大家配合起來，盡己所能，將力量凝聚在一起才能發(fā)揮更大的作用。
這讓我想起了最近參加的拓展訓(xùn)練中“翻越畢業(yè)墻”這個項目，面對光滑的4。
2米高墻，不能借助任何攀巖工具，要求所有的隊員都要翻越過去。
看著這面墻，我驚呆了，覺得真是有點不可思議，我?guī)缀跻獩Q定放棄了。
可是當教練一聲令下，團隊中所有人都盡其所能，有的甘當人梯，有的加油助威，隊友一個個勇敢的沖上前去，成功翻越求生墻。
這個我本以為根本做不到的事情，在集體的努力下，竟然完成了。
可見集體的力量之大，團結(jié)的力量無限，集體的能力偉大。
這個項目帶給我的，除了感動，還是感動。
為第一個爬上墻頭，堅持救上一個又一個同伴的隊友感動!為在下面咬著牙甘當基石，讓一個個同伴們踏著自己的肩頭求生的隊友感動!為指揮大家伙兒逃生，用自己的雙手將同伴們一個一個高高舉起的隊友感動!如果我們每個員工在工作中都能像在這項活動中那么配合默契，那么彼此互相照應(yīng)，還有什么困難克服不了呢?一切困難都將是紙老虎。
從另一個角度來想，只有團隊精神還是不夠的，要想成功的扮演好團隊中的角色，成為一名不可替代的員工，就要努力工作，在每一個細節(jié)上都表現(xiàn)出高度的責任感和良好的個人素質(zhì)。
另外還要有一顆寬容的心，海納百川，有容乃大。
擁有一顆寬容的心，永遠都不會被煩惱纏身;擁有一顆寬容的心，將使工作中所有的爭吵都銷聲匿跡;擁有一顆寬容的心，能讓自己的團隊更加和睦安寧。
日常的工作中，當有人在背后傳播你的謠言時，你會怎么做?我會選擇用微笑去面對他，因為這不僅可以使自己從煩惱中解放出來，還可以使自己的身心因放松而健康，更能讓你在同事中擁有一個良好的人際關(guān)系。
讓我們帶著微笑去工作吧!微笑是一根神奇的魔法棒，它會將你胸中的壓力與煩惱、抑郁與苦悶統(tǒng)統(tǒng)排除掉，讓你以積極的心態(tài)面對工作中的不如意，為你的成功提供助力，它會使你真誠地對待患者，為其提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)，讓患者更加信賴你。
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。”
開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅強;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
無論在生活還是工作中，微笑都閃耀著迷人的魅力，推動你更好地生活和工作。
對于現(xiàn)代醫(yī)務(wù)人員來說，工作是毋庸置疑的越來越繁忙。
但是，就像書中所說的微笑幾乎已經(jīng)是工作中必不可少的一部分。
現(xiàn)在緊張的醫(yī)患關(guān)系，快節(jié)奏高壓力的臨床工作讓我們遺失了不少微笑。
但不管怎樣我們在接待每一位病人
2時，都應(yīng)該面帶微笑，對于重危病人更要體貼關(guān)愛，站在患方的角度考慮，讓他們樹立信心，自覺的配合和接受我們的治療。
我覺得微笑不僅可以有效化解了許多的醫(yī)患矛盾，還把可以快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?“贈人玫瑰，手有余香”，同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福!讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個病人，讓一臉的陽光，驅(qū)走病人心中的陰霾，作為醫(yī)務(wù)工作者，我們更要清楚認識到微笑、招呼等肢體語言學的重要性，我們要在工作中面帶微笑，病人問的問題，醫(yī)護人員都要耐心詳細解答。
真正將目前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)開展的“三好一滿意”精神落實到服務(wù)中去，從每個醫(yī)護人員的一個微笑，一聲招呼做起，提高服務(wù)質(zhì)量，體現(xiàn)醫(yī)院“病人至上，服務(wù)第一”的理念，這樣我們就可處理好醫(yī)患關(guān)系，從而提高工作效率，提升服務(wù)水平，讓我們的臨床工作能夠順利完成，為了醫(yī)院的發(fā)展做出我們的貢獻，借此來提升我們醫(yī)院的整體形像。
帶著激情去工作讀后感篇四
前幾日，看到這樣一個故事，一個小女孩覺得自己長相平平，家境也不是太好，所以她每日都低著頭，不與任何人打交道。忽然有一天，她路過一個發(fā)飾店，看到一個特別漂亮的頭飾，于是決定買下來，營業(yè)員夸她戴上去真漂亮。當時，她內(nèi)心高興極了，便對營業(yè)員笑了笑，轉(zhuǎn)身離開。路上，她抬起頭，微笑著想讓大家都看到她的發(fā)飾，忽然，她發(fā)現(xiàn)大家也向她微笑，她高興極了。從此，她走路昂首闊步，并且臉上帶著微笑！其實，不是她的發(fā)飾多漂亮，而是她的微笑傳遞給了周圍所有人。于是，我翻看了這本《帶著微笑去工作》。
里面一句話，讓我記憶十分深刻――“送給他人一臉陽光”,就是說讓我們用微笑示人、微笑待人。微笑，是一種無形的力量，它給人快樂和希望，給人豁達的氣概和光明。它使人信心倍增、頓感幸福。它是一種比語言形容更容易溝通的有效途經(jīng)。在學校里，老師一個鼓勵的微笑、一個眼神的關(guān)注、會使自己的學生在遇到難題后仍迎難而上，因為他想獲得老師的關(guān)注和鼓勵，即使多難他也想解決，這時，我們一眼便知這一個微笑的分量。
在生活中，經(jīng)歷了這樣或那樣磨難的人們，他們頂著被生活壓得喘不過氣來的艱難坎坷，笑對這種種困苦。這時笑是他們堅強走下去的理由，是他們不滅的希望。這時，微笑也同樣重要。從某種意義上講，微笑，是一種愉快心情的反映，是一種禮貌和涵養(yǎng)的表現(xiàn),它是給人放心滿意的一樣證明。微笑發(fā)自內(nèi)心,無法偽裝。微笑，是對生活的一種態(tài)度,更是一種修養(yǎng)。
“贈人玫瑰，手有余香”同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福！讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個人，讓一臉的陽光,驅(qū)走心中的陰霾。
帶著激情去工作讀后感篇五
醫(yī)院召開了“全民閱讀”動員大會，并為我們發(fā)放了圖書――《帶著微笑和快樂去工作》，看過之后，收益良多。
微笑，是一種神奇的力量，可以拉近人與人之間的距離，也是職場成功的助推器。微笑，是世界上最美麗的表情，是愛心和善良的表現(xiàn)，也是贏得人們歡迎的最好的方式。微笑，是工作的`調(diào)味品，不僅增加了工作的樂趣，還可以提高自己的影響力和競爭力。微笑，也是一個人具有良好修養(yǎng)的表現(xiàn)。
無論是卡耐基、原一平，還是沃爾瑪、派克市場、北歐航空，無論是個人還是團隊，成功共同的秘訣都是微笑。
就像卡耐基說的“微笑是一種神奇的電波，它能讓人在不知不覺中同意你”。
無論在工作還是生活中，誰都不喜歡整天愁眉苦臉、垂頭喪氣、萎靡不振的人，我們都喜歡和面帶微笑、有青春活力、渾身充滿正能量的人在一起。己所不欲勿施于人，首先讓自己成為一個愛笑、樂觀、充滿正能量的人吧，并把這種正能量帶給身邊的人。在生活中，多笑一笑，把歡樂和幸福帶給親戚、朋友；在工作中，保持微笑，營造一種良好的工作氛圍，和上司、同事愉悅相處。和患者相處中，面帶微笑，它傳遞熱情、關(guān)愛和尊重，可以拉近醫(yī)患之間的關(guān)系，減少醫(yī)患矛盾。
我一直相信，愛笑的人運氣總不會太差！讓我們一起微笑，做一個快樂的人吧！
帶著激情去工作讀后感篇六
翻開《帶著微笑和快樂去工作》一書，首先應(yīng)映入眼簾的是這樣一段話：“感悟職場，品味職場，做一個微笑的，快樂的職場人士，帶上你的微笑，你會發(fā)現(xiàn)職場中處處都是新鮮的露珠，處處透著玫瑰的芳香氣息。做一個快樂的職場人，擁抱充滿青春氣息的職場之樹?！?BR> 微笑是一縷陽光，微暖了自己，也照亮了別人；快樂是一種力量，鼓勵了自己也幫助了別人。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑他也笑，你哭他也哭。”工作同樣如此，隨著社會的不斷發(fā)展，工作壓力也越來越大，難免會遇到挫折和煩惱，心中產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會更糟，所以保持積極樂觀的心態(tài)很重要，微笑就可以派上用場。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏；帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂；帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定；帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
工作的激情被消磨的所剩無幾，無法找到工作的樂趣？讀完這本書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己，虛心向老同事請教，積極與同事交流溝通，每當學會新的知識經(jīng)驗時，總有些許成就感，讓我感到無比快樂。
快樂地工作也不再是難事，我是快樂的，也愿意把這份快樂帶給別人。予人快樂，予己快樂，何樂而不為？帶著微笑與快樂去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展；帶著微笑和快樂去工作，不是面具似的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)出對工作的熱愛，真誠地對待身邊的同事和伙伴；帶著微笑和快樂去工作，營造和諧向上的工作氛圍，使團隊更具凝聚力，讓我們高效地工作。
讓我們都帶著微笑和快樂去工作吧，讓微笑和快樂成為我們生活工作的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會。
帶著激情去工作讀后感篇七
感動管理：點燃教師的工作激情
李明剛
（江蘇省揚州市翠崗中學，225002）
摘要：感動管理是基于激勵保健理論的一種現(xiàn)代管理方式，它要求管理者時刻以教師為本，用感動代替“謀略”，用激勵代替指責，將“施恩”當作“助緣”：建立有序、溫暖、怡人的生活環(huán)境，讓教師舒心；營造積極、健康、和諧的校園氛圍，讓教師順心；運用科學、豐富、有效的激勵手段，讓教師稱心；開展溫馨、有趣、新穎的黨工活動，讓教師歡心。它是一種“無為而治”，讓教師在感動之余，主動地遵守、執(zhí)行，進而自覺地奉獻。
關(guān)鍵詞：感動管理內(nèi)涵實踐思考
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（――）》明確指出，“教育大計，教師為本。有好的教師，才有好的教育”，“加強學校崗位管理，創(chuàng)新聘用方式，規(guī)范用人行為，完善激勵機制，激發(fā)教師的積極性和創(chuàng)造性”。教師的工作熱情就如同生活的起伏周期一樣，有激情噴張，也有慵懶倦怠，尤其是隨著歲月的流逝、年齡的增長，各種壓力接踵而來的時候，教師的心理狀態(tài)，慵懶可能大于激情，觀望可能多于前行，迷茫可能替代理想。如何更好地發(fā)揮教師的作用，讓他們?yōu)楣ぷ鞫d奮，不斷達到職業(yè)的巔峰狀態(tài)？如何提高教師的士氣，建立一支積極高效、樂觀向上的教師團隊？這是學校管理面臨的核心問題，也是學校質(zhì)量提升的關(guān)鍵所在。實踐表明，感動管理是點燃教師心中的火焰和激情的有效方法。
一、感動管理的內(nèi)涵
美國著名心理學家弗雷德里克?赫茲伯格提出的激勵保健理論認為，影響人們行為的因素主要有兩類：保健因素，即導(dǎo)致員工不滿的因素；激勵因素，即使員工滿意的因素。保健因素大多是屬于工作環(huán)境或工作關(guān)系方面的，常有傳統(tǒng)的激勵因素構(gòu)成，如工資、津貼和休假等――如果處理不好，會對工作產(chǎn)生不滿情緒；如果處理得當，也并不能起到長期的激勵作用。激勵因素大多是屬于工作本身或工作內(nèi)容方面的，包括對工作的認可、成就感、責任感等一些內(nèi)化的因素，如獎勵、自由發(fā)展空間和對工作的認可。激勵因素更能讓教師士氣高昂、精力充沛，保持持久的工作熱情。
感動管理正是基于激勵保健理論的一種現(xiàn)代管理方式，它要求管理者時刻以教師為本，尊重、包容、愛護教師，主動關(guān)注教師的情感和生活，關(guān)照教師的專業(yè)成長，用感動代替“謀略”，用激勵代替指責，將“施恩”當作“助緣”，讓教師在感動之余，主動地遵守、執(zhí)行，進而自覺地奉獻。它不是用規(guī)矩來要求和約束，不是權(quán)威式的命令和指示，而是要自動自發(fā)，是一種“無為而治”。
二、感動管理的實踐
（一）建立有序、溫暖、怡人的生活環(huán)境，讓教師舒心
校園要美麗整潔。春天，綠色的草坪，孕育著勃勃生機；夏天，盛開的荷花，沁人心脾；秋天，火紅的楓葉，令人振奮；冬天，銀裝素裹，臘梅飄香。這樣一幅優(yōu)美的畫面，充滿著詩情畫意，會讓生活在其間的教師心曠神怡、遐想聯(lián)翩。因此，學校要努力打造良好的校園環(huán)境，從景點的布局與建設(shè)、綠化帶的種植與維護、校園的衛(wèi)生與保潔做起，讓每一幢樓、每一面墻、每一扇櫥窗、每一塊文化石、每一棵樹、每一朵花，都成為教師修身養(yǎng)性的平臺。
辦公室要整潔安適。當人們處于一個井井有條的環(huán)境中時，工作效率也會更高。辦公室的桌椅書柜的擺放、窗簾的選擇、環(huán)境的'布置等，都會影響教師的心情。學?？梢园选把b飾權(quán)”交給教師，讓他們自己選擇綠色植物，自己選擇裝飾品，自己選擇教育教學報刊雜志等，力求讓辦公室凸顯“家”的感覺。這一小小的舉動，會給教師帶來巨大的成就感和認同感。
教室要寬敞明亮。一間嘈雜凌亂、沒有條理的教室，反映的是教與學的支離破碎和混亂無序。因此，班主任要統(tǒng)籌安排教室里教學用品、勞動工具的擺放和班級文化的布置，做到窗明幾凈、物品齊全，并處處洋溢濃郁的文化氣息，在培養(yǎng)學生良好習慣的同時，給師生以美的享受。一間寬敞明亮、干凈有序的教室，會讓教師在教學時間安排上更有效率，教學成果也會更加顯著。
餐廳要衛(wèi)生素雅。餐廳也是教師的聚集地，食堂除了提供美味可口的飯菜外，更要營造一種“家”的氛圍――墻壁上可以懸掛教師的書畫作品，桌上可以擺放精美飾品。我們還在餐廳內(nèi)增設(shè)了每周討論話題，如學校理念識別系統(tǒng)、重要工作、重大活動、規(guī)章制度等，讓教師在邊吃邊聊的過程中，碰撞靈感，為學校建設(shè)獻計獻策。
（二）營造積極、健康、和諧的校園氛圍，讓教師順心
“氛圍”一詞是由心理學家默瑞提出的。諾頓將其定義為“學校和企業(yè)的整體個性”；薩格特則認為：“氛圍可以想象成學校的個性。(教育論文)正如性格用于形容一個人，氛圍可以界定為一個機構(gòu)的精神?！狈e極健康的校園氛圍應(yīng)具有以下八個特征：相互尊重、相互關(guān)愛、高昂的士氣、參與的機會、學業(yè)不斷進步、自我更新、凝聚力、相互信任。學校要努力創(chuàng)建并維護積極的校園氛圍，要充分肯定教師取得的成績，盡量解決教師生活和工作中的困難，使教師真正感受到學校這個大家庭的溫暖。
用干部的率先垂范感動教師。為進一步提高管理能力和服務(wù)水平，我們提出了干部工作“十不”要求：執(zhí)行政策不動搖、一心為公不自私、快速主動不拖拉、與我有關(guān)不推諉、兢兢業(yè)業(yè)不懈怠、團結(jié)合作不折騰、熱情服務(wù)不冷漠、靈活創(chuàng)新不教條、注重細節(jié)不馬虎、學習研究不間斷。干部首先要以身作則，要以各種形式主動關(guān)心教師、激勵教師，思想上催其奮進，工作上鼎力支持，生活上雪中送炭，用實際行動感動教師。為了將感動管理落到實處，我們又提出了“六讓六不讓”原則，努力營造積極向上的學校文化?！傲尅?，是指讓每一個教師都能參與決策、讓每一個教師都能自動自發(fā)、讓每一個教師都能做正確的事、讓每一個教師都有發(fā)展空間、讓每一個教師都有創(chuàng)業(yè)機會、讓每一個教師都有干事舞臺，強調(diào)的是公平、公正、民主；“六不讓”，是指不讓任勞任怨的教師吃虧、不讓淡泊名利的教師吃虧、不讓業(yè)績突出的教師吃虧、不讓勇于創(chuàng)新的教師吃虧、不讓敢于管理的教師吃虧、不讓學生喜愛的教師吃虧，強調(diào)的是獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣?！傲屃蛔尅痹瓌t保證了每一個教師都能在不同程度上參與學校的相關(guān)決策過程，都能和學校管理者在平等的位置上研究和討論學校的問題，由此進一步增強了教師的主人翁意識，提高了教師對學校工作的擁護程度。所有教職工對之都給予了高度的認同。
用榜樣的典型事跡感動教師。塞?約翰遜說過：“榜樣具有良好的感染力?！绷_?阿謝姆認為：“一個榜樣勝過書上二十條教誨?！蔽覀兘?jīng)常組織教師認真學習全國育人楷模、師德標兵的事跡，同時深入挖掘校內(nèi)教師敬業(yè)奉獻、愛生如子的典型，及時通過“一周聚焦”等形式加以彰顯，讓教師在感動之際，找到自己的學習榜樣，能夠在工作中做到“五提”――提神、提氣、提前、提速、提效。
用團隊的真誠合作感動教師。馬斯洛的人類需求層次理論強調(diào)，人人都希望自己有穩(wěn)定的社會地位，要求個人的能力和成就得到社會的承認，受到別人的尊重、信賴和高度評價。團隊和個人的關(guān)系就好像是水和魚的關(guān)系，魚是離不開水的。一個協(xié)調(diào)一致、和睦融洽、坦誠相待的團隊能給每一位成員帶來良好的感覺。我們提倡教師多向同事微笑，多贊美同事，每天說三句表揚的話，不說不利于團結(jié)的話，不說諷刺挖苦的話，不做勾心斗角的事，讓備課組、年級組充滿感動的氛圍，使教師對自己充滿信心，對同事滿腔熱情，真正體驗到工作的意義和價值。
（三）運用科學、豐富、有效的激勵手段，讓教師稱心
領(lǐng)導(dǎo)就是激勵，激勵就是效率。海明威曾說過：“人若是想要造船，不是應(yīng)該給他的船員造船所用的錘子和釘子，而是應(yīng)該喚起他們對遼闊大海的渴望！”
認同教師的勞動成果。我們建立了教師博物館，內(nèi)容分為六大板塊：（1）“人才匯聚”，展示教職工風采；（2）“厚德垂范”，展示教師以身作則、率先垂范的先進事跡；（3）“教壇智慧”，展示教師創(chuàng)新教育教學的成果；（4）“師經(jīng)傳承”，展示教師隊伍中的“傳幫帶”機制；（5）“個性彰顯”，展示教師的各種特長；（6）“碩果滿枝”，展示教師取得的重大榮譽。其目的，是更好地尊重每一個教師的勞動、成長與成功，增強教師的成就感。
記錄教師的進步腳印。我校網(wǎng)站上有一個欄目――“一周聚焦”，通過這一窗口，從全局的視角，用發(fā)自肺腑的激勵話語，記錄下每位教師進步的每一個腳印?！耙恢芫劢埂敝饕兴牟糠謨?nèi)容：（1）“邊走邊看”，總結(jié)一周活動；（2）“且行且珍”，表揚好人好事；（3）“天籟之音”，來賓對學?；蚪處煹脑u價；（4）“人物特寫”，重點表揚一個人或一個群體。正如紐默羅夫同仁公司總裁麗塔?紐默羅夫所說，“每當員工看到他們所做的事對公司起了作用并且受到重視時，他們以后的表現(xiàn)會更好”，“一周聚焦”幾乎成了每位教師每周必看的一項內(nèi)容，他們都在尋找著與自己有關(guān)的信息。
宣傳名師的感人事跡。我們不僅在廣播臺、國旗下講話、社區(qū)櫥窗等平臺宣傳介紹優(yōu)秀班主任、骨干教師的事跡，還在《揚州日報》等媒體上開辟“翠崗專欄”，推介“感動翠崗十大教師”、優(yōu)秀班主任、德育干部、骨干教師的育人事跡和管理經(jīng)驗，并將班主任管理工作
帶著激情去工作讀后感篇八
前幾日，看到這樣一個故事，一個小女孩覺得自己長相平平，家境也不是太好，所以她每日都低著頭，不與任何人打交道。忽然有一天，她路過一個發(fā)飾店，看到一個特別漂亮的頭飾，于是決定買下來，營業(yè)員夸她戴上去真漂亮。當時，她內(nèi)心高興極了，便對營業(yè)員笑了笑，轉(zhuǎn)身離開。路上，她抬起頭，微笑著想讓大家都看到她的發(fā)飾，忽然，她發(fā)現(xiàn)大家也向她微笑，她高興極了。從此，她走路昂首闊步，并且臉上帶著微笑！其實，不是她的發(fā)飾多漂亮，而是她的微笑傳遞給了周圍所有人。于是，我翻看了這本《帶著微笑去工作》。
里面一句話，讓我記憶十分深刻——“送給他人一臉陽光”,就是說讓我們用微笑示人、微笑待人。微笑，是一種無形的力量，它給人快樂和希望，給人豁達的氣概和光明。它使人信心倍增、頓感幸福。它是一種比語言形容更容易溝通的有效途經(jīng)。在學校里，老師一個鼓勵的微笑、一個眼神的關(guān)注、會使自己的學生在遇到難題后仍迎難而上，因為他想獲得老師的關(guān)注和鼓勵，即使多難他也想解決，這時，我們一眼便知這一個微笑的分量。
在生活中，經(jīng)歷了這樣或那樣磨難的人們，他們頂著被生活壓得喘不過氣來的艱難坎坷，笑對這種種困苦。這時笑是他們堅強走下去的理由，是他們不滅的希望。這時，微笑也同樣重要。從某種意義上講，微笑，是一種愉快心情的反映，是一種禮貌和涵養(yǎng)的表現(xiàn),它是給人放心滿意的一樣證明。微笑發(fā)自內(nèi)心,無法偽裝。微笑，是對生活的一種態(tài)度,更是一種修養(yǎng)。
“贈人玫瑰手有余香”同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福！讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個人，讓一臉的陽光,驅(qū)走心中的陰霾。
帶著激情去工作讀后感篇九
1.用一顆感恩的心可治好萬病，這是信仰踐行真理者的體驗。
2.過去的習慣，決定今天的你，所以，過去的懶惰，決定你今天的一敗涂地。
3.面對困難、挫折、挑戰(zhàn)只要你肯相信自己，不斷努力的付出，哪怕你現(xiàn)在的人生是從零開始，你都可以做得到。
4.生活不是林黛玉，不會因為憂傷而風情萬種。
5.不管怎樣，生活還是要繼續(xù)向前走去。有的時候傷害和失敗不見得是一件壞事，它會讓你變得更好，孤單和失落亦是如此。每件事到最后一定會變成一件好事，只要你能夠走到最后。
6.很多時候，不快樂并不是因為快樂的條件沒有齊備，而是因為活得還不夠簡單。
7.自私的心田里，永遠長不出幸福的花朵。
8.一切美的基礎(chǔ)，在于一顆和善而樂于助人的心。
9.犯錯是平凡的，能夠改過自新或原諒別人，就是超凡的。
10.快樂的秘訣，不是做你喜歡做的事，而是喜歡你做正確的事，做正確的事就會獲得持久的快樂。
11.天堂在那里?天堂就在‘饒恕的愛’里面，一顆有愛的心，一個有愛的家，一個有愛的社會，一個有愛的世界，就是天堂。
12.沒有不進步的人生，只有不進取的人!
13.當你不去旅行，不去冒險，不去談一場戀愛，不過沒試過的生活，每天只是掛著qq,刷著微博，逛著淘寶，干著80歲都能做的事情，那么你要青春有什么用。
14.不要為小事遮住視線，我們還有更大的世界。
15.昨天是一張廢棄了的支票，明天是一筆尚未到期的存款，只有今天是你可以支配的現(xiàn)金。
帶著激情去工作讀后感篇十
醫(yī)院召開了“全民閱讀”動員大會，并為我們發(fā)放了圖書——《帶著微笑和快樂去工作》，看過之后，收益良多。
微笑，是一種神奇的力量，可以拉近人與人之間的距離，也是職場成功的助推器。微笑，是世界上最美麗的表情，是愛心和善良的表現(xiàn)，也是贏得人們歡迎的最好的方式。微笑，是工作的調(diào)味品，不僅增加了工作的樂趣，還可以提高自己的影響力和競爭力。微笑，也是一個人具有良好修養(yǎng)的表現(xiàn)。
無論是卡耐基、原一平，還是沃爾瑪、派克市場、北歐航空，無論是個人還是團隊，成功共同的秘訣都是微笑。
就像卡耐基說的“微笑是一種神奇的電波，它能讓人在不知不覺中同意你”。
無論在工作還是生活中，誰都不喜歡整天愁眉苦臉、垂頭喪氣、萎靡不振的人，我們都喜歡和面帶微笑、有青春活力、渾身充滿正能量的人在一起。己所不欲勿施于人，首先讓自己成為一個愛笑、樂觀、充滿正能量的人吧，并把這種正能量帶給身邊的'人。在生活中，多笑一笑，把歡樂和幸福帶給親戚、朋友；在工作中，保持微笑，營造一種良好的工作氛圍，和上司、同事愉悅相處。和患者相處中，面帶微笑，它傳遞熱情、關(guān)愛和尊重，可以拉近醫(yī)患之間的關(guān)系，減少醫(yī)患矛盾。
我一直相信，愛笑的人運氣總不會太差！讓我們一起微笑，做一個快樂的人吧！
帶著激情去工作讀后感篇十一
微笑是自己的最佳名片，它能夠拉近人與人之間的距離，展現(xiàn)自己最美的一面，詮釋了文明，也顯示了品德與涵養(yǎng)；微笑，是一縷陽光，溫暖了自己，也照亮了別人，博得同事和上司的信任，讓人刻骨銘心；微笑是一種通用的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，促進人與人之間的溝通，使自己成為職場受歡迎的人。工作之余，捧讀了《帶著微笑去工作》，我深刻的認識到微笑特有的魅力，也意識到微笑是提高個人競爭力的有力武器，也是每個優(yōu)秀員工必備的職業(yè)素質(zhì)。緊張而忙碌的工作讓我們逐漸失去了激情與歡樂，工作與快樂不再劃上等號，越來越多的人開始抱怨工作，抱怨生活，長此以往，這樣消極的態(tài)度只能使工作越做越不開心，越做越差，不但為公司、為社會創(chuàng)造不了多少價值，也無法提升自己，無法享受工作和生活的樂趣。帶著微笑去工作，勢在必行。
帶著微笑去工作，我覺得首先要擺正心態(tài)。干一行，愛一行，這是必要條件。當然，做到這點一點都不容易。作為一名會計，剛?cè)肼毜墓ぷ骷で橐呀?jīng)被一串串數(shù)字消磨的所剩無幾，要做到干一行，愛一行，就得學會如何從工作中尋找快樂。讀完書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，我既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己。漸漸的，我開始恢復(fù)以往的工作激情，會計的知識是繁雜的，而我只接觸到一小部分。我虛心向單位老會計請教，積極與銀行工作人員交流溝通，每當學會到新的經(jīng)驗知識的時候，總有些許成就感，讓我感到愉悅。帶著工作去微笑也不再是難事，我自己是開心的，我也愿意把這份快樂帶給別人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為？正如“贈人玫瑰手有余香”一樣，我收獲到的，是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作的支持和幫助，也營造了單位和諧上進的工作環(huán)境。海明威說過，每個人都不是一座孤島，工作更是講究團隊合作，當我?guī)е⑿θスぷ鳎規(guī)Ыo其他同事和合作伙伴的是一種自信，一種親切融洽的工作氛圍，團隊協(xié)作力自然會更加默契凝聚，工作效率也有了明顯提高。
帶著微笑去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展；帶著微笑去工作，不是面具式的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)的對工作的熱愛，真誠的對待身邊的同事和伙伴；帶著微笑去工作，營造了和諧向上的工作氛圍，使團隊更加凝固，讓我們高效的區(qū)工作。讓我們都帶著微笑去工作吧，讓微笑成為我們工作和生活的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會！
帶著激情去工作讀后感篇十二
閑暇之余，我偶然間翻開一本叫做《帶著微笑去工作》的書，本是無意卻瞬間被書中滿滿的正能量吸引，竟一鼓作氣暢快地讀完。書中有一句話讓我記憶深刻：“微笑是一種共通的.語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂?！?BR> 微笑是人與人之間溝通的橋梁。作為一名高速公路收費站的員工，我們始終與“服務(wù)”兩個字脫離不開。做好服務(wù)工作，成為這個行業(yè)里優(yōu)秀典范是我們一直在努力的目標。服務(wù)的基本是什么？是微笑。微笑是最簡單，也是最不需要花費成本就會有回報的事情。單一乏味的工作往往會使人丟失對工作的熱情，我們必須調(diào)整好心態(tài)，雖然我們無法改變工作性質(zhì)，可是我們可以改變自己。
帶著微笑去工作，是一種積極的生活態(tài)度。有人說：“愛笑的人，運氣不會太差”。微笑是一種修養(yǎng)，微笑的實質(zhì)是親切，是鼓勵，是溫馨。我曾經(jīng)遇到過這樣一件事，因系統(tǒng)故障導(dǎo)致收費廣場堵車，司機們紛紛下車來指責當班的收費員?？墒菬o論司機說話有多難聽，我們收費的小姑娘始終一張笑臉面對四面八方的責難，耐心解釋，終于換來了司機們的理解。在及時搶修恢復(fù)通行后，有些司機覺得自己態(tài)度不好過意不去，向小姑娘道歉，并大力贊揚高速收費站員工的高素質(zhì)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)。那時，我懂得了微笑也是一種寬容與豁達的力量，在受到別人的曲解后，微笑的力量會更大。因為微笑會震撼對方的心靈，顯露出來的豁達氣度讓對方覺得自己渺小、丑陋。
微笑可以讓我們學會自信。讓我們帶著更多的微笑去面對未來，帶著我們心里的陽光，勇敢堅決地擊敗困難與挫折，笑顏如花的人生，才不負我們熱血激蕩的青春。
帶著兩份簡歷去應(yīng)聘。
尷尬中帶著苦澀的微笑經(jīng)濟論文。
房地產(chǎn)去庫存的工作匯報。
微笑的隨筆作文。
暑假去哪里旅游。
怎么去制作簡歷。
帶著激情去工作讀后感篇十三
讀了《帶著快樂來工作》這本書，讓我懂得去發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和同事的優(yōu)點，學著了解并理解他（她）們。與以前那個心高氣傲、自以為是、無法無天的自己相比，現(xiàn)在的我長大了也逐漸趨于成熟。
我想：夢想的實現(xiàn)源于平凡的努力，只有腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、堅持不懈一定會有成功的一天。所以我開始喜歡并專注于自己的工作，并在心里暗自告訴自己“工作與工資無關(guān)，郵政儲蓄銀行是服務(wù)行業(yè)，只有效益不斷增長，工資才會提升，一定要煉就自已的耐心和細心。讓每位客戶高興而來，滿意而歸；用我微笑、用心、細致、周到、便利的服務(wù)打動每位客戶，贏得每位客戶的信賴，從而挽留更多老客戶、吸引更多新客戶”。
做到這些很難，但也不難。我想只要學著站在自已的角度熱情對待每位客戶大家都會喜歡我的，所以，工作之余我會研究“心理學”，干服務(wù)行業(yè)會與許多不同行業(yè)與職業(yè)的人相處：其中包括老年人、中年人、青年人、未成年人、小孩兒，不同的人有不同的性格特點，這就講究“服務(wù)方式”的變通，以一顆寬容的心理解并接納每一個人。
曾經(jīng)的自己工作期間遇事一向的態(tài)度就是逃避，對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評與指正從來不屑一顧，甚至是敵視的態(tài)度。而聽到他們的表揚或夸獎后則會讓我不知道天高地厚、無視任何人的存在?？墒菍τ谶@樣的一個我每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的永遠都是包容，給了我許許多多的機會，讓我有過太多的第一次和最后一次：我在心里暗自發(fā)誓“決不充許自己在讓他們?nèi)魏我粋€人失望”，我必須好好干。
在工作中會遇到形形色色的人。遇到客戶生氣、態(tài)度不好時我首先會沉默，耐心傾聽客戶說話，等到客戶安靜時在作進一步解釋工作。
客戶從事何種工作時通過客戶來我行辦理業(yè)務(wù)的次數(shù)便可知曉，我告訴自己“每個行業(yè)都需要每個行業(yè)，學著理解他們的職業(yè)，了解他們的職業(yè)，走進他們的內(nèi)心”。所以：遇到搞煤碳的我會想沒有他們的奔波家里無法取暖；遇到牛奶專業(yè)戶我會想沒有他們業(yè)以繼日的工作，母親沒有母乳我便無法長大；遇到搞發(fā)型設(shè)計的我會告訴自己他們每天會擔憂洗發(fā)時不小心濺到客人的身上、分析燙發(fā)時是否會對客人造成過敏現(xiàn)象、吹頭發(fā)時也小心謹慎，害怕燙到客人，他們之中很多人都是些90后，他們會害怕、害怕因此丟工作，他們也會心情不好，只要來我行辦理業(yè)務(wù)時我都會給他們一個“淺淺的微笑”，談?wù)撘幌滤麄兊脑掝}，告訴他們?nèi)绾勿B(yǎng)生？他們的心情會因此而瞬間美麗起來，工作時也會變的更加自信；遇到國家電網(wǎng)的人我會告訴自己沒有他們供電，家里無法看精彩的電視節(jié)目、工作需要時也無法使用電腦；遇到交通警察和人民警察，我會告訴自己他們隨時會遭遇生命危險；遇到搞餐飲的人我會告訴自己他們每天長時間走著、站著真的特別累，賺錢也不容易；遇到私營企業(yè)主我會想他們上有老下有小，“家家有本難念的經(jīng)”，他們每天心里裝著許多的委屈，就算再有不順心的事情。出門還得向許多人“賠笑臉”，而每天恰談業(yè)務(wù)時又會遇到各種各樣的拒絕，那種滋味兒自已深有體會，他們回到家依舊是把委屈“打掉牙齒往肚子里咽”。哪怕如此，也有許多的人從沒有到有，一路走來最終成為了人人敬仰、人人尊敬的集智慧與財富于一身的富人。他們的富有是他們修來的，“生意人”講究“家和萬事興”也注重“天時、地利、人和”更講究“得民心者得天下”他們的富有是經(jīng)歷的豐富和閱歷的沉淀得來的，我會把他們作為自已學習的榜樣；遇到人民教師，我會回憶起許多自己讀書時由于家庭經(jīng)濟困難，無法交學雜費和書費，老師每次都會為我墊付，直到家里經(jīng)濟寬裕時在將錢還給老師，而我卻辜負了許多老師對我的期望，叛逆的青春期讓我學會了處處與老師對著干，我可以在數(shù)學課學習英語，英語課學習數(shù)學，地理課聽音樂、化學課看小說、物理課走神兒……無視每位老師的存在，面對這些老師還是會想盡辦法找我座談，那是怎樣的一個我？不吃軟更不吃硬，老師無奈的將家長請到學校，卻更增加了我的仇恨感，把父母的嚴厲都歸罪于老師的身上，干脆上課時睡覺、礦課、逃學，造成了父母與老師發(fā)生矛盾，從而使矛盾升級，老師不會計較我這些任性的行為舉止，相反處處包容我，這一點一滴的感動促使我在工作時每當遇到工作職業(yè)是老師的人，腦子里便會浮現(xiàn)出這些畫面使我內(nèi)疚、后悔，產(chǎn)生想打自已的沖動?？墒鞘澜缟蠜]有賣“后悔藥”的地方，唯有好好工作賺了錢，每年的教師節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)去買些補品看看他們心里的石頭才會放下，這種心情也會隨之釋然；遇到做衣服裁剪和修鞋匠的人我會告訴自己我的衣服破了、鞋子壞了也會去找他們，他們真的都不容易，冬天冷夏天熱，他們靠他們的雙手勞動致富、實現(xiàn)他們的人生價值，他們是偉大的、值得尊敬的。只是每個人的話語都有每一個人的人生經(jīng)歷和心理活動，所以在溝通時偶爾才會與他們發(fā)生意見上的不統(tǒng)一甚至沖突。面對這種情況有時我也會發(fā)脾氣、使性子，但過后靜下心“換位思考”努力學著把對讓給客戶，不怨不爭，得到了客戶的贊美、認可與信任也就不生氣了。
快樂只需要一秒鐘，關(guān)鍵在于心態(tài)。因為心態(tài)決定心情，性格決定命運。
在有限的時間里我會盡我所能做一個真實的自己、單純的自己、善良的自已、愛笑的自已；工作時耐心的自己、敬業(yè)的自己。努力將工作做到最好！
這個“大家庭”讓我學會了用自信、寬容、積極、樂觀的態(tài)度面對工作和生活。我也非常感恩我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們無償?shù)慕虝液芏鄸|西，郵政儲蓄銀行這份工作給予我的被需要感和充實感讓我感到無比的快樂。
就像一首歌中唱的“我喜歡一回家就有暖洋洋的燈光在等待；我喜歡一起床就看到大家微笑的臉龐；我喜歡一出門就為了家人和自己的理想打拼；我喜歡一家人心朝著同一個方向眺望；oh，我喜歡快樂時馬上就想要和你們一起分享；我喜歡旅行時，就想到你們永遠包容多么偉大；因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜……”。
在這個郵政銀行的大家庭中，每個人都是我一生的牽掛，所以在有限的時間里，我一定會利用好企業(yè)為我提供的一切機會，認真學習業(yè)務(wù)知識和各項專業(yè)技能，提高自己的綜合素質(zhì)，從而豐富自己的人生閱歷，做一個對社會、對企業(yè)有用的人！感謝這個大家庭為我提供學習的機會，使我不斷成熟進步，在以后的道路上，我會踏實的走好每一步。
當一個人了解自己、喜歡自己、熱愛自己的工作，覺得生活有意義，心中就出現(xiàn)亮光。于是所有的財富、名望、美麗、權(quán)利，都再也無法讓自己覺得有一丁點的黯然失色。在任何場合、任何人面前都自在開心。這，就是巨大的氣場與自信。
我永遠是我，不會因為任何人與事改變這樣的自己，我會開心生活，熱情工作。
將之前一切的不順利都努力化作一種動力，在自己有限的時間里：工作時勇敢戰(zhàn)勝自已性格上的弱點、挑戰(zhàn)自己性格上的缺陷，學習對的積累經(jīng)驗、分析錯的總結(jié)教訓(xùn)；服務(wù)時口吐蓮花，練就自已的耐心、盡我所能將服務(wù)工作做到最好，以至盡善盡美。
也許，作為一名普通的郵政儲蓄銀行的職工，我不能做到轟轟烈烈，但我可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海；騎驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。鍥而舍之，朽木不折?！敝灰砸芽吓Γ澜缟蠜]有做不到的事情。
我相信在省、市分行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在邢行長和各位領(lǐng)導(dǎo)的組織下，大家一起共進退、齊心協(xié)力，郵儲銀行必將擁有美好的明天。
帶著激情去工作讀后感篇十四
1、心存感激地生活吧。我們來自偶然，生命是最寶貴的禮物。愛你所愛的人，溫柔地對待一切，不要因不幸而怨恨和悲戚。無論前途怎樣兇險，都要微笑著站定，因為有愛，我們不該恐懼。
2、我渴望生命，渴望生命給予我的情感，我要真正的體現(xiàn)生命的真實。四川的雅安，地震曾經(jīng)奪去了許多人的生命，那廢墟中細微的呼喚，真正的讓我感受到了生命的力量，是何等的堅強?活著就有希望，有希望，就有幸福的未來。
3、正能量如今已成為我們啟迪人生、改造社會的靈鑰。我們沒有理由拒絕他，放棄他。所以，讓我們挖掘、傳遞并發(fā)揚正能量，讓未來呈現(xiàn)玫瑰色吧!
4、有些人累積金錢換取財富，智者累積快樂，與人分享仍取之不竭。快樂在于行動，不只是擁有。剝奪別人的快樂不能使自己快樂。微笑使人更美麗、更愉快，卻不費分文。熱情比怨恨更得人心?？犊慕o予快樂，自己更快樂。
5、所謂天才，只不過是把別人喝咖啡的功夫都用在工作上了。
6、壯士臨陣決死哪管些許傷痕，向千年老魔作戰(zhàn)，為百代新風斗爭描寫工作正能量的句子描寫工作正能量的句子?？犊當S此身。
7、日日行，不怕千萬里;常常做，不怕千萬事。
8、我的人生哲學是工作，我要揭示大自然的奧秘，并以此為人類服務(wù)。我們在世的短暫的一生中，我不知道還有什么比這種服務(wù)更好的了。
9、我知道什麼是勞動：勞動是世界上一切歡樂和一切美好事情的源泉。
10、一個今天勝過兩個明天。藍天屬于你，白云屬于你，東南西風屬于你;
11、真想干總會有辦法，不想干總會有理由;面對困難，智者想盡千方百計，愚者說盡千言萬語;老實人不一定可靠，但可靠的必定是老實人;時間，抓起來是黃金，抓不起來是流水。
12、一個有真正大才能的人卻在工作過程中感到最高度的快樂。
13、當熱誠變成習慣，恐懼和憂慮即無處容身。缺乏熱誠的人也沒有明確的目標。熱誠使想象的輪子轉(zhuǎn)動。一個人缺乏熱誠就象汽車沒有汽油。善于安排玩樂和工作，兩者保持熱誠，就是最快樂的人。熱誠使平凡的話題變得生動。
14、賺錢之道很多，但是找不到賺錢的種子，便成不了事業(yè)家。
15、神圣的工作在每個人的日常事務(wù)里，理想的前途在于一點一滴做起。
帶著激情去工作讀后感篇十五
很想重新激起自己工作的激情嗎？那么你就應(yīng)該開始做出一些改變了。
首先，你應(yīng)該確定哪些對于你來說是最重要的？那么你要做好計劃，幫助你達到自己的目標。你的計劃必需包含很多短期的目標，這些短期的目標要最終能幫助你實現(xiàn)你的長期目標。當你發(fā)現(xiàn)你的工作不適合你的時候，你可以去選擇別的工作，或者開始自己做老板開店也可以。
你的興趣和愛好是什么？你個人的能力呢？這些你都可以列出來。好好分析，你適合做什么？也許你現(xiàn)在從事的是你很擅長的，但是卻不是你喜歡的工作。那么你應(yīng)該去找些自己喜歡的工作，并且好好研究，要做好你喜歡的工作，你需要怎么樣的能力。
不要害怕朝自己的目標奮斗。很多人都知道自己需要去改變，但是卻不敢去改變。大家可能擔心自己改變的話，那么很可能遇到很多挫折和困難。
記得，也沒有人真的問你，你的事業(yè)和生活都開心。要想知道自己是失去了什么，自己需要些什么，這些都需要你去自己發(fā)現(xiàn)。當你真的很努力去改變的時候，你一定就可以達到你的目的了。
帶著激情去工作讀后感篇十六
快樂只需一秒鐘
讀了《帶著快樂來工作》這本書，讓我懂得去發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和同事的優(yōu)點，學著了解并理解他（她）們。與以前那個心高氣傲、自以為是、無法無天的自己相比，現(xiàn)在的我長大了也逐漸趨于成熟。
我想：夢想的實現(xiàn)源于平凡的努力，只有腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、堅持不懈一定會有成功的一天。所以我開始喜歡并專注于自己的工作，并在心里暗自告訴自己“工作與工資無關(guān)，郵政儲蓄銀行是服務(wù)行業(yè)，只有效益不斷增長，工資才會提升，一定要煉就自已的耐心和細心。讓每位客戶高興而來，滿意而歸；用我微笑、用心、細致、周到、便利的服務(wù)打動每位客戶，贏得每位客戶的信賴，從而挽留更多老客戶、吸引更多新客戶”。
做到這些很難，但也不難。我想只要學著站在自已的角度熱情對待每位客戶大家都會喜歡我的，所以，工作之余我會研究“心理學”，干服務(wù)行業(yè)會與許多不同行業(yè)與職業(yè)的人相處：其中包括老年人、中年人、青年人、未成年人、小孩兒，不同的人有不同的性格特點，這就講究“服務(wù)方式”的變通，以一顆寬容的心理解并接納每一個人。
曾經(jīng)的自己工作期間遇事一向的態(tài)度就是逃避，對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評與指正從來不屑一顧，甚至是敵視的態(tài)度。而聽到他們的表揚或夸獎后則會讓我不知道天高地厚、無視任何人的存在?？墒菍τ谶@樣的一個我每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的永遠都是包容，給了我許許多多的機會，讓我有過太多的'第一次和最后一次：我在心里暗自發(fā)誓“決不充許自己在讓他們?nèi)魏我粋€人失望”，我必須好好干。
在工作中會遇到形形色色的人。遇到客戶生氣、態(tài)度不好時我首先會沉默，耐心傾聽客戶說話，等到客戶安靜時在作進一步解釋工作。
客戶從事何種工作時通過客戶來我行辦理業(yè)務(wù)的次數(shù)便可知曉，我告訴自己“每個行業(yè)都需要每個行業(yè)，學著理解他們的職業(yè)，了解他們的職業(yè)，走進他們的內(nèi)心”。所以：遇到搞煤碳的我會想沒有他們的奔波家里無法取暖；遇到牛奶專業(yè)戶我會想沒有他們業(yè)以繼日的工作，母親沒有母乳我便無法長大；遇到搞發(fā)型設(shè)計的我會告訴自己他們每天會擔憂洗發(fā)時不小心濺到客人的身上、分析燙發(fā)時是否會對客人造成過敏現(xiàn)象、吹頭發(fā)時也小心謹慎，害怕燙到客人，他們之中很多人都是些90后，他們會害怕、害怕因此丟工作，他們也會心情不好，只要來我行辦理業(yè)務(wù)時我都會給他們一個“淺淺的微笑”，談?wù)撘幌滤麄兊脑掝}，告訴他們?nèi)绾勿B(yǎng)生？他們的心情會因此而瞬間美麗起來，工作時也會變的更加自信；遇到國家電網(wǎng)的人我會告訴自己沒有他們供電，家里無法看精彩的電視節(jié)目、工作需要時也無法使用電腦；遇到交通警察和人民警察，我會告訴自己他們隨時會遭遇生命危險；遇到搞餐飲的人我會告訴自己他們每天長時間走著、站著真的特別累，賺錢也不容易；遇到私營企業(yè)主我會想他們上有老下有小，“家家有本難念的經(jīng)”，他們每天心里裝著許多的委屈，就算再有不順心的事情。出門還得向許多人“賠笑臉”，而每天恰談業(yè)務(wù)時又會遇到各種各樣的拒絕，那種滋味兒自已深有體會，他們回到家依舊是把委屈“打掉牙齒往肚子里咽”。哪怕如此，也有許多的人從沒有到有，一路走來最終成為了人人敬仰、人人尊敬的集智慧與財富于一身的富人。他們的富有是他們修來的，“生意人”講究“家和萬事興”也注重“天時、地利、人和”更講究“得民心者得天下”他們的富有是經(jīng)歷的豐富和閱歷的沉淀得來的，我會把他們作為自已學習的榜樣；遇到人民教師，我會回憶起許多自己讀書時由于家庭經(jīng)濟困難，無法交學雜費和書費，老師每次都會為我墊付，直到家里經(jīng)濟寬裕時在將錢還給老師，而我卻辜負了許多老師對我的期望，叛逆的青春期讓我學會了處處與老師對著干，我可以在數(shù)學課學習英語，英語課學習數(shù)學，地理課聽音樂、化學課看小說、物理課走神兒……無視每位老師的存在，面對這些老師還是會想盡辦法找我座談，那是怎樣的一個我？不吃軟更不吃硬，老師無奈的將家長請到學校，卻更增加了我的仇恨感，把父母的嚴厲都歸罪于老師的身上，干脆上課時睡覺、礦課、逃學，造成了父母與老師發(fā)生矛盾，從而使矛盾升級，老師不會計較我這些任性的行為舉止，相反處處包容我，這一點一滴的感動促使我在工作時每當遇到工作職業(yè)是老師的人，腦子里便會浮現(xiàn)出這些畫面使我內(nèi)疚、后悔，產(chǎn)生想打自已的沖動?？墒鞘澜缟蠜]有賣“后悔藥”的地方，唯有好好工作賺了錢，每年的教師節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)去買些補品看看他們心里的石頭才會放下，這種心情也會隨之釋然；遇到做衣服裁剪和修鞋匠的人我會告訴自己我的衣服破了、鞋子壞了也會去找他們，他們真的都不容易，冬天冷夏天熱，他們靠他們的雙手勞動致富、實現(xiàn)他們的人生價值，他們是偉大的、值得尊敬的。只是每個人的話語都有每一個人的人生經(jīng)歷和心理活動，所以在溝通時偶爾才會與他們發(fā)生意見上的不統(tǒng)一甚至沖突。面對這種情況有時我也會發(fā)脾氣、使性子，但過后靜下心“換位思考”努力學著把對讓給客戶，不怨不爭，得到了客戶的贊美、認可與信任也就不生氣了。
快樂只需要一秒鐘，關(guān)鍵在于心態(tài)。因為心態(tài)決定心情，性格決定命運。
在有限的時間里我會盡我所能做一個真實的自己、單純的自己、善良的自已、愛笑的自已；工作時耐心的自己、敬業(yè)的自己。努力將工作做到最好！
這個“大家庭”讓我學會了用自信、寬容、積極、樂觀的態(tài)度面對工作和生活。我也非常感恩我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們無償?shù)慕虝液芏鄸|西，郵政儲蓄銀行這份工作給予我的被需要感和充實感讓我感到無比的快樂。
就像一首歌中唱的“我喜歡一回家就有暖洋洋的燈光在等待；我喜歡一起床就看到大家微笑的臉龐；我喜歡一出門就為了家人和自己的理想打拼；我喜歡一家人心朝著同一個方向眺望；oh，我喜歡快樂時馬上就想要和你們一起分享；我喜歡旅行時，就想到你們永遠包容多么偉大；因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜……”。
在這個郵政銀行的大家庭中，每個人都是我一生的牽掛，所以在有限的時間里，我一定會利用好企業(yè)為我提供的一切機會，認真學習業(yè)務(wù)知識和各項專業(yè)技能，提高自己的綜合素質(zhì)，從而豐富自己的人生閱歷，做一個對社會、對企業(yè)有用的人！感謝這個大家庭為我提供學習的機會，使我不斷成熟進步，在以后的道路上，我會踏實的走好每一步。
當一個人了解自己、喜歡自己、熱愛自己的工作，覺得生活有意義，心中就出現(xiàn)亮光。于是所有的財富、名望、美麗、權(quán)利，都再也無法讓自己覺得有一丁點的黯然失色。在任何場合、任何人面前都自在開心。這，就是巨大的氣場與自信。
我永遠是我，不會因為任何人與事改變這樣的自己，我會開心生活，熱情工作。
將之前一切的不順利都努力化作一種動力，在自己有限的時間里：工作時勇敢戰(zhàn)勝自已性格上的弱點、挑戰(zhàn)自己性格上的缺陷，學習對的積累經(jīng)驗、分析錯的總結(jié)教訓(xùn)；服務(wù)時口吐蓮花，練就自已的耐心、盡我所能將服務(wù)工作做到最好，以至盡善盡美。
也許，作為一名普通的郵政儲蓄銀行的職工，我不能做到轟轟烈烈，但我可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海；騎驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。鍥而舍之，朽木不折?！敝灰砸芽吓Γ澜缟蠜]有做不到的事情。
我相信在省、市分行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在邢行長和各位領(lǐng)導(dǎo)的組織下，大家一起共進退、齊心協(xié)力，郵儲銀行必將擁有美好的明天。
帶著激情去工作讀后感篇十七
前幾天，還在和我們科長聊天，自評自己是個沒有思想的人，做事只求應(yīng)付得過去，但求無過！結(jié)果，不隔幾日，這本《帶著思想來工作》的書就放上我的桌頭，本是信手翻翻卻已無法放下。這里面有很多好的話語值得我們深思。分享一下：比如說“一個人沒有技能，可以拜師學藝；沒有知識，可以求學問道；沒有金錢，可以籌借貸款……但一個人如果沒有思想，一切都無從談起”。驟然心醒，原來自己一直以來竟是一無所獲！
“工作是要人們用靈魂去做的事！”回想過去走過的路程，一切都很順利，從大學畢業(yè)后，直接就進入了統(tǒng)計系統(tǒng)，一不小心捧起了所謂的“鐵飯碗”，想來從此可以衣食無憂，能在社會上生存下去了，能養(yǎng)活自己和家人了！精神上慢慢也就懈怠了，激情已沒，雄心已逝，壯志也懶得酬了，不知不覺在這已逝的三年里，一無所獲！可作為一個年輕人，我的愿望和追求呢，我人生的價值呢，要怎樣實現(xiàn)？一切需要從新定位。工作是一個體現(xiàn)人生價值的機會，應(yīng)該是一種幸福的差事，在工作中發(fā)現(xiàn)自己的使命，并努力發(fā)掘自身的價值，才能明白工作的意義所在。工作就是充實自我、表達自我、成就自我，是需要人們用靈魂去做的事情，所以，我們要改變理念，“是我需要工作，而不是工作需要我?！?BR> “用力只能做到稱職，用心才能做到優(yōu)秀。”工作以來，自認為自己還算勤勉，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，都能按時按量完成，專業(yè)工作也還能應(yīng)付得過去，應(yīng)該算得上稱職吧?？伸o下心來一想，不對！自己的追求就僅僅是個“稱職”嗎？不知不覺，我已經(jīng)處于非常被動的位置了。被動地等待領(lǐng)導(dǎo)安排我：到時候了，應(yīng)該做什么，怎么做，從未認真去了解和思考自己要做什么、為什么這么做，也沒有認真去規(guī)劃自己的工作。不可否認，勤奮和韌性是解決問題的必要條件，但除此之外，我們還應(yīng)當運用自己的智慧，充分發(fā)揮自己的積極性、主動性、創(chuàng)造性，展現(xiàn)青年人應(yīng)該有的激情和熱情，用心去工作！我們的統(tǒng)計事業(yè)不僅僅需要那些具有專業(yè)知識的、埋頭苦干的人，更需要帶著自己思想去工作的人。所以，請“帶上自己的思想，主動工作！”
“迫切需要改變的是我們自己”統(tǒng)計事業(yè)是枯燥的，也是無味的，每天對著這些繁瑣的數(shù)據(jù)，頭都大了！特別是做專業(yè)的，周而復(fù)始的做著同樣的事情，還得做出熱情來？我曾經(jīng)問過王科長，“十幾年的消價工作，每個月做著同樣的事情，采價、做報表、寫信息，您是怎么扛過來的？”，他回答說：“統(tǒng)計工作就是要耐得上寂寞！”我們的消價工作是件繁瑣的事情，但是，當我們的指數(shù)受到社會的`關(guān)注和認可，我們的信息、分析得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，我們的低收入調(diào)查能實實在在的給低收入居民帶來收入，我感到一種無上的成就感！統(tǒng)計調(diào)查，反映基層問題、事關(guān)國態(tài)民生，它是聯(lián)系基層老百姓和政策制定者的橋梁，它是一種崇高的使命感和責任感，它激勵著我們對統(tǒng)計事業(yè)的熱愛。工作沒有錯，錯的只是對工作的認識，對工作的態(tài)度。山不過來，我就過去！事實上，迫切需要改變的不是工作，而是我們自己的思想！
換一種思想，就能換一片天地。任何人都應(yīng)該并且可以擁有積極、正面、向上的思想，并且用這種思想去解決自己面臨的問題。作為青年一代的我們，在剛開始的工作生涯中，思想的力量將影響我們的一生，在今后的工作，我將樹立正確的工作觀，始終堅持帶著思想去工作，快樂地工作，在工作中實現(xiàn)自我價值，獲得充實與快樂，從而在人生舞臺上演繹精彩！
《帶著思想來工作》讀后感》
帶著激情去工作讀后感篇十八
每每翻看市局下發(fā)的《帶著感恩的心工作》這本書，或者是聽到《感恩的心》那首歌，心里總是泛起層層漣漪：一位位世界500強企業(yè)的總裁把“感恩”放在了員工品德培養(yǎng)的重要位置，一句“感恩的心，感謝命運”打動著人們的心，提醒我們，感恩，不是一句空洞的口號，不是一次煽情的義演，不是一次簡單的愛心捐款，感恩是一種發(fā)自內(nèi)心的情懷，是一種支撐意志傳遞信念的力量，是一種終生的信仰。在實際實際工作中,我們在將這種感恩變?yōu)樽龊酶黜椆ぷ鞯膭恿突盍?要將這種感恩與愛崗敬業(yè)、無私奉獻緊密結(jié)合起來，才能在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。
觀看在今年紀念5.12汶川地震一周年文藝演出，經(jīng)歷了生死考驗的汶川人民，早已經(jīng)將臉上的淚痕風干，他們向全世界展示著他們的上揚的嘴角，他們感謝上帝的眷顧，感激全國人民對他們的關(guān)愛和支持，感恩的心讓他們在傷痛中得到了慰藉，在匱乏中找到了滿足。通過一顆顆感恩的心的傳遞和延伸，汶川人民將災(zāi)難變成了考驗，奮發(fā)圖強，艱苦創(chuàng)業(yè)，在地震的廢墟上站立起來，團結(jié)一心、眾志成城，建設(shè)一個新汶川，自信的、驕傲的重新站立在世人的面前。
生活告訴我們，我們必須學會感恩，無論順境、逆境，生活中每一個關(guān)心著我們的人，我們要懷著感恩的心，懂得回報；生活中某一些對我們并不友好的人，我們要懷著寬容理解的心，懂得包容；學會了感恩的我們，才會懂得去關(guān)愛他人——群體的感恩，社會的溫暖，會讓世界變得和諧，對我們自身也是一種促進。如果說人人都學會感恩，對構(gòu)建和諧社會、和諧家庭、和諧社區(qū)、和諧單位將會打下一個扎扎實實的基礎(chǔ)。
在工作中，感恩的重要性更是無處不見，看看領(lǐng)導(dǎo)辦公室墻上的字吧:君不聞，太宗胸中百官諫，宰相肚里撐渡船——感恩讓領(lǐng)導(dǎo)者更有氣度；看看地稅部門宣傳欄上的“聚財為國、執(zhí)法為民、奉獻社會”的標語——感恩讓我們將地稅事業(yè)與社會的價值直接掛鉤，與為納稅人服務(wù)相掛鉤，感恩讓我更有集體榮譽感、責任感和在地稅部門工作的自豪感，懂得了感恩后的`我們，將會珍惜目前的這份工作，再也不會因為崗位的微小與否而自怨自艾，更不會因為一些蠅頭小利與同事們心存芥蒂，而是要把心思和精力用在干好本職工作上。
學會感恩吧，在成功時感謝磨難，在花團錦簇時感謝冬季的礪練，感恩不在于物質(zhì)金錢的多少，在于的是那份心意，哪怕平時的一句問候，別人需要幫助時伸出的雙手，都足以使別人銘記于心。忠誠感恩要常思回報。感恩社會，我們要用愛心回報社會；感恩企業(yè)，我們要堅持依法治稅和服務(wù)納稅人；感恩家人，我們要以孝心回報父母；感恩親友同事，我們要以誠心熱心關(guān)心他們。與感恩同行，你會發(fā)現(xiàn)，生活原來可以如此美好！用感恩的心態(tài)去提高自身的服務(wù)水平、競爭能力，只有這樣才能立于不敗之地，才能長盛不衰。感恩的心，感謝有你，伴我一生，讓我有勇氣做我自己；感恩的心，感謝命運，花開花落，我一樣會珍惜。歌聲中讓我們做最好的自已，用感恩成就美好人生，用感恩成就事業(yè)和生命的輝煌！
帶著激情去工作讀后感篇一
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感?！?BR> 開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅強;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
帶著激情去工作讀后感篇二
《帶著微笑去工作》里告訴我們，擁有了微笑，就同樣擁有成功。
通過對《帶著微笑去工作》這本書的學習，使我更加深刻地了解了微笑的意義，明白了為什么要帶著微笑去工作，怎么才能做到帶著微笑的工作。
一位哲人曾說過“擁有了微笑，就同樣擁有成功?！笨梢姡⑿κ浅晒φ叩南蠕h，是成功者制勝的秘訣。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量，還是通往成功的捷徑。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
在工作中要帶著微笑，因為積極的態(tài)度是快樂工作之本。
只有笑對工作，才能贏得未來。
能否在自己的崗位上有所收獲，很多時候與一個人對工作的態(tài)度有直接關(guān)系。
如果從一開始就將工作簡單地看做是為維持生計而不得不做的苦役，那么你最終會被自己的抱怨所淹沒，也會因此成為上司眼中只會抱怨而不懂得實干的人。
正如書中講的三個石匠合理雕塑一尊石像的故事一樣，三位石匠不同的工作態(tài)度導(dǎo)致他們自己不同的結(jié)局。
地獄和天堂都是自己一手搭建的，假如你熱情、積極地工作，給自己的崗位賦予無限的意義，那么無論什么樣的工作，也不管工作有多么辛苦，你都會覺得快樂，為自己建造的就是美好的天堂;如果你認為自己的工作毫無樂趣可言，永遠都不會提起一絲熱情去對待，整天只會怨天尤人，抱怨自己前途渺茫，那么你正在為自己建造壓抑的地獄。
2對自己笑一笑，對工作充滿熱情和信心，換一種眼光看待它，告別工作是苦役的心態(tài)，去迎接屬于自己的全新生活吧!既然明白了微笑在工作的重要意義，那么，我們在工作中要如何去做呢?首先，帶著微笑去工作，要從心開始。
快樂、悲傷皆由心生，當我們的心靈被樂觀、積極所占據(jù)，幸福也就應(yīng)運而生。
因此，工作不能缺失微笑，工作要由心做起。
在工作中，我們要懷有一顆感恩的心。
當別人幫助你，贊許你，或者只是安慰了你，你都要懂得感恩，那樣，即使你遇上了再大的災(zāi)難，也會堅強地熬過去。
懂得感恩的人，他們總會樂觀地去看待事物，即使挫折，他們也會積極地去迎接;懂得感恩的人，他們總會寬容地去處理問題，即使面對打擊，依然會保持自己感激的心。
其次，要樹立明確的目標，保持微笑的方向。
目標是我們前進的動力，也是我們?nèi)〉贸晒Φ牡旎侵敢覀冏呦蚪K點的航標。
所以，在工作上，無論做什么事都要為自己設(shè)定一個確定的目標，并堅持不懈地向目標前進，那么你定會在工作脫穎而出，贏得重視。
再次，帶著微笑去工作，要創(chuàng)造和諧的氛圍。
和諧的人際關(guān)系是創(chuàng)造快樂的基礎(chǔ)，微笑著工作你就會被快樂的氣氛包圍。
作為一名員工，要學會協(xié)調(diào)個體與團體的平衡與統(tǒng)一。
3的發(fā)揮，而從實現(xiàn)整個團隊的資源共享、團結(jié)合作。
和諧的生活是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，也是快樂工作的保障。
只有家庭和睦，才能充分地享受生活的快樂和成功的喜悅，因此，我們在贏得工作中和諧的同時也要創(chuàng)造一個和諧的家庭。
通過這本書的學習，讓我懂得作為企業(yè)的一名員工，在今后的工作和學習中，更要注重微笑的意義，在快樂中工作，在工作中享受。
要通過不斷地加強業(yè)務(wù)知識的學習，熟練掌握崗位技能，力爭成為本崗位的行家手。
微笑是自己的最佳名片，它能夠拉近人與人之間的距離，展現(xiàn)自己最美的一面，詮釋了文明，也顯示了品德與涵養(yǎng);微笑，是一縷陽光，溫暖了自己，也照亮了別人，博得同事和上司的信任，讓人刻骨銘心;微笑是一種通用的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，促進人與人之間的溝通，使自己成為職場受歡迎的人。
工作之余，捧讀了《帶著微笑去工作》，我深刻的認識到微笑特有的魅力，也意識到微笑是提高個人競爭力的有力武器，也是每個優(yōu)秀員工必備的職業(yè)素質(zhì)。
緊張而忙碌的工作讓我們逐漸失去了激情與歡樂，工作與快樂不再劃上等號，越來越多的人開始抱怨工作，抱怨生活，長此以往，這樣消極的態(tài)度只能使工作越做越不開心，越做越差，不但為公司、為社會創(chuàng)造不了多少價值，也無法提升自己，無法享受工作和生活的樂趣。
帶著微笑去工作，勢在必行。
帶著微笑去工作，我覺得首先要擺正心態(tài)。
干一行，愛一行，這是必要條件。
當然，做到這點一點都不容易。
作為一名會計，剛?cè)肼毜墓ぷ骷で橐呀?jīng)被一串串數(shù)字消磨的所剩無幾，要做到干一行，愛一行，就得學會如何從工作中尋找快樂。
讀完書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，我既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己。
漸漸的，我開始恢復(fù)以往的工作激情，會計的知識是繁雜的，而我只接觸到一小部分。
我虛心向單位老會計請教，積極與銀行工作人員交流溝通，每當學會到新的經(jīng)驗知識的時候，總有些許成就感，讓我感到愉悅。
帶著工作去微笑也不再是難事，我自己是開心的，我也愿意把這份快樂帶給別人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?正如“贈人玫瑰手有余香”一樣，我收獲到的，是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作的支持和幫助，也營造了單位和諧上進的工作環(huán)境。
海明威說過，每個人都不是一座孤島，工作更是講究團隊合作，當我?guī)е⑿θスぷ?，我?guī)Ыo其他同事和合作伙伴的是一種自信，一種親切融洽的工作氛圍，團隊協(xié)作力自然會更加默契凝聚，工作效率也有了明顯提高。
帶著微笑去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展;帶著微笑去工作，不是面具式的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)的對工作的熱愛，真誠的對待身邊的同事和伙伴;帶著微笑去工作，營造了和諧向上的工作氛圍，使團隊更加凝固，讓我們高效的區(qū)工作。
讓我們都帶著微笑去工作吧，讓微笑成為我們工作和生活的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會!
最近，我讀了《帶著微笑去工作》一書，令我感觸頗深，使我深刻的認識到微笑特有的魅力。
微笑是給予人們最好的禮物，它使贈送的人心情愉悅，使接受的人感到富有;它是人際交往中最好的名片，能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的局面，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
一句“今天，微笑了嗎?”讓我思緒萬千，平時緊張而快節(jié)奏的生活讓我們遺失了不少微笑。
這一周來，我嘗試著對自己笑一笑，每天以積極樂觀的態(tài)度面對工作，收獲還真是不少。
微笑不僅有效化解了許多的煩惱，還把快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?是的，我們從事的是一項服務(wù)加管理型的工作，工作中常會有壓力感，面對困難和壓力，我們該如何釋解呢?不妨自我減壓，自我調(diào)試，讓自己始終保持一個好心情，做一個會調(diào)劑工作、讓工作充滿樂趣的人。
以積極取代消極，讓微笑取代陰郁。
這本書還讓我體會到“團隊和諧才能共贏”這句話，一個團隊就好像是一個生產(chǎn)車間，每一位成員都是其中的一個零件，只有大家配合起來，盡己所能，將力量凝聚在一起才能發(fā)揮更大的作用。
這讓我想起了最近參加的拓展訓(xùn)練中“翻越畢業(yè)墻”這個項目，面對光滑的4。
2米高墻，不能借助任何攀巖工具，要求所有的隊員都要翻越過去。
看著這面墻，我驚呆了，覺得真是有點不可思議，我?guī)缀跻獩Q定放棄了。
可是當教練一聲令下，團隊中所有人都盡其所能，有的甘當人梯，有的加油助威，隊友一個個勇敢的`沖上前去，成功翻越求生墻。
這個我本以為根本做不到的事情，在集體的努力下，竟然完成了。
可見集體的力量之大，團結(jié)的力量無限，集體的能力偉大。
這個項目帶給我的，除了感動，還是感動。
為第一個爬上墻頭，堅持救上一個又一個同伴的隊友感動!為在下面咬著牙甘當基石，讓一個個同伴們踏著自己的肩頭求生的隊友感動!為指揮大家伙兒逃生，用自己的雙手將同伴們一個一個高高舉起的隊友感動!如果我們每個員工在工作中都能像在這項活動中那么配合默契，那么彼此互相照應(yīng)，還有什么困難克服不了呢?一切困難都將是紙老虎。
從另一個角度來想，只有團隊精神還是不夠的，要想成功的扮演好團隊中的角色，成為一名不可替代的員工，就要努力工作，在每一個細節(jié)上都表現(xiàn)出高度的責任感和良好的個人素質(zhì)。
另外還要有一顆寬容的心，海納百川，有容乃大。
擁有一顆寬容的心，永遠都不會被煩惱纏身;擁有一顆寬容的心，將使工作中所有的爭吵都銷聲匿跡;擁有一顆寬容的心，能讓自己的團隊更加和睦安寧。
日常的工作中，當有人在背后傳播你的謠言時，你會怎么做?我會選擇用微笑去面對他，因為這不僅可以使自己從煩惱中解放出來，還可以使自己的身心因放松而健康，更能讓你在同事中擁有一個良好的人際關(guān)系。
讓我們帶著微笑去工作吧!微笑是一根神奇的魔法棒，它會將你胸中的壓力與煩惱、抑郁與苦悶統(tǒng)統(tǒng)排除掉，讓你以積極的心態(tài)面對工作中的不如意，為你的成功提供助力，它會使你真誠地對待患者，為其提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)，讓患者更加信賴你。
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。”
開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著激情去工作讀后感篇三
《帶著微笑去工作》一書，使我們深刻的認識到微笑特有的魅力。
通過對《帶著微笑去工作》這本書的學習，使我更加深刻地了解了微笑的意義，明白了為什么要帶著微笑去工作，怎么才能做到帶著微笑的工作。
一位哲人曾說過“擁有了微笑，就同樣擁有成功。”可見，微笑是成功者的先鋒，是成功者制勝的秘訣。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量，還是通往成功的捷徑。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
在工作中要帶著微笑，因為積極的態(tài)度是快樂工作之本。
只有笑對工作，才能贏得未來。
能否在自己的崗位上有所收獲，很多時候與一個人對工作的態(tài)度有直接關(guān)系。
如果從一開始就將工作簡單地看做是為維持生計而不得不做的苦役，那么你最終會被自己的抱怨所淹沒，也會因此成為上司眼中只會抱怨而不懂得實干的人。
正如書中講的三個石匠合理雕塑一尊石像的故事一樣，三位石匠不同的工作態(tài)度導(dǎo)致他們自己不同的結(jié)局。
地獄和天堂都是自己一手搭建的，假如你熱情、積極地工作，給自己的崗位賦予無限的意義，那么無論什么樣的工作，也不管工作有多么辛苦，你都會覺得快樂，為自己建造的就是美好的天堂;如果你認為自己的工作毫無樂趣可言，永遠都不會提起一絲熱情去對待，整天只會怨天尤人，抱怨自己前途渺茫，那么你正在為自己建造壓抑的地獄。
2對自己笑一笑，對工作充滿熱情和信心，換一種眼光看待它，告別工作是苦役的心態(tài)，去迎接屬于自己的全新生活吧!既然明白了微笑在工作的重要意義，那么，我們在工作中要如何去做呢?首先，帶著微笑去工作，要從心開始。
快樂、悲傷皆由心生，當我們的心靈被樂觀、積極所占據(jù)，幸福也就應(yīng)運而生。
因此，工作不能缺失微笑，工作要由心做起。
在工作中，我們要懷有一顆感恩的心。
當別人幫助你，贊許你，或者只是安慰了你，你都要懂得感恩，那樣，即使你遇上了再大的災(zāi)難，也會堅強地熬過去。
懂得感恩的人，他們總會樂觀地去看待事物，即使挫折，他們也會積極地去迎接;懂得感恩的人，他們總會寬容地去處理問題，即使面對打擊，依然會保持自己感激的心。
其次，要樹立明確的目標，保持微笑的方向。
目標是我們前進的動力，也是我們?nèi)〉贸晒Φ牡旎侵敢覀冏呦蚪K點的航標。
所以，在工作上，無論做什么事都要為自己設(shè)定一個確定的目標，并堅持不懈地向目標前進，那么你定會在工作脫穎而出，贏得重視。
再次，帶著微笑去工作，要創(chuàng)造和諧的氛圍。
和諧的人際關(guān)系是創(chuàng)造快樂的基礎(chǔ)，微笑著工作你就會被快樂的氣氛包圍。
作為一名員工，要學會協(xié)調(diào)個體與團體的平衡與統(tǒng)一。
3的發(fā)揮，而從實現(xiàn)整個團隊的資源共享、團結(jié)合作。
和諧的生活是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，也是快樂工作的保障。
只有家庭和睦，才能充分地享受生活的快樂和成功的喜悅，因此，我們在贏得工作中和諧的同時也要創(chuàng)造一個和諧的家庭。
通過這本書的學習，讓我懂得作為企業(yè)的`一名員工，在今后的工作和學習中，更要注重微笑的意義，在快樂中工作，在工作中享受。
要通過不斷地加強業(yè)務(wù)知識的學習，熟練掌握崗位技能，力爭成為本崗位的行家手。
最近，我讀了《帶著微笑去工作》一書，令我感觸頗深，使我深刻的認識到微笑特有的魅力。
微笑是給予人們最好的禮物，它使贈送的人心情愉悅，使接受的人感到富有;它是人際交往中最好的名片，能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的局面，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
一句“今天，微笑了嗎?”讓我思緒萬千，平時緊張而快節(jié)奏的生活讓我們遺失了不少微笑。
這一周來，我嘗試著對自己笑一笑，每天以積極樂觀的態(tài)度面對工作，收獲還真是不少。
微笑不僅有效化解了許多的煩惱，還把快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?是的，我們從事的是一項服務(wù)加管理型的工作，工作中常會有壓力感，面對困難和壓力，我們該如何釋解呢?不妨自我減壓，自我調(diào)試，讓自己始終保持一個好心情，做一個會調(diào)劑工作、讓工作充滿樂趣的人。
以積極取代消極，讓微笑取代陰郁。
這本書還讓我體會到“團隊和諧才能共贏”這句話，一個團隊就好像是一個生產(chǎn)車間，每一位成員都是其中的一個零件，只有大家配合起來，盡己所能，將力量凝聚在一起才能發(fā)揮更大的作用。
這讓我想起了最近參加的拓展訓(xùn)練中“翻越畢業(yè)墻”這個項目，面對光滑的4。
2米高墻，不能借助任何攀巖工具，要求所有的隊員都要翻越過去。
看著這面墻，我驚呆了，覺得真是有點不可思議，我?guī)缀跻獩Q定放棄了。
可是當教練一聲令下，團隊中所有人都盡其所能，有的甘當人梯，有的加油助威，隊友一個個勇敢的沖上前去，成功翻越求生墻。
這個我本以為根本做不到的事情，在集體的努力下，竟然完成了。
可見集體的力量之大，團結(jié)的力量無限，集體的能力偉大。
這個項目帶給我的，除了感動，還是感動。
為第一個爬上墻頭，堅持救上一個又一個同伴的隊友感動!為在下面咬著牙甘當基石，讓一個個同伴們踏著自己的肩頭求生的隊友感動!為指揮大家伙兒逃生，用自己的雙手將同伴們一個一個高高舉起的隊友感動!如果我們每個員工在工作中都能像在這項活動中那么配合默契，那么彼此互相照應(yīng)，還有什么困難克服不了呢?一切困難都將是紙老虎。
從另一個角度來想，只有團隊精神還是不夠的，要想成功的扮演好團隊中的角色，成為一名不可替代的員工，就要努力工作，在每一個細節(jié)上都表現(xiàn)出高度的責任感和良好的個人素質(zhì)。
另外還要有一顆寬容的心，海納百川，有容乃大。
擁有一顆寬容的心，永遠都不會被煩惱纏身;擁有一顆寬容的心，將使工作中所有的爭吵都銷聲匿跡;擁有一顆寬容的心，能讓自己的團隊更加和睦安寧。
日常的工作中，當有人在背后傳播你的謠言時，你會怎么做?我會選擇用微笑去面對他，因為這不僅可以使自己從煩惱中解放出來，還可以使自己的身心因放松而健康，更能讓你在同事中擁有一個良好的人際關(guān)系。
讓我們帶著微笑去工作吧!微笑是一根神奇的魔法棒，它會將你胸中的壓力與煩惱、抑郁與苦悶統(tǒng)統(tǒng)排除掉，讓你以積極的心態(tài)面對工作中的不如意，為你的成功提供助力，它會使你真誠地對待患者，為其提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)，讓患者更加信賴你。
1《帶著微笑去工作》讀后感翻開《帶著微笑去工作》一書，首先映入眼簾的就是這樣一段話“微笑是一種共通的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂;微笑是一份最好的禮物，雖價值連城，卻不花費一分錢，它使贈送的人心情愉悅，同時使接受的人變得富有;微笑是人際交往中最好的名片，它能夠縮短人與人之間的距離，化解令人尷尬的僵局，溝通彼此的心靈，使人產(chǎn)生安全感、親切感、愉快感。”
開篇首語就為微笑做了最簡單明了的詮釋。
微笑其實就是一種積極的心態(tài)，擁有陽光般的微笑無異于擁有了通向成功大門的金鑰匙，看看身邊真正成功的人他們都有一個共同特質(zhì)，積極樂觀，富有工作激情和創(chuàng)造力。
微笑是蓓蕾初綻，，不論你的相貌是丑陋或是美麗，微笑都會是開放在你臉上的一朵鮮花，洋溢著感人肺腑的芳香。
微笑不僅是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，也包含了豐富的內(nèi)涵。
微笑是一種能激發(fā)想象和啟迪智慧的力量，如燈盞一般，給人希望，給人力量。
讓我們的微笑成為工作中最好的潤滑劑，消除病患的疑慮;讓微笑成為最好的良藥，撫慰病患的傷痛。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑它也笑，你哭它也哭”。
工作同樣如此，隨著社會的發(fā)展，我們工作的壓力也越來越大，工作中難免會遭到挫折和惱煩，心中也許難免會產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會使事情變得更糟。
所以，永遠保持一種積極樂觀的心態(tài)很重要，此時微笑就可以派上用場，20世紀最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學大師戴爾、卡耐基曾經(jīng)說過：“任何時候一聲笑抵過一百聲呻吟。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏;帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂;帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅強;帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
無論在生活還是工作中，微笑都閃耀著迷人的魅力，推動你更好地生活和工作。
對于現(xiàn)代醫(yī)務(wù)人員來說，工作是毋庸置疑的越來越繁忙。
但是，就像書中所說的微笑幾乎已經(jīng)是工作中必不可少的一部分。
現(xiàn)在緊張的醫(yī)患關(guān)系，快節(jié)奏高壓力的臨床工作讓我們遺失了不少微笑。
但不管怎樣我們在接待每一位病人
2時，都應(yīng)該面帶微笑，對于重危病人更要體貼關(guān)愛，站在患方的角度考慮，讓他們樹立信心，自覺的配合和接受我們的治療。
我覺得微笑不僅可以有效化解了許多的醫(yī)患矛盾，還把可以快樂帶給了周圍的人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為?“贈人玫瑰，手有余香”，同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福!讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個病人，讓一臉的陽光，驅(qū)走病人心中的陰霾，作為醫(yī)務(wù)工作者，我們更要清楚認識到微笑、招呼等肢體語言學的重要性，我們要在工作中面帶微笑，病人問的問題，醫(yī)護人員都要耐心詳細解答。
真正將目前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)開展的“三好一滿意”精神落實到服務(wù)中去，從每個醫(yī)護人員的一個微笑，一聲招呼做起，提高服務(wù)質(zhì)量，體現(xiàn)醫(yī)院“病人至上，服務(wù)第一”的理念，這樣我們就可處理好醫(yī)患關(guān)系，從而提高工作效率，提升服務(wù)水平，讓我們的臨床工作能夠順利完成，為了醫(yī)院的發(fā)展做出我們的貢獻，借此來提升我們醫(yī)院的整體形像。
帶著激情去工作讀后感篇四
前幾日，看到這樣一個故事，一個小女孩覺得自己長相平平，家境也不是太好，所以她每日都低著頭，不與任何人打交道。忽然有一天，她路過一個發(fā)飾店，看到一個特別漂亮的頭飾，于是決定買下來，營業(yè)員夸她戴上去真漂亮。當時，她內(nèi)心高興極了，便對營業(yè)員笑了笑，轉(zhuǎn)身離開。路上，她抬起頭，微笑著想讓大家都看到她的發(fā)飾，忽然，她發(fā)現(xiàn)大家也向她微笑，她高興極了。從此，她走路昂首闊步，并且臉上帶著微笑！其實，不是她的發(fā)飾多漂亮，而是她的微笑傳遞給了周圍所有人。于是，我翻看了這本《帶著微笑去工作》。
里面一句話，讓我記憶十分深刻――“送給他人一臉陽光”,就是說讓我們用微笑示人、微笑待人。微笑，是一種無形的力量，它給人快樂和希望，給人豁達的氣概和光明。它使人信心倍增、頓感幸福。它是一種比語言形容更容易溝通的有效途經(jīng)。在學校里，老師一個鼓勵的微笑、一個眼神的關(guān)注、會使自己的學生在遇到難題后仍迎難而上，因為他想獲得老師的關(guān)注和鼓勵，即使多難他也想解決，這時，我們一眼便知這一個微笑的分量。
在生活中，經(jīng)歷了這樣或那樣磨難的人們，他們頂著被生活壓得喘不過氣來的艱難坎坷，笑對這種種困苦。這時笑是他們堅強走下去的理由，是他們不滅的希望。這時，微笑也同樣重要。從某種意義上講，微笑，是一種愉快心情的反映，是一種禮貌和涵養(yǎng)的表現(xiàn),它是給人放心滿意的一樣證明。微笑發(fā)自內(nèi)心,無法偽裝。微笑，是對生活的一種態(tài)度,更是一種修養(yǎng)。
“贈人玫瑰，手有余香”同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福！讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個人，讓一臉的陽光,驅(qū)走心中的陰霾。
帶著激情去工作讀后感篇五
醫(yī)院召開了“全民閱讀”動員大會，并為我們發(fā)放了圖書――《帶著微笑和快樂去工作》，看過之后，收益良多。
微笑，是一種神奇的力量，可以拉近人與人之間的距離，也是職場成功的助推器。微笑，是世界上最美麗的表情，是愛心和善良的表現(xiàn)，也是贏得人們歡迎的最好的方式。微笑，是工作的`調(diào)味品，不僅增加了工作的樂趣，還可以提高自己的影響力和競爭力。微笑，也是一個人具有良好修養(yǎng)的表現(xiàn)。
無論是卡耐基、原一平，還是沃爾瑪、派克市場、北歐航空，無論是個人還是團隊，成功共同的秘訣都是微笑。
就像卡耐基說的“微笑是一種神奇的電波，它能讓人在不知不覺中同意你”。
無論在工作還是生活中，誰都不喜歡整天愁眉苦臉、垂頭喪氣、萎靡不振的人，我們都喜歡和面帶微笑、有青春活力、渾身充滿正能量的人在一起。己所不欲勿施于人，首先讓自己成為一個愛笑、樂觀、充滿正能量的人吧，并把這種正能量帶給身邊的人。在生活中，多笑一笑，把歡樂和幸福帶給親戚、朋友；在工作中，保持微笑，營造一種良好的工作氛圍，和上司、同事愉悅相處。和患者相處中，面帶微笑，它傳遞熱情、關(guān)愛和尊重，可以拉近醫(yī)患之間的關(guān)系，減少醫(yī)患矛盾。
我一直相信，愛笑的人運氣總不會太差！讓我們一起微笑，做一個快樂的人吧！
帶著激情去工作讀后感篇六
翻開《帶著微笑和快樂去工作》一書，首先應(yīng)映入眼簾的是這樣一段話：“感悟職場，品味職場，做一個微笑的，快樂的職場人士，帶上你的微笑，你會發(fā)現(xiàn)職場中處處都是新鮮的露珠，處處透著玫瑰的芳香氣息。做一個快樂的職場人，擁抱充滿青春氣息的職場之樹?！?BR> 微笑是一縷陽光，微暖了自己，也照亮了別人；快樂是一種力量，鼓勵了自己也幫助了別人。
英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑他也笑，你哭他也哭。”工作同樣如此，隨著社會的不斷發(fā)展，工作壓力也越來越大，難免會遇到挫折和煩惱，心中產(chǎn)生挫敗感，但這些悲觀消極的心理并不能使問題得以解決，反而會更糟，所以保持積極樂觀的心態(tài)很重要，微笑就可以派上用場。
微笑是一種職業(yè)操守，更是一種修養(yǎng)，一種氣質(zhì)，一種風度，一種力量。
帶著微笑去工作，你會少一些抱怨，多一些拼搏；帶著微笑去工作，你會少一些沮喪，多一些快樂；帶著微笑去工作，你會少一些困惑，多一些堅定；帶著微笑去工作，你會少一些失利，多一些輝煌。
工作的激情被消磨的所剩無幾，無法找到工作的樂趣？讀完這本書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己，虛心向老同事請教，積極與同事交流溝通，每當學會新的知識經(jīng)驗時，總有些許成就感，讓我感到無比快樂。
快樂地工作也不再是難事，我是快樂的，也愿意把這份快樂帶給別人。予人快樂，予己快樂，何樂而不為？帶著微笑與快樂去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展；帶著微笑和快樂去工作，不是面具似的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)出對工作的熱愛，真誠地對待身邊的同事和伙伴；帶著微笑和快樂去工作，營造和諧向上的工作氛圍，使團隊更具凝聚力，讓我們高效地工作。
讓我們都帶著微笑和快樂去工作吧，讓微笑和快樂成為我們生活工作的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會。
帶著激情去工作讀后感篇七
感動管理：點燃教師的工作激情
李明剛
（江蘇省揚州市翠崗中學，225002）
摘要：感動管理是基于激勵保健理論的一種現(xiàn)代管理方式，它要求管理者時刻以教師為本，用感動代替“謀略”，用激勵代替指責，將“施恩”當作“助緣”：建立有序、溫暖、怡人的生活環(huán)境，讓教師舒心；營造積極、健康、和諧的校園氛圍，讓教師順心；運用科學、豐富、有效的激勵手段，讓教師稱心；開展溫馨、有趣、新穎的黨工活動，讓教師歡心。它是一種“無為而治”，讓教師在感動之余，主動地遵守、執(zhí)行，進而自覺地奉獻。
關(guān)鍵詞：感動管理內(nèi)涵實踐思考
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（――）》明確指出，“教育大計，教師為本。有好的教師，才有好的教育”，“加強學校崗位管理，創(chuàng)新聘用方式，規(guī)范用人行為，完善激勵機制，激發(fā)教師的積極性和創(chuàng)造性”。教師的工作熱情就如同生活的起伏周期一樣，有激情噴張，也有慵懶倦怠，尤其是隨著歲月的流逝、年齡的增長，各種壓力接踵而來的時候，教師的心理狀態(tài)，慵懶可能大于激情，觀望可能多于前行，迷茫可能替代理想。如何更好地發(fā)揮教師的作用，讓他們?yōu)楣ぷ鞫d奮，不斷達到職業(yè)的巔峰狀態(tài)？如何提高教師的士氣，建立一支積極高效、樂觀向上的教師團隊？這是學校管理面臨的核心問題，也是學校質(zhì)量提升的關(guān)鍵所在。實踐表明，感動管理是點燃教師心中的火焰和激情的有效方法。
一、感動管理的內(nèi)涵
美國著名心理學家弗雷德里克?赫茲伯格提出的激勵保健理論認為，影響人們行為的因素主要有兩類：保健因素，即導(dǎo)致員工不滿的因素；激勵因素，即使員工滿意的因素。保健因素大多是屬于工作環(huán)境或工作關(guān)系方面的，常有傳統(tǒng)的激勵因素構(gòu)成，如工資、津貼和休假等――如果處理不好，會對工作產(chǎn)生不滿情緒；如果處理得當，也并不能起到長期的激勵作用。激勵因素大多是屬于工作本身或工作內(nèi)容方面的，包括對工作的認可、成就感、責任感等一些內(nèi)化的因素，如獎勵、自由發(fā)展空間和對工作的認可。激勵因素更能讓教師士氣高昂、精力充沛，保持持久的工作熱情。
感動管理正是基于激勵保健理論的一種現(xiàn)代管理方式，它要求管理者時刻以教師為本，尊重、包容、愛護教師，主動關(guān)注教師的情感和生活，關(guān)照教師的專業(yè)成長，用感動代替“謀略”，用激勵代替指責，將“施恩”當作“助緣”，讓教師在感動之余，主動地遵守、執(zhí)行，進而自覺地奉獻。它不是用規(guī)矩來要求和約束，不是權(quán)威式的命令和指示，而是要自動自發(fā)，是一種“無為而治”。
二、感動管理的實踐
（一）建立有序、溫暖、怡人的生活環(huán)境，讓教師舒心
校園要美麗整潔。春天，綠色的草坪，孕育著勃勃生機；夏天，盛開的荷花，沁人心脾；秋天，火紅的楓葉，令人振奮；冬天，銀裝素裹，臘梅飄香。這樣一幅優(yōu)美的畫面，充滿著詩情畫意，會讓生活在其間的教師心曠神怡、遐想聯(lián)翩。因此，學校要努力打造良好的校園環(huán)境，從景點的布局與建設(shè)、綠化帶的種植與維護、校園的衛(wèi)生與保潔做起，讓每一幢樓、每一面墻、每一扇櫥窗、每一塊文化石、每一棵樹、每一朵花，都成為教師修身養(yǎng)性的平臺。
辦公室要整潔安適。當人們處于一個井井有條的環(huán)境中時，工作效率也會更高。辦公室的桌椅書柜的擺放、窗簾的選擇、環(huán)境的'布置等，都會影響教師的心情。學?？梢园选把b飾權(quán)”交給教師，讓他們自己選擇綠色植物，自己選擇裝飾品，自己選擇教育教學報刊雜志等，力求讓辦公室凸顯“家”的感覺。這一小小的舉動，會給教師帶來巨大的成就感和認同感。
教室要寬敞明亮。一間嘈雜凌亂、沒有條理的教室，反映的是教與學的支離破碎和混亂無序。因此，班主任要統(tǒng)籌安排教室里教學用品、勞動工具的擺放和班級文化的布置，做到窗明幾凈、物品齊全，并處處洋溢濃郁的文化氣息，在培養(yǎng)學生良好習慣的同時，給師生以美的享受。一間寬敞明亮、干凈有序的教室，會讓教師在教學時間安排上更有效率，教學成果也會更加顯著。
餐廳要衛(wèi)生素雅。餐廳也是教師的聚集地，食堂除了提供美味可口的飯菜外，更要營造一種“家”的氛圍――墻壁上可以懸掛教師的書畫作品，桌上可以擺放精美飾品。我們還在餐廳內(nèi)增設(shè)了每周討論話題，如學校理念識別系統(tǒng)、重要工作、重大活動、規(guī)章制度等，讓教師在邊吃邊聊的過程中，碰撞靈感，為學校建設(shè)獻計獻策。
（二）營造積極、健康、和諧的校園氛圍，讓教師順心
“氛圍”一詞是由心理學家默瑞提出的。諾頓將其定義為“學校和企業(yè)的整體個性”；薩格特則認為：“氛圍可以想象成學校的個性。(教育論文)正如性格用于形容一個人，氛圍可以界定為一個機構(gòu)的精神?！狈e極健康的校園氛圍應(yīng)具有以下八個特征：相互尊重、相互關(guān)愛、高昂的士氣、參與的機會、學業(yè)不斷進步、自我更新、凝聚力、相互信任。學校要努力創(chuàng)建并維護積極的校園氛圍，要充分肯定教師取得的成績，盡量解決教師生活和工作中的困難，使教師真正感受到學校這個大家庭的溫暖。
用干部的率先垂范感動教師。為進一步提高管理能力和服務(wù)水平，我們提出了干部工作“十不”要求：執(zhí)行政策不動搖、一心為公不自私、快速主動不拖拉、與我有關(guān)不推諉、兢兢業(yè)業(yè)不懈怠、團結(jié)合作不折騰、熱情服務(wù)不冷漠、靈活創(chuàng)新不教條、注重細節(jié)不馬虎、學習研究不間斷。干部首先要以身作則，要以各種形式主動關(guān)心教師、激勵教師，思想上催其奮進，工作上鼎力支持，生活上雪中送炭，用實際行動感動教師。為了將感動管理落到實處，我們又提出了“六讓六不讓”原則，努力營造積極向上的學校文化?！傲尅?，是指讓每一個教師都能參與決策、讓每一個教師都能自動自發(fā)、讓每一個教師都能做正確的事、讓每一個教師都有發(fā)展空間、讓每一個教師都有創(chuàng)業(yè)機會、讓每一個教師都有干事舞臺，強調(diào)的是公平、公正、民主；“六不讓”，是指不讓任勞任怨的教師吃虧、不讓淡泊名利的教師吃虧、不讓業(yè)績突出的教師吃虧、不讓勇于創(chuàng)新的教師吃虧、不讓敢于管理的教師吃虧、不讓學生喜愛的教師吃虧，強調(diào)的是獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣?！傲屃蛔尅痹瓌t保證了每一個教師都能在不同程度上參與學校的相關(guān)決策過程，都能和學校管理者在平等的位置上研究和討論學校的問題，由此進一步增強了教師的主人翁意識，提高了教師對學校工作的擁護程度。所有教職工對之都給予了高度的認同。
用榜樣的典型事跡感動教師。塞?約翰遜說過：“榜樣具有良好的感染力?！绷_?阿謝姆認為：“一個榜樣勝過書上二十條教誨?！蔽覀兘?jīng)常組織教師認真學習全國育人楷模、師德標兵的事跡，同時深入挖掘校內(nèi)教師敬業(yè)奉獻、愛生如子的典型，及時通過“一周聚焦”等形式加以彰顯，讓教師在感動之際，找到自己的學習榜樣，能夠在工作中做到“五提”――提神、提氣、提前、提速、提效。
用團隊的真誠合作感動教師。馬斯洛的人類需求層次理論強調(diào)，人人都希望自己有穩(wěn)定的社會地位，要求個人的能力和成就得到社會的承認，受到別人的尊重、信賴和高度評價。團隊和個人的關(guān)系就好像是水和魚的關(guān)系，魚是離不開水的。一個協(xié)調(diào)一致、和睦融洽、坦誠相待的團隊能給每一位成員帶來良好的感覺。我們提倡教師多向同事微笑，多贊美同事，每天說三句表揚的話，不說不利于團結(jié)的話，不說諷刺挖苦的話，不做勾心斗角的事，讓備課組、年級組充滿感動的氛圍，使教師對自己充滿信心，對同事滿腔熱情，真正體驗到工作的意義和價值。
（三）運用科學、豐富、有效的激勵手段，讓教師稱心
領(lǐng)導(dǎo)就是激勵，激勵就是效率。海明威曾說過：“人若是想要造船，不是應(yīng)該給他的船員造船所用的錘子和釘子，而是應(yīng)該喚起他們對遼闊大海的渴望！”
認同教師的勞動成果。我們建立了教師博物館，內(nèi)容分為六大板塊：（1）“人才匯聚”，展示教職工風采；（2）“厚德垂范”，展示教師以身作則、率先垂范的先進事跡；（3）“教壇智慧”，展示教師創(chuàng)新教育教學的成果；（4）“師經(jīng)傳承”，展示教師隊伍中的“傳幫帶”機制；（5）“個性彰顯”，展示教師的各種特長；（6）“碩果滿枝”，展示教師取得的重大榮譽。其目的，是更好地尊重每一個教師的勞動、成長與成功，增強教師的成就感。
記錄教師的進步腳印。我校網(wǎng)站上有一個欄目――“一周聚焦”，通過這一窗口，從全局的視角，用發(fā)自肺腑的激勵話語，記錄下每位教師進步的每一個腳印?！耙恢芫劢埂敝饕兴牟糠謨?nèi)容：（1）“邊走邊看”，總結(jié)一周活動；（2）“且行且珍”，表揚好人好事；（3）“天籟之音”，來賓對學?；蚪處煹脑u價；（4）“人物特寫”，重點表揚一個人或一個群體。正如紐默羅夫同仁公司總裁麗塔?紐默羅夫所說，“每當員工看到他們所做的事對公司起了作用并且受到重視時，他們以后的表現(xiàn)會更好”，“一周聚焦”幾乎成了每位教師每周必看的一項內(nèi)容，他們都在尋找著與自己有關(guān)的信息。
宣傳名師的感人事跡。我們不僅在廣播臺、國旗下講話、社區(qū)櫥窗等平臺宣傳介紹優(yōu)秀班主任、骨干教師的事跡，還在《揚州日報》等媒體上開辟“翠崗專欄”，推介“感動翠崗十大教師”、優(yōu)秀班主任、德育干部、骨干教師的育人事跡和管理經(jīng)驗，并將班主任管理工作
帶著激情去工作讀后感篇八
前幾日，看到這樣一個故事，一個小女孩覺得自己長相平平，家境也不是太好，所以她每日都低著頭，不與任何人打交道。忽然有一天，她路過一個發(fā)飾店，看到一個特別漂亮的頭飾，于是決定買下來，營業(yè)員夸她戴上去真漂亮。當時，她內(nèi)心高興極了，便對營業(yè)員笑了笑，轉(zhuǎn)身離開。路上，她抬起頭，微笑著想讓大家都看到她的發(fā)飾，忽然，她發(fā)現(xiàn)大家也向她微笑，她高興極了。從此，她走路昂首闊步，并且臉上帶著微笑！其實，不是她的發(fā)飾多漂亮，而是她的微笑傳遞給了周圍所有人。于是，我翻看了這本《帶著微笑去工作》。
里面一句話，讓我記憶十分深刻——“送給他人一臉陽光”,就是說讓我們用微笑示人、微笑待人。微笑，是一種無形的力量，它給人快樂和希望，給人豁達的氣概和光明。它使人信心倍增、頓感幸福。它是一種比語言形容更容易溝通的有效途經(jīng)。在學校里，老師一個鼓勵的微笑、一個眼神的關(guān)注、會使自己的學生在遇到難題后仍迎難而上，因為他想獲得老師的關(guān)注和鼓勵，即使多難他也想解決，這時，我們一眼便知這一個微笑的分量。
在生活中，經(jīng)歷了這樣或那樣磨難的人們，他們頂著被生活壓得喘不過氣來的艱難坎坷，笑對這種種困苦。這時笑是他們堅強走下去的理由，是他們不滅的希望。這時，微笑也同樣重要。從某種意義上講，微笑，是一種愉快心情的反映，是一種禮貌和涵養(yǎng)的表現(xiàn),它是給人放心滿意的一樣證明。微笑發(fā)自內(nèi)心,無法偽裝。微笑，是對生活的一種態(tài)度,更是一種修養(yǎng)。
“贈人玫瑰手有余香”同樣贈送他人一臉陽光，留給我們的也是一種開心、一種幸福！讓微笑成為我們生活的主旋律，讓我們把微笑送給每一個人，讓一臉的陽光,驅(qū)走心中的陰霾。
帶著激情去工作讀后感篇九
1.用一顆感恩的心可治好萬病，這是信仰踐行真理者的體驗。
2.過去的習慣，決定今天的你，所以，過去的懶惰，決定你今天的一敗涂地。
3.面對困難、挫折、挑戰(zhàn)只要你肯相信自己，不斷努力的付出，哪怕你現(xiàn)在的人生是從零開始，你都可以做得到。
4.生活不是林黛玉，不會因為憂傷而風情萬種。
5.不管怎樣，生活還是要繼續(xù)向前走去。有的時候傷害和失敗不見得是一件壞事，它會讓你變得更好，孤單和失落亦是如此。每件事到最后一定會變成一件好事，只要你能夠走到最后。
6.很多時候，不快樂并不是因為快樂的條件沒有齊備，而是因為活得還不夠簡單。
7.自私的心田里，永遠長不出幸福的花朵。
8.一切美的基礎(chǔ)，在于一顆和善而樂于助人的心。
9.犯錯是平凡的，能夠改過自新或原諒別人，就是超凡的。
10.快樂的秘訣，不是做你喜歡做的事，而是喜歡你做正確的事，做正確的事就會獲得持久的快樂。
11.天堂在那里?天堂就在‘饒恕的愛’里面，一顆有愛的心，一個有愛的家，一個有愛的社會，一個有愛的世界，就是天堂。
12.沒有不進步的人生，只有不進取的人!
13.當你不去旅行，不去冒險，不去談一場戀愛，不過沒試過的生活，每天只是掛著qq,刷著微博，逛著淘寶，干著80歲都能做的事情，那么你要青春有什么用。
14.不要為小事遮住視線，我們還有更大的世界。
15.昨天是一張廢棄了的支票，明天是一筆尚未到期的存款，只有今天是你可以支配的現(xiàn)金。
帶著激情去工作讀后感篇十
醫(yī)院召開了“全民閱讀”動員大會，并為我們發(fā)放了圖書——《帶著微笑和快樂去工作》，看過之后，收益良多。
微笑，是一種神奇的力量，可以拉近人與人之間的距離，也是職場成功的助推器。微笑，是世界上最美麗的表情，是愛心和善良的表現(xiàn)，也是贏得人們歡迎的最好的方式。微笑，是工作的調(diào)味品，不僅增加了工作的樂趣，還可以提高自己的影響力和競爭力。微笑，也是一個人具有良好修養(yǎng)的表現(xiàn)。
無論是卡耐基、原一平，還是沃爾瑪、派克市場、北歐航空，無論是個人還是團隊，成功共同的秘訣都是微笑。
就像卡耐基說的“微笑是一種神奇的電波，它能讓人在不知不覺中同意你”。
無論在工作還是生活中，誰都不喜歡整天愁眉苦臉、垂頭喪氣、萎靡不振的人，我們都喜歡和面帶微笑、有青春活力、渾身充滿正能量的人在一起。己所不欲勿施于人，首先讓自己成為一個愛笑、樂觀、充滿正能量的人吧，并把這種正能量帶給身邊的'人。在生活中，多笑一笑，把歡樂和幸福帶給親戚、朋友；在工作中，保持微笑，營造一種良好的工作氛圍，和上司、同事愉悅相處。和患者相處中，面帶微笑，它傳遞熱情、關(guān)愛和尊重，可以拉近醫(yī)患之間的關(guān)系，減少醫(yī)患矛盾。
我一直相信，愛笑的人運氣總不會太差！讓我們一起微笑，做一個快樂的人吧！
帶著激情去工作讀后感篇十一
微笑是自己的最佳名片，它能夠拉近人與人之間的距離，展現(xiàn)自己最美的一面，詮釋了文明，也顯示了品德與涵養(yǎng)；微笑，是一縷陽光，溫暖了自己，也照亮了別人，博得同事和上司的信任，讓人刻骨銘心；微笑是一種通用的語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，促進人與人之間的溝通，使自己成為職場受歡迎的人。工作之余，捧讀了《帶著微笑去工作》，我深刻的認識到微笑特有的魅力，也意識到微笑是提高個人競爭力的有力武器，也是每個優(yōu)秀員工必備的職業(yè)素質(zhì)。緊張而忙碌的工作讓我們逐漸失去了激情與歡樂，工作與快樂不再劃上等號，越來越多的人開始抱怨工作，抱怨生活，長此以往，這樣消極的態(tài)度只能使工作越做越不開心，越做越差，不但為公司、為社會創(chuàng)造不了多少價值，也無法提升自己，無法享受工作和生活的樂趣。帶著微笑去工作，勢在必行。
帶著微笑去工作，我覺得首先要擺正心態(tài)。干一行，愛一行，這是必要條件。當然，做到這點一點都不容易。作為一名會計，剛?cè)肼毜墓ぷ骷で橐呀?jīng)被一串串數(shù)字消磨的所剩無幾，要做到干一行，愛一行，就得學會如何從工作中尋找快樂。讀完書，我開始按照書中的指導(dǎo)去工作，我既然不能改變工作性質(zhì)，但我可以改變自己。漸漸的，我開始恢復(fù)以往的工作激情，會計的知識是繁雜的，而我只接觸到一小部分。我虛心向單位老會計請教，積極與銀行工作人員交流溝通，每當學會到新的經(jīng)驗知識的時候，總有些許成就感，讓我感到愉悅。帶著工作去微笑也不再是難事，我自己是開心的，我也愿意把這份快樂帶給別人。
予人快樂，予己快樂，何樂而不為？正如“贈人玫瑰手有余香”一樣，我收獲到的，是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作的支持和幫助，也營造了單位和諧上進的工作環(huán)境。海明威說過，每個人都不是一座孤島，工作更是講究團隊合作，當我?guī)е⑿θスぷ鳎規(guī)Ыo其他同事和合作伙伴的是一種自信，一種親切融洽的工作氛圍，團隊協(xié)作力自然會更加默契凝聚，工作效率也有了明顯提高。
帶著微笑去工作，這是一種積極的生活態(tài)度，讓我們可以樂觀的直面困難和挫折，化解層層壓力，勇敢的向前發(fā)展；帶著微笑去工作，不是面具式的例行公事，而是從內(nèi)心中涌發(fā)的對工作的熱愛，真誠的對待身邊的同事和伙伴；帶著微笑去工作，營造了和諧向上的工作氛圍，使團隊更加凝固，讓我們高效的區(qū)工作。讓我們都帶著微笑去工作吧，讓微笑成為我們工作和生活的主旋律，一起構(gòu)造美好的和諧社會！
帶著激情去工作讀后感篇十二
閑暇之余，我偶然間翻開一本叫做《帶著微笑去工作》的書，本是無意卻瞬間被書中滿滿的正能量吸引，竟一鼓作氣暢快地讀完。書中有一句話讓我記憶深刻：“微笑是一種共通的.語言，它沒有國界、宗教、種族的隔膜，人人皆會、皆懂?！?BR> 微笑是人與人之間溝通的橋梁。作為一名高速公路收費站的員工，我們始終與“服務(wù)”兩個字脫離不開。做好服務(wù)工作，成為這個行業(yè)里優(yōu)秀典范是我們一直在努力的目標。服務(wù)的基本是什么？是微笑。微笑是最簡單，也是最不需要花費成本就會有回報的事情。單一乏味的工作往往會使人丟失對工作的熱情，我們必須調(diào)整好心態(tài)，雖然我們無法改變工作性質(zhì)，可是我們可以改變自己。
帶著微笑去工作，是一種積極的生活態(tài)度。有人說：“愛笑的人，運氣不會太差”。微笑是一種修養(yǎng)，微笑的實質(zhì)是親切，是鼓勵，是溫馨。我曾經(jīng)遇到過這樣一件事，因系統(tǒng)故障導(dǎo)致收費廣場堵車，司機們紛紛下車來指責當班的收費員?？墒菬o論司機說話有多難聽，我們收費的小姑娘始終一張笑臉面對四面八方的責難，耐心解釋，終于換來了司機們的理解。在及時搶修恢復(fù)通行后，有些司機覺得自己態(tài)度不好過意不去，向小姑娘道歉，并大力贊揚高速收費站員工的高素質(zhì)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)。那時，我懂得了微笑也是一種寬容與豁達的力量，在受到別人的曲解后，微笑的力量會更大。因為微笑會震撼對方的心靈，顯露出來的豁達氣度讓對方覺得自己渺小、丑陋。
微笑可以讓我們學會自信。讓我們帶著更多的微笑去面對未來，帶著我們心里的陽光，勇敢堅決地擊敗困難與挫折，笑顏如花的人生，才不負我們熱血激蕩的青春。
帶著兩份簡歷去應(yīng)聘。
尷尬中帶著苦澀的微笑經(jīng)濟論文。
房地產(chǎn)去庫存的工作匯報。
微笑的隨筆作文。
暑假去哪里旅游。
怎么去制作簡歷。
帶著激情去工作讀后感篇十三
讀了《帶著快樂來工作》這本書，讓我懂得去發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和同事的優(yōu)點，學著了解并理解他（她）們。與以前那個心高氣傲、自以為是、無法無天的自己相比，現(xiàn)在的我長大了也逐漸趨于成熟。
我想：夢想的實現(xiàn)源于平凡的努力，只有腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、堅持不懈一定會有成功的一天。所以我開始喜歡并專注于自己的工作，并在心里暗自告訴自己“工作與工資無關(guān)，郵政儲蓄銀行是服務(wù)行業(yè)，只有效益不斷增長，工資才會提升，一定要煉就自已的耐心和細心。讓每位客戶高興而來，滿意而歸；用我微笑、用心、細致、周到、便利的服務(wù)打動每位客戶，贏得每位客戶的信賴，從而挽留更多老客戶、吸引更多新客戶”。
做到這些很難，但也不難。我想只要學著站在自已的角度熱情對待每位客戶大家都會喜歡我的，所以，工作之余我會研究“心理學”，干服務(wù)行業(yè)會與許多不同行業(yè)與職業(yè)的人相處：其中包括老年人、中年人、青年人、未成年人、小孩兒，不同的人有不同的性格特點，這就講究“服務(wù)方式”的變通，以一顆寬容的心理解并接納每一個人。
曾經(jīng)的自己工作期間遇事一向的態(tài)度就是逃避，對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評與指正從來不屑一顧，甚至是敵視的態(tài)度。而聽到他們的表揚或夸獎后則會讓我不知道天高地厚、無視任何人的存在?？墒菍τ谶@樣的一個我每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的永遠都是包容，給了我許許多多的機會，讓我有過太多的第一次和最后一次：我在心里暗自發(fā)誓“決不充許自己在讓他們?nèi)魏我粋€人失望”，我必須好好干。
在工作中會遇到形形色色的人。遇到客戶生氣、態(tài)度不好時我首先會沉默，耐心傾聽客戶說話，等到客戶安靜時在作進一步解釋工作。
客戶從事何種工作時通過客戶來我行辦理業(yè)務(wù)的次數(shù)便可知曉，我告訴自己“每個行業(yè)都需要每個行業(yè)，學著理解他們的職業(yè)，了解他們的職業(yè)，走進他們的內(nèi)心”。所以：遇到搞煤碳的我會想沒有他們的奔波家里無法取暖；遇到牛奶專業(yè)戶我會想沒有他們業(yè)以繼日的工作，母親沒有母乳我便無法長大；遇到搞發(fā)型設(shè)計的我會告訴自己他們每天會擔憂洗發(fā)時不小心濺到客人的身上、分析燙發(fā)時是否會對客人造成過敏現(xiàn)象、吹頭發(fā)時也小心謹慎，害怕燙到客人，他們之中很多人都是些90后，他們會害怕、害怕因此丟工作，他們也會心情不好，只要來我行辦理業(yè)務(wù)時我都會給他們一個“淺淺的微笑”，談?wù)撘幌滤麄兊脑掝}，告訴他們?nèi)绾勿B(yǎng)生？他們的心情會因此而瞬間美麗起來，工作時也會變的更加自信；遇到國家電網(wǎng)的人我會告訴自己沒有他們供電，家里無法看精彩的電視節(jié)目、工作需要時也無法使用電腦；遇到交通警察和人民警察，我會告訴自己他們隨時會遭遇生命危險；遇到搞餐飲的人我會告訴自己他們每天長時間走著、站著真的特別累，賺錢也不容易；遇到私營企業(yè)主我會想他們上有老下有小，“家家有本難念的經(jīng)”，他們每天心里裝著許多的委屈，就算再有不順心的事情。出門還得向許多人“賠笑臉”，而每天恰談業(yè)務(wù)時又會遇到各種各樣的拒絕，那種滋味兒自已深有體會，他們回到家依舊是把委屈“打掉牙齒往肚子里咽”。哪怕如此，也有許多的人從沒有到有，一路走來最終成為了人人敬仰、人人尊敬的集智慧與財富于一身的富人。他們的富有是他們修來的，“生意人”講究“家和萬事興”也注重“天時、地利、人和”更講究“得民心者得天下”他們的富有是經(jīng)歷的豐富和閱歷的沉淀得來的，我會把他們作為自已學習的榜樣；遇到人民教師，我會回憶起許多自己讀書時由于家庭經(jīng)濟困難，無法交學雜費和書費，老師每次都會為我墊付，直到家里經(jīng)濟寬裕時在將錢還給老師，而我卻辜負了許多老師對我的期望，叛逆的青春期讓我學會了處處與老師對著干，我可以在數(shù)學課學習英語，英語課學習數(shù)學，地理課聽音樂、化學課看小說、物理課走神兒……無視每位老師的存在，面對這些老師還是會想盡辦法找我座談，那是怎樣的一個我？不吃軟更不吃硬，老師無奈的將家長請到學校，卻更增加了我的仇恨感，把父母的嚴厲都歸罪于老師的身上，干脆上課時睡覺、礦課、逃學，造成了父母與老師發(fā)生矛盾，從而使矛盾升級，老師不會計較我這些任性的行為舉止，相反處處包容我，這一點一滴的感動促使我在工作時每當遇到工作職業(yè)是老師的人，腦子里便會浮現(xiàn)出這些畫面使我內(nèi)疚、后悔，產(chǎn)生想打自已的沖動?？墒鞘澜缟蠜]有賣“后悔藥”的地方，唯有好好工作賺了錢，每年的教師節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)去買些補品看看他們心里的石頭才會放下，這種心情也會隨之釋然；遇到做衣服裁剪和修鞋匠的人我會告訴自己我的衣服破了、鞋子壞了也會去找他們，他們真的都不容易，冬天冷夏天熱，他們靠他們的雙手勞動致富、實現(xiàn)他們的人生價值，他們是偉大的、值得尊敬的。只是每個人的話語都有每一個人的人生經(jīng)歷和心理活動，所以在溝通時偶爾才會與他們發(fā)生意見上的不統(tǒng)一甚至沖突。面對這種情況有時我也會發(fā)脾氣、使性子，但過后靜下心“換位思考”努力學著把對讓給客戶，不怨不爭，得到了客戶的贊美、認可與信任也就不生氣了。
快樂只需要一秒鐘，關(guān)鍵在于心態(tài)。因為心態(tài)決定心情，性格決定命運。
在有限的時間里我會盡我所能做一個真實的自己、單純的自己、善良的自已、愛笑的自已；工作時耐心的自己、敬業(yè)的自己。努力將工作做到最好！
這個“大家庭”讓我學會了用自信、寬容、積極、樂觀的態(tài)度面對工作和生活。我也非常感恩我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們無償?shù)慕虝液芏鄸|西，郵政儲蓄銀行這份工作給予我的被需要感和充實感讓我感到無比的快樂。
就像一首歌中唱的“我喜歡一回家就有暖洋洋的燈光在等待；我喜歡一起床就看到大家微笑的臉龐；我喜歡一出門就為了家人和自己的理想打拼；我喜歡一家人心朝著同一個方向眺望；oh，我喜歡快樂時馬上就想要和你們一起分享；我喜歡旅行時，就想到你們永遠包容多么偉大；因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜……”。
在這個郵政銀行的大家庭中，每個人都是我一生的牽掛，所以在有限的時間里，我一定會利用好企業(yè)為我提供的一切機會，認真學習業(yè)務(wù)知識和各項專業(yè)技能，提高自己的綜合素質(zhì)，從而豐富自己的人生閱歷，做一個對社會、對企業(yè)有用的人！感謝這個大家庭為我提供學習的機會，使我不斷成熟進步，在以后的道路上，我會踏實的走好每一步。
當一個人了解自己、喜歡自己、熱愛自己的工作，覺得生活有意義，心中就出現(xiàn)亮光。于是所有的財富、名望、美麗、權(quán)利，都再也無法讓自己覺得有一丁點的黯然失色。在任何場合、任何人面前都自在開心。這，就是巨大的氣場與自信。
我永遠是我，不會因為任何人與事改變這樣的自己，我會開心生活，熱情工作。
將之前一切的不順利都努力化作一種動力，在自己有限的時間里：工作時勇敢戰(zhàn)勝自已性格上的弱點、挑戰(zhàn)自己性格上的缺陷，學習對的積累經(jīng)驗、分析錯的總結(jié)教訓(xùn)；服務(wù)時口吐蓮花，練就自已的耐心、盡我所能將服務(wù)工作做到最好，以至盡善盡美。
也許，作為一名普通的郵政儲蓄銀行的職工，我不能做到轟轟烈烈，但我可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海；騎驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。鍥而舍之，朽木不折?！敝灰砸芽吓Γ澜缟蠜]有做不到的事情。
我相信在省、市分行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在邢行長和各位領(lǐng)導(dǎo)的組織下，大家一起共進退、齊心協(xié)力，郵儲銀行必將擁有美好的明天。
帶著激情去工作讀后感篇十四
1、心存感激地生活吧。我們來自偶然，生命是最寶貴的禮物。愛你所愛的人，溫柔地對待一切，不要因不幸而怨恨和悲戚。無論前途怎樣兇險，都要微笑著站定，因為有愛，我們不該恐懼。
2、我渴望生命，渴望生命給予我的情感，我要真正的體現(xiàn)生命的真實。四川的雅安，地震曾經(jīng)奪去了許多人的生命，那廢墟中細微的呼喚，真正的讓我感受到了生命的力量，是何等的堅強?活著就有希望，有希望，就有幸福的未來。
3、正能量如今已成為我們啟迪人生、改造社會的靈鑰。我們沒有理由拒絕他，放棄他。所以，讓我們挖掘、傳遞并發(fā)揚正能量，讓未來呈現(xiàn)玫瑰色吧!
4、有些人累積金錢換取財富，智者累積快樂，與人分享仍取之不竭。快樂在于行動，不只是擁有。剝奪別人的快樂不能使自己快樂。微笑使人更美麗、更愉快，卻不費分文。熱情比怨恨更得人心?？犊慕o予快樂，自己更快樂。
5、所謂天才，只不過是把別人喝咖啡的功夫都用在工作上了。
6、壯士臨陣決死哪管些許傷痕，向千年老魔作戰(zhàn)，為百代新風斗爭描寫工作正能量的句子描寫工作正能量的句子?？犊當S此身。
7、日日行，不怕千萬里;常常做，不怕千萬事。
8、我的人生哲學是工作，我要揭示大自然的奧秘，并以此為人類服務(wù)。我們在世的短暫的一生中，我不知道還有什么比這種服務(wù)更好的了。
9、我知道什麼是勞動：勞動是世界上一切歡樂和一切美好事情的源泉。
10、一個今天勝過兩個明天。藍天屬于你，白云屬于你，東南西風屬于你;
11、真想干總會有辦法，不想干總會有理由;面對困難，智者想盡千方百計，愚者說盡千言萬語;老實人不一定可靠，但可靠的必定是老實人;時間，抓起來是黃金，抓不起來是流水。
12、一個有真正大才能的人卻在工作過程中感到最高度的快樂。
13、當熱誠變成習慣，恐懼和憂慮即無處容身。缺乏熱誠的人也沒有明確的目標。熱誠使想象的輪子轉(zhuǎn)動。一個人缺乏熱誠就象汽車沒有汽油。善于安排玩樂和工作，兩者保持熱誠，就是最快樂的人。熱誠使平凡的話題變得生動。
14、賺錢之道很多，但是找不到賺錢的種子，便成不了事業(yè)家。
15、神圣的工作在每個人的日常事務(wù)里，理想的前途在于一點一滴做起。
帶著激情去工作讀后感篇十五
很想重新激起自己工作的激情嗎？那么你就應(yīng)該開始做出一些改變了。
首先，你應(yīng)該確定哪些對于你來說是最重要的？那么你要做好計劃，幫助你達到自己的目標。你的計劃必需包含很多短期的目標，這些短期的目標要最終能幫助你實現(xiàn)你的長期目標。當你發(fā)現(xiàn)你的工作不適合你的時候，你可以去選擇別的工作，或者開始自己做老板開店也可以。
你的興趣和愛好是什么？你個人的能力呢？這些你都可以列出來。好好分析，你適合做什么？也許你現(xiàn)在從事的是你很擅長的，但是卻不是你喜歡的工作。那么你應(yīng)該去找些自己喜歡的工作，并且好好研究，要做好你喜歡的工作，你需要怎么樣的能力。
不要害怕朝自己的目標奮斗。很多人都知道自己需要去改變，但是卻不敢去改變。大家可能擔心自己改變的話，那么很可能遇到很多挫折和困難。
記得，也沒有人真的問你，你的事業(yè)和生活都開心。要想知道自己是失去了什么，自己需要些什么，這些都需要你去自己發(fā)現(xiàn)。當你真的很努力去改變的時候，你一定就可以達到你的目的了。
帶著激情去工作讀后感篇十六
快樂只需一秒鐘
讀了《帶著快樂來工作》這本書，讓我懂得去發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和同事的優(yōu)點，學著了解并理解他（她）們。與以前那個心高氣傲、自以為是、無法無天的自己相比，現(xiàn)在的我長大了也逐漸趨于成熟。
我想：夢想的實現(xiàn)源于平凡的努力，只有腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、堅持不懈一定會有成功的一天。所以我開始喜歡并專注于自己的工作，并在心里暗自告訴自己“工作與工資無關(guān)，郵政儲蓄銀行是服務(wù)行業(yè)，只有效益不斷增長，工資才會提升，一定要煉就自已的耐心和細心。讓每位客戶高興而來，滿意而歸；用我微笑、用心、細致、周到、便利的服務(wù)打動每位客戶，贏得每位客戶的信賴，從而挽留更多老客戶、吸引更多新客戶”。
做到這些很難，但也不難。我想只要學著站在自已的角度熱情對待每位客戶大家都會喜歡我的，所以，工作之余我會研究“心理學”，干服務(wù)行業(yè)會與許多不同行業(yè)與職業(yè)的人相處：其中包括老年人、中年人、青年人、未成年人、小孩兒，不同的人有不同的性格特點，這就講究“服務(wù)方式”的變通，以一顆寬容的心理解并接納每一個人。
曾經(jīng)的自己工作期間遇事一向的態(tài)度就是逃避，對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評與指正從來不屑一顧，甚至是敵視的態(tài)度。而聽到他們的表揚或夸獎后則會讓我不知道天高地厚、無視任何人的存在?？墒菍τ谶@樣的一個我每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的永遠都是包容，給了我許許多多的機會，讓我有過太多的'第一次和最后一次：我在心里暗自發(fā)誓“決不充許自己在讓他們?nèi)魏我粋€人失望”，我必須好好干。
在工作中會遇到形形色色的人。遇到客戶生氣、態(tài)度不好時我首先會沉默，耐心傾聽客戶說話，等到客戶安靜時在作進一步解釋工作。
客戶從事何種工作時通過客戶來我行辦理業(yè)務(wù)的次數(shù)便可知曉，我告訴自己“每個行業(yè)都需要每個行業(yè)，學著理解他們的職業(yè)，了解他們的職業(yè)，走進他們的內(nèi)心”。所以：遇到搞煤碳的我會想沒有他們的奔波家里無法取暖；遇到牛奶專業(yè)戶我會想沒有他們業(yè)以繼日的工作，母親沒有母乳我便無法長大；遇到搞發(fā)型設(shè)計的我會告訴自己他們每天會擔憂洗發(fā)時不小心濺到客人的身上、分析燙發(fā)時是否會對客人造成過敏現(xiàn)象、吹頭發(fā)時也小心謹慎，害怕燙到客人，他們之中很多人都是些90后，他們會害怕、害怕因此丟工作，他們也會心情不好，只要來我行辦理業(yè)務(wù)時我都會給他們一個“淺淺的微笑”，談?wù)撘幌滤麄兊脑掝}，告訴他們?nèi)绾勿B(yǎng)生？他們的心情會因此而瞬間美麗起來，工作時也會變的更加自信；遇到國家電網(wǎng)的人我會告訴自己沒有他們供電，家里無法看精彩的電視節(jié)目、工作需要時也無法使用電腦；遇到交通警察和人民警察，我會告訴自己他們隨時會遭遇生命危險；遇到搞餐飲的人我會告訴自己他們每天長時間走著、站著真的特別累，賺錢也不容易；遇到私營企業(yè)主我會想他們上有老下有小，“家家有本難念的經(jīng)”，他們每天心里裝著許多的委屈，就算再有不順心的事情。出門還得向許多人“賠笑臉”，而每天恰談業(yè)務(wù)時又會遇到各種各樣的拒絕，那種滋味兒自已深有體會，他們回到家依舊是把委屈“打掉牙齒往肚子里咽”。哪怕如此，也有許多的人從沒有到有，一路走來最終成為了人人敬仰、人人尊敬的集智慧與財富于一身的富人。他們的富有是他們修來的，“生意人”講究“家和萬事興”也注重“天時、地利、人和”更講究“得民心者得天下”他們的富有是經(jīng)歷的豐富和閱歷的沉淀得來的，我會把他們作為自已學習的榜樣；遇到人民教師，我會回憶起許多自己讀書時由于家庭經(jīng)濟困難，無法交學雜費和書費，老師每次都會為我墊付，直到家里經(jīng)濟寬裕時在將錢還給老師，而我卻辜負了許多老師對我的期望，叛逆的青春期讓我學會了處處與老師對著干，我可以在數(shù)學課學習英語，英語課學習數(shù)學，地理課聽音樂、化學課看小說、物理課走神兒……無視每位老師的存在，面對這些老師還是會想盡辦法找我座談，那是怎樣的一個我？不吃軟更不吃硬，老師無奈的將家長請到學校，卻更增加了我的仇恨感，把父母的嚴厲都歸罪于老師的身上，干脆上課時睡覺、礦課、逃學，造成了父母與老師發(fā)生矛盾，從而使矛盾升級，老師不會計較我這些任性的行為舉止，相反處處包容我，這一點一滴的感動促使我在工作時每當遇到工作職業(yè)是老師的人，腦子里便會浮現(xiàn)出這些畫面使我內(nèi)疚、后悔，產(chǎn)生想打自已的沖動?？墒鞘澜缟蠜]有賣“后悔藥”的地方，唯有好好工作賺了錢，每年的教師節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)去買些補品看看他們心里的石頭才會放下，這種心情也會隨之釋然；遇到做衣服裁剪和修鞋匠的人我會告訴自己我的衣服破了、鞋子壞了也會去找他們，他們真的都不容易，冬天冷夏天熱，他們靠他們的雙手勞動致富、實現(xiàn)他們的人生價值，他們是偉大的、值得尊敬的。只是每個人的話語都有每一個人的人生經(jīng)歷和心理活動，所以在溝通時偶爾才會與他們發(fā)生意見上的不統(tǒng)一甚至沖突。面對這種情況有時我也會發(fā)脾氣、使性子，但過后靜下心“換位思考”努力學著把對讓給客戶，不怨不爭，得到了客戶的贊美、認可與信任也就不生氣了。
快樂只需要一秒鐘，關(guān)鍵在于心態(tài)。因為心態(tài)決定心情，性格決定命運。
在有限的時間里我會盡我所能做一個真實的自己、單純的自己、善良的自已、愛笑的自已；工作時耐心的自己、敬業(yè)的自己。努力將工作做到最好！
這個“大家庭”讓我學會了用自信、寬容、積極、樂觀的態(tài)度面對工作和生活。我也非常感恩我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們無償?shù)慕虝液芏鄸|西，郵政儲蓄銀行這份工作給予我的被需要感和充實感讓我感到無比的快樂。
就像一首歌中唱的“我喜歡一回家就有暖洋洋的燈光在等待；我喜歡一起床就看到大家微笑的臉龐；我喜歡一出門就為了家人和自己的理想打拼；我喜歡一家人心朝著同一個方向眺望；oh，我喜歡快樂時馬上就想要和你們一起分享；我喜歡旅行時，就想到你們永遠包容多么偉大；因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜……”。
在這個郵政銀行的大家庭中，每個人都是我一生的牽掛，所以在有限的時間里，我一定會利用好企業(yè)為我提供的一切機會，認真學習業(yè)務(wù)知識和各項專業(yè)技能，提高自己的綜合素質(zhì)，從而豐富自己的人生閱歷，做一個對社會、對企業(yè)有用的人！感謝這個大家庭為我提供學習的機會，使我不斷成熟進步，在以后的道路上，我會踏實的走好每一步。
當一個人了解自己、喜歡自己、熱愛自己的工作，覺得生活有意義，心中就出現(xiàn)亮光。于是所有的財富、名望、美麗、權(quán)利，都再也無法讓自己覺得有一丁點的黯然失色。在任何場合、任何人面前都自在開心。這，就是巨大的氣場與自信。
我永遠是我，不會因為任何人與事改變這樣的自己，我會開心生活，熱情工作。
將之前一切的不順利都努力化作一種動力，在自己有限的時間里：工作時勇敢戰(zhàn)勝自已性格上的弱點、挑戰(zhàn)自己性格上的缺陷，學習對的積累經(jīng)驗、分析錯的總結(jié)教訓(xùn)；服務(wù)時口吐蓮花，練就自已的耐心、盡我所能將服務(wù)工作做到最好，以至盡善盡美。
也許，作為一名普通的郵政儲蓄銀行的職工，我不能做到轟轟烈烈，但我可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海；騎驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。鍥而舍之，朽木不折?！敝灰砸芽吓Γ澜缟蠜]有做不到的事情。
我相信在省、市分行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在邢行長和各位領(lǐng)導(dǎo)的組織下，大家一起共進退、齊心協(xié)力，郵儲銀行必將擁有美好的明天。
帶著激情去工作讀后感篇十七
前幾天，還在和我們科長聊天，自評自己是個沒有思想的人，做事只求應(yīng)付得過去，但求無過！結(jié)果，不隔幾日，這本《帶著思想來工作》的書就放上我的桌頭，本是信手翻翻卻已無法放下。這里面有很多好的話語值得我們深思。分享一下：比如說“一個人沒有技能，可以拜師學藝；沒有知識，可以求學問道；沒有金錢，可以籌借貸款……但一個人如果沒有思想，一切都無從談起”。驟然心醒，原來自己一直以來竟是一無所獲！
“工作是要人們用靈魂去做的事！”回想過去走過的路程，一切都很順利，從大學畢業(yè)后，直接就進入了統(tǒng)計系統(tǒng)，一不小心捧起了所謂的“鐵飯碗”，想來從此可以衣食無憂，能在社會上生存下去了，能養(yǎng)活自己和家人了！精神上慢慢也就懈怠了，激情已沒，雄心已逝，壯志也懶得酬了，不知不覺在這已逝的三年里，一無所獲！可作為一個年輕人，我的愿望和追求呢，我人生的價值呢，要怎樣實現(xiàn)？一切需要從新定位。工作是一個體現(xiàn)人生價值的機會，應(yīng)該是一種幸福的差事，在工作中發(fā)現(xiàn)自己的使命，并努力發(fā)掘自身的價值，才能明白工作的意義所在。工作就是充實自我、表達自我、成就自我，是需要人們用靈魂去做的事情，所以，我們要改變理念，“是我需要工作，而不是工作需要我?！?BR> “用力只能做到稱職，用心才能做到優(yōu)秀。”工作以來，自認為自己還算勤勉，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，都能按時按量完成，專業(yè)工作也還能應(yīng)付得過去，應(yīng)該算得上稱職吧?？伸o下心來一想，不對！自己的追求就僅僅是個“稱職”嗎？不知不覺，我已經(jīng)處于非常被動的位置了。被動地等待領(lǐng)導(dǎo)安排我：到時候了，應(yīng)該做什么，怎么做，從未認真去了解和思考自己要做什么、為什么這么做，也沒有認真去規(guī)劃自己的工作。不可否認，勤奮和韌性是解決問題的必要條件，但除此之外，我們還應(yīng)當運用自己的智慧，充分發(fā)揮自己的積極性、主動性、創(chuàng)造性，展現(xiàn)青年人應(yīng)該有的激情和熱情，用心去工作！我們的統(tǒng)計事業(yè)不僅僅需要那些具有專業(yè)知識的、埋頭苦干的人，更需要帶著自己思想去工作的人。所以，請“帶上自己的思想，主動工作！”
“迫切需要改變的是我們自己”統(tǒng)計事業(yè)是枯燥的，也是無味的，每天對著這些繁瑣的數(shù)據(jù)，頭都大了！特別是做專業(yè)的，周而復(fù)始的做著同樣的事情，還得做出熱情來？我曾經(jīng)問過王科長，“十幾年的消價工作，每個月做著同樣的事情，采價、做報表、寫信息，您是怎么扛過來的？”，他回答說：“統(tǒng)計工作就是要耐得上寂寞！”我們的消價工作是件繁瑣的事情，但是，當我們的指數(shù)受到社會的`關(guān)注和認可，我們的信息、分析得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，我們的低收入調(diào)查能實實在在的給低收入居民帶來收入，我感到一種無上的成就感！統(tǒng)計調(diào)查，反映基層問題、事關(guān)國態(tài)民生，它是聯(lián)系基層老百姓和政策制定者的橋梁，它是一種崇高的使命感和責任感，它激勵著我們對統(tǒng)計事業(yè)的熱愛。工作沒有錯，錯的只是對工作的認識，對工作的態(tài)度。山不過來，我就過去！事實上，迫切需要改變的不是工作，而是我們自己的思想！
換一種思想，就能換一片天地。任何人都應(yīng)該并且可以擁有積極、正面、向上的思想，并且用這種思想去解決自己面臨的問題。作為青年一代的我們，在剛開始的工作生涯中，思想的力量將影響我們的一生，在今后的工作，我將樹立正確的工作觀，始終堅持帶著思想去工作，快樂地工作，在工作中實現(xiàn)自我價值，獲得充實與快樂，從而在人生舞臺上演繹精彩！
《帶著思想來工作》讀后感》
帶著激情去工作讀后感篇十八
每每翻看市局下發(fā)的《帶著感恩的心工作》這本書，或者是聽到《感恩的心》那首歌，心里總是泛起層層漣漪：一位位世界500強企業(yè)的總裁把“感恩”放在了員工品德培養(yǎng)的重要位置，一句“感恩的心，感謝命運”打動著人們的心，提醒我們，感恩，不是一句空洞的口號，不是一次煽情的義演，不是一次簡單的愛心捐款，感恩是一種發(fā)自內(nèi)心的情懷，是一種支撐意志傳遞信念的力量，是一種終生的信仰。在實際實際工作中,我們在將這種感恩變?yōu)樽龊酶黜椆ぷ鞯膭恿突盍?要將這種感恩與愛崗敬業(yè)、無私奉獻緊密結(jié)合起來，才能在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。
觀看在今年紀念5.12汶川地震一周年文藝演出，經(jīng)歷了生死考驗的汶川人民，早已經(jīng)將臉上的淚痕風干，他們向全世界展示著他們的上揚的嘴角，他們感謝上帝的眷顧，感激全國人民對他們的關(guān)愛和支持，感恩的心讓他們在傷痛中得到了慰藉，在匱乏中找到了滿足。通過一顆顆感恩的心的傳遞和延伸，汶川人民將災(zāi)難變成了考驗，奮發(fā)圖強，艱苦創(chuàng)業(yè)，在地震的廢墟上站立起來，團結(jié)一心、眾志成城，建設(shè)一個新汶川，自信的、驕傲的重新站立在世人的面前。
生活告訴我們，我們必須學會感恩，無論順境、逆境，生活中每一個關(guān)心著我們的人，我們要懷著感恩的心，懂得回報；生活中某一些對我們并不友好的人，我們要懷著寬容理解的心，懂得包容；學會了感恩的我們，才會懂得去關(guān)愛他人——群體的感恩，社會的溫暖，會讓世界變得和諧，對我們自身也是一種促進。如果說人人都學會感恩，對構(gòu)建和諧社會、和諧家庭、和諧社區(qū)、和諧單位將會打下一個扎扎實實的基礎(chǔ)。
在工作中，感恩的重要性更是無處不見，看看領(lǐng)導(dǎo)辦公室墻上的字吧:君不聞，太宗胸中百官諫，宰相肚里撐渡船——感恩讓領(lǐng)導(dǎo)者更有氣度；看看地稅部門宣傳欄上的“聚財為國、執(zhí)法為民、奉獻社會”的標語——感恩讓我們將地稅事業(yè)與社會的價值直接掛鉤，與為納稅人服務(wù)相掛鉤，感恩讓我更有集體榮譽感、責任感和在地稅部門工作的自豪感，懂得了感恩后的`我們，將會珍惜目前的這份工作，再也不會因為崗位的微小與否而自怨自艾，更不會因為一些蠅頭小利與同事們心存芥蒂，而是要把心思和精力用在干好本職工作上。
學會感恩吧，在成功時感謝磨難，在花團錦簇時感謝冬季的礪練，感恩不在于物質(zhì)金錢的多少，在于的是那份心意，哪怕平時的一句問候，別人需要幫助時伸出的雙手，都足以使別人銘記于心。忠誠感恩要常思回報。感恩社會，我們要用愛心回報社會；感恩企業(yè)，我們要堅持依法治稅和服務(wù)納稅人；感恩家人，我們要以孝心回報父母；感恩親友同事，我們要以誠心熱心關(guān)心他們。與感恩同行，你會發(fā)現(xiàn)，生活原來可以如此美好！用感恩的心態(tài)去提高自身的服務(wù)水平、競爭能力，只有這樣才能立于不敗之地，才能長盛不衰。感恩的心，感謝有你，伴我一生，讓我有勇氣做我自己；感恩的心，感謝命運，花開花落，我一樣會珍惜。歌聲中讓我們做最好的自已，用感恩成就美好人生，用感恩成就事業(yè)和生命的輝煌！