這篇《2013年廣東省佛山市三水區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位招聘工作人員、機關單位雇用人員公告》是為大家整理的，希望對大家有所幫助！?。?/FONT>
因工作需要，我局及下屬事業(yè)單位現(xiàn)公開招考事業(yè)單位工作人員、機關單位雇用人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘職位
詳見附件1。
二、招考條件
（一）遵紀守法，品行端正。
（二）機關單位雇用人員職位報考者須具有國家承認的本科及以上學歷，非佛山市戶籍（生源）報考者僅限全日制普通高等院校大學本科及以上學歷并取得學士及以上學位的人員（具體見招聘職位表）。
（三）身體健康，年齡40周歲以下。
（四）計算工作經(jīng)歷、年齡的截止時間為開始接受報名的第一天。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、報名和考試資格審查
采取現(xiàn)場報名的形式。
（一）報名時間：2013年1月28日-30日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。
（二）報名地點：三水區(qū)西南街道康樂路8號，區(qū)人社局2號樓401。
（三）報名材料：本人的身份證、戶口本、學歷證、學位證和與職位相關證明材料（所有證件均要求出示原件及復印件），以及本人近期正面免冠小一寸彩色照片2張（同版）。
（四）考試資格審查：考生報名時填報《佛山市三水區(qū)人力資源和社會保障局招聘事業(yè)單位工作人員、機關單位雇用人員報名表》，由區(qū)人社局對報名者進行資格初審。經(jīng)初審合格的，發(fā)放準考證?？忌谶M入面試前，由區(qū)委組織部（區(qū)編辦）進行資格復審，對資格復審不合格的，取消面試資格，并從報考該職位且符合報考資格條件的考生中依筆試成績由高到低順序依次遞補面試。
如招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例少于1:3的職位，則減少招聘人數(shù)，直到招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例等于或大于1:3，報考人數(shù)少于3人的職位不予開考。
四、考試
（一）筆試：筆試內容包括《公共基礎知識》和《職業(yè)能力傾向測試》兩個科目的內容，筆試題目滿分為100分，兩個科目的分值各占總分的50%。筆試成績及排名在區(qū)委組織部（區(qū)編辦）、區(qū)人社局網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。筆試合格分數(shù)線為60分，筆試合格的考生方能進入面試。
筆試時間、地點：另行通知。
（二）面試：采取結構化面試的方式進行，面試對象根據(jù)報考每一職位考生的筆試成績高低順序，按照招考職位擬錄人數(shù)1:3的比例確定。
面試時間、地點：另行通知。
（三）面試結束后，按筆試成績、面試成績5:5的比例合成考試總成績，考試總成績合格分數(shù)線統(tǒng)一劃定為60分。
對考試合格的考生，依總成績高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)等額確定體檢、考核人選（體檢或考核不合格的，可依次遞補人選）。
五、體檢、考核
（一）體檢：考試結束后，按考試總成績由高到低的順序等額確定參加體體檢人員名單。事業(yè)單位工作人員體檢項目按照《關于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）〉的通知》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）有關規(guī)定執(zhí)行，機關單位雇用人員體檢項目參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
（二）考核：體檢結束后，根據(jù)考生體檢結果確定擬錄用人員，并按照有關規(guī)定對其進行考察。內容包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況。
六、公示、聘用
（一）公示：根據(jù)考試、體檢、考核的結果以及崗位要求擇優(yōu)確定擬錄人員名單，并報區(qū)委組織部（區(qū)編辦）批準，在區(qū)編委辦、區(qū)人社局網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。
（二）聘用：公示期滿，按有關規(guī)定對通過上述程序合格的人員按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
附件1.佛山市三水區(qū)人力資源和社會保障局2013年招聘事業(yè)單位工作人員、機關雇用人員職位表
附件2.佛山市三水區(qū)人力資源和社會保障局招聘事業(yè)單位工作人員、機關單位雇用人員報名表
佛山市三水區(qū)人力資源和社會保障局
2013年1月11日