德國留學的學生，要想進行合法的兼職，是必須要提前做好準備的，那么你知道要滿足的要求有哪些嗎？下面和出國留學網(wǎng)的小編一起看看德國留學兼職有哪些 留學德國兼職要求一覽表？
    打工要求
    1.關于打工許可
    留學生在德國讀書期間原則上是允許打工的。留學生簽證上的居留許可有一個附件，憑借該附件可以打工，但要符合所在地的規(guī)定。
    語言班或預科班學習的學生原則上是不允許打工的，只有獲得僑民和勞動部門允許后，才可以在課余時間打工。
    2.時間限制規(guī)定
    德國規(guī)定，來自非EU和EEA的學生每年的打工時間不能超過90天或180個半天。在這個時間之內(nèi)不需要德國勞動部門的批準。如果想在一年中打工超過90天或180個半天，必須事先取得德國勞動部門和僑民部門的許可。是否得到許可決定于留學生所在地區(qū)的勞動力就業(yè)情況。在那些失業(yè)率比較高的地區(qū)就幾乎沒有打工在90天以上的機會。
    3.其他規(guī)定
    做理論工作和學生助理在一年內(nèi)可以打工超過90天，但是要事先通知僑民部門。來自非EU和EEA的學生即使做的工作是免費的，其工作時間也要計算在90天之內(nèi)，如果屬于必修課則除外。
    打工收入
    事實上關于這個問題的答案主要取決于每一個留學生所找的兼職工作，如果說學生們已經(jīng)找到了適合自己的長期工作，那么每個星期上班的時間是15~20個小時，學生打工的收入可以解決學習生活費用。如果說我們按照每個月打工的時間是三個月，那么這樣的情況會比較辛苦。
    在去年9月份的時候，對于德國大學生進行了相關的調(diào)查，經(jīng)過調(diào)查所發(fā)現(xiàn)，有很多的大學生從事最多的兼職工作就是餐飲和活動，大約有23.7%的大學生兼職都是從事餐飲和活動。
    排在第2名的是辦公室類的兼職工作，從事這一個工作的比例已經(jīng)達到了22.7%。零售業(yè)的占比已經(jīng)達到了16.3%，制造業(yè)的占比已經(jīng)達到了14%，社會工作的占比已經(jīng)達到了13.7%。軟件類工作的占比達到了6.5%，市場調(diào)研的工作占比達到了6.5%。還有一部分學生從事的兼職是屬于其他行業(yè)。
    那么在所有的兼職工作當中，軟件類工作的形式是最高的，在2017年夏季學期的平均水平當中薪水已經(jīng)達到了11.6元。社會工作類每個小時的薪水達到了10.95歐元。辦公室里的工作每個小時的薪水大約在10.78歐元。
    制造業(yè)的工作每個小時的薪水是在10.77歐元。客服類工作薪水是在10.38歐元。餐飲類工作每個小時的薪水是在9.86歐元。其他一些行業(yè)每個小時的薪水大約是在10.78歐元。
    在這次調(diào)查當中，大家可以發(fā)現(xiàn)女大學生的平均薪水要比男大學生低很多，大約有4.8%的女大學生，每個小時的收入還沒有達到8.84歐元，并且男大學生的比例已經(jīng)達到了3.7%。
    求職途徑
    1.通過報紙找份兼職工作
    有很多外國學生通過報紙在德國找工作。Osnabruek Weekly有免費報紙，每周1、3、5日發(fā)行，提供大量兼職工作。另外，周末的付費版也有很多不錯的招聘廣告。
    2.通過中介找兼職
    留學生通過中介機構求職的優(yōu)勢更具針對性和效率，但劣勢也非常明顯。德國職業(yè)介紹機構不僅收費高，而且企業(yè)在介紹機構上做廣告的工資也比較低，因此被剝削的情況非常嚴重。
    3.通過勞動局找一份兼職工作
    德國勞工局為德國公民和外國學生提供許多兼職工作。工作信息是免費的，信息量很大。這也是在德國招聘的一種方式。然而，缺點是更多的工作是針對德國國民。如果德國留學生水平不好，可能很難找到合適的工作。
    4.通過熟人或朋友介紹兼職工作
    通過熟人或朋友尋找工作機會，這就要求留學生要有廣泛的人際網(wǎng)絡，認識更多的人，才能有一定的工作效率。
    5.學校兼職優(yōu)先
    兼職工作往往與學習相沖突，很難找到一個穩(wěn)定的工作時間段。在這種情況下，留學生可以考慮在學校找一些兼職工作，比如教授助理或圖書館管理，這樣可以維持每月300歐元左右的收入。