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        2015年企業(yè)行政管理后勤工作計劃

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            轉(zhuǎn)眼之間又進入新的一年了,新年要有新氣象,在總結(jié)過去的同時我們要對新的一年有一個好的計劃,我是一個從事管理工作不長,經(jīng)驗不足的工作人員,很多方面都要有一定的要求,這樣才能在新的一年里有更大的進步和發(fā)展。  
            2015年是我們公司發(fā)展非常重要的一年,也是一個充滿挑戰(zhàn),機遇與壓力的一年。為此,調(diào)整工作心態(tài)、增強責(zé)任意識顯得尤為重要,同時也充分認(rèn)識到自己的種種不足之處,為了促使自己盡快地成長,特訂立以下年度工作計劃:  
            一.經(jīng)濟預(yù)算方面  
            1.依據(jù)預(yù)算計劃報銷費用,在此上要合理、節(jié)約、按時、準(zhǔn)確地來執(zhí)行  
            2.管轄固定資產(chǎn)的自檢  
            3.行政費用報銷的核準(zhǔn)  
            4.編制、調(diào)整部門預(yù)算的方案  
            二.崗位的業(yè)務(wù)工作  
            1.企業(yè)管理文章  
            2.監(jiān)督公司網(wǎng)絡(luò)維護  
            3.檔案工作的檢查、監(jiān)督  
            4.對食堂的監(jiān)督管理  
            5.宿舍監(jiān)督管理  
            6.采購物品  
            三.行政管理方面  
            1.證照管理監(jiān)督  
            2.社會事務(wù)協(xié)調(diào)  
            3.企業(yè)內(nèi)部事務(wù)處理  
            4.執(zhí)行貫徹公司制度  
            四.外部問題  
            1.昆山廠房的出售  
            2.昆山廠房的后續(xù)事宜  
            3.千燈地塊的事宜  
            4.綠蕾溫室及花卉的索賠  
            5.iso的復(fù)審  
            6.高嘉的注銷及金嘉的變更  
            去年對公司而言,是不平靜的一年,也是困難重重的一年,人員的調(diào)整,市場的不景氣,政策的變化,這一系列的問題導(dǎo)致效益的下滑,同時,相應(yīng)的問題也暴露出來,管理的不到位等一系列問題亟待于我們?nèi)ソ鉀Q?! ?BR>    今年,對于我們而言,是至關(guān)重要的一年,我們必須把握世博會這一契機,在管理經(jīng)營上尋求突破,努力完成公司下達的各項指標(biāo),并爭取盡早的完成指標(biāo),使公司早日擺脫困境,全身心的投入經(jīng)營到經(jīng)營管理中?! ?BR>     
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