方案的制定需要有明確的目標和指標，以便于對實施效果進行評估。制定方案需要綜合考慮各種因素，如經(jīng)濟、社會、環(huán)境等。希望這些方案范文可以給大家提供一些啟發(fā)和參考。
整村推進培訓會議方案篇一
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調(diào)相關新聞媒體搞好宣傳報道。
一、會議名稱：
關于討論課程標準的制定
二、會議時間：
2012年3月20日上午9點至下午5點
三、會議地點：
重慶市女子職業(yè)高級中學
四、會議主題：
介紹電子技術應用專業(yè)行業(yè)需求調(diào)研行動方案、人才培養(yǎng)模式與課程模式改革推進方案、師資隊伍培養(yǎng)策略、校企合作辦法等。
五、參會人員
（一）重慶市工商學校相關領導、示范校建設相關人員、女子職業(yè)技術學校相關人員、重慶各示范學校相關人員。
六、議程安排
（一）會議主持人譚紹華介紹示范學校推進策略
（二）學校負責人介紹示范校建設推進情況
（三）廣州雷三元介紹專業(yè)行業(yè)需求調(diào)研行動方案
七、會議籌備工作
（一）會議通知、報送邀請函由柯能偉負責
（二）會場布置、會標等由楊鴻負責
（三）簽到表，參會各單位座簽核對、擺放等，鐘曉霞負責
（四）會場燈光、攝像等由柯能偉負責
（五）會議結束后安排用餐，楊鴻負責
重慶工商學校
二〇一一年三月十日
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
一、會議目的'
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿-論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
二、組織機構
組 長：周志華 副組長：龐利兵
成 員：政教處全體成員
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
三、召開時間及地點
時間：2012年5月31日（星期四）中午12:00 — 13:30
地點：男生宿舍前空地
四、對班主任的要求及各班參加培訓會議班干部人員名單
要求：1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、 紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學
2012年5月29日
整村推進培訓會議方案篇二
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿―論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
組長：
副組長：
成員：政教處全體成員。
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的.指導下進行。
時間：20xx年5月31日（星期四）中午12：00―13：30。
地點：男生宿舍前空地。
要求：
1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
整村推進培訓會議方案篇三
局屬各單位、機關各部門：
為了更好的貫徹執(zhí)行市政府政務公開工作要求，進一步提高我市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)執(zhí)法人員素質(zhì)，xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃局決定，召開全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)法制工作會議，會后將對全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)部分執(zhí)法人員進行培訓。
一、參會及培訓人員。
機關全體、基層班子成員。
二、培訓時間。
20xx年3月6日，為期1天。
三、培訓內(nèi)容。
1、采取以會代訓的.方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結20xx年工作、安排部署20xx年主要任務，另一方面組織各單位主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
二、采取專題教育方式，對機關工作人員進行全員培訓。學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
三、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在“五五”普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉了《條例》，掌握了申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
四、采取以點帶面的方式，積極推進縣(市)區(qū)自行培訓。通過對縣(市)政務公開工作進行全面調(diào)研的基礎上，制訂詳細的培訓計劃。按照“統(tǒng)一要求，自行組織“的原則，在全市集中培訓的前提下，由各縣(市)區(qū)自行組織相應的業(yè)務培訓。從培訓規(guī)章制度入手，切實解決公開不規(guī)范的問題。以“實際、實用、實效”為原則，以有關法律、法規(guī)和制度為依據(jù)，圍繞每個環(huán)節(jié)嚴格規(guī)范操作，指導縣(市)區(qū)制定相應的配套制度。同時，加強對政務公開的內(nèi)容、程序、方式、時間及監(jiān)督管理等工作的培訓，使縣(市)區(qū)的政務公開做到有制可循、有制可依、依制辦事、違制必究，并通過座談會或咨詢研討會等方式，研討交流依申請公開工作中遇到的熱點、難點問題，進一步推進基層政務公開的深入開展。
整村推進培訓會議方案篇四
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調(diào)相關新聞媒體搞好宣傳報道。
1. 確定會議的主題與議題；
2. 確定會議的名稱；
3. 確定會議的議程；
4. 確定會議的時間和地點；
5. 確定會議所需設備和工具，要滿足會議需要；
6. 確定會議文件的范圍，并做好文件的印制或復印
工作；
7. 確定會議與會代表的`組成；
8. 確定會議經(jīng)費預算；
9. 確定會議住宿和餐飲安排；
10. 確定會議的籌備機構，大型會議需要確定籌備
機構與人員分工。
eg:
可信公司技術培訓專題研討會預案
（籌備方案） 一．會議主題
為了增強本公司綜合競爭力，提高產(chǎn)品質(zhì)量和管理水平，特召開此次技術發(fā)明和創(chuàng)造的競賽，并提出提高訓練質(zhì)量的對策，探討新的技術培訓方法。
二．會議的時間和地點
擬定于3月5日上午9：00至下午4：00，在公司1號會議廳召開。3月5日上午8：30報到。
三．參加會議人員
公司總經(jīng)理，副總經(jīng)理，公司人力資源部總監(jiān)，生產(chǎn)部總監(jiān)，培訓部總監(jiān)，以及公司下屬各部門的技術骨干30人，總計50人。
四．會議的議程
會議由主管副總經(jīng)理主持。
上午：（1）總經(jīng)理作技術培訓問題的工作報告；
（2）培訓部總監(jiān)專題發(fā)言；
（3）生產(chǎn)部總監(jiān)專題發(fā)言。
下午：（1）分組討論；
（2）人力資源部總監(jiān)宣讀公司開展技術競賽評比的計劃（草案）；
（3）副總經(jīng)理作總結報告。
五．會議議題
（1）技術培訓與提高企業(yè)綜合競爭力；
（2）技術培訓與技術創(chuàng)新；
（3）如何提高技術培訓質(zhì)量；
（4）技術培訓方法的再討論。
六．會場設備和用品的準備
準備會議所需的投影儀，白板和音像設備，
公司前臺秘書負責。
七．會議材料準備
（1）總經(jīng)理的工作報告；
（2）培訓部，生產(chǎn)部總監(jiān)的專題發(fā)言稿；
（3）公司開展技術競賽評比的計劃（預案）；
（4）副總經(jīng)理的總結報告。
由總經(jīng)理辦公室牽頭準備。
八．會議服務工作
由行政部綜合協(xié)調(diào)。
附: (1).會議通知；
（2）會議日程表。
一、會議主要議程：
二、會議物料：
附：會議所需產(chǎn)品清單：
三、會議操作流程（細化）
四、會議費用預算：
五、會議注意事項
（一）報到及登記
1. 在會議期間請您將手機關機或調(diào)成振動，以免影響會議正常進行；
1. 公司免費提供會議期間的住宿、用餐。 2. 會議期間其他私人費用自理。
3. 8月11日中午前（第二批8月13日中午），全體參會人員離開酒店前，請
將房卡統(tǒng)一交予市場部工作人員，由市場部人員統(tǒng)一安排退房。
整村推進培訓會議方案篇五
為進一步加快推進“設施農(nóng)牧業(yè)+特色林果業(yè)”主體生產(chǎn)模式，大力普及特色林果標準化生產(chǎn)技術，充分發(fā)揮社會化服務技術人員在工作推進中的作用，實現(xiàn)節(jié)水、高效、增收、生態(tài)目標，根據(jù)試點村實際情況，特制定本實施方案。
一、指導思想與目標任務
（一）指導思想
全面貫徹落實中央和省、市、區(qū)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)重點突破年的總體目標任務，對廣大務農(nóng)勞動力開展農(nóng)業(yè)新品種、新技術、新模式等培訓活動，努力提高廣大農(nóng)民的科學素質(zhì)和務農(nóng)本領，促進農(nóng)業(yè)持續(xù)增效和農(nóng)民持續(xù)增收。
（二）培訓對象和任務
1、培訓對象：小七壩村組干部、科技示范戶、專業(yè)合作組織成員及廣大農(nóng)民群眾等。
2、目標任務：全年共完成特色林果科技培訓1000人次以上，特色林果科技入戶率達到96%以上。同時，開展特色林果科技集中培訓活動，切實做到技術培訓到人、技術指導入地塊，每戶有一個種植技術“明白人”。
二、培訓方式
根據(jù)新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、科技示范戶和種植農(nóng)戶等的不同需求，主要采取觀摩學習、集中辦班和現(xiàn)場實訓等方式，分層次、分類別開展培訓。
1、觀摩學習。組織鎮(zhèn)村組各級干部、村科技助理員、科技示范戶、種養(yǎng)農(nóng)戶去小七壩村和陽春村皇冠梨示范點以及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范點進行學習，提高農(nóng)戶對先進實用技術的掌握水平、開展技術推廣的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。
2、集中辦班。在鎮(zhèn)上集中辦班，重點圍繞貫徹落實會議精神宣講、農(nóng)業(yè)結構調(diào)整、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、特色產(chǎn)業(yè)基地建設、惠農(nóng)補貼項目、農(nóng)村土地流轉政策、農(nóng)業(yè)政策性保險宣傳、特色林果栽培技術等方面開展培訓，提高鎮(zhèn)村組各級干部、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員的技術服務水平。
3、現(xiàn)場實訓。對科技示范戶、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人和種植大戶等通過手把手、面對面的現(xiàn)場實訓，重點提高他們的生產(chǎn)技能和實際操作能力。
三、培訓時間和內(nèi)容
1、1-3月份，培訓重點為栽培管理、病蟲害防治技術知識學習，以及適時修剪技術。
2、4月份，培訓重點為栽植補苗、防凍、授粉、灌水、追
肥技術。
3、5月份，培訓重點為疏果、追肥技術。
4、6-8月份，培訓重點為夏剪、防蟲、套袋、除草等夏季管理技術。
5、9月份，培訓重點為果實采摘技術和貯藏技術。
6、10月份，培訓重點為施基肥和防蟲技術，重點是大青葉蟬防治技術。
局屬各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）林業(yè)站：
為認真貫徹落實省、市林業(yè)工作會議和市農(nóng)民科技教育培訓工作會議精神，加強培訓體系建設，探索培訓形式，提高培訓質(zhì)量，切實做好2015年度的林業(yè)、特產(chǎn)科技培訓工作，特制定如下實施方案。
以黨的十七大精神和文件為指針，根據(jù)《省農(nóng)業(yè)專業(yè)技能培訓工作規(guī)范（試行）》的要求，培養(yǎng)一批有較高林業(yè)生產(chǎn)技能、較好管理能力、較強市場意識的現(xiàn)代林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者，力求使受培訓林農(nóng)熟練掌握一門專業(yè)技能，為我縣建設綠色農(nóng)產(chǎn)品基地提供人才智力支撐，進一步促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，為促進林業(yè)增效、林業(yè)增收做出貢獻。
以我縣經(jīng)濟林果產(chǎn)業(yè)主導品種和生態(tài)建設為重點，結合楊梅、毛竹、茶葉等不同品種生產(chǎn)季節(jié)的實際和森林資源管理保護等工作的實際，全年計劃培訓林農(nóng)1500人次。
按照我縣林業(yè)發(fā)展的需求，以農(nóng)村實用技術培訓為重點，采取專業(yè)技術人員授課、邀請專家作專題講座等形式，以培訓基地和實習基地為載體，著力提高農(nóng)民的林業(yè)生產(chǎn)技能，重點內(nèi)容是：
1、無公害楊梅生產(chǎn)技術。主要包括：楊梅種植技術、楊梅低產(chǎn)林改造、楊梅施肥技術、楊梅的整形修剪、楊梅的病蟲害防治、楊梅的采收及產(chǎn)后處理等技術。
2、毛竹生產(chǎn)技術。主要包括：毛竹的種植技術、毛竹擴鞭、竹林的施肥及土壤改良、竹林的經(jīng)營管理及低產(chǎn)竹園的'改造等。
3、茶葉生產(chǎn)技術。主要包括：茶樹的前期管理、茶樹的修剪、茶園的肥水管理、茶葉的采收、低產(chǎn)茶園改造等。
4、油茶生產(chǎn)技術。主要包括：油茶的低產(chǎn)林改造、油茶的整形修剪、油茶的施肥等技術。
5、柑桔優(yōu)質(zhì)栽培技術。主要包括：柑桔品種的選擇、柑桔的整形修剪、柑桔的肥水管理、低產(chǎn)桔園的改良等。
6、林木種苗管理。主要包括：苗圃地的選擇、苗木初期的管理、出苗期管理、苗木病蟲害防治及我縣目前主要苗木的繁育技術等。
7、森林消防知識培訓。主要包括：森林火災預防、森林火災的撲救、主要森林消防器械的使用維護、森林火災緊急情況處置等。
8、林業(yè)政策法規(guī)培訓。主要包括：林木采伐限額管理、木材經(jīng)營加工管理、野生動物管理、松材線蟲病防范等內(nèi)容。
3月上旬—11月下旬
根據(jù)培訓內(nèi)容的實際，采取分片、分鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓的形式，專業(yè)特色明顯、人員集中的重點村也可以結合實際操作的方式到村進行輔導。培訓時注重培訓實效，做到理論講解、現(xiàn)場實踐操作指導相結合，輔以電化教育、農(nóng)民信箱、發(fā)放資料等方式。對經(jīng)培訓測試合格的人員要發(fā)放相應的證書。
為切實做好今年的林業(yè)、特產(chǎn)技術培訓，達到預期的工作目標，我們將采取以下措施：
1、加強組織領導。為切實加強對此項工作的領導，局里成立專門的領導小組，組長：趙煥彩，副組長：吳相祝，成員有：吳華軍、徐榮奎、吳衛(wèi)陽、彭佳龍、王康強、陳繪畫、張-小平。林特服務中心具體牽頭組織培訓，各相關科站室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站也要將此項工作作為重點工作來抓，積極主動做好相關工作。
2、加強師資隊伍建設、合理安排課程。以縣林業(yè)總站、特產(chǎn)總站、服務中心、森林公安、林政科等專業(yè)技術人員和相關行業(yè)專家為骨干，聘請有較高理論素養(yǎng)、有豐富的實踐經(jīng)驗的專家為老師，局里成立林業(yè)、特產(chǎn)科技培訓講師團，講師團具體人員如下：
林業(yè)技術：彭佳龍、陳繪畫、吳道圣、項云飛、章愛鳳、沈?qū)殑?、張新民、史小華等
特產(chǎn)技術：王康強、李再兵、吳世軍、陳欽宏、王直文、朱旭輝、張建斌、項文廣等。
森林消防及林業(yè)政策法規(guī)：徐榮奎、吳衛(wèi)陽、陳哲-民、朱戰(zhàn)勝、柯志軍、王小明等。
要科學合理安排好課程，加強對授課內(nèi)容的審查，同時要做好教材的篩選，結合課堂的理論內(nèi)容，選好實習基地，做到實踐示范與理論培訓相結合。
3、加強基礎建設、做好經(jīng)費保障。加強培訓工作的基礎設施建設，在現(xiàn)有的基礎上，配備桌椅、手提電腦、幻燈機等必要的教學設備，對培訓必需的經(jīng)費開支，優(yōu)先予以安排，進一步改善辦學條件，為做好今年的培訓打好基礎。
整村推進培訓會議方案篇六
為進一步加強政府信息公開隊伍建設，全面提升全區(qū)信息公開的質(zhì)量和水平，規(guī)范政府信息公開行為，經(jīng)研究，決定開展政府信息公開工作專題培訓。制定方案如下：
1．市信息科領導對主動信息公開的范圍、內(nèi)容及流程等方面進行培訓。
2．法律顧問對依申請公開注意事項進行培訓。
3．金三利信息技術有限公司技術人員對信息公開平臺的相關操作進行培訓。
各街道辦事處，開發(fā)區(qū)、管理區(qū)管委會，區(qū)政府相關部門、單位（相關部門、單位名單附后）負責政府信息公開工作的具體工作人員。
初定于20xx年3月16日8：30，為期半天，區(qū)級機關大樓六號樓第二會議室。
印制濰城區(qū)政府信息公開工作專題培訓會議材料50份，與會人員人手一份；制作培訓材料ppt課件。
整村推進培訓會議方案篇七
培訓受眾：
課程背景：
會議營銷以其固有的模式和獨特的魅力，正成為當下各行業(yè)非常流行的營銷模式?！皶h就是業(yè)績、會場就是戰(zhàn)場?！北ｋU、培訓、直銷等行業(yè)離開會議可以說很難發(fā)展。會議營銷在美容美發(fā)、健康產(chǎn)業(yè)、投資創(chuàng)業(yè)理財、產(chǎn)品和服務營銷等行業(yè)得到廣泛運用。本課程則通過大量的豐富的實踐向企業(yè)展示了會議營銷的種類，最重要的是解密了會議營銷各個環(huán)節(jié)的關鍵和運作方式。幫助企業(yè)和銷售團隊高效展示其產(chǎn)品和服務，提升銷售業(yè)績。
課程大綱：
第一部分：概述：關于會議營銷？
一、什么是會議營銷？——溫柔的陷阱、美麗的陷阱
二、會議營銷的類型
1、展會（舉例：高交會、文博會、車展、房展等）
2、opp創(chuàng)業(yè)說明會（例如：安利、完美、天獅等）
3、新產(chǎn)品發(fā)布會（例如：）
4、峰會論壇、學習交流會（營銷高峰會議、培訓公司舉辦的學習交流會議）
三、什么產(chǎn)品適合做會議營銷（具備一下條件）
1、新上市的產(chǎn)品（需要概念引導）
2、一對一銷售教困難的，需要借助專家的力量
3、比較容易產(chǎn)生現(xiàn)場購買行為的
4、決策過程簡單
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四、優(yōu)勢：傳統(tǒng)“一對一”營銷vs會議“一對多”營銷
第二部分：會議營銷的策劃
一、會議營銷成功的標準、（衡量會議營銷成功的指標有哪些？）
二、會議營銷成功的主要要素有哪些？（常規(guī)6大環(huán)節(jié)）
1、主題策劃明確
2、客戶名單
3、邀約話術
4、邀約
5、主持
6、主講嘉賓
7、中場溝通
8、談判
9、收單、跟進
第三部分：會議營銷成功的關鍵力量——主講嘉賓
1、定位：會議營銷體系崗位體系的一員，致關重要的崗位
2、對主講嘉賓的選擇（條件）——對講師的要求
3、溝通（與主持、會議組織單位、與客戶）
4、講師的語言組織、現(xiàn)場氣氛的營造和控制的話語穿插在會議演講當中。
第四部分：成功的精髓——成交業(yè)績
第五部分：成功的精髓——團隊作戰(zhàn)
第六部分：會議營銷實戰(zhàn)演練
專注·專業(yè)·共贏
第二部分：講師背景介紹
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主講課程：
培訓專家授課風格：
極富激情和感染力、有道有術、點面結合、重視系統(tǒng)框架下的能力訓練；深入淺出、互動實戰(zhàn)性強，深受學員歡迎。
教學形式：理論+實戰(zhàn)+互動
文彬老師是為數(shù)不多提出在勝任素質(zhì)框架下進行能力培訓的老師，更加注重職業(yè)化習慣養(yǎng)成的員工職業(yè)化素質(zhì)和能力訓練，而銷售課程更重視以業(yè)績和結果為導向的訓練。
培訓學員感言：
他是一個能在兩分鐘時間就能讓學員興奮起來，快速進入培訓狀況的老師！
---------華人著名管理大師余世維
--------廣東省企業(yè)家聯(lián)合會培訓中心梁主任
聽了他半天課，我就忘了自己是企業(yè)家的身份，他能讓我靜下來做個好學生。我和大家一起互動，一起投入，一起分享。感謝文彬老師！
---------上市公司明珠集團董事長張堅力
市場競爭激烈，ihpnone手機和聯(lián)通捆-綁銷售業(yè)績壓力很大。我們組織全市經(jīng)理以上銷售精英和管理者參加了文彬老師兩天的銷售技能特訓，結果狀態(tài)很好。達到我們培訓目的：激勵士氣、明確目標、找到辦法、提升技能！
--------中國聯(lián)通清遠分公司張總經(jīng)理
這次培訓我的收獲最大，本來開完場我就要走。結果文彬老師的課深深吸引了我，讓我覺得應該和公司員工一起成長。
————bp（德國）車軸總經(jīng)理李小寶
文彬老師的培訓課程用這樣一句話來表達最準確：靜如處子，動如脫兔！完全投入進去，被吸引了。真的，收獲很大！
————珠光房地產(chǎn)人力資源陳經(jīng)理
早聽到文彬老師課程就好了。讓員工更加明確職業(yè)化的真正意義，管理也好，員工的能力也好，一切按照“標準”去做。
————富源大酒店董事長李金星
用貼近生活的案例講解，用鼓勵大家發(fā)言的方式學習。非常多的信息量，需要慢慢吸收消化。（陳鋼）
主要著名客戶(摘錄)
論壇：大智慧財富論壇、西子財富企業(yè)家峰會、培訓行業(yè)趨勢論壇（千人）等、
一、操作形式
1、“如何一次性通過建造師考試” “建造師考試備考秘籍” “建造師考試內(nèi)幕”
二、活動目的
開發(fā)新客、提升銷量、提高培訓產(chǎn)品知名度
三、會議操作流程
一、會前部分
顧客在聯(lián)誼會上能否產(chǎn)生購買，有80%的因素取決于會前的工作做的是否扎實、到位。因此，會前部分是會銷活動的重點部分，主要包括：.
1、專家的聯(lián)絡（提前預約、有效溝通協(xié)調(diào)）；
2、會議時間、地點的選?。ňC合考慮天氣、方便等因素）；
3、顧客邀約；
新客與老客比例合適，提前短信通知，電話預約，電話確認等。
公司相關工作人員要合理分配任務，保證到會人數(shù)和效果。
會前30分鐘到一個小時電話確認。
4、會場布置：
筆記本電腦一臺。
數(shù)碼相機一臺：現(xiàn)場照像及錄制。
登記表：為現(xiàn)場來的客戶進行登記。
條幅：掛在聯(lián)誼會會場的四周。
胸卡：工作人員佩帶。
展板和寫筆：用于講師寫東西。
抽獎箱：放置抽獎券用的。
小禮品：給現(xiàn)場客戶發(fā)放。
5、獎品、宣傳資料等物料的準備到位，會前預估銷量準備產(chǎn)品。
6、現(xiàn)場人員的分工（會場人員、物料人員、促銷人員、接待人員）；
二、會中部分
2、會前動員7：30左右開始，著重對各部門工作人員講解會場維護和會后促銷事誼，講完后大家相互擊掌。
3、工作人員站在門品歡迎客戶入場，一定要顯的.隆重；
4、迎賓、簽到：規(guī)范迎賓，登記顧客詳細資料，特別是對待陌生銷售時，員工與顧客間并不認識或熟悉時一定要登記兩次電話，以確認顧客的話是否真實。同時也要利用語氣、態(tài)度和肢體語言加深與顧客的交流，盡快熟悉。
1
指定的座位上。
6、客人落座后，由主持負責，可先讓早到的客戶進行簡單的健身操的事項，讓客戶能參與進來，達到一個好的氣氛，同時如有錄像可放一些相關產(chǎn)品的錄像資料。
7、主持人開場白：
開場前注意提醒顧客去洗手間，并且再次確認麥克風、音響、vcd是否好用。
開場時間一般不宜超過規(guī)定時間15分鐘。
8、娛樂節(jié)目或小游戲，讓我們的工作人員和全場顧客全部參加，再次讓氣氛活躍起來。主要是通過游戲來調(diào)動顧客的情緒，緩解因聽講座而帶來的困倦感、消除顧客的戒備心，以促進銷售。
9、專家開始講座，
10、老客戶發(fā)言，一定要選擇a類客戶或b類客戶也可以。每個發(fā)言客戶發(fā)放一些小禮品，發(fā)言時間控制在兩分鐘左右。
11、核心顧客發(fā)言
聯(lián)誼會中的重要環(huán)節(jié)。顧客說服顧客，要求員工要對發(fā)言的顧客事先做好溝通，確認他可以到會，并且介紹給主持人認識，了解。顧客的發(fā)言要求簡單，質(zhì)樸，不要有過多的修飾，時間最好控制在三分鐘左右。在會場準備三、四個核心顧客為宜。
12、當專家部分完畢后;產(chǎn)品講解（主要講解產(chǎn)品的優(yōu)勢）由主持人借助專家講座中提到的專業(yè)物質(zhì)，提出本品牌產(chǎn)品與其它產(chǎn)品牌有何不同，有何優(yōu)勢。
13、有獎問答
針對顧客關注的問題，和我們希望顧客記住的問題，提出一些簡單明了的問題，為了是加深顧客對產(chǎn)品的印象。
14、宣布好消息
具體的好消息主要是現(xiàn)場的優(yōu)惠政策。主持人的語言要重點放在優(yōu)惠政策的難得。由主持人宣布促銷活動政策，然后所有促銷人員全部到達現(xiàn)場，按分工的內(nèi)容開始與顧客溝通促銷產(chǎn)品。
15、促銷人員開展一對一的介紹勸單。
如果特別要求，不適合在會場內(nèi)勸單的可以請到其他會客室會談。
大家盡量做到行動迅速，資料準備齊全。
不依不饒，臨陣換將，打破砂鍋問到底總之以成單為主。
16、對現(xiàn)場定購的客戶，主持人一定要大聲叫出來，讓所有人都知道，并告訴額外獎品。
17、促銷活動（大概半個小時）結束后，可再舉行一次抽獎等）。
18、送客（對于當場沒有成交的繼續(xù)下一次邀約；對于成交的做好服務工作）。
三、會后的售后服務跟進
售后服務應具備的理念:
1、最為誠信的售后服務。
推銷員銷售額的大小是體現(xiàn)通過與客戶成交量的多少來實現(xiàn)，從一定意義上講，他是在創(chuàng)健培養(yǎng)一個自已的市場，如果他采用誠信的態(tài)度與手法，去和客戶溝通，他就會很快培養(yǎng)一個很大的消費群體，所有我們只有取的客戶的充分信任，才能達到我們的市場不斷的擴大的目的。
2、增加親密服務
當成交后你要做的第一件事就是花點小錢，給客戶送去一張感謝信之類的東西，這對我們來說是非常重要的，客戶會因為你的一封感謝信或感謝卡而對你更加的信任。和你的關系也會更好。從而達到長期的合作關系的目的。
3、成交不是最終的目的。
2
做優(yōu)秀的推銷員應當時刻記住，我們不是因為圖回報而為客戶服務的，給客戶提供全方位的服務才是我們的義務，當成交后，我們應當把客戶成做我們的朋友，我們的兒女，親人，成交后要更多的和客戶聯(lián)系，并從真正意義上對客戶進行情感等方面的各個關心。這樣才能進一步的建立我們的客戶關系網(wǎng)絡。
4、失去后也要關心。
如果第一次成交后，客戶反應產(chǎn)品效果不是太好，從而失去了這個客戶后，我們?nèi)砸リP心我們的客戶，因為我們有很多產(chǎn)品，只要我們心誠，失去的客戶還是可以回頭的。
5、特別優(yōu)質(zhì)的客戶，按實際情況，可以給以更優(yōu)質(zhì)的服務或者優(yōu)惠，最重要的是讓客戶感受到我們給他們精神上帶來的意義。）
6、條件成熟后利用轉介紹開拓市場
當我們的準客戶和我們工作人員熟了以后，要真誠的請他們?yōu)槲覀冝D交新客戶，通過客戶轉介紹的方法往往是我們成功的最好辦法。但一定要注意，每一定客戶為我們轉介紹成功了以后，要給老客戶一定的實際好處，讓客戶在得到我們的親情服務，真誠服務以后再得到相應的好處，客戶會更有力度的幫助我們。
會后總結
總結的內(nèi)容包括：通報銷量，到會人數(shù)，銷售冠軍，到會率最高的員工，可以給予一定的鼓勵。會議盡量簡短，以先表揚，后建議、批評為好。
整村推進培訓會議方案篇八
定期對員工進行培訓有助于加深員工對工作的理解，那怎么寫培訓會議方案呢?下面小編給大家介紹關于培訓會議方案，希望對您有所幫助。
為了更好的貫徹執(zhí)行縣政府政務公開工作要求，進一步提高中心工作人員素質(zhì)，濉溪縣公共資源交易中心決定，召開中心政務公開工作會議，對政務公開工作人員進行培訓。
一、參會及培訓人員。
中心全體工作人員。
二、培訓時間。
x5年8月14日，為期1天。
1、采取以會代訓的方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結x5年上半年工作、安排部署下半年主要任務，另一方面組織各股室主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
二、采取專題教育方式，對工作人員進行全員培訓。
學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
三、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。
政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉《條例》，掌握申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
一、參會及培訓人員。
機關全體、基層班子成員。
二、培訓時間。
x4年3月6日，為期1天。
1、采取以會代訓的方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結x3年工作、安排部署x4年主要任務，另一方面組織各單位主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
2、采取專題教育方式，對機關工作人員進行全員培訓。學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
3、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在“五五”普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉了《條例》，掌握了申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
4、采取以點帶面的方式，積極推進縣(市)區(qū)自行培訓。通過對縣(市)政務公開工作進行全面調(diào)研的基礎上，制訂詳細的培訓計劃。按照“統(tǒng)一要求，自行組織“的原則，在全市集中培訓的前提下，由各縣(市)區(qū)自行組織相應的業(yè)務培訓。從培訓。
規(guī)章制度。
入手，切實解決公開不規(guī)范的問題。以“實際、實用、實效”為原則，以有關法律、法規(guī)和制度為依據(jù)，圍繞每個環(huán)節(jié)嚴格規(guī)范操作，指導縣(市)區(qū)制定相應的配套制度。同時，加強對政務公開的內(nèi)容、程序、方式、時間及監(jiān)督管理等工作的培訓，使縣(市)區(qū)的政務公開做到有制可循、有制可依、依制辦事、違制必究，并通過座談會或咨詢研討會等方式，研討交流依申請公開工作中遇到的熱點、難點問題，進一步推進基層政務公開的深入開展。
整村推進培訓會議方案篇九
針對我以后經(jīng)常組織大型會議，根據(jù)這次培訓班經(jīng)驗總結有關流程，以備參考。
1、確定總負責人：臨場負責突發(fā)事情，檢查監(jiān)督各項分工的進行。
2、確定會場布置負責人：
（１）會標：會議名稱。字體規(guī)范、排列整齊、粘貼結實、懸掛端正。
（２）就坐安排及臺牌：主講臺就坐安排。
（３）講臺按座位擺放面巾紙，礦泉水，臺下擺放一次性口杯。
（５）音響準備：北戴河辦公室人員提前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響、投影儀設備正常。投影儀和電腦（講師自帶）務必調(diào)試好。并且留有專人保證整個培訓過程完整進行。
（６）桌椅及室內(nèi)衛(wèi)生：會場桌椅要擺放整齊，衛(wèi)生要打掃干凈。
3、確定材料負責人：
（１）會議指南，網(wǎng)絡傳各區(qū)一份，自行打印。
（２）領導講話。人手一份。
（３）會議主持詞。包括會前、會中、會后講話稿。
（４）其他參會人員發(fā)言材料。
（５）會議材料袋若干。
對于領導講話、會議議程等相關材料務必于會議召開前一天打印、分裝完畢。要求：紙面干凈、字體清晰、裝訂整齊、無錯別字。
4、確定會場服務負責人：
（１）簽到發(fā)材料。簽到時告訴與會者座次。
（２）茶水。安排若干名服務人員倒水，保證會議供水充足。
（３）空調(diào)。根據(jù)天氣情況開放，但要事先調(diào)試好。
（4）提出會議紀律要求。
（5）會議記錄。做好攝影留念。
5、確定用餐負責人：
（1）用餐編組（地區(qū)式、自定式）。
（2）專家、領導用餐。
（3）備用數(shù)量（人員增減）。
（4）專家餐后休息處。
（5）早、晚自助餐用餐人數(shù)。
（6）宴請的位置擺放、酒水、香煙。
6、確定賓館接洽負責人：
（1）賓館業(yè)務接洽：
（1）接待能力符合會議要求。
（2）會議相關設施考察一遍、
（3）食宿收費標準。
（4）就餐方式：自助、桌餐。
（5）菜單模式與基本標準。
（6）會議室標準。
（7）付費結帳事宜：
（8）結算方式。
餐：按餐卷，注意人數(shù)提前確定，或者按照餐券收費，按桌，或者每個人的標準確定。
宿：按實際、按預定，退房時間允許延遲2個小時。
（9）熱水供應。
（10）娛樂活動。
（11）出現(xiàn)超員情況的應對方式。
（12）賓館門前懸掛祝賀、歡迎條幅。
（13）專家、重要領導特殊住宿要求（小型交流，寫作，休息條件等）。
7、做好經(jīng)費預算。
（1）餐費。
（2）宿費。
（3）資料費。
（4）會場布置費。
（5）交通費。
（6）房間內(nèi)水果、洗漱用品標準。
（7）專家費用（食宿費、交通費、講課費、活動費）。
（8）會務補助費。
（9）通訊費。
（10）不可預見費。
8、專家、領導等安排。
（1）確定專職人員服務。全程跟蹤，聽課、用餐、休息等要全程陪同，發(fā)現(xiàn)問題隨時解決。如中午休息要安排房間，上課前10分鐘要敲門提醒等。
（2）迎接人、車輛安排。
（3）住宿規(guī)格安排。
（4）支付講課費、交通費。
（5）交通安排（包括機票訂購、幾點送往）。
（6）活動安排（非報告期間）。
（7）專家就餐安排、專桌、環(huán)境安靜。
（8）送行人、車輛安排。
1、前期：各負責任人分頭準備各自工作，及時向總負責人匯報進程，完畢后制作會議指南。
2、進行中：各負責人分頭進行各自工作，發(fā)現(xiàn)問題能解決現(xiàn)場解決，不能解決要拿出方案立即向總負責人匯報。
當發(fā)現(xiàn)有不妥，要向總負責人二次表達不同意見。
（1）早餐時間。
（2）上午會議時間、內(nèi)容、主講人、主持人。
（3）中餐時間。
（4）主講人、領導休息。
（5）下午會議時間、內(nèi)容、主講人、主持人。
（6）晚餐時間。
（7）餐后活動安排。
（8）休息時間。
（9）返程票定購、發(fā)放。
（10）離會時間。
（11）交通介紹，賓館位置及聯(lián)系電話。
3、結束時：各自整理相關資料。
整村推進培訓會議方案篇十
為深入實施“旅游興鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略，早日實現(xiàn)xxx鎮(zhèn)提檔升級，助推我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展。根據(jù)xxx市旅游局關于旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關規(guī)定，特制定本方案。
一、指導思想
以以及十八屆三中、四中、五中全會精神為指導思想，以科學發(fā)展觀為工作原則，按照“轉變發(fā)展方式，提升發(fā)展質(zhì)量，做大做強鎮(zhèn)域旅游”的總體要求，以鄉(xiāng)村旅游作為我鎮(zhèn)統(tǒng)籌發(fā)展的突破口、作為促進農(nóng)民增收的主抓手，在依托農(nóng)村自然人文資源及特色農(nóng)業(yè)資源的基礎上，因地制宜、創(chuàng)新思路、整合資源、打造品牌，加快構建鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)體系，使鄉(xiāng)村旅游成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新的增長點、城市居民休閑消費新的興奮點、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展新的亮麗點，努力把xxx鎮(zhèn)xxx村打造成為xxx市重要的鄉(xiāng)村旅游目的地。
二、目標任務
科學整合xxx村鄉(xiāng)村旅游資源，精心培育一批富有特色、具有競爭力的鄉(xiāng)村旅游景點，走農(nóng)旅互動、以旅促農(nóng)之路，大力推進鄉(xiāng)村旅游休閑度假基地建設。以完善旅游基礎設施為重點，不斷夯實軟、硬件基礎和提升管理服務水平，使資源吸引力和市場競爭力明顯提高，實現(xiàn)服務質(zhì)量與環(huán)境質(zhì)量共同提升，群策群力加快我鎮(zhèn)旅游業(yè)發(fā)展。
三、基本原則
（一）以人為本，游客至上。 把以人為本的服務宗旨貫穿于我鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作當中，把游客體驗放在首位，不斷提升xxx村的整體品質(zhì)，提高游客滿意度。
（二）科學策劃，規(guī)劃先行。立足資源特色，系統(tǒng)策劃、科學規(guī)劃，將xxx村旅游發(fā)展需要的建設用地納入xxx鎮(zhèn)總體規(guī)劃和xxx村美麗鄉(xiāng)村建設規(guī)劃，為xxx村可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
（三）合理開發(fā)，保護優(yōu)先。科學平衡xxx村開發(fā)的經(jīng)濟效益、社會效益和生態(tài)效益，實現(xiàn)保護和開發(fā)的良性互動。
（四）創(chuàng)新管理，精益求精。從細節(jié)出發(fā)，創(chuàng)新戰(zhàn)略、組織、營銷、質(zhì)量、環(huán)境等各個方面的管理，提升我鎮(zhèn)旅游的綜合競爭力。
（五）堅持標準，統(tǒng)籌推進。集中力量辦大事，做到統(tǒng)一標準、統(tǒng)籌建設、科學管理，確保我鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作順利推進。
四、工作重點
（一）加快基礎設施建設。把發(fā)展鄉(xiāng)村旅游納入美麗鄉(xiāng)村建設整體布局。對旅游沿線公路進行綠化美化；加大對xxx村周邊環(huán)境治理力度；對xxx村巷道進行硬化、綠化和亮化；改善鄉(xiāng)村教育、醫(yī)療衛(wèi)生和文化基礎設施條件。
鼓勵農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工企業(yè)開發(fā)具有特色的休閑食品、工藝品等旅游商品，拓展延伸鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品鏈。
（三）加強鄉(xiāng)村旅游文化建設。強化文化對鄉(xiāng)村旅游的支撐作用，大力發(fā)展農(nóng)牧文化、民俗文化、傳統(tǒng)文化等鄉(xiāng)村旅游特色文化，挖掘和開發(fā)具有地方特色的各類文化產(chǎn)品，不斷豐富鄉(xiāng)村旅游的文化內(nèi)涵。
（四）加大鄉(xiāng)村旅游資源保護力度。嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，切實加強對鄉(xiāng)村民宅、樹木的'保護，避免人為因素對鄉(xiāng)村自然環(huán)境、人文景觀的破壞。
（五）開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。加強鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，全面治理亂堆、亂搭、亂建、亂丟等現(xiàn)象，堅決杜絕亂排亂放等行為，嚴格按照鄉(xiāng)村旅游工作要求合理設置旅游景區(qū)垃圾箱和旅游公廁，制定環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制。
（六）加強鄉(xiāng)村旅游教育培訓?？茖W整合人才培訓資源，在職業(yè)教育、技能講座等各類培訓中，將鄉(xiāng)村旅游培訓作為重要任務，加強鄉(xiāng)村旅游住宿、餐飲、營銷等各類實用人才培養(yǎng)。
（七）充分調(diào)動農(nóng)牧民積極性。通過政策宣傳、資金支持、獎扶結合等方式，引進市場機制多形式開發(fā)鄉(xiāng)村旅游項目，切實增強農(nóng)牧民參與意識，提升鄉(xiāng)村旅游發(fā)展的能力，推進鄉(xiāng)村旅游上水平、上層次、上規(guī)模和可持續(xù)發(fā)展。
五、保障措施
為成員的鄉(xiāng)村旅游工作領導小組，下設辦公室，負責抓好xxx村旅游工作的落實。
（二）落實工作責任。各相關部門要切實履行旅游工作中的責任分工，各司其責，加強聯(lián)動，整合項目，合力推進。xxx村委會要切實履行好村民會議、村民代表會議的決議，做好宣傳發(fā)動、組織實施和管理服務等工作。
（三）加大資金投入。按照集中財力辦大事的原則，合理運用好財政政策，發(fā)動群眾參與，整合社會力量，加大投入力度，特別是動員社會資金投入，為鄉(xiāng)村旅游建設提供資金保障。
（四）營造良好氛圍。充分發(fā)揮電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等主流媒體的作用，開展形式多樣、生動活潑的宣傳教育活動，形成全社會關心、支持和監(jiān)督旅游工作的良好氛圍。
xxx市xxx鎮(zhèn)人民政府
2016年5月4日
整村推進培訓會議方案篇十一
為總結20xx年政府系統(tǒng)辦公室工作，表彰先進，激勵斗志，全面提高全縣政府系統(tǒng)辦公室工作效率，推動政府系統(tǒng)辦公室工作再上新臺階，更好服務全縣跨越發(fā)展大局，經(jīng)研究，定于20xx年2月xx日召開全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議，現(xiàn)制定籌備方案如下：
一、會議名稱：全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議。
二、會議時間、地點：
時間：暫定2月下旬。
地點：縣勞動局四樓會議室。
三、參會范圍：
參照20xx年全縣政府系統(tǒng)辦公室培訓班參會人員，初步確定參會范圍如下：
1、縣領導：夏xx(縣委常委、常務副縣長);。
2、開發(fā)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)：開發(fā)區(qū)管委會、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導，辦公室主任(28人);。
3、縣直單位：縣直及駐惠有關單位分管領導，辦公室主任(160人);。
4、受表彰的政府系統(tǒng)辦公室工作先進個人(待定);。
5、縣政府辦公室全體同志(40人)。
共計260人左右。
四、主持人：王xx(縣政府辦公室主任)。
五、會議議程：
1、縣政府辦公室副主任、應急辦主任李煒東宣讀表彰決定;。
2、頒獎(根據(jù)主席臺就座領導分組進行);。
3、表態(tài)發(fā)言;。
(1)胡集鎮(zhèn)政府辦公室。
(2)辛店鄉(xiāng)政府辦公室。
(3)農(nóng)業(yè)局辦公室。
(4)發(fā)改局辦公室。
(5)河務局辦公室。
(6)電信公司辦公室。
4、縣委常委、常務副縣長夏培劍作重要講話。
六、責任分工：
(一)會議由縣政府辦公室主辦，縣政府辦公室主任王xx、副主任李xx負責牽頭協(xié)調(diào)。
4、機關服務科負責會議車輛的安排調(diào)度，會務安排兩輛機動車;。
5、政府網(wǎng)站、電視臺、新聞中心記者各1名負責新聞報道;。
6、縣廣電局安排專人負責音響。
整村推進培訓會議方案篇十二
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿—論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
組長：周志華副組長：龐利兵。
成員：政教處全體成員。
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
時間：20xx年5月31日（星期四）中午12：00—13：30。
地點：男生宿舍前空地。
要求：
1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學。
整村推進培訓會議方案篇十三
一、培訓主題：“文明禮儀伴我行”
二、培訓目的：
1、使隊員們進一步認識到講究文明禮儀的必要性。
2、使隊員們認識到怎樣做一個真正文明之人。
3、通過培訓，讓隊員進行自我剖析，使其發(fā)現(xiàn)自己存在的不足之處，從而朝著更好的方向發(fā)展，為提高自身素質(zhì)以及將來就業(yè)打好基礎。
4、良好的禮儀有助于提高我們學校及個人的形象。
三、時間和地點：
時間：每周五晚上或周末（前半個學期）。
地點：藝術樓舞蹈廳。
四、參加人員：校禮儀隊及干事。
五、培訓內(nèi)容：培訓前可傳授些有關禮儀各方面的知識，如：
（一）儀容儀表的禮儀細節(jié)。
（二）行為舉止的禮儀細節(jié)。
（三）握手與鞠躬的禮儀細節(jié)。
（四）語言談吐的禮儀細節(jié)以及社交禮儀知識等。
1、芭蕾舞基本手位練習和形體訓練及頒獎禮儀基礎和頒獎儀式實踐訓練。
2、練習站姿，頭上頂一本書，兩腿膝蓋間夾著一張普通的白紙，不論是書還是紙都不可以掉下來，否則就得重做。
3、15度的欠身，45度的左轉。
4、咬著金屬調(diào)羹或者筷子練微笑。
5、端著托盤練習15度的欠身。
6、坐、蹲、撿（東西）的培訓。
六、備注：每位禮儀若沒有特殊情況務必到場培訓，不得缺席。
整村推進培訓會議方案篇十四
主持：吳x。
會議主題：新的起點，新的努力。
記錄：
內(nèi)容：
一、會議背景。
1．學校骨干教師整體情況。
去年底開始，楊浦區(qū)開展各級各類骨干教師評選工作，包括區(qū)骨干、學科帶頭人、區(qū)級認定教育教學能手、集團骨干教師等。到今天為止，打一教育集團新一輪骨干教師評選基本結束，學校整個教師梯隊比較健全：
市級：
（1）名校長培訓基地主持人；
（2）上海市兩名培訓基地；
（3）上海市德育實訓培養(yǎng)基地；
區(qū)級：
（1）區(qū)教育系統(tǒng)拔尖人才（3-4位）；
（2）區(qū)學科帶頭人（從3位擴大到7位）；
（3）區(qū)級骨干教師（12位上升到17位）；
（4）區(qū)級認定校級教育教學能手（16位上升到34位）；
集團：
青年骨干教師（23位增加到30位）。
總共：86位。
2．教師素質(zhì)是立校之本。
這是學校的工作指南。學校對骨干教師提出要求：學識基礎，人文素養(yǎng)，師德修養(yǎng)，團隊合作，集體榮譽。
如何引領、發(fā)揮骨干教師隊伍帶頭作用，是今天會議的主旨。
二、骨干教師代表交流發(fā)言。
（一）張x老師（雙名培養(yǎng)對象、學科帶頭人）。
1．用好的方法教會學生提升自己，提煉五細教學法：和風細雨、關注細節(jié)、細致關心、細心教導、細水長流。
2．用好的方法引領團隊共同發(fā)展，關注全學科教師發(fā)展，和中高老師一起引領學校數(shù)學組的發(fā)展。
3．用好的方法輻射區(qū)域教研同行，參與教研培訓，與智者為伍，參與組織各層面的展示活動。
（二）朱xx。
學校給了我很多平臺，我的發(fā)展得益于學校的支持。前不久在基地層面進行了公開展示教學，在活動中成長、收獲很多。
（三）王xx。
放平心態(tài)，努力進取。
1．參加《現(xiàn)代教學》雜志社的論文評比，得了二等獎，論文被雜志錄用。
2．參與了上海市德育實訓基地答辯，被基地錄取。
3．申報了區(qū)科研骨干教師，但未成功。我感受到遺憾，今后會繼續(xù)努力。
4．在青年教育教學能手的比賽時，成績有待提升，自己進行了反思，要繼續(xù)努力。
（四）張x。
1．做到：考慮在先，勤快在中，總結在后。
2．平時：與青年教師多溝通，學會工作方法；
3．要求：學習，學習，再學習，不斷提升專業(yè)發(fā)展；
5．教研組建設：嚴于律己，嚴謹說課、上課、總結、反思。
（五）蘇x。
1．向師傅學思想、學本領、學做人；
2．平時工作：多讀、多思、多寫；
3．發(fā)展方向：向資深老師學習、靠攏，平時多積累，才能有所發(fā)展；
4．學會發(fā)言，學會說話。
5．發(fā)展目標：課堂教學進步一點，科研能力提高一點，成長印跡凸顯一些。
（六）王x。
1．成為骨干教師后，我覺得多了一份責任，這是一個新的起點；
2．個人發(fā)展與學校給予的平臺是離不開的；
3．個人發(fā)展的動力，來自于自身，要把握各種學習的機會；
4．骨干老師要帶領好自己的團隊。
三、書記點評。
1．張x：知道教學的基本責任、教學核心是什么；
2．王xx：學會“說話”，放平心態(tài)，努力進取，帶著反思心態(tài)；
3．王x：提出專業(yè)發(fā)展提升的目標——奔“中高”；
5．蘇x：學思想，學本領，學做人。
四、副校長點評。
1．作為一個骨干教師，根本的就是要學習，學以致用，研學并進。在學習、工作、生活上都要有不斷進取的態(tài)度。
2．每個老師的業(yè)務綜合能力，包括：教學質(zhì)量、備課、科研能力、學習教研能力等，對于骨干教師來說，要思考如何將基準教學活用在自己的課堂中。
3．要通過自己的努力，形成自己的教學風格。
4．集體的凝聚力很重要，對于骨干教師來說，在自身發(fā)展的同時，要發(fā)展好自己的團隊。
五、校長總結。
1．新的起點，新的努力：學校為大家提供了發(fā)展的機會。在打一小學工作、付出就有收獲。
2．在打一小學工作的教師要珍惜學校提供的發(fā)展平臺，感謝學校給予的機會。心懷感恩，會走的更遠。
3．骨干教師在各項活動中應該起到傳遞正能量的作用，工作步伐應該與學校要求保持一致。骨干教師是使命，也是責任。
六、學校骨干教師發(fā)展方案與要求。
1．學校形成：骨干教師培訓計劃與方案；
2、學科帶頭人、區(qū)級骨干教師完成：楊浦區(qū)高端人才手冊；
3．完成區(qū)級學科帶頭人中期、終期考核表、自評表等；
4．校級教育教學能手、骨干教師完成學校考核表；
5．學校制定了打一教育集團骨干教師考核指標，在新一輪考核中要有這個目標，做好積累工作，目標明確。做起積極作用的人，做起積極作用的事！
整村推進培訓會議方案篇十五
參加人員：打一教育集團骨干教師。
主持：吳x書記。
會議主題：新的起點，新的努力。
記錄：
內(nèi)容：
1．學校骨干教師整體情況。
去年底開始，楊浦區(qū)開展各級各類骨干教師評選工作，包括區(qū)骨干、學科帶頭人、區(qū)級認定教育教學能手、集團骨干教師等。到今天為止，打一教育集團新一輪骨干教師評選基本結束，學校整個教師梯隊比較健全：
市級：
（1）名校長培訓基地主持人；
（2）上海市兩名培訓基地；
（3）上海市德育實訓培養(yǎng)基地；
區(qū)級：
（1）區(qū)教育系統(tǒng)拔尖人才（3-4位）；
（2）區(qū)學科帶頭人（從3位擴大到7位）；
（3）區(qū)級骨干教師（12位上升到17位）；
（4）區(qū)級認定校級教育教學能手（16位上升到34位）；
集團：
青年骨干教師（23位增加到30位）。
總共：86位。
2．教師素質(zhì)是立校之本。
這是學校的工作指南。學校對骨干教師提出要求：學識基礎，人文素養(yǎng)，師德修養(yǎng)，團隊合作，集體榮譽.
如何引領、發(fā)揮骨干教師隊伍帶頭作用，是今天會議的主旨。
整村推進培訓會議方案篇十六
同志們：
根據(jù)局黨組巡察工作統(tǒng)一部署，今天我們進行全系統(tǒng)首輪巡察干部專題培訓。此次培訓，既是對局黨組巡察機構、巡察干部的集中培訓，也是為即將開展的巡察工作進行巡前培訓。主要任務是，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大關于巡視巡察工作決策部署，全面落實中央巡視工作方針和中央、省委關于巡視巡察工作的部署要求，統(tǒng)一思想、明確方向，全力推進全系統(tǒng)巡察工作深入開展。下面我就此次巡察培訓工作與大家共同交流三個方面的問題。
實行巡視制度，是新時期加強黨內(nèi)監(jiān)督、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的重要舉措;全面貫徹《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》，組織開展好全系統(tǒng)的巡察工作，是落實上級黨組織巡視整改工作的具體舉措，同時也是局黨組作出的重要部署安排。
（一）開展巡察工作是全系統(tǒng)落實中央對巡視工作的要求。黨的十八大以來，中央高度重視巡視工作，把巡視工作作為黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是“國之利器”“黨之利器”。黨的十九大對巡視巡察工作提出新的更高要求，《黨章》專列一條對巡視巡察制度作出規(guī)定。黨中央制定了《中央巡視工作規(guī)劃2018-2022年》，確定了十九屆中央巡視工作“路線圖”“任務書”。巡察工作是黨的巡視工作在基層的延伸和補充，是推動全面從嚴治黨向基層延伸的有效方式，是打通黨內(nèi)監(jiān)督“最后一公里”的戰(zhàn)略性制度安排，是進一步加強基層黨風廉政建設和反腐敗斗爭的迫切需要，是增強人民群眾獲得感，厚植黨的執(zhí)政基礎的現(xiàn)實需要，對于推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭在基層落實，有著十分重要的意義。新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，充分反映了黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央全面加強黨的領導和黨的建設，全面從嚴治黨取得的卓著成效?！稐l例》修訂的每一句話、每一字詞，背后都是管黨治黨的實踐再提煉、經(jīng)驗再概括、認識再深化。新修訂的《條例》的一個鮮明特點就是突出政治性，把堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導作為出發(fā)點和落腳點，作為根本的政治紀律和政治規(guī)矩，推動各級黨組織和黨員、干部始終在政治立場、政治方向、政治道路上同黨中央保持高度一致，確保全黨令行禁止。一是增加對在重大問題上不同黨中央保持一致行為的處分規(guī)定；二是增加對搞山頭主義、制造傳播政治謠言等危害黨的團結統(tǒng)一行為的處分規(guī)定；三是增加對搞兩面派、做兩面人等對黨不忠誠不老實行為的處分規(guī)定；四是增加干擾巡視巡察工作或者不落實巡視巡察整改要求的處分規(guī)定。大家要通過學習培訓，進一步認清形勢、提高認識、明確職責，深刻認識開展巡察工作的重要性和必要性，準確把握新形勢下開展巡察工作的指導思想、基本遵循，堅定不移推進全面從嚴治黨，進一步明確工作任務和目標，做好巡察各項工作。
（二）開展巡察工作是落實上級黨組對巡視巡察工作的要求，特別是上級黨組巡視后未巡先改的具體要求。開展此次巡察是全面落實上級黨組關于對省(區(qū)、市)黨組巡視巡察工作部署要求，主動做好巡視發(fā)現(xiàn)的共性問題查究整改工作，主動發(fā)現(xiàn)和解決自身存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，增強基層黨組織及黨員干部的紀律規(guī)矩意識，健全廉政風險防控機制，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，推動全系統(tǒng)黨的建設全面過硬的具體體現(xiàn)。
（三）開展巡察工作是dd管理工作的實際需要。???。
一是落實巡視整改工作的需要。根據(jù)上級黨組巡視工作安排部署，d月d日至d月d日，上級黨組第二巡視組對我局黨組開展了巡視，并對巡視發(fā)現(xiàn)問題整改工作提出了明確要求，黨組書記dd同志對我局黨組上報的巡視整改落實方案作出了“督查認真整改，落實責任”的批示。按照dd同志批示和巡視整改要求，局黨組制定了*條具體整改措施，印發(fā)《整改落實方案》的通知，組織開展此次巡察工作。
二是提高下級黨組紀檢監(jiān)察工作政治意識的需要。開展巡視巡察工作，既是管黨治黨的重要內(nèi)容，也是推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重大舉措，這是巡視巡察工作的政治定位。巡視巡察作為政治監(jiān)督，根本目的是為了夯實黨長期執(zhí)政的政治基礎，始終保持黨同人民的血肉聯(lián)系。通過開展此次巡察工作，切實提高“四個意識”，增強做好巡察工作的政治責任感，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委及局黨組的決策部署上來。
三是發(fā)揮巡察“利劍”作用，督促下級黨組織進一步落實問題整改的需要。習近平總書記提出“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展”的巡視工作方針，實踐證明完全正確。貫徹巡視工作方針，關鍵要抓住兩點。首先，發(fā)現(xiàn)問題是巡視工作的生命線。其次，推動解決問題是巡視工作的落腳點。此次巡察的目的是為了幫助有問題的單位及領導干部解決問題，是對局黨組干部隊伍的關愛。開展此次巡察工作，就是要充分發(fā)揮巡察“利劍”作用，督促下級黨組織進一步壓實管黨治黨主體責任，強化整改落實和成果運用，做好巡察“后半篇文章”，確保巡察工作的震懾、遏制和治本作用得到有效發(fā)揮，推動dd改革發(fā)展。
（一）巡察對象及時間安排。
根據(jù)局黨組第一輪巡察工作方案要求，本次巡察對象為全系統(tǒng)d個單位黨組領導班子及其成員。分三個批次進行，第一批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組；第二批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組；第三批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組。每個單位黨組巡察安排一周左右時間，視情可適當延長。
（二）組織領導。
為加強巡察工作的組織領導，局黨組成立了由黨組書記任組長的巡察工作領導小組和辦公室為主體的巡察工作領導小組辦公室（以下簡稱“巡察辦”）。在巡察工作領導小組的領導下，巡察辦做好巡察工作的組織協(xié)調(diào)。局黨組派出巡察組，承擔巡察任務。巡察組實行組長負責制，副組長協(xié)助組長開展工作。
（三）結合實際準確把握巡察重點任務。
著眼推進全面從嚴治黨這一中心任務，緊緊圍繞“六大建設”，聚焦“三大問題”，緊扣“六項紀律”和“三個重點”對被巡察單位黨組領導班子及其成員進行監(jiān)督檢查。如在執(zhí)行黨的路線方針政策方面，黨中央重大決策部署有無專題研討，有無通過其他會議附帶學習，學習記錄等資料有無弄虛作假情況等；在干部選拔任用方面，重要看選人用人符不符合程序、談話記錄、會議記錄等資料；在落實中央八項規(guī)定精神方面，公車改革有無超標準用車、有無違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)報銷差旅費等。在民主生活會和組織生活會方面，主要看召開程序、內(nèi)容、深度，組織生活會主要突出領導干部雙重身份等。在如機關作風、干部思想方面，紀檢監(jiān)察工作、“七件民生實事”落實情況、“九個專項治理”整改情況等。
（一）要充分準備試點巡察工作。
開展巡察工作，是巡視這一全面從嚴治黨利劍向基層的延伸和拓展，是局黨組堅決貫徹落實上級黨組巡視整改工作要求，高度重視從嚴管黨治黨工作的制度性安排和舉措。全體巡察人員要在思想、組織、業(yè)務工作等方面做好充分準備。首先要明確雖是試點但標準不能降低，對發(fā)現(xiàn)的問題線索，要敢于碰硬，敢于亮劍，做到堅持原則、實事求是、客觀公正；其次作為第一家巡察單位，巡察工作中會遇到各種問題，我們要堅持邊巡察邊完善的原則，及時溝通解決和完善，同時要克服本領恐慌和畏難情緒，把此次巡察工作作為錘煉黨性的大熔爐，作為一項神圣的事業(yè)，本著對黨忠誠、對事業(yè)盡責的態(tài)度，牢記宗旨、不辱使命、認真履行好黨章賦予的神圣使命。
（二）要對巡察工作的全流程全面梳理，準確把握、有序開展，做到有的放矢。
巡察工作政治性、政策性、程序性都很強，大家不僅要知道這項工作是什么，更要明白干什么、怎么干。首先要堅定正確政治方向，學深、學透、弄懂、弄通黨章黨規(guī)與習近平總書記關于巡視工作的重要論述，用清晰的政治理論武裝大腦；其次要熟練掌握政策，巡察干部的看家本領就是政策和紀律，只有將政策和紀律爛熟于胸，才能發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，充分發(fā)揮巡察利劍作用；再次要增強程序意識，重程序是講政治的具體表現(xiàn)，是推動巡察工作有序開展的保障，同時也是保證自身政治安全的有力武器?！吨泄瞕d局黨組巡察工作流程（試行）》明確了巡察工作的七大步驟54個環(huán)節(jié)，《中共dd局黨組巡察工作實施辦法》規(guī)定了開展巡察的13種工作方式，這是我們開展巡察工作的總遵循和總依據(jù)。對局黨組巡察《工作流程》和《實施辦法》大家要反復學、持續(xù)學、深入學，融會貫通，熟練掌握巡察工作程序，勤請示、多匯報，按照程序、遵照規(guī)定開展工作，把握重點，做到有的放矢。
（四）對巡察組工作人員的工作要求。
建設一支高素質(zhì)的巡察干部隊伍是做好巡察工作的組織保障。在座的各位同志，都是來自全系統(tǒng)紀檢、黨務、財務、業(yè)務等各崗位上政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強的同志。要清醒地認識到，我們都是巡察工作的“新兵”，即將面對一個全新的工作領域開展工作，而且巡察工作責任重大。全體巡察工作人員要嚴守紀律、清白做事。要珍惜組織信任，在巡察中始終嚴格執(zhí)行中央巡視工作“五嚴禁”、“六嚴格”規(guī)定要求，牢固樹立“執(zhí)紀者必先守紀，律人者必先自律”的意識，廉潔自律，嚴格要求自己，按照巡察工作程序，依紀依規(guī)巡察。絕不允許說情打招呼，絕不允許接受任何形式的宴請、饋贈，嚴禁“以巡謀私”，經(jīng)得住“人情關”、“圍獵”的考驗，樹立巡察干部的良好形象；要履職盡責、勇于擔當。要牢固樹立“重大問題應當發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)就是失職、發(fā)現(xiàn)問題沒有如實報告就是瀆職”的觀念，堅持問題導向，有什么問題就查什么問題，查出什么問題就如實反映什么問題，堅持一把尺子量到底。絕不能對應發(fā)現(xiàn)的當作沒看見，打馬虎眼。這既是組織的要求，也是對我們黨性的考驗。要堅持群眾路線，“走下去”，深入基層，全面了解真實情況；要“沉住氣”，通過艱苦細致的工作，把情況摸清摸透，把握問題的實質(zhì)，對組織負責，對被巡察單位負責。要嚴守巡察工作秘密，嚴格遵守《中共dd黨組巡察工作領導小組巡察工作十不準》《中共dd局黨組巡察組保密工作提醒》《中共dd局黨組巡察人員廉潔履職承諾書》，嚴禁跑風漏氣，自覺接受全系統(tǒng)廣大干部群眾的監(jiān)督。
同志們，對大家來說，這既是一次培訓，也是一次亮相，同時也是一次檢視。希望同志們珍惜這次難得的機會，集中精力，抓好學習，為自己“加足油、充足電”，進一步提高把握大局的能力、發(fā)現(xiàn)問題的能力、組織協(xié)調(diào)的能力、調(diào)查研究的能力，把自己打造成一個召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的高素質(zhì)巡察干部，圓滿完成局黨組交辦的巡察工作任務。
整村推進培訓會議方案篇十七
xx市為我國重點海濱旅游城市，十月金秋，是人們抒*懷的日子，我們有理由把生活的樂章譜寫得更加美麗生動，但十月卻是xx市文化演出，節(jié)慶活動的淡季。我們奉上這臺歌舞晚會，將給島城人民帶來一個牧歌式的浪漫之夜，讓人們從金色的旋律里體驗到生命的動感。
近年來，xx市的城市文化品位不斷提高，文化氣氛日益濃厚，民間的文藝團體、演出團體逐漸增多，演出活動日趨頻繁，域外的演出團體也紛紛進軍xx市。這些都說明xx市的演出市場日漸繁榮。與此同時，文化演出活動企業(yè)行為、*行為不斷結合，創(chuàng)造了許多成功的范例。本臺晚會的舉辦正是適應xx市演出市場的迫切要求?；诖?，本臺晚會舉辦的目的和價值定位為三個主要方面：
(二)繁榮xx市文化演出市場，活躍文化創(chuàng)作，為xx市市民獻上一臺精彩的文化節(jié)目;(三)推介xx市城市形象，展示xx市企業(yè)的品牌形象和魅力，展示xx市市民的良好精神風貌。
除xx市正處于演出淡季這一原因處，xx市還有許多舉辦演出的優(yōu)勢，這主要體現(xiàn)在風俗習慣、市民素質(zhì)、文化氛圍和經(jīng)濟環(huán)境等方面。
(一)xx市市有舉辦文藝演出的天然優(yōu)勢。她地處膠東半島，瀕臨黃海，取山海之氣，山情海韻，風景秀麗，是國內(nèi)少有的旅游勝地，為歷來文人騷客所稱道。這里的山海風情培育了獨特而又濃郁的人文氣息和文化底蘊。xx市人用特有的人文風俗把xx市裝扮得美麗別致，創(chuàng)造了人間的美好家園，也創(chuàng)造了具有濃厚文化氣息的xx市國際啤酒節(jié)、海洋節(jié)、家博會、xx市之夏、風箏節(jié)、櫻桃節(jié)，使xx市躋身為全國文明城市，在國際上享有良好的聲譽。
(二)xx市市有舉辦文藝演出的文化氛圍。xx市聚集了80多所科研院所，20多所高等院校。近年來，xx市走“強強聯(lián)合”之路，與海內(nèi)外的科技學術交流不斷加強，許多領域走進了世界科技的行列。她擁有國內(nèi)先進的體育文化娛樂設施，如文化博覽中心、國際會展中心、頤中體育中心、國際高爾夫球場，等等。xx市市民素質(zhì)不斷提高，對文化藝術的追求日趨迫切。
(三)xx市市有舉辦文藝演出的經(jīng)濟后盾。近年來，xx市以恢宏的氣度展現(xiàn)在人們的面前，逐漸*北部沿海改革關注的焦點。它占盡改革的優(yōu)勢和先機，先后創(chuàng)建了國家高新區(qū)、旅游度假區(qū)，培植了*的民族精品系列，如海爾、海信、澳柯馬、xx市啤酒、頤中煙草、紅領西服、巴龍西服、好事中西服等品牌。這使她以昂揚的姿態(tài)不斷擴大招商引資的力度，逐步走向國際化，朗訊、惠普等大型企業(yè)跨國集團開始在她的懷抱里安家落戶，其經(jīng)濟實力不斷加強。新興的軟件工業(yè)、民營企業(yè)園、海外學子創(chuàng)業(yè)園虛擬工業(yè)園等獨具特色的園區(qū)增加了xx市經(jīng)濟的科技含量。xx市現(xiàn)有工業(yè)總產(chǎn)值占山東工業(yè)總產(chǎn)值的70%以上，居民生活消費水*居全國十大消費城市第六位?？梢娫趚x市舉辦文化藝術演出具備天勢、地利、人和等諸多優(yōu)勢，演出活動能引起市民熱心企業(yè)關心，促進xx市文化事業(yè)的發(fā)展。
在充分考慮xx市的地域特點、城市特色，以及市民的欣賞水*和能力的基礎上，對晚會的主體格調(diào)和主要板塊進行規(guī)劃。
整村推進培訓會議方案篇十八
現(xiàn)在開會。按照縣政府辦公室和市食品藥品監(jiān)管局關于《農(nóng)村食品安全專項整治工作方案》的要求，經(jīng)過我局和xx鎮(zhèn)共同研究決定，今天在此舉辦全縣餐飲服務食品安全專題培訓會議，目的是通過培訓，大力提高廣大餐飲業(yè)戶食品安全安全責任意識、專業(yè)知識水平和崗位操作能力。今天，參加培訓會議的有xx鎮(zhèn)分管食品安全的副鎮(zhèn)長、我局分管食品監(jiān)管工作的副局長以及食品安全監(jiān)管職能科室的負責人。培訓會議有四項議程：一是xx鎮(zhèn)分管食品安全工作的xx鎮(zhèn)長為培訓會議致辭;二是我局杜善鵬局長講話;三是xx傳達濟南市食品藥品監(jiān)管局、濟陽縣政府辦公室《關于農(nóng)村餐飲服務食品安全專項整治工作方案》要求;四是進行培訓講課。
下面，首先請xx鎮(zhèn)分管食品安全工作的xx鎮(zhèn)長為培訓會議致辭，大家歡迎。
會議進行第二項，請縣食品藥品監(jiān)督管理局xx局長講話，大家歡迎。
會議進行第三項，請xx傳達濟南市食品藥品監(jiān)管局、濟陽縣政府辦公室《關于農(nóng)村餐飲服務食品安全專項整治工作方案》要求，大家歡迎。
接下來，進行食品安全知識培訓，請xx為大家講解《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理政策概述》，大家歡迎。
按照既定安排，各項議程順利進行完畢，廣大餐飲業(yè)戶在整個培訓會議中表現(xiàn)很好，聽得很認真，記得很仔細，今后我們還將靈活地采取不同形式，在盡量不影響大家經(jīng)營生意的情況下搞一些培訓教育活動，把國家關于餐飲安全管理的相關政策、規(guī)定、要求及時傳遞給大家，使大家不斷提高餐飲服務經(jīng)營水平和管理能力，達到既能掙錢，又要安全的效果。大家回去以后，一定要繼續(xù)學習，深刻領會，把相關的規(guī)定、要求弄清楚、搞明白，把學到的'知識用到實際的經(jīng)營管理工作中去，切實提高管理服務水平，把你們的餐館、飯店、食堂經(jīng)營的更好。另外，沒有來得及簽到的到工作人員處簽到，我們將按簽到名單發(fā)放《餐飲食品安全知識培訓合格證書》，我們把證書制作完后放到xx鎮(zhèn)協(xié)管員處，到時通知大家去領，這個證一定要保存好，以后辦證和監(jiān)督檢查都要用到。
聯(lián)系人：
地址：
電話：
領取時間：10月31日——11月4日
最后，感謝xx鎮(zhèn)各位工作人員為本次培訓會議作出的貢獻，謝謝!
散會。
整村推進培訓會議方案篇十九
婚紗照片，噴繪。
2、主要問題。
2、人員分配：提前派人到會場。
3、燈光音樂效果：儀式過程中的燈光和音樂誰來提供，事前由誰調(diào)試；
4、婚車安排：找人負責接車、
1、新娘家地址：
2、行車路線：
3、攝影攝像：攝像師：上午在新郎家攝像，下午隨車來新娘家；
攝影師：具體時間由婚慶公司安排，具體內(nèi)容例如相機是否是數(shù)碼相機，后期制作相片的收費問題，是否有數(shù)碼dvd。（還需溝通）。
3、與主持人溝通：
1、了解儀式過程、內(nèi)容；
2、新人應熟悉那些步驟、習俗；
3、有那些人發(fā)言：
5、儀式中需準備的物品：鮮花瓣、戒指、紅色康乃馨、可樂紅酒、茶、結婚證；
6、控制儀式時間。
婚慶聯(lián)系人：
整村推進培訓會議方案篇二十
（1）會標：會議名稱。字體規(guī)范、排列整齊、粘貼結實、懸掛端正。
（2）就坐安排及臺牌：主講臺就坐安排。
（3）講臺按座位擺放面巾紙，礦泉水，臺下擺放一次性口杯。
（5）音響準備：北戴河辦公室人員提前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響、投影儀設備正常。投影儀和電腦（講師自帶）務必調(diào)試好。并且留有專人保證整個培訓過程完整進行。
（6）桌椅及室內(nèi)衛(wèi)生：會場桌椅要擺放整齊，衛(wèi)生要打掃干凈。
（1）會議指南，網(wǎng)絡傳各區(qū)一份，自行打印。
（2）領導講話。人手一份。
（3）會議主持詞。包括會前、會中、會后講話稿。
（4）其他參會人員發(fā)言材料。
（5）會議材料袋若干。
對于領導講話、會議議程等相關材料務必于會議召開前一天打印、分裝完畢。要求：紙面干凈、字體清晰、裝訂整齊、無錯別字。
（1）簽到發(fā)材料。簽到時告訴與會者座次。
（2）茶水。安排若干名服務人員倒水，保證會議供水充足。
（3）空調(diào)。根據(jù)天氣情況開放，但要事先調(diào)試好。
（4）提出會議紀律要求。
（5）會議記錄。做好攝影留念。
（1）用餐編組（地區(qū)式、自定式）。
（2）專家、領導用餐。
（3）備用數(shù)量（人員增減）。
（4）專家餐后休息處。
（5）早、晚自助餐用餐人數(shù)。
（6）宴請的位置擺放、酒水、香煙。
整村推進培訓會議方案篇一
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調(diào)相關新聞媒體搞好宣傳報道。
一、會議名稱：
關于討論課程標準的制定
二、會議時間：
2012年3月20日上午9點至下午5點
三、會議地點：
重慶市女子職業(yè)高級中學
四、會議主題：
介紹電子技術應用專業(yè)行業(yè)需求調(diào)研行動方案、人才培養(yǎng)模式與課程模式改革推進方案、師資隊伍培養(yǎng)策略、校企合作辦法等。
五、參會人員
（一）重慶市工商學校相關領導、示范校建設相關人員、女子職業(yè)技術學校相關人員、重慶各示范學校相關人員。
六、議程安排
（一）會議主持人譚紹華介紹示范學校推進策略
（二）學校負責人介紹示范校建設推進情況
（三）廣州雷三元介紹專業(yè)行業(yè)需求調(diào)研行動方案
七、會議籌備工作
（一）會議通知、報送邀請函由柯能偉負責
（二）會場布置、會標等由楊鴻負責
（三）簽到表，參會各單位座簽核對、擺放等，鐘曉霞負責
（四）會場燈光、攝像等由柯能偉負責
（五）會議結束后安排用餐，楊鴻負責
重慶工商學校
二〇一一年三月十日
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
一、會議目的'
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿-論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
二、組織機構
組 長：周志華 副組長：龐利兵
成 員：政教處全體成員
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
三、召開時間及地點
時間：2012年5月31日（星期四）中午12:00 — 13:30
地點：男生宿舍前空地
四、對班主任的要求及各班參加培訓會議班干部人員名單
要求：1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、 紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學
2012年5月29日
整村推進培訓會議方案篇二
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿―論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
組長：
副組長：
成員：政教處全體成員。
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的.指導下進行。
時間：20xx年5月31日（星期四）中午12：00―13：30。
地點：男生宿舍前空地。
要求：
1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
整村推進培訓會議方案篇三
局屬各單位、機關各部門：
為了更好的貫徹執(zhí)行市政府政務公開工作要求，進一步提高我市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)執(zhí)法人員素質(zhì)，xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃局決定，召開全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)法制工作會議，會后將對全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)部分執(zhí)法人員進行培訓。
一、參會及培訓人員。
機關全體、基層班子成員。
二、培訓時間。
20xx年3月6日，為期1天。
三、培訓內(nèi)容。
1、采取以會代訓的.方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結20xx年工作、安排部署20xx年主要任務，另一方面組織各單位主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
二、采取專題教育方式，對機關工作人員進行全員培訓。學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
三、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在“五五”普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉了《條例》，掌握了申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
四、采取以點帶面的方式，積極推進縣(市)區(qū)自行培訓。通過對縣(市)政務公開工作進行全面調(diào)研的基礎上，制訂詳細的培訓計劃。按照“統(tǒng)一要求，自行組織“的原則，在全市集中培訓的前提下，由各縣(市)區(qū)自行組織相應的業(yè)務培訓。從培訓規(guī)章制度入手，切實解決公開不規(guī)范的問題。以“實際、實用、實效”為原則，以有關法律、法規(guī)和制度為依據(jù)，圍繞每個環(huán)節(jié)嚴格規(guī)范操作，指導縣(市)區(qū)制定相應的配套制度。同時，加強對政務公開的內(nèi)容、程序、方式、時間及監(jiān)督管理等工作的培訓，使縣(市)區(qū)的政務公開做到有制可循、有制可依、依制辦事、違制必究，并通過座談會或咨詢研討會等方式，研討交流依申請公開工作中遇到的熱點、難點問題，進一步推進基層政務公開的深入開展。
整村推進培訓會議方案篇四
為保障×××××工作的順利推進，擬召開×××培訓會議，現(xiàn)制定會議籌備方案如下：
一、會議時間和地點：
會議時間：2015年×月×日下午3:00；
會議地點：×××會議室。
二、與會人員
參與××××工作的縣領導；參加×××××填報工作的工作人員×人；×××××××辦公室工作人員約×人，總計約××人。
三、會議議程
整個會議分兩個階段進行，第一階段：由×××主持，主要有以下幾個議程：
1、由×××傳達××××在座談會議上的講話；
2、由××××通報×××××工作的開展情況；
3、×××××講話。
第二階段：由×××主持，主要議程如下：
1、×××××對×××工作要求進行解釋說明； ２、現(xiàn)場交流,解答有關問題。
四、工作分工
1、×××辦公室：負責會場布置、座次安排及會議簽到工作。
2、×××：負責會議通知、相關材料的起草，做好會議簽到工作。
3、×××：負責協(xié)調(diào)相關新聞媒體搞好宣傳報道。
1. 確定會議的主題與議題；
2. 確定會議的名稱；
3. 確定會議的議程；
4. 確定會議的時間和地點；
5. 確定會議所需設備和工具，要滿足會議需要；
6. 確定會議文件的范圍，并做好文件的印制或復印
工作；
7. 確定會議與會代表的`組成；
8. 確定會議經(jīng)費預算；
9. 確定會議住宿和餐飲安排；
10. 確定會議的籌備機構，大型會議需要確定籌備
機構與人員分工。
eg:
可信公司技術培訓專題研討會預案
（籌備方案） 一．會議主題
為了增強本公司綜合競爭力，提高產(chǎn)品質(zhì)量和管理水平，特召開此次技術發(fā)明和創(chuàng)造的競賽，并提出提高訓練質(zhì)量的對策，探討新的技術培訓方法。
二．會議的時間和地點
擬定于3月5日上午9：00至下午4：00，在公司1號會議廳召開。3月5日上午8：30報到。
三．參加會議人員
公司總經(jīng)理，副總經(jīng)理，公司人力資源部總監(jiān)，生產(chǎn)部總監(jiān)，培訓部總監(jiān)，以及公司下屬各部門的技術骨干30人，總計50人。
四．會議的議程
會議由主管副總經(jīng)理主持。
上午：（1）總經(jīng)理作技術培訓問題的工作報告；
（2）培訓部總監(jiān)專題發(fā)言；
（3）生產(chǎn)部總監(jiān)專題發(fā)言。
下午：（1）分組討論；
（2）人力資源部總監(jiān)宣讀公司開展技術競賽評比的計劃（草案）；
（3）副總經(jīng)理作總結報告。
五．會議議題
（1）技術培訓與提高企業(yè)綜合競爭力；
（2）技術培訓與技術創(chuàng)新；
（3）如何提高技術培訓質(zhì)量；
（4）技術培訓方法的再討論。
六．會場設備和用品的準備
準備會議所需的投影儀，白板和音像設備，
公司前臺秘書負責。
七．會議材料準備
（1）總經(jīng)理的工作報告；
（2）培訓部，生產(chǎn)部總監(jiān)的專題發(fā)言稿；
（3）公司開展技術競賽評比的計劃（預案）；
（4）副總經(jīng)理的總結報告。
由總經(jīng)理辦公室牽頭準備。
八．會議服務工作
由行政部綜合協(xié)調(diào)。
附: (1).會議通知；
（2）會議日程表。
一、會議主要議程：
二、會議物料：
附：會議所需產(chǎn)品清單：
三、會議操作流程（細化）
四、會議費用預算：
五、會議注意事項
（一）報到及登記
1. 在會議期間請您將手機關機或調(diào)成振動，以免影響會議正常進行；
1. 公司免費提供會議期間的住宿、用餐。 2. 會議期間其他私人費用自理。
3. 8月11日中午前（第二批8月13日中午），全體參會人員離開酒店前，請
將房卡統(tǒng)一交予市場部工作人員，由市場部人員統(tǒng)一安排退房。
整村推進培訓會議方案篇五
為進一步加快推進“設施農(nóng)牧業(yè)+特色林果業(yè)”主體生產(chǎn)模式，大力普及特色林果標準化生產(chǎn)技術，充分發(fā)揮社會化服務技術人員在工作推進中的作用，實現(xiàn)節(jié)水、高效、增收、生態(tài)目標，根據(jù)試點村實際情況，特制定本實施方案。
一、指導思想與目標任務
（一）指導思想
全面貫徹落實中央和省、市、區(qū)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)重點突破年的總體目標任務，對廣大務農(nóng)勞動力開展農(nóng)業(yè)新品種、新技術、新模式等培訓活動，努力提高廣大農(nóng)民的科學素質(zhì)和務農(nóng)本領，促進農(nóng)業(yè)持續(xù)增效和農(nóng)民持續(xù)增收。
（二）培訓對象和任務
1、培訓對象：小七壩村組干部、科技示范戶、專業(yè)合作組織成員及廣大農(nóng)民群眾等。
2、目標任務：全年共完成特色林果科技培訓1000人次以上，特色林果科技入戶率達到96%以上。同時，開展特色林果科技集中培訓活動，切實做到技術培訓到人、技術指導入地塊，每戶有一個種植技術“明白人”。
二、培訓方式
根據(jù)新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、科技示范戶和種植農(nóng)戶等的不同需求，主要采取觀摩學習、集中辦班和現(xiàn)場實訓等方式，分層次、分類別開展培訓。
1、觀摩學習。組織鎮(zhèn)村組各級干部、村科技助理員、科技示范戶、種養(yǎng)農(nóng)戶去小七壩村和陽春村皇冠梨示范點以及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范點進行學習，提高農(nóng)戶對先進實用技術的掌握水平、開展技術推廣的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。
2、集中辦班。在鎮(zhèn)上集中辦班，重點圍繞貫徹落實會議精神宣講、農(nóng)業(yè)結構調(diào)整、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、特色產(chǎn)業(yè)基地建設、惠農(nóng)補貼項目、農(nóng)村土地流轉政策、農(nóng)業(yè)政策性保險宣傳、特色林果栽培技術等方面開展培訓，提高鎮(zhèn)村組各級干部、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員的技術服務水平。
3、現(xiàn)場實訓。對科技示范戶、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人和種植大戶等通過手把手、面對面的現(xiàn)場實訓，重點提高他們的生產(chǎn)技能和實際操作能力。
三、培訓時間和內(nèi)容
1、1-3月份，培訓重點為栽培管理、病蟲害防治技術知識學習，以及適時修剪技術。
2、4月份，培訓重點為栽植補苗、防凍、授粉、灌水、追
肥技術。
3、5月份，培訓重點為疏果、追肥技術。
4、6-8月份，培訓重點為夏剪、防蟲、套袋、除草等夏季管理技術。
5、9月份，培訓重點為果實采摘技術和貯藏技術。
6、10月份，培訓重點為施基肥和防蟲技術，重點是大青葉蟬防治技術。
局屬各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）林業(yè)站：
為認真貫徹落實省、市林業(yè)工作會議和市農(nóng)民科技教育培訓工作會議精神，加強培訓體系建設，探索培訓形式，提高培訓質(zhì)量，切實做好2015年度的林業(yè)、特產(chǎn)科技培訓工作，特制定如下實施方案。
以黨的十七大精神和文件為指針，根據(jù)《省農(nóng)業(yè)專業(yè)技能培訓工作規(guī)范（試行）》的要求，培養(yǎng)一批有較高林業(yè)生產(chǎn)技能、較好管理能力、較強市場意識的現(xiàn)代林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者，力求使受培訓林農(nóng)熟練掌握一門專業(yè)技能，為我縣建設綠色農(nóng)產(chǎn)品基地提供人才智力支撐，進一步促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，為促進林業(yè)增效、林業(yè)增收做出貢獻。
以我縣經(jīng)濟林果產(chǎn)業(yè)主導品種和生態(tài)建設為重點，結合楊梅、毛竹、茶葉等不同品種生產(chǎn)季節(jié)的實際和森林資源管理保護等工作的實際，全年計劃培訓林農(nóng)1500人次。
按照我縣林業(yè)發(fā)展的需求，以農(nóng)村實用技術培訓為重點，采取專業(yè)技術人員授課、邀請專家作專題講座等形式，以培訓基地和實習基地為載體，著力提高農(nóng)民的林業(yè)生產(chǎn)技能，重點內(nèi)容是：
1、無公害楊梅生產(chǎn)技術。主要包括：楊梅種植技術、楊梅低產(chǎn)林改造、楊梅施肥技術、楊梅的整形修剪、楊梅的病蟲害防治、楊梅的采收及產(chǎn)后處理等技術。
2、毛竹生產(chǎn)技術。主要包括：毛竹的種植技術、毛竹擴鞭、竹林的施肥及土壤改良、竹林的經(jīng)營管理及低產(chǎn)竹園的'改造等。
3、茶葉生產(chǎn)技術。主要包括：茶樹的前期管理、茶樹的修剪、茶園的肥水管理、茶葉的采收、低產(chǎn)茶園改造等。
4、油茶生產(chǎn)技術。主要包括：油茶的低產(chǎn)林改造、油茶的整形修剪、油茶的施肥等技術。
5、柑桔優(yōu)質(zhì)栽培技術。主要包括：柑桔品種的選擇、柑桔的整形修剪、柑桔的肥水管理、低產(chǎn)桔園的改良等。
6、林木種苗管理。主要包括：苗圃地的選擇、苗木初期的管理、出苗期管理、苗木病蟲害防治及我縣目前主要苗木的繁育技術等。
7、森林消防知識培訓。主要包括：森林火災預防、森林火災的撲救、主要森林消防器械的使用維護、森林火災緊急情況處置等。
8、林業(yè)政策法規(guī)培訓。主要包括：林木采伐限額管理、木材經(jīng)營加工管理、野生動物管理、松材線蟲病防范等內(nèi)容。
3月上旬—11月下旬
根據(jù)培訓內(nèi)容的實際，采取分片、分鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓的形式，專業(yè)特色明顯、人員集中的重點村也可以結合實際操作的方式到村進行輔導。培訓時注重培訓實效，做到理論講解、現(xiàn)場實踐操作指導相結合，輔以電化教育、農(nóng)民信箱、發(fā)放資料等方式。對經(jīng)培訓測試合格的人員要發(fā)放相應的證書。
為切實做好今年的林業(yè)、特產(chǎn)技術培訓，達到預期的工作目標，我們將采取以下措施：
1、加強組織領導。為切實加強對此項工作的領導，局里成立專門的領導小組，組長：趙煥彩，副組長：吳相祝，成員有：吳華軍、徐榮奎、吳衛(wèi)陽、彭佳龍、王康強、陳繪畫、張-小平。林特服務中心具體牽頭組織培訓，各相關科站室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站也要將此項工作作為重點工作來抓，積極主動做好相關工作。
2、加強師資隊伍建設、合理安排課程。以縣林業(yè)總站、特產(chǎn)總站、服務中心、森林公安、林政科等專業(yè)技術人員和相關行業(yè)專家為骨干，聘請有較高理論素養(yǎng)、有豐富的實踐經(jīng)驗的專家為老師，局里成立林業(yè)、特產(chǎn)科技培訓講師團，講師團具體人員如下：
林業(yè)技術：彭佳龍、陳繪畫、吳道圣、項云飛、章愛鳳、沈?qū)殑?、張新民、史小華等
特產(chǎn)技術：王康強、李再兵、吳世軍、陳欽宏、王直文、朱旭輝、張建斌、項文廣等。
森林消防及林業(yè)政策法規(guī)：徐榮奎、吳衛(wèi)陽、陳哲-民、朱戰(zhàn)勝、柯志軍、王小明等。
要科學合理安排好課程，加強對授課內(nèi)容的審查，同時要做好教材的篩選，結合課堂的理論內(nèi)容，選好實習基地，做到實踐示范與理論培訓相結合。
3、加強基礎建設、做好經(jīng)費保障。加強培訓工作的基礎設施建設，在現(xiàn)有的基礎上，配備桌椅、手提電腦、幻燈機等必要的教學設備，對培訓必需的經(jīng)費開支，優(yōu)先予以安排，進一步改善辦學條件，為做好今年的培訓打好基礎。
整村推進培訓會議方案篇六
為進一步加強政府信息公開隊伍建設，全面提升全區(qū)信息公開的質(zhì)量和水平，規(guī)范政府信息公開行為，經(jīng)研究，決定開展政府信息公開工作專題培訓。制定方案如下：
1．市信息科領導對主動信息公開的范圍、內(nèi)容及流程等方面進行培訓。
2．法律顧問對依申請公開注意事項進行培訓。
3．金三利信息技術有限公司技術人員對信息公開平臺的相關操作進行培訓。
各街道辦事處，開發(fā)區(qū)、管理區(qū)管委會，區(qū)政府相關部門、單位（相關部門、單位名單附后）負責政府信息公開工作的具體工作人員。
初定于20xx年3月16日8：30，為期半天，區(qū)級機關大樓六號樓第二會議室。
印制濰城區(qū)政府信息公開工作專題培訓會議材料50份，與會人員人手一份；制作培訓材料ppt課件。
整村推進培訓會議方案篇七
培訓受眾：
課程背景：
會議營銷以其固有的模式和獨特的魅力，正成為當下各行業(yè)非常流行的營銷模式?！皶h就是業(yè)績、會場就是戰(zhàn)場?！北ｋU、培訓、直銷等行業(yè)離開會議可以說很難發(fā)展。會議營銷在美容美發(fā)、健康產(chǎn)業(yè)、投資創(chuàng)業(yè)理財、產(chǎn)品和服務營銷等行業(yè)得到廣泛運用。本課程則通過大量的豐富的實踐向企業(yè)展示了會議營銷的種類，最重要的是解密了會議營銷各個環(huán)節(jié)的關鍵和運作方式。幫助企業(yè)和銷售團隊高效展示其產(chǎn)品和服務，提升銷售業(yè)績。
課程大綱：
第一部分：概述：關于會議營銷？
一、什么是會議營銷？——溫柔的陷阱、美麗的陷阱
二、會議營銷的類型
1、展會（舉例：高交會、文博會、車展、房展等）
2、opp創(chuàng)業(yè)說明會（例如：安利、完美、天獅等）
3、新產(chǎn)品發(fā)布會（例如：）
4、峰會論壇、學習交流會（營銷高峰會議、培訓公司舉辦的學習交流會議）
三、什么產(chǎn)品適合做會議營銷（具備一下條件）
1、新上市的產(chǎn)品（需要概念引導）
2、一對一銷售教困難的，需要借助專家的力量
3、比較容易產(chǎn)生現(xiàn)場購買行為的
4、決策過程簡單
找講師、公開課，上諾達名師網(wǎng)，中國最大的培訓平臺 http://
四、優(yōu)勢：傳統(tǒng)“一對一”營銷vs會議“一對多”營銷
第二部分：會議營銷的策劃
一、會議營銷成功的標準、（衡量會議營銷成功的指標有哪些？）
二、會議營銷成功的主要要素有哪些？（常規(guī)6大環(huán)節(jié)）
1、主題策劃明確
2、客戶名單
3、邀約話術
4、邀約
5、主持
6、主講嘉賓
7、中場溝通
8、談判
9、收單、跟進
第三部分：會議營銷成功的關鍵力量——主講嘉賓
1、定位：會議營銷體系崗位體系的一員，致關重要的崗位
2、對主講嘉賓的選擇（條件）——對講師的要求
3、溝通（與主持、會議組織單位、與客戶）
4、講師的語言組織、現(xiàn)場氣氛的營造和控制的話語穿插在會議演講當中。
第四部分：成功的精髓——成交業(yè)績
第五部分：成功的精髓——團隊作戰(zhàn)
第六部分：會議營銷實戰(zhàn)演練
專注·專業(yè)·共贏
第二部分：講師背景介紹
找講師、公開課，上諾達名師網(wǎng)，中國最大的培訓平臺 http://
主講課程：
培訓專家授課風格：
極富激情和感染力、有道有術、點面結合、重視系統(tǒng)框架下的能力訓練；深入淺出、互動實戰(zhàn)性強，深受學員歡迎。
教學形式：理論+實戰(zhàn)+互動
文彬老師是為數(shù)不多提出在勝任素質(zhì)框架下進行能力培訓的老師，更加注重職業(yè)化習慣養(yǎng)成的員工職業(yè)化素質(zhì)和能力訓練，而銷售課程更重視以業(yè)績和結果為導向的訓練。
培訓學員感言：
他是一個能在兩分鐘時間就能讓學員興奮起來，快速進入培訓狀況的老師！
---------華人著名管理大師余世維
--------廣東省企業(yè)家聯(lián)合會培訓中心梁主任
聽了他半天課，我就忘了自己是企業(yè)家的身份，他能讓我靜下來做個好學生。我和大家一起互動，一起投入，一起分享。感謝文彬老師！
---------上市公司明珠集團董事長張堅力
市場競爭激烈，ihpnone手機和聯(lián)通捆-綁銷售業(yè)績壓力很大。我們組織全市經(jīng)理以上銷售精英和管理者參加了文彬老師兩天的銷售技能特訓，結果狀態(tài)很好。達到我們培訓目的：激勵士氣、明確目標、找到辦法、提升技能！
--------中國聯(lián)通清遠分公司張總經(jīng)理
這次培訓我的收獲最大，本來開完場我就要走。結果文彬老師的課深深吸引了我，讓我覺得應該和公司員工一起成長。
————bp（德國）車軸總經(jīng)理李小寶
文彬老師的培訓課程用這樣一句話來表達最準確：靜如處子，動如脫兔！完全投入進去，被吸引了。真的，收獲很大！
————珠光房地產(chǎn)人力資源陳經(jīng)理
早聽到文彬老師課程就好了。讓員工更加明確職業(yè)化的真正意義，管理也好，員工的能力也好，一切按照“標準”去做。
————富源大酒店董事長李金星
用貼近生活的案例講解，用鼓勵大家發(fā)言的方式學習。非常多的信息量，需要慢慢吸收消化。（陳鋼）
主要著名客戶(摘錄)
論壇：大智慧財富論壇、西子財富企業(yè)家峰會、培訓行業(yè)趨勢論壇（千人）等、
一、操作形式
1、“如何一次性通過建造師考試” “建造師考試備考秘籍” “建造師考試內(nèi)幕”
二、活動目的
開發(fā)新客、提升銷量、提高培訓產(chǎn)品知名度
三、會議操作流程
一、會前部分
顧客在聯(lián)誼會上能否產(chǎn)生購買，有80%的因素取決于會前的工作做的是否扎實、到位。因此，會前部分是會銷活動的重點部分，主要包括：.
1、專家的聯(lián)絡（提前預約、有效溝通協(xié)調(diào)）；
2、會議時間、地點的選?。ňC合考慮天氣、方便等因素）；
3、顧客邀約；
新客與老客比例合適，提前短信通知，電話預約，電話確認等。
公司相關工作人員要合理分配任務，保證到會人數(shù)和效果。
會前30分鐘到一個小時電話確認。
4、會場布置：
筆記本電腦一臺。
數(shù)碼相機一臺：現(xiàn)場照像及錄制。
登記表：為現(xiàn)場來的客戶進行登記。
條幅：掛在聯(lián)誼會會場的四周。
胸卡：工作人員佩帶。
展板和寫筆：用于講師寫東西。
抽獎箱：放置抽獎券用的。
小禮品：給現(xiàn)場客戶發(fā)放。
5、獎品、宣傳資料等物料的準備到位，會前預估銷量準備產(chǎn)品。
6、現(xiàn)場人員的分工（會場人員、物料人員、促銷人員、接待人員）；
二、會中部分
2、會前動員7：30左右開始，著重對各部門工作人員講解會場維護和會后促銷事誼，講完后大家相互擊掌。
3、工作人員站在門品歡迎客戶入場，一定要顯的.隆重；
4、迎賓、簽到：規(guī)范迎賓，登記顧客詳細資料，特別是對待陌生銷售時，員工與顧客間并不認識或熟悉時一定要登記兩次電話，以確認顧客的話是否真實。同時也要利用語氣、態(tài)度和肢體語言加深與顧客的交流，盡快熟悉。
1
指定的座位上。
6、客人落座后，由主持負責，可先讓早到的客戶進行簡單的健身操的事項，讓客戶能參與進來，達到一個好的氣氛，同時如有錄像可放一些相關產(chǎn)品的錄像資料。
7、主持人開場白：
開場前注意提醒顧客去洗手間，并且再次確認麥克風、音響、vcd是否好用。
開場時間一般不宜超過規(guī)定時間15分鐘。
8、娛樂節(jié)目或小游戲，讓我們的工作人員和全場顧客全部參加，再次讓氣氛活躍起來。主要是通過游戲來調(diào)動顧客的情緒，緩解因聽講座而帶來的困倦感、消除顧客的戒備心，以促進銷售。
9、專家開始講座，
10、老客戶發(fā)言，一定要選擇a類客戶或b類客戶也可以。每個發(fā)言客戶發(fā)放一些小禮品，發(fā)言時間控制在兩分鐘左右。
11、核心顧客發(fā)言
聯(lián)誼會中的重要環(huán)節(jié)。顧客說服顧客，要求員工要對發(fā)言的顧客事先做好溝通，確認他可以到會，并且介紹給主持人認識，了解。顧客的發(fā)言要求簡單，質(zhì)樸，不要有過多的修飾，時間最好控制在三分鐘左右。在會場準備三、四個核心顧客為宜。
12、當專家部分完畢后;產(chǎn)品講解（主要講解產(chǎn)品的優(yōu)勢）由主持人借助專家講座中提到的專業(yè)物質(zhì)，提出本品牌產(chǎn)品與其它產(chǎn)品牌有何不同，有何優(yōu)勢。
13、有獎問答
針對顧客關注的問題，和我們希望顧客記住的問題，提出一些簡單明了的問題，為了是加深顧客對產(chǎn)品的印象。
14、宣布好消息
具體的好消息主要是現(xiàn)場的優(yōu)惠政策。主持人的語言要重點放在優(yōu)惠政策的難得。由主持人宣布促銷活動政策，然后所有促銷人員全部到達現(xiàn)場，按分工的內(nèi)容開始與顧客溝通促銷產(chǎn)品。
15、促銷人員開展一對一的介紹勸單。
如果特別要求，不適合在會場內(nèi)勸單的可以請到其他會客室會談。
大家盡量做到行動迅速，資料準備齊全。
不依不饒，臨陣換將，打破砂鍋問到底總之以成單為主。
16、對現(xiàn)場定購的客戶，主持人一定要大聲叫出來，讓所有人都知道，并告訴額外獎品。
17、促銷活動（大概半個小時）結束后，可再舉行一次抽獎等）。
18、送客（對于當場沒有成交的繼續(xù)下一次邀約；對于成交的做好服務工作）。
三、會后的售后服務跟進
售后服務應具備的理念:
1、最為誠信的售后服務。
推銷員銷售額的大小是體現(xiàn)通過與客戶成交量的多少來實現(xiàn)，從一定意義上講，他是在創(chuàng)健培養(yǎng)一個自已的市場，如果他采用誠信的態(tài)度與手法，去和客戶溝通，他就會很快培養(yǎng)一個很大的消費群體，所有我們只有取的客戶的充分信任，才能達到我們的市場不斷的擴大的目的。
2、增加親密服務
當成交后你要做的第一件事就是花點小錢，給客戶送去一張感謝信之類的東西，這對我們來說是非常重要的，客戶會因為你的一封感謝信或感謝卡而對你更加的信任。和你的關系也會更好。從而達到長期的合作關系的目的。
3、成交不是最終的目的。
2
做優(yōu)秀的推銷員應當時刻記住，我們不是因為圖回報而為客戶服務的，給客戶提供全方位的服務才是我們的義務，當成交后，我們應當把客戶成做我們的朋友，我們的兒女，親人，成交后要更多的和客戶聯(lián)系，并從真正意義上對客戶進行情感等方面的各個關心。這樣才能進一步的建立我們的客戶關系網(wǎng)絡。
4、失去后也要關心。
如果第一次成交后，客戶反應產(chǎn)品效果不是太好，從而失去了這個客戶后，我們?nèi)砸リP心我們的客戶，因為我們有很多產(chǎn)品，只要我們心誠，失去的客戶還是可以回頭的。
5、特別優(yōu)質(zhì)的客戶，按實際情況，可以給以更優(yōu)質(zhì)的服務或者優(yōu)惠，最重要的是讓客戶感受到我們給他們精神上帶來的意義。）
6、條件成熟后利用轉介紹開拓市場
當我們的準客戶和我們工作人員熟了以后，要真誠的請他們?yōu)槲覀冝D交新客戶，通過客戶轉介紹的方法往往是我們成功的最好辦法。但一定要注意，每一定客戶為我們轉介紹成功了以后，要給老客戶一定的實際好處，讓客戶在得到我們的親情服務，真誠服務以后再得到相應的好處，客戶會更有力度的幫助我們。
會后總結
總結的內(nèi)容包括：通報銷量，到會人數(shù)，銷售冠軍，到會率最高的員工，可以給予一定的鼓勵。會議盡量簡短，以先表揚，后建議、批評為好。
整村推進培訓會議方案篇八
定期對員工進行培訓有助于加深員工對工作的理解，那怎么寫培訓會議方案呢?下面小編給大家介紹關于培訓會議方案，希望對您有所幫助。
為了更好的貫徹執(zhí)行縣政府政務公開工作要求，進一步提高中心工作人員素質(zhì)，濉溪縣公共資源交易中心決定，召開中心政務公開工作會議，對政務公開工作人員進行培訓。
一、參會及培訓人員。
中心全體工作人員。
二、培訓時間。
x5年8月14日，為期1天。
1、采取以會代訓的方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結x5年上半年工作、安排部署下半年主要任務，另一方面組織各股室主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
二、采取專題教育方式，對工作人員進行全員培訓。
學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
三、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。
政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉《條例》，掌握申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
一、參會及培訓人員。
機關全體、基層班子成員。
二、培訓時間。
x4年3月6日，為期1天。
1、采取以會代訓的方式，培訓政務公開領導和工作人員。組織召開全市政務公開工作會議，一方面總結x3年工作、安排部署x4年主要任務，另一方面組織各單位主管政務公開工作的領導和具體工作人員進行培訓。邀請法律專家詳細解讀《中華人民共和國政府信息公開條例》，從《條例》出臺的背景、重要意義，以及公開政府信息的原則、內(nèi)容和要求，介紹公開政府信息是各級行政機關的職能和義務，從而提高公開政府信息的法律意識和責任意識。會議還將對具體工作人員網(wǎng)上公開政府信息的方法、程序和要求進行培訓，進一步提高網(wǎng)上公開政府信息的效率和質(zhì)量。
2、采取專題教育方式，對機關工作人員進行全員培訓。學習、掌握政務公開基礎知識，是做好政務公開各項工作的前提和基礎，是推進政府職能轉變，著眼于公務員隊伍長遠建設的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關部門在公務員初任培訓、任職培訓和在職培訓中將《中華人民共和國政府信息公開條例》納入培訓計劃，通過學習、考核和討論，使大家了解政務公開內(nèi)容，掌握政務公開的方法，從而提高每名機關工作人員履行職責過程中公開政府信息的自覺性。
3、采取普及學習的方式，對社會公眾進行重點培訓。政務公開的目的是為了便民利民，不但行政機關應該主動公開政府信息，社會公眾的廣泛參與更為重要，在“五五”普法活動安排中，將《條例》的宣傳、學習、考核列為其中的一項重要內(nèi)容，在普法學習中，熟悉了《條例》，掌握了申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
4、采取以點帶面的方式，積極推進縣(市)區(qū)自行培訓。通過對縣(市)政務公開工作進行全面調(diào)研的基礎上，制訂詳細的培訓計劃。按照“統(tǒng)一要求，自行組織“的原則，在全市集中培訓的前提下，由各縣(市)區(qū)自行組織相應的業(yè)務培訓。從培訓。
規(guī)章制度。
入手，切實解決公開不規(guī)范的問題。以“實際、實用、實效”為原則，以有關法律、法規(guī)和制度為依據(jù)，圍繞每個環(huán)節(jié)嚴格規(guī)范操作，指導縣(市)區(qū)制定相應的配套制度。同時，加強對政務公開的內(nèi)容、程序、方式、時間及監(jiān)督管理等工作的培訓，使縣(市)區(qū)的政務公開做到有制可循、有制可依、依制辦事、違制必究，并通過座談會或咨詢研討會等方式，研討交流依申請公開工作中遇到的熱點、難點問題，進一步推進基層政務公開的深入開展。
整村推進培訓會議方案篇九
針對我以后經(jīng)常組織大型會議，根據(jù)這次培訓班經(jīng)驗總結有關流程，以備參考。
1、確定總負責人：臨場負責突發(fā)事情，檢查監(jiān)督各項分工的進行。
2、確定會場布置負責人：
（１）會標：會議名稱。字體規(guī)范、排列整齊、粘貼結實、懸掛端正。
（２）就坐安排及臺牌：主講臺就坐安排。
（３）講臺按座位擺放面巾紙，礦泉水，臺下擺放一次性口杯。
（５）音響準備：北戴河辦公室人員提前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響、投影儀設備正常。投影儀和電腦（講師自帶）務必調(diào)試好。并且留有專人保證整個培訓過程完整進行。
（６）桌椅及室內(nèi)衛(wèi)生：會場桌椅要擺放整齊，衛(wèi)生要打掃干凈。
3、確定材料負責人：
（１）會議指南，網(wǎng)絡傳各區(qū)一份，自行打印。
（２）領導講話。人手一份。
（３）會議主持詞。包括會前、會中、會后講話稿。
（４）其他參會人員發(fā)言材料。
（５）會議材料袋若干。
對于領導講話、會議議程等相關材料務必于會議召開前一天打印、分裝完畢。要求：紙面干凈、字體清晰、裝訂整齊、無錯別字。
4、確定會場服務負責人：
（１）簽到發(fā)材料。簽到時告訴與會者座次。
（２）茶水。安排若干名服務人員倒水，保證會議供水充足。
（３）空調(diào)。根據(jù)天氣情況開放，但要事先調(diào)試好。
（4）提出會議紀律要求。
（5）會議記錄。做好攝影留念。
5、確定用餐負責人：
（1）用餐編組（地區(qū)式、自定式）。
（2）專家、領導用餐。
（3）備用數(shù)量（人員增減）。
（4）專家餐后休息處。
（5）早、晚自助餐用餐人數(shù)。
（6）宴請的位置擺放、酒水、香煙。
6、確定賓館接洽負責人：
（1）賓館業(yè)務接洽：
（1）接待能力符合會議要求。
（2）會議相關設施考察一遍、
（3）食宿收費標準。
（4）就餐方式：自助、桌餐。
（5）菜單模式與基本標準。
（6）會議室標準。
（7）付費結帳事宜：
（8）結算方式。
餐：按餐卷，注意人數(shù)提前確定，或者按照餐券收費，按桌，或者每個人的標準確定。
宿：按實際、按預定，退房時間允許延遲2個小時。
（9）熱水供應。
（10）娛樂活動。
（11）出現(xiàn)超員情況的應對方式。
（12）賓館門前懸掛祝賀、歡迎條幅。
（13）專家、重要領導特殊住宿要求（小型交流，寫作，休息條件等）。
7、做好經(jīng)費預算。
（1）餐費。
（2）宿費。
（3）資料費。
（4）會場布置費。
（5）交通費。
（6）房間內(nèi)水果、洗漱用品標準。
（7）專家費用（食宿費、交通費、講課費、活動費）。
（8）會務補助費。
（9）通訊費。
（10）不可預見費。
8、專家、領導等安排。
（1）確定專職人員服務。全程跟蹤，聽課、用餐、休息等要全程陪同，發(fā)現(xiàn)問題隨時解決。如中午休息要安排房間，上課前10分鐘要敲門提醒等。
（2）迎接人、車輛安排。
（3）住宿規(guī)格安排。
（4）支付講課費、交通費。
（5）交通安排（包括機票訂購、幾點送往）。
（6）活動安排（非報告期間）。
（7）專家就餐安排、專桌、環(huán)境安靜。
（8）送行人、車輛安排。
1、前期：各負責任人分頭準備各自工作，及時向總負責人匯報進程，完畢后制作會議指南。
2、進行中：各負責人分頭進行各自工作，發(fā)現(xiàn)問題能解決現(xiàn)場解決，不能解決要拿出方案立即向總負責人匯報。
當發(fā)現(xiàn)有不妥，要向總負責人二次表達不同意見。
（1）早餐時間。
（2）上午會議時間、內(nèi)容、主講人、主持人。
（3）中餐時間。
（4）主講人、領導休息。
（5）下午會議時間、內(nèi)容、主講人、主持人。
（6）晚餐時間。
（7）餐后活動安排。
（8）休息時間。
（9）返程票定購、發(fā)放。
（10）離會時間。
（11）交通介紹，賓館位置及聯(lián)系電話。
3、結束時：各自整理相關資料。
整村推進培訓會議方案篇十
為深入實施“旅游興鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略，早日實現(xiàn)xxx鎮(zhèn)提檔升級，助推我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展。根據(jù)xxx市旅游局關于旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關規(guī)定，特制定本方案。
一、指導思想
以以及十八屆三中、四中、五中全會精神為指導思想，以科學發(fā)展觀為工作原則，按照“轉變發(fā)展方式，提升發(fā)展質(zhì)量，做大做強鎮(zhèn)域旅游”的總體要求，以鄉(xiāng)村旅游作為我鎮(zhèn)統(tǒng)籌發(fā)展的突破口、作為促進農(nóng)民增收的主抓手，在依托農(nóng)村自然人文資源及特色農(nóng)業(yè)資源的基礎上，因地制宜、創(chuàng)新思路、整合資源、打造品牌，加快構建鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)體系，使鄉(xiāng)村旅游成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新的增長點、城市居民休閑消費新的興奮點、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展新的亮麗點，努力把xxx鎮(zhèn)xxx村打造成為xxx市重要的鄉(xiāng)村旅游目的地。
二、目標任務
科學整合xxx村鄉(xiāng)村旅游資源，精心培育一批富有特色、具有競爭力的鄉(xiāng)村旅游景點，走農(nóng)旅互動、以旅促農(nóng)之路，大力推進鄉(xiāng)村旅游休閑度假基地建設。以完善旅游基礎設施為重點，不斷夯實軟、硬件基礎和提升管理服務水平，使資源吸引力和市場競爭力明顯提高，實現(xiàn)服務質(zhì)量與環(huán)境質(zhì)量共同提升，群策群力加快我鎮(zhèn)旅游業(yè)發(fā)展。
三、基本原則
（一）以人為本，游客至上。 把以人為本的服務宗旨貫穿于我鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作當中，把游客體驗放在首位，不斷提升xxx村的整體品質(zhì)，提高游客滿意度。
（二）科學策劃，規(guī)劃先行。立足資源特色，系統(tǒng)策劃、科學規(guī)劃，將xxx村旅游發(fā)展需要的建設用地納入xxx鎮(zhèn)總體規(guī)劃和xxx村美麗鄉(xiāng)村建設規(guī)劃，為xxx村可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
（三）合理開發(fā)，保護優(yōu)先。科學平衡xxx村開發(fā)的經(jīng)濟效益、社會效益和生態(tài)效益，實現(xiàn)保護和開發(fā)的良性互動。
（四）創(chuàng)新管理，精益求精。從細節(jié)出發(fā)，創(chuàng)新戰(zhàn)略、組織、營銷、質(zhì)量、環(huán)境等各個方面的管理，提升我鎮(zhèn)旅游的綜合競爭力。
（五）堅持標準，統(tǒng)籌推進。集中力量辦大事，做到統(tǒng)一標準、統(tǒng)籌建設、科學管理，確保我鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作順利推進。
四、工作重點
（一）加快基礎設施建設。把發(fā)展鄉(xiāng)村旅游納入美麗鄉(xiāng)村建設整體布局。對旅游沿線公路進行綠化美化；加大對xxx村周邊環(huán)境治理力度；對xxx村巷道進行硬化、綠化和亮化；改善鄉(xiāng)村教育、醫(yī)療衛(wèi)生和文化基礎設施條件。
鼓勵農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工企業(yè)開發(fā)具有特色的休閑食品、工藝品等旅游商品，拓展延伸鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品鏈。
（三）加強鄉(xiāng)村旅游文化建設。強化文化對鄉(xiāng)村旅游的支撐作用，大力發(fā)展農(nóng)牧文化、民俗文化、傳統(tǒng)文化等鄉(xiāng)村旅游特色文化，挖掘和開發(fā)具有地方特色的各類文化產(chǎn)品，不斷豐富鄉(xiāng)村旅游的文化內(nèi)涵。
（四）加大鄉(xiāng)村旅游資源保護力度。嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，切實加強對鄉(xiāng)村民宅、樹木的'保護，避免人為因素對鄉(xiāng)村自然環(huán)境、人文景觀的破壞。
（五）開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。加強鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，全面治理亂堆、亂搭、亂建、亂丟等現(xiàn)象，堅決杜絕亂排亂放等行為，嚴格按照鄉(xiāng)村旅游工作要求合理設置旅游景區(qū)垃圾箱和旅游公廁，制定環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制。
（六）加強鄉(xiāng)村旅游教育培訓?？茖W整合人才培訓資源，在職業(yè)教育、技能講座等各類培訓中，將鄉(xiāng)村旅游培訓作為重要任務，加強鄉(xiāng)村旅游住宿、餐飲、營銷等各類實用人才培養(yǎng)。
（七）充分調(diào)動農(nóng)牧民積極性。通過政策宣傳、資金支持、獎扶結合等方式，引進市場機制多形式開發(fā)鄉(xiāng)村旅游項目，切實增強農(nóng)牧民參與意識，提升鄉(xiāng)村旅游發(fā)展的能力，推進鄉(xiāng)村旅游上水平、上層次、上規(guī)模和可持續(xù)發(fā)展。
五、保障措施
為成員的鄉(xiāng)村旅游工作領導小組，下設辦公室，負責抓好xxx村旅游工作的落實。
（二）落實工作責任。各相關部門要切實履行旅游工作中的責任分工，各司其責，加強聯(lián)動，整合項目，合力推進。xxx村委會要切實履行好村民會議、村民代表會議的決議，做好宣傳發(fā)動、組織實施和管理服務等工作。
（三）加大資金投入。按照集中財力辦大事的原則，合理運用好財政政策，發(fā)動群眾參與，整合社會力量，加大投入力度，特別是動員社會資金投入，為鄉(xiāng)村旅游建設提供資金保障。
（四）營造良好氛圍。充分發(fā)揮電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等主流媒體的作用，開展形式多樣、生動活潑的宣傳教育活動，形成全社會關心、支持和監(jiān)督旅游工作的良好氛圍。
xxx市xxx鎮(zhèn)人民政府
2016年5月4日
整村推進培訓會議方案篇十一
為總結20xx年政府系統(tǒng)辦公室工作，表彰先進，激勵斗志，全面提高全縣政府系統(tǒng)辦公室工作效率，推動政府系統(tǒng)辦公室工作再上新臺階，更好服務全縣跨越發(fā)展大局，經(jīng)研究，定于20xx年2月xx日召開全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議，現(xiàn)制定籌備方案如下：
一、會議名稱：全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議。
二、會議時間、地點：
時間：暫定2月下旬。
地點：縣勞動局四樓會議室。
三、參會范圍：
參照20xx年全縣政府系統(tǒng)辦公室培訓班參會人員，初步確定參會范圍如下：
1、縣領導：夏xx(縣委常委、常務副縣長);。
2、開發(fā)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)：開發(fā)區(qū)管委會、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導，辦公室主任(28人);。
3、縣直單位：縣直及駐惠有關單位分管領導，辦公室主任(160人);。
4、受表彰的政府系統(tǒng)辦公室工作先進個人(待定);。
5、縣政府辦公室全體同志(40人)。
共計260人左右。
四、主持人：王xx(縣政府辦公室主任)。
五、會議議程：
1、縣政府辦公室副主任、應急辦主任李煒東宣讀表彰決定;。
2、頒獎(根據(jù)主席臺就座領導分組進行);。
3、表態(tài)發(fā)言;。
(1)胡集鎮(zhèn)政府辦公室。
(2)辛店鄉(xiāng)政府辦公室。
(3)農(nóng)業(yè)局辦公室。
(4)發(fā)改局辦公室。
(5)河務局辦公室。
(6)電信公司辦公室。
4、縣委常委、常務副縣長夏培劍作重要講話。
六、責任分工：
(一)會議由縣政府辦公室主辦，縣政府辦公室主任王xx、副主任李xx負責牽頭協(xié)調(diào)。
4、機關服務科負責會議車輛的安排調(diào)度，會務安排兩輛機動車;。
5、政府網(wǎng)站、電視臺、新聞中心記者各1名負責新聞報道;。
6、縣廣電局安排專人負責音響。
整村推進培訓會議方案篇十二
臨近期末，為加強班級建設，提高班級管理，充分發(fā)揮班委會及班干部的核心領導作用，各負其責，各盡所能，調(diào)動工作的積極性，使班級工作有條不紊地進行，特制定此培訓方案。
班干部是班主任實施班級管理的助手，是營造班級健康集體輿—論的重要力量，通過班干部培訓活動，提升了班干部的管理水平，有利于各班級工作的有序開展，提高班干部的組織能力和管理水平，推進學校良好校風學風的形成。
組長：周志華副組長：龐利兵。
成員：政教處全體成員。
本次會議由政教處組織，全面負責此次培訓會議的召開，主要工作在校長的指導下進行。
時間：20xx年5月31日（星期四）中午12：00—13：30。
地點：男生宿舍前空地。
要求：
1、按照班委設置要求各班共參會10人，由班長任組長，負責各班班委的召集及考勤管理。請各班班主任按照要求對班委提前做好通知，若班委設置不全的班級，請在會議召開之前做好選拔完善工作，以保證會議的順利進行。
2、各班參加培訓會議具體班干部人員名單如下：
班長1人、副班長1人、學習委員1人、勞動委員1人、體育委員1人、紀律委員1人、生活委員1人、團支部書記1人、宣傳委員1人、文藝委員1人。
姚安縣官屯中學。
整村推進培訓會議方案篇十三
一、培訓主題：“文明禮儀伴我行”
二、培訓目的：
1、使隊員們進一步認識到講究文明禮儀的必要性。
2、使隊員們認識到怎樣做一個真正文明之人。
3、通過培訓，讓隊員進行自我剖析，使其發(fā)現(xiàn)自己存在的不足之處，從而朝著更好的方向發(fā)展，為提高自身素質(zhì)以及將來就業(yè)打好基礎。
4、良好的禮儀有助于提高我們學校及個人的形象。
三、時間和地點：
時間：每周五晚上或周末（前半個學期）。
地點：藝術樓舞蹈廳。
四、參加人員：校禮儀隊及干事。
五、培訓內(nèi)容：培訓前可傳授些有關禮儀各方面的知識，如：
（一）儀容儀表的禮儀細節(jié)。
（二）行為舉止的禮儀細節(jié)。
（三）握手與鞠躬的禮儀細節(jié)。
（四）語言談吐的禮儀細節(jié)以及社交禮儀知識等。
1、芭蕾舞基本手位練習和形體訓練及頒獎禮儀基礎和頒獎儀式實踐訓練。
2、練習站姿，頭上頂一本書，兩腿膝蓋間夾著一張普通的白紙，不論是書還是紙都不可以掉下來，否則就得重做。
3、15度的欠身，45度的左轉。
4、咬著金屬調(diào)羹或者筷子練微笑。
5、端著托盤練習15度的欠身。
6、坐、蹲、撿（東西）的培訓。
六、備注：每位禮儀若沒有特殊情況務必到場培訓，不得缺席。
整村推進培訓會議方案篇十四
主持：吳x。
會議主題：新的起點，新的努力。
記錄：
內(nèi)容：
一、會議背景。
1．學校骨干教師整體情況。
去年底開始，楊浦區(qū)開展各級各類骨干教師評選工作，包括區(qū)骨干、學科帶頭人、區(qū)級認定教育教學能手、集團骨干教師等。到今天為止，打一教育集團新一輪骨干教師評選基本結束，學校整個教師梯隊比較健全：
市級：
（1）名校長培訓基地主持人；
（2）上海市兩名培訓基地；
（3）上海市德育實訓培養(yǎng)基地；
區(qū)級：
（1）區(qū)教育系統(tǒng)拔尖人才（3-4位）；
（2）區(qū)學科帶頭人（從3位擴大到7位）；
（3）區(qū)級骨干教師（12位上升到17位）；
（4）區(qū)級認定校級教育教學能手（16位上升到34位）；
集團：
青年骨干教師（23位增加到30位）。
總共：86位。
2．教師素質(zhì)是立校之本。
這是學校的工作指南。學校對骨干教師提出要求：學識基礎，人文素養(yǎng)，師德修養(yǎng)，團隊合作，集體榮譽。
如何引領、發(fā)揮骨干教師隊伍帶頭作用，是今天會議的主旨。
二、骨干教師代表交流發(fā)言。
（一）張x老師（雙名培養(yǎng)對象、學科帶頭人）。
1．用好的方法教會學生提升自己，提煉五細教學法：和風細雨、關注細節(jié)、細致關心、細心教導、細水長流。
2．用好的方法引領團隊共同發(fā)展，關注全學科教師發(fā)展，和中高老師一起引領學校數(shù)學組的發(fā)展。
3．用好的方法輻射區(qū)域教研同行，參與教研培訓，與智者為伍，參與組織各層面的展示活動。
（二）朱xx。
學校給了我很多平臺，我的發(fā)展得益于學校的支持。前不久在基地層面進行了公開展示教學，在活動中成長、收獲很多。
（三）王xx。
放平心態(tài)，努力進取。
1．參加《現(xiàn)代教學》雜志社的論文評比，得了二等獎，論文被雜志錄用。
2．參與了上海市德育實訓基地答辯，被基地錄取。
3．申報了區(qū)科研骨干教師，但未成功。我感受到遺憾，今后會繼續(xù)努力。
4．在青年教育教學能手的比賽時，成績有待提升，自己進行了反思，要繼續(xù)努力。
（四）張x。
1．做到：考慮在先，勤快在中，總結在后。
2．平時：與青年教師多溝通，學會工作方法；
3．要求：學習，學習，再學習，不斷提升專業(yè)發(fā)展；
5．教研組建設：嚴于律己，嚴謹說課、上課、總結、反思。
（五）蘇x。
1．向師傅學思想、學本領、學做人；
2．平時工作：多讀、多思、多寫；
3．發(fā)展方向：向資深老師學習、靠攏，平時多積累，才能有所發(fā)展；
4．學會發(fā)言，學會說話。
5．發(fā)展目標：課堂教學進步一點，科研能力提高一點，成長印跡凸顯一些。
（六）王x。
1．成為骨干教師后，我覺得多了一份責任，這是一個新的起點；
2．個人發(fā)展與學校給予的平臺是離不開的；
3．個人發(fā)展的動力，來自于自身，要把握各種學習的機會；
4．骨干老師要帶領好自己的團隊。
三、書記點評。
1．張x：知道教學的基本責任、教學核心是什么；
2．王xx：學會“說話”，放平心態(tài)，努力進取，帶著反思心態(tài)；
3．王x：提出專業(yè)發(fā)展提升的目標——奔“中高”；
5．蘇x：學思想，學本領，學做人。
四、副校長點評。
1．作為一個骨干教師，根本的就是要學習，學以致用，研學并進。在學習、工作、生活上都要有不斷進取的態(tài)度。
2．每個老師的業(yè)務綜合能力，包括：教學質(zhì)量、備課、科研能力、學習教研能力等，對于骨干教師來說，要思考如何將基準教學活用在自己的課堂中。
3．要通過自己的努力，形成自己的教學風格。
4．集體的凝聚力很重要，對于骨干教師來說，在自身發(fā)展的同時，要發(fā)展好自己的團隊。
五、校長總結。
1．新的起點，新的努力：學校為大家提供了發(fā)展的機會。在打一小學工作、付出就有收獲。
2．在打一小學工作的教師要珍惜學校提供的發(fā)展平臺，感謝學校給予的機會。心懷感恩，會走的更遠。
3．骨干教師在各項活動中應該起到傳遞正能量的作用，工作步伐應該與學校要求保持一致。骨干教師是使命，也是責任。
六、學校骨干教師發(fā)展方案與要求。
1．學校形成：骨干教師培訓計劃與方案；
2、學科帶頭人、區(qū)級骨干教師完成：楊浦區(qū)高端人才手冊；
3．完成區(qū)級學科帶頭人中期、終期考核表、自評表等；
4．校級教育教學能手、骨干教師完成學校考核表；
5．學校制定了打一教育集團骨干教師考核指標，在新一輪考核中要有這個目標，做好積累工作，目標明確。做起積極作用的人，做起積極作用的事！
整村推進培訓會議方案篇十五
參加人員：打一教育集團骨干教師。
主持：吳x書記。
會議主題：新的起點，新的努力。
記錄：
內(nèi)容：
1．學校骨干教師整體情況。
去年底開始，楊浦區(qū)開展各級各類骨干教師評選工作，包括區(qū)骨干、學科帶頭人、區(qū)級認定教育教學能手、集團骨干教師等。到今天為止，打一教育集團新一輪骨干教師評選基本結束，學校整個教師梯隊比較健全：
市級：
（1）名校長培訓基地主持人；
（2）上海市兩名培訓基地；
（3）上海市德育實訓培養(yǎng)基地；
區(qū)級：
（1）區(qū)教育系統(tǒng)拔尖人才（3-4位）；
（2）區(qū)學科帶頭人（從3位擴大到7位）；
（3）區(qū)級骨干教師（12位上升到17位）；
（4）區(qū)級認定校級教育教學能手（16位上升到34位）；
集團：
青年骨干教師（23位增加到30位）。
總共：86位。
2．教師素質(zhì)是立校之本。
這是學校的工作指南。學校對骨干教師提出要求：學識基礎，人文素養(yǎng)，師德修養(yǎng)，團隊合作，集體榮譽.
如何引領、發(fā)揮骨干教師隊伍帶頭作用，是今天會議的主旨。
整村推進培訓會議方案篇十六
同志們：
根據(jù)局黨組巡察工作統(tǒng)一部署，今天我們進行全系統(tǒng)首輪巡察干部專題培訓。此次培訓，既是對局黨組巡察機構、巡察干部的集中培訓，也是為即將開展的巡察工作進行巡前培訓。主要任務是，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大關于巡視巡察工作決策部署，全面落實中央巡視工作方針和中央、省委關于巡視巡察工作的部署要求，統(tǒng)一思想、明確方向，全力推進全系統(tǒng)巡察工作深入開展。下面我就此次巡察培訓工作與大家共同交流三個方面的問題。
實行巡視制度，是新時期加強黨內(nèi)監(jiān)督、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的重要舉措;全面貫徹《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》，組織開展好全系統(tǒng)的巡察工作，是落實上級黨組織巡視整改工作的具體舉措，同時也是局黨組作出的重要部署安排。
（一）開展巡察工作是全系統(tǒng)落實中央對巡視工作的要求。黨的十八大以來，中央高度重視巡視工作，把巡視工作作為黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是“國之利器”“黨之利器”。黨的十九大對巡視巡察工作提出新的更高要求，《黨章》專列一條對巡視巡察制度作出規(guī)定。黨中央制定了《中央巡視工作規(guī)劃2018-2022年》，確定了十九屆中央巡視工作“路線圖”“任務書”。巡察工作是黨的巡視工作在基層的延伸和補充，是推動全面從嚴治黨向基層延伸的有效方式，是打通黨內(nèi)監(jiān)督“最后一公里”的戰(zhàn)略性制度安排，是進一步加強基層黨風廉政建設和反腐敗斗爭的迫切需要，是增強人民群眾獲得感，厚植黨的執(zhí)政基礎的現(xiàn)實需要，對于推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭在基層落實，有著十分重要的意義。新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，充分反映了黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央全面加強黨的領導和黨的建設，全面從嚴治黨取得的卓著成效?！稐l例》修訂的每一句話、每一字詞，背后都是管黨治黨的實踐再提煉、經(jīng)驗再概括、認識再深化。新修訂的《條例》的一個鮮明特點就是突出政治性，把堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導作為出發(fā)點和落腳點，作為根本的政治紀律和政治規(guī)矩，推動各級黨組織和黨員、干部始終在政治立場、政治方向、政治道路上同黨中央保持高度一致，確保全黨令行禁止。一是增加對在重大問題上不同黨中央保持一致行為的處分規(guī)定；二是增加對搞山頭主義、制造傳播政治謠言等危害黨的團結統(tǒng)一行為的處分規(guī)定；三是增加對搞兩面派、做兩面人等對黨不忠誠不老實行為的處分規(guī)定；四是增加干擾巡視巡察工作或者不落實巡視巡察整改要求的處分規(guī)定。大家要通過學習培訓，進一步認清形勢、提高認識、明確職責，深刻認識開展巡察工作的重要性和必要性，準確把握新形勢下開展巡察工作的指導思想、基本遵循，堅定不移推進全面從嚴治黨，進一步明確工作任務和目標，做好巡察各項工作。
（二）開展巡察工作是落實上級黨組對巡視巡察工作的要求，特別是上級黨組巡視后未巡先改的具體要求。開展此次巡察是全面落實上級黨組關于對省(區(qū)、市)黨組巡視巡察工作部署要求，主動做好巡視發(fā)現(xiàn)的共性問題查究整改工作，主動發(fā)現(xiàn)和解決自身存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，增強基層黨組織及黨員干部的紀律規(guī)矩意識，健全廉政風險防控機制，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，推動全系統(tǒng)黨的建設全面過硬的具體體現(xiàn)。
（三）開展巡察工作是dd管理工作的實際需要。???。
一是落實巡視整改工作的需要。根據(jù)上級黨組巡視工作安排部署，d月d日至d月d日，上級黨組第二巡視組對我局黨組開展了巡視，并對巡視發(fā)現(xiàn)問題整改工作提出了明確要求，黨組書記dd同志對我局黨組上報的巡視整改落實方案作出了“督查認真整改，落實責任”的批示。按照dd同志批示和巡視整改要求，局黨組制定了*條具體整改措施，印發(fā)《整改落實方案》的通知，組織開展此次巡察工作。
二是提高下級黨組紀檢監(jiān)察工作政治意識的需要。開展巡視巡察工作，既是管黨治黨的重要內(nèi)容，也是推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重大舉措，這是巡視巡察工作的政治定位。巡視巡察作為政治監(jiān)督，根本目的是為了夯實黨長期執(zhí)政的政治基礎，始終保持黨同人民的血肉聯(lián)系。通過開展此次巡察工作，切實提高“四個意識”，增強做好巡察工作的政治責任感，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委及局黨組的決策部署上來。
三是發(fā)揮巡察“利劍”作用，督促下級黨組織進一步落實問題整改的需要。習近平總書記提出“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展”的巡視工作方針，實踐證明完全正確。貫徹巡視工作方針，關鍵要抓住兩點。首先，發(fā)現(xiàn)問題是巡視工作的生命線。其次，推動解決問題是巡視工作的落腳點。此次巡察的目的是為了幫助有問題的單位及領導干部解決問題，是對局黨組干部隊伍的關愛。開展此次巡察工作，就是要充分發(fā)揮巡察“利劍”作用，督促下級黨組織進一步壓實管黨治黨主體責任，強化整改落實和成果運用，做好巡察“后半篇文章”，確保巡察工作的震懾、遏制和治本作用得到有效發(fā)揮，推動dd改革發(fā)展。
（一）巡察對象及時間安排。
根據(jù)局黨組第一輪巡察工作方案要求，本次巡察對象為全系統(tǒng)d個單位黨組領導班子及其成員。分三個批次進行，第一批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組；第二批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組；第三批巡察時間為d年d-d月份，巡察d個單位黨組。每個單位黨組巡察安排一周左右時間，視情可適當延長。
（二）組織領導。
為加強巡察工作的組織領導，局黨組成立了由黨組書記任組長的巡察工作領導小組和辦公室為主體的巡察工作領導小組辦公室（以下簡稱“巡察辦”）。在巡察工作領導小組的領導下，巡察辦做好巡察工作的組織協(xié)調(diào)。局黨組派出巡察組，承擔巡察任務。巡察組實行組長負責制，副組長協(xié)助組長開展工作。
（三）結合實際準確把握巡察重點任務。
著眼推進全面從嚴治黨這一中心任務，緊緊圍繞“六大建設”，聚焦“三大問題”，緊扣“六項紀律”和“三個重點”對被巡察單位黨組領導班子及其成員進行監(jiān)督檢查。如在執(zhí)行黨的路線方針政策方面，黨中央重大決策部署有無專題研討，有無通過其他會議附帶學習，學習記錄等資料有無弄虛作假情況等；在干部選拔任用方面，重要看選人用人符不符合程序、談話記錄、會議記錄等資料；在落實中央八項規(guī)定精神方面，公車改革有無超標準用車、有無違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)報銷差旅費等。在民主生活會和組織生活會方面，主要看召開程序、內(nèi)容、深度，組織生活會主要突出領導干部雙重身份等。在如機關作風、干部思想方面，紀檢監(jiān)察工作、“七件民生實事”落實情況、“九個專項治理”整改情況等。
（一）要充分準備試點巡察工作。
開展巡察工作，是巡視這一全面從嚴治黨利劍向基層的延伸和拓展，是局黨組堅決貫徹落實上級黨組巡視整改工作要求，高度重視從嚴管黨治黨工作的制度性安排和舉措。全體巡察人員要在思想、組織、業(yè)務工作等方面做好充分準備。首先要明確雖是試點但標準不能降低，對發(fā)現(xiàn)的問題線索，要敢于碰硬，敢于亮劍，做到堅持原則、實事求是、客觀公正；其次作為第一家巡察單位，巡察工作中會遇到各種問題，我們要堅持邊巡察邊完善的原則，及時溝通解決和完善，同時要克服本領恐慌和畏難情緒，把此次巡察工作作為錘煉黨性的大熔爐，作為一項神圣的事業(yè)，本著對黨忠誠、對事業(yè)盡責的態(tài)度，牢記宗旨、不辱使命、認真履行好黨章賦予的神圣使命。
（二）要對巡察工作的全流程全面梳理，準確把握、有序開展，做到有的放矢。
巡察工作政治性、政策性、程序性都很強，大家不僅要知道這項工作是什么，更要明白干什么、怎么干。首先要堅定正確政治方向，學深、學透、弄懂、弄通黨章黨規(guī)與習近平總書記關于巡視工作的重要論述，用清晰的政治理論武裝大腦；其次要熟練掌握政策，巡察干部的看家本領就是政策和紀律，只有將政策和紀律爛熟于胸，才能發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，充分發(fā)揮巡察利劍作用；再次要增強程序意識，重程序是講政治的具體表現(xiàn)，是推動巡察工作有序開展的保障，同時也是保證自身政治安全的有力武器?！吨泄瞕d局黨組巡察工作流程（試行）》明確了巡察工作的七大步驟54個環(huán)節(jié)，《中共dd局黨組巡察工作實施辦法》規(guī)定了開展巡察的13種工作方式，這是我們開展巡察工作的總遵循和總依據(jù)。對局黨組巡察《工作流程》和《實施辦法》大家要反復學、持續(xù)學、深入學，融會貫通，熟練掌握巡察工作程序，勤請示、多匯報，按照程序、遵照規(guī)定開展工作，把握重點，做到有的放矢。
（四）對巡察組工作人員的工作要求。
建設一支高素質(zhì)的巡察干部隊伍是做好巡察工作的組織保障。在座的各位同志，都是來自全系統(tǒng)紀檢、黨務、財務、業(yè)務等各崗位上政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強的同志。要清醒地認識到，我們都是巡察工作的“新兵”，即將面對一個全新的工作領域開展工作，而且巡察工作責任重大。全體巡察工作人員要嚴守紀律、清白做事。要珍惜組織信任，在巡察中始終嚴格執(zhí)行中央巡視工作“五嚴禁”、“六嚴格”規(guī)定要求，牢固樹立“執(zhí)紀者必先守紀，律人者必先自律”的意識，廉潔自律，嚴格要求自己，按照巡察工作程序，依紀依規(guī)巡察。絕不允許說情打招呼，絕不允許接受任何形式的宴請、饋贈，嚴禁“以巡謀私”，經(jīng)得住“人情關”、“圍獵”的考驗，樹立巡察干部的良好形象；要履職盡責、勇于擔當。要牢固樹立“重大問題應當發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)就是失職、發(fā)現(xiàn)問題沒有如實報告就是瀆職”的觀念，堅持問題導向，有什么問題就查什么問題，查出什么問題就如實反映什么問題，堅持一把尺子量到底。絕不能對應發(fā)現(xiàn)的當作沒看見，打馬虎眼。這既是組織的要求，也是對我們黨性的考驗。要堅持群眾路線，“走下去”，深入基層，全面了解真實情況；要“沉住氣”，通過艱苦細致的工作，把情況摸清摸透，把握問題的實質(zhì)，對組織負責，對被巡察單位負責。要嚴守巡察工作秘密，嚴格遵守《中共dd黨組巡察工作領導小組巡察工作十不準》《中共dd局黨組巡察組保密工作提醒》《中共dd局黨組巡察人員廉潔履職承諾書》，嚴禁跑風漏氣，自覺接受全系統(tǒng)廣大干部群眾的監(jiān)督。
同志們，對大家來說，這既是一次培訓，也是一次亮相，同時也是一次檢視。希望同志們珍惜這次難得的機會，集中精力，抓好學習，為自己“加足油、充足電”，進一步提高把握大局的能力、發(fā)現(xiàn)問題的能力、組織協(xié)調(diào)的能力、調(diào)查研究的能力，把自己打造成一個召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的高素質(zhì)巡察干部，圓滿完成局黨組交辦的巡察工作任務。
整村推進培訓會議方案篇十七
xx市為我國重點海濱旅游城市，十月金秋，是人們抒*懷的日子，我們有理由把生活的樂章譜寫得更加美麗生動，但十月卻是xx市文化演出，節(jié)慶活動的淡季。我們奉上這臺歌舞晚會，將給島城人民帶來一個牧歌式的浪漫之夜，讓人們從金色的旋律里體驗到生命的動感。
近年來，xx市的城市文化品位不斷提高，文化氣氛日益濃厚，民間的文藝團體、演出團體逐漸增多，演出活動日趨頻繁，域外的演出團體也紛紛進軍xx市。這些都說明xx市的演出市場日漸繁榮。與此同時，文化演出活動企業(yè)行為、*行為不斷結合，創(chuàng)造了許多成功的范例。本臺晚會的舉辦正是適應xx市演出市場的迫切要求?；诖?，本臺晚會舉辦的目的和價值定位為三個主要方面：
(二)繁榮xx市文化演出市場，活躍文化創(chuàng)作，為xx市市民獻上一臺精彩的文化節(jié)目;(三)推介xx市城市形象，展示xx市企業(yè)的品牌形象和魅力，展示xx市市民的良好精神風貌。
除xx市正處于演出淡季這一原因處，xx市還有許多舉辦演出的優(yōu)勢，這主要體現(xiàn)在風俗習慣、市民素質(zhì)、文化氛圍和經(jīng)濟環(huán)境等方面。
(一)xx市市有舉辦文藝演出的天然優(yōu)勢。她地處膠東半島，瀕臨黃海，取山海之氣，山情海韻，風景秀麗，是國內(nèi)少有的旅游勝地，為歷來文人騷客所稱道。這里的山海風情培育了獨特而又濃郁的人文氣息和文化底蘊。xx市人用特有的人文風俗把xx市裝扮得美麗別致，創(chuàng)造了人間的美好家園，也創(chuàng)造了具有濃厚文化氣息的xx市國際啤酒節(jié)、海洋節(jié)、家博會、xx市之夏、風箏節(jié)、櫻桃節(jié)，使xx市躋身為全國文明城市，在國際上享有良好的聲譽。
(二)xx市市有舉辦文藝演出的文化氛圍。xx市聚集了80多所科研院所，20多所高等院校。近年來，xx市走“強強聯(lián)合”之路，與海內(nèi)外的科技學術交流不斷加強，許多領域走進了世界科技的行列。她擁有國內(nèi)先進的體育文化娛樂設施，如文化博覽中心、國際會展中心、頤中體育中心、國際高爾夫球場，等等。xx市市民素質(zhì)不斷提高，對文化藝術的追求日趨迫切。
(三)xx市市有舉辦文藝演出的經(jīng)濟后盾。近年來，xx市以恢宏的氣度展現(xiàn)在人們的面前，逐漸*北部沿海改革關注的焦點。它占盡改革的優(yōu)勢和先機，先后創(chuàng)建了國家高新區(qū)、旅游度假區(qū)，培植了*的民族精品系列，如海爾、海信、澳柯馬、xx市啤酒、頤中煙草、紅領西服、巴龍西服、好事中西服等品牌。這使她以昂揚的姿態(tài)不斷擴大招商引資的力度，逐步走向國際化，朗訊、惠普等大型企業(yè)跨國集團開始在她的懷抱里安家落戶，其經(jīng)濟實力不斷加強。新興的軟件工業(yè)、民營企業(yè)園、海外學子創(chuàng)業(yè)園虛擬工業(yè)園等獨具特色的園區(qū)增加了xx市經(jīng)濟的科技含量。xx市現(xiàn)有工業(yè)總產(chǎn)值占山東工業(yè)總產(chǎn)值的70%以上，居民生活消費水*居全國十大消費城市第六位?？梢娫趚x市舉辦文化藝術演出具備天勢、地利、人和等諸多優(yōu)勢，演出活動能引起市民熱心企業(yè)關心，促進xx市文化事業(yè)的發(fā)展。
在充分考慮xx市的地域特點、城市特色，以及市民的欣賞水*和能力的基礎上，對晚會的主體格調(diào)和主要板塊進行規(guī)劃。
整村推進培訓會議方案篇十八
現(xiàn)在開會。按照縣政府辦公室和市食品藥品監(jiān)管局關于《農(nóng)村食品安全專項整治工作方案》的要求，經(jīng)過我局和xx鎮(zhèn)共同研究決定，今天在此舉辦全縣餐飲服務食品安全專題培訓會議，目的是通過培訓，大力提高廣大餐飲業(yè)戶食品安全安全責任意識、專業(yè)知識水平和崗位操作能力。今天，參加培訓會議的有xx鎮(zhèn)分管食品安全的副鎮(zhèn)長、我局分管食品監(jiān)管工作的副局長以及食品安全監(jiān)管職能科室的負責人。培訓會議有四項議程：一是xx鎮(zhèn)分管食品安全工作的xx鎮(zhèn)長為培訓會議致辭;二是我局杜善鵬局長講話;三是xx傳達濟南市食品藥品監(jiān)管局、濟陽縣政府辦公室《關于農(nóng)村餐飲服務食品安全專項整治工作方案》要求;四是進行培訓講課。
下面，首先請xx鎮(zhèn)分管食品安全工作的xx鎮(zhèn)長為培訓會議致辭，大家歡迎。
會議進行第二項，請縣食品藥品監(jiān)督管理局xx局長講話，大家歡迎。
會議進行第三項，請xx傳達濟南市食品藥品監(jiān)管局、濟陽縣政府辦公室《關于農(nóng)村餐飲服務食品安全專項整治工作方案》要求，大家歡迎。
接下來，進行食品安全知識培訓，請xx為大家講解《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理政策概述》，大家歡迎。
按照既定安排，各項議程順利進行完畢，廣大餐飲業(yè)戶在整個培訓會議中表現(xiàn)很好，聽得很認真，記得很仔細，今后我們還將靈活地采取不同形式，在盡量不影響大家經(jīng)營生意的情況下搞一些培訓教育活動，把國家關于餐飲安全管理的相關政策、規(guī)定、要求及時傳遞給大家，使大家不斷提高餐飲服務經(jīng)營水平和管理能力，達到既能掙錢，又要安全的效果。大家回去以后，一定要繼續(xù)學習，深刻領會，把相關的規(guī)定、要求弄清楚、搞明白，把學到的'知識用到實際的經(jīng)營管理工作中去，切實提高管理服務水平，把你們的餐館、飯店、食堂經(jīng)營的更好。另外，沒有來得及簽到的到工作人員處簽到，我們將按簽到名單發(fā)放《餐飲食品安全知識培訓合格證書》，我們把證書制作完后放到xx鎮(zhèn)協(xié)管員處，到時通知大家去領，這個證一定要保存好，以后辦證和監(jiān)督檢查都要用到。
聯(lián)系人：
地址：
電話：
領取時間：10月31日——11月4日
最后，感謝xx鎮(zhèn)各位工作人員為本次培訓會議作出的貢獻，謝謝!
散會。
整村推進培訓會議方案篇十九
婚紗照片，噴繪。
2、主要問題。
2、人員分配：提前派人到會場。
3、燈光音樂效果：儀式過程中的燈光和音樂誰來提供，事前由誰調(diào)試；
4、婚車安排：找人負責接車、
1、新娘家地址：
2、行車路線：
3、攝影攝像：攝像師：上午在新郎家攝像，下午隨車來新娘家；
攝影師：具體時間由婚慶公司安排，具體內(nèi)容例如相機是否是數(shù)碼相機，后期制作相片的收費問題，是否有數(shù)碼dvd。（還需溝通）。
3、與主持人溝通：
1、了解儀式過程、內(nèi)容；
2、新人應熟悉那些步驟、習俗；
3、有那些人發(fā)言：
5、儀式中需準備的物品：鮮花瓣、戒指、紅色康乃馨、可樂紅酒、茶、結婚證；
6、控制儀式時間。
婚慶聯(lián)系人：
整村推進培訓會議方案篇二十
（1）會標：會議名稱。字體規(guī)范、排列整齊、粘貼結實、懸掛端正。
（2）就坐安排及臺牌：主講臺就坐安排。
（3）講臺按座位擺放面巾紙，礦泉水，臺下擺放一次性口杯。
（5）音響準備：北戴河辦公室人員提前對會場音響效果、燈光進行全面測試，確保燈光、音響、投影儀設備正常。投影儀和電腦（講師自帶）務必調(diào)試好。并且留有專人保證整個培訓過程完整進行。
（6）桌椅及室內(nèi)衛(wèi)生：會場桌椅要擺放整齊，衛(wèi)生要打掃干凈。
（1）會議指南，網(wǎng)絡傳各區(qū)一份，自行打印。
（2）領導講話。人手一份。
（3）會議主持詞。包括會前、會中、會后講話稿。
（4）其他參會人員發(fā)言材料。
（5）會議材料袋若干。
對于領導講話、會議議程等相關材料務必于會議召開前一天打印、分裝完畢。要求：紙面干凈、字體清晰、裝訂整齊、無錯別字。
（1）簽到發(fā)材料。簽到時告訴與會者座次。
（2）茶水。安排若干名服務人員倒水，保證會議供水充足。
（3）空調(diào)。根據(jù)天氣情況開放，但要事先調(diào)試好。
（4）提出會議紀律要求。
（5）會議記錄。做好攝影留念。
（1）用餐編組（地區(qū)式、自定式）。
（2）專家、領導用餐。
（3）備用數(shù)量（人員增減）。
（4）專家餐后休息處。
（5）早、晚自助餐用餐人數(shù)。
（6）宴請的位置擺放、酒水、香煙。