學習成績單是評判學生能力的一種方式，但它能否真實反映一個學生的綜合能力？一個完美的總結需要有明確的目標和清晰的結構。接下來，我們將分享一些成功的總結案例，供大家學習和借鑒。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇一
在學習、工作或生活中犯錯后，為了避免再犯，需要寫檢討書來好好地檢討，寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧，下面是小編收集整理的公司員工上班時間爭吵檢討書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
尊敬的領導：
您好！
我是這次犯下錯誤的員工xxx，很抱歉我作為一名員工卻沒有做到我應該做到的事情，非但沒有在上班的時間好好的工作，反而做出了這種違反公司規(guī)章制度的事情。我的這種行為不單單是影響了我自己的工作，也影響了其他同事的工作進度，更是讓公司的名譽得到了損壞。如果這件事情被外界其他公司知道了，他們會怎么看待我們公司，是否會決定我們公司的規(guī)章制度不夠完善。因此我也希望領導您能夠嚴厲的懲罰我，讓我記住這次的教訓，也讓其他的同事知道犯下這種錯誤有多么嚴重的后果，也讓我銘記住這次的錯誤，給自己一個提醒，讓我在下回沖動的時候能夠想起這次的教訓。
在事情發(fā)生之后我就對自己的行為進行了深刻的反省，也發(fā)現(xiàn)了自己身上的一些缺點和不足之處。我想之所以會出現(xiàn)這種原因還是我自己的脾氣問題，稍微遇到一點事情，我就容易被怒氣沖昏大腦做出這種不理智的'事情。但是我想出現(xiàn)這種問題也不是我一個人的原因，畢竟一個巴掌也拍不響，他也是有著一定的責任的。再事發(fā)的時候我想要泡杯咖啡，于是就去泡了。但是再往自己位置上走的時候卻不小心滑了一下，導致我把咖啡潑到了他的身上。在我發(fā)現(xiàn)這個問題這個我立馬就向他道歉了，即便是我和他平常關系并不好但是我也知道這是我的錯，所以我并沒有說什么，而是立馬道歉。但是他也并沒有接受我的道歉一直罵我，糾纏我，慢慢的我們的爭吵越來越大影響了其他同事的工作。
我也知道這件事情的主要責任在我身上，但是我覺得我的解決措施沒有問題，而且當時的我也表示了愿意賠償。但是，他依然是咄咄逼人的態(tài)度，仿佛我做出了什么特別對不起他的事情。我也是念在我們都是同事，平常抬頭不見低頭見一直壓抑著自己的怒氣，不動手，盡量和平解決，也是一直在道歉，知道后面他開始罵我我才開始和他吵起來的。現(xiàn)在我也知道了自己的錯誤，我們作為同事應該做到是互相之間幫助，團結，這樣才能夠更好的投入到工作當中去。而我們之間的這種狀態(tài)這是會嚴重的影響工作?，F(xiàn)在我也明白了自己的錯誤有多么的嚴重，我愿意承認錯誤，接受懲罰，也保證以后這種事情絕對不會發(fā)生了，請您原諒我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇二
尊敬的領導：
您好!
我對我這次在工作中的錯誤感到非常的抱歉。不僅在上班的時間不認真的去完成工作，還和同事偷偷的聊天!這不僅嚴重的違反了公司的紀律，也嚴重破壞了工作的氛圍，給周圍的同事帶來的嚴重的影響，給工作帶來了嚴重的阻礙!
這是一次嚴重的錯誤，是我對工作過的嚴重失職!作為一名員工，卻忘記了在工作中保持良好的工作狀態(tài)，實在是我的失誤。反思著自己的錯誤，我真的很慚愧。不僅沒有好好的完成自己的工作，還打擾了同事們的正常工作。更過分的是，在之前的工作中還出現(xiàn)了很多的失誤!這就足以對我的錯誤做出嚴重的懲罰了!我也要好好的反省自己，不僅的這次的錯誤，引起這次錯誤的原因我也要好好的反思!
首先是這次錯誤的最表面，我和___同志在工作的時間變工作邊聊天，這嚴重的影響了我們倆的工作質量，更嚴重的是，我們這是明目張膽的在工作的時間違反公司的規(guī)定，實屬嚴重的錯誤!
這樣的行為，不僅是對公司規(guī)定的藐視，更是對其他同事們的嚴重不尊重，對自己，對公司，對同事，都是嚴重的問題!
其次，就是我們工作的責任意識，作為一名工作者，在工作的時間認真的完成工作是我們的主要責任，可是當時我們的所作所為嚴重的違背了這個目標，甚至在逆向而行!這不僅是錯誤的，而且是非常嚴重的錯誤!錯誤、低質量的工作，還不如不做!您總和我們提到細節(jié)決定成敗，但如今顯然我們沒有將這話聽進去，實在抱歉。
最后，也就是引起錯誤的核心問題，我們的工作態(tài)度不對。工作態(tài)度是做好工作的基礎。要是工作態(tài)度不對，再怎么去做都是白費功夫，因為在根本上就已經(jīng)歪掉了!
這是最基本，也是我最錯誤的一點，不知在什么時候我就失去了在工作中的目標，漸漸的失去了努力工作的動力。但是!這也正是我需要努力找回的東西!只要能在基本上有所改正，我相信我一定會成為一名合格的員工!
對不起領導，經(jīng)過您的教導，我們已經(jīng)徹徹底底的了解了自己的錯誤，無論是在認知上還是行上，我們都會徹底的改正過來，希望您能在給我們一次機會，我們定當好好改正!
此致
敬禮!
檢討人：___。
20__年_月_日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
在這一次的反省中，我深刻認識到了我的錯誤，作為在工作工作了x年的老員工，我卻明知錯還犯錯，在上班工作的時間聽歌，在此，我非常真誠和愧疚地寫下這一份檢討書。
我是xx部門的xx，負責公司日常工作中的xx，因為我所工作的地方處于公司人流量最大的地方，所以在這里我的一言一行，都起著舉足輕重的影響作用，更何況我還是這里的經(jīng)理。就在昨天上班的.時候，看著今天公司里沒有什么人來人往，我便戴上了耳機，開始聽歌，因為聽歌的原因，我沒能夠及時的接到xx打來的電話，錯過了一次和xx公司進行談判的機會。
這可謂是一次重大失誤，但是我也為我的錯誤承擔了后果，我為此付出了代價，在這段時間里，我反復的找到那家公司進行電話溝通，甚至上門拜訪，經(jīng)過我的堅持和努力，對方被我的真誠所打動，于是這一次的錯誤得到了彌補，我也重重的松了一口氣，如果這次我沒能夠解決問題，我想公司給我下達的處罰將會非常嚴重。
經(jīng)過這一次的深刻檢討，我可謂是有種“撿了芝麻丟了西瓜”，因小失大，后悔莫及。我因為一時的放松，而錯過了一次自己能主動談判的機會。為此花費巨大的代價，我在為自己感到生氣時，同時也感到后悔。
在公司工作這么多年了，也堅持了這么久，怎么就偏偏在那一天堅持不了了呢。
領導，我的業(yè)務能力您是非常清楚的，這次上班聽歌我是頭一回，所造成的損失，我自己也進行了挽回并成功了，我希望您看在我是初犯，并且挽回利益的面上，從輕處置。
在今后的工作中，我一定保持之前嚴謹?shù)墓ぷ鳡顟B(tài)，并且我將更加努力工作，讓自己上升更大一層臺階，在這段時間里，我不斷的進行學習，并且時時刻刻督促自己。
身為公司xx部經(jīng)理，我面向我部的全體員工，進行一個道歉，身為經(jīng)理，沒有起到一個好的帶頭作用，還犯下了這樣的錯誤，我愿意承擔這一次的懲罰，給自己一個深刻的教訓，還請我的各位同事們在今后的工作中跟我一起努力，并對我進行監(jiān)督。
領導，我下次一定不會再犯了，也不會讓您失望，我非常誠懇地向您道歉！還請您可以原諒我我這一次的過失。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇四
尊敬的領導：
您好！
還記得在我剛進公司的時候，人事部門的小姐姐就告訴了我，在上班的時候是不能看視頻或者聽歌的，更加不能玩手機，那時候我當然是滿口就答應了下來，但是在今天，我還是觸碰到了這條戒律，我沒能克制住心頭的寂寥，偷偷地拿出了手機并帶上了耳機聽歌，盡管我把耳機藏的已經(jīng)很隱蔽了，可還是沒能逃過領導的掃視，一下子就被領導給看穿了，隨后我也被領導給批評教育了一頓。
領導們之所以禁止員工在上班時間聽歌，也是為了企業(yè)的發(fā)展所著想，畢竟大部分員工的工作并沒有和網(wǎng)絡相關聯(lián)，要是為了打發(fā)時間而利用手機進行娛樂的話，會導致企業(yè)整體的工作效率大大降低，同時在工作的時候聽課也會導致分神，從而出現(xiàn)一些工作上的失誤。我的工作是負責企業(yè)里的一些資料和相關人員的信息，所以我在工作的時候得保持著高度的集中才行，不然很容易就犯一些低級的小錯誤，此前，我就因為工作時走神導致交接的資料出現(xiàn)了一些問題，好在領導很大氣，沒有太過責備我，我也老實了很長一段時間。但在最近這段時間的工作中，由于公司里并不是很忙碌，所以我的工作壓力是比較小的，悠閑久了就容易讓我產生一種松懈，眼瞅著每天也沒太多事情干，還不如找點辦法來打發(fā)時間。
于是在今天，我在上班的時候拿出了耳機，并聽起了自己喜歡的歌曲，為了不然自己被領導給發(fā)現(xiàn)，我還特意用衣服遮攔住了。本以為這種方法十分可靠，可還是沒能逃過領導的檢查，領導只是遠遠地看了我一眼，就發(fā)現(xiàn)了我的耳機，之后也看到了我在聽歌的情況。這時候的我，嚇得趕忙摘下了耳機，低著頭趕緊向領導道歉，領導到也沒追究我的責任，批評了一陣子后便讓我繼續(xù)工作了。經(jīng)過領導這么一次批評后，我也算是了解到了上班聽歌的危害了，首先會對自己的工作造成一定程度的影響，要是因此捅了大簍子后悔就已經(jīng)晚了，其次，聽歌也會影響到其他同事的工作心態(tài)，要是人人都如我這般公然違反公司的制度，那肯定會造成公司里面的混亂，這種情況要是被公司外的人看到了，肯定還會認為咱們的企業(yè)管理有問題，最后造成咱們企業(yè)名聲受損。這種種結果都在告訴我，以后絕對不能再違反公司的制度了！
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇五
您好！
大家知道，我是一個特別喜歡唱歌的人，與此同時，我也是一個比較沉悶的人。在我年輕的時候我的理想就是成為一名歌手，但后來由于現(xiàn)實的壓迫，我不得不放棄這個夢想。而在我的生活里，歌曲，就是支撐我一天的精神支柱。而此次犯錯，我也是因為在上班時間聽歌，為此我感到很抱歉，給大家?guī)砹死_，這次我會認真向大家道歉，希望大家可以放下對我的成見，今后更好的合作。
今天下午的時候，我把工作完成了一個進度之后便想休息一會，但我家里又傳來了一些不好的消息，雖然不是很大，但是也已經(jīng)足夠困擾我了。我爸和我媽的關系一向不太好，從我很小的時候起，他們就經(jīng)常吵架，為此我的性格也比較的內向。這次又給我打電話說他們之間的那些矛盾，四五十歲的人了整天還嚷嚷這要離婚，為了這個事情我也確實很煩惱。與此同時，前幾天我的女朋友又開始和我吵架了，也只是因為一小點事情，就可以和我賭氣個把星期。
這樣的環(huán)境我真的很壓抑，加上我還有接下來的工作，我找不到別的辦法來疏散自己的這種煩躁?？丛诋敃r候辦公室有好幾個同事外出了，我就打開電腦放了音樂，聲音也比較大。我當時沒有考慮太多，只想著自己如何好受一點。沒想到我卻被領導您發(fā)現(xiàn)了，您當時批評我的時候我態(tài)度不是很好，因為當時我還沉浸在煩惱中，沒有意識到這個錯誤的嚴重性，直到后來我冷靜下來之后，才意識到，在上班大聲放音樂是多么不好的行為。我當時太沖動了，所以才導致自己做出了這樣的事情。
事情過后一段時間，我才認識到我當時的舉動有多么的自私，我們隔壁辦公司有好幾個同事今天還要完成好幾個策劃方案，這時候正需要思考。我放歌聲音比較大，肯定會影響到別人。我相信那幾個同事也很反感我這樣的行為吧。在一個公共的空間里，最重要的就是要注意影響，因為一個人的行為可能會引發(fā)很多的群眾效應，也可能會有同事模仿我這樣的行為。那時候公司熙熙攘攘還成何體統(tǒng)呢？反思之后，我也正確的認識了自己的錯誤，我也愿意為之改變。只希望領導可以原諒當時我不好的態(tài)度，也希望領導可以諒解我此次在公司聽音樂，我會在今后的工作中謹記教訓，不再違反紀律，更不會再影響大家的工作了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!
在昨天的上班時間，我打開音響聽歌，打擾了同事工作，讓領導操心，在公司造成不好的影響，我要檢討。
我們是做數(shù)據(jù)分析的部門，是需要非常安靜的環(huán)境來工作的，如果有吵鬧，導致數(shù)字或者數(shù)據(jù)出錯，可能工作就直接白做了。我由于工作做完了，又閑著無聊，沒有事情可以做，就想聽點音樂放松下，可是卻沒有注意到這種行為影響了同事，還用外放的音響。我進入公司將近一年的時間了，對數(shù)據(jù)分析的工作比較熟悉，每次領導安排的工作我都按時按量完成，并在這一年的時間里沒有出現(xiàn)重大的失誤或者數(shù)據(jù)錯誤的事情，數(shù)據(jù)的準確可以給到運營部門參考，好使用數(shù)據(jù)來做好營銷的計劃和對貨品的把控。在工作中我的數(shù)據(jù)分析結果在整個運營部都是很受重視的，領導也很看好我的潛力。認為我是個可以培養(yǎng)的好苗子。
因為之前工作也是比較忙碌，領導還是很關心我們的工作狀態(tài)怎么樣，還以為我狀態(tài)不對，我卻不能這樣應付領導，就說是工作做完了，想稍微放松下，卻沒想到吵到了其他同事的工作。也向領導認錯。您了解了我的狀況，認為我影響同事是不對的，如果想休息，可以趴在桌子上稍微瞇會，提提神，或者工作做完了，可以再計劃下后面的工作，以及找一些資料學習下都是可以的，但用外放的音響放歌卻是會吵到其他同事工作的，這是不對的行為。
聽完領導的話語，雖然領導當時并沒有責怪我，但是我還是感到深深的內疚，領導的關懷和體諒，卻并不能讓我內心好受點，反而明白自己打攪了同事工作，讓領導操心真的不應該。在今后的工作中，我會不放松對自己的要求，不再做影響同事工作的事情。
此致
敬禮!
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇七
尊敬的領導：
您好！
不管是對于實習生，還是正式員工，當每一個員工進入公司之后，公司都會告訴我們上班的時間是不能玩手機的，上班的時候就應該認真工作，對待工作也要細致，認真，絕對不能馬虎?？墒墙裉?，我卻犯了這個錯誤，我在上班的時候聽歌，不僅聽歌還被您發(fā)現(xiàn)了，對此我感到很抱歉，也很后悔。
雖說我在上班的時候聽歌并沒有影響到自己的工作，也沒有影響到公司的運營，但是我還是違反到了公司的紀律，這是我所不能狡辯的錯誤，我也違反了公司的規(guī)章制度，并且我將手機外放音樂，也嚴重影響到了公司其他同事的上班次序，所以對于這件事，我是錯誤的，不管怎么樣，我也是犯了錯誤的人，我也是違反了公司上班紀律的。
經(jīng)過這件事，我也對自己進行了嚴格的反省，我應該通過這種小事情去尋找自己身上的問題，以保證下一次絕對不會再犯這樣子的錯誤，所以對于我自己來說，我應該慶幸自己這次的錯誤有被發(fā)現(xiàn)，我們在日常工作中，多多少少都會有一點的錯誤，有錯誤的發(fā)生我們就應該及時的改變自己的錯誤，讓自己變得更好，最怕的就是自己一直在犯錯誤，但是一直不能察覺到自己錯誤的存在，這是最為嚴重的，所以我應該值得去慶幸自己發(fā)現(xiàn)的及時，沒有給公司，給自己造成更大的影響。
所以通過這件事，我認識到了自己對待上班時候的紀律還不是很清楚，也不是很重視，所以才會在上班的時候對自己所犯的錯誤渾然不覺，也正是因為這樣，更加證實了自己對待工作不夠嚴謹，對自己所處的公司的環(huán)境的保護意識不夠強烈，我們身為一個大集體的人，對于公司的公共區(qū)域的次序，已經(jīng)公共區(qū)域的安靜是我們身為一個員工所理所當然要去維護的，而絕不是不顧別人的看法，只貪圖于自己的享受，但是卻不是自己所謂的享受在別人眼里，在別人身上是一種打擾。所以我應該嚴格的重視自己在公司的一舉一動，也應該重視自己在公共場合的言行舉止，在以后的日子里，不管是生活上還是工作上，都應該嚴于律己，做到不影響他人，更不影響工作，也應該做到時刻遵守公司的規(guī)章制度，時刻謹記公司的禁止的事情，不要去做任何與公司無關的事情。
我也會通過這件事，作為自己的一次教訓，給未來的自己更好地完善自己提個醒，不讓自己以后再犯，也請公司及領導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇八
尊敬的領導：
您好！
還記得在我剛進公司的時候，人事部門的小姐姐就告訴了我，在上班的時候是不能看視頻或者聽歌的，更加不能玩手機，那時候我當然是滿口就答應了下來，但是在今天，我還是觸碰到了這條戒律，我沒能克制住心頭的寂寥，偷偷地拿出了手機并帶上了耳機聽歌，盡管我把耳機藏的已經(jīng)很隱蔽了，可還是沒能逃過領導的掃視，一下子就被領導給看穿了，隨后我也被領導給批評教育了一頓。
領導們之所以禁止員工在上班時間聽歌，也是為了企業(yè)的發(fā)展所著想，畢竟大部分員工的工作并沒有和網(wǎng)絡相關聯(lián)，要是為了打發(fā)時間而利用手機進行娛樂的話，會導致企業(yè)整體的工作效率大大降低，同時在工作的時候聽課也會導致分神，從而出現(xiàn)一些工作上的失誤。我的工作是負責企業(yè)里的一些資料和相關人員的信息，所以我在工作的時候得保持著高度的集中才行，不然很容易就犯一些低級的小錯誤，此前，我就因為工作時走神導致交接的資料出現(xiàn)了一些問題，好在領導很大氣，沒有太過責備我，我也老實了很長一段時間。但在最近這段時間的工作中，由于公司里并不是很忙碌，所以我的工作壓力是比較小的，悠閑久了就容易讓我產生一種松懈，眼瞅著每天也沒太多事情干，還不如找點辦法來打發(fā)時間。
于是在今天，我在上班的時候拿出了耳機，并聽起了自己喜歡的歌曲，為了不然自己被領導給發(fā)現(xiàn)，我還特意用衣服遮攔住了。本以為這種方法十分可靠，可還是沒能逃過領導的檢查，領導只是遠遠地看了我一眼，就發(fā)現(xiàn)了我的耳機，之后也看到了我在聽歌的情況。這時候的我，嚇得趕忙摘下了耳機，低著頭趕緊向領導道歉，領導到也沒追究我的責任，批評了一陣子后便讓我繼續(xù)工作了。經(jīng)過領導這么一次批評后，我也算是了解到了上班聽歌的危害了，首先會對自己的工作造成一定程度的影響，要是因此捅了大簍子后悔就已經(jīng)晚了，其次，聽歌也會影響到其他同事的工作心態(tài)，要是人人都如我這般公然違反公司的制度，那肯定會造成公司里面的混亂，這種情況要是被公司外的人看到了，肯定還會認為咱們的企業(yè)管理有問題，最后造成咱們企業(yè)名聲受損。這種種結果都在告訴我，以后絕對不能再違反公司的制度了！
此致
敬禮!
姓名：
日期：年月日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇九
尊敬的xx領導：
您好！
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我踏進我們公司，領導就已三申五令，一再強調，全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到。特別是在前天，在沒有向上級領導請假；經(jīng)上級領導的同意的前提下就私自早退離開，在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。
關于前天早退的事情，我覺得有必要說一下原委。事情的經(jīng)過是這樣的：大前天公司領導規(guī)定，我們第一小組要在13：00時準時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司。當鐘聲到了時間時，組長就帶領我們幾個去六樓找xx點一下禮品，確認好后，我們就把禮品運到了xx電影院，交接給了xx，把禮品搬到了二樓后，由組長負責在那里看管，而我和小謝就負責把推車推回公司交給第二小組的成員。
回到公司后，趁著在休息一會兒的同時，我順便翻開一下了電影票：上面注著活動的時間從15：00到18：30。心想，如果要等到活動結束，就趕不上最后的末班車了，而且到現(xiàn)在也沒有準備什么禮物給老爸（老爸生日）。所以當時心里就一時權衡著這兩件事，該什么做才能達到兩全其美：即不影響到公司組織的活動，也不耽誤老爸的生日。
就在我苦思銘想，拿不出主意的時候，看到盧經(jīng)理在他的座位上翻找東西，原來他的電影票找不到了。頓時靈機一動：我可以把電影票轉讓給盧經(jīng)理，順便請個假，即能解了他燃眉之急，也達到我所想要的效果，所以就這樣做了。原先，盧經(jīng)理也不同意。等他真的找不到了，又在我輪翻轟炸之下，所以才同意的。其實，我只告訴盧經(jīng)理我所負責的一部分，怕盧經(jīng)理不同意，后面搬完禮品之后回電影院協(xié)助維持工作秩序的那部分沒有告訴他。所以，一切的錯，應該是我，是我說謊騙了盧經(jīng)理的，他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了，所以，我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，本人對他人的尊重不夠，以后我將對領導要有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足，為了更好的認識錯誤，也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下：
1.思想上的錯誤：總認為，自己有事請假應該會得到公司的諒解，而且維持工作秩序有這么多的同事也已經(jīng)足夠了。但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認識到了，這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。
2.行為上的錯誤：不應該先斬后奏，無故曠工。對于這一點，是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重，而且讓領導也很擔心。
3.對同事和自己的影響上的錯誤：我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同事做出這種不理智的行為。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十
尊敬的校領導：
您好！
對我此次的無故缺崗，我在此表示深深地歉意！5月15日，本來是我的輪休日，學校開運動會安排了監(jiān)道工作。近來家務比較繁忙再加上那天情況又比較緊急，既要照顧住院看病的老人又要照顧急需上醫(yī)院看病的孩子，未向學校提早辦理請假手續(xù)，期間也沒有積極向領導進行聯(lián)系請示，就擅自沒有到崗，違反了學校的規(guī)章制度，造成了崗位上出現(xiàn)空缺，給學校帶來了沒必要要的麻煩，同時影響了學校運動會的正常運行。就以上這類過失行為，我感到很內疚，事后也沒有及時聯(lián)系學校領導及老師引發(fā)你們的擔心，真的很慚愧。在這件事以后，我已充分熟悉到了錯誤。
作為一位新員工老教師，我的工作正是我立足于這個社會之本，這份工作同時也是實現(xiàn)我個人社會價值、人生價值的'主要體現(xiàn)。而我卻由于瑣碎事情缺崗，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣冒然的不來工作，我的行為存在嚴重的過失。此時此刻，我深入熟悉到我的錯誤，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份工作的不負責。
另外，我也看到了這件事情的不良影響，假如在各自的崗位上，大家都像我一樣自由渙散，那怎樣能把工作做好呢？同時，假如在我們這個集體中構成了這類目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們學校的發(fā)展和興旺將無從談起。
通過反思這件事，我也熟悉到，做事要對自己、對工作負責。也同時非常感謝學校領導對我所犯失誤的及時批評，我愧對領導的關心和期看，希看校領導能給我改過自新的機會，我會化悔恨為氣力，在今后的工作中會更加努力，請關心、愛惜我的同事和領導繼續(xù)監(jiān)督幫助我改正缺點，使我的工作獲得更大的進步！為了在思想上真正熟悉自己的不足，我在此進行了十分深入的反思和檢討，?？搭I導、同事批評指正！
此致
敬禮!
姓名：
日期：年月日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十一
尊敬的xx領導：
您好！
我是您的員工xxx，懷著無比愧疚的心情給您下下這份檢討書，我已經(jīng)認識到自己所犯錯誤的嚴重性，并向您保證絕無下次。
很困很困所以在倉庫了忍不住睡著了。我對自己的行為感到很懊悔。不該做事不考慮后果，今天在家一直覺得自己很內疚，如果讓我重新做一次選擇的話，我一定不會為了任何事耽誤工作。
作為員工，以后保證每天都按時上班，工作積極。以后絕對不會再犯同樣的錯誤。我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，寫下這篇檢討，希望得到領導的原諒，保證絕對不會再犯類似錯誤，希望領導給我一個改過的機會。謹此檢討。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十二
您好！
在昨天的上班時間，我打開音響聽歌，打擾了同事工作，讓領導操心，在公司造成不好的影響，我要檢討。
我們是做數(shù)據(jù)分析的部門，是需要非常安靜的環(huán)境來工作的，如果有吵鬧，導致數(shù)字或者數(shù)據(jù)出錯，可能工作就直接白做了。我由于工作做完了，又閑著無聊，沒有事情可以做，就想聽點音樂放松下，可是卻沒有注意到這種行為影響了同事，還用外放的音響。我進入公司將近一年的時間了，對數(shù)據(jù)分析的工作比較熟悉，每次領導安排的工作我都按時按量完成，并在這一年的時間里沒有出現(xiàn)重大的失誤或者數(shù)據(jù)錯誤的事情，數(shù)據(jù)的準確可以給到運營部門參考，好使用數(shù)據(jù)來做好營銷的計劃和對貨品的把控。在工作中我的數(shù)據(jù)分析結果在整個運營部都是很受重視的，領導也很看好我的潛力。認為我是個可以培養(yǎng)的好苗子。
因為之前工作也是比較忙碌，領導還是很關心我們的工作狀態(tài)怎么樣，還以為我狀態(tài)不對，我卻不能這樣應付領導，就說是工作做完了，想稍微放松下，卻沒想到吵到了其他同事的工作。也向領導認錯。您了解了我的狀況，認為我影響同事是不對的，如果想休息，可以趴在桌子上稍微瞇會，提提神，或者工作做完了，可以再計劃下后面的工作，以及找一些資料學習下都是可以的'，但用外放的音響放歌卻是會吵到其他同事工作的，這是不對的行為。
聽完領導的話語，雖然領導當時并沒有責怪我，但是我還是感到深深的內疚，領導的關懷和體諒，卻并不能讓我內心好受點，反而明白自己打攪了同事工作，讓領導操心真的不應該。在今后的工作中，我會不放松對自己的要求，不再做影響同事工作的事情。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十三
尊敬的領導：
您好！
大家知道，我是一個特別喜歡唱歌的人，與此同時，我也是一個比較沉悶的人。在我年輕的時候我的理想就是成為一名歌手，但后來由于現(xiàn)實的壓迫，我不得不放棄這個夢想。而在我的生活里，歌曲，就是支撐我一天的精神支柱。而此次犯錯，我也是因為在上班時間聽歌，為此我感到很抱歉，給大家?guī)砹死_，這次我會認真向大家道歉，希望大家可以放下對我的成見，今后更好的合作。
今天下午的時候，我把工作完成了一個進度之后便想休息一會，但我家里又傳來了一些不好的消息，雖然不是很大，但是也已經(jīng)足夠困擾我了。我爸和我媽的關系一向不太好，從我很小的時候起，他們就經(jīng)常吵架，為此我的性格也比較的內向。這次又給我打電話說他們之間的那些矛盾，四五十歲的人了整天還嚷嚷這要離婚，為了這個事情我也確實很煩惱。與此同時，前幾天我的女朋友又開始和我吵架了，也只是因為一小點事情，就可以和我賭氣個把星期。
這樣的環(huán)境我真的很壓抑，加上我還有接下來的工作，我找不到別的辦法來疏散自己的這種煩躁?？丛诋敃r候辦公室有好幾個同事外出了，我就打開電腦放了音樂，聲音也比較大。我當時沒有考慮太多，只想著自己如何好受一點。沒想到我卻被領導您發(fā)現(xiàn)了，您當時批評我的時候我態(tài)度不是很好，因為當時我還沉浸在煩惱中，沒有意識到這個錯誤的嚴重性，直到后來我冷靜下來之后，才意識到，在上班大聲放音樂是多么不好的行為。我當時太沖動了，所以才導致自己做出了這樣的事情。
事情過后一段時間，我才認識到我當時的舉動有多么的自私，我們隔壁辦公司有好幾個同事今天還要完成好幾個策劃方案，這時候正需要思考。我放歌聲音比較大，肯定會影響到別人。我相信那幾個同事也很反感我這樣的行為吧。在一個公共的空間里，最重要的就是要注意影響，因為一個人的行為可能會引發(fā)很多的群眾效應，也可能會有同事模仿我這樣的行為。那時候公司熙熙攘攘還成何體統(tǒng)呢？反思之后，我也正確的認識了自己的錯誤，我也愿意為之改變。只希望領導可以原諒當時我不好的態(tài)度，也希望領導可以諒解我此次在公司聽音樂，我會在今后的工作中謹記教訓，不再違反紀律，更不會再影響大家的工作了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好！
在這里向您表示誠摯的歉意啊，我不應該在上班時間脫崗。此次錯誤充分暴露出我是一個沒有良好工作責任心的人啊。
回顧錯誤，當時是因為我急著上廁所，結果導致很急匆匆。我跑到了廁所，結果發(fā)現(xiàn)里面已經(jīng)有人，我就很著急就在廁所門口等了很久。這段時間，我很心急，后來迅速解決以后回到崗位，發(fā)現(xiàn)您已經(jīng)在崗位室內批評了。
這個錯誤實實在在是我的不對啊，我不應該脫崗。而且單位有規(guī)定，有事脫崗一定要事先請示，我這樣的行為簡直是錯誤的。
現(xiàn)在，我向您保證我以后堅決不脫崗了，脫崗之前一定要事先請示?，F(xiàn)在我向您保證，我一定要接受這次教訓。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十五
尊敬的公司領導：
您好！
我這次上班不在崗是很明顯的錯誤。透過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發(fā)生的事情，但是也是我在很長一段時刻以來對自我放松要求、工作做風渙散所導致的必然結果，這種不良思想直接導致了我的表現(xiàn)松弛！
在這個問題上，我也覺得自我的工作職責意識仍然十分不足。在自我過去的思想當中，我一向存在得過且過、混日子的應付思想。此刻，我深深感到我這樣的思想是十分危險的傾向。在任何時候，人都不就應放縱自由。否則，后果是極其嚴重的，甚至是難以想象的。這次我上班不在崗的錯誤，我感到十分遺憾，也覺得十分可恥，我為此痛心疾首。
此外，我也看到了這個問題的不良影響，如果在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不留意，那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時，在咱們這個群眾構成了無組織無紀律的不良風氣，任何工作都會出現(xiàn)問題了，一切服務也就是一紙空談。因此，我這一事件的后果是嚴重的，影響是不利的。為了嚴格執(zhí)行紀律，不再走老路，像我這樣犯錯以后，我衷心期望領導能夠將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今后類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自我，定時定期地批評和教育自我，自覺理解監(jiān)督。我就應知道羞恥而警醒自我。并且在今后工作當中銳意進取，化羞恥為動力，發(fā)奮做好工作，絕不在違反公司規(guī)章制度，永遠不讓領導為我失望。我務必去透過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時刻觀念。
在那里，我真誠地理解批評，并愿意理解處理。對于自身所犯的這一切錯誤，我將進一步深入歸納深刻反省，我保證今后絕不上班不在崗了，沒有合理請求絕不會隨便曠工，懇請老板堅信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
xxxx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇一
在學習、工作或生活中犯錯后，為了避免再犯，需要寫檢討書來好好地檢討，寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧，下面是小編收集整理的公司員工上班時間爭吵檢討書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
尊敬的領導：
您好！
我是這次犯下錯誤的員工xxx，很抱歉我作為一名員工卻沒有做到我應該做到的事情，非但沒有在上班的時間好好的工作，反而做出了這種違反公司規(guī)章制度的事情。我的這種行為不單單是影響了我自己的工作，也影響了其他同事的工作進度，更是讓公司的名譽得到了損壞。如果這件事情被外界其他公司知道了，他們會怎么看待我們公司，是否會決定我們公司的規(guī)章制度不夠完善。因此我也希望領導您能夠嚴厲的懲罰我，讓我記住這次的教訓，也讓其他的同事知道犯下這種錯誤有多么嚴重的后果，也讓我銘記住這次的錯誤，給自己一個提醒，讓我在下回沖動的時候能夠想起這次的教訓。
在事情發(fā)生之后我就對自己的行為進行了深刻的反省，也發(fā)現(xiàn)了自己身上的一些缺點和不足之處。我想之所以會出現(xiàn)這種原因還是我自己的脾氣問題，稍微遇到一點事情，我就容易被怒氣沖昏大腦做出這種不理智的'事情。但是我想出現(xiàn)這種問題也不是我一個人的原因，畢竟一個巴掌也拍不響，他也是有著一定的責任的。再事發(fā)的時候我想要泡杯咖啡，于是就去泡了。但是再往自己位置上走的時候卻不小心滑了一下，導致我把咖啡潑到了他的身上。在我發(fā)現(xiàn)這個問題這個我立馬就向他道歉了，即便是我和他平常關系并不好但是我也知道這是我的錯，所以我并沒有說什么，而是立馬道歉。但是他也并沒有接受我的道歉一直罵我，糾纏我，慢慢的我們的爭吵越來越大影響了其他同事的工作。
我也知道這件事情的主要責任在我身上，但是我覺得我的解決措施沒有問題，而且當時的我也表示了愿意賠償。但是，他依然是咄咄逼人的態(tài)度，仿佛我做出了什么特別對不起他的事情。我也是念在我們都是同事，平常抬頭不見低頭見一直壓抑著自己的怒氣，不動手，盡量和平解決，也是一直在道歉，知道后面他開始罵我我才開始和他吵起來的。現(xiàn)在我也知道了自己的錯誤，我們作為同事應該做到是互相之間幫助，團結，這樣才能夠更好的投入到工作當中去。而我們之間的這種狀態(tài)這是會嚴重的影響工作?，F(xiàn)在我也明白了自己的錯誤有多么的嚴重，我愿意承認錯誤，接受懲罰，也保證以后這種事情絕對不會發(fā)生了，請您原諒我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇二
尊敬的領導：
您好!
我對我這次在工作中的錯誤感到非常的抱歉。不僅在上班的時間不認真的去完成工作，還和同事偷偷的聊天!這不僅嚴重的違反了公司的紀律，也嚴重破壞了工作的氛圍，給周圍的同事帶來的嚴重的影響，給工作帶來了嚴重的阻礙!
這是一次嚴重的錯誤，是我對工作過的嚴重失職!作為一名員工，卻忘記了在工作中保持良好的工作狀態(tài)，實在是我的失誤。反思著自己的錯誤，我真的很慚愧。不僅沒有好好的完成自己的工作，還打擾了同事們的正常工作。更過分的是，在之前的工作中還出現(xiàn)了很多的失誤!這就足以對我的錯誤做出嚴重的懲罰了!我也要好好的反省自己，不僅的這次的錯誤，引起這次錯誤的原因我也要好好的反思!
首先是這次錯誤的最表面，我和___同志在工作的時間變工作邊聊天，這嚴重的影響了我們倆的工作質量，更嚴重的是，我們這是明目張膽的在工作的時間違反公司的規(guī)定，實屬嚴重的錯誤!
這樣的行為，不僅是對公司規(guī)定的藐視，更是對其他同事們的嚴重不尊重，對自己，對公司，對同事，都是嚴重的問題!
其次，就是我們工作的責任意識，作為一名工作者，在工作的時間認真的完成工作是我們的主要責任，可是當時我們的所作所為嚴重的違背了這個目標，甚至在逆向而行!這不僅是錯誤的，而且是非常嚴重的錯誤!錯誤、低質量的工作，還不如不做!您總和我們提到細節(jié)決定成敗，但如今顯然我們沒有將這話聽進去，實在抱歉。
最后，也就是引起錯誤的核心問題，我們的工作態(tài)度不對。工作態(tài)度是做好工作的基礎。要是工作態(tài)度不對，再怎么去做都是白費功夫，因為在根本上就已經(jīng)歪掉了!
這是最基本，也是我最錯誤的一點，不知在什么時候我就失去了在工作中的目標，漸漸的失去了努力工作的動力。但是!這也正是我需要努力找回的東西!只要能在基本上有所改正，我相信我一定會成為一名合格的員工!
對不起領導，經(jīng)過您的教導，我們已經(jīng)徹徹底底的了解了自己的錯誤，無論是在認知上還是行上，我們都會徹底的改正過來，希望您能在給我們一次機會，我們定當好好改正!
此致
敬禮!
檢討人：___。
20__年_月_日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
在這一次的反省中，我深刻認識到了我的錯誤，作為在工作工作了x年的老員工，我卻明知錯還犯錯，在上班工作的時間聽歌，在此，我非常真誠和愧疚地寫下這一份檢討書。
我是xx部門的xx，負責公司日常工作中的xx，因為我所工作的地方處于公司人流量最大的地方，所以在這里我的一言一行，都起著舉足輕重的影響作用，更何況我還是這里的經(jīng)理。就在昨天上班的.時候，看著今天公司里沒有什么人來人往，我便戴上了耳機，開始聽歌，因為聽歌的原因，我沒能夠及時的接到xx打來的電話，錯過了一次和xx公司進行談判的機會。
這可謂是一次重大失誤，但是我也為我的錯誤承擔了后果，我為此付出了代價，在這段時間里，我反復的找到那家公司進行電話溝通，甚至上門拜訪，經(jīng)過我的堅持和努力，對方被我的真誠所打動，于是這一次的錯誤得到了彌補，我也重重的松了一口氣，如果這次我沒能夠解決問題，我想公司給我下達的處罰將會非常嚴重。
經(jīng)過這一次的深刻檢討，我可謂是有種“撿了芝麻丟了西瓜”，因小失大，后悔莫及。我因為一時的放松，而錯過了一次自己能主動談判的機會。為此花費巨大的代價，我在為自己感到生氣時，同時也感到后悔。
在公司工作這么多年了，也堅持了這么久，怎么就偏偏在那一天堅持不了了呢。
領導，我的業(yè)務能力您是非常清楚的，這次上班聽歌我是頭一回，所造成的損失，我自己也進行了挽回并成功了，我希望您看在我是初犯，并且挽回利益的面上，從輕處置。
在今后的工作中，我一定保持之前嚴謹?shù)墓ぷ鳡顟B(tài)，并且我將更加努力工作，讓自己上升更大一層臺階，在這段時間里，我不斷的進行學習，并且時時刻刻督促自己。
身為公司xx部經(jīng)理，我面向我部的全體員工，進行一個道歉，身為經(jīng)理，沒有起到一個好的帶頭作用，還犯下了這樣的錯誤，我愿意承擔這一次的懲罰，給自己一個深刻的教訓，還請我的各位同事們在今后的工作中跟我一起努力，并對我進行監(jiān)督。
領導，我下次一定不會再犯了，也不會讓您失望，我非常誠懇地向您道歉！還請您可以原諒我我這一次的過失。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇四
尊敬的領導：
您好！
還記得在我剛進公司的時候，人事部門的小姐姐就告訴了我，在上班的時候是不能看視頻或者聽歌的，更加不能玩手機，那時候我當然是滿口就答應了下來，但是在今天，我還是觸碰到了這條戒律，我沒能克制住心頭的寂寥，偷偷地拿出了手機并帶上了耳機聽歌，盡管我把耳機藏的已經(jīng)很隱蔽了，可還是沒能逃過領導的掃視，一下子就被領導給看穿了，隨后我也被領導給批評教育了一頓。
領導們之所以禁止員工在上班時間聽歌，也是為了企業(yè)的發(fā)展所著想，畢竟大部分員工的工作并沒有和網(wǎng)絡相關聯(lián)，要是為了打發(fā)時間而利用手機進行娛樂的話，會導致企業(yè)整體的工作效率大大降低，同時在工作的時候聽課也會導致分神，從而出現(xiàn)一些工作上的失誤。我的工作是負責企業(yè)里的一些資料和相關人員的信息，所以我在工作的時候得保持著高度的集中才行，不然很容易就犯一些低級的小錯誤，此前，我就因為工作時走神導致交接的資料出現(xiàn)了一些問題，好在領導很大氣，沒有太過責備我，我也老實了很長一段時間。但在最近這段時間的工作中，由于公司里并不是很忙碌，所以我的工作壓力是比較小的，悠閑久了就容易讓我產生一種松懈，眼瞅著每天也沒太多事情干，還不如找點辦法來打發(fā)時間。
于是在今天，我在上班的時候拿出了耳機，并聽起了自己喜歡的歌曲，為了不然自己被領導給發(fā)現(xiàn)，我還特意用衣服遮攔住了。本以為這種方法十分可靠，可還是沒能逃過領導的檢查，領導只是遠遠地看了我一眼，就發(fā)現(xiàn)了我的耳機，之后也看到了我在聽歌的情況。這時候的我，嚇得趕忙摘下了耳機，低著頭趕緊向領導道歉，領導到也沒追究我的責任，批評了一陣子后便讓我繼續(xù)工作了。經(jīng)過領導這么一次批評后，我也算是了解到了上班聽歌的危害了，首先會對自己的工作造成一定程度的影響，要是因此捅了大簍子后悔就已經(jīng)晚了，其次，聽歌也會影響到其他同事的工作心態(tài)，要是人人都如我這般公然違反公司的制度，那肯定會造成公司里面的混亂，這種情況要是被公司外的人看到了，肯定還會認為咱們的企業(yè)管理有問題，最后造成咱們企業(yè)名聲受損。這種種結果都在告訴我，以后絕對不能再違反公司的制度了！
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇五
您好！
大家知道，我是一個特別喜歡唱歌的人，與此同時，我也是一個比較沉悶的人。在我年輕的時候我的理想就是成為一名歌手，但后來由于現(xiàn)實的壓迫，我不得不放棄這個夢想。而在我的生活里，歌曲，就是支撐我一天的精神支柱。而此次犯錯，我也是因為在上班時間聽歌，為此我感到很抱歉，給大家?guī)砹死_，這次我會認真向大家道歉，希望大家可以放下對我的成見，今后更好的合作。
今天下午的時候，我把工作完成了一個進度之后便想休息一會，但我家里又傳來了一些不好的消息，雖然不是很大，但是也已經(jīng)足夠困擾我了。我爸和我媽的關系一向不太好，從我很小的時候起，他們就經(jīng)常吵架，為此我的性格也比較的內向。這次又給我打電話說他們之間的那些矛盾，四五十歲的人了整天還嚷嚷這要離婚，為了這個事情我也確實很煩惱。與此同時，前幾天我的女朋友又開始和我吵架了，也只是因為一小點事情，就可以和我賭氣個把星期。
這樣的環(huán)境我真的很壓抑，加上我還有接下來的工作，我找不到別的辦法來疏散自己的這種煩躁?？丛诋敃r候辦公室有好幾個同事外出了，我就打開電腦放了音樂，聲音也比較大。我當時沒有考慮太多，只想著自己如何好受一點。沒想到我卻被領導您發(fā)現(xiàn)了，您當時批評我的時候我態(tài)度不是很好，因為當時我還沉浸在煩惱中，沒有意識到這個錯誤的嚴重性，直到后來我冷靜下來之后，才意識到，在上班大聲放音樂是多么不好的行為。我當時太沖動了，所以才導致自己做出了這樣的事情。
事情過后一段時間，我才認識到我當時的舉動有多么的自私，我們隔壁辦公司有好幾個同事今天還要完成好幾個策劃方案，這時候正需要思考。我放歌聲音比較大，肯定會影響到別人。我相信那幾個同事也很反感我這樣的行為吧。在一個公共的空間里，最重要的就是要注意影響，因為一個人的行為可能會引發(fā)很多的群眾效應，也可能會有同事模仿我這樣的行為。那時候公司熙熙攘攘還成何體統(tǒng)呢？反思之后，我也正確的認識了自己的錯誤，我也愿意為之改變。只希望領導可以原諒當時我不好的態(tài)度，也希望領導可以諒解我此次在公司聽音樂，我會在今后的工作中謹記教訓，不再違反紀律，更不會再影響大家的工作了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!
在昨天的上班時間，我打開音響聽歌，打擾了同事工作，讓領導操心，在公司造成不好的影響，我要檢討。
我們是做數(shù)據(jù)分析的部門，是需要非常安靜的環(huán)境來工作的，如果有吵鬧，導致數(shù)字或者數(shù)據(jù)出錯，可能工作就直接白做了。我由于工作做完了，又閑著無聊，沒有事情可以做，就想聽點音樂放松下，可是卻沒有注意到這種行為影響了同事，還用外放的音響。我進入公司將近一年的時間了，對數(shù)據(jù)分析的工作比較熟悉，每次領導安排的工作我都按時按量完成，并在這一年的時間里沒有出現(xiàn)重大的失誤或者數(shù)據(jù)錯誤的事情，數(shù)據(jù)的準確可以給到運營部門參考，好使用數(shù)據(jù)來做好營銷的計劃和對貨品的把控。在工作中我的數(shù)據(jù)分析結果在整個運營部都是很受重視的，領導也很看好我的潛力。認為我是個可以培養(yǎng)的好苗子。
因為之前工作也是比較忙碌，領導還是很關心我們的工作狀態(tài)怎么樣，還以為我狀態(tài)不對，我卻不能這樣應付領導，就說是工作做完了，想稍微放松下，卻沒想到吵到了其他同事的工作。也向領導認錯。您了解了我的狀況，認為我影響同事是不對的，如果想休息，可以趴在桌子上稍微瞇會，提提神，或者工作做完了，可以再計劃下后面的工作，以及找一些資料學習下都是可以的，但用外放的音響放歌卻是會吵到其他同事工作的，這是不對的行為。
聽完領導的話語，雖然領導當時并沒有責怪我，但是我還是感到深深的內疚，領導的關懷和體諒，卻并不能讓我內心好受點，反而明白自己打攪了同事工作，讓領導操心真的不應該。在今后的工作中，我會不放松對自己的要求，不再做影響同事工作的事情。
此致
敬禮!
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇七
尊敬的領導：
您好！
不管是對于實習生，還是正式員工，當每一個員工進入公司之后，公司都會告訴我們上班的時間是不能玩手機的，上班的時候就應該認真工作，對待工作也要細致，認真，絕對不能馬虎?？墒墙裉?，我卻犯了這個錯誤，我在上班的時候聽歌，不僅聽歌還被您發(fā)現(xiàn)了，對此我感到很抱歉，也很后悔。
雖說我在上班的時候聽歌并沒有影響到自己的工作，也沒有影響到公司的運營，但是我還是違反到了公司的紀律，這是我所不能狡辯的錯誤，我也違反了公司的規(guī)章制度，并且我將手機外放音樂，也嚴重影響到了公司其他同事的上班次序，所以對于這件事，我是錯誤的，不管怎么樣，我也是犯了錯誤的人，我也是違反了公司上班紀律的。
經(jīng)過這件事，我也對自己進行了嚴格的反省，我應該通過這種小事情去尋找自己身上的問題，以保證下一次絕對不會再犯這樣子的錯誤，所以對于我自己來說，我應該慶幸自己這次的錯誤有被發(fā)現(xiàn)，我們在日常工作中，多多少少都會有一點的錯誤，有錯誤的發(fā)生我們就應該及時的改變自己的錯誤，讓自己變得更好，最怕的就是自己一直在犯錯誤，但是一直不能察覺到自己錯誤的存在，這是最為嚴重的，所以我應該值得去慶幸自己發(fā)現(xiàn)的及時，沒有給公司，給自己造成更大的影響。
所以通過這件事，我認識到了自己對待上班時候的紀律還不是很清楚，也不是很重視，所以才會在上班的時候對自己所犯的錯誤渾然不覺，也正是因為這樣，更加證實了自己對待工作不夠嚴謹，對自己所處的公司的環(huán)境的保護意識不夠強烈，我們身為一個大集體的人，對于公司的公共區(qū)域的次序，已經(jīng)公共區(qū)域的安靜是我們身為一個員工所理所當然要去維護的，而絕不是不顧別人的看法，只貪圖于自己的享受，但是卻不是自己所謂的享受在別人眼里，在別人身上是一種打擾。所以我應該嚴格的重視自己在公司的一舉一動，也應該重視自己在公共場合的言行舉止，在以后的日子里，不管是生活上還是工作上，都應該嚴于律己，做到不影響他人，更不影響工作，也應該做到時刻遵守公司的規(guī)章制度，時刻謹記公司的禁止的事情，不要去做任何與公司無關的事情。
我也會通過這件事，作為自己的一次教訓，給未來的自己更好地完善自己提個醒，不讓自己以后再犯，也請公司及領導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇八
尊敬的領導：
您好！
還記得在我剛進公司的時候，人事部門的小姐姐就告訴了我，在上班的時候是不能看視頻或者聽歌的，更加不能玩手機，那時候我當然是滿口就答應了下來，但是在今天，我還是觸碰到了這條戒律，我沒能克制住心頭的寂寥，偷偷地拿出了手機并帶上了耳機聽歌，盡管我把耳機藏的已經(jīng)很隱蔽了，可還是沒能逃過領導的掃視，一下子就被領導給看穿了，隨后我也被領導給批評教育了一頓。
領導們之所以禁止員工在上班時間聽歌，也是為了企業(yè)的發(fā)展所著想，畢竟大部分員工的工作并沒有和網(wǎng)絡相關聯(lián)，要是為了打發(fā)時間而利用手機進行娛樂的話，會導致企業(yè)整體的工作效率大大降低，同時在工作的時候聽課也會導致分神，從而出現(xiàn)一些工作上的失誤。我的工作是負責企業(yè)里的一些資料和相關人員的信息，所以我在工作的時候得保持著高度的集中才行，不然很容易就犯一些低級的小錯誤，此前，我就因為工作時走神導致交接的資料出現(xiàn)了一些問題，好在領導很大氣，沒有太過責備我，我也老實了很長一段時間。但在最近這段時間的工作中，由于公司里并不是很忙碌，所以我的工作壓力是比較小的，悠閑久了就容易讓我產生一種松懈，眼瞅著每天也沒太多事情干，還不如找點辦法來打發(fā)時間。
于是在今天，我在上班的時候拿出了耳機，并聽起了自己喜歡的歌曲，為了不然自己被領導給發(fā)現(xiàn)，我還特意用衣服遮攔住了。本以為這種方法十分可靠，可還是沒能逃過領導的檢查，領導只是遠遠地看了我一眼，就發(fā)現(xiàn)了我的耳機，之后也看到了我在聽歌的情況。這時候的我，嚇得趕忙摘下了耳機，低著頭趕緊向領導道歉，領導到也沒追究我的責任，批評了一陣子后便讓我繼續(xù)工作了。經(jīng)過領導這么一次批評后，我也算是了解到了上班聽歌的危害了，首先會對自己的工作造成一定程度的影響，要是因此捅了大簍子后悔就已經(jīng)晚了，其次，聽歌也會影響到其他同事的工作心態(tài)，要是人人都如我這般公然違反公司的制度，那肯定會造成公司里面的混亂，這種情況要是被公司外的人看到了，肯定還會認為咱們的企業(yè)管理有問題，最后造成咱們企業(yè)名聲受損。這種種結果都在告訴我，以后絕對不能再違反公司的制度了！
此致
敬禮!
姓名：
日期：年月日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇九
尊敬的xx領導：
您好！
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我踏進我們公司，領導就已三申五令，一再強調，全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到。特別是在前天，在沒有向上級領導請假；經(jīng)上級領導的同意的前提下就私自早退離開，在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。
關于前天早退的事情，我覺得有必要說一下原委。事情的經(jīng)過是這樣的：大前天公司領導規(guī)定，我們第一小組要在13：00時準時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司。當鐘聲到了時間時，組長就帶領我們幾個去六樓找xx點一下禮品，確認好后，我們就把禮品運到了xx電影院，交接給了xx，把禮品搬到了二樓后，由組長負責在那里看管，而我和小謝就負責把推車推回公司交給第二小組的成員。
回到公司后，趁著在休息一會兒的同時，我順便翻開一下了電影票：上面注著活動的時間從15：00到18：30。心想，如果要等到活動結束，就趕不上最后的末班車了，而且到現(xiàn)在也沒有準備什么禮物給老爸（老爸生日）。所以當時心里就一時權衡著這兩件事，該什么做才能達到兩全其美：即不影響到公司組織的活動，也不耽誤老爸的生日。
就在我苦思銘想，拿不出主意的時候，看到盧經(jīng)理在他的座位上翻找東西，原來他的電影票找不到了。頓時靈機一動：我可以把電影票轉讓給盧經(jīng)理，順便請個假，即能解了他燃眉之急，也達到我所想要的效果，所以就這樣做了。原先，盧經(jīng)理也不同意。等他真的找不到了，又在我輪翻轟炸之下，所以才同意的。其實，我只告訴盧經(jīng)理我所負責的一部分，怕盧經(jīng)理不同意，后面搬完禮品之后回電影院協(xié)助維持工作秩序的那部分沒有告訴他。所以，一切的錯，應該是我，是我說謊騙了盧經(jīng)理的，他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了，所以，我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，本人對他人的尊重不夠，以后我將對領導要有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足，為了更好的認識錯誤，也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下：
1.思想上的錯誤：總認為，自己有事請假應該會得到公司的諒解，而且維持工作秩序有這么多的同事也已經(jīng)足夠了。但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認識到了，這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。
2.行為上的錯誤：不應該先斬后奏，無故曠工。對于這一點，是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重，而且讓領導也很擔心。
3.對同事和自己的影響上的錯誤：我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同事做出這種不理智的行為。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十
尊敬的校領導：
您好！
對我此次的無故缺崗，我在此表示深深地歉意！5月15日，本來是我的輪休日，學校開運動會安排了監(jiān)道工作。近來家務比較繁忙再加上那天情況又比較緊急，既要照顧住院看病的老人又要照顧急需上醫(yī)院看病的孩子，未向學校提早辦理請假手續(xù)，期間也沒有積極向領導進行聯(lián)系請示，就擅自沒有到崗，違反了學校的規(guī)章制度，造成了崗位上出現(xiàn)空缺，給學校帶來了沒必要要的麻煩，同時影響了學校運動會的正常運行。就以上這類過失行為，我感到很內疚，事后也沒有及時聯(lián)系學校領導及老師引發(fā)你們的擔心，真的很慚愧。在這件事以后，我已充分熟悉到了錯誤。
作為一位新員工老教師，我的工作正是我立足于這個社會之本，這份工作同時也是實現(xiàn)我個人社會價值、人生價值的'主要體現(xiàn)。而我卻由于瑣碎事情缺崗，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣冒然的不來工作，我的行為存在嚴重的過失。此時此刻，我深入熟悉到我的錯誤，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份工作的不負責。
另外，我也看到了這件事情的不良影響，假如在各自的崗位上，大家都像我一樣自由渙散，那怎樣能把工作做好呢？同時，假如在我們這個集體中構成了這類目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們學校的發(fā)展和興旺將無從談起。
通過反思這件事，我也熟悉到，做事要對自己、對工作負責。也同時非常感謝學校領導對我所犯失誤的及時批評，我愧對領導的關心和期看，希看校領導能給我改過自新的機會，我會化悔恨為氣力，在今后的工作中會更加努力，請關心、愛惜我的同事和領導繼續(xù)監(jiān)督幫助我改正缺點，使我的工作獲得更大的進步！為了在思想上真正熟悉自己的不足，我在此進行了十分深入的反思和檢討，?？搭I導、同事批評指正！
此致
敬禮!
姓名：
日期：年月日
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十一
尊敬的xx領導：
您好！
我是您的員工xxx，懷著無比愧疚的心情給您下下這份檢討書，我已經(jīng)認識到自己所犯錯誤的嚴重性，并向您保證絕無下次。
很困很困所以在倉庫了忍不住睡著了。我對自己的行為感到很懊悔。不該做事不考慮后果，今天在家一直覺得自己很內疚，如果讓我重新做一次選擇的話，我一定不會為了任何事耽誤工作。
作為員工，以后保證每天都按時上班，工作積極。以后絕對不會再犯同樣的錯誤。我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，寫下這篇檢討，希望得到領導的原諒，保證絕對不會再犯類似錯誤，希望領導給我一個改過的機會。謹此檢討。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十二
您好！
在昨天的上班時間，我打開音響聽歌，打擾了同事工作，讓領導操心，在公司造成不好的影響，我要檢討。
我們是做數(shù)據(jù)分析的部門，是需要非常安靜的環(huán)境來工作的，如果有吵鬧，導致數(shù)字或者數(shù)據(jù)出錯，可能工作就直接白做了。我由于工作做完了，又閑著無聊，沒有事情可以做，就想聽點音樂放松下，可是卻沒有注意到這種行為影響了同事，還用外放的音響。我進入公司將近一年的時間了，對數(shù)據(jù)分析的工作比較熟悉，每次領導安排的工作我都按時按量完成，并在這一年的時間里沒有出現(xiàn)重大的失誤或者數(shù)據(jù)錯誤的事情，數(shù)據(jù)的準確可以給到運營部門參考，好使用數(shù)據(jù)來做好營銷的計劃和對貨品的把控。在工作中我的數(shù)據(jù)分析結果在整個運營部都是很受重視的，領導也很看好我的潛力。認為我是個可以培養(yǎng)的好苗子。
因為之前工作也是比較忙碌，領導還是很關心我們的工作狀態(tài)怎么樣，還以為我狀態(tài)不對，我卻不能這樣應付領導，就說是工作做完了，想稍微放松下，卻沒想到吵到了其他同事的工作。也向領導認錯。您了解了我的狀況，認為我影響同事是不對的，如果想休息，可以趴在桌子上稍微瞇會，提提神，或者工作做完了，可以再計劃下后面的工作，以及找一些資料學習下都是可以的'，但用外放的音響放歌卻是會吵到其他同事工作的，這是不對的行為。
聽完領導的話語，雖然領導當時并沒有責怪我，但是我還是感到深深的內疚，領導的關懷和體諒，卻并不能讓我內心好受點，反而明白自己打攪了同事工作，讓領導操心真的不應該。在今后的工作中，我會不放松對自己的要求，不再做影響同事工作的事情。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十三
尊敬的領導：
您好！
大家知道，我是一個特別喜歡唱歌的人，與此同時，我也是一個比較沉悶的人。在我年輕的時候我的理想就是成為一名歌手，但后來由于現(xiàn)實的壓迫，我不得不放棄這個夢想。而在我的生活里，歌曲，就是支撐我一天的精神支柱。而此次犯錯，我也是因為在上班時間聽歌，為此我感到很抱歉，給大家?guī)砹死_，這次我會認真向大家道歉，希望大家可以放下對我的成見，今后更好的合作。
今天下午的時候，我把工作完成了一個進度之后便想休息一會，但我家里又傳來了一些不好的消息，雖然不是很大，但是也已經(jīng)足夠困擾我了。我爸和我媽的關系一向不太好，從我很小的時候起，他們就經(jīng)常吵架，為此我的性格也比較的內向。這次又給我打電話說他們之間的那些矛盾，四五十歲的人了整天還嚷嚷這要離婚，為了這個事情我也確實很煩惱。與此同時，前幾天我的女朋友又開始和我吵架了，也只是因為一小點事情，就可以和我賭氣個把星期。
這樣的環(huán)境我真的很壓抑，加上我還有接下來的工作，我找不到別的辦法來疏散自己的這種煩躁?？丛诋敃r候辦公室有好幾個同事外出了，我就打開電腦放了音樂，聲音也比較大。我當時沒有考慮太多，只想著自己如何好受一點。沒想到我卻被領導您發(fā)現(xiàn)了，您當時批評我的時候我態(tài)度不是很好，因為當時我還沉浸在煩惱中，沒有意識到這個錯誤的嚴重性，直到后來我冷靜下來之后，才意識到，在上班大聲放音樂是多么不好的行為。我當時太沖動了，所以才導致自己做出了這樣的事情。
事情過后一段時間，我才認識到我當時的舉動有多么的自私，我們隔壁辦公司有好幾個同事今天還要完成好幾個策劃方案，這時候正需要思考。我放歌聲音比較大，肯定會影響到別人。我相信那幾個同事也很反感我這樣的行為吧。在一個公共的空間里，最重要的就是要注意影響，因為一個人的行為可能會引發(fā)很多的群眾效應，也可能會有同事模仿我這樣的行為。那時候公司熙熙攘攘還成何體統(tǒng)呢？反思之后，我也正確的認識了自己的錯誤，我也愿意為之改變。只希望領導可以原諒當時我不好的態(tài)度，也希望領導可以諒解我此次在公司聽音樂，我會在今后的工作中謹記教訓，不再違反紀律，更不會再影響大家的工作了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好！
在這里向您表示誠摯的歉意啊，我不應該在上班時間脫崗。此次錯誤充分暴露出我是一個沒有良好工作責任心的人啊。
回顧錯誤，當時是因為我急著上廁所，結果導致很急匆匆。我跑到了廁所，結果發(fā)現(xiàn)里面已經(jīng)有人，我就很著急就在廁所門口等了很久。這段時間，我很心急，后來迅速解決以后回到崗位，發(fā)現(xiàn)您已經(jīng)在崗位室內批評了。
這個錯誤實實在在是我的不對啊，我不應該脫崗。而且單位有規(guī)定，有事脫崗一定要事先請示，我這樣的行為簡直是錯誤的。
現(xiàn)在，我向您保證我以后堅決不脫崗了，脫崗之前一定要事先請示?，F(xiàn)在我向您保證，我一定要接受這次教訓。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班時間聽歌檢討書篇十五
尊敬的公司領導：
您好！
我這次上班不在崗是很明顯的錯誤。透過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發(fā)生的事情，但是也是我在很長一段時刻以來對自我放松要求、工作做風渙散所導致的必然結果，這種不良思想直接導致了我的表現(xiàn)松弛！
在這個問題上，我也覺得自我的工作職責意識仍然十分不足。在自我過去的思想當中，我一向存在得過且過、混日子的應付思想。此刻，我深深感到我這樣的思想是十分危險的傾向。在任何時候，人都不就應放縱自由。否則，后果是極其嚴重的，甚至是難以想象的。這次我上班不在崗的錯誤，我感到十分遺憾，也覺得十分可恥，我為此痛心疾首。
此外，我也看到了這個問題的不良影響，如果在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不留意，那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時，在咱們這個群眾構成了無組織無紀律的不良風氣，任何工作都會出現(xiàn)問題了，一切服務也就是一紙空談。因此，我這一事件的后果是嚴重的，影響是不利的。為了嚴格執(zhí)行紀律，不再走老路，像我這樣犯錯以后，我衷心期望領導能夠將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今后類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自我，定時定期地批評和教育自我，自覺理解監(jiān)督。我就應知道羞恥而警醒自我。并且在今后工作當中銳意進取，化羞恥為動力，發(fā)奮做好工作，絕不在違反公司規(guī)章制度，永遠不讓領導為我失望。我務必去透過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時刻觀念。
在那里，我真誠地理解批評，并愿意理解處理。對于自身所犯的這一切錯誤，我將進一步深入歸納深刻反省，我保證今后絕不上班不在崗了，沒有合理請求絕不會隨便曠工，懇請老板堅信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
xxxx年x月x日。