總結(jié)是一種思考和反思的過程，可以幫助我們更好地認識自己和提高自身能力。在寫總結(jié)時，要注重邏輯和條理，避免過于散漫。希望這些總結(jié)范文可以激發(fā)大家的思考和創(chuàng)作靈感，提升自己的總結(jié)寫作能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇一
20xx年即將進入尾聲，迪曼d廠房基建工作也將在此告一段落。這一年內(nèi)的基建工作是艱巨而繁忙的，我基建項目在公司及集團各公司的大力支持上，在全項目管理及工作人員的辛勤努力下，取得了順利的進展和不錯的成績，在20xx新的一年即將到來之際，我部門現(xiàn)將20xx年度工作做如下總結(jié)：
在這一年里，我基建辦內(nèi)部逐步展開計劃管理、定期例會、文明施工獎罰制度，不斷克服各種圖紙技術(shù)方案上的困難努力使工程向前推進。對各工隊施工中的安全、質(zhì)量、進度嚴格把關(guān)，及時協(xié)調(diào)和糾正施工中存在的各種問題。因此，在后續(xù)施工的管理中也極大的調(diào)動了各分包工隊及工作人員的勞動積極性和責(zé)任感，營造了一個良好的施工環(huán)境和工作氛圍，使項目的管理工作有條不絮的進行著。
1、前期土建遺留問題的處理。
在土建施工單位浙江環(huán)宇退場后，于20xx年初著手進行d廠房后期遺留的土建施工。主要包括：屋面防水層施工，屋面避雷引下線和避雷網(wǎng)的施工，樓層板內(nèi)陶粒的填補澆筑，室外污水、雨水管道的鋪設(shè)，室外臺階砼的澆筑，室外庭院內(nèi)大量建筑垃圾的清理，對廠房院內(nèi)進行護欄封閉管理。在施工中發(fā)現(xiàn)d廠房地下室17軸~18軸/a軸，-3.69標(biāo)高處出現(xiàn)嚴重的結(jié)構(gòu)遺留問題和大量漏水。對此，我基建辦多次給浙江環(huán)宇公司發(fā)函，在公司淡總和集團高總的不辭勞苦積極的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過與設(shè)計人員與對方技術(shù)相關(guān)人員的最終協(xié)調(diào)，確定地下室基礎(chǔ)漏水施工修補及整改方案，經(jīng)過處理地下室遺留質(zhì)量問題基本得到改善，使得基建辦后續(xù)裝修工作得以順利的開展。
2、竣工驗收工作的積極準備。
這一年里，隨著前期土建施工遺留問題的逐一解決，我基建辦在集團高總、公司淡總?cè)f(xié)調(diào)中積極的著手d廠房竣工驗收的準備，主要涉及竣工驗收中竣工分部分項資料問題與浙江環(huán)宇公司進行多次溝通協(xié)商。曾兩次前往浙江環(huán)宇公司檢查前期土建施工資料。同時，發(fā)現(xiàn)施工方資料中存在少許漏項、缺項問題，要求對方盡快完善資料，且對方也是積極的配合驗收工作。由于d廠房前期遺留問題比較麻煩，竣工驗收工作也是相當(dāng)復(fù)雜的，集團高總協(xié)同基建辦工作人員也在積極的協(xié)商相關(guān)部門完善驗收手續(xù)。其中，今年11月份請規(guī)劃局已完成竣工測繪工作，出具了竣工測繪報告。完成天然氣報批手續(xù)，目前正在積極的進行消防驗收手續(xù)和電梯驗收手續(xù)的辦理中。使得各項竣工驗收手續(xù)在不斷地完善中，預(yù)計20xx年5月份主體交工驗收將順利通過并全面投入使用。
3、技術(shù)、質(zhì)量管理控制。
在這一年里，我基建辦嚴格按照公司、地方、國家相關(guān)質(zhì)量管理制度進行項目質(zhì)量管理。為的是一個目的：給公司交一棟技術(shù)質(zhì)量合格的大樓，給公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的利益，交一份滿意的答卷。
在技術(shù)方案方面，由于d廠房施工項目比較復(fù)雜，結(jié)構(gòu)特殊，且因各種因素導(dǎo)致一些技術(shù)、裝修方案遲遲未能定案。在淡總的大力領(lǐng)導(dǎo)和基建辦技術(shù)人員的共同努力下，面對各種問題迎難而上，具體問題具體解決。最終，經(jīng)過相關(guān)技術(shù)人員不斷的分析和反復(fù)研究討論，使得各項技術(shù)施工方案最后定稿，為今年基建辦后續(xù)工作的進行起到很大的推動作用。裝修方案逐一確定，水電、消防施工圖的定稿，五六層夾層鋼構(gòu)的方案圖紙定稿，空調(diào)施工方案的確定等等逐一確定，使得各項工作得以相續(xù)順利的進行。隨后各項施工逐一展開，雖然施工中不斷的出現(xiàn)新的問題和各種施工難題，但經(jīng)過大家與各方的積極協(xié)調(diào)，最終都逐一消化在施工中，取得了不錯的成績。
在施工質(zhì)量的管理方面，我基建辦制定每周五為工程例會日，各施工隊定期參加例會，對于施工中存在的質(zhì)量問題在例會上總結(jié)并責(zé)令其整改，提出切實可行的`技術(shù)措施。在施工過程中我們追求優(yōu)化過程管理、提高施工質(zhì)量，給集團建造優(yōu)質(zhì)工程。不定期對樓層中的施工進行檢查，及時將質(zhì)量問題消化在萌芽狀態(tài)中，確保今后投入使用的使用率。
4、安全綠色文明管理。
在施工現(xiàn)場的管理過程中，我基建辦嚴抓安全文明施工，堅決杜絕不文明施工現(xiàn)象。安全施工警鐘長鳴，這也是我們每一個管理人員要高度重視的。
對于每一個新進場的施工隊伍，責(zé)令其負責(zé)人必須對其進行安全文明施工教育，基建辦還專門給每個工人辦理了出入證，以提高管理力度。同時，基建辦專門花大力氣對所有樓層內(nèi)的臨邊、洞口、樓梯間做了全面的防護。因此，在這一年的整個施工中，未發(fā)現(xiàn)一起安全事故。這是基建辦每個人辛勤努力的結(jié)果。
我們要求現(xiàn)場的安全文明施工都要做到工完場清，確保每一個工隊在進場時都能看到一個干凈整潔的施工環(huán)境。對此我們下很大的精力去管理監(jiān)督，每周的工程例會都要提出批評和整改。但是，在施工過程中仍然存在不文明施工的工人，對此我們絕不姑息，給予所在工隊負責(zé)人通報批評和現(xiàn)金處罰，并上報財務(wù)，當(dāng)然，對于表現(xiàn)好的施工隊也給于獎勵，讓好的現(xiàn)象繼續(xù)保持和發(fā)揚。
5、d廠房主要施工項目。
1）地下室同尊庫房、一層、三層臨時衛(wèi)生間和辦公區(qū)完成裝修并投入使用；
2）同尊升降機和傳輸機的安裝并投入使用；
3）d廠房樓內(nèi)外所有門窗、幕墻的安裝；
4）電梯的安裝及調(diào)試完畢，待投入使用；
5）室外護欄網(wǎng)安裝完畢；
6）地下室配電室設(shè)備到場并安裝到位，待投入使用；
7）三、四層水磨石地面、天棚噴涂完成；
8）水電工程及消防工程的招標(biāo)及進場施工；
9）空調(diào)方案的確定和工隊的進場及施工；
10）弱電、安防工程的招標(biāo)及進場施工；
11）中國電信入網(wǎng)協(xié)議的簽訂及施工；
12）五層夾層鋼結(jié)構(gòu)的招標(biāo)及進場施工；
13）屋面消防水箱的制作安裝完成；
14）地下室消防水池的防水及樓層內(nèi)衛(wèi)生間的防水施工；
15）三四層室內(nèi)裝修隊伍的招標(biāo)及進場施工；
預(yù)計明年5月份完成樓內(nèi)所有裝修工程并投入使用。目前一切相關(guān)施工工序都在緊張的進行，預(yù)期可以完成，為此我們正在做大力緊張的努力，確保工程進度。
6、成本控制、材料管理。
根據(jù)工程內(nèi)容，在成本控制管理中在施工設(shè)備原材料材料的采購中我們做到貨比三家，向廠家了解對方材質(zhì)、品牌和規(guī)格，我們盡最大的努力通過各種渠道了解材料的價值和利潤，將成本控制在最低。
在材料的管理上，基建辦派有專人負責(zé)材料的清點入庫，及時的盤點，做好記錄，確保成本管理達到合理有效的控制。既要達到施工要求和裝修效果，還要做到材料的節(jié)約，避免浪費。施工中發(fā)現(xiàn)存在甲供材的浪費時，及時給予提醒和糾正，嚴格控制，將施工材料損耗控制在最低范圍內(nèi)。深入了解施工工藝和施工方法，盡量在施工中采用確實可行的方案，節(jié)約成本。
嚴格對施工質(zhì)量把關(guān)，對不符合要求的工程不予結(jié)算，責(zé)令其不斷整改，達到合格驗收標(biāo)準方可。這是我們一致的目的。
20xx年即將過去，在這一年里是公司各位領(lǐng)導(dǎo)的無私關(guān)懷和項目全體管理人員的辛勤工作，才有目前的成績和進步。春風(fēng)春雨春燦爛，新年新歲新起點。在20xx年我d廠房基建辦計劃在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大現(xiàn)場管理力度，從安全綠色文明施工，技術(shù)質(zhì)量，現(xiàn)場施工，成本控制等各個方面，進行全方位的管理。新的征途已經(jīng)指明，新的戰(zhàn)斗已經(jīng)開始。藍圖已繪，戰(zhàn)鼓已響，基建辦所有工作人員將不負公司使命，再譜新篇，共同創(chuàng)造迪曼美好的明天。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年x市應(yīng)急管理局深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作的重要指示批示精神，認真貫徹落實上級部署要求，以黨建為引領(lǐng)，以“知風(fēng)險、會防范、能應(yīng)對、有準備”為主線，以防范和杜絕重特大事故、遏制較大事故、減少一般事故為目標(biāo)，強力提升應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)“三大支撐”，全力推動監(jiān)管執(zhí)法規(guī)范化、安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)可控、社會防災(zāi)減災(zāi)能力穩(wěn)步提升。
一、爭先創(chuàng)優(yōu)，認真抓好績效工作。
我局高度重視績效工作，以爭一流、創(chuàng)特色為目標(biāo)，不斷強化工作措施，努力營造考核氛圍。一是先后多次召開績效考核工作會議研究部署績效工作，并成立由局長任組長，副局長任副組長，股室負責(zé)人任成員的績效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實專人跟進日?？冃Э己斯ぷ?，確保了績效考核工作全面推進。二是按照《x市2021年市直機關(guān)單位績效方案》要求，今年x月，我局制定《x市2021年應(yīng)急管理工作要點》，嚴格要求各股室和下屬單位認真貫徹落實并定期報送進展情況，使各項工作有標(biāo)準，有措施地穩(wěn)步開展，做到績效考核工作早謀劃早落實。三是x月初我局制定《x市x市應(yīng)急管理局2021年機關(guān)績效考核工作方案》，進一步明確各股室和下屬單位的績效考核工作責(zé)任，調(diào)動各方面積極性、主動性和創(chuàng)造性，加強對各股室和下屬實際工作成效監(jiān)督，確保績效考核全面推進，通過以點帶面的方式，進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，激發(fā)本單位干部職工主動擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)，營造高效、廉潔、務(wù)實的政務(wù)環(huán)境，有效地加強了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，進一步提高了行政效能。
二、全力以赴，履行應(yīng)急管理職能。
（一）堅持黨建引領(lǐng)，提高政治能力建設(shè)。
1.落實“第一議題”學(xué)習(xí)機制。
嚴格執(zhí)行“第一議題”制度，建立了“第一議題”常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和重要指示精神，并研究制定具體貫徹落實意見，逐項分工到各股室，建立任務(wù)臺賬，定期上報落實情況，確保不折不扣貫徹到位。截至2021年x月，共計開展“第一議題”學(xué)習(xí)x次，制定具體工作任務(wù)x個，定期上報匯報情況x份。
2.狠抓“黨風(fēng)廉政教育”工作。
一是年度簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書x份，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解。二是堅持執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，切實做到“抓早抓小”，對干部工作或生活中的苗頭性、傾向性問題進行談話提醒，及時了解情況，盡可能把問題處理在萌芽狀態(tài)。2021年我局開展提醒談話x次，警誡談話x次。三是深入開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動，開展清正廉潔教育和反面典型警示教育。四是年中修訂印發(fā)《中共x市應(yīng)急管理局委員會議事規(guī)則》、《x市應(yīng)急管理局財務(wù)管理制度》、《x市應(yīng)急管理局采購管理辦法》等制度規(guī)則，健全有效內(nèi)控機制。
3.深入推進黨史學(xué)習(xí)教育。
一是通過專題黨課、集中研討、個人自學(xué)、分組學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)強國、主題黨日等多種形式，扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育，確保學(xué)習(xí)教育全覆蓋，共開展黨委中心理論組學(xué)習(xí)x次，帶動黨支部集中學(xué)習(xí)x次，黨小組開展黨史學(xué)習(xí)會x次。二是聚焦服務(wù)，踐行“我為群眾辦實事”，全年組織黨員志愿者x次共x人次開展防疫服務(wù)、交通文明勸導(dǎo)、環(huán)境面貌整治和入戶宣傳走訪等系列活動，充分發(fā)揚黨員的“為人民服務(wù)”的理念。
（二）聚焦風(fēng)險防范，突出安全隱患治理。
1.全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
三是在元旦、春節(jié)、兩會、五一、中秋、國慶等重點時段，多次組織開展全市安全生產(chǎn)大檢查和綜合督查，有效防范化解各類安全風(fēng)險，推動企業(yè)主體責(zé)任落實。
2.持續(xù)推進安全生產(chǎn)專項整治三年行動。
作出行政處罰x次，立案查處違法案件x宗，責(zé)令停產(chǎn)整頓企業(yè)x家，取締關(guān)閉x家，罰款x萬元。
3.深入推進系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作。
牽頭制定并印發(fā)《x市系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作實施方案》，明確工作目標(biāo)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作清單，細化任務(wù)措施，實現(xiàn)清單化管理、掛圖作戰(zhàn)。今年x至x月全市交通事故總數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)同比分別下降x%、x%、x%，提前完成了“道路交通事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降x%，堅決防止較大以上道路交通事故發(fā)生”的工作目標(biāo)，系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作成效明顯。
4.扎實開展自然災(zāi)害防范九項重點工程建設(shè)。
一是成立工作專班，細化工作方案，明確職責(zé)、落實人員；
按期完成農(nóng)業(yè)、水利、氣象、自然、交通、住建等各類自然防御工程項目建設(shè)；
持續(xù)建設(shè)x防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急指揮系統(tǒng)，已將“十七合一”升級為“三十合一”。
5.及時組織事故復(fù)盤總結(jié)提升。
深刻吸取今年以來省內(nèi)外、周邊市區(qū)及我市各類事故及突發(fā)事件教訓(xùn)，及時研判當(dāng)前安全風(fēng)險和安全形勢，開展高處作業(yè)、皮革行業(yè)、有限空間、危險化學(xué)品、在建工程、戶外涉水點、漁業(yè)船舶、燃氣安全等各類專項檢查督查x次，整治一般安全隱患x余項，進一步壓緊壓實屬地管理職責(zé)、部門監(jiān)管職責(zé)和企業(yè)主體責(zé)任，牢牢守住安全生產(chǎn)底線，有效防范較大及以上事故發(fā)生。
（三）高效災(zāi)害防御，筑牢防災(zāi)減災(zāi)防線。
1.全力抓細抓實三防工作。
定期或不定期召開三防會商會議，提前部署防御措施；
加強預(yù)警監(jiān)測，及時發(fā)布短時臨災(zāi)預(yù)警信息；
嚴格執(zhí)行“四個一”制度，實現(xiàn)“人員零傷亡，災(zāi)害損失降到最低”的目標(biāo)，全市安全度汛。
2.突出抓好森林防滅火工作。
一是通過召開全市森林防滅火會議，提前研判防火形勢，查找防滅火薄弱環(huán)節(jié)，提前預(yù)置防滅火力量，確保安全穩(wěn)定。二是在春節(jié)、清明、五一、重陽等重點時段，組織督導(dǎo)組對各鎮(zhèn)街森林防滅火工作進行督導(dǎo)檢查，嚴格落實“包山頭、守路口、簽責(zé)任、盯重點、打早小”等工作措施。三是通過發(fā)布“森林防火禁火”通告，組織森林防火宣傳，提高森林防火宣傳覆蓋面。
3.統(tǒng)籌做好防寒抗旱工作。
（四）立足能力建設(shè)，夯實防災(zāi)減災(zāi)基礎(chǔ)。
1.不斷提升應(yīng)急救援指揮能力。
二是通過開展x市“x·x”防災(zāi)減災(zāi)宣傳日活動啟動儀式暨突發(fā)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急救援演練、x市2021年危險化學(xué)品暨特種設(shè)備生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援綜合演練、森林防滅火演練等各式演練，全面提升我市應(yīng)急處置救援實戰(zhàn)能力。
2.持續(xù)增強專業(yè)隊伍戰(zhàn)斗能力。
四是定期組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和實戰(zhàn)演練。
3.全力提高基層防災(zāi)減災(zāi)能力。
一是通過以點帶面全面推動行政村（社區(qū)）開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力“十個有”建設(shè)；
三是通過大力推進“防災(zāi)減災(zāi)日”“安全生產(chǎn)月”等活動，采取線上+線下全方位多渠道方式開展宣傳教育，進一步提高社會公眾的應(yīng)急意識和安全素質(zhì)。
4.繼續(xù)提級應(yīng)急信息化能力。
應(yīng)急指揮中心接入了市氣象局“三十合一”應(yīng)急指揮平臺和省“智慧大應(yīng)急”綜合應(yīng)用平臺，安裝了新“金視通”系統(tǒng)，實現(xiàn)遠程監(jiān)控、風(fēng)險評估、災(zāi)情分析、快速反應(yīng)等功能，全面提升應(yīng)急信息化水平。
五、監(jiān)管服務(wù)并重，提升依法行政水平。
1.扎實抓好安全生產(chǎn)檢查監(jiān)管。
二是按照執(zhí)法工作計劃，采取“四不兩直”和“雙隨機一公開”的方式加強對企業(yè)執(zhí)法檢查和抽查，落實隱患整改復(fù)查工作，確保隱患整改閉環(huán)管理。
2.從嚴從實做好行政審批服務(wù)。
三是嚴把“檔案關(guān)”，完善許可檔案臺賬，按照“一企一檔”的要求，規(guī)范完善行政審批檔案，形成完整齊全的書面和電子資料檔案，及時更新企業(yè)許可情況臺賬。
四、求真務(wù)實，認真做好共性工作。
一是嚴格落實政務(wù)公開工作。我局積極借助網(wǎng)站平臺，從多角度、多層次貫徹落實政務(wù)“五公開”，信用信息“雙公示”。今年以來我局門戶網(wǎng)站共發(fā)布信息x條，各欄目均做到及時更新，依時更新。
二是細心做好信訪綜治維穩(wěn)工作。2021年我局及時處理各類舉報投訴案件，依法依規(guī)辦理群眾來電、來訪、來信和x政府熱線交辦的舉報投訴事項x件，對每個投訴舉報從具體內(nèi)容、是否屬實、現(xiàn)場核查情況、舉報問題查處情況、責(zé)任追究情況和整改方案等方面進行認真審核和反饋,辦結(jié)率和回復(fù)率均達x%，做到“件件有落實，事事有回復(fù)”。
三是認真組織做好人大建議和政協(xié)提案答復(fù)、財政資金績效管理、禁毒、保密、信息、雙擁和計劃生育等各項工作，確保全面發(fā)展，一個不落。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇三
作為辦公室的工作人員，自己清醒的認識到，辦公室是一個公司的服務(wù)窗口，是承上啟下，溝通內(nèi)外，協(xié)調(diào)左右，是有助于各項工作朝著目標(biāo)前進的中心，任務(wù)艱巨而繁瑣，面對繁瑣的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，確保事務(wù)的準確，適度，周全，避免差錯和疏漏。至今工作的辦理方法還需進一步加強。
時間過的真快，忙忙碌碌中以近年中，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)半年之久了。食堂飲食員工，作為單位的食堂尤為重要，作為管理員更應(yīng)多位員工的飲食著想，保證每位同事的身心健康。作為一個集體食堂，雖就餐人數(shù)不為多，但一定要嚴格落實食品衛(wèi)生安全，因為關(guān)系到每位員工的身體健康。首先：我們食堂工作人員每年都要進行上崗前體檢，同時領(lǐng)取健康上崗證。其次，不定期對工作人員進行思想啟蒙，貫徹落實安全衛(wèi)生的要求。通過學(xué)習(xí)，教導(dǎo)，傳遞提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識，切實做好我公司食堂的食品衛(wèi)生：“一洗、二沖、三消毒”工作。餐桌、地面做到隨用隨清，每周一次廚房的清潔工作，如發(fā)現(xiàn)不當(dāng)之處，立即指出、立即執(zhí)行。
自上半年，食堂飯菜的搭配。飯菜的質(zhì)量一直是公司領(lǐng)導(dǎo)所最關(guān)注的，正因如此，員工飯菜有了急劇的改善。尤其中午的一頓更要保證員工一天的工作量，工作心情，處處體現(xiàn)企業(yè)對每一個員工無微不至的關(guān)心。從怨聲一片到平淡無語再到獎聲翩翩，這中間激動到失望，苦悶到平靜，我學(xué)到了很多，學(xué)到了一個管理者最簡單具備的東西：平靜的心，遇到不平靜的事，做出平靜的態(tài)度，做法，想法，而從這里得到知識、能力、結(jié)論。
對于食品的采購，物品的損耗加以控制，但中間還需加大管理力度，避免漏洞。我相信食堂工作正在日漸步入正?；?、正規(guī)化，食堂工作人員正在加大努力，逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實與合作的團隊。
對于我來說是一個全新的工作領(lǐng)域，物業(yè)管理處是一個現(xiàn)有售樓部以及將來住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)的形象窗口，是公司進程中一個日常維護、管理、服務(wù)機構(gòu)。對現(xiàn)有售樓部服務(wù)的局限性，對日常投訴處理，基礎(chǔ)設(shè)備的維護，環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護等等也微乎其微。工作量不大，繁瑣性事務(wù)不多的情況下，應(yīng)首抓物業(yè)工作人員的工作態(tài)度，工作熱情，飽滿，強化意識，循序加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求周全，準確，也為明年交房打提前亮，做好前期服務(wù)準備。
(1)日常維護。
公司于20xx年10月份進駐售樓部，大量基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護、保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護工作，逐步已形成連接鏈，已做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，簡單的維護、維修把控在一個工作日之內(nèi)，爭取把發(fā)現(xiàn)、反饋、實行做到同步性，避免了把問題不量化而掩蓋了實際問題的處理。
(2)安全管理。
今年上半年安全工作總體形勢見好，但還得避免同于去年失竊而造成的損失。故在安全工作方面不得有半點疏忽、麻痹和僥幸心理，應(yīng)在對外來人員，轄區(qū)外的工作人員多下工夫，避免類似更為嚴重的問題發(fā)生。
(3)加強學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、提高服務(wù)水平。
積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)性、責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。在日常工作中出現(xiàn)的問題，在組織管理能力，綜合分析能力，協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了提高，能夠以正確的態(tài)度對待其他各項工作任務(wù)，熱愛工作，認真落實到實際當(dāng)中。
1、在明年緊張的交房前期預(yù)備當(dāng)中，客戶服務(wù)中心作為客戶的貼身衛(wèi)士，正在積極建立與初步實施當(dāng)中，以客戶為中心，不斷思考，改善業(yè)務(wù)流程，熟悉各項服務(wù)程序，學(xué)習(xí)理論知識、規(guī)范、強化、細化客服中心的禮儀、禮貌待客，熱情、細致的服務(wù)理念。
2、暢通溝通平臺，做好細致化服務(wù)宣傳工作;。
(2)向廣大準業(yè)主及客戶全面展示，樹立企業(yè)良好形象;。
(3)進一步暢通、探尋、拓寬與業(yè)主及客戶的溝通渠道;。
以上工作正在積極實施當(dāng)中。我相信在交房前一年的準備期中，會不斷創(chuàng)新、不斷磨合、工作與思想結(jié)合綠地企業(yè)文化共同描繪出燦爛的明天。
一個人有缺點并不可怕，如果不能及時發(fā)現(xiàn)自己的缺點就可怕了。因此，我發(fā)現(xiàn)自己的問題，正視自己的問題，敢于糾正自己的問題，才能使我不斷的在總結(jié)中成長。正如我管理經(jīng)驗不足，管理的創(chuàng)新太少，文書方面表達欠缺，管理還是停留在發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的初級階段，對問題的遇見性和管理的系統(tǒng)性做的還不到位，這些都是我接下來要努力的方向。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇四
2017年這一年來，在市應(yīng)急辦的指導(dǎo)下，圍繞“一案三制”建設(shè)的總體要求，深入推進應(yīng)急管理工作，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣“實施五大推進、提升內(nèi)涵發(fā)展、為躋身中部百強縣而努力奮斗”的工作中心，為縱深推進“二四六”發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮服務(wù)協(xié)調(diào)作用，積極開展社會管理創(chuàng)新，不斷完善工作機制，妥善處置突發(fā)公共事件，加強應(yīng)急平臺建設(shè)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
進一步健全了應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)，完善了應(yīng)急管理預(yù)案。充分利用“5.12”、“7.28”、“12.4”等紀念宣傳日開展了一系列防震減災(zāi)、應(yīng)急演練等活動，并及時從中總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn)，不斷完善應(yīng)急管理突發(fā)事件的預(yù)警、監(jiān)測等機制，從而牢固樹立危機意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識。同時加強了特殊行業(yè)應(yīng)急演練，各主要部門和特殊崗位各自進行了不小于2次的專業(yè)應(yīng)急演練和培訓(xùn)。民政局還組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員赴省參加了自然災(zāi)害信息鑒定員的培訓(xùn)，系統(tǒng)的對防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)政策進行了學(xué)習(xí)，提高了應(yīng)急管理隊伍的素質(zhì)建設(shè)。充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體以及各個應(yīng)急宣傳活動，廣泛宣傳應(yīng)急管理知識，全年宣傳活動共懸掛標(biāo)語200余條，發(fā)放《山西省防災(zāi)應(yīng)急手冊》等3000余冊，發(fā)放傳單60000余份，特別是針對學(xué)校、鄉(xiāng)村進行了大量宣傳和普及，提高了全民面對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。在設(shè)置了府西廣場、城南生態(tài)園、城東森林公園、絳河苑等四個公園廣場作為應(yīng)急避險場所的基礎(chǔ)上，進一步完善了避險場所的基礎(chǔ)設(shè)施、標(biāo)志牌和指示牌等基礎(chǔ)設(shè)施。經(jīng)信局、民政局牽頭，協(xié)調(diào)糧食中心等大中型超市作為應(yīng)急物資儲備點，儲備大量的面粉、大米、食用油、簡裝食品、飲用水等基本生活物資，從而為應(yīng)急救援提供了物質(zhì)保障。
二是明確專項指揮部，實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、分類管理、分級負責(zé)、屬地管理為主的應(yīng)急管理體制，進一步理順體制機制，明確職責(zé)任務(wù)，實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))應(yīng)急管理機構(gòu)的上下對應(yīng)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企事業(yè)單位、社會團體和廣大人民群眾的作用，及時組建各類專業(yè)隊伍，加強團結(jié)協(xié)作，加強應(yīng)急隊伍建設(shè)，練就應(yīng)急本領(lǐng)，打造一流應(yīng)急隊伍。我縣衛(wèi)生局在“六種能力”即：依法行政能力、快速反應(yīng)能力、綜合判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、規(guī)范管理能力和科學(xué)決策能力的指導(dǎo)下，將有處置公共衛(wèi)生突發(fā)事件豐富經(jīng)驗的人員吸收到應(yīng)急隊伍中，應(yīng)急衛(wèi)生隊伍已達120人。公安機關(guān)專門成立由一把手任總指揮、各科室、所隊長任成員的應(yīng)對處置公共安全突發(fā)事件指揮部、規(guī)定了指揮部的7項主要工作職責(zé);指揮部下設(shè)“疏導(dǎo)教育組、調(diào)查取證組、行動處置組、情報信息組、安全保衛(wèi)組、通信后勤保障組和機動組”等7個行動工作組開展工作。
三是堅持以人為本，把保障群眾生命財產(chǎn)安全作為防災(zāi)減災(zāi)的首要任務(wù)，最大程度地減少各種災(zāi)害造成的人員傷亡和對社會經(jīng)濟發(fā)展的危害。面對災(zāi)害，科學(xué)防御，做好應(yīng)急處置與救援工作。特別是根據(jù)不同災(zāi)種特點，采取針對性應(yīng)對措施，預(yù)防和減輕災(zāi)害發(fā)生。11月20日我縣在禹王路成功舉行了一場大型的突發(fā)事件應(yīng)急處理綜合演練，此次演練設(shè)置了四個科目《道路旅客運輸突發(fā)事件緊急處置》、《道路貨物運輸車輛故障維修救援》、《危險品運輸車輛突發(fā)事件緊急處置》、《執(zhí)行政府命令組織大型貨運車隊搶運電力保障煤、組織客運車輛轉(zhuǎn)運人民群眾》，有十家運輸行業(yè)企業(yè)參加助演，投入車輛60余部，參演人員500余人，在演練過程中，及時協(xié)調(diào)各相關(guān)部門進行現(xiàn)場救助，做到了迅速、及時、科學(xué)的處置和救援，增強了面對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，完善了應(yīng)急處置的各方面的技能。
四是始終堅持“準確研判、快速反應(yīng)、及時上報、狠抓落實”的處置突發(fā)事件原則，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各村都設(shè)災(zāi)害信息員，針對于突發(fā)公共事件的發(fā)生，安排應(yīng)急人員迅速到崗，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速開展先期處置，信息報告、事故調(diào)查處理等工作，防止發(fā)生次生、衍生災(zāi)害事件，并做好受影響群眾的基本生活保障和事故現(xiàn)場環(huán)境評估等工作。在防汛期間，全體人員24小時堅守崗位，每天收集匯總雨情、汛情、災(zāi)情，迅速報告，同時第一時間將領(lǐng)導(dǎo)要求及上級政府的指示、批示傳達到各地各部門，綜合協(xié)調(diào)全縣防汛抗洪搶險救災(zāi)工作。
五是加強值守，及時報送應(yīng)急信息，明確信息報告責(zé)任、報送主體、報告范圍、報告時間、報告程序、續(xù)報方式和值班要求，嚴格規(guī)范工作程序、信息報告規(guī)定和責(zé)任追究制，保證了政令暢通。日常值班采取全員輪流值班，縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶班;重大節(jié)日值班統(tǒng)一安排值班(帶班)領(lǐng)導(dǎo)和值班人員，嚴格值班制度，要求辦理值班業(yè)務(wù)迅速、準確、及時、圓滿，提高應(yīng)急值守與應(yīng)急反應(yīng)能力，處理好重要事項，認真做好值班記錄和交接班工作。堅持實行值班工作定期抽查、通報制度、責(zé)任追究制度等，確保24小時電話暢通，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、快應(yīng)對，保證突發(fā)事件處理及時、信息報告及時，信息渠道暢通無阻。因特殊情況不能書面報告的先口頭報告，再書面報告;內(nèi)容不完整的，實行續(xù)報，全年未出現(xiàn)遲報、漏報、謊報和瞞報現(xiàn)象。
一年來，我縣應(yīng)急管理工作取得了較好的成績，但也存在著一些問題和不足：一是應(yīng)急管理機構(gòu)成立后，人員還需要進一步充實;二是應(yīng)急管理工作裝備難以有效應(yīng)對應(yīng)急事件的處置工作，有待進一步加強;三是應(yīng)急管理工作專業(yè)技術(shù)人員缺乏，為適應(yīng)新形勢的應(yīng)急管理工作，需要進一步研究解決。
一是完善協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，加強機構(gòu)隊伍建設(shè)。進一步強化各級應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，充實隊伍，提高素質(zhì)，充分發(fā)揮各專業(yè)應(yīng)急指揮機構(gòu)的作用，切實加強各部門工作的銜接。健全完善監(jiān)測預(yù)警、防范處置等方面的綜合協(xié)調(diào)機制，加強安全生產(chǎn)專業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，改善技術(shù)裝備水平，不斷提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力。
二是完善應(yīng)急預(yù)案體系，加強培訓(xùn)演練工作。加快推進基層和企事業(yè)單位應(yīng)急預(yù)案編制工作，擴大應(yīng)急預(yù)案的覆蓋面，著力增強預(yù)案的針對性、實用性和可操作性，做好各級各類預(yù)案之間的銜接。加強預(yù)案的專項演練、綜合演練和動態(tài)管理，及時做好預(yù)案的修訂和完善工作。
三是健全投入保障機制，提高物資裝備水平。建立健全應(yīng)急資金保障長效機制，加大防災(zāi)抗災(zāi)救災(zāi)資金投入力度，加快應(yīng)急體系建設(shè)，不斷提升綜合應(yīng)急能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇五
20xx年少體校田徑隊訓(xùn)練工作主要圍繞20xx年訓(xùn)練計劃，在少體校的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，認真開展好業(yè)余訓(xùn)練工作，現(xiàn)將一年來的工作作如下總結(jié)：
20xx年進一步強化學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式，積極開展政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大精神，學(xué)習(xí)有關(guān)黨和國家在新時期制定的體育方針、政策、法規(guī)和各項競賽規(guī)則，學(xué)習(xí)掌握體育工作的各項業(yè)務(wù)知識。通過強化學(xué)習(xí)，田徑隊教練員政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了普遍提高，為促進我縣田徑運動的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
20xx年1月我隊在全縣范圍進行運動員選才，同時邀請了市級田徑教練組到我縣進行選才指導(dǎo)，共初選15名運動員。
1、短、跳、投一共8人，其中短跑男女各2人；跳男女各1人；投男女各1人。
2、中長跑共7人其中男4人女3人。
3、年齡結(jié)構(gòu)為11歲6人；12歲5人；13歲3人；14歲1人。
通過科學(xué)選才，20xx年共向市體育中學(xué)輸送了4名運動員。
在今后工作中，我隊將不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強工作責(zé)任心、責(zé)任感，鉆研業(yè)務(wù)，多到各基層學(xué)校加強科學(xué)選材的力度，認真訓(xùn)練，多發(fā)現(xiàn)田徑苗子，為上級體校輸送更多更好的體育人才。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇六
轉(zhuǎn)眼的時間也就到年底了，我無數(shù)次的想著時間快點，在工作的時候這也是我一直都想著的事情，可是現(xiàn)在到了年底了，也是感慨時間之迅速，這非常的矛盾，簡單的回顧自己的這一年來的辦公室工作，我收獲甚多，在這個過程當(dāng)中我一直都是希望自己能夠簡單的處理好這件事情，我對工作的態(tài)度是非常鑒定的，我想自己自己能夠在今后處理好工作當(dāng)中每一個細節(jié)，就這一年來的工作我也總結(jié)一番。
一、按時完成工作。
我是一個時間觀念非常好的人，在工作當(dāng)中我也是非常清楚這一點，我總來不會讓自己處在一個沒有動力的工作環(huán)境下面，也是因為我的時間觀念比較強，所以我也一直在提醒著自己能夠在今后把這些細節(jié)的東西處理好，這是我應(yīng)該去想的問題，一年來我按時的完成好工作，首先就是自己的本職工作，我從來不會拖欠，每天都一個好的精神面貌，一個好的工作狀態(tài)，這是我的職責(zé)所在，現(xiàn)在我也能夠清楚的認識到這一點，我也知道自己能夠在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)保持下去，我也不想在未來的時候因為個人的原因就做不好這些事情，能夠按時的完成好日常的每一件事情，這是一種非常好的習(xí)慣，并且我會繼續(xù)保持的。
二、態(tài)度端正，虛心學(xué)習(xí)。
在辦公室這個環(huán)境下面，我們都是一個集體的，所有人都是非常的專注，有很多東西都是在這種狀態(tài)下面越老越清晰的，我認真去接觸每一個同時，虛心的學(xué)習(xí)，我認為一定要有一個學(xué)習(xí)的心態(tài)，而且一定要謙虛這個過程雖然是枯燥，但是學(xué)習(xí)到知識后的感覺真的是非常棒，這是我一直以來給自己的定下的規(guī)矩，我一直都是保證自己在這個過程當(dāng)中能夠做好這些細節(jié)的事情，處理好自己的工作，辦公室的事情有的時候會比較多的，但是能夠按時的完成是非常的不容易的，我希望能夠在這個過程當(dāng)中不斷的學(xué)習(xí)，當(dāng)然現(xiàn)在我也希望自己能夠在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)努力的完善自己，這是一個過程，同時也是成長。
三、工作不足之處。
一年到現(xiàn)在，我總是會去總結(jié)歸納自己，我非常希望能夠在這個過程當(dāng)中學(xué)習(xí)到更多的知識，找到自己缺點非常重要，現(xiàn)在想想我在工作當(dāng)中還是有很多不足的，當(dāng)然這個過程是非常的對待自己得不足我態(tài)度是非常堅定的，我是一定會糾正到底，這也是我的對自己的未來的工作的一個態(tài)度，糾正不足，砥礪前行。
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應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇七
1.安全生產(chǎn)標(biāo)準化創(chuàng)建工作。根據(jù)我局已制定的20__年安全生產(chǎn)標(biāo)準化創(chuàng)建工作方案，到20__年12月，全區(qū)規(guī)模以上工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化達標(biāo)率要達到80%（140家），目前已完成85家，還需新增完成55家。
2.“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查工作。4月份，我局制定了《20__年“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查工作方案》，由區(qū)應(yīng)急管理局牽頭，聯(lián)合區(qū)住房和建設(shè)局、__消防大隊、各街道辦事處共4個部門隨機抽取轄區(qū)16個在建工地開展“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查。目前已對轄區(qū)9個在建建筑工地進行了安全檢查，共發(fā)現(xiàn)安全隱患28項，已整改15項，13項正在整改。此項工作仍在推進中。
3.“交叉執(zhí)法”工作。目前已組織轄區(qū)10個街道開展了第一季度的交叉執(zhí)法檢查，共檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共21家，查處隱患41項，立案12宗，行政罰款x萬元。第二季度“交叉執(zhí)法”工作正在開展中。
4.有限空間作業(yè)專項整治工作。2月份，我局印發(fā)了《__區(qū)20__年深入開展有限空間作業(yè)安全專項整治工作方案》自行動開展以來，出動檢查人員1126人次，監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位x家，共查處有限空間作業(yè)安全隱患x項，立案2宗，行政罰款x萬元，責(zé)令停業(yè)整頓5家。此項工作仍在推進中。
5.日常監(jiān)督執(zhí)法工作。截至4月30日，我局共監(jiān)督檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共x家次，查處隱患x項，其中已整改x項，整改率x%；立案x宗，行政罰款x萬元。
1.9月底前，組織全區(qū)共86名在職在編安全生產(chǎn)行政執(zhí)法人員開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提升安全生產(chǎn)行政監(jiān)管人員執(zhí)法素質(zhì)。
2.組織開展不少于2次聯(lián)合執(zhí)法：聯(lián)合區(qū)工業(yè)和信息化局、文化廣電旅游體育局等行業(yè)主管部門對轄區(qū)再生資源回收單位、娛樂場所、網(wǎng)吧、游泳館開展不少于2次聯(lián)合執(zhí)法檢查，進一步加強與各職能單位的協(xié)同作戰(zhàn)能力。
3.組織開展2次交叉執(zhí)法檢查：組織街道安監(jiān)中隊開展第三、四季度交叉執(zhí)法檢查工作，進一步提高執(zhí)法效能。
4.開展不少于2次專項執(zhí)法整治：組織各街道安監(jiān)中隊對轄區(qū)工業(yè)園區(qū)、服裝加工等重點行業(yè)（領(lǐng)域）企業(yè)開展專項整治，依法嚴厲查處違法違規(guī)行為。
5.進一步建立健全執(zhí)法情況通報機制，督促街道落實安全監(jiān)管工作。
20__年，我局以安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察為抓手,組織各街道安監(jiān)中隊通過運用聯(lián)合執(zhí)法、交叉執(zhí)法、網(wǎng)格執(zhí)法等手段，針對轄區(qū)工業(yè)園區(qū)、粉塵涉爆、鋰電池、有限空間作業(yè)，零星作業(yè)、危險化學(xué)品等安全風(fēng)險較大、事故高發(fā)的工貿(mào)行業(yè)開展專項執(zhí)法檢查，嚴厲打擊安全生產(chǎn)各類違法違規(guī)行為，不斷提升安監(jiān)執(zhí)法權(quán)威。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇八
今年以來，__縣應(yīng)急管理局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局、省廳的精心指導(dǎo)下，瞄準“重要窗口”新目標(biāo)新定位，爭先創(chuàng)優(yōu)，實干創(chuàng)新，圍繞構(gòu)建“大安全、大應(yīng)急、大減災(zāi)”格局的工作思路，按照“爭先創(chuàng)優(yōu)、全市領(lǐng)先、全省爭先”的工作要求，著力防控化解安全風(fēng)險，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的安全應(yīng)急保障。現(xiàn)將__年工作總結(jié)和__年工作思路作一匯報：
1.“夯基礎(chǔ)”，工作機制不斷健全。全市率先建立縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查安全生產(chǎn)工作機制，全面履行地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制。調(diào)整充實安委會力量，政府領(lǐng)導(dǎo)班子全部擔(dān)任安委會領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)置__大重點領(lǐng)域安全生產(chǎn)專業(yè)委員會。探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)互看互學(xué)互查互比機制，已開展x輪檢查。制定《__縣應(yīng)急聯(lián)動分級模式和工作要求》，完善應(yīng)急救援處置流程。
2.“治隱患”，各項攻堅任務(wù)成效明顯。牽頭聯(lián)合開展多領(lǐng)域安全專項檢查__余次，共發(fā)現(xiàn)問題隱患__處，整改完成__處，整改完成率__.x%。公布x-x月安全生產(chǎn)力管控指數(shù)排行，我縣安全生產(chǎn)力管控力指數(shù)為__.__，位居全市第二。其中綜合治理三年行動，本年度__項任務(wù)，“遏重大”攻堅戰(zhàn)，全部完成。
3.“強保障”，災(zāi)害防御能力不斷提升。制定森林防滅火責(zé)任落實辦法，森林火情發(fā)生次數(shù)下降__.__%。建立縣、鄉(xiāng)兩級指揮協(xié)調(diào)機制。對防汛防臺、地質(zhì)災(zāi)害防治等領(lǐng)域全方位排查，排查隱患__處，其中完成整改__處，x處列入項目治理。編制完成《__縣防災(zāi)減災(zāi)一本通》，為決策部署提供依據(jù)和參考。補充__余萬元應(yīng)急搶險救災(zāi)物資，提前啟動并率先在全市完成省市下達的__年避災(zāi)場所規(guī)范化建設(shè)和可視化建設(shè)目標(biāo)。建成?；窇?yīng)急物資倉庫x處，配備應(yīng)急管理局和化工園區(qū)危化監(jiān)管應(yīng)急裝備__余萬元、便攜式衛(wèi)星站__萬元。完成突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案及?；⑸址罍缁稹⒎姥捶琅_等__部專項預(yù)案的修編。
4.“建平臺”，系統(tǒng)作戰(zhàn)能力不斷強化。完成縣社會治理中心應(yīng)急指揮模塊設(shè)計，并統(tǒng)籌推進“小流域山洪預(yù)警及應(yīng)急聯(lián)動應(yīng)用場景”建設(shè)，已完成方案編制。完成應(yīng)急指揮平臺x期基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配備可視化調(diào)度平臺、單兵等設(shè)備。培育x支社會應(yīng)急救援隊伍，推進華埠、池淮x支的綜合性應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，完成華埠鎮(zhèn)中心小學(xué)直升機臨時起降點建設(shè)。舉辦森林防滅火、?；阮I(lǐng)域技能競賽和演練。完成《__縣安全事故警示教育片》制作，推進安全宣傳“五進”活動，組織開展應(yīng)急管理系統(tǒng)干部培訓(xùn)班，在全市率先完成百萬員工大培訓(xùn)工作。全年__余起突發(fā)事件得以妥善處置，有力降低人民生命財產(chǎn)安全。
1.本質(zhì)安全水平仍然薄弱。我縣“低小散”企業(yè)較為普遍，風(fēng)險隱患多，企業(yè)安全投入歷史欠賬較多、企業(yè)安全風(fēng)險防控和管理水平偏低、人員安全素養(yǎng)不高等問題仍然突出，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)仍然脆弱，消防、道路交通、建筑施工、工貿(mào)、?；?、旅游、城市運行、農(nóng)業(yè)領(lǐng)域等各領(lǐng)域安全風(fēng)險隱患仍然存在。
2.安全風(fēng)險防控壓力依然較大?！按媪匡L(fēng)險”去除難，安全風(fēng)險源頭治理不到位現(xiàn)象仍然存在，工藝本質(zhì)安全水平低，技術(shù)和裝備更新改造投入不足、安全標(biāo)準執(zhí)行不到位、生產(chǎn)布局不合理等問題仍然突出，特別是危險化學(xué)品全鏈條安全監(jiān)管等老大難問題缺乏機制上突破；對外包單位安全生產(chǎn)管理流于形式，事故多發(fā)，作業(yè)現(xiàn)場安全管理薄弱，存在“以包代管”的現(xiàn)象。
3.自然災(zāi)害點多面廣易發(fā)多發(fā)。減災(zāi)救災(zāi)體制機制還不夠完善，救災(zāi)救助綜合協(xié)調(diào)機制還需進一步完善。受區(qū)位地形條件和極端天氣影響，梅汛期小流域山洪、泥石流、山體滑坡等地質(zhì)災(zāi)害防范難度大，高溫干旱天氣森林防滅火形勢仍然嚴峻?？h鄉(xiāng)兩級防災(zāi)減災(zāi)人員偏少、不穩(wěn)定，尤其是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)無法做到專人負責(zé)、專事專管；基層物資儲備和避災(zāi)場所日常管理和維護仍有不到位，重救災(zāi)、輕減災(zāi)的傾向仍不同程度地存在。
4.責(zé)任落實不夠堅決有效。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門對安全生產(chǎn)工作抓而不實的現(xiàn)象依然存在，存在麻痹僥幸思想，監(jiān)管力量薄弱，人員參差不齊，沒有形成反復(fù)抓、抓反復(fù)的長效機制。少數(shù)企業(yè)未嚴格落實主體責(zé)任，安全投入不足，從業(yè)人員安全意識不強，管理人員安全管理水平不高，重效益、輕安全的現(xiàn)象依然突出。部分專業(yè)安委會運行不暢，作用發(fā)揮不明顯，相關(guān)工作大多僅停留于每年召開一次工作例會上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安委會組織責(zé)任體系不健全，組織架構(gòu)體系生搬硬套，具體職責(zé)不明晰。
5.應(yīng)急救援力量整合還需深化。面向全災(zāi)種、全鏈條的應(yīng)急救援能力仍然不足，危險化學(xué)品、森林火災(zāi)和水域救援等重點領(lǐng)域?qū)I(yè)隊伍建設(shè)仍有短板；基層應(yīng)急管理機構(gòu)建設(shè)不規(guī)范、人員配置不到位、人員流動性大等現(xiàn)象仍然普遍存在，機構(gòu)改革的制度優(yōu)勢未能有效體現(xiàn)。應(yīng)急救援力量目前主要由消防、行業(yè)主管部門、企業(yè)、社會志愿者等組成，應(yīng)對突發(fā)性事件救援時，在力量整合、快速反應(yīng)、精準協(xié)同等方面還需不斷磨合。
1.強化應(yīng)急管理機制建設(shè)，提升整體高效協(xié)同水平。
2.強化推進三年行動、遏重大、化工行業(yè)三大攻堅行動，提升安全管控能力。
3.強化風(fēng)險隱患排查治理，提升自然災(zāi)害防抗救一體化水平。
4.強化應(yīng)急平臺建設(shè)，提升應(yīng)急處突實戰(zhàn)化能力。
5.強化基層基礎(chǔ)建設(shè)，提升應(yīng)急管理能力現(xiàn)代化水平。
6.強化“黨建+應(yīng)急”工作理念，提升全民安全意識和應(yīng)急能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇九
一、搞好日常服務(wù)工作。
在實際工作中，辦公室著重圍繞以下幾個方面做好服務(wù)工作：一是牢固樹立為審判工作服務(wù)的思想。注重培養(yǎng)成員服務(wù)意識，將“為了審判，服務(wù)審判，促進審判”作為工作出發(fā)點。二是牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的思想。在辦公室工作中，注重對新情況、新問題的研究、分析，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議，積極參與管理，發(fā)揮了參謀助手的作用。三是牢固樹立為干警服務(wù)的思想。在辦公室工作中，注重為干警創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和后勤保障.
二、做好日常政務(wù)工作。
三、做好事務(wù)性工作。
院辦公室承擔(dān)著大量的事務(wù)性、日常工作，如轉(zhuǎn)發(fā)文電、接聽電話、撰寫材料、布置會場、安排值班值宿、組織勞動，等等，這些事情雖然具體、瑣碎，但也事關(guān)全局，如果不經(jīng)意中出現(xiàn)的絲毫差錯，都會給全局工作造成損害。為了做好事務(wù)性工作，辦公室根據(jù)每個崗位的工作職能，制定了辦公室具體工作崗位職責(zé)，將任務(wù)分解到每一個辦公室成員頭上，使成員工作有章可循，規(guī)范快捷。這樣，抓好執(zhí)行和落實，強化管理，保證了各項事務(wù)性工作有條不紊地進行。在xx年年法院工作報告的起草印刷過程中，辦公室全體成員每天加班到深夜，有時甚至是通宵達旦，沒有一人說苦叫累，出色的完成了任務(wù)。
四、完善規(guī)章制度。
今年上半年，在院黨組的指示下，辦公室對原有的法院規(guī)章制度進行了匯總、補充，制定了并完善了《高陽縣人民法院制度匯編》，使我院的行政、財務(wù)管理做到了制度化。
五、加強車輛管理。
為加強對警車的管理，確保行車安全，我院制定了警車管理辦法，對于司機管理，警笛、警燈的使用，警車的停放，安全駕駛等方面做了規(guī)定，同時對司機進行了安全駕駛教育，從而使我院警車使用管理工作進一步規(guī)范。
六、配合黨組，做好各項組織工作。
今年，辦公室除了做好日常工作外，還在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下認真進行各項活動的'組織工作，如社會主義法治理念教育活動的開展、接訪工作的安排、縣城衛(wèi)生區(qū)的清掃、防非的值班工作及召開各種會議的組織籌備工作，在這些工作中，辦公室的同志積極籌備，主動熱情地為大家服務(wù)，保證了工作的順利進行。
七、加大辦公室成員培訓(xùn)力度。
按黨組安排，結(jié)合辦公室情況，我們認真學(xué)習(xí)了三個代表重要思想，結(jié)合我們的工作，談感想談體會，加強成員作風(fēng)培訓(xùn)，使成員樹立愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神，更好地為審判工作服務(wù)。
當(dāng)然，我們的工作還存在一些不盡如人意之處，我們一定會在以后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點、克服缺點，繼續(xù)本著服務(wù)全院的宗旨，盡心盡力的完成好各項工作。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十
一年來，在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我市高度重視應(yīng)急管理工作，認真貫徹落實《突發(fā)事件應(yīng)對法》，不斷完善機制，開拓創(chuàng)新，全力推進應(yīng)急管理各項工作順利開展，取得了初步成效，下面將我市應(yīng)急管理工作有關(guān)情況總結(jié)如下：
（一）應(yīng)急管理組織體系進一步健全。根據(jù)當(dāng)前我市應(yīng)急管理工作的實際需要，進一步健全完善應(yīng)急管理機構(gòu)。調(diào)整充實了由市政府一把手任組長、各有關(guān)部門主要負責(zé)人為成員的突發(fā)公共事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實職責(zé)、明確分工。市政府應(yīng)急辦積極履行組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣應(yīng)急管理工作的職能，大力開展各項應(yīng)急管理基礎(chǔ)性工作，積極督促、指導(dǎo)各級各部門組建應(yīng)急管理機構(gòu)。目前，全市各鎮(zhèn)街、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、農(nóng)高區(qū)、各有關(guān)部門已全部成立了應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)，按照上級要求，部分村（居）、學(xué)校和企事業(yè)單位也成立了工作機構(gòu)。同時，繼續(xù)推進應(yīng)急管理基層信息員隊伍建設(shè)。把加強應(yīng)急管理基層信息員隊伍建設(shè)作為應(yīng)急管理工作的重要環(huán)節(jié)來抓，確保信息報告準確、及時和暢通。
（二）應(yīng)急預(yù)案體系進一步完善。按照省、市《突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》和《預(yù)案管理辦法》的要求，全面加強各級各類應(yīng)急預(yù)案修編工作。對全市近年來發(fā)布的各專項應(yīng)急預(yù)案進行梳理、匯總，先后對防汛、安全生產(chǎn)、環(huán)保、城市供水、城區(qū)大面積停電等34項應(yīng)急預(yù)案進行修訂完善，加強對各級各部門預(yù)案制訂工作的指導(dǎo)和督促檢查，加快了基層應(yīng)急預(yù)案編制步伐。目前，我市已制定印發(fā)縣級總體應(yīng)急預(yù)案1個，專項預(yù)案34個；鎮(zhèn)街、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)各類預(yù)案10多個；各村（居）、學(xué)校、企業(yè)等基層應(yīng)急預(yù)案100多個，基本覆蓋了全市各行各業(yè)，形成了較為完整的應(yīng)急預(yù)案體系。同時，加強應(yīng)急預(yù)案演練。今年先后組織開展了煤礦應(yīng)急救援演練、華聯(lián)疏散應(yīng)急救援演練、中小學(xué)生避震疏散應(yīng)急救援演練，以及甲型h1n1流感防治應(yīng)急演練。通過演練，檢驗了各級各類預(yù)案的實用性和可操作性，提高了公眾自救互救技能。
（三）應(yīng)急知識宣教活動深入開展。充分利用電視、廣播、互聯(lián)網(wǎng)等多種形式，廣泛開展多層次、全方位的應(yīng)急知識宣教活動。5月12日，結(jié)合“全國防震減災(zāi)日”，市政府應(yīng)急辦會同地震等相關(guān)部門走上街頭，深入開展以防震減災(zāi)為主要內(nèi)容的應(yīng)急管理知識宣傳教育活動。組織各鎮(zhèn)街政府、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等單位相關(guān)人員收聽收看《危險化學(xué)品基礎(chǔ)知識及事故應(yīng)急處置》等10余期應(yīng)急管理知識系列講座。10月30日，在廣場組織開展慶?！吨腥A人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》頒布_周年暨應(yīng)急管理宣傳教育活動。通過各種形式，廣泛宣傳普及預(yù)防、避險、自救、互救、減災(zāi)等應(yīng)急知識，不斷增強公眾的安全意識和社會責(zé)任意識。
（四）應(yīng)急處置和保障能力有所提高。為全面提升全市應(yīng)急救援能力，我市進一步規(guī)范和加強基層應(yīng)急隊伍建設(shè)，積極構(gòu)建專業(yè)隊伍、單位專兼職隊伍和村（居）、社區(qū)自救組織，目前，全市已建成綜合應(yīng)急救援隊伍1支，企業(yè)、社區(qū)專業(yè)救援隊伍20多支。通過應(yīng)急救援隊伍和組織的組建，各級各部門在應(yīng)對突發(fā)公共事件的快速反應(yīng)、及時處置、有效保障等能力方面有了明顯提高。
（五）應(yīng)急管理示范點創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進。我市積極開展應(yīng)急管理示范點建設(shè)工作，目前，已基本建成縣級示范點20多處，正在申請的省級示范點1處。力爭通過創(chuàng)建示范點，達到完善基層應(yīng)急管理機制，全面提高全市應(yīng)急管理工作水平的目的。
（一）應(yīng)急管理工作機構(gòu)還需進一步理順和規(guī)范。目前市政府應(yīng)急辦未能按編制足額落實人員，人手不足，各項應(yīng)急管理工作未能系統(tǒng)有效地開展。各級各部門應(yīng)急管理機構(gòu)雖已建立，但沒有統(tǒng)一的機構(gòu)規(guī)格和人員編制，多是掛靠的辦公室或其他兼職人員，在一定程度上影響了基層應(yīng)急管理工作的開展。
（二）應(yīng)急預(yù)案需進一步健全完善。部分鎮(zhèn)街在制定應(yīng)急預(yù)案時缺少與其他單位相關(guān)預(yù)案的銜接，應(yīng)急預(yù)案制定不夠科學(xué)，可操作性不強，修訂任務(wù)緊迫，部分預(yù)案演練不足，缺乏相應(yīng)的實戰(zhàn)經(jīng)驗，處置效果不能保證。
（三）應(yīng)急值守工作體制未理順。目前，部分鎮(zhèn)街應(yīng)急值守制度和職責(zé)沒有得到有效落實，滿足不了應(yīng)急管理工作的需求?，F(xiàn)有值班人員在收集、研判、交辦信息等方面普遍缺乏專業(yè)知識培訓(xùn)，缺乏開展應(yīng)急管理工作所必須的知識。
應(yīng)急管理工作是一項長期、艱巨的任務(wù)，是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程。為提高全市應(yīng)急管理工作水平，下一步我們將重點抓好以下幾個方面的工作：
（一）進一步健全應(yīng)急管理組織體系。健全各級應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確領(lǐng)導(dǎo)和組織分工；落實應(yīng)急辦人員編制和辦公器材裝備，積極開展工作；完善應(yīng)急救援指揮機構(gòu)，把武警、預(yù)備役人員納入應(yīng)急救援隊伍建設(shè)中，有組織、有計劃地開展活動。收集全市各級應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、指揮機構(gòu)、辦事機構(gòu)工作人員的手機、住宅電話、辦公電話、值班電話、傳真電話號碼等信息，組織編印《應(yīng)急管理工作系統(tǒng)通訊錄》，建立全市應(yīng)急管理聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，提高應(yīng)急處置的工作效率。根據(jù)突發(fā)公共事件分類響應(yīng)標(biāo)準，嚴格執(zhí)行和落實《應(yīng)急管理突發(fā)事件處置工作流程》，規(guī)范信息報送和事件處置的工作程序，進一步完善應(yīng)急響應(yīng)機制。
（二）進一步健全和完善應(yīng)急預(yù)案體系。加強各級各有關(guān)部門預(yù)案編制工作的指導(dǎo)和督促檢查，切實做到各類突發(fā)公共事件都有預(yù)案，形成相互銜接、完整配套的應(yīng)急預(yù)案體系。扎實做好各類預(yù)案的組織實施和應(yīng)急演練，并針對演練中出現(xiàn)的問題，不斷修訂和完善，提高預(yù)案的實用性和可操作性。
（三）繼續(xù)加強預(yù)測預(yù)警和信息報告工作。加大風(fēng)險隱患排查力度，進一步明確風(fēng)險隱患的監(jiān)管主體，加大對全市公共危險源、安全隱患、不穩(wěn)定因素的排查力度，努力減少突發(fā)公共事件的發(fā)生和降低事件發(fā)生后的影響程度。加強應(yīng)急值守和信息報告工作，切實落實應(yīng)急值守和信息報告制度，明確任務(wù)主體，強化責(zé)任意識，堅持日常應(yīng)急值守，認真做好信息的查詢、研判、跟蹤和匯總工作，并及時發(fā)布預(yù)警信息，確保突發(fā)公共事件信息得到及時、上報準確和處置妥善。
（四）不斷提升應(yīng)急保障能力。一是加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè)。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)綜合應(yīng)急救援隊伍尚未成立，下步各鎮(zhèn)街都組建一支不少于60人的“一專多能,一隊多用”的綜合應(yīng)急救援隊伍,同時加強醫(yī)療救護、防汛抗旱等專業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，加強對應(yīng)急救援隊伍培訓(xùn)和演練，提高各類應(yīng)急隊伍綜合協(xié)同應(yīng)對能力。建立應(yīng)急救援專家隊伍，充分發(fā)揮專家學(xué)者的專業(yè)特長和技術(shù)優(yōu)勢，形成統(tǒng)一高效、上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)一致、保障有力的應(yīng)急救援體系。二是加大投入，提高應(yīng)急保障能力。健全規(guī)范的應(yīng)急保障資金投入和撥付制度，開辟多元化的籌資渠道，實行政府、企業(yè)、社會多方面相結(jié)合的應(yīng)急保障資金投入機制。三是加快應(yīng)急避難場所建設(shè)。依托廣場、綠地、公園、學(xué)校、體育場館等制訂全市應(yīng)急避難場所建設(shè)規(guī)劃，完善相關(guān)配套設(shè)施，落實相關(guān)責(zé)任單位，推進全市應(yīng)急避難場所建設(shè)。四是推進應(yīng)急物資儲備體系建設(shè)。按照合理布局、資源共享的原則，在深入調(diào)查研究和充分論證的基礎(chǔ)上，進一步優(yōu)化儲備布局和方式，合理確定儲備品種和規(guī)模，保證儲備及時補充和更新，積極做好應(yīng)急物資、設(shè)備的儲備工作。
（五）深入開展應(yīng)急科普宣教工作。進一步加大《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》的宣傳力度，多層次、多角度進行應(yīng)急管理科普宣傳教育工作，營造良好的社會輿論氛圍。拓寬教育培訓(xùn)渠道，加大對領(lǐng)導(dǎo)干部、應(yīng)急管理人員的培訓(xùn)力度，提高應(yīng)急管理業(yè)務(wù)水平和工作能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十一
一年的時間就這樣過去了，很榮幸能與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同進步，在大家的關(guān)愛和幫助中，我從一個大錯不犯、小錯不斷，沒有社會經(jīng)驗的大學(xué)生，到能誠心做事，沉著應(yīng)對中外賓客的辦公室行政人員，對于我來說，這是很大的進步。
自進入辦公室以來，我心中最大的感受便是要做一名合格的行政人員不難，但要做一名優(yōu)秀的行政人員就不那么簡單了。我認為：作為一名行政人員，要想出色的完成工作任務(wù)，除具備相關(guān)的工作素質(zhì)外，必須端正工作態(tài)度，擺正自己的位置。
一、思想道德建設(shè)。
在進入公司以前，我是報社的一名記者，也曾在多家媒體實習(xí)過。才到公司的時候，有幾位公司的領(lǐng)導(dǎo)對我說，我現(xiàn)在的工作性質(zhì)和以前不一樣了，要靜得下心來才能進步。我不以為然，覺得事情沒有那么嚴重，剛開始投入工作時，從一名“無冕之王”到一名默默耕耘的行政人員，我感受到心里的那份失落，那時的我并沒有想到調(diào)整情緒，而是任由這份失落的情緒影響我，直到我犯了個錯誤，才讓我醒悟。記得才到公司幾天，公司領(lǐng)導(dǎo)要求我向高級總裁研修四班講解公司的發(fā)展情況，因為工作態(tài)度問題，我對領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)不夠重視，沒有很好的做準備，致使公司領(lǐng)導(dǎo)臨時換人。雖然對公司工作影響不大，但也給我上了深深地一課：如果小事你都不能做好，那么你還能做好什么事情呢?也就是從那時開始，我調(diào)整狀態(tài)，轉(zhuǎn)變觀念，不再輕視行政工作。當(dāng)意見、建議來臨時，現(xiàn)在的我不再不悅，不再拒絕，而是以更高的標(biāo)準來要求自己，努力告誡自己：換個角度靜心仔細想想如何能做。
二、素質(zhì)能力提升。
在工作中，我認真投入，認真學(xué)習(xí)。我覺得公司的每位領(lǐng)導(dǎo)和老員工都是我的師長，我能學(xué)，要學(xué)的東西還很多。在學(xué)習(xí)中我認真聽取經(jīng)驗，仔細記錄，并在活動后的空余時間認真思考推敲，有目的的在工作中進行一些嘗試。在空余時間，我會閱讀公司為員工訂閱的雜志、報刊，在網(wǎng)上查詢相關(guān)業(yè)務(wù)資料，學(xué)習(xí)《勞動法》、《社會保險法》等相關(guān)法律法規(guī)，豐富自己的知識，提升業(yè)務(wù)能力。
三、往期工作綱要。
回顧這半年的工作，雖然我沒有把每件事都做到最好，但也都付出了努力。
(1)公司視窗，網(wǎng)站管理。
才到公司的第三天，主任帶著我到公司網(wǎng)站制作合作方――__公司進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。在簡單的學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，我開始接管公司網(wǎng)站的后臺管理工作。每個月，我都按時提醒各分子公司上報每月記事，經(jīng)過編輯整理后，把收集到的信息層層上報，在領(lǐng)導(dǎo)批閱準許上傳后，上傳到公司網(wǎng)站，把公司最新動態(tài)展示出來;同時，采寫集團公司的活動簡訊，獲獎信息，招聘信息等，進行整理后，依照公司規(guī)定上傳到網(wǎng)站。
(2)公司門面，視頻制作。
在進到公司不久后，我便接到新的工作任務(wù)――制作公司企業(yè)文化宣傳視頻。隨后，只要公司組織和舉辦了活動，我都收集相關(guān)視頻及圖像資料進行編輯整理，合成形式多樣的視頻，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后下放到一樓大廳電視熒屏上，豐富一樓大廳視頻內(nèi)容。
(3)公司環(huán)境，走廊布局設(shè)置。
后來，行政部門調(diào)整工作，我接到新的任務(wù)――負責(zé)收集走廊設(shè)計資料和效果圖。在接到任務(wù)后，我積極主動和設(shè)計師聯(lián)系，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋設(shè)計信息，根據(jù)公司布局、各領(lǐng)導(dǎo)及設(shè)計師意見，及時調(diào)整布局方案，并收錄了一些中外名人名言，待領(lǐng)導(dǎo)批示后，走廊設(shè)計工作將按要求完成。
(4)公司文檔，檔案整理。
(5)公司內(nèi)務(wù)：在這半年時間里，我除了完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作外，還負責(zé)一些辦公室的常規(guī)工作，如：購買、發(fā)放電話卡，發(fā)放報紙、雜志;在部門的其他同事有事或者不能完成工作任務(wù)時，我便臨時接管，確保辦公室工作有序進行。如：文件管理(收發(fā)文管理)，油卡充值，電話費充值，食堂管理，購買鮮花，辦公用品管理等事務(wù)。
四、新的征程。
有句成語是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，我是一個很粗心的人，對于行政工作又缺少經(jīng)驗，難免會在工作中出現(xiàn)考慮不周顯得毛毛糙糙不甚妥當(dāng)?shù)那闆r。很榮幸在每次我犯錯的時候，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都會提醒我，幫助我更好地完成工作任務(wù)。也正因為這些小錯誤及同事的幫助，更堅定和激發(fā)我想要做好行政工作的決心。在接下來的工作中，我會繼續(xù)“充電”，完善自己，多學(xué)，多思、多試，不斷改正自己的缺點和不足，努力把工作做得更好，成為一名優(yōu)秀的行政人員。請相信我，雖然很慢，但我一直在前進!
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十二
經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和助，我已完全融入到了xx公司這個家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下：
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量，我和兩位姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。
記得局長每次開會都說：“固步自封，夜郎自”這個成語，雖然這只有八個字，但所表達的意思卻是深遠的，要求我們必須具有先進的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)景區(qū)未來的發(fā)展。因此，我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的理論水平。工作中，能從單位局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí)，取長補短，來增強服務(wù)意識和局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準備，并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理；收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動忙、熱情服務(wù)。
5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項制度進行了全面修改和完善，突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的長處，思自己不足，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論事小事，我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
1、在本職工作中還不夠認真負責(zé)，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心意、做事草率的情況。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十三
一年的`工作已經(jīng)結(jié)束了，到今天也已經(jīng)做完了今年要做的工作，很快就是新的一年的，自己也要用一個新的面貌去迎接新的一年的到來。在今年的工作中自己也是有了不錯的成績，今年也一直都是很努力的在工作的，在開始自己新一年的工作之前，想先為自己這一年的工作做一個總結(jié)，算是對這一年工作的告別，也表示自己要開啟新一年的工作了。
不管自己要做的是自己愿意或者是不愿意做的工作，都是應(yīng)該要努力的去做好的，在完成這些工作的同時自己也能夠從中學(xué)到一些東西。若是一開始就抱著不想做的態(tài)度并且在完成工作的過程中也沒有認真的話是肯定做不好，這樣不僅自己不能把工作做好也不能在這個過程中獲得一些工作經(jīng)驗，所以只要是自己要做的工作都應(yīng)該要認真努力的去做好。在上班的時候我是絕對不會去做更工作沒有關(guān)系的事情的，這樣做不僅自己是不能很好的完成工作，降低自己的效率，還可能會耽誤自己的下班時間，所以在工作的時候是應(yīng)該認真的。
在這一年的工作中自己不僅是收獲了很多的工作經(jīng)驗，在這個過程中也學(xué)到了一些工作的方法和技能。我覺得如果在一年的工作中什么都沒有學(xué)到的話那我收獲的只能是一年的工作年份，但自己的工作能力是沒有什么長進的。我明白在工作的過程中是一定要有認真的態(tài)度的，同時也需要有一個安排和計劃，合理的分配好自己的上班時間，高效率的完成工作，這樣的話就不需要靠加班才能夠解決每一天的工作了。在工作的過程中不能只看自己的工作成果，也要看到自己的不足，這樣才能夠有針對性的為了改變自己的不足之處而努力，才會在一年一年的工作中有長進。
新的一年自己要有改變才行，要全力以赴的去做好自己的每一個工作，不管自己心里對這個工作的想法是怎樣的，都應(yīng)該要認真的去做，這才算是對工作負責(zé)，對我自己負責(zé)。一個好的態(tài)度雖然不能讓我更快的學(xué)到一些東西，但好的態(tài)度對我的工作是肯定有很大的幫助的。自己在這一年的工作中還是有很多的沒有做好的地方的，所以在新的一年是肯定要去提高自己一些方面的能力的，這樣才能夠讓我更好的去完成自己的工作。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛剛過去的2021年是極不平凡的一年。應(yīng)急管理工作遇到了許多艱難挑戰(zhàn)，面對新冠肺炎疫情和國際國內(nèi)環(huán)境深刻變化給安全生產(chǎn)帶來的嚴重沖擊，全局上下堅決貫徹*********關(guān)于應(yīng)急管理重要論述和批示指示精神，堅定落實黨***國務(wù)院為xx“開小灶”的政治要求，認真落實市委市政府決策部署，胸懷大局、奮勇?lián)?dāng)，在大戰(zhàn)大考中經(jīng)受住了考驗，各項工作取得新的進展。
制，出臺各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員安全生產(chǎn)重點任務(wù)清單、安全生產(chǎn)職責(zé)清單。實施安全生產(chǎn)專業(yè)委員會工作規(guī)則，調(diào)整優(yōu)化安全生產(chǎn)專業(yè)專委會。修訂市級職能部門、單位當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定，實現(xiàn)“寧可跨前一步形成重疊，不可退后一步形成盲區(qū)”壓力傳導(dǎo)。率先在全省探索行業(yè)領(lǐng)域安全監(jiān)管體制機制，全市x個板塊x個市級職能部門增設(shè)或加掛安全生產(chǎn)監(jiān)管內(nèi)設(shè)機構(gòu)。
堅持人民至上、生命至上，統(tǒng)籌疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全，堅決守牢安全風(fēng)險防范處置基本盤。出臺《關(guān)于扎實做好疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入基層，指導(dǎo)企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。黨員干部沖鋒在前，組建支援基層疫情防控志愿者隊伍，當(dāng)好衛(wèi)生防疫巡查員、重點卡口協(xié)管員、復(fù)工復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)員。發(fā)揮應(yīng)急指揮中心優(yōu)勢，積極組織救援，妥善處理各類突發(fā)警情事故x起。組織修編市級應(yīng)急預(yù)案x個。推進自救互救工程建設(shè)，新建自救互救項目x個，年內(nèi)培訓(xùn)x萬人次。
實行分級分類管控，全面整治和重點整治相結(jié)合，深入開展危險化學(xué)品、冶金等工貿(mào)、煙花爆竹等重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?，累計排查治理隱患x萬余項。完成x家危化品重點企業(yè)兩輪檢查，責(zé)令停產(chǎn)整頓企業(yè)x家，關(guān)停企業(yè)x家。推動違法違規(guī)“小化工”專項整治行動，整治違法違規(guī)企業(yè)（個人）x個（名）。排摸使用?；饭べQ(mào)企業(yè)x家，對市重點監(jiān)管企業(yè)實施“一企一策”整改提升。深井鑄造企業(yè)技術(shù)改造驗收x家，粉塵涉爆企業(yè)安全診斷x家，重點監(jiān)管企業(yè)高處作業(yè)備案登記x家。聘請專業(yè)機構(gòu)對厭氧罐印染企業(yè)完成安全檢測評估x家。狠抓森林火災(zāi)源頭防控，開展“實戰(zhàn)化”演練，全年未發(fā)生森林火災(zāi)事故。
突出問題導(dǎo)向，堅持依法行政，推行“監(jiān)管+執(zhí)法+技術(shù)”模式，努力做到精準執(zhí)法、靶向執(zhí)法。開展“廠中廠”安全生產(chǎn)專項整治雷霆行動、“利劍出鞘”專項執(zhí)法行動，全市應(yīng)急管理系統(tǒng)事前立案x起，其中重大案件x起，處罰金額x萬元，關(guān)停企業(yè)x家，申請法院強制執(zhí)行案件x起，對多名事故責(zé)任人追究刑責(zé)。發(fā)揮安委辦職能作用，組織安全生產(chǎn)巡查、季度考評、派駐督導(dǎo)等各類檢查x余次，跟蹤督促各級交辦隱患問題整改x項。完善多部門聯(lián)合執(zhí)法機制，加大聯(lián)合懲戒和警示曝光力度。配合市人大、市政協(xié)開展安全生產(chǎn)“一法兩條例”民主評議、重點項目視察等工作。
完成公共安全總體規(guī)劃和x個專項規(guī)劃編制。出臺安全村（社區(qū)）建設(shè)標(biāo)準“x條”，x多個村（社區(qū)）參加創(chuàng)建。聘請中海油、上海普蘭等專業(yè)服務(wù)機構(gòu)對?；贰⒐べQ(mào)重點企業(yè)深度檢查。加強工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)管理，對技術(shù)服務(wù)機構(gòu)主要負責(zé)人集體約談，組織互看互評互學(xué)。廣泛宣傳《xx省工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險報告規(guī)定》，編發(fā)市民應(yīng)急與安全手冊x萬冊。沿江?；窇?yīng)急救援基地正式掛牌運行，“防救訓(xùn)”集成指揮平臺初步建立。加強安全生產(chǎn)監(jiān)管信息化建設(shè)，完善重大危險源預(yù)警監(jiān)測平臺，對高危作業(yè)現(xiàn)場和儲存裝置場所實現(xiàn)可視化、數(shù)字化監(jiān)管。建成問題隱患、安全專家、監(jiān)管人員等信息數(shù)據(jù)庫，為防范化解風(fēng)險提供技術(shù)支撐。
開展“百團進百萬企業(yè)”安全生產(chǎn)。
學(xué)習(xí)。
宣講活動，累計宣講x場次，覆蓋人員x萬余人，基本實現(xiàn)“兩個全覆蓋”。舉行“學(xué)重要論述促安全發(fā)展”學(xué)習(xí)宣講，全市x萬余家工業(yè)企業(yè)、x萬余人參加培訓(xùn)。大力宣傳企業(yè)主體責(zé)任、企業(yè)現(xiàn)場安全管理十項基本措施。加強企業(yè)安全標(biāo)準化建設(shè)，推廣中石化長山油庫hsse管理體系經(jīng)驗。參加“全國安全知識網(wǎng)絡(luò)競賽”活動，積分位列全國縣級單位第x名、省和xx市第x名。學(xué)習(xí)。
強國。
推送應(yīng)急小課堂廣播劇、南理工江陰校區(qū)應(yīng)急救援演練等做法。
圍繞“轉(zhuǎn)思路、轉(zhuǎn)方法、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”主題，組織開展“三轉(zhuǎn)一提”學(xué)習(xí)。
教育。
活動，x名干部參加專題培訓(xùn)。將市委專項巡查作為寶貴機遇，扎實推動問題整改。依托“應(yīng)急管理干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”網(wǎng)上培訓(xùn)平臺，開展安全監(jiān)管、行政執(zhí)法、事故調(diào)查、應(yīng)急救援等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。舉行崗位練兵，組隊參加xx應(yīng)急系統(tǒng)安全生產(chǎn)執(zhí)法技能競賽活動。簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，嚴格執(zhí)行***八項規(guī)定精神，完善黨組議事規(guī)則、“三重一大”事項決策機制，修訂公車管理、公務(wù)接待等。
制度。
規(guī)范權(quán)力運行。
在肯定成績的同時，要清醒地看到。
工作。
中的短板和不足，2021年是“十四五”發(fā)展的開局之年，也是實現(xiàn)第二個百年目標(biāo)的起步之年。全局上下要全面把握新發(fā)展階段的新機遇、新任務(wù)、新要求，結(jié)合實際，開動腦筋，篤行實干，在2021年奮力奪取新的更大勝利。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十五
今年黃河來水量較少，且引黃指標(biāo)的批復(fù)越來越嚴格。我們積極與河務(wù)局溝通，爭取引黃指標(biāo)，合理調(diào)配水源。上半年共遞交取水申請6份，簽訂供水協(xié)議4份，為區(qū)、區(qū)引黃河水約1000萬方，區(qū)灌溉用水約3000萬方，一方面滿足了河生態(tài)用水需求，一方面盡最大能力提供春灌用水。
我縣13條骨干河道、2座小型水庫、38座大、小攔河閘壩全部落實了行政責(zé)任人、技術(shù)責(zé)任人和巡查責(zé)任人。
4月1日內(nèi)河辦公室下發(fā)《關(guān)于做好20xx年防汛準備工作的通知》、4月30日下發(fā)《關(guān)于做好今年水旱災(zāi)害防御工作的通知》，要求水利工程管理單位對全縣防洪河道進行全面排查，建立問題臺帳，提出解決方案，5月底前問題清零。
根據(jù)工作實際組織工程技術(shù)人員對《河道防洪預(yù)案》重新修訂完善，準確把握水利部門承擔(dān)的職能。
對于在建水利工程，要求工程管理單位按照所轄范圍督促施工單位做好涉水在建工程的施工組織設(shè)計，力爭在主汛期前完成跨河渠主體工程建設(shè)，確需跨汛施工的要落實各項防護措施，施工單位要據(jù)實編制度汛方案。施工單位度汛方案目前已報水務(wù)局防辦備案。
依據(jù)我縣內(nèi)河防汛抗旱工作的實際，成立了由7名高級工程師組成的內(nèi)河防汛專家組，由60多名技術(shù)人員組成的水務(wù)局工程搶修隊，為內(nèi)河防汛搶險提供了強有力的技術(shù)支撐。
于5月12日在匯夠廣場設(shè)立宣傳咨詢臺、擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅,散發(fā)防汛減災(zāi)宣傳手冊等資料；在15個洪澇災(zāi)害調(diào)查評價村安裝“防汛減災(zāi)知識宣傳欄”；對我縣重點水利工程所在地及沿河村莊等人員聚集地,集中進行為期一周的防汛減災(zāi)知識宣傳。
自6月1日開始，防辦嚴格執(zhí)行24小時防汛值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，嚴肅值班紀律，做好值班交接，完善值班記錄，規(guī)范情況處置流程，杜絕出現(xiàn)空崗、漏崗現(xiàn)象。
制訂了防汛物資采購計劃，購置10臺發(fā)電機組作為水閘啟閉備用電源，已交付各工程管理單位使用和保管；購置了100把鐵鍬、1000條紡織袋、40件救生衣、40個救生圈等物資。
6月26日，在樞紐工程舉行20xx年水務(wù)局防汛搶險實戰(zhàn)演練，參與人員60多人。所有參演人員按照分工，認真履行職責(zé)，相互配合、相互支持，演練取得預(yù)期效果，提高了水利管理人員的應(yīng)急反應(yīng)能力。
本次風(fēng)險普查水務(wù)部門負責(zé)水旱災(zāi)害風(fēng)險調(diào)查，水利部已下發(fā)水旱災(zāi)害風(fēng)險普查（調(diào)查部分）技術(shù)要求，涉及洪患和干旱災(zāi)害調(diào)查8張表，目前正進行數(shù)據(jù)搜集工作。
旱情統(tǒng)計實行周報制，做到不漏報、不錯報；強降雨之后，及時調(diào)度水利工程運行情況，做好水毀工程統(tǒng)計上報。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十六
綜合辦公室現(xiàn)有工作人員7人，其中，負責(zé)人2人，一般管理人員1人，輔助生產(chǎn)人員4人。主要分布在辦公室、駕駛員崗位和門衛(wèi)收發(fā)室。
（一）辦文工作。
截至20xx年12月1日，共辦理收文登記142份，其中：行政收文85份，黨收文36份，工會收文21份；共辦理發(fā)文登記130份，其中：行政發(fā)文94份，黨發(fā)文19份，工會發(fā)文17份；共整理歸檔文件21卷；收、發(fā)公文辦結(jié)率100%。所有收、發(fā)公文保存完整，字號連續(xù)。文件印刷、裝訂差錯率小于1%；會議交辦和基層信息處理率97%，共制發(fā)交辦單33份，辦結(jié)29份。全年辦公室累計起草各類公文和材料60余份，其中包括公司董事會工作報告、年度生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)、黨工作報告及其它各類公文和材料。在辦文工作中，我們嚴格執(zhí)行公文處理規(guī)定，嚴把公文審核關(guān)，確保了公司公文制作質(zhì)量。
1、扎實做好機關(guān)事務(wù)管理。
一是認真做好董事會和經(jīng)理日常辦公服務(wù)工作。
二是加強機關(guān)固定資產(chǎn)管理，健全機關(guān)固定資產(chǎn)臺帳，嚴格落實公司《低值易耗品管理制度》，完善購銷臺帳和領(lǐng)用制度，有效控制了辦公費用支出。
三是認真執(zhí)行機關(guān)通訊費限額控制制度，加強機關(guān)辦公通訊費管理，努力做到正常使用，合理控制，按月通報。
四是積極配合支部加強機關(guān)效能建設(shè)，細化考核項目，強化勞動紀律，提高了機關(guān)工作效率，轉(zhuǎn)變了機關(guān)工作作風(fēng)。
五是努力為基層單位提供服務(wù)，按期完成公司各基層單位營業(yè)執(zhí)照年度審驗，積極配合房地產(chǎn)開發(fā)公司進行工商注冊和資質(zhì)申報工作。
2、加強公務(wù)車輛管理。認真做好車輛的調(diào)度、使用和管理工作，限度保障機關(guān)公務(wù)用車需要。一年來辦公室重視駕駛員的安全學(xué)習(xí)和教育，堅持每年簽訂《安全責(zé)任書》，加強車輛油材料管理，實行車輛油材料消耗月報制度，完善預(yù)付費用，憑卡加油，財務(wù)結(jié)算的油料控制程序，截止20xx年12月1日，公司機關(guān)公務(wù)車輛總行程公里，未發(fā)生一起一般以上交通責(zé)任事故。
3、認真做好黨務(wù)管理。一年來辦公室積極發(fā)揮綜合辦公的特點，努力轉(zhuǎn)變工作職能，著力提高黨務(wù)工作水平，加強黨建基礎(chǔ)管理，認真做好各類文明創(chuàng)建工作的安排落實，重點開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，籌備了公司“五五”普法總結(jié)驗收工作，積極參與了基層黨建年度考評，加強了公司通訊小組的日常管理，并在黨換屆中做了量有效的工作。一年來綜合辦公室通過積極努力，豐富了黨務(wù)工作經(jīng)驗，提高了綜合辦公素質(zhì)，較好的發(fā)揮了工作職責(zé)。
4、努力做好工會日常工作。一年來，辦公室按照公司工會的要求積極開展工作。一是加強職工持股會股權(quán)管理，健全管理臺帳，及時辦理職工股權(quán)增減手續(xù)，為公司股權(quán)變更提供準確數(shù)據(jù)。二是認真組織了公司第一屆職工運動會，配合安會組織了安全演講比賽和應(yīng)急綜合演練活動，并按要求積極開展機關(guān)“職工之家”建設(shè)工作，增添了活動設(shè)施，豐富了活動內(nèi)容。三是扎實做好扶貧困工作，健全困難職工檔案，認真開展摸底調(diào)查，努力把公司的困政策落到實處。四是認真做好年終送溫暖工作，負責(zé)全公司“溫暖工程”福利品的造冊登記和發(fā)放，保證以最快的速度，的服務(wù)把公司的溫暖送到廣員工手中。
5、切實做好質(zhì)量管理工作。辦公室作為公司質(zhì)量管理體系的日常辦事機構(gòu)，一年來緊緊圍繞新版《質(zhì)量手冊》，認真開展各項管理工作，保證了公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)、有效運行，并在7月份接受了天豹公司內(nèi)部審核，所開7項不合格報告均在規(guī)定期限內(nèi)關(guān)閉。
（三）辦會工作。
辦會是辦公室的一項重要工作，一年來，辦公室嚴格按照董事會要求，堅持從嚴、從緊、從需的原則，修訂完善公司辦會制度，落實工作職責(zé)，規(guī)范工作程序，努力提高辦會質(zhì)量。先后圓滿完成公司一屆三次、二屆一次職代會、第二次黨代會和工代會等會議的籌備工作，由于準備充分，銜接緊湊，確保了會各項議程順利進行。在此基礎(chǔ)上，成功舉辦了全司文秘人員公文寫作培訓(xùn)班，規(guī)范了基層各單位辦公室管理，提高了基層單位辦公室人員的公文寫作水平。
一年來，辦公室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部室的力支持下，較好的完成了各項工作任務(wù)，但和領(lǐng)導(dǎo)的期望相比，還有較的差距。一勝作缺乏科學(xué)、合理的計劃和安排。二是忙于日常事務(wù)，對各基層單位情況了解不夠，領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀作用發(fā)揮不好。三是人員的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)有待加強。四勝作缺乏創(chuàng)新精神，辦事效率還需要進一步提高。五是由于人手限制，質(zhì)量管理工作開展不到位，質(zhì)管辦職能發(fā)揮不充分。
一是要切實加強辦公室建設(shè)，積極轉(zhuǎn)變工作思路，圍繞辦文、辦事、辦會工作特點，加強黨務(wù)、工會知識學(xué)習(xí)，注重工作人員素質(zhì)教育，全面提高工作質(zhì)量和崗位適應(yīng)性，充分發(fā)揮綜合辦公的職能作用。二是要根據(jù)工作進度，合理安排時間，經(jīng)常深入基層了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時掌握基層信息，為日?；A(chǔ)管理工作收集素材。三是堅持節(jié)儉、高效、優(yōu)質(zhì)的原則，認真做好機關(guān)后期服務(wù)保障工作，努力為公司領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各部室服好務(wù)，營造良好的工作環(huán)境。匯報結(jié)束，不妥之處請家指正。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十七
開年以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)、關(guān)心和幫助下，我以“嚴謹務(wù)實、扎實高效、敬業(yè)奉獻、追求完美”的標(biāo)準嚴格要求自己，較好地完成了各項任務(wù)，自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)都得到一步的提升。下面我分四個方面將半年的工作和學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事做個簡要的匯報。
一、收獲。
這半年來，是我開闊眼界、熟悉情況、積累經(jīng)驗的階段。年初以來，自己先后參與工作。這半年的磨練，使我真正融入了工作角色。自己對本職崗位的認識更加深入了，思路更加清晰了，能力也更加全面了。
一是強化三個環(huán)節(jié)，切實提高工作效能。
把握規(guī)律。想要更好的開展工作就要把握工作的規(guī)律特點。工作的規(guī)律特點來自于日常的分析、判斷、思考，更重要的來自于經(jīng)常性的總結(jié)。在這方面，自己一直堅持記錄工作感悟，堅持辦文之后的歸納和整理，堅持定期回看和總結(jié)，把握各項任務(wù)的不同的要求，把握各項工作的不同內(nèi)容。努力做到心中有數(shù)、駕輕就熟。
前置學(xué)習(xí)。根據(jù)崗位特點，著力強化學(xué)習(xí)的敏感性、有序性和動態(tài)性。建立知識儲備目錄，圍繞單位中心工作、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注熱點、近期工作安排等，提前著手搜集整理書籍、報紙、互聯(lián)網(wǎng)、上級精神、領(lǐng)導(dǎo)批示和以往材料中的有關(guān)內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上加以梳理，并及時向其他同事學(xué)習(xí)。
溝通協(xié)調(diào)。自己工作過程中不斷揣摩和體會，我感覺良好的溝通協(xié)調(diào)往往可以起到事半功倍的效果。與領(lǐng)導(dǎo)溝通時，做到“底數(shù)清、情況明”，與上級單位溝通時，做到“兩個明確”，明確工作的具體要求，明確具體聯(lián)系人;與基層單位溝通協(xié)調(diào)時，做到“堅持原則，注重技巧”，在確保工作任務(wù)完成的基礎(chǔ)上，爭得基層的理解，保持良好的關(guān)系。
二是統(tǒng)籌三個關(guān)系，合理把握工作節(jié)奏。
主與次的關(guān)系。面對紛繁復(fù)雜的工作，自己通過旁聽區(qū)委的各種會議，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)主要活動，牢牢抓住不同階段的中心工作，分清主要與次要，分清重點和一般，做到突出重點，兼顧全面，有主有次，有張有弛，忙而不亂。
輕與重的關(guān)系。堅持“小事快辦、大事穩(wěn)辦”的原則，對于日常一般性的、不牽動大局的工作，速來速辦，來則即辦，突出一個“快”字，用最短的時間抓緊完成;對于大項任務(wù)，做到快中有慢，緊中有緩，在籌劃構(gòu)思上多下功夫，待思考成熟再迅速進行。
急與緩的關(guān)系。堅持“緩中求快，急中求妥”，對于時間上要求并不急的工作，不等不拖;對時間要求比較緊的工作，自己首先保持頭腦冷靜，盡可能開動腦筋調(diào)動平日里掌握的一些具體情況，搞好統(tǒng)籌再開展，努力做到重點突出、事理清楚，避免粗技大葉、急中出亂。
三是增強三個意識，始終保持工作狀態(tài)。
想要干好工作必須具備良好的精神狀態(tài)和飽滿的熱情，說到底就是讓自己始終處于最佳狀態(tài)，時刻能夠貢獻出最有效的文字成果。在這方面自己重點強化了三種意識。
責(zé)任意識。一方面是敬業(yè)，腳踏實地，扎實鍛煉，干一行，愛一行，鉆一行，不斷增強主動性，積極改進工作;一方面是進取，時刻牢記自己是黨員，時刻以最高的標(biāo)準要求自己，不斷強化積極進取、爭創(chuàng)一流的精神動力。
和諧意識。用辯證的觀點和樂觀的心態(tài)看待工作，正確認識自己的工作和價值，積極克服急功近利的浮躁情緒，克服愛慕虛榮的不良作風(fēng)，克服怕吃苦、得過且過的錯誤思想，始終保持一名共產(chǎn)黨員的本色。
團隊意識。在思想上講團結(jié)，做到思想統(tǒng)一，步調(diào)一致;在工作上講團結(jié)，拾遺補缺、協(xié)調(diào)配合、形成合力;在生活上講團結(jié)，主動關(guān)心同事，幫助同事，增強工作的凝聚力和向心力。
借這個機會，要特別感謝在過去的半年中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予我的幫助，大家的支持和鼓勵讓我心中倍感溫暖，讓我更加珍惜與大家一起共事的情誼。
二、體會。
自己工作半年來的體會可以概括成一個詞，那就是：堅持。
工作進步來自鍥而不舍地努力。作為一名新人，自己并不缺少危機感和恐慌感，開始著手工作的時候比較急，恨不得一夜之間成為“行家里手”，感覺自己下了很大的功夫，但短期內(nèi)成效并不明顯，相反問題卻表現(xiàn)得很突出。經(jīng)過這半年的工作，我切身感受到，要想真正提高工作水平，不能靠短期突擊惡補，必須扎扎實實，一步一個腳印，循序漸進的量變積累，才能最終實現(xiàn)厚積薄發(fā)的質(zhì)變升華。這是個長期的過程，中間不能有任何的急躁、猶豫和遲疑，必須一刻也不放松的堅持。
能力提高來自堅持不懈地學(xué)習(xí)。想做好工作，必須將學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣。學(xué)習(xí)是我所處崗位的生命線，靠學(xué)習(xí)獲取各種知識提升能力，就像植物汲取養(yǎng)分不斷生長，不堅持學(xué)習(xí)，知識就會枯萎、能力就會滯后。在這種形勢下，學(xué)習(xí)容不得一絲一毫的松懈。放松了對自己的要求，就跟不上經(jīng)濟社會發(fā)展的步伐，就會產(chǎn)生工作與要求不對稱，自己的工作質(zhì)量必然降低，必然達不到領(lǐng)導(dǎo)的要求。
境界提升來自持之以恒地修煉。我感覺，個人的境界對做好工作十分重要。境界反映的是一個人在精神方面的高度，反映著個人的品質(zhì)和價值。作為機關(guān)的一員，經(jīng)常要面對繁重而枯燥的工作，而自己的境界就像一只無形的手，影響著工作態(tài)度、工作效率、工作水平，甚至左右了人生的結(jié)局。境界的提升貴在堅持不懈的自我修煉，只有始終專注事業(yè)、持續(xù)超越自我、不斷升華心態(tài)、始終嚴格自律才能真正實現(xiàn)境界的提升，才能在進取中真正成就和完善自己。
三、不足。
對照當(dāng)前新形勢下的要求，我感覺自己還存在以下三點不足：
第一，在大局的把握上還不夠成熟全面。有時領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖、把握領(lǐng)導(dǎo)思路不夠準確，涉及區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展全局的工作，對于各個方面內(nèi)容的考慮還不到位，導(dǎo)致有些工作甚至丟點落項。
第二，在細節(jié)的處理上還需要精益求精。對于不同領(lǐng)導(dǎo)的要求等研究不夠深入，工作的個性化、精細化服務(wù)水平還有待提升。特別是面對急、難、重、大的工作，標(biāo)準還需進一步提高。
第三，在知識的學(xué)習(xí)上還有待深度拓展。與領(lǐng)導(dǎo)要求相比，對所學(xué)內(nèi)容的分析、研究、理解、運用還只停留在相對較淺的層次，更多的只是完成了知識的采集和梳理，缺少加工利用制作成形的過程。突出表現(xiàn)在，對具體問題的闡述不夠深入夠透，達不到應(yīng)有的高度。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇一
20xx年即將進入尾聲，迪曼d廠房基建工作也將在此告一段落。這一年內(nèi)的基建工作是艱巨而繁忙的，我基建項目在公司及集團各公司的大力支持上，在全項目管理及工作人員的辛勤努力下，取得了順利的進展和不錯的成績，在20xx新的一年即將到來之際，我部門現(xiàn)將20xx年度工作做如下總結(jié)：
在這一年里，我基建辦內(nèi)部逐步展開計劃管理、定期例會、文明施工獎罰制度，不斷克服各種圖紙技術(shù)方案上的困難努力使工程向前推進。對各工隊施工中的安全、質(zhì)量、進度嚴格把關(guān)，及時協(xié)調(diào)和糾正施工中存在的各種問題。因此，在后續(xù)施工的管理中也極大的調(diào)動了各分包工隊及工作人員的勞動積極性和責(zé)任感，營造了一個良好的施工環(huán)境和工作氛圍，使項目的管理工作有條不絮的進行著。
1、前期土建遺留問題的處理。
在土建施工單位浙江環(huán)宇退場后，于20xx年初著手進行d廠房后期遺留的土建施工。主要包括：屋面防水層施工，屋面避雷引下線和避雷網(wǎng)的施工，樓層板內(nèi)陶粒的填補澆筑，室外污水、雨水管道的鋪設(shè)，室外臺階砼的澆筑，室外庭院內(nèi)大量建筑垃圾的清理，對廠房院內(nèi)進行護欄封閉管理。在施工中發(fā)現(xiàn)d廠房地下室17軸~18軸/a軸，-3.69標(biāo)高處出現(xiàn)嚴重的結(jié)構(gòu)遺留問題和大量漏水。對此，我基建辦多次給浙江環(huán)宇公司發(fā)函，在公司淡總和集團高總的不辭勞苦積極的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過與設(shè)計人員與對方技術(shù)相關(guān)人員的最終協(xié)調(diào)，確定地下室基礎(chǔ)漏水施工修補及整改方案，經(jīng)過處理地下室遺留質(zhì)量問題基本得到改善，使得基建辦后續(xù)裝修工作得以順利的開展。
2、竣工驗收工作的積極準備。
這一年里，隨著前期土建施工遺留問題的逐一解決，我基建辦在集團高總、公司淡總?cè)f(xié)調(diào)中積極的著手d廠房竣工驗收的準備，主要涉及竣工驗收中竣工分部分項資料問題與浙江環(huán)宇公司進行多次溝通協(xié)商。曾兩次前往浙江環(huán)宇公司檢查前期土建施工資料。同時，發(fā)現(xiàn)施工方資料中存在少許漏項、缺項問題，要求對方盡快完善資料，且對方也是積極的配合驗收工作。由于d廠房前期遺留問題比較麻煩，竣工驗收工作也是相當(dāng)復(fù)雜的，集團高總協(xié)同基建辦工作人員也在積極的協(xié)商相關(guān)部門完善驗收手續(xù)。其中，今年11月份請規(guī)劃局已完成竣工測繪工作，出具了竣工測繪報告。完成天然氣報批手續(xù)，目前正在積極的進行消防驗收手續(xù)和電梯驗收手續(xù)的辦理中。使得各項竣工驗收手續(xù)在不斷地完善中，預(yù)計20xx年5月份主體交工驗收將順利通過并全面投入使用。
3、技術(shù)、質(zhì)量管理控制。
在這一年里，我基建辦嚴格按照公司、地方、國家相關(guān)質(zhì)量管理制度進行項目質(zhì)量管理。為的是一個目的：給公司交一棟技術(shù)質(zhì)量合格的大樓，給公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的利益，交一份滿意的答卷。
在技術(shù)方案方面，由于d廠房施工項目比較復(fù)雜，結(jié)構(gòu)特殊，且因各種因素導(dǎo)致一些技術(shù)、裝修方案遲遲未能定案。在淡總的大力領(lǐng)導(dǎo)和基建辦技術(shù)人員的共同努力下，面對各種問題迎難而上，具體問題具體解決。最終，經(jīng)過相關(guān)技術(shù)人員不斷的分析和反復(fù)研究討論，使得各項技術(shù)施工方案最后定稿，為今年基建辦后續(xù)工作的進行起到很大的推動作用。裝修方案逐一確定，水電、消防施工圖的定稿，五六層夾層鋼構(gòu)的方案圖紙定稿，空調(diào)施工方案的確定等等逐一確定，使得各項工作得以相續(xù)順利的進行。隨后各項施工逐一展開，雖然施工中不斷的出現(xiàn)新的問題和各種施工難題，但經(jīng)過大家與各方的積極協(xié)調(diào)，最終都逐一消化在施工中，取得了不錯的成績。
在施工質(zhì)量的管理方面，我基建辦制定每周五為工程例會日，各施工隊定期參加例會，對于施工中存在的質(zhì)量問題在例會上總結(jié)并責(zé)令其整改，提出切實可行的`技術(shù)措施。在施工過程中我們追求優(yōu)化過程管理、提高施工質(zhì)量，給集團建造優(yōu)質(zhì)工程。不定期對樓層中的施工進行檢查，及時將質(zhì)量問題消化在萌芽狀態(tài)中，確保今后投入使用的使用率。
4、安全綠色文明管理。
在施工現(xiàn)場的管理過程中，我基建辦嚴抓安全文明施工，堅決杜絕不文明施工現(xiàn)象。安全施工警鐘長鳴，這也是我們每一個管理人員要高度重視的。
對于每一個新進場的施工隊伍，責(zé)令其負責(zé)人必須對其進行安全文明施工教育，基建辦還專門給每個工人辦理了出入證，以提高管理力度。同時，基建辦專門花大力氣對所有樓層內(nèi)的臨邊、洞口、樓梯間做了全面的防護。因此，在這一年的整個施工中，未發(fā)現(xiàn)一起安全事故。這是基建辦每個人辛勤努力的結(jié)果。
我們要求現(xiàn)場的安全文明施工都要做到工完場清，確保每一個工隊在進場時都能看到一個干凈整潔的施工環(huán)境。對此我們下很大的精力去管理監(jiān)督，每周的工程例會都要提出批評和整改。但是，在施工過程中仍然存在不文明施工的工人，對此我們絕不姑息，給予所在工隊負責(zé)人通報批評和現(xiàn)金處罰，并上報財務(wù)，當(dāng)然，對于表現(xiàn)好的施工隊也給于獎勵，讓好的現(xiàn)象繼續(xù)保持和發(fā)揚。
5、d廠房主要施工項目。
1）地下室同尊庫房、一層、三層臨時衛(wèi)生間和辦公區(qū)完成裝修并投入使用；
2）同尊升降機和傳輸機的安裝并投入使用；
3）d廠房樓內(nèi)外所有門窗、幕墻的安裝；
4）電梯的安裝及調(diào)試完畢，待投入使用；
5）室外護欄網(wǎng)安裝完畢；
6）地下室配電室設(shè)備到場并安裝到位，待投入使用；
7）三、四層水磨石地面、天棚噴涂完成；
8）水電工程及消防工程的招標(biāo)及進場施工；
9）空調(diào)方案的確定和工隊的進場及施工；
10）弱電、安防工程的招標(biāo)及進場施工；
11）中國電信入網(wǎng)協(xié)議的簽訂及施工；
12）五層夾層鋼結(jié)構(gòu)的招標(biāo)及進場施工；
13）屋面消防水箱的制作安裝完成；
14）地下室消防水池的防水及樓層內(nèi)衛(wèi)生間的防水施工；
15）三四層室內(nèi)裝修隊伍的招標(biāo)及進場施工；
預(yù)計明年5月份完成樓內(nèi)所有裝修工程并投入使用。目前一切相關(guān)施工工序都在緊張的進行，預(yù)期可以完成，為此我們正在做大力緊張的努力，確保工程進度。
6、成本控制、材料管理。
根據(jù)工程內(nèi)容，在成本控制管理中在施工設(shè)備原材料材料的采購中我們做到貨比三家，向廠家了解對方材質(zhì)、品牌和規(guī)格，我們盡最大的努力通過各種渠道了解材料的價值和利潤，將成本控制在最低。
在材料的管理上，基建辦派有專人負責(zé)材料的清點入庫，及時的盤點，做好記錄，確保成本管理達到合理有效的控制。既要達到施工要求和裝修效果，還要做到材料的節(jié)約，避免浪費。施工中發(fā)現(xiàn)存在甲供材的浪費時，及時給予提醒和糾正，嚴格控制，將施工材料損耗控制在最低范圍內(nèi)。深入了解施工工藝和施工方法，盡量在施工中采用確實可行的方案，節(jié)約成本。
嚴格對施工質(zhì)量把關(guān)，對不符合要求的工程不予結(jié)算，責(zé)令其不斷整改，達到合格驗收標(biāo)準方可。這是我們一致的目的。
20xx年即將過去，在這一年里是公司各位領(lǐng)導(dǎo)的無私關(guān)懷和項目全體管理人員的辛勤工作，才有目前的成績和進步。春風(fēng)春雨春燦爛，新年新歲新起點。在20xx年我d廠房基建辦計劃在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大現(xiàn)場管理力度，從安全綠色文明施工，技術(shù)質(zhì)量，現(xiàn)場施工，成本控制等各個方面，進行全方位的管理。新的征途已經(jīng)指明，新的戰(zhàn)斗已經(jīng)開始。藍圖已繪，戰(zhàn)鼓已響，基建辦所有工作人員將不負公司使命，再譜新篇，共同創(chuàng)造迪曼美好的明天。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年x市應(yīng)急管理局深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作的重要指示批示精神，認真貫徹落實上級部署要求，以黨建為引領(lǐng)，以“知風(fēng)險、會防范、能應(yīng)對、有準備”為主線，以防范和杜絕重特大事故、遏制較大事故、減少一般事故為目標(biāo)，強力提升應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)“三大支撐”，全力推動監(jiān)管執(zhí)法規(guī)范化、安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)可控、社會防災(zāi)減災(zāi)能力穩(wěn)步提升。
一、爭先創(chuàng)優(yōu)，認真抓好績效工作。
我局高度重視績效工作，以爭一流、創(chuàng)特色為目標(biāo)，不斷強化工作措施，努力營造考核氛圍。一是先后多次召開績效考核工作會議研究部署績效工作，并成立由局長任組長，副局長任副組長，股室負責(zé)人任成員的績效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實專人跟進日?？冃Э己斯ぷ?，確保了績效考核工作全面推進。二是按照《x市2021年市直機關(guān)單位績效方案》要求，今年x月，我局制定《x市2021年應(yīng)急管理工作要點》，嚴格要求各股室和下屬單位認真貫徹落實并定期報送進展情況，使各項工作有標(biāo)準，有措施地穩(wěn)步開展，做到績效考核工作早謀劃早落實。三是x月初我局制定《x市x市應(yīng)急管理局2021年機關(guān)績效考核工作方案》，進一步明確各股室和下屬單位的績效考核工作責(zé)任，調(diào)動各方面積極性、主動性和創(chuàng)造性，加強對各股室和下屬實際工作成效監(jiān)督，確保績效考核全面推進，通過以點帶面的方式，進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，激發(fā)本單位干部職工主動擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)，營造高效、廉潔、務(wù)實的政務(wù)環(huán)境，有效地加強了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，進一步提高了行政效能。
二、全力以赴，履行應(yīng)急管理職能。
（一）堅持黨建引領(lǐng)，提高政治能力建設(shè)。
1.落實“第一議題”學(xué)習(xí)機制。
嚴格執(zhí)行“第一議題”制度，建立了“第一議題”常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和重要指示精神，并研究制定具體貫徹落實意見，逐項分工到各股室，建立任務(wù)臺賬，定期上報落實情況，確保不折不扣貫徹到位。截至2021年x月，共計開展“第一議題”學(xué)習(xí)x次，制定具體工作任務(wù)x個，定期上報匯報情況x份。
2.狠抓“黨風(fēng)廉政教育”工作。
一是年度簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書x份，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解。二是堅持執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，切實做到“抓早抓小”，對干部工作或生活中的苗頭性、傾向性問題進行談話提醒，及時了解情況，盡可能把問題處理在萌芽狀態(tài)。2021年我局開展提醒談話x次，警誡談話x次。三是深入開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動，開展清正廉潔教育和反面典型警示教育。四是年中修訂印發(fā)《中共x市應(yīng)急管理局委員會議事規(guī)則》、《x市應(yīng)急管理局財務(wù)管理制度》、《x市應(yīng)急管理局采購管理辦法》等制度規(guī)則，健全有效內(nèi)控機制。
3.深入推進黨史學(xué)習(xí)教育。
一是通過專題黨課、集中研討、個人自學(xué)、分組學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)強國、主題黨日等多種形式，扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育，確保學(xué)習(xí)教育全覆蓋，共開展黨委中心理論組學(xué)習(xí)x次，帶動黨支部集中學(xué)習(xí)x次，黨小組開展黨史學(xué)習(xí)會x次。二是聚焦服務(wù)，踐行“我為群眾辦實事”，全年組織黨員志愿者x次共x人次開展防疫服務(wù)、交通文明勸導(dǎo)、環(huán)境面貌整治和入戶宣傳走訪等系列活動，充分發(fā)揚黨員的“為人民服務(wù)”的理念。
（二）聚焦風(fēng)險防范，突出安全隱患治理。
1.全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
三是在元旦、春節(jié)、兩會、五一、中秋、國慶等重點時段，多次組織開展全市安全生產(chǎn)大檢查和綜合督查，有效防范化解各類安全風(fēng)險，推動企業(yè)主體責(zé)任落實。
2.持續(xù)推進安全生產(chǎn)專項整治三年行動。
作出行政處罰x次，立案查處違法案件x宗，責(zé)令停產(chǎn)整頓企業(yè)x家，取締關(guān)閉x家，罰款x萬元。
3.深入推進系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作。
牽頭制定并印發(fā)《x市系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作實施方案》，明確工作目標(biāo)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作清單，細化任務(wù)措施，實現(xiàn)清單化管理、掛圖作戰(zhàn)。今年x至x月全市交通事故總數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)同比分別下降x%、x%、x%，提前完成了“道路交通事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降x%，堅決防止較大以上道路交通事故發(fā)生”的工作目標(biāo)，系統(tǒng)防范化解道路交通安全風(fēng)險工作成效明顯。
4.扎實開展自然災(zāi)害防范九項重點工程建設(shè)。
一是成立工作專班，細化工作方案，明確職責(zé)、落實人員；
按期完成農(nóng)業(yè)、水利、氣象、自然、交通、住建等各類自然防御工程項目建設(shè)；
持續(xù)建設(shè)x防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急指揮系統(tǒng)，已將“十七合一”升級為“三十合一”。
5.及時組織事故復(fù)盤總結(jié)提升。
深刻吸取今年以來省內(nèi)外、周邊市區(qū)及我市各類事故及突發(fā)事件教訓(xùn)，及時研判當(dāng)前安全風(fēng)險和安全形勢，開展高處作業(yè)、皮革行業(yè)、有限空間、危險化學(xué)品、在建工程、戶外涉水點、漁業(yè)船舶、燃氣安全等各類專項檢查督查x次，整治一般安全隱患x余項，進一步壓緊壓實屬地管理職責(zé)、部門監(jiān)管職責(zé)和企業(yè)主體責(zé)任，牢牢守住安全生產(chǎn)底線，有效防范較大及以上事故發(fā)生。
（三）高效災(zāi)害防御，筑牢防災(zāi)減災(zāi)防線。
1.全力抓細抓實三防工作。
定期或不定期召開三防會商會議，提前部署防御措施；
加強預(yù)警監(jiān)測，及時發(fā)布短時臨災(zāi)預(yù)警信息；
嚴格執(zhí)行“四個一”制度，實現(xiàn)“人員零傷亡，災(zāi)害損失降到最低”的目標(biāo)，全市安全度汛。
2.突出抓好森林防滅火工作。
一是通過召開全市森林防滅火會議，提前研判防火形勢，查找防滅火薄弱環(huán)節(jié)，提前預(yù)置防滅火力量，確保安全穩(wěn)定。二是在春節(jié)、清明、五一、重陽等重點時段，組織督導(dǎo)組對各鎮(zhèn)街森林防滅火工作進行督導(dǎo)檢查，嚴格落實“包山頭、守路口、簽責(zé)任、盯重點、打早小”等工作措施。三是通過發(fā)布“森林防火禁火”通告，組織森林防火宣傳，提高森林防火宣傳覆蓋面。
3.統(tǒng)籌做好防寒抗旱工作。
（四）立足能力建設(shè)，夯實防災(zāi)減災(zāi)基礎(chǔ)。
1.不斷提升應(yīng)急救援指揮能力。
二是通過開展x市“x·x”防災(zāi)減災(zāi)宣傳日活動啟動儀式暨突發(fā)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急救援演練、x市2021年危險化學(xué)品暨特種設(shè)備生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援綜合演練、森林防滅火演練等各式演練，全面提升我市應(yīng)急處置救援實戰(zhàn)能力。
2.持續(xù)增強專業(yè)隊伍戰(zhàn)斗能力。
四是定期組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和實戰(zhàn)演練。
3.全力提高基層防災(zāi)減災(zāi)能力。
一是通過以點帶面全面推動行政村（社區(qū)）開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力“十個有”建設(shè)；
三是通過大力推進“防災(zāi)減災(zāi)日”“安全生產(chǎn)月”等活動，采取線上+線下全方位多渠道方式開展宣傳教育，進一步提高社會公眾的應(yīng)急意識和安全素質(zhì)。
4.繼續(xù)提級應(yīng)急信息化能力。
應(yīng)急指揮中心接入了市氣象局“三十合一”應(yīng)急指揮平臺和省“智慧大應(yīng)急”綜合應(yīng)用平臺，安裝了新“金視通”系統(tǒng)，實現(xiàn)遠程監(jiān)控、風(fēng)險評估、災(zāi)情分析、快速反應(yīng)等功能，全面提升應(yīng)急信息化水平。
五、監(jiān)管服務(wù)并重，提升依法行政水平。
1.扎實抓好安全生產(chǎn)檢查監(jiān)管。
二是按照執(zhí)法工作計劃，采取“四不兩直”和“雙隨機一公開”的方式加強對企業(yè)執(zhí)法檢查和抽查，落實隱患整改復(fù)查工作，確保隱患整改閉環(huán)管理。
2.從嚴從實做好行政審批服務(wù)。
三是嚴把“檔案關(guān)”，完善許可檔案臺賬，按照“一企一檔”的要求，規(guī)范完善行政審批檔案，形成完整齊全的書面和電子資料檔案，及時更新企業(yè)許可情況臺賬。
四、求真務(wù)實，認真做好共性工作。
一是嚴格落實政務(wù)公開工作。我局積極借助網(wǎng)站平臺，從多角度、多層次貫徹落實政務(wù)“五公開”，信用信息“雙公示”。今年以來我局門戶網(wǎng)站共發(fā)布信息x條，各欄目均做到及時更新，依時更新。
二是細心做好信訪綜治維穩(wěn)工作。2021年我局及時處理各類舉報投訴案件，依法依規(guī)辦理群眾來電、來訪、來信和x政府熱線交辦的舉報投訴事項x件，對每個投訴舉報從具體內(nèi)容、是否屬實、現(xiàn)場核查情況、舉報問題查處情況、責(zé)任追究情況和整改方案等方面進行認真審核和反饋,辦結(jié)率和回復(fù)率均達x%，做到“件件有落實，事事有回復(fù)”。
三是認真組織做好人大建議和政協(xié)提案答復(fù)、財政資金績效管理、禁毒、保密、信息、雙擁和計劃生育等各項工作，確保全面發(fā)展，一個不落。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇三
作為辦公室的工作人員，自己清醒的認識到，辦公室是一個公司的服務(wù)窗口，是承上啟下，溝通內(nèi)外，協(xié)調(diào)左右，是有助于各項工作朝著目標(biāo)前進的中心，任務(wù)艱巨而繁瑣，面對繁瑣的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，確保事務(wù)的準確，適度，周全，避免差錯和疏漏。至今工作的辦理方法還需進一步加強。
時間過的真快，忙忙碌碌中以近年中，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)半年之久了。食堂飲食員工，作為單位的食堂尤為重要，作為管理員更應(yīng)多位員工的飲食著想，保證每位同事的身心健康。作為一個集體食堂，雖就餐人數(shù)不為多，但一定要嚴格落實食品衛(wèi)生安全，因為關(guān)系到每位員工的身體健康。首先：我們食堂工作人員每年都要進行上崗前體檢，同時領(lǐng)取健康上崗證。其次，不定期對工作人員進行思想啟蒙，貫徹落實安全衛(wèi)生的要求。通過學(xué)習(xí)，教導(dǎo)，傳遞提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識，切實做好我公司食堂的食品衛(wèi)生：“一洗、二沖、三消毒”工作。餐桌、地面做到隨用隨清，每周一次廚房的清潔工作，如發(fā)現(xiàn)不當(dāng)之處，立即指出、立即執(zhí)行。
自上半年，食堂飯菜的搭配。飯菜的質(zhì)量一直是公司領(lǐng)導(dǎo)所最關(guān)注的，正因如此，員工飯菜有了急劇的改善。尤其中午的一頓更要保證員工一天的工作量，工作心情，處處體現(xiàn)企業(yè)對每一個員工無微不至的關(guān)心。從怨聲一片到平淡無語再到獎聲翩翩，這中間激動到失望，苦悶到平靜，我學(xué)到了很多，學(xué)到了一個管理者最簡單具備的東西：平靜的心，遇到不平靜的事，做出平靜的態(tài)度，做法，想法，而從這里得到知識、能力、結(jié)論。
對于食品的采購，物品的損耗加以控制，但中間還需加大管理力度，避免漏洞。我相信食堂工作正在日漸步入正?；?、正規(guī)化，食堂工作人員正在加大努力，逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實與合作的團隊。
對于我來說是一個全新的工作領(lǐng)域，物業(yè)管理處是一個現(xiàn)有售樓部以及將來住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)的形象窗口，是公司進程中一個日常維護、管理、服務(wù)機構(gòu)。對現(xiàn)有售樓部服務(wù)的局限性，對日常投訴處理，基礎(chǔ)設(shè)備的維護，環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護等等也微乎其微。工作量不大，繁瑣性事務(wù)不多的情況下，應(yīng)首抓物業(yè)工作人員的工作態(tài)度，工作熱情，飽滿，強化意識，循序加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求周全，準確，也為明年交房打提前亮，做好前期服務(wù)準備。
(1)日常維護。
公司于20xx年10月份進駐售樓部，大量基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護、保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護工作，逐步已形成連接鏈，已做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，簡單的維護、維修把控在一個工作日之內(nèi)，爭取把發(fā)現(xiàn)、反饋、實行做到同步性，避免了把問題不量化而掩蓋了實際問題的處理。
(2)安全管理。
今年上半年安全工作總體形勢見好，但還得避免同于去年失竊而造成的損失。故在安全工作方面不得有半點疏忽、麻痹和僥幸心理，應(yīng)在對外來人員，轄區(qū)外的工作人員多下工夫，避免類似更為嚴重的問題發(fā)生。
(3)加強學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、提高服務(wù)水平。
積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)性、責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。在日常工作中出現(xiàn)的問題，在組織管理能力，綜合分析能力，協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了提高，能夠以正確的態(tài)度對待其他各項工作任務(wù)，熱愛工作，認真落實到實際當(dāng)中。
1、在明年緊張的交房前期預(yù)備當(dāng)中，客戶服務(wù)中心作為客戶的貼身衛(wèi)士，正在積極建立與初步實施當(dāng)中，以客戶為中心，不斷思考，改善業(yè)務(wù)流程，熟悉各項服務(wù)程序，學(xué)習(xí)理論知識、規(guī)范、強化、細化客服中心的禮儀、禮貌待客，熱情、細致的服務(wù)理念。
2、暢通溝通平臺，做好細致化服務(wù)宣傳工作;。
(2)向廣大準業(yè)主及客戶全面展示，樹立企業(yè)良好形象;。
(3)進一步暢通、探尋、拓寬與業(yè)主及客戶的溝通渠道;。
以上工作正在積極實施當(dāng)中。我相信在交房前一年的準備期中，會不斷創(chuàng)新、不斷磨合、工作與思想結(jié)合綠地企業(yè)文化共同描繪出燦爛的明天。
一個人有缺點并不可怕，如果不能及時發(fā)現(xiàn)自己的缺點就可怕了。因此，我發(fā)現(xiàn)自己的問題，正視自己的問題，敢于糾正自己的問題，才能使我不斷的在總結(jié)中成長。正如我管理經(jīng)驗不足，管理的創(chuàng)新太少，文書方面表達欠缺，管理還是停留在發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的初級階段，對問題的遇見性和管理的系統(tǒng)性做的還不到位，這些都是我接下來要努力的方向。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇四
2017年這一年來，在市應(yīng)急辦的指導(dǎo)下，圍繞“一案三制”建設(shè)的總體要求，深入推進應(yīng)急管理工作，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣“實施五大推進、提升內(nèi)涵發(fā)展、為躋身中部百強縣而努力奮斗”的工作中心，為縱深推進“二四六”發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮服務(wù)協(xié)調(diào)作用，積極開展社會管理創(chuàng)新，不斷完善工作機制，妥善處置突發(fā)公共事件，加強應(yīng)急平臺建設(shè)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
進一步健全了應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)，完善了應(yīng)急管理預(yù)案。充分利用“5.12”、“7.28”、“12.4”等紀念宣傳日開展了一系列防震減災(zāi)、應(yīng)急演練等活動，并及時從中總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn)，不斷完善應(yīng)急管理突發(fā)事件的預(yù)警、監(jiān)測等機制，從而牢固樹立危機意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識。同時加強了特殊行業(yè)應(yīng)急演練，各主要部門和特殊崗位各自進行了不小于2次的專業(yè)應(yīng)急演練和培訓(xùn)。民政局還組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員赴省參加了自然災(zāi)害信息鑒定員的培訓(xùn)，系統(tǒng)的對防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)政策進行了學(xué)習(xí)，提高了應(yīng)急管理隊伍的素質(zhì)建設(shè)。充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體以及各個應(yīng)急宣傳活動，廣泛宣傳應(yīng)急管理知識，全年宣傳活動共懸掛標(biāo)語200余條，發(fā)放《山西省防災(zāi)應(yīng)急手冊》等3000余冊，發(fā)放傳單60000余份，特別是針對學(xué)校、鄉(xiāng)村進行了大量宣傳和普及，提高了全民面對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。在設(shè)置了府西廣場、城南生態(tài)園、城東森林公園、絳河苑等四個公園廣場作為應(yīng)急避險場所的基礎(chǔ)上，進一步完善了避險場所的基礎(chǔ)設(shè)施、標(biāo)志牌和指示牌等基礎(chǔ)設(shè)施。經(jīng)信局、民政局牽頭，協(xié)調(diào)糧食中心等大中型超市作為應(yīng)急物資儲備點，儲備大量的面粉、大米、食用油、簡裝食品、飲用水等基本生活物資，從而為應(yīng)急救援提供了物質(zhì)保障。
二是明確專項指揮部，實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、分類管理、分級負責(zé)、屬地管理為主的應(yīng)急管理體制，進一步理順體制機制，明確職責(zé)任務(wù)，實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))應(yīng)急管理機構(gòu)的上下對應(yīng)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企事業(yè)單位、社會團體和廣大人民群眾的作用，及時組建各類專業(yè)隊伍，加強團結(jié)協(xié)作，加強應(yīng)急隊伍建設(shè)，練就應(yīng)急本領(lǐng)，打造一流應(yīng)急隊伍。我縣衛(wèi)生局在“六種能力”即：依法行政能力、快速反應(yīng)能力、綜合判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、規(guī)范管理能力和科學(xué)決策能力的指導(dǎo)下，將有處置公共衛(wèi)生突發(fā)事件豐富經(jīng)驗的人員吸收到應(yīng)急隊伍中，應(yīng)急衛(wèi)生隊伍已達120人。公安機關(guān)專門成立由一把手任總指揮、各科室、所隊長任成員的應(yīng)對處置公共安全突發(fā)事件指揮部、規(guī)定了指揮部的7項主要工作職責(zé);指揮部下設(shè)“疏導(dǎo)教育組、調(diào)查取證組、行動處置組、情報信息組、安全保衛(wèi)組、通信后勤保障組和機動組”等7個行動工作組開展工作。
三是堅持以人為本，把保障群眾生命財產(chǎn)安全作為防災(zāi)減災(zāi)的首要任務(wù)，最大程度地減少各種災(zāi)害造成的人員傷亡和對社會經(jīng)濟發(fā)展的危害。面對災(zāi)害，科學(xué)防御，做好應(yīng)急處置與救援工作。特別是根據(jù)不同災(zāi)種特點，采取針對性應(yīng)對措施，預(yù)防和減輕災(zāi)害發(fā)生。11月20日我縣在禹王路成功舉行了一場大型的突發(fā)事件應(yīng)急處理綜合演練，此次演練設(shè)置了四個科目《道路旅客運輸突發(fā)事件緊急處置》、《道路貨物運輸車輛故障維修救援》、《危險品運輸車輛突發(fā)事件緊急處置》、《執(zhí)行政府命令組織大型貨運車隊搶運電力保障煤、組織客運車輛轉(zhuǎn)運人民群眾》，有十家運輸行業(yè)企業(yè)參加助演，投入車輛60余部，參演人員500余人，在演練過程中，及時協(xié)調(diào)各相關(guān)部門進行現(xiàn)場救助，做到了迅速、及時、科學(xué)的處置和救援，增強了面對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，完善了應(yīng)急處置的各方面的技能。
四是始終堅持“準確研判、快速反應(yīng)、及時上報、狠抓落實”的處置突發(fā)事件原則，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各村都設(shè)災(zāi)害信息員，針對于突發(fā)公共事件的發(fā)生，安排應(yīng)急人員迅速到崗，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速開展先期處置，信息報告、事故調(diào)查處理等工作，防止發(fā)生次生、衍生災(zāi)害事件，并做好受影響群眾的基本生活保障和事故現(xiàn)場環(huán)境評估等工作。在防汛期間，全體人員24小時堅守崗位，每天收集匯總雨情、汛情、災(zāi)情，迅速報告，同時第一時間將領(lǐng)導(dǎo)要求及上級政府的指示、批示傳達到各地各部門，綜合協(xié)調(diào)全縣防汛抗洪搶險救災(zāi)工作。
五是加強值守，及時報送應(yīng)急信息，明確信息報告責(zé)任、報送主體、報告范圍、報告時間、報告程序、續(xù)報方式和值班要求，嚴格規(guī)范工作程序、信息報告規(guī)定和責(zé)任追究制，保證了政令暢通。日常值班采取全員輪流值班，縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶班;重大節(jié)日值班統(tǒng)一安排值班(帶班)領(lǐng)導(dǎo)和值班人員，嚴格值班制度，要求辦理值班業(yè)務(wù)迅速、準確、及時、圓滿，提高應(yīng)急值守與應(yīng)急反應(yīng)能力，處理好重要事項，認真做好值班記錄和交接班工作。堅持實行值班工作定期抽查、通報制度、責(zé)任追究制度等，確保24小時電話暢通，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、快應(yīng)對，保證突發(fā)事件處理及時、信息報告及時，信息渠道暢通無阻。因特殊情況不能書面報告的先口頭報告，再書面報告;內(nèi)容不完整的，實行續(xù)報，全年未出現(xiàn)遲報、漏報、謊報和瞞報現(xiàn)象。
一年來，我縣應(yīng)急管理工作取得了較好的成績，但也存在著一些問題和不足：一是應(yīng)急管理機構(gòu)成立后，人員還需要進一步充實;二是應(yīng)急管理工作裝備難以有效應(yīng)對應(yīng)急事件的處置工作，有待進一步加強;三是應(yīng)急管理工作專業(yè)技術(shù)人員缺乏，為適應(yīng)新形勢的應(yīng)急管理工作，需要進一步研究解決。
一是完善協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，加強機構(gòu)隊伍建設(shè)。進一步強化各級應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，充實隊伍，提高素質(zhì)，充分發(fā)揮各專業(yè)應(yīng)急指揮機構(gòu)的作用，切實加強各部門工作的銜接。健全完善監(jiān)測預(yù)警、防范處置等方面的綜合協(xié)調(diào)機制，加強安全生產(chǎn)專業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，改善技術(shù)裝備水平，不斷提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力。
二是完善應(yīng)急預(yù)案體系，加強培訓(xùn)演練工作。加快推進基層和企事業(yè)單位應(yīng)急預(yù)案編制工作，擴大應(yīng)急預(yù)案的覆蓋面，著力增強預(yù)案的針對性、實用性和可操作性，做好各級各類預(yù)案之間的銜接。加強預(yù)案的專項演練、綜合演練和動態(tài)管理，及時做好預(yù)案的修訂和完善工作。
三是健全投入保障機制，提高物資裝備水平。建立健全應(yīng)急資金保障長效機制，加大防災(zāi)抗災(zāi)救災(zāi)資金投入力度，加快應(yīng)急體系建設(shè)，不斷提升綜合應(yīng)急能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇五
20xx年少體校田徑隊訓(xùn)練工作主要圍繞20xx年訓(xùn)練計劃，在少體校的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，認真開展好業(yè)余訓(xùn)練工作，現(xiàn)將一年來的工作作如下總結(jié)：
20xx年進一步強化學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式，積極開展政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大精神，學(xué)習(xí)有關(guān)黨和國家在新時期制定的體育方針、政策、法規(guī)和各項競賽規(guī)則，學(xué)習(xí)掌握體育工作的各項業(yè)務(wù)知識。通過強化學(xué)習(xí)，田徑隊教練員政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了普遍提高，為促進我縣田徑運動的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
20xx年1月我隊在全縣范圍進行運動員選才，同時邀請了市級田徑教練組到我縣進行選才指導(dǎo)，共初選15名運動員。
1、短、跳、投一共8人，其中短跑男女各2人；跳男女各1人；投男女各1人。
2、中長跑共7人其中男4人女3人。
3、年齡結(jié)構(gòu)為11歲6人；12歲5人；13歲3人；14歲1人。
通過科學(xué)選才，20xx年共向市體育中學(xué)輸送了4名運動員。
在今后工作中，我隊將不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強工作責(zé)任心、責(zé)任感，鉆研業(yè)務(wù)，多到各基層學(xué)校加強科學(xué)選材的力度，認真訓(xùn)練，多發(fā)現(xiàn)田徑苗子，為上級體校輸送更多更好的體育人才。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇六
轉(zhuǎn)眼的時間也就到年底了，我無數(shù)次的想著時間快點，在工作的時候這也是我一直都想著的事情，可是現(xiàn)在到了年底了，也是感慨時間之迅速，這非常的矛盾，簡單的回顧自己的這一年來的辦公室工作，我收獲甚多，在這個過程當(dāng)中我一直都是希望自己能夠簡單的處理好這件事情，我對工作的態(tài)度是非常鑒定的，我想自己自己能夠在今后處理好工作當(dāng)中每一個細節(jié)，就這一年來的工作我也總結(jié)一番。
一、按時完成工作。
我是一個時間觀念非常好的人，在工作當(dāng)中我也是非常清楚這一點，我總來不會讓自己處在一個沒有動力的工作環(huán)境下面，也是因為我的時間觀念比較強，所以我也一直在提醒著自己能夠在今后把這些細節(jié)的東西處理好，這是我應(yīng)該去想的問題，一年來我按時的完成好工作，首先就是自己的本職工作，我從來不會拖欠，每天都一個好的精神面貌，一個好的工作狀態(tài)，這是我的職責(zé)所在，現(xiàn)在我也能夠清楚的認識到這一點，我也知道自己能夠在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)保持下去，我也不想在未來的時候因為個人的原因就做不好這些事情，能夠按時的完成好日常的每一件事情，這是一種非常好的習(xí)慣，并且我會繼續(xù)保持的。
二、態(tài)度端正，虛心學(xué)習(xí)。
在辦公室這個環(huán)境下面，我們都是一個集體的，所有人都是非常的專注，有很多東西都是在這種狀態(tài)下面越老越清晰的，我認真去接觸每一個同時，虛心的學(xué)習(xí)，我認為一定要有一個學(xué)習(xí)的心態(tài)，而且一定要謙虛這個過程雖然是枯燥，但是學(xué)習(xí)到知識后的感覺真的是非常棒，這是我一直以來給自己的定下的規(guī)矩，我一直都是保證自己在這個過程當(dāng)中能夠做好這些細節(jié)的事情，處理好自己的工作，辦公室的事情有的時候會比較多的，但是能夠按時的完成是非常的不容易的，我希望能夠在這個過程當(dāng)中不斷的學(xué)習(xí)，當(dāng)然現(xiàn)在我也希望自己能夠在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)努力的完善自己，這是一個過程，同時也是成長。
三、工作不足之處。
一年到現(xiàn)在，我總是會去總結(jié)歸納自己，我非常希望能夠在這個過程當(dāng)中學(xué)習(xí)到更多的知識，找到自己缺點非常重要，現(xiàn)在想想我在工作當(dāng)中還是有很多不足的，當(dāng)然這個過程是非常的對待自己得不足我態(tài)度是非常堅定的，我是一定會糾正到底，這也是我的對自己的未來的工作的一個態(tài)度，糾正不足，砥礪前行。
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應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇七
1.安全生產(chǎn)標(biāo)準化創(chuàng)建工作。根據(jù)我局已制定的20__年安全生產(chǎn)標(biāo)準化創(chuàng)建工作方案，到20__年12月，全區(qū)規(guī)模以上工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化達標(biāo)率要達到80%（140家），目前已完成85家，還需新增完成55家。
2.“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查工作。4月份，我局制定了《20__年“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查工作方案》，由區(qū)應(yīng)急管理局牽頭，聯(lián)合區(qū)住房和建設(shè)局、__消防大隊、各街道辦事處共4個部門隨機抽取轄區(qū)16個在建工地開展“雙隨機一公開”跨部門安全生產(chǎn)聯(lián)合抽查。目前已對轄區(qū)9個在建建筑工地進行了安全檢查，共發(fā)現(xiàn)安全隱患28項，已整改15項，13項正在整改。此項工作仍在推進中。
3.“交叉執(zhí)法”工作。目前已組織轄區(qū)10個街道開展了第一季度的交叉執(zhí)法檢查，共檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共21家，查處隱患41項，立案12宗，行政罰款x萬元。第二季度“交叉執(zhí)法”工作正在開展中。
4.有限空間作業(yè)專項整治工作。2月份，我局印發(fā)了《__區(qū)20__年深入開展有限空間作業(yè)安全專項整治工作方案》自行動開展以來，出動檢查人員1126人次，監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位x家，共查處有限空間作業(yè)安全隱患x項，立案2宗，行政罰款x萬元，責(zé)令停業(yè)整頓5家。此項工作仍在推進中。
5.日常監(jiān)督執(zhí)法工作。截至4月30日，我局共監(jiān)督檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共x家次，查處隱患x項，其中已整改x項，整改率x%；立案x宗，行政罰款x萬元。
1.9月底前，組織全區(qū)共86名在職在編安全生產(chǎn)行政執(zhí)法人員開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提升安全生產(chǎn)行政監(jiān)管人員執(zhí)法素質(zhì)。
2.組織開展不少于2次聯(lián)合執(zhí)法：聯(lián)合區(qū)工業(yè)和信息化局、文化廣電旅游體育局等行業(yè)主管部門對轄區(qū)再生資源回收單位、娛樂場所、網(wǎng)吧、游泳館開展不少于2次聯(lián)合執(zhí)法檢查，進一步加強與各職能單位的協(xié)同作戰(zhàn)能力。
3.組織開展2次交叉執(zhí)法檢查：組織街道安監(jiān)中隊開展第三、四季度交叉執(zhí)法檢查工作，進一步提高執(zhí)法效能。
4.開展不少于2次專項執(zhí)法整治：組織各街道安監(jiān)中隊對轄區(qū)工業(yè)園區(qū)、服裝加工等重點行業(yè)（領(lǐng)域）企業(yè)開展專項整治，依法嚴厲查處違法違規(guī)行為。
5.進一步建立健全執(zhí)法情況通報機制，督促街道落實安全監(jiān)管工作。
20__年，我局以安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察為抓手,組織各街道安監(jiān)中隊通過運用聯(lián)合執(zhí)法、交叉執(zhí)法、網(wǎng)格執(zhí)法等手段，針對轄區(qū)工業(yè)園區(qū)、粉塵涉爆、鋰電池、有限空間作業(yè)，零星作業(yè)、危險化學(xué)品等安全風(fēng)險較大、事故高發(fā)的工貿(mào)行業(yè)開展專項執(zhí)法檢查，嚴厲打擊安全生產(chǎn)各類違法違規(guī)行為，不斷提升安監(jiān)執(zhí)法權(quán)威。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇八
今年以來，__縣應(yīng)急管理局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局、省廳的精心指導(dǎo)下，瞄準“重要窗口”新目標(biāo)新定位，爭先創(chuàng)優(yōu)，實干創(chuàng)新，圍繞構(gòu)建“大安全、大應(yīng)急、大減災(zāi)”格局的工作思路，按照“爭先創(chuàng)優(yōu)、全市領(lǐng)先、全省爭先”的工作要求，著力防控化解安全風(fēng)險，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的安全應(yīng)急保障。現(xiàn)將__年工作總結(jié)和__年工作思路作一匯報：
1.“夯基礎(chǔ)”，工作機制不斷健全。全市率先建立縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查安全生產(chǎn)工作機制，全面履行地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制。調(diào)整充實安委會力量，政府領(lǐng)導(dǎo)班子全部擔(dān)任安委會領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)置__大重點領(lǐng)域安全生產(chǎn)專業(yè)委員會。探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)互看互學(xué)互查互比機制，已開展x輪檢查。制定《__縣應(yīng)急聯(lián)動分級模式和工作要求》，完善應(yīng)急救援處置流程。
2.“治隱患”，各項攻堅任務(wù)成效明顯。牽頭聯(lián)合開展多領(lǐng)域安全專項檢查__余次，共發(fā)現(xiàn)問題隱患__處，整改完成__處，整改完成率__.x%。公布x-x月安全生產(chǎn)力管控指數(shù)排行，我縣安全生產(chǎn)力管控力指數(shù)為__.__，位居全市第二。其中綜合治理三年行動，本年度__項任務(wù)，“遏重大”攻堅戰(zhàn)，全部完成。
3.“強保障”，災(zāi)害防御能力不斷提升。制定森林防滅火責(zé)任落實辦法，森林火情發(fā)生次數(shù)下降__.__%。建立縣、鄉(xiāng)兩級指揮協(xié)調(diào)機制。對防汛防臺、地質(zhì)災(zāi)害防治等領(lǐng)域全方位排查，排查隱患__處，其中完成整改__處，x處列入項目治理。編制完成《__縣防災(zāi)減災(zāi)一本通》，為決策部署提供依據(jù)和參考。補充__余萬元應(yīng)急搶險救災(zāi)物資，提前啟動并率先在全市完成省市下達的__年避災(zāi)場所規(guī)范化建設(shè)和可視化建設(shè)目標(biāo)。建成?；窇?yīng)急物資倉庫x處，配備應(yīng)急管理局和化工園區(qū)危化監(jiān)管應(yīng)急裝備__余萬元、便攜式衛(wèi)星站__萬元。完成突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案及?；⑸址罍缁稹⒎姥捶琅_等__部專項預(yù)案的修編。
4.“建平臺”，系統(tǒng)作戰(zhàn)能力不斷強化。完成縣社會治理中心應(yīng)急指揮模塊設(shè)計，并統(tǒng)籌推進“小流域山洪預(yù)警及應(yīng)急聯(lián)動應(yīng)用場景”建設(shè)，已完成方案編制。完成應(yīng)急指揮平臺x期基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配備可視化調(diào)度平臺、單兵等設(shè)備。培育x支社會應(yīng)急救援隊伍，推進華埠、池淮x支的綜合性應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，完成華埠鎮(zhèn)中心小學(xué)直升機臨時起降點建設(shè)。舉辦森林防滅火、?；阮I(lǐng)域技能競賽和演練。完成《__縣安全事故警示教育片》制作，推進安全宣傳“五進”活動，組織開展應(yīng)急管理系統(tǒng)干部培訓(xùn)班，在全市率先完成百萬員工大培訓(xùn)工作。全年__余起突發(fā)事件得以妥善處置，有力降低人民生命財產(chǎn)安全。
1.本質(zhì)安全水平仍然薄弱。我縣“低小散”企業(yè)較為普遍，風(fēng)險隱患多，企業(yè)安全投入歷史欠賬較多、企業(yè)安全風(fēng)險防控和管理水平偏低、人員安全素養(yǎng)不高等問題仍然突出，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)仍然脆弱，消防、道路交通、建筑施工、工貿(mào)、?；?、旅游、城市運行、農(nóng)業(yè)領(lǐng)域等各領(lǐng)域安全風(fēng)險隱患仍然存在。
2.安全風(fēng)險防控壓力依然較大?！按媪匡L(fēng)險”去除難，安全風(fēng)險源頭治理不到位現(xiàn)象仍然存在，工藝本質(zhì)安全水平低，技術(shù)和裝備更新改造投入不足、安全標(biāo)準執(zhí)行不到位、生產(chǎn)布局不合理等問題仍然突出，特別是危險化學(xué)品全鏈條安全監(jiān)管等老大難問題缺乏機制上突破；對外包單位安全生產(chǎn)管理流于形式，事故多發(fā)，作業(yè)現(xiàn)場安全管理薄弱，存在“以包代管”的現(xiàn)象。
3.自然災(zāi)害點多面廣易發(fā)多發(fā)。減災(zāi)救災(zāi)體制機制還不夠完善，救災(zāi)救助綜合協(xié)調(diào)機制還需進一步完善。受區(qū)位地形條件和極端天氣影響，梅汛期小流域山洪、泥石流、山體滑坡等地質(zhì)災(zāi)害防范難度大，高溫干旱天氣森林防滅火形勢仍然嚴峻?？h鄉(xiāng)兩級防災(zāi)減災(zāi)人員偏少、不穩(wěn)定，尤其是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)無法做到專人負責(zé)、專事專管；基層物資儲備和避災(zāi)場所日常管理和維護仍有不到位，重救災(zāi)、輕減災(zāi)的傾向仍不同程度地存在。
4.責(zé)任落實不夠堅決有效。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門對安全生產(chǎn)工作抓而不實的現(xiàn)象依然存在，存在麻痹僥幸思想，監(jiān)管力量薄弱，人員參差不齊，沒有形成反復(fù)抓、抓反復(fù)的長效機制。少數(shù)企業(yè)未嚴格落實主體責(zé)任，安全投入不足，從業(yè)人員安全意識不強，管理人員安全管理水平不高，重效益、輕安全的現(xiàn)象依然突出。部分專業(yè)安委會運行不暢，作用發(fā)揮不明顯，相關(guān)工作大多僅停留于每年召開一次工作例會上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安委會組織責(zé)任體系不健全，組織架構(gòu)體系生搬硬套，具體職責(zé)不明晰。
5.應(yīng)急救援力量整合還需深化。面向全災(zāi)種、全鏈條的應(yīng)急救援能力仍然不足，危險化學(xué)品、森林火災(zāi)和水域救援等重點領(lǐng)域?qū)I(yè)隊伍建設(shè)仍有短板；基層應(yīng)急管理機構(gòu)建設(shè)不規(guī)范、人員配置不到位、人員流動性大等現(xiàn)象仍然普遍存在，機構(gòu)改革的制度優(yōu)勢未能有效體現(xiàn)。應(yīng)急救援力量目前主要由消防、行業(yè)主管部門、企業(yè)、社會志愿者等組成，應(yīng)對突發(fā)性事件救援時，在力量整合、快速反應(yīng)、精準協(xié)同等方面還需不斷磨合。
1.強化應(yīng)急管理機制建設(shè)，提升整體高效協(xié)同水平。
2.強化推進三年行動、遏重大、化工行業(yè)三大攻堅行動，提升安全管控能力。
3.強化風(fēng)險隱患排查治理，提升自然災(zāi)害防抗救一體化水平。
4.強化應(yīng)急平臺建設(shè)，提升應(yīng)急處突實戰(zhàn)化能力。
5.強化基層基礎(chǔ)建設(shè)，提升應(yīng)急管理能力現(xiàn)代化水平。
6.強化“黨建+應(yīng)急”工作理念，提升全民安全意識和應(yīng)急能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇九
一、搞好日常服務(wù)工作。
在實際工作中，辦公室著重圍繞以下幾個方面做好服務(wù)工作：一是牢固樹立為審判工作服務(wù)的思想。注重培養(yǎng)成員服務(wù)意識，將“為了審判，服務(wù)審判，促進審判”作為工作出發(fā)點。二是牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的思想。在辦公室工作中，注重對新情況、新問題的研究、分析，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議，積極參與管理，發(fā)揮了參謀助手的作用。三是牢固樹立為干警服務(wù)的思想。在辦公室工作中，注重為干警創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和后勤保障.
二、做好日常政務(wù)工作。
三、做好事務(wù)性工作。
院辦公室承擔(dān)著大量的事務(wù)性、日常工作，如轉(zhuǎn)發(fā)文電、接聽電話、撰寫材料、布置會場、安排值班值宿、組織勞動，等等，這些事情雖然具體、瑣碎，但也事關(guān)全局，如果不經(jīng)意中出現(xiàn)的絲毫差錯，都會給全局工作造成損害。為了做好事務(wù)性工作，辦公室根據(jù)每個崗位的工作職能，制定了辦公室具體工作崗位職責(zé)，將任務(wù)分解到每一個辦公室成員頭上，使成員工作有章可循，規(guī)范快捷。這樣，抓好執(zhí)行和落實，強化管理，保證了各項事務(wù)性工作有條不紊地進行。在xx年年法院工作報告的起草印刷過程中，辦公室全體成員每天加班到深夜，有時甚至是通宵達旦，沒有一人說苦叫累，出色的完成了任務(wù)。
四、完善規(guī)章制度。
今年上半年，在院黨組的指示下，辦公室對原有的法院規(guī)章制度進行了匯總、補充，制定了并完善了《高陽縣人民法院制度匯編》，使我院的行政、財務(wù)管理做到了制度化。
五、加強車輛管理。
為加強對警車的管理，確保行車安全，我院制定了警車管理辦法，對于司機管理，警笛、警燈的使用，警車的停放，安全駕駛等方面做了規(guī)定，同時對司機進行了安全駕駛教育，從而使我院警車使用管理工作進一步規(guī)范。
六、配合黨組，做好各項組織工作。
今年，辦公室除了做好日常工作外，還在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下認真進行各項活動的'組織工作，如社會主義法治理念教育活動的開展、接訪工作的安排、縣城衛(wèi)生區(qū)的清掃、防非的值班工作及召開各種會議的組織籌備工作，在這些工作中，辦公室的同志積極籌備，主動熱情地為大家服務(wù)，保證了工作的順利進行。
七、加大辦公室成員培訓(xùn)力度。
按黨組安排，結(jié)合辦公室情況，我們認真學(xué)習(xí)了三個代表重要思想，結(jié)合我們的工作，談感想談體會，加強成員作風(fēng)培訓(xùn)，使成員樹立愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神，更好地為審判工作服務(wù)。
當(dāng)然，我們的工作還存在一些不盡如人意之處，我們一定會在以后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點、克服缺點，繼續(xù)本著服務(wù)全院的宗旨，盡心盡力的完成好各項工作。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十
一年來，在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我市高度重視應(yīng)急管理工作，認真貫徹落實《突發(fā)事件應(yīng)對法》，不斷完善機制，開拓創(chuàng)新，全力推進應(yīng)急管理各項工作順利開展，取得了初步成效，下面將我市應(yīng)急管理工作有關(guān)情況總結(jié)如下：
（一）應(yīng)急管理組織體系進一步健全。根據(jù)當(dāng)前我市應(yīng)急管理工作的實際需要，進一步健全完善應(yīng)急管理機構(gòu)。調(diào)整充實了由市政府一把手任組長、各有關(guān)部門主要負責(zé)人為成員的突發(fā)公共事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實職責(zé)、明確分工。市政府應(yīng)急辦積極履行組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣應(yīng)急管理工作的職能，大力開展各項應(yīng)急管理基礎(chǔ)性工作，積極督促、指導(dǎo)各級各部門組建應(yīng)急管理機構(gòu)。目前，全市各鎮(zhèn)街、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、農(nóng)高區(qū)、各有關(guān)部門已全部成立了應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)，按照上級要求，部分村（居）、學(xué)校和企事業(yè)單位也成立了工作機構(gòu)。同時，繼續(xù)推進應(yīng)急管理基層信息員隊伍建設(shè)。把加強應(yīng)急管理基層信息員隊伍建設(shè)作為應(yīng)急管理工作的重要環(huán)節(jié)來抓，確保信息報告準確、及時和暢通。
（二）應(yīng)急預(yù)案體系進一步完善。按照省、市《突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》和《預(yù)案管理辦法》的要求，全面加強各級各類應(yīng)急預(yù)案修編工作。對全市近年來發(fā)布的各專項應(yīng)急預(yù)案進行梳理、匯總，先后對防汛、安全生產(chǎn)、環(huán)保、城市供水、城區(qū)大面積停電等34項應(yīng)急預(yù)案進行修訂完善，加強對各級各部門預(yù)案制訂工作的指導(dǎo)和督促檢查，加快了基層應(yīng)急預(yù)案編制步伐。目前，我市已制定印發(fā)縣級總體應(yīng)急預(yù)案1個，專項預(yù)案34個；鎮(zhèn)街、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)各類預(yù)案10多個；各村（居）、學(xué)校、企業(yè)等基層應(yīng)急預(yù)案100多個，基本覆蓋了全市各行各業(yè)，形成了較為完整的應(yīng)急預(yù)案體系。同時，加強應(yīng)急預(yù)案演練。今年先后組織開展了煤礦應(yīng)急救援演練、華聯(lián)疏散應(yīng)急救援演練、中小學(xué)生避震疏散應(yīng)急救援演練，以及甲型h1n1流感防治應(yīng)急演練。通過演練，檢驗了各級各類預(yù)案的實用性和可操作性，提高了公眾自救互救技能。
（三）應(yīng)急知識宣教活動深入開展。充分利用電視、廣播、互聯(lián)網(wǎng)等多種形式，廣泛開展多層次、全方位的應(yīng)急知識宣教活動。5月12日，結(jié)合“全國防震減災(zāi)日”，市政府應(yīng)急辦會同地震等相關(guān)部門走上街頭，深入開展以防震減災(zāi)為主要內(nèi)容的應(yīng)急管理知識宣傳教育活動。組織各鎮(zhèn)街政府、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等單位相關(guān)人員收聽收看《危險化學(xué)品基礎(chǔ)知識及事故應(yīng)急處置》等10余期應(yīng)急管理知識系列講座。10月30日，在廣場組織開展慶?！吨腥A人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》頒布_周年暨應(yīng)急管理宣傳教育活動。通過各種形式，廣泛宣傳普及預(yù)防、避險、自救、互救、減災(zāi)等應(yīng)急知識，不斷增強公眾的安全意識和社會責(zé)任意識。
（四）應(yīng)急處置和保障能力有所提高。為全面提升全市應(yīng)急救援能力，我市進一步規(guī)范和加強基層應(yīng)急隊伍建設(shè)，積極構(gòu)建專業(yè)隊伍、單位專兼職隊伍和村（居）、社區(qū)自救組織，目前，全市已建成綜合應(yīng)急救援隊伍1支，企業(yè)、社區(qū)專業(yè)救援隊伍20多支。通過應(yīng)急救援隊伍和組織的組建，各級各部門在應(yīng)對突發(fā)公共事件的快速反應(yīng)、及時處置、有效保障等能力方面有了明顯提高。
（五）應(yīng)急管理示范點創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進。我市積極開展應(yīng)急管理示范點建設(shè)工作，目前，已基本建成縣級示范點20多處，正在申請的省級示范點1處。力爭通過創(chuàng)建示范點，達到完善基層應(yīng)急管理機制，全面提高全市應(yīng)急管理工作水平的目的。
（一）應(yīng)急管理工作機構(gòu)還需進一步理順和規(guī)范。目前市政府應(yīng)急辦未能按編制足額落實人員，人手不足，各項應(yīng)急管理工作未能系統(tǒng)有效地開展。各級各部門應(yīng)急管理機構(gòu)雖已建立，但沒有統(tǒng)一的機構(gòu)規(guī)格和人員編制，多是掛靠的辦公室或其他兼職人員，在一定程度上影響了基層應(yīng)急管理工作的開展。
（二）應(yīng)急預(yù)案需進一步健全完善。部分鎮(zhèn)街在制定應(yīng)急預(yù)案時缺少與其他單位相關(guān)預(yù)案的銜接，應(yīng)急預(yù)案制定不夠科學(xué)，可操作性不強，修訂任務(wù)緊迫，部分預(yù)案演練不足，缺乏相應(yīng)的實戰(zhàn)經(jīng)驗，處置效果不能保證。
（三）應(yīng)急值守工作體制未理順。目前，部分鎮(zhèn)街應(yīng)急值守制度和職責(zé)沒有得到有效落實，滿足不了應(yīng)急管理工作的需求?，F(xiàn)有值班人員在收集、研判、交辦信息等方面普遍缺乏專業(yè)知識培訓(xùn)，缺乏開展應(yīng)急管理工作所必須的知識。
應(yīng)急管理工作是一項長期、艱巨的任務(wù)，是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程。為提高全市應(yīng)急管理工作水平，下一步我們將重點抓好以下幾個方面的工作：
（一）進一步健全應(yīng)急管理組織體系。健全各級應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確領(lǐng)導(dǎo)和組織分工；落實應(yīng)急辦人員編制和辦公器材裝備，積極開展工作；完善應(yīng)急救援指揮機構(gòu)，把武警、預(yù)備役人員納入應(yīng)急救援隊伍建設(shè)中，有組織、有計劃地開展活動。收集全市各級應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、指揮機構(gòu)、辦事機構(gòu)工作人員的手機、住宅電話、辦公電話、值班電話、傳真電話號碼等信息，組織編印《應(yīng)急管理工作系統(tǒng)通訊錄》，建立全市應(yīng)急管理聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，提高應(yīng)急處置的工作效率。根據(jù)突發(fā)公共事件分類響應(yīng)標(biāo)準，嚴格執(zhí)行和落實《應(yīng)急管理突發(fā)事件處置工作流程》，規(guī)范信息報送和事件處置的工作程序，進一步完善應(yīng)急響應(yīng)機制。
（二）進一步健全和完善應(yīng)急預(yù)案體系。加強各級各有關(guān)部門預(yù)案編制工作的指導(dǎo)和督促檢查，切實做到各類突發(fā)公共事件都有預(yù)案，形成相互銜接、完整配套的應(yīng)急預(yù)案體系。扎實做好各類預(yù)案的組織實施和應(yīng)急演練，并針對演練中出現(xiàn)的問題，不斷修訂和完善，提高預(yù)案的實用性和可操作性。
（三）繼續(xù)加強預(yù)測預(yù)警和信息報告工作。加大風(fēng)險隱患排查力度，進一步明確風(fēng)險隱患的監(jiān)管主體，加大對全市公共危險源、安全隱患、不穩(wěn)定因素的排查力度，努力減少突發(fā)公共事件的發(fā)生和降低事件發(fā)生后的影響程度。加強應(yīng)急值守和信息報告工作，切實落實應(yīng)急值守和信息報告制度，明確任務(wù)主體，強化責(zé)任意識，堅持日常應(yīng)急值守，認真做好信息的查詢、研判、跟蹤和匯總工作，并及時發(fā)布預(yù)警信息，確保突發(fā)公共事件信息得到及時、上報準確和處置妥善。
（四）不斷提升應(yīng)急保障能力。一是加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè)。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)綜合應(yīng)急救援隊伍尚未成立，下步各鎮(zhèn)街都組建一支不少于60人的“一專多能,一隊多用”的綜合應(yīng)急救援隊伍,同時加強醫(yī)療救護、防汛抗旱等專業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，加強對應(yīng)急救援隊伍培訓(xùn)和演練，提高各類應(yīng)急隊伍綜合協(xié)同應(yīng)對能力。建立應(yīng)急救援專家隊伍，充分發(fā)揮專家學(xué)者的專業(yè)特長和技術(shù)優(yōu)勢，形成統(tǒng)一高效、上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)一致、保障有力的應(yīng)急救援體系。二是加大投入，提高應(yīng)急保障能力。健全規(guī)范的應(yīng)急保障資金投入和撥付制度，開辟多元化的籌資渠道，實行政府、企業(yè)、社會多方面相結(jié)合的應(yīng)急保障資金投入機制。三是加快應(yīng)急避難場所建設(shè)。依托廣場、綠地、公園、學(xué)校、體育場館等制訂全市應(yīng)急避難場所建設(shè)規(guī)劃，完善相關(guān)配套設(shè)施，落實相關(guān)責(zé)任單位，推進全市應(yīng)急避難場所建設(shè)。四是推進應(yīng)急物資儲備體系建設(shè)。按照合理布局、資源共享的原則，在深入調(diào)查研究和充分論證的基礎(chǔ)上，進一步優(yōu)化儲備布局和方式，合理確定儲備品種和規(guī)模，保證儲備及時補充和更新，積極做好應(yīng)急物資、設(shè)備的儲備工作。
（五）深入開展應(yīng)急科普宣教工作。進一步加大《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》的宣傳力度，多層次、多角度進行應(yīng)急管理科普宣傳教育工作，營造良好的社會輿論氛圍。拓寬教育培訓(xùn)渠道，加大對領(lǐng)導(dǎo)干部、應(yīng)急管理人員的培訓(xùn)力度，提高應(yīng)急管理業(yè)務(wù)水平和工作能力。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十一
一年的時間就這樣過去了，很榮幸能與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同進步，在大家的關(guān)愛和幫助中，我從一個大錯不犯、小錯不斷，沒有社會經(jīng)驗的大學(xué)生，到能誠心做事，沉著應(yīng)對中外賓客的辦公室行政人員，對于我來說，這是很大的進步。
自進入辦公室以來，我心中最大的感受便是要做一名合格的行政人員不難，但要做一名優(yōu)秀的行政人員就不那么簡單了。我認為：作為一名行政人員，要想出色的完成工作任務(wù)，除具備相關(guān)的工作素質(zhì)外，必須端正工作態(tài)度，擺正自己的位置。
一、思想道德建設(shè)。
在進入公司以前，我是報社的一名記者，也曾在多家媒體實習(xí)過。才到公司的時候，有幾位公司的領(lǐng)導(dǎo)對我說，我現(xiàn)在的工作性質(zhì)和以前不一樣了，要靜得下心來才能進步。我不以為然，覺得事情沒有那么嚴重，剛開始投入工作時，從一名“無冕之王”到一名默默耕耘的行政人員，我感受到心里的那份失落，那時的我并沒有想到調(diào)整情緒，而是任由這份失落的情緒影響我，直到我犯了個錯誤，才讓我醒悟。記得才到公司幾天，公司領(lǐng)導(dǎo)要求我向高級總裁研修四班講解公司的發(fā)展情況，因為工作態(tài)度問題，我對領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)不夠重視，沒有很好的做準備，致使公司領(lǐng)導(dǎo)臨時換人。雖然對公司工作影響不大，但也給我上了深深地一課：如果小事你都不能做好，那么你還能做好什么事情呢?也就是從那時開始，我調(diào)整狀態(tài)，轉(zhuǎn)變觀念，不再輕視行政工作。當(dāng)意見、建議來臨時，現(xiàn)在的我不再不悅，不再拒絕，而是以更高的標(biāo)準來要求自己，努力告誡自己：換個角度靜心仔細想想如何能做。
二、素質(zhì)能力提升。
在工作中，我認真投入，認真學(xué)習(xí)。我覺得公司的每位領(lǐng)導(dǎo)和老員工都是我的師長，我能學(xué)，要學(xué)的東西還很多。在學(xué)習(xí)中我認真聽取經(jīng)驗，仔細記錄，并在活動后的空余時間認真思考推敲，有目的的在工作中進行一些嘗試。在空余時間，我會閱讀公司為員工訂閱的雜志、報刊，在網(wǎng)上查詢相關(guān)業(yè)務(wù)資料，學(xué)習(xí)《勞動法》、《社會保險法》等相關(guān)法律法規(guī)，豐富自己的知識，提升業(yè)務(wù)能力。
三、往期工作綱要。
回顧這半年的工作，雖然我沒有把每件事都做到最好，但也都付出了努力。
(1)公司視窗，網(wǎng)站管理。
才到公司的第三天，主任帶著我到公司網(wǎng)站制作合作方――__公司進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。在簡單的學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，我開始接管公司網(wǎng)站的后臺管理工作。每個月，我都按時提醒各分子公司上報每月記事，經(jīng)過編輯整理后，把收集到的信息層層上報，在領(lǐng)導(dǎo)批閱準許上傳后，上傳到公司網(wǎng)站，把公司最新動態(tài)展示出來;同時，采寫集團公司的活動簡訊，獲獎信息，招聘信息等，進行整理后，依照公司規(guī)定上傳到網(wǎng)站。
(2)公司門面，視頻制作。
在進到公司不久后，我便接到新的工作任務(wù)――制作公司企業(yè)文化宣傳視頻。隨后，只要公司組織和舉辦了活動，我都收集相關(guān)視頻及圖像資料進行編輯整理，合成形式多樣的視頻，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后下放到一樓大廳電視熒屏上，豐富一樓大廳視頻內(nèi)容。
(3)公司環(huán)境，走廊布局設(shè)置。
后來，行政部門調(diào)整工作，我接到新的任務(wù)――負責(zé)收集走廊設(shè)計資料和效果圖。在接到任務(wù)后，我積極主動和設(shè)計師聯(lián)系，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋設(shè)計信息，根據(jù)公司布局、各領(lǐng)導(dǎo)及設(shè)計師意見，及時調(diào)整布局方案，并收錄了一些中外名人名言，待領(lǐng)導(dǎo)批示后，走廊設(shè)計工作將按要求完成。
(4)公司文檔，檔案整理。
(5)公司內(nèi)務(wù)：在這半年時間里，我除了完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作外，還負責(zé)一些辦公室的常規(guī)工作，如：購買、發(fā)放電話卡，發(fā)放報紙、雜志;在部門的其他同事有事或者不能完成工作任務(wù)時，我便臨時接管，確保辦公室工作有序進行。如：文件管理(收發(fā)文管理)，油卡充值，電話費充值，食堂管理，購買鮮花，辦公用品管理等事務(wù)。
四、新的征程。
有句成語是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，我是一個很粗心的人，對于行政工作又缺少經(jīng)驗，難免會在工作中出現(xiàn)考慮不周顯得毛毛糙糙不甚妥當(dāng)?shù)那闆r。很榮幸在每次我犯錯的時候，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都會提醒我，幫助我更好地完成工作任務(wù)。也正因為這些小錯誤及同事的幫助，更堅定和激發(fā)我想要做好行政工作的決心。在接下來的工作中，我會繼續(xù)“充電”，完善自己，多學(xué)，多思、多試，不斷改正自己的缺點和不足，努力把工作做得更好，成為一名優(yōu)秀的行政人員。請相信我，雖然很慢，但我一直在前進!
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十二
經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和助，我已完全融入到了xx公司這個家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下：
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量，我和兩位姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。
記得局長每次開會都說：“固步自封，夜郎自”這個成語，雖然這只有八個字，但所表達的意思卻是深遠的，要求我們必須具有先進的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)景區(qū)未來的發(fā)展。因此，我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的理論水平。工作中，能從單位局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí)，取長補短，來增強服務(wù)意識和局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準備，并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理；收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動忙、熱情服務(wù)。
5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項制度進行了全面修改和完善，突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的長處，思自己不足，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論事小事，我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
1、在本職工作中還不夠認真負責(zé)，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心意、做事草率的情況。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十三
一年的`工作已經(jīng)結(jié)束了，到今天也已經(jīng)做完了今年要做的工作，很快就是新的一年的，自己也要用一個新的面貌去迎接新的一年的到來。在今年的工作中自己也是有了不錯的成績，今年也一直都是很努力的在工作的，在開始自己新一年的工作之前，想先為自己這一年的工作做一個總結(jié)，算是對這一年工作的告別，也表示自己要開啟新一年的工作了。
不管自己要做的是自己愿意或者是不愿意做的工作，都是應(yīng)該要努力的去做好的，在完成這些工作的同時自己也能夠從中學(xué)到一些東西。若是一開始就抱著不想做的態(tài)度并且在完成工作的過程中也沒有認真的話是肯定做不好，這樣不僅自己不能把工作做好也不能在這個過程中獲得一些工作經(jīng)驗，所以只要是自己要做的工作都應(yīng)該要認真努力的去做好。在上班的時候我是絕對不會去做更工作沒有關(guān)系的事情的，這樣做不僅自己是不能很好的完成工作，降低自己的效率，還可能會耽誤自己的下班時間，所以在工作的時候是應(yīng)該認真的。
在這一年的工作中自己不僅是收獲了很多的工作經(jīng)驗，在這個過程中也學(xué)到了一些工作的方法和技能。我覺得如果在一年的工作中什么都沒有學(xué)到的話那我收獲的只能是一年的工作年份，但自己的工作能力是沒有什么長進的。我明白在工作的過程中是一定要有認真的態(tài)度的，同時也需要有一個安排和計劃，合理的分配好自己的上班時間，高效率的完成工作，這樣的話就不需要靠加班才能夠解決每一天的工作了。在工作的過程中不能只看自己的工作成果，也要看到自己的不足，這樣才能夠有針對性的為了改變自己的不足之處而努力，才會在一年一年的工作中有長進。
新的一年自己要有改變才行，要全力以赴的去做好自己的每一個工作，不管自己心里對這個工作的想法是怎樣的，都應(yīng)該要認真的去做，這才算是對工作負責(zé)，對我自己負責(zé)。一個好的態(tài)度雖然不能讓我更快的學(xué)到一些東西，但好的態(tài)度對我的工作是肯定有很大的幫助的。自己在這一年的工作中還是有很多的沒有做好的地方的，所以在新的一年是肯定要去提高自己一些方面的能力的，這樣才能夠讓我更好的去完成自己的工作。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛剛過去的2021年是極不平凡的一年。應(yīng)急管理工作遇到了許多艱難挑戰(zhàn)，面對新冠肺炎疫情和國際國內(nèi)環(huán)境深刻變化給安全生產(chǎn)帶來的嚴重沖擊，全局上下堅決貫徹*********關(guān)于應(yīng)急管理重要論述和批示指示精神，堅定落實黨***國務(wù)院為xx“開小灶”的政治要求，認真落實市委市政府決策部署，胸懷大局、奮勇?lián)?dāng)，在大戰(zhàn)大考中經(jīng)受住了考驗，各項工作取得新的進展。
制，出臺各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員安全生產(chǎn)重點任務(wù)清單、安全生產(chǎn)職責(zé)清單。實施安全生產(chǎn)專業(yè)委員會工作規(guī)則，調(diào)整優(yōu)化安全生產(chǎn)專業(yè)專委會。修訂市級職能部門、單位當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定，實現(xiàn)“寧可跨前一步形成重疊，不可退后一步形成盲區(qū)”壓力傳導(dǎo)。率先在全省探索行業(yè)領(lǐng)域安全監(jiān)管體制機制，全市x個板塊x個市級職能部門增設(shè)或加掛安全生產(chǎn)監(jiān)管內(nèi)設(shè)機構(gòu)。
堅持人民至上、生命至上，統(tǒng)籌疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全，堅決守牢安全風(fēng)險防范處置基本盤。出臺《關(guān)于扎實做好疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入基層，指導(dǎo)企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。黨員干部沖鋒在前，組建支援基層疫情防控志愿者隊伍，當(dāng)好衛(wèi)生防疫巡查員、重點卡口協(xié)管員、復(fù)工復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)員。發(fā)揮應(yīng)急指揮中心優(yōu)勢，積極組織救援，妥善處理各類突發(fā)警情事故x起。組織修編市級應(yīng)急預(yù)案x個。推進自救互救工程建設(shè)，新建自救互救項目x個，年內(nèi)培訓(xùn)x萬人次。
實行分級分類管控，全面整治和重點整治相結(jié)合，深入開展危險化學(xué)品、冶金等工貿(mào)、煙花爆竹等重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?，累計排查治理隱患x萬余項。完成x家危化品重點企業(yè)兩輪檢查，責(zé)令停產(chǎn)整頓企業(yè)x家，關(guān)停企業(yè)x家。推動違法違規(guī)“小化工”專項整治行動，整治違法違規(guī)企業(yè)（個人）x個（名）。排摸使用?；饭べQ(mào)企業(yè)x家，對市重點監(jiān)管企業(yè)實施“一企一策”整改提升。深井鑄造企業(yè)技術(shù)改造驗收x家，粉塵涉爆企業(yè)安全診斷x家，重點監(jiān)管企業(yè)高處作業(yè)備案登記x家。聘請專業(yè)機構(gòu)對厭氧罐印染企業(yè)完成安全檢測評估x家。狠抓森林火災(zāi)源頭防控，開展“實戰(zhàn)化”演練，全年未發(fā)生森林火災(zāi)事故。
突出問題導(dǎo)向，堅持依法行政，推行“監(jiān)管+執(zhí)法+技術(shù)”模式，努力做到精準執(zhí)法、靶向執(zhí)法。開展“廠中廠”安全生產(chǎn)專項整治雷霆行動、“利劍出鞘”專項執(zhí)法行動，全市應(yīng)急管理系統(tǒng)事前立案x起，其中重大案件x起，處罰金額x萬元，關(guān)停企業(yè)x家，申請法院強制執(zhí)行案件x起，對多名事故責(zé)任人追究刑責(zé)。發(fā)揮安委辦職能作用，組織安全生產(chǎn)巡查、季度考評、派駐督導(dǎo)等各類檢查x余次，跟蹤督促各級交辦隱患問題整改x項。完善多部門聯(lián)合執(zhí)法機制，加大聯(lián)合懲戒和警示曝光力度。配合市人大、市政協(xié)開展安全生產(chǎn)“一法兩條例”民主評議、重點項目視察等工作。
完成公共安全總體規(guī)劃和x個專項規(guī)劃編制。出臺安全村（社區(qū)）建設(shè)標(biāo)準“x條”，x多個村（社區(qū)）參加創(chuàng)建。聘請中海油、上海普蘭等專業(yè)服務(wù)機構(gòu)對?；贰⒐べQ(mào)重點企業(yè)深度檢查。加強工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)管理，對技術(shù)服務(wù)機構(gòu)主要負責(zé)人集體約談，組織互看互評互學(xué)。廣泛宣傳《xx省工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險報告規(guī)定》，編發(fā)市民應(yīng)急與安全手冊x萬冊。沿江?；窇?yīng)急救援基地正式掛牌運行，“防救訓(xùn)”集成指揮平臺初步建立。加強安全生產(chǎn)監(jiān)管信息化建設(shè)，完善重大危險源預(yù)警監(jiān)測平臺，對高危作業(yè)現(xiàn)場和儲存裝置場所實現(xiàn)可視化、數(shù)字化監(jiān)管。建成問題隱患、安全專家、監(jiān)管人員等信息數(shù)據(jù)庫，為防范化解風(fēng)險提供技術(shù)支撐。
開展“百團進百萬企業(yè)”安全生產(chǎn)。
學(xué)習(xí)。
宣講活動，累計宣講x場次，覆蓋人員x萬余人，基本實現(xiàn)“兩個全覆蓋”。舉行“學(xué)重要論述促安全發(fā)展”學(xué)習(xí)宣講，全市x萬余家工業(yè)企業(yè)、x萬余人參加培訓(xùn)。大力宣傳企業(yè)主體責(zé)任、企業(yè)現(xiàn)場安全管理十項基本措施。加強企業(yè)安全標(biāo)準化建設(shè)，推廣中石化長山油庫hsse管理體系經(jīng)驗。參加“全國安全知識網(wǎng)絡(luò)競賽”活動，積分位列全國縣級單位第x名、省和xx市第x名。學(xué)習(xí)。
強國。
推送應(yīng)急小課堂廣播劇、南理工江陰校區(qū)應(yīng)急救援演練等做法。
圍繞“轉(zhuǎn)思路、轉(zhuǎn)方法、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”主題，組織開展“三轉(zhuǎn)一提”學(xué)習(xí)。
教育。
活動，x名干部參加專題培訓(xùn)。將市委專項巡查作為寶貴機遇，扎實推動問題整改。依托“應(yīng)急管理干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”網(wǎng)上培訓(xùn)平臺，開展安全監(jiān)管、行政執(zhí)法、事故調(diào)查、應(yīng)急救援等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。舉行崗位練兵，組隊參加xx應(yīng)急系統(tǒng)安全生產(chǎn)執(zhí)法技能競賽活動。簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，嚴格執(zhí)行***八項規(guī)定精神，完善黨組議事規(guī)則、“三重一大”事項決策機制，修訂公車管理、公務(wù)接待等。
制度。
規(guī)范權(quán)力運行。
在肯定成績的同時，要清醒地看到。
工作。
中的短板和不足，2021年是“十四五”發(fā)展的開局之年，也是實現(xiàn)第二個百年目標(biāo)的起步之年。全局上下要全面把握新發(fā)展階段的新機遇、新任務(wù)、新要求，結(jié)合實際，開動腦筋，篤行實干，在2021年奮力奪取新的更大勝利。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十五
今年黃河來水量較少，且引黃指標(biāo)的批復(fù)越來越嚴格。我們積極與河務(wù)局溝通，爭取引黃指標(biāo)，合理調(diào)配水源。上半年共遞交取水申請6份，簽訂供水協(xié)議4份，為區(qū)、區(qū)引黃河水約1000萬方，區(qū)灌溉用水約3000萬方，一方面滿足了河生態(tài)用水需求，一方面盡最大能力提供春灌用水。
我縣13條骨干河道、2座小型水庫、38座大、小攔河閘壩全部落實了行政責(zé)任人、技術(shù)責(zé)任人和巡查責(zé)任人。
4月1日內(nèi)河辦公室下發(fā)《關(guān)于做好20xx年防汛準備工作的通知》、4月30日下發(fā)《關(guān)于做好今年水旱災(zāi)害防御工作的通知》，要求水利工程管理單位對全縣防洪河道進行全面排查，建立問題臺帳，提出解決方案，5月底前問題清零。
根據(jù)工作實際組織工程技術(shù)人員對《河道防洪預(yù)案》重新修訂完善，準確把握水利部門承擔(dān)的職能。
對于在建水利工程，要求工程管理單位按照所轄范圍督促施工單位做好涉水在建工程的施工組織設(shè)計，力爭在主汛期前完成跨河渠主體工程建設(shè)，確需跨汛施工的要落實各項防護措施，施工單位要據(jù)實編制度汛方案。施工單位度汛方案目前已報水務(wù)局防辦備案。
依據(jù)我縣內(nèi)河防汛抗旱工作的實際，成立了由7名高級工程師組成的內(nèi)河防汛專家組，由60多名技術(shù)人員組成的水務(wù)局工程搶修隊，為內(nèi)河防汛搶險提供了強有力的技術(shù)支撐。
于5月12日在匯夠廣場設(shè)立宣傳咨詢臺、擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅,散發(fā)防汛減災(zāi)宣傳手冊等資料；在15個洪澇災(zāi)害調(diào)查評價村安裝“防汛減災(zāi)知識宣傳欄”；對我縣重點水利工程所在地及沿河村莊等人員聚集地,集中進行為期一周的防汛減災(zāi)知識宣傳。
自6月1日開始，防辦嚴格執(zhí)行24小時防汛值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，嚴肅值班紀律，做好值班交接，完善值班記錄，規(guī)范情況處置流程，杜絕出現(xiàn)空崗、漏崗現(xiàn)象。
制訂了防汛物資采購計劃，購置10臺發(fā)電機組作為水閘啟閉備用電源，已交付各工程管理單位使用和保管；購置了100把鐵鍬、1000條紡織袋、40件救生衣、40個救生圈等物資。
6月26日，在樞紐工程舉行20xx年水務(wù)局防汛搶險實戰(zhàn)演練，參與人員60多人。所有參演人員按照分工，認真履行職責(zé)，相互配合、相互支持，演練取得預(yù)期效果，提高了水利管理人員的應(yīng)急反應(yīng)能力。
本次風(fēng)險普查水務(wù)部門負責(zé)水旱災(zāi)害風(fēng)險調(diào)查，水利部已下發(fā)水旱災(zāi)害風(fēng)險普查（調(diào)查部分）技術(shù)要求，涉及洪患和干旱災(zāi)害調(diào)查8張表，目前正進行數(shù)據(jù)搜集工作。
旱情統(tǒng)計實行周報制，做到不漏報、不錯報；強降雨之后，及時調(diào)度水利工程運行情況，做好水毀工程統(tǒng)計上報。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十六
綜合辦公室現(xiàn)有工作人員7人，其中，負責(zé)人2人，一般管理人員1人，輔助生產(chǎn)人員4人。主要分布在辦公室、駕駛員崗位和門衛(wèi)收發(fā)室。
（一）辦文工作。
截至20xx年12月1日，共辦理收文登記142份，其中：行政收文85份，黨收文36份，工會收文21份；共辦理發(fā)文登記130份，其中：行政發(fā)文94份，黨發(fā)文19份，工會發(fā)文17份；共整理歸檔文件21卷；收、發(fā)公文辦結(jié)率100%。所有收、發(fā)公文保存完整，字號連續(xù)。文件印刷、裝訂差錯率小于1%；會議交辦和基層信息處理率97%，共制發(fā)交辦單33份，辦結(jié)29份。全年辦公室累計起草各類公文和材料60余份，其中包括公司董事會工作報告、年度生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)、黨工作報告及其它各類公文和材料。在辦文工作中，我們嚴格執(zhí)行公文處理規(guī)定，嚴把公文審核關(guān)，確保了公司公文制作質(zhì)量。
1、扎實做好機關(guān)事務(wù)管理。
一是認真做好董事會和經(jīng)理日常辦公服務(wù)工作。
二是加強機關(guān)固定資產(chǎn)管理，健全機關(guān)固定資產(chǎn)臺帳，嚴格落實公司《低值易耗品管理制度》，完善購銷臺帳和領(lǐng)用制度，有效控制了辦公費用支出。
三是認真執(zhí)行機關(guān)通訊費限額控制制度，加強機關(guān)辦公通訊費管理，努力做到正常使用，合理控制，按月通報。
四是積極配合支部加強機關(guān)效能建設(shè)，細化考核項目，強化勞動紀律，提高了機關(guān)工作效率，轉(zhuǎn)變了機關(guān)工作作風(fēng)。
五是努力為基層單位提供服務(wù)，按期完成公司各基層單位營業(yè)執(zhí)照年度審驗，積極配合房地產(chǎn)開發(fā)公司進行工商注冊和資質(zhì)申報工作。
2、加強公務(wù)車輛管理。認真做好車輛的調(diào)度、使用和管理工作，限度保障機關(guān)公務(wù)用車需要。一年來辦公室重視駕駛員的安全學(xué)習(xí)和教育，堅持每年簽訂《安全責(zé)任書》，加強車輛油材料管理，實行車輛油材料消耗月報制度，完善預(yù)付費用，憑卡加油，財務(wù)結(jié)算的油料控制程序，截止20xx年12月1日，公司機關(guān)公務(wù)車輛總行程公里，未發(fā)生一起一般以上交通責(zé)任事故。
3、認真做好黨務(wù)管理。一年來辦公室積極發(fā)揮綜合辦公的特點，努力轉(zhuǎn)變工作職能，著力提高黨務(wù)工作水平，加強黨建基礎(chǔ)管理，認真做好各類文明創(chuàng)建工作的安排落實，重點開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，籌備了公司“五五”普法總結(jié)驗收工作，積極參與了基層黨建年度考評，加強了公司通訊小組的日常管理，并在黨換屆中做了量有效的工作。一年來綜合辦公室通過積極努力，豐富了黨務(wù)工作經(jīng)驗，提高了綜合辦公素質(zhì)，較好的發(fā)揮了工作職責(zé)。
4、努力做好工會日常工作。一年來，辦公室按照公司工會的要求積極開展工作。一是加強職工持股會股權(quán)管理，健全管理臺帳，及時辦理職工股權(quán)增減手續(xù)，為公司股權(quán)變更提供準確數(shù)據(jù)。二是認真組織了公司第一屆職工運動會，配合安會組織了安全演講比賽和應(yīng)急綜合演練活動，并按要求積極開展機關(guān)“職工之家”建設(shè)工作，增添了活動設(shè)施，豐富了活動內(nèi)容。三是扎實做好扶貧困工作，健全困難職工檔案，認真開展摸底調(diào)查，努力把公司的困政策落到實處。四是認真做好年終送溫暖工作，負責(zé)全公司“溫暖工程”福利品的造冊登記和發(fā)放，保證以最快的速度，的服務(wù)把公司的溫暖送到廣員工手中。
5、切實做好質(zhì)量管理工作。辦公室作為公司質(zhì)量管理體系的日常辦事機構(gòu)，一年來緊緊圍繞新版《質(zhì)量手冊》，認真開展各項管理工作，保證了公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)、有效運行，并在7月份接受了天豹公司內(nèi)部審核，所開7項不合格報告均在規(guī)定期限內(nèi)關(guān)閉。
（三）辦會工作。
辦會是辦公室的一項重要工作，一年來，辦公室嚴格按照董事會要求，堅持從嚴、從緊、從需的原則，修訂完善公司辦會制度，落實工作職責(zé)，規(guī)范工作程序，努力提高辦會質(zhì)量。先后圓滿完成公司一屆三次、二屆一次職代會、第二次黨代會和工代會等會議的籌備工作，由于準備充分，銜接緊湊，確保了會各項議程順利進行。在此基礎(chǔ)上，成功舉辦了全司文秘人員公文寫作培訓(xùn)班，規(guī)范了基層各單位辦公室管理，提高了基層單位辦公室人員的公文寫作水平。
一年來，辦公室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部室的力支持下，較好的完成了各項工作任務(wù)，但和領(lǐng)導(dǎo)的期望相比，還有較的差距。一勝作缺乏科學(xué)、合理的計劃和安排。二是忙于日常事務(wù)，對各基層單位情況了解不夠，領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀作用發(fā)揮不好。三是人員的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)有待加強。四勝作缺乏創(chuàng)新精神，辦事效率還需要進一步提高。五是由于人手限制，質(zhì)量管理工作開展不到位，質(zhì)管辦職能發(fā)揮不充分。
一是要切實加強辦公室建設(shè)，積極轉(zhuǎn)變工作思路，圍繞辦文、辦事、辦會工作特點，加強黨務(wù)、工會知識學(xué)習(xí)，注重工作人員素質(zhì)教育，全面提高工作質(zhì)量和崗位適應(yīng)性，充分發(fā)揮綜合辦公的職能作用。二是要根據(jù)工作進度，合理安排時間，經(jīng)常深入基層了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時掌握基層信息，為日?；A(chǔ)管理工作收集素材。三是堅持節(jié)儉、高效、優(yōu)質(zhì)的原則，認真做好機關(guān)后期服務(wù)保障工作，努力為公司領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各部室服好務(wù)，營造良好的工作環(huán)境。匯報結(jié)束，不妥之處請家指正。
應(yīng)急管理局辦公室工作年底總結(jié)篇十七
開年以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)、關(guān)心和幫助下，我以“嚴謹務(wù)實、扎實高效、敬業(yè)奉獻、追求完美”的標(biāo)準嚴格要求自己，較好地完成了各項任務(wù)，自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)都得到一步的提升。下面我分四個方面將半年的工作和學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事做個簡要的匯報。
一、收獲。
這半年來，是我開闊眼界、熟悉情況、積累經(jīng)驗的階段。年初以來，自己先后參與工作。這半年的磨練，使我真正融入了工作角色。自己對本職崗位的認識更加深入了，思路更加清晰了，能力也更加全面了。
一是強化三個環(huán)節(jié)，切實提高工作效能。
把握規(guī)律。想要更好的開展工作就要把握工作的規(guī)律特點。工作的規(guī)律特點來自于日常的分析、判斷、思考，更重要的來自于經(jīng)常性的總結(jié)。在這方面，自己一直堅持記錄工作感悟，堅持辦文之后的歸納和整理，堅持定期回看和總結(jié)，把握各項任務(wù)的不同的要求，把握各項工作的不同內(nèi)容。努力做到心中有數(shù)、駕輕就熟。
前置學(xué)習(xí)。根據(jù)崗位特點，著力強化學(xué)習(xí)的敏感性、有序性和動態(tài)性。建立知識儲備目錄，圍繞單位中心工作、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注熱點、近期工作安排等，提前著手搜集整理書籍、報紙、互聯(lián)網(wǎng)、上級精神、領(lǐng)導(dǎo)批示和以往材料中的有關(guān)內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上加以梳理，并及時向其他同事學(xué)習(xí)。
溝通協(xié)調(diào)。自己工作過程中不斷揣摩和體會，我感覺良好的溝通協(xié)調(diào)往往可以起到事半功倍的效果。與領(lǐng)導(dǎo)溝通時，做到“底數(shù)清、情況明”，與上級單位溝通時，做到“兩個明確”，明確工作的具體要求，明確具體聯(lián)系人;與基層單位溝通協(xié)調(diào)時，做到“堅持原則，注重技巧”，在確保工作任務(wù)完成的基礎(chǔ)上，爭得基層的理解，保持良好的關(guān)系。
二是統(tǒng)籌三個關(guān)系，合理把握工作節(jié)奏。
主與次的關(guān)系。面對紛繁復(fù)雜的工作，自己通過旁聽區(qū)委的各種會議，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)主要活動，牢牢抓住不同階段的中心工作，分清主要與次要，分清重點和一般，做到突出重點，兼顧全面，有主有次，有張有弛，忙而不亂。
輕與重的關(guān)系。堅持“小事快辦、大事穩(wěn)辦”的原則，對于日常一般性的、不牽動大局的工作，速來速辦，來則即辦，突出一個“快”字，用最短的時間抓緊完成;對于大項任務(wù)，做到快中有慢，緊中有緩，在籌劃構(gòu)思上多下功夫，待思考成熟再迅速進行。
急與緩的關(guān)系。堅持“緩中求快，急中求妥”，對于時間上要求并不急的工作，不等不拖;對時間要求比較緊的工作，自己首先保持頭腦冷靜，盡可能開動腦筋調(diào)動平日里掌握的一些具體情況，搞好統(tǒng)籌再開展，努力做到重點突出、事理清楚，避免粗技大葉、急中出亂。
三是增強三個意識，始終保持工作狀態(tài)。
想要干好工作必須具備良好的精神狀態(tài)和飽滿的熱情，說到底就是讓自己始終處于最佳狀態(tài)，時刻能夠貢獻出最有效的文字成果。在這方面自己重點強化了三種意識。
責(zé)任意識。一方面是敬業(yè)，腳踏實地，扎實鍛煉，干一行，愛一行，鉆一行，不斷增強主動性，積極改進工作;一方面是進取，時刻牢記自己是黨員，時刻以最高的標(biāo)準要求自己，不斷強化積極進取、爭創(chuàng)一流的精神動力。
和諧意識。用辯證的觀點和樂觀的心態(tài)看待工作，正確認識自己的工作和價值，積極克服急功近利的浮躁情緒，克服愛慕虛榮的不良作風(fēng)，克服怕吃苦、得過且過的錯誤思想，始終保持一名共產(chǎn)黨員的本色。
團隊意識。在思想上講團結(jié)，做到思想統(tǒng)一，步調(diào)一致;在工作上講團結(jié)，拾遺補缺、協(xié)調(diào)配合、形成合力;在生活上講團結(jié)，主動關(guān)心同事，幫助同事，增強工作的凝聚力和向心力。
借這個機會，要特別感謝在過去的半年中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予我的幫助，大家的支持和鼓勵讓我心中倍感溫暖，讓我更加珍惜與大家一起共事的情誼。
二、體會。
自己工作半年來的體會可以概括成一個詞，那就是：堅持。
工作進步來自鍥而不舍地努力。作為一名新人，自己并不缺少危機感和恐慌感，開始著手工作的時候比較急，恨不得一夜之間成為“行家里手”，感覺自己下了很大的功夫，但短期內(nèi)成效并不明顯，相反問題卻表現(xiàn)得很突出。經(jīng)過這半年的工作，我切身感受到，要想真正提高工作水平，不能靠短期突擊惡補，必須扎扎實實，一步一個腳印，循序漸進的量變積累，才能最終實現(xiàn)厚積薄發(fā)的質(zhì)變升華。這是個長期的過程，中間不能有任何的急躁、猶豫和遲疑，必須一刻也不放松的堅持。
能力提高來自堅持不懈地學(xué)習(xí)。想做好工作，必須將學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣。學(xué)習(xí)是我所處崗位的生命線，靠學(xué)習(xí)獲取各種知識提升能力，就像植物汲取養(yǎng)分不斷生長，不堅持學(xué)習(xí)，知識就會枯萎、能力就會滯后。在這種形勢下，學(xué)習(xí)容不得一絲一毫的松懈。放松了對自己的要求，就跟不上經(jīng)濟社會發(fā)展的步伐，就會產(chǎn)生工作與要求不對稱，自己的工作質(zhì)量必然降低，必然達不到領(lǐng)導(dǎo)的要求。
境界提升來自持之以恒地修煉。我感覺，個人的境界對做好工作十分重要。境界反映的是一個人在精神方面的高度，反映著個人的品質(zhì)和價值。作為機關(guān)的一員，經(jīng)常要面對繁重而枯燥的工作，而自己的境界就像一只無形的手，影響著工作態(tài)度、工作效率、工作水平，甚至左右了人生的結(jié)局。境界的提升貴在堅持不懈的自我修煉，只有始終專注事業(yè)、持續(xù)超越自我、不斷升華心態(tài)、始終嚴格自律才能真正實現(xiàn)境界的提升，才能在進取中真正成就和完善自己。
三、不足。
對照當(dāng)前新形勢下的要求，我感覺自己還存在以下三點不足：
第一，在大局的把握上還不夠成熟全面。有時領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖、把握領(lǐng)導(dǎo)思路不夠準確，涉及區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展全局的工作，對于各個方面內(nèi)容的考慮還不到位，導(dǎo)致有些工作甚至丟點落項。
第二，在細節(jié)的處理上還需要精益求精。對于不同領(lǐng)導(dǎo)的要求等研究不夠深入，工作的個性化、精細化服務(wù)水平還有待提升。特別是面對急、難、重、大的工作，標(biāo)準還需進一步提高。
第三，在知識的學(xué)習(xí)上還有待深度拓展。與領(lǐng)導(dǎo)要求相比，對所學(xué)內(nèi)容的分析、研究、理解、運用還只停留在相對較淺的層次，更多的只是完成了知識的采集和梳理，缺少加工利用制作成形的過程。突出表現(xiàn)在，對具體問題的闡述不夠深入夠透，達不到應(yīng)有的高度。