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    安全保衛(wèi)部述職報告篇一
    領(lǐng)導和同志們： 一年來，我在本職崗位上，按照三個代表的要求，自覺忠誠黨的教育事業(yè)，自覺履行《保衛(wèi)處長崗位職責》，抓工作有思路、有創(chuàng)新、有成果、有新舉措，在校黨委和上級公安部門的正確領(lǐng)導下，在全校師生的關(guān)心和支持下，完成了年度工作任務和聘任工作目標，為學校的安全保衛(wèi)工作做出了自己的貢獻?，F(xiàn)作述職報告如下：。
    一、2002年我本人及保衛(wèi)處的工作情況、工作成效
    （一）努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業(yè)務素質(zhì) 一年來，我能夠認真學習和領(lǐng)會馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，認真學習"5.31講話"尤其是三個代表的重要思想。認真學習和貫徹《沈陽師范大學2002－2010年發(fā)展綱要》和我校第一次黨代會精神，認真領(lǐng)會學校黨代會"四新一建"的奮斗目標，做工作有思路、奮斗有目標。作為一名干部黨員，首先要堅定共產(chǎn)主義信念，堅持四項基本原則，全心全意為人民服務，樹立正確的人生觀。在理論學習的同時，能理論聯(lián)系實際，一年來邊學習邊寫筆記30余篇。適應現(xiàn)代化辦公的形勢需要，努力學習自動化辦公技能。我先后學習了windows98操作系統(tǒng)、office辦公軟件等，提高了自己的工作水平。在工作中，我注意做好先鋒模范作用，利用會議宣傳教育全處同志要樹立全心全意、大公無私，對工作要腳踏實地。一年來我沒有休過一個完整的雙休日，把自己的全部精力投入到工作中，特別是新生入學后，保衛(wèi)處工作有計劃地開展。根據(jù)學校安全保衛(wèi)的工作實際，我組織建立了校園110制，校衛(wèi)隊24小時巡邏制，總值班制，干部巡查制，片長制。在工作中我沒有被困難下倒，而是虛心學習，不恥下問。為了盡快地適應工作環(huán)境，掌握保衛(wèi)工作的特點和規(guī)律，不僅經(jīng)常地向領(lǐng)導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，親自摸索新形勢下抓好校園安全保衛(wèi)工作的第一手材料。同時學習《高校保衛(wèi)工作研究》等有關(guān)資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。
    （二）銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛(wèi)隊伍 在2002年初的全院干部全員聘任中，我認真進行述職，參加競聘演講，由于工作成績突出，群眾威信高，競聘上崗繼續(xù)擔任保衛(wèi)處長。根據(jù)干部全員聘任的經(jīng)驗，我在保衛(wèi)處工人隊伍中開展了聘任改革。其中有1名同志工作因工作表現(xiàn)一般，在聘任中被緩聘，調(diào)離了原工作崗位，減發(fā)每月津貼。先后有5名同志因違犯處內(nèi)規(guī)定，1名同志上班時間上網(wǎng)，經(jīng)處務會研究決定扣發(fā)了其部分校內(nèi)津貼。這些舉措，極大地震動了全處職工，調(diào)動了他們的工作積極性。為了加強內(nèi)部整體建設，確保各項工作管理制度化、科學化、規(guī)范化，根據(jù)形勢發(fā)展和工作實際的需要，先后三次修訂內(nèi)部管理規(guī)章制度。在職責區(qū)分上，制訂了從處長到更夫等十五個層次各職各類人員的職責，從而實現(xiàn)了一級抓一級、一級為一級負責的層次管理機制，從根本上消除了干好干壞一個樣，干和不干一個樣的平庸局面。抓規(guī)章制度上，我把著眼點放在抓落實上。例如，行政例會制度。每月初召開一次行政會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，每月底檢查、講評、總結(jié)一個月所完成工作的情況，好的提出表揚、獎勵，差的進行通報批評。在抓好制度建設的同時，更注重抓好全體人員的素質(zhì)建設。我把參與保衛(wèi)工作的所有人員分成"三支隊伍"。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍；堅守崗位，死看死守的門衛(wèi)值班隊伍，并根據(jù)不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業(yè)務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩(wěn)定的信息員、調(diào)研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質(zhì)高，責任心強，而且具備一定工作經(jīng)驗和處事能力。從目前招聘試用的34名臨時工，除7名保安外，其余27名都是科處級干部。從整體建設上，保衛(wèi)處按照"政治素質(zhì)強，業(yè)務素質(zhì)精，文化素質(zhì)好"的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結(jié)合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，并采取以會帶訓，典型引路，走出去請進來的辦法，有意識地幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法。請市公安局領(lǐng)導來搞業(yè)務輔導，請校領(lǐng)導作形勢報告。為了提高職工隊伍的文化素質(zhì)，我積極引導年輕職工上夜大，搞自學，不失時機地為創(chuàng)造條件。目前，校衛(wèi)隊有6名同志參加了院里組織的夜大、函大，其中有一名同志已獲得了本科學歷證書。
    （三）以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志 聘任后，我更加注重思想作風的建設，要求別人做到的，我首先做得到，率先垂范，從不違規(guī)。由于保衛(wèi)工作性質(zhì)的要求，我規(guī)定任何人在工作時間不準喝酒、打麻將。不僅是這樣說的，也是這樣做的。一次地方政府來了幾個過去的老戰(zhàn)友，中午吃飯時，都讓我喝幾杯，可我一口沒喝，硬是喝著茶水把老戰(zhàn)友陪的樂樂呵呵的。還有幾個銷售消防器材的業(yè)務員與我談價錢時，話中有話。表面說的很文明，可內(nèi)地里明擺著的是在進行賄賂。我提高了警覺，沒有被襲來的糖彈打中，而是多次進行市場考察，選中一家價廉質(zhì)優(yōu)的廠。我?guī)ь^遵守工作紀律，每天總是第一個到校，先到各樓檢查一遍，檢查校衛(wèi)隊早起巡邏情況。在節(jié)假日、星期天，我也總是犧牲自己的休息時間到校檢查，交待一下工作。尤其是在大型活動和各種考試的安全保障中，我總是親自布署，親自上陣。同時加大查崗、查哨力度，不定時、不定點地對夜間值班員、校衛(wèi)隊員執(zhí)勤情況進行抽查，全年檢查、抽查達140余次，確保了制度落實。經(jīng)常深入到各樓治安片長中間，了解詢問情況。我的榜樣作用，帶動了全處職工的工作積極性。
    （一）爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體是我們最大、最核心的目標和工作 爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體，對我們保衛(wèi)處來說既是一次嚴格的考驗，更是一個跨世紀的發(fā)展機遇。自從我校遷入新校址以來，學校安全保衛(wèi)工作有了很大起色，工作受到了市局的充分肯定。因此，我處爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體，可謂機遇與挑戰(zhàn)并存，希望與艱難同在。目前，我們已經(jīng)進入"爭創(chuàng)"的關(guān)鍵時刻。全處職工要緊緊圍繞"爭創(chuàng)"目標，顧全大局，同心同德，再接再厲，為保衛(wèi)處的發(fā)展更加努力地工作。
    （二）我的工作離不開全體教職工同志們的支持 從2000年5月至今，我在保衛(wèi)處處長的崗位上工作已近3年了。3年來，全處職工同志們和我同甘共苦，風雨同舟，共同為學校的安全保衛(wèi)做出了努力。所有工作成績的取得，都離不開同志們的大力支持，更離不開校領(lǐng)導及上級機關(guān)的正確領(lǐng)導與殷切關(guān)心、離不開學校各部門、各院系的大力支持。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇二
    保安部是物業(yè)管理企業(yè)中非常重要的部門，肩負著大廈的治安、消防、監(jiān)控、車場管理等多項工作，在這半年中，我部員工本著“業(yè)主至上，服務第一”的企業(yè)宗旨作好每一件事，站好每一班崗，確保了大廈的安全并通過日常的服務與溝通贏得廣大客戶及業(yè)主的一致好評，在這半年里保安部的工作有得有失、有好有壞，下面就半年來的工作做一下簡單匯報。
    20xx年3月28日保安員xx、xx因與來大廈送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留，后按部門規(guī)定兩人被開除，當時隊長xx在現(xiàn)場而未制止事件的發(fā)生，從側(cè)面縱容保安員的氣焰，事后隊長xx也被勸退。這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件，給我部造成了非常被動的局面，產(chǎn)生了很壞的影響。為教育員工扭轉(zhuǎn)部門被動的工作局面，我部多次開會、培訓并請老員工在此事后發(fā)言總結(jié)教訓，深入剖析檢討產(chǎn)生此次事件前因及后果，以老員工帶動新員工避免以后再次發(fā)生類似事件。
    在此期間我部還處理了我公司及x公司印章被冒用一事并多次到網(wǎng)通調(diào)查，此事后公司加強了印章、營業(yè)執(zhí)照復印件的管理完善了簽字不確認制度。
    在工作期間組織保安部員工多次進行治安演習，如發(fā)現(xiàn)可疑物品的處理、在樓層內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習中鍛煉了員工之間的協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發(fā)事件中應做的工作。
    消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點，我部對大廈敏感單位每月進行多次檢查，下達隱患整改通知單10余份并督促相關(guān)單位進行了整改，其中工作重點為xx酒家及b1施工現(xiàn)場。多次組織本部門員工進行消防常識培訓、滅火實戰(zhàn)技能演習，在培訓中員工掌握了基本的消防常識。與工程部配合每月對消防設備進行測試、保養(yǎng)、維護，達到了消防設備完好率100%，保障了在緊急情況下消防設備的靈敏度。
    煙感探測器由于長時間未做清洗，部分已經(jīng)開始出現(xiàn)誤報、錯報、不報警現(xiàn)象。經(jīng)公司同意我部正在考察廠家調(diào)研價格、質(zhì)量及保修時間，調(diào)研結(jié)束后計劃在近期對大廈所有煙感探測器進行清洗，工期約30天左右。同步還在進行中控室維保事宜的洽談，與維保單位已基本達成一致意見，計劃近期內(nèi)簽署維保合同并對中控室設備開始維修保養(yǎng)工作，確保設備的正常運轉(zhuǎn)。
    保安管理設大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場崗、許可證局大堂崗，崗與崗之間密切聯(lián)系，對大廈實行全方位365天24小時的安全保衛(wèi)，嚴格的管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火災事故的發(fā)生。對新招聘的.保安員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓，加大對在職保安員的培訓力度，注重崗位形象、禮節(jié)禮貌、應急處理能力等多項培訓，從而增強保安員的工作責任心和整體素質(zhì);強化服務意識，樹立“友善與威嚴共存、服務與警衛(wèi)并在”的服務職責，保安人員在做好治安管理職能外，還為業(yè)主提供各種服務，形成了一道亮麗的風景線。
    1、是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我部在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在隊伍建設上，我部把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進來后，我部都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質(zhì)的訓練。隊員上崗后，我部還堅持每周2天的技能訓練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素質(zhì)不斷提高。半年來，保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務的隊伍。
    2、是抓制度建設。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團隊組建后，對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。
    3、是抓思想建設。由于隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住警隊先進人員xx、xx拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎(chǔ)上，展開“人的價值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務過硬的保安隊員?”每個隊員都能在學習、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇三
    20xx年在領(lǐng)導下，堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造員工關(guān)心和支持安全工作的局面，從而切實保障員工安全和財產(chǎn)不受損失，維護廠區(qū)正常的生產(chǎn)秩序。
    為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導，把安全工作列入重要議事日程，xx總經(jīng)理直接抓，分管部門具體抓，辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。
    1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的`，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。
    2、簽訂責任書。xx與科室和車間主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
    3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度.嚴禁組織員工從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作，對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
    4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領(lǐng)導小組，制定了意外事故處置預案制度。
    安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、xx、家庭。
    的密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作，做好xx安全保衛(wèi)工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。
    我們以安全教育周為重點，經(jīng)常性地對員工開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
    認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題，在安全教育周期間，組織學習安全教育工作文件，對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。
    開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。對廠區(qū)進行全面的安全檢查。冬季xx對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇四
    20xx年我任安全保衛(wèi)部副經(jīng)理。一年來，在市行黨委的領(lǐng)導、主管行長的直接督導、各部室的大力支持及部門同事們的配合下，我始終保持勤勉務實的工作作風，圍繞全行經(jīng)營發(fā)展，較好地完成了工作任務目標，下面就本人的工作、廉政、學習等方面進行述職如下：
    1、抓培訓，提高員工的安全意識和技能。
    為提高廣大干部員工、守押人員的安全意識和實際操作能力，我堅持開展了安全知識普及。全年，采取集中培訓或現(xiàn)場面對面指導方式，組織了金庫門控系統(tǒng)使用、監(jiān)控設備操作、隨車業(yè)務崗前培訓8次。開展了運鈔途中防預案演練3次。組織參加省行、地方公安、消防開展的專項培訓5期、32人次。
    2、抓檢查，將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    一是堅持開展了安全檢查。對營業(yè)網(wǎng)點做到了每月進行至少一次現(xiàn)場或電話檢查，每月至少一次隨車押運檢查，特別是節(jié)假日和營業(yè)網(wǎng)點裝修期間，更是堅持進行定期和不定期相結(jié)合方法進行安全檢查（包括夜查）。二是強化整改落實。對省市行、公安和消防等監(jiān)管部門組織的各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題，能現(xiàn)場整改的責令被檢單位立即進行現(xiàn)場整改，不能立即整改的，限定整改時限落實整改責任人。通過檢查及整改，督促各項安全措施的落實，切實保證規(guī)章制度和防范措施實現(xiàn)“硬著陸”，有效地堵塞了各種不安全因素和漏洞，促進了各項安全制度的落實，提高了員工遵守制度的自覺性。
    3、抓規(guī)范，守庫、押運工作得到進一步加強。
    為加強守押社會化管理采取了以下措施：一是細化了守、押、攜款、大堂巡護操作規(guī)程，明確了保安人員每個崗位的工作要求。二是建立溝通協(xié)調(diào)機制。為保證我行與保安公司合作“無縫”對接，雙方通過定期召開聯(lián)席會議、急重大事項電話隨時告之等方式通報有關(guān)情況，對工作存在的問題和新要求迅速整改和落實。
    4、抓基礎(chǔ)，構(gòu)筑安全防范的堅固籬笆。
    一是完成vmns系統(tǒng)建設項目。建設視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)是促進我行安全防范工作的現(xiàn)代化和內(nèi)控合規(guī)檢查手段的技術(shù)化，實現(xiàn)安防系統(tǒng)和職能管理的集中控制，提高我行安全防范和綜合保障管理水平的重要措施。二是完成了xxxxxx支行、xxxxxx營業(yè)所網(wǎng)點改造工程安防設施采購和部分設備安裝工作；三是新購買、換粉滅火器和滅火箱，完成市分行本部部分消防器材更換工作。四是為加強市行本部安全管理，制定了安全管理規(guī)定，明確了本部各部位各環(huán)節(jié)安全消防責任人，不留死角。五是加強了本部的值班值宿工作。堅持每周五通過notes網(wǎng)和經(jīng)營網(wǎng)發(fā)布下周值班值宿表，及時提示，從未間斷。
    5、抓自律，遵章守紀，維護大局。
    做好一名部室副經(jīng)理，我始終牢記自己的工作職責,時刻維護我行的整體形象，注重約束自己言行舉止，坦蕩處事,自重自愛，工作中能與同志們真誠相待,互幫互助,對領(lǐng)導交辦的工作,盡全力完成；做到了到位,不失職。
    6、堅持原則，注重方法，努力推進部門業(yè)務發(fā)展。
    一是維護工作大局。在處理工作中，能夠注重從工作的大局出發(fā)，從維護農(nóng)行的利益出發(fā)，堅持實事求是。二是講究工作方法。工作中能夠把理論與實踐結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。注意原則性與靈活性的結(jié)合，處理和解決問題時，能夠堅持多角度分析，多方面考慮。三是做到和諧共事。努力為大家創(chuàng)造和諧的工作氛圍。做出工作決策時悉心聽取大家的意見，堅持做到公開、公平、公正。
    （一）自身率先垂范，踏踏實實工作。
    在工作中，不利用職權(quán)為自己和親友謀取好處，努力做一個為了員工利益而不為私利左右的人。在實際工作和生活中，做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，自覺遵守黨紀國法，嚴格執(zhí)行省、市行對領(lǐng)導干部提出的廉潔自律各項規(guī)章制度，率先垂范，廉潔自律，嚴格按政策、按程序辦事。
    （二）認真履行“一崗雙責”。
    在xxxxxx行和安全保衛(wèi)部工作中，一直將分管業(yè)務工作安排與黨風廉政建設做到了同部署、同落實，同檢查，同考核，同獎懲。
    （三）當好表率，發(fā)揮自身的帶頭作用。
    作為一名中層干部，在廉政建設上擔負著重要責任，客觀上要求自已必須發(fā)揮一名領(lǐng)導應該發(fā)揮的作用。堅持“以身作則、率先垂范、把握方面，加強教育，嚴抓嚴管”的工作方針，在抓自身的`同時，認真履行好在分管專業(yè)的廉政建設領(lǐng)導作用。
    一年來，我能認真遵守黨風廉政建設相關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項制度，自覺接受全行員工的監(jiān)督，自己無論是工作還是生活中，都能按照以誠相待、表里如一、廉潔清正的行為準則來規(guī)范和要求自己，樹立了良好的誠信、合規(guī)、盡職等職業(yè)價值觀念。堅持深入基層搞調(diào)查研究，時刻把服務于基層當作第一追求，把基層的滿意當作第一信號，真心實意維護全行利益。
    我能夠認真學習并帶頭執(zhí)行農(nóng)行的各項規(guī)章制度，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)，堅持講黨性、重品行、講效率。認真學習各種規(guī)章制度，學習業(yè)務理論知識。
    （一）在繁忙工作之中，沒有忘記對個人廉政修養(yǎng)的加強，從思想上進一步筑牢抗腐拒變的防線。通過不斷的學習，不斷接受廉政教育提高了自身的廉政意識和觀念，提高了自已的廉政修養(yǎng)，固化自已的廉政自覺性。
    （二）在繁忙的`工作之余，系統(tǒng)地學習了農(nóng)業(yè)銀行的各類產(chǎn)品及代理產(chǎn)品的相關(guān)業(yè)務知識，學習了省行下發(fā)的員工教育培訓材料，認真學習領(lǐng)會上級行文件精神，多次參加省市行舉辦的視頻業(yè)務培訓。通過學習，提高了自己的理論水平和管理能力。
    （三）注重積累經(jīng)驗。堅持在調(diào)查研究、檢查指導和參加各類會議中學習并積累總結(jié)，工作中發(fā)現(xiàn)的新問題和新情況，能堅持實事求是的原則，分析原因，提出了合理化的工作建議和措施，推動了條線工作業(yè)務的發(fā)展。
    （四）注重率先垂范。在工作和生活中，能夠嚴格要求自己，切實加強自身建設，平時能夠親歷親唯，推動工作開展。
    過去的一年，雖然在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及本部門員工的共同努力下，較好地完成了年初確定的工作任務和目標，但仍存在一些不足之處需在今后的工作中加以努力和改進：一是學習的主動性還需進一步加強。特別是要及時跟進學習新業(yè)務，掌握新規(guī)章制度。二是工作中的效率還要進一步提高，能及時做完的不等，能當日做完的不拖。三是工作中的創(chuàng)新能動性還要進一步增強。四是安全保衛(wèi)“三化三達標“檔案管理規(guī)范化工作有待進一步加強。
    xxxx年，我將在市分行黨委的正確領(lǐng)導下，和部門其他同志一道進一步加強內(nèi)部安全控制和盡職檢查工作，以良好的工作成果來回報各位領(lǐng)導的信任，回報同志們的關(guān)心，為我行營造“業(yè)務健康發(fā)展，和諧安全太平”良好氛圍做出自已應有的貢獻！
    安全保衛(wèi)部述職報告篇五
    隨著我校日新月益的發(fā)展，安全保衛(wèi)工作的重要性顯的越來越重要，學校各級領(lǐng)導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此，作為保衛(wèi)科科長，我不僅要提高自己的政治素養(yǎng),牢固樹立“安全工作無小事，三中無小事”的思想，而且還要注重加強本科室其他人員的學習，不斷提高所有工作人員的業(yè)務水平。努力使全科室人員做到政治上放心、業(yè)務上過硬的工作骨干，工作中我們堅持以防為主，防治結(jié)合、巡防巡查、重點保護。在實際工作中本科室人員均能較好的履行了自己的崗位職責。
    年9月在校內(nèi)兩個狹窄路口安裝了減速帶，使過往車輛強制減速，有效避免了校內(nèi)交通事故的發(fā)生。
    年9月在家屬區(qū)入口更換了可拆卸式的隔離墩。這種可拆卸式的隔離墩既保障了家屬內(nèi)部的地面安全，又保證了在緊急情況下消防通道的暢通。
    年11月在辦公樓下安裝了石制隔離墩，并在上面銘刻三中校訓。既突出了三中特色成為校園一景又保證了辦公大樓框架立柱的安全。
    4.堅持消防器材安全工作檢查，每月對消防器材進行一次安全檢查，xx年5月至今已累計更換消防滅火器材25余件。
    5.制作醒目的車輛停放標志，合理劃分了校內(nèi)停車位，規(guī)范了學生車輛管理員的工作職責，使學生、教職工車輛能有序停放、有位停放，這樣不光有效的凈化校內(nèi)視覺環(huán)境還盡量避免了車輛被盜事件的發(fā)生。
    1.職責任務到位，保衛(wèi)科加強門衛(wèi)工作管理;做到24小時值班及干部帶班制，嚴格來客、來訪登記制度，入校人員必須經(jīng)門衛(wèi)管理員詢問事由，并打電話與被聯(lián)系人聯(lián)系好后填寫相關(guān)登記事項，才準入校，這樣即杜絕了閑雜人員進入學校，保證了學校正常的教學秩序，又避免了校產(chǎn)的流失。
    2.在學年開學初期，做好了本科室人員工作聘任，簽訂了崗位責任書，明確工作職責范圍，強化工作人員安全意識。
    3.合理安排時間，提高工作效率，每周一利用學校晨會后的十幾分鐘時。
    間組織巡邏小組成員集中，通報上一周的巡邏工作情況，并針對實際校園情況，布置本周巡邏工作重點。
    4.保衛(wèi)科每周一組織開會，針對實際情況合理布置一周的保衛(wèi)工作重點。(今年上半年，學校上課時間改變，我們及時對值班時間進行微調(diào)，效果良好。)。
    5.針對實際情況，調(diào)整門前三包員工作時間及要求。在校門外制作了全新的禁行、禁止臨時長時停車的標志，由門前三包員具體負責。這樣即保證校門外環(huán)境的潔凈衛(wèi)生的情況又確保了放學時間校門口學生人流的暢通。
    6.每個月初，認真組織一次校內(nèi)安全大檢查。聯(lián)合政教處、總務處、教導處等相關(guān)各處室對校內(nèi)教學樓、辦公樓、實驗樓、寢室樓、食堂、會議室、化學藥品保管室、微機室、配電室等各重點地方進行全面的綜合性安全大檢查，并對檢查情況做好記載、備案，對可能出現(xiàn)隱患的情況及時有針對性的解決、處理。一年來校內(nèi)未發(fā)生任何安全事故。
    7.安排好節(jié)假日學校的安全保衛(wèi)工作，一年來學校在節(jié)假日未發(fā)生任何安全事故。
    1.針對學生時間的規(guī)律性，在本學年制定了新的巡邏值班要求，主要要求校內(nèi)巡邏隊隊員在關(guān)鍵時間到達關(guān)鍵地點巡邏，巡邏工作新要求在本學年始終貫徹如一，有效確保了校內(nèi)各時間段各地點的安全。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇六
    保衛(wèi)人員的述職報告
    尊敬的領(lǐng)導老師大家好：
    根據(jù)學院黨委的部署,把我們一年來的思想和工作情況向各位領(lǐng)導及各位老師作簡要匯
    報：
    我們主要做到了以下幾項工作：
    一.加強隊伍思想建設，提高業(yè)務技能
    好的履行了自己的崗位職責。
    二．敬崗愛業(yè)無私奉獻
    了廣大教職工的好評。
    三．努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故
    用上更加科學規(guī)范。
    以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血，通過實施這幾項工作，我們非但體會到了
    進取的艱辛，同時也領(lǐng)略了成功的歡欣，下面是我們一年來取得的主要成績：
    1.取得了學習上的進步，觀念上的轉(zhuǎn)變，業(yè)務上的提高，掌握了對重大案件的應急措施和
    一般案件的處理方法。
    2.建立健全適應我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現(xiàn)代化
    奠定了基礎(chǔ)。
    3.全科同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了領(lǐng)導來訪及各種重大會議的安全保衛(wèi)工作，受到了上級法警總隊領(lǐng)導的表揚。
    到學院黨委的表彰。
    5.一年來接待出入我院人員幾萬余次，車輛檢查幾萬余次，確實做到了安全有序。
    6.先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生，制止打架斗
    毆十幾次，聚眾鬧事十余次。先后受
    到了駐地公安部門的表揚
    7.杜絕了數(shù)次火災事故的發(fā)生及破獲盜竊案件4次，保護了學院的財產(chǎn)安全。
    8.協(xié)調(diào)了外協(xié)關(guān)系，和駐地公安部實行聯(lián)防聯(lián)治，并參與了駐地公安部多起案件的偵破工
    作。
    9.對全院的消防設施，進行科學的配置，為學院節(jié)約了大量的資金。
    10.由于工作突出，被轄區(qū)公安部門，聘為公安監(jiān)督員。
    11.完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務
    全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會吸取教訓，總結(jié)經(jīng)驗。
    在新的一年里，我們在學院黨委和處室的領(lǐng)導下，進一步加強學院的安全保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然。確保安全無事故，使學院有一個良好的工作生活環(huán)境。
    述職報告
    時 間：
    述職人：
    保 衛(wèi) 科 xx年12月29日 趙 吉 斌
    述職報告
    尊敬的公司領(lǐng)導：
    今年以來，水泥公司保衛(wèi)工作在上級總經(jīng)理和分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，緊緊圍繞公司安全工作中心，積極貫徹“預防為主、保障安全、打擊犯罪、確保安全”的十六字方針，始終堅持“誰主管、誰負責”的原則，不斷完善各項規(guī)章制度和安全防范設施，加大檢查力度，促進了全廠各項安全生產(chǎn)工作的順利開展，現(xiàn)將全年安全保衛(wèi)工作情況述職如下：
    一、認真貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導責任制
    范意識教育，堅持做到逢會必講安全，人人重視安全，保證安全教育的經(jīng)常性。通過教育，使全體職工牢固樹立敬業(yè)愛崗，干一行、愛一行、專一行、干好一行的精神。今年國慶期間，在集團公司組織下，我們參與了第八屆職工運動會，好幾項均取得了優(yōu)異的成績，并獲得了全集團公司第一名。有效地提高了職工遵紀守法的自覺性和安全防范的警惕性。
    二、強化監(jiān)督檢查，增強防范意識
    為增強全員工的安全消防防范意識，保證安全消防管理制度落到實處，根據(jù)公司精神，我們今年又重申了安全消防管理制度，即公司每季普查一次，每月抽查一次，保衛(wèi)科每周普查一次，各班每日普查一次。主要檢查消防安全設施的配置。還有重要各種車輛、來客人員、廠區(qū)職工、消防器材、兩門落鎖等主要環(huán)節(jié)是否符合規(guī)定，檢查的方法主要以抽查與巡查相結(jié)合，突查與普查相結(jié)合。在檢查中，堅持做到“三不”，即檢查前不打招呼，不定時間和路線，不定檢查單位車間。檢查后做到“三有”，即有檢查情況和處理意見，有整改期限和措施，有整改后簽收報告。一年來，我們始終堅持一季一普查，一季一通報，月月抽查，節(jié)日必查和突擊檢查相結(jié)合。
    制度，逐步形成了門衛(wèi)、車輛、人員輪流值班督導巡視檢查防范體系，充分發(fā)揮了重在管理防范的重要作用，因此，一年來，全廠共發(fā)生一起三類案件。《一起打架事故三類偷盜案件》。
    我們愿以實際行動，一如既往的抓好安全保衛(wèi)工作，為打造百年東義再出一份力，希望我們東義集團的明天更加美好！
    述職人：趙吉斌
    xx年12月29日
    `
    述 職 報 告
    尊敬的校領(lǐng)導、各位老師：
    大家好！
    在擔任保衛(wèi)科長期間，我嚴格要求自己，以身作則，努力工作，堅守崗位，遵守勞動紀律和學校各項規(guī)章制度，不無故擅離職守，自覺執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，正確使用權(quán)力自覺接受監(jiān)督,為學校的總務工作盡心盡責，并和保衛(wèi)科的全體人員一道為學校的發(fā)展做出了自已的努力。
    一、加強理論學習、提高思想認識
    展中起著不可替代的重要作用，所以要把安全放在第一位，加強安全管理，為全校師生營造一個良好安全健康的工作和學習環(huán)境。
    二、加強管理 措施有力
    了上下齊動、層層負責、齊抓共管的安全工作管理運作機制，保證學校安全工作的全員、全程、全方位落實。學校領(lǐng)導真正把安全工作抓在了手上，主要領(lǐng)導每月主持多次安全領(lǐng)導小組會議，認真研究、全面部署學校安全工作，做好學?！叭馈惫ぷ?，并每月組織一次嚴格的安全檢查，有記錄，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。學校領(lǐng)導把“責任重于泰山”的負責精神貫徹于日常工作之中，做到逢會必講安全，事事落實安全。學校教職工大會，無論是安全立會，還是政治、業(yè)務學習，主要領(lǐng)導都會強調(diào)安全。做到了警鐘長鳴、常抓不懈，有備無患，防患于未然。帶領(lǐng)全校師生員工抓緊抓細安全工作，確保了學校一方平安。
    三、制度保證 措施到位
    在學校門前路上值勤，防范外來人員對學生的傷害和交通事故的發(fā)生，提高了學生的人身安全系數(shù)。如抓活動安全，學校每次大型活動都與有關(guān)部門聯(lián)系好，首先進行安全教育，落實安全措施，做好安全防范工作。
    四、加強教育，促進自護
    為了優(yōu)化安全工作的動作機制，經(jīng)常組織師生員工學習安全法規(guī)、安全知識理論，加強對師生員工的安全教育、法制教育和紀律教育，利用各種形式使師生樹立“安全第一”的意識，以提高學生自我教育、自我約束、自我保護能力和學校監(jiān)控安全的能力，這是做好學校安全工作的內(nèi)在動力和基本保證。從加強教育入手，以增加師生員工的責任意識、參與意識、管理意識為重點，保證了學校安全工作動作機制的高效運轉(zhuǎn)。
    1.學校堅持每月對教職工進行多次安全教育，學生每學期接受多次安全教育。并要求做到有重點內(nèi)容，有記錄。學校宣傳板辟有安全、法制專欄，每月更新一次教育內(nèi)容，紅領(lǐng)巾廣播站設專題節(jié)目，大隊部結(jié)合每年都有安全教育主題的班級宣傳板有安全知識固定板塊。此外，我們還組織學生親自動手出安全手抄報。組織法律知識競賽。使安全教育更加深入師生的心田，變?yōu)楣餐龊脤W生的安全工作的強大動力。
    2.在安全教育中，我們以培養(yǎng)和提高廣大學生的安全意
    識、參與
    意識和自我保護能力為重點，促進了安全思想與安全行為的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們在開展消防、防震安全知識教育中，每學期開學第一周進行一次防火、防震疏散演練，請法制副校長進行了法制專題講座，詳細解答了學生提出的問題，所有類似的安全教育活動都大大增強了廣大學生自我教育、自我管理、自我約束、自我救護能力，為深入落實學校安全工作各項管理目標奠定了堅實的基礎(chǔ)，從根本上優(yōu)化了學校安全工作管理運作機制。
    五、加強檢查，及時整改
    現(xiàn)和排查各種治安隱患，嚴防校園惡性傷害案件的發(fā)生。
    六、存在的主要問題和下步的打算
    安全保衛(wèi)部述職報告篇七
    20xx年我任安全保衛(wèi)部副經(jīng)理。一年來，在市行黨委的正確領(lǐng)導、主管行長的直接督導、各部室的大力支持及部門同事們的配合下，我始終保持勤勉務實的工作作風，圍繞全行經(jīng)營發(fā)展，較好地完成了工作任務目標，下面就本人的工作、廉政、學習等方面進行述職如下：
    1、抓培訓，提高員工的安全意識和技能。
    為提高廣大干部員工、守押人員的安全意識和實際操作能力，我堅持開展了安全知識普及。全年，采取集中培訓或現(xiàn)場面對面指導方式，組織了金庫門控系統(tǒng)使用、監(jiān)控設備操作、隨車業(yè)務崗前培訓8次。開展了運鈔途中防預案演練3次。組織參加省行、地方公安、消防開展的專項培訓5期、32人次。
    2、抓檢查，將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    一是堅持開展了安全檢查。對營業(yè)網(wǎng)點做到了每月進行至少一次現(xiàn)場或電話檢查，每月至少一次隨車押運檢查，特別是節(jié)假日和營業(yè)網(wǎng)點裝修期間，更是堅持進行定期和不定期相結(jié)合方法進行安全檢查（包括夜查）。二是強化整改落實。對省市行、公安和消防等監(jiān)管部門組織的各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題，能現(xiàn)場整改的責令被檢單位立即進行現(xiàn)場整改，不能立即整改的，限定整改時限落實整改責任人。通過檢查及整改，督促各項安全措施的落實，切實保證規(guī)章制度和防范措施實現(xiàn)“硬著陸”，有效地堵塞了各種不安全因素和漏洞，促進了各項安全制度的落實，提高了員工遵守制度的自覺性。
    3、抓規(guī)范，守庫、押運工作得到進一步加強。
    為加強守押社會化管理采取了以下措施：一是細化了守、押、攜款、大堂巡護操作規(guī)程，明確了保安人員每個崗位的工作要求。二是建立溝通協(xié)調(diào)機制。為保證我行與保安公司合作“無縫”對接，雙方通過定期召開聯(lián)席會議、急重大事項電話隨時告之等方式通報有關(guān)情況，對工作存在的問題和新要求迅速整改和落實。
    4、抓基礎(chǔ)，構(gòu)筑安全防范的堅固籬笆。
    一是完成vmns系統(tǒng)建設項目。建設視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)是促進我行安全防范工作的現(xiàn)代化和內(nèi)控合規(guī)檢查手段的技術(shù)化，實現(xiàn)安防系統(tǒng)和職能管理的集中控制，提高我行安全防范和綜合保障管理水平的重要措施。二是完成了xx支行、xx營業(yè)所網(wǎng)點改造工程安防設施采購和部分設備安裝工作；三是新購買、換粉滅火器和滅火箱，完成市分行本部部分消防器材更換工作。四是為加強市行本部安全管理，制定了安全管理規(guī)定，明確了本部各部位各環(huán)節(jié)安全消防責任人，不留死角。五是加強了本部的值班值宿工作。堅持每周五通過notes網(wǎng)和經(jīng)營網(wǎng)發(fā)布下周值班值宿表，及時提示，從未間斷。
    5、抓自律，遵章守紀，維護大局。
    做好一名部室副經(jīng)理，我始終牢記自己的工作職責,時刻維護我行的整體形象，注重約束自己言行舉止，坦蕩處事,自重自愛，工作中能與同志們真誠相待,互幫互助,對領(lǐng)導交辦的工作,盡全力完成；做到了到位,不失職。
    6、堅持原則，注重方法，努力推進部門業(yè)務發(fā)展。
    一是維護工作大局。在處理工作中，能夠注重從工作的大局出發(fā)，從維護農(nóng)行的利益出發(fā)，堅持實事求是。二是講究工作方法。工作中能夠把理論與實踐結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。注意原則性與靈活性的.結(jié)合，處理和解決問題時，能夠堅持多角度分析，多方面考慮。三是做到和諧共事。努力為大家創(chuàng)造和諧的工作氛圍。做出工作決策時悉心聽取大家的意見，堅持做到公開、公平、公正。
    （一）自身率先垂范，踏踏實實工作。
    在工作中，不利用職權(quán)為自己和親友謀取好處，努力做一個為了員工利益而不為私利左右的人。在實際工作和生活中，做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，自覺遵守黨紀國法，嚴格執(zhí)行省、市行對領(lǐng)導干部提出的廉潔自律各項規(guī)章制度，率先垂范，廉潔自律，嚴格按政策、按程序辦事。
    （二）認真履行“一崗雙責”。
    在xx行和安全保衛(wèi)部工作中，一直將分管業(yè)務工作安排與黨風廉政建設做到了同部署、同落實，同檢查，同考核，同獎懲。
    （三）當好表率，發(fā)揮自身的帶頭作用。
    作為一名中層干部，在廉政建設上擔負著重要責任，客觀上要求自已必須發(fā)揮一名領(lǐng)導應該發(fā)揮的作用。堅持“以身作則、率先垂范、把握方面，加強教育，嚴抓嚴管”的工作方針，在抓自身的`同時，認真履行好在分管專業(yè)的廉政建設領(lǐng)導作用。
    一年來，我能認真遵守黨風廉政建設相關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項制度，自覺接受全行員工的監(jiān)督，自己無論是工作還是生活中，都能按照以誠相待、表里如一、廉潔清正的行為準則來規(guī)范和要求自己，樹立了良好的誠信、合規(guī)、盡職等職業(yè)價值觀念。堅持深入基層搞調(diào)查研究，時刻把服務于基層當作第一追求，把基層的滿意當作第一信號，真心實意維護全行利益。
    我能夠認真學習并帶頭執(zhí)行農(nóng)行的各項規(guī)章制度，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)，堅持講黨性、重品行、講效率。認真學習各種規(guī)章制度，學習業(yè)務理論知識。
    （一）在繁忙工作之中，沒有忘記對個人廉政修養(yǎng)的加強，從思想上進一步筑牢抗腐拒變的防線。通過不斷的學習，不斷接受廉政教育提高了自身的廉政意識和觀念，提高了自已的廉政修養(yǎng)，固化自已的廉政自覺性。
    （二）在繁忙的工作之余，系統(tǒng)地學習了農(nóng)業(yè)銀行的各類產(chǎn)品及代理產(chǎn)品的相關(guān)業(yè)務知識，學習了省行下發(fā)的員工教育培訓材料，認真學習領(lǐng)會上級行文件精神，多次參加省市行舉辦的視頻業(yè)務培訓。通過學習，提高了自己的理論水平和管理能力。
    （三）注重積累經(jīng)驗。堅持在調(diào)查研究、檢查指導和參加各類會議中學習并積累總結(jié)，工作中發(fā)現(xiàn)的新問題和新情況，能堅持實事求是的原則，分析原因，提出了合理化的工作建議和措施，推動了條線工作業(yè)務的發(fā)展。
    （四）注重率先垂范。在工作和生活中，能夠嚴格要求自己，切實加強自身建設，平時能夠親歷親唯，推動工作開展。
    過去的一年，雖然在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及本部門員工的共同努力下，較好地完成了年初確定的工作任務和目標，但仍存在一些不足之處需在今后的工作中加以努力和改進：一是學習的主動性還需進一步加強。特別是要及時跟進學習新業(yè)務，掌握新規(guī)章制度。二是工作中的效率還要進一步提高，能及時做完的不等，能當日做完的不拖。三是工作中的創(chuàng)新能動性還要進一步增強。四是安全保衛(wèi)“三化三達標“檔案管理規(guī)范化工作有待進一步加強。
    xx年，我將在市分行黨委的正確領(lǐng)導下，和部門其他同志一道進一步加強內(nèi)部安全控制和盡職檢查工作，以良好的工作成果來回報各位領(lǐng)導的信任，回報同志們的關(guān)心，為我行營造“業(yè)務健康發(fā)展，和諧安全太平”良好氛圍做出自已應有的貢獻！
    安全保衛(wèi)部述職報告篇八
    尊敬的各位領(lǐng)導、老師、同學們：
    大家好！按著學校黨委的要求，對一年來的工作、學習、體會和收獲進行了認真的回顧和。
    總結(jié)。
    有不對之處請批評指正。
    一、對本職崗位的認識。
    保衛(wèi)部（處）是兩塊牌子，既是學校黨委的職能部門，又是學校行政的職能部門。所以，既承擔著維護國家安全和校園政治穩(wěn)定的政治職能，又承擔著校園安全管理和服務的行政職能，雙重的職能決定了保衛(wèi)處長雙重的職責、雙重的領(lǐng)導、雙重的任務。多年的保衛(wèi)工作使我深刻認識到：責任是重大的，任務是艱巨的，使命是光榮的。因為校園的政治穩(wěn)定與否，會直接影響到首都的穩(wěn)定形勢；校園的安全與否，直接關(guān)系到師生員工的生命財產(chǎn)安全，事關(guān)維護學校的正常。
    教學。
    科研和生活秩序。維護校園穩(wěn)定，確保校園安全，創(chuàng)建和諧有序安全的校園環(huán)境，是全面實踐“三個代表”的重要思想，全面落實科學發(fā)展觀的必然要求，也是確保學校順利完成“十一五”規(guī)劃宏偉藍圖的迫切需要。
    作為黨委保衛(wèi)部長，最重要的職責就是堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法規(guī)，與學校黨委保持高度一致，維護校園的政治穩(wěn)定，維護國家安全，配合上級部門積極開展工作。同時，作為行政保衛(wèi)處長，最重要的職責是保衛(wèi)廣大師生的生命財產(chǎn)安全和學校的公共財產(chǎn)安全。
    要比較好的履行上述職責，作為處長，首先要熟悉自己的工作環(huán)境、明確自己的工作宗旨、制定自己任期內(nèi)的工作目標，為實現(xiàn)目標而要采取的一系列的工作方針、工作方法。
    從我校保衛(wèi)處面臨的外部環(huán)境看：我所負責的兩個校區(qū)都處在城鄉(xiāng)結(jié)合部，校園的周邊治安環(huán)境相對較差，校內(nèi)也呈現(xiàn)出其他單位多、機動車輛多、施工工地人員多、有限的面積內(nèi)人員密度太大。
    從保衛(wèi)處內(nèi)部環(huán)境看：辦公條件最差，西校區(qū)辦公地點在學校最南端的角落里，東校區(qū)的辦公地點長期見不到陽光；隊伍老化，平均年齡48歲，人員數(shù)量1與師生人數(shù)的比例很不相稱，缺口較大；工作任務繁重，不僅需要正常的有計劃的工作開展，更重要的是大量的計劃外的工作任務，如：大型活動保衛(wèi)，招生、考研、本科生英語考試等等活動中的安全保衛(wèi)，突發(fā)性事件的緊急處置等工作，使保衛(wèi)內(nèi)部的工作人員常年處于緊張、疲憊狀態(tài)。
    針對上述內(nèi)外工作環(huán)境，在學校黨委和校長的正確領(lǐng)導下，在主管校長的直接指揮下，我對自己制定的工作宗旨是：竭盡全力為廣大師生員工創(chuàng)造相對安全、和諧、有序的工作、學習的環(huán)境，為學校的發(fā)展保駕護航；工作的基本方針是：以“預防為主、打防結(jié)合”；任期內(nèi)的工作目標是：逐步完善安全制度和防范體系，帶好隊伍，挖掘潛力，最大限度的使發(fā)案率逐年下降，在北京市重點高校的案發(fā)排名中有下降趨勢。
    2007年準備召開的“十七大”和越來越近的奧運會都給保衛(wèi)工作提出了更高的要求，保衛(wèi)處作為維護校園安全、穩(wěn)定的專門力量，對保衛(wèi)部（處）長的職責要求應該是：堅決貫徹執(zhí)行學校的各項決定，在主管校領(lǐng)導的直接指揮下，服從大局，服務大局，圍繞學校的中心工作不斷的完善安全管理制度，探索有效的管理措施，理順安全管理的機制，整合安全管理的力量，帶好安全管理的隊伍。具體表現(xiàn)為：對內(nèi)嚴格要求，強化憂患意識、責任意識、服務意識；對外優(yōu)質(zhì)服務，嚴格管理，在服務中體現(xiàn)管理，管理中貫穿著服務，密切與師生的血肉聯(lián)系，爭取其他部門與廣大師生對安全工作的理解、重視與支持，共同擔負起維護校園安全、穩(wěn)定，保障師生生命、財產(chǎn)安全的重大政治責任和社會責任。
    二、履行職責情況。
    1、盡心履行處長職責，努力兌現(xiàn)競聘時的諾言。
    2006年4月我只所以競聘保衛(wèi)部（處）長的職務，理由是希望能夠繼續(xù)發(fā)揮我的專長和經(jīng)驗，在校領(lǐng)導的指揮下，在保衛(wèi)部全體同仁的共同努力下，讓學校在安全方面的事發(fā)生的少一些，輕一些，讓廣大師生更加安全一些。按著黨委的聘任精神，在一個崗位上干滿兩屆，原則上輪崗。但對于保衛(wèi)處這個比較特殊的行業(yè)，組織上和廣大師生仍然選擇了我，是對我的最大信任，我雖然在保衛(wèi)處長的崗位上工作多年，但仍然不敢有半點懈怠，因為我深知肩上的膽子有多重，在當前社會治安并不太好的情況下，保一方平安并不是一件輕而易舉的事情，形勢發(fā)展之快、各種矛盾出現(xiàn)之多，要求保衛(wèi)處長不僅要有豐富的經(jīng)驗，最重要的2是必須熱愛本職工作、有強烈的責任感、強烈的憂患意識和無私奉獻精神。一年來，我時刻牢記競聘時的承諾，努力實踐著自己的承諾，經(jīng)過一年的努力，我認為我當時提出的“讓學校在安全方面的事發(fā)生的少一些，輕一些，讓廣大師生更安全一些”的工作目標是兌現(xiàn)的。根據(jù)公安機關(guān)每個月的統(tǒng)計，06年下半年和07年上半年，我校的案發(fā)率呈現(xiàn)逐步下降的趨勢。又根據(jù)學校職代會、學代會、研代會、校長信箱、校園網(wǎng)bbs等多種渠道反映出的問題看，群眾對校園安全的滿意度呈現(xiàn)逐步上升的趨勢，當然，這些成績的取得，首先歸功于學校的正確領(lǐng)導，歸功于主管領(lǐng)導的正確指揮，歸功于保衛(wèi)處全體同仁的共同努力，更離不開公安及安全機關(guān)、校內(nèi)各職能部門領(lǐng)導以及廣大師生員工的大力支持和幫助。
    2、一年來工作中的難點、熱點問題及采取的相關(guān)措施。
    當前，校園治安形勢總體上是好的，但必須保持清醒的頭腦和安全防范的高壓態(tài)勢，才能有效的遏制校園犯罪和其他安全事故的發(fā)生。
    首先是治安形勢不容樂觀，根據(jù)公安機關(guān)的統(tǒng)計，06年海淀區(qū)38所高校均有不同程度的發(fā)案，發(fā)案最高的學校達到115起，其中入室盜竊占案件總數(shù)38.8%,盜竊自行車占案件總數(shù)的19%,流動人口犯罪已成為影響校園治安的突出問題。解決這一問題的難點在于:開放性辦學、校內(nèi)人員復雜、人員流動太大。因此保衛(wèi)工作壓力相當大。
    第二是消防形勢不容樂觀，特別是西校區(qū)，理化實驗室多、易燃品多、研究生多、重大科研課題多、實驗設備多、用電多、超負荷運轉(zhuǎn)、線路老化帶來的危險多，隨時都有發(fā)生火災的可能，保衛(wèi)人員每天24小時都有坐在火山口上的感覺，精神壓力相當大。解決這一問題的難點在于：科研任務重，科研用房緊張，老化的線路更新?lián)Q代困難。
    第三是校園內(nèi)交通安全形勢日益嚴峻。眾所周知，目前機動車輛數(shù)急劇增加，行車難、停車難成了社會的焦點問題。校園是社會的縮影，所有的社會問題都要在校園內(nèi)有突出的反映。廣大師生呼吁限制“外來車輛”進入校園，愿望是好的，但問題的焦點在于校園門口外沒有停車場，特別是西校區(qū)，距離主路太近，來學校辦事的車輛一旦不讓進入校園，立刻就會對社會路和學校門口造成堵塞，不僅會對社會造成影響，也會對我校師生的出行造成障礙。
    第四是維護穩(wěn)定工作。工作的重點是充分認識對“法輪功”邪教組織斗爭的3長期性和復雜性，高度重視對可能引發(fā)的群體性的不穩(wěn)定因素加以積極引導、耐心教育、敏感時間和敏感部位的重點控制。這項工作需要把握好政策、區(qū)分不同性質(zhì)的矛盾，團結(jié)可以團結(jié)的力量，孤立和打擊敵對勢力的破壞活動，確保校園的政治穩(wěn)定。
    高校的保衛(wèi)工作面臨的種種熱點、難點問題，其實就是保衛(wèi)工作每天需要面對、需要解決的重要問題，而每一個問題的解決，都要投入巨大的人力、物力和財力。比如，加強治安防范需要形成人防、物防、技防的三重防護體系。近年來特別提出要加強科技創(chuàng)安的建設，要搞科技創(chuàng)安，就必須有巨大的資金投入。消防工作中的隱患整改、基礎(chǔ)設施的加強和維護，同樣需要大量的資金等等，那么，在資金有限的情況下，主要抓了以下幾方面的工作：
    不斷完善制度建設。建立健全了適應我校保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，內(nèi)容涉及到治安安全管理制度、消防安全管理制度、機動車輛安全行駛的管理制度、學生戶籍安全管理制度、大型活動審批制度、校園內(nèi)禁止商業(yè)性質(zhì)的擺攤設點等制度。做到管理有法可依，有章可循，為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、經(jīng)?；F(xiàn)代化奠定了基礎(chǔ)。
    層層簽責任制書。有了規(guī)章制度以后，關(guān)鍵就是抓落實，保衛(wèi)處與各單位層層簽訂責任書，定期檢查、不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題隨時發(fā)出隱患整改通知書，督促整改。
    建立隱患整改臺帳制度。對于暫時沒有條件整改的安全隱患，進行臺帳管理，做到心中有數(shù)，并不斷創(chuàng)造條件進行整改，目前隱患整改80%已到位。
    加強消防、交通等基礎(chǔ)設施建設。一年來，用有限的經(jīng)費不斷補充、更新、維修、完善基礎(chǔ)設施，保證了我校公共區(qū)域內(nèi)的消防器材的完好率。
    建立健全突發(fā)性事件的應急預案。內(nèi)容涉及到大型活動（500人以上）、重要場所、公共場所（禮堂）、重點關(guān)鍵部位（易燃、易暴、易揮發(fā)的有害氣體）等各種緊急應對預案，做到有備無患，遇事能冷靜、科學、快速的處置。
    不斷強化應急小分隊的建設。無論在校園何時何地出現(xiàn)問題，應急分隊保證5分鐘之內(nèi)必須到達現(xiàn)場，控制事態(tài)的發(fā)展，保護師生的安全。
    加強隊伍建設。要求保衛(wèi)干部講團結(jié)、講服務、講奉獻。一年來，全處同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻，幾乎沒有休過一個完整的節(jié)假日，常年堅守在自己的工作4崗位上，妥善處理了10余起突發(fā)性事件，確保了校園內(nèi)無重大事故發(fā)生。圓滿完成了各種大型活動的安全保衛(wèi)任務，受到了校領(lǐng)導和市公安機關(guān)的表揚，也使我自己深受感動。
    完善了學生治安巡邏隊建設。在主管書記和學工部的大力支持下，我校的大學生治安巡邏隊不斷強大，保衛(wèi)處本著關(guān)心愛護、嚴格要求、熱情指導的原則，建立了《大學生治安巡邏隊章程》，明確了組建的宗旨，使大學生在學習、工作中得到全面的鍛煉，不斷增強公共安全意識、服務意識，綜合素質(zhì)不斷提高，不僅受到同學們的好評，也開拓了群防群治的局面。
    3、努力學習，刻苦鉆研，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務管理水平。
    一年來，在黨組織的關(guān)懷下，使我有機會參加黨委中心組理論學習。通過理論學習，使我深刻體會到，形勢在日新月異的發(fā)生著變化，要想做好工作，僅僅靠老的傳統(tǒng)方法和經(jīng)驗是遠遠不夠的。作為一名中層干部，必須帶頭深入學習理論知識，并且能夠理論聯(lián)系實際，理論指導實踐，實踐中不斷驗證理論，不斷總結(jié)提高。只有這樣，才能夠適應形勢快速發(fā)展的需要，才能提高自己的工作水平。在工作中我注意虛心學習，不恥下問，不斷探索保衛(wèi)工作的新特點，總結(jié)新規(guī)律，不僅經(jīng)常地向領(lǐng)導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，摸索新形勢下抓好校園安全保衛(wèi)工作的第一手材料。同時學習《高校保衛(wèi)工作研究》等有關(guān)資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。
    理論要指導實踐，銳意進取，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛(wèi)隊伍是形式發(fā)展的需要。由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對保衛(wèi)處的同志來說，上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此，所以我們特別注意強調(diào)，愛崗敬業(yè)和無私奉獻，要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道，功夫不負有心人。通過全處上下的共同努力，目前保衛(wèi)處各個科室已經(jīng)逐漸成為我校一個良好的服務窗口，做到熱情接待，換位思考，急師生之所急，想師生之所想，急事急辦，特事特辦。特別是在廉政建設方面，我嚴格要求自己，從不為自己謀私利，而且要求保衛(wèi)處全體人員，不管是在什么崗位，只能無條件的提供服務，只要是政策和規(guī)章制度允許的范圍內(nèi)，不能為難師生。因此而受到了廣大師生的好評。
    注重團隊建設，用人所長，取長補短。我把參與保衛(wèi)工作的所有人員分成“三支隊伍”。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊5伍；堅守崗位，嚴看死守的值班、巡邏隊伍。并根據(jù)不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業(yè)務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩(wěn)定的信息員、調(diào)研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質(zhì)高，責任心強，而且具備一定工作經(jīng)驗和處事能力。
    從整體建設上，保衛(wèi)處按照“政治素質(zhì)強，業(yè)務素質(zhì)精，”的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結(jié)合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法，取得了比較好的效果，在工作方式方法的轉(zhuǎn)變過程中使自己的領(lǐng)導能力不斷得到了提高。
    自覺服務廣大師生。保衛(wèi)工作與師生的生產(chǎn)生活息息相關(guān)。在工作中，每天上班第一件事就是看校長信箱、看bbs，看看師生有什么要求，有什么意見，認真傾聽群眾呼聲，及時解決影響師生學習生活的治安熱點、難點問題。努力增強服務意識，提高辦事效率，在提供服務中促進校園和諧。
    優(yōu)質(zhì)服務，以誠信求和諧。更新服務理念，能否做到立黨為公、執(zhí)政為民，是衡量保衛(wèi)隊伍是否全心全意為師生服務的首要標志。應著力解決工作中存在的一些問題，牢固樹立執(zhí)法為民的思想，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀；堅持以人為本，及時、高效處理有關(guān)案件和事件，切實維護校園穩(wěn)定，維護廣大師生的權(quán)利，真正把師生滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點。
    提高服務水平。服務水平的高低，代表了保衛(wèi)隊伍的整體形象，也代表了學校的形象。保衛(wèi)隊伍必須熟練掌握相關(guān)法律知識，嚴格公正執(zhí)法，正確履行職責的思想基礎(chǔ)和知識基礎(chǔ)；創(chuàng)新依法管理的方式方法，改變那種簡單、粗糙的工作方式，增強依法管理的科學性和透明度，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大師生的根本利益。
    規(guī)范服務行為。規(guī)范服務行為，是保證安全穩(wěn)定的根本措施，也是維護校園秩序，創(chuàng)建和諧校園的保障。應認真清理工作中存在的問題，有針對性地建立健全各項規(guī)章制度，實行有效約束，從源頭上杜絕服務行為的隨意性；推動工作的6信息化、動態(tài)化、經(jīng)?；?，加大現(xiàn)場督查和違法違紀案件查處的力度。
    從嚴要求，以隊伍促和諧。加強保衛(wèi)隊伍的正規(guī)化建設，不斷提高保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì)，是實現(xiàn)校園穩(wěn)定的保證，也是構(gòu)建和諧校園的必然要求。具體措施：第一、加強班子建設。加強保衛(wèi)隊伍正規(guī)化建設，關(guān)鍵在領(lǐng)導班子。加強領(lǐng)導班子的執(zhí)政能力建設，不斷提高領(lǐng)導干部科學判斷形勢、準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格公正執(zhí)法的能力，切實擔負起保一方平安、創(chuàng)和諧校園的責任。第二、提高保衛(wèi)隊伍綜合素質(zhì)。著力提高政治、業(yè)務、體能素質(zhì)。狠抓思想政治建設，不斷提高保衛(wèi)隊伍的政治思想水平和職業(yè)操守水平；狠抓教育培訓，不斷提高保衛(wèi)隊伍維護校園治安的本領(lǐng)、正確處理人民內(nèi)部矛盾的本領(lǐng)；狠抓“大練兵”活動，狠抓規(guī)范管理，不斷提高保衛(wèi)隊伍的工作效率。
    以上工作凝聚了保衛(wèi)處全體工作人員的心血，通過一年來的工作實踐，我們非但體會到了進取的艱難，同時也領(lǐng)略了成功的歡欣。長年累月，我們沒有節(jié)假日，沒有星期天，有的只是365個日日夜夜默默的奉獻。危難關(guān)頭，我們沒有執(zhí)法權(quán)，不得使用武器和械具，用的只是一副血肉之軀，一身正義來支撐和維護著校園安全。
    三、
    存在的不足與努力方向。
    雖然在領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績。但是，離學校領(lǐng)導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會吸取教訓，總結(jié)經(jīng)驗。
    一是抓安全防范工作是永恒的主題，抓得力度還不夠，守成有余，創(chuàng)新不足；
    三是領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設、保安隊伍建設還要加強；
    四是隊伍管理水平、校園內(nèi)部治安秩序、處內(nèi)精神文明水平、校園周邊治安環(huán)境水平有待進一步提高。
    為此采取以下措施：一是認真抓好政治理論學習，提高政治覺悟；二是加強政治保衛(wèi)工作，確保校園政治穩(wěn)定；三是采取有效措施，加強校園內(nèi)部穩(wěn)定；四是做好基礎(chǔ)性工作，完善服務體系建設。
    在新的一年里，安全保衛(wèi)工作的擔子很艱巨，面前的任務很繁重。我將和全處職工一道，在學校黨委、行政的領(lǐng)導下，堅決貫徹學校的指示精神和“預防為主、確保重點、維護穩(wěn)定、保障安全”的工作方針，進一步加強學校的安全保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然，確保安全無事故，為學校有一個良好的教學、科研和生活環(huán)境而努力工作。
    曾威。
    2007-6-12。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇九
    2.5日,當大家還在歡度元宵佳節(jié)時,就發(fā)生了密云燈盞踩死37人的重大安全事故,從此拉開了xx安全事故的序幕.
    2.15日,吉林中百商廈,浙江海寧兩起特大火災事故;。
    管理措施.與學工部,宣傳部及校內(nèi)各部門的配合,發(fā)放宣傳材料5000余份,組織知識競賽活動,組織學生志愿者參與宣傳活動,加大校園新聞網(wǎng)上的宣傳力度(如五.一,十一連續(xù)滾動),與車隊及各院系層層簽訂責任書等,通過不懈的努力,北京市高校安委會在全年各項指標驗收中,我校取得了98分的好成績;。
    1.如履薄冰,形勢嚴峻,脆弱基礎(chǔ),防不勝防.
    2.年復一年,日復一日,找不到一個喘息片刻的小島.從年初到年底的最后一天,我們盼不到放假,盼不到過節(jié).
    3.困難重重:人員匱乏,年齡老化,責任重大,權(quán)力沒有(偵查權(quán),辦案權(quán),處罰權(quán)),機制不順(實驗室管理).
    4.必須能夠承受壓力.保衛(wèi)人員的特點是不怕苦,不怕累,不怕犧牲.一年來,超大負荷的工作,沒日沒夜的拼搏,不管是酷夏,還是嚴寒,保衛(wèi)人員多苦多累沒有講過價錢,面對犯罪分子的匕首沒有人退縮,一年來6位保衛(wèi)人員被毆打致傷和刺傷.保衛(wèi)人員可以流血,但不能流淚.但盡管這樣,也難使全校幾萬師生員工全部滿意.主要表現(xiàn)在:1)在消防管理,交通管理,大型活動管理過程中,得罪人的地方較多.很多時候得不到理解而產(chǎn)生誤會,認為保衛(wèi)處不盡人情.2)社會治安的嚴峻和校園開放管理的矛盾,不能完全保障校園不發(fā)案.所以,保衛(wèi)人員必須有良好的心理素質(zhì),既要承受害怕發(fā)生事故和惡性案件的發(fā)生,又要承受個別人對保衛(wèi)的不理解,甚至謾罵和在網(wǎng)上制造不符合實際的輿論影響.使保衛(wèi)人員的形象受到傷害.
    5有傷痛,也有溫暖。
    xx年,雖然過得很艱難,受到了不少傷害,但我們。
    也感受到了來自領(lǐng)導的重視,理解,支持與關(guān)懷,來自兄弟部門的鼎力相助,如校辦,學工部,宣傳部,后勤處,基建處等部門以及各院系領(lǐng)導的配合,使我們在寒冷中感覺到溫暖.更另我們感到欣慰的是一年來,廣大師生的安全意識有明顯提高,發(fā)案率較去年有明顯下降.(火情,火險,交通,治安).6努力方向:繼續(xù)抓隊伍建設,抓隱患整改,壓發(fā)案.
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十
    xx年，保衛(wèi)部緊緊圍繞“以人為本建隊伍、打防結(jié)合保穩(wěn)定、管理創(chuàng)新求實效、真誠服務樹形象”的工作方針，履行職責，盡心服務，為穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營秩序，減少企業(yè)物資流失積極工作，完成了年初確定的工作目標。消防大隊全年共查出火險隱患107項，整改92項，有15項正在整改中；成功撲救火災89起，其中廠區(qū)25起，生活區(qū)64起，撲救成功率100%；運送生產(chǎn)、生活用水13317車；參與工程改造、檢修現(xiàn)場等監(jiān)護執(zhí)勤20次。護衛(wèi)大隊全年抓獲拿摸偷盜人員1229人次；收繳廢鋼鐵等物資35。3噸；安全押運廢鋼、生鐵、合金等物資7197車；做好人好事81件。生產(chǎn)保衛(wèi)科在堅持對全公司重點部位、要害崗位實行專項管理的同時，還對重點工程實行死看死守的保衛(wèi)措施，確保熱軋超薄帶鋼工程從設備安裝到調(diào)試以及熱試的順利進行。
    以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以培養(yǎng)適應**發(fā)展要求的員工隊伍為目標，嚴格隊伍的教育、管理和培訓，使員工的綜合素質(zhì)得到了較大的提高。
    全面提高員工隊伍素質(zhì)，高標準做好安全保衛(wèi)工作，是保衛(wèi)部適應企業(yè)改革改制要求的主要途徑。首先我們以先進性教育為契機，結(jié)合保衛(wèi)工作和集團公司的形勢，組織員工認真學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及集團公司改革改制等相關(guān)政策和精神，及時進行形勢、任務、責任教育，不斷增強員工的責任感、危機感和使命感。其次，針對部分員工自律意識差，法紀觀念淡薄，道德缺失，與不法人員勾結(jié)損害企業(yè)利益的實際，以增強大局意識、責任意識、法紀意識、自律意識為重點，利用一個半月的時間，在護衛(wèi)隊員中開展了“學規(guī)章、明法紀、找問題、挖根源、論危害、嚴整改”教育整頓活動，并對存在問題的員工進行了處理。再次，根據(jù)企業(yè)改制后的`形勢，重新修訂了各部門的崗位職責，制定了《內(nèi)部管理特別規(guī)定》等相關(guān)的規(guī)章制度，發(fā)出了《致員工家屬的一封公開信》，組織骨干力量深入到員工家中進行家訪，向家屬講清保衛(wèi)部的工作性質(zhì)、公司目前的形勢、員工在工作中可能出現(xiàn)的問題以及相關(guān)的管理規(guī)定，動員家屬與單位一起做好員工的教育、提醒工作，共同筑牢安全屏障。與此同時對家庭生活特別困難的員工采取動員職工進行捐款的方式進行幫助。這些措施的施行，教育了員工，穩(wěn)定了隊伍，保證了機構(gòu)調(diào)整、人員精干等改革改制工作的順利進行。
    向素質(zhì)要效率、向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力是保衛(wèi)部隊伍建設的重點。各相關(guān)單位和部門圍繞保衛(wèi)部的中心工作，有針對性的組織員工扎實開展崗位培訓練兵活動。消防大隊妥善處理安全防火檢查、火災撲救、服務生產(chǎn)建設以及戰(zhàn)訓練兵的矛盾，利用有限的時間扎實開展體能、技能等戰(zhàn)訓練兵活動，與**賓館進行火場疏散、高空營救等聯(lián)合模擬實戰(zhàn)消防演練，不斷豐富消防隊員的實戰(zhàn)經(jīng)驗，提高了消防隊員撲救火災和服務公司生產(chǎn)建設的能力。護衛(wèi)大隊針對進廠拿摸偷盜人員手段變換頻繁，暴力威脅不斷的嚴峻形勢，以百工種技能大賽為契機，抽調(diào)實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、業(yè)務素質(zhì)過硬的骨干擔任教官，以擒拿格斗等實用的技能為重點，對護衛(wèi)隊員進行集中實戰(zhàn)技能訓練，進一步提高了護衛(wèi)隊員的專業(yè)本領(lǐng)。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十一
    我于20xx年9月接任商務學院保衛(wèi)科長，至今剛滿二年。二年來學校安全保衛(wèi)工作在學院黨委的正確領(lǐng)導下和市局十四處的具體幫助指導下，在保衛(wèi)科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下，按照學院的統(tǒng)一部署和黨委的具體要求，保衛(wèi)工作始終堅持“預防為主，確保重點，打擊犯罪，保證安全”的工作方針，以維護穩(wěn)定為中心，以階段性整頓校園治安秩序為重點，依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳，加強防范，加強檢查，加強門衛(wèi)和巡邏，積極果斷處置突發(fā)事件和治安案件，確保上學年校園良好的治安秩序和穩(wěn)定的局面。根據(jù)商務學院保衛(wèi)科長的職責，開展各向工作，現(xiàn)做數(shù)值報告如下。
    狠抓安全措施落實，確保重大活動期間安全
    以上一學年以來為做好“春節(jié)”期間、“兩會”期間、“”
    敏感期間及畢業(yè)生離校期間，新生報名，加試等大型活動的安全保衛(wèi)工作，每個重大活動前，根據(jù)不同情況都制定工作預案，有計劃，有措施，有部署，狠抓落實。協(xié)調(diào)相關(guān)部門做到齊抓共管，層層負責群防群治，充分發(fā)揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結(jié)合的作用。使各項安全措施落實到實處，確保了各項重大活動期間校園安全無事故。
    2.加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間，加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班，發(fā)生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎(chǔ)上進一步調(diào)整加強了巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏，針對午飯時間發(fā)生有丟失書包現(xiàn)象，保安人員于12時巡邏各樓層教室，使這一丟失書包現(xiàn)象大為減少，下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次，并設有監(jiān)督機制，監(jiān)督巡邏到位，特別是“”和畢業(yè)生離校期間，保衛(wèi)科要在科長帶領(lǐng)下值班和巡視校園，所以這期間未發(fā)生一起不文明行為，未發(fā)生一起惡作劇事件，畢業(yè)生離校期間沒發(fā)生一起治安問題。由于加強巡邏檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理丟失問題多起，其中抓獲跳墻4起，發(fā)現(xiàn)下班后辦公室等處未鎖門7起，抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關(guān)處理2起，夜間到首都經(jīng)貿(mào)大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起，清理以找人為名實為進院推銷的7起，給學生找回丟失自行車共8起，處理食堂外租戶打架1起，處理宿舍公寓盜自行車1起，清理違紀留宿人員6起，處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生，發(fā)生打架事件1起，避免了一起群毆事件發(fā)生。
    加強校園治安管理，維護校園良好治安秩序
    1.為更好地加強治安安全管理，做到層層有人抓，處處有人管，與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調(diào)整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎(chǔ)上，組織兩次綜合治理會，有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。
    2.加強宣傳教育，增強師生安全防范意識，為進一步落實群防群治的工作，采取各種形式加大宣傳教育力度，一是對系部處負責人，通報當前公安機關(guān)、的區(qū)綜治辦對學校治安管理精神，及保衛(wèi)治安管理近況，增強各級領(lǐng)導責任感;二是根據(jù)不同時期的要求和任務下發(fā)通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來，請公安局專家作報告，講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發(fā)現(xiàn)進辦公室推銷商品的人，及時通知保衛(wèi)科或?qū)⑷怂偷奖Ｐl(wèi)科審查。這種情況上學期有4起，都得到較好地處理。
    3.抓安全檢查，及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作，上學年以來全院安全檢查6次、保衛(wèi)科對重點部位及公共安全設施檢查11次，通過檢查發(fā)現(xiàn)險隱患6處，治安隱患2處，通過安全檢查對發(fā)現(xiàn)的消防治安隱患都得到整改，同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題，保衛(wèi)科采取整齊劃一，接管了原總務處負責看管自行車工作，并且劃定區(qū)域掛牌管理，專人看管，通過此種管理機制，對未鎖車的車輛都及時清查，集中起來，讓學生教工領(lǐng)認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失，學生自認為是丟失了報案，而后被認領(lǐng)的車輛達數(shù)150輛之多，對院內(nèi)和公寓丟車后、被聯(lián)防隊員抓住后保衛(wèi)科處理2起，同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現(xiàn)金案與派出所聯(lián)手破獲處理，并給予該生嚴肅處理。
    三、加強防火安全管理，堵塞火險隱患漏洞
    上學年以來對發(fā)現(xiàn)6處火險隱患，在保衛(wèi)科的監(jiān)督下全部得到了整改，特別是食堂煙罩油垢太后，及時找人清理，地下室學生活動中心應急燈數(shù)量不足，缺少出口、標志，地下室消防給水泵結(jié)門漏水及時報告予以維修，產(chǎn)學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理，今年5月份地區(qū)綜治辦在主任的帶領(lǐng)下對我院配電室進行了安全檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)室內(nèi)堆有雜物和自行車輛，保衛(wèi)科對該部門下發(fā)了火險隱患通知書，并在全院范圍內(nèi)進行了通報，使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查，消除了火險隱患，推動了消防工作的落實。
    四、加強外來人口管理，做好駐院施工隊伍工作
    為了做好外來人口的管理工作，自20xx年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案，做到底數(shù)清情況明。辦理了“三證”率達到99，并對外來人口針對其法律意識薄弱，我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規(guī)的安全教育，收到明顯實效。以上一學年內(nèi)沒有發(fā)生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入，總數(shù)保持在80人左右，為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書，由于工地經(jīng)常換民工，進出校門人員較雜，特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證，并登記造冊;確定它們活動范圍，定期我科對工地進行安全檢查，由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位，確保施工隊在院內(nèi)施工期間沒有發(fā)生任何問題。
    五、加強校園交通管理
    隨著個人機動車輛的增加，校園內(nèi)的機動車和進出校門的機動車日流量增加，為加強校園交通秩序的管理，確保校園良好的交通秩序，凡符合規(guī)定新增加的車輛，都規(guī)范停放車位，對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證，并與每位非職業(yè)司機簽了交通安全責任書，確定院內(nèi)停車位(臨時)9個，每天保安巡視檢查。由于加強了管理，校園交通秩序基本井然有序，有些環(huán)節(jié)還有待進一步完善。
    六、加強保衛(wèi)自身建設，提高保衛(wèi)干部自身素質(zhì)
    保衛(wèi)隊伍的政治素質(zhì)、思想水平、業(yè)務能力程度的高低，對能否做好安全保衛(wèi)工作起到一定的影響和作用。在上一學年里，對新來科里工作的保衛(wèi)干事送到市局辦的保衛(wèi)干部業(yè)務學習培訓班學習并取得了上崗證，平時經(jīng)常研究一些高校發(fā)生的案例，對其進行分析和對學院治安形勢進行分析，使我們對學院治安情況有個清楚認識，對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性，對其做到有預防，使之不致激化，使工作不致于被動。
    對校衛(wèi)隊加強領(lǐng)導，對每個隊員嚴格考核，為提高保安校衛(wèi)隊員整體素質(zhì)，經(jīng)常對其進行言傳身教，講當前治安形勢，及保安工作的重要性，對他們提出嚴格要求，在以上一學期內(nèi)，為提高保安校衛(wèi)隊員文化素質(zhì)一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準，上學期新進2名保安，都要經(jīng)過認真考察才能錄用?，F(xiàn)在院工作的5名保安中，有2人具備了大專學歷，其中1名保安當過兵，是黨員，有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執(zhí)勤教育，積極參加學院的公益活動，在執(zhí)行任務中，堅持文明用語，文明巡邏，較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。
    一學年以來我院的安全保衛(wèi)工作在各級領(lǐng)導和各部門的配合下，充分發(fā)揮群防群治的組織作用，確保了學院的穩(wěn)定和良好的治安秩序，沒有發(fā)生刑事案件和治安案件，及災害事故，沒有發(fā)生火災火險事故，為教學科研和廣大師生員工創(chuàng)造了良好的學習、工作、生活環(huán)境。
    不足之處是：群眾性組織活動還不夠經(jīng)常化，群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領(lǐng)導水平，明年工作爭取更上一個新臺階。
    特此報告，請審查。
    申請人：xxx
    xxxx年xx月xx日
    一年來，在公司各級領(lǐng)導的關(guān)心幫助下，在公司各廠處及當?shù)毓矙C關(guān)的支持指導下，我在本職崗位上，認真履行《保衛(wèi)處處長崗位職責》，帶領(lǐng)保衛(wèi)處全體同志，克服各種困難，圓滿地完成了公司賦予的各項工作任務，為維護公司正常的生產(chǎn)、生活秩序，做出了自己應有的貢獻，現(xiàn)述職如下：
    一、20xx年，本人及保衛(wèi)處的工作情況。
    (一)抓班子，強隊伍，提高班子凝聚力。
    今年以來，我針對保衛(wèi)處的人員為自主招聘，自己培訓，自己使用以及實行準軍事化管理的實際，做到強班子、聚合力，抓隊伍、樹形象，強化保衛(wèi)隊伍的基礎(chǔ)管理。首先我對班子成員及骨干隊伍進行了調(diào)配。年初，我向公司領(lǐng)導請示并批準，撤換了一名大隊長，招聘了2名軍轉(zhuǎn)干部，充實了領(lǐng)導班子成員;撤換了一名班長，配強了骨干隊伍。其次，我抓了骨干隊伍的凝聚力，今年以來，我堅持做到每月初召開一次干部骨干會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，檢查、講評、總結(jié)上月所完成工作的情況，好的提出表揚、差的進行當面批評并限期改正。在會上充分發(fā)揚民主，班子成員之間大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。成為了思想上相互學習、生活上相互幫助、落實制度上相互監(jiān)督、作風上相互促進、工作上相互支持、感情上相互尊重的戰(zhàn)斗集體。三是狠抓了骨干隊伍綜合素質(zhì)的提高。俗話說，什么樣的干部帶什么樣的兵，只有骨干強了，隊伍才能強。因此，我針對大部分骨干都是退伍軍人且大部分都在部隊當過班長，有一定的管理、組織能力的實際，利用每周的骨干會，讓處領(lǐng)導及干部對他們進行傳、幫、帶;利用檢查工作的機會，對他們進行現(xiàn)場示范、手把手的教;我還在骨干與骨干、班與班、中隊與中隊間開展了“比、學、趕、幫、超”和評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動。以調(diào)動骨干的積極性、主動性和創(chuàng)造性;通過以上舉措，使班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯的提高。
    (二)、抓制度，促規(guī)范，提高依法執(zhí)勤能力。
    今年，我根據(jù)公司大環(huán)境的變化，以及保衛(wèi)處的各種實際，重點修訂和完善了以規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為、職責及保衛(wèi)處行政例會為主的《保衛(wèi)處內(nèi)務管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員訓練，提高執(zhí)勤和處置突發(fā)事件能力為主的《保衛(wèi)處訓練管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員遵章守紀，依法執(zhí)紀為主的《保衛(wèi)處獎懲考核制度》。適時制定了《719料場車輛及外來客戶管理規(guī)定》，《719料場哨崗位職責》、《保衛(wèi)處中隊評優(yōu)實施辦法》等，使保衛(wèi)處走上了管理有章可循，執(zhí)紀有法可依，訓練依法實施的良性軌道。為今后保衛(wèi)處工作的制度化、規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。二是狠抓了規(guī)章制度的學習宣傳。利用每周三的學習教育日，每周六的工作小結(jié)日，每周五的中隊會及班務會，全面系統(tǒng)地學習理解保衛(wèi)處的內(nèi)務、訓練和紀律制度，使每一個隊員熟悉和了解這些制度，讓他們不但要記在本本上，還要他們記在腦中，爛在心中。三是狠抓了規(guī)章制度的落實。我從小處入手，從細處抓起，在工作中要求做到：著裝不符合要求不上崗;崗位職責不清不上崗;交接班不完全不上崗;職責意識不強不上崗。四是將規(guī)章制度的一些條款融于隊員轉(zhuǎn)正、晉級考核及“爭先創(chuàng)優(yōu)活動”之中。五是狠抓干部骨干的模范帶頭。要求每名干部骨干提高思想認識，在干任何工作和事情上都要起帶頭作用，帶頭學習業(yè)務，帶頭努力工作，帶頭遵紀守法，帶頭廉潔自律，份內(nèi)工作搶著干，份外的工作主動干。力求做到每一項管理措施或規(guī)定的實施，首先要我們的干部骨干帶頭，員工違章要從干部骨干身上先查，先處罰。通過以上舉措，使制定和完善的規(guī)章制度得以經(jīng)常性的貫徹和落實，不流于書面和紙上，不流于形式，真正做到有章可循，違章必究。
    (三)、抓作風，樹形象，提高隊員文明禮貌執(zhí)勤水平。
    求真務實、雷厲風行的工作作風是做好保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)，更是員工隊伍整體素質(zhì)的反映。年初，針對新入職的保衛(wèi)隊員多且大部分都是學生，年紀小，作風懶散，在崗不履職，履職不認真，責任心差，組織紀律性差，執(zhí)勤方法簡單，執(zhí)勤動作粗魯，執(zhí)勤語言粗俗，經(jīng)常與廠區(qū)職工發(fā)生肢體上的摩擦等問題，我利用了一個月的時間，在全處開展了“學規(guī)章、明法紀、找問題、論危害、轉(zhuǎn)作風、樹形象”教育整頓，對連續(xù)發(fā)生的4起保衛(wèi)人員與廠區(qū)職工打架事件進行了處理，幾名保衛(wèi)隊員及骨干受到了紀律上的處分，經(jīng)濟上的處罰。9月份，我又讓保衛(wèi)隊員參加昆明亞太商務管理學校的法律事務專業(yè)的學習，從而增強了隊員們的法紀意識。二是根據(jù)新形勢、新任務和新環(huán)境的要求，我對規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為的《保衛(wèi)處內(nèi)務管理制度》進行了進一步的修訂和完善，還修訂、完善和規(guī)范了14個崗位的工作職責，要求保衛(wèi)隊員辦事、執(zhí)勤必須依法，不可隨心所欲，更不允許野蠻粗暴，一定要以理服人，以情感人。既要嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，又要熱情服務，樹立良好的企業(yè)衛(wèi)士形象?？傊?，我從抓勞動紀律入手，從隊員的著裝佩帶到軍容軍姿，從訓練規(guī)范執(zhí)勤動作到執(zhí)勤時的文明用語，從上崗前的操練到班中崗哨換班交接的程序，檢查過往車輛人員的要領(lǐng)、手勢及語言，以及內(nèi)務、會風都進行了明確的要求。建立了中隊、大隊長及處領(lǐng)導三級不定時的巡查，督查制，專門負責對隊員履行崗位職責情況、執(zhí)行工作紀律情況、指揮車輛停放以及抓獲違紀人員處理等項工作的督導檢查。經(jīng)過一段時間的努力，保衛(wèi)隊伍的精神面貌，工作作風有了較大改觀，遵紀守法意識進一步增強，進而帶動了工作效率的提高。
    (四)、抓嚴打，破案件，懲處違法犯罪。
    加強廠區(qū)管理，減少物資流失，既是公司職工關(guān)注的焦點，又是保衛(wèi)處的核心工作。為此，我在公司重要的部位，重要的區(qū)域均設置了固定執(zhí)勤崗，擴大警戒半徑。根據(jù)每個崗位所處的環(huán)境和所擔負的任務，制定了詳細的崗位職責。同時，還成立了巡邏隊，制定了巡邏制度和職責，加大對廠區(qū)巡邏的頻率，提高了夜間的見警率。堅持固定哨與流動哨相結(jié)合，定點盤查與巡查相結(jié)合，力爭做到全方位、全區(qū)域、全時空監(jiān)控。為進一步規(guī)范廠區(qū)秩序，最大限度地減少廠區(qū)內(nèi)閑雜人員、閑散車輛，亂停亂放等，先后2次制定和完善《出入廠車輛管理辦法》，對進入生產(chǎn)廠區(qū)、亂停亂放車輛決不手軟，發(fā)現(xiàn)一起處罰一起，有效地解決了這個勢頭。同時，我們嚴格出廠車輛的檢查，盡最大可能堵住利用機動車輛盜公現(xiàn)象的發(fā)生。我把嚴打整治工作擺在突出位置，始終保持了對違法違紀分子的嚴打聲威和高壓態(tài)勢，對苗頭性、傾向性的違法犯罪保持高度敏感，堅持露頭就打。我始終注重對案件查處，按照“什么問題突出就集中整治什么問題”的原則，重點抓好了突出問題的整治工作。在一個時期，經(jīng)常接到職工的摩托車、電動車被盜的案件，為嚴厲打擊這種違法犯罪行為，我積極協(xié)助、配合公安機關(guān)走訪群眾，周密調(diào)查，派精干隊員化裝蹲點守侯，加大夜巡覆蓋面等，經(jīng)過一段時間的努力，連續(xù)抓獲3起內(nèi)外勾結(jié)，流竄作案，專偷職工摩托、電動車的犯罪人員。我還與交警部門聯(lián)系，給公司職工的50張電動車辦了證;對公司所有的摩托車、電動車、機動車進行了分類造冊登記并存檔，還利用上下班等時機，發(fā)放防盜宣傳單200余份，教育職工增強自我防范意識，增加自我防范措施。在硬件設施上，在廠區(qū)兩個大門、渣廠、719料場和小區(qū)路口，放置了警務燈，給犯罪分子以震攝，通過打防并舉，使職工的摩托、電動車被盜的勢頭得到了有效的遏制。針對部分職工或在廠內(nèi)施工單位、人員中出現(xiàn)的偷、摸、夾帶公司廢鋼、廢鐵等物資出去的情況，我始終做到不畏懼，不退縮，不手軟，堅持嚴打整治不放松，堅持常抓不懈不放松。今年，共抓獲偷盜廢鋼廢鐵10余起，涉及人員近20人，收繳廢鋼鐵等物資10余噸;還對其中一名盜竊人員移送公安機關(guān)進行了治安拘留7天，一個在公司內(nèi)施工的單位，對所屬員工管理不力，致使該單位多次發(fā)生偷盜行為，被我保衛(wèi)人員抓獲，對這個單位發(fā)出了書面警告和經(jīng)濟處罰。11月份，我又協(xié)助配合公安機關(guān)破獲了軋崗廠合金輥被盜案，抓獲犯罪嫌疑人6名，為純潔企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，打擊了不法分子的囂張氣焰，維護公司和職工的根本利益作出了自己的努力。
    (五)、抓訓練，嚴要求，提高保衛(wèi)隊員的綜合素質(zhì)。
    向素質(zhì)要效率、向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力是保衛(wèi)處隊伍建設的重點。由于治安保衛(wèi)工作的特殊性，要求保衛(wèi)隊員必須要有強健的體魄，過硬的軍事素質(zhì)，較強的執(zhí)勤能力和良好的執(zhí)勤形象，這只有通過訓練才能實現(xiàn)。為此，我組織修訂和完善了《保衛(wèi)處訓練制度》，明確和規(guī)范了訓練時間、參訓人員、訓練內(nèi)容和訓練質(zhì)量。二是組織編寫了《隊列教學法教案》并利用1個月的時間，對班長和訓練骨干進行了教學法的培訓;還利用對公司新職工進行軍訓的時機，選派軍事基礎(chǔ)較好的訓練骨干擔任教員，使他們在實踐中得到鍛煉，今年，我們先后選派了5名軍訓教員，為公司400多名新入職員工進行了軍訓;通過以上舉措，使訓練骨干基本達到了會講(動作要領(lǐng))、會做、會教的“三會”教練員標準，為提高訓練質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。三是保證訓練“四落實”。在訓練時間上，規(guī)定上中班的中隊每天(周末除外)早上8：00開始，至少訓練2小時;除因事請假外，必須全部參加訓練，保證參訓率。處里每月月底組織各中隊(班)會操，檢驗當月的訓練效果;同時將訓練內(nèi)容作為隊員轉(zhuǎn)正、晉級考核的必考課目，從而保證了訓練時間、人員、內(nèi)容、質(zhì)量的“四落實”。通過強化訓練，使保衛(wèi)隊伍的綜合素質(zhì)有了明顯的提高。
    (六)、加強廠區(qū)交通管理，確保廠區(qū)交通安全暢通。
    目前公司職工及施工單位車輛、客戶車輛不斷增多，亂停亂放，亂排亂擠，從而造成交通堵塞和交通事故的現(xiàn)象日益突出。今年，公司共發(fā)生大小交通事故30余起，有10余次造成了較為嚴重的交通堵塞。根據(jù)實際情況，我們在容易發(fā)生交通問題的區(qū)域和路段，如719料場、噴煤、大破碎、后大門至下面交叉路口、后大門至軋鋼廠、渣廠等處加派人手，指揮車輛排隊;還根據(jù)當時的情況，我與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，先后6次適時調(diào)整了停車場地，緩解了交通壓力。在硬件上，對前后門增設了欄桿，在軟件上適時制定了《719料場車輛及外來人員管理辦法》、《進出廠區(qū)車輛管理規(guī)定》，對不聽指揮，亂停亂放，胡亂插隊等情況，堅決處罰。為了進一步規(guī)范公司車輛管理，保持公司內(nèi)部車輛停放有序，對車輛停放做了重新安排，對全公司所有車位進行了重新劃分，實行了新的車輛停放和車輛通行證管理制度。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十二
    新的一年即將到來，我將在新的一年里團結(jié)分公司領(lǐng)導班子，充分搞好協(xié)調(diào)配合，心往一處想，勁往一處使，齊抓共管，大膽潑辣，更好地完成上級交給的各項任務。同時，進一步搞好以下幾項工作：一是努力加強業(yè)務學習，對安全人員進行業(yè)務培訓，提高本人及安全管理人員的業(yè)務素質(zhì)和服務質(zhì)量，為駕駛員（車主）提供一流的服務。努力達到“高效經(jīng)濟，顧客滿意”。二是進一步完善安全管理工作，密切配合各口搞好車輛的清欠工作。三是努力完善安全管理制度，強化管理制度的落實，并積極改進，嚴格按照有限公司及上級有關(guān)部門制定的管理規(guī)定，科學管理，不斷完善管理體制，更好地發(fā)揮部門的職能作用。
    各位領(lǐng)導、同志們：
    以上是我向大家對近一年來的工作總結(jié)和對下一步工作的打算，如有不當之處請各位領(lǐng)導、同志們批評指正，我一定虛心接受，積極改正。在新的一年里我決心在上級領(lǐng)導的指引下團結(jié)分公司一班人帶領(lǐng)廣大職工以科學的質(zhì)量管理思想，完善的質(zhì)量管理體系做好各項工作，為公司的發(fā)展多做貢獻。
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    謝謝大家。
    述職報告（保衛(wèi)處長）保衛(wèi)述職報告（3）。
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    搖；（二）兩大工程--校園110服務工程、電子檔案工程；（三）三項建設--領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設、片長隊伍建設；（四）四個提高--提高隊伍管理水平、提高校園內(nèi)部環(huán)境質(zhì)量、提高處內(nèi)精神文明水平、提高校園周邊治安環(huán)境水平。為此采取以下措施：一是認真抓好政治理論學習，提高政治覺悟；二是加強政治保衛(wèi)工作，確保校園政治穩(wěn)定；三是采取有效措施，加強校園內(nèi)部穩(wěn)定；四是做好基礎(chǔ)性工作，完善服務體系建設；五是提高服務意識，樹立保衛(wèi)隊伍形象。歷史已經(jīng)跨進了21世紀。在新的一年里，全校師生員工將為實現(xiàn)國內(nèi)知名省屬一流的師范大學而努力奮斗。安全保衛(wèi)工作的擔子很艱巨，面前的任務很繁重。我將和全處職工一道，全力以赴做好安全保衛(wèi)工作。我將“管理、服務、育人”的工作方針，齊心協(xié)力，繼往開來，帶領(lǐng)全處，從新的起跑線上，闊步邁進，為譜寫沈陽師范大學更加絢麗的篇章而努力工作！以上述職報告妥否，請予審議。
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    服各種困難，圓滿地完成了全年各項工作任務，為保衛(wèi)市委機關(guān)安全，維護機關(guān)正常的辦公秩序，做出了自己應有的貢獻?，F(xiàn)作述職報告如下：
    一、努力學習，刻苦鉆研，適應“三型機關(guān)”建設的要求。
    古人云：學習如逆水行舟不進則退，黨的xx大報告中明確提出，要形成全民學習，終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展。市委領(lǐng)導提出的建設“三型機關(guān)”要求，說明建設“學習型”處室是工作的需要，時代的召喚。保衛(wèi)處與其他處室不同，是一個比較特殊的處室，人員結(jié)構(gòu)和人員素質(zhì)參差不齊，加上今年又調(diào)來了四名新同志，整體變化較大。針對實際，年初我們制定了年度學習計劃，明確了今年的學習內(nèi)容、基本要求和達到的效果，并將每周五確定為列會和理論學習時間，營造出濃厚的學習氛圍。學習中我要求全體同志要注意把握“三個結(jié)合”。一是學習內(nèi)容與提高自身素質(zhì)相結(jié)合;二是學習形式與提高實際工作能力相結(jié)合;三是學習效果與提高工作效率和服務質(zhì)量相結(jié)合，以達到事半功倍的效果。
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    于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》;認真收看了監(jiān)察部副部長屈萬祥同志的關(guān)于《中國共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的報告會，觀看了反腐倡廉話劇《特洛伊木馬》;學習了與實際工作密切相關(guān)的《治安處罰條例》、《行政訴訟法》和“市政府對群眾上訪的相關(guān)規(guī)定”等。不僅提高了自身的理論水平，而且增長了才干，增強了信心，工作更有勁頭了。
    一年來，在我的帶動下，通過學習，保衛(wèi)處全體同志的思想覺悟不斷提高，工作的主動性明顯增強;團結(jié)協(xié)作的精神明顯提高，凝聚力戰(zhàn)斗力明顯增強;服務水平明顯提高，責任意識明顯增強。全處同志不斷改進服務觀念，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)綜合作用，把對上服務與對下服務結(jié)合起來，使服務更到位更有效，為建設“三型”處室打下了良好基礎(chǔ)。
    二、建章立制，規(guī)范工作，確保市委機關(guān)絕對安全。
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    針對性、可操作性強的處理各種突發(fā)事件預案，規(guī)范了接訪工作，保證了門前暢通，未發(fā)生一起漏報上訪情況的問題。
    為了確保市委機關(guān)絕對安全，我們保衛(wèi)處與武警中隊、二經(jīng)派出所開展了“共建共管共保目標安全”活動，建立了有效的協(xié)調(diào)配合機制，加強了三方的溝通聯(lián)系，使各項安全系數(shù)明顯提高，保證了市委機關(guān)安全和正常辦公秩序。
    三、落實制度，加強防范，營造安全有序的工作環(huán)境。
    安全工作是當前的第一要務，是第一主旋律，是保證各項工作順利進行的基礎(chǔ)，沒有安全，一切成果都會付之一炬。年初，我對機關(guān)各部委的安全保衛(wèi)工作進行了調(diào)研，在主管主任的指導下對市委機關(guān)安全保衛(wèi)委員會成員進行了調(diào)整，完善了《機關(guān)防火制度》、《辦公樓安全管理制度》等項規(guī)章制度，細化了工作職責、標準，加強了對重點要害部門的管理，建立了重點要害部門檔案，使基礎(chǔ)檔案建設達到了市公安局業(yè)務部門的要求。同時，在安全管理工作上，重點強化了以下四方面的工作：一是要嚴格值班值宿和查樓制度，消除各種安全隱患，查堵房間不鎖、窗戶不關(guān)等漏洞80余起。二是要文明值班，樹立良了形象。三是要加強院內(nèi)交通秩序管理，出入車輛秩序井然。四是要發(fā)揮“人防”和“技防”合力作用，抓好安全保衛(wèi)工作。
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    為有效行使保衛(wèi)工作職能，我們加大安全檢查力度，實施有效的監(jiān)督和管理。采用定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的形式，堅持每季度和重大節(jié)日前的安全檢查工作，下發(fā)安全檢查標準和要求，積極督促各部門開展嚴格的自查自糾，提高各部門的責任意識，對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴格落實誰主管誰負責，限期整改，消除安全隱患。及時維修，增加滅火器材近百個。為了進一步增強干部職工的安全意識，十月份我們邀請平安義務宣傳教育中心的同志為機關(guān)干部職工上了一堂消防常識宣傳教育課。機關(guān)干部職工普遍反映此項培訓非常有必要，不但了解了新的消防管理條例，普及了消防常識，還學會了很多實際防火、滅火本領(lǐng)。
    四、轉(zhuǎn)變思想、強化素質(zhì)，不斷提高“三服務”工作水平。
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    “四縣、兩區(qū)”登門辦理汽車通行證，熱情接待外來辦事、辦證人員，耐心解答提出的問題。特別是對上訪群眾做好宣傳解釋和勸離，從未因我們工作不到位，而引發(fā)新的矛盾，較好的完成了初期上訪秩序的維護工作。
    一年來，我本人的工作取得了一定的成績，這些成績的取得都是與領(lǐng)導和同志們的支持幫助是分不開的。但是我也清醒地認識到自身存在很多不足，特別是在綜合協(xié)調(diào)能力上要不斷加強。展望，我要在新的工作、新的考驗、新的任務面前，認真履行好保衛(wèi)處長的職責，團結(jié)和帶領(lǐng)全處同志一道努力工作，開拓創(chuàng)新，真抓實干，出色地完成上級領(lǐng)導交給的各項工作任務，為保衛(wèi)市委機關(guān)安全，振興沈陽老工業(yè)基地做出自己更大地貢獻。
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    安全保衛(wèi)部述職報告篇十三
    今年以來，本人以“三個代表”重要思想為指導，認真踐行科學發(fā)展觀，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆四中、五中、六中全會精神，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步落實各級安全生產(chǎn)責任制，大力強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任意識，全面推進安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和行政執(zhí)法工作，切實加強安全基礎(chǔ)管理，全區(qū)安全生產(chǎn)呈良性發(fā)展態(tài)勢?，F(xiàn)將今年以來履行安全生產(chǎn)職責、領(lǐng)導組織全區(qū)開展安全生產(chǎn)情況總結(jié)如下：
    一、加強組織領(lǐng)導，堅持將安全生產(chǎn)放在首位。
    安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，事關(guān)黨和政府形象和聲譽。作為區(qū)政府主要負責人、地方安全生產(chǎn)第一責任人，本人時刻樹立科學、安全、可持續(xù)的理念，把安全放在第一位，把生命高于一切的理念落實到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全過程。
    一是不斷強化工作職能。全區(qū)各鎮(zhèn)、街道、部門以及相關(guān)單位建立健全行政一把手負總責、分管負責人具體負責、專職人員具體操作的安全生產(chǎn)工作機制，全區(qū)已形成了上下聯(lián)動、組織嚴密的安全生產(chǎn)工作網(wǎng)絡。每季度定期組織召開安委會(擴大)會議，認真總結(jié)階段工作，排查全區(qū)安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地研究部署下一步工作，確保各項工作正常、有序開展。
    二是認真貫徹落實上級安全生產(chǎn)工作相關(guān)要求。今年以來，全國和省、市多次召開安全生產(chǎn)工作電視電話會議，強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性，并不斷提出新的工作內(nèi)容和要求。我區(qū)在認真組織收聽收看的同時，認真領(lǐng)會會議精神，明確工作目標，細化工作流程，確保每一項工作落實到位。結(jié)合上級有關(guān)文件和會議精神，以區(qū)政府名義下發(fā)了《20xx年全區(qū)安全生產(chǎn)工作意見》《大山區(qū)各鎮(zhèn)(街道)及有關(guān)部門和單位安全生產(chǎn)、工作職責》等文件。
    三是積極推進安全生產(chǎn)工作常態(tài)化管理。年初，我們把安全生產(chǎn)工作列為政府經(jīng)濟社會發(fā)展計劃的重要組成部分，按照區(qū)人代會報告中的相關(guān)要求，把安全生產(chǎn)作為一項重要工作進行部署。在區(qū)內(nèi)召開的經(jīng)濟工作會議、全委會等綜合會議中，本人都會根據(jù)各階段情況對安全生產(chǎn)工作提出相關(guān)要求。在政府常務會、區(qū)長辦公會等會議中，我們都對安全生產(chǎn)工作進行專題研究，并集中學習與安全生產(chǎn)有關(guān)的法律法規(guī)。此外，今年全區(qū)還相繼組織開展了“元旦”“春節(jié)”“4.18”“5.1”“夏季”“國慶”等九次安全生產(chǎn)大檢查活動，安全生產(chǎn)管理形成常態(tài)化。
    二、強化責任意識，形成安全生產(chǎn)齊抓共管格局。
    做好安全生產(chǎn)工作，關(guān)鍵是嚴格落實責任。本人始終把安全生產(chǎn)責任的落實作為一項重點工作來抓，在全區(qū)形成了“安全生產(chǎn)、人人有責”的工作態(tài)勢。
    一是以責任書簽訂為抓手，分解責任。在年初召開的全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議上，區(qū)政府與各鎮(zhèn)、街道以及相關(guān)部門簽訂了20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書。根據(jù)市政府下達我區(qū)20xx年度安全生產(chǎn)事故控制指標，對相關(guān)安全監(jiān)管部門進行了指標分解，與有關(guān)部門簽訂了安全監(jiān)管目標責任書，實行安全目標管理履職保證金制度，增強了部門的安全責任感。今年，為了強化安全生產(chǎn)責任制的落實，本人與各位副區(qū)長簽訂了安全管理責任書，明確了各位副區(qū)長對分管部門管理及單位的安全生產(chǎn)職責，做到人人有意識、個個有責任。在此基礎(chǔ)上，區(qū)政府要求各級必須層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，落實安全生產(chǎn)責任制，形成了“一級抓一級，層層抓落實”的責任體系。
    二是以企業(yè)為主體，強化責任。要求監(jiān)管部門牢牢牽住企業(yè)主體責任這一“牛鼻子”，引導企業(yè)牢固樹立“安全第一”的理念，正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，從規(guī)劃建設到投入生產(chǎn)運營，始終把安全生產(chǎn)擺到重要位置，自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定的安全保障職責，積極引導企業(yè)參加安全生產(chǎn)責任保險，不斷加大安全投入，強化基礎(chǔ)管理，確保365天安全無事故。
    三是以考核為動力，落實責任。全區(qū)認真實行安全生產(chǎn)目標管理履職保證金制度，繼續(xù)強化安全管理目標考核，積極完善安全考核的體系和機制，嚴格執(zhí)行獎懲制度，明確了凡是發(fā)生重大以上安全生產(chǎn)事故的單位，堅決實行“一票否決”的規(guī)定，取消年度評選資格，并嚴肅追究責任。
    三、突出工作重點，全力推動安全生產(chǎn)順利實施。
    保障一個地區(qū)的安全穩(wěn)定，就必須加強領(lǐng)導、周密部署、強化管理，認真做好安全生產(chǎn)各項工作，防范重特大安全事故發(fā)生。今年以來，全區(qū)突出抓好以下幾項重點工作。
    一是重“預防”，狠抓隱患排查治理工作。年初，我區(qū)列出了重點監(jiān)管企業(yè)名單，實行區(qū)鎮(zhèn)分級監(jiān)管。春節(jié)前后，安監(jiān)部門對全區(qū)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位開展了安全監(jiān)督檢查，尤其對危險化學品生產(chǎn)、使用、儲存企業(yè)，煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位、船舶修造、機械制造等120多家重點監(jiān)管企業(yè)進行了監(jiān)督檢查。在“7·23”甬溫線特別重大鐵路交通事故后，全區(qū)認真貫徹落實《國務院安委會關(guān)于認真貫徹落實國務院第165次常務會議精神，進一步加強安全生產(chǎn)工作的通知》精神，立即在全區(qū)范圍內(nèi)開展事故隱患排查治理，特別是對高危行業(yè)、重點行業(yè)和領(lǐng)域的各類生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全生產(chǎn)專項整治。截止目前，全區(qū)深入有效地開展事故隱患排查治理單位17050家次，排查隱患數(shù)20857起，已整改19948起，整改率95.6%。今年，我們繼續(xù)在全區(qū)企業(yè)中推廣“1+3安全監(jiān)控”工作體系建設，目前規(guī)模以上企業(yè)覆蓋率達100%，重點行業(yè)中的中小企業(yè)覆蓋率達50%。
    二是重“監(jiān)管”，狠抓安全生產(chǎn)行政執(zhí)法。在今年相繼組織開展的9次全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查中，對全區(qū)重點監(jiān)管企業(yè)安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為進行了查處，有效防范各類事故的發(fā)生。區(qū)安監(jiān)局對全區(qū)16家化工生產(chǎn)企業(yè)、重大危險源單位進行了監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范企業(yè)行政許可、“三同時”建設、安全管理、應急演練;嚴厲打擊煙花爆竹無證經(jīng)營、銷售私貨及“三無”產(chǎn)品、違規(guī)儲存等“四私”違法行為，會同公安部門組成三個執(zhí)法檢查組開展煙花爆竹專項執(zhí)法檢查，取締無證經(jīng)營煙花爆竹單位2家，收繳私貨100箱、非法煙花爆竹25箱;區(qū)建設局對全區(qū)在建工程的建筑許可、安全生產(chǎn)許可、“三類人員”持證上崗情況進行了執(zhí)法檢查。
    區(qū)經(jīng)信委聯(lián)合安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、消防、水利農(nóng)機等職能部門對全區(qū)42家船舶修造企業(yè)督查，針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營證照、行政許可、安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、責任制、安全投入等12個方面進行督查。區(qū)水利農(nóng)機局與交警部門開展聯(lián)合執(zhí)法，對無牌無證、黑車非駕、違規(guī)載客等違法違章行為進行執(zhí)法治理。區(qū)交巡警大隊結(jié)合全國文明城市創(chuàng)建和“護蕾行動”要求，對交通違法行為進行重點查處，共處罰交通違法行為12.7萬余起，行政拘留37人，查處酒后駕駛62起。
    三是重“引導”，狠抓安全生產(chǎn)宣傳教育。著眼于三是夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，強化安全生產(chǎn)教育培訓這項治本工程，不斷提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員、高危行業(yè)人員、特種作業(yè)人員素質(zhì)。今年，全區(qū)對企業(yè)主要負責人、安全管理人員進行輪訓，共培訓各類人員5937人。突出高危行業(yè)專業(yè)教育。區(qū)安監(jiān)局組織召開了全區(qū)危險化學品生產(chǎn)企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位、高危行業(yè)從業(yè)人員專項會議，有針對性地進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳教育，協(xié)調(diào)教育、人社、農(nóng)業(yè)等部門，將農(nóng)民工崗前安全培訓納入職工教育、職業(yè)技能培訓、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓中。此外，還積極開展安全文化進企業(yè)、進園區(qū)、進社區(qū)、進學校、進工地、進家庭“六進”活動;區(qū)安監(jiān)、建設、交通、公安等十部門聯(lián)合開展“道路交通安全”“建筑施工和房屋安全”“特種設備安全”等、、宣傳咨詢?nèi)栈顒?，接受現(xiàn)場群眾咨詢解答;區(qū)安監(jiān)局繼續(xù)聯(lián)合總工會、團委開展“安康”杯競賽和創(chuàng)建“青年安全示范崗”“安全生產(chǎn)誠信企業(yè)”活動，不斷提高廣大職工和群眾的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力。
    四、積極關(guān)心支持，幫助安監(jiān)部門解決實際困難。
    一直以來，本人始終站在講政治、顧大局、重民生、保和諧、促發(fā)展的高度，把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重，堅決抓好。
    一是在時間上給予保證。不管工作有多忙，本人都定期聽取安監(jiān)部門對全區(qū)安全生產(chǎn)情況的工作匯報，了解安全生產(chǎn)形勢和監(jiān)管工作方面的具體進展，共同研究安全生產(chǎn)相關(guān)活動的開展及階段性安全生產(chǎn)工作思路。
    二是在經(jīng)費上給予支持。針對安監(jiān)部門工作經(jīng)費缺乏、人員不足等問題，本人都盡力幫助解決部門的實際問題，在專項經(jīng)費、人員配備上給予了一定的支持，為安監(jiān)部門正常開展各項工作提供了必要的保障。
    三是在技術(shù)上給予幫助。今年，邀請三是市有關(guān)專家對我區(qū)安全生產(chǎn)進行專項檢查咨詢指導、安全評估等技術(shù)服務活動，夯實了企業(yè)的基礎(chǔ)工作，規(guī)范了企業(yè)管理制度，幫助企業(yè)家整改了安全生產(chǎn)隱患，解決了企業(yè)技術(shù)方面難題。20xx年，本人在安全生產(chǎn)方面做了一些工作，取得了一定成績，全區(qū)的安全生產(chǎn)形勢也比較平穩(wěn)，但存在的問題和困難也不容忽視，主要表現(xiàn)在少數(shù)企業(yè)主體安全責任意識還未真正形成，部分企業(yè)職工的安全意識和自我保護能力還不高等等。
    在新的一年里，本人將繼續(xù)以對黨和人民高度負責的精神，自覺履行安全第一責任人的職責，恪盡職守、扎實工作，積極抓好安全生產(chǎn)各項工作，盡心盡力確保一方平安。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十四
    20xx年我認真履行工作職責，順利完成了20xx年完成了省公司及分公司安排的各項工作任務，現(xiàn)將工作情況做一匯報。
    1、進一步優(yōu)化資源配置，釋放基層營銷單元經(jīng)營活力，提高企業(yè)整體效益水平，推動降本增效工作的落地執(zhí)行。
    2、加大成本費用的管控力度，支出付現(xiàn)總成本約6950萬元，其中營銷費用約1490萬元，占總付現(xiàn)成本的21、4%。
    二、進一步提高財務信息化水平與服務支撐能力建設，全面提高財務信息質(zhì)量與價值。充分利用財務信息化支撐手段，展現(xiàn)本地網(wǎng)各專業(yè)資源占用和使用情況。對所有供應商信息進行了疏理，清理了供應商銀行信息550條。
    嚴格執(zhí)行收支兩條線管理制度。對所有收入戶全部進行了網(wǎng)銀自動劃款管理，沉淀資金月末基本趨于零余額。上劃資金6800多萬元。
    堅持月末對營業(yè)款結(jié)算科目進行核對清理，在營業(yè)款欠款分析表上分項注明。每月進行銀行賬戶余額的核對，認真填寫銀行對賬明細表。
    對賬工作進一步加強和完善，增加了網(wǎng)運成本的核對工作，網(wǎng)運成本匹配率達到了95%以上。相關(guān)問題及時與各部門進行溝通解決。
    對憑證嚴格把關(guān)，杜絕因附件等原始票據(jù)不詳、審核不嚴而造成核算錯誤。將每月財務資料按要求分類裝訂存放。
    加大外部發(fā)票管理力度，清理了20xx年-20xx年所有外部發(fā)票，加大對原始發(fā)票的審核力度。
    （一）成本費用管控不力。
    20xx年付現(xiàn)成本支出6950萬元，超預算870萬元（14%）。
    （二）營業(yè)欠款沒有很好的控制合作網(wǎng)點不能按日歸集資金，繳存周期較長；每月欠款額度較大等問題一直沒有很好的解決。
    （三）財務工作能力及基礎(chǔ)工作仍需進一步提高。
    erp系統(tǒng)、報賬平臺、全成本管理核算系統(tǒng)已陸續(xù)上線，對財務人員在操做中經(jīng)常遇到一些問題，還需加強對各系統(tǒng)的學習及操作。
    20xx年除在原來的基礎(chǔ)上加強財務管理外，我想主要在以下幾個方面開展工作：
    （一）全面深化推進基層營銷單元準利潤中心建設。
    進一步深化準利潤中心管理制度，加大對責、權(quán)、利的統(tǒng)一。
    （二）繼續(xù)以本地網(wǎng)全成本財務評價為抓手，推行“全成本”管理，落實四條管理線成本歸口管理的責任，提高資源使用效益。
    全面推動和深化本地網(wǎng)財務評價工作，進一步向管理要效益。進一步推動本地網(wǎng)財務評價機制建設與完善，提高運營質(zhì)量。
    （三）全面深化降本增效活動，緩解成本需求與預算控制目標差距較大的壓力，改進公司盈利能力。
    繼續(xù)推動和深化降本增效活動，全面推動降本增效工作上水平。
    （四）進一步加強收支兩條線資金管理體系，提高資金的全程管控能力與運行效率。
    1、結(jié)合集團公司營業(yè)資金管控平臺建設，加強營業(yè)資金管理工作和稽核工作。
    2、加強資金預算與支付結(jié)算管理。提高資金預算的有效性和集中支付等關(guān)鍵指標的監(jiān)控與考核評價。
    3、加強債權(quán)、債務風險的控制，防范資金風險。
    4、加強應收、預付款款項的管理，防止債權(quán)損失風險。
    （五）進一步加大財務基礎(chǔ)工作，全面提高財務信息質(zhì)量與價值。
    1、進一步夯實財務信息質(zhì)量的基礎(chǔ)管理。強化財務信息質(zhì)量責任管理，嚴格權(quán)責發(fā)生制原則，完善并落實核對制度，加強臺賬建立工作。
    2、加強稅務管理，夯實稅務基礎(chǔ)工作。堅決制止不合理的業(yè)務操作造成公司稅賦增加及納稅調(diào)整等。加強涉稅發(fā)票的管理。
    （六）加強資產(chǎn)財務管理。
    1、加強工程過程管理和工程成本管理。借助erp系統(tǒng)，進一步規(guī)范工程財務管理與工程成本核算工作。
    2、加強產(chǎn)權(quán)管理與資產(chǎn)基礎(chǔ)管理。嚴格落實資產(chǎn)損失的責任追究，促進資產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平的持續(xù)提高。
    不妥之處，請批評指正！
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十五
    20xx年度，我公司在三環(huán)總公司新班子的正確領(lǐng)導下，始終把安全生產(chǎn)放在工作的首要位置，仔細落實安全生產(chǎn)責任制，努力學習安全學問，通過“檢查、整改、穩(wěn)固、提高”過程治理，和“防火、防盜、防交通事故”安全重點防范，收到了很好的效果，公司全年沒有發(fā)生任何擔心全現(xiàn)象，圓滿地完成了全年安全指標，保證了經(jīng)營工作的順當開展，以下是我的述職報告。
    能夠積極參與總公司召開的安全生產(chǎn)例會和其他安全生產(chǎn)分析會，仔細記錄會議內(nèi)容，準時傳達和落實上級安全會議精神；自學交通安全法規(guī)和電力安全規(guī)程等有關(guān)內(nèi)容，學習經(jīng)營治理學問，提高治理水平；學習有關(guān)法律法規(guī)，為安全經(jīng)營打下良好的理論根底。吸取兄弟單位的安全閱歷教訓，結(jié)合公司實際，教育員工注意安全根底，形成人人關(guān)懷安全、人人重視安全，人人做好安全的良好氣氛，在思想上保證安全不出問題。
    加強安全生產(chǎn)組織建立，成立了以我為組長，分管經(jīng)理、安全員、各部門負責人等為成員的安全網(wǎng)絡。在公司所轄區(qū)域劃分安全責任區(qū)，落實防火防盜安全責任人，制定明確的安全職責和任務，層層分解，責任到人，全面落實了安全生產(chǎn)責任制，在組織上保證安全不出問題。
    加強安全經(jīng)費的投入，為安全供應硬件上的保障。為保障消防安全，我依據(jù)公司安全要求，安排布置公司安全員對安全重點進展檢查，新購進局部滅火器材，對辦公室、商場、倉庫等重點防火場所進展更換和補充。修理防盜門4次，增加監(jiān)控攝像頭3個，增加漏電開關(guān)一組，同時配備安全協(xié)管員一名，在硬件上保證安全不出問題。
    加強安全培訓和教育，增加職工的安全意識。重點抓了新進人員和特別崗位人員的安全教育和培訓，局部人員進展了書面考試。但凡新進的人員，依據(jù)崗位性質(zhì)的不同，對安全重點進展培訓，如在店面營業(yè)的人員，重點培訓防火防盜方面的學問，修理人員重點培訓外出時交通安全、防止低壓觸電方面的學問，使其一方面建立安全意識，一方面知道自己應付的安全責任，在技能上保證安全不出問題。
    強化檢查監(jiān)視，整治排查安全隱患。依照公司規(guī)定和總公司的要求，組織人員全部崗位和各個環(huán)節(jié)進展了全方位、全過程檢查，準時發(fā)覺和消退安全隱患，對存在的問題進展仔細整治，未雨綢繆，防患于未然。同時加大監(jiān)視力度，提高安全治理的.有效性和閉環(huán)性，在監(jiān)管上保證安全不出問題。
    突出安全重點，制定針對措施。防火、防盜、防交通事故是我們公司的三大安全重點。在平常的工作中，要求員工把三大安全重點作為公司安全工作的重中之重。并對每一項安全重點做了仔細部屬，逐一過問，確保在重點工作方面不出問題。
    1、防止火災事故。
    商貿(mào)公司是一個主要面對外部市場經(jīng)營的企業(yè)，經(jīng)營品種多樣化，有空調(diào)，電腦，圖書等產(chǎn)品，對防火的要求很高。特殊是圖書更是如此，針對這種狀況，我在工作中做了仔細部署，設置了專職消防人員，制定消防預案，進展防火學問宣傳和消防學問培訓，消防演習等，使員工把握了處理緊急狀況的學問和技能。
    2、防止盜竊事故。
    為了確保公司財產(chǎn)的安全，防止被盜事故的發(fā)生，依據(jù)阜陽市目前的治安狀況，結(jié)合公司自身的特點，我召開公司有關(guān)人員討論制定了一系列防盜安全措施，實行了一些行之有效的方法。在空調(diào)專賣店、電腦專賣店、圖書城分別安裝了和110聯(lián)網(wǎng)的非法入侵報警系統(tǒng)，并在圖書城簡單消失問題的地方加設了實時監(jiān)控系統(tǒng)，有效地防止了盜竊大事的發(fā)生，確保了公司財產(chǎn)的安全。
    3、防止交通事故。
    交通事故是影響我公司安全的重要因素之一，良好的安全意識，必要的安全措施是保證交通安全的重要手段。為了保證交通安全，我在公司車輛的治理和派遣使用上實行了一線措施：
    三是要求用車單位在出車前必需填寫派車單，注明出車時間、任務，經(jīng)理簽字前方可出車。
    4、防止高空墜落事故。
    由于商貿(mào)公司的經(jīng)營工程之一是空調(diào)器的銷售安裝，存在高空作業(yè)的狀況，因此，防止高空墜落是我公司的重要安全環(huán)節(jié)。首先，我對售后安裝修理人員嚴格要求，加強高空作業(yè)方面的安全學問培訓，簽訂安全施工協(xié)議書，要求售后主任每次派工之前都要針對現(xiàn)場狀況安排安全留意事項，做好安全措施。其次仔細檢查安全工器具的配備和使用狀況，要求安全用具配備要全面，質(zhì)量要合格，檢查要定期，使用要標準，做到每一個環(huán)節(jié)上都不出問題。為了確?？照{(diào)安裝安全問題能夠一勞永逸，報三環(huán)總公司批準后，從20xx年，把公司空調(diào)安裝修理效勞業(yè)務實行了外部承包，即托付具有安裝效勞力量的法人企業(yè)代替我公司進展售后效勞，從而解除了空調(diào)高空作業(yè)等一系列的安全問題。
    通過一年的努力，我公司在重點全方工作面取得了良好的成績，全年沒有發(fā)生任何安全問題，安全隱患也得到了準時排解，為公司的正常經(jīng)營供應了穩(wěn)定的環(huán)境。20xx年，我將再接再厲，始終把握“安全是最大的效益”這一理念，把安全工作做的更扎實，更穩(wěn)固，做到不放松警覺、不馬虎大意、不存幸運心里，使公司的安全工作更上一個臺階。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十六
    尊敬的省公司各位領(lǐng)導、專家：
    大家好！
    首先,我代表xx電力局領(lǐng)導班子和全體員工，對各位領(lǐng)導、專家蒞臨我局檢查指導工作表示熱烈地歡迎和衷心地感謝！
    我局xx年春季安全大檢查，在省公司、市局的堅強領(lǐng)導、熱情幫助和悉心指導下，按照省公司、市局的統(tǒng)一部署，認真貫徹落實省公司、市局關(guān)于開展春季安全大檢查工作的一系列指示精神，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以嚴抓嚴管治企方略為指針，以抓全方位標準化建設和“兩個固化”為重點，以抓規(guī)章制度和臺帳資料完善為基礎(chǔ)，以全面自查和邊查邊改為手段，凝心聚力，從嚴務實，科學安排，周密部署，全體干部員工團結(jié)拼搏，攻堅克難，奮力爭先，確保此次春檢取得明顯的成效，達到預期的目標，并巧借春檢東風，扎實推進“無違章年”活動有序展開?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
    春季安全大檢查年年搞，如果不加強宣傳發(fā)動和對上級決策意圖的宣貫，就容易使這項工作陷于被動。因此，對省公司和市局的有關(guān)文件和會議精神，我們做到及時宣貫，層層動員，營造濃濃的春檢氛圍。統(tǒng)一思想，更新觀念，使全體干部員工充分認識到此次春檢的極端重要性，確保全局上下政令暢通，全體干部員工雷厲風行，以更新的觀念、更嚴的標準、更高的要求、更實的作風投入到春檢戰(zhàn)斗中去，為春檢打下良好的思想基礎(chǔ)，提供堅強的精神動能。
    一是領(lǐng)導重視，廣泛發(fā)動。對今年的'春季安全大檢查，我局早謀劃，早部署，早行動。2月27日，召開全局職工大會，局長xx做了全面動員。3月4日下午，在市局春季安全大檢查再動員電視電話會議結(jié)束后，我局組織班組長和供電所所長及以上人員進行了再次動員和總體部署，迅速啟動了春季安全生產(chǎn)自查、整改活動。3月4日晚上，在我局的月度安全分析會上局長xx再次強調(diào)此次春季安全檢查的重要性，并明確目標，認真開展自查自糾，消除安全隱患，為全面推進安全生產(chǎn)“無違章年”活動打下堅實的基礎(chǔ)。
    二是充分發(fā)揮黨員和團員青年的作用。我局黨總支、團支部分別向全體黨員和廣大團員青年發(fā)出倡議書，號召全體黨員、團員青年在春檢中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和主力軍、生力軍作用，以振奮的精神、飽滿的熱情、昂揚的斗志、務實的作風和“只爭朝夕”的態(tài)度，全身心投入到春檢工作中去。
    三是充分發(fā)揮各級骨干的帶頭作用。我們注重強化部門負責人、班站長等骨干的執(zhí)行力，確保政令暢通，將上級指示精神貫徹落實到一線員工身上，嚴防上緊下松、雷聲大雨點小的現(xiàn)象，大力發(fā)揚不怕疲勞和連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風，弘揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗和特別負責任的抗冰保電精神，確保春檢各項工作落到實處。
    四是充分發(fā)揮學習實踐科學發(fā)展觀活動對春檢的促進作用。針對“春檢”任務繁忙，又趕上開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習調(diào)研階段的時間非常緊張的實際情況，我們狠抓學習實踐活動與春檢的有機融合，要求大家以科學發(fā)展觀武裝頭腦，指導當前春安檢查整改等各項工作，真正做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。
    3月3日，我局下發(fā)了新電文[xx]6號《關(guān)于開展xx年春季安全大檢查的通知》，周密部署了xx年的春季安全大檢查工作。成立了春季安全大檢查領(lǐng)導小組，制定了周密詳細的方案。3月7日，為全面落實市局[xx]第1號局長令和市局xx年春季安全生產(chǎn)大檢查和督查工作安排（婁電函生[xx]67號），組織召開了班組長及供電所所長以上人員會議，會上局長xx對省公司下發(fā)的湘電公司函生[xx]57號《xx年春季安全生產(chǎn)大檢查評分標準（供電企業(yè)）》和《防汛安全檢查方案》進行了培訓與講解，并對檢查標準進行分解，明確了責任人和排查時間，并確定各班組掛鉤領(lǐng)導和責任人。制定了嚴格的考核措施：一是部門、班組未及時上報當日春檢工作開展情況和整改工作計劃的，扣責任班組長、掛鉤專責各500元，部門負責人1000元；二是在檢查中被市局扣分的，每扣1分扣責任班組長、掛鉤專責、部門負責人各200元；三是省公司春安檢查中發(fā)生嚴重違章行為的，責任班組長、部門負責人應引咎辭職；四是為了確保時間，明確規(guī)定了各級各類人員的加班時間，班組長必須加班到晚上九點，部門負責人必須加班到晚上九點半，局領(lǐng)導必須加班到晚上十點，綜合辦組織考勤和考核。3月7日——3月20日每天晚上19：30開始，由局長主持春檢日小節(jié)會議，及時匯總當日春檢工作完成情況，研究隱患整改措施，安排第二天的主要工作。
    三是強化現(xiàn)場安全稽查。按人員、力量、時間“三個百分百”要求，嚴格上級和我局現(xiàn)場把關(guān)規(guī)定，委派或指定現(xiàn)場把關(guān)人員，沒有把關(guān)人的工作一律不開工。xx年全年現(xiàn)場把關(guān)和現(xiàn)場稽查共775人次，確保了現(xiàn)場安全。
    四是加強了對外包施工隊伍的現(xiàn)場安全管理，每個作業(yè)現(xiàn)場，我局都指派一名安全監(jiān)督員到作業(yè)現(xiàn)場把關(guān)，明確了安全監(jiān)督員的職責和權(quán)力，規(guī)范了現(xiàn)場施工管理。
    一是為有效保證各項作業(yè)安全，做到有備而戰(zhàn)，我局制訂《作業(yè)前培訓工作標準》，編制了變電運行和檢修作業(yè)前培訓大綱，明確了變電運行培訓達到“六清楚”，檢修作業(yè)培訓達到“七清楚”；同時為預控嚴重違章，制訂了三種專業(yè)的《嚴重違章預控卡》，列入作業(yè)前培訓的必備內(nèi)容。
    二是為保證安全生產(chǎn)例會工作常態(tài)化，制訂了《關(guān)于明確生產(chǎn)會議的規(guī)定》，固化安全生產(chǎn)會議內(nèi)容和流程，對月安全分析會、月生產(chǎn)工作例會、月生產(chǎn)檢修協(xié)調(diào)會、周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，以文件形式明確了會議內(nèi)容、參會人員、召開時間和組織部門、記錄整理人和會議紀要格式。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十七
    各位領(lǐng)導、同志們：
    我是xx年10月?lián)喂旧a(chǎn)副經(jīng)理兼安全總監(jiān)，這一年半主要分管公司內(nèi)部的生產(chǎn)組織、安全管理、物資管理工作。一年來，在書記、經(jīng)理的領(lǐng)導下，在各位副職領(lǐng)導和有關(guān)部室及分公司的大力支持下，緊緊圍繞職代會確定的工作思路和奮斗目標，認真地履行副職領(lǐng)導的各項職責，完成了公司副職領(lǐng)導目標責任狀的內(nèi)容。
    下面：我現(xiàn)在將一年來的工作情況做以述職，請各位領(lǐng)導和同志進行審議。
    (一)明確任務、開拓創(chuàng)新，有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)xx年對我們公司來說是極不平凡的一年，也是歷年來在生產(chǎn)組織上最為困難的一年。油田內(nèi)部項目由于受雨季時間長、勞務工緊張、計劃下達晚、設備車輛緊張等諸多不利因素的影響，始終制約生產(chǎn)的全面展開。面對困難，廣大干部職工一起分析生產(chǎn)形勢，積極采取措施，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，充分挖掘和調(diào)動各方面潛力，千方百計保證了施工生產(chǎn)的順利進行，較為圓滿地完成了公司xx年的各項生產(chǎn)任務。
    xx年公司內(nèi)部共承擔施工項目46項，工作量3.6億元，共完成建安產(chǎn)值32000萬元，完成為年計劃的123%，是去年同期的161%。具體在生產(chǎn)組織過程中，有以下幾個特點：
    1、強化市場開發(fā)的全員性。
    進入xx年以來，按照公司內(nèi)部市場開發(fā)的總體構(gòu)思，市政、管局、油田公司全面滲透。經(jīng)王經(jīng)理精心論證和公司領(lǐng)導及基層單位的共同努力，圓滿地實現(xiàn)了既定目標，初步可達到3.6-4億元，為xx年儲備將達到1.5億元到2億元左右。
    2、強化生產(chǎn)準備的充分性。
    針對今年工程項目點多面廣，施工難度大的實際情況，重點抓了施工前的組織準備、材料準備以及設備準備，體現(xiàn)施工準備的充分性，為各項目提前開工贏得了時間，爭取了主動。特別是對已經(jīng)落實46個項目中的37個，及時的組織生產(chǎn)、物資、設備等部室對施工方案進行敲定，明確了工期、質(zhì)量、安全目標，為完成生產(chǎn)任務奠定了基礎(chǔ)。
    3、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。
    針對公司今年內(nèi)部工程施工任務量較大，重點項目較多的特點，始終堅持生產(chǎn)例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各分公司每個階段的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會和專業(yè)辦公會，幫助項目部科學合理地安排施工順序，研究和確定了施工方案和施工計劃，確保了公司今年生產(chǎn)任務的超額完成。
    4、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。
    我主要抓了生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和考核，對生產(chǎn)會議確定的各項目階段性工期，加大了督查力度，并采取超常規(guī)措施，及時糾正偏差，確定整體目標和階段目標，明確主攻方向，突出重點，各個擊破，取得了明顯效果。在上半年雨季影響，及時在公司掀起了大干一百天、全面完成任務的活動，并適時地與各分公司經(jīng)理簽訂了工期保證書。一年來共組織召開生產(chǎn)例會24次，并對10個項目的項目經(jīng)理和項目部分別處罰，保證了xx年各項工程都按公司內(nèi)控工期完成。
    5、強化施工管理文明的有序性。
    在施工管理中主要狠抓了現(xiàn)場文明施工管理，要求從建點開始，都努力要求按高起點、高標準、高水平運行，做到規(guī)范、整潔，對現(xiàn)場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明：抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈，各項目的施工現(xiàn)場均達到了文明施工標準，樹立了公司好的品牌與形象，受到了業(yè)主的普遍好評。
    6、強化協(xié)調(diào)設備的科學性。
    在公司設備緊張時，我和生產(chǎn)協(xié)調(diào)部的同志一起認真分析對策，本著充分發(fā)揮公司自有設備作用，最大限度減少外雇的原則，合理調(diào)派每一臺設備。在設備平衡方面，做到了項目間就近平衡，減少了設備的閑置時間和調(diào)派頻次，降低了調(diào)遣費用，提高了利用率。7、靠前指揮，及時解決問題。在施工季節(jié)，為了及時掌握各項目生產(chǎn)的第一手材料，每天早上4點多我都要到各個項目轉(zhuǎn)上一圈，特別是自公司前線指揮部成立以來，和公司陳雅志副經(jīng)理及兩位副總吃住在工地，并與有關(guān)部室成員一起深入工地，靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務，進一步加強監(jiān)督和檢查的力度。特別是九、十兩個月在建工程數(shù)量多、收尾量大，能否全面按期保質(zhì)地完成承攬的工程，搶回雨季影響的工期至關(guān)重要，對公司生產(chǎn)能力是嚴峻考驗。對此，提出“全體總動員、后線保前線、人少搞會戰(zhàn)”等措施，并提出高標準開工、高保準施工、高標準收尾、高標準跨年的要求。全年共組織早晚突擊檢查40余次，提高了工作效率，有效地促進了各項目的施工進度。
    (二)加強安全管理工作，做到生產(chǎn)無事故。
    堅持“以人為本”的理念和“安全第一，預防為主”的基本方針，以“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)年”活動為載體，結(jié)合“安全活動月”，加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度，做到常抓不懈，警鐘常鳴;對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育，強化了全員的安全意識;切實落實安全生產(chǎn)責任制，保證了公司安全管理工作的平穩(wěn)運行，并且今年公司有望獲得局安全金牌。
    (三)以降低企業(yè)成本為目標，狠抓物資管理工作。
    今年，由于各項目的質(zhì)量保證金和履約保證金等占用公司大量資金，加之已完工項目不能及時結(jié)算，新落實的項目不能及時拿到預付款等原因，造成公司資金異常的緊張。對此，多次與供應廠商溝通，在資金不到位的情況下，保證了各項目大宗材料及時供應，確保了生產(chǎn)正常進行。
    1、加強物資采購的計劃性和程序性;嚴格控制各種物資材料在施工過程中的額定限耗，執(zhí)行公司物資管理的“六個嚴格”、“六個不準”;加強了對周轉(zhuǎn)材料及小型機具的管理;強化了物資管理的基礎(chǔ)工作。
    2、本著公開、公平、公正的原則，對具備條件的物資全面實行招標，采取公開招標保證價格、質(zhì)量。
    3、積極克服資金緊張的困難，與物資裝備集團、水泥公司及大宗材料供應廠商加強溝通，征得他們的理解與支持，及時確保材料到位，保證了各項目的順利進行。
    4、對各分公司材料主管進行了調(diào)整，加強對物資系統(tǒng)人員執(zhí)行公司“十不準”規(guī)定的監(jiān)督，為公司的物資管理工作把好關(guān)。
    有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部黨風廉政建設責任制的'各項規(guī)定，自覺抵制不正之風，堅持講真話、辦實事、求實效，不斷提拒腐防變的能力。二是工作中堅持以身作則，在深入基層工作時，從不搞特殊化，不講排場，一律吃工作餐。三是牢固樹立為民意識，始終把為群眾謀利益作為工作中的重點，把為群眾服務作為自己的價值取向和行為規(guī)范，做到了群眾的利益放在第一位。
    為了適應新形勢、新任務、新工作的要求，主動加強業(yè)務知識和理論的學習，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機，進一步理解了新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求，在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時，我還能夠從其他領(lǐng)導同志身長汲取優(yōu)點和長處，彌補自身不足，努力做企業(yè)合格的管理者。
    一年來，雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了一定的努力，取得了一定的成效，但與領(lǐng)導的要求和群眾的期望相比還存在一些問題和差距，主要是：
    1、有時因工作忙，政治理論學習還不夠自覺，業(yè)務水平還需進一步提高;。
    2、由于是第一年進入領(lǐng)導班子，在心理上總是想把工作干得出色，把公司的生產(chǎn)組織得更好。特別是今年公司內(nèi)部生產(chǎn)任務繁重，感覺壓力大、擔子重，尤其是上半年下了60多天雨，使各項目不同程度欠產(chǎn)，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領(lǐng)導水平和領(lǐng)導藝術(shù)還需加強。
    3、在工作方法、增強責任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成為一名合格的生產(chǎn)管理者。
    以上是我在xx年的主要工作。由于水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領(lǐng)導、同志們給予批評指正。在新的一年里，我將正視困難，團結(jié)同志，改進不足，使公司的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。同時，要對一年來各位領(lǐng)導和同事對我工作上的大力支持，表示衷心的感謝。
    安全保衛(wèi)部述職報告篇十八
    根據(jù)校黨委關(guān)于做好中層干部xx年度考核工作的通知精神，本人就xx年2月——xx年1月的主要工作總結(jié)如下：
    1.堅持理論學習，一年來比較認真地學習了《中國震撼》、《從怎么看到怎么辦》等理論讀本，在政治上與黨中央保持一致。
    2.認真參加了各種形式的學習。如校級中心組的學習、兩級中心組的學習和各種廉政、保密教育。如期參加了教委舉辦的為期三天的穩(wěn)定工作培訓班，自覺學習、了解事時政策，始終堅持講真話、講實話，做到廉政自律。
    3.安全穩(wěn)定工作。以穩(wěn)定壓倒一切為指導，能嚴格按照上級和校黨委的'相關(guān)要求，與相關(guān)部門和學工系的同志一起團結(jié)協(xié)作，認真處理好中東、北約等地茉莉花革命帶來的影響，教工、學生突發(fā)死亡事件，個別人員鬧訪和宗教等問題。
    4.安全保衛(wèi)工作。嚴密組織了新生報到、招生咨詢、學生招聘等大型活動的安全保衛(wèi)工作，組織下發(fā)校內(nèi)道路交通告知書，為每個私家車用戶配發(fā)校內(nèi)通行證，并按照“兩個實有”的相關(guān)要求，對古北、松江兩校區(qū)出租房屋、來校務工等人員進行了逐一登記，做到按時上報。
    5.消防工作。(1)組織印發(fā)消防宣傳小貼士，張貼到所有學生宿舍和圖書館等場所。(2)認真開展了“119”消防宣傳活動，開展了教職工消防滅火演練、學生消防知識和滅火演練活動。(3)更換了消防通道指示牌和部分消防器材。(4)針對火災隱患及時組織開展消防安全與檢查和消防知識的宣傳教育活動。
    6.技防工作。(1)爭取到教衛(wèi)技防專項經(jīng)費15萬元。(2)針對教育大樓和二級學院樓安全防范的缺限，安裝了高清探頭，提高防范能力。(3)通過競爭性談判，確定了維保單位。(4)無論是改造、安裝和維保項目，都是按照學校招標和財務制度執(zhí)行。
    7.軍訓工作。在學工部、武裝部和軍訓領(lǐng)導小組的領(lǐng)導和嚴密組織下，本人能積極參與到軍訓任務中去，協(xié)助武裝部較好地完成軍訓任務。
    8.黨務和工會工作。(1)堅持會議和學習制度，堅持集體領(lǐng)導。(2)積極組織開展黨建史政課題研究，黨群機關(guān)總支獲得了課題總量和質(zhì)量的兩個第一。(3)認真組織工會會員積極參加校工會組織開展的各項活動，在大家的共同努力下黨群機關(guān)工會連續(xù)三年獲得文體總分第一的好成績。