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    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇一
    1.落實從嚴治黨要求，強化思想政治建設。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、全國“兩會”和各級黨代會精神，做實“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，創(chuàng)新“黨建+”工作模式，充分發(fā)揮黨建引領作用，夯實基層基礎。嚴格落實“三會一課”制度，開展黨員志愿服務活動。深化周一夜學，黨委理論中心組學習制度。嚴格落實各類抓基層黨建責任清單，不斷豐富“支部主題黨日”活動內(nèi)容，制定并執(zhí)行個性化學習清單。不斷營造濃厚的學習氛圍，推動思想政治建設從嚴從實，形成長效。配合做好全市“大調(diào)研大走訪大服務”專項活動相關(guān)工作，密切與聯(lián)系部門的溝通對接，做到知實情、補短板、強服務，優(yōu)環(huán)境、保穩(wěn)定、促發(fā)展，完成調(diào)研報告撰寫，圍繞三張清單，辦結(jié)發(fā)展問題8個、平安問題5個，發(fā)展項目4個，完成率均為100%。
    2.嚴格把握考核機制，強化黨員干部管理。開展2020年度村干部、黨員干部春季培訓暨黨的十九大精神輪訓，對標亮諾干實事，推進農(nóng)村基層黨組織“兩個責任”落到實處。深化村級班子“履職體檢”，抓好村級組織換屆“回頭看”，處置村干部1名。加強鎮(zhèn)干部隊伍建設，組織實施2020年機關(guān)干部業(yè)務提升計劃，采用“上課+測試”的模式，提升機關(guān)干部服務群眾能力，培養(yǎng)全科型干部。優(yōu)化中層干部選拔任用，嚴格落實干部離任交接、年輕干部培養(yǎng)管理等工作。強化對鎮(zhèn)、村干部的督查考核力度，1-10月，共下發(fā)督查通報42期，扣發(fā)考核獎36443元，涉及151人次。
    3.加強黨風廉政建設，筑牢最后一道防線。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神、省委“六個嚴禁”和市委28條實施辦法要求，切實改進干部工作作風。實施農(nóng)村基層作風巡查，按要求開展履責談話、廉政督查和廉政約談，交叉巡查已完成移交，xx周村、三洲村巡查反饋意見已落實整改。深入推進“清廉諸暨”建設，按照示范帶動、點面結(jié)合、整體推進原則，分步推進“五清”村居建設。加強落實基層黨組織黨風廉政建設責任，實施《村務監(jiān)督委員會主任履責清單》，把強農(nóng)惠農(nóng)政策措施落實、重大事項民主決策、農(nóng)村集體“三資”管理、村級工程項目建設、村務財務公開和村干部廉潔履職等情況作為監(jiān)督重點，采取清單管理，實施專項考核。積極配合市委第四巡察組對我鎮(zhèn)的工作巡察，并按要求落實整改。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇二
    (一)修訂相關(guān)制度，健全體制與責任體系。一是結(jié)合我縣工作實際，制定了《xx縣安全生產(chǎn)約談暫行辦法》，嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任和職能部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責任，提升安全監(jiān)管質(zhì)量和效率，為有效落實安全生產(chǎn)責任制度，防范重特大生產(chǎn)安全事故奠定了良好基礎。明確股辦職責，完善體制機制，重點推進安全執(zhí)法綜合監(jiān)管，充實安全生產(chǎn)法制隊伍，為安全生產(chǎn)執(zhí)法規(guī)范化打好基礎。
    (二)規(guī)范留痕管理，重點做好執(zhí)法留痕。一是強化執(zhí)法檢查留痕。落實雙隨機制度，實現(xiàn)全過程跟進整改，通過拍照定位、錄像、錄音等手段記錄現(xiàn)場情況，實行“一企一檔”，二是強化執(zhí)法立案留痕。安排專人負責行政執(zhí)法案卷進行整理和規(guī)范。實行一案一卷、一卷一號，依照順序進行歸檔，建立執(zhí)法文書臺賬和案卷登記臺賬。建立了監(jiān)管檔案體系，對安全生產(chǎn)監(jiān)管工作軌跡進行實施記錄、留痕、存檔，確保有檔可查、有據(jù)可依、有跡可尋。三是強化案件審理留痕。本著“以事實為依據(jù)、以法律為準繩”，切實履行好安全生產(chǎn)行政處罰案件的審理職責，通過對行政處罰案件是否具有管轄權(quán)、當事人基本情況是否清楚明確、違法事實是否清楚、證據(jù)是否充分、定性是否正確、適用法律法規(guī)是否準確、量罰是否恰當、程序是否合法、執(zhí)法文書是否規(guī)范等內(nèi)容進行把關(guān)，有效提高行政處罰案件的質(zhì)量和水平，實現(xiàn)了執(zhí)法過程中自由裁量權(quán)的壓縮，減少尋租腐敗空間。四是強化違法違規(guī)行為曝光。研究企業(yè)“黑名單”制度，強化執(zhí)法信息報送、加強安全生產(chǎn)違法違規(guī)警示教育，發(fā)布執(zhí)法信息30多篇。實行“一案一通報”制度，讓安全生產(chǎn)違法處罰在陽光下進行，讓違法處罰程序透明化。
    (四)突出重點防范，提升本質(zhì)安全水平。一是在全縣率先開展安全風險評估，聘請省專家對我縣危險化學品儲存和經(jīng)營進行了把脈問診。制定《xx縣危險化學品安全綜合治理實施方案》，確定了10個目標38項具體工作任務，明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位的工作職責。截至目前，共檢查企業(yè)96家次，排查隱患178條，下達行政執(zhí)法文書261份。二是認真做好煙花爆竹監(jiān)管工作。2020年共發(fā)放《煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可證》71份。開展煙花爆竹聯(lián)合專項檢查4次，出動檢查人員60余人次。三是加強農(nóng)藥銷售市場安全監(jiān)管。共培訓農(nóng)藥經(jīng)營單位負責人83人，辦理《危險化學品經(jīng)營許可證》76個。
    (五)堅持常態(tài)監(jiān)管，提升執(zhí)法威懾力度。一是強化非煤礦山監(jiān)督檢查工作，共檢查企業(yè)8家，下達檢查記錄44份，整改指令書11份，整改復查意見書11份，查出隱患19處，現(xiàn)已整改。開展聯(lián)合檢查6次，專項檢查4次。二是加強工商貿(mào)企業(yè)檢查，共檢查企業(yè)22家，下達檢查記錄38份，整改指令書19份，整改復查意見書19份，查出隱患97處，現(xiàn)已整改。三是加強職業(yè)健康監(jiān)管工作，共檢查企業(yè)17家，下達執(zhí)法文書17份，發(fā)現(xiàn)隱患95項。
    (六)加強應急管理工作。制定了《xx縣2020-2020年標本兼治遏制重特大生產(chǎn)安全事故工作方案》、《xx縣生產(chǎn)安全應急管理大檢查方案》。開展應急預案演練，加強了對火災防范和應急處置能力，截止目前，全縣共開展應急預案演練126次，其中政企聯(lián)動演練1次。
    (七)創(chuàng)新宣傳形式，提升安全文化影響。一是加強培訓增強引導力。積極開展各類安全培訓，大力宣傳安全生產(chǎn)方針、安全發(fā)展理念、安全生產(chǎn)紅線意識、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)責任體系。開展“一崗雙責”、“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任”、職業(yè)健康安全培訓、?；认盗邪踩嘤柟ぷ?，培訓總?cè)藬?shù)約800人次。二是重點宣傳增強感染力。今年的“安全生產(chǎn)月”活動在時代廣場、客運站、江邊廣場同步進行宣傳，深入開展一系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動。制作、購買安全知識手冊10000本、職業(yè)病防治宣傳資料5000套、警示教育片及展板若干，努力擴大宣傳影響，確保宣傳效果。三是與網(wǎng)絡電視臺繼續(xù)推出“安全你我他”電視節(jié)目，積極推送安全相關(guān)動態(tài)和知識，全面、時效、準確的展示安監(jiān)工作的亮點和特色。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇三
    安監(jiān)局全稱即為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。安監(jiān)局是政府的職能部門，列入直屬機構(gòu)序列。主管安全生產(chǎn)和相關(guān)的政策法規(guī)工作。安監(jiān)局具有行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)。今天本站小編給大家整理了市安監(jiān)局。
    希望對大家有所幫助。
    今年以來我局在市委市政府的統(tǒng)一領導下，按照《xx市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市20xx年市直部門消防工作責任書的通知》(南政辦〔20xx〕38號)要求，全面落實安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”，建立安全生產(chǎn)長效機制，強化危險化學品企業(yè)監(jiān)管,深入開展?；c煙花爆竹企業(yè)消防專項檢查。現(xiàn)將我局20xx年度開展消防安全工作情況匯報如下：
    一、強化消防工作責任落實。
    《xx市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市20xx年市直部門消防工作責任書的通知》(南政辦〔20xx〕38號)下發(fā)后，我局高度重視，在全局學習大會上傳達了文件精神，出臺了《xx市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于落實20xx年消防工作責任書的實施意見》(南安監(jiān)綜〔20xx〕26號)，明確了局長為本單位的消防安全責任人，局領導班子成員各負其責，各科室、直屬單位負責人為本單位科室消防安全責任人，全局職員為本單位志愿消防員。
    對消防責任書職責進行細化，明確了消防宣傳培訓、綜合監(jiān)管、消防整治等工作的責任科室，形成了局長全面抓，分管領導親自抓，相關(guān)科室具體抓的工作局面。堅持每月召開局領導和直屬單位、科室負責人參加的工作月匯報會，匯報工作推進情況，并對下月的重點工作進行部署。我局積極推動消防安全長效監(jiān)管舉措。
    一是強化安全生產(chǎn)目標責任，對消防安全在內(nèi)的安全生產(chǎn)工作進行目標責任下達，將負有消防安全監(jiān)管職能的市直部門列為安全生產(chǎn)責任制單列考核單位，對消防部門下達了安全責任書。通過一票否決、督查通報、預警通報、約談、定期暗訪等措施進行督促落實，開展半年責任制督查、年終責任制考核評比，在督查和考核中突出消防安全。二是組織召開重特大事故季度防范會議。堅持每季度召開防范重特大事故安全會議，消防安全工作作為事故防范會議的一項重要內(nèi)容進行交流，分析消防安全形勢，并對下階段的工作進行部署，在預防事故方面起到了的積極作用。
    二、強化危險化學品安全整治。
    我市現(xiàn)有2家化工工業(yè)園區(qū)：邵武金塘工業(yè)園區(qū)和浦城榮華山組團配套化工區(qū)。?；髽I(yè)416家，其中?；a(chǎn)企業(yè)37家、?；褂闷髽I(yè)4家、經(jīng)營企業(yè)375家(其中加油站254家、油庫3家)。道路危貨運輸企業(yè)22家，危貨運輸車輛303輛(其中需安裝緊急切斷裝置的液體危險貨物罐車127輛)，衛(wèi)星定位裝置安裝率100%，緊急切斷裝置安裝率100%。今年來，全市未發(fā)生?；穫鍪鹿剩踩a(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。
    1、組織部署，層層細化。
    結(jié)合我市實際，制訂了一系列專項治理方案：主要是《xx市深刻吸取天津港8.12特別重大事故教訓集中開展危險品安全專項整治的通知》、《xx市危險化學品儲存場所安全專項整治。
    工作方案。
    》、《xx市危險化學品和煙花爆竹專項治理實施方案》、《xx市危險化學品和非藥品類易制毒化學品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)及煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)物流(發(fā)貨裝載環(huán)節(jié))安全管理專項治理實施方案》、《關(guān)于深入開展全市危險化學品企業(yè)火災隱患排查整治的通知》、《關(guān)于做好危險化學品和煙花爆竹企業(yè)夏季消防安全檢查工作的通知》以及危險化學品、煙花爆竹、散裝汽油“一體化”監(jiān)管工作改革實施意見等文件，明確了整治工作的任務目標、治理舉措、時間安排和工作要求。
    通過落實主體責任、加強源頭管理，強化協(xié)作配合、深化“打非治違”、加強宣傳教育等治理舉措，全面徹底排查整治危險化學品和煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)隱患，排查摸底全市危險化學品重大危險源及硝酸銨、硝化棉、氰化鈉等重點危險品，積極推進我市危險化學品、煙花爆竹和散裝汽油“一體化”監(jiān)管，提升我市危險化學品和煙花爆竹的安全管理水平。各地各部門根據(jù)方案要求，結(jié)合本地本部門實際，層層細化，制定了相應工作方案，認真組織開展危險化學品安全專項整治行動。
    8月23日，召開全市危險化學品監(jiān)管局際聯(lián)席會議，安監(jiān)、公安、質(zhì)監(jiān)、住建、交通等18家市直部門參加會議。會議傳達了全省危險化學品和煙花爆竹會議精神，梳理細化了相關(guān)部門的監(jiān)管職責，對我市危險化學品專項整治與“一體化”監(jiān)管改革工作的深入開展進行再部署。
    2、專項整治開展落實情況。
    一是摸清底數(shù)，建立臺帳。對轄區(qū)內(nèi)的危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營單位進行了摸底、排查，進一步理清了危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營單位的信息臺帳。經(jīng)各地各部門排查摸底我市無硝化棉、氰化鈉等化學品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。邵化化工公司是xx唯一生產(chǎn)硝酸銨的企業(yè),最大儲存量是1300噸;硝化棉使用情況：福建德至賢環(huán)保新材料有限公司最大儲存量2噸，松溪縣天工化工有限公司最大儲量0.2噸、浦城縣華隆化工有限公司最大儲量1噸(已停產(chǎn));氰化鈉使用情況：xx華孚電器有限公司年使用量約5噸，主要用于電鍍，從浙江購入。
    全市共有25家危險化學品重大危險源，其中一級10家、二級2家、三級7家、四級6家，全部納入市重大危險源監(jiān)控中心管理，通過監(jiān)控平臺對企業(yè)進行巡檢。全市境內(nèi)無水上危貨運輸企業(yè)、碼頭及港口，庫房或者堆場均設置在危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)內(nèi)專用的倉庫或者堆場內(nèi)。單獨儲存?；返慕?jīng)營企業(yè)3家：中石化森美延平東坑油庫(汽油)、中石化森美邵武水北油庫(汽油)、中航油武夷山機場供應站(航空煤油)。
    二是開展加油站合法合規(guī)性排查。要求各縣(市、區(qū))對轄區(qū)內(nèi)所有加油站集中開展一次合法合規(guī)性排查，重點檢查加油站建設項目安全設施“三同時”手續(xù)是否齊全，危險化學品經(jīng)營許可證是否有效，散裝汽油購銷實名登記制度是否落實;強化油品銷售企業(yè)的安全生產(chǎn)法治意識，督導加油站深入開展安全生產(chǎn)標準化建設，切實落實安全生產(chǎn)主體責任。市安監(jiān)局多次組織專家對延平、建陽、浦城、松溪、政和的加油站開展明查暗訪，共檢查加油站11家、油庫1家，發(fā)現(xiàn)并整改隱患和問題68條。經(jīng)過3個月的加油站合法合規(guī)性排查，全市257家加油站總體運行情況良好。
    三是開展汛期安全生產(chǎn)及?；分卮笪ｋU源監(jiān)管工作檢查。4月中下旬，市安監(jiān)局分兩組對10個縣(市、區(qū))19家危險化學品重大危險源企業(yè)進行督查，檢查組督促檢查了縣(市、區(qū))安監(jiān)局汛期安全生產(chǎn)工作開展情況及轄區(qū)內(nèi)危險化學品重大危險源企業(yè)應急管理、防恐、防汛、設備設施運行情況等，共發(fā)現(xiàn)隱患48處,已全部整改到位。
    四是開展?；c煙花爆竹企業(yè)消防專項檢查。為切實做好夏季消防安全工作，確保我市危險化學品和煙花爆竹企業(yè)火災形勢穩(wěn)定，6-9月在全市開展危險化學品和煙花爆竹企業(yè)夏季消防專項檢查，重點排查全市危險化學品生產(chǎn)、儲存、使用許可企業(yè)，煙花爆竹批發(fā)經(jīng)營企業(yè)，油庫、加油站等易燃易爆場所。
    7月上旬，市安辦組織安監(jiān)、消防部門聯(lián)合對危化企業(yè)重點地區(qū)邵武市開展夏季消防專項督查，并對邵武金塘工業(yè)園區(qū)開展區(qū)域風險評估與消防站建設情況進行督導。通過查閱資料、現(xiàn)場核查等方式，分兩組對邵武市的13家危化生產(chǎn)企業(yè)、3家危化使用許可企業(yè)及1家油庫進行全面消防檢查，排查隱患與問題40處，要求企業(yè)及時整改，消除事故隱患，確保夏季高溫期間?；袠I(yè)安全生產(chǎn)。
    五是抓好g20峰會期間安全生產(chǎn)工作。根據(jù)省市工作部署，8月23-25日市安監(jiān)局采取明查暗訪的方式，對邵武、順昌、光澤危險化學品、煙花爆竹從業(yè)單位和重點目標單位的人防、物防、技防落實情況及反恐防范工作制度、預案建設情況以及發(fā)貨裝車環(huán)節(jié)查驗登記落實情況、動火等特殊作業(yè)的安全管理、應急值守情況進行抽查。重點督查了邵化化工、榕昌化工等合成氨、氯堿、氫氟酸?；a(chǎn)企業(yè)、油庫、煙花爆竹倉庫等6家企業(yè)，排查隱患19條，要求企業(yè)立即整改，消除隱患，確保g20峰會期間?；?、煙花爆竹的安全生產(chǎn)工作。
    六是強化危險化學品罐區(qū)整治工作。督促企業(yè)強化動火、受限空間作業(yè)等特殊作業(yè)環(huán)節(jié)安全管理，著重辨析特殊作業(yè)現(xiàn)場的泄漏、火災、爆炸、中毒、窒息、坍塌、倒塌、墜落、擠壓等致災因素和危險程度，排查可能存在的重大安全風險和隱患。今年7月10日起，所有倉儲經(jīng)營企業(yè)構(gòu)成重大危險源的危險化學品罐區(qū)動火作業(yè)全部按特級動火進行升級管理。抓好罐區(qū)自動化改造工作。
    從明年開始，凡是構(gòu)成一級、二級重大危險源，未按規(guī)定設置緊急停車(緊急切斷)功能的危險化學品罐區(qū)，一律停止使用;凡是未按有關(guān)標準規(guī)范實現(xiàn)溫度、壓力、液位等信息的遠程不間斷采集檢測，未按有關(guān)標準規(guī)范設置可燃和有毒有害氣體泄漏檢測報警裝置的構(gòu)成重大危險源的危險化學品罐區(qū)，一律停止使用。
    1-11月，全市監(jiān)察?；菲髽I(yè)984家次，下達指令書292份，提出整改意見1243、整改1227條，責令停產(chǎn)停業(yè)2家、行政罰款8起、55.9萬元。
    三、強化安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作。
    以安全生產(chǎn)月為契機，通過集中開展一系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動，普及安全知識，弘揚安全文化，切實加強員工安全教育培訓，提高安全意識和防護技能。在東南網(wǎng)、閩北日報、xx電視臺上開辦了《安全生產(chǎn)之窗》、《安全直通車》等欄目，對?；放c煙花爆竹生產(chǎn)安全進行廣泛宣傳，強化?；c煙花爆竹單位從業(yè)人員的安全意識：
    一是舉辦危險化學品企業(yè)隱患排查專題講座。6月21日，邀請省危化專家在邵武舉辦專題講座，重點講解了危化品隱患排查導則，提高與會人員對隱患排查治理體系的認識。此次活動主要是市、縣兩級安全監(jiān)管人員以及?；a(chǎn)企業(yè)、使用許可企業(yè)、油庫的負責人與安全員100余人參加。
    二是認真開展化工和危險化學品事故警示教育活動。7月，全市組織了326家企業(yè)單位職工觀看了《生死之間》、《印度博帕爾農(nóng)藥廠毒氣泄漏事故》視頻資料，參加人員達2533人。通過觀看事故案例，警示各企業(yè)干部職工的紅線意識、責任意識、擔當意識，提高企業(yè)的安全生產(chǎn)意識。強化對主要負責人、安全管理員和電焊工、氯化工藝、氟化工藝、氧化工藝、制冷作業(yè)等特種作業(yè)人員的安全培訓工作，特別將消防安全知識納入培訓的重要內(nèi)容，今年以來特種作業(yè)人員共考核3748人，高危行業(yè)安管人員考核1530人。
    20xx年，我市安全生產(chǎn)工作按照市委、市政府統(tǒng)一部署，緊緊圍繞與省政府簽訂的工作目標和全市中心工作，認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，繼續(xù)深入扎實開展安全生產(chǎn)大檢查活動，全市沒有發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)平穩(wěn)，現(xiàn)將安全生產(chǎn)情況匯報如下：
    一、較好地落實省政府下發(fā)的安全生產(chǎn)各項指標。
    1-10月份，全市共發(fā)生生產(chǎn)經(jīng)營性安全事故58起，死亡37人，受傷14人，直接經(jīng)濟損失1749萬元。與去年同期相比，事故起數(shù)、受傷人數(shù)各減少35起、8人，分別下降37.6%、36.4%;死亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失各增加4人、678.5萬元，分別上升12.1%、63.4%。四項指標呈“兩降兩升”態(tài)勢。
    發(fā)生2起較大道路交通事故，與去年同期相比，較大事故起數(shù)增加1起，上升100%。沒有發(fā)生重大及以上事故。
    二、安全生產(chǎn)工作基本情況。
    (一)落實安全生產(chǎn)責任制，實施目標考核制度。
    省委、市委書記孫新陽帶頭檢查安全生產(chǎn)工作，聽取安全生產(chǎn)工作情況匯報并在重要會議上提出明確要求;構(gòu)建一把手安全生產(chǎn)工作體制，倪強市長親自擔任市安委會主任，所有副市長均擔任副主任，各區(qū)、各職能部門一把手為本單位安全生產(chǎn)第一責任人。堅持安全生產(chǎn)例會制度，20xx年已召開四次全市性安全生產(chǎn)工作會議，傳達貫徹國家、省安全生產(chǎn)工作會議精神，政府主要領導與企業(yè)負責人集體談心對話活動，整治安全隱患和解決安全問題，部署和檢查安全生產(chǎn)工作。
    我市將安全生產(chǎn)年度考核納入全市統(tǒng)一綜合考核，實行一票否決。年初我市制定并落實年度安全生產(chǎn)工作要點，把安全生產(chǎn)控制指標和年度重點工作逐項細化分解到各區(qū)、各部門落實。同時市政府與4個區(qū)政府、3個管委會、29個職能部門、1個市屬大型企業(yè)簽訂了《xx市20xx年安全生產(chǎn)工作目標責任書》。
    (二)建立健全“黨政同責、一崗雙責”安全生產(chǎn)責任體系，完善安全監(jiān)管體制機制，加強執(zhí)法隊伍建設，推進“五級五覆蓋”和企業(yè)“五落實五到位”
    xx市認真貫徹落實省委、省政府關(guān)于安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”的決定。當前，已成立xx市安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊，四個區(qū)執(zhí)法大隊已成立。到目前為止，我市、4個區(qū)、43個鎮(zhèn)(街)、177個村(居)已全部達到了國家要求的安全生產(chǎn)“五級五覆蓋”要求;全市規(guī)模以上的企業(yè)已達到“五落實五到位”的要求，實現(xiàn)“五落實五到位”全覆蓋。
    (三)開展安全生產(chǎn)大檢查深化“打非治違”和專項整治工作。
    1、扎實開展安全生產(chǎn)大檢查、重點行業(yè)專項隱患排查整治工作。在春節(jié)、元旦、“兩會”、“瀾湄會議”、博鰲亞洲論壇年會、“五一”節(jié)等重點時段對安全生產(chǎn)重點行業(yè)和領域進行安全大檢查，同時對瓊州海峽海上交通、道路交通、危險化學品、煙花爆竹、工業(yè)企業(yè)、漁業(yè)船舶、建筑工地、特種設備企業(yè)、人員聚集場所、燃氣行業(yè)、消防安全、農(nóng)業(yè)機械、特種設備等進行專項安全生產(chǎn)大檢查。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，全市開展隱患排查治理的生產(chǎn)經(jīng)營單位共17650家次，排查一般事故隱患8477項，其中已整改8467項，整改率99.8%。
    2、為促進各區(qū)、各部門和企業(yè)落實安全生產(chǎn)責任，抓好安全生產(chǎn)工作，市安委辦印發(fā)《關(guān)于開展安全生產(chǎn)督查月活動的通知》，從9月15日至10月15日，組成5個督查組，對全市建筑施工、交通運輸、工業(yè)企業(yè)、城鎮(zhèn)燃氣、特種設備、粉塵防爆、旅游景區(qū)、大型商場、賓館酒店、人員密集場所等行業(yè)領域開展督查檢查，實際排查生產(chǎn)經(jīng)營單位176家，排查出一般事故隱患478項，其中立即整改隱患300項，限期整改隱患178項，對督查發(fā)現(xiàn)的隱患和問題及時予以通報《市安委辦關(guān)于安全生產(chǎn)督查月情況的通報》，要求企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任前提下，各職能部門更要履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責，要把隱患當作事故來看，同類問題要在同行業(yè)、同類企業(yè)中認真排查，落實整改到位。
    本次安委辦督查出來的問題，市安委辦已經(jīng)下發(fā)《關(guān)于安全生產(chǎn)督查月情況的通報》，要求各區(qū)各相關(guān)行業(yè)監(jiān)管部門于11月20日前向市安委辦匯報整改情況，市安委辦安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”督查組將于12月份抽查隱患整改落實情況，對未按時完成整改的隱患，除對生產(chǎn)經(jīng)營單位按照《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)要求予以從重處罰外，還要追究行業(yè)主管部門黨政負責人及相關(guān)人員的責任。
    3、為做好年底安全生產(chǎn)工作，市安委辦印發(fā)《關(guān)于開展安全生產(chǎn)專項檢查的通知》(海安委辦〔20xx〕129號)，于20xx年11月1日開始，分三組采取“四不兩直”等方式深入各區(qū)、各行業(yè)部門、各企業(yè)進行安全生產(chǎn)工作落實情況專項檢查。
    4、11月份開始集中開展“雙隨機一公開”抽查工作，共抽取52項任務，出動執(zhí)法人員104人次，抽查52家企業(yè)。
    5、針對《亮見》節(jié)目中反映的安全隱患問題，市安委辦迅速行動，成立督查組深入企業(yè)、工地調(diào)查行業(yè)整改情況，督促各區(qū)、各相關(guān)部門對《亮見》反映的問題進行拉網(wǎng)式排查，并將各相關(guān)部門落實整改情況報告市政府(《市安監(jiān)局關(guān)于開展全市公共安全“舉一反三”大檢查落實情況的報告》)，同時印發(fā)《關(guān)于對開展全市公共安全“舉一反三”大檢查落實情況進行回訪的通知》，于20xx年10月26日至10月31日，組成三個回訪小組對《亮見》節(jié)目中反映的安全隱患問題涉及的相關(guān)單位開展回訪工作，并將回訪檢查情況報告市政府(《關(guān)于對全市公共安全“舉一反三”大檢查落實情況進行回訪的報告》)，至此《亮見》反映的問題已基本整改落實到位。
    6、根據(jù)市委會上市委孫新陽書記關(guān)于切實做好安全生產(chǎn)工作的指示精神和7月28日倪強市長在市安委會第三次全體成員會議講話的要求，為切實做好當前汛期臺風期安全生產(chǎn)工作,市安委辦印發(fā)了《關(guān)于開展汛期臺風期安全生產(chǎn)大檢查的通知》，于20xx年8月份在全市開展汛期臺風期安全生產(chǎn)大檢查，全面排查汛期臺風期生產(chǎn)安全事故隱患，在第21號臺風“莎莉嘉”登陸前，市安委辦立即下發(fā)《關(guān)于認真做好臺風“莎莉嘉”防御工作預防生產(chǎn)安全事故的緊急通知》，以“一個防止、兩個確保、三個全面、26條措施”全方位防御21號臺風“莎莉嘉”，結(jié)合“雙創(chuàng)”促安全、促民生，嚴防自然災害導致生產(chǎn)安全事故，切實保障生產(chǎn)安全。
    (四)加強危險化學品、非煤礦山和煙花爆竹的安全監(jiān)管。
    一是開展涉氨制冷企業(yè)液氨使用專項治理。聘請國內(nèi)有相關(guān)資質(zhì)專家對我市液氨使用18家企業(yè)進行診斷，經(jīng)排查有5家企業(yè)存在重大事故隱患，今年1月份市政府掛牌督辦，至7月底5家企業(yè)已完成整改并驗收通過，消除了重大事故隱患，確保涉氨制冷液氨使用企業(yè)專項治理工作取得成效。
    二是集中開展危險化學品安全專項整治。排查治理危險化學品安全隱患，降低危險化學品生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營、運輸、使用等環(huán)節(jié)安全風險，有效遏制我市危險化學品重特大事故發(fā)生;今年來開展了3項專項整治。集中開展危險化學品安全專項整治，重點是硝酸銨、硝化棉、氰化鈉的儲存、運輸和危化品港口、碼頭。
    開展加油站專項整治，整治重點是安全許可、安全管理、安全設施設備、安全設計等;開展危險化學品儲存場所安全專項整治，重點檢查儲存量、安全設施狀況、許可范圍等。同時組織危化品從業(yè)單位主要負責人和安全管理人員培訓。聘請大連安監(jiān)局和省安監(jiān)局專家授課，講解?；坊景踩ＷR、安全管理要求、應急處置措施和相關(guān)案例分析，從事前、事中、事后管理全方位提高企業(yè)管理人員的安全素質(zhì)。
    應急預案。
    演練情況，嚴格落實“六嚴禁”措施，對查處的隱患問題逐一落實整改;對煙花爆竹零售網(wǎng)點進行全面排查，嚴格落實“兩關(guān)閉、三嚴禁”措施，關(guān)閉不符合條件的銷售網(wǎng)點。
    四是加強非煤礦山安全監(jiān)管聯(lián)合各區(qū)安監(jiān)開展隱患排查，1-10月份共檢查非煤礦山企業(yè)16家(次)，發(fā)現(xiàn)隱患21處，已責令企業(yè)整改完畢，重點是打擊無相關(guān)資質(zhì)違法生產(chǎn)和開采證過期場地清理期間非法組織生產(chǎn)等行為。
    五是完成行政許可審批工作。截止10月30日，共受理行政許可事項45件，按時限審批44件，有1件不符合要求退件，按時審結(jié)率達100%;審核非藥類易制毒備案證明3份;完成?；方ㄔO項目設計審查2份。
    (五)完善應急救援體系及健全應急管理機制。
    著力建立健全安全生產(chǎn)應急管理機構(gòu)和應急救援隊伍。積極建設xx市應急救援指揮中心，加強隊伍建設。目前，我市有四支應急救援隊伍，應急救援車輛設備1250臺(套)。
    (六)做好重大危險源企業(yè)和高風險點的監(jiān)管工作。
    一是完善監(jiān)管平臺。加大數(shù)據(jù)采集和錄入，擴充平臺企業(yè)信息，完善平臺的功能，逐步把監(jiān)管對象增加到200家。二是落實監(jiān)管責任，加強監(jiān)督檢查。各監(jiān)管部門根據(jù)各自的職責，加強對重大危險源的安全監(jiān)管，各危險源企業(yè)根據(jù)實際情況，加強日常檢查，并投入資金增加設施整改隱患。到目前為止，所監(jiān)控的重大危險源企業(yè)沒有發(fā)生任何傷亡事故和財產(chǎn)損失。
    (七)加大安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建力度。
    繼續(xù)加大安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建工作的推進力度，在繼續(xù)做好規(guī)模以上工貿(mào)企業(yè)三級達標工作的同時，著力指導各區(qū)做好小微工貿(mào)企業(yè)的標準化創(chuàng)建工作。1-10月全市已有6家規(guī)模以上的企業(yè)通過了三級標準外部評審，已有162家工貿(mào)企業(yè)進行年度自評，各區(qū)小微企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設創(chuàng)建工作也都在積極開展中，有些區(qū)已經(jīng)開始了做外部評審。
    (八)強化職業(yè)病防治工作。
    結(jié)合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市目標任務，依據(jù)《國家衛(wèi)生城市標準》和《xx市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作規(guī)劃(20xx—20xx)》要求，著力抓好職業(yè)衛(wèi)生基礎工作。
    二是大力搞好職業(yè)病防治教育培訓。結(jié)合職業(yè)病危害因素重點行業(yè)領域?qū)ｍ椪位顒?，上年以來委托培訓機構(gòu)舉辦職業(yè)衛(wèi)生教育培11期，共培訓用人單位負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和接觸職業(yè)病危害因素的勞動者1720多人，有力地推動職業(yè)病防治工作的有序開展。
    三是加大職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考評力度。6月中旬，結(jié)合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市綜合考評，我局專門組織了職業(yè)衛(wèi)生檢查考評工作小組，集中用8天時間對全市隨機抽查考評了40家(各區(qū)10家)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)，通過嚴格考評打分，有6家企業(yè)考評得滿分，最低的企業(yè)得75分，平均得分為89.75分。
    四是加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管隊伍能力建設。為提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員的業(yè)務能力，我局組織職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員和各區(qū)(開發(fā)區(qū))職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員參加了海南省安監(jiān)局組織的“全省職業(yè)病防治評估檢查工作培訓班”。結(jié)合全市“雙創(chuàng)”攻堅決勝階段的任務，及時召了“創(chuàng)建國衛(wèi)生城市職業(yè)病防治重點工作推進會”，通過以會帶訓的形式，對基層職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員進行了傳幫帶，有效地提升了基層監(jiān)管人員的業(yè)務能力。
    (九)開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓。
    在6月份安全生產(chǎn)月大張旗鼓宣傳安全生產(chǎn)。以主題招貼畫、宣傳標語、電視廣播、新聞宣傳、公益廣告、短信等多種方式營造良好的活動氛圍，先后開展了“6.16”全國安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)?、安全生產(chǎn)法治宣傳學習、安全文化精品創(chuàng)作和征集展映、應急預案演練、“安康杯”競賽、安全警示教育片放映等活動。在活動過程中，著力加強安全生產(chǎn)知識及相關(guān)法律法規(guī)的宣傳。
    一是6月16日全國安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)债斕?，省安委辦和市安委辦聯(lián)合在主會場明珠廣場舉行以“強化安全發(fā)展觀念，提升全民安全素質(zhì)”為主題的安全生產(chǎn)咨詢?nèi)栈顒?，省政府副秘書長方少民出席了啟動儀式，省安監(jiān)局局長鄭柏安出席啟動儀式并致辭。全市共組織44個部門單位設置27個安全生產(chǎn)咨詢宣傳點，通過安全生產(chǎn)文藝匯演、安全生產(chǎn)知識有獎問答、應急救援互動演示、從業(yè)員工代表安全宣誓、安全知識咨詢服務、現(xiàn)場發(fā)放安全知識宣傳手冊、播放安全事故案例資料片和安全生產(chǎn)圖片展覽等方式提高全民的安全素質(zhì)。
    二是大力加強安全生產(chǎn)培訓。通過安康杯、安全伴我行和開展各種法律、法規(guī)宣傳全面提高企業(yè)負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種工的安全管理水平和安全技能。行業(yè)主管部門、各企業(yè)廣泛開展各類安全生產(chǎn)培訓，組織各部門、各企業(yè)應急管理負責人、職業(yè)健康管理人員、標準化自評員、安全管理人員進行安全生產(chǎn)培訓，全市培訓情況：企業(yè)負責人1763人、企業(yè)安全管理人員3108人、特種工2355人、農(nóng)民工2730人，目前正在組織在11月11日對各職能部門、各區(qū)、鎮(zhèn)(街)安全生產(chǎn)管理人員安全培訓工作。
    三是安排xx電視每天在電視上滾動播出安全生產(chǎn)知識;6月份在xx電視臺《xx新時空》《熱帶播報》、《直播xx雙創(chuàng)》、《雙創(chuàng)夜新聞》、《雙創(chuàng)三人行》節(jié)目中插播“安全生產(chǎn)”宣傳片和相關(guān)知識;與xx廣播電視臺101.8hz頻道制作安全生產(chǎn)助力“雙創(chuàng)”專題節(jié)目，增強全社會安全生產(chǎn)意識，防范和杜絕生產(chǎn)安全事故發(fā)生。由于宣傳教育工作成績卓著，20xx年xx市被評為全國安全生產(chǎn)月活動先進單位。
    (十)及時調(diào)查處理各類信訪案件，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。
    鼓勵群眾積極舉報安全生產(chǎn)各類違法違規(guī)行為，認真落實《xx市安全生產(chǎn)舉報制度》(海府辦〔20xx〕53號)，并向社會宣傳國家12350投訴舉報電話，并公布了我市投訴舉報電話，鼓勵群眾對各類違法違規(guī)行為予以舉報。1至10月，我局共受理群眾舉報41起，現(xiàn)已全部處理完畢，做到了件件有回音，事事抓落實。
    (十一)嚴肅安全事故調(diào)查處理。
    認真貫徹執(zhí)行《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，嚴格按照“四不放過”原則，嚴肅查處生產(chǎn)安全事故。1至10月，全市共發(fā)生工礦商貿(mào)行業(yè)事故21起，死亡20人，均按時上報統(tǒng)計資料，并立案調(diào)查，嚴肅查處。工礦商貿(mào)安全生產(chǎn)事故罰沒款項114.89萬元，工礦商貿(mào)安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察處罰企業(yè)3家，罰款6萬元。職業(yè)衛(wèi)生檢查389家單位，查處問題73項，責令整改11項。
    在嚴肅處理事故同時,對那些忽視安全生產(chǎn)、對人民生命安全極端不負責任的企業(yè)不但重罰而且進行曝光，堅決震懾不法行為。對影響較大的事故，我們按照“四不放過”原則進行行政處罰。事故發(fā)生后，第一時間迅速啟動應急預案趕赴現(xiàn)場，針對現(xiàn)場實際情況，采取了有效措施，及時搶救傷員，安撫受害員工家屬，展開事故調(diào)查處理工作，有效控制事故的影響;事故調(diào)查后提出整改措施責令整改并追究事故責任人的責任。
    三、存在的問題和不足。
    (一)各類安全事故仍呈多發(fā)勢頭。目前，我市道路交通、消防火災、建筑施工等部分行業(yè)領域安全生產(chǎn)事故多發(fā)的情況仍然存在。同時，非安全生產(chǎn)領域安全事故多發(fā)，造成惡劣社會影響。
    (二)少數(shù)企業(yè)的安全管理意識淡薄。安全設施不完善，安全投入不足。隱患排查治理責任不落實，工作不到位，從業(yè)人員個體差異大、流動性強、培訓不到位，整體安全素質(zhì)不高，影響了本質(zhì)安全的提高。
    (三)安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制還有待完善。監(jiān)察執(zhí)法體系尚未完全建立，安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍有待加強。多部門聯(lián)合執(zhí)法機制有待建立和完善。
    四、20xx年。
    工作計劃。
    (一)強化安全生產(chǎn)責任落實。進一步完善二個層面安全生產(chǎn)職責體系。實施“黨政同責、一崗雙責”決定，實施安全生產(chǎn)激勵約束機制，建立嚴格的安全生產(chǎn)行政問責制，企業(yè)負責人問責制等。
    (二)深化安全生產(chǎn)基層基礎工作。在全市開展安全生產(chǎn)示范鎮(zhèn)(街)創(chuàng)建活動，加快重大危險源及高風險點督導監(jiān)控及事故災難應急救援指揮系統(tǒng)建設，健全應急管理機制。加強隊伍、人員、裝備建設，明確安監(jiān)部門工作定位，履行好綜合監(jiān)管職責，抓溝通、抓協(xié)調(diào)、抓檢查、抓考核，立規(guī)矩、定規(guī)則、建立健全工作制度。
    (三)加強高危行業(yè)監(jiān)管。深化審批制度改革，嚴格執(zhí)行危險化學品許可制度，加強危險化學品、煙花爆竹和非煤礦山隱患排查治理，進一步規(guī)范三大行業(yè)安全監(jiān)管。
    (四)深化企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設。全面指導其他行業(yè)推進安全生產(chǎn)標準化建設，對已通過評審達標滿3年的企業(yè)進行延期核準，指導區(qū)級安監(jiān)部門做好微小企業(yè)培育本質(zhì)安全型企業(yè)，從而創(chuàng)建本質(zhì)安全型城市。
    (五)加強職業(yè)健康工作。推動企業(yè)職業(yè)健康基礎建設，落實法律法規(guī)要求，督促企業(yè)完成危害因素檢測與評價及職業(yè)衛(wèi)生培訓工作，加強檢查執(zhí)法，強化職業(yè)健康監(jiān)管。
    (六)做好安全生產(chǎn)專家組管理工作。完善專家組人員，發(fā)揮安全生產(chǎn)專家的專業(yè)特長和經(jīng)驗，為安全生產(chǎn)監(jiān)管工作提供技術(shù)服務。
    (七)大力加強新《安全生產(chǎn)法》的學習宣貫。深入學習宣傳新《安全生產(chǎn)法》，加強安全生產(chǎn)法規(guī)建設，推進依法治安。加強行政執(zhí)法力度，健全和完善聯(lián)合執(zhí)法機制。深入開展打非治違專項行動，堅決查處安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為，提高執(zhí)法效率。
    (八)加大事故查處和責任追究力度。嚴格按照“四不放過”原則，查明事故性質(zhì)和責任，堅決對事故責任單位和責任人進行責任追究。
    20xx年，我局在市委、市政府的領導和市政務公開辦的指導下，認真落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，扎實做好政務公開工作，增強行政工作透明度，推進政務管理制度化、規(guī)范化、科學化、民主化，取得了一定成效。到目前為止，我局未收到依申請公開事項，未收到涉及政府信息公開工作的舉報投訴，未發(fā)生行政復議和行政訴訟。現(xiàn)將有關(guān)工作報告如下：
    一、健全公開制度，規(guī)范公開行為。
    我局以制度為抓手，不斷拓寬公開范圍，細化公開內(nèi)容，使政務公開工作走上制度化、科學化、規(guī)范化軌道。
    一是落實各項政務公開制度。在建立健全相關(guān)政務公開制度的基礎上，重點做好制度的落實，細化公開范圍，優(yōu)化公開程序，健全工作機制，確保政務公開工作嚴謹、及時、準確。繼續(xù)對政務公開內(nèi)容進行認真梳理和統(tǒng)籌，進一步規(guī)范和細化政務公開的內(nèi)容、形式和要求，對政策公開的操作流程、公開范圍和渠道以及各科室的工作職責進行規(guī)范和明確。
    二是健全政務宣傳工作制度。為形成高效暢通的信息發(fā)布渠道，確保本部門信息發(fā)布的準確及時，我局健全宣傳工作制度、宣傳和信息報送管理辦法等制度，建立突發(fā)事件應急處理機制及輿情工作機制，用制度規(guī)范政務宣傳工作。
    三是做好依申請公開工作。及時在市政府政務公開網(wǎng)發(fā)布相關(guān)政務信息，做好辦結(jié)情況的公開工作，方便群眾在網(wǎng)絡上及時查詢辦理情況;做好依申請公開的政務信息公開工作，制定政府信息依申請公開工作計劃，嚴格遵循有關(guān)規(guī)定，及時回復相關(guān)申請。
    二、做好常規(guī)工作，暢通信息渠道。
    我局根據(jù)《政府信息公開條例》要求，堅持“公開為原則，不公開為例外”，始終高度重視政務信息公開工作，把這項工作列入重要議事日程，政務信息分別在局網(wǎng)站、市政府平臺、市委平臺、省局協(xié)同辦公系統(tǒng)和國家政務信息報送系統(tǒng)等五個平臺系統(tǒng)進行錄入。同時，繼續(xù)加強與電視、報紙、廣播等媒體的合作交流，做好市政府信息公開門戶網(wǎng)站的信息發(fā)布工作宣傳安全生產(chǎn)政策，努力提高政務公開的曝光率。
    三、擴大公開范圍，細化公開內(nèi)容。
    我局圍繞“方便群眾辦事、方便群眾監(jiān)督”的公開原則，不斷擴大政務信息公開的范圍，細化公開內(nèi)容，及時更新和充實政務公開內(nèi)容，把群眾關(guān)心的"事權(quán)"、"財權(quán)"、"用人權(quán)"進行公開，增強了行政工作的透明度，做到應公開盡公開。截止至日前，共公開政務信息189條，業(yè)務文件472件，安全生產(chǎn)重點領域信息86條，有關(guān)行政權(quán)力事項信息49條，向信用信息平臺報送行政審批、行政處罰記錄20xx余條。
    四、豐富公開形式，創(chuàng)新載體建設。
    我局不斷創(chuàng)新政務公開載體，豐富政務公開形式，拓展政務公開內(nèi)容，提高政務公開質(zhì)量，著力打造一個“便民、高效、客觀、透明”的政務公開平臺。
    一是加大網(wǎng)絡渠道公開力度。依托我局官網(wǎng)和政務信息公開網(wǎng)，推進電子政務建設和網(wǎng)上政務公開，開設網(wǎng)上政策咨詢解答、投訴舉報、信息查詢等諸多服務項目，為廣大群眾提供了方便、快捷的服務渠道。同時，將我局作出的行政審批和行政處罰記錄報送至信用信息平臺，確保了行政權(quán)力在陽光下運行。
    二是堅持多渠道、多形式開展政務公開工作。在做好常規(guī)政務公開發(fā)布的基礎上，開設“市長信箱”、“12350舉報投訴電話”等咨詢交流平臺，開通政務微博、官方微信，努力使政務公開工作以更加生動直觀的載體形式展現(xiàn)出來。
    三是創(chuàng)新和完善行政審批服務運行模式。按照精簡效能、科學合理、便民統(tǒng)一的原則，建立決策、執(zhí)行、監(jiān)管相對分離，適應行政審批服務“一站式”要求的新機制。不斷完善各項審批工作流程，積極加強窗口與各業(yè)務科室的密切協(xié)作，增強工作的透明度。在職責分工上進行科學安排。實行ab崗加領導雙重審查的辦法進行把關(guān)，把高效快捷、熱情服務工作要求，體現(xiàn)在每一項辦件之中。今年以來共辦理各類行政審批(服務)項目1305件，同比增加124%。
    五、強化監(jiān)督檢查，加強學習交流。
    我局定期或不定期自查政務公開落實情況，進一步落實公開責任，加強監(jiān)督檢查，通過建立督查落實制度、引進外部監(jiān)督力量不斷提高公開質(zhì)量和公開水平。
    一是加大局內(nèi)公開情況監(jiān)督檢查的力度。認真落實政務公開評議制度和責任追究制度，對各科室公開信息的數(shù)量、更新的時效進行監(jiān)督檢查，對不作為或違反規(guī)定的追究其責任，定期督查通報。
    二是建立政務公開考評機制。建立結(jié)合單位性質(zhì)和職能制定首問負責制、辦事承諾制、一次性告知制、崗位責任制等多項制度，并將政務公開政務服務工作納入年度干部績效考評工作內(nèi)容之一，定期開展政務公開工作專題會，做到人人關(guān)心、人人知曉、人人參與，努力構(gòu)建并完善縱向到底、橫向到邊、定向到人、覆蓋廣泛的信息收集體系，確保政務公開政務服務工作扎實推進，讓政府的門戶網(wǎng)站成為廣大民眾了解我局的第一窗口。
    三是讓群眾參與對政務公開的監(jiān)督。我局采取邀請政風行風監(jiān)督員對我局政務公開內(nèi)容、公開形式等方面提出寶貴意見和建議。進一步完善行政審批辦事窗口服務滿意度評價系統(tǒng)。
    20xx年，我局政務公開工作，將按照市委、市政府的安排和部署，緊緊圍繞全市政務公開工作重點，進一步加大政務公開工作力度，著重做好以下幾方面工作：
    一是進一步完善政務公開各項制度，加強政務公開工作的考核評估、培訓宣傳，不斷創(chuàng)新工作思路，改進工作方法。
    二是要圍繞中心，突出重點，把人民群眾普遍關(guān)心的熱點、焦點問題，作為政務公開的主要內(nèi)容，拓展公開載體的廣度和深度，注重政務公開實效。
    三是加大對政務公開的督促檢查力度，實行有效監(jiān)督，嚴格責任追究，確保政務公開規(guī)范、有序、客觀、真實，全面提高全局政務公開工作的質(zhì)量和水平。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇四
    為加強對安全生產(chǎn)月活動的組織領導，確保安全生產(chǎn)月活動的有效落實，我局于5月18日印發(fā)了《關(guān)于開展__年“全國安全生產(chǎn)月”活動的通知》(川達質(zhì)監(jiān)辦__28號)，成立了局長為組長、分管領導為副組長、相關(guān)負責人為成員的局安全生產(chǎn)月活動領導小組，負責對安全生產(chǎn)月活動的組織領導，設立了安全生產(chǎn)月活動辦公室，具體負責安全生產(chǎn)月各項活動的落實，對全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)安全生產(chǎn)月的安全整治重點進行認真部署，使我局“安全生產(chǎn)月”活動一開始就步入了有組織、有領導、有計劃的正常軌道，同時還要求局下屬各單位相應做到組織機構(gòu)、思想認識、防范措施、工作職責“四到位”。由于組織有力、措施到位，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)及所監(jiān)管的工作未出現(xiàn)安全事故。
    二、加強宣傳，營造氛圍。
    我局在干部、職工中廣泛開展了安全生產(chǎn)宣傳、教育活動，采取職工會、講座、簡報等多種形式開展安全教育。組織職工學習了《安全生產(chǎn)法》、《國務院關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《安全生產(chǎn)許可制度》、《消防法》、《道路安全交通安全法》、《起重機械安全監(jiān)察規(guī)定》等安全法律法規(guī)，透過學習切實增強了職工的安全理念。結(jié)合我局監(jiān)管的食品質(zhì)量和特種設備兩大安全，在被監(jiān)管企業(yè)中廣泛開展食品和特種設備安全知識宣傳。安全生產(chǎn)月期間，在臨街顯眼位置懸掛了“加強監(jiān)管，確保安全”的宣傳標語，營造“安全生產(chǎn)人人有責”的氛圍。6月9日，機關(guān)30名職工參加了市安監(jiān)局組織的第六個安全生產(chǎn)月啟動儀式。6月13日，組織人員參加了“科技之光”安全生產(chǎn)天府行宣傳活動。
    三、開展執(zhí)法檢查，確?！皟蓚€安全”
    (一)加強食品安全監(jiān)管。安全生產(chǎn)月期間，對食品生產(chǎn)加工企業(yè)實行定期和不定期的巡查和監(jiān)督檢查，對監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)反復出現(xiàn)問題的，加大了檢驗頻次，縮短周期，保障食品消費安全。一是加大對本地區(qū)重點、農(nóng)村食品市場的巡查力度，對大米、醬油、醋、肉制品、飲料、奶制品等消費量大的重點品種的監(jiān)督檢查;二是對制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法行為進行堅決打擊;三是加強了對各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，對涉及到可能構(gòu)成食品安全隱患的重點環(huán)節(jié)，個性是“六一”兒童節(jié)期間兒童食品采取了有效的防范措施，嚴防死守，杜絕食品安全事故發(fā)生;四是加大了整改力度。對落實整改不力、整改后仍達不到要求的，責令其停產(chǎn)整頓。對長期不具備生產(chǎn)加工條件、產(chǎn)品質(zhì)量屢次出現(xiàn)不合格的小作坊，個性是生產(chǎn)假冒偽劣、濫用食品添加劑、以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品以及冒用qs標志的企業(yè)，加大了查處力度。五是組織開展了形式多樣、通俗易懂的食品安全常識宣傳，以確保食品質(zhì)量安全。
    管副局長譙曉濤的帶領下，我局相關(guān)工作人員多次深入游樂設施安裝現(xiàn)場，檢查大型游樂設施的安裝狀況;召開業(yè)主大會，宣傳特種設備安全法律、法規(guī)和安全注意事項;督促使用單位建立安全制度、應急救援預案;督促安裝單位按照規(guī)定履行告知義務，“六一”前完成安裝安全質(zhì)量監(jiān)督檢驗;對管理人員、作業(yè)人員進行培訓，做到專人專管，持證上崗。
    6月1日，市質(zhì)監(jiān)局、通川區(qū)質(zhì)監(jiān)局出動特種設備執(zhí)法人員8人在鳳凰山游樂場現(xiàn)場值守，督促使用單位、業(yè)主嚴格執(zhí)行安全管理制度，規(guī)范操作，保證設備安全、良好運行。確保了廣大少年兒童玩得開心、放心。此舉受到社會各界和在場兒童家長的一致好評。
    四、圍繞五個重點，整治安全隱患。
    主要抓好了防洪安全、交通安全、消防安全等五個重點，認真開展安全自查活動，補措施、堵漏洞，將事故隱患解決在萌芽狀態(tài)，及時消除不安全因素。
    (一)防洪安全。在6月份的抗洪搶險工作中，我們堅持了“四個加強”。一是加強組織領導。及時調(diào)整成立了局抗洪搶險領導小組，及時啟動了抗洪搶險《預案》確保全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)抗洪搶險工作緊鑼密鼓、有條不紊地進行。二是加強隱患排查。加大了對重點場所、重點部位防洪度汛安全工作的巡查和隱患排查，局領導親自帶隊深入一線排查隱患，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時堅決整改，確保汛期安全。三是加強汛期值班。
    在洪災期間，進一步強調(diào)值班制度，堅持了24小時值班制度和領導帶班制度，要求職工通訊工具24小時開啟，持續(xù)信息和聯(lián)絡暢通，確保發(fā)生緊急狀況時能迅速反應，沉著應對。四是加強安全轉(zhuǎn)移?？购閾岆U領導小組對職工的家庭居住狀況進行了詢問、了解，對居住在河邊，有可能受到洪水侵襲的5位職工，幫忙他們及時轉(zhuǎn)移，做好抗洪搶險中的安全防范措施。保證了洪災期間各個單位、每位職工無事故、無損失。
    (二)交通安全。一是抓好了對駕駛?cè)藛T的安全行車教育，實行專人專車保管制，明確駕駛?cè)藛T的具體安全職責，強化駕駛員的職責心和安全意識，杜絕酒后駕車、疲勞駕車、帶病出車。二是抓好了車輛的維護保養(yǎng)、運行和管理，堅持每一天檢查車況，做到勤洗車、勤保養(yǎng)，隨時持續(xù)車輛整潔和完好狀態(tài)，并做好行車記錄，確保了行車安全。
    (三)消防安全。一是開展了對職工的消防教育培訓，組織職工學習《消防法》、火災預防、滅火器使用方法等知識，掌握防火、滅火和逃生自救常識，提高單位、職工抗御火災的潛力。二是加強了對辦公場所的電源、電器設備、天然氣管道等火災隱患重點部位的進行了排查，將火災隱患解決在火災發(fā)生之前。三是完善消防設施，配備了滅火器、滅火器箱等消防器材，加強了對消防設施的管理，確保火災發(fā)生時能迅速、有效地撲滅火源，遏制火勢蔓延。
    (四)防盜安全。一是加強機關(guān)值班制度，落實了辦公室人員的防盜安全職責，做到離開辦公室時關(guān)門閉窗。二是定期進行安全防范檢查，做到隱患隨檢隨除，確保辦公設備正常運轉(zhuǎn)，辦公環(huán)境安全無虞。
    (五)人身安全。一是在日常工作中不斷強化職工的人身安全意識，提高職工在外出旅游、執(zhí)法檢查時的安全防范意識。二是教育職工遵守交通規(guī)則，注意飲食安全，堅持禮貌執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法，避免執(zhí)法檢查中引發(fā)的人身傷害事故和外出旅游中的交通事故及食物中毒事故。
    透過“安全生產(chǎn)月”活動，在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)營造出了“人人關(guān)注安全，人人關(guān)注生命”的良好氛圍，增強了職工的安全職責心，安全工作進一步深化，安全意識深入人心，到達了預期效果，這也為以后開展安全工作打下了堅實基礎。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇五
    1.聚力攻堅，積極投身“五星”系列創(chuàng)建。作為全域創(chuàng)“五星”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，始終堅持“黨建引領、全域提升”的工作基調(diào)，匯聚全員參與、全情投入的強大合力，按照5顆星的創(chuàng)建要求，積極開展“美麗家園”大整治行動，黨建示范路線設立，打造并豐富黨建小品，在創(chuàng)建中融入xx美食、美景和傳統(tǒng)文化等元素，突出地域特色。通過培訓+督查的工作模式，結(jié)合交叉檢查、互學互比等方式，于今年7月完成8個行政村“五星達標”創(chuàng)建工作，實現(xiàn)“五星達標”村全覆蓋。在成功實現(xiàn)全域創(chuàng)建之后，全身心致力于創(chuàng)建成果的常態(tài)長效。通過制定《2020年度xx鎮(zhèn)行政村崗位目標責任制考核辦法》，明確“五星3a”長效管理考核細則，落實責任人，實行“清單式”管理。在鎮(zhèn)村干部中全過程傳導職責，發(fā)動全方位力量，形成人人有指標、個個有壓力的工作狀態(tài)。同時，不斷強化“五顆星”各項內(nèi)容督查和“回頭看”活動，督促各村抓好問題整改，繼續(xù)保持創(chuàng)建活力，不斷鞏固提升創(chuàng)建成果，推動長效管理工作落到實處。
    2.健全機制，積極推動環(huán)境衛(wèi)生整治。以國家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建為契機，以建設“生態(tài)、休閑、幸福”的美麗xx為目標，以環(huán)境衛(wèi)生長效保潔工作為基礎，扎實推進常態(tài)化環(huán)境衛(wèi)生工作機制和考核機制。對鎮(zhèn)域內(nèi)垃圾站房安裝巡更點，為清運公司配備巡更機，實行清運打卡制，確保垃圾清運工作持續(xù)、順暢運作。加強保潔員、垃圾分類分揀收集員隊伍管理，推進垃圾就地分類和資源化利用。截止10月，垃圾分類排名全市第二。成立集鎮(zhèn)管理辦公室，對集鎮(zhèn)實施每日巡查整治。扎實推進廁所革命，完成拆除、整治旱廁及露天糞坑1000余處，整改、新建一星級以上公共廁所25座，目前已全部完成。
    3.標本兼治，持續(xù)強力推進治水拆違。狠抓“五水共治”。常抓不懈落實河道日常保潔工作，嚴格落實鎮(zhèn)村兩級河長“管、治、保”的責任，持續(xù)抓好河長巡河率，落實每周河長制巡查任務。加強已投用生活污水治理項目的管護，確保有效運行，水帶村污水工程已完成項目進度的90%。扎實推進飲用水工程，水帶村、孚家湖村、嶺頂村飲用水提升工程已全部完工。不斷強化危舊房管理，排查房屋5500多套，已拆除d級危房170多套，設置警示牌2131多處，撤離人員194人次。累計拆除違章建筑20處，共拆除違章6423平方米，拆違進度為任務數(shù)的200.72%，1-8月份排名為全市第一，拆后利用率達93.65%。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇六
    1.優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，提升集鎮(zhèn)品質(zhì)。繼續(xù)發(fā)力“五水共治”，推進河長制、湖長制工作，形成全員治水的良好氛圍。不斷加強垃圾分類提檔升級工作，努力實現(xiàn)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境不斷美化。按照“治舊控新”原則，加強危舊房整治，強勢推進違章建筑拆除工作，合理利用拆后空間，推進“兩路兩側(cè)”、“四邊三化”整治工作。做好農(nóng)房不動產(chǎn)證發(fā)放工作，繼續(xù)做好土地雙保工作，盤活農(nóng)村閑置土地資源。
    2.狠抓工程質(zhì)量，加快工程進度。不斷鞏固“五星、3a”創(chuàng)建和小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治成果，健全長效管理機制，引導廣大黨員和群眾參與監(jiān)督。持續(xù)改善石東線、xx溪沿線環(huán)境面貌;加快推進石東線拓寬改造工程進度，繼續(xù)實施鄉(xiāng)村道路大中修工程、文化禮堂新建工程，不斷完善基礎設施建設;加快實施公墓新建工程，加強殯葬管理。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇七
    1.堅定理想信念，落實學習教育。深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動，堅持用十九大精神武裝頭腦、指導實踐，弘揚求真務實精神，班子成員帶頭，杜絕形式主義，深入思考不平衡不充分問題癥結(jié)，將學習成效轉(zhuǎn)化為推動xx發(fā)展，轉(zhuǎn)化為抓好全鎮(zhèn)工作的具體舉措，激勵廣大黨員干部實干當先、奮勇爭先的激情。
    2.加強基層管理，抓好隊伍建設。全面提升黨員隊伍素質(zhì)，把好黨員隊伍“出入口”關(guān)，規(guī)范黨員發(fā)展流程，探索黨員日常表現(xiàn)量化管理新模式，創(chuàng)新評定五星級黨員，繼續(xù)推行外出黨員“暖心”工程，規(guī)范黨內(nèi)組織生活，嚴明紀律作風，加大處置違紀違法黨員力度，維護黨組織的純潔性。落實“五清”村居建設實施方案，力爭在3年內(nèi)，形成我鎮(zhèn)村“黨風清正、作風清新、權(quán)力清源、干部清廉、鄉(xiāng)風清朗”的良好局面。全面打造新型村干部隊伍，倒排后進班子傳導壓力，嚴肅處置不合格村干部。全面打造精干高效的機關(guān)干部隊伍，強化日常督促檢查，規(guī)范干部隊伍建設，落實干部關(guān)愛機制，給干部予以更多的關(guān)心、關(guān)懷，體現(xiàn)組織的溫暖;注重本土化干部培養(yǎng)，做精青年學堂，切實提升機關(guān)干部的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力和服務力。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇八
    1.加快推進項目建設，突出抓好民生工程。積極抓好石東線拓寬改造工程征遷后續(xù)工作，截止目前，原線型xx段工程量已完成約65%，預計到春節(jié)前能完成xx段工程量的95%以上;順利推進鎮(zhèn)衛(wèi)生院易地改擴建工程，主體工程已完工，預計年底前完成全部工程;5條鄉(xiāng)村道路大中修工程目前已完成3條，其余兩條預計在11月底完成。嚴格殯葬規(guī)范化管理，積極推進村級公墓新建工程，目前金灣、水帶、xx周、嶺頂、孚家湖村公墓新建已進入施工階段。穩(wěn)步提升文化實力，新建嶺頂村文化禮堂目前正在主體裝修中，預計春節(jié)前完工，梅塢村文化禮堂正在圖紙會審中。
    2.推進民生事業(yè)發(fā)展，著力增進人民福祉。積極深化“最多跑一次”改革，以“一證通辦”和無差別化受理改革為契機，努力實現(xiàn)辦理事項的一網(wǎng)通辦、一證通辦、一窗通辦和鎮(zhèn)村通辦。提升鎮(zhèn)、村兩級便民服務平臺建設，積極探索“一次也不跑”xx模式。認真開展食品安全聯(lián)合稽查行動，織密食品安全監(jiān)管網(wǎng);按照市級文件要求，廣泛開展宣傳動員工作，以創(chuàng)建工作為載體和契機，推進全鎮(zhèn)食品安全工作站規(guī)范化建設，提升協(xié)管員工作實效。認真做好消防安全隱患排查工作，組織開展城鄉(xiāng)居民安全用電專項整治。全面推進公共衛(wèi)生服務體系建設，深入開展“雙下沉、兩提升”工作，不斷提升衛(wèi)生計生服務水平。開展走訪、聯(lián)系，做好生育全過程管理服務、流動人口均等化服務。全面啟動省級試點“愛心圓夢陽光護苗”行動，扎緊關(guān)愛青少年大網(wǎng)，使青少年成才成長，健康發(fā)展。扎實推進移風易俗，逐步取消白事?lián)袢张f俗，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)發(fā)放《移風易俗倡議書》3000余份，由黨員干部帶頭簽訂移風易俗承諾書，進一步推動形成良好社會風氣。截至目前，全鎮(zhèn)共21戶辦理了紅白喜事，每戶節(jié)約資金3-5萬元不等，營造了“簡約不減質(zhì)量、簡樸不儉特色”的紅白事新風。
    3.持續(xù)抓好社會穩(wěn)定，創(chuàng)造良好社會環(huán)境。在2020年xx鎮(zhèn)被紹興表彰為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、楓橋式鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎上，進一步創(chuàng)建“和諧xx、平安xx”，專職網(wǎng)格員招聘完成并投入運行，全科網(wǎng)格和“四個平臺”運行順暢，投入20余萬元完成鎮(zhèn)村兩級綜治中心、調(diào)解中心、法律服務站規(guī)范化建設。1-10月社會穩(wěn)定三色預警指標全部為綠色穩(wěn)定，每季度第三方測評平安創(chuàng)建知曉率、滿意率、參與率、安全感總體較好。深入開展“掃黑除惡”行動，充分宣傳，積極發(fā)動群眾參與舉報涉黑涉惡線索，形成“掃黑除惡”的高壓態(tài)勢。深入開展“平安攻堅月”活動，加強和規(guī)范初信初訪辦理，強化源頭治理、積極化解矛盾糾紛，切實提高初信初訪一次性辦結(jié)率和群眾滿意率，減少重復越級信訪比例。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇九
    1-9月，實現(xiàn)財政收入2148.46萬元，同比增速23.66%;完成自營出口12154萬元，完成任務數(shù)的108.5%;完成規(guī)上工業(yè)增加值587萬元，同比增速17.9%。1-10月完成固定資產(chǎn)投資5614萬元，其中服務業(yè)投資553萬元，農(nóng)業(yè)投資3711萬元，基礎設施投資1350萬元。
    1.凝聚鄉(xiāng)賢之力，謀劃招商引資。堅持招商引資“一號工程”不動搖，充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢資源優(yōu)勢，多次赴杭州、金義地區(qū)等鄉(xiāng)賢聚集地洽談投資項目。1-10月，招商引資引進項目4只，其中北承南接項目2只，注冊資金3.28億元，實到資金5035萬元。
    2.推動休閑旅游，促進產(chǎn)業(yè)升級。不斷完善旅游基礎設施建設，推進萬鼎農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等“大好高”項目落地，持續(xù)完善環(huán)xx登山游步道貫通和下院游步道項目，高質(zhì)量發(fā)展休閑旅游。深入推進“舌尖上的xx”系列美食宣傳推廣，分村拍攝美景主題照片，錄制xx微視頻，持續(xù)推廣xx的美食文化、美景資源，打造特色鮮明的xx名片。
    3.建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快體系轉(zhuǎn)變。不斷延伸農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，推動農(nóng)業(yè)融合發(fā)展。推進總投資100余萬元的xx周村鄉(xiāng)村生態(tài)旅游項目建設，旅游集散基地目前已完成農(nóng)副產(chǎn)品展館和體驗館建設，預計年底前投入使用;原始松林森林公園建設涉及土地平整180畝，目前已完成土地流轉(zhuǎn)和土地平整預算工作。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十
    1.運用鄉(xiāng)賢平臺，助推精準招商。始終堅持招商選資“一號工程，依托“鄉(xiāng)賢+”模式，鼓勵和引導xx籍企業(yè)家回鄉(xiāng)投資，打好人脈資源優(yōu)勢牌，充分發(fā)揮“以鄉(xiāng)招商”、“以情引資”的作用。加強與鄉(xiāng)賢的聯(lián)系對接，努力引進養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、休閑民宿、生態(tài)旅游類項目。著力抓好已引進項目的發(fā)展，確立“服務招商”理念，確保項目引得進、留得住、能發(fā)展。
    2.搶抓旅游機遇，打造休閑旅游。秉承“旅游富鎮(zhèn)”的發(fā)展理念，以發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游作為加快xx經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、建設“美麗鄉(xiāng)村·美好生活”的重要抓手，充分依托生態(tài)環(huán)境資源和現(xiàn)有特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，加快推進梅塢里萬鼎農(nóng)業(yè)項目和孚家湖閑客農(nóng)業(yè)項目，進一步完善全鎮(zhèn)健身游步道貫通，做活旅游產(chǎn)業(yè)集聚文章，重點推進xx周村鄉(xiāng)村生態(tài)旅游項目建設。結(jié)合農(nóng)家樂特色村創(chuàng)建，精品民宿的打造，結(jié)合美食節(jié)、登山節(jié)等特色活動的舉辦，念好“農(nóng)業(yè)經(jīng)”、打好“生態(tài)牌”，做好“農(nóng)旅互動”文章，全力推動xx“鄉(xiāng)村振興”。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十一
    1.抓好社會穩(wěn)定，促進長治久安。緊緊圍繞楓橋經(jīng)驗創(chuàng)新提升大會戰(zhàn)要求，結(jié)合xx特點，聚焦xx基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設，進一步完善鎮(zhèn)鄉(xiāng)綜合執(zhí)法、綜治工作，便民服務、市場監(jiān)督四個平臺建設運行，扎實提升我鎮(zhèn)基層治理水平。繼續(xù)推進掃黑除惡行動，把著力點聚焦到影響社會大局穩(wěn)定和群眾反應強烈的涉惡涉亂問題上。依托鎮(zhèn)村和其他社會組織機構(gòu)力量，進一步加強信訪積案矛盾化解，做好信息掌控，繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作，扎實推進平安諸暨、平安xx建設，為續(xù)寫“楓橋經(jīng)驗”新時代篇章保駕護航。
    2.抓實民生保障，推進共享發(fā)展。持續(xù)推進醫(yī)聯(lián)體工作，加強與市人民醫(yī)院深度合作，搭建業(yè)務指導交流平臺，制定專家診療監(jiān)督機制，切實提升xx醫(yī)療衛(wèi)生水平。做精做實關(guān)心下一代工作，實施建設“陽光校園”、“陽光樂園”、“陽光基地”等三大行動，持續(xù)推進留守兒童情感關(guān)愛項目，給留守兒童提供最貼心的幫扶。不斷深化“最多跑一次”改革，繼續(xù)探索“一次也不跑”xx模式，繼續(xù)做好“一證通辦”的村級延伸工作，確保應用率、覆蓋率都能達到100%。繼續(xù)推進無差別化受理工作，確保專業(yè)窗口向全科窗口轉(zhuǎn)變。進一步提升村級代辦員業(yè)務素質(zhì)，拓展“最多跑一次”項目內(nèi)容，努力推進數(shù)據(jù)多跑路、讓群眾少跑腿，給群眾帶來更多方便。擴大社會保險覆蓋面，提升城鄉(xiāng)居民醫(yī)保水平，加大醫(yī)保救助力度。進一步推進移風易俗工作，大力推動鄉(xiāng)風文明建設，全面推進移風易俗主題活動，倡導文明新風尚。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十二
    下一步，我局將深入貫徹落實《中共中央國務院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展的意見》、十九大報告關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示，牢固安全生產(chǎn)“紅線意識”，從以下幾個方面深化安全生產(chǎn)工作：
    (一)完善安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。一是進一步完善重大行政執(zhí)法審核制度、行政處罰備案制度，行政復議工作制度、行政應訴工作制度、行政執(zhí)法案卷評查制度、行政執(zhí)法與刑事司法的銜接制度等制度，落實行政執(zhí)法監(jiān)督工作。二是建立健全案件審查、事故調(diào)查相關(guān)規(guī)章制度，推動全局相關(guān)工作有序開展。
    (二)持續(xù)深入開展安全隱患排查整治工作。在巡查督查的基礎上，組織開展重點行業(yè)領域?qū)ｍ椪涡袆印＝Y(jié)合市局統(tǒng)一安排，以及我縣實際情況，組織開展重點行業(yè)領域?qū)ｍ椪涡袆印?BR>    (三)加強執(zhí)法規(guī)范化和應急救援管理。全面推進應用安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)工作，規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察程序，提高執(zhí)法監(jiān)察效率;要求全局執(zhí)法人員自覺將思想認識統(tǒng)一到市安監(jiān)局的要求上來，盡快熟悉操作安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)，按照全市要求，一律通過執(zhí)法系統(tǒng)線上操作開展安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察。加強安全生產(chǎn)應急管理隊伍和能力建設，加大安全生產(chǎn)應急管理培訓和宣傳教育力度，堅持預防為主、防救結(jié)合，努力打好安全生產(chǎn)應急管理工作攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。
    (四)繼續(xù)推動企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。以科技為載體，充分利用互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面廣、信息儲存量大、信息傳遞迅速、資源整合利用率高等特點，建設區(qū)域性的安全生產(chǎn)宣教和監(jiān)管云服務平臺，完善企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓和考核、監(jiān)控企業(yè)安全生產(chǎn)教育實施過程，推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任。
    (五)加強安全生產(chǎn)領域失信行為信息管理工作。一是認真研究安全生產(chǎn)領域誠信體系建設有關(guān)文件精神，做好相關(guān)信息登錄及報送工作;二是健全安全生產(chǎn)標準化建設工作檔案管理，加強信息報送。
    (六)開展安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建和社區(qū)安全文化建設工作。根據(jù)市安監(jiān)局要求，明年我局將重點開展安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建工作和社區(qū)安全文化建設工作，通過以點帶面的方式，逐步鋪開，營造全縣良好的安全生產(chǎn)氛圍。樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想，把安全生產(chǎn)監(jiān)管工作納入到社會治理的大格局里。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十三
    1、認真開展大討論活動。根據(jù)市委統(tǒng)一部署，我局相繼開展了“義烏精神”、“弘揚義烏發(fā)展經(jīng)驗，繼續(xù)走在全省前列”大討論活動。將大討論活動與改進機關(guān)作風、加強依法行政、服務企業(yè)、健全各項規(guī)章制度相結(jié)合，與提高安監(jiān)干部政治業(yè)務素質(zhì)、增強整體凝聚力相結(jié)合。在組織集體討論的同時，積極采取靈活多樣的活動方式，創(chuàng)新義烏安全生產(chǎn)工作思路。先后召開企業(yè)負責人和安全管理人員座談會、專家座談會開展討論。同時，按照開創(chuàng)工作新思路的目標，開展安全生產(chǎn)教育培訓、標準廠房建設、農(nóng)民工安全教育、基層安全生產(chǎn)現(xiàn)狀等課題調(diào)研，把大討論活動與調(diào)研工作有機結(jié)合起來。通過開展大討論，引導全體工作人員結(jié)合工作實際，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，進一步增強了全體工作人員搞好安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的緊迫感和責任感，提高了工作效率。
    2、認真組織黨章學習。局黨組將學習黨章作為今年黨建工作的重頭戲，作為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風的重要抓手。局機關(guān)及所屬事業(yè)單位全體黨員采取集中學習與自學相結(jié)合的方式認真學習黨章。每周三下午為集中學習時間，各支部在全局集中學習的基礎上，組織黨員開展專題學習研討，系統(tǒng)學習了黨章各章節(jié)內(nèi)容以及中央及省市領導的重要講話精神。對照黨章全面分析了當前局機關(guān)工作作風上存在的六個方面的問題和不足，認真進行批評與自我批評，做到邊學習、邊思考、邊查找、邊整改，努力促進機關(guān)作風的轉(zhuǎn)變。
    3、認真開展社會主義榮辱觀教育等活動。局黨組將開展社會主義榮辱觀教育貫穿全年工作始終，并且努力實現(xiàn)三個結(jié)合：一是與先進性教育相結(jié)合，黨員干部要走在前列，爭做踐行社會主義榮辱觀的表率;二是與干部考評相結(jié)合，把“八榮八恥”作為衡量干部水平的重要標準;三是與安全生產(chǎn)執(zhí)法相結(jié)合，努力提高行政執(zhí)法、宣傳教育能力。在學習了社會主義榮譽觀的有關(guān)論述后，大家一致認為，胡錦濤同志關(guān)于“八榮八恥”觀念的社會主義榮辱觀樹立了社會主義道德建設的新標桿。今后，安監(jiān)局將結(jié)合工作實際，切實踐行社會主義榮辱觀，樹立為企業(yè)服務的民本意識，樹立依法辦事的工作觀念，生活上樸素自然，淡泊寧靜，處事嚴謹，自覺抵制各種誘惑。
    4、認真學習中央最新方針、政策。組織全體工作人員進行政治學習，全面學習了中共中央總書記胡錦濤在中共中央政治局第30次集體學習時的講話精神，在全面學習的基礎上，又邀請市講師團成員虞獻民同志給全體黨員輔導xx屆六中全會精神。把學習鄭九萬同志、榮辱觀教育、黨章學習以及先進性教育同學習貫徹胡錦濤同志講話精神結(jié)合起來，共同促進自身工作的提高。
    5、加強黨風廉政教育。黨組班子一直將文明執(zhí)法、樹良好形象作為一項重點突出工作來抓，始終堅持每周組織開展政治理論法律法規(guī)學習和黨風廉政教育，一把手親自上黨課，每周例會都要強調(diào)黨風廉政工作，不斷提醒全體黨員干部警鐘長鳴，按章辦事。努力實踐“依法行政，服務基層，廉潔高效，團結(jié)創(chuàng)新”的工作理念。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十四
    預計：全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長6.8%;完成固定資產(chǎn)投資298億元，同比增長1.7%;實現(xiàn)社會消費品零售總額同比增長13.5%;規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長1.5%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到33563元，同比增長8.5%。
    (一)全力推動主要經(jīng)濟指標完成。
    做好地區(qū)生產(chǎn)總值(gdp)、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入等重點考核指標的統(tǒng)計監(jiān)測運行、預警、預測及跟蹤、指導工作;做好目標分析工作，及時反映目標運行中存在的問題，為區(qū)委、區(qū)政府領導科學決策提供可靠依據(jù);配合區(qū)目督辦對20xx年xx區(qū)經(jīng)濟社會主要目標進行分解細化，進一步強化各責任部門責任心;召開固投及商貿(mào)統(tǒng)計工作研究會、街道項目推進會等，加大對重點企業(yè)的跟蹤走訪服務力度，推動全區(qū)年度各項目標按要求如期完成。
    (二)注重夯實統(tǒng)計基層基礎。
    一是強化管理培訓。先后組織全區(qū)統(tǒng)計人員開展了建設領域統(tǒng)計、重點服務業(yè)企業(yè)統(tǒng)計、商貿(mào)統(tǒng)計、工業(yè)能源、勞動工資等專業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓，共培訓統(tǒng)計業(yè)務人員1500余人次，極大提升了專業(yè)人員和企業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務水平，全區(qū)聯(lián)網(wǎng)直報率達98.6%，居五城區(qū)第一位;二是按省市要求認真組織開展了基本單位名錄清查及核查工作，共計新增單位1173個，完成“四上”企業(yè)入庫107家，較好地促進了全區(qū)名錄庫系統(tǒng)建設;三是分專業(yè)對報表單位進行走訪檢查和業(yè)務指導，精心做好統(tǒng)計執(zhí)法和統(tǒng)計教育培訓各項工作，全年印制并向全區(qū)各街道發(fā)放統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳手冊、宣傳海報等14000余份，重點圍繞“四上”企業(yè)共計347家報表單位進行走訪檢查，開展4期統(tǒng)計繼續(xù)教育和1期從業(yè)資格培訓，共培訓統(tǒng)計人員1300余人、從業(yè)資格286人。通過大規(guī)模、多層次的統(tǒng)計執(zhí)法和教育培訓，全區(qū)調(diào)查對象數(shù)據(jù)質(zhì)量穩(wěn)步提升，全區(qū)統(tǒng)計基層基礎工作得到進一步夯實。
    (三)不斷提高統(tǒng)計服務水平。
    加強統(tǒng)計月報、季報、年報的評估和審核，正確分析經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,提供青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標，為全區(qū)黨政領導決策提供了翔實的統(tǒng)計資料。全年共編印《青羊統(tǒng)計月報》11期共2530冊、上報《統(tǒng)計專報》8期、編報《統(tǒng)計要情參考》11期605冊，撰寫《青羊統(tǒng)計》信息33期、編發(fā)《統(tǒng)計動態(tài)》150期、報送《領導研判》信息5篇。其中58篇(條)信息及11篇(條)分析被市統(tǒng)計局采用，52篇(條)信息被區(qū)委、區(qū)政府和有關(guān)部門及新聞單位采用。
    (四)圓滿完成各類統(tǒng)計報表和統(tǒng)計調(diào)查。
    按照區(qū)委“爭創(chuàng)一流、爭當先進”和“有為才有位”的工作導向，認真履行統(tǒng)計部門職能。一是研究并擬發(fā)了《關(guān)于進一步加強服務業(yè)統(tǒng)計工作的意見》以及印發(fā)了《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計工作要點》、《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計法制工作要點》、《xx區(qū)統(tǒng)計局關(guān)于進一步加強部門統(tǒng)計工作的實施意見》、《關(guān)于開展報表清理工作的通知》等文件，指導和規(guī)范全區(qū)統(tǒng)計系統(tǒng)開展統(tǒng)計業(yè)務工作。二是著手建立全區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)庫，初步搭建了四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查平臺，起草了《xx區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度》。為年內(nèi)完成平臺試運行做好了相關(guān)準備。三是與成都社情民意調(diào)查中心和xx市統(tǒng)計局聯(lián)合開展服務業(yè)課題調(diào)研和服務業(yè)統(tǒng)計分析專題報告，拓展了統(tǒng)計為區(qū)委、區(qū)政府領導服務新途徑。
    (六)圓滿完成了全區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查工作。
    按省、市開展第三次全國經(jīng)濟普查工作的安排部署，組織完成了全區(qū)經(jīng)濟普查入戶登記、數(shù)據(jù)審核、改錯、驗收、上報等工作。對不配合普查工作的30余家企業(yè)進行走訪督查，值得一提的是在入戶登記過程中，我區(qū)嚴格執(zhí)行方案，規(guī)范調(diào)查方法，注意入戶方式，實現(xiàn)了普查階段的零投訴并在省市進行了經(jīng)驗交流(其他各區(qū)縣都有投訴情況)。初步統(tǒng)計結(jié)果，全區(qū)共普查登記各類單位11826家，個體經(jīng)營戶29822戶。單位數(shù)比二經(jīng)普增加1062個，個體經(jīng)營戶比二經(jīng)普少761戶(因兩次普查口徑不同，三經(jīng)普有8類個體戶沒納入普查范圍)。
    三、黨建和干部隊伍建設。
    (一)扎實抓好黨的群眾路線教育實踐活動各項工作。
    按照區(qū)委活動辦的安排部署，在區(qū)委第十三督導組的精心指導和幫助下，扎實組織開展“三個環(huán)節(jié)”的各項工作，創(chuàng)造性地開展以“加強服務業(yè)統(tǒng)計工作、推動全區(qū)服務業(yè)發(fā)展”為主題的自選動作,通過采取黨組(班子)帶頭，黨員干部參與、典型示范帶動、結(jié)對共建實踐、即知即行即改、逐項規(guī)范落實，活動成效明顯，受到市委督導組和區(qū)委督導組的高度評價。累計收集和征求到群眾反映的黨組(班子)四風方面的意見和建議23條;組織黨員干部深入社區(qū)幫扶10余次，送去物資和慰問金達50000余元，在群眾中引起強烈反響;先后對全局現(xiàn)行的13項制度進行了修訂和完善、新建了《公務卡使用及報銷管理規(guī)定》、《領導干部職位代理辦法》等4項制度，內(nèi)容涉及班子建設、內(nèi)部管理等方面。教育實踐活動的開展，使全局黨員干部深受教育，作風轉(zhuǎn)變?nèi)〉妹黠@成效，突出問題得到切實解決，群眾工作得到明顯加強，制度建設取得重要成果，統(tǒng)計工作進一步推進。
    (二)全面加強了黨風廉政建設工作。
    制定了《xx區(qū)統(tǒng)計局20xx年黨風廉政建設工作要點》，完善了黨員干部廉政風險點排查機制，建立了科級干部廉政檔案和黨風廉政監(jiān)管平臺，組織開展了“一把手”上黨風廉政課和《黨風廉政責任書》、《兩個責任》。
    承諾書。
    的簽訂活動，建立了班子成員廉政工作動態(tài)定期報告制度，報送《三重一大》會議紀要8期，在局機關(guān)營造了廉政文化氛圍，積極參與紀委辦案3人次，一名干部抽調(diào)參加省委巡視組青羊巡視工作。
    (三)認真做好干部選拔任用工作。
    按照干部選拔任用相關(guān)規(guī)定，認真做好紀檢監(jiān)察室主任的選拔工作，推薦產(chǎn)生統(tǒng)計局副局長人選，按組織部門要求完成了局班子成員調(diào)整，做到了選人用人公正、公平、公開，各項工作符合規(guī)定。
    一、全面完成年度各項目標任務。
    加強與省、市相關(guān)處室的對接，及時了解和掌握上情，準確把握主要經(jīng)濟目標運行的趨勢，做好統(tǒng)計監(jiān)測與預測;要加強與區(qū)級責任部門和各街道的協(xié)調(diào)聯(lián)動，努力實現(xiàn)互通有無、數(shù)據(jù)共享，推動和促進各項目標任務的完成。
    二、科學開展四大主導產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作。
    要以全區(qū)深化改革為契機，繼續(xù)加大對部門和街道開展四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓和指導，全面抓好四大主導產(chǎn)業(yè)網(wǎng)報平臺運行的各項工作，為區(qū)委、區(qū)政府領導及相關(guān)部門開展此項工作提供第一手資料。
    三、繼續(xù)抓好統(tǒng)計“四大工程”建設工作。
    按照國家、省、市要求，全面抓好統(tǒng)計改革，繼續(xù)加大聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓力度，認真研究如何提升全區(qū)網(wǎng)報率的問題，切實做好基礎性工作，確保此項工作的有序開展;結(jié)合全區(qū)第三次經(jīng)濟普查的結(jié)果，進一步在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展基本單位清查工作，切實摸清全區(qū)法人單位、產(chǎn)業(yè)單位的總量、結(jié)構(gòu)和分布，確保名錄庫單位準確、數(shù)據(jù)真實、資料完整。
    四、切實提供優(yōu)質(zhì)高效的統(tǒng)計服務。
    要加強對統(tǒng)計月報、季報、年報指標的評估，關(guān)注國家、省、市每月(季)經(jīng)濟運行情況，正確分析全區(qū)每月(季)經(jīng)濟運行態(tài)勢，及時、準確提供反映青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)，發(fā)揮統(tǒng)計“晴雨表”的作用，為區(qū)委、區(qū)政府決策服務，為各級各部門和社會各界服務。
    五、進一步強化依法統(tǒng)計的意識。
    加大《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計法律法規(guī)及《行政法》的宣貫力度，不斷提升系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識;繼續(xù)抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作，重點是強化對全省“一套表”網(wǎng)上直報、統(tǒng)計人員持證上崗，統(tǒng)計對象拒報、漏報、錯報統(tǒng)計數(shù)據(jù)等工作的執(zhí)法檢查力度，對部門和街道的統(tǒng)計基礎進行督察，逐步夯實部門和街道的統(tǒng)計基礎，完成法律顧問的聘請工作，努力為統(tǒng)計工作的有序開展營造良好環(huán)境。
    六、組織抓好第三次全國經(jīng)濟普查后續(xù)工作。
    重點抓好經(jīng)普數(shù)據(jù)庫的建立、整理和發(fā)布經(jīng)濟普查公報、做好數(shù)據(jù)分析應用和資料開發(fā)、做好課題及普查資料匯編的編印及系統(tǒng)內(nèi)的總結(jié)表彰、建立基本單位名錄庫和數(shù)據(jù)地理信息庫等各項工作。
    七、進一步抓好黨建各項工作。
    進一步鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果，切實完善各種工作制度和工作機制，以實實在在的工作成效，不斷增強領導班子依法科學行政的能力，提高班子成員和全體黨員干部密切聯(lián)系群眾和親民為民的宗旨意識。更加旗幟鮮明地堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，全面加強黨風廉政監(jiān)管力度，完善黨風廉政監(jiān)管平臺信息錄入，教育引導全局干部廉潔從政，認真落實黨風廉政“兩個責任”，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
    及下半年工作安排20xx年，市安監(jiān)局結(jié)合全市安全監(jiān)管工作實際和當前安全監(jiān)管工作要求，圍繞繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動的總體部署，深入開展安全生產(chǎn)“三項行動”，認真抓好安全生產(chǎn)“三項建設”，全力做好全市安全生產(chǎn)工作。1-6月份重點對煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹、人員密集場所、道路交通等高危行業(yè)及領域進行安全生產(chǎn)大檢查，加大隱患排查治理力度，落實企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管責任。
    一、20xx年1-6月份全市安全生產(chǎn)情況。
    今年1-6月，全市共發(fā)生事故21起，死亡3人，傷6人，直接經(jīng)濟損失128.325萬元。與去年同期比，事故起數(shù)減少9起，下降30%，死亡人數(shù)減少1人，下降25%;受傷人數(shù)增加4人，上升20%，直接經(jīng)濟損失增加21.2萬元,上升19.7%。其中：
    道路交通事故4起，造成2人死亡，6人受傷，經(jīng)濟損失0.325萬元。與去年同期相比，事故起數(shù)增加2起,上升100%;死亡人數(shù)減少1人，下降33.3%;受傷人數(shù)增加4人，上升200%;經(jīng)濟損失增加0.075萬元，上升30%。
    城鎮(zhèn)火災發(fā)生事故16起，死亡0人，傷0人，直接經(jīng)濟損失28萬元。同比去年，事故減少11起，下降41%，死亡人數(shù)、受傷人數(shù)與去年持平，直接經(jīng)濟損失減少59.23萬元，下降68%。搶救財產(chǎn)7.1萬元。
    煤礦發(fā)生事故1起，死亡1人，直接經(jīng)濟損失100萬元，去。
    年同期未發(fā)生事故。
    鍋容管特、農(nóng)機、建筑、工商貿(mào)等其他領域未發(fā)生事故，全市無重特大事故發(fā)生。
    二、加強領導，深化責任目標管理。
    市委、市政府和各地區(qū)、各部門深刻認識到安全生產(chǎn)工作對社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟發(fā)展的重要性。4月22日，市政府組織召開全市安全生產(chǎn)工作會，市人大、市政協(xié)、市委辦、市政府辦和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、安委會成員單位、各大企業(yè)負責人參加了會議，市安監(jiān)局局長祝清珍同志對期間全市安全生產(chǎn)工作進行回顧，作了20xx年安全生產(chǎn)工作匯報和部署20xx年安全生產(chǎn)工作，市委副書記、市政府代市長陳麗巖同志作重要講話。會上表彰了20xx年安全生產(chǎn)先進地區(qū)、先進單位。與7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、18個安委會成員單位、23家企業(yè)簽訂了20xx年安全生產(chǎn)責任狀。
    大隱患、防大事故上取得了階段性的成效。1-6月份，累計檢查企業(yè)44家、下達整改21份，查出隱患110項。
    四、扎實開展重點行業(yè)安全專項整治。
    (一)、對礦山企業(yè)進行安全生產(chǎn)檢查。
    應急預案。
    制訂、生產(chǎn)場所安全規(guī)范操作等情況進行了全面檢查。做到了安全生產(chǎn)基本條件符合一家生產(chǎn)一家。
    (二)、開展人員密集場所安全檢查。
    按照全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神，市安監(jiān)局會同旅游局、商務局嚴格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人員密集場所安全管理辦法》，以消除用電、火災、食品安全、踩踏、安全出口不暢通等易造成群死群傷事故的隱患為重點，對市區(qū)內(nèi)人員密集場所進行安全生產(chǎn)集中大檢查。針對人員密集場所存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出安全保障措施，并納入專項治理范圍。
    (三)、開展危化、煙花爆竹專項整治。
    為確保全市?；袠I(yè)安全穩(wěn)定，落實呼倫貝爾市安監(jiān)局轉(zhuǎn)發(fā)。
    自治區(qū)安監(jiān)局《關(guān)于切實做好20xx年第一季度危險化學品企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》要求，1月份市安監(jiān)局專門舉辦了煙花爆竹培訓班。70多位經(jīng)營煙花爆竹的業(yè)主和銷售人員參加。就有關(guān)煙花爆竹安全管理條例，以及煙花爆竹運輸、存放、保管、銷售、燃放等內(nèi)容進行培訓。穩(wěn)步推進危化企業(yè)《危險化學品經(jīng)營許可證》變更、申辦工作，1-6月份對我市中石油、興安石油莫爾道嘎加油站2家企業(yè)7個加油站須變更的企業(yè)進行了變更，對1家《乙類危險化學品經(jīng)營許可證》審核申報。組織轄區(qū)內(nèi)7家?；髽I(yè)參加市局舉辦的《危險化學品質(zhì)量標準化》會議，年內(nèi)按要求完成50%企業(yè)質(zhì)量標準化達標工作。對市區(qū)內(nèi)加油站、液化氣站、煙花爆竹零售(網(wǎng)點)店進行拉網(wǎng)式大檢查，增強全市?；瘡臉I(yè)人員的安全意識，確保危化經(jīng)營市場的安全穩(wěn)定。
    (四)、開展民用爆炸物品安全專項大檢查。
    為切實做好民用爆炸物品安全管理的各項工作，市安監(jiān)局、市公安局治安大隊組成檢查組，對市區(qū)內(nèi)各煤礦企業(yè)民用爆炸物品購買、運輸、使用和管理情況開展專項安全大檢查，重點檢查民用爆炸物品經(jīng)營單位倉庫1處，民用爆炸物品使用單位倉庫2處，對發(fā)現(xiàn)的問題已責令其當場整改，并要求企業(yè)根據(jù)檢查的實際情況，從建立健全。
    規(guī)章制度。
    嚴格標準和要求等基礎性工作入手，不斷提高民用爆炸物品安全管理水平。
    (五)、開展道路交通專項整治。
    根據(jù)呼倫貝爾市交通管理工作會議、###交通安全工作會議精。
    神和###公安工作會議精神,嚴格按照“五整頓、三加強”工作要求以“文明交通行動計劃”為載體，切實加強道路交通管控，加大對交通安全監(jiān)管的執(zhí)法力度，全力整治酒后駕駛等嚴重交通違法行為。嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為，堅決取締各類非法運營工具。加強源頭管理工作，有效預防和減少道路交通事故。市安監(jiān)局會同交通運管、公安交巡警部門，切實加強客運源頭管理工作，認真落實安全生產(chǎn)責任制，積極與交通運管、公安交巡警部門聯(lián)合督促運輸企業(yè)加強對客運駕駛?cè)说墓芾?，組織開展交通安全知識學習和培訓，切實增強從業(yè)人員遵章守法的自覺性。在此基礎上，強化駐站管理，加強對客運車輛技術(shù)性能檢查，杜絕病車、超員車上路營運，堅決防止發(fā)生客運交通事故。
    (六)、開展校園安全大檢查。
    施，要將安全工作作為教育教學工作中的重中之重，繼續(xù)提高警惕，加強自查，對一切可能發(fā)生安全問題的隱患及時采取有效措施，全力做好校園安全工作。
    五、加強安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。
    結(jié)合繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”要求，以組織“安全生產(chǎn)月”活動為契機，圍繞“安全責任重在落實”宣傳主題，大力宣傳安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關(guān)知識。大力營造全社會關(guān)注安全、關(guān)愛生命的氛圍，進一步增強各級領導、企業(yè)經(jīng)營者和廣大人民群眾對安全生產(chǎn)重要性的認識，推動各級安全生產(chǎn)責任制的落實，限度地消除事故隱患，遏制重特大事故的發(fā)生。召開了專題會議并下發(fā)了安全生產(chǎn)月。
    活動方案。
    全面布置了全市安全生產(chǎn)月工作。
    6月12日上午在中俄互貿(mào)市場前市安監(jiān)局、交巡警大隊、消防大隊、市總工會、市宏源電力公司等單位舉行了安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?，在活動中共出動宣傳?輛，宣傳員20余人，散發(fā)宣傳單、宣傳刊兩千余份，在市文化中心廣場、中俄互貿(mào)市場等沿街主要場所、建筑和重點行業(yè)企業(yè)懸掛橫幅31處，懸掛安全串旗8處，宣傳畫圖5處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)張貼安全生產(chǎn)宣傳標語，散發(fā)安全知識傳單等活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、各農(nóng)墾、森工等地區(qū)和企業(yè)也結(jié)合各自實際特點在宣傳月期間還組織了演講、歌詠比賽、“安康杯”安全生產(chǎn)知識、技能競賽等形勢多樣的活動。
    六、開展安全生產(chǎn)培訓。
    按照今年培訓計劃對轄區(qū)內(nèi)的礦山企業(yè)、?；菲髽I(yè)、主要。
    負責人、安全員資質(zhì)、特種作業(yè)人員及企業(yè)職工的安全知識等進行培訓，1—6月份共舉辦安全生產(chǎn)培訓班二期，培訓272人。
    七、下半年工作安排。
    (六)按照今年培訓計劃舉辦第三期安全生產(chǎn)培訓班;。
    (七)完善應急管理體系，提高突發(fā)事故應急處置能力。
    今年來，在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的認真監(jiān)督和積極支持下，在市安監(jiān)局的具體指導下，我局認真貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針，以開展“安全生產(chǎn)行政執(zhí)法年”和“爭創(chuàng)安全生產(chǎn)示范縣、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”活動為主線，認真履行工作職責，著力夯實工作基礎，切實加強安全監(jiān)管，依法實施行政許可，嚴肅查處違法行為，我縣安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)并趨向好轉(zhuǎn)。
    1-6月，全縣共發(fā)生各類生產(chǎn)安全死亡事故17起，死亡19人，重傷1人，未發(fā)生重大以上和危及社會穩(wěn)定的安全事故。其中煤礦事故3起，死亡3人;道路交通事故13起，死亡14人;危險化學品事故1起，死亡2人，各行各業(yè)均未突破上級下達的事故控制指標。與去年同期比較，事故總數(shù)和死亡人數(shù)分別下降12%、30%，其中煤礦事故起數(shù)和死亡人分別減少1人，道路交通事故減少7起、少死亡9人。今年來，我們主要做了以下幾個方面的工作：
    一、夯實基礎，規(guī)范管理。
    (一)逐級落實工作責任。年初，我縣召開了安全生產(chǎn)工作大會，縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)單位簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任狀，分解下達各項控制指標，并收取目標管理保證金。在總結(jié)歷年經(jīng)驗的基礎上，縣安委會制發(fā)了《縣安全生產(chǎn)目標管理考核辦法》，進一步增強考核的針對性和可操作性。同時，我們根據(jù)創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范縣”、“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的要求，及時修訂了安全生產(chǎn)目標管理考核標準和計分辦法。參照縣里做法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與責任區(qū)、站所、村(居)委會、主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，部門與下屬機構(gòu)和單位，全部簽訂了安全生產(chǎn)責任狀。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也完善了各自的安全生產(chǎn)責任制度，將責任分解到崗，明確到人，并收取安全生產(chǎn)目標管理保證金，將安全生產(chǎn)納入了干部年度目標管理考評，極大地增強了干部職工的安全生產(chǎn)工作責任心和緊迫感。對主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都明確了一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、一套班子、一名專職人員負責安全監(jiān)管。同時，縣局對主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他企業(yè)普遍收取安全生產(chǎn)風險抵押金，并定期檢查打分，年終兌現(xiàn)獎懲，有效強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任意識。產(chǎn)煤大鎮(zhèn)推行的全員安全責任制，要求企業(yè)與班組、班組與人員層層簽訂責任狀，并在每月應發(fā)工資中預留安全風險金，年底根據(jù)安全生產(chǎn)情況實行重獎或重罰，實實在在地將安全責任落實到班組和從業(yè)人員。
    并保證工作經(jīng)費。鎖石、花門、杏子鋪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步充實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站力量，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了3-5名專職安監(jiān)人員，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職安監(jiān)員由63名增加到72名。各安監(jiān)站的自身建設也進一步加強，普遍實行了安全生產(chǎn)臺帳化管理，安全管理制度、主要生產(chǎn)經(jīng)營單位分布圖全部上墻，安全執(zhí)法文書、企業(yè)管理臺帳都較為規(guī)范。三是提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)人員執(zhí)法水平。今年，我們精心組織編寫了《安全生產(chǎn)執(zhí)法》等書籍，對各行各業(yè)的安全監(jiān)管執(zhí)法制訂了標準和格式，并下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。5月份，我局舉辦了兩期鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員培訓班，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職安監(jiān)人員進行專門培訓，對考核合格的頒發(fā)《安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法證》，進一步提高了我縣安監(jiān)隊伍的整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。四是將安全監(jiān)管網(wǎng)絡延伸至最基層。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按屬地管理、分塊包干的原則，明確了村(居)委會的安全信息管理員，并將安全生產(chǎn)列入駐村干部日常工作重要內(nèi)容。通過我們的努力，“橫向到邊、縱向到底”的安全監(jiān)管網(wǎng)絡日趨完善。
    (三)穩(wěn)妥實施安全生產(chǎn)行政許可。一是全面完成礦山企業(yè)申辦《安全生產(chǎn)許可證》掃尾工作。在去年工作的基礎上，我們繼續(xù)加大力度，督促煤礦和非煤礦山企業(yè)加大投入、整改隱患，今年又有4家煤礦、23家露天采石場領取了《安全生產(chǎn)許可證》。至此，我縣53家煤礦、6家非煤井工礦山、87家露天采石場、5家煙花爆竹生產(chǎn)廠、2家危險化學品生產(chǎn)廠全部申辦領取了《安全生產(chǎn)許可證》，辦證率達100%。二是積極做好其他行業(yè)安全生產(chǎn)行政許可工作。年初，我們對全縣的機磚廠和農(nóng)藥、油漆、?；瘹怏w經(jīng)營單位進行了全面摸底，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站逐一上門進行宣傳發(fā)動，要求辦理相關(guān)安全生產(chǎn)行政許可手續(xù)。目前，我縣機磚廠正在積極創(chuàng)造條件，為申辦《安全生產(chǎn)許可證》做準備。同時，我們按照《煙花爆竹安全管理條例》的要求，全面鋪開了煙花爆竹零售網(wǎng)點的《銷售許可證》換發(fā)證工作。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十五
    一年來，公司安全生產(chǎn)工作，始終貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立安全責任重于泰山的意識，認真貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的會議及文件精神，遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產(chǎn)工作原則，在公司范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查及整改活動，積極開展了“全國安全生產(chǎn)月”活動，進一步完善安全生產(chǎn)體系，建立健全安全崗位責任制，探索制定安全生產(chǎn)的長效機制，加強領導，落實責任，強化監(jiān)督檢查。進一步促進我公司工作的開展，將2020__年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
    一、加強領導，健全制度，明確職能，落實責任，確保安全生產(chǎn)工作有序開展。
    公司領導高度重視安全生產(chǎn)工作，常年都將其擺上重要議事日程進行研究部署、制定目標、明確重點、細化實施。年初，按照職責分工調(diào)整了安全生產(chǎn)領導機構(gòu)及其組成人員，建立了分管領導ab角制度，一把手負總責，分管領導具體負責，全員“一崗雙責”制，在原有基礎上健全了安全生產(chǎn)管理制度，健全了安全生產(chǎn)機構(gòu)及職能，明確了安全生產(chǎn)職能機構(gòu)工作職責，制定了安全生產(chǎn)和應急管理工作要點，把安全生產(chǎn)責任層層分解落實，與各科室簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書。及時召開每月的安全生產(chǎn)工作例會，部署下達安全生產(chǎn)工作目標任務，明確本行業(yè)安全生產(chǎn)的指導思想、工作目標任務和重點，確保了安全生產(chǎn)工作有序開展。
    二、完善體制、明確責任，切實強化安全安全監(jiān)管。
    領導班子高度重視安全工作，及時召開安全工作會議，對班子成員職責進行明確分工，明確職責，落實責任，要求各成員切實擔負起對安全生產(chǎn)工作的領導、管理、督查、檢查責任，為公司安全生產(chǎn)工作的順利開展提供組織保障;嚴格落實“一崗雙責”，層層簽訂安全目標責任書。在去年的基礎上對安全生產(chǎn)責任書的考核內(nèi)容和考核實施細則進行了充實和完善，把安全生產(chǎn)工作目標任務層層分解，形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡格局，為強化安全保障責任，營造和諧工作環(huán)境，防止責任性事故的發(fā)生，提供了措施保障。
    三、積極響應、群策群力，扎實開展安全生產(chǎn)活動。
    2、安全生產(chǎn)月活動的開展情況。
    在全國“安全生產(chǎn)月”活動中，公司按照上級檔精神的安排部署和要求，圍繞“加強安全法治，保障安全生產(chǎn)”的活動主題，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動。組織開展了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識學習培訓，進一步完善生產(chǎn)事故及險情應急救援預案，補充應急救援設備、設施，做到安全生產(chǎn)防患于未然。
    四、加強宣傳，廣泛動員，切實增強安全生產(chǎn)意識。
    1、積極部署，廣泛動員。領導高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全工作擺上重要議事日程，切實抓緊、抓細、抓實。始終堅持安全例會制度，及時傳達上級檔精神，了解各班組安全生產(chǎn)情況，查擺問題，將各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    2、強化培訓，增強意識。為提高公司的安全管理水平和安全意識，積極開展了安全基礎知識、技術(shù)技能和安全法律法規(guī)等方面的培訓教育工作，重點學習了新《安全生產(chǎn)fa》，并對學習情況進行了答卷測試，提高了全站干部職工的安全意識，有效的防范了安全事故的發(fā)生。
    3、加大宣傳，強化防范。公司認真組織，周密安排，加強教育，擴大宣傳，確保目標、措施、任務落到實處。在施工區(qū)和生活區(qū)顯著位置懸掛安全生產(chǎn)隱患防范和專項整治的條幅，努力提高安全生產(chǎn)意識，增強安全生產(chǎn)防范技能。
    五、強化措施，突出重點，扎實做好安全生產(chǎn)工作。
    1、認真做好節(jié)假日值班工作。嚴格實行節(jié)假日值班制度，堅持領導帶班制，做到定人、定車、定崗，切實做好節(jié)假期間值班工作，加強巡查力度，做好節(jié)假日期間安全保衛(wèi)工作。
    2、認真做好夏季“四防”工作。一是防高溫。購買了夏季防暑、防蟲用品，及時發(fā)放到每一位職工手中，防止職工高溫中署;二是防汛。為切實作好汛期的安全防汛工作，成立了防汛領導小組，制定了防汛預案，購買了雨季防汛物資;三是夏季防雷電;四是防臺風。面對夏季有可能出現(xiàn)大風天氣，我公司對施工區(qū)的標志牌、宣傳牌進行了檢查加固，防止臺風天氣造成傾倒、損壞現(xiàn)象的發(fā)生。
    3、認真做好車輛駕駛員的安全教育工作。一是利用安全會對駕駛員進行交通安全教育，嚴禁車輛駕駛員班前飲酒，提高安全交通意識，二是對車輛的方向、制動、傳動、車容車貌進行專項檢查，確保運轉(zhuǎn)正常，不帶故障出車。三是確保駕駛員有良好的精神狀態(tài)，在炎熱夏季安排好司機的休息，在行車中能夠始終保持清醒頭腦，杜絕疲勞駕車現(xiàn)象的發(fā)生，確保行車安全。
    20__年度的安全生產(chǎn)工作已經(jīng)結(jié)束，同時也為今后的安全生產(chǎn)工作打下了良好的基礎，在今后的工作中，我們將高度認真履行職責，加大措施，強化管理，把安全生產(chǎn)真正落實到實際工作中去，繼續(xù)狠抓20__年度安全監(jiān)管工作，持續(xù)深入開展安全隱患排查治理工作，繼續(xù)保持我公司行安全生產(chǎn)形勢的平安穩(wěn)定發(fā)展，為圓滿完成全年的各項工作而不懈努力。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十六
    下面由小編為大家整理的。
    工作總結(jié)。
    及
    工作計劃。
    歡迎大家閱讀與借鑒！
    2019年，我局牢固樹立“以人為本”的安全發(fā)展理念，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，突出“聚人心、提素質(zhì)、強統(tǒng)籌、明重點、求突破”的工作目標，扎實推進“安全生產(chǎn)年”活動，狠抓隱患治理，強化監(jiān)管執(zhí)法，深化“打非治違”，為全區(qū)安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢作出了貢獻。
    1—10月份，全區(qū)共發(fā)生各類事故107起，同比—17。69%，未發(fā)生重大以上生產(chǎn)安全事故和引起重大社會影響的事故;事故受傷92人，—20。69%;直接經(jīng)濟損失36。1萬元，—18。33%;事故死亡14人，+27。27%。四大事故控制指標三降一升，事故總數(shù)、受傷人數(shù)、直接經(jīng)濟損失相較去年同期有較大降幅;事故死亡人數(shù)14人占全年控制指標的73。68%。
    （一）以隊伍建設為根本，狠抓業(yè)務作風建設，提升安監(jiān)隊伍戰(zhàn)斗力。
    一是抓好局機關(guān)干部隊伍建設。積極對局領導班子進行調(diào)整、充實，做到分工不分家，嚴格執(zhí)行重大問題集體討論制，有效提升了班子的向心力和戰(zhàn)斗力;以中層競聘為契機在局機關(guān)選拔出一批高素質(zhì)的業(yè)務骨干，加強培訓、學習，加大科室間的協(xié)調(diào)配合力度;適時對部分人員進行崗位調(diào)整，最大限度地發(fā)揮和調(diào)動全局干部職工的工作積極性。二是抓好安監(jiān)所隊伍建設。始終將基層安監(jiān)隊伍建設作為一項重要任務來抓，以督查、通報推進安監(jiān)隊伍硬件建設，借力政協(xié)議政會有力推進基層公共安監(jiān)所職責上墻、機構(gòu)到位。截至目前，除個別街道外，均已實現(xiàn)機構(gòu)編制、職責任務、監(jiān)管人員、經(jīng)費裝備、考核機制“五到位”，7個街道共到位人員22名。三是抓好干部隊伍作風建設。以強化責任意識和自律意識為關(guān)鍵，切實抓好干部隊伍廉政建設。積極推行陽光政務，實現(xiàn)內(nèi)部管理的規(guī)范化、制度化;調(diào)動各方力量對安全生產(chǎn)工作目標完成情況、責任落實情況進行監(jiān)督檢查，引導安監(jiān)人員真正把心思用在干事業(yè)上，把精力花在抓工作上，積極化解各種復雜矛盾，做到事不避難、敢于擔當。
    （二）以機制創(chuàng)新為抓手，深化安全監(jiān)管內(nèi)涵，形成常態(tài)化監(jiān)管模式。
    一是創(chuàng)新煙花爆竹安全監(jiān)管。首次實現(xiàn)煙花爆竹舉報處置零延誤、安全事故零記錄。建立重點時段全面排查機制，在銷售前和回收后兩個時間段對所有經(jīng)營點進行全面檢查;建立“社區(qū)快速處置”機制，調(diào)動街道、社區(qū)積極性，保證了違法行為舉報處理的前期處置力量和快速響應能力;實施領導、調(diào)度人員、執(zhí)法巡查人員全崗分工值班制，有效保障了春節(jié)期間的安全穩(wěn)定。二是推進基層公共安全監(jiān)管體系建設。調(diào)研區(qū)域安全生產(chǎn)形勢，全面啟動基層公共安全監(jiān)管體系建設工作，成立公共安全監(jiān)管委員會和辦公室，明確監(jiān)管職責，將安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、食品藥品安全納入基層安全監(jiān)管范疇，構(gòu)建符合我區(qū)特點的基層公共安全監(jiān)管機制。三是深化“三合一”場所長效機制。在“三合一”場所季度排查周工作的基礎上，建立街道安全監(jiān)管與公安派出所、消防大隊的工作銜接機制，深化“三合一”場所消防安全長效機制，定期匯總分析“三合一”場所隱患排查整治工作。
    （三）以重點領域為突破，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推進關(guān)鍵領域安全監(jiān)管。
    一是加快推進重大隱患掛牌督辦整改。全面開展我區(qū)6個專業(yè)市場和3家高層等重大隱患掛牌督辦單位的整改工作，理清屬地街道和消防等關(guān)鍵部門職責，調(diào)動街道、消防大隊等責任單位主動落實指導、督促、協(xié)調(diào)、服務工作。打破傳統(tǒng)牽頭、配合的工作關(guān)系，建立目標一致、優(yōu)勢互補的整改機制，進一步落實責任主體的整改投入，強力推進隱患單位落實整改方案。截至目前，仇畢服裝輔料市場已于5月份通過消防審批，投入使用，第六空間、東城花鳥市場、華僑城“兩閣”已完成整改，等待消防驗收，彩虹大廈、新天地整改工作正進入收尾階段。二是協(xié)調(diào)解決油氣管道占壓專項整治。由區(qū)安監(jiān)局牽頭，組織市、區(qū)城管部門和占壓所涉單位、興光燃氣集團、所屬街道等單位多次到占壓現(xiàn)場進行勘察，多次召集相關(guān)單位和責任人召開協(xié)調(diào)會，明確各方職責，敲定整改方案和時間表。加強整改過程中與責任單位和責任人的溝通、協(xié)調(diào)，截至目前，我區(qū)三處被占壓的油氣管道已順利完成整改。三是穩(wěn)步做好高層建筑消防安全整治。高層多業(yè)主消防隱患作為我區(qū)的安全歷史欠賬，問題多、矛盾大，不妥善解決后患無窮。針對去年發(fā)生的幾起有影響力的高層消防安全事故，自今年5月份開始，我區(qū)啟動高層建筑消防安全整治三年計劃，按照“屬地為主、行業(yè)兼管”的原則，街道定期匯總、上報《高層多業(yè)主公共建筑消防安全專項整治自查表》。截至目前，我區(qū)未發(fā)生有影響的高層多業(yè)主公共建筑消防安全事故。
    （四）以行政執(zhí)法為關(guān)鍵，規(guī)范行政執(zhí)法行為，營造執(zhí)法工作新氣象。
    一是健全執(zhí)法體系做實常態(tài)化監(jiān)管。根據(jù)市安監(jiān)局工作部署，科學合理地制定并落實2019年度##區(qū)檢查執(zhí)法工作計劃，充分運用隱患抄告、專家上門服務制度，加強相關(guān)部門的聯(lián)合執(zhí)法檢查，擴大監(jiān)督檢查面，增強執(zhí)法的有效性。二是建立。
    規(guī)章制度。
    規(guī)范執(zhí)法行為。推行執(zhí)法責任制，進一步建立規(guī)范運行和高效運轉(zhuǎn)的工作機制;對出臺的新制度、新規(guī)定依照法定程序向社會進行了公示，廣泛征詢社會意見;認真梳理行政執(zhí)法依據(jù)，明確執(zhí)法權(quán)限，執(zhí)法人員持證執(zhí)法，嚴格依照法定程序辦事，保證執(zhí)法行為的合法、合理性。三是公開辦事制度規(guī)范執(zhí)法程序。將局機關(guān)行政職能、許可事項、投訴申告等在網(wǎng)站公開，公布舉報電話，自覺接受社會對監(jiān)督;規(guī)范行政許可申請和備案，建立許可標準流程;加強煙花爆竹、?；吩S可證申請、劇有毒物品和易制毒備案單位進行資料審核和現(xiàn)場勘察;在日常行政執(zhí)法中加強與企業(yè)的互動在執(zhí)法中融合服務。
    （五）以宣傳培訓為載體，普及安全生產(chǎn)知識，提升安全生產(chǎn)意識。
    一是加強日常安全生產(chǎn)宣傳培訓。建立日?；?、制度化的培訓機制，嚴格督促企業(yè)落實“三級”安全教育制度。加強安全生產(chǎn)宣傳力度，從安全文化的高度提升宣傳品質(zhì)、實效，以“安全生產(chǎn)月”為重點，創(chuàng)新宣傳手段，拓展宣傳載體，在全社會普及安全生產(chǎn)知識。今年以來，全區(qū)共培訓企業(yè)負責人585人、安管員675人、特種作業(yè)人員156人、企業(yè)從業(yè)人員19700人、外來務工人員35000人。二是注重安全生產(chǎn)信息化建設。以信息化促進公開化，有效提升隱患排查系統(tǒng)、行政執(zhí)法系統(tǒng)、辦公自動化等系統(tǒng)的應用能力。信息化應用水平得到市局認可。抓好網(wǎng)站建設，加強整改、充實和維護，實現(xiàn)了網(wǎng)站建設從無到有，從有到優(yōu)的跨越提升。三是做好安監(jiān)系統(tǒng)政務信息公開。認真做好安全共產(chǎn)黨建、“三思三創(chuàng)”、財務、人事等各項政務信息的公開工作，及時發(fā)掘、總結(jié)、提煉工作中的亮點和特色，做好信息公開、上報和宣傳工作。今年來，局機關(guān)各項政務信息工作均取得了不錯的進展。
    （一）部分領域安全生產(chǎn)形勢嚴峻，“控總”壓力大。道路交通、人員密集場所消防安全、建筑施工安全領域安全形勢嚴峻，尤其是道路交通領域死亡人數(shù)在1—4月份增幅曾創(chuàng)歷史新高，達到+150%，時值下半年，人流、物流、車流不斷增多，不確定性因素增加，對重點行業(yè)領域的事故防范還沒有足夠的把握，“控總”壓力較大。
    （二）小微企業(yè)安全監(jiān)管難度大。小微企業(yè)已成為我區(qū)國民經(jīng)濟發(fā)展在生力軍，但小微企業(yè)在安全投入、隱患治理能力、事故防范和應急處置等方面都表現(xiàn)出能力不足。另外數(shù)量多、種類多、人員流動性大等企業(yè)特征對安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管提出了新要求，安全監(jiān)管難度很大。
    （三）小微企業(yè)安全監(jiān)管難度大。小微企業(yè)已成為我區(qū)國民經(jīng)濟發(fā)展在生力軍，但小微企業(yè)在安全投入、隱患治理能力、事故防范和應急處置等方面都表現(xiàn)出能力不足。另外數(shù)量多、種類多、人員流動性大等企業(yè)特征對安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管提出了新要求，安全監(jiān)管難度很大。
    2019年，我局將以更加積極的姿態(tài)、務實的作風和快速的反應，圍繞“兩強兩品”戰(zhàn)略，服務“六大經(jīng)濟”發(fā)展，實施安全生產(chǎn)監(jiān)管服務重心轉(zhuǎn)移工程，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)優(yōu)化安全生產(chǎn)責任機制，加強執(zhí)法監(jiān)察，創(chuàng)新安全宣傳平臺，保障轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
    從我區(qū)產(chǎn)業(yè)分布來看，第三產(chǎn)業(yè)數(shù)量大、占比87%，下步將結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟現(xiàn)狀，實施監(jiān)管重心向商貿(mào)服務等行業(yè)轉(zhuǎn)移。一是落實行業(yè)管理責任。聯(lián)合商務局出臺商貿(mào)服務行業(yè)監(jiān)管辦法，細化行業(yè)主管部門的安全生產(chǎn)工作職責，結(jié)合行業(yè)部門職能，增加安全生產(chǎn)目標管理責任制個性化考核內(nèi)容。發(fā)揮行業(yè)管理優(yōu)勢，協(xié)調(diào)主管部門抓好商市場、高層多業(yè)主公共建筑、文化娛樂、賓館酒店等領域的安全生產(chǎn)工作。二是明確重點領域。深化高層多業(yè)主公共建筑火災隱患治理，總結(jié)新天地、華僑城等高層商務樓宇火災隱患整改的經(jīng)驗，按照“誰主管誰負責”的原則，明確屬地街道、主管部門以及公安（消防）等部門的監(jiān)管職責，破解“條”、“塊”監(jiān)管責任模糊的難題。推進專業(yè)市場、商（超）市等人員密集場所的安全監(jiān)管，總結(jié)彩虹服飾廣場等六大專業(yè)市場火患整改經(jīng)驗，建立行業(yè)部門、職能部門與屬地街道協(xié)同整治的長效機制。發(fā)揮文化娛樂場所分級分類監(jiān)管和消防安全公眾責任險保險費率掛鉤機制的價格杠桿作用，引導、督促企業(yè)提升安全生產(chǎn)水平。三是加強執(zhí)法監(jiān)察。強化執(zhí)法檢查提升人員安全意識的目標，將執(zhí)法檢查重點從物和環(huán)境的隱患轉(zhuǎn)向人的安全意識的缺陷。健全聯(lián)合執(zhí)法機制，有效整合安全生產(chǎn)執(zhí)法力量，協(xié)同安全生產(chǎn)職能部門提升商貿(mào)服務類企業(yè)的安全生產(chǎn)守法意識。
    在繼續(xù)完善安全生產(chǎn)目標管理考核激勵機制的基礎上，探索更有效的常態(tài)化監(jiān)管和形勢分析預測機制。一是推進企業(yè)標準化建設活動。探索建立符合我區(qū)實際，適應商貿(mào)服務行業(yè)和小微企業(yè)的安全生產(chǎn)標準化建設工作模式，促使企業(yè)提升安全生產(chǎn)管理能力，落實安全生產(chǎn)主體責任。二是提升事故預警預測水平。深入開展安全生產(chǎn)工作的調(diào)查研究，分析、匯總各項統(tǒng)計指標，研判形勢。繼續(xù)細化、分解考核指標，強化事故防控能力，制定進度分析表，對安全生產(chǎn)形勢預測預警，適時調(diào)整安全生產(chǎn)監(jiān)管重點。三是提升安全生產(chǎn)應急能力。開展應急救援社會資源調(diào)查，對應急救援物資建檔歸類，發(fā)揮加油站等危化從業(yè)單位工作人員的專業(yè)優(yōu)勢，開發(fā)安全生產(chǎn)應急救援人力資源，提升應對和處置生產(chǎn)安全突發(fā)事件的能力。四是優(yōu)化安全生產(chǎn)宣教平臺。推廣“點餐式”培訓，主動了解企業(yè)培訓需求，結(jié)合企業(yè)需求開展安全生產(chǎn)教育培訓。加強企業(yè)三類人員（企業(yè)負責人、安管員、特種作業(yè)人員）安全資格培訓。督促企業(yè)落實外來務工人員和新上崗工人的自主培訓，開展安全生產(chǎn)普法教育和基本安全常識的宣傳工作，提高從業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能和意識。
    以人員素質(zhì)提升為重點，打造一支業(yè)務能力強、整體素質(zhì)高的街道安監(jiān)隊伍。以業(yè)務規(guī)范化為抓手，建立運作高效、持續(xù)改進的安全監(jiān)管機制。一是進一步深化安監(jiān)所規(guī)范化建設。穩(wěn)步推進公共安全監(jiān)管體系建設，規(guī)范安監(jiān)所工作流程。逐步建立健全安全工作例會、宣傳教育培訓、目標管理與考核、事故報告與統(tǒng)計、隱患排查治理與危險源監(jiān)管、工作值班與信息上報、日常監(jiān)督檢查、信訪舉報處理等各項基本監(jiān)管制度。二是加強隊伍的業(yè)務能力建設。強化業(yè)務指導，以定期培訓、專項培訓和現(xiàn)場授課的形式提升基層安監(jiān)人員執(zhí)法能力。發(fā)揮基層安監(jiān)人員熟悉情況、與基層志愿組織配合良好的優(yōu)勢，建立街道（社區(qū)）安全生產(chǎn)違規(guī)行為快速反應機制，保證舉報處理的前期處置及快速響應能力。
    加強黨建和黨風廉政建設，落實“能干事、善干事、干成事”工作作風。一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。強化群眾監(jiān)督，嚴肅責任追究，確保黨風廉政建設和反腐壞各項任務落到實處。創(chuàng)新教育載體，深入開展多種形式的示范、警示教育、崗位廉政和廉政風險教育，提高黨員干部拒腐防變的能力。二是深入開展安監(jiān)系統(tǒng)的民主評議。進社區(qū)、入企業(yè)，主動走訪、征求意見建議，利用民主評議、座談會做好干部廉政輿情信息的發(fā)現(xiàn)、掌握工作。堅持公正與效率，轉(zhuǎn)變工作作風，暢通舉報投訴渠道，及時、穩(wěn)妥處理群眾來信來訪。三是進一步完善黨務政務公開工作。認真落實黨務政務公開責任、審議、備案制度，使黨務政務公開制度化、規(guī)范化，做到公開內(nèi)容公正合理、公開事項決策過程民主科學、公開結(jié)果真實可信、公開時間準確及時。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十七
    本站發(fā)布安監(jiān)局統(tǒng)計年終工作總結(jié)，更多安監(jiān)局統(tǒng)計年終工作總結(jié)相關(guān)信息請訪問本站工作總結(jié)頻道。【導語】書寫工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說?？偨Y(jié)要寫得有理論價值。一方面，要抓主要矛盾，無論談成績或是談存在問題，都不需要面面俱到。另一方面，對主要矛盾進行深入細致的分析，如談成績要寫清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，經(jīng)驗是什么；談存在問題，要寫清是什么問題，為什么會出現(xiàn)這種問題，其性質(zhì)是什么，教訓是什么。這樣的總結(jié)，才能對前一段的工作有所反思，并由感性認識上升到理性認識。以下是本站工作總結(jié)頻道為你整理的《安監(jiān)局統(tǒng)計年終工作總結(jié)》，感謝您的閱讀！
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十八
    xx年是xx有限公司經(jīng)過兩個公司整合重組并在xx掛牌運行的第一年，也是公司克服重重困難，歷史上完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務最好的一年。這充分標志著公司整合改制取得圓滿成功，充分標志著公司是一個優(yōu)秀的團隊。人事勞資部在各級領導的正確決策和強有力的領導下，以內(nèi)外部人才市場為導向，以公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)為最終出發(fā)點，大力加強人事勞資工作的管理力度，充分利用內(nèi)外部人力資源，建立健全靈活多樣的用工機制，使公司出現(xiàn)了“士氣旺盛，人心思進”的大好局面，為公司全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營目標打下了良好的基礎?？偨Y(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
    一.建立了法人治理結(jié)構(gòu)，員工結(jié)構(gòu)日趨合理
    公司自2月份成立了人力資源中心以來，打破了全民工、集體工、勞務工、臨時工的用工概念，建立了內(nèi)部人才市場競爭機制，對各單位所需人員，實行競聘上崗，雙向選擇。
    1、建立了公司法人治理結(jié)構(gòu)。相繼設立了董事會、監(jiān)事會，聘任了公司總經(jīng)理。又通過在建設工程總公司范圍內(nèi)競聘，聘任了公司副總經(jīng)理、四部一室主任、分公司經(jīng)理15人。通過在公司內(nèi)外部參與競聘，使工作能力強，業(yè)務水平高的管理人才脫穎而出。
    2、打破員工身份界線，優(yōu)化配置了人員。公司成立人力資源中心后，逐步實現(xiàn)一個以長期勞務合同為主，短期勞務合同為輔，臨時合同為補充的勞動用工體系。除管理人員外，對剩余的全體員工全部進入人力資源中心管理，按照不同單位和部門的人員需求與之簽訂上崗合同。
    3.公司人員結(jié)構(gòu)日趨合理。公司現(xiàn)有員工558人，其中：全民職工261人，代培工1人，集體工88人，勞務工128人，臨時工80人。其中：機關(guān)63人，安裝分公司136人，路橋分公司39人，防腐分公司32人，恒達分公司88人，運輸分公司98人，建筑分公司8人，嘉勝分公司6人，租賃分公司37人，人力資源中心51人(其中：借調(diào)和單干23人)，通過雙向選擇，已有507人分別走上不同的工作崗位。目前公司人力結(jié)構(gòu)日趨合理，大專以上文化程度有65人，中級職稱15人，技師5人，電焊工、管工、駕駛員、機械手、修理工等主要工種241人。公司員工日趨年青化，充滿了活力，年齡在21-40之間的有488人，占總?cè)藬?shù)的84%。
    二.推陳出新，認真搞好人事勞資工作
    對公司人事勞資業(yè)務流程進行再造
    心得體會范文根據(jù)公司原人事勞資業(yè)務流程，結(jié)合有限公司實際，對我公司人事勞資業(yè)務流程進行了再造。包括人事勞資部崗位職責、人力資源中心的崗位職責、人員調(diào)動手續(xù)、員工考勤制度、員工工資獎金發(fā)放、公司績效考核等規(guī)章制度。并編制了工作制度6個，下發(fā)文件4個、公務通知6個，使公司人事勞資管理工作相互協(xié)調(diào)、密切配合、精干高效。
    2.認真做好員工工資和獎金的發(fā)放工作
    面對公司生產(chǎn)人員分散，工資發(fā)放有一定困難，我們針對不同情況采取不同的辦法，保證將工資和獎金及時發(fā)放到每一位員工的手中。
    xx年共發(fā)放工資442.3萬元,其中:機關(guān)59.8萬元,安裝分公司122.8萬元，路橋分公司34.5萬元，防腐分公司32.6萬元，恒達分公司70.6萬元，運輸分公司45.1萬元，建筑分公司8.6萬元，嘉勝分公司8.3萬元，租賃分公司35.4萬元，人力資源中心24.6萬元。
    xx年共發(fā)放獎金588萬元,其中:機關(guān)62.4萬元,安裝分公司195萬元，路橋分公司60萬元，防腐分公司48萬元，恒達分公司115.7萬元，運輸分公司34.1萬元，建筑分公司13.2萬元，嘉勝分公司6.6萬元，租賃分公司49.4萬元，人力資源中心3.6萬元。
    3.認真做好員工工資的套改工作
    根據(jù)總公司的要求,xx年我們對員工工資進行了兩次套改。由于公司重組整合,歷史原因多，工資套改難度大,問題多,我們在尊重歷史的情況下，盡量做到公平合理，使員工得到最多的實惠。第一次補發(fā)工資7.1萬元,第二次補發(fā)工資39.5萬元。
    三.加強績效考核，制定了合理的辦法
    為了充分發(fā)揮xx有限公司整合重組的優(yōu)勢，公司以搞活內(nèi)部分配機制為突破口，以提高經(jīng)濟效益為目的，突出對各責任單位和部門進行考核與獎懲，并加大對第一責任人的考核與獎懲力度，從而充分調(diào)動全體員工的生產(chǎn)與工作的積極性，不斷提高公司的市場競爭能力和盈利能力，全面實現(xiàn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標。主要辦法是經(jīng)營放開搞活，績效考核掛鉤。
    考核時以各責任單位和部門的工資(費用)總額為主要依據(jù)。工資總額是基礎工資、技能工資(操作層)、崗位工資(管理層)和效益工資以及各種福利性補貼之和(部門為管理費用)，工資總額都將與所取得的績效完全掛鉤，硬性兌現(xiàn)。公司全年核定完成產(chǎn)值1.5億元,實現(xiàn)利潤2550萬元,工資總額842萬元，費用總額714.6萬元。考核分有經(jīng)營指標單位的考核、各部門的考核、公司承包單位的考核和對領導班子的考核，對公司領導班子實行風險抵押金政策,共收風險抵押金116萬元。
    ??四.認真處理好人事關(guān)系,解除領導的后顧之憂
    為了正確處理好人事關(guān)系，解除領導的后顧之憂，我們積極加強與各部門、各分公司的聯(lián)系和溝通，及時掌握員工的新情況、新動態(tài)，保持員工隊伍在有競爭的情況下保持穩(wěn)定，有什么重要事情及時向領導進行匯報,使人力資源為公司的生產(chǎn)經(jīng)營起到最好的保障作用。
    加強人力資源中心人員的管理。對公司人力資源中心的人員進行“雙向選擇，擇憂錄用”，并認真作好員工的思想工作，讓廣大員工自覺改變從業(yè)觀念，自覺提高技術(shù)業(yè)務水平，通過達到一定技能而選擇不同的崗位。今年公司558人中已有507人分期分批走上不同的工作單位，剩余的人員也分別從事單干或到派出所、焊考辦等單位從事短期性工作。
    2、做好集體工的穩(wěn)定工作。集體工是我公司的主要力量之一，對88名集體工有償解除勞動合同的工作出現(xiàn)多次反復，為此我們進行了深入的調(diào)查、了解和咨詢，細致耐心地做好解釋工作。雖然最后沒有人有償解除勞動合同，但通過做工作，溝通了大家的思想，穩(wěn)定了大家的情緒，緩解了員工的矛盾。
    3、做好勞務合同工的續(xù)聘和新聘工作。對公司符合條件的128名勞務合同工進行了續(xù)聘，并解聘了7名長期不在崗且又未報過到的`人員;對符合轉(zhuǎn)勞務合同工條件的50多名臨時工進行了摸底，并完成了向總公司、勘探局申報、審查工作，一方面解決了建工總公司職工子女的就業(yè)問題和后顧之憂，另一方面也為我公司下一步的工作儲備了人員力量。
    4、對長期不在崗員工進行了清理。通過清理共有37人長期不在崗。經(jīng)過耐心細致的做工作，現(xiàn)辦理內(nèi)部待崗9人，協(xié)議離崗5人，還有一部分人員正在尋找新的出路。
    總的來講，通過以上的工作使公司員工從思想觀念上、工作作風上有了很大的改變，自覺形成了一種自我約束、自我競爭的良好局面。
    五.認真抓好員工培訓，提高了員工整體素質(zhì)
    為了提高公司員工的整體素質(zhì)，我們給員工創(chuàng)造了繼續(xù)培訓、轉(zhuǎn)崗培訓等多種培訓的機會。公司自成立人力資源中心以來，一方面全體員工的思想觀念都有了很大的改變，感覺到壓力大了，學技術(shù)重要了，使工作積極性有了極大的提高。同時，員工對自身業(yè)務水平、技術(shù)操作能力的提升愿望更加迫切，很大一部分人員提出了培訓和轉(zhuǎn)崗的要求。公司根據(jù)工作實際，分別針對不同情況進行了培訓，通過培訓使一些員工的素質(zhì)得到了提高，一些員工重新走向了新的工作崗位。
    為了抓好培訓，公司專門成立了培訓領導小組，并結(jié)合實際,制定了xx年度員工教育培訓計劃，以文件形式下發(fā)到各單位。今年共完成的主要培訓項目有：管理人員培訓、科級干部項目經(jīng)理培訓、轉(zhuǎn)崗焊工培訓、預算人員培訓、財務人員培訓、技術(shù)人員培訓、文秘宣傳培訓、人事勞資培訓、焊工培訓、管工培訓、煨彎工培訓、職工技能鑒定培訓等，培訓主要以脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)的形式進行，培訓人員達216人，員工培訓率達到38.7%。
    六.建立了新的薪酬與績效考核體系
    公司原薪酬多年來一直執(zhí)行原長慶石油勘探局勞動工資管理辦法和標準，已經(jīng)不適應市場經(jīng)濟和有限責任公司體制的要求。根據(jù)公司目前的發(fā)展趨勢和生產(chǎn)經(jīng)營工作實際，思想?yún)R報范文同時為了充分發(fā)揮薪酬與績效考核體系激勵員工，挖掘員工的潛力和創(chuàng)造力，提高企業(yè)競爭力，盡快實現(xiàn)公司中長期戰(zhàn)略目標,公司自整合重組開始，就對薪酬改革進行了大量的宣傳和引導。公司專門成立了薪酬改革領導小組，對薪酬體系和績效考評進行改革。經(jīng)過和西安交通大學管理學院合作，對整個體系進行了科學合理的設計，設計時堅持了按勞分配，定崗定薪;堅持了公平性，激勵性;堅持了全面改革、兼顧歷史;堅持了科學性與靈活性相結(jié)合的原則。目前整體設計方案初稿已經(jīng)拿出來，有望經(jīng)過董事會審批后，明年貫徹實施。
    七.存在的問題和明年的工作思路
    1.在工作思路上需要進行改進，正確領會領導的意圖,并加以貫徹實施。特別是在處理人事關(guān)系上工作方法還需要靈活多樣，避免各類矛盾的產(chǎn)生。
    2.需要建立人力資源儲備庫，為公司儲備各類人才。同時加大員工的培訓力度，全面提高員工整體素質(zhì)。
    3.愛崗竟業(yè)的精神還不夠，需要對本部門工作人員在這方面進行灌輸和引導。
    1.加強人事勞資工作的日常管理，特別是抓好基礎工作的管理。
    2.隨著新的薪酬和績效體系的出臺，宣傳貫徹實施是明年的工作重點。
    主要內(nèi)容包括：
    一是薪酬和績效體系的宣傳貫徹工作，
    二是員工定崗定員工作，
    三是員工級別認定工作，
    四是工資套改工作，
    五是績效考核工作。
    3.對內(nèi)加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì);對外積極和外部單位合作，建立適合我公司需要的人力資源儲備庫，為公司生產(chǎn)經(jīng)營儲備各類人才力量。
    4.繼續(xù)學習“羅文精神”，樹立為公司高度忠誠，愛崗竟業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，一切為大家服務的思想。特別是要熱情為基層服務，提高辦事效率，為公司全面提升管理水平增磚添瓦。
    5.加強和各部門、各單位的團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造人力資源最美好的環(huán)境，去掉員工不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，使公司逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇十九
    2019年，區(qū)安監(jiān)局全局上下深入貫徹黨的十九大精神，認真落實區(qū)委區(qū)政府決策部署，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，把安全“紅線”牢系在心頭，以更嚴密的責任體系、更嚴格的監(jiān)管措施、更有效的體制機制、更有力的基礎保障和更完善的社會共治體系，全面推進我區(qū)安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展，為我區(qū)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造一個良好穩(wěn)定的安全環(huán)境。
    (一)扛起責任，堅決把安全之弦崩得更緊。
    一是推動部門落實監(jiān)管責任。深入宣傳貫徹《江蘇省黨政領導干部安全生產(chǎn)責任制規(guī)定實施細則》，強化各級黨政領導干部“促一方發(fā)展、保一方平安”的政治責任意識。發(fā)揮好區(qū)安委辦職能，綜合督促負有安全生產(chǎn)監(jiān)管部門全面落實“管行業(yè)必須管安全”的要求。
    二是推進企業(yè)落實主體責任。突出高危行業(yè)領域重點企業(yè)和近三年來發(fā)生事故的企業(yè)，督促企業(yè)建立全員安全生產(chǎn)責任制、全過程安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理制度，實現(xiàn)“一企一標準，一崗一清單”，不斷完善“人人有責、人人負責”的責任鏈。
    三是推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展。深入貫徹落實關(guān)于安全生產(chǎn)領域方面的改革發(fā)展意見，分解細化我區(qū)出臺的《安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展的實意見》的各項目標任務，進一步明確責任、細化內(nèi)容、時序進度。同時進一步提高思想認識，強化政治站位，積極擁護支持參與改革，心無旁騖大力推進年度重點工作落實，做到機構(gòu)改革與事故防范工作“兩不誤兩促進”。
    (二)硬起手腕，堅決把監(jiān)管執(zhí)法抓得更嚴。
    一是明確目標任務。以事故防控為導向，持續(xù)強化安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法，力爭實現(xiàn)事前執(zhí)法立案數(shù)、處罰金額數(shù)、2萬元以上案件數(shù)、案均值、立案占比(事前執(zhí)法立案數(shù)占實際執(zhí)法檢查企業(yè)數(shù)比例)“五個上升”，確保事前執(zhí)法數(shù)量(立案數(shù)和處罰金額數(shù))保持在江蘇省縣區(qū)級執(zhí)法隊伍的第一方陣，違法案件法定期限內(nèi)結(jié)案率100%，實名舉報核查率100%，違法犯罪移送率100%。
    二是加大執(zhí)法力度。建立、實施全區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法工作定期通報制度，采取季度通報和年度通報的形式，全面掌握各地執(zhí)法工作開展情況。同時抓好執(zhí)法工作督查，重點對各園區(qū)(鎮(zhèn)、街道)執(zhí)法計劃制定與落實、執(zhí)法數(shù)據(jù)質(zhì)量、違法違規(guī)行為曝光情況、執(zhí)法規(guī)范化信息化水平等開展專項督查抽查，督查抽查情況納入定期通報。盯準盯牢企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實的薄弱環(huán)節(jié)，以常州市自由裁量實施細則為抓手，進一步拓展各項法規(guī)條款在執(zhí)法檢查中運用的覆蓋面，集中優(yōu)質(zhì)執(zhí)法資源，采取專項執(zhí)法形式，集中辦理大案要案，提高執(zhí)法威懾力。
    三是提升執(zhí)法能力。采用統(tǒng)一組織、分片區(qū)組織、點對點指導等多種培訓形式，以案說法，解讀典型案例。提高培訓質(zhì)量，創(chuàng)新培訓形式，豐富培訓內(nèi)容，提升查處違法違規(guī)行為能力和調(diào)查取證能力，豐富調(diào)查取證技術(shù)手段。開展崗位練兵、技術(shù)比武活動，形成“學法規(guī)、練技能”的良好氛圍，以此推動執(zhí)法檢查手段技術(shù)化、專業(yè)化，不斷提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)和實戰(zhàn)能力。
    四是完善工作機制。建立事故調(diào)查分析技術(shù)支撐體系和事故調(diào)查工作機制，規(guī)范生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理報告和責任追究制。細化明確執(zhí)法的內(nèi)容、程序及方式等具體要求，建立健全安全生產(chǎn)行政執(zhí)法全過程痕跡記錄制度。加強與公安、檢察院、法院等司法機關(guān)的協(xié)調(diào)配合，完善安全生產(chǎn)違法線索通報、案件移送與協(xié)查機制。
    (三)扭住重點，堅決把隱患風險查得更細。
    一是深入開展本質(zhì)安全診斷治理專項行動。按照《新北區(qū)重點化工(危險化學品)企業(yè)本質(zhì)安全診斷治理專項行動方案》要求，督促52家重點化工企業(yè)于2019年3月底前完成排查診斷，并加快問題整改治理。同時將按照專項行動企業(yè)總數(shù)的20%，組織開展隱患治理專項執(zhí)法檢查，對專項執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)因企業(yè)自查未發(fā)現(xiàn)的重大隱患，一律掛牌督辦、一律立案查處。
    二是認真開展危險作業(yè)專項整治。繼續(xù)狠抓重點崗位安全管理，對動火作業(yè)、受限空間作業(yè)等特殊作業(yè)審批管理，危險化學品特種作業(yè)持證上崗開展專項整治。進一步規(guī)范動火作業(yè)專業(yè)化管理，落實《江蘇省精細化工企業(yè)動火作業(yè)安全規(guī)定(試行)》(蘇安監(jiān)〔2018〕1號)要求。同時，確保危險化學品特種作業(yè)人員100%持證上崗，對于無證作業(yè)等違法行為發(fā)現(xiàn)一起、處罰一起。
    三是全面開展工貿(mào)重點行業(yè)領域?qū)ｍ椪巍Ψ蹓m防爆、有限空間、金屬熔融企業(yè)進行全覆蓋、無遺漏“拉網(wǎng)式”專項整治。對轄區(qū)范圍內(nèi)使用危險化學品的工貿(mào)企業(yè)進行摸底調(diào)查，督促企業(yè)申報危險化學品使用信息。對轄區(qū)內(nèi)300人以上企業(yè)進行人員密集型企業(yè)專項治理，完善基本信息，落實各項安全生產(chǎn)工作要求。高標準開展汽車制造和鉛蓄電池生產(chǎn)行業(yè)塵毒危害專項執(zhí)法行動，倒逼企業(yè)落實塵毒治理主體責任。
    (四)消除風險，堅決把管控網(wǎng)絡織得更密。
    一是深化完善改造提升工作。根據(jù)《常州高新區(qū)(新北區(qū))化工企業(yè)改造提升標準實施方案》要求，在2018年工作基礎上，通過考核驗收，進一步深化完善安全生產(chǎn)標準化提檔升級、“二道門”建設提升、崗位風險評估與管控、自動化控制改造提升、安全管理信息化系統(tǒng)建設等工作，進一步提高化工企業(yè)本質(zhì)安全度和安全管理水平。
    二是推動落實安全風險研判與承諾公告制度。按照《應急管理部關(guān)于全面實施危險化學品企業(yè)安全風險研判與承諾公告制度的通知》要求，督促企業(yè)自覺遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準，全員、全過程、全天候、全方位落實安全生產(chǎn)主體責任，自下而上壓實風險研判、記錄、報告、承諾工作，有效管控安全風險，及時排查治理事故隱患，利用本單位“智能化二道門”，將有關(guān)工作開展情況向全體員工做出公開承諾，并對外公告，接受公眾監(jiān)督。
    三是構(gòu)建雙重預防機制。繼續(xù)推進工貿(mào)企業(yè)風險辨識管控與隱患排查雙重預防機制建設，提升防范事故能力，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，預計2018年底完成企業(yè)數(shù)達到700家，2019年突破1000家。
    (五)筑牢防線，堅決把基層基礎夯得更實。
    一是多措并舉提升安全生產(chǎn)培訓效能。深入貫徹落實各級關(guān)于安全生產(chǎn)培訓的指示要求，加大安全生產(chǎn)培訓機構(gòu)的指導和檢查力度，從學員檔案管理、師資力量配備、教學大綱落實、考試考核的規(guī)范等方面切實規(guī)范安全生產(chǎn)培訓的管理;加大安全生產(chǎn)培訓的發(fā)動和執(zhí)法力度，把企業(yè)安全生產(chǎn)培訓納入年度考核內(nèi)容，適時組織開展安全生產(chǎn)培訓專項執(zhí)法行動，引導企業(yè)履行安全生產(chǎn)培訓主體責任，營造全社會共同參與安全生產(chǎn)教育培訓的良好氛圍，切實提升安全生產(chǎn)培訓的規(guī)范性、針對性和實用性。
    二是集思廣益推進應急管理信息化平臺的建設。以現(xiàn)有安全生產(chǎn)監(jiān)管信息化平臺為基礎，充分聽取政府監(jiān)管部門、社會中介機構(gòu)、企業(yè)代表等多方意見，集中全區(qū)應急管理資源，融合目前已有的在線監(jiān)控預警和危險作業(yè)報備信息化平臺，不斷優(yōu)化我區(qū)應急管理資源配置，運用大數(shù)據(jù)分析、云計算、無人機等技術(shù)，根據(jù)現(xiàn)場情況生成科學的應急管理輔助決策文書，為生產(chǎn)安全事故應急救援提供信息化支撐，降低因決策問題所造成的不必要的損失，不斷提升應急處置的效率。
    三是因勢利導充分發(fā)揮社會機構(gòu)的安全生產(chǎn)輔助管理作用。通過服務質(zhì)量、專家能力、監(jiān)管部門評價、企業(yè)評價和專項抽查等各種渠道，收集社會機構(gòu)參與安全生產(chǎn)輔助管理各類信息，形成黑白名單，切實加強對第三方機構(gòu)和安全專家管理。繼續(xù)在全區(qū)高危行業(yè)推行安全生產(chǎn)責任保險，并向一般生產(chǎn)經(jīng)營單位推廣，利用保險機構(gòu)的風控團隊和保險費率浮動機制，為全區(qū)安全生產(chǎn)工作提供輔助服務，切實減輕監(jiān)管部門的工作壓力。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇二十
    今年以來，在縣委縣政府的正確領導下，以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度，立足本職崗位，圍繞中心工作，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，以飽滿的工作熱情和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，履行職責，較好的完成了今年的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作和黨風廉政建設情況報告如下：
    一、主要工作情況。
    (一)抓基礎，建立健全安全生產(chǎn)目標責任體系和安全監(jiān)管體系。
    基礎不牢，地動山搖，這充分說明了基礎工作的重要性。作為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，更要夯實基礎，確保目標責任和監(jiān)管網(wǎng)絡建設落到實處。今年來，我縣認真抓好目標責任體系的建設，嚴格履行黨政同責，一崗雙責，做到管生產(chǎn)必須管安全、管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全的格局。同時層層簽訂責任狀，將全年的安全生產(chǎn)責任目標落實到部門、落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、落實到村和企業(yè)，明確了政府部門的監(jiān)管職責、企業(yè)的主題責任和屬地監(jiān)管的責任。為了解決安全生產(chǎn)有人抓的問題，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的安監(jiān)組織不健全、隊伍不穩(wěn)定的問題，以安委會文件要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村必須有一名責任心強的同志負責本地的安全生產(chǎn)工作，做到縣、鄉(xiāng)、村齊頭并進。同時，參照社區(qū)網(wǎng)絡化管理經(jīng)驗，將監(jiān)管的觸角還延伸到組，確保安全生產(chǎn)工作不留盲區(qū)、不留死角。
    (二)抓重點，認真開展全縣安全生產(chǎn)大檢查和百日會戰(zhàn)工作。
    今年以來，我縣安全生產(chǎn)事故處于多發(fā)趨勢，特別是一些重點行業(yè)領域的安全生產(chǎn)形勢十分嚴峻。在道路交通、建筑領域相繼發(fā)生兩起較大交通事故和一起建筑工地一人死亡的一般事故。按照中省市統(tǒng)一安排部署，20__年6月21日至9月30日，在全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查活動，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總要求，狠抓貫徹落實，一大批事故隱患得到有效治理，組織領導進一步加強，規(guī)章制度更加健全，責任進一步落實，安全保障水平進一步提高，安全生產(chǎn)意識進一步增強。
    針對8、9月份全縣事故多發(fā)勢頭，縣政府在全縣深入開展以“消防安全、交通安全、危爆物品管理安全、其他行業(yè)生產(chǎn)安全、重點人員監(jiān)控安全”為重點的公共安全隱患排查整治“百日會戰(zhàn)”活動，是繼全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查后，又一次時間長、規(guī)模大、要求高的安全隱患排查治理活動，各地各部門以更加深入、更加細心、更加堅決的態(tài)度，對所轄企業(yè)、個體經(jīng)商戶、人員聚集場所、道路交通、渡口渡船、農(nóng)機車輛、校車、閑置房屋、重點人員等進行檢查，截止目前排查隱患750余處，相關(guān)責任單位積極整改，前段全縣安全生產(chǎn)大檢查成果得到鞏固，安全生產(chǎn)監(jiān)管得到進一步加強。
    (三)抓宣傳，認真開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及工作。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇二十一
    根據(jù)國電長源xx發(fā)電有限公司安委會辦公室關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動要求，結(jié)合我項目部實際狀況，起草下發(fā)xxxx電廠項目部《關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》，對我項目部20xx年安全生產(chǎn)月活動進行了具體安排。現(xiàn)將本次安全月活動總結(jié)如下：
    為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，項目部主管安全的副經(jīng)理負責本次安全月活動的'組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全例會上組織施工處的主管領導、安全員學習、發(fā)動主題為“遵章守法關(guān)愛生命”的專題動員會。
    項目部經(jīng)理在經(jīng)濟上給予安全月活動大力支持，先后多次撥款用于安全月期間的宣傳費用，先后制作了主題橫幅標示三副（前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠；大型橫幅標語二副（翻車機室、化水辦公室），小型標語若干，施工處各現(xiàn)場；警言警句安全簽名宣傳幅兩個，并決定以后每月拿出1000元進行安全流動紅旗優(yōu)勝單位的評選。
    活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加晉城煤業(yè)杯全國安全生產(chǎn)普法知識競賽活動，評選安全禮貌流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對火電施工的特點，我們收集了高空作業(yè)、防觸電，防機械傷害，防現(xiàn)場習慣性違章等相關(guān)方面的安全知識宣傳資料，發(fā)放到各作業(yè)隊，組織其學習。教育員工“遵章守法關(guān)愛生命”，提高員工自我防護潛力。
    透過宣傳安全生產(chǎn)月活動，營造濃郁的安全禮貌施工氛圍，從而提高全體員工的安全禮貌施工意識。
    安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全生產(chǎn)月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。安全生產(chǎn)月活動期間，安全環(huán)保部做了超多的工作，解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。
    有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全；在2#輸煤地道d段南側(cè)由于雨水和動力負荷的影響，導致邊坡不穩(wěn)，我們及時采取措施，用漿砌石做了一個長17.5m，高5~7m的擋墻。
    狠抓高空作業(yè)安全管理。針對現(xiàn)場高空作業(yè)比較多，危險性較大，我們主要做好三點：
    1、收集、發(fā)放相關(guān)高空作業(yè)資料給各施工隊，提高作業(yè)員工高空安全知識。
    2、安全投入比例增大，在翻車機室等重點部位安裝了安，防護護網(wǎng)。
    3、加大對現(xiàn)場反習慣性違章監(jiān)察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。
    市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計劃篇二十二
    (一)開展安全生產(chǎn)督查檢查工作。一是區(qū)直部門和鎮(zhèn)街道黨政主要人安全生產(chǎn)履職綜合評估工作，檢查部門、鎮(zhèn)辦、村居共62家，檢查發(fā)現(xiàn)問題724條。二是召開督查工作動員部署和調(diào)度推進專題會議，共督查安委會成員單位54個，查出問題319條。
    (二)開展全區(qū)各專業(yè)安委會安全監(jiān)管名錄梳理工作。組織召開工作會議并下發(fā)了梳理通知，匯總礦山、商貿(mào)流通、道路運輸、?；贰⒐べQ(mào)、文化等各類企事業(yè)單位10856家。
    (三)開展全區(qū)綜合性的各類大檢查活動。一是下發(fā)《全區(qū)集中開展安全生產(chǎn)專項整治行動方案》，共檢查企業(yè)單位1488家次，執(zhí)法檢查972家企業(yè)單位，發(fā)現(xiàn)一般隱患1666條，整改1666條;二是持續(xù)開展全區(qū)“大快嚴”集中行動，共組織2877個檢查組，出動人員31837人次，排查企業(yè)單位7140家次，發(fā)現(xiàn)一般隱患19339條，整改19079條，隱患整改率為98.66%，其中，全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查期間共組織1118個檢查組，出動人員11403人次，排查企業(yè)4684家，車輛43018車次，發(fā)現(xiàn)一般隱患11929條，整改11669條，未整改260條(未到復查期限)，隱患整改率97.82%，立案137起，培訓人員12185人次，各類演練356次。
    (四)圍繞十九大部署做好安全生產(chǎn)工作。開展掛包企事業(yè)單位活動。下發(fā)《關(guān)于在全區(qū)開展機關(guān)干部掛包企事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作的通知》和《關(guān)于進一步在全區(qū)加強機關(guān)干部掛包企事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作的通知》，由802名機關(guān)干部掛包702家企事業(yè)單位。
    (五)組織開展各項專項整治。一是開展液化氣鋼瓶專項治理。二是開展全區(qū)防范四類風險專項行動。三是開展了管道管線安全生產(chǎn)專項整治。共查改問題隱患3433條。