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        公司團支部工作計劃表(熱門18篇)

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            計劃可以讓我們更好地掌控自己的時間,避免被瑣事和緊急事件打亂節(jié)奏。制定計劃時,考慮到時間和資源的限制,要合理安排每個任務的時間和工作量。這些范文涵蓋了學習、工作、生活等方面的計劃,可以幫助大家全面了解和應用計劃的重要性和方法。
            公司團支部工作計劃表篇一
            20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以小平同志理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻。
            二、工作目標。
            20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協(xié)調快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            1、以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團參與黨風廉政和反貪腐斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶?;蚣o念日,對廣大團員青年進行思想教育。
            (1)規(guī)范、加強共青團系統(tǒng)的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業(yè)青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規(guī)范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
            (2)開展團員民主評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育的要求,在全體團員中開展年度團員教育民主評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
            (3)進一步規(guī)范共青團員的發(fā)展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現(xiàn)團校在團員教育、團干部培養(yǎng)上的重要作用。
            (4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。
            (5)搞好團的制度建設和統(tǒng)計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團的工作的規(guī)范和保障作用。細致、及時地做好團內統(tǒng)計工作。
            (6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
            (7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
            2、規(guī)范有序,搞好團的內部管理。
            (1)提倡團結、學習、創(chuàng)造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
            (2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進團總支的工作。
            (3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
            3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”,圍繞構建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構建和諧廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日?;?、個性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協(xié)會,推進我司的青年志愿者服務網絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
            4、聯(lián)系實際,圍繞重點,把會議精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的會議精神為指引,堅持科學發(fā)展觀,圍繞團建創(chuàng)新、志愿服務體系構建、青少年權益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。
            三、具體安排。
            120xx年1月全面進入春運工作。
            20xx年2月。
            220xx年3月大力宣傳雷鋒精神,把學雷鋒活動與廠風建設相結合,培養(yǎng)團員青年高尚的'道德規(guī)范。
            3開展“團旗擦亮了社區(qū)”團員青年志愿者活動,元崗街道清掃衛(wèi)生。
            420xx年4月xx年度團員意識總結大會。
            5開展教育評議活動。
            6五四青年節(jié)籌劃工作。
            720xx年5月致力做好黃金周工作。
            8圍繞“五四”愛國運動出一期板報。
            9出外舉辦“五四”歡慶晚會。
            1020xx年6月舉辦“放飛夢想”十年文化周活動。
            11結合司情,開展“愛司敬崗”征文活動。
            1220xx年7月開展“黨就在我心中”主題團會。
            13中國共產黨黨史學習日。
            1420xx年10月致力做好黃金周工作。
            15以“歡慶十一”為題出一期板報。
            1620xx年12月團總支工作總結、考核、評比。
            備注:上半年為加強團的基層組織建設,下半年以文化周活動為主要工作內容;上級部門如布置工作另作安排。
            公司團支部工作計劃表篇二
            加強團支部組織建設,廣泛聽取團員意見,了解團員心聲,關心團員工作、生活。充分將“黨建”與“團建”有機結合起來,使團支部在單位支部的帶領下茁壯成長。這是優(yōu)秀團委工作計劃的核心與關鍵,下面是小編為您展示的團委工作計劃:
            為抓好團支部工作的開展,調動廣大青年團員在生產經營工作中的積極性,發(fā)揮青年團員在工作中的作用,按公司團委的統(tǒng)一部署和工作要求,特指定本單位團支部工作安排如下:
            指導思想:認真貫徹落實公司團委團建工作要求,緊緊融入生產經營中心工作,積極開展團的活動,掌握思想動態(tài),以開展“五小”活動為載體,以本崗位工作為主陣地,全力打造品牌團支部,為黨建工作助力,為全面實現(xiàn)公司生產經營目標,發(fā)揮突擊隊作用。
            一、工作目標:創(chuàng)公司、局級優(yōu)秀團支部。
            二、工作安排:
            1、建立健全團支部組織,抓好團支部的基礎建設工作,做好團支部團員統(tǒng)計和上報工作。
            2、深入實施“助力工程”,在實現(xiàn)團建工作的同時服務黨建工作,把團員塑造成黨忠實可靠的后備軍,做到團建為黨建助力。把團組織打造成團員青年之家,把團的工作緊緊融入到本單位的中心工作之中。
            3、按照公司團委要求,認真組織開展每年一度的“一航青年文化月”活動。
            4、為公司慶“三十五”周年獻禮,積極組織參加公司團委、黨委組織的以展現(xiàn)團員青年風貌、進取精神、運動活力的活動。
            6、隨時掌握青年團員的思想動態(tài),加強對青年團員的思想教育工作。組織不定期的團員談心活動,隨時掌握團員青年的生活狀況和思想動態(tài),把團員青年思想統(tǒng)一到企業(yè)的發(fā)展上來,統(tǒng)一到每個人發(fā)展上來,調動青年們的主觀能動性。
            7、加強對青年團員的組織培養(yǎng),推選優(yōu)秀青年加入黨組織。以團員推優(yōu)為基礎,提高優(yōu)秀團員入黨的積極性和比例。
            8、打造品牌團支部、品牌團員,抓好典型的培養(yǎng)選樹。
            9、靈活開展各種有效的活動,為青年團員提供展示才華的機會和平臺,組織開展拜師學技、技術練兵、知識競賽、科技開發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)效、“五小”攻關等活動,發(fā)揮團員青年的聰明才智。
            10、根據本單位生產經營和管理工作實際,針對工作的難點、重點和焦點成立青年突擊隊,發(fā)揮青年突擊隊在生產經營和管理中的作用。
            公司團支部工作計劃表篇三
            時間總是過得很快,不經意間,我們就在忙碌的生活中迎來了嶄新的20xx年。為了在新的一年更加順利額開展工作,特制訂20xx年的工作計劃。
            一、指導思想。
            堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,團結帶領全廠團員青年,把握大局、認清形勢、結合廠工作思路,穩(wěn)中求進,為實現(xiàn)全廠20xx年做出應有的貢獻。
            二、工作目標。
            1、堅持黨建帶團建,夯實團的基礎建設。
            2、加強團員青年的思想政治教育。
            以“三個代表”的重要思想為指導,引導團員青年牢固樹(小學教科室工作計劃立崇高理想和正確的世界觀、人生觀和價值觀,著力提高團員青年的整體素質,培育一支“四有”團青隊伍。
            3、開展團員青年業(yè)余黨?;顒?。
            在組織團員青年進行思想政治教育的同時,結合聽優(yōu)秀黨員報告、參加社會實踐活動等,使團員青年深入的了解黨,真正把團員青年凝聚到黨組織周圍。
            4、結合重要紀念日開展愛國主義、集體主義教育活動。
            利用學雷鋒活動日、五?四青年節(jié)、七一黨的生日等重要紀念日,開展教育活動。與此同時,充分利用團會、黑板報對團員青年進行行為規(guī)范教育。
            三、具體安排。
            1、大力宣傳雷鋒精神,把學雷鋒活動與廠風建設相結合,培養(yǎng)團員青年高尚的道德規(guī)范。
            2、圍繞“學雷鋒、樹新風”主題出一期黑板報。
            3、召開主題為“學雷鋒—從我做起,從小事做起”的團會。
            4、開展“讓廠區(qū)更美麗”團員青年志愿者活動,清掃廠內衛(wèi)生。
            1、召開主題為“祭英烈、鑄忠魂”的團會。
            2、組織團員青年到革命紀念地、烈士陵園等地進行掃墓活動。
            3、五?四青年節(jié)籌劃工作。
            1、召開以“開拓創(chuàng)新、積極奮進、譜寫青春詩篇”主題的大型團會。
            2、圍繞“五?四”愛國運動出一期黑板報。
            3、舉辦“五?四”歡慶會。
            1、舉辦“放飛夢想”文化周活動,開展形式多樣的文體娛樂活動,豐富團員青年的生活。
            2、結合廠情,開展“愛廠愛崗”征文活動。
            1、開展“黨在我心中”主題團會。
            2、進行中國共產黨黨史學習。
            1、開展“慶十一”主題團會。
            公司團支部工作計劃表篇四
            工作計劃。
            要有集思廣益的原則。要深入調查研究,廣泛聽取群眾意見、博采眾長,反對主觀主義。以下是由小編為大家推薦的公司團支部工作計劃,歡迎大家學習參考。
            我們始終以“服務企業(yè)服務青年”為宗旨,堅持黨建帶團建,全面增強團員的思想政治素質;提升團員的業(yè)務水平,增強安全意識,打造安全文化,盡最大可能杜絕安全事故的發(fā)生。
            一、繼續(xù)深入開展好創(chuàng)建“青年文明號”、“青年安全生產崗”、“青年崗位能手”、“青年志愿者”和“青年突擊隊”(防臺抗臺青年突擊隊、大風浪作業(yè)青年突擊隊、姚欣偉節(jié)能增效青年突擊隊)活動。
            二、由往年側重技術向技術和管理都重視方向發(fā)展,開設船舶管理經驗論壇、合理化建議等,邀請比較有管理經驗的船長、輪機長等交流經驗,使我們團員青年在管理方面也有新的突破。
            三、繼續(xù)開展一些又一身心發(fā)展的文體活動,包括足球賽,籃球賽,外出踏青,茶話會等活動,豐富團員青年的業(yè)余文化生活。
            四、充分利用信息化管理平臺,包括團支部宣傳欄,qq群,博客和寧波港網站信息發(fā)送平臺等做好團務公開,及時掌握團員信息并加強管理。
            6月份:計劃“防臺抗臺青年突擊隊”進行防臺抗臺應急演習,船舶管理經驗論壇。
            7月份:計劃“防臺抗臺青年突擊隊”進行防臺抗臺應急演習,足球賽。
            8月份:計劃做好拖輪隊團支部換屆選舉工作,“防臺抗臺青年突擊隊”防臺抗臺工作。
            11月份:計劃做好多元化水手、技工技術比武,籃球賽,外出采風活動。
            20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻。
            20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協(xié)調快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            1、以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團參與黨風廉政和反斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶祝或紀念日,對廣大團員青年進行思想教育。
            (1)規(guī)范、加強共青團系統(tǒng)的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業(yè)青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規(guī)范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
            (2)開展團員評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
            (3)進一步規(guī)范共青團員的發(fā)展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現(xiàn)團校在團員教育、團干部培養(yǎng)上的重要作用。
            (4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。
            (5)搞好團的制度建設和統(tǒng)計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團的工作的規(guī)范和保障作用。細致、及時地做好團內統(tǒng)計工作。
            (6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
            (7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
            2、規(guī)范有序,搞好團的內部管理。
            (1)提倡團結、學習、創(chuàng)造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
            (2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進團總支的工作。
            (3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
            3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體。
            工作方案。
            認真部署狠抓落實。評尋青年文明號標兵示范崗”圍繞構建社會道德體系和信用體系開展青年文明號信用文化建設以崗位文明為手段以志愿服務為載體不斷深化“青年文明號”品牌活動為構建廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日?;?、個性化的志愿服務工作依托廣州青年志愿者協(xié)會推進我司的青年志愿者服務網絡將青年時尚和青年志愿者服務有機結合共同開展好青年志愿活動使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
            20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻。
            20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協(xié)調快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團參與黨風廉政和反斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶?;蚣o念日,對廣大團員青年進行思想教育。
            (1)規(guī)范、加強共青團系統(tǒng)的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業(yè)青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規(guī)范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
            (2)開展團員民主評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育民主評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
            (3)進一步規(guī)范共青團員的發(fā)展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現(xiàn)團校在團員教育、團干部培養(yǎng)上的重要作用。
            (4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。
            (5)搞好團的制度建設和統(tǒng)計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團的工作的規(guī)范和保障作用。細致、及時地做好團內統(tǒng)計工作。
            (6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
            (7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
            2、規(guī)范有序,搞好團的內部管理。
            (1)提倡團結、學習、創(chuàng)造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
            (2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進團總支的工作。
            (3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
            3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”,圍繞構建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構建和諧廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日?;?、個性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協(xié)會,推進我司的青年志愿者服務網絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
            4、聯(lián)系實際,圍繞重點,把xx大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的xx大精神為指引,堅持科學發(fā)展觀,圍繞團建創(chuàng)新、志愿服務體系構建、青少年權益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。
            公司團支部工作計劃表篇五
            公司團支部要在公司黨支部和院團委的領導下,扎實開展共青團的各項工作,充分發(fā)揮團支部凝心聚力、培養(yǎng)青年的重大作用,調動廣大團員青年為公司的發(fā)展奉獻火熱的青春。下面是本站小編整理的一些關于20xx公司團支部。
            范本的相關資料,供你參考。
            一、指導思想。
            20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻。
            二、工作目標。
            20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協(xié)調快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            1、以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團參與黨風廉政和反腐敗斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶祝或紀念日,對廣大團員青年進行思想教育。
            (1)規(guī)范、加強共青團系統(tǒng)的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業(yè)青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規(guī)范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
            (2)開展團員民主評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育民主評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
            (3)進一步規(guī)范共青團員的發(fā)展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現(xiàn)團校在團員教育、團干部培養(yǎng)上的重要作用。
            (4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。
            (5)搞好團的制度建設和統(tǒng)計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團的工作的規(guī)范和保障作用。細致、及時地做好團內統(tǒng)計工作。
            (6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
            (7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
            2、規(guī)范有序,搞好團的內部管理。
            (1)提倡團結、學習、創(chuàng)造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
            (2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進團總支的工作。
            (3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
            3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體。
            工作方案。
            認真部署狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”圍繞構建社會道德體系和信用體系開展青年文明號信用文化建設以崗位文明為手段以志愿服務為載體不斷深化“青年文明號”品牌活動為構建和諧廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日?;?、個性化的志愿服務工作依托廣州青年志愿者協(xié)會推進我司的青年志愿者服務網絡將青年時尚和青年志愿者服務有機結合共同開展好青年志愿活動使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
            4、聯(lián)系實際,圍繞重點,把xx大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的xx大精神為指引,堅持科學發(fā)展觀,圍繞團建創(chuàng)新、志愿服務體系構建、青少年權益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。
            一、加強團員青年的思想政治工作。
            1、共青團員作為中國共產黨的助手和后備軍,加強團員青年正確的人生觀、世界觀和價值觀,通過對黨的理論知識及一系列相關知識的學習,提高團員青年政治素質和理論修養(yǎng),做好黨的助手。
            2、團支部以服務為重點,加強團的陣地建設,確保團組織工作的有序開展,努力創(chuàng)造機會,充分發(fā)揮黨員身份的團員的作用,承上啟下做好當間帶團建工作,適時組織團員青年,特別是入黨積極分子學習黨的歷史,及最新精神,充分感受現(xiàn)今我國在中國共產黨領導下的偉大變化,堅定共青團是共產主義先鋒隊的作用及信念。
            3、繼續(xù)推薦優(yōu)秀文藝作品助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確肩負的歷史使命,立足本職,奮發(fā)有為。
            二、響應上級團組織號召,做好黨總支助手,扎實開展好各項活動。
            1、嚴格按照上級團組織的有關工作部署,響應號召,充分發(fā)揮團組織作用,積極完成上級團組織布置的各項工作任務。
            2、同時,結合本支部實際工作,圍繞黨總支的中心工作,當好黨的助手,向黨組織推薦和輸送優(yōu)秀青年,為培養(yǎng)青年骨干打好堅實的基礎。
            1、學世博知識,展風采。廣泛宣傳,圍繞“城市讓生活更美好”主題,組織團員青年進一步學習世博知識,做好東道主,為增光,為增色,為企業(yè)添彩,為團旗增輝。
            2、學禮儀,講文明。組織團員青年學習必要的日常禮儀知識,提升團員青年的禮儀水平,并將禮儀知識推廣到所在崗位、運用于日常生活中,同步提升自身素質,培養(yǎng)高雅素質。
            3、學專業(yè)知識,做好世博志愿者工作。為更好的做好世博消防志愿者工作,將為團支部團員志愿者開展消防知識培訓,并按照上級單位要求參加相應的志愿者培訓。適時按照世博會要求,參加世博會相關活動,為世博會做貢獻。
            1、針對團員青年工作地點分散的特點,探索新模式的支部工作方式。團干部盡可能出去,多了解基層團員青年的情況,制定出適應的團員溝通方法,確保工作場所分散,團組織不分散。
            2、運用網絡、通訊等現(xiàn)代溝通方式,提高溝通效率,及時傳遞上級團組織的工作要求和精神。
            3、繼續(xù)做好“沉靜書香、人人參與”的讀書活動,并通過交流,讓大家認識到青年人要養(yǎng)成讀書好習慣,提高自身修養(yǎng)和內涵,做一個在精神上充裕的人。
            4、揮團員青年的個人技術能力,適時開展專業(yè)知識共享,在團支部內營造濃厚的學習氣氛;采用“頭腦風暴”發(fā)揚集體的力量,解決具有共性的疑難問題。
            5、進一步鼓勵團員青年進行“自充電”,更新知識結構,夯實理論基礎,為今后發(fā)展做好準備。
            6、繼續(xù)做好團員青年談心工作、物業(yè)之窗的投稿工作,加強團員青年愛崗敬業(yè)的精神。
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            公司團支部工作計劃表篇六
            首先,公司隨著農房產業(yè)鏈的逐漸明確,已找準自己的定位,做專業(yè)的建筑施工企業(yè),為集團提供必不可少的服務,這對我們的施工人才隊伍提出了更高的要求,青年人需要從這場變革中站出來,需要在這次大發(fā)展的機遇中,找準自己的定位,迅速提升自己的業(yè)務技術水平,在重要崗位上要能獨擋一面。
            其次,公司人才年齡結構突顯斷層,急需青年人才快速成長,公司也已經開始搭建起青年成長的平臺,在部分重要崗位為青年人專設職位,這也充分表明公司急需青年成長的決心。
            我們團支部希望通過20xx年一年的努力,實現(xiàn)四個目標:
            1、在公司大發(fā)展的機遇中有條件地快速成長;。
            2、為公司發(fā)展的需要,有目的.地快速成長;。
            3、成長為公司服務;。
            4、公司發(fā)展我們,我們發(fā)展公司。
            圍繞著這四個目標,我們提出了六個“一”的團工作計劃:
            1、一級建造師。
            力爭在20xx年至20xx年期間,公司青年人獲得一級建造師執(zhí)業(yè)資格人數(shù)至少6人。這是是公司急需發(fā)展的一塊,團支部將在明年跟蹤青年一級建造師培訓與考試情況,同時建立一個學習交流圈,這樣可以促進青年之間關于考務的交流,比如讓先期通過的青年與其他青年做考試心得的交流,形成良性循環(huán)的學習氛圍,盡快擴充公司一級建造師的力量。
            2、一崗。
            每位青年都需設計自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,團支部為每位青年提出一個“奮斗”崗位,這個崗位必須是自己的專攻專長,必須在這個崗位上要做到精而通,要成為這個領域的行家。
            3、一師。
            團支部計劃于明年開展多次講座課,邀請公司資深的老師傅們?yōu)槲覀兦嗄耆碎_課,通過授課這樣的培訓模式,可以擴散青年的專業(yè)技術水平,不局限于一個專業(yè)方面,同時又能拉進青年與師傅的距離。我們計劃第一課于一月開講,由副總經理童子穎為我們上課。我們會將授課的筆記書面整理成冊,儲存在我們的qq群中,方便定期查閱與讀取,青年人也可以就當中1、2個命題進行頭腦風暴。
            4、一網。
            團支部擬在明年建立內部的青年網站,通過這個網站我們可以將一級建造師的學習資料、青年撰寫的公司內刊文章和報道、授課師傅們的講義資料、領導寄語等等都刊登在網上。
            5、一進步。
            青年是需要鼓勵與成長的,團支部將通過小心得與小論文的方式記錄每個青年工作成長的過程,定期投稿于公司內刊。
            6、一談心。
            團支部為每位團員青年生日當天送上一份小禮品。
            公司團支部工作計劃表篇七
            20__年,我公司團支部將深入學習黨的十八屆四中全會精神和集團公司黨代會精神以及公司、集團公司等相關文件;緊緊圍繞項目施工生產的中心工作進行實踐,有效地發(fā)揮了團組織的職能和作用,為公司的發(fā)展作出了一定貢獻。20__年的團支部工作,我們將從以下幾方面著手:
            1、制定學習計劃和方案,組織一次集中學習、開展一次座談交流、舉辦一次主題團日活動,堅定理想信念,提升思想境界,增強政治敏感性和鑒別力。團干部要率先垂范,認認真真、原原本本地學深學透,帶領團員青年堅定信念“高舉團旗跟黨走”。
            2、以舉辦“團干部小課堂”,舉行“黨代表與青年面對面”宣講座談,撰寫學習心得體會為主要形式,引導團員青年深刻理解、準確把握大會精神實質。充分利用好微信、微博、網站的陣地作用,開展“聚群力、促發(fā)展”大討論,圍繞“我與企業(yè)共成長”這一主題,鼓勵廣大青年員工主動為企業(yè)分憂解難,為企業(yè)發(fā)展獻計獻策,為推動公司年度主題活動貢獻力量。
            二、加強規(guī)范管理,切實推進團組織的基礎建設。
            1、努力提升團建工作標準化管理水平。努力完善工作制度,優(yōu)化工作流程,提升工作成效,持續(xù)推進公司兩級團組織能力建設。對公司各單位團組織進行認真調查摸底,選優(yōu)配強基層團支部書記。要做好團干部培養(yǎng)工作,公司將組織團干部培訓班,開展團章、團的基礎工作等方面的培訓,增強廣大團干部對共青團基礎理論知識的認識,進一步提高文化素養(yǎng)和工作能力。
            2、著力夯實團建工作基礎。按照集團公司團委的部署,公司團委積極參與申報“五四紅旗團委”創(chuàng)建活動工作,努力培育具有自身特色的團組織工作。對申報集團公司“十佳項目團組織”創(chuàng)建活動單位,認真落實項目團建聯(lián)系點和重點工作督辦制度,督促指導申報單位做好材料申報、考核、命名等創(chuàng)建過程,在創(chuàng)建活動中選樹典型,總結經驗,真正提高項目團組織的凝聚力和發(fā)揮生力軍作用。
            三、注重引導提效,開創(chuàng)青年思想政治工作新局面。
            1、組織開展“團組織與青年集體訪談”活動。公司團委根據集團公司團委要求,將搭建青年思想政治工作平臺。要結合一線青年、機關青年、農民工青年、新入職青年等不同的特點,有針對性地做好青年思想引導工作。
            2、努力營造和諧穩(wěn)定的團組織宣傳氛圍。要積極嘗試使用微信、qq群等網絡新媒體,拓寬青年教育引導渠道,加強團組織對基層團員青年的有效聯(lián)系。要鼓勵廣大青年員工在中國中鐵青年網、《中國中鐵》報、《中鐵上海工程》報、《中鐵上海共青團》、青年qq群等宣傳陣地加大信息報送力度和展示自身才藝,切實營造團組織工作宣傳氛圍。
            3、積極開展豐富多彩的青年文體活動。堅持“經常性”和“出精品”的原則,因地制宜地開展各具特色的青年文體活動,滿足青年員工的需求,穩(wěn)定員工隊伍,營造健康向上的企業(yè)文化氛圍。
            四、融入中心工作,堅持服務企業(yè)發(fā)展大局。
            1、積極推進“青年文明號”創(chuàng)建工作。根據集團公司團委要求,對申報20__年“青年文明號”創(chuàng)建單位的項目部重點加強督促指導,落實創(chuàng)建活動各項任務安排。要認真落實創(chuàng)建申報、公示和創(chuàng)建聯(lián)系點制度,嚴格創(chuàng)建程序,抓好創(chuàng)建過程的指導和推進工作。要注重形成青年突擊隊、導師帶徒、青安崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、節(jié)能減排等活動的聯(lián)動機制,為企業(yè)生產經營管理和青年成長成才作出貢獻。要注重加強與所在地地方團組織的溝通聯(lián)系,不斷拓寬“青年文明號”申報渠道,爭創(chuàng)更多更高級別的“青年文明號”,擴大企業(yè)知名度和影響力。
            2、繼續(xù)做好以“青安崗”為核心的青年安全工作。按照集團公司團委《中鐵上海工程局青安崗活動管理辦法》的要求,不斷規(guī)范全青安崗隊伍建設,健全青安崗員工作考核評價體系,落實青安崗員經濟待遇,進一步增強青安崗員工作責任感,充分發(fā)揮青安崗教育、示范和監(jiān)督作用,為施工生產提供強有力的安全保障。
            3、積極開展青年志愿者活動。依托“郭明義愛心團隊”機制和載體,組織開展好3月5日“學雷鋒日”活動、社區(qū)敬老院慰問活動、“冬日暖陽”為農民工代購火車票行動等,注重將志愿者服務對象向企業(yè)員工和外協(xié)隊伍延伸,注重將活動集中化向常態(tài)化拓展,弘揚青年志愿精神,推進和諧企業(yè)建設。
            五、突出工作重點,助推青年團員成長成才。
            1、大力推進青年素質提升工程。要結合企業(yè)和青年需要,開展靈活多樣的教育培訓和知識競賽,不斷提高青年的業(yè)務水平和綜合素質。督促各單位落實“導師帶徒”活動,不斷規(guī)范活動流程,擴大活動覆蓋。
            2、逐步建立青年先進典型選樹工作機制。認真組織好各類先進典型的推薦申報和評選表彰工作,積極擴大典型選樹的覆蓋面,使各類人才脫穎而出;要積極配合集團公司組織開展“最美協(xié)理員”網絡推薦評選活動,大力推薦公司優(yōu)秀人才參與評選。
            3、真誠服務青年現(xiàn)實需求。針對青年員工職業(yè)發(fā)展、學習培訓、福利待遇、工作環(huán)境、人際關系和青年婚戀等方面的現(xiàn)實問題,積極組織開展“一線青年座談會”、“青年聯(lián)誼會”、“合理化建議”等一系列為青年辦實事活動,竭盡所能地幫助青年解決實際困難。要主動及時地進行思想疏導,積極引導青年樹立正確的人生觀和價值取向。
            公司團支部工作計劃表篇八
            我團支部將緊緊圍繞分公司黨支部和五公司團委的工作重點,以“凝聚青年、服務企業(yè)”宗旨,以“我為___中心做貢獻”為主題,結合團組織實際情況,引領廣大團員青年為___信息中心貢獻智慧與力量。
            一、加強團員青年的思想政治工作。
            2、團支部以服務為重點,加強團的陣地建設,確保團組織工作的有序開展,努力創(chuàng)造機會,充分發(fā)揮共青團員的作用,做好團建工作,適時組織團員青年,特別是入黨積極分子學習黨的歷史及最新精神,充分感受現(xiàn)今我國在中國共產黨領導下的偉大變化,堅定共青團共產主義先鋒隊的作用及信念。
            3、推薦優(yōu)秀文藝作品助團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確肩負的歷史使命,立足本職,奮發(fā)有為。
            二、響應上級團組織號召,做好黨支部助手,扎實開展好各項活動。
            1、嚴格按照上級團組織的有關工作部署,響應號召,充分發(fā)揮團組織作用,積極完成上級團組織布置的各項工作任務。
            2、同時,結合本支部實際工作,圍繞黨支部的中心工作,當好黨的助手,向黨組織推薦和輸送優(yōu)秀青年,為培養(yǎng)青年骨干打好堅實的基礎。
            三、結合20___的工作任務,開展團支部工作。
            1、學習現(xiàn)有的業(yè)務知識,多與實際結合。廣泛搜集___中心業(yè)務質量和管理方法,結合本單位實際情況加以應用提高。適時組織團員青年做技術和經驗交流活動,要求團員青年進一步學習行業(yè)知識,做好___中心工作的同時,為___的事業(yè)發(fā)展塊增光添彩。
            2、學禮儀,講文明。組織團員青年學習必要的日常禮儀知識,提升團員青年的禮儀水平,并將禮儀知識推廣到所在崗位、運用于日常生活中,同步提升自身素質,培養(yǎng)高雅氣質。
            3、學好專業(yè)知識,爭做中心業(yè)務骨干。為更好的完成___中心的工作,要為團支部團員開展安全知識培訓,并按照有關要求參加相應的安全生產培訓。適時按照公司要求,參加公司相關團組織活動,為公司做貢獻。
            1、針對目前團員青年的工作性質,探索新模式的支部工作方式。團支部盡可能融入群體,多了解團員青年的情況,制定出適應的團員溝通方法,確保工作場所分散,團組織不分散。
            2、運用網絡、通訊等現(xiàn)代溝通方式,提高溝通效率,即使傳遞上級團組織的工作要求和精神。
            3、發(fā)揮團員青年的個人技術能力,適時開展專業(yè)知識共享,在團支部內營造濃厚的學習氣氛;發(fā)揚集體的力量,解決具有共性的疑難問題。
            4、進一步鼓勵團員青年進行“自充電”,更新知識結構,夯實理論基礎,為今后發(fā)展做好準備。
            5、繼續(xù)做好團員青年談心工作和青年之窗的投稿工作,加強團員青年愛崗敬業(yè)的精神。
            五、2021年計劃。
            1月份:總結計劃。
            2月份:本年度計劃宣讀商討;
            3月份:單位內部乒乓球比賽。
            4月份:春季踏青活動--劉家峽采摘一日游。
            5-6月份:五四青年節(jié)活動—傳承五四薪火青春我最閃亮___創(chuàng)意金點子。
            7-8月份:夏季納涼活動。
            公司團支部工作計劃表篇九
            合同及法律文件的審查是一項日常性工作,合同及其他法律文件審查保持自收到文本_小時內審核完畢,并提出相應的書面法律意見或進行相應的修改;根據目前情況,對經濟合同制度中的合同評審內容進行調整,計劃_月前完成。對格式合同進行常規(guī)修改,使其更符合實際操作和公司利益。在第三季度內完成。
            二、法律咨詢與培訓。
            工作時間內隨時接受各部門的法律咨詢,并及時給予答復。對于咨詢情況予以登記。計劃與信息部聯(lián)系,開通一個專門的法律咨詢郵箱,方便公司員工就工作內或工作外相關法律問題的咨詢。與人力資源培訓部配合,做好公司法律培訓工作。根據公司情況,擬重點就合同法、勞動合同法、產品質量法、消費者權益保護法、知識產權法、不正當競爭法、稅法以及其他新頒布的與公司經營相關的法律進行培訓。每個季度培訓一次,可以根據需求增加培訓內容和次數(shù)。
            三、法律糾紛的處理。
            公關法務部協(xié)助公司有關管理部門及業(yè)務部門對公司債權進行清理和催收,在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問題立即向相關部門提出警示,同時向公司報告相關案情。按公司規(guī)定由公關法務部介入的勞動仲裁糾紛或各類經濟糾紛,應當及時收集各類證據材料,做好訴訟準備,訴訟應當認真負責。
            四、法務工作檔案的建立。
            目前法務工作檔案制度沒有建立,所有合同和法律文件的評審均未在公關法務部登記和留存。所有合同和法律文件的評審均進行登記,并且將評審的材料及評審意見復印留存,以備隨時查檔。對于將來公關法務部介入的勞動爭議糾紛和其他經濟糾紛,相關材料應當整理歸檔。未結的糾紛方便處理,已結的糾紛便于查閱。
            五、自身素質的提高。
            加強學習新知識,吸收新知識,爭取機會參與業(yè)務培訓和同行交流。
            公司團支部工作計劃表篇十
            堅持以鄧小平理論和江*同志的"三個代表"重要思想為指導,深入學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會和團的xx屆三中全會精神,牢固樹立和落實全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞公司團委和公司黨領導的工作部署,以大力加強共青團能力建設為主線,抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實,努力推進團的各項工作,為物流事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻,全面建設小康社會,提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
            二、工作目標。
            ××年,物流鐵路分公司共青團工作將面臨更新的機遇和挑戰(zhàn),我司制定了更高的生產經營總目標。面對機遇和挑戰(zhàn),我們團組織要緊緊圍繞公司生產經營的總目標,樹立科學發(fā)展觀,轉變思想觀念,調整工作思路,不斷提高團員青年的綜合素質,緊密結合公司生產經營實際開展工作,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            1、以理想信念教育為核心,切實加強青少年思想政治教育以學習貫徹"三個代表"重要思想為首要政治任務,切實加強青少年思想道德建設,把"保持共產黨員先進性教育活動"與團員意識教育結合起來,堅定廣大青少年的理想信念。
            (1)堅持不懈地用"三個代表"重要思想牢固構筑青年一代的精神支柱。通過開展各類學習、宣傳、貫徹"三個代表"重要思想和黨的xx屆四中全會精神,切實把廣大團員青年的智慧和力量凝聚到團的各項事業(yè)上來,把團員青年的積極性和創(chuàng)造力引導到為川維物流建設的各項任務上來。
            (2)切實加強和改進非團員的青年的思想道德教育。
            (3)深入持久地開展團員意識教育活動。以保持共產黨員先進性教育為契機,把深入學習貫徹"三個代表"重要思想和強化團員意識教育活動結合起來,深入持久地開展團員意識教育活動。及時總結推廣教育活動中的成功做法和新鮮經驗,大力宣傳教育活動中涌現(xiàn)出的先進人物,向社會各界積極展示各級團組織和共青團員的先進性,努力營造健康向上、積極進取、奮發(fā)有為的*氛圍。
            2、以科學發(fā)展觀為指導,團結帶領青年主動迎接鐵路分公司發(fā)展趨勢,以青年為人力資源開發(fā)為主線,著力培養(yǎng)創(chuàng)新意識,增強創(chuàng)新能力,轉化創(chuàng)新成果,團結帶領青年推動公司的經濟發(fā)展,積極為川維物流事業(yè)和經濟發(fā)展發(fā)揮余熱,獻計獻策。
            (1)要組織青年學習新知識新技能。以學習型團組織創(chuàng)建為載體,大力倡導青年樹立終身學習意識,宣傳各類青年學習標兵,鼓勵青年參加各種形式的學習活動。將會繼續(xù)開展青年培訓,深化爭創(chuàng)青年崗位能手活動,著力提高青年學習能力和創(chuàng)業(yè)本領,培養(yǎng)一批現(xiàn)代新型青年建設者。
            (2)通過廣大團青年自身素質的提高和業(yè)務工作掌握,結合公司的實際情況我團總支提出思想政治工作必須"求新、求實、求活"的工作思路,要積極應用到實踐中去。由此將會產生了團員的工作熱情空前高漲,愛崗敬業(yè)、遵章守紀,變成了自覺行動,促進單位社會效益的提高和經濟效益的增長,自覺投身物流工作之中,為公司各項工作的發(fā)展獻計獻策,出力流汗。
            3、著眼青年的全面發(fā)展,竭誠服務青少年成長成才進一步增強服務意識,發(fā)展服務項目,提高服務質量,加強技能培訓,不斷改進工作,提高素質,爭當先進。
            (1)每一位青年必須與技能訓練--輪崗培訓,需要在不同的崗位上崗操作訓練,以增強崗位適應能力,全面系統(tǒng)地熟練客運業(yè)務知識,嚴格考刻,持證上崗,以進一步提高工作效率和工作質量。安排團青年重溫有關營運的線路、里程、站點、票價及發(fā)班時間等;還計劃利用休息時間親歷有關的線路沿途站點的情況。
            (2)實行崗位責任制,保證工作不出差錯,根據工作業(yè)績好壞和服務質量的優(yōu)劣進行定積分,實行評分制,把工作業(yè)績與效率工資掛鉤,提倡奉獻,激勵工作熱情。急旅客所急,以最快的速度售出每一張票,讓旅客安全、快捷的乘車返家,為的是讓旅客走得了、走得好、走得及時、走得安全有序。
            (3)懷著全心全意為人民服務的思想和為旅客排憂解難,追求"賓至如歸"的服務理念。繼續(xù)深化奉獻在崗位和創(chuàng)新的精神,這樣才能很好地樹起形象和帶動其他崗位工作。因此我們計劃實行"互助協(xié)作、奉獻在崗位、運的是旅客、送的是真情"的服務口號,向社會各界提出了"天河站是我們的車站、共同的家"服務行動為宗旨,把"賓至如歸"作為服務的境界,保證工作"安全、高效、優(yōu)質"的行動目標。
            三、具體安排。
            1、××年3月大力宣傳雷鋒精神,把學雷鋒活動與廠風建設相結合,培養(yǎng)團員青年高尚的道德規(guī)范。
            2、圍繞"學雷鋒、樹新風"主題出一期板報。
            3、召開主題為"學雷鋒-由我做起,由小事做起"的團會。
            4、開展"團旗擦亮了社區(qū)"團員青年志愿者活動,元崗街道清掃衛(wèi)生。
            5、××年4月召開××年度團員意識總結大會。
            6、組織團員青年到烈士陵園等地進行掃墓活動。
            7、五o四青年節(jié)籌劃工作。
            8、××年5月召開以"活力物流、和諧鐵路"主題的大型團會。
            9、圍繞"五o四"愛國運動出一期板報。
            10、出外舉辦"五o四"歡慶晚會。
            11、××年6月舉辦"放飛夢想"文化周活動,開展形式多樣的文體娛樂活動,豐富團員青年的生活。
            12、結合司情,開展"愛司敬崗"征文活動。
            13、××年7月開展"黨就在我心中"主題團會。
            14、中國共產黨黨史學習日。
            15、××年10月開展"慶祝十一"主題團會。
            16、以"憶往昔、看今朝,歡慶十一"為題出一期板報。
            17、××年12月團總支工作總結、考核、評比。
            備注:上半年為加強團的基層組織建設,下半年以文化周活動為主要工作內容;上級部門如布置工作另作安排。
            公司團支部工作計劃表篇十一
            一、堅持理論學習武裝青年,加強青年教師的理想信念。
            (一)深入持久地開展“三個代表”重要思想的學習。
            要鞏固新一輪“三個代表”重要思想學習的成果,把理論學習研討活動引向深入。認真按照“學習形式多樣化、學習成果有形化、學習機制長效化、學習組織社團化”的總體工作要求,依托團支部組織生活、知識講座、課題調研等多種途徑,廣泛組織團員青年、青年教師開展形式多樣、內容豐富的思想教育活動。
            (二)開展“學習型團支部”的創(chuàng)建活動。
            開展“學習,讓生活更美好”青年教師讀書活動。組織青年教師讀一本好書、摘百句。
            名言。
            寫
            千字文。
            章。制定切實可行的。
            學習計劃。
            以讀書活動為載體倡導讀書與提高教育教學業(yè)務素質相結合努力構建學習型團支部。組織青年教師參加閔行區(qū)“內涵發(fā)展與青年教師的責任”青年論壇活動引導青年教師重點思考“青年教師為教育內涵發(fā)展做什么”。
            團支部今年的調研課題確立為《中學青年教師工作的現(xiàn)狀、分析與對策》,組織青年教師參與課題調研,在調研過程中,通過讀書學習、討論交流,幫助青年教師更好地認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、提高自我、發(fā)展自我。
            根據閔團字(20xx)9號文件《共青團閔行區(qū)委關于閔行區(qū)共青團干部三年培訓規(guī)劃的通知》的精神,組織教工團支委干部參加閔行區(qū)團干部培訓,從思想素養(yǎng)、團務知識、專業(yè)技能、工作項目等多方面提高教工團干部從事團工作的實際操作能力,切實加強教工團干部隊伍建設,全面提高教工團干部隊伍素質。
            (三)扎實工作,爭做閔行區(qū)創(chuàng)“共青團號”集體。
            組織青年教師以本職崗位為載體,以學校發(fā)展目標為內容,以崗位成才、全面發(fā)展為目的,引導廣大青年教師立足崗位,在教育的內涵發(fā)展、二期課改的推進、信息技術的教育教學應用等方面作出新的貢獻。
            加強規(guī)范意識,認真扎實地組織各項活動。
            二、堅持團建創(chuàng)新吸引青年,以有效的服務凝聚青年。
            (一)探索信息化團務管理模式,加強團建網絡建設。
            繼續(xù)建設使用好“中學教工團支部網站”,充分運用學校資源,為電子團務的建設、青年教師的交流提供服務。同時協(xié)助閔行區(qū)教育局團團工委開展好團建工作網頁的建設,努力推進閔行區(qū)團建網從無到有、從有到優(yōu)的信息化團務建設進程。
            (二)深入開展青年教師考察交流活動。
            為了更好更深的了解教育的實際情況、增強崗位責任感,不斷提高師德修養(yǎng)和教學水平,教工團支部決定組織全體團員青年教師外出進行考察交流活動.
            (三)不斷豐富青年教師的文體活動。
            結合區(qū)“文明城區(qū)文明人”的活動要求,進一步推進“新青年、新生活——倡導科學健康文明的生活方式,做可愛的閔行青年教師”主題活動的開展。教工團支部組織“中學、文來中學青年教師聯(lián)歡舞會”、“閔行區(qū)首屆青年教師健身節(jié)”、“周末俱樂部”等活動,引導青年教師以健康的方式休閑和健身,倡導團結合作、積極向上的中學青年教師精神風貌。
            【篇二】。
            一、指導思想。
            在團縣委、教育團委的領導下,結合我校本學年以的工作中心,從實際出發(fā),切實開展我校團的工作。以加強團員隊伍建設,增強團員意識,調動團干部積極性,增加團組織的凝聚力,全面提高團員青年素質工作,樹立優(yōu)秀的示范群體為重心,促進團組織自身建設,更好地發(fā)揮共青團組織的作用,為學校的發(fā)展和學生的進步創(chuàng)造良好的空間。
            二、工作思路。
            1.做好校黨支部的助手,以爭創(chuàng)五四特色團組織(團員常規(guī)管理)為抓手,抓好團員的行為規(guī)范要求。通過各項活動的開展,增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。
            2.堅持以青少年思想教育為核心,加強團組織的育人功能。利用學校各級宣傳陣地加強對青年學生的引導,創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導向,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
            3.加強團組織自身建設,認真實行評比考核制度;嚴格管理,向管理要質量。加強學生團干部班干部的培訓,使他們提高思想認識和工作能力,發(fā)揮榜樣作用。同時規(guī)范學生會工作,加強指導,使其在學生中真正起到自我管理作用。
            4.加強青年志愿服務活動的開展。
            三、具體工作。
            (一)班子建設方面。
            1.工作踏實,作風扎實,開展活動集體決策,分工負責。
            2.學生干部團結友愛,相互合作,積極進取,在團員中具有較高威信。
            3.科學地管理學生干部,不斷提高學生干部隊伍的素質,提高他們的管理能力、協(xié)調能力、創(chuàng)新能力等等。
            4.結合學校的實際情況,定期開展學生干部培訓工作。
            (二)主題活動方面。
            1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動。
            2.結合五?四青年節(jié)和“一二?九”學生運動紀念日發(fā)展新團員,評選優(yōu)秀團支部,優(yōu)秀團員工作,配合政教處進行“學雷鋒、樹新風”教育,使學校校風和學生的精神面貌有較大突破。
            3.落實校團委對團員進行的注冊工作,加強對延緩注冊團員青年的引導,以此作為對團員進行思想教育的有利條件。
            4.繼續(xù)做好非團員同學的思想引導工作,切實做好我校新團員的發(fā)展工作。
            5.配合學校開展社區(qū)德育基地實踐活動,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
            (三)組織建設方面。
            1.強化團員的管理和各支部的評比制度,充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。
            2.繼續(xù)做好團員檔案的整理和團員發(fā)展工作。
            3.認真組織填寫《團支部工作手冊》,做到月月有檢查,平時有抽查。
            4.落實團干部例會和團干部培訓制度,做到隔周一次團干部會,一月一次支部團員會,使團的工作落實到實處。
            【篇三】。
            一、完善自身建設,常規(guī)工作有序進行。
            1、每學期起始到結束之時,團支部及時做好計劃制定、總結撰寫的工作,每學期的工作安排、內容告之于團員,認真聽取團員意見,改進不足,力求工作做得更好。
            2、團支部定期召開班子例會,會議有記錄,認真、規(guī)范地填寫好團支部班級小檔案。
            3、團支部檔案的管理力求清楚、明了,各種上級團委下發(fā)的文件,支部計劃、總結,各項活動的計劃、方案等都做到一一歸檔。
            4、認真做好每年度的團費、團報、團刊的收繳、征訂工作。
            二、加強政治理論學習,形成高尚師德休養(yǎng)。
            1、團支部每月組織入黨積極分子學習鄧小平理論、黨章知識、“三個代表”重要思想、xx大報告精神及優(yōu)秀共產黨員事跡等,學習后進行討論,有時寫出。
            心得體會。
            使學習得到內化。團支部積極引導優(yōu)秀團員青年向黨組織靠攏。大部分團員已向黨支部交了。
            入黨申請書。
            他們正努力以黨員的標準來要求自己,政治素質不斷得到提高。
            2、我們還組織全體團員開展職業(yè)道德教育和法制教育活動,學習《師德規(guī)范》等內容,使道德建設深入人心,全體團員青年道德意識得到了加強。
            3、團支部堅持每年開展一次團員民主評議活動。通過撰寫小結、自評、互評及集體交流,大家取長補短,找出自身不足,并找到了以后前進的方向。
            三、積極開展增強共青團員意識主題活動。
            1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密結合我校青年實際,以學習實踐“三個代表”重要思想為主線,以“永遠跟黨走”為主題,切實增強廣大團員、青年的政治意識、組織意識和模范意識,不斷增強團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。
            2、堅持黨建帶團建,優(yōu)化工作條件。堅持理論學習貫穿始終,用“三個代表”重要思想武裝青年。堅持以主題實踐活動為載體,發(fā)揮共青團的實踐教育,激勵團員、青年在圍繞中心、服務大局上有所作為。堅持充分發(fā)揮團員、青年的主體作用,自我教育、自我改造。堅持從實際出發(fā),達到活動、建設、服務三位一體。
            四、積極開展班級活動,豐富課余時間:
            1、積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活,不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。
            2、多舉行文藝、體育方面的班級活動,豐富同學們的課余生活,不僅能使同學們較充分地利用課余時間,減少虛度光陰的情況,還能促進同學之間的友情,增強班級的凝聚力。
            3、收集意見,根據大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。
            4、積極組織同學參加學校及各院系舉行的各類文體活動,并對參加者給與一定獎勵。
            總之,我們的團員青年德才兼?zhèn)?、朝氣蓬勃,是一支隨時能打硬仗,隨時能挑重擔的隊伍。當然,團支部的工作還存在明顯的不足,如:如何組織更多的青年參加上級團委開展的一系列活動中去,如何更豐富團支部的活動,如何更規(guī)范地管理好支部的檔案等。在以后的歲月中,如何使團的工作不斷創(chuàng)新,使團工作更上一層樓,有待我們去思考,去實踐。
            五、具體方案。
            1加強班委團支部的建設,增強其工作能力與效力。
            班委團支部成員同時也是班級成員,對班級事務的處理也具有一定的局限性,故需要不斷的學習,來增強其業(yè)務水平,更好的、高效的為同學服務;還應加強對班委團支部成員的思想教育,作為一個班級的管理者,其自身應該具有較高的思想覺悟,應不徇私,不越權,不作反面典型,給其他班級成員起到較好的帶頭作用。
            公司團支部工作計劃表篇十二
            一、堅持理論學習武裝青年,加強青年教師的理想信念。
            (一)深入持久地開展“三個代表”重要思想的學習。
            要鞏固新一輪“三個代表”重要思想學習的成果,把理論學習研討活動引向深入。認真按照“學習形式多樣化、學習成果有形化、學習機制長效化、學習組織社團化”的總體工作要求,依托團支部組織生活、知識講座、課題調研等多種途徑,廣泛組織團員青年、青年教師開展形式多樣、內容豐富的思想教育活動。
            (二)開展“學習型團支部”的創(chuàng)建活動。
            開展“學習,讓生活更美好”青年教師讀書活動。組織青年教師讀一本好書、摘百句名言、寫千字文章。制定切實可行的學習計劃,以讀書活動為載體,倡導讀書與提高教育教學業(yè)務素質相結合,努力構建學習型團支部。組織青年教師參加閔行區(qū)“內涵發(fā)展與青年教師的責任”青年論壇活動,引導青年教師重點思考“青年教師為教育內涵發(fā)展做什么”。
            團支部今年的調研課題確立為《中學青年教師工作的現(xiàn)狀、分析與對策》,組織青年教師參與課題調研,在調研過程中,通過讀書學習、討論交流,幫助青年教師更好地認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、提高自我、發(fā)展自我。
            根據閔團字(20xx)9號文件《共青團閔行區(qū)委關于閔行區(qū)共青團干部三年培訓規(guī)劃的通知》的精神,組織教工團支委干部參加閔行區(qū)團干部培訓,從思想素養(yǎng)、團務知識、專業(yè)技能、工作項目等多方面提高教工團干部從事團工作的實際操作能力,切實加強教工團干部隊伍建設,全面提高教工團干部隊伍素質。
            (三)扎實工作,爭做閔行區(qū)創(chuàng)“共青團號”集體。
            組織青年教師以本職崗位為載體,以學校發(fā)展目標為內容,以崗位成才、全面發(fā)展為目的,引導廣大青年教師立足崗位,在教育的內涵發(fā)展、二期課改的推進、信息技術的教育教學應用等方面作出新的貢獻。
            加強規(guī)范意識,認真扎實地組織各項活動。
            二、堅持團建創(chuàng)新吸引青年,以有效的服務凝聚青年。
            (一)探索信息化團務管理模式,加強團建網絡建設。
            繼續(xù)建設使用好“中學教工團支部網站”,充分運用學校資源,為電子團務的建設、青年教師的交流提供服務。同時協(xié)助閔行區(qū)教育局團團工委開展好團建工作網頁的建設,努力推進閔行區(qū)團建網從無到有、從有到優(yōu)的信息化團務建設進程。
            (二)深入開展青年教師考察交流活動。
            為了更好更深的了解教育的實際情況、增強崗位責任感,不斷提高師德修養(yǎng)和教學水平,教工團支部決定組織全體團員青年教師外出進行考察交流活動.
            (三)不斷豐富青年教師的文體活動。
            結合區(qū)“文明城區(qū)文明人”的活動要求,進一步推進“新青年、新生活——倡導科學健康文明的生活方式,做可愛的閔行青年教師”主題活動的開展。教工團支部組織“中學、文來中學青年教師聯(lián)歡舞會”、“閔行區(qū)首屆青年教師健身節(jié)”、“周末俱樂部”等活動,引導青年教師以健康的方式休閑和健身,倡導團結合作、積極向上的中學青年教師精神風貌。
            公司團支部工作計劃表篇十三
            一、公司11年度要實現(xiàn)工程合同價不低于1500萬元的經營目標,裝飾公司工作計劃表。要立足校內市場,積極開拓校外市常同時也要進行多種經營的嘗試,力爭有所突破,全面完成集團下達的各項任務。
            二、對承擔的所有工程項目,我們要進行強化管理。項目實施過程的質量管理是建設工作的重要環(huán)節(jié),是工程開始施工直至竣工驗收交付使用全過程的管理工作。建筑工程施工現(xiàn)場管理直接影響工程質量,工期投資的控制,安全生產、提高勞動生產效率,還能降低各種施工材料的損耗。現(xiàn)場施工管理是我公司加強企業(yè)化管理模式的一項重要工作。在07年所承擔的校內外各項工程中,要對現(xiàn)場管理組織落實第一責任人,嚴格按照《西北工業(yè)大學后勤產業(yè)集團工程項目管理辦法》操作程序進行現(xiàn)場管理。同時要求承擔項目的第一責任人,在施工管理、材料購置、項目驗收及預決算上按公司要求的程序運行。力創(chuàng)優(yōu)良工程,確保把滿足顧客的要求作為公司經營的追求目標。
            四、由于體制的變化,工程項目按類由各項目部完成,公司要求各項目部要有全局觀念,相互配合、相互支持、分工不分家。公司領導需做好協(xié)調和指導工作,充分發(fā)揮各項目部積極性,在項目部管理工作中需體現(xiàn)出公司在質量管理、成本核算和以人為本的經營思想。對項目實施過程中出現(xiàn)的各種問題,公司領導需及時進行協(xié)調,必要時可調動其他項目部給以支持,強化公司的管理職能,加強各項目部之間的工作協(xié)調關系。
            五、公司在新的運行模式下,領導應進一步在轉變員工不適應市場經濟的舊觀念上下功夫,努力使公司形成一個團結拼搏、以人為本、健康發(fā)展的企業(yè)文化,工作計劃《裝飾公司工作計劃表》。
            一、積極組織企業(yè)員工認真學習和宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神,堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持學習科學發(fā)展觀,堅持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。加強思想政治工作,經常開展形勢任務教育,不斷推進***企業(yè)、文明企業(yè)建設,促進企業(yè)健康發(fā)展。
            二、加強道德建設教育,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,積極參與誠信企業(yè)、誠信產品、誠信職工創(chuàng)建活動,積極開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育。
            三、提高員工素質,促進企業(yè)發(fā)展。黨支部、工會要經常組織全體員工認真學習國家的法律、法令,學習工會法、合同法、公司法,使企業(yè)員工真正能夠知法、懂法、守法。杜絕違法亂紀的現(xiàn)象。積極開展“建文明班組,創(chuàng)文明崗位,做文明職工”活動。使企業(yè)員工對創(chuàng)建文明單位的知曉率達到100%,使企業(yè)員工普遍具有文明禮儀、誠實守信、尊老愛幼、平等友愛、團結互助的良好素質。
            四、積極引導企業(yè)員工參與各類社會援助和社會公益活動,認真做好一年一度的獻血工作,積極倡導無償獻血活動。積極參與各種精神文明建設的主題實踐活動,繼續(xù)抓好黨員志愿者和職工志愿者隊伍建設,積極參加各類志愿者活動。認真做好迎接世博會的各項工作,帶領員工積極參與世博、迎接世博、服務世博。
            五、堅持完善工會、職代會等***管理制度和廠務公開制度,做到年頭有計劃、年中有檢查、年末有總結。認真關心職工的工作、學習、生活和健康,保障職工的合法權益,正確處理單位和職工的利益矛盾,杜絕重大勞資糾紛和其他影響穩(wěn)定團結的事故發(fā)生。
            公司團支部工作計劃表篇十四
            20xx年我司共青團工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團建工作為契機,以增強團員意識教育為主線,以團員素質拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務團員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務,增強責任意識;重建設,增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻。
            二、工作目標。
            20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當前、著眼長遠,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進一步提升服務質量、落實效益經營、內提素質、外樹形象,推動公司經濟的協(xié)調快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。
            1、以黨建帶團建,弘揚五四精神。將學習踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學習、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團參與黨風廉政和反斗爭相結合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶?;蚣o念日,對廣大團員青年進行思想教育。
            (1)規(guī)范、加強共青團系統(tǒng)的政治學習和組織生活。結合國際國內局勢,根據企業(yè)青年特點,通過政治學習和組織生活、團日活動等,規(guī)范形式、豐富內容,大力提倡團員青年的自主參與性,達到學習理論、拓展素質、研討問題、凝聚智慧的作用。
            (2)開展團員民主評議工作。按照開展增強共青團員意識主題教育活動的要求,在全體團員中開展年度團員教育民主評議活動,促進廣大團員青年樹理想、長動力、勤學習。
            (3)進一步規(guī)范共青團員的發(fā)展、處理與團校培訓工作,辦好各類培訓。要豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方法,明確培訓要求,嚴格培訓考核,充分體現(xiàn)團校在團員教育、團干部培養(yǎng)上的重要作用。
            (4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子。帶領團員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。
            (5)搞好團的制度建設和統(tǒng)計工作。進一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團的工作的規(guī)范和保障作用。細致、及時地做好團內統(tǒng)計工作。
            (6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。
            (7)進行團的建設的理論探討。結合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團工作運行的有效機制。
            2、規(guī)范有序,搞好團的內部管理。
            (1)提倡團結、學習、創(chuàng)造、奉獻,樹立大局意識和形象意識,分工負責,責任落實。
            (2)開展調查研究工作,探索新形勢下團的工作的新方法。特別注重對基層團組織的工作調研和指導,齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進團總支的工作。
            (3)加強信息傳播工作和檔案建設。充分利用團的各類宣傳陣地,認真辦好團的各類刊物,及時做到信息溝通。
            3、全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”,圍繞構建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構建和諧廣州以做出更大的貢獻。
            要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經常性、日?;?、個性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協(xié)會,推進我司的青年志愿者服務網絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。
            4、聯(lián)系實際,圍繞重點,把xx大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的xx大精神為指引,堅持科學發(fā)展觀,圍繞團建創(chuàng)新、志愿服務體系構建、青少年權益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。
            三、具體安排。
            1、20xx年1月全面進入春運工作。
            2、20xx年3月大力宣傳雷鋒精神,把學雷鋒活動與廠風建設相結合,培養(yǎng)團員青年高尚的道德規(guī)范。
            公司團支部工作計劃表篇十五
            20xx年,機關團委的工作重點是:
            一、堅持以“黨建帶團建”,不斷增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
            1、緊密圍繞黨的中心工作,學習黨的路線、方針和政策,提高團員的思想覺悟。
            2、加強團支部制度建設,建立、健全團支部的各項制度。
            3、不斷適應新情況,改進團支部建設工作。
            4、建立健全“三會兩制一課”制度,使團支部工作走向正規(guī)化和規(guī)范化。
            5、認真搞好團的生活,通過上團課等形式,來豐富團員青年團內生活。
            二、加強對團員青年的教育與培養(yǎng)。
            1、加強青年團員在各自崗位艱苦奮斗、建功立業(yè)的思想培養(yǎng),不斷提高青年團員的思想覺悟。
            2、通過一切行之有效的方法、形式開展教育活動和各種文化活動,促進團員青年全面成長成才。
            3、對團員進行團的知識和傳統(tǒng)教育,傳達團的各項會議精神。
            4、加強團員的思想政治教育和共青團基本知識教育,不斷提高團員青年的思想理論水平和政治素質。
            三、按照上級團委要求和本單位的實際,開展形式多樣的團內活動。
            1、以企業(yè)生產經營與振興發(fā)展為內容開展“促振興、促發(fā)展”活動。
            2、圍繞提高青年綜合工作技能,開展“青工創(chuàng)新創(chuàng)效”活動。
            3、認真組織好團員青年對愛國主義教育基地參觀活動。
            公司團支部工作計劃表篇十六
            盤點20xx年,我們愉悅而績優(yōu);展望20xx年,我們任重而道遠。公司的發(fā)展離不開我們大家的共同努力和辛勤付出,我們個人的前途也離不開公司的發(fā)展和壯大,回首過去的一年,我們都做的非常的好,非常的棒,收獲頗多,但也有一些不足之處。因此在迎接20xx年到來之際,你我需用新的思路,新的觀念,新的姿態(tài),新的精神面貌去對待我們新的生活和工作;你我更需不斷的提高自身的學習力,執(zhí)行力以及領導力,來適應公司的發(fā)展需要;用你我的智慧和汗水推動企業(yè)革新,從而獲取更大的企業(yè)效益和個人利益。為了規(guī)范大家的行為準則和提升大家的工作能力,確保公司正常化有序的運行我把20xx年的年度工作作以下規(guī)劃。
            一、健全和完善公司制度,營造企業(yè)文化,組建優(yōu)秀團隊。
            1、改人制為法制,制定相關的勞動紀律規(guī)章制度,約束大家的行為規(guī)范。通過考核處罰來完善公司制度體系。在工作中一切按規(guī)距辦事,按流程辦事。凡事有制度可依,有章可循。
            2、提升企業(yè)的向心力,組織相關的文藝體育活動(具體方案時間另訂)。全面嚴格貫徹月度優(yōu)秀員工評定,月度優(yōu)秀管理評定,做到公平、公正的原則,加大評選標準和力度,確實評選出對公司、對集體有貢獻的人員,讓其充分的調動他們的積極性,起到模范帶頭作用。
            3、提升全員的激情和士氣,增強大家的集體榮譽感。淘汰出局沒有職業(yè)道德、有損公司利益、違背企業(yè)發(fā)展、不能和公司同心同德,同進同退的部分管理人員。任人唯賢,德是第一位。
            4、嚴格實施績效考核,提高管理的執(zhí)行力。對工作不負責、態(tài)度不端正、積極性不高、執(zhí)行力不強、團隊意識薄弱的堅決予以處罰。做事拖拉、沒有時間觀念、無組織無紀律、不虛心不學習、找借口找理由的堅決予以不用或者不重用。
            5、全面優(yōu)化管理團隊,做到優(yōu)勝劣汰。有管理經驗的,有能力的,有號召力的,道德行為優(yōu)良的,樂意付出的,能給公司帶來改善和進步的,能給集體增強士氣和動力的給予提拔和加薪。
            6、加強全員的學習和培訓,提升大家的領導力和管理能力。建立和健全會議制度,學習培訓制度,優(yōu)化團隊力量,各取其長各補其短。提升大家的改善能力和創(chuàng)新能力。
            二、全面推行6s管理,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境。
            1、成立6s領導小組,對6s的執(zhí)行情況以及改善情況予以監(jiān)督。
            2、加強6s的宣貫力度,全面開展,全員參與。首先制定6s制度和標準,組織班組部門學習,從小事情入手,從細節(jié)著手。做到任何一個環(huán)節(jié),任何一個人都不放過,一律按規(guī)定和標準做事,徹底改善現(xiàn)場環(huán)境。
            3、制定6s點檢表,加強6s的評定力度,每個禮拜組織相關管理人員不少于一次的全面檢查,對不合格項予以指出,責任部門及責任人必須在規(guī)定的時間內改善完畢,否則對負責人予以處罰。
            4、不積極配合6s改善和不主動執(zhí)行6s標準的班組(部門)負責人予以降職或降薪處理。連續(xù)3次6s檢查不達標的班組(部門)責任人將受到相應的處罰。
            三、查核工序產能,實行量化管理。
            1、所有的工序按照《工序產能測試一覽表》科學合理的測出平均效率,不管什么型號、什么崗位一個小時正常能生產多少產品一目了然。做任何一種產品,要完成多少數(shù)量,就能合理的安排多少人,需要多少工時清清楚楚。杜絕了安排不當造成的工時浪費。
            2、根據產能一覽表、機臺數(shù)量、操作工數(shù)量制定當班的正常產能,明確的要求各班組,各工序,各崗位今天必須完成多少生產任務方可下班,嚴格實施量化管理(所有的計時必須規(guī)定數(shù)量)。
            3、根據產能一覽表制定出科學合理的工價,杜絕工價或高或低的情形出現(xiàn),減少操作工不愿意調崗的情況發(fā)生。能幫助管理人員正常的組織安排生產調度。對新進員工或者調動到其他崗位的員工實行一定比例產能的量化考核,不達標的不予以保底或計時。
            公司團支部工作計劃表篇十七
            工作計劃網發(fā)布大學班級團支部工作計劃表格,更多大學班級團支部工作計劃表格相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
            一、指導思想。
            注重同學們的思想教育工作,扎實地深入到學生中去,積極了解其思想動向,帶領同學們形成良好的班風,開展多種團組織的活動,增強趣味性從而使思想教育工作上升新臺階。
            二、具體工作。
            1、做好基礎的同學們思想道德教育工作。
            “要成才先成人”。努力把同學們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律、的人才,一直是我們的宗旨。德育工作和才育工作一樣不可小視。控制好班內的同學們的思想活動傾向將一直貫穿在整個團支部工作中。
            2、完善團支部內部規(guī)章制度和班級內團支部組成。
            “無規(guī)矩不成方圓”,完整的團支部領導集體將保證團工作有條不紊地進行,健全的規(guī)章制度是班委團委行事的準則,使團支部管理更條理化規(guī)范化。
            3、加強團支部干部的的責任修養(yǎng)。
            良好的能夠促進整個團隊的.成功。高素質的團支部干部才能做到決策準確、行事果斷認真。團支部干部素質的高低導向著整個支部工作的成敗。
            4、積極開展各種團活動。
            本著健康、積極、趣味、深刻的原則,盡可能地開展各種活動豐富大家的業(yè)余活動,使同學們在參與過程中培養(yǎng)積極向上的情緒并受到教育,提高自己的主人翁責任感。
            5、加強學風建設。
            學生的天職是學習。我們本學期工作的重點仍在加強同學們的學習,并使同學們對就業(yè)、發(fā)展、機械系所有專業(yè)做大致了解,培養(yǎng)濃厚的學習氣氛和遠大的理想。
            三、活動安排。
            確立自己以后的發(fā)展方向。以上是我們xx級機械02班團支部最近工作計劃,根據形勢有可能在活動安排方面有調整。我們將切實為同學們服務,吸取意見、改正不足,爭取打造一支品學兼優(yōu)的團支部!
            公司團支部工作計劃表篇十八
            我公司團支部將深入學習黨的十八屆四中全會精神和集團公司黨代會精神以及公司、集團公司等相關文件;緊緊圍繞項目施工生產的中心工作進行實踐有效地發(fā)揮了團組織的職能和作用為公司的發(fā)展作出了一定貢獻。的團支部工作我們將從以下幾方面著手:
            一、廣泛宣傳動員,認真學習貫徹黨和國家重大決策、重要會議精神,股份公司重大會議精神。
            1、制定學習計劃和方案,組織一次集中學習、開展一次座談交流、舉辦一次主題團日活動,堅定理想信念,提升思想境界,增強政治敏感性和鑒別力。團干部要率先垂范,認認真真、原原本本地學深學透,帶領團員青年堅定信念“高舉團旗跟黨走”。
            2、以舉辦“團干部小課堂”,舉行“黨代表與青年面對面”宣講座談,撰寫學習心得體會為主要形式,引導團員青年深刻理解、準確把握大會精神實質。充分利用好微信、微博、網站的陣地作用,開展“聚群力、促發(fā)展”大討論,圍繞“我與企業(yè)共成長”這一主題,鼓勵廣大青年員工主動為企業(yè)分憂解難,為企業(yè)發(fā)展獻計獻策,為推動公司年度主題活動貢獻力量。
            二、加強規(guī)范管理,切實推進團組織的基礎建設。
            1、努力提升團建工作標準化管理水平。努力完善工作制度,優(yōu)化工作流程,提升工作成效,持續(xù)推進公司兩級團組織能力建設。對公司各單位團組織進行認真調查摸底,選優(yōu)配強基層團支部書記。要做好團干部培養(yǎng)工作,公司將組織團干部培訓班,開展團章、團的基礎工作等方面的培訓,增強廣大團干部對共青團基礎理論知識的認識,進一步提高文化素養(yǎng)和工作能力。
            2、著力夯實團建工作基礎。按照集團公司團委的部署,公司團委積極參與申報“五四紅旗團委”創(chuàng)建活動工作,努力培育具有自身特色的團組織工作。對申報集團公司“十佳項目團組織”創(chuàng)建活動單位,認真落實項目團建聯(lián)系點和重點工作督辦制度,督促指導申報單位做好材料申報、考核、命名等創(chuàng)建過程,在創(chuàng)建活動中選樹典型,總結經驗,真正提高項目團組織的凝聚力和發(fā)揮生力軍作用。
            三、注重引導提效,開創(chuàng)青年思想政治工作新局面。
            1、組織開展“團組織與青年集體訪談”活動。公司團委根據集團公司團委要求,將搭建青年思想政治工作平臺。要結合一線青年、機關青年、農民工青年、新入職青年等不同的特點,有針對性地做好青年思想引導工作。
            2、努力營造和諧穩(wěn)定的團組織宣傳氛圍。要積極嘗試使用微信、qq群等網絡新媒體,拓寬青年教育引導渠道,加強團組織對基層團員青年的有效聯(lián)系。要鼓勵廣大青年員工在中國中鐵青年網、《中國中鐵》報、《中鐵上海工程》報、《中鐵上海共青團》、青年qq群等宣傳陣地加大信息報送力度和展示自身才藝,切實營造團組織工作宣傳氛圍。
            3、積極開展豐富多彩的青年文體活動。堅持“經常性”和“出精品”的原則,因地制宜地開展各具特色的青年文體活動,滿足青年員工的需求,穩(wěn)定員工隊伍,營造健康向上的企業(yè)文化氛圍。
            四、融入中心工作,堅持服務企業(yè)發(fā)展大局。
            1、積極推進“青年文明號”創(chuàng)建工作。根據集團公司團委要求,對申報20__年“青年文明號”創(chuàng)建單位的項目部重點加強督促指導,落實創(chuàng)建活動各項任務安排。要認真落實創(chuàng)建申報、公示和創(chuàng)建聯(lián)系點制度,嚴格創(chuàng)建程序,抓好創(chuàng)建過程的指導和推進工作。要注重形成青年突擊隊、導師帶徒、青安崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、節(jié)能減排等活動的聯(lián)動機制,為企業(yè)生產經營管理和青年成長成才作出貢獻。要注重加強與所在地地方團組織的溝通聯(lián)系,不斷拓寬“青年文明號”申報渠道,爭創(chuàng)更多更高級別的“青年文明號”,擴大企業(yè)知名度和影響力。
            2、繼續(xù)做好以“青安崗”為核心的青年安全工作。按照集團公司團委《中鐵上海工程局青安崗活動管理辦法》的要求,不斷規(guī)范全青安崗隊伍建設,健全青安崗員工作考核評價體系,落實青安崗員經濟待遇,進一步增強青安崗員工作責任感,充分發(fā)揮青安崗教育、示范和監(jiān)督作用,為施工生產提供強有力的安全保障。
            3、積極開展青年志愿者活動。依托“郭明義愛心團隊”機制和載體,組織開展好3月5日“學雷鋒日”活動、社區(qū)敬老院慰問活動、“冬日暖陽”為農民工代購火車票行動等,注重將志愿者服務對象向企業(yè)員工和外協(xié)隊伍延伸,注重將活動集中化向常態(tài)化拓展,弘揚青年志愿精神,推進和諧企業(yè)建設。
            五、突出工作重點,助推青年團員成長成才。
            1、大力推進青年素質提升工程。要結合企業(yè)和青年需要,開展靈活多樣的教育培訓和知識競賽,不斷提高青年的業(yè)務水平和綜合素質。督促各單位落實“導師帶徒”活動,不斷規(guī)范活動流程,擴大活動覆蓋。
            2、逐步建立青年先進典型選樹工作機制。認真組織好各類先進典型的推薦申報和評選表彰工作,積極擴大典型選樹的覆蓋面,使各類人才脫穎而出;要積極配合集團公司組織開展“最美協(xié)理員”網絡推薦評選活動,大力推薦公司優(yōu)秀人才參與評選。
            3、真誠服務青年現(xiàn)實需求。針對青年員工職業(yè)發(fā)展、學習培訓、福利待遇、工作環(huán)境、人際關系和青年婚戀等方面的現(xiàn)實問題,積極組織開展“一線青年座談會”、“青年聯(lián)誼會”、“合理化建議”等一系列為青年辦實事活動,竭盡所能地幫助青年解決實際困難。要主動及時地進行思想疏導,積極引導青年樹立正確的人生觀和價值取向。