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        河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)大全(20篇)

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            總結(jié)是記錄我所經(jīng)歷的事情和感受的一種方式。寫(xiě)總結(jié)時(shí),我們可以運(yùn)用一些技巧和方法,如時(shí)間順序、空間對(duì)比等,來(lái)增加篇章的邏輯性和條理性。希望大家在閱讀這些總結(jié)范文的過(guò)程中,能夠獲得一些新的啟示和寫(xiě)作方法。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇一
            2018年上半年,我縣按照省、市要求,在我縣xx管理中全面推行了河長(zhǎng)制,構(gòu)建了目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí)、監(jiān)管有力、考核嚴(yán)格的xx管理保護(hù)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了從“見(jiàn)河長(zhǎng)、見(jiàn)行動(dòng)”到“見(jiàn)成效”,取得了階段性成效?,F(xiàn)將太和縣2018年上半年河長(zhǎng)制工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃報(bào)告如下。
            (一)定位“見(jiàn)河長(zhǎng)”。我縣已在全縣范圍內(nèi)xx管理中全面推行河長(zhǎng)制,縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)河長(zhǎng)制,工作方案已按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)全部印發(fā)。我縣共落實(shí)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)河長(zhǎng)239人。各級(jí)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任分段河長(zhǎng),組織協(xié)調(diào)xx管理保護(hù)工作,解決xx保護(hù)的突出問(wèn)題。堅(jiān)持開(kāi)展河長(zhǎng)巡河督導(dǎo),去年以來(lái),縣級(jí)河長(zhǎng)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,對(duì)所負(fù)責(zé)河道突出問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查。今年以來(lái)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)河長(zhǎng)巡河422人次,其中縣級(jí)河長(zhǎng)巡河20人次。縣、鄉(xiāng)兩級(jí)分別成立了河長(zhǎng)制辦公室,配備了辦公用品和專(zhuān)職人員,縣、鄉(xiāng)級(jí)“一河一策”全部編制完成,正在按方案實(shí)施??h財(cái)政已撥付河長(zhǎng)制專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)200萬(wàn)元。
            (二)定機(jī)構(gòu)。縣政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于成立太和縣河長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》明確太和縣縣級(jí)河長(zhǎng)制辦公室設(shè)在縣水務(wù)局,縣水務(wù)局李和斌任辦公室主任,縣環(huán)保局、水務(wù)局分管負(fù)責(zé)同志任副主任??h級(jí)河長(zhǎng)會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為縣河長(zhǎng)制辦公室成員,承擔(dān)河長(zhǎng)制組織實(shí)施具體工作??h機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于縣水務(wù)局調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置的批復(fù)》同意縣水務(wù)局增設(shè)河長(zhǎng)制工作股,負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)、制度制定和督查考核工作,落實(shí)河長(zhǎng)確定的事項(xiàng)等具體工作。
            水資源保護(hù)上。全面落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度,認(rèn)真貫徹省、市、縣實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法,分解落實(shí)省、市下達(dá)我縣的“三條紅線”控制指標(biāo)體系,加強(qiáng)河道清障違法和擅自取用地下水的行為查處力度,組織開(kāi)展地?zé)峋姓涡袆?dòng),嚴(yán)厲打擊水事違法行為。加強(qiáng)集中式飲用水源地保護(hù)和水質(zhì)檢測(cè)工作,劃定飲用水源地保護(hù)范圍,設(shè)置保護(hù)區(qū)警示標(biāo)志,確保飲用水源地水質(zhì)安全。
            河道水域岸線管理保護(hù)上。今年以來(lái),打擊河道非法采砂行為10次,出動(dòng)執(zhí)法人員120人次,銷(xiāo)毀非法采砂機(jī)械6臺(tái)套、采砂工具26件,拘留1人。我縣沙潁河、黑茨河、茨谷河(設(shè)防部分)全部確權(quán)劃界,其余河道(大中溝)的劃界工作正在按有關(guān)要求進(jìn)行中。
            水污染防治上,全縣建成污水處理廠2座,日污水處理能力4萬(wàn)噸。柳青溝城區(qū)黑臭水體治理已完成初步設(shè)計(jì),估算投資1.59億元。清理潁河、黑茨河、西淝河等河流網(wǎng)箱、圍網(wǎng)53箱,完成全縣區(qū)域入河排污口的分類(lèi)整治前期工作。并對(duì)入河排污口污水水質(zhì)第一季度檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行了通報(bào),責(zé)成相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)限期進(jìn)行整改。下達(dá)縣級(jí)督辦單2次整改問(wèn)題10項(xiàng),目前整改工作已進(jìn)行完畢。出臺(tái)《太和縣黑茨河水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)實(shí)施方案》《太和縣入河排污口整治實(shí)施方案》《太和縣固體廢物排查整改工作實(shí)施方案》等方案。
            水環(huán)境治理上。通過(guò)河道清淤和建設(shè)綠道工程等措施,整治現(xiàn)有水系,積極開(kāi)展引水入城項(xiàng)目,新開(kāi)挖河道總長(zhǎng)35公里,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)城區(qū)河道自流貫通。由保潔公司對(duì)沙潁河、黑茨河、茨谷河負(fù)責(zé)水面日常保潔,鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地負(fù)責(zé)岸上綠化保護(hù)。投資2200多萬(wàn)元的太亳河治理工程正在施工中,計(jì)劃8月份完工。今年來(lái),共清理河面水草、垃圾、漂浮物及岸坡垃圾共9萬(wàn)余噸。以河流沿線為重點(diǎn),對(duì)農(nóng)村陳年垃圾進(jìn)行集中清理,清除違章傾倒垃圾點(diǎn)26處、拆除河道管理范圍內(nèi)違章建筑面積800平方米。
            水生態(tài)修復(fù)上,太和縣沙潁河國(guó)家濕地公園二期工程已完工,開(kāi)挖濕地保育區(qū)界線溝1.4 千米,建護(hù)欄2.5千米 ;實(shí)施河道疏浚清淤203萬(wàn)立方米,植被恢復(fù)40公頃,水土保持林45公頃,實(shí)施河道疏浚清淤,并進(jìn)行植被恢復(fù)。目前太和正積極申報(bào)太和濱河國(guó)家級(jí)水利風(fēng)景區(qū)。
            河長(zhǎng)制工作在推進(jìn)過(guò)程中有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)這項(xiàng)工作了解不多,認(rèn)識(shí)不深,思想不夠重視,信息共享落實(shí)不到位,還存在水務(wù)部門(mén)單打獨(dú)斗的現(xiàn)象,鄉(xiāng)級(jí)河長(zhǎng)制辦公室專(zhuān)職人員不足,河長(zhǎng)制工作宣傳氛圍有待進(jìn)一步提高。
            (一)加大宣傳力度 營(yíng)造全縣人民參與愛(ài)護(hù)xx就是愛(ài)護(hù)家園的宣傳氛圍,利用網(wǎng)絡(luò)、電視等新聞媒體大力宣傳有關(guān)河長(zhǎng)制工作。
            (三)突出專(zhuān)項(xiàng)整治。按照河長(zhǎng)制工作方案的要求,針對(duì)“一河一策”方案梳理出的問(wèn)題,通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)等方式,在河道清淤疏浚、河岸綠化、河面垃圾漂浮物清理整治、河道垃圾和污染物清除、入河排污口監(jiān)測(cè)與治理等方面加大力度,采取有效措施,抓出成效,使我縣河流、溝塘面貌得到明顯改觀,讓廣大人民群眾切實(shí)感受到河長(zhǎng)制工作階段性成果,努力打造“河暢、水清、岸綠、景美”的溝河塘生態(tài)新格局。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇二
            一是建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長(zhǎng)巡查工作機(jī)制,鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)每月巡查不少于1次,村級(jí)林長(zhǎng)每月不少于3次,每次巡查要詳實(shí)填寫(xiě)巡查記錄。
            二是樹(shù)立鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)公示牌和村級(jí)林長(zhǎng)公示牌,同時(shí)各村設(shè)立護(hù)林員交叉管護(hù),實(shí)現(xiàn)全天候開(kāi)展防火、防病蟲(chóng)等保護(hù)資源的巡防工作。
            三是堅(jiān)持防與治相結(jié)合的理念,強(qiáng)化認(rèn)識(shí),多措并舉,林業(yè)有害生物防治工作開(kāi)展的有聲有色。
            四是強(qiáng)化林業(yè)政策法規(guī)的宣傳,宣傳保護(hù)森林資源的重要性和必要性,重管源頭。
            五是全鎮(zhèn)聘請(qǐng)了24名生態(tài)護(hù)林員,劃定管護(hù)區(qū),明確到人,切實(shí)做好林區(qū)的日常監(jiān)管工作。
            四合鄉(xiāng)牢固樹(shù)立“綠水青山就是金山銀山”發(fā)展理念,始終堅(jiān)持“生態(tài)立鄉(xiāng)、旅游興鄉(xiāng)、文化和鄉(xiāng)、和諧建鄉(xiāng)”發(fā)展戰(zhàn)略,推深做實(shí)林長(zhǎng)制工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
            健全鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長(zhǎng)制組織體系,建立以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,設(shè)立鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)10人,村級(jí)林長(zhǎng)33人,進(jìn)一步明確鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任;全年召開(kāi)林長(zhǎng)制專(zhuān)題會(huì)議2次,根據(jù)《四合鄉(xiāng)2020年林長(zhǎng)制工作考核辦法》,組織開(kāi)展林長(zhǎng)制考核工作,深入宣傳《林長(zhǎng)工作守則》,聘請(qǐng)市級(jí)功能區(qū)社會(huì)監(jiān)督員2人;規(guī)范設(shè)置林長(zhǎng)制宣傳欄1塊、鄉(xiāng)村林長(zhǎng)公示牌12塊、公開(kāi)欄7塊,并及時(shí)更新相關(guān)內(nèi)容。
            對(duì)全鄉(xiāng)6個(gè)行政村(社區(qū))及重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)建立“一林一檔”,制定“一林一策”,林業(yè)技術(shù)人服務(wù)人員不定期開(kāi)展技術(shù)服務(wù),組織生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行培訓(xùn),每月對(duì)護(hù)林員巡林情況進(jìn)行檢查,對(duì)不能正常履職的2名護(hù)林員進(jìn)行更換,及時(shí)足額兌現(xiàn)護(hù)林員工資,每季度按時(shí)發(fā)布“五個(gè)一平臺(tái)”工作簡(jiǎn)報(bào)。
            積極申報(bào)建設(shè)林長(zhǎng)制“五大工程”項(xiàng)目,并按時(shí)完成建設(shè)任務(wù),建立“五綠”示范點(diǎn)6處,按要求報(bào)送改革典型材料,宏霞村、水塘村建成市級(jí)林長(zhǎng)制改革示范點(diǎn),在全市率先開(kāi)展鄉(xiāng)、村林長(zhǎng)履職公示公開(kāi)試點(diǎn)工作。
            建立保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)管理責(zé)任制,實(shí)行最嚴(yán)格的森林保護(hù)制度,嚴(yán)守林地和森林紅線,全年共采伐活立木蓄積量62立方米,20個(gè)森林督查圖斑未發(fā)生違法占用林地、亂砍濫伐林木行為,完成生態(tài)公益林和天然林區(qū)劃核實(shí)工作,及時(shí)發(fā)放生態(tài)補(bǔ)償資金;開(kāi)展野生動(dòng)物禁食及疫源疫病監(jiān)測(cè)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告動(dòng)物異常情況;加強(qiáng)泰山省級(jí)自然保護(hù)區(qū)日常管理,完成保護(hù)區(qū)整合優(yōu)化工作,將部分村莊和永久基本農(nóng)田調(diào)出保護(hù)區(qū)范圍;全鄉(xiāng)79株古樹(shù)得到掛牌保護(hù),各村(社區(qū))對(duì)護(hù)林員每月巡林情況進(jìn)行考評(píng),鄉(xiāng)林長(zhǎng)辦組織年度考核。
            繼續(xù)實(shí)施增綠增效行動(dòng),全年完成更新造林270畝,森林撫育21480畝,省級(jí)封山育林500畝,退化林修復(fù)500畝;水塘村成功創(chuàng)成省級(jí)森林村莊。
            嚴(yán)格落實(shí)森林防火行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,鄉(xiāng)財(cái)政撥出專(zhuān)門(mén)經(jīng)費(fèi)用于防火隊(duì)伍建設(shè),購(gòu)置防火器材,發(fā)放《致學(xué)生家長(zhǎng)的一封信》1200多份,張貼《禁火令》200余份,制作懸掛宣傳橫幅60余條,全年沒(méi)有發(fā)生森林火災(zāi);積極開(kāi)展松材線蟲(chóng)病除治工作,組織專(zhuān)業(yè)隊(duì)清理枯死松樹(shù)2010株,對(duì)自然保護(hù)區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域的1100多株馬尾松進(jìn)行化學(xué)防治;推進(jìn)平安林區(qū)建設(shè),查處林業(yè)行政案件1起,調(diào)解涉林矛盾糾紛8起,未發(fā)生重大林業(yè)安全生產(chǎn)事故和到縣以上涉林群體性上訪事件;配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展苗木質(zhì)量檢查和林業(yè)“雙打”行動(dòng),保護(hù)林業(yè)植物新品種。
            積極引導(dǎo)和促進(jìn)竹產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,筍干、竹工藝品等生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大;山核桃產(chǎn)量逐年增加,年產(chǎn)值達(dá)700萬(wàn)元;多方籌集資金,修建竹林道路5.2公里;森林旅游業(yè)發(fā)展形勢(shì)良好,全年旅游人數(shù)達(dá)20萬(wàn)人次,實(shí)現(xiàn)旅游綜合收入2000萬(wàn)元。
            深化集體林權(quán)制度改革,培育各類(lèi)新型林業(yè)主體14個(gè),社會(huì)總投資8億余元,其中,安徽德馨水墨山莊有限公司投資2000多萬(wàn)元建設(shè)游客接待中心,廣德清水慢享旅游開(kāi)發(fā)有限公司投資500萬(wàn)建成玻璃滑道項(xiàng)目;林業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展形式多樣的科技服務(wù)活動(dòng),繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)國(guó)家紅殼竹標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)。
            上半年的工作在縣林業(yè)局和縣黨委、政府的正確指導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)干部員工的努力下,林業(yè)各項(xiàng)工作取得了良好的成績(jī),現(xiàn)簡(jiǎn)要介紹如下。
            一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,要求全體員工認(rèn)真履行職責(zé),防止出現(xiàn)四風(fēng)問(wèn)題,堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉。二是抓住制度實(shí)行。嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé),簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),明確單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,要求大節(jié)清白,小處清白,樹(shù)立黨員干部隊(duì)伍良好形象。三是從嚴(yán)控制開(kāi)支。嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省“十項(xiàng)規(guī)定”和有關(guān)要求,從嚴(yán)從緊抓好公務(wù)活動(dòng),杜絕公車(chē)私用、公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。
            (一)林長(zhǎng)制改革工作:1、五個(gè)一平臺(tái)建設(shè):規(guī)范五個(gè)一平臺(tái)建設(shè),各措施建設(shè)到位,及時(shí)提交各資料數(shù)據(jù):2、鄉(xiāng)村林長(zhǎng)履行責(zé)任:鄉(xiāng)村林長(zhǎng)在各級(jí)會(huì)議上安排林長(zhǎng)制工作,定期巡邏,全鄉(xiāng)林區(qū)秩序穩(wěn)定,工作機(jī)制正常運(yùn)行:3、鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)制辦公室設(shè)在鄉(xiāng)林業(yè)站,村級(jí)林長(zhǎng)制辦公室設(shè)在村部,有專(zhuān)家辦公室,制度健全,工作運(yùn)行正常4、信息提交:積極配合縣林長(zhǎng)制辦公室開(kāi)展工作,及時(shí)提交相關(guān)數(shù)據(jù)信息。
            (二)創(chuàng)造森林工作。我鄉(xiāng)2020年春天人工造林50畝,主要是油茶等。其他省級(jí)森林培育、退化林修復(fù)、育苗、四邊植樹(shù)等完成任務(wù)。
            (3)森林病蟲(chóng)害的工作。對(duì)于越來(lái)越嚴(yán)重的松材線蟲(chóng)病蔓延的情況
            林病蟲(chóng)害工作重點(diǎn)在于防,防與治相結(jié)合,具體工作:
            2、及時(shí)開(kāi)展森林病蟲(chóng)害的普查工作和防控方案制定:組織和開(kāi)展春秋兩次專(zhuān)項(xiàng)普查,及時(shí)上報(bào)普查成果,根據(jù)普查成果上報(bào)年度防控方案。
            3、疫木清理除治:嚴(yán)格按照規(guī)程開(kāi)展枯死松樹(shù)清理工作,采取科學(xué)除治方式,組織專(zhuān)業(yè)隊(duì)進(jìn)行施工,清理徹底干凈,發(fā)生病蟲(chóng)害及時(shí)采取應(yīng)急措施,2019-2020年度全鄉(xiāng)清理枯死松樹(shù)上萬(wàn)余株,防治取得較好效果。
            4、疫木監(jiān)管:嚴(yán)格執(zhí)行縣政府疫木管理的相關(guān)規(guī)定,疫木處理采取不銹鋼網(wǎng)罩、焚燒、粉碎等方式,嚴(yán)防疫木遺失在清理山場(chǎng)及附近農(nóng)戶(hù)房前屋后;及時(shí)對(duì)加工、經(jīng)營(yíng)和使用松木及其制品進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)排查清理;全鄉(xiāng)未發(fā)生非除治性采伐疫木和疫木流失的現(xiàn)象。
            (四)護(hù)林防火工作。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)明森林防火責(zé)任,進(jìn)一步加大森林防火宣傳力度,強(qiáng)化防火值班等措施的綜合運(yùn)用,全鄉(xiāng)未發(fā)生一起大的森林火災(zāi),全鄉(xiāng)森林資源安全度過(guò)森林防火期,從而確保了廣大林農(nóng)的生命、財(cái)產(chǎn)安全。
            (五)資源林政管理。全面加強(qiáng)林木采伐、林地管理、野生動(dòng)植物的保護(hù)等,全鄉(xiāng)林區(qū)秩序穩(wěn)定,資源林政管理有序,全鄉(xiāng)未發(fā)生林業(yè)行政、刑事案件。
            (六)古樹(shù)名木保護(hù):按照縣局統(tǒng)一部署,目前全鄉(xiāng)古樹(shù)名木清查統(tǒng)計(jì)已全面展開(kāi),明確管護(hù)責(zé)任人,簽訂管護(hù)責(zé)任書(shū),并全部掛牌。
            一是進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè),強(qiáng)化“守紀(jì)律、講規(guī)矩”意識(shí),切實(shí)規(guī)范行政行為,依法辦事,履職盡責(zé),轉(zhuǎn)變作風(fēng),搞好工作。二是抓好全鄉(xiāng)新造林的撫育管護(hù)工作,確保秋季驗(yàn)收合格達(dá)標(biāo)。三是繼續(xù)強(qiáng)化森林病蟲(chóng)害防治工作,確保不出現(xiàn)大面積發(fā)生。四是謀劃好2021年植樹(shù)造林工作,爭(zhēng)取早安排,早落實(shí)。五是時(shí)刻繃緊森林防火這根弦,切實(shí)抓好森林防火各項(xiàng)工作。
            今年以來(lái),縣林長(zhǎng)辦以生態(tài)文明思想為指導(dǎo),進(jìn)一步提高政治站位,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),努力克服疫情影響,切實(shí)加強(qiáng)濕地資源管護(hù),穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)土綠化行動(dòng),從嚴(yán)加強(qiáng)野生動(dòng)物管控,全力推進(jìn)林長(zhǎng)制改革示范區(qū)建設(shè)。
            一是縣委、縣政府定期召開(kāi)縣級(jí)林長(zhǎng)會(huì)議,全面安排部署林長(zhǎng)制有關(guān)工作。二是縣人大、縣政協(xié)分別組織林長(zhǎng)制工作專(zhuān)題調(diào)研,推進(jìn)林長(zhǎng)制工作深入開(kāi)展。三是建立巡林提醒、巡林日志和巡林登記制度,有效促進(jìn)林長(zhǎng)履職盡責(zé)。四是縣委縣政府出臺(tái)了《創(chuàng)建全國(guó)林長(zhǎng)制改革示范區(qū)行動(dòng)方案》,加快林長(zhǎng)制改革示范區(qū)建設(shè)。五是服務(wù)三級(jí)林長(zhǎng)的“五個(gè)一”平臺(tái)基本建立。
            一是國(guó)家濕地公園建設(shè)進(jìn)一步加快。國(guó)家濕地公園市級(jí)林長(zhǎng)、縣級(jí)總林長(zhǎng)多次深入國(guó)家濕地公園調(diào)研,就流域水環(huán)境綜合整治召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,成立了管理機(jī)構(gòu),依據(jù)總體規(guī)劃正在組織實(shí)施以等為重點(diǎn)的保護(hù)恢復(fù)和管理能力項(xiàng)目建設(shè)。二是自然保護(hù)地整合優(yōu)化和生態(tài)紅線評(píng)估工作有序推進(jìn)。根據(jù)國(guó)家、省市要求,縣級(jí)總林長(zhǎng)多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行研究部署,目前我縣的自然保護(hù)地整合優(yōu)化預(yù)案已上報(bào)省局。三是植樹(shù)造林任務(wù)圓滿(mǎn)完成。堅(jiān)持疫情防控和造林綠化同步推進(jìn)實(shí)施,縣級(jí)常務(wù)副總林長(zhǎng)多次對(duì)全縣重點(diǎn)地段造林進(jìn)行調(diào)度,各縣級(jí)林長(zhǎng)分別深入到林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)督促指導(dǎo)植樹(shù)造林工作,全縣超額完成植樹(shù)造林任務(wù)。目前,造林主體正在加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有林木特別是新造林的管護(hù),確保造林成果。四是依法加強(qiáng)疫情期間野生動(dòng)物管控。抽調(diào)專(zhuān)人組成野生動(dòng)物監(jiān)管執(zhí)法隊(duì)伍,及時(shí)印發(fā)通知,明確防控措施和責(zé)任,果斷從嚴(yán)加強(qiáng)野生動(dòng)物管控。五是堅(jiān)決筑牢林業(yè)災(zāi)害生物防控體系。積極開(kāi)展森林防火、組織開(kāi)展飛機(jī)施藥防治美國(guó)白蛾和楊扇舟蛾等工作,確保森林資源安全。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇三
            (一)進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。我鄉(xiāng)將以已制定的相關(guān)制度為標(biāo)準(zhǔn),迸一步發(fā)揮好鄉(xiāng)河長(zhǎng)辦的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)督查作用,及時(shí)掌握各村及責(zé)任單位工作進(jìn)展情況和存在的問(wèn)題,強(qiáng)化河長(zhǎng)制工作成效。
            (二)加大宣傳教育,努力營(yíng)造氛圍。積極利用各種宣傳平臺(tái),加大河長(zhǎng)制工作宣傳,搞好治水護(hù)河工作,著力提高沿河、沿庫(kù)居民及企業(yè)的保護(hù)意識(shí),努力引導(dǎo)群眾關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督河長(zhǎng)制工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。
            (三)進(jìn)一步落實(shí)河長(zhǎng)制工作,強(qiáng)化長(zhǎng)久保潔。我鄉(xiāng)將以強(qiáng)化落實(shí)河長(zhǎng)制為切入口,從突擊治水向制度化治水推進(jìn),實(shí)現(xiàn)治水工作的常態(tài)化和長(zhǎng)久性。經(jīng)常組織日常巡查,定期召開(kāi)工作例會(huì),定期組織聯(lián)合整治,水岸齊抓、標(biāo)本兼治、治管并舉,同時(shí)根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問(wèn)題,不定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治,確保河長(zhǎng)制工作成效。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇四
            根據(jù)省、市、區(qū)河長(zhǎng)制相關(guān)文件精神,《xx區(qū)“河長(zhǎng)制”實(shí)施方案》要求,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,認(rèn)真落實(shí)河長(zhǎng)制各項(xiàng)推進(jìn)工作,現(xiàn)將半年來(lái)我鎮(zhèn)河長(zhǎng)制推進(jìn)工作的自查情況做以下匯報(bào):
            會(huì)龍鎮(zhèn)白塔河屬xx江流域螺溪河水系,發(fā)源于會(huì)龍鎮(zhèn)老場(chǎng)埡鎮(zhèn)聚龍水庫(kù),在吊井溝村流經(jīng)長(zhǎng)樂(lè)鎮(zhèn)匯流入螺溪河。在會(huì)龍鎮(zhèn)境內(nèi)7.8公里,有兩條支溝(硝廠村2組至汪家店村3組入白塔河;石門(mén)樓村4組至吊井溝村2組入白塔河)流域面積12.6平方公里,現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)10年一遇,泄量300立方米每秒。
            河流污染主要表現(xiàn)為:一是養(yǎng)殖場(chǎng)污水污物及居民廢物垃圾隨意向河道中傾倒,河道污染嚴(yán)重;二是臨河土地?zé)o序開(kāi)發(fā)利用,違章建筑侵占河道;三是河道無(wú)人管理,水草、浮萍、雜物等長(zhǎng)期積聚在河道中,使河道變得臟亂不堪。
            (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)。按照“建立管理機(jī)構(gòu)、明確工作目標(biāo)、落實(shí)管理責(zé)任、嚴(yán)格管理考核”的要求,我鎮(zhèn)成立了以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的`河長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了鎮(zhèn)、村兩級(jí)河(段)長(zhǎng)責(zé)任體系,制定了會(huì)龍鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作實(shí)施方案、工作方案及相關(guān)河長(zhǎng)制工作制度。實(shí)行黨政同責(zé),構(gòu)建組織體系,明確工作責(zé)任,加強(qiáng)各村聯(lián)動(dòng)。
            (二)認(rèn)真調(diào)查摸底,建立四張清單。全面對(duì)會(huì)龍鎮(zhèn)境內(nèi)河流、塘庫(kù)的水資源、水環(huán)境、水生態(tài)狀況進(jìn)行調(diào)查,綜合評(píng)價(jià)河庫(kù)健康狀況等問(wèn)題,建立目標(biāo)、問(wèn)題、任務(wù)、責(zé)任四個(gè)清單,根據(jù)建立的問(wèn)題清單制定相應(yīng)的工作任務(wù),并落實(shí)相應(yīng)的責(zé)任單位和責(zé)任人。工作目標(biāo):通過(guò)三年時(shí)間的努力,到20xx年,涉及會(huì)龍鎮(zhèn)河道主要水污染無(wú)排放總量下降,地表水環(huán)境功能區(qū)達(dá)標(biāo)率達(dá)100%,跨村域河流交接斷面,鎮(zhèn)集中式飲用水水源地水質(zhì)達(dá)標(biāo)率達(dá)100%;重點(diǎn)加強(qiáng)會(huì)龍鎮(zhèn)河道范圍生態(tài)環(huán)境的多項(xiàng)整治及維護(hù),因地制宜建設(shè)親水生態(tài)岸線,綜合整治農(nóng)村水環(huán)境,推進(jìn)美麗鎮(zhèn)村建設(shè)。
            (三)及時(shí)動(dòng)員部署,推進(jìn)工作落實(shí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)關(guān)于河長(zhǎng)制工作決策部署,定期召開(kāi)會(huì)龍鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作推進(jìn)會(huì)議。多次召開(kāi)河長(zhǎng)制工作專(zhuān)題會(huì)議,認(rèn)真梳理會(huì)龍鎮(zhèn)所轄河庫(kù)存在的問(wèn)題,分析原因,科學(xué)制定工作任務(wù)和工作目標(biāo)。在全鎮(zhèn)進(jìn)行廣泛宣傳,在場(chǎng)鎮(zhèn)主要路段及各村(社區(qū))懸掛標(biāo)語(yǔ)達(dá)40余幅,各河段均安置公示牌進(jìn)行公示,利用村村響和鎮(zhèn)群微信對(duì)河長(zhǎng)制相關(guān)工作進(jìn)行宣傳普及。
            (四)強(qiáng)化河道保護(hù),推進(jìn)污染治理。按照區(qū)河長(zhǎng)制辦公室統(tǒng)一部署,認(rèn)真開(kāi)展河道巡查,鎮(zhèn)黨委班子成員牽頭組織各村(社區(qū))河長(zhǎng)對(duì)所轄河庫(kù)進(jìn)行了全面巡查,到目前為止,共巡河人次30次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)業(yè)面源污染整治,嚴(yán)格執(zhí)行畜禽養(yǎng)殖禁區(qū)和限養(yǎng)區(qū)制度,全面關(guān)閉拆除沿河污染養(yǎng)殖場(chǎng)7家,對(duì)其他養(yǎng)殖場(chǎng)實(shí)行環(huán)保達(dá)標(biāo)治理,要求按期整改落實(shí)。
            一是治污資金缺乏,污水處理設(shè)施建設(shè)欠進(jìn)度。
            二是缺乏專(zhuān)業(yè)治污設(shè)施和人員,對(duì)污染源確認(rèn)、水質(zhì)監(jiān)管、治理措施等不到位。
            三是群眾環(huán)境保護(hù)意識(shí)還需要提高。
            1.針對(duì)會(huì)龍鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作的實(shí)際情況,進(jìn)行再動(dòng)員,再部署,查漏補(bǔ)缺;
            2.針對(duì)會(huì)龍鎮(zhèn)各河庫(kù)情況進(jìn)行再調(diào)查,再摸底,建立四張清單,科學(xué)制定實(shí)施方案;
            3.制定會(huì)龍鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作計(jì)劃,列出時(shí)間表,落實(shí)責(zé)任人;4.針對(duì)巡河活動(dòng),對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)制定整改方案,落實(shí)整改措施。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇五
            全面推行河長(zhǎng)制是落實(shí)綠色發(fā)展理念,加快生態(tài)文明建設(shè)的一項(xiàng)重大決策部署,是維護(hù)河湖生態(tài)環(huán)境,事關(guān)人民群眾福祉和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的有效舉措。****年,在縣河長(zhǎng)辦的指導(dǎo)下,**鎮(zhèn)嚴(yán)格按照省、市、縣河長(zhǎng)制工作部署和要求,進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、健全工作機(jī)制、狠抓河道治理、營(yíng)造護(hù)河氛圍,凝心聚力、合力攻堅(jiān),河長(zhǎng)制各項(xiàng)工作得到有效落實(shí)。現(xiàn)將****年度河湖長(zhǎng)制有關(guān)工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
            1.“嚴(yán)”字當(dāng)頭強(qiáng)化機(jī)制。嚴(yán)格貫徹落實(shí)河長(zhǎng)制工作要求,鎮(zhèn)黨委書(shū)記和鎮(zhèn)長(zhǎng)為河長(zhǎng),根據(jù)實(shí)際情況,及時(shí)召開(kāi)河長(zhǎng)制工作會(huì)議,每季度開(kāi)展上下游河長(zhǎng)聯(lián)動(dòng)會(huì)商,研究部署河長(zhǎng)制工作。配齊配強(qiáng)河長(zhǎng)制工作隊(duì)伍,安排精干、業(yè)務(wù)熟悉的人員充實(shí)河長(zhǎng)辦工作隊(duì)伍,分別在小獲溪、坑里溪、外洋溪配備河道專(zhuān)管員,并適時(shí)組織河道專(zhuān)管員培訓(xùn)。嚴(yán)格履職管理,河長(zhǎng)每周至少巡河x次、河道專(zhuān)管員每天至少巡河x次的頻率,確保隨時(shí)全面掌握河流情況。
            2.“細(xì)”字入手強(qiáng)化分工。研究制定《**鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作實(shí)施方案》《**鎮(zhèn)“碧水保衛(wèi)戰(zhàn)”專(zhuān)項(xiàng)巡察問(wèn)題整改方案》《**鎮(zhèn)鰻魚(yú)養(yǎng)殖尾水治理工作實(shí)施方案》、《**鎮(zhèn)關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)河湖長(zhǎng)制工作精細(xì)化實(shí)施方案》等,明確各部門(mén)在河長(zhǎng)制工作中的職責(zé)和任務(wù),矯正河長(zhǎng)制工作只是水利工作的誤區(qū)。進(jìn)一步建立健全河長(zhǎng)制工作各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格落實(shí)銷(xiāo)號(hào)整改制度,根據(jù)不同河段存在的問(wèn)題逐條建立個(gè)性治理方案,完成一河一檔一策的編制工作,“碧水保衛(wèi)戰(zhàn)”專(zhuān)項(xiàng)巡察問(wèn)題**項(xiàng)整改工作,協(xié)調(diào)解決河流保護(hù)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,多措并舉推進(jìn)河湖長(zhǎng)制工作再上新臺(tái)階。
            3.“實(shí)”字發(fā)力強(qiáng)化整治。圍繞“河暢、水清、岸綠、景美”河湖管理保護(hù)目標(biāo),充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員參政議政的作用,適時(shí)組織參與巡河,對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)督辦。堅(jiān)持“馬上就辦,真抓實(shí)干”的干事態(tài)度,河長(zhǎng)制問(wèn)題第一時(shí)間研究解決,立整立改。
            一是組織開(kāi)展“清四亂”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。清理五里橋下違規(guī)侵占河道種菜**x平米,聯(lián)合縣水政監(jiān)察大隊(duì)成功清理濕地公園無(wú)人沙洲圍墾種菜**x平米,開(kāi)展起步溪(禹步段)**xm河道范圍的水葫蘆清理專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),清理小獲溪(八井橋頭段)建筑垃圾亂堆等,共投入經(jīng)費(fèi)x萬(wàn)多元,人員**x余人次。
            關(guān)停取締、整合搬遷、升級(jí)改造x種方式,累計(jì)完成整改**家、斷電處理x家、發(fā)放整改通知書(shū)**份,嚴(yán)防死守防止問(wèn)題反彈。
            三是最嚴(yán)舉措打好尾水治理攻堅(jiān)戰(zhàn)。深化聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,聯(lián)合鎮(zhèn)環(huán)保站、海洋與漁業(yè)站等有關(guān)部門(mén)對(duì)x家鰻魚(yú)養(yǎng)殖場(chǎng)開(kāi)展尾水治理工作,堅(jiān)持“誰(shuí)排污誰(shuí)治理”的原則,制訂“一場(chǎng)一策”整治方案,分類(lèi)實(shí)施,整體推進(jìn)。目前x家鰻魚(yú)養(yǎng)殖場(chǎng)尾水治理設(shè)備已全面建設(shè)完成并投入使用。
            四是強(qiáng)化推進(jìn)畜禽養(yǎng)殖污染整治工作。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向,緊緊圍繞畜禽養(yǎng)殖污染整治任務(wù),提早謀劃、精心組織,做實(shí)做通養(yǎng)殖戶(hù)思想工作,提前清退香豬,退養(yǎng)牛蛙,并組織拆除養(yǎng)殖設(shè)施,有效解決歷史遺留畜禽養(yǎng)殖污染整治問(wèn)題。
            五是重拳打擊非法采砂洗砂行為?!鞍准雍凇遍_(kāi)展摸排整治工作,充分宣傳高壓政策,發(fā)放責(zé)令自行拆除非法采砂洗砂設(shè)備的通知,目前x家有機(jī)臺(tái)堆砂洗砂點(diǎn)已全部拆除到位。強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)、對(duì)標(biāo)整改,合力參與整治行動(dòng),確保按照縣級(jí)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)對(duì)表完成整改任務(wù)。
            六是積極推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)。為提高我鎮(zhèn)防洪能力,改善小獲溪生態(tài)環(huán)境,進(jìn)行**縣小獲溪山洪溝工程建設(shè)。項(xiàng)目總投資****.**萬(wàn)元,綜合整治河道總長(zhǎng)x.**km,工程主要建設(shè)內(nèi)容包括防洪堤工程、護(hù)岸工程、河道清淤清障工程以及跌坎工程等。此工程于x月**日經(jīng)x市水利局通過(guò)《關(guān)于**縣小獲溪山洪溝防洪治理工程實(shí)施方案的批復(fù)》(**利批x號(hào)),目前已完成招標(biāo)工作,正有續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)施工。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇六
            關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述和重要講話指示精神,全面落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接重大決策部署,正確對(duì)待考核結(jié)果,不氣餒、不懈怠,從思想上找原因、從工作上找差距,知恥后勇、鼓足干勁、奮發(fā)作為、全力攻堅(jiān),下定決心打贏鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接翻身仗。上半年,我市消費(fèi)幫扶“五銷(xiāo)模式”入選“2022全國(guó)鄉(xiāng)村振興優(yōu)秀案例”,《中國(guó)鄉(xiāng)村振興政策與實(shí)踐》(2023年基層干部讀本)收錄我市典型案例,《中國(guó)鄉(xiāng)村振興雜志》刊登我市經(jīng)驗(yàn)做法,省鄉(xiāng)村振興局簡(jiǎn)報(bào)兩期刊登我市經(jīng)驗(yàn)做法?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
            一、堅(jiān)持高站位,繼續(xù)保持奮進(jìn)姿態(tài)。市委、市政府高度重視鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作,多次聽(tīng)匯報(bào)、明思路、提要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央決策部署及省委工作要求,壓實(shí)各級(jí)責(zé)任,堅(jiān)持五級(jí)書(shū)記抓鄉(xiāng)村振興。一是強(qiáng)化示范帶動(dòng)。今年以來(lái),通過(guò)市委常委會(huì)、市政府常務(wù)會(huì)、市委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)等會(huì)議研究部署鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果工作x次,市委市政府主要負(fù)責(zé)同志先后開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研x次。二是強(qiáng)化上下聯(lián)動(dòng)。制定出臺(tái)《xx市2023年鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作要點(diǎn)》,明確x個(gè)方面x項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),逐項(xiàng)分解落實(shí)到x個(gè)行業(yè)部門(mén)和一縣三區(qū),形成市縣(區(qū))一體推動(dòng)落實(shí)的責(zé)任體系。三是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。深入開(kāi)展鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治,糾治政策落實(shí)和工作推進(jìn)中的形式主義、官僚主義問(wèn)題,懲治損害群眾利益的腐敗行為,推行基層小微權(quán)力“監(jiān)督一點(diǎn)通”平臺(tái)建設(shè),推進(jìn)基層小微權(quán)力運(yùn)行過(guò)程和結(jié)果“雙公開(kāi)”。四是強(qiáng)化暗訪督導(dǎo)。創(chuàng)新暗訪督導(dǎo)機(jī)制,印發(fā)《關(guān)于建立暗訪督導(dǎo)長(zhǎng)效工作機(jī)制的通知》,成立市級(jí)督導(dǎo)專(zhuān)班,按照“四級(jí)聯(lián)督”模式從縣區(qū)抽調(diào)專(zhuān)人組建“人才庫(kù)”,采取明察與暗訪相結(jié)合、專(zhuān)項(xiàng)督查與重點(diǎn)督查相結(jié)合等方式,對(duì)各縣區(qū)實(shí)行常態(tài)化督查、經(jīng)常性提醒、持續(xù)傳導(dǎo)壓力,形成“四不兩直”、常態(tài)開(kāi)展、靠前督導(dǎo)、點(diǎn)題整治、齊抓共管的抓落實(shí)格局。截至目前,完成對(duì)一縣三區(qū)兩輪暗訪督導(dǎo),累計(jì)開(kāi)展暗訪督導(dǎo)x次,督導(dǎo)村x個(gè),發(fā)現(xiàn)x個(gè)問(wèn)題,向縣區(qū)下達(dá)問(wèn)題清單x份,督促立行立改形成閉環(huán)。
            二、堅(jiān)持強(qiáng)保障,全力落實(shí)幫扶政策。一是全力保障政策銜接。加大政策宣傳力度,組織縣區(qū)制定并發(fā)放防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶政策“明白紙”x萬(wàn)余份,實(shí)現(xiàn)所有農(nóng)戶(hù)發(fā)放全覆蓋。強(qiáng)化非脫貧地區(qū)政策保障,xx區(qū)安排x萬(wàn)元成立專(zhuān)項(xiàng)資金池確保全區(qū)所有監(jiān)測(cè)對(duì)象享受幫扶政策;銅官區(qū)持續(xù)完善監(jiān)測(cè)對(duì)象幫扶措施政策體系,對(duì)轄區(qū)監(jiān)測(cè)對(duì)象全面落實(shí)幫扶措施。二是全力落實(shí)產(chǎn)業(yè)政策。今年以來(lái),中央及省提前批次下達(dá)銜接資金x萬(wàn)元,用于產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目x萬(wàn)元,占比x%。市、縣區(qū)財(cái)政投入保持力度不減,市本級(jí)安排財(cái)政銜接資金x億元,樅陽(yáng)縣和郊區(qū)分別安排財(cái)政銜接資金x萬(wàn)元、x萬(wàn)元,其中用于產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目x萬(wàn)元,占比x%。結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)“雙招雙引”,繼續(xù)打捆使用資金,撬動(dòng)更多社會(huì)資本投入鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展,上半年新增x萬(wàn)元以上的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目x個(gè),銜接資金總投入達(dá)x億元。三是全力落實(shí)就業(yè)政策。充分發(fā)揮公益崗位作用,累計(jì)開(kāi)發(fā)農(nóng)村公益崗位x個(gè)。不斷提升企業(yè)帶動(dòng)能力,全市x家就業(yè)幫扶車(chē)間吸納就業(yè)x人,其中脫貧人口x人;企業(yè)吸納帶動(dòng)脫貧人口居家就業(yè)x人,有效促進(jìn)脫貧人口就近就地就業(yè)。全市脫貧人口(含監(jiān)測(cè)對(duì)象)在外務(wù)工x人,目標(biāo)完成率為x%,實(shí)現(xiàn)脫貧人口就業(yè)穩(wěn)中有升。樅陽(yáng)縣招引返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)鄉(xiāng)村振興做法被《中國(guó)鄉(xiāng)村振興》雜志刊登。四是全力落實(shí)“三保障”一安全政策。義義務(wù)教育持續(xù)保障,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、“兩免一補(bǔ)”等政策全覆蓋,推進(jìn)控輟保學(xué)常態(tài)清零,全市義務(wù)教育階段x名適齡學(xué)生無(wú)失學(xué)輟學(xué)現(xiàn)象?;踞t(yī)療持續(xù)保障,全市脫貧人口、監(jiān)測(cè)對(duì)象基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率x%,將低保邊緣家庭和因病致貧重病患者納入醫(yī)療救助范圍,合理確定我市困難群眾醫(yī)療保險(xiǎn)和救助制度待遇標(biāo)準(zhǔn)。住房安全持續(xù)保障,全年目標(biāo)實(shí)施農(nóng)村危房改造項(xiàng)目x戶(hù),上半年竣工x戶(hù),竣工率x%,撥付資金x余萬(wàn)元。飲水安全持續(xù)保障,強(qiáng)化供水管理和水質(zhì)監(jiān)測(cè),持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村供水支管網(wǎng)改造,投資x萬(wàn)元組織實(shí)施農(nóng)飲管項(xiàng)目x處,受益人口x萬(wàn)人。
            三、堅(jiān)持防返貧,盯緊把牢首要任務(wù)。圍繞堅(jiān)決守住防止返貧致貧底線,結(jié)合集中排查工作,采取網(wǎng)格監(jiān)測(cè)、系統(tǒng)比對(duì)、干部走訪等措施,開(kāi)展返貧致貧風(fēng)險(xiǎn)線索排查監(jiān)測(cè)工作,對(duì)符合條件的及時(shí)納入監(jiān)測(cè)對(duì)象進(jìn)行幫扶。一是集中排查確?!皯?yīng)納盡納”。通過(guò)市、縣、鄉(xiāng)、村“四級(jí)聯(lián)動(dòng)”開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)x次x人,實(shí)現(xiàn)全市x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)x個(gè)村業(yè)務(wù)培訓(xùn)全覆蓋,動(dòng)員和組織x名鄉(xiāng)村干部、駐村干部、網(wǎng)格員和幫扶聯(lián)系人參與集中排查工作,全面入戶(hù)走訪,確保不落一戶(hù)、不漏一人、不缺一項(xiàng),累計(jì)排查農(nóng)村人口x戶(hù)x人,通過(guò)排查新識(shí)別監(jiān)測(cè)對(duì)象x戶(hù)x人。二是精準(zhǔn)幫扶確保“應(yīng)幫盡幫”。按照分類(lèi)幫扶和精準(zhǔn)施策的工作要求,積極推進(jìn)“一戶(hù)一方案、一人一措施”,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)單一的針對(duì)性幫扶,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)復(fù)雜的綜合性幫扶;對(duì)有勞動(dòng)能力的,統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶措施,提升能力、增加收入;對(duì)無(wú)勞動(dòng)能力的,落實(shí)綜合保障政策,發(fā)揮兜底作用。截至目前,脫貧戶(hù)幫扶措施x條,戶(hù)均x條;監(jiān)測(cè)對(duì)象x條,戶(hù)均x條,優(yōu)化調(diào)整脫貧戶(hù)幫扶措施x條、監(jiān)測(cè)對(duì)象幫扶措施x條。三是風(fēng)險(xiǎn)消除確保“應(yīng)退盡退”。按照實(shí)事求是、嚴(yán)格程序、穩(wěn)定消除的要求,精準(zhǔn)把握風(fēng)險(xiǎn)消除條件,加強(qiáng)入戶(hù)核查,嚴(yán)格履行風(fēng)險(xiǎn)消除程序,確保風(fēng)險(xiǎn)消除的可持續(xù)性,堅(jiān)決避免風(fēng)險(xiǎn)消除簡(jiǎn)單化、程序不到位、風(fēng)險(xiǎn)消除不穩(wěn)定等問(wèn)題,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)穩(wěn)定消除的監(jiān)測(cè)對(duì)象及時(shí)準(zhǔn)確在全國(guó)防返貧監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)中予以標(biāo)注,累計(jì)x戶(hù)監(jiān)測(cè)對(duì)象穩(wěn)定消除風(fēng)險(xiǎn)。四是精準(zhǔn)比對(duì)確?!百~實(shí)相符”。常態(tài)化開(kāi)展全國(guó)防返貧監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)清洗工作,加強(qiáng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息分析研判,對(duì)發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn)數(shù)據(jù)及時(shí)反饋基層立行立改,切實(shí)做到“賬賬相符、賬實(shí)相符”。先后下發(fā)x批次累計(jì)x條疑點(diǎn)數(shù)據(jù)均核實(shí)整改完畢,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)保持“零差錯(cuò)”。
            報(bào)道被《xx日?qǐng)?bào)》等省級(jí)媒體采用。三是推深做實(shí)社會(huì)幫扶。引導(dǎo)社會(huì)組織發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),助力鄉(xiāng)村振興,累計(jì)實(shí)施項(xiàng)目x個(gè)。五、堅(jiān)持抓提升,推深做實(shí)重點(diǎn)工作。一是大力推進(jìn)問(wèn)題整改。成立以市政府分管副市長(zhǎng)為組長(zhǎng)的整改專(zhuān)班,堅(jiān)持舉一反三、由表及里,推動(dòng)問(wèn)題整改與重點(diǎn)工作相結(jié)合,與大興調(diào)查研究和鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域不正之風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治相結(jié)合,確保一體推進(jìn)、一體整改。全面認(rèn)領(lǐng)國(guó)家考核評(píng)估通報(bào)及反饋問(wèn)題和省自查反饋問(wèn)題x個(gè),省考核評(píng)估反饋問(wèn)題x個(gè),我市自我檢視問(wèn)題x個(gè),制定整改措施x條,目前各項(xiàng)整改任務(wù)正按時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。二是大力推進(jìn)消費(fèi)幫扶。深入推進(jìn)“五銷(xiāo)模式”促消費(fèi)幫扶,市場(chǎng)化管理運(yùn)營(yíng)存量消費(fèi)幫扶專(zhuān)館x個(gè)、專(zhuān)區(qū)x個(gè),上半年共幫助銷(xiāo)售消費(fèi)幫扶重點(diǎn)產(chǎn)品x多萬(wàn)元。三是大力推進(jìn)項(xiàng)目管理和資產(chǎn)管理。持續(xù)加強(qiáng)項(xiàng)目資產(chǎn)督導(dǎo),會(huì)同市財(cái)政局組織縣區(qū)開(kāi)展財(cái)政銜接資金政策落實(shí)情況自查復(fù)查工作,自查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題x個(gè),復(fù)查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題x個(gè),已下達(dá)通知要求限時(shí)整改。同時(shí),根據(jù)項(xiàng)目資產(chǎn)管理要求,對(duì)上一年度項(xiàng)目資產(chǎn)管理全面核查,2013以來(lái)各類(lèi)資金投入形成項(xiàng)目資產(chǎn)x個(gè),資產(chǎn)規(guī)模x億元,其中正常運(yùn)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)x個(gè),資產(chǎn)規(guī)模x億元,累計(jì)收益x億元。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇七
            全面推行河(湖)長(zhǎng)制工作,是踐行綠色發(fā)展理念的重要制度安排,更是保衛(wèi)碧水藍(lán)天的重大民生工程。今年來(lái),x市公安局x區(qū)分局在區(qū)管委會(huì)、區(qū)河長(zhǎng)辦的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹落實(shí)河長(zhǎng)制系列工作,積極部署河(湖)警長(zhǎng)制改革,堅(jiān)持“零容忍”態(tài)度嚴(yán)厲打擊河道污染違法犯罪活動(dòng)。截至目前,公安分局共偵辦非法捕撈x起,移送審查起訴犯罪嫌疑人x名,協(xié)助當(dāng)?shù)卣k理非法采砂案x起,有力地保護(hù)了清水藍(lán)天。
            公安分局認(rèn)真梳理工作職責(zé),制定工作計(jì)劃,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新開(kāi)展工作。一是立足公安本職工作,嚴(yán)厲打擊沱江河流域發(fā)生的各類(lèi)違法犯罪活動(dòng)。二是做強(qiáng)工作專(zhuān)班,明確專(zhuān)門(mén)部門(mén)、專(zhuān)人專(zhuān)職負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,配合河長(zhǎng)辦摸清生產(chǎn)河基本情況,梳理出工作任務(wù)清單,根據(jù)“一河一策”要求,制定出詳細(xì)的年度計(jì)劃實(shí)施任務(wù)表。三是抓好巡查督察。堅(jiān)持定期開(kāi)展河道巡查,在重點(diǎn)河段和特殊時(shí)間加強(qiáng)巡查力度,提高巡查頻率,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋河長(zhǎng)辦和相關(guān)職能部門(mén),督促限期整改,并跟蹤整改情況。四是當(dāng)好參謀助手。堅(jiān)持做到超前謀劃、提前組織,協(xié)助區(qū)級(jí)河長(zhǎng)完成上半年巡河任務(wù)。
            一是專(zhuān)職人員日常負(fù)責(zé)的刑事案件打擊、破案工作任務(wù)繁重,無(wú)法保質(zhì)保量完成河長(zhǎng)工作任務(wù)。二是對(duì)河長(zhǎng)制工作的認(rèn)識(shí)仍不夠到位,在重視程度和推進(jìn)力度上不夠主動(dòng),不夠得力,導(dǎo)致工作發(fā)展不平衡。
            下半年,公安分局將全力以赴推進(jìn)河湖長(zhǎng)制各項(xiàng)工作。一要進(jìn)一步壓緊壓實(shí)河長(zhǎng)責(zé)任和部門(mén)職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度,推動(dòng)河湖長(zhǎng)制工作規(guī)范化、制度化,確保達(dá)到預(yù)期效果。二要持續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)與行政執(zhí)法部門(mén)之間的銜接,嚴(yán)厲打擊沱江河流域非法侵占水域岸線、非法采砂、擅自取水排污、電毒炸魚(yú)等破壞河湖生態(tài)的違法行為。三要做好“回頭看”工作,督促轄區(qū)各派出所對(duì)“四亂”問(wèn)題全面核查,重點(diǎn)核查漏查漏報(bào)、清理整治不到位、整治后出現(xiàn)反彈等問(wèn)題。
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            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇八
            為認(rèn)真貫徹中央、省、市關(guān)于全面推行河(湖)長(zhǎng)制的決策部署,全面落實(shí)“河長(zhǎng)制”工作相關(guān)要求,深入開(kāi)展我辦水環(huán)境保護(hù)和綜合治理,持續(xù)改善水環(huán)境質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)水清岸綠、河暢岸潔的目標(biāo),切實(shí)保障人民群眾飲用水安全。根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求,結(jié)合我辦實(shí)際,特制定xx街道2022年河長(zhǎng)制工作要點(diǎn)。
            (一)清河。以群防群治為抓手,以河流清淤、河面保潔、河道清為舉措,進(jìn)一步改善街道水環(huán)境質(zhì)量。
            (二)護(hù)岸。常態(tài)化、規(guī)范化開(kāi)展河湖“清四亂”工作,以動(dòng)態(tài)監(jiān)管堅(jiān)決遏制“四亂”問(wèn)題發(fā)生,進(jìn)一步增強(qiáng)岸線管控力度。
            (三)凈水。切實(shí)提高河岸污水處理率,嚴(yán)格控制黑臭水體,有效實(shí)現(xiàn)水環(huán)境污染源頭減量,農(nóng)村水污染防治能力明顯提高。
            (四)保水。發(fā)動(dòng)群眾積極開(kāi)展“節(jié)水保水”行動(dòng),結(jié)合實(shí)際控制街道用水總量。域內(nèi)重要江河湖泊水功能區(qū)水質(zhì)全部達(dá)標(biāo),加強(qiáng)濕地保護(hù)。嚴(yán)格按照“從2020年x月1日起,在全市嘉陵江流域重點(diǎn)水域?qū)嵭?0年禁止生產(chǎn)性捕撈”要求,落實(shí)禁漁巡護(hù)。
            (一)建立健全工作機(jī)制。
            1.統(tǒng)籌人員力量。2022年2月底前,更新河長(zhǎng)名單,公布舉報(bào)電話,根據(jù)工作調(diào)整本村(社區(qū))“河長(zhǎng)制”辦公室工作人員,并報(bào)xx街道河長(zhǎng)制辦公室備案。
            2.強(qiáng)化摸排整治舉措。對(duì)社區(qū)轄區(qū)內(nèi)開(kāi)展水域、岸線等調(diào)查和確定工作,開(kāi)展非法侵占本村(社區(qū))水域、岸線專(zhuān)項(xiàng)整治。摸清河庫(kù)生活生產(chǎn)污染源,落實(shí)責(zé)任人,制定防治措施,限期治理。對(duì)涉河建筑物實(shí)行行政許可制度,嚴(yán)禁違法占用河道。
            3.落實(shí)日常巡查制度。及時(shí)高效完成巡河任務(wù),街道一周一次巡河,村(社區(qū))每天巡查一次,并做好巡河記錄,建立好巡河臺(tái)賬。村(社區(qū))在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處置形成問(wèn)題整改臺(tái)賬并報(bào)街道河長(zhǎng)辦,確保河流的日常清障、保潔工作順利開(kāi)。
            4.切實(shí)用好通信平臺(tái)。將日常巡查、舉報(bào)投訴、問(wèn)題督辦、情況通報(bào)、責(zé)任落實(shí)、問(wèn)題辦理等進(jìn)行一體化管理,定期通過(guò)即時(shí)通信平臺(tái)向街道河長(zhǎng)辦報(bào)送相關(guān)工作的圖文資并積極完成市網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。
            5.規(guī)范檔案管理制度。堅(jiān)決落實(shí)月報(bào)制度,每月底由各村(社區(qū))向街道河長(zhǎng)辦報(bào)送本月河長(zhǎng)制工作月報(bào),年底向街道報(bào)送河長(zhǎng)制年度工作總結(jié)并將本年資料歸檔存好備查。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇九
            xx年我市深入落實(shí)《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于全面推行河長(zhǎng)制的意見(jiàn)》精神,努力實(shí)現(xiàn)“打造河長(zhǎng)制升級(jí)版”目標(biāo)要求,積極推進(jìn)組織體系建設(shè),落實(shí)責(zé)任,提升能力,整治問(wèn)題,真抓實(shí)干,促進(jìn)河湖保護(hù)意識(shí)更加深入人心,河長(zhǎng)制已在我市全面推行,河湖管護(hù)得到全面加強(qiáng)?,F(xiàn)將河長(zhǎng)制工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下:
            (一)堅(jiān)持高位推動(dòng),體系升級(jí)
            一是高規(guī)格動(dòng)員發(fā)動(dòng)。連續(xù)兩年以最高規(guī)格的會(huì)議形式開(kāi)啟河長(zhǎng)制年度工作,市委書(shū)記、市級(jí)總河長(zhǎng)親自召開(kāi)全市河長(zhǎng)制工作會(huì)議,副總河長(zhǎng)、7位市級(jí)河長(zhǎng)、各縣(市、區(qū))黨政主要負(fù)責(zé)人、26個(gè)責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議,集中學(xué)習(xí)中央、部委、省相關(guān)會(huì)議精神,研究部署河長(zhǎng)制工作。各縣(市、區(qū))按照市級(jí)總河長(zhǎng)會(huì)議規(guī)格召開(kāi)本地的河長(zhǎng)制工作會(huì)議,對(duì)年度河長(zhǎng)制工作進(jìn)行再動(dòng)員、再部署,一級(jí)一級(jí)落實(shí)責(zé)任、一級(jí)一級(jí)傳導(dǎo)壓力,確保全市河長(zhǎng)制工作有力、有序、有效推進(jìn)。
            二是組織體系彰顯上饒?zhí)厣N沂薪M織體系特色突出,比如,要求河長(zhǎng)制辦公室設(shè)置延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn);深化市級(jí)責(zé)任單位工作職責(zé),或協(xié)助河長(zhǎng)履職盡責(zé),或聯(lián)系督導(dǎo)縣(市、區(qū))河長(zhǎng)制面上工作,形成了河流與縣域雙保障機(jī)制;倡導(dǎo)設(shè)立河長(zhǎng)制秘書(shū)長(zhǎng),作為河長(zhǎng)辦的抓總分管領(lǐng)導(dǎo),已有7個(gè)縣(市、區(qū))明確由分管農(nóng)口的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任河長(zhǎng)制秘書(shū)長(zhǎng)。
            三是全覆蓋治水體系得以構(gòu)建。政府層面,按照黨政同責(zé)的要求,全市建立市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)的河長(zhǎng)制組織體系。全市共設(shè)立市級(jí)河長(zhǎng)9名、縣級(jí)河長(zhǎng)122名、鄉(xiāng)級(jí)河長(zhǎng)729名、村級(jí)河長(zhǎng)20xx名,共落實(shí)巡查員、專(zhuān)管員2353名,保潔員2萬(wàn)余名。民間層面,民眾自發(fā)成立形式多樣的民間組織參與河長(zhǎng)制工作,玉山縣的河長(zhǎng)制民間理事會(huì),德興市的護(hù)魚(yú)、護(hù)水、護(hù)林、護(hù)路、護(hù)土“五護(hù)”工作隊(duì),廣豐區(qū)的基層黨員護(hù)河先鋒隊(duì)。政府做好“管和治”,民眾參與“保和護(hù)”,編內(nèi)、編外河長(zhǎng)齊發(fā)力,推動(dòng)基層治水從“被動(dòng)”轉(zhuǎn)向“主動(dòng)”,“突擊”轉(zhuǎn)向“長(zhǎng)效”。
            (二)堅(jiān)持機(jī)制創(chuàng)新,制度升級(jí)
            我市在充分總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,修訂完善了會(huì)議制度、信息通報(bào)制度、工作督辦制度、工作考核辦法等四項(xiàng)工作制度,制定了工作督查制度、驗(yàn)收評(píng)估制度,全面升級(jí)完善河長(zhǎng)制工作制度,建立河長(zhǎng)制工作運(yùn)行長(zhǎng)效機(jī)制。
            一是規(guī)范議事機(jī)制。以會(huì)議制度建立的議事機(jī)制,有力保障到了河長(zhǎng)制的工作部署、責(zé)任落實(shí)。今年我市共召開(kāi)了1次市級(jí)總河長(zhǎng)會(huì)議,3次市級(jí)河長(zhǎng)會(huì)議,1次市級(jí)責(zé)任單位聯(lián)席會(huì)議,1次市級(jí)責(zé)任單位聯(lián)絡(luò)人會(huì)議。
            二是暢通信息溝通。創(chuàng)辦市河長(zhǎng)制工作動(dòng)態(tài)專(zhuān)刊,截止目前,今年已經(jīng)印發(fā)了8期《上饒市河長(zhǎng)制工作簡(jiǎn)報(bào)》,對(duì)河長(zhǎng)制工作中的重要工作部署、重點(diǎn)督辦事項(xiàng)、重大河湖問(wèn)題、重要政務(wù)信息、重點(diǎn)輿情信息、地方工作亮點(diǎn)等方面進(jìn)行通報(bào);同時(shí),還開(kāi)通了河長(zhǎng)制專(zhuān)題網(wǎng)站和網(wǎng)上互動(dòng)平臺(tái),公布了全市統(tǒng)一的河湖管理與保護(hù)舉報(bào)電話,共接到各類(lèi)問(wèn)題投訴12起。
            三是以考核促落實(shí)。將河長(zhǎng)制考核納入對(duì)責(zé)任單位的績(jī)效考核、對(duì)各地的科學(xué)發(fā)展綜合考核、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的年度考核述職等考核內(nèi)容,進(jìn)一步健全了河湖管理與保護(hù)河長(zhǎng)制績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系,著重以河長(zhǎng)履職、水質(zhì)水環(huán)境、河湖生態(tài)環(huán)境等生態(tài)內(nèi)容為主要考核指標(biāo),對(duì)各地落實(shí)河長(zhǎng)制情況進(jìn)行綜合考核,對(duì)因失職、瀆職導(dǎo)致河湖環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。
            的重要工作部署、重點(diǎn)督辦事項(xiàng)、重大河湖問(wèn)題、重要政務(wù)信息、重點(diǎn)輿情信息、地方工作亮點(diǎn)等方面進(jìn)行通報(bào);同時(shí),還開(kāi)通了河長(zhǎng)制專(zhuān)題網(wǎng)站和網(wǎng)上互動(dòng)平臺(tái),公布了全市統(tǒng)一的河湖管理與保護(hù)舉報(bào)電話,共接到各類(lèi)問(wèn)題投訴12起。
            三是以考核促落實(shí)。將河長(zhǎng)制考核納入對(duì)責(zé)任單位的績(jī)效考核、對(duì)各地的科學(xué)發(fā)展綜合考核、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的年度考核述職等考核內(nèi)容,進(jìn)一步健全了河湖管理與保護(hù)河長(zhǎng)制績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系,著重以河長(zhǎng)履職、水質(zhì)水環(huán)境、河湖生態(tài)環(huán)境等生態(tài)內(nèi)容為主要考核指標(biāo),對(duì)各地落實(shí)河長(zhǎng)制情況進(jìn)行綜合考核,對(duì)因失職、瀆職導(dǎo)致河湖環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。
            四是河長(zhǎng)親自抓督辦。各級(jí)河長(zhǎng)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,深入河湖一線巡河護(hù)河,現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)問(wèn)題問(wèn)題整治,做到了巡河護(hù)河制度化、常態(tài)化。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,市級(jí)河長(zhǎng)親自督辦,向問(wèn)題發(fā)生地的下一級(jí)河長(zhǎng)簽發(fā)河長(zhǎng)令,督辦問(wèn)題整改。今年市級(jí)河長(zhǎng)累計(jì)巡河24余次,縣級(jí)河長(zhǎng)累計(jì)巡河400余次,市級(jí)河長(zhǎng)簽發(fā)河長(zhǎng)令4批次。
            五是多層次組織工作督查。責(zé)任單位組織督查,10月份,市河長(zhǎng)辦組織責(zé)任單位對(duì)縣(市、區(qū))的河長(zhǎng)制面上工作,按照全面推行河長(zhǎng)制“四個(gè)到位”要求,檢查工作方案的印發(fā)、組織體系的構(gòu)建、工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置、工作制度的制定等河長(zhǎng)制面上工作的到位情況開(kāi)展督查。水利部門(mén)組織督查,8月底,市水利局組成11個(gè)檢查組,由分片包干領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對(duì)全市河長(zhǎng)制年度工作逐一進(jìn)行檢查核對(duì)。通過(guò)多方位、多層次的檢查督導(dǎo),及時(shí)通報(bào)督查結(jié)果,查漏補(bǔ)缺,穩(wěn)步推進(jìn)全市河長(zhǎng)制各項(xiàng)工作。
            (三)堅(jiān)持基礎(chǔ)先導(dǎo),能力升級(jí)
            一是工作機(jī)構(gòu)升級(jí)。市水利局內(nèi)設(shè)河長(zhǎng)制工作處,明確3個(gè)編制,現(xiàn)已安排了3名專(zhuān)職工作人員,再?gòu)氖形r(nóng)工部、市農(nóng)業(yè)局、市環(huán)保局各抽調(diào)了一名干部集中辦公,以解決河長(zhǎng)辦人員結(jié)構(gòu)單一和人員緊缺的困局。市河長(zhǎng)辦專(zhuān)職副主任職數(shù)已經(jīng)得到市編辦的批復(fù)落實(shí),市委組織部門(mén)正在按程序落實(shí)具體人選。今年市級(jí)財(cái)政在安排河長(zhǎng)制工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算30萬(wàn)元,并另外還安排了河長(zhǎng)制宣傳、市級(jí)公示牌設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用143.5萬(wàn)元,安排103萬(wàn)元用于水功能區(qū)和縣(市、區(qū))界河水質(zhì)監(jiān)測(cè)。人員、機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)的落實(shí)有效保障了河長(zhǎng)制各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
            二是管理手段升級(jí)。建設(shè)河長(zhǎng)制信息化管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)河長(zhǎng)制工作的信息查詢(xún)、日常工作的網(wǎng)格化管理,大河小溝以電子化清晰呈現(xiàn),交接斷面、污染源、河長(zhǎng)公示牌等信息實(shí)時(shí)更新;將日常巡查、舉報(bào)投訴、問(wèn)題督辦、情況通報(bào)、責(zé)任落實(shí)、問(wèn)題辦理等工作進(jìn)行信息化管理,落實(shí)河長(zhǎng)制日常工作的信息化管理。建立河長(zhǎng)app,各級(jí)河長(zhǎng)只要點(diǎn)點(diǎn)手機(jī)就能上報(bào)、處理、反饋各種緊急涉河事件,撰寫(xiě)電子版的“河長(zhǎng)日志”;老百姓通過(guò)公眾app可以查詢(xún)水質(zhì)、尋找河長(zhǎng)、舉報(bào)投訴,只要定位、上傳“隨手拍”照片,所反映的問(wèn)題,全面實(shí)現(xiàn)河長(zhǎng)制管理的“互聯(lián)網(wǎng)+”。
            三是基礎(chǔ)資料升級(jí)?;A(chǔ)性工作是拓展河長(zhǎng)制深度和厚度的具體抓手,我市全力推動(dòng)“一河一檔”、“一河(湖)一策”、河湖名錄的編制工作,要求流域面積50平方公里以上河流、常年水位1平方公里以上湖泊均納入名錄管理,建立“一河(湖)一檔”,編制“一河(湖)一策”。河湖名錄已經(jīng)通過(guò)了省級(jí)驗(yàn)收并已印發(fā)。我市在上半年就推動(dòng)了“一河(湖)一檔”的建立,規(guī)定檔案表格,規(guī)范填寫(xiě)內(nèi)容,全市各地基本完成了河湖檔案建立工作。“一河(湖)一策”按省工作要求在有序推進(jìn),部分縣市已經(jīng)編制完成。河湖岸線地理信息系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)基本完成,已經(jīng)具備上線運(yùn)行條件。積極構(gòu)建沿湖水環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò),縣界斷面監(jiān)測(cè)已經(jīng)建立,并逐步向鄉(xiāng)鎮(zhèn)界河及市級(jí)主要水域斷面延伸。各地結(jié)合實(shí)際,實(shí)事求是,開(kāi)展調(diào)查摸底,規(guī)范編制河湖檔案,形成問(wèn)題整改清單化、治理責(zé)任清單化、工程措施清單化、考核目標(biāo)清單化。將河長(zhǎng)制信息化管理納入到我市水利部門(mén)管理綜合平臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、涉河工程、水域岸線管理、水質(zhì)監(jiān)測(cè)等信息共享,河長(zhǎng)制工作管理、河長(zhǎng)履職、考核評(píng)估信息化;逐步建立水質(zhì)惡化倒查、污染來(lái)源追溯機(jī)制,以問(wèn)題倒逼河長(zhǎng)履職,以信息化監(jiān)督問(wèn)題整治。
            (四)堅(jiān)持清河整治,行動(dòng)升級(jí)
            一是“鐵腕”治水不松懈。我市在扎實(shí)推進(jìn)水質(zhì)不達(dá)標(biāo)河湖治理,取得初步成效后,又積極響應(yīng)省委、省政府關(guān)于消滅劣v類(lèi)水和帶著iv類(lèi)及以上水進(jìn)入全面小康社會(huì)的重大決策部署,對(duì)我市的14個(gè)水質(zhì)重點(diǎn)治理斷面,通過(guò)主要領(lǐng)導(dǎo)親自調(diào)度,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),及時(shí)編制治理工作方案,落實(shí)治理措施,明確整改期限,實(shí)施掛圖作戰(zhàn)。現(xiàn)已落實(shí)治理項(xiàng)目34個(gè),安排投資8.61億元,從工業(yè)聚集區(qū)排污、城鎮(zhèn)生活污水、農(nóng)村生活污水和垃圾、農(nóng)業(yè)面源污染、入河排污口等五個(gè)方面,全面落實(shí)河長(zhǎng)制,扎實(shí)推進(jìn)水污染防治,以高度的政治責(zé)任心,打好消滅劣v類(lèi)水這場(chǎng)硬仗。截止目前,完成治理措施17項(xiàng),累計(jì)完成資金達(dá)6.9億元。
            二是“鐵拳”治河不松勁。xx年6月起,按照省統(tǒng)一部署,在全市范圍集中開(kāi)展以“清潔河流水質(zhì)、清除河道違建、清理違法行為”為重點(diǎn)的“清河行動(dòng)”,全面開(kāi)展工業(yè)排污、城鎮(zhèn)污水、農(nóng)村環(huán)境、農(nóng)業(yè)面源污染、畜禽養(yǎng)殖、漁業(yè)、采砂、岸線管理、排污口、航運(yùn)等10個(gè)方面的專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng),并將“清河行動(dòng)”作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作常抓不懈,今年還增加了黑臭水體、水庫(kù)水環(huán)境、林業(yè)濕地、飲用水源地等4個(gè)方面的'專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)?!扒搴有袆?dòng)”全面堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,通過(guò)問(wèn)題排查、定期調(diào)度、跟蹤督導(dǎo),保證問(wèn)題發(fā)現(xiàn)一起、處理一起、銷(xiāo)號(hào)一起。今年的“清河行動(dòng)”全市共收集問(wèn)題150個(gè),要求各地落實(shí)整改責(zé)任人,提出整改措施,限期整改,截止目前,已經(jīng)全部整改完成,完成率達(dá)100%。
            河道保潔成效明顯。我市持續(xù)推動(dòng)農(nóng)村生活垃圾“戶(hù)分類(lèi)、村收集、鄉(xiāng)轉(zhuǎn)運(yùn)、縣處理”的城鄉(xiāng)一體化處理模式,完善處理設(shè)施建設(shè)。將河道保潔納入城鄉(xiāng)垃圾處理體系,做到河道、岸上保潔統(tǒng)統(tǒng)一管理,開(kāi)展明察暗訪督查工作落實(shí)、引入第三方承包、對(duì)接精準(zhǔn)扶貧等,不斷創(chuàng)新農(nóng)村城鄉(xiāng)垃圾整治和河道保潔工作模式,全面打造清潔河湖環(huán)境,河湖水域環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
            船舶港口污染治理有序推進(jìn)。上饒市交通、港航部門(mén)高位推動(dòng)、嚴(yán)格執(zhí)法,全力推動(dòng)船舶港口污染防治工作。檢查船舶防污染289艘次,涉及防污染類(lèi)行政處罰24艘次,罰款50000余元,對(duì)全市83艘運(yùn)輸船舶加裝了生活污水處理裝置,拆解淘汰老舊船舶2艘。改造港口油污水處理和揚(yáng)塵處理設(shè)施1家,關(guān)停水上加油站6家,關(guān)停不達(dá)標(biāo)散貨碼頭14家,下達(dá)責(zé)令停止違法行為通知書(shū)36份。
            組合拳整治河道采砂。全面落實(shí)我市的“上游禁采,下游嚴(yán)控”河道采砂方針,強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)、河長(zhǎng)高位推動(dòng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)執(zhí)法、集中打擊整治、政府統(tǒng)采統(tǒng)銷(xiāo)、科學(xué)管理手段等采砂整治長(zhǎng)效管理機(jī)制已經(jīng)形成,規(guī)?;欠ú缮盎净镜玫蕉糁啤?BR>    禽畜養(yǎng)殖污染整治全面告捷。我市已全面完成了禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)、可養(yǎng)區(qū)“三區(qū)”劃定工作,全市12個(gè)縣(市、區(qū))政府上報(bào)全面完成全市中央環(huán)境保護(hù)督察組督辦的未配套建設(shè)治污設(shè)施的規(guī)?;i養(yǎng)殖場(chǎng)171個(gè)整改工作和xx年《水十條》重點(diǎn)工作責(zé)任清單中禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)302個(gè)養(yǎng)殖場(chǎng)依法關(guān)停工作。同時(shí)在日常管理上嚴(yán)格限養(yǎng)區(qū)內(nèi)的養(yǎng)殖審批,全力推動(dòng)現(xiàn)有養(yǎng)殖場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化改造,切實(shí)解決畜禽養(yǎng)殖污染。
            狠抓水庫(kù)退養(yǎng)。積極開(kāi)展水庫(kù)湖面漁業(yè)養(yǎng)殖合同清理,對(duì)實(shí)行投肥養(yǎng)殖的水域,要求一律終止承包合同,重新發(fā)包并嚴(yán)格實(shí)行人放天養(yǎng),推行第三方水庫(kù)水質(zhì)抽檢,嚴(yán)格水質(zhì)考核制度,倡導(dǎo)在財(cái)政設(shè)立生態(tài)補(bǔ)償專(zhuān)項(xiàng)資金,將水庫(kù)水環(huán)境質(zhì)量與獎(jiǎng)補(bǔ)資金掛鉤,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行以獎(jiǎng)代補(bǔ)。
            三是“鐵律”執(zhí)法保長(zhǎng)效。我市鉛山縣成立了全省首個(gè)環(huán)境和資源偵查大隊(duì),助推河湖管護(hù)中突出問(wèn)題的整治。該大隊(duì)成立兩月來(lái),僅清河行動(dòng)方面就處理各型案件15起,有力打擊了河湖管護(hù)中的違法犯罪行為。市里圍繞大坳水庫(kù)水源地保護(hù)工作,通過(guò)國(guó)土、環(huán)保、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利等職能部門(mén)的參與和授權(quán),探索成立了以大坳水庫(kù)管理局為執(zhí)法主體的綜合執(zhí)法平臺(tái),負(fù)責(zé)水源地保護(hù)范圍內(nèi)的綜合執(zhí)法工作,并恢復(fù)了大坳水庫(kù)水上派出所建制,為綜合執(zhí)法工作保駕護(hù)航。部門(mén)聯(lián)動(dòng)執(zhí)法形式多樣,漁政加公安的漁業(yè)執(zhí)法,水利、環(huán)保、農(nóng)業(yè)、建設(shè)、城管等多部門(mén)的入河排污口執(zhí)法,水利、公安、海事等部門(mén)的采砂聯(lián)合執(zhí)法等。通過(guò)“打擊非法采砂專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”“凈水xx專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”等部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng),公安機(jī)關(guān)出動(dòng)警力6000余人次,辦理涉水刑事案件47起,行政案件48起,對(duì)非法采砂、非法捕撈、非法排污等涉水違法犯罪始終保持高壓態(tài)勢(shì),進(jìn)行了多輪打擊,打出了聲威,確保了河湖水域治安持續(xù)穩(wěn)定,有效維護(hù)了河湖生態(tài)健康環(huán)境。
            (五)堅(jiān)持生態(tài)理念,思路升級(jí)
            一是河長(zhǎng)制納入黨校授課。市縣將河長(zhǎng)制納入黨校培訓(xùn)授課的主要內(nèi)容,通過(guò)河長(zhǎng)上講臺(tái)宣講河長(zhǎng)制,宣傳生態(tài)文明工作理念,夯實(shí)基層河長(zhǎng)的工作責(zé)任。市本級(jí)由副市長(zhǎng)祝宏根以全面推行河長(zhǎng)制,打造大美上饒為主題,在市委黨校向科干班、中青班、女干班的學(xué)員們宣講河長(zhǎng)制。
            二是以志愿者推動(dòng)河長(zhǎng)制宣傳。市河長(zhǎng)辦利用我市志愿者協(xié)會(huì)這個(gè)平臺(tái),發(fā)揮志愿者協(xié)會(huì)人員成分多樣的特點(diǎn),最大范圍的擴(kuò)大宣傳群體,將河長(zhǎng)制理念更深入宣傳到人民群眾的心中。聘請(qǐng)河長(zhǎng)制社會(huì)監(jiān)督員,對(duì)各地河長(zhǎng)制工作成效進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià),以推動(dòng)各級(jí)河長(zhǎng)履職,河長(zhǎng)制工作目標(biāo)落實(shí)。
            三是以生態(tài)理念整體推進(jìn)流域綜合治理。堅(jiān)持“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,把河長(zhǎng)制實(shí)施和地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密結(jié)合,全市各地共選擇了13條河流(河段)開(kāi)展流域生態(tài)綜合治理試點(diǎn)工作。市本級(jí)試點(diǎn)河流選擇了信江一級(jí)支流石溪水流域,旨在保護(hù)和改善市中心城區(qū)飲用水源大坳水庫(kù)的生態(tài)環(huán)境安全,并落實(shí)了專(zhuān)項(xiàng)保護(hù)資金8000多萬(wàn)元。市財(cái)政每年還安排不少于1000萬(wàn)元作為大坳水庫(kù)水源保護(hù)生態(tài)補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)。
            一是各級(jí)河長(zhǎng)的思想認(rèn)識(shí)還需進(jìn)一步提高,履職意念需進(jìn)一步強(qiáng)化。
            二是部門(mén)履職還需進(jìn)一步深化,聯(lián)動(dòng)機(jī)制還需進(jìn)一步優(yōu)化強(qiáng)化。三是縣級(jí)河長(zhǎng)辦人員還需進(jìn)一步充實(shí),人員素質(zhì)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
            四是綜合執(zhí)法平臺(tái)還還需進(jìn)一步加快推進(jìn),形成專(zhuān)業(yè)化、常態(tài)化的河長(zhǎng)制執(zhí)法隊(duì)伍。
            一是進(jìn)一步突出河長(zhǎng)制工作重點(diǎn),逐年穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)主要任務(wù)。
            二是各項(xiàng)工作調(diào)度更趨科學(xué)、合理、規(guī)范。
            三是落實(shí)河長(zhǎng)制工作督查制度,由其是加強(qiáng)責(zé)任部門(mén)聯(lián)合督查,以督查推動(dòng)工作落實(shí)。
            四是進(jìn)一步加大政策、資金扶持力度。當(dāng)前河長(zhǎng)制工作任務(wù)不少,但真正可利用的政策工具、資金手段不多,建議省里在下達(dá)任務(wù)的同時(shí),還應(yīng)更多的提供政策、資金推動(dòng)任務(wù)的手段和工具。
            五是進(jìn)一步強(qiáng)化考核成果應(yīng)用。今年的省級(jí)考核成果僅僅是通過(guò)省政府通報(bào)了一下,地方黨政領(lǐng)導(dǎo)觸動(dòng)不深。建議落實(shí)問(wèn)責(zé)機(jī)制、干部任用考核機(jī)制,真正讓河長(zhǎng)制落點(diǎn)到“河長(zhǎng)”上來(lái)。
            四、下步工作
            隨著我市河長(zhǎng)制工作不斷深入,下一步我們將繼續(xù)完善河長(zhǎng)制體制機(jī)制,繼續(xù)完善深化“一河(湖)一策”,持續(xù)推進(jìn)不達(dá)標(biāo)水質(zhì)治理和“清河行動(dòng)”的專(zhuān)項(xiàng)整治,加快推進(jìn)生態(tài)環(huán)境警察制度建設(shè)和規(guī)范綜合執(zhí)法平臺(tái)運(yùn)行方式,進(jìn)一步完善水質(zhì)水量水環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)和河長(zhǎng)制工作管理信息系統(tǒng)平臺(tái),逐步推廣生態(tài)流域綜合治理理念,再接再厲,積極實(shí)踐,確保河長(zhǎng)制持續(xù)有效推進(jìn)。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十
            (一)定位“見(jiàn)河長(zhǎng)”。我縣已在全縣范圍內(nèi)xx管理中全面推行河長(zhǎng)制,縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)河長(zhǎng)制,工作方案已按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)全部印發(fā)。我縣共落實(shí)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)河長(zhǎng)239人。各級(jí)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任分段河長(zhǎng),組織協(xié)調(diào)xx管理保護(hù)工作,解決xx保護(hù)的突出問(wèn)題。堅(jiān)持開(kāi)展河長(zhǎng)巡河督導(dǎo),去年以來(lái),縣級(jí)河長(zhǎng)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,對(duì)所負(fù)責(zé)河道突出問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查。今年以來(lái)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)河長(zhǎng)巡河422人次,其中縣級(jí)河長(zhǎng)巡河20人次。縣、鄉(xiāng)兩級(jí)分別成立了河長(zhǎng)制辦公室,配備了辦公用品和專(zhuān)職人員,縣、鄉(xiāng)級(jí)“一河一策”全部編制完成,正在按方案實(shí)施。縣財(cái)政已撥付河長(zhǎng)制專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)200萬(wàn)元。
            (二)定機(jī)構(gòu)??h政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于成立太和縣河長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》明確太和縣縣級(jí)河長(zhǎng)制辦公室設(shè)在縣水務(wù)局,縣水務(wù)局李和斌任辦公室主任,縣環(huán)保局、水務(wù)局分管負(fù)責(zé)同志任副主任。縣級(jí)河長(zhǎng)會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為縣河長(zhǎng)制辦公室成員,承擔(dān)河長(zhǎng)制組織實(shí)施具體工作??h機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于縣水務(wù)局調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置的批復(fù)》同意縣水務(wù)局增設(shè)河長(zhǎng)制工作股,負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)、制度制定和督查考核工作,落實(shí)河長(zhǎng)確定的事項(xiàng)等具體工作。
            水資源保護(hù)上。全面落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度,認(rèn)真貫徹省、市、縣實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法,分解落實(shí)省、市下達(dá)我縣的“三條紅線”控制指標(biāo)體系,加強(qiáng)河道清障違法和擅自取用地下水的行為查處力度,組織開(kāi)展地?zé)峋姓涡袆?dòng),嚴(yán)厲打擊水事違法行為。加強(qiáng)集中式飲用水源地保護(hù)和水質(zhì)檢測(cè)工作,劃定飲用水源地保護(hù)范圍,設(shè)置保護(hù)區(qū)警示標(biāo)志,確保飲用水源地水質(zhì)安全。
            河道水域岸線管理保護(hù)上。今年以來(lái),打擊河道非法采砂行為10次,出動(dòng)執(zhí)法人員120人次,銷(xiāo)毀非法采砂機(jī)械6臺(tái)套、采砂工具26件,拘留1人。我縣沙潁河、黑茨河、茨谷河(設(shè)防部分)全部確權(quán)劃界,其余河道(大中溝)的劃界工作正在按有關(guān)要求進(jìn)行中。
            水污染防治上,全縣建成污水處理廠2座,日污水處理能力4萬(wàn)噸。柳青溝城區(qū)黑臭水體治理已完成初步設(shè)計(jì),估算投資1.59億元。清理潁河、黑茨河、西淝河等河流網(wǎng)箱、圍網(wǎng)53箱,完成全縣區(qū)域入河排污口的分類(lèi)整治前期工作。并對(duì)入河排污口污水水質(zhì)第一季度檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行了通報(bào),責(zé)成相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)限期進(jìn)行整改。下達(dá)縣級(jí)督辦單2次整改問(wèn)題10項(xiàng),目前整改工作已進(jìn)行完畢。出臺(tái)《太和縣黑茨河水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)實(shí)施方案》《太和縣入河排污口整治實(shí)施方案》《太和縣固體廢物排查整改工作實(shí)施方案》等方案。
            水環(huán)境治理上。通過(guò)河道清淤和建設(shè)綠道工程等措施,整治現(xiàn)有水系,積極開(kāi)展引水入城項(xiàng)目,新開(kāi)挖河道總長(zhǎng)35公里,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)城區(qū)河道自流貫通。由保潔公司對(duì)沙潁河、黑茨河、茨谷河負(fù)責(zé)水面日常保潔,鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地負(fù)責(zé)岸上綠化保護(hù)。投資2200多萬(wàn)元的太亳河治理工程正在施工中,計(jì)劃8月份完工。今年來(lái),共清理河面水草、垃圾、漂浮物及岸坡垃圾共9萬(wàn)余噸。以河流沿線為重點(diǎn),對(duì)農(nóng)村陳年垃圾進(jìn)行集中清理,清除違章傾倒垃圾點(diǎn)26處、拆除河道管理范圍內(nèi)違章建筑面積800平方米。
            水生態(tài)修復(fù)上,太和縣沙潁河國(guó)家濕地公園二期工程已完工,開(kāi)挖濕地保育區(qū)界線溝1.4千米,建護(hù)欄2.5千米;實(shí)施河道疏浚清淤203萬(wàn)立方米,植被恢復(fù)40公頃,水土保持林45公頃,實(shí)施河道疏浚清淤,并進(jìn)行植被恢復(fù)。目前太和正積極申報(bào)太和濱河國(guó)家級(jí)水利風(fēng)景區(qū)。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十一
            xx年我公司黨建黨務(wù)工作,以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神,以?shī)^發(fā)的精神,創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。全面加強(qiáng)我公司黨建思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),深化改革、理順機(jī)制。
            (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
            公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視理論學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)黨的理論作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作,武裝頭腦,做政治上的強(qiáng)者。公司黨建領(lǐng)導(dǎo)全面學(xué)習(xí)了黨的xx大會(huì)議精神和相關(guān)文件,通過(guò)學(xué)習(xí),大家統(tǒng)一了思想,使公司黨建的各項(xiàng)工作爭(zhēng)取了主動(dòng),取得一定的成績(jī)。
            為了吸引人才,建設(shè)高素質(zhì)的科技團(tuán)隊(duì),首先,公司黨建采用現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、求助獵頭公司黨建、報(bào)紙等形式開(kāi)展招聘,確保從中選優(yōu),為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次,依托視訓(xùn)365和公司黨建的培訓(xùn)體系,采用內(nèi)培、外培、邀請(qǐng)知名專(zhuān)家定期開(kāi)展講座等形式對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),如公司黨建曾連續(xù)一個(gè)月邀請(qǐng)北大知名教授來(lái)大盛開(kāi)展講座,對(duì)公司黨建領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行思想、業(yè)務(wù)、技能等全方位的培訓(xùn)。確保公司黨建員工能夠與時(shí)俱進(jìn),跟上公司黨建和時(shí)代的發(fā)展步伐。
            開(kāi)展深入細(xì)致的思想政治工作,及時(shí)掌握干部職工的思想狀況,緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實(shí)際,利用會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)、培訓(xùn)班、談心等活動(dòng)形式,宣傳政策,吸收意見(jiàn),凝聚人心,化解矛盾。xx年,公司黨建黨支部組織以xx大會(huì)議精神為指導(dǎo),積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè),定期召開(kāi)職工代表大會(huì),聽(tīng)取職工意見(jiàn),充分發(fā)揮廣大群眾對(duì)公司黨建廉政建設(shè)的監(jiān)督作用。
            2、重視組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),發(fā)揮先鋒模范作用。
            面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù),公司黨建領(lǐng)導(dǎo)表示要不斷增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感,為國(guó)家的繁榮和民族的富強(qiáng)再立新功。公司黨建成立以來(lái)充分利用當(dāng)?shù)亟斩捹Y源、保護(hù)環(huán)境,積極參與到新農(nóng)村建設(shè)中,帶動(dòng)農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長(zhǎng)茂鎮(zhèn)結(jié)對(duì)幫扶,僅秸稈一項(xiàng),為農(nóng)民增收近1000萬(wàn)元。公司黨建成立以來(lái)共帶動(dòng)周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè),其中120人為正式員工。同時(shí)大盛還通過(guò)各種渠道向社會(huì)捐款工近20萬(wàn)元,在灌南的新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。
            為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性,公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則,鼓勵(lì)員工多勞多得。對(duì)公司黨建有突出貢獻(xiàn)或獲得先進(jìn)個(gè)人的,公司黨建還給予晉升工資及其他相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);有職稱(chēng)的,則按照職稱(chēng)類(lèi)別高低,分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過(guò)節(jié)費(fèi),并開(kāi)展各種形式的活動(dòng)增進(jìn)員工的感情,如xx年三八婦女節(jié),公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品,舉行拔河比賽,充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
            最后,公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設(shè)施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學(xué)歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓,公司黨建各項(xiàng)配套設(shè)施齊全,有籃球場(chǎng)、乒乓球室、網(wǎng)球場(chǎng)等運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所,并不定期開(kāi)展各種文體活動(dòng),充分展示了“敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十二
            轉(zhuǎn)眼就跨入七月,步入20xx年度下半年,綜合部作為一個(gè)職能管理部門(mén),是企業(yè)文化建設(shè)的重要部門(mén),也是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐。
            20xx年上半年,公司管理層重新制定了經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略方針,改變了管理模式,在短時(shí)間內(nèi)給公司內(nèi)部帶來(lái)了極大的沖擊,集團(tuán)各分公司、辦事處、部門(mén)都經(jīng)歷著前所未有的考驗(yàn)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,綜合部在這期間大膽嘗試,果斷的在行政制度和人事制度方面推出了一系列的改革措施,部門(mén)全體員工相互鼓勵(lì)、共同協(xié)作,其它部門(mén)全力配合與監(jiān)督,終于使公司綜合部工作逐漸步入正軌。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,現(xiàn)將20xx年度上半年工作總結(jié)及20xx年度下半年工作展望匯報(bào)如下:
            (一)人事管理
            1.人力資源戰(zhàn)略管理。
            綜合部結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃與領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)思想,在20xx年上半年開(kāi)始搭建公司的人力資源管理體系,初步完成了公司人力資源6大管理模塊中的3個(gè)模塊的建立:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、績(jī)效管理,從真正意義上把公司從以前的人事管理提升到目前的人力資源管理。綜合部的角色也從以前單一的行政人事管理、控制,演變到目前的服務(wù)和協(xié)助各部門(mén)管理的角色。
            2.優(yōu)化集團(tuán)公司組織架構(gòu),修訂各崗位權(quán)利、職責(zé)。
            20xx年上半年,綜合部重新對(duì)集團(tuán)公司高管進(jìn)行了職責(zé)修訂,對(duì)集團(tuán)公司的各分公司、辦事處、各部門(mén)的組織架構(gòu)、工作職責(zé)和職能進(jìn)行了梳理和了解;對(duì)集團(tuán)公司的組織架構(gòu)、工作職責(zé)和職能做出重大調(diào)整,對(duì)集團(tuán)公司員工進(jìn)行了合理配置與規(guī)劃,使人員達(dá)到人崗相適、人事相宜、人盡其才、才盡其用、配置合理,減少了人力成本的浪費(fèi),明確了崗位權(quán)責(zé)。
            3、建立、建全人事檔案管理。
            由于公司前期沒(méi)有專(zhuān)職人員管理人事檔案,沒(méi)有建立健全的人事檔案管理體
            系,在人事檔案管理工作上出現(xiàn)一些疏忽、錯(cuò)漏。但在20xx年上半年起我們開(kāi)始對(duì)人事資料進(jìn)行清理、歸檔、按年份裝訂,在人事手續(xù)辦理方面嚴(yán)格把關(guān)、認(rèn)真核實(shí),做好統(tǒng)計(jì),做到有據(jù)可查,依章辦理。
            (1) 重新對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作,對(duì)資料不齊全、不正確的員工進(jìn)行了補(bǔ)充和修改。
            (2) 對(duì)各部門(mén)、人員進(jìn)行分組建檔,便于工作操作和核查、調(diào)動(dòng)和管理。
            (3) 辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù);對(duì)離職人員的自離、辭工、病退等實(shí)行分類(lèi)整理存檔,便于查證;同時(shí)做好調(diào)動(dòng)、提拔人員等檔案資料信息保管,月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)人員資料到財(cái)務(wù)部。
            (4) 實(shí)行各部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)在職人員的人數(shù)每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并對(duì)離職人員、新進(jìn)、調(diào)動(dòng)人員作月統(tǒng)計(jì)并進(jìn)行核對(duì),方便了部門(mén)、人事、財(cái)務(wù)查找、結(jié)算管理,增強(qiáng)了人力資源管理。
            (5) 及時(shí)做好檔案材料的收集、整理、歸檔。
            4、人員招聘與配置。
            隨著集團(tuán)公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展以及公司規(guī)范化管理的需要,各部門(mén)和各分公司、辦事處對(duì)人才的需要成為一個(gè)迫切的問(wèn)題,綜合部根據(jù)各部門(mén)人員的實(shí)際需要有針對(duì)性、合理性招聘員工,以配備各崗位;通過(guò)采取一系列切實(shí)措施,如:網(wǎng)上招聘、內(nèi)部推薦、熟人介紹等各種辦法招攬合適的人才。
            (二)行政管理
            1、集團(tuán)公司制度的制訂與修訂。
            理、車(chē)輛管理等一系列做了整理和建設(shè)。目前各方面工作已經(jīng)初步規(guī)范,在實(shí)際工作中應(yīng)用管理。
            2、集團(tuán)公司車(chē)輛的管理。
            由于公司前期沒(méi)有明確的制度規(guī)定和規(guī)范用車(chē)制度;公司車(chē)輛使用頻繁,出現(xiàn)一些公車(chē)私用的現(xiàn)象,集團(tuán)公司車(chē)輛費(fèi)用高,針對(duì)這一現(xiàn)象在20xx年5月綜合部制定了集團(tuán)公司車(chē)輛管理與使用的制度,及時(shí)保障車(chē)輛合理使用安排,同時(shí)也相應(yīng)控制費(fèi)用,我們辦理了加油卡,并且每次出車(chē)都做好行車(chē)記錄。
            3、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律。
            綜合部在20xx年加強(qiáng)考勤管理,在全公司上下協(xié)助下抓按時(shí)上、下班時(shí)間,規(guī)范考勤制度,如員工簽到表、員工考勤抽查表等。并開(kāi)始著手制定請(qǐng)(休)假制度、加班制度、曠工制度等一系列考勤制度,以便能規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律,這樣即維護(hù)考勤制度的嚴(yán)肅性,又從另一方面激勵(lì)了在崗員工的積極性,進(jìn)而大大改善了公司的工作作風(fēng)。
            4、明確公司稱(chēng)謂和司徽。
            為便于集團(tuán)公司規(guī)范化的管理,對(duì)外展開(kāi)業(yè)務(wù),有效保護(hù)集團(tuán)公司合法權(quán)益,經(jīng)集團(tuán)公司研究決定,20xx年5月下發(fā)發(fā)文對(duì)公司的稱(chēng)謂和司徽進(jìn)行明確,并印制相對(duì)應(yīng)的名片、方便對(duì)外聯(lián)系工作。
            5、集團(tuán)公司網(wǎng)站建設(shè)。
            21世紀(jì)是信息科技時(shí)代,公司開(kāi)始了解到網(wǎng)絡(luò)的重要性,從20xx年上半年開(kāi)始,公司開(kāi)始籌備建立自己的主頁(yè)網(wǎng)站,希望通過(guò)網(wǎng)站宣傳我公司的形象,樹(shù)立公司品牌,展示公司的產(chǎn)品,提高公司的服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)與客戶(hù)之間的聯(lián)系,以及尋求新的商機(jī)。
            (三)未來(lái)的展望
            下半年,我們有信心做出更高質(zhì)量的成績(jī),為公司員工提供更加滿(mǎn)意,更加周到細(xì)致的服務(wù)。在繼續(xù)做好本職工作的基礎(chǔ)上,我們將會(huì)在完善制度、規(guī)范流程、明晰崗位職責(zé)等薄弱方面下工夫,努力向全公司員工交出一份滿(mǎn)意的答卷。 下半年主要工作重點(diǎn)有以下幾方面:
            1、完成高管職責(zé)的崗位修訂工作;
            2、加大力度宣傳企業(yè)形象,完成公司門(mén)戶(hù)網(wǎng)站的籌備、組建工作,及公司宣傳冊(cè)的制作;
            4、完善集團(tuán)人事制度建設(shè),如:綜合管理責(zé)任制考核、考勤制度的修訂和完善等;
            5、完善集團(tuán)人事制度建設(shè),如修訂員工手冊(cè),等工作
            6、加強(qiáng)公司員工的思想建設(shè),提高公司員工的思想覺(jué)悟,如建立黨、團(tuán)、工會(huì)組織
            7、優(yōu)化公司衛(wèi)生環(huán)境管理,如檢查防范員工宿舍的防蚊防鼠工作。
            20xx年已過(guò)去大半年,綜合部在面對(duì)重大考驗(yàn)的時(shí)候沒(méi)有停下腳步,依舊在探索更為合理、更為適用的管理方法和模式,做好后勤協(xié)調(diào)工作。在20xx年下半年里,綜合部將繼續(xù)圍繞集團(tuán)公司中心工作,克服缺點(diǎn),改進(jìn)方法;深入調(diào)研,掌握實(shí)情;加強(qiáng)管理,改進(jìn)服務(wù);大膽探索行政人事部工作新思路、新方法,促進(jìn)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,為集團(tuán)公司的健康快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十三
            今年共完成鋁鑄軋卷產(chǎn)品產(chǎn)量4294噸,比去年同比增長(zhǎng)28%;鋁錠產(chǎn)量322噸,同比增長(zhǎng)16%;共實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入6325萬(wàn)元,比去年同期增長(zhǎng)34%;實(shí)現(xiàn)利稅33萬(wàn)元,比去年同期增長(zhǎng)12%。
            現(xiàn)有員工隊(duì)伍36人,員工平均工資達(dá)1480元/月,比去年同期增長(zhǎng)33%。
            二、主要完成的工作。
            1、以人為本、搭建平臺(tái)、構(gòu)建和諧企業(yè)。
            “以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營(yíng)之道。員工是企業(yè)的財(cái)富,只有真正的關(guān)心員工,充分保障員工的利益,才能讓員工努力工作,積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念,以改善和提高員工的工資福利待遇,將員工打造成為對(duì)企業(yè)對(duì)社會(huì)有用的人作為自己的使命,一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì),提高物質(zhì)基礎(chǔ),今年員工的福利待遇有了明顯增長(zhǎng),員工的月平均工資已由去年的995元增長(zhǎng)到現(xiàn)在的1480元,企業(yè)還為員工繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),為員工解決后顧之憂。另一方面加強(qiáng)思想教育,增加精神食糧,充分利用企業(yè)的各種平臺(tái),努力營(yíng)造和諧的企業(yè)環(huán)境。
            加強(qiáng)黨組織建設(shè),發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。企業(yè)黨支部新發(fā)展了三名入黨積極分子,通過(guò)政治理論學(xué)習(xí),他們的思想認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯的提高,在實(shí)際工作中他們以身作則,從現(xiàn)在做起、從部門(mén)做起、從點(diǎn)滴做起,處處起到表率作用。
            企業(yè)組織開(kāi)展一些有益員工身心健康的活動(dòng)。如“推鋁錠勞動(dòng)競(jìng)賽”、“迎新年體育活動(dòng)”等。通過(guò)比賽既煅煉了身體,陶冶了情操,又加強(qiáng)了交流,加深了感情,促進(jìn)了團(tuán)結(jié),提高了隊(duì)伍的凝聚力,營(yíng)造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
            2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
            隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重,企業(yè)自成立以來(lái),培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍,和一批愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍,正是在這些干部員工的努力拼搏下,企業(yè)得到了健康快速的發(fā)展。今年,企業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì),提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
            加強(qiáng)干部員工的思想素質(zhì)教育,引導(dǎo)員工從大局出發(fā),向前看,向遠(yuǎn)看,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。尤其是提高中層骨干的業(yè)務(wù)技能和管理能力,使他們成為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。今年11月,企業(yè)推薦華世東、劉新杰、宋志山、李君等六位同志參加由清華大學(xué)emba俱樂(lè)部主辦、北京時(shí)代光華高級(jí)講師宋振杰主講的《做的中層》干部培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后又組織全體員工分享和學(xué)習(xí)這次培訓(xùn)內(nèi)容。通過(guò)培訓(xùn),干部員工的綜合能力和思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高,工作積極性、整體凝聚力得到加強(qiáng),為企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
            3、完善規(guī)章制度,嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
            規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證,企業(yè)結(jié)合工作實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)相繼出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度和政策,確保了企業(yè)的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開(kāi)。企業(yè)針對(duì)一些內(nèi)部存在的問(wèn)題,修訂了《安全生產(chǎn)管理制度》、《員工獎(jiǎng)懲制度》、《出差人員報(bào)銷(xiāo)制度》、《請(qǐng)假管理制度》等,通過(guò)這一系列的措施,企業(yè)規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng),保證了企業(yè)的政令暢通,令行禁止,高質(zhì)量、高效率地完成了企業(yè)布置的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí)加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感,使工作差錯(cuò)急劇的下降,確保了安全質(zhì)量,受到客戶(hù)的好評(píng),為進(jìn)一步拓展市場(chǎng)創(chuàng)造了有利條件。
            4、開(kāi)源節(jié)流,創(chuàng)造效益。
            企業(yè)積極采取有效措施,做好開(kāi)源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場(chǎng),通過(guò)相互競(jìng)爭(zhēng)把鋁鑄軋卷加工費(fèi)從每噸800元提高到900元,另一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制,節(jié)省開(kāi)支,取得了很好的效果。首先,加強(qiáng)人工成本控制,實(shí)行工資制度改革,獎(jiǎng)勤罰懶。車(chē)間工人基本工資從1200元降到900元,同時(shí)把產(chǎn)品提成工資增加,這樣可以提高工人勞動(dòng)積極性,減少生產(chǎn)期間請(qǐng)假的現(xiàn)象,又能在非生產(chǎn)期間降低企業(yè)勞動(dòng)力成本支出,減少因長(zhǎng)時(shí)間停產(chǎn)造成虧損的風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)此項(xiàng)措施每月可以節(jié)約工資成本3000元,工人工作效率也得到了提高。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制,大力壓縮非生產(chǎn)人員配置,后勤人員多是身兼數(shù)職,從去年的8人減少到今年的4人。第三,企業(yè)進(jìn)出貨物運(yùn)費(fèi)總支出每年接近百萬(wàn)元,為節(jié)約開(kāi)支,企業(yè)與周邊縣市信息部加強(qiáng)合作,運(yùn)費(fèi)從每噸80元,最低時(shí)談到60元,一項(xiàng)每年可節(jié)約開(kāi)支十幾萬(wàn)元。第四,教育員工從自身做起,從點(diǎn)滴做起,提高主人翁精神和節(jié)約意識(shí),開(kāi)展節(jié)能降耗,努力降低生產(chǎn)成本。最后在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上,本著花小錢(qián)、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則,采取一切措施,避免不必要的開(kāi)支。
            5、大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。
            企業(yè)加強(qiáng)對(duì)原有客戶(hù)的維護(hù)工作,在跟大客戶(hù)蘇鋁鋁業(yè)有限企業(yè)繼續(xù)合作的同時(shí),新開(kāi)發(fā)“武漢金鋁”、“徐州鑫合”等新客戶(hù),通過(guò)溝通與原來(lái)關(guān)系不睦的“徐州鑫皇”重新開(kāi)展了業(yè)務(wù),增加了市場(chǎng)份額,在保證產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的情況下,加工費(fèi)也得到了提升,對(duì)增加企業(yè)效益產(chǎn)生了積極的影響。
            供應(yīng)方面:通過(guò)談判與神火股份有限企業(yè)簽訂了鋁錠長(zhǎng)期供貨合同,解決了企業(yè)原材料的供應(yīng)的難題。同時(shí)繼續(xù)與永城華信以及洛陽(yáng)、鞏義、無(wú)錫、商丘的客戶(hù)保持合作,全力保障企業(yè)鑄軋生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。
            6、加強(qiáng)信息化建設(shè),提升企業(yè)形象。
            信息化代表了企業(yè)管理深遠(yuǎn)的思維方法和態(tài)度的改變過(guò)程,配合了信息和資金投入的管理體系,達(dá)到最有效的管理和盈利的一個(gè)過(guò)程。企業(yè)網(wǎng)站不單介紹自己企業(yè)的產(chǎn)品,更重要的是作為接口讓客戶(hù)進(jìn)入網(wǎng)站,進(jìn)行業(yè)務(wù)交流,另外建立以電子信箱為基礎(chǔ)的通訊系統(tǒng),作為內(nèi)部通訊和對(duì)外溝通的主要工具。企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容不斷得到更新,使新老客戶(hù)更方便快捷的通過(guò)網(wǎng)站及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài),更好的開(kāi)展業(yè)務(wù)合作。同時(shí)通過(guò)在“中鋁網(wǎng)”、“慧聰網(wǎng)”、“再生資源交易網(wǎng)”等網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)供求信息,尋找潛在客戶(hù),提升企業(yè)形象,提高企業(yè)知名度。
            7、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
            創(chuàng)新是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉,正日益成為企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力所在,全面提升企業(yè)的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)的首選。技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)是把企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)從單純的生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)和營(yíng)銷(xiāo)競(jìng)爭(zhēng)擴(kuò)展到技術(shù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng),把技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)的核心職能。
            企業(yè)鼓勵(lì)員工在生產(chǎn)實(shí)踐中參與技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),凡是對(duì)節(jié)能降耗、提高生產(chǎn)效率、減少工人勞動(dòng)強(qiáng)度等方面做出貢獻(xiàn)者,將給予重獎(jiǎng)。今年11月份企業(yè)對(duì)“冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”發(fā)明者李軍同志給予1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。今年10月,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目“循環(huán)冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”、“鑄軋生產(chǎn)線鋁液除氣裝置”、“熔煉爐節(jié)能改造”等五項(xiàng)技術(shù)已經(jīng)通過(guò)了國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專(zhuān)利申請(qǐng),這標(biāo)志著企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面已經(jīng)邁出了可喜的一步。
            8、項(xiàng)目資金申報(bào)。
            針對(duì)企業(yè)發(fā)展情況,結(jié)合國(guó)家對(duì)再生金屬循環(huán)利用企業(yè)的扶持政策,今年主要申報(bào)了“生產(chǎn)力促進(jìn)中心國(guó)家配套資金項(xiàng)目”、“安徽省特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項(xiàng)目”、“阜陽(yáng)市創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人項(xiàng)目”、“中小企業(yè)國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓資金項(xiàng)目”、“大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)補(bǔ)助資金項(xiàng)目”等,其中“生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目”獲得國(guó)家資金扶持100萬(wàn)元。
            9、質(zhì)量管理體系。
            為不斷完善質(zhì)量管理體系,滿(mǎn)足相關(guān)方明確的和潛在的需求,秉承以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)的理念,向顧客提供滿(mǎn)意的產(chǎn)品,同時(shí)為了提高企業(yè)員工群體的質(zhì)量意識(shí)和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力,企業(yè)決定選用gb/t19001-idtiso9001:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系,并依此編寫(xiě)了《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》、《一般性文件》等,保證質(zhì)量體系管理滿(mǎn)足顧客要求,并持續(xù)改進(jìn)。
            10、固定資產(chǎn)投資。
            今年企業(yè)共完成固定資產(chǎn)投資一百多萬(wàn)元,其中主要有生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目建設(shè)投資,職工食堂擴(kuò)建工程投資,新建鋼構(gòu)廠房3000多平方米,做地坪2800平方米,新建精煉鋁錠生產(chǎn)線一套,新進(jìn)鑄軋卷生產(chǎn)線用鑄軋輥一對(duì),另購(gòu)置3噸壓塊機(jī)、10噸地磅各一臺(tái),叉車(chē)、農(nóng)用車(chē)、辦公用車(chē)各一部。
            11、取得的榮譽(yù)。
            xx年企業(yè)榮獲“安徽首屆企業(yè)品牌百?gòu)?qiáng)單位”、“全國(guó)aaa級(jí)信用單位”
            等稱(chēng)號(hào),企業(yè)董事長(zhǎng)榮獲“界首市十大杰出青年”、“中國(guó)好人榜7月份誠(chéng)實(shí)守信好人”、“統(tǒng)一戰(zhàn)線先進(jìn)人物典型”、“全國(guó)創(chuàng)業(yè)之星”、“阜陽(yáng)市第二屆道德模范人物”等榮譽(yù)。
            三、存在的不足。
            1、員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
            隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,客戶(hù)對(duì)員工提出了更高的要求。由于企業(yè)人員變動(dòng)較大,新員工較多,員工的培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)。
            2、干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
            中層管理人員的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理水平及對(duì)外溝通能力都和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
            3、規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
            企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立,并在實(shí)踐中逐步地健全和完善,可是有了好的制度,還要去全面的貫徹落實(shí)。今年,企業(yè)在管理上出現(xiàn)一些漏洞,在安全質(zhì)量上,沒(méi)有很好地杜絕差錯(cuò),就是由于規(guī)章制度沒(méi)有完全落實(shí)到位,員工沒(méi)有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
            4、安全工作出現(xiàn)的問(wèn)題。
            今年企業(yè)陸續(xù)出了幾次工傷事故,其中11月份操作工馬振軍被鋁水燙傷給企業(yè)帶來(lái)了較大損失,主要責(zé)任是員工未按規(guī)定穿工作鞋,部門(mén)負(fù)責(zé)人未盡到監(jiān)管責(zé)任。
            5、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)手段還要進(jìn)一步創(chuàng)新。
            企業(yè)供應(yīng)銷(xiāo)售工作雖然取得了一些成績(jī),但沒(méi)能取得更大的突破,由于客戶(hù)較少,可供選擇的余地不大,有時(shí)難免會(huì)受客戶(hù)所制約。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性在加劇,只有及時(shí)解決市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新和有效手段問(wèn)題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù),掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。明年在繼續(xù)保證現(xiàn)有一條生產(chǎn)線鋁板銷(xiāo)量的基礎(chǔ)上,將加大非標(biāo)鋁錠的生產(chǎn)和銷(xiāo)售。
            6、資金短缺問(wèn)題有待解決。
            今年由于受資金短缺的限制,對(duì)生產(chǎn)的連續(xù)性造成一定的影響,使生產(chǎn)成本居高不下,影響到企業(yè)整體效益。明年追加貸款如能按期到位,將有效緩解資金困境。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十四
            2、對(duì)設(shè)備內(nèi)部參數(shù)的認(rèn)證
            3、進(jìn)行保養(yǎng)管控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障而造成生產(chǎn)不良
            1、及時(shí)巡線,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理
            本年度設(shè)備部焊線共7人,其中焊線白.夜班技術(shù)帶班2人(xxxxxx),保養(yǎng)維修人員3人(xxxxxxxxxx),新提升人員2人(xxxxx),人員穩(wěn)定,圓滿(mǎn)完成公司給設(shè)備部20x的設(shè)定目標(biāo)。
            1、我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對(duì)員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對(duì)策和處理辦法,對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。
            2、日常負(fù)責(zé)對(duì)焊線機(jī)臺(tái)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其它設(shè)備日常生產(chǎn)需要的正常運(yùn)行;并負(fù)責(zé)對(duì)特殊產(chǎn)品(加工機(jī)械零部件,樣品及尺寸的確認(rèn)工作),在設(shè)備組織大修的時(shí)候也主動(dòng)靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。
            1、在處理不是自己分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。
            2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
            3、班組的管理還不夠細(xì)致、員工的安全和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的1起安全事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對(duì)性的作出了相應(yīng)的對(duì)策。但還應(yīng)以預(yù)防為主,加大平時(shí)的教育力度,提高員工的安全意識(shí),從根上減少安全事故隱患的發(fā)生。
            4、設(shè)備常用部品備用庫(kù)存量及在庫(kù)量確認(rèn)不夠,應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)多與管理人員溝通交流,保障設(shè)備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時(shí)間。
            以上的缺點(diǎn)我們將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎(chǔ)上來(lái)克服缺點(diǎn),完善自我,以飽滿(mǎn)的熱情和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備管理竭盡全力。展望20x年,工作重點(diǎn)主要放在保證20x年設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的好勢(shì)頭的同時(shí),加強(qiáng)科室管理和建設(shè)上,使設(shè)備部的管理上臺(tái)階,工作上檔次。
            在入職后全面學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,同時(shí)了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中,系統(tǒng)的了解管委會(huì)項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備現(xiàn)狀及運(yùn)行情況。已經(jīng)基本掌握了外圍監(jiān)控系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)等。
            我應(yīng)聘的崗位是維修主管,所以在工作中不能按員工的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,要把更主要的精力投入到拉動(dòng)部門(mén)工作的方面。在入職之后,我利用工作和工作之余的所有時(shí)間主動(dòng)和老員工、新員工交流,了解部門(mén)的運(yùn)行狀況,之后我發(fā)現(xiàn)目前整個(gè)部門(mén)缺少積極向上的作風(fēng),在工作中比較被動(dòng),如:缺少巡檢、習(xí)慣于被動(dòng)召修等問(wèn)題。于是我主動(dòng)找部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通,尋找解決辦法并帶頭工作,最終使部門(mén)實(shí)現(xiàn)了劃區(qū)管理,有效的提高了部門(mén)全員的工作主動(dòng)性。
            維修管理的精髓在于有計(jì)劃地提前進(jìn)行設(shè)施設(shè)備的維保,而不是應(yīng)急搶險(xiǎn)。所以在我入職的這段時(shí)間里,我主要帶頭完成了以下工作:
            1、粉刷管委會(huì)排污井,并劃分井蓋標(biāo)識(shí)。
            2、檢查箱式變電站運(yùn)行狀況,對(duì)低壓部分進(jìn)行全面檢查、保養(yǎng),測(cè)量、緊固零、地線系統(tǒng)并同步完成箱式變壓器內(nèi)外衛(wèi)生清理,變壓器底座進(jìn)行補(bǔ)刷油漆工作。
            3、檢查消防系統(tǒng),對(duì)前期消防高位水箱未予以投運(yùn)的安全隱患,聯(lián)系并組織施工單位調(diào)試,并投入運(yùn)行。之后組織人員同時(shí)清理了消防水箱間設(shè)備衛(wèi)生。
            4、組織人員給供水系統(tǒng)閥門(mén)加油,并清理井內(nèi)衛(wèi)生。
            在巡檢中發(fā)現(xiàn)庭院草坪燈、中心廣場(chǎng)高桿燈螺絲生銹,這件事情雖然不大,但不予更換會(huì)對(duì)日后的維修工作帶來(lái)諸多不便。之后,申請(qǐng)材料采購(gòu)并及時(shí)組織更換,確保以后便于維修中省時(shí)省力。
            1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理擬定箱式變壓器的《維修保養(yǎng)計(jì)劃》,同時(shí)編制《停電預(yù)案操作規(guī)程》呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。
            2、完善管委會(huì)各管道的保溫工作,如:消防栓,供水閥門(mén),澆花取水點(diǎn)的保溫。
            3、在冬季來(lái)臨前,全面檢查管委會(huì)空調(diào)設(shè)備,保障冬季采暖正常使用。
            近期我雖然在工作中完成了部分工作,但總體來(lái)說(shuō),自己還不是太滿(mǎn)意,因?yàn)槲业墓ぷ鬟€有很多不足之處,我要在以后的工作中刻苦學(xué)習(xí),不斷完善,使自己不斷進(jìn)步,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的管理者,為管委會(huì)增光添彩。
            以上是我對(duì)這一年的工作總結(jié),不足之處,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同事給予指正和幫助。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十五
            我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園,回顧這一年多來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年多來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
            一、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。
            1、結(jié)構(gòu)部分。
            5)基儲(chǔ)柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護(hù)。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好,被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評(píng)為濟(jì)南市優(yōu)良。
            2、建筑部分。
            4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙及施工驗(yàn)收規(guī)范施工,同時(shí)做好隱蔽記錄;。
            5)本工程建筑部分施工時(shí)間自20__年_月至20__年_月,施工過(guò)程中我方嚴(yán)格按照?qǐng)D紙、設(shè)計(jì)變更及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范要求施工,其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門(mén)窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計(jì)圖紙以及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范施工,整體工程質(zhì)量良好。
            二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
            熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。
            三、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。
            在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門(mén)工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            總結(jié)近一年多來(lái)的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在以后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗(yàn),為適應(yīng)建筑市場(chǎng)環(huán)境的發(fā)展大趨勢(shì),加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度,采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念,把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn)與國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合,形成自己獨(dú)立的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十六
            一、作為整個(gè)企業(yè)的it“管家”,首先應(yīng)該對(duì)管理的資產(chǎn)情況了然于胸,比如說(shuō):
            現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長(zhǎng)是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類(lèi)型各是什么?都是什么品牌的?還有每個(gè)服務(wù)器上運(yùn)行的數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件的類(lèi)型和數(shù)量等等,這些情況都應(yīng)該一個(gè)不漏、有條理地梳理清楚。
            搞清楚“有什么”的問(wèn)題以后,還應(yīng)該做個(gè)比較,目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化,是增加還是減少了,這些變動(dòng)都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來(lái),一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來(lái)了。
            二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
            一個(gè)企業(yè)里,最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和增效。所以it運(yùn)維管理員的總結(jié)里,必然不能缺少對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
            首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象:目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù),它們?cè)诮鉀Q何種問(wèn)題,為用戶(hù)提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運(yùn)行在哪些服務(wù)器上,它們的運(yùn)行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
            三、事件處理情況。
            對(duì)一年中所做的事件處理情況進(jìn)行匯總。你是否能說(shuō)清楚it部門(mén)這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類(lèi)有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過(guò)哪些重大的事件?這些重大事件對(duì)整個(gè)it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對(duì)此進(jìn)行過(guò)全面的分析,并給到過(guò)改進(jìn)的意見(jiàn)?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對(duì)全年的運(yùn)維工作進(jìn)行了解。
            四、未來(lái)工作開(kāi)展建議。
            一份年終總結(jié),除了要說(shuō)清楚這一年發(fā)生的事兒,還應(yīng)該能對(duì)下一年乃至未來(lái)幾年的工作開(kāi)展提供客觀依據(jù)。并且作為一個(gè)合格的it運(yùn)維管理員,眼界應(yīng)該更寬一些,除了著眼于本職工作,也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢(shì),并去分析這些新技術(shù)對(duì)本企業(yè)的it規(guī)劃是否會(huì)產(chǎn)生影響,可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對(duì)業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計(jì)和分析,你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議:未來(lái)企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)先機(jī),哪些it系統(tǒng)需要改進(jìn)以滿(mǎn)足未來(lái)不斷增長(zhǎng)的需要等等。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十七
            20_年以來(lái),本公司所承建的華宇-時(shí)間城項(xiàng)目部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下和各施工樓號(hào)施工人員的支持下,20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開(kāi)展,順利完成了公司所下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo),并得到了建設(shè)單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)卣囊恢潞迷u(píng)。
            今年,我公司所承建的華宇時(shí)間城一期工程共分東西兩區(qū)下設(shè)12棟高層2棟商鋪共計(jì)20余萬(wàn)平方米的建設(shè)任務(wù),工程總造價(jià)約__億元。其中今年封頂共計(jì)9棟,其它未封頂?shù)臉翘?hào)正在緊張有序的進(jìn)行施工著,二期工程計(jì)劃建設(shè)6棟高層及一個(gè)地下車(chē)庫(kù),截止目前二期工程正在開(kāi)挖深基坑各項(xiàng)工序正在有條有序的進(jìn)行著。在此項(xiàng)目上本項(xiàng)目部管理人員始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)自身建設(shè),努力營(yíng)造“遵章守法,關(guān)愛(ài)生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來(lái)在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,本項(xiàng)目施工過(guò)程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故,順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
            本年度本項(xiàng)目部人員始終堅(jiān)持陜西方圓建工集團(tuán)人員特有的工作精神以一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度對(duì)待每一處安全隱患。現(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下:
            1、始終將日常檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開(kāi)工、復(fù)工安全檢查、專(zhuān)業(yè)性安全檢查和設(shè)備設(shè)施安全驗(yàn)收檢查有效的結(jié)合起來(lái)從思想上輪廓上始終堅(jiān)持大方針不變,指導(dǎo)思想不變的原則將每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。
            2、日常檢查中除正確對(duì)照建筑施工安全檢查表的基礎(chǔ)上,還采取“聽(tīng)”、“問(wèn)”、“看”、“測(cè)”、“量”、“試驗(yàn)”等方法加大對(duì)所有樓號(hào)的日常管理力度。
            3、平日工作中加大對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計(jì)、分部分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動(dòng)教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機(jī)具的日常管理工作隊(duì)每一個(gè)問(wèn)題爭(zhēng)取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
            4、加大了對(duì)現(xiàn)場(chǎng)圍擋、封閉管理、施工場(chǎng)地、物料堆放、現(xiàn)場(chǎng)宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度,為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
            5、及時(shí)下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項(xiàng)目部人員加大對(duì)各施工樓號(hào)的檢查整改力度,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下發(fā)整改通知單,及時(shí)要求各樓號(hào)整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責(zé)任人、有整改時(shí)間,切實(shí)防止同類(lèi)問(wèn)題在同一部位再次出現(xiàn),有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復(fù)發(fā)生。
            視,真正做到早抓、真抓、狠抓、實(shí)抓。
            7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度,增強(qiáng)安全意識(shí)。為了切實(shí)增強(qiáng)本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識(shí),項(xiàng)目部管理人員根據(jù)我們平日對(duì)各樓號(hào)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況的研究,我們定期開(kāi)展了“安全文明施工大檢查”等專(zhuān)項(xiàng)檢查,并積極利用標(biāo)語(yǔ)、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)及文明施工獎(jiǎng)罰情況,要求各施工樓號(hào)對(duì)民工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),每一個(gè)進(jìn)場(chǎng)施工的工人都必須通過(guò)安全生產(chǎn)三級(jí)教育,確保特種作業(yè)人員必須持證上崗,努力提高工人的自我保護(hù)意識(shí),不斷加大安全生產(chǎn)教育工作,使本項(xiàng)目部人員的安全意識(shí)得到較大提升。
            8、開(kāi)展旬、月、季度專(zhuān)項(xiàng)檢查,消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來(lái),我們?cè)诩訌?qiáng)日常監(jiān)督管理工作的同時(shí),開(kāi)展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專(zhuān)項(xiàng)檢查,在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,要求各項(xiàng)目部積極安排好值班人員,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾,發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強(qiáng)了對(duì)各施工隊(duì)落實(shí)整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
            9、加大工人宿舍管理力度,改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大,項(xiàng)目部在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差,電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象,檢查中發(fā)現(xiàn)有此類(lèi)電器采取現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)收加批評(píng)教育的方式防止問(wèn)題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號(hào)每天派專(zhuān)人對(duì)生活區(qū)公共區(qū)域進(jìn)行打掃,對(duì)工人宿舍衛(wèi)生采取動(dòng)態(tài)管理方式,進(jìn)行不定期宿舍衛(wèi)生檢查,并將責(zé)任具體分配到具體責(zé)任人上。
            二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
            本年度以來(lái),項(xiàng)目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè),人員相對(duì)較少的情況下仍認(rèn)真履行自己分工范圍內(nèi)的職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)任務(wù),但也存在以下不足:
            2、在平時(shí)工作中,對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的積極性不夠,對(duì)相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底,導(dǎo)致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
            3、工作精度、細(xì)度不足,存在在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏等現(xiàn)象,對(duì)此我們將繼續(xù)加強(qiáng)自我知識(shí)修養(yǎng),從而提高以后的工作質(zhì)量。
            4、工作創(chuàng)新度不夠,仍存在工作死板等現(xiàn)象。對(duì)此在今后的工作中,本項(xiàng)目部人員將加強(qiáng)自身修養(yǎng),深化專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)力度,加大鉆研度,為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
            三、對(duì)20_年安全的工作重點(diǎn)。
            1、20_年度本項(xiàng)目部將繼續(xù)努力工作,根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標(biāo),確保全年無(wú)重大傷亡事故。
            2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機(jī)械設(shè)備的管理,凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要求各樓號(hào)必須立即對(duì)相關(guān)人員清除出場(chǎng)的原則不變。
            3、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)高處墜落和物體打擊的防范和檢查,嚴(yán)格按標(biāo)。
            準(zhǔn)做好安全防護(hù)工作。
            4、認(rèn)真搞好現(xiàn)場(chǎng)巡查工作,巡查原則是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,限期整改,到期復(fù)查,對(duì)違背強(qiáng)制性條文或存在安全隱患的部位,勒令停工整改,絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
            5、加強(qiáng)對(duì)公司形象的管理,我們項(xiàng)目每個(gè)工程都代表著我們陜西方圓建工集團(tuán)的形象,體現(xiàn)公司的管理水平,因此本項(xiàng)目部在明年的工作中將要求各施工樓號(hào)繼續(xù)把工作做細(xì)做扎實(shí),做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團(tuán)企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
            20_年即將結(jié)束,雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成績(jī),積累了一些經(jīng)驗(yàn),但也仍然存在著不少的問(wèn)題,隨著20_年的到來(lái),本項(xiàng)目一定會(huì)加強(qiáng)針對(duì)性的措施、開(kāi)拓工作思路、創(chuàng)新管理模式,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找不足,突出重點(diǎn)抓落實(shí),在今后的工作中力爭(zhēng)取得更好的工作成績(jī),為陜西方圓建工集團(tuán)的明天做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十八
            xx年以來(lái),在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的精心指導(dǎo)下,在相關(guān)單位和部門(mén)的支持配合下,我鎮(zhèn)文教衛(wèi)生工作,緊緊圍繞xx轉(zhuǎn)型發(fā)展大局,在全鎮(zhèn)中心工作和文化、教育、衛(wèi)生、體育等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中,堅(jiān)持服務(wù)為民,主動(dòng)作為,通過(guò)精心籌劃,深入落實(shí),跟蹤指導(dǎo),一線服務(wù),取得一些成效。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
            1、開(kāi)展豐富多彩的三節(jié)活動(dòng)。為活躍節(jié)日氣氛,豐富群眾文化生活,切實(shí)改善廣大群眾的民生需求,春節(jié)期間,年初三至年初七舉辦乒乓球賽、象棋賽、籃球比賽、老年人定點(diǎn)投籃、特色團(tuán)隊(duì)鬧新春等文體活動(dòng),元宵節(jié),在鼎球廣場(chǎng)舉行十番鑼鼓競(jìng)賽活動(dòng),在乾元文體廣場(chǎng)開(kāi)展拔河比賽。十番鑼鼓是我鎮(zhèn)無(wú)錫市非遺項(xiàng)目,通過(guò)多年來(lái)的廣泛宣傳,各村越來(lái)越重視非遺隊(duì)伍建設(shè),今年參賽隊(duì)伍比去年有所增加。年初八,乾元村開(kāi)展百姓大舞臺(tái)歡樂(lè)鬧新春文藝演出暨“百姓大舞臺(tái)”授牌儀式。村民在歡歌笑語(yǔ)中度過(guò)了一個(gè)歡樂(lè)、祥和、文明、喜慶的新春佳節(jié)。
            2、開(kāi)展村級(jí)文化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化提升工程建設(shè)。去年我鎮(zhèn)三個(gè)村(xx、xx、xx)通過(guò)年度考評(píng),完成創(chuàng)建工作。按照三年建設(shè)推進(jìn)計(jì)劃,20xx年確保各行政村、社區(qū)文化服務(wù)全面達(dá)標(biāo)。今年在黨委政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,我鎮(zhèn)五個(gè)行政村結(jié)合“文明鄉(xiāng)風(fēng)沐農(nóng)家”活動(dòng),將全面啟動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng),三月份全市召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),五月份鎮(zhèn)組織村書(shū)記及相關(guān)部門(mén)考察參觀了浙江文化禮堂,對(duì)照“六個(gè)有”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),逐村指導(dǎo),挖掘利用地方傳統(tǒng)文化資源,打造文化品牌,重點(diǎn)做好硬件設(shè)施建設(shè)及村文化特色隊(duì)伍建設(shè)。橋涯村積極參與“五星級(jí)農(nóng)家書(shū)屋”創(chuàng)建活動(dòng)。
            3、積極開(kāi)展“幸福xx、文化民生”區(qū)域互動(dòng)活動(dòng)。三至六月完成創(chuàng)排籌備,各村、單位各顯神通,積極參與,注重節(jié)目形式和內(nèi)容的創(chuàng)新突破,創(chuàng)排一臺(tái)富有地方特色,集思想性、藝術(shù)性、觀賞性于一體的綜合文藝節(jié)目,通過(guò)區(qū)域互動(dòng)推介xx,宣傳xx。6月27日在我鎮(zhèn)龍珠廣場(chǎng)開(kāi)展“幸福xx、文化民生”慶祝建黨94周年文藝匯演,這既是為了熱烈慶祝建黨94周年,也是區(qū)域互動(dòng)的一次自我展示和演練,通過(guò)對(duì)演出質(zhì)量不斷打磨、錘煉和提高,確保高質(zhì)量完成演出任務(wù)。
            4、積極做好《xx老街古村》文史資料征編工作。對(duì)我鎮(zhèn)胥錦村、襄陽(yáng)村、乾元村、太平村、里五村、橋涯老街等,專(zhuān)門(mén)聘請(qǐng)兩個(gè)老同志,通過(guò)挖掘、整理、精心編輯,全面系統(tǒng)收錄史料,包括歷史沿革,特色風(fēng)貌,故事傳說(shuō)以及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等各方面的歷史風(fēng)貌。
            5、積極參加上級(jí)文化、體育部門(mén)的各項(xiàng)活動(dòng),配合做好鎮(zhèn)中心工作。做好非遺代表性傳承人申報(bào)工作;組織參加“沐心香村杯”乒乓球比賽、越野行走公開(kāi)賽;開(kāi)展“書(shū)香承載夢(mèng)想,閱讀改變?nèi)松弊x書(shū)征文活動(dòng)。做好文物保護(hù)、非遺申報(bào)等工作。做好紅色文化挖掘和保護(hù)工作、做好《親娘》電影拍攝的后勤保障和協(xié)調(diào)工作;處理居民舉報(bào)及12345市民熱線事件7件。
            1、4月1日在xx鎮(zhèn)政府門(mén)口開(kāi)展無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng),通過(guò)前期大力宣傳及廣大干群積極參與,今年我鎮(zhèn)參加無(wú)償獻(xiàn)血153人,完成市政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
            2、4月10日在農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生和健康教育集中宣傳活動(dòng),向來(lái)往群眾發(fā)放戒煙控?zé)?、無(wú)償獻(xiàn)血及健康保健等方面宣傳資料,開(kāi)展群眾現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)及義診體檢活動(dòng),同時(shí),還免費(fèi)發(fā)放了一些防疫防病器具及滅鼠、滅蟑藥物,群眾參與踴躍。4月20-30日在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開(kāi)展春夏季病媒生物防制活動(dòng),組織各村及重點(diǎn)單位投放滅鼠、滅蟑藥物,在重點(diǎn)區(qū)域開(kāi)展滅蚊、滅蠅行動(dòng),徹底整治環(huán)境衛(wèi)生,消除四害孳生場(chǎng)所。
            3、做好血地寄防工作,開(kāi)展春季查螺活動(dòng)。今年我鎮(zhèn)是三省聯(lián)防第一協(xié)作片值班鄉(xiāng)鎮(zhèn),4月24日聯(lián)合白峴、新杭兩鎮(zhèn)在在金鐘岕開(kāi)展三省聯(lián)防查螺活動(dòng),在白峴和新杭鎮(zhèn)的田塊中均發(fā)現(xiàn)釘螺,對(duì)查出釘螺的地段由市血防科進(jìn)行專(zhuān)業(yè)查殺,嚴(yán)防釘螺向我省蔓延。我鎮(zhèn)組織各村通過(guò)自查、互查、抽查三個(gè)回合,查螺工每村不少于100工日,查螺面積不少于75萬(wàn)平方米,未發(fā)現(xiàn)新的螺點(diǎn),圓滿(mǎn)完成市定目標(biāo)任務(wù)。
            4、做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作。上半年新生兒參保25人。
            5、xx市基本醫(yī)療保險(xiǎn)總量分配和結(jié)算辦法于4月出臺(tái),今年我鎮(zhèn)門(mén)診定額為663407元,比xx年(704571元)少4萬(wàn)多元。超額不補(bǔ),由鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)(xx年超額約一萬(wàn)元)。針對(duì)我鎮(zhèn)實(shí)際,會(huì)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對(duì)各社區(qū)衛(wèi)生站進(jìn)行走訪檢查,并召開(kāi)衛(wèi)生服務(wù)站專(zhuān)題會(huì)議,嚴(yán)格執(zhí)行基本藥物制度,實(shí)行轄區(qū)管理,規(guī)范服務(wù)流程,嚴(yán)格執(zhí)行轉(zhuǎn)診制度,做好公共衛(wèi)生保健和基本醫(yī)療服務(wù)。
            。
            1、5月27日,在xx中學(xué)召開(kāi)退休老師協(xié)會(huì)xx分會(huì)理事會(huì)換屆選舉工作,選舉產(chǎn)生了新一屆理事會(huì)成員。充分發(fā)揮老教師們?cè)谡?、?jīng)濟(jì)、威望等方面的優(yōu)勢(shì),做好老教師服務(wù)工作,青少年思想道德教育及關(guān)心下一代工作。
            3、為慶祝六一兒童節(jié),5月29日xx幼兒園舉辦“出彩中國(guó)娃,幸福在xx”第九屆幼兒藝術(shù)節(jié),邀請(qǐng)家長(zhǎng)和孩子們一起在歌聲和舞蹈中過(guò)節(jié)。6月1日上午xx小學(xué)舉辦第六屆“竹文化藝術(shù)節(jié)”,每個(gè)年級(jí)都自編自演一個(gè)節(jié)目;下午開(kāi)展愛(ài)心義賣(mài)活動(dòng),小朋友們把自己喜愛(ài)的一件物品帶到學(xué)校,進(jìn)行義賣(mài),所得款項(xiàng)全部捐贈(zèng)給需要幫助的小朋友,通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)讓全體隊(duì)員從小樹(shù)立關(guān)愛(ài)他人的意識(shí),養(yǎng)成樂(lè)于助人、樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)。
            3、做好學(xué)校服務(wù)工作。開(kāi)學(xué)前夕在鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下會(huì)同安監(jiān)科對(duì)中小學(xué)、幼兒園就校園安全開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查。做好中考、小升初考試等后勤保障工作,6月15日供電、派出所、交警中隊(duì)、城管、衛(wèi)生等部門(mén)召開(kāi)中考保障工作協(xié)調(diào)會(huì),各部門(mén)各司其職、分工協(xié)作,確保中考安全有序,萬(wàn)無(wú)一失。
            4、xx中、小學(xué)積極參加無(wú)錫市第35屆百靈鳥(niǎo)杯文藝展演。分獲xx賽區(qū)銅、銀獎(jiǎng)。
            1、7-8月份開(kāi)展“幸福xx、文化民生”區(qū)域互動(dòng)活動(dòng)。分別到張渚、新街、湖父三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)演出三場(chǎng)。同時(shí)徐舍、芳橋、宜城等到我鎮(zhèn)演出三場(chǎng)。
            2、完成村級(jí)文化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化提升工程建設(shè)。11月份接受市級(jí)驗(yàn)收與考核。
            3、做好文化站升級(jí)改造工程,特別是對(duì)圖書(shū)室、電子閱覽室建設(shè),規(guī)范運(yùn)作,暑期組織學(xué)生開(kāi)展形式多樣的讀書(shū)活動(dòng),全面提升我鎮(zhèn)群眾的精神文化生活質(zhì)量。
            4、做好中小學(xué)理事會(huì)換屆選舉工作。
            5、xx成校創(chuàng)建省標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)教育中心,11月接受市級(jí)驗(yàn)收。
            6、10月份做好全鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的征收工作。
            7、做好“三省五縣市”血防聯(lián)防工作。做好第一協(xié)作片血防聯(lián)防值班工作。
            8、規(guī)范有序做好紅十字會(huì)工作。做好公益性應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)、紅十字助貧助困、人道救助、博愛(ài)送萬(wàn)家等工作。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇十九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
            大家好!
            來(lái)單位工作的一年以來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下,我認(rèn)真履行高新區(qū)工作人員準(zhǔn)則并嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,力爭(zhēng)使自己在思想覺(jué)悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來(lái)臨之際,我將自己一年來(lái)在思想、學(xué)習(xí)和工作方面的進(jìn)步與不足作如下總結(jié)。
            一、政治思想方面。
            作為一名黨員,我思想進(jìn)步、積極進(jìn)取,強(qiáng)力擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,能夠辯證、理性地看待工作和問(wèn)題。在當(dāng)今社會(huì)快速發(fā)展的新形勢(shì)下,我一直在各方面嚴(yán)格要求自己,勇于解剖、分析自己,努力提高自己各方面的能力,提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時(shí)在政治理論方面學(xué)習(xí)的不足,我認(rèn)識(shí)到了終身學(xué)習(xí)的重要性,利用休息時(shí)間、工作之余,深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論,時(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)家新的政策方針。通過(guò)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓教育,我深刻地認(rèn)識(shí)到,作為一名干部,要認(rèn)清責(zé)任,真正樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,忠實(shí)履行職責(zé)。要增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí),在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫,從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
            二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
            作為辦公室的工作人員,工作內(nèi)容涉及面相對(duì)較廣,這就對(duì)工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)了公務(wù)禮儀知識(shí)、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容,并對(duì)各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習(xí),對(duì)于不清楚的政策問(wèn)題和業(yè)務(wù)辦理流程,我及時(shí)向相關(guān)股室的同事們請(qǐng)教,以便于更好地接待來(lái)訪群眾,盡可能正確地回答他們所咨詢(xún)的問(wèn)題。同時(shí)在工作之余我自覺(jué)學(xué)習(xí)科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識(shí),培養(yǎng)自己在這些方面的興趣,以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦并學(xué)以致用,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,努力提高自身素質(zhì)。
            三、工作能力方面。
            的重要性,慢慢學(xué)習(xí)抓住問(wèn)題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié),求真務(wù)實(shí),以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力強(qiáng)化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動(dòng)腦筋,肯動(dòng)筆頭,將要辦理的事件列一列,思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);沒(méi)完成的事件列一列,分析一下原因,探討解決的辦法,逐步完善工作方法,力爭(zhēng)使自己的工作能力得到有效提高。
            回顧一年來(lái)的工作情況,我在思想、學(xué)習(xí)和工作方面都取得了新的進(jìn)步,這離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),努力改正自己的缺點(diǎn)和不足,不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),創(chuàng)新工作方法,提高工作效率和質(zhì)量,加強(qiáng)自身建設(shè),提高服務(wù)能力,樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,真正做到自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)刻以樹(shù)立干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則,力爭(zhēng)使自己各方面的綜合能力再上一個(gè)新臺(tái)階。
            河長(zhǎng)制上半年工作總結(jié)篇二十
            20_年,桓臺(tái)縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局,緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案,以抓好食鹽專(zhuān)營(yíng)、拓展經(jīng)營(yíng)、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點(diǎn),積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。截止目前公司各項(xiàng)工作都有較好增長(zhǎng)?,F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報(bào)如下:
            一、鹽產(chǎn)品業(yè)務(wù)購(gòu)銷(xiāo)總量穩(wěn)定增長(zhǎng),
            今年上半年,共購(gòu)進(jìn)鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸,占年計(jì)劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸,占年計(jì)劃的63.22%;多品種營(yíng)養(yǎng)鹽完成527噸,占年計(jì)劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸,占年計(jì)劃的70.05%。
            二、非鹽業(yè)務(wù)工作較快發(fā)展。
            今年上半年,我公司認(rèn)真落實(shí)省、市鹽業(yè)工作會(huì)議精神,通過(guò)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu),不斷加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,提升市場(chǎng)運(yùn)作能力。并抓住了送銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)環(huán)節(jié),進(jìn)一步滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。1-6月份,非鹽產(chǎn)品銷(xiāo)售額共計(jì)70.39萬(wàn)元,其中郎酒銷(xiāo)售1001件,銷(xiāo)售額20萬(wàn)元;殺蟲(chóng)劑銷(xiāo)售905件,銷(xiāo)售額20.48萬(wàn)元;洗化日化產(chǎn)品銷(xiāo)售1889件,銷(xiāo)售額16.75萬(wàn)元;味精銷(xiāo)售842箱,銷(xiāo)售額9.65萬(wàn)元;健力寶飲料銷(xiāo)售1050件,銷(xiāo)售額3.51萬(wàn)元。
            三、其他工作情況。
            (一)積極做好食鹽銷(xiāo)售服務(wù)和食鹽專(zhuān)營(yíng)宣傳工作。
            1、持續(xù)抓好食鹽配送工作,確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過(guò)調(diào)整內(nèi)部機(jī)構(gòu),創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營(yíng)管理體系,建立與市場(chǎng)化要求相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步完善了對(duì)食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)的管理,增加了配送車(chē)輛、完善配送服務(wù),使食鹽送銷(xiāo)服務(wù)得到了進(jìn)一步提升。
            3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
            作。進(jìn)一步引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識(shí)科學(xué)用鹽的重要性。
            (二)做好市場(chǎng)監(jiān)管工作,確保我縣食鹽安全。
            今年以來(lái)通過(guò)深入開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查和日常檢查工作,加大了行政執(zhí)法力度,同時(shí)對(duì)全縣的食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學(xué)校機(jī)關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進(jìn)行不定期的宣傳工作,走訪檢查,進(jìn)一步凈化了鹽業(yè)市場(chǎng)。
            (三)深入開(kāi)展基層建設(shè)年活動(dòng)。
            今年,單位通過(guò)進(jìn)一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu),深入開(kāi)展“基層建設(shè)年”活動(dòng),并成立了“基層建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,王軍任組長(zhǎng),于強(qiáng)、程玉華任副組長(zhǎng),張連國(guó)、張麗榮、姚志強(qiáng)為成員。(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實(shí)際,圍繞抓班子帶隊(duì)伍、抓業(yè)務(wù)促發(fā)展、抓管理上水平,充分突出了活動(dòng)重點(diǎn),認(rèn)真查找經(jīng)營(yíng)管理中的薄弱環(huán)節(jié),廣泛聽(tīng)取職工群眾合理化建議,并針對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施,明確業(yè)務(wù)發(fā)展和管理目標(biāo),確保公司年度目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實(shí)施,形成職工群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、比學(xué)趕超的良好發(fā)展氛圍。
            四、今后工作打算。
            今后,我們?cè)诜e極完成省、市鹽業(yè)工作下達(dá)的指令性計(jì)劃。的同時(shí)將工作重點(diǎn)進(jìn)一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務(wù)的發(fā)展,逐步擴(kuò)大公司經(jīng)營(yíng)范圍,充分提高單位整體經(jīng)濟(jì)效益,為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅(jiān)戰(zhàn)。