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員工離職證明書篇一
__________________先生/女士/小姐,自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日在我公司擔(dān)任___________(部門)的___________職務(wù),由于個人原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(公章)_________
員工離職證明書篇二
__銀行:
____先生/女士/小姐自__年__月__日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
__年__月__日
員工離職證明書篇三
_________先生/女士/小姐,自20______年______月______日至20______年______月______日在我公司擔(dān)任_________(部門)的_________職務(wù),由于___________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年_________月_________日
員工離職證明書篇四
_______,男,身份證號碼:_______,自_______年_______月_______日入職我公司擔(dān)任_______一職,至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_______部經(jīng)理(簽名)_______
_______公司蓋章
日期:_______年_______月_______日
員工離職證明書篇五
離職證明(公司存根)
員工(身份證號),自 年 月入職,在公司擔(dān)任部門職務(wù),由于 個人 原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明!
公司(蓋章):
日期:
員工簽名:
員工離職證明書篇六
茲證明員工_________(身份證號:_________),自20______年___月入職,在公司擔(dān)任部門______職務(wù),于20______年___月___日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!
公司(蓋章):_________
日期:20______年___月___日
員工離職證明書篇七
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期: xxxx年xx月xx日
1、證明用人單位與勞動者已經(jīng)解除勞動關(guān)系;
2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;
3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;
4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。
一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優(yōu)點:免費缺點:辦理時間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情
二、也可找市面的'正規(guī)代辦公司,如:北京代辦網(wǎng)但一般則需要幾百元的服務(wù)費
優(yōu)點:快速,省心缺點:花費較高
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工離職證明書篇八
_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門)的`_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
年 月 日
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù)),于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
員工離職證明書篇九
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份?因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動者進行失業(yè)登記時,須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明?!?BR> 2、離職證明一定要有員工簽收的'證據(jù)保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風(fēng)險。
員工離職證明書篇一
__________________先生/女士/小姐,自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日在我公司擔(dān)任___________(部門)的___________職務(wù),由于個人原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(公章)_________
員工離職證明書篇二
__銀行:
____先生/女士/小姐自__年__月__日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
__年__月__日
員工離職證明書篇三
_________先生/女士/小姐,自20______年______月______日至20______年______月______日在我公司擔(dān)任_________(部門)的_________職務(wù),由于___________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年_________月_________日
員工離職證明書篇四
_______,男,身份證號碼:_______,自_______年_______月_______日入職我公司擔(dān)任_______一職,至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_______部經(jīng)理(簽名)_______
_______公司蓋章
日期:_______年_______月_______日
員工離職證明書篇五
離職證明(公司存根)
員工(身份證號),自 年 月入職,在公司擔(dān)任部門職務(wù),由于 個人 原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明!
公司(蓋章):
日期:
員工簽名:
員工離職證明書篇六
茲證明員工_________(身份證號:_________),自20______年___月入職,在公司擔(dān)任部門______職務(wù),于20______年___月___日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!
公司(蓋章):_________
日期:20______年___月___日
員工離職證明書篇七
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期: xxxx年xx月xx日
1、證明用人單位與勞動者已經(jīng)解除勞動關(guān)系;
2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;
3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;
4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。
一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優(yōu)點:免費缺點:辦理時間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情
二、也可找市面的'正規(guī)代辦公司,如:北京代辦網(wǎng)但一般則需要幾百元的服務(wù)費
優(yōu)點:快速,省心缺點:花費較高
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工離職證明書篇八
_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門)的`_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
年 月 日
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù)),于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
員工離職證明書篇九
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份?因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動者進行失業(yè)登記時,須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明?!?BR> 2、離職證明一定要有員工簽收的'證據(jù)保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風(fēng)險。