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        供應鏈管理研究論文大全(20篇)

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            人類的思維方式決定了我們對世界的認識,那么總結就是對這種認識進行概括的手段之一。完美的總結需要我們對自己的成長和發(fā)展進行深入思考和總結。以下是小編為你準備的總結范文,希望對你的寫作有所幫助。
            供應鏈管理研究論文篇一
            全球供應鏈無不受到諸如火災、地震、颶風等自然災害的擾亂,而且,還有其他一些風險,例如沙門氏菌爆發(fā)和油價波動等等也可能對供應鏈的正常運作產生影響。然而,有時一些事件雖然不在新聞頭條,卻一樣可以造成重大損失:一個重要供應商的違約、環(huán)境法規(guī)的變化,或者港口容量的限制,只是其中幾項。
            無論是何種肇因,對于供應鏈跨越幾大洲的公司來說,突然崩潰的威脅使得風險管理變得至關重要。然而,許多公司對于有效管理風險的內容以及供應鏈的最薄弱環(huán)節(jié)往往估計不足。
            優(yōu)秀企業(yè)都知道,管理供應鏈風險,首先是對漫長供應鏈中固有的各種風險有一個全面的了解。這些風險能夠在四個主要方面導致?lián)p失:直接生產、運輸、運營資本以及聲譽。
            可量化的與不可量化的損失。較長供應鏈中的許多內在風險對成本有一個可量化的影響。比如原材料價格的上漲對生產成本有何影響,失竊增加對運營資本有何影響就不難確定。有些風險具有多重的成本意義,例如一個關鍵供應商的突然違約會使公司產生轉換成本和生產延誤,并導致巨大的合同賠償。
            有些風險所產生的成本難以量化,卻不容忽視。例如惡劣的工作條件,或者不重視環(huán)境保護會嚴重損害公司的聲譽,并導致昂貴且耗時危機管理工作。沃爾瑪就特別意識到了這些成本,并采取措施防止它們發(fā)生。例如,曾有報道稱沃爾瑪的孟加拉國供應商給員工提供的工作條件十分惡劣,沃爾瑪于是制定了更為嚴格的政策,要求供應商以及供應商的供應商遵守勞工及環(huán)境法律。公司還更認真地監(jiān)督這些供應商以使政策起到作用。
            “有效邊界”。通常,公司愿意將其供應鏈暴露于越大的風險下,它就會得到越大的報酬,因為成本會降低,利潤會上升,除非風險大到損害利潤的程度。為了幫助理解,我們可以定義一些點,在這些點上,一個既定報酬對應著最小的風險。這些點集合在一起就形成了一條曲線,劃出了供應鏈平衡的有效邊界,類似于金融投資組合管理中的風險-回報模型。
            一旦一家公司確定了有效邊界的位置,就要設法在現(xiàn)存曲線之上找到一組新的點,在這些點上,供應鏈能夠在不增加風險的情況下產生更大的利潤。能夠在這一更高曲線上運營非常關鍵,它可以讓你比競爭對手更有效地管理供應鏈風險。
            考慮到所有這些有關的不同變量,管理一個產品組合的供應鏈風險是一項非常復雜的任務。然而,有一些基本的方法來管理這些平衡點,并減輕供應鏈風險。
            提高可預見性。很多時候,企業(yè)都會發(fā)現(xiàn)當它們對問題有反應時,供應鏈的運作已經受到損害。一些成功企業(yè)通過提高自己的預見能力,看到了整個供應鏈的運行狀況。它們確定自己需要哪些信息來增加最具風險節(jié)點的透明度,并建立了一些關鍵運營指標定期衡量風險。
            幾年前,總部位于英國的零售巨人特易購(tesco)為了監(jiān)控剃須刀片和其他高價商品的失竊狀況,開始在單個產品上使用射頻識別標簽。今天,這家公司在包裝箱上使用這種標簽以跟蹤牛奶之類的易變質產品的運送。
            不過,有時簡單的數據收集就已經足夠。例如,有一家業(yè)務量達到100億美元的特色產品零售商,發(fā)現(xiàn)它的貨物在多個美國港口遇到了運輸延誤的問題。公司開始追蹤這些延誤狀況,發(fā)現(xiàn)大部分發(fā)往洛杉磯地區(qū)長灘港的貨柜比通常要晚到。由于確信在即將到來的圣誕節(jié)旺季延誤狀況還會惡化,公司預先把重要貨物改運到了華盛頓州的塔科馬,一個遠沒有那么繁忙的港口。這一策略增加了些許成本。但是到貨時間的改善使得公司避免了在銷量上的損失,且贏得了顧客好感。
            有選擇地縮短供應鏈。越來越多的企業(yè)實行就近采購,把關鍵產品或部件的生產從低成本國家轉移到距離主要市場較近的地方。這一做法算得上兩全其美。它改善了產品上市時間和配送彈性,同時又控制了勞工、原材料以及裝卸成本。制造商把離岸生產用于成本比較重要的產品,而當減少風險以及適應顧客需求變化占優(yōu)先地位時,就使用近岸生產。
            有些公司在不同的產品周期時點有效地采取了不同的風險管理策略,并依據產品類型而制定。艾堡德(josephabboud)是一家總部位于美國的服裝公司,它的新裝交貨期較長,所以就把生產放在海外低成本國家。但是,由于這類服飾的生命周期較短,艾堡德也需要能夠在需求突然暴增時快速反應,所以它使用了一家美國制造商為這個重要市場補貨。
            與這家公司形成對比的是國防與航空行業(yè)的一家制造商,它銷售高技術的長生命周期產品。對于這類產品,重要的是在開發(fā)的早期消除風險。這家公司把它的工程技術人員安排在生產場所附近,這樣團隊之間可以密切協(xié)作完成產品設計和投產。接下來,隨著產品市場的成長和需求的穩(wěn)定,這個企業(yè)就會把生產轉移到低成本國家,以削減成本提高利潤。
            加強與供應商的關系。在風險管理上,延長的供應鏈和更廣闊的地理分布使得與供應商的關系變得比以往都更加重要。當今成功的公司都通過與關鍵供應商之間更密切的合作做到先行一步。這不僅意味著共享數據,還要幫助供應商理解供應鏈面臨的特定風險因素,并且共同制定計劃應對這些因素。同時,幫助供應商改善它們自己的運營也很重要,因為哪怕一個小差錯也能影響整個供應鏈。
            任何已經有了全球供應鏈的公司,如果沒有一個綜合的風險防范策略,也會缺乏競爭力。不存在什么萬全之策,最終每個企業(yè)都必須找到一個最適合它的業(yè)務與經營目標的方法。但是,有些一般性原則是所有企業(yè)都應當牢記的。
            根據風險分布安排生產。企業(yè)應當確定價值鏈上哪些環(huán)節(jié)創(chuàng)造最大的價值,哪些環(huán)節(jié)產生最大的成本。公司在這些地方會有最大的得與失,因而也是風險最大之處。旨在改善這些環(huán)節(jié)的利潤的決策需要考慮到,為了這點改善是否值得冒額外的風險。例如,一家高端自行車的生產商發(fā)現(xiàn),把高價值高風險的生產活動d車架制造、噴涂、和最后組裝d放在靠近最終消費者的地方是明智的。
            團隊協(xié)作。利益的沖突常常導致計劃的停滯,讓企業(yè)在新風險出現(xiàn)時措手不及。在許多情況下,組織內的不同部門會因為太專注于它們本身的直接目標(例如交貨時間、顧客滿意度,或者運輸費率),以至于幾乎不可能就公司整體最佳策略達成一致。
            為了達成一個周全方案,所有相關部門,包括產品計劃、設計與開發(fā)、采購、物流、法規(guī)遵循、融資,都需要參與進來,以確定關鍵風險和衡量這些風險的方法。這對于建立一個低風險的彈性供應鏈來說至關重要。
            保持警惕。企業(yè)不管是正在計劃建立還是已經有了一個全球供應鏈,對于風險都需要采取預先防范措施。雖然說前車可鑒,但過去并不總能昭示未來。過去兩年中變成了現(xiàn)實的一些風險,例如債務危機、油價大幅波動以及所有產業(yè)的下滑,在過去幾乎從未一起發(fā)生過。所以一定要不斷評估新出現(xiàn)的風險,以及消除風險的策略。
            一些成功企業(yè)確定自己需要哪些信息來增加最具風險節(jié)點的透明度,并建立了一些關鍵運營指標定期衡量這些風險。
            供應鏈管理研究論文篇二
            內容摘要:隨著電子商務不斷深入的研究和發(fā)展,供應鏈管理逐漸引起重視。本文就電子商務環(huán)境下的供應鏈協(xié)同管理策略進行了探討。
            關鍵詞:電子商務供應鏈管理策略
            作為網絡經濟的必然產物,電子商務掀起了經濟領域的一場革命。面對電子商務大潮,眾多企業(yè)最關心的是如何通過電子商務解決企業(yè)的供應鏈管理問題。
            供應鏈是指從產品開發(fā)到售后服務過程中形成的各個環(huán)節(jié)縱向一體化網絡,是對整個供應鏈的各參與組織或部門之間的物流、資金流和信息流進行計劃、協(xié)調和控制等,其目的是通過優(yōu)化提高所有相關過程的速度和確定性,使所有相關過程的凈增加值最大化,并提高組織效率和效益。供應鏈管理是基于供應鏈網絡上的各組織或部門具有一個共同的戰(zhàn)略目標基礎上的管理,它將整個供應鏈看成一個有機整體,體現(xiàn)了系統(tǒng)管理的思想。
            電子商務為供應鏈的協(xié)調提供了機遇,同時也使供應鏈的協(xié)同管理面臨挑戰(zhàn),關于在供應鏈內建立協(xié)調合作關系,有兩種觀點:觀點一認為,供應鏈各方以各種正式合同來保證合作,一旦合同擬定下來,各方只從自身利益出發(fā)以信任的方式開展合作;觀點二認為,由于供應鏈各方存在一系列相互作用的關系,信任和合作的關系建立在時間的基礎上,積極的相互作用加強了對方合作的信任。
            在實際情況中,上述兩種觀點各有偏頗,不可能設計出一種能夠涵蓋未來發(fā)生的所有偶然事件的合同。因此,彼此尚不信任的雙方不得不靠建立信任關系,來解決合同內尚未涵蓋的問題。在多數有效率的合作關系中,兩種方案兼而有之。故應從兩個方面來完善供應鏈的協(xié)同管理,一是從供應鏈的硬環(huán)境建設方面,一是從軟約束方面,兩方面相輔相成,共同實現(xiàn)供應鏈的協(xié)調運行。
            基于電子商務的供應鏈硬環(huán)境協(xié)同
            供應鏈協(xié)同管理的硬環(huán)境建設包括兩方面,一是硬件基礎設施的建設,一是供應鏈成員必須遵守的硬性合同、制度。由于這兩方面都具有一旦建立就保持穩(wěn)定或具有強制性、靈活性較差等特點,所以把兩方面共同努力達到的供應鏈協(xié)調稱之為供應鏈,即硬協(xié)同管理。硬協(xié)同是供應鏈最主要的協(xié)調管理工具,在供應鏈管理的初級階段也是最有效工具,要想實現(xiàn)供應鏈的最優(yōu)化目標,是必不可少的。
            硬件基礎設施建設
            硬件基礎設施建設主要是為供應鏈協(xié)調提供技術支持,保證供應鏈上信息流、物流和商流等暢通。供應鏈上各企業(yè)的基礎設施必須跟上電子商務發(fā)展的步伐,能為供應鏈各階段之間的同步行動創(chuàng)造條件。
            電子商務要求的基礎設施首先就是網絡設施,供應鏈上必須完善自己的網絡基礎設施,在企業(yè)內部建立起intranet(企業(yè)內部網)和在企業(yè)之間建立外部網絡(extranet)。使內部供應鏈與外部供應鏈連成一個整體,只有這樣,供應鏈上的信息才能同步傳輸,信息在出現(xiàn)的同時就能在供應鏈上得到共享。
            供應鏈上的生產和物流設施必須滿足電子商務的需要,電子商務時代的運輸更多的是趨向于第三方物流,那么傳統(tǒng)供應鏈企業(yè)包攬一切運輸任務的狀況就得改變,許多不必要的物流設施完全可以省去。供應鏈上的各企業(yè)之間的設施不匹配會導致供應鏈不協(xié)調,必須進行優(yōu)化。
            另外,供應鏈上企業(yè)的管理系統(tǒng)必須能滿足供應鏈協(xié)調運營的需要,管理系統(tǒng)要能有效的把企業(yè)各功能模塊集成起來。目前,供應鏈管理的工具很多,應用范圍各不相同,應用最廣的主要是兩種系統(tǒng),一是企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)(erp系統(tǒng)),一是客戶關系管理系統(tǒng)(crm系統(tǒng))。兩種系統(tǒng)基本涵蓋了供應鏈的整個管理范圍,能夠滿足電子商務環(huán)境下供應鏈管理的需要。
            erp系統(tǒng)掌握了整個企業(yè)的原材料、訂貨、生產安排、成品庫存及其他信息,跨越了企業(yè)職能之間的界限,涵蓋財務、物流、生產、訂單完成、人力資源和供應商管理等功能模塊,這些模塊相互關聯(lián),因而每一職能的使用者均能知道公司其他領域發(fā)生的情況。企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)不僅僅紀錄整個系統(tǒng)狀況,同時還幫助企業(yè)實現(xiàn)自動化、提高效率、減少失誤。此外,erp系統(tǒng)的杰出之處在于實時提供廣闊視野。
            crm系統(tǒng)是一種旨在改善企業(yè)與客戶之間關系的新型管理機制,具有收集、分析和利用各種關系獲得客戶信息的功能,從而幫助企業(yè)充分利用客戶關系資源,擴展新的市場和業(yè)務渠道,提高客戶滿意度和企業(yè)盈利能力。crm與業(yè)務流程緊密結合,加強了各個環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系,實現(xiàn)了業(yè)務流程的自動化,它一般由銷售、市場營銷、服務、電子商務和電話中心五個功能應用組件構成。
            合同制度的建立
            對供應鏈的協(xié)調起著關鍵作用的合同機制主要有以下幾方面:
            信息共享機制供應鏈要通過聯(lián)合預測與規(guī)劃來實現(xiàn)協(xié)調,前提是必須要有共享信息,減少供應鏈上的波動,必須保證各階段決策的基礎數據如銷售量、需求量和庫存量等的一致性,制定一些合同與制度來要求各階段都能把自己掌握的數據與其他階段共享。許多企業(yè)認為,共享信息會泄漏自己的商業(yè)秘密,因而持消極態(tài)度,一旦信息共享的合同制度建立起來以后,這種行為就應該受到懲罰。
            利益分配機制供應鏈的協(xié)調運營提高了整條供應鏈的盈利能力,但是各階段從這種協(xié)調中得到的利益是不均衡的,這就限制了一部分企業(yè)采取協(xié)調措施的積極性,把協(xié)調運營所增加的盈利在各階段之間進行再分配,做到風險共擔、利益共享。利益分配的比例只有通過強制的形式規(guī)定下來才能得到承認。由于很難區(qū)分各階段在協(xié)調管理中所付成本的大小,因而比例的確定是一件困難的事,唯一的辦法就是各階段之間的相互妥協(xié)。
            沖突解決機制有效的沖突解決機制能夠顯著增強供應鏈的協(xié)調關系,任何供應鏈關系都難免會出現(xiàn)各種沖突,如果沖突解決得不能令人滿意,就會使合作伙伴關系惡化。為了促進交流,管理者及合作成員之間應該經常定期舉行例會,在矛盾轉化為沖突之前付諸討論,即便未能采取基本對策,也為矛盾的深入解決提供了一個基礎。詳盡的合同是有效解決爭端的有效工具,通過簽署合同,鼓勵供應鏈成員協(xié)商解決計劃外偶然事件的發(fā)生,以此增加彼此的信任。
            基于電子商務的供應鏈軟約束協(xié)同
            供應鏈的軟協(xié)同就是要在供應鏈成員之間建立一種信任的合作伙伴關系,各成員能夠自覺地維護供應鏈的整體利益,這是精神、文化、理念上的融合,又稱為“文化協(xié)同”。電子商務環(huán)境的虛擬性增加了供應鏈上相互信任的重要性,因為虛擬的供應鏈成員更容易做出短期的投機行為,從而破壞供應鏈的和諧關系。
            在建立信任的供應鏈文化中,管理者應該注重下列因素。合作中的彈性、信任與守信有助于供應鏈關系的成功。直接負責合作關系的管理者,以合作各方自身期望為依據,界定每一方的價值,這能增進合作關系。明晰各方行為結果的機制有助于避免沖突,解決糾紛。這種機制有助于避免某一方的投機行為,并能指出程序的缺陷,提高雙方關系的價值。強勢方公正對待弱勢方。脆弱的合作伙伴關系越公正,供應鏈關系往往就越緊密。加強彼此之間的溝通了解。供應鏈成員應該主動讓對方清楚自己的戰(zhàn)略目標、價值趨向以及具體的管理措施,在此基礎上,取得求同存異,達到協(xié)調的目的。獎勵有利于供應鏈協(xié)調的行動。這是培養(yǎng)協(xié)同文化過程中有效的工具。
            供應鏈中的信任文化是要通過長期培養(yǎng)才能建立起來的,供應鏈管理者只有本著信用、公正、互利的方式設計和管理合作關系,才能在供應鏈內建立信任與合作的關系。
            供應鏈管理研究論文篇三
            摘要:本文首先介紹了國內早期核電站備件及庫存管理的現(xiàn)狀,并對庫存量持續(xù)上升的原因進行了分析。某核電在汲取了中國核電數年發(fā)展的經驗后,結合核電站自身特點,在保障核電站安全、穩(wěn)定運行的前提下,以降低庫存資金占用為目標,建立了新的物項需求管理及庫存優(yōu)化方法和策略,并加強對備件庫存管理的考核體系,希望本文探討的內容能對國內核電站備件需求管理和庫存優(yōu)化有一定的參考價值。
            關鍵詞:核電站備件;.庫存量.;需求管理.;庫存優(yōu)化;.管理創(chuàng)新
            創(chuàng)新,是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的基礎,更一個現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的原動力。對企業(yè)來講,管理是一個需不斷的創(chuàng)新和提升的永恒課題,管理創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的動力,沒有管理的創(chuàng)新,企業(yè)就象一潭死水,沒有生機,更談不上什么競爭力。在市場化、全球化、信息化不斷進步和發(fā)展的今天,企業(yè)發(fā)取得持續(xù)發(fā)展,必須根本性的變革管理理念、內容和優(yōu)雅,用全新的管理方法來指導企業(yè)的管理工作,不斷的進行管理創(chuàng)新,探索全新的管理方法。近年來,隨著市場經濟體制的不斷完善以及互聯(lián)網加時代的來臨,民營經濟的不斷的發(fā)展和三資企業(yè)的壯大,給國有企業(yè)帶來了巨大的沖擊,如果這個時候還是墨守成規(guī)、停滯不前,必然會被市場淘汰。管理薄弱一直是國有企業(yè)成本高、效率低和競爭力低下的主要原因,管理水平低下成為企業(yè)發(fā)展的重要制約因素,不改革創(chuàng)新就是死路一條。對一個企業(yè)來講,提高效益和競爭力最重要的事就是“開源節(jié)流”,對電廠來講,電價由國家確定,其它經營又受限制,所以“開源”幾無可能,只有從“節(jié)流”上做文章,通過創(chuàng)新,減少財務、人力、備件等管理性成本支出,提高企業(yè)的贏利水平和競爭力。
            一、供應鏈管理的概念
            供應鏈管理(supplychainmanagement,scm)是以提高企業(yè)個體和供應鏈整體的長期績效為目標,對傳統(tǒng)的商務活動進行總體的戰(zhàn)略協(xié)調,對特定公司內部跨職能部門邊界的運作和在供應鏈成員中跨公司邊界的運作進行戰(zhàn)術控制的過程。供應鏈管理就是要整合供應商、制造部門、庫存部門和配送商等供應鏈上的諸多環(huán)節(jié),減少供應鏈的成本,促進物流和信息流的交換,以求在正確的時間和地點,生產和配送適當數量的正確產品,提高企業(yè)的總體效益。供應鏈管理通過多級環(huán)節(jié),提高整體效益。每個環(huán)節(jié)都不是孤立存在的,這些環(huán)節(jié)之間存在著錯綜復雜的關系,形成網絡系統(tǒng)。同時這個系統(tǒng)也不是靜止不變的,不但網絡間傳輸的數據不斷變化,而且網絡的構成模式也在實時進行調整。
            二、備件供應鏈管理創(chuàng)新的必要性、迫切性和重要性
            核電站在建造成本確定的情況下,運營成本控制就成為核電站運行經濟指標好壞的重要因素。據不完全統(tǒng)計,備件消耗占核電廠年度運營成本的三分之一左右,因此,如何在保障核電站安全、穩(wěn)定運行的基礎上,通過優(yōu)化備件和庫存管理來降低核電站運營成本,已經成為核電站關注的課題。為了對備件及庫存管理進行優(yōu)化,某核電對多家核電廠進行調研后發(fā)現(xiàn),備件庫存金額高是國內核電站存在的普遍現(xiàn)象,尤其是早期國內的核電站。由于當時國內同型機組少,以至于可共享的備件不足,加上運行經驗缺乏導致的備件策略過于保守,還有就是成本控制意識普遍比較薄弱等,備件的采購量遠大于實際使用量,日積月累,產生大量的庫存積壓。中核某電廠單臺機組的庫存金額高達3.2億左右(且不含戰(zhàn)略備件),每百萬千瓦庫存金額高達5.24億元人民幣,而正常情況下每臺機組一年的備件實際消耗量在4000-5000萬元之間,庫存?zhèn)浼氖褂寐势停瑩y(tǒng)計:5年以上未領用備件占庫存金額的60%-70%之間,所占比重高,過高的庫存不僅大大造成了財務資金和庫存資金的浪費,同時消耗了較多的倉儲、人員資源。20xx年6月中核運行與中廣核進行庫存優(yōu)化方面的對標交流,通過對標交流,對20xx年年初的中核運行與中廣核的存貨金額進行了同口徑對比,中廣核單臺機組庫存金額高達3.18億元人民幣,每百萬千瓦庫存金額高達3.18億元人民幣,就單機組存貨金額而言,雙方基本處在同一水平,具體見如下表格。根據國外核電站相關科技文獻,法國edf有19個電廠共58個反應堆在運行,自20xx年開始,edf為減少備品備件的.庫存,提高企業(yè)的競爭力,研究推行了備品備件高度集中管理模式(uto),集中進行統(tǒng)一采購、共享,淘汰品策略研究,并于20xx年建立了庫存面積39000m2的edf國有倉庫velaines,由此可見,國外同行也把備件庫存優(yōu)化作為一項重要的發(fā)展戰(zhàn)略。國外發(fā)達國家核電站的備件管理手段相對國內更加科學和先進,我們還需不斷進行學習和借鑒。
            三、核電備件供應鏈管理創(chuàng)新
            (一)備件需求管理方式的基本流程
            首先,某核電公司全面預算管理委員會根據公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及實際需求(歷史數據或其它電廠年度實際消耗量),制訂年度預算總盤子,并由全面預算管理辦公室分解并下發(fā)到各需求部門(如維修、運行等)。備件需求部門根據生產實際需求和預算控制目標,制訂備件需求計劃并提交歸口部門進行匯總和審核。此策略的目的就是實現(xiàn)了將成本控制的壓力向需求部門轉移。根據技術審核結果,備件需求部門提出采購申請,由預算審核部門進行會簽及分交。采購部門接收到采購計劃后,通過招標或詢價,將市場信息向需求及技術審核部門反饋,由備件需求部門調整計劃并判斷是否超預算(在超預算的情況下,對采購申請或預算進行調整,在不超預算的情況下,采購部門簽訂合同并向企管處、設備管理處進行備案)。最后,項目實施完畢后,采購部門每月需將物項最終實際發(fā)生的費用定期反饋給預算部門,由全面預算管理辦公室制訂物項預算執(zhí)行情況考核方案細則并定期組織考核。備件需求計劃主要分為:年度備件需求計劃、季度備件需求計劃和緊急備件需求計劃。具體流程圖如下:
            (二)備件使用等級及采購優(yōu)先級
            為了避免備件需求量提出過大,新的備件需求管理方式首先要滿足備件使用等級和備件采購優(yōu)先級高的物項。對于有壽期、數量大、易耗、易采購的備件,做到多批次少庫存,對于制造周期長的戰(zhàn)略備件,從發(fā)電需求的角度,優(yōu)先進行儲備。在采購資金不足的情況下,可由需求部門暫緩購買使用等級和物項采購優(yōu)先級低的物項,在保障機組安全穩(wěn)定運行的同時,有效控制成本。備件使用等級分為a、b、c三級,a級為必換件,指每次維修均必須更換的備件(包括長周期備件),b級為可能更換件,指維修前不確定是否更換,根據檢查結果再確定是否更換的部件,c級為其他,指耗材等。采購優(yōu)先等級分為1、2、3級,1級為本次采購必須購買,2級為本次采購次優(yōu)先考慮購買,3級為如本次采購資金不足,可暫緩購買。
            (三)備件需求計劃及年度預算調整
            商務部門在收到供應商的正式報價后,應及時向備件申請部門進行反饋,申請部門可根據年度預算控制要求,對原申請計劃進行調整。調整后的備件需求計劃應嚴格控制在部門年度預算范圍內,保障對成本的控制。如出現(xiàn):國家有關政策、法規(guī)發(fā)生重大變化;公司戰(zhàn)略發(fā)生重大調整,進而年度目標發(fā)生重大變化;年度投資計劃目標或上級規(guī)定的考核指標發(fā)生重大變化;股東會、董事會提出調整預算要求;機組安全、穩(wěn)定運行必須的物項采購;發(fā)生不可抗力事件等情況之一,導致預算目標不能實現(xiàn)或產生較大偏離,可以通過年度預算調整的方式,規(guī)避可能造成的不良后果和影響,保障機組的安全、穩(wěn)定運行。
            (四)集中采購與備件共享
            為避免因備件需求優(yōu)化后庫存數量的減少而對機組安全、穩(wěn)定運行造成威脅,積極配合中國核電努力推進與其他兄弟電廠實現(xiàn)備件共享。型號規(guī)格相同的備件,已計劃在中國核電集中采購和聯(lián)合儲備方案下實現(xiàn)聯(lián)采聯(lián)儲。20xx年中國核電集中采購目錄已確定20類集中采購項目,集中采購金額計劃占全部采購金額的55%以上。20xx年4月9日,在海鹽召開的中國核電m310機組備件集中采購和聯(lián)合儲備工作會議上,已明確了20xx年集采目標、要求、目錄、重點工作計劃以及重要備件聯(lián)合采購和儲備的建議方案,各核電廠和中核運行簽訂了m310機組備件共享和相互支持協(xié)議,后續(xù)還計劃與中廣核建立集中采購和聯(lián)合儲備的合作關系。從共享層面減少了各電站重復采購,總體降低板塊的采購量,更大程度的降低采購及庫存成本,是體現(xiàn)效益的有效途徑,并且解決了個別備件庫存不足的難題。除上述提到的四點內容之外,在采購環(huán)節(jié),也應做好與需求處室的溝通,盡量使到貨時間與現(xiàn)場需求時間匹配;在倉儲環(huán)節(jié),則做好庫存物資清理,對長期未領用物資、變更改造后不再使用的物資、壽期物資、暫存和封存物資等做好清理與減值報廢工作。
            (五)反饋及考核體制
            為便于公司投資管理,形成預算、采購申請、合同之間的有效管理,在物項采購實施完畢后,商務部門應將該物項最終實際發(fā)生的費用定期(每月)反饋給預算責任及控制部門。按照“以獎為主、獎懲結合”的原則,由全面預算管理辦公室提出物項預算執(zhí)行情況考核方案細則,經全面預算管理委員會審批同意組織實施,并將考核結果納入公司績效考核體系,對各主要需求部門進行考核,提高其控制成本的積極性和主動性。四、供應鏈創(chuàng)新實施進展及預期成果根據某核電總經理部的要求,新的管理流程已在ecm系統(tǒng)中完成審批流程并正式發(fā)布實施。目標預期截止20xx年12月31日,將某核電兩臺機組備件總庫存資金控制在5億以內(即每臺機組2.5億),較以往核電站單臺機組平均備件庫存3.2億元,節(jié)約備件采購金額1.4億元;預計可節(jié)約財務費用:1.4億元*5.1%*40=2.856億元。參考某核電20xx-倉儲維護保養(yǎng)成本平均值計算,1.4億元備件庫存可產生每年約210萬元庫存維護保養(yǎng)成本,按照核電站40年壽期計劃,預計可節(jié)約維護保養(yǎng)成本0.84億。累計采購成本、財務費用和維護保養(yǎng)費用共計節(jié)約5.096億元。
            四、未來供應鏈創(chuàng)新優(yōu)化的方向
            從某種意義上講,備件庫存就是一種閑置的資源,它的存在會增加企業(yè)的開支,造成一定程度上的浪費,然而企業(yè),尤其是生產企業(yè)之所以要維持一定的庫存,是因為庫存在生產過程中發(fā)揮著不可替代的作用。庫存這兩方面的特性便決定著庫存優(yōu)化對企業(yè)的意義,這種意義對核電企業(yè)來說更加重大,備件及庫存的管理問題一直是困擾核電站的難題,如果可以很好的解決,在保障安全運行的基礎上還將會帶來巨大的經濟效益。后續(xù)的創(chuàng)新、優(yōu)化方向:
            (一)開展機組差異性分析
            目前,采用m310技術的在國內有十臺機組以上,大部分共用一個備件數據管理平臺,因此,后續(xù)可通過開展機組差異性分析來降低通用、非易損件、戰(zhàn)略備件的貯備量,通過備件支持和共享來保障備件的供應。
            (二)建立快速響應供應鏈(qr)
            備件是機組安全、穩(wěn)定運行的必要條件,備件采購計劃措施需借鑒abc分類法、經濟批量的訂貨點法(eoq)、物料需求計劃(mrp)等方法進行優(yōu)化調整。但由于故障的隨機性,總有備件短缺的情況發(fā)生,因此,必須建立備件快速響應機制,避免停機停堆事故的發(fā)生,確保核安全。1、維修工程師快速確定備件技術參數、生產/供應商;2、采購任務及時下達到采購員,第一時間和供應商聯(lián)系并下訂單;3、組織、跟蹤物流運輸情況,及時入庫、交付使用;4、和重要的供應商建立戰(zhàn)略合作關系,確定合作機制,保證響應速度;5、通過erp系統(tǒng)的數據庫,了解其它電廠的備件情況,建立同行間的備件支持/借用機制,快速響應備件借用需求。
            (三)備件共享、結算問題解決
            由于核電備件的特殊性和重要性,部分核級、進口備件的借用是受到法規(guī)的嚴格管理和控制的,因此,各核電廠應盡早將相應的標準、程序、文件等進行統(tǒng)—,進口備件在監(jiān)管期內的還需向海關申報。此外,由于各電廠購入備件的時間差異,產生采購成本、財務成本、管理成本、稅務等問題,導致最終的結算非常復雜,需要提前做大量的工作和協(xié)調,甚至需向國家相關部門需求政策的支持。
            (四)主要供應商聯(lián)合貯備
            目前,由于核電對設備極高的質量要求,因此重要設備的制造主要集中在全世界有限的幾個供應商手中,雙方形成了密不可分的戰(zhàn)略合作關系。對一個制造商來講,它可能面對是全世界所有核電站,且對備件的損耗情況了解的更全面和準確,如果由它來進行貯備,必然會大大的降低備件數量,提高備件的利用率,節(jié)省備件采購、維護成本。尤其是戰(zhàn)略備件和長周期備件,最讓電廠的備件策略制定者兩難,備了,可能電廠的整個壽期也用不了,每年還需花費大量的人力和物力進行維護保養(yǎng),但如果不備,一旦損壞了而沒有備件,則會產生巨大的停產損失。目前,雖然各大集團都有自已的戰(zhàn)略備件貯備策略和庫存,但存在非常大的局限性和“山頭主義”,仍然有巨大的優(yōu)化空間。優(yōu)化是一項長期工作,需要不斷研究、創(chuàng)新和改進,建立一套完善的企業(yè)備件及庫存管理體系,不斷融入現(xiàn)代的管理理念,真正打破現(xiàn)狀、直面挑戰(zhàn),希望通過本文初淺的分析,能有效改進核電備件及庫存控制問題,降低庫存成本,提高企業(yè)的核心競爭力。
            參考文獻:
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            [5]許慶瑞.全面創(chuàng)新管理理論與實踐.北京:科學出版社,20xx:1
            供應鏈管理研究論文篇四
            建立現(xiàn)代物流系統(tǒng),信息化是系統(tǒng)中的重點內容,石油企業(yè)的物流管理主要是依托計算機互聯(lián)網技術,對石油企業(yè)其物流管理系統(tǒng)進行完善,構建物流的配送系統(tǒng),建立國內外物流的配送網,提高物流管理的統(tǒng)一性與集成性。物流的信息化系統(tǒng)可以對物流信息進行生成、處理、加工、交換、存儲與控制。
            4.2規(guī)范和標準化的構建
            對石油企業(yè)中物流管理其標準化與規(guī)范化建設不斷加強,利于整體物流系統(tǒng)的救命恩人作運行。確定崗位責任,精準的掌握物流相關信息,提升物流系統(tǒng)管理能力。石油企業(yè)中的物流管理其規(guī)范化建設主要包含物流信息錄入、物流管理的操作流程。石油企業(yè)的規(guī)模都比較大,需要使用現(xiàn)代物流的管理模式,通過計算機互聯(lián)網技術,規(guī)范標化操作,來對物流管理系統(tǒng)進行不斷的完善,提高管理的效率與服務的水平。
            4.3自動化的構建
            為了提升勞動生產的效率,良好的對物流管理中的問題進行控制,石油企業(yè)對物流管理自動化加強建設,實時采集、跟蹤物流管理信息,提高企業(yè)物流的管理水平。物流信息的自動化技術包含:射頻技術、無線網、條碼技術、車輛的定位技術及電子數據的交換技術。物流管理的自動化,對物流管理實現(xiàn)自動監(jiān)控非常有利,如此可以良好的提升物流的運營成效。
            5結語
            總之,石油行業(yè)屬于特殊性質的能源行業(yè),石沒企業(yè)中應用供應鏈管理,構建集行產加工、勘探、銷售、運輸為一體的現(xiàn)代化供應鏈物流管理體系,能夠提升協(xié)調合作運行能力,對物流的成本進行科學的管理,增強市場反應力、經濟利益,以此來有效應對激烈的市場競爭。供應鏈管理可以輔助石油企業(yè)對業(yè)務流程進行重新地構建,達成集成化的物流管理模式,對社會資源進行優(yōu)化配置。
            參考文獻
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            供應鏈管理研究論文篇五
            自1962年美國著名經濟學家德魯克首次把物流領域稱為“經濟的黑暗大陸”,以及隨后爆發(fā)的石油危機,物流這一環(huán)節(jié)的增值效益就越來越受到企業(yè)的關注,甚至被稱為企業(yè)發(fā)展的“第三利潤源”。之后隨著經濟全球化的加速發(fā)展,企業(yè)越來越關注核心競爭力的提升,而將非核心業(yè)務進行外包,企業(yè)物流活動的范圍變的越來越廣,可以說已經從傳統(tǒng)物流階段逐步進入到了供應鏈時代。因此物流管理必須不斷的改革創(chuàng)新,才能在供應鏈管理中發(fā)揮最大的作用,進而提升企業(yè)競爭力。然而我國企業(yè)物流目前的發(fā)展狀況仍然存在一些問題阻礙了企業(yè)的發(fā)展。本文就立足我國企業(yè)物流發(fā)展的現(xiàn)狀,提出如何在供應鏈管理的背景下加強企業(yè)物流管理的幾點建議,以期拋磚引玉。
            一、我國企業(yè)供應鏈物流中存在的問題。
            (1)傳統(tǒng)物流理念的影響。當前,我國企業(yè)的物流模式仍然廣泛采用倉儲運輸一體化,產供銷一條龍等傳統(tǒng)的運作方式,企業(yè)基本依靠自身完成采購、倉儲和配送等業(yè)務。這種模式將物流看作對企業(yè)主營業(yè)務的一種支持活動,一種輔助性功能。由于對物流活動不夠重視且專業(yè)化程度不足,必然導致物流管理水平也相對比較落后,從而影響了企業(yè)整個供應鏈物流的效率,這將會導致企業(yè)在在消費者需求日益多樣化和市場競爭日趨激烈的今天難有立足之地。
            (2)物流基礎設施的落后。近年來,雖然我國企業(yè)普遍重視物流設備的自動化及信息化建設,但是仍有很多企業(yè),對倉庫、車輛、裝卸搬運設施等方面投入不足,物流設備基本上是半機械化為主,物流作業(yè)仍以人工操作為主,工作效率較低;此外,各企業(yè)物流信息系統(tǒng)建設也極度不平衡,在整個供應鏈上,實體的流動離不開信息的傳遞,只有了解貨物在物流過程中各個環(huán)節(jié)的實時動態(tài),才能保證企業(yè)的正常運行,然而由于企業(yè)引入信息系統(tǒng)高昂的成本費用,致使很多企業(yè)望而生畏,以致信息無法在供應鏈上進行良好的傳遞,阻礙了企業(yè)高效率地開展各種物流活動。
            (3)物流網絡不健全。供應鏈管理的有效推行,要求供應商、生產商及分銷商等經營主體彼此間緊密配合、長期合作,這就要求每一個成員之間的合作渠道最優(yōu),在合理的成本范圍內及時供貨,快速響應,然而現(xiàn)實卻不盡如人意,供應鏈上企業(yè)各行其是,沒有實現(xiàn)統(tǒng)一的存貨和庫存管理,導致庫存量高、而且占用了大量流動資金;配送運輸更是各自為政,缺乏整體的規(guī)劃導致運輸線路不盡合理,并且配送率低,而回車空駛率高,這不僅浪費了大量運力,而且增加了運輸成本。
            綜上,目前的企業(yè)物流管理現(xiàn)狀已經與供應鏈環(huán)境下的企業(yè)管理格格不入,如何從整體上提高整個企業(yè)的物流運作效率,促進供應鏈的良性發(fā)展已成為一個亟待解決的問題。
            (1)創(chuàng)新觀念,注重企業(yè)物流管理。供應鏈管理環(huán)境下企業(yè)物流管理的目標是實現(xiàn)在向客戶提供滿意物流服務的同時,盡量的降低物流成本,而要實現(xiàn)這樣的目標必須要求企業(yè)從戰(zhàn)略層面上去認識供應鏈物流管理,把做好供應鏈的物流管理當成企業(yè)的戰(zhàn)略來抓。因此,對于企業(yè)管理者來說,必須給予供應鏈物流管理足夠的重視,同時積極和其他企業(yè)展開合作,形成物流戰(zhàn)略聯(lián)盟,避免在激烈的市場競爭中被淘汰。此外,還要樹立以用戶需求為核心的企業(yè)物流服務理念,將客戶服務取代傳統(tǒng)的經濟效益最大化作為物流管理創(chuàng)新的原動力。并且付諸行動,在運輸、配送、倉庫存儲等具體物流內容上不斷創(chuàng)新,通過提供顧客所期望的服務,在積極追求自身交易擴大的同時,強調與競爭對手的差異化。在供應鏈管理環(huán)境下,物流管理既要快速適應客戶需求的變化,又要不斷引領客戶需求。
            (2)注重基礎,加快建設物流信息網絡。企業(yè)物流的高效運作離不開高技術含量的物流設備。因此企業(yè)應該有意識的淘汰陳舊落后效率差、安全性能低,尤其是具有安全隱患的物流設備,配置先進物流機械設施,如運輸系統(tǒng)中的新型機車、車輛、大型汽車、特種專用車輛,倉儲系統(tǒng)中的自動化立體倉庫、高層貨架,搬運系統(tǒng)中的起重機、叉車、集裝箱搬運設備、自動分揀和監(jiān)測設備等。此外,還應加強物流網絡的建設。供應鏈環(huán)境下企業(yè)物流的信息量大大增加,成網絡式傳遞,因此信息的收集與分析處理變的十分重要。企業(yè)通過信息系統(tǒng)可以快速掌握供應鏈上企業(yè)的供求信息和市場信息,避免信息失真從而做出快速響應?,F(xiàn)代物流只有依靠高度發(fā)達的信息網絡和全面、準確及時的市場信息才能真正促進整個供應鏈的效率化。但是由于物流基礎設備及信息化建設的成本很高,因此對于資金相對缺乏的中小企業(yè)而言,將物流業(yè)務外包給第三方企業(yè)未嘗不是一個明智之舉,即進行了非核心業(yè)務的剝離,整合了資源,同時也促進了物流行業(yè)的專業(yè)化發(fā)展。
            (3)強調整合,構建科學有效合理的配送中心和網絡。物的流動終究離不開運輸網絡,實體產品是否能夠快速、準確的通過供應鏈達到目的地,與是否有科學合理,有效安全的配送中心和網絡緊密相連。同時供應鏈管理環(huán)境下的物流不再是企業(yè)內部生產、銷售、采購部門的事,甚至是單個企業(yè)的事,而是包括供應商、生產商、零售商等供應鏈內相關企業(yè)的共同活動。因此配送中心及網絡需要各企業(yè)能達成共識從整個供應鏈全局的角度去構建,這里尤其要發(fā)揮核心企業(yè)在整個供應鏈上的影響力,通過合理的利益分配,實現(xiàn)成本效益的最優(yōu)化。
            雖然充利用供應鏈管理提高企業(yè)自身的競爭能力已成為越來越多企業(yè)的共識,但是在供應鏈環(huán)境下,企業(yè)的物流系統(tǒng)不盡相同,若想讓它成為提升企業(yè)競爭力的來源,還需要不斷在實踐中進行總結和探索。
            供應鏈管理研究論文篇六
            摘要:
            本文界定了供應鏈文化與供應鏈文化風險等概念,探討了供應鏈文化風險的基本特征與消極影響,提出了防范供應鏈文化風險的對策。
            關鍵詞:供應鏈文化風險供應鏈管理防范
            一、供應鏈管理與供應鏈文化概念界定。
            供應鏈的概念,最早源于哈佛大學商學院教授邁克爾波特在20世紀80年代初期出版的《競爭優(yōu)勢》一書中關于“價值鏈”的概念。因此,可以把供應鏈定義為:供應鏈是由三個或更多的參與產品、服務、財務和信息等、在供應商和顧客之間雙向流動的實體(組織或個人)組成的集合。
            對上述定義進行深入分析,可以確定供應鏈復雜性的三種水平:簡單供應鏈,擴展供應鏈與復雜供應鏈。簡單供應鏈,由一個生產企業(yè)、一個供應商和一個消費者組成,共同參與上游和(或)下游產品、服務、財務和(或)信息流動;擴展供應鏈,還包括直接供應商和直接顧客對上述活動的參與;復雜供應鏈,包括從最初供應商到最終消費者之間所有實體對上述活動的參與。
            凱吉彼得和夏皮羅羅伊分別于1983年和1984年在《哈佛商業(yè)評論》上發(fā)表的文章中首先使用了供應管理這一說法,但并沒有給它明確的定義。后來,供應鏈管理(scm)的概念、基本思想和相關理論在美國得到迅速發(fā)展。1986年物流管理委員會(clm)對scm作了定義,即scm是一種關于企業(yè)外部顧客和供應商的物流管理。在這一定義中,將供應鏈管理視為物流管理的一種形式,可能是由于物流管理也是企業(yè)的一個功能模塊,它也有關于資源和信息流管理的因素,這些都和供應鏈相互交織。
            目前,供應鏈管理的定義見仁見智。供應鏈管理涵蓋了多個企業(yè)、多種商業(yè)活動,以及這些商業(yè)活動在供應鏈內部進行的跨部門、跨企業(yè)的協(xié)調過程,因此可以定義為:供應鏈管理,是為了提高企業(yè)個體和供應鏈整體的長期績效,對供應鏈內某一企業(yè)內部與跨企業(yè)之間的傳統(tǒng)業(yè)務職能和跨越這些職能所采取的合作策略,進行系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性的協(xié)調。
            二、供應鏈文化與供應鏈文化風險。
            “文化”一詞在西方來源于拉丁文cultura,原意為農耕和對植物的培育。在中國古籍中,“文化”一般是指以禮樂制度教化百姓。
            在近代,給文化一詞下明確定義的,首推英國人類學家愛德華泰勒。1871年,泰勒出版了他的最有名的代表作《原始文化》,書中寫道:“文化或文明是一個復雜的整體,它包括知識、信仰、藝術、倫理道德、法律、風俗和作為一個社會成員的人通過學習而獲得的任何其他能力和習慣”?,F(xiàn)在,文化一詞通常是指人類在社會實踐過程中所獲得的物質、精神的生產能力和創(chuàng)造的物質、精神財富的總和。
            供應鏈文化,是指在供應鏈長期實踐中所形成并被供應鏈各節(jié)點企業(yè)普遍認同的,以核心企業(yè)的企業(yè)文化為基礎,以實現(xiàn)供應鏈整體最優(yōu)和較高的客戶滿意度為宗旨,以合作互利等價值理念為核心的聯(lián)盟文化。
            供應鏈文化風險,是供應鏈在運作過程中各節(jié)點企業(yè)文化受民族、地域、行業(yè)等方面的差異與文化交匯中的各種不確定性因素的影響,使供應鏈不能正常運轉、偏離預定目標,甚至導致供應鏈合作關系破裂的可能性。供應鏈文化風險可以分為4個層次:器物層面的文化風險,比如因產品造型、外觀和質量等方面的差異引起的風險;行為層面的文化風險,例如各節(jié)點企業(yè)之間在經營、宣傳教育、人際關系活動中產生的風險;制度層面的文化風險,比如因各節(jié)點企業(yè)的領導體制、規(guī)章制度和紀律等的差異引發(fā)的風險;觀念層面的文化風險,例如因各節(jié)點企業(yè)不同的行為規(guī)范、價值觀念、企業(yè)群體意識、職工素質和傳統(tǒng)而引發(fā)的風險。
            三、供應鏈文化風險的基本特征。
            (一)客觀性。
            供應鏈文化風險的存在是不以人的意志為轉移的。不同的企業(yè),由于在其發(fā)展過程中所面臨的內外環(huán)境不同,必然形成不同的企業(yè)文化。在供應鏈形成、調整與發(fā)展中,各節(jié)點企業(yè)之間資源、結構的整合,必然引發(fā)企業(yè)文化理念等方面的碰撞,如果不能正確識別和有效防范,就可能導致供應鏈不能正常運作,甚至合作關系破裂。一般來說,供應鏈文化風險的客觀性源于不同的國家、民族、區(qū)域或行業(yè)之間的文化差異,而人們的價值觀念、思維方式等都以其所在國家、民族、區(qū)域或行業(yè)的文化背景為基礎,因此供應鏈文化風險是我們必然面對的事實。
            (二)影響的兩重性。
            供應鏈文化風險與機遇是共生的??梢哉f,供應鏈文化風險是一柄雙刃劍。一方面,面對此種風險,如果未采取必要的措施或措施不當,就會使供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)的實際結果與預期發(fā)生背離,甚至導致供應鏈合作關系的破裂;另一方面,這種風險也帶來了機遇,可能是一種潛在的優(yōu)勢,并由此帶來額外的收益。因此,在供應鏈管理中,要善于在此種風險里發(fā)現(xiàn)機遇,使供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)更富有生機與活力,最終將風險轉化為收益。
            (三)多樣、復雜性。
            供應鏈文化風險的多樣性、復雜性源于文化內涵的豐富與多變,并通過語言、行為方式、價值觀念等多方面綜合體現(xiàn)。因而,供應鏈文化風險常常具有多種不同的表現(xiàn)形式,如溝通不暢、人員之間的誤解、制度的差異、觀念的沖突等,而且它們之間相互關聯(lián)、相互影響,并處在動態(tài)變化之中。正確地理解和分析供應鏈文化風險的多樣性、復雜性,是有效地識別這種風險的基本前提。
            (四)隱蔽性。
            供應鏈文化經過供應鏈發(fā)展過程的積淀,主要處于深層次無形的觀念領域,這決定了供應鏈文化風險的隱蔽性。其隱蔽性使人們不容易注意到風險的存在,而容易在各種活動中蒙受損失。當然,是否真的蒙受損失卻是有條件的,即當促使風險事件發(fā)生的條件或環(huán)境變成現(xiàn)實,風險才從隱蔽狀態(tài)凸現(xiàn)出來,成為風險事件。
            (五)持續(xù)性。
            文化風險屬于觀念形態(tài)方面的風險,是一種價值危機和信任危機。與因匯率、利率、市場需求波動等引起的其他風險相比,因文化差異引起的風險滲透力強、錯綜復雜,一般來說持續(xù)的時間也會更長。
            (六)可測控性。
            能夠預測、識別和控制是風險的共同特征。雖然供應鏈文化風險觸及深層次的觀念領域,但它仍然是可駕馭的。人們可以通過觀察、比較、分析、判斷等,對可能發(fā)生的供應鏈文化風險進行預測、估量和評價,能較為準確地把握其風險。在此基礎上,可以采取相應的防范、管理等措施。
            四、供應鏈文化風險防范對策。
            (一)重視文化認同。
            文化認同,一般是指人們在社會文化生活中產生的一種感情和意識上的歸屬感。它和人們的心理活動有密切的關系。人們在一定社會生活中,總要在一定的社會聯(lián)系中確定自我文化的方位,并自覺地以組織文化的要求來規(guī)范自己的文化行為。
            為了防范供應鏈文化風險,應當重視文化認同,從而使供應鏈各節(jié)點企業(yè)及其成員能夠以供應鏈文化與本企業(yè)文化的要求來規(guī)范自己的文化行為。而重視文化認同,需要發(fā)展跨文化溝通與跨文化理解的技能技巧。實踐經驗反復證明,一個跨國家、跨民族、跨地域或跨行業(yè)供應鏈的成功,離不開各節(jié)點企業(yè)跨文化溝通,而這種溝通要有一定的機制。因此,各節(jié)點企業(yè)應當有意識地建立各種正式的和非正式的、有形的和無形的跨文化溝通的組織與渠道;一個供應鏈的成功,還離不開各節(jié)點企業(yè)跨文化理解??缥幕斫庥腥缦潞x:理解他文化首先必須理解自己的文化,包括其優(yōu)點和缺點;善于文化移情,理解他文化?!耙魄椤弊畛跏且粋€美學概念。在西方,亞里士多德早就注意到移情現(xiàn)象。最早使用“移情”一詞的是19世紀德國美學家勞伯特費肖爾。對移情方面研究貢獻較大的是德國心理學家立普斯。什么是移情呢?從本來意義上簡單地說,移情就是人在觀察外界事物時,設身處在事物的境地來看事物和思考問題。上文所說的文化移情,就是在考察他文化時主體自覺轉換文化立場,有意識地超越自身原有文化的框架模式,而從他文化的角度去感受、領悟和學習他文化。
            (二)進行文化整合。
            供應鏈文化風險的防范,主要是進行供應鏈文化整合,即在供應鏈構建與運作過程中,使相異或矛盾的各節(jié)點企業(yè)文化在相互適應、認同后形成一種和諧的文化體系。供應鏈文化整合模式主要有以下四種:
            1、注入式。
            這種模式適合于核心企業(yè)文化有比較優(yōu)勢的供應鏈。整合時,核心企業(yè)將本企業(yè)文化輸入鏈上其他企業(yè),即以核心企業(yè)文化為主導,鏈上其他企業(yè)原有文化被整合為符合核心企業(yè)價值觀的文化體系。
            2、相互滲透式。
            此種模式適合于由各自具有獨特文化優(yōu)勢的企業(yè)構成的供應鏈。在強勢企業(yè)之間構建供應鏈時,如果各方都有令人自豪而優(yōu)秀的企業(yè)文化,而且彼此不存在很大差異,能夠通過溝通、交流,相互學習與吸收他方文化的優(yōu)點,那么各企業(yè)文化經過相互補充和協(xié)調,就會形成新的相互滲透的企業(yè)文化。
            3、創(chuàng)新式。
            如果是弱勢文化企業(yè)之間構成供應鏈,就可以此為契機重塑一種新型的企業(yè)文化。供應鏈各節(jié)點企業(yè)共同努力,摒棄原有企業(yè)文化中的劣質部分,保留其優(yōu)質部分,并在此基礎上進一步創(chuàng)新,形成有利于供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)發(fā)展的新型企業(yè)文化。當然,這種創(chuàng)新文化的形成,難度較大,需要的時間較長,成本也較高。
            4、保留式。
            該模式適用于由中小企業(yè)構建的比較松散的供應鏈。假如供應鏈各節(jié)點企業(yè)都是弱勢企業(yè),彼此文化背景和組織文化風格相異,而且企業(yè)之間分布松散,又只在少數領域合作,人員交往較少,文化不協(xié)同也不會引起很大的矛盾沖突,那么各節(jié)點企業(yè)可彼此尊重對方的文化,而保持自身文化的相對獨立性。
            (三)制定文化風險管理策略。
            供應鏈各節(jié)點企業(yè)特別是核心企業(yè)應當把風險管理的任務集中到一個專職部門,由其負責本企業(yè)的風險評估、風險管理方案的制定和組織實施等業(yè)務。鏈上企業(yè)在制定風險管理戰(zhàn)略計劃時,除了要對政治風險、金融風險等給予充分的重視外,還要把文化風險納入整個風險管理戰(zhàn)略計劃中。
            綜上所述,根據不同的文化現(xiàn)狀及其可能包含的風險,鏈上企業(yè)可以制定不同的管理策略,如強化共同目標、進行跨文化培訓等。當供應鏈內部由于文化背景的差異而產生摩擦和沖突時,各節(jié)點企業(yè)特別是核心企業(yè)的決策者應當遵循供應鏈合作互利等價值理念,運用其所產生的影響力和號召力,加強內部人員對供應鏈共同目標的認識與理解。在此基礎上,相互協(xié)調,減少文化摩擦,使供應鏈得以高效運作。
            同時我們也應認識到,進行跨文化培訓是跨國家、跨民族供應鏈在全球化背景下開展業(yè)務活動中防范文化風險的有效工具。為了加強企業(yè)及其員工對不同文化傳統(tǒng)的反應與適應能力,促進其溝通與理解,應當進行跨文化培訓??缥幕嘤柕闹饕獌热輵?對合作伙伴的民族文化與企業(yè)文化的認識、了解,文化的敏感性、適應性的培訓,語言培訓,跨文化溝通與沖突處理能力的培訓,對合作伙伴的先進管理方法、經營理念的培訓等等。通過跨文化培訓不僅可以防范文化風險,而且可以提高決策效率、促進信息溝通、增強供應鏈的凝聚力。
            參考文獻:
            1、黃震海.供應鏈與供應鏈管理及其戰(zhàn)略[j].改革與戰(zhàn)略,20xx(3)
            2、泰勒著.蔡江農譯.原始文化[m].浙江人民出版社,1988
            3、亞里士多德著.羅念生譯.修辭學[m].生活、讀書、新知三聯(lián)書店,1991
            供應鏈管理研究論文篇七
            摘要:文章針對近期我國農產品市場出現(xiàn)的“白菜劫”,“芹菜劫”(農產品滯銷與價格大幅波動)等農產品種植風險,從供應鏈的角度,運用層次分析法對農產品種植的風險進行了識別與評價,并提出了相應的風險防范措施,以便更好地保護農戶與消費者的利益。
            關鍵詞:供應鏈;農產品種植;層次分析法;風險管理
            一、引言
            近期來,農產品的安全事件層出不窮,從農業(yè)自然災害、農產品滯銷到農產品食品安全再到農產品價格的大起大落,農產品供應鏈的各節(jié)點的運營都不同程度地存在許多問題,越來越暴露出了農產品供應鏈的脆弱性,這些脆弱性無疑給農產品種植者帶來各種風險,農產品供應鏈是供應鏈管理研究的熱點問題之一,引起國內外學者的普遍關注,但現(xiàn)在的研究多數集中在農產品食品安全的供應鏈管理上,卻很少研究農產品種植的風險管理,因此有必要對農產品種植風險管理進行研究,以便保護農戶的利益。文章將農產品供應鏈看成由農產品種植過程,加工運輸過程,經營消費過程三個環(huán)節(jié)構成,建立了從農產品種植的風險評價指標體系,運用層次分析法進行風險評價,即用層次分析法對各個風險指標權重進行評價,然后對評價結果進行分析并根據風險評價結果提出了相應的風險防范措施。
            二、國內外農產品種植風險管理的研究現(xiàn)狀
            (一)國外研究現(xiàn)狀
            目前國外眾多文獻中,運用不同的研究方法來研究農產品供應鏈風險管理問題,定性、定量以及層次分析法等方法均被不同程度的加以運用,并顯示了各自的特色[1]。smelzer和siferd探討了農產品供應鏈的供應風險管理問題,為更好地從采購管理角度理解農產品供應風險管理,他們用交易成本理論和資源依賴模型進行了分析,指出主動積極的采購管理有利于控制農產品供應風險。tah.j.和carr.v.(20xx)研究分析了農產品供應鏈的供求風險,指出了當前農產品供應鏈風險管理過程、工具和技術的缺點,提出了一個等級風險統(tǒng)計結構的風險描述語言,作為一個可共享的知識驅動風險管理方法,并界定了農產品供應鏈風險的涵義,建立相應的補救措施。此外,還簡單分析討論了建立風險知識數據庫管理系統(tǒng)支持風險管理的框架。近年來,由于食品供應鏈合作的重點由原來的保證供貨質量逐步轉向加強食品和農產品的質量安全。
            (二)國內研究現(xiàn)狀
            農產品供應鏈管理的每個部分或要素間的互動都是通過信息溝通來完成的,農產品供應鏈風險管理的關鍵之一是利用現(xiàn)代信息技術,讓農民、加工企業(yè)、批發(fā)零售商以及消費者之間建立協(xié)同關系來提高整個供應鏈抵御風險的能力。國內一些學者也從不同角度對農產品供應鏈風險管理中信息流的管理和控制做了研究[1],分析了當前我國農產品供應鏈中信息流的復雜性、不通暢性和不穩(wěn)定性,提出應健全供應鏈信息網絡,并對信息流進行有效控制,控制方式包括信息標準化、信息網絡體系建設、有效信息傳遞、信息提供方式選擇、信息反饋的控制等。從信息經濟學的角度看,信息不完全和信息不對稱導致了市場風險,顯著地降低了市場的運作效率。為此,彭泰中和廖文梅(20xx)采用信息經濟學中信息不對稱理論對我國目前農產品市場存在的信息不對稱現(xiàn)狀進行了分析,主要探討了在信息不對稱條件下供應鏈主體的行為以及由此引起的逆向選擇和道德風險問題。最后,針對市場交易中信息弱勢方農民的特點,提出應從政府行為、農業(yè)組織合作經營、信息化服務體系等方面防范和化解信息不對稱導致的農產品市場風險。在市場經濟條件下,以戶為單位的農業(yè)生產不僅要面臨自然災害的影響,又要面臨市場經濟的風險和信息不對稱帶來的風險,而農業(yè)生產中的信息不對稱已經成為農民增收困難和新農村建設的一大障礙,甚至會影響農業(yè)戰(zhàn)略結構的調整。郝慶芹(20xx)運用經濟學的理論分析了農業(yè)的生產特征、農業(yè)生產中的信息不對稱問題,并提出了解決問題的途徑。王曉燕(20xx)從農業(yè)風險的角度闡述了農業(yè)風險管理中的風險識別與控制兩方面內容,提出在農業(yè)風險有效識別的基礎上,在政府有關政策扶持下及在農業(yè)經營者及風險專業(yè)經營機構的配合下,對農業(yè)風險進行有效控制,將有利于我國農業(yè)的發(fā)展,有利于在源頭上控制農產品供應鏈的風險。
            三、風險識別與評價
            農產品供應鏈指的是由涉及將農產品或服務提供給最終消費者的過程與活動的上游及下游農戶、生產商、批發(fā)商、零售商以及最終消費者組成的供需網絡[3]。供應鏈風險是指供應鏈企業(yè)在生產過程當中,由于各種事先無法預測的不確定因素帶來的影響,使供應鏈企業(yè)實際收益與預期收益發(fā)生偏差,從而有受損的風險和可能性[3]。風險識別主要是對風險的調查和分析。我國農產品的生產條件、供應條件、銷售條件在各個時期變化很大,存在較大的不確定性,再加上我國人口的持續(xù)增加,耕地面積的逐年減少,農產品資源相對來說越來越稀缺。因此有效識別農產品供應鏈的風險有利于緩解農產品的市場價格波動。
            我國目前的農產品供應鏈以批發(fā)市場為核心,由農戶、生產加工企業(yè)、批發(fā)市場、農產品集貿市場、超市以及消費者組成,在該模式下農產品的物流一般都會經過這樣幾個主要環(huán)節(jié):農產品種植過程,加工運輸過程,經營消費過程。通過對上述傳統(tǒng)的農產品供應鏈環(huán)節(jié)的分析,可以發(fā)現(xiàn)農產品種植存在以下問題:1、批發(fā)市場發(fā)育不完全;2、農貿市場作為現(xiàn)階段主要的零售終端無法保證農產品安全;3、農產品安全、物流成本問題;4、農產品供應鏈中產銷脫節(jié);5、農產品物流處于無序狀態(tài);6、物流技術問題;7、供應鏈各結點之間信息流通不暢。由此可以得出農產品各個環(huán)節(jié)的風險,根據層次分析法建立我國農產品種植風險的指標體系,見圖1。
            供應鏈管理研究論文篇八
            近期來,農產品的安全事件層出不窮,從農業(yè)自然災害、農產品滯銷到農產品食品安全再到農產品價格的大起大落,農產品供應鏈的各節(jié)點的運營都不同程度地存在許多問題,越來越暴露出了農產品供應鏈的脆弱性,這些脆弱性無疑給農產品種植者帶來各種風險,農產品供應鏈是供應鏈管理研究的熱點問題之一,引起國內外學者的普遍關注,但現(xiàn)在的研究多數集中在農產品食品安全的供應鏈管理上,卻很少研究農產品種植的風險管理,因此有必要對農產品種植風險管理進行研究,以便保護農戶的利益。文章將農產品供應鏈看成由農產品種植過程,加工運輸過程,經營消費過程三個環(huán)節(jié)構成,建立了從農產品種植的風險評價指標體系,運用層次分析法進行風險評價,即用層次分析法對各個風險指標權重進行評價,然后對評價結果進行分析并根據風險評價結果提出了相應的風險防范措施。
            (一)國外研究現(xiàn)狀。
            目前國外眾多文獻中,運用不同的研究方法來研究農產品供應鏈風險管理問題,定性、定量以及層次分析法等方法均被不同程度的加以運用,并顯示了各自的特色[1]。smelzer和siferd探討了農產品供應鏈的供應風險管理問題,為更好地從采購管理角度理解農產品供應風險管理,他們用交易成本理論和資源依賴模型進行了分析,指出主動積極的采購管理有利于控制農產品供應風險。tah.j.和carr.v.()研究分析了農產品供應鏈的供求風險,指出了當前農產品供應鏈風險管理過程、工具和技術的缺點,提出了一個等級風險統(tǒng)計結構的風險描述語言,作為一個可共享的知識驅動風險管理方法,并界定了農產品供應鏈風險的涵義,建立相應的補救措施。此外,還簡單分析討論了建立風險知識數據庫管理系統(tǒng)支持風險管理的框架。近年來,由于食品供應鏈合作的重點由原來的保證供貨質量逐步轉向加強食品和農產品的`質量安全。
            (二)國內研究現(xiàn)狀。
            農產品供應鏈管理的每個部分或要素間的互動都是通過信息溝通來完成的,農產品供應鏈風險管理的關鍵之一是利用現(xiàn)代信息技術,讓農民、加工企業(yè)、批發(fā)零售商以及消費者之間建立協(xié)同關系來提高整個供應鏈抵御風險的能力。國內一些學者也從不同角度對農產品供應鏈風險管理中信息流的管理和控制做了研究[1],分析了當前我國農產品供應鏈中信息流的復雜性、不通暢性和不穩(wěn)定性,提出應健全供應鏈信息網絡,并對信息流進行有效控制,控制方式包括信息標準化、信息網絡體系建設、有效信息傳遞、信息提供方式選擇、信息反饋的控制等。從信息經濟學的角度看,信息不完全和信息不對稱導致了市場風險,顯著地降低了市場的運作效率。為此,彭泰中和廖文梅()采用信息經濟學中信息不對稱理論對我國目前農產品市場存在的信息不對稱現(xiàn)狀進行了分析,主要探討了在信息不對稱條件下供應鏈主體的行為以及由此引起的逆向選擇和道德風險問題。最后,針對市場交易中信息弱勢方農民的特點,提出應從政府行為、農業(yè)組織合作經營、信息化服務體系等方面防范和化解信息不對稱導致的農產品市場風險。在市場經濟條件下,以戶為單位的農業(yè)生產不僅要面臨自然災害的影響,又要面臨市場經濟的風險和信息不對稱帶來的風險,而農業(yè)生產中的信息不對稱已經成為農民增收困難和新農村建設的一大障礙,甚至會影響農業(yè)戰(zhàn)略結構的調整。郝慶芹()運用經濟學的理論分析了農業(yè)的生產特征、農業(yè)生產中的信息不對稱問題,并提出了解決問題的途徑。王曉燕(2006)從農業(yè)風險的角度闡述了農業(yè)風險管理中的風險識別與控制兩方面內容,提出在農業(yè)風險有效識別的基礎上,在政府有關政策扶持下及在農業(yè)經營者及風險專業(yè)經營機構的配合下,對農業(yè)風險進行有效控制,將有利于我國農業(yè)的發(fā)展,有利于在源頭上控制農產品供應鏈的風險。
            三、風險識別與評價。
            農產品供應鏈指的是由涉及將農產品或服務提供給最終消費者的過程與活動的上游及下游農戶、生產商、批發(fā)商、零售商以及最終消費者組成的供需網絡[3]。供應鏈風險是指供應鏈企業(yè)在生產過程當中,由于各種事先無法預測的不確定因素帶來的影響,使供應鏈企業(yè)實際收益與預期收益發(fā)生偏差,從而有受損的風險和可能性[3]。風險識別主要是對風險的調查和分析。我國農產品的生產條件、供應條件、銷售條件在各個時期變化很大,存在較大的不確定性,再加上我國人口的持續(xù)增加,耕地面積的逐年減少,農產品資源相對來說越來越稀缺。因此有效識別農產品供應鏈的風險有利于緩解農產品的市場價格波動。
            我國目前的農產品供應鏈以批發(fā)市場為核心,由農戶、生產加工企業(yè)、批發(fā)市場、農產品集貿市場、超市以及消費者組成,在該模式下農產品的物流一般都會經過這樣幾個主要環(huán)節(jié):農產品種植過程,加工運輸過程,經營消費過程。通過對上述傳統(tǒng)的農產品供應鏈環(huán)節(jié)的分析,可以發(fā)現(xiàn)農產品種植存在以下問題:1、批發(fā)市場發(fā)育不完全;2、農貿市場作為現(xiàn)階段主要的零售終端無法保證農產品安全;3、農產品安全、物流成本問題;4、農產品供應鏈中產銷脫節(jié);5、農產品物流處于無序狀態(tài);6、物流技術問題;7、供應鏈各結點之間信息流通不暢。由此可以得出農產品各個環(huán)節(jié)的風險,根據層次分析法建立我國農產品種植風險的指標體系,見圖1。
            供應鏈管理研究論文篇九
            摘要:。
            本文界定了供應鏈文化與供應鏈文化風險等概念,探討了供應鏈文化風險的基本特征與消極影響,提出了防范供應鏈文化風險的對策。
            關鍵詞:供應鏈文化風險供應鏈管理防范。
            一、供應鏈管理與供應鏈文化概念界定。
            供應鏈的概念,最早源于哈佛大學商學院教授邁克爾波特在20世紀80年代初期出版的《競爭優(yōu)勢》一書中關于“價值鏈”的概念。因此,可以把供應鏈定義為:供應鏈是由三個或更多的參與產品、服務、財務和信息等、在供應商和顧客之間雙向流動的實體(組織或個人)組成的集合。
            對上述定義進行深入分析,可以確定供應鏈復雜性的三種水平:簡單供應鏈,擴展供應鏈與復雜供應鏈。簡單供應鏈,由一個生產企業(yè)、一個供應商和一個消費者組成,共同參與上游和(或)下游產品、服務、財務和(或)信息流動;擴展供應鏈,還包括直接供應商和直接顧客對上述活動的參與;復雜供應鏈,包括從最初供應商到最終消費者之間所有實體對上述活動的參與。
            凱吉彼得和夏皮羅羅伊分別于1983年和1984年在《哈佛商業(yè)評論》上發(fā)表的文章中首先使用了供應管理這一說法,但并沒有給它明確的定義。后來,供應鏈管理(scm)的概念、基本思想和相關理論在美國得到迅速發(fā)展。1986年物流管理委員會(clm)對scm作了定義,即scm是一種關于企業(yè)外部顧客和供應商的物流管理。在這一定義中,將供應鏈管理視為物流管理的一種形式,可能是由于物流管理也是企業(yè)的一個功能模塊,它也有關于資源和信息流管理的因素,這些都和供應鏈相互交織。
            目前,供應鏈管理的定義見仁見智。供應鏈管理涵蓋了多個企業(yè)、多種商業(yè)活動,以及這些商業(yè)活動在供應鏈內部進行的跨部門、跨企業(yè)的協(xié)調過程,因此可以定義為:供應鏈管理,是為了提高企業(yè)個體和供應鏈整體的長期績效,對供應鏈內某一企業(yè)內部與跨企業(yè)之間的傳統(tǒng)業(yè)務職能和跨越這些職能所采取的合作策略,進行系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性的協(xié)調。
            二、供應鏈文化與供應鏈文化風險。
            “文化”一詞在西方來源于拉丁文cultura,原意為農耕和對植物的培育。在中國古籍中,“文化”一般是指以禮樂制度教化百姓。
            在近代,給文化一詞下明確定義的,首推英國人類學家愛德華泰勒。1871年,泰勒出版了他的最有名的代表作《原始文化》,書中寫道:“文化或文明是一個復雜的整體,它包括知識、信仰、藝術、倫理道德、法律、風俗和作為一個社會成員的人通過學習而獲得的任何其他能力和習慣”?,F(xiàn)在,文化一詞通常是指人類在社會實踐過程中所獲得的物質、精神的生產能力和創(chuàng)造的物質、精神財富的總和。
            供應鏈文化,是指在供應鏈長期實踐中所形成并被供應鏈各節(jié)點企業(yè)普遍認同的,以核心企業(yè)的企業(yè)文化為基礎,以實現(xiàn)供應鏈整體最優(yōu)和較高的客戶滿意度為宗旨,以合作互利等價值理念為核心的聯(lián)盟文化。
            供應鏈文化風險,是供應鏈在運作過程中各節(jié)點企業(yè)文化受民族、地域、行業(yè)等方面的差異與文化交匯中的各種不確定性因素的影響,使供應鏈不能正常運轉、偏離預定目標,甚至導致供應鏈合作關系破裂的可能性。供應鏈文化風險可以分為4個層次:器物層面的文化風險,比如因產品造型、外觀和質量等方面的差異引起的風險;行為層面的文化風險,例如各節(jié)點企業(yè)之間在經營、宣傳教育、人際關系活動中產生的風險;制度層面的文化風險,比如因各節(jié)點企業(yè)的領導體制、規(guī)章制度和紀律等的差異引發(fā)的風險;觀念層面的文化風險,例如因各節(jié)點企業(yè)不同的行為規(guī)范、價值觀念、企業(yè)群體意識、職工素質和傳統(tǒng)而引發(fā)的風險。
            三、供應鏈文化風險的基本特征。
            (一)客觀性。
            供應鏈文化風險的存在是不以人的意志為轉移的。不同的企業(yè),由于在其發(fā)展過程中所面臨的內外環(huán)境不同,必然形成不同的企業(yè)文化。在供應鏈形成、調整與發(fā)展中,各節(jié)點企業(yè)之間資源、結構的整合,必然引發(fā)企業(yè)文化理念等方面的碰撞,如果不能正確識別和有效防范,就可能導致供應鏈不能正常運作,甚至合作關系破裂。一般來說,供應鏈文化風險的`客觀性源于不同的國家、民族、區(qū)域或行業(yè)之間的文化差異,而人們的價值觀念、思維方式等都以其所在國家、民族、區(qū)域或行業(yè)的文化背景為基礎,因此供應鏈文化風險是我們必然面對的事實。
            (二)影響的兩重性。
            供應鏈文化風險與機遇是共生的??梢哉f,供應鏈文化風險是一柄雙刃劍。一方面,面對此種風險,如果未采取必要的措施或措施不當,就會使供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)的實際結果與預期發(fā)生背離,甚至導致供應鏈合作關系的破裂;另一方面,這種風險也帶來了機遇,可能是一種潛在的優(yōu)勢,并由此帶來額外的收益。因此,在供應鏈管理中,要善于在此種風險里發(fā)現(xiàn)機遇,使供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)更富有生機與活力,最終將風險轉化為收益。
            (三)多樣、復雜性。
            供應鏈文化風險的多樣性、復雜性源于文化內涵的豐富與多變,并通過語言、行為方式、價值觀念等多方面綜合體現(xiàn)。因而,供應鏈文化風險常常具有多種不同的表現(xiàn)形式,如溝通不暢、人員之間的誤解、制度的差異、觀念的沖突等,而且它們之間相互關聯(lián)、相互影響,并處在動態(tài)變化之中。正確地理解和分析供應鏈文化風險的多樣性、復雜性,是有效地識別這種風險的基本前提。
            (四)隱蔽性。
            供應鏈文化經過供應鏈發(fā)展過程的積淀,主要處于深層次無形的觀念領域,這決定了供應鏈文化風險的隱蔽性。其隱蔽性使人們不容易注意到風險的存在,而容易在各種活動中蒙受損失。當然,是否真的蒙受損失卻是有條件的,即當促使風險事件發(fā)生的條件或環(huán)境變成現(xiàn)實,風險才從隱蔽狀態(tài)凸現(xiàn)出來,成為風險事件。
            (五)持續(xù)性。
            文化風險屬于觀念形態(tài)方面的風險,是一種價值危機和信任危機。與因匯率、利率、市場需求波動等引起的其他風險相比,因文化差異引起的風險滲透力強、錯綜復雜,一般來說持續(xù)的時間也會更長。
            (六)可測控性。
            能夠預測、識別和控制是風險的共同特征。雖然供應鏈文化風險觸及深層次的觀念領域,但它仍然是可駕馭的。人們可以通過觀察、比較、分析、判斷等,對可能發(fā)生的供應鏈文化風險進行預測、估量和評價,能較為準確地把握其風險。在此基礎上,可以采取相應的防范、管理等措施。
            四、供應鏈文化風險防范對策。
            (一)重視文化認同。
            文化認同,一般是指人們在社會文化生活中產生的一種感情和意識上的歸屬感。它和人們的心理活動有密切的關系。人們在一定社會生活中,總要在一定的社會聯(lián)系中確定自我文化的方位,并自覺地以組織文化的要求來規(guī)范自己的文化行為。
            為了防范供應鏈文化風險,應當重視文化認同,從而使供應鏈各節(jié)點企業(yè)及其成員能夠以供應鏈文化與本企業(yè)文化的要求來規(guī)范自己的文化行為。而重視文化認同,需要發(fā)展跨文化溝通與跨文化理解的技能技巧。實踐經驗反復證明,一個跨國家、跨民族、跨地域或跨行業(yè)供應鏈的成功,離不開各節(jié)點企業(yè)跨文化溝通,而這種溝通要有一定的機制。因此,各節(jié)點企業(yè)應當有意識地建立各種正式的和非正式的、有形的和無形的跨文化溝通的組織與渠道;一個供應鏈的成功,還離不開各節(jié)點企業(yè)跨文化理解??缥幕斫庥腥缦潞x:理解他文化首先必須理解自己的文化,包括其優(yōu)點和缺點;善于文化移情,理解他文化?!耙魄椤弊畛跏且粋€美學概念。在西方,亞里士多德早就注意到移情現(xiàn)象。最早使用“移情”一詞的是19世紀德國美學家勞伯特費肖爾。對移情方面研究貢獻較大的是德國心理學家立普斯。什么是移情呢?從本來意義上簡單地說,移情就是人在觀察外界事物時,設身處在事物的境地來看事物和思考問題。上文所說的文化移情,就是在考察他文化時主體自覺轉換文化立場,有意識地超越自身原有文化的框架模式,而從他文化的角度去感受、領悟和學習他文化。
            (二)進行文化整合。
            供應鏈文化風險的防范,主要是進行供應鏈文化整合,即在供應鏈構建與運作過程中,使相異或矛盾的各節(jié)點企業(yè)文化在相互適應、認同后形成一種和諧的文化體系。供應鏈文化整合模式主要有以下四種:。
            1、注入式。
            這種模式適合于核心企業(yè)文化有比較優(yōu)勢的供應鏈。整合時,核心企業(yè)將本企業(yè)文化輸入鏈上其他企業(yè),即以核心企業(yè)文化為主導,鏈上其他企業(yè)原有文化被整合為符合核心企業(yè)價值觀的文化體系。
            2、相互滲透式。
            此種模式適合于由各自具有獨特文化優(yōu)勢的企業(yè)構成的供應鏈。在強勢企業(yè)之間構建供應鏈時,如果各方都有令人自豪而優(yōu)秀的企業(yè)文化,而且彼此不存在很大差異,能夠通過溝通、交流,相互學習與吸收他方文化的優(yōu)點,那么各企業(yè)文化經過相互補充和協(xié)調,就會形成新的相互滲透的企業(yè)文化。
            3、創(chuàng)新式。
            如果是弱勢文化企業(yè)之間構成供應鏈,就可以此為契機重塑一種新型的企業(yè)文化。供應鏈各節(jié)點企業(yè)共同努力,摒棄原有企業(yè)文化中的劣質部分,保留其優(yōu)質部分,并在此基礎上進一步創(chuàng)新,形成有利于供應鏈整體及其各節(jié)點企業(yè)發(fā)展的新型企業(yè)文化。當然,這種創(chuàng)新文化的形成,難度較大,需要的時間較長,成本也較高。
            4、保留式。
            該模式適用于由中小企業(yè)構建的比較松散的供應鏈。假如供應鏈各節(jié)點企業(yè)都是弱勢企業(yè),彼此文化背景和組織文化風格相異,而且企業(yè)之間分布松散,又只在少數領域合作,人員交往較少,文化不協(xié)同也不會引起很大的矛盾沖突,那么各節(jié)點企業(yè)可彼此尊重對方的文化,而保持自身文化的相對獨立性。
            (三)制定文化風險管理策略。
            供應鏈各節(jié)點企業(yè)特別是核心企業(yè)應當把風險管理的任務集中到一個專職部門,由其負責本企業(yè)的風險評估、風險管理方案的制定和組織實施等業(yè)務。鏈上企業(yè)在制定風險管理戰(zhàn)略計劃時,除了要對政治風險、金融風險等給予充分的重視外,還要把文化風險納入整個風險管理戰(zhàn)略計劃中。
            綜上所述,根據不同的文化現(xiàn)狀及其可能包含的風險,鏈上企業(yè)可以制定不同的管理策略,如強化共同目標、進行跨文化培訓等。當供應鏈內部由于文化背景的差異而產生摩擦和沖突時,各節(jié)點企業(yè)特別是核心企業(yè)的決策者應當遵循供應鏈合作互利等價值理念,運用其所產生的影響力和號召力,加強內部人員對供應鏈共同目標的認識與理解。在此基礎上,相互協(xié)調,減少文化摩擦,使供應鏈得以高效運作。
            同時我們也應認識到,進行跨文化培訓是跨國家、跨民族供應鏈在全球化背景下開展業(yè)務活動中防范文化風險的有效工具。為了加強企業(yè)及其員工對不同文化傳統(tǒng)的反應與適應能力,促進其溝通與理解,應當進行跨文化培訓。跨文化培訓的主要內容應包括:對合作伙伴的民族文化與企業(yè)文化的認識、了解,文化的敏感性、適應性的培訓,語言培訓,跨文化溝通與沖突處理能力的培訓,對合作伙伴的先進管理方法、經營理念的培訓等等。通過跨文化培訓不僅可以防范文化風險,而且可以提高決策效率、促進信息溝通、增強供應鏈的凝聚力。
            參考文獻:。
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            3、亞里士多德著.羅念生譯.修辭學[m].生活、讀書、新知三聯(lián)書店,1991。
            供應鏈管理研究論文篇十
            物流科學一形成便給這一科學領域注入了系統(tǒng)的思想,這是毫無疑義的,因為,分散的功能要素集合成一個物流系統(tǒng),這是物流的根本意義所在。但是有系統(tǒng)思想和如何采取系統(tǒng)的行動,這還是相關的兩碼事。物流各功能要素的效益背反關系的解決,是系統(tǒng)管理的重要操作。物流科學對解決這一問題的傳統(tǒng)方法是沿著形成物流的供應鏈,在各種效益背反、相互矛盾的主要功能要素環(huán)節(jié)之間,去權衡利弊,去協(xié)調關系,去尋求兩條背反趨勢曲線的合成曲線的最優(yōu)范圍,或干脆放棄全部鏈,去管理部分環(huán)節(jié),這種處理辦法在物流系統(tǒng)變得更大、更復雜之后,往往不再有效。物流的“供應鏈管理”便是針對這一狀況出現(xiàn)的新管理思想。
            供應鏈的含義是從采購開始經過生產、分配、銷售最后到達用戶,這不是孤立的行為,而是一定流量的環(huán)環(huán)相扣的“鏈”,物流活動是受這一供應鏈決定的制約的,例如效益觀和庫存觀,供應鏈上各環(huán)節(jié)都有不同的利益和觀念,各功能之間存在天生的沖突也是難以避免的,但是由于現(xiàn)代管理和現(xiàn)代技術可以提供總體的信息使各個鏈節(jié)共享,因此可大大擴展視野,使之能從總體上管理整個“鏈”而不是如同過去那樣只管理各鏈節(jié)之間的“接口”,或只管其中一部分鏈節(jié)。供應鏈管理實際上就是把物流和企業(yè)全部活動做為一個統(tǒng)一的過程來管理。
            第一,供應鏈是一個單向過程,如圖3—6所示,鏈中各環(huán)節(jié)不是彼此分割的,而是通過鏈的聯(lián)系成為一個整體。
            第二,供應鏈管理是全過程的戰(zhàn)略管理,從總體來考慮,如果只依賴于部分環(huán)節(jié)信息,由于信息的局限或失真,可能導至計劃失真。
            第三,不同鏈節(jié)上的庫存觀不同,在物流的`供應鏈管理中,不把庫存當做維持生產和銷售的措施,而將其看成是供應鏈的平衡機制。
            第四、供應鏈管理采取新的管理方法,諸如用總體綜合方法代‘替接口的方法,用解除最薄弱鏈尋求總體平衡,用簡化供應鏈方法防止信號的堆積放大,用經濟控制論方法實現(xiàn)控制等等。
            供應鏈管理在歐洲較為盛行,這和歐洲對物流的認識有關。在歐洲的物流觀念中,始終強調綜合的觀念而不大強調分離的觀念。英國采用的新的綜合物流觀念強調總體戰(zhàn)略目標,而不是某一環(huán)節(jié)如何先進,在這方面處于領先地位。許多企業(yè)通過直接控制供應鏈效益顯著。1990一91年度英國企業(yè)物流成本占總銷售額的平均值由7.24%大幅度降低到5.28%;而同期的德國為11%,美國和日本更高。
            供應鏈管理研究論文篇十一
            供應鏈及其管理的相關概念。美國學者史迪文斯(stevens)認為:“通過增值過程和分銷渠道控制從供應商的供應商到用戶的用戶的流就是供應鏈(supplychain),它開始于供應的源點,結束于消費的終點?!惫湽芾恚╯upplychainmanagement,簡稱scm)指的是從供應商開始,經由制造商與各級分銷商,直到最終用戶的全過程的物流、信息流、資金流的集成化管理,其目的是將顧客所需的、正確的產品(rightproduct)在正確的時間(righttime),按照正確的數量(rightquantity)、正確的質量(rightquality)、正確的狀態(tài)(rightstatus)送到正確的地點(rightplace),即“6r”,并使總成本量最小。
            蓮藕型供應鏈存在的問題。傳統(tǒng)的供應鏈好比是一根蓮藕,供應商、制造商和經銷商是相鄰的藕節(jié),藕節(jié)中的空腔是用來運輸水分和養(yǎng)料的,這就好比供應鏈中物流、信息流和資金流的傳遞。然而由于藕節(jié)與藕節(jié)之間有藕結的存在,營養(yǎng)物質并不能極為順暢地從一個藕節(jié)流動到另一個藕節(jié),這象征著物流、信息流和資金流并不能在整條供應鏈中實現(xiàn)流動的暢通化。當外界有一把刀對準藕結砍下去時,蓮藕便會由一個整體被分為若干段孤立的藕節(jié),這象征著傳統(tǒng)的蓮藕型供應鏈的不穩(wěn)定性,在有突發(fā)事件爆發(fā)時,供應鏈可能會承受不起沉重的打擊而出現(xiàn)斷裂甚至崩潰。今年爆發(fā)的sars事件就暴露出了當前供應鏈存在著的相關問題,揭示了令人擔憂的蓮藕型供應鏈的弊端。
            預測需求與實際需求之間的矛盾。蓮藕型供應鏈是一條聯(lián)結供應商到用戶的物流、信息流、資金流的集成統(tǒng)一體,物流、信息流、資金流貫穿于整條供應鏈的動態(tài)運作過程。在當今信息社會,信息已成為企業(yè)生存和發(fā)展的最重要的資源,是企業(yè)把握市場動態(tài)、預測市場需求,從而制定相應生產計劃的憑借標準。但在蓮藕型供應鏈中,供應鏈流通路徑過長,藕結對信息的阻擋和歪曲都造成需求預測的困難。在sars事件中,突發(fā)事件引起了信息流的連貫性斷裂、消費者需求不可預知或難以預知的現(xiàn)象。例如,消費者對口罩等商品需求的萌發(fā)與生產企業(yè)的需求預測之間出現(xiàn)了斷層:需求呈幾何級數的激增態(tài)勢,而制造商所接收到的信息只反映前一時期的市場需求。
            供給能力與突變的需求之間的矛盾。一個正常運作的市場是供需平衡的,當雙方力量不平衡時,價格的變化,即價格機制會發(fā)揮作用,促使市場出現(xiàn)新的市場均衡(marketequilibrium)。但面對突發(fā)事件,這一規(guī)律還來不及發(fā)揮作用,藕結的阻擋作用就已凸顯,制約著供應鏈的快速準確反應,這就出現(xiàn)了兩種可能:一種是需求暴增。此時,企業(yè)長期以來優(yōu)化供應鏈、不斷追求的零庫存遭到當頭一棒,庫存減少和需求暴增的矛盾難以調和。sars出現(xiàn)時引起了搶購板藍根和白醋的風潮,而企業(yè)的原材料供應、生產制造能力極其單薄,相關商品出現(xiàn)了嚴重的斷貨,使市場需求激增的良好機會被白白浪費。另一種是需求狂減。如果說需求的暴增所帶來的問題是企業(yè)甜蜜的痛苦,相信需求狂減就實在讓人笑不出來了。sars的沖擊使一些行業(yè)(如餐飲業(yè)、旅游業(yè))和一些中小企業(yè)面臨前所未有的困境,缺少客源讓這些企業(yè)幾乎陷于癱瘓,整條供應鏈都遭受了沉重的打擊。
            二、基于突發(fā)事件的藕節(jié)型供應鏈。
            突發(fā)事件的含義。突發(fā)事件是指由非預見性、外在因素引起的突然發(fā)生的事件。
            基于突發(fā)事件的藕節(jié)型供應鏈。藕節(jié)型供應鏈是供應鏈中的企業(yè)形成利益共同體,利用現(xiàn)代化的管理信息系統(tǒng)技術管理供應鏈,減少作業(yè)的中間環(huán)節(jié),從而達到反應最迅速和整體利益最大化的新型的供應鏈。具體來說,就是要把蓮藕型供應鏈轉化為藕節(jié)型供應鏈,即將若干藕節(jié)整合成一段藕節(jié)。在一段藕節(jié)里,營養(yǎng)物質能暢通無阻地流動,這意味著在整合后的供應鏈中,物流、信息流、資金流能迅速、暢通、高效地流動,而原本由藕結隔斷的供應鏈各環(huán)節(jié)也成為一個利益共同體,休戚相關,榮辱與共。當外界有一把刀對準藕節(jié)砍下去時,藕雖斷絲仍連,這就象征著在有突發(fā)事件爆發(fā)時,供應鏈各環(huán)節(jié)面對危機仍能保有一定的聯(lián)系,不會出現(xiàn)全盤崩潰的局面。
            藕節(jié)型供應鏈與蓮藕型供應鏈比較。企業(yè)關系:企業(yè)之間的關系由松散的相互牽制的合作關系轉化為密切結合的利益共同體。在蓮藕型供應鏈中,盡管大部分的企業(yè)都宣稱要建立供應鏈聯(lián)盟,但“藕結”的存在使得各企業(yè)仍然是“大難臨頭各自飛”,由此得知,僅僅憑信任和契約是不足以制約企業(yè)的,松散的利益關聯(lián)使供應鏈遇到危急時刻仍然是犧牲品,只有建立緊密的利益共同體才是供應鏈創(chuàng)造效益、規(guī)避風險的保障。利益共同體的建立也并非一蹴而就,需要各環(huán)節(jié)的`共同努力。如制造商應選擇主要的供應商與之建立長期的合作伙伴關系;經銷商和制造商根據市場需要,共同設計和開發(fā)產品;最終利益的分配也要在這三個節(jié)點企業(yè)中都有所體現(xiàn),從而達到整條供應鏈共同面對市場,對外一致,利益共享,風險共擔的目標。
            利用藕節(jié)型供應鏈鏈路短、反應迅速的特點,建立靈敏的預警系統(tǒng)與迅速的反應模式。藕節(jié)型供應鏈作為一個整體而存在,在有突發(fā)事件爆發(fā)時,它固然能“藕雖斷絲仍連”,但誰也不愿看到藕斷的局面,所以為了把風險、損害降到最低,應給藕節(jié)型供應鏈套上一件“防彈外衣”,這就是建立預警系統(tǒng)。企業(yè)應設立并完備自己的情報信息網絡,保持聯(lián)絡暢通,對營銷環(huán)境中有可能威脅企業(yè)生存和發(fā)展的信息做出科學預測,分析危機出現(xiàn)的可能性及出現(xiàn)后會對企業(yè)產生的負面影響,以此來調整自己的生產和經營。突發(fā)事件爆發(fā)之突然有時并不是企業(yè)能預料到的,因而針對突發(fā)事件,預警系統(tǒng)更應發(fā)揮的作用是敏感捕捉由突發(fā)事件引起的市場需求狀況變化的信號,對有可能大規(guī)模影響企業(yè)經營的需求走勢做出預先示警。當sars爆發(fā)之初,市場上相關商品出現(xiàn)熱銷時,預警系統(tǒng)應靈敏地嗅到該局面之后隱藏的巨大商機,供應鏈上各環(huán)節(jié)應據此加快對商品的制造、分銷。在搶購風潮愈演愈烈,市場呈現(xiàn)出過度需求時,預警系統(tǒng)也應預測到該畸形消費對企業(yè)生產經營能力以及供應鏈運轉帶來的威脅,提醒企業(yè)盡快采取措施抑制需求??梢婎A警系統(tǒng)不僅應在突發(fā)事件爆發(fā)之前發(fā)揮作用,還必須貫穿始終,密切關注一切有可能對企業(yè)構成威脅的因素。
            對供應鏈上各節(jié)點企業(yè)進行戰(zhàn)略整合,實現(xiàn)藕節(jié)型供應鏈的戰(zhàn)略目標。藕節(jié)型供應鏈最大特點就是一體化的加強,使上下游各企業(yè)真正融合在一個利益圈里。在傳統(tǒng)的蓮藕型供應鏈中,各環(huán)節(jié)是作為相鄰的藕節(jié)而存在,雖然大家是共同處于一條供應鏈中,但之間的關系存在對抗,一方是“贏家”,另一方是“失敗者”,雙方的每一個行動的出發(fā)點都只是自己的利益,這種“近視癥”的危害在市場突然出現(xiàn)激烈動蕩時將出現(xiàn)級數倍增長,企業(yè)在面臨危機時,不顧及其他環(huán)節(jié)的利益,單純、盲目地從自身出發(fā),這雖然在短期內為自己減少了損失,但作為供應鏈中的一環(huán),其行動可能會對其他環(huán)節(jié)造成致命的打擊,因而從長遠來看這種行動不過是“搬起石頭砸自己的腳”。建立藕節(jié)型供應鏈是實行橫向一體化,即實現(xiàn)相鄰藕節(jié)的真正一體化融合,這要求供應商、制造商、經銷商之間相互溝通,以便形成深層次的戰(zhàn)略合作伙伴關系。這種關系不僅僅靠合同、契約來維持,更需要利益的保障,并在此基礎上上升到無形的心理意識領域——彼此信任。信任的建立基于:患難與共、關系的連續(xù)性和政策的一致性以及頻繁溝通。在有突發(fā)事件爆發(fā)時,單個企業(yè)首先想到的會是供應鏈的整體利益,一方會關心另一方的利益,任何一方在采取行動之前都會考慮自己的行動將對另一方所產生的影響。
            充分利用第三方物流。在整合后的藕節(jié)型供應鏈中,物流的傳輸雖與整合前相比,能以更快的速度流通,但企業(yè)若仍然把整個物流的責任全攬下來,不利于宏觀調控,同時也讓整條供應鏈負擔過重,因此,建立第三方物流,把一部分業(yè)務外包出去,是實現(xiàn)藕節(jié)型供應鏈輕裝上陣、提高作戰(zhàn)靈活性的一個必要武裝裝備。在傳統(tǒng)的蓮藕型供應鏈中,企業(yè)實行的是縱向一體化物流系統(tǒng),負載在有形物料、成品上的需求信息和供應信息都是逐級傳遞的,因此上級供應商不能及時掌握市場信息,對市場信息的反饋速度較慢,從而導致需求信息的扭曲。此外,傳統(tǒng)的物流系統(tǒng)沒有從整體角度進行物流規(guī)劃,導致一方面庫存不斷增加,另一方面當需求出現(xiàn)時又無法滿足,這樣一來企業(yè)就因為物流系統(tǒng)管理不善而喪失了機會。當市場上爆發(fā)突發(fā)事件引起需求急劇波動時,傳統(tǒng)物流系統(tǒng)的僵硬和脆弱就暴露無遺了。在突發(fā)事件爆發(fā)時,第三方物流能有效彌補企業(yè)反應遲緩、物料運輸落后的不足,讓商品能在更短的時間內到達有需求的顧客手中。
            三、現(xiàn)實運用分析。
            貝利控制公司(baileycontrols)的總部在美國俄亥俄州,它每年為大型工廠生產控制系統(tǒng)達3億美元。它把某些供應商看成是自己企業(yè)的一個組成部門。該公司最近把2家供應商直接導入它的存貨管理系統(tǒng)。每個星期,貝利公司通過電信網絡給以加拿大蒙特利爾為基地的電子未來公司預測在之后6個月材料的需要量,以便為未來電子公司增加存貨。當存貨低于警戒水平時,貝利公司的員工通過激光掃描儀通知未來電子公司,使該公司立即發(fā)貨。對供應商來說,這樣做雖然增加了存貨成本,但大批量的訂單能抵消額外的費用。這是一個雙贏的合伙戰(zhàn)略。貝利公司的做法體現(xiàn)了藕節(jié)型供應鏈的特點,企業(yè)間關系發(fā)生了質的變化。這樣做,不僅提高了企業(yè)對環(huán)境的適應性和抗風險能力,使之對于迅猛變化的環(huán)境能靈活敏捷地做出有效反應,而且能將現(xiàn)有資源進行優(yōu)化組合,讓產品能在供應鏈流程中比競爭對手更快地實現(xiàn)從廠家到顧客手中的轉移,快速而全面地滿足市場需求。
            參考資料:
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            2.馬士華,林勇,陳志祥,《供應鏈管理》,機械工業(yè)出版社,2001年。
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            供應鏈管理研究論文篇十二
            物流的供應鏈就像是整體的車廂一樣,通過使用各種各樣的技術和工具將企業(yè)以及物流等聯(lián)合在一起。本文主要研究物流供應鏈管理技術的發(fā)展及其應用。
            物流供應鏈;管理技術;發(fā)展創(chuàng)新;應用;
            隨著全球化進程的不斷深入,企業(yè)想要在激烈的市場競爭中站穩(wěn)一席之地,除了要提升自身軟實力之外,還需要緊跟時代的步伐,建立符合現(xiàn)代化發(fā)展的企業(yè)經營管理模式,物流供應鏈就是其中之一。因此,企業(yè)需要完善物流供應鏈的管理技術,更新并發(fā)展物流管理技術等先進科技,在了解自身供應鏈存在問題的同時,主動尋求解決方法,從而提升企業(yè)自身的競爭實力。
            供應鏈是指,企業(yè)關聯(lián)部門之間或是業(yè)務往來伙伴之間所產生的資金流和信息流之間的流通,整個過程覆蓋原材料的采購、設計以及包裝與支付等,是一個商業(yè)全流程的活動。
            企業(yè)以最小的成本滿足客戶及消費者的需求,并依托現(xiàn)代信息技術、互聯(lián)網通信技術等完成商品物流的全流程,并進行全面的控制、協(xié)調以及管理,從而實現(xiàn)對整個客戶端中各個主體的監(jiān)管,其中包括供應商、發(fā)行商、制造商、銷售商和批發(fā)商等,聯(lián)合渠道內部進行人力資源和物力資源的整合,從而促進企業(yè)的流通和運行。
            從另外一個角度對供應鏈管理進行定義就是指,企業(yè)依托現(xiàn)代信息技術、計算機網絡科技以及數據通信技術,對商品物流的全過程進行監(jiān)管,將供應鏈上的業(yè)務信息和資源進行集成和保護,從而最大限度地提升物流交易質量,這樣不僅能夠合理滿足客戶需求,同時還能降低供應鏈系統(tǒng)的成本,有利于提升企業(yè)的社會效益。
            在我國,物流的發(fā)展起步較晚,而且運行緩慢,不僅收益達不到預期目標,甚至還存在成本過高的風險。同時,由于我國區(qū)域發(fā)展不平均,各地的收入差距也過大,不同企業(yè)之間甚至是不同行業(yè)之間的物流供應情況也各不相同,甚至出現(xiàn)嚴重的供應收益差距,致使一些小型企業(yè)發(fā)展緩慢。造成企業(yè)物流供應量出現(xiàn)問題主要分為以下幾種原因。
            通常來說,物流供應鏈一般會分為生產、供應以及銷售三個主要環(huán)節(jié),但是一些企業(yè)為了能夠獲取最大的經濟效益,刻意縮小成本,也就是所謂的“開源”和“節(jié)流”。這樣做雖然短期內能夠有效增加企業(yè)的收益,但是從長遠角度來看,供應商故意減小運輸和物流成本,會大大降低提供商品的質量,從而也就忽視了銷售渠道和利潤空間。
            隨著市場競爭的不斷加劇,消費者的需求也日益五花八門,企業(yè)想要在激烈的市場競爭中站穩(wěn)一席之地,就需要建立完善的物流鏈。但是在我國,很多企業(yè)之間缺乏合理的物流合作案例,很多企業(yè)都是自給自足,依然停留在傳統(tǒng)的各自為營的時期。同時,企業(yè)之間缺乏交流,在孤軍奮戰(zhàn)的情況下難以應對有效的機遇和艱巨的挑戰(zhàn),從而也無法將物流供應鏈中的各主體進行合理整合,在無法實現(xiàn)強強聯(lián)合的背景之下,也就無法享受最終的共贏結果。
            一般來說,企業(yè)內部網是全企業(yè)共用的一個網絡。以前,只有大企業(yè)才有資格和條件擁有自己專用的企業(yè)專用網絡。但是現(xiàn)在借助內部網技術和條件,除了大企業(yè)之外,一些中小型企業(yè)也能建立與發(fā)展規(guī)模相當的內部網絡。伴隨著互聯(lián)網技術的發(fā)展,小型企業(yè)內部網的建立已經成了不可阻擋之勢,它不僅關系到企業(yè)的經營和發(fā)展,甚至對企業(yè)文化的建立和傳承也具有不可磨滅的作用。
            第一是企業(yè)辦公的自動化需求。首先是企業(yè)信息的分享和傳播等,其中包括公司的新聞、基本介紹、員工的訓練手冊、電話本等,還有企業(yè)中的高級文件,包括技術核心文件、技術新的體會以及競爭者的資料和文件等,這些資源和數據都需要放置在企業(yè)內部網中進行分享或是長期保存;其次是群組的討論,管理者和員工之間每天都需要進行大量的內部業(yè)務往來以及信息交流,這樣通過內部網傳輸信息,可以大大節(jié)省數據流通時間,也減少了人員的走動,提升工作效率;最后是工作流程的集成。信息的傳輸不僅需要不斷滿足企業(yè)活動的各類需求,同時還需要與企業(yè)經營中的各項環(huán)節(jié)相結合,利用內部網來處理信息和外部數據,從而提升與其他企業(yè)之間的溝通和聯(lián)合,促進自身軟實力的提升[1]。
            第二是對于企業(yè)外部來說,首先是對外宣傳,企業(yè)的內部網能夠在pc服務器上,宣傳自己的企業(yè)文化和粘貼廣告等。這樣不僅可以增加企業(yè)員工的歸屬感,同時還能進一步提升企業(yè)的知名度,擴大企業(yè)自身的影響力,從而加強與其他企業(yè)的聯(lián)合。網絡上的宣傳可以盡量做到明確具體,這也是傳統(tǒng)的數字廣告等形式無法比擬的。如果條件技術允許的話,還可以在網上隨時發(fā)布企業(yè)的視頻信息,使?jié)撛诳蛻裟軌螂S時瀏覽所需信息,大大節(jié)約人力和物力資源,從而提升企業(yè)自身的綜合實力。
            第三是業(yè)務應用環(huán)節(jié)。隨著企業(yè)外部用戶需求的不斷增多,企業(yè)內部網的服務器還需要兼具與外部隨時溝通的職能,從而實現(xiàn)與外部用戶的交互溝通。其主要的應用類型包括賬單查詢、站點賬單分析以及疑難問題解答等。服務器上的應用除了會基本滿足客戶需求之外,還能方便調查用戶信息,為企業(yè)培養(yǎng)更加優(yōu)質的服務型和技術型人才。
            第四是遠程訪問需求。一個企業(yè)的命脈包括其銷售量的多寡以及業(yè)務規(guī)模的大小。同時,企業(yè)內部的員工無論是在工作崗位上還是出差,都需要與企業(yè)員工或者管理者進行實時溝通,例如一些新產品的介紹以及技術參數價格等信息。例如,對于銷售人員來說,在外地隨時能掌握企業(yè)內部信息,以及第一手的銷售資料是十分必要的。尤其是一些從事高科技技術的公司,產品的風格變化多端,因此需要滿足客戶以及員工遠程瀏覽的需求。
            第五是因特網、內部網以及外部網之間的區(qū)別。因特網強調的是網站組織之間的相互連接,不僅包括內部網連接,甚至毫無關聯(lián)的消費者以及其他企業(yè),都是其服務和經營的對象和范圍。內部網是基于企業(yè)內部信息和資源的聯(lián)合,提供的業(yè)務范圍僅限于企業(yè)內部和員工之間的聯(lián)合,還包括分店和分部門等。外部網則是強調不同企業(yè)之間的相互聯(lián)合,其中包括交易伙伴、服務對象、相關合作公司以及主要客戶等。因此可以確定,因特網的服務內容和業(yè)務范圍最大,外部網其次,最小的是內部網。
            21世紀初,聯(lián)想集團首次在國內采取客戶關系管理(crm)系統(tǒng),并以客戶管理系統(tǒng)為核心來梳理市場中的業(yè)務流程。因此,借助客戶管理系統(tǒng),聯(lián)想企業(yè)通過收集客戶的基本信息和數據,在全面掌握市場對于聯(lián)想產品需求的同時,掌握了客戶以及潛在客戶的聯(lián)想及其他相關產品的使用習慣,從而實現(xiàn)基本的客戶資源共享,以更好、更全面地為客戶提供優(yōu)質產品,提升聯(lián)想品牌的客戶滿意度。
            除此之外,聯(lián)想還有更大的收獲。通過采取企業(yè)資源計劃系統(tǒng),聯(lián)想企業(yè)的整體交貨時間大大縮短,基本減少到一半以上;存貨的周轉天數也降低了一倍以上;訂單的人均處理數量甚至增加了十倍以上。這樣的工作效率,是基于企業(yè)資源計劃系統(tǒng)之上的,提升了聯(lián)想集團的綜合軟實力。除此之外,供貨的滿意度以及交貨準確性也得到越來越多客戶的認可和同行業(yè)競爭者的羨慕。由此可以看出,聯(lián)想的物流效率通過采取供應鏈管理技術不斷加強,突出樂行業(yè)的競爭實力,從而使得聯(lián)想集團走出國門,走向世界[2]。
            在20xx年,阿里巴巴的物流供應鏈正式走進人們的視野。主要的做法包括:第一,收購了網絡大亨sinawb,從客戶及消費者真正的需求出發(fā),實現(xiàn)最精準的對流。改良傳統(tǒng)的數據挖掘模式,以電商為基本的營銷平臺和銷售渠道,從供應鏈的角度出發(fā),為客戶提供最原始的數據和信息需求。第二,利用天貓等強大的數據平臺控制住商業(yè)流量。第三,利用菜鳥數據來整合整個物流和快遞行業(yè),在全國各地的核心城市進行圈地計劃,從而建立多個供應物流站,為偏遠地區(qū)提供基本的優(yōu)質服務。第四,建立“淘工廠”,將其正式納入供應鏈模式之中,從而推動c2b計劃,即直接從消費者到企業(yè),減少中間環(huán)節(jié),從而建立完善的大數據系統(tǒng)。
            由此可見,物流鏈管理的未來發(fā)展方向應包括:首先,促進高新技術的應用,為物流鏈管理系統(tǒng)提供基本的基礎和物質支持,其中應該包括運輸、管理、存儲等技術類型。其次,充分了解市場及客戶需求,企業(yè)管理者在將產品投放市場之前,需要建立物流供應鏈,并有針對性地在市場需求量較大的區(qū)域建立相關營業(yè)網點。但需要注意的是,網點的建立必須呵護規(guī)律,不能盲目建立。再次,實現(xiàn)資源的即時共享,物流供應鏈是發(fā)行商、制造商和零售商之間的橋梁和紐帶,因此在建立物流鏈之前需要理清三者之間的關系,加強各自的交流和互動,從而促進資源的發(fā)揮和共享。最后,大規(guī)模培養(yǎng)物流人才,從高校入手,成立物流等相關專業(yè),企業(yè)與學校聯(lián)合,從而幫助企業(yè)輸送源源不斷的物流人才,促進企業(yè)的發(fā)展和進步[3]。
            綜上所述,企業(yè)面對市場激烈的競爭,想要站穩(wěn)腳跟,除了要提升自身的綜合實力之外,還應該完善物流供應鏈管理技術和管理質量,促進高新技術的應用,充分了解市場及客戶需求,大規(guī)模培養(yǎng)物流人才。只有這樣,才能幫助企業(yè)了解市場需求,提升綜合競爭實力的同時,促進企業(yè)自身的長足發(fā)展。
            參考文獻
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            [3]儲國斌.我國中部地區(qū)綠色物流及供應鏈構建研究[d].合肥工業(yè)大學,20xx.
            供應鏈管理研究論文篇十三
            庫存管理操作流程。
            1、采購入庫單操作。
            1.1操作界面打開。
            庫存管理-入庫業(yè)務-采購入庫單。
            圖11.2界面功能說明。
            圖2過濾條件,錄入的越多定位就越精確。然后單擊采購到貨單頁,再單擊“過濾”按鈕,選擇要參照的請檢單。再鉤選“顯示表體”復選框,就會顯示該請檢單中的物料,可以選擇本次要參照的物料。在入庫倉庫下拉列表中選擇本次要入庫的倉庫,如果物料有批號需要錄入“批號”,最后單擊“確定”按鈕(圖3)。
            圖3在生成的采購入庫單中修改本次入庫數量,正確無誤后點擊“審核”按鈕(圖4)。
            圖41.2.2修改:如果發(fā)現(xiàn)采購入庫單要修改,需要先棄審。單擊“棄審”按鈕,再單擊“修改”按鈕,就可以進行修改操作了,完成后要進行“保存”與“審核”(圖5)。
            圖5。
            2、產成品入庫單操作。
            2.1產成品入庫單打開。
            庫存管理-入庫業(yè)務-產成品入庫單。
            圖62.2界面功能說明。
            2.2.1新增:當打開界面時產成品入庫單處于查詢狀態(tài),新增時單擊“增加”按鈕(圖6)。表頭藍色字段是必輸項,表體中要選擇本次輸入的產成品、數量,批號、是否保稅等欄目如果有,需要錄入。
            2.2.2審核:車間新增的產成品入庫單后,由倉庫人員根據本次接收的數量,對產成品入庫單進行“修改”并“審核”。
            圖7說明:半成品的入庫也在產成品入庫單錄入。
            對已經入庫的不合格品,可以作一張紅字的產成品入庫單,操作與藍字產成品入庫單相似,只是在新增后選擇“紅字”單選按鈕。
            3、其他入庫單操作。
            圖8該單據的“新增”和“審核”操作與產成品入庫單相似。
            4、銷售出庫單操作。
            4.1銷售出庫單打開。
            庫存管理-出庫業(yè)務-銷售出庫單。
            圖94.2界面功能說明。
            圖10擊“生單”按鈕,在選擇發(fā)貨單界面中過濾出發(fā)貨單,操作同采購入庫單的生單操作。
            圖11。
            5、材料出庫單操作。
            圖12。
            6、其他出庫單操作。
            圖13。
            7、調撥單操作。
            庫存管理-調撥業(yè)務-調撥單。
            圖147.2界面功能說明。
            7.2.1新增:打開界面時調撥單處于查詢狀態(tài),新增時單擊“增加”按鈕。表頭中參照錄轉出、轉入倉庫;表體中參照錄入存貨及數量即可。
            7.2.2審核:調撥單審核后生成其他出庫單、其他入庫單。(圖15-16)。
            圖15。
            圖16。
            供應鏈管理研究論文篇十四
            摘要:供應鏈管理是在工業(yè)發(fā)達國家興起并迅速發(fā)展的一種全新的管理思想和實踐。在回顧供應鏈研究發(fā)展的基礎上,提出對供應鏈、供應鏈管理概念的再認識以及對中國供應鏈管理的研究。
            關鍵詞:供應鏈管理機制組織形式
            供應鏈管理是近年來在國內外逐漸受到重視的一種新的管理理念與模式。起初人們并沒有把它和企業(yè)的整體管理聯(lián)系起來,主要是進行供應鏈管理的局部性研究,如研究多級庫存控制問題、物資供應問題,其中較多的是關于分銷運作問題,例如分銷需求計(distributionrequirementplanning,drp)的研究就是典型的屬于供應鏈中的物資配送問題。隨著經濟全球化和知識經濟時代的到來,以及全球制造的出現(xiàn),供應鏈在制造業(yè)管理中得到普遍應用。
            一、供應鏈管理環(huán)境下企業(yè)業(yè)務流程的特征
            1.制造商與供應商之間業(yè)務流程的變化。在供應鏈管理環(huán)境下,制造商與供應商、或者制造商與分銷商、供應商與供應商之間一般要借助于因特網或edi進行業(yè)務聯(lián)系,由于實施了電子化商務交易,因此許多過去必須通過人工處理的業(yè)務環(huán)節(jié),在信息技術的支持下變得更加簡捷了,有的環(huán)節(jié)甚至不要了,從而引起業(yè)務流程的變化。在供應鏈管理環(huán)境下,合作企業(yè)間可以通過因特網方便地獲得需求方生產進度的實時信息,從而可以主動地做好供應或出貨工作。
            2.企業(yè)內部業(yè)務流程的變化。供應鏈管理的應用,提高了企業(yè)管理信息計算機化的程度。從國外成功經驗看,實施供應鏈管理的企業(yè)一般都有良好的計算機輔助管理基礎,不管其規(guī)模是大還是小。借助于先進的信息技術和供應鏈管理思想,企業(yè)內部的業(yè)務流程也發(fā)生了很大的變化。以生產部門和采購部門的業(yè)務流程關系為例,過去在人工處理條件下,生產管理人員制訂出生產計劃后,再由物資供應部門編制采購計劃,還要經過層層審核,才能向供應商發(fā)出訂貨。這是一種順序工作方式的典型代表。由于流程較長,流經的部門較多,因而不免出現(xiàn)脫節(jié)、停頓、反復等現(xiàn)象,導致一項業(yè)務要花費較多的時間才能完成。在供應鏈管理環(huán)境下,有一定的信息技術作為支持平臺,數據可以實現(xiàn)共享,并且可以實現(xiàn)并發(fā)處理,因而使原有的順序工作的方式有可能發(fā)生變化。
            3.支持業(yè)務流程的技術手段的變化。供應鏈管理環(huán)境下企業(yè)內部業(yè)務流程和外部業(yè)務流程的變化也不是偶然出現(xiàn)的。我們認為至少有兩方面的原因。一是“橫向一體化”管理思想改變了管理人員的思維方式,把企業(yè)的資源概念擴展了,更傾向于與企業(yè)外部的資源建立配置聯(lián)系,因此加強了對企業(yè)間業(yè)務流程的緊密性;二是供應鏈管理促進了信息技術在企業(yè)管理中的應用,使并行工作成為可能。在信息技術比較落后的情況下,企業(yè)之間、或企業(yè)內部各部門之間的信息傳遞都要借助于紙質媒介,制約了并行處理的工作方式。為了更好地發(fā)揮出供應鏈管理的潛力,人們開發(fā)了很多管理軟件,借助于強大的數據庫和網絡系統(tǒng),供應鏈企業(yè)可以快速交換各類信息。共享支持企業(yè)不同業(yè)務及其并行處理的相關數據庫信息,為實現(xiàn)同步運作提供了可能。
            二、供應鏈企業(yè)物流管理組織形式的變化
            1.傳統(tǒng)物流管理組織結構。這種組織結構就是常說的按職能專業(yè)部門分工的組織形式,這時的部門劃分主要表現(xiàn)為按專業(yè)分割。雖然有上級主管部門進行協(xié)調,但是由于各個部門總是從各自的利益出發(fā),從部門主管開始就很難達成一致,更不用說下面的工作人員。這種現(xiàn)象意味著整個工作缺乏跨職能協(xié)調,從而導致重復和浪費,信息常被扭曲或延遲,權力界限和責任常常是模糊的。這時候還沒有出現(xiàn)獨立的物流管理功能,也沒有獨立的職能部門。
            2.簡單功能集合的物流組織形式。當人們初步認識到業(yè)務分割和分散化的組織使企業(yè)反應遲鈍之后,即開始了對組織功能的合并和集合的嘗試,這種變化出現(xiàn)在20世紀50年代。但是這時的功能集合只集中在少數核心業(yè)務上。例如,在市場營銷領域,集中點通常圍繞在客戶服務周圍。在制造領域,集中通常發(fā)生在進入原材料或零部件采購階段,大多數的部門并未改變,組織層次也未做大的改變,因此其功能整合的效果有限。
            3.物流功能獨立的組織形式。20世紀60年代末、70年代初,物流管理的重要性受到了進一步重視,出現(xiàn)了物流管理功能獨立的組織形式。此時將物資配送和物料管理的功能獨立出來,在企業(yè)中的地位也提高了。尤其是隨著市場需求量逐漸加大,企業(yè)為了更快地、成本更低地作出反應,紛紛建立面向零售業(yè)的物流配送中心,這也是造成物流管理部門相對獨立和地位提升的原因之一。
            4.一體化物流組織形式。20世紀80年代初期,物流一體化組織的雛形出現(xiàn)了。這種組織結構試圖在一個高層經理的領導下,統(tǒng)一所有的物流功能和運作,目的是對所有原材料和制成品的運輸和存儲進行戰(zhàn)略管理,以使企業(yè)產生最大利益。在這種組織結構中,負責總體的計劃與控制處在組織的最高層次上,這種努力的結果促進了一體化的形成。計劃功能關注的是長期的戰(zhàn)略定位,并對物流系統(tǒng)質量改進和重組負責。物流控制的注意力集中在成本和客戶服務績效的測量上,并為管理決策制定提供信息。物流控制系統(tǒng)開發(fā)是綜合物流管理的關鍵程序之一。一項綜合研究顯示,在過去的十年里,物流組織完成了從分隔到物流一體化的轉化,使功能漸趨整合。直到20世紀90年代中期,物流組織已擴展到包括聯(lián)盟關系,并在可預見的未來保持優(yōu)勢。
            5.從功能一體化向過程重構轉移。自從bpr提出后,適應供應鏈管理的組織結構變化逐漸從過去的注重功能集合轉向注重過程(或稱流程)的重構上來。在新的環(huán)境下,功能一體化對企業(yè)獲得優(yōu)秀績效的作用仍嫌不足,因為現(xiàn)在所處的經營環(huán)境和所依賴的信息技術都與幾十年前大不一樣,不徹底改變原有流程就不能實現(xiàn)新的目標。所以,人們就提出了要將流程的整合作為新的工作中心。這項工作目前在歐美國家的企業(yè)中正如火如荼地進行著。
            三、中國進行供應鏈改造的要點
            國內對供應鏈管理的研究才剛剛起步。過去國內企業(yè)對供應鏈的關注主要集中在供應商d制造商這一層面上,只是供應鏈上的一小段,研究的內容主要局限于供應商的選擇和定位、降低成本、控制質量、保證供應鏈的連續(xù)性和經濟性等問題,沒有考慮整個從供應商、分銷商、零售商到最終用戶的完整供應鏈,而且研究也沒有考慮供應鏈管理的戰(zhàn)略性等問題。
            為了適應供應鏈管理的發(fā)展,必須從與生產產品有關的第一層供應商開始,環(huán)環(huán)相扣,直到貨物到達最終用戶手中,真正按鏈的特性改造企業(yè)業(yè)務流程,使各個節(jié)點企業(yè)都具有處理物流和信息流的運作方式的自組織和自適應能力。因此,對中國企業(yè)傳統(tǒng)制造模式的改造應側重于以下幾個方面:
            1.供應鏈管理系統(tǒng)的設計。怎樣將制造商、供應商和分銷商有機地集成起來,使之成為相互關聯(lián)的整體,是供應鏈管理系統(tǒng)設計要解決的主要問題。其中與供應鏈管理聯(lián)系最密切的是關于生產系統(tǒng)設計時間問題。就傳統(tǒng)而言,有關生產系統(tǒng)設計主要考慮的是制造企業(yè)的內部環(huán)境,側重點在生產系統(tǒng)的可制造性、質量、效率、生產率、可服務性等方面,對企業(yè)外部因素研究考慮較少。在供應鏈管理的影響下,對產品制造過程的影響不僅要考慮企業(yè)內部因素的影響,而且還要考慮供應鏈對產品成本和服務的影響。供應鏈管理的出現(xiàn),擴大了原有的企業(yè)生產系統(tǒng)設計范疇,把影響生產系統(tǒng)運行的因素延伸到了企業(yè)外部,與供應鏈上所有的企業(yè)都聯(lián)系起來,因而供應鏈管理系統(tǒng)設計就成為構造企業(yè)系統(tǒng)的一個重要方面。
            2.貫穿供應鏈的分布數據庫的信息集成。對供應鏈的有效控制要求集中協(xié)調不同企業(yè)的關鍵數據。所謂關鍵數據,是指訂貨預測、庫存狀態(tài)、缺貨情況、生產計劃、運輸安排、在途物資等數據。為便于管理人員迅速、準確地獲得各種信息,應該充分利用電子數據交換(edi)、internet等技術手段實現(xiàn)供應鏈的分布數據庫信息集成,達到共享采購訂單的電子接受與發(fā)送、多位置庫存控制、批量和系列號跟蹤、周期盤點等重要信息。
            3.集成的生產計劃與控制模式和支持系統(tǒng)。供應鏈上各節(jié)點企業(yè)都不是孤立的,任何一個企業(yè)的生產計劃與控制決策都會影響到整個供應鏈上其他企業(yè)的決策,因此要研究出協(xié)調決策方法和相應的支持系統(tǒng)。運用系統(tǒng)論、協(xié)同論、精細生產等理論與方法,研究適應于供應鏈管理的集成化生產計劃與控制模式和支持系統(tǒng)。
            4.適應供應鏈管理的組織系統(tǒng)重構。現(xiàn)行企業(yè)的組織既然都是基于職能部門專業(yè)化的,基本上適應可制造性、質量、生產率、可服務性等方面的要求,但不一定能適應于供應鏈管理,因而必須研究基于供應鏈管理的流程重構問題。為了使供應鏈上的不同企業(yè)、在不同地域的多個部門協(xié)同工作以取得整個系統(tǒng)最優(yōu)的效果,必須根據供應鏈的特點優(yōu)化運作流程,進行企業(yè)重構,確定出相應的供應鏈管理組織系統(tǒng)的構成要素及應采取的結構形式。
            5.研究適合中國企業(yè)的供應鏈績效評價系統(tǒng)。供應鏈管理不同于單個企業(yè)管理,因而其績效評價和激勵系統(tǒng)也應有所不同。新的組織與激勵系統(tǒng)的設計必須與新的績效評價系統(tǒng)相一致。
            供應鏈管理的實現(xiàn),是把供應商、生產廠家、分銷商、零售商等在一條供應鏈上的所有節(jié)點企業(yè)都聯(lián)系起來進行優(yōu)化,使生產資料以最快的速度,通過生產、分銷環(huán)節(jié)變成增值的產品,到達有消費需求的消費者手中。這不僅可以降低成本,減少社會庫存,而且使社會資源得到優(yōu)化配置,更重要的是通過信息網絡、組織網絡實現(xiàn)了生產及銷售的有效連接和物流、信息流、資金流的合理流動。
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            供應鏈管理研究論文篇十五
             通常情況下,企業(yè)管理者更愿意看到短期業(yè)績的提高,而不愿意改變既有的管理模式, 這就使企業(yè)很有可能因眼前利益而放棄綠色供應鏈管理的實施。只有讓企業(yè)管理者確切知道實施綠色供應鏈管理帶來的經濟效果,管理者才會做出正確有效的決策。
             傳統(tǒng)的產品設是以市場需求的預測為基礎缺乏環(huán)境保護的設計意識, 僅從其結構和功能、外觀造型、加工制造等角度考慮。綠色產品設計則從產品需求、設計、制造到銷售、使用、廢棄/回收再生等整個階段考慮環(huán)境因素, 是把產品視為與人類共存的生命體, 并考慮生命周期內每一個階段產品與人和環(huán)境的相互影響, 產品生命周期內各個階段都對環(huán)境給予關注(李琳, 李杞儀, 羅雪波 2001)。綠色設計實際上是一種面向環(huán)境和生態(tài)的設計,在產品及其生命周期全過程的設計中,充分考慮對資源的消耗和對環(huán)境的影響。從可持續(xù)發(fā)展的高度審視產品的整個生命周期,提倡無廢物、可回收設計技術,將3r(reduce reuse,recyling)直接引入產品研發(fā)階段。綠色設計的核心思想在于徹底拋棄傳統(tǒng)的“先污染,后治理”的環(huán)境治理方式,代之以“預防為主,治理為輔”的環(huán)境保護策略(孫衍林 2006)。
             同時,不僅要考慮產品及其制造過程對環(huán)境的總體影響和資源消耗最小化,而且設計出來的產品還需要滿足現(xiàn)代人的需求, 適應市場快速多變的要求。要實現(xiàn)綠色產品設計的思想, 必須要有一個切實可行的`方法, 目前比較成熟的方法有面向回收再生和面向拆卸兩種。面向回收再生的設計dfr(design for recycling)為在新產品中利用使用過的或廢棄的產品零部件和材料(李琳, 李杞儀, 羅雪波 2001)。
             綠色材料是綠色設計的關鍵和前提。russel (1998) 將綠色材料選擇(或綠色購買)定義為親環(huán)境購買政策、以及通過自發(fā)建立嚴格的環(huán)境標準并適用于提高整體供應鏈親環(huán)境的媒介。min and galle(1997)對負責材料采購的人進行了在選擇供應商的決策中如何考慮環(huán)境保護因素及“綠色采購”在減低廢物中的作用調查。調查結果顯示美國企業(yè)在環(huán)境監(jiān)督、與供給者之間的伙伴關系、以及綠色材料選擇時將優(yōu)先實施綠色材料選擇(或綠色購買)。綠色材料的主要概念包括材料本身的先進性(優(yōu)質的、生產能耗低的材料)、生產過程的安全性(低噪聲、無污染)、材料使用的合理性(節(jié)省的、可回收的)以及符合現(xiàn)代工程學的要求等(汪波,白彥壯,李敏 2004)。綠色材料的選擇是依據綠色環(huán)保的原則來選擇供應商,并安排物流,盡量減少使用材料的種類。并從材料的采購至產品銷售的全部周期過程中選擇能耗少、資源利用率高、對環(huán)境污染少且易回收處理的材料。綠色材料的選擇原則包括: 低能耗、低成本、無污染、易加工、可再生、無毒無害、天然性高的材料且盡量減少材料的種類。
             綠色制造就是根據制造系統(tǒng)的實際,盡量規(guī)劃和采用物料和能源消耗少、廢物產生少、對環(huán)境污染小的工藝方案和工藝路線(王志鳳 2006),使企業(yè)經濟效益和社會效益協(xié)調優(yōu)化(劉飛,曹華軍 2000)。 lindhqvist (1992)強調應從環(huán)境和節(jié)約能源角度妥善管理在生產過程中產生的垃圾,并且生產者應負其首要責任。
             綠色制造的關鍵是確定綠色制造的技術方法,企業(yè)綠色制造的技術方法主要有:(1)改進生產設備,提高設備效率和原材料利用率。(2)加強綠色制造的推行以及制造過程的管理。綠色供應鏈要求產品不僅本身安全無害,而且要求產品的生產過程也應安全無害。因此,綠色制造要求生產制造過程中的所有活動都按 iso 14001 標準進行,在整個生產制造過程中產生污染最輕,原材料和能源利用合理,減少廢物的數量。標準化作為綠色制造領域的技術支撐,貫穿該領域研究和應用的全過程。良好的標準體系是開展綠色執(zhí)照領域標準化的基礎。實行綠色制造工藝,可以從以下幾方面入手:改進工藝, 提高產品合格率; 采用合理工藝、簡化產品加工流程、減少加工工序、謀求生產過程的廢料最少化, 避免不安全因素; 減少產品生產過程中的污染物排放等(胡愛玲 2006)。
             綠色營銷是指對生態(tài)環(huán)境和社會環(huán)境友好,并有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展的營銷,即在可持續(xù)發(fā)展觀的要求下,企業(yè)從承擔社會責任、保護環(huán)境,充分利用資源、長遠發(fā)展的角度出發(fā),在產品研制,開發(fā)、生產、銷售、售后服務全過程中,采取相應措施,引導和滿足消費者的可持續(xù)消費,促進企業(yè)的可持續(xù)生產,實現(xiàn)企業(yè)營銷目標,追求企業(yè)理論、消費者欲望和社會利益三方面的平衡(魏明俠 2003)。
             綠色營銷作為市場營銷發(fā)展的新階段,代表一種以可持續(xù)發(fā)展為指導思想照顧生態(tài)層面的新的營銷思維方式和操作方式(孫衍林 2006)。綠色回收包括產品和產品零部件及其包裝物的回收。產品生命周期結束后,如不回收處理生命周期結束的產品及包裝物,將會造成資源的浪費并導致環(huán)境污染。因此,應運用可循環(huán)重用的且不含對人體或動植物有毒有害成分的包裝材料的同時,產品及包裝物的組裝拆卸要簡便。企業(yè)的最優(yōu)戰(zhàn)略依賴于消費者,因此,企業(yè)應通過廣告等宣傳手段宣傳本企業(yè)的綠色產品及其生產工藝和技術引導更多的消費者購買綠色產品。
             綠色供應鏈管理是在供應鏈管理中考慮和強化環(huán)境因素,即通過供應鏈上下游企業(yè)間的合作以及企業(yè)各部門之間的溝通、協(xié)調,從產品的設計、材料的選擇、產品的制造、產品的銷售以及回收的全過程中考慮環(huán)境整體效益最優(yōu)化,同時提高企業(yè)的環(huán)境績效和經濟績效,從而實現(xiàn)企業(yè)和所在供應鏈的可持續(xù)發(fā)展(趙清華 2005)。
             實施綠色供應鏈管理戰(zhàn)略能否同時改善企業(yè)環(huán)境績效和經濟績效是主要分歧之一(趙清華 2005)。對綠色供應鏈管理的普遍觀點是,綠色供應鏈管理采用全新的生態(tài)設計、減少資源消耗、最大限度地提高資源的利用率、從而有利于企業(yè)降低成本; 同時, 實施綠色供應鏈管理減少環(huán)境污染、可以改善企業(yè)員工的工作環(huán)境、有助于提高員工的主觀能動性和工作效率, 從而提高企業(yè)的經濟效益。有研究表明, 綠色供應鏈企業(yè)通過相互間的合作可以降低產品的成本(seu)。walton(1998) 通過調研分析了美國制造商給予綠色供應鏈管理需要的供應商標準及影響因素。
             綠色供應鏈的作用在企業(yè)發(fā)展中的影響日漸明顯,特別集中體現(xiàn)在改善企業(yè)形象、提高企業(yè)的綜合競爭力、降低企業(yè)的內部成本、增強企業(yè)經濟效益等方面(王志鳳 2006)。陶莉莉 (2006)的實踐也證明,通過開展綠色供應鏈管理,我國企業(yè)可以減少環(huán)境風險、節(jié)約資源、降低成本、提高企業(yè)經濟效益和環(huán)境績效。
             企業(yè)經營的目的在于提高企業(yè)的經濟效益,企業(yè)實施綠色供應鏈管理的最終目的也在于提高企業(yè)經濟效益的同時考慮環(huán)境因素謀求可持續(xù)發(fā)展。因此,為實現(xiàn)整個供應鏈共贏需要建立有效的綠色供應鏈績效測量與評價體系。曹敏,范佳靜 (2006)在對供應鏈績效以及供應鏈綠色度分析的基礎上,按照科學、可比、實用等原則,建立了顧客導向評價、供應鏈密切度評價、供應鏈經濟效益評價指標、供應鏈綠色化評價4個方面多層次綠色供應鏈績效評價體系。
            供應鏈管理研究論文篇十六
             供應鏈質量管理就是通過把供應鏈的單個環(huán)節(jié)組織起來,構建一個完整有效的供應鏈質量保證體系,確保供應鏈具有持續(xù)而穩(wěn)定的質量保證能力。下面一起來看看!
             在供應鏈環(huán)境下,產品的生產、銷售、售后服務需要由供應鏈成員企業(yè)共同完成,產品質量客觀上是由供應鏈全體成員共同保證和實現(xiàn)的,但產品質量的形成和實現(xiàn)過程實際上分布在整個供應鏈范圍內。供應鏈質量管理就是對分布在整個供應鏈范圍內的產品質量的產生、形成和實現(xiàn)過程進行管理,從而實現(xiàn)供應鏈環(huán)境下產品質量控制與質量保證。因此,構建一個完整有效的供應鏈質量保證體系,確保供應鏈具有持續(xù)而穩(wěn)定的質量保證能力,能對用戶和市場的需求快速響應,并提供優(yōu)質的產品和服務,是供應鏈質量管理的主要內容。
             供應鏈環(huán)境下質量管理與單個企業(yè)內的質量管理有很大的不同。主要有以下幾方面的特征:
             1.供應鏈質量管理立足于供應鏈的高度,從建立供應鏈質量體系的`高度來考慮質量管理與質量保證,重點研究“供應鏈上質量活動質量信息的集成”
             2.核心企業(yè)是供應鏈的組織者和發(fā)起者,同時也是供應鏈質量管理的主體,核心企業(yè)組織和構建供應鏈的過程,也是構建“供應鏈質量保證體系”的過程。
             3.成員企業(yè)本身都具有完整的質量保證體系,但是在基于特定產品的供應鏈中扮演著不同的角色,承擔著不同的質量職能。
             4.成員企業(yè)是主權獨立的實體,相互之間沒有行政隸屬關系,是共同合作的關系。
             5.成員企業(yè)地理位置分散,信息交流將主要依賴于網絡技術和計算機技術,加入供應鏈實際上對成員企業(yè)本身的信息化建設提出了要求。
             6.專門的運輸企業(yè)作為運輸服務提供者加入了供應鏈,他們的服務水平是保證整個供應鏈中物流通暢的重要環(huán)節(jié)。
             隨著用戶需求、市場環(huán)境,以及成員企業(yè)自身的不斷變化,供應鏈競爭能力和質量保證能力也在不斷地變化。為了保持持續(xù)的競爭能力和質量保證能力,供應鏈需要淘汰不合格成員,吸納新成員,并不斷優(yōu)化整個供應鏈范圍的業(yè)務流程。因此,供應鏈的組織結構和業(yè)務流程與單個企業(yè)相比,存在明顯的動態(tài)性,供應鏈環(huán)境下質量管理的手段與方法應能適應其動態(tài)性。
             1.協(xié)同研發(fā)、創(chuàng)新。協(xié)同研發(fā)即邀請供應商參加研發(fā)過程。這將大大加快制造企業(yè)的創(chuàng)新活動,從而使產品質量更優(yōu)。另外,制造商也可協(xié)助供應商改進原材料和包裝。供應鏈企業(yè)之間的合作研發(fā)是供應鏈管理廣泛采用的方法,有上、下游企業(yè)之間的合作。也有競爭對手之間的合作,而且越來越強調競爭對手之間的合作。
             2.制造商與供應商之間最重要的協(xié)同創(chuàng)新莫過于重建兩者的關系。以產品為中心的供求關系將漸漸變成以服務為中心的供求關系,由于供應鏈企業(yè)的是終目的是要使整條供應鏈有利于保證質量。因此,供應鏈質量管理將盡可能提供產品所需的服務,而非產品本身。
             3.加強對供應鏈顧客需求的研究。在供應鏈管理中對顧客需求的研究是一項十分重要的活動。顧客需求是供應鏈質量管理的重要輸入,是新一輪質量改進的起點 為了使顧客滿意。必須不間斷地廣泛收集、獲取顧客的需求信息,縮小與顧客之間的“質量差距”
             4.充分共享重視質量信息。質量信息是供應鏈質量管理的重要內容。在供應鏈質量管理下,供應鏈上下游企業(yè)的質量信息量大而復雜,呈現(xiàn)出動態(tài)、多參數、多源頭等特點。質量信息不僅來源于產品的設計、檢測、銷售等部門,而且向產品的整個生命周期和社會延伸,成員企業(yè)間在質量括動上的協(xié)同必須建立在對質量信息的有效處理之上。因此,質量信息的處理技術不僅要能夠對動態(tài)的過程參數進行有效的分析,而且還要能緊密地結合狀態(tài)的識別、診斷與控制。
             5.有效的管理與選擇供應商進行。20世紀80年代以后,“橫向一體化”管理模式逐漸取代了早期企業(yè)普遍追求的“縱向一體化”管理模式,企業(yè)通過借助外部資源,不斷提高自己的核心能力以獲得在市場上的競爭優(yōu)勢。此時,由于產品質量的形成經過了許多上下游企業(yè)和組織,供應商和外協(xié)廠家提供的零部件、半成品的質量將直接影響最終產品的質量。因此必須根據先進制造模式的特征,加強對供應商和外協(xié)廠家的選擇和質量協(xié)同管理。
             6.持續(xù)改善供應鏈上的組織和人員素質。供應鏈質量管理活動涉及不同的組織和人員,和諧的組織和高索質的員工是成功實現(xiàn)質量管理工作的保證。有效的人際關系是質量管理的基礎。它對增強員工的質量責任感和關心質量的積極性有重要的影響 在先進制造模式環(huán)境下,供應鏈上下游企業(yè)的組織結構應如何適應、人員素質如何提高,是供應鏈質量管理研究的對象。
             7.零缺陷質量管理技術。在供應鏈質量管理環(huán)境下,質量的“零缺陷”已是應有之義。實現(xiàn)卓越的質量表現(xiàn)。缺少先進的技術支撐是不可能實現(xiàn)的。供應鏈環(huán)境下的零缺陷質量管理需要得到先進制造模式的支撐,包括零缺陷設計、制造、管理、信息等流程。許多先進制造技術、零缺陷質量管理技術都是基于信息技術基礎之上的,因此,信息技術在整個供應鏈的零缺陷質量管理中扮演著十分重要的角色。
            供應鏈管理研究論文篇十七
            供應鏈金融是運用供應鏈管理的理念和方法,為相互關聯(lián)的企業(yè)提供金融服務的活動,其實質是為供應鏈鏈條上的企業(yè)提供的金融服務,這種服務穿插在供應鏈之中,同時也是貿易帶動下的金融與物流服務。其主要模式是以核心企業(yè)的上下游為服務對象,以真實的交易為前提,在采購、生產、銷售等各個環(huán)節(jié)提供的金融服務。由于每家企業(yè)都有自己的供應鏈,展現(xiàn)在我們面前的就形成了一個龐大的供應鏈金融網絡。不同的企業(yè)把自己的服務產品化,并賦予不同的產品名稱,但這并不會改變供應鏈金融的本質。
            中國銀行行長陳四清認為,供應鏈金融指金融企業(yè)與物流企業(yè)在供應鏈鏈條上尋找核心企業(yè),并對其上下游企業(yè)融資。銀行業(yè)目前主要通過與電商企業(yè)、物流企業(yè)進行合作來發(fā)展新的市場領域。電商和物流企業(yè)都擁有龐大的客戶群,銀行通過它們可以輕松地介入某一行業(yè)或領域。
            供應鏈金融具有很多益處:第一,能夠為眾多中小企業(yè)提供融資服務;第二,能夠提高銀行貸款的安全性;第三,能夠加快貨幣資金的流轉速度;第四,能夠快速提供經濟預警;第五,能夠促進多業(yè)融合,跨界經營,增強經濟創(chuàng)新的動力。
            二、供應鏈金融發(fā)展的特點。
            從發(fā)展的角度來看,供應鏈金融主要呈現(xiàn)出以下特點:
            1.金融業(yè)與物流業(yè)兩業(yè)融合發(fā)展。
            供應鏈金融業(yè)務創(chuàng)新主要來源于金融產品創(chuàng)新,如銀行業(yè)與物流業(yè)相結合可以創(chuàng)造出以下新產品:訂單融資、保單融資、電商融資、金融物流、貿易融資、應收賬款質押融資、預付賬款質押融資、進出口項下質押融資、倉單質押、動產質押、擔保品管理、保兌倉、保理倉、融資租賃、互聯(lián)網金融等,這一系列新產品都需要與物流企業(yè)進行合作。
            金融與物流都是交易中介,金融是付款的中介,物流是付貨的中介。物流企業(yè)要保證貨物的存在與交付,無論交易形式如何變化,只有貨物交付才能代表交易的最終完成。
            2.金融與物流融入電子商務平臺。
            幾乎所有的電子商務公司在提供交易平臺的同時也提供融資平臺,因此其網站必然具有兩個方面的功能,其中一個是融資功能,另外一個是物流功能。為面向買賣雙方開展融資,各主要商業(yè)銀行、股份制銀行都推出了專門針對電子商務的融資產品。金融、物流與電商三者緊密聯(lián)系在一起,就產生了一種新的業(yè)務形態(tài),即網上交易、網上融資、網下交付。
            電子商務改變了傳統(tǒng)的交易方式。電子商務環(huán)境下,交易不再受制于時空限制,交易環(huán)節(jié)縮短,碎片化訂單能夠更好地反映真實需求,快速交易要求快速交付,能夠為小企業(yè)提供銷售市場,降低它們的融資和交易成本。
            3.互聯(lián)網金融潮流興起。
            開始出現(xiàn)互聯(lián)網金融,這是一種利用互聯(lián)網技術完成的金融活動。這個定義是比較寬泛的?;ヂ?lián)網金融活動突破了時間和空間的限制,大幅度降低了金融門店的交易成本,其主要表現(xiàn)為網上銀行、個人對個人(p2p)網絡借貸、電商融資、基金理財、第三方支付、市場擔保貸款等形式。
            對非金融機構來講,互聯(lián)網金融主要指余額寶等活期理財增值服務,它們之所以會介入金融或類金融業(yè)務,其主要原因就是所有平臺企業(yè)都看上了交易中的資金沉淀這一點。當然,其前提是供應商同意延期回款,大的電商可能半年才回款,有的一兩個月回一次款,因此它們的特點就是大數據、小微貸,而絕對不會一次性貸給企業(yè)上億元的資金,因為這樣風險太大。
            對金融機構來講,互聯(lián)網金融主要表現(xiàn)為網絡銀行業(yè)務,如工商銀行的網絡銀行業(yè)務占到了全部業(yè)務的78%,平均每秒就有6500筆業(yè)務產生。
            4.在線供應鏈金融平臺化。
            接下來再談一談在線供應鏈金融。招商銀行副行長唐志宏認為,供應鏈金融的線上化并不改變供應鏈金融的實質,卻改變了供應鏈金融的業(yè)務模式與風險管理技術。其特點有三個:一是發(fā)展行業(yè)金融、平臺金融、生態(tài)金融。二是加快放貸速度,簡化操作,提高效率。過去,銀行對企業(yè)放貸至少需要一個星期的時間來進行審批,而現(xiàn)在借助在線供應鏈金融,提出申請后只需要四個小時就可以放貸了。三是利用大數據來管控風險,可以做到信息對稱。
            5.大宗商品在線交易艱難前行。
            商家對顧客(b2c)電子交易在零售業(yè)取得了成功,但大宗商品電子交易平臺的經營卻遇到了困難。究其原因,主要包括七個方面:一是線上交易量不大,買賣雙方仍然習慣于傳統(tǒng)模式;二是政府限制遠期合約交易,對上線交易吸引力減??;三是系統(tǒng)開發(fā)與運營成本較高,許多企業(yè)資金不足;四是競爭激烈,目前有800家左右的大宗商品電子商務,其模式大同小異,電商集中度不高;五是與物流實體脫節(jié),信息系統(tǒng)不統(tǒng)一,倉儲運輸環(huán)節(jié)能力不夠,動力不足;六是大額交易,其合同與結算比較謹慎;七是大宗商品電子商務中,企業(yè)自營的平臺比較多。寶鋼、鞍鋼、首鋼都建設了自己的電商交易平臺,銷售自己而非其他鋼鐵廠的貨物,這樣的自營平臺試圖整合交易客戶的內部供銷鏈,而交易客戶因存有疑慮并不愿意上線。大宗商品電商化應該是今后發(fā)展的方向,市場量大,是生活品的十多倍,其突破口可能在于金融與物流的相互結合,即融資與貨物監(jiān)管相結合。
            6.在線融資業(yè)務需要綜合考慮眾多因素。
            很多電子商務公司開展了在線融資業(yè)務,開展這些電子商務業(yè)務必須綜合考慮以下因素:一是在線融資產品設計與規(guī)則、信息系統(tǒng)與金融機構接口、授信額度及管理、融資客戶的關鍵信息;二是融資管理因素,如賬戶、貸款、保證金、貨值、流水、時間、合同號、預警等;三是貨物監(jiān)管因素,如監(jiān)管地、庫、位、合同、質物清單、總額、折扣、底線、人員、權限等;四是倉儲系統(tǒng)因素,包括進出存、盤點、移位、補換貨、查詢、單證、標志、登記、公示、過戶等;五是收費與結算因素,如多點、多客戶、多貨主、多銀行統(tǒng)計、信息報送等;六是征信因素,如企業(yè)基本資料、評估報告、預警報告、證據、視頻等。
            在線融資業(yè)務必須考慮所有相關要素,這是一個非常復雜的系統(tǒng),很少有企業(yè)能夠把這一整套做全。
            三、供應鏈金融發(fā)展的情況。
            總體來看,20xx年我國質押融資的情況非常不好,經濟增速放緩,產品全面過剩,行業(yè)風險過大,資金鏈條產生了多米諾效應,一個行業(yè)接著一個行業(yè)的資金鏈斷裂,導致官司增多,全行業(yè)誠信體系正在經受嚴峻的考驗,從貿易商傳導到了生產商,從內資銀行波及到了外資銀行。
            20xx年,信用問題已經危及到了供應鏈上的核心企業(yè),造成了全鏈信用風險,上下游企業(yè)賬期過長,賒欠嚴重,透明度差,企業(yè)重組、人員變更等對鏈條的信用產生了嚴重的影響。在面臨生死存亡的威脅時,企業(yè)誠信缺失狀況嚴重。20xx年多數企業(yè)選擇不還錢,金融機構遭受多方沖擊,在鋼貿事件中遭受損失最大的就是銀行,銀行成為最終的承擔者。可以說,銀行對質押融資是又愛又恨。
            上海鋼貿事件所暴露出的企業(yè)聯(lián)保制度的弊病,其實就是企業(yè)之間的關聯(lián)串通,一家企業(yè)貸款,四家企業(yè)進行擔保,貸款100萬元的時候其他企業(yè)還有能力進行補償,貸款一億元的時候誰都不能互相擔保了。
            最近,電商融資風險問題備受關注。電商的信用從何而來,一家電商的注冊資本為兩億元,而其運營的資本是四千億元,這個風險是極大的,因此電商需要進一步積累信用。
            四、大數據背景下供應鏈金融的特點。
            在大數據背景下,供應鏈金融出現(xiàn)了一系列新的特點:一是速度快。交易的速度快,付款的速度快,要求我們物流的速度也要快。二是流程標準化。流程標準化實現(xiàn)之后進一步實現(xiàn)了信息化。大家之所以相信余額寶,其根本原因就在于它的流程是標準化的,并且實現(xiàn)了信息化,它的規(guī)則是透明的,是不會輕易變動的,進而實現(xiàn)了平臺化。三是融合化。制造業(yè)、商貿業(yè)、金融業(yè)、物流業(yè)與市場之間形成了相互融合的局面。
            上述特點要求我們在相應的物流業(yè)務方式上,也要發(fā)生改變,即快速響應、快速分揀,以滿足小批量、多批次、可視化、網絡化等的需求。同時,上述特點也會對物流設施的規(guī)模、布局、構造等產生影響。過去,一個倉庫只租給一個貨主,現(xiàn)在是一個貨架就有六七個貨主,且進貨頻次加快,由原來的一個月進一次貨到現(xiàn)在的一個星期進一次貨。物流企業(yè)必須盡快適應這種業(yè)務節(jié)拍。
            五、大數據應用的條件。
            當前我們做供應鏈金融,實際上就是借助大數據來控制供應鏈金融的風險,只有通過大數據來全方位地了解企業(yè)信息,才能更好地判斷企業(yè)信用的好壞。
            目前,大家異常關注大數據如何使用這個問題。本人認為,要使用大數據,必須具備以下幾個條件:
            第一,要確保基礎數據的.真實性。使用大數據,要求基礎數據必須是真實的。比如,地方gdp之和超越國家總量,利用集裝箱重復裝卸計算吞吐量,關聯(lián)企業(yè)互開發(fā)票增加銷售額等,會致使數據失真。
            第二,數據要能夠聚焦成指標。數據如果不能形成指標的話,對我們來講是毫無意義的。
            第三,不同數據體系之間要互聯(lián)互通。部門數據、行業(yè)數據、企業(yè)數據相互割裂,大數據無法發(fā)揮其應有的作用。
            第四,要積累準確的參數。在實際工作中,基礎參數極為重要,特別是臨界參數,也就是那些將要發(fā)生方向性變動的參數。
            第五,要具有先進的數據應用理念。數據是客觀的,但也與數據使用人的認識和判斷有關。回顧金融危機爆發(fā)后我國所采取的應對措施,之所以與其他國家的辦法不一樣,就是因為我們使用數據的理念與西方國家不同,當年我國通過四萬億元投資來刺激經濟的理念就源于凱恩斯主義。
            六、供應鏈金融發(fā)展的趨勢。
            1.向信用擔保方向發(fā)展。
            電商企業(yè)根據自己所掌握的數據,對客戶的業(yè)務與信用進行分析,在安全范圍內提供小量、短期融資,將沉淀在網上的無成本資金盤活。
            2.向實物擔保方向發(fā)展。
            房地產、貨品、倉單仍然是主要的擔保物,應收和預付背后也要有真實的貿易存在。
            3.向商貿、金融、物流一體化方向發(fā)展。
            最近出現(xiàn)的深圳式供應鏈金融融資模式,其整個過程具體如下:研究需求—設計(發(fā)現(xiàn))產品—委托加工(收購)—融資、支付—掌控物流各環(huán)節(jié)—海關兩檢—銷售通道—貨物交付。這是一種把金融、貿易、生產糅合到一起的供應鏈管理模式,該模式在各個行業(yè)都可以應用。
            4.向電商、金融、物流合作平臺方向發(fā)展。
            電商、金融、物流合作平臺是大數據的匯集者。交易平臺與物流系統(tǒng)集成,與支付系統(tǒng)集成,與交易融資系統(tǒng)集成,實現(xiàn)信息流、資金流、物流、商流的統(tǒng)一,確保交易資源真實可靠,貿易行為真實可靠,擔保物變現(xiàn)渠道暢通,擔保物價格波動監(jiān)控實時等。
            七、如何為供應鏈金融提供更加安全的發(fā)展環(huán)境。
            第一,要改變考核體制與機制,既不要填鴨式貸款,也不要釜底抽薪。上海鋼貿事件的爆發(fā)就是一個填鴨式貸款非常典型的例子。在四萬億元投資的刺激下,銀行追著向企業(yè)填鴨式貸款,結果企業(yè)一用就出事,這實際上就是供大于求情況下出現(xiàn)的詐騙行為。我們既不要在同一地點再次跌倒,也不要跌倒后就不爬起來了。有些中央直屬企業(yè)退出供應鏈金融業(yè)務,實際上就是跌倒后不再爬起來的行為。
            第二,重視大數據,用好大數據。在行業(yè)判斷、企業(yè)評估、風險控制中要讓數據說話。
            第三,構建供應鏈網絡金融體系。當前,單條的、短的供應鏈風險無法避免,必須把眼光放大到整個供應鏈網的范圍之內,才能發(fā)現(xiàn)到底是哪個點上出了問題,會不會傳導以及何時會傳導到這條鏈上來,要防患于未然。
            總之,希望供應鏈金融有一個良好的發(fā)展環(huán)境。
            供應鏈管理研究論文篇十八
             作為中國家電市場的領軍企業(yè),蘇寧供應鏈管理的發(fā)展也由最初的非信息化管理過渡到現(xiàn)代供應鏈管理,供應鏈的范圍從客戶開始到客戶結束,涵蓋了供應商、企業(yè)內部和客戶等,逐步形成了自己的全程供應鏈管理體系。下面讓我們一起來具體的了解了解!
             蘇寧傳統(tǒng)的供應鏈管理模式是淡季訂貨、反季節(jié)打款。1990年空調當年的產量為24萬臺,生產廠家約50家,價格高。蘇寧在進行市場選擇后,采用市場滲透的策略,低價吸引消費者,這就促使蘇寧找尋更便宜的貨源。由于空調銷售存在淡旺季,空調的生產也具有鮮明的季節(jié)性。旺季的時候,工廠的生產能力不足,無法及時供貨,蘇寧打款扶植生產商,保證了貨源充足;淡季的時候,訂貨量急劇減少,工廠的生產能力又被閑置,急需生產抵消固定資產折舊,蘇寧訂貨的舉動,既保證了空調的低價位又維持了和供應商的良好關系。
             隨著業(yè)務量的增加,傳統(tǒng)的經營方式已不能滿足蘇寧自身的發(fā)展,信息化的技術成為支持其發(fā)展的一個重要手段。2000年蘇寧開始確定戰(zhàn)略,走向全國連鎖發(fā)展,將重點放在兩個方面:第一、企業(yè)組織架構業(yè)務流程的再造;第二、在前者的基礎上,實施erp系統(tǒng)。在組織、流程和信息系統(tǒng)的支撐下,蘇寧開始向全國發(fā)展,并逐步摸索連鎖發(fā)展的一些管理方法和經營手段。在erp系統(tǒng)上線之前,因為各地庫存信息無法做到實時共享,經常會發(fā)生庫里已經沒有貨了,前臺店面卻在不了解這個信息的情況下依然開票銷售的情況;erp上線之后,蘇寧采購、銷售、庫存的實時協(xié)同問題得到解決。
             2004年年初蘇寧啟動了基于b2b的供應鏈管理項目,力圖通過與供應商和獨立核算的分、子公司之間實現(xiàn)網上"標準"的業(yè)務管理、網上"便捷"的賬務結算功能以及提高相互數據交互的"透明化",達到提高企業(yè)內外部供應鏈管理水平。在erp系統(tǒng)剛剛啟用的時候,這條通道的效率可能并不太高,經常會發(fā)生堵車或是路燈壞了的情況。而當信息系統(tǒng)平臺建立后,這條通道的效率得到了加大的提升,供應商可以直接向在線的客服提出問題,蘇寧再通過專門組織的團隊作出回應,比如操作問題或者其他的一些問題,而對于那些實現(xiàn)b2b系統(tǒng)直連的大型供應商而言,連輸入用戶名及密碼的工夫都不用,當實現(xiàn)系統(tǒng)的對接之后,對方可以直接在系統(tǒng)上看到蘇寧的采購訂單,信息實時展現(xiàn),蘇寧和供應商之間實現(xiàn)了雙贏。
             全程供應鏈,是指端到端,從客戶開始到客戶結束,不僅包括與供應商之間,也包括企業(yè)內部以及與下游消費者之間的環(huán)節(jié)。如果通過信息系統(tǒng)來支撐全程供應鏈,就意味著蘇寧的信息系統(tǒng),不僅僅只是指上游的b2b系統(tǒng),還包括內部的erp系統(tǒng)、下游的b2c以及后續(xù)實施的crm系統(tǒng)、hr系統(tǒng)、財務共享中心系統(tǒng)等。2009年開始蘇寧每年開新店超過200家,物流配送網絡的建設成為蘇寧供應鏈管理中不容忽視的`問題。蘇寧電器在全國建立了由區(qū)域配送中心、城市配送中心、轉配點組成的全國三級物流網絡體系,依托wms、dps、tms、gps等先進信息系統(tǒng),實現(xiàn)了長途配送、短途調撥與零售配送到戶一體化運作。另外,蘇寧電器在全國大力建設以機械化作業(yè)、信息化管理為主要特征的第三代物流基地,集物流配送中心、呼叫中心、培訓中心、后勤中心等于一體,成為蘇寧電器大服務與大后方平臺。蘇寧已經完成了信息化系統(tǒng)和實體物流基地的完美對接,全程的供應鏈管理將對蘇寧現(xiàn)在乃至以后的發(fā)展起到至關重要的作用。
             英國著名供應鏈研究專家馬丁·克里斯托弗(1992)曾說,“市場上只有供應鏈而沒有企業(yè),21世紀的競爭不是企業(yè)和企業(yè)之間的競爭,而是供應鏈和供應鏈之間的競爭?!笨梢姽湆τ谄髽I(yè)生存和發(fā)展的重要性。企業(yè)的發(fā)展不能忽視供應鏈的管理,蘇寧從其成立之初就致力于供應鏈的建設,正如其董事長張近東所說“零售業(yè)不是一個以某項核心技術、某一專用性資產作為游戲籌碼的行業(yè),做大規(guī)模、壓低成本是行業(yè)的最核心競爭力”。通過對對蘇寧供應鏈管理的介紹,我們可以明顯察覺到當前企業(yè)在新時期面臨著競爭環(huán)境的大變革,必須能使自身與外部利益相關者協(xié)同起來,同時注重產品的質量和服務,供應鏈系統(tǒng)的改進和發(fā)展對這些是非常有效地。
            供應鏈管理研究論文篇十九
            1、為迅速、有效地控制突發(fā)性冷鏈藥品事故的發(fā)生,保障此類藥品經營過程的安全,指導公司相關人員科學、有效、迅速地處理此類藥品在公司經營全過程可能出現(xiàn)的事故,努力消除危害后果,最大限度地減少事故造成的損失。根據《藥品管理法》、《藥品經營質量管理規(guī)范》等法律、法規(guī),結合本公司的經營實際,特制定本預案。
            2、本預案適用于公司內部冷鏈藥品進、銷、存以及配送全過程出現(xiàn)的突發(fā)事件處理。本預案所稱的冷鏈藥品,是指對藥品貯藏、藥品有冷藏、冷凍等溫度要求的藥品。
            3、本預案為公司內部處理冷鏈藥品經營過程中各類事故應急救援工作的基本程序和組織原則。
            4、冷鏈藥品應急處理的主要任務。
            4.1保障冷鏈藥品的儲存環(huán)境符合其規(guī)定的儲存要求。4.2組織規(guī)范、科學、有效的現(xiàn)場處理。4.3及時按規(guī)定要求報告。
            4.4如有必要時,規(guī)范地轉移發(fā)生事故的藥品。
            4.5調查事故原因和追究事故責任,消除危害后果,恢復正常秩序。
            5、冷鏈藥品事故應急處理工作的基本原則5.1集中領導,統(tǒng)一指揮。5.2快速反應,科學操作。5.3各盡其責、協(xié)同作戰(zhàn)。5.4科學分析、及時改進。
            6、應急處理的組織機構。
            公司冷鏈藥品事故應急處理的組織機構人員包括總經理、質量負責人、質量機構負責人、儲運部經理、辦公室等人員,當人員發(fā)生變化時進行及時變更。具體應急員管理小組成員名單如下:
            組
            長:古玉清副組長:黃龍杰。
            組
            員:令繼鵬。
            景世程。
            劉妍玉。
            曹文玲。
            古玉璽。
            師亞菊。
            侯玲玲。
            楊智斌。
            楊
            雄
            蘇麗娜。
            史靜靜。
            馬若嚴。
            7、冷藏藥品儲存應急預案處理程序。
            7.1遇斷電或停電現(xiàn)象時,公司相關負責人員應立即啟動自備的發(fā)電機,維持冷庫的正常運行,并及時監(jiān)測溫度變化。
            7.2電路損壞,冷風機組異常時,養(yǎng)護員應第一時間通知安定區(qū)務實家電維修部,維修人員應在兩小時內到達現(xiàn)場進行搶修。
            7.3若短時間內無法修復故障或供電單位通知停電時間過長等情況,造成冷庫不能正常工作,必須轉運冷藥品時:
            7.3.1養(yǎng)護員應第一時間通知質管部,質管部應立即向儲運部下達冷藏藥品停止發(fā)貨和準備轉運冷藏藥品的通知,并同時告知采購部、銷售部、辦公室。
            7.3.2辦公室接到通知后根據具體情況馬上聯(lián)系制冷設備廠家進行維修事宜,并將情況反應給總經理,同時協(xié)助質管部、儲運部做好冷庫藥品的轉運工作。
            7.3.3儲運部接到通知后不得隨意開啟冷庫門,并安排人員做好轉運冷藏藥品的準備工作。7.3.4冷庫恢復正常工作后,質管部應同儲運部、辦公室做好冷藏藥品轉回工作。
            7.3.5冷庫異常期間銷售部門應與客戶加強聯(lián)系,處理好冷藏藥品銷售事宜。7.3.6整個過程密切關注溫度變化并做好記錄。
            7.3.7質管部需將上述情況以書面報告的形式上交總經理。
            8、冷藏藥品運輸應急預案處理程序。
            8.1對冷藏、冷凍藥品在運輸途中可能發(fā)生的設備故障、異常天氣影響、交通擁堵等突發(fā)事件做出快速反應,采取相應的應對措施,防止事態(tài)進一步擴大。
            8.2運輸員應盡可能將冷藏車停至陰涼處,并同時將停車地點、時間、初步判斷異常原因、目前已采取的措施等情況告知應急預案領導小組。
            8.3應急預案領導小組接到運輸員電話后,應立即組織成員商議并迅速做出決定,并將應急措施的通知送達各有關部門。
            8.4當冷藏車在運輸有效時限內,公司安排人員帶保溫箱轉運冷藏藥品的措施。
            8.5當冷藏車在15公里范圍內出現(xiàn)制冷發(fā)生故障,運輸員無法排除故障時,應立即返回處理。
            8.6冷藏車在運輸途中出現(xiàn)緊急狀況時,運輸員無法排除故障,應及時向應急預案領導小組負責人匯報,并在半小時內根據運輸目的地的半徑,聯(lián)系就近協(xié)作單位(如博遠藥業(yè)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院),做好轉運工作及交接手續(xù)。
            9、應急保障。
            9.1與設施設備供應商簽署保障協(xié)議。
            9.2儲運部應做好車輛準備、人員準備,隨時保證冷鏈藥品的提取和配送。9.3根據公司冷鏈藥品經營業(yè)務范圍,為防患冷鏈藥品在定西市區(qū)以外運輸途中出現(xiàn)運輸設備故障等緊急狀況的應急處理,公司應在冷鏈存儲、運輸設備以及相關驗證材料的審定基礎上,在藥品經營業(yè)務區(qū)域范圍內,在本地區(qū)選擇一家經營冷鏈藥品企業(yè)為關系客戶。
            10、宣傳教育、培訓和演練。
            10.1宣傳教育:冷鏈藥品突發(fā)性事件應急處理的宣傳培訓由辦公室計劃、組織、實施。應按照冷鏈藥品突發(fā)性事件領導小組的要求,采取適當的方式宣傳冷鏈藥品突發(fā)性事件應急保障的重要性,提高全體員工在突發(fā)事件情況下的責任感,強化質量意識。
            10.2培訓與演練:辦公室應按照冷鏈藥品突發(fā)性事件領導小組的要求,制度培訓計劃,并將冷鏈藥品突發(fā)性事件的教育培訓納入公司培訓計劃中。根據“統(tǒng)一領導、分級負責、突出重點、適應需求”的原則,采取定期或不定期向結合的形式,組織開展培訓和演練。
            11、本預案由公司冷鏈藥品突發(fā)性事件應急處理領導小組制定,公司總經理批準。
            12、本預案由公司冷鏈藥品突發(fā)性事件應急處理領導小組負責解釋。
            蘭州強生醫(yī)藥有限責任公司。
            定西分公司。
            供應鏈管理研究論文篇二十
            摘要:物流的供應鏈就像是整體的車廂一樣,通過使用各種各樣的技術和工具將企業(yè)以及物流等聯(lián)合在一起。本文主要研究物流供應鏈管理技術的發(fā)展及其應用。
            關鍵詞:物流供應鏈;管理技術;發(fā)展創(chuàng)新;應用;
            隨著全球化進程的不斷深入,企業(yè)想要在激烈的市場競爭中站穩(wěn)一席之地,除了要提升自身軟實力之外,還需要緊跟時代的步伐,建立符合現(xiàn)代化發(fā)展的企業(yè)經營管理模式,物流供應鏈就是其中之一。因此,企業(yè)需要完善物流供應鏈的管理技術,更新并發(fā)展物流管理技術等先進科技,在了解自身供應鏈存在問題的同時,主動尋求解決方法,從而提升企業(yè)自身的競爭實力。
            1供應鏈管理的基本概述。
            1.1供應鏈。
            供應鏈是指,企業(yè)關聯(lián)部門之間或是業(yè)務往來伙伴之間所產生的資金流和信息流之間的流通,整個過程覆蓋原材料的采購、設計以及包裝與支付等,是一個商業(yè)全流程的活動。
            1.2供應鏈管理。
            企業(yè)以最小的成本滿足客戶及消費者的需求,并依托現(xiàn)代信息技術、互聯(lián)網通信技術等完成商品物流的全流程,并進行全面的控制、協(xié)調以及管理,從而實現(xiàn)對整個客戶端中各個主體的監(jiān)管,其中包括供應商、發(fā)行商、制造商、銷售商和批發(fā)商等,聯(lián)合渠道內部進行人力資源和物力資源的整合,從而促進企業(yè)的流通和運行。
            1.3供應鏈管理中橫向一體化的發(fā)展。
            從另外一個角度對供應鏈管理進行定義就是指,企業(yè)依托現(xiàn)代信息技術、計算機網絡科技以及數據通信技術,對商品物流的全過程進行監(jiān)管,將供應鏈上的業(yè)務信息和資源進行集成和保護,從而最大限度地提升物流交易質量,這樣不僅能夠合理滿足客戶需求,同時還能降低供應鏈系統(tǒng)的成本,有利于提升企業(yè)的社會效益。
            2企業(yè)物流供應鏈管理中存在的問題。
            在我國,物流的發(fā)展起步較晚,而且運行緩慢,不僅收益達不到預期目標,甚至還存在成本過高的風險。同時,由于我國區(qū)域發(fā)展不平均,各地的收入差距也過大,不同企業(yè)之間甚至是不同行業(yè)之間的物流供應情況也各不相同,甚至出現(xiàn)嚴重的供應收益差距,致使一些小型企業(yè)發(fā)展緩慢。造成企業(yè)物流供應量出現(xiàn)問題主要分為以下幾種原因。
            2.1沒有樹立“第三利潤”的理念。
            通常來說,物流供應鏈一般會分為生產、供應以及銷售三個主要環(huán)節(jié),但是一些企業(yè)為了能夠獲取最大的經濟效益,刻意縮小成本,也就是所謂的“開源”和“節(jié)流”。這樣做雖然短期內能夠有效增加企業(yè)的收益,但是從長遠角度來看,供應商故意減小運輸和物流成本,會大大降低提供商品的質量,從而也就忽視了銷售渠道和利潤空間。
            2.2沒有建立協(xié)同競爭的意識。
            隨著市場競爭的不斷加劇,消費者的需求也日益五花八門,企業(yè)想要在激烈的市場競爭中站穩(wěn)一席之地,就需要建立完善的物流鏈。但是在我國,很多企業(yè)之間缺乏合理的物流合作案例,很多企業(yè)都是自給自足,依然停留在傳統(tǒng)的各自為營的時期。同時,企業(yè)之間缺乏交流,在孤軍奮戰(zhàn)的情況下難以應對有效的機遇和艱巨的挑戰(zhàn),從而也無法將物流供應鏈中的各主體進行合理整合,在無法實現(xiàn)強強聯(lián)合的背景之下,也就無法享受最終的共贏結果。
            3供應鏈管理功能的應用。
            3.1企業(yè)內部網的概述。
            一般來說,企業(yè)內部網是全企業(yè)共用的一個網絡。以前,只有大企業(yè)才有資格和條件擁有自己專用的企業(yè)專用網絡。但是現(xiàn)在借助內部網技術和條件,除了大企業(yè)之外,一些中小型企業(yè)也能建立與發(fā)展規(guī)模相當的內部網絡。伴隨著互聯(lián)網技術的發(fā)展,小型企業(yè)內部網的建立已經成了不可阻擋之勢,它不僅關系到企業(yè)的經營和發(fā)展,甚至對企業(yè)文化的建立和傳承也具有不可磨滅的作用。
            3.2企業(yè)內部網的應用需求。
            第一是企業(yè)辦公的自動化需求。首先是企業(yè)信息的分享和傳播等,其中包括公司的新聞、基本介紹、員工的訓練手冊、電話本等,還有企業(yè)中的高級文件,包括技術核心文件、技術新的體會以及競爭者的資料和文件等,這些資源和數據都需要放置在企業(yè)內部網中進行分享或是長期保存;其次是群組的討論,管理者和員工之間每天都需要進行大量的內部業(yè)務往來以及信息交流,這樣通過內部網傳輸信息,可以大大節(jié)省數據流通時間,也減少了人員的走動,提升工作效率;最后是工作流程的集成。信息的傳輸不僅需要不斷滿足企業(yè)活動的各類需求,同時還需要與企業(yè)經營中的各項環(huán)節(jié)相結合,利用內部網來處理信息和外部數據,從而提升與其他企業(yè)之間的溝通和聯(lián)合,促進自身軟實力的提升[1]。
            第二是對于企業(yè)外部來說,首先是對外宣傳,企業(yè)的內部網能夠在pc服務器上,宣傳自己的企業(yè)文化和粘貼廣告等。這樣不僅可以增加企業(yè)員工的歸屬感,同時還能進一步提升企業(yè)的知名度,擴大企業(yè)自身的影響力,從而加強與其他企業(yè)的聯(lián)合。網絡上的宣傳可以盡量做到明確具體,這也是傳統(tǒng)的數字廣告等形式無法比擬的。如果條件技術允許的話,還可以在網上隨時發(fā)布企業(yè)的視頻信息,使?jié)撛诳蛻裟軌螂S時瀏覽所需信息,大大節(jié)約人力和物力資源,從而提升企業(yè)自身的綜合實力。
            第三是業(yè)務應用環(huán)節(jié)。隨著企業(yè)外部用戶需求的不斷增多,企業(yè)內部網的服務器還需要兼具與外部隨時溝通的職能,從而實現(xiàn)與外部用戶的交互溝通。其主要的應用類型包括賬單查詢、站點賬單分析以及疑難問題解答等。服務器上的應用除了會基本滿足客戶需求之外,還能方便調查用戶信息,為企業(yè)培養(yǎng)更加優(yōu)質的服務型和技術型人才。
            第四是遠程訪問需求。一個企業(yè)的命脈包括其銷售量的`多寡以及業(yè)務規(guī)模的大小。同時,企業(yè)內部的員工無論是在工作崗位上還是出差,都需要與企業(yè)員工或者管理者進行實時溝通,例如一些新產品的介紹以及技術參數價格等信息。例如,對于銷售人員來說,在外地隨時能掌握企業(yè)內部信息,以及第一手的銷售資料是十分必要的。尤其是一些從事高科技技術的公司,產品的風格變化多端,因此需要滿足客戶以及員工遠程瀏覽的需求。
            第五是因特網、內部網以及外部網之間的區(qū)別。因特網強調的是網站組織之間的相互連接,不僅包括內部網連接,甚至毫無關聯(lián)的消費者以及其他企業(yè),都是其服務和經營的對象和范圍。內部網是基于企業(yè)內部信息和資源的聯(lián)合,提供的業(yè)務范圍僅限于企業(yè)內部和員工之間的聯(lián)合,還包括分店和分部門等。外部網則是強調不同企業(yè)之間的相互聯(lián)合,其中包括交易伙伴、服務對象、相關合作公司以及主要客戶等。因此可以確定,因特網的服務內容和業(yè)務范圍最大,外部網其次,最小的是內部網。
            4供應鏈管理系統(tǒng)在企業(yè)中的實際應用。
            4.1聯(lián)想集團的物流供應。
            21世紀初,聯(lián)想集團首次在國內采取客戶關系管理(crm)系統(tǒng),并以客戶管理系統(tǒng)為核心來梳理市場中的業(yè)務流程。因此,借助客戶管理系統(tǒng),聯(lián)想企業(yè)通過收集客戶的基本信息和數據,在全面掌握市場對于聯(lián)想產品需求的同時,掌握了客戶以及潛在客戶的聯(lián)想及其他相關產品的使用習慣,從而實現(xiàn)基本的客戶資源共享,以更好、更全面地為客戶提供優(yōu)質產品,提升聯(lián)想品牌的客戶滿意度。
            除此之外,聯(lián)想還有更大的收獲。通過采取企業(yè)資源計劃系統(tǒng),聯(lián)想企業(yè)的整體交貨時間大大縮短,基本減少到一半以上;存貨的周轉天數也降低了一倍以上;訂單的人均處理數量甚至增加了十倍以上。這樣的工作效率,是基于企業(yè)資源計劃系統(tǒng)之上的,提升了聯(lián)想集團的綜合軟實力。除此之外,供貨的滿意度以及交貨準確性也得到越來越多客戶的認可和同行業(yè)競爭者的羨慕。由此可以看出,聯(lián)想的物流效率通過采取供應鏈管理技術不斷加強,突出樂行業(yè)的競爭實力,從而使得聯(lián)想集團走出國門,走向世界[2]。
            4.2阿里巴巴社會化平臺供應鏈模式。
            在,阿里巴巴的物流供應鏈正式走進人們的視野。主要的做法包括:第一,收購了網絡大亨sinawb,從客戶及消費者真正的需求出發(fā),實現(xiàn)最精準的對流。改良傳統(tǒng)的數據挖掘模式,以電商為基本的營銷平臺和銷售渠道,從供應鏈的角度出發(fā),為客戶提供最原始的數據和信息需求。第二,利用天貓等強大的數據平臺控制住商業(yè)流量。第三,利用菜鳥數據來整合整個物流和快遞行業(yè),在全國各地的核心城市進行圈地計劃,從而建立多個供應物流站,為偏遠地區(qū)提供基本的優(yōu)質服務。第四,建立“淘工廠”,將其正式納入供應鏈模式之中,從而推動c2b計劃,即直接從消費者到企業(yè),減少中間環(huán)節(jié),從而建立完善的大數據系統(tǒng)。
            由此可見,物流鏈管理的未來發(fā)展方向應包括:首先,促進高新技術的應用,為物流鏈管理系統(tǒng)提供基本的基礎和物質支持,其中應該包括運輸、管理、存儲等技術類型。其次,充分了解市場及客戶需求,企業(yè)管理者在將產品投放市場之前,需要建立物流供應鏈,并有針對性地在市場需求量較大的區(qū)域建立相關營業(yè)網點。但需要注意的是,網點的建立必須呵護規(guī)律,不能盲目建立。再次,實現(xiàn)資源的即時共享,物流供應鏈是發(fā)行商、制造商和零售商之間的橋梁和紐帶,因此在建立物流鏈之前需要理清三者之間的關系,加強各自的交流和互動,從而促進資源的發(fā)揮和共享。最后,大規(guī)模培養(yǎng)物流人才,從高校入手,成立物流等相關專業(yè),企業(yè)與學校聯(lián)合,從而幫助企業(yè)輸送源源不斷的物流人才,促進企業(yè)的發(fā)展和進步[3]。
            5結語。
            綜上所述,企業(yè)面對市場激烈的競爭,想要站穩(wěn)腳跟,除了要提升自身的綜合實力之外,還應該完善物流供應鏈管理技術和管理質量,促進高新技術的應用,充分了解市場及客戶需求,大規(guī)模培養(yǎng)物流人才。只有這樣,才能幫助企業(yè)了解市場需求,提升綜合競爭實力的同時,促進企業(yè)自身的長足發(fā)展。
            參考文獻
            [1]胡丹,劉潔.供應鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理策略分析[j].學園,2017(11).
            [2]趙換麗.物流供應鏈管理技術的發(fā)展創(chuàng)新與應用[j].全國商情(經濟理論研究),2016(3).
            [3]儲國斌.我國中部地區(qū)綠色物流及供應鏈構建研究[d].合肥工業(yè)大學,2015.