每個人都應(yīng)該懂得總結(jié)，因為它是個人成長不可或缺的一環(huán)。在寫總結(jié)之前，應(yīng)該先進(jìn)行充分的準(zhǔn)備和資料收集。在這里匯總了一些寫作中常見的總結(jié)范文，希望對大家有所幫助。
服務(wù)勞動心得篇一
生產(chǎn)服務(wù)勞動是一種重要的社會勞動形式，它不僅為社會提供了各種各樣的產(chǎn)品和服務(wù)，還為人們創(chuàng)造了就業(yè)機會。在我的職業(yè)生涯中，我也曾從事過生產(chǎn)服務(wù)勞動，在此分享一些我的心得和體會。
生產(chǎn)服務(wù)勞動能夠滿足人們的需求，同時也能夠創(chuàng)造收入，這對我們的生活和經(jīng)濟(jì)發(fā)展都有著重要的意義。通過這種勞動形式，社會上的許多人員得到了工作機會，提高了自身素質(zhì)和技能，并且能夠為自己和他人創(chuàng)造價值。
第三段：體驗服務(wù)生產(chǎn)勞動的樂趣。
服務(wù)生產(chǎn)勞動具有更加人性化和親密的特點，因為服務(wù)生產(chǎn)勞動直接面對的是顧客，所以服務(wù)生產(chǎn)勞動通常會更注重與人類的互動。在我的工作中，我經(jīng)常能夠看到顧客面對我們提供的服務(wù)，流露出滿意的笑容和感激的表情，這使我感到非常滿足和快樂。
第四段：在服務(wù)生產(chǎn)勞動中面臨的挑戰(zhàn)和困難。
服務(wù)生產(chǎn)勞動中需要我們具備扎實的專業(yè)技能和高度的責(zé)任心。在實踐過程中，我們往往會面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，例如需要不斷提升自身和工作隊伍的服務(wù)能力和質(zhì)量，處理客戶的投訴和糾紛等等。這些挑戰(zhàn)是我們在服務(wù)生產(chǎn)勞動中必須要面對的。
第五段：總結(jié)。
服務(wù)生產(chǎn)勞動是一種充滿挑戰(zhàn)和快樂的工作。通過這種工作形式，我們能夠?qū)W到很多東西，例如如何關(guān)注客戶需求、如何提高服務(wù)質(zhì)量、如何處理問題等等。服務(wù)生產(chǎn)勞動不僅為社會創(chuàng)造了價值和就業(yè)機會，更重要的是讓我們感受到了生產(chǎn)和服務(wù)的價值，這對于我們的成長和發(fā)展有著重要的作用。
服務(wù)勞動心得篇二
在我國，高中學(xué)生每學(xué)期都要進(jìn)行一定的勞動服務(wù)，這是一種鍛煉自我、服務(wù)社會的機會。我從初中開始就接受了這個任務(wù)，通過這些勞動服務(wù)，我受益匪淺，收獲頗豐。
首先，勞動服務(wù)讓我更加懂得了自己。剛開始做勞動服務(wù)時，我覺得很繁瑣，無聊，總覺得應(yīng)該有別人來干。然而，當(dāng)我真正參與進(jìn)去，開始付出自己的汗水、體力時，我才明白這一切是需要自己去完成的，不是別人可以代替的。經(jīng)過一定時間的反復(fù)實踐，我逐漸克服了內(nèi)心的不適應(yīng)和抵觸。在這個過程中，我了解到自己的一些能力和優(yōu)缺點，更加清晰定位了自己的目標(biāo)、價值和人生方向。
其次，勞動服務(wù)讓我更好地與社會接軌?，F(xiàn)在社會上的物質(zhì)條件越來越優(yōu)越，大多數(shù)人都比較重視實現(xiàn)自己的個人價值。但是，我認(rèn)為作為一個高中生，還需要承擔(dān)一定的社會責(zé)任，為社會做一些力所能及的貢獻(xiàn)。通過參與勞動服務(wù)，我認(rèn)識到了一些基層社區(qū)、學(xué)校管理和服務(wù)方面的工作人員，理解了他們在工作過程中所面對的種種困難和壓力。更重要的是，我收獲了不少與陌生人的溝通交流的經(jīng)驗，自我修養(yǎng)也有了不小的提高。
最后，勞動服務(wù)讓我明白了人與人之間的依賴和關(guān)愛。在我們學(xué)校的勞動服務(wù)中，每個人都承擔(dān)著不同的任務(wù)，都需要相互配合，互幫互助，這非常像一個小團(tuán)隊的工作狀態(tài)。通過這個過程，我感受到了人與人之間的互相依賴，更加珍視了身邊每個人，更加關(guān)注他們的生活和情感。在我遇到一些困難和挫折時，周圍的同學(xué)、老師也會給我?guī)椭徒ㄗh，他們的理解和支持讓我更加堅定了前行的決心。
總之，學(xué)生勞動服務(wù)對于每個高中生來說，都是一次難得的生活體驗和人生歷程。通過這個過程，我們可以更好地認(rèn)識自己、了解社會、珍視團(tuán)隊和他人，這些經(jīng)歷都可以為我們的未來做好充足的準(zhǔn)備。
服務(wù)勞動心得篇三
在我國，勞動是我們國家的傳統(tǒng)美德之一，而在學(xué)校中，勞動服務(wù)更是我們的必修課程。作為一名高中生，我也經(jīng)歷了許多次勞動服務(wù)，下面是我的一些心得體會。
第一，勞動鍛煉了我們的身體素質(zhì)。在勞動服務(wù)中，我們可能需要進(jìn)行搬運重物、打掃衛(wèi)生等重體力勞動，這其實對我們松弛在課桌前的身體極為有益，通過這些勞動鍛煉，我們的身體素質(zhì)得到了很大的提高。
第二，勞動讓我們學(xué)會了如何與人合作。勞動服務(wù)中，每一項任務(wù)都需要我們與隊友們團(tuán)結(jié)合作，通過分工協(xié)作，才能最終完成任務(wù)。在這個過程中，我們學(xué)會了如何與人溝通，如何分配任務(wù)，如何互相支持，而這些經(jīng)驗對于未來的工作生活也是很有用處。
第三，勞動讓我們學(xué)會了如何關(guān)心他人。有時，我們在勞動過程中發(fā)現(xiàn)隊友們需要幫助，我們主動伸出援手，幫助他們完成任務(wù)。這種互相關(guān)心、互相幫助的精神，同樣可以在日常生活及工作中發(fā)揮作用。
第四，勞動讓我們學(xué)會了培養(yǎng)心靈情感。在勞動服務(wù)中，我們需要細(xì)致地對待每一項任務(wù)，絕不能馬虎粗心，這樣不僅會給別人帶來不良影響，而且也會浪費我們的時間和精力。因此，通過認(rèn)真勞動，我們能夠更好地培養(yǎng)自己的心靈情感，提高自己的情商。
總之，勞動服務(wù)給予我們了很多機會去鍛煉自己的身體、學(xué)會與人溝通、培養(yǎng)自己的人際情感等等。我們要時時牢記，生命在于奉獻(xiàn)，勞動服務(wù)讓我們更好地理解到這一點。通過勞動訓(xùn)練，我們不僅可以鍛煉自己的身體素質(zhì)，提高自己的人際交往能力，而且更能夠錘煉自己的意志品質(zhì)，提高自己的綜合素質(zhì)。
服務(wù)勞動心得篇四
志愿服務(wù)是一種無私奉獻(xiàn)的行為，通過為社會做出貢獻(xiàn)，既能夠幫助他人，也能夠培養(yǎng)自己的能力和素養(yǎng)。在志愿服務(wù)的過程中，我深刻地感受到了勞動的意義和奉獻(xiàn)的快樂。下面我將結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，分享一下我的志愿服務(wù)感受和心得體會。
首先，在志愿服務(wù)中我意識到了勞動的重要性。志愿服務(wù)并不是一段簡單的經(jīng)歷，而是需要付出實際行動和勞動的。當(dāng)我參與敬老院的志愿服務(wù)時，我親自為老人們準(zhǔn)備食物、清潔房間，陪他們聊天，給他們做一些力所能及的事情。通過這些勞動，我理解到勞動帶來的不僅僅是物質(zhì)上的滿足，更重要的是對他人、對社會責(zé)任的履行。勞動，使我學(xué)會了用雙手去付出，使我更加懂得了自己的能力和價值。
其次，在志愿服務(wù)中我感受到了奉獻(xiàn)的快樂。當(dāng)我看到我所做的志愿服務(wù)為別人帶來快樂和幫助時，我內(nèi)心感到無比的欣慰和自豪。曾經(jīng)有一次，我參與了學(xué)校組織的夏令營項目，在為孩子們開展游戲和教育活動的過程中，我看到了他們開心的笑臉，我也為他們的成長感到由衷的高興。這種奉獻(xiàn)的快樂和滿足感讓我愿意投入更多的時間和精力去參與志愿服務(wù)，幫助更多的人。
再次，在志愿服務(wù)中我發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在實踐過程中，我遇到了各種各樣的困難和問題。有時候我可能無法順利完成任務(wù)，有時候我可能會犯錯誤，但是通過這些挑戰(zhàn)和困難的經(jīng)歷，我認(rèn)識到自己的不足之處，也激勵著我不斷地學(xué)習(xí)和成長。志愿服務(wù)是一個磨礪自我的過程，通過不斷地接觸和學(xué)習(xí)，我逐漸提高了自己的計劃與組織能力，增強了自己的溝通與表達(dá)能力，培養(yǎng)了自己的責(zé)任心和團(tuán)隊合作能力。
此外，在志愿服務(wù)中我認(rèn)識到了社會的多元性和需要。社會是由各種不同背景和需求的人組成的。在志愿服務(wù)的過程中，我接觸到了各種各樣的人群，了解到了各種各樣的社會問題和需求。這讓我更加深刻地認(rèn)識到每個人都有自己的故事和困難，每個人都值得我們給予關(guān)愛和幫助。志愿服務(wù)使我放下了對他人的偏見和成見，讓我更加開放和包容，更加愿意去理解別人的需求，并盡力去滿足他們。
最后，通過志愿服務(wù)，我得到了成長和啟示。志愿服務(wù)不僅僅是一種豐富自己的經(jīng)歷，更是一種可以改變自己和周圍的事情。通過志愿服務(wù)，我學(xué)習(xí)到了很多知識和技巧，培養(yǎng)了團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，提升了自己的人際交往和溝通能力。同時，在志愿服務(wù)中，我也看到了社會的美好和溫暖，看到了更多的關(guān)愛和善良。這些經(jīng)歷給了我信心和動力去追求更加美好的未來，并成為一個更加有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?BR> 總之，志愿服務(wù)不僅是一種為社會做貢獻(xiàn)的行為，更是一種可以讓我們收獲成長和快樂的經(jīng)歷。通過志愿服務(wù)，我體會到了勞動的意義和價值，感受到了奉獻(xiàn)的快樂和滿足，發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，認(rèn)識到了社會的多元性和需要，得到了成長和啟示。我相信，在未來的日子里，我將繼續(xù)堅持志愿服務(wù)，為社會做出更多的貢獻(xiàn)，并以此為動力不斷提高自己，為實現(xiàn)美好的社會貢獻(xiàn)自己的一份力量。
服務(wù)勞動心得篇五
志愿服務(wù)是一種無償?shù)?、自愿的、公益性的勞動活動，通過參與志愿服務(wù)，可以給人們帶來成就感和滿足感。我曾參與過志愿服務(wù)活動，通過這些活動，我深刻體會到了勞動的意義和價值。在這篇文章中，我將分享我在參與志愿服務(wù)中的心得體會。志愿服務(wù)不僅能夠使我們拓寬視野，鍛煉自我，還能感受到幫助他人的快樂，志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任。
第一段：志愿服務(wù)讓我們拓寬視野，鍛煉自我。
參與志愿服務(wù)活動，讓我有機會接觸到不同的人群和環(huán)境，通過與他們的交流，我了解到了很多我從未接觸過的事物。曾經(jīng)，我參與了一項關(guān)于幫助貧困山區(qū)的志愿服務(wù)活動，我親眼見到了那里的孩子們艱苦的生活條件。他們的勤奮和樂觀讓我深受感動，也讓我更加珍惜現(xiàn)在的生活。通過與他們的交流，不僅讓我明白了什么是真正的堅強和樂觀，更加懂得了感恩的心情。志愿服務(wù)活動也是我們鍛煉自己的機會，比如，我曾參與過一次社區(qū)清潔活動，剛開始的時候，我覺得很輕松，但是隨著時間的推移，我體會到了勞動的辛苦和艱難。在這個過程中，我學(xué)會了如何堅持，如何克服困難，這些都是在志愿服務(wù)中鍛煉自我的重要部分。
志愿服務(wù)的核心是幫助他人，為社會做一些力所能及的貢獻(xiàn)。在志愿服務(wù)活動中，我深切地感受到了幫助他人的快樂和滿足感。曾經(jīng)，我參與了一次幫助貧困老人的志愿服務(wù)活動，我們?yōu)樗麄兲峁┝藴嘏囊挛锖臀繂枺吹剿麄兡樕涎笠绯龅男θ?，我心里極度溫暖和欣慰。這種幫助他人的快樂是無法用言語表達(dá)的，只有親身參與其中，才能真正感受到這種快樂。志愿服務(wù)的價值也在于它能夠傳播愛與關(guān)懷，通過我們的行動，可以影響和激勵更多的人加入到志愿者的行列，一起為社會做出貢獻(xiàn)。
第三段：志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任。
志愿服務(wù)并不是一種單純的義務(wù)，它更是一種責(zé)任。作為社會的一員，我們有義務(wù)為社會做出貢獻(xiàn)，為他人提供幫助。志愿服務(wù)就是我們履行這種責(zé)任的方式之一。每個人都有不同的能力和條件，沒有人能夠完全滿足他人所有的需求，但我們可以盡自己的所能去幫助他人，盡力做到最好。志愿服務(wù)要求我們用心、用情和用時間去關(guān)心他人，關(guān)心社會，這樣的行動才有意義。志愿服務(wù)是我們履行社會責(zé)任的重要方式，通過我們的努力，可以為社會的發(fā)展和進(jìn)步做出一份貢獻(xiàn)。
第四段：經(jīng)歷志愿服務(wù)培養(yǎng)了我的社會責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。
通過參與志愿服務(wù)活動，我逐漸培養(yǎng)了對社會的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。在志愿服務(wù)的過程中，我發(fā)現(xiàn)自己可以通過個人的力量，為社會做出一些微小的改變。這些改變可能是微不足道的，但對于受到幫助的人來說，卻是一份巨大的關(guān)懷和溫暖。志愿服務(wù)讓我明白了一個道理，那就是每個人都可以成為改變社會的力量，只要心懷善意，行動起來，就可以為社會帶來積極的影響。通過志愿服務(wù)，我成長了許多，我明白了自己的使命和責(zé)任，我希望將來可以繼續(xù)投身于志愿服務(wù)的事業(yè)之中。
第五段：結(jié)尾。
通過參與志愿服務(wù)活動，我體會到了勞動的意義和價值，拓寬了自己的視野，鍛煉了自己的能力，并體驗到了幫助他人的快樂。志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任，通過我們的行動，可以為社會做出貢獻(xiàn)。同時，志愿服務(wù)也培養(yǎng)了我的社會責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，使我更加明白自己的使命和責(zé)任。我希望將來可以繼續(xù)參與志愿服務(wù)活動，為社會的發(fā)展和進(jìn)步盡自己的一份力量。
服務(wù)勞動心得篇六
作為在校大學(xué)生，我們每年都要參加校園勞動服務(wù)。這項活動的目的在于讓我們在課余時間進(jìn)行勞動，不僅鍛煉身體，還可以提高服務(wù)意識。本文將分享我在大學(xué)勞動服務(wù)中的體驗和心得，從而認(rèn)識到勞動服務(wù)的重要性。
第一段：勞動服務(wù)的意義。
勞動是人類社會的基本活動，是我們作為一個社會成員必須承擔(dān)的義務(wù)。大學(xué)生參加勞動服務(wù)，能了解勞動的意義，并學(xué)會尊重勞動。同時，通過勞動服務(wù)，也可以增加對社會的理解和認(rèn)知，培養(yǎng)社會責(zé)任感和公民意識。
我所參加的大學(xué)勞動服務(wù)是為社會提供免費服務(wù)，我和幾個同學(xué)被分配到了一個老人院，負(fù)責(zé)院中花園的整理。在整理花園的過程中，我們學(xué)習(xí)到如何修剪花草、清理雜草和垃圾。雖然這項活動在過程中需要付出一些汗水，但是豐富的體驗讓我們感到非常興奮。
第三段：勞動服務(wù)的價值。
大學(xué)勞動服務(wù)的價值在于讓我們認(rèn)識到勞動的辛苦和重要性。勞動服務(wù)是一種貢獻(xiàn)，是為社會做出的一份貢獻(xiàn)，也是對自己的一種鍛煉。通過參加勞動服務(wù)，我們還能與社會各界人士進(jìn)行交流，拓展自己的社交圈。
勞動服務(wù)不單單是為了社會做貢獻(xiàn)，也是一種收獲。通過這項活動，我們學(xué)到如何與人溝通、如何協(xié)作、如何解決問題。在花園整理的過程中，我與同學(xué)之間共同商議、相互協(xié)商，學(xué)會了分工合作，提高了團(tuán)隊協(xié)作能力。
第五段：勞動服務(wù)的展望。
大學(xué)勞動服務(wù)橋梁，將我們與社會聯(lián)系起來。我們在學(xué)習(xí)的同時，也有義務(wù)對社會做出貢獻(xiàn)。因此，勞動服務(wù)應(yīng)該成為大學(xué)教學(xué)內(nèi)容的一部分，幫助更多有需要的人，為社會建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，大學(xué)勞動服務(wù)是一項有意義的活動，它不僅連接我們與社會，還可以讓我們從中獲得經(jīng)驗和收獲。通過參加勞動服務(wù)，我們能夠?qū)W會更多的知識和技能，并培養(yǎng)出對社會的責(zé)任感和公民意識。在未來，我們應(yīng)該積極參與社會服務(wù)，為社會建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
服務(wù)勞動心得篇七
甲方(用人單位)：
乙方(勞動者)：
依據(jù)《民法典》相關(guān)規(guī)定，公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同(合同期限：年月日至年月日)。
解除的理由如下第款：
(1)試用期內(nèi)不符合錄用條件;。
(2)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制。
(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害;。
(4)建立雙重勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響工作，或經(jīng)公司提出拒不改正;。
(5)訂立勞動合同過程中有欺詐、脅迫、趁人之危之行為;。
(6)被依法追究刑事責(zé)任的;。
(7)醫(yī)療期滿后不能從事原工作和公司另行安排的工作;。
(8)不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任;。
(9)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，雙方無法就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。
需要結(jié)算以下薪資和補償金事項：
1、薪資結(jié)算至年月日;。
計元;。
薪資結(jié)算至年月日;。
計元;。
2、經(jīng)濟(jì)補償金計元。
風(fēng)險提示：經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
六個月以上不滿一年的，按一年計算;。
不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。
通知方(簽名或蓋章)年月日。
被通知方(簽名或蓋章)：年月日。
服務(wù)勞動心得篇八
甲方：乙方：戶口所在地：居民身份證號：家庭住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，共同簽訂本勞動合同，雙方共同遵守本合同所列條款。
第一條甲、乙雙方協(xié)商一致，本勞動合同以完成一定工作為期限。自年月日為合同生效日期;以乙方完成甲方項目指定勞動工作(任務(wù))為合同終止時間。
第二條根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方同意接受甲方安排，在甲方從事(崗位)工作。
第三條雙方確定按以下第種方式和標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)工資：
(一)計時形式。乙方的月工資為稅前人民幣元(其中試用期間工資為稅前元/月)。
(二)計件形式。乙方的勞動定額為，計件單價為。每月日為甲方發(fā)薪日。遇節(jié)假日可提前發(fā)放。
第五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費由乙方自行負(fù)責(zé)。第六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和黑龍江省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條甲方應(yīng)依法建立和完善各項規(guī)章制度，并將各項規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公示，甲方的各項規(guī)章制度變更后，應(yīng)及時告知乙方或公示。
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第九條甲方有權(quán)按國家、甲方所在地的法律法規(guī)和政策以及甲方的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理、監(jiān)督、檢查和獎懲，對乙方違反規(guī)章制度的，有權(quán)按照法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定予以處理。
第十條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度的;(三)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，致甲方未能及時完成前款工作的，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
乙方違反本合同約定解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
甲方：乙方：
日期：年月日日期：年月日
服務(wù)勞動心得篇九
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）：
風(fēng)險提示：
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。
第一條甲、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至工作任務(wù)完成時即行終止。
第二條工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
第三條工作地點：____________________________
第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更乙方的工作崗位和工作地點，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。
第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第六條乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，可以實行不定時工作制。
第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
第八條甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。
第九條甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。
第十條甲方必須對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第十一條用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。
第十二條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：
（一）月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資。
（二）日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月____日。
第十三條甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。風(fēng)險提示：
繳納社會保險是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價。
第十四條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：
（四）工傷保險由甲方按單位繳費基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納；
（五）生育保險由甲方按單位繳費基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納。
第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
第十六條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。
第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
第十八條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。甲方加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，并可不予支付經(jīng)濟(jì)補償金。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十二條出現(xiàn)下列情形之一，甲方可以提前____日以書面形式通知乙方本人后解除本合同，也可以在額外支付乙方一個月工資后立即解除本合同。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
3、雙方不能依據(jù)本合同
第二十四條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十三條甲方出現(xiàn)《勞動合同法》
第四十一條
第一款規(guī)定的情形，依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員時，在解除本合同后，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
第二十四條有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同
第二十二條規(guī)定終止、解除本合同：
3、乙方在甲方工作期間患病或非因工負(fù)傷，在政策規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；
4、乙方若為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
6、乙方符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第二十五條甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬、繳納社會保險，同時依法支付經(jīng)濟(jì)補償金。
1、未按照本合同約定為乙方提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；
2、未及時足額支付乙方勞動報酬的；
3、未依法為乙方繳納社會保險費的`；
4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；
6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的；
7、違章指揮、強令冒險作業(yè)危害乙方人身安全的。
第二十六條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內(nèi)的，應(yīng)提前三天通知甲方。
第二十七條本勞動合同期滿，勞動合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的；或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤，勞動合同終止。甲方可不支付經(jīng)濟(jì)補償金。甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方提前解散，勞動合同終止。甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
第二十八條甲方與乙方解除或者終止勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十九條本合同涉及的經(jīng)濟(jì)補償金，甲方應(yīng)按乙方在本單位工作的年限，每滿________年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。6個月以上不滿________年的，按________年算；不滿6個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。（月工資是指乙方在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。）乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的，甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金的標(biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付，支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。
第三十條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，其醫(yī)療補助費標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付。
第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。
第三十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第三十四條雙方約定的其他事項
第三十五條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第三十七條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。乙方姓名：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）
甲方（公章）：
乙方（簽字）：
簽字日期：
服務(wù)勞動心得篇十
用人單位名稱：中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司(以下稱“甲方”)。
住所:湖北省襄樊市勝利街77號。
法定代表人：
勞動者姓名：(以下稱“乙方”)。
身份證號碼:。
戶籍所在地：省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))(街)。
郵政編碼：
家庭住址：省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(街、路)村組(號)。
郵政編碼：
聯(lián)系方式：(固定電話)(移動電話)。
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本勞動合同(以下簡稱合同)。
一、合同期限。
以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至工作任務(wù)完成時終止。
試用期自年月日起至年月日止，共月(天)。
二、工作內(nèi)容與工作地點。
(一)甲方聘用乙方從事(管理或工人)崗位工作，具體負(fù)責(zé)(二級單位名稱)(工程項目名稱)(裝置或車間)(具體工作任務(wù))(崗位、工種)施工任務(wù)。
(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
(三)乙方的工作地點：
公司各相關(guān)崗位(施工現(xiàn)場)所在地。
(四)因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。
三、工作時間與休息休假。
(一)執(zhí)行綜合計算工時工作制;。
(二)乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，具體按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)乙方在正常出勤并提供正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)按公司工資管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)甲方于每月25日前以人民幣形式支付乙方上月工資。工資以貨幣的形式委托銀行代發(fā)，工作時間在一個月以內(nèi)的員工可發(fā)放現(xiàn)金。遇特殊原因，不能按時支付工資的，應(yīng)書面向員工說明情況并及時補發(fā)。如遇休假日或休息日，則應(yīng)提前到最近的工作日支付。
(三)甲方可以根據(jù)其施工經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法，經(jīng)協(xié)商調(diào)整乙方的工資待遇。
(四)甲方安排乙方延長工作時間或休息日、休假日工作的，應(yīng)安排乙方補休或按規(guī)定支付加班加點工資(實行計件工資制的員工不享受加班加點工資)。
五、社會保險和福利待遇。
甲方將單位和個人承擔(dān)的社會保險費作為工資發(fā)放給乙方，乙方必須到社會保險機構(gòu)繳納個人部分承擔(dān)的社會保險費，否則造成的一切不利后果由乙方承擔(dān)。
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
(一)甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查，保障乙方的安全和健康。
(二)甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
(三)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程、文明施工等各項規(guī)章制度，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè)，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。
七、勞動紀(jì)律。
甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
八、甲乙雙方約定條款。
1、乙方未干滿三個月的并且未經(jīng)甲方同意擅自離開的，不予報銷往返車票、話費，已報銷的將從工資中扣除。
2、乙方辭職時應(yīng)按規(guī)定清洗交接被褥、工作服。甲方將按原價從工資中予以扣除。
3、乙方辭職時應(yīng)提前告知甲方，并辦理會簽手續(xù)。如未通知甲方進(jìn)行工作交接，擅自離開的，工資不予發(fā)放。。
九、勞動合同的終止、解除和變更。
(一)合同的終止、解除和變更按照《中華人民共和國民法典》等法律、法規(guī)和公司勞動用工管理辦法的規(guī)定執(zhí)行。
(二)解除、終止勞動合同應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補償?shù)模垂緞趧佑霉す芾磙k法的規(guī)定向乙方支付。
十、勞動爭議處理。
甲、乙雙方發(fā)生爭議，可協(xié)商解決;協(xié)商不成，可向襄樊市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可向襄樊市人民法院提起訴訟。
十一、其他規(guī)定。
(一)甲方依法制定的規(guī)章制度均屬本合同的主要附件，其效力與本合同等同。
(二)本合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
(三)本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依照法律、法規(guī)執(zhí)行。
(四)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)。
簽訂日期：年月日
鑒證機構(gòu)蓋章：備案機構(gòu)蓋章：
鑒證編號：簽訂編號：
鑒證日期：年月日備案日期：年月日
服務(wù)勞動心得篇十一
甲方地址：_________。
乙方：_________。
文化程度：_________。
性別：_________。
出生日期：_________年_________月_________日
居民身份證號碼：_________。
郵政編碼：_________。
家庭住址：_________。
所屬街道辦事處：_________。
根據(jù)《中華人民共和國。
勞動。
法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為_________期限合同。
本合同生效日期_________年_________月_________日，其中試用期_________個月。
本合同_________終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護(hù)和勞動條件。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應(yīng)支付加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。
第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。
執(zhí)行不定時工作制的工資支付按_________執(zhí)行。
第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于_________元。
五、
保險福利待遇。
第十一條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇按照_________執(zhí)行。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇_________。
六、勞動紀(jì)律。
第十五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十六條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十七條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十一條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3.雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)。
經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。
第二十三條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條止、解除本合同：
服務(wù)勞動心得篇十二
合同編號：
甲方：徐州有限公司。
乙方：
家庭住址：
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
身份證號碼：
依據(jù)有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，共同遵守履行。
第一條合同期限本合同有效期限為年，自年月日起至年月日止。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。
第二條工作崗位甲方聘用乙方在部門擔(dān)任職務(wù)(職位)，從事等工作。乙方應(yīng)按時，按質(zhì)，按量完成甲方指派的任務(wù)，接受甲方的檢查、考核。甲方有權(quán)根據(jù)需要及乙方的能力表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方須服從甲方的管理和安排。
第三條工作條件和勞動保護(hù)甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的工作設(shè)備、辦公用品和勞動防護(hù)用品。
第四條教育培訓(xùn)在乙方試用期內(nèi)及在甲方工作期間，甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。
第五條工作時間甲方實行每周天工作制，上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第六條工資休假乙方在試用期內(nèi)工資核定為元/月;試用期滿，乙方起點工資核定為元/月。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方實行先工作后付薪制度，乙方工資按月以現(xiàn)金發(fā)放，發(fā)薪日為次月日。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假等有薪假日。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資和其他待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。
第七條保險福利待遇。
(一)在合同期內(nèi)，甲乙雙方按照徐州市及甲方有關(guān)規(guī)定，按期為乙方繳納基本醫(yī)療、養(yǎng)老等社會勞動保險基金。
(二)如乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療期內(nèi)的工資、醫(yī)藥費及其他待遇，按徐州市有關(guān)社會工傷保險的具體規(guī)定和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由社會勞動保險基金或甲方計發(fā)。
(三)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷，可憑縣級以上醫(yī)院出具的有關(guān)診斷證明，享受甲方規(guī)定的每月個(但一年內(nèi)累計不超過個)工作日的有薪病假。(四)乙方其他福利待遇，按甲方《員工手冊》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條勞動紀(jì)律及獎懲乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)。
第九條乙方應(yīng)遵守甲方《員工手冊》及員工守則、工作程序、技術(shù)規(guī)范、操作流程、保密規(guī)定等各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處分、處罰，直至解除勞動合同。第九條合同續(xù)訂本合同期限屆滿即自行失效。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
第十條合同解除。
(一)合同期內(nèi)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
(二)甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，原合同無法履行，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，不能就乙方工作安排調(diào)整等事宜達(dá)成一致，甲方可以解除勞動合同。(三)如法律無特別規(guī)定，乙方解除合同，必須提前30日以上，以書面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意后，安排工作交接等事宜。提前時間不足者，經(jīng)甲方同意，可以按乙方前三個月總收入的日平均數(shù)乘以相距的實際天數(shù)計算給甲方的經(jīng)濟(jì)補償(但不免除乙方應(yīng)承擔(dān)的其他責(zé)任)。乙方未經(jīng)甲方同意，私自離職，除須按前述規(guī)定向甲方支付經(jīng)濟(jì)補償外，視同違約。(四)本合同終止或解除，乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失、損壞應(yīng)照價賠償。
第十一條違約責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反本勞動合同，均需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，雙方商定，違約金為人民幣元。合同履行期內(nèi)及合同期滿后，乙方有違反本合同，違反甲方規(guī)章制度，泄露甲方或其合作者、客戶等的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、相關(guān)資料等行為，除依法承擔(dān)責(zé)任、賠償受害者損失外，同時視為違約。合同履行期內(nèi)及合同期滿后，甲乙雙方侵犯對方權(quán)利或給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，依據(jù)有關(guān)法規(guī)及甲方的規(guī)章制度承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償(或補償)等法律責(zé)任。支付完全部賠償金后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同的，不視為違約。
第十二條勞動爭議甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。
第十三條特別說明本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字(蓋章)后生效，兩份合同具有同等法律效力。甲方《員工手冊》及管理制度為本合同的附件，具同等法律效力。本合同相關(guān)條款如與國家法律、法規(guī)、政策相沖突時，以國家法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
第十四條其他約定。
甲方：徐州有限公司。
乙方：
法定代表人：
委托代理人：
服務(wù)勞動心得篇十三
在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。
1、有權(quán)要求乙方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)虐待。
4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全。
5、按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元，不得拖欠克扣。
6、服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費30％，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費40％。
7、保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報酬。
8、乙方為甲方服務(wù)時，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
9、乙方在服務(wù)過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊曳珊陀嘘P(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。
1、自愿為甲方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。
4、服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。
5、每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
6、服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費70％，半年以上，自己負(fù)擔(dān)60％。
7、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。
8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
9、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
1、簽訂合同時，雙方向公司（合同簽發(fā)部門）交納介紹費壹拾陸元，（甲方拾元、乙方陸元）介紹費一律不退。
2、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。
4、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。
5、合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。
6、本合同經(jīng)雙方商洽期限自199年月日起至199年月日。
甲方（簽字）登記號
乙方（簽字）登記號公司（蓋章）
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服務(wù)勞動心得篇一
生產(chǎn)服務(wù)勞動是一種重要的社會勞動形式，它不僅為社會提供了各種各樣的產(chǎn)品和服務(wù)，還為人們創(chuàng)造了就業(yè)機會。在我的職業(yè)生涯中，我也曾從事過生產(chǎn)服務(wù)勞動，在此分享一些我的心得和體會。
生產(chǎn)服務(wù)勞動能夠滿足人們的需求，同時也能夠創(chuàng)造收入，這對我們的生活和經(jīng)濟(jì)發(fā)展都有著重要的意義。通過這種勞動形式，社會上的許多人員得到了工作機會，提高了自身素質(zhì)和技能，并且能夠為自己和他人創(chuàng)造價值。
第三段：體驗服務(wù)生產(chǎn)勞動的樂趣。
服務(wù)生產(chǎn)勞動具有更加人性化和親密的特點，因為服務(wù)生產(chǎn)勞動直接面對的是顧客，所以服務(wù)生產(chǎn)勞動通常會更注重與人類的互動。在我的工作中，我經(jīng)常能夠看到顧客面對我們提供的服務(wù)，流露出滿意的笑容和感激的表情，這使我感到非常滿足和快樂。
第四段：在服務(wù)生產(chǎn)勞動中面臨的挑戰(zhàn)和困難。
服務(wù)生產(chǎn)勞動中需要我們具備扎實的專業(yè)技能和高度的責(zé)任心。在實踐過程中，我們往往會面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，例如需要不斷提升自身和工作隊伍的服務(wù)能力和質(zhì)量，處理客戶的投訴和糾紛等等。這些挑戰(zhàn)是我們在服務(wù)生產(chǎn)勞動中必須要面對的。
第五段：總結(jié)。
服務(wù)生產(chǎn)勞動是一種充滿挑戰(zhàn)和快樂的工作。通過這種工作形式，我們能夠?qū)W到很多東西，例如如何關(guān)注客戶需求、如何提高服務(wù)質(zhì)量、如何處理問題等等。服務(wù)生產(chǎn)勞動不僅為社會創(chuàng)造了價值和就業(yè)機會，更重要的是讓我們感受到了生產(chǎn)和服務(wù)的價值，這對于我們的成長和發(fā)展有著重要的作用。
服務(wù)勞動心得篇二
在我國，高中學(xué)生每學(xué)期都要進(jìn)行一定的勞動服務(wù)，這是一種鍛煉自我、服務(wù)社會的機會。我從初中開始就接受了這個任務(wù)，通過這些勞動服務(wù)，我受益匪淺，收獲頗豐。
首先，勞動服務(wù)讓我更加懂得了自己。剛開始做勞動服務(wù)時，我覺得很繁瑣，無聊，總覺得應(yīng)該有別人來干。然而，當(dāng)我真正參與進(jìn)去，開始付出自己的汗水、體力時，我才明白這一切是需要自己去完成的，不是別人可以代替的。經(jīng)過一定時間的反復(fù)實踐，我逐漸克服了內(nèi)心的不適應(yīng)和抵觸。在這個過程中，我了解到自己的一些能力和優(yōu)缺點，更加清晰定位了自己的目標(biāo)、價值和人生方向。
其次，勞動服務(wù)讓我更好地與社會接軌?，F(xiàn)在社會上的物質(zhì)條件越來越優(yōu)越，大多數(shù)人都比較重視實現(xiàn)自己的個人價值。但是，我認(rèn)為作為一個高中生，還需要承擔(dān)一定的社會責(zé)任，為社會做一些力所能及的貢獻(xiàn)。通過參與勞動服務(wù)，我認(rèn)識到了一些基層社區(qū)、學(xué)校管理和服務(wù)方面的工作人員，理解了他們在工作過程中所面對的種種困難和壓力。更重要的是，我收獲了不少與陌生人的溝通交流的經(jīng)驗，自我修養(yǎng)也有了不小的提高。
最后，勞動服務(wù)讓我明白了人與人之間的依賴和關(guān)愛。在我們學(xué)校的勞動服務(wù)中，每個人都承擔(dān)著不同的任務(wù)，都需要相互配合，互幫互助，這非常像一個小團(tuán)隊的工作狀態(tài)。通過這個過程，我感受到了人與人之間的互相依賴，更加珍視了身邊每個人，更加關(guān)注他們的生活和情感。在我遇到一些困難和挫折時，周圍的同學(xué)、老師也會給我?guī)椭徒ㄗh，他們的理解和支持讓我更加堅定了前行的決心。
總之，學(xué)生勞動服務(wù)對于每個高中生來說，都是一次難得的生活體驗和人生歷程。通過這個過程，我們可以更好地認(rèn)識自己、了解社會、珍視團(tuán)隊和他人，這些經(jīng)歷都可以為我們的未來做好充足的準(zhǔn)備。
服務(wù)勞動心得篇三
在我國，勞動是我們國家的傳統(tǒng)美德之一，而在學(xué)校中，勞動服務(wù)更是我們的必修課程。作為一名高中生，我也經(jīng)歷了許多次勞動服務(wù)，下面是我的一些心得體會。
第一，勞動鍛煉了我們的身體素質(zhì)。在勞動服務(wù)中，我們可能需要進(jìn)行搬運重物、打掃衛(wèi)生等重體力勞動，這其實對我們松弛在課桌前的身體極為有益，通過這些勞動鍛煉，我們的身體素質(zhì)得到了很大的提高。
第二，勞動讓我們學(xué)會了如何與人合作。勞動服務(wù)中，每一項任務(wù)都需要我們與隊友們團(tuán)結(jié)合作，通過分工協(xié)作，才能最終完成任務(wù)。在這個過程中，我們學(xué)會了如何與人溝通，如何分配任務(wù)，如何互相支持，而這些經(jīng)驗對于未來的工作生活也是很有用處。
第三，勞動讓我們學(xué)會了如何關(guān)心他人。有時，我們在勞動過程中發(fā)現(xiàn)隊友們需要幫助，我們主動伸出援手，幫助他們完成任務(wù)。這種互相關(guān)心、互相幫助的精神，同樣可以在日常生活及工作中發(fā)揮作用。
第四，勞動讓我們學(xué)會了培養(yǎng)心靈情感。在勞動服務(wù)中，我們需要細(xì)致地對待每一項任務(wù)，絕不能馬虎粗心，這樣不僅會給別人帶來不良影響，而且也會浪費我們的時間和精力。因此，通過認(rèn)真勞動，我們能夠更好地培養(yǎng)自己的心靈情感，提高自己的情商。
總之，勞動服務(wù)給予我們了很多機會去鍛煉自己的身體、學(xué)會與人溝通、培養(yǎng)自己的人際情感等等。我們要時時牢記，生命在于奉獻(xiàn)，勞動服務(wù)讓我們更好地理解到這一點。通過勞動訓(xùn)練，我們不僅可以鍛煉自己的身體素質(zhì)，提高自己的人際交往能力，而且更能夠錘煉自己的意志品質(zhì)，提高自己的綜合素質(zhì)。
服務(wù)勞動心得篇四
志愿服務(wù)是一種無私奉獻(xiàn)的行為，通過為社會做出貢獻(xiàn)，既能夠幫助他人，也能夠培養(yǎng)自己的能力和素養(yǎng)。在志愿服務(wù)的過程中，我深刻地感受到了勞動的意義和奉獻(xiàn)的快樂。下面我將結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，分享一下我的志愿服務(wù)感受和心得體會。
首先，在志愿服務(wù)中我意識到了勞動的重要性。志愿服務(wù)并不是一段簡單的經(jīng)歷，而是需要付出實際行動和勞動的。當(dāng)我參與敬老院的志愿服務(wù)時，我親自為老人們準(zhǔn)備食物、清潔房間，陪他們聊天，給他們做一些力所能及的事情。通過這些勞動，我理解到勞動帶來的不僅僅是物質(zhì)上的滿足，更重要的是對他人、對社會責(zé)任的履行。勞動，使我學(xué)會了用雙手去付出，使我更加懂得了自己的能力和價值。
其次，在志愿服務(wù)中我感受到了奉獻(xiàn)的快樂。當(dāng)我看到我所做的志愿服務(wù)為別人帶來快樂和幫助時，我內(nèi)心感到無比的欣慰和自豪。曾經(jīng)有一次，我參與了學(xué)校組織的夏令營項目，在為孩子們開展游戲和教育活動的過程中，我看到了他們開心的笑臉，我也為他們的成長感到由衷的高興。這種奉獻(xiàn)的快樂和滿足感讓我愿意投入更多的時間和精力去參與志愿服務(wù)，幫助更多的人。
再次，在志愿服務(wù)中我發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在實踐過程中，我遇到了各種各樣的困難和問題。有時候我可能無法順利完成任務(wù)，有時候我可能會犯錯誤，但是通過這些挑戰(zhàn)和困難的經(jīng)歷，我認(rèn)識到自己的不足之處，也激勵著我不斷地學(xué)習(xí)和成長。志愿服務(wù)是一個磨礪自我的過程，通過不斷地接觸和學(xué)習(xí)，我逐漸提高了自己的計劃與組織能力，增強了自己的溝通與表達(dá)能力，培養(yǎng)了自己的責(zé)任心和團(tuán)隊合作能力。
此外，在志愿服務(wù)中我認(rèn)識到了社會的多元性和需要。社會是由各種不同背景和需求的人組成的。在志愿服務(wù)的過程中，我接觸到了各種各樣的人群，了解到了各種各樣的社會問題和需求。這讓我更加深刻地認(rèn)識到每個人都有自己的故事和困難，每個人都值得我們給予關(guān)愛和幫助。志愿服務(wù)使我放下了對他人的偏見和成見，讓我更加開放和包容，更加愿意去理解別人的需求，并盡力去滿足他們。
最后，通過志愿服務(wù)，我得到了成長和啟示。志愿服務(wù)不僅僅是一種豐富自己的經(jīng)歷，更是一種可以改變自己和周圍的事情。通過志愿服務(wù)，我學(xué)習(xí)到了很多知識和技巧，培養(yǎng)了團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，提升了自己的人際交往和溝通能力。同時，在志愿服務(wù)中，我也看到了社會的美好和溫暖，看到了更多的關(guān)愛和善良。這些經(jīng)歷給了我信心和動力去追求更加美好的未來，并成為一個更加有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?BR> 總之，志愿服務(wù)不僅是一種為社會做貢獻(xiàn)的行為，更是一種可以讓我們收獲成長和快樂的經(jīng)歷。通過志愿服務(wù)，我體會到了勞動的意義和價值，感受到了奉獻(xiàn)的快樂和滿足，發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，認(rèn)識到了社會的多元性和需要，得到了成長和啟示。我相信，在未來的日子里，我將繼續(xù)堅持志愿服務(wù)，為社會做出更多的貢獻(xiàn)，并以此為動力不斷提高自己，為實現(xiàn)美好的社會貢獻(xiàn)自己的一份力量。
服務(wù)勞動心得篇五
志愿服務(wù)是一種無償?shù)?、自愿的、公益性的勞動活動，通過參與志愿服務(wù)，可以給人們帶來成就感和滿足感。我曾參與過志愿服務(wù)活動，通過這些活動，我深刻體會到了勞動的意義和價值。在這篇文章中，我將分享我在參與志愿服務(wù)中的心得體會。志愿服務(wù)不僅能夠使我們拓寬視野，鍛煉自我，還能感受到幫助他人的快樂，志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任。
第一段：志愿服務(wù)讓我們拓寬視野，鍛煉自我。
參與志愿服務(wù)活動，讓我有機會接觸到不同的人群和環(huán)境，通過與他們的交流，我了解到了很多我從未接觸過的事物。曾經(jīng)，我參與了一項關(guān)于幫助貧困山區(qū)的志愿服務(wù)活動，我親眼見到了那里的孩子們艱苦的生活條件。他們的勤奮和樂觀讓我深受感動，也讓我更加珍惜現(xiàn)在的生活。通過與他們的交流，不僅讓我明白了什么是真正的堅強和樂觀，更加懂得了感恩的心情。志愿服務(wù)活動也是我們鍛煉自己的機會，比如，我曾參與過一次社區(qū)清潔活動，剛開始的時候，我覺得很輕松，但是隨著時間的推移，我體會到了勞動的辛苦和艱難。在這個過程中，我學(xué)會了如何堅持，如何克服困難，這些都是在志愿服務(wù)中鍛煉自我的重要部分。
志愿服務(wù)的核心是幫助他人，為社會做一些力所能及的貢獻(xiàn)。在志愿服務(wù)活動中，我深切地感受到了幫助他人的快樂和滿足感。曾經(jīng)，我參與了一次幫助貧困老人的志愿服務(wù)活動，我們?yōu)樗麄兲峁┝藴嘏囊挛锖臀繂枺吹剿麄兡樕涎笠绯龅男θ?，我心里極度溫暖和欣慰。這種幫助他人的快樂是無法用言語表達(dá)的，只有親身參與其中，才能真正感受到這種快樂。志愿服務(wù)的價值也在于它能夠傳播愛與關(guān)懷，通過我們的行動，可以影響和激勵更多的人加入到志愿者的行列，一起為社會做出貢獻(xiàn)。
第三段：志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任。
志愿服務(wù)并不是一種單純的義務(wù)，它更是一種責(zé)任。作為社會的一員，我們有義務(wù)為社會做出貢獻(xiàn)，為他人提供幫助。志愿服務(wù)就是我們履行這種責(zé)任的方式之一。每個人都有不同的能力和條件，沒有人能夠完全滿足他人所有的需求，但我們可以盡自己的所能去幫助他人，盡力做到最好。志愿服務(wù)要求我們用心、用情和用時間去關(guān)心他人，關(guān)心社會，這樣的行動才有意義。志愿服務(wù)是我們履行社會責(zé)任的重要方式，通過我們的努力，可以為社會的發(fā)展和進(jìn)步做出一份貢獻(xiàn)。
第四段：經(jīng)歷志愿服務(wù)培養(yǎng)了我的社會責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。
通過參與志愿服務(wù)活動，我逐漸培養(yǎng)了對社會的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。在志愿服務(wù)的過程中，我發(fā)現(xiàn)自己可以通過個人的力量，為社會做出一些微小的改變。這些改變可能是微不足道的，但對于受到幫助的人來說，卻是一份巨大的關(guān)懷和溫暖。志愿服務(wù)讓我明白了一個道理，那就是每個人都可以成為改變社會的力量，只要心懷善意，行動起來，就可以為社會帶來積極的影響。通過志愿服務(wù)，我成長了許多，我明白了自己的使命和責(zé)任，我希望將來可以繼續(xù)投身于志愿服務(wù)的事業(yè)之中。
第五段：結(jié)尾。
通過參與志愿服務(wù)活動，我體會到了勞動的意義和價值，拓寬了自己的視野，鍛煉了自己的能力，并體驗到了幫助他人的快樂。志愿服務(wù)不僅是一種義務(wù)，更是一種責(zé)任，通過我們的行動，可以為社會做出貢獻(xiàn)。同時，志愿服務(wù)也培養(yǎng)了我的社會責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，使我更加明白自己的使命和責(zé)任。我希望將來可以繼續(xù)參與志愿服務(wù)活動，為社會的發(fā)展和進(jìn)步盡自己的一份力量。
服務(wù)勞動心得篇六
作為在校大學(xué)生，我們每年都要參加校園勞動服務(wù)。這項活動的目的在于讓我們在課余時間進(jìn)行勞動，不僅鍛煉身體，還可以提高服務(wù)意識。本文將分享我在大學(xué)勞動服務(wù)中的體驗和心得，從而認(rèn)識到勞動服務(wù)的重要性。
第一段：勞動服務(wù)的意義。
勞動是人類社會的基本活動，是我們作為一個社會成員必須承擔(dān)的義務(wù)。大學(xué)生參加勞動服務(wù)，能了解勞動的意義，并學(xué)會尊重勞動。同時，通過勞動服務(wù)，也可以增加對社會的理解和認(rèn)知，培養(yǎng)社會責(zé)任感和公民意識。
我所參加的大學(xué)勞動服務(wù)是為社會提供免費服務(wù)，我和幾個同學(xué)被分配到了一個老人院，負(fù)責(zé)院中花園的整理。在整理花園的過程中，我們學(xué)習(xí)到如何修剪花草、清理雜草和垃圾。雖然這項活動在過程中需要付出一些汗水，但是豐富的體驗讓我們感到非常興奮。
第三段：勞動服務(wù)的價值。
大學(xué)勞動服務(wù)的價值在于讓我們認(rèn)識到勞動的辛苦和重要性。勞動服務(wù)是一種貢獻(xiàn)，是為社會做出的一份貢獻(xiàn)，也是對自己的一種鍛煉。通過參加勞動服務(wù)，我們還能與社會各界人士進(jìn)行交流，拓展自己的社交圈。
勞動服務(wù)不單單是為了社會做貢獻(xiàn)，也是一種收獲。通過這項活動，我們學(xué)到如何與人溝通、如何協(xié)作、如何解決問題。在花園整理的過程中，我與同學(xué)之間共同商議、相互協(xié)商，學(xué)會了分工合作，提高了團(tuán)隊協(xié)作能力。
第五段：勞動服務(wù)的展望。
大學(xué)勞動服務(wù)橋梁，將我們與社會聯(lián)系起來。我們在學(xué)習(xí)的同時，也有義務(wù)對社會做出貢獻(xiàn)。因此，勞動服務(wù)應(yīng)該成為大學(xué)教學(xué)內(nèi)容的一部分，幫助更多有需要的人，為社會建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，大學(xué)勞動服務(wù)是一項有意義的活動，它不僅連接我們與社會，還可以讓我們從中獲得經(jīng)驗和收獲。通過參加勞動服務(wù)，我們能夠?qū)W會更多的知識和技能，并培養(yǎng)出對社會的責(zé)任感和公民意識。在未來，我們應(yīng)該積極參與社會服務(wù)，為社會建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
服務(wù)勞動心得篇七
甲方(用人單位)：
乙方(勞動者)：
依據(jù)《民法典》相關(guān)規(guī)定，公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同(合同期限：年月日至年月日)。
解除的理由如下第款：
(1)試用期內(nèi)不符合錄用條件;。
(2)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制。
(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害;。
(4)建立雙重勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響工作，或經(jīng)公司提出拒不改正;。
(5)訂立勞動合同過程中有欺詐、脅迫、趁人之危之行為;。
(6)被依法追究刑事責(zé)任的;。
(7)醫(yī)療期滿后不能從事原工作和公司另行安排的工作;。
(8)不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任;。
(9)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，雙方無法就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。
需要結(jié)算以下薪資和補償金事項：
1、薪資結(jié)算至年月日;。
計元;。
薪資結(jié)算至年月日;。
計元;。
2、經(jīng)濟(jì)補償金計元。
風(fēng)險提示：經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
六個月以上不滿一年的，按一年計算;。
不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。
通知方(簽名或蓋章)年月日。
被通知方(簽名或蓋章)：年月日。
服務(wù)勞動心得篇八
甲方：乙方：戶口所在地：居民身份證號：家庭住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，共同簽訂本勞動合同，雙方共同遵守本合同所列條款。
第一條甲、乙雙方協(xié)商一致，本勞動合同以完成一定工作為期限。自年月日為合同生效日期;以乙方完成甲方項目指定勞動工作(任務(wù))為合同終止時間。
第二條根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方同意接受甲方安排，在甲方從事(崗位)工作。
第三條雙方確定按以下第種方式和標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)工資：
(一)計時形式。乙方的月工資為稅前人民幣元(其中試用期間工資為稅前元/月)。
(二)計件形式。乙方的勞動定額為，計件單價為。每月日為甲方發(fā)薪日。遇節(jié)假日可提前發(fā)放。
第五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費由乙方自行負(fù)責(zé)。第六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和黑龍江省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條甲方應(yīng)依法建立和完善各項規(guī)章制度，并將各項規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公示，甲方的各項規(guī)章制度變更后，應(yīng)及時告知乙方或公示。
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第九條甲方有權(quán)按國家、甲方所在地的法律法規(guī)和政策以及甲方的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理、監(jiān)督、檢查和獎懲，對乙方違反規(guī)章制度的，有權(quán)按照法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定予以處理。
第十條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度的;(三)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，致甲方未能及時完成前款工作的，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
乙方違反本合同約定解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
甲方：乙方：
日期：年月日日期：年月日
服務(wù)勞動心得篇九
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）：
風(fēng)險提示：
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。
第一條甲、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至工作任務(wù)完成時即行終止。
第二條工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
第三條工作地點：____________________________
第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更乙方的工作崗位和工作地點，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。
第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第六條乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，可以實行不定時工作制。
第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
第八條甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。
第九條甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。
第十條甲方必須對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第十一條用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。
第十二條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：
（一）月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資。
（二）日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月____日。
第十三條甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。風(fēng)險提示：
繳納社會保險是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價。
第十四條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：
（四）工傷保險由甲方按單位繳費基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納；
（五）生育保險由甲方按單位繳費基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納。
第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
第十六條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。
第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
第十八條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。甲方加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，并可不予支付經(jīng)濟(jì)補償金。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十二條出現(xiàn)下列情形之一，甲方可以提前____日以書面形式通知乙方本人后解除本合同，也可以在額外支付乙方一個月工資后立即解除本合同。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
3、雙方不能依據(jù)本合同
第二十四條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十三條甲方出現(xiàn)《勞動合同法》
第四十一條
第一款規(guī)定的情形，依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員時，在解除本合同后，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
第二十四條有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同
第二十二條規(guī)定終止、解除本合同：
3、乙方在甲方工作期間患病或非因工負(fù)傷，在政策規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；
4、乙方若為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
6、乙方符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第二十五條甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬、繳納社會保險，同時依法支付經(jīng)濟(jì)補償金。
1、未按照本合同約定為乙方提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；
2、未及時足額支付乙方勞動報酬的；
3、未依法為乙方繳納社會保險費的`；
4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；
6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的；
7、違章指揮、強令冒險作業(yè)危害乙方人身安全的。
第二十六條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內(nèi)的，應(yīng)提前三天通知甲方。
第二十七條本勞動合同期滿，勞動合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的；或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤，勞動合同終止。甲方可不支付經(jīng)濟(jì)補償金。甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方提前解散，勞動合同終止。甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。
第二十八條甲方與乙方解除或者終止勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十九條本合同涉及的經(jīng)濟(jì)補償金，甲方應(yīng)按乙方在本單位工作的年限，每滿________年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。6個月以上不滿________年的，按________年算；不滿6個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。（月工資是指乙方在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。）乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的，甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金的標(biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付，支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。
第三十條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，其醫(yī)療補助費標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付。
第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。
第三十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第三十四條雙方約定的其他事項
第三十五條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第三十七條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。乙方姓名：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）
甲方（公章）：
乙方（簽字）：
簽字日期：
服務(wù)勞動心得篇十
用人單位名稱：中國化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司(以下稱“甲方”)。
住所:湖北省襄樊市勝利街77號。
法定代表人：
勞動者姓名：(以下稱“乙方”)。
身份證號碼:。
戶籍所在地：省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))(街)。
郵政編碼：
家庭住址：省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(街、路)村組(號)。
郵政編碼：
聯(lián)系方式：(固定電話)(移動電話)。
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本勞動合同(以下簡稱合同)。
一、合同期限。
以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至工作任務(wù)完成時終止。
試用期自年月日起至年月日止，共月(天)。
二、工作內(nèi)容與工作地點。
(一)甲方聘用乙方從事(管理或工人)崗位工作，具體負(fù)責(zé)(二級單位名稱)(工程項目名稱)(裝置或車間)(具體工作任務(wù))(崗位、工種)施工任務(wù)。
(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
(三)乙方的工作地點：
公司各相關(guān)崗位(施工現(xiàn)場)所在地。
(四)因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。
三、工作時間與休息休假。
(一)執(zhí)行綜合計算工時工作制;。
(二)乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，具體按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)乙方在正常出勤并提供正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)按公司工資管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)甲方于每月25日前以人民幣形式支付乙方上月工資。工資以貨幣的形式委托銀行代發(fā)，工作時間在一個月以內(nèi)的員工可發(fā)放現(xiàn)金。遇特殊原因，不能按時支付工資的，應(yīng)書面向員工說明情況并及時補發(fā)。如遇休假日或休息日，則應(yīng)提前到最近的工作日支付。
(三)甲方可以根據(jù)其施工經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法，經(jīng)協(xié)商調(diào)整乙方的工資待遇。
(四)甲方安排乙方延長工作時間或休息日、休假日工作的，應(yīng)安排乙方補休或按規(guī)定支付加班加點工資(實行計件工資制的員工不享受加班加點工資)。
五、社會保險和福利待遇。
甲方將單位和個人承擔(dān)的社會保險費作為工資發(fā)放給乙方，乙方必須到社會保險機構(gòu)繳納個人部分承擔(dān)的社會保險費，否則造成的一切不利后果由乙方承擔(dān)。
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
(一)甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查，保障乙方的安全和健康。
(二)甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
(三)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程、文明施工等各項規(guī)章制度，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè)，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。
七、勞動紀(jì)律。
甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
八、甲乙雙方約定條款。
1、乙方未干滿三個月的并且未經(jīng)甲方同意擅自離開的，不予報銷往返車票、話費，已報銷的將從工資中扣除。
2、乙方辭職時應(yīng)按規(guī)定清洗交接被褥、工作服。甲方將按原價從工資中予以扣除。
3、乙方辭職時應(yīng)提前告知甲方，并辦理會簽手續(xù)。如未通知甲方進(jìn)行工作交接，擅自離開的，工資不予發(fā)放。。
九、勞動合同的終止、解除和變更。
(一)合同的終止、解除和變更按照《中華人民共和國民法典》等法律、法規(guī)和公司勞動用工管理辦法的規(guī)定執(zhí)行。
(二)解除、終止勞動合同應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補償?shù)模垂緞趧佑霉す芾磙k法的規(guī)定向乙方支付。
十、勞動爭議處理。
甲、乙雙方發(fā)生爭議，可協(xié)商解決;協(xié)商不成，可向襄樊市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可向襄樊市人民法院提起訴訟。
十一、其他規(guī)定。
(一)甲方依法制定的規(guī)章制度均屬本合同的主要附件，其效力與本合同等同。
(二)本合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
(三)本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依照法律、法規(guī)執(zhí)行。
(四)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)。
簽訂日期：年月日
鑒證機構(gòu)蓋章：備案機構(gòu)蓋章：
鑒證編號：簽訂編號：
鑒證日期：年月日備案日期：年月日
服務(wù)勞動心得篇十一
甲方地址：_________。
乙方：_________。
文化程度：_________。
性別：_________。
出生日期：_________年_________月_________日
居民身份證號碼：_________。
郵政編碼：_________。
家庭住址：_________。
所屬街道辦事處：_________。
根據(jù)《中華人民共和國。
勞動。
法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為_________期限合同。
本合同生效日期_________年_________月_________日，其中試用期_________個月。
本合同_________終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護(hù)和勞動條件。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應(yīng)支付加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。
第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。
執(zhí)行不定時工作制的工資支付按_________執(zhí)行。
第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于_________元。
五、
保險福利待遇。
第十一條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇按照_________執(zhí)行。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇_________。
六、勞動紀(jì)律。
第十五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十六條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十七條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十一條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3.雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)。
經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。
第二十三條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條止、解除本合同：
服務(wù)勞動心得篇十二
合同編號：
甲方：徐州有限公司。
乙方：
家庭住址：
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
身份證號碼：
依據(jù)有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，共同遵守履行。
第一條合同期限本合同有效期限為年，自年月日起至年月日止。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。
第二條工作崗位甲方聘用乙方在部門擔(dān)任職務(wù)(職位)，從事等工作。乙方應(yīng)按時，按質(zhì)，按量完成甲方指派的任務(wù)，接受甲方的檢查、考核。甲方有權(quán)根據(jù)需要及乙方的能力表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方須服從甲方的管理和安排。
第三條工作條件和勞動保護(hù)甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的工作設(shè)備、辦公用品和勞動防護(hù)用品。
第四條教育培訓(xùn)在乙方試用期內(nèi)及在甲方工作期間，甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。
第五條工作時間甲方實行每周天工作制，上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第六條工資休假乙方在試用期內(nèi)工資核定為元/月;試用期滿，乙方起點工資核定為元/月。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方實行先工作后付薪制度，乙方工資按月以現(xiàn)金發(fā)放，發(fā)薪日為次月日。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假等有薪假日。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資和其他待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。
第七條保險福利待遇。
(一)在合同期內(nèi)，甲乙雙方按照徐州市及甲方有關(guān)規(guī)定，按期為乙方繳納基本醫(yī)療、養(yǎng)老等社會勞動保險基金。
(二)如乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療期內(nèi)的工資、醫(yī)藥費及其他待遇，按徐州市有關(guān)社會工傷保險的具體規(guī)定和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由社會勞動保險基金或甲方計發(fā)。
(三)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷，可憑縣級以上醫(yī)院出具的有關(guān)診斷證明，享受甲方規(guī)定的每月個(但一年內(nèi)累計不超過個)工作日的有薪病假。(四)乙方其他福利待遇，按甲方《員工手冊》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條勞動紀(jì)律及獎懲乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)。
第九條乙方應(yīng)遵守甲方《員工手冊》及員工守則、工作程序、技術(shù)規(guī)范、操作流程、保密規(guī)定等各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處分、處罰，直至解除勞動合同。第九條合同續(xù)訂本合同期限屆滿即自行失效。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
第十條合同解除。
(一)合同期內(nèi)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
(二)甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，原合同無法履行，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，不能就乙方工作安排調(diào)整等事宜達(dá)成一致，甲方可以解除勞動合同。(三)如法律無特別規(guī)定，乙方解除合同，必須提前30日以上，以書面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意后，安排工作交接等事宜。提前時間不足者，經(jīng)甲方同意，可以按乙方前三個月總收入的日平均數(shù)乘以相距的實際天數(shù)計算給甲方的經(jīng)濟(jì)補償(但不免除乙方應(yīng)承擔(dān)的其他責(zé)任)。乙方未經(jīng)甲方同意，私自離職，除須按前述規(guī)定向甲方支付經(jīng)濟(jì)補償外，視同違約。(四)本合同終止或解除，乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失、損壞應(yīng)照價賠償。
第十一條違約責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反本勞動合同，均需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，雙方商定，違約金為人民幣元。合同履行期內(nèi)及合同期滿后，乙方有違反本合同，違反甲方規(guī)章制度，泄露甲方或其合作者、客戶等的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、相關(guān)資料等行為，除依法承擔(dān)責(zé)任、賠償受害者損失外，同時視為違約。合同履行期內(nèi)及合同期滿后，甲乙雙方侵犯對方權(quán)利或給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，依據(jù)有關(guān)法規(guī)及甲方的規(guī)章制度承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償(或補償)等法律責(zé)任。支付完全部賠償金后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同的，不視為違約。
第十二條勞動爭議甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。
第十三條特別說明本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字(蓋章)后生效，兩份合同具有同等法律效力。甲方《員工手冊》及管理制度為本合同的附件，具同等法律效力。本合同相關(guān)條款如與國家法律、法規(guī)、政策相沖突時，以國家法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
第十四條其他約定。
甲方：徐州有限公司。
乙方：
法定代表人：
委托代理人：
服務(wù)勞動心得篇十三
在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。
1、有權(quán)要求乙方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)虐待。
4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全。
5、按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元，不得拖欠克扣。
6、服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費30％，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費40％。
7、保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報酬。
8、乙方為甲方服務(wù)時，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
9、乙方在服務(wù)過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊曳珊陀嘘P(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。
1、自愿為甲方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。
4、服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。
5、每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報酬。
6、服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費70％，半年以上，自己負(fù)擔(dān)60％。
7、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。
8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
9、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
1、簽訂合同時，雙方向公司（合同簽發(fā)部門）交納介紹費壹拾陸元，（甲方拾元、乙方陸元）介紹費一律不退。
2、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。
4、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。
5、合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。
6、本合同經(jīng)雙方商洽期限自199年月日起至199年月日。
甲方（簽字）登記號
乙方（簽字）登記號公司（蓋章）
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