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        企業(yè)員工招聘流程優(yōu)秀

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            每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪??下面是小編幫大家整理的?yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
            
            企業(yè)員工招聘流程
            

            一、養(yǎng)老保險(xiǎn)
            1、繳納比例
            基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān):
            企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的20%繳納(部分省市略有調(diào)整),職工個(gè)人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納;
            城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員和國(guó)有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,以所在省上年度社會(huì)平均工資為繳費(fèi)基數(shù),按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),全部由自己負(fù)擔(dān)。
            2、繳納基數(shù)
            職工繳費(fèi)工資高于所在市上年度社會(huì)平均工資300%的,以所在市上年度社會(huì)平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù);職工繳費(fèi)工資低于所在市上年度社會(huì)平均工資60%的,以所在市上年度社會(huì)平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)。
            個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣?huì)平均工資的一定比例作為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù),可選擇的檔級(jí)為40%、60%、80%、100%。
            二、醫(yī)療保險(xiǎn)
            1、繳費(fèi)比例
            職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納,用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的9%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。
            2、繳費(fèi)基數(shù)
            基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是用人單位以國(guó)家規(guī)定的職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工以本人上年工資收入為繳費(fèi)基數(shù)職工工資收入高于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)。
            
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