心得體會(huì)是對(duì)自己在工作、學(xué)習(xí)、生活中所獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種方式。它可以幫助我們反思自身的成長(zhǎng)過程，發(fā)現(xiàn)問題并找到解決方法。通過寫心得體會(huì)，我們能夠更好地理解自己的激勵(lì)因素和行為模式，從而取得更好的成績(jī)和進(jìn)步。合理安排時(shí)間和內(nèi)容是寫好總結(jié)的前提條件。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文，供大家參考和借鑒。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇一
作為一名行政主管，我在工作上積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，我逐漸形成了一套行之有效的心得體會(huì)報(bào)告格式。在這篇文章中，我將向大家分享這個(gè)格式，并希望能對(duì)同樣從事行政工作的同仁有所幫助。
第二段：報(bào)告目的和背景
首先，我們需要明確心得體會(huì)報(bào)告的目的和背景。在行政工作中，我們可能會(huì)遭遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，而這些問題和挑戰(zhàn)又需要我們及時(shí)解決和應(yīng)對(duì)。通過撰寫心得體會(huì)報(bào)告，我們可以對(duì)自己在解決問題中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行反思和總結(jié)，從而提高自己的行政管理能力。
第三段：報(bào)告格式
接下來，我將介紹心得體會(huì)報(bào)告的具體格式。首先是報(bào)告的標(biāo)題，應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了地表達(dá)報(bào)告的主題。接著是報(bào)告的引言，應(yīng)該簡(jiǎn)要介紹這次報(bào)告所涉及的問題和挑戰(zhàn)，并概括自己解決問題的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。然后是報(bào)告的主體部分，應(yīng)該詳細(xì)闡述問題的背景、自己的解決方案以及最終的效果和反思。最后是報(bào)告的結(jié)論，應(yīng)該對(duì)解決問題的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，并展望未來可能遇到的類似問題。
第四段：報(bào)告示例
為了更好地理解心得體會(huì)報(bào)告的格式，讓我以一個(gè)實(shí)際案例為例進(jìn)行說明。在某次行政工作中，我面臨了一個(gè)緊急處理文件的問題。在過去的經(jīng)驗(yàn)中，我遇到這樣的問題時(shí)通常會(huì)急于行動(dòng)，導(dǎo)致處理結(jié)果不盡如人意。但是這次我意識(shí)到需要更多的前期調(diào)查和準(zhǔn)備工作。因此，我首先對(duì)文件的內(nèi)容和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了詳細(xì)研究，并與相關(guān)部門進(jìn)行了溝通和協(xié)商，確保自己的處理方案符合規(guī)定。最后，我順利地完成了文件的處理，并得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。通過這次經(jīng)歷，我深刻感受到了準(zhǔn)備工作的重要性，并意識(shí)到在類似情況下需要更加深入地研究和準(zhǔn)備。
第五段：心得體會(huì)和展望
通過上述報(bào)告示例，我希望能夠傳達(dá)幾個(gè)關(guān)鍵的心得體會(huì)。首先，行政主管不能急躁行事，而應(yīng)該更加注重前期的準(zhǔn)備和調(diào)查工作。其次，在遇到問題和挑戰(zhàn)時(shí)，我們應(yīng)該及時(shí)與相關(guān)的部門和人員進(jìn)行溝通和協(xié)商。最后，我們還應(yīng)該學(xué)會(huì)總結(jié)和反思，通過撰寫心得體會(huì)報(bào)告來不斷提高自己的行政管理能力。展望未來，我希望通過不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，能夠在行政工作中發(fā)揮更加重要的作用，并在解決問題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的過程中不斷提高自己的能力和水平。
綜上所述，行政主管心得體會(huì)報(bào)告格式對(duì)于我們提高行政管理能力至關(guān)重要。通過遵循正確的格式，我們能夠全面而系統(tǒng)地總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而不斷提高自己的水平和能力。希望通過這篇文章的分享，能夠給廣大行政工作者帶來一些實(shí)際的幫助和啟示。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇二
我于20__年_月9日以咨詢助理的身份進(jìn)公司，成為公司的一名普通員工。20__年_月23日被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理，兩個(gè)月后被正式任命為行政與人事部經(jīng)理。從入職到現(xiàn)在，回顧將近一年的工作，有進(jìn)步也有不足，下面我從三部分來對(duì)我的工作總結(jié)。
一、個(gè)人品行
在剛?cè)肼殨r(shí)，作為一名新員工，對(duì)公司的很多情況都不了解，為了適應(yīng)新的工作環(huán)境，我以歸零的心態(tài)來接收這里的每一項(xiàng)工作，每一位同事，公司的每一個(gè)制度。為了盡快了解學(xué)院情況，我搜集了很多公司的資料來學(xué)習(xí)，遇到不懂的或不清楚的地方，及時(shí)向同事請(qǐng)教，這樣，我用最短的時(shí)間掌握了公司的情況，工作打下了基礎(chǔ)。由于我的努力和出色的表現(xiàn)，在9月份被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理。
在任行政與人事部經(jīng)理期間，我兢兢業(yè)業(yè)，堅(jiān)持原則，做好每一項(xiàng)工作。為人正直，原則性強(qiáng)，這也是從事人力資源工作必須具備的職業(yè)素養(yǎng)，行政人事部本身就是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿，為人正直，正是確保了處理事務(wù)的公平、公正。例如：在做員工考勤考核時(shí)堅(jiān)持考核制度，不因任何人的個(gè)人原因而放寬條件;在組織召開會(huì)議，參加培訓(xùn)等方面嚴(yán)格遵守學(xué)院制度，以此作為標(biāo)桿，在員工行為不符合制度要求時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為，對(duì)其違規(guī)行為進(jìn)行處罰。
二、管理思維
高度不同，視野就不同，思考問題的角度也不同，那么就要求自己站在領(lǐng)導(dǎo)的位置、學(xué)院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，只有這樣，我們提供的方案和建議才是全面的、具有價(jià)值的;才能將工作當(dāng)做自己的事情來做，把學(xué)院利益、學(xué)生的利益放在首位，才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂、減壓，為學(xué)員成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
三、積極組織員工活動(dòng)與員工培訓(xùn)
員工活動(dòng)是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調(diào)節(jié)劑，是增加團(tuán)隊(duì)凝聚力的途徑，員工培訓(xùn)是提升員工素質(zhì)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)的有效方法，因此在去年半年的工作中，多次組織員工活動(dòng)與培訓(xùn)，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等項(xiàng)目，得到了員工的認(rèn)可。
四、行政的服務(wù)性工作
行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作，為各部門提供良好的服務(wù)，配合各部門的工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的責(zé)任。為此，我們首先從美化辦公環(huán)境做起，每周進(jìn)行衛(wèi)生評(píng)比，并張榜公布，表揚(yáng)衛(wèi)生好的，批評(píng)衛(wèi)生差的，使每位員工都能認(rèn)識(shí)到，辦公室就是我們的家。為過生日的員工慶祝生日也是建立企業(yè)文化的一部分，使員工感受到親人的關(guān)懷，家人的溫暖。
五、獎(jiǎng)懲有法
獎(jiǎng)懲有法也是激勵(lì)員工的有效方法。對(duì)進(jìn)步明顯、貢獻(xiàn)突出的員工進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)是對(duì)員工成績(jī)的認(rèn)可，也是激勵(lì)其他員工的有效方法。為此，我們?cè)u(píng)出了20__年的進(jìn)步獎(jiǎng)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)及優(yōu)秀員工，鼓勵(lì)真正優(yōu)秀的員工，為其他員工樹立榜樣。當(dāng)然，對(duì)于違反學(xué)院規(guī)定、未及時(shí)完成工作、拿出結(jié)果的員工給予相應(yīng)的懲罰也是必不可少的，當(dāng)然，懲罰不是目的，我們是既要讓員工認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，也鼓勵(lì)其能夠用心認(rèn)真工作，給每一項(xiàng)工作提交一分滿意的答卷。
在過去一年的工作中由于我的努力取得了很大的進(jìn)步，通過人事部工作總結(jié)，我找打工作方法和技巧，更好的執(zhí)行20__年人事工作。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇三
第一段：引言（150字）。
作為一名行政主管，我在工作中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和成長(zhǎng)。在這篇文章中，我將分享我在行政工作中的心得體會(huì)。我相信這些經(jīng)驗(yàn)將對(duì)今后的行政管理工作起到積極的推動(dòng)作用。
第二段：接受挑戰(zhàn)與認(rèn)識(shí)自我（200字）。
在擔(dān)任行政主管期間，我遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。面對(duì)這些挑戰(zhàn)，我學(xué)會(huì)了勇敢地面對(duì)并專注于解決問題。例如，在與其他部門合作開展新項(xiàng)目時(shí)，我發(fā)現(xiàn)自己需要兼顧多個(gè)方面的工作，并協(xié)調(diào)各方利益。通過與團(tuán)隊(duì)共同努力，我克服了這一困難，并取得了成功。通過這些經(jīng)歷，我意識(shí)到了自己的領(lǐng)導(dǎo)才能和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
第三段：提升溝通與協(xié)調(diào)能力（250字）。
作為行政主管，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力對(duì)于工作的順利進(jìn)行至關(guān)重要。在工作中，我學(xué)會(huì)了傾聽他人的觀點(diǎn)，并有效地傳達(dá)我的想法。我努力與團(tuán)隊(duì)保持密切聯(lián)系，建立了良好的溝通渠道。另外，我意識(shí)到協(xié)調(diào)不同部門和個(gè)人的利益是行政工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)。通過進(jìn)行定期會(huì)議和合理的資源分配，我成功地實(shí)現(xiàn)了各部門之間的協(xié)調(diào)和合作。
第四段：細(xì)致管理與高效執(zhí)行（250字）。
行政主管需要對(duì)各項(xiàng)工作保持細(xì)致的管理，并能夠高效地執(zhí)行計(jì)劃。我通過利用項(xiàng)目管理工具和時(shí)間管理技巧，提高了工作的效率。我學(xué)會(huì)了對(duì)每個(gè)任務(wù)進(jìn)行分解，并制定明確的時(shí)間表和目標(biāo)。在項(xiàng)目的不同階段，我能夠精確地評(píng)估所需的時(shí)間和資源，并合理地進(jìn)行調(diào)整以確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。通過這些努力，我成功地完成了許多重要的項(xiàng)目，并提升了團(tuán)隊(duì)的整體效能。
第五段：成果與展望（350字）。
通過我的努力和經(jīng)驗(yàn)積累，我取得了一些令人驕傲的成就。例如，我成功地組織了一次大型會(huì)議，參與并順利完成了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，并幫助優(yōu)化了行政管理流程。這些成果不僅得到了團(tuán)隊(duì)的肯定，也推動(dòng)了整個(gè)公司的發(fā)展進(jìn)程。在未來，我將繼續(xù)努力提高自己的行政管理技能。我計(jì)劃進(jìn)一步提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作能力，并加強(qiáng)與各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)。我相信這些努力將有助于我在行政管理領(lǐng)域的進(jìn)一步發(fā)展，并為公司的成功作出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：（100字）。
行政主管的工作需要持續(xù)的努力和不斷的學(xué)習(xí)。通過這些年的工作經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)識(shí)到自己在溝通、協(xié)調(diào)和管理方面的能力有了顯著提升。我將繼續(xù)不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，并努力成為一名更出色的行政主管。我相信，通過持之以恒的努力和不斷學(xué)習(xí)，我將取得更多的成就，并對(duì)公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇四
作為一名行政主管，我在這個(gè)崗位上工作已有一段時(shí)間了。在這段時(shí)間里，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)，也積累了很多經(jīng)驗(yàn)。通過這篇報(bào)告，我想分享一些我在行政主管這個(gè)職位上的體會(huì)和心得，希望對(duì)其他同行有所啟發(fā)和幫助。
第二段：工作職責(zé)與挑戰(zhàn)。
作為行政主管，我的職責(zé)主要包括組織和協(xié)調(diào)公司的日常運(yùn)營(yíng)事務(wù)，管理員工的工作表現(xiàn)，制定和推行行政政策等。在這個(gè)職位上，我不僅需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和技能，還需要良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。然而，我也面臨著許多挑戰(zhàn)，包括處理工作壓力、協(xié)調(diào)各部門之間的沖突等。但是通過不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我逐漸適應(yīng)并應(yīng)對(duì)了這些挑戰(zhàn)，提高了自己的工作能力。
第三段：合理時(shí)間管理的重要性。
作為一名行政主管，時(shí)間管理是我工作中的重要一環(huán)。我學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間，根據(jù)工作的緊急程度和重要性來確定優(yōu)先級(jí)，并制定詳細(xì)的計(jì)劃和時(shí)間表。合理的時(shí)間管理幫助我更好地控制工作進(jìn)度，減輕壓力，提高工作效率。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了合理安排休息和調(diào)整心態(tài)，以保持精力充沛和良好的工作狀態(tài)。
第四段：團(tuán)隊(duì)管理的要點(diǎn)。
作為行政主管，管理團(tuán)隊(duì)是我的重要職責(zé)之一。我相信團(tuán)隊(duì)合作的力量，通過與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的溝通和信任，我成功地激勵(lì)和協(xié)調(diào)他們的工作。團(tuán)隊(duì)管理的要點(diǎn)包括明確分工和責(zé)任，制定明確的工作目標(biāo)和計(jì)劃，提供必要的培訓(xùn)和支持，并及時(shí)給予肯定和反饋。通過有效地管理團(tuán)隊(duì)，我的團(tuán)隊(duì)成員能夠更好地發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
第五段：不斷學(xué)習(xí)與提升。
行政主管這個(gè)職位存在著快速變化的環(huán)境和需求，因此我明白只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力才能在這個(gè)領(lǐng)域中保持競(jìng)爭(zhēng)力。我努力參加各種培訓(xùn)課程、謀求更高級(jí)別的資格證書以及關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和最新趨勢(shì)。同時(shí)，我也注重與同行的交流與分享，通過他們的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)來促進(jìn)自己的成長(zhǎng)。通過不斷學(xué)習(xí)和提升，我相信我可以在行政主管這個(gè)職位上做得更好，迎接更大的挑戰(zhàn)。
總結(jié)：
作為行政主管，我深知這個(gè)職位的重要性和挑戰(zhàn)。通過合理的時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)管理和不斷學(xué)習(xí)與提升，我逐漸成長(zhǎng)為一名富有經(jīng)驗(yàn)和能力的行政主管。我相信在不斷努力下，我會(huì)繼續(xù)在這個(gè)領(lǐng)域中取得更大的成就。我希望通過這篇報(bào)告，能夠給其他行政主管帶來一些啟示和幫助，共同進(jìn)步，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇五
作為一名員工，晉升為主管是每個(gè)人的職場(chǎng)夢(mèng)想。然而，在這個(gè)過程中，我們需要經(jīng)歷各種挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)，才能真正成為一名優(yōu)秀的主管。在我晉升為主管后的這段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了主管的責(zé)任和壓力。下面將通過五個(gè)方面來分享我的感悟和體會(huì)。
第一，一名主管需要有高度的責(zé)任心。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，主管要負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體工作，并確保團(tuán)隊(duì)向正確的方向發(fā)展。這就要求主管對(duì)自己的工作有清晰的認(rèn)識(shí)，并能在不同的情況下做出明智的決策。與此同時(shí)，主管還要為團(tuán)隊(duì)成員的發(fā)展負(fù)責(zé)，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助他們充分發(fā)揮自己的能力。只有具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，主管才能更好地履行自己的職責(zé)。
第二，溝通能力是一名主管必備的重要素質(zhì)。在團(tuán)隊(duì)中，主管需要與不同背景的人合作，并與他們進(jìn)行有效的溝通。良好的溝通能力可以幫助主管更好地了解團(tuán)隊(duì)成員的需求和問題，并及時(shí)解決。同時(shí)，主管還需要與上級(jí)、同事和其他部門進(jìn)行交流，以確保團(tuán)隊(duì)的工作順利進(jìn)行。通過與他人的良好溝通，主管可以建立起一個(gè)更加和諧和有效的工作環(huán)境。
第三，主管需要有良好的管理和組織能力。管理是主管的核心職責(zé)之一，主管需要制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并確保團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃順利完成工作。同時(shí)，主管還需要監(jiān)督工作進(jìn)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。除了管理能力，主管還需要具備良好的組織能力。主管需要合理安排團(tuán)隊(duì)成員的工作，分配任務(wù)和責(zé)任，并協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的進(jìn)展。只有具備良好的管理和組織能力，主管才能更好地推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。
第四，主管還需要充滿激情和動(dòng)力。作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，主管的情緒狀態(tài)會(huì)直接影響到團(tuán)隊(duì)成員的工作情緒和態(tài)度。所以，主管需要保持積極樂觀的態(tài)度，充滿激情和動(dòng)力地工作。只有主管本身充滿激情，才能激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作熱情，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和士氣。在工作中，主管還應(yīng)該積極引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員解決問題，鼓勵(lì)他們不斷進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
第五，不斷學(xué)習(xí)是主管的必備素質(zhì)之一。隨著時(shí)代的發(fā)展和工作的變化，主管需要不斷更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)新的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。主管需要經(jīng)常參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，了解最新的管理理論和方法，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中。同時(shí)，主管應(yīng)該積極尋求反饋意見，傾聽他人的建議和意見，并進(jìn)行改進(jìn)和提高。只有不斷學(xué)習(xí)，主管才能不斷進(jìn)步，成為一名更加出色的主管。
作為一名晉升為主管的員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了主管的責(zé)任和挑戰(zhàn)。通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我逐漸形成了一套完整的主管工作體系，包括責(zé)任心、溝通能力、管理和組織能力、激情和動(dòng)力以及不斷學(xué)習(xí)。我相信，只要不斷努力，主管的職責(zé)和挑戰(zhàn)將成為我職業(yè)生涯中的寶貴財(cái)富，幫助我不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇六
晉升主管是許多職場(chǎng)人士的美好夢(mèng)想和奮斗目標(biāo)。一旦成為主管，不僅意味著薪資和職位的提升，更代表著權(quán)力和責(zé)任的加重。我作為一名新晉主管，經(jīng)歷了一段時(shí)間的調(diào)整和學(xué)習(xí)，積累了一些心得和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我在晉升主管過程中所體悟到的一些重要觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，希望能對(duì)其他新晉主管有所幫助。
首先，在晉升主管后，我意識(shí)到成功的關(guān)鍵在于團(tuán)隊(duì)合作。作為主管，要明白不能獨(dú)自承擔(dān)所有工作，必須和團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在優(yōu)勢(shì)。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，培養(yǎng)成員之間的友誼和信任。與此同時(shí)，作為主管，需要明確每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和目標(biāo)，并給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和支持。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，才能實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)并取得更大的成功。
其次，在晉升主管后，我學(xué)會(huì)了更好地管理時(shí)間。作為晉升主管，面臨的任務(wù)和壓力都會(huì)大幅度增加。因此，合理規(guī)劃、管理和利用時(shí)間就顯得尤為重要。我采用了一些有效的時(shí)間管理技巧，例如制定優(yōu)先級(jí)清單，每天計(jì)劃工作，并為緊急任務(wù)預(yù)留時(shí)間。此外，我也學(xué)會(huì)了合理安排工作和休息時(shí)間，保證身心的健康。通過有效的時(shí)間管理，我能更好地掌握工作進(jìn)度，提高工作效率，并保持工作與生活的平衡。
再次，晉升主管要善于溝通和協(xié)調(diào)。作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，溝通是職位不可或缺的一部分。主管不僅需要與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通合作，還要與下屬員工進(jìn)行日常溝通和指導(dǎo)。有效的溝通有助于解決問題、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的和諧以及傳達(dá)公司的目標(biāo)和價(jià)值觀。為了更好地溝通和協(xié)調(diào)，我意識(shí)到必須傾聽團(tuán)隊(duì)成員的意見和建議，并很好地處理各種問題和沖突。此外，我也積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。
此外，晉升主管還需要注重自身的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。作為主管，要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能，保持與時(shí)俱進(jìn)。通過參加培訓(xùn)、讀書和學(xué)習(xí)新的管理理論，我逐漸提高了自己的知識(shí)水平和工作能力。此外，我也注重觀察、學(xué)習(xí)和借鑒其他優(yōu)秀主管的經(jīng)驗(yàn)和做法。只有不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。
最后，晉升主管需要時(shí)刻保持謙遜和謹(jǐn)慎。晉升主管并不意味著自己就是最優(yōu)秀的人，更不意味著可以不顧他人的感受任意行事。每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都需要被尊重和關(guān)懷，而主管更應(yīng)該以身作則，為團(tuán)隊(duì)樹立榜樣。我始終保持謙遜和謹(jǐn)慎的態(tài)度，虛心聽取他人的意見和建議，積極改進(jìn)自己的不足之處。只有謙虛和謹(jǐn)慎地面對(duì)工作和團(tuán)隊(duì)，才能更好地取得成功。
總結(jié)起來，在晉升為主管之后，我通過實(shí)踐和體驗(yàn)，深刻領(lǐng)悟到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性、時(shí)間管理的技巧、溝通和協(xié)調(diào)的藝術(shù)、自身學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的必要性，以及謙虛謹(jǐn)慎的品質(zhì)。這些體悟和經(jīng)驗(yàn)對(duì)新晉主管來說都是寶貴的財(cái)富。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我相信自己在主管崗位上會(huì)不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步，為團(tuán)隊(duì)和組織做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇七
行政工作信息化在當(dāng)今社會(huì)有著重要的價(jià)值和作用 ,這一點(diǎn)已成為世界各國(guó)政府的共識(shí)。下面是本站為大家準(zhǔn)備的行政工作
心得體會(huì)
感悟，希望大家喜歡!
行政前臺(tái)工作心得
一、前臺(tái)日常工作 1、前臺(tái)接待 接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人， 20xx 年4月入職至12 以來， 從我嚴(yán)格按照公司 要求，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，對(duì)于上門推銷的業(yè)務(wù)人員，禮貌 相迎并把其留下的實(shí)用名片、宣傳冊(cè)整理歸檔，以便于以后工作的不時(shí)之需，近 9 個(gè)月來， 共計(jì)接待用戶達(dá) 600 人次左右。 2、電話接聽轉(zhuǎn)接、傳真復(fù)印及信件分發(fā) 認(rèn)真接聽任何來電，準(zhǔn)確率達(dá)到 98%;能夠委婉并合理對(duì)待騷擾電話，提高工作效率; 發(fā)傳真時(shí)注意對(duì)方有無收到，是否完整清晰。復(fù)印時(shí)注意復(fù)印的資料完整否，避免復(fù)印資 料缺漏。如有信件也及時(shí)交給了相關(guān)人員。 3、臨時(shí)事件處理 飲用水桶水發(fā)現(xiàn)不夠時(shí)會(huì)及時(shí)叫大河人家送水。前臺(tái)所需物品不夠時(shí)，會(huì)及時(shí)申請(qǐng) 購(gòu)買如：紙巾、復(fù)印紙、一次性紙懷等。打印機(jī)沒有墨時(shí)，會(huì)電話通知加墨業(yè)務(wù)人員加 墨。辦公電話費(fèi)用快用完時(shí)，提前去營(yíng)業(yè)廳預(yù)存。如果辦公室內(nèi)的物品壞了如：空調(diào)開 關(guān)，衛(wèi)生間燈，會(huì)及時(shí)打電話給國(guó)企物業(yè)，讓物業(yè)師傅查看原因，需要自己買的設(shè)備自 己買后讓物業(yè)師傅安裝;交換機(jī)考勤機(jī)故障問題直接聯(lián)系商家售后解決，電話線路有問 題求助電信局解決等?？傊龅絾栴}都會(huì)及時(shí)想辦法解決。
二、綜合事務(wù)工作 1、房間、機(jī)票車票及生日蛋糕預(yù)訂 項(xiàng)目部人員出差需要訂車票或機(jī)票時(shí)我會(huì)及時(shí)聯(lián)系票務(wù)， 并持續(xù)跟蹤直至車票送到公 司，以免費(fèi)影響到出差人員行程;到目前為止累計(jì)訂票 70 張左右。對(duì)于來鄭州出差需要訂房間的領(lǐng)導(dǎo)或同事，訂好房間后我會(huì)短信或電話給領(lǐng)導(dǎo)或同事確認(rèn)酒店詳細(xì)信息;還有 就是員工生日蛋糕預(yù)訂，預(yù)訂前一天會(huì)我與員工確認(rèn)時(shí)間，生日當(dāng)天告訴王蘭瑩在 oa 上 發(fā)
生日祝福
，20xx 年累計(jì)訂生日蛋糕 17 個(gè)。 2、文檔歸整及辦事處資產(chǎn)登記 從項(xiàng)目部人員接手的培訓(xùn)資料、確認(rèn)單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購(gòu)買 的書籍會(huì)讓張利先蓋章，再進(jìn)行編號(hào)，以便于資產(chǎn)管理，現(xiàn)辦事處書籍累計(jì)已有 37 本; 其它的辦公設(shè)備(如筆記本、光驅(qū)、插座等)也都有詳細(xì)登記，員工借用時(shí)也都依公司規(guī) 定簽名登記。 3、考勤統(tǒng)計(jì) 每月 25 號(hào)之前從考勤機(jī)中導(dǎo)出考勤明細(xì)，不清楚的地方發(fā)郵件與大家核對(duì)，再進(jìn)行統(tǒng) 計(jì)匯總，都能夠按時(shí)發(fā)給王蘭瑩。 4、組織員工活動(dòng) 每周三下午 5 點(diǎn)組織員工去農(nóng)大活動(dòng)，通過活動(dòng)提高大家團(tuán)隊(duì)意識(shí)，并很好的鍛煉了身 體，近段天氣較冷，愿意出去的活動(dòng)人數(shù)也在減少，期間組織過一次乒乓球比賽，但效果 是不是特別理想，這也是一方面以后需要改進(jìn)的地方。
三、 其它工作 在完成本職工作的同時(shí)，也協(xié)助配合完成其它部門的工作。如協(xié)助軟件項(xiàng)目部人員裝訂 項(xiàng)目文檔;協(xié)助營(yíng)銷部薛義明，與他一起給客戶送禮品，制作標(biāo)書等。在這個(gè)過程中自己同時(shí) 也獲得了一些新的知識(shí)。
四、工作中的不足 1、采購(gòu)辦公用品時(shí)沒有能夠很好地計(jì)劃，想得不夠全面，只看到眼前缺的，這點(diǎn)需要自己 以后多用心，多操心。 2、考勤統(tǒng)計(jì)過程中存在過失誤，雖然當(dāng)時(shí)已改正過來，沒有造成大的影響，但是這也提醒 了我細(xì)心的重要性，考勤做出來后，一定要仔細(xì)檢查一遍，確認(rèn)準(zhǔn)確后再發(fā)出去，還有 一些同類型的信件也是一樣，發(fā)出去了有錯(cuò)誤再修改重發(fā)很容易讓別人認(rèn)為你就是個(gè)粗 心大意的人，雖然這種錯(cuò)誤只是偶爾，但也一定要盡量避免。 3、臨近冬天組織室外活動(dòng)的效果很不好，中間也與張利商量一起在室內(nèi)活動(dòng)，給大家提供 象棋、跳棋等適合室內(nèi)玩的活動(dòng)，并組織實(shí)施過，但是這樣還是達(dá)不到戶外運(yùn)動(dòng)的效果， 對(duì)于觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。
五、20xx 年
工作計(jì)劃
1、提高自身的主動(dòng)性及溝通能力，多用心，細(xì)心，各方面周全考慮，以便更好地完成工作。 2、加強(qiáng)與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識(shí)儲(chǔ) 備， 一方面能及時(shí)準(zhǔn)確地回答客戶的問題， 準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話; 或者在力所能及的范圍內(nèi)， 簡(jiǎn)要回答客戶的問題。 在過去的將近一年中，我特別要感謝張利對(duì)我的幫助，她熱心耐心教我許多，也對(duì)我很信 任， 我為有這樣的同事而感到榮幸， 也為在這樣一個(gè)優(yōu)待員工的公司而驕傲， 20xx 迎 20xx， 辭 現(xiàn)在已是新的一年，在這一年里我要腳踏實(shí)地，認(rèn)真地完成自己的工作，為公司發(fā)展盡一份自 己的綿薄之力!
行政助理工作心得
經(jīng)過這一個(gè)多月來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到 了新欣公司這個(gè)大家庭中， 個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。 現(xiàn)將我一年來的工 作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn) 辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處 理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和三 位同事共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時(shí)向她們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng) 導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這半月里，遇到各類活動(dòng)和接待都不是很多，但我都能夠積極配合做 好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的 事情辦妥、辦好。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高 領(lǐng)導(dǎo)要求我們必須具有先進(jìn)的觀念， 要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切， 才能適應(yīng)公司 未來的發(fā)展。 因此， 我通過網(wǎng)絡(luò)、 書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)， 不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。 工作中， 能從單位大局出發(fā)， 從單位整體利益出發(fā)， 凡事都為單位著想， 同事之間互幫互助， 并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。 另外，我還注重從工作及現(xiàn)實(shí)生活中汲取營(yíng)養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā) 展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。同時(shí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短， 來增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)。 對(duì)辦公室工作， 能夠提前思考， 對(duì)任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng)、 可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。
三、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù) 為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力： 1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn) 備，并能及時(shí)打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。 2、 公文處理過程方面， 嚴(yán)格按照國(guó)家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。 發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時(shí)，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公 文處理事情。 3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對(duì)紙張資料的整 理和保存，將有用的及時(shí)保存、歸檔，對(duì)于沒用的及時(shí)銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X 作業(yè)， 所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫(kù)。 并于每周星期五把工作過的資料集中整 理，分類保存，以便今后查找。 4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通， 密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬 于自己的工作要保質(zhì)保量完成， 不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完 成，做到了主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù)。 5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、 物、法、環(huán)的管理，在新任局長(zhǎng)上任不久，根據(jù)會(huì)議精神集中精力對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職 責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善, 突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，為管理工作的制 度化、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn)。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理 思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序。
四、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒 在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率 和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足，在平時(shí)工作 和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處，反思自己不足，不斷 提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。 我時(shí)刻提醒自己，要誠(chéng)懇待人， 態(tài)度端正， 積極想辦法，無論大事小事， 我都要盡最大能力去做。在平時(shí)時(shí)刻要求自己，必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生 等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對(duì)待所有事情。 五、存在的不足 1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自 己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這 方面，我還有很多不足，比如在作會(huì)議記錄時(shí)，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重 要內(nèi)容。 2、對(duì)工作程序掌握不充分，對(duì)自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對(duì)工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會(huì)遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤。3、缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎。文秘工作是相對(duì)簡(jiǎn)單但又繁多的工作，這就要求我 必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時(shí)有粗心大意、做事草 率的情況。 六、今后努力的方向 1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通， 從大趨勢(shì)、大格局中去思考、去謀劃、取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高自身的工作水平。 2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完 以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足， 善于自我反省。 3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被 動(dòng)應(yīng)付，要積極主動(dòng)開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事， 會(huì)干事。 4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場(chǎng)合，做 到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的 品評(píng)力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿， 言必行， 行必果。 5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身 的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總之， 一年內(nèi)在我們?nèi)齻€(gè)人的共同努力下， 辦公室的工作比起以前有了很大的進(jìn)步， 我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)上、 業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上有了明顯提高， 這些進(jìn)步是與全局新老同志們 對(duì)我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學(xué)到了 吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充 滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我 從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠(chéng)地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對(duì)我 一如既往的給予關(guān)懷和支持， 在工作、 生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)同志們給予批評(píng)和指 正，在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正不足。
行政助理工作心得體會(huì)
光陰似箭，不知不覺半年又過去了。在這半年里我的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這半年付出了不少，也收獲了很多，也逐漸感覺自己成長(zhǎng)了、成熟了。我不敢說自己的工作做得很好，但我認(rèn)為：前面的路，不管是一馬平川還是艱難險(xiǎn)阻，只要頑強(qiáng)地走過去，就會(huì)獲得寶貴的經(jīng)驗(yàn)。相信這些經(jīng)驗(yàn)，終將成為我一生寶貴的財(cái)富。
我是去年5月進(jìn)的公司，這在期間我經(jīng)歷了前期和銷售期，在前期，主要是貫標(biāo)的東西，相對(duì)而言是比較輕松的。而銷售期就大大的不一樣了，事情變得繁雜起來。還經(jīng)常發(fā)生一些突發(fā)情況，不過也正是這些事情讓我這讓我得到了鍛練，從中也學(xué)到了更多的東西。
我們這個(gè)行業(yè)的行政助理和其它行業(yè)的行政助理是不一樣的，它不僅僅是單純的文職工作，我們每天還要統(tǒng)計(jì)許多的數(shù)據(jù)，做很多的報(bào)表，而這些數(shù)據(jù)必須是準(zhǔn)確無誤的，特別是報(bào)給開發(fā)商的數(shù)據(jù)，所以要求我們必須要有耐心和細(xì)心。為此我們首先要合理有效地制定月度工作計(jì)劃。其次，為了提高工作效率，處理好突發(fā)事件，每日依據(jù)實(shí)際情況的需要，修改和完善工作計(jì)劃。做到大事不錯(cuò)，小事不漏。第三，端正工作態(tài)度，凡事爭(zhēng)取再認(rèn)真一點(diǎn)，再周到一些，滿懷熱情地投入到每天的工作當(dāng)中。
我們每天除了做好報(bào)表外，還要做好協(xié)調(diào)、溝通的工作，特別是要經(jīng)常和案場(chǎng)的業(yè)務(wù)員溝通，了解他們的想法，有問題要及時(shí)的向?qū)０竻R報(bào)，及時(shí)調(diào)整大家的心態(tài)，解決好問題，這樣我們的案場(chǎng)才會(huì)和諧健康的發(fā)展下，發(fā)揮好我們最好團(tuán)隊(duì)精神。記得在年初的時(shí)候，由于去年市場(chǎng)情況不好，房地產(chǎn)也受到了影響，大家在年初的時(shí)候心情還沒有調(diào)整過來，仍然積極性不高，又加上調(diào)薪，于是我沒事就和他們談心，了解他們的想法，然后把情況反饋給專案，讓專案幫他們把心態(tài)調(diào)整過來，在大家的努力下過了一段時(shí)間，大家又恢復(fù)到了以前的狀態(tài)，我們案場(chǎng)又充滿了活力，以至于在后面的幾個(gè)月里我們都超額完成了指標(biāo)。這讓我明白了溝通在案場(chǎng)中是非常重要的。
我們?cè)谡{(diào)整好業(yè)務(wù)員心態(tài)的同時(shí)，也要調(diào)整好自己的心態(tài)，在這半年里，我就感覺到一個(gè)字“忙”，一會(huì)我這個(gè)表，一會(huì)兒那個(gè)表，一會(huì)兒又要統(tǒng)計(jì)這個(gè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)那個(gè)數(shù)據(jù)的，有時(shí)一天都在對(duì)著電腦做表。因?yàn)槊τ袝r(shí)心情就比較煩燥，容易發(fā)火，心態(tài)自然就差了，有時(shí)就會(huì)出現(xiàn)一些錯(cuò)誤，督導(dǎo)不但不怪我，反而來關(guān)心我，耐心的幫我改正錯(cuò)誤，這是讓我有了一種自責(zé)感，而在案場(chǎng)的同事們也沒有責(zé)怪我，反而來安慰我，這更讓我有了一種自責(zé)感，特別是主委和專案他們對(duì)我的信任和關(guān)心，讓我感到深深的慚愧，于是，我告戒自己一定要調(diào)整好自己的心態(tài)，改變自己的態(tài)度，認(rèn)真的對(duì)待每一天，在大家的幫助下，我又開心起來了，現(xiàn)在我們案場(chǎng)就是一個(gè)快樂的家。
這以后的時(shí)間里，我將嚴(yán)格要求自己，遇事多向前輩們請(qǐng)教，努力讓自己成為一名合格的行政助理，為公司盡綿薄之力。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇八
在醫(yī)院中，行政人員扮演著至關(guān)重要的角色。他們的工作涉及到醫(yī)院的方方面面，從招聘管理到財(cái)務(wù)預(yù)算，從醫(yī)患溝通到安全監(jiān)管等等。在這個(gè)大家庭中，作為一名行政人員，我有著很深的感悟和體會(huì)。
第二段：體驗(yàn)
醫(yī)院行政工作有時(shí)很瑣碎，不免讓人感到乏味。但是，如果你把這種感覺擁抱起來，按部就班去做好每項(xiàng)管理，才能在醫(yī)療行業(yè)立足。相信大家都同意一句話，做好管理就能讓治療過程更加優(yōu)質(zhì)，逐步為人口的健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
第三段：思考
醫(yī)院行政工作是與人打交道的工作，但這種交流區(qū)別于醫(yī)患關(guān)系交流，更多的是與員工之間的溝通和協(xié)作交流，如果沒有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和溝通技巧是很難得到員工的理解并且做好溝通工作的。因此，我認(rèn)為一名行政管理人員必須注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的提升，在與員工之間進(jìn)行交流和溝通的過程中傾聽員工的心聲。
第四段：感懷
任何崗位都不是輕松的，但將“工作”轉(zhuǎn)化為“事業(yè)”就變得值得一做了。走進(jìn)每個(gè)病床旁，關(guān)注患者的身體狀況和鼓勵(lì)，團(tuán)隊(duì)溝通，在醫(yī)治疾病的同時(shí)，給患者帶去更多的關(guān)心和關(guān)愛，這種種看似渺小的舉動(dòng)，都是對(duì)我作為行政管理者最好的回饋。
第五段：總結(jié)
作為醫(yī)院行政人員，離不開管理和協(xié)作。人在管理的過程中，必須要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S方式和積極的工作態(tài)度，同時(shí)也要理解和關(guān)注員工和醫(yī)生的需求，研究市場(chǎng)和醫(yī)療市場(chǎng)的變化，這樣才能讓我們的管理更加精益和扎實(shí)。在職場(chǎng)中，與同仁競(jìng)爭(zhēng)，與團(tuán)隊(duì)合作，在穩(wěn)健管理和激情創(chuàng)新中，我們才能不斷提高和成長(zhǎng)。
結(jié)語：在醫(yī)院中，每個(gè)人的工作都是緊密關(guān)聯(lián)的，只有每個(gè)人能在自己工作簡(jiǎn)單而枯燥的過程中尋找到自己的價(jià)值，才能最終實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的提升和醫(yī)療事業(yè)的騰飛。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇九
在醫(yī)院中，行政人員是不可或缺的一環(huán)。他們承擔(dān)著醫(yī)院的行政管理工作，保證醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。我在擔(dān)任行政人員的工作中，積累了不少經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，今天想分享我的一些心得與感悟。
第二段：做好醫(yī)院內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)
在醫(yī)院工作中，行政人員要做好醫(yī)院內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)工作。醫(yī)院的各個(gè)部門之間有著千絲萬縷的聯(lián)系，互相之間的溝通和協(xié)作是非常重要的。作為行政人員，應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注醫(yī)院各個(gè)部門之間的協(xié)調(diào)情況，提供必要的支持和幫助，在實(shí)現(xiàn)醫(yī)院整體目標(biāo)的同時(shí)，確保醫(yī)院各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
第三段：尊重醫(yī)護(hù)人員的工作
醫(yī)護(hù)人員是醫(yī)院工作中最重要的一群人。作為行政人員，我們要尊重醫(yī)護(hù)人員的工作，支持他們的工作，并為他們提供必要的幫助和保障。在醫(yī)護(hù)人員的工作中，我們同樣要注重細(xì)節(jié)，關(guān)注醫(yī)護(hù)人員的需求，并及時(shí)為他們解決問題。尊重和支持醫(yī)護(hù)人員的工作，不僅能夠提高醫(yī)院整體的服務(wù)水平，也能夠增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的歸屬感和工作熱情。
第四段：提倡醫(yī)院文明禮儀
文明禮儀是醫(yī)院工作中非常重要的一環(huán)。作為行政人員，我們要帶頭做出文明的言行舉止，如文明服務(wù)、尊重患者、熱情接待、禮貌待人等，傳遞出良好的醫(yī)院形象。 在實(shí)際工作中，我們要不斷提高自身的綜合素養(yǎng)和服務(wù)能力，保持自己的良好形象，做出醫(yī)院管理的表率。
第五段：總結(jié)
作為醫(yī)院行政人員，我們需要全面了解醫(yī)院的整體運(yùn)作流程和工作特點(diǎn)，注重學(xué)習(xí)和實(shí)踐，增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的能力。只有在各個(gè)方面都做到了完善，才能夠做好醫(yī)院行政管理工作，提升醫(yī)院服務(wù)的規(guī)范程度，增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)院的信任和認(rèn)可。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十
近年來，隨著中國(guó)社會(huì)的不斷進(jìn)步和法治建設(shè)的不斷完善，行政審判的重要性日益凸顯。作為公民，我們有責(zé)任觀看行政審判，加強(qiáng)對(duì)法治的認(rèn)識(shí)和理解。觀看行政審判，不僅可以提高我們的法律素養(yǎng)，還能夠讓我們從中獲得一些心得體會(huì)和感悟，對(duì)此，我深有體會(huì)。
首先，觀看行政審判讓我深刻認(rèn)識(shí)到法治的重要性。在觀看行政審判的過程中，我看到了法律的力量和公正的價(jià)值。法律是社會(huì)運(yùn)行的基礎(chǔ)和保障，只有依法行政、依法裁判，才能維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義。行政審判是國(guó)家治理的重要環(huán)節(jié)，通過觀看行政審判，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了法治對(duì)社會(huì)的重要性和必要性。
其次，觀看行政審判讓我對(duì)法律的實(shí)施和司法機(jī)關(guān)的工作有了更深的了解。通過觀看行政審判，我看到了案件的審理過程和判決結(jié)果，了解了法律條文的適用和司法機(jī)關(guān)的工作方式。在行政審判中，法官耐心地聽取各方當(dāng)事人的陳述和辯護(hù)，仔細(xì)審查案件材料和證據(jù)，以公正的態(tài)度作出判決。他們努力維護(hù)法律的公正與公平，保障人民的合法權(quán)益。通過觀看行政審判，我對(duì)司法機(jī)關(guān)的工作充滿了敬意和信心。
此外，觀看行政審判也讓我深刻認(rèn)識(shí)到自己的權(quán)利和義務(wù)。通過觀看行政審判，我看到了當(dāng)事人充分行使自己的權(quán)利，并為自己的利益而努力爭(zhēng)取。他們通過法庭辯論、提交證據(jù)、提出書面材料等途徑，為自己的正當(dāng)權(quán)益辯護(hù)，增強(qiáng)了自己在司法過程中的主體意識(shí)。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到了自己作為公民應(yīng)當(dāng)遵守法律，不能侵犯他人的合法權(quán)益。觀看行政審判讓我深刻認(rèn)識(shí)到了權(quán)利與義務(wù)的平衡和法律法規(guī)的重要性。
最后，觀看行政審判給我留下了深刻的人文關(guān)懷。在審判過程中，我看到了法官對(duì)當(dāng)事人的關(guān)心和尊重，他們耐心傾聽當(dāng)事人的訴求，全面了解當(dāng)事人的情況，以人性化的方式解決糾紛。我也看到了法庭對(duì)弱勢(shì)群體的特殊關(guān)注和保護(hù)，他們通過典型案例的研究和指導(dǎo)，為社會(huì)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和借鑒，促進(jìn)了社會(huì)的和諧和穩(wěn)定。觀看行政審判讓我更加關(guān)注弱勢(shì)群體的權(quán)益保障和人權(quán)問題，進(jìn)一步增強(qiáng)了人文關(guān)懷的意識(shí)。
總之，觀看行政審判給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@和感悟。通過觀看行政審判，我深刻認(rèn)識(shí)到了法治的重要性和必要性，對(duì)法律的實(shí)施和司法機(jī)關(guān)的工作方式有了更深的了解，明確了自己的權(quán)利和義務(wù)，并感受到了司法工作的人文關(guān)懷。這些體會(huì)和感悟?qū)?duì)我今后的行為和思考產(chǎn)生重要影響，我將更加注重法律意識(shí)的培養(yǎng)，積極參與法治建設(shè)，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十一
醫(yī)院行政人員是醫(yī)院中的重要角色之一，他們負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院的各個(gè)部門和管理工作，在保證醫(yī)療質(zhì)量的同時(shí)，提高醫(yī)院的效益。在我擔(dān)任醫(yī)院行政人員的這段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了這個(gè)職業(yè)的重要性和責(zé)任感。
第二段：應(yīng)變能力
作為一名醫(yī)院行政人員，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件是必要的。這就需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中，不斷培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力。例如，在一次特大霧霾天氣中，院內(nèi)來了一位突發(fā)疾病的患者，因?yàn)槟芤姸鹊?，救護(hù)車行駛緩慢，而時(shí)間又特別緊急。在這種情況下，我迅速組織醫(yī)院相關(guān)部門，積極聯(lián)系民間救援力量，最終成功將患者轉(zhuǎn)運(yùn)至醫(yī)院。這次經(jīng)歷，讓我深刻地認(rèn)識(shí)到應(yīng)急處理能力對(duì)醫(yī)院行政人員的必要性。
第三段：協(xié)同能力
醫(yī)院行政工作是一個(gè)集體的工作，必須有協(xié)同合作的能力才能完成好。在處理醫(yī)院事務(wù)時(shí)，我們要考慮各方面的利益關(guān)系，要有對(duì)整體大局的把握和理解，要知道如何平衡各方利益需求。只有這樣，才能更好地將各部門的工作協(xié)調(diào)起來，共同完成醫(yī)院的目標(biāo)。
第四段：溝通能力
作為一名醫(yī)院行政人員，我們要與醫(yī)護(hù)人員、患者和家屬不斷地溝通交流，了解他們的需求和要求。在面對(duì)一系列問題時(shí)，要了解各方面的觀點(diǎn)和立場(chǎng)，進(jìn)行全面的分析和探討，做出有利于醫(yī)院和患者的決策。此外，在危機(jī)處理過程中，良好的溝通能力也是協(xié)調(diào)和處理事情的關(guān)鍵。
第五段：總結(jié)
醫(yī)院行政人員是醫(yī)院管理中不可或缺的一環(huán)，要承擔(dān)起責(zé)任和義務(wù)。我們不僅要具備應(yīng)變、協(xié)同和溝通的能力，更要樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德，爭(zhēng)取醫(yī)院和整個(gè)社會(huì)的認(rèn)可。只有這樣，我們才能更好地為廣大患者服務(wù)，發(fā)揮我們應(yīng)有的職責(zé)和作用。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來了解一下吧。
半年來，在上級(jí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，本人始終不忘堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校工作大局，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展，創(chuàng)造出一流工作業(yè)績(jī)?yōu)閷W(xué)校教學(xué)服務(wù)，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
本人始終不忘學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的法律法規(guī)，了解大事要事，增強(qiáng)法律意識(shí);認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》等法律、法規(guī)，積極參加會(huì)計(jì)資格培訓(xùn)、年審等，促進(jìn)工作更好更有效的開展;經(jīng)常向行家里手學(xué)習(xí)，比如：在電腦操作中遇到不懂、不會(huì)的問題，就立即找__老師請(qǐng)教、探討，請(qǐng)教、探討后，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運(yùn)用，直至完全掌握為止。
二、任勞任怨，樂于奉獻(xiàn)。
本人的工作崗位在學(xué)校財(cái)務(wù)室，財(cái)務(wù)工作瑣事多，心要細(xì)，要求高，壓力大，因次在處理每一件事時(shí)，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學(xué)校欠債、經(jīng)濟(jì)不寬余地情況下，債務(wù)要還，學(xué)校的經(jīng)費(fèi)也要正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。在這即要保運(yùn)轉(zhuǎn)，又要償還債務(wù)的情況下，作為財(cái)務(wù)工作人員，就要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，精打細(xì)算，統(tǒng)籌規(guī)劃。
在這心要細(xì)、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財(cái)務(wù)工作人員，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私，廉潔奉公，吃苦耐勞，任勞任怨，愛校如家，不圖名利，公道正派，埋頭苦干，不計(jì)較個(gè)人得失、處處以學(xué)校利益、師生利益為重的奉獻(xiàn)精神?？傊ぷ髑ь^萬緒，本人始終本著〞認(rèn)真細(xì)致〞的態(tài)度來完成每一項(xiàng)工作。
三、認(rèn)真履行職責(zé)，服務(wù)于教育教學(xué)。
全心全意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高理想，又是一種政治要求，更是一種實(shí)際行動(dòng)所在。學(xué)校財(cái)務(wù)工作負(fù)擔(dān)者相應(yīng)的不可推卸的職責(zé)，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點(diǎn)，完成自己負(fù)責(zé)的任務(wù)，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn)。該辦的事，要認(rèn)真細(xì)致的堅(jiān)決辦，不拖拉;能辦到的事馬上辦，不等不靠;不好辦的事，想方設(shè)法去辦，不推不拖。
一切為學(xué)校、為教師、為學(xué)生著想。在服務(wù)于教學(xué)的同時(shí)，嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定，實(shí)行收支兩條線管理，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到有計(jì)劃的使用經(jīng)費(fèi)，從嚴(yán)掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級(jí)主管部門的要求，單據(jù)報(bào)銷均需主管校長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報(bào)銷。
今年，是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第二年。按說，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績(jī)，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，現(xiàn)將_年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。
今年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)可以分以下三個(gè)方面：
一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)。
一是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南，積極參加政治學(xué)習(xí)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，熱愛集體，服從分配，對(duì)后勤工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，做好各項(xiàng)工作，積極要求進(jìn)步加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，嚴(yán)格按照胡__志提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的要求，堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作;四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng)，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
1、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來，由于教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧后勤工作，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)園內(nèi)的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。
三、遵紀(jì)守法、廉潔自律，樹立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識(shí)，做到教學(xué)相長(zhǎng)，為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
四、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能力。
為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明幼兒園和實(shí)現(xiàn)我園會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo)，_年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。
五、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：
1、服務(wù)上還達(dá)不到要求，有時(shí)態(tài)度生硬，不使用文明用語。
2、在本職工作上，由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。
總之，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。
在接下來實(shí)習(xí)的一個(gè)月里我們分成了小組，每個(gè)小組5。6個(gè)人，圍在一起做帳，這樣有利于同學(xué)交流!!按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。仔細(xì)閱讀模擬材料，判斷資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及的賬戶，根據(jù)各賬戶的屬性分類，填入賬頁紙中。最后填寫各賬戶的期初余額。具體步驟如下：
一、設(shè)置賬簿。
首先按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。其次根據(jù)下發(fā)的會(huì)計(jì)模擬資料，仔細(xì)閱讀、判斷本資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及哪些賬戶，其中：總賬賬戶有哪些，明細(xì)賬賬戶是哪個(gè);而后再根據(jù)各賬戶的性質(zhì)分出其所屬的賬戶類別。再次按照上述分類，將所涉及的全部賬戶名稱，貼口取紙?zhí)盍械礁黝愘~簿中去，并把資料中所列期初余額，登記在相關(guān)賬戶借、貸方余額欄內(nèi)。最后試算平衡，要求全部賬戶借方余額合計(jì)等于全部賬戶貸方余額合計(jì);總賬借貸方金額要與下設(shè)的相關(guān)明細(xì)賬戶借貸方余額合計(jì)數(shù)相等，試算平衡后方可進(jìn)行本期業(yè)務(wù)登記，否則不能進(jìn)行。
二、登記賬簿。
首先登記賬簿必須使用蘭黑墨水書寫，沖賬時(shí)可使用紅色墨水，但字跡要清楚，不得跳行、空頁，對(duì)發(fā)生的記賬錯(cuò)誤，采用錯(cuò)賬更正法予以更正，不得隨意涂改，挖補(bǔ)等。其次明細(xì)賬要根據(jù)審核后的記賬憑證逐筆序時(shí)予以登記;第三總賬根據(jù)“記賬憑證匯總表”，我們做了10天的登記，登記完畢要與其所屬的明細(xì)帳戶核對(duì)相符。
三、結(jié)賬。
首先詳細(xì)檢查模擬資料中所列的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，是否全部填制記賬憑證，并據(jù)此記入賬簿。有無錯(cuò)記賬戶、錯(cuò)記金額，如有應(yīng)及時(shí)補(bǔ)正。其次在保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)全部準(zhǔn)確登記入賬的基礎(chǔ)上，結(jié)出現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、總賬和各類明細(xì)賬的本期發(fā)生額與期末金額，為編制會(huì)計(jì)作好充分準(zhǔn)備。
四、編制會(huì)計(jì)報(bào)表。
首先在左上角填明編制單位、編制時(shí)間;其次根據(jù)總帳或有關(guān)明細(xì)帳資料按項(xiàng)目填列;還必須要使資產(chǎn)負(fù)債表要保證左方金額合計(jì)等于右方金額合計(jì)，否則重填;最后還要編制人要簽名。
會(huì)計(jì)本來就是煩瑣的工作。在這段時(shí)間里，我曾覺得整天要對(duì)著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯(cuò)漏百出。愈錯(cuò)愈煩，愈煩愈錯(cuò)，這只會(huì)導(dǎo)致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會(huì)左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁?jiǎn)⒊f過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會(huì)發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會(huì)到達(dá)成功的彼岸!
在20__年度里我對(duì)自己工作進(jìn)行一下梳理與總結(jié)。歸納整理如下：
一、核算方面。
這項(xiàng)工作是最復(fù)雜繁瑣的一項(xiàng)工作，首先要根據(jù)預(yù)算的各科目來管控執(zhí)行入賬情況。核算數(shù)據(jù)主要是來源于費(fèi)控中的費(fèi)用方面、業(yè)務(wù)系統(tǒng)、手工錄入、資金自轉(zhuǎn)、固資自轉(zhuǎn)等方面。最終所有的核算項(xiàng)目都要?dú)w集到新總賬系統(tǒng)中，體現(xiàn)我公司的收入支出和經(jīng)營(yíng)成果。要確保新總賬系統(tǒng)中各科目的正確性及合理性、合規(guī)性、及時(shí)性。在這個(gè)過程中需要和各條線、各機(jī)構(gòu)及單位全體涉及財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的同事溝通和協(xié)調(diào)，出現(xiàn)問題要與上級(jí)核算會(huì)計(jì)和本級(jí)操作人員及時(shí)溝通及時(shí)解決。確保財(cái)務(wù)核算工作的順利進(jìn)行，直至月末結(jié)賬，結(jié)束本月的核算。
二、預(yù)算方面。
我公司的要求是條線管理，之所以我是根據(jù)各條線報(bào)上來的預(yù)算數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入預(yù)算系統(tǒng)，直至預(yù)算工作圓滿完成。在月末結(jié)賬后，在預(yù)算系統(tǒng)中提取各核算科目的實(shí)際數(shù)，填寫預(yù)算執(zhí)行情況表上報(bào)總經(jīng)理。
三、費(fèi)控方面。
費(fèi)控錄入要求比較嚴(yán)格，每位參與報(bào)銷的員工，在錄入費(fèi)控項(xiàng)目的正確與否，直接影響新總賬系統(tǒng)核算科目的正確性。故此我單位所有正式入職的員工，都有自己獨(dú)立的費(fèi)控操作權(quán)限，并且該權(quán)限只有自己操作，不得外借，報(bào)銷單手工簽字不得他人代簽。如報(bào)銷出現(xiàn)問題，費(fèi)控中所有有審核權(quán)限及經(jīng)辦人都要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。費(fèi)控報(bào)銷操作程序比較繁瑣細(xì)致，所有在費(fèi)控中提交的單子都要經(jīng)過我這，我要確保所有報(bào)銷單的正確性、準(zhǔn)確性和合理性。所有在費(fèi)控中提交的單子審核通過后，方可生成憑證才能到總公司付款的環(huán)節(jié)，總公司的付款人員確保單據(jù)正確才能支付款項(xiàng)，否則不予付款，直到所有該上傳的附件齊全并合理才進(jìn)行支付。我們?cè)谫M(fèi)控中提交的報(bào)銷單的正確率和退單率是納入到我公司整體經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核里的，如果到總公司付款環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題不予付款的，是考核分公司經(jīng)營(yíng)績(jī)效，之所以錯(cuò)誤來自我們這，分公司將會(huì)一并加倍考核我公司。每年年底分公司通過視頻的方式對(duì)全轄機(jī)構(gòu)費(fèi)控操作進(jìn)行考評(píng)打分通報(bào)。
四、整理憑證。
月末結(jié)賬后，在新總賬系統(tǒng)中將來自費(fèi)控自轉(zhuǎn)、業(yè)務(wù)實(shí)收實(shí)付自轉(zhuǎn)、手工記賬、資金自轉(zhuǎn)、資產(chǎn)模塊自轉(zhuǎn)等分類打印憑證。將生成各類憑證核對(duì)無誤后，根據(jù)憑證對(duì)應(yīng)附件，編制憑證號(hào)。如果是手工錄入的憑證或一張單證生成多張憑證，需要自制憑證或填寫分割單來分割，用分割單做憑證的附件，確實(shí)沒有附件的要自制附件?？傊恳粋€(gè)憑證號(hào)必須有合理的附件。從錄入費(fèi)控到生成憑證直到郵寄至分公司，所有生成的憑證要在我手里過五至六遍，檢查是否缺附件、缺簽字、缺蓋章等。最后打印出記賬憑證附在原始憑證里，并按類型整理出實(shí)際的附件張數(shù)和憑證號(hào)填寫在憑證交接表里一并郵寄至分公司分管咱們的核算會(huì)計(jì)手中。查漏補(bǔ)缺復(fù)核無誤后裝訂成冊(cè)。
五、其他方面。
1、每月的第一天要編制銀行類報(bào)表發(fā)送者分公司相關(guān)人員處，并將紙質(zhì)版簽字后的銀行報(bào)表郵寄至分公司。銀行實(shí)際賬戶里的發(fā)生數(shù)一定要與單位銀行賬發(fā)生數(shù)一致，月末銀行不得有余額。月中月末上報(bào)兩次銀行余額調(diào)節(jié)表，期間不得產(chǎn)生未達(dá)賬項(xiàng)。
2、填報(bào)行協(xié)及人行報(bào)表并報(bào)送。
3、和稅務(wù)崗核對(duì)稅金，協(xié)助稅崗順利申報(bào)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)。
4、按照上級(jí)部門結(jié)合本級(jí)的實(shí)際情況費(fèi)控里所有的報(bào)銷單，為了報(bào)銷單的及時(shí)性和準(zhǔn)確性隨時(shí)與費(fèi)控報(bào)銷單經(jīng)辦人和分公司分管會(huì)計(jì)溝通。
5、與各條線聯(lián)系溝通本單位的所有涉及入賬的情況，核對(duì)各種數(shù)據(jù)。
6、隨時(shí)完成上級(jí)和本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)、隨時(shí)填寫來自各方面的表格。
來年的工作計(jì)劃：
1、主要還是干好本職工作，在工作中汲取經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取讓自己在工作中精益求精，不出錯(cuò)少紕漏。
2、在繁忙的工作中利用空閑時(shí)間聯(lián)系聯(lián)系客戶，勁量不讓我身邊的保費(fèi)源流失。
3、爭(zhēng)取在下年把本職工作做好的同時(shí)，完成自己的保費(fèi)任務(wù)。
我從事學(xué)校財(cái)務(wù)工作幾十年了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財(cái)務(wù)工作這些年的體會(huì)。
體會(huì)最大的一點(diǎn)就是“千萬莫伸手，伸手必被捉。”剛開始干這一行的時(shí)候，心里還難免有點(diǎn)邪念：當(dāng)了“財(cái)神爺”，內(nèi)當(dāng)家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會(huì)面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會(huì)連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財(cái)務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個(gè)財(cái)會(huì)人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財(cái)務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻(xiàn)精神。財(cái)務(wù)、財(cái)會(huì)及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時(shí)，千頭萬緒，很難理清，有時(shí)，工作量特別大，加班加點(diǎn)都要干很久才能做完。沒有奉獻(xiàn)精神，沒有心理準(zhǔn)備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財(cái)務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻(xiàn)，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財(cái)務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財(cái)務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點(diǎn)馬虎。為了確保不出差錯(cuò)，那就得踏踏實(shí)實(shí)的做事，做到細(xì)心點(diǎn)，再細(xì)心點(diǎn)。有時(shí)，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時(shí)看似一項(xiàng)簡(jiǎn)單的工作，而實(shí)際上要付出多倍的精力。再者，教職工對(duì)財(cái)務(wù)工作是比較敏感的，財(cái)務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯(cuò)了，你聽，那個(gè)流言蜚語，多的是。還有，每當(dāng)評(píng)優(yōu)評(píng)先的時(shí)候，財(cái)務(wù)人員，應(yīng)當(dāng)知趣點(diǎn)，不要和他們爭(zhēng)，爭(zhēng)是爭(zhēng)他們不贏的。一般都是教學(xué)一線的上，因?yàn)榇蠹液茈y看到你做出的成績(jī)。因?yàn)樨?cái)務(wù)工作很多是不直接面對(duì)教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財(cái)務(wù)人員要當(dāng)好校長(zhǎng)的參謀和助手作用。學(xué)校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費(fèi)來保障。而經(jīng)費(fèi)運(yùn)用得好不好，辦學(xué)經(jīng)濟(jì)效益好不好，離不開財(cái)務(wù)人員的出謀劃策。哪些項(xiàng)目可以開支經(jīng)費(fèi)，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長(zhǎng)匯報(bào)清楚。同時(shí)，有些單據(jù)不能報(bào)銷;有些經(jīng)費(fèi)處理方式違背了會(huì)計(jì)法的規(guī)定;校長(zhǎng)有時(shí)也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財(cái)務(wù)人員，要學(xué)好會(huì)計(jì)法，用好會(huì)計(jì)法，守好會(huì)計(jì)法，嚴(yán)格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個(gè)敢說真話的參謀和助手。
最后，財(cái)務(wù)人員要活到老，學(xué)到老，創(chuàng)造性地開展工作。學(xué)校財(cái)務(wù)工作這么多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財(cái)務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡(jiǎn)單。進(jìn)入新世紀(jì)，各種財(cái)務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會(huì)計(jì)報(bào)表大都使用軟件，財(cái)務(wù)人員基本都人手一臺(tái)電腦，有的甚至兩臺(tái)。財(cái)務(wù)工作的事項(xiàng)越來越多，越來越細(xì)。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財(cái)務(wù)人員一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神，做到成竹在胸;二是認(rèn)真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財(cái)務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點(diǎn)，一定是一個(gè)不錯(cuò)的財(cái)務(wù)工作人員!
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行政主管心得體會(huì)及感悟篇十三
主管工作對(duì)于任何一個(gè)團(tuán)隊(duì)或組織來說都是至關(guān)重要的。作為一個(gè)主管，需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，才能有效地激發(fā)員工的潛力并實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。在日常工作中，我深刻體會(huì)到了工作心得體會(huì)對(duì)于主管工作的重要性。只有不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，才能不斷提高自己的工作效率和團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
我在主管工作中學(xué)到的一個(gè)重要心得是重視團(tuán)隊(duì)合作。作為主管，我深知只有搭建一個(gè)相互信任、相互合作的團(tuán)隊(duì)才能事半功倍地完成工作任務(wù)。因此，我始終堅(jiān)持通過開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和合作能力。此外，我還學(xué)會(huì)了合理分配工作任務(wù)，因?yàn)橹挥懈鶕?jù)每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的能力和特長(zhǎng)分配合適的工作，才能提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的效率和質(zhì)量。
另外，我深刻認(rèn)識(shí)到了責(zé)任意識(shí)的重要性。作為一個(gè)主管，沒有責(zé)任感是無法真正起到帶頭作用的。自我要求在工作中始終做到以身作則，為員工樹立一個(gè)良好的榜樣。并且，我也鼓勵(lì)員工增強(qiáng)責(zé)任感，通過培訓(xùn)和關(guān)注員工的工作表現(xiàn)，讓他們感受到自己的工作對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性。
第三段：主管工作中的挑戰(zhàn)和解決辦法（300字）。
主管工作中常常會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)。其中一個(gè)常見的挑戰(zhàn)是處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和沖突。不同的人有不同的思維方式和工作習(xí)慣，因此在團(tuán)隊(duì)中難免會(huì)出現(xiàn)意見不合甚至產(chǎn)生沖突。我通過定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議和開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，有效地提高了團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和理解能力。此外，我也注重員工之間的溝通，鼓勵(lì)他們坦誠(chéng)相待，及時(shí)解決問題，避免一些小問題變得不可收拾。
另一個(gè)主管工作中的挑戰(zhàn)是時(shí)間管理。作為一個(gè)主管，我需要完成各種各樣的工作任務(wù)，從人員管理到項(xiàng)目推進(jìn)，時(shí)間對(duì)我來說非常寶貴。為了更好地管理時(shí)間，我學(xué)會(huì)了合理安排工作計(jì)劃，合理分配時(shí)間，避免在繁忙的工作中迷失重心。此外，我也更加注重自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能的提升，通過專業(yè)的知識(shí)和技能，更好地管理和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。
在主管工作中，我漸漸地感受到了自身的成長(zhǎng)和進(jìn)步。通過不斷地總結(jié)和學(xué)習(xí)，我明白了一個(gè)好的主管應(yīng)該堅(jiān)持learningbydoing的原則，不斷地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的問題。在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部，我也得到了員工的認(rèn)可和信任。他們?cè)敢庀蛭覍で髱椭徒ㄗh，并愿意為了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而努力工作。這讓我感到非常驕傲和滿足。
第五段：對(duì)未來主管工作的展望（200字）。
對(duì)于未來的主管工作，我有很多期待和展望。我希望能夠繼續(xù)提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，成為一個(gè)更加出色的主管。我還希望能夠繼續(xù)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，打造一個(gè)更加高效和和諧的工作環(huán)境。此外，我也希望通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為團(tuán)隊(duì)和組織帶來更大的益處。
總之，主管工作心得體會(huì)和感悟?qū)τ谧陨砗蛨F(tuán)隊(duì)的發(fā)展都具有重要意義。通過不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，我們可以不斷提高自身的管理能力和業(yè)務(wù)水平，為團(tuán)隊(duì)的成功和發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。我相信，只要我不斷努力和進(jìn)取，必能在未來的工作中取得更大的成就和進(jìn)步。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十四
自__學(xué)年開學(xué)以來，根據(jù)學(xué)校的安排，我暫時(shí)被指定到我系擔(dān)任行政兼職工作。這對(duì)我來說，是新奇而又陌生的一份工作，因此心里很沒底。但對(duì)工作一向非常認(rèn)真和投入的我來講，只要接手一份工作，我有信心和決心將它做好。
作為本系的教員，系主任在我兼職工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助，使得我很快熟悉了工作的內(nèi)容和各個(gè)環(huán)節(jié)，把各項(xiàng)工作做得有條不紊?，F(xiàn)就這一階段的工作狀況，作一簡(jiǎn)單的回顧和總結(jié)，一方面是對(duì)這些工作的自我肯定；另一方面也能從中品悟出一些道理，為以后類似的'工作打下良好的基礎(chǔ)。
一、不管做任何工作，全心全意地投入了，就一定能做好一份工作
作為一名新教員，在工作的各個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和能力畢竟比較欠缺。所以從一開始我就非常認(rèn)真地對(duì)待學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)任務(wù)。剛開始，由于對(duì)各項(xiàng)工作的陌生，工作起來困難重重，常因工作的粗疏和失誤不得不從頭再來，單一次次的不懈努力和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，使得上級(jí)交給我的每項(xiàng)任務(wù)得以圓滿的完成。到后來，對(duì)工作的各個(gè)流程熟悉了，對(duì)一些基本的工作方式方法揣摩比較透徹了，工作起來，也就非常順利，工作非常有效率。所以，我堅(jiān)持認(rèn)為，只要用心去做，沒有做不好的事情。
二、行政兼職是一個(gè)非常瑣碎的工作，做事又有耐心
作為中醫(yī)藥系的一名行政兼職人員，主要是協(xié)助系主任做好校內(nèi)、系內(nèi)安排的各項(xiàng)事宜，而這些事情之中，絕大多數(shù)是非?，嵥榈氖虑?。比如，向各教研室和各位老師傳達(dá)學(xué)校、系辦的有關(guān)工作安排；向上級(jí)整理匯報(bào)資料；協(xié)助系辦工作人員做好學(xué)生工作等等。事情雖小，但倘若疏忽大意，工作過程中遺漏了某些事情，將對(duì)下面工作人員的有關(guān)工作造成極大地影響，因此，要做好每一件事情，必須一絲不茍，不厭其煩。
三、做好行政工作，要有較高的管理水平。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十五
近年來，行政審判作為我國(guó)司法體系的重要組成部分，對(duì)于保障公民權(quán)利、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定起著重要作用。近日，我有幸觀看了一場(chǎng)行政審判庭審，深深地感受到了司法公正的力量，也對(duì)行政審判有了更深刻的理解和感悟。
首先，在行政審判的庭審現(xiàn)場(chǎng)，我被法官的專業(yè)素養(yǎng)和公正判斷所震撼。庭審上，法官們嚴(yán)肅認(rèn)真地聽取雙方當(dāng)事人的陳述，并對(duì)案情進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查與質(zhì)證。他們一絲不茍地追問案情細(xì)節(jié)，在法庭上完全沒有絲毫馬虎之處。而且，法官們還以平和的口吻對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行勸解，設(shè)身處地地為當(dāng)事人著想，確保每一方面受到公正的待遇。庭審上，法官們對(duì)待每一位當(dāng)事人都非常認(rèn)真，不慌不忙、沉著冷靜地處理案件，讓人深感法治的力量。
其次，行政審判庭審過程中，我對(duì)法官的專業(yè)能力和深入思考能力有了更深入的認(rèn)識(shí)。在聽取雙方當(dāng)事人的陳述后，法官們對(duì)案件進(jìn)行了全面客觀的分析，并以法律為準(zhǔn)繩，對(duì)案情進(jìn)行了細(xì)致推敲。他們總是能夠迅速捕捉到問題的關(guān)鍵和癥結(jié)，然后通過有力的辯駁和調(diào)查證據(jù)，為案件的勝訴提供了有力的支持。在庭審結(jié)束后，法官們針對(duì)案情進(jìn)行了深入思考和討論，確保做出的判決合理、準(zhǔn)確。觀看行政審判庭審，我深切體會(huì)到了法官們?cè)诒Ｕ瞎耐瑫r(shí)，他們對(duì)法律深入思考的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。
再次，行政審判的庭審過程中，我對(duì)律師的角色有了新的認(rèn)識(shí)。律師作為法庭上的代理人，他們以自己獨(dú)特的專業(yè)素養(yǎng)和辯護(hù)技巧，充分發(fā)揮其在法律層面上的職務(wù)。在庭審中，律師們通過梳理事實(shí)、調(diào)整思路，準(zhǔn)確地表達(dá)了當(dāng)事人的訴求，并以事實(shí)和法理為基礎(chǔ)，向法庭提出了有力的辯護(hù)意見。觀看行政審判庭審，我深切感受到律師作為法庭的“朋友”和“助手”所扮演的重要角色。
最后，觀看行政審判庭審，讓我深入地感悟到了司法公正的重要性和行政審判的意義所在。司法公正是法治社會(huì)的基石，而行政審判則是維護(hù)司法公正的有力手段。只有通過行政審判，才能確保政府行政行為合法合規(guī)，保障公民的權(quán)益得到切實(shí)保護(hù)。行政審判通過對(duì)行政行為的合理監(jiān)管，使政府更加健康有序地運(yùn)行，從而促進(jìn)社會(huì)的長(zhǎng)期穩(wěn)定。因此，對(duì)于行政審判，我們應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)其的研究和推廣，發(fā)揮其在社會(huì)治理中的重要作用。
總之，觀看行政審判的庭審，讓我對(duì)司法公正有了更深刻的認(rèn)識(shí)和感悟。我深深地感受到了法官們的專業(yè)素養(yǎng)和公正判斷，體味到了法律在司法實(shí)踐中的重要性。同時(shí)，我對(duì)律師作為法庭的“朋友”和“助手”所扮演的重要角色有了更加深入的認(rèn)識(shí)。行政審判的意義不僅在于保障公民權(quán)益，更在于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)政府合法合規(guī)運(yùn)行。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到行政審判的重要性，并加強(qiáng)對(duì)其的研究和推廣，為構(gòu)建法治社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十六
2020年，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，在我的辛勤工作下，圓滿地完成了本年度的工作，完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：
一、踏實(shí)的工作態(tài)度。
一年來，我堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
(1)每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展。
(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。
(3)在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下，建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作。
認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。
1、日常接待工作：接打電話時(shí)，使用文明語言，說話和氣、熱情，禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來訪人員，對(duì)于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。
2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表，做好物資的領(lǐng)用管理，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記。
3、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時(shí)制作各類表格、文檔等，同時(shí)完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。
4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等。
5、招聘工作：查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。
6、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作：制定出差計(jì)劃表，預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店，確保出差人員的行程正常進(jìn)行。
7、財(cái)務(wù)工作：辦公用品費(fèi)用、快遞費(fèi)用的核對(duì)及申請(qǐng)，機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付，確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。
8、快遞工作：做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作，定期去網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。
三、2020年度所學(xué)知識(shí)。
1、行政部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關(guān)系中的禮儀形象等。
2、單證部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識(shí)、國(guó)際快遞的運(yùn)費(fèi)核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及電腦方面知識(shí)、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的保養(yǎng)及維修。
3、船務(wù)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供，還時(shí)刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等。
4、設(shè)計(jì)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡(jiǎn)單封面設(shè)計(jì)。
5、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)echo在工作中有條理處理事情的方法。
6、財(cái)務(wù)部同事的指導(dǎo)：費(fèi)用申請(qǐng)單的規(guī)范填寫、存檔文件的正確裝訂方法。
7、外貿(mào)業(yè)務(wù)員__的指導(dǎo)：對(duì)外郵件in&out的整理及歸檔方法，加強(qiáng)英文閱讀能力。
8、總經(jīng)理__的指導(dǎo)：internet的廣泛運(yùn)用，用心做好每一件事。
9、董事__先生的指導(dǎo)：認(rèn)為是對(duì)的事情，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過。
四、2021年度需要努力的方向及感想。
助理對(duì)于我來說是公司對(duì)我能力的一個(gè)肯定以及賦予我的一個(gè)新的挑戰(zhàn)，希望能通過近x個(gè)月內(nèi)的學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚(yáng)長(zhǎng)避短，踏實(shí)工作，力求把今后的行政工作做得更好。
感謝公司的栽培和給予學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，感謝同事們的每一次幫助，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵(lì)，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能運(yùn)用所學(xué)，為公司出一份綿薄之力，更希望在不久之將來，我在工作上也可以獨(dú)擋一面，不再依賴部門經(jīng)理，不再依賴同事們，不辜負(fù)培養(yǎng)我?guī)椭?，讓我成長(zhǎng)起來的人!
20__年我將以一個(gè)嶄新的面貌投入到今后的工作中，同時(shí)也希望能和公司一起成長(zhǎng)，共同進(jìn)步!
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十七
2014年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的支持和幫忙下，我部按照年初工作計(jì)劃，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行公司的工作精神與工作部署，圍繞中心，突出重點(diǎn)，開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，較好地完成全部工作任務(wù)，取得了必須的成績(jī)，促進(jìn)了公司整體工作的發(fā)展?，F(xiàn)將2014年工作情景和2015年工作計(jì)劃具體總結(jié)、安排如下：
一、部門工作總結(jié)與工作計(jì)劃
(一)部門2014年工作總結(jié)
1、加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量
行政人事部是個(gè)協(xié)調(diào)部門，起到承上啟下作用，為加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量，我部一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定與工作紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，做到在思想上、工作上與公司堅(jiān)持一致，按照公司的要求，做好工作，確保獲得職工群眾的滿意。二是落實(shí)崗位職責(zé)，提高工作效率。按照工作項(xiàng)目、工作概述、工作標(biāo)準(zhǔn)和所需知識(shí)技能等四方面資料，制定崗位職責(zé)，落實(shí)到人，做到每個(gè)人都有崗位職責(zé)，每件工作、每項(xiàng)事情都有人管、有人抓。三是強(qiáng)化工作創(chuàng)新，提高工作質(zhì)量。我部要求每個(gè)人員創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法，克服困難，解決問題，以取得良好效果。
2、勤勉工作，努力完成工作任務(wù)
足公司正常生產(chǎn)工作需要。同時(shí)，做到帳物、帳帳相符。
(二)部門2015年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高職工的綜合素質(zhì)
我部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)公司的工作精神和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高職工的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作本領(lǐng)，切實(shí)做好我部各項(xiàng)工作，為推動(dòng)公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。
2、健全完善各項(xiàng)制度，促進(jìn)工作發(fā)展
我部要繼續(xù)健全完善各項(xiàng)制度，做到以制度管人，建立創(chuàng)新發(fā)展的工作機(jī)制，提高行政管理、后勤保障的工作本事與工作水平，使行政管理、后勤保障工作躍上一個(gè)新臺(tái)階，為公司在新的一年里有較大的發(fā)展，供給強(qiáng)有力的行政、后勤保障。
3、加強(qiáng)后勤、倉(cāng)庫(kù)管理，促進(jìn)公司生產(chǎn)發(fā)展
我部要加強(qiáng)后勤管理，為職工供給良好工作、生活條件，使職工安心工作，努力為公司多作貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理，提高物資材料使用效能，節(jié)儉公司建設(shè)資金。
二、個(gè)人工作總結(jié)與工作計(jì)劃
(一)個(gè)人2014年工作總結(jié)
1、抓好自身建設(shè)，全面提高素質(zhì)
我作為一名行政人事部主管，明白自我職責(zé)重大，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自我，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)，按照公司的工作要求，認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)與職工群眾的滿意。同時(shí)在實(shí)際工作中，我做到公平公正、清正廉潔，愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，爭(zhēng)當(dāng)一名職工群眾滿意的行政人事部主管。
2、認(rèn)真細(xì)致，做好各項(xiàng)工作
我是一名行政人事部主管，工作范圍較為廣泛，涉及行政管理、后勤保障等方方面面的工作。為此，我嚴(yán)格要求自我，務(wù)必按照公司的要求，刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與職工群眾的滿意。一年來，我認(rèn)真細(xì)致工作，基本完成工作任務(wù)，沒有出現(xiàn)大的差錯(cuò)，自我感到比較欣慰。
(二)個(gè)人2015年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作程序
我要進(jìn)一步加強(qiáng)行政制度、人事制度的建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)公司的管理層的考核，執(zhí)行績(jī)效考核，控制公司辦公成本，合理節(jié)儉辦公費(fèi)用，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作走上規(guī)范化，提高公司的工作效率與工作質(zhì)量。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)
我要開展新員工入職、崗位技能、禮貌禮儀等的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，為公司開展各項(xiàng)工作奠定人力資源基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)人事管理，嚴(yán)把人才關(guān)
我要嚴(yán)把人才關(guān)，為公司發(fā)展需要招進(jìn)適宜的人才，為部分員工做好勞動(dòng)合同續(xù)簽，穩(wěn)定公司職工隊(duì)伍，促進(jìn)公司發(fā)展。
4、加強(qiáng)考核，提升工作效能
我要在實(shí)踐中完善公司各項(xiàng)績(jī)效考核制度，配合各部門主管實(shí)施績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過考核，增強(qiáng)職工的工作的進(jìn)取性與職責(zé)性，提高工作效能，促進(jìn)工作發(fā)展。
2014年過去了，應(yīng)對(duì)新的2015年，我部和我本人要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化管理，按公司的工作精神與工作要求，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平，為促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十八
近年來，隨著我國(guó)法治建設(shè)的不斷推進(jìn)，行政審判作為法治進(jìn)程的重要組成部分，受到越來越多的關(guān)注。作為一個(gè)普通的公民，我近日走進(jìn)了法院觀看了一場(chǎng)行政審判庭審，并深受啟發(fā)，獲得了一些心得體會(huì)和感悟。
首先，行政審判的程序規(guī)范與科學(xué)性給我留下了深刻的印象。庭審開始前，法官首先宣布開庭，進(jìn)行菜單說明和權(quán)利告知，保障了訴訟當(dāng)事人的知情權(quán)和請(qǐng)求權(quán)。庭審過程中，法官憑借專業(yè)的知識(shí)，嚴(yán)密的邏輯，對(duì)雙方當(dāng)事人的陳述進(jìn)行了嚴(yán)格的辨析和分析，確保了庭審的公正、公平。此外，庭審過程中，法官與雙方當(dāng)事人的互動(dòng)與溝通也給我留下了深刻的印象。法官耐心傾聽，引導(dǎo)當(dāng)事人發(fā)表意見，并對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的提問和解答，充分保障了當(dāng)事人的辯護(hù)權(quán)和申訴權(quán)。
其次，行政審判的法律邏輯和條文運(yùn)用給我增添了一些啟示。庭審過程中，法官在引證相關(guān)法律條文的同時(shí)，注重對(duì)條文內(nèi)涵的解讀和分析，使法律條文更貼近實(shí)際，體現(xiàn)了法律的彈性和適應(yīng)性。同時(shí)，法官在處理案件過程中，注重了稅法、財(cái)政法、行政管理法等多個(gè)領(lǐng)域之間的協(xié)調(diào)，讓我深感到法律與實(shí)際的交融，為維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義發(fā)揮了積極作用。在庭審過程中，我還注意到，法官在運(yùn)用法律條文的同時(shí)，也注重了法律的合理性和公正性，真正以法為尺度，公正公平地處理案件。
再次，行政審判的專業(yè)性和審慎性給我留下了憂慮和思考。庭審過程中，我能夠感受到法官的莊重和沉穩(wěn)，確保了司法決策的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。法官?gòu)母鱾€(gè)維度進(jìn)行全面考量，充分了解案情事實(shí)和申訴理由，對(duì)案件進(jìn)行仔細(xì)審查，決不因權(quán)利要求、利益訴求等因素而草率作出判斷。然而，行政審判也面臨著一些挑戰(zhàn)和困難。案件繁多、信息較為復(fù)雜，以及某些案情獨(dú)特、爭(zhēng)議頗多的案件，往往需要法官們做出難以預(yù)估結(jié)果的判斷，這對(duì)于法官的專業(yè)素質(zhì)和司法經(jīng)驗(yàn)提出了更高的要求。
最后，行政審判使我深刻體會(huì)到法治建設(shè)的重要性和必要性。行政審判是維護(hù)公平正義的法治機(jī)制之一，對(duì)于促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政，保護(hù)公民、組織的合法權(quán)益，具有重要的意義和作用。行政審判進(jìn)一步構(gòu)筑了法律治理的體系，減少了行政武斷和濫用職權(quán)的現(xiàn)象，提升了社會(huì)公平正義的水平。同時(shí)，行政審判也為人民群眾提供了一個(gè)解決行政爭(zhēng)議的法律途徑，加強(qiáng)了公眾對(duì)法治的信心和認(rèn)同。
總之，觀看行政審判使我深刻認(rèn)識(shí)到了行政審判的程序規(guī)范性、法律邏輯性、專業(yè)性和公正性，并從中獲得了一些心得體會(huì)和感悟。作為普通公民，我將進(jìn)一步關(guān)注法治建設(shè)進(jìn)程，支持行政審判的工作，為維護(hù)公正、維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義做出自己的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇一
作為一名行政主管，我在工作上積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，我逐漸形成了一套行之有效的心得體會(huì)報(bào)告格式。在這篇文章中，我將向大家分享這個(gè)格式，并希望能對(duì)同樣從事行政工作的同仁有所幫助。
第二段：報(bào)告目的和背景
首先，我們需要明確心得體會(huì)報(bào)告的目的和背景。在行政工作中，我們可能會(huì)遭遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，而這些問題和挑戰(zhàn)又需要我們及時(shí)解決和應(yīng)對(duì)。通過撰寫心得體會(huì)報(bào)告，我們可以對(duì)自己在解決問題中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行反思和總結(jié)，從而提高自己的行政管理能力。
第三段：報(bào)告格式
接下來，我將介紹心得體會(huì)報(bào)告的具體格式。首先是報(bào)告的標(biāo)題，應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了地表達(dá)報(bào)告的主題。接著是報(bào)告的引言，應(yīng)該簡(jiǎn)要介紹這次報(bào)告所涉及的問題和挑戰(zhàn)，并概括自己解決問題的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。然后是報(bào)告的主體部分，應(yīng)該詳細(xì)闡述問題的背景、自己的解決方案以及最終的效果和反思。最后是報(bào)告的結(jié)論，應(yīng)該對(duì)解決問題的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，并展望未來可能遇到的類似問題。
第四段：報(bào)告示例
為了更好地理解心得體會(huì)報(bào)告的格式，讓我以一個(gè)實(shí)際案例為例進(jìn)行說明。在某次行政工作中，我面臨了一個(gè)緊急處理文件的問題。在過去的經(jīng)驗(yàn)中，我遇到這樣的問題時(shí)通常會(huì)急于行動(dòng)，導(dǎo)致處理結(jié)果不盡如人意。但是這次我意識(shí)到需要更多的前期調(diào)查和準(zhǔn)備工作。因此，我首先對(duì)文件的內(nèi)容和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了詳細(xì)研究，并與相關(guān)部門進(jìn)行了溝通和協(xié)商，確保自己的處理方案符合規(guī)定。最后，我順利地完成了文件的處理，并得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。通過這次經(jīng)歷，我深刻感受到了準(zhǔn)備工作的重要性，并意識(shí)到在類似情況下需要更加深入地研究和準(zhǔn)備。
第五段：心得體會(huì)和展望
通過上述報(bào)告示例，我希望能夠傳達(dá)幾個(gè)關(guān)鍵的心得體會(huì)。首先，行政主管不能急躁行事，而應(yīng)該更加注重前期的準(zhǔn)備和調(diào)查工作。其次，在遇到問題和挑戰(zhàn)時(shí)，我們應(yīng)該及時(shí)與相關(guān)的部門和人員進(jìn)行溝通和協(xié)商。最后，我們還應(yīng)該學(xué)會(huì)總結(jié)和反思，通過撰寫心得體會(huì)報(bào)告來不斷提高自己的行政管理能力。展望未來，我希望通過不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，能夠在行政工作中發(fā)揮更加重要的作用，并在解決問題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的過程中不斷提高自己的能力和水平。
綜上所述，行政主管心得體會(huì)報(bào)告格式對(duì)于我們提高行政管理能力至關(guān)重要。通過遵循正確的格式，我們能夠全面而系統(tǒng)地總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而不斷提高自己的水平和能力。希望通過這篇文章的分享，能夠給廣大行政工作者帶來一些實(shí)際的幫助和啟示。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇二
我于20__年_月9日以咨詢助理的身份進(jìn)公司，成為公司的一名普通員工。20__年_月23日被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理，兩個(gè)月后被正式任命為行政與人事部經(jīng)理。從入職到現(xiàn)在，回顧將近一年的工作，有進(jìn)步也有不足，下面我從三部分來對(duì)我的工作總結(jié)。
一、個(gè)人品行
在剛?cè)肼殨r(shí)，作為一名新員工，對(duì)公司的很多情況都不了解，為了適應(yīng)新的工作環(huán)境，我以歸零的心態(tài)來接收這里的每一項(xiàng)工作，每一位同事，公司的每一個(gè)制度。為了盡快了解學(xué)院情況，我搜集了很多公司的資料來學(xué)習(xí)，遇到不懂的或不清楚的地方，及時(shí)向同事請(qǐng)教，這樣，我用最短的時(shí)間掌握了公司的情況，工作打下了基礎(chǔ)。由于我的努力和出色的表現(xiàn)，在9月份被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理。
在任行政與人事部經(jīng)理期間，我兢兢業(yè)業(yè)，堅(jiān)持原則，做好每一項(xiàng)工作。為人正直，原則性強(qiáng)，這也是從事人力資源工作必須具備的職業(yè)素養(yǎng)，行政人事部本身就是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿，為人正直，正是確保了處理事務(wù)的公平、公正。例如：在做員工考勤考核時(shí)堅(jiān)持考核制度，不因任何人的個(gè)人原因而放寬條件;在組織召開會(huì)議，參加培訓(xùn)等方面嚴(yán)格遵守學(xué)院制度，以此作為標(biāo)桿，在員工行為不符合制度要求時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為，對(duì)其違規(guī)行為進(jìn)行處罰。
二、管理思維
高度不同，視野就不同，思考問題的角度也不同，那么就要求自己站在領(lǐng)導(dǎo)的位置、學(xué)院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，只有這樣，我們提供的方案和建議才是全面的、具有價(jià)值的;才能將工作當(dāng)做自己的事情來做，把學(xué)院利益、學(xué)生的利益放在首位，才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂、減壓，為學(xué)員成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
三、積極組織員工活動(dòng)與員工培訓(xùn)
員工活動(dòng)是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調(diào)節(jié)劑，是增加團(tuán)隊(duì)凝聚力的途徑，員工培訓(xùn)是提升員工素質(zhì)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)的有效方法，因此在去年半年的工作中，多次組織員工活動(dòng)與培訓(xùn)，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等項(xiàng)目，得到了員工的認(rèn)可。
四、行政的服務(wù)性工作
行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作，為各部門提供良好的服務(wù)，配合各部門的工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的責(zé)任。為此，我們首先從美化辦公環(huán)境做起，每周進(jìn)行衛(wèi)生評(píng)比，并張榜公布，表揚(yáng)衛(wèi)生好的，批評(píng)衛(wèi)生差的，使每位員工都能認(rèn)識(shí)到，辦公室就是我們的家。為過生日的員工慶祝生日也是建立企業(yè)文化的一部分，使員工感受到親人的關(guān)懷，家人的溫暖。
五、獎(jiǎng)懲有法
獎(jiǎng)懲有法也是激勵(lì)員工的有效方法。對(duì)進(jìn)步明顯、貢獻(xiàn)突出的員工進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)是對(duì)員工成績(jī)的認(rèn)可，也是激勵(lì)其他員工的有效方法。為此，我們?cè)u(píng)出了20__年的進(jìn)步獎(jiǎng)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)及優(yōu)秀員工，鼓勵(lì)真正優(yōu)秀的員工，為其他員工樹立榜樣。當(dāng)然，對(duì)于違反學(xué)院規(guī)定、未及時(shí)完成工作、拿出結(jié)果的員工給予相應(yīng)的懲罰也是必不可少的，當(dāng)然，懲罰不是目的，我們是既要讓員工認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，也鼓勵(lì)其能夠用心認(rèn)真工作，給每一項(xiàng)工作提交一分滿意的答卷。
在過去一年的工作中由于我的努力取得了很大的進(jìn)步，通過人事部工作總結(jié)，我找打工作方法和技巧，更好的執(zhí)行20__年人事工作。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇三
第一段：引言（150字）。
作為一名行政主管，我在工作中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和成長(zhǎng)。在這篇文章中，我將分享我在行政工作中的心得體會(huì)。我相信這些經(jīng)驗(yàn)將對(duì)今后的行政管理工作起到積極的推動(dòng)作用。
第二段：接受挑戰(zhàn)與認(rèn)識(shí)自我（200字）。
在擔(dān)任行政主管期間，我遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。面對(duì)這些挑戰(zhàn)，我學(xué)會(huì)了勇敢地面對(duì)并專注于解決問題。例如，在與其他部門合作開展新項(xiàng)目時(shí)，我發(fā)現(xiàn)自己需要兼顧多個(gè)方面的工作，并協(xié)調(diào)各方利益。通過與團(tuán)隊(duì)共同努力，我克服了這一困難，并取得了成功。通過這些經(jīng)歷，我意識(shí)到了自己的領(lǐng)導(dǎo)才能和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
第三段：提升溝通與協(xié)調(diào)能力（250字）。
作為行政主管，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力對(duì)于工作的順利進(jìn)行至關(guān)重要。在工作中，我學(xué)會(huì)了傾聽他人的觀點(diǎn)，并有效地傳達(dá)我的想法。我努力與團(tuán)隊(duì)保持密切聯(lián)系，建立了良好的溝通渠道。另外，我意識(shí)到協(xié)調(diào)不同部門和個(gè)人的利益是行政工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)。通過進(jìn)行定期會(huì)議和合理的資源分配，我成功地實(shí)現(xiàn)了各部門之間的協(xié)調(diào)和合作。
第四段：細(xì)致管理與高效執(zhí)行（250字）。
行政主管需要對(duì)各項(xiàng)工作保持細(xì)致的管理，并能夠高效地執(zhí)行計(jì)劃。我通過利用項(xiàng)目管理工具和時(shí)間管理技巧，提高了工作的效率。我學(xué)會(huì)了對(duì)每個(gè)任務(wù)進(jìn)行分解，并制定明確的時(shí)間表和目標(biāo)。在項(xiàng)目的不同階段，我能夠精確地評(píng)估所需的時(shí)間和資源，并合理地進(jìn)行調(diào)整以確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。通過這些努力，我成功地完成了許多重要的項(xiàng)目，并提升了團(tuán)隊(duì)的整體效能。
第五段：成果與展望（350字）。
通過我的努力和經(jīng)驗(yàn)積累，我取得了一些令人驕傲的成就。例如，我成功地組織了一次大型會(huì)議，參與并順利完成了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，并幫助優(yōu)化了行政管理流程。這些成果不僅得到了團(tuán)隊(duì)的肯定，也推動(dòng)了整個(gè)公司的發(fā)展進(jìn)程。在未來，我將繼續(xù)努力提高自己的行政管理技能。我計(jì)劃進(jìn)一步提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作能力，并加強(qiáng)與各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)。我相信這些努力將有助于我在行政管理領(lǐng)域的進(jìn)一步發(fā)展，并為公司的成功作出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：（100字）。
行政主管的工作需要持續(xù)的努力和不斷的學(xué)習(xí)。通過這些年的工作經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)識(shí)到自己在溝通、協(xié)調(diào)和管理方面的能力有了顯著提升。我將繼續(xù)不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，并努力成為一名更出色的行政主管。我相信，通過持之以恒的努力和不斷學(xué)習(xí)，我將取得更多的成就，并對(duì)公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇四
作為一名行政主管，我在這個(gè)崗位上工作已有一段時(shí)間了。在這段時(shí)間里，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)，也積累了很多經(jīng)驗(yàn)。通過這篇報(bào)告，我想分享一些我在行政主管這個(gè)職位上的體會(huì)和心得，希望對(duì)其他同行有所啟發(fā)和幫助。
第二段：工作職責(zé)與挑戰(zhàn)。
作為行政主管，我的職責(zé)主要包括組織和協(xié)調(diào)公司的日常運(yùn)營(yíng)事務(wù)，管理員工的工作表現(xiàn)，制定和推行行政政策等。在這個(gè)職位上，我不僅需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和技能，還需要良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。然而，我也面臨著許多挑戰(zhàn)，包括處理工作壓力、協(xié)調(diào)各部門之間的沖突等。但是通過不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我逐漸適應(yīng)并應(yīng)對(duì)了這些挑戰(zhàn)，提高了自己的工作能力。
第三段：合理時(shí)間管理的重要性。
作為一名行政主管，時(shí)間管理是我工作中的重要一環(huán)。我學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間，根據(jù)工作的緊急程度和重要性來確定優(yōu)先級(jí)，并制定詳細(xì)的計(jì)劃和時(shí)間表。合理的時(shí)間管理幫助我更好地控制工作進(jìn)度，減輕壓力，提高工作效率。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了合理安排休息和調(diào)整心態(tài)，以保持精力充沛和良好的工作狀態(tài)。
第四段：團(tuán)隊(duì)管理的要點(diǎn)。
作為行政主管，管理團(tuán)隊(duì)是我的重要職責(zé)之一。我相信團(tuán)隊(duì)合作的力量，通過與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的溝通和信任，我成功地激勵(lì)和協(xié)調(diào)他們的工作。團(tuán)隊(duì)管理的要點(diǎn)包括明確分工和責(zé)任，制定明確的工作目標(biāo)和計(jì)劃，提供必要的培訓(xùn)和支持，并及時(shí)給予肯定和反饋。通過有效地管理團(tuán)隊(duì)，我的團(tuán)隊(duì)成員能夠更好地發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
第五段：不斷學(xué)習(xí)與提升。
行政主管這個(gè)職位存在著快速變化的環(huán)境和需求，因此我明白只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力才能在這個(gè)領(lǐng)域中保持競(jìng)爭(zhēng)力。我努力參加各種培訓(xùn)課程、謀求更高級(jí)別的資格證書以及關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和最新趨勢(shì)。同時(shí)，我也注重與同行的交流與分享，通過他們的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)來促進(jìn)自己的成長(zhǎng)。通過不斷學(xué)習(xí)和提升，我相信我可以在行政主管這個(gè)職位上做得更好，迎接更大的挑戰(zhàn)。
總結(jié)：
作為行政主管，我深知這個(gè)職位的重要性和挑戰(zhàn)。通過合理的時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)管理和不斷學(xué)習(xí)與提升，我逐漸成長(zhǎng)為一名富有經(jīng)驗(yàn)和能力的行政主管。我相信在不斷努力下，我會(huì)繼續(xù)在這個(gè)領(lǐng)域中取得更大的成就。我希望通過這篇報(bào)告，能夠給其他行政主管帶來一些啟示和幫助，共同進(jìn)步，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇五
作為一名員工，晉升為主管是每個(gè)人的職場(chǎng)夢(mèng)想。然而，在這個(gè)過程中，我們需要經(jīng)歷各種挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)，才能真正成為一名優(yōu)秀的主管。在我晉升為主管后的這段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了主管的責(zé)任和壓力。下面將通過五個(gè)方面來分享我的感悟和體會(huì)。
第一，一名主管需要有高度的責(zé)任心。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，主管要負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體工作，并確保團(tuán)隊(duì)向正確的方向發(fā)展。這就要求主管對(duì)自己的工作有清晰的認(rèn)識(shí)，并能在不同的情況下做出明智的決策。與此同時(shí)，主管還要為團(tuán)隊(duì)成員的發(fā)展負(fù)責(zé)，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助他們充分發(fā)揮自己的能力。只有具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，主管才能更好地履行自己的職責(zé)。
第二，溝通能力是一名主管必備的重要素質(zhì)。在團(tuán)隊(duì)中，主管需要與不同背景的人合作，并與他們進(jìn)行有效的溝通。良好的溝通能力可以幫助主管更好地了解團(tuán)隊(duì)成員的需求和問題，并及時(shí)解決。同時(shí)，主管還需要與上級(jí)、同事和其他部門進(jìn)行交流，以確保團(tuán)隊(duì)的工作順利進(jìn)行。通過與他人的良好溝通，主管可以建立起一個(gè)更加和諧和有效的工作環(huán)境。
第三，主管需要有良好的管理和組織能力。管理是主管的核心職責(zé)之一，主管需要制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并確保團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃順利完成工作。同時(shí)，主管還需要監(jiān)督工作進(jìn)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。除了管理能力，主管還需要具備良好的組織能力。主管需要合理安排團(tuán)隊(duì)成員的工作，分配任務(wù)和責(zé)任，并協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的進(jìn)展。只有具備良好的管理和組織能力，主管才能更好地推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。
第四，主管還需要充滿激情和動(dòng)力。作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，主管的情緒狀態(tài)會(huì)直接影響到團(tuán)隊(duì)成員的工作情緒和態(tài)度。所以，主管需要保持積極樂觀的態(tài)度，充滿激情和動(dòng)力地工作。只有主管本身充滿激情，才能激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作熱情，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和士氣。在工作中，主管還應(yīng)該積極引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員解決問題，鼓勵(lì)他們不斷進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
第五，不斷學(xué)習(xí)是主管的必備素質(zhì)之一。隨著時(shí)代的發(fā)展和工作的變化，主管需要不斷更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)新的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。主管需要經(jīng)常參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，了解最新的管理理論和方法，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中。同時(shí)，主管應(yīng)該積極尋求反饋意見，傾聽他人的建議和意見，并進(jìn)行改進(jìn)和提高。只有不斷學(xué)習(xí)，主管才能不斷進(jìn)步，成為一名更加出色的主管。
作為一名晉升為主管的員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了主管的責(zé)任和挑戰(zhàn)。通過不斷學(xué)習(xí)和努力，我逐漸形成了一套完整的主管工作體系，包括責(zé)任心、溝通能力、管理和組織能力、激情和動(dòng)力以及不斷學(xué)習(xí)。我相信，只要不斷努力，主管的職責(zé)和挑戰(zhàn)將成為我職業(yè)生涯中的寶貴財(cái)富，幫助我不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇六
晉升主管是許多職場(chǎng)人士的美好夢(mèng)想和奮斗目標(biāo)。一旦成為主管，不僅意味著薪資和職位的提升，更代表著權(quán)力和責(zé)任的加重。我作為一名新晉主管，經(jīng)歷了一段時(shí)間的調(diào)整和學(xué)習(xí)，積累了一些心得和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我在晉升主管過程中所體悟到的一些重要觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，希望能對(duì)其他新晉主管有所幫助。
首先，在晉升主管后，我意識(shí)到成功的關(guān)鍵在于團(tuán)隊(duì)合作。作為主管，要明白不能獨(dú)自承擔(dān)所有工作，必須和團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，充分發(fā)揮每個(gè)人的潛在優(yōu)勢(shì)。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，培養(yǎng)成員之間的友誼和信任。與此同時(shí)，作為主管，需要明確每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和目標(biāo)，并給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和支持。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，才能實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)并取得更大的成功。
其次，在晉升主管后，我學(xué)會(huì)了更好地管理時(shí)間。作為晉升主管，面臨的任務(wù)和壓力都會(huì)大幅度增加。因此，合理規(guī)劃、管理和利用時(shí)間就顯得尤為重要。我采用了一些有效的時(shí)間管理技巧，例如制定優(yōu)先級(jí)清單，每天計(jì)劃工作，并為緊急任務(wù)預(yù)留時(shí)間。此外，我也學(xué)會(huì)了合理安排工作和休息時(shí)間，保證身心的健康。通過有效的時(shí)間管理，我能更好地掌握工作進(jìn)度，提高工作效率，并保持工作與生活的平衡。
再次，晉升主管要善于溝通和協(xié)調(diào)。作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，溝通是職位不可或缺的一部分。主管不僅需要與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通合作，還要與下屬員工進(jìn)行日常溝通和指導(dǎo)。有效的溝通有助于解決問題、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的和諧以及傳達(dá)公司的目標(biāo)和價(jià)值觀。為了更好地溝通和協(xié)調(diào)，我意識(shí)到必須傾聽團(tuán)隊(duì)成員的意見和建議，并很好地處理各種問題和沖突。此外，我也積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。
此外，晉升主管還需要注重自身的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。作為主管，要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能，保持與時(shí)俱進(jìn)。通過參加培訓(xùn)、讀書和學(xué)習(xí)新的管理理論，我逐漸提高了自己的知識(shí)水平和工作能力。此外，我也注重觀察、學(xué)習(xí)和借鑒其他優(yōu)秀主管的經(jīng)驗(yàn)和做法。只有不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。
最后，晉升主管需要時(shí)刻保持謙遜和謹(jǐn)慎。晉升主管并不意味著自己就是最優(yōu)秀的人，更不意味著可以不顧他人的感受任意行事。每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都需要被尊重和關(guān)懷，而主管更應(yīng)該以身作則，為團(tuán)隊(duì)樹立榜樣。我始終保持謙遜和謹(jǐn)慎的態(tài)度，虛心聽取他人的意見和建議，積極改進(jìn)自己的不足之處。只有謙虛和謹(jǐn)慎地面對(duì)工作和團(tuán)隊(duì)，才能更好地取得成功。
總結(jié)起來，在晉升為主管之后，我通過實(shí)踐和體驗(yàn)，深刻領(lǐng)悟到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性、時(shí)間管理的技巧、溝通和協(xié)調(diào)的藝術(shù)、自身學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的必要性，以及謙虛謹(jǐn)慎的品質(zhì)。這些體悟和經(jīng)驗(yàn)對(duì)新晉主管來說都是寶貴的財(cái)富。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我相信自己在主管崗位上會(huì)不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步，為團(tuán)隊(duì)和組織做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇七
行政工作信息化在當(dāng)今社會(huì)有著重要的價(jià)值和作用 ,這一點(diǎn)已成為世界各國(guó)政府的共識(shí)。下面是本站為大家準(zhǔn)備的行政工作
心得體會(huì)
感悟，希望大家喜歡!
行政前臺(tái)工作心得
一、前臺(tái)日常工作 1、前臺(tái)接待 接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人， 20xx 年4月入職至12 以來， 從我嚴(yán)格按照公司 要求，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，對(duì)于上門推銷的業(yè)務(wù)人員，禮貌 相迎并把其留下的實(shí)用名片、宣傳冊(cè)整理歸檔，以便于以后工作的不時(shí)之需，近 9 個(gè)月來， 共計(jì)接待用戶達(dá) 600 人次左右。 2、電話接聽轉(zhuǎn)接、傳真復(fù)印及信件分發(fā) 認(rèn)真接聽任何來電，準(zhǔn)確率達(dá)到 98%;能夠委婉并合理對(duì)待騷擾電話，提高工作效率; 發(fā)傳真時(shí)注意對(duì)方有無收到，是否完整清晰。復(fù)印時(shí)注意復(fù)印的資料完整否，避免復(fù)印資 料缺漏。如有信件也及時(shí)交給了相關(guān)人員。 3、臨時(shí)事件處理 飲用水桶水發(fā)現(xiàn)不夠時(shí)會(huì)及時(shí)叫大河人家送水。前臺(tái)所需物品不夠時(shí)，會(huì)及時(shí)申請(qǐng) 購(gòu)買如：紙巾、復(fù)印紙、一次性紙懷等。打印機(jī)沒有墨時(shí)，會(huì)電話通知加墨業(yè)務(wù)人員加 墨。辦公電話費(fèi)用快用完時(shí)，提前去營(yíng)業(yè)廳預(yù)存。如果辦公室內(nèi)的物品壞了如：空調(diào)開 關(guān)，衛(wèi)生間燈，會(huì)及時(shí)打電話給國(guó)企物業(yè)，讓物業(yè)師傅查看原因，需要自己買的設(shè)備自 己買后讓物業(yè)師傅安裝;交換機(jī)考勤機(jī)故障問題直接聯(lián)系商家售后解決，電話線路有問 題求助電信局解決等?？傊龅絾栴}都會(huì)及時(shí)想辦法解決。
二、綜合事務(wù)工作 1、房間、機(jī)票車票及生日蛋糕預(yù)訂 項(xiàng)目部人員出差需要訂車票或機(jī)票時(shí)我會(huì)及時(shí)聯(lián)系票務(wù)， 并持續(xù)跟蹤直至車票送到公 司，以免費(fèi)影響到出差人員行程;到目前為止累計(jì)訂票 70 張左右。對(duì)于來鄭州出差需要訂房間的領(lǐng)導(dǎo)或同事，訂好房間后我會(huì)短信或電話給領(lǐng)導(dǎo)或同事確認(rèn)酒店詳細(xì)信息;還有 就是員工生日蛋糕預(yù)訂，預(yù)訂前一天會(huì)我與員工確認(rèn)時(shí)間，生日當(dāng)天告訴王蘭瑩在 oa 上 發(fā)
生日祝福
，20xx 年累計(jì)訂生日蛋糕 17 個(gè)。 2、文檔歸整及辦事處資產(chǎn)登記 從項(xiàng)目部人員接手的培訓(xùn)資料、確認(rèn)單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購(gòu)買 的書籍會(huì)讓張利先蓋章，再進(jìn)行編號(hào)，以便于資產(chǎn)管理，現(xiàn)辦事處書籍累計(jì)已有 37 本; 其它的辦公設(shè)備(如筆記本、光驅(qū)、插座等)也都有詳細(xì)登記，員工借用時(shí)也都依公司規(guī) 定簽名登記。 3、考勤統(tǒng)計(jì) 每月 25 號(hào)之前從考勤機(jī)中導(dǎo)出考勤明細(xì)，不清楚的地方發(fā)郵件與大家核對(duì)，再進(jìn)行統(tǒng) 計(jì)匯總，都能夠按時(shí)發(fā)給王蘭瑩。 4、組織員工活動(dòng) 每周三下午 5 點(diǎn)組織員工去農(nóng)大活動(dòng)，通過活動(dòng)提高大家團(tuán)隊(duì)意識(shí)，并很好的鍛煉了身 體，近段天氣較冷，愿意出去的活動(dòng)人數(shù)也在減少，期間組織過一次乒乓球比賽，但效果 是不是特別理想，這也是一方面以后需要改進(jìn)的地方。
三、 其它工作 在完成本職工作的同時(shí)，也協(xié)助配合完成其它部門的工作。如協(xié)助軟件項(xiàng)目部人員裝訂 項(xiàng)目文檔;協(xié)助營(yíng)銷部薛義明，與他一起給客戶送禮品，制作標(biāo)書等。在這個(gè)過程中自己同時(shí) 也獲得了一些新的知識(shí)。
四、工作中的不足 1、采購(gòu)辦公用品時(shí)沒有能夠很好地計(jì)劃，想得不夠全面，只看到眼前缺的，這點(diǎn)需要自己 以后多用心，多操心。 2、考勤統(tǒng)計(jì)過程中存在過失誤，雖然當(dāng)時(shí)已改正過來，沒有造成大的影響，但是這也提醒 了我細(xì)心的重要性，考勤做出來后，一定要仔細(xì)檢查一遍，確認(rèn)準(zhǔn)確后再發(fā)出去，還有 一些同類型的信件也是一樣，發(fā)出去了有錯(cuò)誤再修改重發(fā)很容易讓別人認(rèn)為你就是個(gè)粗 心大意的人，雖然這種錯(cuò)誤只是偶爾，但也一定要盡量避免。 3、臨近冬天組織室外活動(dòng)的效果很不好，中間也與張利商量一起在室內(nèi)活動(dòng)，給大家提供 象棋、跳棋等適合室內(nèi)玩的活動(dòng)，并組織實(shí)施過，但是這樣還是達(dá)不到戶外運(yùn)動(dòng)的效果， 對(duì)于觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。
五、20xx 年
工作計(jì)劃
1、提高自身的主動(dòng)性及溝通能力，多用心，細(xì)心，各方面周全考慮，以便更好地完成工作。 2、加強(qiáng)與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識(shí)儲(chǔ) 備， 一方面能及時(shí)準(zhǔn)確地回答客戶的問題， 準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話; 或者在力所能及的范圍內(nèi)， 簡(jiǎn)要回答客戶的問題。 在過去的將近一年中，我特別要感謝張利對(duì)我的幫助，她熱心耐心教我許多，也對(duì)我很信 任， 我為有這樣的同事而感到榮幸， 也為在這樣一個(gè)優(yōu)待員工的公司而驕傲， 20xx 迎 20xx， 辭 現(xiàn)在已是新的一年，在這一年里我要腳踏實(shí)地，認(rèn)真地完成自己的工作，為公司發(fā)展盡一份自 己的綿薄之力!
行政助理工作心得
經(jīng)過這一個(gè)多月來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到 了新欣公司這個(gè)大家庭中， 個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。 現(xiàn)將我一年來的工 作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn) 辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處 理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和三 位同事共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時(shí)向她們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng) 導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這半月里，遇到各類活動(dòng)和接待都不是很多，但我都能夠積極配合做 好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的 事情辦妥、辦好。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高 領(lǐng)導(dǎo)要求我們必須具有先進(jìn)的觀念， 要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切， 才能適應(yīng)公司 未來的發(fā)展。 因此， 我通過網(wǎng)絡(luò)、 書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)， 不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。 工作中， 能從單位大局出發(fā)， 從單位整體利益出發(fā)， 凡事都為單位著想， 同事之間互幫互助， 并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。 另外，我還注重從工作及現(xiàn)實(shí)生活中汲取營(yíng)養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā) 展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。同時(shí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短， 來增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)。 對(duì)辦公室工作， 能夠提前思考， 對(duì)任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng)、 可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。
三、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù) 為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力： 1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn) 備，并能及時(shí)打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。 2、 公文處理過程方面， 嚴(yán)格按照國(guó)家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。 發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時(shí)，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公 文處理事情。 3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對(duì)紙張資料的整 理和保存，將有用的及時(shí)保存、歸檔，對(duì)于沒用的及時(shí)銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X 作業(yè)， 所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫(kù)。 并于每周星期五把工作過的資料集中整 理，分類保存，以便今后查找。 4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通， 密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬 于自己的工作要保質(zhì)保量完成， 不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完 成，做到了主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù)。 5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、 物、法、環(huán)的管理，在新任局長(zhǎng)上任不久，根據(jù)會(huì)議精神集中精力對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職 責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善, 突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，為管理工作的制 度化、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn)。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理 思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序。
四、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒 在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率 和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足，在平時(shí)工作 和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處，反思自己不足，不斷 提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。 我時(shí)刻提醒自己，要誠(chéng)懇待人， 態(tài)度端正， 積極想辦法，無論大事小事， 我都要盡最大能力去做。在平時(shí)時(shí)刻要求自己，必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生 等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對(duì)待所有事情。 五、存在的不足 1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自 己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這 方面，我還有很多不足，比如在作會(huì)議記錄時(shí)，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重 要內(nèi)容。 2、對(duì)工作程序掌握不充分，對(duì)自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對(duì)工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會(huì)遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤。3、缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎。文秘工作是相對(duì)簡(jiǎn)單但又繁多的工作，這就要求我 必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時(shí)有粗心大意、做事草 率的情況。 六、今后努力的方向 1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通， 從大趨勢(shì)、大格局中去思考、去謀劃、取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高自身的工作水平。 2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完 以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足， 善于自我反省。 3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被 動(dòng)應(yīng)付，要積極主動(dòng)開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事， 會(huì)干事。 4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場(chǎng)合，做 到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的 品評(píng)力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿， 言必行， 行必果。 5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身 的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總之， 一年內(nèi)在我們?nèi)齻€(gè)人的共同努力下， 辦公室的工作比起以前有了很大的進(jìn)步， 我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)上、 業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上有了明顯提高， 這些進(jìn)步是與全局新老同志們 對(duì)我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學(xué)到了 吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充 滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我 從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠(chéng)地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對(duì)我 一如既往的給予關(guān)懷和支持， 在工作、 生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)同志們給予批評(píng)和指 正，在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正不足。
行政助理工作心得體會(huì)
光陰似箭，不知不覺半年又過去了。在這半年里我的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這半年付出了不少，也收獲了很多，也逐漸感覺自己成長(zhǎng)了、成熟了。我不敢說自己的工作做得很好，但我認(rèn)為：前面的路，不管是一馬平川還是艱難險(xiǎn)阻，只要頑強(qiáng)地走過去，就會(huì)獲得寶貴的經(jīng)驗(yàn)。相信這些經(jīng)驗(yàn)，終將成為我一生寶貴的財(cái)富。
我是去年5月進(jìn)的公司，這在期間我經(jīng)歷了前期和銷售期，在前期，主要是貫標(biāo)的東西，相對(duì)而言是比較輕松的。而銷售期就大大的不一樣了，事情變得繁雜起來。還經(jīng)常發(fā)生一些突發(fā)情況，不過也正是這些事情讓我這讓我得到了鍛練，從中也學(xué)到了更多的東西。
我們這個(gè)行業(yè)的行政助理和其它行業(yè)的行政助理是不一樣的，它不僅僅是單純的文職工作，我們每天還要統(tǒng)計(jì)許多的數(shù)據(jù)，做很多的報(bào)表，而這些數(shù)據(jù)必須是準(zhǔn)確無誤的，特別是報(bào)給開發(fā)商的數(shù)據(jù)，所以要求我們必須要有耐心和細(xì)心。為此我們首先要合理有效地制定月度工作計(jì)劃。其次，為了提高工作效率，處理好突發(fā)事件，每日依據(jù)實(shí)際情況的需要，修改和完善工作計(jì)劃。做到大事不錯(cuò)，小事不漏。第三，端正工作態(tài)度，凡事爭(zhēng)取再認(rèn)真一點(diǎn)，再周到一些，滿懷熱情地投入到每天的工作當(dāng)中。
我們每天除了做好報(bào)表外，還要做好協(xié)調(diào)、溝通的工作，特別是要經(jīng)常和案場(chǎng)的業(yè)務(wù)員溝通，了解他們的想法，有問題要及時(shí)的向?qū)０竻R報(bào)，及時(shí)調(diào)整大家的心態(tài)，解決好問題，這樣我們的案場(chǎng)才會(huì)和諧健康的發(fā)展下，發(fā)揮好我們最好團(tuán)隊(duì)精神。記得在年初的時(shí)候，由于去年市場(chǎng)情況不好，房地產(chǎn)也受到了影響，大家在年初的時(shí)候心情還沒有調(diào)整過來，仍然積極性不高，又加上調(diào)薪，于是我沒事就和他們談心，了解他們的想法，然后把情況反饋給專案，讓專案幫他們把心態(tài)調(diào)整過來，在大家的努力下過了一段時(shí)間，大家又恢復(fù)到了以前的狀態(tài)，我們案場(chǎng)又充滿了活力，以至于在后面的幾個(gè)月里我們都超額完成了指標(biāo)。這讓我明白了溝通在案場(chǎng)中是非常重要的。
我們?cè)谡{(diào)整好業(yè)務(wù)員心態(tài)的同時(shí)，也要調(diào)整好自己的心態(tài)，在這半年里，我就感覺到一個(gè)字“忙”，一會(huì)我這個(gè)表，一會(huì)兒那個(gè)表，一會(huì)兒又要統(tǒng)計(jì)這個(gè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)那個(gè)數(shù)據(jù)的，有時(shí)一天都在對(duì)著電腦做表。因?yàn)槊τ袝r(shí)心情就比較煩燥，容易發(fā)火，心態(tài)自然就差了，有時(shí)就會(huì)出現(xiàn)一些錯(cuò)誤，督導(dǎo)不但不怪我，反而來關(guān)心我，耐心的幫我改正錯(cuò)誤，這是讓我有了一種自責(zé)感，而在案場(chǎng)的同事們也沒有責(zé)怪我，反而來安慰我，這更讓我有了一種自責(zé)感，特別是主委和專案他們對(duì)我的信任和關(guān)心，讓我感到深深的慚愧，于是，我告戒自己一定要調(diào)整好自己的心態(tài)，改變自己的態(tài)度，認(rèn)真的對(duì)待每一天，在大家的幫助下，我又開心起來了，現(xiàn)在我們案場(chǎng)就是一個(gè)快樂的家。
這以后的時(shí)間里，我將嚴(yán)格要求自己，遇事多向前輩們請(qǐng)教，努力讓自己成為一名合格的行政助理，為公司盡綿薄之力。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇八
在醫(yī)院中，行政人員扮演著至關(guān)重要的角色。他們的工作涉及到醫(yī)院的方方面面，從招聘管理到財(cái)務(wù)預(yù)算，從醫(yī)患溝通到安全監(jiān)管等等。在這個(gè)大家庭中，作為一名行政人員，我有著很深的感悟和體會(huì)。
第二段：體驗(yàn)
醫(yī)院行政工作有時(shí)很瑣碎，不免讓人感到乏味。但是，如果你把這種感覺擁抱起來，按部就班去做好每項(xiàng)管理，才能在醫(yī)療行業(yè)立足。相信大家都同意一句話，做好管理就能讓治療過程更加優(yōu)質(zhì)，逐步為人口的健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
第三段：思考
醫(yī)院行政工作是與人打交道的工作，但這種交流區(qū)別于醫(yī)患關(guān)系交流，更多的是與員工之間的溝通和協(xié)作交流，如果沒有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和溝通技巧是很難得到員工的理解并且做好溝通工作的。因此，我認(rèn)為一名行政管理人員必須注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的提升，在與員工之間進(jìn)行交流和溝通的過程中傾聽員工的心聲。
第四段：感懷
任何崗位都不是輕松的，但將“工作”轉(zhuǎn)化為“事業(yè)”就變得值得一做了。走進(jìn)每個(gè)病床旁，關(guān)注患者的身體狀況和鼓勵(lì)，團(tuán)隊(duì)溝通，在醫(yī)治疾病的同時(shí)，給患者帶去更多的關(guān)心和關(guān)愛，這種種看似渺小的舉動(dòng)，都是對(duì)我作為行政管理者最好的回饋。
第五段：總結(jié)
作為醫(yī)院行政人員，離不開管理和協(xié)作。人在管理的過程中，必須要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S方式和積極的工作態(tài)度，同時(shí)也要理解和關(guān)注員工和醫(yī)生的需求，研究市場(chǎng)和醫(yī)療市場(chǎng)的變化，這樣才能讓我們的管理更加精益和扎實(shí)。在職場(chǎng)中，與同仁競(jìng)爭(zhēng)，與團(tuán)隊(duì)合作，在穩(wěn)健管理和激情創(chuàng)新中，我們才能不斷提高和成長(zhǎng)。
結(jié)語：在醫(yī)院中，每個(gè)人的工作都是緊密關(guān)聯(lián)的，只有每個(gè)人能在自己工作簡(jiǎn)單而枯燥的過程中尋找到自己的價(jià)值，才能最終實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的提升和醫(yī)療事業(yè)的騰飛。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇九
在醫(yī)院中，行政人員是不可或缺的一環(huán)。他們承擔(dān)著醫(yī)院的行政管理工作，保證醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。我在擔(dān)任行政人員的工作中，積累了不少經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，今天想分享我的一些心得與感悟。
第二段：做好醫(yī)院內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)
在醫(yī)院工作中，行政人員要做好醫(yī)院內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)工作。醫(yī)院的各個(gè)部門之間有著千絲萬縷的聯(lián)系，互相之間的溝通和協(xié)作是非常重要的。作為行政人員，應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注醫(yī)院各個(gè)部門之間的協(xié)調(diào)情況，提供必要的支持和幫助，在實(shí)現(xiàn)醫(yī)院整體目標(biāo)的同時(shí)，確保醫(yī)院各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
第三段：尊重醫(yī)護(hù)人員的工作
醫(yī)護(hù)人員是醫(yī)院工作中最重要的一群人。作為行政人員，我們要尊重醫(yī)護(hù)人員的工作，支持他們的工作，并為他們提供必要的幫助和保障。在醫(yī)護(hù)人員的工作中，我們同樣要注重細(xì)節(jié)，關(guān)注醫(yī)護(hù)人員的需求，并及時(shí)為他們解決問題。尊重和支持醫(yī)護(hù)人員的工作，不僅能夠提高醫(yī)院整體的服務(wù)水平，也能夠增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的歸屬感和工作熱情。
第四段：提倡醫(yī)院文明禮儀
文明禮儀是醫(yī)院工作中非常重要的一環(huán)。作為行政人員，我們要帶頭做出文明的言行舉止，如文明服務(wù)、尊重患者、熱情接待、禮貌待人等，傳遞出良好的醫(yī)院形象。 在實(shí)際工作中，我們要不斷提高自身的綜合素養(yǎng)和服務(wù)能力，保持自己的良好形象，做出醫(yī)院管理的表率。
第五段：總結(jié)
作為醫(yī)院行政人員，我們需要全面了解醫(yī)院的整體運(yùn)作流程和工作特點(diǎn)，注重學(xué)習(xí)和實(shí)踐，增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的能力。只有在各個(gè)方面都做到了完善，才能夠做好醫(yī)院行政管理工作，提升醫(yī)院服務(wù)的規(guī)范程度，增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)院的信任和認(rèn)可。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十
近年來，隨著中國(guó)社會(huì)的不斷進(jìn)步和法治建設(shè)的不斷完善，行政審判的重要性日益凸顯。作為公民，我們有責(zé)任觀看行政審判，加強(qiáng)對(duì)法治的認(rèn)識(shí)和理解。觀看行政審判，不僅可以提高我們的法律素養(yǎng)，還能夠讓我們從中獲得一些心得體會(huì)和感悟，對(duì)此，我深有體會(huì)。
首先，觀看行政審判讓我深刻認(rèn)識(shí)到法治的重要性。在觀看行政審判的過程中，我看到了法律的力量和公正的價(jià)值。法律是社會(huì)運(yùn)行的基礎(chǔ)和保障，只有依法行政、依法裁判，才能維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義。行政審判是國(guó)家治理的重要環(huán)節(jié)，通過觀看行政審判，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了法治對(duì)社會(huì)的重要性和必要性。
其次，觀看行政審判讓我對(duì)法律的實(shí)施和司法機(jī)關(guān)的工作有了更深的了解。通過觀看行政審判，我看到了案件的審理過程和判決結(jié)果，了解了法律條文的適用和司法機(jī)關(guān)的工作方式。在行政審判中，法官耐心地聽取各方當(dāng)事人的陳述和辯護(hù)，仔細(xì)審查案件材料和證據(jù)，以公正的態(tài)度作出判決。他們努力維護(hù)法律的公正與公平，保障人民的合法權(quán)益。通過觀看行政審判，我對(duì)司法機(jī)關(guān)的工作充滿了敬意和信心。
此外，觀看行政審判也讓我深刻認(rèn)識(shí)到自己的權(quán)利和義務(wù)。通過觀看行政審判，我看到了當(dāng)事人充分行使自己的權(quán)利，并為自己的利益而努力爭(zhēng)取。他們通過法庭辯論、提交證據(jù)、提出書面材料等途徑，為自己的正當(dāng)權(quán)益辯護(hù)，增強(qiáng)了自己在司法過程中的主體意識(shí)。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到了自己作為公民應(yīng)當(dāng)遵守法律，不能侵犯他人的合法權(quán)益。觀看行政審判讓我深刻認(rèn)識(shí)到了權(quán)利與義務(wù)的平衡和法律法規(guī)的重要性。
最后，觀看行政審判給我留下了深刻的人文關(guān)懷。在審判過程中，我看到了法官對(duì)當(dāng)事人的關(guān)心和尊重，他們耐心傾聽當(dāng)事人的訴求，全面了解當(dāng)事人的情況，以人性化的方式解決糾紛。我也看到了法庭對(duì)弱勢(shì)群體的特殊關(guān)注和保護(hù)，他們通過典型案例的研究和指導(dǎo)，為社會(huì)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和借鑒，促進(jìn)了社會(huì)的和諧和穩(wěn)定。觀看行政審判讓我更加關(guān)注弱勢(shì)群體的權(quán)益保障和人權(quán)問題，進(jìn)一步增強(qiáng)了人文關(guān)懷的意識(shí)。
總之，觀看行政審判給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@和感悟。通過觀看行政審判，我深刻認(rèn)識(shí)到了法治的重要性和必要性，對(duì)法律的實(shí)施和司法機(jī)關(guān)的工作方式有了更深的了解，明確了自己的權(quán)利和義務(wù)，并感受到了司法工作的人文關(guān)懷。這些體會(huì)和感悟?qū)?duì)我今后的行為和思考產(chǎn)生重要影響，我將更加注重法律意識(shí)的培養(yǎng)，積極參與法治建設(shè)，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十一
醫(yī)院行政人員是醫(yī)院中的重要角色之一，他們負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院的各個(gè)部門和管理工作，在保證醫(yī)療質(zhì)量的同時(shí)，提高醫(yī)院的效益。在我擔(dān)任醫(yī)院行政人員的這段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了這個(gè)職業(yè)的重要性和責(zé)任感。
第二段：應(yīng)變能力
作為一名醫(yī)院行政人員，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件是必要的。這就需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中，不斷培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力。例如，在一次特大霧霾天氣中，院內(nèi)來了一位突發(fā)疾病的患者，因?yàn)槟芤姸鹊?，救護(hù)車行駛緩慢，而時(shí)間又特別緊急。在這種情況下，我迅速組織醫(yī)院相關(guān)部門，積極聯(lián)系民間救援力量，最終成功將患者轉(zhuǎn)運(yùn)至醫(yī)院。這次經(jīng)歷，讓我深刻地認(rèn)識(shí)到應(yīng)急處理能力對(duì)醫(yī)院行政人員的必要性。
第三段：協(xié)同能力
醫(yī)院行政工作是一個(gè)集體的工作，必須有協(xié)同合作的能力才能完成好。在處理醫(yī)院事務(wù)時(shí)，我們要考慮各方面的利益關(guān)系，要有對(duì)整體大局的把握和理解，要知道如何平衡各方利益需求。只有這樣，才能更好地將各部門的工作協(xié)調(diào)起來，共同完成醫(yī)院的目標(biāo)。
第四段：溝通能力
作為一名醫(yī)院行政人員，我們要與醫(yī)護(hù)人員、患者和家屬不斷地溝通交流，了解他們的需求和要求。在面對(duì)一系列問題時(shí)，要了解各方面的觀點(diǎn)和立場(chǎng)，進(jìn)行全面的分析和探討，做出有利于醫(yī)院和患者的決策。此外，在危機(jī)處理過程中，良好的溝通能力也是協(xié)調(diào)和處理事情的關(guān)鍵。
第五段：總結(jié)
醫(yī)院行政人員是醫(yī)院管理中不可或缺的一環(huán)，要承擔(dān)起責(zé)任和義務(wù)。我們不僅要具備應(yīng)變、協(xié)同和溝通的能力，更要樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德，爭(zhēng)取醫(yī)院和整個(gè)社會(huì)的認(rèn)可。只有這樣，我們才能更好地為廣大患者服務(wù)，發(fā)揮我們應(yīng)有的職責(zé)和作用。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來了解一下吧。
半年來，在上級(jí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，本人始終不忘堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校工作大局，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展，創(chuàng)造出一流工作業(yè)績(jī)?yōu)閷W(xué)校教學(xué)服務(wù)，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
本人始終不忘學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的法律法規(guī)，了解大事要事，增強(qiáng)法律意識(shí);認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》等法律、法規(guī)，積極參加會(huì)計(jì)資格培訓(xùn)、年審等，促進(jìn)工作更好更有效的開展;經(jīng)常向行家里手學(xué)習(xí)，比如：在電腦操作中遇到不懂、不會(huì)的問題，就立即找__老師請(qǐng)教、探討，請(qǐng)教、探討后，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運(yùn)用，直至完全掌握為止。
二、任勞任怨，樂于奉獻(xiàn)。
本人的工作崗位在學(xué)校財(cái)務(wù)室，財(cái)務(wù)工作瑣事多，心要細(xì)，要求高，壓力大，因次在處理每一件事時(shí)，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學(xué)校欠債、經(jīng)濟(jì)不寬余地情況下，債務(wù)要還，學(xué)校的經(jīng)費(fèi)也要正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。在這即要保運(yùn)轉(zhuǎn)，又要償還債務(wù)的情況下，作為財(cái)務(wù)工作人員，就要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，精打細(xì)算，統(tǒng)籌規(guī)劃。
在這心要細(xì)、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財(cái)務(wù)工作人員，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私，廉潔奉公，吃苦耐勞，任勞任怨，愛校如家，不圖名利，公道正派，埋頭苦干，不計(jì)較個(gè)人得失、處處以學(xué)校利益、師生利益為重的奉獻(xiàn)精神?？傊ぷ髑ь^萬緒，本人始終本著〞認(rèn)真細(xì)致〞的態(tài)度來完成每一項(xiàng)工作。
三、認(rèn)真履行職責(zé)，服務(wù)于教育教學(xué)。
全心全意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高理想，又是一種政治要求，更是一種實(shí)際行動(dòng)所在。學(xué)校財(cái)務(wù)工作負(fù)擔(dān)者相應(yīng)的不可推卸的職責(zé)，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點(diǎn)，完成自己負(fù)責(zé)的任務(wù)，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn)。該辦的事，要認(rèn)真細(xì)致的堅(jiān)決辦，不拖拉;能辦到的事馬上辦，不等不靠;不好辦的事，想方設(shè)法去辦，不推不拖。
一切為學(xué)校、為教師、為學(xué)生著想。在服務(wù)于教學(xué)的同時(shí)，嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定，實(shí)行收支兩條線管理，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到有計(jì)劃的使用經(jīng)費(fèi)，從嚴(yán)掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級(jí)主管部門的要求，單據(jù)報(bào)銷均需主管校長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報(bào)銷。
今年，是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第二年。按說，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績(jī)，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，現(xiàn)將_年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。
今年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)可以分以下三個(gè)方面：
一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)。
一是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南，積極參加政治學(xué)習(xí)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，熱愛集體，服從分配，對(duì)后勤工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，做好各項(xiàng)工作，積極要求進(jìn)步加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，嚴(yán)格按照胡__志提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的要求，堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作;四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng)，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
1、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來，由于教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧后勤工作，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)園內(nèi)的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。
三、遵紀(jì)守法、廉潔自律，樹立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識(shí)，做到教學(xué)相長(zhǎng)，為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
四、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能力。
為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明幼兒園和實(shí)現(xiàn)我園會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo)，_年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。
五、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：
1、服務(wù)上還達(dá)不到要求，有時(shí)態(tài)度生硬，不使用文明用語。
2、在本職工作上，由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。
總之，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。
在接下來實(shí)習(xí)的一個(gè)月里我們分成了小組，每個(gè)小組5。6個(gè)人，圍在一起做帳，這樣有利于同學(xué)交流!!按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。仔細(xì)閱讀模擬材料，判斷資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及的賬戶，根據(jù)各賬戶的屬性分類，填入賬頁紙中。最后填寫各賬戶的期初余額。具體步驟如下：
一、設(shè)置賬簿。
首先按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和所有者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。其次根據(jù)下發(fā)的會(huì)計(jì)模擬資料，仔細(xì)閱讀、判斷本資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及哪些賬戶，其中：總賬賬戶有哪些，明細(xì)賬賬戶是哪個(gè);而后再根據(jù)各賬戶的性質(zhì)分出其所屬的賬戶類別。再次按照上述分類，將所涉及的全部賬戶名稱，貼口取紙?zhí)盍械礁黝愘~簿中去，并把資料中所列期初余額，登記在相關(guān)賬戶借、貸方余額欄內(nèi)。最后試算平衡，要求全部賬戶借方余額合計(jì)等于全部賬戶貸方余額合計(jì);總賬借貸方金額要與下設(shè)的相關(guān)明細(xì)賬戶借貸方余額合計(jì)數(shù)相等，試算平衡后方可進(jìn)行本期業(yè)務(wù)登記，否則不能進(jìn)行。
二、登記賬簿。
首先登記賬簿必須使用蘭黑墨水書寫，沖賬時(shí)可使用紅色墨水，但字跡要清楚，不得跳行、空頁，對(duì)發(fā)生的記賬錯(cuò)誤，采用錯(cuò)賬更正法予以更正，不得隨意涂改，挖補(bǔ)等。其次明細(xì)賬要根據(jù)審核后的記賬憑證逐筆序時(shí)予以登記;第三總賬根據(jù)“記賬憑證匯總表”，我們做了10天的登記，登記完畢要與其所屬的明細(xì)帳戶核對(duì)相符。
三、結(jié)賬。
首先詳細(xì)檢查模擬資料中所列的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，是否全部填制記賬憑證，并據(jù)此記入賬簿。有無錯(cuò)記賬戶、錯(cuò)記金額，如有應(yīng)及時(shí)補(bǔ)正。其次在保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)全部準(zhǔn)確登記入賬的基礎(chǔ)上，結(jié)出現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、總賬和各類明細(xì)賬的本期發(fā)生額與期末金額，為編制會(huì)計(jì)作好充分準(zhǔn)備。
四、編制會(huì)計(jì)報(bào)表。
首先在左上角填明編制單位、編制時(shí)間;其次根據(jù)總帳或有關(guān)明細(xì)帳資料按項(xiàng)目填列;還必須要使資產(chǎn)負(fù)債表要保證左方金額合計(jì)等于右方金額合計(jì)，否則重填;最后還要編制人要簽名。
會(huì)計(jì)本來就是煩瑣的工作。在這段時(shí)間里，我曾覺得整天要對(duì)著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯(cuò)漏百出。愈錯(cuò)愈煩，愈煩愈錯(cuò)，這只會(huì)導(dǎo)致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會(huì)左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁?jiǎn)⒊f過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會(huì)發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會(huì)到達(dá)成功的彼岸!
在20__年度里我對(duì)自己工作進(jìn)行一下梳理與總結(jié)。歸納整理如下：
一、核算方面。
這項(xiàng)工作是最復(fù)雜繁瑣的一項(xiàng)工作，首先要根據(jù)預(yù)算的各科目來管控執(zhí)行入賬情況。核算數(shù)據(jù)主要是來源于費(fèi)控中的費(fèi)用方面、業(yè)務(wù)系統(tǒng)、手工錄入、資金自轉(zhuǎn)、固資自轉(zhuǎn)等方面。最終所有的核算項(xiàng)目都要?dú)w集到新總賬系統(tǒng)中，體現(xiàn)我公司的收入支出和經(jīng)營(yíng)成果。要確保新總賬系統(tǒng)中各科目的正確性及合理性、合規(guī)性、及時(shí)性。在這個(gè)過程中需要和各條線、各機(jī)構(gòu)及單位全體涉及財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的同事溝通和協(xié)調(diào)，出現(xiàn)問題要與上級(jí)核算會(huì)計(jì)和本級(jí)操作人員及時(shí)溝通及時(shí)解決。確保財(cái)務(wù)核算工作的順利進(jìn)行，直至月末結(jié)賬，結(jié)束本月的核算。
二、預(yù)算方面。
我公司的要求是條線管理，之所以我是根據(jù)各條線報(bào)上來的預(yù)算數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入預(yù)算系統(tǒng)，直至預(yù)算工作圓滿完成。在月末結(jié)賬后，在預(yù)算系統(tǒng)中提取各核算科目的實(shí)際數(shù)，填寫預(yù)算執(zhí)行情況表上報(bào)總經(jīng)理。
三、費(fèi)控方面。
費(fèi)控錄入要求比較嚴(yán)格，每位參與報(bào)銷的員工，在錄入費(fèi)控項(xiàng)目的正確與否，直接影響新總賬系統(tǒng)核算科目的正確性。故此我單位所有正式入職的員工，都有自己獨(dú)立的費(fèi)控操作權(quán)限，并且該權(quán)限只有自己操作，不得外借，報(bào)銷單手工簽字不得他人代簽。如報(bào)銷出現(xiàn)問題，費(fèi)控中所有有審核權(quán)限及經(jīng)辦人都要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。費(fèi)控報(bào)銷操作程序比較繁瑣細(xì)致，所有在費(fèi)控中提交的單子都要經(jīng)過我這，我要確保所有報(bào)銷單的正確性、準(zhǔn)確性和合理性。所有在費(fèi)控中提交的單子審核通過后，方可生成憑證才能到總公司付款的環(huán)節(jié)，總公司的付款人員確保單據(jù)正確才能支付款項(xiàng)，否則不予付款，直到所有該上傳的附件齊全并合理才進(jìn)行支付。我們?cè)谫M(fèi)控中提交的報(bào)銷單的正確率和退單率是納入到我公司整體經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核里的，如果到總公司付款環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題不予付款的，是考核分公司經(jīng)營(yíng)績(jī)效，之所以錯(cuò)誤來自我們這，分公司將會(huì)一并加倍考核我公司。每年年底分公司通過視頻的方式對(duì)全轄機(jī)構(gòu)費(fèi)控操作進(jìn)行考評(píng)打分通報(bào)。
四、整理憑證。
月末結(jié)賬后，在新總賬系統(tǒng)中將來自費(fèi)控自轉(zhuǎn)、業(yè)務(wù)實(shí)收實(shí)付自轉(zhuǎn)、手工記賬、資金自轉(zhuǎn)、資產(chǎn)模塊自轉(zhuǎn)等分類打印憑證。將生成各類憑證核對(duì)無誤后，根據(jù)憑證對(duì)應(yīng)附件，編制憑證號(hào)。如果是手工錄入的憑證或一張單證生成多張憑證，需要自制憑證或填寫分割單來分割，用分割單做憑證的附件，確實(shí)沒有附件的要自制附件?？傊恳粋€(gè)憑證號(hào)必須有合理的附件。從錄入費(fèi)控到生成憑證直到郵寄至分公司，所有生成的憑證要在我手里過五至六遍，檢查是否缺附件、缺簽字、缺蓋章等。最后打印出記賬憑證附在原始憑證里，并按類型整理出實(shí)際的附件張數(shù)和憑證號(hào)填寫在憑證交接表里一并郵寄至分公司分管咱們的核算會(huì)計(jì)手中。查漏補(bǔ)缺復(fù)核無誤后裝訂成冊(cè)。
五、其他方面。
1、每月的第一天要編制銀行類報(bào)表發(fā)送者分公司相關(guān)人員處，并將紙質(zhì)版簽字后的銀行報(bào)表郵寄至分公司。銀行實(shí)際賬戶里的發(fā)生數(shù)一定要與單位銀行賬發(fā)生數(shù)一致，月末銀行不得有余額。月中月末上報(bào)兩次銀行余額調(diào)節(jié)表，期間不得產(chǎn)生未達(dá)賬項(xiàng)。
2、填報(bào)行協(xié)及人行報(bào)表并報(bào)送。
3、和稅務(wù)崗核對(duì)稅金，協(xié)助稅崗順利申報(bào)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)。
4、按照上級(jí)部門結(jié)合本級(jí)的實(shí)際情況費(fèi)控里所有的報(bào)銷單，為了報(bào)銷單的及時(shí)性和準(zhǔn)確性隨時(shí)與費(fèi)控報(bào)銷單經(jīng)辦人和分公司分管會(huì)計(jì)溝通。
5、與各條線聯(lián)系溝通本單位的所有涉及入賬的情況，核對(duì)各種數(shù)據(jù)。
6、隨時(shí)完成上級(jí)和本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)、隨時(shí)填寫來自各方面的表格。
來年的工作計(jì)劃：
1、主要還是干好本職工作，在工作中汲取經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取讓自己在工作中精益求精，不出錯(cuò)少紕漏。
2、在繁忙的工作中利用空閑時(shí)間聯(lián)系聯(lián)系客戶，勁量不讓我身邊的保費(fèi)源流失。
3、爭(zhēng)取在下年把本職工作做好的同時(shí)，完成自己的保費(fèi)任務(wù)。
我從事學(xué)校財(cái)務(wù)工作幾十年了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財(cái)務(wù)工作這些年的體會(huì)。
體會(huì)最大的一點(diǎn)就是“千萬莫伸手，伸手必被捉。”剛開始干這一行的時(shí)候，心里還難免有點(diǎn)邪念：當(dāng)了“財(cái)神爺”，內(nèi)當(dāng)家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會(huì)面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會(huì)連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財(cái)務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個(gè)財(cái)會(huì)人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財(cái)務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻(xiàn)精神。財(cái)務(wù)、財(cái)會(huì)及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時(shí)，千頭萬緒，很難理清，有時(shí)，工作量特別大，加班加點(diǎn)都要干很久才能做完。沒有奉獻(xiàn)精神，沒有心理準(zhǔn)備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財(cái)務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻(xiàn)，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財(cái)務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財(cái)務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點(diǎn)馬虎。為了確保不出差錯(cuò)，那就得踏踏實(shí)實(shí)的做事，做到細(xì)心點(diǎn)，再細(xì)心點(diǎn)。有時(shí)，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時(shí)看似一項(xiàng)簡(jiǎn)單的工作，而實(shí)際上要付出多倍的精力。再者，教職工對(duì)財(cái)務(wù)工作是比較敏感的，財(cái)務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯(cuò)了，你聽，那個(gè)流言蜚語，多的是。還有，每當(dāng)評(píng)優(yōu)評(píng)先的時(shí)候，財(cái)務(wù)人員，應(yīng)當(dāng)知趣點(diǎn)，不要和他們爭(zhēng)，爭(zhēng)是爭(zhēng)他們不贏的。一般都是教學(xué)一線的上，因?yàn)榇蠹液茈y看到你做出的成績(jī)。因?yàn)樨?cái)務(wù)工作很多是不直接面對(duì)教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財(cái)務(wù)人員要當(dāng)好校長(zhǎng)的參謀和助手作用。學(xué)校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費(fèi)來保障。而經(jīng)費(fèi)運(yùn)用得好不好，辦學(xué)經(jīng)濟(jì)效益好不好，離不開財(cái)務(wù)人員的出謀劃策。哪些項(xiàng)目可以開支經(jīng)費(fèi)，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長(zhǎng)匯報(bào)清楚。同時(shí)，有些單據(jù)不能報(bào)銷;有些經(jīng)費(fèi)處理方式違背了會(huì)計(jì)法的規(guī)定;校長(zhǎng)有時(shí)也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財(cái)務(wù)人員，要學(xué)好會(huì)計(jì)法，用好會(huì)計(jì)法，守好會(huì)計(jì)法，嚴(yán)格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個(gè)敢說真話的參謀和助手。
最后，財(cái)務(wù)人員要活到老，學(xué)到老，創(chuàng)造性地開展工作。學(xué)校財(cái)務(wù)工作這么多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財(cái)務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡(jiǎn)單。進(jìn)入新世紀(jì)，各種財(cái)務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會(huì)計(jì)報(bào)表大都使用軟件，財(cái)務(wù)人員基本都人手一臺(tái)電腦，有的甚至兩臺(tái)。財(cái)務(wù)工作的事項(xiàng)越來越多，越來越細(xì)。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財(cái)務(wù)人員一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神，做到成竹在胸;二是認(rèn)真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財(cái)務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點(diǎn)，一定是一個(gè)不錯(cuò)的財(cái)務(wù)工作人員!
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行政主管心得體會(huì)及感悟篇十三
主管工作對(duì)于任何一個(gè)團(tuán)隊(duì)或組織來說都是至關(guān)重要的。作為一個(gè)主管，需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，才能有效地激發(fā)員工的潛力并實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。在日常工作中，我深刻體會(huì)到了工作心得體會(huì)對(duì)于主管工作的重要性。只有不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，才能不斷提高自己的工作效率和團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
我在主管工作中學(xué)到的一個(gè)重要心得是重視團(tuán)隊(duì)合作。作為主管，我深知只有搭建一個(gè)相互信任、相互合作的團(tuán)隊(duì)才能事半功倍地完成工作任務(wù)。因此，我始終堅(jiān)持通過開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和合作能力。此外，我還學(xué)會(huì)了合理分配工作任務(wù)，因?yàn)橹挥懈鶕?jù)每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的能力和特長(zhǎng)分配合適的工作，才能提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的效率和質(zhì)量。
另外，我深刻認(rèn)識(shí)到了責(zé)任意識(shí)的重要性。作為一個(gè)主管，沒有責(zé)任感是無法真正起到帶頭作用的。自我要求在工作中始終做到以身作則，為員工樹立一個(gè)良好的榜樣。并且，我也鼓勵(lì)員工增強(qiáng)責(zé)任感，通過培訓(xùn)和關(guān)注員工的工作表現(xiàn)，讓他們感受到自己的工作對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性。
第三段：主管工作中的挑戰(zhàn)和解決辦法（300字）。
主管工作中常常會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)。其中一個(gè)常見的挑戰(zhàn)是處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和沖突。不同的人有不同的思維方式和工作習(xí)慣，因此在團(tuán)隊(duì)中難免會(huì)出現(xiàn)意見不合甚至產(chǎn)生沖突。我通過定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議和開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，有效地提高了團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和理解能力。此外，我也注重員工之間的溝通，鼓勵(lì)他們坦誠(chéng)相待，及時(shí)解決問題，避免一些小問題變得不可收拾。
另一個(gè)主管工作中的挑戰(zhàn)是時(shí)間管理。作為一個(gè)主管，我需要完成各種各樣的工作任務(wù)，從人員管理到項(xiàng)目推進(jìn)，時(shí)間對(duì)我來說非常寶貴。為了更好地管理時(shí)間，我學(xué)會(huì)了合理安排工作計(jì)劃，合理分配時(shí)間，避免在繁忙的工作中迷失重心。此外，我也更加注重自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能的提升，通過專業(yè)的知識(shí)和技能，更好地管理和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。
在主管工作中，我漸漸地感受到了自身的成長(zhǎng)和進(jìn)步。通過不斷地總結(jié)和學(xué)習(xí)，我明白了一個(gè)好的主管應(yīng)該堅(jiān)持learningbydoing的原則，不斷地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的問題。在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部，我也得到了員工的認(rèn)可和信任。他們?cè)敢庀蛭覍で髱椭徒ㄗh，并愿意為了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而努力工作。這讓我感到非常驕傲和滿足。
第五段：對(duì)未來主管工作的展望（200字）。
對(duì)于未來的主管工作，我有很多期待和展望。我希望能夠繼續(xù)提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，成為一個(gè)更加出色的主管。我還希望能夠繼續(xù)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，打造一個(gè)更加高效和和諧的工作環(huán)境。此外，我也希望通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為團(tuán)隊(duì)和組織帶來更大的益處。
總之，主管工作心得體會(huì)和感悟?qū)τ谧陨砗蛨F(tuán)隊(duì)的發(fā)展都具有重要意義。通過不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，我們可以不斷提高自身的管理能力和業(yè)務(wù)水平，為團(tuán)隊(duì)的成功和發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。我相信，只要我不斷努力和進(jìn)取，必能在未來的工作中取得更大的成就和進(jìn)步。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十四
自__學(xué)年開學(xué)以來，根據(jù)學(xué)校的安排，我暫時(shí)被指定到我系擔(dān)任行政兼職工作。這對(duì)我來說，是新奇而又陌生的一份工作，因此心里很沒底。但對(duì)工作一向非常認(rèn)真和投入的我來講，只要接手一份工作，我有信心和決心將它做好。
作為本系的教員，系主任在我兼職工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助，使得我很快熟悉了工作的內(nèi)容和各個(gè)環(huán)節(jié)，把各項(xiàng)工作做得有條不紊?，F(xiàn)就這一階段的工作狀況，作一簡(jiǎn)單的回顧和總結(jié)，一方面是對(duì)這些工作的自我肯定；另一方面也能從中品悟出一些道理，為以后類似的'工作打下良好的基礎(chǔ)。
一、不管做任何工作，全心全意地投入了，就一定能做好一份工作
作為一名新教員，在工作的各個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和能力畢竟比較欠缺。所以從一開始我就非常認(rèn)真地對(duì)待學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)任務(wù)。剛開始，由于對(duì)各項(xiàng)工作的陌生，工作起來困難重重，常因工作的粗疏和失誤不得不從頭再來，單一次次的不懈努力和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，使得上級(jí)交給我的每項(xiàng)任務(wù)得以圓滿的完成。到后來，對(duì)工作的各個(gè)流程熟悉了，對(duì)一些基本的工作方式方法揣摩比較透徹了，工作起來，也就非常順利，工作非常有效率。所以，我堅(jiān)持認(rèn)為，只要用心去做，沒有做不好的事情。
二、行政兼職是一個(gè)非常瑣碎的工作，做事又有耐心
作為中醫(yī)藥系的一名行政兼職人員，主要是協(xié)助系主任做好校內(nèi)、系內(nèi)安排的各項(xiàng)事宜，而這些事情之中，絕大多數(shù)是非?，嵥榈氖虑?。比如，向各教研室和各位老師傳達(dá)學(xué)校、系辦的有關(guān)工作安排；向上級(jí)整理匯報(bào)資料；協(xié)助系辦工作人員做好學(xué)生工作等等。事情雖小，但倘若疏忽大意，工作過程中遺漏了某些事情，將對(duì)下面工作人員的有關(guān)工作造成極大地影響，因此，要做好每一件事情，必須一絲不茍，不厭其煩。
三、做好行政工作，要有較高的管理水平。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十五
近年來，行政審判作為我國(guó)司法體系的重要組成部分，對(duì)于保障公民權(quán)利、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定起著重要作用。近日，我有幸觀看了一場(chǎng)行政審判庭審，深深地感受到了司法公正的力量，也對(duì)行政審判有了更深刻的理解和感悟。
首先，在行政審判的庭審現(xiàn)場(chǎng)，我被法官的專業(yè)素養(yǎng)和公正判斷所震撼。庭審上，法官們嚴(yán)肅認(rèn)真地聽取雙方當(dāng)事人的陳述，并對(duì)案情進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查與質(zhì)證。他們一絲不茍地追問案情細(xì)節(jié)，在法庭上完全沒有絲毫馬虎之處。而且，法官們還以平和的口吻對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行勸解，設(shè)身處地地為當(dāng)事人著想，確保每一方面受到公正的待遇。庭審上，法官們對(duì)待每一位當(dāng)事人都非常認(rèn)真，不慌不忙、沉著冷靜地處理案件，讓人深感法治的力量。
其次，行政審判庭審過程中，我對(duì)法官的專業(yè)能力和深入思考能力有了更深入的認(rèn)識(shí)。在聽取雙方當(dāng)事人的陳述后，法官們對(duì)案件進(jìn)行了全面客觀的分析，并以法律為準(zhǔn)繩，對(duì)案情進(jìn)行了細(xì)致推敲。他們總是能夠迅速捕捉到問題的關(guān)鍵和癥結(jié)，然后通過有力的辯駁和調(diào)查證據(jù)，為案件的勝訴提供了有力的支持。在庭審結(jié)束后，法官們針對(duì)案情進(jìn)行了深入思考和討論，確保做出的判決合理、準(zhǔn)確。觀看行政審判庭審，我深切體會(huì)到了法官們?cè)诒Ｕ瞎耐瑫r(shí)，他們對(duì)法律深入思考的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。
再次，行政審判的庭審過程中，我對(duì)律師的角色有了新的認(rèn)識(shí)。律師作為法庭上的代理人，他們以自己獨(dú)特的專業(yè)素養(yǎng)和辯護(hù)技巧，充分發(fā)揮其在法律層面上的職務(wù)。在庭審中，律師們通過梳理事實(shí)、調(diào)整思路，準(zhǔn)確地表達(dá)了當(dāng)事人的訴求，并以事實(shí)和法理為基礎(chǔ)，向法庭提出了有力的辯護(hù)意見。觀看行政審判庭審，我深切感受到律師作為法庭的“朋友”和“助手”所扮演的重要角色。
最后，觀看行政審判庭審，讓我深入地感悟到了司法公正的重要性和行政審判的意義所在。司法公正是法治社會(huì)的基石，而行政審判則是維護(hù)司法公正的有力手段。只有通過行政審判，才能確保政府行政行為合法合規(guī)，保障公民的權(quán)益得到切實(shí)保護(hù)。行政審判通過對(duì)行政行為的合理監(jiān)管，使政府更加健康有序地運(yùn)行，從而促進(jìn)社會(huì)的長(zhǎng)期穩(wěn)定。因此，對(duì)于行政審判，我們應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)其的研究和推廣，發(fā)揮其在社會(huì)治理中的重要作用。
總之，觀看行政審判的庭審，讓我對(duì)司法公正有了更深刻的認(rèn)識(shí)和感悟。我深深地感受到了法官們的專業(yè)素養(yǎng)和公正判斷，體味到了法律在司法實(shí)踐中的重要性。同時(shí)，我對(duì)律師作為法庭的“朋友”和“助手”所扮演的重要角色有了更加深入的認(rèn)識(shí)。行政審判的意義不僅在于保障公民權(quán)益，更在于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)政府合法合規(guī)運(yùn)行。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到行政審判的重要性，并加強(qiáng)對(duì)其的研究和推廣，為構(gòu)建法治社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十六
2020年，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，在我的辛勤工作下，圓滿地完成了本年度的工作，完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：
一、踏實(shí)的工作態(tài)度。
一年來，我堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
(1)每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展。
(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。
(3)在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下，建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作。
認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。
1、日常接待工作：接打電話時(shí)，使用文明語言，說話和氣、熱情，禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來訪人員，對(duì)于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。
2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表，做好物資的領(lǐng)用管理，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記。
3、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時(shí)制作各類表格、文檔等，同時(shí)完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。
4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等。
5、招聘工作：查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。
6、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作：制定出差計(jì)劃表，預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店，確保出差人員的行程正常進(jìn)行。
7、財(cái)務(wù)工作：辦公用品費(fèi)用、快遞費(fèi)用的核對(duì)及申請(qǐng)，機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付，確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。
8、快遞工作：做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作，定期去網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。
三、2020年度所學(xué)知識(shí)。
1、行政部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關(guān)系中的禮儀形象等。
2、單證部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識(shí)、國(guó)際快遞的運(yùn)費(fèi)核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及電腦方面知識(shí)、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的保養(yǎng)及維修。
3、船務(wù)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供，還時(shí)刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等。
4、設(shè)計(jì)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡(jiǎn)單封面設(shè)計(jì)。
5、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理__的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)echo在工作中有條理處理事情的方法。
6、財(cái)務(wù)部同事的指導(dǎo)：費(fèi)用申請(qǐng)單的規(guī)范填寫、存檔文件的正確裝訂方法。
7、外貿(mào)業(yè)務(wù)員__的指導(dǎo)：對(duì)外郵件in&out的整理及歸檔方法，加強(qiáng)英文閱讀能力。
8、總經(jīng)理__的指導(dǎo)：internet的廣泛運(yùn)用，用心做好每一件事。
9、董事__先生的指導(dǎo)：認(rèn)為是對(duì)的事情，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過。
四、2021年度需要努力的方向及感想。
助理對(duì)于我來說是公司對(duì)我能力的一個(gè)肯定以及賦予我的一個(gè)新的挑戰(zhàn)，希望能通過近x個(gè)月內(nèi)的學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚(yáng)長(zhǎng)避短，踏實(shí)工作，力求把今后的行政工作做得更好。
感謝公司的栽培和給予學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，感謝同事們的每一次幫助，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵(lì)，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能運(yùn)用所學(xué)，為公司出一份綿薄之力，更希望在不久之將來，我在工作上也可以獨(dú)擋一面，不再依賴部門經(jīng)理，不再依賴同事們，不辜負(fù)培養(yǎng)我?guī)椭?，讓我成長(zhǎng)起來的人!
20__年我將以一個(gè)嶄新的面貌投入到今后的工作中，同時(shí)也希望能和公司一起成長(zhǎng)，共同進(jìn)步!
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十七
2014年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的支持和幫忙下，我部按照年初工作計(jì)劃，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行公司的工作精神與工作部署，圍繞中心，突出重點(diǎn)，開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，較好地完成全部工作任務(wù)，取得了必須的成績(jī)，促進(jìn)了公司整體工作的發(fā)展?，F(xiàn)將2014年工作情景和2015年工作計(jì)劃具體總結(jié)、安排如下：
一、部門工作總結(jié)與工作計(jì)劃
(一)部門2014年工作總結(jié)
1、加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量
行政人事部是個(gè)協(xié)調(diào)部門，起到承上啟下作用，為加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量，我部一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定與工作紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，做到在思想上、工作上與公司堅(jiān)持一致，按照公司的要求，做好工作，確保獲得職工群眾的滿意。二是落實(shí)崗位職責(zé)，提高工作效率。按照工作項(xiàng)目、工作概述、工作標(biāo)準(zhǔn)和所需知識(shí)技能等四方面資料，制定崗位職責(zé)，落實(shí)到人，做到每個(gè)人都有崗位職責(zé)，每件工作、每項(xiàng)事情都有人管、有人抓。三是強(qiáng)化工作創(chuàng)新，提高工作質(zhì)量。我部要求每個(gè)人員創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法，克服困難，解決問題，以取得良好效果。
2、勤勉工作，努力完成工作任務(wù)
足公司正常生產(chǎn)工作需要。同時(shí)，做到帳物、帳帳相符。
(二)部門2015年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高職工的綜合素質(zhì)
我部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)公司的工作精神和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高職工的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作本領(lǐng)，切實(shí)做好我部各項(xiàng)工作，為推動(dòng)公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。
2、健全完善各項(xiàng)制度，促進(jìn)工作發(fā)展
我部要繼續(xù)健全完善各項(xiàng)制度，做到以制度管人，建立創(chuàng)新發(fā)展的工作機(jī)制，提高行政管理、后勤保障的工作本事與工作水平，使行政管理、后勤保障工作躍上一個(gè)新臺(tái)階，為公司在新的一年里有較大的發(fā)展，供給強(qiáng)有力的行政、后勤保障。
3、加強(qiáng)后勤、倉(cāng)庫(kù)管理，促進(jìn)公司生產(chǎn)發(fā)展
我部要加強(qiáng)后勤管理，為職工供給良好工作、生活條件，使職工安心工作，努力為公司多作貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理，提高物資材料使用效能，節(jié)儉公司建設(shè)資金。
二、個(gè)人工作總結(jié)與工作計(jì)劃
(一)個(gè)人2014年工作總結(jié)
1、抓好自身建設(shè)，全面提高素質(zhì)
我作為一名行政人事部主管，明白自我職責(zé)重大，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自我，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)，按照公司的工作要求，認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)與職工群眾的滿意。同時(shí)在實(shí)際工作中，我做到公平公正、清正廉潔，愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，爭(zhēng)當(dāng)一名職工群眾滿意的行政人事部主管。
2、認(rèn)真細(xì)致，做好各項(xiàng)工作
我是一名行政人事部主管，工作范圍較為廣泛，涉及行政管理、后勤保障等方方面面的工作。為此，我嚴(yán)格要求自我，務(wù)必按照公司的要求，刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與職工群眾的滿意。一年來，我認(rèn)真細(xì)致工作，基本完成工作任務(wù)，沒有出現(xiàn)大的差錯(cuò)，自我感到比較欣慰。
(二)個(gè)人2015年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作程序
我要進(jìn)一步加強(qiáng)行政制度、人事制度的建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)公司的管理層的考核，執(zhí)行績(jī)效考核，控制公司辦公成本，合理節(jié)儉辦公費(fèi)用，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作走上規(guī)范化，提高公司的工作效率與工作質(zhì)量。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)
我要開展新員工入職、崗位技能、禮貌禮儀等的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，為公司開展各項(xiàng)工作奠定人力資源基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)人事管理，嚴(yán)把人才關(guān)
我要嚴(yán)把人才關(guān)，為公司發(fā)展需要招進(jìn)適宜的人才，為部分員工做好勞動(dòng)合同續(xù)簽，穩(wěn)定公司職工隊(duì)伍，促進(jìn)公司發(fā)展。
4、加強(qiáng)考核，提升工作效能
我要在實(shí)踐中完善公司各項(xiàng)績(jī)效考核制度，配合各部門主管實(shí)施績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過考核，增強(qiáng)職工的工作的進(jìn)取性與職責(zé)性，提高工作效能，促進(jìn)工作發(fā)展。
2014年過去了，應(yīng)對(duì)新的2015年，我部和我本人要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化管理，按公司的工作精神與工作要求，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平，為促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
行政主管心得體會(huì)及感悟篇十八
近年來，隨著我國(guó)法治建設(shè)的不斷推進(jìn)，行政審判作為法治進(jìn)程的重要組成部分，受到越來越多的關(guān)注。作為一個(gè)普通的公民，我近日走進(jìn)了法院觀看了一場(chǎng)行政審判庭審，并深受啟發(fā)，獲得了一些心得體會(huì)和感悟。
首先，行政審判的程序規(guī)范與科學(xué)性給我留下了深刻的印象。庭審開始前，法官首先宣布開庭，進(jìn)行菜單說明和權(quán)利告知，保障了訴訟當(dāng)事人的知情權(quán)和請(qǐng)求權(quán)。庭審過程中，法官憑借專業(yè)的知識(shí)，嚴(yán)密的邏輯，對(duì)雙方當(dāng)事人的陳述進(jìn)行了嚴(yán)格的辨析和分析，確保了庭審的公正、公平。此外，庭審過程中，法官與雙方當(dāng)事人的互動(dòng)與溝通也給我留下了深刻的印象。法官耐心傾聽，引導(dǎo)當(dāng)事人發(fā)表意見，并對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的提問和解答，充分保障了當(dāng)事人的辯護(hù)權(quán)和申訴權(quán)。
其次，行政審判的法律邏輯和條文運(yùn)用給我增添了一些啟示。庭審過程中，法官在引證相關(guān)法律條文的同時(shí)，注重對(duì)條文內(nèi)涵的解讀和分析，使法律條文更貼近實(shí)際，體現(xiàn)了法律的彈性和適應(yīng)性。同時(shí)，法官在處理案件過程中，注重了稅法、財(cái)政法、行政管理法等多個(gè)領(lǐng)域之間的協(xié)調(diào)，讓我深感到法律與實(shí)際的交融，為維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義發(fā)揮了積極作用。在庭審過程中，我還注意到，法官在運(yùn)用法律條文的同時(shí)，也注重了法律的合理性和公正性，真正以法為尺度，公正公平地處理案件。
再次，行政審判的專業(yè)性和審慎性給我留下了憂慮和思考。庭審過程中，我能夠感受到法官的莊重和沉穩(wěn)，確保了司法決策的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。法官?gòu)母鱾€(gè)維度進(jìn)行全面考量，充分了解案情事實(shí)和申訴理由，對(duì)案件進(jìn)行仔細(xì)審查，決不因權(quán)利要求、利益訴求等因素而草率作出判斷。然而，行政審判也面臨著一些挑戰(zhàn)和困難。案件繁多、信息較為復(fù)雜，以及某些案情獨(dú)特、爭(zhēng)議頗多的案件，往往需要法官們做出難以預(yù)估結(jié)果的判斷，這對(duì)于法官的專業(yè)素質(zhì)和司法經(jīng)驗(yàn)提出了更高的要求。
最后，行政審判使我深刻體會(huì)到法治建設(shè)的重要性和必要性。行政審判是維護(hù)公平正義的法治機(jī)制之一，對(duì)于促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政，保護(hù)公民、組織的合法權(quán)益，具有重要的意義和作用。行政審判進(jìn)一步構(gòu)筑了法律治理的體系，減少了行政武斷和濫用職權(quán)的現(xiàn)象，提升了社會(huì)公平正義的水平。同時(shí)，行政審判也為人民群眾提供了一個(gè)解決行政爭(zhēng)議的法律途徑，加強(qiáng)了公眾對(duì)法治的信心和認(rèn)同。
總之，觀看行政審判使我深刻認(rèn)識(shí)到了行政審判的程序規(guī)范性、法律邏輯性、專業(yè)性和公正性，并從中獲得了一些心得體會(huì)和感悟。作為普通公民，我將進(jìn)一步關(guān)注法治建設(shè)進(jìn)程，支持行政審判的工作，為維護(hù)公正、維護(hù)社會(huì)秩序和公平正義做出自己的貢獻(xiàn)。