在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇一
第一、注意節(jié)約用電，不用時隨手關燈，人少時關閉部分照明燈。公司所有辦公場所要根據(jù)光照度的變化和實際需要開關照明燈。白天一般不準開燈辦公，杜絕“長明燈”現(xiàn)象(特殊批準的除外);離開辦公室時要關好電燈，關好門窗。
第二、下班后，要自覺關閉辦公室空調、電燈以及辦公電腦(包括顯示器)等所有用電設備，以杜絕浪費。尤其是最后一個離開辦公場所的，有義務對該辦公室的電器設備是否關閉進行檢查，若電器設備開啟，應立即關閉。做到人走關燈、關空調及其他用電設備。
第三、空調開啟后不可開門開窗辦公，離開辦公室時要關好空調、關上門。夏季室溫不高于25℃時(室內溫度)，冬季氣溫不低于12℃時(室內溫度)，均不可開啟空調設備。
第四、辦公室嚴禁亂拉、亂接照明燈具，嚴禁更換和亂接電源、插座等違章用電行為。
第五、不得擅自改裝、加裝、拆卸供電設備等違章用電行為。禁止私拉、私接電源線、寬帶線和照明工具，需要時應向公司申請辦理。
第六、嚴禁在辦公場所內使用任何個人大功率耗電設備，不準有明火。
第七、禁止任何損壞空調、開關或燈具等用電設施的違規(guī)行為，如有違反規(guī)定造成損失或事故，除加倍賠償外，要追究相應責任。
第八、公司員工發(fā)現(xiàn)用電隱患應立即處理，并將處理結果報至相關部門。 第九、本制度自發(fā)布之日開始執(zhí)行。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇二
為樹立節(jié)約用電、安全用電意識，積極構建“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”的企業(yè)建設宗旨。保障項目部工作生活秩序，針對營地辦公及宿舍用電特制定以下制度：
1. 營地辦公室及宿舍用電管理單位為由綜合部，監(jiān)督由物資部執(zhí)行。各級部門主任為用電第一責任人。公共用電由綜合部歸口管理
2. 辦公室、會議室燈光照明由各使用人員管理，走廊、樓道里的燈要隨手關閉。
3. 各辦公室電腦、空調、電扇、飲水機等一切電器設備應在下班時確保關閉。所有用電場所必須執(zhí)行“人走電關”的規(guī)定，人員離開用及電器設備長期不使用時，要關閉總電源。
4. 使用空調必須按統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)下班后未關閉空調設備，對部門負責人及相關責任人各處罰100元。
5. 辦公室及宿舍嚴禁私拉亂接，安裝大功率電器設備，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予沒收，并根據(jù)情節(jié)輕重對相關責任人進行處罰。
6. 各部門及宿舍使用電源必須采用有可靠絕緣開關的插線板，嚴禁使用裸線連接電源，防止觸電事故的發(fā)生。
7. 辦公室及宿舍電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作關閉電源，并及時找電工檢查確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。嚴禁私自帶電檢修。
8. 安全用電必須堅持定期檢查制度，綜合部會同物資部每月組織1～2次檢查，對不安全隱患及時整改。
9. 各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理制度，對違反管理制度者，按照公司處罰條例進行處罰，造成責任事故的，責任方承擔全部責任并賠償相應的經(jīng)濟損失。
宿舍安全用電管理規(guī)定
為了加強員工宿舍安全用電管理，確保員工的生命、財產(chǎn)安全，保障正常的工作秩序，維護公司的利益，杜絕事故的發(fā)生，特制定宿舍安全用電管理規(guī)定。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇三
1、宿舍統(tǒng)一使用36v電源照明，員工不得擅自改、加裝、拆卸室內供電設施，禁止動用和損壞配電箱、開關、燈具等用電設施。
2、宿舍內，禁止使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、油汀、電吹風、電炒鍋、干燒棒等大功率電器，如需加熱食物等，到自炊間加熱。
3、宿舍內，嚴禁私拉亂接電線和在室內搭接電源電線，禁止使用變壓器將36v電源轉變到220v電源。
4、宿舍空調設置控制用電定時裝置，統(tǒng)一時間供斷電。
5、室內一旦發(fā)生線路、用電設備故障，必須通知電工處理，其他任何人不得私自處理。
6、員工離開宿舍時，必須關閉室內所有電源，并進行檢查后，方可離開。
二、違章用電處罰規(guī)定
1、員工擅自改、加裝、拆卸室內供電設施，動用和損壞配電箱、開關、燈具等用電設施，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
2、宿舍內，使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、電吹風、電炒鍋、干燒棒等大功率電器，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
3、宿舍內，嚴禁私拉亂接電線和在室內搭接電源電線，禁止使用變壓器將36v電源轉變到220v電源，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
4、員工離開宿舍時，未關閉室內所有電源，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
三、分公司、項目檢查執(zhí)行規(guī)定
1、項目部每周由項目經(jīng)理帶隊，全體管理人員參加，對宿舍進行不少于兩次的專項檢查，對于查出的問題落實整改，進行處罰，做好記錄。
2、項目安全員每天與電工對宿舍進行檢查，對于查出的問題落實整改，進 行處罰，做好記錄。
3、各工長每天對自己責任區(qū)域內職工宿舍用電進行自查自糾，對違章用電行為進行制止。
4、分公司將不定期對項目宿舍用電進行檢查，如項目經(jīng)理未每周帶隊進行檢查兩次，未見相關檢查處罰記錄，罰項目經(jīng)理500元;如項目安全員未每天對宿舍進行檢查，未見相關檢查處罰記錄，罰安全員300元;如工長未每天對自己責任區(qū)域內職工宿舍進行自查自糾，發(fā)現(xiàn)一處違章用電，罰工長200元。
5、分公司、項目部對有違反上述規(guī)定的人和事，有權處理并根據(jù)違反情況輕重，給予處罰，嚴重者提交當?shù)毓矙C關處理。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇一
第一、注意節(jié)約用電，不用時隨手關燈，人少時關閉部分照明燈。公司所有辦公場所要根據(jù)光照度的變化和實際需要開關照明燈。白天一般不準開燈辦公，杜絕“長明燈”現(xiàn)象(特殊批準的除外);離開辦公室時要關好電燈，關好門窗。
第二、下班后，要自覺關閉辦公室空調、電燈以及辦公電腦(包括顯示器)等所有用電設備，以杜絕浪費。尤其是最后一個離開辦公場所的，有義務對該辦公室的電器設備是否關閉進行檢查，若電器設備開啟，應立即關閉。做到人走關燈、關空調及其他用電設備。
第三、空調開啟后不可開門開窗辦公，離開辦公室時要關好空調、關上門。夏季室溫不高于25℃時(室內溫度)，冬季氣溫不低于12℃時(室內溫度)，均不可開啟空調設備。
第四、辦公室嚴禁亂拉、亂接照明燈具，嚴禁更換和亂接電源、插座等違章用電行為。
第五、不得擅自改裝、加裝、拆卸供電設備等違章用電行為。禁止私拉、私接電源線、寬帶線和照明工具，需要時應向公司申請辦理。
第六、嚴禁在辦公場所內使用任何個人大功率耗電設備，不準有明火。
第七、禁止任何損壞空調、開關或燈具等用電設施的違規(guī)行為，如有違反規(guī)定造成損失或事故，除加倍賠償外，要追究相應責任。
第八、公司員工發(fā)現(xiàn)用電隱患應立即處理，并將處理結果報至相關部門。 第九、本制度自發(fā)布之日開始執(zhí)行。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇二
為樹立節(jié)約用電、安全用電意識，積極構建“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”的企業(yè)建設宗旨。保障項目部工作生活秩序，針對營地辦公及宿舍用電特制定以下制度：
1. 營地辦公室及宿舍用電管理單位為由綜合部，監(jiān)督由物資部執(zhí)行。各級部門主任為用電第一責任人。公共用電由綜合部歸口管理
2. 辦公室、會議室燈光照明由各使用人員管理，走廊、樓道里的燈要隨手關閉。
3. 各辦公室電腦、空調、電扇、飲水機等一切電器設備應在下班時確保關閉。所有用電場所必須執(zhí)行“人走電關”的規(guī)定，人員離開用及電器設備長期不使用時，要關閉總電源。
4. 使用空調必須按統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)下班后未關閉空調設備，對部門負責人及相關責任人各處罰100元。
5. 辦公室及宿舍嚴禁私拉亂接，安裝大功率電器設備，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予沒收，并根據(jù)情節(jié)輕重對相關責任人進行處罰。
6. 各部門及宿舍使用電源必須采用有可靠絕緣開關的插線板，嚴禁使用裸線連接電源，防止觸電事故的發(fā)生。
7. 辦公室及宿舍電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作關閉電源，并及時找電工檢查確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。嚴禁私自帶電檢修。
8. 安全用電必須堅持定期檢查制度，綜合部會同物資部每月組織1～2次檢查，對不安全隱患及時整改。
9. 各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理制度，對違反管理制度者，按照公司處罰條例進行處罰，造成責任事故的，責任方承擔全部責任并賠償相應的經(jīng)濟損失。
宿舍安全用電管理規(guī)定
為了加強員工宿舍安全用電管理，確保員工的生命、財產(chǎn)安全，保障正常的工作秩序，維護公司的利益，杜絕事故的發(fā)生，特制定宿舍安全用電管理規(guī)定。
宿舍安全用電管理規(guī)定內容篇三
1、宿舍統(tǒng)一使用36v電源照明，員工不得擅自改、加裝、拆卸室內供電設施，禁止動用和損壞配電箱、開關、燈具等用電設施。
2、宿舍內，禁止使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、油汀、電吹風、電炒鍋、干燒棒等大功率電器，如需加熱食物等，到自炊間加熱。
3、宿舍內，嚴禁私拉亂接電線和在室內搭接電源電線，禁止使用變壓器將36v電源轉變到220v電源。
4、宿舍空調設置控制用電定時裝置，統(tǒng)一時間供斷電。
5、室內一旦發(fā)生線路、用電設備故障，必須通知電工處理，其他任何人不得私自處理。
6、員工離開宿舍時，必須關閉室內所有電源，并進行檢查后，方可離開。
二、違章用電處罰規(guī)定
1、員工擅自改、加裝、拆卸室內供電設施，動用和損壞配電箱、開關、燈具等用電設施，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
2、宿舍內，使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、電吹風、電炒鍋、干燒棒等大功率電器，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
3、宿舍內，嚴禁私拉亂接電線和在室內搭接電源電線，禁止使用變壓器將36v電源轉變到220v電源，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
4、員工離開宿舍時，未關閉室內所有電源，發(fā)現(xiàn)一次罰責任人500元，項目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
三、分公司、項目檢查執(zhí)行規(guī)定
1、項目部每周由項目經(jīng)理帶隊，全體管理人員參加，對宿舍進行不少于兩次的專項檢查，對于查出的問題落實整改，進行處罰，做好記錄。
2、項目安全員每天與電工對宿舍進行檢查，對于查出的問題落實整改，進 行處罰，做好記錄。
3、各工長每天對自己責任區(qū)域內職工宿舍用電進行自查自糾，對違章用電行為進行制止。
4、分公司將不定期對項目宿舍用電進行檢查，如項目經(jīng)理未每周帶隊進行檢查兩次，未見相關檢查處罰記錄，罰項目經(jīng)理500元;如項目安全員未每天對宿舍進行檢查，未見相關檢查處罰記錄，罰安全員300元;如工長未每天對自己責任區(qū)域內職工宿舍進行自查自糾，發(fā)現(xiàn)一處違章用電，罰工長200元。
5、分公司、項目部對有違反上述規(guī)定的人和事，有權處理并根據(jù)違反情況輕重，給予處罰，嚴重者提交當?shù)毓矙C關處理。