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        最新名師工作室計劃表范文(18篇)

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            計劃能夠讓我們有計劃地行動,提高工作和生活的效果和滿意度。在制定計劃之前,我們需要先明確自己的目標(biāo)和期望。如果你正在制定計劃,以下是一些成功人士的經(jīng)驗分享,或許對你有所啟發(fā)。
            名師工作室計劃表篇一
            xx名師工作室在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,正一步步走向成熟。隨著20xx年的到來,我們這個工作室在各個方面都將有新的發(fā)展。我打算用心經(jīng)營我們這個工作室,使之成為教學(xué)資源的集散地,努力搭設(shè)課堂教學(xué)與研究的操練場,創(chuàng)建教師專業(yè)發(fā)展和成長的給養(yǎng)所,營造在研修中體驗成長,在參與中感受快樂的空間站。讓全體成員在與團隊的合作中,博取眾家精華,使自己更厚重成熟;總結(jié)自己的教學(xué)風(fēng)格與教育思想,使自己自成一家。使部分成員在原有的基礎(chǔ)上踏上新臺階,成長為優(yōu)秀教師梯隊中的成員或者走向名師。
            根據(jù)濮陽市和油田教育中心名師工作室工作安排,為充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)、帶動、輻射作用,加速教師專業(yè)化發(fā)展,培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀教師,提高教書育人水平,特制定本學(xué)年名師工作室計劃。
            一、指導(dǎo)思想:
            以上級文件精神為指導(dǎo),以工作室的活動為載體,充分發(fā)揮工作室全體人員的智慧和教學(xué)研究能力,發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神和團隊合作精神。在學(xué)習(xí)、思考、實踐、反思、總結(jié)的過程中,把先進的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、精妙的教學(xué)技巧、靈活的教學(xué)方法,滲透和輻射到工作室學(xué)員的教學(xué)中去,讓工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用,成為人才成長的陣地。
            二、工作目標(biāo):
            本學(xué)年我們將圍繞小學(xué)名師工作室章程制定的工作目標(biāo),堅持以服務(wù)小學(xué)語文教育教學(xué)改革為先導(dǎo),刻苦鉆研業(yè)務(wù),發(fā)揮示范、指導(dǎo)和輻射作用,改變教師學(xué)習(xí)方式,促進教師專業(yè)化成長,使本名師工作室真正成為小學(xué)語文教師專業(yè)發(fā)展的平臺,實現(xiàn)濮陽市教育中心教育高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量均衡發(fā)展的目標(biāo)。
            三、工作任務(wù)及措施
            (一)明確發(fā)展目標(biāo),激發(fā)工作斗志
            1、具有高尚的師魂做一個有良好的師德修養(yǎng),有責(zé)任感,有人格感召力的教師。
            2、具有豐厚的底蘊做一個有較高的語文素養(yǎng);有豐富的教育學(xué)、心理學(xué)知識儲備;掌握小學(xué)語文教學(xué)先進理論的教師。
            3、具有靈動的智慧做一個具備自己的教育教學(xué)風(fēng)格和思想的個性化教師。不唯書,不唯上,不唯人,富有批判精神。
            4、具有不竭的創(chuàng)造力做一個擅于思辨、不斷創(chuàng)新的教師。
            5、具有較強的研究力做一個善于通過研究、反思、總結(jié),進行自我覺悟和提升的教師。
            6、具有廣闊的視野做一個有較強的課程意識和開發(fā)能力的教師。
            (二)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論修養(yǎng)
            1、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和法律法規(guī),學(xué)習(xí)教育法、教師法等,提高自己的法律意識,做到有法必依。
            2、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué),理解課程改革綱要、課程標(biāo)準(zhǔn)、課標(biāo)解讀的基本理念,及時更新教育觀念,自覺改進教學(xué),是教學(xué)具有創(chuàng)新性,形成獨特的教學(xué)風(fēng)格。
            3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,刻苦練習(xí)教學(xué)基本功。工作室針對個人的發(fā)展需要,確立必讀書籍,認(rèn)真研讀,增強自身素養(yǎng)。工作室學(xué)員認(rèn)真研讀教材,提高駕馭課堂和教材的能力,提高組織教學(xué)的能力。
            4、充分利用外出學(xué)習(xí)的機會,學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟同行及專家們的先進經(jīng)驗,積極與專家們交流,提出自己在教學(xué)實踐中的困惑問題,努力尋找到突破的路徑,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。
            (三)深化教學(xué)研究,提高教學(xué)水平
            1、做好課題研究工作。工作室學(xué)員人人開展科研課題研究,提高科研意識和研究能力,發(fā)揮帶頭、示范、輻射作用,善于發(fā)現(xiàn)和掌握教育教學(xué)規(guī)律,善于反思性總結(jié),促進提高其他教師的教科研能力。
            2、認(rèn)真搞好課例研究。以優(yōu)質(zhì)高效課堂為目標(biāo),以同課異構(gòu)為形式,提供高質(zhì)量的觀摩課、研究課,組織教學(xué)策略研討,提高教師的教學(xué)水平,真正發(fā)揮引領(lǐng)作用。
            3、加強課堂觀察研究活動,學(xué)會觀察、評價、改進課堂教學(xué)的技術(shù)和策略,有效提高課堂教學(xué)效率,打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
            (四)拓展發(fā)展渠道,提高反思能力
            1、加強網(wǎng)絡(luò)資源的共享,優(yōu)化網(wǎng)上研討。工作室學(xué)員要充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進行教科研活動,加強學(xué)員之間、學(xué)員與教師之間的交流與合作,利用博客這一平臺不斷提高自己的能力,拓展自身專業(yè)發(fā)展渠道。工作室成員要堅持經(jīng)常進入博客圈,堅持圍繞教學(xué)和研究寫博、讀博、評博,使交流成為現(xiàn)實,達(dá)到團隊共進的目的。
            2、舉行專業(yè)成長交流會,根據(jù)自身的專業(yè)成長經(jīng)歷,認(rèn)真總結(jié),并通過交流,讓培養(yǎng)對象及更多的教師分享其中的經(jīng)驗,并督促骨干教師,更加主動自覺的學(xué)習(xí),不斷完善,成為學(xué)者型、專家型的優(yōu)秀教師。
            3、寫作應(yīng)成為工作室成員的一項經(jīng)常性的工作。讀書要寫導(dǎo)讀和讀后感,交流要寫交流提綱,觀摩要寫觀課收獲,教學(xué)要寫教學(xué)反思,研究要做探究發(fā)現(xiàn)記錄,及時寫出自己的感想體會,隨時記錄自己的觀察發(fā)現(xiàn),撰寫教學(xué)隨筆,提高教研能力。每年要發(fā)表論文或獲獎?wù)撐?,努力成為本學(xué)科新秀,教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人。
            (五)完善業(yè)務(wù)檔案,實施考核評價
            各學(xué)員做到年初有計劃,平時有記載,年底有小結(jié)。認(rèn)真完成研修手冊,包括研修計劃、讀書心得、教學(xué)論文、課題與教改研究、研修總結(jié)與自評、教學(xué)設(shè)計與課堂實錄等。要做到隨時收藏保存,年底接受檢查與考核。
            名師工作室計劃表篇二
            根據(jù)新羅區(qū)“名師工作室”相關(guān)文件精神,結(jié)合上學(xué)期活動的成功經(jīng)驗與不足。本著以專業(yè)引領(lǐng)、實踐探索、共同發(fā)展為宗旨,以工作室活動為載體,以課題研究為重點,充分發(fā)揮名師的引領(lǐng)作用,打造一支師德高尚、學(xué)科造詣深厚、業(yè)務(wù)技能精湛的教育教學(xué)中堅力量;充分發(fā)揮名師的專業(yè)輻射作用,著力于工作室結(jié)對子教師的培養(yǎng),著力于“三送”下基層活動,努力把本工作室辦成“名師成長的園地,資源輻射的中心,師生對話的平臺”,使其成為優(yōu)秀教師培養(yǎng)的發(fā)源地、未來名師的孵化地,使工作室成為一支具有創(chuàng)新精神、科研意識和較強的教育實踐能力的教師團隊。
            1.提升工作室成員的素質(zhì)。通過一系列活動的開展和教育科研課題的研究,使本室成員具有較深厚的教育理論素養(yǎng)和學(xué)術(shù)功底,掌握現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教育技術(shù),具有獨立承擔(dān)教育科研的能力,能獨立開展教育教學(xué)研究,能熟練撰寫教學(xué)案例并進行反思,形成具有自己教學(xué)風(fēng)格特色的教師。
            2.發(fā)揮工作室的輻射作用。使本室成員具備指導(dǎo)和示范本地區(qū)其他教師進行本學(xué)科教學(xué)及研究的能力,完成新羅區(qū)“名師堂資源庫”的作業(yè),充分發(fā)揮示范、指導(dǎo)和輻射作用。
            (一)立足研修培訓(xùn),提升教師素質(zhì)
            本學(xué)年我們繼續(xù)根據(jù)名師工作管理條例,合理規(guī)劃,搭建平臺,著力于工作室成員專業(yè)的成長,從以下三方面抓實研訓(xùn)活動,打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。
            1.抓實教育理論學(xué)習(xí)。
            認(rèn)真研讀教育教學(xué)雜志、教育專著及教育博客上的文章,用心體驗教育生活,積極撰寫教育隨筆、敘事、教育教學(xué)案例、論文。更新教育觀念,促進新理念在課堂教學(xué)中的實施。本學(xué)年的讀書主推“主題閱讀教學(xué)”類書籍,兼博覽其他書籍,逐漸養(yǎng)成閱讀經(jīng)典和翻閱教育教學(xué)雜志的良好習(xí)慣,掌握最新的教育教學(xué)動向。工作室定期組織“共讀一本好書”微信研討交流活動,每學(xué)期組織一次現(xiàn)場讀書交流活動。
            2.抓實外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
            工作室將盡量為教師提供外出學(xué)習(xí)的機會,通過安排教師外出聽課、參賽、參會,帶回新的教育信息,促進教師教育觀念的不斷更新。赴外學(xué)習(xí)的教師要珍惜外出學(xué)習(xí)的機會,確保學(xué)有所獲。返校后要按照工作室外出學(xué)習(xí)的規(guī)定,做好“三個一”工作(即一篇學(xué)習(xí)心得,一個講座或一節(jié)山寨課,一份照片),實現(xiàn)一人外出多人受益,共享學(xué)習(xí)成果。
            3.抓實“結(jié)對子工程”。
            本學(xué)期將持續(xù)貫徹落實新羅區(qū)有關(guān)工作室成員結(jié)對子培養(yǎng)活動的要求,以上學(xué)期制定的師徒結(jié)對名單,師徒要確實按協(xié)議書的要求,認(rèn)真履行職責(zé),開展培養(yǎng)對象教師的培養(yǎng)工作。本學(xué)年工作室將不定期進行檢查,并預(yù)計在4月份舉行培養(yǎng)對象新教師匯報課活動。
            (二)立足課堂教學(xué),提升教研水平
            “以研促教,教研合一”是工作室富有生命力的關(guān)鍵所在。教師參加教育科研,能提高理論修養(yǎng),更好地指導(dǎo)教學(xué)實踐,提升教育教學(xué)的品位。
            1.聚焦問題突破,彰顯科研新特色
            本學(xué)年工作室將進一步規(guī)范和落實課題研究工作,努力做到兩個“有效突破”。一是科研意識有新突破。工作室學(xué)員人人開展科研課題研究,提高科研意識和研究能力,發(fā)揮帶頭、示范、輻射作用,善于發(fā)現(xiàn)和掌握教育教學(xué)規(guī)律,善于反思性總結(jié),促進提高其他教師的教科研能力。二是是研討實效上有新突破。通過開展磨課、上課、觀課、評課等一系列研討活動,探討在新課程標(biāo)準(zhǔn)精神指導(dǎo)下,提高教學(xué)質(zhì)量的途徑和方法。
            2.關(guān)注課題研究,提升教育科研實效
            本學(xué)年工作室將以成立的三個區(qū)級名師重點課題:《小學(xué)語文構(gòu)建“單元讀寫一體”主題閱讀教學(xué)策略的研究》《小學(xué)中高段語文課堂“語用”有效訓(xùn)練的研究》《農(nóng)村小學(xué)語文閱讀教學(xué)策略的研究》為研究重點,以新羅區(qū)“十三五”名師工程教育科研規(guī)劃重點課題的實施方案為依據(jù),以課堂教學(xué)為陣地,積極開展課題研究,規(guī)范研究過程,提升教育科研實效性。工作室要重視對課題的管理,增強實效,各課題組要進一步明確分工,及時修訂研究計劃,明確階段目標(biāo),落實活動安排,不斷改進課題研究的策略與方法,保證課題研究工作的有序進行。課題組對課題研究要有計劃、有布置、有落實、有檢查,參加課題研究的老師要求做到“三勤”:一是“眼勤”,即多閱讀、多觀察;二是“腦勤”,即多想、多思;三是“手勤”,即多寫、多記,時時處處養(yǎng)成研究的`意識。本學(xué)年將集中舉行工作室課題研討活動,學(xué)年結(jié)束時,要檢查立項課題的研究過程性資料。同時,工作室要繼續(xù)組織好教師的教育、教學(xué)論文的交流、評比、推薦等工作,及時總結(jié)、宣傳教師的課題成果,使之及時轉(zhuǎn)化為“教學(xué)生產(chǎn)力”,作用于教育教學(xué)實踐,充分發(fā)揮課題研究對教育內(nèi)涵發(fā)展、課堂教學(xué)改革、教師專業(yè)成長的服務(wù)作用。
            (三)立足工作室本質(zhì),發(fā)揮輻射效應(yīng)。
            1.持續(xù)開展“三送”下基層活動。
            本學(xué)期將持續(xù)開展“三送”下基層活動,精心打磨每一節(jié)課,力求在活動中把最好的示范課展示出來,使聽課者有所啟發(fā),有所進步,進而發(fā)揮工作室的輻射作用。
            2.持續(xù)開展網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)與交流活動。
            建立和完善工作室博客建設(shè),是本學(xué)年工作室的工作重點之一。我們將在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,合理增設(shè)欄目,不斷充實和更新博客的內(nèi)容,通過博客促進工作室成員的交流,使本工作室博客的內(nèi)容更加豐富、新穎、實用。要加強針對性,在短期內(nèi)盡可能地充實網(wǎng)站,吸收人氣,爭取盡快擴大知名度,打響品牌;根據(jù)一線教師和學(xué)生的需要以及教學(xué)實際情況,上傳的資料力求與現(xiàn)有的教學(xué)進度同步,充分發(fā)揮工作室網(wǎng)站的展示、引領(lǐng)、激勵和輻射等功能;根據(jù)成員分工,負(fù)責(zé)不同年級、不同欄目的資料收集和上傳工作;努力使博客成為教師和學(xué)生的良師益友。同時持續(xù)發(fā)揮微信平臺功能,宣傳和報道工作室開展的活動。
            7、8月
            1.組織工作室全體成員閱讀工作室課題相關(guān)書籍。
            2.進一步完善工作室博客建設(shè)。
            9月
            1.召開工作室全體成員會議,布置學(xué)期工作。
            2.各學(xué)員制訂本學(xué)年成長計劃。
            3.各學(xué)員共讀《靜悄悄的革命》,進行微信研討。
            4.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            10月:
            1.各成員在學(xué)校舉行一次教育教學(xué)專題講座,寫出心得體會。
            3.開展工作室“三送”下基層暨“同課異構(gòu)”教學(xué)研討活動。
            4.各學(xué)員共讀《靜悄悄的革命》,進行微信研討。
            5.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            11月:
            1.各學(xué)員共讀有關(guān)工作室大閱讀課題相關(guān)書籍,進行微信研討。
            2.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            2.邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家對工作室工作開展情況進行全面指導(dǎo)。
            12月:
            1.各學(xué)員共讀有關(guān)工作室大閱讀課題相關(guān)書籍,進行微信研討。
            2.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            3.舉行課題研究研討活動和課題研究階段反饋交流活動。
            4.工作室讀書交流活動。
            1月:
            1.做好本學(xué)期工作室總結(jié)工作;
            2.結(jié)合成員平時教學(xué)和學(xué)習(xí)情況,做好綜合評價;
            5.制定假期學(xué)習(xí)計劃。
            3月:
            2.制定修改學(xué)期工作計劃。
            3.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            4.各學(xué)員共讀《教學(xué)機智----教育智慧的意蘊》,進行微信研討。
            4月:
            1.舉行工作室結(jié)對子培養(yǎng)對象匯報課研討活動。
            2.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            3.各學(xué)員共讀《教學(xué)機智----教育智慧的意蘊》,進行微信研討。
            4.各學(xué)員完成一篇教學(xué)論文并送評或發(fā)表。
            5月:
            1.上送名師堂資源作業(yè)。
            2.開展每月一次“走進經(jīng)典,美文誦讀”活動,博客共享交流。
            3.各學(xué)員共讀蘇霍姆林斯基:《給教師的建議》,進行微信研討。
            4.工作室“三送”下基層暨課題教學(xué)研討活動。
            6月:
            1.做好本學(xué)期工作室總結(jié)工作;
            2.結(jié)合成員平時教學(xué)和學(xué)習(xí)情況,做好綜合評價;
            4.制定假期學(xué)習(xí)計劃。
            名師工作室計劃表篇三
            本人有幸成為xx市小學(xué)數(shù)學(xué)xx名師工作室的成員,有望在此工作室的培養(yǎng)下積極提高自身的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),做一個學(xué)習(xí)型、研究型的教師。爭取早日成為我市教育事業(yè)先行人才,爭取早日成為名副其實的名師?,F(xiàn)針對自身的特點制定個人工作計劃如下:
            1.強化學(xué)習(xí),提高自己的理論水平。要高度重視自身理論水平的提高,要自覺學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論和教育教學(xué)理論,養(yǎng)成閱讀的好習(xí)慣。閱讀2本以上的教育專著,并撰寫2篇以上的讀書心得。
            2.積極承擔(dān)公開課和專題講座,提高自己的教學(xué)水平和教研能力。積極參加各種聽、評課活動,進行高質(zhì)量的教研活動,爭取機會讓自己在校內(nèi)或校外都開一些有質(zhì)量的公開課,向更有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí),提高自己的教學(xué)能力。在一學(xué)年中承擔(dān)校級評課6節(jié)(其中2節(jié)配有教案及評課稿),承擔(dān)校級公開課2節(jié),縣級以上公開課(或說課)1節(jié),縣級以上專題講座1次。要積極參加所在縣(市、區(qū))舉辦的教學(xué)觀摩研討活動和送教下鄉(xiāng)活動,主動申請承擔(dān)觀摩課和專題講座。
            3.大膽實踐、探索,開展課題研究,提升自己的教研水平。工作室的總課題為《互動生成數(shù)學(xué)教學(xué)策略的研究》,根據(jù)自身實際,根據(jù)工作室總課題擬定《有效促進師生交往和共同發(fā)展的研究》為子課題開展研究,制訂子課題三年實施方案,做到每學(xué)年有課題研究計劃和小結(jié),三年有課題研究總結(jié)。
            4.積極主動參與工作室qq群交流研討活動,不斷提高自己的教研能力。本學(xué)年可利用工作室qq群開展網(wǎng)絡(luò)備課或?qū)n}研討活動,幫助教師解決教學(xué)中的疑難問題。
            5.培養(yǎng)、帶動一批教師的專業(yè)成長,提高自己的引領(lǐng)水平。在所在縣(市、區(qū))選定3~5個中青年教師,作為自己傳、幫、帶的培養(yǎng)對象,作為自己的合作、教研團隊,帶領(lǐng)他們參與有關(guān)教研活動,引領(lǐng)他們的專業(yè)成長。
            6.及時進行教學(xué)反思,撰寫教育隨筆和教學(xué)反思,撰寫教學(xué)文章,不斷提高自己的寫作水平。撰寫2篇教學(xué)論文(包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)隨筆、案例反思、經(jīng)驗總結(jié)等),并積極主動投稿,力爭在20xx年6月前發(fā)表1篇cn級教學(xué)文章。
            名師工作室計劃表篇四
            2.每位成員每月往“漣水教研網(wǎng)”網(wǎng)頁上傳1份以上的教學(xué)資源:教學(xué)設(shè)計、讀書心得或教育隨筆等,進行工作室網(wǎng)站建設(shè)。
            3.每位工作室成員每學(xué)年在縣內(nèi)進行1次以上的教學(xué)展示、說評課、講座等教研活動。
            4.確立工作室研究課題,各位成員圍繞工作室的研究課題開展個人小課題研究,撰寫研究論文,形成系統(tǒng)資料,籌備出版“漣水縣小學(xué)語文工作室文集(第一集)”。
            名師工作室計劃表篇五
            1、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和法律法規(guī),學(xué)習(xí)教育法、教師法等,提高自己的法律意識,做到有法必依。
            2、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué),理解“課程改革綱要”、“課程標(biāo)準(zhǔn)”、“課標(biāo)解讀”的基本理念,及時更新教育觀念,自覺改進教學(xué),使教學(xué)具有創(chuàng)新性,形成獨特的教學(xué)風(fēng)格。
            3、充分利用外出學(xué)習(xí)的.機會,學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟同行及專家們的先進經(jīng)驗,積極與專家們交流,提出自己在教學(xué)實踐中的困惑問題,努力尋找到突破的路徑,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。
            名師工作室計劃表篇六
            (一)
            《葉圣陶語文教育論集》(電子書)《言語教學(xué)論》(李海林)
            古代詩歌散文,現(xiàn)代散文(參考圖書,上海辭書出版社《唐詩鑒賞辭典》《唐宋詞鑒賞辭典》《現(xiàn)代散文鑒賞辭典》)
            余映潮語文教育思想,王君“青春語文”及情境教學(xué),程紅兵人格教育思想,韓軍新語文教育思想、李鎮(zhèn)西民主教育思想等。(根據(jù)具體情況購書)
            2、工作室成員按月輪流上研究課,并做專題發(fā)言,每人每學(xué)期至少一次;
            3、優(yōu)質(zhì)課送教下鄉(xiāng),每人每年至少一次;
            4、指導(dǎo)青年教師,每人至少指導(dǎo)幫扶1名青年教師。
            1、每月整理一篇優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(教案);
            3、年內(nèi)每位成員錄制一節(jié)優(yōu)質(zhì)課光盤;
            5、收集整理優(yōu)質(zhì)教學(xué)設(shè)計,力爭年內(nèi)匯編出第二輯;
            6、年內(nèi)至少承擔(dān)一個縣級及以上課題研究,任主研,并開展實質(zhì)性的研究。
            1、主持人協(xié)調(diào)聯(lián)系到外縣(市)學(xué)校進行1—2次學(xué)科教育交流;
            2、主持人協(xié)調(diào)聯(lián)系工作室成員所在單位安排一次工作室外出學(xué)習(xí);
            3、工作室在時間、經(jīng)費可能的情況下,分批次安排成員在年內(nèi)參加一次有價值的外出學(xué)習(xí)考察活動。
            1、每月開展一次集體活動,主要形式有:讀書心得交流、課堂教學(xué)觀摩、經(jīng)驗論文(教學(xué)經(jīng)驗文章、教育隨筆、教育案例、教育故事、課例研究報告等)交流、專題講座、成員匯報一月工作、提交成果資料等。
            2、成員間不定期相互隨堂聽課,每學(xué)期至少6次(工作室統(tǒng)一安排的除外);
            2、主持人每周聽成員一節(jié)課(輪流),并提出研究意見;
            3、聯(lián)系成員參與縣內(nèi)學(xué)校的教研活動,每期1——2次;
            4、根據(jù)縣教育局名師工作小組計劃,每學(xué)期至少安排一次名師工作室成員優(yōu)質(zhì)課送教下鄉(xiāng)活動。
            5、年內(nèi)舉辦一次較大范圍(片區(qū)、全縣)的成果展示活動,如初中語文論壇、教改經(jīng)驗交流、課堂教學(xué)展示等。
            三、
            1、聯(lián)系聘請知名語文教育專家或特級教師作為工作室的顧問,為工作室提供學(xué)術(shù)指導(dǎo)和幫助。
            2、積極配合縣初中語文教育學(xué)會的活動,配合縣教師進修學(xué)校的培訓(xùn)工作,以及縣教科室的語文教學(xué)研究工作,整合資源,為工作室成員的成長搭建平臺、提供機會。
            3、工作室為成員購買部分學(xué)習(xí)材料(圖書、光盤等)。工作室本成員在年內(nèi)的閱讀書目見附件。
            4、工作室主持人統(tǒng)籌安排活動,負(fù)責(zé)召集會議,并輪流安排每次活動的策劃(組織)人,由活動策劃(組織)人具體策劃每次活動。
            5、工作室實行項目牽頭人負(fù)責(zé)制,牽頭人負(fù)責(zé)設(shè)計方案、協(xié)調(diào)安排人員、收集整理資料等;每位成員均負(fù)責(zé)牽頭一項工作,并安排人員具體完成,實行分工合作制。
            7、工作室根據(jù)縣上要求制定考核方案,并嚴(yán)格實行目標(biāo)考核,作為評估管理的重要依據(jù);每月登記成員各方面情況,每期進行一次總結(jié)考核;年底進行一次全面總結(jié)考核,未完成目標(biāo)任務(wù)、進取精神不強、距離培養(yǎng)目標(biāo)很遠(yuǎn)的實行退出制;具體考核方案(評價表)另制。
            8、工作室活動經(jīng)費根據(jù)縣上要求實行民主公開管理,保證用于工作室開展活動中。
            名師工作室計劃表篇七
            為高效完成本學(xué)期工作室教科研工作,繼續(xù)深化我校高中地理教學(xué)改革,提高我校全體地理教師業(yè)務(wù)水平,實現(xiàn)教科研優(yōu)質(zhì)資源共享,提高地理教學(xué)質(zhì)量,努力打造特色品牌工作室,特制定如下工作計劃:
            定期撰寫博客并及時上傳至工作室空間。通過博客文章、視頻教學(xué)、學(xué)術(shù)論壇、現(xiàn)場指導(dǎo)等形式,研究教育教學(xué)問題,加強教師之間的交流與合作,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教研的作用,形成和諧的“教師發(fā)展共同體”。做到每月每人上傳至少一篇博客文章。
            認(rèn)真學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)》,探索新高考改革方向。以教育教學(xué)問題為導(dǎo)向,以研究、交流、實踐為手段,定期開展地理工作室主題活動,落實階段性工作任務(wù)。搜集、整理、分析近三年全國高考題,并進行分析、研究,摸清近三年高考題的命題規(guī)律,把脈高三地理教學(xué)。高一高二年級要結(jié)合學(xué)導(dǎo)法“六環(huán)節(jié)”,探索新授課“課前自學(xué)——課堂檢測——糾錯討論——當(dāng)堂作業(yè)”和復(fù)習(xí)課“以練為主,以練定學(xué),以學(xué)定教,教練結(jié)合”的教學(xué)方法。通過上匯報課、研討課、示范課,加強常規(guī)課堂教學(xué)的研究,提高教師專業(yè)能力與水平,使之形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格。積極組織教師參加各類教科研成果展示比賽工作,將優(yōu)秀教研論文、教學(xué)課件、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)視頻推薦到市、省級比賽。
            對新進的兩位年輕教師,在“備上批輔考結(jié)”各環(huán)節(jié)上進行指導(dǎo)與督查,發(fā)揮工作室名師的輻射、引領(lǐng)和示范作用,促進青年教師專業(yè)上的快速成長。
            按時開展相互聽課、評課任務(wù)。通過上匯報課、研討課、示范課,加強課堂教學(xué)的研究,努力提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)能力,使之形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格。堅持每位成員聽課評課達(dá)10節(jié)以上。
            堅持撰寫教學(xué)日記,加強教學(xué)研討,采取個別指導(dǎo)、案例分析、專題講座、課堂觀摩、網(wǎng)絡(luò)研討、成果展示等方式進行教學(xué)研究活動。
            在加強高考研究、學(xué)業(yè)考研究的同時,組織部分教師參加高考模擬命題的培訓(xùn),并參加xx市級的模擬命題比賽;加強有效課堂研究,并組織教師參加xx市、xx市優(yōu)質(zhì)課比賽。
            名師工作室計劃表篇八
            本學(xué)期,工作室將圍繞“創(chuàng)設(shè)情境,快樂表達(dá)”這一主題進一步研討,繼續(xù)研究小學(xué)語文口語交際教學(xué)相關(guān)問題。通過問題梳理、課例研討、撰寫反思、反復(fù)實踐等方式,將小學(xué)語文口語交際教學(xué)中的相關(guān)問題想清楚,弄明白。
            名師工作室計劃表篇九
            1.管理自律制度。每位工作室成員都是工作室的管理主體,承擔(dān)管理與自我管理的職責(zé),主動參與工作室的各項活動,確保工作室以良好姿態(tài)運行。
            2.自覺實踐制度。工作室成員深入實踐,開設(shè)研究課、實驗課,每學(xué)年不少于一次,發(fā)現(xiàn)和分析教學(xué)問題,提高教學(xué)實踐能力,為研究提供線索和素材。
            3.自主學(xué)習(xí)制度。工作室成員每學(xué)期至少閱讀兩本教育專著,征訂并認(rèn)真閱讀兩種以上教育研究雜志,并撰寫讀書筆記。
            4.專題研究制度。工作室成員圍繞研究專題每學(xué)期撰寫三篇以上教學(xué)案例、教學(xué)反思(或教育隨筆)和一篇具有較高質(zhì)量的教學(xué)研究論文。
            5.網(wǎng)上互動制度。建立名師qq群,工作室成員應(yīng)充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢實行網(wǎng)上學(xué)習(xí)、教學(xué)交流與研討,使網(wǎng)絡(luò)成為工作室的動態(tài)工作站、資源生成場和成果輻射源。
            6.自動退出制度。對連續(xù)兩次無故缺席工作室活動的成員或?qū)Ρ緫?yīng)履行的研究任務(wù)推諉、敷衍的成員啟動自動退出機制。
            現(xiàn)在,許多教育行政部門和學(xué)校都建有“名師工作室”,意圖以“名師”帶動教師隊伍建設(shè)。實踐證明,名師工作室的成立,充分發(fā)揮了名師的示范、輻射和指導(dǎo)作用,實現(xiàn)了資源共享、智慧生成、全員提升的目的,培養(yǎng)了一批師德高尚、造詣深厚、業(yè)務(wù)精湛的教師。筆者認(rèn)為,若要將名師工作室的效益發(fā)揮到最大化,還應(yīng)該注意:“名師工作室”要成為“民”師工作室。
            名師工作室不是專家的實驗室,也不是農(nóng)民的溫室大棚,無論是成員層次的組成、成員地域的選擇、研究方法的運用,它都應(yīng)該成為從科研成果到實踐運用的紐帶與橋梁,更好地、更多地為“平民”教師改善教育教學(xué)行為提供服務(wù)與保障。
            1.名師工作室的成員要來源于教育教學(xué)一線。無論是領(lǐng)銜人還是工作室成員,都應(yīng)該直接從事本專業(yè)的教育教學(xué)工作,并且要包括一部分普通教師或青年教師(非名師),從而體現(xiàn)工作室組成人員的層次性,為工作室研究主題的深入和有效開展提供最直接的師資保障。同時,不同地區(qū)、不同層次的教師參與,會在這些成員周圍(或各自所在學(xué)校內(nèi))形成一個非團體性質(zhì)的、松散型的研究組織,隨著工作室研究活動的持續(xù)展開,其效應(yīng)必將被不斷擴大,從而產(chǎn)生輻射。因此,這種師資組成,除了工作室的核心型成員之外,在其外圍還會有松散型和輻射型研究隊伍。當(dāng)然,為了實現(xiàn)理論的引領(lǐng),各個工作室也可聘請一些專家作為工作室的顧問。
            2.名師工作室的成員要實行條件準(zhǔn)入制。也就是說在確定工作室成員條件后,組織人員應(yīng)該通過答辯、課堂實踐、案例評析等方式對志愿加入的申請人員進行考核、認(rèn)定。
            首先,從條件上看,領(lǐng)銜人應(yīng)該做到理念先進,能主動進行教育教學(xué)改革,具有較強的教育教學(xué)能力及研究能力,基本形成自己的教學(xué)風(fēng)格和教育藝術(shù),教育教學(xué)質(zhì)量高,有一定的管理、組織能力;工作室成員至少應(yīng)該有自我完善、自我突破、自我發(fā)展的愿望。其次,從形式上看,在報名之前要讓其認(rèn)識到參與工作室的目的,以及對所研究主題的了解程度或參與興趣;要考慮其所處地域?qū)Ρ緦I(yè)、本主題的需要程度,例如,常州市相當(dāng)一部分名師工作室的成員就來自農(nóng)村學(xué)校。
            3.名師工作室要堅持草根化研究、行動研究。正是因為有了一線教師的加盟,有了不同層次教師的參與,名師工作室的研究才可能成為草根化研究——問題從學(xué)校、教師、學(xué)生、教育教學(xué)實踐中來,然后在教育教學(xué)實踐中尋找答案、解決問題,及時地在教育教學(xué)行動中檢驗、實踐、推廣研究成果。這樣的工作室,才是真正意義上的“工作”室,而不僅僅是研究室、觀察所、望站。
            教育要面向未來,名師工作室的發(fā)展目標(biāo)自然也要著眼于教育的“明天”。因此,名師工作室從研究主題上、從工作制度上都要著眼于教育、教師未來的發(fā)展。
            1.確定研究主題——體現(xiàn)前瞻。有人說,名師工作室是點的凝聚,夯實底盤;是線的延伸,內(nèi)化結(jié)構(gòu);是面的輻射,共享智慧”。那么,維系工作室的點、線、面又是什么呢?是著眼于未來的研究主題。因為名師工作室的目標(biāo)不僅僅是為了培養(yǎng)一批新名師,更應(yīng)立足于長遠(yuǎn)的教育事業(yè)。因此,我們認(rèn)為,研究的主題要有前瞻性,應(yīng)該來源于教育教學(xué)實踐,應(yīng)該關(guān)注當(dāng)前課程改革的方向,關(guān)注新時期學(xué)生發(fā)展的動向,關(guān)注本地區(qū)教育教學(xué)、本學(xué)科亮點或存在問題。這樣的一些主題,能極大地促進地方教育資源的整合,有效提高教師研究能力,提升教育教學(xué)水平,促進學(xué)生素質(zhì)的發(fā)展。
            2.明確發(fā)展職責(zé)——和諧共生。名師工作室的成員體現(xiàn)了層次性,工作室應(yīng)該成為培養(yǎng)未來名師的搖籃,普通教師要努力成為骨干教師,今天的成員要成為明天的領(lǐng)銜人。因此,在工作室內(nèi)應(yīng)該明確各自的職責(zé),確立工作制度,形成工作常規(guī),促進整合發(fā)展。例如,常州市名師工作室的基本制度有:導(dǎo)師培養(yǎng)制,即為青年教師量身制訂成長方案,促使工作室成員成長為在某一方面學(xué)有專長、術(shù)有專攻的名教師;二是項目領(lǐng)銜制,即確立一項研究課題,開展教育科學(xué)專題研究;三是成果輻射制,即將工作室成果以各種形式進行介紹、推廣。同時,領(lǐng)銜人與教育行政部門、領(lǐng)銜人與成員都要簽訂協(xié)議,加強過程與結(jié)果的考核,做到真正的制度保證。以上制度實則體現(xiàn)了工作室在教師培養(yǎng)過程中吸收一批、發(fā)展一批、壯大一批、帶動一批、擴大一批、影響一批的思想,實現(xiàn)研究進程、工作開展的延續(xù)性。
            1.名師工作室對內(nèi)要倡導(dǎo)民主。也就是在研究過程中,不能搞“一言堂”和“絕對權(quán)威”,允許有不同的聲音發(fā)出,允許有不同的見解產(chǎn)生,百家爭鳴才能百花齊放,爭論、爭鳴之中才有智慧的火花閃現(xiàn)。因此,工作室要經(jīng)常開展論文研討、專著交流、學(xué)術(shù)沙龍、研究報告會、教師論壇、公開教學(xué)、調(diào)查報告等一系列活動,不斷實踐、總結(jié)、反思、批判。只有這樣,工作室的研究水平才會整體提升,研究方向才會不斷走向科學(xué)。
            2.名師工作室對外要積極宣傳。首先,工作室要積極開展成果展示活動,宣傳和推廣研究成果,如組織主題觀摩、成果論證、研究網(wǎng)頁、專題匯報等活動,不斷擴大影響力,吸引更多的人員關(guān)注或參與,形成工作室內(nèi)外互動的研究局面,使研究形式更加多元,研究過程不斷生成。其次,名師工作室要對外求得行政支撐和業(yè)務(wù)指導(dǎo),教育行政部門和業(yè)務(wù)管理部門要積極提供平臺,及時提供培訓(xùn)研修的機會,進行人才交流與輸出,從而形成輻射、擴大影響,促使工作室在新的更高的平臺上運作。
            作者:吳漢平,原載于《中國教育報》。
            名師工作室計劃表篇十
            作為一名一線教師,要善于發(fā)現(xiàn)生活中的精彩瞬間,要善于捕捉學(xué)生的點滴進步,要善于總結(jié)自己日常教學(xué)的所得所失,要善于將這些用手中的筆記錄下來,講一講教學(xué)中的故事,記一記生活中的感悟,寫好教育敘事,做教育有心人。
            名師工作室計劃表篇十一
            “數(shù)學(xué)名師工作室”在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,正一步步走向成熟。隨著20xx年的到來,我們這個工作室在各個方面都將有新的發(fā)展。我們會用心經(jīng)營我們這個工作室,使之成為教學(xué)資源的集散地,努力搭設(shè)課堂教學(xué)與研究的操練場,創(chuàng)建教師專業(yè)發(fā)展和成長的給養(yǎng)所,營造在研修中體驗成長,在參與中感受快樂的空間站。讓全體成員在與團隊的合作中,博取眾家精華,使自己更厚重成熟;總結(jié)自己的教學(xué)風(fēng)格與教育思想,使我們自成一家。使部分成員在原有的基礎(chǔ)上踏上新臺階,成長為優(yōu)秀教師梯隊中的成員或者走向名師。
            根據(jù)大學(xué)區(qū)名師工作室工作安排,為充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)、帶動、輻射作用,加速教師專業(yè)化發(fā)展,培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀教師,提高教書育人水平,特制定本學(xué)年數(shù)學(xué)名師工作室計劃。
            名師工作室計劃表篇十二
            本工作室是一個聚集著一批志同道合、懷有美好教育理想與追求的優(yōu)秀小學(xué)語文教師團隊;是一個以專業(yè)引領(lǐng)、實踐探索、共同發(fā)展為宗旨,以理論學(xué)習(xí)為指導(dǎo),以課堂教學(xué)為陣地,以教育科研為突破口的發(fā)展共同體;是促進我縣一批小學(xué)語文教師快速成長的孵化室;是推動我縣小學(xué)語文課程改革與發(fā)展,打造優(yōu)質(zhì)高效課堂的研究室。
            名師工作室計劃表篇十三
            1.以閱讀為基礎(chǔ),通過理論書籍學(xué)習(xí)、反思心得撰寫、觀點思想交流,提高工作室成員對“基于標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)”的認(rèn)識,提升“小學(xué)語文口語交際教學(xué)”的理論素養(yǎng),更新工作室成員的教育教學(xué)理念。
            2.以問題為導(dǎo)向,積極開展課堂教學(xué)實踐研討,使工作室成員在教學(xué)實踐中得到鍛煉、獲得提升,努力成長為各學(xué)校小學(xué)語文課堂教學(xué)的主力軍。
            3.以課題為抓手,在工作室總課題研究的基礎(chǔ)上,工作室成員結(jié)合本學(xué)期教學(xué)研討的重點,結(jié)合自己教學(xué)實踐中亟待解決的問題,進行相關(guān)課題的研究,做好過程性資料的搜集整理工作。
            4.以活動為載體,通過讀書交流會、名師講壇、同課異構(gòu)、接力棒式研討、分享教育故事、外出送課研討等多種形式的活動,為工作室成員搭建自我反思,自我展示,提升成長的平臺。
            名師工作室計劃表篇十四
            一年來,作為陸清華小學(xué)語文名師工作室學(xué)員,我本著“教清新語文,做清新語文教師”的理念,立足工作實際,圍繞“課題引領(lǐng)、課堂創(chuàng)新、課程突破、課標(biāo)研讀、課本解析、課外閱讀”六課行動,以聯(lián)合教研、教學(xué)視導(dǎo)、教學(xué)競賽、階段性檢測四項工作為抓手,為片區(qū)教師專業(yè)成長搭建平臺,培養(yǎng)教學(xué)業(yè)務(wù)骨干,引領(lǐng)片區(qū)的學(xué)科建設(shè),指導(dǎo)片區(qū)學(xué)校做好相關(guān)的課題研究及工作開展,指導(dǎo)或踐行語文教學(xué),提高教學(xué)實效。
            一、理論引領(lǐng),加強學(xué)習(xí)提高
            一年來,我不但注重向書本學(xué),向同伴學(xué),還積極參加上級組織的觀摩學(xué)習(xí),拓寬視野,學(xué)習(xí)前沿理念。
            3月27、28日,隨陸清華名師工作室赴重慶名校巴蜀小學(xué)考察學(xué)習(xí)。
            8月25日,參加了南川區(qū)暑期學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)及骨干教師“兩課”專題培訓(xùn),聆聽了重慶市教科院副院長王瑋虹《中小學(xué)教育科研領(lǐng)導(dǎo)與管理》的專題講座。
            9月26日,參與了在萬盛小學(xué)召開的重慶市20xx年秋小學(xué)語文教研工作會暨課改專題研討會。聆聽了市教研員喬華以《權(quán)力構(gòu)建“語用”課堂》為題作的學(xué)術(shù)報告,張詠梅以《落實語言文字運用,建設(shè)小語卓越課堂》為題作的會議綜述。
            11月13日,參加了在南川中學(xué)舉行的“南川區(qū)20xx年群文閱讀課例展示暨課題研討會”,聆聽了重慶市特級教師尹祖琴老師題為《再談群文閱讀教學(xué)的認(rèn)識與實踐《專題報告。
            11月15日,參加了巴蜀小學(xué)在南川鳴玉小學(xué)舉行的陽光互助教學(xué)觀摩研討活動。
            其間,還參加了區(qū)教委組織的馮恩洪、柏成剛、杜萍、李金池等市內(nèi)外著名專家生動的專題講座。這些專家、學(xué)者、大師的講座如甘霖點點入土,滋潤著我的心田,使我受益匪淺。
            二、立足課堂,參與實踐研究
            一年來,依托陸清華小學(xué)語文名師工作室組建的區(qū)小學(xué)語文學(xué)科聯(lián)盟,針對課堂狀態(tài)渾濁不清、教學(xué)目標(biāo)模模糊糊等常見問題,以課為媒,踐行“清新語文理念,建設(shè)清爽、新鮮、個性、高效的語文課堂,遵行“三從(從實、從簡、從優(yōu))四得(得趣、得言、得意、得法)一圓心(以師生發(fā)展為圓心)的語文課堂基本要素,加強研究,提升水平。
            1月,參與主研的全國教育科學(xué)“十一五規(guī)劃”課題“區(qū)域性推進義務(wù)教育均衡反戰(zhàn)的實踐研究”子課題“義務(wù)教育學(xué)校課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)化研究”通過三年的研究實踐,順利結(jié)題。
            3月和9月,組織片區(qū)集體備課活動,片區(qū)學(xué)校各年級語文備課組長、學(xué)科組長以課例研討為載體,圍繞研讀課標(biāo)、鉆研教材、探討教學(xué)法等方面開展了集體備課活動。12名小學(xué)語文學(xué)科組長(包括結(jié)對教師)在活動中獻(xiàn)課,本人也參與其中進行了磨課研課指導(dǎo),為片區(qū)業(yè)務(wù)骨干成長搭建了平臺。
            11月,組織了片區(qū)小學(xué)語文青年教師賽課及校長聽評課競賽活動,對小學(xué)低年級如何提高識字寫字實效性進行了觀摩研討。
            一年來,結(jié)合主研課題《121主體參與課堂模式研究》深入課堂,在集體備課、教學(xué)競賽、教學(xué)視導(dǎo)、送教下鄉(xiāng)等活動中,聽課90余節(jié),與執(zhí)教教師共同研討,共同成長,提高自身教學(xué)能力。
            三、培訓(xùn)指導(dǎo),發(fā)揮輻射引領(lǐng)
            結(jié)隊幫扶隆化四校彭小權(quán)、隆化五校李印、三泉中心校龍正敏3名青年教師,組建成長聯(lián)合體,開展磨課研課送教活動。
            5月,指導(dǎo)結(jié)對的彭小權(quán)老師,先后到東勝、五校、大有小學(xué)執(zhí)教二年級語文《要是你在野外迷了路》,在大有作《把握年段教學(xué)目標(biāo),提高識字教學(xué)實效》評課講座。
            11月,指導(dǎo)結(jié)對教師彭小權(quán)執(zhí)教一年級語文《江南》分別在片區(qū)和區(qū)級小學(xué)語文競賽活動中獲一等獎第一名。
            7月,擔(dān)任南川區(qū)20xx年小學(xué)教師全員培訓(xùn)語文學(xué)科主講教師,作《為學(xué)生生命成長奠基——識字寫字口語交際教學(xué)策略研究》專題講座。
            3—12月,組織片區(qū)教學(xué)分管領(lǐng)導(dǎo),到片區(qū)6所小學(xué)開展教學(xué)視導(dǎo)活動,深入課堂,聽課評課,對執(zhí)教教師進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
            四、同伴互助,促進專業(yè)成長
            一年來,堅持專業(yè)閱讀與拓展閱讀相結(jié)合,不斷學(xué)習(xí)提高。依托陸清華名師工作室將個人閱讀與團隊交流相結(jié)合,根據(jù)自身的實際需要征訂了《人民教育》《中國教育報》《小學(xué)語文教學(xué)》等多種報刊、雜志,做好閱讀筆記,寫好讀后感,不斷提升自己的語文素養(yǎng)。通過陸清華名師工作室博客和qq群,和學(xué)員們相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互研討,參與工作室網(wǎng)絡(luò)互動,實現(xiàn)資源共享。一年來,勤于筆耕,也致力于學(xué)生習(xí)作的指導(dǎo)?!镀瑓^(qū)小學(xué)教學(xué)質(zhì)量分析報告》《首批課改實驗學(xué)校驗收活動心得體會》《加強班級文化建設(shè),提高德育實效》《兩課建設(shè)回顧》分別在片區(qū)專項會議上做交流,撰寫論文《紙條**》獲南川區(qū)德育論文評選三等獎,指導(dǎo)學(xué)生習(xí)作分別獲第十四屆世界華人學(xué)生作文大賽三等獎、重慶市“請到我的家鄉(xiāng)來”征文大賽一等獎、重慶市第五屆新課程作文征評一等獎。
            一年來,積極參加上級組織的各項活動,在片區(qū)內(nèi)外努力發(fā)揮骨干引領(lǐng)作用,回顧與名師工作室的成員共同學(xué)習(xí)與成長的歷程,我倍感榮幸、溫暖與充實。今后工作中將努力實現(xiàn)名師工作室發(fā)展愿景:發(fā)展自己,引領(lǐng)教師,繁榮語文,提升質(zhì)量。
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            名師工作室計劃表篇十五
            1、做好課題研究工作。工作室成員人人開展科研課題研究,提高科研意識和研究能力,發(fā)揮帶頭、示范、輻射作用,善于發(fā)現(xiàn)和掌握教育教學(xué)規(guī)律,善于反思性總結(jié),促進提高其他教師的教科研能力。
            2、認(rèn)真搞好課例研究。以優(yōu)質(zhì)高效課堂為目標(biāo),以“同課異構(gòu)”為形式,提供高質(zhì)量的觀摩課、研究課,組織教學(xué)策略研討,真正發(fā)揮引領(lǐng)作用。
            3、加強課堂觀察研究活動,學(xué)會觀察、評價、改進課堂教學(xué)的技術(shù)和策略,有效提高課堂教學(xué)效率,打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
            4、重視和加強會考與高考試題的分析與研究,提高“兩考”復(fù)習(xí)教學(xué)的針對性、有效性,努力做到“精編”、“精講”、“精練”、“精評”。
            名師工作室計劃表篇十六
            甲方:渠玲。
            乙方:學(xué)員。
            丙方:臨山小學(xué)。
            丁方:學(xué)員所在學(xué)校。
            振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。青年教師代表著各級各類學(xué)校的未來。為了加大對本區(qū)青年教師崗位和成才的力度,以師徒結(jié)對為基本形式,以傳、邦、帶為主要手段,實施對青年教師的培養(yǎng)和指導(dǎo),在年月至年月期間,本區(qū)青年教師____________(乙方)在教育業(yè)務(wù)上自愿拜____________(甲方)為師。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂如下協(xié)議:
            一、各方職責(zé)。
            (一)甲方職責(zé)。
            1、帶頭執(zhí)行師德規(guī)范,用高尚的師德為青年教師作出示范。
            3、每學(xué)期隨堂聽乙方課不少于8節(jié)。
            5、每學(xué)期對乙方課堂教學(xué)過關(guān)抽查不少于2次。
            6、對乙方進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),確保兩年內(nèi)順利通過“三過關(guān)”考核。
            7、每學(xué)期指導(dǎo)乙方上匯報課不少于2節(jié)。
            8、積極支持乙方主動參加學(xué)校和上級教育部門組織的各項業(yè)務(wù)競賽,并作好賽前指導(dǎo)工作。
            9、認(rèn)真督促乙方完成好學(xué)校布置的教師基本功作業(yè);動員乙方積極參。
            與現(xiàn)代化教學(xué)手段使用的培訓(xùn)。
            10、每學(xué)年寫好一篇關(guān)于做好青年教師業(yè)務(wù)培養(yǎng)的專題總結(jié)。
            (二)乙方職責(zé):
            1、認(rèn)真貫徹師德規(guī)范,自學(xué)堅持用師德標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)自己的言行,做到教書育人,為人師表。
            2、每學(xué)年認(rèn)真閱讀不少于2本教育理論專著,并認(rèn)真做好讀書筆記。
            3、積極參加本學(xué)科教研活動和備課組活動。
            4、一學(xué)期聽指導(dǎo)教師(教研員、師訓(xùn)員除外)隨堂課不少于8節(jié)。
            5、每學(xué)期內(nèi)上匯報課不少于2節(jié)。
            6、定期完成的有關(guān)內(nèi)容考核。
            7、積極參加學(xué)校組織的各項業(yè)務(wù)競賽。
            8、認(rèn)真從事課題研究,學(xué)年結(jié)束時向甲方交出一份課題研究的階段性報告。
            二、本協(xié)議自即日起生效,到年月中止。
            甲方:指導(dǎo)師(簽名)甲方所在學(xué)校:負(fù)責(zé)人簽名。
            (學(xué)校公章)。
            乙方:學(xué)員(簽名)乙方所在學(xué)校:負(fù)責(zé)人簽名。
            (學(xué)校公章)。
            附件2。
            區(qū)名師培養(yǎng)對象師徒結(jié)對活動記錄表。
            名師工作室計劃表篇十七
            工作室自成立以來向我們提供了多種形式的學(xué)習(xí)機會,比如專家報告會、同課異構(gòu)、示范課展示、優(yōu)質(zhì)課評比等等,每次活動我都認(rèn)真對待,積極參與,全面總結(jié)。同樣的報告會,不同的專家來講,我們就有不同的收獲。比如來自北京的趙鵬老師,對高中地理教學(xué)有著獨到的認(rèn)知和研究。他年富力強、富有激情,他提倡我們不僅要研究近三年的高考題,還要探討更久年份的試卷。他通過案例分析,解析近年高考地理試題的命制特點、考查特色,深入淺出的講解了高中地理考查形式及高三地理的復(fù)習(xí)策略。再比如地理專家李京燕老師針對高中地理新課程標(biāo)準(zhǔn)以及地理核心素養(yǎng)在地理教學(xué)中的應(yīng)用都有著很細(xì)致的解析。
            而鄭州教研員趙利霞老師則更擅長思維導(dǎo)圖在地理課堂中的應(yīng)用。思維導(dǎo)圖我也應(yīng)用在了之后我自己的微試卷知識點總結(jié)上,非常便捷實用。所謂師傅領(lǐng)進門,修行靠個人。專家的'引領(lǐng)和指導(dǎo)使我對地理教學(xué)有了更加全面的認(rèn)知,讓我在以后的教育教學(xué)、課標(biāo)研讀和試題命制等活動中可以保持更加清晰地頭腦,高質(zhì)量的完成工作室各項任務(wù)的同時更加的充實自己。
            除了參加各種活動,工作室在線上也有很多可供我們交流的平臺。主持人張云枝老師建立了xx市高中地理名師工作室微信公眾號、xx市高中地理教師教研qq群和微信群。尤其是我們的公眾號,自成立以來,堅持每日更新,內(nèi)容豐富,質(zhì)量過關(guān),頁面精美。這離不開工作室各個成員的努力和付出。
            在主持人xx老師和成員xx老師的規(guī)劃和部署下,我精心制作了湘教版高中地理必修三《區(qū)域發(fā)展階段》、《流域綜合開發(fā)與治理》、《遙感技術(shù)及應(yīng)用》等課的教學(xué)課件。在工作室馬明華老師和張永強老師的指導(dǎo)和整理下,我參與了“北京卷”“天津卷”“海南卷”等高考題的解析、“人口的增長”原創(chuàng)題的命制、讀書筆記“面朝大海春暖花開”以及微試卷系列的更新工作。尤其是原創(chuàng)題,以前總覺得原創(chuàng)題的命制難度很大,經(jīng)過了這一年的磨練,我也有了自己的原創(chuàng)題,真心感謝各個成員對我的幫助,感謝工作室給予我的一切。
            20xx年已經(jīng)過去,回顧加入工作室至今的日子,有收獲也有遺憾。收獲是無論教學(xué)方法、教育理念、眼界視野都有了很大的進步,遺憾的是由于懷孕好幾次活動未能參加。xx年,期待產(chǎn)假歸來的自己在各個方面能有更加明顯的提升!
            名師工作室計劃表篇十八
            名師工作室主持人是進行學(xué)科教學(xué)研究和教學(xué)改革的組織者與帶頭人,是名師工作室的靈魂與核心,直接影響著該名師工作室的活動質(zhì)量。我認(rèn)為一位盡職盡責(zé)的名師工作室主持人具有以下三點:
            1、名師工作室主持人應(yīng)具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗、有較強的研究、指導(dǎo)能力和有較強的團隊合作精神。
            名師工作室主持人應(yīng)以自身的威信,良好的工作作風(fēng),先進的教育教學(xué)理念來感召人、帶動人。充分發(fā)揮團隊的力量,在本名師工作室內(nèi)形成團結(jié)合作的風(fēng)氣,轉(zhuǎn)變“同行相輕、各自為教”的惡習(xí)。名師工作室主持人在帶領(lǐng)成員研究教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段、教育方法時還要帶頭學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)的教育工作的方針、政策、法規(guī),先進的教育教學(xué)理念,避免只重實操層面的技術(shù),不重研究,使開展的活動停留在經(jīng)驗的層面。名師工作室主持人還要及時把自己的教學(xué)、教研工作經(jīng)驗提升到理論高度,寫出總結(jié)論文,進行交流,用于指導(dǎo)名師工作室其他成員的工作。
            2、名師工作室主持人應(yīng)以高尚的人格和優(yōu)秀的教育教學(xué)成績折服年輕教師,成為青年教師的領(lǐng)路人。
            教學(xué)經(jīng)驗不足。名師工作室主持人應(yīng)該以自己高尚的人格進行言傳身教,為他們樹立榜樣,對其嚴(yán)格要求,促使他們追求更高的目標(biāo)。名師工作室主持人還應(yīng)該主動上研討課,以自己的教學(xué)給他們作以參照。
            3、名師工作室主持人應(yīng)該是本學(xué)科教育教學(xué)研究的組織者。名師工作室主持人工作的最大成功是創(chuàng)出特色,打造“品牌”。名師工作室主持人作為學(xué)科帶頭人,必須在教學(xué)改革中起先鋒模范作用,要有自己的教改課題或領(lǐng)導(dǎo)課題研究。教研名師工作室主持人要大力宣傳教育教學(xué)研究的重要性、必要性,組織教師學(xué)習(xí)教育科學(xué)研究的基本理論與方法,帶領(lǐng)工作室成員從教學(xué)實踐中選擇可研究的課題,制定明確具體的研究計劃,嚴(yán)格執(zhí)行計劃中規(guī)定的內(nèi)容,及時總結(jié)成文,以便交流與推廣。通過全室成員的共同努力,積極尋找改革突破口,創(chuàng)出工作室自身的特色。努力探索出一條適應(yīng)當(dāng)代教學(xué)改革、符合本學(xué)科教學(xué)實際的教學(xué)新路。