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        2023年街道辦個人年度工作總結(jié)(優(yōu)秀18篇)

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            總結(jié)有助于我們認識自己的優(yōu)勢和不足,為未來的努力制定更明確的目標??偨Y(jié)的語言要簡明扼要,有重點,能夠準確表達自己的思想和觀點??偨Y(jié)是對過去一段時間內(nèi)的工作、學習或生活經(jīng)歷的總結(jié)和概括。通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,為以后的改進提供指導。我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。要寫一篇完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的目的和對象。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇一
            1、明確責任、落實人員:根據(jù)201x年工作重點,與街道10個社區(qū)11個經(jīng)合社制定并簽署食品藥品安全目標責任書。根據(jù)省、市、區(qū)關(guān)于食品安全基層網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)要求構(gòu)建由14名專管員,71名信息員組成的食品藥品安全基層監(jiān)管隊伍,形成了“街道-社區(qū)-群眾”三級化網(wǎng)格監(jiān)管。向各社區(qū)專管員信息員下發(fā)區(qū)市場監(jiān)管局統(tǒng)一制作的巡查記錄本和問題報告單,落實食品安全日常排查制度和信息報送制度。同時根據(jù)區(qū)市場監(jiān)管局要求建立完善專管員信息員各類考核管理及獎勵機制。
            2、積極排查、開展整治:組織專管員、信息員定期開展食品安全巡查工作,及時上報安全隱患。積極落實餐飲火鍋店專項檢查、轄區(qū)藥店及醫(yī)療機構(gòu)例行檢查、肉類水產(chǎn)品百日會戰(zhàn)整治、中高考期間學校食堂及周邊食品安全檢查、轄區(qū)鹵味加工經(jīng)營場所排摸等行動,共計排查醫(yī)療機構(gòu)11家,零售及單體藥店36家,肉類水產(chǎn)品經(jīng)營單位57個,各類餐飲單位100余家,鹵味加工和經(jīng)營場所共23處。
            3、集中辦證,規(guī)范整治無證餐飲單位:根據(jù)《xx市固定無證無照小餐飲場所整規(guī)工作指導意見》文件精神,聯(lián)合各職能部門妥善處理治無辦交辦單、國衛(wèi)復評抄告單、平安創(chuàng)建抄告單、街道信訪交辦單涉及無證無照餐飲等群眾投訴共計30件。為餐飲從業(yè)人員聯(lián)系組織拱墅二院上門體檢3次,集中辦理餐飲從業(yè)人員健康證250余張。聯(lián)合xx市場監(jiān)管所為整改規(guī)范的單位集中辦理營業(yè)執(zhí)照和餐飲服務許可證,截止到10月底已規(guī)范并辦證辦照292家。
            4、積極做好食品藥品宣傳,營造良好氛圍;以“預防病從口入,吃得更安全、健康”為主題,世界衛(wèi)生日期間與xx衛(wèi)生服務中心共同開展多形式宣傳,共使用閉路電視視頻1塊、電子顯示屏2塊、海報展示19份、宣傳折頁200余份,估計受益人數(shù)達到1000余人。積極動員街道和社區(qū)食品藥品工作人員參加xx市基層食品安全實務工作知識普考,強化隊伍基層實務知識和工作能力,代表xx區(qū)組隊參加現(xiàn)場知識競賽,獲得團體第二名。協(xié)調(diào)聯(lián)系區(qū)市場監(jiān)管局及紅建河社區(qū)在我街道轄區(qū)紹興路路段墻面制作了食品藥品安全宣傳墻體彩繪,全長共100米。201x年6月-7月食品安全宣傳周期間,以宣傳201x新修訂的食品安全法為契機,分發(fā)食品安全法條小冊子100余份,張貼海報60余張,在各社區(qū)活動室播放“食品安全五要點”宣傳教育短片視頻20余次。根據(jù)省市場監(jiān)管局的“六個有”要求,在我街道假山路社區(qū)積極建設(shè)食品藥品安全科普宣傳站。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇二
            年是“十一五”開局之年,是全區(qū)的“項目年”,也是本地區(qū)提出新思路,打開新局面的重要一年。辦事處緊緊圍繞區(qū)第十一次黨代會上提出的打造“實力振興、和諧振興、效率振興”的總體要求,按照全區(qū)總體工作部署,結(jié)合地區(qū)實際,提出了“以經(jīng)濟工作為中心,堅持商貿(mào)興街的發(fā)展戰(zhàn)略,以特色街建設(shè)為主線,以項目建設(shè)為重點,以招商引資為突破口,加大改革力度,實現(xiàn)頭道地區(qū)經(jīng)濟穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展”的工作思路,廣大黨員干部求真務實,團結(jié)一心,努力拼搏,使地區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)、社區(qū)建設(shè)和其他各項社會事業(yè)等都取得了較好的成效。
            (一)大力發(fā)展街道經(jīng)濟,促進地區(qū)經(jīng)濟更加繁榮。
            截止十月份末,辦事處實現(xiàn)稅收3080萬元,完成年計劃的86、8%,其中國稅1464萬元,完成年計劃的84、1%,地稅1616萬元,完成年計劃的89、4%;完成招商引資內(nèi)資11479萬元,完成年計劃的89、7%,外資15萬美元,完成年計劃的17%,完成項目9個,其中_萬元以上項目1個,1000萬元以上項目1個,500萬元以上項目3個,200萬元以上項目4個。
            預計年底實現(xiàn)稅收3600萬元,完成年計劃的101、4%,完成招商引資內(nèi)資14000萬元,完成年計劃的109、3%,外資90萬美元,完成年計劃的100%,完成項目12個。
            主要做了以下工作:
            加大招商和項目工作力度。今年,辦事處將招商引資和項目建設(shè)作為工作的重中之重,通過采取多措并舉的方式,努力完成區(qū)政府下達的各項指標。一是內(nèi)外并重。既充分挖掘轄區(qū)內(nèi)資源,又借助地域優(yōu)勢,吸引域外資金來做項目;二是責任落實。繼續(xù)堅持領(lǐng)導包項目制度,在抓新項目的同時,做好再建項目的跟蹤服務;三是加強力量。選派人員組建招商辦公室,并簽訂責任狀,將工作業(yè)績和獎勵掛鉤;四是指標分解。將指標分解到機關(guān)干部的人頭上,并作為年度考核、評獎的重要內(nèi)容。在“雙百工程”中,副科以上領(lǐng)導干部共引進項目5個,全部是500萬元以上的項目,其中鐵成集團的項目達到_萬元。
            奮力完成稅收任務。排解財稅壓力,加大為企業(yè)服務力度,經(jīng)委部門對轄區(qū)內(nèi)的11戶重點納稅企業(yè)和15戶限額以上規(guī)模企業(yè)實施月調(diào)度、季分析制度,及時掌握企業(yè)動態(tài),對可能產(chǎn)生新稅源的企業(yè)嚴看狠抓,確保稅源不流失。制定了副科以上領(lǐng)導干部對重點企業(yè)實行包扶工作制度,通過聯(lián)系、走訪、調(diào)研,詳細了解企業(yè)各方面情況,幫助企業(yè)解決實際困難,抓住了像樂購超市、中免公司等納稅大戶。通過一系列行之效的服務,使稅收工作完成較好,為超額完成全年指標奠定了基礎(chǔ)。
            企業(yè)改制成效較好。完成了丹東市五金電器公司企業(yè)改制的收尾工作。目前正在對丹東市標牌證章廠進行改制,已完成了企業(yè)轉(zhuǎn)制工作的評估、審計、職工內(nèi)債統(tǒng)計工作及企業(yè)改制安置方案,準備再次召開職工大會,討論通過改制安置方案,預計年底前基本結(jié)束改制工作。
            特色街建設(shè)初具規(guī)模。按照區(qū)委“六八八”發(fā)展思路和商貿(mào)興街的總體定位,加快特色街建設(shè)步伐。十緯路邊境貿(mào)易一條街,以遼寧凱旋實業(yè)、公路口岸物流及中免公司為龍頭的邊貿(mào)企業(yè)已達85戶,出口創(chuàng)匯額已發(fā)展到7500余萬美元;五經(jīng)街通訊電子一條街,以移動、聯(lián)通、電信為輻射,經(jīng)營電子通訊設(shè)備的商家達52戶;二經(jīng)街朝鮮族風味餐館一條街,集朝、韓風味小吃、風味涮烤特色餐飲的商家達70余戶;高檔家具裝飾材料一條街,以鴻利家俱城、佰陽家俱城,三馬路家俱城、三緯路家俱市場為主體,集高、中、低檔建筑材料、家居用品、裝飾材料批發(fā)零售企業(yè)達133戶;七經(jīng)街精品購物一條街,以靖江眼鏡店、白山金店、隨緣商廈、樂美商場等為主的集服裝、金銀珠寶飾品、眼鏡、家電等商家達132戶。
            (二)著力抓好社區(qū)工作,促使社區(qū)建設(shè)更加完善。
            “一站四室”條件明顯改善。辦事處克服地域內(nèi)寸土寸金的實際困難,通過爭取資金購置、力度清繳欠房和資源共享等途徑,努力解決社區(qū)“一站四室”用房,截止目前,一街、三街、六街三個社區(qū)的“一站四室”面積達到市級標準,沿江社區(qū)達到省級標準。預計明年四街社區(qū)能解決一處400平方米的“一站四室”用房。
            環(huán)境衛(wèi)生整治取得明顯成效。在社區(qū)建設(shè)工作中,重點抓了城市衛(wèi)生管理工作,改革原有的社區(qū)衛(wèi)生管理模式,制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生百分考核細則,實行社區(qū)衛(wèi)生月通報制度,嚴肅處理了不勝任的社區(qū)及衛(wèi)生主任,徹底改變小區(qū)的臟亂差現(xiàn)象。
            社區(qū)干部隊伍素質(zhì)有了明顯加強。規(guī)范對社區(qū)干部的管理,合理調(diào)配社區(qū)干部,選拔年富力強、有事業(yè)心、有工作能力的人員充實到社區(qū)工作。選派四名社區(qū)干部到黨校進修學習,提高社區(qū)干部文化層次。組織社區(qū)干部針對當前社區(qū)的主要工作和定位進行業(yè)務培訓,增強社區(qū)干部的服務意識和水平。
            (三)努力解決群眾問題,確保頭道地區(qū)更加穩(wěn)定。
            認真做好低保戶和殘疾人工作。從維護社會穩(wěn)定和解決弱勢群體生活困難出發(fā),把黨和政府的關(guān)心送到千家萬戶。目前,轄區(qū)內(nèi)共有低保戶724戶,1523人,1-10月共發(fā)放低保金1484127元,為轄區(qū)3名特困大學生申請助學金8000元,為重大疾病的4戶家庭申請了臨時救助。在節(jié)日、助殘日期間,走訪殘疾戶112戶,為8名殘疾人進行實物投放,為殘疾人做好事94件。
            切實做好勞動保障工作。緊緊圍繞就業(yè)再就業(yè)政策,以就業(yè)困難對象為重點,充分利用國家各項優(yōu)惠政策,為下崗失業(yè)人員做好服務。截止目前,共安置就業(yè)再就業(yè)2805人,公益性崗位88人,勞務輸出235人,再就業(yè)培訓202人,扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人9人,帶動就業(yè)96人。
            努力做好信訪工作。堅持領(lǐng)導接待制度、領(lǐng)導包案制度,以解決地區(qū)群眾利益要求為第一要務,認真對待群眾來信來訪。今年,我們已較好解決了丹東市塑料供銷公司等5家企業(yè)的信訪案件,協(xié)調(diào)解決了塑料十一廠等企業(yè)167名離退休職工檔案管理問題。全年無越級上訪案件發(fā)生。
            (四)全力加強服務管理,推進各項事業(yè)更加和諧。
            緊緊圍繞構(gòu)建和諧頭道的總目標,堅持全心全意為人民服務的宗旨,推動地區(qū)的各項社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
            城管工作深入開展。加大小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治力度,制定衛(wèi)生考核方案,通過行之有效的辦法,改善了小區(qū)環(huán)境。較好完成三次省檢任務,未丟一分,得到了上級部門的好評。通過多方協(xié)調(diào),完成了四個舊小區(qū)的改造任務,使舊小區(qū)面貌煥然一新。圓滿完成今年的渡汛任務。
            計生工作扎實有效。堅持把人品與計劃生育工作放可持續(xù)發(fā)展的首要位置,確保責任、措施、投入“三個到位”。截止目前,出生人口165人,死亡140人,人口自然增長25人,出生率3、26‰,死亡率2、77‰,自然增長率0、49‰,計劃生育率達100%。
            地區(qū)文化豐富多彩。充分利用轄區(qū)資源,廣泛開展文化活動,提高居民群眾的文化修養(yǎng),營造良好的文化氛圍。今年共投入1萬元增購圖書、健身器材、電腦等,為居民提供設(shè)施完善的活動場所,協(xié)調(diào)6500元舉辦文藝晚會,豐富地區(qū)群眾文化生活,同時針對青少年開展了手工、朗誦、繪畫等比賽,引導青少年健康發(fā)展。
            總之,_年全地區(qū)的各項工作都取得了不錯成績。在看到成績的同時,我們的工作也存在著一些不容忽視的問題。在客觀上,由于受到地域的局限,投資空間狹小,缺乏有影響力、牽動力的大項目,增長點不明顯,發(fā)展后勁不足。在主觀上也存在一定問題,主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)濟意識不強,服務經(jīng)濟的熱情不高;二是全局觀念淡薄,缺乏協(xié)調(diào)的主動性;三是工作不夠務實,深入社區(qū)、企業(yè),深入居民不夠。這些問題將在今后的工作中努力克服。
            二、_年年工作打算。
            年年,黨工委將根據(jù)區(qū)第十一次黨代會精神,緊緊圍繞區(qū)委提出的總體目標和工作思路,按照改革要有新思路,發(fā)展要有新突破的要求,緊密結(jié)合頭道地區(qū)實際,實現(xiàn)街道經(jīng)濟跨越式發(fā)展,社會和諧進步。
            預定目標:經(jīng)濟增長達到18%,稅收達到4255萬元,招商引資內(nèi)資完成15000萬元。企業(yè)改制工作全部結(jié)束。社區(qū)“一站四室”面積全部達到市級以上標準。
            主要抓好以下幾項工作。
            加大項目建設(shè)力度。頭道地域狹小,招大項目困難大,很難形成較大的新的經(jīng)濟增長點,為確保經(jīng)濟快速增長,在招商引資和項目建設(shè)上主要通過兩個途徑:一是發(fā)展樓宇經(jīng)濟,充分利用地域的中心優(yōu)勢,引進規(guī)模大、科技含量高、稅源穩(wěn)固的企業(yè)注冊在轄區(qū)內(nèi);二是借助產(chǎn)業(yè)園區(qū)招大項目,利用產(chǎn)業(yè)園區(qū)的地域優(yōu)勢,引進規(guī)模大的項目,通過相關(guān)政策增加稅源。
            加大特色街建設(shè)力度。繼續(xù)抓好特色街建設(shè),努力做強做大,抓住鵬城時代、凱旋實業(yè)二期工程、韓國服飾商場、富麗堂皇家俬廣場等項目,發(fā)揮他們的牽動和輻射作用,真正使特色街形成規(guī)模。同時探索建立行業(yè)協(xié)會或商會,規(guī)范特色街管理。
            加大社區(qū)建設(shè)力度。繼續(xù)加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,實行社區(qū)、衛(wèi)生主任考核、誡勉談話制度,徹底改變衛(wèi)生臟亂差現(xiàn)象。調(diào)整社區(qū)干部隊伍,改善社區(qū)干部年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu),注重培養(yǎng)年輕社區(qū)、主任。加強“一站四室”建設(shè),解決二街、四街辦公用房,力爭社區(qū)“一站四室”全部達到市級標準,有2個社區(qū)達到省級標準。
            加大和諧建設(shè)力度。把維護居民根本利益,解決居民實際問題,提高居民生活水平,作為工作的出發(fā)點和落腳點,落實好政府關(guān)于低保、就業(yè)再就業(yè)、基本醫(yī)療、失業(yè)保險等相關(guān)政策,做好弱勢群體幫扶、救助工作,提高服務居民水平,努力做好社會穩(wěn)定工作。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇三
            xx年是開局之年,是全區(qū)的“項目年”,也是本地區(qū)提出新思路,打開新局面的重要一年。辦事處緊緊圍繞區(qū)第十一次黨代會上提出的打造“實力振興、和諧振興、效率振興”的總體要求,按照全區(qū)總體工作部署,結(jié)合地區(qū)實際,提出了“以經(jīng)濟工作為中心,堅持商貿(mào)興街的發(fā)展戰(zhàn)略,以特色街建設(shè)為主線,以項目建設(shè)為重點,以招商引資為突破口,加大改革力度,實現(xiàn)頭道地區(qū)經(jīng)濟穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展”的工作思路,廣大黨員干部求真務實,團結(jié)一心,努力拼搏,使地區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)、社區(qū)建設(shè)和其他各項社會事業(yè)等都取得了較好的成效。
            一、xx年的主要工作及成果。
            (一)大力發(fā)展街道經(jīng)濟,促進地區(qū)經(jīng)濟更加繁榮。
            截止十月份末,辦事處實現(xiàn)稅收3080萬元,完成年計劃的86、8%,其中國稅1464萬元,完成年計劃的84、1%,地稅1616萬元,完成年計劃的89、4%;完成招商引資內(nèi)資11479萬元,完成年計劃的89、7%,外資15萬美元,完成年計劃的17%,完成項目9個,其中xx萬元以上項目1個,1000萬元以上項目1個,500萬元以上項目3個,200萬元以上項目4個。
            預計年底實現(xiàn)稅收3600萬元,完成年計劃的101、4%,完成招商引資內(nèi)資14000萬元,完成年計劃的109、3%,外資90萬美元,完成年計劃的100%,完成項目12個。
            主要做了以下工作:
            加大招商和項目工作力度。今年,辦事處將招商引資和項目建設(shè)作為工作的重中之重,通過采取多措并舉的方式,努力完成區(qū)政府下達的各項指標。一是內(nèi)外并重。既充分挖掘轄區(qū)內(nèi)資源,又借助地域優(yōu)勢,吸引域外資金來做項目;二是責任落實。繼續(xù)堅持領(lǐng)導包項目制度,在抓新項目的同時,做好再建項目的跟蹤服務;三是加強力量。選派人員組建招商辦公室,并簽訂責任狀,將工作業(yè)績和獎勵掛鉤;四是指標分解。將指標分解到機關(guān)干部的人頭上,并作為年度考核、評獎的重要內(nèi)容。在“雙百工程”中,副科以上領(lǐng)導干部共引進項目5個,全部是500萬元以上的項目,其中鐵成集團的項目達到xx萬元。
            奮力完成稅收任務。排解財稅壓力,加大為企業(yè)服務力度,經(jīng)委部門對轄區(qū)內(nèi)的11戶重點納稅企業(yè)和15戶限額以上規(guī)模企業(yè)實施月調(diào)度、季分析制度,及時掌握企業(yè)動態(tài),對可能產(chǎn)生新稅源的企業(yè)嚴看狠抓,確保稅源不流失。制定了副科以上領(lǐng)導干部對重點企業(yè)實行包扶工作制度,通過聯(lián)系、走訪、調(diào)研,詳細了解企業(yè)各方面情況,幫助企業(yè)解決實際困難,抓住了像樂購超市、中免公司等納稅大戶。通過一系列行之效的服務,使稅收工作完成較好,為超額完成全年指標奠定了基礎(chǔ)。
            企業(yè)改制成效較好。完成了丹東市五金電器公司企業(yè)改制的收尾工作。目前正在對丹東市標牌證章廠進行改制,已完成了企業(yè)轉(zhuǎn)制工作的評估、審計、職工內(nèi)債統(tǒng)計工作及企業(yè)改制安置方案,準備再次召開職工大會,討論通過改制安置方案,預計年底前基本結(jié)束改制工作。
            特色街建設(shè)初具規(guī)模。按照區(qū)委“六八八”發(fā)展思路和商貿(mào)興街的總體定位,加快特色街建設(shè)步伐。十緯路邊境貿(mào)易一條街,以遼寧凱旋實業(yè)、公路口岸物流及中免公司為龍頭的邊貿(mào)企業(yè)已達85戶,出口創(chuàng)匯額已發(fā)展到7500余萬美元;五經(jīng)街通訊電子一條街,以移動、聯(lián)通、電信為輻射,經(jīng)營電子通訊設(shè)備的商家達52戶;二經(jīng)街朝鮮族風味餐館一條街,集朝、韓風味小吃、風味涮烤特色餐飲的商家達70余戶;高檔家具裝飾材料一條街,以鴻利家俱城、佰陽家俱城,三馬路家俱城、三緯路家俱市場為主體,集高、中、低檔建筑材料、家居用品、裝飾材料批發(fā)零售企業(yè)達133戶;七經(jīng)街精品購物一條街,以靖江眼鏡店、白山金店、隨緣商廈、樂美商場等為主的集服裝、金銀珠寶飾品、眼鏡、家電等商家達132戶。
            (二)著力抓好社區(qū)工作,促使社區(qū)建設(shè)更加完善。
            “一站四室”條件明顯改善。辦事處克服地域內(nèi)寸土寸金的實際困難,通過爭取資金購置、力度清繳欠房和資源共享等途徑,努力解決社區(qū)“一站四室”用房,截止目前,一街、三街、六街三個社區(qū)的“一站四室”面積達到市級標準,沿江社區(qū)達到省級標準。預計明年四街社區(qū)能解決一處400平方米的“一站四室”用房。
            環(huán)境衛(wèi)生整治取得明顯成效。在社區(qū)建設(shè)工作中,重點抓了城市衛(wèi)生管理工作,改革原有的社區(qū)衛(wèi)生管理模式,制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生百分考核細則,實行社區(qū)衛(wèi)生月通報制度,嚴肅處理了不勝任的社區(qū)書記及衛(wèi)生主任,徹底改變小區(qū)的臟亂差現(xiàn)象。
            社區(qū)干部隊伍素質(zhì)有了明顯加強。規(guī)范對社區(qū)干部的管理,合理調(diào)配社區(qū)干部,選拔年富力強、有事業(yè)心、有工作能力的人員充實到社區(qū)工作。選派四名社區(qū)干部到黨校進修學習,提高社區(qū)干部文化層次。組織社區(qū)干部針對當前社區(qū)的主要工作和定位進行業(yè)務培訓,增強社區(qū)干部的服務意識和水平。
            (三)努力解決群眾問題,確保頭道地區(qū)更加穩(wěn)定。
            認真做好低保戶和殘疾人工作。從維護社會穩(wěn)定和解決弱勢群體生活困難出發(fā),把黨和政府的關(guān)心送到千家萬戶。目前,轄區(qū)內(nèi)共有低保戶724戶,1523人,1-10月共發(fā)放低保金1484127元,為轄區(qū)3名特困大學生申請助學金8000元,為重大疾病的4戶家庭申請了臨時救助。在節(jié)日、助殘日期間,走訪殘疾戶112戶,為8名殘疾人進行實物投放,為殘疾人做好事94件。
            切實做好勞動保障工作。緊緊圍繞就業(yè)再就業(yè)政策,以就業(yè)困難對象為重點,充分利用國家各項優(yōu)惠政策,為下崗失業(yè)人員做好服務。截止目前,共安置就業(yè)再就業(yè)2805人,公益性崗位88人,勞務輸出235人,再就業(yè)培訓202人,扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人9人,帶動就業(yè)96人。
            努力做好信訪工作。堅持領(lǐng)導接待制度、領(lǐng)導包案制度,以解決地區(qū)群眾利益要求為第一要務,認真對待群眾來信來訪。今年,我們已較好解決了丹東市塑料供銷公司等5家企業(yè)的信訪案件,協(xié)調(diào)解決了塑料十一廠等企業(yè)167名離退休職工檔案管理問題。全年無越級上訪案件發(fā)生。
            (四)全力加強服務管理,推進各項事業(yè)更加和諧。
            緊緊圍繞構(gòu)建和諧頭道的總目標,堅持全心全意為人民服務的宗旨,推動地區(qū)的各項社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
            城管工作深入開展。加大小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治力度,制定衛(wèi)生考核方案,通過行之有效的辦法,改善了小區(qū)環(huán)境。較好完成三次省檢任務,未丟一分,得到了上級部門的好評。通過多方協(xié)調(diào),完成了四個舊小區(qū)的改造任務,使舊小區(qū)面貌煥然一新。圓滿完成今年的渡汛任務。
            計生工作扎實有效。堅持把人品與計劃生育工作放可持續(xù)發(fā)展的首要位置,確保責任、措施、投入“三個到位”。截止目前,出生人口165人,死亡140人,人口自然增長25人,出生率3、26‰,死亡率2、77‰,自然增長率0、49‰,計劃生育率達100%。
            地區(qū)文化豐富多彩。充分利用轄區(qū)資源,廣泛開展文化活動,提高居民群眾的文化修養(yǎng),營造良好的文化氛圍。今年共投入1萬元增購圖書、健身器材、電腦等,為居民提供設(shè)施完善的活動場所,協(xié)調(diào)6500元舉辦文藝晚會,豐富地區(qū)群眾文化生活,同時針對青少年開展了手工、朗誦、繪畫等比賽,引導青少年健康發(fā)展。
            總之,xx年全地區(qū)的各項工作都取得了不錯成績。在看到成績的同時,我們的工作也存在著一些不容忽視的問題。在客觀上,由于受到地域的局限,投資空間狹小,缺乏有影響力、牽動力的大項目,增長點不明顯,發(fā)展后勁不足。在主觀上也存在一定問題,主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)濟意識不強,服務經(jīng)濟的熱情不高;二是全局觀念淡薄,缺乏協(xié)調(diào)的主動性;三是工作不夠務實,深入社區(qū)、企業(yè),深入居民不夠。這些問題將在今后的工作中努力克服。
            二、20xx年工作打算。
            20xx年,黨工委將根據(jù)區(qū)第十一次黨代會精神,緊緊圍繞區(qū)委提出的總體目標和工作思路,按照改革要有新思路,發(fā)展要有新突破的要求,緊密結(jié)合頭道地區(qū)實際,實現(xiàn)街道經(jīng)濟跨越式發(fā)展,社會和諧進步。
            預定目標:經(jīng)濟增長達到18%,稅收達到4255萬元,招商引資內(nèi)資完成15000萬元。企業(yè)改制工作全部結(jié)束。社區(qū)“一站四室”面積全部達到市級以上標準。
            主要抓好以下幾項工作。
            加大項目建設(shè)力度。頭道地域狹小,招大項目困難大,很難形成較大的新的經(jīng)濟增長點,為確保經(jīng)濟快速增長,在招商引資和項目建設(shè)上主要通過兩個途徑:一是發(fā)展樓宇經(jīng)濟,充分利用地域的中心優(yōu)勢,引進規(guī)模大、科技含量高、稅源穩(wěn)固的企業(yè)注冊在轄區(qū)內(nèi);二是借助產(chǎn)業(yè)園區(qū)招大項目,利用產(chǎn)業(yè)園區(qū)的地域優(yōu)勢,引進規(guī)模大的項目,通過相關(guān)政策增加稅源。
            加大特色街建設(shè)力度。繼續(xù)抓好特色街建設(shè),努力做強做大,抓住鵬城時代、凱旋實業(yè)二期工程、韓國服飾商場、富麗堂皇家俬廣場等項目,發(fā)揮他們的牽動和輻射作用,真正使特色街形成規(guī)模。同時探索建立行業(yè)協(xié)會或商會,規(guī)范特色街管理。
            加大社區(qū)建設(shè)力度。繼續(xù)加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,實行社區(qū)書記、衛(wèi)生主任考核、誡勉談話制度,徹底改變衛(wèi)生臟亂差現(xiàn)象。調(diào)整社區(qū)干部隊伍,改善社區(qū)干部年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu),注重培養(yǎng)年輕社區(qū)書記、主任。加強“一站四室”建設(shè),解決二街、四街辦公用房,力爭社區(qū)“一站四室”全部達到市級標準,有2個社區(qū)達到省級標準。
            加大和諧建設(shè)力度。把維護居民根本利益,解決居民實際問題,提高居民生活水平,作為工作的出發(fā)點和落腳點,落實好政府關(guān)于低保、就業(yè)再就業(yè)、基本醫(yī)療、失業(yè)保險等相關(guān)政策,做好弱勢群體幫扶、救助工作,提高服務居民水平,努力做好社會穩(wěn)定工作。
            xx街道工委、街道辦事處,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下,以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導,以保持黨組織先進性和優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境為主題,以轄區(qū)單位、居民對街道工作的認同感為落腳點,堅持以社區(qū)黨建為核心,大力推進城市建設(shè)和管理的進程,積極維護社會穩(wěn)定,加強精神文明建設(shè),促進社會各項事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力,xx年街道工作取得了明顯成效。
            一、一年來完成的主要工作。
            (一)全面加強黨的建設(shè),提高街居兩級班子的領(lǐng)導水平,發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用。
            1、加強街居兩級班子建設(shè),提高執(zhí)政能力和管理水平。
            貫徹“兩個延伸,一個培育”的方針,強化街居兩級班子和干部隊伍建設(shè)。
            (1)強化政治理論基礎(chǔ),提高政策水平。
            抓中心組學習和“兩個層面”的教育。從加強理論學習入手,強化政治理論基礎(chǔ),以“學習實踐‘三個代表’重要思想,保持先進性”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”兩個主題教育活動為主線,認真抓好街道工委和社區(qū)黨委兩級理論中心組的學習,加大了干部隊伍和社區(qū)居民群眾這兩個層面的教育力度。
            在抓兩級領(lǐng)導班子學習上,采取的方法有:
            (1)堅持集中學習與自學相結(jié)合、組織輔導與座談討論相結(jié)合,在自學的基礎(chǔ)上,通過典型發(fā)言、集體討論,廣泛交流學習心得體會。
            (3)街道領(lǐng)導包片到社區(qū),召開懇談會,與社區(qū)干部群眾交流學習體會,對“三個代表”在實踐中的應用問題進行探討,座談地區(qū)城市管理和社區(qū)服務等問題。
            在機關(guān)、社區(qū)干部群眾的學習教育方面,采取的方法有:
            (1)組織地區(qū)精神文明演講團,進行以“三個代表”重要思想為主線的宣講,廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區(qū)建設(shè)中的新人新事。
            (2)請專家學者進行“三個代表”重要思想的專題輔導,舉辦知識問答。
            為確保主題教育活動取得實效,街道還成立了督察組,檢查指導基層開展學習實踐“三個代表”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題教育活動,并對學習情況進行了考核,合格率達到100%。
            抓思想統(tǒng)一。
            (1)通過傳達貫徹區(qū)委區(qū)政府指示精神,結(jié)合地區(qū)實際研究落實來統(tǒng)一思想。在思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,先后制定了《xx年xx街道社區(qū)黨建。
            工作計劃。
            》、《xx年xx街道辦事處工作思路》、《xx年xx街道社區(qū)建設(shè)實施方案》,明確了目標任務,使所有人員的思想認識統(tǒng)一到上級精神和街道工委的部署上來。
            (2)通過指導具體工作教方法,統(tǒng)一思想。利用例會、培訓、深入基層解決具體問題等形式,與社區(qū)干部交流,指導工作,探討方法。在完成區(qū)、街各項任務的同時,使機關(guān)和社區(qū)干部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。
            (2)加強組織建設(shè),提高綜合素質(zhì)。
            加強社區(qū)建設(shè),調(diào)整崗位和分工。一是重新劃分了處級領(lǐng)導的職責分工;二是以加強重點工作為目標,調(diào)整部分科級干部的工作崗位。
            優(yōu)化結(jié)構(gòu),搞好“兩委”選舉。按照組織法反復醞釀討論,投票選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)黨委和居委會領(lǐng)導班子。在16個社區(qū)黨委中選舉產(chǎn)生58名委員和126名社區(qū)專職工作者。社區(qū)專職工作者中有黨員52名,占總數(shù)的42%;高中以上文化程度的112人,比上屆增加了18%;平均年齡比上一屆下降了1、6歲,優(yōu)化了社區(qū)黨委和居委會的班子結(jié)構(gòu),提高了社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)。
            (3)加強制度建設(shè),增強集體領(lǐng)導意識。
            建立完善。
            規(guī)章制度。
            以加強集體領(lǐng)導為宗旨,以制度建設(shè)為突破口,重點對街道、社區(qū)財務管理辦法等制度進行了修改完善,增加了“三重一大”、領(lǐng)導干部“一崗雙責”等方面的規(guī)定,為實行規(guī)范管理奠定了基礎(chǔ)。
            加強廉政建設(shè)。以抓重點、推全面為指導思想,開展黨風廉政教育。在重點科室、重點部位、重點環(huán)節(jié)的教育上,采取關(guān)口前移,有針對性地進行教育;加大群眾的監(jiān)督力度,建立社區(qū)干部離任審計制度等工作措施,提高了廣大干部拒腐防變的能力。
            (4)加強干部隊伍建設(shè),提高整體工作水平。
            加強干部的理論學習。充分利用街道黨校、市民學校等載體,采取集中授課、以會代訓、參與式互動教學、座談交流、外出參觀等多種形式,組織機關(guān)干部、社區(qū)專職工作者及社區(qū)成員,進行政治理論學習和專門業(yè)務培訓,提高干部隊伍整體的政治理論水平和社區(qū)建設(shè)工作水平。
            落實“一崗雙責”制度。處、科、社區(qū)三級領(lǐng)導干部按照“一崗雙責”的要求,既抓業(yè)務工作,又抓思想政治工作,一級抓一級,一級帶一級,使干部真正做到“想事、干事、成事”。同時,要求社區(qū)干部做到“五必訪”,即:新遷居民家庭必訪、支持居委會工作的家庭必訪、空巢老人必訪、困難群眾家庭必訪、社區(qū)積極分子生病住院必訪。
            2、加強黨的組織建設(shè),提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
            (1)加強組織機構(gòu)建設(shè),擴大黨的覆蓋面。
            加強社區(qū)黨組織建設(shè)。堅持和完善“三級三個網(wǎng)絡(luò)”的社區(qū)黨建整體工作格局,健全社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會分會,制定出合理的、切實可行的。
            工作方案。
            和各項規(guī)章制度,同時加強了社區(qū)黨組織的制度建設(shè)。
            加強非公經(jīng)濟組織的黨建工作。在有條件的非公經(jīng)濟組織中組建了4個黨支部,向80家無黨員的非公企業(yè)選派了黨建工作聯(lián)絡(luò)員34名,在社區(qū)黨委中成立了4個流動黨員黨支部。通過黨建,帶動了群團組織建設(shè)。在非公經(jīng)濟組織中成立了12個團支部、32個工會組織。這些組織的建立,擴大了黨的工作在城市社區(qū)的覆蓋面,增強了黨的社會影響力。
            注重做好黨員發(fā)展工作。今年在社區(qū)工作者中發(fā)展黨員6名,城管分隊發(fā)展黨員1名,并全部實行了黨員發(fā)展公示制度。
            (2)采取多種形式,加強黨員的教育管理。
            加大了電教播放站的建設(shè)力度。今年以來,投入資金近3萬元,建成和完善了電教分中心和16個社區(qū)電教播放站。
            對黨支部和黨員進行考核和民主評議。按照百分考核標準,對44個黨支部、2268名黨員進行了考核和民主評議,有28個基層黨組織在評議活動中被評為“優(yōu)”,920名黨員被評為“好”。
            (3)發(fā)揮黨員先鋒模范作用,提高黨組織戰(zhàn)斗力。
            推行黨員設(shè)崗定責工作。根據(jù)黨員的特長,設(shè)置了治安巡邏、人民調(diào)解、政策宣傳、便民利民服務、黨情民情調(diào)查等25個崗位,并規(guī)范了各自職責,黨員參與率達到了70%以上。
            發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在社區(qū)建設(shè)和防控非典期間,街道相繼涌現(xiàn)出了杜長安、張倫等一大批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,他們不僅自己身體力行“三個代表”,投身社區(qū)工作,而且還帶動、影響了周圍的干部群眾。許多積極分子也以實際行動積極靠攏黨組織。防控非典以來,有73名同志向黨組織遞交了。
            入黨申請書。
            (二)以對人民高度負責的態(tài)度,抓好非典防控工作。
            今年4月面對突如其來的非典疫情,街道工委統(tǒng)攬全局,前瞻決策,開展了群防群控工作,建立了“兩個體系、五支隊伍”,做到了“三個保障”,確保了地區(qū)防控網(wǎng)絡(luò)的有效運行,使抗擊非典斗爭取得了階段性勝利。
            加強領(lǐng)導明確責任,筑起群防群控牢固壁壘,采取相應措施,確保防控網(wǎng)絡(luò)有效運行??箵舴堑涞膽?zhàn)斗打響后,街道成立了以工委書記和主任為組長的非典防治工作領(lǐng)導小組。制定了黨政一把手負總責、主管領(lǐng)導分工負責、街道和居委會干部直接負責的工作制度,一級抓一級,層層抓落實,形成了防控橫向到邊,縱向到底的工作體系。同時建立了防治非典的三個網(wǎng)絡(luò),即:領(lǐng)導網(wǎng)絡(luò)、信息網(wǎng)絡(luò)和防控網(wǎng)絡(luò)。16個社區(qū)也組成了防控組織網(wǎng)絡(luò),強有力地保證了工委、辦事處對地區(qū)防治非典工作的領(lǐng)導,確保了各項工作及預防措施的落實。
            發(fā)揮社區(qū)各自優(yōu)勢,采用多種形式,加大宣傳教育力度。組織地區(qū)16個社區(qū)居委會,368個居民小組,915名居民代表、2100多個樓門長、5000余名志愿者,利用多種形式和手段,大張旗鼓地開展了預防非典的宣傳教育,讓每個居民及外來務工者知曉非典相關(guān)知識及預防方法,真正做到“四早”。
            切實做好外來人員的防治非典工作。首先,抓好民工的管理與預防;其次,與外來人員簽訂預防非典責任書;第三,對出租房屋、外來人口聚集點進行重點檢查;第四,進行了地下空間和出租房屋的專項整治。
            1、加強領(lǐng)導,健全組織,完善制度,確保精神文明建設(shè)各項工作落到實處。
            結(jié)合實際建機構(gòu)。針對環(huán)境建設(shè)是創(chuàng)建工作難點和重點的實際,調(diào)整機構(gòu)設(shè)置,由城管科和文明辦聯(lián)合成立創(chuàng)建工作辦公室,強化了協(xié)調(diào)職能,加大了精神文明建設(shè)力度。
            領(lǐng)導重視抓創(chuàng)建。街道領(lǐng)導班子及其職能部門到社區(qū)進行現(xiàn)場辦公,指導社區(qū)發(fā)揮自治功能,進行環(huán)境治理,從而減少了工作程序,加快了問題的解決,推動了文明社區(qū)創(chuàng)建工程的順利開展。
            監(jiān)察評估作保證。街道建立了專項監(jiān)察評估機制,將各部。
            門創(chuàng)建任務的完成情況納入部門目標考核范圍,實施專項監(jiān)察。按照評估標準,對創(chuàng)建情況定期檢查,未達到標準的限期整改,確保創(chuàng)建工作的質(zhì)量。
            加大環(huán)境整治力度,綠化美化社區(qū)。在創(chuàng)建工作中,重點。
            整治了“一區(qū)、二街、三邊”,即:玉林里小區(qū)、右外大街、東西濱河路、鐵道邊、涼水河邊和小區(qū)周邊。通過整治,先后完成了營養(yǎng)源研究所拆墻透綠工程,首醫(yī)大、佑安醫(yī)院、迦南公寓的亮化工程,右外大街主輔路間露天黃土綠化硬化工程,籌措資金175、1萬元,解決了右外153號院的環(huán)境問題,進行了關(guān)廂西后街道路改造,完成了西二條5號樓前拆違工作,建起了玉東一區(qū)北側(cè)萬米右安街心花園,使部分多年未能解決的環(huán)境問題得到了徹底解決。拆除違章建筑7429平方米、297間房屋;清理衛(wèi)生死角50余處,清運垃圾1350噸;清理綠地7、28公頃,現(xiàn)有綠地58處,面積73、4公頃,使人均綠地面積達到8、74平方米,比上年度增加了1、04平方米。
            從家庭、樓門做起,開展了綠色文明家庭、樓門創(chuàng)建活動。在16個社區(qū)普遍開展了綠色文明家庭評選活動,推出了10戶街道級綠色家庭、5戶區(qū)級綠色家庭和1戶市級綠色家庭。以玉東二區(qū)13號樓為試點,創(chuàng)建綠色文明樓門,樓內(nèi)居民從自家門前做起,清理樓道衛(wèi)生,綠化美化周圍環(huán)境,建設(shè)樓層文化,使樓內(nèi)群體在溫馨的氛圍中生活。
            以文明市民學校為載體,狠抓市民教育,全力打造學習型社區(qū),促人的素質(zhì)全面發(fā)展。街道建立了兩級文明市民教育網(wǎng)絡(luò),成立1個中心校和16個社區(qū)分校,擁有18間固定教室,50名專兼職教師隊伍。整合社區(qū)教育資源,地區(qū)9所學校全部與社區(qū)簽訂了開放協(xié)議書,開展了豐富多彩的教育培訓活動。今年共舉辦各種培訓23次,近xx人參加,有的社區(qū)市民學校已經(jīng)形成特色課程。例如,翠林一里社區(qū)的老年英語班,采取了教唱英文歌曲、模擬對話等喜聞樂見的形式,強化了日常用語的學習,突出了實用性,吸引了很多老年人參加。全面開展學習型社區(qū)、單位、家庭和個人的創(chuàng)評活動,培育、發(fā)展各種團隊37個,有906人參加。玉東二區(qū)的編織組等團隊也已經(jīng)辦出了自己的特色,20多名失業(yè)婦女、殘疾人在團隊學習中增長了一技之長,他們還把編織好的五環(huán)和奧運會徽巨型掛件捐贈給北京奧組委,以表支持奧運之意。
            以街道公民道德宣講團為依托,加強社會精神文明宣傳教育工作。改革和創(chuàng)新宣傳教育群眾的方式,變行政命令和說教的做法,為通俗易懂更易接受的教育方式,力求貼近百姓而教育百姓。由5位離退休老同志組成的公民道德宣講團,采取“百姓說百姓事給百姓聽”的形式,用發(fā)生在社區(qū)中、老百姓身邊的真人真事來宣講公民道德規(guī)范,做到直白不說教,在心靈交融中共勉提高。自演講團成立以來,在16個社區(qū)巡回宣講公民道德33場,直接聽眾達1、7萬余人次,收到了良好的社會效果。聆聽了他們的宣講后,玉林東里二區(qū)的志愿者隊伍由原有的十幾人增加到了50多人。提高了廣大居民社區(qū)精神文明創(chuàng)建的參與程度,促進了街道環(huán)境建設(shè),樹立了文明衛(wèi)生觀念,增強了革除陋習的自覺性。目前,宣講團已實現(xiàn)了自覺圍繞地區(qū)中心工作開展宣講活動,自我管理的良性運轉(zhuǎn)模式。
            以四進社區(qū)活動為主線,開展了豐富多彩的科學、法律、健康知識和文體等教育活動。街道建立了三級科協(xié)組織網(wǎng)絡(luò),形成了由街道科協(xié)、社區(qū)分會和科普工作小組組成的工作體系。加強了科普志愿者隊伍的組織建設(shè),目前共登記科普志愿者48人。同時,加強了科普與反邪教工作的結(jié)合,在東莊社區(qū)開展了健康社區(qū)創(chuàng)建活動,從而抵制邪教的侵蝕。抓設(shè)施建設(shè)促社區(qū)群眾文體活動蓬勃開展。到目前為止,街道共組建群眾團體82個,培育中介組織86個。建立社區(qū)圖書室113個,擁有圖書近萬冊。建立了20個居家工程、14個早晚鍛煉場地,有36名體育指導員上崗,指導居民科學鍛煉。非典后16個社區(qū)分別組織夏日文化廣場演出17場。堅持“送法到社區(qū)”,大力開展普法、維權(quán)活動。街道開設(shè)了法律咨詢熱線。在16個社區(qū)設(shè)立了法律服務點、婦女維權(quán)站和外來人員法律咨詢站,建立了街居兩級青少年維權(quán)網(wǎng),采取講座、座談、集中宣傳等形式,開展了法制宣傳教育。設(shè)立了安置幫教工作機構(gòu),開展了入戶走訪、監(jiān)所探望等幫教活動。由125人組成的人民調(diào)解員隊伍,調(diào)解民事糾紛,進行矛盾排查,在維護地區(qū)穩(wěn)定中發(fā)揮了良好的作用。街道從xx年6月開始啟動城市社區(qū)反家暴工作,建立了干預網(wǎng)絡(luò),對有關(guān)人員進行了28次全員培訓和專門的心理輔導,按系列開展了反家暴工作,在全國率先創(chuàng)建“社區(qū)多機構(gòu)干預家庭暴力”工作模式。3年來,干預網(wǎng)絡(luò)先后接待、處理家庭暴力案件26起,干預率100%,有效率80%。
            (四)完善、創(chuàng)新機制,培育自治功能,發(fā)展社區(qū)服務,全面加強社區(qū)建設(shè)。
            1、強化組織協(xié)調(diào),推進社區(qū)管理體制和機制的有效運行。
            加強領(lǐng)導,理順機構(gòu)。按照市區(qū)有關(guān)精神結(jié)合實際研究制定了《xx街道xx年社區(qū)建設(shè)工作計劃》、《xx街道社區(qū)建設(shè)工作督察督辦制度》。重新調(diào)整了社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導小組,組建了社區(qū)建設(shè)辦公室,對社區(qū)建設(shè)進行統(tǒng)籌規(guī)劃、計劃,并組織實施。同時,明確了街道機關(guān)科室定點聯(lián)系社區(qū)的職責分工,有效地加強了對社區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導和協(xié)調(diào)。開展了豐臺區(qū)示范街道、示范社區(qū)創(chuàng)建工作,起草了xx街道城市管理和社區(qū)服務三年發(fā)展規(guī)劃。
            完善管理體制、機制,創(chuàng)新長效管理模式,力求運轉(zhuǎn)有效。充分發(fā)揮街道社區(qū)管理委員會的作用,與地區(qū)各職能部門職責劃分明確。進一步健全了街道管理委員會及其工作制度和社區(qū)代表會議制度。積極促進“四進社區(qū)”工作的開展,先后實現(xiàn)了“一區(qū)一警”、“一區(qū)一員”、工商、社保四進社區(qū)。翠林二里、東莊、玉林東里二區(qū)3個社區(qū)建立了消費者投訴站,宣傳有關(guān)法律、法規(guī),受理民眾投訴,維護了社區(qū)居民的權(quán)益,這三個社區(qū)曾多次被評為工商進社區(qū)市級先進單位。為切實推行職能轉(zhuǎn)變,實行政事、政社分開,起草了《xx街道關(guān)于轉(zhuǎn)變政府職能、深化社區(qū)管理體制改革的實施方案(討論稿)》。在此基礎(chǔ)上,針對社區(qū)居委會書記、主任會議過多的問題,采取了“減負放權(quán)”措施,制定了召開社區(qū)書記、主任會議審批制度,有效限制了科室召開社區(qū)書記、主任會議的隨意性。按照“權(quán)隨責走,費隨事轉(zhuǎn)”的原則,今年向社區(qū)劃撥辦公經(jīng)費15、79萬元,為16個社區(qū)居委會配置了價值5、76萬元的電視、dvd、桌椅等設(shè)備,為“星光計劃”投入資金5萬元。
            注重社區(qū)理論研究、加大宣傳工作力度,指導社區(qū)建設(shè)。在調(diào)研的基礎(chǔ)上領(lǐng)導干部分別撰寫了《創(chuàng)新社區(qū)管理體制和運行機制研究》、《理順街道、居委會和群眾團體關(guān)系問題研究》等8篇調(diào)研報告;印發(fā)了《社區(qū)通訊》22期,及時反映了社區(qū)建設(shè)情況,被區(qū)《社區(qū)建設(shè)簡報》刊登21篇,在《豐臺政務》和《豐臺信息》上刊登12篇。
            2、完善健全民主自治組織,強化培育自治能力。
            加強社區(qū)自治組織建設(shè),完善民主自治機制。在新一屆社區(qū)黨委、社區(qū)居委會產(chǎn)生之后,相繼調(diào)整了街道黨建協(xié)調(diào)委員會和5個社區(qū)黨建協(xié)調(diào)分會,健全了社區(qū)居委會六大委員會,職責明確,人員到位。在加強組織建設(shè)的同時,認真指導各社區(qū)完善社區(qū)代表會議制度、民主決策和議事制度,制定了《居民公約》、《社區(qū)自治章程》,依法實行民主管理。社區(qū)堅持了每年2次居民會議,每半年一次民主評議,每季度一次社區(qū)民主議事會議。指導社區(qū)推行居務公開,在社區(qū)顯著位置增設(shè)了居務公開專欄,公開居委會工作職責、工作程序、社區(qū)示意圖、社區(qū)基本情況、居委會組成人員及分工和居委會組織網(wǎng)絡(luò),受到社區(qū)廣大居民的歡迎。隨著社區(qū)建設(shè)的穩(wěn)步推進,逐步理順了社區(qū)與街道、社區(qū)與單位、社區(qū)與居民的關(guān)系。
            強化培育社區(qū)民主自治能力。街道把培育社區(qū)居委會的自治能力作為重要工作來抓,進行了積極的探索和嘗試。
            (1)引導處理好兩委關(guān)系,提高民主自治意識。利用機關(guān)大會、社區(qū)干部會議、社區(qū)例會和培訓,反復強調(diào)社區(qū)“兩委”關(guān)系問題,糾正在“兩委”關(guān)系上的片面認識,引導社區(qū)干部牢固樹立在黨委領(lǐng)導下、政府指導下的民主自治意識。
            (2)加強培訓,提高意識和工作水平。采取請市、區(qū)領(lǐng)導講社區(qū)建設(shè),組織參加市、區(qū)民政部門培訓,參觀市、區(qū)社區(qū)建設(shè)先進單位等形式,先后進行了社區(qū)建設(shè)理論與實踐、社區(qū)財務管理、社區(qū)檔案管理、社區(qū)管理軟件應用等方面的專題培訓,培養(yǎng)提高社區(qū)干部的意識和工作水平。
            (3)加強指導,支持社區(qū)進行民主自治。為推進社區(qū)民主自治進程,街道積極指導和引導社區(qū)探索民主自治的方法和路徑。玉林東里二區(qū)社區(qū)居委會有籌集資金整治社區(qū)環(huán)境的愿望,廣大居民也有強烈的要求,工委、辦事處領(lǐng)導多次深入到社區(qū),就如何實現(xiàn)民主自治給予具體指導,引導他們把握好關(guān)鍵步驟。為了支持居委會通過自治治理環(huán)境的工作,工委召開會議專題研究了玉林東里二區(qū)與相鄰的社區(qū)服務設(shè)施的改建問題,為實現(xiàn)社區(qū)自治助力。另外還指導玉林東里三區(qū)協(xié)調(diào)轄區(qū)單位與片警、城管隊員、黨員志愿者等共同發(fā)展社區(qū)便民服務項目,搞好社區(qū)治安;幫助開陽里第一社區(qū)整合社區(qū)資源,與學校、幼兒園、工地等形成共駐共建的合力。
            完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施,發(fā)展社區(qū)群眾文體組織。改善辦公條件。目前,16個社區(qū)居委會中有14個居委會辦公用房達到或超過90平米,另兩個社區(qū)居委會的辦公用房將在二年內(nèi)達到90平方米。街道為社區(qū)居委會配備了電話、電視、dvd、電腦、打印機等設(shè)備,基本實現(xiàn)了居委會辦公設(shè)備的自動化。發(fā)展社區(qū)群眾文體組織。16個社區(qū)共有老年秧歌隊、舞蹈隊、門球隊、老年合唱隊等不同類型民間組織和群團隊伍86支。隊伍管理規(guī)范,有明確的自我管理章程和活動計劃,在居委會登記率達到100%。街道、社區(qū)建立了青少年志愿者服務隊、醫(yī)療志愿者服務隊、治安志愿者服務隊、黨員志愿者、婦女志愿者等不同類型的服務隊48支,志愿者人數(shù)達到5000余人,在社區(qū)中開展了經(jīng)常性的活動,并依托社區(qū)服務中心建立了良好的社區(qū)志愿互助機制。
            (五)加強領(lǐng)導,做好區(qū)人大換屆選舉工作。
            街道的選舉工作從xx年9月15日開始,至12月19日止,歷時三個月,經(jīng)過準備,宣傳發(fā)動,選民登記,提名推薦、醞釀、協(xié)商確定代表候選人和組織選舉四個階段。全街道共有選民31536人,參加投票30367人,參選率達到了96、3%,選舉產(chǎn)生的12名區(qū)第十三屆人大代表,總體結(jié)構(gòu)更加趨于合理,符合了代表結(jié)構(gòu)優(yōu)化的要求。其中中共黨員10名,占83、3%;民主黨派成員2名,占16、7%;婦女代表6名,占50%;少數(shù)民族代表2名,占16、7%;35歲以下代表1名,占8%;大專以上文化程度11名,占91、6%。
            總之,今年我街道的民政、計劃生育、勞動和社會保障等各項工作都取得了一定成績。在總結(jié)成績的同時,我們也清醒地認識到目前仍然存在著以下問題:社區(qū)黨建協(xié)調(diào)機構(gòu)的協(xié)調(diào)力度還不夠;社區(qū)單位參與社區(qū)黨建的工作還缺乏實踐活動,尚未形成“優(yōu)勢互補、資源共享”的局面;黨員設(shè)崗定責還沒有有效的激勵機制;機關(guān)和社區(qū)班子及隊伍建設(shè)和制度建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié);城市管理工作缺乏力度,社區(qū)服務尚沒有合理的布局。
            以學習實踐“三個代表”重要思想和xx屆三中全會精神為主線,堅持開展保持黨組織先進性的教育活動,做到立黨為公,執(zhí)政為民;以“兩個延伸、一個培育”為指針,強化街道、社區(qū)兩級班子和干部隊伍建設(shè);認真學習市區(qū)第五次城市管理工作會議精神,積極探索,開拓街道城市管理和社區(qū)建設(shè)新路子,并建立長效機制;以社區(qū)服務為依托發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟;以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為切入點,制定《xx街道xx年-xx年城市管理和社區(qū)服務規(guī)劃》,加快xx地區(qū)全面發(fā)展的步伐。
            (一)繼續(xù)貫徹“兩個延伸,一個培育”的方針,抓好街居兩級班子和干部隊伍建設(shè)。
            加強街居兩級領(lǐng)導班子建設(shè)。加強領(lǐng)導班子理論建設(shè),強化兩級中心組學習;加強制度建設(shè),強化“三重一大”和領(lǐng)導干部“一崗雙責”等制度的落實;加強社區(qū)黨委和居委會班子建設(shè),規(guī)范工作秩序,落實各項制度;加大自治功能的培育力度,推進社區(qū)民主自治進程。
            加強干部隊伍建設(shè)。落實各級領(lǐng)導干部“一崗雙責”制度,樹立抓隊伍建設(shè)的意識;進一步抓好街居兩級干部的日常管理,加強廉政建設(shè),完善干部監(jiān)督激勵機制;加強干部培訓,提高干部隊伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
            (二)強化黨的核心地位和作用,加強社區(qū)黨建工作。
            進一步確立街道工委、社區(qū)黨委的領(lǐng)導核心地位,重點抓好社區(qū)黨建工作。
            完善社區(qū)黨建協(xié)調(diào)機構(gòu),在發(fā)揮作用上下功夫;整合社區(qū)資源,調(diào)動和組織地區(qū)單位參與社區(qū)黨建的實踐活動;加強新建經(jīng)濟組織和社會組織的黨建工作,做好黨員分類管理工作,推進黨員設(shè)崗定責工作;加強社區(qū)黨組織自身建設(shè)和黨員教育管理,進一步建立健全社區(qū)黨委的議事規(guī)則和民主生活會、理論學習、政務居務公開、黨風廉政建設(shè)等各項制度,社區(qū)中的重大問題要按照民主集中制原則,實行科學、民主決策;完善社區(qū)黨建工作的目標責任制。
            (三)社區(qū)建設(shè)。
            抓好示范社區(qū)建設(shè)。繼續(xù)完成創(chuàng)建六個示范社區(qū)的目標,選準2—3個特色社區(qū)抓出亮點;完成街居職能劃分,實現(xiàn)對社區(qū)居委會的減負放權(quán);提前介入西鐵營改造,解決社區(qū)辦公用房等配套設(shè)施;力爭在明年年底前實現(xiàn)玉林西里和玉林東里三區(qū)兩處辦公用房達標;組建街道社區(qū)服務中心管理機構(gòu),統(tǒng)籌管理社區(qū)服務事務;建立16個社區(qū)服務站,完善社區(qū)服務網(wǎng)絡(luò);改建玉林社區(qū)服務中心,調(diào)整充實服務項目;實施早餐、再生資源回收兩項便民工程的試點;統(tǒng)一標識,規(guī)范修理行業(yè)管理;加大精神文明建設(shè)力度,創(chuàng)建學習型社區(qū)、學習型家庭、學習型組織,構(gòu)建街道終身教育體系,開創(chuàng)學習型街道新局面。
            (四)城市建設(shè)和管理。
            以宣傳、落實、執(zhí)行《北京市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》為依據(jù),在社區(qū),拆違還綠要有新突破;在街巷,“門前三包”上要有嚴標準;創(chuàng)造條件建立一條精品街、一至三個文明社區(qū);制定一套《xx街道城市管理長效機制》。以首都醫(yī)科大學、佑安醫(yī)院花園式單位為樣板,向全街道單位、社區(qū)物業(yè)推廣,創(chuàng)建市級花園式街道。將右外大街、東西濱河路整治管理經(jīng)驗推廣到街巷,將玉林里整治經(jīng)驗推廣到其它社區(qū)。抓住西鐵營、西三條改造的機遇,早介入、早參與、早協(xié)調(diào),為建設(shè)現(xiàn)代化綠色生態(tài)住宅區(qū)出謀劃策;協(xié)調(diào)有關(guān)部門對右外大街153號院進行綠化、美化。
            20xx年是深入貫徹落實黨的xx大精神之年,向陽街道黨委、辦事處認真貫徹落實師市黨委七屆五次全委擴大會議精神,按照師市社工委社管辦《20xx年街道社區(qū)黨建工作意見》《師市社區(qū)建設(shè)20xx年工作要點》精神,以爭創(chuàng)“務實進取和諧創(chuàng)新”街道為目標,堅持“工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責任機制抓完善”的原則,以強化黨建、服務群眾、創(chuàng)新社會管理、維護穩(wěn)定為抓手,解放思想謀思路,立足實際打基礎(chǔ),創(chuàng)新載體抓落實,努力使街道社區(qū)各項工作跨臺階、上水平?,F(xiàn)將街道20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃匯報如下:
            20xx年工作回顧。
            一、強化黨建,為街道各項事業(yè)又好又快發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
            (一)著力在深入學習貫徹黨的xx大精神上下功夫,引領(lǐng)轄區(qū)人民群眾民心向黨,凝心聚力建設(shè)美好家園。
            向陽街道現(xiàn)有黨員2637人,下設(shè)7個黨總支,83個黨支部。在職黨員97人,流動黨員46人、離退休黨員20xx人、下崗失業(yè)黨員421人、大學生黨員50人。街道黨委要求所屬總支及支部,將黨的xx大精神作為全年重點學習內(nèi)容,力求學深學透、融會貫通。一是街道黨委及時召開了150余人參加的學習貫徹黨的xx大精神動員大會;二是對10個社區(qū)黨總支(支部)書記、74個居民支部、6個兩新黨支部書記進行了培訓;三是配齊配全學習材料。街道黨委購買各類xx大輔導材料162本,發(fā)放新黨章2538本,xx大報告445本,編印《向陽街道學習xx大精神百題匯編》200冊;四是組織了街道xx大知識競賽,共有10支代表隊、30名選手參加,評出一二三獎并給予了獎勵;五是開展集中宣講學習活動。街道黨委組織學習黨的xx大精神宣講團,深入社區(qū)、非公組織開展面對面的宣講。街道社區(qū)領(lǐng)導干部15人帶頭宣講16場次,聽課人數(shù)達3000多人次。
            (二)著力在夯實堡壘上下功夫,增強基層黨組織先進性。
            1、擴大黨的工作覆蓋面。街道黨委今年重點抓好在兩新組織中建立黨組織及開展黨的工作的力度。在具備組建條件的非公有制經(jīng)濟組織—明視達眼鏡有限公司采取聯(lián)合建的方式建立了黨組織,使轄區(qū)兩新組織的黨建覆蓋率達到100%。同時在天健醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院黨支部中發(fā)展黨員2名。
            2、以重點幫建為契機,全面提升基層黨組織按照民主集中制原則建班子帶隊伍的能力。街道黨委結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和深化基層組織建設(shè)年活動,以“聚焦問題、整改提高、晉位升級”為重點,以幫思想、強素質(zhì)、正作風、激活力為思路,以增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標,按照“五個好”黨組織建設(shè)標準和要求,利用三年時間,分類分批抓好基層黨組織的重點幫建。今年街道黨委分成兩個2個幫建組,對轄區(qū)的北子午路社區(qū)和龍巖社區(qū)黨支部進行集中幫建,幫助2個社區(qū)梳理了20個搞清,查找了本社區(qū)存在的問題,并制定整改措施幫助解決問題。通過幫建,全面提高了這兩個社區(qū)黨支部抓班子帶隊伍的能力,提升了黨建工作水平,實現(xiàn)晉位升級。北子午路社區(qū)和龍巖社區(qū)均榮獲全國綜合減災示范社區(qū)。
            3、以推進創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、制度化為牽引,不斷增強基層黨組織的生機與活力。街道社區(qū)黨組織切實把創(chuàng)先爭優(yōu)落實到本職崗位上、融入日常工作里、體現(xiàn)到加強隊伍管理中,以程序化制度化保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化。街道黨委在街道社區(qū)工作人員中廣泛開展了“三亮三比三評”(亮標準、亮身份、亮承諾、比技能、比作風、比業(yè)績,群眾評議、同事互評、領(lǐng)導點評)活動。街道社區(qū)90個黨組織公開承諾308項,已踐諾262項,為群眾辦實事154項;151名街道社區(qū)在職、離退休和非公企業(yè)黨員,根據(jù)個人特長、年齡大小、能力強弱等實際,結(jié)合依崗履責、共承諾424項,目前已踐諾360項,為群眾辦實事214件。機關(guān)黨支部為機關(guān)科室工作人員統(tǒng)一佩戴共產(chǎn)黨員徽章,為建黨92周年評選表彰的街道優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者統(tǒng)一定制胸卡,實行黨員亮身份上崗,真誠服務百姓,接受群眾監(jiān)督。街道市民服務大廳將。
            崗位職責。
            公開、辦事流程公開,對居民進行“一站式”服務,榮獲巾幗文明示范崗、文明科室;各社區(qū)建立了黨團員志愿者隊伍、義務看家護院隊、為民服務崗等志愿服務載體36個,街道社區(qū)黨員帶頭參與治安巡邏、環(huán)境治理,主動配合舊城區(qū)改造,在為民服務中爭當先鋒,在扶貧幫困中樹立榜樣,在創(chuàng)建文明中發(fā)揚模范。
            4、狠抓廉政建設(shè)。一是落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初街道黨委召開黨委會研究部署黨風廉政建設(shè)工作,制訂了黨風廉政建設(shè)工作計劃。同時與10個社區(qū)黨組織書記簽訂“黨風廉政建設(shè)責任書”,進一步明確了責任并建立了班子成員定點聯(lián)系工作制度;二是全面推進廉政風險防控機制。按照師市20xx—20xx年師市廉政風險防控工作安排,結(jié)合我街道20xx年在街道機關(guān)、1社區(qū)黨總支、29社區(qū)黨總支開展廉政風險防控機制建設(shè)試點基礎(chǔ)上取得的實效,在街道社區(qū)全面推進廉政風險防控工作;三是抓好廉政文化進社區(qū)活動。組織10個社區(qū)黨組織開展第十四個黨風廉政宣傳月板報展,22-1社區(qū)、龍巖社區(qū)等六個社區(qū)分別榮獲一、二、三等獎;重視理論與實踐的結(jié)合,共撰寫紀檢調(diào)研論文11篇;組織廉政歌曲大家唱活動,街道社區(qū)黨員干部、工作人員、離退休黨員和居民1216人次參加傳唱,使廉政教育深入居民,進一步推進街道社區(qū)廉政文化建設(shè)。
            5、扎實抓好黨組織的各項基礎(chǔ)工作。
            一是慎重培養(yǎng)和發(fā)展黨員。20xx年累計遞交入黨申請書28人,其中培養(yǎng)入黨積極分子20人,批準預備黨員14人,按期轉(zhuǎn)正18人,為黨組織輸送了一批新鮮血液。
            二是重視黨費收繳、使用和管理。街道社區(qū)各級黨組織嚴格按照師市組織部有關(guān)黨費收繳、使用和管理工作的具體要求,黨費管理工作制度健全,黨員交繳的黨費登記造冊公示,票據(jù)保管完好,黨費帳目清楚明白,黨費收繳、使用和管理工作及時公開。20xx年街道黨委共收交黨費133959、8元。
            三是堅持黨務公開,提高黨建工作透明度。街道社區(qū)各級黨組織利用文件、公開欄和會議等形式實行黨務公開,重點內(nèi)容包括黨組織決議、決定及執(zhí)行情況,黨的思想建設(shè)情況,領(lǐng)導班子建設(shè)情況,干部選任和管理情況等。今年共公開項目14項。
            四是抓好黨建創(chuàng)新項目,推進街道社區(qū)品牌建設(shè)。街道黨委要求準確把握新時期新形勢下街道黨建工作的重點,積極探索“一居一特、一支一品”工程,著力實施和推進街道社區(qū)黨建創(chuàng)新。街道黨委以“三聲三心三比”活動促干部作風轉(zhuǎn)變;1社區(qū)黨總支設(shè)立“清風苑”廉政文化長廊,推進社區(qū)廉政文化建設(shè)部;29社區(qū)黨總支以“支部設(shè)置網(wǎng)格化”加強支部組織建設(shè);31社區(qū)支持民間愛心人士注冊成立志愿服務組織,以“七助一獻”為志愿服務內(nèi)容,默默無聞地奉獻著愛心。
            (三)認真做好宣傳和精神文明建設(shè)工作。
            一是街道黨委設(shè)專人負責宣傳工作,并對宣傳工作進行量化考核,宣傳成果直接納入年終考核,極大地提升了街道宣傳工作水平。今年對外發(fā)表稿件1245篇,其中電視臺報道26次,電臺28次,雜志報道35篇,報紙128篇,網(wǎng)站1028篇。二是扎實做好精神文明建設(shè)工作。做好全國、自治區(qū)、兵團和師市道德模范評選推薦和投票工作;在春節(jié)、元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,廣泛開展“我們的節(jié)日”系列活動。做好各級文明單位推薦工作,今年共推薦自治區(qū)文明單位18家、兵團文明單位2家、師市文明單位7家、師市文明社區(qū)2家。開展文明交通勸導活動,街道共有各級文明單位52家參加。指導單位、社區(qū)重點抓好“五個一”工程:即每月開設(shè)道德講堂,建立了多支學雷鋒志愿服務隊、各級文明單位設(shè)立了道德守禮提示牌、開展了文明餐桌宣傳及網(wǎng)絡(luò)文明傳播活動。
            (四)扎實做好人大、群團工作。
            街道人大工委圍繞師市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,緊扣城市綜合管理、民生等重點工作加強監(jiān)督,開展調(diào)研活動6次,形成調(diào)研報告3份,代表提出建議26條。工會工作——關(guān)注困難職工,落實困難職工幫扶機制,積極開展“一助一”結(jié)對幫扶工作,街道社區(qū)領(lǐng)導與20名困難職工結(jié)成幫扶對子,建立了幫扶聯(lián)系卡。在春節(jié)期間慰問困難職工家庭20戶,發(fā)放款物2多萬元。團委工作——不斷完善街道社區(qū)團建工作格局,建立志愿者隊伍12支218人。轄區(qū)31社區(qū)恩奕車友會志愿者服務隊、石河子托福商貿(mào)互助組,扶貧幫困、敬老助幼,用愛心點亮了溫情,溫暖著身邊的每一個人。31社區(qū)被中央文明辦、社區(qū)志愿服務全國聯(lián)絡(luò)總站評為20xx年度全國學雷鋒示范站。人武雙擁工作——街道社區(qū)開展多層次、多形式的全民國防教育活動12場次,設(shè)立兵役登記站10個,兵役登記工作人員27人,對658名適齡青年進行了登記,確定預征對象xx人,為完成今年的征兵工作奠定了扎實的基礎(chǔ)。街道辦事處和轄區(qū)單位向69233部隊和人民武裝部捐款、捐物16000余元,慰問演出1場,舉辦座談會2次、聯(lián)歡晚會1場;對退伍軍人、烈軍屬及優(yōu)撫對象及時兌現(xiàn)相關(guān)政策,春節(jié)和八一前街道慰問撫恤對象共計302人,發(fā)放金額550785元。婦聯(lián)工作——街道婦聯(lián)和基層婦代會充分發(fā)揮作用,維護轄區(qū)婦女權(quán)益,結(jié)合師市婦聯(lián)本年度的重點工作,與街道司法辦聯(lián)合組建了婦女維權(quán)工作站與婦女信訪代理工作站,10個社區(qū)全部建立了婦女維權(quán)工作站與婦女信訪代理工作室,并組建了婦女維權(quán)志愿者隊伍10支35人。全年對368名婦女進行了婦女技能培訓;響應師市婦聯(lián)號召,開展“愛心一元捐”活動,街道社區(qū)及駐區(qū)單位共捐款42682、5元。
            二、著力在服務群眾上狠下功夫,切實為政府分憂為百姓解愁。
            (一)扎實做好涉及居民切身利益的危舊房改造等工作。一是29社區(qū)建設(shè)的72套保障性住房已交工,累計完成投資585萬元,總建筑面積4739平方米,安置拆遷戶60戶和12戶廉租住戶,已擬定分配方案,住房正在分配中。20社區(qū)建設(shè)40套廉租住房主體已竣工,總建筑面積4003平方米,可解決轄區(qū)平房住戶40戶,現(xiàn)已完成中期檢查照明、水暖、電等相關(guān)工作,正在進行后續(xù)配套設(shè)施的建設(shè)。二是為登記審核符合申報條件的51戶低保戶,發(fā)放租賃補貼184200元。20xx年審核登記經(jīng)濟適用房325人,低收入保障房12人,公租房5人。分配經(jīng)濟適用房29套,解決20xx年未分配登記戶29人。三是老小區(qū)改造工作進展順利。年初制定的老小區(qū)道路改造工程正在施工、二次供水供暖管網(wǎng)改造工程基本完工、新建路燈工程已通過招標,現(xiàn)已進入施工程序,清理渠系工程正在施工中,各項工程進展順利。
            (二)繼續(xù)落實好街道社區(qū)承接的88項政府基本公共服務,切實將政府的各項惠民政策落到實處。
            1、積極開展就業(yè)服務。一是落實各項就業(yè)優(yōu)惠政策。辦理小額擔保貸款25人145萬元;辦理“4050”困難人員認定423人,《就業(yè)失業(yè)登記證》換證3208人,“4050”人員養(yǎng)老醫(yī)療補帖339人,非“4050”人員養(yǎng)老補貼361人,補貼資金704694元。離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認定7040人,異地離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認證68人。20xx年居民醫(yī)保在去年的基礎(chǔ)上擴保87人,參保人數(shù)為7563人。二是及時掌握下崗失業(yè)人員的求職愿望、培訓需求,有選擇地確定培訓項目271人。利用人才交流會、職介所為下崗失業(yè)人員2xx人介紹職業(yè)。
            2、加強為老服務。街道繼續(xù)深化居家養(yǎng)老工作,各社區(qū)居家養(yǎng)老服務站對已建立的老年人電子檔案進行核實調(diào)整、動態(tài)管理,確定了84名服務對象(其中政府買單23人)。以老年協(xié)會和老年大學為依托,為轄區(qū)老年人搭建各項活動平臺,開辦老年舞蹈、戲劇、腰鼓、器樂等學習班。組織街道腰鼓隊參加師市老年協(xié)會舉辦的“慶元宵社火”活動,推薦181位老人參加了師市老年人第一屆運動會,共獲得團體獎一個,一等獎9個,二等獎7個,三等獎11個。不斷豐富活動內(nèi)容,讓更多的老年人參與活動,擴大覆蓋面。
            3、加大特殊群體的幫扶力度,體現(xiàn)人文關(guān)懷。一是做好民政工作。全年完成最低生活保障新申請低保35戶40人,變更24戶29人,發(fā)放低保金69、73萬元。為189戶228人發(fā)放低保居民春節(jié)生活補助金57、16萬元,救助1352人次;為137名低保三無人員及殘疾人低保戶發(fā)放1000元春節(jié)生活補助金13、7萬元,為76名低保對象發(fā)放400元春節(jié)生活補助金3、04萬元。為233名低保對象發(fā)放居民醫(yī)保參保補助金1、398萬元;為低保居民開具低保居民醫(yī)療救助審批單44人次15、64萬元;為轄區(qū)低保居民中的三無人員、重度殘疾、重大疾病、60歲以上老人229人發(fā)放門診補助金15、06萬元;審核上報醫(yī)療救助金28人14、9萬元。發(fā)放臨時救助金9、18萬元,救助306人。
            二是抓好殘疾人工作。街道殘聯(lián)進一步建立和完善本街道殘疾人員健康康復檔案,做殘疾鑒定60人,辦理殘疾證54本;為10名重度肢體殘疾人捐贈輪椅10輛,為兩名視力殘疾人捐贈助視器2個,為10名重度癱瘓及行走不便的殘疾人捐贈助行器和座廁椅各5部;為13名九年義務教育殘疾兒童申請救助,獎勵殘疾人子女考入大中專以上院校2名;春節(jié)期間共慰問貧困殘疾人166名,發(fā)放慰問金4、98萬元;助殘日期間慰問貧困殘疾人23戶,發(fā)放慰問金6900元整;為88名貧困殘疾人發(fā)放了有線電視收視費補助,為1名貧困低保戶發(fā)放了廉租住房補貼,為45名殘疾人發(fā)放20xx年、20xx年機動車燃油補貼11960元,向貧困精神殘疾人發(fā)放免費服藥卡60人。為轄區(qū)137名貧困殘疾人發(fā)放殘疾補助金149040元。為50名貧困殘疾人發(fā)放殘疾人居家托養(yǎng)補貼10萬元。
            4、認真抓好計劃生育工作。向陽街道轄區(qū)總?cè)丝?6355人,流動人口14250人。其中,育齡婦女33529人,已婚育齡婦女12394人。出生人口230人,出生率2、96‰,政策符合率100%。死亡139人,死亡率1、79‰,自然增長率1、17‰;綜合避孕節(jié)育人數(shù)11919人,領(lǐng)取光榮證人數(shù)累計9123人。一是做好計生宣傳工作。開展“進百家訪萬戶,計生服務大走訪”活動。街道社區(qū)共走訪入戶2萬余戶,發(fā)放各類計生宣傳資料3萬余份,避孕藥具1萬余盒,辦理愛心一卡通130份;開展計生法律法規(guī)講座25期、生殖健康講座23期,親子活動16期,受服務人群800余人次。二是落實計生獎勵優(yōu)惠政策。全年為37名特別扶助家庭人員發(fā)放扶助金53940元,為1601戶無業(yè)下崗計劃生育家庭發(fā)放獨子費14、1萬余元,為38位無業(yè)下崗退休人員發(fā)放一次性獎勵金10、3萬余元;各項獎勵優(yōu)惠政策落實率100%。
            5、加強轄區(qū)城市管理工作,不斷優(yōu)化轄區(qū)環(huán)境。重點加強對集貿(mào)市場、背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生整治活動,愛國衛(wèi)生月期間累計清理衛(wèi)生死角310個,清理垃圾842、5噸,治理背街小巷49條,治理居民住宅區(qū)72個,治理城鄉(xiāng)結(jié)合部3處,改造旱廁一座。在各社區(qū)、駐區(qū)單位、物業(yè)企業(yè)的共同努力下,街道累計發(fā)放滅蚜藥品283公斤,投藥花盆數(shù)達138188盆,滅蚜率86%,保質(zhì)保量地完成了今年的滅蚜任務;組織各駐區(qū)單位、物業(yè)企業(yè)開展“雙滅”工作,轄區(qū)共有21個企事業(yè)單位購買鼠藥280公斤,滅蟑藥62盒,及時做好毒餌投放工作。街道組織28個駐區(qū)單位約850人參加了春季義務植樹勞動,在南開發(fā)區(qū)東六路防風景觀林帶內(nèi)栽樹近5千棵,全部驗收合格。在春秋兩季補植樹木為280棵,修剪樹木2440棵。
            6、加強文化建設(shè),滿足社區(qū)居民不斷增長的精神文化需求。舉辦了“迎新春”暨擁軍文藝匯演,精心排練的3支舞蹈在社工委舉辦的文藝匯演中取得了一、二、三等獎的好成績;積極組織170人和11輛彩車參加了師市文體局舉辦的社火表演;培育和鼓勵各類民間組織開展形式多樣的“百日文化廣場”“消夏納涼晚會”等活動,參與人數(shù)達2600余人;舉辦由65名兒童和93名老同志參加的慶六一“老少同樂”文藝演出,對18個演出節(jié)目評選出了一、二、三等獎。成功舉辦了石河子首屆“志愿者之歌”文藝演出,舉辦不同主題的“社區(qū)鄰里節(jié)”“電影進社區(qū)”等活動60場次,不僅豐富了文化生活,滿足了轄區(qū)居民文化需求,還增強了居民對城市和社區(qū)的認同感、歸屬感。
            7、開展科普特色活動。積極開展科技周和全國科普日宣傳教育活動,利用街道市民服務中心、社區(qū)市民學校教育陣地,實行居民教育常態(tài)化,為轄區(qū)居民普及科學知識,營造科學、文明、健康的社會風尚。街道10個社區(qū)建立科普文化活動室10個,科普圖書室10個,收藏科普圖書1萬余冊,借閱圖書人數(shù)達20xx余人;街道市民服務中心面積3000平方米,設(shè)置了圖書室、活動室、閱覽室等場地,室內(nèi)功能齊全,配有vcd、電視機、功放、音響、圖書、科普文化等多種設(shè)施。每天活動人數(shù)達160余人次,科普文化陣地職能充分發(fā)揮,有力地保障了各類活動的開展。
            三、著力在維護穩(wěn)定上下功夫,推進和諧社會建設(shè)。
            1、嚴格執(zhí)行“四知四清四掌握”工作機制,及時排查調(diào)處矛盾糾紛。堅持民情日記、走訪居民制度,暢通社情民意訴求渠道,妥善處理信訪問題,合理解決群眾訴求。全年收集上報各類社情信息50條、政情信息21條。街道完善應急工作預案,會同相關(guān)部門做了大量解釋、勸導化解工作,有效處理了突發(fā)事件。建立健全社區(qū)群防群治組織14個,成員196人。全年排查調(diào)處各類糾紛215件,調(diào)解成功率96%,有效將矛盾化解在基層,做到小事不出社區(qū)、大事不出街道,維護了社會穩(wěn)定。
            2、積極開展各項普法宣傳活動。加大法律、法規(guī)、政策教育的宣傳力度,發(fā)揮市民學校教育主陣地的作用,結(jié)合實際情況,積極開展消防、安全生產(chǎn)、信訪法規(guī)、防邪反邪政策的學習教育,全年街道社區(qū)上法制講座課62場次,受教育人數(shù)15200余人,懸掛橫幅215條,張貼宣傳畫626幅。
            3、抓好安全生產(chǎn)工作。一是建立安全生產(chǎn)聯(lián)席會議制度,定期組織轄區(qū)行業(yè)、企業(yè)負責人召開聯(lián)系會議,共同討論分析安全生產(chǎn)工作形勢及存在的問題,研究解決措施。二是落實責任。街道主要領(lǐng)導與機關(guān)各科室工作人員簽訂了《一崗雙責》責任書,與社區(qū)簽訂了《安全生產(chǎn)目標管理責任書》。二是抓好安全生產(chǎn)宣傳教育。全年街道社區(qū)組織開展安全知識宣傳講座50余場次,出安全宣傳欄2期,拉橫幅34條,舉辦板報展4期110余塊,發(fā)各類安全傳單1萬余份,直接受教育人數(shù)達2萬余人。街道社區(qū)組織了15次消防演練及疏散演練活動,開展了“交通安全進校園”、協(xié)助交警執(zhí)勤、發(fā)傳單、舉辦板報展、設(shè)咨詢臺等活動。三是加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度。全年街道開辦各類安全知識培訓課15場,直接受教育人數(shù)達1200余人次,辦事處及社區(qū)安全生產(chǎn)工作人員定期深入到轄區(qū)行業(yè)、企業(yè)進行監(jiān)督檢查,及時掌握安全生產(chǎn)狀況,全年街道社區(qū)共出動監(jiān)管人員936人次,檢查行業(yè)場所、建筑工地、商業(yè)網(wǎng)點等重點部位1923處,檢查危舊住房35棟、出租房屋1250戶,共發(fā)現(xiàn)隱患298處,經(jīng)督促已整改隱患229處,上報師市安監(jiān)局或政府職能部門重大安全隱患報告8份。
            4、扎實做好綜合治理工作。街道社區(qū)完善社會治安防控體系,落實社會治安長效管理機制。社區(qū)綜治員配合公安機關(guān)開展專項行動56次,調(diào)整組建義務看家護院隊11支178人,共計巡邏3215人次。入戶登記12568戶,清查暫住人員7083人,辦證4250份。對轄區(qū)重點部位檢查769次,發(fā)現(xiàn)各類隱患230處,發(fā)限期整改通知書80份,整改150處。開展各類法制宣傳活動181次,在重要節(jié)假日、敏感日組織綜治員開展巡邏1026人次,與*邪教人員幫教談話75次。對安置幫教人員46人落實好跟蹤走訪,對社區(qū)矯正對象28人加強教育管理,這兩類人員無一人重新犯罪,街道社區(qū)呈現(xiàn)出良好穩(wěn)定的社會治安環(huán)境。
            5、做好民族宗教工作。一是開展“學習新疆三史、增強四個認同”民族團結(jié)教育月講座活動,邀請黨校常珍老師為向陽街道社區(qū)152人上了一堂意義深刻的民族團結(jié)教育課。二是關(guān)注貧困少數(shù)民族生活。為符合低保條件的6戶少數(shù)民族群眾辦理了低保,發(fā)放慰問金和物品20xx余元;組織轄區(qū)35名少數(shù)民族婦女參加社區(qū)組織的免費體檢,使她們感受到了政府的溫暖。三是東橋村、上六宮村的穆斯林群眾埋體遷墳工作開始后,街道黨委高度重視,多次組織街道社區(qū)開專題會,進行摸底登記并做好宣傳解釋工作。經(jīng)過摸底登記,轄區(qū)共有穆斯林群眾埋體480多具,目前遷出300多具。
            四、著力在社會管理創(chuàng)新上下功夫,提升街道管理水平。
            按照“條塊結(jié)合、以塊為主、重心下移、屬地管理”的要求,建立完善街道綜合管理聯(lián)合執(zhí)法辦公室、街道數(shù)字化城管系統(tǒng)、社區(qū)網(wǎng)格化管理體系,實現(xiàn)街道對城市的縱向、橫向和網(wǎng)格化管理。一是街道綜合管理聯(lián)合執(zhí)法辦公室30名工作人員,按照要求分配到10個社區(qū)實行網(wǎng)格管理。自4月份下沉街道截止到目前,查處各類違法案件:730起,其中數(shù)字化城管批辦586起。處罰金額:103000元,答復處理投訴:201起;參與市政府組織的執(zhí)法活動:4次,50人次。查處違章亂搭亂建行為:16處,拆除面積502㎡;清除小區(qū)違法占用綠地菜園86處計6295㎡,及時補種恢復綠化,播撒三葉草種50㎏,針葉草種15㎏。積極配合相關(guān)部門,落實20xx年政府投資356萬元,對向陽街道轄區(qū)供熱、排水、渠系、路燈、道路進行改造,各項工作按時間節(jié)點順利進行,窨井蓋維修245處。
            二是街道社區(qū)網(wǎng)格化管理,即通過街道——社區(qū)—網(wǎng)格—樓棟—居民五級網(wǎng)格管理體系,實現(xiàn)街道社區(qū)對人員的全面管理與服務。街道10個社區(qū)共建立網(wǎng)格131個,樓棟長1065人。191名社區(qū)工作人員共包戶27502戶,平均每人143戶。在包片入戶過程中,及時為居民答疑解惑,解決問題127件。
            五、著力在隊伍建設(shè)上下功夫,增強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
            1、抓好街道社區(qū)工作人員教育培訓。注重教育培訓,著力提升街道社區(qū)干部的自身修養(yǎng)、領(lǐng)導藝術(shù)和工作能力。首先是抓好街道黨委中心組學習和街道機關(guān)每周五下午半天學習制度的落實;其次是選送街道社區(qū)干部到疆外或疆內(nèi)其他地州市培訓學習38人次;第三是做好街道社區(qū)干部和各類業(yè)務人員的集中培訓工作,共培訓265人次。
            2、以“八法工作制”提升街道社區(qū)工作人員工作水平。街道黨委制定了《街道開展八法工作制實施方案》,所轄10個社區(qū)按照要求全部制定了本社區(qū)實施方案,要求方案明確八法工作制內(nèi)容、明確工作措施,明確落實時限。街道黨委要求在深入學習實踐上做到“三個搞清”:一是搞清八法工作制的具體內(nèi)容,街道社區(qū)工作人員做到一口清;二是搞清八法工作制在社區(qū)實施的重大意義,使街道社區(qū)工作人員做到思想上重視,才能在行動上有所體現(xiàn);三是搞清實施八法工作制要達到的目標,使街道社區(qū)工作人員有的放矢,不走彎路。自開展學習實踐活動以來,街道黨委及各社區(qū)組織學習徐政委《關(guān)于推進“八法工作制”的重要講話》及國家領(lǐng)導人涉及群眾工作的講話節(jié)選42場次,參加學習人員達3000多人次。各社區(qū)普遍開展了形式多樣的學習實踐活動,同時,街道社區(qū)還將“八法工作制”的活動內(nèi)容上墻接受群眾監(jiān)督。八法工作制在街道社區(qū)的廣泛運用,極大地提升了街道社區(qū)工作水平。21社區(qū)運用八法工作制,包片入戶,記錄民情,居務公開,解決了21社區(qū)早市擾民、亂搭亂建等多項社區(qū)熱點問題。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇四
            20xx年以來,確保我街道群眾生命財產(chǎn)安全和社會歡樂祥和,xx街道黨工委牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。通過扎實開展大檢查,嚴格值班巡查,全面落實責任和措施,嚴密監(jiān)控安全重點部位和重大危險源,轄區(qū)安全形勢穩(wěn)定?,F(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下:
            根據(jù)本轄區(qū)內(nèi)切實情況,xx辦事處開啟四級聯(lián)動模式。副科與企業(yè)結(jié)對子;安全員與社區(qū)結(jié)對子;社區(qū)與小微企業(yè)結(jié)對子。要求每社區(qū)對本轄區(qū)安全責任區(qū)進行劃分,確定每個區(qū)域安全生產(chǎn)負責人,進一步落實安全生產(chǎn)管理人員職責,通過聯(lián)動式特點持續(xù)開展安全巡查和重點檢查,全面掌握轄區(qū)的安全隱患、重點場所、重大危險源等信息跟蹤、監(jiān)督管理工作,確保各項工作落實到實處。
            1、加強領(lǐng)導精心組織。
            為確保活動的順利進行,辦事處把安全生產(chǎn)隱患排查整治行動列入重要的議事日程來抓,召開了專題黨委擴大會,成立了以主任組長,分管領(lǐng)導任副組長的工作領(lǐng)導小組,研究制定了切實可行的工作方案,認真組織各社區(qū)負責人認真學習、領(lǐng)會安全生產(chǎn)文件精神,切實把這次安全生產(chǎn)隱患排查整治行動抓緊抓好。
            2、全面排查各類隱患。
            由辦事處牽頭,認真組織應急辦、企業(yè)、派出所等單位,認真抓好整治工作。各社區(qū)加強排查,逐戶簽訂大排查大整治責任書,對轄區(qū)80家重點門市進行安全檢查,企業(yè)自查80家,已全部自查完成。其中發(fā)現(xiàn)隱患20家,已整改完畢。社區(qū)復查39家,檢查期間重點查看滅火器,消防通道,應急設(shè)備等情況。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患提出整改意見,并叮囑企業(yè)負責人注意用電安全,做好日常巡查工作。
            3、加強宣傳教育,提升安全生產(chǎn)技能。
            1、積極配合好上級安全部門宣傳教育活動。在本年度內(nèi)我處共組織消防演練3次。
            2、開展.安全培訓工作3次。定期組織工作人員進行安全生產(chǎn)知識培訓教育工作,提高安全生產(chǎn)技能,從而更好的做好安全生產(chǎn)工作。
            3、多途徑開展安全生產(chǎn)知識宣傳普及工作。各社區(qū)定期在本轄區(qū)內(nèi)宣傳欄進行書寫安全生產(chǎn)知識法律法規(guī)知識,組織社區(qū)義務安全員走街入戶發(fā)放安全宣傳手冊,對本轄區(qū)居民普及安全生產(chǎn)知識,切實提高居民及企業(yè)安全生產(chǎn)責任人的安全意識。
            1、繼續(xù)深入開展安全隱患排查整治工作。在鞏固前期工作的基礎(chǔ)上,加大力度,嚴密部署,全面、深入排查各類安全生產(chǎn)隱患,采取有力措施,徹底整治,不留死角,確保轄區(qū)生產(chǎn)、生活環(huán)境安全穩(wěn)定。
            2、切實提高火災隱患重點地區(qū)整治工作,提升公共消防安全管理水平和抗御火災整體能力,確保不發(fā)生重特大火災事故。
            3、嚴格監(jiān)督檢查,確保轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)態(tài)勢。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇五
            一是落實屬地監(jiān)管機制。街道與社區(qū)簽訂了禁違拆違治違工作目標責任書,并把禁違拆違治違工作列入了社區(qū)干部的年度考核。
            二是落實責任考核機制。街道出臺了《街道禁違隊員績效考核評分制度》,規(guī)范禁違隊伍建設(shè)的措施,進一步提高了禁違隊伍的綜合素質(zhì)和行政執(zhí)法能力。
            三是落實信訪接待制度。對來電、來信、來訪和上級交辦的信訪件認真記錄,耐心聽取,熱情服務,確保來信來訪等投訴案件得到及時受理和處置,把新建違章建筑控制在萌芽狀態(tài),減少老百姓的經(jīng)濟損失。
            今年我們禁違拆違治違雖做了一些工作,也取得了較好的成績,但仍存在一些不足和困難:一是民生建房需求較大,政策宣傳不夠深入透徹,部分居民群眾思想認識不夠,對禁違工作不配合甚至抵抗。二是違法建設(shè)形式多樣,成因較為復雜,牽涉面廣、量大,拆違任務仍十分艱巨。三是拆除違建比較棘手,違建戶對抗情緒比較嚴重。四是隨著城市不斷擴大,部分居民群眾為牟取個人私利,不惜代價搶建違法建筑,頂風作案,巡查拆除壓力較大。
            我們將反思存在問題,總結(jié)取得經(jīng)驗,再動員、再部署,進一步完善措施,強化薄弱環(huán)節(jié),加大禁違拆違治違工作力度,全力以赴做好明年的禁違拆違治違工作,力爭進入?yún)^(qū)先進鄉(xiāng)辦行列。
            201x年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下,街道堅持以黨的群眾教育實踐活動統(tǒng)領(lǐng)工作全局,認真踐行“三嚴三實”,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,加快推進幸福城區(qū)建設(shè),想干敢干快干,提速提質(zhì)提效,圓滿完成各項目標任務。
            全年組織開展“清潔家園”志愿服務行動200多次,有效改善了轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量;人口出生年報371人,辦理一孩生育證405本,獨生子女再生育證發(fā)放128本,病殘兒再生育申報鑒定6人,為轄區(qū)居民提供了計生優(yōu)質(zhì)服務;網(wǎng)格化試點社區(qū)共采集信息3308戶9652人,完成錄入進度90%,為今后社區(qū)實施網(wǎng)格化管理工作打下了良好基礎(chǔ)。
            一年來,街道上下團結(jié)一致,奮力拼搏,恪守其職、盡心盡責,在保障轄區(qū)平安穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,優(yōu)化干部作風,提升城區(qū)環(huán)境,創(chuàng)新黨建思路,加大民生投入,繁榮群眾文化,把街道各項工作繼續(xù)推向前進。
            在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下,在區(qū)有關(guān)部門的大力支持下,街道城管科、環(huán)衛(wèi)所緊緊圍繞xx區(qū)201x年重點工作,以及區(qū)委、區(qū)政府提出的城市管理各項考核全市“進前列”總體目標開展工作,現(xiàn)把一年來各項工作完成情況總結(jié)如下:
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇六
            為認真吸取火災事故教訓,切實整治商業(yè)門市消防安全隱患,堅決遏制火災多發(fā)的勢頭,進一步營造良好的消防安環(huán)境,按照《區(qū)防火安全委員會關(guān)于開展商業(yè)門市火災隱患排查整治行動的通知》要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,開展了一次商業(yè)門市消防安全專項整治行動?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
            為了確保我鎮(zhèn)商業(yè)門市消防安全專項整治行動落到實處,收到實效,我鎮(zhèn)成立了以分管領(lǐng)導xx為組長、安監(jiān)辦、經(jīng)發(fā)辦、派出所等相關(guān)部門負責人為成員的商業(yè)門市消防安全專項整治行動工作領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)安監(jiān)辦,由安監(jiān)辦主任馬德明同志負責日常事務。
            以小商店、小餐館、小網(wǎng)吧、小美容、小美發(fā)等“九小”場所15家商業(yè)門市為重點,結(jié)合“大排查、大整治、大執(zhí)法”活動,將具有多種用途的商業(yè)門市進行了一次拉網(wǎng)式排查,將門市內(nèi)人員住宿情況、夾層設(shè)置情況、貨物儲存情況、用火用電情況、通道暢通情況、消防設(shè)施配置維護情況作為排查整治重點,對不符合要求的,督促門市產(chǎn)權(quán)人或經(jīng)營者積極整改,在全美超市、金馬家電、xx超市等商業(yè)門市積極推廣獨立式火災探測報警器3家,確保發(fā)生火災時門市內(nèi)人員能及時發(fā)現(xiàn)并安全逃生,及時消除火災隱患。
            我鎮(zhèn)結(jié)合新《消防法》宣貫工作,充分利用廣播、標語、傳單、電影等形式廣泛宣傳,共書寫標語250條,出動宣傳車6次,散發(fā)傳單xx余份,在xx鎮(zhèn)播放電影6場,營造了人人關(guān)注消防、人人支持消防、人人參與消防的良好氛圍,將消防安全知識教育培訓深入到普通老百姓當中,切實提高了社會公眾的避險防災意識。在加油站組織了一次消防安全演練,切實提高了工作人員的應急救援能力和普通群眾的自防自救能力。
            按照市政府辦公廳《關(guān)于進一步加強消防基層基礎(chǔ)工作的意見》(渝辦發(fā)〔xx〕126號)和區(qū)防火委員會的要求,進一步落實了“六位一體”、“七位一體”的安全監(jiān)管工作機制,建立了鎮(zhèn)防火安全委員會,設(shè)立了消防安全管理辦公室,并配備了2名專職消防安全監(jiān)管人員,在各村(居)設(shè)立了消防工作小組,真正實現(xiàn)了基層消防工作“有人抓、有人管”。進一步完善了消防隊伍“管、訓、用、養(yǎng)”工作機制,強化了日常管理和技能培訓,進一步提升了滅火救援的機動性和實用性,使之真正成為“滅火救援的戰(zhàn)斗隊、搶險救災的突擊隊、消防安全的檢查隊、消防知識的宣傳隊和為民服務的志愿隊”。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇七
            20xx年,在興寧區(qū)民生街道辦事處和興寧區(qū)人力資源和社會保障局的精心指導以及各社區(qū)的全面配合下,我所堅持“以人為本,服務群眾”的理念,求真務實,落實相關(guān)扶持和優(yōu)惠政策,努力完成各級各部門下達的工作任務,扎實推動了勞動就業(yè)和社會保障工作的有序開展,現(xiàn)將我所一年來各項工作總結(jié)如下:
            就業(yè)再就業(yè)工作是勞動保障的工作重點之一,我所今年以來繼續(xù)加大就業(yè)政策落實力度,完善就業(yè)工作機制,強化就業(yè)服務,扎扎實實做好就業(yè)工作,圓滿完成各項指標任務。截止10月,城鎮(zhèn)新增就業(yè)4100人,完成目標任務數(shù)101%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)700人,完成目標任務數(shù)101%;幫助大齡困難人員實現(xiàn)再就業(yè)168人,完成目標任務數(shù)140%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制比率2。6%;申領(lǐng)社保補貼人數(shù)185人,歷年總數(shù)608人;為156人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》;20人通過12333就業(yè)援助呼叫熱線尋求就業(yè)援助成功。
            對于企業(yè)退休人員社會化管理服務工作,我所繼續(xù)保持主動工作、熱情服務的工作理念,認真做好市國有企業(yè)退休人員進入社會管理的接管工作,不斷健全和完善退休人員檔案數(shù)據(jù),及時掌握退休人員的增減情況,按時準確上報各種數(shù)據(jù)及幫助死亡退休人員申報喪葬補貼和遣囑津貼,并提供社會保險政策,檔案查詢,資格審核等相關(guān)業(yè)務服務。截止今年10月,我所累計接管市區(qū)直企業(yè)退休人員1512人,完成退休人員生存狀況和資格認定信息調(diào)查工作7699人,完成目標任務的99。5%;組織退休老人活動156次,參加人數(shù)6704人,探望慰問退休人員11179次,人數(shù)11179人,通過走訪慰問,傾聽到了企業(yè)退休人員和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的心聲,使我們更加了解企業(yè)退休人員們的基本情況,為不穩(wěn)定因素的排查,矛盾的化解工作打下了良好的基礎(chǔ),讓企業(yè)退休職工們感受到了社會的溫暖,感受到了政策的實惠。
            20xx年我所繼續(xù)以勞動監(jiān)察向預防延伸,勞動維權(quán)向人性化邁進,勞動執(zhí)法向規(guī)范化運作的工作思路,從民生街道范圍內(nèi)的實際出發(fā),不斷加強對各類用人單位監(jiān)管力度,以維護勞動者合法權(quán)益為宗旨,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能作用,較好地維護了民生街道范圍內(nèi)的勞動關(guān)系。
            (一)日常巡查、勞動保障書面材料審查。
            一是日常巡查。截止10月中旬,共巡查轄區(qū)內(nèi)各類用人單位11813戶,涉及勞動者34443人,其中簽訂勞動合同12984人,參加社會保險11023人。本轄區(qū)新增用人單位224個,涉及勞動用工1314人,簽訂勞動合同877人,參加社會保險775人。
            二是勞動保障書面材料審查。截止10月中旬,已基本完成年度書面審查任務,共發(fā)放書審通知621份,參審單位345家,涉及勞動者6732人。通過書審的用人單位270家,涉及勞動者5957人,其中簽訂勞動合同5621人,參加社會保險5441人。
            (二)開展專項檢查活動情況。
            一是開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動。今年春節(jié)期間,為確保農(nóng)民工按時足額拿到工資,維護農(nóng)民工合法權(quán)益和社會穩(wěn)定,我中隊在轄區(qū)范圍內(nèi)開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。此次專檢共檢查用人單位1087家,其中建筑企業(yè)14家,加工企業(yè)13家,住宿餐飲企業(yè)444家以及其他用人單位616家,涉及的職工人數(shù)為7466人,其中農(nóng)民工人數(shù)為5786人,農(nóng)民工簽訂勞動合同人數(shù)為3240人,在這次專項檢查中未發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠職工工資的情況。
            二是南寧市建設(shè)領(lǐng)域年中清欠檢查。為迎接20xx年世界體操錦標賽在我市順利召開,維護社會穩(wěn)定,保障農(nóng)民工和建筑企業(yè)的合法權(quán)益,從20xx年6月1日至7月10日我中隊集中力量對建筑工地農(nóng)民工工作發(fā)放情況進行檢查,對發(fā)生過拖欠農(nóng)民工工資問題的建筑工地重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。截止20xx年7月10日,共檢查建筑企業(yè)10家,涉及農(nóng)民工695人,發(fā)現(xiàn)拖欠工資企業(yè)1家,涉及農(nóng)民工150人,拖欠工資200萬元。
            三是開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規(guī)情況專項檢查。此次專項檢查我們在全面檢查的同時結(jié)合一年一度的用人單位書面材料審查工作,集中力量對是勞務派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動密集型企業(yè)以及個體經(jīng)濟組織等重點行業(yè)和單位進行了檢查。截止20xx年8月14日,共檢查用人單位215家,涉及勞動者1633人,合同簽訂率為87%。發(fā)現(xiàn)違法行為43件,未簽訂勞動合同12件,涉及39人;未參加社保24件,已責令整改。
            四是企業(yè)薪酬調(diào)查。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展企業(yè)薪酬調(diào)查通知,20xx年5月21日至6月20日開展企業(yè)薪酬調(diào)查工作。已發(fā)調(diào)查問卷企業(yè)30家,實際參加調(diào)查企業(yè)15家。
            五是開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展南寧市技能人才情況調(diào)查的通知,從20xx年8月20日起開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。本轄區(qū)內(nèi)應調(diào)查的企業(yè)數(shù)142家,涉及調(diào)查勞動者4396人,實際發(fā)放調(diào)查問卷企業(yè)數(shù)142家,參與調(diào)查的勞動者2315人。截止20xx年9月10日共回收企業(yè)調(diào)查問卷138份,個人調(diào)查問卷2116份。
            (三)勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。
            根據(jù)《南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展勞動保障維權(quán)“多點受理”工作的通知》的要求,我中隊認真開展勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。建立勞動保障維權(quán)“多點受理”工作臺賬和20xx年來訪登記臺賬。據(jù)統(tǒng)計20xx年1月到10月間共接待來訪近500人次。截止10月15日,共受理日常投訴90件,已結(jié)案件61件,為勞動者追討工資20。17萬元,涉及勞動者50人;清退押金2800元,涉及勞動者11人,較好的維護了勞動者的合法權(quán)益。
            20xx年以來,我所根據(jù)南寧市和興寧區(qū)人民政府有關(guān)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作文件精神和工作部署,與各社區(qū)勞動保障工作站一起,積極組織協(xié)調(diào),廣泛宣傳發(fā)動,持續(xù)推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的開展。截止今年10月,成功為轄區(qū)內(nèi)居民辦理了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險100人;為城鎮(zhèn)居民辦理城鄉(xiāng)居保低保待遇52人;為既是低保又是三四級殘疾的參保居民辦理享受國家當年補貼第一檔待遇5人;為貧困殘疾居民辦理享受國家當年補貼第一檔待遇的有16人,為居民辦理重度殘疾享受國家當年補貼第一檔待遇114人;成功為57人辦理到齡(60歲)領(lǐng)取待遇的申領(lǐng),其中新參領(lǐng)取待遇36人,續(xù)保領(lǐng)取待遇21人;及時辦理死亡人員注銷73人,同時辦理死亡退費3人,既確保了居民的利益又避免國家財產(chǎn)的流失。
            建立城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度直接關(guān)系廣大人民群眾的切身利益,是一項重大的民生工程。我所本著以人為本的工作宗旨,盡職盡責,盡心對待,繼續(xù)按照南寧市醫(yī)保中心的工作部署,認真開展各項醫(yī)保工作。今年的城鎮(zhèn)醫(yī)保政策有所改變,大幅度提高了城鎮(zhèn)居民住院補助水平,三級定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原40%提高到50%,二級定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原60%提高到70%,一級及其以下定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原70%提高到80%。除此之外,原退休人員繳費基數(shù)為120元每人每年、成年人繳費基數(shù)為400原每人每年、以及未成年人繳費基數(shù)為30元每人每年。自20xx年9月1日開始,統(tǒng)一繳費基數(shù)為70元每人每年,不再按照年齡段劃分繳費基數(shù)。截止20xx年9月30日,20xx年累計新增參保人員732人,其中正常參保繳費人數(shù)為717人,低保及重度殘疾免繳費人數(shù)為15人。同時按照上級部門要求,堅持分批次、分類別上報各種數(shù)據(jù),做到信息及時有效更新,積極解答群眾對該項政策的各種問題,消除他們的疑問。
            (一)繼續(xù)加大對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的職業(yè)技能培訓力度,做好就業(yè)幫扶工作,擴大宣傳創(chuàng)業(yè)理念,鼓勵和幫助更多的人創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),努力完成就業(yè)再就業(yè)工作任務。
            (二)繼續(xù)做好企業(yè)退休人員社會化管理服務,進一步建立健全每一位退休人員跟蹤服務卡,詳細記載退休人員的身體、家庭住址、個人特長、愛好等各方面的情況,實行微機化管理,確保及時,準確的掌握孤寡、殘疾、重病、高齡的特殊退休人員情況,集中管理退休人員的人事檔案,組織人員開展調(diào)查研究,摸清企業(yè)退休人員分布情況、待遇保障情況、并登記造冊,建立統(tǒng)一完善社會保障信息服務網(wǎng)絡(luò);跟蹤了解退休人員生存狀況,協(xié)助社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認證;加強走訪慰問活動,尤其是對企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部的走訪,搞好交心談心,掌握思想動態(tài),為企業(yè)退休人員做好服務工作。
            (三)繼續(xù)深入用人單位,加大勞動政策、法律和法規(guī)的宣傳,強化用人單位和勞動者的法律意識,提高勞動合同的簽訂率,提高勞動用工登記材料的完整性,進一步完善勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作,結(jié)合“兩網(wǎng)化”管理平臺加強完善勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。做好來訪接待登記,案件投訴受理,案件系統(tǒng)錄入,努力實現(xiàn)“多點受理、統(tǒng)一分派、分片處理”等功能,提高案件協(xié)調(diào)處理能力,大力推進勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作,嚴厲打擊各類違法用工行為,促進轄區(qū)內(nèi)和諧勞動關(guān)系的建立。
            (四)繼續(xù)加大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險宣傳力度,擴大新參保人數(shù),推進續(xù)保工作,做好參保手續(xù)的審核,確保參保、取保材料完備,積極探索業(yè)務新方法,進一步提高辦事效率。
            (五)繼續(xù)加大城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險宣傳,推動更多人員參保,穩(wěn)步做好續(xù)保工作,不斷拓展參保率,為政策的落實,惠及更多參保群眾而努力。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇八
            20xx年黨工委、辦事處高度重視統(tǒng)計工作,全面貫徹落實黨的十九大精神,深刻體會統(tǒng)計工作的重要性。在上級業(yè)務主管部門的指導下,街道辦事處各科室以及村社區(qū)配合努力下順利完成一年來的工作任務。下面我就20xx年統(tǒng)計工作做如下總結(jié)。
            統(tǒng)計報表種類繁多、涉及面廣,今年以來我街道堅持嚴謹細致,嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān),按時填報蔬菜報表、住戶查報表、禽監(jiān)測報表、做到實事求是,保質(zhì)保量。
            1%人口抽樣調(diào)查工作是國家根據(jù)人口現(xiàn)狀制定國民經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃的重要參考數(shù)據(jù)。我街道接到任務后,積極組織人員學習本次調(diào)查的具體步驟方法。同時與社區(qū)調(diào)查員多次溝通調(diào)查的時間安排。在縣統(tǒng)計局的`指導下,我街道科室人員多次到社區(qū)的第一調(diào)調(diào)查小區(qū)指導配合社區(qū)調(diào)查員入戶調(diào)查。我們嚴格按照業(yè)務主管部門的要求,嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān),從前期的摸底調(diào)查到后期的正式入戶,加班加點入戶調(diào)查,完成總調(diào)查小區(qū)調(diào)查集體戶2戶,家庭戶98戶,保質(zhì)保量地完成了工作任務。為國家了解群眾生活,研究經(jīng)濟發(fā)展,制定政策措施,提供了真實可靠的調(diào)查分析數(shù)據(jù)和統(tǒng)計信息。
            辦事處高度重視第四次全國經(jīng)濟普查工作。接到工作任務通知以來在相關(guān)科室中選定骨干人員成為普查指導員,在各村社區(qū)中選定業(yè)務能力強的專職人員成為普查員,并成立了以街道辦事處主任為組長,分管領(lǐng)導為副組長的普查領(lǐng)導小組,下設(shè)普查辦公室。同時,按照縣統(tǒng)計局要求組織普查指導員與普查員參加業(yè)務培訓會。登記上報271家單位,底冊單位總數(shù)357家,占底冊單位數(shù)的比例為75.91%。登記上報的個體戶總數(shù)930家,其中有證的個體戶數(shù)517,占上報個體戶數(shù)的比例55.59%;無證的個體戶數(shù)413,占上報個體戶數(shù)的比例44.41%;底冊個體戶總數(shù)548,登記上報個體戶數(shù)占底冊個體戶數(shù)的比例169.71%。后期我們及時核對底冊信息,查遺補漏,做到不漏一個單位和個體。
            我們們科室所取得的成績,離不開辦事處領(lǐng)導和兄弟科室的大力支持,也離不開社區(qū)居委會的積極配合。回顧今年來的工作,有成績也有不足,不足之處表現(xiàn)在與各個村社區(qū)聯(lián)系還不夠,在具體工作中方式方法不夠恰當,開展工作還不夠扎實、有效。我們在肯定成績的同時,一定會認真改正存在的問題和不足。
            1.堅定不移做好主要經(jīng)濟指標的及時上報和匯總和整體分析工作,加強調(diào)研學習分析,保證數(shù)據(jù)的真實可靠性,為決策提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
            2.加強與企業(yè)之間的交流,指導協(xié)調(diào)并處理企業(yè)事務。
            3.加強與縣統(tǒng)計單位的業(yè)務對接。
            4.加強與村社區(qū)以及被統(tǒng)計單位或個人的配合協(xié)調(diào),我只有繼續(xù)團結(jié)一心,結(jié)合工作實際,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,不斷提高分析問題、解決問題的能力、才能完成的各項統(tǒng)計工作任務。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇九
            一是著力解決民生建房。民生建房一直是禁建拆違工作中十分棘手的問題,街道和社區(qū)積極主動工作,在轄區(qū)內(nèi)領(lǐng)導親自上門摸底排查及時做好各戶安撫工作。通過社區(qū)支部會商討和公示,報經(jīng)街道辦事處黨工委同意,按照區(qū)委區(qū)政府關(guān)于解決民生建房審批程序,依法依規(guī)分批報請區(qū)委區(qū)政府及相關(guān)職能部門解決民生住房(目前已審批通過民生建房25戶、偏雜改建設(shè)及屋頂改造20戶),街道黨工委嚴格做好批后管理,堵疏結(jié)合,有效揭制了利用民生和借解決民生問題的違法建設(shè)產(chǎn)生。
            二是加大巡查防控力度。禁違隊員實行“五加二”,“白加黑”“8+x”不間斷巡查制。將控違隊員安排在重點時段、重點部位進行巡查,中隊各隊員分片分組包干進行巡查,建立詳細的巡查和拆除臺帳,跟蹤防控違法建設(shè)、責任落到實處。
            三是加大有情執(zhí)法力度。采取上門入戶宣傳先行,化解矛盾先行,自行拆除減小損失先行的方式,引導居民群眾積極參與配合禁違拆違治違工作。
            四是加大行政強拆力度。對屢教不聽勸告,頂風搶建行為的違建戶,嚴格按照法律法規(guī)程序,積極穩(wěn)妥做好依法行政強拆工作,組織力量依法強制性拆除。例如今年11月長虹路社區(qū)對華林水岸洪福物業(yè)公司地段違規(guī)搭建群眾反映強烈的違法建設(shè),采取依法強制性拆除行動歷時3小時共拆除違建面積2331平米得到群眾良好反響,有效震懾了違法建設(shè)行為。
            五是加大監(jiān)督舉報力度。街道制定禁建拆違責任網(wǎng)絡(luò)圖和工作責任牌,設(shè)立舉報電話,在工作責任牌上公布該轄區(qū)禁違工作人員的姓名和電話,并在發(fā)放張貼的宣傳資料上公布街道禁違工作主要負責人的姓名和電話,通過廣泛發(fā)動居民群眾進行監(jiān)督舉報,將違章建筑遏制在萌芽狀態(tài)。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十
            20_年“沙河巾幗服務隊”成立以來,服務隊以方便群眾生活、提高居民生活質(zhì)量為宗旨,以發(fā)展社區(qū)服務為重點,以社區(qū)居民為主要服務對象,在過去的一年里,巾幗服務隊的隊員無私照顧孤寡老人、關(guān)愛殘疾鄰居的精神得到了居民、社會的認可,為社區(qū)的和諧共建做出了巨大貢獻。
            一年來,服務隊隊伍不斷壯大、機構(gòu)不斷完善,截至目前人員已經(jīng)擴大到了108人,是立山區(qū)第一家巾幗服務組織,服務隊的隊員們義務照顧?quán)従印靶“恕?、無償資助清華大學生、免費當8年的保姆、義務為社區(qū)宣講法律知識、自建小花園、自創(chuàng)愛國歌曲、為社區(qū)義務做手工制品、義務走訪、慰問、演出、宣傳活動等,她們的事跡在媒體上被宣傳報道30次之多。
            一、關(guān)注社會民生,組建巾幗志愿者民生望站。
            20_年3月3日,巾幗服務隊義務組建了沙河巾幗志愿者民生望站,它的主要功能是為政府和百姓搭建一個溝通的平臺,讓百姓透過這個平臺,能夠及時找到解決問題的途徑,不斷改善百姓生活質(zhì)量。大到動遷改造涉及到的民生問題,小至哪家水管漏水,只要找到服務隊,志愿者們都會第一時間趕到聯(lián)系有關(guān)部門進行處理或者親自動手幫忙,服務隊的義務幫忙得到了廣大居民的一致好評。
            二、關(guān)愛弱勢群體,開展走訪、慰問演出活動。
            13年,沙河街道巾幗服務隊共開展了走訪困難家庭、慰問演出、義務宣傳法律知識等形式多種多樣的活動共36次,平均每個月3次,其中在紀念毛澤東“向雷鋒學習”題詞發(fā)表_周年之時,巾幗服務隊聯(lián)合街道民生保障科于2月28日下午,來到公園社區(qū)楊國庫等困難群眾的家里,了解百姓的生活狀況,期間服務隊的隊員對臥床有病人員充滿關(guān)愛,言語間流露著濃濃愛心,同時還為他們送去米、面、油等生活必需品,讓貧困家庭的人員感動不已;在4月30日,巾幗服務隊來到鞍山市立山區(qū)育智學校義務慰問演出,服務隊的隊員用她們的愛心為育智學校的青少年送去關(guān)懷和溫暖,為那里的孩子們帶去各類小玩具,與他們共同表演節(jié)目,整場演出到處洋溢著歌聲笑語。
            三、關(guān)懷未成年人身心健康,努力預防未成年人違法犯罪。
            巾幗服務隊關(guān)懷未成年人身心健康,用心協(xié)助街道打造未成年人零犯罪街道。服務隊針對青少年的心理年齡特點、理解潛力、知識結(jié)構(gòu)和思想狀況,義務組織開展了多種多樣的形式對街道青少年進行預防犯罪教育活動。如:在全街開展打擊非法傳銷的義務宣傳活動;義務開展青少年暑期犯罪教育講座,教育轄區(qū)內(nèi)青少年熱愛祖國、熱愛生活、拒絕犯罪,透過開展豐富多樣的宣傳教育活動,不僅僅使轄區(qū)廣大青少年學習掌握了必須的法律知識,同時也提升了他們的道德素質(zhì)和文化修養(yǎng)。此外我們的服務隊的隊員還協(xié)助文化市場綜合執(zhí)法隊開展了“從網(wǎng)吧拉回孩子”活動,對沙河街道的四家網(wǎng)吧進行了集中檢查,并成功說服了8名上網(wǎng)未成年人遠離網(wǎng)吧,有效凈化了未成年人的成長環(huán)境。
            四、關(guān)心婦女身心健康,開展健康知識系列講座、大力宣傳巾幗典型。
            巾幗服務隊為了讓婦女更加了解、關(guān)注自己的身心健康。在3月份精心組織策劃了《做個和諧心靈天使》、《晚情健康行走進沙河街道》等一系列婦女健康知識講座。并于8月份建立了鞍山市首家巾幗服務隊博客,對特色家庭、婦女典型進行宣傳報道。得到了區(qū)婦聯(lián)的表揚,并被推廣到市婦聯(lián),沙河巾幗服務隊博客的點擊率現(xiàn)已超過2100次,上面的博文100篇,相冊28個,照片233張,記錄了沙河街道路秀云、王玉芳為代表的一批婦女典型的先進事跡以及沙河巾幗服務隊所有的活動狀況。
            在過去的一年里,我們沙河巾幗服務隊的工作得到了社區(qū)百姓的一致好評和高度的贊揚,并在鞍山市各大媒體相繼報道30多次,這些不僅僅是對我們服務隊工作的肯定,更給了我們堅定的信心,我們會在20_年繼續(xù)努力,以雷鋒為榜樣,大力弘揚“團結(jié)、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,用心開展社會公益活動,扶貧幫困,服務群眾,奉獻社會!
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十一
            根據(jù)區(qū)勞動和社會保障局下達的任務,我勞動保障所積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為失地農(nóng)民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導和服務。到目前為止,我轄區(qū)范圍內(nèi)新增就業(yè)人數(shù)385人,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)1x9人,下崗失業(yè)再就業(yè)267人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力473人,就業(yè)困難人員就業(yè)25人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達的目標任務。
            (二)勞動用工監(jiān)察工作。
            根據(jù)區(qū)人社局安排,在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標準和參加社會保險情況專項執(zhí)法檢查,共檢查用工單位400家,其中工業(yè)企業(yè)4家,第三產(chǎn)業(yè)343家,其他行業(yè)53家,涉及勞動者2793人,并對260家用人單位信息進行采集錄入。解決紫坊凱豐市場農(nóng)民工工資糾紛一起,未出現(xiàn)超級上訪事件。
            (三)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作。
            我辦事處為轄區(qū)今年到齡60周歲的老年人辦理了居民養(yǎng)老保險的領(lǐng)取手續(xù),并開展了16-59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。新增參保人數(shù)486人,續(xù)保工作正在有序進行中。
            (四)城區(qū)事業(yè)和企業(yè)單位退休人員社會化管理服務工作。
            按照區(qū)人社局要求,我辦事處積極開展機關(guān)事業(yè)單位退休人員社會化管理服務工作。西南關(guān)、邱村、紫坊為轄區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位退休人員7人辦理了認證工作。華東、紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員1x人辦理了認證工作。
            (五)開展關(guān)注民生就業(yè)活動。
            對轄區(qū)未就業(yè)大專以上畢業(yè)生進行了摸底,共計60人,其中本科18人,大專42人。根據(jù)摸底情況針對性的開展了未就業(yè)大專以上畢業(yè)生專場招聘會,有23人達成了就業(yè)意向。積極聯(lián)系駐轄區(qū)的人大代表開展了失地農(nóng)民再就業(yè)招聘會。有100余人達成了就業(yè)意向。
            (六)積極搞好職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓工作。
            在村(菜場)通過廣播、張貼通知、入戶宣傳等方式大力宣傳職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓的內(nèi)容和好處,引導村(菜)民積極參加技能和創(chuàng)業(yè)培訓,通過努力有55人參加了辦公自動化、電腦軟硬件維修等技能培訓,對轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)意愿的人員集中開展了一次創(chuàng)業(yè)培訓,有30人參加了創(chuàng)業(yè)培訓。全部完成年初目標。
            (七)積極開展“服務提升年”活動。
            我辦事處根據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神,積極開展“服務提升年”活動,辦事處和15個村(菜場)均成立了領(lǐng)導組并制定了實施方案,進一步加強效能建設(shè),完善服務措施,強化服務意識。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十二
            20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下,街道堅持以黨的群眾教育實踐活動統(tǒng)領(lǐng)工作全局,認真踐行“三嚴三實”,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,加快推進幸福城區(qū)建設(shè),想干敢干快干,提速提質(zhì)提效,圓滿完成各項目標任務。
            全年組織開展“清潔家園”志愿服務行動200多次,有效改善了轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量;人口出生年報371人,辦理一孩生育證405本,獨生子女再生育證發(fā)放128本,病殘兒再生育申報鑒定6人,為轄區(qū)居民提供了計生優(yōu)質(zhì)服務;網(wǎng)格化試點社區(qū)共采集信息3308戶9652人,完成錄入進度90%,為今后社區(qū)實施網(wǎng)格化管理工作打下了良好基礎(chǔ)。
            一年來,街道上下團結(jié)一致,奮力拼搏,恪守其職、盡心盡責,在保障轄區(qū)平安穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,優(yōu)化干部作風,提升城區(qū)環(huán)境,創(chuàng)新黨建思路,加大民生投入,繁榮群眾文化,把街道各項工作繼續(xù)推向前進。
            20xx年來,我街道始終把禁違拆違治違工作放在首要位置,在街道黨工委的正確領(lǐng)導下,禁違中隊努力克服各種困難,緊緊圍繞全區(qū)禁違拆違治違“零增長,零復工,零違建”的“三零”工作目標任務和指標精神。在轄區(qū)內(nèi)開展高頻度,不間斷,全方位的巡查,對新增和存量的違法建指定專人定點嚴控,做到違法建設(shè)“第一時發(fā)現(xiàn),第一時間查處,第一時間拆除”。
            在街道黨工委的禁違拆違治違工作統(tǒng)一部署下,對轄區(qū)內(nèi)的未辦理房屋產(chǎn)權(quán)登記房屋進行了全面摸底清查,登記造冊,共登記房屋1730棟,并對轄區(qū)內(nèi)危舊房屋摸底統(tǒng)計45棟,按合法程序申報,著力解決民生建房,堵疏結(jié)合,共申報審批通過民生建房25戶,偏雜屋改建、屋頂改造20棟,共組織拆違大行動5次,出動人數(shù)400人次拆除大小違法建設(shè)6處,合計面積2851平米,其中存量違法建設(shè)1處合計2331平米,新增違法建設(shè)5處合計520平米。街道禁違中隊圓滿地完成了禁違拆違治違工作的各項任務指標。
            我街道黨工委辦事處嚴格落實市委市政府及區(qū)委區(qū)政府禁違拆違治違工作精神,成立禁違拆違治違工作領(lǐng)導小組。明確由工委書記任領(lǐng)導小組政委,辦事處主任負總責,主管領(lǐng)導抓落實,街道控違中隊具體組織實施的工作思路。街道堅持每月召開一次禁違拆違治違工作碰頭會,總結(jié)經(jīng)驗和教訓。街道黨工委還召開專題會議,下發(fā)文件對土地管理和清理違法建設(shè)工作進行了全面統(tǒng)一安排部署,制定詳細的責任網(wǎng)絡(luò)圖,加強領(lǐng)導管理,責任落實到人。
            居民群眾對違法建設(shè)的危害認識不清,是違法建筑屢禁不止的最大原因。今年街道進一步注重從宣傳教育入手,共懸掛橫幅6條,制定墻面固定宣傳標語6條,采取入戶交流、電子信息傳媒平臺等方式,發(fā)放禁違拆違治違宣傳資料3000多份等。特別是針對違法建設(shè)戶,執(zhí)法隊員多次上門,耐心細致地做好當事人思想工作,動員其自行拆除。同時街道黨工委還加強禁違工作輿論媒體宣傳,在宣傳街道黨工委禁違工作的同時,對居民群眾表明了街道黨工委禁違工作的態(tài)度,對違建戶起到了一定的震懾作用。
            一是著力解決民生建房。民生建房一直是禁建拆違工作中十分棘手的問題,街道和社區(qū)積極主動工作,在轄區(qū)內(nèi)領(lǐng)導親自上門摸底排查及時做好各戶安撫工作。通過社區(qū)支部會商討和公示,報經(jīng)街道辦事處黨工委同意,按照區(qū)委區(qū)政府關(guān)于解決民生建房審批程序,依法依規(guī)分批報請區(qū)委區(qū)政府及相關(guān)職能部門解決民生住房(目前已審批通過民生建房25戶、偏雜改建設(shè)及屋頂改造20戶),街道黨工委嚴格做好批后管理,堵疏結(jié)合,有效揭制了利用民生和借解決民生問題的違法建設(shè)產(chǎn)生。
            二是加大巡查防控力度。禁違隊員實行“五加二”,“白加黑”“8+x”不間斷巡查制。將控違隊員安排在重點時段、重點部位進行巡查,中隊各隊員分片分組包干進行巡查,建立詳細的巡查和拆除臺帳,跟蹤防控違法建設(shè)、責任落到實處。
            三是加大有情執(zhí)法力度。采取上門入戶宣傳先行,化解矛盾先行,自行拆除減小損失先行的方式,引導居民群眾積極參與配合禁違拆違治違工作。
            四是加大行政強拆力度。對屢教不聽勸告,頂風搶建行為的違建戶,嚴格按照法律法規(guī)程序,積極穩(wěn)妥做好依法行政強拆工作,組織力量依法qz拆除。例如今年11月長虹路社區(qū)對華林水岸洪福物業(yè)公司地段違規(guī)搭建群眾反映強烈的違法建設(shè),采取依法qz拆除行動歷時3小時共拆除違建面積2331平米得到群眾良好反響,有效震懾了違法建設(shè)行為。
            五是加大監(jiān)督舉報力度。街道制定禁建拆違責任網(wǎng)絡(luò)圖和工作責任牌,設(shè)立舉報電話,在工作責任牌上公布該轄區(qū)禁違工作人員的姓名和電話,并在發(fā)放張貼的宣傳資料上公布街道禁違工作主要負責人的姓名和電話,通過廣泛發(fā)動居民群眾進行監(jiān)督舉報,將違章建筑遏制在萌芽狀態(tài)。
            一是落實屬地監(jiān)管機制。街道與社區(qū)簽訂了禁違拆違治違工作目標責任書,并把禁違拆違治違工作列入了社區(qū)干部的年度考核。
            二是落實責任考核機制。街道出臺了《街道禁違隊員績效考核評分制度》,規(guī)范禁違隊伍建設(shè)的措施,進一步提高了禁違隊伍的綜合素質(zhì)和行政執(zhí)法能力。
            三是落實信訪接待制度。對來電、來信、來訪和上級交辦的信訪件認真記錄,耐心聽取,熱情服務,確保來信來訪等投訴案件得到及時受理和處置,把新建違章建筑控制在萌芽狀態(tài),減少老百姓的經(jīng)濟損失。
            今年我們禁違拆違治違雖做了一些工作,也取得了較好的成績,但仍存在一些不足和困難:一是民生建房需求較大,政策宣傳不夠深入透徹,部分居民群眾思想認識不夠,對禁違工作不配合甚至抵抗。二是違法建設(shè)形式多樣,成因較為復雜,牽涉面廣、量大,拆違任務仍十分艱巨。三是拆除違建比較棘手,違建戶對抗情緒比較嚴重。四是隨著城市不斷擴大,部分居民群眾為牟取個人私利,不惜代價搶建違法建筑,頂風作案,巡查拆除壓力較大。
            我們將反思存在問題,總結(jié)取得經(jīng)驗,再動員、再部署,進一步完善措施,強化薄弱環(huán)節(jié),加大禁違拆違治違工作力度,全力以赴做好明年的禁違拆違治違工作,力爭進入?yún)^(qū)先進鄉(xiāng)辦行列。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十三
            隨著我國改革開放的深入和社會轉(zhuǎn)型的加快,隨著我國政治體制改革以及城市化進程的不斷推進,街道辦事處所承擔行政職能和社會職能正與日俱增,但同時又受到自身行政體制限制,不能很好地發(fā)揮應有的作用。今天本站小編給大家整理了街道辦半年。
            希望對大家有所幫助。
            本人能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,踐行“三個代表”重要思想,堅持四項基本原則和黨在現(xiàn)階段的各項方針、政策,思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前能保持清醒的政治頭腦,能運用馬克思主義的立場、觀點、方法來觀察、分析和處理問題。在平時工作中,始終以一個黨員的標準嚴格要求自己,充分發(fā)揮先鋒模范作用,自覺維護單位的整體利益和長遠利益。敢于堅持原則,顧全大局,作風正派,嚴守紀律,團結(jié)同志,尊重領(lǐng)導,樂于助人,無私奉獻,做到始終牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務。在同志們的真誠支持和幫助下,取得了干部職工對我的高度信任,使我的工作能一步一個臺階地前進,使我的思想也更加成熟了,也使我的世界觀、人生觀、和價值觀得到了鍛煉。
            幾年來,一直從事辦公室工作(雖然有時分工不同),對辦公室業(yè)務熟悉,視野開闊,思維敏捷,有扎實的文字功底和較強的語言表達能力,有基層工作經(jīng)歷和豐富的工作經(jīng)驗,綜合、組織、協(xié)調(diào)能力較強。任黨政辦負責人期間,能夠結(jié)合實際,在業(yè)務上遇到難題時,能虛心向同事請教,業(yè)余時間認真學習有關(guān)業(yè)務知識,不斷提高自身工作業(yè)務能力,全面完成了各項工作任務及領(lǐng)導交辦的具體事項(特別是辦文辦會、部門協(xié)調(diào)等工作),保證了辦公室工作的正常運轉(zhuǎn)。認真履行工作。
            崗位職責。
            勤勤懇懇、任勞任怨地做好自己的本職工作做到個人利益服從集體利益。
            對領(lǐng)導交辦的工作任務,都能盡職盡責、按時按質(zhì)完成,不管任務有多重,工作有多忙,都毫無怨言,并能準確領(lǐng)會和把握領(lǐng)導意圖,當好領(lǐng)導的參謀和助手,使領(lǐng)導感到得心應手,得到領(lǐng)導、同志們的一致肯定。對轉(zhuǎn)變職能加強服務和如何把辦公室“三服務”工作做得精益求精,大量瀏覽和學習社會科學、自然科學和有關(guān)方面的知識,不斷提高自己的政策理論水平和工作業(yè)務能力。
            在任團委書記期間,能帶領(lǐng)街道全體青年團員投入到街區(qū)的各項建設(shè)中去,在經(jīng)濟十分困難的情況下,組織全體團干部外出參觀學習,吸收外地好的經(jīng)驗,此舉得到了干部職工以及街道領(lǐng)導的好評,街道團委也曾被評為市、區(qū)兩級“五四紅旗”團委榮譽稱號,在紀工委部門期間,能積極協(xié)助紀工委書記做好街道黨風廉政建設(shè)責任制和反腐敗工作,認真做好干部職工的廉潔自律教育,多渠道挖掘案源,共協(xié)助辦理案件7宗。
            幾年來,通過自己的努力以及領(lǐng)導、同志們的關(guān)心和幫助,取得了較好的成績,曾被評為市、區(qū)兩級優(yōu)秀團干部、區(qū)“三有一好”優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀通訊員等榮譽稱號,在取得成績的同時,能清楚地認識到自己的不足之處,如工作欠缺計劃性,處事膽量太小,在今后工作中,將揚長避短,虛心向老同志學習,力爭工作躍上一個新的臺階。
            **年,**街道辦事處在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,深入貫徹落實黨的會議精神,以扎實開展“為民服務零距離”活動為契機,立足實際、整合資源、突出特色,以“求真務實、開拓創(chuàng)新”的工作態(tài)度和“以人為本、為民服務”的工作原則,進一步夯實黨的基層組織建設(shè),不斷創(chuàng)新社區(qū)工作思路,突出工作亮點,積極構(gòu)建和諧社區(qū)。
            一、**年工作基本情況:。
            (一)創(chuàng)新工作形式,打造社區(qū)品牌化發(fā)展路線。
            街道在創(chuàng)建精品特色社區(qū)、黨建示范社區(qū)、五星級社區(qū)活動的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范管理,全面打造社區(qū)品牌化。一是創(chuàng)新載體,提高街居干部整體戰(zhàn)斗力。以“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學發(fā)展”大討論活動為契機,街道不斷創(chuàng)新工作方法,豐富活動載體,組織開展了“立足崗位做貢獻,青春放飛中國夢”主題演講比賽,機關(guān)和社區(qū)25名工作人員參加比賽,對提升干部素質(zhì)、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情、發(fā)揚拼搏奉獻精神起到了積極作用;二是配強社區(qū)力量,提高服務水平。黨委選派大局意識強、能力突出、群眾基礎(chǔ)扎實的黨員干部為社區(qū)負責人,下派辦公能力強的年輕同志到社區(qū)工作,充分利用遠程教育網(wǎng)、每周一堂廉政課等途徑,營造“民主、實干、廉政、高效”的良好氛圍;三是抓好“四個雙向”,發(fā)揮潛在正能量。
            把到社區(qū)報到的256名在職黨員活動與大學生志愿者實踐基地建設(shè)結(jié)合起來;與困難居民幫扶工作結(jié)合起來;與社區(qū)服務活動結(jié)合起來,組織開展“黨員實踐日”、“黨員愛心儲蓄”、“我為社區(qū)獻良策”等系列活動,創(chuàng)建了在職黨員服務社區(qū)的品牌;四是突出特色,打造品牌社區(qū)。根據(jù)社區(qū)實際,分別進行考察、研究和定位,突出每一個社區(qū)的資源優(yōu)勢和服務重點,更好的為居民服務。目前,我轄區(qū)已建成精品特色社區(qū)5個,分別為吉興社區(qū)(溫馨服務型)、永豐道社區(qū)(廉政文化型)、域泰社區(qū)(樓宇經(jīng)濟型)、新安里社區(qū)(充分就業(yè)型)、康莊社區(qū)(愛心救助型)。
            (二)拓展服務空間,打造社區(qū)溫馨和諧氛圍。
            堅持以人為本、服務優(yōu)先,切實解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,進一步拓展服務空間,豐富活動載體,全面提升居民幸福指數(shù)。一是提高社區(qū)干部素質(zhì)。社區(qū)干部直接面對居民群眾,其職業(yè)技能和素質(zhì)的高低,直接影響社區(qū)服務質(zhì)量,為使社區(qū)服務職能得到充分發(fā)揮,街道全面規(guī)范和整理了社區(qū)招聘人員檔案材料,并選派7名優(yōu)秀社區(qū)干部參加社會工作者職業(yè)資格考試;二是加大文化惠民投入。
            為進一步豐富轄區(qū)居民文化生活,多角度開展文體活動,街道按照需求向社區(qū)文化中心配音響設(shè)備等樂器共計120余件,為開展社區(qū)活動提供了硬件支持,為開展社區(qū)活動積極搭建平臺,活躍居民業(yè)余文化生活,文化藝術(shù)節(jié)期間,社區(qū)組織開展“優(yōu)秀社區(qū)節(jié)目大串門”等六大系列文化生活,進一步增強了社區(qū)溫馨和諧的氛圍,如吉興社區(qū)舉辦“倡廉潔頌清風”廉政文化晚會,努力在社區(qū)營造以廉為榮、以貪為恥的良好風尚,推進以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè),促進社區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的不斷深入;三是逐步完善社區(qū)養(yǎng)老服務體系。目前,轄區(qū)成立了三個日間照料服務中心,各中心根據(jù)居民喜好分別開展不同特色的活動項目,其中,吉興社區(qū)以臺球健身、樂器演奏活動為主,清河街社區(qū)以書法繪畫活動為主,永豐道社區(qū)以棋牌活動、閱覽為主,共吸納會員150名。省市領(lǐng)導多次視察指導;四是創(chuàng)新開展“為民服務零距離活動日”。
            為了更便利的服務居民,增進感情,拉近關(guān)系,促進和諧社區(qū)建設(shè),我街道于7月底謀劃制定了“為民服務零距離活動日”實施方案,定于每個月第一個周末為活動日,要求各社區(qū)采取不同方式開展為民服務活動。8月10日,零距離活動第一期圍繞“政策宣傳、快捷服務,健康養(yǎng)生、快樂生活,關(guān)愛弱勢群體,生活小常識”等十項主題活動在各社區(qū)展開,萬方街社區(qū)開展了醫(yī)療養(yǎng)老政策宣傳活動、華夏里社區(qū)開展免費義診活動、康莊社區(qū)開展了“深深軍民情,暖暖空巢家”慰問活動等。活動當日,共發(fā)放宣傳資料1500余份,接受居民咨詢100余次,為轄區(qū)近50名居民提供義診服務,慰問5戶空巢老人和殘疾人,創(chuàng)作書畫作品30余幅,有效的整合了社區(qū)資源,服務了居民百姓。
            截止目前,零距離活動共組織三期、30次,均取得了良好效果,其中,萬眾里社區(qū)“服務空巢老人”活動圖片分別被**日報和人民日報采用;五是轄區(qū)環(huán)境治理實現(xiàn)常態(tài)化。全區(qū)大氣污染整治百日攻堅活動動員大會開展以來,我們及時成立相關(guān)組織機構(gòu),制定具體方案措施,繪制工作責任圖,以社區(qū)為單位劃分責任區(qū)域,對轄區(qū)項目施工地的揚塵污染、冬季取暖燃煤污染、餐飲油煙以及居民生活垃圾污染等情況進行深入排查與整治,國慶期間街居干部全員在崗在位,確保工作實效。
            (三)深化惠民工作,打造社區(qū)安定團結(jié)局面。
            一是扎實做好勞動保障工作。積極開展下崗在就業(yè)服務活動,建立“下崗失業(yè)人員社區(qū)管理跟蹤服務卡”,及時為下崗失業(yè)人員提供符合實際情況的就業(yè)崗位。截止目前,共為28名異地退休人員辦理了養(yǎng)老金資格認證,為符合條件的20xx多名居民辦理了養(yǎng)老保險,補貼金額達58萬余元;二是全面開展民政、殘聯(lián)工作。按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,街道堅持“以民為本、為民解困”的宗旨,為轄區(qū)28戶患重大疾病的困難家庭申請了醫(yī)療救助金共計**元,緩解了低保戶及低收入家庭的看病難問題;完善重點優(yōu)撫對象檔案,為3名家庭困難的優(yōu)撫對象申請“解三難”資金16000元;通過開展困難群眾慈善幫扶活動,為42戶特困家庭申請慈善幫扶金12萬元,為2戶患重大疾病低保家庭申請市慈善總會困難群眾大病救助金38800元;奉獻愛心,為蘆山地震災區(qū)籌集捐款**元;三是回遷、拆遷工作穩(wěn)步進行。
            在完成周各莊圓滿回遷的基礎(chǔ)上,于8月1日啟動了小回遷安置工作,成立組織、制定方案、把握細節(jié)、服務居民,組織街、居、企業(yè)80余人,利用三天時間,完成了276戶居民的滿意回遷。同時,按照區(qū)委、區(qū)政府要求,一方面,選派精干力量配合做好薛營拆遷工作;另一方面,再次啟動朝陽市場拆遷,成立了四個工作小組現(xiàn)場辦公,積極與商戶聯(lián)系,努力尋求突破。
            一、努力學習,及時適應新的崗位。
            學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言,從團區(qū)委書記任上轉(zhuǎn)崗到街道主任,完成的是從團的干部到黨政領(lǐng)導的重大轉(zhuǎn)變。面對嶄新的工作內(nèi)容,工作環(huán)境,我深感責任重大,唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任,更加自覺刻苦地學習政治理論和業(yè)務知識,努力提高自身政治水平和各種能力,及早地適應新的工作崗位。
            一是認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認真學習“三個代表”重要思想,明確“三個代表”的科學內(nèi)涵,理解“三個代表”的精神實質(zhì),用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦,指導各項工作。同時,認真學習黨的路線、方針、政策,尤其是黨的xx大精神,掌握其精神實質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。
            二是認真學習業(yè)務知識。利用參加市委組織部舉辦的新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長培訓班和區(qū)委舉辦的“各類專題知識講座”,以及平時的自學,努力掌握擔任街道主任所必備的專業(yè)知識。特別加強了財務知識和稅務知識的學習,補上自己比較薄弱的一面。訂閱了《城市街區(qū)通迅》、《浙江民政》等雜志,從中學習上級的工作意見、政策法規(guī),借鑒外地的工作經(jīng)驗,增長自己的工作能力。三是學習領(lǐng)導科學和方法藝術(shù)。認真學習有關(guān)領(lǐng)導方法藝術(shù)方面的書籍,對《領(lǐng)導科學》雜志每期必精讀,從中學習決策方法,組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行藝術(shù)、領(lǐng)導藝術(shù),從而增強自己的領(lǐng)導能力。在理論學習的同時。虛心地向一些老同志學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風。并做到學以致用,把學到的本領(lǐng)運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎(chǔ)取得了一些成果,今年我結(jié)合社區(qū)工作撰寫的《論學習型社區(qū)的創(chuàng)建》一文在《衢州日報》理論專刊上發(fā)表,參加市里組織的副縣級領(lǐng)導雙推雙考也取得較好成績,名列第五。
            二、勤奮工作,盡力做好本職工作。
            任職以來,勇于實踐,大膽開拓,全力做好本職工作,主要做到“三抓”。
            1、抓調(diào)研,形成工作思路。2月份到位以后,深入到17個居委會和街居的2家企業(yè),開展調(diào)查研究,摸清家底,并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求,結(jié)合本街道的實際,形成了“以三個代表重要思想為指導,抓住舊城改造、社區(qū)規(guī)劃調(diào)整這一契機,以社區(qū)黨建為核心,社區(qū)服務為重點,作風建設(shè)為動力,抓好發(fā)展稅源經(jīng)濟一條主線,做到社區(qū)體制改革,社區(qū)運行機制二個到位,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展水平,社區(qū)建設(shè)水平干部隊伍素質(zhì)三個提高,全面提升街道工作水平”的工作思路。并將工作思路細化,制定出年度的。
            工作方案。
            下發(fā)到居委會和街道干部手中。
            2、抓落實,確保完成各項任務。
            (1)促進街居經(jīng)濟發(fā)展。一年來,我們以發(fā)展稅源經(jīng)濟為街道經(jīng)濟工作的生命線。以招商引資工作為抓手,解放思想狠抓落實,使街道經(jīng)濟保持了良好的運行態(tài)勢。一是確保稅收任務完成:由于舊城改造,轄區(qū)內(nèi)縣西街、北門街等主要商業(yè)街大面積拆遷,稅源大副度減少,發(fā)展空間受到限制,使今年本來就偏重的稅收任務更難以完成。面對這一現(xiàn)狀,我沒有消極悲觀,而是采取積極的措施,建立健全協(xié)稅護稅組織,舉辦街居干部稅務知識培訓,開展稅法宣傳,組織進行轄區(qū)內(nèi)個私企業(yè)經(jīng)營戶大調(diào)查,堅持“以挖、聯(lián)、引、查”四者并舉的稅收方針,以“不求階有,但求所在”的思路和“工作到位,服務到家”的作風,積極扶持幫助民營經(jīng)濟發(fā)展,想方設(shè)法開辟新的稅源,經(jīng)過上述努力,到11月底完成地稅的95%,國稅任務的91%,預算全年稅收任務可以完成。
            二是規(guī)范資產(chǎn)管理。按照“統(tǒng)一登記、統(tǒng)一建帳、統(tǒng)一合用樣本、統(tǒng)一對外洽談”的四統(tǒng)一規(guī)定,規(guī)范了集體資產(chǎn)的管理。集體資產(chǎn)的租賃、轉(zhuǎn)讓一律實行公開招標,杜絕了暗箱操作,有效地防止了資產(chǎn)流失,保證了街道集體資產(chǎn)的管理有章可循,有據(jù)可依,使資產(chǎn)效益最大化。今年投資6萬多元,與宏宇公司結(jié)清新橋街街中街的房款,辦理了房產(chǎn)證;同時,補辦了辦公樓五樓的房產(chǎn)證,確保了集體資產(chǎn)的保值增值。三是完成招商引資任務。建立招商引資工作領(lǐng)導小組,層層分解招商引資工作任務,加大招商引資宣傳力度,出臺招商引資獎勵政策,營造了全民招商的格局。目前共洽談招商引資項目12個,資金5900萬,到位資金550萬。
            (2)加強社區(qū)組織建設(shè)。進行社區(qū)規(guī)模調(diào)整,按照便于管理服務,便于社區(qū)資源合理配置,便于居民自治的原則,把17個居民區(qū)調(diào)整為9個社區(qū)。通過競爭上崗的方式,擇優(yōu)選用34名居委會干部。建立健全了社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會等社區(qū)組織,完善了保障服務等五個工作機構(gòu)。圍繞“五個明顯”進一步鞏固和完善了以街道黨工委為核心,社區(qū)黨的組織為基礎(chǔ),社區(qū)全體黨員為主體,社區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局。堅持社區(qū)黨建聯(lián)席會章程的各項制度,定期通報情況、征詢意見、交流經(jīng)驗、協(xié)調(diào)工作。在各個社區(qū)成立了社區(qū)黨建協(xié)調(diào)小組,形成了區(qū)、街、居三級縱向聯(lián)動,社區(qū)內(nèi)各類組織橫向互動的共建格局。在社區(qū)全體黨員中開展了“為黨旗添光彩、為社區(qū)作奉獻”主體活動。通過組建黨員志愿者隊伍、黨員責任區(qū)、黨員扶貧幫困基金會等形式,充分發(fā)揮了黨員在社區(qū)建設(shè)、服務、管理中的先鋒模范作用。以黨建帶團建,健全團工委組織,充分發(fā)揮先進青年群眾組織及黨的后備軍作用。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十四
            20__年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,結(jié)合實際,團結(jié)務實,合力攻堅,全面推進各項工作開展,經(jīng)濟社會呈現(xiàn)了繁榮、發(fā)展、穩(wěn)定的良好局面?,F(xiàn)將20__年度主要工作情況總結(jié)如下:
            一、多措并舉促和諧,社會穩(wěn)定發(fā)展。
            (一)主要經(jīng)濟指標達到預期效果。認真落實區(qū)委、區(qū)政府部署的各項經(jīng)濟指標,準時上報每月數(shù)據(jù)及臺賬,積極開展城鄉(xiāng)一體化調(diào)查及各項社會調(diào)查,按階段完成普查工作任務,單位核查率達100%。全年共上繳區(qū)財政專戶非稅收入281.5萬元,分別為社會撫養(yǎng)費征收48.3萬元,國有資產(chǎn)收入233.2萬元,完成固定資產(chǎn)投資1.2億。積極組織完成招商引資工作,引進廣東隆泰生物技術(shù)有限公司到湞江產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園落戶,主要從事保健產(chǎn)品研究及開發(fā)。此外,我辦負責的棚戶區(qū)改造二期工程本年度投資額為6.58億元,超過了韶湞辦發(fā)〔20__〕6號文件中要求超過6億元的投資任務,各項經(jīng)濟建設(shè)指標達到又好又快發(fā)展。
            (二)棚改工作有序推進。一是及時召開專題分析和工作推進會議,重新調(diào)整分工,明確責任。設(shè)立棚改辦公室,購置檔案柜,指定專人管理檔案,實行檔案移交和檔案借閱制度,并對棚改以戶為單位實行一戶一檔管理。二是針對征拆工作存在問題進行再動員,深入細致做好宣傳工作,加大摸排力度,認真核查,針對每一戶不愿搬遷的對象進行造冊登記,落實責任包干。截止目前,辦事處共有原曲仁礦棚戶區(qū)改造建設(shè)、新客運東站、棄土場工程項目的五個征拆工作,需周轉(zhuǎn)臨時安置住戶279戶,已完成臨時周轉(zhuǎn)__1戶,尚需動員住戶118戶。
            (三)轄區(qū)和諧穩(wěn)定。今年以來,特別是“七一”期間、抗戰(zhàn)勝利70周年紀念活動和世錦賽等各個敏感時期,我辦結(jié)合實際,成立領(lǐng)導小組、制定工作方案、定期召開會議研究部署維穩(wěn)工作,對重點人員、重點問題指定專人負責跟蹤落實,制定行之有效的工作措施,包案處置落實到人。據(jù)統(tǒng)計,20__年全辦共成功調(diào)解民事糾紛132宗,創(chuàng)建無民轉(zhuǎn)刑案件、無刑事案件、無民間糾紛激化、無到省進京上訪事件,糾紛調(diào)解率100%,有效確保轄區(qū)和諧穩(wěn)定。
            (四)加強監(jiān)督檢查確保平安。一是高度重視安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全及三防工作。多次組織對“四小”場所及企業(yè)開展地毯式排查,對無消防器材和滅火器過期的四小場所提出警訓和整改,排除轄區(qū)內(nèi)的火災隱患。據(jù)統(tǒng)計,全年共組織大檢查共計60余次,其中聯(lián)合上級部門共計12次,辦事處主要領(lǐng)導參加共計32次。共檢查43家“四小”場所,5家學校,2家企業(yè),1家醫(yī)院,共發(fā)現(xiàn)安全隱患22處,下發(fā)整改通知書12份,現(xiàn)場督促整改10處,整治效果明顯有效。二是以棚戶區(qū)改造工程施工現(xiàn)場及煤矸石為巡查重點。在暴雨防汛期間,每日堅持零匯報,實行24小時輪流值班制。并妥善處理20__年5月19日至20日的洪災險情,做好受災居民的情緒安撫和疏導搬離,與施工工地協(xié)調(diào)排水處置,安全轉(zhuǎn)移受災居民32人。
            (五)依法執(zhí)政和依法行政工作取得了新進展。將依法執(zhí)政和依法行政工作擺上議事日程,常抓不懈,修訂了適合實際的相關(guān)制度,規(guī)范機關(guān)干部依法行政行為,嚴格行政執(zhí)法管理,切實加強依法行政、政務公開和政務監(jiān)督工作,認真開展“六五”普法工作,全面推進依法治理,全年無違反政策制度行為發(fā)生。
            (六)認真開展武裝及“雙擁”工作,始終把擁軍愛國作為開展軍民共建活動的主要內(nèi)容。結(jié)合春冬季征兵、八一建軍節(jié)等活動,積極鼓勵職工適齡子女參軍。同時,大力支持配合退役士兵安置工作。20__年,我辦共有4人報名入伍,體檢合格人數(shù)1人,圓滿地完成了征兵任務。
            (七)加強管理違法占地。高度重視違法建設(shè)工作,安排相關(guān)工作人員貫徹落實“每日一巡”,堅決遏制違章建筑蔓延。據(jù)統(tǒng)計,今年發(fā)現(xiàn)違章建筑0處,違規(guī)搭建鐵硼3處,已上報至區(qū)城管局對其進行強拆,杜絕違建發(fā)生。
            二、多管齊下推工作,堅持為民服務。
            (一)民生保障和扶貧雙到工作有序開展。20__年以來,我辦以社會保障為重點,積極開展各項社會事務工作。第一,認真落實勞動和社會保障相關(guān)政策,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,全面完成城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)保繳費工作和醫(yī)療保險參保任務。第二,加大民生保障力度,一方面是積極組織落實救災救濟,認真做好社會救助工作。截止到20__年12月份,除去新增和退出的低保戶人數(shù),全年共有低保戶80戶、140人,享受低保金額637980元。在很大程度上解決部分群眾生活、醫(yī)療困難的問題,促進了社會和諧穩(wěn)定。另一方面是深入推進黃浪水村貧困戶的扶貧幫困工作,20__年共落實幫扶資金10000余元。第三,落實保障性住房基礎(chǔ)工作,棚戶區(qū)改造征地和新汽車東站征地工作全面推進。第四,落實自籌人員經(jīng)費保障,無擅自增加人員,及時辦理減員手續(xù),及時足額發(fā)放工資、退休金,按規(guī)定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌人員繳交養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金。
            (二)計劃生育工作穩(wěn)步推進。全年共開展兩次集中服務活動,制定《辦事處20__年春季計劃生育集中服務月活動實施方案》、《辦事處20__年秋季計生服務活動工作方案》等相關(guān)文件,加大清理“四術(shù)”庫存力度,取得了一定成效。共落實“四術(shù)”31例,其中上環(huán)23例、結(jié)扎8例。此外,加強隊伍建設(shè),努力提高工作人員業(yè)務能力。20__年,共舉辦7次業(yè)務培訓,培訓108人次。同時按時落實計生干部及居委計生專干的工資待遇,提高計生干部的計生補貼,將計劃生育層級動態(tài)管理責任制落到實處,充分調(diào)動計生工作人員的積極性。20__年度,共投入4.2萬元用于兌現(xiàn)層級動態(tài)管理責任制獎罰。加大宣傳教育力度,開展多項大型集中宣傳服務活動,分別在元旦春節(jié)期間、“5.29協(xié)會會員活動日”、“7.11世界人口日”等節(jié)日紀念日,協(xié)同各級計生協(xié)開展了集中宣傳服務活動,活動以舉行游園活動、政策咨詢、座談、舉辦抽獎活動、發(fā)放宣傳品、避孕藥具等多種形式開展,加深轄區(qū)居民對計生政策的認識,提高法制意識,取得了良好的宣傳教育效果?;顒庸舶l(fā)放宣傳小冊3500份、避孕藥具300余盒,共投入活動經(jīng)費約2萬元。
            三、多種形式抓黨建,加強作風建設(shè)。
            (一)深入開展領(lǐng)導干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作。自領(lǐng)導干部駐點直接聯(lián)系服務群眾工作開展以來,我辦結(jié)合實際、明確分工,堅持每周三坐班制,為群眾排憂解難。此外,切實加強支部黨員管理,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,制定“量化積分制”管理方案,將黨員的學習教育、履行義務、服務群眾、本職工作等不同情況進行詳細記錄,作為黨員日常行為積分的重要依據(jù),讓黨員考核評價用‘積分’說話。截止20__年12月底,我辦共收集群眾意見85條,幫助群眾解決問題85個。
            (二)強化效能提高廉潔意識。一是積極探索長效機制,結(jié)合工作實際和工作崗位明確工作職權(quán),開展廉政風險防控,筑牢防線。二是以規(guī)范管理,落實制度為目標,進一步增加公開透明的辦事程序,規(guī)范了財務制度,全面公開老百姓關(guān)心的熱點、難點問題。三是加強加大黨風廉政宣傳力度。通過系列廉政工作開展,強化黨員干部機關(guān)效能意識,提高了黨員領(lǐng)導干部的自身素質(zhì),增強了努力工作的干勁、勤政為民的意識。
            四、存在問題。
            在取得成績的同時,我們必須清醒地認識到我們工作中存在的一些困難和不足:一是經(jīng)濟建設(shè)較為落后,沒有稅收產(chǎn)生。二是辦事處財力有限,資金籌措困難,轄區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)維護較難完善。三是棚戶區(qū)改造補征地工作中,仍有部分問題難以協(xié)調(diào)解決,導致征地工作難以順利開展。四是大塘山安置區(qū)工作產(chǎn)生的矛盾隱患仍存在,維穩(wěn)壓力較大。五是一些群眾關(guān)注的熱點、難點問題有待進一步解決。這些問題需要我們進一步采取切實有效的措施,在今后工作中認真加以解決。
            五、工作思路。
            1、切實做好拆遷安置和信訪維穩(wěn)工作,繼續(xù)全力協(xié)助配合市、區(qū)相關(guān)部門做好棚戶區(qū)改造建設(shè)、拆遷安置工作及市區(qū)棚戶區(qū)改造宣傳工作。妥善解決居民內(nèi)部矛盾,使棚戶區(qū)改造項目能夠如期進行。
            2、繼續(xù)抓好人口計生工作,提高服務水平。
            3、切實把各項救助工作落實到實處,不斷推動和諧轄區(qū)、和諧家庭建設(shè),自覺樹立良好的社會形象。
            4、強化就業(yè)服務、全面推進就業(yè)再就業(yè)政策落實,開展就業(yè)再就業(yè)政策宣傳,用好用足政策,充分發(fā)揮效應。
            5、繼續(xù)抓好其它各方面的工作,保證各項事業(yè)的順利發(fā)展。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十五
            20—年,是實現(xiàn)“—”規(guī)劃的重要之年,也是率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的關(guān)鍵之年。在區(qū)委、區(qū)政府和開發(fā)區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導下,街道以“山水、人文”目標定位,重點突出“加快轉(zhuǎn)型升級,著力改善民生,促進社會和諧”工作主題,整合資源、增強合力,全力以赴保增長,只爭朝夕抓建設(shè),街道上下團結(jié)拼搏,攻堅克難、勇于創(chuàng)新,呈現(xiàn)出綜合實力穩(wěn)步提升,轉(zhuǎn)型升級步伐加快,城市建設(shè)展現(xiàn)新貌,改革創(chuàng)新力度加大,民生民本持續(xù)增進,黨的建設(shè)全面加強的生動局面。具體體現(xiàn)在以下四個方面:
            一、搶抓機遇,突出重點,經(jīng)濟發(fā)展持續(xù)推進。
            一年來,面對復雜多變的國內(nèi)外形勢,街道堅持促轉(zhuǎn)型,調(diào)結(jié)構(gòu),穩(wěn)增長,經(jīng)濟建設(shè)實現(xiàn)了“穩(wěn)中求進,好中求快”的良好局面。20—年,街道實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值17.23億元,同比增長6%,工業(yè)總產(chǎn)值42億元,工業(yè)銷售41億元,同比增長8%和8%;街道、村二級總資產(chǎn)達8.4億元,實現(xiàn)集體收入1.15億元,同比增長31.3%和36%,街道完成固定資產(chǎn)投入達5.5億元,綜合實力切實增強。
            (一)推進項目建設(shè),增強經(jīng)濟實力。按照既定的發(fā)展戰(zhàn)略,到“—”期末,街道經(jīng)濟要在六個方面實現(xiàn)新突破:
            一是農(nóng)戶戶均分紅福利要實現(xiàn)一萬元;。
            二是集體經(jīng)濟穩(wěn)定收入增2億元;。
            三是固定資產(chǎn)投入要達到30億元;。
            四是實現(xiàn)新增全口徑年財政收入達到4億元;。
            五是六個農(nóng)村社區(qū)實現(xiàn)年穩(wěn)定收入均達20—萬元;。
            六是新增二產(chǎn)、三產(chǎn)載體建筑綜合體要達到70萬平方米。
            根據(jù)這一發(fā)展戰(zhàn)略,一年來,街道切實把促轉(zhuǎn)型、調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長,當做街道經(jīng)濟發(fā)展的重中之重來抓,項目建設(shè)快速推進,載體建設(shè)成效突出。
            五是切實抓后勁項目的規(guī)劃,占地面積16畝的液化站西側(cè)地、占地面積13畝的派出所西側(cè)等地塊,正在抓緊規(guī)劃、論證,力爭早開工,為街道集體經(jīng)濟發(fā)展注入新的后勁。
            (二)搶抓發(fā)展機遇,增強發(fā)展后勁。一年來,街道圍繞既定的“—”發(fā)展戰(zhàn)略。緊緊抓住輕軌2號線、4號線穿越的發(fā)展機遇,統(tǒng)籌規(guī)劃,創(chuàng)新思路,以開發(fā)服務業(yè),開發(fā)總部經(jīng)濟為主攻方向,加快實施“退二進三”,培育新的經(jīng)濟增長點,大力度回購目前經(jīng)營狀況差,但資產(chǎn)資源較好的企業(yè),20—年先后收購富利達等企業(yè)3家,回購資金達1.3億元,回收土地80畝,建筑面積達3.04萬平方米。對這些回購企業(yè),街道做到:高標準定位,高起點規(guī)劃,切實為街道的進一步發(fā)展增添新的后勁。
            (三)突出招商引資,實現(xiàn)更大突破。一年來,堅持“招商門檻不放低,引資標準要提高”的招商原則、以收集信息、以商引商、項目跟蹤為手段,招商、招稅工作取得新進展,歐尚等國際知名企業(yè)已簽訂了落戶的合作意向,注冊資金1000萬美元的旭南順洗實業(yè)發(fā)展有限公司已落戶。
            二、創(chuàng)新理念、強化管理,城市形態(tài)不斷優(yōu)化。
            一年來,街道立足于區(qū)位特征和資源稟賦,不斷更新理念,以“再城市化”推動城市功能大提升,環(huán)境大改善,產(chǎn)業(yè)大發(fā)展。堅持在“發(fā)展中保護環(huán)境,在保護中促進發(fā)展”,從而使城市形態(tài)不斷豐富,城市品位不斷提升。
            (一)拆遷安置工作取得新突破。拆遷安置是實現(xiàn)“再城市化”的必然之路。一年來,街道黨工委一班人,始終把拆遷安置與改善人民生活、加快經(jīng)濟發(fā)展、提升城市品位緊密地聯(lián)系在一起,切實增強危機感、責任感和使命感,不斷增強攻堅克難的辦法與思路,明確任務,細化責任,堅持“一個政策拆到底、一把尺子量到底、一個標準補到底”,找準定位,咬定目標,不為困難所懼,不為壓力所倒,傾全街道之智慧,集全街道之力量,從而使拆遷安置工作取得了突破性進展。在對輕軌2號線的拆遷攻堅戰(zhàn)中,參加拆遷的同志們表現(xiàn)了良好的精神風貌,按照各自的分工,發(fā)揚“5+2”、“白+黑”的拼搏精神,攻堅克難,確保了輕軌2號線的正常施工。20—年,街道共完成企業(yè)拆遷10家,居民住宅拆遷11家,清理承租戶200多戶,為促進經(jīng)濟發(fā)展,推進城市管理奠定了良好的基礎(chǔ)。
            (二)環(huán)境建設(shè)取得新進展。一是城鄉(xiāng)一體化建設(shè)加快發(fā)展。城鄉(xiāng)一體化建設(shè),是率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化的必然舉措。一年來,街道按照城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的具體要求,先后對六個農(nóng)村社區(qū)居委會及繞城高速沿線,開展了大規(guī)模的集中整治行動,并切實在長效管理上下功夫,街道累計投入整治資金5572萬元,完成自然村莊的改造15個,粉刷墻面70萬平方米,新裝路燈395盞,新建垃圾中轉(zhuǎn)站7座,改造道路2條,拆除舊廣告牌280塊,面積達980平方米;二是紅旗街道的創(chuàng)建工作深入開展。一年來,街道以獨特的人文環(huán)境為實際,堅持把創(chuàng)建紅旗街道與不斷提升轄區(qū)人文、生態(tài)環(huán)境相結(jié)合,堅持向創(chuàng)建工作的內(nèi)涵與深度進軍,堅持把創(chuàng)建紅旗街道與創(chuàng)省級示范路的鞏固、提高相結(jié)合,形成了我們獨特的創(chuàng)建模式,并取得了明顯成效。20—年,街道再一次評為市紅旗街道。三是市容環(huán)衛(wèi)杯競賽活動捷報頻傳。20—年是環(huán)境建設(shè)年,區(qū)城管委和開發(fā)區(qū)管委會先后開展了第五屆和第一屆市容環(huán)衛(wèi)杯競賽活動,這些活動時間長、任務重、要求高。環(huán)衛(wèi)所、城管和相關(guān)的社區(qū)居委會本著高度的責任感,積極參與,賽出了風格,賽出了水平,賽出了我們?nèi)藠^發(fā)有為的精神風貌,涌現(xiàn)出作業(yè)標兵和作業(yè)能手共45人,促進了城市管理工作的深入開展。
            (三)生態(tài)文明取得新成就。“既要金山銀山,更要碧水藍天”這是我們一直堅持的發(fā)展理念,我們清楚地認識到:從宜居、利居到樂居,要的不僅是數(shù)據(jù)的提升,更是人與環(huán)境的和諧共同。一年來,街道切實完善街道、村二級環(huán)保監(jiān)管機制,建立健全環(huán)境風險預警的防范系統(tǒng),突出重點區(qū)域,重點行業(yè),重點企業(yè),堅持節(jié)能減排綠色增長不動搖。先后接通污水管網(wǎng)22公里,疏通河道6.3公里,清理淤泥7萬方,新增綠化57畝,保護了轄區(qū)環(huán)境,推進了街道的生態(tài)文明建設(shè)。
            三、服務民生,促進和諧,推進社會事業(yè)進步。
            社會管理說到底是對人的管理,以人為本是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。一年來,我們始終堅持社會的公平正義,高度關(guān)注民生,強化社會管理,注重情緒疏導,加大幫扶力度,推進社會進步,促進社會和諧,努力構(gòu)建發(fā)展共建,成果普惠的新局面。
            (二)社會保障工作在平凡中求突破。社會保障是一項民生工程。一年來,街道始終堅持社會的公平正義,高度關(guān)注生活失意、工作失業(yè)、感情受挫的群體,切實改善民生,優(yōu)化社會服務,提供更多的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造、創(chuàng)新機會。20—年,街道新增就業(yè)崗位1.1萬個,有352名困難職工得到就業(yè)幫助;有168戶低保戶和低保邊緣戶得到救助,救助金額70萬元;有177名孤寡老人、殘疾人、軍烈屬得到撫恤和定額補助,補助金額80.45萬元;街道“五險”累計參保人數(shù)已達5.5萬人,基本實現(xiàn)社會全覆蓋。
            (三)平安建設(shè)在維穩(wěn)中求推進。一是社會管理創(chuàng)新得到深入開展。隨著社會的發(fā)展,群眾的思想更加活躍,要求更加廣泛,他們迫切希望生活質(zhì)量不斷提升,切身利益得到維護,公平正義得到有效保障,群眾的期待就是我們努力的方向。一年來,街道共接待上訪人員7批,共61人次,共答復市委書記、市長信箱和區(qū)長信箱14份,公共監(jiān)督122份,寒山聞鐘127份,上級交辦的有關(guān)信件25份,處理交辦便民服務中心工單489份,調(diào)處成功率達100%;二是安全生產(chǎn)管理機制得到加強。一年來,街道共組織安全生產(chǎn)大檢查6次,查出安全隱患26處,當即整改24處,簽訂安全生產(chǎn)責任書362份,南石湖觸電傷亡等事故得到了及時的處理,維護了社會穩(wěn)定;三是保駕護航的作用得到發(fā)揮。派出所和城管切實肩負起了維護社會穩(wěn)定、維護經(jīng)濟社會發(fā)展的生力軍作用,高科技偵查手段不斷提高,開展一系列專項整治活動,確保了社會和諧穩(wěn)定,紅莊村管理模式得到上級的充分肯定,管理經(jīng)驗得到有效推廣。一年來,南區(qū)派出所共接處警20947起,立各類刑事案件1484起,破案154起,刑事打擊處理人數(shù)163人,抓獲在逃人員45名,查處治安行政案件1207起,治安處罰283人,妥善處理群體性事件3起,尹山、蘇震桃關(guān)口抓獲各類違法犯罪嫌疑人402,其中網(wǎng)上在逃人員32名,繳獲毒品42克,管制刀具10把,7名醉酒后駕駛車輛違法行為人被處以治安拘留,查扣“三小車”689輛,有效地下降和遏制了道路交通事故的發(fā)生。
            (四)文化在發(fā)展求繁榮。街道堅持“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),爭先領(lǐng)先率先”,注重傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文明兼收并蓄,本土文化和外來文化融合發(fā)展,大眾文化和精品文化齊頭并進,以文化的融合促進新老人的融合,從而使改革的思維更活躍,探索的氛圍更濃厚,創(chuàng)新的動力更強勁。一年來,街道切實加強文化事業(yè)建設(shè),科普宣傳、法制教育、文體活動深入開展,居民綜合素質(zhì)得到全面提升。5月中旬,街道組織的“開展全民健身,共創(chuàng)和諧”的廣場舞比賽,有關(guān)部門踴躍參與、爭相獻藝,表現(xiàn)出了對文化事業(yè)的濃厚興趣;街道組織開展的“迎接、邁向現(xiàn)代化”的五場演講活動,極大地調(diào)動了廣大青年學文化、學知識的積極性;群眾性自發(fā)文體活動定期開展。一年來,街道共組織和參與各類文藝匯演15場,有力地推動街道文化事業(yè)的大發(fā)展、大繁榮。
            (五)文明創(chuàng)建工作在奮進中求實效。“文明贏得尊重,誠信贏得未來”。一年來,街道認真貫徹區(qū)創(chuàng)建辦關(guān)于文明城市長效管理工作的具體布置,確立新理念,提振精氣神,加強領(lǐng)導,廣泛發(fā)動,強化責任,落實措施,形成了黨員干部重視,群眾積極參與的良好氛圍,為確保創(chuàng)建任務的完成打下了良好的基礎(chǔ)。派出所、工商等部門形成制度,加強對“網(wǎng)吧”的管理,堅持杜絕未成年進“網(wǎng)吧”;城管經(jīng)常性對轄區(qū)市容市貌進行管理,對亂停、亂放進行制止,切實維護市容秩序;環(huán)衛(wèi)所對轄區(qū)道路做到:定人、定任務,實行全天候保潔;相關(guān)社區(qū)居委會加強日常管理,規(guī)劃小區(qū)秩序,確保小區(qū)整潔、環(huán)境優(yōu)美;街道積極組織志愿者開展活動,全力維護交通安全。強有力的工作措施,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的工作機制,促進了文明創(chuàng)建長效管理工作的順利開展、圓滿完成了創(chuàng)建任務,受到了上級的充分肯定。
            (六)國防教育在成績中求提高。國防是一個國家生存和發(fā)展的重要保障。一年來,街道認真貫徹落實《兵役法》,宣傳一人當兵、全家光榮的優(yōu)良傳統(tǒng)。真正做到:思想上重視、宣傳上到位,措施上得力,極大地激發(fā)了廣大青年踴躍報名應征的愛國熱情。20—年先后有12名優(yōu)秀青年,帶著青春的夢想,告別故鄉(xiāng),奔向綠色軍營;先后有10名籍現(xiàn)有軍人在部隊立功嘉獎,有力地支持了部隊的革命化,正規(guī)化,現(xiàn)代化建設(shè)。
            四、圍繞發(fā)展,加強管理,黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)持續(xù)增強。
            一年來,街道黨工委按照思想純潔、作風純潔、隊伍純潔、清正廉潔的具體要求,緊緊抓住“基層建設(shè)年”契機,扎實推進爭創(chuàng)學習型黨組織和爭創(chuàng)學習型黨員活動的深入開展,為“明天更美好”等主題教育活動的開展,提供了強有力的組織保證。
            (一)增強學習氛圍,提高領(lǐng)導水平。一年來,街道黨工委積極提倡濃厚的學習氛圍,堅持勤奮學習,善于學習,認真抓好黨工委中心組的理論學習,做到集中學習與分散學習相結(jié)合,并積極倡導自我學習的良好氛圍,分批完成了中層干部在昆山和區(qū)委黨校進行的理論培訓;分批完成了副職以上干部在杭州浙大進行的為期四天的理論學習。形式多樣的理論學習,使廣大黨員干部的文化水平有了不同程度的提高,執(zhí)政能力進一步加強,有力地推動了“明天更美好”等主題教育活動的圓滿完成。
            (二)增強黨性,提高執(zhí)政能力。一年來,街道以“基層組織建設(shè)年”的具體要求,切實把增強黨性意識,提高執(zhí)政能力,當作加強黨組織建設(shè)的主要任務來抓,認真落實發(fā)展黨員、“三會一課”、民主評議、黨費收繳等制度,黨組織的執(zhí)政能力切實得到增強;一年來,先后有50名優(yōu)秀積極分子被發(fā)展為中共預備黨員,按期轉(zhuǎn)正黨員71名;一年來,機關(guān)、企事業(yè)單位和部分社區(qū)黨組織,通過“七?一”活動,通過重溫入黨宣誓,通過紅色之旅活動,使廣大黨員干部的黨性意識進一步增強,并涌現(xiàn)出一大批特色鮮明、有影響力的先進典型,有15個基層黨組織和75名黨員,分別被區(qū)、開發(fā)區(qū)和街道評為先進集體和個人,南石湖社區(qū)開展創(chuàng)建黨建示范點活動獲得通過,受到了上級的好評;一年來,非公黨建工作蓬勃開展,街道黨工委按照:“成熟一個,創(chuàng)建一個,鞏固一個,提高一個”的具體要求,抓好非公企業(yè)的黨建工作,規(guī)范管理,完善服務,完成黨章規(guī)定的黨的基層組織的基本任務。20—年,街道新建非公經(jīng)濟黨組508個,非公經(jīng)濟黨組織已達2個,創(chuàng)建率達到85%,為實現(xiàn)黨建工作全覆蓋奠定了基礎(chǔ)。
            (三)增強廉政意識,提高據(jù)腐防變能力。一年來,街道黨工委、紀工委切實加強黨風廉政建設(shè),堅持“標本兼治,綜合整治,懲防結(jié)合,注重預防”工作方針,堅持勤政高效,堅持把改革的推動力、教育的說服力、制度的約束力結(jié)合起來,積極營造“以廉為榮,以貪為恥”的良好氛圍,并從三個方面著手,切實增強黨員干部的勤政廉政意識。
            二是組織領(lǐng)導干部開展廉政知識測試,強化廉政法律法規(guī)知識;。
            三是對黨員干部進行廉政警示教育,通過對第二看守所的參觀,通過聽犯人的懺悔錄,讓廣大黨員干部感受頗深,受到深刻的警示教育,告誡黨員干部要增強黨性修養(yǎng),加強自身免疫能力,防患于未然。
            (四)增強創(chuàng)優(yōu)意識,實現(xiàn)新的突破。一年來,街道黨工委堅持以黨的建設(shè)為中心,經(jīng)濟發(fā)展為主線;始終堅持“三創(chuàng)、三先”精神;始終堅持通過加強黨的建設(shè),促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展,營造了學習先進,崇尚先進,爭當先進的濃厚氛圍,創(chuàng)先爭優(yōu)工作突現(xiàn)新突破,涌現(xiàn)出一大批先進集體和個人。
            總的來說,過去的一年,我們最大的收獲是經(jīng)受住了嚴峻復雜經(jīng)濟社會形勢的重大考驗,積累了加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的信心和決心。同時,我們必須清醒的看到,我們在經(jīng)濟發(fā)展和社會管理等方面存在的問題還很多,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:加快項目推進辦法和融資渠道還不多,攻堅克難的拆遷辦法還不夠,勞動就業(yè)、社會保障、城市管理的任務還相當繁重,社會民生事業(yè)有待于進一步改善,人民群眾的利益訴求日益多元化,信訪維穩(wěn)形勢不容樂觀,社會管理的功能還不夠完善,這些問題都有待于我們在今后的工作中認真加以思考和解決。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十六
            20xx年,街道黨委、辦事處工作的總體思路是:緊緊圍繞“一條主線”,即以深入開展黨的群眾路線主題教育實踐活動為主線,以“社會穩(wěn)定、民生改善、文明和諧”為工作目標,以“八法工作制”、機關(guān)績效考核和社區(qū)工作人員日常行為規(guī)范為抓手,努力提升街道社區(qū)工作水平,真正使街道社區(qū)成為維護維護穩(wěn)定的第一防線,服務居民的第一平臺,發(fā)展經(jīng)濟的第一環(huán)境。
            1、強化黨的思想、作風建設(shè)和廉政建設(shè)。嚴格落實黨委理論學習中心組學習制度,深入開展黨的群眾路線主題教育實踐活動,全面加強思想、學習、工作、生活作風建設(shè),真正做到為民、務實、清廉。
            2、強化街道社區(qū)干部隊伍建設(shè)。繼續(xù)扎實開展干部作風建設(shè)活動,做到考核有目標,激勵有手段,約束有制度。督促街道社區(qū)干部加強黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉,全面提高自身的素質(zhì)。
            3、強化基層黨組織建設(shè)。提高社區(qū)兩委成員做群眾工作、努力創(chuàng)新、抓班子帶隊伍的能力;加強黨員教育陣地建設(shè)和黨員的管理服務工作,切實加強基層組織建設(shè)。
            4、強化街道社區(qū)制度建設(shè)。進一步完善街道學習、考勤、監(jiān)督檢查等各項制度和社區(qū)重大事項申報、政務、居務、財務公開等相關(guān)制度,切實形成按制度辦事、靠制度管人的機制。
            大力加強社區(qū)建設(shè),打造特色社區(qū);著重培育和發(fā)展社會組織,制定社會組織發(fā)展扶持計劃;認真落實各項惠民政策,通過整合和發(fā)掘社會資源、幫助低保家庭、困難群眾、殘疾等弱勢群體不斷提高生活水平;進一步完善公共就業(yè)服務體系,落實就業(yè)扶持政策;建立健全居家養(yǎng)老服務網(wǎng)絡(luò),拓展服務領(lǐng)域,大力推行居家養(yǎng)老服務的'養(yǎng)老模式;加強計劃生育管理工作,進一步落實人口與計生目標管理責任制,穩(wěn)定低生育水平;大力開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,豐富群眾文化生活,繁榮社區(qū)文化;扎實開展科普示范社區(qū)創(chuàng)建工作,以開展科普宣傳、科技培訓、科學素質(zhì)教育為街道社區(qū)的創(chuàng)建著力點,全面提高轄區(qū)居民的科學意識;廣泛動員全社會各方面力量,以“老少共建文明社區(qū)”活動為載體,全力構(gòu)筑學校、家庭、社會“三位一體”的未成年人思想道德建設(shè)體系。
            加強環(huán)境衛(wèi)生管理,開展“美好家園”行動;發(fā)揮街道綜合管理聯(lián)合執(zhí)法辦公室的作用,對重點地段和重點區(qū)域進行重點控制和整治,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;抓好各社區(qū)的物業(yè)管理工作,定期召開由社區(qū)、業(yè)主代表、物業(yè)公司組成專題會議,明確責任,分析解決問題。繼續(xù)推行網(wǎng)格化管理,對網(wǎng)格內(nèi)各項資源進行整合,使網(wǎng)格管理真正見到成效。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十七
            本人分管紀檢監(jiān)察、督查、宣傳和信訪穩(wěn)定工作。一年來,在市委和市紀委的正確領(lǐng)導下,我依照市紀委的部署安排,認真展開駐在部分的紀檢監(jiān)察工作,積極協(xié)助駐在部分展開好黨風廉政建設(shè),同時努力抓好分管的其他工作,現(xiàn)將全年工作情況報告以下:
            一、加強修養(yǎng),保持良好道德操守。作為一位入黨多年的黨員領(lǐng)導干部,我牢記使命和黨員應有的政治信念和政治操守,不斷加強黨性修養(yǎng),果斷貫徹執(zhí)行黨的線路方針政策和市委、市政府的決策部署,在政治上、思想上、行動上與中心和省市委保持高度一致。自覺遵守社會公德和職業(yè)道德,重視個人德行修養(yǎng),牢記自己的社會義務和家庭責任,對社會盡職、對家庭盡責,對父母盡孝,和睦家庭,友善親友,善待同事。尋求健康生活,培養(yǎng)積極向上的道德情操。
            二、不斷學習,逐漸提升履職能力。我深知學習是提升素質(zhì)之要,“三寬四有”要求我們領(lǐng)導干部要具有很高思想道德修養(yǎng)和較強的領(lǐng)導本領(lǐng)、執(zhí)行能力,這些必須通過學習來獲得。我平時能夠把學習放在重要位置上,認真學習政治理論、學習先進的業(yè)務知識,學習各種典型的寶貴經(jīng)驗,重視與自己工作和工作領(lǐng)域相干政策法規(guī)的學習,通過學習,自己知識面、眼界和思路得到了很好的拓展,思想和道德修養(yǎng)得到了加強,胸懷變得更加開闊,履職能力能力得到了較大提升。
            三、認真履職,努力創(chuàng)造良好業(yè)績。紀檢監(jiān)察方面,我嚴格依照監(jiān)督實施意見和細則組織展開七個方面的監(jiān)督,履行監(jiān)督流程,完善監(jiān)督制度,創(chuàng)新監(jiān)督手段。針對住建局部分實際創(chuàng)新防范措施和廉政教育方法,針對小人物大,我們延續(xù)展開了80后90后人生價值觀再造,引導青年人建立正確的人生觀,價值觀和權(quán)利義務意識;針對重點工程建設(shè)易發(fā)多發(fā)的現(xiàn)狀,我們創(chuàng)建了四合同制工作法,這一制度的實施,有效地預防了發(fā)生,使事業(yè)免受損失,也有效地保護了干部,我們的建設(shè)隊伍做到了既能干事又很干凈。在分管的其他方面,本人也能在局黨委的領(lǐng)導和幫助下,認真履職盡責,有效地展開工作,美滿的完成任務。
            四、扎實學法,提升依法行政水平。能積極參加局黨委中心組學習,主動參加各類法律學習培訓,認真學習法律和政策,增強法律意識和依法行政能力。作為一位紀檢監(jiān)察干部,不直接從事部分的行政管理工作,但對駐在部分的依法行政工作具有監(jiān)督責任,所以也必須學法懂法,因此,我不但學習紀檢監(jiān)察工作方面的法規(guī)條例,還認真學習駐在部分業(yè)務、專業(yè)方面法律法規(guī),保證監(jiān)督有占有效。
            五、保持正氣,塑造本身清廉形象。從事多年紀檢監(jiān)察工作,我深知己不正不能君子,監(jiān)督者必受監(jiān)督,我必須在廉政方面力求做得更好,所以我時刻緊繃廉潔自律這根弦,在思想上筑牢拒腐防變防線,做到慎權(quán)、慎獨,勤勞做事,清白為人,淡泊名利做廉政建設(shè)的榜樣。
            一年來,在同道們的幫助和支持下,工作學習各方面都有了一定的提升,但依然存在很多不足,需要改進和改善。新的一年我將更加努力地學習,更加努力地工作,為住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)實現(xiàn)大突破和早日建玉成面小康社會作出新的貢獻。
            街道辦個人年度工作總結(jié)篇十八
            20__年度在區(qū)衛(wèi)生計生局和街道黨工委的正確領(lǐng)導下,扎實開展計劃生育管理工作,積極統(tǒng)籌指導各社區(qū)工作站及計生兼職成員單位開展計生日常業(yè)務工作,圓滿完成了全年__轄區(qū)人口與計生目標管理責任制的各項指標任務。街道黨工委高度重視計劃生育工作,多次在黨工委會上研究部署計生工作。配齊配強計生工作隊伍,落實工作人員相關(guān)待遇,保證了隊伍的穩(wěn)定。
            一、加強制度建設(shè)。
            制定《__街道人口與計劃生育目標管理責任制考核方案》、《關(guān)于__街道創(chuàng)建市級流動人口計生協(xié)示范點的工作方案》、《__街道20__年孕前優(yōu)生健康檢查工作實施方案》等相關(guān)文件,有力推進了街道計生規(guī)范化管理工作。
            二、廣泛開展宣傳教育活動。
            開展豐富多彩的計生宣傳服務活動,并融入健康、文化要素,以此促進轄區(qū)社會家庭和諧發(fā)展能力建設(shè),提升__人口綜合素質(zhì)與衛(wèi)生計生工作水平。全年舉辦大型宣傳活動17場,參加人數(shù)達1530余人次。派發(fā)各種計生宣傳資料、宣傳品13000份。
            三、做好人口與計劃生育統(tǒng)計工作,及時檢測戶籍人口每月報表,流動人口每月報表。
            努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,并做好報表分析,為領(lǐng)導分析人口趨勢提供決策依據(jù)。
            四、落實優(yōu)生健康檢查及優(yōu)撫惠民工程。
            (二)是做好獎扶政策落實工作。共慰問計生苔花困難戶18戶發(fā)放慰問金9萬元;為特殊家庭15人申報扶助金15萬元;為留守兒童24人發(fā)放助學金4.8萬元,發(fā)放靈活就業(yè)人員獨生子女保健費1.54萬元。落實節(jié)育措施52例,發(fā)放節(jié)育獎55500元。
            五、加強流動人口計劃生育管理。
            (二)是引進來走出去,開展流動人口區(qū)域協(xié)作活動。分別與江西省贛州市安遠縣衛(wèi)計委高云山鄉(xiāng)和湖南攸縣春聯(lián)街道開展流動人口區(qū)域協(xié)作活動,簽訂《流動人口計劃生育管理和服務雙向協(xié)作協(xié)議書》,完善“一盤棋”工作機制,多渠道、多形式地推進區(qū)域內(nèi)外和部門之間的數(shù)據(jù)共享和業(yè)務協(xié)同,提高雙方的流動人口綜合服務管理水平。
            六、加強健康素養(yǎng)宣傳推廣。
            (二)是邀請健康教育講師團分組分別深入到各社區(qū)、企業(yè)、學校開展健康教育巡回宣講,主要宣講重大傳染病防治、公民健康素養(yǎng)、心理衛(wèi)生、職業(yè)危害、婦兒保健等知識,在居民中大力普及基本健康知識,提倡合理飲食、適量運動、戒煙限酒、心理健康的生活方式。
            今年以來由于計生政策的調(diào)整,計生工作的方式方法出現(xiàn)了很大的轉(zhuǎn)變,街道計生工作在街道領(lǐng)導的重視和指導下,經(jīng)全體工作人員的共同努力,克服各種困難,扎扎實實地做好計生基礎(chǔ)工作,圓滿地完成了上級下達的各項工作任務。