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        守規(guī)則的感悟和體會(huì)(優(yōu)秀12篇)

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            通過感悟,我們可以看清生活中的潛在意義,從而更好地理解和應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。在感悟中,我們應(yīng)該如何理解和認(rèn)識(shí)自己的情緒和情感的作用和影響?感悟是一種生活的智慧,以下是一些名人的感悟語錄,希望能夠給大家啟發(fā)。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇一
            懲戒規(guī)則在教育行業(yè)中扮演著至關(guān)重要的角色。作為一名教師,我深深體會(huì)到了懲戒規(guī)則所帶來的積極影響。在我的職業(yè)生涯中,我一直致力于將學(xué)生的潛能最大化發(fā)揮出來,而懲戒規(guī)則正是我實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的有力工具。然而,只有在正確的方式下使用這些規(guī)則,我們才能達(dá)到預(yù)期的效果。
            第二段:了解懲戒規(guī)則的重要性。
            作為一名教師,我們必須清楚了解并意識(shí)到懲戒規(guī)則的重要性。懲戒規(guī)則不僅能夠幫助學(xué)生意識(shí)到他們的錯(cuò)誤行為,還能夠讓他們了解到這些行為的后果。這種了解對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展非常重要。只有當(dāng)學(xué)生意識(shí)到錯(cuò)誤行為的后果時(shí),才能真正認(rèn)識(shí)到自己的過錯(cuò),從而改正并從中成長(zhǎng)。
            第三段:正確使用懲戒規(guī)則的方法。
            盡管懲戒規(guī)則對(duì)學(xué)生的發(fā)展至關(guān)重要,但我們必須記住,正確使用這些規(guī)則同樣重要。首先,我們應(yīng)該保持公正和公平。每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該根據(jù)自己的違法行為受到相應(yīng)的懲罰,而不是任意選擇。其次,我們應(yīng)該選擇適當(dāng)?shù)膽土P方式。不同的違法行為可能需要不同的方法來加以解決。最重要的是,我們必須放大教育的成分,使學(xué)生從中學(xué)到教訓(xùn),而不僅僅是承受痛苦或懲罰。
            第四段:培養(yǎng)學(xué)生自律和責(zé)任感。
            通過正確使用懲戒規(guī)則,我們可以培養(yǎng)學(xué)生的自律和責(zé)任感。當(dāng)學(xué)生知道他們的行為會(huì)受到相應(yīng)的懲罰時(shí),他們會(huì)更加積極地控制自己的行為,避免犯錯(cuò)。這種自律和責(zé)任感會(huì)在學(xué)生的日常生活中產(chǎn)生積極的影響。他們會(huì)變得更加自信,更能夠做出明智的決策,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人的發(fā)展和成功。
            第五段:總結(jié)。
            懲戒規(guī)則在教育中扮演著重要的角色,我們作為教師應(yīng)該清楚地了解和正確使用這些規(guī)則。只有在正確的方式下使用這些規(guī)則,我們才能培養(yǎng)學(xué)生的自律和責(zé)任感。通過這種方式,我們可以為學(xué)生的發(fā)展和成功提供最好的機(jī)會(huì)。每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該有機(jī)會(huì)改正錯(cuò)誤和成長(zhǎng),而懲戒規(guī)則正是他們走向成功的關(guān)鍵一步。所以,作為一名教師,我們應(yīng)該珍視和正確運(yùn)用懲戒規(guī)則,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)有秩序、有紀(jì)律的學(xué)習(xí)環(huán)境。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇二
            隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步和教育的普及,懲戒規(guī)則已成為學(xué)校管理的一項(xiàng)必要措施。作為教師,懲戒規(guī)則對(duì)我們的工作和生活有著重要影響。通過教育和管理經(jīng)驗(yàn)的積累,我深刻認(rèn)識(shí)到了懲戒規(guī)則的重要性,啟示和反思了許多。下面我將從懲戒規(guī)則的背景、實(shí)施和效果三個(gè)方面進(jìn)行論述,以此感悟心得體會(huì)。
            首先,懲戒規(guī)則的背景是我們今天教育管理的需求。隨著學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大和學(xué)生人數(shù)的增加,顯然無法依靠傳統(tǒng)的人與人之間的交流和約束來管束學(xué)生的行為。懲戒規(guī)則作為一種正式的約束和處罰機(jī)制,彌補(bǔ)了教育管理的空白。它具有明確的界限和懲戒力度,能夠更好地提醒學(xué)生和家長(zhǎng),讓他們明白哪些行為不被容忍,以及違規(guī)所帶來的后果是什么。與傳統(tǒng)的紀(jì)律約束相比,懲戒規(guī)則更加科學(xué)合理,能夠讓學(xué)生在安全、公平、有序的環(huán)境中學(xué)習(xí)。
            其次,實(shí)施懲戒規(guī)則需要教師的準(zhǔn)確判斷和恰當(dāng)應(yīng)對(duì)。作為教師,我們必須對(duì)學(xué)生的行為做出準(zhǔn)確判斷和評(píng)估。在使用懲戒措施時(shí),我們應(yīng)嚴(yán)格遵循學(xué)校的規(guī)章制度,遵守教育法律法規(guī),不可濫用職權(quán),損害學(xué)生的自尊和權(quán)益。當(dāng)學(xué)生有違規(guī)行為時(shí),我們應(yīng)當(dāng)先與學(xué)生進(jìn)行有效溝通,了解他們的內(nèi)心需求和原因,以此確保學(xué)生能聽進(jìn)去我們的意見并能夠引起他們的思考。在懲戒過程中,我們應(yīng)盡可能采用溫和的方式進(jìn)行引導(dǎo)和告誡,注重學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng),改正錯(cuò)誤的同時(shí),也要給予學(xué)生改正的機(jī)會(huì)。
            最后,懲戒規(guī)則的實(shí)施效果是教育管理的重要指標(biāo)。一方面,懲戒規(guī)則能夠幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤和責(zé)任,從而逐漸改進(jìn)不良行為,提高自己的品德素質(zhì)。另一方面,懲戒規(guī)則還能營造出一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使得課堂秩序更加井然有序,幫助學(xué)生更好地專心聽講和學(xué)習(xí)。懲戒規(guī)則的實(shí)施不僅對(duì)學(xué)生有積極影響,對(duì)教師和教育管理者也是一種提高教育水平的途徑。它要求教師在平時(shí)的工作中加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和專業(yè)能力的培養(yǎng),加強(qiáng)自身的職業(yè)操守,為學(xué)生樹立良好的榜樣。
            總之,懲戒規(guī)則對(duì)于教育管理是至關(guān)重要的。它在學(xué)校的規(guī)章制度中起到了一種規(guī)范、約束和引導(dǎo)的作用。在實(shí)施的過程中,教師要做到準(zhǔn)確判斷和恰當(dāng)應(yīng)對(duì),注重學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。懲戒規(guī)則的實(shí)施不僅使學(xué)生在規(guī)則中成長(zhǎng),也為學(xué)校管理者提供了一個(gè)提高教育質(zhì)量的途徑。我相信,隨著社會(huì)的進(jìn)步和教育理念的更新,懲戒規(guī)則將在未來的教育中發(fā)揮更加重要的作用。作為教師,我們應(yīng)深刻體會(huì)懲戒規(guī)則的意義,做到科學(xué)地管理學(xué)生,提升教育管理水平,為學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的力量。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇三
            3月1日,《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》正式施行。該規(guī)則在明確中小學(xué)教師可行使多種教育懲戒手段同時(shí),也為懲戒權(quán)劃出了“禁區(qū)”“紅線”,同時(shí)賦予學(xué)生、家長(zhǎng)申訴的權(quán)利,并強(qiáng)調(diào)家校合作的重要性。
            大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。
            “我和同學(xué)們一起根據(jù)規(guī)則有關(guān)內(nèi)容,制定新的班規(guī)。這讓班級(jí)管理更加有底氣?!睆V州荔灣區(qū)南塘大街小學(xué)六一班班主任李雅斯在懲戒規(guī)則實(shí)施首日已和學(xué)生一起進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
            南塘大街小學(xué)六一班莫曉璐說,規(guī)則實(shí)施首日,有同學(xué)上課吵鬧,老師先是提醒勸阻,對(duì)仍不聽勸阻的同學(xué),老師增加他的作業(yè)。
            “我覺得罰抄寫,罰背書,罰做衛(wèi)生,只要不是太多,是可以接受的,不能接受的是打罵等體罰。”多名小學(xué)生告訴記者,大多數(shù)同學(xué)認(rèn)可規(guī)則確定的懲戒方式。
            部分教師感覺進(jìn)行教育懲戒時(shí)更有底氣了。“以前有調(diào)皮的孩子,我們請(qǐng)家長(zhǎng)協(xié)助管理,家長(zhǎng)說讓我們罰站,但學(xué)校又不允許?,F(xiàn)在明確了規(guī)則。”一位五年級(jí)小學(xué)班主任對(duì)記者說。
            同時(shí),記者了解到,對(duì)規(guī)則明令禁止“因?qū)W業(yè)成績(jī)而教育懲戒學(xué)生”“指派學(xué)生對(duì)其他學(xué)生實(shí)施教育懲戒”“身體傷害,以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”等“劃紅線”內(nèi)容,大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。南塘大街小學(xué)六一班學(xué)生譚曉洛說,最擔(dān)心因犯錯(cuò)被孤立,嚴(yán)禁“刻意孤立等間接傷害身體、心理的變相體罰”這條規(guī)定讓他放心了。湖北小學(xué)家長(zhǎng)張女士則表示,“適當(dāng)增加額外的教學(xué)或者班級(jí)公益服務(wù)任務(wù)”的規(guī)定比征求意見時(shí)“適當(dāng)增加運(yùn)動(dòng)要求”更穩(wěn)妥。
            “不好管”等問題無法短期內(nèi)消除。
            記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),雖然有規(guī)則做“靠山”,但在教學(xué)實(shí)踐中,教師“不好管”“管不好”的問題恐仍無法短期內(nèi)完全消除。
            多名教師表示,學(xué)生個(gè)體感受差異大,拿捏懲戒“度”稍有不慎,對(duì)學(xué)生、教師都會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。
            “規(guī)則規(guī)定,為避免危險(xiǎn)品入校,可翻看學(xué)生書包。但我擔(dān)心一旦誤判,會(huì)給學(xué)生造成心理傷害?!崩钛潘拐f。
            平衡“合規(guī)懲戒”與“責(zé)任焦慮”難?!敖逃龖徒淇赡芤l(fā)部分不可預(yù)見的情況,教師懲戒力度和處置方式如果把握不好,可能會(huì)引發(fā)家校矛盾,還可能對(duì)教師造成傷害?!睆V州沙面小學(xué)副校長(zhǎng)黃宏杰說。
            “有些學(xué)生心理十分脆弱,一旦懲戒后發(fā)生了自殘、自殺、抑郁等情況,教師很難說清楚責(zé)任?!睘槎嗨鶎W(xué)校提供法律咨詢服務(wù)的廣東法制盛邦律師事務(wù)所律師陳曦說,厘清懲戒行為責(zé)任的前提,是在教育懲戒中實(shí)現(xiàn)“過罰相當(dāng)”,但當(dāng)前“過”與“罰”是否相當(dāng)卻難以量化,這成為落實(shí)規(guī)則的一大難點(diǎn)。平衡與家長(zhǎng)教育理念的分歧難。多名受訪中小學(xué)校長(zhǎng)表示,部分家長(zhǎng)見不得自己孩子接受任何懲戒的“玻璃心”往往成為依法行使教育懲戒的重大障礙。
            有老師告訴記者,規(guī)則規(guī)定對(duì)“故意不完成教學(xué)任務(wù)要求或者不服從教育、管理的”可以實(shí)施必要懲戒,但“故意”一詞難以確定,容易引起教師和家長(zhǎng)間爭(zhēng)議。常見的情況有因家長(zhǎng)擅自免去孩子作業(yè)引發(fā)的爭(zhēng)議等。
            最適合的懲戒方式需不斷探索。
            多名教育工作者和專家強(qiáng)調(diào),教育的目標(biāo)始終是立德樹人,即便懲戒也要盡量“小懲大誡”、因材施“懲”,這要求教師們不但要依規(guī)“好好管”,更要設(shè)法“管管好”。
            “比如有學(xué)生出現(xiàn)不文明用語或行為,讓他們背論語可能比簡(jiǎn)單罰站更有效;對(duì)于不同性格特點(diǎn)的學(xué)生,也應(yīng)考慮采取不同的懲戒方式。”李雅斯認(rèn)為,合規(guī)是前提,最適合的懲戒方式仍需要教師根據(jù)日常教育教學(xué)實(shí)踐不斷探索。
            華南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院教授陳先哲建議,要對(duì)廣大教師群體進(jìn)行普法教育和規(guī)則的學(xué)習(xí)教育,提升相關(guān)培訓(xùn)效能,全面增強(qiáng)教師的專業(yè)能力。
            華東理工大學(xué)社會(huì)與公共管理學(xué)院社會(huì)工作系博士后談子敏表示,應(yīng)建立教育懲戒權(quán)的監(jiān)督、救濟(jì)機(jī)制,如在學(xué)校中建立方便、簡(jiǎn)易的學(xué)生投訴通道,利于學(xué)生維權(quán);明確懲戒權(quán)不當(dāng)行使給學(xué)生造成侵害時(shí)的法律救濟(jì)途徑;對(duì)于教師依規(guī)行使懲戒權(quán)而遭受處罰的情況,也應(yīng)建立相應(yīng)的權(quán)利救濟(jì)機(jī)制。
            “家?;?dòng)是很重要的,充分溝通有助于消除矛盾,形成教育合力。”黃宏杰建議校方應(yīng)做好懲戒行為備案以及效果跟蹤記錄,以便家長(zhǎng)全面掌握情況,教師也能通過這些記錄更好了解學(xué)生的成長(zhǎng)歷程,采用最優(yōu)教育手段。
            教育懲戒權(quán)都有哪些新變化?
            不是所有孩子都可以罰。
            幼兒園小朋友和特殊孩子不適宜實(shí)施教育懲戒。有些懲罰,老師不可用。
            新規(guī)則提出了“八不準(zhǔn)”,比如禁止“身體傷害,以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”“變相體罰”“侮辱學(xué)生人格”,明確了懲戒和體罰之間的“紅線”。懲罰熊孩子也要“家校協(xié)作”
            針對(duì)一些教師“不會(huì)管”的問題,規(guī)則提出針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)教師的培訓(xùn),改進(jìn)教育方式方法。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇四
            日前,教育部制定頒布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)則》),該《規(guī)則》將于今年3月1日起實(shí)施。《規(guī)則》主要有哪些內(nèi)容,記者采訪了市教育局相關(guān)人士。
            《規(guī)則》首次對(duì)教育懲戒的概念進(jìn)行了定義。教育懲戒是學(xué)校、教師基于教育目的,對(duì)違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治,促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤的教育行為?!兑?guī)則》明確,教育懲戒不是懲罰,而是教育的一種方式,強(qiáng)調(diào)教育懲戒的育人屬性,是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評(píng)價(jià)權(quán)的具體方式?!兑?guī)則》強(qiáng)調(diào),實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則,符合教育規(guī)律,注重育人效果;遵循法治原則,做到客觀公正;選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生過錯(cuò)程度相適應(yīng)。
            《規(guī)則》指出,在確有必要的情況下,學(xué)校、教師可以在學(xué)生存在不服從、擾亂秩序、行為失范、具有危險(xiǎn)性、侵犯權(quán)益等情形時(shí)實(shí)施教育懲戒。同時(shí),根據(jù)程度輕重,《規(guī)則》將教育懲戒分為一般教育懲戒、較重教育懲戒和嚴(yán)重教育懲戒三類。一般教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)輕微的學(xué)生,包括點(diǎn)名批評(píng)、做口頭或者書面檢討、增加額外教學(xué)或者班級(jí)公益服務(wù)任務(wù)、一節(jié)課堂教學(xué)時(shí)間內(nèi)的教室內(nèi)站立、課后教導(dǎo)等;較重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)較重或者經(jīng)當(dāng)場(chǎng)教育懲戒拒不改正的學(xué)生,包括德育工作負(fù)責(zé)人訓(xùn)導(dǎo)、承擔(dān)校內(nèi)公共服務(wù)、接受專門的校規(guī)校紀(jì)和行為規(guī)則教育、被暫?;蛘呦拗茀⒓佑斡[以及其他集體活動(dòng)等;嚴(yán)重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重或者影響惡劣,且必須是小學(xué)高年級(jí)、初中和高中階段的學(xué)生,包括停課停學(xué)、法治副校長(zhǎng)或者法治輔導(dǎo)員訓(xùn)誡、專門人員輔導(dǎo)矯治等。
            《規(guī)則》強(qiáng)調(diào),教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為,明確禁止了七類不當(dāng)教育行為,即教師在教育教學(xué)管理、實(shí)施教育懲戒過程中,不得有下列行為:以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰;超過正常限度的罰站、反復(fù)抄寫,強(qiáng)制做不適的動(dòng)作或者姿勢(shì),以及刻意孤立等間接傷害身體、心理的變相體罰;辱罵或者以歧視性、侮辱性的言行侵犯學(xué)生人格尊嚴(yán);因個(gè)人或者少數(shù)人違規(guī)違紀(jì)行為而懲罰全體學(xué)生;因?qū)W業(yè)成績(jī)而教育懲戒學(xué)生;因個(gè)人情緒、好惡實(shí)施或者選擇性實(shí)施教育懲戒;指派學(xué)生對(duì)其他學(xué)生實(shí)施教育懲戒;其他侵害學(xué)生權(quán)利的。以此劃定教師行為紅線,規(guī)定了對(duì)越界教師的處罰方式,方便各方監(jiān)督?!兑?guī)則》也同時(shí)強(qiáng)調(diào),學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù),維護(hù)教師合法權(quán)益,教師無過錯(cuò)的,不得因教師實(shí)施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理?!兑?guī)則》還明確了教育懲戒的相關(guān)救濟(jì)程序,并鼓勵(lì)充分發(fā)揮家長(zhǎng)在學(xué)生管理中的作用,形成育人合力。
            雛鷹實(shí)驗(yàn)小學(xué)為落實(shí)立德樹人根本任務(wù),保障和規(guī)范學(xué)校、教師依法履行教育教學(xué)和管理職責(zé),保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展。近期,教育部制定了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則》(試行),并于2021年3月1日?qǐng)?zhí)行。
            學(xué)校召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì),于麾校長(zhǎng)帶領(lǐng)班子對(duì)“教育懲戒”的定義、行為,結(jié)合教育實(shí)際工作進(jìn)行詳細(xì)的解讀,對(duì)實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循的原則、實(shí)施教育懲戒的情形、實(shí)施教育懲戒的方式與方法、學(xué)校制定校規(guī)校紀(jì)的依據(jù),進(jìn)行了深入的研究學(xué)習(xí)。
            在教職工大會(huì)上,祝潔副校長(zhǎng)為全校教師解讀《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》。規(guī)則指出,在確有必要的情況下,學(xué)校、教師可以在學(xué)生存在不服從、擾亂秩序、行為失范、具有危險(xiǎn)性、侵犯權(quán)益等情形時(shí)實(shí)施教育懲戒;教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為,明確禁止了七類不當(dāng)教育行為,劃定教師行為紅線,規(guī)定了對(duì)越界教師的處罰方式,方便各方監(jiān)督。教育部制定頒布的《規(guī)則》,回應(yīng)了社會(huì)關(guān)切的教育熱點(diǎn)問題,對(duì)教育懲戒的屬性、適用范圍以及實(shí)施的規(guī)則、程序、措施、要求等進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范,旨在把教育懲戒納入法治軌道,為教育工作者開展教育懲戒提供了充分的法律法規(guī)依據(jù)。
            各學(xué)年、學(xué)科組召開教師座談會(huì),通過學(xué)習(xí)和討論,撰寫心得體會(huì),做好學(xué)習(xí)筆記,分享感受。每一位老師都深刻領(lǐng)悟到,懲戒不是樹立威信的法寶,而是以教育為出發(fā)點(diǎn),在有法可依的范圍內(nèi)達(dá)到教育的效果。
            《規(guī)則》出臺(tái)之后,給了老師教育教學(xué)中的安全感,在實(shí)施懲戒過程中,教師與學(xué)生的正當(dāng)權(quán)利都需得到維護(hù)。懲戒是教育的一種方式,要堅(jiān)持教育懲戒的育人屬性,同時(shí)懲戒也是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評(píng)價(jià)權(quán)的具體方式,教師實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則,“符合教育規(guī)律,注重育人效果,遵循法治原則,做到客觀公正,選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生過錯(cuò)程度相適應(yīng)”,學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù),維護(hù)教師合法權(quán)益,教師無過錯(cuò)的,不得因教師實(shí)施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理。此外,在實(shí)施過程中,還應(yīng)注意到雙方權(quán)利的同等保護(hù),這也是依法治教的必然要求。
            學(xué)習(xí)之后,受益匪淺。充分體會(huì)了教師在教育教學(xué)工作中要敢用懲戒權(quán),善用懲戒權(quán),慎用懲戒權(quán)。在教學(xué)過程中,適當(dāng)正確地懲戒教育有利于學(xué)生的良好發(fā)展,適當(dāng)?shù)貞徒浣逃€有利于保障學(xué)校正常教學(xué)秩序。教師在實(shí)施懲戒時(shí),引導(dǎo)學(xué)生分析認(rèn)識(shí),反省自身錯(cuò)誤。
            組內(nèi)老師在認(rèn)真學(xué)習(xí)了《規(guī)則》后進(jìn)行了深入的交流,通過交流,最大的感受就是:規(guī)則出臺(tái),讓大家心里會(huì)一些底氣,對(duì)教育懲戒進(jìn)行定義,明確學(xué)??梢詫?duì)學(xué)生進(jìn)行教育懲戒的方式,這樣在處理起問題時(shí)我們有規(guī)可依。其實(shí)在日常跟家長(zhǎng)的溝通中,不少家長(zhǎng)也認(rèn)同學(xué)校對(duì)學(xué)生的教育應(yīng)當(dāng)包括懲戒部分,因此《規(guī)則》的出臺(tái)也讓家長(zhǎng)對(duì)孩子可能受到的懲戒更加清楚,這樣也可以減少與學(xué)校之間的糾紛。但規(guī)則是冷的,而我們面對(duì)的學(xué)生是鮮活的。所以我們?nèi)砸袗坌摹⒂袦囟?,要用教育智慧來處理教育教學(xué)中的各種問題。
            “愛是前提,懲戒是手段”。懲戒是為了完善孩子,使他們變得更好。如果一個(gè)孩子的成長(zhǎng)階段,不管其行為的正確與否,遇到的全是表揚(yáng),那么這個(gè)孩子在將來遭遇挫折時(shí),有可能就是手忙腳亂,被動(dòng)無措。在不損害學(xué)生身心健康的前提下,老師用一定的方法制止和消除學(xué)生不當(dāng)行為,鍛煉學(xué)生承擔(dān)責(zé)任、承受挫折的心理能力,是有利于學(xué)生心理健康成長(zhǎng)的。
            《規(guī)則》的頒布,回應(yīng)了社會(huì)比較關(guān)心的教育熱點(diǎn)問題。也是第一次以規(guī)章的形式對(duì)教育懲戒做出規(guī)定,首次對(duì)教育懲戒的概念進(jìn)行了定義,明確規(guī)定教育懲戒不是懲罰,而是學(xué)校、教師實(shí)現(xiàn)教育、管理、評(píng)價(jià)的具體方式保障,是一種教育方式,是一種具有育人屬性的方式。組內(nèi)老師在討論時(shí)都不約而同談到:在以前教育懲戒沒有度,到現(xiàn)在孩子犯了錯(cuò),老師不知如何處理,這個(gè)規(guī)則的出臺(tái)很及時(shí),為教師依法依規(guī)進(jìn)行教育懲戒提供了依據(jù),也理清了懲戒與懲罰之間的邊界,對(duì)懲戒的實(shí)施范圍作了更明確的界定。我們更應(yīng)當(dāng)重視家校協(xié)作,積極與家長(zhǎng)溝通,使家長(zhǎng)理解、支持和配合,形成合力,一起幫助孩子健康成長(zhǎng)。
            通過學(xué)習(xí),促進(jìn)了教師更新教育理念,改進(jìn)了教師的教育方式方法。適當(dāng)保留對(duì)學(xué)生的懲戒,不僅有助于增強(qiáng)學(xué)生的自律意識(shí),也能有效促使學(xué)生形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度與行為規(guī)范。讓學(xué)校和教師會(huì)用、敢用、慎用教育懲戒,讓家長(zhǎng)和社會(huì)理解、支持、配合學(xué)校及教師的教育和管理,共建良好的教育生態(tài),營造“文明、整潔、健康、溫馨”的翔園。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇五
            3月1日,《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》正式施行。該規(guī)則在明確中小學(xué)教師可行使多種教育懲戒手段同時(shí),也為懲戒權(quán)劃出了“禁區(qū)”“紅線”,同時(shí)賦予學(xué)生、家長(zhǎng)申訴的權(quán)利,并強(qiáng)調(diào)家校合作的重要性。
            大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。
            “我和同學(xué)們一起根據(jù)規(guī)則有關(guān)內(nèi)容,制定新的班規(guī)。這讓班級(jí)管理更加有底氣?!睆V州荔灣區(qū)南塘大街小學(xué)六一班班主任李雅斯在懲戒規(guī)則實(shí)施首日已和學(xué)生一起進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
            南塘大街小學(xué)六一班莫曉璐說,規(guī)則實(shí)施首日,有同學(xué)上課吵鬧,老師先是提醒勸阻,對(duì)仍不聽勸阻的同學(xué),老師增加他的作業(yè)。
            “我覺得罰抄寫,罰背書,罰做衛(wèi)生,只要不是太多,是可以接受的,不能接受的是打罵等體罰?!倍嗝W(xué)生告訴記者,大多數(shù)同學(xué)認(rèn)可規(guī)則確定的懲戒方式。
            部分教師感覺進(jìn)行教育懲戒時(shí)更有底氣了。“以前有調(diào)皮的孩子,我們請(qǐng)家長(zhǎng)協(xié)助管理,家長(zhǎng)說讓我們罰站,但學(xué)校又不允許?,F(xiàn)在明確了規(guī)則?!币晃晃迥昙?jí)小學(xué)班主任對(duì)記者說。
            同時(shí),記者了解到,對(duì)規(guī)則明令禁止“因?qū)W業(yè)成績(jī)而教育懲戒學(xué)生”“指派學(xué)生對(duì)其他學(xué)生實(shí)施教育懲戒”“身體傷害,以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”等“劃紅線”內(nèi)容,大部分教師和中小學(xué)生均表贊同。南塘大街小學(xué)六一班學(xué)生譚曉洛說,最擔(dān)心因犯錯(cuò)被孤立,嚴(yán)禁“刻意孤立等間接傷害身體、心理的變相體罰”這條規(guī)定讓他放心了。湖北小學(xué)家長(zhǎng)張女士則表示,“適當(dāng)增加額外的教學(xué)或者班級(jí)公益服務(wù)任務(wù)”的規(guī)定比征求意見時(shí)“適當(dāng)增加運(yùn)動(dòng)要求”更穩(wěn)妥。
            “不好管”等問題無法短期內(nèi)消除。
            記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),雖然有規(guī)則做“靠山”,但在教學(xué)實(shí)踐中,教師“不好管”“管不好”的問題恐仍無法短期內(nèi)完全消除。
            多名教師表示,學(xué)生個(gè)體感受差異大,拿捏懲戒“度”稍有不慎,對(duì)學(xué)生、教師都會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。
            “規(guī)則規(guī)定,為避免危險(xiǎn)品入校,可翻看學(xué)生書包。但我擔(dān)心一旦誤判,會(huì)給學(xué)生造成心理傷害?!崩钛潘拐f。
            平衡“合規(guī)懲戒”與“責(zé)任焦慮”難?!敖逃龖徒淇赡芤l(fā)部分不可預(yù)見的情況,教師懲戒力度和處置方式如果把握不好,可能會(huì)引發(fā)家校矛盾,還可能對(duì)教師造成傷害?!睆V州沙面小學(xué)副校長(zhǎng)黃宏杰說。
            “有些學(xué)生心理十分脆弱,一旦懲戒后發(fā)生了自殘、自殺、抑郁等情況,教師很難說清楚責(zé)任?!睘槎嗨鶎W(xué)校提供法律咨詢服務(wù)的廣東法制盛邦律師事務(wù)所律師陳曦說,厘清懲戒行為責(zé)任的前提,是在教育懲戒中實(shí)現(xiàn)“過罰相當(dāng)”,但當(dāng)前“過”與“罰”是否相當(dāng)卻難以量化,這成為落實(shí)規(guī)則的一大難點(diǎn)。平衡與家長(zhǎng)教育理念的分歧難。多名受訪中小學(xué)校長(zhǎng)表示,部分家長(zhǎng)見不得自己孩子接受任何懲戒的“玻璃心”往往成為依法行使教育懲戒的重大障礙。
            有老師告訴記者,規(guī)則規(guī)定對(duì)“故意不完成教學(xué)任務(wù)要求或者不服從教育、管理的”可以實(shí)施必要懲戒,但“故意”一詞難以確定,容易引起教師和家長(zhǎng)間爭(zhēng)議。常見的情況有因家長(zhǎng)擅自免去孩子作業(yè)引發(fā)的爭(zhēng)議等。
            最適合的懲戒方式需不斷探索。
            多名教育工作者和專家強(qiáng)調(diào),教育的目標(biāo)始終是立德樹人,即便懲戒也要盡量“小懲大誡”、因材施“懲”,這要求教師們不但要依規(guī)“好好管”,更要設(shè)法“管管好”。
            “比如有學(xué)生出現(xiàn)不文明用語或行為,讓他們背論語可能比簡(jiǎn)單罰站更有效;對(duì)于不同性格特點(diǎn)的學(xué)生,也應(yīng)考慮采取不同的懲戒方式?!崩钛潘拐J(rèn)為,合規(guī)是前提,最適合的懲戒方式仍需要教師根據(jù)日常教育教學(xué)實(shí)踐不斷探索。
            華南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院教授陳先哲建議,要對(duì)廣大教師群體進(jìn)行普法教育和規(guī)則的學(xué)習(xí)教育,提升相關(guān)培訓(xùn)效能,全面增強(qiáng)教師的專業(yè)能力。
            華東理工大學(xué)社會(huì)與公共管理學(xué)院社會(huì)工作系博士后談子敏表示,應(yīng)建立教育懲戒權(quán)的監(jiān)督、救濟(jì)機(jī)制,如在學(xué)校中建立方便、簡(jiǎn)易的學(xué)生投訴通道,利于學(xué)生維權(quán);明確懲戒權(quán)不當(dāng)行使給學(xué)生造成侵害時(shí)的法律救濟(jì)途徑;對(duì)于教師依規(guī)行使懲戒權(quán)而遭受處罰的情況,也應(yīng)建立相應(yīng)的權(quán)利救濟(jì)機(jī)制。
            “家?;?dòng)是很重要的,充分溝通有助于消除矛盾,形成教育合力。”黃宏杰建議校方應(yīng)做好懲戒行為備案以及效果跟蹤記錄,以便家長(zhǎng)全面掌握情況,教師也能通過這些記錄更好了解學(xué)生的成長(zhǎng)歷程,采用最優(yōu)教育手段。
            教育懲戒權(quán)都有哪些新變化?
            不是所有孩子都可以罰。
            幼兒園小朋友和特殊孩子不適宜實(shí)施教育懲戒。有些懲罰,老師不可用。
            新規(guī)則提出了“八不準(zhǔn)”,比如禁止“身體傷害,以擊打、刺扎等方式直接造成身體痛苦的體罰”“變相體罰”“侮辱學(xué)生人格”,明確了懲戒和體罰之間的“紅線”。懲罰熊孩子也要“家校協(xié)作”
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇六
            多少年來,教師懲罰不聽話的孩子都是天經(jīng)地義的事情,作為我們八、九十年代出生的人來說,哪一個(gè)不是從小在父母和教師的“棍棒”之下成長(zhǎng)起來的?我清楚記得小時(shí)候家長(zhǎng)會(huì)以誠心誠意的口吻請(qǐng)求我的老師:“李老師啊,孩子不聽話就辛苦您使勁打,要一直打到聽話為止……”老師是真的聽取了家長(zhǎng)的意見。但是我很感激我的家長(zhǎng)和我的老師,是他們精心的付出才有了今天健康完整的我。
            后來,不知是誰提出所謂的“賞識(shí)教育”,說什么“好好子都是夸出來的”,孩子在家要父母夸、爺爺奶奶夸、姥姥姥爺夸、七大姑八大姨夸,在學(xué)校要老師夸、同學(xué)夸……我認(rèn)為這些言論都是沒有科學(xué)的理論依據(jù)的,但是很多家長(zhǎng)都信以為真了。您試想,一個(gè)孩子整天被夸贊聲音包圍著,他的心智能健康地發(fā)展嗎?他們得到真正的快樂嗎?他們能獨(dú)自承擔(dān)現(xiàn)實(shí)生活給他們帶來的壓力嗎?他們能成為頂天立地的祖國棟梁之材嗎?他們一旦在校遇到挫折或者被老師批評(píng)就會(huì)抑郁,就會(huì)尋死覓活,更有甚者,家長(zhǎng)會(huì)追到學(xué)校問責(zé)教師,甚至毆打老師……這樣荒唐至極的事情屢見不鮮。導(dǎo)致廣大教師們整日“提心吊膽”,不敢充分自主管理學(xué)生,生怕給自己招來“禍患”……這一切都是不良教育風(fēng)氣造成的,為什么會(huì)有這些不良的教育風(fēng)氣呢,因?yàn)榻處煹氖种袥]有了“戒尺”,教師說話變得不“硬氣”了,教師儼然成了弱勢(shì)群體中的弱勢(shì)群體了。
            2021年12月23日,教育部頒發(fā)了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》,規(guī)則中明確規(guī)定了中小學(xué)校及其教師在教育教學(xué)和管理過程中對(duì)學(xué)生實(shí)施教育懲戒,對(duì)于廣大教師朋友來說,真是“教師擁有懲戒權(quán),翻身農(nóng)奴把歌唱”了。
            針對(duì)規(guī)則的頒布,我表示贊成。這條規(guī)則讓廣大教師朋友在行使懲戒權(quán)時(shí)有據(jù)可依,有法可依。而且此規(guī)則所稱的教育懲戒,是指“學(xué)校、教師基于教育目的,對(duì)違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治,促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤的教育行為”。由此可見,規(guī)則的制訂是以為了“學(xué)生認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤的行為”而制定的,真正做到了“以人為本”的教育理念。
            但是“懲戒”不等同于“懲罰”。我認(rèn)為“懲戒”的重點(diǎn)應(yīng)該落在“戒”上,是教育者通過合情合理合法的手段或者方式讓學(xué)生引以為戒,“戒”掉壞毛病,養(yǎng)成好習(xí)慣。而“懲罰”的落腳點(diǎn)是在“罰”上,如體罰、變相體罰、身體上的懲罰和心靈上的懲罰等。
            規(guī)則的第十二條中也做了明確的規(guī)定,“教師在教育教學(xué)管理、實(shí)施教育懲戒過程中,不得有下列等八條不當(dāng)行為”。這也是在給“懲戒”與“懲罰”之間劃出了一條清晰的分界線。我們廣大教師在行使懲戒權(quán)時(shí)也得嚴(yán)格把二者區(qū)分開來,不要混淆二者。
            就算教師對(duì)規(guī)則的內(nèi)容爛熟于心,那么在行使懲戒權(quán)的時(shí)候就不會(huì)再一次的“引火上身”了嗎?是否會(huì)有家長(zhǎng)為了護(hù)短再一次的“強(qiáng)詞奪理”呢?比如把教師對(duì)孩子的“語言勸導(dǎo)”說成“當(dāng)眾侮辱”他的孩子,把教師讓孩子做的“書面檢討”說成是對(duì)孩子的“千字文變相體罰”等。
            從這一點(diǎn)出發(fā),我覺得在規(guī)則正式執(zhí)行前還得扭轉(zhuǎn)家長(zhǎng)的育兒觀念。要讓家長(zhǎng)明白老師都是全心全意為了孩子的健康成長(zhǎng)才這么做的,要讓家長(zhǎng)明白我們成年人的世界要遵紀(jì)守法,孩子從小更是要有規(guī)則意識(shí)、法治意識(shí),自己孩子在校違反了校紀(jì)校規(guī)就要按照規(guī)定進(jìn)行懲戒,孩子必須要對(duì)自己的行為負(fù)起應(yīng)有的責(zé)任?!耙?guī)則意識(shí)”“法制意識(shí)”不僅要深入孩子們的心靈,更要讓它深入家長(zhǎng)們的心中。這才是教師能夠有效順利行使教育懲戒權(quán)的可靠前提。
            規(guī)則中的第四條說到“實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)符合教育規(guī)律,注重育人效果;遵循法治原則,做到客觀公正;選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生過錯(cuò)程度相適應(yīng)”。其中“選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生過錯(cuò)程度相適應(yīng)”這句話讓我想到了一個(gè)影視片段,大致內(nèi)容是這樣的:
            老和尚帶著小和尚過著安靜的生活,一天小和尚在水邊玩耍,看到青蛙,就把一塊石頭綁在青蛙的身上,看到青蛙掙扎游水,小和尚開心極了;小和尚看到小魚,又把石頭拴在小魚的背上,看到小魚艱難地游著,小和尚開心極了;小和尚又看到一條小蛇,又把石頭綁在小蛇的身上……老和尚在高處的巖石上打坐,目睹了小和尚的一切,卻沒有說話。
            老和尚命令小和尚:“背著你身上的大石頭上山去解救這三只無辜的小動(dòng)物,如果有一只小動(dòng)物因你而死,你的心里會(huì)永遠(yuǎn)背負(fù)著一塊大石頭?!弊詈笾挥星嗤苎傺僖幌ⅲ写?,小魚和小蛇早已死去。
            小和尚因?yàn)樽约旱念B劣讓小動(dòng)物無辜送命,自己的內(nèi)心受到了很大的譴責(zé),他坐在一邊陷入了深深的思考,這是他人生第一次深思。這場(chǎng)深思直達(dá)他內(nèi)心的裂變處。
            老和尚是多么高明的智者,他是我們教師的榜樣,他在小和尚犯了錯(cuò)以后“選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生(小和尚)過錯(cuò)程度相適應(yīng)”,達(dá)到了良好的育人效果,這是正確有效運(yùn)用教育懲戒權(quán)達(dá)到的良好效果。
            教育不是萬能的,沒有懲戒的教育的不完整的教育,教育是需要懲戒的。教育是一門藝術(shù),而教育懲戒權(quán)又是教育中尤為特殊的一部分,既要遵循教育規(guī)律、規(guī)則,又要靈活運(yùn)用、重視實(shí)際方式與方法。學(xué)校和教師要會(huì)用、善用、慎用教育懲戒權(quán)。我們堅(jiān)信,在社會(huì)、家長(zhǎng)的配合下,一定能形成良好的教育生態(tài)。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇七
            第一段:引言(約200字)
            規(guī)則是人們共同遵守的約定,是社會(huì)秩序運(yùn)行的基礎(chǔ)。在生活和工作中,我們都無時(shí)無刻地接觸到各種各樣的規(guī)則。不論是社會(huì)規(guī)范、法律法規(guī),還是單位的制度和規(guī)章,規(guī)則無處不在。經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐與思考,我逐漸認(rèn)識(shí)到規(guī)則的重要性,并從中獲得了一些心得體會(huì)。
            第二段:規(guī)則的作用與價(jià)值(約300字)
            規(guī)則的存在和執(zhí)行,是維護(hù)社會(huì)秩序、保護(hù)公共利益的重要手段。它們約束人們的行為,使人們更好地適應(yīng)社會(huì)環(huán)境。規(guī)則的作用不僅在于對(duì)違法亂紀(jì)行為進(jìn)行制約,更重要的是為人們的行為提供了一種準(zhǔn)則和方向。規(guī)則的存在讓我們更加明確應(yīng)該如何行動(dòng),從而在社會(huì)生活中更好地與他人協(xié)作,共同推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展。
            第三段:守規(guī)則的經(jīng)驗(yàn)與啟示(約400字)
            在與規(guī)則的接觸中,我逐漸領(lǐng)悟到遵守規(guī)則的重要性。首先,守規(guī)則能夠營造和諧有序的工作和生活環(huán)境。只有大家都遵守規(guī)則,才能形成井然有序的氛圍,提高工作效率,減少?zèng)_突與糾紛。其次,守規(guī)則也是一種展示個(gè)人素質(zhì)的方式。守規(guī)則的人,通常都具備良好的自律能力和責(zé)任心,這些品質(zhì)也是我們?cè)诠ぷ骱蜕钪兴枰?。再次,守?guī)則能夠樹立良好的社會(huì)形象。一個(gè)守規(guī)矩、守法律的人,不僅為自己樹立了良好的社會(huì)形象,同時(shí)也為整個(gè)社會(huì)傳遞了正能量。
            第四段:處理違規(guī)問題的經(jīng)驗(yàn)與啟示(約300字)
            違反規(guī)則的行為會(huì)破壞正常秩序,造成不良影響。在遇到違規(guī)問題時(shí),我們需要采取合適的方式進(jìn)行處理。首先,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決制止違規(guī)行為的發(fā)生。對(duì)于違規(guī)者,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅執(zhí)法,依法予以處理。其次,要優(yōu)先進(jìn)行教育與引導(dǎo),引導(dǎo)違規(guī)者認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤,并盡可能提供改正的機(jī)會(huì)。再次,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)宣傳,提高公眾的法律意識(shí)和規(guī)則意識(shí),從源頭上降低違規(guī)行為發(fā)生的可能性。
            第五段:結(jié)語(約200字)
            在規(guī)則的執(zhí)行中,無論是守規(guī)則還是處理違規(guī),都需要倡導(dǎo)公正、公平和理性的原則。我們每個(gè)人都是規(guī)則的參與者和執(zhí)行者,通過合理的運(yùn)用規(guī)則,才能推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和個(gè)人的發(fā)展。同時(shí),我們也要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高對(duì)規(guī)則的理解和運(yùn)用能力,讓規(guī)則成為我們行為準(zhǔn)則的一部分。只有我們不斷完善秩序,才能讓社會(huì)更加和諧,生活更加美好。
            (總計(jì)約1200字)
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇八
            第一段:引言(約200字)。
            《規(guī)則》是加拿大心理學(xué)家喬丹·彼得森的著作,該書于2018年出版后迅速成為全球熱門暢銷書。在閱讀了《規(guī)則》之后,我收獲頗多,不僅對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展有了新的理解,也對(duì)社會(huì)的運(yùn)行機(jī)制有了更深刻的認(rèn)識(shí)。下面我將分享我對(duì)《規(guī)則》的心得體會(huì)。
            第二段:個(gè)體發(fā)展和自律(約200字)。
            《規(guī)則》著重強(qiáng)調(diào)個(gè)體的自律和責(zé)任感。在書中,彼得森提出了一系列的規(guī)則,如樹立目標(biāo)、面對(duì)困難、承擔(dān)責(zé)任等等,這些規(guī)則讓我意識(shí)到自律在個(gè)人發(fā)展中的重要性。通過遵循這些規(guī)則,我逐漸形成了積極的行為習(xí)慣,提高了自己的效率和工作質(zhì)量。我開始明確自己的目標(biāo),并主動(dòng)去追求,而不再被外界因素所左右。自律給了我更大的自由,讓我能夠更好地掌控自己的人生。
            第三段:社會(huì)秩序和價(jià)值觀(約200字)。
            《規(guī)則》不僅影響了個(gè)體的發(fā)展,也對(duì)社會(huì)的秩序和價(jià)值觀提出了思考。在書中,彼得森探討了現(xiàn)代文化中的一系列問題,如政治正確、平等主義等,提醒人們應(yīng)該更理性地看待這些議題。他警示社會(huì)不應(yīng)該過度強(qiáng)調(diào)平等,因?yàn)槿藗冎g的差異是自然存在的。這讓我重新審視社會(huì)的運(yùn)行機(jī)制,深刻理解不同社會(huì)階層和群體的差異?!兑?guī)則》提醒我們應(yīng)該尊重他人的觀點(diǎn)和選擇,同時(shí)也要個(gè)體負(fù)起更多的責(zé)任,為社會(huì)的穩(wěn)定和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
            第四段:自我探索和價(jià)值觀的建立(約200字)。
            讀完《規(guī)則》,我開始更加關(guān)注自我探索和內(nèi)在價(jià)值觀的建立。彼得森在書中提到了人們對(duì)于人生的意義的追問和探索。他引導(dǎo)著我思考什么是真正重要的、符合自己價(jià)值觀的事情,并通過個(gè)人努力去實(shí)現(xiàn)。我開始認(rèn)識(shí)到人生的意義并不是取決于他人的認(rèn)同或成就的多少,而是在于實(shí)現(xiàn)自己在心底最真實(shí)的渴望和目標(biāo)。這種意識(shí)讓我找到了更多的內(nèi)在動(dòng)力和幸福感,不再追逐表面的虛榮和浮夸。
            第五段:和諧的社會(huì)和自我改變(約200字)。
            通過讀《規(guī)則》,我意識(shí)到個(gè)體和社會(huì)之間存在著微妙的相互作用和影響。只有通過個(gè)人的積極改變才能實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧與進(jìn)步。無論是對(duì)待個(gè)體成長(zhǎng)還是對(duì)待社會(huì)問題,我們都需要有自我改變的勇氣和行動(dòng)。通過自我成長(zhǎng)和不斷調(diào)整,我們才能夠?yàn)樯鐣?huì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),我也明白了要求別人改變之前,首先要改變自己。只有身體力行地踐行自己的原則和價(jià)值觀,才能帶動(dòng)他人的改變。
            總結(jié)(約100字):
            《規(guī)則》這本書給了我對(duì)個(gè)體發(fā)展和社會(huì)運(yùn)行的新的認(rèn)知。通過遵循自律、培養(yǎng)責(zé)任感,我們可以更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)。同時(shí),《規(guī)則》也提醒我們要對(duì)社會(huì)和他人持有尊重和責(zé)任的態(tài)度。通過自我探索和內(nèi)在價(jià)值觀的建立,我們可以找到生活的意義和動(dòng)力。最后,我們要明白只有自我改變才能引領(lǐng)社會(huì)的前進(jìn)和和諧發(fā)展。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇九
            西方對(duì)營銷規(guī)則的認(rèn)知很直接,只有兩個(gè)字:契約!世界公認(rèn),猶太人是個(gè)很特別的民族,就象中國的潮州人和溫州人一樣特別;美國《福布斯》公布了這樣一條消息:世界上300億美元以上的財(cái)富巨人中,猶太人所占比例高達(dá)75%。我認(rèn)為猶太人最特別的地方,就是他們的營銷做的好。猶太人營銷做的好,最基本的原因有兩個(gè),第一是對(duì)資源稀缺的深刻認(rèn)識(shí);第二是對(duì)商業(yè)規(guī)則的廣泛認(rèn)知。
            猶太人的寶典《塔木德》中有這樣一段對(duì)話:“假如有一天,你的房子被燒毀,你的財(cái)產(chǎn)被搶光。你將帶著什么東西逃跑呢?”母親問?!板X?!币粋€(gè)孩子回答說?!般@石?!绷硪粋€(gè)孩子這樣說?!坝幸环N沒有形狀、沒有顏色、沒有氣味的東西,你知道是什么嗎?”母親繼續(xù)問。孩子們左想右想,卻還是找不到答案。母親笑了,接下去說:“孩子,你們要帶走的東西不是錢,也不是鉆石,而是智慧。智慧是任何人都搶不走的,只要是你還活著,智慧就永遠(yuǎn)跟隨著你,無論逃到什么地方你都不會(huì)失去它?!?。這就是最樸素的資源論。
            猶太人珍愛各類書籍,尤其是那些凝聚著先人和賢人心血的猶太商法類書籍,而其中最為神圣的就是《塔木德》。在每一個(gè)猶太家庭里。當(dāng)小孩子稍微懂事時(shí),為了讓孩子感覺到與契約的親近,母親就會(huì)翻開《塔木德》,點(diǎn)一滴蜂蜜在上面。叫小孩子吻《塔木德》上的蜂蜜,他們認(rèn)為《塔木德》是甜的,感受到規(guī)則的甜蜜和美好。這就是最原始的規(guī)則導(dǎo)向。
            東方對(duì)營銷規(guī)則的認(rèn)知相對(duì)比較復(fù)雜,分為顯規(guī)則和潛規(guī)則。形象一點(diǎn)講,東方人把規(guī)則視為魔術(shù)一樣的一種技巧;分為桌子以上的和桌子以下的兩個(gè)部分;桌子以上的東西,大家都看得見摸得著,叫顯規(guī)則;桌子以下的部分,大多數(shù)人看不見,叫潛規(guī)則。所以,在人為的作用下,東方的營銷遠(yuǎn)比西方的復(fù)雜。
            面對(duì)不同的規(guī)則,銷售者與營銷者有著截然不同的表現(xiàn):
            營銷者關(guān)心的是利,短期的利潤,中期的利潤,長(zhǎng)期的利潤;營銷者每天縈繞在腦海里的就是利潤的增長(zhǎng);對(duì)于規(guī)則,營銷者的判斷標(biāo)準(zhǔn)就是持續(xù)的利潤增長(zhǎng);所以對(duì)于規(guī)則,營銷者做的永遠(yuǎn)是選擇題,他們得出的結(jié)論不是簡(jiǎn)單的對(duì)與錯(cuò);好與壞;而是差異!
            目前中國的營銷對(duì)于規(guī)則,有兩個(gè)最大的障礙,一是對(duì)外無視規(guī)則;一是對(duì)內(nèi)濫用規(guī)則。這樣的案例幾乎比比皆是:對(duì)外無視顯規(guī)則,治理名言是:“能說的不能做,能做的不能說?!睂?duì)內(nèi)濫用潛規(guī)則,奉行的鐵律是:“管理就是做自己認(rèn)為對(duì)的事;我的地盤我說的算。”
            銷售就是賣貨加收錢,首先是把貨賣出去,然后是必須把錢收回來。銷售始終是一種上量的藝術(shù),所以這個(gè)世界上才會(huì)存在,所謂的最偉大的推銷員;有很多并不偉大的推銷員,也自豪的宣稱,曾經(jīng)把“土”用“黃金”的價(jià)格賣掉過,但這只是偶然的意外。
            營銷就是經(jīng)營加銷售,首先是經(jīng)營,然后是銷售。營銷始終是一種贏利的科學(xué),所以這個(gè)世界上才會(huì)存在,所謂基業(yè)常青的百年品牌。即使是世界上最偉大的推銷員,來到這樣的企業(yè),也只能老老實(shí)實(shí)賣這個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品,這就是規(guī)則!
            如果你真正想實(shí)現(xiàn)從銷售到營銷的跨越,請(qǐng)記?。籂I銷者眼里只有規(guī)則,銷售者內(nèi)心常存意外。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇十
            心得體會(huì)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫,以下僅供參考,請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
            《規(guī)則》是一部關(guān)于社會(huì)規(guī)則和人類行為的紀(jì)錄片,它通過拍攝不同國家、不同文化背景的人們的生活,展示了規(guī)則在人類生活中的重要作用。
            觀看這部紀(jì)錄片,我深刻地感受到了規(guī)則對(duì)于人類社會(huì)的重要性。規(guī)則是人們行為的準(zhǔn)則,它規(guī)定了人們應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,從而維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定和秩序。在人類社會(huì)中,規(guī)則無處不在,它不僅存在于法律、法規(guī)等正式的制度中,也存在于風(fēng)俗習(xí)慣、道德倫理等非正式的規(guī)范中。
            通過觀看這部紀(jì)錄片,我也深刻地認(rèn)識(shí)到了規(guī)則的重要性。在我們的日常生活中,規(guī)則無處不在,它不僅規(guī)范著我們的行為,也影響著我們的生活。例如,在公共場(chǎng)所,我們需要遵守公共秩序,保持安靜、衛(wèi)生、文明;在工作中,我們需要遵守職業(yè)道德規(guī)范,尊重他人、勤奮工作、誠實(shí)守信;在生活中,我們需要遵守社會(huì)公德,尊重他人、保護(hù)環(huán)境、關(guān)心他人。
            此外,這部紀(jì)錄片還讓我認(rèn)識(shí)到了規(guī)則的多樣性。不同的文化、不同的社會(huì)背景都有著自己的規(guī)則體系,它們?cè)谀承┓矫婵赡芟嗨疲诹硪恍┓矫婵赡艽嬖诓町?。例如,在某些國家,人們可以隨意在公共場(chǎng)所吸煙,而在另一些國家,吸煙是被嚴(yán)格禁止的。
            總之,《規(guī)則》這部紀(jì)錄片讓我深刻地認(rèn)識(shí)到了規(guī)則的重要性,也讓我更加深入地了解了不同文化、不同社會(huì)背景下的規(guī)則體系。我相信,只有遵守規(guī)則,才能讓我們的社會(huì)更加穩(wěn)定、和諧、美好。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇十一
            《規(guī)則》這部電影給我留下了深刻的印象。影片通過一系列的事件,揭示了社會(huì)規(guī)則的存在和影響,以及人們?nèi)绾卧谶@個(gè)規(guī)則下生活和互動(dòng)。觀看這部電影后,我有了很多關(guān)于規(guī)則的想法和感受。
            首先,電影中展現(xiàn)的規(guī)則種類繁多,包括法律、道德、社交禮儀等等。這些規(guī)則在我們的生活中無處不在,深刻地影響著我們的行為和決策。例如,電影中的主人公因?yàn)檫`反交通規(guī)則而被罰款,這個(gè)事件引發(fā)了一系列的故事情節(jié)。這個(gè)例子讓我深刻地認(rèn)識(shí)到,規(guī)則不僅是約束,更是為了維護(hù)社會(huì)秩序和公正。
            其次,電影中的人物形象也給我留下了深刻的印象。他們各自遵循著不同的規(guī)則,有的堅(jiān)守原則,有的善于變通。這些人物形象的塑造讓我更加深入地理解了規(guī)則的存在和意義。通過他們的故事,我認(rèn)識(shí)到規(guī)則并不是一成不變的,而是需要根據(jù)不同的情況和背景進(jìn)行調(diào)整。
            最后,電影中的主題讓我思考了規(guī)則與社會(huì)發(fā)展之間的關(guān)系。隨著社會(huì)的進(jìn)步和變化,規(guī)則也需要不斷地進(jìn)行調(diào)整和更新。電影中的主人公通過自己的經(jīng)歷,逐漸理解了這一點(diǎn),并在不斷的成長(zhǎng)和改變中逐漸成熟。
            總的來說,《規(guī)則》這部電影給我?guī)砹撕芏鄦⑹竞退伎肌k娪爸械娜宋?、事件和主題都深深地觸動(dòng)了我,讓我更加深入地認(rèn)識(shí)到規(guī)則的存在和意義。在今后的生活中,我將更加注意遵守規(guī)則,并且嘗試根據(jù)實(shí)際情況和背景來調(diào)整自己的行為和決策。
            守規(guī)則的感悟和體會(huì)篇十二
            作為現(xiàn)代人,我們不僅要遵守社會(huì)規(guī)則,還要學(xué)會(huì)明確自己的個(gè)人規(guī)則。這些規(guī)則可以保護(hù)我們不受傷害,也可以讓我們?cè)谏缃?、工作和生活中更加得心?yīng)手。在這篇文章中,我將談?wù)勎覍?duì)“明規(guī)則”這個(gè)主題的個(gè)人看法和體會(huì)。
            第一段:明規(guī)則的重要性
            明確了規(guī)則,我們就能認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任和義務(wù)。不管是在工作中還是與他人交往中,我們都需要遵守一定的行為準(zhǔn)則。明確和理解這些準(zhǔn)則有助于我們構(gòu)建健康的社交關(guān)系,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和收獲人生的成功與快樂。
            第二段:明規(guī)則的好處
            明規(guī)則不僅能夠樹立我們的行為信仰,也能增進(jìn)自我價(jià)值的認(rèn)識(shí)。在現(xiàn)代社會(huì)中,個(gè)人規(guī)則已成為人際交往中不可或缺的一部分。明確地表達(dá)個(gè)人規(guī)則,可以降低自我矛盾的頻率,讓內(nèi)心得到平和。
            第三段:工作中的明規(guī)則
            明確的工作規(guī)則對(duì)于員工的行為具有指導(dǎo)作用。所以,在工作中,我們需要嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,這樣可以增加工作成果的質(zhì)量,提高工作效率,也能夠避免因個(gè)人行為給公司帶來不必要的麻煩。
            第四段:明規(guī)則促進(jìn)生活的和諧
            生活中的規(guī)則同樣不可或缺。它們是和諧社區(qū)的基礎(chǔ),可以促進(jìn)友好、互助和團(tuán)結(jié)。生活規(guī)則還可以幫助我們很好地管理自己的時(shí)間并避免不必要的浪費(fèi)。如果每個(gè)人都能夠認(rèn)真遵守生活規(guī)則,那么我們的社區(qū)將會(huì)更加平和友好。
            第五段:總結(jié)
            明規(guī)則是一項(xiàng)對(duì)我們所有人來說都很有必要的行為。它可以指導(dǎo)我們,讓我們?cè)谌穗H關(guān)系和不同領(lǐng)域中都能做到正確的事情。通過明確自己的規(guī)則和遵守規(guī)則,在有意識(shí)的幫助下,我們才有可能做到事半功倍。因此,建議大家在日常生活中一定要嚴(yán)格遵守規(guī)則并掌握靈活應(yīng)對(duì)的能力,從而讓自己成為一個(gè)更加成功、幸福和受人歡迎的人。