制定計劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
巾幗文明崗年度計劃篇一
一、圍繞創(chuàng)立抓思想，確保素質(zhì)重教育
“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，扎實過硬的思想政治工作是保證創(chuàng)立活動深入持久開展下去的原動力。分公司將繼續(xù)把鄧小平理論、三個代表思想、科學發(fā)展觀的學習放在首要位置，進取參加市公司組織的各類理論學習和各種培訓，同時組織各種自發(fā)的理論學習活動。用先進的思想武裝全體員工頭腦，教育和引導員工把堅定正確的政治方向放在第一位，把立足點放在本職工作上，使每個員工做到政治上與黨中央堅持高度一致，作風上跟上時間的步伐。利用“三.八”、“七.一”、“十.一”五.一七電信日等重大節(jié)日，組織員工進行愛國知識、禮貌禮儀知識競賽，并對員工進行愛國主義、團體主義、社會主義和民族團結(jié)宣傳教育。
二、圍繞創(chuàng)立抓組織，確保實效重規(guī)范
創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”是衡量公司物質(zhì)禮貌、精神禮貌和政治禮貌建設成果的重要標準，分公司對創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”高度重視，創(chuàng)立之初，就制定了明確的實施方案，從調(diào)動進取性、培養(yǎng)職責感、提高自覺性出發(fā)，建立了長效機制。明確了工作職責及工作任務，構(gòu)成了人人抓落實、齊抓共管的好局面。建立了定期檢查制度，做到勤檢查，公布了服務監(jiān)督電話、意見本，理解各單位和廣大用戶的監(jiān)督。以強化內(nèi)部約束、加強外部監(jiān)督為著力點，構(gòu)成了完善的監(jiān)督約束機制，有效推動了“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立活動。
三、圍繞創(chuàng)立樹形象，優(yōu)化服務重內(nèi)涵
為深入推進創(chuàng)立活動，提高創(chuàng)立水平和質(zhì)量。我們把增強員工的禮貌意識，樹立整體禮貌形象作為創(chuàng)立活動的重點來抓。使員工在思想上自覺樹立了服務意識、創(chuàng)新意識和主人翁意識。營業(yè)廳是移動公司的前沿部門，是企業(yè)的服務窗口，根據(jù)“巾幗禮貌崗”服務規(guī)范要求，以“便捷服務、滿意100”活動為載體，并將服務宗旨、服務承諾、服務范圍等資料公諸于眾;意見本供用戶提出提議，理解廣大用戶的監(jiān)督，并對提出意見的用戶進行回復;供給休息區(qū)、客戶坐席、飲水機等設施方便群眾。結(jié)合本崗位的工作性質(zhì)，員工們?yōu)樘岣呖蛻魸M意度多次放棄自我中午休息的時間，及時解決疑難問題，及時準確的為用戶傳送最新優(yōu)惠政策，一線營業(yè)員供給客戶個性化的服務，始終能為客戶著想。他們對客戶誠摯、熱情、周到的服務?！坝脩糁辽希眯姆铡钡钠髽I(yè)服務理念在他們發(fā)展業(yè)務的過程中，得到了真真切切的詮釋。
四、圍繞創(chuàng)立抓創(chuàng)新，提高意識重效果
“爭創(chuàng)巾幗禮貌崗”活動以“愛心100貧困大學生助學活動”、“綠色行動計劃”、“星光大道卓越班組建設”、“金嘴巴工程”“eap工程”等多種活動為載體，引導女員工立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績，構(gòu)成“巾幗團體爭創(chuàng)巾幗禮貌崗，促進服務水平不斷提高”的良好局面;巾幗禮貌崗還采取“請進來走出去”的辦法，邀請其他兄弟分公司的巾幗禮貌崗來公司現(xiàn)場指導、交流座談，并主動到外單位參觀學習，加強橫向交流，共謀縱深發(fā)展，經(jīng)過巾幗禮貌崗聯(lián)手合作，為公司對外拓展業(yè)務起到橋梁紐帶作用，滿足了業(yè)務大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設方面也進行交流的求，產(chǎn)生了良好的社會效益、經(jīng)濟效益。
學習是巾幗們追求更多、更好的基礎。所以，我們進取建立學習培訓制度，經(jīng)過“周四學習日”、“讀書月”活動開展多種學習形式，讓全體員工參與進來，經(jīng)過學習不斷走向卓越，如公司十分注重學習與日常工作的結(jié)合，堅持學習形式的多樣化，公司繼續(xù)推出“服務業(yè)務大比拼”、“營業(yè)標準大比武”、“活力團隊大比武”等多種員工喜聞樂見的活動，將學習的過程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€趣味的過程，受到了員工的普遍歡迎。
生命在于運動，在緊張的工作之余，公司將繼續(xù)組織開展豐富多彩的文體活動，組織帶領(lǐng)巾幗參與精神禮貌建設，是促進企業(yè)文化建設的有效載體。在繼承傳統(tǒng)基礎上力推新項目，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情景適時開展了員工喜聞樂見的文體活動和愛心活動。一是每年定期舉辦一次“愛心100貧困大學生助學行動，奉獻一片赤誠愛心”捐款活動。二是開展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動、趣味運動會、聯(lián)歡晚會和知識競賽等活動，滿足業(yè)務大客戶單位和通信建設合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設方面增強交流的要求，為企業(yè)內(nèi)部巾幗員工強身健體、增進友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大巾幗團員強身健體，以良好的精神面貌投身工作。
巾幗文明崗年度計劃篇二
一、指導思想
以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，實施素質(zhì)教育。培養(yǎng)適應改革開放的創(chuàng)業(yè)精神和職業(yè)道德，塑造奮發(fā)向上的教師形象，以“練過硬崗位本領(lǐng)，樹禮貌崗位形象，創(chuàng)一流崗位業(yè)績”為中心，深入開展“巾幗建功”活動，充分發(fā)揮女教師在學校教育工作中的作用。進取上進，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，教書育人，為人師表，精益求精，開拓創(chuàng)新，樹立21世紀女教師的光輝形象。
二、領(lǐng)導小組
組長:丁群衛(wèi)(校長黨支部書記)
副組長:馬國能(分工會主席)魯曉君(分工會女工委員)
成員:張其其(副校長)孫秧君錢安娜馬燕華鄧海燕
三、創(chuàng)立目標、口號、要求
1、目標:
(1)經(jīng)過活動，使每位成員做到政治思想強、工作業(yè)績高、社會形象好，
從而提高新時期教師的服務形象。
(2)經(jīng)過活動，使每位成員做到努力學習，不斷提高自身素質(zhì)，模范地遵守學校的各項規(guī)章制度，全心全意為學生服務、為家長服務、為社會服務，以展示當代女教師的精神面貌和敬業(yè)意識。
2、口號:做學生的良師益友，創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
3、要求:經(jīng)過宣傳發(fā)動，讓全體成員明確爭創(chuàng)“巾幗禮貌崗”這一活動的目的意義，從而促使她們嚴格要求自我，以自我的實際行動，為這次創(chuàng)立活動增光添彩。
4、____年的目標是歡樂教學，幸福生活。
四、創(chuàng)立措施
1、在校領(lǐng)導的正確指導下，組織本崗教師進取開展各項工作。
2、進取弘揚“團結(jié)奉獻、追求卓越”的學校精神，加強政治學習和業(yè)務知識學習，激發(fā)本崗教師敬業(yè)愛崗、為人師表的新風尚。
3、努力提高自身素質(zhì)，進取參加教科研活動，進取撰寫論文，以教學科研為突破口，促使我校教學質(zhì)量的提高。
4、定期定時開展團體備課、說課、評課等活動。
5、樹立“我以學校為榮”、“學校以我為榮”思想，對學校的各種活動敢于發(fā)表有建設性的意見和提議，以主人翁的姿態(tài)維護學校利益、維護女教職工的合法權(quán)益。
6、進取參與社會公益活動，關(guān)注社會，溶入社會奉獻愛心。
7、開展各種寓教于樂的文體活動，增強本崗人員的凝聚力。
五、活動安排
一、二月份:
1.____迎新歌會，師生同樂
2.讀《陶行知教育名篇》，寫讀后感
2.學習“巾幗禮貌崗”知識
三月份:
1.踏青
2.黨員送溫暖進村
3.攜手共建綠色家園(植樹節(jié)活動)
4.提升素質(zhì)，提高業(yè)務水平(讀書活動)
5.青年教師市級公開課
四月份:
1.踢毽子
2.語文塘北會教
3.心理咨詢，幫孩子解決難題
4.說出你的煩惱(巾幗談心解憂愁)
5.協(xié)作小組開課
6.英語節(jié)活動
7.動起來(運動會)
五月份:
1.英語塘北會教
2.呼啦圈轉(zhuǎn)起來
3.讀書節(jié)活動
4.游濕地公園
5.白板教學課堂展示
6.數(shù)學組展示課活動
六月份:
1.六一游園活動
2.多彩的生活(書畫攝影展)
3.同課異構(gòu)教案設計比賽
4.球臺上的較量(乒乓球比賽)
七、八月份:
1.讀書活動
九月份:
1.丹桂飄香，書飄香(根據(jù)七八月份讀書活動進行交流體會)
2.我的驕傲(教師節(jié)宣誓活動)
3.中秋茶話會
4.學校綠化我認領(lǐng)
5.青年教師展示課
十月份:
1.祖國，我們和你在一齊(詩歌朗誦比賽)
2.孝親敬老(看望村里的老人，尤其是那些孤寡老人)
3.賞菊
4.讀一本好書
十一月份:
1.協(xié)作小組開課
2.跳繩比賽
十二月份:
1.走進你我她(談心交流活動)
2.迎新課本劇表演
巾幗文明崗年度計劃篇三
為深入貫徹黨的十八大和十八大五中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，進一步是深化巾幗禮貌崗創(chuàng)先爭優(yōu)活動，并以“巾幗建新功、崗位爭優(yōu)秀”為主題，加強和完善對我單位爭創(chuàng)“巾幗禮貌崗”活動的指導和管理，更加激發(fā)女職工的創(chuàng)造力和工作進取性，使創(chuàng)立活動更加健康、持久地開展，特制定本方案：
一、崗位創(chuàng)立、組織領(lǐng)導
墨河公園是青島地區(qū)集娛樂、休閑、文化、健身于一體的開放式休閑公園?，F(xiàn)有職工30人，其中女職工占職工總數(shù)的50%，主要擔負公園廣場的清掃保潔工作，是一支有著豐富經(jīng)驗的女子保潔隊。她們在平凡的工作崗位上愛崗敬業(yè)、任勞任怨，始終以“笑迎天下客，滿意在公園”、“寧愿一人臟，換來萬人潔”為目標，為游客創(chuàng)造一個優(yōu)美潔凈的游園環(huán)境付出了艱辛的勞動，向社會展示出墨河公園女職工良好的精神風貌和為民服務形象。2008年為青島市級“巾幗禮貌崗”。
近幾年來，為加強對創(chuàng)立工作開展，領(lǐng)導活動小組具體負責“巾幗禮貌崗”的組織和方案實施，切實抓好整個創(chuàng)立過程。始終以創(chuàng)立巾幗禮貌崗為契機，利用不一樣形式，把巾幗禮貌崗創(chuàng)立資料具體落實到各自的工作崗位，體此刻工作行動中，促進“巾幗禮貌示范崗”活動的持之以恒。
二、活動宗旨和指導思想
開展創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”活動，旨在樹立女性優(yōu)質(zhì)服務新形象，倡導進取向上、刻苦學習、勇于奉獻、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，以“笑迎天下客，滿意在公園”、“寧愿一人臟，換來萬人潔”為目標活動宗旨，充分發(fā)揮女性的工作特長，向社會展示女性的精神風貌和良好的為民服務形象。以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導，引導女職工學習以“八榮八恥”為主要資料的社會主義榮辱觀，恪盡職守，遵紀守法，禮貌上崗，開拓創(chuàng)新，團結(jié)奮進，努力提高思想道德、職業(yè)道德和工作水平，為促進環(huán)境禮貌和社會禮貌提高多做貢獻。結(jié)合本園工作實際情景，采取多種措施和方法，加強巾幗禮貌建設，增強職工的服務意識，為廣大市民服務。
三、創(chuàng)立活動的資料、口號
1、不斷加強優(yōu)質(zhì)服務、禮貌從業(yè)思想意識，自覺樹立為民熱情服務、以園為家的服務觀念;
2、倡導禮貌服務用語，杜絕服務禁語，提高規(guī)范服務水平，樹立良好的為民服務形象;
3、開展崗位成才、崗位練兵，努力提高女職工的服務水平，促進操作技能不斷提高。
4、口號“凈化美化公園環(huán)境、建設和諧城市客廳、樹一流崗位形象、創(chuàng)一流崗位業(yè)績”。
四、具體實施方法
(一)宣傳教育工作
1、運用各種宣傳工具，加強宣傳發(fā)動，構(gòu)成創(chuàng)立活動的良好氛圍，并做到創(chuàng)立有目的、工作有計劃、落實有制度，同時做到服務承諾、監(jiān)督電話上墻、理解群眾內(nèi)外監(jiān)督評議。
2、堅持開展職業(yè)道教育德和以“八榮八恥”、“四自”、“四有”為主要資料的社會主義榮辱觀教育，倡導熱愛本職工作，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
3、健全禮貌創(chuàng)立的組織機構(gòu)體系，完善管理制度及各項工作要素，提高園內(nèi)服務質(zhì)量和水平。
4、定期組織業(yè)務學習，增強服務意識，提高服務水平。
5、定期進行考核檢查，對出現(xiàn)的問題進行分析解決。
6、亮化職工的考核辦法，并獎懲公開。
7、充分利用報刊、宣傳欄等宣傳輿論工具宣傳我們禮貌創(chuàng)立的每一步。
(二)“巾幗禮貌崗”服務公約
1、認真執(zhí)行《即墨市園林環(huán)衛(wèi)工作人員行為規(guī)范》等有關(guān)文件和服務條約;
2、嚴格遵守各項規(guī)章制度和勞動紀律;
3、禮貌服務，對各自衛(wèi)生區(qū)清掃干凈;
4、工作環(huán)境整齊、清潔、美觀，實行掛牌上崗。設意見箱，公布投訴電話，理解群眾監(jiān)督。
(三)創(chuàng)立監(jiān)督、考核、評比機制
1、公園成立“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立評比考核小組，創(chuàng)立工作進行監(jiān)督、考核、評比;
2、設公園“巾幗禮貌崗”對外監(jiān)督員，并定期進行交流;
3、公園對各“巾幗禮貌崗”人員進行考核、評比，將考核結(jié)果回到每位參評人員，并對存在問題及時進行教育，督促改正。
本實施細則經(jīng)“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立領(lǐng)導小組討論經(jīng)過，創(chuàng)立部門應嚴格按細則要求認真落實，確保創(chuàng)立工作的順利開展。
五、創(chuàng)立措施
(一)加強領(lǐng)導，落實工作
在創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”領(lǐng)導小組組長的正確指導下，根據(jù)創(chuàng)立考核工作實際情景，制定創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”實施方案和實施計劃，做到分工明確，職責到人。
(二)加強宣傳，以點帶面
做到對內(nèi)宣傳，使每個職工都了解創(chuàng)立活動的目的、意義和重要性。發(fā)現(xiàn)好人好事及時經(jīng)過各種形式進行宣傳報道，展示當代女性風采，樹立良好的社會形象，到達以點帶面的目的。
(三)開展活動，凝聚人心
根據(jù)女職工多的特點，充分發(fā)揮廣大女性職工在創(chuàng)立活動中的主體和先鋒模范作用。開展豐富多彩的文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強團體凝聚力。
(四)及時總結(jié)，查找不足
創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”領(lǐng)導小組及時對所做工作總結(jié)經(jīng)驗，查找存在的問題，及時采取補救措施。
巾幗文明崗年度計劃篇四
為認真做好省疾控中心艾防所巾幗禮貌崗創(chuàng)立活動，推動女職工隊伍建設，深入開展優(yōu)質(zhì)服務，促進艾滋病防控事業(yè)更快發(fā)展，根據(jù)中心黨委、婦委會關(guān)于開展“巾幗禮貌崗”的創(chuàng)立要求，特制定以下創(chuàng)立巾幗禮貌崗活動工作計劃:
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和“構(gòu)筑和諧社會”主要精神為指導，以認真貫徹黨的十八大精神為主題，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，進取發(fā)揚自主創(chuàng)新精神，深入開展“巾幗建功”活動，充分發(fā)揮“巾幗禮貌崗”的先鋒引領(lǐng)作用。
二、總體目標
以飽滿的工作熱情、進取的工作姿態(tài)、出色的工作業(yè)績，塑造女職工勤奮實干、愛崗敬業(yè)的巾幗形象。
三、具體目標
1.進取參與社會主義精神禮貌建設。大力提高女性的思想道德和科學文化素質(zhì)，成為“四有”、“四自”新女性，發(fā)揮婦女在精神禮貌建設中的特殊作用。
2.圍繞艾滋病防控事業(yè)開展工作，擴大艾防所在中心的影響力。進取開展創(chuàng)立多彩服務團隊、女性感染者關(guān)愛活動、12.1世界艾滋病日宣傳等社會公益活動。
3.團結(jié)一致，共同奮斗，加強工作職責感，顧全大局，互相互助，異常加強同男職工的團結(jié)協(xié)作，努力使各項工作更上一層樓。
4.加強業(yè)務學習和知識更新，不斷提高執(zhí)業(yè)水平，并在實踐中積累經(jīng)驗，激發(fā)創(chuàng)新本事，為中心發(fā)展貢獻聰明才智。
5.在上級婦聯(lián)、中心黨委的領(lǐng)導和支持下，充分發(fā)揮女崗員的進取性和主動性，努力使“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立活動更加制度化、系列化、規(guī)范化和科學化。
四、活動計劃
(一)第一季度
1.進取申報創(chuàng)立省級“巾幗禮貌崗”。
2.創(chuàng)立富有艾滋病防控工作特色的多彩服務團隊。
3.參加中心總結(jié)表彰大會，團體編排、表演節(jié)目。
4.召開工作會議、學習例會。
(二)第二季度
1.到巾幗禮貌崗創(chuàng)立先進單位參觀學習，提升創(chuàng)立水平。
2.中心內(nèi)部巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作交流，促進崗崗互動。
3.開展崗員職工戶外健身活動。
4.召開工作會議、學習例會。
(三)第三季度
1.創(chuàng)崗標識補充完善，重新設計、制作與上墻，進取營造氛圍。
2.理解中心黨委、婦委會對巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作現(xiàn)場指導。
3.與西湖區(qū)cdc黨支部開展結(jié)對共建活動。
4.召開工作會議、學習例會。
(四)第四季度
1.開展12.1世界艾滋病日主題宣傳活動。
2.組織女性艾滋病患者關(guān)愛活動。
3.召開工作會議、學習例會。
4.整理爭創(chuàng)省級巾幗禮貌崗電子臺賬，制作匯報材料，迎接考評。
巾幗文明崗年度計劃篇一
一、圍繞創(chuàng)立抓思想，確保素質(zhì)重教育
“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，扎實過硬的思想政治工作是保證創(chuàng)立活動深入持久開展下去的原動力。分公司將繼續(xù)把鄧小平理論、三個代表思想、科學發(fā)展觀的學習放在首要位置，進取參加市公司組織的各類理論學習和各種培訓，同時組織各種自發(fā)的理論學習活動。用先進的思想武裝全體員工頭腦，教育和引導員工把堅定正確的政治方向放在第一位，把立足點放在本職工作上，使每個員工做到政治上與黨中央堅持高度一致，作風上跟上時間的步伐。利用“三.八”、“七.一”、“十.一”五.一七電信日等重大節(jié)日，組織員工進行愛國知識、禮貌禮儀知識競賽，并對員工進行愛國主義、團體主義、社會主義和民族團結(jié)宣傳教育。
二、圍繞創(chuàng)立抓組織，確保實效重規(guī)范
創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”是衡量公司物質(zhì)禮貌、精神禮貌和政治禮貌建設成果的重要標準，分公司對創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”高度重視，創(chuàng)立之初，就制定了明確的實施方案，從調(diào)動進取性、培養(yǎng)職責感、提高自覺性出發(fā)，建立了長效機制。明確了工作職責及工作任務，構(gòu)成了人人抓落實、齊抓共管的好局面。建立了定期檢查制度，做到勤檢查，公布了服務監(jiān)督電話、意見本，理解各單位和廣大用戶的監(jiān)督。以強化內(nèi)部約束、加強外部監(jiān)督為著力點，構(gòu)成了完善的監(jiān)督約束機制，有效推動了“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立活動。
三、圍繞創(chuàng)立樹形象，優(yōu)化服務重內(nèi)涵
為深入推進創(chuàng)立活動，提高創(chuàng)立水平和質(zhì)量。我們把增強員工的禮貌意識，樹立整體禮貌形象作為創(chuàng)立活動的重點來抓。使員工在思想上自覺樹立了服務意識、創(chuàng)新意識和主人翁意識。營業(yè)廳是移動公司的前沿部門，是企業(yè)的服務窗口，根據(jù)“巾幗禮貌崗”服務規(guī)范要求，以“便捷服務、滿意100”活動為載體，并將服務宗旨、服務承諾、服務范圍等資料公諸于眾;意見本供用戶提出提議，理解廣大用戶的監(jiān)督，并對提出意見的用戶進行回復;供給休息區(qū)、客戶坐席、飲水機等設施方便群眾。結(jié)合本崗位的工作性質(zhì)，員工們?yōu)樘岣呖蛻魸M意度多次放棄自我中午休息的時間，及時解決疑難問題，及時準確的為用戶傳送最新優(yōu)惠政策，一線營業(yè)員供給客戶個性化的服務，始終能為客戶著想。他們對客戶誠摯、熱情、周到的服務?！坝脩糁辽希眯姆铡钡钠髽I(yè)服務理念在他們發(fā)展業(yè)務的過程中，得到了真真切切的詮釋。
四、圍繞創(chuàng)立抓創(chuàng)新，提高意識重效果
“爭創(chuàng)巾幗禮貌崗”活動以“愛心100貧困大學生助學活動”、“綠色行動計劃”、“星光大道卓越班組建設”、“金嘴巴工程”“eap工程”等多種活動為載體，引導女員工立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績，構(gòu)成“巾幗團體爭創(chuàng)巾幗禮貌崗，促進服務水平不斷提高”的良好局面;巾幗禮貌崗還采取“請進來走出去”的辦法，邀請其他兄弟分公司的巾幗禮貌崗來公司現(xiàn)場指導、交流座談，并主動到外單位參觀學習，加強橫向交流，共謀縱深發(fā)展，經(jīng)過巾幗禮貌崗聯(lián)手合作，為公司對外拓展業(yè)務起到橋梁紐帶作用，滿足了業(yè)務大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設方面也進行交流的求，產(chǎn)生了良好的社會效益、經(jīng)濟效益。
學習是巾幗們追求更多、更好的基礎。所以，我們進取建立學習培訓制度，經(jīng)過“周四學習日”、“讀書月”活動開展多種學習形式，讓全體員工參與進來，經(jīng)過學習不斷走向卓越，如公司十分注重學習與日常工作的結(jié)合，堅持學習形式的多樣化，公司繼續(xù)推出“服務業(yè)務大比拼”、“營業(yè)標準大比武”、“活力團隊大比武”等多種員工喜聞樂見的活動，將學習的過程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€趣味的過程，受到了員工的普遍歡迎。
生命在于運動，在緊張的工作之余，公司將繼續(xù)組織開展豐富多彩的文體活動，組織帶領(lǐng)巾幗參與精神禮貌建設，是促進企業(yè)文化建設的有效載體。在繼承傳統(tǒng)基礎上力推新項目，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情景適時開展了員工喜聞樂見的文體活動和愛心活動。一是每年定期舉辦一次“愛心100貧困大學生助學行動，奉獻一片赤誠愛心”捐款活動。二是開展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動、趣味運動會、聯(lián)歡晚會和知識競賽等活動，滿足業(yè)務大客戶單位和通信建設合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設方面增強交流的要求，為企業(yè)內(nèi)部巾幗員工強身健體、增進友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大巾幗團員強身健體，以良好的精神面貌投身工作。
巾幗文明崗年度計劃篇二
一、指導思想
以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，實施素質(zhì)教育。培養(yǎng)適應改革開放的創(chuàng)業(yè)精神和職業(yè)道德，塑造奮發(fā)向上的教師形象，以“練過硬崗位本領(lǐng)，樹禮貌崗位形象，創(chuàng)一流崗位業(yè)績”為中心，深入開展“巾幗建功”活動，充分發(fā)揮女教師在學校教育工作中的作用。進取上進，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，教書育人，為人師表，精益求精，開拓創(chuàng)新，樹立21世紀女教師的光輝形象。
二、領(lǐng)導小組
組長:丁群衛(wèi)(校長黨支部書記)
副組長:馬國能(分工會主席)魯曉君(分工會女工委員)
成員:張其其(副校長)孫秧君錢安娜馬燕華鄧海燕
三、創(chuàng)立目標、口號、要求
1、目標:
(1)經(jīng)過活動，使每位成員做到政治思想強、工作業(yè)績高、社會形象好，
從而提高新時期教師的服務形象。
(2)經(jīng)過活動，使每位成員做到努力學習，不斷提高自身素質(zhì)，模范地遵守學校的各項規(guī)章制度，全心全意為學生服務、為家長服務、為社會服務，以展示當代女教師的精神面貌和敬業(yè)意識。
2、口號:做學生的良師益友，創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
3、要求:經(jīng)過宣傳發(fā)動，讓全體成員明確爭創(chuàng)“巾幗禮貌崗”這一活動的目的意義，從而促使她們嚴格要求自我，以自我的實際行動，為這次創(chuàng)立活動增光添彩。
4、____年的目標是歡樂教學，幸福生活。
四、創(chuàng)立措施
1、在校領(lǐng)導的正確指導下，組織本崗教師進取開展各項工作。
2、進取弘揚“團結(jié)奉獻、追求卓越”的學校精神，加強政治學習和業(yè)務知識學習，激發(fā)本崗教師敬業(yè)愛崗、為人師表的新風尚。
3、努力提高自身素質(zhì)，進取參加教科研活動，進取撰寫論文，以教學科研為突破口，促使我校教學質(zhì)量的提高。
4、定期定時開展團體備課、說課、評課等活動。
5、樹立“我以學校為榮”、“學校以我為榮”思想，對學校的各種活動敢于發(fā)表有建設性的意見和提議，以主人翁的姿態(tài)維護學校利益、維護女教職工的合法權(quán)益。
6、進取參與社會公益活動，關(guān)注社會，溶入社會奉獻愛心。
7、開展各種寓教于樂的文體活動，增強本崗人員的凝聚力。
五、活動安排
一、二月份:
1.____迎新歌會，師生同樂
2.讀《陶行知教育名篇》，寫讀后感
2.學習“巾幗禮貌崗”知識
三月份:
1.踏青
2.黨員送溫暖進村
3.攜手共建綠色家園(植樹節(jié)活動)
4.提升素質(zhì)，提高業(yè)務水平(讀書活動)
5.青年教師市級公開課
四月份:
1.踢毽子
2.語文塘北會教
3.心理咨詢，幫孩子解決難題
4.說出你的煩惱(巾幗談心解憂愁)
5.協(xié)作小組開課
6.英語節(jié)活動
7.動起來(運動會)
五月份:
1.英語塘北會教
2.呼啦圈轉(zhuǎn)起來
3.讀書節(jié)活動
4.游濕地公園
5.白板教學課堂展示
6.數(shù)學組展示課活動
六月份:
1.六一游園活動
2.多彩的生活(書畫攝影展)
3.同課異構(gòu)教案設計比賽
4.球臺上的較量(乒乓球比賽)
七、八月份:
1.讀書活動
九月份:
1.丹桂飄香，書飄香(根據(jù)七八月份讀書活動進行交流體會)
2.我的驕傲(教師節(jié)宣誓活動)
3.中秋茶話會
4.學校綠化我認領(lǐng)
5.青年教師展示課
十月份:
1.祖國，我們和你在一齊(詩歌朗誦比賽)
2.孝親敬老(看望村里的老人，尤其是那些孤寡老人)
3.賞菊
4.讀一本好書
十一月份:
1.協(xié)作小組開課
2.跳繩比賽
十二月份:
1.走進你我她(談心交流活動)
2.迎新課本劇表演
巾幗文明崗年度計劃篇三
為深入貫徹黨的十八大和十八大五中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，進一步是深化巾幗禮貌崗創(chuàng)先爭優(yōu)活動，并以“巾幗建新功、崗位爭優(yōu)秀”為主題，加強和完善對我單位爭創(chuàng)“巾幗禮貌崗”活動的指導和管理，更加激發(fā)女職工的創(chuàng)造力和工作進取性，使創(chuàng)立活動更加健康、持久地開展，特制定本方案：
一、崗位創(chuàng)立、組織領(lǐng)導
墨河公園是青島地區(qū)集娛樂、休閑、文化、健身于一體的開放式休閑公園?，F(xiàn)有職工30人，其中女職工占職工總數(shù)的50%，主要擔負公園廣場的清掃保潔工作，是一支有著豐富經(jīng)驗的女子保潔隊。她們在平凡的工作崗位上愛崗敬業(yè)、任勞任怨，始終以“笑迎天下客，滿意在公園”、“寧愿一人臟，換來萬人潔”為目標，為游客創(chuàng)造一個優(yōu)美潔凈的游園環(huán)境付出了艱辛的勞動，向社會展示出墨河公園女職工良好的精神風貌和為民服務形象。2008年為青島市級“巾幗禮貌崗”。
近幾年來，為加強對創(chuàng)立工作開展，領(lǐng)導活動小組具體負責“巾幗禮貌崗”的組織和方案實施，切實抓好整個創(chuàng)立過程。始終以創(chuàng)立巾幗禮貌崗為契機，利用不一樣形式，把巾幗禮貌崗創(chuàng)立資料具體落實到各自的工作崗位，體此刻工作行動中，促進“巾幗禮貌示范崗”活動的持之以恒。
二、活動宗旨和指導思想
開展創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”活動，旨在樹立女性優(yōu)質(zhì)服務新形象，倡導進取向上、刻苦學習、勇于奉獻、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，以“笑迎天下客，滿意在公園”、“寧愿一人臟，換來萬人潔”為目標活動宗旨，充分發(fā)揮女性的工作特長，向社會展示女性的精神風貌和良好的為民服務形象。以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導，引導女職工學習以“八榮八恥”為主要資料的社會主義榮辱觀，恪盡職守，遵紀守法，禮貌上崗，開拓創(chuàng)新，團結(jié)奮進，努力提高思想道德、職業(yè)道德和工作水平，為促進環(huán)境禮貌和社會禮貌提高多做貢獻。結(jié)合本園工作實際情景，采取多種措施和方法，加強巾幗禮貌建設，增強職工的服務意識，為廣大市民服務。
三、創(chuàng)立活動的資料、口號
1、不斷加強優(yōu)質(zhì)服務、禮貌從業(yè)思想意識，自覺樹立為民熱情服務、以園為家的服務觀念;
2、倡導禮貌服務用語，杜絕服務禁語，提高規(guī)范服務水平，樹立良好的為民服務形象;
3、開展崗位成才、崗位練兵，努力提高女職工的服務水平，促進操作技能不斷提高。
4、口號“凈化美化公園環(huán)境、建設和諧城市客廳、樹一流崗位形象、創(chuàng)一流崗位業(yè)績”。
四、具體實施方法
(一)宣傳教育工作
1、運用各種宣傳工具，加強宣傳發(fā)動，構(gòu)成創(chuàng)立活動的良好氛圍，并做到創(chuàng)立有目的、工作有計劃、落實有制度，同時做到服務承諾、監(jiān)督電話上墻、理解群眾內(nèi)外監(jiān)督評議。
2、堅持開展職業(yè)道教育德和以“八榮八恥”、“四自”、“四有”為主要資料的社會主義榮辱觀教育，倡導熱愛本職工作，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
3、健全禮貌創(chuàng)立的組織機構(gòu)體系，完善管理制度及各項工作要素，提高園內(nèi)服務質(zhì)量和水平。
4、定期組織業(yè)務學習，增強服務意識，提高服務水平。
5、定期進行考核檢查，對出現(xiàn)的問題進行分析解決。
6、亮化職工的考核辦法，并獎懲公開。
7、充分利用報刊、宣傳欄等宣傳輿論工具宣傳我們禮貌創(chuàng)立的每一步。
(二)“巾幗禮貌崗”服務公約
1、認真執(zhí)行《即墨市園林環(huán)衛(wèi)工作人員行為規(guī)范》等有關(guān)文件和服務條約;
2、嚴格遵守各項規(guī)章制度和勞動紀律;
3、禮貌服務，對各自衛(wèi)生區(qū)清掃干凈;
4、工作環(huán)境整齊、清潔、美觀，實行掛牌上崗。設意見箱，公布投訴電話，理解群眾監(jiān)督。
(三)創(chuàng)立監(jiān)督、考核、評比機制
1、公園成立“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立評比考核小組，創(chuàng)立工作進行監(jiān)督、考核、評比;
2、設公園“巾幗禮貌崗”對外監(jiān)督員，并定期進行交流;
3、公園對各“巾幗禮貌崗”人員進行考核、評比，將考核結(jié)果回到每位參評人員，并對存在問題及時進行教育，督促改正。
本實施細則經(jīng)“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立領(lǐng)導小組討論經(jīng)過，創(chuàng)立部門應嚴格按細則要求認真落實，確保創(chuàng)立工作的順利開展。
五、創(chuàng)立措施
(一)加強領(lǐng)導，落實工作
在創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”領(lǐng)導小組組長的正確指導下，根據(jù)創(chuàng)立考核工作實際情景，制定創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”實施方案和實施計劃，做到分工明確，職責到人。
(二)加強宣傳，以點帶面
做到對內(nèi)宣傳，使每個職工都了解創(chuàng)立活動的目的、意義和重要性。發(fā)現(xiàn)好人好事及時經(jīng)過各種形式進行宣傳報道，展示當代女性風采，樹立良好的社會形象，到達以點帶面的目的。
(三)開展活動，凝聚人心
根據(jù)女職工多的特點，充分發(fā)揮廣大女性職工在創(chuàng)立活動中的主體和先鋒模范作用。開展豐富多彩的文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強團體凝聚力。
(四)及時總結(jié)，查找不足
創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”領(lǐng)導小組及時對所做工作總結(jié)經(jīng)驗，查找存在的問題，及時采取補救措施。
巾幗文明崗年度計劃篇四
為認真做好省疾控中心艾防所巾幗禮貌崗創(chuàng)立活動，推動女職工隊伍建設，深入開展優(yōu)質(zhì)服務，促進艾滋病防控事業(yè)更快發(fā)展，根據(jù)中心黨委、婦委會關(guān)于開展“巾幗禮貌崗”的創(chuàng)立要求，特制定以下創(chuàng)立巾幗禮貌崗活動工作計劃:
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和“構(gòu)筑和諧社會”主要精神為指導，以認真貫徹黨的十八大精神為主題，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，進取發(fā)揚自主創(chuàng)新精神，深入開展“巾幗建功”活動，充分發(fā)揮“巾幗禮貌崗”的先鋒引領(lǐng)作用。
二、總體目標
以飽滿的工作熱情、進取的工作姿態(tài)、出色的工作業(yè)績，塑造女職工勤奮實干、愛崗敬業(yè)的巾幗形象。
三、具體目標
1.進取參與社會主義精神禮貌建設。大力提高女性的思想道德和科學文化素質(zhì)，成為“四有”、“四自”新女性，發(fā)揮婦女在精神禮貌建設中的特殊作用。
2.圍繞艾滋病防控事業(yè)開展工作，擴大艾防所在中心的影響力。進取開展創(chuàng)立多彩服務團隊、女性感染者關(guān)愛活動、12.1世界艾滋病日宣傳等社會公益活動。
3.團結(jié)一致，共同奮斗，加強工作職責感，顧全大局，互相互助，異常加強同男職工的團結(jié)協(xié)作，努力使各項工作更上一層樓。
4.加強業(yè)務學習和知識更新，不斷提高執(zhí)業(yè)水平，并在實踐中積累經(jīng)驗，激發(fā)創(chuàng)新本事，為中心發(fā)展貢獻聰明才智。
5.在上級婦聯(lián)、中心黨委的領(lǐng)導和支持下，充分發(fā)揮女崗員的進取性和主動性，努力使“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立活動更加制度化、系列化、規(guī)范化和科學化。
四、活動計劃
(一)第一季度
1.進取申報創(chuàng)立省級“巾幗禮貌崗”。
2.創(chuàng)立富有艾滋病防控工作特色的多彩服務團隊。
3.參加中心總結(jié)表彰大會，團體編排、表演節(jié)目。
4.召開工作會議、學習例會。
(二)第二季度
1.到巾幗禮貌崗創(chuàng)立先進單位參觀學習，提升創(chuàng)立水平。
2.中心內(nèi)部巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作交流，促進崗崗互動。
3.開展崗員職工戶外健身活動。
4.召開工作會議、學習例會。
(三)第三季度
1.創(chuàng)崗標識補充完善，重新設計、制作與上墻，進取營造氛圍。
2.理解中心黨委、婦委會對巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作現(xiàn)場指導。
3.與西湖區(qū)cdc黨支部開展結(jié)對共建活動。
4.召開工作會議、學習例會。
(四)第四季度
1.開展12.1世界艾滋病日主題宣傳活動。
2.組織女性艾滋病患者關(guān)愛活動。
3.召開工作會議、學習例會。
4.整理爭創(chuàng)省級巾幗禮貌崗電子臺賬，制作匯報材料，迎接考評。