方案的實(shí)施需要團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和有效的溝通。和團(tuán)隊(duì)成員的充分溝通可以幫助我們制定出更好的方案。以下是一些成功企業(yè)所采用的方案,供大家參考借鑒。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇一
為培養(yǎng)職工積極、健康、向上的生活,公路收費(fèi)站將開展讀書月學(xué)習(xí)活動(dòng),如何策劃讀書月活動(dòng)實(shí)施方案呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于收費(fèi)站讀書月。
活動(dòng)方案。
的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。
一、活動(dòng)宗旨。
以“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活波”為宗旨,營造健康向上、文明和諧的機(jī)關(guān)文化氛圍,搭建相互交流、溝通的平臺(tái),在運(yùn)動(dòng)中體驗(yàn)快樂,在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、以良好的精神狀態(tài)投入各項(xiàng)工作,助推文明機(jī)關(guān)、和諧社會(huì)的構(gòu)建。
二、活動(dòng)主題。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、真誠服務(wù)、共創(chuàng)和諧。
三、活動(dòng)計(jì)劃。
第一季度活動(dòng)安排。
一是組織廣大干部職工觀看優(yōu)秀影片、高雅演出、觀摩文化展覽等活動(dòng),豐富文化生活,培養(yǎng)高雅情趣。
二是開展義務(wù)植樹造林,增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境、建設(shè)綠色家園意識(shí);三是對(duì)干部職工進(jìn)行一次健康體檢。
第二季度活動(dòng)安排。
一是開展“”主題演講比賽,深入挖掘身邊的好人好事,弘揚(yáng)時(shí)代精神,謳歌隊(duì)伍良好形象。
三是舉辦一次演講。主題為“增強(qiáng)政治素質(zhì),提升職業(yè)道德”,倡導(dǎo)積極向上的學(xué)習(xí)、生活理念,展現(xiàn)青春風(fēng)采、精神風(fēng)貌。
第三季度活動(dòng)安排。
一是開展“唱紅歌、慶祝黨成立93周年”活動(dòng),謳歌黨的豐功偉績,增強(qiáng)愛黨愛國之情。
二是開展一次讀書活動(dòng)。推選一本內(nèi)容健康、向上、教育意義強(qiáng)的好書,供大家在空余時(shí)間閱讀,讀完后撰寫心得體會(huì),在全委進(jìn)行交流。
三是組織觀文明禮儀宣傳教育片,進(jìn)行“文明禮儀”大討論;我們服務(wù)的對(duì)象是南來北往的司乘人員,我們必須提高自身整體素質(zhì),規(guī)范自我的文明用語,改變以往不良習(xí)慣,要更加嚴(yán)謹(jǐn)對(duì)自己的禮儀,并且?guī)?dòng)身邊的親人朋友共同關(guān)注文明禮儀。
第四季度活動(dòng)安排。
一是開展一次送溫暖活動(dòng)。春節(jié)來臨之際,組織看望慰問離崗、退休人員,帶去親切關(guān)懷,送上美好祝福。
二是開辦一期知識(shí)講座。內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)、法律、時(shí)事政治、廉政等方面的知識(shí),各科室負(fù)責(zé)人輪流講課,加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流,開闊視野,拓寬知識(shí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,提高工作技能。
三是開展一次送一份生日禮物活動(dòng)。為過生日的干部職工送上一張生日賀卡、一個(gè)生日蛋糕一份。
生日祝福。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為使活動(dòng)健康、有序開展,受到歡迎,成立由黨組、辦公室、科室負(fù)責(zé)人組成的活動(dòng)小組,研究解決活動(dòng)中遇到的問題,不斷完善活動(dòng)內(nèi)容和方式。
五、活動(dòng)要求。
一是高度重視,精心組織。各科室人員要高度重視,踴躍參與,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí);加強(qiáng)宣傳,營造“發(fā)改文化”氛圍,增強(qiáng)凝聚力和吸引力;加大投入,注意安全。
二是立足實(shí)際,搞好協(xié)調(diào)?;ハ嗯浜希愫脜f(xié)調(diào),營造一個(gè)舒心舒服的文化環(huán)境,有效地激發(fā)愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)激情,促進(jìn)發(fā)改事業(yè)又好又快的發(fā)展。
三是積極宣傳,以文體娛樂活動(dòng)促進(jìn)和帶動(dòng)精神文明建設(shè)。
為了推進(jìn)巴林賓館創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入開展,促進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),形成愛讀書、善讀書、讀好書的良好風(fēng)尚,我館決定在賓館全體干部職工中開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。根據(jù)旗委旗政府的有關(guān)通知要求,現(xiàn)將具體實(shí)施方案通知如下:
一、活動(dòng)目的。
通過開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),增強(qiáng)全體干部職工的黨性修養(yǎng)、理想信念和精神境界。全面提升干部群眾深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的知識(shí)水平和工作能力,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、政績意識(shí)、廉政勤政意識(shí)和依法行政意識(shí)。在我館營造出人人學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,為推動(dòng)我市檔案事業(yè)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
二、二、活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容及活動(dòng)步驟。
(一)活動(dòng)時(shí)間:20xx年2月至12月。
(二)活動(dòng)內(nèi)容。
堅(jiān)持形式多樣、突出重點(diǎn)的原則,采取推薦書目、集中專題學(xué)習(xí)、閱讀心得交流評(píng)比等方式開展讀書活動(dòng)。
1、書目推薦。緊扣全巴林右旗,巴林賓館實(shí)際,堅(jiān)持工作需要與干部職工需求相結(jié)合的原則,按旗委組織部的要求,有針對(duì)性地各全館干部職工推薦政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、法制、人文等方面的精典書籍供全局學(xué)習(xí)閱讀。
2、搭建讀書交流平臺(tái)。號(hào)召全館干部職工積極撰寫讀書心1。
得和。
讀書筆記。
踴躍參加上級(jí)組織的讀書演講活動(dòng);局黨組將結(jié)合實(shí)際每個(gè)季度組織一次讀書心得交流、半年開展一次優(yōu)秀讀書筆記評(píng)比活動(dòng);結(jié)合實(shí)際開展撰寫。
調(diào)研報(bào)告。
或理論文章等活動(dòng),并將讀書活動(dòng)中好的經(jīng)驗(yàn)和做法以及優(yōu)秀文章向區(qū)委組織部和有關(guān)媒體反饋,擴(kuò)大學(xué)習(xí)成果,推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化。
(三)活動(dòng)步驟。
1、準(zhǔn)備階段(3月下旬)。成立讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定讀書活動(dòng)方案措施。
2、學(xué)習(xí)讀書階段(4月上旬至12月)。組織召開賓館人員讀書活動(dòng)動(dòng)員會(huì),營學(xué)習(xí)讀書氛圍,掀起讀書的熱潮。
3、評(píng)選階段(12月)。由巴林賓館讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)出優(yōu)秀讀書小組和優(yōu)秀個(gè)人,予以表彰。同時(shí)將局評(píng)出的優(yōu)秀讀書心得體會(huì)文章上報(bào)有關(guān)單位。
4、總結(jié)階段(12月)。賓館讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)活動(dòng)的開展情況進(jìn)行全面的總結(jié),并上報(bào)相關(guān)單位。
(四)活動(dòng)內(nèi)容。
1.每天自學(xué)時(shí)間至少半小時(shí),并做好學(xué)習(xí)筆記。每周保證有半天學(xué)習(xí)思考時(shí)間。
2.每月讀一本書,并撰寫一篇讀書心得。
3.每季度邀請(qǐng)專家、教師做一次報(bào)告,進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。
4.每半年組織一次研討交流座談會(huì)。
5.每年進(jìn)行一次年度總結(jié),并撰寫一篇調(diào)研文章。2。
各部門也可以根據(jù)工作實(shí)際,不斷豐富學(xué)習(xí)載體、補(bǔ)充學(xué)習(xí)內(nèi)容。要保證學(xué)習(xí)活動(dòng)成為每位黨員工作生活的一部分,貫穿于工作生活中的每一天。
三、有關(guān)要求。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識(shí)。全體干部職工要充分認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)活動(dòng)的重要意義。要把抓好讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)作為經(jīng)常性工作來組織,作為工作目標(biāo)來檢查。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭讀書,率先垂范。
2、端正態(tài)度,養(yǎng)成良好學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持在讀書學(xué)習(xí)中堅(jiān)定理想信念、提高政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提高思想境界,堅(jiān)持在讀書學(xué)習(xí)中把握人生道理、領(lǐng)悟人生真諦、體會(huì)人生價(jià)值、實(shí)踐人生追求。
3、結(jié)合實(shí)際,做到學(xué)以致用。在讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)中,要結(jié)合實(shí)際學(xué),帶著問題學(xué),有針對(duì)性地學(xué)習(xí)和掌握履行。
崗位職責(zé)。
的各種知識(shí)。真正把讀書學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、做好工作的本領(lǐng),用工作的成果檢驗(yàn)讀書學(xué)習(xí)的成效。
在紀(jì)念"五四"運(yùn)動(dòng)96周年之際,溫塘收費(fèi)站在全站范圍內(nèi)組織開展了為期8個(gè)月的以“書香伴我成長,經(jīng)典照亮人生”為主題的青年節(jié)讀書月活動(dòng),得到了廣大職工的一致好評(píng),收到了良好效果。
20xx年12月26日下午,溫塘收費(fèi)站“青年節(jié)”讀書月活動(dòng)總結(jié)表彰暨20xx年讀書月活動(dòng)動(dòng)員會(huì)在會(huì)議室召開。
會(huì)議由劉金翠副站長主持召開。大會(huì)首先從落實(shí)“四有”、落實(shí)“四個(gè)一”等方面回顧并總結(jié)了20xx年“青年節(jié)”讀書月活動(dòng)開展的情況,肯定了本次活動(dòng)的重要意義,取得了豐碩的成果。
接下來,劉金翠副站長宣讀獎(jiǎng)勵(lì)決定,對(duì)王志霞、張陽、朱潔楠等13位優(yōu)秀文稿投稿人、賈凡、王燕榮、李少嬋等10位優(yōu)秀讀書筆記撰寫人、辦公室、收費(fèi)二班等四個(gè)優(yōu)秀投稿集體及307宿舍等三個(gè)優(yōu)秀“圖書角”宿舍進(jìn)行表彰,進(jìn)一步激勵(lì)干部職工多讀書、讀好書、會(huì)讀書、會(huì)用書,讓讀書成為一種良好的習(xí)慣。
最后,劉建敏站長認(rèn)真宣讀了《石家莊市西柏坡高速公路管理處溫塘收費(fèi)站20xx年讀書月活動(dòng)實(shí)施方案》(石西溫站〔20xx〕112),并就活動(dòng)內(nèi)容、實(shí)施步驟及總體要求等做了詳細(xì)安排部署。
劉站長要求全體干部職工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),注重特色,抓好落實(shí),明確責(zé)任,注重實(shí)效,繼續(xù)鞏固20xx年“青年節(jié)讀書月”活動(dòng)成果,深入提升思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)文化底蘊(yùn),積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型收費(fèi)站,努力創(chuàng)建“暖心服務(wù)”品牌建設(shè),在全站形成人人讀書的良好風(fēng)氣。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇二
4、保持場所衛(wèi)生。不亂丟紙屑、不隨地吐痰、不亂丟煙蒂,不大聲喧嘩;
5、準(zhǔn)時(shí)開、關(guān)活動(dòng)場所,努力為教職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
6、開放時(shí)間:周一至周四的.每天下午3:30——8:45。
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物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇三
為了鼓勵(lì) 業(yè)主積極繳納物業(yè)費(fèi),提高項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)收繳率,保證公司的主營收入,特決定開展“預(yù)交物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送物業(yè)費(fèi)活動(dòng)”。
別墅及商鋪所有預(yù)交物業(yè)服務(wù)費(fèi)且無任何欠費(fèi)的業(yè)主。
(一)禮品及禮品贈(zèng)送標(biāo)準(zhǔn)
禮品包括:1個(gè)月物業(yè)費(fèi)、3個(gè)月物業(yè)費(fèi)、6個(gè)月物業(yè)費(fèi)、12個(gè)月物業(yè)費(fèi)
禮品分為四個(gè)等級(jí):一等禮品為預(yù)交時(shí)限為三年;二等禮品為預(yù)交時(shí)限二年;三等禮品為預(yù)交時(shí)限為一年;四等禮品為預(yù)交時(shí)限為半年。
1、一等禮品
1)別墅業(yè)主—預(yù)交四年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送12個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交四年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送8個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
2、二等禮品
1)別墅——預(yù)交三年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送6個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交三年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送5個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
3、三等禮品
1)別墅——預(yù)交二年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送3個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交二年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送2個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
4、三等禮品
1)別墅——預(yù)交一年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送1個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交一年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送1個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
1、本次預(yù)交物業(yè)費(fèi)送禮品活動(dòng)針對(duì)金科·廊橋水鄉(xiāng)別墅及商鋪業(yè)主。
2、參加本次預(yù)交物業(yè)費(fèi)送物業(yè)費(fèi)的業(yè)主必須無任何欠費(fèi),有欠費(fèi)的業(yè)主須繳清欠費(fèi)后,方可享受預(yù)交物業(yè)費(fèi)送物業(yè)費(fèi)活動(dòng)。
(一)客服部制作領(lǐng)取預(yù)收物管費(fèi)贈(zèng)送物業(yè)費(fèi)登記表,要求按表格內(nèi)容仔細(xì)填寫,妥善保管, 活動(dòng)結(jié)束時(shí),登記表存檔,作為核算任務(wù)、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的依據(jù)。
(二)根據(jù)本次活動(dòng)要求,所贈(zèng)物業(yè)費(fèi)明細(xì)如下:具體金額以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn)。
(三)在預(yù)收過程中,客服部指定專人負(fù)責(zé)預(yù)收的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作,每日在公司工作群中公示。
(四)以上禮品均為物業(yè)費(fèi),活動(dòng)內(nèi)容最終解釋權(quán)歸金科·廊橋水鄉(xiāng)物業(yè)管理處所屬。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇四
時(shí)間:
地點(diǎn):香水灣會(huì)所
參與人員:香水灣的全體業(yè)主
項(xiàng)目:1.休閑類:麻將2.比賽類:象棋、3.小游戲:猜謎
組織部門:御嶺灣物業(yè)客服部
紙牌五子棋、
活動(dòng)背景
一、宗旨和目的
活動(dòng)宗旨:加強(qiáng)業(yè)主與物業(yè)的友誼、共建和諧園區(qū)、激揚(yáng)園區(qū)文化;
二、活動(dòng)的地點(diǎn)
香水灣會(huì)所一樓大廳
四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人及參與者
活動(dòng)負(fù)責(zé)人:中糧御嶺灣物業(yè)客服部
參與者:香水灣的全部業(yè)主
五、主辦部門
中糧御嶺灣物業(yè)公司
六、分工與責(zé)任
七、活動(dòng)基本流程
八、會(huì)場布置
后門
正門
九、活動(dòng)安排
(一)活動(dòng)安排:本次活動(dòng)主要是針對(duì)香水灣的業(yè)主;
1.休閑類:休閑類娛樂活動(dòng)隨意性較強(qiáng),業(yè)主可自行組隊(duì)或幾位業(yè)主組隊(duì)開始娛樂。 麻將:麻將是休閑項(xiàng)目,業(yè)主可隨意參與也可和好朋友一起,只要每桌四人就可以開始娛樂。
紙牌:紙牌是休閑項(xiàng)目,業(yè)主可以斗地主、打升級(jí)、十三張等任何方式開始娛樂。
2.比賽類:
比賽類娛樂活動(dòng)的選手必須遵守比賽規(guī)則:
1.比賽選手不許有任何暗示和交流,觀眾也不得在比賽中有任何提示和評(píng)論,
不準(zhǔn)悔棋;
2.如果無意違規(guī),則重新開局,該局比賽作廢。如果選手惡意違規(guī),可直接
開除比賽,違規(guī)判斷由裁判做出;
3.象棋組設(shè)立一名裁判,五子棋組設(shè)立兩名裁判,裁判嚴(yán)格履行職責(zé)監(jiān)督比賽,
維持現(xiàn)場秩序,對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行公證的裁決,并記錄比賽結(jié)果;
4.比賽選手到服務(wù)臺(tái)報(bào)名參加比賽類娛樂活動(dòng),象棋和五子棋達(dá)到兩人就可
以陸續(xù)開始比賽;
象棋:
1.比賽實(shí)行淘汰制度,勝者選手進(jìn)入下一輪比賽;
3.在遇到選手為單數(shù)的時(shí)候,設(shè)立一個(gè)幸運(yùn)簽,抽到幸運(yùn)簽者直接進(jìn)入下一輪的爭奪;
五子棋:
1.比賽第一局為淘汰賽,勝利的選手進(jìn)入下一輪的比賽;
3.最后以積分的高低評(píng)判出第一名、第二名、第三名;
3.小游戲:小游戲?yàn)榛?dòng)式娛樂活動(dòng)主要調(diào)動(dòng)業(yè)主參與活動(dòng)的積極性,搞好氣氛;
猜謎:
設(shè)立各式各樣的謎語,如果你覺得你能行,就把謎語取下來,到兌獎(jiǎng)區(qū)給出謎底;
2.在兌獎(jiǎng)區(qū)如果猜對(duì)了謎底,兌獎(jiǎng)人員給予發(fā)放獎(jiǎng)品;
3.沒有猜中謎底,則把謎語放回原來的位置,把機(jī)會(huì)留給下一位業(yè)主;
十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
1.象棋:第一名(洗腳盆及獎(jiǎng)狀)、第二名(廚房禮盒及獎(jiǎng)狀)、第三名(涼被及獎(jiǎng)狀)
2.五子棋:第一名(洗腳盆及獎(jiǎng)狀)、第二名(廚房禮盒及獎(jiǎng)狀)、第三名(涼被及獎(jiǎng)狀)
3.猜謎:小公仔紀(jì)念獎(jiǎng)(60個(gè))
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇五
一、目的。
為加強(qiáng)公司企業(yè)文化的建設(shè),促進(jìn)各項(xiàng)目之間的員工交流與感情聯(lián)絡(luò),調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,提高公司的凝聚力,逐步完善公司的福利機(jī)制。
組織部分員工去千佛洞參觀。
在20xx年元月份之前進(jìn)入公司的一線員工,主要以直接為住戶提供服務(wù)的保安員、保潔員、維修員為主。
四、活動(dòng)時(shí)間:1月18日。
1、參加活動(dòng)人員于8:30在公司集合,宣布活動(dòng)紀(jì)律,8:40從公司出發(fā)(員工自備早餐)。
2、8:40—10:40驅(qū)車前往千佛洞。
3、10:40—13:00參觀千佛洞。
4、13:20—14:20就餐。
5、14:20—16:30驅(qū)車回公司活動(dòng)結(jié)束。
六、活動(dòng)費(fèi)用。
1、餐費(fèi)300元/*2桌*1餐=600元。
2、門票24人*90元/人=2160元。
3、租車400元/臺(tái)*1臺(tái)=400元。
4、油費(fèi)300元*2臺(tái)車=600元。
共計(jì):3760元(叁仟柒佰陸拾圓整)。
20xx年已經(jīng)過去,物業(yè)公司在集團(tuán)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)下,順利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),特別是順利創(chuàng)建省市兩級(jí)物業(yè)管理示范住宅小區(qū)。從而也涌現(xiàn)出很多具團(tuán)隊(duì)合作精神的集體和富工作責(zé)任感的優(yōu)秀員工。為了弘揚(yáng)公司"積極向上、健康文明、團(tuán)結(jié)互助"的企業(yè)文化,展現(xiàn)公司優(yōu)秀員工的風(fēng)采,形成人人爭當(dāng)先進(jìn)、人人爭為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍,物業(yè)公司決定開展20xx年度優(yōu)秀員工的評(píng)選活動(dòng),具體細(xì)則如下:
一、評(píng)選條件:
1、全年無違規(guī)記錄,表現(xiàn)良好,工作積極的員工。
2、為公司服務(wù)滿一年的員工。
二、評(píng)選項(xiàng)目及名額:
1.先進(jìn)集體:1名。
2.優(yōu)秀管理者:1名。
3.優(yōu)秀員工(在客戶服務(wù)部、工程維護(hù)部、會(huì)所三個(gè)部門產(chǎn)生):2名。
4.優(yōu)秀保安員:2名。
5.優(yōu)秀保潔員:2名。
二、評(píng)選依據(jù):
1、具有良好的思想品德與敬業(yè)精神。
2、遵守公司的`各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
3、忠于公司,熱愛自己的工作崗位。
4、嫻熟掌握自己工作崗位工作的基本知識(shí)和技能。
5、善于溝通,樂于助人,受其他員工的尊重與信賴。
四、評(píng)選方式:
1、先進(jìn)集體的評(píng)選由物業(yè)經(jīng)理、個(gè)部門組管組成的評(píng)選小組評(píng)選。
2、優(yōu)秀管理者評(píng)選細(xì)則:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由各部門主管與部門員工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由物業(yè)經(jīng)理給予評(píng)議。
3、優(yōu)選員工評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由各部門主管與部門員工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由部門主管給予評(píng)議。
4、優(yōu)秀保安員的評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由部門全體保安員給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)平分由部門主管給予評(píng)議。
5、優(yōu)秀保潔員的評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由部門全體保潔員、綠化工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由部門主管給予評(píng)議。
五、評(píng)選時(shí)間安排:
1、先進(jìn)集體:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月28日。
2、優(yōu)秀管理者:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月29日。
3、優(yōu)秀員工:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月25日。
4、優(yōu)秀保安員:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月25日。
5、優(yōu)秀保潔員:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月26日。
六、表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。
1、被評(píng)選為20xx年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀保安員、優(yōu)秀保潔員、先進(jìn)集體在公司20xx年的年終總結(jié)大會(huì)上給予表彰。
2、向被評(píng)選為20xx年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀保安員、優(yōu)秀保潔員、先進(jìn)集體的員工或集體頒發(fā)榮譽(yù)證書。
七、評(píng)選的組織實(shí)施工作由行政管理部負(fù)責(zé)。
根據(jù)xx集團(tuán)開展20xx年(核)安全月活動(dòng)有關(guān)要求,結(jié)合公司“20xx年安全文化鍛造年”主題安全月活動(dòng)之三——“加強(qiáng)公共秩序管理主題安全月活動(dòng)”的原定有關(guān)安排,特制定5月份安全活動(dòng)方案如下:
一、指導(dǎo)思想。
樹立要用“一萬”的努力,防止“萬一”的發(fā)生,10000-1=0的安全工作理念,積極行動(dòng),認(rèn)真對(duì)待,從x安全的高度做好各項(xiàng)物業(yè)管理服務(wù)安全工作,通過活動(dòng),提高安全意識(shí)、安全管理水平,確保完成安全責(zé)任目標(biāo)。
二、活動(dòng)主題。
1、全員行動(dòng),提高安全意識(shí),牢記:“安全管理、重中之中”;“安全是最大的效益事故是最大的浪費(fèi)”;“一人把關(guān)一處安、眾人把關(guān)穩(wěn)如山?!?BR> 2、防盜竊、防“兩搶”,加強(qiáng)公共秩序管理,為業(yè)主、用戶提供安全的辦公、居住環(huán)境。
三、活動(dòng)時(shí)間(5月1日---5月31日)。
四、活動(dòng)內(nèi)容及具體安排:
時(shí)間具體活動(dòng)內(nèi)容負(fù)責(zé)單位。
12-191、進(jìn)行安全管理責(zé)任制考核專題培訓(xùn)。
2、進(jìn)行安全意識(shí)、安全常識(shí)與安全案例、安全心理學(xué)等專題培訓(xùn)。
10-191、進(jìn)行全體員工安全防范建議活動(dòng),匯集到安全保衛(wèi)部,及時(shí)督促進(jìn)行整改。
2、開展安全管理征文及宣傳活動(dòng)。
3、整理編印公司安全管理案例集。各部門、管理處等。
20-25組織安全隊(duì)員外出參觀學(xué)習(xí)安全部。
1-31加大夜間安全檢查力度,確保秩序良好安全部。
6月5日前評(píng)選活動(dòng)月先進(jìn)集體、個(gè)人。(評(píng)選辦法另外公布)安全部。
安全部。
由公司安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo),安委會(huì)辦公室(安全保衛(wèi)部)負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施組織。
四、活動(dòng)要求。
1、嚴(yán)格按照核服集團(tuán)要求,認(rèn)真搞好本次活動(dòng)。
2、以上培訓(xùn)計(jì)劃及外出參觀學(xué)習(xí)具體實(shí)施時(shí)間另行通知。
3、各部門、管理處、經(jīng)營單位6月2日前將活動(dòng)總結(jié)報(bào)公司安全保衛(wèi)部匯總。
4、安全保衛(wèi)部做好安全活動(dòng)月每周簡報(bào)、宣傳報(bào)道和活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇六
至今,重慶大學(xué)發(fā)明協(xié)會(huì)已經(jīng)度過了20年的歷史!或許是因?yàn)閰f(xié)會(huì)搬到新校區(qū)的原因,或許是因?yàn)橹笇?dǎo)老師已退休的原因,協(xié)會(huì)現(xiàn)在研究活動(dòng)不好開展,11級(jí)的社長、副社長們個(gè)個(gè)胸懷壯志,于是我們――發(fā)明協(xié)會(huì)、航模協(xié)會(huì)、機(jī)器人愛好者協(xié)會(huì)等多個(gè)協(xié)會(huì)聯(lián)盟針對(duì)自身的發(fā)展需要向?qū)W校要求一間集辦公、手工制作的場所!
我們多個(gè)協(xié)會(huì)總成員達(dá)上千人數(shù),將來可能還會(huì)更多!學(xué)校是以工科為主的學(xué)校,應(yīng)學(xué)校建設(shè)全國最好的大學(xué)之一的期望,培養(yǎng)創(chuàng)新性實(shí)踐性人才的需要,動(dòng)手能力必不可少!在校(新校區(qū))學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍本不濃厚,除了學(xué)習(xí)之外,還有很多的課余時(shí)間,寬松的生活學(xué)習(xí)環(huán)境或許有利于創(chuàng)新思維的培養(yǎng),但是沒有好的指導(dǎo),很有針對(duì)性的目標(biāo),真正培養(yǎng)到創(chuàng)新思維,提高動(dòng)手能力的僅是少數(shù)!而且是少的可憐!每天的納新一開始到結(jié)束,很多學(xué)校志同道合的人聚集在了一起,他們?yōu)槭裁磥淼轿覀冞@個(gè)社團(tuán)?他們是為了什么而來的?這個(gè)是我們必須思考的問題。
據(jù)我了解,學(xué)校社團(tuán)多數(shù)是這樣一蹶不振,難道新生來到我們這。
現(xiàn)在,我們來說說老師們更關(guān)心的問題!社團(tuán)的精神能不能有沒有能力向全校學(xué)生推廣?我想,如果一個(gè)社團(tuán)自身就是一張白紙,而且沒有桌子,那社團(tuán)能拿什么去推廣自己的精神,自己的文化?或許老師還是會(huì)以各種各樣的途徑來說明解決我們現(xiàn)在的窘境。是的,應(yīng)該可以解決,但是一個(gè)班集體要組織好已經(jīng)很難,更何況人數(shù)眾多的社團(tuán)!成本與效益值不值得該考慮的問題,別人愿不愿意干更需要考慮!而且后者比前者更為恐怖!社團(tuán)由人組成,沒有了人的不斷努力,“熵”總是要增加的。
好了,暫且說到這里,我們發(fā)明協(xié)會(huì)不會(huì)空說白話的,我們還有更遠(yuǎn)大的目標(biāo)!還有許多需要完善!希望老師的監(jiān)督!
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇七
本月21日下午,本所召開了“講黨性、重事業(yè)、守法規(guī)、樹形象”回頭看教育動(dòng)員大會(huì),23號(hào)上午又進(jìn)行了直屬工作部張凱干事的法紀(jì)法規(guī)的視頻教育講座。經(jīng)過這次活動(dòng)。讓我獲得了很大的認(rèn)識(shí)和感獲。一,講黨性方面:
黨性修養(yǎng)關(guān)乎前途命運(yùn)。堅(jiān)定的黨性原則,來自于堅(jiān)定的政治信念。沒有政治上的清醒和堅(jiān)定,我們?cè)阱e(cuò)綜復(fù)雜的形勢(shì)面前就會(huì)迷失方向,黨性修養(yǎng)就無從談起。一要常記黨員之責(zé)。無論何時(shí)何地,首先要想到自己是一名共產(chǎn)黨員。不忘入黨誓詞,不忘黨員標(biāo)準(zhǔn),不忘記黨員義務(wù),不忘記黨的各項(xiàng)紀(jì)律、規(guī)定和要求,全心全意為人民服務(wù)。二要常懷感恩之情。以感恩之情對(duì)待組織,記住組織的培養(yǎng),激發(fā)對(duì)黨的事業(yè)和本單位工作高度的責(zé)任感和使命感,用加倍的努力報(bào)答組織的關(guān)懷;以感恩之情對(duì)待同事,珍惜同事之情、共事之誼,主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)。律己重要的是“慎獨(dú)”,能夠在獨(dú)處時(shí)能夠自覺地嚴(yán)于律己,謹(jǐn)慎地對(duì)待自己的所思所行。黨性修養(yǎng)伴隨我們一生一世,是對(duì)黨員信仰的終身檢驗(yàn)與考核。
二,重事業(yè)方面:。
重事業(yè)首先表現(xiàn)出來的是樂業(yè)精神。樂業(yè)意味著職工對(duì)自己。
所從事的工作充滿“歡喜”、“熱愛”的情感。而我們?cè)u(píng)選出的“優(yōu)秀職工”、“模范黨員”等,并不是“逼”出來的,而是因?yàn)樗麄儗?duì)所從事的工作充滿熱情,在工作中找到了樂趣。這種樂趣是發(fā)自,內(nèi)心的,是工作的動(dòng)力。其次,重事業(yè)表現(xiàn)的是勤奮、刻苦的工作精神。企業(yè)要發(fā)展,要壯大,需要每一位職工在自己的工作崗位上努力工作,為單位的發(fā)展和創(chuàng)新奉獻(xiàn)自己的力量。我們要干一行,愛一行,鉆一行,腳踏實(shí)地,一絲不茍地做好本職工作。重事業(yè)還是一種謙虛、謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。要從實(shí)際的工作情況出發(fā),結(jié)合本單位的發(fā)展需要,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,擺正自己的位置。
三,守法規(guī)方面:。
不斷學(xué)習(xí)毛澤東思想,鄧小平理論、江澤民的“三個(gè)代表”重要思想科學(xué)理論,學(xué)習(xí)有關(guān)方針政策。用鄧小平理論武裝自己的政治頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng)水平,堅(jiān)定自己的政治信念,進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念和法律觀念和法律意識(shí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,加強(qiáng)黨性鍛煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自覺、自警,遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī),自覺抵制誘惑,經(jīng)得起考驗(yàn)。做一名遵守法的共產(chǎn)黨員。
形象關(guān)乎興黨興國興企業(yè)。要以敬業(yè)為責(zé)。事在人為,業(yè)在人創(chuàng)、路在人走。敬業(yè)、精業(yè),要做到“三先”,一、在學(xué)習(xí)上當(dāng)先。學(xué)習(xí)是苦差事,吃得了“能坐冷板凳”的寂寞之苦,才能挖得深井飲甘泉;吃得了“衣帶漸寬終不悔”的堅(jiān)韌之苦,才能水滴石穿成深潭;吃得了“三更燈火五更雞”的勤勉之苦,才能千錘百煉有所成。二、在工作上要爭先,爭先做累的活,爭先做臟的活,爭先做重的活。而且要做好、做快、做精、做細(xì)、做到一次到位。三、在思路上領(lǐng)先。把眼光放長遠(yuǎn),胸懷大勢(shì)、勤思善謀,才能應(yīng)對(duì)處理各種復(fù)雜事件。并且要大力弘揚(yáng)政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、恪盡職守、清正廉潔的優(yōu)良作風(fēng),忠誠履行自己職責(zé)。
五,今后努力方向:
通過這次活動(dòng),對(duì)自己存在的問題進(jìn)行認(rèn)真剖析,找出問題的根源,認(rèn)清今后努力方向,虛心誠懇接受大家的批評(píng)和幫助,在今后的工作中加以克服,努力做到如下幾個(gè)方面:
(一)、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高自覺性、積極性。要以開展先進(jìn)性教。
育活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),以務(wù)實(shí)的態(tài)度,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。增強(qiáng)自己的政治意識(shí),大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提高自己的分析能力,判斷能力和解決實(shí)際問題的能力。
(二)、要堅(jiān)定立場,大膽主動(dòng),不計(jì)較個(gè)人的得失,以為黨、為人民的高度負(fù)責(zé)去做好本職工作,時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,必須在企業(yè)中發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在工作中要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、講原則,講黨性,弘揚(yáng)正氣,敢對(duì)歪風(fēng)邪氣。在自己本職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),積極開動(dòng)腦筋,大膽積極做本職工作,以培養(yǎng)自己的獨(dú)立處事能力。
(三)、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。通過科學(xué)合理地安排時(shí)間,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤,在工作中,大膽創(chuàng)新,針對(duì)性地解決目前工作中存在的突出問題。
(四)、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉,做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在工作和生活中,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法、嚴(yán)于律已,以身作則,自覺接受群眾的監(jiān)督,勇于同不良風(fēng)氣作斗爭,深入群眾,虛心向人民群眾學(xué)習(xí),不斷豐富群眾工作經(jīng)驗(yàn),把為人民服務(wù)的宗旨觀念真正落實(shí)到行動(dòng)中去,在工作中發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,為本所貢獻(xiàn)出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇八
為維護(hù)洛寧縣城良好形象,規(guī)范停車服務(wù)收費(fèi)行為,依據(jù)洛陽市發(fā)展和改革委員會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步完善機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)管理的通知》(洛發(fā)改〔20xx〕2號(hào))文件精神,綜合考慮我縣經(jīng)濟(jì)水平及社會(huì)各方面承受能力,借鑒周邊縣收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)研究,對(duì)洛寧縣城區(qū)機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)提出如下方案:
(一)下列機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行政府定價(jià):
1.政府的財(cái)政性資金、國有建設(shè)投資公司等投資建設(shè)的停車設(shè)施。
2.重要的交通樞紐停車設(shè)施:包括機(jī)場、車站、碼頭、城市公共交通(含軌道交通)換乘站等。
3.經(jīng)批準(zhǔn)的道路臨時(shí)泊位。
4.實(shí)行政府定價(jià)管理的旅游景點(diǎn)停車設(shè)施。
5.公立醫(yī)院、學(xué)校及政府投資建設(shè)的體育場(館)、圖書館、博物館等公共場所配建的停車設(shè)施。
6.大型節(jié)慶活動(dòng)期間,經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)設(shè)立的臨時(shí)停車場(點(diǎn))。
(二)下列機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià):
1.除實(shí)行政府定價(jià)管理的機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)外,其他依法設(shè)立的停車設(shè)施停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià),由經(jīng)營者根據(jù)市場供求、競爭狀況自主制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
2.政府與社會(huì)資本合作建設(shè)停車設(shè)施服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)議確定。對(duì)政府與社會(huì)資本合作(ppp)建設(shè)停車設(shè)施,要通過招標(biāo)、競爭性談判等競爭方式選擇社會(huì)投資者。具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由政府出資方與社會(huì)投資者遵循市場規(guī)律和合理盈利原則,統(tǒng)籌考慮建設(shè)運(yùn)營成本、市場需求、經(jīng)營期限、用戶承受能力、政府的財(cái)力投入、土地綜合開發(fā)利用等因素協(xié)議確定。
(一)城區(qū)內(nèi)道路兩側(cè)停車泊位實(shí)行計(jì)次收費(fèi):小型汽車每次3元、中型汽車每次5元、大型汽車每次8元,30分鐘以內(nèi)免費(fèi),收費(fèi)時(shí)段為:早8:00-晚8:00,其他時(shí)段不收費(fèi)。
(二)其他實(shí)行政府定價(jià)的停車場:小型汽車每次3元、中型汽車每次5元、大型汽車每次8元,30分鐘內(nèi)免費(fèi),過夜不分車型每次10元,24小時(shí)跨時(shí)段按過夜標(biāo)準(zhǔn)收取,不得分時(shí)段累進(jìn)收費(fèi)。
(三)新能源汽車按以上標(biāo)準(zhǔn)減半收費(fèi)。
機(jī)動(dòng)車劃分為摩托車、小型汽車、中型汽車、大型汽車四個(gè)類別。汽車大小規(guī)格分類按《中華人民共和國公共安全行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(ga802-20xx)規(guī)定執(zhí)行,小型汽車:乘坐人數(shù)小于等于9人客車或總質(zhì)量小于4500kg貨車;中型汽車:乘坐人數(shù)大于9人且小于20人客車,或總質(zhì)量大于等于4500kg且小于12000kg貨車;大型汽車:乘坐人數(shù)大于等于20人客車或總質(zhì)量大于等于12000kg貨車。
(一)實(shí)行政府定價(jià)的停車場30分鐘內(nèi)免費(fèi),機(jī)動(dòng)車停放超過30分鐘免費(fèi)時(shí)間未駛離的,計(jì)費(fèi)起算時(shí)間按入場時(shí)間計(jì)算。
(二)執(zhí)行任務(wù)的軍車、警車、消防車、救護(hù)車、應(yīng)急搶險(xiǎn)救災(zāi)的車輛。
(三)在城市道路設(shè)立的`專用臨時(shí)停車泊位待客的出租車。
(四)行政機(jī)關(guān)查封、扣押車輛產(chǎn)生的停車服務(wù)費(fèi)用,由查封、扣押車輛的行政機(jī)關(guān)承擔(dān),不得向當(dāng)事人收取。
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)免收車輛停放服務(wù)費(fèi)的車輛。
(一)停車場經(jīng)營者應(yīng)依法取得停車服務(wù)經(jīng)營資格。
(二)停車場經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)維護(hù)場內(nèi)車輛停放秩序,按照明碼標(biāo)價(jià)有關(guān)規(guī)定,在機(jī)動(dòng)車存、停放場所及收費(fèi)地點(diǎn)醒目位置設(shè)置明碼標(biāo)價(jià)牌,標(biāo)明收費(fèi)定價(jià)形式、計(jì)費(fèi)單位、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)、免費(fèi)停放時(shí)間和投訴舉報(bào)電話,自覺接受社會(huì)監(jiān)督。
(三)停車場點(diǎn)應(yīng)加強(qiáng)收費(fèi)管理,加快推進(jìn)停車收費(fèi)電子繳費(fèi)技術(shù)建設(shè),設(shè)置相應(yīng)的電子計(jì)時(shí)裝置,確保計(jì)時(shí)、計(jì)費(fèi)準(zhǔn)確。停車場收取存放服務(wù)費(fèi),必須使用合法票據(jù),收費(fèi)人員不給付發(fā)票的,車輛存放者有權(quán)拒付車輛看管服務(wù)費(fèi)。
(四)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià)的停車服務(wù)收費(fèi),經(jīng)營者上調(diào)停車服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)須提前一個(gè)月在經(jīng)營場所向社會(huì)公示,不得聯(lián)合漲價(jià)串通漲價(jià),自覺維護(hù)市場正常價(jià)格秩序。
(五)停車場收費(fèi)人員進(jìn)行收費(fèi)時(shí)應(yīng)穿著統(tǒng)一標(biāo)識(shí)服裝,佩戴明顯標(biāo)志和相關(guān)證件。停車場經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)維護(hù)場內(nèi)車輛存放秩序和行駛秩序,杜絕事故隱患,防止車輛丟失、損壞。停車場因保管不善造成車輛丟失或損毀的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
本通知自20xx年1月1日起執(zhí)行。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇九
根據(jù)省辦公廳印發(fā)《xx省公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治實(shí)施方案》(xx政發(fā)〔20xx〕xx號(hào))通知要求,規(guī)范市區(qū)公共停車收費(fèi)管理,整治利用公共停車資源謀私貪腐問題,提升停車管理水平,結(jié)合xx市實(shí)際,特制定xx市公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治行動(dòng)方案如下:
(一)指導(dǎo)思想。全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,將公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治行動(dòng)作為黨史的學(xué)習(xí)教育“為群眾辦實(shí)事”的重要內(nèi)容,整治規(guī)范停車收費(fèi)管理行為,嚴(yán)肅查處利用公共停車資源謀私貪腐問題,堅(jiān)決防止公共停車領(lǐng)域的“腐敗”,以整治促規(guī)范,以規(guī)范促提升,全面提高公共停車長效管理水平,讓市民群眾從專項(xiàng)整治中有更多的獲得感。
(二)基本原則。
1.政府統(tǒng)籌,部門聯(lián)動(dòng)。政府是整治工作的第一責(zé)任人,有關(guān)部門(單位)、街道各司其職、各負(fù)其責(zé),協(xié)作聯(lián)動(dòng),共同推進(jìn)整治工作。
2.科學(xué)組織,系統(tǒng)治理。將整治工作與解決停車難問題協(xié)同推進(jìn),排查存在問題,分析管理現(xiàn)狀,因地制宜、分類整治,提升城市停車管理的科學(xué)化、精細(xì)化、智能化水平。
3.聚焦問題,嚴(yán)肅懲處。聚焦公共停車收費(fèi)管理中損害群眾利益和費(fèi)用流失等突出問題,綜合運(yùn)用批評(píng)教育、告誡提醒、行政處罰、通報(bào)問責(zé)等手段,加大整治力度,維護(hù)公共利益,確保停車收費(fèi)財(cái)政收入不流失。涉嫌違法違紀(jì)的,移送紀(jì)檢監(jiān)察和司法機(jī)關(guān)依紀(jì)、依法查處。
4.鞏固成果,整體提升。全面鞏固整治成果,推動(dòng)停車設(shè)施建設(shè),完善日常監(jiān)管機(jī)制,綜合運(yùn)用信息化手段,進(jìn)一步提高停車便利化程度和長效化管理水平。
(三)整治范圍。本次整治范圍為市區(qū)道路停車泊位、公共停車場等公共停車資源。重點(diǎn)整治公共停車資源管理中的收費(fèi)問題。
(四)工作目標(biāo)。圍繞“集中整治、統(tǒng)一規(guī)范、整體提升”的總體目標(biāo),對(duì)非法設(shè)置的停車設(shè)施實(shí)施集中整治,全面取締擅自設(shè)置且不符合條件的停車設(shè)施,符合條件的,督促按規(guī)定完善手續(xù);對(duì)合法設(shè)置的停車收費(fèi)設(shè)施實(shí)施統(tǒng)一規(guī)范,糾正停車管理的各類違規(guī)收費(fèi)行為,建立健全并全面落實(shí)停車管理特別是收費(fèi)制度;對(duì)城市的公共停車管理實(shí)施整體提升,推動(dòng)公共停車設(shè)施規(guī)劃建設(shè)和道路停車泊位合理施劃,提升信息化、智能化、長效化管理水平;對(duì)停車收費(fèi)管理中的違法違紀(jì)問題實(shí)施有效懲處,嚴(yán)肅查處利用公共停車資源的謀私貪腐問題。
(一)整治停車收費(fèi)問題。整治各類停車收費(fèi)管理違法違規(guī)問題,重點(diǎn)包括:未經(jīng)批準(zhǔn)自行設(shè)置停車設(shè)施并收費(fèi)的行為;未獲得收費(fèi)許可擅自收費(fèi)的行為;未按規(guī)定的收費(fèi)區(qū)域、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間以及優(yōu)惠政策收費(fèi)的行為;不執(zhí)行明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定的行為;不按規(guī)定收費(fèi)方式收費(fèi)、不提供發(fā)票的行為;私自收取包月費(fèi)等截留行為;擺放物品、私設(shè)地鎖等強(qiáng)行占用行為;公共停車收費(fèi)未及時(shí)繳入財(cái)政的行為。
(二)規(guī)范停車服務(wù)管理。按照《xx市區(qū)機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)管理辦法》(泰府規(guī)〔20xx〕x號(hào)),完善停車服務(wù)收費(fèi)機(jī)制,發(fā)揮價(jià)格杠桿對(duì)供需關(guān)系的調(diào)節(jié)作用,提高停車資源利用效率。推行差別化收費(fèi),體現(xiàn)“路內(nèi)高于路外、室外高于室內(nèi)、白天高于夜間”的政策導(dǎo)向。督促停車服務(wù)經(jīng)營單位嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,建立落實(shí)內(nèi)部經(jīng)營管理制度和服務(wù)規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)停車服務(wù)人員的職業(yè)道德教育和服務(wù)技能培訓(xùn),避免違規(guī)收費(fèi),加強(qiáng)停車收費(fèi)人員的收費(fèi)行為監(jiān)管,提高停車服務(wù)水平。
(三)提升長效管理水平。按照《xx市推進(jìn)“停車便利化工程”實(shí)施意見》(xx委〔20xx〕x號(hào)),加快停車設(shè)施規(guī)劃建設(shè),從嚴(yán)控制道路停車泊位設(shè)置,科學(xué)劃定停車泊位,加快補(bǔ)齊停車設(shè)施短板。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位內(nèi)部停車泊位對(duì)外開放,探索小區(qū)停車泊位錯(cuò)時(shí)共享,有效緩解停車難問題。推動(dòng)智慧停車系統(tǒng)和電子支付平臺(tái)建設(shè),綜合運(yùn)用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等信息技術(shù),提高停車泊位利用效率,逐步實(shí)現(xiàn)人工現(xiàn)場收費(fèi)向電子收費(fèi)轉(zhuǎn)變。積極推進(jìn)停車管理體制改革,健全停車管理機(jī)構(gòu),完善停車管理制度,建立管理長效機(jī)制,推廣應(yīng)用“停車指數(shù)”,推動(dòng)停車管理規(guī)范化和智能化發(fā)展、提升市民群眾滿意度。
(四)查處違法違紀(jì)行為。聯(lián)合開展停車收費(fèi)專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)派駐監(jiān)督和巡察監(jiān)督,堅(jiān)決查處私自截留停車費(fèi)、收取停車管理員好處費(fèi)、“吃空餉”等違法行為,堅(jiān)決避免權(quán)力壟斷滋生腐敗和監(jiān)管漏洞“有隙可乘”,堅(jiān)決遏制停車收費(fèi)管理領(lǐng)域的私用公共資源謀私貪腐問題。全面梳理停車收費(fèi)信訪舉報(bào)案件,查處市民群眾反映強(qiáng)烈的停車收費(fèi)管理違法違紀(jì)問題。
專項(xiàng)整治工作從20xx年6月至9月,共分三個(gè)階段。
第一階段:摸底排查階段(20xx年6月)。對(duì)照整治范圍、目標(biāo)和內(nèi)容,結(jié)合有關(guān)部門職責(zé),組織開展摸底排查,全面掌握停車收費(fèi)管理總體情況,認(rèn)真填報(bào)省、市下發(fā)的相關(guān)表單,建立城市道路停車和公共停車設(shè)施及收費(fèi)情況檔案。對(duì)排查出的.停車收費(fèi)管理問題、違規(guī)違紀(jì)和信訪舉報(bào)線索等,形成問題清單。
第二階段:整治規(guī)范階段(20xx年7月至8月)。對(duì)照問題清單開展整治,逐一解決問題;針對(duì)共性問題完善機(jī)制、建立制度,提高停車收費(fèi)管理規(guī)范化水平。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展暗訪督查,發(fā)現(xiàn)案件苗頭開展有針對(duì)性的深入調(diào)查。
第三階段:提升總結(jié)階段(20xx年9月)。結(jié)合問題發(fā)現(xiàn),分析問題成因,梳理有效措施,研究制定長效管理的對(duì)策措施,全面提升停車收費(fèi)管理長效化水平。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。為推進(jìn)公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治,強(qiáng)化部門間的協(xié)調(diào)配合,市成立公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府分管副市長任組長,市發(fā)改委、公安局、住建局、xx局、市場監(jiān)管局、財(cái)政局、審計(jì)局、綜合指揮中心等部門主要負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市xx局,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整治工作,各責(zé)任單位結(jié)合自身所承擔(dān)的工作任務(wù)抓好落實(shí)。
(二)明確職責(zé)分工,形成工作合力。市有關(guān)部門按照職責(zé)共同推進(jìn)整治工作。發(fā)改委負(fù)責(zé)完善停車服務(wù)收費(fèi)管理政策、標(biāo)準(zhǔn)。公安局負(fù)責(zé)道路停車泊位設(shè)置,組織查處違法停車行為。xx局負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)停車設(shè)施經(jīng)營者或者管理者服務(wù)行為的監(jiān)管,制定和完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。住建局負(fù)責(zé)人防設(shè)施停車的監(jiān)管。市場監(jiān)管局加強(qiáng)對(duì)停車服務(wù)收費(fèi)行為的監(jiān)管,對(duì)停車設(shè)施經(jīng)營者或者管理者的價(jià)格違法行為予以查處。財(cái)政局負(fù)責(zé)加強(qiáng)公共停車收費(fèi)收支管理。審計(jì)局加強(qiáng)停車收費(fèi)的審計(jì)監(jiān)督。xx市區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化綜合指揮中心發(fā)揮12345政府熱線作用,加強(qiáng)停車收費(fèi)投訴舉報(bào)的接收、轉(zhuǎn)辦和督辦。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)查處停車收費(fèi)違法違紀(jì)行為。其他部門按照職責(zé)分工協(xié)助做好整治各項(xiàng)工作。
(三)完善推進(jìn)機(jī)制,推動(dòng)工作落實(shí)。建立信息報(bào)送機(jī)制,各有關(guān)部門(單位)每月月底前匯總上報(bào)整治工作進(jìn)展。建立工作調(diào)度機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作調(diào)度會(huì)議,聽取情況匯報(bào),推動(dòng)解決存在問題。建立情況通報(bào)機(jī)制,宣傳推廣整治工作中經(jīng)驗(yàn)做法和創(chuàng)新舉措,對(duì)重視程度不高、推進(jìn)措施不力、整治進(jìn)展緩慢、工作成效不明顯的部門(單位)給予通報(bào)。建立紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)動(dòng)機(jī)制,對(duì)涉及停車收費(fèi)管理中的謀私貪腐問題移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辦理,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)。建立公眾參與機(jī)制,加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng),暢通市民舉報(bào)渠道,引導(dǎo)市民廣泛參與,保證人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),營造共建共治共享良好氛圍。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十
為深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)》(以下簡稱《規(guī)范》),全面提升中小學(xué)教師職業(yè)道德水平,根據(jù)省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的指導(dǎo)意見》(以下簡稱《意見》)和省教育廳《關(guān)于“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”中小學(xué)師德主題教育指導(dǎo)方案》以及市教育局《關(guān)于印發(fā)的通知》,結(jié)合我區(qū)中小學(xué)實(shí)際,特制定“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”中小學(xué)師德主題教育實(shí)施方案。
一、活動(dòng)目標(biāo)要求。
師德主題教育堅(jiān)持“面向全員,重在教育,著眼提升”的原則,以深入學(xué)習(xí)《規(guī)范》為主線,以積極踐行《規(guī)范》為重點(diǎn),引導(dǎo)廣大中小學(xué)教師深入理解《規(guī)范》的精神實(shí)質(zhì),自覺踐行《規(guī)范》的基本要求;促進(jìn)學(xué)校著力解決現(xiàn)行師德師風(fēng)存在的突出問題,建立健全師德建設(shè)的長效機(jī)制,使教師受教育、師德上水平、教學(xué)出成效、社會(huì)更滿意,推進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、活動(dòng)方法步驟。
(一)學(xué)習(xí)討論階段(xxxx年3月-4月)。
1、抓好宣傳動(dòng)員。各校要召開專題動(dòng)員會(huì)議,統(tǒng)一思想,部署工作;中小學(xué)校要以宣傳《規(guī)范》為主要內(nèi)容,辟櫥窗、出專欄、辦刊物、開網(wǎng)頁等,營造人人學(xué)《規(guī)范》的濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍。
2、抓實(shí)學(xué)習(xí)討論。主題教育以學(xué)校為單位。學(xué)習(xí)內(nèi)容為《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的指導(dǎo)意見》和教育部師范司《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范學(xué)習(xí)手冊(cè)》、《xxxx市中小學(xué)教師四項(xiàng)紀(jì)律和八項(xiàng)注意》和《xxxx市中小學(xué)教師違紀(jì)違規(guī)與處分暫行辦法》、繼續(xù)學(xué)習(xí)《有效上課的師德修煉》(陜西師范大學(xué)出版社出版的“上好課”專題指定教材)等。學(xué)要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用;堅(jiān)持與校本培訓(xùn)“上好課”專題中“教學(xué)中的師德修養(yǎng)”子專題相結(jié)合。要注重提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性。要抓實(shí)三個(gè)環(huán)節(jié),一是集中解讀,舉辦講座輔導(dǎo)重點(diǎn)難點(diǎn);二是個(gè)人自學(xué),規(guī)范學(xué)習(xí)心得、案例分析;三是討論交流,舉辦論壇演講或開展各種競賽活動(dòng)。
3、抓嚴(yán)考核驗(yàn)收。要強(qiáng)化考核,以考促學(xué),實(shí)行過程性考核與結(jié)果性考核相結(jié)合。過程性考核主要檢查講座材料、參加學(xué)習(xí)討論情況、撰寫的學(xué)習(xí)心得體會(huì)和案例分析;結(jié)果性考核采取全員測(cè)試形式。學(xué)習(xí)心得體會(huì)、案例分析和測(cè)試試卷存入個(gè)人師德檔案,并作為“上好課”專題校本培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定的依據(jù)。
(二)反思評(píng)議階段(xxxx年5月-6月)。
1、問卷調(diào)查。由各校組織發(fā)放問卷,向廣大學(xué)生、家長征求對(duì)教師師德情況的意見和建議,查找在師德師風(fēng)方面的不足和突出問題。
2、反思自查。在認(rèn)真學(xué)習(xí)和問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合教育教學(xué)工作中的師德表現(xiàn),對(duì)照《規(guī)范》和《意見》的要求,學(xué)校要組織教師進(jìn)行反思自查,查找問題,撰寫分析檢查報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括主要成績、存在問題、整改方向。主要成績要寫實(shí),存在問題要找準(zhǔn),原因分析要深刻,整改措施要切實(shí)可行。
3、民主評(píng)議。以“五比五看”為主要內(nèi)容,開展民主評(píng)議。即,比愛崗敬業(yè),看工作責(zé)任感和管理、教學(xué)的實(shí)績;比關(guān)愛學(xué)生,看理解學(xué)生的態(tài)度和關(guān)心學(xué)生的行動(dòng);比教書育人,看教書育人的思想觀念、實(shí)績水平和業(yè)績成果;比為人師表,看文明守紀(jì)、無私奉獻(xiàn);比終身學(xué)習(xí),看自學(xué)和教學(xué)研究的'行為和實(shí)效。要把“五比五看”落實(shí)到民主評(píng)議的全過程。教師的分析檢查報(bào)告應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況采取以校為單位或以教研組為單位開展民主評(píng)議。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的分析檢查報(bào)告按學(xué)校或中心學(xué)校為單位開展民主評(píng)議。
4、師德承諾。中小學(xué)校要在反思評(píng)議的基礎(chǔ)上,實(shí)行師德承諾制度。教師向?qū)W校簽訂承諾書。
(三)總結(jié)提高階段(xxxx年7月-8月)。
1、制定整改方案。各學(xué)校要召開整改提高專題會(huì)議,針對(duì)查找出來的問題,特別是群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,制定切實(shí)可行的整改方案。方案要向校內(nèi)外公示,并配套落實(shí)方案的工作計(jì)劃。
2、健全規(guī)章制度。通過師德主題教育,在整改的基礎(chǔ)上,各校要花大力氣結(jié)合實(shí)際建立健全師德建設(shè)的長效機(jī)制,如建立師德建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制,健全師德建設(shè)工作監(jiān)督制約機(jī)制,完善師德考核獎(jiǎng)懲制度等。
3、進(jìn)行總結(jié)表彰。各校要認(rèn)真總結(jié)師德主題教育開展情況,及時(shí)上報(bào)活動(dòng)書面總結(jié),區(qū)教體局將對(duì)學(xué)校開展師德主題教育情況進(jìn)行督查評(píng)估,納入學(xué)校綜合目標(biāo)管理考核。在總結(jié)和評(píng)估的基礎(chǔ)上,評(píng)選表彰師德標(biāo)兵、先進(jìn)單位;組織宣傳優(yōu)秀教師和師德標(biāo)兵的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)師德精神,發(fā)揮示范作用。
三、活動(dòng)有關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。
各校要把師德主題教育作為一件大事來抓,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)教體局成立“宣州區(qū)‘學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象’中小學(xué)師德主題教育領(lǐng)導(dǎo)組”,胡旭明同志任組長,余名奇、錢逢年、王德喜、袁長清、楊英東、朱曉慧同志任副組長,區(qū)教體局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)活動(dòng)辦公室(在人事科),李農(nóng)兼任辦公室主任,陳緒璋任辦公室副主任。各校要成立領(lǐng)導(dǎo)組,校長是師德主題教育的第一責(zé)任人。
各校要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真制定活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃并于xxxx年3月15日前報(bào)區(qū)教體局人事科審定。各校要提高認(rèn)識(shí),廣泛發(fā)動(dòng),利用各種渠道,采取多種形式,迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)范》的熱潮,分階段抓好師德主題教育,保證活動(dòng)開展扎實(shí)有效。
(二)結(jié)合實(shí)際,整體推進(jìn)。
各校要將開展師德主題教育與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)結(jié)合起來,與“上好課”主題培訓(xùn)結(jié)合起來,與實(shí)施績效工資結(jié)合起來,做到以學(xué)促改、以學(xué)促變、學(xué)有所獲、務(wù)求實(shí)效。要以此為契機(jī),形成長效工作機(jī)制,推進(jìn)師德建設(shè)工作制度化和規(guī)范化。
(三)加強(qiáng)宣傳,注重實(shí)效。
各校在活動(dòng)開展過程中要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳優(yōu)秀典型和先進(jìn)事跡,營造良好氛圍,促進(jìn)師德教育主題活動(dòng)既轟轟烈烈又扎扎實(shí)實(shí)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十一
一、總體目標(biāo):
以“管理規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)”為主題,圍繞“四個(gè)創(chuàng)新”(觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新)和“二項(xiàng)工程”(素質(zhì)工程、形象工程)。突出班組的地位和作用,創(chuàng)新班組建設(shè)理念,重視發(fā)揮班組長的作用,使班組管理立足制度化,著眼人本化,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,推行管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化、職工知識(shí)化、考核標(biāo)準(zhǔn)化,提高收費(fèi)站工作人員的整體素質(zhì)。
二、成立班組建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:xx;
副組長:xx;
組員:xx、xx、xx。
請(qǐng)各收費(fèi)站依據(jù)此模式,迅速成立相應(yīng)的內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),并予上報(bào)。
三、措施和要求:
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力。
各收費(fèi)站要成立班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定班組建設(shè)年度計(jì)劃,并把班組建設(shè)納入到目標(biāo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制之中加以約束,保證班組建設(shè)工作的順利開展。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)一定要樹立為班組服務(wù)的思想,為班組創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和工作條件。要克服形式主義,下基層班組了解情況,聽取意見,幫助班組排憂解難,調(diào)動(dòng)各方面的力量,提高班組的管理水平。
(二)確定班組創(chuàng)建目標(biāo),擬訂創(chuàng)建主題詞。
收費(fèi)站各班組可結(jié)合本班組的特色和特長,確定本班組的創(chuàng)建目標(biāo),提出創(chuàng)建主題詞,并圍繞主題詞制訂實(shí)施計(jì)劃,開展各項(xiàng)活動(dòng)。
(三)健全和完善《班組管理辦法》,建立適合班組建設(shè)和運(yùn)行的規(guī)章制度。
1、建立班組例會(huì)制度。
通過例會(huì)的形式討論班組工作計(jì)劃并采取多種形式加強(qiáng)落實(shí)。通過例會(huì)確定工作重點(diǎn)和及時(shí)總結(jié)工作,使班組工作不斷進(jìn)步。
2、建立班組學(xué)習(xí)制度。
班組人員綜合素質(zhì)參差不齊,影響著工作的質(zhì)量、任務(wù)指標(biāo)的完成。建立學(xué)習(xí)制度是提高員工素質(zhì)的有效途徑,是推動(dòng)各項(xiàng)工作有效開展的根本保證。
3、建立班組交流制度。
班組交流可以借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)、管理知識(shí)、工作方法,防微杜漸防止不良現(xiàn)象發(fā)生,取長補(bǔ)短,提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,統(tǒng)一工作方向,形成團(tuán)結(jié)的氛圍。
4、建立安全生產(chǎn)制度。
牢固樹立安全第一的思想,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度,加強(qiáng)安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),組織和開展安全活動(dòng),提高安全意識(shí)和技術(shù)水平。
5、建立班組個(gè)人檔案。
班組內(nèi)通過考核的形式,考察記錄班組成員的業(yè)務(wù)情況、文化水平、工作數(shù)量、工作質(zhì)量和先進(jìn)事跡,為評(píng)先創(chuàng)造條件。
6、建立班組考核制度。
實(shí)踐證明考核機(jī)制是非常有效的,是切實(shí)可行的管理手段。班組考核制度的建立將有效的促進(jìn)班組人員榮譽(yù)感、責(zé)任感的加強(qiáng),有效地促進(jìn)班組凝聚力的加強(qiáng),有效地促進(jìn)班組競爭意識(shí)和競爭本領(lǐng)的提高。
(四)加強(qiáng)培訓(xùn),全面提高班組素質(zhì)。
組織豐富多彩的培訓(xùn),加強(qiáng)職工尤其是班組長的政治學(xué)習(xí)、崗位訓(xùn)練,結(jié)合技能鑒定、崗位練兵、業(yè)務(wù)比武等活動(dòng),使廣大職工的思想道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。采取各種有效方式,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn),開展多種形式的崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng)。另外,積極開展艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育、職業(yè)道德教育,樹立良好的職業(yè)道德;進(jìn)行形勢(shì)教育,增強(qiáng)廣大職工的危機(jī)感、緊迫感和競爭意識(shí)。
(五)開展班組競賽活動(dòng),促進(jìn)班組建設(shè)全面發(fā)展。
為推動(dòng)班組建設(shè)工作向縱深發(fā)展,激發(fā)班組爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,開展針對(duì)性強(qiáng)、便于操作的班組競賽活動(dòng),對(duì)先進(jìn)班組實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的政策,充分調(diào)動(dòng)職工和班組爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情,促進(jìn)班組建設(shè)的健康發(fā)展。
四、工作計(jì)劃:
(一)1月:確定方案宣傳動(dòng)員:印發(fā)班組建設(shè)年活動(dòng)方案,明確總體目標(biāo)、措施要求和工作計(jì)劃。
(二)2月、3月:
1、成立xx中心班組建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)。
2、召集各部門、收費(fèi)站領(lǐng)導(dǎo)召開動(dòng)員部署會(huì)議。
(三)4、5月:制定制度組織實(shí)施。
1、制定班組建設(shè)年度計(jì)劃,并把班組建設(shè)納入到目標(biāo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制之中加以約束,保證班組建設(shè)工作的順利開展。
2、指導(dǎo)收費(fèi)站確定班組創(chuàng)建目標(biāo),擬訂創(chuàng)建主題詞。
3、建立適合班組建設(shè)和運(yùn)行的規(guī)章制度和考核辦法。
(四)6――12月:全面貫徹自我完善:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹班組建設(shè)年的各項(xiàng)規(guī)章制度和考核辦法,同每個(gè)班組長簽定責(zé)任狀,將開展班組建設(shè)年活動(dòng)與獎(jiǎng)懲掛鉤,調(diào)動(dòng)各方積極性,保證班組建設(shè)年活動(dòng)順利、有效的進(jìn)行,全面提升文明形象。
2、進(jìn)一步深化各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定的貫徹落實(shí),重點(diǎn)抓好窗口服務(wù)建設(shè),鞏固已取得的成果。
3、對(duì)照各項(xiàng)規(guī)章制度和創(chuàng)建要求,認(rèn)真查找自身存在的`問題和薄弱環(huán)節(jié),做到有的放矢。
4、各班組對(duì)開展的活動(dòng)通過自制版面宣傳,宣傳板報(bào)也將納入考核目標(biāo)。
(五)考核評(píng)議總結(jié)表彰:
1、對(duì)班組建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行回顧和總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),將建設(shè)年活動(dòng)與征管工作長效管理有機(jī)結(jié)合起來,使文明服務(wù)、規(guī)范管理再上新的臺(tái)階。
2、做好各類資料、臺(tái)帳的整理和匯總工作。
望各單位緊緊圍繞活動(dòng)要求,群策群力,統(tǒng)籌推進(jìn),迅速掀起活動(dòng)高潮,確保通行費(fèi)征管工作再上新臺(tái)階,全面提升xx中心管理水平。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十二
一、正常模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,祝您一路平安!再見!
二、惡劣天氣模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,雨天路滑請(qǐng)您減速慢行,注意安全!再見!
三、節(jié)假日模式:1、周末好或節(jié)日好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,祝您旅途愉快!再見!出口收費(fèi):
一、正常模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)您出示通行卡,請(qǐng)稍等!2、您應(yīng)交10元,收您10元,請(qǐng)稍等!3、請(qǐng)您拿好發(fā)票,祝您一路平安,再見!
二、惡劣天氣模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)您出示通行卡,請(qǐng)稍等!2、您應(yīng)交10元,收您10元,請(qǐng)稍等!3、請(qǐng)您拿好發(fā)票,雨天路滑請(qǐng)您減速慢行,注意安全,再見!
3、對(duì)司機(jī)規(guī)范使用文明用語,聲音要清晰和藹;
4、接遞款(卡)時(shí)手臂要自然順直,唱收唱付,在操作過程中背部挺直;
6、在收費(fèi)、刷卡過程中不準(zhǔn)關(guān)窗;
7、收費(fèi)員服裝統(tǒng)一干凈整齊,儀容儀表要端莊,女收費(fèi)員化淡妝上崗,男收費(fèi)員不得留長發(fā)胡須。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十三
為全面提升某某收費(fèi)站員工隊(duì)伍技能素質(zhì),推進(jìn)各項(xiàng)職能發(fā)揮全面到位,根據(jù)公司工作部署,結(jié)合某某站實(shí)際,特制訂本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以大力提升員工技能素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力為目標(biāo),廣泛組織員工開展職業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng),積極營造有利于員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、成長成才的良好氛圍,不斷增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,努力打造一支適應(yīng)收費(fèi)站發(fā)展需要的優(yōu)秀技術(shù)員工隊(duì)伍,為實(shí)現(xiàn)某某站又好又快發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保證。
二、總體目標(biāo)。
實(shí)施員工技能素質(zhì)提升工程,根據(jù)員工的不同特點(diǎn)和需求,結(jié)合自身實(shí)際,按照“高級(jí)補(bǔ)新、中級(jí)補(bǔ)能、初級(jí)補(bǔ)缺”的培訓(xùn)思路和“因需施教、分層培訓(xùn)”的方法,進(jìn)一步提高員工的自主創(chuàng)新能力、就業(yè)競爭能力和創(chuàng)業(yè)發(fā)展能力。
——員工技能競賽、技術(shù)比武活動(dòng)進(jìn)一步深化。“技能培訓(xùn)—技術(shù)比武”的技術(shù)員工快速成長通道進(jìn)一步拓展,今年參加省公司職工職業(yè)技能競賽,要積極開展員工技能競賽活動(dòng),培養(yǎng)產(chǎn)生一批技術(shù)尖子和操作能手。
——員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、成長成才環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。逐步形。
成各具特色、規(guī)范有效的員工技能提升推進(jìn)機(jī)制,最大限度地激發(fā)廣大員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造潛能。
——員工技能素質(zhì)進(jìn)一步提升。初步建立一支覆蓋各業(yè)務(wù)部門,具有較高技能水平,合理梯次結(jié)構(gòu),適應(yīng)收費(fèi)站發(fā)展要求的技術(shù)員工隊(duì)伍。
三、培訓(xùn)內(nèi)容及方式。
具體內(nèi)容參照各個(gè)崗位的培訓(xùn)要求。
四、主要任務(wù)。
(一)深入開展員工技能培訓(xùn)。一是充分發(fā)揮現(xiàn)有培訓(xùn)資源的作用。要切實(shí)履行指導(dǎo)協(xié)調(diào)員工技能培訓(xùn)競賽的職能,重點(diǎn)辦好征收人員的技能培訓(xùn);舉辦多形式多類型培訓(xùn)班,推行定向性、行業(yè)性、委托型培訓(xùn)方式,提高員工運(yùn)用新知識(shí)、解決新問題、使用新技術(shù)、創(chuàng)造新財(cái)富的能力;不斷拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù)和培訓(xùn)面,增加培訓(xùn)人數(shù)。二是積極發(fā)揮員工技能培訓(xùn)的主體作用。要積極倡導(dǎo)和指導(dǎo)協(xié)調(diào),形成多方聯(lián)動(dòng),合力推進(jìn)的良好局面;鼓勵(lì)各班組,開展崗位培訓(xùn)。結(jié)合技術(shù)革新,開展新材料、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),有效促進(jìn)員工崗位成才和技能素質(zhì)提升。
(二)積極組織員工技能比武。積極引導(dǎo)各方面力量,開展各種形式的崗位練兵和職業(yè)技能競賽活動(dòng),為發(fā)現(xiàn)和選拔高素質(zhì)技能人才創(chuàng)造條件。根據(jù)各自實(shí)際,組織員工技能競賽,推動(dòng)員工技能大練兵大比武活動(dòng)。對(duì)職業(yè)技能競賽中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀人才,給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)深化員工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。圍繞提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力,廣泛開展“節(jié)能、環(huán)保、創(chuàng)新”勞動(dòng)競賽,深入開展以“小發(fā)明、小革新、小改造、小建議、小設(shè)計(jì)”為主要內(nèi)容的“五小”員工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。廣泛開展員工優(yōu)秀創(chuàng)新成果評(píng)選活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)廣大員工崗位創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性,不斷增強(qiáng)員工的.節(jié)能降耗意識(shí),培養(yǎng)創(chuàng)新思維,激發(fā)創(chuàng)新潛能,大力促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗和資源綜合利用。
五、保障措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。為保障技能培訓(xùn)活動(dòng)的健康有序開展,某某站成立技能培訓(xùn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),完善績效考核。一是形成完善的推進(jìn)機(jī)制。根據(jù)不同層次員工的實(shí)際,加強(qiáng)工作指導(dǎo)和服務(wù),逐步建立起總體規(guī)劃、階段目標(biāo)、實(shí)施內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核細(xì)則環(huán)環(huán)相扣的管理鏈。同時(shí),積極參與有利于員工技能提升政策的制定。二是建立嚴(yán)格的考評(píng)機(jī)制。結(jié)合本站實(shí)際,細(xì)化員工技能素質(zhì)提升工程的目標(biāo)、措施、內(nèi)容,要具體明確,便于操作,力求實(shí)效。并組織對(duì)員工技能素質(zhì)提升目標(biāo)實(shí)施的檢查考評(píng),把考評(píng)結(jié)果作為某某收費(fèi)站先進(jìn)評(píng)比的重要依據(jù)。
(三)強(qiáng)化宣傳力度,營造良好氛圍。要積極營造尊重技能人才、重視技能培訓(xùn)的氛圍,充分利用報(bào)刊、宣傳窗、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體的作用,大力宣傳關(guān)于加強(qiáng)技能人才工作的方針政策,大力宣傳技術(shù)員工在推動(dòng)收費(fèi)站又好又快發(fā)展中的作用和貢獻(xiàn),樹立一批先進(jìn)典型和模范人物,更好地激發(fā)廣大員工的主人翁責(zé)任感,為推進(jìn)某某站全面發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十四
按照市委的決定,自己根據(jù)本局的安排部署,認(rèn)真開展了學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng),現(xiàn)將教育活動(dòng)的開展情況及收獲總結(jié)如下:
一、端正態(tài)度,加深對(duì)開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)。
自己在教教育活動(dòng)中能靜下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí),潛心理會(huì),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分,作風(fēng)關(guān)系黨和黨和事業(yè)的興衰成敗,關(guān)系民心向背。開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng),是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)“三個(gè)代表“重要思想的需要;是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的本質(zhì)要求;是提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)的需要;是確保我市實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的需要。
根據(jù)現(xiàn)實(shí)需要,在經(jīng)常性教育基礎(chǔ)上,開展階段性集中教育,針對(duì)性解決在黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)等某個(gè)領(lǐng)域較為集中、較為突出問題,是黨統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),使黨的建設(shè)取得明顯實(shí)效的有效方法和途徑,這是經(jīng)過保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)等集中教育活動(dòng)所檢驗(yàn)了的。
二、克服抵觸畏難情緒,認(rèn)清差距和不足,找準(zhǔn)方向和目標(biāo)。
在聽到要開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)實(shí)期,自己思想上認(rèn)為這樣“活動(dòng)“、那樣“活動(dòng)“過多,多多少少有一定的抵觸、麻痹思想,認(rèn)為是在走過場、形式化。市地震局近幾年來一直狠抓“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象“工作,在作風(fēng)建設(shè)方面取得了明顯的實(shí)實(shí)在在的進(jìn)步??墒庆o下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委的實(shí)施方案,參加了全市作風(fēng)建設(shè)教育動(dòng)員大會(huì),比照新時(shí)期麗江建設(shè)文化旅游名市、構(gòu)建和諧麗江、全面建設(shè)小康社會(huì),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展這個(gè)艱巨任務(wù)對(duì)作風(fēng)的要求,自己在許多方面還存在與形勢(shì)任務(wù)有一定差距和不足,一是精神面貌與新任務(wù)新要求有一定的差距,自我滿足,工作積極性、主動(dòng)性不夠高。新時(shí)期全市工作目標(biāo)以及防震減災(zāi)任務(wù)目標(biāo)都很艱巨,實(shí)現(xiàn)這些任務(wù)目標(biāo),必須大膽開拓、與時(shí)俱進(jìn),盡可能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性工作、跨越式發(fā)展。二是思想認(rèn)識(shí)上、堅(jiān)定理想信念上、精神境界提高上,距離“牢固“方面有一定的差距。有時(shí)候表現(xiàn)出一定的攀比心理,有時(shí)候?qū)ψ约阂蟛粔驀?yán)格。三是考勤、紀(jì)律存在不同程度的松散,較為隨意的現(xiàn)象。四是在新工作崗位上,與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求有一定的差距。服務(wù)職工、領(lǐng)導(dǎo)、中心工作方面有時(shí)細(xì)心不夠,工作不力。
好的作風(fēng)可以帶動(dòng)群眾、促進(jìn)工作,新時(shí)期艱巨的任務(wù)必須用好的作風(fēng)來完成。作風(fēng)建設(shè)不可能一勞永逸,必須不斷加強(qiáng),自己自覺克服畏難抵觸情緒,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性、自學(xué)性也就提高了。
三、深入學(xué)習(xí),提升思想境界。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。學(xué)習(xí)是社會(huì)發(fā)展的原動(dòng)力,是發(fā)展和創(chuàng)造的基礎(chǔ),是個(gè)人謀生的手段,是獲得知識(shí),取得經(jīng)驗(yàn),轉(zhuǎn)化為行動(dòng)的重要途徑。在開展教育活動(dòng)中,自己按照本局的安排部署,加強(qiáng)了學(xué)習(xí),首先在思想上做到“真懂、真信“。認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育活動(dòng)要求的必讀篇目,參加了本局組織的干部職工專題學(xué)習(xí),認(rèn)真聽取了局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)的多個(gè)專題,受益菲淺,啟發(fā)很大。另外,自己也通過學(xué)文件、學(xué)黨的知識(shí)、學(xué)全市“十一五“計(jì)劃納要等,搞好自學(xué),并認(rèn)真做好讀書筆記。自覺努力把學(xué)習(xí)作為一種工作狀態(tài)和生存狀態(tài),自加壓力,增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感?!叭诵?,必有我?guī)煛!霸趯W(xué)習(xí)中,也注意虛心向周圍的人請(qǐng)教,加強(qiáng)相互交流,互相提高。學(xué)習(xí)提升了自己的思想境界,自己保持了很好的心態(tài),也使自己靜下心思考、沉下去服務(wù),無論是對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí),還是認(rèn)真對(duì)照檢查自己的不足和差距,都是自覺的、坦誠的、認(rèn)真的。
四、科學(xué)武裝,堅(jiān)定理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)根本宗旨。
認(rèn)真思考自己的不足和差距,集中表現(xiàn)在理想信念的堅(jiān)定性和全心全意為人民服務(wù)宗旨的牢固性方面。所以,自己努力加強(qiáng)了這方面的鍛煉。同樣,學(xué)習(xí)是基礎(chǔ),學(xué)習(xí)是動(dòng)力。自己深入學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、先進(jìn)性建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、和平崛起、建設(shè)創(chuàng)新型國家、社會(huì)主義榮辱觀等等一系列指導(dǎo)新時(shí)期新任務(wù)的重大戰(zhàn)略思想,這些與馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一脈相承的科學(xué)指導(dǎo)思想,自己認(rèn)真學(xué)習(xí),努力在思想上做到科學(xué)武裝。
自己也加強(qiáng)了堅(jiān)定理想信念和牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨意識(shí)的鍛煉。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、進(jìn)一步明確黨員義務(wù)和責(zé)任,增強(qiáng)黨員意識(shí)、紀(jì)律觀念。進(jìn)一步堅(jiān)定了建設(shè)有中國特色社會(huì)主義信念,并增強(qiáng)了歷史使命感、責(zé)任感和緊迫感。進(jìn)一步增強(qiáng)了群眾觀念、服務(wù)群眾、服務(wù)基層的觀念。
五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)鍛煉,不斷提高服務(wù)水平和能力。
一是進(jìn)一步深入了對(duì)于防震減災(zāi)工作的重要意義的再認(rèn)識(shí);防震減災(zāi)工作是國家公共安全的重要組成部分,事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)安全和經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。在我們這樣一個(gè)多震區(qū),做好防震減災(zāi)工作是人民群眾迫切愿望和要求,是代表最廣大人民群眾根本利益的集中體現(xiàn),必須自覺克服麻痹松懈和疏忽大意,時(shí)刻保持高度警惕,時(shí)??嚲o震情這根弦,加強(qiáng)監(jiān)測(cè)和跟蹤,力爭為人民群眾交上一份滿意的答卷。
二是進(jìn)一步深化了對(duì)于防震減災(zāi)工作與改革發(fā)展穩(wěn)定全局工作關(guān)系的再認(rèn)識(shí);在新形勢(shì)下,在科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)下發(fā)展防震減災(zāi)事業(yè),必須置防震減災(zāi)工作于改革發(fā)展穩(wěn)定全局之中,必須增強(qiáng)全局觀念。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十五
是“十二五”規(guī)劃的沖刺之年,也是全縣交通工程建設(shè)、交通行業(yè)管理全面深化提升之年。各項(xiàng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),需要一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)交通隊(duì)伍。為抓好隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)交通運(yùn)輸事業(yè)又好又快發(fā)展,局黨組決定在全局范圍內(nèi)開展“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng),制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,貫徹落實(shí)黨中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六個(gè)嚴(yán)禁”,以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力為抓手,以嚴(yán)明紀(jì)律、廉政勤政為主線,開展好一系列專題活動(dòng)。
二、工作目標(biāo)。
利用一年的時(shí)間,在全局范圍內(nèi)全面深入開展“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng),重點(diǎn)解決隊(duì)伍中存在的業(yè)務(wù)知識(shí)不熟悉、解決問題能力不強(qiáng)、思想作風(fēng)松散、工作行為慵懶等方面問題,努力培育形象好、作風(fēng)硬、效率高、人民滿意的交通工作隊(duì)伍,為全縣交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展做好人才保障。
三、活動(dòng)內(nèi)容。
(一)強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)與應(yīng)用。重點(diǎn)學(xué)習(xí)交通行政執(zhí)法知識(shí),并能夠準(zhǔn)確適用。
1、實(shí)行定期學(xué)習(xí)與考試制度。局政策法規(guī)股負(fù)責(zé)對(duì)交通行業(yè)管理涉及到的法律法規(guī)以及規(guī)章進(jìn)行整理,編寫訓(xùn)練題(內(nèi)容要全面,一套訓(xùn)練題不少于1000道題)。題型以選擇、填空、簡答為主,訓(xùn)練題于4月10日前發(fā)到每一位干部職工,從第二季度起,每季度末進(jìn)行一次考試。考試分a、b卷,45周歲以上人員實(shí)行開卷考試(a卷),45周歲以下人員實(shí)行閉卷考試(b卷)??荚囇?qǐng)縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局工作人員協(xié)助監(jiān)考。聘請(qǐng)社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行閱卷評(píng)分??荚嚦煽?cè)诰謴埌窆肌?BR> 2、為促進(jìn)學(xué)習(xí),提高行政執(zhí)法案件辦理質(zhì)量,實(shí)行行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度。對(duì)適用法律法規(guī)錯(cuò)誤、程序錯(cuò)誤、處罰錯(cuò)誤等執(zhí)法錯(cuò)案進(jìn)行責(zé)任追究,執(zhí)法人員要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,案件重大、影響惡劣的,單位負(fù)責(zé)人一并承擔(dān)錯(cuò)案責(zé)任。局辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室、政策法規(guī)股負(fù)責(zé)制定《縣交通運(yùn)輸局行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度》,并及時(shí)公布。
3、開展執(zhí)法培訓(xùn)活動(dòng)。以培訓(xùn)班講授執(zhí)法知識(shí)、執(zhí)法現(xiàn)場觀摩執(zhí)法流程、文書制作等形式,開展執(zhí)法培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)內(nèi)容、形式、批次由政策法規(guī)股確定,辦公室協(xié)同制定培訓(xùn)方案。
4、到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。重點(diǎn)在物流業(yè)發(fā)展、交通運(yùn)輸管理、農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)管理等方面進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒。根據(jù)單位申請(qǐng)分期分批安排。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室、政策法規(guī)股。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
(二)嚴(yán)明紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
1、加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,抓好“八項(xiàng)規(guī)定”、糾正“四風(fēng)”的問題落實(shí),局黨總支、各黨支部、紀(jì)檢監(jiān)察室要加強(qiáng)對(duì)黨的紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴(yán)明工作紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、上下班考勤、“五項(xiàng)禁令”、“十不準(zhǔn)”等制度,紀(jì)檢監(jiān)察室要按期對(duì)全局各單位進(jìn)行督查、檢查,接受群眾投訴舉報(bào),對(duì)接收到的舉報(bào)要進(jìn)行登記備案,發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行處理,每次督查檢查情況要形成報(bào)告報(bào)局黨組。深入開展理想信念和黨風(fēng)廉政教育,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”。辦公室負(fù)責(zé)組織舉辦專題培訓(xùn)班,對(duì)干部職工開展理想信念和黨風(fēng)廉政教育。
2、開展軍事訓(xùn)練活動(dòng),提高干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和規(guī)范警容風(fēng)紀(jì)。計(jì)劃5月底組織干部職工進(jìn)行軍事化訓(xùn)練,強(qiáng)化軍事素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,培養(yǎng)良好的警容風(fēng)紀(jì)。
3、廣泛征求意見建議。通過以下方式向干部職工征求對(duì)局各方面工作的意見建議,可署名或不署名。一是在辦公樓、運(yùn)管處大廳設(shè)立征求意見箱,監(jiān)察室定期開啟收集意見建議,整理后報(bào)局黨組;二是在局門戶網(wǎng)站局長信箱欄目征求意見,意見建議可留言于局長信箱;三是上下半年各主動(dòng)征求一次意見建議,局辦公室通知,全體干部職工參與,辦公室整理后報(bào)局黨組。實(shí)名提出的好的意見建議,將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、為嚴(yán)肅風(fēng)紀(jì),提升形象,從3月份起,局全體干部職工工作期間必須著交通標(biāo)志服裝。為保持服裝統(tǒng)一,因季節(jié)換裝時(shí)須由辦公室通知后統(tǒng)一更換,不得自行更換。
5、嚴(yán)格考勤制度。局黨組帶頭,全體干部職工一律簽到簽退。請(qǐng)假必須有書面假條報(bào)局監(jiān)察室。監(jiān)察室每月統(tǒng)計(jì)考勤情況并予以通報(bào)。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
(三)開展文體活動(dòng),培養(yǎng)良好情操,樹立交通隊(duì)伍良好形象。
1、開展春季、秋季體育比賽活動(dòng)。4月、9月下旬,組織進(jìn)行職工體育項(xiàng)目比賽,設(shè)立籃球、跳繩、拔河等比賽項(xiàng)目。
2、開展“勿忘國恥、發(fā)憤圖強(qiáng)”主題演講比賽和征文活動(dòng)。為紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70周年,激發(fā)愛國熱情,牢記國恥,以歷史為鑒,發(fā)憤圖強(qiáng),建設(shè)強(qiáng)大祖國,在全系統(tǒng)開展征文活動(dòng)和演講比賽活動(dòng)。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
四、保障措施。
(一)健全組織機(jī)構(gòu)。局成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)活動(dòng)的`內(nèi)容安排、組織調(diào)度、進(jìn)展情況的監(jiān)督等工作。各單位要明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,確保活動(dòng)取得扎實(shí)成效。
(二)切實(shí)加大投入。對(duì)活動(dòng)中涉及到的工作,例如組織人員培訓(xùn)、完善辦公設(shè)備等所需經(jīng)費(fèi),局將優(yōu)先給予支持,確保在硬件建設(shè)、隊(duì)伍學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面有足夠的資金投入。
(三)建立激勵(lì)機(jī)制。對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出、取得優(yōu)異成績的同志,列為年度考核優(yōu)秀的人選范圍,優(yōu)先給予表彰。在各項(xiàng)比賽活動(dòng)中設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)加強(qiáng)輿論宣傳。對(duì)“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng)開展過程中進(jìn)展情況、好的做法和好典型及時(shí)出臺(tái)簡報(bào)宣傳;將先進(jìn)典型通過報(bào)紙、電視等新聞媒體進(jìn)行宣傳,為活動(dòng)開展?fàn)I造良好輿論氛圍。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十六
同志們:
現(xiàn)在開會(huì)。
這次會(huì)議是經(jīng)市委同意召開的,會(huì)議的主要任務(wù)就是貫徹落實(shí)全省組織系統(tǒng)“樹形象”活動(dòng)電視電話會(huì)議精神及市委“兩風(fēng)”會(huì)議及市委工作會(huì)議精神,對(duì)全市組織系統(tǒng)繼續(xù)深化和拓展“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行安排和部署。今天會(huì)議的內(nèi)容有四項(xiàng),一是傳達(dá)中紀(jì)委書記吳官正同志在全國巡視工作座談會(huì)上的講話及省市“兩風(fēng)”建設(shè)會(huì)議精神,二是宣讀組工干部行為準(zhǔn)則;三是典型發(fā)言,四是請(qǐng)部長做重要講話。
下面進(jìn)行會(huì)議第一項(xiàng),請(qǐng)市委組織部副部長同志傳達(dá)中紀(jì)委書記吳官正同志在全國巡視工作座談會(huì)上的講話及省市“兩風(fēng)”建設(shè)會(huì)議精神。
※※※※※
下面進(jìn)行會(huì)議第二項(xiàng),請(qǐng)市委組織部副部長同志宣讀組工干部行為準(zhǔn)則。
※※※※※
下面進(jìn)行會(huì)議第三項(xiàng),請(qǐng)各地做典型發(fā)言。
※※※※※
下面,進(jìn)行會(huì)議第四項(xiàng),請(qǐng)市委常委、組織部長做重要講話。
這次會(huì)議,歷時(shí)半天,現(xiàn)在就要結(jié)束了。會(huì)議的時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,效果突出,使大家深受啟發(fā)和教育。尤其是部長的重要講話,充分肯定了“樹形象”活動(dòng)開展以來,特別是上半年全市組工干部在形象和各項(xiàng)工作中取得的新成效,深刻剖析了“樹形象”活動(dòng)中存在的主要問題,全面部署了下步工作任務(wù),為做好當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期全市“樹形象”活動(dòng)工作指明了方向。對(duì)部長的講話,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、悉心領(lǐng)會(huì),迅速傳達(dá)貫徹,狠抓工作落實(shí)。
下面,就如何貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,我強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)意見。
第一,要迅速行動(dòng),抓好傳達(dá)貫徹。會(huì)后,各地要馬上把這次會(huì)議的主要精神,特別是部長的講話精神,向縣(市)區(qū)委的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào);要召開專題常委會(huì)議,就圍繞工作大局,開展好“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真研究,拿出具體的貫徹落實(shí)意見;要在近期內(nèi)召開專門會(huì)議,向基層黨委和組工干部集中傳達(dá)這次電視電話會(huì)議的主要精神,并就做好下步的“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行安排部署。各地要建立健全“樹形象”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)組織,落實(shí)好主管領(lǐng)導(dǎo)和常委部長抓“樹形象”活動(dòng)的責(zé)任。要經(jīng)常聽取活動(dòng)開展情況的匯報(bào),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和指導(dǎo),把樹形象活動(dòng)從組織部門的.單兵作戰(zhàn)上升為縣(市)區(qū)委的行為,整體推進(jìn)。各地要統(tǒng)籌考慮,合理安排,處理好開展“樹形象”活動(dòng)與推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)系。
第二,要結(jié)合實(shí)際,研究推進(jìn)措施。各地要按照部長提出的要求,結(jié)合實(shí)際,逐項(xiàng)制定推進(jìn)“樹形象”活動(dòng)的具體措施,明確標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限。在落實(shí)“兩風(fēng)”建設(shè)的根本要求上,認(rèn)真搞好“五查找五解決”,做好查擺和整改,并做好“回頭看”工作;在落實(shí)組工干部行為規(guī)范的根本要求上,要嚴(yán)格踐行“五項(xiàng)承諾”、遵守“十條禁令”,用嚴(yán)格的規(guī)章來約束組工干部;在創(chuàng)建“四型”組工干部隊(duì)伍、落實(shí)自身建設(shè)的根本要求上,要開展好“一個(gè)討論、強(qiáng)化五種意識(shí)、弘揚(yáng)四種風(fēng)氣”活動(dòng),進(jìn)一步整頓組工干部的思想和作風(fēng)。要通過縣(市)區(qū)委組織部和組工干部的共同努力,把這三項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處,確?!皹湫蜗蟆被顒?dòng)的取得實(shí)效。
第三,要完善機(jī)制,搞好督促檢查。各地要在健全完善組工干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)章制度、日常管理規(guī)章制度、激勵(lì)制約規(guī)章制度上進(jìn)一步加大力度,建立起“樹形象”活動(dòng)的長效機(jī)制。要在嚴(yán)格執(zhí)行好部里提出的“五項(xiàng)承諾”、“十條禁令”的同時(shí),結(jié)合本單位實(shí)際,向社會(huì)和廣大群眾做出本單位的承諾。要對(duì)基層“樹形象”活動(dòng)要搞好督查指導(dǎo),并對(duì)本單位“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。市委組織部將在年底前對(duì)各地“樹形象”活動(dòng)的開展情況進(jìn)行檢查和抽查,對(duì)工作開展得好的單位要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作較沉、開展不力的單位要給予通報(bào)批評(píng)。
各地要在8月日前把這次會(huì)議的貫徹落實(shí)情況報(bào)送組織部辦公室。
散會(huì)。
全市“樹形象”活動(dòng)電視電話會(huì)議主持詞來自本網(wǎng)-,僅供學(xué)習(xí),請(qǐng)注明出處。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇一
為培養(yǎng)職工積極、健康、向上的生活,公路收費(fèi)站將開展讀書月學(xué)習(xí)活動(dòng),如何策劃讀書月活動(dòng)實(shí)施方案呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于收費(fèi)站讀書月。
活動(dòng)方案。
的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。
一、活動(dòng)宗旨。
以“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活波”為宗旨,營造健康向上、文明和諧的機(jī)關(guān)文化氛圍,搭建相互交流、溝通的平臺(tái),在運(yùn)動(dòng)中體驗(yàn)快樂,在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、以良好的精神狀態(tài)投入各項(xiàng)工作,助推文明機(jī)關(guān)、和諧社會(huì)的構(gòu)建。
二、活動(dòng)主題。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、真誠服務(wù)、共創(chuàng)和諧。
三、活動(dòng)計(jì)劃。
第一季度活動(dòng)安排。
一是組織廣大干部職工觀看優(yōu)秀影片、高雅演出、觀摩文化展覽等活動(dòng),豐富文化生活,培養(yǎng)高雅情趣。
二是開展義務(wù)植樹造林,增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境、建設(shè)綠色家園意識(shí);三是對(duì)干部職工進(jìn)行一次健康體檢。
第二季度活動(dòng)安排。
一是開展“”主題演講比賽,深入挖掘身邊的好人好事,弘揚(yáng)時(shí)代精神,謳歌隊(duì)伍良好形象。
三是舉辦一次演講。主題為“增強(qiáng)政治素質(zhì),提升職業(yè)道德”,倡導(dǎo)積極向上的學(xué)習(xí)、生活理念,展現(xiàn)青春風(fēng)采、精神風(fēng)貌。
第三季度活動(dòng)安排。
一是開展“唱紅歌、慶祝黨成立93周年”活動(dòng),謳歌黨的豐功偉績,增強(qiáng)愛黨愛國之情。
二是開展一次讀書活動(dòng)。推選一本內(nèi)容健康、向上、教育意義強(qiáng)的好書,供大家在空余時(shí)間閱讀,讀完后撰寫心得體會(huì),在全委進(jìn)行交流。
三是組織觀文明禮儀宣傳教育片,進(jìn)行“文明禮儀”大討論;我們服務(wù)的對(duì)象是南來北往的司乘人員,我們必須提高自身整體素質(zhì),規(guī)范自我的文明用語,改變以往不良習(xí)慣,要更加嚴(yán)謹(jǐn)對(duì)自己的禮儀,并且?guī)?dòng)身邊的親人朋友共同關(guān)注文明禮儀。
第四季度活動(dòng)安排。
一是開展一次送溫暖活動(dòng)。春節(jié)來臨之際,組織看望慰問離崗、退休人員,帶去親切關(guān)懷,送上美好祝福。
二是開辦一期知識(shí)講座。內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)、法律、時(shí)事政治、廉政等方面的知識(shí),各科室負(fù)責(zé)人輪流講課,加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流,開闊視野,拓寬知識(shí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,提高工作技能。
三是開展一次送一份生日禮物活動(dòng)。為過生日的干部職工送上一張生日賀卡、一個(gè)生日蛋糕一份。
生日祝福。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為使活動(dòng)健康、有序開展,受到歡迎,成立由黨組、辦公室、科室負(fù)責(zé)人組成的活動(dòng)小組,研究解決活動(dòng)中遇到的問題,不斷完善活動(dòng)內(nèi)容和方式。
五、活動(dòng)要求。
一是高度重視,精心組織。各科室人員要高度重視,踴躍參與,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí);加強(qiáng)宣傳,營造“發(fā)改文化”氛圍,增強(qiáng)凝聚力和吸引力;加大投入,注意安全。
二是立足實(shí)際,搞好協(xié)調(diào)?;ハ嗯浜希愫脜f(xié)調(diào),營造一個(gè)舒心舒服的文化環(huán)境,有效地激發(fā)愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)激情,促進(jìn)發(fā)改事業(yè)又好又快的發(fā)展。
三是積極宣傳,以文體娛樂活動(dòng)促進(jìn)和帶動(dòng)精神文明建設(shè)。
為了推進(jìn)巴林賓館創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入開展,促進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),形成愛讀書、善讀書、讀好書的良好風(fēng)尚,我館決定在賓館全體干部職工中開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。根據(jù)旗委旗政府的有關(guān)通知要求,現(xiàn)將具體實(shí)施方案通知如下:
一、活動(dòng)目的。
通過開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),增強(qiáng)全體干部職工的黨性修養(yǎng)、理想信念和精神境界。全面提升干部群眾深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的知識(shí)水平和工作能力,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、政績意識(shí)、廉政勤政意識(shí)和依法行政意識(shí)。在我館營造出人人學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,為推動(dòng)我市檔案事業(yè)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
二、二、活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容及活動(dòng)步驟。
(一)活動(dòng)時(shí)間:20xx年2月至12月。
(二)活動(dòng)內(nèi)容。
堅(jiān)持形式多樣、突出重點(diǎn)的原則,采取推薦書目、集中專題學(xué)習(xí)、閱讀心得交流評(píng)比等方式開展讀書活動(dòng)。
1、書目推薦。緊扣全巴林右旗,巴林賓館實(shí)際,堅(jiān)持工作需要與干部職工需求相結(jié)合的原則,按旗委組織部的要求,有針對(duì)性地各全館干部職工推薦政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、法制、人文等方面的精典書籍供全局學(xué)習(xí)閱讀。
2、搭建讀書交流平臺(tái)。號(hào)召全館干部職工積極撰寫讀書心1。
得和。
讀書筆記。
踴躍參加上級(jí)組織的讀書演講活動(dòng);局黨組將結(jié)合實(shí)際每個(gè)季度組織一次讀書心得交流、半年開展一次優(yōu)秀讀書筆記評(píng)比活動(dòng);結(jié)合實(shí)際開展撰寫。
調(diào)研報(bào)告。
或理論文章等活動(dòng),并將讀書活動(dòng)中好的經(jīng)驗(yàn)和做法以及優(yōu)秀文章向區(qū)委組織部和有關(guān)媒體反饋,擴(kuò)大學(xué)習(xí)成果,推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化。
(三)活動(dòng)步驟。
1、準(zhǔn)備階段(3月下旬)。成立讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定讀書活動(dòng)方案措施。
2、學(xué)習(xí)讀書階段(4月上旬至12月)。組織召開賓館人員讀書活動(dòng)動(dòng)員會(huì),營學(xué)習(xí)讀書氛圍,掀起讀書的熱潮。
3、評(píng)選階段(12月)。由巴林賓館讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)出優(yōu)秀讀書小組和優(yōu)秀個(gè)人,予以表彰。同時(shí)將局評(píng)出的優(yōu)秀讀書心得體會(huì)文章上報(bào)有關(guān)單位。
4、總結(jié)階段(12月)。賓館讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)活動(dòng)的開展情況進(jìn)行全面的總結(jié),并上報(bào)相關(guān)單位。
(四)活動(dòng)內(nèi)容。
1.每天自學(xué)時(shí)間至少半小時(shí),并做好學(xué)習(xí)筆記。每周保證有半天學(xué)習(xí)思考時(shí)間。
2.每月讀一本書,并撰寫一篇讀書心得。
3.每季度邀請(qǐng)專家、教師做一次報(bào)告,進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。
4.每半年組織一次研討交流座談會(huì)。
5.每年進(jìn)行一次年度總結(jié),并撰寫一篇調(diào)研文章。2。
各部門也可以根據(jù)工作實(shí)際,不斷豐富學(xué)習(xí)載體、補(bǔ)充學(xué)習(xí)內(nèi)容。要保證學(xué)習(xí)活動(dòng)成為每位黨員工作生活的一部分,貫穿于工作生活中的每一天。
三、有關(guān)要求。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識(shí)。全體干部職工要充分認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)活動(dòng)的重要意義。要把抓好讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)作為經(jīng)常性工作來組織,作為工作目標(biāo)來檢查。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭讀書,率先垂范。
2、端正態(tài)度,養(yǎng)成良好學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持在讀書學(xué)習(xí)中堅(jiān)定理想信念、提高政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提高思想境界,堅(jiān)持在讀書學(xué)習(xí)中把握人生道理、領(lǐng)悟人生真諦、體會(huì)人生價(jià)值、實(shí)踐人生追求。
3、結(jié)合實(shí)際,做到學(xué)以致用。在讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)中,要結(jié)合實(shí)際學(xué),帶著問題學(xué),有針對(duì)性地學(xué)習(xí)和掌握履行。
崗位職責(zé)。
的各種知識(shí)。真正把讀書學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、做好工作的本領(lǐng),用工作的成果檢驗(yàn)讀書學(xué)習(xí)的成效。
在紀(jì)念"五四"運(yùn)動(dòng)96周年之際,溫塘收費(fèi)站在全站范圍內(nèi)組織開展了為期8個(gè)月的以“書香伴我成長,經(jīng)典照亮人生”為主題的青年節(jié)讀書月活動(dòng),得到了廣大職工的一致好評(píng),收到了良好效果。
20xx年12月26日下午,溫塘收費(fèi)站“青年節(jié)”讀書月活動(dòng)總結(jié)表彰暨20xx年讀書月活動(dòng)動(dòng)員會(huì)在會(huì)議室召開。
會(huì)議由劉金翠副站長主持召開。大會(huì)首先從落實(shí)“四有”、落實(shí)“四個(gè)一”等方面回顧并總結(jié)了20xx年“青年節(jié)”讀書月活動(dòng)開展的情況,肯定了本次活動(dòng)的重要意義,取得了豐碩的成果。
接下來,劉金翠副站長宣讀獎(jiǎng)勵(lì)決定,對(duì)王志霞、張陽、朱潔楠等13位優(yōu)秀文稿投稿人、賈凡、王燕榮、李少嬋等10位優(yōu)秀讀書筆記撰寫人、辦公室、收費(fèi)二班等四個(gè)優(yōu)秀投稿集體及307宿舍等三個(gè)優(yōu)秀“圖書角”宿舍進(jìn)行表彰,進(jìn)一步激勵(lì)干部職工多讀書、讀好書、會(huì)讀書、會(huì)用書,讓讀書成為一種良好的習(xí)慣。
最后,劉建敏站長認(rèn)真宣讀了《石家莊市西柏坡高速公路管理處溫塘收費(fèi)站20xx年讀書月活動(dòng)實(shí)施方案》(石西溫站〔20xx〕112),并就活動(dòng)內(nèi)容、實(shí)施步驟及總體要求等做了詳細(xì)安排部署。
劉站長要求全體干部職工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),注重特色,抓好落實(shí),明確責(zé)任,注重實(shí)效,繼續(xù)鞏固20xx年“青年節(jié)讀書月”活動(dòng)成果,深入提升思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)文化底蘊(yùn),積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型收費(fèi)站,努力創(chuàng)建“暖心服務(wù)”品牌建設(shè),在全站形成人人讀書的良好風(fēng)氣。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇二
4、保持場所衛(wèi)生。不亂丟紙屑、不隨地吐痰、不亂丟煙蒂,不大聲喧嘩;
5、準(zhǔn)時(shí)開、關(guān)活動(dòng)場所,努力為教職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
6、開放時(shí)間:周一至周四的.每天下午3:30——8:45。
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物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇三
為了鼓勵(lì) 業(yè)主積極繳納物業(yè)費(fèi),提高項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)收繳率,保證公司的主營收入,特決定開展“預(yù)交物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送物業(yè)費(fèi)活動(dòng)”。
別墅及商鋪所有預(yù)交物業(yè)服務(wù)費(fèi)且無任何欠費(fèi)的業(yè)主。
(一)禮品及禮品贈(zèng)送標(biāo)準(zhǔn)
禮品包括:1個(gè)月物業(yè)費(fèi)、3個(gè)月物業(yè)費(fèi)、6個(gè)月物業(yè)費(fèi)、12個(gè)月物業(yè)費(fèi)
禮品分為四個(gè)等級(jí):一等禮品為預(yù)交時(shí)限為三年;二等禮品為預(yù)交時(shí)限二年;三等禮品為預(yù)交時(shí)限為一年;四等禮品為預(yù)交時(shí)限為半年。
1、一等禮品
1)別墅業(yè)主—預(yù)交四年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送12個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交四年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送8個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
2、二等禮品
1)別墅——預(yù)交三年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送6個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交三年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送5個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
3、三等禮品
1)別墅——預(yù)交二年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送3個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交二年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送2個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
4、三等禮品
1)別墅——預(yù)交一年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送1個(gè)月物業(yè)費(fèi);
2)商鋪——預(yù)交一年物業(yè)費(fèi)贈(zèng)送1個(gè)月物業(yè)費(fèi)。
1、本次預(yù)交物業(yè)費(fèi)送禮品活動(dòng)針對(duì)金科·廊橋水鄉(xiāng)別墅及商鋪業(yè)主。
2、參加本次預(yù)交物業(yè)費(fèi)送物業(yè)費(fèi)的業(yè)主必須無任何欠費(fèi),有欠費(fèi)的業(yè)主須繳清欠費(fèi)后,方可享受預(yù)交物業(yè)費(fèi)送物業(yè)費(fèi)活動(dòng)。
(一)客服部制作領(lǐng)取預(yù)收物管費(fèi)贈(zèng)送物業(yè)費(fèi)登記表,要求按表格內(nèi)容仔細(xì)填寫,妥善保管, 活動(dòng)結(jié)束時(shí),登記表存檔,作為核算任務(wù)、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的依據(jù)。
(二)根據(jù)本次活動(dòng)要求,所贈(zèng)物業(yè)費(fèi)明細(xì)如下:具體金額以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn)。
(三)在預(yù)收過程中,客服部指定專人負(fù)責(zé)預(yù)收的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作,每日在公司工作群中公示。
(四)以上禮品均為物業(yè)費(fèi),活動(dòng)內(nèi)容最終解釋權(quán)歸金科·廊橋水鄉(xiāng)物業(yè)管理處所屬。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇四
時(shí)間:
地點(diǎn):香水灣會(huì)所
參與人員:香水灣的全體業(yè)主
項(xiàng)目:1.休閑類:麻將2.比賽類:象棋、3.小游戲:猜謎
組織部門:御嶺灣物業(yè)客服部
紙牌五子棋、
活動(dòng)背景
一、宗旨和目的
活動(dòng)宗旨:加強(qiáng)業(yè)主與物業(yè)的友誼、共建和諧園區(qū)、激揚(yáng)園區(qū)文化;
二、活動(dòng)的地點(diǎn)
香水灣會(huì)所一樓大廳
四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人及參與者
活動(dòng)負(fù)責(zé)人:中糧御嶺灣物業(yè)客服部
參與者:香水灣的全部業(yè)主
五、主辦部門
中糧御嶺灣物業(yè)公司
六、分工與責(zé)任
七、活動(dòng)基本流程
八、會(huì)場布置
后門
正門
九、活動(dòng)安排
(一)活動(dòng)安排:本次活動(dòng)主要是針對(duì)香水灣的業(yè)主;
1.休閑類:休閑類娛樂活動(dòng)隨意性較強(qiáng),業(yè)主可自行組隊(duì)或幾位業(yè)主組隊(duì)開始娛樂。 麻將:麻將是休閑項(xiàng)目,業(yè)主可隨意參與也可和好朋友一起,只要每桌四人就可以開始娛樂。
紙牌:紙牌是休閑項(xiàng)目,業(yè)主可以斗地主、打升級(jí)、十三張等任何方式開始娛樂。
2.比賽類:
比賽類娛樂活動(dòng)的選手必須遵守比賽規(guī)則:
1.比賽選手不許有任何暗示和交流,觀眾也不得在比賽中有任何提示和評(píng)論,
不準(zhǔn)悔棋;
2.如果無意違規(guī),則重新開局,該局比賽作廢。如果選手惡意違規(guī),可直接
開除比賽,違規(guī)判斷由裁判做出;
3.象棋組設(shè)立一名裁判,五子棋組設(shè)立兩名裁判,裁判嚴(yán)格履行職責(zé)監(jiān)督比賽,
維持現(xiàn)場秩序,對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行公證的裁決,并記錄比賽結(jié)果;
4.比賽選手到服務(wù)臺(tái)報(bào)名參加比賽類娛樂活動(dòng),象棋和五子棋達(dá)到兩人就可
以陸續(xù)開始比賽;
象棋:
1.比賽實(shí)行淘汰制度,勝者選手進(jìn)入下一輪比賽;
3.在遇到選手為單數(shù)的時(shí)候,設(shè)立一個(gè)幸運(yùn)簽,抽到幸運(yùn)簽者直接進(jìn)入下一輪的爭奪;
五子棋:
1.比賽第一局為淘汰賽,勝利的選手進(jìn)入下一輪的比賽;
3.最后以積分的高低評(píng)判出第一名、第二名、第三名;
3.小游戲:小游戲?yàn)榛?dòng)式娛樂活動(dòng)主要調(diào)動(dòng)業(yè)主參與活動(dòng)的積極性,搞好氣氛;
猜謎:
設(shè)立各式各樣的謎語,如果你覺得你能行,就把謎語取下來,到兌獎(jiǎng)區(qū)給出謎底;
2.在兌獎(jiǎng)區(qū)如果猜對(duì)了謎底,兌獎(jiǎng)人員給予發(fā)放獎(jiǎng)品;
3.沒有猜中謎底,則把謎語放回原來的位置,把機(jī)會(huì)留給下一位業(yè)主;
十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
1.象棋:第一名(洗腳盆及獎(jiǎng)狀)、第二名(廚房禮盒及獎(jiǎng)狀)、第三名(涼被及獎(jiǎng)狀)
2.五子棋:第一名(洗腳盆及獎(jiǎng)狀)、第二名(廚房禮盒及獎(jiǎng)狀)、第三名(涼被及獎(jiǎng)狀)
3.猜謎:小公仔紀(jì)念獎(jiǎng)(60個(gè))
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇五
一、目的。
為加強(qiáng)公司企業(yè)文化的建設(shè),促進(jìn)各項(xiàng)目之間的員工交流與感情聯(lián)絡(luò),調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,提高公司的凝聚力,逐步完善公司的福利機(jī)制。
組織部分員工去千佛洞參觀。
在20xx年元月份之前進(jìn)入公司的一線員工,主要以直接為住戶提供服務(wù)的保安員、保潔員、維修員為主。
四、活動(dòng)時(shí)間:1月18日。
1、參加活動(dòng)人員于8:30在公司集合,宣布活動(dòng)紀(jì)律,8:40從公司出發(fā)(員工自備早餐)。
2、8:40—10:40驅(qū)車前往千佛洞。
3、10:40—13:00參觀千佛洞。
4、13:20—14:20就餐。
5、14:20—16:30驅(qū)車回公司活動(dòng)結(jié)束。
六、活動(dòng)費(fèi)用。
1、餐費(fèi)300元/*2桌*1餐=600元。
2、門票24人*90元/人=2160元。
3、租車400元/臺(tái)*1臺(tái)=400元。
4、油費(fèi)300元*2臺(tái)車=600元。
共計(jì):3760元(叁仟柒佰陸拾圓整)。
20xx年已經(jīng)過去,物業(yè)公司在集團(tuán)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)下,順利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),特別是順利創(chuàng)建省市兩級(jí)物業(yè)管理示范住宅小區(qū)。從而也涌現(xiàn)出很多具團(tuán)隊(duì)合作精神的集體和富工作責(zé)任感的優(yōu)秀員工。為了弘揚(yáng)公司"積極向上、健康文明、團(tuán)結(jié)互助"的企業(yè)文化,展現(xiàn)公司優(yōu)秀員工的風(fēng)采,形成人人爭當(dāng)先進(jìn)、人人爭為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍,物業(yè)公司決定開展20xx年度優(yōu)秀員工的評(píng)選活動(dòng),具體細(xì)則如下:
一、評(píng)選條件:
1、全年無違規(guī)記錄,表現(xiàn)良好,工作積極的員工。
2、為公司服務(wù)滿一年的員工。
二、評(píng)選項(xiàng)目及名額:
1.先進(jìn)集體:1名。
2.優(yōu)秀管理者:1名。
3.優(yōu)秀員工(在客戶服務(wù)部、工程維護(hù)部、會(huì)所三個(gè)部門產(chǎn)生):2名。
4.優(yōu)秀保安員:2名。
5.優(yōu)秀保潔員:2名。
二、評(píng)選依據(jù):
1、具有良好的思想品德與敬業(yè)精神。
2、遵守公司的`各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
3、忠于公司,熱愛自己的工作崗位。
4、嫻熟掌握自己工作崗位工作的基本知識(shí)和技能。
5、善于溝通,樂于助人,受其他員工的尊重與信賴。
四、評(píng)選方式:
1、先進(jìn)集體的評(píng)選由物業(yè)經(jīng)理、個(gè)部門組管組成的評(píng)選小組評(píng)選。
2、優(yōu)秀管理者評(píng)選細(xì)則:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由各部門主管與部門員工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由物業(yè)經(jīng)理給予評(píng)議。
3、優(yōu)選員工評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由各部門主管與部門員工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由部門主管給予評(píng)議。
4、優(yōu)秀保安員的評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由部門全體保安員給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)平分由部門主管給予評(píng)議。
5、優(yōu)秀保潔員的評(píng)選候選人:年終績效考核得分最高者當(dāng)選,績效考核總分由員工自評(píng)分(占30%)、群眾評(píng)分(占40%)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分(占30%)組成,其中群眾評(píng)分由部門全體保潔員、綠化工給予評(píng)議,領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分由部門主管給予評(píng)議。
五、評(píng)選時(shí)間安排:
1、先進(jìn)集體:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月28日。
2、優(yōu)秀管理者:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月29日。
3、優(yōu)秀員工:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月25日。
4、優(yōu)秀保安員:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月25日。
5、優(yōu)秀保潔員:評(píng)選時(shí)間:20xx年1月26日。
六、表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。
1、被評(píng)選為20xx年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀保安員、優(yōu)秀保潔員、先進(jìn)集體在公司20xx年的年終總結(jié)大會(huì)上給予表彰。
2、向被評(píng)選為20xx年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀保安員、優(yōu)秀保潔員、先進(jìn)集體的員工或集體頒發(fā)榮譽(yù)證書。
七、評(píng)選的組織實(shí)施工作由行政管理部負(fù)責(zé)。
根據(jù)xx集團(tuán)開展20xx年(核)安全月活動(dòng)有關(guān)要求,結(jié)合公司“20xx年安全文化鍛造年”主題安全月活動(dòng)之三——“加強(qiáng)公共秩序管理主題安全月活動(dòng)”的原定有關(guān)安排,特制定5月份安全活動(dòng)方案如下:
一、指導(dǎo)思想。
樹立要用“一萬”的努力,防止“萬一”的發(fā)生,10000-1=0的安全工作理念,積極行動(dòng),認(rèn)真對(duì)待,從x安全的高度做好各項(xiàng)物業(yè)管理服務(wù)安全工作,通過活動(dòng),提高安全意識(shí)、安全管理水平,確保完成安全責(zé)任目標(biāo)。
二、活動(dòng)主題。
1、全員行動(dòng),提高安全意識(shí),牢記:“安全管理、重中之中”;“安全是最大的效益事故是最大的浪費(fèi)”;“一人把關(guān)一處安、眾人把關(guān)穩(wěn)如山?!?BR> 2、防盜竊、防“兩搶”,加強(qiáng)公共秩序管理,為業(yè)主、用戶提供安全的辦公、居住環(huán)境。
三、活動(dòng)時(shí)間(5月1日---5月31日)。
四、活動(dòng)內(nèi)容及具體安排:
時(shí)間具體活動(dòng)內(nèi)容負(fù)責(zé)單位。
12-191、進(jìn)行安全管理責(zé)任制考核專題培訓(xùn)。
2、進(jìn)行安全意識(shí)、安全常識(shí)與安全案例、安全心理學(xué)等專題培訓(xùn)。
10-191、進(jìn)行全體員工安全防范建議活動(dòng),匯集到安全保衛(wèi)部,及時(shí)督促進(jìn)行整改。
2、開展安全管理征文及宣傳活動(dòng)。
3、整理編印公司安全管理案例集。各部門、管理處等。
20-25組織安全隊(duì)員外出參觀學(xué)習(xí)安全部。
1-31加大夜間安全檢查力度,確保秩序良好安全部。
6月5日前評(píng)選活動(dòng)月先進(jìn)集體、個(gè)人。(評(píng)選辦法另外公布)安全部。
安全部。
由公司安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo),安委會(huì)辦公室(安全保衛(wèi)部)負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施組織。
四、活動(dòng)要求。
1、嚴(yán)格按照核服集團(tuán)要求,認(rèn)真搞好本次活動(dòng)。
2、以上培訓(xùn)計(jì)劃及外出參觀學(xué)習(xí)具體實(shí)施時(shí)間另行通知。
3、各部門、管理處、經(jīng)營單位6月2日前將活動(dòng)總結(jié)報(bào)公司安全保衛(wèi)部匯總。
4、安全保衛(wèi)部做好安全活動(dòng)月每周簡報(bào)、宣傳報(bào)道和活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇六
至今,重慶大學(xué)發(fā)明協(xié)會(huì)已經(jīng)度過了20年的歷史!或許是因?yàn)閰f(xié)會(huì)搬到新校區(qū)的原因,或許是因?yàn)橹笇?dǎo)老師已退休的原因,協(xié)會(huì)現(xiàn)在研究活動(dòng)不好開展,11級(jí)的社長、副社長們個(gè)個(gè)胸懷壯志,于是我們――發(fā)明協(xié)會(huì)、航模協(xié)會(huì)、機(jī)器人愛好者協(xié)會(huì)等多個(gè)協(xié)會(huì)聯(lián)盟針對(duì)自身的發(fā)展需要向?qū)W校要求一間集辦公、手工制作的場所!
我們多個(gè)協(xié)會(huì)總成員達(dá)上千人數(shù),將來可能還會(huì)更多!學(xué)校是以工科為主的學(xué)校,應(yīng)學(xué)校建設(shè)全國最好的大學(xué)之一的期望,培養(yǎng)創(chuàng)新性實(shí)踐性人才的需要,動(dòng)手能力必不可少!在校(新校區(qū))學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍本不濃厚,除了學(xué)習(xí)之外,還有很多的課余時(shí)間,寬松的生活學(xué)習(xí)環(huán)境或許有利于創(chuàng)新思維的培養(yǎng),但是沒有好的指導(dǎo),很有針對(duì)性的目標(biāo),真正培養(yǎng)到創(chuàng)新思維,提高動(dòng)手能力的僅是少數(shù)!而且是少的可憐!每天的納新一開始到結(jié)束,很多學(xué)校志同道合的人聚集在了一起,他們?yōu)槭裁磥淼轿覀冞@個(gè)社團(tuán)?他們是為了什么而來的?這個(gè)是我們必須思考的問題。
據(jù)我了解,學(xué)校社團(tuán)多數(shù)是這樣一蹶不振,難道新生來到我們這。
現(xiàn)在,我們來說說老師們更關(guān)心的問題!社團(tuán)的精神能不能有沒有能力向全校學(xué)生推廣?我想,如果一個(gè)社團(tuán)自身就是一張白紙,而且沒有桌子,那社團(tuán)能拿什么去推廣自己的精神,自己的文化?或許老師還是會(huì)以各種各樣的途徑來說明解決我們現(xiàn)在的窘境。是的,應(yīng)該可以解決,但是一個(gè)班集體要組織好已經(jīng)很難,更何況人數(shù)眾多的社團(tuán)!成本與效益值不值得該考慮的問題,別人愿不愿意干更需要考慮!而且后者比前者更為恐怖!社團(tuán)由人組成,沒有了人的不斷努力,“熵”總是要增加的。
好了,暫且說到這里,我們發(fā)明協(xié)會(huì)不會(huì)空說白話的,我們還有更遠(yuǎn)大的目標(biāo)!還有許多需要完善!希望老師的監(jiān)督!
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇七
本月21日下午,本所召開了“講黨性、重事業(yè)、守法規(guī)、樹形象”回頭看教育動(dòng)員大會(huì),23號(hào)上午又進(jìn)行了直屬工作部張凱干事的法紀(jì)法規(guī)的視頻教育講座。經(jīng)過這次活動(dòng)。讓我獲得了很大的認(rèn)識(shí)和感獲。一,講黨性方面:
黨性修養(yǎng)關(guān)乎前途命運(yùn)。堅(jiān)定的黨性原則,來自于堅(jiān)定的政治信念。沒有政治上的清醒和堅(jiān)定,我們?cè)阱e(cuò)綜復(fù)雜的形勢(shì)面前就會(huì)迷失方向,黨性修養(yǎng)就無從談起。一要常記黨員之責(zé)。無論何時(shí)何地,首先要想到自己是一名共產(chǎn)黨員。不忘入黨誓詞,不忘黨員標(biāo)準(zhǔn),不忘記黨員義務(wù),不忘記黨的各項(xiàng)紀(jì)律、規(guī)定和要求,全心全意為人民服務(wù)。二要常懷感恩之情。以感恩之情對(duì)待組織,記住組織的培養(yǎng),激發(fā)對(duì)黨的事業(yè)和本單位工作高度的責(zé)任感和使命感,用加倍的努力報(bào)答組織的關(guān)懷;以感恩之情對(duì)待同事,珍惜同事之情、共事之誼,主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)。律己重要的是“慎獨(dú)”,能夠在獨(dú)處時(shí)能夠自覺地嚴(yán)于律己,謹(jǐn)慎地對(duì)待自己的所思所行。黨性修養(yǎng)伴隨我們一生一世,是對(duì)黨員信仰的終身檢驗(yàn)與考核。
二,重事業(yè)方面:。
重事業(yè)首先表現(xiàn)出來的是樂業(yè)精神。樂業(yè)意味著職工對(duì)自己。
所從事的工作充滿“歡喜”、“熱愛”的情感。而我們?cè)u(píng)選出的“優(yōu)秀職工”、“模范黨員”等,并不是“逼”出來的,而是因?yàn)樗麄儗?duì)所從事的工作充滿熱情,在工作中找到了樂趣。這種樂趣是發(fā)自,內(nèi)心的,是工作的動(dòng)力。其次,重事業(yè)表現(xiàn)的是勤奮、刻苦的工作精神。企業(yè)要發(fā)展,要壯大,需要每一位職工在自己的工作崗位上努力工作,為單位的發(fā)展和創(chuàng)新奉獻(xiàn)自己的力量。我們要干一行,愛一行,鉆一行,腳踏實(shí)地,一絲不茍地做好本職工作。重事業(yè)還是一種謙虛、謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。要從實(shí)際的工作情況出發(fā),結(jié)合本單位的發(fā)展需要,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,擺正自己的位置。
三,守法規(guī)方面:。
不斷學(xué)習(xí)毛澤東思想,鄧小平理論、江澤民的“三個(gè)代表”重要思想科學(xué)理論,學(xué)習(xí)有關(guān)方針政策。用鄧小平理論武裝自己的政治頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng)水平,堅(jiān)定自己的政治信念,進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念和法律觀念和法律意識(shí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,加強(qiáng)黨性鍛煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自覺、自警,遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī),自覺抵制誘惑,經(jīng)得起考驗(yàn)。做一名遵守法的共產(chǎn)黨員。
形象關(guān)乎興黨興國興企業(yè)。要以敬業(yè)為責(zé)。事在人為,業(yè)在人創(chuàng)、路在人走。敬業(yè)、精業(yè),要做到“三先”,一、在學(xué)習(xí)上當(dāng)先。學(xué)習(xí)是苦差事,吃得了“能坐冷板凳”的寂寞之苦,才能挖得深井飲甘泉;吃得了“衣帶漸寬終不悔”的堅(jiān)韌之苦,才能水滴石穿成深潭;吃得了“三更燈火五更雞”的勤勉之苦,才能千錘百煉有所成。二、在工作上要爭先,爭先做累的活,爭先做臟的活,爭先做重的活。而且要做好、做快、做精、做細(xì)、做到一次到位。三、在思路上領(lǐng)先。把眼光放長遠(yuǎn),胸懷大勢(shì)、勤思善謀,才能應(yīng)對(duì)處理各種復(fù)雜事件。并且要大力弘揚(yáng)政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、恪盡職守、清正廉潔的優(yōu)良作風(fēng),忠誠履行自己職責(zé)。
五,今后努力方向:
通過這次活動(dòng),對(duì)自己存在的問題進(jìn)行認(rèn)真剖析,找出問題的根源,認(rèn)清今后努力方向,虛心誠懇接受大家的批評(píng)和幫助,在今后的工作中加以克服,努力做到如下幾個(gè)方面:
(一)、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高自覺性、積極性。要以開展先進(jìn)性教。
育活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),以務(wù)實(shí)的態(tài)度,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。增強(qiáng)自己的政治意識(shí),大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提高自己的分析能力,判斷能力和解決實(shí)際問題的能力。
(二)、要堅(jiān)定立場,大膽主動(dòng),不計(jì)較個(gè)人的得失,以為黨、為人民的高度負(fù)責(zé)去做好本職工作,時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,必須在企業(yè)中發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在工作中要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、講原則,講黨性,弘揚(yáng)正氣,敢對(duì)歪風(fēng)邪氣。在自己本職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),積極開動(dòng)腦筋,大膽積極做本職工作,以培養(yǎng)自己的獨(dú)立處事能力。
(三)、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。通過科學(xué)合理地安排時(shí)間,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤,在工作中,大膽創(chuàng)新,針對(duì)性地解決目前工作中存在的突出問題。
(四)、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉,做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在工作和生活中,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法、嚴(yán)于律已,以身作則,自覺接受群眾的監(jiān)督,勇于同不良風(fēng)氣作斗爭,深入群眾,虛心向人民群眾學(xué)習(xí),不斷豐富群眾工作經(jīng)驗(yàn),把為人民服務(wù)的宗旨觀念真正落實(shí)到行動(dòng)中去,在工作中發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,為本所貢獻(xiàn)出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇八
為維護(hù)洛寧縣城良好形象,規(guī)范停車服務(wù)收費(fèi)行為,依據(jù)洛陽市發(fā)展和改革委員會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步完善機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)管理的通知》(洛發(fā)改〔20xx〕2號(hào))文件精神,綜合考慮我縣經(jīng)濟(jì)水平及社會(huì)各方面承受能力,借鑒周邊縣收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)研究,對(duì)洛寧縣城區(qū)機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)提出如下方案:
(一)下列機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行政府定價(jià):
1.政府的財(cái)政性資金、國有建設(shè)投資公司等投資建設(shè)的停車設(shè)施。
2.重要的交通樞紐停車設(shè)施:包括機(jī)場、車站、碼頭、城市公共交通(含軌道交通)換乘站等。
3.經(jīng)批準(zhǔn)的道路臨時(shí)泊位。
4.實(shí)行政府定價(jià)管理的旅游景點(diǎn)停車設(shè)施。
5.公立醫(yī)院、學(xué)校及政府投資建設(shè)的體育場(館)、圖書館、博物館等公共場所配建的停車設(shè)施。
6.大型節(jié)慶活動(dòng)期間,經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)設(shè)立的臨時(shí)停車場(點(diǎn))。
(二)下列機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià):
1.除實(shí)行政府定價(jià)管理的機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)外,其他依法設(shè)立的停車設(shè)施停放服務(wù)收費(fèi)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià),由經(jīng)營者根據(jù)市場供求、競爭狀況自主制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
2.政府與社會(huì)資本合作建設(shè)停車設(shè)施服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)議確定。對(duì)政府與社會(huì)資本合作(ppp)建設(shè)停車設(shè)施,要通過招標(biāo)、競爭性談判等競爭方式選擇社會(huì)投資者。具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由政府出資方與社會(huì)投資者遵循市場規(guī)律和合理盈利原則,統(tǒng)籌考慮建設(shè)運(yùn)營成本、市場需求、經(jīng)營期限、用戶承受能力、政府的財(cái)力投入、土地綜合開發(fā)利用等因素協(xié)議確定。
(一)城區(qū)內(nèi)道路兩側(cè)停車泊位實(shí)行計(jì)次收費(fèi):小型汽車每次3元、中型汽車每次5元、大型汽車每次8元,30分鐘以內(nèi)免費(fèi),收費(fèi)時(shí)段為:早8:00-晚8:00,其他時(shí)段不收費(fèi)。
(二)其他實(shí)行政府定價(jià)的停車場:小型汽車每次3元、中型汽車每次5元、大型汽車每次8元,30分鐘內(nèi)免費(fèi),過夜不分車型每次10元,24小時(shí)跨時(shí)段按過夜標(biāo)準(zhǔn)收取,不得分時(shí)段累進(jìn)收費(fèi)。
(三)新能源汽車按以上標(biāo)準(zhǔn)減半收費(fèi)。
機(jī)動(dòng)車劃分為摩托車、小型汽車、中型汽車、大型汽車四個(gè)類別。汽車大小規(guī)格分類按《中華人民共和國公共安全行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(ga802-20xx)規(guī)定執(zhí)行,小型汽車:乘坐人數(shù)小于等于9人客車或總質(zhì)量小于4500kg貨車;中型汽車:乘坐人數(shù)大于9人且小于20人客車,或總質(zhì)量大于等于4500kg且小于12000kg貨車;大型汽車:乘坐人數(shù)大于等于20人客車或總質(zhì)量大于等于12000kg貨車。
(一)實(shí)行政府定價(jià)的停車場30分鐘內(nèi)免費(fèi),機(jī)動(dòng)車停放超過30分鐘免費(fèi)時(shí)間未駛離的,計(jì)費(fèi)起算時(shí)間按入場時(shí)間計(jì)算。
(二)執(zhí)行任務(wù)的軍車、警車、消防車、救護(hù)車、應(yīng)急搶險(xiǎn)救災(zāi)的車輛。
(三)在城市道路設(shè)立的`專用臨時(shí)停車泊位待客的出租車。
(四)行政機(jī)關(guān)查封、扣押車輛產(chǎn)生的停車服務(wù)費(fèi)用,由查封、扣押車輛的行政機(jī)關(guān)承擔(dān),不得向當(dāng)事人收取。
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)免收車輛停放服務(wù)費(fèi)的車輛。
(一)停車場經(jīng)營者應(yīng)依法取得停車服務(wù)經(jīng)營資格。
(二)停車場經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)維護(hù)場內(nèi)車輛停放秩序,按照明碼標(biāo)價(jià)有關(guān)規(guī)定,在機(jī)動(dòng)車存、停放場所及收費(fèi)地點(diǎn)醒目位置設(shè)置明碼標(biāo)價(jià)牌,標(biāo)明收費(fèi)定價(jià)形式、計(jì)費(fèi)單位、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)、免費(fèi)停放時(shí)間和投訴舉報(bào)電話,自覺接受社會(huì)監(jiān)督。
(三)停車場點(diǎn)應(yīng)加強(qiáng)收費(fèi)管理,加快推進(jìn)停車收費(fèi)電子繳費(fèi)技術(shù)建設(shè),設(shè)置相應(yīng)的電子計(jì)時(shí)裝置,確保計(jì)時(shí)、計(jì)費(fèi)準(zhǔn)確。停車場收取存放服務(wù)費(fèi),必須使用合法票據(jù),收費(fèi)人員不給付發(fā)票的,車輛存放者有權(quán)拒付車輛看管服務(wù)費(fèi)。
(四)實(shí)行市場調(diào)節(jié)價(jià)的停車服務(wù)收費(fèi),經(jīng)營者上調(diào)停車服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)須提前一個(gè)月在經(jīng)營場所向社會(huì)公示,不得聯(lián)合漲價(jià)串通漲價(jià),自覺維護(hù)市場正常價(jià)格秩序。
(五)停車場收費(fèi)人員進(jìn)行收費(fèi)時(shí)應(yīng)穿著統(tǒng)一標(biāo)識(shí)服裝,佩戴明顯標(biāo)志和相關(guān)證件。停車場經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)維護(hù)場內(nèi)車輛存放秩序和行駛秩序,杜絕事故隱患,防止車輛丟失、損壞。停車場因保管不善造成車輛丟失或損毀的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
本通知自20xx年1月1日起執(zhí)行。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇九
根據(jù)省辦公廳印發(fā)《xx省公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治實(shí)施方案》(xx政發(fā)〔20xx〕xx號(hào))通知要求,規(guī)范市區(qū)公共停車收費(fèi)管理,整治利用公共停車資源謀私貪腐問題,提升停車管理水平,結(jié)合xx市實(shí)際,特制定xx市公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治行動(dòng)方案如下:
(一)指導(dǎo)思想。全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,將公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治行動(dòng)作為黨史的學(xué)習(xí)教育“為群眾辦實(shí)事”的重要內(nèi)容,整治規(guī)范停車收費(fèi)管理行為,嚴(yán)肅查處利用公共停車資源謀私貪腐問題,堅(jiān)決防止公共停車領(lǐng)域的“腐敗”,以整治促規(guī)范,以規(guī)范促提升,全面提高公共停車長效管理水平,讓市民群眾從專項(xiàng)整治中有更多的獲得感。
(二)基本原則。
1.政府統(tǒng)籌,部門聯(lián)動(dòng)。政府是整治工作的第一責(zé)任人,有關(guān)部門(單位)、街道各司其職、各負(fù)其責(zé),協(xié)作聯(lián)動(dòng),共同推進(jìn)整治工作。
2.科學(xué)組織,系統(tǒng)治理。將整治工作與解決停車難問題協(xié)同推進(jìn),排查存在問題,分析管理現(xiàn)狀,因地制宜、分類整治,提升城市停車管理的科學(xué)化、精細(xì)化、智能化水平。
3.聚焦問題,嚴(yán)肅懲處。聚焦公共停車收費(fèi)管理中損害群眾利益和費(fèi)用流失等突出問題,綜合運(yùn)用批評(píng)教育、告誡提醒、行政處罰、通報(bào)問責(zé)等手段,加大整治力度,維護(hù)公共利益,確保停車收費(fèi)財(cái)政收入不流失。涉嫌違法違紀(jì)的,移送紀(jì)檢監(jiān)察和司法機(jī)關(guān)依紀(jì)、依法查處。
4.鞏固成果,整體提升。全面鞏固整治成果,推動(dòng)停車設(shè)施建設(shè),完善日常監(jiān)管機(jī)制,綜合運(yùn)用信息化手段,進(jìn)一步提高停車便利化程度和長效化管理水平。
(三)整治范圍。本次整治范圍為市區(qū)道路停車泊位、公共停車場等公共停車資源。重點(diǎn)整治公共停車資源管理中的收費(fèi)問題。
(四)工作目標(biāo)。圍繞“集中整治、統(tǒng)一規(guī)范、整體提升”的總體目標(biāo),對(duì)非法設(shè)置的停車設(shè)施實(shí)施集中整治,全面取締擅自設(shè)置且不符合條件的停車設(shè)施,符合條件的,督促按規(guī)定完善手續(xù);對(duì)合法設(shè)置的停車收費(fèi)設(shè)施實(shí)施統(tǒng)一規(guī)范,糾正停車管理的各類違規(guī)收費(fèi)行為,建立健全并全面落實(shí)停車管理特別是收費(fèi)制度;對(duì)城市的公共停車管理實(shí)施整體提升,推動(dòng)公共停車設(shè)施規(guī)劃建設(shè)和道路停車泊位合理施劃,提升信息化、智能化、長效化管理水平;對(duì)停車收費(fèi)管理中的違法違紀(jì)問題實(shí)施有效懲處,嚴(yán)肅查處利用公共停車資源的謀私貪腐問題。
(一)整治停車收費(fèi)問題。整治各類停車收費(fèi)管理違法違規(guī)問題,重點(diǎn)包括:未經(jīng)批準(zhǔn)自行設(shè)置停車設(shè)施并收費(fèi)的行為;未獲得收費(fèi)許可擅自收費(fèi)的行為;未按規(guī)定的收費(fèi)區(qū)域、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間以及優(yōu)惠政策收費(fèi)的行為;不執(zhí)行明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定的行為;不按規(guī)定收費(fèi)方式收費(fèi)、不提供發(fā)票的行為;私自收取包月費(fèi)等截留行為;擺放物品、私設(shè)地鎖等強(qiáng)行占用行為;公共停車收費(fèi)未及時(shí)繳入財(cái)政的行為。
(二)規(guī)范停車服務(wù)管理。按照《xx市區(qū)機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)管理辦法》(泰府規(guī)〔20xx〕x號(hào)),完善停車服務(wù)收費(fèi)機(jī)制,發(fā)揮價(jià)格杠桿對(duì)供需關(guān)系的調(diào)節(jié)作用,提高停車資源利用效率。推行差別化收費(fèi),體現(xiàn)“路內(nèi)高于路外、室外高于室內(nèi)、白天高于夜間”的政策導(dǎo)向。督促停車服務(wù)經(jīng)營單位嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,建立落實(shí)內(nèi)部經(jīng)營管理制度和服務(wù)規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)停車服務(wù)人員的職業(yè)道德教育和服務(wù)技能培訓(xùn),避免違規(guī)收費(fèi),加強(qiáng)停車收費(fèi)人員的收費(fèi)行為監(jiān)管,提高停車服務(wù)水平。
(三)提升長效管理水平。按照《xx市推進(jìn)“停車便利化工程”實(shí)施意見》(xx委〔20xx〕x號(hào)),加快停車設(shè)施規(guī)劃建設(shè),從嚴(yán)控制道路停車泊位設(shè)置,科學(xué)劃定停車泊位,加快補(bǔ)齊停車設(shè)施短板。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位內(nèi)部停車泊位對(duì)外開放,探索小區(qū)停車泊位錯(cuò)時(shí)共享,有效緩解停車難問題。推動(dòng)智慧停車系統(tǒng)和電子支付平臺(tái)建設(shè),綜合運(yùn)用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等信息技術(shù),提高停車泊位利用效率,逐步實(shí)現(xiàn)人工現(xiàn)場收費(fèi)向電子收費(fèi)轉(zhuǎn)變。積極推進(jìn)停車管理體制改革,健全停車管理機(jī)構(gòu),完善停車管理制度,建立管理長效機(jī)制,推廣應(yīng)用“停車指數(shù)”,推動(dòng)停車管理規(guī)范化和智能化發(fā)展、提升市民群眾滿意度。
(四)查處違法違紀(jì)行為。聯(lián)合開展停車收費(fèi)專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)派駐監(jiān)督和巡察監(jiān)督,堅(jiān)決查處私自截留停車費(fèi)、收取停車管理員好處費(fèi)、“吃空餉”等違法行為,堅(jiān)決避免權(quán)力壟斷滋生腐敗和監(jiān)管漏洞“有隙可乘”,堅(jiān)決遏制停車收費(fèi)管理領(lǐng)域的私用公共資源謀私貪腐問題。全面梳理停車收費(fèi)信訪舉報(bào)案件,查處市民群眾反映強(qiáng)烈的停車收費(fèi)管理違法違紀(jì)問題。
專項(xiàng)整治工作從20xx年6月至9月,共分三個(gè)階段。
第一階段:摸底排查階段(20xx年6月)。對(duì)照整治范圍、目標(biāo)和內(nèi)容,結(jié)合有關(guān)部門職責(zé),組織開展摸底排查,全面掌握停車收費(fèi)管理總體情況,認(rèn)真填報(bào)省、市下發(fā)的相關(guān)表單,建立城市道路停車和公共停車設(shè)施及收費(fèi)情況檔案。對(duì)排查出的.停車收費(fèi)管理問題、違規(guī)違紀(jì)和信訪舉報(bào)線索等,形成問題清單。
第二階段:整治規(guī)范階段(20xx年7月至8月)。對(duì)照問題清單開展整治,逐一解決問題;針對(duì)共性問題完善機(jī)制、建立制度,提高停車收費(fèi)管理規(guī)范化水平。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展暗訪督查,發(fā)現(xiàn)案件苗頭開展有針對(duì)性的深入調(diào)查。
第三階段:提升總結(jié)階段(20xx年9月)。結(jié)合問題發(fā)現(xiàn),分析問題成因,梳理有效措施,研究制定長效管理的對(duì)策措施,全面提升停車收費(fèi)管理長效化水平。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。為推進(jìn)公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治,強(qiáng)化部門間的協(xié)調(diào)配合,市成立公共停車收費(fèi)管理專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府分管副市長任組長,市發(fā)改委、公安局、住建局、xx局、市場監(jiān)管局、財(cái)政局、審計(jì)局、綜合指揮中心等部門主要負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市xx局,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整治工作,各責(zé)任單位結(jié)合自身所承擔(dān)的工作任務(wù)抓好落實(shí)。
(二)明確職責(zé)分工,形成工作合力。市有關(guān)部門按照職責(zé)共同推進(jìn)整治工作。發(fā)改委負(fù)責(zé)完善停車服務(wù)收費(fèi)管理政策、標(biāo)準(zhǔn)。公安局負(fù)責(zé)道路停車泊位設(shè)置,組織查處違法停車行為。xx局負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)停車設(shè)施經(jīng)營者或者管理者服務(wù)行為的監(jiān)管,制定和完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。住建局負(fù)責(zé)人防設(shè)施停車的監(jiān)管。市場監(jiān)管局加強(qiáng)對(duì)停車服務(wù)收費(fèi)行為的監(jiān)管,對(duì)停車設(shè)施經(jīng)營者或者管理者的價(jià)格違法行為予以查處。財(cái)政局負(fù)責(zé)加強(qiáng)公共停車收費(fèi)收支管理。審計(jì)局加強(qiáng)停車收費(fèi)的審計(jì)監(jiān)督。xx市區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化綜合指揮中心發(fā)揮12345政府熱線作用,加強(qiáng)停車收費(fèi)投訴舉報(bào)的接收、轉(zhuǎn)辦和督辦。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)查處停車收費(fèi)違法違紀(jì)行為。其他部門按照職責(zé)分工協(xié)助做好整治各項(xiàng)工作。
(三)完善推進(jìn)機(jī)制,推動(dòng)工作落實(shí)。建立信息報(bào)送機(jī)制,各有關(guān)部門(單位)每月月底前匯總上報(bào)整治工作進(jìn)展。建立工作調(diào)度機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作調(diào)度會(huì)議,聽取情況匯報(bào),推動(dòng)解決存在問題。建立情況通報(bào)機(jī)制,宣傳推廣整治工作中經(jīng)驗(yàn)做法和創(chuàng)新舉措,對(duì)重視程度不高、推進(jìn)措施不力、整治進(jìn)展緩慢、工作成效不明顯的部門(單位)給予通報(bào)。建立紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)動(dòng)機(jī)制,對(duì)涉及停車收費(fèi)管理中的謀私貪腐問題移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辦理,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)。建立公眾參與機(jī)制,加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng),暢通市民舉報(bào)渠道,引導(dǎo)市民廣泛參與,保證人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),營造共建共治共享良好氛圍。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十
為深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)》(以下簡稱《規(guī)范》),全面提升中小學(xué)教師職業(yè)道德水平,根據(jù)省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的指導(dǎo)意見》(以下簡稱《意見》)和省教育廳《關(guān)于“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”中小學(xué)師德主題教育指導(dǎo)方案》以及市教育局《關(guān)于印發(fā)的通知》,結(jié)合我區(qū)中小學(xué)實(shí)際,特制定“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”中小學(xué)師德主題教育實(shí)施方案。
一、活動(dòng)目標(biāo)要求。
師德主題教育堅(jiān)持“面向全員,重在教育,著眼提升”的原則,以深入學(xué)習(xí)《規(guī)范》為主線,以積極踐行《規(guī)范》為重點(diǎn),引導(dǎo)廣大中小學(xué)教師深入理解《規(guī)范》的精神實(shí)質(zhì),自覺踐行《規(guī)范》的基本要求;促進(jìn)學(xué)校著力解決現(xiàn)行師德師風(fēng)存在的突出問題,建立健全師德建設(shè)的長效機(jī)制,使教師受教育、師德上水平、教學(xué)出成效、社會(huì)更滿意,推進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、活動(dòng)方法步驟。
(一)學(xué)習(xí)討論階段(xxxx年3月-4月)。
1、抓好宣傳動(dòng)員。各校要召開專題動(dòng)員會(huì)議,統(tǒng)一思想,部署工作;中小學(xué)校要以宣傳《規(guī)范》為主要內(nèi)容,辟櫥窗、出專欄、辦刊物、開網(wǎng)頁等,營造人人學(xué)《規(guī)范》的濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍。
2、抓實(shí)學(xué)習(xí)討論。主題教育以學(xué)校為單位。學(xué)習(xí)內(nèi)容為《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的指導(dǎo)意見》和教育部師范司《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范學(xué)習(xí)手冊(cè)》、《xxxx市中小學(xué)教師四項(xiàng)紀(jì)律和八項(xiàng)注意》和《xxxx市中小學(xué)教師違紀(jì)違規(guī)與處分暫行辦法》、繼續(xù)學(xué)習(xí)《有效上課的師德修煉》(陜西師范大學(xué)出版社出版的“上好課”專題指定教材)等。學(xué)要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用;堅(jiān)持與校本培訓(xùn)“上好課”專題中“教學(xué)中的師德修養(yǎng)”子專題相結(jié)合。要注重提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性。要抓實(shí)三個(gè)環(huán)節(jié),一是集中解讀,舉辦講座輔導(dǎo)重點(diǎn)難點(diǎn);二是個(gè)人自學(xué),規(guī)范學(xué)習(xí)心得、案例分析;三是討論交流,舉辦論壇演講或開展各種競賽活動(dòng)。
3、抓嚴(yán)考核驗(yàn)收。要強(qiáng)化考核,以考促學(xué),實(shí)行過程性考核與結(jié)果性考核相結(jié)合。過程性考核主要檢查講座材料、參加學(xué)習(xí)討論情況、撰寫的學(xué)習(xí)心得體會(huì)和案例分析;結(jié)果性考核采取全員測(cè)試形式。學(xué)習(xí)心得體會(huì)、案例分析和測(cè)試試卷存入個(gè)人師德檔案,并作為“上好課”專題校本培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定的依據(jù)。
(二)反思評(píng)議階段(xxxx年5月-6月)。
1、問卷調(diào)查。由各校組織發(fā)放問卷,向廣大學(xué)生、家長征求對(duì)教師師德情況的意見和建議,查找在師德師風(fēng)方面的不足和突出問題。
2、反思自查。在認(rèn)真學(xué)習(xí)和問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合教育教學(xué)工作中的師德表現(xiàn),對(duì)照《規(guī)范》和《意見》的要求,學(xué)校要組織教師進(jìn)行反思自查,查找問題,撰寫分析檢查報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括主要成績、存在問題、整改方向。主要成績要寫實(shí),存在問題要找準(zhǔn),原因分析要深刻,整改措施要切實(shí)可行。
3、民主評(píng)議。以“五比五看”為主要內(nèi)容,開展民主評(píng)議。即,比愛崗敬業(yè),看工作責(zé)任感和管理、教學(xué)的實(shí)績;比關(guān)愛學(xué)生,看理解學(xué)生的態(tài)度和關(guān)心學(xué)生的行動(dòng);比教書育人,看教書育人的思想觀念、實(shí)績水平和業(yè)績成果;比為人師表,看文明守紀(jì)、無私奉獻(xiàn);比終身學(xué)習(xí),看自學(xué)和教學(xué)研究的'行為和實(shí)效。要把“五比五看”落實(shí)到民主評(píng)議的全過程。教師的分析檢查報(bào)告應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況采取以校為單位或以教研組為單位開展民主評(píng)議。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的分析檢查報(bào)告按學(xué)校或中心學(xué)校為單位開展民主評(píng)議。
4、師德承諾。中小學(xué)校要在反思評(píng)議的基礎(chǔ)上,實(shí)行師德承諾制度。教師向?qū)W校簽訂承諾書。
(三)總結(jié)提高階段(xxxx年7月-8月)。
1、制定整改方案。各學(xué)校要召開整改提高專題會(huì)議,針對(duì)查找出來的問題,特別是群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,制定切實(shí)可行的整改方案。方案要向校內(nèi)外公示,并配套落實(shí)方案的工作計(jì)劃。
2、健全規(guī)章制度。通過師德主題教育,在整改的基礎(chǔ)上,各校要花大力氣結(jié)合實(shí)際建立健全師德建設(shè)的長效機(jī)制,如建立師德建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制,健全師德建設(shè)工作監(jiān)督制約機(jī)制,完善師德考核獎(jiǎng)懲制度等。
3、進(jìn)行總結(jié)表彰。各校要認(rèn)真總結(jié)師德主題教育開展情況,及時(shí)上報(bào)活動(dòng)書面總結(jié),區(qū)教體局將對(duì)學(xué)校開展師德主題教育情況進(jìn)行督查評(píng)估,納入學(xué)校綜合目標(biāo)管理考核。在總結(jié)和評(píng)估的基礎(chǔ)上,評(píng)選表彰師德標(biāo)兵、先進(jìn)單位;組織宣傳優(yōu)秀教師和師德標(biāo)兵的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)師德精神,發(fā)揮示范作用。
三、活動(dòng)有關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。
各校要把師德主題教育作為一件大事來抓,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)教體局成立“宣州區(qū)‘學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象’中小學(xué)師德主題教育領(lǐng)導(dǎo)組”,胡旭明同志任組長,余名奇、錢逢年、王德喜、袁長清、楊英東、朱曉慧同志任副組長,區(qū)教體局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)活動(dòng)辦公室(在人事科),李農(nóng)兼任辦公室主任,陳緒璋任辦公室副主任。各校要成立領(lǐng)導(dǎo)組,校長是師德主題教育的第一責(zé)任人。
各校要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真制定活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃并于xxxx年3月15日前報(bào)區(qū)教體局人事科審定。各校要提高認(rèn)識(shí),廣泛發(fā)動(dòng),利用各種渠道,采取多種形式,迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)范》的熱潮,分階段抓好師德主題教育,保證活動(dòng)開展扎實(shí)有效。
(二)結(jié)合實(shí)際,整體推進(jìn)。
各校要將開展師德主題教育與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)結(jié)合起來,與“上好課”主題培訓(xùn)結(jié)合起來,與實(shí)施績效工資結(jié)合起來,做到以學(xué)促改、以學(xué)促變、學(xué)有所獲、務(wù)求實(shí)效。要以此為契機(jī),形成長效工作機(jī)制,推進(jìn)師德建設(shè)工作制度化和規(guī)范化。
(三)加強(qiáng)宣傳,注重實(shí)效。
各校在活動(dòng)開展過程中要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳優(yōu)秀典型和先進(jìn)事跡,營造良好氛圍,促進(jìn)師德教育主題活動(dòng)既轟轟烈烈又扎扎實(shí)實(shí)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十一
一、總體目標(biāo):
以“管理規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)”為主題,圍繞“四個(gè)創(chuàng)新”(觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新)和“二項(xiàng)工程”(素質(zhì)工程、形象工程)。突出班組的地位和作用,創(chuàng)新班組建設(shè)理念,重視發(fā)揮班組長的作用,使班組管理立足制度化,著眼人本化,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,推行管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化、職工知識(shí)化、考核標(biāo)準(zhǔn)化,提高收費(fèi)站工作人員的整體素質(zhì)。
二、成立班組建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:xx;
副組長:xx;
組員:xx、xx、xx。
請(qǐng)各收費(fèi)站依據(jù)此模式,迅速成立相應(yīng)的內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),并予上報(bào)。
三、措施和要求:
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力。
各收費(fèi)站要成立班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定班組建設(shè)年度計(jì)劃,并把班組建設(shè)納入到目標(biāo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制之中加以約束,保證班組建設(shè)工作的順利開展。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)一定要樹立為班組服務(wù)的思想,為班組創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和工作條件。要克服形式主義,下基層班組了解情況,聽取意見,幫助班組排憂解難,調(diào)動(dòng)各方面的力量,提高班組的管理水平。
(二)確定班組創(chuàng)建目標(biāo),擬訂創(chuàng)建主題詞。
收費(fèi)站各班組可結(jié)合本班組的特色和特長,確定本班組的創(chuàng)建目標(biāo),提出創(chuàng)建主題詞,并圍繞主題詞制訂實(shí)施計(jì)劃,開展各項(xiàng)活動(dòng)。
(三)健全和完善《班組管理辦法》,建立適合班組建設(shè)和運(yùn)行的規(guī)章制度。
1、建立班組例會(huì)制度。
通過例會(huì)的形式討論班組工作計(jì)劃并采取多種形式加強(qiáng)落實(shí)。通過例會(huì)確定工作重點(diǎn)和及時(shí)總結(jié)工作,使班組工作不斷進(jìn)步。
2、建立班組學(xué)習(xí)制度。
班組人員綜合素質(zhì)參差不齊,影響著工作的質(zhì)量、任務(wù)指標(biāo)的完成。建立學(xué)習(xí)制度是提高員工素質(zhì)的有效途徑,是推動(dòng)各項(xiàng)工作有效開展的根本保證。
3、建立班組交流制度。
班組交流可以借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)、管理知識(shí)、工作方法,防微杜漸防止不良現(xiàn)象發(fā)生,取長補(bǔ)短,提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,統(tǒng)一工作方向,形成團(tuán)結(jié)的氛圍。
4、建立安全生產(chǎn)制度。
牢固樹立安全第一的思想,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度,加強(qiáng)安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),組織和開展安全活動(dòng),提高安全意識(shí)和技術(shù)水平。
5、建立班組個(gè)人檔案。
班組內(nèi)通過考核的形式,考察記錄班組成員的業(yè)務(wù)情況、文化水平、工作數(shù)量、工作質(zhì)量和先進(jìn)事跡,為評(píng)先創(chuàng)造條件。
6、建立班組考核制度。
實(shí)踐證明考核機(jī)制是非常有效的,是切實(shí)可行的管理手段。班組考核制度的建立將有效的促進(jìn)班組人員榮譽(yù)感、責(zé)任感的加強(qiáng),有效地促進(jìn)班組凝聚力的加強(qiáng),有效地促進(jìn)班組競爭意識(shí)和競爭本領(lǐng)的提高。
(四)加強(qiáng)培訓(xùn),全面提高班組素質(zhì)。
組織豐富多彩的培訓(xùn),加強(qiáng)職工尤其是班組長的政治學(xué)習(xí)、崗位訓(xùn)練,結(jié)合技能鑒定、崗位練兵、業(yè)務(wù)比武等活動(dòng),使廣大職工的思想道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。采取各種有效方式,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn),開展多種形式的崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng)。另外,積極開展艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育、職業(yè)道德教育,樹立良好的職業(yè)道德;進(jìn)行形勢(shì)教育,增強(qiáng)廣大職工的危機(jī)感、緊迫感和競爭意識(shí)。
(五)開展班組競賽活動(dòng),促進(jìn)班組建設(shè)全面發(fā)展。
為推動(dòng)班組建設(shè)工作向縱深發(fā)展,激發(fā)班組爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,開展針對(duì)性強(qiáng)、便于操作的班組競賽活動(dòng),對(duì)先進(jìn)班組實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的政策,充分調(diào)動(dòng)職工和班組爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情,促進(jìn)班組建設(shè)的健康發(fā)展。
四、工作計(jì)劃:
(一)1月:確定方案宣傳動(dòng)員:印發(fā)班組建設(shè)年活動(dòng)方案,明確總體目標(biāo)、措施要求和工作計(jì)劃。
(二)2月、3月:
1、成立xx中心班組建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)。
2、召集各部門、收費(fèi)站領(lǐng)導(dǎo)召開動(dòng)員部署會(huì)議。
(三)4、5月:制定制度組織實(shí)施。
1、制定班組建設(shè)年度計(jì)劃,并把班組建設(shè)納入到目標(biāo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制之中加以約束,保證班組建設(shè)工作的順利開展。
2、指導(dǎo)收費(fèi)站確定班組創(chuàng)建目標(biāo),擬訂創(chuàng)建主題詞。
3、建立適合班組建設(shè)和運(yùn)行的規(guī)章制度和考核辦法。
(四)6――12月:全面貫徹自我完善:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹班組建設(shè)年的各項(xiàng)規(guī)章制度和考核辦法,同每個(gè)班組長簽定責(zé)任狀,將開展班組建設(shè)年活動(dòng)與獎(jiǎng)懲掛鉤,調(diào)動(dòng)各方積極性,保證班組建設(shè)年活動(dòng)順利、有效的進(jìn)行,全面提升文明形象。
2、進(jìn)一步深化各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定的貫徹落實(shí),重點(diǎn)抓好窗口服務(wù)建設(shè),鞏固已取得的成果。
3、對(duì)照各項(xiàng)規(guī)章制度和創(chuàng)建要求,認(rèn)真查找自身存在的`問題和薄弱環(huán)節(jié),做到有的放矢。
4、各班組對(duì)開展的活動(dòng)通過自制版面宣傳,宣傳板報(bào)也將納入考核目標(biāo)。
(五)考核評(píng)議總結(jié)表彰:
1、對(duì)班組建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行回顧和總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),將建設(shè)年活動(dòng)與征管工作長效管理有機(jī)結(jié)合起來,使文明服務(wù)、規(guī)范管理再上新的臺(tái)階。
2、做好各類資料、臺(tái)帳的整理和匯總工作。
望各單位緊緊圍繞活動(dòng)要求,群策群力,統(tǒng)籌推進(jìn),迅速掀起活動(dòng)高潮,確保通行費(fèi)征管工作再上新臺(tái)階,全面提升xx中心管理水平。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十二
一、正常模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,祝您一路平安!再見!
二、惡劣天氣模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,雨天路滑請(qǐng)您減速慢行,注意安全!再見!
三、節(jié)假日模式:1、周末好或節(jié)日好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)稍等!2、請(qǐng)您拿好通行卡,祝您旅途愉快!再見!出口收費(fèi):
一、正常模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)您出示通行卡,請(qǐng)稍等!2、您應(yīng)交10元,收您10元,請(qǐng)稍等!3、請(qǐng)您拿好發(fā)票,祝您一路平安,再見!
二、惡劣天氣模式:1、您好!歡迎行駛**高速,請(qǐng)您出示通行卡,請(qǐng)稍等!2、您應(yīng)交10元,收您10元,請(qǐng)稍等!3、請(qǐng)您拿好發(fā)票,雨天路滑請(qǐng)您減速慢行,注意安全,再見!
3、對(duì)司機(jī)規(guī)范使用文明用語,聲音要清晰和藹;
4、接遞款(卡)時(shí)手臂要自然順直,唱收唱付,在操作過程中背部挺直;
6、在收費(fèi)、刷卡過程中不準(zhǔn)關(guān)窗;
7、收費(fèi)員服裝統(tǒng)一干凈整齊,儀容儀表要端莊,女收費(fèi)員化淡妝上崗,男收費(fèi)員不得留長發(fā)胡須。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十三
為全面提升某某收費(fèi)站員工隊(duì)伍技能素質(zhì),推進(jìn)各項(xiàng)職能發(fā)揮全面到位,根據(jù)公司工作部署,結(jié)合某某站實(shí)際,特制訂本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以大力提升員工技能素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力為目標(biāo),廣泛組織員工開展職業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng),積極營造有利于員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、成長成才的良好氛圍,不斷增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,努力打造一支適應(yīng)收費(fèi)站發(fā)展需要的優(yōu)秀技術(shù)員工隊(duì)伍,為實(shí)現(xiàn)某某站又好又快發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保證。
二、總體目標(biāo)。
實(shí)施員工技能素質(zhì)提升工程,根據(jù)員工的不同特點(diǎn)和需求,結(jié)合自身實(shí)際,按照“高級(jí)補(bǔ)新、中級(jí)補(bǔ)能、初級(jí)補(bǔ)缺”的培訓(xùn)思路和“因需施教、分層培訓(xùn)”的方法,進(jìn)一步提高員工的自主創(chuàng)新能力、就業(yè)競爭能力和創(chuàng)業(yè)發(fā)展能力。
——員工技能競賽、技術(shù)比武活動(dòng)進(jìn)一步深化。“技能培訓(xùn)—技術(shù)比武”的技術(shù)員工快速成長通道進(jìn)一步拓展,今年參加省公司職工職業(yè)技能競賽,要積極開展員工技能競賽活動(dòng),培養(yǎng)產(chǎn)生一批技術(shù)尖子和操作能手。
——員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、成長成才環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。逐步形。
成各具特色、規(guī)范有效的員工技能提升推進(jìn)機(jī)制,最大限度地激發(fā)廣大員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造潛能。
——員工技能素質(zhì)進(jìn)一步提升。初步建立一支覆蓋各業(yè)務(wù)部門,具有較高技能水平,合理梯次結(jié)構(gòu),適應(yīng)收費(fèi)站發(fā)展要求的技術(shù)員工隊(duì)伍。
三、培訓(xùn)內(nèi)容及方式。
具體內(nèi)容參照各個(gè)崗位的培訓(xùn)要求。
四、主要任務(wù)。
(一)深入開展員工技能培訓(xùn)。一是充分發(fā)揮現(xiàn)有培訓(xùn)資源的作用。要切實(shí)履行指導(dǎo)協(xié)調(diào)員工技能培訓(xùn)競賽的職能,重點(diǎn)辦好征收人員的技能培訓(xùn);舉辦多形式多類型培訓(xùn)班,推行定向性、行業(yè)性、委托型培訓(xùn)方式,提高員工運(yùn)用新知識(shí)、解決新問題、使用新技術(shù)、創(chuàng)造新財(cái)富的能力;不斷拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù)和培訓(xùn)面,增加培訓(xùn)人數(shù)。二是積極發(fā)揮員工技能培訓(xùn)的主體作用。要積極倡導(dǎo)和指導(dǎo)協(xié)調(diào),形成多方聯(lián)動(dòng),合力推進(jìn)的良好局面;鼓勵(lì)各班組,開展崗位培訓(xùn)。結(jié)合技術(shù)革新,開展新材料、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),有效促進(jìn)員工崗位成才和技能素質(zhì)提升。
(二)積極組織員工技能比武。積極引導(dǎo)各方面力量,開展各種形式的崗位練兵和職業(yè)技能競賽活動(dòng),為發(fā)現(xiàn)和選拔高素質(zhì)技能人才創(chuàng)造條件。根據(jù)各自實(shí)際,組織員工技能競賽,推動(dòng)員工技能大練兵大比武活動(dòng)。對(duì)職業(yè)技能競賽中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀人才,給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)深化員工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。圍繞提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力,廣泛開展“節(jié)能、環(huán)保、創(chuàng)新”勞動(dòng)競賽,深入開展以“小發(fā)明、小革新、小改造、小建議、小設(shè)計(jì)”為主要內(nèi)容的“五小”員工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。廣泛開展員工優(yōu)秀創(chuàng)新成果評(píng)選活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)廣大員工崗位創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性,不斷增強(qiáng)員工的.節(jié)能降耗意識(shí),培養(yǎng)創(chuàng)新思維,激發(fā)創(chuàng)新潛能,大力促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗和資源綜合利用。
五、保障措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。為保障技能培訓(xùn)活動(dòng)的健康有序開展,某某站成立技能培訓(xùn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),完善績效考核。一是形成完善的推進(jìn)機(jī)制。根據(jù)不同層次員工的實(shí)際,加強(qiáng)工作指導(dǎo)和服務(wù),逐步建立起總體規(guī)劃、階段目標(biāo)、實(shí)施內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核細(xì)則環(huán)環(huán)相扣的管理鏈。同時(shí),積極參與有利于員工技能提升政策的制定。二是建立嚴(yán)格的考評(píng)機(jī)制。結(jié)合本站實(shí)際,細(xì)化員工技能素質(zhì)提升工程的目標(biāo)、措施、內(nèi)容,要具體明確,便于操作,力求實(shí)效。并組織對(duì)員工技能素質(zhì)提升目標(biāo)實(shí)施的檢查考評(píng),把考評(píng)結(jié)果作為某某收費(fèi)站先進(jìn)評(píng)比的重要依據(jù)。
(三)強(qiáng)化宣傳力度,營造良好氛圍。要積極營造尊重技能人才、重視技能培訓(xùn)的氛圍,充分利用報(bào)刊、宣傳窗、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體的作用,大力宣傳關(guān)于加強(qiáng)技能人才工作的方針政策,大力宣傳技術(shù)員工在推動(dòng)收費(fèi)站又好又快發(fā)展中的作用和貢獻(xiàn),樹立一批先進(jìn)典型和模范人物,更好地激發(fā)廣大員工的主人翁責(zé)任感,為推進(jìn)某某站全面發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十四
按照市委的決定,自己根據(jù)本局的安排部署,認(rèn)真開展了學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng),現(xiàn)將教育活動(dòng)的開展情況及收獲總結(jié)如下:
一、端正態(tài)度,加深對(duì)開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)。
自己在教教育活動(dòng)中能靜下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí),潛心理會(huì),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分,作風(fēng)關(guān)系黨和黨和事業(yè)的興衰成敗,關(guān)系民心向背。開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng),是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)“三個(gè)代表“重要思想的需要;是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的本質(zhì)要求;是提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)的需要;是確保我市實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的需要。
根據(jù)現(xiàn)實(shí)需要,在經(jīng)常性教育基礎(chǔ)上,開展階段性集中教育,針對(duì)性解決在黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)等某個(gè)領(lǐng)域較為集中、較為突出問題,是黨統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),使黨的建設(shè)取得明顯實(shí)效的有效方法和途徑,這是經(jīng)過保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)等集中教育活動(dòng)所檢驗(yàn)了的。
二、克服抵觸畏難情緒,認(rèn)清差距和不足,找準(zhǔn)方向和目標(biāo)。
在聽到要開展作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)實(shí)期,自己思想上認(rèn)為這樣“活動(dòng)“、那樣“活動(dòng)“過多,多多少少有一定的抵觸、麻痹思想,認(rèn)為是在走過場、形式化。市地震局近幾年來一直狠抓“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象“工作,在作風(fēng)建設(shè)方面取得了明顯的實(shí)實(shí)在在的進(jìn)步??墒庆o下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委的實(shí)施方案,參加了全市作風(fēng)建設(shè)教育動(dòng)員大會(huì),比照新時(shí)期麗江建設(shè)文化旅游名市、構(gòu)建和諧麗江、全面建設(shè)小康社會(huì),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展這個(gè)艱巨任務(wù)對(duì)作風(fēng)的要求,自己在許多方面還存在與形勢(shì)任務(wù)有一定差距和不足,一是精神面貌與新任務(wù)新要求有一定的差距,自我滿足,工作積極性、主動(dòng)性不夠高。新時(shí)期全市工作目標(biāo)以及防震減災(zāi)任務(wù)目標(biāo)都很艱巨,實(shí)現(xiàn)這些任務(wù)目標(biāo),必須大膽開拓、與時(shí)俱進(jìn),盡可能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性工作、跨越式發(fā)展。二是思想認(rèn)識(shí)上、堅(jiān)定理想信念上、精神境界提高上,距離“牢固“方面有一定的差距。有時(shí)候表現(xiàn)出一定的攀比心理,有時(shí)候?qū)ψ约阂蟛粔驀?yán)格。三是考勤、紀(jì)律存在不同程度的松散,較為隨意的現(xiàn)象。四是在新工作崗位上,與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求有一定的差距。服務(wù)職工、領(lǐng)導(dǎo)、中心工作方面有時(shí)細(xì)心不夠,工作不力。
好的作風(fēng)可以帶動(dòng)群眾、促進(jìn)工作,新時(shí)期艱巨的任務(wù)必須用好的作風(fēng)來完成。作風(fēng)建設(shè)不可能一勞永逸,必須不斷加強(qiáng),自己自覺克服畏難抵觸情緒,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性、自學(xué)性也就提高了。
三、深入學(xué)習(xí),提升思想境界。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。學(xué)習(xí)是社會(huì)發(fā)展的原動(dòng)力,是發(fā)展和創(chuàng)造的基礎(chǔ),是個(gè)人謀生的手段,是獲得知識(shí),取得經(jīng)驗(yàn),轉(zhuǎn)化為行動(dòng)的重要途徑。在開展教育活動(dòng)中,自己按照本局的安排部署,加強(qiáng)了學(xué)習(xí),首先在思想上做到“真懂、真信“。認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育活動(dòng)要求的必讀篇目,參加了本局組織的干部職工專題學(xué)習(xí),認(rèn)真聽取了局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)的多個(gè)專題,受益菲淺,啟發(fā)很大。另外,自己也通過學(xué)文件、學(xué)黨的知識(shí)、學(xué)全市“十一五“計(jì)劃納要等,搞好自學(xué),并認(rèn)真做好讀書筆記。自覺努力把學(xué)習(xí)作為一種工作狀態(tài)和生存狀態(tài),自加壓力,增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感?!叭诵?,必有我?guī)煛!霸趯W(xué)習(xí)中,也注意虛心向周圍的人請(qǐng)教,加強(qiáng)相互交流,互相提高。學(xué)習(xí)提升了自己的思想境界,自己保持了很好的心態(tài),也使自己靜下心思考、沉下去服務(wù),無論是對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí),還是認(rèn)真對(duì)照檢查自己的不足和差距,都是自覺的、坦誠的、認(rèn)真的。
四、科學(xué)武裝,堅(jiān)定理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)根本宗旨。
認(rèn)真思考自己的不足和差距,集中表現(xiàn)在理想信念的堅(jiān)定性和全心全意為人民服務(wù)宗旨的牢固性方面。所以,自己努力加強(qiáng)了這方面的鍛煉。同樣,學(xué)習(xí)是基礎(chǔ),學(xué)習(xí)是動(dòng)力。自己深入學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、先進(jìn)性建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、和平崛起、建設(shè)創(chuàng)新型國家、社會(huì)主義榮辱觀等等一系列指導(dǎo)新時(shí)期新任務(wù)的重大戰(zhàn)略思想,這些與馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一脈相承的科學(xué)指導(dǎo)思想,自己認(rèn)真學(xué)習(xí),努力在思想上做到科學(xué)武裝。
自己也加強(qiáng)了堅(jiān)定理想信念和牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨意識(shí)的鍛煉。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、進(jìn)一步明確黨員義務(wù)和責(zé)任,增強(qiáng)黨員意識(shí)、紀(jì)律觀念。進(jìn)一步堅(jiān)定了建設(shè)有中國特色社會(huì)主義信念,并增強(qiáng)了歷史使命感、責(zé)任感和緊迫感。進(jìn)一步增強(qiáng)了群眾觀念、服務(wù)群眾、服務(wù)基層的觀念。
五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)鍛煉,不斷提高服務(wù)水平和能力。
一是進(jìn)一步深入了對(duì)于防震減災(zāi)工作的重要意義的再認(rèn)識(shí);防震減災(zāi)工作是國家公共安全的重要組成部分,事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)安全和經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。在我們這樣一個(gè)多震區(qū),做好防震減災(zāi)工作是人民群眾迫切愿望和要求,是代表最廣大人民群眾根本利益的集中體現(xiàn),必須自覺克服麻痹松懈和疏忽大意,時(shí)刻保持高度警惕,時(shí)??嚲o震情這根弦,加強(qiáng)監(jiān)測(cè)和跟蹤,力爭為人民群眾交上一份滿意的答卷。
二是進(jìn)一步深化了對(duì)于防震減災(zāi)工作與改革發(fā)展穩(wěn)定全局工作關(guān)系的再認(rèn)識(shí);在新形勢(shì)下,在科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)下發(fā)展防震減災(zāi)事業(yè),必須置防震減災(zāi)工作于改革發(fā)展穩(wěn)定全局之中,必須增強(qiáng)全局觀念。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十五
是“十二五”規(guī)劃的沖刺之年,也是全縣交通工程建設(shè)、交通行業(yè)管理全面深化提升之年。各項(xiàng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),需要一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)交通隊(duì)伍。為抓好隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)交通運(yùn)輸事業(yè)又好又快發(fā)展,局黨組決定在全局范圍內(nèi)開展“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng),制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,貫徹落實(shí)黨中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六個(gè)嚴(yán)禁”,以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力為抓手,以嚴(yán)明紀(jì)律、廉政勤政為主線,開展好一系列專題活動(dòng)。
二、工作目標(biāo)。
利用一年的時(shí)間,在全局范圍內(nèi)全面深入開展“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng),重點(diǎn)解決隊(duì)伍中存在的業(yè)務(wù)知識(shí)不熟悉、解決問題能力不強(qiáng)、思想作風(fēng)松散、工作行為慵懶等方面問題,努力培育形象好、作風(fēng)硬、效率高、人民滿意的交通工作隊(duì)伍,為全縣交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展做好人才保障。
三、活動(dòng)內(nèi)容。
(一)強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)與應(yīng)用。重點(diǎn)學(xué)習(xí)交通行政執(zhí)法知識(shí),并能夠準(zhǔn)確適用。
1、實(shí)行定期學(xué)習(xí)與考試制度。局政策法規(guī)股負(fù)責(zé)對(duì)交通行業(yè)管理涉及到的法律法規(guī)以及規(guī)章進(jìn)行整理,編寫訓(xùn)練題(內(nèi)容要全面,一套訓(xùn)練題不少于1000道題)。題型以選擇、填空、簡答為主,訓(xùn)練題于4月10日前發(fā)到每一位干部職工,從第二季度起,每季度末進(jìn)行一次考試。考試分a、b卷,45周歲以上人員實(shí)行開卷考試(a卷),45周歲以下人員實(shí)行閉卷考試(b卷)??荚囇?qǐng)縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局工作人員協(xié)助監(jiān)考。聘請(qǐng)社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行閱卷評(píng)分??荚嚦煽?cè)诰謴埌窆肌?BR> 2、為促進(jìn)學(xué)習(xí),提高行政執(zhí)法案件辦理質(zhì)量,實(shí)行行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度。對(duì)適用法律法規(guī)錯(cuò)誤、程序錯(cuò)誤、處罰錯(cuò)誤等執(zhí)法錯(cuò)案進(jìn)行責(zé)任追究,執(zhí)法人員要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,案件重大、影響惡劣的,單位負(fù)責(zé)人一并承擔(dān)錯(cuò)案責(zé)任。局辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室、政策法規(guī)股負(fù)責(zé)制定《縣交通運(yùn)輸局行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度》,并及時(shí)公布。
3、開展執(zhí)法培訓(xùn)活動(dòng)。以培訓(xùn)班講授執(zhí)法知識(shí)、執(zhí)法現(xiàn)場觀摩執(zhí)法流程、文書制作等形式,開展執(zhí)法培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)內(nèi)容、形式、批次由政策法規(guī)股確定,辦公室協(xié)同制定培訓(xùn)方案。
4、到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。重點(diǎn)在物流業(yè)發(fā)展、交通運(yùn)輸管理、農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)管理等方面進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒。根據(jù)單位申請(qǐng)分期分批安排。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室、政策法規(guī)股。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
(二)嚴(yán)明紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
1、加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,抓好“八項(xiàng)規(guī)定”、糾正“四風(fēng)”的問題落實(shí),局黨總支、各黨支部、紀(jì)檢監(jiān)察室要加強(qiáng)對(duì)黨的紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴(yán)明工作紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、上下班考勤、“五項(xiàng)禁令”、“十不準(zhǔn)”等制度,紀(jì)檢監(jiān)察室要按期對(duì)全局各單位進(jìn)行督查、檢查,接受群眾投訴舉報(bào),對(duì)接收到的舉報(bào)要進(jìn)行登記備案,發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行處理,每次督查檢查情況要形成報(bào)告報(bào)局黨組。深入開展理想信念和黨風(fēng)廉政教育,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”。辦公室負(fù)責(zé)組織舉辦專題培訓(xùn)班,對(duì)干部職工開展理想信念和黨風(fēng)廉政教育。
2、開展軍事訓(xùn)練活動(dòng),提高干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和規(guī)范警容風(fēng)紀(jì)。計(jì)劃5月底組織干部職工進(jìn)行軍事化訓(xùn)練,強(qiáng)化軍事素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,培養(yǎng)良好的警容風(fēng)紀(jì)。
3、廣泛征求意見建議。通過以下方式向干部職工征求對(duì)局各方面工作的意見建議,可署名或不署名。一是在辦公樓、運(yùn)管處大廳設(shè)立征求意見箱,監(jiān)察室定期開啟收集意見建議,整理后報(bào)局黨組;二是在局門戶網(wǎng)站局長信箱欄目征求意見,意見建議可留言于局長信箱;三是上下半年各主動(dòng)征求一次意見建議,局辦公室通知,全體干部職工參與,辦公室整理后報(bào)局黨組。實(shí)名提出的好的意見建議,將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、為嚴(yán)肅風(fēng)紀(jì),提升形象,從3月份起,局全體干部職工工作期間必須著交通標(biāo)志服裝。為保持服裝統(tǒng)一,因季節(jié)換裝時(shí)須由辦公室通知后統(tǒng)一更換,不得自行更換。
5、嚴(yán)格考勤制度。局黨組帶頭,全體干部職工一律簽到簽退。請(qǐng)假必須有書面假條報(bào)局監(jiān)察室。監(jiān)察室每月統(tǒng)計(jì)考勤情況并予以通報(bào)。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
(三)開展文體活動(dòng),培養(yǎng)良好情操,樹立交通隊(duì)伍良好形象。
1、開展春季、秋季體育比賽活動(dòng)。4月、9月下旬,組織進(jìn)行職工體育項(xiàng)目比賽,設(shè)立籃球、跳繩、拔河等比賽項(xiàng)目。
2、開展“勿忘國恥、發(fā)憤圖強(qiáng)”主題演講比賽和征文活動(dòng)。為紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70周年,激發(fā)愛國熱情,牢記國恥,以歷史為鑒,發(fā)憤圖強(qiáng),建設(shè)強(qiáng)大祖國,在全系統(tǒng)開展征文活動(dòng)和演講比賽活動(dòng)。
以上活動(dòng)責(zé)任單位:辦公室。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):
責(zé)任人:
四、保障措施。
(一)健全組織機(jī)構(gòu)。局成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)活動(dòng)的`內(nèi)容安排、組織調(diào)度、進(jìn)展情況的監(jiān)督等工作。各單位要明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,確保活動(dòng)取得扎實(shí)成效。
(二)切實(shí)加大投入。對(duì)活動(dòng)中涉及到的工作,例如組織人員培訓(xùn)、完善辦公設(shè)備等所需經(jīng)費(fèi),局將優(yōu)先給予支持,確保在硬件建設(shè)、隊(duì)伍學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面有足夠的資金投入。
(三)建立激勵(lì)機(jī)制。對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出、取得優(yōu)異成績的同志,列為年度考核優(yōu)秀的人選范圍,優(yōu)先給予表彰。在各項(xiàng)比賽活動(dòng)中設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)加強(qiáng)輿論宣傳。對(duì)“強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng)開展過程中進(jìn)展情況、好的做法和好典型及時(shí)出臺(tái)簡報(bào)宣傳;將先進(jìn)典型通過報(bào)紙、電視等新聞媒體進(jìn)行宣傳,為活動(dòng)開展?fàn)I造良好輿論氛圍。
物業(yè)收費(fèi)活動(dòng)方案篇十六
同志們:
現(xiàn)在開會(huì)。
這次會(huì)議是經(jīng)市委同意召開的,會(huì)議的主要任務(wù)就是貫徹落實(shí)全省組織系統(tǒng)“樹形象”活動(dòng)電視電話會(huì)議精神及市委“兩風(fēng)”會(huì)議及市委工作會(huì)議精神,對(duì)全市組織系統(tǒng)繼續(xù)深化和拓展“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行安排和部署。今天會(huì)議的內(nèi)容有四項(xiàng),一是傳達(dá)中紀(jì)委書記吳官正同志在全國巡視工作座談會(huì)上的講話及省市“兩風(fēng)”建設(shè)會(huì)議精神,二是宣讀組工干部行為準(zhǔn)則;三是典型發(fā)言,四是請(qǐng)部長做重要講話。
下面進(jìn)行會(huì)議第一項(xiàng),請(qǐng)市委組織部副部長同志傳達(dá)中紀(jì)委書記吳官正同志在全國巡視工作座談會(huì)上的講話及省市“兩風(fēng)”建設(shè)會(huì)議精神。
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下面進(jìn)行會(huì)議第二項(xiàng),請(qǐng)市委組織部副部長同志宣讀組工干部行為準(zhǔn)則。
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下面進(jìn)行會(huì)議第三項(xiàng),請(qǐng)各地做典型發(fā)言。
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下面,進(jìn)行會(huì)議第四項(xiàng),請(qǐng)市委常委、組織部長做重要講話。
這次會(huì)議,歷時(shí)半天,現(xiàn)在就要結(jié)束了。會(huì)議的時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,效果突出,使大家深受啟發(fā)和教育。尤其是部長的重要講話,充分肯定了“樹形象”活動(dòng)開展以來,特別是上半年全市組工干部在形象和各項(xiàng)工作中取得的新成效,深刻剖析了“樹形象”活動(dòng)中存在的主要問題,全面部署了下步工作任務(wù),為做好當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期全市“樹形象”活動(dòng)工作指明了方向。對(duì)部長的講話,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、悉心領(lǐng)會(huì),迅速傳達(dá)貫徹,狠抓工作落實(shí)。
下面,就如何貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,我強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)意見。
第一,要迅速行動(dòng),抓好傳達(dá)貫徹。會(huì)后,各地要馬上把這次會(huì)議的主要精神,特別是部長的講話精神,向縣(市)區(qū)委的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào);要召開專題常委會(huì)議,就圍繞工作大局,開展好“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真研究,拿出具體的貫徹落實(shí)意見;要在近期內(nèi)召開專門會(huì)議,向基層黨委和組工干部集中傳達(dá)這次電視電話會(huì)議的主要精神,并就做好下步的“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行安排部署。各地要建立健全“樹形象”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)組織,落實(shí)好主管領(lǐng)導(dǎo)和常委部長抓“樹形象”活動(dòng)的責(zé)任。要經(jīng)常聽取活動(dòng)開展情況的匯報(bào),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和指導(dǎo),把樹形象活動(dòng)從組織部門的.單兵作戰(zhàn)上升為縣(市)區(qū)委的行為,整體推進(jìn)。各地要統(tǒng)籌考慮,合理安排,處理好開展“樹形象”活動(dòng)與推進(jìn)各項(xiàng)工作的關(guān)系。
第二,要結(jié)合實(shí)際,研究推進(jìn)措施。各地要按照部長提出的要求,結(jié)合實(shí)際,逐項(xiàng)制定推進(jìn)“樹形象”活動(dòng)的具體措施,明確標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限。在落實(shí)“兩風(fēng)”建設(shè)的根本要求上,認(rèn)真搞好“五查找五解決”,做好查擺和整改,并做好“回頭看”工作;在落實(shí)組工干部行為規(guī)范的根本要求上,要嚴(yán)格踐行“五項(xiàng)承諾”、遵守“十條禁令”,用嚴(yán)格的規(guī)章來約束組工干部;在創(chuàng)建“四型”組工干部隊(duì)伍、落實(shí)自身建設(shè)的根本要求上,要開展好“一個(gè)討論、強(qiáng)化五種意識(shí)、弘揚(yáng)四種風(fēng)氣”活動(dòng),進(jìn)一步整頓組工干部的思想和作風(fēng)。要通過縣(市)區(qū)委組織部和組工干部的共同努力,把這三項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處,確?!皹湫蜗蟆被顒?dòng)的取得實(shí)效。
第三,要完善機(jī)制,搞好督促檢查。各地要在健全完善組工干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)章制度、日常管理規(guī)章制度、激勵(lì)制約規(guī)章制度上進(jìn)一步加大力度,建立起“樹形象”活動(dòng)的長效機(jī)制。要在嚴(yán)格執(zhí)行好部里提出的“五項(xiàng)承諾”、“十條禁令”的同時(shí),結(jié)合本單位實(shí)際,向社會(huì)和廣大群眾做出本單位的承諾。要對(duì)基層“樹形象”活動(dòng)要搞好督查指導(dǎo),并對(duì)本單位“樹形象”活動(dòng)進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。市委組織部將在年底前對(duì)各地“樹形象”活動(dòng)的開展情況進(jìn)行檢查和抽查,對(duì)工作開展得好的單位要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作較沉、開展不力的單位要給予通報(bào)批評(píng)。
各地要在8月日前把這次會(huì)議的貫徹落實(shí)情況報(bào)送組織部辦公室。
散會(huì)。
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