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        最新文明職工個人總結(優(yōu)質17篇)

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            總結的重要性提前做好總結的準備工作,收集整理相關的資料和數(shù)據(jù),為撰寫提供支持。通過閱讀這些總結范文,我們可以得到一些寫作靈感和提升自己的能力。
            文明職工個人總結篇一
            自20xx年x月x日進入x出售部成為一名出售置業(yè)參謀,至今已有一年的時刻。在此期間內,出售部的總司理、x司理給我做了全面專業(yè)的事務常識訓練,讓我深入感受到商業(yè)地產(chǎn)職業(yè)的光輝遠景,并對自己的人生做了新的規(guī)劃??梢哉f從一個對房地產(chǎn)“一竅不通”的門外人來說,這一年的時刻里,收成額多,十分感謝公司的每一位同仁的協(xié)助和輔導,盡管取得了一些成果,也仍然存在陰惡問題,下面就我個人本年的作業(yè)做以下幾方面總結。
            來到這個項目的時分,關于新的環(huán)境,新的事物都比較生疏,在公司領導的協(xié)助下,我很快了解到公司的性質及房地產(chǎn)商場,經(jīng)過盡力的學習了解了置業(yè)參謀的真實以及責任,而且深深的喜愛上了這份作業(yè),在此期間,也閱讀了許多的營銷類書籍,常??吹绞指信d趣的當?shù)?,都不由得感嘆:“出售是一門奇特的學識”,一起也認識到自己的挑選是正確的。在學習方面我為自己也制訂了學習方案。做商業(yè)房地產(chǎn)出售是需求根據(jù)商場不斷的改變局勢,不斷調整運營思路的作業(yè),學習關于事務人員來說至關重要,由于它直接關系到一個事務人員與時俱進的腳步和事務方面的生命力。我會當令的根據(jù)需求調整我的學習方歷來彌補新的能量。
            在來到公司時,我對房地產(chǎn)方面的常識不是很通曉,關于新環(huán)境、新事物比較生疏。在咱們的`協(xié)助下,我開端背誦沙盤說辭,隨后又是外出調盤,了解商場。調盤是一門學識,在與其他樓盤老到的事務員的對話中,把自己遇到的問題一一貫其求解,而且學習對方事務員的商洽技巧和長處,和本身比照,了解自己需求加強哪方面的常識,以及和其比照咱們樓盤的優(yōu)勢。緊接著就開端外出展業(yè),懷著激動地心境,每天提一大包單子去外面發(fā),早晨給各大銀行等單位上班的人群發(fā),正午在超市發(fā),下午在校園、小區(qū)發(fā),在此期間,疲乏的時分也對自己的挑選有過置疑,盡管很長時刻都沒有成交,可是我堅持下來了,經(jīng)過生疏訪問,正式出售作業(yè)的第x天,在師傅x的協(xié)助下成功出售出一套商業(yè)寫字間,而且取得客戶的認同,讓我對往后的出售作業(yè)增強了決心。截止今日共完成了出售面積x平米,總價x元,回款金額x元。在日常作業(yè)中,也能堅持有杰出的團隊協(xié)作精力和作業(yè)態(tài)度,以客戶至上,每天堅持操練言、行、舉、止,仔細做好客戶檔案的記載,經(jīng)過電話訪談等方法了解客戶動態(tài),經(jīng)過往來,把客戶交為自己的朋友,認仔細真地去做每一單事務。窗外儼然已是隆冬,可是出售員的心卻是夏天里的陽光,生機四射的熱情感染身邊每一個人。我也需求愈加盡力,嫻熟本身的商洽技巧,以一顆熱情彌漫的心,感染每一位客戶。
            文明職工個人總結篇二
            二月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節(jié)、情人節(jié)、兩個重大節(jié)日,客房部也采取了相應的惠客措施;現(xiàn)將某某某某年二月份個人工作總結報告如下:
            1.節(jié)日期間對老客戶的回訪,贈送水果、干果等慰問活動。
            2.做好個人工作計劃,做好員工節(jié)日的休息安排,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節(jié)的接待工作,保證用餐房間的衛(wèi)生情況。
            3.節(jié)能降耗??头坎吭谀衬衬衬衬?2月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況,所以客房部在某某某某年1月份采取相應的措施,全體員工簽署保證書,保證不拿、不浪費酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,為酒店節(jié)約現(xiàn)節(jié)約,采取的相應措施也得到了一定的成效,某某某某年1月份,相對于某某某某年的12月份,根據(jù)房間的比例節(jié)約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的.結果。
            4.人力資源的調整。調整了2文員,由于2名文員提出辭職,春節(jié)過后離職,為了不影響客房某某某某年旺季時的接待工作,新年過后馬上進入3月份,還有一個月的時間進入旺季,在培訓新的員工上存在新一系列的問題,所以我們及時補招了2名文員,在淡季時對員工進行培訓,以便于以后的工作。辭退一名員工,此員工不適合酒店工作,經(jīng)過一段時間的培訓后,員工有所提高,但時間一常,會把子自己的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿,為不影響某某某某年客房部的整體工作,給予辭退。
            5.設施設備的維護保養(yǎng)。本月將某某某某年的工程遺留問題,工程部做了一個修復,除木制面未修外,大的工程問題做了一項維修,未完成的工作木制面的修補、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決,6015外面衛(wèi)生間管道井未上鎖,3018、3019擋風墻冬季特冷,在某某某某年應考慮做保溫墻。
            文明職工個人總結篇三
            同志是縣供電公司城區(qū)供電所所長,他自從1985年從事農(nóng)電工作以來,懷著對農(nóng)電事業(yè)的滿腔熱情,勤于學習,勇于創(chuàng)新,甘于奉獻,樂于助人,在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績,連續(xù)兩年被濰坊供電公司、省集團公司授予“優(yōu)秀農(nóng)電工”稱號,多次獲得濰坊農(nóng)電、供電系統(tǒng)技術比武“技術能手”稱號;被國家電網(wǎng)公司授予勞動模范。他的事跡先后在《中國電力報》、《華北電力報》、《濰坊日報》等數(shù)十家新聞媒體宣傳報道,濰坊供電公司黨委專門作出了向馮恩亮同志學習的決定。
            高中畢業(yè)便被村里推薦干上了村電工,他勤學苦練,努力鉆研農(nóng)電方面的技術和知識??吹酱迕衲弥隽嗣〉穆╇姳Wo器找不到人修時,他心急火燎:咱是干電的,連這點事都干不了,咋對得起電工這稱號!于是,他利用難得的休息日跑濰坊、去泰安,虛心向電校老師學習,還自費參加了電校的中專函授學習,很快成了全縣出名的“能電工”,他管理的村用電井井有條,服務大伙最滿意,電價全縣最低。當時,附近村電價高的每千瓦時(度)達一元以上,而他管的村從沒超過限價,每千瓦時(度)還低兩三毛錢,成為全縣農(nóng)電管理的樣板村。
            由于工作出色,1998年農(nóng)電體制改革后,擔任了冶源供電所礦山電工組組長。礦山電工組管轄著11個用電村,47家廠礦企業(yè),服務于3675家農(nóng)村用電客戶,擔負著礦山、啤酒廠2條10kv高壓線路,28條低壓線路,85臺配電變壓器的.運行維護和管理工作,轄區(qū)年供電量達2xx0萬千瓦時(度)以上。在這之前,所轄的10kv線路線損在2。0%以上,低壓線損平均在18。5%以上,個別村競達到xx%以上,也就是農(nóng)民用7千萬時(度)的電,需要交千萬時(10)度的錢。面對這種情況,他根據(jù)用電村的負荷情況,他們對供電線路的卡脖子、負荷重心偏移、迂回線路等現(xiàn)象進行了改造,根據(jù)各條線路負荷情況對表計容量進行了調整校驗,使轄區(qū)內的電力損耗大的問題得到了解決。一年就可為轄區(qū)內的農(nóng)民減輕負擔xx多萬元。成為全縣的樣板電工組和服務排頭兵。
            同志為把服務工作做細做實,借鑒兄弟縣供電公司經(jīng)驗,適時推出了“四靠緊”和“四零”優(yōu)質服務,即:靠緊農(nóng)民利益,靠緊熱點難點問題,靠緊企業(yè)發(fā)展需求,靠緊重點項目建設;服務時間“零空檔”、服務質量“零缺陷”、供用電關系“零距離”、安全管理“零事故”,開辟了電力彩虹服務的新局面。冶源鎮(zhèn)是虹鱒魚養(yǎng)殖區(qū),僅礦山電工組轄區(qū)內就有大大小小的養(yǎng)魚池上千個。這些魚池需要24小時抽水循環(huán),若斷電半小時,魚將缺氧致死。為保障漁民利益,他帶領全組人員24小時輪流值班,加強對養(yǎng)殖區(qū)的用電巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證了養(yǎng)殖區(qū)的正常供電。,被破格選拔為五井供電所副所長。一上任,他加強了供電所客戶服務室建設,合理布局收費網(wǎng)點,實行“一條龍”服務,客戶只要進一個門、跑一次腿或打一個電話,就可辦完所辦的事。一天,他在煤礦變電站檢查時得知,通往井下的xx0多米高壓鎧裝鉛包油浸電纜發(fā)生故障被迫停運,后果不堪設想。事不宜遲,和檢查人員深入井下xx0米處的第一水平中央變電所,迅速處理了故障。
            從農(nóng)電工到電工組長再到供電所長,無論在什么崗位上,他都是千方百計想點子、闖路子,努力把服務工作做得讓群眾滿意。在東城供電所時,他針對新上企業(yè)多,用電需求量大,管理服務水平要求高的實際,大膽進行農(nóng)電工管理改革,本著求實、公平、合理、因才用人的原則,率先打破原有的電工組管理模式,創(chuàng)新成立了營銷管理班和生產(chǎn)服務班,使各項管理有條不紊,優(yōu)質服務不斷推進。他這一做法在公司其他供電所推廣鋪開。
            特別是去年以來,他圍繞服務新農(nóng)村建設,根據(jù)企業(yè)、村戶的要求和建議,先后幫助13個村新建改造配電室12個,架設延伸低壓線路1xx公里,為客戶解決難題上百個,使農(nóng)村電力資產(chǎn)得到優(yōu)化,為新農(nóng)村建設提供了可靠的電能支撐。
            文明職工個人總結篇四
            根據(jù)《****都勻市委、都勻市人民政府關于開展作風建設年、環(huán)境建設年、項目建設年的實施意見》(勻黨發(fā)〔xx〕12號)、《關于印發(fā)〈都勻市環(huán)境建設年工作責任分解表〉的通知》(勻環(huán)建辦發(fā)〔xx〕01號)文件精神,都勻市教育局認真按照文件要求,結合本系統(tǒng)工作實際,建立機構、制定方案、責任分解、措施落實、推進工作,現(xiàn)對環(huán)境建設年第一階段工作進展情況總結如下。
            (一)為認真貫徹落實市委、市政府關于“環(huán)境建設年”工作的總體要求,切實把教育系統(tǒng)的思想和行動迅速統(tǒng)一到“環(huán)境建設年”的決策和部署上來,根據(jù)本部門實際工作,制定了《都勻市教育系統(tǒng)開展環(huán)境建設年實施方案》《都勻市教育系統(tǒng)開展環(huán)境建設年工作方案》,成立了以王躍兵局長為組長,王國馳副局長、武智副局長、胡曉紅紀檢監(jiān)察員、王德周副主任為副組長,局機關中層干部為成員的領導小組,領導小組下設由4名成員組成的都勻市教育系統(tǒng)“三個建設年”工作領導小組辦公室,明確一名同志具體抓好“環(huán)境建設年”日常工作。
            (二)為有效落實“環(huán)境建設年”工作部署,推進我市環(huán)境建設工作的開展,局機關將《都勻市教育系統(tǒng)開展環(huán)境建設年實施方案》、《都勻市教育系統(tǒng)開展環(huán)境建設年工作方案》發(fā)放到各科室、各中小學、幼兒園,要求大家認真學習,了解本部門工作重點。同時要求各科室、各中小學、幼兒園結合本部門實際,針對其工作內容,制定切實、可行的《環(huán)境建設年實施方案》和《環(huán)境建設年工作方案》,使“環(huán)境建設年”工作切有實效,為學校教育、教學服務,實現(xiàn)教育系統(tǒng)跨越式發(fā)展的奮斗目標。
            (一)局領導積極開展學習、討論活動,統(tǒng)一思想、提高認識。按時組織召開教育系統(tǒng)“環(huán)境建設年”有關會議,集中學習了都勻市教育系統(tǒng)環(huán)境建設年動員大會精神,學習了《****都勻市委、都勻市人民政府關于開展作風建設年、環(huán)境建設年、項目建設年的實施意見》和《關于印發(fā)〈都勻市環(huán)境建設年工作責任分解表〉的通知》,重點學習了李玉龍書記的講話。同時在局機關、各中小學、幼兒園積極開展自學、討論活動,全方位深刻領會省委、省政府這一重大決策的精神實質,為本部門的“環(huán)境建設年”工作提供理論指導和行動指南。
            (二)組織局機關各科室、各中小學校長、幼兒園園長集中學習,樹立開展好“環(huán)境建設年”工作的責任感和使命感。通過每周一的政治學習,局長對廣大教職工集中宣講“環(huán)境建設年”精神;同時要求大家通過聽廣播、看新聞、讀報紙、上都勻市教育局的政務網(wǎng),及時了解“環(huán)境建設年”有關情況,為“環(huán)境建設年”工作盡自己的'責任和義務。
            (三)在各中小學、幼兒園廣大師生中開展扎實、有效的宣傳活動,讓師生充分認識“環(huán)境建設年”工作的現(xiàn)實意義和歷史意義。教育系統(tǒng)利用都勻教育網(wǎng)、政務公開欄等宣傳媒體,讓師生們了解“環(huán)境建設年”的工作內容。同時要求學校教師在課堂上加以正確的宣傳和引導,使學生從小就樹立建設都勻、服務家鄉(xiāng)的人生觀和世界觀,對學生進行愛祖國、愛家鄉(xiāng)等中華民族傳統(tǒng)美德教育。
            (一)為提高廣大教職工對“環(huán)境建設年”活動的思想認識,提高活動的普及性,市教育系統(tǒng)“三個建設年”工作領導小組進行了“環(huán)境建設年”活動問卷調查,通過前一時期的宣傳,大家對“環(huán)境建設年”活動有了一定的認識。同時大家對環(huán)境建設存在的問題、“環(huán)境建設年”應在哪些方面入手,對“環(huán)境建設年”活動有何建議和意見等方面進行了回答,顯示了大家對“環(huán)境建設年”工作的支持和熱情。
            (二)著手環(huán)境衛(wèi)生建設,營造整潔、良好的環(huán)境。除了要求局機關要營造一個“優(yōu)、暢、多、好”的環(huán)境,也要求學校營造一個優(yōu)美的校園學習環(huán)境。要求學生不亂丟垃圾,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。培養(yǎng)學生愛心。同時還加大環(huán)境衛(wèi)生檢查力度,安排教師和學生值周,營造整潔、優(yōu)美的校園環(huán)境。
            (三)以“環(huán)境建設年”為契機,開展學?!皠?chuàng)建文明和諧新校園”,要求各中小學、幼兒園師生要立即行動起來,積極投身到“創(chuàng)建文明和諧新校園”的活動中來,號召學校與社會和諧、學校與教師和諧、學校與學生和諧、學校與家長和諧,掀起校園內外的一股和諧之風。
            (四)加強校園安全建設,打造和諧平安校園。局機關要求學校進行安全隱患排查,安裝、完善了了消防設施,在校園門口和走廊等重要地點安裝了監(jiān)視器,保證了良好的校園安全環(huán)境。
            為加強師德師風建設,樹立良好的教師形象,嚴格禁止教師亂補課、亂辦班、亂訂學習資料。以此來提高認識,端正思想,加強管理,杜絕違紀違規(guī)行為的發(fā)生。
            局機關還通過向群眾送春聯(lián)、發(fā)放調查問卷、召集教師代表、學生家長代表召開座談會的形式,積極為教育事業(yè)獻計獻策,并設立舉報的信箱、舉報電話等形式,為教育系統(tǒng)營造一個良好的環(huán)境。
            通過近一個月的“環(huán)境建設年”的動員部署,對全市教育系統(tǒng)起到了統(tǒng)一思想,提高認識,調動工作積極性的作用。但在工作中還缺少創(chuàng)新精神,缺少各部門協(xié)調配合的意識。對第二階段的工作局教育系統(tǒng)“三個建設年”工作領導小組辦公室將精心組織,統(tǒng)籌安排,每項活動都要充分準備,有計劃、有組織、有總結。同時各部門互相間協(xié)調配合,講求時效,扎實有序的開展好此項工作。
            文明職工個人總結篇五
            20__年的第一季度,我公司安全生產(chǎn)工作在總公司及行管部門領導關心和指導下,健康有序地開展。一季度沒有發(fā)生重大交通安全事故。我公司全體職工認真貫徹落實總公司安全工作方面的文件精神,牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產(chǎn)理念,廣泛深入地開展安全生產(chǎn)工作,確保了我公司各項工作的順利進行,下面就第一季度我公司的安全生產(chǎn)工作情況總結匯報如下:
            一、領導高度重視,全面開展安全生產(chǎn)工作。
            為進一步做好我公司的安全生產(chǎn)工作,切實加強我公司對安全生產(chǎn)工作的領導,公司領導把安全工作列入重要議事日程,由公司領導直接抓,安全管理部具體抓,各部門負責人、全體管理人員具體分工負責組織實施,全面深入地開展我公司的安全工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共管的良好局面。
            二、組織機構健全,各項安全制度措施齊全。
            根據(jù)總公司及行管部門的要求,我們建立健全了安全生產(chǎn)管理體系,加強了領導管理,分工明確。安全管理部全面負責我公司安全生產(chǎn)工作。我公司安全管理小組作為安全生產(chǎn)工作的職能部門,充分發(fā)揮了安全領導小組的作用,健全安全管理方面的規(guī)章制度,做好了安全工作的長效管理、日常管理和基礎管理工作,強化了安全生產(chǎn)責任制的落實,明確各部門的安全責任。
            三、加大安全宣傳力度,提升自我保護能力。
            安全教育工作絕不是可有可無的一門工作,我們安全工作的指導思想是“安全第一,預防為主,綜合治理”。因此,安全教育工作是“預防為主”的前提。針對一季度新進員工安全意識弱、自我保護意識弱的情況,公司組織人員進行崗前培訓,使其明白各項安全工作的相關規(guī)定及要求,增強全員安全生產(chǎn)法制觀念和自我保護意識,強化其責任心。
            四、嚴格檢查制度,消除安全隱患。
            一是公司各部門每月都進行一次安全隱患自查,并將自查結果上報安全管理部。在第一季度中,由安全生產(chǎn)領導小組具體負責進行安全檢查,未發(fā)現(xiàn)安全隱患,還對辦公設備、車輛等進行檢查。所有設備運行正常,確保了安全設施齊全有效,把安全隱患消滅于苗頭中。
            二是重點檢查了車輛安全,并對管理人員和駕駛人員進行再教育,要求他們定期對車輛進行檢查、維護和保養(yǎng),駕駛人員嚴格遵守交通規(guī)則,安全駕駛。
            20__年度安全生產(chǎn)工作方面我公司取得了比較好的成績,我們應該再接再厲,但在一季度中我們有少許的松懈,今后將緊抓安全工作,實實在在的把安全生產(chǎn)工作抓到底,確保更好地完成各項工作任務。
            文明職工個人總結篇六
            本年度,在局領導的正確領導下,按照年初爭創(chuàng)“文明職工”計劃,通過我的努力,取得一定成績,現(xiàn)總結如下:
            一、本人熱愛祖國,熱愛社會主義、熱愛黨。擁護和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,保持共產(chǎn)黨員的先進性,自覺維護和正確處理國家、集體、個人三者之間的關系。
            二、本人自覺遵紀守法,清正廉潔。以國家法律、法規(guī)各種紀律以及局機關制定的各項制度為準則,做到辦事公平、公正,不徇私舞弊,對待來辦事的人一視同仁,嚴格按檔案進出要求辦事,甘當人民的勤務兵,做到急群眾之所急,想群眾之所想,自覺自愿地為他人,為社會做貢獻。
            三、高質量做好本崗位工作一是增強了大局意識、服務意識和精品意識,把做好工作作為踐行“三個代表”重要思想的過程、履行黨員義務的過程和體現(xiàn)工作價值的'過程。二是以求真務實的精神對待工作,自覺做到無事不用心、無事不精心,凡綜合起草的文稿,力爭讓領導滿意、同志們滿意、自己也滿意。勤奮學習,不斷提高自身的素質與水平。
            四、人一輩子要活到老,學到老。我堅持參加政治、業(yè)務學習,不斷提高自己的思想、文化、業(yè)務素質及各種能力。努力工作,為黨和人民多做貢獻。
            五、自覺落實創(chuàng)建工作的各項要求一是認真學習掌握機關創(chuàng)建工。
            作的部署和要求,自覺對標,思想重視,行動落實,從本崗位工作做起,從身邊小事做起,既做合格的黨員干部,也爭當文明職工。二是積極參加機關統(tǒng)一要求的各項活動,并在其中發(fā)揮應有的作用,為機關創(chuàng)建工作增光添彩。三是深入基層,調查研究,努力認識和了解新情況、新問題,在進一步提高工作質量上下功夫。
            六、牢固樹立信科學、學科學、用科學的思想,不斷提高自己的鑒賞能力,不斷陶冶自己的情操,堅持用先進思想、先進文化、先進技術武裝頭腦,做到忠誠老實,言行一致,表里如一,行為正當,作風正派。
            文明職工個人總結篇七
            我是洛陽一名普普通通的,沒有驚天動地的壯舉,沒有感召世人的豪言,有的是一顆做好份內工作的平常心。到天安一年來,我把全部精力投入到在洛陽公司行政部的本職工作之中,不斷的知識,積累經(jīng)驗,自我充實,自我提高,投身我司“建設中國財產(chǎn)第一品牌”的事業(yè)是我不懈的追求。
            自從走上工作崗位的第一天起,我就認為,付出越多,得到的回報就越多,我始終把公司的經(jīng)營理念作為指導自己工作的最高準則。缺乏專業(yè)知識,我就默默勤奮學習,沒有相關經(jīng)驗,我就積極請教,不為別的,只為對得起自己的每一寸光陰,對得起公司付給我的每一分薪水。我覺得:我司“建設中國保險第一品牌”的口號并不是一句空話,而是屬于我們全體員工的一項偉大的事業(yè),我只是這項事業(yè)中一顆小小的螺絲釘,能當好這一顆小小的螺絲釘,是我對工作的唯一想法,我相信每個人都做好自己的本職工作,我們就能成就一項偉大的事業(yè)。
            我是這樣想的.,也是這樣做的。在我的工作日程表上沒有上下班、節(jié)假日,就連生病也不例外。在參加工作的一年中,我從來不計較工作時間的長短,從來不吝惜節(jié)假日的加班,上班的時候認真工作,下班以后也把心放在工作上,無論是工作時間還是工作量,我都不甘人后,即使生病,我也竭力不耽誤工作,今年全年,我一共請了病假四天,但若要計算加班,則至少十倍于此,為了完成工作有時我甚至住在公司的值班室。不懈努力終有回報,我的工作得到了的肯定,也得到了同事們的認可。如果說獻身保險事業(yè)之志,報效天安公司之愿,使我甘當螺絲釘?shù)脑挘敲纯梢哉f是我對本職工作始終如一的熱愛使這顆螺絲釘從未銹蝕。
            要當合格的天安人不容易,要當一名合格的員工更難。公司開業(yè)結束后,我被分到行政人事部工作,我們部門只有呂和我兩個人,而工作任務卻是比較繁重的。起初的時候,我缺乏經(jīng)驗,只能在呂經(jīng)理的指導下做一些簡單的工作,后來在呂經(jīng)理和其他領導同事的不斷地指導幫助下,我慢慢熟悉了行政人事部的工作范圍,學到了一些工作方法,逐步適應了分配給我的工作,主要包括:計算機和網(wǎng)絡維護、文秘、檔案管理、資產(chǎn)管理、保衛(wèi)和一部分信息工作以及總經(jīng)理室安排的遂行任務。這些工作繁雜瑣碎,由于經(jīng)驗不足,……,除了認真對待本職工作以外,我按照公司對員工“一專多能”的要求,積極學習機動車輛保險知識和核心業(yè)務系統(tǒng)操作,較熟練地掌握了如何在核心業(yè)務系統(tǒng)輸入機動車輛投保單和打印保單等操作。根據(jù)領導安排,節(jié)假日時我和業(yè)管的同志輪流值班,保證了公司業(yè)務節(jié)假日不間斷。面對我司根據(jù)市場情況不斷調整的業(yè)務政策,我也沒有產(chǎn)生畏難情緒,而是向業(yè)務管理部的同志們看齊,積極主動的掌握相關知識,在xx版新車險條款出臺后的第三天,我跟隨業(yè)管部領導到一家保險代理公司開展業(yè)務,應對方要求我示范手工計算了兩臺車輛的保費,做到了分毫不差,得到了對方的肯定。在今后的工作中,我將繼續(xù)向同事們學習掌握保險知識,隨時準備接受公司的工作安排,迎接新的挑戰(zhàn)。
            文明職工個人總結篇八
            首先,我非常感謝領導們在百忙之中抽出寶貴的時間來閱讀我的工作總結,我很榮幸成為貴公司的一員。
            入職快三個月了。在這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我了解了很多工作流程。后來經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,了解了以“用心服務,用心做事,務實高效,開拓進取”為核心的企業(yè)文化和各項規(guī)章制度。
            第一,用心服務,用心做事。
            在工作中,我對來訪的客人彬彬有禮,保持熱情,耐心幫助他們。當我不能回答他們的問題時,我會向主任和老同事征求意見,并給他們答案。我一直認為我在工作中是代表公司的,在處理違法違規(guī)行為時,我做到了“禮貌第一”。我不擺架子,耐心的和他們溝通,和他們交談,避免和他們發(fā)生沖突,影響公司形象。
            第二、遵守制度,敢于管好。
            x在施工期間,我按照制度和程序管理工人,每天嚴格檢查進出人員和貨物,避免可疑人員進入和公司財產(chǎn)被盜;對于那些不到位的安全措施,如:“進入施工區(qū)域不戴安全帽,高空作業(yè)不系安全帶;動火作業(yè)等沒有滅火設施。我將按照公司的制度和程序進行整改,落實各項安全措施,確保施工過程中零事故。
            第三,努力不懈。
            領導的安排完全服從,毫不妥協(xié)的執(zhí)行。我以“最后一分鐘”的心態(tài)工作,一如既往地做好日常工作。生活中也很關心同事,經(jīng)常和他們聊天交流。當他們不開心的時候,我會開導他們,給他們講笑話,讓他們開心。我總是問他們作為學者的工作經(jīng)驗。
            我在工作中也有很多不足,但我總是以“合格公司員工”的標準要求自己,以同事為榜樣提醒自己,努力做一個合格的(公司名)人,在x的大舞臺上展現(xiàn)自己,為公司的輝煌貢獻自己的力量。
            文明職工個人總結篇九
            自從從事新聞工作以來,時間轉瞬即逝,兩年的時間已悄然在指間流去?;仡欉@兩年的工作,我個人可謂是感受良多,伴隨著每天不同的工作任務,我既學到了很多新的知識和理念,也發(fā)現(xiàn)了不少不足和缺陷。在各位領導和同事的幫助下,我得到不斷的改進,慢慢的從新兵向老兵進行著轉變。兩年中,和新聞部以及全臺的同事們,共同經(jīng)歷了很多事件的報道和很多活動的組織、策劃以及落實,從中體會到了團隊精神的重要性,尤其在領導的部署和指點下,完成了很多有意義的工作。
            在20xx年7月,我們正式簽約之前,我們就體驗了一次團隊的重要性。那年,在綦江no。1素質拓展訓練基地,我們一行40多人共同經(jīng)歷了兩天的磨練。信任倒、高空訓練、考古專家、水到渠成、畢業(yè)墻等一項項訓練科目讓我們體會到了團隊中信任、責任、忠誠、服從等一些列元素的重要性,也正是這一堂生動的職前教育奠定了我后面的工作態(tài)度——團隊至上、服從命令、履行職責、時不待我。
            和現(xiàn)場紀實有了很多的了解,增強了自己時間觀、效率觀和寫作力,同時對新聞也有了更深刻的了解。也正是電視臺給了我這樣的參與和學習機會。
            像這樣讓充滿意義,使人進步的工作還有很多。xx年3月《陽光下的女孩—于正潔》;xx年4月《姜農(nóng)挖出“金疙瘩”邀請大家都來“挖”》;xx年5月《“招待”留守兒童》;xx年6月《清江鎮(zhèn)河中村:發(fā)展旅游觀光農(nóng)業(yè)助推村民致富》;xx年7月《昌州街道紅巖坪:開展創(chuàng)先爭優(yōu)群策群力共建新村》;xx年8月《:軟件硬件齊頭抓全民健康有保障》;在兩年里幾乎每一個月都會有著深刻的記憶留在腦海,是這一點一滴的積累,促使著自己的成長。《陽光下的女孩—于正潔》讓我體會到了作為一個媒體人的社會價值和社會責任;《姜農(nóng)挖出“金疙瘩”邀請大家都來“挖”》讓我體會到了作為一個記者必須的新聞敏銳和新聞嗅覺。也正是電視臺給了我這樣一個平臺促使著我快速的進步。經(jīng)過不懈努力,雖然兩年我在工作上取得了一點記憶、一點進步、一點成績。但是,成績只屬于過去,將來還需要繼續(xù)努力,學海無涯,工作無止境,我會永遠牢記屈原的那句話“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,繼續(xù)加強對新聞點的把握;繼續(xù)提升對現(xiàn)象捕捉的靈敏;繼續(xù)深入問題背后進入采訪;繼續(xù)加強文字撰寫能力;爭取為我臺新聞工作做出更大貢獻。
            文明職工個人總結篇十
            兩年了,我從一名對殯葬一無所知的青年,成長為今天六合殯儀館火化組的一名員工,這兩年,所經(jīng)歷的,所學到的,都成為了我為百姓服務的職業(yè)技能。而細數(shù)過往的這兩年,我也只能給予自己一名合格的殯葬工人這樣一個評價。起初來殯儀館工作的時候,跟著老同志學習技能,一心想把自己的綜合素質提高,為六合殯儀館盡自己的一份綿薄之力。在初始階段是充滿干勁,一絲不茍的。那時候工作中的熱情,對待喪戶禮貌,理解,誠心與熱心,是內心中迸發(fā)的力量,是滿腔至誠想要為自己建立良好形象的青春繪筆。在起初的一年里,我感受到了親切的工作氛圍,干凈的工作環(huán)境,也被一點點的感染著,進步著。
            而隨著時間慢慢推移,自己學到了更多手藝,突然間迷失了自己,無知的認為工作就是這么一回事,已經(jīng)沒有什么值得能夠再去提高,自己已經(jīng)能夠勝任自己的工作,年輕的我也正是有了這樣的不該有的念頭,潛移默化中耳濡目染著老同志的一些陋習,不知不覺中淪為了懶散對待工作的一份子,學到技能的同時,也將最初積極向上,想要肩負起更多責任的自己忘卻在內心的角落里。
            而在今年初,館領導安排我去南京石子崗殯儀館培訓,讓我在原有的基礎上提高自己的職業(yè)技能,學習更多的知識。也正是在那短短的一個月時間里,我正視了自己,正視了自己工作上的不足,也重拾了那顆被遺忘了的熱情之心,正是這次培訓給我?guī)淼木薮鬀_擊,讓我得以懸崖勒馬,不會一錯再錯下去。也正是這次培訓,讓我從井底之蛙的心態(tài)中走出來,再也不會坐井觀天,沾沾自喜。
            鐵一樣的事實擺在我的眼前,面對更加專業(yè),無論從服務的軟件與硬件都完全將我的工作經(jīng)驗甩在身后的南京殯儀館,我被震撼了,他們對待客戶的熱情,他們的職業(yè)操守,他們的相互協(xié)作精神,他們嫻熟的職業(yè)技能,還有他們的上進心,這一切的一切,如同一聲巨響,將仿若夢中的我驚醒,——向南京殯儀館的員工們學習,是時候讓自己肩負起更多的責任,為了對得起六合殯儀館對我的栽培,珍惜這一個月的學習時間吧!
            于是,我更加努力的向南京館的師父們技巧,彌補自身的不足,將自己的收獲最大化,過往工作上的難題,經(jīng)過師父們的教導,我漸漸掌握了處理方法,并純屬的加以運用,看著一天天進步的自己,內心無比充實,在此也向曾經(jīng)教導過我的師父們道一聲謝,感謝你們傾囊相授,沒有你們的教導,便不可能有今天的我。
            培訓歸來,我的業(yè)務洽談手段,操作技巧,都的到了相應的提高,成為了館里能夠獨當一面的好手,當然,我的自身仍有不足,但我有信心能夠在以后的工作過程中尋找不足,改正不足,全面的提高自己,為六合殯儀館的明天添磚加瓦,絕不辜負領導對我期望。
            目前就我個人而言,我想,讓自己多干點實事,更多的在工作中做好領導的幫手,讓自己成為一個領導覺得放心,靠得住的一名員工。與此同時,我需要更多的協(xié)作同事,讓集體的力量發(fā)揮出更強大的優(yōu)勢,充分的利用人力資源,分享工作經(jīng)驗,更多的與同事交流,相互溝通,相互取經(jīng),在今后的工作過程中嚴格執(zhí)行《行風三十條》,以館工作制度為前提,充分發(fā)揮自己的才干,在六合殯儀館為年輕同志樹立良好的工作榜樣。
            今年七月至八月,我也參與了南京市殯葬管理處《道德講堂之經(jīng)典誦讀》的職工業(yè)余活動。此次,也是與更多的職工進行一個文化的交流,在工作以外的領域展示自己,全面的提高自己的綜合素質。這次比賽我僅取得了第五名的成績,我對自己的表現(xiàn)并不滿意,希望在以后,有更多的機會,讓我能鍛煉自己,取得更好的成績,為六合殯儀館爭得更高的榮譽。
            至此,我對自己的評價只是合格,并不能算得上優(yōu)秀,在工作方面我還有更多的提高空間,只有進步才不會退步。希望領導能給我更多的機會,讓我為六合殯儀館貢獻自己的韶華。
            回首半年,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多?!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”是我工作的集中體現(xiàn)。半年來,在部門領導和同事們的幫助下,本人始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責?,F(xiàn)將半年來的學習、工作情況總結匯報如下:
            1、學習凈化,學以致用。一方面結合黨的群眾路線教育實踐活動,集中學習了黨的群眾路線活動有關會議、文件精神,著重學習了為群眾排憂解難的相關章節(jié)內容,通過學習、記筆記、寫體會,深刻理解了黨的群眾路線的現(xiàn)實意義以及開展活動的時代緊迫性,更深層次上理解了在遺體冷藏、悼念儀式等服務工作中,自己多上一分心,喪主少操十分心的差距所在,同時更清晰地意識到:工作過程中,要細中求細,精中求精,設身處地地為喪主服好務,也是在本職崗位上落實黨的群眾路線的一個重要體現(xiàn);另一方面,結合本部門業(yè)務工作實際,重點學習了禮廳布置、悼念程序等相關業(yè)務知識,做到為自己充電,為他人服務。
            了學習知識的“溫床”。在這里,我看到了化妝時的“白里透紅”;縫合時的內線外隱,書寫挽聯(lián)時的規(guī)則飄逸,懷著這樣的目標,我也在努力。
            3、轉變作風,提升形象。服務工作來不得半點虛假和馬虎,做為服務窗口中的一名成員,半年來,結合業(yè)務工作實際,不斷轉變自己的工作作風,叫有應聲,勤請示多匯報,注重邊想邊做,邊做邊總結,邊總結邊整改,力爭辦事快捷,服務到位,避免糾紛,達到喪主滿意,提升服務窗口形象。
            4、遵紀守法,待人和善。嚴格遵守國家法律、法規(guī)和館內值班、著裝等一系列規(guī)章制度,尊重領導、團結同事、和善待人。
            回顧半年的`工作,自己在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在理論學習上遠不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中的能力還比較欠缺;其次,工作經(jīng)驗尚淺,給工作帶來一定的被動;再次,在工作中主動向領導匯報、請示的多,相對來說,為領導出主意、想辦法的時候少。
            1、發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對工作,不怕吃苦,主動找事干,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
            2、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,在向書本學習的同時注重收集各類業(yè)務信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,注意講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、踏實的工作作風,力求把工作做得更好。
            殯葬市場的改革,預測著我們今后工作的繁重,在以后的工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習、積極進取、盡快成長,爭取把工作做得更好。
            我于由公司安排到甕安殯儀館火化師崗位進行學習,在甕安這兩個月是我人生旅途中的重要一程,現(xiàn)將我這兩個月來的學習工作情況總結如下:
            我虛心向身邊的師傅們請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容,同時多看殯葬專業(yè)書籍,加強理論聯(lián)系實際,積累自己的業(yè)務知識和實踐技能,通過甕安殯儀館領導和師傅們的耐心指導,我基本能完成部門的各項工作和其他臨時性工作安排,通過對職業(yè)道德學習使我懂得了作為一個優(yōu)秀的火化師不但要具備豐富的專業(yè)知識,還有具有及時解決和處理各種火化遺體問題的實際工作能力,只有這樣才能在工作中才能滿足客戶的各種需求,為客戶提供優(yōu)質的火化服務,令死者安息,使生者慰藉,要求做到禮貌待客、文明操作、善待故人、善待客戶、善待設備,遵守一個火化工應有的職業(yè)守則和職業(yè)道德,從11月開始在火化工崗位上,我主要向師傅們學習整個殯儀館的業(yè)務流程和掌握遺體接運、穿衣、化妝整容、入棺,做好遺體冷藏管理,并做好各項記錄,我掌握了遺體火化基本技能,嚴格按照操作規(guī)程進行操作,正確佩戴和使用好勞動保護用品,通過師傅的指導和自身努力,我從一無所知到先后掌握平板火化機和揀灰爐的操作技能,如進尸、點火、噴油、調壓、出爐等程序,對遺體出灰、篩灰、發(fā)灰等,并學習了火化登記,操作和衛(wèi)生保養(yǎng)等。
            1、遺體接運:殯儀館前臺服務人員接到來人或來電的死亡報告,
            該過程應做好登記和核實工作,登記內容:死者姓名、性別、年齡、地(?。┲?,死亡原因,報喪者姓名、聯(lián)系電話、與死者關系,接報人姓名、時間等,核實無誤、經(jīng)館領導在報喪登記表上批示后,派出運尸車到喪戶家(或醫(yī)院、現(xiàn)場)接運遺體的工作。該過程要做好登記、查驗、服務工作。登記內容:喪戶親屬在報喪登記表上簽名、填寫接尸時間、遺體是否保存及存放時間等內容,查驗:醫(yī)院病故的,查驗醫(yī)院出具的死亡證明;非正常死亡的,查驗公安(或交警)部門出具的死亡證明;在家中或敬老院(福利院)正常死亡的,查驗當?shù)嘏沙鏊ɑ虼濉⒕游瘯┏鼍叩乃劳鲎C明,查驗尸體表面主要器官部位狀況等。
            2、遺體存放:殯儀館的運尸車接回遺體或社會車輛自送遺體到館后,將遺體置于冰柜冷藏或停尸房存放的工作。該過程要做好登記和查驗看護工作。
            登記:將詳細記載遺體姓名、性別、年齡、遺體狀況、親屬簽名、入柜時間、存放時間、接運工簽名、保管人員簽名的卡片掛在冰柜相應位置上或系在置于存尸房的遺體身上。查驗看護:停尸房門窗是否關閉、有無食肉動物(狗、貓、老鼠等)出沒、遺體狀況、冰柜是否正常制冷,確保遺體完好。
            3、悼念:是指殯儀館按照喪屬的意愿,按排遺體置于悼念廳,供死者親屬、同事、友人舉行遺體告別、追悼的工作,該過程最能體現(xiàn)殯儀服務水平,因此要特別注意做好服務工作。服務內容:遺體的整容、化妝、悼念廳清潔,冰棺的清潔、擺放、鮮花、橫幅、挽聯(lián)、花圈擺放、懸掛,燈光、音響正常等等,要使悼念廳既莊嚴肅穆,又使參加悼念的人員不覺沉悶壓抑。
            4、火化:火化師在接到經(jīng)館領導批示的火化通知單后,要與喪屬共同到存放遺體的地方,對即將火化的遺體進行確認,尤其是對自送到館,已包扎好的遺體要打開,進行再次確認,確認無誤、無異的遺體才能入爐火化,遺體在爐內焚燒時,也要進行觀察,注意遺體有無異常情況,在火化前必須做好各項準備工作:?檢查火化設備是否正常;?工器具是否齊全;?在遺體火化前做好設備的調試工作。入爐前必須做到三查三對:?查看核對遺體的姓名、性別、年齡;?查看遺體的火化時間與爐型;?查看遺體的服務是否完備,在經(jīng)過確認無誤后方可入爐進行火化,遺體在爐內焚燒時,也要進行觀察燃燒情況,注意遺體在燃燒時有無異常情況,嚴格按照設備操作規(guī)程進程操作,并做好記錄。
            5、出灰:是指殯儀館將遺體火化完,從火化爐內或尸車上的骨灰骨裝盒過程,遺體在火化過程結束后,須認真收集,清理骨灰,嚴格做到不漏灰,不混灰,絕對禁止錯灰,整個過程必須做到文明,認真,細致,準確,骨灰必須降溫到35℃以下才可以進行骨灰整理,在接到骨灰領取單后,將骨灰交與喪屬的工作,該過程應及時將骨灰盒交與喪屬,并請家屬細寫骨灰領取登記表。
            1、設備的正常使用,靠的是日常的保養(yǎng)和巡查;
            2、設備在使用時出現(xiàn)故障,靠的是操作人員的果斷分析故障點及原因,并及時給予排除,這就要靠大家平時多摸,多學,不斷積累經(jīng)驗,現(xiàn)目前這是我們四個學習人員里最薄弱的環(huán)節(jié),遇到不能及時處理的故障問題必須及時報上級領導。
            這將嚴重影響我公司在三月份開館的目標。
            我在學習和工作中我清楚自身還有很多不足比如工作能力和操作水平不高、理論水平有待提高等今后我將努力做到以下幾點希望領導和同事們對我進行幫助和指導:1、自覺加強理論專業(yè)知識學習向身邊的同事學習逐步提高自己的理論水平和殯葬業(yè)務技能;2、克服思想障礙做到腳踏實地提高工作主動性在點滴實踐中完善提高自己不斷培養(yǎng)自己愛崗敬業(yè)的精神將在甕安學到好的方面帶回我們福泉殯儀館現(xiàn)目前我們殯儀館在前期建設時設備還存在很多問題在今后的實際工作中不斷優(yōu)化我們的設備再結合我們福泉當?shù)仫L俗實際情況強化喪戶至上的服務意識努力使自己成為一名優(yōu)秀的福泉殯葬職工。
            文明職工個人總結篇十一
            時光飛逝,新的一年將要到來?;厥走^去的一年,對于我們每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。行政部是公司關鍵部門之一,行政部人員雖然少,但在這一年里竭盡全力將各項工作順利完成。經(jīng)過一年的磨練與洗禮,行政部的綜合能力相比之前又邁進了一步。現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結:
            一、人事管理方面
            根據(jù)公司部門崗位的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。同時要加強內部的培訓管理工作。
            二、行政事務工作方面
            本年度進行了x次驗廠活動,主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓不夠使得驗廠結果要求改進。搞好ios再認證工作,確保ios認證通過,通過這次ios在認證,讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,ios的覆蓋不全面,來年行政部需加強各部門ios管理體系的培訓于學習。對后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。
            三、公司管理運作方面
            順應市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時和公司各個部門溝通。逐步完善公司監(jiān)督機制。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強對員工的監(jiān)督管理力度。
            加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。搞好明年的高質量、高效率、確保安全生產(chǎn),減少安全事故發(fā)生。充分引導員工勇于承擔責任了解職責。要逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔責任。
            四、工作中存在的不足
            過去的一年,在得到公司領導的指導和各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處,由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實不夠,公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。
            總的來說,今年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會隨著明年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持。在下一年,我會在行政主管這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!望公司領導及同事們對我工作上進行監(jiān)督。
            文明職工個人總結篇十二
            回看近期的工作歷程。我常常暗示自己,首先一定要堅持自己的選擇和咬定的自己夢想?!俺鯌倏偸敲篮玫?,但人們總會遺忘”。其次在日常工作中,要想當初選擇是為什么,工作中要做什么,時刻反思總結,才能堅持自己的選擇,堅持當初的夢想。最后為實現(xiàn)當初的夢想,為了明天的成功而戰(zhàn)斗。下面就將六月的工作總結如下:
            1.開始全面接手精品的業(yè)務,在主任的指導、王建的熱心幫助下,工作有明顯的進步,業(yè)務能力同比_月份有明顯的提高,但還需進一步的加強。
            2.整理庫區(qū)的死角,科學合理的利用場地。為了進一步的貫徹落實上級的“前進先出”的指示精神。將pvc庫區(qū)場地全面的調整,做到“先進先出”的標準,解決庫區(qū)的死角問題。
            3.承蒙領導的厚愛和信任,將宿舍的夜間的管理工作委任給我,我想這是次很好的學習機會,會對以后走上管理崗位積累許多寶貴的管理經(jīng)驗。
            4.參加四天的集團培訓。首先深入的學習偉星的企業(yè)文化;其次能及時的調整自己心態(tài),能完成好新員工的角色轉變;最后我會將學到的理論來指導今后的工作,使工作得到進一步的發(fā)展。
            1.細節(jié)方面
            在精品發(fā)貨時,由于自己的工作的不嚴謹,3次將產(chǎn)品數(shù)量發(fā)錯,幸好王建同志及時的發(fā)現(xiàn),將數(shù)量及時更改,沒有造成公司的經(jīng)濟損失。
            2.產(chǎn)品進庫時沒有及時清點,導致庫存率不準。
            3.不注重與其它部門的溝通協(xié)調,沒有及時反饋庫存數(shù)量,導致其它部門沒有將產(chǎn)品及時的入庫。
            (一)保證業(yè)務、工作的深入的開展,加強與其它部門的溝通協(xié)調
            1.總結上月的入庫的教訓,清點數(shù)量,核對型號,如發(fā)現(xiàn)數(shù)量和型號不符的,及時上報和填寫入庫差錯表。
            2.出庫時看清銷售清單的數(shù)量、型號、地址。加強復合次數(shù),做到數(shù)量準確、型號清晰、地址清楚。
            3.加強與其他部門的溝通協(xié)調,及時反饋產(chǎn)品的庫存數(shù)量,方便下一步的發(fā)貨。
            4.加大對宿舍的管理,做到“三查兩糾一匯報”制度。
            (二)加大自身的管理,提升自己的能力
            1.往后加大對倉庫的清潔力度,保持庫容的整潔、美觀。
            2.努力提升自身的管理業(yè)務水平,在原有的基礎上進一步的突破和創(chuàng)新。
            3.培養(yǎng)團隊協(xié)作能力,增強團隊意思。
            我想只有不斷的剖析自己,善于分析自己,總結自己。注重細節(jié)方面的養(yǎng)成,在日常工作加以規(guī)范,在提升自身能力的同時加以學習,我想在下個月的工作生活中會得到很好的體現(xiàn)。
            文明職工個人總結篇十三
            新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們預備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘往返顧和總結過往一年來所做的努力。
            1、招聘工作。
            a、結合xxx年各部門人員需求計劃,并根據(jù)各部門人員的實際需求,透過各種招聘渠道有針對性、合理性招聘各類優(yōu)秀員工以配備各崗位。
            b、xxx年行政人事部共參加了x次招聘會(其中x次畢業(yè)院校雙選會),吸引了超多人才前來應聘,并最終滿足了相關崗位的人員需求。
            2、建立、健全、規(guī)范人事檔案管理。
            a、為新員工辦理入職手續(xù),建立并完善其電子檔和紙質檔案(含身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱資格證書、體檢報告、照片等信息),并為其發(fā)放《員工手冊》,xxx年公司新入職職工人數(shù)為:x人。
            b、協(xié)助部門主管及時為貼合轉正條件的員工辦理轉正手續(xù)。
            c、為離職員工辦理離職手續(xù),督促其物品/工作交接的順利完成,xxx年公司離職員工人數(shù)為:x人。
            d、參與收集整理xxx年度及之前年度的各類檔案材料,將其按年份及種類進行分類歸檔,放置于x樓檔案室,并建立相應的電子檔案,方便查閱。
            e、每月底對新進、轉正、調薪、離職人員進行統(tǒng)計核對并發(fā)至相關領導。
            3、員工培訓工作。協(xié)助部門主管對新入職員工開展入職培訓,xxx年行政人事部共組織開展了x次針對入職xx以內職工的培訓課,培訓資料主要包括公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、公司各種規(guī)章制度。
            4、勞動合同及社保保險的綜合管理。
            a、社會保險是指基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險。
            b、及時與貼合條件(透過公司考核)的員工簽訂勞動合同,并及時為其辦理社保保險的增加,xxx年與公司簽訂勞動合同并增加社保的職工人數(shù)為:x人。
            c、及時辦理離職員工的勞動合同的解除工作,并及時辦理其社保的減少工作,xxx年與公司解除勞動合同并減少社保的職工人數(shù)為:x人。
            5、值日及值班工作的綜合管理。
            a、及時更新、完成公司日常及周末值日(值日人員)的安排檢查評比。
            b、完成法定節(jié)假日的放假通知及值班安排工作,從我進入公司以來,在部門主管的指導下順利完成了x個節(jié)假日的放假通知及值班安排工作。
            7、管理公司工會,定期或不定期配合協(xié)調組織員工開展各種形式的活動,并做好與上級工會組織的對接、溝通工作。
            1、學習是做好工作的重中之重。
            我認為工作價值的是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學習得到進步。個性是從事一份跨專業(yè)且從未接觸過的工作,在這個相對陌生的領域,更就應透過學習加強各個方面知識才能更好的進行工作。
            2、之前的從業(yè)經(jīng)驗對目前工作的幫忙。
            畢業(yè)之后我在x公司從事了x年x的工作,其業(yè)務范圍與“xx公司”大致相同,相同的行業(yè)背景,使我能更快的了解公司的各種狀況及行業(yè)狀況。同時xx工作使我熟練于數(shù)據(jù)的整理、管理及報表的制作整理工作,我在開始從事這份新工作時也使我能更快、更好的掌握員工信息表的更新管理工作及檔案的整理、歸類、建檔工作。
            3、虛心請教,融入群眾。
            進入了行政人事部,我會找準自我的工作定位,做到踏實肯干,用心和同事討論在工作過程中的問題,有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向領導及其他有經(jīng)驗的同事請教,聽從領導的指揮,快速的融入這個新的環(huán)境。
            4、認真負責的做好工作。
            手中的每一份工作,不僅僅是為了部門和公司,同樣也是為自我而做,在工作過程中,所得到的并不僅僅僅是工作的報酬,還有技術的鍛煉,品質的提升,我努力培養(yǎng)自我盡職盡責的工作精神。
            5、工作中存在的不足。
            a、由于今年才入職,當工作中應對一些突發(fā)狀況時,應變潛力不夠快,還有待提高。
            b、有時會因工作雜、事情多而暫時忽略掉個別工作任務,說明我在工作過程中還不夠細心,以后應加強做事情的條理性,能夠用備忘錄的形式規(guī)劃好工作的步驟,保證工作的順利完成。
            c、處理一些復雜的工作時不夠認真,導致工作的完成狀況不夠理想,在xxx年里,我將以的工作態(tài)度來迎接這份工作,應對挑戰(zhàn)絕不退縮。
            在xxx年的工作基礎上,在xxx年里,我除了要做好基本的日常工作外,將重點做好、完善以下工作:
            1、將人事資料與勞動合同整理完善,做到無漏洞。
            2、將公司的文件、檔案整理完善,建立完整的檔案目錄表。
            3、將公司人員社保購買到位。
            4、協(xié)助領導做好對公司員工的人文關懷,增強員工的歸屬感,減少員工的離職率。
            新的一年我將更加努力學習,力爭在提高自身專業(yè)素質上取得新突破,爭取更好的勝任目前崗位。不僅僅是人事專員崗位的知識,還要學習做人的道理,處世的方法,加強人際間的溝通,更好的適應公司的大環(huán)境。用心參與部門各類知識的培訓,及時更新自我的知識,提高自我的工作和專業(yè)潛力。虛心向同事學習,取他人之長,補自我之短。
            我會努力工作爭取做出好成績。隨著公司不斷擴大、規(guī)范、完善,能夠預料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,收集整理,需掌握的知識需更廣,為此,我將更加勤奮學習,提高自身各項素質和技能,適應公司發(fā)展要求。
            文明職工個人總結篇十四
            20xx年就快結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,也有夾背的汗水。現(xiàn)將一年來的工作情景總結如下:
            在20xx年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,經(jīng)過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫忙指導下,不斷提高,逐漸摸清了工作中的基本情景,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
            在20xx年工程維修主要有:衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
            愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用
            20xx年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度20xx年下半年,行政部組織召開了20xx年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情景考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
            對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
            做好了固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理,對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。
            加強組織領導,切實落實消防工作職責制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
            在安防工作這一年來,完成了一些工作,取得了必須成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
            僅有擺正自我的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。
            僅有主動融入團體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中堅持好的工作狀態(tài)。
            僅有堅持原則落實制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領用。
            僅有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內的工作做好。
            要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
            開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查資料之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
            總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自我在思想認識和工作本事上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自我從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。
            要定期召開工作會議,兼聽下頭員工的意見,敢于薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時采取對策!
            總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表此刻以下幾個方面:
            1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
            2、本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情景不利于同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
            3、宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,之后引起上級領導的重視,此刻工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。
            針對20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
            進取搞好與員工的協(xié)調,進一步理順關系;
            加強管理知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
            加強基礎工作建設,強化管理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。
            在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自我,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自我在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,x的明天更完美!
            文明職工個人總結篇十五
            熱愛郵政工作,有高度的責任感、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能積極主動地完成總局和班主交辦的各項郵政工作。平時嚴格遵守南通郵政系統(tǒng)中的各項規(guī)章制度,嚴于律己,寬以待人,團結同志,始終把工作放在第一位,不計個人得失,服從組織分配,努力完成南通市總局分配的工作任務。今年上半年我一直在行政中心班組工作,但每當大學生公寓業(yè)務繁忙時,我都能根據(jù)安排積極主動去幫忙加班或代班;政務中心成立后,我也能服從安排主動從自己熟悉的行政中心到政務中心工作,并通過努力對政務中心的工作漸漸適應順手。
            由于政務中心業(yè)務相對清淡,我也會在自己休息的時候根據(jù)領導安排繼續(xù)到大學生公寓代班。在具體的郵政工作中,嚴格持行班組長的工作分配,認真做好自己的職責。及時認真做好郵車的接送,在接郵車時能清點盤收好當天的函件、報紙、雜志等,在晚上送郵車時都能做好清晰的交接,一年來沒出現(xiàn)過任何差錯;嚴格按照國家郵政局制定的各類郵件業(yè)務處理規(guī)則辦理郵件、匯款、儲蓄等業(yè)務,對每筆業(yè)務都能認真檢查核對,指地客戶認真填寫,對不符規(guī)定和要求的郵寄都能用心而耐心說服客戶,全年無客戶投訴;認真執(zhí)行對包裹、印刷品等郵件的收寄驗視制度,做到當面驗視,眼同封裝,全年沒出現(xiàn)過差錯。
            認真執(zhí)行郵資機使用管理辦法,郵資機符志或郵資機簽條打印或張貼在郵件的規(guī)定位置,全年工作認真負責,沒出現(xiàn)過操作失誤;做到對各類票款、有價證券、重要空白憑證使用規(guī)范,每個月底能協(xié)助班組長做好帳款核對和票據(jù)歸檔;按規(guī)定,做好對郵政日戳(包括日戳、機戳等)夾鉗、郵袋等郵政專用用具使用與管理等。在日常工作中,能很好勝任各個環(huán)節(jié)的工作,保質保量服務好客戶。
            在日常工作之外,我也能服從班組長的安排,對局里分配給我的各項任務圓滿完成。在“協(xié)儲”任務方面:今年我通過自己和家人的努力,保證了自己在“協(xié)儲”任務的完成,一直保證了“協(xié)儲”在100萬左右,多的時候達到140多萬;在車險方面:全年完成十輛車險;在“自由一族”辦卡方面,通過努力辦成四張卡;在月餅等方面也略有小成績;積極參加郵政的各種工會活動和業(yè)務學習活動,多次到總局參加學習。
            文明職工個人總結篇十六
            20xx即將結束,回顧全年來,在礦黨政、女工委和隊黨政的正確部署和指導下,全隊女工積極參與礦上和隊里組織的安全、生產(chǎn)、幫教、娛樂等多項工作和活動,充分展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的風采,為單位和我礦的安全生產(chǎn)做出了積極貢獻,為構建和諧六礦增磚加瓦?,F(xiàn)具體總結匯報如下:
            一、加強女職工的思想教育,增強女職工的大局意識和自立意識。 在工作之余,對女職工進行思想教育,把上級的指導精神及時的貫徹給大家,使大家充分了解單位和我礦當前面臨的嚴峻形勢,使大家樹立正確的大局意識和憂患意識。組織女工學習貫徹《女職工勞動保護特別規(guī)定》和相關法律法規(guī),讓大家明白自己應享有的權利,倡導女職工要樹立“自尊、自愛、自強、自立”的精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以及“愛崗敬業(yè)、奉獻社會”的良好職業(yè)風尚。引導廣大女職工從自身做起,擺正婚姻與家庭的關系,處理好工作與家庭之間的關系。全隊女職工的思想意識得到了大大的提高,呈現(xiàn)出積極向上、識大體顧大局的良好風尚。
            進廠的7名女職工都達到了獨立作業(yè)水平。同時,多名女職工還成長為一專多能的技術能手,比如:女工董利明,不但銑工技術獨樹一幟,還會操作刨床,從事工件的刨削加工。女工杜廣華,不但熟練鉚焊作業(yè),還會鉗工操作技能。女工張艷、劉江南,不但會電機檢修,也熟練掌握了車床的操作技能等等。女職工充分發(fā)揮心細的優(yōu)勢,在工作中及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患和“三違”現(xiàn)象,實現(xiàn)的全年無輕傷及輕傷以上事故的好勢頭。為單位各項安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)做出了各有貢獻,。女工的整體安全技術素質得到了提高。在礦女工委組織的愛心幫教活動中,全年共幫教結隊子單位“三違”人員近30人次,從而使兄弟單位的三違人員受到了幫扶,安全工作取得了可喜的進展,收到良好的效果。
            的幸福指數(shù)。提高了職工隊伍的凝聚力,為單位各項工作順利開展起到了積極的推動作用。 四、關心女工生活,努力為女工排憂解難。
            為維護女工的特殊利益,深入女職工中,及時了解女工的思想、工作和生活情況,為女工解決生活上、工作上的具體困難和問題。凡是因病住院或是家里有困難情況的女職工,都會及時進行慰問和看望,并積極和出現(xiàn)家庭矛盾的女職工積極談心,為其打開心結,促進家庭和諧振,盡最大努力為她們排憂解難,充分體現(xiàn)了組織的關懷。
            有的貢獻,為構建安全、高效、和諧六礦私分發(fā)揮發(fā)半邊天的作用。
            文明職工個人總結篇十七
            20xx年,財務總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的領導下,加強預算管理,以增收節(jié)支為中心,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產(chǎn)經(jīng)營一線,認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎管理工作?,F(xiàn)做如下總結:
            1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定、決策、規(guī)定等,并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的`規(guī)章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。
            2、按照公司財務收支計劃,做好財務收支登記工作,認真編制公司財務收支情況表。
            3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,進行檢查、考核,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告。
            我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務知識學習,不斷提高自身的思想素質和業(yè)務素質,增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。
            以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點,促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。