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        最新養(yǎng)老公寓工作計劃范文(15篇)

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            計劃不是一成不變的,我們需要不斷調(diào)整和優(yōu)化,以適應(yīng)環(huán)境的變化和自身的發(fā)展??紤]到計劃的靈活性和變動性,可以在計劃中留出適當?shù)恼{(diào)整和應(yīng)對策略。計劃網(wǎng)站推薦,提供各種實用的計劃制定工具和資源。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇一
            完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理。完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員工作職責等。
            2、常規(guī)衛(wèi)生檢查
            每周二或者周四對外國語學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對大功率用電器進行2—3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報學生科,進行全院通報。對大功率抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用大功率電器的寢室或個人,收繳其大功率用電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。
            1、九月份到十一月份的工作重點:引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學生活。
            (1)“心連心——走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。
            (2)整理寢室檔案,收集外國語學院大一、大二寢室長的聯(lián)系方式,實行床鋪對人制,為今后的工作做好基礎(chǔ)。
            (3)結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。
            (4)十月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會,加強新生寢室的各方面建設(shè)。
            (5)十一月份為了構(gòu)建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識一系列活動,并展示我院前一年度的文明寢室,鼓勵新生同學處理好寢室的各種問題。
            2、十二月份的工作重點
            (1)做好本院新生寢室美化大賽的表彰工作。
            (2)做好第六屆公寓文化節(jié)的組織工作,并加強對公寓之窗的宣傳力度。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇二
            丹桂飄香,秋風送爽,又是新的學年,又是新的.起點,為了更好的做好本年度外國語學院學生會公寓部的計劃,為了給廣大的同學構(gòu)建更加舒適的公寓文化生活,為此我部特制訂本年度的計劃計劃。
            1、制度建設(shè)
            完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理。完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員計劃職責等。
            2、常規(guī)衛(wèi)生檢查
            每周二或者周四對外國語學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對大功率用電器進行2—3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報學生科,進行全院通報。對大功率抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用大功率電器的寢室或個人,收繳其大功率用電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。
            1、九月份到十一月份的計劃重點:引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學生活。
            (1)“心連心——走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。
            (2)整理寢室檔案,收集外國語學院大一、大二寢室長的聯(lián)系方式,實行床鋪對人制,為今后的計劃做好基礎(chǔ)。
            (3)結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。
            (4)十月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會,加強新生寢室的各方面建設(shè)。
            (5)十一月份為了構(gòu)建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識一系列活動,并展示我院前一年度的星級文明寢室,鼓勵新生同學處理好寢室的各種問題。
            2、十二月份的計劃重點
            (1)做好本院新生寢室美化大賽的表彰計劃。
            (2)做好第六屆公寓文化節(jié)的組織計劃,并加強對公寓之窗的宣傳力度。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇三
            當我們成為大學生的那一刻,我們的學習生活方式發(fā)生了巨大的改變,我們不再成天埋頭苦讀于沉悶的教室,寢室隨之成為我們最基本的組成單位了。因此,為了豐富我們的大學生活,營造互助互愛、學習氛圍濃厚的寢室環(huán)境,我們在認真總結(jié)以前工作中的經(jīng)驗教訓后,特制訂如下工作計劃,希望大家能夠提出寶貴的意見和建議。
            本學年我們的公寓管理工作大致可以分為如下三個方面:
            一、宿舍衛(wèi)生檢查
            我們每周都會進行宿舍衛(wèi)生檢查, 充分發(fā)揮院系黨總支、輔導(dǎo)員、班主任的領(lǐng)導(dǎo)作用,積極響應(yīng)學校號召。從大一新生抓起,堅持每周周四督促每個宿舍認真打掃,進行評比,爭當先進。努力把工作做到實處,為同學們創(chuàng)造一個整潔的學習生活環(huán)境。
            二、宿舍文化節(jié)
            開展豐富多彩的公寓文化活動。集趣味性、知識性、教育性于一身,開展各種各樣的主題鮮明的公寓文化活動,每年舉辦的公寓文化節(jié)更是將公寓文化建設(shè)推向高潮。各項評比中你追我趕,各項活動中你來我往,既起到了公寓文化建設(shè)的激勵促進作用,又促進了同學間的團結(jié),對學生的競爭意識和集體意識都是很好的培養(yǎng)與鍛煉。
            三、 晚點名制度
            為了進一步加強學生管理,強化學生安全紀律觀念,及時發(fā)現(xiàn)問題,避免安全事故的發(fā)生,保證我院學生的安全,培養(yǎng)學生的良好的生活﹑學習習慣,我院決定從本學期開始對學生實行晚點名制度。
            每晚10:30—11:00,由責任人(寢室長陪同并確定本寢室人員)對所負責的宿舍進行點名。統(tǒng)計后將宿舍成員的到寢情況填寫至“政法與公共管理學院晚點名簽到表”。
            本著對學生和家長負責的原則,我們會認真做好本職工作,讓晚點名制度落到實處。
            我們大家都是一家人,居住在一起的兄弟姐妹更應(yīng)互相幫助。我相信在自律會公寓管理部的共同努力下我們的宿舍管理將會越來越好!
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇四
            短暫的寒假已經(jīng)離我們而去了,在新的20xx年里我們即將迎來新的挑戰(zhàn)。各項工作已經(jīng)緊鑼密鼓的展開, 我也將飽滿的精神面貌做好新學期的公寓文化宣傳工作。為了在去年的工作基礎(chǔ)上再進一步,我作出了公寓管理中心新學期的個人工作計劃內(nèi)容如下:
            一、工作目標
            1、【led宣傳欄】提升信息傳達力度,規(guī)范和固化寢室文化活動宣傳與文明寢室評比,公寓中心應(yīng)加強宣傳陣地建設(shè),擬定在公寓各片區(qū)規(guī)劃設(shè)立帶有l(wèi)ed宣傳欄;宣傳欄主要用于公寓管理中心開展相關(guān)活動的風采展示及工作安排,led展示欄則是公寓管理中心特色服務(wù)展示窗口,主要用于公寓管理中心日常通知、通告信息的發(fā)布。
            2、【公寓樓征名】校學生公寓園區(qū)及宿舍樓的命名是學校校園文化建設(shè)的重要內(nèi)容,對營造良好的校園文化氛圍發(fā)揮著重要作用。為了使校園文化氛圍和環(huán)境建設(shè)相得益彰和諧發(fā)展,豐富校園的文化底蘊和人文內(nèi)涵,進一步提升校園品位,方便師生記憶,增強廣大師生的參與意識,更好地發(fā)揮環(huán)境育人功能。面向全體師生員工征集學生公寓園區(qū)及宿舍樓名稱。
            3、【公寓文化報】主要負責在各樓棟宣傳公寓文化建設(shè)進展情況和亮點工程,報導(dǎo)先進經(jīng)驗和好的做法,充分發(fā)揮先進示范帶頭作用。
            5、【星級寢室評比】加強學生寢室文化建設(shè),多途徑、多元素營造和諧、文明校園文化氛圍。每月開展星級寢室評比,加強對學生寢室的獎勵和懲處,通過長期性開展評比工作,使公寓文明建設(shè)常態(tài)化,工作重心由公共環(huán)境文明建設(shè)轉(zhuǎn)向?qū)W生寢室內(nèi)務(wù)管理。
            二、加強自身建設(shè)
            1。嚴格要求自己,按照內(nèi)部的規(guī)章制度辦事,多聽取他人的意見和建議,不驕不躁,努力提高自己的工作積極性,提高工作質(zhì)量。
            2。積極與部門成員交往,了解其他部門信息,借鑒他人的好方法,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。把“高調(diào)做事,低調(diào)做人”牢記于心。
            3。認真做好每一次的會議記錄,無論是辦公室例會還是部門內(nèi)部會議??偨Y(jié)當時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話,寫下自己的感想,努力向更高的層次提升自己。
            4。積極行使自己的職權(quán),積極配合本部門的工作。要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態(tài)度去做好每一件工作。
            在新的學期里,我將以新的姿態(tài),協(xié)助公寓管理中心主任及同事開展學生公寓日常管理及公寓文化建設(shè)、宣傳等工作。為學校和同學做出更大的貢獻,這是我們的初衷和最終目標,我相信我能夠做到,而且還能做的很好,我們一起加油!
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇五
            丹桂飄香,秋風送爽,又是新的學年,又是新的起點,為了更好的做好本年度外國語學院學生會公寓部的工作,為了給廣大的同學構(gòu)建更加舒適的公寓文化生活,為此我部特制訂本年度的工作計劃。
            寢室是同學們生活、學習、交往、娛樂、休息的主要場所,也是同學們?nèi)松^、價值觀形成的第二舞臺,學生公寓的安全穩(wěn)定直接影響著學院的和諧發(fā)展,加強學生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。為創(chuàng)建和諧、文明、高雅的學生關(guān)于文化氛圍,豐富學生的寢室文化生活,增強學生的社會責任感和培養(yǎng)學生的主人翁精神,外國語學院學生會公寓部xx—xx年度工作計劃具體如下:
            1、制度建設(shè)
            完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理。完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員工作職責等。
            2、常規(guī)衛(wèi)生檢查
            每周二或者周四對外國語學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對大功率用電器進行2—3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報學生科,進行全院通報。對大功率抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用大功率電器的寢室或個人,收繳其大功率用電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。
            1、九月份到
            到十一月份的工作重點:引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學生活。
            “心連心——走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。
            整理寢室檔案,收集外國語學院大一、大二寢室長的聯(lián)系方式,實行床鋪對人制,為今后的工作做好基礎(chǔ)。
            結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。
            十月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會,加強新生寢室的各方面建設(shè)。
            十一月份為了構(gòu)建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識一系列活動,并展示我院前一年度的星級文明寢室,鼓勵新生同學處理好寢室的各種問題。
            2、十二月份的工作重點
            做好本院新生寢室美化大賽的表彰工作。
            做好第六屆公寓文化節(jié)的組織工作,并加強對公寓之窗的宣傳力度。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇六
            在大學校園這個新的生活環(huán)境中,公寓部就是我們第二個家,把這個家園建設(shè)的溫馨和諧是我們每個人的目標。本著構(gòu)建和諧經(jīng)管、和諧公寓的宗旨,我將盡自己所能積極地配合組織工作,為了能更好的完成自己的工作,與大家共同營造出一個良好的生活與學習環(huán)境,我制定工作計劃如下:
            6、以“服務(wù)廣大學生,營造良好的生活環(huán)境”為主要工作內(nèi)容,進一步提升學生公寓文化品味,強化學生公寓育人功能,樹立以學生為本的工作理念,做好一切管理與服務(wù)工作。努力促進“教育、服務(wù)、管理”的全面融合,實現(xiàn)學生公寓管理健康和諧發(fā)展。
            養(yǎng)自己的主人翁意識,增強個人服務(wù)意識,提高個人素質(zhì);
            3、注重“從點滴工作,學做人做事”的理念,熱心的幫助需要幫助的人,奉獻一份愛心同時也收獲一份快樂和滿足。
            1、積極總結(jié)工作中的經(jīng)驗和吸取教訓,養(yǎng)成納入筆記本并保存的習慣。
            2、努力學習我的專業(yè)知識,勝利完成學業(yè),并適當?shù)目凑n外書,做好讀書筆記和讀后感。以豐富視野和借鑒他人長處來完善自我。
            3、養(yǎng)成“生活每天都有我們學習的地方”的理念,以“欣賞的眼光”來看待生活。
            作為公寓部的一員,我真誠的接受我部門對我的嚴格考核,我也將盡最大的努力工作,為我部門的.良好發(fā)展而努力!
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇七
            櫻花飄香,春意隆隆,又是新的學年,又是新的起點,學生公寓管理是學校管理的一個重要組成部分.我們要通過總結(jié)之前的工作經(jīng)驗,進行查缺補漏,為了更好的做好本年度預(yù)科教育學院學生會公寓部的工作,為了給廣大的同學構(gòu)建更加舒適的公寓文化生活,為此我部特制訂本年度的工作計劃。
            寢室是同學們生活、學習、交往、娛樂、休息的主要場所,也是同學們?nèi)松^、價值觀形成的第二舞臺,學生公寓的安全穩(wěn)定直接影響著學院的和諧發(fā)展,加強學生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。為創(chuàng)建和諧、文明、高雅的學生關(guān)于文化氛圍,豐富學生的寢室文化生活,增強學生的社會責任感和培養(yǎng)學生的主人翁精神,預(yù)科教育學院學生會公寓部20xx-20xx年度工作計劃具體如下:
            1.制度建設(shè)
            完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理.完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員工作職責等。
            2.常規(guī)衛(wèi)生檢查
            每周二或者周四對預(yù)科教育學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對違禁電器進行2-3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報學生科,進行全院通報。對違禁電器抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用電器的寢室或個人,收繳其違禁電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。
            1.星級文明寢室
            為了提高學生的自理能力,營造良好的學習生活氛圍,本學期我部將積極組織各寢室參加,做好星級文明寢室的創(chuàng)建,配合校部的檢查與驗收,力爭在此次評比中取得好的成績。
            2.九月份到十一月份的工作重點:引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學生活。
            (1)“心連心走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。
            (2)結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。
            (3)十月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會,加強新生寢室的各方面建設(shè)。
            為進一步促進民族團結(jié)、加強大學生思想政治教育、活躍校園文化生活,全面促進少數(shù)民族學生成長成才。傳承民族優(yōu)秀文化,促進民族團結(jié),構(gòu)建和諧校園。本學期湖北民族學院預(yù)科教育學院將主辦“民族文化風采月”文藝晚會,我部將協(xié)助其他部門完善相關(guān)工作,促進活動的成功舉行!在平時的工作中,我們也將對同學們進行公寓安全教育,并對寢室衛(wèi)生進行監(jiān)督,讓他們養(yǎng)成一個良好的生活習慣,給他們提供一個安全舒適的學習、生活環(huán)境。另外,我們也注重和同學們搞好關(guān)系,不斷加強和同學們的交流,及時了解他們的思想動態(tài),在力所能及的范圍內(nèi)及時解決他們在生活和學習中遇到的各種難題。爭取做到使同學們滿意,使老師們放心。同時,我們也在不斷加強與各院系兄弟部門的聯(lián)系與交流。
            進一步加強全體工作人員的主人翁意識.提高大家的責任意識,充分調(diào)動大家的積極性和主動性.改變過去松、散、懶的現(xiàn)象.以學生為主,通過之前公寓出現(xiàn)的不良現(xiàn)象加以總結(jié)和規(guī)劃,以長補短,不斷改善.把公寓管理的有條不紊.確保公寓中心各項服務(wù)工作的圓滿完成.
            以上就是我部的工作計劃,新的學期新的目標,我部將以以前的工作經(jīng)驗為基石,不斷努力,開拓創(chuàng)新,以細節(jié)決定成敗,從而站得更高,看得更遠,將公寓部的工作更上一層樓。
            湖北民族學院預(yù)科教育學院學生會
            公寓部20xx-3
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇八
            在新的一年中,學院學生會公寓部會在學工處、校團委學生會的領(lǐng)導(dǎo)下、在公寓辦老師的指導(dǎo)下,在20xx年的工作基礎(chǔ)上,進一步加強對全校學生的公寓生活和公寓文化的建設(shè)。使全校學生有一個全新的公寓文化生活。根據(jù)實際情況,****學院學生會公寓部會對本年度工作做出了以下計劃:
            辦公室:積極協(xié)調(diào)本部門四個處的工作,對各個學期的晚值班等作出合理的安排、對本部門的例會會議出勤狀況等作出統(tǒng)計,作出各個活動的策劃、總結(jié)等相關(guān)文件,并及時下發(fā)到各二級學院,星期天晚上對二級學院上交的材料做好整理,并做好每一次會議的相關(guān)記錄和材料的準備。
            衛(wèi)生處:本學年將再一次的加大對全校的安全的排查力度。在堅持每周的一次全校范圍內(nèi)的衛(wèi)生檢查的同時,在本年度在全校的所有寢室進行3到5次的違禁物品的排查,甚至更多,同時本年度將加大對學生干部寢室的檢查力度,同時協(xié)助老師完成每一個月的管理員考評、學校電表的統(tǒng)計和班主任查寢的統(tǒng)計等相關(guān)工作。
            監(jiān)察處:積極配合學工處公寓辦公室老師做好學校勞動周關(guān)于公寓值守的相關(guān)工作,在每周的周日下午4點對勞動周值守的人員進行培訓,星期天晚上對值守人的成績進行初步的統(tǒng)計。
            宣傳處:1、宣傳處宣語小組,今年的大活動將預(yù)計加入一種新的宣傳方式,即宣傳片,宣傳片的完成主要由宣傳處宣語小組,在協(xié)助各個部門的常規(guī)工作的同時,完成本學年的各個活動的其他形式的宣傳工作,主要包括打海報、做喜報,并安排人貼在指定的位置。2、宣傳處公寓之窗,完成本學年兩期的《公寓之窗》的征稿、審稿、定稿、排版和發(fā)行。
            1、星級文明寢室:在開學的時候,協(xié)商老師完成星級紅頭文件的制作和印發(fā),初步定于在20xx春季學期的第四周下發(fā)星級紅頭文件,各二級學院在第六周上交星際文明寢室的申請表,四個周的準備時間,在第八周的周末對全校的參賽寢室進行評比打分,表彰大會與之后的五月末的公寓系統(tǒng)畢業(yè)生晚會一起完成。
            2、公寓系統(tǒng)畢業(yè)生晚會:本部門出一個精品節(jié)目,該節(jié)目由新委員自己策劃,并有新委員們自己演,其他節(jié)目由各二級學院在本學年五月初推上來,并在五月末之前組織并完成節(jié)目的篩癬彩排。最后晚會時間初步定于五月末,具體時間根據(jù)實際情況與老師商量再定奪。
            3、公寓文化節(jié)在停辦了兩年的基礎(chǔ)上,我們將預(yù)計在20xx年初重新整理思維,重新舉辦一次新的公寓文化節(jié),給全校師生一個新的不一樣的文化節(jié),活動時間大概在十月中旬到十一月中旬。具體的相關(guān)活動想法及策劃,將在暑假期間及開學以后就開始籌劃。
            1、迎新:協(xié)助學工處、校團委、公寓辦老師完成對20xx年的新生入校寢室的住宿登記工作。
            2、招新:時間定于20xx年秋季學期的開學,今年依然準備分特招和統(tǒng)招兩方面進行,特招主要針對宣傳處,進行面試和筆試,統(tǒng)招分為筆試和面試,通過的兩輪淘汰留下的人進入為期三輪的考核,通過考核的最終留在本部門,成為一名干事。
            3、軍訓內(nèi)務(wù)檢查:在新生軍訓期間,協(xié)助保衛(wèi)處和公寓辦的老師完成對新生內(nèi)務(wù)的檢查。
            4、協(xié)助學生會和老師完成對各二級學院和本部門委員的五四評優(yōu)工作。
            具體的相關(guān)落實還要根據(jù)實際情況跟老師協(xié)商完成,但是在新的一年我們學生會公寓部會在加強自己內(nèi)部的團結(jié)的同時,完成今年的有關(guān)學校公寓文化的建設(shè)的相關(guān)事宜,以把學校的公寓文化建設(shè)的更加的完善、和諧為目標。切實落實好學校的相關(guān)政策,協(xié)助老師更好的完成學校的公寓管理工作,積極引導(dǎo)各二級學院的公寓部,更好的完成學校有關(guān)公寓的相關(guān)政策,豐富公寓文化。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇九
            在新的一年中,xxxx學院學生會公寓部會在學工處、校團委學生會的領(lǐng)導(dǎo)下、在公寓辦老師的指導(dǎo)下,在20xx年的工作基礎(chǔ)上,進一步加強對全校學生的公寓生活和公寓文化的建設(shè)。使全校學生有一個全新的公寓文化生活。根據(jù)實際情況,xxxx學院學生會公寓部會對本年度工作做出了以下計劃:
            辦公室:積極協(xié)調(diào)本部門四個處的工作,對各個學期的晚值班等作出合理的安排、對本部門的例會會議出勤狀況等作出統(tǒng)計,作出各個活動的策劃、總結(jié)等相關(guān)文件,并及時下發(fā)到各二級學院,星期天晚上對二級學院上交的材料做好整理,并做好每一次會議的相關(guān)記錄和材料的準備。
            衛(wèi)生處:本學年將再一次的加大對全校的安全的排查力度。在堅持每周的一次全校范圍內(nèi)的衛(wèi)生檢查的同時,在本年度在全校的所有寢室進行3到5次的違禁物品的排查,甚至更多,同時本年度將加大對學生干部寢室的檢查力度,同時協(xié)助老師完成每一個月的管理員考評、學校電表的統(tǒng)計和班主任查寢的統(tǒng)計等相關(guān)工作。
            監(jiān)察處:積極配合學工處公寓辦公室老師做好學校勞動周關(guān)于公寓值守的相關(guān)工作,在每周的周日下午4點對勞動周值守的人員進行培訓,星期天晚上對值守人的成績進行初步的統(tǒng)計。
            宣傳處:1、宣傳處宣語小組,今年的大活動將預(yù)計加入一種新的宣傳方式,即宣傳片,宣傳片的完成主要由宣傳處宣語小組,在協(xié)助各個部門的常規(guī)工作的同時,完成本學年的各個活動的其他形式的宣傳工作,主要包括打海報、做喜報,并安排人貼在指定的位置。2、宣傳處公寓之窗,完成本學年兩期的《公寓之窗》的征稿、審稿、定稿、排版和發(fā)行。
            1、星級文明寢室:在開學的時候,協(xié)商老師完成星級紅頭文件的制作和印發(fā),初步定于在20xx春季學期的第四周下發(fā)星級紅頭文件,各二級學院在第六周上交星際文明寢室的申請表,四個周的準備時間,在第八周的周末對全校的參賽寢室進行評比打分,表彰大會與之后的五月末的公寓系統(tǒng)畢業(yè)生晚會一起完成。
            2、公寓系統(tǒng)畢業(yè)生晚會:本部門出一個精品節(jié)目,該節(jié)目由新委員自己策劃,并有新委員們自己演,其他節(jié)目由各二級學院在本學年五月初推上來,并在五月末之前組織并完成節(jié)目的篩癬彩排。最后晚會時間初步定于五月末,具體時間根據(jù)實際情況與老師商量再定奪。
            3、公寓文化節(jié)在停辦了兩年的基礎(chǔ)上,我們將預(yù)計在20xx年初重新整理思維,重新舉辦一次新的公寓文化節(jié),給全校師生一個新的不一樣的文化節(jié),活動時間大概在十月中旬到十一月中旬。具體的相關(guān)活動想法及策劃,將在暑假期間及開學以后就開始籌劃。
            1、迎新:協(xié)助學工處、校團委、公寓辦老師完成對20xx年的新生入校寢室的住宿登記工作。
            2、招新:時間定于20xx年秋季學期的開學,今年依然準備分特招和統(tǒng)招兩方面進行,特招主要針對宣傳處,進行面試和筆試,統(tǒng)招分為筆試和面試,通過的兩輪淘汰留下的人進入為期三輪的考核,通過考核的最終留在本部門,成為一名干事。
            3、軍訓內(nèi)務(wù)檢查:在新生軍訓期間,協(xié)助保衛(wèi)處和公寓辦的老師完成對新生內(nèi)務(wù)的檢查。
            4、協(xié)助學生會和老師完成對各二級學院和本部門委員的五四評優(yōu)工作。
            具體的相關(guān)落實還要根據(jù)實際情況跟老師協(xié)商完成,但是在新的一年我們學生會公寓部會在加強自己內(nèi)部的團結(jié)的同時,完成今年的有關(guān)學校公寓文化的建設(shè)的相關(guān)事宜,以把學校的公寓文化建設(shè)的更加的完善、和諧為目標。切實落實好學校的相關(guān)政策,協(xié)助老師更好的完成學校的公寓管理工作,積極引導(dǎo)各二級學院的公寓部,更好的完成學校有關(guān)公寓的相關(guān)政策,豐富公寓文化。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十
            為進一步推進我村居家養(yǎng)老服務(wù)工作的深入開展,切實解決好“三無”特困老人、城鄉(xiāng)低保老人和“空巢”老人、無勞動能力的殘疾人、特殊未成年人的生活困難問題,努力構(gòu)建和諧新農(nóng)村,根據(jù)xx區(qū)民政局、xx街道民政科的有關(guān)文件精神,結(jié)合本村實際,特制定2014年本村居家養(yǎng)老服務(wù)工作計劃。
            以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會的要求,以關(guān)注社會養(yǎng)老事業(yè),改善困難老年人生活條件為目的,遵循“真誠、關(guān)愛、溝通、服務(wù)”的基本理念,以滿足老年人群日益增強的養(yǎng)老服務(wù)需求為出發(fā)點,以服務(wù)特困、高齡、病殘、空巢、孤寡老人為重點,完善網(wǎng)絡(luò)服務(wù),深化服務(wù)內(nèi)容,整合社會資源,發(fā)展志愿服務(wù),積極探索新形勢下農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)的新機制、新途徑、新方法,向農(nóng)村居家老年人開展上門家政、生活照料、康復(fù)護理、呼救服務(wù)、生活咨詢、助餐服務(wù)、送餐服務(wù)、文化娛樂、日間托老為主要內(nèi)容的社會化服務(wù),使老人更幸福,社會更和諧。
            (一)成立xx社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各部門職責。
            (二)在去年成立的xx社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的基礎(chǔ)上,呈報民政局,注冊xx社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。作為居家養(yǎng)老服務(wù)的基礎(chǔ)信息平臺,開展一次本村內(nèi)60周歲以上老年人的全面的摸底調(diào)查。對本村內(nèi)老人的需求進行調(diào)查分析,根據(jù)不同需求對老人予以分類并實施服務(wù)。
            (三)積極組織由黨員、婦代會、青少年及其他志愿者組成的居家養(yǎng)老服務(wù)隊伍。
            (一)服務(wù)范圍
            戶籍在本村內(nèi)的60周歲以上老人,并家庭養(yǎng)老有一定困難的均屬服務(wù)范圍。
            (二)服務(wù)內(nèi)容
            居家養(yǎng)老服務(wù)包含上門家政、生活照料、康復(fù)護理、呼救服務(wù)、生活咨詢、助餐服務(wù)、送餐服務(wù)、文化娛樂、日間托老等內(nèi)容。主要服務(wù)內(nèi)容:
            1、愛心敲門——由鄰里義工、居家養(yǎng)老護理員定期到老人家敲門問候,了解老人需求,提供及時的生活服務(wù)。
            2、誠心交流——由居家養(yǎng)老服務(wù)志愿者、鄰里義工經(jīng)常與老人聊天交流,給老人以精神慰藉。
            3、真心幫扶——村干部、居家養(yǎng)老服務(wù)隊、義工志愿者與老人結(jié)對,幫助老人解決生活中的實際困難。
            4、來電呼救——老人有急事或是需求時,可撥打需求熱線,只要提供自己的姓名,我們將會在20分鐘內(nèi)解決問題。
            (三)主要服務(wù)項目
            1、生活服務(wù)——幫老人買菜、做飯、做家務(wù)、陪老人洗澡等,為老人捐贈生活用品和資金,照顧老人的日常生活。
            2、精神服務(wù)——定期陪老人聊天,給老人講故事、讀書讀報,陪老人散步,豐富老人的精神生活。
            3、探親服務(wù)——春節(jié)、元宵節(jié)、重陽節(jié)、中秋節(jié)、老人生日等節(jié)日,到老人家中探望,陪老人過節(jié),讓老人享受兒女般的親情。
            4、健康服務(wù)——為老人建立檔案,定期為老人檢查身體,老人生病時能夠得到及時醫(yī)療和照顧。村醫(yī)療室至少每月一次電話或登門問詢老人的健康情況,每季度為老人查體一次,老人生病時隨叫隨到。
            5、助(送)餐服務(wù)——對于一些一日三餐有問題的老人,可以在經(jīng)濟允許的基礎(chǔ)上,提供助(送)餐服務(wù),對于那些腿腳不便的老人提供送餐服務(wù)。
            6、文化娛樂——在村居家養(yǎng)老服務(wù)站內(nèi),設(shè)有麻將桌,圍棋,圖書,以豐富老人生活,提供他們一個像家一樣的地方可以娛樂生活。
            7、日間托老——對于那些日常在家中沒有子女,又無自理能力的老人,我們居家養(yǎng)老服務(wù)站提供日間托老服務(wù),在星期一至星期五每天上午九點至下午五點,站內(nèi)配有專門的工作人員,照顧那些老人,讓他們就算無子女在身邊也可以享受到晚輩的照顧。
            (一)準備階段(1月)
            1、召開有街道民政科、村兩委會參加的專題會議,學習有關(guān)精神并組織成立今年的居家養(yǎng)老服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            2、調(diào)查確定服務(wù)對象。組織專門調(diào)查人員對本村內(nèi)60周歲以上的老人進行一次全面的摸底、歸類、審核、統(tǒng)計工作,及時掌握老年人的基本情況和需求動態(tài),發(fā)放居家養(yǎng)老申請表,在3日內(nèi)確定居家養(yǎng)老人員名單。
            3、籌備申請掛牌成立居家養(yǎng)老服務(wù)站。落實服務(wù)站場所,對服務(wù)站進行全面的整修,配好服務(wù)站管理人員,組建一支服務(wù)人員隊伍,研究確定八種重點對象的具體服務(wù)項目。
            4、組織不少于十次次服務(wù)人員的培訓工作。
            5、組織學習居家養(yǎng)老工作先進的行政村(村),學習借鑒他們在居家養(yǎng)老服務(wù)工作中好的做法、好的經(jīng)驗。
            (二)實施階段
            1、完善臺賬。認真調(diào)研,了解村老年人基本情況和需求動態(tài),特別掌握特殊對象的數(shù)量和分布情況,建立起村居家老年人信息檔案以及服務(wù)反饋信息,用真實的數(shù)據(jù)反映居家養(yǎng)老工作中的不足之處,加以完善。
            2、落實責任。制定相關(guān)的管理制度,工作標準、工作職責,落實每一位助老服務(wù)人員的責任,督促檢查服務(wù)人員幫扶工作情況,形成教完善的、制度化的、規(guī)范化的居家養(yǎng)老服務(wù)運作模式。
            3、加大宣傳。利用宣傳窗、宣傳手冊等手段廣泛宣傳農(nóng)村居家養(yǎng)老服務(wù)的意義和作用,提高社會共識度,擴大社會參與面,鼓勵更多的老人參與到居家養(yǎng)老的工作中來。
            (三)總結(jié)階段
            認真總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓,并力求做到不斷完善。同時為下一年的居家養(yǎng)老工作作出計劃,用我們的實際成效回饋給我們的xx社區(qū)。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十一
            我院基本建設(shè)完成投入使用的.一年,是我院發(fā)展的大好時機;為適應(yīng)新形勢下的養(yǎng)老要求,特制訂此計劃。
            1、按要求按計劃分階段完成全年的目標任務(wù)。
            2、改變護理模式,適應(yīng)新的發(fā)展要求
            3、繼續(xù)加強員工文化的學習、風險教育、專業(yè)培訓等工作,提高員工服務(wù)意識和責任心,全面提高服務(wù)質(zhì)量。
            第一季度
            1、完成日常服務(wù)工作(開展業(yè)務(wù)收養(yǎng)、室內(nèi)外清潔個人衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和檢查、日常設(shè)備維護、備用金管理和日常安全工作)
            2、繼續(xù)實行老人套餐制,妥善處理相關(guān)出現(xiàn)的矛盾和問題
            3、加強冬季安全管理和學習。
            4、完成20xx年工作總結(jié)和評優(yōu)工作
            5、完成春節(jié)工會組織“迎新春”聯(lián)歡活動;安排好春節(jié)老人、職工的團年宴
            6、完成對“三無”老人的傳統(tǒng)節(jié)日的慰問,了解他們的需求。
            第二季度
            1、根據(jù)院工作總體安排,接收其他部門休養(yǎng)老人。
            2、調(diào)整護理模式,實行24小時值班制度.
            3、加強內(nèi)部管理和護理質(zhì)量的督查,完善值班制中的工作細節(jié)。
            4、春季傳染病的預(yù)防(防治病從口入和衣物的清洗消毒)
            5、完成護理員學習培訓工作和安全學習
            6、協(xié)助組織開展各項老人娛樂學習活動
            第三季度
            1、日常工作和節(jié)假日工作的安排及節(jié)日期間安全維穩(wěn)工作
            2、做好夏季防暑降溫相關(guān)工作,確保人員安全。
            3、加強人員安全學習,做好預(yù)防工作,采取安全措施(約束、管理、藥物治療)
            4、加強設(shè)施設(shè)備的檢查和日常安全巡視
            5、時常和家屬溝通老人情況
            第四季度
            1、做好冬季防寒保暖工作
            2、安全檢查(冬季用電、用氣的安全)
            3、參與工會組織的活動
            4、完成臨時安排的各項工作
            5、收集資料和數(shù)據(jù),總結(jié)工作成效和不足,制定整改措施,謀劃來年工作。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十二
            (一)打牢基礎(chǔ),展開快2011年10月初,接到居家養(yǎng)老工作后,公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即展開并投入工作。
            四是思想教育。居家養(yǎng)老工作,是惠民工程,體現(xiàn)了政府對老人的關(guān)愛,是善舉。因此,我們教育所有員工,注意禮節(jié)、禮貌、形象與儀表,要求通過我們的服務(wù)與言行,把政府對老人的關(guān)愛帶給他們,使服務(wù)的老人感覺到溫暖。
            (二)邊做邊改,把關(guān)嚴
            居家養(yǎng)老工作,是一項新生事物,與以往的家政服務(wù)有一定的區(qū)別,因此就如何適應(yīng)新的形式、完成新的任務(wù),作為此項工作的重中之重,抓好做實。
            三是調(diào)整人員。針對工作量大、服務(wù)對象多的實際,公司及時調(diào)整2位經(jīng)理,現(xiàn)場辦公,加強家政公司的組織領(lǐng)導(dǎo)力量,理順工作流程,使居家養(yǎng)老工作有條不紊地展開。
            (三)克服困難,打得贏
            二是加強設(shè)備。西青區(qū)地處市郊,地面廣闊,有的鎮(zhèn)從東到西就有三、四十公里,交通很不方便,特別是家政服務(wù),從第一家到第二家就需要幾個小時的時間,為了不影響工作任務(wù)的完成,減少時間的浪費,公司調(diào)整2臺面包車,全力保障居家養(yǎng)老工作,為工作的順利展開,提供方便;三是合理安排。針對服務(wù)對象多、時間要求緊、地域頒廣的實際情況,我們及時做了調(diào)整,進行合理的安排,把催單、投訴的提前安排,把近臨居住的集中安排,把積單壓單的突擊安排,這樣,即保證了工作的按時完成,又避免了人力資源的浪費。
            (四)理順關(guān)系,效果好
            各項關(guān)系的順暢是完成工作的重要環(huán)節(jié)。
            三是理順服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系。服務(wù)與被服務(wù)兩者永遠是一對矛盾,就如何理順關(guān)系、減少矛盾的產(chǎn)生,也是居家養(yǎng)老工作的重點內(nèi)容。首先,強化家政服務(wù)人員的教育,針對本身的工作性質(zhì)與特點,突出“服務(wù)”這個重點,牢記公司“真誠成就未來”的宗旨,時刻記住自己是一個服務(wù)者,需要以微笑和誠信來取得信任與支持;其次,加強與服務(wù)對象的溝通。居家養(yǎng)老服務(wù)對象都是年過八旬的老人,他們都經(jīng)歷過風雨,見過世面,如果服務(wù)人員,都象對待自己的父母那樣對待他們,一定會取得老人的支持。而這些老人大都通情達理,如溝通到位,就不會出現(xiàn)任何問題。
            一是服務(wù)不到位、催單、投訴問題。由于剛接觸此項工作,各項關(guān)系理的不是很順暢,這些問題始終存在,有待于今后改正。
            二是多收服務(wù)卷的問題。主要是教育不到位、思想重視程度不夠與服務(wù)對象溝通不到位等主觀因素,與臨近服務(wù)卷作費,熟人服務(wù),或服務(wù)對象對服務(wù)價格存有爭議等客觀因素,造成了多收服務(wù)卷的問題出現(xiàn),有待于今后大力改正。
            三是服務(wù)質(zhì)量下降的問題。由于工作量大,有些服務(wù)人員業(yè)務(wù)不太熟練等原因,造成了問題的出現(xiàn),也是我們今后糾正的主要內(nèi)容。
            今后,我們根據(jù)居家養(yǎng)老工作的特點與虛擬養(yǎng)老院的具體要求,主要做好如下工作:
            一是建站。根據(jù)全區(qū)的地域分布,擬建一個中心、七個站點。中心總部設(shè)在楊柳青,主要工作內(nèi)容:上對虛擬養(yǎng)老院,下對各站點。負責接單、派單、匯總數(shù)據(jù)、建檔保存、電話溝通、回訪、檢查指導(dǎo)等工作。配備3臺微機、4部電話、8名工作人員。分別在王穩(wěn)莊鎮(zhèn)、大寺鎮(zhèn)、李七莊街、西營門街、辛口鎮(zhèn)、精武鎮(zhèn)、楊柳青鎮(zhèn)建七個站點,每個站點配備1臺微機、2部電話、2名管理人員,主要工作,接單、派單、電話溝通、回訪、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、建檔備案等工作。
            二是人員招聘。根據(jù)今年的工作量(4364名服務(wù)對象),以及以往的工作情況,公司在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,推陳出新,留用一些技術(shù)熟練,思想成熟、認真負責的老員工,辭退一些不負責任的員工,要圓滿完成居家養(yǎng)老工作,公司計劃招聘正式合同服務(wù)人員800名,和300名臨時員工(按每位服務(wù)對象2個月服務(wù)1次,每名服務(wù)員每天服務(wù)2戶計算)。
            三是培訓。針對今年出現(xiàn)的問題,有重點、有計劃、有步驟地進行全員培訓,培訓后進行嚴格的考核,合格后方能簽定合同、上崗工作。培訓的同時,加強思想教育工作,明確自身的職責與責任,熟悉服務(wù)的宗旨,提高服務(wù)熱情,調(diào)動工作的積極性。
            四是體檢。對培訓考核過關(guān)的人員進行初次體檢,合格后發(fā)放體檢合格證,入戶服務(wù)時,要拿出來給服務(wù)對象看,避免疾病的傳播。上崗工作中,也要每季度定期檢查,卡住疾病的源頭。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十三
            1、制度建設(shè)。
            完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理。完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員計劃職責等。
            2、常規(guī)衛(wèi)生檢查。
            每周二或者周四對外國語學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對大功率用電器進行2—3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報學生科,進行全院通報。對大功率抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用大功率電器的寢室或個人,收繳其大功率用電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。
            1、x月份到x月份的計劃重點:引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學生活。
            (1)“心連心——走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。
            (2)整理寢室檔案,收集外國語學院大一、大二寢室長的聯(lián)系方式,實行床鋪對人制,為今后的計劃做好基礎(chǔ)。
            (3)結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。
            (4)x月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的.主題班會,加強新生寢室的各方面建設(shè)。
            (5)x月份為了構(gòu)建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識一系列活動,并展示我院前一年度的星級文明寢室,鼓勵新生同學處理好寢室的各種問題。
            2、x月份的計劃重點。
            (1)做好本院新生寢室美化大賽的表彰計劃。
            (2)做好第x屆公寓文化節(jié)的組織計劃,并加強對公寓之窗的宣傳力度。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十四
            緊緊圍繞學校“艱苦奮斗,甘于奉獻,自強不息,追求卓越”的民院精神,和“博學、博愛、立人、達人”的校訓,牢固樹立“以人為本”的理念,堅持“服務(wù)同學”的工作宗旨,保持踏實認真,創(chuàng)新務(wù)實的工作態(tài)度。
            進一步提升公寓文化品味,提高公寓文明程度,提高公寓管理工作的透明度,促進“教育、服務(wù)、管理”的全面融合,努力創(chuàng)建一支有組織,有紀律,有生命力的公寓建設(shè)隊伍,爭取使我院公寓建設(shè)更上一個臺階。
            3、做好公寓安全檢查工作恩施的冬季干燥多風,是個火災(zāi)易發(fā)季節(jié)。為防止火災(zāi)發(fā)生,我們要加大對公寓安全管理力度。我部在學生管理科老師的領(lǐng)導(dǎo)下,已經(jīng)多次開展了公寓安全突擊檢查工作,其中絕大多數(shù)寢室表現(xiàn)良好,但仍有小數(shù)部分寢室出現(xiàn)安全問題,對此我院學生管理科也進行了相應(yīng)處理。今后,我們?nèi)詴訌姽踩芾?,全力杜絕火災(zāi)發(fā)生。
            3、逐步完善規(guī)章制度前幾屆公寓部的工作為我部現(xiàn)在的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。為了進一步保障我們的工作有序,有利的開展,我們就必須聯(lián)系實際不斷完善各種規(guī)章制度。只有做到了這一點,我們的管理才會更加科學,目標更加明確。
            1、積極響應(yīng)學校號召,配合學校搞好公寓文化建設(shè);
            總的來說,我院公寓部的工作逐漸走上正軌,勢頭不錯,但仍存在著很多的不足,今后的工作中我們會發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,爭取使我部的工作取得更大的進步。作為經(jīng)濟與管理學院第一屆學生會公寓部,我們會讓“踏實穩(wěn)干”從起跑線上開始,爭取為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
            養(yǎng)老公寓工作計劃篇十五
            公寓管理是一項繁瑣、細致的.工作,它事關(guān)每個學生的學習、生活、安全、心理等各個方面,需要有高度的責任感和不厭其煩的耐心。為創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明、安靜的學習環(huán)境,使我校的公寓管理進一步規(guī)范化,達到‘文明公寓’的目標特制訂本計劃。
            一:結(jié)合我校實際情況,制定切實可行的關(guān)于公寓管理工作的‘規(guī)章制度’,管理職責及公寓內(nèi)務(wù)整理標準細則。叫公寓管理員在具體的工作中有目標,有準則,有章可依,叫領(lǐng)導(dǎo)在指導(dǎo)檢查時,有據(jù)可查。
            二:加強管理,增強學生的安全防范意識,消除不安全隱患。宿管員每天中午、晚上兩次對自己所負責的公寓,逐一核對人數(shù),并認真填寫公寓“安全管理臺賬”。如有特殊原因不到者,必須有班主任批條,并記錄備案。
            三:定期召開宿管員和公寓長會議。教育學生公寓內(nèi)不準玩火、不準亂摸、亂動電源、不準到危險的地方玩,注意自身安全。學生進公寓樓道,不準追逐、吵鬧、打架或干擾別人、嚴禁攀越、滑行欄桿和扶手、嚴禁在窗臺或床上玩耍,不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機、火柴等危險品,確保學生人身安全。
            四:每大周兩次對宿管員的管理情況進行督導(dǎo)檢查。大周末對各班級公寓情況進行量化評比。
            五:每天早飯后,八點前,對每個公寓的‘五星級’,管理情況進行督導(dǎo)檢查,叫星級管理這個措施真正起到推動公寓管理的作用。
            六:每天中午、晚上對宿管員的值班情況不定時的督導(dǎo)檢查,特別是對值夜班人員要嚴查,若發(fā)現(xiàn)睡覺或空崗,按規(guī)定嚴肅處理。七:配合前勤老師,每大周1--2次組織學生洗澡。并提前做好洗澡前的【加水,加熱】準備工作。學生洗澡時,做好學生的安全保護工作。
            八:全體公寓管理人員,要以‘愛心’來關(guān)注每一位學生,使每一位住宿學生進到公寓都有‘家’的感覺,增強凝聚力,讓公寓成為學校的一個亮點。
            20xx年九月。