總結(jié)是對(duì)過去的一種回顧，也是對(duì)未來的一種規(guī)劃?？偨Y(jié)的結(jié)構(gòu)要合理，通常包括引言、主體和結(jié)論三個(gè)部分。以下是一些精心策劃的市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，供大家在制定市場(chǎng)策略時(shí)參考和借鑒。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇一
編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之后，要自己的做一番錯(cuò)誤排查，不僅要自己查看一遍，最好能找他人幫忙排查錯(cuò)誤，這樣效果會(huì)更好。
個(gè)人信息。
性別：男。
學(xué)歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：未婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：175公分體重：75公斤。
專業(yè)：人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)：2年。
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：客戶服務(wù)/咨詢顧問客戶服務(wù)專員期望月薪：3000元工作性質(zhì)：全職。
行業(yè)/職位：人力資源/管理/招聘/績(jī)效人事專員期望月薪：2500元工作性質(zhì)：全職。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：中企合創(chuàng)(北京)管理公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：銷售。
工作分類：市場(chǎng)拓展/公關(guān)禮儀公關(guān)專員。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：為企業(yè)和政府之間的人脈、溝通做搭建，促進(jìn)企業(yè)與政府之間的深層次合作等。
公司名稱：新鄉(xiāng)市飛龍靈韻靈芝銷售有限公司。
公司規(guī)模：100～200人。
所在部門：人力資源部。
工作分類：人力資源/管理/招聘/績(jī)效人事專員。
職位月薪：1500～。
工作描述：協(xié)助經(jīng)理根據(jù)公司要求進(jìn)行招聘、面試，公司員工考勤以及報(bào)表，協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行新員工入職培訓(xùn)、員工檔案管理與更新、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。
公司名稱：上海byd有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：質(zhì)檢部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)、產(chǎn)品的交接單、入庫(kù)等。
自我評(píng)價(jià)。
拓展閱讀：有哪些信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不宜提及。
一，對(duì)自己不利的反面信息。
在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則上有一個(gè)非常重要的一點(diǎn)，是要去求職的簡(jiǎn)歷要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不能寫出虛假的信息。那是不是說在個(gè)人簡(jiǎn)歷上也要將自己的缺點(diǎn)也寫出來呢?當(dāng)然不是，優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷也是需要包裝的，將自己有利的一面展現(xiàn)出來，進(jìn)而可以遮擋住不利的一面。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中對(duì)自己不利的信息，就是屬于那些不宜提及的信息。
二，一些具有爭(zhēng)議性的信息。
在和諧的社會(huì)上一些不和諧的信息會(huì)導(dǎo)致爭(zhēng)議，而有爭(zhēng)議的.信息往往是沒有多大的判斷標(biāo)準(zhǔn)，大家所默認(rèn)的一些有爭(zhēng)議的信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷的中的盡量不要提及。比如說關(guān)于政治上的見解、民族的問題、宗教信仰等等，這些信息在外企公司的個(gè)人簡(jiǎn)歷上尤其要注意不要提及。
三，不能確定或者是錯(cuò)誤的信息。
有很多人在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，想要通過描述來現(xiàn)實(shí)出自己的專業(yè)程度，但是往往也很容易出現(xiàn)錯(cuò)誤。一旦出現(xiàn)錯(cuò)誤個(gè)人簡(jiǎn)歷也就失去了作用。在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也需要注意這一點(diǎn)，對(duì)于自己所不能你確定的信息，或者是一些錯(cuò)誤的信息，一定不能出現(xiàn)。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇二
姓名：性別：
婚姻狀況：民族：
戶籍：年齡：
現(xiàn)所在地：身高：
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：人力資源，行政/后勤，公關(guān)/媒介。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
畢業(yè)院校：xx學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：xx
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
國(guó)語水平：精通。
個(gè)人自傳。
本人身高185cm、體重70kg，大二上學(xué)期已過cet6，現(xiàn)任我系學(xué)生會(huì)副主席兼體育部部長(zhǎng)，有豐富的組織管理經(jīng)驗(yàn)，精通普通話、粵語以及日常交流用英語，愛好運(yùn)動(dòng)、音樂，曾獲籃球方面獎(jiǎng)項(xiàng)，為人樂觀向上，態(tài)度積極進(jìn)取。有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，虛心聽取導(dǎo)師及前輩的意見，樂于接受各方面的知識(shí)，善于溝通與合作，能夠最快速度融入各種不同的環(huán)境，適應(yīng)能力較強(qiáng)。
實(shí)習(xí)期：由于學(xué)校畢業(yè)論文定題需要，實(shí)習(xí)期為7月7日~10月7日，11月下旬~2月下旬(可參與全日制工作。在職能方面由于在學(xué)生會(huì)中以及專業(yè)學(xué)習(xí)中積累的經(jīng)驗(yàn)，本人傾向于參與人力資源、行政后勤、公關(guān)、活動(dòng)策劃等工作中。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇三
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無照片。
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
安徽。
身材：
160cm45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21。
誠(chéng)信徽章：
人才測(cè)評(píng)：
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣南師范大學(xué)圖書館(郵編:520631)。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
/jianli。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理、公關(guān)/媒介、行政/后勤：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個(gè)星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
番禺區(qū)天河區(qū)越秀區(qū)。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：
圖書管理員。
工作描述：
一、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、讀者至上、熱情服務(wù)，堅(jiān)守崗位。
二、努力學(xué)習(xí)和熟練掌握?qǐng)D書管理業(yè)務(wù)，嚴(yán)格借閱手續(xù)，按規(guī)定時(shí)間開放，發(fā)現(xiàn)圖書遺失，依據(jù)有關(guān)規(guī)定收取賠償。每日進(jìn)行讀者登記和借閱分類統(tǒng)計(jì)，掌握讀者動(dòng)態(tài)。
三、加強(qiáng)圖書庫(kù)管理，還回的圖書及時(shí)歸架。認(rèn)真填寫《閱覽日志》和各種使用記錄登記表冊(cè)。
四、年終做好借閱量，借閱率數(shù)據(jù)上報(bào)工作。
五、保持圖書館清潔衛(wèi)生。防火、防盜、防塵、防曬、防蟲、防潮。下班離開圖書館前，關(guān)閉電源、門窗簾，防止事故發(fā)生。
六、完成學(xué)院交給的其他工作任務(wù)。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
武昌職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)英語。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
-09。
武昌職業(yè)學(xué)院。
商務(wù)英語。
畢業(yè)證書。
語言能力。
外語：
英語良好。
國(guó)語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
一、個(gè)人才能：
語言方面，普通話水平測(cè)試良好，二級(jí)甲等。
英語能力，一般，具備大學(xué)英語四級(jí)，基本的聽說讀寫能力。
二、個(gè)人愛好：
愛好旅游，先后去過蘇州、黃山、南京等旅游城市，看風(fēng)景，長(zhǎng)見識(shí)。
愛好運(yùn)動(dòng)，喜歡跑步、跳高、網(wǎng)球、登山和攀巖，選修羽毛球。
愛好文學(xué)和音樂，掌握了古箏入門。
善組織管理，曾多次組織校系、班級(jí)各種活動(dòng)（團(tuán)日活動(dòng)、校運(yùn)會(huì)，班級(jí)文藝大賽，宿舍杯，以及院系、班級(jí)宿舍搬遷工作等等）。
三、班級(jí)工作：
院學(xué)生會(huì)體育部副部長(zhǎng)（組織多次我校和湖北水利水電學(xué)院的籃球比賽及院內(nèi)。
羽毛球比賽。組織培訓(xùn)院運(yùn)動(dòng)會(huì)舉旗手）。
湖北第二師范學(xué)院分校外語系輔導(dǎo)員助理。
班級(jí)文藝委員（策劃并參與20圣誕嘉年華大型娛樂活動(dòng)）。
四、社會(huì)實(shí)踐：
2009年參加“瘋狂英語”工作室的宣傳工作。
在武昌職業(yè)學(xué)院院圖書館擔(dān)任義務(wù)管理員。
在蕪湖臺(tái)企超市（大潤(rùn)發(fā)）顧客服務(wù)部門擔(dān)任客服專員。
從入學(xué)至今，一直在課余從事家教工作，積累了豐富的教學(xué)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。
五、個(gè)性特點(diǎn)：
樂觀向上，大方開朗，熱情務(wù)實(shí)；服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局；善與人交流，人際關(guān)系良好，待人誠(chéng)懇；具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神；遇事沉著冷靜，理智穩(wěn)重，適應(yīng)能力強(qiáng)，具備良好的'組織協(xié)調(diào)能力；對(duì)事物有敏銳的觀察力；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
六、專業(yè)知識(shí)：
詳細(xì)個(gè)人自傳。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇四
大家如果要面試公關(guān)專員，一定要學(xué)會(huì)如何制作專業(yè)的個(gè)人簡(jiǎn)歷!以下是一份：公關(guān)專員求職簡(jiǎn)歷模范文，歡迎大家學(xué)習(xí)!
基本資料
性別： 女
民族： 漢族
政治面貌： 黨員
出生日期： 1985年09月05日
戶口： 廣東省
學(xué)歷： 本科
畢業(yè)院校： 山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院
所學(xué)專業(yè)： 市場(chǎng)營(yíng)銷
外語水平： 英語 (cet-6)
電腦水平： 熟練
工作年限： 實(shí)習(xí)/應(yīng)屆
聯(lián)系方式：
求職意向
工作類型： 全職/實(shí)習(xí)
單位性質(zhì)：
期望行業(yè)： 市場(chǎng)、廣告、公關(guān)、快迅消費(fèi)品(食品、飲料、日化、煙酒等)、紡織品業(yè)(服飾鞋帽、家紡用品、皮具)、媒體、影視制作、新聞出版、批發(fā)、零售(商場(chǎng)、專賣店、百貨、超市)
工作地點(diǎn)： 天津市
期望月薪： 不限/面議
2006.09至2010.07 山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院 市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè) 本科
主要課程： 西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、貨幣銀行學(xué)、客戶關(guān)系管理、市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、服務(wù)營(yíng)銷學(xué)、商務(wù)談判、推銷學(xué)、廣告學(xué)、管理信息系統(tǒng)、財(cái)務(wù)管理等。
獲獎(jiǎng)情況
2008.12 “工商銀行杯”第一屆山東省大學(xué)生創(chuàng)辦小企業(yè)商業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽金獎(jiǎng)
2008.12 校健美操大賽二等獎(jiǎng)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2009.05 濟(jì)南市沃爾瑪自有品牌商品情況調(diào)查
本人在此項(xiàng)目中參與了包括確定調(diào)查目標(biāo)及方案、資料收集、計(jì)劃制定、調(diào)查問卷攥寫、實(shí)地調(diào)查，以及最后的資料統(tǒng)計(jì)和分析的全過程。
該項(xiàng)目以濟(jì)南市沃爾瑪購(gòu)物中心為目標(biāo)，針對(duì)沃爾瑪自由品牌商品的品種、數(shù)量、銷售量以及其顧客認(rèn)知度、滿意度、忠誠(chéng)度等問題展開調(diào)查。
是以了解沃爾瑪自有品牌在濟(jì)南市場(chǎng)銷售的總體情況，便于對(duì)其現(xiàn)有營(yíng)銷定位、組合、策略進(jìn)行全面的利弊分析，從而明確沃爾瑪自有品牌在濟(jì)南市場(chǎng)的定位優(yōu)勢(shì)、橫向與縱向相結(jié)合的發(fā)展方向，優(yōu)化營(yíng)銷組合策略。
2008.12 創(chuàng)e團(tuán)隊(duì)智能家居創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
《創(chuàng)e團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書》是充分的市場(chǎng)調(diào)研基礎(chǔ)上，以專利技術(shù)為依托的完整的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。
本人在此項(xiàng)目中主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研預(yù)測(cè)、營(yíng)銷策略以及銷售計(jì)劃三個(gè)部分的分析與計(jì)劃攥寫。
該項(xiàng)目采用zigbee技術(shù)來降低智能家居布置過程的復(fù)雜度和成本，將提供基于zigbee技術(shù)的智能家居產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)解決方案。
通過對(duì)宏觀背景、市場(chǎng)環(huán)境、資金規(guī)劃、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、發(fā)展前景等問題的分析，提出了具有可行性的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。
*聯(lián)系客戶，預(yù)約客戶和客戶回訪，管理和完善顧客檔案
*協(xié)助區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，吸收新會(huì)員35人，成功了提高公司知名度
2008.05 濟(jì)南步步高公司任市場(chǎng)調(diào)查員
*負(fù)責(zé)調(diào)查新老顧客意見，對(duì)資料進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)
*向顧客介紹公司產(chǎn)品和理念，進(jìn)行產(chǎn)品推廣，提高了顧客對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)知度
2007.10 北京山地瑜珈培訓(xùn)中心任招生代理
*負(fù)責(zé)公司招生培訓(xùn)計(jì)劃的宣傳和推廣，為學(xué)員提供各種瑜珈課程咨詢
*協(xié)助公開講座的人員安排和宣傳工作，保證活動(dòng)順利進(jìn)行，提高了公司的知名度
2007.05 出演中央電視臺(tái)“金蘋果”欄目，擔(dān)任舞蹈演員。
英語：通過國(guó)家cet四級(jí)考試，具備良好的英語聽說讀寫能力
計(jì)算機(jī)：掌握visual foxpro的使用，熟悉windows操作系統(tǒng)及excel、powerpoint、access等office軟件的使用。
對(duì)新鮮事物接受力強(qiáng)，喜歡創(chuàng)新和變通;愛好廣泛，溝通能力強(qiáng)，具有一定美術(shù)基礎(chǔ)和創(chuàng)作能力。
簡(jiǎn)歷是求職者留給企業(yè)的第一印象，很多人不知道怎樣制作簡(jiǎn)歷才能贏得面試的機(jī)會(huì)，提高命中率。
在眾多的簡(jiǎn)歷中，究竟怎樣的簡(jiǎn)歷才能受到企業(yè)hr的青睞?
a4紙簡(jiǎn)歷受歡迎
專家認(rèn)為，個(gè)人簡(jiǎn)歷不宜過長(zhǎng)，一般來說，一到兩頁(yè)比較合適。
因?yàn)橐诿Ｃ５暮?jiǎn)歷庫(kù)中篩選出合適的人選，企業(yè)的hr必須在一定的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)簡(jiǎn)歷的瀏覽量和篩選量，從而對(duì)篩選出來的應(yīng)聘者進(jìn)行下一步的考核。
太厚的簡(jiǎn)歷不僅不會(huì)讓企業(yè)hr在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)到應(yīng)聘者職場(chǎng)經(jīng)歷和職業(yè)素養(yǎng)，有時(shí)候還會(huì)讓人認(rèn)為此人不是雷厲風(fēng)行，做事拖沓，不能高效率地從事相關(guān)工作，這樣的簡(jiǎn)歷很容易使應(yīng)聘者被淘汰出局。
新加坡gistxl公司北京辦事處的相關(guān)負(fù)責(zé)人李素元告訴記者，經(jīng)常在招聘會(huì)或者網(wǎng)上收到求職者過厚的簡(jiǎn)歷，有的人甚至把從大學(xué)到目前的工作經(jīng)歷都詳細(xì)地寫入簡(jiǎn)歷。
但是企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，要在短時(shí)間內(nèi)完成招聘工作，瀏覽簡(jiǎn)歷的時(shí)間有限，這就要求應(yīng)聘者在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候要簡(jiǎn)明扼要，把自己重要的信息放在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)，制作太厚的簡(jiǎn)歷并不能吸引企業(yè)hr的眼球，反而會(huì)收到相反的效果。
北京伯樂留學(xué)公司人事部經(jīng)理李瓊認(rèn)為應(yīng)聘者應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中充分表現(xiàn)自己。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要詳細(xì)說明從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最好能列出以前從事的項(xiàng)目管理、做出的成績(jī)和具體的工作內(nèi)容陳述。
通常企業(yè)更看重應(yīng)聘者在以前的公司所擔(dān)任的職務(wù)，它直接體現(xiàn)了應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和工作能力。
對(duì)于以前工作經(jīng)歷的陳述要簡(jiǎn)明扼要，闡述清晰，通常打印出來文字量占a4紙的一張比較合適。
在簡(jiǎn)歷中呈現(xiàn)個(gè)性
每個(gè)企業(yè)招聘崗位不同，應(yīng)聘者所要準(zhǔn)備的簡(jiǎn)歷也應(yīng)該有所區(qū)分。
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，應(yīng)該針對(duì)不同行業(yè)突出自己在相關(guān)領(lǐng)域的工作、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)經(jīng)歷，在簡(jiǎn)歷中呈現(xiàn)自我。
首先要看清企業(yè)招聘的職位，在簡(jiǎn)歷中突出職場(chǎng)經(jīng)歷中與應(yīng)聘崗位契合的部分，做到簡(jiǎn)明扼要。
針對(duì)招聘企業(yè)崗位的需求，在簡(jiǎn)歷中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)之前工作經(jīng)歷中的具體工作職責(zé)和完成情況，內(nèi)容的體現(xiàn)要主動(dòng)迎合招聘崗位的需求，體現(xiàn)出自己有能力勝任這份工作。
另外，沒有一個(gè)企業(yè)不喜歡自主創(chuàng)新、不斷學(xué)習(xí)的人才。
所以，在簡(jiǎn)歷中不可或缺的一項(xiàng)就是你的教育背景和培訓(xùn)經(jīng)歷。
簡(jiǎn)歷中教育背景要對(duì)相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容予以概括，如果有適應(yīng)目前應(yīng)聘職位的培訓(xùn)經(jīng)歷則更好。
簡(jiǎn)歷切勿“大一統(tǒng)”
在投遞簡(jiǎn)歷之前，應(yīng)聘者要對(duì)招聘企業(yè)和職位有一個(gè)比較深刻的了解和認(rèn)識(shí)，從而對(duì)招聘崗位有一個(gè)職業(yè)定位。
不同行業(yè)需要的人才不同，如it應(yīng)該在工作經(jīng)驗(yàn)中突出軟硬件應(yīng)用和開發(fā)能力;銷售應(yīng)該在工作經(jīng)驗(yàn)中突出銷售業(yè)績(jī);市場(chǎng)、咨詢業(yè)應(yīng)該突出一些成功的咨詢項(xiàng)目;房地產(chǎn)行業(yè)應(yīng)該突出一些房產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)描述自己參與的房產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目;廣告業(yè)應(yīng)該突出有一定影響力的廣告策劃案例。
一個(gè)應(yīng)聘者在尋找工作的過程中通常要投遞多份簡(jiǎn)歷，這就需要簡(jiǎn)歷因崗而做，切勿“大一統(tǒng)”。
應(yīng)聘時(shí)，要仔細(xì)看清楚招聘單位公布的崗位職責(zé)，找出其中最主要的特點(diǎn)，并對(duì)照自己的專業(yè)、工作經(jīng)歷，看大致是否“門當(dāng)戶對(duì)”，盲目亂“撒”簡(jiǎn)歷不過是在浪費(fèi)成本。
當(dāng)人事經(jīng)理搜索簡(jiǎn)歷庫(kù)的簡(jiǎn)歷時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。
很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。
因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到!
一般求職者認(rèn)為剛剛發(fā)布的最新的招聘信息肯定是成功率最大的，其實(shí)不然。
因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)人事經(jīng)理沒有及時(shí)的登陸刷新刊登的職位，所以求職者在搜索職位時(shí)剛刷新的職位會(huì)排在前面，這些職位應(yīng)聘的人多，競(jìng)爭(zhēng)大，相反，一些職位已經(jīng)是半個(gè)月甚至兩個(gè)月的，應(yīng)聘的人少，成功率反而高。
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒有回應(yīng)!所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的'郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來的日期，如2008年，因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序，所以你的郵件起碼要到2008年以后才會(huì)被排在后面! (如果你求職成功，要向我請(qǐng)客耶!)
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫成：應(yīng)聘xx職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。
一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件，只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開。
例子：我的一個(gè)女性朋友發(fā)了100多封郵件求職都沒有任何反應(yīng)，因?yàn)閼?yīng)聘做文員的太多了，而我這個(gè)朋友做過空姐，我將她的郵件標(biāo)題改為“空姐來廣州找工作”，引起絕大部分男人事經(jīng)理想入非非，結(jié)果三天之內(nèi)有30多個(gè)男人事經(jīng)理通知面試，3個(gè)月找不到工作的她而變成3天找到上十份工作。
你現(xiàn)在知道郵件標(biāo)題的重要性了吧。
對(duì)于人事經(jīng)理來說，每天需要瀏覽大量簡(jiǎn)歷，如果同等的條件，一般會(huì)先通知有照片的求職者來面試，因?yàn)橥ㄟ^照片，人事經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘者又多了幾分了解。
如果是美女，被通知的可能性就更大。
我作為人事經(jīng)理，曾經(jīng)招聘一個(gè)人事主管，收到300多封簡(jiǎn)歷，我找出前30份有相片的前5份，通知了最漂亮相片的2個(gè)女孩，就定下了其中的一個(gè)。
對(duì)于一般職位如文職人員之類，中國(guó)人的傳統(tǒng)還是以貌取人，你即使不漂亮，也照一個(gè)藝術(shù)照，就增多了面試機(jī)會(huì)(與其等死，還不如放手一搏)，畢竟很現(xiàn)實(shí)的是，簡(jiǎn)歷的目的就是有面試的機(jī)會(huì)，其他就要靠實(shí)力與運(yùn)氣了。
(6)求職信“罵”對(duì)方公司往往會(huì)帶來意想不到的效果
一般人認(rèn)為在求職信中稱贊對(duì)方公司會(huì)引起好感，其實(shí)不然。
如果先指出這家公司的缺點(diǎn)，往往會(huì)引起關(guān)注，語不驚人死不休呢，我作為人事經(jīng)理，我只會(huì)對(duì)指出我們?nèi)秉c(diǎn)的求職者有好感，對(duì)恭維我們公司的求職者一般會(huì)放在一邊。
即使你不知道對(duì)方公司缺點(diǎn)，你隨便寫一些永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)的：
“我認(rèn)為貴司創(chuàng)新不夠，市場(chǎng)表現(xiàn)過于常規(guī)化;我以消費(fèi)者心態(tài)觀察貴司，發(fā)現(xiàn)貴司客戶服務(wù)還有許多待改進(jìn)的地方;我發(fā)現(xiàn)貴司品牌形象還有可能做的更好……”如聞其詳，可面談。
可勾引相關(guān)公司面試。
只要有面試機(jī)會(huì)，其他再說。
(簡(jiǎn)歷有機(jī)會(huì)面試目的是一切，手段是無所謂的)。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇五
戶口所在：清遠(yuǎn)國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)，公關(guān)專員：，酒店/賓館營(yíng)銷：
工作年限：0職稱：初級(jí)。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：清遠(yuǎn),廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：清遠(yuǎn)市城區(qū)職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)一：會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其他較差粵語水平：精通。
其它外語能力：
國(guó)語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
善于客戶溝通，有一定的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。有責(zé)任心，事業(yè)心，上進(jìn)心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé).團(tuán)結(jié)同事，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組織安排。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇六
本人吃苦耐勞.能夠適應(yīng)新的工作,以前年幼曾經(jīng)從事過很多工作,很多機(jī)會(huì)都已流失
現(xiàn)只想能有個(gè)安定的工作
詳細(xì)個(gè)人自傳
性格活潑，開朗自信，有朝氣；勇于承擔(dān)責(zé)任；；有較強(qiáng)的`自學(xué)能力，容易接受新技術(shù)、新概念；有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神，良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，善于表達(dá)；身體素質(zhì)好。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇七
除了對(duì)設(shè)計(jì)有專業(yè)要求的工作崗位以外。一般情況下,用什么樣的紙和什么樣的顏色去打印簡(jiǎn)歷,都是不太重要的。那么,是不是內(nèi)容應(yīng)該很全而且越具體越好呢?學(xué)生可能怕公司擔(dān)心自己是一個(gè)能力不全面的人,所以有的學(xué)生會(huì)寫很多的東西上去。因?yàn)闆]有工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)歷往往寫得比有經(jīng)驗(yàn)的人還要豐富。在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候也會(huì)把很多證書復(fù)印件、證件復(fù)印件附在后面,使這個(gè)簡(jiǎn)歷做得很詳盡。
其實(shí)從用人部門角度來說,他們不希望看到泛泛介紹,他們要求學(xué)生們能夠盡量地突出應(yīng)聘職位,所相應(yīng)要求的`一些技術(shù)背景和經(jīng)驗(yàn)背景。必須要有突出點(diǎn),這才是對(duì)方非常感興趣的。
簡(jiǎn)歷的第一部分就是所謂個(gè)人信息,基本信息。姓名、中英文名字、電話、地址,聯(lián)絡(luò)地址;第二部分,就是所謂教育和培訓(xùn)也就是說你的學(xué)歷背景;第三個(gè)方面,就是所謂實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),或者經(jīng)歷,這是用人部門特別關(guān)心的一個(gè)事情。所謂簡(jiǎn)歷呀,也有點(diǎn)八股。如果要說它難吧,其實(shí)也不難,它就是這幾個(gè)方面,就是這么一個(gè)格式,你掌握了它,那基本方面的就能全部涵蓋了。
以下是小編分享的物業(yè)專員簡(jiǎn)歷模板，更多內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(/jianli)。
/jianli
說說自己的工作上的優(yōu)點(diǎn)以及特長(zhǎng)、技能之類的。
什么外語 計(jì)算機(jī)啦，證書資質(zhì)啦，都可以。三行左右的文字。
不要太長(zhǎng)，太長(zhǎng)就啰嗦了。
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍
填寫自己新崗位能夠多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)到任
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
主管大廈網(wǎng)絡(luò)部的設(shè)備運(yùn)行維護(hù)及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好大廈對(duì)外招商的推廣工作；
1、制定部門的管理制度及業(yè)務(wù)流程，制定設(shè)備管理和維修方面的規(guī)章制度，形成管理體系文件，并貫徹落實(shí)；
2、組織實(shí)施客戶服務(wù)綜合工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)，提高客戶滿意度；
3、協(xié)助組織制定大廈年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、管理目標(biāo)；
4、協(xié)調(diào)好與客戶、科技園區(qū)管委會(huì)、派出所等相關(guān)單位的關(guān)系；及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項(xiàng)任務(wù)。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：領(lǐng)導(dǎo)昌平刑偵支隊(duì)物業(yè)的保潔、保安、客服、工程、食堂等五個(gè)部門共30人的日常管理工作；
工作描述 ：
1、
按照物業(yè)服務(wù)合同約定，完成物業(yè)管理區(qū)域的房屋及配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地的維修、養(yǎng)護(hù)和管理，維護(hù)相關(guān)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序，協(xié)助做好物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的安全防范工作；
2、 認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營(yíng)方針，完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)；
3、 組織實(shí)施公司質(zhì)量管理體系，服務(wù)達(dá)到質(zhì)量要求，滿足客戶需求；
4、 組織實(shí)施服務(wù)對(duì)象滿意度調(diào)查活動(dòng)，每月進(jìn)行一次；
5、 提出項(xiàng)目人力資源配置的建議；督促、指導(dǎo)、考評(píng)項(xiàng)目中人員履行崗位職責(zé)，定期對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核，公正評(píng)價(jià)員工的工作業(yè)績(jī)；保證項(xiàng)目中各項(xiàng)工作的有序開展；
6、 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
負(fù)責(zé)信息亭項(xiàng)目的策劃、可行性分析報(bào)告、以及項(xiàng)目監(jiān)督和質(zhì)量驗(yàn)收等工作；組建管理運(yùn)維團(tuán)隊(duì)，并保障公司網(wǎng)絡(luò)機(jī)房硬件設(shè)備的正常運(yùn)行和維護(hù)等工作。負(fù)責(zé)部門內(nèi)與外部門的工作安排與當(dāng)?shù)卣鞑块T的協(xié)調(diào)工作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇八
姓 名：
性 別： 女
民 族： 漢族
出生年月：
婚姻狀況： 未婚
身 高：
體 重：
戶 籍：
現(xiàn)所在地：
畢業(yè)年份： __年
工作年限： 四年以上
職 稱： 高級(jí)職稱
聯(lián)系方式
電 話：
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 客服/售后/計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱： 淘寶客服；淘寶客服主管；淘寶銷售
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時(shí)間： 三天內(nèi)
技能專長(zhǎng)
語言能力： 英語 英語四級(jí)；普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好
教育培訓(xùn)
__年10月 — __年10月 __科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院 ?？?BR> 工作經(jīng)歷
所在公司： __科技有限公司
時(shí)間范圍： __年1月 — __年2月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位： 淘寶客服
自我評(píng)價(jià)
1、本人性格比較隨和、有耐心、不易發(fā)脾氣
2、工作務(wù)實(shí)，有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神， 能適應(yīng)輪班制
3、熟悉電腦操作及淘寶整個(gè)網(wǎng)購(gòu)流程能有效地引導(dǎo)客戶完成購(gòu)物流程并且認(rèn)真解決售后問題。
4、能長(zhǎng)期穩(wěn)定的做好工作，積極進(jìn)取與公司共同成長(zhǎng)
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇九
戶口所在： 清遠(yuǎn) 國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民 族：
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身 高： 165 cm
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體 重： 50 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 行政專員/助理：，人事助理：，文秘/文員：
工作年限： 1 職 稱： 無職稱
求職類型： 實(shí)習(xí) 可到職日期： 三個(gè)月
月薪要求： 面議 希望工作地區(qū)： 廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州假日通旅行社 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-10
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 導(dǎo)游
靈活處理各種突發(fā)事件，提升領(lǐng)導(dǎo)能力
離職原因：
中國(guó)移動(dòng)廣州客服中心 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 話務(wù)員
面對(duì)顧客的刁難不僅要提升自己成功表達(dá)的能力而且要增強(qiáng)自身的心理承受能力
離職原因：
步步高音樂手機(jī) 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-05
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 臨時(shí)促銷員（兼職）
工作描述： 通過對(duì)手機(jī)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，根據(jù)顧客的需求向顧客推薦合適的手機(jī)
積極學(xué)習(xí)銷售技巧，提升與顧客溝通的能力
離職原因：
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 旅游管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 精通
其它外語能力：
國(guó)語水平： 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)
能提前做好準(zhǔn)備，按時(shí)完成任務(wù)，善于站在對(duì)方的角度思考問題
詳細(xì)個(gè)人自傳
我覺得，我是一個(gè)認(rèn)真、勤奮、責(zé)任心強(qiáng)、虛心學(xué)習(xí)的人。對(duì)于一個(gè)工作，我總會(huì)盡我最大的努力去把它做好，有較強(qiáng)的進(jìn)取心。對(duì)于朋友，我相信真誠(chéng)是可以感知的，同時(shí)我會(huì)站在他們的角度思考問題。當(dāng)然也有不足方面，例如缺乏社會(huì)實(shí)踐和工作經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)和組織能力不夠等等。這些都是我要努力克服的，我會(huì)在工作中主動(dòng)向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，虛心向他們請(qǐng)教，不斷提升自己的能力。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十
年齡： 24 歲 身高： 161cm
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 河南省新鄉(xiāng)市長(zhǎng)垣縣
最高學(xué)歷： 大專 工作經(jīng)驗(yàn)： 1-3年
求職意向
最近工作過的職位：
期望工作地： 貴州省/貴陽(yáng)市南明區(qū)
期望崗位性質(zhì)： 全職
期望月薪： 3000~4000元/月
期望從事的崗位： 資料員,行政專員/助理,后勤
期望從事的行業(yè)： 其他行業(yè),無限制
技能特長(zhǎng)
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長(zhǎng)做資料（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)等）
教育經(jīng)歷
國(guó)家開放大學(xué) (大專)
起止年月： 20xx年9月至20xx年1月
學(xué)校名稱： 國(guó)家開放大學(xué)
專業(yè)名稱： 工程造價(jià)
獲得學(xué)歷： 大專
工作經(jīng)歷
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)保科技股份有限公司 - 文員
起止日期： 20xx年6月至20xx年3月
企業(yè)名稱： 貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?BR> 從事職位： 文員
業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對(duì)待工作認(rèn)真，對(duì)人熱情、對(duì)生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪） - 店長(zhǎng)
起止日期： 20xx年4月至20xx年5月
企業(yè)名稱： 耐克代理商（店鋪）
從事職位： 店長(zhǎng)
業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績(jī)、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報(bào)表等工作。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十一
1、照片可以展現(xiàn)自己的'優(yōu)點(diǎn)，與自己的氣質(zhì)相符，不要有太大差距，真實(shí)表現(xiàn)自我。
2、整潔的發(fā)型、整潔的背景、可以是不留痕跡的淡妝。
3、服裝要正規(guī)、挺括，可以是職業(yè)裝和工作服，切忌太休閑的服裝。
4、精神飽滿、氣質(zhì)很重要，不要精神沮喪、萎靡不振。
5、要選擇最近1-6月的近照，切忌照片與本人不符。
6、避免電腦攝像頭的照片、朦朧藝術(shù)照、煙熏照等。
7、最好是正面照和前側(cè)面照，避免全側(cè)面照。
8、表情淡定，不妖不艷不怒氣搞怪。
9、發(fā)型要大方得體，不要張牙舞爪、龍飛鳳舞。
10、可以找有專業(yè)照相技能的人和照相館拍照，太隨意的一張照片還不如沒有。
11、照片尺寸：1-2寸證件照或清晰的半身照
選擇簡(jiǎn)歷上的照片也是很重要的，一些沒有經(jīng)驗(yàn)的求職者開始竟然會(huì)選擇一張漂亮的藝術(shù)照放在簡(jiǎn)歷上，顯然是不行的，照片雖然漂亮，但是放在簡(jiǎn)歷上難免顯得不倫不類了。求職簡(jiǎn)歷上的照片目的是讓面試官認(rèn)識(shí)更真實(shí)的你，不要用濃妝艷抹遮住你本來有的靈氣。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十二
真實(shí)姓名：
性別：女
年齡：29歲
身高：160cm
婚姻狀況：已婚
戶籍所在：貴州省貴陽(yáng)市開陽(yáng)縣
最高學(xué)歷：大專
工作經(jīng)驗(yàn)：3—5年
最近工作過的職位：貴州巴德士貿(mào)易有限公司，貴陽(yáng)永昌紙品有限公司
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：3000~4000元/月
期望從事的崗位：行政專員/助理
期望從事的行業(yè)：批發(fā)/零售，辦公用品及設(shè)備，廣告/市場(chǎng)推廣，餐飲/娛樂/休閑
貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)（大專）
起止年月：20xx年7月至20xx年6月
學(xué)校名稱：貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)
專業(yè)名稱：會(huì)計(jì)專業(yè)
獲得學(xué)歷：大專
貴州正發(fā)建材有限公司—出納
起止日期：20xx年7月至20xx年7月
企業(yè)名稱：貴州正發(fā)建材有限公司
從事職位：出納
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十三
目前住地：惠州民族：漢族
戶籍地：惠州身高體重：155cm45kg
婚姻狀況：未婚年齡：28歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：經(jīng)營(yíng)/管理類：采購(gòu)專員、項(xiàng)目經(jīng)理/主管：市場(chǎng)助理、店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理：
工作年限：6職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：惠州
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)專員
工作描述：1、引進(jìn)符合公司零售動(dòng)漫文化的產(chǎn)品，開發(fā)戰(zhàn)略性合作供應(yīng)商。負(fù)責(zé)全國(guó)屬下100多家零售加盟及直營(yíng)店的飾品采購(gòu)工作。
2、采購(gòu)金額和公司毛利的統(tǒng)計(jì)與分析，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)，增加公司贏利能力。滯銷產(chǎn)品和高庫(kù)存產(chǎn)品及時(shí)有效的處理和跟進(jìn)。
3、成功引進(jìn)hellokitty、哆啦a夢(mèng)等動(dòng)漫品牌家居衍生產(chǎn)品，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、細(xì)節(jié)的洽談、合同的簽署。
離職原因：居住地變化
公司名稱：香港眼鏡88起止年月：20xx-05～20xx-05
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)助理
工作描述：1、負(fù)責(zé)屬下30多家連鎖店的貨品采購(gòu)工作，熟悉產(chǎn)品和采購(gòu)流程。
2、負(fù)責(zé)與霞飛諾safilo、夏蒙charmant、尚視佳eternal、海昌hydron、強(qiáng)生johnson&johnson、博士倫bausch&lomb、愛爾康alcon、視康cibavition、全能amo、豪雅hoya等公司建立良好的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，包括促銷、路演、質(zhì)量檢驗(yàn)、物流和售后服務(wù)問題。
3、負(fù)責(zé)與新開發(fā)的供應(yīng)商洽談采購(gòu)合同、看樣版、談判價(jià)格折扣、運(yùn)輸方式、付款方式等，擬定合同、簽訂合同、安排交貨日期、確定到貨日期，向采購(gòu)經(jīng)理匯報(bào)并執(zhí)行。
4、服務(wù)于公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)需求制定采購(gòu)計(jì)劃及開發(fā)預(yù)算，跟蹤采購(gòu)進(jìn)度，控制各連鎖店進(jìn)貨和庫(kù)存量，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)，使其達(dá)到安全庫(kù)存。
5、負(fù)責(zé)每月屬下連鎖店的銷售及庫(kù)存報(bào)表的編制及分析總結(jié)，向集團(tuán)總監(jiān)匯報(bào)。
6、負(fù)責(zé)接聽客戶來電咨詢、投訴及建議，反饋給相關(guān)部門。
7、負(fù)責(zé)購(gòu)買屬下連鎖店的財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，辦理醫(yī)療器械相關(guān)證照。
離職原因：發(fā)展空間窄
教育背景
畢業(yè)院校：華中科技大學(xué)
所學(xué)專業(yè)：法學(xué)第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語良好
國(guó)語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
具備良好的表達(dá)能力、溝通親和力及廣泛的人際關(guān)系，誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，既能夠獨(dú)立開展工作也具團(tuán)隊(duì)合作精神。對(duì)采購(gòu)、銷售及市場(chǎng)方面的工作感興趣。具有對(duì)供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估、考核的能力。對(duì)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、資源整合、市場(chǎng)活動(dòng)策劃和推廣有豐富的心得。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇一
編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之后，要自己的做一番錯(cuò)誤排查，不僅要自己查看一遍，最好能找他人幫忙排查錯(cuò)誤，這樣效果會(huì)更好。
個(gè)人信息。
性別：男。
學(xué)歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：未婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：175公分體重：75公斤。
專業(yè)：人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)：2年。
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：客戶服務(wù)/咨詢顧問客戶服務(wù)專員期望月薪：3000元工作性質(zhì)：全職。
行業(yè)/職位：人力資源/管理/招聘/績(jī)效人事專員期望月薪：2500元工作性質(zhì)：全職。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：中企合創(chuàng)(北京)管理公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：銷售。
工作分類：市場(chǎng)拓展/公關(guān)禮儀公關(guān)專員。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：為企業(yè)和政府之間的人脈、溝通做搭建，促進(jìn)企業(yè)與政府之間的深層次合作等。
公司名稱：新鄉(xiāng)市飛龍靈韻靈芝銷售有限公司。
公司規(guī)模：100～200人。
所在部門：人力資源部。
工作分類：人力資源/管理/招聘/績(jī)效人事專員。
職位月薪：1500～。
工作描述：協(xié)助經(jīng)理根據(jù)公司要求進(jìn)行招聘、面試，公司員工考勤以及報(bào)表，協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行新員工入職培訓(xùn)、員工檔案管理與更新、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。
公司名稱：上海byd有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：質(zhì)檢部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)、產(chǎn)品的交接單、入庫(kù)等。
自我評(píng)價(jià)。
拓展閱讀：有哪些信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不宜提及。
一，對(duì)自己不利的反面信息。
在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則上有一個(gè)非常重要的一點(diǎn)，是要去求職的簡(jiǎn)歷要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不能寫出虛假的信息。那是不是說在個(gè)人簡(jiǎn)歷上也要將自己的缺點(diǎn)也寫出來呢?當(dāng)然不是，優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷也是需要包裝的，將自己有利的一面展現(xiàn)出來，進(jìn)而可以遮擋住不利的一面。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中對(duì)自己不利的信息，就是屬于那些不宜提及的信息。
二，一些具有爭(zhēng)議性的信息。
在和諧的社會(huì)上一些不和諧的信息會(huì)導(dǎo)致爭(zhēng)議，而有爭(zhēng)議的.信息往往是沒有多大的判斷標(biāo)準(zhǔn)，大家所默認(rèn)的一些有爭(zhēng)議的信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷的中的盡量不要提及。比如說關(guān)于政治上的見解、民族的問題、宗教信仰等等，這些信息在外企公司的個(gè)人簡(jiǎn)歷上尤其要注意不要提及。
三，不能確定或者是錯(cuò)誤的信息。
有很多人在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，想要通過描述來現(xiàn)實(shí)出自己的專業(yè)程度，但是往往也很容易出現(xiàn)錯(cuò)誤。一旦出現(xiàn)錯(cuò)誤個(gè)人簡(jiǎn)歷也就失去了作用。在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也需要注意這一點(diǎn)，對(duì)于自己所不能你確定的信息，或者是一些錯(cuò)誤的信息，一定不能出現(xiàn)。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇二
姓名：性別：
婚姻狀況：民族：
戶籍：年齡：
現(xiàn)所在地：身高：
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：人力資源，行政/后勤，公關(guān)/媒介。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
畢業(yè)院校：xx學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：xx
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
國(guó)語水平：精通。
個(gè)人自傳。
本人身高185cm、體重70kg，大二上學(xué)期已過cet6，現(xiàn)任我系學(xué)生會(huì)副主席兼體育部部長(zhǎng)，有豐富的組織管理經(jīng)驗(yàn)，精通普通話、粵語以及日常交流用英語，愛好運(yùn)動(dòng)、音樂，曾獲籃球方面獎(jiǎng)項(xiàng)，為人樂觀向上，態(tài)度積極進(jìn)取。有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，虛心聽取導(dǎo)師及前輩的意見，樂于接受各方面的知識(shí)，善于溝通與合作，能夠最快速度融入各種不同的環(huán)境，適應(yīng)能力較強(qiáng)。
實(shí)習(xí)期：由于學(xué)校畢業(yè)論文定題需要，實(shí)習(xí)期為7月7日~10月7日，11月下旬~2月下旬(可參與全日制工作。在職能方面由于在學(xué)生會(huì)中以及專業(yè)學(xué)習(xí)中積累的經(jīng)驗(yàn)，本人傾向于參與人力資源、行政后勤、公關(guān)、活動(dòng)策劃等工作中。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇三
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無照片。
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
安徽。
身材：
160cm45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21。
誠(chéng)信徽章：
人才測(cè)評(píng)：
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣南師范大學(xué)圖書館(郵編:520631)。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
/jianli。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理、公關(guān)/媒介、行政/后勤：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個(gè)星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
番禺區(qū)天河區(qū)越秀區(qū)。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：
圖書管理員。
工作描述：
一、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、讀者至上、熱情服務(wù)，堅(jiān)守崗位。
二、努力學(xué)習(xí)和熟練掌握?qǐng)D書管理業(yè)務(wù)，嚴(yán)格借閱手續(xù)，按規(guī)定時(shí)間開放，發(fā)現(xiàn)圖書遺失，依據(jù)有關(guān)規(guī)定收取賠償。每日進(jìn)行讀者登記和借閱分類統(tǒng)計(jì)，掌握讀者動(dòng)態(tài)。
三、加強(qiáng)圖書庫(kù)管理，還回的圖書及時(shí)歸架。認(rèn)真填寫《閱覽日志》和各種使用記錄登記表冊(cè)。
四、年終做好借閱量，借閱率數(shù)據(jù)上報(bào)工作。
五、保持圖書館清潔衛(wèi)生。防火、防盜、防塵、防曬、防蟲、防潮。下班離開圖書館前，關(guān)閉電源、門窗簾，防止事故發(fā)生。
六、完成學(xué)院交給的其他工作任務(wù)。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
武昌職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)英語。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
-09。
武昌職業(yè)學(xué)院。
商務(wù)英語。
畢業(yè)證書。
語言能力。
外語：
英語良好。
國(guó)語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
一、個(gè)人才能：
語言方面，普通話水平測(cè)試良好，二級(jí)甲等。
英語能力，一般，具備大學(xué)英語四級(jí)，基本的聽說讀寫能力。
二、個(gè)人愛好：
愛好旅游，先后去過蘇州、黃山、南京等旅游城市，看風(fēng)景，長(zhǎng)見識(shí)。
愛好運(yùn)動(dòng)，喜歡跑步、跳高、網(wǎng)球、登山和攀巖，選修羽毛球。
愛好文學(xué)和音樂，掌握了古箏入門。
善組織管理，曾多次組織校系、班級(jí)各種活動(dòng)（團(tuán)日活動(dòng)、校運(yùn)會(huì)，班級(jí)文藝大賽，宿舍杯，以及院系、班級(jí)宿舍搬遷工作等等）。
三、班級(jí)工作：
院學(xué)生會(huì)體育部副部長(zhǎng)（組織多次我校和湖北水利水電學(xué)院的籃球比賽及院內(nèi)。
羽毛球比賽。組織培訓(xùn)院運(yùn)動(dòng)會(huì)舉旗手）。
湖北第二師范學(xué)院分校外語系輔導(dǎo)員助理。
班級(jí)文藝委員（策劃并參與20圣誕嘉年華大型娛樂活動(dòng)）。
四、社會(huì)實(shí)踐：
2009年參加“瘋狂英語”工作室的宣傳工作。
在武昌職業(yè)學(xué)院院圖書館擔(dān)任義務(wù)管理員。
在蕪湖臺(tái)企超市（大潤(rùn)發(fā)）顧客服務(wù)部門擔(dān)任客服專員。
從入學(xué)至今，一直在課余從事家教工作，積累了豐富的教學(xué)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。
五、個(gè)性特點(diǎn)：
樂觀向上，大方開朗，熱情務(wù)實(shí)；服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局；善與人交流，人際關(guān)系良好，待人誠(chéng)懇；具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神；遇事沉著冷靜，理智穩(wěn)重，適應(yīng)能力強(qiáng)，具備良好的'組織協(xié)調(diào)能力；對(duì)事物有敏銳的觀察力；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
六、專業(yè)知識(shí)：
詳細(xì)個(gè)人自傳。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇四
大家如果要面試公關(guān)專員，一定要學(xué)會(huì)如何制作專業(yè)的個(gè)人簡(jiǎn)歷!以下是一份：公關(guān)專員求職簡(jiǎn)歷模范文，歡迎大家學(xué)習(xí)!
基本資料
性別： 女
民族： 漢族
政治面貌： 黨員
出生日期： 1985年09月05日
戶口： 廣東省
學(xué)歷： 本科
畢業(yè)院校： 山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院
所學(xué)專業(yè)： 市場(chǎng)營(yíng)銷
外語水平： 英語 (cet-6)
電腦水平： 熟練
工作年限： 實(shí)習(xí)/應(yīng)屆
聯(lián)系方式：
求職意向
工作類型： 全職/實(shí)習(xí)
單位性質(zhì)：
期望行業(yè)： 市場(chǎng)、廣告、公關(guān)、快迅消費(fèi)品(食品、飲料、日化、煙酒等)、紡織品業(yè)(服飾鞋帽、家紡用品、皮具)、媒體、影視制作、新聞出版、批發(fā)、零售(商場(chǎng)、專賣店、百貨、超市)
工作地點(diǎn)： 天津市
期望月薪： 不限/面議
2006.09至2010.07 山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院 市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè) 本科
主要課程： 西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、貨幣銀行學(xué)、客戶關(guān)系管理、市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、服務(wù)營(yíng)銷學(xué)、商務(wù)談判、推銷學(xué)、廣告學(xué)、管理信息系統(tǒng)、財(cái)務(wù)管理等。
獲獎(jiǎng)情況
2008.12 “工商銀行杯”第一屆山東省大學(xué)生創(chuàng)辦小企業(yè)商業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽金獎(jiǎng)
2008.12 校健美操大賽二等獎(jiǎng)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2009.05 濟(jì)南市沃爾瑪自有品牌商品情況調(diào)查
本人在此項(xiàng)目中參與了包括確定調(diào)查目標(biāo)及方案、資料收集、計(jì)劃制定、調(diào)查問卷攥寫、實(shí)地調(diào)查，以及最后的資料統(tǒng)計(jì)和分析的全過程。
該項(xiàng)目以濟(jì)南市沃爾瑪購(gòu)物中心為目標(biāo)，針對(duì)沃爾瑪自由品牌商品的品種、數(shù)量、銷售量以及其顧客認(rèn)知度、滿意度、忠誠(chéng)度等問題展開調(diào)查。
是以了解沃爾瑪自有品牌在濟(jì)南市場(chǎng)銷售的總體情況，便于對(duì)其現(xiàn)有營(yíng)銷定位、組合、策略進(jìn)行全面的利弊分析，從而明確沃爾瑪自有品牌在濟(jì)南市場(chǎng)的定位優(yōu)勢(shì)、橫向與縱向相結(jié)合的發(fā)展方向，優(yōu)化營(yíng)銷組合策略。
2008.12 創(chuàng)e團(tuán)隊(duì)智能家居創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
《創(chuàng)e團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書》是充分的市場(chǎng)調(diào)研基礎(chǔ)上，以專利技術(shù)為依托的完整的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。
本人在此項(xiàng)目中主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研預(yù)測(cè)、營(yíng)銷策略以及銷售計(jì)劃三個(gè)部分的分析與計(jì)劃攥寫。
該項(xiàng)目采用zigbee技術(shù)來降低智能家居布置過程的復(fù)雜度和成本，將提供基于zigbee技術(shù)的智能家居產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)解決方案。
通過對(duì)宏觀背景、市場(chǎng)環(huán)境、資金規(guī)劃、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、發(fā)展前景等問題的分析，提出了具有可行性的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。
*聯(lián)系客戶，預(yù)約客戶和客戶回訪，管理和完善顧客檔案
*協(xié)助區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，吸收新會(huì)員35人，成功了提高公司知名度
2008.05 濟(jì)南步步高公司任市場(chǎng)調(diào)查員
*負(fù)責(zé)調(diào)查新老顧客意見，對(duì)資料進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)
*向顧客介紹公司產(chǎn)品和理念，進(jìn)行產(chǎn)品推廣，提高了顧客對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)知度
2007.10 北京山地瑜珈培訓(xùn)中心任招生代理
*負(fù)責(zé)公司招生培訓(xùn)計(jì)劃的宣傳和推廣，為學(xué)員提供各種瑜珈課程咨詢
*協(xié)助公開講座的人員安排和宣傳工作，保證活動(dòng)順利進(jìn)行，提高了公司的知名度
2007.05 出演中央電視臺(tái)“金蘋果”欄目，擔(dān)任舞蹈演員。
英語：通過國(guó)家cet四級(jí)考試，具備良好的英語聽說讀寫能力
計(jì)算機(jī)：掌握visual foxpro的使用，熟悉windows操作系統(tǒng)及excel、powerpoint、access等office軟件的使用。
對(duì)新鮮事物接受力強(qiáng)，喜歡創(chuàng)新和變通;愛好廣泛，溝通能力強(qiáng)，具有一定美術(shù)基礎(chǔ)和創(chuàng)作能力。
簡(jiǎn)歷是求職者留給企業(yè)的第一印象，很多人不知道怎樣制作簡(jiǎn)歷才能贏得面試的機(jī)會(huì)，提高命中率。
在眾多的簡(jiǎn)歷中，究竟怎樣的簡(jiǎn)歷才能受到企業(yè)hr的青睞?
a4紙簡(jiǎn)歷受歡迎
專家認(rèn)為，個(gè)人簡(jiǎn)歷不宜過長(zhǎng)，一般來說，一到兩頁(yè)比較合適。
因?yàn)橐诿Ｃ５暮?jiǎn)歷庫(kù)中篩選出合適的人選，企業(yè)的hr必須在一定的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)簡(jiǎn)歷的瀏覽量和篩選量，從而對(duì)篩選出來的應(yīng)聘者進(jìn)行下一步的考核。
太厚的簡(jiǎn)歷不僅不會(huì)讓企業(yè)hr在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)到應(yīng)聘者職場(chǎng)經(jīng)歷和職業(yè)素養(yǎng)，有時(shí)候還會(huì)讓人認(rèn)為此人不是雷厲風(fēng)行，做事拖沓，不能高效率地從事相關(guān)工作，這樣的簡(jiǎn)歷很容易使應(yīng)聘者被淘汰出局。
新加坡gistxl公司北京辦事處的相關(guān)負(fù)責(zé)人李素元告訴記者，經(jīng)常在招聘會(huì)或者網(wǎng)上收到求職者過厚的簡(jiǎn)歷，有的人甚至把從大學(xué)到目前的工作經(jīng)歷都詳細(xì)地寫入簡(jiǎn)歷。
但是企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，要在短時(shí)間內(nèi)完成招聘工作，瀏覽簡(jiǎn)歷的時(shí)間有限，這就要求應(yīng)聘者在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候要簡(jiǎn)明扼要，把自己重要的信息放在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)，制作太厚的簡(jiǎn)歷并不能吸引企業(yè)hr的眼球，反而會(huì)收到相反的效果。
北京伯樂留學(xué)公司人事部經(jīng)理李瓊認(rèn)為應(yīng)聘者應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中充分表現(xiàn)自己。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要詳細(xì)說明從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最好能列出以前從事的項(xiàng)目管理、做出的成績(jī)和具體的工作內(nèi)容陳述。
通常企業(yè)更看重應(yīng)聘者在以前的公司所擔(dān)任的職務(wù)，它直接體現(xiàn)了應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和工作能力。
對(duì)于以前工作經(jīng)歷的陳述要簡(jiǎn)明扼要，闡述清晰，通常打印出來文字量占a4紙的一張比較合適。
在簡(jiǎn)歷中呈現(xiàn)個(gè)性
每個(gè)企業(yè)招聘崗位不同，應(yīng)聘者所要準(zhǔn)備的簡(jiǎn)歷也應(yīng)該有所區(qū)分。
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，應(yīng)該針對(duì)不同行業(yè)突出自己在相關(guān)領(lǐng)域的工作、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)經(jīng)歷，在簡(jiǎn)歷中呈現(xiàn)自我。
首先要看清企業(yè)招聘的職位，在簡(jiǎn)歷中突出職場(chǎng)經(jīng)歷中與應(yīng)聘崗位契合的部分，做到簡(jiǎn)明扼要。
針對(duì)招聘企業(yè)崗位的需求，在簡(jiǎn)歷中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)之前工作經(jīng)歷中的具體工作職責(zé)和完成情況，內(nèi)容的體現(xiàn)要主動(dòng)迎合招聘崗位的需求，體現(xiàn)出自己有能力勝任這份工作。
另外，沒有一個(gè)企業(yè)不喜歡自主創(chuàng)新、不斷學(xué)習(xí)的人才。
所以，在簡(jiǎn)歷中不可或缺的一項(xiàng)就是你的教育背景和培訓(xùn)經(jīng)歷。
簡(jiǎn)歷中教育背景要對(duì)相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容予以概括，如果有適應(yīng)目前應(yīng)聘職位的培訓(xùn)經(jīng)歷則更好。
簡(jiǎn)歷切勿“大一統(tǒng)”
在投遞簡(jiǎn)歷之前，應(yīng)聘者要對(duì)招聘企業(yè)和職位有一個(gè)比較深刻的了解和認(rèn)識(shí)，從而對(duì)招聘崗位有一個(gè)職業(yè)定位。
不同行業(yè)需要的人才不同，如it應(yīng)該在工作經(jīng)驗(yàn)中突出軟硬件應(yīng)用和開發(fā)能力;銷售應(yīng)該在工作經(jīng)驗(yàn)中突出銷售業(yè)績(jī);市場(chǎng)、咨詢業(yè)應(yīng)該突出一些成功的咨詢項(xiàng)目;房地產(chǎn)行業(yè)應(yīng)該突出一些房產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)描述自己參與的房產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目;廣告業(yè)應(yīng)該突出有一定影響力的廣告策劃案例。
一個(gè)應(yīng)聘者在尋找工作的過程中通常要投遞多份簡(jiǎn)歷，這就需要簡(jiǎn)歷因崗而做，切勿“大一統(tǒng)”。
應(yīng)聘時(shí)，要仔細(xì)看清楚招聘單位公布的崗位職責(zé)，找出其中最主要的特點(diǎn)，并對(duì)照自己的專業(yè)、工作經(jīng)歷，看大致是否“門當(dāng)戶對(duì)”，盲目亂“撒”簡(jiǎn)歷不過是在浪費(fèi)成本。
當(dāng)人事經(jīng)理搜索簡(jiǎn)歷庫(kù)的簡(jiǎn)歷時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。
很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。
因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到!
一般求職者認(rèn)為剛剛發(fā)布的最新的招聘信息肯定是成功率最大的，其實(shí)不然。
因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)人事經(jīng)理沒有及時(shí)的登陸刷新刊登的職位，所以求職者在搜索職位時(shí)剛刷新的職位會(huì)排在前面，這些職位應(yīng)聘的人多，競(jìng)爭(zhēng)大，相反，一些職位已經(jīng)是半個(gè)月甚至兩個(gè)月的，應(yīng)聘的人少，成功率反而高。
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒有回應(yīng)!所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的'郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來的日期，如2008年，因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序，所以你的郵件起碼要到2008年以后才會(huì)被排在后面! (如果你求職成功，要向我請(qǐng)客耶!)
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫成：應(yīng)聘xx職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。
一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件，只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開。
例子：我的一個(gè)女性朋友發(fā)了100多封郵件求職都沒有任何反應(yīng)，因?yàn)閼?yīng)聘做文員的太多了，而我這個(gè)朋友做過空姐，我將她的郵件標(biāo)題改為“空姐來廣州找工作”，引起絕大部分男人事經(jīng)理想入非非，結(jié)果三天之內(nèi)有30多個(gè)男人事經(jīng)理通知面試，3個(gè)月找不到工作的她而變成3天找到上十份工作。
你現(xiàn)在知道郵件標(biāo)題的重要性了吧。
對(duì)于人事經(jīng)理來說，每天需要瀏覽大量簡(jiǎn)歷，如果同等的條件，一般會(huì)先通知有照片的求職者來面試，因?yàn)橥ㄟ^照片，人事經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘者又多了幾分了解。
如果是美女，被通知的可能性就更大。
我作為人事經(jīng)理，曾經(jīng)招聘一個(gè)人事主管，收到300多封簡(jiǎn)歷，我找出前30份有相片的前5份，通知了最漂亮相片的2個(gè)女孩，就定下了其中的一個(gè)。
對(duì)于一般職位如文職人員之類，中國(guó)人的傳統(tǒng)還是以貌取人，你即使不漂亮，也照一個(gè)藝術(shù)照，就增多了面試機(jī)會(huì)(與其等死，還不如放手一搏)，畢竟很現(xiàn)實(shí)的是，簡(jiǎn)歷的目的就是有面試的機(jī)會(huì)，其他就要靠實(shí)力與運(yùn)氣了。
(6)求職信“罵”對(duì)方公司往往會(huì)帶來意想不到的效果
一般人認(rèn)為在求職信中稱贊對(duì)方公司會(huì)引起好感，其實(shí)不然。
如果先指出這家公司的缺點(diǎn)，往往會(huì)引起關(guān)注，語不驚人死不休呢，我作為人事經(jīng)理，我只會(huì)對(duì)指出我們?nèi)秉c(diǎn)的求職者有好感，對(duì)恭維我們公司的求職者一般會(huì)放在一邊。
即使你不知道對(duì)方公司缺點(diǎn)，你隨便寫一些永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)的：
“我認(rèn)為貴司創(chuàng)新不夠，市場(chǎng)表現(xiàn)過于常規(guī)化;我以消費(fèi)者心態(tài)觀察貴司，發(fā)現(xiàn)貴司客戶服務(wù)還有許多待改進(jìn)的地方;我發(fā)現(xiàn)貴司品牌形象還有可能做的更好……”如聞其詳，可面談。
可勾引相關(guān)公司面試。
只要有面試機(jī)會(huì)，其他再說。
(簡(jiǎn)歷有機(jī)會(huì)面試目的是一切，手段是無所謂的)。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇五
戶口所在：清遠(yuǎn)國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)，公關(guān)專員：，酒店/賓館營(yíng)銷：
工作年限：0職稱：初級(jí)。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：清遠(yuǎn),廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：清遠(yuǎn)市城區(qū)職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)一：會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其他較差粵語水平：精通。
其它外語能力：
國(guó)語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
善于客戶溝通，有一定的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。有責(zé)任心，事業(yè)心，上進(jìn)心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé).團(tuán)結(jié)同事，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組織安排。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇六
本人吃苦耐勞.能夠適應(yīng)新的工作,以前年幼曾經(jīng)從事過很多工作,很多機(jī)會(huì)都已流失
現(xiàn)只想能有個(gè)安定的工作
詳細(xì)個(gè)人自傳
性格活潑，開朗自信，有朝氣；勇于承擔(dān)責(zé)任；；有較強(qiáng)的`自學(xué)能力，容易接受新技術(shù)、新概念；有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神，良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，善于表達(dá)；身體素質(zhì)好。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇七
除了對(duì)設(shè)計(jì)有專業(yè)要求的工作崗位以外。一般情況下,用什么樣的紙和什么樣的顏色去打印簡(jiǎn)歷,都是不太重要的。那么,是不是內(nèi)容應(yīng)該很全而且越具體越好呢?學(xué)生可能怕公司擔(dān)心自己是一個(gè)能力不全面的人,所以有的學(xué)生會(huì)寫很多的東西上去。因?yàn)闆]有工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)歷往往寫得比有經(jīng)驗(yàn)的人還要豐富。在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候也會(huì)把很多證書復(fù)印件、證件復(fù)印件附在后面,使這個(gè)簡(jiǎn)歷做得很詳盡。
其實(shí)從用人部門角度來說,他們不希望看到泛泛介紹,他們要求學(xué)生們能夠盡量地突出應(yīng)聘職位,所相應(yīng)要求的`一些技術(shù)背景和經(jīng)驗(yàn)背景。必須要有突出點(diǎn),這才是對(duì)方非常感興趣的。
簡(jiǎn)歷的第一部分就是所謂個(gè)人信息,基本信息。姓名、中英文名字、電話、地址,聯(lián)絡(luò)地址;第二部分,就是所謂教育和培訓(xùn)也就是說你的學(xué)歷背景;第三個(gè)方面,就是所謂實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),或者經(jīng)歷,這是用人部門特別關(guān)心的一個(gè)事情。所謂簡(jiǎn)歷呀,也有點(diǎn)八股。如果要說它難吧,其實(shí)也不難,它就是這幾個(gè)方面,就是這么一個(gè)格式,你掌握了它,那基本方面的就能全部涵蓋了。
以下是小編分享的物業(yè)專員簡(jiǎn)歷模板，更多內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(/jianli)。
/jianli
說說自己的工作上的優(yōu)點(diǎn)以及特長(zhǎng)、技能之類的。
什么外語 計(jì)算機(jī)啦，證書資質(zhì)啦，都可以。三行左右的文字。
不要太長(zhǎng)，太長(zhǎng)就啰嗦了。
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍
填寫自己新崗位能夠多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)到任
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
主管大廈網(wǎng)絡(luò)部的設(shè)備運(yùn)行維護(hù)及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好大廈對(duì)外招商的推廣工作；
1、制定部門的管理制度及業(yè)務(wù)流程，制定設(shè)備管理和維修方面的規(guī)章制度，形成管理體系文件，并貫徹落實(shí)；
2、組織實(shí)施客戶服務(wù)綜合工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)，提高客戶滿意度；
3、協(xié)助組織制定大廈年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、管理目標(biāo)；
4、協(xié)調(diào)好與客戶、科技園區(qū)管委會(huì)、派出所等相關(guān)單位的關(guān)系；及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項(xiàng)任務(wù)。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：領(lǐng)導(dǎo)昌平刑偵支隊(duì)物業(yè)的保潔、保安、客服、工程、食堂等五個(gè)部門共30人的日常管理工作；
工作描述 ：
1、
按照物業(yè)服務(wù)合同約定，完成物業(yè)管理區(qū)域的房屋及配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地的維修、養(yǎng)護(hù)和管理，維護(hù)相關(guān)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序，協(xié)助做好物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的安全防范工作；
2、 認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營(yíng)方針，完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)；
3、 組織實(shí)施公司質(zhì)量管理體系，服務(wù)達(dá)到質(zhì)量要求，滿足客戶需求；
4、 組織實(shí)施服務(wù)對(duì)象滿意度調(diào)查活動(dòng)，每月進(jìn)行一次；
5、 提出項(xiàng)目人力資源配置的建議；督促、指導(dǎo)、考評(píng)項(xiàng)目中人員履行崗位職責(zé)，定期對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核，公正評(píng)價(jià)員工的工作業(yè)績(jī)；保證項(xiàng)目中各項(xiàng)工作的有序開展；
6、 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
負(fù)責(zé)信息亭項(xiàng)目的策劃、可行性分析報(bào)告、以及項(xiàng)目監(jiān)督和質(zhì)量驗(yàn)收等工作；組建管理運(yùn)維團(tuán)隊(duì)，并保障公司網(wǎng)絡(luò)機(jī)房硬件設(shè)備的正常運(yùn)行和維護(hù)等工作。負(fù)責(zé)部門內(nèi)與外部門的工作安排與當(dāng)?shù)卣鞑块T的協(xié)調(diào)工作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇八
姓 名：
性 別： 女
民 族： 漢族
出生年月：
婚姻狀況： 未婚
身 高：
體 重：
戶 籍：
現(xiàn)所在地：
畢業(yè)年份： __年
工作年限： 四年以上
職 稱： 高級(jí)職稱
聯(lián)系方式
電 話：
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 客服/售后/計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱： 淘寶客服；淘寶客服主管；淘寶銷售
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時(shí)間： 三天內(nèi)
技能專長(zhǎng)
語言能力： 英語 英語四級(jí)；普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好
教育培訓(xùn)
__年10月 — __年10月 __科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院 ?？?BR> 工作經(jīng)歷
所在公司： __科技有限公司
時(shí)間范圍： __年1月 — __年2月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位： 淘寶客服
自我評(píng)價(jià)
1、本人性格比較隨和、有耐心、不易發(fā)脾氣
2、工作務(wù)實(shí)，有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神， 能適應(yīng)輪班制
3、熟悉電腦操作及淘寶整個(gè)網(wǎng)購(gòu)流程能有效地引導(dǎo)客戶完成購(gòu)物流程并且認(rèn)真解決售后問題。
4、能長(zhǎng)期穩(wěn)定的做好工作，積極進(jìn)取與公司共同成長(zhǎng)
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇九
戶口所在： 清遠(yuǎn) 國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民 族：
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身 高： 165 cm
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體 重： 50 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 行政專員/助理：，人事助理：，文秘/文員：
工作年限： 1 職 稱： 無職稱
求職類型： 實(shí)習(xí) 可到職日期： 三個(gè)月
月薪要求： 面議 希望工作地區(qū)： 廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州假日通旅行社 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-10
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 導(dǎo)游
靈活處理各種突發(fā)事件，提升領(lǐng)導(dǎo)能力
離職原因：
中國(guó)移動(dòng)廣州客服中心 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 話務(wù)員
面對(duì)顧客的刁難不僅要提升自己成功表達(dá)的能力而且要增強(qiáng)自身的心理承受能力
離職原因：
步步高音樂手機(jī) 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-05
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 臨時(shí)促銷員（兼職）
工作描述： 通過對(duì)手機(jī)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，根據(jù)顧客的需求向顧客推薦合適的手機(jī)
積極學(xué)習(xí)銷售技巧，提升與顧客溝通的能力
離職原因：
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 旅游管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 精通
其它外語能力：
國(guó)語水平： 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)
能提前做好準(zhǔn)備，按時(shí)完成任務(wù)，善于站在對(duì)方的角度思考問題
詳細(xì)個(gè)人自傳
我覺得，我是一個(gè)認(rèn)真、勤奮、責(zé)任心強(qiáng)、虛心學(xué)習(xí)的人。對(duì)于一個(gè)工作，我總會(huì)盡我最大的努力去把它做好，有較強(qiáng)的進(jìn)取心。對(duì)于朋友，我相信真誠(chéng)是可以感知的，同時(shí)我會(huì)站在他們的角度思考問題。當(dāng)然也有不足方面，例如缺乏社會(huì)實(shí)踐和工作經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)和組織能力不夠等等。這些都是我要努力克服的，我會(huì)在工作中主動(dòng)向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，虛心向他們請(qǐng)教，不斷提升自己的能力。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十
年齡： 24 歲 身高： 161cm
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 河南省新鄉(xiāng)市長(zhǎng)垣縣
最高學(xué)歷： 大專 工作經(jīng)驗(yàn)： 1-3年
求職意向
最近工作過的職位：
期望工作地： 貴州省/貴陽(yáng)市南明區(qū)
期望崗位性質(zhì)： 全職
期望月薪： 3000~4000元/月
期望從事的崗位： 資料員,行政專員/助理,后勤
期望從事的行業(yè)： 其他行業(yè),無限制
技能特長(zhǎng)
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長(zhǎng)做資料（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)等）
教育經(jīng)歷
國(guó)家開放大學(xué) (大專)
起止年月： 20xx年9月至20xx年1月
學(xué)校名稱： 國(guó)家開放大學(xué)
專業(yè)名稱： 工程造價(jià)
獲得學(xué)歷： 大專
工作經(jīng)歷
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)保科技股份有限公司 - 文員
起止日期： 20xx年6月至20xx年3月
企業(yè)名稱： 貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?BR> 從事職位： 文員
業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對(duì)待工作認(rèn)真，對(duì)人熱情、對(duì)生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪） - 店長(zhǎng)
起止日期： 20xx年4月至20xx年5月
企業(yè)名稱： 耐克代理商（店鋪）
從事職位： 店長(zhǎng)
業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績(jī)、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報(bào)表等工作。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十一
1、照片可以展現(xiàn)自己的'優(yōu)點(diǎn)，與自己的氣質(zhì)相符，不要有太大差距，真實(shí)表現(xiàn)自我。
2、整潔的發(fā)型、整潔的背景、可以是不留痕跡的淡妝。
3、服裝要正規(guī)、挺括，可以是職業(yè)裝和工作服，切忌太休閑的服裝。
4、精神飽滿、氣質(zhì)很重要，不要精神沮喪、萎靡不振。
5、要選擇最近1-6月的近照，切忌照片與本人不符。
6、避免電腦攝像頭的照片、朦朧藝術(shù)照、煙熏照等。
7、最好是正面照和前側(cè)面照，避免全側(cè)面照。
8、表情淡定，不妖不艷不怒氣搞怪。
9、發(fā)型要大方得體，不要張牙舞爪、龍飛鳳舞。
10、可以找有專業(yè)照相技能的人和照相館拍照，太隨意的一張照片還不如沒有。
11、照片尺寸：1-2寸證件照或清晰的半身照
選擇簡(jiǎn)歷上的照片也是很重要的，一些沒有經(jīng)驗(yàn)的求職者開始竟然會(huì)選擇一張漂亮的藝術(shù)照放在簡(jiǎn)歷上，顯然是不行的，照片雖然漂亮，但是放在簡(jiǎn)歷上難免顯得不倫不類了。求職簡(jiǎn)歷上的照片目的是讓面試官認(rèn)識(shí)更真實(shí)的你，不要用濃妝艷抹遮住你本來有的靈氣。
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十二
真實(shí)姓名：
性別：女
年齡：29歲
身高：160cm
婚姻狀況：已婚
戶籍所在：貴州省貴陽(yáng)市開陽(yáng)縣
最高學(xué)歷：大專
工作經(jīng)驗(yàn)：3—5年
最近工作過的職位：貴州巴德士貿(mào)易有限公司，貴陽(yáng)永昌紙品有限公司
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：3000~4000元/月
期望從事的崗位：行政專員/助理
期望從事的行業(yè)：批發(fā)/零售，辦公用品及設(shè)備，廣告/市場(chǎng)推廣，餐飲/娛樂/休閑
貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)（大專）
起止年月：20xx年7月至20xx年6月
學(xué)校名稱：貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)
專業(yè)名稱：會(huì)計(jì)專業(yè)
獲得學(xué)歷：大專
貴州正發(fā)建材有限公司—出納
起止日期：20xx年7月至20xx年7月
企業(yè)名稱：貴州正發(fā)建材有限公司
從事職位：出納
公關(guān)專員簡(jiǎn)歷篇十三
目前住地：惠州民族：漢族
戶籍地：惠州身高體重：155cm45kg
婚姻狀況：未婚年齡：28歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：經(jīng)營(yíng)/管理類：采購(gòu)專員、項(xiàng)目經(jīng)理/主管：市場(chǎng)助理、店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理：
工作年限：6職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：惠州
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)專員
工作描述：1、引進(jìn)符合公司零售動(dòng)漫文化的產(chǎn)品，開發(fā)戰(zhàn)略性合作供應(yīng)商。負(fù)責(zé)全國(guó)屬下100多家零售加盟及直營(yíng)店的飾品采購(gòu)工作。
2、采購(gòu)金額和公司毛利的統(tǒng)計(jì)與分析，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)，增加公司贏利能力。滯銷產(chǎn)品和高庫(kù)存產(chǎn)品及時(shí)有效的處理和跟進(jìn)。
3、成功引進(jìn)hellokitty、哆啦a夢(mèng)等動(dòng)漫品牌家居衍生產(chǎn)品，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、細(xì)節(jié)的洽談、合同的簽署。
離職原因：居住地變化
公司名稱：香港眼鏡88起止年月：20xx-05～20xx-05
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)助理
工作描述：1、負(fù)責(zé)屬下30多家連鎖店的貨品采購(gòu)工作，熟悉產(chǎn)品和采購(gòu)流程。
2、負(fù)責(zé)與霞飛諾safilo、夏蒙charmant、尚視佳eternal、海昌hydron、強(qiáng)生johnson&johnson、博士倫bausch&lomb、愛爾康alcon、視康cibavition、全能amo、豪雅hoya等公司建立良好的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，包括促銷、路演、質(zhì)量檢驗(yàn)、物流和售后服務(wù)問題。
3、負(fù)責(zé)與新開發(fā)的供應(yīng)商洽談采購(gòu)合同、看樣版、談判價(jià)格折扣、運(yùn)輸方式、付款方式等，擬定合同、簽訂合同、安排交貨日期、確定到貨日期，向采購(gòu)經(jīng)理匯報(bào)并執(zhí)行。
4、服務(wù)于公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)需求制定采購(gòu)計(jì)劃及開發(fā)預(yù)算，跟蹤采購(gòu)進(jìn)度，控制各連鎖店進(jìn)貨和庫(kù)存量，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)，使其達(dá)到安全庫(kù)存。
5、負(fù)責(zé)每月屬下連鎖店的銷售及庫(kù)存報(bào)表的編制及分析總結(jié)，向集團(tuán)總監(jiān)匯報(bào)。
6、負(fù)責(zé)接聽客戶來電咨詢、投訴及建議，反饋給相關(guān)部門。
7、負(fù)責(zé)購(gòu)買屬下連鎖店的財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，辦理醫(yī)療器械相關(guān)證照。
離職原因：發(fā)展空間窄
教育背景
畢業(yè)院校：華中科技大學(xué)
所學(xué)專業(yè)：法學(xué)第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語：英語良好
國(guó)語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
具備良好的表達(dá)能力、溝通親和力及廣泛的人際關(guān)系，誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，既能夠獨(dú)立開展工作也具團(tuán)隊(duì)合作精神。對(duì)采購(gòu)、銷售及市場(chǎng)方面的工作感興趣。具有對(duì)供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估、考核的能力。對(duì)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、資源整合、市場(chǎng)活動(dòng)策劃和推廣有豐富的心得。