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        優(yōu)秀轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)(匯總21篇)

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            生活中的點(diǎn)滴積累,匯聚成了我獨(dú)特的人生感悟??偨Y(jié)要體現(xiàn)自己的思考和反思,而不僅僅是簡(jiǎn)單地羅列事實(shí)。讀完這些總結(jié)范文,我們不妨對(duì)照自己的情況,思考如何更好地寫(xiě)總結(jié)。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            20xx年xx月xx日入職公司,任職深潤(rùn)川公司前臺(tái)文員,在試用期屆滿(mǎn)之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
            試用期三個(gè)月來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)之下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也逐漸熟悉了公司的整個(gè)操作流程。主要做了以下一些工作:
            1、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)客人的接待、登記,并通報(bào)相關(guān)部門(mén);
            2、負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、快遞和報(bào)刊;
            3、負(fù)責(zé)辦公人員的考勤監(jiān)督和統(tǒng)計(jì),每月制作考勤表報(bào)集團(tuán)人事部;
            4、負(fù)責(zé)每月行政費(fèi)用的統(tǒng)計(jì),制作行政報(bào)表并通報(bào)相關(guān)部門(mén);
            5、負(fù)責(zé)電話(huà)總機(jī)的接轉(zhuǎn)工作,同時(shí)負(fù)責(zé)公司通訊錄的編制及更新;
            6、負(fù)責(zé)公司辦公用品的驗(yàn)收、登記、入庫(kù)、保管、發(fā)放等工作;
            7、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊的收發(fā),外來(lái)文件信函的收發(fā),以及對(duì)外發(fā)放的各類(lèi)文件信函進(jìn)行登記;
            8、負(fù)責(zé)會(huì)議室、接待室的安排及文印室耗材統(tǒng)計(jì)的管理;
            9、負(fù)責(zé)每日的定餐工作;
            10、協(xié)助行政主管處理日常行政事務(wù)及職場(chǎng)環(huán)境管理維護(hù);
            11、協(xié)助做好公司辦公飲用水、辦公場(chǎng)所的花木管理;
            12、協(xié)助文秘做好各部門(mén)之間文件的收發(fā)、傳遞以及一般的打字、復(fù)印工作;
            13、協(xié)助本部門(mén)做好開(kāi)工儀式的后勤服務(wù)工作;
            14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
            自進(jìn)入公司以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的大力支持及關(guān)心下,讓我學(xué)到了很多新的知識(shí),也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開(kāi)展提供有效的保證。同公司一起展望美好的未來(lái)!
            經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為xx效力的機(jī)會(huì)。
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:xx
            申請(qǐng)日期:xx年xx月xx日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇二
            尊敬的委領(lǐng)導(dǎo):
            我于20__年四月一日進(jìn)入湖天開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì),根據(jù)單位的需要,目前在辦公室從事秘書(shū)工作。到今天,一年的試用期已滿(mǎn),根據(jù)我委的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為管委會(huì)正式員工。
            作為一個(gè)只有過(guò)國(guó)企、民營(yíng)企業(yè)工作經(jīng)歷的年青人,初到行政部門(mén)工作,曾經(jīng)對(duì)單位的為人處事、工作程序著實(shí)有些困惑,但是單位寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),尤其是委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和部門(mén)同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。
            一年來(lái),我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入單位,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤給予忠懇的指正。
            來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于無(wú)論在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為管委會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,展望美好的未來(lái)!
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:__
            20__年__月__日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇三
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
            我很榮幸地于精神,讓我努力地完成了學(xué)生向員工的轉(zhuǎn)變,較快地適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作節(jié)奏。
            根據(jù)公司的需要,一直擔(dān)任行政助理一職,負(fù)責(zé)行政、商務(wù)接待、通訊員隊(duì)伍管理等工作。行政方面具體協(xié)助蔣主任執(zhí)行例會(huì)組織與紀(jì)要、辦公用品的采購(gòu)計(jì)劃和發(fā)放管理、固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理、人事考勤、企業(yè)活動(dòng)策劃與執(zhí)行、基礎(chǔ)文件資料的起稿、公司差旅人員的車(chē)票預(yù)訂及臨時(shí)性工作安排。商務(wù)接待方面具體按照接待流程,前期與政府職能部門(mén)或者企業(yè)客人取得聯(lián)系,溝通確認(rèn)考察行程并制定接待計(jì)劃;中期根據(jù)行程編制考察手冊(cè),住宿、餐飲、車(chē)輛、會(huì)議等的統(tǒng)籌安排;后期采取相應(yīng)措施維護(hù)好公司與客人的友好關(guān)系及相應(yīng)公司業(yè)務(wù)的對(duì)接、整理接待費(fèi)用的報(bào)賬、重要新聞事件的宣傳。根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略需要,組建新農(nóng)集團(tuán)通訊員隊(duì)伍協(xié)助編訂通訊員管理制度,負(fù)責(zé)通訊員隊(duì)伍的管理、獎(jiǎng)懲考評(píng)、稿件的篩選和校正,維護(hù)好集團(tuán)官網(wǎng)的正常運(yùn)營(yíng)。這一年的工作中,我謹(jǐn)記“正直厚重、包容合作、感恩尊重、敬業(yè)執(zhí)行”的員工精神,以積極向上的心態(tài),勤勉不懈的作風(fēng),與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)相處、與同事通力合作,努力完成各部門(mén)各位領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。
            但是我也存在著很多不足和未來(lái)需要努力的地方,我將在今后的工作中加以克服:1、對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性方面仍需努力;勤于思考,善于總結(jié),以便更好地實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作的質(zhì)量。2、行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力欠缺;雖然由于工作經(jīng)驗(yàn)尚淺,但要積極利用閑暇時(shí)間積極學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),主動(dòng)向同事請(qǐng)教問(wèn)題,熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范,關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),時(shí)刻保持良好的創(chuàng)新意識(shí)回想這一年的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,我十分認(rèn)同浙江新農(nóng)集團(tuán)的企業(yè)文化和管理方式,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予的寶貴機(jī)會(huì)、各位同事的關(guān)懷與幫助。在此,我真摯地提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:xxx
            20xx年x月x日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇四
            尊敬的人事部:
            我于xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任一名助理,負(fù)責(zé)部門(mén)經(jīng)理的內(nèi)勤管理工作。
            我責(zé)任心極強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極配合個(gè)部門(mén)的工作。性格開(kāi)朗,積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)。
            三個(gè)多月來(lái),我在經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),沒(méi)有做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠;三、業(yè)務(wù)知識(shí)方面還不夠扎實(shí)等等。在今后的`工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。
            根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向經(jīng)理申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:xx
            20xx年x月x日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇五
            自來(lái)到公司始,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進(jìn)的每一步,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,也得到了大多數(shù)業(yè)主的諒解與支持。作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,那是我成長(zhǎng)過(guò)程中一段極為寶貴的財(cái)富。在此感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們。
            xx年xx月xx日***主管離職,承蒙領(lǐng)導(dǎo)們厚愛(ài),我接任客服部主管一職。剛上任時(shí),我自信心不足,覺(jué)得年齡尚小,經(jīng)驗(yàn)不足,能力有限不足以擔(dān)當(dāng)重任,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的重托深感愧意。但在客觀上,我對(duì)小區(qū)房屋的基本情況,每家業(yè)主的基本情況都是非常熟悉的,客服部各種手續(xù)的辦理及服務(wù)工作的流程也掌握的相當(dāng)熟練。壓力的承受能力,良好的心態(tài)調(diào)節(jié)能力也經(jīng)過(guò)了考驗(yàn),因此,在此基礎(chǔ)上,我會(huì)更加積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)工作,并不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)能力,爭(zhēng)取早日轉(zhuǎn)正。
            我自11月14日任物業(yè)客服部主管短短一個(gè)多月時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,努力工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)作述職如下:
            一、帶頭做好物業(yè)客服部基礎(chǔ)工作。
            在剛?cè)肼殨r(shí),作為一名普通的客服管-理-員,我努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識(shí),做好基礎(chǔ)本職工作,認(rèn)清自己崗位職責(zé),勇于解決較難處理的事情,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)本崗位工作。入職后第七個(gè)月開(kāi)始擔(dān)任客服部主管,在此崗位工作的1個(gè)月中,抓好本部門(mén)的各項(xiàng)工作,提高客服部整體服務(wù)意識(shí),對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行合理安排、管理,提高了工作的實(shí)效性,具體包括:
            (1)示范及引導(dǎo)部門(mén)員工做好客服日常接待工作,為業(yè)主提供規(guī)范化服務(wù);
            (2)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)辦理房屋二次裝修申請(qǐng)手續(xù)、落戶(hù)手續(xù)、臨時(shí)出入證等工作;
            (4)發(fā)布各類(lèi)書(shū)面通知20多份,短信通知968條,通知擬發(fā)及時(shí)、詳盡,并積極配合通知內(nèi)容做好相應(yīng)的解釋工作。
            (5)建立健全區(qū)域各種資料,尤其是業(yè)主檔案及投訴處理匯總;
            (7)協(xié)調(diào)與物業(yè)公司秩序部、工程部為業(yè)主提供快速優(yōu)質(zhì)服務(wù);業(yè)主送水送電等物管服務(wù)無(wú)一拖延推卸。業(yè)主提出的保潔、秩序問(wèn)題,也做到了快速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),并即時(shí)解決。
            任職期間,在***主管的優(yōu)秀管理基礎(chǔ)上,我在短時(shí)間內(nèi)使本部門(mén)的各項(xiàng)工作繼續(xù)保持了有序管理,使物業(yè)公司的客戶(hù)服務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),并較好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
            二、履行客服主管職責(zé),努力做好本職工作
            作為積極上進(jìn)的年輕人,勇于承擔(dān)責(zé)任,服從領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)工作安排,以“做好基礎(chǔ)工作,提高服務(wù)水平,最終達(dá)到物業(yè)費(fèi)的收缺為總體工作思路,認(rèn)真履行客服主管職責(zé),努力做好本職工作。
            (1)督導(dǎo)服務(wù)管理工作的落實(shí),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改,不斷提高服務(wù)管理水平;
            (3)制作并按時(shí)上報(bào)部門(mén)員工的考勤表;
            (4)整理裝修垃圾結(jié)算清單;
            (6)在楊經(jīng)理的指導(dǎo)下,對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行崗位職責(zé)培訓(xùn),加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),促進(jìn)了部門(mén)員工又好又快的完成工作。鼓勵(lì)部門(mén)員工學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識(shí),并指導(dǎo)員工合理運(yùn)用office軟件,促進(jìn)工作效率的提高。
            負(fù)責(zé)客服部工作一個(gè)多月以來(lái),我承受著一定的壓力,我也付出了很多的時(shí)間和精力,有時(shí)候事情多起來(lái),忙得一天閑不下來(lái),但我覺(jué)得很充實(shí),對(duì)于我來(lái)說(shuō),在這不長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi),我所收獲的要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我的付出。作為部門(mén)的負(fù)責(zé)人,我認(rèn)真履行客服主管職責(zé),努力做好本職工作,帶領(lǐng)部門(mén)員工在提高服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)水平的基礎(chǔ)上基本完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
            誠(chéng)然,對(duì)于我這樣的年輕物業(yè)管理工作者來(lái)說(shuō),還有很多急需提高和改進(jìn)的地方。我也在自己履行職責(zé)中發(fā)現(xiàn)的一些急需改進(jìn)的問(wèn)題。比如說(shuō):物管知識(shí)匱乏,物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)不足;管理缺乏力度,領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)有待提高等等。我以后也將朝以上不足努力改進(jìn),爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的物管客服人員,一名稱(chēng)職的物業(yè)公司客服部主管。
            公司部門(mén)主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)
            尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):
            大家好!我于xx年4月17日成為酒店的見(jiàn)習(xí)大堂副理,到今天試用期已滿(mǎn)。現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正為酒店的正式員工——任大堂副理一職。
            進(jìn)入武威大酒店這個(gè)大家庭后,我從開(kāi)始對(duì)工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對(duì)工作的茫然、有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì),讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領(lǐng)導(dǎo)的處事管理方式、寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。很榮幸能夠加入武威大酒店這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,也一直很感謝領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的平臺(tái)。
            當(dāng)然,剛開(kāi)始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題,部門(mén)經(jīng)理也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性,今后在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。
            在此,本人提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),由見(jiàn)習(xí)大堂副理轉(zhuǎn)為正式大堂副理,懇求酒店領(lǐng)導(dǎo)給與我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作,為酒店創(chuàng)造價(jià)值,同酒店一起共創(chuàng)美好未來(lái)!
            申請(qǐng)人:xx
            時(shí)間:xxx
            部門(mén)主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            我于*年*月*日進(jìn)入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔(dān)任公司部門(mén)經(jīng)理一職,主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門(mén)事務(wù),涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對(duì)本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺(tái)。同時(shí),經(jīng)過(guò)自己的努力,使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善。
            作為公司一個(gè)部門(mén)的經(jīng)理,我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作,完善公司制度,促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門(mén)之間的工作,才能把各部門(mén)的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營(yíng)利是企業(yè)的最大目標(biāo)。
            初到公司,面對(duì)公司的眾多問(wèn)題,作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重,責(zé)任重大,壓力更大,甚至有時(shí)也會(huì)深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對(duì)我的期望。但,有壓力才有動(dòng)力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過(guò)程當(dāng)中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作,公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。
            在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù),相信我所做的一切以及我的能力,總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū),懇請(qǐng)總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇六
            (1)同意按期轉(zhuǎn)正:
            總支部審查意見(jiàn):黨總支于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。經(jīng)審議,同意黨支部關(guān)于同志按期轉(zhuǎn)正的決議,報(bào)黨委(黨工委)審批。
            基層黨委審批意見(jiàn):黨委(黨工委)于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。會(huì)議經(jīng)討論和表決,批準(zhǔn)同志按期轉(zhuǎn)正為中國(guó)共產(chǎn)黨正式黨員。黨齡從年月日起計(jì)算。
            (2)延長(zhǎng)預(yù)備期:
            總支部審查意見(jiàn):黨總支于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。經(jīng)審議,同意黨支部關(guān)于延長(zhǎng)同志預(yù)備期個(gè)月的決議,報(bào)黨委(黨工委)審批。
            基層黨委審批意見(jiàn):黨委(黨工委)于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。會(huì)議經(jīng)討論和表決,批準(zhǔn)延長(zhǎng)同志的預(yù)備期,自年月日起至年月日止。
            (3)預(yù)備期(未)滿(mǎn)取消預(yù)備期資格:
            總支部審查意見(jiàn):黨總支于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。經(jīng)審議,同意黨支部取消同志預(yù)備期資格的決議,報(bào)黨委(黨工委)審批。
            基層黨委審批意見(jiàn):黨委(黨工委)于年月日召開(kāi)會(huì)議,應(yīng)到會(huì)人,實(shí)到會(huì)人。會(huì)議經(jīng)討論和表決,批準(zhǔn)取消同志預(yù)備期資格。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇七
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我于20__年x月x日成為_(kāi)_的試用保安,到今天已經(jīng)有三個(gè)月了。在這段時(shí)間里,我自認(rèn)能夠完全勝任工作,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工。
            作為一個(gè)剛剛復(fù)原的軍人,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了從軍人到職員的轉(zhuǎn)變。
            在這段時(shí)間里,我主要的工作是安全保衛(wèi),通過(guò)鍛煉,我熟悉了公司保安的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu);服務(wù)方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
            當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝大家對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
            經(jīng)過(guò)這三個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
            這是我復(fù)原后的第一份工作,這段時(shí)間以來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。
            在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:__
            20__年x月x日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇八
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先感謝公司和公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)展示自我、創(chuàng)造個(gè)人價(jià)值和社會(huì)價(jià)值的舞臺(tái),能夠成為公司名這個(gè)融洽團(tuán)體中的一員,我感到非常榮幸。
            我于20__年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,一直在__x部門(mén)工作,在x總(x主任或x經(jīng)理)的領(lǐng)導(dǎo)下,已經(jīng)歷了x個(gè)月的工作試用期。在此期間,本人虛心學(xué)習(xí)、努力工作,不敢妄稱(chēng)兢兢業(yè)業(yè),但一直本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度來(lái)做好每一件事。在和其他部門(mén)同事之間的相處過(guò)程中,也做到了融洽和睦,取得了互幫互助的良好關(guān)系。工作中,利用自己掌握的____知識(shí),以及精通____的技術(shù),完成了一系列的本職工作,配合其他部門(mén)同事完成相應(yīng)工作,并為周?chē)绿峁┮恍┝λ芗暗膸椭?BR>    通過(guò)x個(gè)月的試用期,在上述工作中,我已領(lǐng)悟了公司名的企業(yè)精神,適應(yīng)了公司名的工作環(huán)境和同事之間的工作氛圍。我發(fā)現(xiàn)公司名是一個(gè)高效率的團(tuán)隊(duì),同事們都是高素質(zhì)人才,大家在一起既像一個(gè)融洽的大家庭,又像一個(gè)能打硬仗的軍隊(duì),正是我長(zhǎng)久以來(lái)一直向往加入的現(xiàn)代化企業(yè),我愿為公司名長(zhǎng)久地貢獻(xiàn)力量,為這個(gè)大家庭邁向更高的臺(tái)階而奮斗不懈。
            在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己的長(zhǎng)處,改正自身的缺陷,進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己的責(zé)任心和自信心,定能在各方面取得更大的進(jìn)步,為我們公司名貢獻(xiàn)更大的力量。
            感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和培養(yǎng),感謝同事們的接納和幫助,感謝公司名給我這個(gè)展示自我,創(chuàng)造個(gè)人價(jià)值和社會(huì)價(jià)值的舞臺(tái)。
            在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,做一個(gè)前進(jìn)中的公司名人!
            申請(qǐng)人:
            申請(qǐng)日期:20__年__月__日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇九
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我于20__年5月2日有幸加入____,任職直銷(xiāo)部人事經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)本部門(mén)各門(mén)市部的人員招聘工作。自入職以來(lái),尊敬公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)協(xié)助部門(mén)成員,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),至今3個(gè)月試用期已滿(mǎn),現(xiàn)根據(jù)公司的規(guī)章制度,申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
            現(xiàn)將目前的主要工作匯報(bào)如下:
            人事招聘:
            通過(guò)人才市場(chǎng)直招、報(bào)紙廣告招聘、宣傳隊(duì)帶招、網(wǎng)絡(luò)招聘這四種招聘渠道來(lái)滿(mǎn)足現(xiàn)有門(mén)店的人員需求。目前已完成新招專(zhuān)送20人(黃山1人,恒大2人,亳州路1人,自營(yíng)店5人,南門(mén)1人,周谷堆2人,包河花園3人,紅光1人,銅北2人,二十埠1人,丹霞1人),庫(kù)管1人(南門(mén)),店員1人(汲橋自營(yíng)店)以及配送3人的招聘工作,基本能滿(mǎn)足各門(mén)市部的用人需求。
            其他:
            1、完成105名老專(zhuān)送合同的續(xù)簽;
            3、做好新專(zhuān)送定期回訪(fǎng)的`后續(xù)工作,時(shí)時(shí)了解他們的送奶量,確保新專(zhuān)送的成活率;
            工作中需要改進(jìn)的地方:
            1、各門(mén)市部的區(qū)域劃分以及地理位置需進(jìn)一步熟知;
            2、在招聘的過(guò)程中,做到盡快判斷出應(yīng)聘者信息的真實(shí)性。如,是否有兼職?
            3、協(xié)助主任做好新專(zhuān)送的管理工作。如,新專(zhuān)送拒接區(qū)域內(nèi)奶量少或是偏遠(yuǎn)的空白區(qū)域。
            4、開(kāi)發(fā)新的招聘渠道,特別是對(duì)于難點(diǎn)的招聘崗位,如,配送員的崗位招聘。
            以上問(wèn)題都需要我在今后的工作當(dāng)中逐一改進(jìn)。
            需要公司給予支持:
            1、 短信群發(fā)平臺(tái):可以定期的向?qū)K蛦T們傳達(dá)公司的訊息,以及逢年過(guò)節(jié)的時(shí)候群發(fā)問(wèn)候短信,展示公司的人文關(guān)懷。
            2、 每月評(píng)選出工作認(rèn)真負(fù)責(zé)未被投訴過(guò)的新專(zhuān)送,給予物質(zhì)或是現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),以此來(lái)激勵(lì)其他新專(zhuān)送工作的積極性。
            3、 增加一些新的招聘渠道。
            總結(jié):
            回顧自己的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),也存在著不足之處,對(duì)如何更好組織管理好新專(zhuān)送等方面的工作還要進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)不足,力爭(zhēng)取得更好的成績(jī)!
            感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助!
            申請(qǐng)人:__x
            20__年x月x日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十
            ____________城市管理綜合行政執(zhí)法局:
            茲委托我公司員工______同事(身份證號(hào)碼:______________________________)負(fù)責(zé)辦理_______________公司下屬____________________店面門(mén)頭裝飾報(bào)批手續(xù)。
            委托人:
            ____________有限公司
            ____________年______月______日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十一
            敬愛(ài)的黨組織:
            我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨,愿意為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身。中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),是中國(guó)各族人民利益的忠實(shí)代表,是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。黨的最終目標(biāo),是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會(huì)制度。我申請(qǐng)加入黨組織,特此向組織提交我的入黨申請(qǐng)書(shū)。
            以毛澤東同志為主要代表的中國(guó)共產(chǎn)黨人,把馬克思列寧主義的基本原理同中國(guó)革命的具體實(shí)踐結(jié)合起來(lái),創(chuàng)立了毛澤東思想。毛澤東思想是馬克思列寧主義在中國(guó)的運(yùn)用和發(fā)展,是被實(shí)踐證明了的關(guān)于中國(guó)革命和建設(shè)的正確的理論原則和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),是中國(guó)共產(chǎn)黨集體智慧的結(jié)晶。中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)各族人民,在毛澤東思想指引下,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的反對(duì)帝國(guó)主義.封建主義.官僚資本主義的革命斗爭(zhēng),取得了新民主主義革命的勝利,建立了人民民主專(zhuān)政的中華人民共和國(guó);建國(guó)以后,順利地進(jìn)行了社會(huì)主義改造,完成了從新民到社會(huì)主義的過(guò)渡,確立了社會(huì)主義制度,發(fā)展了社會(huì)主義的經(jīng)濟(jì)、政治和文化。
            我努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí)黨章、黨綱、黨建理論和黨員權(quán)利和義務(wù),我真切體會(huì)到我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,這更加堅(jiān)定了我全心全意為人民服務(wù),做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決心。認(rèn)真學(xué)習(xí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡,并以此作為自己行動(dòng)的指南,激勵(lì)自己的行動(dòng)。認(rèn)真對(duì)照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),找出自己的差距,正視自己存在的缺點(diǎn)和不足,下決心以予改正。同時(shí)發(fā)揚(yáng)自己已有的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,努力做到全面發(fā)展。正確處理好個(gè)人利益與黨和人民利益的關(guān)系,不計(jì)較個(gè)人得失,努力完成黨交給我的各項(xiàng)任務(wù)。二、在工作中以高度的熱情、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待教育教學(xué)工作。作為一名體育組長(zhǎng),使我深刻地體會(huì)到,一個(gè)人的力量和智慧是有限的,為了學(xué)校的體育工作更上一個(gè)臺(tái)階,,我積極配合好組里其他幾位教師的工作,努力做好學(xué)校學(xué)生體質(zhì)測(cè)試達(dá)標(biāo)工作及業(yè)余訓(xùn)練,現(xiàn)已完成省級(jí)課題的集體報(bào)告并順天通過(guò)結(jié)題。在教學(xué)中根據(jù)學(xué)生的心理與身體特點(diǎn)及學(xué)校實(shí)際情況認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,上好每一節(jié)課。以學(xué)生為主體,重視激發(fā)學(xué)生的興趣和愛(ài)好,尊重他們的情感體驗(yàn),課堂上留給學(xué)生充分的時(shí)間參與體育活動(dòng),引導(dǎo)和鼓勵(lì)學(xué)生自主進(jìn)行體育鍛煉。
            今后,我在自己的本職工作中不僅要踏實(shí)肯干,更要勇于開(kāi)拓,,積極進(jìn)取,起到了模范帶頭作用。此外,我還要刻苦學(xué)習(xí)馬克思主義理論,增強(qiáng)辨別是非的能力,掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),努力創(chuàng)造一流的成績(jī)。同時(shí),要克服自身不足之處,敢于同危害人民、危害社會(huì)、危害國(guó)家的行為作斗爭(zhēng)。
            如果我被黨組織吸收,我會(huì)更加堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,遵守黨的章程。以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,按時(shí)交納黨費(fèi),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo),按照“科學(xué)發(fā)展觀”的要求貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)。方針。和政策。不斷把建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義事業(yè)推向前進(jìn)。
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:
            __年9月13日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十二
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            我于20__年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前是客服部的一名員工,現(xiàn)在主要負(fù)責(zé)萬(wàn)和會(huì)的工作。 根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
            現(xiàn)將這兩個(gè)月我個(gè)人在公司的情況做一下總結(jié):
            2、在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免會(huì)犯一些小錯(cuò)誤但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面論文在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
            3、我本人工作認(rèn)真且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極學(xué)習(xí)新知識(shí),注重自身發(fā)展和進(jìn)步。兩個(gè)月來(lái),我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步。
            事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往。對(duì)人:與人為善,對(duì)工作:力求完美,不斷的提升自己的綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
            在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十三
            1.嚴(yán)于律已,樹(shù)立良好形象。掛職期間,該同志能夠嚴(yán)格要求自己,帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持原則,敢于負(fù)責(zé),崇尚實(shí)干;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),狠抓落實(shí),深入企業(yè)村莊調(diào)研,在“一線(xiàn)”解決問(wèn)題,以務(wù)實(shí)的態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng)樹(shù)立了黨員干部的良好形象。
            2.劉中(齊魯石化)從招收新生到老生畢業(yè),劉老師非常熟悉整個(gè)管理環(huán)節(jié)。在日常管理中,劉老師注重追蹤學(xué)生的每個(gè)學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),對(duì)學(xué)生提出的每個(gè)合理要求都盡量滿(mǎn)足,無(wú)論節(jié)假日,只要學(xué)生有要求,她都能夠及時(shí)完成,從不拖延,有許多學(xué)生在劉老師的耐心督學(xué)中順利畢業(yè),并獲得了學(xué)士學(xué)位。深受學(xué)生信任。
            3.孫燕爾(嘉興)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),出色地完成了各項(xiàng)工作。從招生新生導(dǎo)學(xué)督學(xué)考試和畢業(yè)管理工作,做得有條不紊,平時(shí)工作兢兢業(yè)業(yè),特別是在招生工作中,積極主動(dòng)與原來(lái)的老生聯(lián)系,以?xún)?yōu)質(zhì)熱心的服務(wù)態(tài)度感化老生,以老生帶新生的辦法招來(lái)更多的新生。在教務(wù)工作中,經(jīng)常與學(xué)生溝通,及時(shí)解決學(xué)生反映的各種問(wèn)題,并有針對(duì)性地指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),受到了學(xué)生的好評(píng)。
            4.
            5.劉浩(南京)劉老師負(fù)責(zé)招生工作,學(xué)務(wù)工作和考務(wù)工作。在招生工作中,他能夠做到不分節(jié)假日,長(zhǎng)期不懈地做好招生工作,對(duì)待每一個(gè)招生咨詢(xún)者,都以誠(chéng)懇的態(tài)度詳盡介紹,并突出學(xué)院的特色。他還廣泛利用各種資源,不斷擴(kuò)大學(xué)院的影響,在劉老師和其他老師的努力下,xx年秋季招生數(shù)量有明顯提高。
            6.王黎(常州)熱情,招生思路開(kāi)闊手段多樣。
            7.在實(shí)習(xí)期間能夠嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守人力資源企化部各項(xiàng)規(guī)章制度,做到不遲到不早退,堅(jiān)守工作崗位,增強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),遵照崗位行為規(guī)范要求,恪守新聞職業(yè)道德,具備了新聞編輯工作者的條件。
            8.柯桂紅:你不因自己的親屬身份而工作懈怠,卻以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,富有親和力的處事作風(fēng),善氣迎人的待人面貌感染著身邊的每一個(gè)人。
            9.朱勇:敢想敢為敢做,憑借勤思考善鉆研,不斷推進(jìn)著壓軸氣沖模具的創(chuàng)新,從而推動(dòng)了氣動(dòng)除毛刺工藝的進(jìn)程。
            10.黃存云:年輕時(shí)的你,在一線(xiàn)崗位上揮灑著青春;現(xiàn)在的你,又用勤勞的雙手,洗碗揀菜,協(xié)助港龍廚師做出可口的菜肴,讓員工感受家的味道。二十多年的時(shí)光,你融入了港龍,留在了港龍。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
            大家好!
            首先,對(duì)大家給我的這次機(jī)會(huì)表示衷心的感謝!我叫xxx,來(lái)自一個(gè)團(tuán)結(jié)、積極、上進(jìn)的集體――xx系,現(xiàn)任我系學(xué)生會(huì)xx部副部長(zhǎng)一職,xx班班長(zhǎng)。今天我要競(jìng)選是我們xx系第xx屆學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)。作為同學(xué)們推薦的候選人,我自信我能勝任學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)一職,在同學(xué)們的協(xié)助下,我相信我可以把學(xué)生會(huì)的工作做得更好、更出色。
            今天,我本著“正氣”之內(nèi)涵――“剛正不阿,嚴(yán)于律己”的工作態(tài)度走到這個(gè)講臺(tái)來(lái)。在學(xué)生會(huì)工作一年來(lái),我學(xué)會(huì)了怎樣為人處世、怎樣學(xué)會(huì)忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調(diào)好與各成員之間的關(guān)系,怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量,怎樣提拔和運(yùn)用良才,怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾。我相信我有能力把學(xué)生會(huì)好的品質(zhì)發(fā)揚(yáng)光大。
            學(xué)生會(huì)是廣大學(xué)生的群眾性組織,全心全意為全體學(xué)生服務(wù),代表廣大學(xué)生利益,反映學(xué)生意愿,溝通老師和學(xué)生的聯(lián)系,充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,參與學(xué)校管理,促進(jìn)學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面得以全面發(fā)展是學(xué)生會(huì)的使命。學(xué)生會(huì)要想更好的發(fā)揮自己的作用就需要明確自身職責(zé),加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),堅(jiān)持工作務(wù)實(shí)與創(chuàng)新并舉。在老師、師哥師姐的`指導(dǎo)下,在xx級(jí)同學(xué)的幫助下,一年來(lái),我慢慢的成長(zhǎng)起來(lái),由一個(gè)不太懂得完美的普通同學(xué)成長(zhǎng)為一個(gè)做事沉穩(wěn)、心態(tài)平和淡定、善始善終的學(xué)生干部。
            擔(dān)任學(xué)生干部以來(lái),我不僅積極配合院團(tuán)委、院學(xué)生會(huì)工作,還積極組織和參加各項(xiàng)書(shū)畫(huà)競(jìng)賽、體育活動(dòng)、大學(xué)生暑期三下鄉(xiāng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和負(fù)責(zé)外出寫(xiě)生等,這不僅培養(yǎng)了我較強(qiáng)的辦事能力和組織協(xié)調(diào)能力,還建立了與廣大同學(xué)的良好人際關(guān)系。另外作為一名學(xué)生干部,我在學(xué)習(xí)上也力求上進(jìn),取得了優(yōu)異的成績(jī)。而自己一直以來(lái)的努力也贏得了老師和廣大同學(xué)們的認(rèn)可。當(dāng)然,我在工作中也曾出現(xiàn)過(guò)多次失誤,但我敢于面對(duì)自己的錯(cuò)誤,通過(guò)老師同學(xué)的批評(píng)與指點(diǎn)來(lái)努力改正!
            xx屆學(xué)生會(huì)的是我的領(lǐng)路人,從他們身上我學(xué)到了很多的東西,他們很多的改革都是成功的。諸如學(xué)生會(huì)制度的完善和體制的健全,圍繞各項(xiàng)工作產(chǎn)生各個(gè)部門(mén),各部門(mén)圍繞部長(zhǎng)團(tuán)展開(kāi)工作,既要各負(fù)其責(zé)而又相互配合。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展證實(shí),效果是很好的。xx屆學(xué)生會(huì)為我系做出了重大的貢獻(xiàn),他們的成績(jī)?nèi)巳私灾?。?dāng)然在成功的背后仍然隱藏了一些問(wèn)題。現(xiàn)在接力要傳到我們了,他們未竟的事業(yè)要由我們來(lái)完成,我相信只要我們?cè)谖账麄冮L(zhǎng)處的基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、全心全意為大家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作將會(huì)干得更好、更出色。
            假如我當(dāng)上了學(xué)生會(huì)部長(zhǎng),我要進(jìn)一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),要進(jìn)一步提高自己的工作熱情,以飽滿(mǎn)的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情;要進(jìn)一步提高責(zé)任心,在工作中大膽創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言,做到有錯(cuò)就改,有好的意見(jiàn)就接受,同時(shí)堅(jiān)持自己的原則。全力支持老師的工作,與其他學(xué)生會(huì)成員一道團(tuán)結(jié)起來(lái)。
            以學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)的身份和良好的心態(tài)積極抓好學(xué)生會(huì)各部門(mén)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)!認(rèn)真負(fù)責(zé)我系學(xué)生會(huì)整體工作,增強(qiáng)自主意識(shí),積極主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè)。協(xié)調(diào)各部活動(dòng)安排,相互促進(jìn)、配合,相互促進(jìn)配合,使各項(xiàng)活動(dòng)豐富有序。
            監(jiān)督和協(xié)助各部工作,及時(shí)總結(jié)各部的工作得失,力爭(zhēng)減少失誤,將工作做得更好。及時(shí)和各部門(mén)及老師保持聯(lián)系,匯報(bào)各項(xiàng)工作情況,了解各項(xiàng)指示精神,保證工作方向不偏離。
            加強(qiáng)與院學(xué)生會(huì)及校內(nèi)外兄弟學(xué)生團(tuán)體之間的交流,熱心積極的幫助同學(xué),樹(shù)立好學(xué)生會(huì)形象。把我系學(xué)生會(huì)工作做的更好。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)自身作風(fēng)、制度建設(shè),樹(shù)立美術(shù)系學(xué)生會(huì)在同學(xué)們心中的威信!針對(duì)我們系是藝術(shù)系的特點(diǎn),打造我系學(xué)生會(huì)的特色活動(dòng)!
            加入部長(zhǎng)團(tuán),是一種榮譽(yù),更是一種責(zé)任。我知道這條路上有許多挑戰(zhàn),但我自信我有能力擔(dān)起這副擔(dān)子,因?yàn)槲业臒崆椤⑽业囊懔?、我?shí)事求是的工作態(tài)度。如果我有幸當(dāng)選,我將以學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)的身份和良好的心態(tài)積極抓好學(xué)生會(huì)各部門(mén)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)!認(rèn)真負(fù)責(zé)我系學(xué)生會(huì)整體工作,增強(qiáng)自主意識(shí),積極主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè)。協(xié)調(diào)各部活動(dòng)安排,相互促進(jìn)、配合,相互促進(jìn)配合,使各項(xiàng)活動(dòng)豐富有序。
            監(jiān)督和協(xié)助各部工作,及時(shí)總結(jié)各部的工作得失,力爭(zhēng)減少失誤,將工作做得更好。及時(shí)和各部門(mén)及老師保持聯(lián)系,匯報(bào)各項(xiàng)工作情況,了解各項(xiàng)指示精神,保證工作方向不偏離。
            加強(qiáng)與院學(xué)生會(huì)及校內(nèi)外兄弟學(xué)生團(tuán)體之間的交流,熱心積極的幫助同學(xué),樹(shù)立好學(xué)生會(huì)形象。把我系學(xué)生會(huì)工作做的更好。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)自身作風(fēng)、制度建設(shè),樹(shù)立美術(shù)系學(xué)生會(huì)在同學(xué)們心中的威信!針對(duì)我們系是藝術(shù)系的特點(diǎn),打造我系學(xué)生會(huì)的特色活動(dòng)!
            加入部長(zhǎng)團(tuán),是一種榮譽(yù),更是一種責(zé)任。我知道這條路上有許多挑戰(zhàn),但我自信我有能力擔(dān)起這副擔(dān)子,因?yàn)槲业臒崆?、我的毅力、我?shí)事求是的工作態(tài)度。如果我有幸當(dāng)選,我將以良好的精神狀態(tài),大膽地管理學(xué)生會(huì)事務(wù),使我們系的學(xué)習(xí)生活更加多姿多彩,真正做好本屆學(xué)生會(huì)的工作!我一定履行承諾,真正做到服務(wù)同學(xué)!
            我認(rèn)為我有能力實(shí)現(xiàn)我的諾言!
            謝謝大家!
            此致
            敬禮!
            xxx
            20xx年xx月xx日
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            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十五
            2.每季度輸出人才發(fā)展報(bào)告
            3.關(guān)鍵崗位人員日常的關(guān)注和訪(fǎng)談
            二、招聘執(zhí)行
            1.每月確認(rèn)次月招聘需求,提報(bào)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)審后執(zhí)行
            2.校園招聘統(tǒng)籌執(zhí)行
            三、培訓(xùn)管理
            1.制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,每月總結(jié)計(jì)劃完成情況
            2.新進(jìn)員工培訓(xùn)
            四、人事事項(xiàng)
            1.新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等人事手續(xù)的辦理
            2.轉(zhuǎn)正、晉升測(cè)評(píng)
            3.新進(jìn)工合同簽訂,合同續(xù)簽評(píng)估與簽訂
            4.離職員工訪(fǎng)談
            5.社會(huì)保險(xiǎn)疑問(wèn)的解答和辦理
            6.勞動(dòng)糾紛防范及處理
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十六
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            我于20__年x月x日成為公司的試用員工,到今日3月試用期已滿(mǎn),根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
            本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和積極心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事;職責(zé)感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和提高。
            剛到公司工作時(shí),對(duì)公司的情況了解很少,對(duì)于企業(yè)對(duì)員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個(gè)簡(jiǎn)單的了解。經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月的工作,我逐漸認(rèn)識(shí)到,公司對(duì)員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)本事到個(gè)人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,如果員工個(gè)人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰。作為公司這樣一個(gè)高成長(zhǎng)性公司中的一名員工,我有著強(qiáng)烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識(shí)和溝通本事上還存在很大欠缺。我會(huì)在今后的工作中經(jīng)過(guò)自身的努力來(lái)完善個(gè)人的本事,更好地融入團(tuán)體。
            這是我的第一份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的人生價(jià)值,和公司一齊成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一齊展望完美的未來(lái)!
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:
            日期:20__年__月__日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十七
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            在這三個(gè)月的試用期內(nèi),在同事幫助和我自身的積極努力下:我學(xué)到很多知識(shí),取得了一定的進(jìn)步。對(duì)于這三個(gè)月的學(xué)習(xí)做一個(gè)扼要的小結(jié):
            根據(jù)公司的需要現(xiàn)在擔(dān)任保全工一職,目前主要負(fù)責(zé)的工作是:
            1、設(shè)備資料收集整理;
            2、備臺(tái)備件備品治理,
            3、安裝技術(shù)的治理;
            4、所有設(shè)備基礎(chǔ)及安裝設(shè)備驗(yàn)收記錄;
            5、設(shè)備各項(xiàng)規(guī)范治理方案及資料的制作;
            進(jìn)進(jìn)公司這一段時(shí)間主要是:設(shè)備資料的收集整理、設(shè)備各項(xiàng)規(guī)范治理方案及資料的制作,在設(shè)備安裝工作還未開(kāi)始,我主要是預(yù)先做好備臺(tái)備件的數(shù)目、型號(hào)做統(tǒng)計(jì)、備臺(tái)的治理方案、及設(shè)備的安裝驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)治理方案。同時(shí)堅(jiān)持到施工現(xiàn)場(chǎng),參與工程質(zhì)量的把關(guān),在監(jiān)造的過(guò)程中我學(xué)到了很多知識(shí),現(xiàn)在天天的例行工程建造工作,我完全具有獨(dú)當(dāng)一面的能力:能獨(dú)立檢查預(yù)留洞、吊點(diǎn)、預(yù)埋件等工程質(zhì)量的工作。對(duì)于工程出現(xiàn)的題目及時(shí)反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)于我這一段時(shí)間的表現(xiàn),得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
            在完成自己本職工作的條件下,我積極學(xué)習(xí)相關(guān)方面知識(shí):
            首先從工藝流程圖學(xué)起,比如說(shuō)浸壓粉工段的工藝流程圖,對(duì)于自己不清楚的地方,我就采用:?jiǎn)枴⑾?、記的方法,?wèn):向同事請(qǐng)教;想:思考該設(shè)備在該工藝流程起的作用、原理等;記:把同事和我講的,我自己看到的相關(guān)資料都記錄下,仔細(xì)看,仔細(xì)琢磨。用這種方法我逐步把握了黃化溶解、熟成過(guò)濾脫泡、廢膠回收各段的工藝流程。
            其次是設(shè)備:由于原液部設(shè)備不僅數(shù)目多而且種類(lèi)要多,想要對(duì)每一個(gè)設(shè)備有一個(gè)明確的熟悉,就要需要有一個(gè)清楚的思路。我按照工藝流程將設(shè)備分為了這幾個(gè)方面:浸壓粉工段的設(shè)備、黃化溶解工段的設(shè)備、熟成溶解脫泡工段的設(shè)備、廢膠回收工段的設(shè)備,逐一對(duì)設(shè)備各方面的知識(shí)進(jìn)行把握。現(xiàn)在對(duì)于設(shè)備原理、作用等我都牢牢把握。
            我以為我各方面都已經(jīng)符合轉(zhuǎn)正的條件,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予轉(zhuǎn)正!
            申請(qǐng)人:xxx
            日期:xx年xx月
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十八
            各位員工代表、各位領(lǐng)導(dǎo):
            早上好,本人xx,在此做公司人事部經(jīng)理崗位述職報(bào)告。
            20xx年,公司人事部在人力資源上基本保證了各店一線(xiàn)運(yùn)營(yíng)的需要,參與編制了管理運(yùn)行手冊(cè),能完成公司總經(jīng)理交付的其他工作任務(wù),配合公司辦公室對(duì)各店管理工作進(jìn)行檢查與制度落實(shí),進(jìn)行企業(yè)文化的傳播等工作。
            公司人事部現(xiàn)有人事經(jīng)理1名,實(shí)行對(duì)分店人事工作業(yè)務(wù)督導(dǎo),主管級(jí)及以下級(jí)別員工人事權(quán)下放店內(nèi)的管理方式。度假村、青山店設(shè)人事行政主管各1名,紫陽(yáng)店設(shè)人事行政經(jīng)理1名、主管1名。運(yùn)行至今,各店人事能較好的完成公司及分店執(zhí)總的工作要求。
            努力完成工作,取得一定成績(jī)是管理者的本分,尋找自身不足并積極改進(jìn)是完善自我提高工作質(zhì)量的途徑。xx年,人事工作表現(xiàn)不足在以下幾個(gè)方面:
            一、部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)不穩(wěn)定,制度的執(zhí)行缺乏持續(xù)性。
            xx上半年由于分店人事員工更換、本人現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)不夠、督導(dǎo)放松等原因,對(duì)于員工的考勤、值班等基本人事檢控項(xiàng)目疏漏,對(duì)紀(jì)律執(zhí)行的嚴(yán)肅性產(chǎn)生負(fù)面影響。經(jīng)過(guò)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行考核,公司加強(qiáng)檢查,下半年情況有所好轉(zhuǎn)。
            分析原因:對(duì)下屬人文關(guān)懷不夠,異地工作僅憑網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)進(jìn)行工作聯(lián)系,工作指導(dǎo)過(guò)于程序化。
            改進(jìn)舉措:每月在公司月度行政例會(huì)后,召開(kāi)人事月度例會(huì),增強(qiáng)人事人員的部門(mén)歸屬感;每季度至少組織一次人事人員聚會(huì),通過(guò)聚會(huì)增進(jìn)同事感情,也起到勞逸結(jié)合作用。
            二、招聘工作仍然被動(dòng),導(dǎo)致xx年員工整體素質(zhì)提高計(jì)劃未順利實(shí)現(xiàn)。
            分店招聘渠道基本依賴(lài)內(nèi)部員工介紹、店門(mén)前招聘啟事、等人上門(mén)的方式,公司聯(lián)系的學(xué)校、勞動(dòng)中介也不多,整體招聘格局不大,面向較窄,且上半年分店人事招聘工作獨(dú)立性不夠。
            為此,在下半年公司聯(lián)系徐東人才市場(chǎng),建立長(zhǎng)期招聘關(guān)系,開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng),并與各店人事溝通,規(guī)定各店聯(lián)系周邊人才市場(chǎng),逐步建立起招聘系統(tǒng)。
            分析原因:客觀原因存在就業(yè)選擇較多,求職者不愿意從事餐飲服務(wù)行業(yè),主觀原因還是在于人事沒(méi)有走出去。
            改進(jìn)舉措:規(guī)定建立以店為中心5公里范圍的勞動(dòng)力市場(chǎng)檔案及維護(hù)措施。此項(xiàng)工作在四月前完成。
            三、培訓(xùn)工作忽視和滯后,導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量未能按照公司計(jì)劃提升。
            雖然在檢查中進(jìn)行了督導(dǎo),但是因?yàn)榕R時(shí)培訓(xùn),計(jì)劃性不強(qiáng),并存在交作業(yè)完成工作任務(wù)現(xiàn)象,培訓(xùn)的效果不理想,員工的服務(wù)質(zhì)量未能得到提升。
            因此xx年底公司要求各店各部門(mén)擬定了xx年全年度培訓(xùn)計(jì)劃,保證培訓(xùn)的計(jì)劃性、持續(xù)性,完成xx年服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的提升計(jì)劃。
            改進(jìn)舉措:各店人事嚴(yán)格按照年度培訓(xùn)計(jì)劃表時(shí)間檢查培訓(xùn)執(zhí)行情況,并將每次培訓(xùn)做書(shū)面總結(jié)存檔,年底作為部門(mén)負(fù)責(zé)人績(jī)效考核的依據(jù)之一;公司人事每周下店檢查總結(jié)情況。
            四、人事質(zhì)檢未落實(shí),部門(mén)執(zhí)行力不夠。
            由于前期人事人員更換,新任人事存在工作適應(yīng)期,人事工作有被動(dòng)現(xiàn)象,其檢查督導(dǎo)職能發(fā)揮不充分,致使部分制度執(zhí)行不到位甚至未執(zhí)行。
            分析原因:人事行政工作牽涉面較多,工作結(jié)果與公司經(jīng)營(yíng)與員工利益直接相關(guān)。只要出小錯(cuò),就會(huì)對(duì)經(jīng)營(yíng)造成影響或?qū)е聠T工不穩(wěn)定。
            改進(jìn)舉措:通過(guò)具體案例增強(qiáng)人事人員的細(xì)心度;通過(guò)部門(mén)、財(cái)務(wù)、執(zhí)總對(duì)人事工作的審核、把關(guān),避免失誤的發(fā)生。
            五、人事程序執(zhí)行不到位。
            公司的管理制度、工作流程經(jīng)過(guò)十來(lái)年的發(fā)展,已經(jīng)比較齊全與完善,但在日常的經(jīng)營(yíng)、管理工作中,各店總感覺(jué)口說(shuō)無(wú)憑,主要原因是文件傳達(dá)不到位,或者在執(zhí)行過(guò)程中有疑義也未反饋意見(jiàn)修訂就不了了之,作為人事對(duì)制度落實(shí)的檢查和堅(jiān)持也不夠,xx下半年公司檢查側(cè)重于制度落實(shí)方面,如一幫一結(jié)對(duì)子、三會(huì)的落實(shí)、巡更制度落實(shí)等,制度的落實(shí)情況有所改善。
            分析原因:管理手冊(cè)內(nèi)容還不夠完善,管理人員更換后未及時(shí)掌握公司制度,老員工的管理意識(shí)不強(qiáng),感覺(jué)多一個(gè)制度不如少一個(gè)制度,致使丟掉了醉江月優(yōu)良的老傳統(tǒng)。
            改進(jìn)舉措:補(bǔ)充管理手冊(cè),每周下店檢查制度的落地情況。
            針對(duì)xx年工作不足,進(jìn)一步體現(xiàn)人事管理職能,20xx年人事部門(mén)目標(biāo)管理計(jì)劃如下:
            一、內(nèi)部管理方面
            1、堅(jiān)持每月的部門(mén)行政例會(huì)并做會(huì)議紀(jì)要,總結(jié)分析上月工作情況,布置月工作任務(wù),使分店人事工作和公司目標(biāo)要求保持一致。
            2、部門(mén)人員編制擬增設(shè)培訓(xùn)主管或經(jīng)理1名,加強(qiáng)培訓(xùn)落實(shí)力度。
            3、每周公司人事經(jīng)理下店檢查指導(dǎo)工作,現(xiàn)場(chǎng)辦公不少于2天/周。
            4、每季度組織分店間人事交流不少于1次。
            二、招聘人員補(bǔ)充方面
            1、要求分店人事與所在區(qū)域勞動(dòng)力市場(chǎng)建立聯(lián)系,與周邊5公里以?xún)?nèi)學(xué)校、人才中介聯(lián)系并建立維護(hù)檔案。
            2、公司人事掌握其他關(guān)系學(xué)校及人才中介公司。
            三、培訓(xùn)方面
            1、分店人事保證新員工入職培訓(xùn)完成率100%,不少于2課時(shí)。
            2、新員工(試用期)在崗專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)每月不少于6課時(shí)。
            3、員工在崗培訓(xùn)每月不少于4課時(shí)(其中經(jīng)理、主管對(duì)下級(jí)培訓(xùn)每月不少于2課時(shí))。
            4、全員培訓(xùn)每月不少于1課時(shí)。
            5、執(zhí)總對(duì)主管、經(jīng)理級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)每季度不少于3課時(shí)。
            6、公司對(duì)經(jīng)理級(jí)及以上級(jí)別外派培訓(xùn)每年不少于2次。
            7、培訓(xùn)均需做書(shū)面紀(jì)錄報(bào)公司備存。
            四、員工異動(dòng)方面
            1、嚴(yán)格按照人事操作規(guī)則進(jìn)行,一線(xiàn)員工轉(zhuǎn)正半年后合乎標(biāo)準(zhǔn)的按規(guī)定晉級(jí),以后按一年為周期晉級(jí);二線(xiàn)員工轉(zhuǎn)正一年后合乎標(biāo)準(zhǔn)的按規(guī)定晉級(jí),以后仍按一年為周期晉級(jí)。
            2、對(duì)于特殊表現(xiàn)需提前的員工異動(dòng)由執(zhí)總申請(qǐng)報(bào)公司審核,每年度名額限于員工總數(shù)10%內(nèi)。
            店月人員流失率8%內(nèi)、員工在崗率x%以上;
            五、員工考核方面
            1、員工轉(zhuǎn)正檢查考勤是否達(dá)標(biāo),部門(mén)評(píng)定是否能獨(dú)立操作達(dá)到部門(mén)要求,報(bào)告執(zhí)總審批。a類(lèi)員工(經(jīng)理級(jí)、月薪以上廚師、辦公室員工)還需報(bào)告公司審批。
            2、分店分解月度經(jīng)營(yíng)、管理指標(biāo)至各部門(mén),完成情況直接與部門(mén)管理人員績(jī)效工資掛鉤。此項(xiàng)工作爭(zhēng)取xx上半年通過(guò)方案,在xx下半年試行。20xx年正式執(zhí)行,增加各崗工作積極性。
            3、員工晉職進(jìn)行競(jìng)職演講、與管理人員、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手同臺(tái)pk,綜合上級(jí)評(píng)定、理論實(shí)操考核成績(jī)、考勤獎(jiǎng)懲進(jìn)行評(píng)定。
            六、員工保障方面
            1、檢控每月工資總額在營(yíng)業(yè)收入x%內(nèi),保證員工工資額度按照年度10%比率良性增長(zhǎng)。
            2、員工宿舍、員工食堂的月抽查不少于4次并做書(shū)面記錄。
            3、落實(shí)總經(jīng)理信箱、公司電話(huà)投訴的使用,每個(gè)投訴電話(huà)立案調(diào)查,做到有記錄、有調(diào)查、有結(jié)果、有回饋。
            4、部門(mén)骨干員工花名冊(cè)的建立、維護(hù)。
            5、督導(dǎo)各店進(jìn)行員工業(yè)余活動(dòng),每季度不少于2次。
            6、每季度進(jìn)行同行業(yè)工資、福利水平調(diào)查工作,根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況微調(diào)員工待遇,增加員工積極性。
            七、檢查督導(dǎo)方面
            1、堅(jiān)持分店人事每日不少于2次的查崗、記錄工作。
            2、堅(jiān)持保安*本、巡更記錄、總值班記錄本、打卡記錄(每周公示)等的日常檢查工作。
            八、管理梯隊(duì)建設(shè)方面
            1、完善“師傅帶徒弟”花名冊(cè),落實(shí)“一幫一”帶新員工模式。
            2、員工晉職必須有培養(yǎng)的接班人,并能通過(guò)考核。
            3、建立“接班人”花名冊(cè),主管定點(diǎn)培養(yǎng)至少1名下級(jí),經(jīng)理、執(zhí)總定點(diǎn)培養(yǎng)。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇十九
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            我于20__年__月__日進(jìn)入公司,目前擔(dān)任__一職,本人工作認(rèn)真,性格開(kāi)朗,樂(lè)于人溝通,確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作,積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
            二個(gè)月來(lái),我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱心幫助下,取得了一步的進(jìn)步,根據(jù)公司規(guī)章制度,使用人員在使用期滿(mǎn)2個(gè)月后即可被公司錄用成為正式員工,因此我特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格的評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20__年__月__日起轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為_(kāi)_元一月、電話(huà)費(fèi)__元一月。
            來(lái)到這里工作我最大的收獲莫過(guò)于敬業(yè)精神、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善,相信在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下、和全體員工的共同努力下企業(yè)的美好更輝煌,在以后的工作中,我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
            申請(qǐng)人:__
            20__年__月__日
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇二十
            2.拓展和儲(chǔ)備招聘方面的優(yōu)質(zhì)合作伙伴,并進(jìn)行維護(hù)與評(píng)估,保障招聘及時(shí)率;
            3.協(xié)助制定并推進(jìn)年度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施并進(jìn)行評(píng)估和分析,達(dá)成年度培訓(xùn)目標(biāo);
            4.完成新員工入職培訓(xùn),制定并實(shí)施應(yīng)屆生培養(yǎng)方案計(jì)劃;
            5.部門(mén)各類(lèi)通知的草擬以及發(fā)放部門(mén)文件資料的打印、復(fù)印、發(fā)放、登記和管理。
            轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)篇二十一
            威寧縣食品藥品監(jiān)督管理局:
            威寧縣誠(chéng)信藥店證號(hào)為:黔db8570425的《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》,因人員變動(dòng),原企業(yè)負(fù)責(zé)人耿衛(wèi)因工作不能當(dāng)本藥店的企業(yè)負(fù)責(zé)人,現(xiàn)申請(qǐng)變更為張永建,望貴局批準(zhǔn)。
            特此申請(qǐng)
            申請(qǐng)企業(yè):威寧縣誠(chéng)信藥店
            申請(qǐng)人:耿衛(wèi)、張永建
            20xx年4月7日
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