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稅務(wù)局保密工作匯報篇一
近年來，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導高度重視下，該區(qū)保密工作部門較好地履行了保密職責，保密工作多次榮獲全市先進。20xx年、20xx年連年獲得“全省保密工作先進單位”、“全國保密法制宣傳教育先進集體”等榮譽稱號。20xx年該區(qū)保密工作繼續(xù)保持了爭優(yōu)創(chuàng)先的良好勢頭，切實發(fā)揮著保安全、護經(jīng)濟的重要作用。在省、市國家保密局的大力支持下，該區(qū)堅持把保密工作放在加快和諧社會建設(shè)的高度來認識，放在找準服務(wù)全區(qū)工作大局結(jié)合點的地位來把握，精心組織，創(chuàng)新機制，狠抓管理，取得了一定的成效。具體來說，在實際工作中堅持做到了保密工作“五個點”：
一是夯實了一個立足點。強化保密意識是開展保密工作的立足點。各單位保密意識的強弱與領(lǐng)導的重視程度緊密相連，強化保密意識的核心就在于領(lǐng)導的高度重視和支持。在該區(qū)保密工作部門制定發(fā)展規(guī)劃、變通運行體制等方面，區(qū)領(lǐng)導多次過問，給予了強有力的支持。區(qū)委保密委員會成立后，區(qū)國家保密局認真梳理部門職責，完善制度建設(shè)；同時，不定期督促檢查全區(qū)涉密單位保密措施落實情況，迅速形成了“有領(lǐng)導分管、有部門負責、有專人實施”的保密工作管理體系。
二是堅持了一個切入點。加強保密法制宣傳教育是進一步推進保密工作的切入點。該區(qū)堅持日常保密教育與特殊時段教育相結(jié)合，重點抓好《保密法》頒布紀念日、法制宣傳周、干部黨校學習期、重大失泄密案件發(fā)生后等聚焦時段，以專題講座、文件學習、座談會等形式在全區(qū)營造了濃厚的保密知識學習教育氛圍。
三是確保了一個著眼點。抓好重要涉密部門、涉密崗位和涉密人員的保密工作是保密部門正常有序運轉(zhuǎn)的著眼點。根據(jù)省、市國家保密局的部署，該區(qū)清晰界定了各類單位的涉密等級，執(zhí)行嚴格的涉密人員上下崗批準手續(xù)。建立了嚴格的定期學習制度和定期自查、督察制度，切實做到了重要人員重點學、重要崗位重點抓。
四是抓牢了一個關(guān)鍵點。提升保密技術(shù)防范措施是加強信息安全、開展保密工作的關(guān)鍵點。鑒于新的'竊密與反竊密斗爭形勢需要，該區(qū)持續(xù)增加對保密部門技術(shù)裝備的投入，堅持長期投入、不斷更新的原則著力完善技術(shù)手段，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理，加強對各類涉密載體的管理，確保信息運行安全。
五是貫徹了一個落腳點。服務(wù)基層、發(fā)展大局是保密工作的最終落腳點。區(qū)保密部門堅持信息安全與信息暢通并行不悖的原則，圍繞中心，服務(wù)大局，把落實好保密任務(wù)，作為推動全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和維護社會穩(wěn)定的一個重要抓手。保密工作安全有效的推進，促進了該區(qū)經(jīng)濟社會的強勢發(fā)展。
對于如何做好新形勢下的保密工作，應(yīng)著重采取以下幾個方面的措施：
1、建立基層保密工作人員跟班學習的長效機制。基層涉密崗位一般人員少、任務(wù)重，保密知識和技能缺乏規(guī)范性，建議省、市保密部門每年提供幾次給予基層保密人員近距離學習和實踐的機會，建立基層派學員，上級實地指導的上下級跟學制度。
2、在當?shù)馗咝＝⒈Ｃ芄ぷ魅藛T培訓基地，建立與高校良性互動的學習體制。當前保密部門人才較為缺乏，保密部門可與高校合作建立定點培訓處。為便于體制的有效運轉(zhuǎn)，建議省、市國家保密局制定五年或十年培訓計劃，要求各基層單位上報本地區(qū)的人員培訓計劃，統(tǒng)一安排，對基層保密人員進行輪番培訓。這樣，在每一個計劃實施完成后，所有保密人員的保密技能就能在一個較大的整體層面上獲得提高。
3、積極爭取政策的支持。盡管國家政策始終在積極支持保密工作的發(fā)展，國家財政也在逐步加大對保密部門的投入，但與當前實際需要還有很長一段距離?；鶎颖Ｃ懿块T在做好本職工作的同時，應(yīng)該積極推進地區(qū)政策的關(guān)注力度，不斷創(chuàng)新，積極嘗試建立職能部門之間的聯(lián)動機制，聯(lián)合執(zhí)法，強化執(zhí)法效能。
4、嚴格規(guī)范保密產(chǎn)品的市場準入制度，對本地市場的保密產(chǎn)品實行全面的登記備案制度。鑒于部分保密產(chǎn)品不符合安全標準狀況（如指紋u盤喪失辨別真?zhèn)喂δ埽鶎颖Ｃ懿块T應(yīng)及時將相關(guān)產(chǎn)品的性能隱患上報，建議省、市國家保密局科技管理部門可對相關(guān)保密產(chǎn)品進行跟蹤調(diào)查，建立完善的保密產(chǎn)品市場準入、否決體系。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二
市總工會為迎接市委保密局安全保密工作檢查，近日對所有部室計算機、移動儲存介質(zhì)及辦公網(wǎng)絡(luò)使用情況進行了一次認真的自查，下面將自查情況簡要報告如下：
市總工會實行保密工作領(lǐng)導責任制。領(lǐng)導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務(wù)來抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。并專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導小組，負責全單位的保密工作，組長由一把手親自擔任，成員是各部室負責人和檔案員，同時做到了分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
本單位共有辦公電腦30臺，閱覽室電腦20臺，所有電腦都安裝了殺毒軟件，定期殺毒與升級。對于涉密計算機的管理，都明確了一名分管領(lǐng)導具體負責，并指定專人從事計算機保密工作管理。對于非涉密計算機的管理，設(shè)置了開機密碼，并做到定期更換，做到出門關(guān)電腦，同時明確非涉密計算機不得處理涉密信息。對于移動儲存介質(zhì)的管理，原則上由個人自行管理，但有涉密文件的都規(guī)定必須由專人管理、單獨保存，嚴禁攜帶有涉密內(nèi)容的移動儲存介質(zhì)到有上網(wǎng)功能的計算機上加工、儲存、處理文件。
到目前為止，我單位未發(fā)生過一起計算機泄密事故。
1、以制度建設(shè)為保障，嚴格規(guī)范管理
為構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我們主要采取了以下措施：一是認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文明的有關(guān)規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的'途徑，彌補管理上存在的空擋；三是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)表審查制度，要求對上網(wǎng)信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關(guān)，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網(wǎng)信息不涉密，涉密信息不上網(wǎng)”。
2、以督促檢查為手段，堵塞管理漏洞
為確保計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，領(lǐng)導班子十分重視計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合、常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合、定期檢查與突擊檢查像結(jié)合等方式，對計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理制度的落實情況、涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和使用情況以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡(luò)采取管理和防范措施的落實情況進行檢查。
稅務(wù)局保密工作匯報篇三
按照市局年初稅務(wù)工作會議安排部署和要求，監(jiān)察室在市局主管局長的領(lǐng)導下，認真履行職責，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
總結(jié)我局在提升特邀監(jiān)察員的工作質(zhì)效，助推行業(yè)作風建設(shè)水平方面的經(jīng)驗。
場會對于進一步促進市地稅系統(tǒng)廉政風險防控工作具有十分重要意義。我們應(yīng)以此次現(xiàn)場會為契機，進一步梳理和總結(jié)近年來廉政風險防控工作，不斷探索完善廉政風險防控工作措施。
三、
處理各類投訴舉報案件9件（其中來信來訪6 件，電話舉報3 件），查實2 件，對3人進行廉政談話）
組織安排特邀監(jiān)察員進行一季度明察暗訪，及時通報檢查結(jié)果，并將檢查結(jié)果納入今年目標考核。
制定黨風廉政建設(shè)和糾風工作目標責任書。
完成市紀委和區(qū)局監(jiān)察室安排的各項工作。
牽頭開展大走訪活動。
履行監(jiān)督職能，全程參與市局競聘上崗工作。
下半年工作安排
一、黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作
（一）嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制落實
一是各區(qū)縣局黨組半年向市局黨組按期報告黨風廉政建設(shè)工作情況，第一責任人向上級報告落實責任制情況。
二是按照全年工作安排，認真履行紀檢監(jiān)督檢查職能。加強對各單位政治紀律以及市局黨組重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，（內(nèi)容包括：中心組學習落實情況、改進工作作風落實情況、黨組貫徹民主集中制情況、落實三重一大情況）
三是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任追究制度。對責任范圍內(nèi)出現(xiàn)嚴重不正之風和嚴重違紀違法問題有失職、失察的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，要進行責任追究。
（二）開展黨風廉政教育活動
1.認真組織機關(guān)干部學習黨風廉政建設(shè)及反腐倡廉的理論，深刻領(lǐng)會和掌握所蘊含的立場、觀點和方法。
2.把廉政教育列為舉辦各類干部教育培訓班次必學課程學習領(lǐng)會《廉政準則》、《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》等內(nèi)容。
（三）強化“兩權(quán)監(jiān)督”，做好風險防控工作
配合市局法規(guī)處、計財處、征管處對減、免稅的審批、定額核定、代開發(fā)票、企業(yè)注銷等工作進行執(zhí)法監(jiān)察（檢查）。對檢查出的問題，進行責任追究并提出改進措施。在行政管理權(quán)方面，抓好基本建設(shè)、大額經(jīng)費的使用及審批、“三公消費”的監(jiān)督檢查，嚴肅財經(jīng)紀律。
二、政風行風建設(shè)工作
一是按照糾風工作總體要求，開展糾風工作的專項治理和政風行風各項活動。
二是今年糾風重點是監(jiān)督檢查地稅機關(guān)和稅務(wù)人員有無向納稅人強行指定中介機構(gòu)、串通謀利等損害納稅人利益的問題，切實維護納稅人合法權(quán)益。
三是充分發(fā)揮特邀監(jiān)察員作用，以《改進工作作風強化服務(wù)理念十條規(guī)定》和《烏魯木齊市地稅系統(tǒng)稅務(wù)人員行為規(guī)范》做為檢查重點，繼續(xù)開展季度明查暗訪工作，堅持原因不查清不放過、整改不到位不放過、責任不追究不放過，確保監(jiān)督檢查取得實效。
四是參加“新廣行風熱線”、“首府行風熱線”。主動接受社會各界的監(jiān)督，以政風行風建設(shè)的新成效，樹立地稅的良好社會形象。
三、績效管理和考評工作
（二）加強與區(qū)局績效辦和市績效辦聯(lián)系，著手完善我局的績效考評指標
（三）加大行政效能投訴受理及處理力度。通過自辦、督辦、轉(zhuǎn)辦等形式，嚴厲查處行政不作為、慢作為、亂作為問題；加大市局直接查辦投訴案件力度，著力整治“懶散庸拖奢”行為。
四、案件查辦工作
對群眾反映的廉政和糾風問題，要做到信訪舉報件件有回音，及時查辦各類舉報案件，發(fā)揮查辦案件的治本功能，保護干部，防患于未然。
五、加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)
開展紀檢監(jiān)察干部培訓，按照市紀委計劃舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班，提高干部自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。堅持“用什么學什么、干什么練什么、缺什么補什么、弱什么強什么”的原則，全面提升紀檢監(jiān)察干部隊伍能力素質(zhì)，提高履職能力和水平。
稅務(wù)局保密工作匯報篇四
20xx，省國家保密局檢查組對我辦保密技術(shù)管理規(guī)章制度落實情況、通信、辦公自動化、計算機信息系統(tǒng)保密管理和使用情況進行了保密技術(shù)專項檢查。按照省檢查組檢查后反饋的意見，市政府辦公室保密領(lǐng)導小組召開了專題會議，通報省檢查組的意見和工作中存在問題；聯(lián)系實際分析研究切實加強保密工作措施，就存在的問題進行了認真整改，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
鑒于市政府辦公室保密工作領(lǐng)導小組組成人員發(fā)生變動，為進一步加強對保密工作的領(lǐng)導，調(diào)整充實市政府辦保密工作領(lǐng)導小組，市政府辦黨組書記、秘書長馬濤任組長，市政府副秘書長馬曉旬、郭安平、陳暉任副組長，政工科、機要科、信息科、市信息辦負責人為成員，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在機要科，具體負責市政府辦公室的保密日常工作。
根據(jù)省、市《關(guān)于進一步加強辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理的意見》要求，市政府辦公室下發(fā)了《關(guān)于進一步加強辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理的實施意見》，在原有保密規(guī)章制度的.基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，增強可操作性，重新修訂完善了辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理8項制度：計算機安全使用保密管理規(guī)定、計算機上網(wǎng)安全保密管理規(guī)定、涉密存儲介質(zhì)保密管理規(guī)定、計算機維修維護管理規(guī)定、用戶密碼安全保密管理規(guī)定、筆記本電腦安全保密管理規(guī)定、涉密電子文件保密管理規(guī)定、涉密計算機系統(tǒng)病毒防治管理規(guī)定等制度。
一是按照《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》，規(guī)范涉密文件的管理，由辦公室機要科對所有涉密文件嚴格按照簽收、登記、傳閱、辦理、清退、歸檔、銷毀程序規(guī)范管理，對標注有密級的文件嚴格控制傳遞范圍，不得橫向傳遞，不得自行復印上級文件，確需復印的經(jīng)領(lǐng)導批準后登記，文件復印件、傳真件辦文完畢后實行統(tǒng)一回收及時歸檔或銷毀，實行“閉環(huán)式”管理。嚴格執(zhí)行《行政機關(guān)公文處理辦法》，認真做好辦公室公文起草、打印、校對各個環(huán)節(jié)的保密工作，對打印機、傳真機進行規(guī)范管理，從工作流程上防止秘密信息泄露。二是對辦公室工作使用的計算機、筆記本電腦、移動硬盤、光盤、u盤進行統(tǒng)一登記，建立涉密辦公設(shè)備使用登記臺帳；按照“誰使用、誰負責”的原則，明確使用單位負責人為涉密辦公設(shè)備管理第一責任人，設(shè)備使用者為直接責任人。三是加強對設(shè)密計算機使用全過程的監(jiān)督和管理，加快市本級電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)，對用于處理涉密資料的計算機進行物理隔離，安裝防火墻和病毒查殺軟件，按規(guī)定設(shè)置bios、系統(tǒng)登錄和屏幕保護三級密碼。四是確定了涉密計算機范圍，對所有涉密計算機按規(guī)定安裝了隔離卡，實行與外網(wǎng)物理隔離。涉密計算機維修由市信息辦專人進行維修，確需外送維修的，由專人事先全部清除計算機上存儲的資料。
一是加強保密形勢教育。教育干部職工充分認識當前隨著計算機信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，計算機信息領(lǐng)域竊密和反竊密斗爭極為尖銳，失、泄密事件時有發(fā)生，清醒地認識到保密工作的重要性和特殊性，樹立保密工作無小事意識，增強全局觀念，做到警鐘長鳴。二是強化保密法制教育。加強保密政策法規(guī)和保密知識的學習，提高干部職工的保密意識。三是加強計算機保密管理規(guī)章制度和計算機網(wǎng)絡(luò)知識的學習，知曉計算機信息系統(tǒng)泄密渠道、危害和防止泄密的方法，提高計算機信息系統(tǒng)管理的保密水平。
稅務(wù)局保密工作匯報篇五
按照保密委員會關(guān)于印發(fā)《保密檢查實施方案》的通知（[20xx]15號）文件精神，我局領(lǐng)導高度重視，迅速組織人員開展黨政機關(guān)保密檢查工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
我局嚴格按照《保密檢查實施方案》文件要求，傳達和學習了各級領(lǐng)導關(guān)于保密工作的重要批示和講話，認清了安全工作的形勢，增強責任感和使命感；及時調(diào)整了保密領(lǐng)導小組成員，由局長為組長、副局長、為副組長、辦公室主任為成員，強化了保密小組力量；迅速組織制定了檢查方案，嚴格、細致地開展了此次檢查工作，特別是加強了核心崗位的排查工作，有效的推動我局保密工作實現(xiàn)新突破、再上新臺階。
我局嚴格按照《溫江區(qū)黨政機關(guān)保密檢查實施方案》相關(guān)要求，認真對照檢查目錄，對全局保密工作落實情況進行了拉網(wǎng)式的檢查，認真制作《地方黨政機關(guān)保密檢查情況登記表》，組織專人認真對機關(guān)保密制度建設(shè)、涉密計算機保密管理、非密計算機保密管理等情況進行自查，并進行了逐項登記，同時，將保密工作的`各項任務(wù)、職責進行分解和明確，掌握了保密工作的主動權(quán)，有效切斷了失泄密的途徑。
通過保密檢查，我局進一步落實了保密工作的各項規(guī)章、制度，進一步加強了保密管理，提出了切實有效的保密管理措施，并建立和完善了保密工作責任網(wǎng)絡(luò)，將保密工作具體到一人、一機、一盤、一網(wǎng)管理。
稅務(wù)局保密工作匯報篇六
根據(jù)當保發(fā)[20xx]2號文件精神，王店鎮(zhèn)認真對照考核細則，高度重視，針對當前的保密工作，在全鎮(zhèn)扎實開展保密工作大檢查，現(xiàn)將情況報告如下：
一、領(lǐng)導干部保密責任制落實情況
(一)高度重視。一是鎮(zhèn)黨委成員帶頭執(zhí)行保密責任制和有關(guān)保密制度規(guī)定，并將保密工作和業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲;二是關(guān)于市下發(fā)的20xx年保密工作要點，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導親自審閱，辦公室人員進行傳閱學習，認真領(lǐng)會保密工作精神，確保工作落到實處。三是保密工作同市同步納入本地年度綜合目標管理內(nèi)容，并在黨委會議上研究了保密工作的關(guān)鍵和重點，確保能公開的必須公開，不能公開的要做到保密。
(二)簽訂責任狀。為加強機關(guān)機要文件保密工作，王店鎮(zhèn)認真組織全體機關(guān)干部學習該文件，領(lǐng)導也高度重視，安排黨政辦公室組織10位相關(guān)涉密人員簽訂了保密責任狀。
(三)健全組織機構(gòu)。我鎮(zhèn)明確了黨委書記任四海同志為全鎮(zhèn)保密工作的第一責任人，分管辦公室黨委成員為直接領(lǐng)導，各保密要害部門工作人員為直接責任人。在保密要害部門的干部大多具有大專以上文化程度，掌握計算機基礎(chǔ)知識，能較熟練地操作計算機，有的具有法學、經(jīng)濟學等學士學位。
二、日常保密工作情況
(一)涉密信息管理安全。一是落實領(lǐng)導審查制度。凡是要公開和上報的信息、材料都要經(jīng)過黨政辦公室主任審核把關(guān)，特別重要的信息和材料需黨政主要領(lǐng)導審查把關(guān);二是落實工作部門和人員。王店鎮(zhèn)黨政綜合辦公室為信息公開保密工作的具體責任部門，負責公開信息的起草、審核、上報或發(fā)布，日常工作由辦公室副主任負責;三是臺帳管理規(guī)范。對信息、材料、文件的打印、上報、下發(fā)和公布都實行了審核簽批，并建立了管理臺帳，同時保存了完整的檔案資料;四是重要信息專人管理。黨委會議記錄由黨政辦主任負責保管;文件由保密員負責傳閱和管理;檔案資料由檔案助理負責管理和查閱;計算機和貯存介質(zhì)中的信息由計算機操作員負責管理，計算機設(shè)立密碼，涉密機房禁止非相關(guān)工作人員進入。
(二)要害部門管理基本到位。我鎮(zhèn)確定黨政辦公室、文印室、財務(wù)室、檔案室為涉密要害部門，機關(guān)計算機為涉密要害部位。在管理上做到了“三有”。一是有制度。我鎮(zhèn)今年出臺的《王店鎮(zhèn)機關(guān)會議管理制度》、《王店鎮(zhèn)接待市外新聞媒體采訪工作管理規(guī)定》和《黨政綜合辦公室相關(guān)工作制度》都分別明確了保密事項和內(nèi)容;今年，隨著政府機關(guān)計算機的增加，我們專門制定了《王店鎮(zhèn)政府機關(guān)計算機及其信息系統(tǒng)保密管理制度》。二是有臺賬。建有計算機設(shè)備管理臺帳，傳真記錄臺帳，上級文件收閱臺帳，文件打印、制發(fā)、登記臺帳，檔案查閱記錄臺帳。三是有檢查。今年以來，我鎮(zhèn)開展了二次保密工作檢查，認真發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，進行及時的糾正，確保保密工作不斷加強。
(三)涉密載體管理規(guī)范。一是涉密文件明確專人管理，文件的簽收、登記、傳閱和存檔都嚴格按規(guī)定程序進行。二是涉密文件制發(fā)，由黨政辦起草把關(guān)，相關(guān)領(lǐng)導審核，黨委書記、鎮(zhèn)長簽發(fā);文件制作在本機關(guān)文印室進行，編排有序號，登記有臺帳;文件、材料的打印和復印都需經(jīng)辦公室指定人員審查簽字后方能進行。三是涉密文件的銷毀由檔案管理員負責，都履行了報批、登記手續(xù)，并在市保密局指定的單位進行出售或銷毀。四是涉密信息電子版沒有出現(xiàn)私自儲存和復制行為。
三、計算機及其信息系統(tǒng)保密管理情況
(一)管理制度健全。制定了《王店鎮(zhèn)政府機關(guān)計算機及其信息系統(tǒng)保密管理制度》。
(二)技術(shù)防范到位。計算機都由操作人員設(shè)置了操作密碼;都安裝了正版殺毒軟件和防火墻，防止病毒和黑客侵入;計算機設(shè)備都明確操作人員為管理人員和保密責任人，并建立了臺帳;涉密計算機(文印室計算機)沒有接入國際互聯(lián)網(wǎng)。在網(wǎng)上進行政務(wù)公開和信息公開，都進行了嚴格的審核制度，確保保密和公開同步。
(三)對涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)進行清查登記
鎮(zhèn)黨委按照市委統(tǒng)一安排，對我鎮(zhèn)涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)進行清查，經(jīng)查，我鎮(zhèn)有涉密計算機2臺，非涉密計算機26臺。涉密移動存儲介質(zhì)1個，非涉密移動存儲介質(zhì)30個。在清查過程中沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用的情況。
稅務(wù)局保密工作匯報篇七
我鄉(xiāng)保密工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下和保密局的具體指導下，認真貫徹落實保密局相關(guān)工作要求，以宣傳教育為基礎(chǔ)，以制度建設(shè)為保證，以計算機信息系統(tǒng)安全為重點，強化計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理，深入抓好保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作責任制，使保密工作更好的為我鄉(xiāng)發(fā)展提供強有力保障?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：
一、抓落實、抓好保密工作
（一）抓組織落實
我鄉(xiāng)建立了保密工作管理體制及組織機構(gòu)，為做好保密工作創(chuàng)造基本條件，提供組織保證。鄉(xiāng)各級領(lǐng)導干部在利用會前時間學習了近期中辦、國辦印發(fā)的《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制規(guī)定》，鄉(xiāng)黨委政府為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的保密工作，我鄉(xiāng)成立了保密工作領(lǐng)導小組，鄉(xiāng)人大主席任組長，檔案管理員、保密工作人員為成員，做到分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我局鄉(xiāng)領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。 修訂完善了保密工作制度。
（二）抓思想落實
習例會上，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體向干部認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關(guān)文件會議精神等。對辦公室檔案管理、文書收發(fā)等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。
（三）抓制度落實
完善工作制度，做到有章可循。及時傳達、轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示和文件，建立和完善保密工作的各項制度，隨時督促職工做好保密工作，將其當作一項經(jīng)常性的工作抓緊落到實處，形成長效機制。如發(fā)現(xiàn)泄密事件，將嚴格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導和當事人進行嚴肅處理。
二、明要求，嚴格落實保密工作有關(guān)規(guī)定
（一）加強涉密人員管理
把好“三關(guān)”：涉密人員保證可信可靠；日常管理，鄉(xiāng)黨委政府與全體鄉(xiāng)干部進行了保密教育培訓，并簽訂了保密協(xié)議書，建立了保密工作臺賬；離崗離職脫密期同樣簽訂保密協(xié)議書。
（二）加強涉密文件（資料）管理
我鄉(xiāng)涉密文件（資料）的密級確定，嚴格按照《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。涉密文件（資料）要按照“密來密復”原則。我鄉(xiāng)制定了政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力強、認真負責的正式干部負責涉密文件的傳遞管理，專人承辦及時保存。收到秘密文件，嚴格按照保密規(guī)定和時限要求，登記入保密工作臺賬編號后送領(lǐng)導批示，按批示意見呈送有關(guān)領(lǐng)導閱示。需收回的密級文件要按期收回、專檔存放、定期清點，按規(guī)定處理。復印密級文件須遵循《印刷、復印等等行業(yè)復制國家秘密載體暫行管理辦法》規(guī)定，予以報批、登記；不得私自復制、摘錄、公開引用或匯編、外傳。涉密文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退等各個環(huán)節(jié)要做到登記明確、手續(xù)清楚。領(lǐng)導干部和涉密工作人員工作調(diào)動的，認真做好了所有文件、資料、刊物的清退存放工作。
（三）加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理
機進行登記造冊，在管理上做到心中有數(shù)；對于涉密的計算機，明確實行物理隔離，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)，做到“涉密信 息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
（五）加強涉密地理信息管理
三、強責任，嚴格實行責任追究制度
我鄉(xiāng)黨委政府建立了涉密人員保密責任制和責任追究制度，嚴肅保密工作紀律，凡違反保密規(guī)定，造成失密、泄密的，嚴格按照相關(guān)制度給予通報批評和黨紀、政紀處分，后果嚴重的觸及國家法律的，依法追究法律責任。
稅務(wù)局保密工作匯報篇八
行政監(jiān)察室工作匯報
一、主要工作完成情況
2009年，行政監(jiān)察室按照局黨組的安排部署，緊緊圍繞加強國土資源系統(tǒng)黨風、政風、行風建設(shè)，強化四大主題工作，為全局中心工作的順利開展提供保障。
（一）強化反腐倡廉建設(shè)
1、加強日常教育。堅持辦
好“廉政之窗”專欄，共宣講廉政警言警句、廉政語錄153條，宣傳中央、省、市廉政形勢和反腐敗工作動態(tài)60次，轉(zhuǎn)載廉政要文60篇，刊載廉政宣傳漫畫75幅，干部職工發(fā)表思想交流文章122篇，編發(fā)廉政教育短信90多條。
2、開展典型警示教育。全年組織觀看廉政專題片4次，受教育人數(shù)600余人次。收集整理了包括侯喜成、蘭惠璋、溫開朗和科員董建文在內(nèi)的10個反面典型案例，并編印了典型受賄案例剖析材料，供廣大干部職工學習討論。
3、全面安排部署并組織落實黨風廉政建設(shè)責任制。2009年2月21日，組織召開了全市國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，安排部署2009年的工作任務(wù)，制定了《2009年落實黨風廉政建設(shè)責任制分解的意見》，全面分解了落實黨風廉政建設(shè)責任制重點工作責任。
4、完成了全系統(tǒng)廉政檔案建立工作。認真收集整理了全體公務(wù)員和全系統(tǒng)副科以上干部的基本情況、經(jīng)濟收入、住房情況、交通工具、重大事項報告、獎勵、黨政紀處分等情況，共建立個人廉政檔案114卷，為科學化的監(jiān)督管理全系統(tǒng)工作人員廉潔從政行為奠定了基礎(chǔ)。
（二）加強政風行風建設(shè)
1、全面安排部署了民主評議政風行風工作。組織召開了政風行風建設(shè)動員會，制定了《政風行風評議工作方案》，局黨組向社會作了公開承諾，同時組織機關(guān)主要業(yè)務(wù)處室、部分直屬單位和十縣（市）國土局、分局全部進行了公開承諾。
2、全面推行三項為民工程。一是推行主動服務(wù)工程，即：對國家、省、市重點工程項目實行三個主動服務(wù)，即：主動了解項目情況，主動了解用地需求，主動上門幫助辦理用地手續(xù)。二是全面推行“565”親民服務(wù)工程，即：“五辦”、“六不讓”、“五個一”工程。三是全面開展“假如我是辦事人”的換位思考活動。
3、編印行風簡報。今年以來我們共編發(fā)政風行風工作開展情況簡報50期，及時向省廳和市行評辦報送了我局的工作動態(tài)和國土資源管理工作開展情況。
4、組織參加行風熱線節(jié)目。組織參加了在太原人民廣播電臺和山西人民廣播電臺舉行的12次行風熱線節(jié)目，共接聽群眾熱線31個，現(xiàn)場解答18個，其余13個原因復雜、現(xiàn)場未解答問題，事后也責成相關(guān)處室限期進行了調(diào)查處理，并及時向聽眾反饋了調(diào)查處理意見。
5、組織開展了行風調(diào)查。發(fā)放調(diào)查問卷600多份，參與組織召開各類座談會9次，對提出的10個方面的問題，29條建議進行了梳理匯總，及時撰寫了政風行風調(diào)查報告。
6、充分發(fā)揮監(jiān)督人員的監(jiān)督指導作用。全年邀請行風監(jiān)督員和國土監(jiān)察專員60多人次，與局領(lǐng)導一同深入基層調(diào)研工作，參加民主測評和政風行風對話等活動，既保證了監(jiān)督人員的有效監(jiān)督，又使他們進一步了解了國土資源政風行風建設(shè)情況，既爭取了他們的理解和支持，又給我們提出很好地建設(shè)性的意見和建議。
7、開展明查暗訪，維護工作秩序。為進一步規(guī)范日常管理，切實維護良好的工作秩序，全年共組織明查暗訪活動8次，并及時對遲到、早退、未掛牌上崗、脫崗、玩網(wǎng)絡(luò)游戲等違反工作紀律的人員，進行了通報批評，有效地維護了工作紀律的嚴肅性。
8、開展作風紀律整頓，促進工作效率提高。從9月開始，集中了兩個月時間，分宣傳發(fā)動、提高認識，自查自糾、集中檢查，建章立制、總結(jié)提高3個階段進行作風紀律整頓，重點在全系統(tǒng)開展思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風等8個方面的整頓活動。通過整頓，進一步鞏固和擴大了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，轉(zhuǎn)變了干部作風，振奮了工作精神，提高了工作效率，嚴肅了工作紀律，創(chuàng)優(yōu)了政務(wù)環(huán)境。
（三）深化效能監(jiān)督
1、嚴格土地評估機構(gòu)管理。為確保土地評估質(zhì)量，從2009年5月份開始，行政監(jiān)察室牽頭組織利用處、儲備中心、交易中心等相關(guān)單位，認真對土地評估機構(gòu)庫中28家評估單位的資質(zhì)、業(yè)績和評估人員的資格進行了清理審查，為進一步提高今后的土地評估質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
2、加強對重點工作的監(jiān)督檢查。一是加強了對行政審批辦理情況的監(jiān)督檢查。對全年行政審批辦理情況進行了督辦，及時對超時單位進行了通報；組織相關(guān)業(yè)務(wù)處室對現(xiàn)有的30個行政審批流程進行了修訂。二是對局領(lǐng)導批轉(zhuǎn)的學府公園、晉機三校等項目的土地手續(xù)辦理情況進行了督辦，并將督辦情況及時向局領(lǐng)導作了匯報；三是對土地、礦山和地質(zhì)災(zāi)害治理評估抽簽90批次123宗進行了現(xiàn)場監(jiān)督。
（四）加大案件查處
1、2009年共受理各類行
政效能投訴36件，其中，省國土廳轉(zhuǎn)辦2件，市紀委轉(zhuǎn)辦13件，行風熱線投訴13件，來訪來信來電8件。根據(jù)投訴的不同內(nèi)容，全部批轉(zhuǎn)相關(guān)單位調(diào)查核實，其中，35件已調(diào)查處理完畢，并及時給投訴人作了答復，1件正在調(diào)查處理中。
諉扯皮的45人（次）進行了通報批評，對嚴重違紀的4人建議給予了黨政紀處分，進一步嚴肅了工作紀律。
（五）積極配合市委巡視組的開展工作
配合巡視組完成了調(diào)研、座談、談話等組織工作，及時協(xié)調(diào)各單位為巡視組提供開展巡視工作所需的相關(guān)資料。加強溝通，積極主動聯(lián)系巡視組工作人員，及時向巡視組匯報我局開展工作的情況，受到了巡視組的肯定和認同。
二、存在的問題
（一）日常管理監(jiān)管還存在死角。遲到、早退、脫崗、不掛牌上崗、工作時間玩游戲、干私活等違反工作紀律的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
（二）行政效能監(jiān)督力度還不夠大。行政審批事項監(jiān)督面還比較窄，還需在廣度上下功夫；對重大事項的督辦，盡管及時進行了督導檢查，但沒有采取強硬措施進行處理。
三、明年的工作思路和打算
在局黨組的正確領(lǐng)導和各單位的大力支持下，通過監(jiān)察室人員多年的不懈努力，行政監(jiān)察工作取得了長足的進步，并積累和總結(jié)了很多成功的經(jīng)驗。今后，我們將在繼承的基礎(chǔ)上，謀求創(chuàng)新發(fā)展。力求實現(xiàn)“廉政建設(shè)穩(wěn)步前進，行風評議名次提升，行政效能日趨提高，案件查處及時準確”的目標。具體思路：
（一）圍繞增強廉政意識做文章，采取三項措施。
一是盯著問題搞教育，抓住重點不放松。要有目的的進行廉政教育，要把以前發(fā)生的案例梳理歸類，認真剖析；要把解決群眾關(guān)心、反映強烈的突出問題作為教育的重要內(nèi)容；要把權(quán)力部門和副科以上領(lǐng)導干部作為教育的重點對象。充分利用身邊的人和事，堅持以反面典型為鏡采取以案說法、以案明紀。進一步增強教育的針對性和有效性。
二是建設(shè)完善廉政文化陣地，努力營造良好氛圍。在堅持做好短信“送廉”、網(wǎng)絡(luò)“傳廉”工作的同時，還要開辟廉政警句提醒板塊，計劃在全體公務(wù)員和全系統(tǒng)副科以上人員的電腦上設(shè)立警句屏保；在局一樓大廳設(shè)立一個廉政文化櫥窗。讓所有的干部耳濡目染地接受廉政文化的熏陶，感覺到有一雙眼睛在監(jiān)督，有一個聲音在提醒，有一個故事在警示。
三是積極開展典型“帶廉”、座談“話廉”、談心“促廉”、測評“考廉”等活動。要在全系統(tǒng)樹立一些有代表性的廉潔從政的先進典型，通過他們談心得、作報告等形式，開展啟發(fā)式的教育；要定期召開廉政建設(shè)座談會，暢談加強廉政建設(shè)的重大意義；通過多種形式的教育，不斷增強廣大全系統(tǒng)干部職工的廉潔從政意識。
(二)圍繞提高行政效能下功夫，做好七項工作。
一是加大行政審批事項辦理情況的督查力度，做到每月定期檢查，半月隨即抽查，超時督辦落實，限時辦結(jié)交賬。進一步完善硬化行政效能規(guī)則制度。
二是開展服務(wù)對象走訪、回訪活動。結(jié)合“法律六進”活動，深入基層，深入服務(wù)對象，傾聽民聲，體察民意，了解民憂?，F(xiàn)場辦公解決群眾關(guān)心的人點難點問題，努力提高行風建設(shè)“萬人測評”的滿意度。
三是做好上下內(nèi)外溝通，營造和諧氛圍。努力爭取上級的支持，下級的理解，內(nèi)部的和諧，外部的認可。
四是加強重點項目用地手續(xù)的跟蹤督辦，做到提早介入，全程跟蹤督辦。
五是深化政務(wù)公開，嚴格監(jiān)督行政審批、行政許可事項的公開情況，嚴格落實收辦分離制、限時辦結(jié)制。
六是進一步深化親民服務(wù)“565”工程。以“565”親民活動為載體，狠抓作風建設(shè)，強化服務(wù)意識，促進行風評議工作。
七是嚴格評估機構(gòu)庫監(jiān)管。為確保土地和采礦權(quán)的評估質(zhì)量，確保評估工作公平、公正、公開，避免暗箱操作，計劃2010年重新修訂《土地礦業(yè)權(quán)評估機構(gòu)庫管理辦法》，并按照新修訂管理辦法，再進行一次徹底清理。目前，初稿已撰寫完畢，爭取3月份之前出臺。
（三）圍繞保證案件查處結(jié)果準確。
1、對市紀檢部門轉(zhuǎn)辦的、群眾舉報的案件，我們將牽頭逐一進行查處，根據(jù)具體內(nèi)容，及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)處室或單位協(xié)助核實。既要確保案件，結(jié)果真實性。保證不讓任何一個堅持依法行政、努力工作的同志，蒙受冤枉。同時，也將對行政不作為、亂作為行為，提出處理意見。
2、建立并實施領(lǐng)導交辦重大事項辦理情況通報制度；違法用地、違法采礦、信訪案件查處情況通報制度。
3、加大日常管理制度落實情況明查暗訪的力度，每月至少組織一次突擊檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀行為及時處理。
（四）牽頭做好工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。
嚴格按照市委專項辦的要求，認真進行自查自糾、整改提高，在確保完成規(guī)定動作的同時，創(chuàng)造性地開展專項治理工作，進一步健全完善相關(guān)制度，建立長效機制。
最后，呼吁各級領(lǐng)導，特別是牽頭處室，一定要站在全局的高度，認真完成好專項治理工作。
稅務(wù)局保密工作匯報篇九
安國法院按照省、xx市委保密委員會緊急通知的文件精神，對本院的保密工作進行自查。
一是嚴格要害部門的管理與防護。我院研究室、檔案室、辦公室等科室、部位是保密重點部門和部位。這些科室的規(guī)章制度健全，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。
二是加強涉密計算機的.管理。該院涉密計算機一臺，主要用于處理涉密文件、公文的收發(fā)，定期檢查，未感染“木馬”等危害性病毒，做到了專機專用。
三是嚴格存儲介質(zhì)的使用管理。該院有涉密u盤1個，秘密文件都是直接在專用計算機上處理。未曾用存儲介質(zhì)來回移動及在介質(zhì)上存儲涉密信息，也未曾交叉使用移動存儲介質(zhì)。
四是強化辦公網(wǎng)絡(luò)使用的管理。根據(jù)工作需要，我院計算機所連網(wǎng)絡(luò)分為法院系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)與互聯(lián)網(wǎng)，做到了專網(wǎng)專用，定位準確，非涉密計算機所連互聯(lián)網(wǎng)從未存儲、處理涉密信息。
五是設(shè)立互聯(lián)網(wǎng)辦公電子郵箱專人專項管理。經(jīng)本單位批準設(shè)立辦公電子郵箱，由主管副職專項管理，由專門網(wǎng)絡(luò)人員負責具體使用。
六是嚴格上網(wǎng)信息保密審查制度。凡利用互聯(lián)網(wǎng)辦公電子郵箱存儲、處理和傳輸?shù)男畔?，必須?jīng)過主管院長審查批準，確認無涉密和內(nèi)部敏感信息才能發(fā)布，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。并建立辦公電子郵箱使用臺賬，對郵箱處理信息進行全面登記。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十
在市保密委員會和經(jīng)貿(mào)口保密工作小組的領(lǐng)導下，我集團的保密工作緊緊圍繞黨的大政方針，根據(jù)集團工作實際，不斷增加保密工作意識，強化對保密工作管理，落實了保密工作的一系列責任，取得了一定的成績，收到了一定的效果?，F(xiàn)將我集團近年以來保密工作匯報如下：
1、認真貫徹執(zhí)行保密工作的相關(guān)政策和法規(guī)。在市委出臺的《關(guān)于加強和改進全市保密工作意見》下發(fā)以后，我們通過各種形式組織學習和落實，集團的班子成員帶頭學習，簽訂了《黨政領(lǐng)導干部履行保密工作責任書》，并對履行保密工作責任制情況進行自我考核。還多次在有關(guān)會議上組織基層同志學習保密工作的政策和法規(guī)，各單位在中心組學習時經(jīng)常結(jié)合企業(yè)實際，認真進行討論、分析，尋找差距，針對問題抓好保密工作。集團還利用各種宣傳陣地廣泛宣傳保密工作的重要意義，利國煤礦、劉東煤礦、昭陽煤礦能利用板報、畫廊等形式進行宣傳發(fā)動，活動搞得有聲有色，從而統(tǒng)一了各級管理人員對保密工作重要性的認識。同時，積極組織和參加上級保密部門組織的保密工作培訓學習，不斷提高涉密人員的保密知識和技能，從而增強了工作的`水準。
2、建立和健全保密工作的組織機構(gòu)。集團和各單位都成立了保密委員會或保密工作領(lǐng)導小組，明確分管領(lǐng)導和職能部門，大多數(shù)單位都明確由辦公室負責此項工作。全集團已形成了集團主要負責人分管抓、辦公室具體抓，各部門負責人協(xié)同抓的管理網(wǎng)絡(luò)。每個年度還專門召開一至兩次保密工作專題會議，集團還組織對保密工作的專項檢查，使保密工作有布置、有落實、有檢查。
3、制定和完善一系列保密工作制度。根據(jù)我們集團的實際狀況，我們在每年年初都要對保密制度進行一次完善，如檔案、資料、文件傳閱、圖紙、會議等都有明確的保密規(guī)定和措施，要害場所有專人值班管理，保衛(wèi)人員正常進行夜間巡查，分管領(lǐng)導定期或不定期對重點崗位的保密工作進行抽查等等，收到了較好的效果。
4、為保密部門創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。集團及相關(guān)單位，無論是在資金緊張還是不緊張的情況下，都能為涉密部門和崗位配備必備的防盜門、文件柜等設(shè)施，還購置了電腦、激光打印機、復印機、空調(diào)機等設(shè)備，不斷地為保密工作創(chuàng)造了良好、舒適的環(huán)境。
5、對保密工作中的薄弱環(huán)節(jié)做到提前防范。我們曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)集團和所屬單位兩級機關(guān)工作人員使用過的材料底稿、廢紙容易成為泄密的源頭。為此，集團專門發(fā)文，要求對廢舊稿紙、材料等集中統(tǒng)一銷毀。集團機關(guān)專門成立了微機室，對各部門的微機進行統(tǒng)管，明確專人負責，既有利于資源共享，又提高了保密水平，收到了很好的效果。
隨著我集團的改革改制步伐的加快，保密工作的成績也相應(yīng)的提高，今后我們還要迎來更快的發(fā)展，我們決心再接再厲，積極努力，扎實工作，按照市委《意見》精神和上級保密部門的要求，力爭把我集團的保密工作搞出水平來、搞出特色來，使保密工作真正為經(jīng)濟建設(shè)和集團的發(fā)展壯大作出更多、更好的貢獻。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十一
近年來，我鄉(xiāng)將保密工作列入重要的議事日程，確立了“保密工作無小事”的思想理念，把“明確責任、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密工作的總思路，從組織建設(shè)入手，將保密工作擺在了突出位置。專門成立保密工作領(lǐng)導小組。由單位一把手親自掛帥擔任保密工作領(lǐng)導小組組長，對保密工作總負責；由黨委組織員直接分管保密工作，負責指導、協(xié)調(diào)和督促、檢查保密事務(wù)，及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件，確定了一名秘密載體管理人員，加強了對全體干部職工的保密教育力度。
認真學習《保密法》和《保密法實施辦法》，觀看保密警示教育片，切實開展好保密工作的教育與宣傳。按照工作要求落實措施，對重點涉密人員進行經(jīng)常性的保密教育。通過宣傳教育，使全體干部職工的保密意識明確提高，政治責任感進一步增強。今年，我們充實完善了《保密制度》，嚴肅保密工作紀律，發(fā)生失密、泄密，視情節(jié)輕重、危害大小，依據(jù)國家有關(guān)保密規(guī)定給予批評教育或處分。
1、加強對機密文件、材料的管理。機關(guān)的文件起草、打字、復印、信息系統(tǒng)保密管理均由專人負責。凡屬機密文件、材料一律由辦公室保管，不得任意交他人代收代轉(zhuǎn)。全面執(zhí)行《國家秘密載體保密管理規(guī)定》，密件文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚。規(guī)定文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案均應(yīng)由單位領(lǐng)導批準，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現(xiàn)象。嚴禁將機密文件和材料帶出機關(guān)，確因工作需要必須隨身攜帶機密文件、材料外出，經(jīng)主要領(lǐng)導批準，使用專用文件箱(包)攜帶。凡到上級機關(guān)參加的各類會議所發(fā)的文件、資料，會后一律交辦公室文書登記保管，需用時，辦理借閱手續(xù)。領(lǐng)導干部工作調(diào)動的，保密辦認真做好所有文件、資料、刊物的清退存放工作。檔案室嚴禁無關(guān)人員進入，各辦公室每天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好，文件柜、門窗是否關(guān)嚴鎖好，有無火災(zāi)隱患等，防止意外事情發(fā)生，確保文件資料的絕對安全。
2、加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理。貫徹落實《中共中央保密委員會關(guān)于嚴禁用涉密計算機上國際互聯(lián)網(wǎng)的.通知》，堅持“誰上網(wǎng)、誰負責”的原則，認真學習貫徹抓好計算機系統(tǒng)保密管理工作的落實。根據(jù)“誰上網(wǎng)、誰負責”的原則，今年我鄉(xiāng)對所有的計算機進行逐臺檢查，沒有發(fā)現(xiàn)涉密信息的計算機上互聯(lián)網(wǎng)，凡上互聯(lián)網(wǎng)的計算機均沒有存放涉密信息。嚴禁儲存了國家秘密信息的軟盤、u盤、光盤、移動硬盤在與國際互聯(lián)網(wǎng)相連的計算機上交叉使用。
另外，在積極做好日常保密工作管理的同時，我鄉(xiāng)按照上級的要求，征訂了《保密工作》刊物，并經(jīng)常組織學習，多方面地支持保密工作的開展。
對照文件檢查內(nèi)容，我們的工作還存在這樣和那樣的差距和不足。以后我們決心在縣保密部門的指導下，發(fā)揚成績，糾正不足，逐條整改，進一步增強保密意識，落實管理措施，把我鄉(xiāng)的保密工作搞得更好。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十二
目前，***區(qū)教育系統(tǒng)共有黨員***名，設(shè)有*個黨委，*個黨總支，**個黨支部。近年來，特別是今年以來，我們緊密結(jié)合全區(qū)組織工作會議精神，按照“中心工作帶動組織工作，組織工作服務(wù)中心工作”的總體思路，不斷加強基層黨組織建設(shè)，為促進教育事業(yè)又快有好發(fā)展提供了有力地組織保證。工作中，重點抓了以下幾項工作：
一、落實長效機制，切實保持黨的先進性。局黨委結(jié)合教育黨建工作實際和開展先進性教育活動的實踐與探索，制定了《建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的意見》，修訂完善《黨委（黨總支、黨支部）黨建工作責任制度》、《黨委（黨總支、黨支部）議事規(guī)則》《黨員目標管理制度》等一系列黨建工作制度，構(gòu)建了 “文化+學習”、“創(chuàng)新+和諧”、“激勵+保障”、“紀律+監(jiān)督”四個黨員管理體系，形成了較為完備的黨員教育、評優(yōu)納新、基層民主、紀律約束機制，促使黨員自我嚴要求，時刻作表率，永葆先進性。二、加強組織建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。一是緊緊圍繞教育工作實際，結(jié)合黨員思想狀況，認真執(zhí)行“三會一課”制度、每月黨員活動日制度，有計劃、有方法、有形式、有內(nèi)容地定期組織黨員組織生活會，開好黨員領(lǐng)導干部民主生活會，通過征求意見、個人自查自省，經(jīng)常性地開展批評和自我批評。落實公開承諾制度，黨委（黨總支、黨支部）每半年向群眾通報一次情況，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。對整改問題及時向黨員群眾公開，實行跟蹤問效，落實獎懲措施，定期接受群眾評議。二是落實民主決策制度，按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善了基層黨委（黨總支、黨支部）內(nèi)部的議事和決策機制，涉及人員調(diào)動、職務(wù)的任免、重大資金的開支、校舍建設(shè)項目議標、評先推優(yōu)、發(fā)展黨員等事項，都要集體討論決定，進一步發(fā)揮了黨組織的作用，有力地促進班子的團結(jié)統(tǒng)一，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力。三是落實考核獎懲制度，按照建立和完善“三個體系”的要求，局黨委同所屬黨組織簽訂目標管理責任書，督促檢查基層黨組織建立和堅持黨內(nèi)十項制度。結(jié)合開展爭當“五個表率”黨員領(lǐng)導干部、爭創(chuàng)“五型”機關(guān)、創(chuàng)建“五個好”機關(guān)黨組織和機關(guān)黨員活動，建立工作目標考核體系，將任務(wù)目標層層分解，班子成員、黨員、全體教職工人人有責任、有目標、有任務(wù)。四是在組織發(fā)展中，遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，大力推行發(fā)展黨員“兩推（黨員推薦、群眾推薦）一公示”、組織員談話和基層黨組織主要負責人談話、責任追究等制度，認真把好黨員隊伍“入口關(guān)”，確保了黨組織的純潔性。
三、嚴格教育管理，不斷提高黨員素質(zhì)。為進一步加強黨員隊伍的思想政治教育，局黨委及各基層黨組織建立了學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。認真抓好中心組學習，堅持黨員每周一次政治學習制度，做到時間、內(nèi)容、人員“三落實”，保證了學習質(zhì)量。落實領(lǐng)導干部黨課制度，局黨委成員定期到基層黨組織講黨課，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念。同時通過邀請專家授課、座談，積極參加上級組織的各項教育培訓活動等形式，引導廣大黨員干部理論聯(lián)系實際，把強化理論學習與解決問題、指導工作、改造世界觀有機地結(jié)合起來，使理論學習不流于形式，成為指導實踐工作的有效方式。
結(jié)合服務(wù)群眾基層，開展 “三走進、三服務(wù)”實踐活動，落實分片包靠責任制和幫扶責任制，黨委成員與6戶貧困戶分別結(jié)成了長期幫扶對子，在職黨員與86名貧困學生結(jié)成了長期助學對子。三是結(jié)合打造教育核心競爭力，推行“一線工作法”，實行近距離管理、近距離服務(wù)，廣大黨員工作在一線，服務(wù)在一線，問題解決在一線，經(jīng)驗總結(jié)在一線。各方面的工作都得到較大推進，進一步提升了我區(qū)教育教學的核心競爭力。今年的普通高考、中考工作均獲得優(yōu)異成績，普通高考本科上線人數(shù)名列市區(qū)高中第一，**名學生被全國十大名校錄?。蝗珔^(qū)中考九學科上線率均超過市區(qū)平均水平，贏得了廣大人民群眾的認可和贊譽。
今后我們將在工作中進一步加強研究，深入探索，抓好黨建工作的長效機制，形成黨員長期受教育、永葆先進性的良好氛圍，促進全區(qū)教育事業(yè)的快速、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展，積極創(chuàng)辦人民群眾滿意教育。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十三
根據(jù)xxxxx號文件的要求，我站保密工作領(lǐng)導小組高度重視，對我站保密工作進行了全面自查。基本情況如下：
1、我站實行保密工作領(lǐng)導責任制。領(lǐng)導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務(wù)來抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。我站專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導小組，負責全站的保密工作，組長由一名副站長擔任，成員是黨政職能主要部門負責人和保密重點股室的主要負責人和保密員，同時做到了分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我站領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
2、保密工作隊伍的建設(shè)。近年來，我站人事變動較大，我站堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接。今年，我站為加強保密工作隊伍建設(shè)，新近調(diào)整充實保密工作領(lǐng)導小組，組長由副站長xxx擔任，成員有xxx、xxx、xxx、檔案保密xxx，這支保密工作隊伍基本素質(zhì)較高，大部份管理人員具備大專以上學歷，且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和保密工作基本情況。
1、我站的保密重點股室、要害部位的保密工作情況經(jīng)我站保密工作領(lǐng)導小組研究確定，我站人秘股、檔案室等股室、部位是保密重點部門和部位。具體結(jié)果還有待市保密局的審批。這些股室接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導小組對這些單位的保密工作進行不定期的'檢查督促，防止失密、泄密。多年來，這些股室的規(guī)章制度健全，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。如：檔案室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續(xù)齊備；人秘股的復印和統(tǒng)計人員都訂有保密職責，機要文秘人員有保密守則及管理辦法，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照市保密局的規(guī)定辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。保密干部有變動后，及時要求他們參加上崗培訓，提出做好保密工作的要求，并指導做好日常的保密管理工作。
2、計算機信息系統(tǒng)的保密工作情況近年來，由于形勢發(fā)展，工作需要，我站為各股室配備了電腦，組建了局域網(wǎng)，并聯(lián)上國際互聯(lián)網(wǎng)。為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作，我站采取以下措施：
一、每臺電腦系統(tǒng)都安裝諾盾防火墻或瑞星殺毒軟件，防止客、病毒入侵。
二、指定專人（精通電腦，責任心強，受過保密人員上崗培訓）來負責全站的電腦管理工作，目前是同志負責。
三、制定電腦安全操作規(guī)范，要求全站人員嚴格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。四、上網(wǎng)資料需經(jīng)保密工作領(lǐng)導小組批準方可上傳，嚴防泄密。
3、我站保密規(guī)章制度的建設(shè)情況建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，我站修訂完善了以下保密工作制度：
（1）xxx保密工作責任制，進一步明確各級領(lǐng)導干部的保密責任。
（2）保密管理制度。
（3）保密守則。
（4）文件傳閱、管理、歸檔制度。
（5）檔案管理制度。
（6）保密范圍和密級的若干規(guī)定。
（7）保密審查、失泄密報告制度。
4、對全站干部職工開展保密教育情況站黨支部高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機會對全站干部職工進行經(jīng)常性的保密教育。我站堅持每季度一次，認真組織全站干部職工學習《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實施辦法》、《應(yīng)知應(yīng)會》及上級有關(guān)保密。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十四
一、工委基本概況
2001年機構(gòu)改革時，機關(guān)工委被明確為縣委工作部門,同時承擔縣直屬機關(guān)黨委職能，與縣委組織部合署辦公。主要職責是，按照縣委部署，制定縣級機關(guān)黨的建設(shè)規(guī)劃，領(lǐng)導縣級機關(guān)黨的工作，指導縣級機關(guān)各級黨組織抓好黨的思想、組織、作風、黨風廉政和精神文明建設(shè)，負責直屬機關(guān)入黨積極分子培訓和發(fā)展工作。核定行政編制x名，下設(shè)辦公室，現(xiàn)有正式人員x名（書記x名、副書記x1名、紀組宣委各1名），臨時抽借人員x名。目前，機關(guān)工委指導x個黨委的黨務(wù)工作。直屬機關(guān)黨委下轄4個機關(guān)黨委、x個黨總支、x個單列黨支部，現(xiàn)有正式黨員x名（在職黨員x名，離退休黨員x名），預備黨員x名，入黨積極分子x名。
二、去年工作情況
2013年，機關(guān)工委堅持以黨建創(chuàng)新工程為統(tǒng)攬，以貫徹落實《條例》為契機，全面實施“四大行動”，為實現(xiàn)縣委“兩個確保，兩個力爭”的目標任務(wù)提供了堅強的思想和組織保證?？h機關(guān)工委被市委宣傳部、市委組織部聯(lián)合表彰為“全市學習型黨組織建設(shè)工作先進單位”，被市機關(guān)工委評定為“全市縣區(qū)機關(guān)黨的工作目標考核一等獎”、“全市機關(guān)信息宣傳工作先進單位”和“全市機關(guān)黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果鼓勵獎”。
一是實施理論武裝行動，全力提高黨員干部的整體素質(zhì)。圍繞上級黨代會精神和十八大精神開展理論學習，與縣委組織部、縣委黨校聯(lián)辦“天平”杯黨務(wù)干部知識競賽，邀請縣委宣傳部王慶嘉部長作專題報告；用好《機關(guān)黨建工作通訊》、《機關(guān)家園》網(wǎng)站和“星期六干部學?！比笃脚_，與縣委組織部、縣委宣傳部、縣委黨校聯(lián)辦周末培訓班8期，集中培訓干部近千人，自主培訓黨員干部8000余人次；建立領(lǐng)導班子述職述廉述學、領(lǐng)導班子學習考核和學習型黨組織評比三項制度。
二是實施先鋒爭創(chuàng)行動，充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)作用。以“基層組織建設(shè)年”為抓手，新成立3個黨支部、改選6個黨支部、發(fā)展新黨員39名，評定優(yōu)秀黨組織85個、較好黨組織44個；以“三亮三比三評”為載體，及時評比表彰“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；以“黨建工作項目化”為手段，提煉形成“溫馨365服務(wù)零距離”、“學習雷鋒車，服務(wù)進小區(qū)”等7個市縣黨建服務(wù)品牌。
三是實施作風提優(yōu)行動，切實提升縣級機關(guān)的工作效率。以“雙爭兩滿意”活動為載體，開展縣級機關(guān)創(chuàng)建全市最優(yōu)辦事環(huán)境指標體系活動；以“三解三促”活動為契機，建立健全群眾評議和考核激勵制度，推動機關(guān)黨員干部在密切聯(lián)系群眾中砥礪品質(zhì)、改進作風；以“廉政為民”活動為抓手，和縣紀委聯(lián)辦“蓮花杯”黨風廉政知識競賽，開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。
四是實施和諧機關(guān)行動，充分發(fā)揮黨建工作的服務(wù)功能。推進公務(wù)員道德建設(shè)，與人社局、團縣委聯(lián)辦公務(wù)員集體宣誓、演講比賽、知識考試等活動，組織56個基層黨組織參加“百年灌云，伊山放歌”廣場文化活動；加強機關(guān)群團組織建設(shè)，招募有技術(shù)專長的黨員志愿者190多名，定期開展分類志愿服務(wù)活動；與伊山鎮(zhèn)昌和社區(qū)結(jié)對共建，開展法律服務(wù)進社區(qū)、傳統(tǒng)教育進社區(qū)、科普知識進社區(qū)、義診贈藥進社區(qū)、志愿服務(wù)進社區(qū)“五進活動”。
三、
今年工作思路
今年，縣機關(guān)工委將在縣委的堅強領(lǐng)導下，突出服務(wù)中心和建設(shè)隊伍兩大主題，把握加強黨的思想政治建設(shè)、基層組織建設(shè)、機關(guān)作風建設(shè)和體制機制建設(shè)四條主線，努力為推動縣域經(jīng)濟社會跨越發(fā)展凝聚力量、提供保證。
一是以思想政治建設(shè)為切入點，凝心聚力形成黨建合力。深入學習貫徹黨的十八大精神。利用“周末黨?！薄Ⅻh員學習日等活動載體，開展黨政領(lǐng)導講黨課、專家學者講理論、黨員干部講體會活動，引領(lǐng)新形勢下領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，提升黨員干部的政治覺悟、思想境界和理念修養(yǎng)。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。突出為民務(wù)實清廉主題，突出解決問題關(guān)鍵，依托“三解三促”、“脫貧奔小康結(jié)對幫扶”等活動載體，組織黨員干部深入基層一線，走進群眾中間，用為民解憂、幫民致富的實效踐行黨的群眾思想和群眾路線。大力推進學習型黨組織建設(shè)。圍繞“服務(wù)科學發(fā)展”和“自身履職能力”兩大課題，結(jié)合理論學習、駐點調(diào)研等活動載體，聯(lián)合縣委宣傳部評選優(yōu)秀學習心得、優(yōu)秀調(diào)研報告、學習型黨員干部和學習型黨組織，對學習成效顯著的基層黨組織擇優(yōu)申報市級學習型黨組織。深入挖掘黨建宣傳平臺價值。以展示黨員風采、傳遞黨建動態(tài)、交流創(chuàng)新經(jīng)驗、服務(wù)黨委決策為宗旨，充分發(fā)揮《機關(guān)黨建工作通訊》和工委網(wǎng)站黨建宣傳主陣地作用，選優(yōu)配強黨建信息員，規(guī)范信息審核報送，出臺信息獎懲辦法，提升黨建信息質(zhì)效。
二是以基層組織建設(shè)為著力點，強基固本催生黨建動力。規(guī)范機關(guān)基層黨組織建設(shè)。根據(jù)黨章和《條例》要求，在堅持黨組織書記由單位副職以上領(lǐng)導擔任的前提下，按時進行換屆改選，選優(yōu)配齊黨組織班子，建立穩(wěn)定的經(jīng)費保障制度，深化落實機關(guān)黨建工作責任制。加大黨員發(fā)展和管理力度。認真做好新黨員吸收和預備黨員轉(zhuǎn)正工作，嚴格黨的組織生活和“三會一課”制度，規(guī)范黨員干部“雙述雙評”和黨員民主評議，多渠道推介優(yōu)秀黨員，嚴要求幫教落后黨員。推進黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工程。本著圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)的原則，探索創(chuàng)新黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合途徑。突出特色強黨建、融入中心促建設(shè)，精心組織特色黨建活動，認真做好經(jīng)驗做法和經(jīng)典案例的總結(jié)提煉，努力形成具有一定影響力的黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果。提升黨建示范點建設(shè)水平。切實加強對20家已命名黨建示范點的動態(tài)管理，充分發(fā)揮黨建示范點的示范、引領(lǐng)和輻射、帶動作用，認真做好新申報黨建示范點的驗收復核、授牌命名工作，讓示范點真正成為機關(guān)黨建的標桿和窗口，亮點和品牌。
三是以機關(guān)作風建設(shè)為突破點，治庸倡廉增強黨建活力。深化機關(guān)作風建設(shè)。進一步健全管理制度和行為規(guī)范，完善獎懲措施和問責機制，堅持從制度約束、規(guī)范引導、典型引領(lǐng)三個層面，強化黨員干部的責任意識，凸顯黨政機關(guān)的表率作用，全力配合縣紀委開展“治散、治懶、治庸、治浮、治滿”機關(guān)作風“五治活動”，協(xié)同推進機關(guān)作風建設(shè)向縱深發(fā)展。提升機關(guān)工作效能。圍繞辦事理念最先進、辦事態(tài)度最熱情、辦事程序最簡化、辦事時間最快捷、辦事成本最低廉、辦事成效最顯著“六個最”要求，進一步優(yōu)化“最佳辦事環(huán)境”指標體系，細化考核方案，強化推進措施，聯(lián)合優(yōu)化辦開展以爭群眾滿意窗口、爭優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、爭優(yōu)秀服務(wù)標兵為主題的“三爭”活動，著力打造服務(wù)優(yōu)質(zhì)、誠信優(yōu)良、創(chuàng)新優(yōu)秀“三優(yōu)機關(guān)”。加強懲防體系建設(shè)。建立健全不想腐敗的教育機制、不敢腐敗的懲戒機制、不能腐敗的防范機制、不易腐敗的保障機制，精心組織“廉潔從政教育周”活動，邀請縣紀委領(lǐng)導作廉政專題講座，組織黨員干部觀看廉政教育專題片、參觀廉政教育基地，筑牢拒腐防變的思想防線。發(fā)揮機關(guān)紀檢組織作用，嚴肅查處各類違紀案件。提高黨員干部教育實效。依托工委網(wǎng)上培訓專欄，聯(lián)合縣委組織部、縣委黨校，有序開展入黨積極分子黨的知識培訓班、黨員干部黨性修養(yǎng)強化班和黨務(wù)干部創(chuàng)新能力提升班，讓參訓同志在學習理論中保持政治堅定，在學習知識中提升思想境界，在學習實踐中增長素質(zhì)才干，著力建設(shè)一支讓黨放心、群眾擁護的勤政廉政善政黨員干部隊伍。
四是以體制機制建設(shè)為支撐點，齊抓共管彰顯黨建魅力。健全完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷機制。通過實施黨內(nèi)監(jiān)督和幫扶生活困難黨員等制度，營造政治上關(guān)心、工作上愛護、生活上體貼黨員干部的濃烈氛圍，切實調(diào)動和保護黨員干部參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性。健全完善重點工作溝通機制。通過完善黨工委黨建工作聯(lián)系點制度和重大事項集體決策制度，推動黨員教育聯(lián)抓，思想工作聯(lián)做，工作載體聯(lián)創(chuàng)，實現(xiàn)機關(guān)黨建與部門工作同步合拍，同頻共振。健全完善黨群共建共享機制。堅持黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建的指導思想，全盤謀劃機關(guān)群團工作，及時聽取工作匯報，指導推進機關(guān)武裝、工、青、婦等組織換屆改選和發(fā)揮作用。健全完善機關(guān)文化建設(shè)機制。加強機關(guān)文化陣地和文化設(shè)施建設(shè)，不斷豐富機關(guān)文化內(nèi)涵，依托單位之間的文體活動和單位內(nèi)部的集體活動感染人、吸引人、凝聚人。重要節(jié)日，開展新黨員入黨宣誓活動，機關(guān)黨員干部乒乓球、籃球等比賽，舉辦書畫攝影作品展，著力打造和諧機關(guān)。
下一步，我們將以***的這次調(diào)研視察為契機，以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態(tài)、更加得力的工作舉措、更加完善的規(guī)范制度，不斷提升機關(guān)黨員干部素質(zhì)，主動服務(wù)縣委中心工作大局，為我縣的科學發(fā)展，跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻！
稅務(wù)局保密工作匯報篇十五
2010年，伊敏分局的黨建工作認真貫徹落實黨十七大和十七屆四中、五中全會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，結(jié)合稅收工作實際，以全面貫徹落實科學發(fā)展觀為主線，以創(chuàng)優(yōu)爭先為目標和抓手，以為開展“三抓一建”作風建設(shè)、爭創(chuàng)全市“五十佳基層站所”、開展辦稅廳“文明杯”規(guī)范化服務(wù)競賽活動為載體，切實加強黨組織先進性建設(shè)，發(fā)揮黨支部在服務(wù)科學發(fā)展、共建和諧社會的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力地推分局稅收各項工作的全面進步，為支持地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強黨員政治理論教育學習，深刻理解科學發(fā)展觀的實質(zhì)和內(nèi)涵，樹立創(chuàng)新發(fā)展的工作理念。按照打造學習型黨組織、學習型機關(guān)和學習型干部的要求，分局支部組織黨員干部系統(tǒng)學習黨的理論、方針、政策，重點學習了黨的十七屆四中、五中全會工作報告，以及兩次全會形成的《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議》兩個重要文獻，認真學習了胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話，以及中紀委四次、五次全會工作報告。通過學習對科學發(fā)展觀的內(nèi)涵有了更深刻的認識，強化了在工作中自覺運用科學發(fā)展觀指導稅收實踐的意識和能力。加強黨性黨風黨紀教育，堅定黨員理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強宗旨意識、大局意識和責任意識。
二、切實黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員和支部的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
1 員中大興密切聯(lián)系群眾之風、求真務(wù)實之風、艱苦奮斗之風、批評和自我批評之風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。為此，分局結(jié)合開展“三抓一建”機關(guān)作風建設(shè)活動，開展了民主評議黨員活動，根據(jù)鎮(zhèn)黨委的工作步驟，在支部的全體黨員中認真嚴肅地進行了相關(guān)文件的學習，統(tǒng)一了思想認識，標準幫助、關(guān)心、愛護的原則，同志之間進行了真誠的評議，即肯定了優(yōu)點找出了缺點，也提出了改進措施和努力方向，積極促進了支部、黨員干部和機關(guān)的作風建設(shè)。
（二）為深化“三創(chuàng)一落實”工作和“五個好”支部的創(chuàng)建工作，結(jié)合分局開展爭創(chuàng)“全市五十佳基層站所”活動，根據(jù)分局稅收工作實際，分局支部的全體黨員通過深入的談?wù)撗芯?，分局從加強黨員、支部和機關(guān)作風建設(shè)入手，從加強隊伍建設(shè)、規(guī)范公正執(zhí)法、優(yōu)化納稅服務(wù)、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)行政建設(shè)等方面，提煉了承諾的具體內(nèi)容，分別形成了支部和黨員個人的公開承諾書。在支部和黨員中開展公開承諾，起到顯著地激勵和約束作用，黨員干部自覺踐行承諾，推動了支部“三創(chuàng)一落實”工作和“五個好”支部建設(shè)取得實效。
（三）加強組織建設(shè)，增強黨員和支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力 分局實行黨支部工作“一把手”負責制，強化工作的組織領(lǐng)導力度。一是黨的政策理論教育常抓不懈，用先進思想和理論武裝黨員干部的頭腦，轉(zhuǎn)化為黨員干部實際工作中處處發(fā)揮先鋒模范作用，黨員示范崗、以老帶新的效果非常顯著。二是深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，認真貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認真貫徹落實懲治和預防腐敗體系“六項機制”，杜絕“吃拿卡要報”等損害納稅人利益的不正之風。三是加強黨的紀律章程的學習，學習貫徹《黨章》、有關(guān)紀律處分條例，強化黨員遵守黨紀觀念。強化“兩權(quán)”監(jiān)督，建設(shè)廉潔公正的國稅隊伍。
三、
以開展系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，進一步提高納稅服務(wù)
2 質(zhì)量。
分局以繼續(xù)深入開展爭創(chuàng)“全市五十佳基層站所”活動，以及開展辦稅廳“文明杯”規(guī)范化服務(wù)競賽活動為載體，切實強化服務(wù)意識，豐富服務(wù)內(nèi)容，改進服務(wù)方式手段，拓展服務(wù)深度廣度，優(yōu)化納稅服務(wù)工作。
提高窗口服務(wù)質(zhì)量。一是完善辦稅廳的服務(wù)設(shè)施，按照上級局的規(guī)定統(tǒng)一了內(nèi)部設(shè)置和標識；投入資金進行了辦稅廳的美化綠化，為納稅人提供了環(huán)境更加優(yōu)美、舒適、設(shè)施完善的辦稅場所。二是組織辦稅廳人員強化制度規(guī)范的學習，提高工作人員履行工作制度、服務(wù)規(guī)范的自覺性；依據(jù)考評項目和標準按季對辦稅廳的工作人員進行考評，增強了窗口人員創(chuàng)優(yōu)爭先意識。三是充分發(fā)揮先進典型的帶頭示范作用，在工作作風、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)規(guī)范方面實施以老帶新，提高了窗口的整體工作效率。四是注重業(yè)務(wù)操作規(guī)程的培訓和思想政治學習，強化敬業(yè)奉獻精神，為優(yōu)質(zhì)高效的納稅服務(wù)提供有力保障。
將管理與服務(wù)相結(jié)合，為納稅人提供個性化服務(wù)，加強政策的跟蹤問效，在宣傳輔導的基礎(chǔ)上，讓企業(yè)把稅收政策用足、用好，落實到位。降低了征納雙方的風險。繼續(xù)發(fā)揮好信息化、網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)方便快捷的作用。為企業(yè)及時送達新政策，答疑解惑，運用先進的網(wǎng)絡(luò)信息手段，提高政策送達的效率，節(jié)約征納成本。
四、加強行政管理，提高行政效能。
在黨員干部中開展“為發(fā)展服務(wù)，讓群眾滿意”為主題的作風建設(shè)活動，全面提高機關(guān)行政效能。
規(guī)范行政管理。一是加強機關(guān)作風建設(shè)，建設(shè)勤政、務(wù)實、高效、向上的機關(guān)作風。機關(guān)工作人員克服人員少、任務(wù)重等困難，高標準、嚴要求，自加壓力，努力工作，勤勉認真，盡職盡責，一絲不茍，精益求精地做好各自的本職工作。二是嚴格機關(guān)工作制度和紀律執(zhí)行，形成了紀律嚴明、政令暢通的政務(wù)環(huán)境。
扎實運行績效管理，增強干部強烈的責任意識、競爭意識，3 提高了工作質(zhì)量和效率。
做好后勤服務(wù)工作。創(chuàng)造條件辦好機關(guān)的食堂、招待所和小菜園。加強機關(guān)的安全管理，做好機關(guān)的安全工作。積極解決職工的后顧之憂，竭盡全力關(guān)心愛護干部，建設(shè)和諧的國稅機關(guān)。
2010年，伊敏分局共有稅務(wù)人員14人，其中，黨員12人，負責伊敏河地區(qū)780余戶納稅人的稅收征管工作，收入任務(wù)占全旗的86％、占全市的20％，人員少、任務(wù)重、壓力大、標準高是分局工作的突出特點。分局高度重視結(jié)合稅收工作實際積極做好機關(guān)黨建工作，充分發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用和基層支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，激發(fā)了每名干部獻身崗位、吃苦耐勞、勇挑重擔、攻堅克難的熱情和信心，推動了分局稅收各項工作的全面進步。2010年，在政策性減稅不利因素的影響下，分局年度收入任務(wù)完成了57179萬元，的好成績；（其中，“兩稅”入庫37867萬元，企業(yè)所得稅入庫19309萬元。）連續(xù)第二年榮獲“全市五十佳基層站所榮譽稱號”。
二〇一〇年十二月二十八日
稅務(wù)局保密工作匯報篇十六
為深入貫徹市委xx關(guān)于加強保密工作的指示精神，按照市委保密委的工作要求，xx采取多種工作措施，結(jié)合工作實際，加大宣傳力度，認真學習、深刻領(lǐng)會中央的領(lǐng)導同志和省委、省政府主要領(lǐng)導重要指示精神，并將其積極落實到保密工作中，現(xiàn)將xxx保密工作學習貫徹情況報告如下：
1、完善保密工作領(lǐng)導體系和工作機構(gòu)。xxx高度重視新形勢下的保密工作，及時召開了班子成員會議，結(jié)合對照新《保密法》認真查找xxx保密工作上的薄弱環(huán)節(jié)，分析原因和對策。并成立xxx保密工作領(lǐng)導小組，確立“明確責任、健全制度、加強管理”的總體思路，由xx親任組長，xxx主要領(lǐng)導及其他領(lǐng)導班子成員和各單位負責人全部作為領(lǐng)導小組成員，要求各單位分管領(lǐng)導作為第一責任人、單位負責人作為直接責任人對本單位的保密業(yè)務(wù)負責任，為保密工作的有效開展提供有力的組織保障。
2、加強保密工作干部隊伍建設(shè)。進一步在xxx強化對新《保密法》的宣傳和落實工作，在各單位配備精兵強將，并對xxx各涉密要害部門的干部加強培訓和教育，注重把保密干部培養(yǎng)成政治思想過硬、業(yè)務(wù)能力過硬的專業(yè)人才，適應(yīng)新形勢下保密工作的需要。
為切實抓好學習貫徹中央領(lǐng)導重要講話和省委、省政府主要領(lǐng)導重要指示精神，落實xxx保密工作的宣傳普及和教育，xx認真落實市委保密委、市保密局下發(fā)的關(guān)于政府機關(guān)網(wǎng)站安全和保密工作、信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定等各項文件精神，認真組織全體干部職工學習宣傳新《保密法》，把學習宣傳和貫徹落實保密工作貫穿于日常工作之中，與其他重要工作同作安排、部署和檢查。并將學習新《保密法》納入xx中心組的學習內(nèi)容，進行專題研討，多次在班子成員會議和干部職工大會上強調(diào)做好保密工作的極端重要性，加強保密干部對新《保密法》的學習培訓，加強對xxx檔案管理、文件收發(fā)、打字工作人員的保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。
1、完善各項規(guī)章制度。結(jié)合新《保密法》，xx制定并完善了保密工作制度，要求xxx干部職工自覺遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马?，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴格做到不該知道的`不打聽，不該外傳的堅決不外傳。
根據(jù)新《保密法》的要求，xxx對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文、復印、打印等方面都作了明確規(guī)定，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到有章可依、有據(jù)可查，確保涉密文件在傳遞、使用過程中的安全。并對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定，定期對以上保密制度進行檢查督促，確保機關(guān)保密工作制度落到實處。
2、嚴格落實各項措施。一是嚴格文件管理。明確素質(zhì)過硬的專職人員負責紙品文書、電子文檔的管理和黨政網(wǎng)文件收發(fā)，同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄；二是嚴格計算機管理。安裝網(wǎng)絡(luò)防火墻，防止信息流失或外界惡意攻擊，并加強黨政網(wǎng)的管理，安裝保密軟件，明專人負責，嚴禁無關(guān)人員使用；三是嚴格會議管理。對于黨政各類會議，尤其是涉及人事、財務(wù)商議等涉密會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律，指定有關(guān)人員參加和指定專人作會議記錄；四是嚴格公章管理。明確專人負責對黨政公章的保管，所有需加蓋公章的文書材料，一律需經(jīng)領(lǐng)導同意方可加蓋，并對加蓋公章的材料作詳細登記。
3、強化監(jiān)督檢查。xxx實行不定期抽查和定期檢查相結(jié)合的方式，堅持重大節(jié)假日的保密常規(guī)檢查和日常工作的保密抽查制度，堅持督促、引導保密人員遵循相關(guān)制度的規(guī)定，對涉及黨政秘密的各項活動進行審查把關(guān)，保證每一項管理制度和措施都得到不折不扣的執(zhí)行。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十七
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會新形勢下加強保密工作的重要性。經(jīng)過落實檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說明如下。
組織處室成員認真學習各項規(guī)章制度和保密制度，并加強文檔保管和計算機的安全使用與管理。并在具體落實中，對處室成員進行了逐機、逐項自查，不留死角，確保安全工作到位。
1、我處嚴格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對涉密文件保持高度警覺，嚴格按程序辦理并及時歸檔。處室重要文件資料指定專人負責保管，對過期沒有保存價值的文件資料也必須交由廳指定人員進行銷毀處理。
2、我處無涉密計算機；
3、我處個人計算機已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級、定期全盤殺毒，以確保個人計算機安全無漏洞。
4、已落實設(shè)置雙硬盤隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計算機不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密。
5、個人u盤或移動硬盤不存放涉密資料，以防資料外泄。
通過自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術(shù)有待學習提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動不夠。
我們將繼續(xù)加強保密法律法規(guī)的學習，以增強處室成員的保密意識和法制觀念，牢固樹立保密無小事的思想，進一步提高保密管理水平。
保密工作匯報根據(jù)人民政府辦公室《關(guān)于開展政府信息公開保密審查工作專項檢查的通知》文件的精神，我局高度重視，落實人員對本單位的政府信息公開進行全面自查，未發(fā)現(xiàn)泄密內(nèi)容和不宜公開的政務(wù)信息，現(xiàn)將自查情況匯報如下。
（一）提高認識、加強組織領(lǐng)導
為做好信息公開保密審查工作，我局領(lǐng)導高度重視。一是健全組織機構(gòu)，確保領(lǐng)導到位。形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息化建設(shè)工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)；二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，我局進一步明確有關(guān)保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保工作順利開展。
（二）政務(wù)信息公開保密審查工作開展情況
1、加大保密審查力度。對主動公開的.政務(wù)信息，由相關(guān)工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時，應(yīng)當對文件內(nèi)容是否公開提出擬定意見，對屬于免于公開的政府信息應(yīng)當說明具體理由，由工作人員審核并報單位分管領(lǐng)導審批。經(jīng)審查，截止目前，我局在本單位的上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
2、抓好計算機信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。重點加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，防止涉密信息上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則，加強了對涉密網(wǎng)絡(luò)的檢查。
經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十八
根據(jù)人民政府辦公室《關(guān)于開展政府信息公開保密審查工作專項檢查的通知》文件的精神，我局高度重視，落實人員對本單位的政府信息公開進行全面自查，未發(fā)現(xiàn)泄密內(nèi)容和不宜公開的政務(wù)信息，現(xiàn)將自查情況匯報如下。
為做好信息公開保密審查工作，我局領(lǐng)導高度重視。一是健全組織機構(gòu)，確保領(lǐng)導到位。形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息化建設(shè)工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)；二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，我局進一步明確有關(guān)保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保工作順利開展。
1、加大保密審查力度。對主動公開的'政務(wù)信息，由相關(guān)工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時，應(yīng)當對文件內(nèi)容是否公開提出擬定意見，對屬于免于公開的政府信息應(yīng)當說明具體理由，由工作人員審核并報單位分管領(lǐng)導審批。經(jīng)審查，截止目前，我局在本單位的網(wǎng)站上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
2、抓好計算機信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。 重點加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，防止涉密信息上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則，加強了對涉密網(wǎng)絡(luò)的檢查。
經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十九
同志們：
我受部機關(guān)黨委的委托，向大會報告工作，請予審議。
一、本屆機關(guān)黨委工作回顧
自上次換屆以來，部機關(guān)黨委在部領(lǐng)導班子和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，解放思想、開拓進取，踏實工作、竭誠服務(wù)，緊緊圍繞全市工作大局和組織工作中心任務(wù)，以先進性建設(shè)和能力建設(shè)為主線，切實加強理論武裝、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，扎實履行抓機關(guān)黨的建設(shè)工作職責，較好地完成各項工作任務(wù)。
1、抓基層打基礎(chǔ)，全面推進黨的基層組織建設(shè)
——以落實管黨責任為重點，建立
織規(guī)范化建設(shè)標準》，從村部建設(shè)、支部活動、村干部辦公、檔案管理等12個方面提出了具體建設(shè)標準，成為村級組織規(guī)范化建設(shè)的操作指南。今年，又先后制發(fā)了《創(chuàng)建仙洪試驗區(qū)基層黨建示范區(qū)實施方案》、《市委組織部機關(guān)規(guī)范化管理制度》、《黨校主體班學員綜合考核暫行辦法》、《困難黨員幫扶專項資金管理辦法》等多個規(guī)范性文件。
“創(chuàng)先”體現(xiàn)在服務(wù)大局、發(fā)展事業(yè)、凝聚民心、鍛造隊伍上，引導廣大黨員把“爭優(yōu)”體現(xiàn)在提升綜合素質(zhì)、做好本職工作、服務(wù)中心任務(wù)、塑造優(yōu)秀品格上。今年防汛抗洪救災(zāi)關(guān)鍵時期，市委發(fā)出緊急通知，號召各級黨組織在防汛抗洪救災(zāi)中創(chuàng)先進，廣大黨員干部防汛抗洪救災(zāi)中爭優(yōu)秀，涌現(xiàn)了一大批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部，為奪取防汛抗洪救災(zāi)全面勝利作出了重要貢獻。中組部、省委組織部工作簡報對我市作法進行刊發(fā)。
統(tǒng)一的“五個基本”建設(shè)體系標準，對基層組織建設(shè)提出明確要求，確保每個基層組織都按照統(tǒng)一的標準和體系建設(shè)；一次高規(guī)格推進動員會；一次部長巡回培訓會，分片逐鎮(zhèn)對基層黨組織書記開展“五個基本”建設(shè)培訓；從今年8月底開始，每半個月召開一次“五個基本”建設(shè)工作推進會；增加一系列專項經(jīng)費投入，提高村干部工資待遇，改善村級辦公條件；為35個難點村選派了一批村黨支部“第一書記”。著力推進仙洪試驗區(qū)基層黨建示范區(qū)創(chuàng)建。大力推進“5+1”工程，即：“凝聚力”工程、“領(lǐng)頭雁”工程、“接班人”工程、“手拉手”工程、“村村富”工程和“黨建主題月”活動。積極開展“五個基本”進非公企業(yè)、進社區(qū)、進機關(guān)事業(yè)單位活動，9月份啟動了“社區(qū)黨建百日創(chuàng)建活動”，召開了非公有制企業(yè)黨建工作座談會，將各領(lǐng)域基層組織與農(nóng)村基層組織“五個基本”建設(shè)同布置、同檢查、同考核，推進各領(lǐng)域黨建工作水平整體提升。廣泛開展“共產(chǎn)黨員亮身份”、“雙建雙帶顯身手”、“設(shè)崗定責作表率”以及非公企業(yè)黨員“三無一帶頭”活動，充分發(fā)揮黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
序、調(diào)整辦法、享受待遇和職責任務(wù)，實行專業(yè)技術(shù)拔尖人才任期目標管理，確定了30名市管專業(yè)技術(shù)拔尖人才。四是逐步完善人才支撐網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮各種論壇、協(xié)會、行業(yè)組織的聯(lián)系紐帶作用，搭建人才交流平臺，更好地服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展。成立“百名人才論壇”。網(wǎng)絡(luò)一批各行各業(yè)的優(yōu)秀拔尖人才更好地為經(jīng)濟社會服務(wù)。建立回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生信息庫，成立“回鄉(xiāng)大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會”，出臺優(yōu)惠政策，吸納100多名大學生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。開辟“百名選調(diào)生論壇”，組織全市優(yōu)秀選調(diào)生，定期開展活動，引導他們扎根 干事創(chuàng)業(yè)。深入實施“一村一名大學生計劃”，300多名農(nóng)村青年拿到大專文憑，成為新農(nóng)村建設(shè)的生力軍。舉辦專題研修班。今年8月底全市首期黨政領(lǐng)導干部經(jīng)濟管理專題研修班走出 在 舉辦，9月中旬在 舉辦全市企業(yè)經(jīng)營管理人才專題培訓班，進一步開闊了視野，解放了思想，提升了素質(zhì)。
2、強素質(zhì)樹形象，著力加強組織
部門自身建設(shè)
堅持把“講黨性、重品行、作表率”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合，按照“五個第一”即第一標準是黨性最強、第一品質(zhì)是公道正派、第一精神是甘為人梯、第一紀律是嚴守秘密、第一操守是廉潔自律的要求，建設(shè)全省一流的“模范部門”和“過硬隊伍”。
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稅務(wù)局保密工作匯報篇二十
1、我局的保密重點股室、要害部位的保密工作情況。
2、計算機信息系統(tǒng)的保密工作情況。
3、我局保密規(guī)章制度的建設(shè)情況。
4、對全局干部職工開展保密教育情況。
三、我局保密工作存在的主要問題及改進建議。
2005年6月3日。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二十一
近年來，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導高度重視下，該區(qū)保密工作部門較好地履行了保密職責，保密工作多次榮獲全市先進。、連年獲得“全省保密工作先進單位”、“全國保密法制宣傳教育先進集體”等榮譽稱號。該區(qū)保密工作繼續(xù)保持了爭優(yōu)創(chuàng)先的良好勢頭，切實發(fā)揮著保安全、護經(jīng)濟的重要作用。在省、市國家保密局的大力支持下，該區(qū)堅持把保密工作放在加快和諧社會建設(shè)的高度來認識，放在找準服務(wù)全區(qū)工作大局結(jié)合點的地位來把握，精心組織，創(chuàng)新機制，狠抓管理，取得了一定的成效。具體來說，在實際工作中堅持做到了保密工作“五個點”：
一是夯實了一個立足點。強化保密意識是開展保密工作的立足點。各單位保密意識的強弱與領(lǐng)導的重視程度緊密相連，強化保密意識的核心就在于領(lǐng)導的高度重視和支持。在該區(qū)保密工作部門制定發(fā)展規(guī)劃、變通運行體制等方面，區(qū)領(lǐng)導多次過問，給予了強有力的支持。區(qū)委保密委員會成立后，區(qū)國家保密局認真梳理部門職責，完善制度建設(shè)；同時，不定期督促檢查全區(qū)涉密單位保密措施落實情況，迅速形成了“有領(lǐng)導分管、有部門負責、有專人實施”的保密工作管理體系。
二是堅持了一個切入點。加強保密法制宣傳教育是進一步推進保密工作的切入點。該區(qū)堅持日常保密教育與特殊時段教育相結(jié)合，重點抓好《保密法》頒布紀念日、法制宣傳周、干部黨校學習期、重大失泄密案件發(fā)生后等聚焦時段，以專題講座、文件學習、座談會等形式在全區(qū)營造了濃厚的保密知識學習教育氛圍。
三是確保了一個著眼點。抓好重要涉密部門、涉密崗位和涉密人員的保密工作是保密部門正常有序運轉(zhuǎn)的著眼點。根據(jù)省、市國家保密局的部署，該區(qū)清晰界定了各類單位的涉密等級，執(zhí)行嚴格的涉密人員上下崗批準手續(xù)。建立了嚴格的定期學習制度和定期自查、督察制度，切實做到了重要人員重點學、重要崗位重點抓。
四是抓牢了一個關(guān)鍵點。提升保密技術(shù)防范措施是加強信息安全、開展保密工作的關(guān)鍵點。鑒于新的竊密與反竊密斗爭形勢需要，該區(qū)持續(xù)增加對保密部門技術(shù)裝備的投入，堅持長期投入、不斷更新的原則著力完善技術(shù)手段，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理，加強對各類涉密載體的管理，確保信息運行安全。
五是貫徹了一個落腳點。服務(wù)基層、發(fā)展大局是保密工作的最終落腳點。區(qū)保密部門堅持信息安全與信息暢通并行不悖的原則，圍繞中心，服務(wù)大局，把落實好保密任務(wù)，作為推動全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和維護社會穩(wěn)定的一個重要抓手。保密工作安全有效的推進，促進了該區(qū)經(jīng)濟社會的.強勢發(fā)展。
對于如何做好新形勢下的保密工作，應(yīng)著重采取以下幾個方面的措施：
1、建立基層保密工作人員跟班學習的長效機制?；鶎由婷軑徫灰话闳藛T少、任務(wù)重，保密知識和技能缺乏規(guī)范性，建議省、市保密部門每年提供幾次給予基層保密人員近距離學習和實踐的機會，建立基層派學員，上級實地指導的上下級跟學制度。
2、在當?shù)馗咝＝⒈Ｃ芄ぷ魅藛T培訓基地，建立與高校良性互動的學習體制。當前保密部門人才較為缺乏，保密部門可與高校合作建立定點培訓處。為便于體制的有效運轉(zhuǎn)，建議省、市國家保密局制定五年或十年培訓計劃，要求各基層單位上報本地區(qū)的人員培訓計劃，統(tǒng)一安排，對基層保密人員進行輪番培訓。這樣，在每一個計劃實施完成后，所有保密人員的保密技能就能在一個較大的整體層面上獲得提高。
3、積極爭取政策的支持。盡管國家政策始終在積極支持保密工作的發(fā)展，國家財政也在逐步加大對保密部門的投入，但與當前實際需要還有很長一段距離?；鶎颖Ｃ懿块T在做好本職工作的同時，應(yīng)該積極推進地區(qū)政策的關(guān)注力度，不斷創(chuàng)新，積極嘗試建立職能部門之間的聯(lián)動機制，聯(lián)合執(zhí)法，強化執(zhí)法效能。
4、嚴格規(guī)范保密產(chǎn)品的市場準入制度，對本地市場的保密產(chǎn)品實行全面的登記備案制度。鑒于部分保密產(chǎn)品不符合安全標準狀況（如指紋u盤喪失辨別真?zhèn)喂δ埽?，基層保密部門應(yīng)及時將相關(guān)產(chǎn)品的性能隱患上報，建議省、市國家保密局科技管理部門可對相關(guān)保密產(chǎn)品進行跟蹤調(diào)查，建立完善的保密產(chǎn)品市場準入、否決體系。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二十二
尊敬的黨組織：
在這春光明媚的三月，兩會在北京勝利召開。在我們充滿勃勃生機的大學校園里立刻掀起了一股“兩會”學習熱。作為一個大學生，我認真收看“兩會”相關(guān)報道，現(xiàn)在借此機會談?wù)勛约簩Α皟蓵钡母邢搿?BR> 2012年的政府工作報告結(jié)合我國現(xiàn)在的基本國情，實事求是地
總結(jié)
了2010年的工作，并提出了2012年的主要任務(wù)，提到的問題都是事關(guān)改革和發(fā)展大局的熱點、難點問題，提出的應(yīng)對措施可操作性很強，充分反映了全國人民的發(fā)展需求，說出了老百姓的心聲，求真務(wù)實，催人奮進。對于我們大學生最關(guān)心和關(guān)注的問題，就是就業(yè)問題。在今年的政府工作報告當中“就業(yè)” 這兩個字也是出現(xiàn)頻率最高的詞匯之一。
溫總理在今年的政府工作報告關(guān)于就業(yè)的部分中提到，堅持實施積極的就業(yè)政策，落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的方針，加強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，支持創(chuàng)辦小型企業(yè)。長久以來，青年創(chuàng)業(yè)一直是社會關(guān)注的熱點話題。在本屆兩會上，代表、委員們紛紛就如何有效發(fā)揮、整合現(xiàn)有資源，為青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境與條件而建言獻策，青年企業(yè)家委員則把自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗介紹給越來越多的有志于創(chuàng)業(yè)的青年。
通過對兩會精神的認真學習和深刻領(lǐng)悟。我認為我們大學生要成為社會主義先進生產(chǎn)力的代表，就要掌握先進的科學技術(shù)和管理方法。***同志曾經(jīng)說過：“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”。社會的發(fā)展要求我們掌握先進的生產(chǎn)力，對于我們來說也就以意味著現(xiàn)在我們必須努力學習。具體說來，我們現(xiàn)在在校必須努力學習好馬列專業(yè)知識，掌握扎實的基本理論，注重對自己的課程操作能力的培養(yǎng)，在平時加強科研能力的學習，運用理論與實踐想結(jié)合，把自己培養(yǎng)成一名合格的大學生。
隨著金融危機的到來，原本積重難返的大學生就業(yè)問題變得更加嚴峻：一方面，近年全國高校畢業(yè)生人數(shù)劇增，這些好范文急需要就業(yè)；另一方面，許多用人單位削減甚至取消了校園招聘計劃，使人力資源供需出現(xiàn)了嚴重的不均衡，畢業(yè)生就業(yè)面臨最冷“寒冬”。
那么在這么多嚴峻的形勢下，我們大學生應(yīng)當如何應(yīng)對挑戰(zhàn)呢？我認為：
2.提升自身“硬件”與“軟件”。對于大學生職業(yè)發(fā)展而言，自己唯一可控的就是自己的就業(yè)能力。外在環(huán)境的變化，使學生可以充分認識到就業(yè)的艱難，進而通過各種手段提升自身“內(nèi)功”，最終提升自己的就業(yè)能力。
我相信每一個過來人也都經(jīng)歷過就業(yè)的困惑，有了政府和社會各界的共同努力，加上我們自身、用人單位觀念的轉(zhuǎn)變，每一個年輕的朋友都能找到一份屬于自己的心儀的職業(yè)。我堅信在黨中央的領(lǐng)導下，我們的未來是美好的！請黨組織繼續(xù)在實踐中考驗我。
匯報人：好范文
稅務(wù)局保密工作匯報篇一
近年來，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導高度重視下，該區(qū)保密工作部門較好地履行了保密職責，保密工作多次榮獲全市先進。20xx年、20xx年連年獲得“全省保密工作先進單位”、“全國保密法制宣傳教育先進集體”等榮譽稱號。20xx年該區(qū)保密工作繼續(xù)保持了爭優(yōu)創(chuàng)先的良好勢頭，切實發(fā)揮著保安全、護經(jīng)濟的重要作用。在省、市國家保密局的大力支持下，該區(qū)堅持把保密工作放在加快和諧社會建設(shè)的高度來認識，放在找準服務(wù)全區(qū)工作大局結(jié)合點的地位來把握，精心組織，創(chuàng)新機制，狠抓管理，取得了一定的成效。具體來說，在實際工作中堅持做到了保密工作“五個點”：
一是夯實了一個立足點。強化保密意識是開展保密工作的立足點。各單位保密意識的強弱與領(lǐng)導的重視程度緊密相連，強化保密意識的核心就在于領(lǐng)導的高度重視和支持。在該區(qū)保密工作部門制定發(fā)展規(guī)劃、變通運行體制等方面，區(qū)領(lǐng)導多次過問，給予了強有力的支持。區(qū)委保密委員會成立后，區(qū)國家保密局認真梳理部門職責，完善制度建設(shè)；同時，不定期督促檢查全區(qū)涉密單位保密措施落實情況，迅速形成了“有領(lǐng)導分管、有部門負責、有專人實施”的保密工作管理體系。
二是堅持了一個切入點。加強保密法制宣傳教育是進一步推進保密工作的切入點。該區(qū)堅持日常保密教育與特殊時段教育相結(jié)合，重點抓好《保密法》頒布紀念日、法制宣傳周、干部黨校學習期、重大失泄密案件發(fā)生后等聚焦時段，以專題講座、文件學習、座談會等形式在全區(qū)營造了濃厚的保密知識學習教育氛圍。
三是確保了一個著眼點。抓好重要涉密部門、涉密崗位和涉密人員的保密工作是保密部門正常有序運轉(zhuǎn)的著眼點。根據(jù)省、市國家保密局的部署，該區(qū)清晰界定了各類單位的涉密等級，執(zhí)行嚴格的涉密人員上下崗批準手續(xù)。建立了嚴格的定期學習制度和定期自查、督察制度，切實做到了重要人員重點學、重要崗位重點抓。
四是抓牢了一個關(guān)鍵點。提升保密技術(shù)防范措施是加強信息安全、開展保密工作的關(guān)鍵點。鑒于新的'竊密與反竊密斗爭形勢需要，該區(qū)持續(xù)增加對保密部門技術(shù)裝備的投入，堅持長期投入、不斷更新的原則著力完善技術(shù)手段，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理，加強對各類涉密載體的管理，確保信息運行安全。
五是貫徹了一個落腳點。服務(wù)基層、發(fā)展大局是保密工作的最終落腳點。區(qū)保密部門堅持信息安全與信息暢通并行不悖的原則，圍繞中心，服務(wù)大局，把落實好保密任務(wù)，作為推動全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和維護社會穩(wěn)定的一個重要抓手。保密工作安全有效的推進，促進了該區(qū)經(jīng)濟社會的強勢發(fā)展。
對于如何做好新形勢下的保密工作，應(yīng)著重采取以下幾個方面的措施：
1、建立基層保密工作人員跟班學習的長效機制。基層涉密崗位一般人員少、任務(wù)重，保密知識和技能缺乏規(guī)范性，建議省、市保密部門每年提供幾次給予基層保密人員近距離學習和實踐的機會，建立基層派學員，上級實地指導的上下級跟學制度。
2、在當?shù)馗咝＝⒈Ｃ芄ぷ魅藛T培訓基地，建立與高校良性互動的學習體制。當前保密部門人才較為缺乏，保密部門可與高校合作建立定點培訓處。為便于體制的有效運轉(zhuǎn)，建議省、市國家保密局制定五年或十年培訓計劃，要求各基層單位上報本地區(qū)的人員培訓計劃，統(tǒng)一安排，對基層保密人員進行輪番培訓。這樣，在每一個計劃實施完成后，所有保密人員的保密技能就能在一個較大的整體層面上獲得提高。
3、積極爭取政策的支持。盡管國家政策始終在積極支持保密工作的發(fā)展，國家財政也在逐步加大對保密部門的投入，但與當前實際需要還有很長一段距離?；鶎颖Ｃ懿块T在做好本職工作的同時，應(yīng)該積極推進地區(qū)政策的關(guān)注力度，不斷創(chuàng)新，積極嘗試建立職能部門之間的聯(lián)動機制，聯(lián)合執(zhí)法，強化執(zhí)法效能。
4、嚴格規(guī)范保密產(chǎn)品的市場準入制度，對本地市場的保密產(chǎn)品實行全面的登記備案制度。鑒于部分保密產(chǎn)品不符合安全標準狀況（如指紋u盤喪失辨別真?zhèn)喂δ埽鶎颖Ｃ懿块T應(yīng)及時將相關(guān)產(chǎn)品的性能隱患上報，建議省、市國家保密局科技管理部門可對相關(guān)保密產(chǎn)品進行跟蹤調(diào)查，建立完善的保密產(chǎn)品市場準入、否決體系。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二
市總工會為迎接市委保密局安全保密工作檢查，近日對所有部室計算機、移動儲存介質(zhì)及辦公網(wǎng)絡(luò)使用情況進行了一次認真的自查，下面將自查情況簡要報告如下：
市總工會實行保密工作領(lǐng)導責任制。領(lǐng)導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務(wù)來抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。并專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導小組，負責全單位的保密工作，組長由一把手親自擔任，成員是各部室負責人和檔案員，同時做到了分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
本單位共有辦公電腦30臺，閱覽室電腦20臺，所有電腦都安裝了殺毒軟件，定期殺毒與升級。對于涉密計算機的管理，都明確了一名分管領(lǐng)導具體負責，并指定專人從事計算機保密工作管理。對于非涉密計算機的管理，設(shè)置了開機密碼，并做到定期更換，做到出門關(guān)電腦，同時明確非涉密計算機不得處理涉密信息。對于移動儲存介質(zhì)的管理，原則上由個人自行管理，但有涉密文件的都規(guī)定必須由專人管理、單獨保存，嚴禁攜帶有涉密內(nèi)容的移動儲存介質(zhì)到有上網(wǎng)功能的計算機上加工、儲存、處理文件。
到目前為止，我單位未發(fā)生過一起計算機泄密事故。
1、以制度建設(shè)為保障，嚴格規(guī)范管理
為構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我們主要采取了以下措施：一是認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文明的有關(guān)規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的'途徑，彌補管理上存在的空擋；三是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)表審查制度，要求對上網(wǎng)信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關(guān)，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網(wǎng)信息不涉密，涉密信息不上網(wǎng)”。
2、以督促檢查為手段，堵塞管理漏洞
為確保計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，領(lǐng)導班子十分重視計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合、常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合、定期檢查與突擊檢查像結(jié)合等方式，對計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理制度的落實情況、涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和使用情況以及涉密計算機、涉密網(wǎng)絡(luò)采取管理和防范措施的落實情況進行檢查。
稅務(wù)局保密工作匯報篇三
按照市局年初稅務(wù)工作會議安排部署和要求，監(jiān)察室在市局主管局長的領(lǐng)導下，認真履行職責，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
總結(jié)我局在提升特邀監(jiān)察員的工作質(zhì)效，助推行業(yè)作風建設(shè)水平方面的經(jīng)驗。
場會對于進一步促進市地稅系統(tǒng)廉政風險防控工作具有十分重要意義。我們應(yīng)以此次現(xiàn)場會為契機，進一步梳理和總結(jié)近年來廉政風險防控工作，不斷探索完善廉政風險防控工作措施。
三、
處理各類投訴舉報案件9件（其中來信來訪6 件，電話舉報3 件），查實2 件，對3人進行廉政談話）
組織安排特邀監(jiān)察員進行一季度明察暗訪，及時通報檢查結(jié)果，并將檢查結(jié)果納入今年目標考核。
制定黨風廉政建設(shè)和糾風工作目標責任書。
完成市紀委和區(qū)局監(jiān)察室安排的各項工作。
牽頭開展大走訪活動。
履行監(jiān)督職能，全程參與市局競聘上崗工作。
下半年工作安排
一、黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作
（一）嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制落實
一是各區(qū)縣局黨組半年向市局黨組按期報告黨風廉政建設(shè)工作情況，第一責任人向上級報告落實責任制情況。
二是按照全年工作安排，認真履行紀檢監(jiān)督檢查職能。加強對各單位政治紀律以及市局黨組重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，（內(nèi)容包括：中心組學習落實情況、改進工作作風落實情況、黨組貫徹民主集中制情況、落實三重一大情況）
三是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任追究制度。對責任范圍內(nèi)出現(xiàn)嚴重不正之風和嚴重違紀違法問題有失職、失察的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，要進行責任追究。
（二）開展黨風廉政教育活動
1.認真組織機關(guān)干部學習黨風廉政建設(shè)及反腐倡廉的理論，深刻領(lǐng)會和掌握所蘊含的立場、觀點和方法。
2.把廉政教育列為舉辦各類干部教育培訓班次必學課程學習領(lǐng)會《廉政準則》、《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》等內(nèi)容。
（三）強化“兩權(quán)監(jiān)督”，做好風險防控工作
配合市局法規(guī)處、計財處、征管處對減、免稅的審批、定額核定、代開發(fā)票、企業(yè)注銷等工作進行執(zhí)法監(jiān)察（檢查）。對檢查出的問題，進行責任追究并提出改進措施。在行政管理權(quán)方面，抓好基本建設(shè)、大額經(jīng)費的使用及審批、“三公消費”的監(jiān)督檢查，嚴肅財經(jīng)紀律。
二、政風行風建設(shè)工作
一是按照糾風工作總體要求，開展糾風工作的專項治理和政風行風各項活動。
二是今年糾風重點是監(jiān)督檢查地稅機關(guān)和稅務(wù)人員有無向納稅人強行指定中介機構(gòu)、串通謀利等損害納稅人利益的問題，切實維護納稅人合法權(quán)益。
三是充分發(fā)揮特邀監(jiān)察員作用，以《改進工作作風強化服務(wù)理念十條規(guī)定》和《烏魯木齊市地稅系統(tǒng)稅務(wù)人員行為規(guī)范》做為檢查重點，繼續(xù)開展季度明查暗訪工作，堅持原因不查清不放過、整改不到位不放過、責任不追究不放過，確保監(jiān)督檢查取得實效。
四是參加“新廣行風熱線”、“首府行風熱線”。主動接受社會各界的監(jiān)督，以政風行風建設(shè)的新成效，樹立地稅的良好社會形象。
三、績效管理和考評工作
（二）加強與區(qū)局績效辦和市績效辦聯(lián)系，著手完善我局的績效考評指標
（三）加大行政效能投訴受理及處理力度。通過自辦、督辦、轉(zhuǎn)辦等形式，嚴厲查處行政不作為、慢作為、亂作為問題；加大市局直接查辦投訴案件力度，著力整治“懶散庸拖奢”行為。
四、案件查辦工作
對群眾反映的廉政和糾風問題，要做到信訪舉報件件有回音，及時查辦各類舉報案件，發(fā)揮查辦案件的治本功能，保護干部，防患于未然。
五、加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)
開展紀檢監(jiān)察干部培訓，按照市紀委計劃舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班，提高干部自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。堅持“用什么學什么、干什么練什么、缺什么補什么、弱什么強什么”的原則，全面提升紀檢監(jiān)察干部隊伍能力素質(zhì)，提高履職能力和水平。
稅務(wù)局保密工作匯報篇四
20xx，省國家保密局檢查組對我辦保密技術(shù)管理規(guī)章制度落實情況、通信、辦公自動化、計算機信息系統(tǒng)保密管理和使用情況進行了保密技術(shù)專項檢查。按照省檢查組檢查后反饋的意見，市政府辦公室保密領(lǐng)導小組召開了專題會議，通報省檢查組的意見和工作中存在問題；聯(lián)系實際分析研究切實加強保密工作措施，就存在的問題進行了認真整改，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
鑒于市政府辦公室保密工作領(lǐng)導小組組成人員發(fā)生變動，為進一步加強對保密工作的領(lǐng)導，調(diào)整充實市政府辦保密工作領(lǐng)導小組，市政府辦黨組書記、秘書長馬濤任組長，市政府副秘書長馬曉旬、郭安平、陳暉任副組長，政工科、機要科、信息科、市信息辦負責人為成員，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在機要科，具體負責市政府辦公室的保密日常工作。
根據(jù)省、市《關(guān)于進一步加強辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理的意見》要求，市政府辦公室下發(fā)了《關(guān)于進一步加強辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理的實施意見》，在原有保密規(guī)章制度的.基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，增強可操作性，重新修訂完善了辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)保密管理8項制度：計算機安全使用保密管理規(guī)定、計算機上網(wǎng)安全保密管理規(guī)定、涉密存儲介質(zhì)保密管理規(guī)定、計算機維修維護管理規(guī)定、用戶密碼安全保密管理規(guī)定、筆記本電腦安全保密管理規(guī)定、涉密電子文件保密管理規(guī)定、涉密計算機系統(tǒng)病毒防治管理規(guī)定等制度。
一是按照《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》，規(guī)范涉密文件的管理，由辦公室機要科對所有涉密文件嚴格按照簽收、登記、傳閱、辦理、清退、歸檔、銷毀程序規(guī)范管理，對標注有密級的文件嚴格控制傳遞范圍，不得橫向傳遞，不得自行復印上級文件，確需復印的經(jīng)領(lǐng)導批準后登記，文件復印件、傳真件辦文完畢后實行統(tǒng)一回收及時歸檔或銷毀，實行“閉環(huán)式”管理。嚴格執(zhí)行《行政機關(guān)公文處理辦法》，認真做好辦公室公文起草、打印、校對各個環(huán)節(jié)的保密工作，對打印機、傳真機進行規(guī)范管理，從工作流程上防止秘密信息泄露。二是對辦公室工作使用的計算機、筆記本電腦、移動硬盤、光盤、u盤進行統(tǒng)一登記，建立涉密辦公設(shè)備使用登記臺帳；按照“誰使用、誰負責”的原則，明確使用單位負責人為涉密辦公設(shè)備管理第一責任人，設(shè)備使用者為直接責任人。三是加強對設(shè)密計算機使用全過程的監(jiān)督和管理，加快市本級電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)，對用于處理涉密資料的計算機進行物理隔離，安裝防火墻和病毒查殺軟件，按規(guī)定設(shè)置bios、系統(tǒng)登錄和屏幕保護三級密碼。四是確定了涉密計算機范圍，對所有涉密計算機按規(guī)定安裝了隔離卡，實行與外網(wǎng)物理隔離。涉密計算機維修由市信息辦專人進行維修，確需外送維修的，由專人事先全部清除計算機上存儲的資料。
一是加強保密形勢教育。教育干部職工充分認識當前隨著計算機信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，計算機信息領(lǐng)域竊密和反竊密斗爭極為尖銳，失、泄密事件時有發(fā)生，清醒地認識到保密工作的重要性和特殊性，樹立保密工作無小事意識，增強全局觀念，做到警鐘長鳴。二是強化保密法制教育。加強保密政策法規(guī)和保密知識的學習，提高干部職工的保密意識。三是加強計算機保密管理規(guī)章制度和計算機網(wǎng)絡(luò)知識的學習，知曉計算機信息系統(tǒng)泄密渠道、危害和防止泄密的方法，提高計算機信息系統(tǒng)管理的保密水平。
稅務(wù)局保密工作匯報篇五
按照保密委員會關(guān)于印發(fā)《保密檢查實施方案》的通知（[20xx]15號）文件精神，我局領(lǐng)導高度重視，迅速組織人員開展黨政機關(guān)保密檢查工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
我局嚴格按照《保密檢查實施方案》文件要求，傳達和學習了各級領(lǐng)導關(guān)于保密工作的重要批示和講話，認清了安全工作的形勢，增強責任感和使命感；及時調(diào)整了保密領(lǐng)導小組成員，由局長為組長、副局長、為副組長、辦公室主任為成員，強化了保密小組力量；迅速組織制定了檢查方案，嚴格、細致地開展了此次檢查工作，特別是加強了核心崗位的排查工作，有效的推動我局保密工作實現(xiàn)新突破、再上新臺階。
我局嚴格按照《溫江區(qū)黨政機關(guān)保密檢查實施方案》相關(guān)要求，認真對照檢查目錄，對全局保密工作落實情況進行了拉網(wǎng)式的檢查，認真制作《地方黨政機關(guān)保密檢查情況登記表》，組織專人認真對機關(guān)保密制度建設(shè)、涉密計算機保密管理、非密計算機保密管理等情況進行自查，并進行了逐項登記，同時，將保密工作的`各項任務(wù)、職責進行分解和明確，掌握了保密工作的主動權(quán)，有效切斷了失泄密的途徑。
通過保密檢查，我局進一步落實了保密工作的各項規(guī)章、制度，進一步加強了保密管理，提出了切實有效的保密管理措施，并建立和完善了保密工作責任網(wǎng)絡(luò)，將保密工作具體到一人、一機、一盤、一網(wǎng)管理。
稅務(wù)局保密工作匯報篇六
根據(jù)當保發(fā)[20xx]2號文件精神，王店鎮(zhèn)認真對照考核細則，高度重視，針對當前的保密工作，在全鎮(zhèn)扎實開展保密工作大檢查，現(xiàn)將情況報告如下：
一、領(lǐng)導干部保密責任制落實情況
(一)高度重視。一是鎮(zhèn)黨委成員帶頭執(zhí)行保密責任制和有關(guān)保密制度規(guī)定，并將保密工作和業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲;二是關(guān)于市下發(fā)的20xx年保密工作要點，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導親自審閱，辦公室人員進行傳閱學習，認真領(lǐng)會保密工作精神，確保工作落到實處。三是保密工作同市同步納入本地年度綜合目標管理內(nèi)容，并在黨委會議上研究了保密工作的關(guān)鍵和重點，確保能公開的必須公開，不能公開的要做到保密。
(二)簽訂責任狀。為加強機關(guān)機要文件保密工作，王店鎮(zhèn)認真組織全體機關(guān)干部學習該文件，領(lǐng)導也高度重視，安排黨政辦公室組織10位相關(guān)涉密人員簽訂了保密責任狀。
(三)健全組織機構(gòu)。我鎮(zhèn)明確了黨委書記任四海同志為全鎮(zhèn)保密工作的第一責任人，分管辦公室黨委成員為直接領(lǐng)導，各保密要害部門工作人員為直接責任人。在保密要害部門的干部大多具有大專以上文化程度，掌握計算機基礎(chǔ)知識，能較熟練地操作計算機，有的具有法學、經(jīng)濟學等學士學位。
二、日常保密工作情況
(一)涉密信息管理安全。一是落實領(lǐng)導審查制度。凡是要公開和上報的信息、材料都要經(jīng)過黨政辦公室主任審核把關(guān)，特別重要的信息和材料需黨政主要領(lǐng)導審查把關(guān);二是落實工作部門和人員。王店鎮(zhèn)黨政綜合辦公室為信息公開保密工作的具體責任部門，負責公開信息的起草、審核、上報或發(fā)布，日常工作由辦公室副主任負責;三是臺帳管理規(guī)范。對信息、材料、文件的打印、上報、下發(fā)和公布都實行了審核簽批，并建立了管理臺帳，同時保存了完整的檔案資料;四是重要信息專人管理。黨委會議記錄由黨政辦主任負責保管;文件由保密員負責傳閱和管理;檔案資料由檔案助理負責管理和查閱;計算機和貯存介質(zhì)中的信息由計算機操作員負責管理，計算機設(shè)立密碼，涉密機房禁止非相關(guān)工作人員進入。
(二)要害部門管理基本到位。我鎮(zhèn)確定黨政辦公室、文印室、財務(wù)室、檔案室為涉密要害部門，機關(guān)計算機為涉密要害部位。在管理上做到了“三有”。一是有制度。我鎮(zhèn)今年出臺的《王店鎮(zhèn)機關(guān)會議管理制度》、《王店鎮(zhèn)接待市外新聞媒體采訪工作管理規(guī)定》和《黨政綜合辦公室相關(guān)工作制度》都分別明確了保密事項和內(nèi)容;今年，隨著政府機關(guān)計算機的增加，我們專門制定了《王店鎮(zhèn)政府機關(guān)計算機及其信息系統(tǒng)保密管理制度》。二是有臺賬。建有計算機設(shè)備管理臺帳，傳真記錄臺帳，上級文件收閱臺帳，文件打印、制發(fā)、登記臺帳，檔案查閱記錄臺帳。三是有檢查。今年以來，我鎮(zhèn)開展了二次保密工作檢查，認真發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，進行及時的糾正，確保保密工作不斷加強。
(三)涉密載體管理規(guī)范。一是涉密文件明確專人管理，文件的簽收、登記、傳閱和存檔都嚴格按規(guī)定程序進行。二是涉密文件制發(fā)，由黨政辦起草把關(guān)，相關(guān)領(lǐng)導審核，黨委書記、鎮(zhèn)長簽發(fā);文件制作在本機關(guān)文印室進行，編排有序號，登記有臺帳;文件、材料的打印和復印都需經(jīng)辦公室指定人員審查簽字后方能進行。三是涉密文件的銷毀由檔案管理員負責，都履行了報批、登記手續(xù)，并在市保密局指定的單位進行出售或銷毀。四是涉密信息電子版沒有出現(xiàn)私自儲存和復制行為。
三、計算機及其信息系統(tǒng)保密管理情況
(一)管理制度健全。制定了《王店鎮(zhèn)政府機關(guān)計算機及其信息系統(tǒng)保密管理制度》。
(二)技術(shù)防范到位。計算機都由操作人員設(shè)置了操作密碼;都安裝了正版殺毒軟件和防火墻，防止病毒和黑客侵入;計算機設(shè)備都明確操作人員為管理人員和保密責任人，并建立了臺帳;涉密計算機(文印室計算機)沒有接入國際互聯(lián)網(wǎng)。在網(wǎng)上進行政務(wù)公開和信息公開，都進行了嚴格的審核制度，確保保密和公開同步。
(三)對涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)進行清查登記
鎮(zhèn)黨委按照市委統(tǒng)一安排，對我鎮(zhèn)涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)進行清查，經(jīng)查，我鎮(zhèn)有涉密計算機2臺，非涉密計算機26臺。涉密移動存儲介質(zhì)1個，非涉密移動存儲介質(zhì)30個。在清查過程中沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用的情況。
稅務(wù)局保密工作匯報篇七
我鄉(xiāng)保密工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下和保密局的具體指導下，認真貫徹落實保密局相關(guān)工作要求，以宣傳教育為基礎(chǔ)，以制度建設(shè)為保證，以計算機信息系統(tǒng)安全為重點，強化計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理，深入抓好保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作責任制，使保密工作更好的為我鄉(xiāng)發(fā)展提供強有力保障?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：
一、抓落實、抓好保密工作
（一）抓組織落實
我鄉(xiāng)建立了保密工作管理體制及組織機構(gòu)，為做好保密工作創(chuàng)造基本條件，提供組織保證。鄉(xiāng)各級領(lǐng)導干部在利用會前時間學習了近期中辦、國辦印發(fā)的《黨政領(lǐng)導干部保密工作責任制規(guī)定》，鄉(xiāng)黨委政府為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的保密工作，我鄉(xiāng)成立了保密工作領(lǐng)導小組，鄉(xiāng)人大主席任組長，檔案管理員、保密工作人員為成員，做到分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我局鄉(xiāng)領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。 修訂完善了保密工作制度。
（二）抓思想落實
習例會上，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體向干部認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關(guān)文件會議精神等。對辦公室檔案管理、文書收發(fā)等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。
（三）抓制度落實
完善工作制度，做到有章可循。及時傳達、轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示和文件，建立和完善保密工作的各項制度，隨時督促職工做好保密工作，將其當作一項經(jīng)常性的工作抓緊落到實處，形成長效機制。如發(fā)現(xiàn)泄密事件，將嚴格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導和當事人進行嚴肅處理。
二、明要求，嚴格落實保密工作有關(guān)規(guī)定
（一）加強涉密人員管理
把好“三關(guān)”：涉密人員保證可信可靠；日常管理，鄉(xiāng)黨委政府與全體鄉(xiāng)干部進行了保密教育培訓，并簽訂了保密協(xié)議書，建立了保密工作臺賬；離崗離職脫密期同樣簽訂保密協(xié)議書。
（二）加強涉密文件（資料）管理
我鄉(xiāng)涉密文件（資料）的密級確定，嚴格按照《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。涉密文件（資料）要按照“密來密復”原則。我鄉(xiāng)制定了政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力強、認真負責的正式干部負責涉密文件的傳遞管理，專人承辦及時保存。收到秘密文件，嚴格按照保密規(guī)定和時限要求，登記入保密工作臺賬編號后送領(lǐng)導批示，按批示意見呈送有關(guān)領(lǐng)導閱示。需收回的密級文件要按期收回、專檔存放、定期清點，按規(guī)定處理。復印密級文件須遵循《印刷、復印等等行業(yè)復制國家秘密載體暫行管理辦法》規(guī)定，予以報批、登記；不得私自復制、摘錄、公開引用或匯編、外傳。涉密文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退等各個環(huán)節(jié)要做到登記明確、手續(xù)清楚。領(lǐng)導干部和涉密工作人員工作調(diào)動的，認真做好了所有文件、資料、刊物的清退存放工作。
（三）加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理
機進行登記造冊，在管理上做到心中有數(shù)；對于涉密的計算機，明確實行物理隔離，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)，做到“涉密信 息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
（五）加強涉密地理信息管理
三、強責任，嚴格實行責任追究制度
我鄉(xiāng)黨委政府建立了涉密人員保密責任制和責任追究制度，嚴肅保密工作紀律，凡違反保密規(guī)定，造成失密、泄密的，嚴格按照相關(guān)制度給予通報批評和黨紀、政紀處分，后果嚴重的觸及國家法律的，依法追究法律責任。
稅務(wù)局保密工作匯報篇八
行政監(jiān)察室工作匯報
一、主要工作完成情況
2009年，行政監(jiān)察室按照局黨組的安排部署，緊緊圍繞加強國土資源系統(tǒng)黨風、政風、行風建設(shè)，強化四大主題工作，為全局中心工作的順利開展提供保障。
（一）強化反腐倡廉建設(shè)
1、加強日常教育。堅持辦
好“廉政之窗”專欄，共宣講廉政警言警句、廉政語錄153條，宣傳中央、省、市廉政形勢和反腐敗工作動態(tài)60次，轉(zhuǎn)載廉政要文60篇，刊載廉政宣傳漫畫75幅，干部職工發(fā)表思想交流文章122篇，編發(fā)廉政教育短信90多條。
2、開展典型警示教育。全年組織觀看廉政專題片4次，受教育人數(shù)600余人次。收集整理了包括侯喜成、蘭惠璋、溫開朗和科員董建文在內(nèi)的10個反面典型案例，并編印了典型受賄案例剖析材料，供廣大干部職工學習討論。
3、全面安排部署并組織落實黨風廉政建設(shè)責任制。2009年2月21日，組織召開了全市國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，安排部署2009年的工作任務(wù)，制定了《2009年落實黨風廉政建設(shè)責任制分解的意見》，全面分解了落實黨風廉政建設(shè)責任制重點工作責任。
4、完成了全系統(tǒng)廉政檔案建立工作。認真收集整理了全體公務(wù)員和全系統(tǒng)副科以上干部的基本情況、經(jīng)濟收入、住房情況、交通工具、重大事項報告、獎勵、黨政紀處分等情況，共建立個人廉政檔案114卷，為科學化的監(jiān)督管理全系統(tǒng)工作人員廉潔從政行為奠定了基礎(chǔ)。
（二）加強政風行風建設(shè)
1、全面安排部署了民主評議政風行風工作。組織召開了政風行風建設(shè)動員會，制定了《政風行風評議工作方案》，局黨組向社會作了公開承諾，同時組織機關(guān)主要業(yè)務(wù)處室、部分直屬單位和十縣（市）國土局、分局全部進行了公開承諾。
2、全面推行三項為民工程。一是推行主動服務(wù)工程，即：對國家、省、市重點工程項目實行三個主動服務(wù)，即：主動了解項目情況，主動了解用地需求，主動上門幫助辦理用地手續(xù)。二是全面推行“565”親民服務(wù)工程，即：“五辦”、“六不讓”、“五個一”工程。三是全面開展“假如我是辦事人”的換位思考活動。
3、編印行風簡報。今年以來我們共編發(fā)政風行風工作開展情況簡報50期，及時向省廳和市行評辦報送了我局的工作動態(tài)和國土資源管理工作開展情況。
4、組織參加行風熱線節(jié)目。組織參加了在太原人民廣播電臺和山西人民廣播電臺舉行的12次行風熱線節(jié)目，共接聽群眾熱線31個，現(xiàn)場解答18個，其余13個原因復雜、現(xiàn)場未解答問題，事后也責成相關(guān)處室限期進行了調(diào)查處理，并及時向聽眾反饋了調(diào)查處理意見。
5、組織開展了行風調(diào)查。發(fā)放調(diào)查問卷600多份，參與組織召開各類座談會9次，對提出的10個方面的問題，29條建議進行了梳理匯總，及時撰寫了政風行風調(diào)查報告。
6、充分發(fā)揮監(jiān)督人員的監(jiān)督指導作用。全年邀請行風監(jiān)督員和國土監(jiān)察專員60多人次，與局領(lǐng)導一同深入基層調(diào)研工作，參加民主測評和政風行風對話等活動，既保證了監(jiān)督人員的有效監(jiān)督，又使他們進一步了解了國土資源政風行風建設(shè)情況，既爭取了他們的理解和支持，又給我們提出很好地建設(shè)性的意見和建議。
7、開展明查暗訪，維護工作秩序。為進一步規(guī)范日常管理，切實維護良好的工作秩序，全年共組織明查暗訪活動8次，并及時對遲到、早退、未掛牌上崗、脫崗、玩網(wǎng)絡(luò)游戲等違反工作紀律的人員，進行了通報批評，有效地維護了工作紀律的嚴肅性。
8、開展作風紀律整頓，促進工作效率提高。從9月開始，集中了兩個月時間，分宣傳發(fā)動、提高認識，自查自糾、集中檢查，建章立制、總結(jié)提高3個階段進行作風紀律整頓，重點在全系統(tǒng)開展思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風等8個方面的整頓活動。通過整頓，進一步鞏固和擴大了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，轉(zhuǎn)變了干部作風，振奮了工作精神，提高了工作效率，嚴肅了工作紀律，創(chuàng)優(yōu)了政務(wù)環(huán)境。
（三）深化效能監(jiān)督
1、嚴格土地評估機構(gòu)管理。為確保土地評估質(zhì)量，從2009年5月份開始，行政監(jiān)察室牽頭組織利用處、儲備中心、交易中心等相關(guān)單位，認真對土地評估機構(gòu)庫中28家評估單位的資質(zhì)、業(yè)績和評估人員的資格進行了清理審查，為進一步提高今后的土地評估質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
2、加強對重點工作的監(jiān)督檢查。一是加強了對行政審批辦理情況的監(jiān)督檢查。對全年行政審批辦理情況進行了督辦，及時對超時單位進行了通報；組織相關(guān)業(yè)務(wù)處室對現(xiàn)有的30個行政審批流程進行了修訂。二是對局領(lǐng)導批轉(zhuǎn)的學府公園、晉機三校等項目的土地手續(xù)辦理情況進行了督辦，并將督辦情況及時向局領(lǐng)導作了匯報；三是對土地、礦山和地質(zhì)災(zāi)害治理評估抽簽90批次123宗進行了現(xiàn)場監(jiān)督。
（四）加大案件查處
1、2009年共受理各類行
政效能投訴36件，其中，省國土廳轉(zhuǎn)辦2件，市紀委轉(zhuǎn)辦13件，行風熱線投訴13件，來訪來信來電8件。根據(jù)投訴的不同內(nèi)容，全部批轉(zhuǎn)相關(guān)單位調(diào)查核實，其中，35件已調(diào)查處理完畢，并及時給投訴人作了答復，1件正在調(diào)查處理中。
諉扯皮的45人（次）進行了通報批評，對嚴重違紀的4人建議給予了黨政紀處分，進一步嚴肅了工作紀律。
（五）積極配合市委巡視組的開展工作
配合巡視組完成了調(diào)研、座談、談話等組織工作，及時協(xié)調(diào)各單位為巡視組提供開展巡視工作所需的相關(guān)資料。加強溝通，積極主動聯(lián)系巡視組工作人員，及時向巡視組匯報我局開展工作的情況，受到了巡視組的肯定和認同。
二、存在的問題
（一）日常管理監(jiān)管還存在死角。遲到、早退、脫崗、不掛牌上崗、工作時間玩游戲、干私活等違反工作紀律的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
（二）行政效能監(jiān)督力度還不夠大。行政審批事項監(jiān)督面還比較窄，還需在廣度上下功夫；對重大事項的督辦，盡管及時進行了督導檢查，但沒有采取強硬措施進行處理。
三、明年的工作思路和打算
在局黨組的正確領(lǐng)導和各單位的大力支持下，通過監(jiān)察室人員多年的不懈努力，行政監(jiān)察工作取得了長足的進步，并積累和總結(jié)了很多成功的經(jīng)驗。今后，我們將在繼承的基礎(chǔ)上，謀求創(chuàng)新發(fā)展。力求實現(xiàn)“廉政建設(shè)穩(wěn)步前進，行風評議名次提升，行政效能日趨提高，案件查處及時準確”的目標。具體思路：
（一）圍繞增強廉政意識做文章，采取三項措施。
一是盯著問題搞教育，抓住重點不放松。要有目的的進行廉政教育，要把以前發(fā)生的案例梳理歸類，認真剖析；要把解決群眾關(guān)心、反映強烈的突出問題作為教育的重要內(nèi)容；要把權(quán)力部門和副科以上領(lǐng)導干部作為教育的重點對象。充分利用身邊的人和事，堅持以反面典型為鏡采取以案說法、以案明紀。進一步增強教育的針對性和有效性。
二是建設(shè)完善廉政文化陣地，努力營造良好氛圍。在堅持做好短信“送廉”、網(wǎng)絡(luò)“傳廉”工作的同時，還要開辟廉政警句提醒板塊，計劃在全體公務(wù)員和全系統(tǒng)副科以上人員的電腦上設(shè)立警句屏保；在局一樓大廳設(shè)立一個廉政文化櫥窗。讓所有的干部耳濡目染地接受廉政文化的熏陶，感覺到有一雙眼睛在監(jiān)督，有一個聲音在提醒，有一個故事在警示。
三是積極開展典型“帶廉”、座談“話廉”、談心“促廉”、測評“考廉”等活動。要在全系統(tǒng)樹立一些有代表性的廉潔從政的先進典型，通過他們談心得、作報告等形式，開展啟發(fā)式的教育；要定期召開廉政建設(shè)座談會，暢談加強廉政建設(shè)的重大意義；通過多種形式的教育，不斷增強廣大全系統(tǒng)干部職工的廉潔從政意識。
(二)圍繞提高行政效能下功夫，做好七項工作。
一是加大行政審批事項辦理情況的督查力度，做到每月定期檢查，半月隨即抽查，超時督辦落實，限時辦結(jié)交賬。進一步完善硬化行政效能規(guī)則制度。
二是開展服務(wù)對象走訪、回訪活動。結(jié)合“法律六進”活動，深入基層，深入服務(wù)對象，傾聽民聲，體察民意，了解民憂?，F(xiàn)場辦公解決群眾關(guān)心的人點難點問題，努力提高行風建設(shè)“萬人測評”的滿意度。
三是做好上下內(nèi)外溝通，營造和諧氛圍。努力爭取上級的支持，下級的理解，內(nèi)部的和諧，外部的認可。
四是加強重點項目用地手續(xù)的跟蹤督辦，做到提早介入，全程跟蹤督辦。
五是深化政務(wù)公開，嚴格監(jiān)督行政審批、行政許可事項的公開情況，嚴格落實收辦分離制、限時辦結(jié)制。
六是進一步深化親民服務(wù)“565”工程。以“565”親民活動為載體，狠抓作風建設(shè)，強化服務(wù)意識，促進行風評議工作。
七是嚴格評估機構(gòu)庫監(jiān)管。為確保土地和采礦權(quán)的評估質(zhì)量，確保評估工作公平、公正、公開，避免暗箱操作，計劃2010年重新修訂《土地礦業(yè)權(quán)評估機構(gòu)庫管理辦法》，并按照新修訂管理辦法，再進行一次徹底清理。目前，初稿已撰寫完畢，爭取3月份之前出臺。
（三）圍繞保證案件查處結(jié)果準確。
1、對市紀檢部門轉(zhuǎn)辦的、群眾舉報的案件，我們將牽頭逐一進行查處，根據(jù)具體內(nèi)容，及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)處室或單位協(xié)助核實。既要確保案件，結(jié)果真實性。保證不讓任何一個堅持依法行政、努力工作的同志，蒙受冤枉。同時，也將對行政不作為、亂作為行為，提出處理意見。
2、建立并實施領(lǐng)導交辦重大事項辦理情況通報制度；違法用地、違法采礦、信訪案件查處情況通報制度。
3、加大日常管理制度落實情況明查暗訪的力度，每月至少組織一次突擊檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀行為及時處理。
（四）牽頭做好工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。
嚴格按照市委專項辦的要求，認真進行自查自糾、整改提高，在確保完成規(guī)定動作的同時，創(chuàng)造性地開展專項治理工作，進一步健全完善相關(guān)制度，建立長效機制。
最后，呼吁各級領(lǐng)導，特別是牽頭處室，一定要站在全局的高度，認真完成好專項治理工作。
稅務(wù)局保密工作匯報篇九
安國法院按照省、xx市委保密委員會緊急通知的文件精神，對本院的保密工作進行自查。
一是嚴格要害部門的管理與防護。我院研究室、檔案室、辦公室等科室、部位是保密重點部門和部位。這些科室的規(guī)章制度健全，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。
二是加強涉密計算機的.管理。該院涉密計算機一臺，主要用于處理涉密文件、公文的收發(fā)，定期檢查，未感染“木馬”等危害性病毒，做到了專機專用。
三是嚴格存儲介質(zhì)的使用管理。該院有涉密u盤1個，秘密文件都是直接在專用計算機上處理。未曾用存儲介質(zhì)來回移動及在介質(zhì)上存儲涉密信息，也未曾交叉使用移動存儲介質(zhì)。
四是強化辦公網(wǎng)絡(luò)使用的管理。根據(jù)工作需要，我院計算機所連網(wǎng)絡(luò)分為法院系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)與互聯(lián)網(wǎng)，做到了專網(wǎng)專用，定位準確，非涉密計算機所連互聯(lián)網(wǎng)從未存儲、處理涉密信息。
五是設(shè)立互聯(lián)網(wǎng)辦公電子郵箱專人專項管理。經(jīng)本單位批準設(shè)立辦公電子郵箱，由主管副職專項管理，由專門網(wǎng)絡(luò)人員負責具體使用。
六是嚴格上網(wǎng)信息保密審查制度。凡利用互聯(lián)網(wǎng)辦公電子郵箱存儲、處理和傳輸?shù)男畔?，必須?jīng)過主管院長審查批準，確認無涉密和內(nèi)部敏感信息才能發(fā)布，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。并建立辦公電子郵箱使用臺賬，對郵箱處理信息進行全面登記。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十
在市保密委員會和經(jīng)貿(mào)口保密工作小組的領(lǐng)導下，我集團的保密工作緊緊圍繞黨的大政方針，根據(jù)集團工作實際，不斷增加保密工作意識，強化對保密工作管理，落實了保密工作的一系列責任，取得了一定的成績，收到了一定的效果?，F(xiàn)將我集團近年以來保密工作匯報如下：
1、認真貫徹執(zhí)行保密工作的相關(guān)政策和法規(guī)。在市委出臺的《關(guān)于加強和改進全市保密工作意見》下發(fā)以后，我們通過各種形式組織學習和落實，集團的班子成員帶頭學習，簽訂了《黨政領(lǐng)導干部履行保密工作責任書》，并對履行保密工作責任制情況進行自我考核。還多次在有關(guān)會議上組織基層同志學習保密工作的政策和法規(guī)，各單位在中心組學習時經(jīng)常結(jié)合企業(yè)實際，認真進行討論、分析，尋找差距，針對問題抓好保密工作。集團還利用各種宣傳陣地廣泛宣傳保密工作的重要意義，利國煤礦、劉東煤礦、昭陽煤礦能利用板報、畫廊等形式進行宣傳發(fā)動，活動搞得有聲有色，從而統(tǒng)一了各級管理人員對保密工作重要性的認識。同時，積極組織和參加上級保密部門組織的保密工作培訓學習，不斷提高涉密人員的保密知識和技能，從而增強了工作的`水準。
2、建立和健全保密工作的組織機構(gòu)。集團和各單位都成立了保密委員會或保密工作領(lǐng)導小組，明確分管領(lǐng)導和職能部門，大多數(shù)單位都明確由辦公室負責此項工作。全集團已形成了集團主要負責人分管抓、辦公室具體抓，各部門負責人協(xié)同抓的管理網(wǎng)絡(luò)。每個年度還專門召開一至兩次保密工作專題會議，集團還組織對保密工作的專項檢查，使保密工作有布置、有落實、有檢查。
3、制定和完善一系列保密工作制度。根據(jù)我們集團的實際狀況，我們在每年年初都要對保密制度進行一次完善，如檔案、資料、文件傳閱、圖紙、會議等都有明確的保密規(guī)定和措施，要害場所有專人值班管理，保衛(wèi)人員正常進行夜間巡查，分管領(lǐng)導定期或不定期對重點崗位的保密工作進行抽查等等，收到了較好的效果。
4、為保密部門創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。集團及相關(guān)單位，無論是在資金緊張還是不緊張的情況下，都能為涉密部門和崗位配備必備的防盜門、文件柜等設(shè)施，還購置了電腦、激光打印機、復印機、空調(diào)機等設(shè)備，不斷地為保密工作創(chuàng)造了良好、舒適的環(huán)境。
5、對保密工作中的薄弱環(huán)節(jié)做到提前防范。我們曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)集團和所屬單位兩級機關(guān)工作人員使用過的材料底稿、廢紙容易成為泄密的源頭。為此，集團專門發(fā)文，要求對廢舊稿紙、材料等集中統(tǒng)一銷毀。集團機關(guān)專門成立了微機室，對各部門的微機進行統(tǒng)管，明確專人負責，既有利于資源共享，又提高了保密水平，收到了很好的效果。
隨著我集團的改革改制步伐的加快，保密工作的成績也相應(yīng)的提高，今后我們還要迎來更快的發(fā)展，我們決心再接再厲，積極努力，扎實工作，按照市委《意見》精神和上級保密部門的要求，力爭把我集團的保密工作搞出水平來、搞出特色來，使保密工作真正為經(jīng)濟建設(shè)和集團的發(fā)展壯大作出更多、更好的貢獻。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十一
近年來，我鄉(xiāng)將保密工作列入重要的議事日程，確立了“保密工作無小事”的思想理念，把“明確責任、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密工作的總思路，從組織建設(shè)入手，將保密工作擺在了突出位置。專門成立保密工作領(lǐng)導小組。由單位一把手親自掛帥擔任保密工作領(lǐng)導小組組長，對保密工作總負責；由黨委組織員直接分管保密工作，負責指導、協(xié)調(diào)和督促、檢查保密事務(wù)，及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件，確定了一名秘密載體管理人員，加強了對全體干部職工的保密教育力度。
認真學習《保密法》和《保密法實施辦法》，觀看保密警示教育片，切實開展好保密工作的教育與宣傳。按照工作要求落實措施，對重點涉密人員進行經(jīng)常性的保密教育。通過宣傳教育，使全體干部職工的保密意識明確提高，政治責任感進一步增強。今年，我們充實完善了《保密制度》，嚴肅保密工作紀律，發(fā)生失密、泄密，視情節(jié)輕重、危害大小，依據(jù)國家有關(guān)保密規(guī)定給予批評教育或處分。
1、加強對機密文件、材料的管理。機關(guān)的文件起草、打字、復印、信息系統(tǒng)保密管理均由專人負責。凡屬機密文件、材料一律由辦公室保管，不得任意交他人代收代轉(zhuǎn)。全面執(zhí)行《國家秘密載體保密管理規(guī)定》，密件文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚。規(guī)定文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案均應(yīng)由單位領(lǐng)導批準，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現(xiàn)象。嚴禁將機密文件和材料帶出機關(guān)，確因工作需要必須隨身攜帶機密文件、材料外出，經(jīng)主要領(lǐng)導批準，使用專用文件箱(包)攜帶。凡到上級機關(guān)參加的各類會議所發(fā)的文件、資料，會后一律交辦公室文書登記保管，需用時，辦理借閱手續(xù)。領(lǐng)導干部工作調(diào)動的，保密辦認真做好所有文件、資料、刊物的清退存放工作。檔案室嚴禁無關(guān)人員進入，各辦公室每天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好，文件柜、門窗是否關(guān)嚴鎖好，有無火災(zāi)隱患等，防止意外事情發(fā)生，確保文件資料的絕對安全。
2、加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理。貫徹落實《中共中央保密委員會關(guān)于嚴禁用涉密計算機上國際互聯(lián)網(wǎng)的.通知》，堅持“誰上網(wǎng)、誰負責”的原則，認真學習貫徹抓好計算機系統(tǒng)保密管理工作的落實。根據(jù)“誰上網(wǎng)、誰負責”的原則，今年我鄉(xiāng)對所有的計算機進行逐臺檢查，沒有發(fā)現(xiàn)涉密信息的計算機上互聯(lián)網(wǎng)，凡上互聯(lián)網(wǎng)的計算機均沒有存放涉密信息。嚴禁儲存了國家秘密信息的軟盤、u盤、光盤、移動硬盤在與國際互聯(lián)網(wǎng)相連的計算機上交叉使用。
另外，在積極做好日常保密工作管理的同時，我鄉(xiāng)按照上級的要求，征訂了《保密工作》刊物，并經(jīng)常組織學習，多方面地支持保密工作的開展。
對照文件檢查內(nèi)容，我們的工作還存在這樣和那樣的差距和不足。以后我們決心在縣保密部門的指導下，發(fā)揚成績，糾正不足，逐條整改，進一步增強保密意識，落實管理措施，把我鄉(xiāng)的保密工作搞得更好。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十二
目前，***區(qū)教育系統(tǒng)共有黨員***名，設(shè)有*個黨委，*個黨總支，**個黨支部。近年來，特別是今年以來，我們緊密結(jié)合全區(qū)組織工作會議精神，按照“中心工作帶動組織工作，組織工作服務(wù)中心工作”的總體思路，不斷加強基層黨組織建設(shè)，為促進教育事業(yè)又快有好發(fā)展提供了有力地組織保證。工作中，重點抓了以下幾項工作：
一、落實長效機制，切實保持黨的先進性。局黨委結(jié)合教育黨建工作實際和開展先進性教育活動的實踐與探索，制定了《建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的意見》，修訂完善《黨委（黨總支、黨支部）黨建工作責任制度》、《黨委（黨總支、黨支部）議事規(guī)則》《黨員目標管理制度》等一系列黨建工作制度，構(gòu)建了 “文化+學習”、“創(chuàng)新+和諧”、“激勵+保障”、“紀律+監(jiān)督”四個黨員管理體系，形成了較為完備的黨員教育、評優(yōu)納新、基層民主、紀律約束機制，促使黨員自我嚴要求，時刻作表率，永葆先進性。二、加強組織建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。一是緊緊圍繞教育工作實際，結(jié)合黨員思想狀況，認真執(zhí)行“三會一課”制度、每月黨員活動日制度，有計劃、有方法、有形式、有內(nèi)容地定期組織黨員組織生活會，開好黨員領(lǐng)導干部民主生活會，通過征求意見、個人自查自省，經(jīng)常性地開展批評和自我批評。落實公開承諾制度，黨委（黨總支、黨支部）每半年向群眾通報一次情況，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。對整改問題及時向黨員群眾公開，實行跟蹤問效，落實獎懲措施，定期接受群眾評議。二是落實民主決策制度，按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善了基層黨委（黨總支、黨支部）內(nèi)部的議事和決策機制，涉及人員調(diào)動、職務(wù)的任免、重大資金的開支、校舍建設(shè)項目議標、評先推優(yōu)、發(fā)展黨員等事項，都要集體討論決定，進一步發(fā)揮了黨組織的作用，有力地促進班子的團結(jié)統(tǒng)一，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力。三是落實考核獎懲制度，按照建立和完善“三個體系”的要求，局黨委同所屬黨組織簽訂目標管理責任書，督促檢查基層黨組織建立和堅持黨內(nèi)十項制度。結(jié)合開展爭當“五個表率”黨員領(lǐng)導干部、爭創(chuàng)“五型”機關(guān)、創(chuàng)建“五個好”機關(guān)黨組織和機關(guān)黨員活動，建立工作目標考核體系，將任務(wù)目標層層分解，班子成員、黨員、全體教職工人人有責任、有目標、有任務(wù)。四是在組織發(fā)展中，遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，大力推行發(fā)展黨員“兩推（黨員推薦、群眾推薦）一公示”、組織員談話和基層黨組織主要負責人談話、責任追究等制度，認真把好黨員隊伍“入口關(guān)”，確保了黨組織的純潔性。
三、嚴格教育管理，不斷提高黨員素質(zhì)。為進一步加強黨員隊伍的思想政治教育，局黨委及各基層黨組織建立了學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。認真抓好中心組學習，堅持黨員每周一次政治學習制度，做到時間、內(nèi)容、人員“三落實”，保證了學習質(zhì)量。落實領(lǐng)導干部黨課制度，局黨委成員定期到基層黨組織講黨課，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念。同時通過邀請專家授課、座談，積極參加上級組織的各項教育培訓活動等形式，引導廣大黨員干部理論聯(lián)系實際，把強化理論學習與解決問題、指導工作、改造世界觀有機地結(jié)合起來，使理論學習不流于形式，成為指導實踐工作的有效方式。
結(jié)合服務(wù)群眾基層，開展 “三走進、三服務(wù)”實踐活動，落實分片包靠責任制和幫扶責任制，黨委成員與6戶貧困戶分別結(jié)成了長期幫扶對子，在職黨員與86名貧困學生結(jié)成了長期助學對子。三是結(jié)合打造教育核心競爭力，推行“一線工作法”，實行近距離管理、近距離服務(wù)，廣大黨員工作在一線，服務(wù)在一線，問題解決在一線，經(jīng)驗總結(jié)在一線。各方面的工作都得到較大推進，進一步提升了我區(qū)教育教學的核心競爭力。今年的普通高考、中考工作均獲得優(yōu)異成績，普通高考本科上線人數(shù)名列市區(qū)高中第一，**名學生被全國十大名校錄?。蝗珔^(qū)中考九學科上線率均超過市區(qū)平均水平，贏得了廣大人民群眾的認可和贊譽。
今后我們將在工作中進一步加強研究，深入探索，抓好黨建工作的長效機制，形成黨員長期受教育、永葆先進性的良好氛圍，促進全區(qū)教育事業(yè)的快速、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展，積極創(chuàng)辦人民群眾滿意教育。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十三
根據(jù)xxxxx號文件的要求，我站保密工作領(lǐng)導小組高度重視，對我站保密工作進行了全面自查。基本情況如下：
1、我站實行保密工作領(lǐng)導責任制。領(lǐng)導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務(wù)來抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。我站專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導小組，負責全站的保密工作，組長由一名副站長擔任，成員是黨政職能主要部門負責人和保密重點股室的主要負責人和保密員，同時做到了分管領(lǐng)導負責抓，經(jīng)辦人員具體抓。對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我站領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
2、保密工作隊伍的建設(shè)。近年來，我站人事變動較大，我站堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接。今年，我站為加強保密工作隊伍建設(shè)，新近調(diào)整充實保密工作領(lǐng)導小組，組長由副站長xxx擔任，成員有xxx、xxx、xxx、檔案保密xxx，這支保密工作隊伍基本素質(zhì)較高，大部份管理人員具備大專以上學歷，且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和保密工作基本情況。
1、我站的保密重點股室、要害部位的保密工作情況經(jīng)我站保密工作領(lǐng)導小組研究確定，我站人秘股、檔案室等股室、部位是保密重點部門和部位。具體結(jié)果還有待市保密局的審批。這些股室接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導小組對這些單位的保密工作進行不定期的'檢查督促，防止失密、泄密。多年來，這些股室的規(guī)章制度健全，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。如：檔案室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續(xù)齊備；人秘股的復印和統(tǒng)計人員都訂有保密職責，機要文秘人員有保密守則及管理辦法，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照市保密局的規(guī)定辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。保密干部有變動后，及時要求他們參加上崗培訓，提出做好保密工作的要求，并指導做好日常的保密管理工作。
2、計算機信息系統(tǒng)的保密工作情況近年來，由于形勢發(fā)展，工作需要，我站為各股室配備了電腦，組建了局域網(wǎng)，并聯(lián)上國際互聯(lián)網(wǎng)。為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作，我站采取以下措施：
一、每臺電腦系統(tǒng)都安裝諾盾防火墻或瑞星殺毒軟件，防止客、病毒入侵。
二、指定專人（精通電腦，責任心強，受過保密人員上崗培訓）來負責全站的電腦管理工作，目前是同志負責。
三、制定電腦安全操作規(guī)范，要求全站人員嚴格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。四、上網(wǎng)資料需經(jīng)保密工作領(lǐng)導小組批準方可上傳，嚴防泄密。
3、我站保密規(guī)章制度的建設(shè)情況建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，我站修訂完善了以下保密工作制度：
（1）xxx保密工作責任制，進一步明確各級領(lǐng)導干部的保密責任。
（2）保密管理制度。
（3）保密守則。
（4）文件傳閱、管理、歸檔制度。
（5）檔案管理制度。
（6）保密范圍和密級的若干規(guī)定。
（7）保密審查、失泄密報告制度。
4、對全站干部職工開展保密教育情況站黨支部高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機會對全站干部職工進行經(jīng)常性的保密教育。我站堅持每季度一次，認真組織全站干部職工學習《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實施辦法》、《應(yīng)知應(yīng)會》及上級有關(guān)保密。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十四
一、工委基本概況
2001年機構(gòu)改革時，機關(guān)工委被明確為縣委工作部門,同時承擔縣直屬機關(guān)黨委職能，與縣委組織部合署辦公。主要職責是，按照縣委部署，制定縣級機關(guān)黨的建設(shè)規(guī)劃，領(lǐng)導縣級機關(guān)黨的工作，指導縣級機關(guān)各級黨組織抓好黨的思想、組織、作風、黨風廉政和精神文明建設(shè)，負責直屬機關(guān)入黨積極分子培訓和發(fā)展工作。核定行政編制x名，下設(shè)辦公室，現(xiàn)有正式人員x名（書記x名、副書記x1名、紀組宣委各1名），臨時抽借人員x名。目前，機關(guān)工委指導x個黨委的黨務(wù)工作。直屬機關(guān)黨委下轄4個機關(guān)黨委、x個黨總支、x個單列黨支部，現(xiàn)有正式黨員x名（在職黨員x名，離退休黨員x名），預備黨員x名，入黨積極分子x名。
二、去年工作情況
2013年，機關(guān)工委堅持以黨建創(chuàng)新工程為統(tǒng)攬，以貫徹落實《條例》為契機，全面實施“四大行動”，為實現(xiàn)縣委“兩個確保，兩個力爭”的目標任務(wù)提供了堅強的思想和組織保證?？h機關(guān)工委被市委宣傳部、市委組織部聯(lián)合表彰為“全市學習型黨組織建設(shè)工作先進單位”，被市機關(guān)工委評定為“全市縣區(qū)機關(guān)黨的工作目標考核一等獎”、“全市機關(guān)信息宣傳工作先進單位”和“全市機關(guān)黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果鼓勵獎”。
一是實施理論武裝行動，全力提高黨員干部的整體素質(zhì)。圍繞上級黨代會精神和十八大精神開展理論學習，與縣委組織部、縣委黨校聯(lián)辦“天平”杯黨務(wù)干部知識競賽，邀請縣委宣傳部王慶嘉部長作專題報告；用好《機關(guān)黨建工作通訊》、《機關(guān)家園》網(wǎng)站和“星期六干部學?！比笃脚_，與縣委組織部、縣委宣傳部、縣委黨校聯(lián)辦周末培訓班8期，集中培訓干部近千人，自主培訓黨員干部8000余人次；建立領(lǐng)導班子述職述廉述學、領(lǐng)導班子學習考核和學習型黨組織評比三項制度。
二是實施先鋒爭創(chuàng)行動，充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)作用。以“基層組織建設(shè)年”為抓手，新成立3個黨支部、改選6個黨支部、發(fā)展新黨員39名，評定優(yōu)秀黨組織85個、較好黨組織44個；以“三亮三比三評”為載體，及時評比表彰“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；以“黨建工作項目化”為手段，提煉形成“溫馨365服務(wù)零距離”、“學習雷鋒車，服務(wù)進小區(qū)”等7個市縣黨建服務(wù)品牌。
三是實施作風提優(yōu)行動，切實提升縣級機關(guān)的工作效率。以“雙爭兩滿意”活動為載體，開展縣級機關(guān)創(chuàng)建全市最優(yōu)辦事環(huán)境指標體系活動；以“三解三促”活動為契機，建立健全群眾評議和考核激勵制度，推動機關(guān)黨員干部在密切聯(lián)系群眾中砥礪品質(zhì)、改進作風；以“廉政為民”活動為抓手，和縣紀委聯(lián)辦“蓮花杯”黨風廉政知識競賽，開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。
四是實施和諧機關(guān)行動，充分發(fā)揮黨建工作的服務(wù)功能。推進公務(wù)員道德建設(shè)，與人社局、團縣委聯(lián)辦公務(wù)員集體宣誓、演講比賽、知識考試等活動，組織56個基層黨組織參加“百年灌云，伊山放歌”廣場文化活動；加強機關(guān)群團組織建設(shè)，招募有技術(shù)專長的黨員志愿者190多名，定期開展分類志愿服務(wù)活動；與伊山鎮(zhèn)昌和社區(qū)結(jié)對共建，開展法律服務(wù)進社區(qū)、傳統(tǒng)教育進社區(qū)、科普知識進社區(qū)、義診贈藥進社區(qū)、志愿服務(wù)進社區(qū)“五進活動”。
三、
今年工作思路
今年，縣機關(guān)工委將在縣委的堅強領(lǐng)導下，突出服務(wù)中心和建設(shè)隊伍兩大主題，把握加強黨的思想政治建設(shè)、基層組織建設(shè)、機關(guān)作風建設(shè)和體制機制建設(shè)四條主線，努力為推動縣域經(jīng)濟社會跨越發(fā)展凝聚力量、提供保證。
一是以思想政治建設(shè)為切入點，凝心聚力形成黨建合力。深入學習貫徹黨的十八大精神。利用“周末黨?！薄Ⅻh員學習日等活動載體，開展黨政領(lǐng)導講黨課、專家學者講理論、黨員干部講體會活動，引領(lǐng)新形勢下領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，提升黨員干部的政治覺悟、思想境界和理念修養(yǎng)。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。突出為民務(wù)實清廉主題，突出解決問題關(guān)鍵，依托“三解三促”、“脫貧奔小康結(jié)對幫扶”等活動載體，組織黨員干部深入基層一線，走進群眾中間，用為民解憂、幫民致富的實效踐行黨的群眾思想和群眾路線。大力推進學習型黨組織建設(shè)。圍繞“服務(wù)科學發(fā)展”和“自身履職能力”兩大課題，結(jié)合理論學習、駐點調(diào)研等活動載體，聯(lián)合縣委宣傳部評選優(yōu)秀學習心得、優(yōu)秀調(diào)研報告、學習型黨員干部和學習型黨組織，對學習成效顯著的基層黨組織擇優(yōu)申報市級學習型黨組織。深入挖掘黨建宣傳平臺價值。以展示黨員風采、傳遞黨建動態(tài)、交流創(chuàng)新經(jīng)驗、服務(wù)黨委決策為宗旨，充分發(fā)揮《機關(guān)黨建工作通訊》和工委網(wǎng)站黨建宣傳主陣地作用，選優(yōu)配強黨建信息員，規(guī)范信息審核報送，出臺信息獎懲辦法，提升黨建信息質(zhì)效。
二是以基層組織建設(shè)為著力點，強基固本催生黨建動力。規(guī)范機關(guān)基層黨組織建設(shè)。根據(jù)黨章和《條例》要求，在堅持黨組織書記由單位副職以上領(lǐng)導擔任的前提下，按時進行換屆改選，選優(yōu)配齊黨組織班子，建立穩(wěn)定的經(jīng)費保障制度，深化落實機關(guān)黨建工作責任制。加大黨員發(fā)展和管理力度。認真做好新黨員吸收和預備黨員轉(zhuǎn)正工作，嚴格黨的組織生活和“三會一課”制度，規(guī)范黨員干部“雙述雙評”和黨員民主評議，多渠道推介優(yōu)秀黨員，嚴要求幫教落后黨員。推進黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工程。本著圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)的原則，探索創(chuàng)新黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合途徑。突出特色強黨建、融入中心促建設(shè)，精心組織特色黨建活動，認真做好經(jīng)驗做法和經(jīng)典案例的總結(jié)提煉，努力形成具有一定影響力的黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果。提升黨建示范點建設(shè)水平。切實加強對20家已命名黨建示范點的動態(tài)管理，充分發(fā)揮黨建示范點的示范、引領(lǐng)和輻射、帶動作用，認真做好新申報黨建示范點的驗收復核、授牌命名工作，讓示范點真正成為機關(guān)黨建的標桿和窗口，亮點和品牌。
三是以機關(guān)作風建設(shè)為突破點，治庸倡廉增強黨建活力。深化機關(guān)作風建設(shè)。進一步健全管理制度和行為規(guī)范，完善獎懲措施和問責機制，堅持從制度約束、規(guī)范引導、典型引領(lǐng)三個層面，強化黨員干部的責任意識，凸顯黨政機關(guān)的表率作用，全力配合縣紀委開展“治散、治懶、治庸、治浮、治滿”機關(guān)作風“五治活動”，協(xié)同推進機關(guān)作風建設(shè)向縱深發(fā)展。提升機關(guān)工作效能。圍繞辦事理念最先進、辦事態(tài)度最熱情、辦事程序最簡化、辦事時間最快捷、辦事成本最低廉、辦事成效最顯著“六個最”要求，進一步優(yōu)化“最佳辦事環(huán)境”指標體系，細化考核方案，強化推進措施，聯(lián)合優(yōu)化辦開展以爭群眾滿意窗口、爭優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、爭優(yōu)秀服務(wù)標兵為主題的“三爭”活動，著力打造服務(wù)優(yōu)質(zhì)、誠信優(yōu)良、創(chuàng)新優(yōu)秀“三優(yōu)機關(guān)”。加強懲防體系建設(shè)。建立健全不想腐敗的教育機制、不敢腐敗的懲戒機制、不能腐敗的防范機制、不易腐敗的保障機制，精心組織“廉潔從政教育周”活動，邀請縣紀委領(lǐng)導作廉政專題講座，組織黨員干部觀看廉政教育專題片、參觀廉政教育基地，筑牢拒腐防變的思想防線。發(fā)揮機關(guān)紀檢組織作用，嚴肅查處各類違紀案件。提高黨員干部教育實效。依托工委網(wǎng)上培訓專欄，聯(lián)合縣委組織部、縣委黨校，有序開展入黨積極分子黨的知識培訓班、黨員干部黨性修養(yǎng)強化班和黨務(wù)干部創(chuàng)新能力提升班，讓參訓同志在學習理論中保持政治堅定，在學習知識中提升思想境界，在學習實踐中增長素質(zhì)才干，著力建設(shè)一支讓黨放心、群眾擁護的勤政廉政善政黨員干部隊伍。
四是以體制機制建設(shè)為支撐點，齊抓共管彰顯黨建魅力。健全完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷機制。通過實施黨內(nèi)監(jiān)督和幫扶生活困難黨員等制度，營造政治上關(guān)心、工作上愛護、生活上體貼黨員干部的濃烈氛圍，切實調(diào)動和保護黨員干部參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性。健全完善重點工作溝通機制。通過完善黨工委黨建工作聯(lián)系點制度和重大事項集體決策制度，推動黨員教育聯(lián)抓，思想工作聯(lián)做，工作載體聯(lián)創(chuàng)，實現(xiàn)機關(guān)黨建與部門工作同步合拍，同頻共振。健全完善黨群共建共享機制。堅持黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建的指導思想，全盤謀劃機關(guān)群團工作，及時聽取工作匯報，指導推進機關(guān)武裝、工、青、婦等組織換屆改選和發(fā)揮作用。健全完善機關(guān)文化建設(shè)機制。加強機關(guān)文化陣地和文化設(shè)施建設(shè)，不斷豐富機關(guān)文化內(nèi)涵，依托單位之間的文體活動和單位內(nèi)部的集體活動感染人、吸引人、凝聚人。重要節(jié)日，開展新黨員入黨宣誓活動，機關(guān)黨員干部乒乓球、籃球等比賽，舉辦書畫攝影作品展，著力打造和諧機關(guān)。
下一步，我們將以***的這次調(diào)研視察為契機，以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態(tài)、更加得力的工作舉措、更加完善的規(guī)范制度，不斷提升機關(guān)黨員干部素質(zhì)，主動服務(wù)縣委中心工作大局，為我縣的科學發(fā)展，跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻！
稅務(wù)局保密工作匯報篇十五
2010年，伊敏分局的黨建工作認真貫徹落實黨十七大和十七屆四中、五中全會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，結(jié)合稅收工作實際，以全面貫徹落實科學發(fā)展觀為主線，以創(chuàng)優(yōu)爭先為目標和抓手，以為開展“三抓一建”作風建設(shè)、爭創(chuàng)全市“五十佳基層站所”、開展辦稅廳“文明杯”規(guī)范化服務(wù)競賽活動為載體，切實加強黨組織先進性建設(shè)，發(fā)揮黨支部在服務(wù)科學發(fā)展、共建和諧社會的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力地推分局稅收各項工作的全面進步，為支持地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強黨員政治理論教育學習，深刻理解科學發(fā)展觀的實質(zhì)和內(nèi)涵，樹立創(chuàng)新發(fā)展的工作理念。按照打造學習型黨組織、學習型機關(guān)和學習型干部的要求，分局支部組織黨員干部系統(tǒng)學習黨的理論、方針、政策，重點學習了黨的十七屆四中、五中全會工作報告，以及兩次全會形成的《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議》兩個重要文獻，認真學習了胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話，以及中紀委四次、五次全會工作報告。通過學習對科學發(fā)展觀的內(nèi)涵有了更深刻的認識，強化了在工作中自覺運用科學發(fā)展觀指導稅收實踐的意識和能力。加強黨性黨風黨紀教育，堅定黨員理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強宗旨意識、大局意識和責任意識。
二、切實黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員和支部的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
1 員中大興密切聯(lián)系群眾之風、求真務(wù)實之風、艱苦奮斗之風、批評和自我批評之風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。為此，分局結(jié)合開展“三抓一建”機關(guān)作風建設(shè)活動，開展了民主評議黨員活動，根據(jù)鎮(zhèn)黨委的工作步驟，在支部的全體黨員中認真嚴肅地進行了相關(guān)文件的學習，統(tǒng)一了思想認識，標準幫助、關(guān)心、愛護的原則，同志之間進行了真誠的評議，即肯定了優(yōu)點找出了缺點，也提出了改進措施和努力方向，積極促進了支部、黨員干部和機關(guān)的作風建設(shè)。
（二）為深化“三創(chuàng)一落實”工作和“五個好”支部的創(chuàng)建工作，結(jié)合分局開展爭創(chuàng)“全市五十佳基層站所”活動，根據(jù)分局稅收工作實際，分局支部的全體黨員通過深入的談?wù)撗芯?，分局從加強黨員、支部和機關(guān)作風建設(shè)入手，從加強隊伍建設(shè)、規(guī)范公正執(zhí)法、優(yōu)化納稅服務(wù)、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)行政建設(shè)等方面，提煉了承諾的具體內(nèi)容，分別形成了支部和黨員個人的公開承諾書。在支部和黨員中開展公開承諾，起到顯著地激勵和約束作用，黨員干部自覺踐行承諾，推動了支部“三創(chuàng)一落實”工作和“五個好”支部建設(shè)取得實效。
（三）加強組織建設(shè)，增強黨員和支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力 分局實行黨支部工作“一把手”負責制，強化工作的組織領(lǐng)導力度。一是黨的政策理論教育常抓不懈，用先進思想和理論武裝黨員干部的頭腦，轉(zhuǎn)化為黨員干部實際工作中處處發(fā)揮先鋒模范作用，黨員示范崗、以老帶新的效果非常顯著。二是深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，認真貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認真貫徹落實懲治和預防腐敗體系“六項機制”，杜絕“吃拿卡要報”等損害納稅人利益的不正之風。三是加強黨的紀律章程的學習，學習貫徹《黨章》、有關(guān)紀律處分條例，強化黨員遵守黨紀觀念。強化“兩權(quán)”監(jiān)督，建設(shè)廉潔公正的國稅隊伍。
三、
以開展系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，進一步提高納稅服務(wù)
2 質(zhì)量。
分局以繼續(xù)深入開展爭創(chuàng)“全市五十佳基層站所”活動，以及開展辦稅廳“文明杯”規(guī)范化服務(wù)競賽活動為載體，切實強化服務(wù)意識，豐富服務(wù)內(nèi)容，改進服務(wù)方式手段，拓展服務(wù)深度廣度，優(yōu)化納稅服務(wù)工作。
提高窗口服務(wù)質(zhì)量。一是完善辦稅廳的服務(wù)設(shè)施，按照上級局的規(guī)定統(tǒng)一了內(nèi)部設(shè)置和標識；投入資金進行了辦稅廳的美化綠化，為納稅人提供了環(huán)境更加優(yōu)美、舒適、設(shè)施完善的辦稅場所。二是組織辦稅廳人員強化制度規(guī)范的學習，提高工作人員履行工作制度、服務(wù)規(guī)范的自覺性；依據(jù)考評項目和標準按季對辦稅廳的工作人員進行考評，增強了窗口人員創(chuàng)優(yōu)爭先意識。三是充分發(fā)揮先進典型的帶頭示范作用，在工作作風、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)規(guī)范方面實施以老帶新，提高了窗口的整體工作效率。四是注重業(yè)務(wù)操作規(guī)程的培訓和思想政治學習，強化敬業(yè)奉獻精神，為優(yōu)質(zhì)高效的納稅服務(wù)提供有力保障。
將管理與服務(wù)相結(jié)合，為納稅人提供個性化服務(wù)，加強政策的跟蹤問效，在宣傳輔導的基礎(chǔ)上，讓企業(yè)把稅收政策用足、用好，落實到位。降低了征納雙方的風險。繼續(xù)發(fā)揮好信息化、網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)方便快捷的作用。為企業(yè)及時送達新政策，答疑解惑，運用先進的網(wǎng)絡(luò)信息手段，提高政策送達的效率，節(jié)約征納成本。
四、加強行政管理，提高行政效能。
在黨員干部中開展“為發(fā)展服務(wù)，讓群眾滿意”為主題的作風建設(shè)活動，全面提高機關(guān)行政效能。
規(guī)范行政管理。一是加強機關(guān)作風建設(shè)，建設(shè)勤政、務(wù)實、高效、向上的機關(guān)作風。機關(guān)工作人員克服人員少、任務(wù)重等困難，高標準、嚴要求，自加壓力，努力工作，勤勉認真，盡職盡責，一絲不茍，精益求精地做好各自的本職工作。二是嚴格機關(guān)工作制度和紀律執(zhí)行，形成了紀律嚴明、政令暢通的政務(wù)環(huán)境。
扎實運行績效管理，增強干部強烈的責任意識、競爭意識，3 提高了工作質(zhì)量和效率。
做好后勤服務(wù)工作。創(chuàng)造條件辦好機關(guān)的食堂、招待所和小菜園。加強機關(guān)的安全管理，做好機關(guān)的安全工作。積極解決職工的后顧之憂，竭盡全力關(guān)心愛護干部，建設(shè)和諧的國稅機關(guān)。
2010年，伊敏分局共有稅務(wù)人員14人，其中，黨員12人，負責伊敏河地區(qū)780余戶納稅人的稅收征管工作，收入任務(wù)占全旗的86％、占全市的20％，人員少、任務(wù)重、壓力大、標準高是分局工作的突出特點。分局高度重視結(jié)合稅收工作實際積極做好機關(guān)黨建工作，充分發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用和基層支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，激發(fā)了每名干部獻身崗位、吃苦耐勞、勇挑重擔、攻堅克難的熱情和信心，推動了分局稅收各項工作的全面進步。2010年，在政策性減稅不利因素的影響下，分局年度收入任務(wù)完成了57179萬元，的好成績；（其中，“兩稅”入庫37867萬元，企業(yè)所得稅入庫19309萬元。）連續(xù)第二年榮獲“全市五十佳基層站所榮譽稱號”。
二〇一〇年十二月二十八日
稅務(wù)局保密工作匯報篇十六
為深入貫徹市委xx關(guān)于加強保密工作的指示精神，按照市委保密委的工作要求，xx采取多種工作措施，結(jié)合工作實際，加大宣傳力度，認真學習、深刻領(lǐng)會中央的領(lǐng)導同志和省委、省政府主要領(lǐng)導重要指示精神，并將其積極落實到保密工作中，現(xiàn)將xxx保密工作學習貫徹情況報告如下：
1、完善保密工作領(lǐng)導體系和工作機構(gòu)。xxx高度重視新形勢下的保密工作，及時召開了班子成員會議，結(jié)合對照新《保密法》認真查找xxx保密工作上的薄弱環(huán)節(jié)，分析原因和對策。并成立xxx保密工作領(lǐng)導小組，確立“明確責任、健全制度、加強管理”的總體思路，由xx親任組長，xxx主要領(lǐng)導及其他領(lǐng)導班子成員和各單位負責人全部作為領(lǐng)導小組成員，要求各單位分管領(lǐng)導作為第一責任人、單位負責人作為直接責任人對本單位的保密業(yè)務(wù)負責任，為保密工作的有效開展提供有力的組織保障。
2、加強保密工作干部隊伍建設(shè)。進一步在xxx強化對新《保密法》的宣傳和落實工作，在各單位配備精兵強將，并對xxx各涉密要害部門的干部加強培訓和教育，注重把保密干部培養(yǎng)成政治思想過硬、業(yè)務(wù)能力過硬的專業(yè)人才，適應(yīng)新形勢下保密工作的需要。
為切實抓好學習貫徹中央領(lǐng)導重要講話和省委、省政府主要領(lǐng)導重要指示精神，落實xxx保密工作的宣傳普及和教育，xx認真落實市委保密委、市保密局下發(fā)的關(guān)于政府機關(guān)網(wǎng)站安全和保密工作、信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定等各項文件精神，認真組織全體干部職工學習宣傳新《保密法》，把學習宣傳和貫徹落實保密工作貫穿于日常工作之中，與其他重要工作同作安排、部署和檢查。并將學習新《保密法》納入xx中心組的學習內(nèi)容，進行專題研討，多次在班子成員會議和干部職工大會上強調(diào)做好保密工作的極端重要性，加強保密干部對新《保密法》的學習培訓，加強對xxx檔案管理、文件收發(fā)、打字工作人員的保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。
1、完善各項規(guī)章制度。結(jié)合新《保密法》，xx制定并完善了保密工作制度，要求xxx干部職工自覺遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马?，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴格做到不該知道的`不打聽，不該外傳的堅決不外傳。
根據(jù)新《保密法》的要求，xxx對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文、復印、打印等方面都作了明確規(guī)定，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到有章可依、有據(jù)可查，確保涉密文件在傳遞、使用過程中的安全。并對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定，定期對以上保密制度進行檢查督促，確保機關(guān)保密工作制度落到實處。
2、嚴格落實各項措施。一是嚴格文件管理。明確素質(zhì)過硬的專職人員負責紙品文書、電子文檔的管理和黨政網(wǎng)文件收發(fā)，同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄；二是嚴格計算機管理。安裝網(wǎng)絡(luò)防火墻，防止信息流失或外界惡意攻擊，并加強黨政網(wǎng)的管理，安裝保密軟件，明專人負責，嚴禁無關(guān)人員使用；三是嚴格會議管理。對于黨政各類會議，尤其是涉及人事、財務(wù)商議等涉密會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律，指定有關(guān)人員參加和指定專人作會議記錄；四是嚴格公章管理。明確專人負責對黨政公章的保管，所有需加蓋公章的文書材料，一律需經(jīng)領(lǐng)導同意方可加蓋，并對加蓋公章的材料作詳細登記。
3、強化監(jiān)督檢查。xxx實行不定期抽查和定期檢查相結(jié)合的方式，堅持重大節(jié)假日的保密常規(guī)檢查和日常工作的保密抽查制度，堅持督促、引導保密人員遵循相關(guān)制度的規(guī)定，對涉及黨政秘密的各項活動進行審查把關(guān)，保證每一項管理制度和措施都得到不折不扣的執(zhí)行。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十七
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會新形勢下加強保密工作的重要性。經(jīng)過落實檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說明如下。
組織處室成員認真學習各項規(guī)章制度和保密制度，并加強文檔保管和計算機的安全使用與管理。并在具體落實中，對處室成員進行了逐機、逐項自查，不留死角，確保安全工作到位。
1、我處嚴格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對涉密文件保持高度警覺，嚴格按程序辦理并及時歸檔。處室重要文件資料指定專人負責保管，對過期沒有保存價值的文件資料也必須交由廳指定人員進行銷毀處理。
2、我處無涉密計算機；
3、我處個人計算機已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級、定期全盤殺毒，以確保個人計算機安全無漏洞。
4、已落實設(shè)置雙硬盤隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計算機不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密。
5、個人u盤或移動硬盤不存放涉密資料，以防資料外泄。
通過自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術(shù)有待學習提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動不夠。
我們將繼續(xù)加強保密法律法規(guī)的學習，以增強處室成員的保密意識和法制觀念，牢固樹立保密無小事的思想，進一步提高保密管理水平。
保密工作匯報根據(jù)人民政府辦公室《關(guān)于開展政府信息公開保密審查工作專項檢查的通知》文件的精神，我局高度重視，落實人員對本單位的政府信息公開進行全面自查，未發(fā)現(xiàn)泄密內(nèi)容和不宜公開的政務(wù)信息，現(xiàn)將自查情況匯報如下。
（一）提高認識、加強組織領(lǐng)導
為做好信息公開保密審查工作，我局領(lǐng)導高度重視。一是健全組織機構(gòu)，確保領(lǐng)導到位。形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息化建設(shè)工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)；二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，我局進一步明確有關(guān)保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保工作順利開展。
（二）政務(wù)信息公開保密審查工作開展情況
1、加大保密審查力度。對主動公開的.政務(wù)信息，由相關(guān)工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時，應(yīng)當對文件內(nèi)容是否公開提出擬定意見，對屬于免于公開的政府信息應(yīng)當說明具體理由，由工作人員審核并報單位分管領(lǐng)導審批。經(jīng)審查，截止目前，我局在本單位的上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
2、抓好計算機信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。重點加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，防止涉密信息上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則，加強了對涉密網(wǎng)絡(luò)的檢查。
經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十八
根據(jù)人民政府辦公室《關(guān)于開展政府信息公開保密審查工作專項檢查的通知》文件的精神，我局高度重視，落實人員對本單位的政府信息公開進行全面自查，未發(fā)現(xiàn)泄密內(nèi)容和不宜公開的政務(wù)信息，現(xiàn)將自查情況匯報如下。
為做好信息公開保密審查工作，我局領(lǐng)導高度重視。一是健全組織機構(gòu)，確保領(lǐng)導到位。形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息化建設(shè)工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)；二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，我局進一步明確有關(guān)保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保工作順利開展。
1、加大保密審查力度。對主動公開的'政務(wù)信息，由相關(guān)工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時，應(yīng)當對文件內(nèi)容是否公開提出擬定意見，對屬于免于公開的政府信息應(yīng)當說明具體理由，由工作人員審核并報單位分管領(lǐng)導審批。經(jīng)審查，截止目前，我局在本單位的網(wǎng)站上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
2、抓好計算機信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。 重點加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，防止涉密信息上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則，加強了對涉密網(wǎng)絡(luò)的檢查。
經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
稅務(wù)局保密工作匯報篇十九
同志們：
我受部機關(guān)黨委的委托，向大會報告工作，請予審議。
一、本屆機關(guān)黨委工作回顧
自上次換屆以來，部機關(guān)黨委在部領(lǐng)導班子和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，解放思想、開拓進取，踏實工作、竭誠服務(wù)，緊緊圍繞全市工作大局和組織工作中心任務(wù)，以先進性建設(shè)和能力建設(shè)為主線，切實加強理論武裝、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，扎實履行抓機關(guān)黨的建設(shè)工作職責，較好地完成各項工作任務(wù)。
1、抓基層打基礎(chǔ)，全面推進黨的基層組織建設(shè)
——以落實管黨責任為重點，建立
織規(guī)范化建設(shè)標準》，從村部建設(shè)、支部活動、村干部辦公、檔案管理等12個方面提出了具體建設(shè)標準，成為村級組織規(guī)范化建設(shè)的操作指南。今年，又先后制發(fā)了《創(chuàng)建仙洪試驗區(qū)基層黨建示范區(qū)實施方案》、《市委組織部機關(guān)規(guī)范化管理制度》、《黨校主體班學員綜合考核暫行辦法》、《困難黨員幫扶專項資金管理辦法》等多個規(guī)范性文件。
“創(chuàng)先”體現(xiàn)在服務(wù)大局、發(fā)展事業(yè)、凝聚民心、鍛造隊伍上，引導廣大黨員把“爭優(yōu)”體現(xiàn)在提升綜合素質(zhì)、做好本職工作、服務(wù)中心任務(wù)、塑造優(yōu)秀品格上。今年防汛抗洪救災(zāi)關(guān)鍵時期，市委發(fā)出緊急通知，號召各級黨組織在防汛抗洪救災(zāi)中創(chuàng)先進，廣大黨員干部防汛抗洪救災(zāi)中爭優(yōu)秀，涌現(xiàn)了一大批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部，為奪取防汛抗洪救災(zāi)全面勝利作出了重要貢獻。中組部、省委組織部工作簡報對我市作法進行刊發(fā)。
統(tǒng)一的“五個基本”建設(shè)體系標準，對基層組織建設(shè)提出明確要求，確保每個基層組織都按照統(tǒng)一的標準和體系建設(shè)；一次高規(guī)格推進動員會；一次部長巡回培訓會，分片逐鎮(zhèn)對基層黨組織書記開展“五個基本”建設(shè)培訓；從今年8月底開始，每半個月召開一次“五個基本”建設(shè)工作推進會；增加一系列專項經(jīng)費投入，提高村干部工資待遇，改善村級辦公條件；為35個難點村選派了一批村黨支部“第一書記”。著力推進仙洪試驗區(qū)基層黨建示范區(qū)創(chuàng)建。大力推進“5+1”工程，即：“凝聚力”工程、“領(lǐng)頭雁”工程、“接班人”工程、“手拉手”工程、“村村富”工程和“黨建主題月”活動。積極開展“五個基本”進非公企業(yè)、進社區(qū)、進機關(guān)事業(yè)單位活動，9月份啟動了“社區(qū)黨建百日創(chuàng)建活動”，召開了非公有制企業(yè)黨建工作座談會，將各領(lǐng)域基層組織與農(nóng)村基層組織“五個基本”建設(shè)同布置、同檢查、同考核，推進各領(lǐng)域黨建工作水平整體提升。廣泛開展“共產(chǎn)黨員亮身份”、“雙建雙帶顯身手”、“設(shè)崗定責作表率”以及非公企業(yè)黨員“三無一帶頭”活動，充分發(fā)揮黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
序、調(diào)整辦法、享受待遇和職責任務(wù)，實行專業(yè)技術(shù)拔尖人才任期目標管理，確定了30名市管專業(yè)技術(shù)拔尖人才。四是逐步完善人才支撐網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮各種論壇、協(xié)會、行業(yè)組織的聯(lián)系紐帶作用，搭建人才交流平臺，更好地服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展。成立“百名人才論壇”。網(wǎng)絡(luò)一批各行各業(yè)的優(yōu)秀拔尖人才更好地為經(jīng)濟社會服務(wù)。建立回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生信息庫，成立“回鄉(xiāng)大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會”，出臺優(yōu)惠政策，吸納100多名大學生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。開辟“百名選調(diào)生論壇”，組織全市優(yōu)秀選調(diào)生，定期開展活動，引導他們扎根 干事創(chuàng)業(yè)。深入實施“一村一名大學生計劃”，300多名農(nóng)村青年拿到大專文憑，成為新農(nóng)村建設(shè)的生力軍。舉辦專題研修班。今年8月底全市首期黨政領(lǐng)導干部經(jīng)濟管理專題研修班走出 在 舉辦，9月中旬在 舉辦全市企業(yè)經(jīng)營管理人才專題培訓班，進一步開闊了視野，解放了思想，提升了素質(zhì)。
2、強素質(zhì)樹形象，著力加強組織
部門自身建設(shè)
堅持把“講黨性、重品行、作表率”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合，按照“五個第一”即第一標準是黨性最強、第一品質(zhì)是公道正派、第一精神是甘為人梯、第一紀律是嚴守秘密、第一操守是廉潔自律的要求，建設(shè)全省一流的“模范部門”和“過硬隊伍”。
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稅務(wù)局保密工作匯報篇二十
1、我局的保密重點股室、要害部位的保密工作情況。
2、計算機信息系統(tǒng)的保密工作情況。
3、我局保密規(guī)章制度的建設(shè)情況。
4、對全局干部職工開展保密教育情況。
三、我局保密工作存在的主要問題及改進建議。
2005年6月3日。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二十一
近年來，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導高度重視下，該區(qū)保密工作部門較好地履行了保密職責，保密工作多次榮獲全市先進。、連年獲得“全省保密工作先進單位”、“全國保密法制宣傳教育先進集體”等榮譽稱號。該區(qū)保密工作繼續(xù)保持了爭優(yōu)創(chuàng)先的良好勢頭，切實發(fā)揮著保安全、護經(jīng)濟的重要作用。在省、市國家保密局的大力支持下，該區(qū)堅持把保密工作放在加快和諧社會建設(shè)的高度來認識，放在找準服務(wù)全區(qū)工作大局結(jié)合點的地位來把握，精心組織，創(chuàng)新機制，狠抓管理，取得了一定的成效。具體來說，在實際工作中堅持做到了保密工作“五個點”：
一是夯實了一個立足點。強化保密意識是開展保密工作的立足點。各單位保密意識的強弱與領(lǐng)導的重視程度緊密相連，強化保密意識的核心就在于領(lǐng)導的高度重視和支持。在該區(qū)保密工作部門制定發(fā)展規(guī)劃、變通運行體制等方面，區(qū)領(lǐng)導多次過問，給予了強有力的支持。區(qū)委保密委員會成立后，區(qū)國家保密局認真梳理部門職責，完善制度建設(shè)；同時，不定期督促檢查全區(qū)涉密單位保密措施落實情況，迅速形成了“有領(lǐng)導分管、有部門負責、有專人實施”的保密工作管理體系。
二是堅持了一個切入點。加強保密法制宣傳教育是進一步推進保密工作的切入點。該區(qū)堅持日常保密教育與特殊時段教育相結(jié)合，重點抓好《保密法》頒布紀念日、法制宣傳周、干部黨校學習期、重大失泄密案件發(fā)生后等聚焦時段，以專題講座、文件學習、座談會等形式在全區(qū)營造了濃厚的保密知識學習教育氛圍。
三是確保了一個著眼點。抓好重要涉密部門、涉密崗位和涉密人員的保密工作是保密部門正常有序運轉(zhuǎn)的著眼點。根據(jù)省、市國家保密局的部署，該區(qū)清晰界定了各類單位的涉密等級，執(zhí)行嚴格的涉密人員上下崗批準手續(xù)。建立了嚴格的定期學習制度和定期自查、督察制度，切實做到了重要人員重點學、重要崗位重點抓。
四是抓牢了一個關(guān)鍵點。提升保密技術(shù)防范措施是加強信息安全、開展保密工作的關(guān)鍵點。鑒于新的竊密與反竊密斗爭形勢需要，該區(qū)持續(xù)增加對保密部門技術(shù)裝備的投入，堅持長期投入、不斷更新的原則著力完善技術(shù)手段，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理，加強對各類涉密載體的管理，確保信息運行安全。
五是貫徹了一個落腳點。服務(wù)基層、發(fā)展大局是保密工作的最終落腳點。區(qū)保密部門堅持信息安全與信息暢通并行不悖的原則，圍繞中心，服務(wù)大局，把落實好保密任務(wù)，作為推動全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和維護社會穩(wěn)定的一個重要抓手。保密工作安全有效的推進，促進了該區(qū)經(jīng)濟社會的.強勢發(fā)展。
對于如何做好新形勢下的保密工作，應(yīng)著重采取以下幾個方面的措施：
1、建立基層保密工作人員跟班學習的長效機制?；鶎由婷軑徫灰话闳藛T少、任務(wù)重，保密知識和技能缺乏規(guī)范性，建議省、市保密部門每年提供幾次給予基層保密人員近距離學習和實踐的機會，建立基層派學員，上級實地指導的上下級跟學制度。
2、在當?shù)馗咝＝⒈Ｃ芄ぷ魅藛T培訓基地，建立與高校良性互動的學習體制。當前保密部門人才較為缺乏，保密部門可與高校合作建立定點培訓處。為便于體制的有效運轉(zhuǎn)，建議省、市國家保密局制定五年或十年培訓計劃，要求各基層單位上報本地區(qū)的人員培訓計劃，統(tǒng)一安排，對基層保密人員進行輪番培訓。這樣，在每一個計劃實施完成后，所有保密人員的保密技能就能在一個較大的整體層面上獲得提高。
3、積極爭取政策的支持。盡管國家政策始終在積極支持保密工作的發(fā)展，國家財政也在逐步加大對保密部門的投入，但與當前實際需要還有很長一段距離?；鶎颖Ｃ懿块T在做好本職工作的同時，應(yīng)該積極推進地區(qū)政策的關(guān)注力度，不斷創(chuàng)新，積極嘗試建立職能部門之間的聯(lián)動機制，聯(lián)合執(zhí)法，強化執(zhí)法效能。
4、嚴格規(guī)范保密產(chǎn)品的市場準入制度，對本地市場的保密產(chǎn)品實行全面的登記備案制度。鑒于部分保密產(chǎn)品不符合安全標準狀況（如指紋u盤喪失辨別真?zhèn)喂δ埽?，基層保密部門應(yīng)及時將相關(guān)產(chǎn)品的性能隱患上報，建議省、市國家保密局科技管理部門可對相關(guān)保密產(chǎn)品進行跟蹤調(diào)查，建立完善的保密產(chǎn)品市場準入、否決體系。
稅務(wù)局保密工作匯報篇二十二
尊敬的黨組織：
在這春光明媚的三月，兩會在北京勝利召開。在我們充滿勃勃生機的大學校園里立刻掀起了一股“兩會”學習熱。作為一個大學生，我認真收看“兩會”相關(guān)報道，現(xiàn)在借此機會談?wù)勛约簩Α皟蓵钡母邢搿?BR> 2012年的政府工作報告結(jié)合我國現(xiàn)在的基本國情，實事求是地
總結(jié)
了2010年的工作，并提出了2012年的主要任務(wù)，提到的問題都是事關(guān)改革和發(fā)展大局的熱點、難點問題，提出的應(yīng)對措施可操作性很強，充分反映了全國人民的發(fā)展需求，說出了老百姓的心聲，求真務(wù)實，催人奮進。對于我們大學生最關(guān)心和關(guān)注的問題，就是就業(yè)問題。在今年的政府工作報告當中“就業(yè)” 這兩個字也是出現(xiàn)頻率最高的詞匯之一。
溫總理在今年的政府工作報告關(guān)于就業(yè)的部分中提到，堅持實施積極的就業(yè)政策，落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的方針，加強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，支持創(chuàng)辦小型企業(yè)。長久以來，青年創(chuàng)業(yè)一直是社會關(guān)注的熱點話題。在本屆兩會上，代表、委員們紛紛就如何有效發(fā)揮、整合現(xiàn)有資源，為青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境與條件而建言獻策，青年企業(yè)家委員則把自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗介紹給越來越多的有志于創(chuàng)業(yè)的青年。
通過對兩會精神的認真學習和深刻領(lǐng)悟。我認為我們大學生要成為社會主義先進生產(chǎn)力的代表，就要掌握先進的科學技術(shù)和管理方法。***同志曾經(jīng)說過：“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”。社會的發(fā)展要求我們掌握先進的生產(chǎn)力，對于我們來說也就以意味著現(xiàn)在我們必須努力學習。具體說來，我們現(xiàn)在在校必須努力學習好馬列專業(yè)知識，掌握扎實的基本理論，注重對自己的課程操作能力的培養(yǎng)，在平時加強科研能力的學習，運用理論與實踐想結(jié)合，把自己培養(yǎng)成一名合格的大學生。
隨著金融危機的到來，原本積重難返的大學生就業(yè)問題變得更加嚴峻：一方面，近年全國高校畢業(yè)生人數(shù)劇增，這些好范文急需要就業(yè)；另一方面，許多用人單位削減甚至取消了校園招聘計劃，使人力資源供需出現(xiàn)了嚴重的不均衡，畢業(yè)生就業(yè)面臨最冷“寒冬”。
那么在這么多嚴峻的形勢下，我們大學生應(yīng)當如何應(yīng)對挑戰(zhàn)呢？我認為：
2.提升自身“硬件”與“軟件”。對于大學生職業(yè)發(fā)展而言，自己唯一可控的就是自己的就業(yè)能力。外在環(huán)境的變化，使學生可以充分認識到就業(yè)的艱難，進而通過各種手段提升自身“內(nèi)功”，最終提升自己的就業(yè)能力。
我相信每一個過來人也都經(jīng)歷過就業(yè)的困惑，有了政府和社會各界的共同努力，加上我們自身、用人單位觀念的轉(zhuǎn)變，每一個年輕的朋友都能找到一份屬于自己的心儀的職業(yè)。我堅信在黨中央的領(lǐng)導下，我們的未來是美好的！請黨組織繼續(xù)在實踐中考驗我。
匯報人：好范文