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    運(yùn)營(yíng)副總的崗位職責(zé)篇一
    2.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)，建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。
    3.參與制定公司銷售中長(zhǎng)期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計(jì)劃和方案，年度銷售預(yù)算、計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，完成銷售任務(wù)。
    4.負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
    5.擅長(zhǎng)打造狼性團(tuán)隊(duì);負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)管理和建設(shè)，對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
    6.分管公司銷售部、市場(chǎng)部、貨品部、培訓(xùn)部;參與市場(chǎng)規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。
    7、 協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出意見(jiàn)或建議;
    8、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
    9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
    10、對(duì)外阜店鋪進(jìn)行管理
    運(yùn)營(yíng)副總的崗位職責(zé)篇二
    職責(zé)：
    1、參與公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略及目標(biāo)制定，確保品牌知名度及價(jià)值的提升;
    2、負(fù)責(zé)公司銷售渠道網(wǎng)絡(luò)的建設(shè);
    3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定銷售任務(wù)目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行;對(duì)利潤(rùn)、銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);
    4、根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略與計(jì)劃的制定和執(zhí)行;
    5、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)部門體系的建立和營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的管理，并建立標(biāo)準(zhǔn)化門店?duì)I運(yùn)標(biāo)準(zhǔn);
    6、負(fù)責(zé)銷售網(wǎng)絡(luò)的店鋪形象、貨品規(guī)劃及管理，并實(shí)施營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)分析;
    7、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)，根據(jù)目標(biāo)客群建立vip客戶群的服務(wù)體系;
    8、負(fù)責(zé)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的激勵(lì)體系的制定并實(shí)施。
    任職資格：
    1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
    2、五年以上服裝行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上中高端品牌服裝公司同等崗位經(jīng)驗(yàn)，具有奢侈品行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
    3、良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)，溝通談判能力強(qiáng)，與客戶維持良好的合作關(guān)系;
    4、熟悉貨品管理、門店?duì)I運(yùn)管理、陳列管理、客戶管理、渠道開(kāi)發(fā)等各項(xiàng)環(huán)節(jié)，同時(shí)具有獨(dú)立制定標(biāo)準(zhǔn)化體系的能力;
    5、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和抗壓能力;
    6、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、數(shù)據(jù)分析能力以及解決問(wèn)題的能力。
    運(yùn)營(yíng)副總的崗位職責(zé)篇三
    1. 在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下，參與研究制定旅行社品牌的運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)、制度與流程;
    2.熟悉旅行社運(yùn)營(yíng)管理，參與旅行社品牌研發(fā)與旅行社項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)策劃與設(shè)計(jì)。
    3.協(xié)助部門總經(jīng)理監(jiān)加盟門店的運(yùn)營(yíng)管理情況，定期開(kāi)展檢查并作出評(píng)估，指出存在問(wèn)題并提出改善提升意見(jiàn);
    5.協(xié)調(diào)加盟門店一體化運(yùn)營(yíng)資源統(tǒng)籌調(diào)配;
    6.按照工作任務(wù)和預(yù)算指標(biāo)，跟蹤監(jiān)控各門店完成情況，并提出合理的績(jī)效分析與改進(jìn)意見(jiàn);
    7.持續(xù)收集整理行業(yè)標(biāo)桿與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在運(yùn)營(yíng)管理方面的成功經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新模式，就公司現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)與流程的持續(xù)改進(jìn)提出建議并參與修訂，不斷提升基于客戶體驗(yàn)和服務(wù)品質(zhì);
    8.為籌建加盟店的開(kāi)業(yè)籌備、運(yùn)營(yíng)策劃與組織協(xié)調(diào)提供支持，并根據(jù)新建項(xiàng)目需要外派負(fù)責(zé)相應(yīng)管理崗位;
    9.協(xié)助制定和完善加盟門店檢查考核制度;
    11.完成部門交辦的其他工作。