心得體會可以讓我們更好地掌握自己的經(jīng)驗，并在以后的學習中運用起來。在寫心得體會之前，可以進行必要的資料搜集和背景了解。小編為大家整理了一些有關(guān)心得體會的精彩文章，歡迎大家共同學習和交流。
    加油站視頻心得體會篇一
    近年來，隨著科技的發(fā)展，監(jiān)控視頻已經(jīng)成為了我們?nèi)粘Ｉ钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?。而作為一個普通的人，向來對于監(jiān)控視頻抱有一種敬而遠之的態(tài)度。然而最近的一次經(jīng)歷卻讓我改變了這一觀念。我曾在一個加油站看了一天的監(jiān)控視頻，從中收獲了很多，也深深地反思了自己的一些行為。通過這次經(jīng)歷，我真正意識到了監(jiān)控視頻的重要性和必要性。以下，我將分享我在加油站看監(jiān)控視頻中的心得體會。
    第一段：監(jiān)控視頻透露出的人性眾生相。
    在這個世界上，人的面孔千差萬別，每一個人都有他們自己的故事和表達方式。加油站監(jiān)控視頻便是一個極好的渠道，通過它，我能夠瞥見許多陌生人的生活。一位穿著樸素的中年男子用衛(wèi)生紙小心翼翼地擦拭著自己的車窗；一個青年女孩提著黑色的塑料袋，在找零錢的過程中笑得有些局促；有的人只是匆匆地加滿油就匆匆離開，似乎急于趕往某個地方。通過這些畫面，我看到了生活中的一幕幕平凡而真實的場景，也讓我對人性有了更加深入的認識。
    第二段：監(jiān)控視頻讓我學會珍惜時間。
    看著不斷重復(fù)的畫面，我忽然發(fā)現(xiàn)，生活中有太多的時間被浪費掉了。無論是等車、等人，亦或是等待一杯咖啡，這些原本平凡的短暫時刻，卻能在監(jiān)控視頻中被延展并重復(fù)，讓我意識到了時間的寶貴。在看完監(jiān)控視頻之后，我開始更加珍惜每一分鐘，充分利用好自己的時間，去做一些對自己和他人有意義的事情。
    第三段：監(jiān)控視頻促使我反思自己的行為舉止。
    監(jiān)控視頻的觀看讓我反思了自己的一些行為舉止。我發(fā)現(xiàn)，自己在公共場合的一些習慣和舉止可能并不得體，甚至有些時候是糟糕的?？吹阶约阂е讣住⒋舐曅鷩W、亂扔垃圾等行為在監(jiān)控視頻中被無情地曝光，我不禁感到羞愧和慚愧。通過這次經(jīng)歷，我下定決心要改正這些不好的習慣，注重自己的言行舉止，做一個有教養(yǎng)的公民。
    第四段：監(jiān)控視頻增強了我的安全意識。
    在加油站看監(jiān)控視頻的過程中，我意識到安全對于我們每個人來說都是至關(guān)重要的。無論是過馬路、坐公交還是進行網(wǎng)購，我們都需要警惕周圍的環(huán)境，注意自身的安全。監(jiān)控視頻中不乏一些以偷竊、盜搶為目的的犯罪行為，這讓我更加明白了保護自己安全的重要性。同時，我也下決心要提高警覺，加強自我保護能力，確保自己的人身安全。
    第五段：監(jiān)控視頻啟發(fā)了我的創(chuàng)作靈感。
    監(jiān)控視頻雖然展示的是一些平凡生活場景，但其中蘊含了無盡的創(chuàng)作靈感。通過觀看監(jiān)控視頻，我能夠?qū)ふ业讲煌娜宋锕适?、情感表達等元素，這對于我寫作和藝術(shù)創(chuàng)作都是一種啟發(fā)。監(jiān)控視頻中的畫面、動作、表情等都成為了我寫作中的素材和靈感來源。我意識到，藝術(shù)無處不在，生活的每一個細節(jié)都可以成為創(chuàng)造力的源泉。
    通過這次在加油站看監(jiān)控視頻的經(jīng)歷，我對監(jiān)控視頻有了全新的認識。它不僅是一種安全措施，更是一扇窺視世界的窗戶。通過這窗戶，我們能夠看到社會的冷暖、人性的純粹和現(xiàn)實的真實。同時，監(jiān)控視頻也激發(fā)了我對生活的思考和創(chuàng)作的靈感。它讓我更加珍惜時間，反思自己的行為舉止，增強安全意識，并在創(chuàng)作中找到了更多的素材和靈感。通過解讀監(jiān)控視頻，并將其中的啟示融入到自己的生活中，我們能夠成為更好的人，并創(chuàng)造出更有意義的作品。
    加油站視頻心得體會篇二
    在當今快節(jié)奏的生活中，人們對學習的需求越來越高。然而，由于各種原因，很多人無法參加正規(guī)的課程。幸好，隨著科技的進步，網(wǎng)絡(luò)學習成為了人們的首選之一。而加油站聽課視頻則是其中的佼佼者。在我個人的學習經(jīng)歷中，加油站聽課視頻給予我了很大的幫助和啟發(fā)。下面，我將分享我對于加油站聽課視頻的心得體會。
    第二段：內(nèi)容豐富多樣。
    加油站聽課視頻提供了豐富多樣的課程內(nèi)容，涵蓋了各個領(lǐng)域和學科。不論是語言學習、專業(yè)知識還是職業(yè)技能，都能找到相應(yīng)的視頻課程。而且這些課程由專業(yè)人士精心制作，內(nèi)容翔實、易于理解。在我想學習某個領(lǐng)域知識的時候，我只要登錄加油站聽課視頻網(wǎng)站，就能很方便地找到我感興趣的課程。這大大節(jié)省了我的時間和精力，讓我更加高效地學習。
    第三段：靈活的學習方式。
    加油站聽課視頻的學習方式非常靈活。無論是時間上還是地點上，我都可以根據(jù)自己的需要進行安排。我可以選擇在自己最為舒適的環(huán)境中學習，不被時間和地點所限制。這對于我這種工作繁忙的人來說，非常實用。而且，我還可以根據(jù)自己的學習節(jié)奏，反復(fù)觀看視頻內(nèi)容。這樣一來，不僅能夠加深理解，還能夠記憶更加牢固?？傊诩佑驼韭犝n視頻的幫助下，我能夠以最自由、靈活的方式進行學習。
    第四段：互動交流的機會。
    與傳統(tǒng)的課堂形式相比，加油站聽課視頻還提供了互動交流的機會。在觀看視頻的同時，我可以隨時隨地與其他學習者進行交流和討論。無論是文字聊天、在線問答還是論壇提問，都能夠加深我的理解和學習效果。有時候，我還能夠結(jié)識一些志同道合的朋友，進行更進一步的學術(shù)交流。這些互動交流的機會大大拓寬了我的視野，讓我從不同的角度去理解和思考問題。
    第五段：提高自我學習能力。
    通過加油站聽課視頻，我逐漸提高了自己的學習能力。我學會了自主學習、自我管理和自我評估。在學習的過程中，我能夠自主選取適合自己的學習資源，提高學習的效果。我能夠合理安排學習時間，高效利用碎片化時間進行學習。而且，通過完成課程任務(wù)、參與討論等方式，我能夠及時發(fā)現(xiàn)自己的問題和不足，并加以改進。這些學習能力的提高，使我在其他學習和工作中也受益匪淺。
    總結(jié)：
    在現(xiàn)代社會中，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，加油站聽課視頻成為了人們學習的新方式。通過豐富多樣的課程內(nèi)容、靈活的學習方式、互動交流的機會以及提高自我學習能力，加油站聽課視頻帶給我了很大的幫助和啟發(fā)。相信在不久的將來，加油站聽課視頻將會在更多的人生中發(fā)揮重要的作用。我感到非常慶幸能夠生活在這個時代，能夠有幸享受到這樣的學習便利。讓我們一起加油，利用加油站聽課視頻，不斷提升自己的知識和能力。
    加油站視頻心得體會篇三
    加油站是每個人生活中不可或缺的一部分，因為我們的交通工具需要能源。而在加油站的過程中，我們或許會注意到一些有趣的事情，尤其是在加油站的視頻監(jiān)控中。最近，我看到了一個關(guān)于加油站的視頻，讓我有了一些心得體會。
    首先，視頻中的加油站讓我感受到每個人在這個社會中的互相關(guān)心。在視頻中，車多人多，大家都急于加油，但是卻只有兩個加油員。他們忙得不可開交，但依然面帶微笑地為每一位車主服務(wù)。這讓我想到了我們在生活中的態(tài)度。無論我們是做什么工作，都應(yīng)該充滿熱情和耐心地對待。只有以積極向上的心態(tài)去對待困難，才能更好地完成工作。
    其次，視頻中的保安非常有責任心。他嚴肅認真地站在加油點旁，時刻關(guān)注著周圍的一切。有時，他會主動提醒車主注意安全。這讓我想到了我們在生活中的責任。無論我們做什么事情，都應(yīng)該有責任心。只有對自己的行為負責任，才能更好地保護自己和他人。我們應(yīng)該時刻警醒，關(guān)注身邊的事物，積極做到自己分內(nèi)的事情。
    第三，視頻中的加油站給我留下了“機會與選擇”的印象。在視頻中，一名車主付完油費后，發(fā)現(xiàn)只剩下1元錢。加油員見狀，立刻走到車主跟前，將1元錢塞進了車主的手里，并輕聲告訴他記得多點錢一起加油。這一幕讓我很感動。它提醒我們要珍惜每一個機會，從一點一滴中找到更多的選擇。只有積極把握機會，才能不斷提升自己。
    第四，視頻中的加油站給我留下了安全第一的印象。在視頻中，當一位車主爆胎時，加油員馬上拿著滅火器跑向車輛，迅速熄滅車輛起火的危險。這再次提醒我們，在生活中安全永遠是第一位的。無論面臨什么危險，我們都應(yīng)該冷靜應(yīng)對，及時采取正確的措施。只有確保自身的安全，才能全力以赴去幫助他人。
    最后，這個視頻讓我明白了一個真理，就是我們每個人都有機會去影響他人。無論我們身處何地，都能通過自己的行動給周圍的人帶來正能量。在視頻中，車主們受到了加油員和保安的影響，他們在等待的時候都保持了秩序，禮讓行車。這告訴我們，只要我們心存善意，用行動影響他人，就能讓這個社會變得更美好。
    通過這個加油站視頻，我收獲了很多。我學到了關(guān)于互相關(guān)心、責任心、機會與選擇、安全第一以及影響他人的重要性。這些都是我們在成長過程中需要不斷提醒自己的品質(zhì)。我相信，在今后的生活中，我會時刻保持著這些體會，不斷進步和成長。加油站視頻給了我很多啟發(fā)，也讓我更加明確了自己的目標和價值觀。
    加油站視頻心得體會篇四
    第一段：引言（150字）
    最近，我在網(wǎng)上看到了一則關(guān)于加油站的視頻，這個視頻讓我深受觸動。在這個視頻中，一個年輕人在加油站遭遇了車禍，但是當時附近的人們并沒有立即施以援手，反而紛紛拿起手機拍視頻。這個視頻讓我反思了現(xiàn)代社會中人們對他人困境的關(guān)注和幫助態(tài)度，也讓我意識到了自己對他人需要幫助時的責任和義務(wù)。
    第二段：對現(xiàn)象的分析（250字）
    這個視頻反映的現(xiàn)象其實并不陌生，我們在日常生活中也能常見到類似的情況。隨著社交媒體的興起和智能手機的普及，越來越多的人習慣用手機記錄生活中的各種瞬間。然而，在緊急情況下，一些人卻選擇了拿起手機拍攝而不是伸出援手。這是因為我們現(xiàn)在的社會已經(jīng)進入了一個高度互聯(lián)的時代，人與人之間的關(guān)系越來越淡薄。對他人的關(guān)心和幫助變得越來越陌生，我們總是先考慮如何記錄這個瞬間，而不是如何去幫助他人。
    第三段：反思與認識（300字）
    面對這樣的現(xiàn)象，我們不禁要反思自己，我們是不是也陷入了這樣的習慣，我們是不是也在拿起手機拍攝而不是伸出援手。其實，我們每個人都有責任去幫助他人，無論是親人、朋友還是陌生人。當我們身邊的人遇到困難時，我們應(yīng)該第一時間伸出援手，而不是冷漠地旁觀。我們應(yīng)該主動關(guān)心身邊的人，為他們提供幫助和支持。只有這樣，我們才能夠建立起一個更加和諧、團結(jié)的社會。
    第四段：提出解決辦法（300字）
    既然我們已經(jīng)認識到了這個問題，那么我們應(yīng)該采取行動來解決它。首先，我們要盡可能多地去關(guān)心和了解身邊人的需要，主動伸出援手。其次，我們要加強人際關(guān)系的建設(shè)，培養(yǎng)習慣性的關(guān)心他人的思維模式。我們可以通過參加志愿者活動、關(guān)注公益組織等方式來增強對他人的關(guān)注和幫助。最后，我們也可以利用社交媒體的力量，通過發(fā)布關(guān)注他人的信息和呼吁，來引導(dǎo)更多人關(guān)心他人，形成關(guān)愛他人的社會風尚。
    第五段：總結(jié)（200字）
    在這個時代，我們不能被社交媒體和智能手機的便利所束縛，我們應(yīng)該保持對他人的關(guān)心和幫助的習慣。只有將援手伸向他人，才能感受到他人的真實需要，并真正構(gòu)建一個溫暖和諧的社會。通過加強與他人的聯(lián)系，我們才能共同創(chuàng)造一個互助的社會生活，讓每個人都能夠感受到他人的關(guān)愛和溫暖。讓我們從今天開始，主動關(guān)心他人，伸出援手，為建設(shè)一個更加美好的社會貢獻自己的力量。
    加油站視頻心得體會篇五
    在當今社會中，人們的學習方式也在不斷發(fā)生著變化。與過去不同的是，現(xiàn)在我們可以利用科技手段來進行遠程學習，這無疑為我們提供了更多的學習機會。而加油站作為國內(nèi)知名的學習平臺，也推出了一系列優(yōu)質(zhì)的聽課視頻。在通過加油站學習一段時間之后，我深感這種學習方式的便利性和高效性。在此，我愿以自己的親身體驗為例，闡述加油站聽課視頻給我?guī)淼囊嫣帯?BR>    首先，加油站提供的聽課視頻極具針對性。無論是學習新知識，還是鞏固已有知識，都能在加油站找到對應(yīng)的課程。加油站建立了完善的課程體系，幾乎涵蓋了各個領(lǐng)域，如外語學習、職場技能、考研輔導(dǎo)等等。而且，在每個學科中，課程都進行了精細劃分，從基礎(chǔ)篇到進階篇，內(nèi)容層層遞進，循序漸進。這樣設(shè)計的課程安排，能夠讓學習者根據(jù)自己的水平有針對性地選擇學習內(nèi)容，提高學習效果。
    其次，加油站的聽課視頻具備靈活性。學習者可以根據(jù)自己的時間安排，自由選擇學習的節(jié)奏。無論是在公交車上、閑暇時間，還是在家里，只需要通過手機、電腦等設(shè)備，便能隨時隨地進行學習。同時，加油站的視頻還提供了多種播放速度供選擇，可以根據(jù)自己的學習習慣進行調(diào)整。這種靈活性大大提高了學習的便利性，不再受到時間和空間的限制。
    再者，加油站提供的聽課視頻具備互動性。在學習視頻中，學習者不僅可以聽課，還可以進行實時的互動和討論。通過在頁面上留言、提問，學習者能夠與老師和其他學習者進行交流，共同解決問題。這種互動性不僅促進了學習者之間的合作和交流，還能夠幫助學習者更好地理解和掌握知識，提升學習的效果。
    最后，加油站的聽課視頻具有個性化的學習輔導(dǎo)效果。在學習過程中，學習者可以隨時根據(jù)自己的需要，進行反復(fù)觀看和復(fù)習。與傳統(tǒng)的課堂教學不同，加油站的視頻課程可以隨意調(diào)整進度，反復(fù)聽懂之前沒有理解的知識點。同時，如果遇到不懂的問題，學習者還可以通過在線咨詢等方式，與老師進行一對一的輔導(dǎo)。這種個性化的學習輔導(dǎo)效果，能夠更好地幫助學習者消除難點，提高學習效率。
    總之，加油站的聽課視頻為我們提供了一種便捷、高效、個性化的學習方式。通過靈活的時間安排和課程選擇，學習者可以自由地進行學習。同時，互動性和個性化的學習輔導(dǎo)，也能夠更好地提高學習的效果。通過這種學習方式，我不僅擴展了自己的知識面，還掌握了許多實用的技能，提升了個人競爭力。因此，我非常推薦大家利用加油站的聽課視頻，來提高自己的學習效果和獲取更多的知識。
    加油站視頻心得體會篇六
    近日，一段加油站起火的視頻在網(wǎng)絡(luò)上引起了廣泛關(guān)注，這個視頻中，一名勇敢的員工在火海中拼命救人的場面震撼了無數(shù)網(wǎng)友。在觀看這段視頻后，我深深地感受到了人性的偉大和團結(jié)的力量。下面我將就這段視頻給我?guī)淼男牡皿w會，進行一番深入的思考。
    首先，這段視頻令我想到了“逆行”的主題。在火海中，員工不顧個人安危，毫不猶豫地向人群沖去，向著火源救人。這種逆行的精神令我十分感動，也讓我思考到作為一個普通人，我們應(yīng)該如何在逆境中保持冷靜，勇往直前，不畏困難地去面對問題。
    其次，我被視頻中的員工所展現(xiàn)出來的責任感所深深震撼。這位員工知道自己的工作職責，雖然他面臨著生命危險，但他沒有選擇逃離火海，而是選擇了向著危險走去，將每一個被困的人都救出來。這種責任感是非常值得我學習和向往的，無論在什么情況下，我都應(yīng)該牢記自己的責任和義務(wù)，并且全力以赴去完成。
    再次，這段視頻中展示了團結(jié)的力量。視頻中不僅僅只有一人去救人，還有其他的工作人員積極參與。他們之間相互配合、共同承擔，使得救援行動更加順利高效。這引發(fā)了我的思考：只有團結(jié)一心，眾志成城，我們才能戰(zhàn)勝困難，克服困難，達到更遠的目標。
    此外，這段視頻還充分展示了人性的偉大。視頻中的員工，在面臨生命危險的時刻，毫不猶豫地去救人。這種無私、勇敢的行為真實地詮釋了人性的美好。它提醒我們，無論在什么時候，我們都應(yīng)該堅守善良、友愛、奉獻的思想，傳遞正能量，讓美好之火在世界各個角落燃燒起來。
    最后，這段視頻告訴我們要學會珍惜生命。在火海中，員工用自己的行動證明了生命的寶貴。他知道救援行動可能會對自己造成傷害，但他毫不猶豫地選擇了挺身而出。這激勵著我們，要懂得珍惜自己的生命，要懂得為了生命的價值而奮斗，同時也要懂得為他人的生命價值而努力。
    通過觀看這段加油站起火的視頻，我受到了巨大的鼓舞和啟示。這段視頻讓我認識到了人性的偉大、團結(jié)的力量和責任感的重要性。也讓我更加明白了生命的寶貴和珍惜。這段視頻讓我思考了逆行的精神，也為我樹立了正確的價值觀。我相信，只要我們每個人都能從這段視頻中汲取力量，把它內(nèi)化為自己的行動，那么我們將會生活得更加有意義，成為更有價值的人。
    加油站視頻心得體會篇七
    近年來，加油站視頻系統(tǒng)在各大加油站開始普及，為了確保加油站的安全和管理，監(jiān)控系統(tǒng)已經(jīng)成為每個加油站必備的設(shè)備之一。通過觀看加油站監(jiān)控視頻，我對加油站的運營、安全和服務(wù)有了更深入的了解，也有了一些體會和心得。在這里，我將分享我的觀察和體會。
    第二段：運營管理。
    通過觀察加油站監(jiān)控視頻，我發(fā)現(xiàn)加油站的運營管理十分重要。首先，監(jiān)控系統(tǒng)可以全天候監(jiān)測加油站的各項運營指標，如員工工作情況、加油量、剩余油量等，這為管理者提供了全方位的數(shù)據(jù)支持。其次，監(jiān)控系統(tǒng)可以及時發(fā)現(xiàn)和解決一些不當操作行為，如私接車輛、私拉柴油等違規(guī)行為，對加油站的經(jīng)營利益起到了極大的保障作用。最后，監(jiān)控系統(tǒng)可以為加油站提供實時的現(xiàn)場情況，當發(fā)生突發(fā)事件時，管理者可以迅速做出判斷和應(yīng)對措施。綜上所述，加油站監(jiān)控視頻是加油站運營管理的有力工具。
    第三段：安全保障。
    觀察加油站監(jiān)控視頻，我還意識到加油站視頻系統(tǒng)對安全保障的重要性。加油站是具有一定危險性的場所，容易發(fā)生火災(zāi)、爆炸等事故。通過監(jiān)控系統(tǒng)，可以實時監(jiān)測加油站的安全狀況，對發(fā)生的安全問題及時采取措施，預(yù)防潛在的事故。例如，在視頻中，我發(fā)現(xiàn)加油站的滅火系統(tǒng)、防爆措施的檢查和維護情況都得到了高度關(guān)注。此外，監(jiān)控系統(tǒng)還能夠提供證據(jù)，對于一些糾紛事件的調(diào)查和處理提供有力的支持。因此，加油站視頻系統(tǒng)是保障加油站安全的重要手段。
    第四段：服務(wù)品質(zhì)。
    觀看加油站監(jiān)控視頻，我還注意到加油站的服務(wù)品質(zhì)對于顧客的重要性。加油站是顧客與加油站聯(lián)系的重要紐帶，其服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到顧客的滿意度和忠誠度。通過監(jiān)控視頻，我發(fā)現(xiàn)一些加油站在服務(wù)上相較于其他加油站做得更好，如員工禮貌待客、快速加油、仔細檢查等。這些加油站通過識別和記錄員工的服務(wù)行為，及時對員工進行培訓和獎懲，進一步提高了加油站的服務(wù)質(zhì)量。同時，監(jiān)控視頻還能夠及時發(fā)現(xiàn)和糾正員工的不當行為，確保顧客的權(quán)益得到保護。因此，通過監(jiān)控視頻，加油站能夠全面關(guān)注和提升服務(wù)品質(zhì)。
    第五段：個人隱私保護。
    然而，加油站視頻監(jiān)控也引發(fā)了一些關(guān)于個人隱私保護的問題。觀看加油站監(jiān)控視頻，我發(fā)現(xiàn)一些加油站的攝像頭覆蓋范圍相對較廣，有時在顧客進出加油站時可能會被拍攝到個人隱私，這引發(fā)了公眾的擔憂。因此，加油站在設(shè)置監(jiān)控系統(tǒng)時，應(yīng)當注意保護顧客的個人隱私，合理安排攝像頭的位置，遵循隱私保護的相關(guān)規(guī)定。同時，加油站應(yīng)加強對監(jiān)控視頻的訪問權(quán)限管理，確保僅有授權(quán)人員可以查看和使用監(jiān)控視頻。只有在兼顧安全與隱私的前提下，加油站視頻監(jiān)控系統(tǒng)才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
    總結(jié)：
    通過觀看加油站監(jiān)控視頻，我對加油站的運營、安全和服務(wù)有了更深入的了解。監(jiān)控視頻為加油站提供了全面的運營管理和安全保障，同時也促進了加油站的服務(wù)品質(zhì)提升。然而，個人隱私保護也是一個需要被重視的問題。在未來，加油站應(yīng)進一步完善監(jiān)控系統(tǒng)，保障顧客的個人隱私，以營造更加安全和舒適的加油環(huán)境。
    加油站視頻心得體會篇八
    近日，一段引人深思的加油站起火視頻在網(wǎng)絡(luò)上廣泛傳播。視頻中，一名身穿制服的員工在加油站工作時，意外間引燃了汽油，整個加油站瞬間被火海所吞噬。這一幕令人震撼，也給人們帶來了一些重要的思考。從這段視頻中，我們可以得到一些對生活和工作的新的體會和啟示。
    首先，這個視頻讓我們意識到事故的發(fā)生是很快的，而我們平時對安全的重視卻顯得有些懈怠。在加油站工作的員工，也許由于習以為常，或者是粗心大意，對危險并沒有充分的認識。而這個事故的發(fā)生，再次提醒我們，在生活中，無論是工作還是娛樂，都不能掉以輕心。安全意識的培養(yǎng)和強化是我們每一個人都應(yīng)該時刻保持和加強的。
    其次，這個視頻中展現(xiàn)的員工的反應(yīng)也給我們帶來了一些啟示。在火勢蔓延的瞬間，員工并沒有驚慌失措，而是冷靜沉著地采取了有效的應(yīng)對措施，保護了自己的安全。這種鎮(zhèn)定和果斷的態(tài)度是我們在面對突發(fā)事件時所需要具備的。只有保持冷靜，迅速做出正確的判斷，才能有效地避免危險的擴大，保護自己和他人的生命安全。
    另外，這段視頻也讓人們想到了職業(yè)安全教育的重要性。無論是加油站員工還是其他從事危險性工作的人員，都需要接受全面的職業(yè)安全培訓和教育。正是因為員工們掌握了正確的滅火技巧和避險方法，才得以在危險發(fā)生時做出正確的反應(yīng)。因此，各級政府和相關(guān)部門應(yīng)該加大對職業(yè)安全教育的投入和力度，使每一個從事危險性工作的人都能夠正確應(yīng)對突發(fā)事件，保護自己和他人的安全。
    此外，從這段視頻中我們也可以看到，火災(zāi)對環(huán)境的破壞是巨大的。加油站起火產(chǎn)生的濃煙和有毒氣體不僅對員工的身體造成威脅，也對周圍的生態(tài)環(huán)境帶來了嚴重的污染。這一事實再次提醒我們，我們每個人都應(yīng)該積極參與到環(huán)境保護中來。我們應(yīng)該減少使用石油產(chǎn)品，提倡低碳生活，保護我們美麗的地球。
    最后，此次事故的發(fā)生也進一步凸顯了加油站安全管理的重要性。加油站作為公共場所，管理方應(yīng)該加強對員工的培訓和管理，確保其具備應(yīng)急處理和滅火的能力。同時，在設(shè)備設(shè)施上也應(yīng)該進行改進和完善，確保工作區(qū)域的安全性。只有這樣，才能避免類似事故的再次發(fā)生，保障人們的生命財產(chǎn)安全。
    總之，在這段加油站起火視頻中，我們看到了很多值得思考的地方。我們應(yīng)該從中吸取教訓，警鐘長鳴。不論是對于生活還是工作，我們都應(yīng)該時刻引以為戒，堅守安全底線，不斷提升自己的安全意識和應(yīng)急處理能力。只有這樣，我們才能遠離危險，保護好自己和他人的安全。
    加油站視頻心得體會篇九
    近年來，隨著科技的迅猛發(fā)展，監(jiān)控攝像技術(shù)在各行各業(yè)中得到廣泛應(yīng)用，加油站也不例外。為了提高安全管理水平和服務(wù)品質(zhì)，許多加油站都安裝了監(jiān)控攝像設(shè)備。最近，我有幸在一個朋友的加油站里看到了一段監(jiān)控視頻，深受感悟，給我留下了深刻的印象。
    第二段：快節(jié)奏下的服務(wù)品質(zhì)。
    視頻中，加油站上班人員忙碌而有序地為每一位顧客加油，沒有絲毫的拖沓。他們配合默契，井井有條。即使在高峰期，每一位加油站工作人員不斷地走來走去，仍然能夠保持精力充沛，一絲不茍的工作態(tài)度將服務(wù)品質(zhì)做到了極致。通過觀察這些細節(jié)，我深刻認識到，作為服務(wù)行業(yè)的一份子，我們不能因為時間緊湊而影響服務(wù)質(zhì)量。只有做到高效、周到，才能提升顧客對加油站的滿意度。
    第三段：文明用車、規(guī)范加油。
    監(jiān)控視頻中的加油站也教給了我文明用車和規(guī)范加油的重要性。視頻中的司機們從停車到加油，再到駛離加油站，都始終保持著良好的車輛秩序和駕駛行為。每一位司機都遵守加油站的規(guī)章制度，守紀律，排隊有序，沒有插隊現(xiàn)象。同時，他們也文明駕駛，沒有隨意變道、橫穿車道等危險行為，給人一種安全感。這讓我想到，做一個文明有序的用戶，不僅可以保護自己的安全，也能為他人提供方便，傳遞出一種良好的用車習慣。
    第四段：安全管理、及時服務(wù)。
    視頻中，加油站的管理人員不斷巡視站內(nèi)站外，以確保加油站的安全。他們時刻保持警惕，確保站內(nèi)沒有異常情況。一旦發(fā)現(xiàn)異常行為或情況，他們能夠迅速做出反應(yīng)，保障加油站和顧客的安全。在視頻中，我還看到有一位服務(wù)人員主動幫助一位年邁的顧客，給予關(guān)懷和耐心。這讓我深深感受到，安全管理和關(guān)懷服務(wù)是加油站的核心價值，需要一直貫徹下去。
    第五段：反思。
    通過觀看這段監(jiān)控視頻，我深刻領(lǐng)悟到服務(wù)行業(yè)的重要性。無論是高效的服務(wù)、文明的用車、規(guī)范的加油還是安全的管理，都需要加油站人員的共同努力。同時，作為加油站的顧客，我們也應(yīng)該遵守規(guī)章制度，文明用車，以便營造一個良好的用車環(huán)境。只有共同努力，才能打造一個安全、溫馨、高效的加油站。
    總結(jié)：
    通過觀看監(jiān)控視頻，我對加油站的管理和服務(wù)有了更深入的了解。這段視頻讓我認識到作為一個服務(wù)行業(yè)的從業(yè)人員，我們需要時刻保持高服務(wù)品質(zhì)、文明用車和規(guī)范加油的意識。同時，我也深切感受到了安全管理和關(guān)懷服務(wù)的重要性。在今后的工作和生活中，我將積極學習視頻中的教訓，不斷提升自己的服務(wù)水平，為社會做出更大的貢獻。
    加油站視頻心得體會篇十
    加油站工作對于每一個加油站之主來說，都是一種特殊的工作體驗。我作為一名加油站長已經(jīng)有多年的工作經(jīng)驗，積累了許多心得體會。在這篇文章中，我將分享我對于成為一名優(yōu)秀的加油站長的看法和經(jīng)驗。
    首先，作為一名加油站長，我們必須具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。加油站工作十分繁忙，每天都會有大量的車輛駛?cè)爰佑驼具M行加油或其他服務(wù)。因此，我們必須對工作人員進行明確的分工安排，并且有效地協(xié)調(diào)各項工作。同時，我們還需要與供應(yīng)商和其他合作伙伴保持良好的溝通，以確保加油站的正常運營。
    其次，作為一名加油站長，我們必須注重服務(wù)質(zhì)量。加油站不僅僅是一個簡單的停車加油場所，更是一個為客戶提供服務(wù)的地方。我們需要訓練工作人員具備良好的溝通技巧和服務(wù)態(tài)度，以及專業(yè)的加油技能。我們要時刻關(guān)注客戶的需求，主動解決問題，并且提供便利的服務(wù)，使客戶滿意度達到最高。
    另外，作為一名加油站長，我們必須注重安全管理。加油站是一個高風險的工作環(huán)境，涉及到易燃物品和危險化學品的存儲、使用和加油等工作。因此，我們需要制定嚴格的安全操作規(guī)程，并確保工作人員遵守。同時，我們還要定期組織安全培訓和演練，提高員工的安全意識和應(yīng)急反應(yīng)能力，確保加油站的安全運營。
    此外，作為一名加油站長，我們還需要注重經(jīng)營管理。加油站是一個盈利性企業(yè)，我們不僅要關(guān)注加油業(yè)務(wù)，還要開展其他附加服務(wù)，例如洗車、修理和換胎等。我們需要制定合理的價格策略，并且根據(jù)市場需求不斷調(diào)整。同時，我們還要進行市場調(diào)研，了解競爭對手的情況，并提出有效的競爭策略。通過有效的市場營銷和客戶關(guān)系管理，我們可以提高加油站的盈利能力。
    最后，作為一名加油站長，我們要成為一個榜樣。我們要帶領(lǐng)團隊共同奮斗，積極進取。無論是對待工作還是對待客戶，我們都要以身作則，展現(xiàn)出良好的職業(yè)道德和責任心。同時，我們要不斷學習和提升自己，關(guān)注行業(yè)的新動態(tài)和發(fā)展趨勢，以便及時調(diào)整經(jīng)營策略和提高運營效率。
    總結(jié)起來，作為一名加油站長，我們需要具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，注重服務(wù)質(zhì)量和安全管理，以及注重經(jīng)營管理和自身提升。只有通過不斷努力和積累經(jīng)驗，我們才能成為一名優(yōu)秀的加油站長。希望我的經(jīng)驗和心得對于即將從事或已經(jīng)在從事這個行業(yè)的人能有所幫助。讓我們一起加油，成為更好的加油站長！
    加油站視頻心得體會篇十一
    您們好!
    xxxx年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經(jīng)濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連xx加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會。更重要的是我從當初的'菜鳥'到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。
    大連xx加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有：站長，計量員，核算員，安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成：第一大塊是加油區(qū)，第二大塊是油罐區(qū)，第三大塊是辦公大廳。第四大塊就是工作人員餐廳。
    在未上崗前的培訓，了解到了有關(guān)中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司，是國內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在2004的排名中，中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是2008年北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是 奉獻能源，創(chuàng)造和諧 ;企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經(jīng)營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務(wù)宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務(wù)。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。
    來到大連xx加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語： 不準吸煙 ， 不準打手機 ， 熄火加油 等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂 通識教育課 吧。
    在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為 加油十三步曲 。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指 需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣燦爛， 寶石花 就一定能在中國大地光芒四射。 奉獻能源，創(chuàng)造和諧 。讓我們一起用微笑告訴顧客，用微笑感動顧客，用微笑創(chuàng)造價值。
    xxxx年在xx加油站的工作，或多或少學到了一些東西。無論從理論知識上還是從社會知識上，都有了不小的收獲，也許有一天我會離開我心愛的加油站工作，但讓我值得感謝的人，給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!
    xxxx年我將以嶄新的姿態(tài)來對待我的工作，學習 鐵人 王進喜的吃苦精神，遵守公司六大禁令一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。二、嚴禁違反操作規(guī)程操作。
    加油站視頻心得體會篇十二
    作為一名加油站長，我深知成功經(jīng)營加油站的重要性和挑戰(zhàn)。首先，了解行業(yè)特點是至關(guān)重要的。加油站是一個服務(wù)性行業(yè)，我們需要為消費者提供高質(zhì)量的汽油和周到的服務(wù)。此外，熟悉競爭對手的定價策略和市場動態(tài)也是了解行業(yè)特點的重要方面。
    第二段：擁有良好的管理能力
    成功經(jīng)營加油站需要優(yōu)秀的管理能力。首先，我們需要擁有良好的人際關(guān)系和溝通能力，以便與員工、供應(yīng)商和客戶建立良好的合作關(guān)系。其次，時間管理和資源分配也是至關(guān)重要的。合理安排工作時間和人員，確保正常運營，并及時采取措施解決任何突發(fā)情況。
    第三段：保證安全和環(huán)保
    加油站是一個潛在的危險場所，因此保證安全是我們的首要任務(wù)之一。我們需要定期檢查設(shè)備，確保其正常運行，并采取必要的安全措施，如設(shè)置防火設(shè)備和監(jiān)控系統(tǒng)等。此外，我們還要注重環(huán)保工作。采取措施減少廢水、廢氣和廢液的排放，推廣節(jié)能和減排技術(shù)，積極參與環(huán)保項目。
    第四段：提升服務(wù)質(zhì)量
    良好的服務(wù)可以為加油站贏得消費者的忠誠。我們要培訓員工，提高他們的服務(wù)意識和技能。以客戶為中心，提供友好和高效的服務(wù)，解答他們的問題，并及時處理投訴。了解消費者的需求和偏好，定期進行滿意度調(diào)查，并及時調(diào)整服務(wù)策略。
    第五段：創(chuàng)新和發(fā)展
    加油站行業(yè)競爭激烈，只有不斷創(chuàng)新和發(fā)展才能保持競爭優(yōu)勢。我們可以通過引入新的服務(wù)項目，如洗車、充電樁等，吸引更多的消費者。此外，我們還可以利用互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字技術(shù)來提供更便捷的支付方式和消費信息，提高消費者體驗。同時，我們還要關(guān)注新能源汽車的發(fā)展趨勢，在市場需求變化時及時調(diào)整經(jīng)營策略。
    在這個競爭激烈的加油站行業(yè)，作為一名加油站長，我們需要全面考慮行業(yè)特點、擁有良好的管理能力、保證安全和環(huán)保、提升服務(wù)質(zhì)量，同時不斷創(chuàng)新和發(fā)展。只有如此，才能經(jīng)營一家成功的加油站，并獲得客戶的信任和支持。
    加油站視頻心得體會篇十三
    加油站安全管理必須堅持“硬件與軟件同時抓，人防與技防相結(jié)合，重點與細節(jié)不放松”的方針，抓住加油站火災(zāi)發(fā)生、發(fā)展的規(guī)律和特點，有針對性地開展消防工作。消除加油站產(chǎn)生火災(zāi)爆炸事故的基礎(chǔ)條件和觸發(fā)條件，切實有效地做好消防工作。
    加油站消防安全管理應(yīng)以人為本，首先要提高加油站經(jīng)營管理人員自身的素質(zhì)。定期開展安全教育和消防演練，對所有員工進行安全培訓，定期考核，使其了解油品燃燒、流動、揮發(fā)、有毒等基本理化性質(zhì)和火災(zāi)產(chǎn)生的基本條件，熟練掌握各種消防器材的使用方法和基本滅火技能，牢固樹立安全意識，自覺地遵守規(guī)章制度，經(jīng)考核后持證上崗。
    要把好建設(shè)審查關(guān)。要根據(jù)規(guī)范，控制各種設(shè)施的安全距離，特別是散發(fā)油蒸氣的區(qū)域與可能出現(xiàn)火源場所的間距。要控制好油罐操作井、卸油口、加油機、呼吸管口與站內(nèi)站房、鍋爐房、配電間、其它配套營業(yè)間的距離，與圍墻、站外明火或散發(fā)火花地點、道路或公共建筑、電力和通訊架空線的間距，避免火種接近爆炸燃燒危險區(qū)域。
    控制油氣散發(fā)和集聚是加油站防火工作最重要和最有效的措施之一，應(yīng)從以下方面入手，抓好這項工作。
    加油站視頻心得體會篇十四
    第一段：引言（150字）
    加油站作為一個經(jīng)常面臨風險和危險的工作環(huán)境，保安人員起到了至關(guān)重要的作用，他們負責維護加油站的安全，保護每一位進出加油站的人員。在擔任加油站保安員的過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和心得，下面我將分享我的體會和感悟。
    第二段：保持警惕（250字）
    加油站是一個人員流動性較大的場所，存在各種安全隱患。作為保安人員，首先要保持高度的警覺性，時刻保持警惕。我堅守在加油站的要點位置，目光所及之處，觀察著來來往往的人，仔細察言觀色，加強對異常行為的辨別能力，及時發(fā)現(xiàn)可能的危險，采取相應(yīng)的處理措施，確保加油站的安全。警覺性的保持需要有長時間的訓練和反復(fù)的巡邏檢查，我會持續(xù)提高自己的警覺性，并且鼓勵同事之間相互定期進行安全警示的培訓和分享。
    第三段：協(xié)調(diào)與合作（250字）
    在加油站這個大家庭里，保安人員不僅要有高度的警惕性，還要注重與其他工作人員的協(xié)調(diào)與合作。加油站的運營是一個精密的系統(tǒng)，為了保證順利運行，每個人都必須發(fā)揮自己的作用。我與其他工作人員保持良好的關(guān)系，時刻了解他們的工作內(nèi)容和工作需求，積極配合他們的工作，互相幫助和支持。在日常工作中，我與加油員、收銀員等緊密配合，實施互相交流，加深了解彼此的崗位特點和業(yè)務(wù)流程，從而更好地保證加油站的安全和順暢運營。
    第四段：處理突發(fā)事件（250字）
    在加油站工作期間，我還經(jīng)歷過一些突發(fā)事件，不同的緊急情況需要我們根據(jù)實際情況采取合適的處置措施。對于火災(zāi)、爆炸等危險情況，我會迅速組織人員疏散，并與消防部門聯(lián)系，協(xié)助滅火和救援工作。對于盜竊、搶劫等非法行為，我會及時報警并與當?shù)毓膊块T緊密配合。在處理緊急事件的過程中，我深刻體會到冷靜和果斷的重要性，需要我們經(jīng)過充分的培訓和平時的鍛煉，才能在危急時刻做出正確的決策。
    第五段：總結(jié)與展望（300字）
    在加油站保安工作中，我通過對突發(fā)事件的處理、與其他工作人員的合作和不斷提高自身的警惕性，在保證加油站的安全運營方面取得了顯著的成績。但是，我也意識到自己的不足之處，比如在處理危險情況時仍然存在慌亂的情況。因此，我會進一步加強自己的心理素質(zhì)訓練和應(yīng)急處置的能力培養(yǎng)，以更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種突發(fā)情況。同時，我也期望通過與其他保安人員之間的經(jīng)驗交流和學習，不斷提高自己的保安水平，為加油站的安全穩(wěn)定保駕護航。
    總結(jié)：通過加油站保安工作的實踐，我意識到警惕性、協(xié)調(diào)合作和處理突發(fā)事件的能力對于保障加油站安全運營至關(guān)重要。當然，保安員的心里素質(zhì)和應(yīng)急處置能力也是不可或缺的。我將繼續(xù)學習和提升自己，為加油站的安全作出更大的貢獻。
    加油站視頻心得體會篇十五
    某些時段加油站車輛收支較多，員工忙著加油，沒能對車輛舉行正確方便的引導(dǎo)，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及收支站的車輛形成了未便，并且存在變亂隱患。
    經(jīng)過一天的培訓，我以為我們的寧靜問題可以從以下幾個方面去防微杜漸：
    二、加強寧靜消費宣布道育工作，營造精良的寧靜消費環(huán)境氣氛。讓員工都能明白寧靜消費與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的干系。
    四、加強油站的寧靜應(yīng)急預(yù)案演練，在演練中讓每個員工都熟悉本身的職責與分工，加強同事之間的團結(jié)與配合。
    五、油站站長應(yīng)該造就每個員工團體意識，讓員工把油站當成一個各人庭，互相幫助，當班員工職員緊湊并且車輛較多的時間，站長與其他閑暇員工應(yīng)當積極的幫助疏浚引導(dǎo)車輛加油等。
    加油站視頻心得體會篇十六
    職場是一個充滿競爭和變化的地方，每天都需要我們精力充沛和積極進取地面對種種挑戰(zhàn)。而在職場加油站，我們可以得到許多關(guān)于職場發(fā)展和個人成長的指導(dǎo)和幫助。我曾經(jīng)參加過職場加油站活動，從中收獲頗多，以下是我的心得體會。
    首先，我從職場加油站中學到了如何提高自己的溝通能力。在職場中，溝通是非常重要的一項技能，它關(guān)系到工作的順利展開和團隊的協(xié)作。在加油站的溝通訓練中，我學會了傾聽、表達和解決沖突的技巧。通過模擬情景，我們可以在一個相對輕松的環(huán)境中練習各種溝通技巧，提高自己的語言表達能力和人際交往能力。這對我而言是非常有幫助的，我學會了更好地與同事進行溝通，有效地解決問題，并且展現(xiàn)了自己的觀點而不引起爭吵。
    其次，職場加油站還教會了我如何制定職業(yè)規(guī)劃和目標。在職業(yè)生涯中，一個好的規(guī)劃和明確的目標是成功和發(fā)展的基石。在加油站中，我參加了一些職業(yè)規(guī)劃的講座和指導(dǎo)，了解到了職業(yè)生涯的不同階段和對應(yīng)的發(fā)展方向。通過了解自己的興趣、能力和價值觀，我能夠更快地找到自己的定位，并設(shè)定長期和短期的目標。這有助于我更有意識地發(fā)展自己的技能和知識，提升自己的職業(yè)競爭力，更好地實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。
    職場加油站也是一個很好的學習機會，在這里我接觸到了一些優(yōu)秀的職場人士和專家。他們分享了自己的成功經(jīng)驗和職業(yè)智慧，對我產(chǎn)生了很大的啟發(fā)。我從他們身上學到了很多實用的技能和經(jīng)驗，例如時間管理、領(lǐng)導(dǎo)力和適應(yīng)能力等。這些知識對我在職場中更好地應(yīng)對工作挑戰(zhàn)和提升自己起到了很大的作用。他們的經(jīng)驗讓我明白了職場上的道理和游戲規(guī)則，并且教會了我如何面對和克服職場中的困難和挑戰(zhàn)。
    此外，職場加油站還提供了一個良好的交流平臺，讓我結(jié)識了很多志同道合的朋友和同事。在和他們的交流中，我不僅能夠相互學習和分享經(jīng)驗，還能夠建立起人脈關(guān)系，為將來的職業(yè)發(fā)展提供更多的機會和可能性。在加油站活動的合作中，我學會了團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)力，并且培養(yǎng)了一些重要的職場技能，例如溝通、協(xié)作和解決問題的能力。這對我在職場中的成功起到了很大的支持和幫助。
    通過參加職場加油站活動，我對職場和個人成長有了更深的認識和理解。它改變了我的思維方式和行為習慣，激發(fā)了我更大的工作熱情和動力。在未來的職業(yè)生涯中，我會繼續(xù)努力，不斷學習和提升自己，為實現(xiàn)更高的職業(yè)目標而加油奮斗。我相信通過自己的不斷努力和積極進取，我一定能夠在職場中取得更大的成就和成功。
    加油站視頻心得體會篇十七
    加油站寧靜辦理必需堅持“硬件與軟件同時抓，人防與技防相結(jié)合，重點與細節(jié)不抓緊”的方針，抓住加油站火警產(chǎn)生、生長的紀律和特點，有針對性地展開消防工作。消弭加油站孕育產(chǎn)生火警爆炸變亂的底子條件和觸發(fā)條件，切實有效地做好消防工作。
    一、提高員工素質(zhì)，增強寧靜意識加油站消防寧靜辦理應(yīng)以人為本，起首要提高加油站謀劃辦理職員自身的素質(zhì)?；钇谡归_寧靜教誨和消防演練，對所有員工舉行寧靜培訓，活期稽核，使其相識油品燃燒、流動、揮發(fā)、有毒等根本理化性子和火警孕育產(chǎn)生的根本條件，熟練掌握各種消防東西的使用要領(lǐng)和根本滅火技藝，牢固樹立寧靜意識，自覺地遵守規(guī)章制度，經(jīng)稽核后持證上崗。
    二、加強寧靜消費宣布道育工作，營造精良的寧靜消費環(huán)境氣氛。讓員工都能明白寧靜消費與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的干系。
    四、許多油站把油站寧靜自檢當成是一個使命來完成，不是為了油站的寧靜而去自覺、仔細的舉行檢查。
    某些時段加油站車輛收支較多，員工忙著加油，沒能對車輛舉行正確方便的引導(dǎo)，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及收支站的車輛形成了未便，并且存在變亂隱患。
    加油站視頻心得體會篇十八
    近年來，隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟的繁榮，汽車已經(jīng)成為人們生活不可缺少的交通工具。同時，加油站作為汽車加油的重要場所，也變得愈加繁忙和復(fù)雜。作為加油站的第一道守護線，保安承擔著維護加油站秩序、保障加油過程安全以及協(xié)助應(yīng)急處理等重要責任。在工作中，我作為一名加油站保安，積累了一些心得體會。
    首先，加強對各項規(guī)章制度的學習和貫徹是保安工作的基礎(chǔ)。作為一名保安，了解和掌握各項規(guī)章制度對于保安工作的開展是至關(guān)重要的。例如，了解并熟悉火災(zāi)、泄漏等緊急情況處理的步驟和方法，在緊急狀態(tài)下能夠冷靜應(yīng)對，正確使用相關(guān)設(shè)備與工具。同時，在崗位上，保安們需深入了解掌握加油站的各項規(guī)定和操作流程，對加油站的安全監(jiān)控設(shè)備進行熟悉和掌握，以便在需要時能夠第一時間發(fā)現(xiàn)和處理問題。只有通過不斷學習和貫徹這些基礎(chǔ)規(guī)章制度，我們才能更好地履行職責。
    其次，保安工作要時刻保持高度的警惕性。加油站毗鄰馬路，人員、車輛流動量巨大，因此，一些不法分子也經(jīng)常選擇在加油站附近進行盜竊、搶劫等違法活動。因此，保安必須時刻保持對周圍環(huán)境的警惕，對異常情況能夠及時發(fā)現(xiàn)并采取相應(yīng)措施。每當遇到可疑人員或車輛時，我們要緊急報警并指揮其他保安人員進行堵截，確保加油站的安全。而對于那些拒不聽從勸告或威脅安全的人員，則要果斷采取強制措施，確保其他員工和加油站安全。
    第三，保安在工作中應(yīng)保持良好的溝通能力。在加油站工作，保安和加油員之間的協(xié)作是至關(guān)重要的。加油員需要將客戶的車輛引導(dǎo)到正確的位置，并確保加油過程的安全順利。而保安則需要對加油區(qū)域進行監(jiān)控與巡視，保持對客戶、車輛的安全保護。因此，保安要通過良好的溝通與加油員進行緊密配合，共同完成好工作。同時，保安還要及時與其他部門（如運輸部、保潔部等）進行溝通，共同協(xié)調(diào)解決加油站內(nèi)外的各項問題。
    第四，保安要時刻保持職業(yè)操守和修養(yǎng)。作為一名保安，我們不僅要在工作中維護好加油站的安全秩序，而且還需要時刻保持良好的形象和態(tài)度。加油站是許多人車輛駛過的必經(jīng)之地，保安員的形象直接關(guān)系到加油站的形象。在工作中，保安應(yīng)保持儀容整潔，言談文明，對每一位顧客都要彬彬有禮，以良好的素質(zhì)塑造良好的企業(yè)形象。同時，要保持較高的心理素質(zhì)，在面對一些沖突和突發(fā)情況時能夠沉著應(yīng)對，不被外界因素影響，保證工作的順利開展。
    最后，保安應(yīng)加強職業(yè)技能的學習和提升。隨著科技的發(fā)展，許多新型安全設(shè)備的使用和保養(yǎng)已經(jīng)成為保安工作的重要內(nèi)容。例如，消防設(shè)備、安全監(jiān)控設(shè)備等的使用和操作。保安需要不斷學習和更新相關(guān)知識，熟練掌握這些新型設(shè)備的使用方法和保養(yǎng)要點，確保在需要時能完成緊急任務(wù)，并保證設(shè)備的正常運行。
    綜上所述，作為一名加油站保安，我們要努力學習并貫徹各項規(guī)章制度，保持高度的警惕性，保持良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，時刻保持職業(yè)操守和修養(yǎng)，加強職業(yè)技能的學習和提升。只有這樣，我們才能不斷提升自身素質(zhì)，更好地履行職責，確保加油站的安全和順利運營。
    加油站視頻心得體會篇十九
    在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我站認真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條理》等法律法規(guī)和中央、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議精神，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則，深入開展“安全生產(chǎn)周”、“安全生產(chǎn)月”、“反三違”等活動，為企業(yè)的安全生產(chǎn)工作奠定了良好的基礎(chǔ)，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。現(xiàn)將我站安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
    一、進一步提高安全生產(chǎn)意識。采取一系列有力措施，健全和完善安全生產(chǎn)工作機制，有力地推動了企業(yè)安全生產(chǎn)工作扎實有效的開展。我站充分利用宣傳手段，采取安全知識竟賽、觀看安全生產(chǎn)錄像、張貼安全標語等多種形式，大力宣傳《安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條理》等法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，提高全體職工的安全防范意識，營造了“安全生產(chǎn)人人抓、遵章守紀保安全”的良好氛圍。
    二、加強現(xiàn)場安全管理和落實安全隱患整改制度。按照“抓源頭、保安全”的工作思路，加大現(xiàn)場檢查力度，狠抓制度落實。我站堅持每天值班檢查、每月安全大檢查和節(jié)前大檢查等檢查方式，做到安全生產(chǎn)時時有人抓、天天有人管，實行全方位、全天候的安全管理模式。在檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改，并及時落實，防止了事故的發(fā)生。
    三、強化職工的安全教育、培訓。我站積極參加安監(jiān)局、技術(shù)監(jiān)督局、消防等上級部門組織的各類安全培訓教育，還堅持對新入員工進行入廠“三級安全教育”和“崗位調(diào)動安全教育”等教育方式，做到安全考試不合格不上崗，現(xiàn)全站共五名人員，三人持有安全資格證，兩人持有特種作業(yè)人員安全操作證書，多人持有消防培訓證書。
    四、健全、完善安全工作檔案。按照安全管理工作做到“有章可循、有據(jù)可查”的指導(dǎo)思想，我站認真健全、完善安全工作檔案，對安全生產(chǎn)管理資料加強分類整理，及時歸檔，實行專人負責管理。
    五、完善安全工作機制。我站把安全生產(chǎn)工作列入“誰主管、誰負責”，主要負責人是安全生產(chǎn)工作的第一負責人。主要負責人和員工簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，形成了“一級抓一級、層層抓落實”的安全生產(chǎn)工作機制。同時，配備專職安全員，加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。
    六、提高應(yīng)急救援能力。我站制定了事故應(yīng)急救援預(yù)案，定時、不定時開展演練，提高應(yīng)對各種突發(fā)事件的防護能力。
    三、今后的努力方向
    在全體員工的共同努力下，我站的安全生產(chǎn)工作實現(xiàn)了全年無安全生產(chǎn)事故的目標。但我們不能滿足，要不斷完善各項安全規(guī)章制度，狠抓落實，加強管理，讓安全工作朝著科學化、規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展，爭取取得更大的成效。
    作為加油站的管理員，怎樣協(xié)助站長管理好加油站，是我始終追求的目標和努力工作的方向。
    加油站是我們向社會提供服務(wù)，展示精神風貌的窗口。日常管理中我十分重視加油站形象管理，始終做到加油現(xiàn)場環(huán)境整潔、衛(wèi)生，不留死角，并隨時清掃加油車輛帶來的泥沙紙屑。我承包站上最難搞的衛(wèi)生區(qū)，只要是我在加油現(xiàn)場，基本上是掃把不離手。身教重于言教，員工們每當看到我拿著掃把打掃她們的衛(wèi)生區(qū)時，不用我叫，他們自動就跑過來和我一起清掃了。在我和全站員工的共同努力下，展現(xiàn)在顧客眼前的，每時每刻都是整潔、清新的環(huán)境。
    加油站是一個員工的集合體，作為加油站管理員一項必不可少工作就是協(xié)助站長管理員工。在對員工的管理上我不斷加強學習，努力提高自身業(yè)務(wù)能力。要想管好別人，首先自己要知道去怎么管。我不斷向許多有經(jīng)驗的老同志學習，我注重對《加油站管理規(guī)范》和公司各種制度的學習，做到自己應(yīng)該怎樣管、對員工怎樣要求心中有數(shù)。做促進員工和睦相處的促進劑。員工們各有各的生活習慣和脾氣，加強了解員工，及時將員工情況及困難向站長以不同方式匯報，使大家相知并相互理解，減少矛盾發(fā)生，建立和諧的工作環(huán)境。損耗管理工作是加油站的大事，損耗的大小直接關(guān)系到員工的薪酬，在協(xié)助站長加強損耗管理的工作中我從源頭抓起，仔細核對每車進油單據(jù)，及時做好記錄。從兩方面入手：一是量油罐，看油罐空高的變化，二是每月和片區(qū)數(shù)質(zhì)量管理員對加油機進行自校，檢測加油機是否精確無誤，發(fā)現(xiàn)損耗及時查明原并做好相關(guān)記錄向站長匯報。接卸油品時，想方設(shè)法卸盡油罐車內(nèi)的余油，做到點滴歸倉。通過全體員工的共同努力，我站損耗管理工作取得長足進步，在片區(qū)排名中，取得第一的驕人成績。
    資金是企業(yè)的“血液”只有管好資金才能避免企業(yè)“流血、失血、貧血”等現(xiàn)象發(fā)生才能使企業(yè)進行有效經(jīng)營。我按照誰銷售、誰負責、誰回籠的原則及時將銷售日報送交情況進行登記匯總，上報財務(wù)。狠抓現(xiàn)金管理，及時將加油站現(xiàn)金存入銀行，不讓大量現(xiàn)金在加油站過夜，以確保資金的絕對安全。及時檢查資金投幣情況，嚴格按投幣管理制度辦事避免因火災(zāi)、爆炸、被盜、被搶造成的資金損失。
    我們加油站是ic卡發(fā)卡站，自中石化加油卡上市以來，以其安全、方便、快捷的服務(wù)功能深得用戶賞識，被廣泛推廣和使用，我從宣傳ic卡的好處入手，不分上、下班，只要是遇見熟人就宣傳ic卡，在我和同事的共同努力下，全年完成ic卡銷售297張，沖值達到400多萬元，破該站歷史紀錄，圓滿完成了上級公司下達的任務(wù)指標。及時辦理各種ic卡業(yè)務(wù)，用戶隨時來隨時辦理，為顧客帶來方便，深得用戶的好評。帶著美好憧憬，步入2009年，我將不斷鞭策自己，再創(chuàng)輝煌。
    記得曾經(jīng)有位偉人這樣說過:苦難是人生的最大財富。只有經(jīng)歷人生苦難,才能體會人生的酸甜苦辣和艱辛。幾年來的風風雨雨使我們更加堅強和成熟。無論生活、工作有多么艱辛和困難，也無論壓力有多么重，我們只有一個信念——頂住!生活總是讓我們遍體鱗傷，但到后來，那些受傷的地方一定會變成我們最強壯的地方。
    幾年的時光雖然短暫，但我們感到很充實，困難和壓力磨練了我們，盡管我們知道在工作中遇到來之上峰(領(lǐng)導(dǎo))的蠻橫無理壓力，我們也要頂住，堅強的性格注定我們一定會抗爭(據(jù)理力爭)，因為我們的領(lǐng)導(dǎo)個個都是法盲(以為有權(quán)就可以隨心所欲)，即便不是法盲，也是一個毫無原則、明哲保身的泛泛之輩。只要保有自己的年薪，還管它什么原則，說什么在中石化的屋檐下，我們不得不低頭，這就是我們領(lǐng)導(dǎo)心態(tài)。事不關(guān)已，高高掛起，民生民本就不管那么多了。一份倡議書弄得他們手忙腳亂，如坐針氈，不知如何處置。
    在國企(央企)你必須拿出十二萬分的勇氣，那怕丟掉“職務(wù)”，光腳還怕穿鞋?況且工資也不高，誰怕誰?在我們這樣的企業(yè)里領(lǐng)導(dǎo)可以隨心所欲、違法亂紀，我們頂一下牛又怎樣?只許州官放火，不許百姓點燈，誰家定的規(guī)矩。更何況還有法律呢!
    我們的領(lǐng)導(dǎo)個個屁股擦不干凈，這不一抬屁股就露餡,開的是公車,用的是公款,應(yīng)酬時還要捎點回家,趁著在位有權(quán)，不拿白不拿。逢年過節(jié)還有人來請安送禮，生活滋潤、無憂、吃吃喝喝喜洋洋。在單位人模狗樣、一本正經(jīng)、肆無忌憚、發(fā)號施令、蠻橫霸道、強勢......
    我是誰?紅帽子經(jīng)理，上海灘的紅帽子都屬我管，你一個小站長算啥?臭蟲一個，還不是隨便撳撳，在這里我說了算。什么?加工資你休想，工作沒干好還想......我問你：加油站員工的“八步法”做好了沒有?安全工作做得怎樣?這月神秘顧客檢測幾分?便利店銷售多少啊?加油現(xiàn)場亂哄哄?這不新聞媒體又曝光了不是?......其實,在我們這些領(lǐng)導(dǎo)的腦袋瓜里,裝著是政績,是年薪,是紅包,是灰色收入。什么民生?什么法律?統(tǒng)統(tǒng)站到一邊去。
    2009年4月的上海石油零售管理中心(以下簡稱零管中心)黑云密布，零管中心頒布的《服務(wù)窗口服務(wù)綜合評價考核辦法》在員工中掀起波讕，一次神秘顧客檢測不合格員工要扣200元，站長連帶也要扣200元，三次不合格站長降為見習站長，民怨沸騰。4月零管中心的罰款額高達17萬，戰(zhàn)功顯赫。領(lǐng)導(dǎo)們得意洋洋，就像將軍們打了一場勝仗一樣，大小會議宣傳。
    6月零管中心再接再厲又出臺《關(guān)于近期服務(wù)工作開展情況的通知》，通知明確規(guī)定從7月份開始員工三次不合格堅決予以辭退，對神秘顧客檢測不合格站的站長堅決降為見習站長，絕不姑息。好家伙，腦袋一拍，重拳出擊，大有黑云壓城城欲摧之勢。為了在中石化銷售企業(yè)中服務(wù)規(guī)范排名靠前，領(lǐng)導(dǎo)們豁出去了，排名就是命令，排名就是政績，排名就是年薪，排名就是...“絕不姑息”——在過去是對敵特分子，是對刑事犯罪分子。如今卻用在了員工和站長們身上，員工和站長們都成了刑事犯罪分子。
    在那一刻，領(lǐng)導(dǎo)們手握的權(quán)力被無限放大，政績就是至高無上的榮譽，有了政績不就保有了自己的年薪。在那一刻，領(lǐng)導(dǎo)們手握的權(quán)力被妖魔化了，法律被權(quán)力所替代，理智被政績牢牢占據(jù)。可想而知領(lǐng)導(dǎo)們的決心有多大，領(lǐng)導(dǎo)們是橫下一條心，一定要殺出一條利益血路。當權(quán)力和私欲疊加在一起的時候，那會是一件多么可怕的事，領(lǐng)導(dǎo)們徹底與員工們站在了對立面，他們竟然讓督查員和me們手持零售管理中心服務(wù)規(guī)范罰款單，對沒有做好服務(wù)規(guī)范員工進行現(xiàn)場罰款，好像是交通警察在馬路上對違章駕駛員進行罰款一樣，引起員工和站長們的強烈不滿。
    零管中心危機四伏，暗流涌動,矛盾進一步升級。有的加油站長也對受到扣罰200元員工進行追加處罰，員工則抱成團，故意三次檢測不合格好讓站長早點降職，加油站站長和員工摩擦不斷，站長的命運居然掌握在員工的手上，管理與被管理之間關(guān)系嚴重顛倒。
    整個零管中心籠罩在一種壓抑、憤懣、怨恨、混亂的氛圍中，在這一時期加油站加錯油事故頻發(fā)，服務(wù)規(guī)范投訴激增。也就在這一時期加油站先后有兩位員工因承受不了這過分壓力得了精神分裂癥。
    要生存，就有抗爭(據(jù)理力爭)。幾個臭蟲一合計----違法,告到市公司。戲法人人都能變，就看掌握在誰的手里，母雞也能變成小雞。這不200元變成100元，降為見習站長也變得有彈性了。領(lǐng)導(dǎo)說了，要以人為本，人性化操作，不合理的地方可以改嘛!
    加油站勞務(wù)工居多，一天不知要加多少油，也不知要喊多少遍“您好”和“再見”，兩個加油工忙的時候，前后左右不停來回招呼、加油、收錢、開票，一天忙下來腰酸背痛不講，稍不留神一佰元就沒了。夏天，尤其是三伏天，一天忙下來汗流夾背連內(nèi)褲都濕透了，也不見領(lǐng)導(dǎo)來慰問。冬天，寒風凜冽，一天忙下來一雙手腫得像饅頭，也沒有人來關(guān)心你。如果今天碰到刁蠻的顧客還要數(shù)落你幾句，即便你在理也不能吱聲，一個投訴又要扣錢。如果今天你給顧客的油箱蓋擰壞了得賠錢，收到了假幣得賠錢，加錯了油得賠錢，碰到駕駛員逃跑(逃單)還得賠錢。也不知是那個王八蛋弄出個“八步法”，其實，在實際操作中太煩瑣，八個步驟不能漏掉一個，漏掉一個就要扣分，要像電腦一樣精確，實在是折騰人!
    常言道：老虎也有打盹的時候。況且我們是活生生人啊，難免有差錯?！澳谩焙汀霸僖姟泵Φ臅r候忘了，可偏偏遇到神秘顧客檢查，100元說沒就沒了。曉得伐100元要加一萬升油，才能賺回來，碰到神秘顧客算你觸霉頭。前幾年上海公交系統(tǒng)為了減輕售票員工作量裝了語音報站器，不是挺好。中石化又不差錢?樣板店到精品店，便利店裝修又裝修，錢嘩啦嘩啦流，不知流到誰的口袋里。
    領(lǐng)導(dǎo)們口口聲聲以人為本，以人為本在哪里?我們?yōu)槭裁雌@樣不停喊?除了手腳忙個不停，還得一天到晚喊個不停，忙的時候喊得嗓子直冒煙。領(lǐng)導(dǎo)說了，這是服務(wù)窗口，一定要展示中石化形象，展示上海石油人精神風貌!要見紅旗就扛，見第一就爭。聽聽——多么響亮和豪邁的話語!可在他們的骨子里是見鈔票就扛，見利益就爭!
    在加好油，做好“八步法”的同時，還要推銷非油品。非油品中心還要求把非油品指標分解每一個員工，完不成指標就扣獎，每月非油品中心都要下發(fā)指標到加油站，而且指標逐月遞增，像個無底黑洞，壓得員工和站長透不過氣來。三個月完不成指標，站長要挨批(戒勉懇談)，員工要扣錢。怎么辦?要知道加油站完全靠地理位置取勝，沒車輛進站加油商品就賣不動，站長們思來想去，也沒什么好辦法。
    領(lǐng)導(dǎo)們的胃口真大，像非洲來的大河馬。那就動員親戚朋友來買，一場轟轟烈烈商品推銷活動在上海加油站便利店展開，加油員工變成商品傳銷員，非油發(fā)票混開泛濫。如果便利店商品過期也要買下來自己吃(便利店沒有損耗制度)，有的商品不能退貨，也要員工自己買下來。多干了一份活，也沒有多一份工資。
    員工好似一匹純正的阿拉伯汗血寶馬，不吃草也能跑得快。為了領(lǐng)導(dǎo)們的政績，領(lǐng)導(dǎo)說了，這叫“壓力層層傳遞”，傳到員工這里就變成動力，變成搖錢樹。領(lǐng)導(dǎo)笑了，四千多萬指標完成八千多萬，領(lǐng)導(dǎo)們長舒一口氣，年薪到手了，還外加中石化大紅包。而員工呢，除個別站獎勵外，其他站員工一年忙到頭，一只銅板也沒有，獎勵就更談不上了。
    領(lǐng)導(dǎo)們的心真狠，手拿陰陽二本帳，像收租院里的劉文彩，什么都要扣錢。加油站的油品損耗、服務(wù)規(guī)范、便利店連鎖系統(tǒng)、電子帳表冊系統(tǒng)等等，月考、季考、半年考、全年考、考得員工暈糊糊，明的暗的多了去了，就是變著法兒、千方百計扣員工的錢，甚至每發(fā)給員工一筆錢還要加百分之十的稅，領(lǐng)導(dǎo)們的年薪加稅也有員工來承擔。領(lǐng)導(dǎo)說了，不扣錢什么都做不好，他們就是賤骨頭。
    2010年5月，中石化油品銷售事業(yè)部公布舉報電話和郵件網(wǎng)址。哇噻，整個零管中心炸開了鍋，舉報電話和郵件像冬天里的雪花漫天飛舞，心情憋屈了很久的人們有了宣泄和傾訴的地方，久旱逢干露啊!領(lǐng)導(dǎo)急了，這樣下去肯定要壞事。領(lǐng)導(dǎo)說了，你們這樣做是塌上海人臺，挖上海人墻角。
    2009年我們參加是平安醫(yī)療保險，到了2010年突然變成人壽醫(yī)療保險，許多常規(guī)藥如血壓高、糖尿病之類的在2009年都可以報銷，換了家保險公司許多常規(guī)藥都不能報銷了，實在讓人看不懂!個中的貓膩只有領(lǐng)導(dǎo)們心里明白。一問，領(lǐng)導(dǎo)說了，就你們花頭透，好了，我們開會研究研究。
    近期，市場柴油又開始緊張了。這不禁使我們想起2008年4、5月份為了保市場供應(yīng)，(當時市場柴油供應(yīng)緊張)員工們?nèi)找共煌＜佑?，一、二佰元?限量加油)，超限量還要扣錢，條件苛刻也必須執(zhí)行。就為了保市場、保供應(yīng)，為了中石化上海零售管理中心的面子，員工們冒著被顧客打罵的危險，以血肉之軀保證市場供應(yīng)，順利完成保市場、保供應(yīng)的任務(wù)。然而，到了6月份零管中心簽發(fā)工資調(diào)整案，這月工資青一色1200元。辛辛苦苦，為了保市場供應(yīng)干了兩個月員工們都傻眼了，員工們的心都放進冰箱里，透心涼啊!一問，領(lǐng)導(dǎo)說了，加得多虧得多，所以沒有錢發(fā)。
    2008年中石化加薪，上海石油零售中心也加薪。站長的崗位工資從1200元增加到1550元，加了350元、普通員工加200元，并且補發(fā)2007年下半年工資，但是到了2008年8月份后，站長加的350元和普通員工加的200元變?yōu)榱丝冃ЧべY。在既沒有通知員工、也沒有召開職工代表會議表決的情況下，糊里糊涂被挪到績效工資這一塊。按銷量在500噸以下加油站計算站長們的工資足足少了300元，也就是說原本可以拿2400元，放到績效工資后變?yōu)?100元。站長們心情郁悶、鬧心啊!員工們心都散了!
    2001年中石化減員增效，上海石油分公司買斷了一大批員工。原本指望通過減員增效增加員工收入，可是一等就是7年，7年之癢啊!好不容易等到這一天，說沒就沒了。上海石油分公司在十年里利潤(凈利潤)從1個多億猛增到十個億，而領(lǐng)導(dǎo)們(處級)的年薪也從靠十萬躥升至三、四十萬，還不包括灰色收入。在這期間社會物價節(jié)節(jié)攀升，我們的工資卻不增反降，350元崗位工資一夜之間消失在績效工資里，變得模糊不清。就像原本住在固定的房子里一夜之間強拆了一樣，活生生搬到了活動房，連你想當釘子戶機會都沒有，說拆就拆，說沒就沒了。
    面對這種嚴重違法的行為，面對這種嚴重克扣員工工資行為，領(lǐng)導(dǎo)們還振振有詞說，反正到了年底鈔票不少你們就可以了嘛。而領(lǐng)導(dǎo)們的年薪一個銅板也不少，他們損害的是廣大員工的切身利益，他們以犧牲廣大員工的利益保全自己的年薪，他們比臺巴子(富士康)還要狠心，他們是一群來自西伯利亞餓狼。
    也就是這一群西伯利亞餓狼，到了2009年底竟然預(yù)發(fā)2010年1到9月份工資，實在讓人目瞪口呆，太不可思議啦!也太給力啦!2010年我們一天活都沒干，況且2010年國內(nèi)經(jīng)濟形勢和企業(yè)經(jīng)營狀況還是未知數(shù)，怎么就預(yù)發(fā)2010年的工資了呢?令人憤怒的是一個在中石化辛辛苦苦干了近四十年的員工，到了2010年1月退休時，就因為預(yù)發(fā)少拿8千元。這是什么邏輯?這是“強盜”邏輯。
    在光鮮亮麗的中石化——上海，竟然會發(fā)生這種讓人匪夷所思的事情，令人百思不得其解。其實，當領(lǐng)導(dǎo)們權(quán)力膨脹到極致時，什么事情都會發(fā)生。他們可以公開欺騙媒體(七莘路加油站事件)就是一個明證，現(xiàn)今七莘路加油站的成品油經(jīng)營許可證還躺在零管中心油站管理組檔案柜里;他們可以巧取豪奪、剝奪員工按勞取酬的權(quán)利，至今加油站的員工還在補差，最高補差額高達555元;他們可以不顧法律明文規(guī)定肆意妄為違法——加油站便利店在沒有二證(營業(yè)執(zhí)照、食品衛(wèi)生許可證)情況下非法經(jīng)營;他們可以偷逃國家的稅收——加油站便利店可以實物獎勵給員工;他們可以渾水摸魚剝奪企業(yè)員工知情權(quán);他們可以明目張膽、巧立名目克扣員工的工資。
    明搶暗偷是他們的拿手好戲，忽悠、愚弄、蒙騙是他們一貫伎倆，欺上瞞下、違法亂紀也是他們一貫手段。
    這就是中石化上海石油公司，也是我們這個社會一個縮影!領(lǐng)導(dǎo)的年薪制是造成干群關(guān)系對立和緊張的根源。脫離廣大群眾，心中沒有裝著老百姓，魚水關(guān)系變?yōu)橛退P(guān)系。
    時光的流逝可能會使許多記憶漸行漸遠，漸漸模糊，但20__年這幾個字，卻深深地烙進了勐拉加油站的集體記憶，因為20__年是勐拉加油站發(fā)展進程中很不尋常、很不平凡的一年，也是一個注定要在加油站史冊上寫下濃重筆墨的年份。石油石化受20__年的金融危機影響后，20__年的石油石化市場成為變化多端的年份，加油站成品油的銷售經(jīng)歷著嚴峻的考驗，然而，我們依然在峰回路轉(zhuǎn)中寫下了絢麗篇章。
    一、20__年目標、任務(wù)完成情況
    20__年公司給勐拉加油站總共下達了2518噸的輕油銷售任務(wù)和13.38噸潤滑油任務(wù)，20__年勐拉加油站完成輕油銷售2545.38噸，超指標27.38噸，比去年的2526.84噸增加18.54噸，增長率為0.73%，其中93#輕油完成1633.36噸，0#柴油完成903.56噸。其中93#汽油的銷售比重占總銷售的64.87%，潤滑油銷售6.1噸，欠任務(wù)7.28噸，比去年的3.95噸增加2.15噸，增長率為35.25%，。6至12月勐拉加油站發(fā)105張ic前，ic卡充值金額為1240400元，比公司下達的295萬元欠1709600元，持卡比例為7.48%，比往年的持卡比例有了大幅度的提高。非油品銷售主要以香煙、燃油寶和水，20__年非油品銷售達41471.5元，其中，燃油寶銷售1560元，香煙銷售39911.5元，占非油品銷售的96.23%，非油品銷售逐年提高。
    二、20__年的主要工作
    1、經(jīng)營創(chuàng)收工作
    1-10月份，在努力創(chuàng)收工作中，我們抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力爭取客戶，對進站的每一位客戶我們做到了“來有迎聲、走有送聲”、熱情周到;對有困難的客戶及時給予力所能及的幫助，以努力實現(xiàn)“以客戶發(fā)展客戶”的目的;對客戶提出的建議認真采納，爭取效益，盡全力加大了油料的銷售。
    6月份開始，勐拉加油站(6月份正式發(fā)ic卡)利用發(fā)ic卡的方式來穩(wěn)定老客戶，同時積極發(fā)展新客戶，并取得了一定成效。
    10-12月份，進入油荒期間，我們及時調(diào)整工作思路，在努力保老客戶的同時，積極發(fā)展新客戶，做好了限量和客戶解釋工作，在解釋中，我們“動之以情、曉之以理”，細致、耐心，得到了客戶的理解和支持，客戶都按規(guī)定進行排隊、限量加油，站上秩序井然，平均日銷柴油1000升，較好地控制住了油品銷售量。
    對內(nèi)，我們積極開展“比、學、趕幫超”活動，形成“在學中比、在比中幫、在幫中趕、在趕中超”的氛圍，逐步把“比、學、趕、幫、超”活動引向深入。全面提高加油站服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。夯實加油站基礎(chǔ)管理，提升零售員工隊伍整體素質(zhì)，樹立中石化品牌形象，達到以服務(wù)提升經(jīng)營質(zhì)量，以服務(wù)實現(xiàn)擴銷增量，量利雙贏的目的。
    總之，20__年，我們加油站根據(jù)不同市場形勢和上級要求，采取靈活的工作思路和措施，較好地完成了全年工作任務(wù)。
    2、安全管理工作
    以《加油站管理規(guī)范》為藍本，建立以檢查和指標完成的考評制度，對零售指標完成情況、客戶管理、油品管理、hse管理設(shè)備設(shè)施管理、員工形象等進行規(guī)范化管理。采取內(nèi)部檢查、公司季度檢查和神秘顧客暗訪相結(jié)合來考評員工。并以“加油八步法”為主要內(nèi)容，規(guī)范員工的加油操作。對加油站實施標準化管理、統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一設(shè)置、提升管理水平。另外，為了進一步加強加油站的執(zhí)行力，提高加油站的管理水平，在省公司的統(tǒng)一安排下于20__年11月初到江西南昌參加站長培訓，為加油站的規(guī)范化管理和加油站團隊建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。
    三、20__年面臨的新形勢
    1、優(yōu)勢分析
    (1)、最近兩年香蕉、橡膠的價格較好，勐拉地區(qū)大量擴大其產(chǎn)業(yè)，拉香蕉的車輛逐年增多，勐拉地區(qū)的油品需求量也逐年增多。另外，勐拉地區(qū)的摩托車、轎車逐年增多，其市場潛力較大。
    (2)蠻金二級公路的修建，加大了金平地區(qū)0#柴油的需求量，積極與二級路施工方的聯(lián)系、溝通成為提高加油站銷售量的又一新舉措。20__年勐拉加油站將修建便利店，成為汽車休閑的驛站，我們可以將借此機會提高服務(wù)質(zhì)量，加大油品、非油品的銷售量。
    (3)、我站可以依托ic卡，加大ic卡的宣傳力度，結(jié)合中石化的品牌服務(wù)，提高服務(wù)水平，穩(wěn)定老客戶的同時積極發(fā)展新客戶，對新、老客戶進行動態(tài)管理，加強與客戶的溝通、了解，促進加油站的油品與非油品的銷售。
    2、劣勢分析
    (1)、距離勐拉加油站3公里處的平安加油站，平安加油站平均每天的銷售在2000--3000升，其油價比我們低0.03元，特別對部分客戶進行優(yōu)惠政策(0.3元/升)，還時常搞促銷活動(送水、電飯煲等)，另外，平安加油站常年搞積分活動，每加一升油為一分，當加油達到一定數(shù)量時就可以兌換相應(yīng)的獎品，若加1000升油就可以兌換500元的現(xiàn)金，對勐拉加油站的成品油銷售影響較大。
    (2)、由于金水河加油站主要進中石油、中石化兩家油，其油質(zhì)與勐拉站沒有太大的差異，加之金水河地區(qū)離勐拉也有7、8公里，致使原有金水河地區(qū)的客戶流失較大，從而極大地影響了我站的成品油銷售量。
    (3)、由于我站地理位置的局限性，大車進出不方便，致使許多拉香蕉的大車大部分到錦豐南、北站加油，這對我站銷量的提高有一定的影響。
    (4)、由于勐拉加油離油庫較遠，還有金平至勐拉的路段正修二
    級路時常堵車，到20__年12月正常通車，致使油品不能及時送達，
    93#汽油時常出現(xiàn)脫銷現(xiàn)象。
    四、20__年新目標、新任務(wù)、新措施
    20__年公司下達了新的任務(wù)，公司下達指標也比往年增加許多，對加油站站長的考核力度進一步加大，輕油、非油品、零配、潤滑油及加油站的管理等也成為站長的考核的對象。20__年，加油站的經(jīng)營管理任重而道遠。
    面對20__年新任務(wù)、新目標，我們將采取新措施：
    (1)加強面對市場競爭，不依靠價格戰(zhàn)，而要細分用戶群體，實行差異化營銷，針對今年公司下達的經(jīng)營指標，將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個方面。
    (2)強化服務(wù)意識，提升營銷服務(wù)質(zhì)量，面對20__年的嚴峻形勢，我們一如既往地執(zhí)行“服務(wù)管理年”的策略，以服務(wù)帶動銷售靠管理創(chuàng)造效益。
    (3)追蹤對手動態(tài)加強自身競爭實力對于內(nèi)部管理，作到請進來，走出去。認真市場分析，密切跟蹤市場動態(tài)，盯市場、盯銷售、盯資源運輸,提高ic卡卡消費比例，擴大長城潤滑油及非油品的銷售。
    (4)注重團隊建設(shè)，充分發(fā)揮每個成員的積極性，才能。群策群力，緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個主旨，將“品牌營銷”、“服務(wù)營銷”兩者緊密結(jié)合，確保20__年公司下達各項經(jīng)營指標的順利完成。
    日月如梭，無論收獲多與少，是喜還是憂，20__年的頁章已經(jīng)翻過去了。駐足歲末，凝望20__年，新年的洪鐘即將敲響，又一個新的年輪即將開始運轉(zhuǎn)，滿懷期望地醞釀新的籌劃。
    清楚的記得5月22日下午，接到__主任電話叫我到__加油站實習一天。那一刻莫名的緊張興奮縈繞著我。我知道自己去面對的是即將改變我今后一生的機會。
    四年前，我第一次踏入__這番水土。那時認為自己只是這座城市的過客。沒想到四年后，這里竟成為自己工作奮斗的城市;竟成為自己今后扎根的地方。這番水土將養(yǎng)育我今后漫長而短暫的人生路。我很感動，我很興奮，我亦很向往今后的人生道路。我現(xiàn)在寫下這一切，僅僅只是想記下自己的心情，寫下自己的感受。
    告別了菁菁的校園生活，踏入了復(fù)雜的社會。我很慶幸自己在5月份與中國石化銷售有限公司川渝__分公司簽下了就業(yè)協(xié)議書，貴公司在社會各界很有好評，發(fā)展?jié)摿艽?。我懷著緊張興奮與感激的心情;懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，于7月2號到公司報到，至今快一個月了。在這不長的一個月，我在__加油站學到了很多我以前校園生活里沒有的知識。在這里我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、深有體會。
    從學校到企業(yè)，我來到__加油站這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程。到__加油站受到他們的熱情歡迎，每個人都非常的隨和，非常的具有親和力。他們身上所體現(xiàn)出的濃郁的企業(yè)文化，讓我深深地震撼。第一天站長就給我們講授安全知識，并忙著給我們找工作服，讓站上加油員工指引我們參加實際操作。
    在加油站里，強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：“嚴禁煙火”“嚴禁吸煙”，“禁止打手機”，等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。加油站的工作人員常常溫馨的提示我們怎樣做安全，在加油站里不準穿化纖的衣服，要穿全棉的工作服;不準穿帶鐵釘?shù)男?，最好是穿運動鞋。在給顧客加油時，一定要等司機把車熄火之后才能進行……這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂“通識教育課”吧。
    在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為“加油八步法”。上班的當天，站長就派了“八步法”做得很標準的何姐來教我們。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我們學得不亦樂乎。平時上班還經(jīng)常讓同事周耗冬、湯尉烽給我們指點示范。一有車來就主動上前迎車。
    在加油站工作，開發(fā)票和做交接班表的學習是非常重要地。據(jù)我自己所體驗到的，開發(fā)票和做交接班表就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會填寫錯誤。開發(fā)票還需要講究速度，要快要準;做交接班表數(shù)字填寫要準確、工整。記得有一次粗心寫錯了一位小數(shù)點，結(jié)果與實際收入相差很大，后來還是__站長細心的查出我的錯誤。我還以為會受到嚴重批評，可__站長并沒有批評我，而是叫我下次注意，書寫時要盡量規(guī)范、整潔。__站長開闊的胸襟，讓我再次體會到公司的人性化管理。
    加油站工作，我不僅僅學習的是操作程序，更多的是學習做人。俗話說的好“先做人，后做事?！痹鯓咏⒆约号c同事的關(guān)系，怎樣協(xié)調(diào)自己與顧客的關(guān)系。這些都是一門很重要的學問，以誠待人是我的做人的信念。加油站的工作我要學習的還有很多，__站長在7月11日那天，花了整整一個上午的時間給我和譚玲惠詳細講解加油站的業(yè)務(wù)流程。他的講解讓我對加油站有了更深層次的認識，也激起了求知欲，我相信自己能在這里一天天的成長。
    從一名大學生到加油員，在這短短的一個多月時間里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持下，我順利實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換，以更大的熱情全身心投入到工作當中。我想，是中石化給了我這個盡情發(fā)揮自己潛力的平臺;是中石化給了我這個充分體現(xiàn)自己人生價值的空間。在加油站今后的工作中，我一定回踏踏實實做人，認認真真做事，努力成為一名能辦事、勤辦事、辦好事的優(yōu)秀員工。
    四月份是我們的第六屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)月，為做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，在三月份的領(lǐng)班管理月中，我已經(jīng)做好了充分的準備。
    加油站的工作繁雜瑣碎，站經(jīng)理不能事必躬親領(lǐng)班，就要在關(guān)鍵時刻獨擋一面，協(xié)助站經(jīng)理做好各項經(jīng)營管理工作。
    首先做好交接班工作。交接班工作，起到承上啟下的作用，交接班工作的好壞直接關(guān)系到一天的工作運轉(zhuǎn)及各項事項的對接。所以交接班要做好做細。每次交接班我們都認真的對加油站的物品進行盤點，對油品進行計量，抄表碼，清貨款，核發(fā)票等切實做到交接清楚，責任分明。
    每當我們身穿藍色工作服、頭戴小紅帽，精神抖擻地迎著車輛時，心底就會涌起一種作為石化員工的驕傲和自豪，并把這種樸素的情感傾注在工作中?！罢九d我榮”已成為大家愛崗敬業(yè)、默認奉獻的自覺行動。
    為了給用戶創(chuàng)造一個干凈的、整潔、溫馨的加油環(huán)境，在工作間隙，我總是自覺的清掃顧客丟棄的雜物，把加油島拖得干干凈凈，并把營業(yè)大廳擦得窗明幾凈;為使廁所保持干凈、沒有異味，我每隔幾個小時就沖一次廁所，把地面清理得干干凈凈，并灑上84消毒液，受到了顧客的贊揚;為了驅(qū)趕嗜睡的困擾，我們常常在夜深人靜的時候打掃加油站的衛(wèi)生，用辛勤的汗水裝扮自己的家。
    領(lǐng)班的另一個主要任務(wù)就是協(xié)助站經(jīng)理做好接卸油品工作，接卸過程中，按操作規(guī)范要求，做到不發(fā)生混油、跑油、冒油、漏油。
    第二：連接靜電接地線，備好消防器材，將罐車靜置15分鐘經(jīng)計量后準備接罐;
    第三：計量檢測確認油罐的空容量，防止跑、冒油事故的發(fā)生;
    第四：核對油品隨貨同行記載的品種、數(shù)量、檢查確認電子簽封;
    加油站的工作雖然平凡，但平凡的工作可以在奉獻中得到升華，雖然我們不能轟轟烈烈干一番驚天動地的大事，但可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)做好每一件小事。我相信通過我們不懈的努力，中石化的朝陽事業(yè)會更加燦爛、輝煌!
    在未上崗前的培訓，了解到了有關(guān)中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司，是國內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在2004的排名中，中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是2008年北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是奉獻能源，創(chuàng)造和諧;企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經(jīng)營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務(wù)宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務(wù)。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。
    來到大連__加油站加油站里工作，_站長和_班長，安全員吳_強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：不準吸煙，不準打手機，熄火加油等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂通識教育課吧。
    在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為加油十三步曲。工作的第1天，_站長就派了_班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預(yù)置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復(fù)位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：如加冒油，但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人，沒有造成重大事故，此事通過_站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她，我們尊敬的_站長!
    在加油站里工作的第二事就是開發(fā)票。據(jù)我自己所體驗到的，開發(fā)票就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假賬的機會。總之，大概要注意這些方面：一，填寫金額時要區(qū)分大小寫，不能涂改，否則作廢。二，在所填金額前要封頂。三，注意所填單位和開發(fā)票的日期。開發(fā)票還需要講究速度，要快要準。
    在與司機朋友的服務(wù)中最初我有些不耐煩，甚至達到大大出手的地步，通過_站長的批評和耐心教育，我知道：生活不能缺少微笑，服務(wù)更離不開微笑。微笑很簡單，因為每個人天生都會笑，但要時刻保持微笑，哪怕心情不好的時候也能微笑自如，那恐怕就不易了。中國石油的標志寶石花需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣燦爛，寶石花就一定能在中國大地光芒四射。奉獻能源，創(chuàng)造和諧。讓我們一起用微笑告訴顧客，用微笑感動顧客，用微笑創(chuàng)造價值。
    ____年在__加油站的工作，或多或少學到了一些東西。無論從理論知識上還是從社會知識上，都有了不小的收獲，也許有一天我會離開我心愛的加油站工作，但讓我值得感謝的人，給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!
    加油站視頻心得體會篇二十
    在加油站從事，完全屬于?；袠I(yè)，所以安全是首要的，下面是加油站工作心得體會，希望可以幫到大家。
    篇一：加油站工作心得體會
    時光飛逝，歲月如梭，眨眼間在中油加油站就已經(jīng)度過了一年的時光，在中石化這個大家庭中，我學到了很多校園中學不到知識和技能，也享受到了中石化這個大家庭的溫暖，同時也感受到人情冷暖和酸甜苦辣，從而使自己逐步的成長起來。 在分公司的重點培訓完之后，分公司按照應(yīng)聘時候的志愿我回到了岑溪片區(qū)。
    現(xiàn)在回想起來在培訓的時候從加油員到卸油員，再到記帳員，最后是站長。學會這些工作的操作流程和基本要領(lǐng)并不難，但真正運用到現(xiàn)實生活和工作中，單單的理論怎么說都顯得那么的蒼白無力，但值得慶幸的是在高經(jīng)理還不知道如何分配我的時候，經(jīng)他再三詳細的考慮，終于決定把我分到中心加油站，這就使得我從劉站長身上學了不少管理上的知識和做人做事的方法，他使我在挫折中慢慢成長。初到加油站時，我還是有許多的東西不懂，可能剛出社會的緣故吧!接觸到每一件事都覺得新鮮的、有趣，但有時候更覺得自己幼稚。
    "我要安全"活動開展以來，通過加油站傳達貫徹省市公司和片區(qū)的實施方案，廣泛發(fā)動，并多次召開站務(wù)會、班前會進行強調(diào)和動員，在站內(nèi)形成了積極學習安全知識、人人參與安全討論的熱潮。通過學習，我從思想深處認識到了安全工作的重要性，轉(zhuǎn)變了過去麻痹大意、無所謂的思想，真正樹立了"我要安全"、"責任在我"的理念。 為什么我要安全?上級三令五申，加強安全管理，可是從事實情況看，全國的安全事故還是不斷出現(xiàn)，說明了什么?說明了事故就在我們身邊，事故就在我們的麻痹大意里，就在我們的松懈思想里。所以，講安全，重安全，是我們每個人的責任，也是我們每個人的需要。
    自己的崗位安全責任制有正確的認識，有熟練的安全理論水平和強烈的安全意識;其次，要嚴格遵守各項操作規(guī)程，嚴格按安全流程辦事，堅決杜絕"三違"現(xiàn)象，認真落實......
    在加油站從事，完全屬于?；袠I(yè)，所以安全是首要的，作為加油站工作人員或者是管理人員，最基本的火源不能攜帶(打火機、火柴等易燃易爆的)，值得注意的是手機，別小看了手機，有的加油站人員習慣了，認為沒有事，只要求別人不要打，自己卻總是拿出自己的手機進行撥打或者接聽，其實像撥打手機出事情的不是沒有，我覺得要嚴格要求自己，也嚴格要求別人。為自己為家人著想。還有就是盡量穿工作服，石化或石油的工作服都是防靜電的，所以盡量穿(雖然不是很好看，呵呵)。
    另外就要嚴格遵守規(guī)定，不能絲毫怠慢，要知道你們工作在"炸彈"邊上，時刻小心，白天如此，晚上也是。一是注意外界的因素，不乏分子的破壞，還有就是設(shè)備本身要定期檢查，同時做好發(fā)生危險的撲救與預(yù)防工作，最后就是消防措施和物品的檢查，保證都是可用狀態(tài)，不能做形象工程。生命不可兒戲，總之一定要小心注意安全，防范于未然。
    篇二：加油站工作心得體會
    xx-xx年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川汶川地震悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經(jīng)濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連xx加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會。更重要的是我從當初的 菜鳥 到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。
    廳。
    在未上崗前的培訓，了解到了有關(guān)中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司，是國內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在2004的排名中，中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是2015年北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是 奉獻能源，創(chuàng)造和諧 ;企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經(jīng)營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務(wù)宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務(wù)。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。
    來到大連xx加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語： 不準吸煙 ， 不準打手機 ， 熄火加油 等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂 通識教育課 吧。
    在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為 加油十三步曲 。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預(yù)置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復(fù)位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：如加冒油，但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人，沒有造成重大事故，此事通過x站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她，我們尊敬的x站長!
    在加油站里工作的第二事就是開發(fā)票。據(jù)我自己所體驗到的，開發(fā)票就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假的機會?？傊?，大概要注意這些方面：一，填寫金額時要區(qū)分大小寫，不能涂改，否則作廢。二，在所填金額前要封頂。三，注意所填單位和開發(fā)票的日期。開發(fā)票還需要講究速度，要快要準。
    為每個人天生都會笑，但要時刻保持微笑，哪怕心情不好的時候也能微笑自如，那恐怕就不易了。中國石油的標志 寶石花 需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣燦爛， 寶石花 就一定能在中國大地光芒四射。 奉獻能源，創(chuàng)造和諧 。讓我們一起用微笑告訴顧客，用微笑感動顧客，用微笑創(chuàng)造價值。
    xx-xx年在xx加油站的工作，或多或少學到了一些東西。無論從理論知識上還是從社會知識上，都有了不小的收獲，也許有一天我會離開我心愛的加油站工作，但讓我值得感謝的人，給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!
    xx-xx年我將以嶄新的姿態(tài)來對待我的工作，學習鐵人 王進喜的吃苦精神，遵守公司六大禁令一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。二、嚴禁違反操作規(guī)程操作。
    三、嚴禁無票證從事危險作業(yè)。四、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。五、嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。愛崗敬業(yè)，微笑、熱情、禮貌的為顧客服務(wù)， 以人為本 從 心開始 聽從x站長領(lǐng)導(dǎo)，服從x站長指揮!像一系列違規(guī)事件說 不 !希望閻站長和領(lǐng)導(dǎo)們看我是實際行動吧!
    篇三：加油站工作心得體會
    隨著時光匆匆的流逝，我來到中國石油湖南銷售懷化分公司洪江區(qū)桂花園加油站，已有六個多月了.
    在這期間，我得到站長諄諄的教導(dǎo)和加油站各位老員工的悉心的幫助，加之工司規(guī)范的管理制度和員工嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，使我對公司銷售部門有了初步的了解，在這段時間里我學習了加油站里的各項工作和服務(wù)禮儀，加油站服務(wù)心得。說到心得體會，感受最深的就是服務(wù)，它在加油站里面對每一個客戶就是要盡可能的.做到使客戶滿意?？蛻魸M意，自然就會增加收益，我始終相信：舉手之勞的一件小事，也許它能給企業(yè)帶來一個很大的收獲。在工作方面我們一直遵循"來有迎聲，問有答聲，走有送聲，"雙手遞送，主動服務(wù)的方針。也正是因為公司制定了這樣的服務(wù)方針，高質(zhì)量的服務(wù)標準，務(wù)實的管理方法，才使得公司在全國乃至全世界都處于領(lǐng)先地位，在工作期間，我覺得除了學習公司的業(yè)務(wù)，還應(yīng)該做到與同事之間友好的相處。
    只有團結(jié)一心，才能發(fā)揮團隊的優(yōu)勢，大家齊心協(xié)力才能使企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，另外，我們時刻提醒自己要端正態(tài)度明白自己是來干什么的?我們不僅是來工作的，還是來學習知識，為顧客提供服務(wù)的。我們要在平等，互利的基礎(chǔ)上為顧客提供我們所能提供的最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有這樣，自己才能做到更好。為顧客服務(wù)是我最大的快樂!服務(wù)不僅在于細致和全面，還在于熱情和微笑。微笑服務(wù)是美德，當你每天對著鏡子整理儀容的時候，當你微笑的時候，不但使自己心情愉悅，精神飽滿，從而展現(xiàn)在顧客面前的是一個全新的自己，把自己的第一個微笑帶給顧客，把一天的好心情與大家共享。就是這樣一個簡單的微笑，就會放射出意想不到的效果，相反，自己糟糕的情緒勢必會影響到客戶的心情，影響整個集體的情緒。因此，"微笑"是良好修養(yǎng)的外在表現(xiàn)，是種美德，是種和諧!
    "為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意的服務(wù)"在這一服務(wù)宗旨的指導(dǎo)下，以服務(wù)引領(lǐng)競爭優(yōu)勢，中國石油的明天一定會更加美好，寶石花一定會發(fā)出更加燦爛的光芒!
    一：加油站工作心得體會
    四月份是我們的第六屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)月，為做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，在三月份的領(lǐng)班管理月中，我已經(jīng)做好了充分的準備。
    加油站的工作繁雜瑣碎，站經(jīng)理不能事必躬親領(lǐng)班，就要在關(guān)鍵時刻獨擋一面，協(xié)助站經(jīng)理做好各項經(jīng)營管理工作。
    首先做好交接班工作。交接班工作，起到承上啟下的作用，交接班工作的好壞直接關(guān)系到一天的工作運轉(zhuǎn)及各項事項的對接。所以交接班要做好做細。每次交接班我們都認真的對加油站的物品進行盤點，對油品進行計量，抄表碼，清貨款，核發(fā)票等切實做到交接清楚，責任分明。
    每當我們身穿藍色工作服、頭戴小紅帽，精神抖擻地迎著車輛時，心底就會涌起一種作為石化員工的驕傲和自豪，并把這種樸素的情感傾注在工作中?！罢九d我榮”已成為大家愛崗敬業(yè)、默認奉獻的自覺行動。
    為了給用戶創(chuàng)造一個干凈的、整潔、溫馨的加油環(huán)境，在工作間隙，我總是自覺的清掃顧客丟棄的雜物，把加油島拖得干干凈凈，并把營業(yè)大廳擦得窗明幾凈；為使廁所保持干凈、沒有異味，我每隔幾個小時就沖一次廁所，把地面清理得干干凈凈，并灑上84消毒液，受到了顧客的贊揚；為了驅(qū)趕嗜睡的困擾，我們常常在夜深人靜的時候打掃加油站的衛(wèi)生，用辛勤的汗水裝扮自己的家。
    領(lǐng)班的另一個主要任務(wù)就是協(xié)助站經(jīng)理做好接卸油品工作，接卸過程中，按操作規(guī)范要求，做到不發(fā)生混油、跑油、冒油、漏油。
    第二：連接靜電接地線，備好消防器材，將罐車靜置15分鐘經(jīng)計量后準備接罐；
    第三：計量檢測確認油罐的空容量，防止跑、冒油事故的發(fā)生；
    第四：核對油品隨貨同行記載的品種、數(shù)量、檢查確認電子簽封；
    加油站的工作雖然平凡，但平凡的工作可以在奉獻中得到升華，雖然我們不能轟轟烈烈干一番驚天動地的大事，但可以立足本職，兢兢業(yè)業(yè)做好每一件小事。我相信通過我們不懈的努力，中石化的朝陽事業(yè)會更加燦爛、輝煌！
    二：加油站員工工作的心得體會（1424字）
    我叫常世鳳,山西省朔州市人,出生于1985年,本科畢于海南師范大學物理系,現(xiàn)在是北京工業(yè)大學應(yīng)用物理學院的在讀碩士生,于2015年加入中國共產(chǎn)黨.
    我于2015年10月經(jīng)過省里百人百站招聘考試,光榮成為了山西朔州石油分公司的一員,經(jīng)過20多天專業(yè)知識和技能的培訓,使我對自己以后從事的工作和所需要的知識技能有了全面的了解,2015年11月中旬我被分配到建設(shè)路加油站踏上了我的實習生涯.
    這座加油站地理位置有點偏,我家離加油站騎自行車大約得半小時,設(shè)備和環(huán)境與市里的其它先進站都有一定差距,站長是荊建軍,會計計帳員是田建平,六個加油員,一個計量員,對于一個剛剛邁向社會的學生,雖說對今后所從事的工作和環(huán)境有一定的心理準備,苦和累，但當我第一天興高采烈地去報道,真正面對現(xiàn)實時,不免有點氣餒,感覺到了理想和現(xiàn)實的差距,剛開始在工作中,我積極聽從站長的安排,腳踏實地一步一個腳印從基礎(chǔ)做起，我主要從事加油和計帳工作,經(jīng)過認真學習,不恥下問,由不懂到懂,由掌握到熟練,逐漸在工作中邁向新臺階，在工作中，以認真負責的態(tài)度，一絲不茍，豪不馬虎，從不把個人情感帶到工作中，因為我時刻牢記自己的工作的重要性，比如在一次加油中有差錯，小則給顧客或者加油站帶來經(jīng)濟損失，大則會造成一場事故在一次計帳中，一個小數(shù)點的錯位或數(shù)字的差錯都將給站和公司帶來很多麻煩。
    在加油站的日子，這樣的例子不勝枚舉，我相信很多一線加油員都有這樣的經(jīng)驗。諸如有的顧客加完油支付*幣、殘幣的，有的在夜里加完油后，一踩油門開車就跑的。更有勝者，仗著一身酒氣或是心情不好，拿加油員出氣，進行人格侮辱。好在我們每次遇到這樣的問題，在站長的帶領(lǐng)下，我們共同商量解決，姐妹們互相幫助支持，相互安慰，互相鼓勵。我們不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓，知難而上，以一顆積極向上的心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
    就這樣日復(fù)一日，我不畏嚴寒，風雨無阻地堅持每天按時上下班，在站長和會計的嚴格要求和耐心指導(dǎo)下，在加油姐妹們的熱情幫助下，我逐漸掌握了加油站的日常運程和一些操作技能，而我也潛移默化地喜歡上了加油站基層工作。
    轉(zhuǎn)眼間六個月實習期到了，我繼續(xù)留在加油站工作，在原有的基礎(chǔ)上，站長安排我在工作之余學習一些ic卡管理知識，拉卸油作業(yè)過程和需要注意的事項，計量的有關(guān)知識，非油品管理，除此之外我在加油站值了一段時間的夜班，遇到了一些問題，通過和同事們商量解決，我也學到了很多難能可貴的東西。
    2015年7月底，我參加了公司的政工崗們比武竟賽，朔州公司參賽隊員有四名，經(jīng)過初賽復(fù)賽后，我代表公司參加省公司組織的絕賽后選人培訓，經(jīng)過太原和晉中舉行的兩面階段的艱苦培訓學習中，歷經(jīng)兩次嚴格考試篩選，11個參賽市公司最終被淘汰的只剩下五個，由原來預(yù)選的24人中只剩下11人，北邊公司只剩下朔州公司，我沒有辜負趙書記和支科長的厚望，但令我遺憾的是，我沒有進入總決賽。
    2011年一月，我調(diào)到了平朔加油站工作，這個站是一個標準站，設(shè)備齊全，環(huán)境優(yōu)越，各方面條件都很先進，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的重視和關(guān)心，我很榮幸能到這樣一個先進站工作，我明顯感覺到在這個站工作的員工們的素質(zhì)，不論從服務(wù)態(tài)度，還是從敬業(yè)精神，都比其他加油站高一個臺階。我會在這里充分利用領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機會，憑借這里先進的條件，在原有的基礎(chǔ)上彌補以前的不足，提高自己的各方面知識，學習一個標準站是如何運營的，以認真工作的態(tài)度，積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望，踏踏實實地為加油站基層工作奉獻自己。
    三：范文（1264字）
    石油化工行業(yè)個人工作總結(jié)年月畢業(yè)參加工作以來，我已從一名幼稚的學生逐步成長為一名合格的技術(shù)人員，經(jīng)過幾年的現(xiàn)場實際工作，我已總結(jié)出一套適合自己、適合各工程的施工程序。這幾年來我先后從事過××蠟化萬噸年催化裂化工程、××電石廠萬噸年有機硅擴能改造工程、××化肥廠萬噸年丁鋅醇擴建工程、××煉油廠三機組移位改造工程、××石化分公司二蒸餾擴能改造工程，××乙烯廠萬噸年乙烯挖潛技術(shù)改造項目、××乙烯廠萬噸年聚乙烯挖潛技術(shù)改造項目、××煉油廠萬噸年催化裂化技術(shù)改造工程、××石化分公司一蒸餾擴能改造工程、××煉油廠萬噸年延遲焦化工程等個工程。在上述工程中我負責技術(shù)管理工作，在工作中一直兢兢業(yè)版權(quán)所有業(yè)，對待工作一絲不茍，一直奉行科學管理，嚴格要求施工質(zhì)量，保證了施工一次校驗合格率，部分工程已獲國家優(yōu)質(zhì)工程。
    年到××年先后在××乙烯廠萬噸年乙烯挖潛技術(shù)改造項目、××乙烯廠萬噸年聚乙烯挖潛技術(shù)改造項目、××煉油廠萬噸年催化裂化技術(shù)改造工程、大連石化分公司一蒸餾擴能改造工程中從事施工管理工作，在這些施工中，我強化質(zhì)量管理、成本管理、進度管理、安全管理。
    在質(zhì)量管理上我把加強質(zhì)量終身責任制的管理，明確責任，強化管理責任卡做為施工過程中的重點，這樣保證了施工各道工序質(zhì)量合格，同時加大對質(zhì)量的日常管理工作，做到本道工序不合格不得進行下道工序施工，保證每到工序受控。同時加強了施工開工前的技術(shù)交底、方案的編制和執(zhí)行監(jiān)督工作。施工中嚴格執(zhí)行各類標準，加強了過程質(zhì)量控制，實行質(zhì)量工資制，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價，對創(chuàng)建精品工程起到了推動作用。
    在成本管理上，在施工前認真做好成本預(yù)測，在施工中對成本管理實施動態(tài)監(jiān)控管理，使工程成本始終在有序可控的管理體系下運行。實際施工中禁止現(xiàn)場出現(xiàn)大面積返工現(xiàn)象，合理用料，利舊利廢，做到了工程投入量最小，同時加強機具管理，定期進行檢查，搞好維護保養(yǎng)，提高綜合利用率，保證了長周期運行。
    施工技術(shù)準備，為后序施工開展創(chuàng)造了良好的條件。
    在強化安全管理上針對全年施工作業(yè)時間長、現(xiàn)場施工環(huán)境負責，立體交叉作業(yè)頻繁等特點加強施工現(xiàn)場安全管理工作，強化員工自我保護意識，堅持把安全工作放在首位，加強全員的安全、防火教育，樹立人人管安全，人人執(zhí)行貫徹安全防火規(guī)定，做到天天講安全，天天貫徹安全，天天檢查安全。
    四：加油站員工工作心得（1258字）
    敬的x站長、x班長、各位同事
    您們好!
    xx-xx年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經(jīng)濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連xx加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會。更重要的是我從當初的'菜鳥'到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。
    大連xx加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有：站長，計量員，核算員，安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成：第一大塊是加油區(qū)，第二大塊是油罐區(qū)，第三大塊是辦公大廳。第四大塊就是工作人員餐廳。
    在未上崗前的培訓，了解到了有關(guān)中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油
    天然氣股份有限公司，是國內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在2015的排名中，中國石油躋身于之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是'奉獻能源，創(chuàng)造和諧';企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經(jīng)營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務(wù)宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務(wù)。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。
    來到大連xx加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：'不準吸煙'，'不準打手機'，'熄火加油'等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂'通識教育課'吧。
    在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為'加油十三步曲'。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預(yù)置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復(fù)位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：如加冒油，但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人，沒有造成重大事故，此事通過x站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她，我們尊敬的x站長!
    員工的管理是否到位，將直接影響到塔基的牢固與否，在xx加油站工作的這段時間，據(jù)我的觀察和親身體會，我深深的感受到了二路加油站在員工管理這一塊還有待完善。
    首先，從片區(qū)方面來說，我覺的建立多層次、完善的溝通機制，加強領(lǐng)導(dǎo)與員工的溝通很有必要。完善的溝通機制是領(lǐng)導(dǎo)與員工之間、員工與員工之間交流的基礎(chǔ)和前提，還可為領(lǐng)導(dǎo)了解員工，員工及時將自己心中的想法反映給領(lǐng)導(dǎo)提供一個良好的平臺和路徑。比如說：定期召開員工代表座談會。當然，由于公司員工較多，要召開全體員工會議較為困難并且從工作的角度來說也不現(xiàn)實。因此，可以由每個加油站選出一名員工為代表，在參加代表座談會之前由代表負責收集好本站員工的意見和想法，然后在會上向片區(qū)反映。會上指定專門人員對代表提交的建議和意見進行整理分類并及時傳達給相關(guān)職能部門負責人限期解決，同時對代表們所提的意見和建議實行嚴格的保密制度。此外，還可以在加油站設(shè)立員工意見箱，員工可以以不記名的方式將自己心中的想法、困難、對加油站管理的意見和建議用書面的形式投到意見箱中，站長定期開啟意見箱及時解決員工所提出的問題。加油站解決不了的，及時上報到片區(qū)相關(guān)部門給予解決。
    還有我認為片區(qū)應(yīng)該有一套自己的獎勵制度。雖然分公司每年都進行“先進工作者、優(yōu)秀站長、先進加油員”等評選活動，但畢竟獲得這些獎項的人較少，很多員工看不到希望或者覺得自己很難獲獎而降低了對自己工作的要求。因此，可以在此基礎(chǔ)上增設(shè)“片區(qū)先進加油員、工作進步獎、服務(wù)明星獎”等獎勵以達到激勵員工的目的。
    根據(jù)加油站自身特點制定員工管理手冊、員工考核獎懲罰制度，嚴格監(jiān)督實施. 在xx，我的最大體會就是工作很壓抑，同事之間交流頗少，沒有那種“我的油站我的家”的感覺。針對這一點，我覺得站經(jīng)理可以通過與員工談心、聊天等方式，加強全站員工的思想交流，定期總結(jié)推廣各加油站好的管理經(jīng)驗。這樣能夠讓員工感受到站長對自己的尊重和信任，因而產(chǎn)生極大的責任感和歸屬感，可以使加油站的任務(wù)目標同站長和員工的具體行動結(jié)合起來，使站長和員工之間形成一種聯(lián)合之勢，激發(fā)員工積極性。
    同時，站長還要敢于否定自我，擅傾聽取長、厚人薄已，善于重視聽取員工的意見和合理化建議，讓員工參與企業(yè)的管理，真正下放權(quán)力給員工，充分發(fā)揮員工的潛力，群策群力。更重要的一點就是站長要有“身先士卒”的勇氣。關(guān)鍵時刻要身先士卒，用對工作的滿腔熱忱感染和激勵員工。
    此外，站長要正確對待員工工作中的成績和錯誤。對于工作較為出色或者表現(xiàn)好的員工要及時給以肯定和贊美，鼓勵其再接再厲，讓他知道領(lǐng)導(dǎo)一直在注意、關(guān)心并重視著自己。對員工在工作中所犯的錯誤，要本著“引導(dǎo)、教育”的思想與員工進行溝通交流，要從員工的角度和當時的心情出發(fā)，幫助其一起分析犯錯的原因，并引導(dǎo)其怎么改正，如何防止錯誤的發(fā)生，而不是一味的指責。站長還可以充分利用多種途徑宣傳工作出色的員工，作為對員工工作的肯定和表揚。例如：在加油站例會上進行表揚；上報片區(qū)、公司對其進行表揚；在石油公司刊物等雜志媒體上進行宣傳，并要求員工向其學習。這樣通過樹立典型，表彰先進的方式，使員工在精神上得到應(yīng)有的滿足，提高工作熱情。
    最后，油站可以實行崗位輪換制，提高員工工作技能?！安幌氘?shù)氖勘皇呛檬勘?，同樣“不想當領(lǐng)導(dǎo)的員工不是好員工”。班長、安全員雖然官位不大，但也是對員工工作的一種肯定和信任。實行崗位輪換制，由員工輪流做班長，不但可以使員工感受到上級對他的肯定和重視，還可以讓他看到更多的希望。另外更重要的是讓員工有機會熟悉做班長的工作職責，感受到在這個崗位上所需要的能力和承受的困難和壓力。一方面可以促其為了能夠做好班長的工作而不斷提高自己的工作技能和水平；另一方面還可以讓其在沒有做班長時，由于自己經(jīng)歷過做班長的難處而更好地配合、支持班長的工作，服從班長的管理，從而增強全站員工的團結(jié)和凝聚力。
    最后，從員工方面來說，同事之間應(yīng)該和和睦睦、同心同德，而不是老是抱怨自己干得多別人干得少。少說點是非，多做點事，多一點交流，我相信沒有化解不了的矛盾。有些老員工應(yīng)該要有自覺性，不要認為自己有資歷就把所有的臟活、累活都交給新員工去干。在加油高峰期少做一點私事，多一個人到現(xiàn)場服務(wù)，排隊車輛就會少許多，客戶滿意度就會提高不少，顧客回頭率就會有所增加。 蓋茨說過，“抱怨的本質(zhì)乃惰性”、“世界充滿不公平，你不要想著去改造它，而是要去適應(yīng)它”。如果一個人眼里只有不公平、不正義、誰不做事，他所看到的就是不公平和不公正，好像整個世界都是不公正的。而且，當人的念頭總是被這些事情所糾纏的時候，他的狀態(tài)就會非常糟糕。如果一個員工忙的沒時間去想別的是的時候，那他還有時間去抱怨別人，去指責生活不公平？所以說愛抱怨的員工起碼不是很忙。
    隨著時光匆匆的流逝，我來到中國石油湖南銷售懷化分公司洪江區(qū)桂花園加油站，已有六個多月了，在這期間，我得到站長諄諄的教導(dǎo)和加油站各位老員工的悉心的幫助，加之工司規(guī)范的管理制度和員工嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，使我對公司銷售部門有了初步的了解，在這段時間里我學習了加油站里的各項工作和服務(wù)禮儀。說到心得體會，感受最深的就是服務(wù)，它在加油站里面對每一個客戶就是要盡可能的做到使客戶滿意?？蛻魸M意，自然就會增加收益，我始終相信：舉手之勞的一件小事，也許它能給企業(yè)帶來一個很大的收獲。在工作方面我們一直遵循“來有迎聲，問有答聲，走有送聲，”雙手遞送，主動服務(wù)的方針。也正是因為公司制定了這樣的服務(wù)方針，高質(zhì)量的服務(wù)標準，務(wù)實的管理方法，才使得公司在全國乃至全世界都處于領(lǐng)先地位，在工作期間，我覺得除了學習公司的業(yè)務(wù)，還應(yīng)該做到與同事之間友好的相處。只有團結(jié)一心，才能發(fā)揮團隊的優(yōu)勢，大家齊心協(xié)力才能使企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，另外，我們時刻提醒自己要端正態(tài)度明白自己是來干什么的？我們不僅是來工作的，還是來學習知識，為顧客提供服務(wù)的。我們要在平等，互利的基礎(chǔ)上為顧客提供我們所能提供的最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
    第一個微笑帶給顧客，把一天的好心情與大家共享。就是這樣一個簡單的微笑，就會放射出意想不到的效果，相反，自己糟糕的情緒勢必會影響到客戶的心情，影響整個集體的情緒。因此，“微笑”是良好修養(yǎng)的外在表現(xiàn)，是種美德，是種和諧！“為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意的服務(wù)”在這一服務(wù)宗旨的指導(dǎo)下，以服務(wù)引領(lǐng)競爭優(yōu)勢，中國石油的明天一定會更加美好，寶石花一定會發(fā)出更加燦爛的光芒！