在生活中，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應該怎么制定呢？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
    非全日制用工需不需要簽合同篇一
    非全日制用工必須簽訂勞動合同。
    《_____》第六十八條非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。勞動社會保障部《關(guān)于非全日制用工若干問題的意見》規(guī)定：“勞動者通過依法成立的勞務派遣組織為其他單位、家庭或個人提供非全日制勞動的，由勞務派遣組織與非全日制勞動者簽訂勞動?！庇萌藛挝慌c非全日制勞動者之間的關(guān)系，則符合勞動關(guān)系的所有特征，雙方之間建立的是的勞動關(guān)系，應受勞動法和_____的調(diào)整。非全日制用工的計酬方式靈活多樣，以小時計酬為主，但不局限于以小時計酬。除了以小時計酬的形式以外，常見的計酬方式還有以日、周為單位來計酬或按件計酬。因為勞動者可以在一個以上的用人單位勞動從事非全日制勞動，所以本條所規(guī)定的一般平均每日工作時間和每周工作累計時間，都是針對勞動者在同一個用人單位勞動所做出的，而并不是指勞動者實際上平均每日的全部勞動時間和每周累計的全部勞動時間。
    非全日制用工合同解除條件
    1、勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
    （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
    （二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
    （三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
    （四）被依法追究刑事責任的。
    2、新公布的_____規(guī)定：
    勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
    （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
    （二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
    （三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
    （四）被依法追究刑事責任的。
    有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員：
    （一）依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；
    （二）生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；
    （三）企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；
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    非全日制用工需不需要簽合同篇二
    __________市中醫(yī)醫(yī)院監(jiān)制
    使用說明
    一、本合同適用于見習期用工與用人單位簽訂勞動合同時使用。
    二、甲乙雙方在簽訂本合同時,應仔細閱讀勞動合同內(nèi)容,勞動合同一經(jīng)訂立,即具有約束效力,甲、乙雙方應當全面履行。
    三、用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他有效證件,不得要求勞動者提供擔?；蛘咭云渌x向勞動者收取財物。
    四、本合同一經(jīng)訂立,雙方均不得擅自涂改勞動合同內(nèi)容。
    五、本合同自簽訂日期起生效。
    __________市中醫(yī)醫(yī)院
    ________年________月________日
    甲方(用人單位)名稱：________________
    注冊地址：________________
    法定代表人：________________
    郵政編碼：________________
    聯(lián)系電話：________________
    乙方(勞動者)姓名：________________性別：________
    出生日期：________年________月________日
    身份證號碼：________________
    聯(lián)系電話：________________
    非全日制用工需不需要簽合同篇三
    甲方：
    乙方：
    甲方招用乙方以非全日制用工形式就業(yè)，根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立勞動合同如下：
    一、合同期限自年 月 日至年 月 日止。期限內(nèi)，乙方在甲方每天的工作時間應控制在4小時以內(nèi)，累計每周工作時間不超過24小時。
    二、甲方根據(jù)經(jīng)營需要與乙方自身條件，安排乙方從事工作，乙方工作崗位之具體工作內(nèi)容和方式，按照崗位職責說明書和工作流程或相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行，甲方有權(quán)對乙方的工作業(yè)績進行考核。
    三、甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供國家規(guī)定的勞動保護條件，乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。
    四、乙方在工作期限內(nèi)的工資標準為每小時元，甲方應以貨幣形式按時足額支付給乙方應得的工資報酬，且甲方發(fā)給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉姆侨罩苿趧诱咦畹托r工資標準。乙方對于甲方支付勞動報酬應及時進行核查。乙方對勞動報酬有異議時，應在收到工資之日起3個工作日內(nèi)向甲方提出書面異議。逾期未提出書面異議的，視為乙方確認甲方已依法按時足額支付乙方全部勞動報酬。
    五、甲方依法無需為乙方繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，僅僅只需為乙方單獨繳納工傷保險。受當?shù)卣咭蛩赜绊?，甲方無法單獨為乙方申報繳納工傷保險。經(jīng)勞動行政保障部門主持協(xié)調(diào)，甲乙雙方經(jīng)多次進行協(xié)商達成一致意見：自20xx年5月份起，甲方為乙方繳納外來務工人員社會保險。乙方不可撤銷地授權(quán)甲方從其應得的勞動報酬中扣除其個人應負擔部門的社會保險費。
    六、甲、乙雙方約定：任何一方提前解除勞動合同，應以書面形式提前10個工作日通知對方，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟補償金，乙方亦無需向甲方支付違約金。
    七、合同期限內(nèi)，如乙方不能勝任本合同約定工作或嚴重違反甲方依法制定的勞動紀律和規(guī)章制度，甲方可以解除本合同。
    八、合同期限內(nèi)，如甲方未按合同約定支付勞動報酬或未按國家規(guī)定提供勞動條件，乙方可以解除本合同，但甲方無需支付經(jīng)濟補償金。
    九、乙方不辭而別，或者下落不明，或者未履行第六條的義務，致使甲方無法或者遲延辦理與乙方離職相關(guān)手續(xù)，乙方在此不可撤銷地承認其負有過錯，并自愿承擔相應的責任。
    十、甲方按照本合同中載明的乙方的文書送達地向乙方郵寄送達文書，不論乙方是否實際收(看)到，均視為已經(jīng)送達。當乙方的文書送達地發(fā)生變更時，乙方應當在變更后三個工作日內(nèi)以書面形式通知甲方，否則由此造成的后果由乙方自行承擔。
    十一、雙方需要約定的其他事項
    若本合同的簽訂屬于續(xù)簽勞動合同或者變更勞動合同或者重新簽訂勞動合同或者補簽勞動合同，甲乙雙方均確認在本合同簽訂之前的勞動關(guān)系存續(xù)期間的勞動報酬均已結(jié)清，且乙方承諾不再以任何形式向甲方主張補繳20xx年5月之前的社會保險費，甲乙雙方之間已無任何勞動爭議，雙方均不再追究任何責任。
    十二、本合同執(zhí)行期間，若此合同或依據(jù)此合同訂立的文件中某些條款因為法律法規(guī)或相關(guān)政策的變化而失效，合同其他條款仍然有效，對雙方仍具有法律約束力。
    十三、甲、乙雙方發(fā)生爭議的，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的按勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定處理。
    十四、本合同一式兩份，不得代簽和涂改，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
    代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
    _________年________月_______日 _________年________月_______日
    非全日制用工需不需要簽合同篇四
    甲方：__________
    地址：__________電話：__________
    乙方：__________
    年齡：__________性別：__________
    戶籍所在地：__________身份證號碼：__________
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
    第一條合同期限
    本合同的期限自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。
    第二條工作崗位
    乙方在__________崗位工作，乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。
    第三條工資報酬
    甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下：__________。
    第四條工作時間
    乙方在甲方每天工作___小時，具體工作時間安排：_______________________________________________。
    第五條福利待遇約定如下：________________________________________________。
    第六條勞動保護和勞動條件
    一、甲方根據(jù)國家和本市的有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程培訓，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施，根據(jù)所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動防護用品，保障乙方生產(chǎn)過程中的安全與健康。
    二、乙方應遵守甲方安全衛(wèi)生和生產(chǎn)操作規(guī)程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規(guī)章制度。
    三、乙方因工負傷按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條本合同的變更、解除和終止
    一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內(nèi)容可以變更或解除。
    二、本合同期滿，自行終止。
    三、雙方就本合同的解除條件約定如下：
    1、_________________________________________________。
    2、_________________________________________________。
    3、_________________________________________________。
    4、_________________________________________________。
    5、_________________________________________________。
    四、雙方就解除本合同有關(guān)經(jīng)濟補償?shù)募s定如下：
    1、________________________________________________。
    2、________________________________________________。
    3、________________________________________________。
    五、雙方就本合同的終止條件約定如下：
    1、________________________________________________。
    2、_________________________________________________。
    3、_________________________________________________。
    第八條違反本合同的責任
    一、由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成解除本合同的，有過錯一方應承擔違約責任。違約金約定如下：_______________________________________________________________。
    二、甲乙雙方任何一方違反本合同約定的，給對方造成損害的，具體賠償辦法按國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承擔違約責任。
    第九條雙方需約定其它事項____________________________________________________________。
    第十條其他事項
    一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方：_______________乙方：_______________
    法定代表人或委托代理人：_______________
    __________年_____月_____日__________年_____月_____日
    非全日制用工需不需要簽合同篇五
    甲方：_________________法定代表人：_________________
    乙方：_________________身份證號碼：_________________
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議并承諾共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條協(xié)議期限
    本協(xié)議自____ 年 _____ 月 _____ 日 起至____ 年 _____ 月 _____ 日 止。
    第二條用工形式
    用工形式為非全日制用工。由甲方根據(jù)崗位工作需要安排上班起始時間,并根據(jù)以不超過非全日制用工的時限要求為標準安排當天工作。
    第三條工作內(nèi)容和工作量標準
    1、乙方從事工作(崗位),工作質(zhì)量應達到如下標準：_________________按公司相關(guān)工作操作標準執(zhí)行,在當天規(guī)定工作時間內(nèi)完成安排的工作。
    2、乙方應當遵守職業(yè)道德,遵守勞動紀律和規(guī)章制度,遵守勞動安全、工作制度、工作規(guī)范和操作規(guī)程,愛護甲方的財產(chǎn)。否則,由此引發(fā)的責任、問題由乙方自行承擔。3、如甲方遇有特殊事項、活動等,乙方應接受甲方安排的臨時性工作任務。第四條勞動報酬
    ㈠乙方在按要求完成工作的情況下,工資標準為：_________________不低于法定最低小時工資標準(其中已包含單位應繳納社會保險金)。
    ㈡甲方在每月15日前按時支付前月下半月工資,在每月30日前按時支付當月上半月工資。如發(fā)薪日為節(jié)假日,則發(fā)薪日提前至最近的一個工作日。
    第五條勞動保護和勞動條件
    ㈠甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動保護用品和勞動工具。
    ㈡甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓。
    第六條協(xié)議的變更、解除和終止
    ㈠本協(xié)議的變更由雙方協(xié)商進行。
    非全日制用工協(xié)議
    ㈡非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位無需向勞動者支付經(jīng)濟補償。
    第七條其他
    本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。
    在簽署本合同時,各當事人對合同的所有條款已經(jīng)閱悉,均無異議,并對當事人之間的法律關(guān)系、有關(guān)權(quán)利、義務和責任的條款的法律含義有準確無誤的理解。
    甲方(簽字或蓋章)：_________________乙方(簽字或蓋章)：_________________
    簽訂時間：_________________簽訂時間：_________________
    非全日制用工需不需要簽合同篇六
    甲方(用人單位)名稱：_________________
    地址：_________________
    性質(zhì)：_________________
    法定代表人(委托代理人)：_________________
    乙方(勞動者)姓名：_________________
    性別：_________________
    出生年月：_________________
    家庭住址：_________________
    居民身份證號碼：_________________
    甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條本協(xié)議自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限為6個月。
    第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔任木工工作，負責甲方維修的工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
    第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
    第四條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
    第五條乙方每日工作4小時，每小時工資6.8元。
    第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
    第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。
    第八條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
    第九條甲乙雙方可以隨時解除本協(xié)議。
    第十條若甲方情況出現(xiàn)變化，則本協(xié)議自行終止。
    第十一條本協(xié)議未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。
    第十二條本協(xié)議自__________年2月15日起生效，一式三份(甲方持二份，乙方持一份)。
    甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(簽名)
    法定代表人或(委托代理人)：_________________(簽名)
    _____年_____月_____日_____年_____月_____日
    非全日制用工需不需要簽合同篇七
    甲方：
    法定代表人：
    乙方：
    身份證號碼：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，簽訂本協(xié)議，以資共同遵守：
    自????年???月???日至?????年????月???日止。
    （1）用工形式為非全日制用工。
    （2）乙方工作時間與甲方工作時間同步，乙方每天工作時間不超過4小時，每周工作時間不超過24小時。
    （3）乙方工作地點位于甲方辦公場所。
    乙方工作內(nèi)容為甲方辦公區(qū)域、樓道等的保潔工作。
    （1）甲方有義務為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具。
    （2）乙方屬于兼職工作，同意不再辦理工傷保險。
    （3）乙方應嚴格遵守工作規(guī)范，妥善愛護甲方財物。
    （1）乙方可以同時與其他用人單位簽訂非全日制用工合同，但是后訂立的合同不得影響本協(xié)議的履行。
    （2）協(xié)議期內(nèi)，甲方根據(jù)自身需要，有權(quán)隨時終止用工，且不支付任何經(jīng)濟補償。
    （3）本合同自甲乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
    甲方：?????????????????????????????乙方：
    法定代表人：???????????????????????聯(lián)系電話：
    簽訂日期：?????????????????????????簽訂日期：
    非全日制用工需不需要簽合同篇八
    非全日制用工簡易勞動合同
    甲方（用人單位）名稱：___________________________________________
    法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________
    注冊地址___________________________________________________
    聯(lián)系電話_______________________________________________
    乙方（勞動者）姓名：______________________________________________
    居民身份證號___________________________________________
    戶口所在地_____省（市）____區(qū)（縣）__?_____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
    編碼__________
    現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
    根據(jù)《勞動法》、《_____》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
    一、合同期限
    第一條?甲乙雙方可以隨時終止本合同。
    二、工作內(nèi)容
    第二條?乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任______________工作。
    甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。
    乙方應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。
    三、工作時間
    第三條?乙方每周工作______日，分別為周______；每日工作______小時。
    四、勞動報酬：
    第四條?甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時______元。
    甲方向乙方支付工資形式為____________（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）。支付周期不得超過15日。
    五、社會_____
    第五條?甲方應當依法為乙方繳納工傷_____費。
    六、_____和勞動條件
    第六條?甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下_____條件和勞動防護用品：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
    七、勞動爭議處理
    第七條?甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解_____法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、_____和提起訴訟解決。
    八、其他
    第八條?甲乙雙方約定的其他事項
    ___________________________________________________________________________________________________________。
    第九條?本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）
    法定代表人（主要負責人）或委托代理人
    （簽字或蓋章）
    簽訂日期：年月?日
    非全日制用工需不需要簽合同篇九
    非全日制用工簡易勞動合同
    甲方（用人單位）名稱：___________________________________________
    法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________
    注冊地址___________________________________________________
    聯(lián)系電話_______________________________________________
    乙方（勞動者）姓名：______________________________________________
    居民身份證號___________________________________________
    戶口所在地_____?。ㄊ校___區(qū)（縣）_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
    郵政編碼__________
    現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
    根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
    一、合同期限
    第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同。
    二、工作內(nèi)容
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任______________工作。
    甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。
    乙方應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。
    三、工作時間
    第三條乙方每周工作______日，分別為周______；每日工作______小時。
    四、勞動報酬：
    第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時______元。
    甲方向乙方支付工資形式為____________（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）。支付周期不得超過15日。
    五、社會保險
    第五條甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。
    六、勞動保護和勞動條件
    第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
    七、勞動爭議處理
    第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
    八、其他
    第八條甲乙雙方約定的其他事項
    ___________________________________________________________________________________________________________。
    第九條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    甲方（公
    章）
    乙方（簽字或蓋章）
    法定代表人（主要負責人）或委托代理人
    （簽字或蓋章）
    簽訂日期：
    年
    月
    日
    非全日制用工需不需要簽合同篇十
    甲方(用人單位)名稱：_________________
    地址：_________________
    性質(zhì)：_________________
    法定代表人(委托代理人)：_________________
    乙方(勞動者)姓名：_________________
    性別：_________________
    出生年月：_________________
    家庭住址：_________________
    居民身份證號碼：_________________
    甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條本協(xié)議自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限為6個月。
    第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔任木工工作，負責甲方維修的工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
    第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
    第四條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
    第五條乙方每日工作4小時，每小時工資6.8元。
    第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
    第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。
    第八條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
    第九條甲乙雙方可以隨時解除本協(xié)議。
    第十條若甲方情況出現(xiàn)變化，則本協(xié)議自行終止。
    第十一條本協(xié)議未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。
    第十二條本協(xié)議自__________年2月15日起生效，一式三份(甲方持二份，乙方持一份)。
    甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(簽名)
    法定代表人或(委托代理人)：_________________(簽名)
    ________年____月____日
    非全日制用工需不需要簽合同篇十一
    ____________________有限公司
    甲方：_______________________
    法定代表人或主要負責人：_______
    委托代理人：_________________
    住所地：__________________
    聯(lián)系電話：_____________________
    乙方：_____________________
    證件類型：____________證件號碼：___________
    住址:______________
    聯(lián)系電話：__________電子郵箱：___________
    根據(jù)《民法典》的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，建立勞動關(guān)系，并承諾共同遵守。
    一、勞動合同期限
    第一條合同期限
    雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限：
    1、有固定期限：從_____年______月______日起至______年______月______日止
    2、以完成一定工作任務為期限：從_____年______月______日起至________工作任務完成時止。
    二、工作內(nèi)容和工作地點
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任___________崗位工作，乙方的工作任務或職責是_________。
    第三條甲、乙雙方確認工作地點在___________，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點。
    第四條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可變更本合同。
    第五條乙方應按照甲方的要求，按照甲方制定的崗位職責履行職務，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作。
    三、工作時間和休息休假
    第六條甲、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時間：
    1、每周工作______日，每日工作___________小時;
    2、以完成______________工作任務為工作時間，折算平均每日工作______小時，累計每周不超過二十四小時。
    第七條甲方因生產(chǎn)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，但應當按照法律規(guī)定支付延長工作時間的勞動報酬。
    第八條甲方應按規(guī)定給予乙方享受國家規(guī)定的假期。
    四、勞動報酬
    第九條甲方按下列第______方式，以貨幣形式支付乙方工資：
    1、按小時計酬，不得低于當?shù)卣?guī)定的最低小時工資標準，標準為每小時______元;
    2、按完成一定工作任務計酬，標準為______元/時。
    第十條甲方按______支付乙方工資，工資結(jié)算支付周期最長不得超過十五日。
    五、社會保險
    第十一條甲、乙雙方應當按照國家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會保險。
    六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
    第十二條甲方應當建立、健全勞動衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
    第十三條甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進行健康檢查。
    第十四條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作。
    七、勞動合同的變更
    第十五條有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同的內(nèi)容，變更后的勞動合同，文本由甲、乙雙方各執(zhí)一份：
    1、雙方協(xié)商一致同意變更的;
    2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，甲、乙雙方協(xié)商一致同意變更的;
    3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;
    4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)被廢止或修改的;
    5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    八、勞動合同的終止
    第十六條有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償：
    1、勞動合同期滿的;
    2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
    3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
    4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
    5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    第十七條甲、乙雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償。
    九、特別約定
    第十八條乙方可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同，但是，不得影響本勞動合同的履行。
    第十九條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密。
    第二十條乙方在勞動合同解除或終止后三日內(nèi)，應當按照誠實信用原則辦理工作交接手續(xù).
    第二十一條乙方確認，甲方已如實告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及乙方要求了解的其他情況。
    第二十二條甲方依法制定的規(guī)章制度作為本合同附屬文件一并執(zhí)行，乙方確認已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行。
    第二十三條乙方確認，甲方有關(guān)文書在無法直接送達給乙方的情形下，乙方在本合同中填寫的住址為甲方郵寄送達地址。
    十、勞動爭議的解決
    第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
    十一、勞動合同的生效
    第二十五條本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
    第二十六條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十七條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
    甲方：
    乙方：
    日期：
    非全日制用工需不需要簽合同篇十二
    甲方(用人單位)名稱：___________________________________________
    法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
    注冊地址___________________________________________________
    聯(lián)系電話_______________________________________________
    乙方(勞動者)姓名：______________________________________________
    居民身份證號___________________________________________
    戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
    郵政編碼__________現(xiàn)住址___________________________
    聯(lián)系電話________________
    根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
    一、合同期限
    第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同。
    二、工作內(nèi)容
    第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任______________工作。
    甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。
    乙方應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。
    三、工作時間
    第三條 乙方每周工作______日，分別為周______;每日工作______小時。
    四、勞動報酬：
    第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時______元。
    甲方向乙方支付工資形式為____________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。支付周期不得超過15日。
    五、社會保險
    第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。
    六、勞動保護和勞動條件
    第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：_________________。
    七、勞動爭議處理
    第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。 八、其他
    第八條 甲乙雙方約定的其他事項 ________________________________________________________________________。
    第九條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
    法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)
    簽訂日期： 年 月 日使 用 說 明
    非全日制用工需不需要簽合同篇十三
    勞動合同書
    (非全日制用工使用)
    (示范文本)
    甲?方：
    乙?方：
    安徽省勞動和社會保障廳制
    簽?約?須?知
    1、非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。
    2、用人單位和勞動者應保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動合同相關(guān)的各項信息真實有效。
    3、非全日制用工雙方當事人不得約定試用期。
    4、非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地的最低小時工資標準。
    5、用人單位終止非全日制用工的，不向勞動者支付經(jīng)濟補償。
    甲方(用人單位)名?稱
    住?所
    勞?動?用?工?登?記?證?編?號
    法定代表人(或主要負責人)
    聯(lián)系電話
    乙方(勞動者)姓?名?性?別
    出生年月?戶籍所在地
    身份證號碼
    現(xiàn)居住地址
    通?信?地?址
    聯(lián)?系?電?話
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
    第一條?本合同期限自?年?月?日至?年?月?日止。
    第二條?乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事?工作。工作地點在?。
    第三條?乙方工作時間為下列第(?)種方式
    1、每周工作?日，分別為周?;每日工作?小時。
    2、其他：?。
    第四條?甲方按乙方工作時間，以貨幣形式支付乙方工資，標準為每小時
    元，工資結(jié)算周期為?(日/周/15日)，工資發(fā)放時間為?，工資發(fā)放方式為?(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。
    第五條?甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含甲方應為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費。乙方依照國家和地方有關(guān)規(guī)定以自由職業(yè)者身份參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險。
    第六條?甲方依照國家和地方規(guī)定，為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費，乙方在合同期內(nèi)因工負傷或患職業(yè)病享受工傷保險待遇。
    第七條?甲方有義務對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓，為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具及勞動保護用品。
    第八條?乙方應嚴格遵守安全操作規(guī)程和工作規(guī)范。
    第九條?甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作。
    第十條?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更。
    第十一條?甲乙任何一方都可以隨時通知對方終止本合同。
    第十三條?甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以依法申請調(diào)解、仲裁、訴訟。
    第十二條?雙方約定的其他事項
    第十三條?乙方可以同時與其他用人單位訂立勞動合同;但是，后訂立的勞動合同不得影響本勞動合同的履行。
    第十四條?本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;如本合同條款與國家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的，按新規(guī)定執(zhí)行。
    第十五條?本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公?章)?乙方(簽字)
    法定代表人或委托代理人
    (簽章)
    年?月?日?年?月?日
    勞動合同變更欄
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意對______年_____月______日簽訂的勞動合同內(nèi)容作以下變更：
    ______________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    甲方(公章)?乙方(簽字)
    法定代表人或委托代理人
    (簽章)
    年?月?日?年?月?日
    勞動合同續(xù)訂欄
    甲、乙雙方原訂立非全日制勞動合同已于?____年___?月____日期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂合同。
    續(xù)訂合同期限自___?___年____月____日起至_____年_____月_____日止。
    雙方約定其它內(nèi)容：_______________?_________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    甲方(公?章)?乙方(簽字)
    法定代表人或委托代理人
    (簽章)
    年?月?日?年?月?日