故事是用來敘述或揭示某個事件或某些人物經(jīng)歷的一種文學作品。我們可以借鑒一些經(jīng)典范文，學習其中的寫作技巧和表達方式。接下來是一些常見的總結表達方式，供大家參考借鑒。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇一
在當今社會生活中，我們總不得不需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的外聯(lián)部部長卸任發(fā)言稿，歡迎大家分享。
尊敬的各位領導老師，親愛的同事們：
大家下午好：首先我想委婉的轉述下我的室友曾經(jīng)問過我的問題，“一般外聯(lián)部都比較辛苦，那我是怎樣保持身材的呢？我想根據(jù)守恒定律，很辛苦我瘦了。很幸福，我胖了。話用白巖松一本書的書名“累并快樂著”，累卻打心眼里愿意，快樂也是打心眼里感受。這才是真正的外聯(lián)部。保持著好的身材，我們邁著規(guī)范的步伐前進。
我是學生會外聯(lián)部部長xx，我在外聯(lián)部工作2年多了，感觸頗深。學到了很多東西。當然在這里還要感謝包主任和潘書記對我們部門的關懷和照顧，也要感謝主席對我們工作的大力支持。還有宣傳部學習部等學生會全體成員，謝謝！
在這一年的時間里，我部門主要的的工作有如下幾點：
1、每周召開例會，總結每位干事一周的工作情況。
2、我們部門每月定期培訓，現(xiàn)在我部門10名干事對策劃書的格式和書寫以及對與商家交流談判的步驟是得心應手，手到擒來。
3、我們部門的人文關懷，在中秋節(jié)的時候每位干事發(fā)放禮品。在春節(jié)的時候每位干事發(fā)紅包和禮品。
4、我部門的文化建設：
1）要求每位干事學好自己的專業(yè)知識。
2）業(yè)余時間學習補充自己感興趣的知識，并能獲得相應的證書。
3）建立良好的生活習慣，養(yǎng)成穩(wěn)定的作息時間。
4）與同學和舍友之間和睦相處，學會包容他人的不足，發(fā)現(xiàn)他人的亮點，要心胸寬廣。
5、曾經(jīng)我在競選的時候背過我們部門的宗旨，今天我卸任了再次背一次。外聯(lián)部宗旨：“坦然、真誠、積極”坦然：膽量大，不唯唯諾諾。真誠：注重互利，心意誠懇，注重細節(jié)。積極：積極的尋找合作，不怕累，不怕失敗。
外聯(lián)部對外工作方面：
1、上半學年在學校周邊拉贊助，以飯店、理發(fā)店、咖啡廳的等個體店為主。
2、下半學年舉辦1—2次的主題活動。
它是什么呢？她是我們部門在一年的.工作期間建立的良好合作關系的商家和公司。其中有：
“10”，她是什么呢？是我們在與其他院校合作工作中建立起來的良好關系。其中包括有：
兩組簡單的數(shù)據(jù)，將我們部門一年時間所做的工作全部概括了。
這兩組簡單的數(shù)據(jù)背后詮釋著我們部門全體干事的的努力堅持和辛勤勞作，做過外聯(lián)工作的都知道，學校周邊的商家會選擇在哪個時間進行轟炸式的宣傳自己的店，以此來搶占新學生的市場。同樣那段時間我們新生也是忙碌的，剛來到這樣學校，新的環(huán)境，新的面孔，大熱天的還要忙著軍訓，真的蠻累的，我做2年了外聯(lián)部，那段軍訓時間出去拉贊助我也記憶猶新，累并是快樂著。我們的方針和定位是沒錯的，我們部門10位干事的努力是值得的，成果是喜人的，僅僅半年的時間拉的贊助就已經(jīng)追到了往屆的外聯(lián)部一年的成績。
四、下半年我們做了一個主題活動，下面請大家看一個我們部門自己做的一個短篇。
我們部門在各種嘗試和失敗中最終以圓滿的成功結束此項活動，了解了大學生旅游市場的現(xiàn)狀。
什么樣的思想，什么樣的人生；什么樣的擇決，什么樣的結果；那天我們選擇了外聯(lián)部，那天我們在外聯(lián)部里頑強嘗試，嘗試以后的學習，我知道了我能做什么？我想要做什么？我相信，付出不一定能得到回報，但付出一定會有收獲。結果并不是最重要的，奮斗的過程才是我們應該追求的。引用白巖松另外一本書的書名“幸福了嗎？”不幸福來做外聯(lián)吧，幸福了那做真正的外聯(lián)，會讓你更幸福。謝謝大家！
兩年的外聯(lián)部工作，感謝我的舍友們兩年來對我工作的大力幫助：愛林、小西、胖、阿焦、明江、明哥、帥等等謝謝兄弟們！還有很多默默幫助過我的朋友，真誠的謝謝你們。
祝我部門的兄弟姐妹們，在未來的生活和工作旅程中一切順利、萬事如意。辛苦了！
我愛你外聯(lián)部！再見了我的我外聯(lián)部！再見了我的愛！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇二
各位領導、同志們：
下面我代表xx公司發(fā)言。
xx公司20**年安全管理工作認真貫徹落實集團公司、分公司安全生產工作會議精神和部署，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針。以開展“基礎建設年”、“隱患治理年”和“百日安全督察專項行動”等活動為契機，強化基礎管理為手段，規(guī)范外接工程安全管理為重點，鞏固樹立安全發(fā)展理念，確保了安全生產長治久安。全年安全生產管理工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、層層簽訂安全責任狀，健全安全管理格局。
公司領導班子高度重視安全工作，對班子成員職責進行明確分工，要求各級安全管理部門切實擔負起對安全生產工作的領導、管理和督查，為公司安全生產工作的順利開展提供組織保障，嚴格落實各級責任制管理，層層簽訂安全目標責任狀。在的基礎上對安全生產責任書的考核內容和考核實施細則進行了充實和完善，公司領導與各部門經(jīng)理，各部門經(jīng)理與班組長和所屬人員分別簽訂了安全生產目標責任書，把安全生產工作目標任務層層分解，形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡格局。
二、制定外接工程安全管理辦法，加強外接工程安全管。
理。在全面實施打工經(jīng)濟、創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟，不斷開拓外部市場的同時，及時規(guī)范外接工程的安全管理，制定了《外接工程安全管理辦法》，讓公司各部門熟悉外接工程中各項管理規(guī)定，制度的實施使新昌臨建、新余智能化工程、竹苑小區(qū)工地的安全管理井然有序，確保了外接工程的順利實施。
三、扎實開展“基礎建設年”
“隱患治理年”和“百日安全督察專項行動”活動。為扎實開展此項工作，公司制定相應的活動方案，成立了組織機構，并專門召開了動員大會。強調“寧愿平時聽罵聲，切勿事后聽哭聲”。安全隱患整治過程中，公司將檢查內容的重點放在責任制的落實和生產經(jīng)營設備及生產經(jīng)營場所是否存在安全隱患中。檢查過程中堅持“實事求是、細致全面、不留死角、不走過場”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，進行全面排查，檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時通知有關部門限期整改。據(jù)統(tǒng)計，共查出安全隱患16條，現(xiàn)已按要求作了整改。通過隱患整治工作，有效防止事故的發(fā)生，杜絕了事故隱患，為公司安全管理目標的實現(xiàn)打下了扎實的基礎。
四、開展“安全生產月”活動。
“安全生產月”活動的主旋律是讓全體員工樹立安全發(fā)展理念。為此，公司組織了一系列活動。1、進一步排查安全隱患。排查結果表明，各單位負責任人高度重視該工作，認真查找隱患，真正反映了安全的“死角”問題。對排查出的隱患，及時作了整改。2、開展宣傳活動。在公司本部宣傳欄中張貼安全生產月主題標語、集團公司《安全政策聲明》和一系列安全警示圖片。廠區(qū)服務分公司、昌達賓館、下電物業(yè)公司等人流量多的場所張貼安全教育標語。以簡潔生動的形式反映了安全工作的客觀性和重要性。利用廣播廣泛宣傳《安全生產法》、集團公司《安全政策聲明》及消防、車輛等專業(yè)安全知識。一系列活動及時跟進宣傳報道，使員工從“要我安全”向“我要安全”的安全理念發(fā)生轉變。3、組織火災突發(fā)事件應急演練。6月初，根據(jù)季節(jié)的變化，有計劃、有步驟的組織了火災突發(fā)事件演練，使xx公司5周年文藝晚會的突發(fā)事件得到迅速控制，受到了分公司領導的一致好評。
五、重點加強工程施工、車輛和消防安全管理。
工程施工、車輛和消防安全工作是公司安全管理的重點，也展示公司安全管理工作的窗口。為此，公司對這幾項工作加強了管理力度。在施工安全管理中指派安全員，負責施工現(xiàn)場的日常安全管理。承接項目中與對方單位簽訂安全協(xié)議，危險性生產區(qū)域作業(yè)進行安全技術交底，并制定安全措施。車輛的安全管理，公司堅持每周五組織全體駕駛員參加車輛安全管理學習。內容包括：車輛行駛管理條例、行車過程的各項注意事項、突發(fā)事件的處臵與報告、車輛事故警示、公司車輛管理辦法等，定時為司機敲響安全駕駛的警鐘，做到每周有主題，每次有效果。
營造“學知識、學技術、講安全”的良好氛圍。強調駕駛員定期對車輛進行維護和保養(yǎng)，重點保障了通勤車順利接送南電員工上下班和外部運輸業(yè)務的安全管理。開展消防安全管理中，定期對三大公司消防器材進行維護、換藥和保養(yǎng)；定期檢查各公司的防火工作；經(jīng)常性派專業(yè)消防員為各公司講課。8月份在xx社區(qū)組織了一次防火演練，xx都市電臺對此次演練進行了報道。幾項安全的重點工作為進一步拓展業(yè)務奠定了基礎。
六、組織安全培訓，提升安全管理人員素質。
為不斷提升安全管理隊伍的素質，公司經(jīng)常性組織安全培訓活動，鼓勵安全管理人員積極參加上級安全部門組織的培訓，保證安全管理專職人員持證上崗，不斷提高公司的安全管理工作水平。
另外，公司始終堅持抓好車皮清掃、灰場、餐飲、醫(yī)療等工作的安全管理。與所聘用的臨時工簽訂安全協(xié)議，特殊工種的臨時工，具備相應的崗位資格證方能工作?；覉龉ぷ鲌猿置刻鞂Φ虊?、公路、出灰管巡視檢查，每周由經(jīng)理帶隊大檢查一次，每天的安全工作碰頭會中，匯報灰場的安全狀況，交流管理經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時與發(fā)電公司安生部聯(lián)系，共同排除隱患。醫(yī)療工作中，醫(yī)務人員的管理嚴格按照衛(wèi)生局頒布的有關規(guī)定實施，所有藥品從正規(guī)廠家進貨，并對藥品定期盤點，發(fā)現(xiàn)過期和異樣及時報廢。醫(yī)療工作至今，從未發(fā)生投訴事件。餐飲的衛(wèi)生管理，做到定期組織安全檢查，確保不發(fā)生食物中毒事件。
下一步的工作中，xx公司將逐步開展xx脫硫、粉煤灰、石灰石加工等及其他一些拓展的業(yè)務，安全管理壓力很大，但我們將始終貫徹xx公司、xx分公司安全管理的指示精神。在20xx年度安全工作成功的基礎上，下一步的安全工作計劃為：
1、辦理《安全生產許可證》，確保公司順利承接經(jīng)營范圍內的各項業(yè)務，并為逐步打開外部市場奠定基礎。
2、開展技術和安全培訓工作，增強員工的業(yè)務技能、安全保護意識及安全管理人員的管理水平。在創(chuàng)收的同時，保障安全生產。
3、繼續(xù)做好安全生產的自查自糾工作，抓好重點部位、重點環(huán)節(jié)和重點崗位的安全防范工作。有效排除安全隱患，防止事故的發(fā)生。
4、計劃中開展的業(yè)務，制訂詳細的安全管理措施，明確項目經(jīng)理、安全員的管理職責和獎懲規(guī)定，為更好的開展業(yè)務打下基礎。
5、組織安全宣傳工作，努力營造積極、和諧的安全文化氛圍，保障員工生命和國家財產安全，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更為有利的安全生產環(huán)境。
xx公司相信在集團公司、分公司領導大力支持和兄弟單位的相互協(xié)調、相互配合下，一定能夠克服困難、千方百計的不斷拓展新的市場、新的業(yè)務，確保安全生產長治久安。謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇三
開完今天的例會后，就再也沒有什么理由和借口能讓我們這一群人在周二中午的12:00重新聚在一起開會了。
而六月的離歌，也不只是唱歌畢業(yè)生聽的。
時光荏苒，歲月如梭。還記得去年10月22日我們見面會時你們的心情嗎？從第一次見面到最后一次例會，看著手中一年前填寫的報名表，想想現(xiàn)在的自己，你變成了你想要的樣子了沒有。
今天的我，仍清楚地記得，面試時人來人往的場景。無數(shù)雙渴望的眼鏡投向了我，依托各種關系的人從四面八方給我打來電話，我都沒有理會。而我，最終選擇的是你們。
謝謝你們一年的陪伴。這一年的外聯(lián)，負責過協(xié)會大大小小數(shù)十次活動。從宣誓大會到二十周年慶，從公交維序到圖書漂流，從鄭開馬拉松到投洽會，從賽艇比賽再到大科節(jié)。我看到了你們忙碌的身影和一年的蛻變。你們的堅持讓我感動，你們的成長讓我欣慰。謝謝你們，在最艱難的時候沒有選擇放棄；感謝你們，一年來愿意陪我一起成長。
或許，這里的青協(xié)和你想象的不太一樣；這里的外聯(lián)，也不是曾經(jīng)腦海中的外聯(lián)。原諒嚴厲的部長曾經(jīng)給過你們不好的臉色，原諒這個外聯(lián)曾經(jīng)讓你們拉贊助的時候第一次遭到別人的白眼，原諒這個外聯(lián)讓你們借東西時四處碰壁。
如果我不說，你們也許不會知道，很多次借東西的時候，我已經(jīng)提前打過了電話。如果不是為了讓你們學會開口，如果不是為了讓你們學會與人打交道?；蛟S，過程要簡單得多得多。
如果我不說，或許你們不會知道。這一年來你們所犯的錯，挨過主席們的批評，全部都落在了部長的肩膀上。
如果我不說，你們真的不會知道，每次要求各部出人的時，你們內心掙扎不想去的時候，部長們其實已經(jīng)做好自己動手的準備。
很多時候，不是不放心你們做事，是怕你們突然轉過頭時，發(fā)現(xiàn)自己的部長不在身后。所以，哪怕是再忙再累，你們在忙活的時候我都會抽空去看你們一眼。
每次得知你們又在文體會堂忙到深夜的時候，幾個部長說的最多的就是：如果還有下次，也一定不讓你們再去了。
作為一名外聯(lián)人，我想給你們提供一個廣闊的平臺；作為一名外聯(lián)人，我想教給你們怎樣處理好團隊關系。如今，我已經(jīng)沒有機會再把這一切告訴你們了。未來的路，需要你們自己走。
我希望，我真的希望你們當中的所有人都是有目的地來，有收獲地離開。說是一年，其實不到八個月。愿你們所有的付出都是值得的！
協(xié)會就是這樣，自己在心里嫌棄了一百遍，也不允許別人說它一句壞話。嫌棄它不是因為它不好，是因為太在乎。
還記得嗎？記得我給大家分享過的兩句話嗎？
第一句是："比你優(yōu)秀的人不可怕，可怕的是比你優(yōu)秀卻比你還要努力".一句話可以激勵人一輩子，請把它留在你的心中。
第二句是：關于梁思成和林徽因的幾句對白。
最后，送給你們一段曾經(jīng)寫給我自己的話，希望我們共勉：
熱愛生活，熱愛生命。理想和現(xiàn)實總是有差距的，想法與作為需要有邁出去的勇氣。敢于嘗試不是在口頭上說說而已，有本事的人說完會做，沒本事的人說完會忘記。
有時候自己愛玩，愛隨隨便便和人開玩笑，總覺得不要太拘謹，但是有時候初次見面又不能太放縱。年輕的時候是做自己，長大以后是做榜樣。
很喜歡隨心所欲的感覺，很多時候卻是身不由己。不要怨天尤人，不要灰心喪氣。就像汪國真那句話說的那樣，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。
做事要有條不紊，但不是慢條斯理。青年人有的是熱血，沒有的是脾氣。目標要有，方向才會有。成長與腳步，誰也離不開誰。
苛刻待己，寬厚待人，為人最理想的狀態(tài)。想得到的人很多，做得到的人很少。個性張揚不是高調為人，是品行突出。
靜觀其變，三思而行，處事最理想的狀態(tài)。我們主張高調做事，不是喊好口號就行，腳步也要跟得上。
我們憧憬自由，但是不能沒有束縛。放飛的鳥兒也要回家，自由的天空不可能無拘無束。想要奔跑的時候，不要忘記，是誰教會自己走路的。
愛在青春正當時，無悔青春，需要勉勵，也需要進步！
最后的最后，請允許我最后一次以外聯(lián)部長的身份對你們說一句：
謝謝你們一年的陪伴，感謝你們一年以來對青協(xié)的付出！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇四
按照學校德育處的安排，本月的班主任例會上要求我談一談“自主管理班級”的做法。我認真羅列了幾點，寫下了發(fā)言稿。如下：
因為我媽媽非常勤快，加上有姐姐的緣故，家務事從不沾手，導致自己當媽媽前只會煮方便面，就像俗話說的那樣“勤快的媽媽，懶女兒?！蔽揖驮诜此?，從而得到啟發(fā)，老師管理一個班級也是一樣的道理。如果老師什么事都親力親為，那么無形中就剝奪了學生能力的培養(yǎng)。所以，我著手讓自己變得“懶”，并為此尋找方法。更慶幸的是我加入了“四做”課題組，獲得了學生做集體的主人的現(xiàn)成方法。想從以下幾個方面聊聊。
一、實行自主管理的模式的前提條件就是老師要有信心，并做好動員工作，使孩子相信自己有這個自主管理的能力。
二、建立班級崗位責任制，充分發(fā)揮每個學生的潛能。
1、諸事管理員崗位的設置。除了通常的班級干部崗位外，根據(jù)學生的個體差異設置相應的崗位。如：“紅領巾、校牌監(jiān)督員”督促同學戴好校卡和紅領巾，矛盾調解員……班級實行“崗位負責制”，對班委干部、課代表和其他同學都有明確具體的崗位職責，使班級的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負責人。孩子們人人有管理服務的崗位，在讓他們知責任、明責任、負責任的過程中，逐步嘗試讓他們自我服務、自我監(jiān)督、自我管理。（列舉馬麗媛的管理花草實例）
2、班級管理委員會的成立。競選原則：成員通過毛遂自薦+競選演講+投票產生。如今的孩子，有很強的自我意識、自尊心，他們渴望得到尊重，渴望被別人承認，渴望在同學面前展示自己。根據(jù)這些特點，我在班級管理中建立了班級崗位責任制，五位成員每日輪流當值日班長，班長培養(yǎng)好了，工作會省心很多，班級工作也會更出色一些。學期結束由同學評選出最優(yōu)秀值周班長。
三、班主任要學會“偷懶”，學會放權。
1）要充分相信學生的管理能力。各位管理員在任職初期，老師要堅持監(jiān)督，及時提出工作中的優(yōu)點與不足。
2）學生之間難免會發(fā)生摩擦，這時候老師要給班干及當事人之間的處理空間。
3）把問題拋給學生。在預控的范圍內，出現(xiàn)諸多問題，先不要忙著解決，而是先問問學生“你們說該怎么辦？”學生在解決問題的過程中其實得到了很大的鍛煉。（舉例：徐明陽遲到，我問同學們該怎么處理？羅列幾條，以多數(shù)觀點為準）
4）班會課在總結一周的班級情況時，也應讓同學主持發(fā)言。
四、樹立班干的威信。
我充分的相信班干的能力。如果有學生在班干管理班級時與其發(fā)生沖突，我會站在班干這邊，保證他們的威信。即使有不足，也不能當著其他同學的面說。
五、建設班級文化，開展豐富多彩的班級活動，提高學生自我管理的能力。
由于孩子們活潑好動，好勝心強，喜歡新鮮事物。因此，我盡量為學生提供各種條件，組織靈活多樣的活動，讓他們在活動中提高自我管理能力。開學初期，組織學生討論一學期的活動：個人想法+集體討論+集體通過的原則。在活動中培養(yǎng)他們的集體觀念、責任感和義務感，提高他們的自覺性和自制力。這些形式多樣、趣味性強的班級活動，培養(yǎng)了學生的合作精神、自理能力、交往能力，充分體現(xiàn)了學生在班級中主人翁的地位，發(fā)掘了學生的創(chuàng)新能力。
六、利用上課的時間，培養(yǎng)集體榮譽感，增強班級凝聚力，形成良好班風
現(xiàn)在獨生子女越來越多，很多學生深受家長的溺愛，學生好強好勝，我在各種教育活動中，有意識地培養(yǎng)他們的集體榮譽感。如語文課時，現(xiàn)在四人小組內選1名代表，再在一大組內競選一名代表，最后五大組內比賽朗讀課文或聽寫，最后評出一二三等獎。在小組精神的帶動下，班級的凝聚力增強了。
另外，以“一幫一”、“同桌同學互幫互學”，等多種形式，使大家齊心協(xié)力，讓學生感受到集體的力量，找到了歸屬感。（列舉唐德琴的實例）
七、以“法”治班，獎罰分明。
“無規(guī)矩不成方圓”。開學初就利用班會時間，組織學生民主制定班級公約。在讓學生干部意識到班主任對他們的充分信任和密切關注，讓他們時刻知道學生干部是為同學服務的，必須走在全班同學的前列做同學學習的榜樣。另外，對學生出現(xiàn)的錯誤，要嚴厲批評并讓其對照班級公約負相應責任，以讓全班學生看到班級管理的公平公正。時間長了可以自然的使這種自主性延伸到學生的學習上，提高學生的自主學習能力和自我管理能力。
八、重視學生的思想教育
首先，我將“與人為善，學會感恩”的思想傾注給學生，強調人人相互幫助，相互關愛，學會感恩，師生一起營造平等、民主、和諧的班級環(huán)境。不定時的強調這種意識，時間一長就能達到“潤物細無聲”的效果。
總之，班級中事無巨細，教師要做得把控全局，作為掌舵的人，學生自主管理不是全部放開。這些是我在開展班級工作中的點滴感受。謝謝！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇五
各位女士先生經(jīng)理店長晚上好：
我是xx很榮幸今天由我來代理上杭官莊店全體銷售人員發(fā)言：
在這一月里，我們公司領導的正確帶領下，在全體員工的共同努力下，各部門通力協(xié)作，通過全體工作人員的共同努力，克服困難，努力進取，圓滿完成公司下達的銷售任務。
8月份官莊店銷售情況：生鮮銷售27718.99占比20.52%食品銷售65755.63占比48.68%非食品銷售41452.63占比30.68%營業(yè)額：135091.28客單量：11565客單價：11.68根據(jù)全店銷售分析圖來看，促使門店每天的業(yè)績波動大有以下兩個原因：
消費者市場的`分散：
官莊的營銷商轉向了更加細分的目標高度精確的方法。許多店鋪營銷商針對特定的地域市場量體載衣地采取特定的促銷措施。
通過與地方風情、主題和事件的結合，銷售促進工具成為達到這一目標的首要媒介之一。
營銷商也越來越多地銷售促進轉化到直接營銷中去，后者也常常包括一些銷售促進的激勵形式。許多營銷商利用它們的優(yōu)惠政策中所包含的信息來創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫，為將來的直接營銷打下基矗當營銷商為了創(chuàng)建的數(shù)據(jù)庫，促銷承偌可能會被更多地使用。現(xiàn)在，官莊的營銷商已經(jīng)同目標消費者建立一對一的聯(lián)系并把大量的促銷工具應用于一對一營銷。
忠城度的降低：消費者需要銷售促進增長的主要原因就是消費者對商場忠城度的下降，他們購物時更多地考慮價格、價值和便利程度。有的消費者即使在沒有任何促銷優(yōu)惠的時候也總是愿意它們喜歡的商場購買，但是，很多消費者多鐘愛優(yōu)惠商品或者購物時尋找低價。它們可能會在一堆他們認為差不多的商場里游移不定。這些商場在他們看來多是令人滿意的且可以互換的，而且他們不論商場，只購買那些正在特賣的或者是有優(yōu)惠的官莊店請求。
1、不要在墟天時下貨，以免貨車被砸的事件再次發(fā)生
2、場外的廣告牌已壞，需要換新。
3、王老吉和軟瓶的旺仔牛奶一直沒有補到貨
4、滯銷商品不好賣沒有報的貨少下，以免浪廢臺面。
5、特價商品或暢銷商品可以多下貨或者根據(jù)門店的報貨數(shù)量來下。
6、因上次門店的金豬易碎品調往適中門店途中報損了4個，上車時我們多確認沒有問題，包裝的箱上也有寫明易碎品。希望公司幫忙協(xié)調及對以后如何防護和相關的制度。
以上是根據(jù)8月的工作情況做了簡要的總結。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇六
同志們：
一年之計在于春。今天，我們在這里召開南航黨建思想政治工作會，非常重要。上午，李書記做了一個很好的報告，總結成績客觀全面，工作部署深入到位，既有高度，又切合實際，我完全同意。剛才，譚總做了簡要但是很有分量的講話。會議開得很成功。下面，我講三點意見。
一、充分肯定黨建思想政治工作的顯著成績
強競爭實力提供了強大動力。二是有力促進了中心工作。以爭創(chuàng)“四好”班子、“四強”黨組織、“四優(yōu)”共產黨員為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，團結帶領各級班子和干部員工，完成中心任務，抗擊自然災害，保障世博亞運。特別是去年，面對市場走旺、競爭加劇、高鐵沖擊等重大機遇和挑戰(zhàn)，各級黨組織和廣大黨員不畏艱難、挺身而出、勇挑重擔，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為公司創(chuàng)造歷史上最好的安全業(yè)績、最好的經(jīng)濟效益和最好的服務成果，作出了重要貢獻。三是有力維護了和諧穩(wěn)定。堅持以人為本，圍繞公司健康發(fā)展切實加強反腐倡廉建設，圍繞公司安定團結不斷強化思想政治工作，圍繞公司戰(zhàn)略轉型積極創(chuàng)新企業(yè)文化，圍繞公司品牌形象深入推進新聞宣傳工作，注重發(fā)揮工會、共青團的橋梁和紐帶作用，為公司科學發(fā)展、和諧發(fā)展營造了良好氛圍。
實踐充分表明，黨建思想政治工作是公司攻堅克難、改革創(chuàng)新、奪取勝利的重要保證。公司改革發(fā)展進程中的每一個關鍵環(huán)節(jié)和重要階段，都離不開黨建思想政治工作提供的堅強保證;公司改革發(fā)展的每一次重大突破，都凝聚著各級黨組織和廣大共產黨員的智慧和力量。借此機會，我代表公司行政領導向各級黨組織、廣大黨員和全體政工干部，致以崇高的敬意和衷心的感謝!
二、進一步發(fā)揮黨建思想政治工作的重要作用
今年，是建黨90周年，是“”開局之年，也是公司戰(zhàn)略轉型提速之年、改革發(fā)展深化之年。新形勢新任務新要求，迫切需要我們進一步重視和加強黨的建設，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為公司的競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，使黨建工作成為公司價值鏈上的重要環(huán)節(jié)，成為公司科學發(fā)展的內在推動力量。
一要發(fā)揮“把方向”的作用。堅持國有企業(yè)改革發(fā)展的正確方向，確保黨和國家的方針政策在企業(yè)貫徹執(zhí)行，是黨章賦予國有企業(yè)黨組織的重要職責。公司今年工作會已經(jīng)明確了“”的發(fā)展方向，明確了培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)的奮斗目標，明確了重點實施的五大戰(zhàn)略以及今年重點工作。各級黨組織要肩負使命，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，深入開展理想信念和形勢任務教育，團結帶領廣大干部員工把準方向不動搖，堅定信心不退縮，抓好落實不懈怠，確保公司朝著又好又快的方向闊步前進。
二要發(fā)揮“帶隊伍”的作用。搞好國有企業(yè)，關鍵在黨，關鍵在人。我們要實現(xiàn)做強做優(yōu)的發(fā)展目標，關鍵取決于各級領導班子、干部隊伍、人才隊伍、黨員隊伍和職工隊伍的能力素質、作風形象和精神狀態(tài)。目前，公司有各級黨組織1300多個，黨員2萬多名。他們處在安全生產第一線，是貫徹黨的主張、推動公司發(fā)展的骨干力量。這是一支非常強大的力量，是公司非常重要的人力資源。各級黨組織要重視和發(fā)揮這種力量和資源。當前，我們不僅要注重提升隊伍能力，還要管好隊伍作風、帶好隊伍狀態(tài)，著眼于關鍵人、關鍵崗位和關鍵環(huán)節(jié)，加大從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督的工作力度，確保隊伍廉潔從業(yè)、干凈干事。
三要發(fā)揮“聚人心”的作用。穩(wěn)定工作事關公司改革發(fā)展大局。今年，公司面臨的形勢更復雜，面臨的任務更艱巨，著力抓好黨建思想政治工作，對統(tǒng)一思想、凝聚力量、促進發(fā)展，具有十分重大的意義。各級黨組織要緊密結合生產經(jīng)營、改革發(fā)展中心任務，重點關注飛行、機務、乘務、空保、簽派、營銷隊伍和勞務工群體，注重做好維護穩(wěn)定工作，開展深入細致的思想政治工作，尊重人、理解人、關心人，貼近實際、貼近生活、貼近員工。要人對人、面對面、手拉手、心連心做好群眾工作，努力營造心齊、氣順、風正、勁足的良好氛圍，不斷增強員工隊伍的向心力、凝聚力和幸福感。當前，各級行政領導、政工干部要特別關注勞務工隊伍，在待遇、政策等方面給予更多照顧，讓更多優(yōu)秀的、有能力的勞務工得到晉升，確保這支重要隊伍的穩(wěn)定。
四要發(fā)揮“促和諧”的作用。一個持續(xù)發(fā)展的企業(yè)，不僅要注重“硬實力”建設，還要重視“軟實力”提升。近幾年來，我們在改革發(fā)展中，堅持樹立公司形象、培育企業(yè)文化、營造和諧環(huán)境。但隨著公司戰(zhàn)略轉型的推進和改革發(fā)展的深入，必然會帶來各種利益關系的調整，必然會引起員工思想的變化，也必然會受到社會各界的更多關注。各級黨組織要著眼于這些新變化新特點，扎實推進企業(yè)文化建設，深入做好新聞宣傳工作，注重新聞公關和媒體關系維護，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境，確保公司改革發(fā)展和穩(wěn)定的和諧、安全效益和服務的和諧、主業(yè)和輔業(yè)的和諧、黨群干群關系的和諧、機關與基層的和諧、公司和外部客戶的和諧,確保公司既充滿活力又和諧穩(wěn)定。
三、高度重視和積極支持黨建思想政治工作
黨建思想政治工作是國有企業(yè)的鮮明特色和獨特優(yōu)勢，是公司核心競爭力的有機組成部分，也是公司實現(xiàn)科學發(fā)展的關鍵因素。各級領導要認真落實“一崗兩責”，在抓好業(yè)務工作的同時，自覺重視做好黨建思想政治工作，使兩者有機結合、相互促進。
一要強化思想認識。堅持黨的領導，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用是國有企業(yè)經(jīng)過30多年改革發(fā)展實踐得出的一條寶貴經(jīng)驗。各級領導班子成員特別是行政主要負責人，要增強黨的意識，充分認識黨組織的重要地位和作用，高度重視、積極支持、主動參與黨建思想政治工作。要重視黨組織機構設置和人員配備，在組建新單位的同時建立黨組織，調整經(jīng)營管理機構的同時調整黨組織設置，配備經(jīng)營管理人員的同時配備政工干部，保證公司的業(yè)務開展到哪里，黨的組織就設置到哪里，黨的工作就延伸到哪里。
二要強化機制保障。各單位和行政領導要把黨建思想政治工作納入企業(yè)的管理體制、管理制度和工作規(guī)范之中，與安全生產經(jīng)營工作同部署、同檢查、同考核，把黨建思想政治工作成效作為考核班子、任免干部的重要標準和依據(jù)。要加大對黨建思想政治工作的人力、物力、財力投入，重視加強黨組織活動陣地建設，為黨組織開展工作、服務黨員群眾提供必要的經(jīng)費保障，搭建更多的工作平臺。三要強化隊伍建設。目前，公司有專兼職政工干部1898名，他們是公司寶貴的人力資源。要實施政工干部培養(yǎng)工程，使他們既精通黨建思想政治工作，又熟悉生產經(jīng)營管理工作，成為高素質的復合型人才。要重視政工干部的發(fā)展，有計劃地安排政工干部與經(jīng)營管理人員輪崗交流，注意選拔從事過經(jīng)營管理工作的同志擔任黨組織書記，選拔從事過政工工作的同志擔任行政負責人，讓廣大政工干部有地位、有作為、有奔頭。同志們，新的一年，大家責任更大，任務更重，使命更光榮。讓我們同心同德，團結一致，奮發(fā)有為，不斷開創(chuàng)公司科學發(fā)展和黨建工作新局面，以優(yōu)異成績向建黨90周年獻禮!
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇七
各位老師，同學們：
大家好！
我叫林xx，競選職務為外聯(lián)部部員。
林的雙木林，是xxx房地產評估與經(jīng)營班的新生。我生于福州，長于福州。有著福州女孩特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。我喜歡交朋友，喜歡冒險，喜歡挑戰(zhàn)，尤其喜歡挑戰(zhàn)自我。我堅信，富于歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這里，向你們展現(xiàn)一個自信的我、勇敢的我、再次經(jīng)歷挑戰(zhàn)的我。
我參加外聯(lián)的目的是希望可以鍛煉自己外交和磨練自己口才！我覺得這對我今后走上社會是有所幫助的。而且社團還是一個交友的平臺，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，了解他們的`想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為最好的朋友，天天在一起的人不一定會是最好的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。
外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。
我把外聯(lián)的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在學校與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善于言談，但我更善于實干。我也希望大家能給我機會，讓我展示一個完整的我，一個豐富的我。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領導、老師：
大家晚上好!
能代表級班主任與大家交流我倍感榮幸，面對濟源一中眾多優(yōu)秀班主任在此不敢妄談班主任經(jīng)驗，只想把自己當班主任以來的點滴做法向大家做一簡要匯報，希望不會耽誤大家時間。
一、工欲善其事，必先利其器;
時代在發(fā)展，學生在變化，我們班主任工作也必須是個動態(tài)發(fā)展的過程。我們不能以曾經(jīng)的經(jīng)驗以不變應萬變。自身能否發(fā)展完善成為做好班主任工作的根本和前提。為此我做了以下努力：
1.加強理論學習，內化管理素養(yǎng);
為了提高班主任的理論水平，我先后學習了魏書生，李鎮(zhèn)西，萬瑋等著名班主任的理論書籍，從中學到了很多東西，并且結合自己班級的個性情況，使用了他們的一些好的做法。比如我們班正在實行魏書生的人人有責的管理方式效果不錯，全班分工明確，責任到人，人人有事做，事事有人做。
2.提高專業(yè)水平，增強授課魅力; 親其師信其道，對班主任而言更為重要。如果一個連課都教不好的班主任是不會得到學生的信賴和支持的，班級工作必將會舉步維艱。為此我不斷加強備課，吃透教參和資料，多聽課勤反思，不斷提高，用激情感染學生，用知識征服學生。我始終相信先做好任課教師才能做好一位好班主任。
3.不斷擴大視野，更能登高望遠;
信息爆炸的時代，如果只是專業(yè)學習必將成為井底之蛙。為擴大視野我長期喜歡閱讀《特別關注》、《思維與智慧》、班主任之友，濟源日報等報刊雜志，尤其喜歡特別關注，她讓我快捷地了解國內外的形勢，國事史事、家事天下事。也許是時間緊的緣故吧，我選擇的可以說是比較功利性的閱讀。
4.博采眾家之長，鑄就獨特自我;
世上沒有完全相同的兩片樹葉，學習別人是一種智慧，成為別人則是一種悲哀。我在不斷學習的過程中一直思考它山之石如何攻玉。如何鑄造獨特的自己始終是我不懈的追求。
二、知己知彼，和諧發(fā)展;
不同的班級，不同的學生，不同的個性，不同的需求，我們只有了解學生理解學生，才能有的放矢、卓有成效的開展班級管理工作。為了全面了解學生我做了以下工作：
1.率直學生交流，快捷了解班情;
為了盡快了解學生，我經(jīng)常和性格直率的同學聊天，因為他們性格直率，所以對于課堂內外的一些人、事他們可以說是知無不言，言無不盡。我能很快地得到自己所需的材料，高效快捷的掌握班情。
2.抽看隨筆反思，捕捉個性信息;
對于學生的個性情況，我采取抽看學生隨筆和讓學生寫階段學習生活情況匯報的方式來了解。言為心聲，雖然有虛假的成分，但只言片語也能透漏學生的`內心世界的。
3.共建班級博客，了解學生喜好;
為了建立更多的與學生溝通的渠道，我創(chuàng)建了永恒0631的班級博客，開辟了一些板塊，鼓勵學生節(jié)假日共建班級博客。博客上傳了很多班級照片和視頻，鏈接了數(shù)十個適合學生的網(wǎng)站，開辟了學法指導，0631班級公告，和諧班級共建設等板塊。我利用業(yè)余時間發(fā)了130余篇關于人生感悟、學法心理輔導等博文。學生及其家人可以通過博客學習和關注班級的發(fā)展。并且通過學生所發(fā)博文洞察學生思想。
4.網(wǎng)上瀏覽學習，關注學生發(fā)展;
三、協(xié)調師生，共存共榮;
班級發(fā)展不能靠班主任唱獨角戲，需要全體任課教師的共同付出和全體學生的共同努力，只有同心協(xié)力才能眾人劃槳開大船。為此我不斷堅持以下做法：
1.了解搭伴教師，勤于思想溝通;
2.正面宣揚教師，樹立教師威信;
3.做好后勤工作，為師生排憂難;
4.充分利用班會，多方溝通搭臺;
四、習慣養(yǎng)成，持續(xù)發(fā)展;
學生在學習的路上能走多遠，能爬多高，不問手腳問習慣。良好的學習生活習慣是學生可持續(xù)發(fā)展的根本和關鍵。培養(yǎng)學生良好習慣應該是班主任的核心工作：
1.班會課堂共學，課下師生監(jiān)督;
2.堅持抓大放小，長期逐步推行;
3.注意點滴言行，以身作則示范;
4.抓典型揚正氣，表揚打壓并舉;
五、科學管理，先理后管;
班主任工作千千萬，有有形的但更多的是無形的，我們的時間與精力是有限的，我們很難面面俱到，所以我們要想事半功倍，必須學會如何科學管理。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇九
各位老師，同學們：
大家好！
我叫xx，競選職務為學生會外聯(lián)部部員。我是xx年xxxx班的新生。我生于xx，長于xx。有著xx女孩特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。我喜歡交朋友，喜歡冒險，喜歡挑戰(zhàn)，尤其喜歡挑戰(zhàn)自我。我堅信，富于歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這里，向你們展現(xiàn)一個自信的我、勇敢的我、再次經(jīng)歷挑戰(zhàn)的我。
我參加外聯(lián)的目的是希望可以鍛煉自己外交能力與訓練自己口才！我覺得這對我今后走上社會是有很大幫助的。而且社團還是一個交友的平臺，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，了解他們的想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為最好的朋友，天天在一起的人不一定會是最好的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。
外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。
我把外聯(lián)的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在學校與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導，各位同學們：
大家下午好，我很高興也很自豪能夠站在這里參加這次競選。我是**級的**。我競選的職位是外聯(lián)部部長一職。
假如我當上了外聯(lián)部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的.工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則，進一步外聯(lián)部的體制。
第一，改善紀律。
俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩即常規(guī)紀律，即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規(guī)則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。
外聯(lián)部成員們，對內交際應該嚴守部內規(guī)矩，以身作則，這樣外聯(lián)部才會成為有方有棱的，團結智慧的整體，工作才會速度做好；對外與商家、媒體、兄弟院校交際時，必定要按著商定的規(guī)定程序與之合作，誠心友善以待，因為他們不僅僅代表的是外聯(lián)部，代表的是學校高質量與好口碑。
第二，改善磨練。
把內部成員分成多個組，以組為單位對內外交際。做個比喻，外聯(lián)部就是一列火車，每組就是一節(jié)，節(jié)節(jié)緊密的連在一起，缺一不可，朝成功的方向前進。每星期一次例會上，各組組長代表發(fā)言，自己組近期獲得經(jīng)驗，彼此彌補缺點學習優(yōu)點。由此可以使部內成員積極樂觀的去探索學習，多大的困難也會迎刃而解。
第三，改善觀念。
拿破侖希爾在成功學中講：“一切緣于觀念?！?BR> 第四，友誼活動。
多與學生會其他部和社團連誼活動，我部負責外界資金進入和外界媒體報道?？梢允菍W生會和社團友誼團結為學校在多個方面帶動我院學生業(yè)余活動，提高綜合素質。提高我院在社會上的好口碑。
第五，改善創(chuàng)新。
學校年年有活動，商家年年在學校做宣傳，商家的經(jīng)驗遠遠多與我們學生，所以外聯(lián)工作年年變困難。既然經(jīng)驗方面比不過商家，就要從另一方面著手，我想到的是創(chuàng)新。站在商家的角度考慮在學校如何做宣傳才能使更有效，在這一點上商家是遠遠不如我們學生的。從這一點吸引商家，使商家對我們舉行的活動感興趣，這樣才會增加合作幾率。
是金子就要發(fā)光。請大家相信，只要有大家支持和我的不懈努力，我將盡我全部力量，把我們外聯(lián)部建設成為一個能夠高效運作，反應敏捷，服務學生，面向全校乃至全社會的一個充滿活力的學生會機構。在我們校歷史上寫下光輝的第一筆！我將盡力為實現(xiàn)這個目標而奮斗！希望以上所說，能讓大家對我有更多了解，也希望各位評委能夠支持我，投上您寶貴的一票。
我相信如果我競選成功，我會以飽滿的熱情，堅強的毅力，實事求是的工作態(tài)度去迎接每一次挑戰(zhàn)，全身心肩負起那份責任，就像一句話說的是：責任不是應該做的事，而是必須做的事。
以上就是我的競選演講，謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導，嘉賓，代表們：
大家晚上好
我是來自園林091的朱卓興，我今天要競選的是外聯(lián)部部長，其實也談不上什么競選不競選的，能夠站在這里我覺得無限光榮，，謝謝你們能夠聽我這個陌生人講話，謝謝！
其實我今天我要向大家道個歉，作為外聯(lián)部的干事，在過去的一年中，我沒有發(fā)揮到外聯(lián)的作用，以至于現(xiàn)場的你們沒有幾個是認識我的，我的一個大大師兄在兩年的時間內認識了系里90%的帥哥美女，我非常想象他一樣，不管我有沒有被選到，我都很開心，因為我有強烈的欲望要認識你，對，就是你，你們也會認識我，對，就是我，朱卓興，這才是外聯(lián)的作用，加加油，可愛的外聯(lián)，加油，團結的食品系！謝謝大家?。ǖ谝淮螌懙模?BR> 男，來自園林091，團員，班的組織委員，經(jīng)常組織活動，平時喜歡體育運動
本人性格開朗，喜歡與人交流，有著強烈的責任心，在團體中能與同事融洽相處，能帶給其他人歡樂，做事認真，座右銘是：永遠不要忽視一顆“認真”的心（自我介紹）
尊敬的各位領導，親愛的同學們大家晚上好：
我是來自園林091班的朱卓興，大家知道這個手勢是代表什么意思嗎？哈哈，對，它代表我愛你，當然我比劃出來不能代表我現(xiàn)在有多么愛你或者你們有多么愛我，這里的我是代表我們大家，你是代表我們整個食品系，即我們愛著整個食品系，因為你，我，他都不是趙子龍，沒有超強的個人能力，我向來就不推崇個人主義，團隊才是最重要的，但團隊中需要人來帶領前進，一個能使團隊變得更好的人就是人才，而我就是那個人才，大家看我，笑容親切，幽默風趣，善于與別人溝通，聯(lián)系外界，團結內部，請大家相信我能在團隊中起到潤滑劑的作用，使大家齊心協(xié)力，開創(chuàng)美好明天?。。。?！
我相信大學是墮落的天堂，更是成長的地獄，我不如地獄誰入地獄？請大家舉起我愛食品系的手勢，給我一個為大家貢獻的機會，投我一票。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十二
各位老師，同學們，大家好。我叫xx，競選職務為外聯(lián)部部長。
古語有云：天行健，君子當自強不息。這句話是我的座右銘，而自己也在這句話激勵下努力做好每一項工作。如果說能夠成為研究生是對自己努力的一種回報，我想今天，當我站在這里，面對大家，這又是一個全新的挑戰(zhàn)。抬頭望著前方，我自信此刻自己的目光堅定而有力。
為什么選擇競聘研究生會？很多人問我。從感性上說，我的理由很單純，本科四年的學生會生涯讓我對這個群體充滿了一種特殊的感情。說心里話，學生會工作有時真的很累，很苦。我至今還記得與同伴一起熬夜做展板，做簡報。記得為了一筆贊助跑遍數(shù)十個商家的情形。但更讓我歷歷在目是那種與同伴一起圓滿開展一次活動后的欣喜與成就感。把自我溶于群體，大家擰成一股繩，為同一個目標努力，我喜愛這樣的感覺，也渴望繼續(xù)享受這種團體協(xié)作的過程。
從理性角度而言，四年的學生會生涯使我對這個組織的宗旨，性質，組織結構等方面有了深刻的認識。在活動策劃，與他人協(xié)作，與社會溝通等方面有了豐富的經(jīng)驗。結合自己競聘的外聯(lián)部部長一職來看，更是如此。外聯(lián)部的功能是什么？既然有一個“外”字，無疑其研究生會對外的一扇窗口。
我把他的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為研究生會的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在研究生會與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是西南政法大學研究生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們研究生會的金字招牌，讓各大單位樂意與西南政法大學研究生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的.社會效應，獲得人氣。
結合自身，在本科期間，自己擔任了學生會干部，組織了一系列活動，取得良好的反響。在策劃《經(jīng)濟法》《朝花朝拾》兩本刊物的過程中，自己的組織策劃能力得到了鍛煉。正是同學和老師手上的這本。在拉贊助，法制宣傳等走進社會的實踐活動中，社會實踐能力得到鍛煉，積累了較豐富的社會資源。我想，這些經(jīng)驗都是與外聯(lián)部的功能所契合的。
更重要的是，我是一個開朗的人，一個樂觀的人，一個勇于進取的人，我想這一點老師和同學在今天的演講中也可以開出來。我認為，我的這些經(jīng)驗應該到研究生會這個熔爐中去得到升華。自己也更加應該勇敢地接受這個機會難得的挑戰(zhàn)，鍛煉自己，實現(xiàn)自己。
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善于言談，但我更善于實干。我想，如果我當選的話，一定會言必行，行必果。
最后讓我借用一句廣告詞結束我今天的演講：
nothingisimpossible！
《學生會外聯(lián)部部長競選演說》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀學生會外聯(lián)部部長競選演說。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十三
敬愛的老師，學生會：
我是藝術設計091的吳自清，很榮幸能參加學生會的競選活動，記得剛入學不久我就急切期盼著加入學生會，當時就主動的加入了該校學生會的體育部，這一年中，我在李翔部長的帶領下，參加了各種學生會的活動，在這個過程中，學到了許多，同時也對學生會的結構和運作有了一定的了解。
我想談談對外聯(lián)部的認識，外聯(lián)部的本職工作我想就是負責校和外校的學生會，社團等的合作，協(xié)助學生會的其它部門搞好工作。同時也需要和校外的商家，贊助商打交道，為了學生會組織的各項活動，與各個商家在互惠的基礎上達成由對方提供活動幫助的合作，比如贊助或提供活動物資。
其實想競選外聯(lián)部部長是建立在我對這個群體有一種特殊的感情，雖然我清楚有時候外聯(lián)的工作很累，很苦，甚至為一筆贊助跑遍數(shù)個商家的，卻還得不到支持或許還會受到歧視。但我感覺值得。不在乎這些困難。我要把自我溶于群體，把外聯(lián)部看作學生會的必不可少的一部分，把大家擰成一股繩，為同一個目標努力，我喜愛這樣的感覺，也渴望為集體作出貢獻。
在我一年體育部的工作經(jīng)驗中，了解到資金支持也是學生會的困難之一，部長和部員們常常在一起討論這開展各種活動，來豐富同學們的生活和學習，可是又常?？嘤跊]有足夠的'資金來辦一場完美的活動。這我也深有體會。于是我認識到了外聯(lián)部的重要性。
外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。同時與其他單位進行合作的同時，樹立起我們學生會的招牌，讓各大單位樂意與我們合作，擴大我們學校的影響力和活動開展的社會效應也為我們的學弟學妹們鋪好一條完整的路。
我知道部長不是隨隨便便就能當好的，最重要的就是責任心，沒有責任感的人做什么都不會得到認可，我有這份責任感，其次耐心，毅力和能力等都不能少。我會進化自己這些能力的同時盡全力去完善外聯(lián)部。親愛的老師：雖然外聯(lián)部的工作會很苦很累，但我無悔于我的選擇!我愿意加入學生會，與各部門一起辛苦，一起奉獻，一起照亮學校的舞臺，點亮學校的天空，讓同學們了解到，享受到學生會耕耘的果實。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十四
大家晚上好,我是來自外聯(lián)部的xxx，今天要競選的職位是外聯(lián)部的部長。通過了在外聯(lián)部一年的工作中我清楚地了解到外聯(lián)部的主要工作。外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。在對外方面，外聯(lián)部主要是負責為組織活動籌集資金,也就是拉贊助。其次它作為一個部門更多的是，配合性功能。幫助搞好其他部門活動，如負責聯(lián)系，通知和傳達等。結合攀信委的特點，外聯(lián)部的工作還包括分發(fā)教學信息報等。
通過在外聯(lián)部這一年的學習工作映象最深的是那次迎新表演，當時我們部門表演的是小品。我們通過不斷的練習，交流。彼此有了很好默契，因此完成了一次還算不錯的表演。
這一年我們外聯(lián)部確實做的不怎么出色。之前我們部門也開了年度總結，其中最大的問題就是凝聚力不夠。我認為是部門的內部建設不怎么好，導致工作的積極性，協(xié)調性，效率都不怎么好。就像剛剛我說的迎新表演一樣，只有內部團結了，彼此默契，才能有好的表演。
所以，如果我競選上部長首先著力建設部門內部。
建立一個優(yōu)秀的團隊，
1.部門建設的方面建立完善的部門制度明確部門的分工，根據(jù)委員的性格特點分為策劃組和外聯(lián)組，并設立部門內部的獎懲制度。
2.積極調動委員的`工作積極性，鼓勵新委員參加部門內部的活動。組織短途的出游，從而團結部門內部的成員。使各個干事配合更加默契，達到高效率完成任務的目的。
希望大家能夠給我一個機會讓我繼續(xù)和大家建設我們這個溫暖的大家庭，讓我在下個學期努力做得更好。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十五
尊敬的領導：
你們好！我是來自數(shù)媒1311班的成琦，現(xiàn)任院學生會外聯(lián)部干事，在此特申請外聯(lián)部部長。以下我將談談自己對“學生會外聯(lián)部”這一組織和“外聯(lián)部部長”這一職務的認識，以及結合自身具體情況的概述。
學生會在大學生活中發(fā)揮著十分重要的作用。它是溝通老師與學生的橋梁，是學生自我管理的平臺，也是我們鍛煉自身能力，實現(xiàn)自我價值的大舞臺。由老師指導，學生自我組織、自我管理，我們各方面的能力在這里得到最大程度的鍛煉。外聯(lián)部作為學生會的重要組成部分、學生會大家庭中最有活力的成員之一，具體負責院內各項活動贊助的拉取以及院與院、部與部之間的聯(lián)系與溝通。部長的主要職責是制定部門一年的工作計劃，并具體落實開展，對本部干事合理分工，并積極指導他們開展工作。及時對部門的工作情況進行總結，并向主席和老師匯報，積極接受監(jiān)督指導。關心本部門學生，在工作中注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，了解廣大同學對本部門的工作意見和要求，并及時加以改進。
去年學生會招新時，我自信滿滿卻沒有隨心所愿，但是我相信是金子總會發(fā)光的。也許我和其他學生會成員有所不同，我是在學生會進入正軌后一個月才被部長選入學生會的。剛開始很多東西都不懂，我一直在學習，一直在努力。這一年里，我在部長的帶領下學到了很多東西，也跟隨部長為學生會、為學院做了不少貢獻。我想，是時候發(fā)揮我的能力，讓外聯(lián)部更加精彩。之前一年的工作中，有太多的不理想、太多的無奈，但是這并沒有澆滅我對外聯(lián)部的熱情。我一直在堅持，雖然有些時候真的很累，但是我還是堅持下來了，因為我覺得對得起自己，更對得起學生會的每一位成員，畢竟他們和我一樣，都傾注了自己的心血。在這一年里，我經(jīng)歷了很多也得到了很多，我必須把我得到的用到該用的地方，所以我相信外聯(lián)部在我的帶領下一定會越來越好。
對于今后在部門的工作，我也有自己的期望和打算。我將在外企贊助這塊狠下決心，努力聯(lián)系各個目標企業(yè)，更好的為學生會的其他活動爭取經(jīng)費，為學生會做好后勤保障，并樹立外聯(lián)的信心，讓外聯(lián)部更好的存在于學生會之中，讓外聯(lián)充分發(fā)揮其作用。除了做好自己的本職工作，還要積極配合其它部門的工作，把整體的工作繼續(xù)向前推進。
如果我能夠成功當選外聯(lián)部部長，我要從以下幾個方面開展我的工作：
是伯樂總會有千里馬，而我這個伯樂一定要嚴格挑選出適合為學生會工作的人才，這樣，后外聯(lián)部的工作將會很順利。并且我會將之前一年里在學生會學到的東西傳授給他們，使他們可以更快的找到自己的定位，更加容易的對外進行溝通交流。
學生會的正常運行中少不了一些活動的舉辦，而除了舉辦活動之外，我們最主要的是籌集活動經(jīng)費，保證活動的正常運行?！爱厴I(yè)生晚會”是學院一年中最為重要的活動，外聯(lián)會給予精神和物質的支持，全力以赴。
此計劃僅是初步的，仍需在實踐操作中改進和補充。
以上我對外聯(lián)部部長一職提出申請，我會充分發(fā)揮學生干部的帶頭作用，處處以身作則，我相信自己能夠做好，以自身行動兌現(xiàn)自己的諾言。
望批準！謝謝！
申請人：______
20___年9月19日
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十六
各位老師，各位干事：
大家下午好！
很高興今天能代表所有的部長在此發(fā)言。站在這里，我想起了一年前，自己就像所有在場的小干事一樣，帶著迷茫，帶著激情，帶著夢想來參加校學的全體大會。那時的心情，是激昂的，同時又是沉甸甸的，因為心里，從此多了一份責任，一份牽掛——那就是我們校學。如今，經(jīng)過了一年的奮斗，一年的打拼，一年的磨練，我站在了這里，內心，依然是澎湃的。
在過去的一年里，我從一個什么都不懂的新生，跟著部長們摸索滾爬，終于對部門的事務慢慢的上手，并且和同事們一起努力，完成了一項又一項的任務。過去的一年，是辛苦的，卻也是美好的。女生節(jié)，美食節(jié)，兼職招聘會，一個個的活動讓我迅速的成長。那些和大伙一起搬帳篷，起早貪黑的畫面至今還歷歷在目，那些和同事們被商家拒絕的卻愈挫愈勇的畫面像電影一樣一幕一幕的在腦海里播放。那些記憶，是永恒的，是不可磨滅的。那些畫面，是我成長的見證。在這里，在校學，有著我的歡笑，淚水和感動。是這些歡笑，這些淚水，這些感動，讓我對校學愈加的熱愛，愈加的不能割舍。
不過，letbygongebebygone。過去的，就讓它過去了。以前的一切，只能作為回憶，作為腦海里的一壇美酒。如今，我已經(jīng)是一名部長，在學生會這個機會與挑戰(zhàn)并存的家里，為了自己能在校學里做的更好，我對未來一年做了如下的工作展望。首先，我覺的要做的第一件事，就是向前輩們的請教做部長的經(jīng)驗，并整理他們的所留下來的資料。我堅信，前輩們留下來的，都是最好的資源。如果我們能充分的'利用前輩們的資源，并在此基礎上加入自己的元素，一定能使新學年的工作更好的展開下去。
其次，校學是一個家，一個整體。我們必須與個部門緊密聯(lián)系，大家互相幫助，互相理解，一起合作，努力把學生胡做得更強大，更優(yōu)秀。
再者，作為一名部長，不僅要認認真真的關心注意到每一個部員，了解他們的心理變化和每位成員的特點，做好工作的合理安排與分配，對部員反映上來的問題及時給以恰當?shù)奶幚恚€要努力從各個方面加強部門的凝聚力，做好部門的“領頭羊”，虛心的聽取干事們的意見和想法。使自己更加的成熟并得到更大的提升。
最后，作為外聯(lián)部部長，我希望自己能加強對學?；顒拥恼J知度，把握學校動態(tài)，從中積極尋找合作方式，將外聯(lián)工作多元化、專業(yè)化，精英化。作為一個積極的團隊，不能消極的等待，而是要積極地去開拓。外聯(lián)人應該用腦力開展工作。多想一些更新的合作方式，集思廣益。用創(chuàng)新的方法，吸引商家的眼球。而外聯(lián)部作為聯(lián)系本校與兄弟院校的樞紐，更要加強和各兄弟學院以及其他院校密切聯(lián)系，把各兄弟學院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進我們學院的學生會，為其他各職能部門提供信息支持。
我相信在新的一年里，有你，有我，我們一定能把雁陣做得更好，更強大。
謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十七
親愛的同學們：
大家晚上好！
時光飛逝，一轉眼，我在學生會外聯(lián)部擔任部長已經(jīng)一個學期了，首先，非常感謝老師和主席團對我的信任和對我能力的肯定，讓我擔任外聯(lián)部部長這一重任。外聯(lián)部是一個特殊的部門，既要在學校里工作，更主要的工作地點是在校外，和校外的商家接觸，在接觸中，和他們真心的交流，讓別人愿意和我們合作，拿贊助給我們，為學生會舉辦的活動提供資金。雖然一個學期下來，做的活動并不算多，但是我還是認真、順利的完成了各項工作任務。
在這一個學期里也讓我成長了很多，能力的成長是不能忽視的，但更多的進步是讓我懂得了為人處事的方式和人與人之間的接觸的重要性。
在學生會工作中的另外一個收獲就是友情，是學生會讓我們走到了一起。學生會使我增長了一些實際的`工作經(jīng)驗，同時也為踏入社會做了一個很好的鋪墊，對我們而言是一次很好的歷練。當今社會正是一個多重關系的社會，我們要有交友的能力，更要深深的意識到友誼的重要性，在學生會的這段日子，我真切的感受到了友情的溫暖，而且我學會了要怎樣和不同性格的朋友去溝通合作，只有這樣我們的工作才能順利的進行。
作為外聯(lián)部的部長，我努力的讓我們部的成員感受到部門是家的概念，因為沒有內部的團結，一切工作地開展都是虛幻。團結就是力量不僅是臺詞，而是我們工作的準則。我希望我們是一個有凝聚力的戰(zhàn)斗集體，為了我們部自身的成長著實貢獻自身的一份力量。我經(jīng)常問他們的想法，設法了解他們的內心，因為我需要的并不是一個只會做事的干事，而是一個有想法的世紀青年，腳踏實地固然重要，但仰望天空也必不可少。我希望我們部的人不僅會做事，而且會想事，知道當初自己為什么進學生會，想從中得到什么，應該怎樣得到。因此對于我部里的干事，我一直都是以朋友的形式對待，以學長的身份去要求和督促他們，以真誠與大家交往，用寬容去理解大家。漸漸的，我部團結的越來越緊密，工作開展的也越來越順利。
在此再提出一點反省自己。因為去泰國實習的原因，導致很多活動都沒能參與其中，所做的也很有限。所以從泰國回來后，我定當彌補自己欠缺的地方，積極參與到各項活動中去，發(fā)揮好部門領導該有的職能。
轉眼間一個學期已經(jīng)過去。在下學期的工作中，我將以更飽滿的工作熱情，投入新工作中，改進自身的不足，向前邁進。我將針對部門優(yōu)勢與不足，繼續(xù)發(fā)揚吃苦的精神，服務與同學，把外聯(lián)工作推向另一個新的起點。
相信在以后的工作中，憑借我和部門干事的努力，默契的配合，我們將做得更好。相信學生會在老師的帶領和我們大家的努力下，也會越辦越好，為全校師生作出更大的貢獻。
謝謝大家，我的演講完了。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十八
尊敬的領導，老師們，親愛的同學們：
大家晚上好！
今天很榮幸能夠代表新一屆的土木學院團總支學生會外聯(lián)部參加這次盛大的就職大會。
在上一年的工作中，金部長帶領我們完成了一次又一次的工作。開學伊始的學生會納新工作，我部門取得華誠眼鏡等數(shù)名商家的鼎力支持，之后的土木學院籃球賽的開幕式，我們與中國電信的永川公司取得了合作關系，中國電信為我們提供了舞臺的全程支持，為開幕式的熱情揭幕打下了堅實基礎。
在下半年的校運動會的激情賽場上，土木外聯(lián)為賽事的順利進行也奉獻了自己的力量。為保證土木運動員的飲水條件，我們與中國移動在內的多名商家取得聯(lián)系，為我們的運動員遞上一瓶瓶裝滿鼓勵的純凈水。
承接社會，聯(lián)系校園，這，就是外聯(lián)部的工作。
作為一名大三的學生會成員，其實我現(xiàn)在更想表達的是對土木院學生會的一種感情。依然記得我第一次踏入這個集體時的那種心情。激動，澎湃，仿佛清晨的第一縷陽光，光鮮而美麗。從那時起我就知道，位于這個團體已經(jīng)結下了深深的感情，我們是一家人?，F(xiàn)在，我已經(jīng)擺脫了出事的稚氣與天真學到了認真，堅強與成熟。
如今，又是新的一年，我希望帶領這支新的外聯(lián)力量迎接學生會新的家人，通過我們的努力，讓我們團總支學生會更加輝煌??！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇一
在當今社會生活中，我們總不得不需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的外聯(lián)部部長卸任發(fā)言稿，歡迎大家分享。
尊敬的各位領導老師，親愛的同事們：
大家下午好：首先我想委婉的轉述下我的室友曾經(jīng)問過我的問題，“一般外聯(lián)部都比較辛苦，那我是怎樣保持身材的呢？我想根據(jù)守恒定律，很辛苦我瘦了。很幸福，我胖了。話用白巖松一本書的書名“累并快樂著”，累卻打心眼里愿意，快樂也是打心眼里感受。這才是真正的外聯(lián)部。保持著好的身材，我們邁著規(guī)范的步伐前進。
我是學生會外聯(lián)部部長xx，我在外聯(lián)部工作2年多了，感觸頗深。學到了很多東西。當然在這里還要感謝包主任和潘書記對我們部門的關懷和照顧，也要感謝主席對我們工作的大力支持。還有宣傳部學習部等學生會全體成員，謝謝！
在這一年的時間里，我部門主要的的工作有如下幾點：
1、每周召開例會，總結每位干事一周的工作情況。
2、我們部門每月定期培訓，現(xiàn)在我部門10名干事對策劃書的格式和書寫以及對與商家交流談判的步驟是得心應手，手到擒來。
3、我們部門的人文關懷，在中秋節(jié)的時候每位干事發(fā)放禮品。在春節(jié)的時候每位干事發(fā)紅包和禮品。
4、我部門的文化建設：
1）要求每位干事學好自己的專業(yè)知識。
2）業(yè)余時間學習補充自己感興趣的知識，并能獲得相應的證書。
3）建立良好的生活習慣，養(yǎng)成穩(wěn)定的作息時間。
4）與同學和舍友之間和睦相處，學會包容他人的不足，發(fā)現(xiàn)他人的亮點，要心胸寬廣。
5、曾經(jīng)我在競選的時候背過我們部門的宗旨，今天我卸任了再次背一次。外聯(lián)部宗旨：“坦然、真誠、積極”坦然：膽量大，不唯唯諾諾。真誠：注重互利，心意誠懇，注重細節(jié)。積極：積極的尋找合作，不怕累，不怕失敗。
外聯(lián)部對外工作方面：
1、上半學年在學校周邊拉贊助，以飯店、理發(fā)店、咖啡廳的等個體店為主。
2、下半學年舉辦1—2次的主題活動。
它是什么呢？她是我們部門在一年的.工作期間建立的良好合作關系的商家和公司。其中有：
“10”，她是什么呢？是我們在與其他院校合作工作中建立起來的良好關系。其中包括有：
兩組簡單的數(shù)據(jù)，將我們部門一年時間所做的工作全部概括了。
這兩組簡單的數(shù)據(jù)背后詮釋著我們部門全體干事的的努力堅持和辛勤勞作，做過外聯(lián)工作的都知道，學校周邊的商家會選擇在哪個時間進行轟炸式的宣傳自己的店，以此來搶占新學生的市場。同樣那段時間我們新生也是忙碌的，剛來到這樣學校，新的環(huán)境，新的面孔，大熱天的還要忙著軍訓，真的蠻累的，我做2年了外聯(lián)部，那段軍訓時間出去拉贊助我也記憶猶新，累并是快樂著。我們的方針和定位是沒錯的，我們部門10位干事的努力是值得的，成果是喜人的，僅僅半年的時間拉的贊助就已經(jīng)追到了往屆的外聯(lián)部一年的成績。
四、下半年我們做了一個主題活動，下面請大家看一個我們部門自己做的一個短篇。
我們部門在各種嘗試和失敗中最終以圓滿的成功結束此項活動，了解了大學生旅游市場的現(xiàn)狀。
什么樣的思想，什么樣的人生；什么樣的擇決，什么樣的結果；那天我們選擇了外聯(lián)部，那天我們在外聯(lián)部里頑強嘗試，嘗試以后的學習，我知道了我能做什么？我想要做什么？我相信，付出不一定能得到回報，但付出一定會有收獲。結果并不是最重要的，奮斗的過程才是我們應該追求的。引用白巖松另外一本書的書名“幸福了嗎？”不幸福來做外聯(lián)吧，幸福了那做真正的外聯(lián)，會讓你更幸福。謝謝大家！
兩年的外聯(lián)部工作，感謝我的舍友們兩年來對我工作的大力幫助：愛林、小西、胖、阿焦、明江、明哥、帥等等謝謝兄弟們！還有很多默默幫助過我的朋友，真誠的謝謝你們。
祝我部門的兄弟姐妹們，在未來的生活和工作旅程中一切順利、萬事如意。辛苦了！
我愛你外聯(lián)部！再見了我的我外聯(lián)部！再見了我的愛！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇二
各位領導、同志們：
下面我代表xx公司發(fā)言。
xx公司20**年安全管理工作認真貫徹落實集團公司、分公司安全生產工作會議精神和部署，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針。以開展“基礎建設年”、“隱患治理年”和“百日安全督察專項行動”等活動為契機，強化基礎管理為手段，規(guī)范外接工程安全管理為重點，鞏固樹立安全發(fā)展理念，確保了安全生產長治久安。全年安全生產管理工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、層層簽訂安全責任狀，健全安全管理格局。
公司領導班子高度重視安全工作，對班子成員職責進行明確分工，要求各級安全管理部門切實擔負起對安全生產工作的領導、管理和督查，為公司安全生產工作的順利開展提供組織保障，嚴格落實各級責任制管理，層層簽訂安全目標責任狀。在的基礎上對安全生產責任書的考核內容和考核實施細則進行了充實和完善，公司領導與各部門經(jīng)理，各部門經(jīng)理與班組長和所屬人員分別簽訂了安全生產目標責任書，把安全生產工作目標任務層層分解，形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡格局。
二、制定外接工程安全管理辦法，加強外接工程安全管。
理。在全面實施打工經(jīng)濟、創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟，不斷開拓外部市場的同時，及時規(guī)范外接工程的安全管理，制定了《外接工程安全管理辦法》，讓公司各部門熟悉外接工程中各項管理規(guī)定，制度的實施使新昌臨建、新余智能化工程、竹苑小區(qū)工地的安全管理井然有序，確保了外接工程的順利實施。
三、扎實開展“基礎建設年”
“隱患治理年”和“百日安全督察專項行動”活動。為扎實開展此項工作，公司制定相應的活動方案，成立了組織機構，并專門召開了動員大會。強調“寧愿平時聽罵聲，切勿事后聽哭聲”。安全隱患整治過程中，公司將檢查內容的重點放在責任制的落實和生產經(jīng)營設備及生產經(jīng)營場所是否存在安全隱患中。檢查過程中堅持“實事求是、細致全面、不留死角、不走過場”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，進行全面排查，檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時通知有關部門限期整改。據(jù)統(tǒng)計，共查出安全隱患16條，現(xiàn)已按要求作了整改。通過隱患整治工作，有效防止事故的發(fā)生，杜絕了事故隱患，為公司安全管理目標的實現(xiàn)打下了扎實的基礎。
四、開展“安全生產月”活動。
“安全生產月”活動的主旋律是讓全體員工樹立安全發(fā)展理念。為此，公司組織了一系列活動。1、進一步排查安全隱患。排查結果表明，各單位負責任人高度重視該工作，認真查找隱患，真正反映了安全的“死角”問題。對排查出的隱患，及時作了整改。2、開展宣傳活動。在公司本部宣傳欄中張貼安全生產月主題標語、集團公司《安全政策聲明》和一系列安全警示圖片。廠區(qū)服務分公司、昌達賓館、下電物業(yè)公司等人流量多的場所張貼安全教育標語。以簡潔生動的形式反映了安全工作的客觀性和重要性。利用廣播廣泛宣傳《安全生產法》、集團公司《安全政策聲明》及消防、車輛等專業(yè)安全知識。一系列活動及時跟進宣傳報道，使員工從“要我安全”向“我要安全”的安全理念發(fā)生轉變。3、組織火災突發(fā)事件應急演練。6月初，根據(jù)季節(jié)的變化，有計劃、有步驟的組織了火災突發(fā)事件演練，使xx公司5周年文藝晚會的突發(fā)事件得到迅速控制，受到了分公司領導的一致好評。
五、重點加強工程施工、車輛和消防安全管理。
工程施工、車輛和消防安全工作是公司安全管理的重點，也展示公司安全管理工作的窗口。為此，公司對這幾項工作加強了管理力度。在施工安全管理中指派安全員，負責施工現(xiàn)場的日常安全管理。承接項目中與對方單位簽訂安全協(xié)議，危險性生產區(qū)域作業(yè)進行安全技術交底，并制定安全措施。車輛的安全管理，公司堅持每周五組織全體駕駛員參加車輛安全管理學習。內容包括：車輛行駛管理條例、行車過程的各項注意事項、突發(fā)事件的處臵與報告、車輛事故警示、公司車輛管理辦法等，定時為司機敲響安全駕駛的警鐘，做到每周有主題，每次有效果。
營造“學知識、學技術、講安全”的良好氛圍。強調駕駛員定期對車輛進行維護和保養(yǎng)，重點保障了通勤車順利接送南電員工上下班和外部運輸業(yè)務的安全管理。開展消防安全管理中，定期對三大公司消防器材進行維護、換藥和保養(yǎng)；定期檢查各公司的防火工作；經(jīng)常性派專業(yè)消防員為各公司講課。8月份在xx社區(qū)組織了一次防火演練，xx都市電臺對此次演練進行了報道。幾項安全的重點工作為進一步拓展業(yè)務奠定了基礎。
六、組織安全培訓，提升安全管理人員素質。
為不斷提升安全管理隊伍的素質，公司經(jīng)常性組織安全培訓活動，鼓勵安全管理人員積極參加上級安全部門組織的培訓，保證安全管理專職人員持證上崗，不斷提高公司的安全管理工作水平。
另外，公司始終堅持抓好車皮清掃、灰場、餐飲、醫(yī)療等工作的安全管理。與所聘用的臨時工簽訂安全協(xié)議，特殊工種的臨時工，具備相應的崗位資格證方能工作?；覉龉ぷ鲌猿置刻鞂Φ虊?、公路、出灰管巡視檢查，每周由經(jīng)理帶隊大檢查一次，每天的安全工作碰頭會中，匯報灰場的安全狀況，交流管理經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時與發(fā)電公司安生部聯(lián)系，共同排除隱患。醫(yī)療工作中，醫(yī)務人員的管理嚴格按照衛(wèi)生局頒布的有關規(guī)定實施，所有藥品從正規(guī)廠家進貨，并對藥品定期盤點，發(fā)現(xiàn)過期和異樣及時報廢。醫(yī)療工作至今，從未發(fā)生投訴事件。餐飲的衛(wèi)生管理，做到定期組織安全檢查，確保不發(fā)生食物中毒事件。
下一步的工作中，xx公司將逐步開展xx脫硫、粉煤灰、石灰石加工等及其他一些拓展的業(yè)務，安全管理壓力很大，但我們將始終貫徹xx公司、xx分公司安全管理的指示精神。在20xx年度安全工作成功的基礎上，下一步的安全工作計劃為：
1、辦理《安全生產許可證》，確保公司順利承接經(jīng)營范圍內的各項業(yè)務，并為逐步打開外部市場奠定基礎。
2、開展技術和安全培訓工作，增強員工的業(yè)務技能、安全保護意識及安全管理人員的管理水平。在創(chuàng)收的同時，保障安全生產。
3、繼續(xù)做好安全生產的自查自糾工作，抓好重點部位、重點環(huán)節(jié)和重點崗位的安全防范工作。有效排除安全隱患，防止事故的發(fā)生。
4、計劃中開展的業(yè)務，制訂詳細的安全管理措施，明確項目經(jīng)理、安全員的管理職責和獎懲規(guī)定，為更好的開展業(yè)務打下基礎。
5、組織安全宣傳工作，努力營造積極、和諧的安全文化氛圍，保障員工生命和國家財產安全，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更為有利的安全生產環(huán)境。
xx公司相信在集團公司、分公司領導大力支持和兄弟單位的相互協(xié)調、相互配合下，一定能夠克服困難、千方百計的不斷拓展新的市場、新的業(yè)務，確保安全生產長治久安。謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇三
開完今天的例會后，就再也沒有什么理由和借口能讓我們這一群人在周二中午的12:00重新聚在一起開會了。
而六月的離歌，也不只是唱歌畢業(yè)生聽的。
時光荏苒，歲月如梭。還記得去年10月22日我們見面會時你們的心情嗎？從第一次見面到最后一次例會，看著手中一年前填寫的報名表，想想現(xiàn)在的自己，你變成了你想要的樣子了沒有。
今天的我，仍清楚地記得，面試時人來人往的場景。無數(shù)雙渴望的眼鏡投向了我，依托各種關系的人從四面八方給我打來電話，我都沒有理會。而我，最終選擇的是你們。
謝謝你們一年的陪伴。這一年的外聯(lián)，負責過協(xié)會大大小小數(shù)十次活動。從宣誓大會到二十周年慶，從公交維序到圖書漂流，從鄭開馬拉松到投洽會，從賽艇比賽再到大科節(jié)。我看到了你們忙碌的身影和一年的蛻變。你們的堅持讓我感動，你們的成長讓我欣慰。謝謝你們，在最艱難的時候沒有選擇放棄；感謝你們，一年來愿意陪我一起成長。
或許，這里的青協(xié)和你想象的不太一樣；這里的外聯(lián)，也不是曾經(jīng)腦海中的外聯(lián)。原諒嚴厲的部長曾經(jīng)給過你們不好的臉色，原諒這個外聯(lián)曾經(jīng)讓你們拉贊助的時候第一次遭到別人的白眼，原諒這個外聯(lián)讓你們借東西時四處碰壁。
如果我不說，你們也許不會知道，很多次借東西的時候，我已經(jīng)提前打過了電話。如果不是為了讓你們學會開口，如果不是為了讓你們學會與人打交道?；蛟S，過程要簡單得多得多。
如果我不說，或許你們不會知道。這一年來你們所犯的錯，挨過主席們的批評，全部都落在了部長的肩膀上。
如果我不說，你們真的不會知道，每次要求各部出人的時，你們內心掙扎不想去的時候，部長們其實已經(jīng)做好自己動手的準備。
很多時候，不是不放心你們做事，是怕你們突然轉過頭時，發(fā)現(xiàn)自己的部長不在身后。所以，哪怕是再忙再累，你們在忙活的時候我都會抽空去看你們一眼。
每次得知你們又在文體會堂忙到深夜的時候，幾個部長說的最多的就是：如果還有下次，也一定不讓你們再去了。
作為一名外聯(lián)人，我想給你們提供一個廣闊的平臺；作為一名外聯(lián)人，我想教給你們怎樣處理好團隊關系。如今，我已經(jīng)沒有機會再把這一切告訴你們了。未來的路，需要你們自己走。
我希望，我真的希望你們當中的所有人都是有目的地來，有收獲地離開。說是一年，其實不到八個月。愿你們所有的付出都是值得的！
協(xié)會就是這樣，自己在心里嫌棄了一百遍，也不允許別人說它一句壞話。嫌棄它不是因為它不好，是因為太在乎。
還記得嗎？記得我給大家分享過的兩句話嗎？
第一句是："比你優(yōu)秀的人不可怕，可怕的是比你優(yōu)秀卻比你還要努力".一句話可以激勵人一輩子，請把它留在你的心中。
第二句是：關于梁思成和林徽因的幾句對白。
最后，送給你們一段曾經(jīng)寫給我自己的話，希望我們共勉：
熱愛生活，熱愛生命。理想和現(xiàn)實總是有差距的，想法與作為需要有邁出去的勇氣。敢于嘗試不是在口頭上說說而已，有本事的人說完會做，沒本事的人說完會忘記。
有時候自己愛玩，愛隨隨便便和人開玩笑，總覺得不要太拘謹，但是有時候初次見面又不能太放縱。年輕的時候是做自己，長大以后是做榜樣。
很喜歡隨心所欲的感覺，很多時候卻是身不由己。不要怨天尤人，不要灰心喪氣。就像汪國真那句話說的那樣，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。
做事要有條不紊，但不是慢條斯理。青年人有的是熱血，沒有的是脾氣。目標要有，方向才會有。成長與腳步，誰也離不開誰。
苛刻待己，寬厚待人，為人最理想的狀態(tài)。想得到的人很多，做得到的人很少。個性張揚不是高調為人，是品行突出。
靜觀其變，三思而行，處事最理想的狀態(tài)。我們主張高調做事，不是喊好口號就行，腳步也要跟得上。
我們憧憬自由，但是不能沒有束縛。放飛的鳥兒也要回家，自由的天空不可能無拘無束。想要奔跑的時候，不要忘記，是誰教會自己走路的。
愛在青春正當時，無悔青春，需要勉勵，也需要進步！
最后的最后，請允許我最后一次以外聯(lián)部長的身份對你們說一句：
謝謝你們一年的陪伴，感謝你們一年以來對青協(xié)的付出！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇四
按照學校德育處的安排，本月的班主任例會上要求我談一談“自主管理班級”的做法。我認真羅列了幾點，寫下了發(fā)言稿。如下：
因為我媽媽非常勤快，加上有姐姐的緣故，家務事從不沾手，導致自己當媽媽前只會煮方便面，就像俗話說的那樣“勤快的媽媽，懶女兒?！蔽揖驮诜此?，從而得到啟發(fā)，老師管理一個班級也是一樣的道理。如果老師什么事都親力親為，那么無形中就剝奪了學生能力的培養(yǎng)。所以，我著手讓自己變得“懶”，并為此尋找方法。更慶幸的是我加入了“四做”課題組，獲得了學生做集體的主人的現(xiàn)成方法。想從以下幾個方面聊聊。
一、實行自主管理的模式的前提條件就是老師要有信心，并做好動員工作，使孩子相信自己有這個自主管理的能力。
二、建立班級崗位責任制，充分發(fā)揮每個學生的潛能。
1、諸事管理員崗位的設置。除了通常的班級干部崗位外，根據(jù)學生的個體差異設置相應的崗位。如：“紅領巾、校牌監(jiān)督員”督促同學戴好校卡和紅領巾，矛盾調解員……班級實行“崗位負責制”，對班委干部、課代表和其他同學都有明確具體的崗位職責，使班級的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負責人。孩子們人人有管理服務的崗位，在讓他們知責任、明責任、負責任的過程中，逐步嘗試讓他們自我服務、自我監(jiān)督、自我管理。（列舉馬麗媛的管理花草實例）
2、班級管理委員會的成立。競選原則：成員通過毛遂自薦+競選演講+投票產生。如今的孩子，有很強的自我意識、自尊心，他們渴望得到尊重，渴望被別人承認，渴望在同學面前展示自己。根據(jù)這些特點，我在班級管理中建立了班級崗位責任制，五位成員每日輪流當值日班長，班長培養(yǎng)好了，工作會省心很多，班級工作也會更出色一些。學期結束由同學評選出最優(yōu)秀值周班長。
三、班主任要學會“偷懶”，學會放權。
1）要充分相信學生的管理能力。各位管理員在任職初期，老師要堅持監(jiān)督，及時提出工作中的優(yōu)點與不足。
2）學生之間難免會發(fā)生摩擦，這時候老師要給班干及當事人之間的處理空間。
3）把問題拋給學生。在預控的范圍內，出現(xiàn)諸多問題，先不要忙著解決，而是先問問學生“你們說該怎么辦？”學生在解決問題的過程中其實得到了很大的鍛煉。（舉例：徐明陽遲到，我問同學們該怎么處理？羅列幾條，以多數(shù)觀點為準）
4）班會課在總結一周的班級情況時，也應讓同學主持發(fā)言。
四、樹立班干的威信。
我充分的相信班干的能力。如果有學生在班干管理班級時與其發(fā)生沖突，我會站在班干這邊，保證他們的威信。即使有不足，也不能當著其他同學的面說。
五、建設班級文化，開展豐富多彩的班級活動，提高學生自我管理的能力。
由于孩子們活潑好動，好勝心強，喜歡新鮮事物。因此，我盡量為學生提供各種條件，組織靈活多樣的活動，讓他們在活動中提高自我管理能力。開學初期，組織學生討論一學期的活動：個人想法+集體討論+集體通過的原則。在活動中培養(yǎng)他們的集體觀念、責任感和義務感，提高他們的自覺性和自制力。這些形式多樣、趣味性強的班級活動，培養(yǎng)了學生的合作精神、自理能力、交往能力，充分體現(xiàn)了學生在班級中主人翁的地位，發(fā)掘了學生的創(chuàng)新能力。
六、利用上課的時間，培養(yǎng)集體榮譽感，增強班級凝聚力，形成良好班風
現(xiàn)在獨生子女越來越多，很多學生深受家長的溺愛，學生好強好勝，我在各種教育活動中，有意識地培養(yǎng)他們的集體榮譽感。如語文課時，現(xiàn)在四人小組內選1名代表，再在一大組內競選一名代表，最后五大組內比賽朗讀課文或聽寫，最后評出一二三等獎。在小組精神的帶動下，班級的凝聚力增強了。
另外，以“一幫一”、“同桌同學互幫互學”，等多種形式，使大家齊心協(xié)力，讓學生感受到集體的力量，找到了歸屬感。（列舉唐德琴的實例）
七、以“法”治班，獎罰分明。
“無規(guī)矩不成方圓”。開學初就利用班會時間，組織學生民主制定班級公約。在讓學生干部意識到班主任對他們的充分信任和密切關注，讓他們時刻知道學生干部是為同學服務的，必須走在全班同學的前列做同學學習的榜樣。另外，對學生出現(xiàn)的錯誤，要嚴厲批評并讓其對照班級公約負相應責任，以讓全班學生看到班級管理的公平公正。時間長了可以自然的使這種自主性延伸到學生的學習上，提高學生的自主學習能力和自我管理能力。
八、重視學生的思想教育
首先，我將“與人為善，學會感恩”的思想傾注給學生，強調人人相互幫助，相互關愛，學會感恩，師生一起營造平等、民主、和諧的班級環(huán)境。不定時的強調這種意識，時間一長就能達到“潤物細無聲”的效果。
總之，班級中事無巨細，教師要做得把控全局，作為掌舵的人，學生自主管理不是全部放開。這些是我在開展班級工作中的點滴感受。謝謝！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇五
各位女士先生經(jīng)理店長晚上好：
我是xx很榮幸今天由我來代理上杭官莊店全體銷售人員發(fā)言：
在這一月里，我們公司領導的正確帶領下，在全體員工的共同努力下，各部門通力協(xié)作，通過全體工作人員的共同努力，克服困難，努力進取，圓滿完成公司下達的銷售任務。
8月份官莊店銷售情況：生鮮銷售27718.99占比20.52%食品銷售65755.63占比48.68%非食品銷售41452.63占比30.68%營業(yè)額：135091.28客單量：11565客單價：11.68根據(jù)全店銷售分析圖來看，促使門店每天的業(yè)績波動大有以下兩個原因：
消費者市場的`分散：
官莊的營銷商轉向了更加細分的目標高度精確的方法。許多店鋪營銷商針對特定的地域市場量體載衣地采取特定的促銷措施。
通過與地方風情、主題和事件的結合，銷售促進工具成為達到這一目標的首要媒介之一。
營銷商也越來越多地銷售促進轉化到直接營銷中去，后者也常常包括一些銷售促進的激勵形式。許多營銷商利用它們的優(yōu)惠政策中所包含的信息來創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫，為將來的直接營銷打下基矗當營銷商為了創(chuàng)建的數(shù)據(jù)庫，促銷承偌可能會被更多地使用。現(xiàn)在，官莊的營銷商已經(jīng)同目標消費者建立一對一的聯(lián)系并把大量的促銷工具應用于一對一營銷。
忠城度的降低：消費者需要銷售促進增長的主要原因就是消費者對商場忠城度的下降，他們購物時更多地考慮價格、價值和便利程度。有的消費者即使在沒有任何促銷優(yōu)惠的時候也總是愿意它們喜歡的商場購買，但是，很多消費者多鐘愛優(yōu)惠商品或者購物時尋找低價。它們可能會在一堆他們認為差不多的商場里游移不定。這些商場在他們看來多是令人滿意的且可以互換的，而且他們不論商場，只購買那些正在特賣的或者是有優(yōu)惠的官莊店請求。
1、不要在墟天時下貨，以免貨車被砸的事件再次發(fā)生
2、場外的廣告牌已壞，需要換新。
3、王老吉和軟瓶的旺仔牛奶一直沒有補到貨
4、滯銷商品不好賣沒有報的貨少下，以免浪廢臺面。
5、特價商品或暢銷商品可以多下貨或者根據(jù)門店的報貨數(shù)量來下。
6、因上次門店的金豬易碎品調往適中門店途中報損了4個，上車時我們多確認沒有問題，包裝的箱上也有寫明易碎品。希望公司幫忙協(xié)調及對以后如何防護和相關的制度。
以上是根據(jù)8月的工作情況做了簡要的總結。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇六
同志們：
一年之計在于春。今天，我們在這里召開南航黨建思想政治工作會，非常重要。上午，李書記做了一個很好的報告，總結成績客觀全面，工作部署深入到位，既有高度，又切合實際，我完全同意。剛才，譚總做了簡要但是很有分量的講話。會議開得很成功。下面，我講三點意見。
一、充分肯定黨建思想政治工作的顯著成績
強競爭實力提供了強大動力。二是有力促進了中心工作。以爭創(chuàng)“四好”班子、“四強”黨組織、“四優(yōu)”共產黨員為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，團結帶領各級班子和干部員工，完成中心任務，抗擊自然災害，保障世博亞運。特別是去年，面對市場走旺、競爭加劇、高鐵沖擊等重大機遇和挑戰(zhàn)，各級黨組織和廣大黨員不畏艱難、挺身而出、勇挑重擔，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為公司創(chuàng)造歷史上最好的安全業(yè)績、最好的經(jīng)濟效益和最好的服務成果，作出了重要貢獻。三是有力維護了和諧穩(wěn)定。堅持以人為本，圍繞公司健康發(fā)展切實加強反腐倡廉建設，圍繞公司安定團結不斷強化思想政治工作，圍繞公司戰(zhàn)略轉型積極創(chuàng)新企業(yè)文化，圍繞公司品牌形象深入推進新聞宣傳工作，注重發(fā)揮工會、共青團的橋梁和紐帶作用，為公司科學發(fā)展、和諧發(fā)展營造了良好氛圍。
實踐充分表明，黨建思想政治工作是公司攻堅克難、改革創(chuàng)新、奪取勝利的重要保證。公司改革發(fā)展進程中的每一個關鍵環(huán)節(jié)和重要階段，都離不開黨建思想政治工作提供的堅強保證;公司改革發(fā)展的每一次重大突破，都凝聚著各級黨組織和廣大共產黨員的智慧和力量。借此機會，我代表公司行政領導向各級黨組織、廣大黨員和全體政工干部，致以崇高的敬意和衷心的感謝!
二、進一步發(fā)揮黨建思想政治工作的重要作用
今年，是建黨90周年，是“”開局之年，也是公司戰(zhàn)略轉型提速之年、改革發(fā)展深化之年。新形勢新任務新要求，迫切需要我們進一步重視和加強黨的建設，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為公司的競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，使黨建工作成為公司價值鏈上的重要環(huán)節(jié)，成為公司科學發(fā)展的內在推動力量。
一要發(fā)揮“把方向”的作用。堅持國有企業(yè)改革發(fā)展的正確方向，確保黨和國家的方針政策在企業(yè)貫徹執(zhí)行，是黨章賦予國有企業(yè)黨組織的重要職責。公司今年工作會已經(jīng)明確了“”的發(fā)展方向，明確了培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)的奮斗目標，明確了重點實施的五大戰(zhàn)略以及今年重點工作。各級黨組織要肩負使命，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，深入開展理想信念和形勢任務教育，團結帶領廣大干部員工把準方向不動搖，堅定信心不退縮，抓好落實不懈怠，確保公司朝著又好又快的方向闊步前進。
二要發(fā)揮“帶隊伍”的作用。搞好國有企業(yè)，關鍵在黨，關鍵在人。我們要實現(xiàn)做強做優(yōu)的發(fā)展目標，關鍵取決于各級領導班子、干部隊伍、人才隊伍、黨員隊伍和職工隊伍的能力素質、作風形象和精神狀態(tài)。目前，公司有各級黨組織1300多個，黨員2萬多名。他們處在安全生產第一線，是貫徹黨的主張、推動公司發(fā)展的骨干力量。這是一支非常強大的力量，是公司非常重要的人力資源。各級黨組織要重視和發(fā)揮這種力量和資源。當前，我們不僅要注重提升隊伍能力，還要管好隊伍作風、帶好隊伍狀態(tài)，著眼于關鍵人、關鍵崗位和關鍵環(huán)節(jié)，加大從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督的工作力度，確保隊伍廉潔從業(yè)、干凈干事。
三要發(fā)揮“聚人心”的作用。穩(wěn)定工作事關公司改革發(fā)展大局。今年，公司面臨的形勢更復雜，面臨的任務更艱巨，著力抓好黨建思想政治工作，對統(tǒng)一思想、凝聚力量、促進發(fā)展，具有十分重大的意義。各級黨組織要緊密結合生產經(jīng)營、改革發(fā)展中心任務，重點關注飛行、機務、乘務、空保、簽派、營銷隊伍和勞務工群體，注重做好維護穩(wěn)定工作，開展深入細致的思想政治工作，尊重人、理解人、關心人，貼近實際、貼近生活、貼近員工。要人對人、面對面、手拉手、心連心做好群眾工作，努力營造心齊、氣順、風正、勁足的良好氛圍，不斷增強員工隊伍的向心力、凝聚力和幸福感。當前，各級行政領導、政工干部要特別關注勞務工隊伍，在待遇、政策等方面給予更多照顧，讓更多優(yōu)秀的、有能力的勞務工得到晉升，確保這支重要隊伍的穩(wěn)定。
四要發(fā)揮“促和諧”的作用。一個持續(xù)發(fā)展的企業(yè)，不僅要注重“硬實力”建設，還要重視“軟實力”提升。近幾年來，我們在改革發(fā)展中，堅持樹立公司形象、培育企業(yè)文化、營造和諧環(huán)境。但隨著公司戰(zhàn)略轉型的推進和改革發(fā)展的深入，必然會帶來各種利益關系的調整，必然會引起員工思想的變化，也必然會受到社會各界的更多關注。各級黨組織要著眼于這些新變化新特點，扎實推進企業(yè)文化建設，深入做好新聞宣傳工作，注重新聞公關和媒體關系維護，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境，確保公司改革發(fā)展和穩(wěn)定的和諧、安全效益和服務的和諧、主業(yè)和輔業(yè)的和諧、黨群干群關系的和諧、機關與基層的和諧、公司和外部客戶的和諧,確保公司既充滿活力又和諧穩(wěn)定。
三、高度重視和積極支持黨建思想政治工作
黨建思想政治工作是國有企業(yè)的鮮明特色和獨特優(yōu)勢，是公司核心競爭力的有機組成部分，也是公司實現(xiàn)科學發(fā)展的關鍵因素。各級領導要認真落實“一崗兩責”，在抓好業(yè)務工作的同時，自覺重視做好黨建思想政治工作，使兩者有機結合、相互促進。
一要強化思想認識。堅持黨的領導，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用是國有企業(yè)經(jīng)過30多年改革發(fā)展實踐得出的一條寶貴經(jīng)驗。各級領導班子成員特別是行政主要負責人，要增強黨的意識，充分認識黨組織的重要地位和作用，高度重視、積極支持、主動參與黨建思想政治工作。要重視黨組織機構設置和人員配備，在組建新單位的同時建立黨組織，調整經(jīng)營管理機構的同時調整黨組織設置，配備經(jīng)營管理人員的同時配備政工干部，保證公司的業(yè)務開展到哪里，黨的組織就設置到哪里，黨的工作就延伸到哪里。
二要強化機制保障。各單位和行政領導要把黨建思想政治工作納入企業(yè)的管理體制、管理制度和工作規(guī)范之中，與安全生產經(jīng)營工作同部署、同檢查、同考核，把黨建思想政治工作成效作為考核班子、任免干部的重要標準和依據(jù)。要加大對黨建思想政治工作的人力、物力、財力投入，重視加強黨組織活動陣地建設，為黨組織開展工作、服務黨員群眾提供必要的經(jīng)費保障，搭建更多的工作平臺。三要強化隊伍建設。目前，公司有專兼職政工干部1898名，他們是公司寶貴的人力資源。要實施政工干部培養(yǎng)工程，使他們既精通黨建思想政治工作，又熟悉生產經(jīng)營管理工作，成為高素質的復合型人才。要重視政工干部的發(fā)展，有計劃地安排政工干部與經(jīng)營管理人員輪崗交流，注意選拔從事過經(jīng)營管理工作的同志擔任黨組織書記，選拔從事過政工工作的同志擔任行政負責人，讓廣大政工干部有地位、有作為、有奔頭。同志們，新的一年，大家責任更大，任務更重，使命更光榮。讓我們同心同德，團結一致，奮發(fā)有為，不斷開創(chuàng)公司科學發(fā)展和黨建工作新局面，以優(yōu)異成績向建黨90周年獻禮!
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇七
各位老師，同學們：
大家好！
我叫林xx，競選職務為外聯(lián)部部員。
林的雙木林，是xxx房地產評估與經(jīng)營班的新生。我生于福州，長于福州。有著福州女孩特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。我喜歡交朋友，喜歡冒險，喜歡挑戰(zhàn)，尤其喜歡挑戰(zhàn)自我。我堅信，富于歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這里，向你們展現(xiàn)一個自信的我、勇敢的我、再次經(jīng)歷挑戰(zhàn)的我。
我參加外聯(lián)的目的是希望可以鍛煉自己外交和磨練自己口才！我覺得這對我今后走上社會是有所幫助的。而且社團還是一個交友的平臺，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，了解他們的`想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為最好的朋友，天天在一起的人不一定會是最好的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。
外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。
我把外聯(lián)的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在學校與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善于言談，但我更善于實干。我也希望大家能給我機會，讓我展示一個完整的我，一個豐富的我。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領導、老師：
大家晚上好!
能代表級班主任與大家交流我倍感榮幸，面對濟源一中眾多優(yōu)秀班主任在此不敢妄談班主任經(jīng)驗，只想把自己當班主任以來的點滴做法向大家做一簡要匯報，希望不會耽誤大家時間。
一、工欲善其事，必先利其器;
時代在發(fā)展，學生在變化，我們班主任工作也必須是個動態(tài)發(fā)展的過程。我們不能以曾經(jīng)的經(jīng)驗以不變應萬變。自身能否發(fā)展完善成為做好班主任工作的根本和前提。為此我做了以下努力：
1.加強理論學習，內化管理素養(yǎng);
為了提高班主任的理論水平，我先后學習了魏書生，李鎮(zhèn)西，萬瑋等著名班主任的理論書籍，從中學到了很多東西，并且結合自己班級的個性情況，使用了他們的一些好的做法。比如我們班正在實行魏書生的人人有責的管理方式效果不錯，全班分工明確，責任到人，人人有事做，事事有人做。
2.提高專業(yè)水平，增強授課魅力; 親其師信其道，對班主任而言更為重要。如果一個連課都教不好的班主任是不會得到學生的信賴和支持的，班級工作必將會舉步維艱。為此我不斷加強備課，吃透教參和資料，多聽課勤反思，不斷提高，用激情感染學生，用知識征服學生。我始終相信先做好任課教師才能做好一位好班主任。
3.不斷擴大視野，更能登高望遠;
信息爆炸的時代，如果只是專業(yè)學習必將成為井底之蛙。為擴大視野我長期喜歡閱讀《特別關注》、《思維與智慧》、班主任之友，濟源日報等報刊雜志，尤其喜歡特別關注，她讓我快捷地了解國內外的形勢，國事史事、家事天下事。也許是時間緊的緣故吧，我選擇的可以說是比較功利性的閱讀。
4.博采眾家之長，鑄就獨特自我;
世上沒有完全相同的兩片樹葉，學習別人是一種智慧，成為別人則是一種悲哀。我在不斷學習的過程中一直思考它山之石如何攻玉。如何鑄造獨特的自己始終是我不懈的追求。
二、知己知彼，和諧發(fā)展;
不同的班級，不同的學生，不同的個性，不同的需求，我們只有了解學生理解學生，才能有的放矢、卓有成效的開展班級管理工作。為了全面了解學生我做了以下工作：
1.率直學生交流，快捷了解班情;
為了盡快了解學生，我經(jīng)常和性格直率的同學聊天，因為他們性格直率，所以對于課堂內外的一些人、事他們可以說是知無不言，言無不盡。我能很快地得到自己所需的材料，高效快捷的掌握班情。
2.抽看隨筆反思，捕捉個性信息;
對于學生的個性情況，我采取抽看學生隨筆和讓學生寫階段學習生活情況匯報的方式來了解。言為心聲，雖然有虛假的成分，但只言片語也能透漏學生的`內心世界的。
3.共建班級博客，了解學生喜好;
為了建立更多的與學生溝通的渠道，我創(chuàng)建了永恒0631的班級博客，開辟了一些板塊，鼓勵學生節(jié)假日共建班級博客。博客上傳了很多班級照片和視頻，鏈接了數(shù)十個適合學生的網(wǎng)站，開辟了學法指導，0631班級公告，和諧班級共建設等板塊。我利用業(yè)余時間發(fā)了130余篇關于人生感悟、學法心理輔導等博文。學生及其家人可以通過博客學習和關注班級的發(fā)展。并且通過學生所發(fā)博文洞察學生思想。
4.網(wǎng)上瀏覽學習，關注學生發(fā)展;
三、協(xié)調師生，共存共榮;
班級發(fā)展不能靠班主任唱獨角戲，需要全體任課教師的共同付出和全體學生的共同努力，只有同心協(xié)力才能眾人劃槳開大船。為此我不斷堅持以下做法：
1.了解搭伴教師，勤于思想溝通;
2.正面宣揚教師，樹立教師威信;
3.做好后勤工作，為師生排憂難;
4.充分利用班會，多方溝通搭臺;
四、習慣養(yǎng)成，持續(xù)發(fā)展;
學生在學習的路上能走多遠，能爬多高，不問手腳問習慣。良好的學習生活習慣是學生可持續(xù)發(fā)展的根本和關鍵。培養(yǎng)學生良好習慣應該是班主任的核心工作：
1.班會課堂共學，課下師生監(jiān)督;
2.堅持抓大放小，長期逐步推行;
3.注意點滴言行，以身作則示范;
4.抓典型揚正氣，表揚打壓并舉;
五、科學管理，先理后管;
班主任工作千千萬，有有形的但更多的是無形的，我們的時間與精力是有限的，我們很難面面俱到，所以我們要想事半功倍，必須學會如何科學管理。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇九
各位老師，同學們：
大家好！
我叫xx，競選職務為學生會外聯(lián)部部員。我是xx年xxxx班的新生。我生于xx，長于xx。有著xx女孩特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。我喜歡交朋友，喜歡冒險，喜歡挑戰(zhàn)，尤其喜歡挑戰(zhàn)自我。我堅信，富于歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這里，向你們展現(xiàn)一個自信的我、勇敢的我、再次經(jīng)歷挑戰(zhàn)的我。
我參加外聯(lián)的目的是希望可以鍛煉自己外交能力與訓練自己口才！我覺得這對我今后走上社會是有很大幫助的。而且社團還是一個交友的平臺，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，了解他們的想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為最好的朋友，天天在一起的人不一定會是最好的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。
外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。
我把外聯(lián)的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在學校與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導，各位同學們：
大家下午好，我很高興也很自豪能夠站在這里參加這次競選。我是**級的**。我競選的職位是外聯(lián)部部長一職。
假如我當上了外聯(lián)部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的.工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則，進一步外聯(lián)部的體制。
第一，改善紀律。
俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩即常規(guī)紀律，即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規(guī)則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。
外聯(lián)部成員們，對內交際應該嚴守部內規(guī)矩，以身作則，這樣外聯(lián)部才會成為有方有棱的，團結智慧的整體，工作才會速度做好；對外與商家、媒體、兄弟院校交際時，必定要按著商定的規(guī)定程序與之合作，誠心友善以待，因為他們不僅僅代表的是外聯(lián)部，代表的是學校高質量與好口碑。
第二，改善磨練。
把內部成員分成多個組，以組為單位對內外交際。做個比喻，外聯(lián)部就是一列火車，每組就是一節(jié)，節(jié)節(jié)緊密的連在一起，缺一不可，朝成功的方向前進。每星期一次例會上，各組組長代表發(fā)言，自己組近期獲得經(jīng)驗，彼此彌補缺點學習優(yōu)點。由此可以使部內成員積極樂觀的去探索學習，多大的困難也會迎刃而解。
第三，改善觀念。
拿破侖希爾在成功學中講：“一切緣于觀念?！?BR> 第四，友誼活動。
多與學生會其他部和社團連誼活動，我部負責外界資金進入和外界媒體報道?？梢允菍W生會和社團友誼團結為學校在多個方面帶動我院學生業(yè)余活動，提高綜合素質。提高我院在社會上的好口碑。
第五，改善創(chuàng)新。
學校年年有活動，商家年年在學校做宣傳，商家的經(jīng)驗遠遠多與我們學生，所以外聯(lián)工作年年變困難。既然經(jīng)驗方面比不過商家，就要從另一方面著手，我想到的是創(chuàng)新。站在商家的角度考慮在學校如何做宣傳才能使更有效，在這一點上商家是遠遠不如我們學生的。從這一點吸引商家，使商家對我們舉行的活動感興趣，這樣才會增加合作幾率。
是金子就要發(fā)光。請大家相信，只要有大家支持和我的不懈努力，我將盡我全部力量，把我們外聯(lián)部建設成為一個能夠高效運作，反應敏捷，服務學生，面向全校乃至全社會的一個充滿活力的學生會機構。在我們校歷史上寫下光輝的第一筆！我將盡力為實現(xiàn)這個目標而奮斗！希望以上所說，能讓大家對我有更多了解，也希望各位評委能夠支持我，投上您寶貴的一票。
我相信如果我競選成功，我會以飽滿的熱情，堅強的毅力，實事求是的工作態(tài)度去迎接每一次挑戰(zhàn)，全身心肩負起那份責任，就像一句話說的是：責任不是應該做的事，而是必須做的事。
以上就是我的競選演講，謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導，嘉賓，代表們：
大家晚上好
我是來自園林091的朱卓興，我今天要競選的是外聯(lián)部部長，其實也談不上什么競選不競選的，能夠站在這里我覺得無限光榮，，謝謝你們能夠聽我這個陌生人講話，謝謝！
其實我今天我要向大家道個歉，作為外聯(lián)部的干事，在過去的一年中，我沒有發(fā)揮到外聯(lián)的作用，以至于現(xiàn)場的你們沒有幾個是認識我的，我的一個大大師兄在兩年的時間內認識了系里90%的帥哥美女，我非常想象他一樣，不管我有沒有被選到，我都很開心，因為我有強烈的欲望要認識你，對，就是你，你們也會認識我，對，就是我，朱卓興，這才是外聯(lián)的作用，加加油，可愛的外聯(lián)，加油，團結的食品系！謝謝大家?。ǖ谝淮螌懙模?BR> 男，來自園林091，團員，班的組織委員，經(jīng)常組織活動，平時喜歡體育運動
本人性格開朗，喜歡與人交流，有著強烈的責任心，在團體中能與同事融洽相處，能帶給其他人歡樂，做事認真，座右銘是：永遠不要忽視一顆“認真”的心（自我介紹）
尊敬的各位領導，親愛的同學們大家晚上好：
我是來自園林091班的朱卓興，大家知道這個手勢是代表什么意思嗎？哈哈，對，它代表我愛你，當然我比劃出來不能代表我現(xiàn)在有多么愛你或者你們有多么愛我，這里的我是代表我們大家，你是代表我們整個食品系，即我們愛著整個食品系，因為你，我，他都不是趙子龍，沒有超強的個人能力，我向來就不推崇個人主義，團隊才是最重要的，但團隊中需要人來帶領前進，一個能使團隊變得更好的人就是人才，而我就是那個人才，大家看我，笑容親切，幽默風趣，善于與別人溝通，聯(lián)系外界，團結內部，請大家相信我能在團隊中起到潤滑劑的作用，使大家齊心協(xié)力，開創(chuàng)美好明天?。。。?！
我相信大學是墮落的天堂，更是成長的地獄，我不如地獄誰入地獄？請大家舉起我愛食品系的手勢，給我一個為大家貢獻的機會，投我一票。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十二
各位老師，同學們，大家好。我叫xx，競選職務為外聯(lián)部部長。
古語有云：天行健，君子當自強不息。這句話是我的座右銘，而自己也在這句話激勵下努力做好每一項工作。如果說能夠成為研究生是對自己努力的一種回報，我想今天，當我站在這里，面對大家，這又是一個全新的挑戰(zhàn)。抬頭望著前方，我自信此刻自己的目光堅定而有力。
為什么選擇競聘研究生會？很多人問我。從感性上說，我的理由很單純，本科四年的學生會生涯讓我對這個群體充滿了一種特殊的感情。說心里話，學生會工作有時真的很累，很苦。我至今還記得與同伴一起熬夜做展板，做簡報。記得為了一筆贊助跑遍數(shù)十個商家的情形。但更讓我歷歷在目是那種與同伴一起圓滿開展一次活動后的欣喜與成就感。把自我溶于群體，大家擰成一股繩，為同一個目標努力，我喜愛這樣的感覺，也渴望繼續(xù)享受這種團體協(xié)作的過程。
從理性角度而言，四年的學生會生涯使我對這個組織的宗旨，性質，組織結構等方面有了深刻的認識。在活動策劃，與他人協(xié)作，與社會溝通等方面有了豐富的經(jīng)驗。結合自己競聘的外聯(lián)部部長一職來看，更是如此。外聯(lián)部的功能是什么？既然有一個“外”字，無疑其研究生會對外的一扇窗口。
我把他的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯(lián)系，三是人氣。資金指外聯(lián)部必須盡全力為研究生會的活動獲得資金支持。聯(lián)系則是指外聯(lián)部在研究生會與社會聯(lián)系方面起到至關重要的作用，與媒體聯(lián)系，與社區(qū)聯(lián)系，與兄弟學校聯(lián)系。三是人氣，外聯(lián)部其實是西南政法大學研究生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作后，樹立起我們研究生會的金字招牌，讓各大單位樂意與西南政法大學研究生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的.社會效應，獲得人氣。
結合自身，在本科期間，自己擔任了學生會干部，組織了一系列活動，取得良好的反響。在策劃《經(jīng)濟法》《朝花朝拾》兩本刊物的過程中，自己的組織策劃能力得到了鍛煉。正是同學和老師手上的這本。在拉贊助，法制宣傳等走進社會的實踐活動中，社會實踐能力得到鍛煉，積累了較豐富的社會資源。我想，這些經(jīng)驗都是與外聯(lián)部的功能所契合的。
更重要的是，我是一個開朗的人，一個樂觀的人，一個勇于進取的人，我想這一點老師和同學在今天的演講中也可以開出來。我認為，我的這些經(jīng)驗應該到研究生會這個熔爐中去得到升華。自己也更加應該勇敢地接受這個機會難得的挑戰(zhàn)，鍛煉自己，實現(xiàn)自己。
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善于言談，但我更善于實干。我想，如果我當選的話，一定會言必行，行必果。
最后讓我借用一句廣告詞結束我今天的演講：
nothingisimpossible！
《學生會外聯(lián)部部長競選演說》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀學生會外聯(lián)部部長競選演說。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十三
敬愛的老師，學生會：
我是藝術設計091的吳自清，很榮幸能參加學生會的競選活動，記得剛入學不久我就急切期盼著加入學生會，當時就主動的加入了該校學生會的體育部，這一年中，我在李翔部長的帶領下，參加了各種學生會的活動，在這個過程中，學到了許多，同時也對學生會的結構和運作有了一定的了解。
我想談談對外聯(lián)部的認識，外聯(lián)部的本職工作我想就是負責校和外校的學生會，社團等的合作，協(xié)助學生會的其它部門搞好工作。同時也需要和校外的商家，贊助商打交道，為了學生會組織的各項活動，與各個商家在互惠的基礎上達成由對方提供活動幫助的合作，比如贊助或提供活動物資。
其實想競選外聯(lián)部部長是建立在我對這個群體有一種特殊的感情，雖然我清楚有時候外聯(lián)的工作很累，很苦，甚至為一筆贊助跑遍數(shù)個商家的，卻還得不到支持或許還會受到歧視。但我感覺值得。不在乎這些困難。我要把自我溶于群體，把外聯(lián)部看作學生會的必不可少的一部分，把大家擰成一股繩，為同一個目標努力，我喜愛這樣的感覺，也渴望為集體作出貢獻。
在我一年體育部的工作經(jīng)驗中，了解到資金支持也是學生會的困難之一，部長和部員們常常在一起討論這開展各種活動，來豐富同學們的生活和學習，可是又常?？嘤跊]有足夠的'資金來辦一場完美的活動。這我也深有體會。于是我認識到了外聯(lián)部的重要性。
外聯(lián)部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。同時與其他單位進行合作的同時，樹立起我們學生會的招牌，讓各大單位樂意與我們合作，擴大我們學校的影響力和活動開展的社會效應也為我們的學弟學妹們鋪好一條完整的路。
我知道部長不是隨隨便便就能當好的，最重要的就是責任心，沒有責任感的人做什么都不會得到認可，我有這份責任感，其次耐心，毅力和能力等都不能少。我會進化自己這些能力的同時盡全力去完善外聯(lián)部。親愛的老師：雖然外聯(lián)部的工作會很苦很累，但我無悔于我的選擇!我愿意加入學生會，與各部門一起辛苦，一起奉獻，一起照亮學校的舞臺，點亮學校的天空，讓同學們了解到，享受到學生會耕耘的果實。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十四
大家晚上好,我是來自外聯(lián)部的xxx，今天要競選的職位是外聯(lián)部的部長。通過了在外聯(lián)部一年的工作中我清楚地了解到外聯(lián)部的主要工作。外聯(lián)部顧名思義需要對外聯(lián)絡。在對外方面，外聯(lián)部主要是負責為組織活動籌集資金,也就是拉贊助。其次它作為一個部門更多的是，配合性功能。幫助搞好其他部門活動，如負責聯(lián)系，通知和傳達等。結合攀信委的特點，外聯(lián)部的工作還包括分發(fā)教學信息報等。
通過在外聯(lián)部這一年的學習工作映象最深的是那次迎新表演，當時我們部門表演的是小品。我們通過不斷的練習，交流。彼此有了很好默契，因此完成了一次還算不錯的表演。
這一年我們外聯(lián)部確實做的不怎么出色。之前我們部門也開了年度總結，其中最大的問題就是凝聚力不夠。我認為是部門的內部建設不怎么好，導致工作的積極性，協(xié)調性，效率都不怎么好。就像剛剛我說的迎新表演一樣，只有內部團結了，彼此默契，才能有好的表演。
所以，如果我競選上部長首先著力建設部門內部。
建立一個優(yōu)秀的團隊，
1.部門建設的方面建立完善的部門制度明確部門的分工，根據(jù)委員的性格特點分為策劃組和外聯(lián)組，并設立部門內部的獎懲制度。
2.積極調動委員的`工作積極性，鼓勵新委員參加部門內部的活動。組織短途的出游，從而團結部門內部的成員。使各個干事配合更加默契，達到高效率完成任務的目的。
希望大家能夠給我一個機會讓我繼續(xù)和大家建設我們這個溫暖的大家庭，讓我在下個學期努力做得更好。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十五
尊敬的領導：
你們好！我是來自數(shù)媒1311班的成琦，現(xiàn)任院學生會外聯(lián)部干事，在此特申請外聯(lián)部部長。以下我將談談自己對“學生會外聯(lián)部”這一組織和“外聯(lián)部部長”這一職務的認識，以及結合自身具體情況的概述。
學生會在大學生活中發(fā)揮著十分重要的作用。它是溝通老師與學生的橋梁，是學生自我管理的平臺，也是我們鍛煉自身能力，實現(xiàn)自我價值的大舞臺。由老師指導，學生自我組織、自我管理，我們各方面的能力在這里得到最大程度的鍛煉。外聯(lián)部作為學生會的重要組成部分、學生會大家庭中最有活力的成員之一，具體負責院內各項活動贊助的拉取以及院與院、部與部之間的聯(lián)系與溝通。部長的主要職責是制定部門一年的工作計劃，并具體落實開展，對本部干事合理分工，并積極指導他們開展工作。及時對部門的工作情況進行總結，并向主席和老師匯報，積極接受監(jiān)督指導。關心本部門學生，在工作中注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，了解廣大同學對本部門的工作意見和要求，并及時加以改進。
去年學生會招新時，我自信滿滿卻沒有隨心所愿，但是我相信是金子總會發(fā)光的。也許我和其他學生會成員有所不同，我是在學生會進入正軌后一個月才被部長選入學生會的。剛開始很多東西都不懂，我一直在學習，一直在努力。這一年里，我在部長的帶領下學到了很多東西，也跟隨部長為學生會、為學院做了不少貢獻。我想，是時候發(fā)揮我的能力，讓外聯(lián)部更加精彩。之前一年的工作中，有太多的不理想、太多的無奈，但是這并沒有澆滅我對外聯(lián)部的熱情。我一直在堅持，雖然有些時候真的很累，但是我還是堅持下來了，因為我覺得對得起自己，更對得起學生會的每一位成員，畢竟他們和我一樣，都傾注了自己的心血。在這一年里，我經(jīng)歷了很多也得到了很多，我必須把我得到的用到該用的地方，所以我相信外聯(lián)部在我的帶領下一定會越來越好。
對于今后在部門的工作，我也有自己的期望和打算。我將在外企贊助這塊狠下決心，努力聯(lián)系各個目標企業(yè)，更好的為學生會的其他活動爭取經(jīng)費，為學生會做好后勤保障，并樹立外聯(lián)的信心，讓外聯(lián)部更好的存在于學生會之中，讓外聯(lián)充分發(fā)揮其作用。除了做好自己的本職工作，還要積極配合其它部門的工作，把整體的工作繼續(xù)向前推進。
如果我能夠成功當選外聯(lián)部部長，我要從以下幾個方面開展我的工作：
是伯樂總會有千里馬，而我這個伯樂一定要嚴格挑選出適合為學生會工作的人才，這樣，后外聯(lián)部的工作將會很順利。并且我會將之前一年里在學生會學到的東西傳授給他們，使他們可以更快的找到自己的定位，更加容易的對外進行溝通交流。
學生會的正常運行中少不了一些活動的舉辦，而除了舉辦活動之外，我們最主要的是籌集活動經(jīng)費，保證活動的正常運行?！爱厴I(yè)生晚會”是學院一年中最為重要的活動，外聯(lián)會給予精神和物質的支持，全力以赴。
此計劃僅是初步的，仍需在實踐操作中改進和補充。
以上我對外聯(lián)部部長一職提出申請，我會充分發(fā)揮學生干部的帶頭作用，處處以身作則，我相信自己能夠做好，以自身行動兌現(xiàn)自己的諾言。
望批準！謝謝！
申請人：______
20___年9月19日
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十六
各位老師，各位干事：
大家下午好！
很高興今天能代表所有的部長在此發(fā)言。站在這里，我想起了一年前，自己就像所有在場的小干事一樣，帶著迷茫，帶著激情，帶著夢想來參加校學的全體大會。那時的心情，是激昂的，同時又是沉甸甸的，因為心里，從此多了一份責任，一份牽掛——那就是我們校學。如今，經(jīng)過了一年的奮斗，一年的打拼，一年的磨練，我站在了這里，內心，依然是澎湃的。
在過去的一年里，我從一個什么都不懂的新生，跟著部長們摸索滾爬，終于對部門的事務慢慢的上手，并且和同事們一起努力，完成了一項又一項的任務。過去的一年，是辛苦的，卻也是美好的。女生節(jié)，美食節(jié)，兼職招聘會，一個個的活動讓我迅速的成長。那些和大伙一起搬帳篷，起早貪黑的畫面至今還歷歷在目，那些和同事們被商家拒絕的卻愈挫愈勇的畫面像電影一樣一幕一幕的在腦海里播放。那些記憶，是永恒的，是不可磨滅的。那些畫面，是我成長的見證。在這里，在校學，有著我的歡笑，淚水和感動。是這些歡笑，這些淚水，這些感動，讓我對校學愈加的熱愛，愈加的不能割舍。
不過，letbygongebebygone。過去的，就讓它過去了。以前的一切，只能作為回憶，作為腦海里的一壇美酒。如今，我已經(jīng)是一名部長，在學生會這個機會與挑戰(zhàn)并存的家里，為了自己能在校學里做的更好，我對未來一年做了如下的工作展望。首先，我覺的要做的第一件事，就是向前輩們的請教做部長的經(jīng)驗，并整理他們的所留下來的資料。我堅信，前輩們留下來的，都是最好的資源。如果我們能充分的'利用前輩們的資源，并在此基礎上加入自己的元素，一定能使新學年的工作更好的展開下去。
其次，校學是一個家，一個整體。我們必須與個部門緊密聯(lián)系，大家互相幫助，互相理解，一起合作，努力把學生胡做得更強大，更優(yōu)秀。
再者，作為一名部長，不僅要認認真真的關心注意到每一個部員，了解他們的心理變化和每位成員的特點，做好工作的合理安排與分配，對部員反映上來的問題及時給以恰當?shù)奶幚恚€要努力從各個方面加強部門的凝聚力，做好部門的“領頭羊”，虛心的聽取干事們的意見和想法。使自己更加的成熟并得到更大的提升。
最后，作為外聯(lián)部部長，我希望自己能加強對學?；顒拥恼J知度，把握學校動態(tài)，從中積極尋找合作方式，將外聯(lián)工作多元化、專業(yè)化，精英化。作為一個積極的團隊，不能消極的等待，而是要積極地去開拓。外聯(lián)人應該用腦力開展工作。多想一些更新的合作方式，集思廣益。用創(chuàng)新的方法，吸引商家的眼球。而外聯(lián)部作為聯(lián)系本校與兄弟院校的樞紐，更要加強和各兄弟學院以及其他院校密切聯(lián)系，把各兄弟學院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進我們學院的學生會，為其他各職能部門提供信息支持。
我相信在新的一年里，有你，有我，我們一定能把雁陣做得更好，更強大。
謝謝大家！
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十七
親愛的同學們：
大家晚上好！
時光飛逝，一轉眼，我在學生會外聯(lián)部擔任部長已經(jīng)一個學期了，首先，非常感謝老師和主席團對我的信任和對我能力的肯定，讓我擔任外聯(lián)部部長這一重任。外聯(lián)部是一個特殊的部門，既要在學校里工作，更主要的工作地點是在校外，和校外的商家接觸，在接觸中，和他們真心的交流，讓別人愿意和我們合作，拿贊助給我們，為學生會舉辦的活動提供資金。雖然一個學期下來，做的活動并不算多，但是我還是認真、順利的完成了各項工作任務。
在這一個學期里也讓我成長了很多，能力的成長是不能忽視的，但更多的進步是讓我懂得了為人處事的方式和人與人之間的接觸的重要性。
在學生會工作中的另外一個收獲就是友情，是學生會讓我們走到了一起。學生會使我增長了一些實際的`工作經(jīng)驗，同時也為踏入社會做了一個很好的鋪墊，對我們而言是一次很好的歷練。當今社會正是一個多重關系的社會，我們要有交友的能力，更要深深的意識到友誼的重要性，在學生會的這段日子，我真切的感受到了友情的溫暖，而且我學會了要怎樣和不同性格的朋友去溝通合作，只有這樣我們的工作才能順利的進行。
作為外聯(lián)部的部長，我努力的讓我們部的成員感受到部門是家的概念，因為沒有內部的團結，一切工作地開展都是虛幻。團結就是力量不僅是臺詞，而是我們工作的準則。我希望我們是一個有凝聚力的戰(zhàn)斗集體，為了我們部自身的成長著實貢獻自身的一份力量。我經(jīng)常問他們的想法，設法了解他們的內心，因為我需要的并不是一個只會做事的干事，而是一個有想法的世紀青年，腳踏實地固然重要，但仰望天空也必不可少。我希望我們部的人不僅會做事，而且會想事，知道當初自己為什么進學生會，想從中得到什么，應該怎樣得到。因此對于我部里的干事，我一直都是以朋友的形式對待，以學長的身份去要求和督促他們，以真誠與大家交往，用寬容去理解大家。漸漸的，我部團結的越來越緊密，工作開展的也越來越順利。
在此再提出一點反省自己。因為去泰國實習的原因，導致很多活動都沒能參與其中，所做的也很有限。所以從泰國回來后，我定當彌補自己欠缺的地方，積極參與到各項活動中去，發(fā)揮好部門領導該有的職能。
轉眼間一個學期已經(jīng)過去。在下學期的工作中，我將以更飽滿的工作熱情，投入新工作中，改進自身的不足，向前邁進。我將針對部門優(yōu)勢與不足，繼續(xù)發(fā)揚吃苦的精神，服務與同學，把外聯(lián)工作推向另一個新的起點。
相信在以后的工作中，憑借我和部門干事的努力，默契的配合，我們將做得更好。相信學生會在老師的帶領和我們大家的努力下，也會越辦越好，為全校師生作出更大的貢獻。
謝謝大家，我的演講完了。
外聯(lián)部例會發(fā)言稿篇十八
尊敬的領導，老師們，親愛的同學們：
大家晚上好！
今天很榮幸能夠代表新一屆的土木學院團總支學生會外聯(lián)部參加這次盛大的就職大會。
在上一年的工作中，金部長帶領我們完成了一次又一次的工作。開學伊始的學生會納新工作，我部門取得華誠眼鏡等數(shù)名商家的鼎力支持，之后的土木學院籃球賽的開幕式，我們與中國電信的永川公司取得了合作關系，中國電信為我們提供了舞臺的全程支持，為開幕式的熱情揭幕打下了堅實基礎。
在下半年的校運動會的激情賽場上，土木外聯(lián)為賽事的順利進行也奉獻了自己的力量。為保證土木運動員的飲水條件，我們與中國移動在內的多名商家取得聯(lián)系，為我們的運動員遞上一瓶瓶裝滿鼓勵的純凈水。
承接社會，聯(lián)系校園，這，就是外聯(lián)部的工作。
作為一名大三的學生會成員，其實我現(xiàn)在更想表達的是對土木院學生會的一種感情。依然記得我第一次踏入這個集體時的那種心情。激動，澎湃，仿佛清晨的第一縷陽光，光鮮而美麗。從那時起我就知道，位于這個團體已經(jīng)結下了深深的感情，我們是一家人?，F(xiàn)在，我已經(jīng)擺脫了出事的稚氣與天真學到了認真，堅強與成熟。
如今，又是新的一年，我希望帶領這支新的外聯(lián)力量迎接學生會新的家人，通過我們的努力，讓我們團總支學生會更加輝煌??！