總結(jié)是對過去所做努力的一種肯定和回報?？偨Y(jié)需要有層次、條理清晰，并注重邏輯推理。不同作者的總結(jié)范文中，思路和結(jié)構(gòu)各異，可以從中找到適合自己的寫作方式。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇一
__年____日至__年____日，我參加了由省教育督導(dǎo)學(xué)會組織的__省第二十屆責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)。通過五天的培訓(xùn)，我受益匪淺。
特別是聽了上海胡占才主任的講座，讓我感受很深。他從我國教育督導(dǎo)制度的基本情況講起，對我國教育督導(dǎo)制度進行了回顧。對責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的產(chǎn)生、發(fā)展進行了詳細的論述。又結(jié)合徐區(qū)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的發(fā)展，對掛牌督導(dǎo)創(chuàng)建工作做了詳細的介紹。特別對責(zé)任督學(xué)教育督導(dǎo)中的能力提升做了詳細的講座，他認為傳統(tǒng)的課堂教學(xué)評價往往是對這一節(jié)課以及這節(jié)課的好壞作為評價的目標(biāo)。而教育督導(dǎo)中的課堂評價是通過這一節(jié)課來觀察并評價學(xué)校在落實國家和教育行政部門的法規(guī)以及執(zhí)行政策情況，以及學(xué)校教育教學(xué)管理，師資隊伍建設(shè)、學(xué)生教育以及學(xué)校后勤與安全等方面的情況做出分析評判。通過他們講座，我認識到了教育督導(dǎo)對課堂教學(xué)從學(xué)與教兩方面作為綜合評價，并從教師在課堂上的表現(xiàn)來全面驗證學(xué)校整體工作。
總之，通過培訓(xùn)讓我茅塞頓開，進一步明晰了責(zé)任督學(xué)在履行職責(zé)時，究竟關(guān)注什么，指導(dǎo)什么，怎么指導(dǎo)，如何總結(jié)寫報告。一句話，基層需要方向上的指引，更需要給與看得著，接得到，用得了的“拐杖”。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇二
_年____至____我參加__市教育督導(dǎo)能力提升高級研修班,聆聽了四位教育督導(dǎo)專家的精彩講座，參觀了__市兩所義務(wù)教育均衡發(fā)展優(yōu)質(zhì)學(xué)校，很有感觸。
一、__市教育實現(xiàn)了均衡、開放、特色的發(fā)展。
研修期間，有幸參觀了__市__實驗中學(xué)和__市__區(qū)__路小學(xué)，聆聽了__和朱乃楣校長的報告。感受最深的是，__市的校長是學(xué)者型的校長，每所學(xué)校有自己的學(xué)校文化和辦學(xué)特色，有校長辦學(xué)思想的烙印，真正實現(xiàn)了學(xué)生全面發(fā)展、個性發(fā)展、人的發(fā)展。__市的開放、包容、創(chuàng)新，也是__教育所體現(xiàn)的發(fā)展特點。我認為，__市的教育揭示了最基本的教育規(guī)律：教育的發(fā)展首先是人的發(fā)展，尊重教育規(guī)律，尊重學(xué)生身心發(fā)展，才能實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，才能辦好人民滿意的教育。
二、做一個有擔(dān)當(dāng)、有溫度的督學(xué)。
這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容是提升教育督導(dǎo)能力，如何做好督學(xué)工作?我認為督學(xué)的主要職責(zé)是針對區(qū)域內(nèi)教育發(fā)展存在的問題，針對學(xué)校發(fā)展工作中存在的問題，督查指導(dǎo)，促進學(xué)校健康、持續(xù)、綠色的發(fā)展。作為一名基層教育管理者和責(zé)任督學(xué)，一定要有擔(dān)當(dāng)、有原則、有底線，依據(jù)教育法律法規(guī)履行督學(xué)責(zé)任。作為督學(xué)，經(jīng)常深入學(xué)校督導(dǎo)，一定要深入教學(xué)一線訪談、調(diào)查、了解情況。這就要求督學(xué)是一個平易近人、有溫度的人，不是高高在上的行政領(lǐng)導(dǎo)，而是校長的知音、學(xué)校管理的高參、教師的朋友。
三、對今后教育督導(dǎo)工作的思考和努力方向。
近年來，國家對教育督導(dǎo)工作的高度重視，下發(fā)了一系列文件，頒布了《教育督導(dǎo)條例》等指導(dǎo)性，綱領(lǐng)性文件。在現(xiàn)行教育體制下，充分發(fā)揮教育督導(dǎo)的作用，對于區(qū)域性教育發(fā)展有決定性的意義。作為基層教育管理者和責(zé)任督學(xué)，我有以下幾點思考：
1.加強學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)法規(guī)，提升教育督導(dǎo)水平。要依法治教，更要依法督導(dǎo)。
2.督導(dǎo)工作要注意方式方法，取得學(xué)校校長的理解和支持，既能發(fā)現(xiàn)問題，又能協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題，促進學(xué)校健康發(fā)展。
3.教育督導(dǎo)要強化信息化建設(shè)，簡化形式，落實過程，強化反饋和回訪。
4.教育督導(dǎo)要結(jié)合區(qū)域教育發(fā)展情況、鎮(zhèn)情、校情，設(shè)計共性指標(biāo)和個性化指標(biāo)分類督導(dǎo)。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇三
第一站南通！第二站上海！難忘的督導(dǎo)培訓(xùn)之行！本年度第二次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們一行30人，乘坐一輛大巴，為期兩天，實地取經(jīng)！參觀校園、聽取報告、觀看學(xué)生現(xiàn)場演練、聆聽專家督導(dǎo)講座，了解最前沿的督導(dǎo)理念，學(xué)習(xí)最先進的督導(dǎo)經(jīng)驗做法。兩天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織周密，安排緊湊，內(nèi)容豐富，開拓了我的視野，啟迪了我的思維，讓我真正領(lǐng)悟到了作為責(zé)任督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力。收獲滿滿，感慨良多。
原本以為，設(shè)立教育督導(dǎo)，只是從另一個側(cè)面對學(xué)校管理工作的一個輔助檢查反饋，為上級管理部門提供直接的印象資料。此次培訓(xùn)，南通的區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)驗分享，上海幼兒園園長xxxx年在幼教崗位上的堅持與創(chuàng)新，上海楊浦區(qū)教育督導(dǎo)室專家專業(yè)的督導(dǎo)講座，使我對督導(dǎo)這一工作有了新認識，深刻地領(lǐng)悟到作為一名督導(dǎo)應(yīng)具備的理念及基本的素質(zhì)、使命和能力，深深地感受到了自身工作的光榮和肩負的責(zé)任，也堅定了我不忘初心，終身學(xué)習(xí)的信心。
教育督導(dǎo)是學(xué)校教育教學(xué)高質(zhì)量運行的重要保障，是依據(jù)黨和國家的教育方針政策，對學(xué)校的教學(xué)管理制度、質(zhì)量監(jiān)控措施、內(nèi)部的教學(xué)活動，進行檢查監(jiān)督、診斷、評價、指導(dǎo)幫助、總結(jié)經(jīng)驗的一項必不可少的.工作。
教學(xué)督導(dǎo)的意義在于：增強依法辦學(xué)的意識，樹立正確的教學(xué)思想；可以保證教學(xué)的中心地位，調(diào)動各方積極性；健全教學(xué)管理運行系統(tǒng)，及時獲得反饋信息，加深對教育規(guī)律認識，提高教學(xué)管理規(guī)范化、科學(xué)化水平。
教學(xué)督導(dǎo)的任務(wù)：監(jiān)督、指導(dǎo)、評價、協(xié)調(diào)。教學(xué)督導(dǎo)的原則：方向性、科學(xué)性、民主性、發(fā)揮集體作用、合作性、促進性。教學(xué)督導(dǎo)的一般程序：計劃、實施、結(jié)果的解析與利用。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)有教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)、教學(xué)管理督導(dǎo)、教學(xué)活動督導(dǎo)、教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)五個基本內(nèi)容：教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)：即對學(xué)校在人、財、物等方面的督導(dǎo)；教學(xué)管理督導(dǎo)：即對學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)管理、指揮管理、運行管理和秩序管理等方面的督導(dǎo)；教學(xué)活動督導(dǎo)：即對教師的備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、檢查和考試、教學(xué)反思和總結(jié)、教學(xué)改革與研究、實踐性教學(xué)等方面的督導(dǎo)；教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)：包括學(xué)生評價、同行評價、錄像資料評審等。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)、教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)兩個方法：教學(xué)專項督導(dǎo)：根據(jù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作及教學(xué)改革工作情況，對重要的或有問題的方面，進行有目的、有計劃地立專題督導(dǎo)；教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)：主要是通過調(diào)查研究、深入了解本校教學(xué)工作狀況，正確評價教師，并發(fā)現(xiàn)存在問題，積極提出改進建議?？赏ㄟ^隨堂聽課，與有關(guān)教師、學(xué)生交談，查閱有關(guān)資料，觀察學(xué)生學(xué)習(xí)、課后勤工助學(xué)活動、生活狀況等方式，從而細致地掌握教師備課情況，理論、實踐教學(xué)質(zhì)量效果，了解學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)負擔(dān)、能力形成、思想品德、健康狀況等。
黨的十九大報告指出，我國進入xx特色社會主義新時代，社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育，是從教育維度解決社會主要矛盾的途徑之一。這一表述深刻表明了新時代廣大人民群眾對更高質(zhì)量、更加公平、更具個性、更為多樣教育的迫切需求。如何協(xié)助被督導(dǎo)學(xué)校，出色實現(xiàn)新學(xué)年工作愿景，是我們責(zé)任督學(xué)應(yīng)盡的義務(wù)。
新的一年，在區(qū)督導(dǎo)室的統(tǒng)一部署下，在本組領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極開展教育教學(xué)督導(dǎo)工作，認真制定督導(dǎo)工作計劃，在責(zé)任區(qū)域，加強學(xué)習(xí)，增加互動，交流溝通，不斷總結(jié)反思，使我們的督導(dǎo)工作再上新臺階！
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇四
_年____至____，參加了市督導(dǎo)室組織的銘師培訓(xùn)中心舉辦的督學(xué)培訓(xùn)，聆聽了文新華、謝秋觀、湯赤、毛愛群、__、朱乃楣等教授、專家的報告收益匪淺。
文新華教授的《教育現(xiàn)代化與義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估》講到了國家層面教育的優(yōu)先發(fā)展的作用和意義;湯赤主任的《學(xué)校教育督導(dǎo)工具開發(fā)與使用》中的微表格制作與應(yīng)用;毛愛群主任《責(zé)任督學(xué)之督學(xué)責(zé)任—__本土實踐與思考》講解生動、直觀，能夠與督學(xué)工作有機聯(lián)系;____實驗中學(xué)__校長的《六維創(chuàng)優(yōu)的實踐與思考》的六維考評、詩韻校園;__市__區(qū)__路小學(xué)朱乃楣校長的學(xué)校主題課程教學(xué)研究與應(yīng)用等等，使我眼界大開、思維得到了拓展，結(jié)合我區(qū)教育督導(dǎo)和督學(xué)工作情況，反思如下：
一、督學(xué)角色定位要準(zhǔn)確
國家教育督導(dǎo)委員會辦公室內(nèi)設(shè)在教育部，和教育部督導(dǎo)局合署辦公，__教育督導(dǎo)室主任由教委主任擔(dān)任，充分說明了我國現(xiàn)階段教育督導(dǎo)的地位普遍不高，督學(xué)的政治和經(jīng)濟待遇較低，權(quán)利較小，責(zé)任很大，為了更好的完成現(xiàn)階段督導(dǎo)工作任務(wù)，督學(xué)要確定好自己的角色，要讓我們的工作得到政府、學(xué)校、家長和學(xué)生的認可，必須要了解他們的需要，只有我們的工作成為了他們的需要，能為他們提供幫助，才能得到他們的認可。國家要發(fā)展，教育必先行，我國地方教育的發(fā)展主要依靠地方政府，靠上級教育部門或教育督導(dǎo)部門督政來推進，縣級教育督導(dǎo)室相對地位比較尷尬，能夠履職的只有督學(xué)職能，而督學(xué)工作一定要和政府的需要，學(xué)校、家長和學(xué)生的信任結(jié)合起來。如何做好縣級督學(xué)，一要樹立有為才有位的思想，二要立一身正氣、兩袖清風(fēng)、敢說敢干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷牒妥黠L(fēng)，三要作學(xué)校和家長、學(xué)生，政府和學(xué)校、家長、學(xué)生的橋梁和紐帶。
二、實際工作要做到真督實導(dǎo)，方法靈活，善于溝通
督學(xué)到校督導(dǎo)一定要做好準(zhǔn)備工作，提前備好課，熟悉督導(dǎo)要求，對學(xué)校工作的督導(dǎo)要實地采集信息，用自己的眼睛和耳朵去發(fā)現(xiàn)學(xué)校的工作亮點和問題，對發(fā)現(xiàn)的亮點和問題要善于查找佐證資料，督導(dǎo)反饋之前一定要和校長溝通，聽取校長的申辯，反饋工作一定要及時，程序到位。采集信息過程中要注意和學(xué)生、家長、教師、群眾的交流和溝通，直接掌握第一手資料，要作學(xué)校和群眾的知心朋友，盡量幫助學(xué)校和群眾解決一些棘手問題，取得他們的信任。
三、善于學(xué)習(xí)，樹立權(quán)威
督學(xué)工作的權(quán)威來自督學(xué)的督導(dǎo)工作，督學(xué)下校督導(dǎo)，不僅能找出學(xué)校的亮點和問題，而且還要有這些問題和亮點工作的政策依據(jù)，會運用政策依據(jù)對學(xué)校工作進行分析，幫助學(xué)校找出解決問題的辦法，只有這樣，督學(xué)工作才能得到學(xué)校支持，督學(xué)的權(quán)威才能確立。督學(xué)要做的這點必須加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和理論水平，只有用教育理論和新的理念武裝自己的頭腦，才能在督導(dǎo)過程中贏得學(xué)校和群眾的認可。這一點，通過本次的學(xué)習(xí)，我們學(xué)到了許多平時在材料中看不到的內(nèi)容，體會到了中國最前沿的教育思想和理念，為下一步更好的到校督導(dǎo)奠定了基礎(chǔ)。
四、今后工作思路
今年，__區(qū)教育督導(dǎo)室將實施縣域內(nèi)陜西省第三輪“316工程”督導(dǎo)評估工作，在完成33所中學(xué)評估工作任務(wù)的同時，要重點抓好中學(xué)“義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”指標(biāo)達標(biāo)摸底工作，幫助學(xué)校查找工作中不達標(biāo)的短板，要求學(xué)校建立問題整改臺賬，及時整改，為我區(qū)下階段創(chuàng)建國家義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展奠定基礎(chǔ)，既滿足了區(qū)政府需要，又能為學(xué)校提供很正確的指導(dǎo);中小學(xué)校掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)工作，重點抓問題整改，促學(xué)校發(fā)展;本年度33所幼兒園規(guī)范辦園行為督導(dǎo)評估，重點抓信息采集，通過實地采集信息，真實反映幼兒園辦園行為，通過系統(tǒng)平臺評估幼兒園辦園行為，對不規(guī)范的辦園行為，向接受評估的幼兒園發(fā)整改通知書，能夠整改的要求立即整改，不能立即整改的，要將整改工作納入中長期規(guī)劃中;對于評估不合格幼兒園，要求幼兒園整改存在問題后，啟動復(fù)評;對于復(fù)評不合格的，建議區(qū)教體局民辦幼兒園年檢時暫緩年檢;如果無法整改到位，評估不合格的，建議區(qū)教體局取消幼兒園辦園資格。
本次培訓(xùn)，既豐富了理論知識，又為如何進行教育督導(dǎo)指明了方向，為下一步工作確定了思路，便于更好的實施督學(xué)工作。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇五
通過這次培訓(xùn)，使我進一步明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)、對象范圍、機構(gòu)設(shè)置、隊伍建設(shè)、工作原則、工作程序、行政責(zé)任等，為促進教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作提供了保障。
教育督政與督學(xué)相結(jié)合是中國教育督導(dǎo)制度的特色。之所以如此，是因為中國基礎(chǔ)教育在普及小學(xué)教育、實行義務(wù)教育、實施素質(zhì)教育、深化農(nóng)村教育的實踐過程中條件不足，要求監(jiān)督、強化政府責(zé)任的結(jié)果。因此。準(zhǔn)確理解教育督導(dǎo)機構(gòu)的行政主體資格及其權(quán)利能力和行為能力，是有效實施教育督導(dǎo)制度的重要基礎(chǔ)。
這次學(xué)習(xí)，不僅讓我學(xué)到了許多新理念、新方法，破解了我心中的困惑、工作中的難題，更讓我深深認識到督導(dǎo)工作的重要性和艱巨性。督導(dǎo)工作牽涉面廣，責(zé)任重大，對從事此項工作的人員素質(zhì)要求較高，要做好這項工作，不肯動腦筋，不肯付出艱苦的努力，沒有高度的事業(yè)心是萬萬不能。
首先，教育督導(dǎo)工作肩負著神圣使命，關(guān)乎著教育事業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展，決不是可有可無的工作。百年大計，教育為本，教育對國計民生和對實施“人才強國”戰(zhàn)略的重要性，對我們教育督導(dǎo)人來說再清楚不過。但教育事業(yè)的改革與發(fā)展，只有決策和執(zhí)行，是遠遠不夠的，還必須由我們教育督導(dǎo)部門對決策的執(zhí)行情況進行嚴格監(jiān)督，對教育發(fā)展水平和質(zhì)量進行科學(xué)評估，對上當(dāng)好參謀，對下做好監(jiān)督指導(dǎo)。這樣，才能保障教育事業(yè)的健康發(fā)展。如果不能在督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)、糾正教育發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，就不僅僅是工作不做為的問題，而是在對國家和人民犯罪。
教育督導(dǎo)工作極有挑戰(zhàn)性，要做好這項工作，并不是一件很容易的事情，僅僅有工作熱情和決心是遠遠不夠的。這項工作要求督導(dǎo)者必須是教育教學(xué)工作的行家里手，熟知教育的法律法規(guī)，熟知督導(dǎo)工作流程，還應(yīng)及時掌握當(dāng)前教育教學(xué)的新理念、新動態(tài)，對教育事業(yè)發(fā)展的前瞻性、方向性的問題進行不斷的研究和探索。從這個意義上說，教育督導(dǎo)工作是一個永無止境的學(xué)習(xí)過程。不僅如此，要做好這項工作，還要善于協(xié)調(diào)處理好方方面面的關(guān)系，講究工作的方式、方法。僅以對學(xué)校的評價為例，既要把問題說到位，不回避矛盾，還要讓受檢單位心悅誠服，不講究點說話的藝術(shù)性，只是板起面孔教訓(xùn)人，效果顯然是不能盡人意的。
這次學(xué)習(xí)，對我來說，堪稱是一場及時雨，不僅僅是排難解惑，更增添了一份責(zé)任感、使命感，只有踏踏實實做好本職工作，才能贏得別人的尊敬與認可，才能真正辦好讓人民滿意的教育。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇六
我校（威寧縣新發(fā)鄉(xiāng)松發(fā)小學(xué)）于20xx年11月13日組織學(xué)習(xí)了《教育督導(dǎo)條例》，我體會很深：
1、《教育督導(dǎo)條例》是新時期教育督導(dǎo)工作的綱領(lǐng)性文件，是新中國成立以來教育督導(dǎo)領(lǐng)域的第一步法規(guī)，《教育督導(dǎo)條例》的頒布實施，為教育督導(dǎo)工作提供了法律依據(jù)，指明了方向，對于促進教育督導(dǎo)的制度化，規(guī)范化，法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作，完善教育管理體系，全面推進依法治校，依法治教，促進教育健康持續(xù)發(fā)展具有十分重大的意義。
2、《教育督導(dǎo)條例》的內(nèi)容，明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)和行政責(zé)任，提高了對教育督導(dǎo)工作的認識，增強了教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化意識。
3、健全教育督導(dǎo)機構(gòu)，明確工作職責(zé)，充實教育督導(dǎo)隊伍。保證教育督導(dǎo)工作經(jīng)費，改善教育督導(dǎo)工作環(huán)境。為教育督導(dǎo)工作的順利推行奠定了和諧的社會環(huán)境。
4、讓《教育督導(dǎo)條例》的精神首先深入到教育一線管理者的頭腦，教育界學(xué)習(xí)宣傳《教育督導(dǎo)條例》作好了組織準(zhǔn)備，通過學(xué)習(xí)和研討，提高了教師的素質(zhì)，加強了教育督導(dǎo)隊伍的自身建設(shè)，為科學(xué)規(guī)范督政與督學(xué)提供了保證。
通過這次學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》，使我進一步明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)、對象范圍、機構(gòu)設(shè)置、隊伍建設(shè)、工作原則、工作程序、行政責(zé)任等，為促進教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作提供了保障。
教育督政與督學(xué)相結(jié)合是中國教育督導(dǎo)制度的特色。之所以如此，是因為中國基礎(chǔ)教育在普及小學(xué)教育、實行義務(wù)教育、實施素質(zhì)教育、深化農(nóng)村教育的實踐過程中條件不足，要求監(jiān)督、強化政府責(zé)任的結(jié)果。因此。準(zhǔn)確理解教育督導(dǎo)機構(gòu)的行政主體資格及其權(quán)利能力和行為能力，是有效實施教育督導(dǎo)制度的重要基礎(chǔ)。
這次學(xué)習(xí)，不僅讓我學(xué)到了許多新理念、新方法，破解了我心中的.困惑、工作中的難題，更讓我深深認識到督導(dǎo)工作的重要性和艱巨性。督導(dǎo)工作牽涉面廣，責(zé)任重大，對從事此項工作的人員素質(zhì)要求較高，要做好這項工作，不肯動腦筋，不肯付出艱苦的努力，沒有高度的事業(yè)心是萬萬不能。
首先，教育督導(dǎo)工作肩負著神圣使命，關(guān)乎著教育事業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展，決不是可有可無的工作。百年大計，教育為本，教育對國計民生和對實施“人才強國”戰(zhàn)略的重要性，對我們教育督導(dǎo)人來說再清楚不過。但教育事業(yè)的改革與發(fā)展，只有決策和執(zhí)行，是遠遠不夠的，還必須由我們教育督導(dǎo)部門對決策的執(zhí)行情況進行嚴格監(jiān)督，對教育發(fā)展水平和質(zhì)量進行科學(xué)評估，對上當(dāng)好參謀，對下做好監(jiān)督指導(dǎo)。這樣，才能保障教育事業(yè)的健康發(fā)展。如果不能在督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)、糾正教育發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，就不僅僅是工作不做為的問題，而是在對國家和人民犯罪。
其次，自己剛剛從事教學(xué)工作，教育督導(dǎo)工作極有挑戰(zhàn)性，要做好這項工作，并不是一件很容易的事情，僅僅有工作熱情和決心是遠遠不夠的。這項工作要求督導(dǎo)者必須是教育教學(xué)工作的行家里手，熟知教育的法律法規(guī)，熟知督導(dǎo)工作流程，還應(yīng)及時掌握當(dāng)前教育教學(xué)的新理念、新動態(tài)，對教育事業(yè)發(fā)展的前瞻性、方向性的問題進行不斷的研究和探索。從這個意義上說，教育督導(dǎo)工作是一個永無止境的學(xué)習(xí)過程。不僅如此，要做好這項工作，還要善于協(xié)調(diào)處理好方方面面的關(guān)系，講究工作的方式、方法。由于教育督導(dǎo)工作牽涉到政府及教育系統(tǒng)內(nèi)各個部門的工作，處理不好各種關(guān)系，督導(dǎo)工作將很難順利開展，即便是對下面學(xué)校的督導(dǎo)工作，也并非輕而易舉。僅以對學(xué)校的評價為例，既要把問題說到位，不回避矛盾，還要讓受檢單位心悅誠服，不講究點說話的藝術(shù)性，只是板起面孔教訓(xùn)人，效果顯然是不能盡人意的。所謂“督從嚴，導(dǎo)從誠”，說起來容易，做起來分寸的把握、拿捏何其難也！
再次，進一步增強了對我國教育督導(dǎo)工作的信心。自己剛剛從事教育教學(xué)工作，工作中有很多迷茫、困惑。這次學(xué)習(xí)，對我來說，堪稱是一場及時雨，不僅僅是排難解惑，更增添了一份責(zé)任感、使命感，只有踏踏實實做好本職工作，才能贏得別人的尊敬與認可，才能真正辦好讓人民滿意的教育。
這次學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》，對于剛剛從事教育教學(xué)工作的我，讓我長了見識，開闊了視野，受益匪淺。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇七
近年來，隨著社會的發(fā)展和進步，教育事業(yè)也在不斷提升和改革。小學(xué)教育作為基礎(chǔ)教育的第一步，扮演著至關(guān)重要的角色。而教育督導(dǎo)作為一種重要的質(zhì)量保障機制，對于小學(xué)教育的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在過去的一年中，我從事小學(xué)教育督導(dǎo)工作，深感身心俱疲，但也收獲頗豐。下面是我在這段時間里的心得體會。
首先，教育督導(dǎo)是推動小學(xué)教育質(zhì)量提高的重要手段。教育督導(dǎo)通過檢查評估，發(fā)現(xiàn)并總結(jié)教育中存在的問題和不足，推動學(xué)校不斷改進和創(chuàng)新。在督導(dǎo)過程中，我們不僅要關(guān)注學(xué)校的硬件設(shè)施，還要深入到教育教學(xué)中，觀察和評估教師的教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)校的教育管理。這不僅能幫助學(xué)校找出問題和不足，還能為學(xué)校提供合理的指導(dǎo)和建議，促使學(xué)校不斷完善和提高。
其次，教育督導(dǎo)要注重情感引導(dǎo)和身心健康。在我進行督導(dǎo)時，我常常發(fā)現(xiàn)學(xué)校中的學(xué)生存在情感困惑和心理壓力問題。而作為教育督導(dǎo)員，我們要關(guān)注學(xué)生的情感需求，關(guān)心學(xué)生的身心健康，并在評估評價的過程中注重情感引導(dǎo)。通過與學(xué)生的交流和傾聽，我們可以讓學(xué)生感受到我們的關(guān)心和愛護，幫助他們建立良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，培養(yǎng)健康的心態(tài)和個性發(fā)展。
第三，教育督導(dǎo)要注重與學(xué)校之間的合作與溝通。教育督導(dǎo)工作是一項巨大的工程，我們不能獨立完成。我們需要與學(xué)校密切配合，共同努力，逐步改善和提高教育質(zhì)量。與學(xué)校的合作和溝通可以讓我們更好地了解學(xué)校的實際情況，幫助學(xué)校找到問題的根源，并尋找改進的辦法。我們要與學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生家長保持良好的溝通，共同商討學(xué)校發(fā)展的方向和目標(biāo)，共同努力推動學(xué)校教育的不斷發(fā)展。
第四，教育督導(dǎo)要注重專業(yè)素質(zhì)的提升。對于教育督導(dǎo)員來說，提高自己的專業(yè)素質(zhì)是至關(guān)重要的。我們要不斷學(xué)習(xí)和積累教育理論知識，了解最新的教育政策和研究成果。并且要不斷提升自己的專業(yè)能力，在不同的學(xué)校、不同的崗位中積累經(jīng)驗，深入實際，不斷提高自己的專業(yè)水平。只有這樣，我們才能更好地履行教育督導(dǎo)工作，為小學(xué)教育的發(fā)展做出更多的貢獻。
最后，教育督導(dǎo)要注重全面發(fā)展。在小學(xué)教育中，我們除了注重學(xué)生的學(xué)術(shù)成績，還要關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。督導(dǎo)過程中，我們要觀察學(xué)生的品德教育、體育教育和藝術(shù)教育等方面的情況，并提供相應(yīng)的建議和指導(dǎo)。我們要幫助學(xué)校構(gòu)建全方位的教育體系，為學(xué)生的綜合素質(zhì)發(fā)展提供有力的支撐和保障。
通過這一年的教育督導(dǎo)工作，我深切地體會到了教育督導(dǎo)的重要性和意義。教育督導(dǎo)不僅能推動學(xué)校的教育質(zhì)量提升，還能關(guān)心和促進學(xué)生的全面發(fā)展，為教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻自己的力量。作為一名教育督導(dǎo)員，我們應(yīng)該時刻保持敬畏之心，多思考多學(xué)習(xí)，做到真正的為教育質(zhì)量負責(zé)。
教育督導(dǎo)工作還有很多需要改進和完善的地方，但在不斷的實踐中，我們會不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善督導(dǎo)體系，為小學(xué)教育的發(fā)展提供更好的支撐和保障。我相信，在全社會的共同努力下，小學(xué)教育會迎來更美好的明天。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇八
教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它對教育事業(yè)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。自從我成為一名教育督導(dǎo)員以來，我對于這項工作有了更深刻的理解和體會。這段時間以來，我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)和困惑，但也獲得了不少收獲和成長。在這里，我想分享一些我在教育督導(dǎo)中的心得和體會。
首先，我意識到教育督導(dǎo)是一項需要全方位思考的工作。在實際工作中，不同學(xué)校、不同教師個體存在差異，因此，我們在督導(dǎo)時必須要根據(jù)具體情況，靈活運用不同的方法和策略。有時，我們需要注重對教師的關(guān)注和引導(dǎo)；有時，我們需要關(guān)注學(xué)校的整體發(fā)展，并提出合理的建議。如何在兼顧個體和整體的基礎(chǔ)上進行督導(dǎo)，是一個需要不斷思考和實踐的問題。
其次，我認識到在教育督導(dǎo)中，與教師的互動至關(guān)重要。作為教育督導(dǎo)員，我們的目標(biāo)是幫助教師提高教學(xué)水平，促進學(xué)生全面發(fā)展。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，與教師的溝通和交流是至關(guān)重要的。教育督導(dǎo)員應(yīng)該要有耐心傾聽教師的意見和想法，并根據(jù)他們的需要提供幫助和指導(dǎo)。當(dāng)然，在互動中，我們也要注意教師的自尊和尊重他們的個人發(fā)展。只有通過真誠的合作和互動，我們才能夠取得更好的督導(dǎo)效果。
第三，我深刻地意識到教育督導(dǎo)中的重要性和責(zé)任感。作為教育督導(dǎo)員，我們肩負著為教師提供專業(yè)指導(dǎo)的使命。我們的督導(dǎo)工作直接關(guān)系到教師的成長和學(xué)生的發(fā)展。因此，在工作中，我們必須端正態(tài)度，嚴謹負責(zé)。我們要把教育督導(dǎo)當(dāng)做一項事業(yè)來做，要不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)，才能更好地為教育事業(yè)做出貢獻。
第四，我在教育督導(dǎo)中也收獲了很多快樂和成就感。通過與教師的合作，我看到了他們的成長和進步。當(dāng)我看到一位曾經(jīng)困惑的教師通過我們的指導(dǎo)悟出了正確的教育思路，提高了自己的教學(xué)水平，我感到非?？鞓泛蜐M足。教育督導(dǎo)工作是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，但只要我們真正為教育事業(yè)付出努力，就一定能夠獲得快樂和成就感。
最后，我還意識到在教育督導(dǎo)中，自我反思和改進是至關(guān)重要的。作為一名教育督導(dǎo)員，我們要不斷總結(jié)和反思自己的工作，找出自己的不足和不足之處，并努力改進。只有不斷進步，我們才能夠更好地滿足教育督導(dǎo)工作的需求，并為教育事業(yè)做出更大的貢獻。
綜上所述，教育督導(dǎo)是一項重要的工作，需要我們?nèi)轿凰伎迹c教師互動，懷有責(zé)任感，享受快樂和成就感，并進行自我反思和改進。通過這段時間的實踐和成長，我深刻地體會到了這些方面的重要性。我相信，在今后的工作中，我將會不斷加強自己的專業(yè)素質(zhì)，努力實現(xiàn)教育督導(dǎo)的目標(biāo)，為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇九
教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它的目標(biāo)在于提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量，促進教師專業(yè)發(fā)展。在進行監(jiān)督評估的過程中，督導(dǎo)員通過觀察課堂、與教師交流和提供反饋等方式，幫助教師改進教學(xué)方法和技巧。作為一名教育督導(dǎo)員，我通過實踐鍛煉和經(jīng)驗積累，從中獲得了許多寶貴的心得體會，下面我將分享其中的五點。
首先，與教師建立良好的關(guān)系是成功督導(dǎo)的關(guān)鍵。無論是新來的教師還是資深的教師，督導(dǎo)員都應(yīng)該與他們建立親密的關(guān)系。通過與教師進行深入的交流和互動，我了解到教師們在教學(xué)中所面臨的挑戰(zhàn)和困惑，并給予他們針對性的指導(dǎo)。通過建立友好的關(guān)系，我與教師們的合作變得更加順利，并取得了更好的改進效果。
其次，定期進行自我反思對于提高督導(dǎo)效果至關(guān)重要。作為督導(dǎo)人員，我們也需要不斷反思、學(xué)習(xí)和成長。每次督導(dǎo)結(jié)束后，我都會給自己留出時間進行全面的回顧和反思。我會思考自己在督導(dǎo)過程中是否能夠做到客觀公正、專業(yè)負責(zé)，并評估自己在給予教師反饋時是否清晰明了。通過不斷反思，我能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，從而實現(xiàn)自我提升。
第三，注重針對性的指導(dǎo)可以最大限度地提高教師的教學(xué)效果。每個教師都有自己的教學(xué)特點和風(fēng)格，作為督導(dǎo)人員，我們要充分了解教師的需求和期望，給予針對性的指導(dǎo)和支持。例如，對于一些教學(xué)經(jīng)驗豐富的教師，我會通過分享最新的教學(xué)方法和教材，在保留其個人風(fēng)格的同時提供一些改進的建議。而對于新加入學(xué)校的教師，我會給予更多的關(guān)注和指導(dǎo)，幫助他們盡快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境。
第四，積極的反饋和鼓勵對于教師的成長是至關(guān)重要。在給予教師反饋時，我會盡量采用積極的語言，突出教師的優(yōu)點和成績，并針對其不足之處提出具體的改進意見。除了給予反饋外，我也會不時地給予教師一些肯定和鼓勵，以激勵他們繼續(xù)努力，不斷提升自己的教學(xué)水平。這種正向的反饋和鼓勵，不僅可以提高教師的自信心，也能夠增強他們的動力和責(zé)任感。
最后，建立和諧的團隊合作對于整個學(xué)校的發(fā)展具有重要意義。督導(dǎo)工作需要與學(xué)校其他部門密切合作，共同推進學(xué)校教育的發(fā)展。作為督導(dǎo)員，我們要時刻保持開放的心態(tài)，與其他部門的成員進行有效的溝通和合作。通過良好的團隊合作，我們可以相互學(xué)習(xí)和借鑒，為學(xué)校帶來更多的創(chuàng)新和改進。
總結(jié)起來，教育督導(dǎo)是一項富有挑戰(zhàn)和奉獻的工作。通過與教師建立良好的關(guān)系、定期反思和自我提升、給予針對性的指導(dǎo)、積極反饋和鼓勵以及與團隊合作，我們可以最大限度地提高教學(xué)質(zhì)量，促進學(xué)校的發(fā)展。作為一名教育督導(dǎo)員，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己，為教育事業(yè)的進步貢獻自己的力量。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十
教育督導(dǎo)是教育改革發(fā)展的需要，是促進學(xué)校持續(xù)發(fā)展的重要手段。作為一名教育督導(dǎo)員，我多年來一直在不同學(xué)校進行教育督導(dǎo)工作。通過這些經(jīng)歷，我深刻體會到教育督導(dǎo)的重要性和價值。在實踐中，我積累了一些心得體會，今天我將分享給大家。
第二段：做好策劃和準(zhǔn)備
教育督導(dǎo)的第一步是策劃和準(zhǔn)備。在進入學(xué)校前，我會提前研究學(xué)校的基本情況，包括學(xué)校的辦學(xué)理念、教學(xué)管理制度、師生情況等。在這個過程中，我會與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師進行交流，了解他們的主要需求和關(guān)注點。同時，我也會確保自己熟悉教育督導(dǎo)的相關(guān)政策法規(guī)和操作指南。通過充分的策劃和準(zhǔn)備，我能夠更好地服務(wù)于學(xué)校。
第三段：注重個性化指導(dǎo)
在進行教育督導(dǎo)時，我注重個性化指導(dǎo)，因為每個學(xué)校和每個教師都有不同的特點和需求。我會與教師進行面對面的交流，了解他們的教學(xué)方法和資源情況，然后根據(jù)他們的具體情況提出合理的建議和改進措施。每個學(xué)校和教師都是獨特的，我相信通過個性化的指導(dǎo)，可以更好地滿足他們的需求，進而提高教育質(zhì)量。
第四段：維護教師尊嚴和權(quán)益
在教育督導(dǎo)的過程中，我注重與教師的溝通和交流，尊重他們的專業(yè)知識和經(jīng)驗。我會在肯定他們的優(yōu)點和長處的基礎(chǔ)上提出改進意見，避免過度批評和指責(zé)。同時，我也會幫助教師解決困難和問題，為他們創(chuàng)造一個積極的教學(xué)環(huán)境。在我的督導(dǎo)中，教師的尊嚴和權(quán)益始終是我最關(guān)心的事情之一。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和改進
最后，我深刻認識到教育督導(dǎo)是一個需要不斷學(xué)習(xí)和改進的過程。教育領(lǐng)域的政策法規(guī)和教育理念都在不斷變化，作為一名教育督導(dǎo)員，我需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識。我會參加各種培訓(xùn)和研討會，了解教育領(lǐng)域的最新動態(tài)，并將其應(yīng)用到實踐中。同時，我也會不斷反思和總結(jié)自己的工作，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并積極地進行改進。
總結(jié)：
通過多年的教育督導(dǎo)工作，我深刻認識到教育督導(dǎo)的重要性和價值。在工作中，我注重做好策劃和準(zhǔn)備，個性化指導(dǎo)，維護教師尊嚴和權(quán)益，持續(xù)學(xué)習(xí)和改進。我相信，通過不斷的努力和實踐，我可以更好地服務(wù)于學(xué)校，促進教育的持續(xù)發(fā)展。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十一
教育督導(dǎo)是一項重要的教育工作，它能夠促進學(xué)校的改進和發(fā)展，推動教師的專業(yè)發(fā)展。在我從事教育督導(dǎo)工作的過程中，我深切感受到了它的重要性和挑戰(zhàn)性，并積累了一些心得體會。
首先，作為教育督導(dǎo)，我們要有堅定的信念和正確的價值觀。教育督導(dǎo)的目標(biāo)是推動學(xué)校的改進和發(fā)展，幫助教師提高教學(xué)質(zhì)量。因此，我們要堅信每個學(xué)校和每個教師都有潛力變得更好，我們要尊重他們的努力和付出，并給予他們支持和幫助。同時，我們還要具備正確的價值觀，明確教育的本質(zhì)是培養(yǎng)學(xué)生的全面發(fā)展，不能只追求分數(shù)和名次。只有堅定的信念和正確的價值觀，才能夠推動學(xué)校的發(fā)展。
其次，教育督導(dǎo)需要具備一定的知識和能力。教育督導(dǎo)工作的內(nèi)容繁多，需要我們掌握豐富的教育理論知識和專業(yè)的教學(xué)經(jīng)驗。我們要熟悉教師的職責(zé)和教學(xué)要求，了解課程設(shè)置和評價制度，還要了解教育政策和改革方向。同時，我們還要具備觀察和分析的能力，能夠準(zhǔn)確判斷學(xué)校的實際情況和問題所在，并提出科學(xué)的改進方案。所以，不斷學(xué)習(xí)和積累知識是提高教育督導(dǎo)能力的關(guān)鍵。
再次，教育督導(dǎo)要注重與學(xué)校和教師的溝通和合作。教育督導(dǎo)是學(xué)校的外來力量，要想推動學(xué)校的發(fā)展，就需要與學(xué)校和教師建立良好的合作關(guān)系。我們要與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師進行深入的交流，聽取他們的意見和建議，了解他們的需求和困惑，進一步明確學(xué)校改進的方向，并提供針對性的幫助和支持。同時，我們還要與學(xué)校一起研究并制定改進的計劃，共同努力實現(xiàn)目標(biāo)。只有通過與學(xué)校的緊密合作，才能夠提高教育督導(dǎo)的效果。
最后，教育督導(dǎo)要善于思考和總結(jié)經(jīng)驗。教育督導(dǎo)工作是一個不斷探索和實踐的過程，我們要及時總結(jié)工作經(jīng)驗和方法，查找不足和問題，并加以改進。在具體的工作中，我們要注重問題導(dǎo)向，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題，將問題轉(zhuǎn)化為改進的機會。同時，我們還要關(guān)注教育發(fā)展的前沿動態(tài)，了解最新的理論和實踐，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。只有不斷思考和總結(jié)，才能夠不斷提高教育督導(dǎo)工作的質(zhì)量。
總之，教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它能夠推動學(xué)校的改進和發(fā)展，幫助教師提高教學(xué)質(zhì)量。在教育督導(dǎo)工作中，我們要有堅定的信念和正確的價值觀，具備豐富的知識和能力，注重與學(xué)校和教師的溝通和合作，善于思考和總結(jié)經(jīng)驗。只有這樣，才能夠更好地履行教育督導(dǎo)的職責(zé)，推動學(xué)校和教師的發(fā)展。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十二
近年來，教育督導(dǎo)成為學(xué)校教育中的重要環(huán)節(jié)。教育督導(dǎo)旨在提高教育質(zhì)量，促進學(xué)校發(fā)展，對于教師和學(xué)生的成長和素質(zhì)提升具有重要意義。在實踐中，我參與了一次教育督導(dǎo)活動，并從中獲得了很多收獲和體會。下面將結(jié)合這次教育督導(dǎo)案例，分享我對教育督導(dǎo)的心得。
首先，教育督導(dǎo)可以提供寶貴的反饋和建議。在這次教育督導(dǎo)中，我作為觀察者，對教師的教學(xué)情況進行了全面的觀察和評估。通過觀察教學(xué)過程和收集學(xué)生的反饋，我能夠客觀地評估教師的教學(xué)水平和能力。同時，我也能夠在教育督導(dǎo)結(jié)束后，向教師提供寶貴的反饋和建議。這些反饋和建議可以幫助教師認識到自己的不足之處，并積極對待改進，提高教學(xué)效果。
其次，教育督導(dǎo)可以促進教師自我反思和專業(yè)成長。通過這次教育督導(dǎo)活動，我發(fā)現(xiàn)教師對待教學(xué)非常認真，精心準(zhǔn)備每一節(jié)課，但在某些環(huán)節(jié)還存在著不足。我在反饋中指出了教師存在的問題，并提供了一些改進的建議。教師在接受到這些建議后，對自己的教學(xué)進行了仔細的反思，并采取了一些策略進行改進。在后續(xù)的督導(dǎo)活動中，我發(fā)現(xiàn)教師已經(jīng)取得了明顯的進步，不僅在教學(xué)內(nèi)容的準(zhǔn)備上更加充分，而且在教學(xué)過程中也更加注意引導(dǎo)學(xué)生的思考和參與，提高了教學(xué)的質(zhì)量。
再次，教育督導(dǎo)可以促進學(xué)校的整體發(fā)展。在這次教育督導(dǎo)中，我除了關(guān)注教師的教學(xué)情況，還對學(xué)校的整體環(huán)境進行了觀察。我發(fā)現(xiàn)學(xué)校的教室設(shè)備齊全，課堂教學(xué)氛圍較為活躍。然而，在學(xué)生的課外活動方面存在一些不足，學(xué)生的創(chuàng)新能力和團隊合作精神有待提高。通過對這些建議的反饋，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠更加全面地了解學(xué)校的發(fā)展?fàn)顩r，并根據(jù)這些反饋進行相應(yīng)的改進。這樣，學(xué)校的整體發(fā)展就會更加健康和全面。
最后，教育督導(dǎo)可以促進教師之間的交流和合作。在這次教育督導(dǎo)中，我有機會與其他教師進行了深入的交流和合作。通過與其他教師交流自己的觀察和體會，我不僅加深了對教育督導(dǎo)的理解，還借鑒了其他教師的經(jīng)驗和方法。同時，我也向其他教師分享了我自己的觀察和體會，幫助他們更好地認識到自己的不足并改進教學(xué)。這樣的交流和合作有助于促進教師之間的相互學(xué)習(xí)和共同進步，進一步提高教育質(zhì)量。
綜上所述，教育督導(dǎo)是一項重要的教育活動，對于提高教育質(zhì)量和促進學(xué)校發(fā)展具有重要意義。通過這次教育督導(dǎo)活動，我深刻體會到了教育督導(dǎo)所帶來的好處。教育督導(dǎo)不僅可以提供寶貴的反饋和建議，促進教師自我反思和專業(yè)成長，還有助于學(xué)校的整體發(fā)展和教師之間的交流與合作。我相信，通過教育督導(dǎo)的不斷推進，我們的教育事業(yè)一定會取得更大的進步。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十三
教育是國家的重要事業(yè)，也是每個家庭的必要任務(wù)。而教育督導(dǎo)則是保障教育質(zhì)量和圓滿完成國家和社會對教育工作的任務(wù)的重要手段。在這個不斷發(fā)展的世界中，教育督導(dǎo)的意義也更加凸顯。作為一名教育人員，我也有著許多的心得體會。
第二段：教育督導(dǎo)的挑戰(zhàn)
對于任何一名教育督導(dǎo)，都面臨著來自不同方面的挑戰(zhàn)。教育督導(dǎo)必須要有扎實的理論基礎(chǔ)和廣博的知識背景，以便在工作中能夠適應(yīng)各種情況。我們必須重視每一個環(huán)節(jié)，從教學(xué)的方法、內(nèi)容到教學(xué)的效果，以便為老師和學(xué)生提供更好的、更有效的教學(xué)體驗。同時，教育督導(dǎo)也需要不斷發(fā)展自身能力，提高自身的素質(zhì)，以便在實際工作中能夠更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。
第三段：教育督導(dǎo)的作用
教育督導(dǎo)在教育的發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。教育督導(dǎo)可以發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中的各種問題，例如教學(xué)進度的落后、教學(xué)方法不當(dāng)、教學(xué)內(nèi)容不合理等等。教育督導(dǎo)也可以及時地發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)過程中存在的問題，幫助他們改正。教育督導(dǎo)還可以通過及時反饋和評價，在教學(xué)質(zhì)量上進行嚴格監(jiān)督，全方位的評估教學(xué)效果，為課堂中的教師以及學(xué)生們提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
第四段：教育督導(dǎo)的應(yīng)對策略
任何一名教育督導(dǎo)都要時刻保持高效的工作狀態(tài)。在我們的工作中，我們必須遵循“思維全面、理解充分、全面分析”等觀念，在不斷發(fā)掘?qū)W校和教學(xué)管理方面的不足之處，努力尋找改進的空間，提高學(xué)校教學(xué)管理的質(zhì)量。此外，教育督導(dǎo)還需要對教學(xué)中的內(nèi)容和方法有更多的了解，學(xué)習(xí)并掌握不同解決方案，以便更好地解決各種問題。
第五段：總結(jié)
作為一名教育督導(dǎo)，我深深地感知到工作中的挑戰(zhàn)和職業(yè)使命。在實際工作中，我們需要努力提高工作能力，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，保證教學(xué)工作的順利進行，切實實現(xiàn)教育督導(dǎo)的職責(zé)和目標(biāo)。同時，我們也需要不斷完善個人的職業(yè)素養(yǎng)和技能，以便在未來工作中越來越好地完成接下來更多的任務(wù)和目標(biāo)，為教育發(fā)展和學(xué)生創(chuàng)造更好的未來。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十四
評價下級教育行政部門和學(xué)校的管理水平與教育質(zhì)量；
幫助和指導(dǎo)下級教育行政部門和學(xué)校的工作；
反映下級政府、教育行政部門與學(xué)校的工作及教育工作者的要求；
首先，督導(dǎo)機構(gòu)除了督導(dǎo)職能之外，沒有或很少有其他的行政職能，因而能夠集中精力專門從事督導(dǎo)工作，并能保證和促進督導(dǎo)工作者結(jié)合實踐，認真學(xué)習(xí)督導(dǎo)的理論知識，深入研究督導(dǎo)工作中的理論與實際問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高督導(dǎo)工作水平和質(zhì)量。
其次，督導(dǎo)范圍廣泛、內(nèi)容綜合，這是專門督導(dǎo)機構(gòu)的'另一特點。整個普教系統(tǒng)作為督導(dǎo)工作的主要對象，這是一個十分廣泛的教育管理系統(tǒng)工程。從督導(dǎo)的內(nèi)容看，不論是1宏觀指導(dǎo)還是微觀督導(dǎo)都具有綜合性，涉及教育、教學(xué)工作的各個方面，沒有一個專門機構(gòu)和專職人員那是不行的。
第三、督導(dǎo)工作制度化和系統(tǒng)性。自從教育督導(dǎo)工作開展以來，已對各級督導(dǎo)機構(gòu)制訂出必要的工作制度。如，規(guī)定各級督導(dǎo)機構(gòu)在一定年限，對下級政府教育行政部門或?qū)W校完成一次督導(dǎo)。每次督導(dǎo)都是綜合性的，而且要建檔。這對提高教育質(zhì)量具有重大作用。
第四、督導(dǎo)工作的客觀性。督導(dǎo)機構(gòu)和督導(dǎo)人員除了督導(dǎo)工作本身外，沒有行政決策任務(wù)，不對下級布置工作，也沒有改變決策和下達行政指令的權(quán)力，同時，沒有處理其他行政事務(wù)的義務(wù)。它的基本職能就是“督查、評價、幫助、指導(dǎo)、反饋”，因而督導(dǎo)工作具有客觀性。
從以上職能可以看出，督導(dǎo)機構(gòu)的職能是其他行政職能機構(gòu)所不能代替的，正因為教育督導(dǎo)有其特殊性，所以它的作用在教育管理中就顯得更為重要了。
首先是教育督導(dǎo)的監(jiān)控、導(dǎo)向作用。隨著分級辦學(xué)分級管理體制的實施，從中央到地方各級行政部門對教育事業(yè)的發(fā)展都應(yīng)該加強宏觀管理和宏觀控制，對教育工作的監(jiān)督、評價、指導(dǎo)與幫助也逐漸變得突出了。而督導(dǎo)工作又是整個教育行政管理系統(tǒng)工程中的重要組成部分，它在使教育更好地為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)中起了監(jiān)控、導(dǎo)向作用。對各級政府、社會各界和廣大群眾重視基礎(chǔ)教育，提高辦學(xué)積極性，并為教育辦實事起著促進和激勵作用。
2起。一是擺正位子。督學(xué)到學(xué)校督導(dǎo)不是領(lǐng)導(dǎo)檢查工作，要做領(lǐng)導(dǎo)的參謀，教師的同事，學(xué)生的朋友。俯下身子來督導(dǎo)，細心聽取各方面意見。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不學(xué)習(xí)就沒有專業(yè)知識儲備，沒有專業(yè)知識儲備，就沒有發(fā)言權(quán)，就不能客觀公正地做出判斷。每次督導(dǎo)之前我都要制定計劃，查閱相關(guān)資料，力爭從專業(yè)的角度來看問題，這樣才能看得深入，令人佩服。三是尋找亮點。這是督導(dǎo)區(qū)別于一般檢查的最大不同，到學(xué)校先找亮點，甚至是發(fā)掘亮點，這樣就會受到領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生的歡迎。有時發(fā)現(xiàn)的亮點連學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都沒有察覺到。四是提建議要可行、專業(yè)。督導(dǎo)過程中給學(xué)校提的建議要便于落實，要考慮學(xué)校的能力和需要，這樣就達到了促進學(xué)校發(fā)展的目的。
xx年11月我到xx鎮(zhèn)九年制學(xué)校進行常規(guī)督導(dǎo)，通過調(diào)查了解，該校小學(xué)部辦公室辦公條件簡陋，與小學(xué)部的教師進行交談，教師反映確實需要改善，于是就與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通，校領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即聯(lián)系購買辦公桌椅、電腦和打印機，條件改善了，教師們干工作減少了許多麻煩，熱情得到了提高。一次聽課中發(fā)現(xiàn)該校教師趙全亮的語文課講得很有特色，于是我就在最后將這一信息反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，通過交談了解到趙全亮能夠熟練地將多媒體技術(shù)運用到課堂教學(xué)中，有力地提高了教學(xué)效率，上學(xué)期所帶的地理課成績在全區(qū)名列前茅。
xx年4月的督導(dǎo)主題是控輟保學(xué)和教育扶貧。我來到被督導(dǎo)學(xué)校與教師座談，了解到教師幫扶工作開展中有困難，群眾不討好。通過交談發(fā)現(xiàn)主要還是教師的工作方式有問題，我就與教師共同探討幫扶措施。人常說改變不了別人，那就改變自己。那就改變我們自身。首先要讓教師明白幫扶的重點是“幫”，幫扶之前要明白幫誰，幫什么，怎么幫的問題。對幫扶對象要深入了解，確定幫扶內(nèi)容，教師上門幫扶不要以教師自居，要俯下身子，做學(xué)生的貼心人，家長的好朋友，語言要親切，態(tài)度要和藹，提建議要委婉，避免生、硬、冷、倔。向家長反映問題要多說亮點。用聊天的方式間接反映，使家長在談話間聽出弦外之音。通過指導(dǎo)，教師普遍認可，后來他們幫扶工作開展得也有聲有色，教師的熱情也得到了進一步提高。
在督導(dǎo)中，我深深地體會到，督學(xué)是學(xué)校發(fā)展的參謀，是教師的貼心朋友。按程序督導(dǎo)，不搞大動靜，多交談、少發(fā)揮，多把脈、少批評，多發(fā)現(xiàn)亮點、少找尋缺點，做到工作指導(dǎo)科學(xué)可行，批評客觀公正，指出缺點點到為止，工作就會順利開展。以了解情況，解決實際問題，實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，促進教育公平，推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展為目的，以誠懇的態(tài)度工作，不夸大，不敷衍，督學(xué)就會成為受學(xué)校、教師歡迎，政府信賴的人。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇一
__年____日至__年____日，我參加了由省教育督導(dǎo)學(xué)會組織的__省第二十屆責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)。通過五天的培訓(xùn)，我受益匪淺。
特別是聽了上海胡占才主任的講座，讓我感受很深。他從我國教育督導(dǎo)制度的基本情況講起，對我國教育督導(dǎo)制度進行了回顧。對責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的產(chǎn)生、發(fā)展進行了詳細的論述。又結(jié)合徐區(qū)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的發(fā)展，對掛牌督導(dǎo)創(chuàng)建工作做了詳細的介紹。特別對責(zé)任督學(xué)教育督導(dǎo)中的能力提升做了詳細的講座，他認為傳統(tǒng)的課堂教學(xué)評價往往是對這一節(jié)課以及這節(jié)課的好壞作為評價的目標(biāo)。而教育督導(dǎo)中的課堂評價是通過這一節(jié)課來觀察并評價學(xué)校在落實國家和教育行政部門的法規(guī)以及執(zhí)行政策情況，以及學(xué)校教育教學(xué)管理，師資隊伍建設(shè)、學(xué)生教育以及學(xué)校后勤與安全等方面的情況做出分析評判。通過他們講座，我認識到了教育督導(dǎo)對課堂教學(xué)從學(xué)與教兩方面作為綜合評價，并從教師在課堂上的表現(xiàn)來全面驗證學(xué)校整體工作。
總之，通過培訓(xùn)讓我茅塞頓開，進一步明晰了責(zé)任督學(xué)在履行職責(zé)時，究竟關(guān)注什么，指導(dǎo)什么，怎么指導(dǎo)，如何總結(jié)寫報告。一句話，基層需要方向上的指引，更需要給與看得著，接得到，用得了的“拐杖”。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇二
_年____至____我參加__市教育督導(dǎo)能力提升高級研修班,聆聽了四位教育督導(dǎo)專家的精彩講座，參觀了__市兩所義務(wù)教育均衡發(fā)展優(yōu)質(zhì)學(xué)校，很有感觸。
一、__市教育實現(xiàn)了均衡、開放、特色的發(fā)展。
研修期間，有幸參觀了__市__實驗中學(xué)和__市__區(qū)__路小學(xué)，聆聽了__和朱乃楣校長的報告。感受最深的是，__市的校長是學(xué)者型的校長，每所學(xué)校有自己的學(xué)校文化和辦學(xué)特色，有校長辦學(xué)思想的烙印，真正實現(xiàn)了學(xué)生全面發(fā)展、個性發(fā)展、人的發(fā)展。__市的開放、包容、創(chuàng)新，也是__教育所體現(xiàn)的發(fā)展特點。我認為，__市的教育揭示了最基本的教育規(guī)律：教育的發(fā)展首先是人的發(fā)展，尊重教育規(guī)律，尊重學(xué)生身心發(fā)展，才能實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，才能辦好人民滿意的教育。
二、做一個有擔(dān)當(dāng)、有溫度的督學(xué)。
這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容是提升教育督導(dǎo)能力，如何做好督學(xué)工作?我認為督學(xué)的主要職責(zé)是針對區(qū)域內(nèi)教育發(fā)展存在的問題，針對學(xué)校發(fā)展工作中存在的問題，督查指導(dǎo)，促進學(xué)校健康、持續(xù)、綠色的發(fā)展。作為一名基層教育管理者和責(zé)任督學(xué)，一定要有擔(dān)當(dāng)、有原則、有底線，依據(jù)教育法律法規(guī)履行督學(xué)責(zé)任。作為督學(xué)，經(jīng)常深入學(xué)校督導(dǎo)，一定要深入教學(xué)一線訪談、調(diào)查、了解情況。這就要求督學(xué)是一個平易近人、有溫度的人，不是高高在上的行政領(lǐng)導(dǎo)，而是校長的知音、學(xué)校管理的高參、教師的朋友。
三、對今后教育督導(dǎo)工作的思考和努力方向。
近年來，國家對教育督導(dǎo)工作的高度重視，下發(fā)了一系列文件，頒布了《教育督導(dǎo)條例》等指導(dǎo)性，綱領(lǐng)性文件。在現(xiàn)行教育體制下，充分發(fā)揮教育督導(dǎo)的作用，對于區(qū)域性教育發(fā)展有決定性的意義。作為基層教育管理者和責(zé)任督學(xué)，我有以下幾點思考：
1.加強學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)法規(guī)，提升教育督導(dǎo)水平。要依法治教，更要依法督導(dǎo)。
2.督導(dǎo)工作要注意方式方法，取得學(xué)校校長的理解和支持，既能發(fā)現(xiàn)問題，又能協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題，促進學(xué)校健康發(fā)展。
3.教育督導(dǎo)要強化信息化建設(shè)，簡化形式，落實過程，強化反饋和回訪。
4.教育督導(dǎo)要結(jié)合區(qū)域教育發(fā)展情況、鎮(zhèn)情、校情，設(shè)計共性指標(biāo)和個性化指標(biāo)分類督導(dǎo)。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇三
第一站南通！第二站上海！難忘的督導(dǎo)培訓(xùn)之行！本年度第二次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們一行30人，乘坐一輛大巴，為期兩天，實地取經(jīng)！參觀校園、聽取報告、觀看學(xué)生現(xiàn)場演練、聆聽專家督導(dǎo)講座，了解最前沿的督導(dǎo)理念，學(xué)習(xí)最先進的督導(dǎo)經(jīng)驗做法。兩天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織周密，安排緊湊，內(nèi)容豐富，開拓了我的視野，啟迪了我的思維，讓我真正領(lǐng)悟到了作為責(zé)任督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力。收獲滿滿，感慨良多。
原本以為，設(shè)立教育督導(dǎo)，只是從另一個側(cè)面對學(xué)校管理工作的一個輔助檢查反饋，為上級管理部門提供直接的印象資料。此次培訓(xùn)，南通的區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)驗分享，上海幼兒園園長xxxx年在幼教崗位上的堅持與創(chuàng)新，上海楊浦區(qū)教育督導(dǎo)室專家專業(yè)的督導(dǎo)講座，使我對督導(dǎo)這一工作有了新認識，深刻地領(lǐng)悟到作為一名督導(dǎo)應(yīng)具備的理念及基本的素質(zhì)、使命和能力，深深地感受到了自身工作的光榮和肩負的責(zé)任，也堅定了我不忘初心，終身學(xué)習(xí)的信心。
教育督導(dǎo)是學(xué)校教育教學(xué)高質(zhì)量運行的重要保障，是依據(jù)黨和國家的教育方針政策，對學(xué)校的教學(xué)管理制度、質(zhì)量監(jiān)控措施、內(nèi)部的教學(xué)活動，進行檢查監(jiān)督、診斷、評價、指導(dǎo)幫助、總結(jié)經(jīng)驗的一項必不可少的.工作。
教學(xué)督導(dǎo)的意義在于：增強依法辦學(xué)的意識，樹立正確的教學(xué)思想；可以保證教學(xué)的中心地位，調(diào)動各方積極性；健全教學(xué)管理運行系統(tǒng)，及時獲得反饋信息，加深對教育規(guī)律認識，提高教學(xué)管理規(guī)范化、科學(xué)化水平。
教學(xué)督導(dǎo)的任務(wù)：監(jiān)督、指導(dǎo)、評價、協(xié)調(diào)。教學(xué)督導(dǎo)的原則：方向性、科學(xué)性、民主性、發(fā)揮集體作用、合作性、促進性。教學(xué)督導(dǎo)的一般程序：計劃、實施、結(jié)果的解析與利用。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)有教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)、教學(xué)管理督導(dǎo)、教學(xué)活動督導(dǎo)、教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)五個基本內(nèi)容：教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)：即對學(xué)校在人、財、物等方面的督導(dǎo)；教學(xué)管理督導(dǎo)：即對學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)管理、指揮管理、運行管理和秩序管理等方面的督導(dǎo)；教學(xué)活動督導(dǎo)：即對教師的備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、檢查和考試、教學(xué)反思和總結(jié)、教學(xué)改革與研究、實踐性教學(xué)等方面的督導(dǎo)；教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)：包括學(xué)生評價、同行評價、錄像資料評審等。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)、教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)兩個方法：教學(xué)專項督導(dǎo)：根據(jù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作及教學(xué)改革工作情況，對重要的或有問題的方面，進行有目的、有計劃地立專題督導(dǎo)；教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)：主要是通過調(diào)查研究、深入了解本校教學(xué)工作狀況，正確評價教師，并發(fā)現(xiàn)存在問題，積極提出改進建議?？赏ㄟ^隨堂聽課，與有關(guān)教師、學(xué)生交談，查閱有關(guān)資料，觀察學(xué)生學(xué)習(xí)、課后勤工助學(xué)活動、生活狀況等方式，從而細致地掌握教師備課情況，理論、實踐教學(xué)質(zhì)量效果，了解學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)負擔(dān)、能力形成、思想品德、健康狀況等。
黨的十九大報告指出，我國進入xx特色社會主義新時代，社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育，是從教育維度解決社會主要矛盾的途徑之一。這一表述深刻表明了新時代廣大人民群眾對更高質(zhì)量、更加公平、更具個性、更為多樣教育的迫切需求。如何協(xié)助被督導(dǎo)學(xué)校，出色實現(xiàn)新學(xué)年工作愿景，是我們責(zé)任督學(xué)應(yīng)盡的義務(wù)。
新的一年，在區(qū)督導(dǎo)室的統(tǒng)一部署下，在本組領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極開展教育教學(xué)督導(dǎo)工作，認真制定督導(dǎo)工作計劃，在責(zé)任區(qū)域，加強學(xué)習(xí)，增加互動，交流溝通，不斷總結(jié)反思，使我們的督導(dǎo)工作再上新臺階！
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇四
_年____至____，參加了市督導(dǎo)室組織的銘師培訓(xùn)中心舉辦的督學(xué)培訓(xùn)，聆聽了文新華、謝秋觀、湯赤、毛愛群、__、朱乃楣等教授、專家的報告收益匪淺。
文新華教授的《教育現(xiàn)代化與義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估》講到了國家層面教育的優(yōu)先發(fā)展的作用和意義;湯赤主任的《學(xué)校教育督導(dǎo)工具開發(fā)與使用》中的微表格制作與應(yīng)用;毛愛群主任《責(zé)任督學(xué)之督學(xué)責(zé)任—__本土實踐與思考》講解生動、直觀，能夠與督學(xué)工作有機聯(lián)系;____實驗中學(xué)__校長的《六維創(chuàng)優(yōu)的實踐與思考》的六維考評、詩韻校園;__市__區(qū)__路小學(xué)朱乃楣校長的學(xué)校主題課程教學(xué)研究與應(yīng)用等等，使我眼界大開、思維得到了拓展，結(jié)合我區(qū)教育督導(dǎo)和督學(xué)工作情況，反思如下：
一、督學(xué)角色定位要準(zhǔn)確
國家教育督導(dǎo)委員會辦公室內(nèi)設(shè)在教育部，和教育部督導(dǎo)局合署辦公，__教育督導(dǎo)室主任由教委主任擔(dān)任，充分說明了我國現(xiàn)階段教育督導(dǎo)的地位普遍不高，督學(xué)的政治和經(jīng)濟待遇較低，權(quán)利較小，責(zé)任很大，為了更好的完成現(xiàn)階段督導(dǎo)工作任務(wù)，督學(xué)要確定好自己的角色，要讓我們的工作得到政府、學(xué)校、家長和學(xué)生的認可，必須要了解他們的需要，只有我們的工作成為了他們的需要，能為他們提供幫助，才能得到他們的認可。國家要發(fā)展，教育必先行，我國地方教育的發(fā)展主要依靠地方政府，靠上級教育部門或教育督導(dǎo)部門督政來推進，縣級教育督導(dǎo)室相對地位比較尷尬，能夠履職的只有督學(xué)職能，而督學(xué)工作一定要和政府的需要，學(xué)校、家長和學(xué)生的信任結(jié)合起來。如何做好縣級督學(xué)，一要樹立有為才有位的思想，二要立一身正氣、兩袖清風(fēng)、敢說敢干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷牒妥黠L(fēng)，三要作學(xué)校和家長、學(xué)生，政府和學(xué)校、家長、學(xué)生的橋梁和紐帶。
二、實際工作要做到真督實導(dǎo)，方法靈活，善于溝通
督學(xué)到校督導(dǎo)一定要做好準(zhǔn)備工作，提前備好課，熟悉督導(dǎo)要求，對學(xué)校工作的督導(dǎo)要實地采集信息，用自己的眼睛和耳朵去發(fā)現(xiàn)學(xué)校的工作亮點和問題，對發(fā)現(xiàn)的亮點和問題要善于查找佐證資料，督導(dǎo)反饋之前一定要和校長溝通，聽取校長的申辯，反饋工作一定要及時，程序到位。采集信息過程中要注意和學(xué)生、家長、教師、群眾的交流和溝通，直接掌握第一手資料，要作學(xué)校和群眾的知心朋友，盡量幫助學(xué)校和群眾解決一些棘手問題，取得他們的信任。
三、善于學(xué)習(xí)，樹立權(quán)威
督學(xué)工作的權(quán)威來自督學(xué)的督導(dǎo)工作，督學(xué)下校督導(dǎo)，不僅能找出學(xué)校的亮點和問題，而且還要有這些問題和亮點工作的政策依據(jù)，會運用政策依據(jù)對學(xué)校工作進行分析，幫助學(xué)校找出解決問題的辦法，只有這樣，督學(xué)工作才能得到學(xué)校支持，督學(xué)的權(quán)威才能確立。督學(xué)要做的這點必須加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和理論水平，只有用教育理論和新的理念武裝自己的頭腦，才能在督導(dǎo)過程中贏得學(xué)校和群眾的認可。這一點，通過本次的學(xué)習(xí)，我們學(xué)到了許多平時在材料中看不到的內(nèi)容，體會到了中國最前沿的教育思想和理念，為下一步更好的到校督導(dǎo)奠定了基礎(chǔ)。
四、今后工作思路
今年，__區(qū)教育督導(dǎo)室將實施縣域內(nèi)陜西省第三輪“316工程”督導(dǎo)評估工作，在完成33所中學(xué)評估工作任務(wù)的同時，要重點抓好中學(xué)“義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”指標(biāo)達標(biāo)摸底工作，幫助學(xué)校查找工作中不達標(biāo)的短板，要求學(xué)校建立問題整改臺賬，及時整改，為我區(qū)下階段創(chuàng)建國家義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展奠定基礎(chǔ)，既滿足了區(qū)政府需要，又能為學(xué)校提供很正確的指導(dǎo);中小學(xué)校掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)工作，重點抓問題整改，促學(xué)校發(fā)展;本年度33所幼兒園規(guī)范辦園行為督導(dǎo)評估，重點抓信息采集，通過實地采集信息，真實反映幼兒園辦園行為，通過系統(tǒng)平臺評估幼兒園辦園行為，對不規(guī)范的辦園行為，向接受評估的幼兒園發(fā)整改通知書，能夠整改的要求立即整改，不能立即整改的，要將整改工作納入中長期規(guī)劃中;對于評估不合格幼兒園，要求幼兒園整改存在問題后，啟動復(fù)評;對于復(fù)評不合格的，建議區(qū)教體局民辦幼兒園年檢時暫緩年檢;如果無法整改到位，評估不合格的，建議區(qū)教體局取消幼兒園辦園資格。
本次培訓(xùn)，既豐富了理論知識，又為如何進行教育督導(dǎo)指明了方向，為下一步工作確定了思路，便于更好的實施督學(xué)工作。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇五
通過這次培訓(xùn)，使我進一步明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)、對象范圍、機構(gòu)設(shè)置、隊伍建設(shè)、工作原則、工作程序、行政責(zé)任等，為促進教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作提供了保障。
教育督政與督學(xué)相結(jié)合是中國教育督導(dǎo)制度的特色。之所以如此，是因為中國基礎(chǔ)教育在普及小學(xué)教育、實行義務(wù)教育、實施素質(zhì)教育、深化農(nóng)村教育的實踐過程中條件不足，要求監(jiān)督、強化政府責(zé)任的結(jié)果。因此。準(zhǔn)確理解教育督導(dǎo)機構(gòu)的行政主體資格及其權(quán)利能力和行為能力，是有效實施教育督導(dǎo)制度的重要基礎(chǔ)。
這次學(xué)習(xí)，不僅讓我學(xué)到了許多新理念、新方法，破解了我心中的困惑、工作中的難題，更讓我深深認識到督導(dǎo)工作的重要性和艱巨性。督導(dǎo)工作牽涉面廣，責(zé)任重大，對從事此項工作的人員素質(zhì)要求較高，要做好這項工作，不肯動腦筋，不肯付出艱苦的努力，沒有高度的事業(yè)心是萬萬不能。
首先，教育督導(dǎo)工作肩負著神圣使命，關(guān)乎著教育事業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展，決不是可有可無的工作。百年大計，教育為本，教育對國計民生和對實施“人才強國”戰(zhàn)略的重要性，對我們教育督導(dǎo)人來說再清楚不過。但教育事業(yè)的改革與發(fā)展，只有決策和執(zhí)行，是遠遠不夠的，還必須由我們教育督導(dǎo)部門對決策的執(zhí)行情況進行嚴格監(jiān)督，對教育發(fā)展水平和質(zhì)量進行科學(xué)評估，對上當(dāng)好參謀，對下做好監(jiān)督指導(dǎo)。這樣，才能保障教育事業(yè)的健康發(fā)展。如果不能在督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)、糾正教育發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，就不僅僅是工作不做為的問題，而是在對國家和人民犯罪。
教育督導(dǎo)工作極有挑戰(zhàn)性，要做好這項工作，并不是一件很容易的事情，僅僅有工作熱情和決心是遠遠不夠的。這項工作要求督導(dǎo)者必須是教育教學(xué)工作的行家里手，熟知教育的法律法規(guī)，熟知督導(dǎo)工作流程，還應(yīng)及時掌握當(dāng)前教育教學(xué)的新理念、新動態(tài)，對教育事業(yè)發(fā)展的前瞻性、方向性的問題進行不斷的研究和探索。從這個意義上說，教育督導(dǎo)工作是一個永無止境的學(xué)習(xí)過程。不僅如此，要做好這項工作，還要善于協(xié)調(diào)處理好方方面面的關(guān)系，講究工作的方式、方法。僅以對學(xué)校的評價為例，既要把問題說到位，不回避矛盾，還要讓受檢單位心悅誠服，不講究點說話的藝術(shù)性，只是板起面孔教訓(xùn)人，效果顯然是不能盡人意的。
這次學(xué)習(xí)，對我來說，堪稱是一場及時雨，不僅僅是排難解惑，更增添了一份責(zé)任感、使命感，只有踏踏實實做好本職工作，才能贏得別人的尊敬與認可，才能真正辦好讓人民滿意的教育。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇六
我校（威寧縣新發(fā)鄉(xiāng)松發(fā)小學(xué)）于20xx年11月13日組織學(xué)習(xí)了《教育督導(dǎo)條例》，我體會很深：
1、《教育督導(dǎo)條例》是新時期教育督導(dǎo)工作的綱領(lǐng)性文件，是新中國成立以來教育督導(dǎo)領(lǐng)域的第一步法規(guī)，《教育督導(dǎo)條例》的頒布實施，為教育督導(dǎo)工作提供了法律依據(jù)，指明了方向，對于促進教育督導(dǎo)的制度化，規(guī)范化，法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作，完善教育管理體系，全面推進依法治校，依法治教，促進教育健康持續(xù)發(fā)展具有十分重大的意義。
2、《教育督導(dǎo)條例》的內(nèi)容，明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)和行政責(zé)任，提高了對教育督導(dǎo)工作的認識，增強了教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化意識。
3、健全教育督導(dǎo)機構(gòu)，明確工作職責(zé)，充實教育督導(dǎo)隊伍。保證教育督導(dǎo)工作經(jīng)費，改善教育督導(dǎo)工作環(huán)境。為教育督導(dǎo)工作的順利推行奠定了和諧的社會環(huán)境。
4、讓《教育督導(dǎo)條例》的精神首先深入到教育一線管理者的頭腦，教育界學(xué)習(xí)宣傳《教育督導(dǎo)條例》作好了組織準(zhǔn)備，通過學(xué)習(xí)和研討，提高了教師的素質(zhì)，加強了教育督導(dǎo)隊伍的自身建設(shè)，為科學(xué)規(guī)范督政與督學(xué)提供了保證。
通過這次學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》，使我進一步明確了教育督導(dǎo)的目的任務(wù)、對象范圍、機構(gòu)設(shè)置、隊伍建設(shè)、工作原則、工作程序、行政責(zé)任等，為促進教育督導(dǎo)的制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)，強化教育督導(dǎo)工作提供了保障。
教育督政與督學(xué)相結(jié)合是中國教育督導(dǎo)制度的特色。之所以如此，是因為中國基礎(chǔ)教育在普及小學(xué)教育、實行義務(wù)教育、實施素質(zhì)教育、深化農(nóng)村教育的實踐過程中條件不足，要求監(jiān)督、強化政府責(zé)任的結(jié)果。因此。準(zhǔn)確理解教育督導(dǎo)機構(gòu)的行政主體資格及其權(quán)利能力和行為能力，是有效實施教育督導(dǎo)制度的重要基礎(chǔ)。
這次學(xué)習(xí)，不僅讓我學(xué)到了許多新理念、新方法，破解了我心中的.困惑、工作中的難題，更讓我深深認識到督導(dǎo)工作的重要性和艱巨性。督導(dǎo)工作牽涉面廣，責(zé)任重大，對從事此項工作的人員素質(zhì)要求較高，要做好這項工作，不肯動腦筋，不肯付出艱苦的努力，沒有高度的事業(yè)心是萬萬不能。
首先，教育督導(dǎo)工作肩負著神圣使命，關(guān)乎著教育事業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展，決不是可有可無的工作。百年大計，教育為本，教育對國計民生和對實施“人才強國”戰(zhàn)略的重要性，對我們教育督導(dǎo)人來說再清楚不過。但教育事業(yè)的改革與發(fā)展，只有決策和執(zhí)行，是遠遠不夠的，還必須由我們教育督導(dǎo)部門對決策的執(zhí)行情況進行嚴格監(jiān)督，對教育發(fā)展水平和質(zhì)量進行科學(xué)評估，對上當(dāng)好參謀，對下做好監(jiān)督指導(dǎo)。這樣，才能保障教育事業(yè)的健康發(fā)展。如果不能在督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)、糾正教育發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，就不僅僅是工作不做為的問題，而是在對國家和人民犯罪。
其次，自己剛剛從事教學(xué)工作，教育督導(dǎo)工作極有挑戰(zhàn)性，要做好這項工作，并不是一件很容易的事情，僅僅有工作熱情和決心是遠遠不夠的。這項工作要求督導(dǎo)者必須是教育教學(xué)工作的行家里手，熟知教育的法律法規(guī)，熟知督導(dǎo)工作流程，還應(yīng)及時掌握當(dāng)前教育教學(xué)的新理念、新動態(tài)，對教育事業(yè)發(fā)展的前瞻性、方向性的問題進行不斷的研究和探索。從這個意義上說，教育督導(dǎo)工作是一個永無止境的學(xué)習(xí)過程。不僅如此，要做好這項工作，還要善于協(xié)調(diào)處理好方方面面的關(guān)系，講究工作的方式、方法。由于教育督導(dǎo)工作牽涉到政府及教育系統(tǒng)內(nèi)各個部門的工作，處理不好各種關(guān)系，督導(dǎo)工作將很難順利開展，即便是對下面學(xué)校的督導(dǎo)工作，也并非輕而易舉。僅以對學(xué)校的評價為例，既要把問題說到位，不回避矛盾，還要讓受檢單位心悅誠服，不講究點說話的藝術(shù)性，只是板起面孔教訓(xùn)人，效果顯然是不能盡人意的。所謂“督從嚴，導(dǎo)從誠”，說起來容易，做起來分寸的把握、拿捏何其難也！
再次，進一步增強了對我國教育督導(dǎo)工作的信心。自己剛剛從事教育教學(xué)工作，工作中有很多迷茫、困惑。這次學(xué)習(xí)，對我來說，堪稱是一場及時雨，不僅僅是排難解惑，更增添了一份責(zé)任感、使命感，只有踏踏實實做好本職工作，才能贏得別人的尊敬與認可，才能真正辦好讓人民滿意的教育。
這次學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》，對于剛剛從事教育教學(xué)工作的我，讓我長了見識，開闊了視野，受益匪淺。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇七
近年來，隨著社會的發(fā)展和進步，教育事業(yè)也在不斷提升和改革。小學(xué)教育作為基礎(chǔ)教育的第一步，扮演著至關(guān)重要的角色。而教育督導(dǎo)作為一種重要的質(zhì)量保障機制，對于小學(xué)教育的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在過去的一年中，我從事小學(xué)教育督導(dǎo)工作，深感身心俱疲，但也收獲頗豐。下面是我在這段時間里的心得體會。
首先，教育督導(dǎo)是推動小學(xué)教育質(zhì)量提高的重要手段。教育督導(dǎo)通過檢查評估，發(fā)現(xiàn)并總結(jié)教育中存在的問題和不足，推動學(xué)校不斷改進和創(chuàng)新。在督導(dǎo)過程中，我們不僅要關(guān)注學(xué)校的硬件設(shè)施，還要深入到教育教學(xué)中，觀察和評估教師的教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)校的教育管理。這不僅能幫助學(xué)校找出問題和不足，還能為學(xué)校提供合理的指導(dǎo)和建議，促使學(xué)校不斷完善和提高。
其次，教育督導(dǎo)要注重情感引導(dǎo)和身心健康。在我進行督導(dǎo)時，我常常發(fā)現(xiàn)學(xué)校中的學(xué)生存在情感困惑和心理壓力問題。而作為教育督導(dǎo)員，我們要關(guān)注學(xué)生的情感需求，關(guān)心學(xué)生的身心健康，并在評估評價的過程中注重情感引導(dǎo)。通過與學(xué)生的交流和傾聽，我們可以讓學(xué)生感受到我們的關(guān)心和愛護，幫助他們建立良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，培養(yǎng)健康的心態(tài)和個性發(fā)展。
第三，教育督導(dǎo)要注重與學(xué)校之間的合作與溝通。教育督導(dǎo)工作是一項巨大的工程，我們不能獨立完成。我們需要與學(xué)校密切配合，共同努力，逐步改善和提高教育質(zhì)量。與學(xué)校的合作和溝通可以讓我們更好地了解學(xué)校的實際情況，幫助學(xué)校找到問題的根源，并尋找改進的辦法。我們要與學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生家長保持良好的溝通，共同商討學(xué)校發(fā)展的方向和目標(biāo)，共同努力推動學(xué)校教育的不斷發(fā)展。
第四，教育督導(dǎo)要注重專業(yè)素質(zhì)的提升。對于教育督導(dǎo)員來說，提高自己的專業(yè)素質(zhì)是至關(guān)重要的。我們要不斷學(xué)習(xí)和積累教育理論知識，了解最新的教育政策和研究成果。并且要不斷提升自己的專業(yè)能力，在不同的學(xué)校、不同的崗位中積累經(jīng)驗，深入實際，不斷提高自己的專業(yè)水平。只有這樣，我們才能更好地履行教育督導(dǎo)工作，為小學(xué)教育的發(fā)展做出更多的貢獻。
最后，教育督導(dǎo)要注重全面發(fā)展。在小學(xué)教育中，我們除了注重學(xué)生的學(xué)術(shù)成績，還要關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。督導(dǎo)過程中，我們要觀察學(xué)生的品德教育、體育教育和藝術(shù)教育等方面的情況，并提供相應(yīng)的建議和指導(dǎo)。我們要幫助學(xué)校構(gòu)建全方位的教育體系，為學(xué)生的綜合素質(zhì)發(fā)展提供有力的支撐和保障。
通過這一年的教育督導(dǎo)工作，我深切地體會到了教育督導(dǎo)的重要性和意義。教育督導(dǎo)不僅能推動學(xué)校的教育質(zhì)量提升，還能關(guān)心和促進學(xué)生的全面發(fā)展，為教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻自己的力量。作為一名教育督導(dǎo)員，我們應(yīng)該時刻保持敬畏之心，多思考多學(xué)習(xí)，做到真正的為教育質(zhì)量負責(zé)。
教育督導(dǎo)工作還有很多需要改進和完善的地方，但在不斷的實踐中，我們會不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善督導(dǎo)體系，為小學(xué)教育的發(fā)展提供更好的支撐和保障。我相信，在全社會的共同努力下，小學(xué)教育會迎來更美好的明天。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇八
教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它對教育事業(yè)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。自從我成為一名教育督導(dǎo)員以來，我對于這項工作有了更深刻的理解和體會。這段時間以來，我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)和困惑，但也獲得了不少收獲和成長。在這里，我想分享一些我在教育督導(dǎo)中的心得和體會。
首先，我意識到教育督導(dǎo)是一項需要全方位思考的工作。在實際工作中，不同學(xué)校、不同教師個體存在差異，因此，我們在督導(dǎo)時必須要根據(jù)具體情況，靈活運用不同的方法和策略。有時，我們需要注重對教師的關(guān)注和引導(dǎo)；有時，我們需要關(guān)注學(xué)校的整體發(fā)展，并提出合理的建議。如何在兼顧個體和整體的基礎(chǔ)上進行督導(dǎo)，是一個需要不斷思考和實踐的問題。
其次，我認識到在教育督導(dǎo)中，與教師的互動至關(guān)重要。作為教育督導(dǎo)員，我們的目標(biāo)是幫助教師提高教學(xué)水平，促進學(xué)生全面發(fā)展。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，與教師的溝通和交流是至關(guān)重要的。教育督導(dǎo)員應(yīng)該要有耐心傾聽教師的意見和想法，并根據(jù)他們的需要提供幫助和指導(dǎo)。當(dāng)然，在互動中，我們也要注意教師的自尊和尊重他們的個人發(fā)展。只有通過真誠的合作和互動，我們才能夠取得更好的督導(dǎo)效果。
第三，我深刻地意識到教育督導(dǎo)中的重要性和責(zé)任感。作為教育督導(dǎo)員，我們肩負著為教師提供專業(yè)指導(dǎo)的使命。我們的督導(dǎo)工作直接關(guān)系到教師的成長和學(xué)生的發(fā)展。因此，在工作中，我們必須端正態(tài)度，嚴謹負責(zé)。我們要把教育督導(dǎo)當(dāng)做一項事業(yè)來做，要不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)，才能更好地為教育事業(yè)做出貢獻。
第四，我在教育督導(dǎo)中也收獲了很多快樂和成就感。通過與教師的合作，我看到了他們的成長和進步。當(dāng)我看到一位曾經(jīng)困惑的教師通過我們的指導(dǎo)悟出了正確的教育思路，提高了自己的教學(xué)水平，我感到非?？鞓泛蜐M足。教育督導(dǎo)工作是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，但只要我們真正為教育事業(yè)付出努力，就一定能夠獲得快樂和成就感。
最后，我還意識到在教育督導(dǎo)中，自我反思和改進是至關(guān)重要的。作為一名教育督導(dǎo)員，我們要不斷總結(jié)和反思自己的工作，找出自己的不足和不足之處，并努力改進。只有不斷進步，我們才能夠更好地滿足教育督導(dǎo)工作的需求，并為教育事業(yè)做出更大的貢獻。
綜上所述，教育督導(dǎo)是一項重要的工作，需要我們?nèi)轿凰伎迹c教師互動，懷有責(zé)任感，享受快樂和成就感，并進行自我反思和改進。通過這段時間的實踐和成長，我深刻地體會到了這些方面的重要性。我相信，在今后的工作中，我將會不斷加強自己的專業(yè)素質(zhì)，努力實現(xiàn)教育督導(dǎo)的目標(biāo)，為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇九
教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它的目標(biāo)在于提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量，促進教師專業(yè)發(fā)展。在進行監(jiān)督評估的過程中，督導(dǎo)員通過觀察課堂、與教師交流和提供反饋等方式，幫助教師改進教學(xué)方法和技巧。作為一名教育督導(dǎo)員，我通過實踐鍛煉和經(jīng)驗積累，從中獲得了許多寶貴的心得體會，下面我將分享其中的五點。
首先，與教師建立良好的關(guān)系是成功督導(dǎo)的關(guān)鍵。無論是新來的教師還是資深的教師，督導(dǎo)員都應(yīng)該與他們建立親密的關(guān)系。通過與教師進行深入的交流和互動，我了解到教師們在教學(xué)中所面臨的挑戰(zhàn)和困惑，并給予他們針對性的指導(dǎo)。通過建立友好的關(guān)系，我與教師們的合作變得更加順利，并取得了更好的改進效果。
其次，定期進行自我反思對于提高督導(dǎo)效果至關(guān)重要。作為督導(dǎo)人員，我們也需要不斷反思、學(xué)習(xí)和成長。每次督導(dǎo)結(jié)束后，我都會給自己留出時間進行全面的回顧和反思。我會思考自己在督導(dǎo)過程中是否能夠做到客觀公正、專業(yè)負責(zé)，并評估自己在給予教師反饋時是否清晰明了。通過不斷反思，我能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，從而實現(xiàn)自我提升。
第三，注重針對性的指導(dǎo)可以最大限度地提高教師的教學(xué)效果。每個教師都有自己的教學(xué)特點和風(fēng)格，作為督導(dǎo)人員，我們要充分了解教師的需求和期望，給予針對性的指導(dǎo)和支持。例如，對于一些教學(xué)經(jīng)驗豐富的教師，我會通過分享最新的教學(xué)方法和教材，在保留其個人風(fēng)格的同時提供一些改進的建議。而對于新加入學(xué)校的教師，我會給予更多的關(guān)注和指導(dǎo)，幫助他們盡快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境。
第四，積極的反饋和鼓勵對于教師的成長是至關(guān)重要。在給予教師反饋時，我會盡量采用積極的語言，突出教師的優(yōu)點和成績，并針對其不足之處提出具體的改進意見。除了給予反饋外，我也會不時地給予教師一些肯定和鼓勵，以激勵他們繼續(xù)努力，不斷提升自己的教學(xué)水平。這種正向的反饋和鼓勵，不僅可以提高教師的自信心，也能夠增強他們的動力和責(zé)任感。
最后，建立和諧的團隊合作對于整個學(xué)校的發(fā)展具有重要意義。督導(dǎo)工作需要與學(xué)校其他部門密切合作，共同推進學(xué)校教育的發(fā)展。作為督導(dǎo)員，我們要時刻保持開放的心態(tài)，與其他部門的成員進行有效的溝通和合作。通過良好的團隊合作，我們可以相互學(xué)習(xí)和借鑒，為學(xué)校帶來更多的創(chuàng)新和改進。
總結(jié)起來，教育督導(dǎo)是一項富有挑戰(zhàn)和奉獻的工作。通過與教師建立良好的關(guān)系、定期反思和自我提升、給予針對性的指導(dǎo)、積極反饋和鼓勵以及與團隊合作，我們可以最大限度地提高教學(xué)質(zhì)量，促進學(xué)校的發(fā)展。作為一名教育督導(dǎo)員，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己，為教育事業(yè)的進步貢獻自己的力量。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十
教育督導(dǎo)是教育改革發(fā)展的需要，是促進學(xué)校持續(xù)發(fā)展的重要手段。作為一名教育督導(dǎo)員，我多年來一直在不同學(xué)校進行教育督導(dǎo)工作。通過這些經(jīng)歷，我深刻體會到教育督導(dǎo)的重要性和價值。在實踐中，我積累了一些心得體會，今天我將分享給大家。
第二段：做好策劃和準(zhǔn)備
教育督導(dǎo)的第一步是策劃和準(zhǔn)備。在進入學(xué)校前，我會提前研究學(xué)校的基本情況，包括學(xué)校的辦學(xué)理念、教學(xué)管理制度、師生情況等。在這個過程中，我會與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師進行交流，了解他們的主要需求和關(guān)注點。同時，我也會確保自己熟悉教育督導(dǎo)的相關(guān)政策法規(guī)和操作指南。通過充分的策劃和準(zhǔn)備，我能夠更好地服務(wù)于學(xué)校。
第三段：注重個性化指導(dǎo)
在進行教育督導(dǎo)時，我注重個性化指導(dǎo)，因為每個學(xué)校和每個教師都有不同的特點和需求。我會與教師進行面對面的交流，了解他們的教學(xué)方法和資源情況，然后根據(jù)他們的具體情況提出合理的建議和改進措施。每個學(xué)校和教師都是獨特的，我相信通過個性化的指導(dǎo)，可以更好地滿足他們的需求，進而提高教育質(zhì)量。
第四段：維護教師尊嚴和權(quán)益
在教育督導(dǎo)的過程中，我注重與教師的溝通和交流，尊重他們的專業(yè)知識和經(jīng)驗。我會在肯定他們的優(yōu)點和長處的基礎(chǔ)上提出改進意見，避免過度批評和指責(zé)。同時，我也會幫助教師解決困難和問題，為他們創(chuàng)造一個積極的教學(xué)環(huán)境。在我的督導(dǎo)中，教師的尊嚴和權(quán)益始終是我最關(guān)心的事情之一。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和改進
最后，我深刻認識到教育督導(dǎo)是一個需要不斷學(xué)習(xí)和改進的過程。教育領(lǐng)域的政策法規(guī)和教育理念都在不斷變化，作為一名教育督導(dǎo)員，我需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識。我會參加各種培訓(xùn)和研討會，了解教育領(lǐng)域的最新動態(tài)，并將其應(yīng)用到實踐中。同時，我也會不斷反思和總結(jié)自己的工作，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并積極地進行改進。
總結(jié)：
通過多年的教育督導(dǎo)工作，我深刻認識到教育督導(dǎo)的重要性和價值。在工作中，我注重做好策劃和準(zhǔn)備，個性化指導(dǎo)，維護教師尊嚴和權(quán)益，持續(xù)學(xué)習(xí)和改進。我相信，通過不斷的努力和實踐，我可以更好地服務(wù)于學(xué)校，促進教育的持續(xù)發(fā)展。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十一
教育督導(dǎo)是一項重要的教育工作，它能夠促進學(xué)校的改進和發(fā)展，推動教師的專業(yè)發(fā)展。在我從事教育督導(dǎo)工作的過程中，我深切感受到了它的重要性和挑戰(zhàn)性，并積累了一些心得體會。
首先，作為教育督導(dǎo)，我們要有堅定的信念和正確的價值觀。教育督導(dǎo)的目標(biāo)是推動學(xué)校的改進和發(fā)展，幫助教師提高教學(xué)質(zhì)量。因此，我們要堅信每個學(xué)校和每個教師都有潛力變得更好，我們要尊重他們的努力和付出，并給予他們支持和幫助。同時，我們還要具備正確的價值觀，明確教育的本質(zhì)是培養(yǎng)學(xué)生的全面發(fā)展，不能只追求分數(shù)和名次。只有堅定的信念和正確的價值觀，才能夠推動學(xué)校的發(fā)展。
其次，教育督導(dǎo)需要具備一定的知識和能力。教育督導(dǎo)工作的內(nèi)容繁多，需要我們掌握豐富的教育理論知識和專業(yè)的教學(xué)經(jīng)驗。我們要熟悉教師的職責(zé)和教學(xué)要求，了解課程設(shè)置和評價制度，還要了解教育政策和改革方向。同時，我們還要具備觀察和分析的能力，能夠準(zhǔn)確判斷學(xué)校的實際情況和問題所在，并提出科學(xué)的改進方案。所以，不斷學(xué)習(xí)和積累知識是提高教育督導(dǎo)能力的關(guān)鍵。
再次，教育督導(dǎo)要注重與學(xué)校和教師的溝通和合作。教育督導(dǎo)是學(xué)校的外來力量，要想推動學(xué)校的發(fā)展，就需要與學(xué)校和教師建立良好的合作關(guān)系。我們要與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師進行深入的交流，聽取他們的意見和建議，了解他們的需求和困惑，進一步明確學(xué)校改進的方向，并提供針對性的幫助和支持。同時，我們還要與學(xué)校一起研究并制定改進的計劃，共同努力實現(xiàn)目標(biāo)。只有通過與學(xué)校的緊密合作，才能夠提高教育督導(dǎo)的效果。
最后，教育督導(dǎo)要善于思考和總結(jié)經(jīng)驗。教育督導(dǎo)工作是一個不斷探索和實踐的過程，我們要及時總結(jié)工作經(jīng)驗和方法，查找不足和問題，并加以改進。在具體的工作中，我們要注重問題導(dǎo)向，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題，將問題轉(zhuǎn)化為改進的機會。同時，我們還要關(guān)注教育發(fā)展的前沿動態(tài)，了解最新的理論和實踐，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。只有不斷思考和總結(jié)，才能夠不斷提高教育督導(dǎo)工作的質(zhì)量。
總之，教育督導(dǎo)是一項重要的工作，它能夠推動學(xué)校的改進和發(fā)展，幫助教師提高教學(xué)質(zhì)量。在教育督導(dǎo)工作中，我們要有堅定的信念和正確的價值觀，具備豐富的知識和能力，注重與學(xué)校和教師的溝通和合作，善于思考和總結(jié)經(jīng)驗。只有這樣，才能夠更好地履行教育督導(dǎo)的職責(zé)，推動學(xué)校和教師的發(fā)展。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十二
近年來，教育督導(dǎo)成為學(xué)校教育中的重要環(huán)節(jié)。教育督導(dǎo)旨在提高教育質(zhì)量，促進學(xué)校發(fā)展，對于教師和學(xué)生的成長和素質(zhì)提升具有重要意義。在實踐中，我參與了一次教育督導(dǎo)活動，并從中獲得了很多收獲和體會。下面將結(jié)合這次教育督導(dǎo)案例，分享我對教育督導(dǎo)的心得。
首先，教育督導(dǎo)可以提供寶貴的反饋和建議。在這次教育督導(dǎo)中，我作為觀察者，對教師的教學(xué)情況進行了全面的觀察和評估。通過觀察教學(xué)過程和收集學(xué)生的反饋，我能夠客觀地評估教師的教學(xué)水平和能力。同時，我也能夠在教育督導(dǎo)結(jié)束后，向教師提供寶貴的反饋和建議。這些反饋和建議可以幫助教師認識到自己的不足之處，并積極對待改進，提高教學(xué)效果。
其次，教育督導(dǎo)可以促進教師自我反思和專業(yè)成長。通過這次教育督導(dǎo)活動，我發(fā)現(xiàn)教師對待教學(xué)非常認真，精心準(zhǔn)備每一節(jié)課，但在某些環(huán)節(jié)還存在著不足。我在反饋中指出了教師存在的問題，并提供了一些改進的建議。教師在接受到這些建議后，對自己的教學(xué)進行了仔細的反思，并采取了一些策略進行改進。在后續(xù)的督導(dǎo)活動中，我發(fā)現(xiàn)教師已經(jīng)取得了明顯的進步，不僅在教學(xué)內(nèi)容的準(zhǔn)備上更加充分，而且在教學(xué)過程中也更加注意引導(dǎo)學(xué)生的思考和參與，提高了教學(xué)的質(zhì)量。
再次，教育督導(dǎo)可以促進學(xué)校的整體發(fā)展。在這次教育督導(dǎo)中，我除了關(guān)注教師的教學(xué)情況，還對學(xué)校的整體環(huán)境進行了觀察。我發(fā)現(xiàn)學(xué)校的教室設(shè)備齊全，課堂教學(xué)氛圍較為活躍。然而，在學(xué)生的課外活動方面存在一些不足，學(xué)生的創(chuàng)新能力和團隊合作精神有待提高。通過對這些建議的反饋，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠更加全面地了解學(xué)校的發(fā)展?fàn)顩r，并根據(jù)這些反饋進行相應(yīng)的改進。這樣，學(xué)校的整體發(fā)展就會更加健康和全面。
最后，教育督導(dǎo)可以促進教師之間的交流和合作。在這次教育督導(dǎo)中，我有機會與其他教師進行了深入的交流和合作。通過與其他教師交流自己的觀察和體會，我不僅加深了對教育督導(dǎo)的理解，還借鑒了其他教師的經(jīng)驗和方法。同時，我也向其他教師分享了我自己的觀察和體會，幫助他們更好地認識到自己的不足并改進教學(xué)。這樣的交流和合作有助于促進教師之間的相互學(xué)習(xí)和共同進步，進一步提高教育質(zhì)量。
綜上所述，教育督導(dǎo)是一項重要的教育活動，對于提高教育質(zhì)量和促進學(xué)校發(fā)展具有重要意義。通過這次教育督導(dǎo)活動，我深刻體會到了教育督導(dǎo)所帶來的好處。教育督導(dǎo)不僅可以提供寶貴的反饋和建議，促進教師自我反思和專業(yè)成長，還有助于學(xué)校的整體發(fā)展和教師之間的交流與合作。我相信，通過教育督導(dǎo)的不斷推進，我們的教育事業(yè)一定會取得更大的進步。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十三
教育是國家的重要事業(yè)，也是每個家庭的必要任務(wù)。而教育督導(dǎo)則是保障教育質(zhì)量和圓滿完成國家和社會對教育工作的任務(wù)的重要手段。在這個不斷發(fā)展的世界中，教育督導(dǎo)的意義也更加凸顯。作為一名教育人員，我也有著許多的心得體會。
第二段：教育督導(dǎo)的挑戰(zhàn)
對于任何一名教育督導(dǎo)，都面臨著來自不同方面的挑戰(zhàn)。教育督導(dǎo)必須要有扎實的理論基礎(chǔ)和廣博的知識背景，以便在工作中能夠適應(yīng)各種情況。我們必須重視每一個環(huán)節(jié)，從教學(xué)的方法、內(nèi)容到教學(xué)的效果，以便為老師和學(xué)生提供更好的、更有效的教學(xué)體驗。同時，教育督導(dǎo)也需要不斷發(fā)展自身能力，提高自身的素質(zhì)，以便在實際工作中能夠更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。
第三段：教育督導(dǎo)的作用
教育督導(dǎo)在教育的發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。教育督導(dǎo)可以發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中的各種問題，例如教學(xué)進度的落后、教學(xué)方法不當(dāng)、教學(xué)內(nèi)容不合理等等。教育督導(dǎo)也可以及時地發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)過程中存在的問題，幫助他們改正。教育督導(dǎo)還可以通過及時反饋和評價，在教學(xué)質(zhì)量上進行嚴格監(jiān)督，全方位的評估教學(xué)效果，為課堂中的教師以及學(xué)生們提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
第四段：教育督導(dǎo)的應(yīng)對策略
任何一名教育督導(dǎo)都要時刻保持高效的工作狀態(tài)。在我們的工作中，我們必須遵循“思維全面、理解充分、全面分析”等觀念，在不斷發(fā)掘?qū)W校和教學(xué)管理方面的不足之處，努力尋找改進的空間，提高學(xué)校教學(xué)管理的質(zhì)量。此外，教育督導(dǎo)還需要對教學(xué)中的內(nèi)容和方法有更多的了解，學(xué)習(xí)并掌握不同解決方案，以便更好地解決各種問題。
第五段：總結(jié)
作為一名教育督導(dǎo)，我深深地感知到工作中的挑戰(zhàn)和職業(yè)使命。在實際工作中，我們需要努力提高工作能力，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，保證教學(xué)工作的順利進行，切實實現(xiàn)教育督導(dǎo)的職責(zé)和目標(biāo)。同時，我們也需要不斷完善個人的職業(yè)素養(yǎng)和技能，以便在未來工作中越來越好地完成接下來更多的任務(wù)和目標(biāo)，為教育發(fā)展和學(xué)生創(chuàng)造更好的未來。
教育督導(dǎo)培訓(xùn)心得篇十四
評價下級教育行政部門和學(xué)校的管理水平與教育質(zhì)量；
幫助和指導(dǎo)下級教育行政部門和學(xué)校的工作；
反映下級政府、教育行政部門與學(xué)校的工作及教育工作者的要求；
首先，督導(dǎo)機構(gòu)除了督導(dǎo)職能之外，沒有或很少有其他的行政職能，因而能夠集中精力專門從事督導(dǎo)工作，并能保證和促進督導(dǎo)工作者結(jié)合實踐，認真學(xué)習(xí)督導(dǎo)的理論知識，深入研究督導(dǎo)工作中的理論與實際問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高督導(dǎo)工作水平和質(zhì)量。
其次，督導(dǎo)范圍廣泛、內(nèi)容綜合，這是專門督導(dǎo)機構(gòu)的'另一特點。整個普教系統(tǒng)作為督導(dǎo)工作的主要對象，這是一個十分廣泛的教育管理系統(tǒng)工程。從督導(dǎo)的內(nèi)容看，不論是1宏觀指導(dǎo)還是微觀督導(dǎo)都具有綜合性，涉及教育、教學(xué)工作的各個方面，沒有一個專門機構(gòu)和專職人員那是不行的。
第三、督導(dǎo)工作制度化和系統(tǒng)性。自從教育督導(dǎo)工作開展以來，已對各級督導(dǎo)機構(gòu)制訂出必要的工作制度。如，規(guī)定各級督導(dǎo)機構(gòu)在一定年限，對下級政府教育行政部門或?qū)W校完成一次督導(dǎo)。每次督導(dǎo)都是綜合性的，而且要建檔。這對提高教育質(zhì)量具有重大作用。
第四、督導(dǎo)工作的客觀性。督導(dǎo)機構(gòu)和督導(dǎo)人員除了督導(dǎo)工作本身外，沒有行政決策任務(wù)，不對下級布置工作，也沒有改變決策和下達行政指令的權(quán)力，同時，沒有處理其他行政事務(wù)的義務(wù)。它的基本職能就是“督查、評價、幫助、指導(dǎo)、反饋”，因而督導(dǎo)工作具有客觀性。
從以上職能可以看出，督導(dǎo)機構(gòu)的職能是其他行政職能機構(gòu)所不能代替的，正因為教育督導(dǎo)有其特殊性，所以它的作用在教育管理中就顯得更為重要了。
首先是教育督導(dǎo)的監(jiān)控、導(dǎo)向作用。隨著分級辦學(xué)分級管理體制的實施，從中央到地方各級行政部門對教育事業(yè)的發(fā)展都應(yīng)該加強宏觀管理和宏觀控制，對教育工作的監(jiān)督、評價、指導(dǎo)與幫助也逐漸變得突出了。而督導(dǎo)工作又是整個教育行政管理系統(tǒng)工程中的重要組成部分，它在使教育更好地為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)中起了監(jiān)控、導(dǎo)向作用。對各級政府、社會各界和廣大群眾重視基礎(chǔ)教育，提高辦學(xué)積極性，并為教育辦實事起著促進和激勵作用。
2起。一是擺正位子。督學(xué)到學(xué)校督導(dǎo)不是領(lǐng)導(dǎo)檢查工作，要做領(lǐng)導(dǎo)的參謀，教師的同事，學(xué)生的朋友。俯下身子來督導(dǎo)，細心聽取各方面意見。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不學(xué)習(xí)就沒有專業(yè)知識儲備，沒有專業(yè)知識儲備，就沒有發(fā)言權(quán)，就不能客觀公正地做出判斷。每次督導(dǎo)之前我都要制定計劃，查閱相關(guān)資料，力爭從專業(yè)的角度來看問題，這樣才能看得深入，令人佩服。三是尋找亮點。這是督導(dǎo)區(qū)別于一般檢查的最大不同，到學(xué)校先找亮點，甚至是發(fā)掘亮點，這樣就會受到領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生的歡迎。有時發(fā)現(xiàn)的亮點連學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都沒有察覺到。四是提建議要可行、專業(yè)。督導(dǎo)過程中給學(xué)校提的建議要便于落實，要考慮學(xué)校的能力和需要，這樣就達到了促進學(xué)校發(fā)展的目的。
xx年11月我到xx鎮(zhèn)九年制學(xué)校進行常規(guī)督導(dǎo)，通過調(diào)查了解，該校小學(xué)部辦公室辦公條件簡陋，與小學(xué)部的教師進行交談，教師反映確實需要改善，于是就與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通，校領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即聯(lián)系購買辦公桌椅、電腦和打印機，條件改善了，教師們干工作減少了許多麻煩，熱情得到了提高。一次聽課中發(fā)現(xiàn)該校教師趙全亮的語文課講得很有特色，于是我就在最后將這一信息反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，通過交談了解到趙全亮能夠熟練地將多媒體技術(shù)運用到課堂教學(xué)中，有力地提高了教學(xué)效率，上學(xué)期所帶的地理課成績在全區(qū)名列前茅。
xx年4月的督導(dǎo)主題是控輟保學(xué)和教育扶貧。我來到被督導(dǎo)學(xué)校與教師座談，了解到教師幫扶工作開展中有困難，群眾不討好。通過交談發(fā)現(xiàn)主要還是教師的工作方式有問題，我就與教師共同探討幫扶措施。人常說改變不了別人，那就改變自己。那就改變我們自身。首先要讓教師明白幫扶的重點是“幫”，幫扶之前要明白幫誰，幫什么，怎么幫的問題。對幫扶對象要深入了解，確定幫扶內(nèi)容，教師上門幫扶不要以教師自居，要俯下身子，做學(xué)生的貼心人，家長的好朋友，語言要親切，態(tài)度要和藹，提建議要委婉，避免生、硬、冷、倔。向家長反映問題要多說亮點。用聊天的方式間接反映，使家長在談話間聽出弦外之音。通過指導(dǎo)，教師普遍認可，后來他們幫扶工作開展得也有聲有色，教師的熱情也得到了進一步提高。
在督導(dǎo)中，我深深地體會到，督學(xué)是學(xué)校發(fā)展的參謀，是教師的貼心朋友。按程序督導(dǎo)，不搞大動靜，多交談、少發(fā)揮，多把脈、少批評，多發(fā)現(xiàn)亮點、少找尋缺點，做到工作指導(dǎo)科學(xué)可行，批評客觀公正，指出缺點點到為止，工作就會順利開展。以了解情況，解決實際問題，實施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，促進教育公平，推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展為目的，以誠懇的態(tài)度工作，不夸大，不敷衍，督學(xué)就會成為受學(xué)校、教師歡迎，政府信賴的人。