有效溝通是保持人際關系和諧的重要因素，我們應該學會如何與他人更加有效地溝通?？偨Y要突出重點，避免冗長和啰嗦。以下是經過整理的一些優(yōu)秀總結范文，供參考和學習。
新媒體運營工作規(guī)劃篇一
注冊微信公眾賬號1個：名字要好聽、容易被搜到、容易吸引人。
提高的訪問量和關注度首先要做的就是微信發(fā)布的文章要吸引人，這是最重要的地方，內容決定提高關注度和粉絲的。搜集粉絲反饋意見、時不時搞一點趣味測試流動、搞有獎問答流動。
1、qq、微信、朋友圈
定期更新日志保持與客戶互動、發(fā)布的日志可以是公司的產品介紹、市場規(guī)模、新廠建設。
2、微博：發(fā)布一些品牌動態(tài)、產品動態(tài)、企業(yè)高管觀點、風趣幽默的段子、與消費者互動、產品市場競爭情況等。每個月發(fā)布10條-15條。
1：充分利用本地資源在網絡的基礎上面通過報紙、雜志、電視等媒體進行宣傳
2：利用網絡推廣
(1)搜集本行業(yè)及競爭對手的相關資料予以保持等備用。
(2)百度注冊貼吧、百度知道、百度百科
(3)申請好一些權重高的論壇、社交網、花瓣網等等。
新媒體運營工作規(guī)劃篇二
1、負責品牌部整體規(guī)劃和日常運作(有教育機構經驗者優(yōu)先)
2、負責新媒體平臺的運營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉化
3、負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理
4、對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質量
5、負責對外拓展和維護社會化新媒體資源關系網絡，通過多種渠道宣傳品牌形象
6、部門內部及各部門之間工作的協(xié)調和溝通
1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經驗
2、執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力，有互聯(lián)網活動策劃經驗
3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目
4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團隊合作精神
新媒體運營工作規(guī)劃篇三
1、實習單位簡介：
別具一格網絡科技有限公司位于陜西省西安市，是一家以新媒體運營和移動互聯(lián)網產品研發(fā)為主要業(yè)務的互聯(lián)網創(chuàng)業(yè)公司，旗下產品微西安（v_a、me）為西安超過20__家企業(yè)提供微營銷技術服務。公司成立于20__年，截止目前合作客戶超過500家，其中深度服務的本地客戶包括：賈平凹研究院、陜西省委黨校、戶太葡萄、米旗、陜西交通廣播916等；品牌客戶：雪花啤酒、roboo、愛早教等；本地自媒體：陜癲俠、西安撲通、我愛西安、西安媽媽網、西安幫等。
2、實習崗位簡介：
（1）崗位職責
我所在的崗位是公司運營部的新媒體運營崗位，擔任新媒體運營一職。運營部下面有我愛西安、家在西安、西安同城、西安范兒姐、西安親子趴、惠游陜西、西安聚實惠等幾個自有本地媒體，還同時托管十數(shù)個其它企業(yè)或者媒體的微信公眾平臺、我負責的是自有的“惠游陜西”公眾號以及托管的“老回坊”公眾號，主要負責兩個公眾號的微信文章編排、活動策劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計以及與托管方對接等。除了這些本職工作，還負責“家在西安”的社群管理以及其它客戶對接洽談。
（2）能力要求
1、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底。
3、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力；
二、實習目的
在這次實習之前，曾做過新媒體方面的工作，但主要限于微信文章的編排工作。為了提高我的新媒體運營的綜合能力，除了深化文案寫作能力，再學習運營方面的知識，我加入了別具一格網絡科技有限責任公司并擔任新媒體運營一職。
三、實習內容及過程
1、本職工作
（1）工作內容介紹
實習伊始，我的本職工作就已經展開。在這里，先說一下我的本職工作吧，就是運營“惠游陜西”和“老回坊”兩個公眾號。
“惠游陜西”是公司新搭建的一個本地旅游類公眾平臺，和公司其它本地類公眾平臺，形成本地新媒體矩陣?！盎萦侮兾鳌庇捎谑切麻_號，老板要求只發(fā)原創(chuàng)文章，不著重吸粉、引粉，直到開通原創(chuàng)標識，可以在文章底部留言評論，然后了再做活動吸粉，積累一定粉絲量后，進行商業(yè)化運作。
“老回坊”公眾號是以蓮湖區(qū)旅游局為認證主體的公眾號，由蓮湖區(qū)旅游局托管給我們公司，為半政府性質的公眾號，所以商業(yè)化程度不高，發(fā)文主要以回坊的風俗、美食、景點、物質文化遺產、非物質文化遺產以及其它和回坊、回民相關的內容為主。
由于“惠游陜西”要拿下原創(chuàng)標識，所以規(guī)定每天發(fā)文一篇，所發(fā)文章均為純原創(chuàng)文章，不得轉載外部資源；“老回坊”要求一周發(fā)三篇，對于原創(chuàng)度沒有要求，在我任職期間，此公眾號發(fā)文的原創(chuàng)比例占50%左右。
實習期間，“惠游陜西”和“老回坊”所涉及的整個工作流程都是由我負責（除了公司技術部門第三方平臺的接入），包括所發(fā)文章的素材收集整理文案編寫、圖片編輯、文章排版、發(fā)文，還有數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，簡單的報表的制作（“老回坊”要求制作周報和月報給蓮湖區(qū)旅游局）以及與蓮湖區(qū)旅游局對接的其它事項。
實習剛開始時，事情不多，所以自己就把已經半年多沒做了的微信公眾平臺的各個板塊再熟悉了一下，比如后臺的留言管理、數(shù)據(jù)分析板塊等。然后又繼續(xù)熟悉了一下135編輯器，構思編輯器等一些排版，基本上也是邊做公眾號的同時就慢慢熟悉了。公司規(guī)模不大，業(yè)務體系不多，技術部的基本不需要怎么了解，我就大致了解了我們公司運營部的一些業(yè)務體系，由于我們公司是做本地類公眾號的，所以在實習前期，對于西安本地類尤其以“西安撲通”“西安幫”“我愛西安”“在西安”等本地生活類公眾號有了個初步的窺探。公司運營部除了我和老板（指別具一格網絡科技有限公司運營總監(jiān)，主管運營部），其它全是90后，相處就非常融洽。實習前期，因為自己在以前做過新媒體，手不生，而且公司氛圍很好，所以障礙不多，融入很快。
（2）遇到的問題及解決方法
隨著兩個微信公眾號的繼續(xù)運營，我也遇見了更多的問題。
不過問題總要面對和解決。首先我是大量的搜資料，上網查，后來就干脆從圖書館借了一本陜西旅游的書，然后參照著內容，結合當下的時間段或者熱點來寫。后來我想到其實不必要總是寫景點，也可以寫一些和旅游相關的，比如當時寫過《藍瘦，香菇。旅游途中遇到這些事兒，太尷尬》、《丈母娘讓我從西安帶回去特產，怎么辦》等一些跟非景點的文章。其實還有就是，深度挖掘景點的故事，或者旅游的故事，但這個需要耗費大量的時間去查閱相關資料，由于實習期間工作較多，這種深度挖掘景點故事的做得不多，比如做過《一腳踏三省，最美青木川》、《滄海月明珠有淚，藍田玉暖日生煙——貴圈真亂》、《秦川自古出帝王，黃土處處埋寶藏》等7—8篇文章。
再了說下“老回坊”公眾號遇到的問題，就是作為一個外地漢族人，對于西安回坊的文化、宗教、美食、習俗等真的是知之甚少。又一次因為不知道“板油”是豬油，將之寫在了文章里。后來文章被旅游局方面打回來，還被批評一頓，因為豬是回民的禁忌之一嘛。
不過這個問題的解決辦法也只有一個，大量閱讀相關資料，增加相關的知識儲備，發(fā)掘能出文章的點子。比如做過《羊羹美味嘗，唯屬同盛祥》、《回坊里的小日子》、《你好，我叫回坊，這是我小時候》等文章。
其實，“產能不足”這個問題是一直存在的，我把它戲稱為“公眾號運營初期的基本矛盾”，即：日益增長的產能需要與知識儲備不足的矛盾，這個矛盾在我實習的前兩個月是一直存在的，知識深度深淺不一而已，隨著對于相關領域的知識儲備的增加，這個矛盾才漸漸不太突出。
以上就是我本職工作的一些概況。當然，新媒體運營肯定不止是微信文章的編排了，所以，我在實習期間也接觸了一些其它方面的知識，比如第三方后臺、一點代碼知識、社群管理、活動組織策劃、客戶洽談與對接等等，這都對我的新媒體運營整體的能力的提高有很大幫助。
2、學習第三方后臺
進入公司半個月后，我開始接觸一些第三方后臺方面的知識。我們公司技術部有自己的第三方后臺管理工具，有門店管理、微網站、關鍵詞回復、以及開發(fā)各種微信小游戲、抽獎活動等。運營部一般用到微信游戲以及抽獎活動比較多。我當時就試著用我們公司的第三方后臺，設置了一個其它公眾號的拼圖游戲和搖一搖抽獎，并將它運用于“惠游陜西”一次活動中。
以前做公眾平臺，只做過微信文章的編排、微信后臺數(shù)據(jù)整理分析等，不過到了我們公司技術部了解學習之后，更覺得微信第三方后臺運用得好，也是吸粉引流的一大利器，而且更加方面快捷，效率更好，比如對活動效果的分析、名單的統(tǒng)計等。
3、社群管理
20__年被稱為“社群經濟元年”，因為在微信公眾平臺頹勢凸顯，發(fā)力愈難得情況下，用社群來與粉絲互動，增強粉絲黏性，留存粉絲，便成為微信公眾平臺引粉引流的另一個突破口。
有點遺憾我在今年才具體地接觸了社群運營。因為“惠游陜西”和“老回坊”都不需要組建社群，我在實習期間組建了另一個微信公眾平臺“家在西安”的社群。社群學問也挺大的，比如剛剛開始運營，了解到的游戲設置、獎懲制度、第三方平臺的接入、社群機器人的設置等這些淺層的東西。繼續(xù)運營的話，就是更深層一點的東西，比如管理員的選用、話題引導以及怎樣協(xié)調時間，因為，社群運營也是件比較累人的活兒，需要經常去群里查看。老板甚至都給我們講了怎么防止管理員架空群主。社群管理讓我見識到很多，雖然研究不深，但也算打開了那道門。
4、策劃線上活動
策劃組織線上活動是新媒體運營必須要做的啊，本來公司沒有啥線上活動，但是我跟老板請示了一下，想給“惠游陜西”公眾號和“老回坊”公眾號做個線上活動，漲漲粉！
老板還是很好說話很大方的，讓我自己去弄吧！然后給了我一批“行游天下旅游護照”作為活動獎品。因為這個活動沒那么復雜，就沒有寫策劃案，直接跟技術部的人溝通了一下，讓他們做了一個抽獎頁面，然后再接入公眾號。
“惠游陜西”做的過程還是比較順利，但是吸粉效果不佳。我分析了一下原因，一個是粉絲基數(shù)太小，另一個則是獎品不夠吸引人（雖說市場價值100元，但是粉絲需求不強烈）。
不過有些意外的是，“老回坊”公眾號的托管方沒有允許此次活動。大概因為他們是半政府性質的吧，覺得靠做活動來引粉不好吧，不多做評價了。
5、洽談客戶
客戶是我們的衣食父母，所以學一學跟客戶的洽談還是非常有必要的。實習期間老板先帶著我跟客戶洽談了兩次。
那兩次我只是在“旁聽”，基本上不說話，老板偶爾會問我一兩個問題，事后老板會再跟我講解一下洽談的技巧，比如“如何引導話題”“如何讓客戶更加信服自己”“如何在洽談時保持自己利益最大化”等等，感覺跟客戶洽談就如一場小型的心理戰(zhàn)，敵進我退，敵退我進！
后來老板派我出去談過三位客戶（兩個廣告客戶，一個托管客戶）。其實這三個客戶的訂單都已經基本確定了，知識剩下的一些較細的事項和具體地款項由我來談判交接一下。
我發(fā)現(xiàn)廣告客戶是比較好說話的，洽談也比較順利，他們要求不多，大致問一下平臺的基本情況、活動預期效果，再討價還價就差不多了。托管客戶就比較復雜了，他們會問你各種問題，簡單一點的就如粉絲量、轉發(fā)量、活躍度以及粉絲主體等，復雜一點的就是一些詳細的數(shù)據(jù)了，比如以前的案例數(shù)據(jù)、預期增長量等。我也更加認識到談判的復雜性，以后要為每一次談判做詳盡的準備！
6、學習本地類媒體運營
我們公司要打造本地媒體矩陣，所以新媒體編輯們對于本地號的一些寫作啊、運營的常識以及技巧都要知道。所以在實習期間接觸了比較多的本地號運營知識。
我首先覺得最重要的是要嗅覺好，本地的一些新聞事件要第一時間發(fā)在公眾號上。比如停電公告等，發(fā)得越早越好，這其實也考驗了你獲取信息渠道的能力，不然等到別的本地號都發(fā)遍了，你才知道這件事，那豈不很尷尬。
要善于抓熱點，本地發(fā)生的一些較大的新聞事件，如果可以的話，盡量攀熱點、抱大腿，比如在10月初在體育場進行的國足和敘利亞的比賽。然后就是文章風格了，比如我們公司有個“掌上臨潼”，一次老板說我寫不了掌上臨潼的文章，因為我寫的不夠“土”，因為我調性有點高了。掌上臨潼確實要寫的非常非常通俗一點，甚至“土”！
再了，就是選題了。選什么樣的話題，讓本地號的受眾愛看甚至愛轉發(fā)，這個說難不難，說簡單實則一點也不簡單！比如類似于“西安將要發(fā)生的十件大事”，每個月都有很多本地類公眾號寫，我們這些做新媒體的看煩了、寫煩了，但閱讀量依然不減。
其實，我覺得對我提升最高的，是“格局意識”。了解了本地類的公眾號的合縱連橫、互為敵友，也意識到打造本地媒體矩陣不僅僅是建一些公眾號這么簡單，多方位的資源整合，也是重要的一環(huán)。
以上就是我在西安別具一格網絡科技有限公司做新媒體運營工作的大概實習內容了，有一些比較細的、瑣碎的內容（比如學一點點代碼）就不多提了。在公司實習期間，學到挺多的，尤其是有關運營本地類公眾號的方面的東西，認識更為深刻些?？傊γΦ?，挺開心的！
四、實習總結：
實習結束，收貨還是蠻多的。首先在個人專業(yè)知識上，寫作和編排都有了很大進步；學習了一些社群運營方面的知識，雖然剛剛入門，不過還是打開了一片天；初窺第三方后臺，也是剛入門，以后會繼續(xù)深入學習的；和客戶的一些談判，也鍛煉了自己，其實更多的是發(fā)現(xiàn)自己說話的不足，今后一定會勤加鍛煉自己的說話水平，尤其是在邏輯語言上，它確實是門學問。
除了這些能看得見的，我收獲最多的就是本地類公眾號運營方面的知識，和我的“格局意識”。尤其是“格局意識”，它對我影響是最深的。我覺得一個好的新媒體運營者，會寫文案，會排版，會運營社群，會這個崗位所需的一些技能和知識，即使這樣，也不能稱之為最好的新媒體運營，因為我們要有“格局”，不能只局限在自己的崗位上，只做自己的事。而是要站在更高的角度，更高的格局，去想問題，比如媒體矩陣的打造，比如行業(yè)資源的整合，雖然現(xiàn)在不一定會用到，但這種意識的培養(yǎng)是伴隨我們職業(yè)終身的。所以也比較慶幸自己老板經常跟我們聊一些“戰(zhàn)略層次”的問題，讓我能看得更遠一些。
當然，肯定會有遺憾或不足的地方的。就是我還是沒有在實習期間把某一項專業(yè)技能或專業(yè)本領練精，更不能說爐火垂青。這讓我多少有些焦慮，我希望能在畢業(yè)之前，真正地精化一項本領。雖然現(xiàn)在講全能型人才，但如果沒有一項看家本領，是站不住腳的。
五、實習建議：
實習結束后，我也更深刻地認識到我的專業(yè)知識與行業(yè)優(yōu)秀人才的巨大差距，經過很認真的思考后，現(xiàn)謹從實踐課程設置方面為我們學院提一些建議。
1、行業(yè)前瞻性
我覺得設置實踐課程，一定要有一些非常具有行業(yè)前瞻性的實踐課程，而且實踐課程一定要深入，如果只是淺層的入門，對大多數(shù)學生來說，作用不大。比如我們在更早些時候進行微信公眾平臺運營的實踐課程并深入，那我們院現(xiàn)在會不會有幾個學生或者畢業(yè)生坐擁十幾萬幾十萬的粉絲，因為以前的微信號，確實很好做的?；蛘叩浇衲辏覀兛刹豢梢詫Ξ斚禄馃岬亩桃曨l和直播行業(yè)進行相關實踐課程的可行性分析，如果可以的話用最快的速度著手去做，在今年寒假或者明年暑假就能培養(yǎng)出一批有相關專業(yè)知識的學生，然后引薦到一些公司實習。新興行業(yè)對人才需求比較迫切，而且要求不會太高，所以有著相關知識學生們就有可能進入更好的企業(yè)或者拿更高的工資。
2、專業(yè)方向進修班
其實，文化傳媒學院的學生們好多都會說：我們院的課程設置得很雜，學得也比較淺。這也是一個矛盾吧，行業(yè)對全能型人才的需要與學生抱怨課程設置繁雜的矛盾。所以，我們有了暑期實踐，有了小學期，有了畢業(yè)實習，我覺得我們可以在畢業(yè)實習之前就把東西學得更深一些的。
我給學院的建議是可以設置一個可以很深入地學習一些專業(yè)知識的實踐課程或者培訓課程，我姑且稱之為“專業(yè)方向進修班”。比如我們在設置一個“新媒體運營進修班”，滿足利用晚自習、周末等時間深入學習新媒體運營知識，從基本的編排到后臺管理、數(shù)據(jù)分析、粉絲增長，再到社群管理、活動策劃等一系列知識。這樣，學院的學生既樣樣通，又有一樣精，更容易找到一個優(yōu)秀的實習單位。
新媒體運營工作規(guī)劃篇四
1、運營品牌微信公眾號，定期撰寫發(fā)布文章和日常賬號維護；
2、對時下熱點有自己的看法與見解、并能夠圍繞平臺定位整理成文；
3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內容；
4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動軟文、海報設計等相關文案。
1、熱愛創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫能力；
2、思維活躍，對網絡熱點有強烈敏感度；
3、熟悉新媒體的特性，有微博、微信成功案例為佳；
4、熟練使用ps、pr等工具優(yōu)先考慮；
5、文案編輯經驗1年以上優(yōu)先考慮。
新媒體運營工作規(guī)劃篇五
職責：
2、創(chuàng)作符合公司商業(yè)需求的原創(chuàng)文案內容;
3、配合階段性活動與推廣需求，開展新媒體的傳播;
4、能及時掌握行業(yè)聚焦點，能夠完成專題策劃、線上內容的寫作，提升影響力。
任職要求：
3、有創(chuàng)作欲望，對圖文視頻有較好的感覺和審美;
篇二
職責：
4、分析文案投放的效果以及平臺宣傳推廣效果，定期進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，調整文案的題材和寫作風格。
技能要求：
1、大專及以上學歷，___年及以上新媒體運營工作經驗(有案例);
2、具備優(yōu)秀的溝通和表達能力，有一定的文字駕馭能力;
3、喜歡新媒體運營，思維活躍有想法，對線上熱點有一定的敏感度;
4、視野開闊，市場嗅覺敏銳，善于發(fā)現(xiàn)熱點，文字功底強，溝通能力好。
篇三
職責：
1、通過互聯(lián)網工具和各種方式推廣公司;
2、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
3、緊跟新媒體發(fā)展趨勢，深入了解新媒體特點及資源，建立資源渠道關系，廣泛關注標桿性公眾號，探索運營模式。
4、負責社群內容，社群氛圍的營造，打造高粘性的社群;
任職要求：
1.熱愛新媒體行業(yè)，具有新媒體相關基礎優(yōu)先;
2.性格開朗，形象氣質佳者優(yōu)先;
3.有社群運營崗位相關工作經驗優(yōu)先;
篇四
職責：
2.參與日常運營，廣告海報，公司文化等撰寫;
3.策劃短視頻內容，負責短視頻內容的宣傳策劃，提高品牌曝光量、知名度和播放量;
4.策劃線上/線下各種類型的短視頻活動;
5.協(xié)助內容團隊制定更適合新媒體傳播的內容;
6.并積極完成公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1.大專學歷，有相關工作經驗___年以上者優(yōu)先考慮。不抗拒加班工作
3.敏銳的熱點洞察能力，獨立選題撰稿能力;
4.懂用戶，有品調;有網感，對新事物懷有熱情，并且有自己的見解;
5.愛互動，會聊天，妥善處理后臺讀者的留言互動;
6.愛學習，愛溝通，有好奇心，責任心，上進心，有良好的團隊意識和協(xié)助能力;
7.良好的情緒穩(wěn)定性和抗壓能力;
8.有洞察力，具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改變能力者優(yōu)先。
篇五
職責：
1、負責公司新媒體(微信、抖音、快手等)的運營及規(guī)劃;
2、負責公眾號等新媒體推送內容的策劃、搜集整理、編輯、維護;
3、負責內容更新與維護，增加粉絲數(shù)，提高關注度;
4、負責新媒體欄目與外部平臺的合作及拓展;
5、研究平臺推廣模式與渠道，分析新媒體運營數(shù)據(jù);
任職資格：
1、熟悉新媒體平臺，日常喜歡瀏覽微信、小紅書、抖音、快手等app;
2、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營，對微信、微博、互聯(lián)網等平臺較為熟悉;
3、良好的創(chuàng)新意識及能力，思維活躍，接受新事物能力強;
4、文字功底扎實、有基礎寫作及文案策劃能力或相關經驗;
5、責任心強、具親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神;
6、大專以上學歷。
新媒體運營工作規(guī)劃篇六
1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。
2、負責公眾號產品文案的撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質ugc，質量把控。
3、協(xié)助制定推廣計劃，負責營銷項目的策劃、撰寫等工作。
4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。
5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。
6、定期進行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進內容方向與質量。
7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。
8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的支持。
1、大專以上學歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經驗以及各類推廣渠道運用。
2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經驗優(yōu)先。
3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。
4、熱愛互聯(lián)網，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執(zhí)行力。
5、設計排版能力良好，懂h5制作
新媒體運營工作規(guī)劃篇七
職責：
1、負責微信、微博等自媒體賬號的日常運營管理;
2、負責內容更新與維護，增加粉絲數(shù)，提高關注度;
3、策劃并制定線上活動方案及新媒體原創(chuàng)內容的策劃與編輯工作。
5、撰寫市場相關文案和新聞稿
6、負責分析微博、微信運營數(shù)據(jù)，撰寫運營報告。
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，中文、新聞、傳播類相關專業(yè)畢業(yè);
2、具有___年及以上微信運營相關工作經驗，有家居、收納類產品經驗優(yōu)先;
3、熟練掌握微博、微信的后臺操作，具有投入到網絡新媒體領域的激情和興趣;
4、責任心強、具親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神;
5、較強的文字編輯能力，擅長文案策劃，活動策劃，對話題營銷和口碑營銷有深入理解;
6、性格開朗、逗趣、追崇時尚、個性獨立、腦洞大開、充滿正能量具有很強的話題創(chuàng)意能力和圖片鑒賞能力，且善于抓住用戶需求和心理。
篇二
職責：
1、負責公司新媒體欄目的運營及規(guī)劃;
2、負責公眾號等新媒體推送內容的策劃、搜集整理、編輯、維護;
3、負責新媒體欄目與外部平臺的合作及拓展;
4、研究平臺推廣模式與渠道;
任職資格：
1、熟悉新媒體平臺，日常喜歡瀏覽小紅書、抖音、快手等app;
2、良好的創(chuàng)新意識及能力，思維活躍，接受新事物能力強;
3、文字功底扎實、有基礎寫作及文案策劃能力或相關經驗;
篇三
職責：
1、能夠獨立完成公司所有微信群的日常維護、統(tǒng)計及活動組織;
2、針對日常話題、綜合性活動和突發(fā)性事件策劃參與活動方案;
4、研究新媒體發(fā)展、應用趨勢，關注新興傳播渠道。
任職要求：
1、熟悉互聯(lián)網和移動互聯(lián)網，熟悉新媒體，對新媒體環(huán)境富有熱情及敏銳度;
3、踏實肯干，有高度的責任心、團隊協(xié)作能力，樂于接受新事物，學習能力強，思維活躍、抗壓能力強。
篇四
職責:
3、圖片優(yōu)化與制作：使用ps軟件進行基礎圖片修改;
5、數(shù)據(jù)運營分析：收集并分析日常后臺運營數(shù)據(jù)，制作并整理成數(shù)據(jù)匯總表，為運營工作提供數(shù)據(jù)指導。
任職要求：
1、?？埔陨蠈W歷，廣告學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有互聯(lián)網運營相關工作經驗，腦洞大、思維活躍者優(yōu)先;
3、對待工作踏實、細心、有責任心;
4、有良好的策劃能力、文案和審美能力
5、熟練操作office辦公軟件，會使用ps和ae者優(yōu)先。
篇五
職責：
1、負責移動互聯(lián)網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數(shù)，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
5、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
6、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
7、協(xié)助負責跟進部分活動、美陳等落地執(zhí)行，使達到預期要求，以確?；顒拥捻樌_展。
崗位要求：
1、大學?？埔陨蠈W歷，特別優(yōu)秀者可放寬學歷;
2、有較強的文字編輯能力;
3、有___年以上新媒體運營工作經歷;
4、善于溝通，性格開朗，有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神;
5、熟悉微博、微信平臺等各種運營方式和推廣手段。
新媒體運營工作規(guī)劃篇八
職責：
2.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信等社會化媒體開展品牌營銷工作;
3.協(xié)助進行微博、微信等大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結;
5.了解旅游或互聯(lián)網行業(yè)的發(fā)展，熟悉行業(yè)內各產品和運營發(fā)展狀況，能夠提出具有前瞻性的用戶運營想法。
任職要求：
1.熟悉新媒體運作流程;
2.有較強的邏輯思維推理能力、溝通協(xié)調能力及較強的團隊合作意識;
3.了解旅游或互聯(lián)網行業(yè)的發(fā)展，熟悉行業(yè)內各產品和運營發(fā)展狀況，能夠提出具有前瞻性的用戶運營想法。
篇二
職責：
2、協(xié)助跟蹤與維護新媒體平臺的內容投放，及時反饋，定期分析和匯報效果數(shù)據(jù);
3、協(xié)助領導處理部門工作，跟進落實，整理備份內容資料庫;
4、協(xié)助新媒體運營活動的策劃和執(zhí)行，記錄并管理運營活動數(shù)據(jù)，及時反饋。
任職資格：
1、年齡在21-
___歲，中專及以上學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬至高中或中專;
2、了解基本的網絡知識，熟悉辦公軟件;
3、好學、細心，喜歡發(fā)現(xiàn)事物當中的不足，責任心強，并具備良好的團隊合作能力;
4、接受應屆畢業(yè)生。
篇三
職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，維護微店(有贊)、微信公眾號;
2、輔助微營銷平臺整體運營、推廣和銷售管理工作，能隨業(yè)績的增長，完成業(yè)績指標;
3、店鋪產品上下架等日常維護工作;
4、會簡單ps,制作店鋪微頁面;
5、提高粉絲活躍度和用戶量，與粉絲做好互動;
6、主管布置的其他各類工作。
任職要求
1、大專及以上學歷;
2、熟悉新媒體運營推廣，有相關工作案例;
3、熟悉微信公眾號、口碑營銷，能熟練使用各種網絡營銷推廣工具，整合推廣資源;
4、會簡單ps等做圖軟件;
5、具有很強執(zhí)行力;
6、有責任心，勤奮好學。
篇四
職責：
1、負責公眾平臺的日常操作、發(fā)布和維護工作;
2、搜索選題相關資料，具有即時操作的能力;
3、即時對社區(qū)、評論、熱點隨時搜索、更新;
4、與相關新媒體能建立一些聯(lián)系，并了解同類媒體的特性，最新趨勢與動態(tài);
5、完成每天微信文章的預覽;
6、負責網絡文學的相關工作。
職位要求：
1、即時了解每日最新新聞、資訊、熱點，對新媒體行業(yè)有濃厚的興趣，富有熱情;
2、熱愛新事物，同時對社會化營銷、社交朋友圈的熱點具有敏感、興奮度，能為我所用;
3、具有服務意識，善于溝通、適應能力強;
4、具有選題的編輯與組合思維能力;
5、搜索信息手快，能使用修圖軟件做簡單修圖。
篇五
職責：
1.負責天貓店鋪商品維護、庫存更新及日常活動報名;
2.負責天貓店鋪營銷推廣;
3.負責產品規(guī)劃與數(shù)據(jù)分析;
4.完成運營經理安排的店鋪運營工作.運營助理崗位要求：
1.有客服經驗，電子商務、廣告學、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛互聯(lián)網行業(yè)，對電商運營有濃厚的興趣;
3.有良好的工作和學習方法，擅長對工作進行統(tǒng)籌與規(guī)劃;
4.思維敏捷，想象力豐富，視野開闊，有較強的執(zhí)行力。
新媒體運營工作規(guī)劃篇九
1、負責公眾號矩陣以及網站的整體運營管理工作，確保達成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標。
3、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果調查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議。
4、負責制定新媒體平臺內容建設方案，包主題內容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向。
2、熟悉新媒體市場的運營管理模式，有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創(chuàng)新能力；
4、突出的文案策劃和寫作能力，閱讀廣泛，新媒體行業(yè)研究深入，有成果展示；
6、有帶隊經驗，溝通力強，善于組織、調動各項資源推進實施運營方案。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十
2、?？萍皩？埔陨蠈W歷;
3、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，善于把握___發(fā)布時機;
4、注重團隊合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務精神;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;
6、勤勞肯干，有較強的規(guī)劃，并且能按時完成上級交代的工作事項。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十一
新媒體運營簡歷本身便是一處彰顯自我的平臺，但如何對其利用，怎么樣才能夠顯現(xiàn)出優(yōu)勢，才是求職者必須要關心的問題。
個人信息
性別：女
民族：漢族出生年月：1992年3月14日
婚姻狀況：未婚
身高：158cm體重：43kg
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田荔城區(qū)
畢業(yè)學校：閩江學院學歷：本科
專業(yè)名稱：中國語言文學廣告學畢業(yè)年份：20
工作經驗：一年以上最高職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：廣告/文案/策劃
公關/媒介
寫作/新聞/傳播/出版/印刷
職位名稱：文案策劃，新媒體運營;
工作地區(qū)：福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū);
到職時間：可隨時到崗
技能專長
語言能力：英語四級;普通話標準
電腦水平：熟練掌握office辦公軟件，基礎ps
教育培訓
教育背景：
時間所在學校學歷
9月-年6月閩江學院本科
9月-206月莆田礪青中學高中
9月-6月莆田擢英中學初中
工作經歷
所在公司：青島新陽光婦產醫(yī)院
時間范圍：2015年3月-2015年7月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.會議記錄：前期作為總監(jiān)助理，協(xié)助總監(jiān)開展醫(yī)院各階段轉型和活動推廣會議并記錄，總結提煉開會重點，進行時間列表和推動;2.新陽光品牌文化建設軟文撰寫：包括專家包裝，醫(yī)院主打宣傳語，新聞稿等;3.內部資源各數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析：各報表統(tǒng)計，市場調查數(shù)據(jù)分析;4.周期性活動策劃案撰寫，協(xié)助前期活動軟文宣傳以及各活動的執(zhí)行和后期的軟文宣傳。
離職原因：實習結束
所在公司：環(huán)球美成投資有限公司
時間范圍：2015年7月-205月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.微信公眾平臺文章推送和后臺管理;2.站內文章撰寫以及新聞稿發(fā)布;3.網絡節(jié)日活動專題：醫(yī)院推廣活動的主題確定，各優(yōu)惠項目的討論和活動推進方式;4.報表數(shù)據(jù)分析：包括咨詢、競價以及外推每日數(shù)據(jù)分析和提交;5.組織每周周會和會議記錄整理;6.制作簡易h5互動活動和品牌宣傳。
離職原因：公司倒閉
所在公司：福建笨嘴貓食品有限公司
時間范圍：年5月-2016年10月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.負責公司新媒體傳播：微博、4個公眾號的運營2.h5活動宣傳頁面制作宣傳3.文案撰寫：日常各類活動新聞稿以及小型活動方案撰寫;公司產品文案撰寫;集團形象類文字撰寫匯編期刊4.人事：公司日常招聘工作處理以及規(guī)章制度匯編，招聘事宜。5.公司推廣：公司網推廣文章編輯更新;百度百科新建及定時修改;對接第三方宣傳，如糖酒周刊及眾望等媒介。制作：負責公司各類活動ppt制作，內部形象統(tǒng)一。
離職原因：公司工作地點搬到鄉(xiāng)下，不方便
其他信息
自我評價：本人性格活潑開朗，有一定的文字功底，既可文藝又可段子，既可高大上又可污;擁有強大的學習能力，目前已涉足了兩個不同的行業(yè)領域，一直在積累和學習中。
拓展閱讀：入職難究竟難在哪里
就算是表現(xiàn)的非常優(yōu)秀，招聘企業(yè)還是不會對自己另眼相待，想必一些求職者已經對這種就職方式感到非常的厭煩，但他們還是需要通過一份份本就沒有多大成功幾率的個人簡歷進行那周而復始的遞交，希望能夠通過自己的努力贏得招聘方的喜愛。
第一點原因、偏離了方向
如若簡歷中表現(xiàn)出來的內容偏離了預期的方向，那么它的可運用效果多少也會大幅降低，尤其是近些年來，越來越多人在關注簡歷創(chuàng)作問題的情況下，該怎樣書寫，以及如何書寫才能夠達到吸引效果，也成為了每一位渴望獲得工作的求職人員關心的問題。
招聘方需要的人才不僅僅要在個人能力上非常出色，同時他們對待生活，工作，以及企業(yè)的理念，也應該處于一種比較正常的標準，只有這樣創(chuàng)作出來的簡歷，才可以在沒有偏離方向的情況下，如愿以償達到高質量的彰顯效果。
第二點原因、實力差距
沒有足夠實力的求職者，即便付出再多的努力，也很難有效的增加它的實用性，所以在簡歷存在先天性劣勢的情況下，我們需要做的不是怎樣來使簡歷達到吸引效果，而是通過對求職方向的選擇，尋找對自己而言更適合自己選擇的用人企業(yè)。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十二
1、獨立負責運營微信、微博公眾號,微信、微博平臺的日常更新;
3、策劃并執(zhí)行微信活動方案,并根據(jù)制定的內容方向發(fā)布各種符合要求的內容;
4、完成上級交付的突發(fā)工作。
1、熟悉電子商務,熟悉自媒體平臺;
2、對美妝產品有興趣或有基礎認識者優(yōu)先;
3、熟悉excel操作;
4、1年以上微信、微博等自媒體平臺的運營
5、有較強的溝通能力,協(xié)作精神,能夠融入團隊,積極溝通合作;
新媒體運營工作規(guī)劃篇十三
2.有新聞敏感性,能夠結合公司產品特點,撰寫傳播性宣傳文案;
3.負責微信平臺市場活動策劃、推廣,參與公司市場和媒介公關工作。
2.有較強的文字撰寫能力;
3.思維有見地,邏輯清晰,能夠用輕松的語言把觀點說清楚;
4.嗅覺敏銳,關注行業(yè)熱點,對內容營銷感興趣,涉獵廣泛;
6.審美佳,會ps以及視頻后期將成為加分項。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十四
5、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動，并做相應的活動評估報告和總結報告；
1、大專以上學歷；新聞傳媒學、廣告、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；
5、熟悉移動互聯(lián)網使用人群的特點及行為習慣；熟練應用各類設計軟件并具備一定文案撰寫能力。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十五
4、官網內容的運營維護，輸出公司的最新資訊與品牌理念。
5、小視頻的設計制作，自媒體傳播經驗豐富。
2、思維活躍、富有創(chuàng)新、網感好，能抓住時事進行熱點創(chuàng)作，能創(chuàng)造優(yōu)質內容;
3、具備良好的協(xié)調與溝通能力，執(zhí)行力強，責任心強;
4、具備一定的美學功底，必備圖片編輯、小視頻制作的能力;
5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經驗
新媒體運營工作規(guī)劃篇十六
簡歷不要給用人單位太拖沓的感覺，公司招聘人員沒這么多時間慢慢品味你的簡歷，一眼掃下來沒有重要信息就會被丟在一邊，你的簡歷就永無見光之日了。
個人信息
性別：男
民族：漢族年齡：27
婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：計算機科學與技術
主修專業(yè)：計算機類政治面貌：黨員
畢業(yè)院校：福建農林大學東方學院畢業(yè)時間：6月
最高學歷：本科電腦水平：一般
工作經驗：三年以上身高：173cm體重：66公斤
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：漳平市
求職意向
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：全職
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱：福建農林大學東方學院(9月-206月)
專業(yè)名稱：計算機科學與技術學歷：本科
所在地：福州證書：
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱：深圳學威企業(yè)咨詢管理有限公司(3月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網·電子商務公司性質：
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：新媒體運營
工作描述：a負責制定與公司資源匹配的運營目標及規(guī)劃
b根據(jù)公司業(yè)務描繪用戶畫像以及傳播關系鏈并擬寫營銷方案
d根據(jù)時事與業(yè)務特點制定活動方案,提高用戶粘性以及吸引目標用戶
e外部合作與跨平臺推廣
f基于數(shù)據(jù)效果分析反饋復盤
g微信群營銷病毒裂變等
公司名稱：珠海同恩文化傳播有限公司(2013年12月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網·電子商務公司性質：私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：新媒體運營
工作描述：1、主要工作位根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展目標制定網站運營策略、階段性目標、方案和計劃并組織執(zhí)行;分析專題的現(xiàn)有的數(shù)據(jù)指標，微信進行用戶分析，并提交相關數(shù)據(jù)報告及整改，優(yōu)化建議。
3、社區(qū)論壇、微博、微信等日常推廣。
4、結合公司產品新媒體文案撰寫
5、熱點新聞或事件采集，結合寫出相應的熱點文案或活動
6、負責網站專題制作修改、活動視頻拍攝、視頻后期處理發(fā)布等工作;
自我評價
自我評價：本人非常喜歡互聯(lián)網有較強網感，信息采集能力強，熟練使用ps等設計軟件。有責任心，團隊協(xié)作能力強，而且善于鉆研，透過現(xiàn)象看本質。希望能成為貴公司大家庭的一份子。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
普通話精通
拓展閱讀：簡歷如何寫好自我評價
個人簡歷中有一項需要填寫的是自我評價，自我評價是自我意識的一種形式。是應聘者對自己思想、行為和個性特點的判斷和評價，是自我概念的重要內容之一，也就是自我意識，只有當應聘者具有自我意識的能力時才能做出準確的自我評價。簡歷之所以要出自我評價是因為自我評價對人的自我發(fā)展、自我完善、自我實現(xiàn)有著重大意義。接下來讓我們剖析如何在簡歷中準確寫出自我評價。
1)凸顯優(yōu)勢
個人簡歷內容要充實，至少能在一定程度上反映出應聘者的真實情況。在自我評價中不僅要凸顯應聘者的優(yōu)勢，還要注意在個人簡歷中語言使用需要注意的問題。不能言語浮夸，要以一種真實的態(tài)度凸顯自己的優(yōu)勢。比如說，對待工作認真負責還很善于溝通在一個組織里能有較強的'組織能力和團隊精神。性格活潑大方、樂觀開朗、上進心強、吃苦耐勞并且勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。
2)勵志表決心
一份個人簡歷中不僅僅只是提到自己的優(yōu)勢，當然還要像用人單位表決心，說出你在未來工作中的打算，以充沛的精力去努力工作。穩(wěn)中求勝，做到與公司同步發(fā)展。可以迅速的適應各種環(huán)境，并融于其中。盡全力為公司盈利，讓自己成為用人單位的得力助手。
自我評價在一份簡歷中是一個很大的加分項，當然要避開消極的話語，不要否定自己沒有自信。要利用自我評價的正面價值來促進人的全面發(fā)展和社會發(fā)展，還要有效地克服自我評價的可能負面作用。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十七
根據(jù)《國務院辦公廳秘書局關于印發(fā)政府網站與政務新媒體檢查指標、監(jiān)管工作年度考核指標的通知》（國辦秘函〔__〕_號）和《宜賓市人民政府辦公室關于__年四季度政務公開網絡平臺檢測情況的通報》要求，我委認真組織開展了__年第一季度政府網站和政務新媒體自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、總體情況
（一）政府網站普查情況。我委對照檢查指標，認真開展了自查整改，總體情況較為良好。
（二）網站可用情況。我委首頁能夠正常訪問，不存在斷鏈和錯鏈，網站站內搜索功能可用。
（三）信息更新情況。一季度我委動態(tài)信息128篇、政策文件3篇、政策解讀2篇和通知公告16篇，對領導信息、網站工作報表和工作報告進行及時更新，并主動公開市__年部門預算公開說明，做到全面公開。
（四）互動交流情況。一季度領導信箱收到來信2封，對收到的信件及時進行回復2封，并選取1封不涉密留言進行公開。
二、存在問題和整改情況
我委對照政府網站與政務新媒體檢查指標、監(jiān)管工作年度考核指標，檢查發(fā)現(xiàn)網站存在政策解讀稿未與被解讀的政策文件相關聯(lián)；部分內容頁面無站點標簽或內容標簽；政務新媒體信息把關不嚴，有時存在標點符號遺漏或錯誤現(xiàn)象等問題。我委積極組織相關科室對自查的問題進行整改，整改基本完成。
三、下一步工作計劃
我委將按照政府網站建設要求，以__年度檢查報告為依據(jù)，加強政府網站和政務新媒體建設。
（一）加快推進政府網站集約化建設。優(yōu)化完善網站功能布局，特別是注重優(yōu)化欄目信息更新布局，積極推進與市級集約化平臺實現(xiàn)互聯(lián)互通和協(xié)同聯(lián)動。
新媒體運營工作規(guī)劃篇一
注冊微信公眾賬號1個：名字要好聽、容易被搜到、容易吸引人。
提高的訪問量和關注度首先要做的就是微信發(fā)布的文章要吸引人，這是最重要的地方，內容決定提高關注度和粉絲的。搜集粉絲反饋意見、時不時搞一點趣味測試流動、搞有獎問答流動。
1、qq、微信、朋友圈
定期更新日志保持與客戶互動、發(fā)布的日志可以是公司的產品介紹、市場規(guī)模、新廠建設。
2、微博：發(fā)布一些品牌動態(tài)、產品動態(tài)、企業(yè)高管觀點、風趣幽默的段子、與消費者互動、產品市場競爭情況等。每個月發(fā)布10條-15條。
1：充分利用本地資源在網絡的基礎上面通過報紙、雜志、電視等媒體進行宣傳
2：利用網絡推廣
(1)搜集本行業(yè)及競爭對手的相關資料予以保持等備用。
(2)百度注冊貼吧、百度知道、百度百科
(3)申請好一些權重高的論壇、社交網、花瓣網等等。
新媒體運營工作規(guī)劃篇二
1、負責品牌部整體規(guī)劃和日常運作(有教育機構經驗者優(yōu)先)
2、負責新媒體平臺的運營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉化
3、負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理
4、對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質量
5、負責對外拓展和維護社會化新媒體資源關系網絡，通過多種渠道宣傳品牌形象
6、部門內部及各部門之間工作的協(xié)調和溝通
1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經驗
2、執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力，有互聯(lián)網活動策劃經驗
3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目
4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團隊合作精神
新媒體運營工作規(guī)劃篇三
1、實習單位簡介：
別具一格網絡科技有限公司位于陜西省西安市，是一家以新媒體運營和移動互聯(lián)網產品研發(fā)為主要業(yè)務的互聯(lián)網創(chuàng)業(yè)公司，旗下產品微西安（v_a、me）為西安超過20__家企業(yè)提供微營銷技術服務。公司成立于20__年，截止目前合作客戶超過500家，其中深度服務的本地客戶包括：賈平凹研究院、陜西省委黨校、戶太葡萄、米旗、陜西交通廣播916等；品牌客戶：雪花啤酒、roboo、愛早教等；本地自媒體：陜癲俠、西安撲通、我愛西安、西安媽媽網、西安幫等。
2、實習崗位簡介：
（1）崗位職責
我所在的崗位是公司運營部的新媒體運營崗位，擔任新媒體運營一職。運營部下面有我愛西安、家在西安、西安同城、西安范兒姐、西安親子趴、惠游陜西、西安聚實惠等幾個自有本地媒體，還同時托管十數(shù)個其它企業(yè)或者媒體的微信公眾平臺、我負責的是自有的“惠游陜西”公眾號以及托管的“老回坊”公眾號，主要負責兩個公眾號的微信文章編排、活動策劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計以及與托管方對接等。除了這些本職工作，還負責“家在西安”的社群管理以及其它客戶對接洽談。
（2）能力要求
1、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底。
3、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力；
二、實習目的
在這次實習之前，曾做過新媒體方面的工作，但主要限于微信文章的編排工作。為了提高我的新媒體運營的綜合能力，除了深化文案寫作能力，再學習運營方面的知識，我加入了別具一格網絡科技有限責任公司并擔任新媒體運營一職。
三、實習內容及過程
1、本職工作
（1）工作內容介紹
實習伊始，我的本職工作就已經展開。在這里，先說一下我的本職工作吧，就是運營“惠游陜西”和“老回坊”兩個公眾號。
“惠游陜西”是公司新搭建的一個本地旅游類公眾平臺，和公司其它本地類公眾平臺，形成本地新媒體矩陣?！盎萦侮兾鳌庇捎谑切麻_號，老板要求只發(fā)原創(chuàng)文章，不著重吸粉、引粉，直到開通原創(chuàng)標識，可以在文章底部留言評論，然后了再做活動吸粉，積累一定粉絲量后，進行商業(yè)化運作。
“老回坊”公眾號是以蓮湖區(qū)旅游局為認證主體的公眾號，由蓮湖區(qū)旅游局托管給我們公司，為半政府性質的公眾號，所以商業(yè)化程度不高，發(fā)文主要以回坊的風俗、美食、景點、物質文化遺產、非物質文化遺產以及其它和回坊、回民相關的內容為主。
由于“惠游陜西”要拿下原創(chuàng)標識，所以規(guī)定每天發(fā)文一篇，所發(fā)文章均為純原創(chuàng)文章，不得轉載外部資源；“老回坊”要求一周發(fā)三篇，對于原創(chuàng)度沒有要求，在我任職期間，此公眾號發(fā)文的原創(chuàng)比例占50%左右。
實習期間，“惠游陜西”和“老回坊”所涉及的整個工作流程都是由我負責（除了公司技術部門第三方平臺的接入），包括所發(fā)文章的素材收集整理文案編寫、圖片編輯、文章排版、發(fā)文，還有數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，簡單的報表的制作（“老回坊”要求制作周報和月報給蓮湖區(qū)旅游局）以及與蓮湖區(qū)旅游局對接的其它事項。
實習剛開始時，事情不多，所以自己就把已經半年多沒做了的微信公眾平臺的各個板塊再熟悉了一下，比如后臺的留言管理、數(shù)據(jù)分析板塊等。然后又繼續(xù)熟悉了一下135編輯器，構思編輯器等一些排版，基本上也是邊做公眾號的同時就慢慢熟悉了。公司規(guī)模不大，業(yè)務體系不多，技術部的基本不需要怎么了解，我就大致了解了我們公司運營部的一些業(yè)務體系，由于我們公司是做本地類公眾號的，所以在實習前期，對于西安本地類尤其以“西安撲通”“西安幫”“我愛西安”“在西安”等本地生活類公眾號有了個初步的窺探。公司運營部除了我和老板（指別具一格網絡科技有限公司運營總監(jiān)，主管運營部），其它全是90后，相處就非常融洽。實習前期，因為自己在以前做過新媒體，手不生，而且公司氛圍很好，所以障礙不多，融入很快。
（2）遇到的問題及解決方法
隨著兩個微信公眾號的繼續(xù)運營，我也遇見了更多的問題。
不過問題總要面對和解決。首先我是大量的搜資料，上網查，后來就干脆從圖書館借了一本陜西旅游的書，然后參照著內容，結合當下的時間段或者熱點來寫。后來我想到其實不必要總是寫景點，也可以寫一些和旅游相關的，比如當時寫過《藍瘦，香菇。旅游途中遇到這些事兒，太尷尬》、《丈母娘讓我從西安帶回去特產，怎么辦》等一些跟非景點的文章。其實還有就是，深度挖掘景點的故事，或者旅游的故事，但這個需要耗費大量的時間去查閱相關資料，由于實習期間工作較多，這種深度挖掘景點故事的做得不多，比如做過《一腳踏三省，最美青木川》、《滄海月明珠有淚，藍田玉暖日生煙——貴圈真亂》、《秦川自古出帝王，黃土處處埋寶藏》等7—8篇文章。
再了說下“老回坊”公眾號遇到的問題，就是作為一個外地漢族人，對于西安回坊的文化、宗教、美食、習俗等真的是知之甚少。又一次因為不知道“板油”是豬油，將之寫在了文章里。后來文章被旅游局方面打回來，還被批評一頓，因為豬是回民的禁忌之一嘛。
不過這個問題的解決辦法也只有一個，大量閱讀相關資料，增加相關的知識儲備，發(fā)掘能出文章的點子。比如做過《羊羹美味嘗，唯屬同盛祥》、《回坊里的小日子》、《你好，我叫回坊，這是我小時候》等文章。
其實，“產能不足”這個問題是一直存在的，我把它戲稱為“公眾號運營初期的基本矛盾”，即：日益增長的產能需要與知識儲備不足的矛盾，這個矛盾在我實習的前兩個月是一直存在的，知識深度深淺不一而已，隨著對于相關領域的知識儲備的增加，這個矛盾才漸漸不太突出。
以上就是我本職工作的一些概況。當然，新媒體運營肯定不止是微信文章的編排了，所以，我在實習期間也接觸了一些其它方面的知識，比如第三方后臺、一點代碼知識、社群管理、活動組織策劃、客戶洽談與對接等等，這都對我的新媒體運營整體的能力的提高有很大幫助。
2、學習第三方后臺
進入公司半個月后，我開始接觸一些第三方后臺方面的知識。我們公司技術部有自己的第三方后臺管理工具，有門店管理、微網站、關鍵詞回復、以及開發(fā)各種微信小游戲、抽獎活動等。運營部一般用到微信游戲以及抽獎活動比較多。我當時就試著用我們公司的第三方后臺，設置了一個其它公眾號的拼圖游戲和搖一搖抽獎，并將它運用于“惠游陜西”一次活動中。
以前做公眾平臺，只做過微信文章的編排、微信后臺數(shù)據(jù)整理分析等，不過到了我們公司技術部了解學習之后，更覺得微信第三方后臺運用得好，也是吸粉引流的一大利器，而且更加方面快捷，效率更好，比如對活動效果的分析、名單的統(tǒng)計等。
3、社群管理
20__年被稱為“社群經濟元年”，因為在微信公眾平臺頹勢凸顯，發(fā)力愈難得情況下，用社群來與粉絲互動，增強粉絲黏性，留存粉絲，便成為微信公眾平臺引粉引流的另一個突破口。
有點遺憾我在今年才具體地接觸了社群運營。因為“惠游陜西”和“老回坊”都不需要組建社群，我在實習期間組建了另一個微信公眾平臺“家在西安”的社群。社群學問也挺大的，比如剛剛開始運營，了解到的游戲設置、獎懲制度、第三方平臺的接入、社群機器人的設置等這些淺層的東西。繼續(xù)運營的話，就是更深層一點的東西，比如管理員的選用、話題引導以及怎樣協(xié)調時間，因為，社群運營也是件比較累人的活兒，需要經常去群里查看。老板甚至都給我們講了怎么防止管理員架空群主。社群管理讓我見識到很多，雖然研究不深，但也算打開了那道門。
4、策劃線上活動
策劃組織線上活動是新媒體運營必須要做的啊，本來公司沒有啥線上活動，但是我跟老板請示了一下，想給“惠游陜西”公眾號和“老回坊”公眾號做個線上活動，漲漲粉！
老板還是很好說話很大方的，讓我自己去弄吧！然后給了我一批“行游天下旅游護照”作為活動獎品。因為這個活動沒那么復雜，就沒有寫策劃案，直接跟技術部的人溝通了一下，讓他們做了一個抽獎頁面，然后再接入公眾號。
“惠游陜西”做的過程還是比較順利，但是吸粉效果不佳。我分析了一下原因，一個是粉絲基數(shù)太小，另一個則是獎品不夠吸引人（雖說市場價值100元，但是粉絲需求不強烈）。
不過有些意外的是，“老回坊”公眾號的托管方沒有允許此次活動。大概因為他們是半政府性質的吧，覺得靠做活動來引粉不好吧，不多做評價了。
5、洽談客戶
客戶是我們的衣食父母，所以學一學跟客戶的洽談還是非常有必要的。實習期間老板先帶著我跟客戶洽談了兩次。
那兩次我只是在“旁聽”，基本上不說話，老板偶爾會問我一兩個問題，事后老板會再跟我講解一下洽談的技巧，比如“如何引導話題”“如何讓客戶更加信服自己”“如何在洽談時保持自己利益最大化”等等，感覺跟客戶洽談就如一場小型的心理戰(zhàn)，敵進我退，敵退我進！
后來老板派我出去談過三位客戶（兩個廣告客戶，一個托管客戶）。其實這三個客戶的訂單都已經基本確定了，知識剩下的一些較細的事項和具體地款項由我來談判交接一下。
我發(fā)現(xiàn)廣告客戶是比較好說話的，洽談也比較順利，他們要求不多，大致問一下平臺的基本情況、活動預期效果，再討價還價就差不多了。托管客戶就比較復雜了，他們會問你各種問題，簡單一點的就如粉絲量、轉發(fā)量、活躍度以及粉絲主體等，復雜一點的就是一些詳細的數(shù)據(jù)了，比如以前的案例數(shù)據(jù)、預期增長量等。我也更加認識到談判的復雜性，以后要為每一次談判做詳盡的準備！
6、學習本地類媒體運營
我們公司要打造本地媒體矩陣，所以新媒體編輯們對于本地號的一些寫作啊、運營的常識以及技巧都要知道。所以在實習期間接觸了比較多的本地號運營知識。
我首先覺得最重要的是要嗅覺好，本地的一些新聞事件要第一時間發(fā)在公眾號上。比如停電公告等，發(fā)得越早越好，這其實也考驗了你獲取信息渠道的能力，不然等到別的本地號都發(fā)遍了，你才知道這件事，那豈不很尷尬。
要善于抓熱點，本地發(fā)生的一些較大的新聞事件，如果可以的話，盡量攀熱點、抱大腿，比如在10月初在體育場進行的國足和敘利亞的比賽。然后就是文章風格了，比如我們公司有個“掌上臨潼”，一次老板說我寫不了掌上臨潼的文章，因為我寫的不夠“土”，因為我調性有點高了。掌上臨潼確實要寫的非常非常通俗一點，甚至“土”！
再了，就是選題了。選什么樣的話題，讓本地號的受眾愛看甚至愛轉發(fā)，這個說難不難，說簡單實則一點也不簡單！比如類似于“西安將要發(fā)生的十件大事”，每個月都有很多本地類公眾號寫，我們這些做新媒體的看煩了、寫煩了，但閱讀量依然不減。
其實，我覺得對我提升最高的，是“格局意識”。了解了本地類的公眾號的合縱連橫、互為敵友，也意識到打造本地媒體矩陣不僅僅是建一些公眾號這么簡單，多方位的資源整合，也是重要的一環(huán)。
以上就是我在西安別具一格網絡科技有限公司做新媒體運營工作的大概實習內容了，有一些比較細的、瑣碎的內容（比如學一點點代碼）就不多提了。在公司實習期間，學到挺多的，尤其是有關運營本地類公眾號的方面的東西，認識更為深刻些?？傊γΦ?，挺開心的！
四、實習總結：
實習結束，收貨還是蠻多的。首先在個人專業(yè)知識上，寫作和編排都有了很大進步；學習了一些社群運營方面的知識，雖然剛剛入門，不過還是打開了一片天；初窺第三方后臺，也是剛入門，以后會繼續(xù)深入學習的；和客戶的一些談判，也鍛煉了自己，其實更多的是發(fā)現(xiàn)自己說話的不足，今后一定會勤加鍛煉自己的說話水平，尤其是在邏輯語言上，它確實是門學問。
除了這些能看得見的，我收獲最多的就是本地類公眾號運營方面的知識，和我的“格局意識”。尤其是“格局意識”，它對我影響是最深的。我覺得一個好的新媒體運營者，會寫文案，會排版，會運營社群，會這個崗位所需的一些技能和知識，即使這樣，也不能稱之為最好的新媒體運營，因為我們要有“格局”，不能只局限在自己的崗位上，只做自己的事。而是要站在更高的角度，更高的格局，去想問題，比如媒體矩陣的打造，比如行業(yè)資源的整合，雖然現(xiàn)在不一定會用到，但這種意識的培養(yǎng)是伴隨我們職業(yè)終身的。所以也比較慶幸自己老板經常跟我們聊一些“戰(zhàn)略層次”的問題，讓我能看得更遠一些。
當然，肯定會有遺憾或不足的地方的。就是我還是沒有在實習期間把某一項專業(yè)技能或專業(yè)本領練精，更不能說爐火垂青。這讓我多少有些焦慮，我希望能在畢業(yè)之前，真正地精化一項本領。雖然現(xiàn)在講全能型人才，但如果沒有一項看家本領，是站不住腳的。
五、實習建議：
實習結束后，我也更深刻地認識到我的專業(yè)知識與行業(yè)優(yōu)秀人才的巨大差距，經過很認真的思考后，現(xiàn)謹從實踐課程設置方面為我們學院提一些建議。
1、行業(yè)前瞻性
我覺得設置實踐課程，一定要有一些非常具有行業(yè)前瞻性的實踐課程，而且實踐課程一定要深入，如果只是淺層的入門，對大多數(shù)學生來說，作用不大。比如我們在更早些時候進行微信公眾平臺運營的實踐課程并深入，那我們院現(xiàn)在會不會有幾個學生或者畢業(yè)生坐擁十幾萬幾十萬的粉絲，因為以前的微信號，確實很好做的?；蛘叩浇衲辏覀兛刹豢梢詫Ξ斚禄馃岬亩桃曨l和直播行業(yè)進行相關實踐課程的可行性分析，如果可以的話用最快的速度著手去做，在今年寒假或者明年暑假就能培養(yǎng)出一批有相關專業(yè)知識的學生，然后引薦到一些公司實習。新興行業(yè)對人才需求比較迫切，而且要求不會太高，所以有著相關知識學生們就有可能進入更好的企業(yè)或者拿更高的工資。
2、專業(yè)方向進修班
其實，文化傳媒學院的學生們好多都會說：我們院的課程設置得很雜，學得也比較淺。這也是一個矛盾吧，行業(yè)對全能型人才的需要與學生抱怨課程設置繁雜的矛盾。所以，我們有了暑期實踐，有了小學期，有了畢業(yè)實習，我覺得我們可以在畢業(yè)實習之前就把東西學得更深一些的。
我給學院的建議是可以設置一個可以很深入地學習一些專業(yè)知識的實踐課程或者培訓課程，我姑且稱之為“專業(yè)方向進修班”。比如我們在設置一個“新媒體運營進修班”，滿足利用晚自習、周末等時間深入學習新媒體運營知識，從基本的編排到后臺管理、數(shù)據(jù)分析、粉絲增長，再到社群管理、活動策劃等一系列知識。這樣，學院的學生既樣樣通，又有一樣精，更容易找到一個優(yōu)秀的實習單位。
新媒體運營工作規(guī)劃篇四
1、運營品牌微信公眾號，定期撰寫發(fā)布文章和日常賬號維護；
2、對時下熱點有自己的看法與見解、并能夠圍繞平臺定位整理成文；
3、根據(jù)品牌規(guī)劃，定期策劃與品牌同步的新媒體內容；
4、為公司宣傳提供文字創(chuàng)意，如品牌文案、活動軟文、海報設計等相關文案。
1、熱愛創(chuàng)作，有一定的文字功底，具備原創(chuàng)文章撰寫能力；
2、思維活躍，對網絡熱點有強烈敏感度；
3、熟悉新媒體的特性，有微博、微信成功案例為佳；
4、熟練使用ps、pr等工具優(yōu)先考慮；
5、文案編輯經驗1年以上優(yōu)先考慮。
新媒體運營工作規(guī)劃篇五
職責：
2、創(chuàng)作符合公司商業(yè)需求的原創(chuàng)文案內容;
3、配合階段性活動與推廣需求，開展新媒體的傳播;
4、能及時掌握行業(yè)聚焦點，能夠完成專題策劃、線上內容的寫作，提升影響力。
任職要求：
3、有創(chuàng)作欲望，對圖文視頻有較好的感覺和審美;
篇二
職責：
4、分析文案投放的效果以及平臺宣傳推廣效果，定期進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，調整文案的題材和寫作風格。
技能要求：
1、大專及以上學歷，___年及以上新媒體運營工作經驗(有案例);
2、具備優(yōu)秀的溝通和表達能力，有一定的文字駕馭能力;
3、喜歡新媒體運營，思維活躍有想法，對線上熱點有一定的敏感度;
4、視野開闊，市場嗅覺敏銳，善于發(fā)現(xiàn)熱點，文字功底強，溝通能力好。
篇三
職責：
1、通過互聯(lián)網工具和各種方式推廣公司;
2、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
3、緊跟新媒體發(fā)展趨勢，深入了解新媒體特點及資源，建立資源渠道關系，廣泛關注標桿性公眾號，探索運營模式。
4、負責社群內容，社群氛圍的營造，打造高粘性的社群;
任職要求：
1.熱愛新媒體行業(yè)，具有新媒體相關基礎優(yōu)先;
2.性格開朗，形象氣質佳者優(yōu)先;
3.有社群運營崗位相關工作經驗優(yōu)先;
篇四
職責：
2.參與日常運營，廣告海報，公司文化等撰寫;
3.策劃短視頻內容，負責短視頻內容的宣傳策劃，提高品牌曝光量、知名度和播放量;
4.策劃線上/線下各種類型的短視頻活動;
5.協(xié)助內容團隊制定更適合新媒體傳播的內容;
6.并積極完成公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1.大專學歷，有相關工作經驗___年以上者優(yōu)先考慮。不抗拒加班工作
3.敏銳的熱點洞察能力，獨立選題撰稿能力;
4.懂用戶，有品調;有網感，對新事物懷有熱情，并且有自己的見解;
5.愛互動，會聊天，妥善處理后臺讀者的留言互動;
6.愛學習，愛溝通，有好奇心，責任心，上進心，有良好的團隊意識和協(xié)助能力;
7.良好的情緒穩(wěn)定性和抗壓能力;
8.有洞察力，具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改變能力者優(yōu)先。
篇五
職責：
1、負責公司新媒體(微信、抖音、快手等)的運營及規(guī)劃;
2、負責公眾號等新媒體推送內容的策劃、搜集整理、編輯、維護;
3、負責內容更新與維護，增加粉絲數(shù)，提高關注度;
4、負責新媒體欄目與外部平臺的合作及拓展;
5、研究平臺推廣模式與渠道，分析新媒體運營數(shù)據(jù);
任職資格：
1、熟悉新媒體平臺，日常喜歡瀏覽微信、小紅書、抖音、快手等app;
2、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營，對微信、微博、互聯(lián)網等平臺較為熟悉;
3、良好的創(chuàng)新意識及能力，思維活躍，接受新事物能力強;
4、文字功底扎實、有基礎寫作及文案策劃能力或相關經驗;
5、責任心強、具親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神;
6、大專以上學歷。
新媒體運營工作規(guī)劃篇六
1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。
2、負責公眾號產品文案的撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質ugc，質量把控。
3、協(xié)助制定推廣計劃，負責營銷項目的策劃、撰寫等工作。
4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。
5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。
6、定期進行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進內容方向與質量。
7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。
8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的支持。
1、大專以上學歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經驗以及各類推廣渠道運用。
2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經驗優(yōu)先。
3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。
4、熱愛互聯(lián)網，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執(zhí)行力。
5、設計排版能力良好，懂h5制作
新媒體運營工作規(guī)劃篇七
職責：
1、負責微信、微博等自媒體賬號的日常運營管理;
2、負責內容更新與維護，增加粉絲數(shù)，提高關注度;
3、策劃并制定線上活動方案及新媒體原創(chuàng)內容的策劃與編輯工作。
5、撰寫市場相關文案和新聞稿
6、負責分析微博、微信運營數(shù)據(jù)，撰寫運營報告。
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，中文、新聞、傳播類相關專業(yè)畢業(yè);
2、具有___年及以上微信運營相關工作經驗，有家居、收納類產品經驗優(yōu)先;
3、熟練掌握微博、微信的后臺操作，具有投入到網絡新媒體領域的激情和興趣;
4、責任心強、具親和力，有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神;
5、較強的文字編輯能力，擅長文案策劃，活動策劃，對話題營銷和口碑營銷有深入理解;
6、性格開朗、逗趣、追崇時尚、個性獨立、腦洞大開、充滿正能量具有很強的話題創(chuàng)意能力和圖片鑒賞能力，且善于抓住用戶需求和心理。
篇二
職責：
1、負責公司新媒體欄目的運營及規(guī)劃;
2、負責公眾號等新媒體推送內容的策劃、搜集整理、編輯、維護;
3、負責新媒體欄目與外部平臺的合作及拓展;
4、研究平臺推廣模式與渠道;
任職資格：
1、熟悉新媒體平臺，日常喜歡瀏覽小紅書、抖音、快手等app;
2、良好的創(chuàng)新意識及能力，思維活躍，接受新事物能力強;
3、文字功底扎實、有基礎寫作及文案策劃能力或相關經驗;
篇三
職責：
1、能夠獨立完成公司所有微信群的日常維護、統(tǒng)計及活動組織;
2、針對日常話題、綜合性活動和突發(fā)性事件策劃參與活動方案;
4、研究新媒體發(fā)展、應用趨勢，關注新興傳播渠道。
任職要求：
1、熟悉互聯(lián)網和移動互聯(lián)網，熟悉新媒體，對新媒體環(huán)境富有熱情及敏銳度;
3、踏實肯干，有高度的責任心、團隊協(xié)作能力，樂于接受新事物，學習能力強，思維活躍、抗壓能力強。
篇四
職責:
3、圖片優(yōu)化與制作：使用ps軟件進行基礎圖片修改;
5、數(shù)據(jù)運營分析：收集并分析日常后臺運營數(shù)據(jù)，制作并整理成數(shù)據(jù)匯總表，為運營工作提供數(shù)據(jù)指導。
任職要求：
1、?？埔陨蠈W歷，廣告學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有互聯(lián)網運營相關工作經驗，腦洞大、思維活躍者優(yōu)先;
3、對待工作踏實、細心、有責任心;
4、有良好的策劃能力、文案和審美能力
5、熟練操作office辦公軟件，會使用ps和ae者優(yōu)先。
篇五
職責：
1、負責移動互聯(lián)網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數(shù)，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
5、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
6、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
7、協(xié)助負責跟進部分活動、美陳等落地執(zhí)行，使達到預期要求，以確?；顒拥捻樌_展。
崗位要求：
1、大學?？埔陨蠈W歷，特別優(yōu)秀者可放寬學歷;
2、有較強的文字編輯能力;
3、有___年以上新媒體運營工作經歷;
4、善于溝通，性格開朗，有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神;
5、熟悉微博、微信平臺等各種運營方式和推廣手段。
新媒體運營工作規(guī)劃篇八
職責：
2.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信等社會化媒體開展品牌營銷工作;
3.協(xié)助進行微博、微信等大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結;
5.了解旅游或互聯(lián)網行業(yè)的發(fā)展，熟悉行業(yè)內各產品和運營發(fā)展狀況，能夠提出具有前瞻性的用戶運營想法。
任職要求：
1.熟悉新媒體運作流程;
2.有較強的邏輯思維推理能力、溝通協(xié)調能力及較強的團隊合作意識;
3.了解旅游或互聯(lián)網行業(yè)的發(fā)展，熟悉行業(yè)內各產品和運營發(fā)展狀況，能夠提出具有前瞻性的用戶運營想法。
篇二
職責：
2、協(xié)助跟蹤與維護新媒體平臺的內容投放，及時反饋，定期分析和匯報效果數(shù)據(jù);
3、協(xié)助領導處理部門工作，跟進落實，整理備份內容資料庫;
4、協(xié)助新媒體運營活動的策劃和執(zhí)行，記錄并管理運營活動數(shù)據(jù)，及時反饋。
任職資格：
1、年齡在21-
___歲，中專及以上學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬至高中或中專;
2、了解基本的網絡知識，熟悉辦公軟件;
3、好學、細心，喜歡發(fā)現(xiàn)事物當中的不足，責任心強，并具備良好的團隊合作能力;
4、接受應屆畢業(yè)生。
篇三
職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，維護微店(有贊)、微信公眾號;
2、輔助微營銷平臺整體運營、推廣和銷售管理工作，能隨業(yè)績的增長，完成業(yè)績指標;
3、店鋪產品上下架等日常維護工作;
4、會簡單ps,制作店鋪微頁面;
5、提高粉絲活躍度和用戶量，與粉絲做好互動;
6、主管布置的其他各類工作。
任職要求
1、大專及以上學歷;
2、熟悉新媒體運營推廣，有相關工作案例;
3、熟悉微信公眾號、口碑營銷，能熟練使用各種網絡營銷推廣工具，整合推廣資源;
4、會簡單ps等做圖軟件;
5、具有很強執(zhí)行力;
6、有責任心，勤奮好學。
篇四
職責：
1、負責公眾平臺的日常操作、發(fā)布和維護工作;
2、搜索選題相關資料，具有即時操作的能力;
3、即時對社區(qū)、評論、熱點隨時搜索、更新;
4、與相關新媒體能建立一些聯(lián)系，并了解同類媒體的特性，最新趨勢與動態(tài);
5、完成每天微信文章的預覽;
6、負責網絡文學的相關工作。
職位要求：
1、即時了解每日最新新聞、資訊、熱點，對新媒體行業(yè)有濃厚的興趣，富有熱情;
2、熱愛新事物，同時對社會化營銷、社交朋友圈的熱點具有敏感、興奮度，能為我所用;
3、具有服務意識，善于溝通、適應能力強;
4、具有選題的編輯與組合思維能力;
5、搜索信息手快，能使用修圖軟件做簡單修圖。
篇五
職責：
1.負責天貓店鋪商品維護、庫存更新及日常活動報名;
2.負責天貓店鋪營銷推廣;
3.負責產品規(guī)劃與數(shù)據(jù)分析;
4.完成運營經理安排的店鋪運營工作.運營助理崗位要求：
1.有客服經驗，電子商務、廣告學、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛互聯(lián)網行業(yè)，對電商運營有濃厚的興趣;
3.有良好的工作和學習方法，擅長對工作進行統(tǒng)籌與規(guī)劃;
4.思維敏捷，想象力豐富，視野開闊，有較強的執(zhí)行力。
新媒體運營工作規(guī)劃篇九
1、負責公眾號矩陣以及網站的整體運營管理工作，確保達成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標。
3、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果調查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議。
4、負責制定新媒體平臺內容建設方案，包主題內容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向。
2、熟悉新媒體市場的運營管理模式，有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創(chuàng)新能力；
4、突出的文案策劃和寫作能力，閱讀廣泛，新媒體行業(yè)研究深入，有成果展示；
6、有帶隊經驗，溝通力強，善于組織、調動各項資源推進實施運營方案。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十
2、?？萍皩？埔陨蠈W歷;
3、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，善于把握___發(fā)布時機;
4、注重團隊合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務精神;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;
6、勤勞肯干，有較強的規(guī)劃，并且能按時完成上級交代的工作事項。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十一
新媒體運營簡歷本身便是一處彰顯自我的平臺，但如何對其利用，怎么樣才能夠顯現(xiàn)出優(yōu)勢，才是求職者必須要關心的問題。
個人信息
性別：女
民族：漢族出生年月：1992年3月14日
婚姻狀況：未婚
身高：158cm體重：43kg
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田荔城區(qū)
畢業(yè)學校：閩江學院學歷：本科
專業(yè)名稱：中國語言文學廣告學畢業(yè)年份：20
工作經驗：一年以上最高職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：廣告/文案/策劃
公關/媒介
寫作/新聞/傳播/出版/印刷
職位名稱：文案策劃，新媒體運營;
工作地區(qū)：福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū);
到職時間：可隨時到崗
技能專長
語言能力：英語四級;普通話標準
電腦水平：熟練掌握office辦公軟件，基礎ps
教育培訓
教育背景：
時間所在學校學歷
9月-年6月閩江學院本科
9月-206月莆田礪青中學高中
9月-6月莆田擢英中學初中
工作經歷
所在公司：青島新陽光婦產醫(yī)院
時間范圍：2015年3月-2015年7月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.會議記錄：前期作為總監(jiān)助理，協(xié)助總監(jiān)開展醫(yī)院各階段轉型和活動推廣會議并記錄，總結提煉開會重點，進行時間列表和推動;2.新陽光品牌文化建設軟文撰寫：包括專家包裝，醫(yī)院主打宣傳語，新聞稿等;3.內部資源各數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析：各報表統(tǒng)計，市場調查數(shù)據(jù)分析;4.周期性活動策劃案撰寫，協(xié)助前期活動軟文宣傳以及各活動的執(zhí)行和后期的軟文宣傳。
離職原因：實習結束
所在公司：環(huán)球美成投資有限公司
時間范圍：2015年7月-205月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.微信公眾平臺文章推送和后臺管理;2.站內文章撰寫以及新聞稿發(fā)布;3.網絡節(jié)日活動專題：醫(yī)院推廣活動的主題確定，各優(yōu)惠項目的討論和活動推進方式;4.報表數(shù)據(jù)分析：包括咨詢、競價以及外推每日數(shù)據(jù)分析和提交;5.組織每周周會和會議記錄整理;6.制作簡易h5互動活動和品牌宣傳。
離職原因：公司倒閉
所在公司：福建笨嘴貓食品有限公司
時間范圍：年5月-2016年10月
公司性質：民營/私營公司
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)
擔任職位：廣告-文案
工作描述：1.負責公司新媒體傳播：微博、4個公眾號的運營2.h5活動宣傳頁面制作宣傳3.文案撰寫：日常各類活動新聞稿以及小型活動方案撰寫;公司產品文案撰寫;集團形象類文字撰寫匯編期刊4.人事：公司日常招聘工作處理以及規(guī)章制度匯編，招聘事宜。5.公司推廣：公司網推廣文章編輯更新;百度百科新建及定時修改;對接第三方宣傳，如糖酒周刊及眾望等媒介。制作：負責公司各類活動ppt制作，內部形象統(tǒng)一。
離職原因：公司工作地點搬到鄉(xiāng)下，不方便
其他信息
自我評價：本人性格活潑開朗，有一定的文字功底，既可文藝又可段子，既可高大上又可污;擁有強大的學習能力，目前已涉足了兩個不同的行業(yè)領域，一直在積累和學習中。
拓展閱讀：入職難究竟難在哪里
就算是表現(xiàn)的非常優(yōu)秀，招聘企業(yè)還是不會對自己另眼相待，想必一些求職者已經對這種就職方式感到非常的厭煩，但他們還是需要通過一份份本就沒有多大成功幾率的個人簡歷進行那周而復始的遞交，希望能夠通過自己的努力贏得招聘方的喜愛。
第一點原因、偏離了方向
如若簡歷中表現(xiàn)出來的內容偏離了預期的方向，那么它的可運用效果多少也會大幅降低，尤其是近些年來，越來越多人在關注簡歷創(chuàng)作問題的情況下，該怎樣書寫，以及如何書寫才能夠達到吸引效果，也成為了每一位渴望獲得工作的求職人員關心的問題。
招聘方需要的人才不僅僅要在個人能力上非常出色，同時他們對待生活，工作，以及企業(yè)的理念，也應該處于一種比較正常的標準，只有這樣創(chuàng)作出來的簡歷，才可以在沒有偏離方向的情況下，如愿以償達到高質量的彰顯效果。
第二點原因、實力差距
沒有足夠實力的求職者，即便付出再多的努力，也很難有效的增加它的實用性，所以在簡歷存在先天性劣勢的情況下，我們需要做的不是怎樣來使簡歷達到吸引效果，而是通過對求職方向的選擇，尋找對自己而言更適合自己選擇的用人企業(yè)。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十二
1、獨立負責運營微信、微博公眾號,微信、微博平臺的日常更新;
3、策劃并執(zhí)行微信活動方案,并根據(jù)制定的內容方向發(fā)布各種符合要求的內容;
4、完成上級交付的突發(fā)工作。
1、熟悉電子商務,熟悉自媒體平臺;
2、對美妝產品有興趣或有基礎認識者優(yōu)先;
3、熟悉excel操作;
4、1年以上微信、微博等自媒體平臺的運營
5、有較強的溝通能力,協(xié)作精神,能夠融入團隊,積極溝通合作;
新媒體運營工作規(guī)劃篇十三
2.有新聞敏感性,能夠結合公司產品特點,撰寫傳播性宣傳文案;
3.負責微信平臺市場活動策劃、推廣,參與公司市場和媒介公關工作。
2.有較強的文字撰寫能力;
3.思維有見地,邏輯清晰,能夠用輕松的語言把觀點說清楚;
4.嗅覺敏銳,關注行業(yè)熱點,對內容營銷感興趣,涉獵廣泛;
6.審美佳,會ps以及視頻后期將成為加分項。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十四
5、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動，并做相應的活動評估報告和總結報告；
1、大專以上學歷；新聞傳媒學、廣告、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；
5、熟悉移動互聯(lián)網使用人群的特點及行為習慣；熟練應用各類設計軟件并具備一定文案撰寫能力。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十五
4、官網內容的運營維護，輸出公司的最新資訊與品牌理念。
5、小視頻的設計制作，自媒體傳播經驗豐富。
2、思維活躍、富有創(chuàng)新、網感好，能抓住時事進行熱點創(chuàng)作，能創(chuàng)造優(yōu)質內容;
3、具備良好的協(xié)調與溝通能力，執(zhí)行力強，責任心強;
4、具備一定的美學功底，必備圖片編輯、小視頻制作的能力;
5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經驗
新媒體運營工作規(guī)劃篇十六
簡歷不要給用人單位太拖沓的感覺，公司招聘人員沒這么多時間慢慢品味你的簡歷，一眼掃下來沒有重要信息就會被丟在一邊，你的簡歷就永無見光之日了。
個人信息
性別：男
民族：漢族年齡：27
婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：計算機科學與技術
主修專業(yè)：計算機類政治面貌：黨員
畢業(yè)院校：福建農林大學東方學院畢業(yè)時間：6月
最高學歷：本科電腦水平：一般
工作經驗：三年以上身高：173cm體重：66公斤
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：漳平市
求職意向
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：全職
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱：福建農林大學東方學院(9月-206月)
專業(yè)名稱：計算機科學與技術學歷：本科
所在地：福州證書：
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱：深圳學威企業(yè)咨詢管理有限公司(3月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網·電子商務公司性質：
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：新媒體運營
工作描述：a負責制定與公司資源匹配的運營目標及規(guī)劃
b根據(jù)公司業(yè)務描繪用戶畫像以及傳播關系鏈并擬寫營銷方案
d根據(jù)時事與業(yè)務特點制定活動方案,提高用戶粘性以及吸引目標用戶
e外部合作與跨平臺推廣
f基于數(shù)據(jù)效果分析反饋復盤
g微信群營銷病毒裂變等
公司名稱：珠海同恩文化傳播有限公司(2013年12月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網·電子商務公司性質：私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：新媒體運營
工作描述：1、主要工作位根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展目標制定網站運營策略、階段性目標、方案和計劃并組織執(zhí)行;分析專題的現(xiàn)有的數(shù)據(jù)指標，微信進行用戶分析，并提交相關數(shù)據(jù)報告及整改，優(yōu)化建議。
3、社區(qū)論壇、微博、微信等日常推廣。
4、結合公司產品新媒體文案撰寫
5、熱點新聞或事件采集，結合寫出相應的熱點文案或活動
6、負責網站專題制作修改、活動視頻拍攝、視頻后期處理發(fā)布等工作;
自我評價
自我評價：本人非常喜歡互聯(lián)網有較強網感，信息采集能力強，熟練使用ps等設計軟件。有責任心，團隊協(xié)作能力強，而且善于鉆研，透過現(xiàn)象看本質。希望能成為貴公司大家庭的一份子。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
普通話精通
拓展閱讀：簡歷如何寫好自我評價
個人簡歷中有一項需要填寫的是自我評價，自我評價是自我意識的一種形式。是應聘者對自己思想、行為和個性特點的判斷和評價，是自我概念的重要內容之一，也就是自我意識，只有當應聘者具有自我意識的能力時才能做出準確的自我評價。簡歷之所以要出自我評價是因為自我評價對人的自我發(fā)展、自我完善、自我實現(xiàn)有著重大意義。接下來讓我們剖析如何在簡歷中準確寫出自我評價。
1)凸顯優(yōu)勢
個人簡歷內容要充實，至少能在一定程度上反映出應聘者的真實情況。在自我評價中不僅要凸顯應聘者的優(yōu)勢，還要注意在個人簡歷中語言使用需要注意的問題。不能言語浮夸，要以一種真實的態(tài)度凸顯自己的優(yōu)勢。比如說，對待工作認真負責還很善于溝通在一個組織里能有較強的'組織能力和團隊精神。性格活潑大方、樂觀開朗、上進心強、吃苦耐勞并且勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。
2)勵志表決心
一份個人簡歷中不僅僅只是提到自己的優(yōu)勢，當然還要像用人單位表決心，說出你在未來工作中的打算，以充沛的精力去努力工作。穩(wěn)中求勝，做到與公司同步發(fā)展。可以迅速的適應各種環(huán)境，并融于其中。盡全力為公司盈利，讓自己成為用人單位的得力助手。
自我評價在一份簡歷中是一個很大的加分項，當然要避開消極的話語，不要否定自己沒有自信。要利用自我評價的正面價值來促進人的全面發(fā)展和社會發(fā)展，還要有效地克服自我評價的可能負面作用。
新媒體運營工作規(guī)劃篇十七
根據(jù)《國務院辦公廳秘書局關于印發(fā)政府網站與政務新媒體檢查指標、監(jiān)管工作年度考核指標的通知》（國辦秘函〔__〕_號）和《宜賓市人民政府辦公室關于__年四季度政務公開網絡平臺檢測情況的通報》要求，我委認真組織開展了__年第一季度政府網站和政務新媒體自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、總體情況
（一）政府網站普查情況。我委對照檢查指標，認真開展了自查整改，總體情況較為良好。
（二）網站可用情況。我委首頁能夠正常訪問，不存在斷鏈和錯鏈，網站站內搜索功能可用。
（三）信息更新情況。一季度我委動態(tài)信息128篇、政策文件3篇、政策解讀2篇和通知公告16篇，對領導信息、網站工作報表和工作報告進行及時更新，并主動公開市__年部門預算公開說明，做到全面公開。
（四）互動交流情況。一季度領導信箱收到來信2封，對收到的信件及時進行回復2封，并選取1封不涉密留言進行公開。
二、存在問題和整改情況
我委對照政府網站與政務新媒體檢查指標、監(jiān)管工作年度考核指標，檢查發(fā)現(xiàn)網站存在政策解讀稿未與被解讀的政策文件相關聯(lián)；部分內容頁面無站點標簽或內容標簽；政務新媒體信息把關不嚴，有時存在標點符號遺漏或錯誤現(xiàn)象等問題。我委積極組織相關科室對自查的問題進行整改，整改基本完成。
三、下一步工作計劃
我委將按照政府網站建設要求，以__年度檢查報告為依據(jù)，加強政府網站和政務新媒體建設。
（一）加快推進政府網站集約化建設。優(yōu)化完善網站功能布局，特別是注重優(yōu)化欄目信息更新布局，積極推進與市級集約化平臺實現(xiàn)互聯(lián)互通和協(xié)同聯(lián)動。