總結(jié)不僅是思考的過程,更是一個思維的轉(zhuǎn)化過程。撰寫一份較完美的總結(jié)需要有系統(tǒng)性和條理性。閱讀這些總結(jié)范文,我們可以對不同領(lǐng)域的總結(jié)有更深入的了解。
牧原公司辭職信篇一
找工作是一件很麻煩的事情,可是辭職也是一件同樣麻煩的事情,辭職最重要的就是要考慮清楚你是不是真的下定決心要離開,如果肯定了,那就寫辭職信吧。下面說說辭職信怎么寫。
寫信,無論什么信,最重要的是開頭的稱呼!稱呼一定要到位,不能顯得生疏,也不能顯得太過輕佻!
開頭第一段最好不要直接說我要辭職什么的,先對公司的環(huán)境和員工什么的進行肯定。雖然是要辭職,但是對于公司的肯定還是不能少的,畢竟誰聽到夸獎和肯定的話都是會開心的嘛。
夸獎的話說完了,就該入正題了,辭職的理由必然是充分的,是不可置疑的??渫旯局笳f你要辭職,讓人覺得你其實是熱愛公司的,在情感上會偏重于你,對于你的辭職申請也會更加慎重的考慮。而且就算你離職之后,因為一封很好地辭職信,之后你所辭職的公司很可能成為你人際關(guān)系中的一種資源哦。辭職理由一定要曉之以情動之以理哦。
寫完辭職理由之后,寫上對于公司的祝福,我們要保持自己彬彬有禮的形象嘛,哈哈
最后,在右下角寫上申請人、日期,并留出空間給經(jīng)理簽字。
牧原公司辭職信篇二
能為公司效力是我的榮幸,這是離職前的心聲。在與您共事的這段時間,我得到了很多鍛煉,也學到了很多知識,我衷心地感謝公司和領(lǐng)導的栽培。
但是天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的開頭,我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復性的,每個月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都出口了,這心里跟火燒似的??粗笥衙吭履弥?5%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心里就琢磨著,這人與人的差距咋就這么大?人生數(shù)年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的。考慮到個人職業(yè)規(guī)劃和未來的發(fā)展,我決定提出了辭職申請,由此給公司帶來了不便,我深感抱歉,還望理解!同時希望公司考慮到我的實際情況,準予我離職!
在此,感謝單位領(lǐng)導給予我一個很好的提升自我的機會,感謝單位領(lǐng)導一直以來對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。
離開公司很舍不得,我難忘公司融洽的氣氛,難忘同事之間的真誠和友善。最后,我衷心的祝愿您未來更興旺發(fā)達!祝愿各位領(lǐng)導事事順利!
因此本人因為個人原因,決定離開已經(jīng)服務多年的公司。請求領(lǐng)導批準。
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
牧原公司辭職信篇三
xxxxxx:
您們好!
我從xxxx年入職到現(xiàn)在,在這三年的時間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲xxxx年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無聞,全力以赴完成領(lǐng)導交辦的任務,努力學習和提高自已的業(yè)務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現(xiàn)在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴,人家咋不用培養(yǎng)就重用呢,俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
以上所述,因個人原因,現(xiàn)向公司提出辭職申請,希望領(lǐng)導給予批準,謝謝!
xxxxxx
xxxxxxxxxx
牧原公司辭職信篇四
尊敬的領(lǐng)導:
您好!本人自xx年xx月xx日進入韻達公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規(guī)劃我有獻計獻策,對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入韻達公司工作以來的情況做下自我總結(jié):
在沒有進入韻達公司工作前,本人對韻達公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。
對于本人在部門中的職責與定位,我有提過自己的一些建議,同時,對于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的,為此沒能得到公司領(lǐng)導的重視或采納也在情理之中。同時,這也讓我逐漸認識到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實是有所偏離的,在韻達公司這個平臺上,自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現(xiàn),考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展,更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會,也有接觸最基層員工的機會,通過這段時間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭發(fā)展的。
本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點上,韻達公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。
其次,工資待遇過低,使員工對企業(yè)的認同感也相應降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現(xiàn),比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現(xiàn)在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。
以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會,出于對韻達公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這封辭職信,也希望未來韻達公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
此致
敬禮!
牧原公司辭職信篇五
今辭去,可為原因者三。
有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也; 三年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,心灰之,此為其二; 勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。
此致
敬禮
牧原公司辭職信篇六
xxxxx有限公司總經(jīng)理室:
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
申請人:
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇七
尊敬的公司領(lǐng)導:
本人曾終日而思,考慮再三,決意就此辭去此職另謀他途,希望予以準許,煤礦公司辭職報告。
我在盛隆公司----工作四月有余,賴李總相攜,謀事順遂,感念不盡,即今從辭,亦不敢忘。另如井區(qū)及礦其他同事,平時雖相言不多,交情不深,但處事時時如履薄冰不敢懈怠。今辭職原因有四:有言道,父母在不遠游,此其一也;二十年困守一崗,身心疲憊,此其二,雞西至延東路途遙遠,通勤勞苦此為三;勞碌數(shù)月,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給微薄,無可奈何,此為四。除此之外,不可言盡。
此時離開深感愧疚,因立新煤礦六井正是秣兵厲馬大展宏圖之時,改擴建成功指日可待,我不能成為你們中的一員實感遺憾,愧對上下對我的信任與錯愛。最大的遺憾是不能親身經(jīng)歷公司轟轟烈烈的發(fā)展和以后的輝煌,不能分享同仁們的甘苦,不能聆聽各位的教誨。因為身體欠佳等諸多原因,我需要休養(yǎng)兩年,若現(xiàn)在不辭職我就是在其位不能圓滿做其事,不可能為礦做太多的貢獻還要累及他人。考慮到礦在人員安排上的合理性,本著對礦負責的態(tài)度,我鄭重向礦提出辭職。
恰象徐志摩的詩寫的那樣:輕輕的我走了,恰似我輕輕的來,揮一揮衣袖,不帶走一絲云彩。我將悄悄的離開這里,結(jié)束我的這份工作。
最后,衷心祝愿盛隆公司立新煤礦六井健康成長,事業(yè)蒸蒸日上,祝愿井區(qū)各位領(lǐng)導與同事健康快樂,平安幸福。
辭職人:
日期:
牧原公司辭職信篇八
尊敬的領(lǐng)導:
我很遺憾這個時候提出辭職.
可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認,在邁為的這一年半里,我做的很失敗,我對自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應該從哪爬起來??墒?,我沒有這個勇氣了,我想放棄了。我的離開,對邁為來講,應該算件好事,一個有經(jīng)驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領(lǐng)導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領(lǐng)導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會,愧對領(lǐng)導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!
對不起!我的朋友們,珍重!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司高管辭職信(六)
牧原公司辭職信篇九
尊敬的xx領(lǐng)導:
您好!
您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)我是xx車組xxx,由于工作量比較大的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。
在公司的這段時期,公司領(lǐng)導時刻關(guān)懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際,我的內(nèi)心久久難以平復。黨和人民從小教育我,飲水思源,知恩圖報當我為工作忙得四處打轉(zhuǎn)時,是誰幫助了我,給了我的工作的機會?當我對著好幾箱子資料舉目茫然,不知所措時,是誰教育了我,提供學習的機會,當我內(nèi)心空虛無助之時,又是誰給予我關(guān)懷?又是誰提供我香噴噴的午餐,甘甜的純水,四季如春的環(huán)境?是誰讓我的身邊充滿歡聲笑語,讓我的目光更加堅定,讓泯滅的理想再次高遠。xx(注:公司名),我現(xiàn)在所有的一切都是xx所給予的,每思至此,熱淚盈眶,捶胸頓足,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
我叫×××,于xx年10月25日到×××隧道管理所工作,擔任車牌號為×××××的皮卡車駕駛員。很遺憾這個時候我向單位提出離職,來到這里也快四個月了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,同事和領(lǐng)導都對我很好,在這里學了不少東西,我有幸得到了單位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
牧原公司辭職信篇十
尊敬的領(lǐng)導:
您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。
我在大堂經(jīng)理上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。
三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。
五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,但是我一直都會記得在這里的日子。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司高管辭職信(四)
牧原公司辭職信篇十一
尊敬的領(lǐng)導:
20xx年9月7日我來公司已近半年,于公司未做涓滴貢獻,于己倍感壓力,身心怠倦。公司上下全是領(lǐng)導,左右都是耳目,工作半年,言行舉止謹小慎微,必恭必敬,惟恐言行不當再遭人嗤,長此下去,堂堂七尺好男兒,身上無半點血氣,做人做事也失原則,此辭職原因之一。
公司想做國內(nèi)強者,急需一批高本質(zhì)人材充斥此中,而我卻庸人一個,無才無德,本質(zhì)低劣,實不忍心白拿關(guān)餉在此過活,懇請離去,此辭職原因之二。
工作半年,待遇膚淺單薄,每月靠親友接濟過日,而怙恃日漸蒼老,勞累辛苦平生,本認為該享清福,無奈半年未給他們寄去一分錢,再者家中外無顯赫親戚,內(nèi)無應門五尺之童,兩老冷冷清清,終日四目相對,做兒的在精力和事物方面實在虧待他們。每每想此,痛不欲生,長此在外流落,再此下去,我于牲畜何異!此辭職原因之三。
以上三點,皆肺腑之言,望請批準!
xxx
日期:20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十二
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間在某某工作已有半年,非常感謝您給我這個機會學習相當接近會計價值的稅務知識。由于個人職業(yè)規(guī)劃與一些現(xiàn)實的因素,經(jīng)過慎重考慮,我很遺憾在這個時候向您提出辭職申請,敬請批準。
從最初選擇進入公司到如今選擇離開公司,整整有半年的時間了,回頭看看這半年,自己心里也是無限的感慨,從學生時代參觀某雄偉的廠區(qū)到現(xiàn)成為其中的一名員工,我感到很驕傲。正是在這里有過歡笑,有過淚水,更有過收獲。非常感謝我的直線領(lǐng)導某理給予我工作的極大幫助,使我從書本中對稅務的定義過渡到現(xiàn)實企業(yè)的操作中。從來到公司第一天開始,我很在乎也很重視這個機會,很認真也很努力對待這份來之不易的工作,除了為了糊口外,這半年,所學到的知識與經(jīng)驗,將是我會計職業(yè)生涯中的第一筆寶貴財富。
接手某某工作兩個月了,迅速的崗位調(diào)動以及工作量的大量增加,使我不能及時有效地調(diào)整自己,從而導致生理及心理的疲憊,主客觀因素很多,但主觀能動因素是主要的,在做好稅務工作之余我至今沒能準確理解某的工作原理。再三考慮到自身職業(yè)規(guī)劃,我感覺自己不適合也不能勝任預算方面的工作,在這個層面上我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。因此我也無法繼續(xù)再為公司服務了,所以選擇盡早離開,相信我的這個決定對您對公司都是的選擇。
我考慮在選擇離開,我很遺憾,遺憾不能再聆聽領(lǐng)導同事們的教導,遺憾不能再分享辦公室的快樂氛圍,也遺憾我什么也沒能留下,我能做的只有祝福公司業(yè)績一路飆升,各位領(lǐng)導同事工作順利,身體健康。
再次感謝您對我的知遇之恩,感謝同事某某在工作中生活上對我的幫助,以及公司每一個一直以來愛護和幫助我的同事。對于我之前的任性和無知,還請各位諒解!再次對大家說一聲,謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十三
尊敬的領(lǐng)導:
9月30日,因工作的需要,從天安南油工業(yè)區(qū)到天安龍崗龍崗數(shù)碼新城,在龍崗近三年的工作時刻,十分榮幸能與各位領(lǐng)導和同事,共同證明了天安龍崗數(shù)碼新城的發(fā)展與壯大。
雖然,這天的這一聲道別來得有點遲,但卻依然無法掩飾我內(nèi)心的不舍與激動;此時此刻,我將用八個字來表達我的感言,分別是“感激、不舍、原諒、祝?!?。
感激:一是要感激前任楊總的照顧,感激楊總和余總,在我住院的日子里,親臨病床送去的親切問候,讓我體會到了項目公司領(lǐng)導的關(guān)懷與溫暖;感激金師傅、小汪(xxx)的跑前跑后和細心照顧;二是要感激雷總,雖然我們不見謀面,但卻早已仰慕您的大名;三是要感激鎮(zhèn)總、江經(jīng)理、梁經(jīng)理、孫經(jīng)理等領(lǐng)導;感激您們?nèi)粘5膸兔驼疹?;四是還要感激其他(她)同事,感激您們對我個人工作的支持和幫忙。
太多的感激!我僅有用在新的崗位中做出成績,才是對大家最好的回報!
不舍:我將離開我工作近三年的龍崗項目,真的是有太多的不舍,離開與我朝夕相處的同事、離開無私奉獻的朋友、離開愛護我關(guān)心我的領(lǐng)導真的有太多的不舍,我這幾天想的無法入眠,一幕幕畫面在腦海內(nèi)回顧,有太多的感慨和留戀。我會記住大家對我的好??墒菫榱宋业膲粝搿榱宋业膲粝?、為了我人生旅程中更加精彩,我選取了離開。
原諒:原諒我的不辭而別;原諒我在龍崗項目工作期間做得不好的地方、不到之處,有得罪大家的地方,請大家多多的原諒,請大家多多的包涵!
祝福:我僅有用祝福來表達我的感激之情。衷心祝福我們的龍崗項目明天更完美!祝福我們在座的各位領(lǐng)導、各位同事、各位朋友身體健康!工作順利!一生平安!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十四
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我因為個人的想法發(fā)生了一些變化,我決定還是辭去我在公司的工作吧,我知道公司把每一個人員工都十分的重視,從來都不會輕視任何一個人,但是很抱歉,我經(jīng)過這半年多的工作,我開始慢慢的認清自己,我想辭職完全是因為我的個人原因,跟領(lǐng)導您一點關(guān)系都沒有。
其實在公司的這半年我的收獲還是很大的,雖然說在工作上沒有擁有什么過高的成就,至少讓我累積的工作經(jīng)驗,以及認識了您還有那群同事們,這也是我難得的財富,不是嗎?這半年我在工作中跟著同事前輩們學習到了不少的東西,我的進步也是有的,但是我個人卻不滿意。我現(xiàn)在是公司的普通員工,按照我現(xiàn)在這樣工作下去,可能一輩子就是個普通員工了吧,為什么那些跟我年紀差不多的`年輕人一上任就是主管、經(jīng)理這樣的位置?還不是因為別人的學歷高,然后實習的公司也好,這么多條件加持,讓他們的起點就比我高了不止一個檔次,這讓我屬實覺得有點難受啊,我現(xiàn)在年紀也還年輕,還有很多的發(fā)展空間,我及逐漸有了想法。
我想辭職去考研,我現(xiàn)在算是看清明白了,只有無限的提升自身,才能更容易的得到別人的認可,其實這件事我早在幾個月前就開始準備了,現(xiàn)在馬上就要開始初試了,我想把更多的精力用在學習上,我沒辦法這方面都顧及到,所以我只能選擇辭職,我現(xiàn)在越來越覺得自己從大學畢業(yè)之后,直接出來找工作就是一個天大的錯誤,不過事事都有它發(fā)生的意義,這不這半年的工作,讓我徹底堅定了考研的信心。現(xiàn)在不難發(fā)現(xiàn),學歷就是去往大公司的最好的一塊敲門磚,而學歷越高,供自己選擇的機會就越多,工資這方面是更是會舒服得多,去考研是我當前最好的選擇。
我實在是不想一直都是一個普通員工了,我也想體驗當經(jīng)理的感覺,這就叫做明明有工作能力,還是奈何工作經(jīng)驗不足,學歷也低。我也是有理想有抱負的人,并不是甘愿平庸的人,所以我的驕傲不允許我繼續(xù)工作下去了。我不知道您還記不記得,我的簡歷求職意向就是部門經(jīng)理,但是面試的時候被您告知,以我的條件只能在公司做一個普通員工,我由于當時十分的渴望擁有一份工作,我就欣然接受了,我很抱歉,這才半年我就需要辭職,這一定會給您帶來些許的困擾吧?我先在此跟您道歉了。
最后祝公司一切順利,規(guī)模越來愈越大,早日成為行業(yè)的翹楚,能吸收更多的人才,創(chuàng)造出更大的輝煌。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
牧原公司辭職信篇十五
尊敬的領(lǐng)導:
您好!非常遺憾提出辭職申請。
首先,感謝領(lǐng)導對我工作、學習方面的照顧和指導。**公司在新的`一年里將會有不少重要項目工程鋪開,此際實為我自身鍛煉、提升自我的良機。但鑒于個人原因,現(xiàn)提出辭職請求,請領(lǐng)導批準本人于20xx年x月x日前離職。在余下的日子里,我將做好手頭工作交接,站好最后一班崗。
此致
敬禮
辭職人:
x月x日
牧原公司辭職信篇十六
尊敬的公司領(lǐng)導:
您們好!我是xx部的林xxx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的`培養(yǎng)和關(guān)照,及同事對我的關(guān)心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習,又遇到這么好的領(lǐng)導,我很想繼續(xù)留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發(fā)生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領(lǐng)導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領(lǐng)導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!
此致
敬禮
辭職者:李xx
20xx—12—7
牧原公司辭職信篇十七
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好,非常感謝您能在百忙之中閱讀我的辭職報告。當敲下這篇文章時,我的內(nèi)心已經(jīng)悄悄地做了一個并不知道是對還是錯的決定,離開aa,離開嘉祥,離開。獨客他鄉(xiāng)的落寞與難耐,絕不是一個只有二十多歲上班路程只有五分鐘的女孩子能有的體會。這種悲涼之感隨著季節(jié)時令的變化,也漸漸的在我心里埋下了一層厚厚的陰影,很厚很重。
“走進嘉祥,幸福吉祥”
20xx年6月28日,一個陽光明媚清風徐徐的日子,我懷著十分忐忑略帶不安的心情,走進xx,成為一名真正的xx人。xx的工作是快樂的也是充滿激情的,這里的人兒可愛,精彩。董事長三個可愛俏皮的孩子使我童心未泯,餐廳里每次都會多加菜給我的師傅讓我體重猛增10斤有余,當然還有一直包容我錯誤的各位領(lǐng)導和幫助我不斷進步的各位同事與我相處的每一分每一秒,這里的一切,我都會悄悄保存好,整齊的放在我人生的記憶里。離開你們,一百二十萬分的不舍,請相信這是我內(nèi)心由衷的真實的感慨。 很可惜,沒能與你們戰(zhàn)斗到最后,沒能與你們一起見證新廠的成立,真得真得十分抱歉??墒巧钸€在繼續(xù),我們依舊是命運一枚無力的棋子??傆幸环N力量,讓悲觀者前行。因此我不能停,請允許我的自私,為了某種不能詳盡的理想和信念,我決定換一種環(huán)境,重新開始。也許還會迷失,也許依舊彷徨,但我心意已決,不后悔。
收獲成長
在xx短短的幾個月,在f總和同事h的幫助下,從一個不知道產(chǎn)品有多少型號的我,逐漸成長到現(xiàn)在一個可以基本完成工作任務的我,在這里由衷的對你們說一聲謝謝,謝謝!相識是緣分,可聚散終有時,終于到了要跟你們說再見的時刻了。再見,我親愛的朋友。
對不起
請領(lǐng)導看到這封辭職報告的之后,安排人員接替我的新工作,我也將在一個月內(nèi)一直保持電話的暢通,保證工作順利交接完成。無論我將來走到哪個崗位,都不會忘記aa對我的培養(yǎng),不會忘記我曾是xx的一員。這段日子將會在我的職業(yè)生涯中留下至生難忘的記憶。
祝福xx,祝福你們。
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況, 對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
20xx.11.10
牧原公司辭職信篇十八
直至 ______年____月____日,您已無故曠工天,該行為嚴重違反了公司相關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定。
經(jīng)公司研究,現(xiàn)特依據(jù)規(guī)定,自年月聘你現(xiàn)任公司職務,辭退本公司職員身份,即日起你不得以本公司名義從事任何經(jīng)濟活動。
請你在一周之內(nèi)來本公司交接相關(guān)工作,并辦理相關(guān)財務及人事手續(xù),逾期責任自負。
特此通知!
______年____月____日
牧原公司辭職信篇一
找工作是一件很麻煩的事情,可是辭職也是一件同樣麻煩的事情,辭職最重要的就是要考慮清楚你是不是真的下定決心要離開,如果肯定了,那就寫辭職信吧。下面說說辭職信怎么寫。
寫信,無論什么信,最重要的是開頭的稱呼!稱呼一定要到位,不能顯得生疏,也不能顯得太過輕佻!
開頭第一段最好不要直接說我要辭職什么的,先對公司的環(huán)境和員工什么的進行肯定。雖然是要辭職,但是對于公司的肯定還是不能少的,畢竟誰聽到夸獎和肯定的話都是會開心的嘛。
夸獎的話說完了,就該入正題了,辭職的理由必然是充分的,是不可置疑的??渫旯局笳f你要辭職,讓人覺得你其實是熱愛公司的,在情感上會偏重于你,對于你的辭職申請也會更加慎重的考慮。而且就算你離職之后,因為一封很好地辭職信,之后你所辭職的公司很可能成為你人際關(guān)系中的一種資源哦。辭職理由一定要曉之以情動之以理哦。
寫完辭職理由之后,寫上對于公司的祝福,我們要保持自己彬彬有禮的形象嘛,哈哈
最后,在右下角寫上申請人、日期,并留出空間給經(jīng)理簽字。
牧原公司辭職信篇二
能為公司效力是我的榮幸,這是離職前的心聲。在與您共事的這段時間,我得到了很多鍛煉,也學到了很多知識,我衷心地感謝公司和領(lǐng)導的栽培。
但是天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的開頭,我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復性的,每個月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都出口了,這心里跟火燒似的??粗笥衙吭履弥?5%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心里就琢磨著,這人與人的差距咋就這么大?人生數(shù)年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的。考慮到個人職業(yè)規(guī)劃和未來的發(fā)展,我決定提出了辭職申請,由此給公司帶來了不便,我深感抱歉,還望理解!同時希望公司考慮到我的實際情況,準予我離職!
在此,感謝單位領(lǐng)導給予我一個很好的提升自我的機會,感謝單位領(lǐng)導一直以來對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。
離開公司很舍不得,我難忘公司融洽的氣氛,難忘同事之間的真誠和友善。最后,我衷心的祝愿您未來更興旺發(fā)達!祝愿各位領(lǐng)導事事順利!
因此本人因為個人原因,決定離開已經(jīng)服務多年的公司。請求領(lǐng)導批準。
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
牧原公司辭職信篇三
xxxxxx:
您們好!
我從xxxx年入職到現(xiàn)在,在這三年的時間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲xxxx年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無聞,全力以赴完成領(lǐng)導交辦的任務,努力學習和提高自已的業(yè)務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現(xiàn)在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴,人家咋不用培養(yǎng)就重用呢,俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
以上所述,因個人原因,現(xiàn)向公司提出辭職申請,希望領(lǐng)導給予批準,謝謝!
xxxxxx
xxxxxxxxxx
牧原公司辭職信篇四
尊敬的領(lǐng)導:
您好!本人自xx年xx月xx日進入韻達公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規(guī)劃我有獻計獻策,對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入韻達公司工作以來的情況做下自我總結(jié):
在沒有進入韻達公司工作前,本人對韻達公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。
對于本人在部門中的職責與定位,我有提過自己的一些建議,同時,對于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的,為此沒能得到公司領(lǐng)導的重視或采納也在情理之中。同時,這也讓我逐漸認識到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實是有所偏離的,在韻達公司這個平臺上,自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現(xiàn),考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展,更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會,也有接觸最基層員工的機會,通過這段時間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭發(fā)展的。
本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點上,韻達公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。
其次,工資待遇過低,使員工對企業(yè)的認同感也相應降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現(xiàn),比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現(xiàn)在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。
以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會,出于對韻達公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這封辭職信,也希望未來韻達公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
此致
敬禮!
牧原公司辭職信篇五
今辭去,可為原因者三。
有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也; 三年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,心灰之,此為其二; 勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。
此致
敬禮
牧原公司辭職信篇六
xxxxx有限公司總經(jīng)理室:
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
申請人:
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇七
尊敬的公司領(lǐng)導:
本人曾終日而思,考慮再三,決意就此辭去此職另謀他途,希望予以準許,煤礦公司辭職報告。
我在盛隆公司----工作四月有余,賴李總相攜,謀事順遂,感念不盡,即今從辭,亦不敢忘。另如井區(qū)及礦其他同事,平時雖相言不多,交情不深,但處事時時如履薄冰不敢懈怠。今辭職原因有四:有言道,父母在不遠游,此其一也;二十年困守一崗,身心疲憊,此其二,雞西至延東路途遙遠,通勤勞苦此為三;勞碌數(shù)月,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給微薄,無可奈何,此為四。除此之外,不可言盡。
此時離開深感愧疚,因立新煤礦六井正是秣兵厲馬大展宏圖之時,改擴建成功指日可待,我不能成為你們中的一員實感遺憾,愧對上下對我的信任與錯愛。最大的遺憾是不能親身經(jīng)歷公司轟轟烈烈的發(fā)展和以后的輝煌,不能分享同仁們的甘苦,不能聆聽各位的教誨。因為身體欠佳等諸多原因,我需要休養(yǎng)兩年,若現(xiàn)在不辭職我就是在其位不能圓滿做其事,不可能為礦做太多的貢獻還要累及他人。考慮到礦在人員安排上的合理性,本著對礦負責的態(tài)度,我鄭重向礦提出辭職。
恰象徐志摩的詩寫的那樣:輕輕的我走了,恰似我輕輕的來,揮一揮衣袖,不帶走一絲云彩。我將悄悄的離開這里,結(jié)束我的這份工作。
最后,衷心祝愿盛隆公司立新煤礦六井健康成長,事業(yè)蒸蒸日上,祝愿井區(qū)各位領(lǐng)導與同事健康快樂,平安幸福。
辭職人:
日期:
牧原公司辭職信篇八
尊敬的領(lǐng)導:
我很遺憾這個時候提出辭職.
可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認,在邁為的這一年半里,我做的很失敗,我對自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應該從哪爬起來??墒?,我沒有這個勇氣了,我想放棄了。我的離開,對邁為來講,應該算件好事,一個有經(jīng)驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領(lǐng)導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領(lǐng)導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會,愧對領(lǐng)導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!
對不起!我的朋友們,珍重!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司高管辭職信(六)
牧原公司辭職信篇九
尊敬的xx領(lǐng)導:
您好!
您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)我是xx車組xxx,由于工作量比較大的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。
在公司的這段時期,公司領(lǐng)導時刻關(guān)懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際,我的內(nèi)心久久難以平復。黨和人民從小教育我,飲水思源,知恩圖報當我為工作忙得四處打轉(zhuǎn)時,是誰幫助了我,給了我的工作的機會?當我對著好幾箱子資料舉目茫然,不知所措時,是誰教育了我,提供學習的機會,當我內(nèi)心空虛無助之時,又是誰給予我關(guān)懷?又是誰提供我香噴噴的午餐,甘甜的純水,四季如春的環(huán)境?是誰讓我的身邊充滿歡聲笑語,讓我的目光更加堅定,讓泯滅的理想再次高遠。xx(注:公司名),我現(xiàn)在所有的一切都是xx所給予的,每思至此,熱淚盈眶,捶胸頓足,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
我叫×××,于xx年10月25日到×××隧道管理所工作,擔任車牌號為×××××的皮卡車駕駛員。很遺憾這個時候我向單位提出離職,來到這里也快四個月了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,同事和領(lǐng)導都對我很好,在這里學了不少東西,我有幸得到了單位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
牧原公司辭職信篇十
尊敬的領(lǐng)導:
您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。
我在大堂經(jīng)理上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。
三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。
五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,但是我一直都會記得在這里的日子。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司高管辭職信(四)
牧原公司辭職信篇十一
尊敬的領(lǐng)導:
20xx年9月7日我來公司已近半年,于公司未做涓滴貢獻,于己倍感壓力,身心怠倦。公司上下全是領(lǐng)導,左右都是耳目,工作半年,言行舉止謹小慎微,必恭必敬,惟恐言行不當再遭人嗤,長此下去,堂堂七尺好男兒,身上無半點血氣,做人做事也失原則,此辭職原因之一。
公司想做國內(nèi)強者,急需一批高本質(zhì)人材充斥此中,而我卻庸人一個,無才無德,本質(zhì)低劣,實不忍心白拿關(guān)餉在此過活,懇請離去,此辭職原因之二。
工作半年,待遇膚淺單薄,每月靠親友接濟過日,而怙恃日漸蒼老,勞累辛苦平生,本認為該享清福,無奈半年未給他們寄去一分錢,再者家中外無顯赫親戚,內(nèi)無應門五尺之童,兩老冷冷清清,終日四目相對,做兒的在精力和事物方面實在虧待他們。每每想此,痛不欲生,長此在外流落,再此下去,我于牲畜何異!此辭職原因之三。
以上三點,皆肺腑之言,望請批準!
xxx
日期:20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十二
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間在某某工作已有半年,非常感謝您給我這個機會學習相當接近會計價值的稅務知識。由于個人職業(yè)規(guī)劃與一些現(xiàn)實的因素,經(jīng)過慎重考慮,我很遺憾在這個時候向您提出辭職申請,敬請批準。
從最初選擇進入公司到如今選擇離開公司,整整有半年的時間了,回頭看看這半年,自己心里也是無限的感慨,從學生時代參觀某雄偉的廠區(qū)到現(xiàn)成為其中的一名員工,我感到很驕傲。正是在這里有過歡笑,有過淚水,更有過收獲。非常感謝我的直線領(lǐng)導某理給予我工作的極大幫助,使我從書本中對稅務的定義過渡到現(xiàn)實企業(yè)的操作中。從來到公司第一天開始,我很在乎也很重視這個機會,很認真也很努力對待這份來之不易的工作,除了為了糊口外,這半年,所學到的知識與經(jīng)驗,將是我會計職業(yè)生涯中的第一筆寶貴財富。
接手某某工作兩個月了,迅速的崗位調(diào)動以及工作量的大量增加,使我不能及時有效地調(diào)整自己,從而導致生理及心理的疲憊,主客觀因素很多,但主觀能動因素是主要的,在做好稅務工作之余我至今沒能準確理解某的工作原理。再三考慮到自身職業(yè)規(guī)劃,我感覺自己不適合也不能勝任預算方面的工作,在這個層面上我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。因此我也無法繼續(xù)再為公司服務了,所以選擇盡早離開,相信我的這個決定對您對公司都是的選擇。
我考慮在選擇離開,我很遺憾,遺憾不能再聆聽領(lǐng)導同事們的教導,遺憾不能再分享辦公室的快樂氛圍,也遺憾我什么也沒能留下,我能做的只有祝福公司業(yè)績一路飆升,各位領(lǐng)導同事工作順利,身體健康。
再次感謝您對我的知遇之恩,感謝同事某某在工作中生活上對我的幫助,以及公司每一個一直以來愛護和幫助我的同事。對于我之前的任性和無知,還請各位諒解!再次對大家說一聲,謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十三
尊敬的領(lǐng)導:
9月30日,因工作的需要,從天安南油工業(yè)區(qū)到天安龍崗龍崗數(shù)碼新城,在龍崗近三年的工作時刻,十分榮幸能與各位領(lǐng)導和同事,共同證明了天安龍崗數(shù)碼新城的發(fā)展與壯大。
雖然,這天的這一聲道別來得有點遲,但卻依然無法掩飾我內(nèi)心的不舍與激動;此時此刻,我將用八個字來表達我的感言,分別是“感激、不舍、原諒、祝?!?。
感激:一是要感激前任楊總的照顧,感激楊總和余總,在我住院的日子里,親臨病床送去的親切問候,讓我體會到了項目公司領(lǐng)導的關(guān)懷與溫暖;感激金師傅、小汪(xxx)的跑前跑后和細心照顧;二是要感激雷總,雖然我們不見謀面,但卻早已仰慕您的大名;三是要感激鎮(zhèn)總、江經(jīng)理、梁經(jīng)理、孫經(jīng)理等領(lǐng)導;感激您們?nèi)粘5膸兔驼疹?;四是還要感激其他(她)同事,感激您們對我個人工作的支持和幫忙。
太多的感激!我僅有用在新的崗位中做出成績,才是對大家最好的回報!
不舍:我將離開我工作近三年的龍崗項目,真的是有太多的不舍,離開與我朝夕相處的同事、離開無私奉獻的朋友、離開愛護我關(guān)心我的領(lǐng)導真的有太多的不舍,我這幾天想的無法入眠,一幕幕畫面在腦海內(nèi)回顧,有太多的感慨和留戀。我會記住大家對我的好??墒菫榱宋业膲粝搿榱宋业膲粝?、為了我人生旅程中更加精彩,我選取了離開。
原諒:原諒我的不辭而別;原諒我在龍崗項目工作期間做得不好的地方、不到之處,有得罪大家的地方,請大家多多的原諒,請大家多多的包涵!
祝福:我僅有用祝福來表達我的感激之情。衷心祝福我們的龍崗項目明天更完美!祝福我們在座的各位領(lǐng)導、各位同事、各位朋友身體健康!工作順利!一生平安!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
牧原公司辭職信篇十四
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我因為個人的想法發(fā)生了一些變化,我決定還是辭去我在公司的工作吧,我知道公司把每一個人員工都十分的重視,從來都不會輕視任何一個人,但是很抱歉,我經(jīng)過這半年多的工作,我開始慢慢的認清自己,我想辭職完全是因為我的個人原因,跟領(lǐng)導您一點關(guān)系都沒有。
其實在公司的這半年我的收獲還是很大的,雖然說在工作上沒有擁有什么過高的成就,至少讓我累積的工作經(jīng)驗,以及認識了您還有那群同事們,這也是我難得的財富,不是嗎?這半年我在工作中跟著同事前輩們學習到了不少的東西,我的進步也是有的,但是我個人卻不滿意。我現(xiàn)在是公司的普通員工,按照我現(xiàn)在這樣工作下去,可能一輩子就是個普通員工了吧,為什么那些跟我年紀差不多的`年輕人一上任就是主管、經(jīng)理這樣的位置?還不是因為別人的學歷高,然后實習的公司也好,這么多條件加持,讓他們的起點就比我高了不止一個檔次,這讓我屬實覺得有點難受啊,我現(xiàn)在年紀也還年輕,還有很多的發(fā)展空間,我及逐漸有了想法。
我想辭職去考研,我現(xiàn)在算是看清明白了,只有無限的提升自身,才能更容易的得到別人的認可,其實這件事我早在幾個月前就開始準備了,現(xiàn)在馬上就要開始初試了,我想把更多的精力用在學習上,我沒辦法這方面都顧及到,所以我只能選擇辭職,我現(xiàn)在越來越覺得自己從大學畢業(yè)之后,直接出來找工作就是一個天大的錯誤,不過事事都有它發(fā)生的意義,這不這半年的工作,讓我徹底堅定了考研的信心。現(xiàn)在不難發(fā)現(xiàn),學歷就是去往大公司的最好的一塊敲門磚,而學歷越高,供自己選擇的機會就越多,工資這方面是更是會舒服得多,去考研是我當前最好的選擇。
我實在是不想一直都是一個普通員工了,我也想體驗當經(jīng)理的感覺,這就叫做明明有工作能力,還是奈何工作經(jīng)驗不足,學歷也低。我也是有理想有抱負的人,并不是甘愿平庸的人,所以我的驕傲不允許我繼續(xù)工作下去了。我不知道您還記不記得,我的簡歷求職意向就是部門經(jīng)理,但是面試的時候被您告知,以我的條件只能在公司做一個普通員工,我由于當時十分的渴望擁有一份工作,我就欣然接受了,我很抱歉,這才半年我就需要辭職,這一定會給您帶來些許的困擾吧?我先在此跟您道歉了。
最后祝公司一切順利,規(guī)模越來愈越大,早日成為行業(yè)的翹楚,能吸收更多的人才,創(chuàng)造出更大的輝煌。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
牧原公司辭職信篇十五
尊敬的領(lǐng)導:
您好!非常遺憾提出辭職申請。
首先,感謝領(lǐng)導對我工作、學習方面的照顧和指導。**公司在新的`一年里將會有不少重要項目工程鋪開,此際實為我自身鍛煉、提升自我的良機。但鑒于個人原因,現(xiàn)提出辭職請求,請領(lǐng)導批準本人于20xx年x月x日前離職。在余下的日子里,我將做好手頭工作交接,站好最后一班崗。
此致
敬禮
辭職人:
x月x日
牧原公司辭職信篇十六
尊敬的公司領(lǐng)導:
您們好!我是xx部的林xxx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的`培養(yǎng)和關(guān)照,及同事對我的關(guān)心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習,又遇到這么好的領(lǐng)導,我很想繼續(xù)留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發(fā)生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領(lǐng)導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領(lǐng)導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!
此致
敬禮
辭職者:李xx
20xx—12—7
牧原公司辭職信篇十七
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好,非常感謝您能在百忙之中閱讀我的辭職報告。當敲下這篇文章時,我的內(nèi)心已經(jīng)悄悄地做了一個并不知道是對還是錯的決定,離開aa,離開嘉祥,離開。獨客他鄉(xiāng)的落寞與難耐,絕不是一個只有二十多歲上班路程只有五分鐘的女孩子能有的體會。這種悲涼之感隨著季節(jié)時令的變化,也漸漸的在我心里埋下了一層厚厚的陰影,很厚很重。
“走進嘉祥,幸福吉祥”
20xx年6月28日,一個陽光明媚清風徐徐的日子,我懷著十分忐忑略帶不安的心情,走進xx,成為一名真正的xx人。xx的工作是快樂的也是充滿激情的,這里的人兒可愛,精彩。董事長三個可愛俏皮的孩子使我童心未泯,餐廳里每次都會多加菜給我的師傅讓我體重猛增10斤有余,當然還有一直包容我錯誤的各位領(lǐng)導和幫助我不斷進步的各位同事與我相處的每一分每一秒,這里的一切,我都會悄悄保存好,整齊的放在我人生的記憶里。離開你們,一百二十萬分的不舍,請相信這是我內(nèi)心由衷的真實的感慨。 很可惜,沒能與你們戰(zhàn)斗到最后,沒能與你們一起見證新廠的成立,真得真得十分抱歉??墒巧钸€在繼續(xù),我們依舊是命運一枚無力的棋子??傆幸环N力量,讓悲觀者前行。因此我不能停,請允許我的自私,為了某種不能詳盡的理想和信念,我決定換一種環(huán)境,重新開始。也許還會迷失,也許依舊彷徨,但我心意已決,不后悔。
收獲成長
在xx短短的幾個月,在f總和同事h的幫助下,從一個不知道產(chǎn)品有多少型號的我,逐漸成長到現(xiàn)在一個可以基本完成工作任務的我,在這里由衷的對你們說一聲謝謝,謝謝!相識是緣分,可聚散終有時,終于到了要跟你們說再見的時刻了。再見,我親愛的朋友。
對不起
請領(lǐng)導看到這封辭職報告的之后,安排人員接替我的新工作,我也將在一個月內(nèi)一直保持電話的暢通,保證工作順利交接完成。無論我將來走到哪個崗位,都不會忘記aa對我的培養(yǎng),不會忘記我曾是xx的一員。這段日子將會在我的職業(yè)生涯中留下至生難忘的記憶。
祝福xx,祝福你們。
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況, 對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
20xx.11.10
牧原公司辭職信篇十八
直至 ______年____月____日,您已無故曠工天,該行為嚴重違反了公司相關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定。
經(jīng)公司研究,現(xiàn)特依據(jù)規(guī)定,自年月聘你現(xiàn)任公司職務,辭退本公司職員身份,即日起你不得以本公司名義從事任何經(jīng)濟活動。
請你在一周之內(nèi)來本公司交接相關(guān)工作,并辦理相關(guān)財務及人事手續(xù),逾期責任自負。
特此通知!
______年____月____日