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        精選公司行政部人員工作辭職報(bào)告大全(20篇)

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            報(bào)告是一種注重事實(shí)和邏輯的寫(xiě)作形式,它要求作者進(jìn)行充分的調(diào)研和分析,并合理組織和展示信息。在撰寫(xiě)報(bào)告前,要進(jìn)行充分的調(diào)查研究和資料搜集,確保信息的準(zhǔn)確性。如下是一些案例研究報(bào)告,讓我們一起來(lái)了解一下吧。
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇一
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            你們好!
            本人曾終日而思,考慮再三,決意就此辭去此職另謀他途,希望予以準(zhǔn)許。
            我在盛隆公司————工作四月有余,賴?yán)羁傁鄶y,謀事順?biāo)欤心畈槐M,即今從辭,亦不敢忘如井區(qū)及礦其他同事,平時(shí)雖相言不多,交情不深,但處事時(shí)時(shí)如履薄冰不敢懈怠。今辭職原因有言道,父母在不遠(yuǎn)游,此其一也;二十年困守一崗,身心疲憊,此其二,雞西至延?xùn)|路途遙遠(yuǎn)勤勞苦此為,三;勞碌數(shù)月,東奔西顧,未曾少安,績(jī)或無(wú)表,無(wú)功亦苦,薪給微薄,無(wú)可奈何,四,除此之外,不可言盡。
            此時(shí)離開(kāi)深感愧疚,因立新煤礦六井正是秣兵厲馬大展宏圖之時(shí),改擴(kuò)建成功指日可待,我成為你們中的一員實(shí)感遺憾,愧對(duì)上下對(duì)我的信任與錯(cuò)愛(ài)。最大的遺憾是不能親身經(jīng)歷公司轟轟的發(fā)展和以后的輝煌,不能分享同仁們的甘苦,不能聆聽(tīng)各位的教誨。因?yàn)樯眢w欠佳等諸多原因需要休養(yǎng)兩年,若現(xiàn)在不辭職我就是在其位不能圓滿做其事,不可能為礦做太多的貢獻(xiàn)還要累及考慮到礦在人員安排上的合理性,本著對(duì)礦負(fù)責(zé)的態(tài)度,我鄭重向礦提出辭職。
            恰象徐志摩的詩(shī)寫(xiě)的那樣:輕輕的我走了,恰似我輕輕的來(lái),揮一揮衣袖,不帶走一絲云彩將悄悄的離開(kāi)這里,結(jié)束我的這份工作。
            最后,衷心祝愿盛隆公司立新煤礦六井健康成長(zhǎng),事業(yè)蒸蒸日上,祝愿井區(qū)各位領(lǐng)導(dǎo)與同事快樂(lè),平安幸福。
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇二
            來(lái)__近8月了,在這不長(zhǎng)的日子里,感慨這段工作生活,懷念一路走來(lái)相伴的同事,這8個(gè)月來(lái),我為公司做了什么?能為公司做什么?我一直在問(wèn)自己,這是我想要的生活么?是適合我發(fā)展的平臺(tái)么?在這近8個(gè)月的日子里,做過(guò)兩個(gè)職位,手中的事物漸漸從陌生變?yōu)槭煜?,辦事也由茫然失措到得心應(yīng)手,雖然制度的不斷更新變化讓人總是措手不及,但也總算慢慢適應(yīng)了下來(lái)。
            我承認(rèn)我是一個(gè)很怕安逸的人,但對(duì)于公司對(duì)我的再次崗位調(diào)整,我覺(jué)得我真的是適應(yīng)能力有限,這是我提出辭職的原因。
            對(duì)于上面的言詞是我的心里話,有什么表達(dá)不恰當(dāng)?shù)恼?qǐng)多包涵,對(duì)于我的工作總結(jié)如下:
            1.編制包裝任務(wù)書(shū),能做到及時(shí)準(zhǔn)確
            2.參加發(fā)貨進(jìn)程會(huì)議,能做到及時(shí)傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容
            3.做到及時(shí)與業(yè)主和設(shè)計(jì)院溝通,kks編碼及標(biāo)識(shí)要求的問(wèn)題,做到及時(shí)溝通
            5. 儀表(略)
            6. 備件任務(wù)書(shū),及時(shí)準(zhǔn)確
            7. 故障件處理單(略)
            8. 技術(shù)問(wèn)題反饋及處理單(略)
            9. 對(duì)于實(shí)際采購(gòu)與協(xié)議不符合的問(wèn)題,及時(shí)找相關(guān)負(fù)責(zé)人找出解決方法
            8個(gè)月的時(shí)間,我就要離開(kāi)__了,我要向在這8個(gè)月的日子里,給予我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)和同事們說(shuō)聲謝謝,謝謝你們!
            離職原因:
            對(duì)公司安排的生產(chǎn)部“儀表調(diào)度”一職,不能勝任!
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇三
            尊敬的總經(jīng)理:
            你好!
            首先非常感謝您這2年多來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和照顧,讓我毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新員工成長(zhǎng)為一名合格的物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理。同時(shí),我也很榮幸能成為你的員工,我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
            另外也要感謝黃總,從公司創(chuàng)辦到現(xiàn)在,黃總給予我很多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不論是工作上的還是學(xué)習(xí)上,都給于我很大的啟示。
            我原本是個(gè)安于現(xiàn)狀的人,很滿足于現(xiàn)在這個(gè)穩(wěn)定的工作,可現(xiàn)實(shí)是不允許我這么想的,既然還年輕,那就得出來(lái)走走拼拼,即便是輸了還有時(shí)間去贏回來(lái)。
            對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。之前黃總的一句話對(duì)我現(xiàn)在的能力進(jìn)行了概括:什么事都能上手做,但沒(méi)有精于某一樣。這句話讓我非常欣慰的同時(shí)也給予了我提醒,確實(shí)我還需要不斷地學(xué)習(xí)。
            請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的.機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交這一封真誠(chéng)辭職信1—2周后離開(kāi)公司,以便完成工作交接。
            在短短的2年半時(shí)間里,不論是物業(yè)管理還是開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)都有了可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!各位同事工作順利!
            辭職人:小李
            20xx年x月x日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇四
            尊敬的客服部經(jīng)理:
            我是xxx區(qū)ups售后技術(shù)支持,由于調(diào)動(dòng)不滿意,我申請(qǐng)辭職,請(qǐng)經(jīng)理給予批復(fù)。
            我在公司工作三年一直從事廣東區(qū)ups售后技術(shù)支持,主要負(fù)責(zé)一些大客戶的技術(shù)支持,然而現(xiàn)在我被調(diào)到客服二部從事客服電話銷售工作,這與我職業(yè)規(guī)劃相差較遠(yuǎn),我只有選擇辭職,希望經(jīng)理能夠給我安排相關(guān)的人員交接工作,我將盡快讓新接手的人上手,避免公司不必要的損失。
            如果交接人員到來(lái),我將告訴我手上的客戶,以后的業(yè)務(wù)聯(lián)系新來(lái)的人員。不管結(jié)果怎么樣,我還是很感激公司這三年時(shí)間里對(duì)我的照顧,提供良好的平臺(tái)讓我學(xué)習(xí)。
            辭職人:小高
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇五
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            xx年年9月,我有幸成為xx有限公司的一員。工作期間,在領(lǐng)導(dǎo)和師傅的悉心教導(dǎo)之下,我受益匪淺。業(yè)務(wù)知識(shí)方面及人際關(guān)系處理較畢業(yè)時(shí)都有及其顯著的進(jìn)步。
            在工作的過(guò)程中,由于自己的基礎(chǔ)知識(shí)不牢固,極大的影響了工作效率。所以,我決定辭去職務(wù),重新回學(xué)校深造進(jìn)修。
            感謝領(lǐng)導(dǎo)們、師傅們?cè)谖夜ぷ髌陂g的栽培。我終生難忘。衷心希望公司生意興隆,領(lǐng)導(dǎo)及師傅們身體健康合家歡樂(lè)。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx
            20xx年x月x日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇六
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照,給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。如今由于個(gè)人原因,無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng),將于20xx年12月31日離職,請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對(duì)此為公司帶來(lái)的不便,我深感歉意。
            望公司批準(zhǔn),謝謝!
            祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上。
            申請(qǐng)人:小紅
            20xx年x月x日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇七
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            此時(shí)此刻,我已經(jīng)開(kāi)始逐漸的感覺(jué)到了自己在公司中的前景了,我感覺(jué)公司并不適合我,我的長(zhǎng)項(xiàng)在公司里也得不到更多的發(fā)揮,所以經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的苦悶之后,我決定還是離開(kāi)公司,尋找其它的發(fā)展,我在此刻向公司提出我的`辭職申請(qǐng)。對(duì)于公司來(lái)說(shuō),我覺(jué)得很是慚愧!我也知道,在這里的所有的公司中,我們公司的待遇是很不錯(cuò)的,而且公司對(duì)我這樣的剛畢業(yè)的學(xué)生也很是照顧,這些我都感激在心!
            可是,我為公司做的卻讓我自己非常失望,我不想成為公司的負(fù)資產(chǎn)!每次你問(wèn)我簽單了沒(méi)有的時(shí)候,我心里是非常緊張的,但還是要說(shuō)“我沒(méi)簽”,因?yàn)槟鞘鞘聦?shí)。您也可以說(shuō),你應(yīng)該努力提高業(yè)績(jī)而不應(yīng)該沒(méi)有信心。但是在xxx總帶我們期間,越到后來(lái)越感到?jīng)]有生氣,沒(méi)有激情,當(dāng)然我并不在說(shuō)xxx總的不好,我認(rèn)為xxx總是一個(gè)非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態(tài),我也認(rèn)為這樣的工作狀態(tài)對(duì)哪一方都不好!我想說(shuō),我走并不是因?yàn)閤xx總的離開(kāi),在他沒(méi)走前,我就在想這個(gè)問(wèn)題了。雖然xxx總是一個(gè)很出色的人,但他的許多東西我是學(xué)不來(lái)的。
            以前在培訓(xùn)的時(shí)候,我是試用期沒(méi)簽合同辭職非常有感于你們的成長(zhǎng)故事的:成長(zhǎng)不是一帆風(fēng)順的,需要你去嘗試許多!我自認(rèn)我現(xiàn)在不是一個(gè)好的員工,但還是一個(gè)比較誠(chéng)實(shí)的人,也可以說(shuō)出我心中真實(shí)的想法:因?yàn)樽龅檬?,所以要離開(kāi)。當(dāng)然也許可以帶領(lǐng)我們?cè)阶咴胶茫珡默F(xiàn)在來(lái)看的話還是一個(gè)未知。我也并不怕未知,因?yàn)殡x開(kāi)后將會(huì)是一個(gè)更大的未知!人說(shuō)年青人很幼稚,那是因?yàn)槿鄙贇v練,當(dāng)這個(gè)年青人變成老年人時(shí),他還是會(huì)說(shuō):“年青人真幼稚!”不去歷練的話,他怎么知道他是適合當(dāng)還是適合搞?所以,就算這是個(gè)將要后悔的決定,我也應(yīng)該去嘗試更多的東西。
            我的離開(kāi)并不是對(duì)公司不滿,而是自己事實(shí)上真的不能夠適應(yīng)公司,我有著很多的不足之處,我在公司中的業(yè)務(wù)開(kāi)展十分的不順利,這是令我感到十分的無(wú)助的一面,雖然我工作經(jīng)驗(yàn)不多,但是也不至于如此,唯一的解釋那就是我不能夠適應(yīng)公司,我想我在今后的工作中還是需要繼續(xù)不斷的努力,我相信自己會(huì)做的更好!
            最后祝愿領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康!萬(wàn)事如意!祝愿公司生意興隆!
            此致
            敬禮
            辭職人:xxx
            年月日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇八
            尊敬的供電所單位領(lǐng)導(dǎo):
            你們好!
            首先,非常感謝供電所單位給了我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),感謝供電所單位一直以來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,特別感謝供電所單位給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在供電所單位工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多。但因?yàn)槲覀€(gè)人身體原因,我很遺憾地在這里向供電所單位提交辭職申請(qǐng)。
            我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)供電所單位的發(fā)展而工作,一直以供電所單位利益為中心,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝供電所單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。
            供電所單位目前在領(lǐng)導(dǎo)們的英明決策、正確帶領(lǐng)下,已經(jīng)全面進(jìn)入正軌,生產(chǎn)和管理都越來(lái)越高效,取得了日新月異的進(jìn)步。供電所單位制度基本完善,領(lǐng)導(dǎo)制定的方針?lè)蠈?shí)際情況、具有可行性。
            以后供電所單位也肯定能在調(diào)動(dòng)基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,供電所單位不久將能超額實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),也能形成一個(gè)出類拔萃的團(tuán)隊(duì)。
            而我自己,由于身體狀況等各方面的壓力,使我已無(wú)法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺(jué)到自己的能力也有限,沒(méi)辦法達(dá)到供電所單位需要的要求,在供電所單位的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現(xiàn)向供電所單位提出辭職,望供電所單位能諒解。我希望能于__年__月__日正式離職。
            對(duì)于由此為供電所單位造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望供電所單位能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
            我保證,本人離職后絕不做出任何有損供電所單位利益的事,也不向外透露任何供電所單位內(nèi)部的情況。我衷心祝愿供電所單位在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿供電所單位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
            請(qǐng)供電所單位各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!
            此致
            敬禮
            辭職人:___
            __年_月_日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇九
            尊敬的經(jīng)理:
            您好!
            首先,非常感謝公司給我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),也感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和照顧,在公司這一年多時(shí)間里,讓我學(xué)到很多,也進(jìn)步很多,對(duì)此我表示感謝。
            由于我自身能力的不足,近期的工作感覺(jué)到力不從心,為此我做了長(zhǎng)時(shí)間的思考,為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響公司的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務(wù)和工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。
            我的合同在12月20日也將到期,我希望在本年度12月20日那天辭職,請(qǐng)公司也盡快培養(yǎng)新人,我好做好交接工作儀式,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!
            我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
            此致
            敬禮!
            辭職人:小紅
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十
            尊敬的_總:
            您好!我非常遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。此時(shí),我感到十分的慚愧與難過(guò)。
            4個(gè)月前,承蒙您的賞識(shí),我有幸進(jìn)入____這個(gè)蓬勃、睿智、向上的團(tuán)隊(duì),我欲踩著青春的尾巴,在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的浪潮中搏擊,把自己的人生軌跡定位在車聯(lián)網(wǎng)版圖中,為實(shí)現(xiàn)心中的it夢(mèng)而努力奮斗!入職后,得到您的信任,被委以重任,負(fù)責(zé)市場(chǎng)部、行政部的領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)。我心中既興奮又緊張,更多的感覺(jué)到肩上的壓力是無(wú)比的重大!我深知這個(gè)機(jī)會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)是萬(wàn)分的珍貴。因此,我在工作中,唯有投入百分百的努力,取得佳績(jī),才能報(bào)答您對(duì)我的信賴。
            現(xiàn)在是___產(chǎn)品上市前宣傳工作開(kāi)展的時(shí)期,對(duì)于___產(chǎn)品重要的宣傳和銷售渠道——微信,我知之太少。我一直利用各種機(jī)會(huì)加以學(xué)習(xí),但未能領(lǐng)悟其中的精髓。在近段時(shí)間的工作中,我沒(méi)有取得令您及我自己滿意成績(jī)。我辜負(fù)了您對(duì)我的期望與信任,我向您表示深深的歉意。
            由于個(gè)人能力有限,未能給公司帶來(lái)理想中的效益,同時(shí)考慮到公司今后安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,考慮再三,我鄭重向公司提出辭職。在離開(kāi)公司前,我一定會(huì)做好交接工作,站好最后一班崗。
            因緣相聚,因緣而散。在此,由衷的感謝_總您一直以來(lái)對(duì)我的關(guān)心與培養(yǎng),感謝公司同事們對(duì)我的幫助與支持。祝愿您工作順利,家庭幸福。祝愿公司宏圖如鯤鵬展翅,一飛沖天!
            辭職人:___
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十一
            錢(qián)總以及大家:
            您們好!在xx分公司的一個(gè)多月以來(lái),自己承蒙大家的.照顧,工作和生活都很開(kāi)心,也希望能跟隨您們一起多多學(xué)習(xí),好好工作,可是由于自身的原因,經(jīng)過(guò)認(rèn)真的考慮,自己認(rèn)為還是回到蘇州發(fā)展會(huì)更適合自己。所以本人雖然不情愿,但還是決定寫(xiě)這份辭職信,離開(kāi)現(xiàn)在的工作。
            公司的促銷活動(dòng)正在展開(kāi),反季銷售的熱潮也將開(kāi)始,自己的離開(kāi)或許會(huì)給公司帶來(lái)一些被動(dòng)和不便,在此,請(qǐng)接受我誠(chéng)摯的歉意。不過(guò)相信,在錢(qián)總高瞻遠(yuǎn)矚、運(yùn)幄自如的帶領(lǐng)下,又有錢(qián)師傅、田經(jīng)理、耿哥、尹會(huì)計(jì)、肖凌、鐘正剛、朱凱、小徐等一批能力強(qiáng)、責(zé)任心重的員工,雅鹿揚(yáng)州分公司定會(huì)有很好的業(yè)績(jī)的!
            自己還很年輕,大學(xué)剛剛畢業(yè),很多事情做的還很不成熟的地方希望大家多多原諒。
            最后,感謝錢(qián)總以及大家這段時(shí)間對(duì)我的照顧和幫助。再次對(duì)鐘正剛喜得貴子表示祝賀。對(duì)我的離開(kāi)表示歉意并真誠(chéng)的祝愿雅鹿揚(yáng)州分公司事業(yè)有成,佳績(jī)無(wú)限!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十二
            尊敬的x總經(jīng)理:
            經(jīng)過(guò)這幾天的考慮,主要從未來(lái)個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠(chéng)懇的辭職申請(qǐng),因?yàn)槲乙呀?jīng)接受了一個(gè)朋友的邀請(qǐng),去另外一家公司從事xx部門(mén)技術(shù)經(jīng)理的工作。
            我非常重視在xx公司這半年的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當(dāng)初給我一個(gè)xx公司工作的機(jī)會(huì),我將以在xxx公司工作過(guò)而感到榮耀和自豪。
            由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會(huì)在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專門(mén)的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒(méi)有涉入太深。對(duì)于我曾經(jīng)整理文章由編輯:。com開(kāi)發(fā)的系統(tǒng),如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內(nèi)兼職為公司維護(hù)這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統(tǒng)的后續(xù)開(kāi)發(fā)和維護(hù),直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會(huì)抽時(shí)間幫助公司對(duì)新來(lái)的同事進(jìn)行職位培訓(xùn)。
            望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的申請(qǐng),謝謝!
            希望在20xx年里,xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們?cè)谑聵I(yè)上獲得更大的成功!
            此致
            敬禮
            申請(qǐng)人:xxx
            時(shí)間
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十三
            但是考慮到我個(gè)人及家庭原因,經(jīng)過(guò)深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項(xiàng)目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵(lì)!希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
            此致
            歡迎大家繼續(xù)查閱【辭職報(bào)告】
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            因?yàn)橛行┘夹g(shù),有些能力得到了大家的認(rèn)可,得到了公司的承認(rèn),成為了公司的一員,就這樣過(guò)去了幾個(gè)月時(shí)間,進(jìn)入到工作更為之后我感受到了我們公司對(duì)于工作的重視,同時(shí)這也是一個(gè)充滿朝氣的公司。
            在公司尤其是部門(mén)里面技術(shù)部的每一個(gè)人都在為公司的發(fā)展,夜以繼日的忙碌這,因?yàn)槲覀冏龅氖呛笈_(tái)每天面對(duì)的就是成片成片的代碼,秘密麻麻的工作卻需要細(xì)心細(xì)致的分析,不能有任何的松懈和泄露,只要出現(xiàn)了一點(diǎn)點(diǎn)問(wèn)題,就會(huì)出現(xiàn)很大的麻煩,出現(xiàn)很多的問(wèn)題,一個(gè)簡(jiǎn)單的代碼大小寫(xiě)寫(xiě)錯(cuò)如果不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改正修補(bǔ)都會(huì)影響到工作。
            過(guò)去的我過(guò)于自信認(rèn)為自己手上掌握這一些技術(shù),不需要擔(dān)心什么不需要考慮什么,靠著這些技術(shù)就能夠養(yǎng)活自己,但是到了我們公司之后我才發(fā)現(xiàn)自己原來(lái)是眼高于頂了,是有些自大狂妄了,在工作中和其他同事同樣的工作,同樣的任務(wù),其他人要一天時(shí)間我卻要兩天時(shí)間不但時(shí)間消耗的長(zhǎng)而且還見(jiàn)效少,雖然部門(mén)的技術(shù)總監(jiān)沒(méi)有說(shuō),經(jīng)常幫助我修改,對(duì)我非常寬容,幫助良多,但是我也感受到了自己的局限性。
            我沒(méi)有扎實(shí)的功底,掌握的技能,不能夠完成我們公司規(guī)定的工作,經(jīng)常拖部門(mén)的后腿,我過(guò)意不去,雖然總監(jiān)經(jīng)常安慰我說(shuō),只要踏實(shí)學(xué)習(xí)努力工作就能夠成長(zhǎng)起來(lái),就能夠發(fā)展起來(lái),但是我自己清楚我還需要進(jìn)修,還需要學(xué),為了不耽誤公司的發(fā)展,我考慮之后決定辭職,來(lái)看,我打算到培訓(xùn)公司去學(xué)習(xí)加深自己的后臺(tái)工作能力對(duì)于代碼的運(yùn)用還不夠熟練對(duì)于一些函數(shù)也都沒(méi)有完全掌握,這些要考學(xué)。
            因?yàn)椴块T(mén)里面的同時(shí)和我做的不是相同的工作就算有心要幫助我卻也沒(méi)有時(shí)間來(lái)幫我,也不會(huì),更為不同工作的責(zé)任不同負(fù)責(zé)的事情不同,這是技術(shù),不是其他,所以我決定離開(kāi)公司去學(xué)習(xí),提高自己的能力至少我不希望自己一直都這樣沉寂下去,令大家不愉快。
            每個(gè)人都有自己的工作,我不希望自己工作影響到他人的工作,不能影響到我們的正常發(fā)展,我工作這段時(shí)間也讓我清楚的知道了自己差距知道了我還要繼續(xù)努力,繼續(xù)加油才行,雖然我現(xiàn)在離開(kāi)但是等我學(xué)成歸來(lái)時(shí)還愿意繼續(xù)為我們公司奮斗還愿意在總監(jiān)麾下效命。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十五
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            來(lái)到公司已經(jīng)有兩年了,我從一個(gè)普通員工也成為了公司的中層管理人員,參與到公司的管理,我非常榮幸,但是這次我因?yàn)橛惺滦枰o職。
            因?yàn)榛疾∥乙x開(kāi)公司治療,我在公司上班來(lái)都非常敬業(yè),也都認(rèn)真負(fù)責(zé),但是沒(méi)想到的是我的身體去不好,在一次檢查的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了腫瘤,需要及時(shí)動(dòng)手術(shù)。
            我已經(jīng)患病了就不適合在呆在工作崗位了,并且醫(yī)生也建議我早點(diǎn)動(dòng)手術(shù),做化療,我也知道這是托不來(lái),得盡快解決,唯一值得慶幸的是我得的腫瘤是初期,沒(méi)有太過(guò)嚴(yán)重,還有治愈的希望,家里也在為我治療的事情做準(zhǔn)備。
            離開(kāi)工作多年的公司心里有不舍,也有難過(guò),更多的是不得已,我的病情不能拖,家里人也希望我早點(diǎn)開(kāi)始,最壞的打算都做好,我看過(guò)很多的勵(lì)志故事看到他們與病魔纏斗,哪怕病魔纏身也依舊不放棄,也一直努力堅(jiān)持抗?fàn)?,我也相信我一定?huì)治好病的,我會(huì)去把身體的這個(gè)隱患去除然后再?gòu)男麻_(kāi)始。
            我內(nèi)心一直非常感激公司,感激大家,讓我在公司工作,讓我可以施展手腳,一路走來(lái)雖然經(jīng)歷了不少但是更是成長(zhǎng)了更多,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我走進(jìn)了公司,在同事們的幫助下不斷進(jìn)步不斷成長(zhǎng),工作中遇到困難有大伙一起幫助,一起度過(guò),能夠在這么好的公司中工作是我的福分,我非常高興,也愿意與大家一起,費(fèi)美好的未來(lái)奮斗。但是時(shí)不待我,我必須要去解決健康隱患,去治病了。
            我不能夠等待公司頂替我的人來(lái)到作好交接了,只有提前向公司辭職了,病情不待我,我的時(shí)間也非常我會(huì)努力的做好自己的。去與病魔挑戰(zhàn),我在這里向大家道別,離開(kāi)實(shí)行的開(kāi)始,同時(shí)也是,對(duì)過(guò)去的回憶,我會(huì)一直記住我在公司的美好回憶,在未來(lái)我希望能夠繼續(xù)為公司奮斗,在此我祝愿大家心想事成,同時(shí)大家一定要注意身體保證身體,才能夠繼續(xù)工作繼續(xù)努力,不要如我一般。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十六
            尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我在這個(gè)時(shí)候?qū)懗鑫业霓o職報(bào)告,相信您是知道其中的原因的,因?yàn)橐呀?jīng)感到了自己責(zé)任的重大,我已經(jīng)對(duì)自己的工作產(chǎn)生了質(zhì)疑,也對(duì)公司一直在拖欠公司員工的薪水不負(fù)責(zé)任的一種無(wú)奈,因?yàn)檫@實(shí)在是導(dǎo)致人失敗的重要原因。
            這兩天我認(rèn)真學(xué)習(xí)了國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部等13部委《關(guān)于進(jìn)一步做好預(yù)防和解決企業(yè)工資拖欠工作的通知》,對(duì)其中的“企業(yè)確因經(jīng)營(yíng)困難等原因延期支付工資,需征得工會(huì)或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。
            思來(lái)想去,我準(zhǔn)備向組織上正式提出辭去工會(huì)主席一職。
            我要求辭職的理由無(wú)他,就因?yàn)槲仪逍训刂雷砸训亩ㄎ?,無(wú)論是同意還是不同意,我和我領(lǐng)導(dǎo)的工會(huì)都無(wú)法擔(dān)起企業(yè)延期支付工資之責(zé)。
            不錯(cuò),照工會(huì)章程上說(shuō)的,工會(huì)是職工代表大會(huì)的常設(shè)機(jī)構(gòu),應(yīng)該代表廣大職工群眾的利益,替職工說(shuō)話辦事。
            可是這些年來(lái),外國(guó)人不知道,難道中國(guó)人也不知道嗎?我這個(gè)企業(yè)的工會(huì)就是企業(yè)的一個(gè)中層部門(mén),是一個(gè)既沒(méi)有財(cái)權(quán)也沒(méi)有物權(quán)的“清水衙門(mén)”,我這個(gè)工會(huì)主席充其量也只能算一個(gè)排名末位的班子成員,我這個(gè)職位是廠長(zhǎng)經(jīng)理給的,工資獎(jiǎng)金福利也是他們給的,廠長(zhǎng)經(jīng)理們高興,讓我在這個(gè)崗位上干幾天;哪一天他們不高興了,立馬將我擼了。
            我這個(gè)主席尚且是這樣子,我領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)的地位還會(huì)高到哪里去呢?說(shuō)是為企業(yè)決策者服務(wù),為廠長(zhǎng)經(jīng)理服務(wù),上竄下跳,當(dāng)一個(gè)“傳聲筒”還差不多,說(shuō)是替企業(yè)職工服務(wù),為他們說(shuō)話撐腰辦實(shí)事,名不符實(shí)哪!
            就說(shuō)這延期支付工資吧,照理說(shuō),這么大的事,根本就不是我一個(gè)小小的工會(huì)所能決定的。
            而一旦職工討薪不成,知道我們當(dāng)初的“擔(dān)?!备揪褪窃凇昂鲇啤比耍厝粫?huì)反過(guò)來(lái)找我們的麻煩,將怒氣一股腦地發(fā)泄到我們身上,我的處境就更加不妙了!
            這樣的角色下,我感受到了很大的精神壓力,我自己付不了這個(gè)責(zé)任,趁著現(xiàn)在我自己還年輕,也趁著員工們沒(méi)有向我開(kāi)炮,我還是走人吧,這樣的日子一般人受不了,是兩邊都不討好的工作,我相信我如果不走,我的下場(chǎng)一定不好,因此我要走!
            思來(lái)想去,我覺(jué)得與其現(xiàn)在尷尬為難,到時(shí)候“老鼠子鉆風(fēng)箱——兩頭受氣”,還不如趁早拍屁股走人,落得個(gè)清閑自在。
            以上請(qǐng)求萬(wàn)望組織上批準(zhǔn)。
            公司總經(jīng)理辭職申請(qǐng)【2】
            xx公司董事會(huì):
            各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會(huì)主席,在**公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過(guò)了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。
            因此我決定辭職。
            辭去**公司總經(jīng)理助理職務(wù)。
            在辭去職務(wù)前我將我在**公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦隆?BR>    主要分4塊問(wèn)題:財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問(wèn)題。
            因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。
            就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。
            不是為某一個(gè)人打工。
            如果沒(méi)有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來(lái)了也會(huì)和我一樣,要不就混日子拿錢(qián)。
            企業(yè)要發(fā)展壯大那么首先要有比較健全的'制度來(lái)保障,大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么?那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里,而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。
            所以小的企業(yè)可以靠感情來(lái)維系,而大的企業(yè)靠健全制度。
            當(dāng)然,單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。
            企業(yè)還需要企業(yè)文化,需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。
            而我們**公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
            上面所說(shuō)的就是健全公司制度這是我們**公司發(fā)展的根基。
            現(xiàn)有的**公司沒(méi)有很好的制度和制度執(zhí)行力,就是靠感情來(lái)維系,怎么樣來(lái)提高制度執(zhí)行力。
            是我公司應(yīng)該要面臨的問(wèn)題。
            也就是我所說(shuō)的4塊問(wèn)題的其中之一,制度的體系化流程化和規(guī)范化。
            有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者,而他找來(lái)之前首先公司董事會(huì)要有一致的意見(jiàn),還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒(méi)有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理,人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改良問(wèn)題。
            首先我來(lái)說(shuō)一下人力資源管理改善問(wèn)題,**公司總的員工也不多,除了技術(shù)和外面的那就說(shuō)里面的員工。
            雖然說(shuō)我們的主任多不脫產(chǎn),但是20多人的人員分3塊且3個(gè)車間4個(gè)主任連帶倉(cāng)庫(kù)有5個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi),我認(rèn)為一個(gè)就可以。
            且工資制度要明確,同工同酬。
            而現(xiàn)有我們**公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。
            員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確,努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話。
            不是由感情來(lái)說(shuō)話。
            這就是我要說(shuō)的人力資源管理改善問(wèn)題。
            現(xiàn)在我要說(shuō)的是財(cái)務(wù)制度的改良問(wèn)題,這其中就問(wèn)題多多,包括企業(yè)主的管理理念問(wèn)題。
            首先我來(lái)說(shuō)倉(cāng)庫(kù)管理問(wèn)題,倉(cāng)庫(kù)的管理混亂,誰(shuí)多可以領(lǐng)料沒(méi)有很好的領(lǐng)用制度。
            倉(cāng)庫(kù)的呆滯料過(guò)多。
            有的東西沒(méi)有賬目,為什么沒(méi)有。
            杭州工程處領(lǐng)用的東西為什么會(huì)多實(shí)際用的少為什么?是倉(cāng)庫(kù)還是杭州工程處的問(wèn)題還是采購(gòu)問(wèn)題。
            因?yàn)槌隽诉@些問(wèn)題首先的責(zé)任在誰(shuí),那就是企業(yè)主管理人。
            沒(méi)有很好的采購(gòu)制度和倉(cāng)庫(kù)管理制度以及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理制度多造成了現(xiàn)有的管理很亂,那首先追究責(zé)任人就是企業(yè)主和管理人。
            一般的大型品牌企業(yè)講究的是零庫(kù)存,而我們的公司不可能是零庫(kù)存,那怎么樣來(lái)實(shí)現(xiàn)和靠近零庫(kù)存?這就是我要說(shuō)的企業(yè)主的管理理念問(wèn)題,價(jià)值分享。
            要做到這一點(diǎn)那我們公司的企業(yè)家必須擺在位置,學(xué)會(huì)價(jià)值分享,而不是獨(dú)吞利潤(rùn)。
            我可以說(shuō)一個(gè)不會(huì)分享價(jià)值要獨(dú)吞利潤(rùn)的企業(yè)它永遠(yuǎn)不是一個(gè)成功的企業(yè)。
            而我們公司的倉(cāng)庫(kù)價(jià)值有100多萬(wàn)的庫(kù)存,我就要問(wèn)為什么?為什么會(huì)這么高。
            當(dāng)然還不包括公司的呆滯料沒(méi)有建賬的。
            我們公司有很高的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
            所以說(shuō)要學(xué)會(huì)價(jià)值分享,發(fā)展好的供應(yīng)商使之變成好的商業(yè)合作伙伴進(jìn)行利益捆綁轉(zhuǎn)嫁我們公司的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
            轉(zhuǎn)移我們的資金壓力,使我們更好的更加靈活的面對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。
            在現(xiàn)有的生產(chǎn)中我們要掌握的就是裝配過(guò)程,核心的東西。
            現(xiàn)有的鋁殼加工就可以進(jìn)行外加工,我要的就是半成品的殼子。
            而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬(wàn)其中不包括小的配件。
            中間環(huán)節(jié)也可以減少成本浪費(fèi)。
            反之原材料供應(yīng)商成為我的倉(cāng)庫(kù)和我的風(fēng)險(xiǎn)嫁接主。
            而我公司更加靈活的面對(duì)市場(chǎng)和增加產(chǎn)量提高生產(chǎn)。
            我們也不存在生產(chǎn)場(chǎng)地不夠等等問(wèn)題。
            有了上面的開(kāi)端,那么我們的線路板也可以同樣的來(lái)處理這個(gè)問(wèn)題。
            我們的風(fēng)險(xiǎn)也可以嫁接給我的供應(yīng)商。
            我要的就是半成品的板子,但是他上面還涉及l(fā)ed的元器件的問(wèn)題,這也可以解決。
            我要的就是要我指定供應(yīng)商的led,如果出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題還可以進(jìn)行索賠。
            我們主要來(lái)面對(duì)的就是新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和各供應(yīng)商提供的半成品的組裝問(wèn)題。
            這中間我們的原材料常備又可以控制下來(lái)。
            中間的費(fèi)用大約35萬(wàn)。
            而我們也不存在風(fēng)險(xiǎn)。
            有了上面的兩大塊改善倉(cāng)庫(kù)的資金節(jié)約就出來(lái)了,那倉(cāng)庫(kù)建帳也可以更加方便管理,人力也節(jié)約了。
            隨之而來(lái)的節(jié)約就更多了。
            因?yàn)楝F(xiàn)在的倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)用和生產(chǎn)各方面多沒(méi)有報(bào)表,各方面的合格率多沒(méi)有也很難來(lái)真真的計(jì)算生產(chǎn)成本。
            如果有了上面的2塊計(jì)算成本很方便。
            這就是我說(shuō)的財(cái)務(wù)改良問(wèn)題。
            最后就是我要說(shuō)的銷售擴(kuò)張問(wèn)題。
            現(xiàn)有的公司銷售沒(méi)有很好的體現(xiàn),銷售人員的缺乏,公司還局限于杭州,怎么樣來(lái)以杭州為基點(diǎn)進(jìn)行擴(kuò)張。
            如果我們現(xiàn)在沒(méi)有很好的銷售團(tuán)隊(duì)。
            如果沒(méi)有了杭州這個(gè)基點(diǎn)那公司是不是要有問(wèn)題了呢?
            各位董事以上是我進(jìn)2個(gè)月來(lái)看到和想到的問(wèn)題。
            因?yàn)樾愿袼刮也贿m合在現(xiàn)有形式下的**公司工作。
            我也很難來(lái)改變公司所以我辭職。
            這將是我在**公司的最后意見(jiàn)和今后接任者的工作建議,如有采納非常高興。
            此致
            敬禮
            申請(qǐng)人:xxx
            時(shí)間
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十七
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            很抱歉,我遺憾地寫(xiě)下這份辭職報(bào)告,為自己、也為曾經(jīng)服務(wù)的公司!今提前三十日提請(qǐng)報(bào)告,敬請(qǐng)諒解!
            我來(lái)公司快一年了,隨著時(shí)間的`推移,我與公司的同事們相處很愉快,工作的磨合也有了長(zhǎng)足的進(jìn)展。尤其是近來(lái),我切實(shí)地感受到了公司在管理及企業(yè)文化方面的巨大進(jìn)步和發(fā)展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識(shí)。這既有公司各位員工的努力,更有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的英明和睿智。我深感欣慰!
            我決定辭職基于以下兩方面的原因。
            首先是我個(gè)人職業(yè)發(fā)展問(wèn)題。去年,我沒(méi)有任何條件的來(lái)公司上班,原本是沖著投行業(yè)務(wù)的,結(jié)果我被分到了戰(zhàn)略中心。我決定留下來(lái)是由于“戰(zhàn)略中心”這樣一個(gè)名稱下所涵蓋的職能和才干。在此期間,我得到各位同事的關(guān)照,尤其是主任的適時(shí)點(diǎn)撥指導(dǎo),我真的收益匪淺,同時(shí),我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中,然而,半年多下來(lái),我發(fā)現(xiàn)自己并不勝任這里的工作。一方面我所學(xué)的知識(shí)沒(méi)能充分利用,另一方面,戰(zhàn)略中心所要求的素質(zhì)和理念與我發(fā)展的初衷沒(méi)能很好的吻合,以致經(jīng)過(guò)了這半年,我在工作能力上并沒(méi)有質(zhì)的提高。
            其次是公司的問(wèn)題,公司在發(fā)展上有很好的外部資源,然而并沒(méi)有得到充分有效的利用?;蛘邠Q句話說(shuō)資源極大的閑置,進(jìn)而浪費(fèi),這在整個(gè)公司內(nèi)部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態(tài),幾乎所有的人都那么本位,那么安逸,滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)激烈甚至讓人覺(jué)得時(shí)刻在奔跑的時(shí)代里顯得過(guò)于安樂(lè)。(也有一些人很忙碌,然而,僅僅是形式上的)
            惟領(lǐng)導(dǎo)命是從。缺少自我的獨(dú)立和開(kāi)創(chuàng)精神。在這樣的環(huán)境里,我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認(rèn)為公司每一位員工都有責(zé)任對(duì)公司的發(fā)展決策提出建議和意見(jiàn),這些又是基于對(duì)公司發(fā)展規(guī)律與內(nèi)在規(guī)定性的科學(xué)、真實(shí)認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上的。領(lǐng)導(dǎo)的命令也好,員工的建議也好,我們所需要的,不是某種特殊的形式,而是希望通過(guò)合適的形式,實(shí)現(xiàn)公司資本使用價(jià)值的增加,特別是更大幅度、更大數(shù)量與質(zhì)量的增加。在這一點(diǎn)上,公司和我發(fā)生了根本的分歧。一度,我完成兩種性質(zhì)的任務(wù):一種是主任下達(dá)的任務(wù),另一種是我們產(chǎn)生分歧時(shí)我的意見(jiàn),也許這對(duì)于我自己是一種還算有益的鍛煉,而對(duì)于公司就是浪費(fèi)。
            另外,我還有一些工作中的感受和建議,希望對(duì)公司今后的發(fā)展有益。
            首先是企業(yè)文化方面。
            中國(guó)人的劣根性之一就是面子,面子讓人們變得虛偽,面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實(shí)。而現(xiàn)今這樣的時(shí)代,也許,在企業(yè)外部,面子可以在一定程度上維護(hù)企業(yè)的形象,而在我們的內(nèi)部,真正的面子該是對(duì)事實(shí)的尊重和用于面對(duì)事實(shí)的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎(jiǎng)獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經(jīng)說(shuō)過(guò):沒(méi)有精神的重塑,任何變革都將只有表面的作用。不錯(cuò),公司是由國(guó)有企業(yè)轉(zhuǎn)型而來(lái),根深蒂固的老國(guó)有企業(yè)的管理理念,甚至體制并沒(méi)有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅(jiān)持虛偽的理由。我的這種叛逆感覺(jué)也并不代表可以不尊重領(lǐng)導(dǎo)、否定領(lǐng)導(dǎo)的一切決策,相反,我們需要的是更深層次的相互尊重和肯定,更新層次的開(kāi)拓和創(chuàng)造。記得從哪里看得過(guò)這么兩句話:
            同樣一塊鐵,可以銹蝕消損,也可以百煉成鋼,何也?或風(fēng)吹雨打,或爐火熊熊,置放環(huán)境不同。
            同樣一支隊(duì)伍,可以庸碌無(wú)為,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛圍不同。
            此致
            敬禮!
            xxx
            20xx年xx月xx日
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            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十八
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            首先,非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。
            這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)xx工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。
            非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí),我發(fā)覺(jué)自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì),我打算試試看,所以我決定辭職,請(qǐng)您支持。
            請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1—2周后離開(kāi)公司,以便完成工作交接。
            在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十九
            我很辛運(yùn)能到這么好的公司工作和學(xué)習(xí),又遇到這么好的領(lǐng)導(dǎo),我很想繼續(xù)留在項(xiàng)目部工作,但人生總是很無(wú)奈,只因最近家中發(fā)生了一件急事,我必須得回去,不知何時(shí)才能回項(xiàng)目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請(qǐng)。但請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會(huì)做好資料的交接工作。
            希望領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解,并盡快給予答復(fù),將不勝感激!
            此致
            敬禮
            公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇二十
            尊敬的×總:
            非常感激您近五年來(lái)的關(guān)愛(ài)與培養(yǎng),使我從一個(gè)普通的初涉社會(huì)的設(shè)計(jì)師,培養(yǎng)成一個(gè)能在多方面小有成績(jī)的管理者?;厥走^(guò)去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無(wú)比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。
            可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報(bào)告,我想是時(shí)候該離開(kāi)了,其實(shí)早在年就想過(guò)要離開(kāi),可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻,也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng),我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?,F(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應(yīng)該離開(kāi)了,天下沒(méi)有不散的宴席。
            每個(gè)人都在懷揣著自己的理想,在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個(gè)交待了,十年的夢(mèng)想未能實(shí)現(xiàn)而深感不安,我堅(jiān)信在不遠(yuǎn)的時(shí)候我會(huì)成為一個(gè)教育者,一個(gè)有思想的設(shè)計(jì)師,并且,我會(huì)一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
            何總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅(jiān)定了我的離開(kāi)。四年八個(gè)月的時(shí)間里,我把全部的精力放在了工作上,沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間,對(duì)家人,朋友和自己都無(wú)法交待,我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),去陪我的家人,但我無(wú)法做到。其實(shí),我喜歡忙碌的生活,充實(shí)并且讓自己能夠充滿激情??墒牵腋矚g去專注設(shè)計(jì),讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會(huì)場(chǎng),三點(diǎn)一線的工作方式,繁雜的瑣事,無(wú)法讓自己的大腦清醒,可以說(shuō)對(duì)于一個(gè)報(bào)有一生為設(shè)計(jì)而奮斗的人來(lái)講,這無(wú)疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時(shí)間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗(yàn),比如為人處事,比如金錢(qián)等,但我可能會(huì)失去設(shè)計(jì)師應(yīng)有的'激情與敏銳,這是我無(wú)法接受的。
            再有,經(jīng)過(guò)了幾年的工作上的認(rèn)識(shí),對(duì)華彬集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知,華彬是一個(gè)偉大而充滿激情的企業(yè),董事長(zhǎng)有著超越常人的遠(yuǎn)見(jiàn)與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構(gòu),以及行為方式,有的讓人無(wú)法理解,也許,像我這樣層面的人是沒(méi)有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對(duì)于集團(tuán),對(duì)于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過(guò)去的日子里非常感激董事長(zhǎng)和您的厚愛(ài),把我從設(shè)計(jì)師提到設(shè)計(jì)部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對(duì)我的信任之外,我想說(shuō)我并不適合這樣的工作,這樣只會(huì)使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。
            最后,感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助,給予我成長(zhǎng)的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺(tái),感謝對(duì)我的信任,同時(shí)也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對(duì)我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來(lái)越好。我會(huì)在年的最后的四個(gè)月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結(jié)束最后的工作,劃一個(gè)完整的句號(hào)。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx
            20xx年xx月xx日