有效的方案必須考慮到各種可能性。方案的執(zhí)行應(yīng)該具備可迭代性，隨時調(diào)整和優(yōu)化方案以適應(yīng)變化的需求。希望大家在看完下面的范文后，可以對制定方案有更深入的了解和理解。
學(xué)校工會慰問教師方案篇一
教育戰(zhàn)線上的廣大教職員工：
你們好！
金風(fēng)送爽，丹桂飄香。在第xx個教師節(jié)到來之際，集團向辛勤耕耘在x教育戰(zhàn)線上的全體教師、教育工作者致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問！并通過你們向一直關(guān)心、支持x教育事業(yè)發(fā)展的你們的家人及社會各界朋友表示衷心的感謝！
x教育，興教報國。這是集團興辦教育的崇高使命，也是全體教職員工矢志不渝的理想追求。懷揣濃烈的教育情懷，全體教職員工俯首杏壇，潛心育人，以高尚的職業(yè)道德和深厚的專業(yè)素養(yǎng)培育英才，使集團教育事業(yè)取得豐碩成果。集團學(xué)歷教育品牌影響持續(xù)擴大，職業(yè)教育保持快速發(fā)展，基礎(chǔ)教育獲得穩(wěn)步推進，新業(yè)務(wù)模塊正在快速開展。這些發(fā)展成績，是集團正確領(lǐng)導(dǎo)、科學(xué)決策的結(jié)果，更是全體x人為人師表、默默耕耘的結(jié)果！在此，集團向你們致以崇高的敬意和誠摯的感謝！
教育興邦，產(chǎn)業(yè)惠民。希望廣大教職員工始終牢記肩負的神圣職責(zé)和光榮使命，把個人的理想與集團的教育藍圖結(jié)合起來，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)、務(wù)實、開拓、奉獻”的精神，以不斷超越自我的信心和勇氣來擔當x持續(xù)發(fā)展的重任。集團將聚集一切有利于教書育人的活力要素，和廣大教職員工一起打造更廣闊的發(fā)展平臺，讓每一位有理想、有追求的x人在x教育的宏圖偉業(yè)中都能煥發(fā)最大的光彩！
最后，祝全體教師和教育工作者節(jié)日愉快，身體健康，闔家幸福，萬事如意！
x集團投資有限公司
二〇xx年九月xx日
學(xué)校工會慰問教師方案篇二
按照省、州文件要求，為進一步增強廣大教師、教育工作者的榮譽感和責(zé)任感，充分調(diào)動廣大教師、教育工作者教書育人的積極性和創(chuàng)造性，激勵廣大教師和教育工作者愛崗敬業(yè)，獻身教育，在全社會進一步形成尊師重教的良好氛圍。
(一)開展慰問活動。
慰問時間：9月9日至9月10日。
慰問地點：各相關(guān)學(xué)校。
慰問單位：見附件。
(二)開展宣傳活動。
將今年受表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進教育工作者名單在《xx報》刊登，并在縣電視臺連續(xù)播報3天?？h電視臺采訪3—5名優(yōu)秀教師代表，制成宣傳片于教師節(jié)期間在縣電視臺播放。
(一)高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(單位)要充分認識教師節(jié)慶祝活動的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，統(tǒng)籌安排，積極開展慰問活動。將慶?；顒幼鳛檫M一步加強師德教育的重要舉措，作為宣傳教育成果、進一步營造良好發(fā)展環(huán)境的重要載體，作為振奮師生精神、凝聚師生力量、再創(chuàng)教育輝煌的重要機遇。
(二)認真籌備，注重實效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要早部署，按照“熱烈、務(wù)實、簡樸”的原則，結(jié)合自身實際，制定切實可行的慶?；顒臃桨福怀鰬c?；顒拥闹黝}性、教育性、群眾性，采取多種形式開展慶祝表彰活動。各部門(單位)要深入學(xué)校開展慰問活動，與學(xué)校共商教育改革發(fā)展大計，解決存在的困難和問題，為學(xué)校和教師辦實事、解憂困。慰問情況由縣教育局匯總后報縣委辦、縣政府辦。
(三)加強宣傳，及時總結(jié)。要重視做好各項慶?；顒拥男麄鲌蟮篮徒?jīng)驗總結(jié)工作，及時報道活動動態(tài)，增強慶?；顒拥挠绊懥?，在全縣上下營造尊師重教的濃厚氛圍。
學(xué)校工會慰問教師方案篇三
親愛的教師們：
你們好！
又是桃紅流丹的季節(jié)，又是李熟飄香的秋天，值此第二十六個教師節(jié)來臨之際，我們把最衷心的祝愿與最誠摯的慰問以最深情的寄語送給您：辛苦了，親愛的老師們!
你們推崇真誠與廉潔，因而你們的心靈永遠那么坦蕩而年輕;你們信奉付出與汗水，因而你們的收獲永遠那么殷實而厚重;你們播種希望與快樂，因而你們的笑容永遠那么燦爛而迷人;你們打造現(xiàn)在與未來，因而你們的名字永遠那么響亮而多情。
你們的辛勤奉獻，換來了我們教育教學(xué)成績的逐年攀升;你們的諄諄教導(dǎo)，激勵著我們的健康成長。
愿你們再接再厲，永攀高峰!
愿你們筆尖耕耘桃李地，墨水澆開智慧花!
愿你們在教育戰(zhàn)線的最前沿，用青春和熱血譜寫更加絢麗的新篇章!
xxx
20xx年9月8日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇2
學(xué)校工會慰問教師方案篇四
全體教職員工：
你們
金秋九月，碩果飄香，我國第個教師節(jié)翩然而至。值此佳節(jié)之際，學(xué)校黨委和行政，向辛勤耕耘在教學(xué)、科研、管理、服務(wù)第一線的全體教職員工致以節(jié)日的問候和崇高的敬意！向為學(xué)校發(fā)展做出貢獻的離退休老同志們致以親切的慰問和誠摯的謝意！
一年來，廣大教職工在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，我校各項事業(yè)取得了可喜發(fā)展：組織了紀念建黨周年慶祝大會和理論研討會等系列活動，舉辦了第三次大學(xué)生思想政治教育工作會議，精心組織參加了陜西省首屆教育博覽會，四位同志分別獲陜西高校紀念建黨90周年理論征文二、三等獎和第十屆省高校思政教育研究成果優(yōu)秀論文三等獎。機械設(shè)計制造及其自動化、過程裝備與控制工程、給水排水工程、會計學(xué)等四個專業(yè)順利通過學(xué)士學(xué)位授予權(quán)審批，召開了第三屆教學(xué)工作會議，完成了本科教學(xué)合格評估狀態(tài)數(shù)據(jù)的采集上傳工作。20xx屆學(xué)生考研上線率達到12.1%，法學(xué)專業(yè)司法考試通過率達82%，一次就業(yè)率達87.83%。今年引進教師37名，其中博士3名，碩士34名，馬亞軍、張曉等6位教師被聘為陜西師范大學(xué)和西安石油大學(xué)兼職碩士生導(dǎo)師，李秀萍教授榮獲陜西省教學(xué)名師光榮稱號，張雄教授被評為20xx年度陜西省“新世紀三五人才工程”第二層次人選，康偉、張雄兩位教授榮獲“20xx年度榆林市有突出貢獻拔尖人才”稱號。在省教育廳、科技廳和市科技局項目申報中，項目數(shù)量和資助金額均創(chuàng)歷史新高，4個實驗室順利通過市科技局專家評審，承辦了“歷代長城研究”課題組學(xué)術(shù)討論會等學(xué)術(shù)會議。此外，組織開展了豐富多彩的以慶祝建黨九十周年為主題的校園文化活動，啟動了校園東南角學(xué)生公寓、餐廳等建設(shè)項目，西區(qū)職工房產(chǎn)證辦理工作進展順利，后勤保障運轉(zhuǎn)有序，化債工作卓有成效，配合省審計廳完成了學(xué)校財務(wù)審計等工作。
回顧過去，我們倍感欣悅；展望未來，我們信心滿懷！面對新的機遇和挑戰(zhàn)，希望全體教職員工牢記使命，全面貫徹全國和全省教育工作會議精神，胸懷對教育事業(yè)的忠誠，繼續(xù)保持昂揚的斗志，朝著建設(shè)適應(yīng)地方經(jīng)濟社會發(fā)展、有特色、高品質(zhì)的應(yīng)用型本科院校的宏偉目標而前進！
最后，祝全校教職工和離退休老同志節(jié)日愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福！
中共榆林學(xué)院委員會
榆林學(xué)院
20xx年9月8日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇4
學(xué)校工會慰問教師方案篇五
為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過好快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)期間開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品、座談、聚餐。
退休教師共37人，每節(jié)慰問開支1000—1500元，共5000元。
20xx年9月10日、20xx年10月5日、20xx年2月8日。
1、慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿伞?BR> 2、學(xué)校禮品采購（xxx負責(zé)采購）。
學(xué)校工會慰問教師方案篇六
20xx年教師節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂的節(jié)日，根據(jù)上級要求，我校將于教師節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動由校長室牽頭，中層以上干部參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品(水果)。
退休教師共5人，人均慰問品60元，共300元。
二零xx年九月八日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學(xué)校于9月8日前完成禮品采購(總務(wù)處采購)。
學(xué)校工會慰問教師方案篇七
開展以“感恩”為主題教育，加強師生間的溝通，形成民主、和諧的師生關(guān)系，發(fā)揚中華民族尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會增值人“勤奮、協(xié)調(diào)、自信、創(chuàng)新”的精神，師生共度快樂的教師節(jié)。
20xx年9月10日
承辦單位：
1、各班主任組織好學(xué)生分別慰問安排的對象，各部長統(tǒng)籌落實，團委、學(xué)生科安排人檢查。
2、各班于9月10日利用班會課邀請慰問對象到課室進行師生互動。
3、各班主任要高度重視此次活動認真組織好，利用此次活動宣揚和諧的師生關(guān)系，學(xué)習(xí)增職人精神為創(chuàng)建省示范學(xué)校出謀劃策，使學(xué)生學(xué)會尊重學(xué)會感恩，營造儒雅的校園文化。
4、主題班會教案于9月14日以電子文檔的形式發(fā)到鐘國平副書記處。
5、城區(qū)部校區(qū)自行安排。
學(xué)校工會慰問教師方案篇八
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，本著“隆重、熱烈、簡樸、和諧”的原則，通過內(nèi)容豐富、形式新穎的系列活動，增強活動的感染力和影響力，在全校營造尊師重教、教書育人的良好氛圍。通過活動，鼓勵教師發(fā)現(xiàn)身邊的美，感悟教育情懷，樂享教師生活，激勵廣大教師立師德、樹師表、鑄師魂、強師能，為實現(xiàn)“中國夢·教育夢”而不懈奮斗，教育學(xué)生發(fā)現(xiàn)教師的美，感恩教師關(guān)愛，引導(dǎo)廣大學(xué)生立志、樂學(xué)、尊長，為實現(xiàn)“中國夢·青春夢”而不懈奮斗。
本次活動以“發(fā)現(xiàn)最美”為主題，從現(xiàn)在開始，到9月底結(jié)束。重點開展以下六項活動：
1、“為身邊的教師點贊”活動
(1)小故事：以本校教職員工為主要人物對象，敘述讓你感動的某個故事。故事發(fā)生時間、地點、內(nèi)容不限。要求：600字以內(nèi)，可附圖片。
(2)微視頻：以本校教職員工為主要人物對象，以描述教師教育教學(xué)、組織活動的故事為主要內(nèi)容(時間在5分鐘以內(nèi))。
(3)老照片：以本校中老年教職工為人物對象，以有歷史、有內(nèi)涵、有故事的老照片為主要內(nèi)容(照片應(yīng)掃描或翻拍后上傳，同時附相應(yīng)文字說明)。
(4)新寫真：內(nèi)容應(yīng)著力體現(xiàn)新時代教師的蓬勃朝氣，時尚才藝或創(chuàng)新創(chuàng)意，可采用照片或視頻等形式反映(照片數(shù)量3張以內(nèi)，視頻時間在5分鐘以內(nèi))。
(5)描述美好的人物：記敘讓你感動的某個人物。人物為我鎮(zhèn)教職工。要求：全方位記敘該人物，3000字左右。正文前設(shè)100字以內(nèi)“人物白描”，說明人物簡歷，并配1張工作或生活照。
2、“我為學(xué)校出點子”活動
為了學(xué)校發(fā)展，全體教工都要以主人公的姿態(tài)，樹立“校榮我榮，校恥我恥”的'意識，開展“我為學(xué)校出點子”活動。在教師節(jié)期間，每位教工向?qū)W校建言獻策，提出積極、合理化建議，書面材料遞交學(xué)校工會。經(jīng)篩選后校長采納、校委會確定并產(chǎn)生有點社會、經(jīng)濟效益的給予相應(yīng)獎勵。
3、感師恩頌師情活動
由少先隊、藝體組組織學(xué)生結(jié)合興趣特長制作各類手工制品，撰寫教師節(jié)賀信，手抄報等，表達感恩之情，傳遞愛師正能量。
4、文明禮儀月活動
結(jié)合新學(xué)年常規(guī)教育規(guī)范文明禮儀，弘揚“尊師重教”優(yōu)良傳統(tǒng)。全體學(xué)生在每節(jié)課開始和結(jié)束時按照學(xué)校規(guī)定的課堂文明禮儀行禮，在校園內(nèi)行走時主動問候教師。教師節(jié)當天，祝福每位教師。
5、評優(yōu)表彰活動
于9月5日前推薦15名優(yōu)秀教師、先進教育工作者上報甘溪鎮(zhèn)黨委、政府，教師節(jié)期間舉行表彰獎勵儀式。
6、體藝聯(lián)誼活動
教師節(jié)當天最后一節(jié)課舉行教職工拔河比賽，放學(xué)后舉行教師座談會，根據(jù)各自優(yōu)勢，可談、可演、可歌、可舞，歡度教師節(jié)日。
全體師生要高度重視教師節(jié)活動。各部門要按照學(xué)校安排做好宣傳發(fā)動、組織實施，密切配合，將每一項活動開展好、落實好。這次活動將表彰獎勵優(yōu)秀組織者和優(yōu)秀作品推薦者。全體師生要以主人翁姿態(tài)，積極參加各項活動，共同歡度自己的節(jié)日。
學(xué)校工會慰問教師方案篇九
尊敬的天津中學(xué)教職員工：
你們好！
仲秋校園，丹桂飄香，蘭蕙爭妍。
時值新世紀第一次全國教育工作會議勝利閉幕，未來十年我國教育改革發(fā)展宏偉藍圖繪就之際，我們迎來了第37個教師節(jié)。
值此節(jié)慶之際，我校黨總支工會謹向為學(xué)校發(fā)展作出貢獻的全體離退休老同志致以節(jié)日的祝福!向辛勤工作在各崗位上的天津中學(xué)教職員工及您的家人致以節(jié)日的問候!
歲月如歌，見證苦旅，定格美麗。十年前天津中學(xué)鷹隼試翼，發(fā)端建校，十年來風(fēng)雨兼程，滄桑砥礪，而今成為成績斐然的全國教育系統(tǒng)先進集體，天津中學(xué)實現(xiàn)了“破繭成蝶”的華麗轉(zhuǎn)身。我校取得的每一分成績，都凝聚著老師們的辛勤汗水。老師們，天津中學(xué)的成長壯大，您功不可沒!
“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展，培養(yǎng)高素質(zhì)人才，教師是關(guān)鍵”。十年來我校教師進行教育改革的步伐一刻也沒有停歇，大家自覺地用專業(yè)理論知識豐富自己，在探尋高效教學(xué)模式的道路上孜孜以求，勇于實踐，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能，打造有效課堂，培養(yǎng)學(xué)生的主動精神和創(chuàng)造性思維，使他們“親其師，信其道”“敬其師，效其行”。正因如此，我校的教育教學(xué)質(zhì)量才得以穩(wěn)固提升。
老師們，感謝您的事業(yè)心!
“捧著一顆心來，不帶半根草去”。老師們愛崗敬業(yè)，無私奉獻，默默耕耘，培養(yǎng)了一批又一批優(yōu)秀畢業(yè)生，在您的身上彰顯著不計名利、甘為人梯，成功不必在我、奮斗當以身先的精神。
老師們，感謝您的責(zé)任心!
“待人真誠，做事規(guī)矩，態(tài)度謙恭”。天津中學(xué)的老師們不僅能欣賞別人的優(yōu)點，更有最大限度容忍別人缺點的雅量。
各位老師以平常心對待自己，以寬容心對待同事，充分顧及他人的感受，從而產(chǎn)生心靈的諧振。正因如此，我校才成為了一個團結(jié)而又堅強的集體。
老師們，感謝您的友愛心!
今天我們回憶過去，是為了明天更好的前行。
在學(xué)校前進的路上，我們最希望老師們擁有的是健康的體魄和快樂的心情。
雖然當今社會競爭日益激烈，教師承受的壓力也越來越大，我們還是由衷的請各位老師--我們的兄弟姐妹：保重自己的身體，享受自己的人生。
過去的十年，我們用“奮斗”抒寫了天津中學(xué)的輝煌;未來十年，我們更面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。
我們衷心希望天津中學(xué)全體教職員工志存高遠、腳踏實地，努力為我校的持續(xù)發(fā)展做出新貢獻!
再次祝各位教職工及您的家人，節(jié)日愉快，身體健康，合家幸福，萬事如意!
天津中學(xué)工會
20xx年9月10日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇3
學(xué)校工會慰問教師方案篇十
20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門。
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品（水果）。
退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。
20xx年一月十五日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、學(xué)校于1月13日前完成禮品采購（彭介輝、楊麗萍負責(zé)采購）。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十一
一年一度的三八婦女節(jié)即將來臨，為了認真學(xué)習(xí)中國婦女和中國兒童發(fā)展綱要，切實貫徹落實“新兩綱”;為了加快我校校園文化建設(shè)，豐富教職工的文娛生活，加強教職工的凝聚力，表達學(xué)校對女教職工的關(guān)懷和問候;同時也本著少花錢辦好事有主題有意義工作思路，經(jīng)學(xué)校工會委員會討論，大家達成本方案并由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批同意執(zhí)行。
一、活動主題
趣味健身慶“三八”
二、活動組織與參與
1、學(xué)校工會組織活動
2、全體女教職工參與，男教師負責(zé)裁判協(xié)助工作。
三、活動時間安排
1、3月2日至5日準備。
2、3月6日下午3:30，以年級組+行政組共7個小組為單位，活動地點：學(xué)?；@球場。
四、活動要求
1、參加活動的教師分7個小組，參加3個趣味運動比賽，計團體總分
2、活動項目：“3人踏板接力”“自踢自接”“集體滾紙圈”
3、參加活動的老師要根據(jù)活動時間安排準時到位。一切行動都要聽從指揮，確保活動過程安全、有序、快樂進行。
職業(yè)技術(shù)學(xué)院2016年“三八”國際勞動婦女節(jié)系列活動方案
為使全院女教職工過一個健康、快樂、和諧的節(jié)日，體現(xiàn)學(xué)院黨政工對女教職工的關(guān)懷，激勵女教職工以更飽滿的精神面貌投入到工作和學(xué)習(xí)中去，經(jīng)研究決定在節(jié)日期間擬開展慶?！叭恕眿D女節(jié)系列活動，現(xiàn)將有關(guān)通知如下：
一、送上節(jié)日祝福
學(xué)院在校園幾個電子大屏幕上發(fā)布三八節(jié)慶祝標語，各系部在2016年3月7-8日在各自主要的宣傳欄發(fā)布慶祝三八節(jié)標語，表示對全院女職工的節(jié)日祝賀，營造濃厚的節(jié)日氛圍。
二、開展搶收搶種、籃球運球等活動
為了激發(fā)女教職工青春活力，增強體質(zhì)，決定在2016年三八婦女節(jié)期間舉行“搶收搶種、籃球運球”等活動。具體安排如下：
(一)比賽時間：2016年3月8日下午3：00
(二)比賽地點：學(xué)院工程實訓(xùn)中心前籃球場
(三)參加對象：學(xué)院全體女教職員工，分組見附件1.
(四)比賽項目：
1、搶收搶種比賽比賽規(guī)則：每組參隊由10名女教師參加，運動員手持裝有10個乒乓球的盤子起跑，依次將球放進沿途設(shè)置的10個杯中，跑到折返點后返回，依次將球撿起并放進盤中，跑回起點交給隊友，依次進行。以時間長短判定勝負。
2、籃球運球比賽規(guī)則：每組參隊由10名女教師參加，比賽由第一名運動員從球場一底線運到對面的球籃架下，投籃(也可上籃)成功后，自己搶到籃板，并將球交給那個球籃底線的下一名運動員，依次傳遞，以最后一名運動員到達終點(即起點)結(jié)束比賽。以時間長短判定勝負。比賽中必須投籃成功后方可搶籃板交接。全場比賽必須運球跑，不得抱球跑。在運球過程中，不得走步(一步)、翻腕(一步的距離)、雙手運球、運球過肩。不得將球故意向前拋出以加快運球速度。運球中，如果出現(xiàn)球脫手，則應(yīng)回到脫手地點重新開始。接球不得越過底線。交接球時，不得傳球。凡出現(xiàn)上述情況嚴重的，取消其比賽資格。
注意：在完成的過程中發(fā)現(xiàn)那位教師動作不到位，以發(fā)現(xiàn)一次加5秒時間的方式懲罰。
(五)注意事項
1.所有隊員、領(lǐng)隊、啦啦隊必須尊重裁判，否則取消其比賽成績及資格，情節(jié)嚴重者上報院有關(guān)部門，并給予相應(yīng)的紀律處分。
2.若對比賽有異議者，可由領(lǐng)隊向裁判長反映，并由裁判長做最終裁定。
3.裁判員必須公平、公正。
4.獎項設(shè)置：本次團體比賽獲獎名次根據(jù)參賽人數(shù)的三分之一以內(nèi)予以適當獎勵。
5.比賽時間根據(jù)實際情況而定，若有變動另行通知。
6.在活動及比賽期間，要求各基層工會關(guān)愛運動員，要求運動員穿適合運動的鞋參與比賽，確保她們比賽安全。
7.比賽項目參加人員重復(fù)率盡量不要超過60%。
8.本次比賽的最終解釋權(quán)歸學(xué)院工會。
三、要求
1.宣傳發(fā)動，關(guān)心女性。
2.團結(jié)協(xié)作，及時報送。
本次活動邀請女工人數(shù)相對較多的單位人員為召集人，要求各基層工會發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的精神，按照學(xué)院工會分組的要求，認真組隊。各組召集人按照比賽項目分別認真填寫報名表(見附件2)，并于2016年3月1日之前以紙質(zhì)方式報送學(xué)院工會，同時也以電子稿的方式發(fā)到院工會郵箱ygh7659323@。報名表作為發(fā)放獎金和計算學(xué)院二級管理目標考核的依據(jù)。
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學(xué)校工會慰問教師方案篇十二
為了慶祝第31個教師節(jié)，弘揚尊師重教的社會風(fēng)尚，活躍廣大教職工的文化生活，展示人民教師的良好精神風(fēng)貌，經(jīng)校務(wù)會研究決定，擬于9月10日舉辦教師節(jié)文藝演出活動，具體方案如下：
九月金秋我心飛揚
1、歌頌教師，舒緩心情。
2、借助節(jié)日機會，增進教師之間的凝聚力。
3、形象品牌的塑造，推動沙二的發(fā)展。
2015年9月10日下午
報告廳
全體教師
文藝匯演
1、主持人送出祝福的話語。
2、校長發(fā)言。
3、新教師、老教師代表發(fā)言。
4、音樂組老師節(jié)目
5、四年級節(jié)目
6、五年級節(jié)目
7、互動游戲：看圖說成語（撥號搶機會）
8、六年級節(jié)目
9、三年級節(jié)目
10、校務(wù)會節(jié)目
11、互動活動：搶紅包
12、二年級節(jié)目
13、一年級節(jié)目
14、互動活動：糧草運送
15、微信點贊照片《最美校園或教師》公布結(jié)果
1、以年級段為單位，以一班班主任為負責(zé)人召集人進行節(jié)目排練。
2、各年級相互協(xié)調(diào)，相互配合，努力把此次活動做好。
3、未盡事宜另行通知。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十三
為了豐富我校教員工的'文化生活，促進交流，增進友誼，我校定于6月4-5日組織全體教員工赴磐石蓮花山、官馬溶洞進行春游活動。
二、行程安排
1、6月4日中午12：10分準時在辦公樓前發(fā)車，登車后赴官馬溶洞。2、14：30分游官馬溶洞。
3、16：30分集合，登車后赴柳楊賓館入住。
4、17：30分晚餐(地點:賓館一樓餐廳)。
5、19：00組織全校教工娛樂活動(地點:招待所二樓)。
6、6月5日7：00早餐(地點:賓館一樓餐廳)。
7、7：30分出發(fā)赴蓮花山。
8、11：00集合,登車赴午餐地點。
9、11：30午餐，午餐后返回吉林。
三、春游活動工作人員（略）
四、注意事項及相關(guān)要求
1、抵達景區(qū)游覽前，牢記集合地點、時間、所乘游覽巴士車號，萬一脫離團隊，請在集合地點等候。
2、景區(qū)游覽過程中需要聽從工作人員安排，不可單獨前往比較危險的地方。
3、游覽過程中除學(xué)校組織的集體活動外，不允許私自參加其它活動。
4、禁止靠近崖邊、攀爬石頭拍照或觀景。
5、請不要隨意離團，離團期間出現(xiàn)安全事故，責(zé)任自理。
6、貴重物品(證件、錢財、攝像機、照相機等)必須全程隨身攜帶，絕對不要放在住宿賓館房間、旅游車中，否則如有遺失后果自負。
7、請您根據(jù)自身情況，準備好您出行必備的衣物和藥品。
8、由于這次參加春游的人員較多，受住宿條件所限，帶來的不便宜之處希望同志們給予理解和支持。
9、這次春游我們?nèi)w人員要體現(xiàn)出我們黨校人的精神面貌，要發(fā)揚尊老愛幼的優(yōu)良傳統(tǒng)，要相互關(guān)心、相互幫助，體現(xiàn)黨校人的愛心和風(fēng)采。
最后預(yù)祝同志們春游活動圓滿成功，預(yù)祝我們每一位同志能在春游活動中走進自然、感受春天、調(diào)節(jié)身心、放飛心情。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十四
整個慰問活動由工會領(lǐng)頭，主要慰問活動邀請學(xué)校教師的參加。
二、慰問活動的形式
分別進上門慰問
三、慰問活動費用預(yù)算
1、我片有退休教師14人，學(xué)校準備購買“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問每位退休教師，“青酒人家”每瓶30元，14瓶，共420元，蛋黃派”每件15元，14件，共210元，梨子14提，每件20元，共280元，炮12卷，每卷15元，共180元。
以上費用合計1090元，由學(xué)校工會費劃撥經(jīng)費開支。學(xué)校定于1月16日上門慰問。人員主要有：譚xx、楊x。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十五
20--年“八一”建軍節(jié)即將來臨，為繼續(xù)把我鎮(zhèn)擁軍優(yōu)屬的光榮傳統(tǒng)發(fā)揚光大，按照上級要求，“八一”期間要廣泛開展一次走訪慰問復(fù)員退伍軍人、優(yōu)撫對象及“五老”人員活動，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定“--鎮(zhèn)關(guān)于做好20--年‘八一’期間，開展走訪慰問優(yōu)撫對象及“五老”人員活動實施方案”。
一、--鎮(zhèn)走訪慰問領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:
副組長:
組員:
二、活動時間:
整個活動時間為:20--年7月20日至7月31日;
走訪慰問時間為:20--年7月26日至7月31日。
三、慰問活動指導(dǎo)單位和具體實施單位:
走訪慰問活動具體指導(dǎo)單位:鎮(zhèn)社會事務(wù)辦;
走訪慰問活動具體指導(dǎo)主管負責(zé)人:黃偉華副鎮(zhèn)長;
走訪慰問活動具體實施單位:鎮(zhèn)政府及其下屬各單位、各村委會、各社區(qū)。
四、鎮(zhèn)班子成員走訪慰問對象及人數(shù):
1、烈屬:3戶
2、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人:21人
3、在鄉(xiāng)傷殘軍人:5人
4、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人:17人
5、無單位參戰(zhàn)人員:196人
6、“五老”人員:19人
7、特困退伍人員若干名
五、各類慰問對象慰問金標準:
1、烈屬:1000元/戶
2、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人:500元/人
3、在鄉(xiāng)傷殘軍人:500元/人
4、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人:300元/人
5、無單位參戰(zhàn)人員:300元/人
6、“五老”人員:300元/人
7、特困退伍軍人:200—500元/人
以上經(jīng)費及具體事宜均由鎮(zhèn)民政辦負責(zé)在7月26日前準備好。
六、具體做法:
1、開好兩個座談會:
在鎮(zhèn)政府召開東江縱隊老戰(zhàn)士、烈屬代表、傷殘軍人代表、參戰(zhàn)人員代表、現(xiàn)役軍人家屬代表會議及鎮(zhèn)政府大院內(nèi)退伍人員座談會——負責(zé)單位:黨政辦、民政辦。
2、開展走訪幫扶、慰問:
(1)鎮(zhèn)三套班子成員:
在8月1日前，鎮(zhèn)三套班子成員一定要到掛鉤聯(lián)系戶對象家中走訪慰問，了解他們當前的生產(chǎn)、生活情況，力所能及為掛鉤聯(lián)系戶解決“三難”問題和信訪難題。同時也要向他們宣傳好黨的方針、政策，特別是優(yōu)撫政策和信訪條例，及時掌握他們的思想動態(tài)。
對特困復(fù)退軍人對象家庭的慰問，可以參照上述實施方案進行，各包片領(lǐng)導(dǎo)對本片各村優(yōu)撫對象的慰問，按往年做法，統(tǒng)一到鎮(zhèn)民政辦領(lǐng)取各類對象慰問金，上門慰問，并將在慰問過程了解到的新情況新問題，反饋到鎮(zhèn)民政辦。
(2)外單位副科以上領(lǐng)導(dǎo):
對于掛鉤我鎮(zhèn)優(yōu)撫對象的外單位副科以上領(lǐng)導(dǎo)，來我鎮(zhèn)優(yōu)撫對象家中走訪慰問時，所在村的村委會干部一定要熱情接待，并派專人陪同帶路，同時要告之本村的優(yōu)撫對象，不要對來慰問的領(lǐng)導(dǎo)提太高或不切實際的要求，確保走訪慰問順利進行。
對有些領(lǐng)導(dǎo)因公務(wù)忙而派代表來，村委會干部要同樣陪同上門，原則上不要包辦代理，避免掛鉤聯(lián)系戶的誤解。因為縣委縣政府有通知要求，對重點優(yōu)撫對象，慰問領(lǐng)導(dǎo)除應(yīng)送上政府的慰問金外，掛鉤領(lǐng)導(dǎo)個人還應(yīng)有200元以下的慰問金或慰問品。
3、各部門務(wù)必在8月1日前對本單位的復(fù)退軍人，現(xiàn)役軍人家屬集中一起，召開座談會并力所能及地幫他們解決生活、生產(chǎn)中的實際困難，鎮(zhèn)民政辦下拔給各村的復(fù)退軍人人均20元也可作為座談會經(jīng)費，有條件的村委會還可以組織其它相關(guān)活動。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十六
素質(zhì)與專業(yè)水平，服務(wù)于課程改革，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)和創(chuàng)新潛力的新型教師隊伍，著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型的教師組織。
二、工作目標
1。加強師德師風(fēng)建設(shè)，提高愛崗敬業(yè)精神;
2。更新教育教學(xué)觀念，提升教育科研潛力;
3。強化教師專業(yè)知識及理論學(xué)習(xí)，提高課堂教學(xué)水平;
4。加強教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，提升教育現(xiàn)代化實施水平，推進教育信息化建設(shè)。
5。深入貫徹落實縣進修校師培工作精神，加快教師專業(yè)發(fā)展，促進教師專業(yè)素養(yǎng)全面提升。
三、主要工作
(一)著眼實際，注重培訓(xùn)的針對性。
校師德窗口形象建設(shè)。
同時不斷提升教師學(xué)歷水平，以適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要。
優(yōu)秀青年教師3――5名與幫扶學(xué)校骨干教師、名師結(jié)對幫扶，以點帶面，輻射引領(lǐng)。
斷提高教師教育技術(shù)應(yīng)用潛力。
(二)豐富形式，搞活培訓(xùn)，注重培訓(xùn)的實效性。
組等校本性研訓(xùn)組織，面向全體教師開展“傳幫帶”培訓(xùn)活動，以“教育理論學(xué)習(xí)”、“課例研討”、“案例診斷”
有學(xué)習(xí)提高的機會，以適應(yīng)教育發(fā)展的要求。
交流等形式，分享經(jīng)驗，共同成長;四是整合利用身邊的優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)資源，為教師培訓(xùn)帶給公共服務(wù)平臺，務(wù)實開展培訓(xùn)。
師專業(yè)成長的基石。
四、保障措施
1。加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
師培訓(xùn)的管理工作，具體培訓(xùn)由教務(wù)處負責(zé)。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)，帶給保障。
穩(wěn)定可靠的經(jīng)費來源，確保教師培訓(xùn)工作順利開展。
構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍，振興漩口地方教育。
源，創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。
時光
項目資料
一、二月
1。總結(jié)201-年師培工作，清理裝訂相關(guān)文件資料，整理歸檔。
2。布置假期教師課標和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料。
三月
1。收集假期教師課標學(xué)習(xí)記錄。
2。制定201-年我校教師師培工作計劃。
3.組織開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”宣傳培訓(xùn)工作會。
3。做好“關(guān)于教育部教師普通話運用狀況調(diào)研”活動的調(diào)查迎檢工作。
4。各教研組進行“曬課”研討會。
5。布置開展語言文字工作。
四月
1。開展電子白板使用培訓(xùn)工作。
2。到資中新橋、中心校進行教學(xué)、管理交流學(xué)習(xí)。
3。配合縣進修校做好骨干教師、優(yōu)秀教師的后備人才庫建設(shè)工作。
4。做好小學(xué)科學(xué)教師實驗操作技能比賽工作。
5.各教研組開展高效課堂研討培訓(xùn)工作。
6。完成“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動“曬課”、“優(yōu)課”上傳工作。
五月
1。組織我校學(xué)科、骨干教師進行教學(xué)巡回交流，充分發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用。
2。組織幼兒園教師開展縣級培訓(xùn)。
3。完成“國培計劃”、省州各項培訓(xùn)活動的人員選派工作，加強培訓(xùn)過程管理，開展好校本再培訓(xùn)。
4。。開展學(xué)校讀書活動。
5、組織開展小學(xué)識字教學(xué)研討培訓(xùn)工作。
六月
1。配合縣進修組織的管理者外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，轉(zhuǎn)變觀念，提升管理潛力，提高管理水平。
2。繼續(xù)開展好“國培計劃”、省州級培訓(xùn)工作，加強培訓(xùn)的過程管理
3。開展校本研修活動。
4。做好期末檢測工作，對師培進行總結(jié)，安排好下半年工作目標任務(wù)。
七月
1。選派教師參加“國培計劃”、省州級培訓(xùn)工作。
2。布置暑假教師自學(xué)課程標準及師德師風(fēng)建設(shè)
八月
1。組織完成暑期國培、省、州級教師培訓(xùn)工作。
九月
1。開展學(xué)校繼續(xù)教育學(xué)時登記、教師成長記錄工作。
2。完成開學(xué)檢查視導(dǎo)工作，加強監(jiān)管，指導(dǎo)學(xué)校校本培訓(xùn)。
3。開展教師教育技術(shù)潛力提升工作，組織以現(xiàn)代教育技術(shù)與教學(xué)資源整合的校本培訓(xùn)活動。
4。組織教務(wù)主任、教研組長參加縣進修校舉行培訓(xùn)活動，提升組織與管理潛力。
5。開展我校語言文字宣傳月活動。
十月
1。各教研組組織開展高效課堂研討培訓(xùn)工作。
2。選派我校骨干教師參加縣進修校組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3。繼續(xù)開展好國培、省州級的各項培訓(xùn)工作。
4.開展語文作文教學(xué)、數(shù)學(xué)應(yīng)用題教學(xué)研討培訓(xùn)會。
5。選派部分教師到廣東--小學(xué)進行跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
十一月
1。組織德育主任、班主任參加縣進修校舉行培訓(xùn)工作。
2。指導(dǎo)督促各校校本培訓(xùn)、語言文字工作以及讀書活動的開展狀況
3。參加縣進修校組織開展“校(園)長研討會”活動。
4。繼續(xù)開展好我校教師有關(guān)國培、省、州、縣級的各項培訓(xùn)工作。
5。開展我校語言文字相關(guān)活動。
十二月
1.對我校學(xué)科、骨干教師進行考核。
2。繼續(xù)開展好國培、省州級的各項培訓(xùn)工作
3?？偨Y(jié)今年教師培訓(xùn)工作，完成數(shù)據(jù)上報。
4。完成本年度師培工作資料收集，整理歸檔。
學(xué)校培訓(xùn)教師活動方案
學(xué)校工會慰問教師方案篇十七
一、慰問活動目的：
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
二、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
慰問活動由學(xué)校支部牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
三、慰問對象
退休困難教師和困難老黨員。
四、慰問形式
離退休教師發(fā)給慰問品、座談、聚餐。
五、慰問費用預(yù)算
1、退休困難教師和困難老黨員共3人，慰問開支1000--xx00元。
六、慰問時間安排：
20xx年10月27日（初定）。
七、相關(guān)要求和說明：
1、慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學(xué)校禮品采購
學(xué)校工會慰問教師方案篇十八
1、負責(zé)：學(xué)生會。
2、成員：學(xué)生會各部門成員。
9月6日至9月8日
借助中國的傳統(tǒng)節(jié)日“中秋節(jié)”，讓同學(xué)們一起感受傳統(tǒng)文化。
慶賀中秋，傳承文化！
（一）、場外布置：
教學(xué)樓大門對聯(lián)：萬家團圓迎中秋，四海歡騰慶國慶，橫聯(lián)：歡度佳節(jié)；
（二）、場內(nèi)布置：
1、分別在一、二、三、四樓電梯兩端懸掛宣傳指示牌。
2、在各樓層主通道、電梯口懸掛相應(yīng)的宮廷燈籠。
5、在各樓層主通道懸掛中秋吊旗（各一面）；吊旗1000張。
6、中廳中央吊一個大型（2.5米寬）的燈籠（用kt板制做），在大燈籠下方吊方塊字樣“中秋節(jié)快樂”，在從再加上其它的裝飾物。
1、在校內(nèi)宣傳欄貼出布告，吸引同學(xué)們參加。
2、校內(nèi)廣播宣傳。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十九
為深入貫徹落實全總、省總、市總關(guān)于加強基層工會規(guī)范化建設(shè)精神，全面提升基層工會規(guī)范化建設(shè)水平，充分發(fā)揮社區(qū)工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧社會中的重要作用。按照縣總工會和鎮(zhèn)工會聯(lián)合會的要求，經(jīng)社區(qū)黨總支研究決定，在堂瑯社區(qū)工會實施規(guī)范化建設(shè)，特制定如下實施方案：
一、總體要求
實施社區(qū)工會規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建活動，堅持以“圍繞中心，服務(wù)大局，提升水平，服務(wù)基層”為主題，認真貫徹“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，不斷擴大工作覆蓋面，增強工會凝集力，按照“黨政重視好、組織建設(shè)好、履行職責(zé)好、協(xié)調(diào)配合好、服務(wù)群眾好、扶貧濟困好、改善民生好、和諧建設(shè)好”的“八好”標準，加強社區(qū)工會組織規(guī)范化建設(shè)，全面提高社區(qū)工會工作水平，充分發(fā)揮社區(qū)工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工合法權(quán)益，促進社會和諧，推動經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展中的重要作用。
二、“八好”社區(qū)工會標準
(一)黨政重視好。建立“總支領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作新格局，黨總支將工會工作納入黨建目標管理體系，定期研究解決社區(qū)工會工作中的重大問題，支持工會依法獨立自主開展工作。
(二)組織建設(shè)好。建立社區(qū)工會組織機構(gòu)，工會主席由社區(qū)黨總支書記兼任，配備一名專職工會干部，健全各項規(guī)章制度，認真開展會員會籍管理工作，充分發(fā)揮社區(qū)商會在支持工會組織建設(shè)中的積極作用，確保職工入會率達到98%以上。
(三)履行職責(zé)好。切實維護職工權(quán)益，建立健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，認真落實平等協(xié)商、勞動合同管理、勞動爭議調(diào)處、社會保險待遇、安全衛(wèi)生監(jiān)督等工作，確保社區(qū)內(nèi)無嚴重侵犯職工合法權(quán)益問題及群體性事件的發(fā)生。
(四)協(xié)調(diào)配合好。加強與住社區(qū)單位、企業(yè)工會小組的溝通，建立聯(lián)誼會議工作機制，加強協(xié)調(diào)配合，調(diào)動一切積極因素參與社區(qū)工會建設(shè)，認真解決社區(qū)工會工作中的突出困難和問題。
(五)服務(wù)群眾好。以完善社區(qū)服務(wù)為抓手，按照家庭糾紛調(diào)解到家，有病住院看望到家，新遷居民走訪到家、“兩勞”人員幫教到家、生活保障發(fā)放到家、下崗失業(yè)安置到家的要求，努力為職工、居民群眾做好事、辦實事、解難事。以下崗失業(yè)培訓(xùn)基地黨支部為依托，加強職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。
(六)扶貧濟困好。關(guān)注弱勢群體的生產(chǎn)生活，做好困難群體的扶貧救助工作，高度重視下崗特困職工的就業(yè)及社會保障工作，認真落實低保、殘疾、孤寡、貧困等各種弱勢群體的生產(chǎn)生活保障和救助措施，確保困難群體有飯吃、有衣穿。
(七)改善民生好。狠抓社區(qū)自治制度建設(shè)，增強自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我約束的功能，落實“門前三包”責(zé)任制，加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，多方協(xié)調(diào)資金，強化社區(qū)水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭取項目改造居民低矮危房，深入開展金秋助學(xué)活動和優(yōu)惠、免費體檢等送健康活動;解決好特困職工臨時大病救助、急病救助工作;積極籌建職工書屋，注重職工文化素質(zhì)提高。
(八)和諧建設(shè)好。以警務(wù)室、綜治室、調(diào)解庭和治安巡邏隊為平臺，加強社會治安綜合治理，加強未成年人思想道德教育，加大民事糾紛調(diào)解力度，加強流動人口管理，保證轄區(qū)治安穩(wěn)定、居民安居樂業(yè);以共建日、學(xué)習(xí)日、議事日、衛(wèi)生日、服務(wù)日“五個日活動”為載體，促進“四個文明”建設(shè);抓住社區(qū)良好的區(qū)位優(yōu)勢，依托全縣豐富的旅游資源，找準群眾增收致富的發(fā)展路子，努力增加居民收入;抓好有影響力的活動，引導(dǎo)廣大職工、居民群眾樹立“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)”理念，引導(dǎo)企事業(yè)單位職工開展學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技能、學(xué)法律的“四學(xué)”活動，倡導(dǎo)建立“每年深研一本書，每天業(yè)余時間自學(xué)一小時”活動制度，廣泛開展精一門、會二門、懂三門為主要內(nèi)容的崗位成才活動，組織開展豐富多彩、內(nèi)容健康活潑、形式多樣的文體娛樂活動，提高職工、居民群眾的文化生活質(zhì)量;組織企業(yè)職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造，努力形成“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍，促進職工把學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造力，為職工搭建施展才藝才華的舞臺，促進職工隊伍實現(xiàn)由“體力型”向“知識型”、“智力型”、“技能型”的轉(zhuǎn)變。
三、方法步驟
1、細化創(chuàng)建標準(20xx年11月1日---11月10日)。要按照“八好”創(chuàng)建標準，結(jié)合自身實際，細化量化出符合規(guī)范要求又有社區(qū)特色的考核標準。
2、認真組織實施(20xx年11月11日---12月10日)。嚴格對照《考核標準》，認真組織實施，抓好軟、硬件建設(shè)，加強痕跡管理，全面推進創(chuàng)建活動深入開展。
3、組織檢查考核(20xx年12月11日---12月20日)。對照考核標準進行查缺補漏，達到創(chuàng)建標準要求，上報縣、鎮(zhèn)工會組織驗收，驗收合格后向縣總工會申請一定的資金補助，授予“八好”社區(qū)工會稱號。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、成立機構(gòu)。成立領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)，負責(zé)抓好規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建工作。
2、落實責(zé)任。實行主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局，落實責(zé)任，強化措施，投入精力，確保規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建活動抓出成效。
3、加強學(xué)習(xí)。通過外出學(xué)習(xí)參觀，利用先進經(jīng)驗，結(jié)合社區(qū)實際，全面推進社區(qū)工會規(guī)范化創(chuàng)建工作。
4、經(jīng)費保障。社區(qū)撥出2萬元作為專項經(jīng)費用于社區(qū)工會規(guī)范化建設(shè)。
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學(xué)校工會慰問教師方案篇二十
重陽節(jié)這天，我校退休教師重返學(xué)校大家庭中，欣喜著學(xué)校發(fā)展帶來的快速發(fā)展，享受著老朋友們在一起的其樂融融和大自然帶來的詩情畫意的境界。她們感嘆著學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的開拓創(chuàng)新，學(xué)校日新月異的變化，也享受著難得的快樂與輕松，渡過了一個愉快的節(jié)日。
重陽節(jié)這天，學(xué)校校門口鮮花朵朵，孩子們臉上喜氣洋洋，為節(jié)日的到來而祝福。退休教師們一到學(xué)校，就受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和少先隊員們熱情地接待。孩子們向奶奶們獻上了鮮花和祝福，笑容在老人們的臉上綻放著。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們圍成一桌，曾偉文校長和xxx向退休教師們介紹了一年來學(xué)校的工作、變化及取得的成績，還把學(xué)校的設(shè)想向退休教師們進行了匯報，征求退休老師們的建議。退休教師由衷地發(fā)出感嘆：在蓉園這個大家庭里真好，蓉園的發(fā)展讓她們感到自豪。
座談會后，學(xué)校xxx和工會主席馬根珍老師陪同退休教師們來到了櫻花溫泉進行了休閑娛樂活動。如畫的秋景，暖暖的秋陽，豐富的活動，讓退休教師們在享受到了大自然美景大同時，也拉近了心靈的距離。彼此間，快樂地交談著，聊著生活、家庭和孩子的情況。時間也不知不覺地走過了。下午，學(xué)校為了讓退休教師放松放松，在泡溫泉后，安排了退休教師們洗腳、按摩，享受了輕松的一刻。晚飯過后，學(xué)校又派車將退休教師們一個個送到了家里。
有個大家庭的感覺真好！這是蓉園小學(xué)所有退休教師的心聲。我們也忠心地祝愿著，所有的退休老師們身體健康！永遠幸福！
學(xué)校工會慰問教師方案篇二十一
一、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及人員：
慰問活動由工會領(lǐng)頭，學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)參加。
二、慰問時間：201*年2月1日
三、慰問對象：
1、蝙蝠小學(xué)在職教師13人
2、蝙蝠小學(xué)臨時聘用人員5人
3、蝙蝠小學(xué)貧困退休教師5人
四、慰問活動費用預(yù)算
本次共慰問23人，學(xué)校準備購買慰問品“五個一”（一袋米、一壺油、一箱牛奶、一箱涼茶、一包糖果），價值不超過380元/人。
慰問總金額：8740元。
學(xué)校工會慰問教師方案篇二十二
20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
二、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
三、慰問對象離退休教師。
四、慰問形式
離退休教師發(fā)給慰問品(水果)。
五、慰問費用預(yù)算
1、退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。
六、慰問時間安排：二零一二年一月十五日。
七、相關(guān)要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿伞?BR> 2、學(xué)校于1月13日前完成禮品采購(彭介輝楊麗萍負責(zé)采購)。
春節(jié)慰問活動方案
學(xué)校工會慰問教師方案篇一
教育戰(zhàn)線上的廣大教職員工：
你們好！
金風(fēng)送爽，丹桂飄香。在第xx個教師節(jié)到來之際，集團向辛勤耕耘在x教育戰(zhàn)線上的全體教師、教育工作者致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問！并通過你們向一直關(guān)心、支持x教育事業(yè)發(fā)展的你們的家人及社會各界朋友表示衷心的感謝！
x教育，興教報國。這是集團興辦教育的崇高使命，也是全體教職員工矢志不渝的理想追求。懷揣濃烈的教育情懷，全體教職員工俯首杏壇，潛心育人，以高尚的職業(yè)道德和深厚的專業(yè)素養(yǎng)培育英才，使集團教育事業(yè)取得豐碩成果。集團學(xué)歷教育品牌影響持續(xù)擴大，職業(yè)教育保持快速發(fā)展，基礎(chǔ)教育獲得穩(wěn)步推進，新業(yè)務(wù)模塊正在快速開展。這些發(fā)展成績，是集團正確領(lǐng)導(dǎo)、科學(xué)決策的結(jié)果，更是全體x人為人師表、默默耕耘的結(jié)果！在此，集團向你們致以崇高的敬意和誠摯的感謝！
教育興邦，產(chǎn)業(yè)惠民。希望廣大教職員工始終牢記肩負的神圣職責(zé)和光榮使命，把個人的理想與集團的教育藍圖結(jié)合起來，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)、務(wù)實、開拓、奉獻”的精神，以不斷超越自我的信心和勇氣來擔當x持續(xù)發(fā)展的重任。集團將聚集一切有利于教書育人的活力要素，和廣大教職員工一起打造更廣闊的發(fā)展平臺，讓每一位有理想、有追求的x人在x教育的宏圖偉業(yè)中都能煥發(fā)最大的光彩！
最后，祝全體教師和教育工作者節(jié)日愉快，身體健康，闔家幸福，萬事如意！
x集團投資有限公司
二〇xx年九月xx日
學(xué)校工會慰問教師方案篇二
按照省、州文件要求，為進一步增強廣大教師、教育工作者的榮譽感和責(zé)任感，充分調(diào)動廣大教師、教育工作者教書育人的積極性和創(chuàng)造性，激勵廣大教師和教育工作者愛崗敬業(yè)，獻身教育，在全社會進一步形成尊師重教的良好氛圍。
(一)開展慰問活動。
慰問時間：9月9日至9月10日。
慰問地點：各相關(guān)學(xué)校。
慰問單位：見附件。
(二)開展宣傳活動。
將今年受表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進教育工作者名單在《xx報》刊登，并在縣電視臺連續(xù)播報3天?？h電視臺采訪3—5名優(yōu)秀教師代表，制成宣傳片于教師節(jié)期間在縣電視臺播放。
(一)高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(單位)要充分認識教師節(jié)慶祝活動的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，統(tǒng)籌安排，積極開展慰問活動。將慶?；顒幼鳛檫M一步加強師德教育的重要舉措，作為宣傳教育成果、進一步營造良好發(fā)展環(huán)境的重要載體，作為振奮師生精神、凝聚師生力量、再創(chuàng)教育輝煌的重要機遇。
(二)認真籌備，注重實效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要早部署，按照“熱烈、務(wù)實、簡樸”的原則，結(jié)合自身實際，制定切實可行的慶?；顒臃桨福怀鰬c?；顒拥闹黝}性、教育性、群眾性，采取多種形式開展慶祝表彰活動。各部門(單位)要深入學(xué)校開展慰問活動，與學(xué)校共商教育改革發(fā)展大計，解決存在的困難和問題，為學(xué)校和教師辦實事、解憂困。慰問情況由縣教育局匯總后報縣委辦、縣政府辦。
(三)加強宣傳，及時總結(jié)。要重視做好各項慶?；顒拥男麄鲌蟮篮徒?jīng)驗總結(jié)工作，及時報道活動動態(tài)，增強慶?；顒拥挠绊懥?，在全縣上下營造尊師重教的濃厚氛圍。
學(xué)校工會慰問教師方案篇三
親愛的教師們：
你們好！
又是桃紅流丹的季節(jié)，又是李熟飄香的秋天，值此第二十六個教師節(jié)來臨之際，我們把最衷心的祝愿與最誠摯的慰問以最深情的寄語送給您：辛苦了，親愛的老師們!
你們推崇真誠與廉潔，因而你們的心靈永遠那么坦蕩而年輕;你們信奉付出與汗水，因而你們的收獲永遠那么殷實而厚重;你們播種希望與快樂，因而你們的笑容永遠那么燦爛而迷人;你們打造現(xiàn)在與未來，因而你們的名字永遠那么響亮而多情。
你們的辛勤奉獻，換來了我們教育教學(xué)成績的逐年攀升;你們的諄諄教導(dǎo)，激勵著我們的健康成長。
愿你們再接再厲，永攀高峰!
愿你們筆尖耕耘桃李地，墨水澆開智慧花!
愿你們在教育戰(zhàn)線的最前沿，用青春和熱血譜寫更加絢麗的新篇章!
xxx
20xx年9月8日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇2
學(xué)校工會慰問教師方案篇四
全體教職員工：
你們
金秋九月，碩果飄香，我國第個教師節(jié)翩然而至。值此佳節(jié)之際，學(xué)校黨委和行政，向辛勤耕耘在教學(xué)、科研、管理、服務(wù)第一線的全體教職員工致以節(jié)日的問候和崇高的敬意！向為學(xué)校發(fā)展做出貢獻的離退休老同志們致以親切的慰問和誠摯的謝意！
一年來，廣大教職工在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，我校各項事業(yè)取得了可喜發(fā)展：組織了紀念建黨周年慶祝大會和理論研討會等系列活動，舉辦了第三次大學(xué)生思想政治教育工作會議，精心組織參加了陜西省首屆教育博覽會，四位同志分別獲陜西高校紀念建黨90周年理論征文二、三等獎和第十屆省高校思政教育研究成果優(yōu)秀論文三等獎。機械設(shè)計制造及其自動化、過程裝備與控制工程、給水排水工程、會計學(xué)等四個專業(yè)順利通過學(xué)士學(xué)位授予權(quán)審批，召開了第三屆教學(xué)工作會議，完成了本科教學(xué)合格評估狀態(tài)數(shù)據(jù)的采集上傳工作。20xx屆學(xué)生考研上線率達到12.1%，法學(xué)專業(yè)司法考試通過率達82%，一次就業(yè)率達87.83%。今年引進教師37名，其中博士3名，碩士34名，馬亞軍、張曉等6位教師被聘為陜西師范大學(xué)和西安石油大學(xué)兼職碩士生導(dǎo)師，李秀萍教授榮獲陜西省教學(xué)名師光榮稱號，張雄教授被評為20xx年度陜西省“新世紀三五人才工程”第二層次人選，康偉、張雄兩位教授榮獲“20xx年度榆林市有突出貢獻拔尖人才”稱號。在省教育廳、科技廳和市科技局項目申報中，項目數(shù)量和資助金額均創(chuàng)歷史新高，4個實驗室順利通過市科技局專家評審，承辦了“歷代長城研究”課題組學(xué)術(shù)討論會等學(xué)術(shù)會議。此外，組織開展了豐富多彩的以慶祝建黨九十周年為主題的校園文化活動，啟動了校園東南角學(xué)生公寓、餐廳等建設(shè)項目，西區(qū)職工房產(chǎn)證辦理工作進展順利，后勤保障運轉(zhuǎn)有序，化債工作卓有成效，配合省審計廳完成了學(xué)校財務(wù)審計等工作。
回顧過去，我們倍感欣悅；展望未來，我們信心滿懷！面對新的機遇和挑戰(zhàn)，希望全體教職員工牢記使命，全面貫徹全國和全省教育工作會議精神，胸懷對教育事業(yè)的忠誠，繼續(xù)保持昂揚的斗志，朝著建設(shè)適應(yīng)地方經(jīng)濟社會發(fā)展、有特色、高品質(zhì)的應(yīng)用型本科院校的宏偉目標而前進！
最后，祝全校教職工和離退休老同志節(jié)日愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福！
中共榆林學(xué)院委員會
榆林學(xué)院
20xx年9月8日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇4
學(xué)校工會慰問教師方案篇五
為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過好快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)期間開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品、座談、聚餐。
退休教師共37人，每節(jié)慰問開支1000—1500元，共5000元。
20xx年9月10日、20xx年10月5日、20xx年2月8日。
1、慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿伞?BR> 2、學(xué)校禮品采購（xxx負責(zé)采購）。
學(xué)校工會慰問教師方案篇六
20xx年教師節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂的節(jié)日，根據(jù)上級要求，我校將于教師節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動由校長室牽頭，中層以上干部參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品(水果)。
退休教師共5人，人均慰問品60元，共300元。
二零xx年九月八日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學(xué)校于9月8日前完成禮品采購(總務(wù)處采購)。
學(xué)校工會慰問教師方案篇七
開展以“感恩”為主題教育，加強師生間的溝通，形成民主、和諧的師生關(guān)系，發(fā)揚中華民族尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會增值人“勤奮、協(xié)調(diào)、自信、創(chuàng)新”的精神，師生共度快樂的教師節(jié)。
20xx年9月10日
承辦單位：
1、各班主任組織好學(xué)生分別慰問安排的對象，各部長統(tǒng)籌落實，團委、學(xué)生科安排人檢查。
2、各班于9月10日利用班會課邀請慰問對象到課室進行師生互動。
3、各班主任要高度重視此次活動認真組織好，利用此次活動宣揚和諧的師生關(guān)系，學(xué)習(xí)增職人精神為創(chuàng)建省示范學(xué)校出謀劃策，使學(xué)生學(xué)會尊重學(xué)會感恩，營造儒雅的校園文化。
4、主題班會教案于9月14日以電子文檔的形式發(fā)到鐘國平副書記處。
5、城區(qū)部校區(qū)自行安排。
學(xué)校工會慰問教師方案篇八
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，本著“隆重、熱烈、簡樸、和諧”的原則，通過內(nèi)容豐富、形式新穎的系列活動，增強活動的感染力和影響力，在全校營造尊師重教、教書育人的良好氛圍。通過活動，鼓勵教師發(fā)現(xiàn)身邊的美，感悟教育情懷，樂享教師生活，激勵廣大教師立師德、樹師表、鑄師魂、強師能，為實現(xiàn)“中國夢·教育夢”而不懈奮斗，教育學(xué)生發(fā)現(xiàn)教師的美，感恩教師關(guān)愛，引導(dǎo)廣大學(xué)生立志、樂學(xué)、尊長，為實現(xiàn)“中國夢·青春夢”而不懈奮斗。
本次活動以“發(fā)現(xiàn)最美”為主題，從現(xiàn)在開始，到9月底結(jié)束。重點開展以下六項活動：
1、“為身邊的教師點贊”活動
(1)小故事：以本校教職員工為主要人物對象，敘述讓你感動的某個故事。故事發(fā)生時間、地點、內(nèi)容不限。要求：600字以內(nèi)，可附圖片。
(2)微視頻：以本校教職員工為主要人物對象，以描述教師教育教學(xué)、組織活動的故事為主要內(nèi)容(時間在5分鐘以內(nèi))。
(3)老照片：以本校中老年教職工為人物對象，以有歷史、有內(nèi)涵、有故事的老照片為主要內(nèi)容(照片應(yīng)掃描或翻拍后上傳，同時附相應(yīng)文字說明)。
(4)新寫真：內(nèi)容應(yīng)著力體現(xiàn)新時代教師的蓬勃朝氣，時尚才藝或創(chuàng)新創(chuàng)意，可采用照片或視頻等形式反映(照片數(shù)量3張以內(nèi)，視頻時間在5分鐘以內(nèi))。
(5)描述美好的人物：記敘讓你感動的某個人物。人物為我鎮(zhèn)教職工。要求：全方位記敘該人物，3000字左右。正文前設(shè)100字以內(nèi)“人物白描”，說明人物簡歷，并配1張工作或生活照。
2、“我為學(xué)校出點子”活動
為了學(xué)校發(fā)展，全體教工都要以主人公的姿態(tài)，樹立“校榮我榮，校恥我恥”的'意識，開展“我為學(xué)校出點子”活動。在教師節(jié)期間，每位教工向?qū)W校建言獻策，提出積極、合理化建議，書面材料遞交學(xué)校工會。經(jīng)篩選后校長采納、校委會確定并產(chǎn)生有點社會、經(jīng)濟效益的給予相應(yīng)獎勵。
3、感師恩頌師情活動
由少先隊、藝體組組織學(xué)生結(jié)合興趣特長制作各類手工制品，撰寫教師節(jié)賀信，手抄報等，表達感恩之情，傳遞愛師正能量。
4、文明禮儀月活動
結(jié)合新學(xué)年常規(guī)教育規(guī)范文明禮儀，弘揚“尊師重教”優(yōu)良傳統(tǒng)。全體學(xué)生在每節(jié)課開始和結(jié)束時按照學(xué)校規(guī)定的課堂文明禮儀行禮，在校園內(nèi)行走時主動問候教師。教師節(jié)當天，祝福每位教師。
5、評優(yōu)表彰活動
于9月5日前推薦15名優(yōu)秀教師、先進教育工作者上報甘溪鎮(zhèn)黨委、政府，教師節(jié)期間舉行表彰獎勵儀式。
6、體藝聯(lián)誼活動
教師節(jié)當天最后一節(jié)課舉行教職工拔河比賽，放學(xué)后舉行教師座談會，根據(jù)各自優(yōu)勢，可談、可演、可歌、可舞，歡度教師節(jié)日。
全體師生要高度重視教師節(jié)活動。各部門要按照學(xué)校安排做好宣傳發(fā)動、組織實施，密切配合，將每一項活動開展好、落實好。這次活動將表彰獎勵優(yōu)秀組織者和優(yōu)秀作品推薦者。全體師生要以主人翁姿態(tài)，積極參加各項活動，共同歡度自己的節(jié)日。
學(xué)校工會慰問教師方案篇九
尊敬的天津中學(xué)教職員工：
你們好！
仲秋校園，丹桂飄香，蘭蕙爭妍。
時值新世紀第一次全國教育工作會議勝利閉幕，未來十年我國教育改革發(fā)展宏偉藍圖繪就之際，我們迎來了第37個教師節(jié)。
值此節(jié)慶之際，我校黨總支工會謹向為學(xué)校發(fā)展作出貢獻的全體離退休老同志致以節(jié)日的祝福!向辛勤工作在各崗位上的天津中學(xué)教職員工及您的家人致以節(jié)日的問候!
歲月如歌，見證苦旅，定格美麗。十年前天津中學(xué)鷹隼試翼，發(fā)端建校，十年來風(fēng)雨兼程，滄桑砥礪，而今成為成績斐然的全國教育系統(tǒng)先進集體，天津中學(xué)實現(xiàn)了“破繭成蝶”的華麗轉(zhuǎn)身。我校取得的每一分成績，都凝聚著老師們的辛勤汗水。老師們，天津中學(xué)的成長壯大，您功不可沒!
“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展，培養(yǎng)高素質(zhì)人才，教師是關(guān)鍵”。十年來我校教師進行教育改革的步伐一刻也沒有停歇，大家自覺地用專業(yè)理論知識豐富自己，在探尋高效教學(xué)模式的道路上孜孜以求，勇于實踐，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能，打造有效課堂，培養(yǎng)學(xué)生的主動精神和創(chuàng)造性思維，使他們“親其師，信其道”“敬其師，效其行”。正因如此，我校的教育教學(xué)質(zhì)量才得以穩(wěn)固提升。
老師們，感謝您的事業(yè)心!
“捧著一顆心來，不帶半根草去”。老師們愛崗敬業(yè)，無私奉獻，默默耕耘，培養(yǎng)了一批又一批優(yōu)秀畢業(yè)生，在您的身上彰顯著不計名利、甘為人梯，成功不必在我、奮斗當以身先的精神。
老師們，感謝您的責(zé)任心!
“待人真誠，做事規(guī)矩，態(tài)度謙恭”。天津中學(xué)的老師們不僅能欣賞別人的優(yōu)點，更有最大限度容忍別人缺點的雅量。
各位老師以平常心對待自己，以寬容心對待同事，充分顧及他人的感受，從而產(chǎn)生心靈的諧振。正因如此，我校才成為了一個團結(jié)而又堅強的集體。
老師們，感謝您的友愛心!
今天我們回憶過去，是為了明天更好的前行。
在學(xué)校前進的路上，我們最希望老師們擁有的是健康的體魄和快樂的心情。
雖然當今社會競爭日益激烈，教師承受的壓力也越來越大，我們還是由衷的請各位老師--我們的兄弟姐妹：保重自己的身體，享受自己的人生。
過去的十年，我們用“奮斗”抒寫了天津中學(xué)的輝煌;未來十年，我們更面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。
我們衷心希望天津中學(xué)全體教職員工志存高遠、腳踏實地，努力為我校的持續(xù)發(fā)展做出新貢獻!
再次祝各位教職工及您的家人，節(jié)日愉快，身體健康，合家幸福，萬事如意!
天津中學(xué)工會
20xx年9月10日
學(xué)校工會教師節(jié)的慰問信 篇3
學(xué)校工會慰問教師方案篇十
20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門。
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品（水果）。
退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。
20xx年一月十五日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、學(xué)校于1月13日前完成禮品采購（彭介輝、楊麗萍負責(zé)采購）。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十一
一年一度的三八婦女節(jié)即將來臨，為了認真學(xué)習(xí)中國婦女和中國兒童發(fā)展綱要，切實貫徹落實“新兩綱”;為了加快我校校園文化建設(shè)，豐富教職工的文娛生活，加強教職工的凝聚力，表達學(xué)校對女教職工的關(guān)懷和問候;同時也本著少花錢辦好事有主題有意義工作思路，經(jīng)學(xué)校工會委員會討論，大家達成本方案并由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批同意執(zhí)行。
一、活動主題
趣味健身慶“三八”
二、活動組織與參與
1、學(xué)校工會組織活動
2、全體女教職工參與，男教師負責(zé)裁判協(xié)助工作。
三、活動時間安排
1、3月2日至5日準備。
2、3月6日下午3:30，以年級組+行政組共7個小組為單位，活動地點：學(xué)?；@球場。
四、活動要求
1、參加活動的教師分7個小組，參加3個趣味運動比賽，計團體總分
2、活動項目：“3人踏板接力”“自踢自接”“集體滾紙圈”
3、參加活動的老師要根據(jù)活動時間安排準時到位。一切行動都要聽從指揮，確保活動過程安全、有序、快樂進行。
職業(yè)技術(shù)學(xué)院2016年“三八”國際勞動婦女節(jié)系列活動方案
為使全院女教職工過一個健康、快樂、和諧的節(jié)日，體現(xiàn)學(xué)院黨政工對女教職工的關(guān)懷，激勵女教職工以更飽滿的精神面貌投入到工作和學(xué)習(xí)中去，經(jīng)研究決定在節(jié)日期間擬開展慶?！叭恕眿D女節(jié)系列活動，現(xiàn)將有關(guān)通知如下：
一、送上節(jié)日祝福
學(xué)院在校園幾個電子大屏幕上發(fā)布三八節(jié)慶祝標語，各系部在2016年3月7-8日在各自主要的宣傳欄發(fā)布慶祝三八節(jié)標語，表示對全院女職工的節(jié)日祝賀，營造濃厚的節(jié)日氛圍。
二、開展搶收搶種、籃球運球等活動
為了激發(fā)女教職工青春活力，增強體質(zhì)，決定在2016年三八婦女節(jié)期間舉行“搶收搶種、籃球運球”等活動。具體安排如下：
(一)比賽時間：2016年3月8日下午3：00
(二)比賽地點：學(xué)院工程實訓(xùn)中心前籃球場
(三)參加對象：學(xué)院全體女教職員工，分組見附件1.
(四)比賽項目：
1、搶收搶種比賽比賽規(guī)則：每組參隊由10名女教師參加，運動員手持裝有10個乒乓球的盤子起跑，依次將球放進沿途設(shè)置的10個杯中，跑到折返點后返回，依次將球撿起并放進盤中，跑回起點交給隊友，依次進行。以時間長短判定勝負。
2、籃球運球比賽規(guī)則：每組參隊由10名女教師參加，比賽由第一名運動員從球場一底線運到對面的球籃架下，投籃(也可上籃)成功后，自己搶到籃板，并將球交給那個球籃底線的下一名運動員，依次傳遞，以最后一名運動員到達終點(即起點)結(jié)束比賽。以時間長短判定勝負。比賽中必須投籃成功后方可搶籃板交接。全場比賽必須運球跑，不得抱球跑。在運球過程中，不得走步(一步)、翻腕(一步的距離)、雙手運球、運球過肩。不得將球故意向前拋出以加快運球速度。運球中，如果出現(xiàn)球脫手，則應(yīng)回到脫手地點重新開始。接球不得越過底線。交接球時，不得傳球。凡出現(xiàn)上述情況嚴重的，取消其比賽資格。
注意：在完成的過程中發(fā)現(xiàn)那位教師動作不到位，以發(fā)現(xiàn)一次加5秒時間的方式懲罰。
(五)注意事項
1.所有隊員、領(lǐng)隊、啦啦隊必須尊重裁判，否則取消其比賽成績及資格，情節(jié)嚴重者上報院有關(guān)部門，并給予相應(yīng)的紀律處分。
2.若對比賽有異議者，可由領(lǐng)隊向裁判長反映，并由裁判長做最終裁定。
3.裁判員必須公平、公正。
4.獎項設(shè)置：本次團體比賽獲獎名次根據(jù)參賽人數(shù)的三分之一以內(nèi)予以適當獎勵。
5.比賽時間根據(jù)實際情況而定，若有變動另行通知。
6.在活動及比賽期間，要求各基層工會關(guān)愛運動員，要求運動員穿適合運動的鞋參與比賽，確保她們比賽安全。
7.比賽項目參加人員重復(fù)率盡量不要超過60%。
8.本次比賽的最終解釋權(quán)歸學(xué)院工會。
三、要求
1.宣傳發(fā)動，關(guān)心女性。
2.團結(jié)協(xié)作，及時報送。
本次活動邀請女工人數(shù)相對較多的單位人員為召集人，要求各基層工會發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的精神，按照學(xué)院工會分組的要求，認真組隊。各組召集人按照比賽項目分別認真填寫報名表(見附件2)，并于2016年3月1日之前以紙質(zhì)方式報送學(xué)院工會，同時也以電子稿的方式發(fā)到院工會郵箱ygh7659323@。報名表作為發(fā)放獎金和計算學(xué)院二級管理目標考核的依據(jù)。
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學(xué)校工會慰問教師方案篇十二
為了慶祝第31個教師節(jié)，弘揚尊師重教的社會風(fēng)尚，活躍廣大教職工的文化生活，展示人民教師的良好精神風(fēng)貌，經(jīng)校務(wù)會研究決定，擬于9月10日舉辦教師節(jié)文藝演出活動，具體方案如下：
九月金秋我心飛揚
1、歌頌教師，舒緩心情。
2、借助節(jié)日機會，增進教師之間的凝聚力。
3、形象品牌的塑造，推動沙二的發(fā)展。
2015年9月10日下午
報告廳
全體教師
文藝匯演
1、主持人送出祝福的話語。
2、校長發(fā)言。
3、新教師、老教師代表發(fā)言。
4、音樂組老師節(jié)目
5、四年級節(jié)目
6、五年級節(jié)目
7、互動游戲：看圖說成語（撥號搶機會）
8、六年級節(jié)目
9、三年級節(jié)目
10、校務(wù)會節(jié)目
11、互動活動：搶紅包
12、二年級節(jié)目
13、一年級節(jié)目
14、互動活動：糧草運送
15、微信點贊照片《最美校園或教師》公布結(jié)果
1、以年級段為單位，以一班班主任為負責(zé)人召集人進行節(jié)目排練。
2、各年級相互協(xié)調(diào)，相互配合，努力把此次活動做好。
3、未盡事宜另行通知。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十三
為了豐富我校教員工的'文化生活，促進交流，增進友誼，我校定于6月4-5日組織全體教員工赴磐石蓮花山、官馬溶洞進行春游活動。
二、行程安排
1、6月4日中午12：10分準時在辦公樓前發(fā)車，登車后赴官馬溶洞。2、14：30分游官馬溶洞。
3、16：30分集合，登車后赴柳楊賓館入住。
4、17：30分晚餐(地點:賓館一樓餐廳)。
5、19：00組織全校教工娛樂活動(地點:招待所二樓)。
6、6月5日7：00早餐(地點:賓館一樓餐廳)。
7、7：30分出發(fā)赴蓮花山。
8、11：00集合,登車赴午餐地點。
9、11：30午餐，午餐后返回吉林。
三、春游活動工作人員（略）
四、注意事項及相關(guān)要求
1、抵達景區(qū)游覽前，牢記集合地點、時間、所乘游覽巴士車號，萬一脫離團隊，請在集合地點等候。
2、景區(qū)游覽過程中需要聽從工作人員安排，不可單獨前往比較危險的地方。
3、游覽過程中除學(xué)校組織的集體活動外，不允許私自參加其它活動。
4、禁止靠近崖邊、攀爬石頭拍照或觀景。
5、請不要隨意離團，離團期間出現(xiàn)安全事故，責(zé)任自理。
6、貴重物品(證件、錢財、攝像機、照相機等)必須全程隨身攜帶，絕對不要放在住宿賓館房間、旅游車中，否則如有遺失后果自負。
7、請您根據(jù)自身情況，準備好您出行必備的衣物和藥品。
8、由于這次參加春游的人員較多，受住宿條件所限，帶來的不便宜之處希望同志們給予理解和支持。
9、這次春游我們?nèi)w人員要體現(xiàn)出我們黨校人的精神面貌，要發(fā)揚尊老愛幼的優(yōu)良傳統(tǒng)，要相互關(guān)心、相互幫助，體現(xiàn)黨校人的愛心和風(fēng)采。
最后預(yù)祝同志們春游活動圓滿成功，預(yù)祝我們每一位同志能在春游活動中走進自然、感受春天、調(diào)節(jié)身心、放飛心情。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十四
整個慰問活動由工會領(lǐng)頭，主要慰問活動邀請學(xué)校教師的參加。
二、慰問活動的形式
分別進上門慰問
三、慰問活動費用預(yù)算
1、我片有退休教師14人，學(xué)校準備購買“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問每位退休教師，“青酒人家”每瓶30元，14瓶，共420元，蛋黃派”每件15元，14件，共210元，梨子14提，每件20元，共280元，炮12卷，每卷15元，共180元。
以上費用合計1090元，由學(xué)校工會費劃撥經(jīng)費開支。學(xué)校定于1月16日上門慰問。人員主要有：譚xx、楊x。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十五
20--年“八一”建軍節(jié)即將來臨，為繼續(xù)把我鎮(zhèn)擁軍優(yōu)屬的光榮傳統(tǒng)發(fā)揚光大，按照上級要求，“八一”期間要廣泛開展一次走訪慰問復(fù)員退伍軍人、優(yōu)撫對象及“五老”人員活動，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定“--鎮(zhèn)關(guān)于做好20--年‘八一’期間，開展走訪慰問優(yōu)撫對象及“五老”人員活動實施方案”。
一、--鎮(zhèn)走訪慰問領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:
副組長:
組員:
二、活動時間:
整個活動時間為:20--年7月20日至7月31日;
走訪慰問時間為:20--年7月26日至7月31日。
三、慰問活動指導(dǎo)單位和具體實施單位:
走訪慰問活動具體指導(dǎo)單位:鎮(zhèn)社會事務(wù)辦;
走訪慰問活動具體指導(dǎo)主管負責(zé)人:黃偉華副鎮(zhèn)長;
走訪慰問活動具體實施單位:鎮(zhèn)政府及其下屬各單位、各村委會、各社區(qū)。
四、鎮(zhèn)班子成員走訪慰問對象及人數(shù):
1、烈屬:3戶
2、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人:21人
3、在鄉(xiāng)傷殘軍人:5人
4、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人:17人
5、無單位參戰(zhàn)人員:196人
6、“五老”人員:19人
7、特困退伍人員若干名
五、各類慰問對象慰問金標準:
1、烈屬:1000元/戶
2、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人:500元/人
3、在鄉(xiāng)傷殘軍人:500元/人
4、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人:300元/人
5、無單位參戰(zhàn)人員:300元/人
6、“五老”人員:300元/人
7、特困退伍軍人:200—500元/人
以上經(jīng)費及具體事宜均由鎮(zhèn)民政辦負責(zé)在7月26日前準備好。
六、具體做法:
1、開好兩個座談會:
在鎮(zhèn)政府召開東江縱隊老戰(zhàn)士、烈屬代表、傷殘軍人代表、參戰(zhàn)人員代表、現(xiàn)役軍人家屬代表會議及鎮(zhèn)政府大院內(nèi)退伍人員座談會——負責(zé)單位:黨政辦、民政辦。
2、開展走訪幫扶、慰問:
(1)鎮(zhèn)三套班子成員:
在8月1日前，鎮(zhèn)三套班子成員一定要到掛鉤聯(lián)系戶對象家中走訪慰問，了解他們當前的生產(chǎn)、生活情況，力所能及為掛鉤聯(lián)系戶解決“三難”問題和信訪難題。同時也要向他們宣傳好黨的方針、政策，特別是優(yōu)撫政策和信訪條例，及時掌握他們的思想動態(tài)。
對特困復(fù)退軍人對象家庭的慰問，可以參照上述實施方案進行，各包片領(lǐng)導(dǎo)對本片各村優(yōu)撫對象的慰問，按往年做法，統(tǒng)一到鎮(zhèn)民政辦領(lǐng)取各類對象慰問金，上門慰問，并將在慰問過程了解到的新情況新問題，反饋到鎮(zhèn)民政辦。
(2)外單位副科以上領(lǐng)導(dǎo):
對于掛鉤我鎮(zhèn)優(yōu)撫對象的外單位副科以上領(lǐng)導(dǎo)，來我鎮(zhèn)優(yōu)撫對象家中走訪慰問時，所在村的村委會干部一定要熱情接待，并派專人陪同帶路，同時要告之本村的優(yōu)撫對象，不要對來慰問的領(lǐng)導(dǎo)提太高或不切實際的要求，確保走訪慰問順利進行。
對有些領(lǐng)導(dǎo)因公務(wù)忙而派代表來，村委會干部要同樣陪同上門，原則上不要包辦代理，避免掛鉤聯(lián)系戶的誤解。因為縣委縣政府有通知要求，對重點優(yōu)撫對象，慰問領(lǐng)導(dǎo)除應(yīng)送上政府的慰問金外，掛鉤領(lǐng)導(dǎo)個人還應(yīng)有200元以下的慰問金或慰問品。
3、各部門務(wù)必在8月1日前對本單位的復(fù)退軍人，現(xiàn)役軍人家屬集中一起，召開座談會并力所能及地幫他們解決生活、生產(chǎn)中的實際困難，鎮(zhèn)民政辦下拔給各村的復(fù)退軍人人均20元也可作為座談會經(jīng)費，有條件的村委會還可以組織其它相關(guān)活動。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十六
素質(zhì)與專業(yè)水平，服務(wù)于課程改革，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)和創(chuàng)新潛力的新型教師隊伍，著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型的教師組織。
二、工作目標
1。加強師德師風(fēng)建設(shè)，提高愛崗敬業(yè)精神;
2。更新教育教學(xué)觀念，提升教育科研潛力;
3。強化教師專業(yè)知識及理論學(xué)習(xí)，提高課堂教學(xué)水平;
4。加強教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，提升教育現(xiàn)代化實施水平，推進教育信息化建設(shè)。
5。深入貫徹落實縣進修校師培工作精神，加快教師專業(yè)發(fā)展，促進教師專業(yè)素養(yǎng)全面提升。
三、主要工作
(一)著眼實際，注重培訓(xùn)的針對性。
校師德窗口形象建設(shè)。
同時不斷提升教師學(xué)歷水平，以適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要。
優(yōu)秀青年教師3――5名與幫扶學(xué)校骨干教師、名師結(jié)對幫扶，以點帶面，輻射引領(lǐng)。
斷提高教師教育技術(shù)應(yīng)用潛力。
(二)豐富形式，搞活培訓(xùn)，注重培訓(xùn)的實效性。
組等校本性研訓(xùn)組織，面向全體教師開展“傳幫帶”培訓(xùn)活動，以“教育理論學(xué)習(xí)”、“課例研討”、“案例診斷”
有學(xué)習(xí)提高的機會，以適應(yīng)教育發(fā)展的要求。
交流等形式，分享經(jīng)驗，共同成長;四是整合利用身邊的優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)資源，為教師培訓(xùn)帶給公共服務(wù)平臺，務(wù)實開展培訓(xùn)。
師專業(yè)成長的基石。
四、保障措施
1。加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
師培訓(xùn)的管理工作，具體培訓(xùn)由教務(wù)處負責(zé)。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)，帶給保障。
穩(wěn)定可靠的經(jīng)費來源，確保教師培訓(xùn)工作順利開展。
構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍，振興漩口地方教育。
源，創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。
時光
項目資料
一、二月
1。總結(jié)201-年師培工作，清理裝訂相關(guān)文件資料，整理歸檔。
2。布置假期教師課標和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料。
三月
1。收集假期教師課標學(xué)習(xí)記錄。
2。制定201-年我校教師師培工作計劃。
3.組織開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”宣傳培訓(xùn)工作會。
3。做好“關(guān)于教育部教師普通話運用狀況調(diào)研”活動的調(diào)查迎檢工作。
4。各教研組進行“曬課”研討會。
5。布置開展語言文字工作。
四月
1。開展電子白板使用培訓(xùn)工作。
2。到資中新橋、中心校進行教學(xué)、管理交流學(xué)習(xí)。
3。配合縣進修校做好骨干教師、優(yōu)秀教師的后備人才庫建設(shè)工作。
4。做好小學(xué)科學(xué)教師實驗操作技能比賽工作。
5.各教研組開展高效課堂研討培訓(xùn)工作。
6。完成“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動“曬課”、“優(yōu)課”上傳工作。
五月
1。組織我校學(xué)科、骨干教師進行教學(xué)巡回交流，充分發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用。
2。組織幼兒園教師開展縣級培訓(xùn)。
3。完成“國培計劃”、省州各項培訓(xùn)活動的人員選派工作，加強培訓(xùn)過程管理，開展好校本再培訓(xùn)。
4。。開展學(xué)校讀書活動。
5、組織開展小學(xué)識字教學(xué)研討培訓(xùn)工作。
六月
1。配合縣進修組織的管理者外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，轉(zhuǎn)變觀念，提升管理潛力，提高管理水平。
2。繼續(xù)開展好“國培計劃”、省州級培訓(xùn)工作，加強培訓(xùn)的過程管理
3。開展校本研修活動。
4。做好期末檢測工作，對師培進行總結(jié)，安排好下半年工作目標任務(wù)。
七月
1。選派教師參加“國培計劃”、省州級培訓(xùn)工作。
2。布置暑假教師自學(xué)課程標準及師德師風(fēng)建設(shè)
八月
1。組織完成暑期國培、省、州級教師培訓(xùn)工作。
九月
1。開展學(xué)校繼續(xù)教育學(xué)時登記、教師成長記錄工作。
2。完成開學(xué)檢查視導(dǎo)工作，加強監(jiān)管，指導(dǎo)學(xué)校校本培訓(xùn)。
3。開展教師教育技術(shù)潛力提升工作，組織以現(xiàn)代教育技術(shù)與教學(xué)資源整合的校本培訓(xùn)活動。
4。組織教務(wù)主任、教研組長參加縣進修校舉行培訓(xùn)活動，提升組織與管理潛力。
5。開展我校語言文字宣傳月活動。
十月
1。各教研組組織開展高效課堂研討培訓(xùn)工作。
2。選派我校骨干教師參加縣進修校組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3。繼續(xù)開展好國培、省州級的各項培訓(xùn)工作。
4.開展語文作文教學(xué)、數(shù)學(xué)應(yīng)用題教學(xué)研討培訓(xùn)會。
5。選派部分教師到廣東--小學(xué)進行跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
十一月
1。組織德育主任、班主任參加縣進修校舉行培訓(xùn)工作。
2。指導(dǎo)督促各校校本培訓(xùn)、語言文字工作以及讀書活動的開展狀況
3。參加縣進修校組織開展“校(園)長研討會”活動。
4。繼續(xù)開展好我校教師有關(guān)國培、省、州、縣級的各項培訓(xùn)工作。
5。開展我校語言文字相關(guān)活動。
十二月
1.對我校學(xué)科、骨干教師進行考核。
2。繼續(xù)開展好國培、省州級的各項培訓(xùn)工作
3?？偨Y(jié)今年教師培訓(xùn)工作，完成數(shù)據(jù)上報。
4。完成本年度師培工作資料收集，整理歸檔。
學(xué)校培訓(xùn)教師活動方案
學(xué)校工會慰問教師方案篇十七
一、慰問活動目的：
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
二、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
慰問活動由學(xué)校支部牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
三、慰問對象
退休困難教師和困難老黨員。
四、慰問形式
離退休教師發(fā)給慰問品、座談、聚餐。
五、慰問費用預(yù)算
1、退休困難教師和困難老黨員共3人，慰問開支1000--xx00元。
六、慰問時間安排：
20xx年10月27日（初定）。
七、相關(guān)要求和說明：
1、慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學(xué)校禮品采購
學(xué)校工會慰問教師方案篇十八
1、負責(zé)：學(xué)生會。
2、成員：學(xué)生會各部門成員。
9月6日至9月8日
借助中國的傳統(tǒng)節(jié)日“中秋節(jié)”，讓同學(xué)們一起感受傳統(tǒng)文化。
慶賀中秋，傳承文化！
（一）、場外布置：
教學(xué)樓大門對聯(lián)：萬家團圓迎中秋，四海歡騰慶國慶，橫聯(lián)：歡度佳節(jié)；
（二）、場內(nèi)布置：
1、分別在一、二、三、四樓電梯兩端懸掛宣傳指示牌。
2、在各樓層主通道、電梯口懸掛相應(yīng)的宮廷燈籠。
5、在各樓層主通道懸掛中秋吊旗（各一面）；吊旗1000張。
6、中廳中央吊一個大型（2.5米寬）的燈籠（用kt板制做），在大燈籠下方吊方塊字樣“中秋節(jié)快樂”，在從再加上其它的裝飾物。
1、在校內(nèi)宣傳欄貼出布告，吸引同學(xué)們參加。
2、校內(nèi)廣播宣傳。
學(xué)校工會慰問教師方案篇十九
為深入貫徹落實全總、省總、市總關(guān)于加強基層工會規(guī)范化建設(shè)精神，全面提升基層工會規(guī)范化建設(shè)水平，充分發(fā)揮社區(qū)工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧社會中的重要作用。按照縣總工會和鎮(zhèn)工會聯(lián)合會的要求，經(jīng)社區(qū)黨總支研究決定，在堂瑯社區(qū)工會實施規(guī)范化建設(shè)，特制定如下實施方案：
一、總體要求
實施社區(qū)工會規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建活動，堅持以“圍繞中心，服務(wù)大局，提升水平，服務(wù)基層”為主題，認真貫徹“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，不斷擴大工作覆蓋面，增強工會凝集力，按照“黨政重視好、組織建設(shè)好、履行職責(zé)好、協(xié)調(diào)配合好、服務(wù)群眾好、扶貧濟困好、改善民生好、和諧建設(shè)好”的“八好”標準，加強社區(qū)工會組織規(guī)范化建設(shè)，全面提高社區(qū)工會工作水平，充分發(fā)揮社區(qū)工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工合法權(quán)益，促進社會和諧，推動經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展中的重要作用。
二、“八好”社區(qū)工會標準
(一)黨政重視好。建立“總支領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作新格局，黨總支將工會工作納入黨建目標管理體系，定期研究解決社區(qū)工會工作中的重大問題，支持工會依法獨立自主開展工作。
(二)組織建設(shè)好。建立社區(qū)工會組織機構(gòu)，工會主席由社區(qū)黨總支書記兼任，配備一名專職工會干部，健全各項規(guī)章制度，認真開展會員會籍管理工作，充分發(fā)揮社區(qū)商會在支持工會組織建設(shè)中的積極作用，確保職工入會率達到98%以上。
(三)履行職責(zé)好。切實維護職工權(quán)益，建立健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，認真落實平等協(xié)商、勞動合同管理、勞動爭議調(diào)處、社會保險待遇、安全衛(wèi)生監(jiān)督等工作，確保社區(qū)內(nèi)無嚴重侵犯職工合法權(quán)益問題及群體性事件的發(fā)生。
(四)協(xié)調(diào)配合好。加強與住社區(qū)單位、企業(yè)工會小組的溝通，建立聯(lián)誼會議工作機制，加強協(xié)調(diào)配合，調(diào)動一切積極因素參與社區(qū)工會建設(shè)，認真解決社區(qū)工會工作中的突出困難和問題。
(五)服務(wù)群眾好。以完善社區(qū)服務(wù)為抓手，按照家庭糾紛調(diào)解到家，有病住院看望到家，新遷居民走訪到家、“兩勞”人員幫教到家、生活保障發(fā)放到家、下崗失業(yè)安置到家的要求，努力為職工、居民群眾做好事、辦實事、解難事。以下崗失業(yè)培訓(xùn)基地黨支部為依托，加強職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。
(六)扶貧濟困好。關(guān)注弱勢群體的生產(chǎn)生活，做好困難群體的扶貧救助工作，高度重視下崗特困職工的就業(yè)及社會保障工作，認真落實低保、殘疾、孤寡、貧困等各種弱勢群體的生產(chǎn)生活保障和救助措施，確保困難群體有飯吃、有衣穿。
(七)改善民生好。狠抓社區(qū)自治制度建設(shè)，增強自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我約束的功能，落實“門前三包”責(zé)任制，加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，多方協(xié)調(diào)資金，強化社區(qū)水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭取項目改造居民低矮危房，深入開展金秋助學(xué)活動和優(yōu)惠、免費體檢等送健康活動;解決好特困職工臨時大病救助、急病救助工作;積極籌建職工書屋，注重職工文化素質(zhì)提高。
(八)和諧建設(shè)好。以警務(wù)室、綜治室、調(diào)解庭和治安巡邏隊為平臺，加強社會治安綜合治理，加強未成年人思想道德教育，加大民事糾紛調(diào)解力度，加強流動人口管理，保證轄區(qū)治安穩(wěn)定、居民安居樂業(yè);以共建日、學(xué)習(xí)日、議事日、衛(wèi)生日、服務(wù)日“五個日活動”為載體，促進“四個文明”建設(shè);抓住社區(qū)良好的區(qū)位優(yōu)勢，依托全縣豐富的旅游資源，找準群眾增收致富的發(fā)展路子，努力增加居民收入;抓好有影響力的活動，引導(dǎo)廣大職工、居民群眾樹立“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)”理念，引導(dǎo)企事業(yè)單位職工開展學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技能、學(xué)法律的“四學(xué)”活動，倡導(dǎo)建立“每年深研一本書，每天業(yè)余時間自學(xué)一小時”活動制度，廣泛開展精一門、會二門、懂三門為主要內(nèi)容的崗位成才活動，組織開展豐富多彩、內(nèi)容健康活潑、形式多樣的文體娛樂活動，提高職工、居民群眾的文化生活質(zhì)量;組織企業(yè)職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造，努力形成“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍，促進職工把學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造力，為職工搭建施展才藝才華的舞臺，促進職工隊伍實現(xiàn)由“體力型”向“知識型”、“智力型”、“技能型”的轉(zhuǎn)變。
三、方法步驟
1、細化創(chuàng)建標準(20xx年11月1日---11月10日)。要按照“八好”創(chuàng)建標準，結(jié)合自身實際，細化量化出符合規(guī)范要求又有社區(qū)特色的考核標準。
2、認真組織實施(20xx年11月11日---12月10日)。嚴格對照《考核標準》，認真組織實施，抓好軟、硬件建設(shè)，加強痕跡管理，全面推進創(chuàng)建活動深入開展。
3、組織檢查考核(20xx年12月11日---12月20日)。對照考核標準進行查缺補漏，達到創(chuàng)建標準要求，上報縣、鎮(zhèn)工會組織驗收，驗收合格后向縣總工會申請一定的資金補助，授予“八好”社區(qū)工會稱號。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、成立機構(gòu)。成立領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)，負責(zé)抓好規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建工作。
2、落實責(zé)任。實行主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局，落實責(zé)任，強化措施，投入精力，確保規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)建活動抓出成效。
3、加強學(xué)習(xí)。通過外出學(xué)習(xí)參觀，利用先進經(jīng)驗，結(jié)合社區(qū)實際，全面推進社區(qū)工會規(guī)范化創(chuàng)建工作。
4、經(jīng)費保障。社區(qū)撥出2萬元作為專項經(jīng)費用于社區(qū)工會規(guī)范化建設(shè)。
看過工會組織規(guī)范化建設(shè)方案的人還看了：
學(xué)校工會慰問教師方案篇二十
重陽節(jié)這天，我校退休教師重返學(xué)校大家庭中，欣喜著學(xué)校發(fā)展帶來的快速發(fā)展，享受著老朋友們在一起的其樂融融和大自然帶來的詩情畫意的境界。她們感嘆著學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的開拓創(chuàng)新，學(xué)校日新月異的變化，也享受著難得的快樂與輕松，渡過了一個愉快的節(jié)日。
重陽節(jié)這天，學(xué)校校門口鮮花朵朵，孩子們臉上喜氣洋洋，為節(jié)日的到來而祝福。退休教師們一到學(xué)校，就受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和少先隊員們熱情地接待。孩子們向奶奶們獻上了鮮花和祝福，笑容在老人們的臉上綻放著。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們圍成一桌，曾偉文校長和xxx向退休教師們介紹了一年來學(xué)校的工作、變化及取得的成績，還把學(xué)校的設(shè)想向退休教師們進行了匯報，征求退休老師們的建議。退休教師由衷地發(fā)出感嘆：在蓉園這個大家庭里真好，蓉園的發(fā)展讓她們感到自豪。
座談會后，學(xué)校xxx和工會主席馬根珍老師陪同退休教師們來到了櫻花溫泉進行了休閑娛樂活動。如畫的秋景，暖暖的秋陽，豐富的活動，讓退休教師們在享受到了大自然美景大同時，也拉近了心靈的距離。彼此間，快樂地交談著，聊著生活、家庭和孩子的情況。時間也不知不覺地走過了。下午，學(xué)校為了讓退休教師放松放松，在泡溫泉后，安排了退休教師們洗腳、按摩，享受了輕松的一刻。晚飯過后，學(xué)校又派車將退休教師們一個個送到了家里。
有個大家庭的感覺真好！這是蓉園小學(xué)所有退休教師的心聲。我們也忠心地祝愿著，所有的退休老師們身體健康！永遠幸福！
學(xué)校工會慰問教師方案篇二十一
一、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及人員：
慰問活動由工會領(lǐng)頭，學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)參加。
二、慰問時間：201*年2月1日
三、慰問對象：
1、蝙蝠小學(xué)在職教師13人
2、蝙蝠小學(xué)臨時聘用人員5人
3、蝙蝠小學(xué)貧困退休教師5人
四、慰問活動費用預(yù)算
本次共慰問23人，學(xué)校準備購買慰問品“五個一”（一袋米、一壺油、一箱牛奶、一箱涼茶、一包糖果），價值不超過380元/人。
慰問總金額：8740元。
學(xué)校工會慰問教師方案篇二十二
20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局文件精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛老教師。
二、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
慰問活動由學(xué)校牽頭，工會、校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
三、慰問對象離退休教師。
四、慰問形式
離退休教師發(fā)給慰問品(水果)。
五、慰問費用預(yù)算
1、退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。
六、慰問時間安排：二零一二年一月十五日。
七、相關(guān)要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿伞?BR> 2、學(xué)校于1月13日前完成禮品采購(彭介輝楊麗萍負責(zé)采購)。
春節(jié)慰問活動方案