合同的內(nèi)容應當合理、明確、具備可執(zhí)行性，以保證合同的有效與權益的實現(xiàn)。在合同中，雙方可以約定違約責任和爭議解決方式，以確保合同的有效性。想要撰寫一份完美的合同嗎？不妨先來看看小編為大家準備的合同案例。
    低績效員工解除勞動合同篇一
    尊敬的女士：
    您于月日到期，感謝您為公司付出的努力，由于因采用單方面解除勞動合同方式 ，公司于 20xx 年 2 月 26 日解除與您的`勞動合同。
    在此通知下發(fā)時，公司已于您就勞動合同有關單方解除的違約責任及與公司的經(jīng)濟補償及社保問題協(xié)商一致，并已解決完畢。雙方從本通知下發(fā)之日起均無任何經(jīng)濟及法律責任和義務。
    特此通知
    通知人：
    20xx年2月26日
    被通知人（簽收人）：
    低績效員工解除勞動合同篇二
    甲方：(用人單位)
    法定代表人：
    乙方：(勞動者)
    身份證號：
    甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
    第一條乙方因____年____月____日，在______因公負傷，經(jīng)治療一段時間后，身體仍無法承受現(xiàn)工作的原因，乙方要求提前解除與甲方的勞動合同。經(jīng)協(xié)商，雙方同意自____年____月____日起解除雙方的勞動合同，并由甲方給予乙方相應的補償，并且雙方的權利義務隨之終止。
    第二條雙方約定甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后，支付乙方包括工資、經(jīng)濟補償金、一次性補齊傷殘補助津貼、其他福利待遇共計____元人民幣。
    第三條乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后，甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。乙方自愿放棄其他所有訴求。
    第四條本協(xié)議自雙方簽字后生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
    甲方(蓋章)：
    法定代表人:
    年月日
    乙方(簽字)：
    年月日
    低績效員工解除勞動合同篇三
    依據(jù)《勞動合同法》第36條的`相關規(guī)定，您于年月日與公司提出協(xié)商解除此前公司與您訂立的勞動合同(合同期限：年月日至年月日)，公司予以同意。經(jīng)協(xié)商一致后，您的勞動合同于年月日解除。您需要結算一下薪資和補償金事項：
    1、您薪資結算至年月日;計元;
    2、此種情形下公司不需要支付經(jīng)濟補償金。
    您需要辦理以下交接手續(xù)：
    1、;
    2、;
    以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。
    公司
    年月日
    注：本勞動合同解除書一式兩份，公司和勞動者各持一份，具有同等法律效力。
    低績效員工解除勞動合同篇四
    乙方：________
    性別：________
    部門及崗位：________
    通信地址：________
    因甲方承包經(jīng)營合同到期，根據(jù)甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》，和我國有關法律的.規(guī)定，提前三十日與乙方協(xié)商，簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，定于______年______月______日起雙方解除于_____年_____月______日簽訂的勞動合同，雙方終止勞動合同關系。
    二、經(jīng)雙方核對，乙方在甲方的工作年限為_______年_____個月，合同解除前十二個月的月平均收入為人民幣________元（大寫___________元）。
    三、根據(jù)國家相關法律規(guī)定及雙方協(xié)商，甲方同意支付給乙方_______個月的月平均收入作為補償，共計人民幣________元（大寫_______元）。
    四、乙方應按照甲方相關規(guī)定辦理離職手續(xù)，相關離職手續(xù)辦理完畢，甲方將于_________日內(nèi)將上述款項結算支付給乙方。
    五、甲、乙雙方在協(xié)議簽訂后，即終止勞動合同關系，并確保無任何勞動經(jīng)濟糾紛，雙方應嚴格遵守約定條款，任何一方不得違約。
    六、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
    甲方：__________________
    乙方：__________________
    ________年_______月______日
    ________年_______月______日
    低績效員工解除勞動合同篇五
    乙方：_____
    第一條甲、乙雙方的權利及義務
    3、乙方應當于本合同簽署之日起日內(nèi)配合甲方做好交接工作，并盡可能保證甲方權益。
    5、在解除勞動合同時，如甲方的商業(yè)秘密尚未公開，且乙方負有保密義務;
    6、甲方應協(xié)助乙方辦理保險關系轉移等與勞動關系解除相關的手續(xù)。
    8、乙方不得為其他有損甲方利益的行為;
    9、返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品。
    所有工作成果的使用說明、技術文獻等一切資料;
    書籍、文件(包括電子版)及其他相關資料;
    其他與乙方工作有關的非消耗品。
    當乙方離職前負責的案件需要提供相關資料或需要乙方回來協(xié)助辦理的，乙方須積極配合。
    第二條違約責任
    本協(xié)議中甲、乙任何一方不履行相應義務的，向守約方承擔違約責任，支付違約金元，違約金不足以彌補守約方實際損失的，守約方可要求對實際損失予以賠償。
    第三條其他
    1、甲、乙雙方從簽訂本協(xié)議起，原勞動合同即行解除。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，均具有同等法律效力。
    2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
    3、未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。
    甲方蓋章：_____乙方簽名：_____
    _____年_____月_____日_____年_____月_____日
    低績效員工解除勞動合同篇六
    尊敬的'女士：
    您于月日到期，感謝您為公司付出的努力，由于因采用單方面解除勞動合同方式 ，公司于 20xx 年 2 月 26 日解除與您的勞動合同。
    在此通知下發(fā)時，公司已于您就勞動合同有關單方解除的違約責任及與公司的經(jīng)濟補償及社保問題協(xié)商一致，并已解決完畢。雙方從本通知下發(fā)之日起均無任何經(jīng)濟及法律責任和義務。
    特此通知
    通知人：
    20xx年2月26日
    被通知人（簽收人）：
    低績效員工解除勞動合同篇七
    甲方：(公司)
    乙方：(員工)
    身份證號碼：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成本協(xié)議：
    一、乙方于__________年__________月__________日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為20__________年__________月__________日至20__________年__________月__________日。20__________年__________月__________日下班后，乙方在家突發(fā)腦溢血，甲方予以積極協(xié)助。根據(jù)規(guī)定，乙方3個月的醫(yī)療期截止__________年__________月__________日結束。
    根據(jù)保險條例規(guī)定，雙方一致認為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認定申請?，F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的'工作，根據(jù)乙方的'申請，雙方同意于__________年__________月__________日提前解除勞動合同關系。相關協(xié)議內(nèi)容如下：
    二、甲方與乙方結清以下款項：
    1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫(yī)療期工資__________元。
    2、甲方發(fā)給乙方相當于個月工資的經(jīng)濟補償金人民幣__________元。
    3、甲方向乙方額外支付相當于一個月工資代通知金人民幣____________元。
    4、甲方向乙方支付相當于9個月工資的醫(yī)療補助費人民幣__________元。
    上述1、2、3、4項共計人民幣元，乙方同意現(xiàn)金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。
    三、乙方應于簽訂本協(xié)議當日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。
    四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。
    五、乙方應自本協(xié)議簽署之日起1個工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，工作交接辦結時，甲方與乙方結清工資、經(jīng)濟補償?shù)荣M用，乙方同意此后放棄向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。
    六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
    甲方(蓋章)：__________
    乙方(簽字畫押)：__________
    授權代表：__________
    __________年__________月__________日
    __________年__________月__________日
    乙方家屬(簽字畫押)：__________
    __________年__________月__________日
    低績效員工解除勞動合同篇八
    乙方：黃xx身份證號碼：
    云南中茂(集團)有限公司，與云南中茂(集團)有限公司成本合約部預算員(黃xx)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就雙方之間勞動法律權利義務關系達成協(xié)議：
    (一)甲乙雙方共同確認：本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達成的真實意思表示，不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協(xié)議效力的情形，雙方均應自覺遵守和履行，不得以各種理由要求確認無效或者撤銷或者變更。雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動爭議，也不存在本協(xié)議書以外的其他任何未結款項。
    (二)甲、乙雙方于20xx年06月30日起終止勞動關系。甲乙雙方之間自勞動關系終止之日起，再無任何(包括但不限于)勞動糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛。
    (三)經(jīng)雙方核對無誤，甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個工作日內(nèi)，一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務期間所應享有的`各項合法所得及費用：保密費、加班費、離職補償費、帶薪年休假補償、社會保險費等各種形式的勞動報酬等以及相關全部經(jīng)濟補償?shù)荣M用)。
    (四)乙方自愿放棄其他請求，且不再就勞動報酬、社會保險費繳交及各種社保待遇、經(jīng)濟補償、賠償金及其它涉及勞動爭議事項向有關部門投訴、提出仲裁申請或提起訴訟。甲乙雙方在勞動合同關系解除后無任何糾葛，乙方承諾并放棄任何可能存在的權利和權益。
    (五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關信息及本協(xié)議的內(nèi)容。乙方若違約則無條件承諾：在甲方書面提出賠償要求后一個自然月內(nèi)返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。
    甲方：云南xx(集團)有限公司乙方(簽字)：
    日期：__年__月__日
    本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。
    本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    低績效員工解除勞動合同篇九
    乙方：（身份證號碼： ）
    甲、乙雙方于xx年xx月xx日簽訂了有固定期限勞動合同，現(xiàn)乙方因個人原因，乙方提出提前解除勞動合同，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意提前解除勞動合同。
    并達成如下協(xié)議：
    一、解除勞動合同的日期為： 年 月 日；
    三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效；
    四、自簽字之日起公司已結算完畢以往所有工資及費用；雙方今后無涉，雙方均自愿放棄訴訟或仲裁的權利。
    五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方：寧波xx生物科技股份有限公司 乙方（簽字）： 法定代表人或委托代理人：
    xx年xx月xx日
    低績效員工解除勞動合同篇十
    甲方(用人單位)：
    乙方：
    身份證號碼：
    甲、乙雙方于 年 月 日簽訂【為期年】【無固定期限】的勞動合同，
    現(xiàn)乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同。
    經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動合同的有關事項達成如下協(xié)議。
    一、雙方一致同意于 年 月 日解除勞動合同，雙方的勞動權利義務終止。
    二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用。
    三、甲方為乙方繳納社會保險費至 年月日止。
    四、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務，包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
    五、乙方應在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方有關部門(原所在部門、行政人事、財務等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項(見《員工離職手續(xù)單》)。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢，乙方應負責將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責賠償。
    六、勞動合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金 元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》的，仍應遵守原協(xié)議的約定。
    七、乙方辦理完各項交接之后5日內(nèi)，甲方向乙方提供解除勞動合同的證明。乙方應于勞動合同解除后30日內(nèi)辦理社會保險關系轉移手續(xù)，逾期不辦責任自負。
    八、 甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
    九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。
    甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
    年 月 日 年 月 日
    低績效員工解除勞動合同篇十一
    乙方：_____
    甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同，并達成如下協(xié)議：_____
    一、甲乙雙方于_____年_____月_____日解除勞動合同。
    二、甲方繼續(xù)支付乙方_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的工資，共元,于_____年_____月_____日前打到乙方的工資卡里。
    三、甲方依據(jù)《勞動法》的有關規(guī)定，給予乙方相當于乙方個月工資的經(jīng)濟補償，共計元，于_____年_____月_____日一次性打到乙方的.工資卡里。
    四、乙方應于_____年_____月_____日前辦理相關的離職手續(xù)，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續(xù)。
    五、甲乙雙方解除勞動合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外，還有權追究乙方相應的法律責任。
    六、甲乙雙方解除勞動合同后，甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。
    七、補充說明：_____
    八、甲乙雙方?jīng)]有其他爭議。
    九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。
    乙方：_____
    _____年_____月_____日
    低績效員工解除勞動合同篇十二
    依據(jù)《勞動合同法》第36條的相關規(guī)定，您于年月日與公司提出協(xié)商解除此前公司與您訂立的`勞動合同(合同期限：年月日至年月日)，公司予以同意。經(jīng)協(xié)商一致后，您的勞動合同于年月日解除。您需要結算一下薪資和補償金事項：
    1、您薪資結算至年月日;計元;
    2、此種情形下公司不需要支付經(jīng)濟補償金。
    您需要辦理以下交接手續(xù)：
    1、;
    2、;
    以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。
    公司
    年月日
    注：本勞動合同解除書一式兩份，公司和勞動者各持一份，具有同等法律效力。
    低績效員工解除勞動合同篇十三
    甲方：xxx公司(以下簡稱甲方)
    乙方：(以下簡稱乙方)
    甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：
    1.自年月日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;
    2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)?？鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁?大寫)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)
    3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至年月日止。
    4.甲方根據(jù)相關勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。
    5.乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
    6.乙方自愿放棄其它所有訴求。
    本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;
    甲方(蓋章)：xx有限公司乙方(簽字或蓋章)：
    法定代表人或授權委托人
    (簽字或簽章)：
    低績效員工解除勞動合同篇十四
    乙方：___(要有基本情況)
    甲、乙雙方于______年____月____日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：
    一、解除勞動合同的日期為：______年____月____日;
    二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;
    三、其他?????????????????????????? ?;
    四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;
    五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方：? 有限公司 乙方(簽字)：
    法定代表人或委托代理人：身份證號：
    ______年____月____日______年____月____日
    低績效員工解除勞動合同篇十五
    乙方：_________
    由于乙方個人原因使雙方無法繼續(xù)履行合同。
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意：
    1、甲乙雙方簽定的勞動合同將于20______年___月___日解除。
    2、甲乙雙方自合同解除之日起，互不承擔其他責任，互不履行勞動合同中其他條款。
    3、本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效，協(xié)議文本一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    甲方：_________簽字日期：____________
    低績效員工解除勞動合同篇十六
    乙方：__________
    由于乙方個人原因使雙方無法繼續(xù)履行合同。
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意：
    1、甲乙雙方簽定的勞動合同將于_____年_____月_____日解除。
    2、甲乙雙方自合同解除之日起，互不承擔其他責任，互不履行勞動合同中其他條款。
    3、本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效，協(xié)議文本一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    日期：__________
    乙方：__________
    日期：__________