總結(jié)是對(duì)過(guò)往經(jīng)驗(yàn)的重要回顧和總結(jié)。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意邏輯性和條理性，不宜過(guò)于冗長(zhǎng)。以下是小編為大家收集的成功案例，希望能給大家提供一些借鑒和啟示。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇一
    公務(wù)員是社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基石，而警察則是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和保障人民安全的重要力量。入警是一個(gè)非常嚴(yán)謹(jǐn)和嚴(yán)格的過(guò)程，而面試則是整個(gè)入警過(guò)程中最重要的環(huán)節(jié)之一。在面試時(shí)，應(yīng)該如何展現(xiàn)出自己的專業(yè)能力和才華，以及如何更加深入地理解和掌握公務(wù)員面試的各種技巧和方法？本文將介紹一些我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，以幫助各位考生更好地準(zhǔn)備并成功通過(guò)公務(wù)員面試。
    第二段：準(zhǔn)備階段
    在面試前，我們必須充分準(zhǔn)備，包括對(duì)公務(wù)員面試的了解和掌握，對(duì)應(yīng)聘崗位的特點(diǎn)和需求，以及對(duì)自己的發(fā)言和表現(xiàn)做好充分預(yù)演和準(zhǔn)備。在準(zhǔn)備階段中，需要特別注意下列幾個(gè)方面：
    1. 對(duì)考試賽制和流程做好了解：公務(wù)員面試的考試賽制和流程比較嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范，包括筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)，考生需要認(rèn)真了解和掌握考試要點(diǎn)，以便更好地應(yīng)對(duì)面試和其他考試環(huán)節(jié)的考核。
    2. 對(duì)應(yīng)聘崗位的職責(zé)和特點(diǎn)做好了解：不同的崗位對(duì)應(yīng)著不同的職責(zé)和需要具備的技能，考生應(yīng)該對(duì)各自所應(yīng)聘的崗位的職責(zé)特點(diǎn)有清晰的了解和掌握，以便更好地展現(xiàn)出自己的專業(yè)能力和才華。
    3. 對(duì)自己的表現(xiàn)和發(fā)言做好充分預(yù)演和準(zhǔn)備：在面試中，考生的表現(xiàn)和發(fā)言是得分的關(guān)鍵，因此考生需要對(duì)自己的每一個(gè)細(xì)節(jié)和語(yǔ)言，都做好充分的反復(fù)審視和準(zhǔn)備。
    第三段：面試階段
    在面試階段，考生需要特別注意一下幾個(gè)方面：
    1. 著裝得體并表現(xiàn)自信：面試時(shí)，考生應(yīng)該穿著得體，在儀表上給人整潔、干凈、得體的印象，同時(shí)要表現(xiàn)出自信和從容，不要過(guò)度緊張或膽怯。
    2. 言語(yǔ)流暢清晰，思路清晰：在面試時(shí)，考生的語(yǔ)言表達(dá)和思路清晰度是面試官考察的重要指標(biāo)之一。因此，考生應(yīng)該準(zhǔn)備好自己的答案和表達(dá)方式，重要議題和問(wèn)題要準(zhǔn)備好有條理的思路和結(jié)構(gòu)，以便高效、流利地表達(dá)。
    3. 對(duì)考官的提問(wèn)做出詳細(xì)的回答：在面試中，考生可能會(huì)遇到一些考官提出較為深入和個(gè)性化的問(wèn)題，考生需要對(duì)每一個(gè)問(wèn)題都做出詳細(xì)、清晰、準(zhǔn)確的回答，展示出自己的專業(yè)素養(yǎng)和才華。
    第四段：心態(tài)要平穩(wěn)
    在面試過(guò)程中，考生要維持心態(tài)平穩(wěn)，不要過(guò)度緊張或心急如焚。一個(gè)平和、從容的心態(tài)，不但可以更好地減少考官對(duì)考生的過(guò)度挑戰(zhàn)和測(cè)試，還能更好地展現(xiàn)考生的專業(yè)素養(yǎng)和才華。因此，考生需要將自己盡可能地平穩(wěn)，并保持對(duì)考官的尊重和認(rèn)可。
    第五段：結(jié)論
    綜上，公務(wù)員進(jìn)入警察隊(duì)伍的面試過(guò)程是一個(gè)非常復(fù)雜和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪^(guò)程，其中需要考生全面掌握公務(wù)員面試的各種技巧和方法，對(duì)自己的表現(xiàn)和發(fā)言做好充分預(yù)演和準(zhǔn)備，在面試時(shí)展現(xiàn)出自己的專業(yè)能力和才華，在心態(tài)上保持平穩(wěn)和沉著，并對(duì)考官的提問(wèn)做出詳細(xì)、清晰、準(zhǔn)確的回答， 全面提升自己的面試素養(yǎng)和能力，從而為考生進(jìn)入警察隊(duì)伍打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇二
    10月26日《新聞晚報(bào)》報(bào)道：“真有點(diǎn)看不懂了，最近咨詢點(diǎn)痣去斑這種小手術(shù)的人好多啊。”在不少醫(yī)院整形美容科，醫(yī)生們發(fā)現(xiàn)前去做一些美容小手術(shù)的年輕人明顯增多。細(xì)打聽(tīng)才知，很多是為了順利加入公務(wù)員隊(duì)伍，公務(wù)員面試引發(fā)整容熱。如今，整容已不是什么新鮮話題了，可是為了公務(wù)員面試去整容卻不得不引人深思了。
    對(duì)那些順利通過(guò)公務(wù)員筆試的人來(lái)說(shuō)，面試對(duì)他們顯得極為重要，甚至成為改變他們命運(yùn)的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。每個(gè)人都想給面試官留下一個(gè)美好而深刻的印象，于是又寫(xiě)對(duì)自己形象不太滿意的人便想盡辦法讓自己美一點(diǎn)，“整容”便成為他們的最佳選擇，也成為一條最便捷的途徑。
    但是，在國(guó)家公務(wù)員考試的相關(guān)條文規(guī)定里面，并沒(méi)有明文規(guī)定要求“形象姣好者優(yōu)先”。公務(wù)員考試注重的是個(gè)人的行政處事能力，對(duì)個(gè)人的內(nèi)在素養(yǎng)要求很高。如果僅憑漂亮的面孔和姣好的身材就能夠獲得一張通行證的話，那我們國(guó)家安排那些筆試題干嘛呢。畢竟，公務(wù)員面試不是選美比賽，也不是選公關(guān)小姐和公關(guān)先生，國(guó)家選的是人民的公仆。
    公務(wù)員要求的是內(nèi)外兼修，而內(nèi)在素養(yǎng)則成為他們最主要的一門功課，你能否為老百姓辦實(shí)事，能否為國(guó)家服務(wù)，這些才是最主要的。要想真正成為一名合格的公務(wù)員關(guān)鍵還得以內(nèi)修為主。我們從沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)有老百姓對(duì)公務(wù)員相貌挑剔的，面試官們也不會(huì)把你和劉德華、周迅等這些明星做比較。人民的好公仆任長(zhǎng)霞、孔繁森、焦裕祿，難道他們是靚妹帥哥嗎，他們都有著普通的相貌，可是卻贏得了百姓的愛(ài)戴和尊重。公務(wù)員考試講究的是公正和公平，我們應(yīng)該放平心態(tài)來(lái)對(duì)待。
    如今，在這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)里，越來(lái)越多的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生參加公務(wù)員考試，公務(wù)員熱度有升無(wú)減，同是這期間也產(chǎn)生了諸多的問(wèn)題。整容熱只是其中的一方面，我想我們這些涉世未深的學(xué)生把問(wèn)題都看得太簡(jiǎn)單化了。各大高校也應(yīng)該注重學(xué)生的心理素質(zhì)教育，同是進(jìn)行相關(guān)的指導(dǎo)，讓學(xué)生對(duì)公務(wù)員考試有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，不要曲解了公務(wù)員這個(gè)概念，也不要盲目追趕潮流。
    總之，我們應(yīng)該端正態(tài)度，放平心態(tài)，正確面對(duì)公務(wù)員考試和面試，加強(qiáng)自己的內(nèi)在修養(yǎng)，只有這樣我們才會(huì)有機(jī)會(huì)，國(guó)家才能選拔出真正合格的公務(wù)員，公務(wù)員面試不是一個(gè)“美”字就能解決問(wèn)題的。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇三
    公務(wù)員面試是公務(wù)員招錄過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為競(jìng)爭(zhēng)激烈的選拔方式之一，使得每一位應(yīng)聘者都非常重視。經(jīng)過(guò)自己的親身經(jīng)歷，我意識(shí)到公務(wù)員面試不僅僅是對(duì)知識(shí)和能力的考察，更重要的是對(duì)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)的審查。在面試過(guò)程中，我從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，形成了一些心得，希望能與大家分享。
    首先，要充分了解招考公告和招聘崗位的要求。公務(wù)員面試是一個(gè)高度專業(yè)化的選拔過(guò)程，對(duì)報(bào)考崗位的相關(guān)知識(shí)和要求都要進(jìn)行詳細(xì)了解。通過(guò)仔細(xì)研讀公示材料，了解政府部門的職責(zé)和工作內(nèi)容，對(duì)于應(yīng)聘者來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。只有對(duì)招聘崗位要求有充分了解，才能更好地回答面試官的問(wèn)題，展示自己的專業(yè)能力和知識(shí)儲(chǔ)備。
    其次，要注重平時(shí)的積累和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。公務(wù)員面試注重綜合素質(zhì)和個(gè)人能力的考察，除了專業(yè)知識(shí)，良好的思維能力、溝通能力和人際交往能力都是面試官關(guān)注的重點(diǎn)。因此，平時(shí)要注重閱讀各類書(shū)籍、報(bào)紙，提高自己的文化素質(zhì)和綜合能力。在實(shí)踐方面，可以參加一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，鍛煉自己的組織與協(xié)調(diào)能力，增加自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。這些積累和經(jīng)驗(yàn)都能在面試中發(fā)揮積極作用。
    再次，要注重自信和自我表達(dá)。公務(wù)員面試是一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，應(yīng)聘者需要在有限的時(shí)間里展示自己的綜合能力和個(gè)人魅力。面試時(shí)，要保持自信，客觀評(píng)價(jià)自己的優(yōu)點(diǎn)與不足，并清晰地表達(dá)出來(lái)。面試官重視應(yīng)聘者的自我認(rèn)知和溝通能力，因此要有清晰明了的思路，準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點(diǎn)。同時(shí)，要注重禮貌、謙虛和自我反省，不卑不亢地與面試官互動(dòng)，展示自己積極向上的態(tài)度。
    此外，要注重個(gè)性化的準(zhǔn)備和獨(dú)特的亮點(diǎn)。在面試中，面試官們會(huì)接觸到大量的應(yīng)聘者，因此如何使自己在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出就顯得尤為重要。除了豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)能力外，還可以從自己的經(jīng)歷中尋找與招聘崗位相關(guān)的亮點(diǎn)，突出自己的獨(dú)特性。比如，可以準(zhǔn)備一些典型的案例，展示自己在工作中的創(chuàng)新和成果；可以結(jié)合自己的興趣愛(ài)好，展示自己的多元素養(yǎng)；可以通過(guò)個(gè)性化的表達(dá)方式，增加面試官對(duì)自己的記憶深度。
    最后，要注重面試后的反思和總結(jié)。無(wú)論面試結(jié)果如何，都要以積極樂(lè)觀的態(tài)度對(duì)待。面試后可以對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行反思，總結(jié)自己的不足和缺點(diǎn)，為自己的下一次面試做好準(zhǔn)備。同時(shí)，要保持良好的心態(tài)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，以更好地應(yīng)對(duì)下一次面試的挑戰(zhàn)。
    總而言之，公務(wù)員面試是一場(chǎng)考驗(yàn)自己綜合素質(zhì)和個(gè)人魅力的過(guò)程。通過(guò)對(duì)招考公告和崗位要求的了解，注重平時(shí)的積累和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，保持自信和清晰的表達(dá)，注重個(gè)性化的準(zhǔn)備和獨(dú)特的亮點(diǎn)，以及面試后的總結(jié)和反思，相信每一位應(yīng)聘者都能在公務(wù)員面試中取得更好的效果。希望以上的心得體會(huì)能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR>    公務(wù)員面試體會(huì)篇四
    公務(wù)員職位一直備受矚目，畢竟公務(wù)員工作穩(wěn)定、待遇好、福利優(yōu)厚等，因此擁有公務(wù)員身份受到了大家的追捧。而要成為一名優(yōu)秀的公務(wù)員，就需要通過(guò)面試考核。在面試過(guò)程中，得高分便有了更多獲得成功的機(jī)會(huì)。本文從自身經(jīng)歷出發(fā)，結(jié)合公務(wù)員面試經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，為大家詳細(xì)闡述如何在面試中取得高分。
    第二段：備考階段
    面試前的備考階段尤其關(guān)鍵。首先要對(duì)面試的流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行研究，關(guān)注面試官可能提出的問(wèn)題以及對(duì)答案的方式。同時(shí)也可以參考往年面試的題目，進(jìn)行有針對(duì)性的練習(xí)。在準(zhǔn)備答案的過(guò)程中，也要時(shí)刻注意口語(yǔ)表達(dá)和邏輯思考的能力，為自己增加更多答題思路，使自己更加從容和自信地展現(xiàn)自我。
    第三段：面試過(guò)程
    在面試進(jìn)行時(shí)，首先要注意儀表和儀態(tài)。好的儀容舉止是贏得好印象的基礎(chǔ)。面試期間表現(xiàn)出自信、穩(wěn)重、干練的形象，在與面試官的緊張交流中，可以給面試官留下積極而正面的印象。另外，在回答問(wèn)題時(shí)，一定要注重表達(dá)的清晰度和邏輯性，使面試官能夠理解你的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。并且應(yīng)對(duì)問(wèn)題時(shí)需要注意，不要過(guò)于敷衍，要盡可能詳細(xì)、具體地回答問(wèn)題，同時(shí)也要靈活應(yīng)變，根據(jù)面試官的不同反應(yīng)及時(shí)調(diào)整自己的回答策略。
    第四段：語(yǔ)言表達(dá)
    語(yǔ)言表達(dá)是公務(wù)員面試中很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。因此在平時(shí)的英語(yǔ)學(xué)習(xí)或者漢語(yǔ)學(xué)習(xí)中加強(qiáng)語(yǔ)言運(yùn)用是至關(guān)重要的。在面試時(shí)，注意清晰、準(zhǔn)確、條理性的表達(dá)方式，避免口吃、言辭不清的情況出現(xiàn)，同時(shí)也要注重音量的大小，以避免對(duì)面試官造成聽(tīng)力不適。
    第五段：總結(jié)
    總之在公務(wù)員面試中想要得高分必須注意儀表和儀態(tài)，掌握答題技巧，增強(qiáng)語(yǔ)言運(yùn)用能力。此外還要學(xué)會(huì)自省和反思，在不斷的練習(xí)中找到自己的不足之處，并逐步完善自我，相信在充分準(zhǔn)備的前提下，一定會(huì)成功通過(guò)公務(wù)員的面試考核，成為公務(wù)員職業(yè)生涯中的佼佼者。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇五
    近年來(lái)，公務(wù)員考試已成為國(guó)內(nèi)備受關(guān)注的熱門考試之一。在通過(guò)筆試之后，面試成為了決定考生命運(yùn)的關(guān)鍵因素。而想要獲得高分，不僅僅需要有良好的表達(dá)能力和扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)，還需要一些技巧和心理準(zhǔn)備。在此，本文將結(jié)合自身的考試經(jīng)驗(yàn)，分享一些公務(wù)員面試高分心得體會(huì)。
    第一段：明確面試目的，了解考官需求
    面試是一項(xiàng)對(duì)考生綜合能力的考查，但是考官并不會(huì)無(wú)限制地提問(wèn)，而是有一定的考試目的和考察重點(diǎn)。因此，在參加面試前，一定要明確面試的目的，了解考察重點(diǎn)。在這一方面，可以通過(guò)資料整理、網(wǎng)上搜索或者與已經(jīng)參加過(guò)同類面試的人交流獲得相關(guān)信息。
    同時(shí)，在了解面試目的的同時(shí)，還需注意考官的需求。如果了解到某個(gè)部門的工作重心是“創(chuàng)新發(fā)展”，在面試時(shí)就可以多從這一方面發(fā)掘個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)和能力，來(lái)滿足考官的需求。
    第二段：細(xì)節(jié)決定成敗，注重形象和語(yǔ)言表達(dá)
    在面試時(shí)，細(xì)節(jié)常常決定成敗。面試的第一印象非常重要，它包括自己的形象、神態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)等多個(gè)方面。在此，需要注意以下幾點(diǎn)：
    首先，穿著得體，不要穿得過(guò)于花哨或者過(guò)于隨意。
    其次，在用語(yǔ)方面，要保持流暢，避免過(guò)多的語(yǔ)法錯(cuò)誤和含糊不清的表述。
    最后，面試時(shí)要保持輕松自然的神態(tài)，不要緊張，更不要過(guò)于自信，顯得驕傲自大。
    第三段：以事例為核心，言簡(jiǎn)意賅、邏輯清晰
    在面試過(guò)程中，不少考生會(huì)遇到“自我介紹”、“工作經(jīng)驗(yàn)”、“個(gè)人優(yōu)勢(shì)”等主題。在回答這些問(wèn)題時(shí)，可以運(yùn)用PAC模式，將表述分成問(wèn)題、答案、事例三個(gè)部分，其中事例往往是答案的重點(diǎn)。例如，在自我介紹時(shí)，通過(guò)言簡(jiǎn)意賅地介紹自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)規(guī)劃等，再用生動(dòng)實(shí)例增加話題可讀性。
    此外，在表述事例時(shí)，要注重邏輯結(jié)構(gòu)，明確開(kāi)始、發(fā)展和結(jié)論的過(guò)程，以確保自己的表述連貫有力，更容易引起考官的共鳴。
    第四段：注重專業(yè)和通識(shí)能力的結(jié)合，增強(qiáng)綜合素質(zhì)
    在公務(wù)員面試中，有些問(wèn)題常常涉及到專業(yè)知識(shí)，比如某種政策的執(zhí)行細(xì)節(jié)、某一領(lǐng)域的發(fā)展革新。但另一些問(wèn)題則需要綜合運(yùn)用通識(shí)知識(shí)來(lái)回答，比如“社會(huì)變革給我們帶來(lái)了什么樣的影響？”，“如何在瞬息萬(wàn)變的時(shí)代中保持思維的敏捷性？”等。在此，考生必須注重專業(yè)和通識(shí)能力的結(jié)合，不斷提升自身的綜合素質(zhì)。
    在備考過(guò)程中，可以透過(guò)一些創(chuàng)新的學(xué)習(xí)方式，比如找一些專家講座，參與社會(huì)實(shí)踐，系統(tǒng)閱讀相關(guān)書(shū)籍等，來(lái)擴(kuò)充自己的知識(shí)面。這樣可以在面試過(guò)程中，不論是面對(duì)專業(yè)問(wèn)題還是通識(shí)題目都更有信心，激發(fā)出自己的最佳表現(xiàn)。
    第五段：細(xì)節(jié)與熱情并行，用心奉獻(xiàn)打造絕佳表現(xiàn)
    到了面試的最后，考生在梳理自己的言辭的同時(shí)，更重要的是要注重與考試中的關(guān)鍵的時(shí)間節(jié)點(diǎn)對(duì)接，學(xué)會(huì)臨場(chǎng)應(yīng)變和靈活使用策略。除此之外，還需熱情奉獻(xiàn)，把握良機(jī)，努力打造絕佳表現(xiàn)。
    有些小細(xì)節(jié)，例如點(diǎn)頭、微笑、謝謝等個(gè)人禮儀行為，有時(shí)可能是決定面試成敗的微妙因素。因此，在面試時(shí)，考生不僅需要在專業(yè)及知識(shí)素質(zhì)上拿出最佳表現(xiàn)，也需要在這些“小細(xì)節(jié)”上盡情展現(xiàn)自己的熱情、友好和細(xì)心。通過(guò)這樣的全面表現(xiàn)，讓自己贏得考官的青睞，最終達(dá)到面試高分的目的。
    總結(jié)：從明確目的、注重細(xì)節(jié)到提升綜合素質(zhì)和奉獻(xiàn)熱情，公務(wù)員面試高分的路需要不斷探索和實(shí)踐。而在此過(guò)程中，努力打磨自己的細(xì)節(jié)形象，精益求精的對(duì)技巧和策略進(jìn)行深入研究，發(fā)掘自己的閃光點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，積極投身各種社會(huì)實(shí)踐以及與專家交流互動(dòng)，就會(huì)更有機(jī)會(huì)在面試中獲得優(yōu)異的成績(jī)。相信每一位有著夢(mèng)想追求的考生都必將用自己的努力，圓滿地完成這場(chǎng)具有挑戰(zhàn)性的公務(wù)員面試。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇六
    公務(wù)員考試一直以來(lái)都備受廣大考生的關(guān)注，其中面試環(huán)節(jié)更是決定能否成功上岸的關(guān)鍵。在我參加公務(wù)員面試的過(guò)程中，不僅收獲了一次寶貴的經(jīng)歷，更也有了一些心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我在公務(wù)員面試上岸的心得體會(huì)。
    第二段：備考與準(zhǔn)備
    公務(wù)員面試的成功與否，很大程度上取決于備考與準(zhǔn)備的充分與否。在備考階段，我深入研究了行測(cè)、申論、面試的相關(guān)知識(shí)，并做了大量的模擬題。同時(shí)，我也參加了一些線下培訓(xùn)班與協(xié)作小組，通過(guò)與其他考生的討論與交流，我更加全面地了解了公務(wù)員面試的要求與考點(diǎn)。此外，針對(duì)我自身的弱點(diǎn)，我積極尋求反饋與指導(dǎo)，通過(guò)不斷的反復(fù)改進(jìn)與提升，逐漸增強(qiáng)了自信心。
    第三段：面試準(zhǔn)備
    在公務(wù)員面試的前期，我對(duì)筆試成績(jī)進(jìn)行了詳細(xì)的分析，并梳理了我在申論、面試方面的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。為了彌補(bǔ)面試方面的不足，我針對(duì)每個(gè)面試科目都進(jìn)行了深入的研究，并編寫(xiě)了面試答案進(jìn)行練習(xí)。此外，我還通過(guò)模擬面試與朋友的互評(píng)，不斷調(diào)整自己的表達(dá)方式與語(yǔ)言功底，并逐漸形成了一套獨(dú)特的面試風(fēng)格。
    第四段：面試過(guò)程
    面試當(dāng)天，我通過(guò)提前到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)來(lái)適應(yīng)環(huán)境與減輕緊張感。在場(chǎng)外等待的過(guò)程中，我放松心態(tài)、保持自信，并通過(guò)聽(tīng)音樂(lè)、輕笑等方式放松自己的緊張情緒。當(dāng)面試開(kāi)始時(shí)，我穩(wěn)住心神，盡量以禮貌與自信的態(tài)度回答面試官的問(wèn)題。同時(shí)，我注意維持良好的姿態(tài)、語(yǔ)速與音量，并注重言辭的準(zhǔn)確性與流暢度。在面試結(jié)束后，我還向面試官主動(dòng)請(qǐng)教了一些問(wèn)題，以了解自己面試表現(xiàn)的優(yōu)缺點(diǎn)，以便于今后的改進(jìn)與提升。
    第五段：心得體會(huì)與收獲
    通過(guò)這次公務(wù)員面試的經(jīng)歷，我深感公務(wù)員面試既是一個(gè)技術(shù)層面的考驗(yàn)，也是一個(gè)綜合素質(zhì)的檢驗(yàn)。而充分的備考與準(zhǔn)備是最為關(guān)鍵的一步。在備考過(guò)程中，我們不僅要提高專業(yè)水平與知識(shí)儲(chǔ)備，還要關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)與相關(guān)政策法規(guī)的了解，擴(kuò)充自己的知識(shí)面。在面試過(guò)程中，我們應(yīng)該以自信與真誠(chéng)的態(tài)度，向面試官展示自己的才能與潛力。同時(shí)，我們也應(yīng)該提高自己的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力，注重細(xì)節(jié)與形象的塑造。這次公務(wù)員面試讓我獲得了一次寶貴而難得的經(jīng)歷，在等待面試結(jié)果的同時(shí)，我將繼續(xù)努力提高自己，追求更高的目標(biāo)與夢(mèng)想。
    總結(jié)：
    公務(wù)員面試是非常重要的一環(huán)，對(duì)于成功上岸來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。通過(guò)備考與準(zhǔn)備，了解面試科目與考點(diǎn)，我們可以更好地展示自己的能力與潛力。在面試過(guò)程中，保持自信、真誠(chéng)和細(xì)致是我們應(yīng)該注重的要點(diǎn)。通過(guò)這次面試經(jīng)歷，我不僅收獲了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，更明確了自己今后的發(fā)展方向。我相信，只要我們持之以恒，不斷努力，總有一天能夠成功實(shí)現(xiàn)上岸夢(mèng)想。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇七
    第一段：引言（字?jǐn)?shù)100字）
    公務(wù)員面試評(píng)委是選拔和錄用公務(wù)員的重要角色，他們負(fù)責(zé)對(duì)考生進(jìn)行全面評(píng)判，確保錄用的人才具備必要的素質(zhì)和能力。在擔(dān)任公務(wù)員面試評(píng)委多年后，我深刻體會(huì)到這個(gè)角色的責(zé)任和挑戰(zhàn)。本文將分享我作為公務(wù)員面試評(píng)委的心得體會(huì)。
    第二段：面試時(shí)的觀察（字?jǐn)?shù)200字）
    作為評(píng)委，觀察考生在面試過(guò)程中的表現(xiàn)是至關(guān)重要的。我首先關(guān)注的是考生的表達(dá)能力和溝通能力。一個(gè)優(yōu)秀的公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備清晰、流暢的語(yǔ)言表達(dá)和良好的溝通能力，能夠準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，并與他人進(jìn)行有效的交流。另外，我也會(huì)觀察考生的思維能力和分析問(wèn)題的能力，這是公務(wù)員工作中最為重要的素質(zhì)之一。
    第三段：評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)與權(quán)衡（字?jǐn)?shù)200字）
    在評(píng)判考生的表現(xiàn)時(shí)，我會(huì)將其與預(yù)設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)相比較。這些評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)包括考生對(duì)所報(bào)考職位的了解程度、團(tuán)隊(duì)合作能力、獨(dú)立工作能力等等。然而，就像是一切事物一樣，每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)都存在一定的權(quán)衡。例如，一個(gè)考生可能在溝通能力方面表現(xiàn)出色，但在組織能力方面稍顯不足。在這種情況下，評(píng)委需要根據(jù)具體的職位需求和團(tuán)隊(duì)組成情況，權(quán)衡不同的素質(zhì)，作出客觀的評(píng)判。
    第四段：對(duì)考生背景和經(jīng)驗(yàn)的評(píng)估（字?jǐn)?shù)300字）
    除了考察考生在面試中的表現(xiàn)外，評(píng)委還需要評(píng)估考生的背景和經(jīng)驗(yàn)，以確定其是否適合所應(yīng)聘的崗位。這包括考生的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等方面。這些方面反映了考生的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，以及其在實(shí)際工作中展示的能力。評(píng)委需要綜合考慮這些因素，判斷考生是否具備發(fā)展為一名合格公務(wù)員的潛力。
    第五段：反思與建議（字?jǐn)?shù)400字）
    作為公務(wù)員面試評(píng)委，我的工作經(jīng)驗(yàn)不斷讓我反思自己的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)和方法。我意識(shí)到每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，在進(jìn)行評(píng)判時(shí)需要更加客觀。另外，我建議考生在備考時(shí)應(yīng)該更加全面地準(zhǔn)備，不僅僅是關(guān)注自己的優(yōu)勢(shì)，還要關(guān)注改進(jìn)自己的不足之處。不斷學(xué)習(xí)和提升自己的素質(zhì)與能力，是成為一名優(yōu)秀公務(wù)員的關(guān)鍵。
    總結(jié)（字?jǐn)?shù)100字）
    通過(guò)擔(dān)任公務(wù)員面試評(píng)委多年，我深刻體會(huì)到這個(gè)角色的責(zé)任和挑戰(zhàn)，同時(shí)也對(duì)公務(wù)員面試的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)和方法有了更深入的理解。不僅要關(guān)注考生在面試中的表現(xiàn)，還要評(píng)估他們的背景和經(jīng)驗(yàn)，為確保選拔到最適合的人才提供依據(jù)。我希望能夠通過(guò)我的體會(huì)與建議，為公務(wù)員選拔工作的全面完善做出貢獻(xiàn)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇八
    我今年的面試題
    1、目前出現(xiàn)了pk，粉絲等網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言，中小學(xué)生的作文中經(jīng)常出現(xiàn)，你怎么看?
    2、有人負(fù)責(zé)我服從，沒(méi)人負(fù)責(zé)我負(fù)責(zé)，這句話你怎么看?
    3、一個(gè)杯子里，要倒進(jìn)干凈的水，首先必須倒出骯臟的水，你怎么看?
    答：1.1.人類語(yǔ)言是不斷發(fā)展的，在目前網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，出現(xiàn)這種語(yǔ)言很正常;2.作為中國(guó)，漢語(yǔ)文字是母語(yǔ)，但也是會(huì)不斷吸收外來(lái)語(yǔ)言來(lái)豐富本民族語(yǔ)言，如已知的沙發(fā)等等，就是外來(lái)詞語(yǔ);3.外來(lái)詞語(yǔ)經(jīng)過(guò)漢語(yǔ)改造，有其特定的含義，是可以作為漢語(yǔ)詞語(yǔ)使用的，像粉絲之類，但必須規(guī)范，像pk之類，就不好;4.國(guó)家應(yīng)該對(duì)漢語(yǔ)詞語(yǔ)進(jìn)行規(guī)范，不能隨便，不能有外來(lái)字母的情況。
    2.1這個(gè)問(wèn)題要兩分法看。1.有人負(fù)責(zé)我服從，如果是領(lǐng)導(dǎo)(或自己是助手)負(fù)責(zé)，當(dāng)然服從，如果是自己的責(zé)任，必須自己負(fù)責(zé)，就不是服從的問(wèn)題;2.沒(méi)人負(fù)責(zé)我負(fù)責(zé)，要根據(jù)情況。該我負(fù)責(zé)的我必須負(fù)責(zé)，不能不管;不該我負(fù)責(zé)的，沒(méi)人負(fù)責(zé)，要積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，確定責(zé)任，同時(shí)認(rèn)真做好自己份內(nèi)的事情;3.不管怎樣，都要積極工作，不能推卸責(zé)任，更不能看著工作掉地上。
    3.我覺(jué)得這種題目，就是看能否思路廣闊，立論正確，沒(méi)有什么對(duì)錯(cuò)的。1.不破不立，要完善、創(chuàng)新，必須除舊，樹(shù)立改革意識(shí);2.對(duì)于思想，要破除束縛、影響發(fā)展的思想，樹(shù)立改革、創(chuàng)新的思想;3.對(duì)于工作，要敢于揭露錯(cuò)誤，改正錯(cuò)誤，取得新的成績(jī);4.對(duì)于人生，要不斷糾正方向，開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè)。可以舉例說(shuō)明。
    4.1.不要斷然拒絕，要有熱情服務(wù)思想;2.安撫用戶不要緊張，冷靜想想密碼是什么，可以在不違反原則的情況下幫助用戶回憶，提示;3.耐心向用戶解釋，求得用戶的理解;4.積極向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，并提出自己的建議，看能不能特事特辦。盡快解決問(wèn)題。5.盡自己力所能及幫助用戶，如向醫(yī)院說(shuō)明情況，求得理解。
    答：1.鎮(zhèn)靜對(duì)待，不要過(guò)激;2.認(rèn)真反思自己的工作，特別是同事說(shuō)你壞話的問(wèn)題，看是否有做得不夠的地方，努力糾正;3.不管是否領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，努力按照要求完成工作，工作完成后認(rèn)真寫(xiě)出工作總結(jié);4.選擇合適的地點(diǎn)、方式方法向領(lǐng)導(dǎo)解釋清楚;5.嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真工作，襟懷坦白，做好團(tuán)結(jié)，以優(yōu)異成績(jī)?nèi)〉猛緜兒皖I(lǐng)導(dǎo)的理解，信任。
    我是這樣答的，我說(shuō)我會(huì)采用軟硬兼施的辦法，我首先向乘客解釋說(shuō)明市政府的規(guī)定，并向大家說(shuō)明這個(gè)規(guī)定的用意，就是希望大家能發(fā)揚(yáng)中華民族尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)美德，為打造良好的城市文明乘車環(huán)境盡一份力;其次，我會(huì)明確告訴乘客們，如果老人沒(méi)有座位的話，我是絕對(duì)不能開(kāi)車的，我相信最后終有人會(huì)給老人讓座的。我聽(tīng)到題的時(shí)候中間思考的時(shí)間有點(diǎn)長(zhǎng)，又情不自禁地做了個(gè)吐舌頭的小動(dòng)作，所以面試的時(shí)候被pk掉了，我現(xiàn)在還不明白最后那道題我答的對(duì)不對(duì)，請(qǐng)面試官指點(diǎn)迷津!
    答;這是考察服務(wù)意識(shí)和危機(jī)應(yīng)變能力的題目。應(yīng)該這樣考慮：1.穩(wěn)定情緒，避免矛盾激化;2.耐心細(xì)致向乘客解釋為什么這樣規(guī)定，從尊老愛(ài)幼和安全方面講，求得乘客的諒解和支持;3.動(dòng)員乘客讓出座位給老人;4.待老人有座位后，向大家致歉，并在安全前提下，提高運(yùn)行效率，安全送達(dá)每位乘客。
    54、有人說(shuō)，現(xiàn)在的年輕人喊苦喊累，是因?yàn)樯鐣?huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的原因，你如何看?
    答：答這種題目一是要很了解國(guó)家方針政策及社會(huì)思潮，能夠答出背景情況;二是要兩分法看問(wèn)題，三是要有認(rèn)識(shí)正確，不能偏激，更不能有不健康思想或者反動(dòng)思想。這種題目對(duì)于年輕人來(lái)說(shuō)，其實(shí)很難的，一般都不會(huì)回答很好。而要回答好這種題目，主要靠平時(shí)積累，要關(guān)心國(guó)家大事，平時(shí)經(jīng)常對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行多角度思考。對(duì)于你說(shuō)的這個(gè)題，我的看法是：1.對(duì)于苦、累的認(rèn)識(shí)。一方面，年輕人剛剛進(jìn)入社會(huì)，對(duì)于生活和創(chuàng)業(yè)的艱辛經(jīng)歷不多，有很多不適應(yīng)，因此面對(duì)各種生活問(wèn)題總感到壓力大;另一方面，現(xiàn)在很多年輕人都是獨(dú)生子女，在家長(zhǎng)的呵護(hù)下成長(zhǎng)，有很多人更是從小就生活在福窩里，不知什么是艱難，一些小小的困難就感到苦、累;三是每個(gè)人對(duì)苦、累都有自己的理解。2.社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)是什么時(shí)候都存在的，不管是過(guò)去還是現(xiàn)在。每個(gè)人的創(chuàng)家立業(yè)，都要通過(guò)努力去實(shí)現(xiàn)。因此，要正確認(rèn)識(shí)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng);3.目前就業(yè)壓力比較大是現(xiàn)實(shí)，應(yīng)該承認(rèn)，但相信會(huì)隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們的生活會(huì)越來(lái)越好。4.自己會(huì)努力開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè)，敢于面對(duì)困難，相信困難會(huì)克服。吃苦受累，也是對(duì)自己的鍛煉，也是一種經(jīng)歷。
    55、請(qǐng)點(diǎn)評(píng)答案：
    改革發(fā)展成果應(yīng)該和社會(huì)各階層人民共享，養(yǎng)老保險(xiǎn)推行進(jìn)農(nóng)村是推進(jìn)社會(huì)公平有力舉措，對(duì)此我有以下幾點(diǎn)看法：1農(nóng)村居民不像城市居民有退休工資、社保等保障，這是個(gè)惠農(nóng)政策。農(nóng)業(yè)為本，提高農(nóng)村居民的生活是根本。2要通過(guò)發(fā)展來(lái)保障公平，市政府出錢推動(dòng)，還得財(cái)政充裕才行，對(duì)于有些財(cái)政不是那么寬松的市來(lái)說(shuō)，是比較困難的，所以還是要以經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)保障社會(huì)公平。3建立長(zhǎng)效機(jī)制，把這個(gè)政策長(zhǎng)期貫徹下去，同時(shí)還可以發(fā)動(dòng)民間ngo組織的力量，把這個(gè)政策落實(shí)得更具體范圍更廣。
    答;我認(rèn)為這樣回答好一些。1.要回答背景。我國(guó)社會(huì)保障體系過(guò)去一直比較弱，特別是過(guò)去由于城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)造成農(nóng)村居民比城市居民的社會(huì)保障更弱;2.隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步，社會(huì)保障體系建設(shè)越來(lái)越受到政府和各界的關(guān)注，社會(huì)保障體系在逐漸完善;3.把農(nóng)村居民納入社會(huì)保障體系，是我國(guó)社會(huì)保障體系建設(shè)的重要一環(huán)，這個(gè)市啟動(dòng)農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是體現(xiàn)國(guó)家民生工作的重要內(nèi)容，是好事;4.目前我國(guó)社會(huì)保障體系還有很多有待完善的地方，隨著國(guó)家和居民的財(cái)力提高，相信社會(huì)保障體系會(huì)更加完善;5.對(duì)社會(huì)保障，自己可以提一些建議。比如要體現(xiàn)公平，要保證落實(shí)，要實(shí)事求是等等。
    2、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)越來(lái)越多，如果要你做一個(gè)相關(guān)的調(diào)查，你如何保證數(shù)據(jù)的真是準(zhǔn)確?
    答：看來(lái)你工作經(jīng)驗(yàn)少，有點(diǎn)套路化。這道題是要組織一項(xiàng)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)調(diào)查，就要根據(jù)這項(xiàng)工作來(lái)回答。1.研究調(diào)查工作要求，確定調(diào)查目的和任務(wù);2.根據(jù)目的和任務(wù)選擇調(diào)查對(duì)象和時(shí)間限制，這里當(dāng)然是已經(jīng)就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生;3.搜集有關(guān)信息，如本地區(qū)大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)，就業(yè)人數(shù)，居民戶數(shù)等，可以到有關(guān)管理部門和學(xué)校去搜集;4.這個(gè)調(diào)查顯然要采取隨機(jī)抽樣調(diào)查方法。根據(jù)經(jīng)費(fèi)情況，擬定調(diào)查方案，抽取調(diào)查樣本，方案中要有甄別和質(zhì)量控制要求;5.培訓(xùn)調(diào)查人員;6.開(kāi)展調(diào)查，調(diào)查過(guò)程中要有督察人員，保證調(diào)查質(zhì)量;7.根據(jù)調(diào)查結(jié)果寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告。
    領(lǐng)導(dǎo)在快下班時(shí)布置緊急任務(wù)，我想應(yīng)該是大局所需，對(duì)于完成好工作是義不容辭的。我會(huì)努力把布置的工作做好，這就需要提高自己處理公務(wù)的能力，統(tǒng)籌安排自己的工作，合理分配時(shí)間。我會(huì)分清工作的輕重緩急，既然是緊急工作，我會(huì)把手頭上不是那么急的工作緩一緩，先做好緊急的工作，事情一件一件的處理。
    如果我有發(fā)現(xiàn)更好的解決方法，我也會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)提出來(lái)。比如在條件允許的情況下請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)安排其他同事和我協(xié)作，這樣即能解決下班后自己一個(gè)人做不便協(xié)調(diào)的問(wèn)題，同時(shí)也給了其他同事鍛煉的機(jī)會(huì)。我從加強(qiáng)自己工作能力方面入手，把工作安排好，并在處理問(wèn)題時(shí)兼顧靈活。
    答：這道題目你答得比較好，實(shí)際工作中，經(jīng)常會(huì)有這種情況出現(xiàn)，那只有服從領(lǐng)導(dǎo)安排，努力把工作做好，同時(shí)要努力學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。同時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候和適當(dāng)方式，向領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議，使工作能在工作時(shí)間內(nèi)完成的最好不要加班。
    這道不會(huì)答。
    答：這種題目應(yīng)該很好回答呀，就按照你平時(shí)接待同學(xué)應(yīng)該怎么做就行了。1.準(zhǔn)備好對(duì)方要來(lái)參觀學(xué)習(xí)的各種文字材料備用;2.詢問(wèn)對(duì)方來(lái)的情況，如人數(shù)，職務(wù)，男女，來(lái)此幾天，日程，來(lái)回時(shí)間，來(lái)此要參觀學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容等等;3.根據(jù)對(duì)方的答復(fù)，擬定接待方案，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同意。方案包括：住宿地點(diǎn)，房間安排，宴請(qǐng)地點(diǎn)，參觀學(xué)習(xí)地點(diǎn)和己方參加人員，己方接待陪同人員，接待車輛安排，回程票務(wù)安排，注意事項(xiàng)，接待經(jīng)費(fèi)預(yù)算等等，另外根據(jù)當(dāng)?shù)芈糜雾?xiàng)目，制訂一個(gè)計(jì)劃，等對(duì)方來(lái)了后與其商量確定有關(guān)項(xiàng)目。4.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)同意的接待方案，印刷成小冊(cè)子，發(fā)本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員，以使每個(gè)有關(guān)人員都清楚如何接待及日程。另外，留出部分小冊(cè)子給對(duì)方人員，使對(duì)方人員也清楚整個(gè)行程。5.對(duì)方來(lái)了后根據(jù)情況及時(shí)把調(diào)整的行程告知雙方有關(guān)人員。
    1我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)解釋沒(méi)來(lái)的同志可能是手頭上工作忙走不開(kāi)或是可能遇到了緊急的事情，請(qǐng)示可否推遲培訓(xùn)的時(shí)間2迅速聯(lián)系到?jīng)]來(lái)的同志，向他們告之這次培訓(xùn)會(huì)有考核，如果沒(méi)有其他重要事情盡量趕來(lái)，同時(shí)向他們明確請(qǐng)假制度，不來(lái)的話應(yīng)該是要提前請(qǐng)假的。3如果有些同志實(shí)在是因?yàn)楣ぷ魃献卟婚_(kāi)，不能前來(lái)。這次培訓(xùn)是提高單位同志業(yè)務(wù)水平的一個(gè)很好機(jī)會(huì)，同時(shí)單位也做了前期投入。為了惠及更多同志，我會(huì)臨時(shí)召集單位其他有意愿參加本次配訓(xùn)的同志。4人員到齊后，培訓(xùn)過(guò)程我準(zhǔn)備攝錄機(jī)進(jìn)行攝錄，以便整理成音像材料供沒(méi)來(lái)的同志學(xué)習(xí)。
    答：這種危機(jī)處理題目，要抓住盡快改變尷尬局面這一基本原則。1.迅速組織人員對(duì)未到人員進(jìn)行詢問(wèn)，看是什么情況不能參加培訓(xùn);2.根據(jù)詢問(wèn)到的情況及時(shí)調(diào)整工作，如是因?yàn)榇蟛糠衷诼飞?，向領(lǐng)導(dǎo)表示歉意，看是否少等一下;如是因?yàn)闆](méi)有接到通知，請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)看能不能延期舉行;3.如果不能延期舉行，那就如期開(kāi)始培訓(xùn)(你說(shuō)的組織一些人員臨時(shí)參加也可以)。等培訓(xùn)結(jié)束后，要對(duì)沒(méi)有參加的人員進(jìn)行處理(如通報(bào)批評(píng)，繼續(xù)培訓(xùn)之類);4.不論怎樣，都要向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)表示歉意，承擔(dān)責(zé)任;5.事情結(jié)束后，要及時(shí)反思，承擔(dān)責(zé)任，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以使此類事情不再發(fā)生。
    1、問(wèn)：我對(duì)面試很陌生希望你在準(zhǔn)備方面 給點(diǎn)建議 。
    答：1.要敢于說(shuō)話，鎮(zhèn)靜自然。這方面不行的話，要多練習(xí);2.多看電視新聞，關(guān)心國(guó)家大事;3.對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題要勤思考，關(guān)注政府或者別人怎么做的，怎么想的;4.努力提高自己思考問(wèn)題的全面性，客觀性;5.努力提高自己對(duì)工作的組織協(xié)調(diào)能力，人際關(guān)系處理的平衡性，為民服務(wù)的意識(shí);6.看什么問(wèn)題，都要站在公務(wù)員的角度去分析問(wèn)題。
    答：你這個(gè)問(wèn)題提得好，今年很多考生對(duì)這樣的問(wèn)題都栽了。其實(shí)這種問(wèn)題就是看考生組織各項(xiàng)工作的能力的。所以，像這種題目，一定要針對(duì)題目出的目的.去回答。像你說(shuō)的制定計(jì)劃，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)都是廢話。比如你說(shuō)的這項(xiàng)調(diào)研工作，就要抓住要調(diào)研什么，怎么調(diào)研去回答。這道題目要點(diǎn)是：首先搜集有關(guān)信息，比如舉報(bào)人，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全環(huán)保等等的要求，哪些部門負(fù)責(zé)這些工作;然后到縣里采取一些有效措施去了解情況，如到縣政府，到相關(guān)責(zé)任部門去詳細(xì)了解;根據(jù)了解的情況分析，得出正確的結(jié)論，寫(xiě)出調(diào)研報(bào)告呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
    3、問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)一下，我答題時(shí)都是答得時(shí)間短，不能答特別的長(zhǎng)時(shí)間，這個(gè)會(huì)不會(huì)影響成績(jī)
    答：你的理解非常對(duì)。這種題目就是考察考生的工作能力的。很多考生都是按照三部曲答題，一是編制計(jì)劃，二是組織實(shí)施，三是寫(xiě)出報(bào)告。這樣答題給零分都不虧。注意答題時(shí)一定要考慮全面。這種題目對(duì)于參加過(guò)工作的考生相對(duì)有優(yōu)勢(shì)。
    5、問(wèn)：請(qǐng)你講一件最近一、兩年中你印象最深的幫助別人的事情。
    6、問(wèn)：想問(wèn)下，我回答時(shí)可能不是很流利，會(huì)不會(huì)影響成績(jī)?。
    答：不會(huì)，主要是回答的正確。另外，答題時(shí)間短，要看是不是把要點(diǎn)都答了，有的人時(shí)間短，但答出了要點(diǎn)，就能得高分，反之，羅里羅嗦半天，答不到點(diǎn)子上，也不能得高分。另外，為了回答的更好，一定記住要寫(xiě)出答題要點(diǎn)再答題。
    答;是不是當(dāng)場(chǎng)馬上出成績(jī)，由單位上級(jí)批準(zhǔn)。所以，不管是馬上出成績(jī)，還是過(guò)后再出成績(jī)，都是經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的。但不管哪種情況，當(dāng)一個(gè)職位面試結(jié)束后，各個(gè)考生的成績(jī)經(jīng)過(guò)計(jì)算出來(lái)后，都會(huì)馬上密封交紀(jì)檢部門。所以，你不用擔(dān)心改成績(jī)的問(wèn)題。
    答：不會(huì)的，每道題目對(duì)應(yīng)一個(gè)要素分，這道題目答的好，則這個(gè)要素分就會(huì)高。當(dāng)然，如果你前兩題答的不好，則語(yǔ)言表達(dá)分會(huì)受影響。另外，你回答問(wèn)題不看考官眼睛回答，一般來(lái)說(shuō)影響很小，只要你答題正確就行。如果你想改這個(gè)毛病，可以多進(jìn)行模擬練習(xí)。
    9、問(wèn)：在答題時(shí)，比如5道題，一道題平均就是4分鐘，我思考和答題時(shí)間各兩分鐘，而且在思考時(shí)在不停的寫(xiě)一些答題時(shí)的內(nèi)容，這樣會(huì)不會(huì)影響成績(jī)。
    答;不會(huì)，其實(shí)你這種方法是很好的方法。不過(guò)你的思考時(shí)間稍微長(zhǎng)了一點(diǎn)，最好控制在一分鐘以內(nèi)，把答題要點(diǎn)寫(xiě)下就行了，不用把要答的全部話都寫(xiě)出來(lái)，這樣會(huì)影響答題時(shí)間的。
    10、問(wèn):面試的時(shí)候用人單位的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不會(huì)左右面試的分?jǐn)?shù)
    應(yīng)該說(shuō)不會(huì)。但畢竟是領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)對(duì)考官給出一些要什么人的原則的?？脊贂?huì)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的原則酌定分?jǐn)?shù)。比如說(shuō)單位里女同志已經(jīng)很多了，領(lǐng)導(dǎo)想要男的，則就會(huì)告訴考官注意要男生。呵呵，這種情況是不會(huì)告訴你們的，只能看你們的運(yùn)氣了。
    答;面試就是通過(guò)各種題目考察考生作為公務(wù)員的基本素質(zhì)的，如綜合分析能力，工作能力，人際關(guān)系處理能力，處理突發(fā)事件能力，對(duì)國(guó)家和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)等等。如果你失敗了，那就要從這些方面找找原因，看是哪方面出了問(wèn)題。我面試的考生當(dāng)然有出色的，我想主要是他們能夠關(guān)心國(guó)家大事，能夠站在公務(wù)員的角度換位思考問(wèn)題。如對(duì)待組織工作的題目，他們就能夠針對(duì)具體工作來(lái)闡述，而不是空泛的說(shuō)說(shuō)。
    12、請(qǐng)點(diǎn)評(píng)答題：金融危機(jī)對(duì)房地產(chǎn)業(yè)造成了巨大影響,你去調(diào)查,應(yīng)重點(diǎn)調(diào)查什么?
    1了解熟悉金融危機(jī)對(duì)經(jīng)濟(jì)造成的影響,危害,到相關(guān)部門了解大體情況.2根據(jù)了解到的信心制定調(diào)查方案,以便有針對(duì)性的展開(kāi)調(diào)查.3準(zhǔn)備好調(diào)查物品,采取多種形式調(diào)查.到各個(gè)房地產(chǎn)公司去進(jìn)行調(diào)查,了解他們自金融危機(jī)以前以及危機(jī)以后的經(jīng)營(yíng)狀況,現(xiàn)在遇到了那些困難,準(zhǔn)備怎樣應(yīng)對(duì)這些困難.也可以到售樓處聽(tīng)取銷售人員對(duì)于房產(chǎn)交易方面的現(xiàn)狀的看法.隨機(jī)抽取或者入戶調(diào)查市民,可采取問(wèn)卷調(diào)查的方式,了解他們近期對(duì)于購(gòu)房的看法,大體的期望,有沒(méi)有購(gòu)房意愿等等.到房產(chǎn)管理部門或政府相關(guān)部門了解他們對(duì)于房產(chǎn)業(yè)的看法以及應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的具體措施.調(diào)查過(guò)程中盡量深入實(shí)際,確保調(diào)查結(jié)果真實(shí)有效.
    4將叫調(diào)查到的信息匯總整理,進(jìn)行分析,形成總結(jié)報(bào)告,呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo).
    答：這種題目對(duì)于你們來(lái)說(shuō)有點(diǎn)深了，畢竟剛剛踏入社會(huì)。你答得還算可以。這個(gè)題目的思路應(yīng)該這樣：1.搜集有關(guān)金融危機(jī)方面的信息，比如金融危機(jī)的主要危害是那些?受金融危機(jī)影響的房地產(chǎn)業(yè)面臨的主要問(wèn)題是什么?2.根據(jù)搜集的信息，有針對(duì)的確定調(diào)查對(duì)象;3.擬訂各個(gè)調(diào)查對(duì)象的調(diào)查方法方式;4.開(kāi)展調(diào)查，如到政府主管部門，到房地產(chǎn)企業(yè)，到居民中;5.根據(jù)調(diào)查到的信息進(jìn)行分析研究，得出正確的觀點(diǎn)，寫(xiě)出報(bào)告呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
    答;這就要在平時(shí)對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題積極關(guān)注，并積極理性思考。公務(wù)員是為社會(huì)大眾服務(wù)的，當(dāng)然立場(chǎng)就要站在大眾的立場(chǎng)上，不能僅僅從個(gè)人或者某個(gè)小集團(tuán)的利益去考慮問(wèn)題，更講究的是平衡各種關(guān)系。至于工作經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題，這個(gè)要多鍛煉和積累了。你可以試著對(duì)一些工作去思考如何開(kāi)展。比如調(diào)查、調(diào)研、處理問(wèn)題、制訂策略等等。
    答：牛仔褲當(dāng)然可以穿。穿著一般要求干凈整齊，不奢華就行了，沒(méi)有特別要求。但切記不要戴首飾，也不能穿的太奢華。
    答;面試程序?yàn)椋簬е銐虻淖C明材料去報(bào)到;審查通過(guò)后，對(duì)每個(gè)職位考生進(jìn)行面試順序抽簽;然后按抽簽順序進(jìn)入考場(chǎng);坐下后考官按題目順序向你提問(wèn)，你逐一回答問(wèn)題，一般是每道題一答。
    16、怎樣才能提高申論呢?謝謝
    答;這個(gè)問(wèn)題其根本解決還是要在平時(shí)積累，多看報(bào)，多看時(shí)政要聞，多看國(guó)家方針政策，多對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)進(jìn)行分析。另外，申論一般都是給出一些材料，讓你進(jìn)行分析論證。這時(shí)要會(huì)巧妙組織給的材料進(jìn)入你的文章，避免空洞無(wú)物。
    答：這種問(wèn)題是考察考生的綜合分析能力的，也就是說(shuō)是看考生對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)。這種題目一般來(lái)說(shuō)是比較難的，需要考生平時(shí)積累。那些平時(shí)不看報(bào)，不看新聞，不關(guān)注國(guó)家方針政策的人，肯定答不好。比如我們這次就有一個(gè)考生連文化下鄉(xiāng)是什么都不知道，那肯定不知怎么回答。這種時(shí)政問(wèn)題我覺(jué)得要把握幾點(diǎn)：1.一般來(lái)說(shuō)沒(méi)有絕對(duì)的對(duì)錯(cuò)，所以回答不能偏激，;2.要會(huì)辯證的看問(wèn)題，全面的看問(wèn)題;3.要能夠說(shuō)出事情的背景;4.在論述問(wèn)題的認(rèn)識(shí)上，要有自己的觀點(diǎn)，切記不能有錯(cuò)誤的觀點(diǎn)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇九
    俗話說(shuō)，“人靠衣裝”，第一印象往往是由一個(gè)人的衣著儀表和外在氣質(zhì)形成的。公務(wù)員面試著裝，個(gè)人的儀表形象就像一張名片，上面貼著與你個(gè)性相匹配的標(biāo)簽。是儀表堂堂、神采奕奕，還是邋里邋遢、沒(méi)精打采，從衣著上就能有個(gè)明顯的判斷。那么公務(wù)員面試著裝要注意什么?可以參考下面的公務(wù)員面試著裝搭配技巧。
    對(duì)于女生來(lái)講，衣著反而不是最重要的，重要的是你的精神面貌和答題質(zhì)量!舉個(gè)例子：在廣東省某一年的考官評(píng)分表里，“儀表儀態(tài)”一項(xiàng)滿分是10分，但是權(quán)重只有0.8，也就是即使你拿滿分，也只是100分中的8分。而衣著又只是這項(xiàng)里的其中一個(gè)評(píng)分方面而已。所以女生們不要把太多的精力放在衣著上——無(wú)論是簡(jiǎn)單的白襯衫還是高貴的職業(yè)套裝，只要大方得體就可以了——應(yīng)該把更多的心思放在準(zhǔn)備如何答題上，平時(shí)多看真題和練習(xí)題，多開(kāi)口練習(xí)說(shuō)話，多進(jìn)行模擬面試。相信自己，自信的你就是最美麗的!
    作為參加公務(wù)員面試的考生而言，即將進(jìn)入政府機(jī)關(guān)工作，那么考生必須依據(jù)該職業(yè)著裝原則挑選服裝。女士的著裝應(yīng)與環(huán)境相協(xié)調(diào)，選擇質(zhì)地較好，合體整潔的衣著。套裝目前最適合職業(yè)女性的服裝，款式可以女性化一些，突出女性謙和、嫻靜的氣質(zhì)。要避免過(guò)分花哨、夸張的款式，也不宜選擇極端保守的式樣。
    首先，儀容既要修飾，又要忌諱標(biāo)新立異，簡(jiǎn)潔、樸素最好。其次，儀容應(yīng)當(dāng)端莊、大方，斯文雅氣，不僅會(huì)給人以美感，而且有利于使自己贏得他人的信任。相形之下，將儀容儀表修飾得花里胡哨、輕浮怪誕，是得不償失的。
    深藍(lán)色，藏青色，米色，駝色，都可以選擇，顏色上不特別刺目即可?？钍降倪x擇也很自由。不一定要清一色的職業(yè)套裝。身上的主色是前面所說(shuō)的四類中的一種，總體顏色不超過(guò)三種，配上不過(guò)與時(shí)尚的款式，整體的效果就會(huì)很好。
    有兩個(gè)要素選擇經(jīng)典的風(fēng)格，另一個(gè)可以自由發(fā)揮，整體上的效果是衣服襯托人，不是展示服飾之美。有了這種感覺(jué)就可以任意的搭配而不顯單調(diào)。短褲長(zhǎng)靴絲襪這樣的時(shí)尚元素，以及亮閃閃的裝飾不宜出現(xiàn)，過(guò)于緊身和牛仔風(fēng)格的服飾也應(yīng)盡量避免。
    女士的職業(yè)套裝一定要多試，肥大臃腫的套裝，外翻的衣領(lǐng)在加上有點(diǎn)笨拙的禮儀很容易讓人心中想到歡迎光臨這幾個(gè)字。
    淡妝或不化妝都是合適的，看考生的個(gè)人習(xí)慣。對(duì)于頭發(fā)，短發(fā)最簡(jiǎn)單，梳好不飛起就可以了;長(zhǎng)頭發(fā)最好扎起來(lái)，最常見(jiàn)的就是扎馬尾，也可以簡(jiǎn)單地綁起一部分來(lái)。會(huì)盤發(fā)的話把長(zhǎng)發(fā)盤起來(lái),無(wú)論直發(fā)、卷發(fā)，都顯得很高貴成熟。劉海需要重點(diǎn)注意，因?yàn)檫^(guò)長(zhǎng)的劉海遮擋視線，風(fēng)格也顯得幼稚。染發(fā)和燙發(fā)已經(jīng)為社會(huì)所認(rèn)可，不必過(guò)于在于，除非是十分夸張的顏色或是發(fā)式，否則不需要做太多的調(diào)整。整體的干練形象是最終的目的，干練對(duì)于機(jī)關(guān)女性是最好的夸贊。
    考生熟悉了試題，流程并進(jìn)行了反復(fù)的聯(lián)系，緊張的感覺(jué)才能逐步減少，才能展現(xiàn)形象上的干練與大方。單純的強(qiáng)調(diào)禮儀，無(wú)異于緣木求魚(yú)，舍本逐末，熟練的過(guò)程并不能減輕由于內(nèi)容匱乏帶來(lái)的緊張。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十
    一、面試著裝要領(lǐng)
    對(duì)于公務(wù)員面試的著裝，不論是男士還是女士，我們?cè)谔暨x衣服是都應(yīng)秉持著大方、自然、得體的原則。
    (1)男士著裝
    在選擇服飾的選擇上務(wù)必選擇正裝西服，不要選擇修身的或韓版的西裝，體現(xiàn)出作為考生的莊重感。而對(duì)于服裝顏色的選擇上應(yīng)以主流顏色為主，如深藍(lán)色、咖啡色、黑色、灰色等。同時(shí)要注意不要選擇高檔的品牌西裝，要顯得樸素得體，莊重，大方，從而給考官留下良好的印象。
    如果穿的西裝有三顆扣子，可以只扣上面的兩顆，不扣最下面的一顆，更不可能全部都不扣，給考官留下隨意的印象;如果考試當(dāng)天天氣熱，可以不穿西服外套，但同時(shí)也不用系領(lǐng)帶;如果選擇的襯衣是帶有條格的暗紋，則領(lǐng)帶以選擇純色的為佳。
    (2)女士著裝
    相對(duì)于男士的服裝，女士在服裝的選擇上較為寬泛，可以選擇深藍(lán)色，藏青色，米色，駝色等正裝，顏色上不特別刺目即可?？钍降倪x擇也很自由，不一定要職業(yè)的套裝，只要不花哨，較為正式即可。對(duì)于女生來(lái)講，服飾的顏色，款式，花紋是三個(gè)要素。有兩個(gè)要素選擇經(jīng)典的風(fēng)格，另一個(gè)可以自由發(fā)揮，整體上的效果是衣服襯托人，不是展示服飾之美。有了這種感覺(jué)就可以任意的搭配而不顯單調(diào)。短褲長(zhǎng)靴絲襪這樣的時(shí)尚元素，以及亮閃閃的裝飾不宜出現(xiàn)，過(guò)于緊身和牛仔風(fēng)格的服飾也應(yīng)盡量避免。女士的職業(yè)套裝一定要多試，肥大臃腫的套裝，外翻的衣領(lǐng)在加上有點(diǎn)笨拙的禮儀很容易讓人心中想到“歡迎光臨”這幾個(gè)字。
    二、面試儀容要領(lǐng)
    面試當(dāng)中要時(shí)刻向考官展示出來(lái)你自信，干練，陽(yáng)光的一面，所以儀容的整潔是對(duì)別人最起碼的尊重。要注意頭發(fā)的修正，不要蓬松散亂，如果稍嫌過(guò)長(zhǎng)，應(yīng)在考前修剪一下。考試當(dāng)天要保證頭發(fā)干凈，女士應(yīng)將頭發(fā)扎起來(lái)或者盤起來(lái)，已顯出自己的干練，可以稍畫(huà)點(diǎn)淡妝。男士要將胡須刮干凈，并且在刮的時(shí)候注意不要刮傷皮膚。
    三、面試舉止儀表注意事項(xiàng)
    (1)表情
    這場(chǎng)考試中可以始終帶有淡淡的微笑，不要眉頭緊鎖，尤其是很多考生在碰到不會(huì)的問(wèn)題的時(shí)候，往往就會(huì)無(wú)意識(shí)的出現(xiàn)搖頭，皺眉的微表情，所以在沒(méi)開(kāi)始答題之前就先給考官留下了不會(huì)這道題的影響，那么即使考生回答的出色，考官也已在大腦中對(duì)考生有了定論。
    (2)聲音
    在整場(chǎng)考試中要始終保持聲音的洪亮、自信、肯定、交流感，保證要讓考官聽(tīng)到考生答題的聲音，但注意不要扯著嗓子喊，要自信，只有自信，你的聲音才是發(fā)自丹田的洪亮，才會(huì)讓考官覺(jué)的你的聲音可以振奮人心。從而整場(chǎng)的考試對(duì)你留下好的印象。同時(shí)要注意語(yǔ)速要適中，不可太快，會(huì)使考官跟不上你的思維，也不可太慢，會(huì)讓考官有種昏昏欲睡的感覺(jué)。
    1. 對(duì)面部的要求
    對(duì)面容最基本的要求是：時(shí)刻保持面部干凈清爽，無(wú)汗?jié)n和油污等不潔之物。修飾面部，首先要做到清潔。
    2. 對(duì)手臂的要求
    手臂是肢體中使用最多、動(dòng)作最多的部分，要完成各種各樣的手語(yǔ)、手勢(shì)。因此，難免得到考官目光的眷顧。如果手臂的“形象”不佳，整體形象將大打折扣。因此，手要保持干凈，手指甲的長(zhǎng)度以不超過(guò)手指指尖為宜。
    3. 對(duì)腿部的要求
    公務(wù)員面試屬于正式的面試場(chǎng)合，女士穿裙裝不能光腿，要穿絲襪;襪子稱為腿部時(shí)裝，襪子不能出現(xiàn)殘破;不準(zhǔn)是鞋襪不配套;襪子要高過(guò)裙子的長(zhǎng)度，不能留個(gè)腿肚子。男士穿西裝時(shí)穿的黑色棉質(zhì)襪子，長(zhǎng)及小腿中部，襪口有松緊帶，不可以露出腿部肌肉。
    4. 美容化妝要求
    化妝是生活中的一門藝術(shù)，適度而得體的化妝，可以體現(xiàn)女性端莊、美麗、溫柔、大方的獨(dú)特氣質(zhì)，是女性在政務(wù)、商務(wù)、和社交生活中，以化妝品及藝術(shù)描繪手法來(lái)裝扮自己，以達(dá)到振奮精神和尊重他人的目的。
    另外，美容化妝對(duì)于人的儀容有畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。通過(guò)運(yùn)用豐富的化妝用品和工具，采取合乎規(guī)則的步驟和技巧，對(duì)面頰五官及其它部位進(jìn)行預(yù)想的渲染、描畫(huà)和整理，以強(qiáng)調(diào)和突出人所具有的自然美，遮蓋和彌補(bǔ)面部的不足和缺陷，使容貌盡可能完美。公務(wù)員面試中，女士可適當(dāng)化一些生活的淡妝，一定要看上去很清爽、自然、干凈、利落，千萬(wàn)不要給人俗艷的感覺(jué)?；瘖y還應(yīng)該與形體、膚色、服飾、發(fā)型、年齡、性格、身份相協(xié)調(diào)，而且要與面試的目的和要求有機(jī)結(jié)合起來(lái)，應(yīng)以淡妝為宜，以自然真實(shí)為度，以協(xié)調(diào)、高雅、精神、舒適為美，以清潔健康為旨，塑造出一副淡雅清秀、健康自然、鮮明和諧、富有個(gè)性的容貌，使你煥發(fā)出青春的光彩，增強(qiáng)自信心，在面試的過(guò)程中增加魅力。同時(shí)化妝也是參加面試的重要禮儀要求。
    5. 對(duì)頭發(fā)的要求
    首先，選擇發(fā)型要與自己的風(fēng)度、氣質(zhì)相一致。舉止端莊、穩(wěn)重的人要選擇樸素、沉穩(wěn)的發(fā)型活潑直爽的人要選擇線條明快、造型開(kāi)朗的發(fā)型瀟灑奔放的人要選擇豪爽浪漫的發(fā)型。
    其次，選擇發(fā)型必須適合自己的臉型。橢圓的臉型是標(biāo)準(zhǔn)臉型，可任選發(fā)式長(zhǎng)臉型的發(fā)式應(yīng)該稍大些，設(shè)計(jì)的發(fā)型應(yīng)該兩側(cè)蓬松，頂部頭發(fā)遮住前額，即采用闊輪廓的發(fā)型圓臉型的發(fā)式不宜過(guò)大，設(shè)計(jì)的發(fā)型額角和頂角部分要隆起，采取高輪廓的發(fā)型方臉型的發(fā)式宜采取弧輪廓的發(fā)型菱形臉型的發(fā)式兩側(cè)要厚些，設(shè)計(jì)的發(fā)型兩側(cè)隆起呈橢圓型。總之，發(fā)型的設(shè)計(jì)只有與你的風(fēng)度、氣質(zhì)、臉型相一致、相協(xié)調(diào)，才能達(dá)到和諧的美。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十一
    以下是各省的2016年公務(wù)員面試題，大家一起回憶思考一下這些考題。
    6月27日上午
    1、在城市建設(shè)中，對(duì)于拆與不拆，大家說(shuō)法不一，你怎么看?
    2、在群眾工作中，你如何做到：進(jìn)得了門，入得了坐，講得了話?
    3、近期暴雨持續(xù)，在撤離中，有一位老人家不愿意撤離，你如何做?請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬。
    6月26日上午
    1、針對(duì)現(xiàn)代社會(huì)年輕人“不專一”的生活方式，你怎么看?
    2、進(jìn)行開(kāi)發(fā)旅游前的調(diào)查，由你調(diào)研所需信息，你怎么做?
    ·6月26日下午
    1、現(xiàn)在微信朋友圈求投票很多，很多人常常被“求投票”，對(duì)此你怎么看?
    ·6月25日上午
    1、有人說(shuō)單位崗位應(yīng)該輪流負(fù)責(zé)，有人說(shuō)崗位應(yīng)該相對(duì)固定，你怎么看?
    3、國(guó)家煤炭產(chǎn)能過(guò)剩，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)員工的安置工作，重點(diǎn)是什么?
    ·6月25日上午
    1、對(duì)于我們基層工作的開(kāi)展，有人認(rèn)為要依法治理，也有人認(rèn)為處處依法、事事依法會(huì)使我們的基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)失去一些發(fā)展的機(jī)會(huì)。
    你怎么看?
    2、當(dāng)前社會(huì)有些高學(xué)歷人員進(jìn)入快遞員、月嫂等行業(yè)，但也有一些大學(xué)生不愿意下基層，認(rèn)為基層工作待遇差，環(huán)境不好。
    你怎么看待自己的職業(yè)規(guī)劃?
    3、二胎政策開(kāi)放，單位一些女同志要休產(chǎn)假。
    領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)把女同志的工作協(xié)調(diào)分?jǐn)偨o我們的其他人員。
    但是有些同志不愿意，這種情況你怎么做?
    6月27日上午
    1、習(xí)*平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，突破改革難題的時(shí)候，困難大困難小只要重視就不困難，出路大出路小只要行動(dòng)就有出路。
    談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。
    2、全國(guó)各地都在建立警察書(shū)屋，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)警察書(shū)屋的看法。
    6月26日上午
    1、教育部發(fā)文，不準(zhǔn)大學(xué)生就業(yè)協(xié)議和學(xué)位證、畢業(yè)證掛鉤。
    對(duì)此，你怎么看?
    2、北京、深圳等市網(wǎng)警上線，微博、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)都開(kāi)通了。
    對(duì)此，你怎么看?
    6月26日下午
    1、農(nóng)村出現(xiàn)水污染、耕地污染、垃圾露天堆放等問(wèn)題，且因?yàn)槲廴炯膊“l(fā)生率上升。
    對(duì)此你怎么看?
    2、鴿子遇見(jiàn)烏鴉問(wèn)：“你要去哪里?”，烏鴉：“大家都說(shuō)我唱歌難聽(tīng)，我要換一個(gè)地方?！兵澴樱骸澳阋遣桓淖冏约?，無(wú)論到哪里都會(huì)認(rèn)為你唱歌難聽(tīng)。"談?wù)勥@則寓言對(duì)你的啟示。
    6月25日上午
    1、習(xí)*平總書(shū)記對(duì)于政商關(guān)系指出“親”和“清”。
    你怎么看?
    6月24日上午
    1、習(xí)*平在大學(xué)生村官座談會(huì)上說(shuō)，在實(shí)際工作中情商很重要，談?wù)勀愕目捶ā?BR>    2、高速上違章會(huì)被列為黑名單，屢次違章將會(huì)在一段時(shí)間內(nèi)不能上路，對(duì)此，你怎么看?
    6月26日
    (3題、15分鐘、有題本、紙筆)
    材料：草原天路位于河北張家口市張北縣和崇禮區(qū)的交界處，周邊景點(diǎn)眾多，被譽(yù)為中國(guó)最美麗的公路之一。
    2016年5月1日，張北縣政府信息公開(kāi)平臺(tái)發(fā)布了《張北縣物價(jià)局關(guān)于草原天路風(fēng)景名勝區(qū)門票價(jià)格的批復(fù)》，確定草原天路風(fēng)景名勝區(qū)開(kāi)始收取門票，門票價(jià)格為50元/人次。
    收費(fèi)政策一經(jīng)推出，旋即引發(fā)輿論巨大爭(zhēng)議。
    為回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，方便游客來(lái)“草原天路”風(fēng)景名勝區(qū)旅游，張北縣政府決定，從2016年5月23日起，取消“草原天路”風(fēng)景名勝區(qū)收費(fèi)。
    注：根據(jù)材料回答以下問(wèn)題：
    (1)請(qǐng)結(jié)合上述材料，談?wù)勀銓?duì)“草原天路”風(fēng)景名勝區(qū)收費(fèi)的看法?
    (2)只有做能力之外的事，才能獲得成長(zhǎng)。
    談?wù)勀銓?duì)此的理解?
    (3)旅游景點(diǎn)發(fā)生山洪，有受傷情況，各部門推諉責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)派你處理，你怎么辦?
    6月25日上午
    1、一段關(guān)于浙江du膠囊事件的材料(200字左右)，對(duì)此事件你怎么看?
    2、法律有兩個(gè)基礎(chǔ)：一個(gè)是公平，一個(gè)是實(shí)用，你怎么看?
    3、聰明的人看的懂，精明的人能看準(zhǔn)，遠(yuǎn)見(jiàn)的人能看遠(yuǎn)。
    請(qǐng)結(jié)合自身經(jīng)歷談?wù)勀銓儆谀囊环N人?
    6月25日下午
    1、農(nóng)民工討薪鬧事被抓了，法院嚴(yán)肅處理，你怎么看 ?
    2、請(qǐng)你談一談：司法獨(dú)立與輿論監(jiān)督的關(guān)系。
    3、會(huì)講故事的人是有思想的人，會(huì)講故事并打動(dòng)別人的人是有影響力的人。
    請(qǐng)結(jié)合自身經(jīng)歷談?wù)勀愕目捶?，并說(shuō)明你是什么樣的人。
    選調(diào)生·6月24日上午
    1、政府搞留守兒童的愛(ài)心之家，組織人員去給孩子們搞活動(dòng)，你怎么看?
    3、關(guān)于政府進(jìn)行美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，請(qǐng)你對(duì)各村的建設(shè)做調(diào)查，你怎么做?
    6月24日上午
    1、政府搞留守兒童的愛(ài)心之家，組織人員去給孩子們搞活動(dòng)，你怎么看?
    3、關(guān)于政府進(jìn)行美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，請(qǐng)你對(duì)各村的建設(shè)做調(diào)查，你怎么做?
    6月25日
    (材料題、15分鐘、思考審題5分鐘，答題10分鐘，有題本、紙筆)
    材料：浙江13歲的徐沁燁原本有個(gè)幸福的家，20xx年她的母親被診斷出患有急性淋巴性白血病，父親在外打工，她便一夜長(zhǎng)大。
    她放棄了縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)的升學(xué)機(jī)會(huì)，全心照顧媽媽，用自己樂(lè)觀寬慰著母親。
    對(duì)她而言，媽媽治愈的希望不論有多渺茫，哪怕只有一絲希望，他也不會(huì)放棄。
    (1)浙江孝心男孩，母親癱瘓，他要學(xué)習(xí)，還要照顧母親，父親在外打工。
    你對(duì)此怎么看?
    (2)你是鎮(zhèn)政府工作人員，請(qǐng)你制定幫扶方案，你如何制訂?
    (3)孝心男孩中考沒(méi)考好，你如何去安慰他?
    煙臺(tái)事業(yè)單位·6月26日
    1、有人說(shuō)：成功一半在命運(yùn)手中，一半在自己手中。
    談?wù)勀銓?duì)此的理解?
    2、談你對(duì)“工匠精神”的理解?
    兵團(tuán)·6月25日
    1、習(xí)*平總書(shū)記說(shuō)公務(wù)員要嚴(yán)于律己、恪盡職守，請(qǐng)你結(jié)合自己的崗位談?wù)勀愕目捶ā?BR>    一、時(shí)事方面的面試問(wèn)題
    時(shí)事問(wèn)題，在筆試的政治試卷中經(jīng)常出現(xiàn)，在面試中也不乏此問(wèn)題。
    然而，近幾年在青年人中，不少人對(duì)時(shí)事特別是時(shí)事政治不太感興趣，甚至許多年輕人連看報(bào)的習(xí)慣都沒(méi)有。
    為了應(yīng)付筆試，匆忙死記硬背一些概念、條文。
    筆試結(jié)束，時(shí)事政治方面的東西也就在記憶中煙消云散了。
    當(dāng)面試中問(wèn)到時(shí)事政治方面問(wèn)題時(shí)，驚慌失措、不知所云。
    如此看來(lái)，有志應(yīng)征新工作的人，應(yīng)養(yǎng)成讀報(bào)關(guān)心時(shí)事的好習(xí)慣。
    當(dāng)然這不是說(shuō)平時(shí)對(duì)報(bào)紙上的時(shí)事問(wèn)題有文必讀、死記硬背，而是通過(guò)它來(lái)增長(zhǎng)知識(shí)，培養(yǎng)觀察、分析問(wèn)題的能力。
    面試中主考官問(wèn)你時(shí)事方面的問(wèn)題，不過(guò)是了解你對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)重大事務(wù)是否關(guān)心，是否注意，進(jìn)而了解你對(duì)這些問(wèn)題的看法，這也是測(cè)試你綜合分析能力的方法之一。
    即使你平時(shí)不愿讀書(shū)看報(bào)，為了面試成功，也應(yīng)在參加面試前仔細(xì)閱讀近期的`有關(guān)報(bào)紙。
    對(duì)其中一般性的文章、消息可以看過(guò)了事，重要的要細(xì)心閱讀。
    所謂重要一般指國(guó)際、國(guó)內(nèi)政治方面的和社會(huì)問(wèn)題方面的，以及與你報(bào)考的單位有關(guān)的。
    另外，對(duì)一些特寫(xiě)，也應(yīng)引起重視。
    這樣，當(dāng)主考官問(wèn)到時(shí)事問(wèn)題時(shí)，你不但能對(duì)
    答如流，而且能在某種程度上提出自己的見(jiàn)解，這樣的回答具有很強(qiáng)的說(shuō)服力。
    二、“家庭背景”類面試問(wèn)題
    面試開(kāi)始時(shí)，主考官常常會(huì)問(wèn)及應(yīng)考者家庭背景方面的問(wèn)題，如家庭人口及其工作情況、家庭經(jīng)濟(jì)來(lái)源及收入多少、來(lái)本單位應(yīng)考是自己的決定還是父母的要 求、愛(ài)人意見(jiàn)等等。
    主考官問(wèn)這樣的問(wèn)題一般有兩個(gè)目的：一是面試剛開(kāi)始時(shí)應(yīng)考者都有些緊張，情緒不穩(wěn)定，問(wèn)一些應(yīng)考者最熟悉也易于回答的問(wèn)題，可使其放松一下，消除緊張;另一個(gè)目的，是想通過(guò)這方面的問(wèn)題了解你的家庭和你的關(guān)系怎樣，從而探知你是怎樣一個(gè)人，家庭環(huán)境好壞及對(duì)你的影響，負(fù)擔(dān)重不重，等等。
    如果說(shuō)前者只是為了引發(fā)話題消除緊張，那么后者可能是主考官的用心所在。
    因?yàn)槿魏我粋€(gè)單位，都希望新來(lái)的工作人員自身?xiàng)l件較優(yōu)越，沒(méi)有家庭負(fù)擔(dān)或負(fù)擔(dān)很 小，有利于你的成長(zhǎng)，可以精力集中地干工作。
    因此，當(dāng)主考官問(wèn)你的家庭情況并不厭其煩地提很多問(wèn)題時(shí)，你應(yīng)當(dāng)把情況如實(shí)地講出來(lái)，如果你的家境很好，你在回答中一定要表明并使對(duì)方相信你在家中比較超脫，可以精力集中地工作。
    即使家庭有困難也要實(shí)事求是地講出來(lái)，但必須講明你克服困難的決心和信心，以及克服困難的措施。
    這樣就能解除用人單位對(duì)你的顧慮，從而放心地錄用你。
    另外，回答此類問(wèn)題時(shí)語(yǔ)言要簡(jiǎn)明扼要，只需三言兩語(yǔ)，講清楚即可，千萬(wàn)別嘮嘮叨叨、廢話連篇。
    三、“實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”類面試問(wèn)題
    報(bào)考政府機(jī)關(guān)的應(yīng)考者，大部分是剛畢業(yè)或畢業(yè)不久的大中專畢業(yè)學(xué)生，有的有幾年社會(huì)經(jīng)歷，也許有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)(或?qū)W校工作經(jīng)驗(yàn))。
    但你千萬(wàn)別以為這是立足之本，甚至“夜郎自大”。
    因?yàn)橹骺脊俅蠖际情啔v較深、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的“過(guò)來(lái)人”。
    面試中你如果以自己那點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)沾沾自喜，無(wú)異于是班門弄斧。
    有的應(yīng)考者，在學(xué)校期間是學(xué)生干部，做過(guò)一些社會(huì)工作，于是便以此為經(jīng)驗(yàn)，大談如何管人處事，且頗為自豪。
    豈知在學(xué)校做學(xué)生工作與在社會(huì)從事管理工 作，差別太大。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十二
    參加公職類考試，考場(chǎng)中所涉及到的題目都是為了考察考生與報(bào)考崗位的匹配性。甚至是整個(gè)考場(chǎng)的設(shè)置也是為了考查考生是否具有應(yīng)對(duì)考場(chǎng)壓力的能力。那么，對(duì)于考生而言，如何才能體現(xiàn)出我們的匹配性，才能在面試過(guò)程中讓考官眼前一亮取得全場(chǎng)的最高分呢?在此，筆者認(rèn)為非常重要的一點(diǎn)就是思維方式。因?yàn)樽鳛閲?guó)家公職考試，就是希望通過(guò)面試選拔出為國(guó)家、為人民干實(shí)事的工作人員。因此，考生在面試的時(shí)候就要注重自己的思維方式以及說(shuō)話方式。我們需要站在公職人員的立場(chǎng)講政府的主流語(yǔ)言，能夠理性、全面、審慎地分析、判斷和解決問(wèn)題。并且不能有憤青的思想。因此，考生在面對(duì)題目的時(shí)候，思考的過(guò)程一定要注意自己的思維方式，要有深度。
    在面試過(guò)程中往往會(huì)考查考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的能力、人際交往的能力等。面對(duì)這些問(wèn)題時(shí)考生應(yīng)該如何去應(yīng)對(duì)?非常重要的一點(diǎn)是必須要聯(lián)系實(shí)際，因?yàn)檫@些題目都來(lái)源于生活，但有高于生活，并且具有理想性，因此當(dāng)考生遇到這些問(wèn)題時(shí)就可以結(jié)合實(shí)際生活，并且結(jié)合題目的具體要求展開(kāi)自己的做法。只有這樣考生就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己能說(shuō)的內(nèi)容很多，并且具體的做法也比較接地氣也是考官想聽(tīng)到的答案。而且，在作答的時(shí)候考生也要體現(xiàn)自己的權(quán)屬意識(shí)和程序意識(shí)，不可隨意處理，想到哪里說(shuō)哪里，眼中沒(méi)有同事，也沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)更沒(méi)有群眾。自已包攬了所有的權(quán)利。這樣的作答肯定是不合適的，也不能體現(xiàn)你與該崗位的批評(píng)性，那自然也就不能取得理想的成績(jī)了。因此，基本的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，考生必須具備，比如如何跟領(lǐng)導(dǎo)同事相處、如何組織活動(dòng)、如何處理突發(fā)事情等，這就要求考生要針對(duì)性的增加這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備。
    在面試過(guò)程中，其實(shí)考官是希望能夠看到更加自然、自信、應(yīng)答自如的考生。所以筆者建議各位考生在平時(shí)練習(xí)時(shí)要加強(qiáng)自己的表達(dá)能力的鍛煉?？梢酝ㄟ^(guò)快速閱讀的方式來(lái)提升自己的表達(dá)能力。同時(shí)回答每道題目時(shí)考生可以更加自然地進(jìn)入題目。比如考生可以這樣開(kāi)始“各位考官，我現(xiàn)在談?wù)勎覍?duì)該問(wèn)題的看法”等，而結(jié)束作答時(shí)也可以顯得更加自然一些比如“謝謝各位考官，我的作答結(jié)束”等。
    另外，在面試過(guò)程中考生要自信。如果在考試過(guò)程中，自己哪句話講錯(cuò)了，或者觀點(diǎn)錯(cuò)誤了，這都是正常的。但是考生不要表現(xiàn)出來(lái)，比如有些考生發(fā)現(xiàn)自己出現(xiàn)了錯(cuò)誤，所以就搖頭、皺眉、聲音變小等。這一切都在考官的眼中，也在考官的心中，更在考生的成績(jī)中。因此我們建議考生一定要自信，要堅(jiān)信自己是對(duì)的，是最優(yōu)秀的。
    教育專家認(rèn)為，僅僅靠技巧并不一定能夠在面試過(guò)程中取勝，還得靠考生平時(shí)的積累與脫敏訓(xùn)練。也就是要多關(guān)注時(shí)事政治，并且要在這種高壓的場(chǎng)合當(dāng)中練習(xí)答題，只有考生不斷地去練習(xí)去熟悉考場(chǎng)的環(huán)境和說(shuō)話的方式，那么相信在面試的過(guò)程當(dāng)中一定會(huì)脫穎而出，取得滿意的成績(jī)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十三
    你有想過(guò)嗎?考官在漫長(zhǎng)的一天中審閱不同的考生，也會(huì)有走神和游離的時(shí)候，所以就要求考生的聲音語(yǔ)調(diào)，音量，精氣神，風(fēng)貌以及流暢度和邏輯性都很好。這個(gè)是貫穿始終的一個(gè)外在方面，也是吸引考官的敲門磚。要格外引起重視。內(nèi)容重要，形式更是不可忽視。
    說(shuō)到形式，不得不提的就是禮儀舉止。讓禮儀回歸傳統(tǒng)自然，是非常重要的問(wèn)題?，F(xiàn)在就給同學(xué)們介紹下真正禮儀必然經(jīng)歷這四個(gè)階段：
    第一階段，就是考官覺(jué)得的你沒(méi)禮貌。這個(gè)階段的考生進(jìn)門不知道怎么站，怎么做，怎么體現(xiàn)對(duì)考官的尊重，各方面都不得體。
    第二階段，就是會(huì)矯枉過(guò)正，學(xué)生們練到僵硬。比如會(huì)聳肩，說(shuō)話問(wèn)好字正腔圓不自然沒(méi)交流。出現(xiàn)太過(guò)于刻意，僵化，十分不自然。
    那第三階段，就是真正的得體大方，讓考官覺(jué)得舒服。
    最好的第四階段，也是最高境界，是一進(jìn)門光彩照人。無(wú)論是自己的衣著，眼神還是精神狀態(tài)，都讓考官們?nèi)玢宕猴L(fēng)，這才是最優(yōu)，也是我們一直追求的極致。
    所以同學(xué)們?cè)诿嬖嚨目荚囍谐艘龅阶孕糯蠓?，還要規(guī)避以下誤區(qū)：
    1.切忌機(jī)械化敲門!如果有引導(dǎo)員引導(dǎo)入場(chǎng)直接進(jìn)入即可。
    2.切忌機(jī)械化的表述!刻意的說(shuō)謝謝考官，套路話的考生思考完畢開(kāi)始答題!
    3.切忌機(jī)械化的肢體動(dòng)作!胳膊和手不要僵硬化，放在桌上一動(dòng)不動(dòng)。輔助些肢體動(dòng)作也是可以的。
    4.切忌沒(méi)有交流感!眼神的交流和示意，語(yǔ)句的抑揚(yáng)頓挫都是很加分的項(xiàng)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十四
     面試與筆試不同，其難度更大，考察的是考生的綜合素質(zhì)，請(qǐng)看下面：
     首先，表達(dá)要有邏輯性。
     考生們往往欠缺的就是邏輯層次和整體思路框架，沒(méi)有一個(gè)很好的邏輯脈絡(luò)主線將答題要點(diǎn)串聯(lián)起來(lái)，考官在聽(tīng)的`時(shí)候容易抓不到重點(diǎn)。
     所以要多加練習(xí)，每個(gè)題目想講述什么內(nèi)容，腦海里一定要非常清晰，然后再有條有理地闡述出來(lái)。
     其次，表達(dá)要清晰流暢。
     結(jié)構(gòu)化面試中考官一般通過(guò)兩種方式去考察考生，一種是用眼看，一種是用耳聽(tīng)。
     既然是聽(tīng)，就需要考生在表述過(guò)程中要清晰流暢，便于考官接收有效信息。
     平時(shí)要善于梳理各類考試題型，形成自己的答題思路，在此基礎(chǔ)上多說(shuō)、多練、多模擬情景，把語(yǔ)言基礎(chǔ)扎牢。
     答題的內(nèi)容也是獲得成功的重要因素。
     這就要求考生們不僅要多加練習(xí)，也要多看老師的指導(dǎo)視頻，并多關(guān)注新聞事件，平時(shí)可以多看一些時(shí)事新聞和評(píng)論節(jié)目來(lái)了解熱點(diǎn)事件，拓展自己的知識(shí)面，增加自身內(nèi)涵。
     另外，也可以積累一些名言警句、俗語(yǔ)諺語(yǔ)、事例故事等，增加答題內(nèi)容的充實(shí)度和語(yǔ)言的亮點(diǎn)。
     自信是成功的一半。
     一個(gè)人如果連自己都不相信自己，還怎么能獲取考官的信任呢?因此考生必須要采取一定的措施來(lái)增強(qiáng)自己的自信心。
     一方面要加強(qiáng)對(duì)題目的訓(xùn)練，提高自身的答題水平，另一方面要適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行自我暗示。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十五
    出生年月：1984.11.民 族：漢族
    政治面貌：中共黨員籍 貫xxxxxx
    婚姻狀況：已婚身高體重：170 cm 70 kg
    工作經(jīng)歷
    工作單位：xxxxxxxx職位職務(wù)：紀(jì)委副書(shū)記、科員
    20xx.04——20xx.04 x縣xx鎮(zhèn)人民政府 計(jì)生辦副主任
    20xx年5月至今 x縣xx鎮(zhèn)人民政府 紀(jì)委副書(shū)記-
    教育背景
    畢業(yè)院校：xx水利電力大學(xué)
    最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：20xx.07
    所學(xué)專業(yè)：工程概預(yù)算第二專業(yè)：行政管理
    其他專長(zhǎng)
    一 計(jì)算機(jī)操作 計(jì)算機(jī)組裝維護(hù)、網(wǎng)站建設(shè)管理、
    二 汽車駕駛 a2照 駕齡
    自我小結(jié)
    參加工作以來(lái)，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得很大的進(jìn)步，我始終注重主觀世界的改造，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉，牢固樹(shù)立馬克 思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，保持良好的道德風(fēng)尚。堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)。工作中注意與相關(guān)部門的配合，鍛煉自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。勤于思考，善于探索。在工作中遇到能夠解決的困難總是自己想辦法解決，不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，同時(shí)提高自己解決問(wèn)題、處理問(wèn)題的能力。
    自己的不足：
    1、政治理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠;
    2、沒(méi)有經(jīng)常深入基層做調(diào)研工作，對(duì)問(wèn)題的解決思索得不夠。
    今后努力的方向：
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。用基本原理聯(lián)系具體實(shí)際，用唯物主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題，正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。
    2、改進(jìn)工作作風(fēng)。要從日常事務(wù)中超脫出來(lái)，經(jīng)常深人一線了解一線工作，切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題。
    3、認(rèn)真履行崗位職責(zé)、竭盡全力做好本職工作，時(shí)時(shí)處處以法律法規(guī)約束自己，牢記自己肩上的責(zé)任。
    4、嚴(yán)格自律，多做工作，多干實(shí)事，盡職盡責(zé)，忠于職守，爭(zhēng)取對(duì)國(guó)家、對(duì)人民有更大貢獻(xiàn)。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十六
    各位評(píng)委老師：
    早上好!
    下方我將簡(jiǎn)單介紹一下我自我。
    首先，我具有較高的政治素養(yǎng)。從學(xué)前班至大學(xué)一向擔(dān)任班長(zhǎng)職務(wù)，并且一向就是班里第一批加入少先隊(duì)，中國(guó)共青團(tuán)和中國(guó)共產(chǎn)黨的學(xué)生。我深知作為一名公職人員務(wù)必要有必須的政治素養(yǎng)，尤其就是作為在新疆這個(gè)多民族地區(qū)工作的公務(wù)員，更要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)。
    第二，透過(guò)四年的本科學(xué)習(xí)，使我具備了扎實(shí)的英語(yǔ)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和良好的口語(yǔ)交際潛力，而且透過(guò)努力學(xué)習(xí)，我順利透過(guò)了英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)和全國(guó)公共六級(jí)的考試，并且在大學(xué)學(xué)習(xí)期間，用心參加了學(xué)校的各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，例如20xx年12月由學(xué)校選派負(fù)責(zé)陪同國(guó)家教育部專家本科大學(xué)教學(xué)評(píng)估工作，并擔(dān)任教評(píng)期間的外語(yǔ)導(dǎo)游。同時(shí)，我的自我學(xué)習(xí)潛力十分強(qiáng)，因此如果將來(lái)工作需要我學(xué)習(xí)某種新的語(yǔ)言，我十分有信心在較短時(shí)間內(nèi)良好的掌握這門語(yǔ)言或者技能，從而更好的開(kāi)展工作。
    第三，我認(rèn)為我具有自信，熱情和細(xì)心的性格特點(diǎn)。我認(rèn)為自信就是成功必備的品質(zhì)，所以充滿自信的我將會(huì)把這種自信的狀態(tài)帶入工作當(dāng)中。同時(shí)熱情也就是我的一大特點(diǎn)，我十分欣賞溫家寶總理的一句話“為什么我的眼淚常含著淚水，因?yàn)槲覍?duì)這土地愛(ài)的深沉”，我想這正就是作為一名公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的情感。在工作中我會(huì)以飽滿的熱情，迎接每一個(gè)具體的工作。
    第四，四年的大學(xué)生涯中，我一向擔(dān)任院系學(xué)生會(huì)組織干部職務(wù)，同時(shí)兼任本班班長(zhǎng)，這些工作極大的鍛煉了我的溝通及協(xié)調(diào)潛力和組織策劃潛力，我的工作也得到了大家的認(rèn)可，并被授予優(yōu)秀學(xué)生干部，三好學(xué)生和優(yōu)秀畢業(yè)生等光榮稱號(hào)。同時(shí)，我也有著較好的團(tuán)隊(duì)精神。我深知，個(gè)人的潛力始終就是有限的，只有大家緊密團(tuán)結(jié)，將每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)結(jié)合，才能更好的完成任務(wù)。在工作中更就是如此，在日常工作中，務(wù)必具有較強(qiáng)的溝通潛力，要和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，和同事進(jìn)行溝通，和民眾進(jìn)行溝通，才能更好的完成任務(wù)。同時(shí)要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，和同事們進(jìn)行合作，才能順利完成工作!
    當(dāng)然我還有必須的缺點(diǎn)，比如缺乏社會(huì)實(shí)踐和社會(huì)閱歷，經(jīng)驗(yàn)不足，但就是在今后的工作中，我必須會(huì)虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真改正自我不足，發(fā)揮自我優(yōu)勢(shì)，努力做好本職工作，做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)放心，群眾滿意的合格公務(wù)員!
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十七
    現(xiàn)在大部分考生的問(wèn)好多是：“各位考官，早上/上午/下午好！我是xx號(hào)考生，很高興參加今天的面試。其實(shí)這種問(wèn)好方式顯得過(guò)于啰嗦，在問(wèn)好階段，越簡(jiǎn)單越精煉越好，給考官一個(gè)干凈利索的.感覺(jué)。還有就是沒(méi)有必要突出考號(hào)，其實(shí)考官都清楚，除非考官要求考生報(bào)號(hào)。所以大家將問(wèn)好改為：“各位考官，大家好！”
    坐姿上最難解決的其實(shí)是手，有的同學(xué)一緊張，手就特別容易亂動(dòng)，給考官一個(gè)非常不好的印象，有的考生為了避免出現(xiàn)這種情況，就將雙手緊扣在一起或者雙手緊握。這種做法雖然能夠避免各種小動(dòng)作，但是大部分考生在握手的過(guò)程中，手顯得很僵硬、不自然。建議大家雙手向前自然攤開(kāi)放在桌上，或者手部自然疊放即可。不能有過(guò)多的動(dòng)作，要給考官穩(wěn)重的感覺(jué)。
    “考生思考完畢，考生開(kāi)始答題”，“第一題回答完畢，下面開(kāi)始回答第二題”。這些回答是很多考生的作答方式，這種方式會(huì)顯得千篇一律，顯得過(guò)于呆板、不自然，機(jī)械化比較重。建議大家換一種表述方式，也許你就和別人不一樣了。比如“下面我談?wù)剬?duì)第一題的看法”，“對(duì)于這道題，我是這么理解的”。
    很多考生進(jìn)了面試考場(chǎng)，要么不鞠躬，要么鞠躬幅度近乎90°，要么只是點(diǎn)個(gè)頭，反正有很多種錯(cuò)誤的鞠躬方式。這些錯(cuò)誤的鞠躬方式在視覺(jué)上給考官的沖擊力是巨大的，這樣做的印象分是很低的，也會(huì)影響后面評(píng)分的起點(diǎn)值。
    正確的鞠躬方式是先問(wèn)好再鞠躬，先問(wèn)好主要是引起考官的注意，從而能讓考官看到你的完整的禮儀細(xì)節(jié)，另外，鞠躬的幅度以15°為宜，以臀部為軸心，頭、脖子、腰要一起俯下，呈直板狀；男生雙手要自然垂下放在褲縫處，鞠躬時(shí)不要移動(dòng)；女生可以以空姐的姿態(tài)問(wèn)好?？傊?，要做到自然、穩(wěn)重、悅目，給人以舒服的感覺(jué)。
    女性公務(wù)員面試著裝禮儀女生的服飾選擇相較于男生比較多樣，可選項(xiàng)很多。比如顏色，深藍(lán)色、藏青色、米色、駝色都可以選擇，顏色上不特別刺目即可?？钍降倪x擇也很自由，不一定要清一色的職業(yè)套裝。
    對(duì)于女生來(lái)講，服飾的顏色、款式、花紋是三個(gè)要素。有兩個(gè)要素選擇經(jīng)典的風(fēng)格，另一個(gè)可以自由發(fā)揮，整體上的效果是衣服襯托人，不是展示服飾之美。但是在這里，還是建議廣大女性考生多以褲裝套裝為主，若選擇裙裝，不宜出現(xiàn)短裙、黑絲或長(zhǎng)靴等過(guò)于時(shí)尚的元素。
    女士的職業(yè)套裝一定要多試，肥大臃腫的套裝，外翻的衣領(lǐng)加上有點(diǎn)笨拙的禮儀很容易讓人想到酒店門口的迎賓小姐。除了衣著，女生更關(guān)注的往往是妝容如何選擇。淡妝或不化妝都是合適的，看考生的個(gè)人習(xí)慣。對(duì)于頭發(fā)，短發(fā)最簡(jiǎn)單，梳好不飛起就可以了；長(zhǎng)頭發(fā)最好扎起來(lái)，最常見(jiàn)的就是扎馬尾，也可以簡(jiǎn)單地綁起一部分來(lái)。會(huì)盤發(fā)的話把長(zhǎng)發(fā)盤起來(lái)，無(wú)論直發(fā)、卷發(fā)，都顯得很高貴成熟。劉海需要重點(diǎn)注意，因?yàn)檫^(guò)長(zhǎng)的劉海遮擋視線，風(fēng)格也顯得幼稚。染發(fā)和燙發(fā)已經(jīng)為社會(huì)所認(rèn)可，不必過(guò)于在意，除非是十分夸張的顏色或是發(fā)式，否則不需要做太多的調(diào)整。整體的干練形象是最終的目的，干練對(duì)于機(jī)關(guān)女性是最好的夸贊。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十八
    “萬(wàn)軍之中取上將首級(jí)如探囊取物”，是形容一位將軍勇猛的最高評(píng)價(jià)。關(guān)羽單刀匹馬闖入敵人陣中，斬殺大將顏良，全身而退，成為一個(gè)傳奇。能做到如此高難度的要求，因素很多，但核心在于能快速找到主要矛盾，解決核心問(wèn)題。
    在公務(wù)員面試中會(huì)通過(guò)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)類型的題目考察考生的這一能力，通過(guò)給出的一系列工作，讓考生進(jìn)行統(tǒng)籌安排，明確是否能夠抓住主要矛盾。其實(shí)回答統(tǒng)籌協(xié)調(diào)類題目和萬(wàn)軍之中取上將首級(jí)的思路是一樣的，下面結(jié)合一道具體題目分析，明確答題方法。
    材料：
    (3)正月初一要陪同領(lǐng)導(dǎo)下基層慰問(wèn)，當(dāng)天返回;
    (5)單位安排小趙正月初四值班;
    (6)妻子為了給小趙驚喜，已提前訂好兩人去三亞5日游的機(jī)票(正月初二出發(fā))。
    第一、梳理題干，聚焦矛盾點(diǎn)?？焖偈崂眍}干中是工作事項(xiàng)，找到有沖突的具體問(wèn)題，類似兩軍交鋒前要了解對(duì)方的情況。
    題目中不難看出，此題產(chǎn)生沖突主要是時(shí)間和地點(diǎn)。(1)大年三十要去北京陪父母吃年夜飯，初一要陪領(lǐng)導(dǎo)下基層慰問(wèn);(2)妻子給的驚喜三亞游與陪大學(xué)同學(xué)、參加中學(xué)同學(xué)婚禮、值班之間的沖突。
    第二、分析原則，取上將首級(jí)。面對(duì)沖突點(diǎn)，要有輕重緩急的判斷，明確處理的原則，才能快速找到“上將”，解決核心問(wèn)題。
    秉著工作優(yōu)先、先公后私的原則，初一陪領(lǐng)導(dǎo)下基層慰問(wèn)需要優(yōu)先明確，不建議調(diào)整;妻子提議的三亞游可以溝通協(xié)調(diào)。具體如下：
    (2)當(dāng)天返回后，帶上妻子，準(zhǔn)備好年貨，坐最早的高鐵，趕回北京陪父母過(guò)春節(jié)。
    第三、合理分配，協(xié)調(diào)所有事。解決主要問(wèn)題后，其他問(wèn)題也要有所交代，可以溝通協(xié)調(diào)，真正將所有問(wèn)題安排妥當(dāng)。
    題目中，如果陪妻子去三亞，就需要溝通協(xié)調(diào)處理其他事項(xiàng)，如果不去三亞，處理其他事項(xiàng)，也要和妻子溝通好，進(jìn)行安慰勸說(shuō)。具體如下：
    (2)如果不能，初四的值班工作，可以和單位其他家就在西安的同事，進(jìn)行溝通，說(shuō)明情況，爭(zhēng)取調(diào)換值班時(shí)間;恭喜結(jié)婚的同學(xué)，并對(duì)不能出席婚禮表示歉意，讓其他同學(xué)代交禮金;和大學(xué)同學(xué)說(shuō)明情況，爭(zhēng)取諒解，約定其他聚會(huì)時(shí)間。
    以上三步是回答統(tǒng)籌協(xié)調(diào)類題目的關(guān)鍵所在，也是找到問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的體現(xiàn)，希望考生多做練習(xí)，真正做到“萬(wàn)軍之中取上將首級(jí)如探囊取物”。
    公務(wù)員面試體會(huì)篇十九
     1、 茍利國(guó)家生死以，豈因禍福避趨之。(清·林則徐)
     2、 離家自是尋常事，報(bào)國(guó)慚無(wú)尺寸功。(明·于謙)
     3、 只有真正把群眾當(dāng)主人，當(dāng)親人，當(dāng)老師，拉下面子，放下架子，俯下身子，問(wèn)政于民，問(wèn)計(jì)于民，問(wèn)需于民，才能把有限的警力和無(wú)限的民力結(jié)合起來(lái)，走出一條發(fā)動(dòng)群眾，依靠群眾共同維護(hù)和諧穩(wěn)定的新路子。
     4、 始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國(guó)家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，尊重人民主體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。
     5、 壯志饑餐胡虜肉，笑談渴飲匈奴血。待從頭、收拾舊山河，朝天闕。(宋·岳飛)
     6、 達(dá)人無(wú)不可，忘己愛(ài)蒼生。(唐·王維《贈(zèng)房盧氏琯》)
     7、 力量來(lái)自公正。(林肯)
     8、 人人相親，人人平等，天下為公，是謂大同。(清·康有為)
     9、 慮于民也深，則謀其始也精。(宋·歐陽(yáng)修《偃虹堤記》)
     10、 理國(guó)要道，在于公平正直。(唐·吳兢)
     11、 關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的一貫要求和傳統(tǒng)作風(fēng)，是人民政府的'基本職責(zé)。
     12、 同一的太陽(yáng)照著他的宮殿，也不曾避過(guò)了我們的草屋：日光是一視同仁的。(莎士比亞)
     13、 虛榮告訴人們什么是榮譽(yù);良心告訴人們什么是公正。(蘭多)已拼薄命付危疆，死生關(guān)頭豈待商。(明·瞿式耜)
     14、 為國(guó)者以富民為本，以正學(xué)為基。(漢·王符《潛夫論·務(wù)本》)
     15、 政之所興，在順民心;政之所廢，在逆民心。
     16、 必須始終堅(jiān)持人民利益高于一切，把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為制定各項(xiàng)方針政策的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
     17、 義高便覺(jué)生堪舍，禮重方知死甚輕。(宋·謝枋得)
     18、 享天下之利者，任天下之患;居天下之樂(lè)者，同天下之憂。(宋·蘇軾)
     19、 寬則得眾，信則人任焉。(宋·蘇轍《新論下》)
     20、 民者，國(guó)之根也，誠(chéng)宜重其食，愛(ài)其命。(《三國(guó)志·吳書(shū)·駱統(tǒng)傳》)
     21、 我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。
     22、 未收皇家河湟地，不擬回頭望故鄉(xiāng)。(唐·令狐楚)
     23、 身懷愛(ài)民之心，恪守為民之責(zé)，善謀為民之策。——吳邦國(guó)。
     24、 君依于國(guó)，國(guó)依于民。(李世民)
     25、 對(duì)他人的公正就是對(duì)自己的施舍。(孟德斯鳩)
     26、 只要緊緊依靠人民群眾，充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真聽(tīng)取民意，廣泛集中民智，努力凝聚民心，我們的力量之源就會(huì)取之不盡、用之不竭，我們的各項(xiàng)事業(yè)就能勇往直前、無(wú)往不勝。
     27、 讓我們記住，公正的原則必須貫徹到社會(huì)的最底層。(西塞羅)
     28、 國(guó)以民為本，社稷亦為民而立。(孟子)
     29、 公者無(wú)私之謂也，平者無(wú)偏之謂也。(清·何啟)
     30、 不患寡而患不均，不患貧而患不安。(論語(yǔ))
     31、 天下順治在民富，天下和靜在民樂(lè)，天下興行在民趨于正。(明·王廷相《慎言·御民篇》)
     32、 一官試易了，報(bào)國(guó)何時(shí)畢?(宋·歐陽(yáng)修)
     33、 理國(guó)要道，在于公平正直。(唐·吳兢)
     34、 名編壯士藉，不得中顧私。捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸。(三國(guó)·曹植)
     35、 愿得此軀長(zhǎng)報(bào)國(guó)，何須生入玉門關(guān)。(唐·戴叔倫)
     36、 為人臣者，以富樂(lè)民為功，以貧苦民為罪。(賈誼)
     37、 民惟邦本，本固邦寧。(《尚書(shū)》)
     38、 閑居非吾志，甘心赴國(guó)憂。(三國(guó)·曹植)
     39、 封侯非我意，但愿海波平。(宋·歐陽(yáng)修)
     40、 理國(guó)要道，在于公平正直。(吳兢)力量來(lái)自公正。(林肯)
     41、 為政之道，以順民心為本。(宋·程頤《代呂公著應(yīng)詔上神宗皇帝》)
     42、 對(duì)他人的公正就是對(duì)自己的施舍。(孟德斯鳩)
     43、 公正是施政的目的。(笛福)
     44、 源靜則流清，本固則豐茂;內(nèi)修則外理，形端則影直。(魏子)
     45、 求木之長(zhǎng)者，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源;思國(guó)之安者，必積其德義。(魏征)
     46、 虛榮告訴人們什么是榮譽(yù);良心告訴人們什么是公正。(蘭多)
     47、 民心所歸，大事可成;民心所離，立見(jiàn)滅亡(清·陳天華)
     48、 丈夫所志在經(jīng)國(guó)，期使四海皆衽席。(明·海瑞)
    公務(wù)員面試體會(huì)篇二十
    面試似一個(gè)嬌寵慣了的寵兒，稍微一點(diǎn)點(diǎn)不當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，都會(huì)給面試者帶來(lái)沉重的打擊。參加面試的考生可謂對(duì)面試是又愛(ài)又怕。愛(ài)是因?yàn)樽约阂呀?jīng)闖過(guò)了筆試的大關(guān)卡，恨是因?yàn)槊嬖囀且粋€(gè)令人難以把握的考試，它沒(méi)有固定的答案，最終分?jǐn)?shù)全靠面試考官一時(shí)的好惡。故面試對(duì)考生來(lái)說(shuō)構(gòu)成了一個(gè)致命的威脅。那么面對(duì)面試考生真的要聽(tīng)天由命，放棄準(zhǔn)備嗎？當(dāng)然這也是錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)。下面專家針對(duì)考生在面試中應(yīng)切記的四大禁忌，來(lái)具體的介紹一下考生應(yīng)如何來(lái)面對(duì)自己的面試。這些禁忌雖不會(huì)給考生帶來(lái)大的得分點(diǎn)，但掌握它則一定可以使考生避免不必要的失分。
    （1）急問(wèn)工資報(bào)酬。工資報(bào)酬是考生所關(guān)心的一個(gè)重要的方面。談?wù)摴べY報(bào)酬無(wú)可厚非，只要看準(zhǔn)時(shí)機(jī)，一般在雙方已有初步的意向時(shí)，再委婉提出。但是入股詢問(wèn)工資操之過(guò)急的話，便會(huì)起到適得其反的效果。
    （2）回答問(wèn)題不合邏輯。當(dāng)考官請(qǐng)你講一次自己的失敗經(jīng)歷時(shí)，有些考生為了給考官一個(gè)好的印象，往往回答自己不曾失敗過(guò)，這是不合邏輯的。當(dāng)考官再問(wèn)有何優(yōu)點(diǎn)時(shí)，也有部分考生這樣回答，我可以勝任一切工作，這更是不切實(shí)際的。這樣的回答都會(huì)使主考官感到考生太過(guò)于自負(fù)，下一個(gè)該考生不適合所招聘職位的定論。
    （3）本末倒置的提問(wèn)。例如一次面試快要結(jié)束時(shí)，主考官問(wèn)面試者：請(qǐng)問(wèn)你還有什么問(wèn)題需要問(wèn)我們的嗎？面試者這樣發(fā)問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)你們單位有多大？競(jìng)聘比例有多少？考生參加面試一定要把自己的位置擺正，像這樣的回答就充分說(shuō)明它并沒(méi)有將自己的位置擺正，提出的問(wèn)題已經(jīng)超出了應(yīng)當(dāng)提問(wèn)的范圍，使主考官產(chǎn)生了反感。
    面試時(shí)，個(gè)別面試者由于某些不拘小節(jié)，因而破壞了自己的形象，使面試的效果大打折扣，甚至失敗。面試中應(yīng)注意的日常習(xí)慣主要有：
    （1）手，這個(gè)部位最易出毛病。如雙手總是不安穩(wěn)，忙個(gè)不停，作些玩弄領(lǐng)帶、挖鼻、撫弄斗法、掰關(guān)節(jié)、玩弄考官遞過(guò)來(lái)的名片等動(dòng)作。
    （2）腳，腳易出現(xiàn)的動(dòng)作有：神經(jīng)質(zhì)般不停的晃動(dòng)、前伸、翹起等。這些小動(dòng)作不僅人為地制造緊張氣氛，而且顯得心不在焉，相當(dāng)不禮貌。
    另外，死盯著主考官的話，又難免給人壓迫感，招致不滿。臉或呆滯死板，或冷漠無(wú)生氣等，如此僵尸般的表情怎么能打動(dòng)人？要記住，一張活潑動(dòng)人的臉很重要。總之，面試時(shí)這些壞習(xí)慣一定要改掉，并自始至終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動(dòng)活潑的言談舉止。這不僅能大大提升自身的形象，而且往往使成功機(jī)會(huì)大增。
    凡參加面試的人，不管你素質(zhì)如何，水平高低，一定不要忘記自己是在接受用人單位的挑選，以下態(tài)度應(yīng)當(dāng)注意：
    （1）忌目空一切、盛氣凌人。有的面試者筆試成績(jī)名列前茅，各方面條件也較優(yōu)越，于是就恃才傲物，目空一切。面試中態(tài)度傲慢，說(shuō)話咄咄逼人。一是當(dāng)自己的回答主考官不夠滿意或進(jìn)行善意引導(dǎo)時(shí)，常強(qiáng)詞奪理、拼命狡辯、拒不承認(rèn)錯(cuò)誤；二是總想占據(jù)面試的主動(dòng)地位，經(jīng)常反問(wèn)主考官一些與面試內(nèi)容無(wú)關(guān)的問(wèn)題，如用人單位住房條件如何?自己將擔(dān)任何種職務(wù)?好像用人單位已決定錄用他(她)；三是在被問(wèn)及原單位工作情況時(shí)，不能保持冷靜，常貶低原單位領(lǐng)導(dǎo)及工作，否定人家的成績(jī)。因?yàn)槊嬖囍羞^(guò)分地貶低原單位領(lǐng)導(dǎo)的工作，會(huì)讓人覺(jué)得你桀驁不馴，好背后議論別人，合作精神差。
    （2）忌孤芳自賞、態(tài)度冷漠。有的面試者平時(shí)性格孤僻，對(duì)人冷淡、心事較重，并把這種個(gè)性帶進(jìn)了面試考場(chǎng)。面試中表情冷漠、不能積極與主考官配合，缺乏必要的熱情和親切感。豈知所有用人單位的領(lǐng)導(dǎo)都希望自己的工作人員能夠在工作中和睦相處、與人為善、團(tuán)結(jié)互助、使人感到輕松愉快，這樣才能提高工作效率。即使考生平時(shí)性格孤僻，在面試的過(guò)程中，也要加以克服，否則氣氛一定很沉悶，回答機(jī)械呆板，這樣很難說(shuō)你有中選的希望。