總結(jié)是對(duì)自己思維的整理和梳理，進(jìn)而提升思考能力?？偨Y(jié)要突出重點(diǎn)、簡(jiǎn)明扼要。以下是小編整理的一些總結(jié)樣本，希望對(duì)大家有所啟示。
公司總經(jīng)理講話稿篇一
昨日的經(jīng)歷已成追憶，讓歷史和未來(lái)對(duì)話。生命賦予人們的職責(zé)就是不斷地向前、向上、開(kāi)拓、進(jìn)取。在年終歲尾的時(shí)候，我們總結(jié)工作，盤(pán)點(diǎn)業(yè)績(jī)，歸納得失；在新春伊始的時(shí)刻，我們凝聚力量，蘊(yùn)蓄智慧，制定未來(lái)。
在過(guò)去的這段時(shí)間里，大家的工作表現(xiàn)具體上都還算滿意，但我發(fā)覺(jué)還是有一些需要改進(jìn)的地方，比如彼此之間缺少一些交流。大家應(yīng)該多一些溝通與合作。只有溝通我們才會(huì)發(fā)覺(jué)自己的缺點(diǎn)與不足，進(jìn)而改善。只有合作我們才能把我們的工作做的更好，把我們的產(chǎn)品質(zhì)量逐步提高。
在即將來(lái)臨的一年，受金融危機(jī)的影響，全國(guó)乃至全世界的經(jīng)濟(jì)都不會(huì)比往年理想，可想而知，我們的企業(yè)也會(huì)遭受到某些程度的打擊，所以我們要先做好自身的一切準(zhǔn)備，來(lái)迎接國(guó)內(nèi)外訂單。所謂“質(zhì)量就是生命，效益就是金錢(qián)”。如果想讓我們的產(chǎn)品不被客戶淘汰，首先我們需要提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量，只有我們的質(zhì)量提高，產(chǎn)品才會(huì)得到客戶的青睞，只要每個(gè)人都能?chē)?yán)于律己，我們的工作效益也會(huì)逐步提高；其次，要降低我們的產(chǎn)品成本，成本過(guò)高，往往會(huì)使我們失去某部分的鋅制品市場(chǎng)，那樣對(duì)于金融風(fēng)暴下的我們來(lái)說(shuō)將會(huì)是一次嚴(yán)峻的考驗(yàn)。
作為已經(jīng)與國(guó)際接軌的企業(yè)來(lái)說(shuō)，重要的還是管理制度，首先我們要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，公司就是一個(gè)大集體，每個(gè)員工都是這個(gè)集體的一份子，只有齊心合力才能讓這個(gè)集體變得更加強(qiáng)大；其次，我們看待事物的心態(tài)端正與否也十分重要，也就是說(shuō)“留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)”；再次，我們要做好計(jì)劃，不能光有長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)，否則一切都是空談。與此同時(shí)我們還要有滿腔的熱誠(chéng)和信心來(lái)對(duì)待我們的工作。
為了更好的調(diào)動(dòng)公司員工的積極性，__年管理層做出以下應(yīng)變措施：
一、調(diào)整后勤管理人員，把一些處事有能力并且有思想的人員安排到合適的崗位。
二、改變車(chē)間管理方式，把原有的管理方式進(jìn)一步完善，實(shí)行以訂單為單位，與效益掛鉤的管理制度。
三、降低采購(gòu)原材料費(fèi)用，實(shí)行貨比三家的采購(gòu)制度，要在質(zhì)量、數(shù)量以及供應(yīng)時(shí)間方面達(dá)到我們的要求。
四、嚴(yán)格控制輔助及包裝材料使用；避免無(wú)謂的浪費(fèi)。
五、激進(jìn)公司的銷(xiāo)售額，并獎(jiǎng)勵(lì)有能力的后勤人員提高公司管理水平。
六、繼續(xù)擴(kuò)大發(fā)展國(guó)際市場(chǎng)，鞏固穩(wěn)定國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，取得內(nèi)外雙贏！
在臺(tái)歷翻去最后一頁(yè)，__年將要成為歷史的時(shí)刻，新的一年即將來(lái)臨之際，我代表管理層祝愿____全體員工和____中科發(fā)展的各界人士元旦快樂(lè)，合家安康！
公司總經(jīng)理講話稿篇二
各位同仁：
大家好!
今天，值此一年一度的年終總結(jié)表彰大會(huì)召開(kāi)之際，我們相聚在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，暢所欲言，為公司波瀾壯闊的發(fā)展事業(yè)建言獻(xiàn)策，我心潮澎湃，百感交集。榮耀與責(zé)任賦予了我們新的使命，未雨綢繆，我們又要踏上新的征程。用智慧建筑精品，用專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值是我們一貫的宗旨，更高、更快、更強(qiáng)是我們永恒的追求；打造品牌，樹(shù)立形象，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)，貫徹以人為本，回報(bào)社會(huì)，造福員工的企業(yè)理念，我們責(zé)無(wú)旁貸。在此，我倡議，讓我們?cè)谛碌囊荒昀镌俳釉賲枺賱?chuàng)佳績(jī)，再上臺(tái)階，再譜新篇!我堅(jiān)信，公司的史冊(cè)將記載我們的宣言，公司的豐碑將銘刻我們的烙印。
送走了滿載收獲的20xx年，我們迎來(lái)了充滿希望的20xx年。剛剛過(guò)去的一年，對(duì)來(lái)講，是極不平凡的一年。一年來(lái)，我們廣大中高層管理人員身先士卒、殫精竭慮，全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、埋頭苦干，取得了自公司創(chuàng)建以來(lái)最輝煌的成就，總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)了x元。
取得這樣的成績(jī)，得益于我們集中大家的智慧和力量，在經(jīng)營(yíng)管理中采取一系列行之有效的措施；得益于各部門(mén)做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的'工作；得益于我們有一支攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝的精英隊(duì)伍；得益于在座各位的辛苦付出和無(wú)私奉獻(xiàn)，在此，我代表公司向你們表示衷心的感謝!
20xx年，是我們公司各項(xiàng)任務(wù)更加繁重的一年，是全面提升公司整體實(shí)力的關(guān)鍵一年。衷心希望廣大員工在新的一年里繼續(xù)發(fā)揚(yáng)迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，頑強(qiáng)拼搏、全力以赴，振奮精神、再接再厲，落實(shí)執(zhí)行好公司提出的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，力爭(zhēng)20xx年公司總產(chǎn)值突破x億元大關(guān)，取得新的更大的成功!
最后，請(qǐng)?jiān)试S我代表公司，并以我個(gè)人的名義，向在座的各位同仁及你們的家人致以新年的祝福，祝大家在新的一年里身體好，家庭好，生活好，學(xué)習(xí)好，工作好，一切好!
下面，我提議：為了公司更加美好的明天，為了全體員工身體健康、工作順利，干杯!
公司總經(jīng)理講話稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓：
大家好！
我非常高興在這個(gè)溫馨祥和的美好時(shí)刻，我們快樂(lè)地歡聚一堂，帶著你們的祝福和關(guān)愛(ài)，來(lái)參加我們xx公司xx年會(huì)，并共同見(jiàn)證我們對(duì)全體員工過(guò)去一年貢獻(xiàn)的肯定和感謝，也共同展望新一年的成就，并預(yù)告成功。在此，我很高興地向全體員工同事，致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福！
回顧即將過(guò)去的友情，智慧，事業(yè)，人生多豐收的一年里，“xx”這個(gè)由中國(guó)最有潛力和最有才干的人，所組成的強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)，在不斷地發(fā)展壯大。xx也先后迎來(lái)了更多精英人才的加入，是你們的加入，發(fā)展和豐富了xx；是你們的加入，我們共同提升了人生。茫茫人海中，長(zhǎng)長(zhǎng)時(shí)空里，從此我們有了專(zhuān)業(yè)和智慧的伙伴，我們的生命正在上演最為精彩的激情！
xx年xx的綜合實(shí)力進(jìn)一步增強(qiáng)，員工能力和生活進(jìn)一步提升改善。我們上下同欲，繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強(qiáng)客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向，積極致力于熱點(diǎn)問(wèn)題的妥善解決，努力建立和改善各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。xx年通過(guò)所有部門(mén)的積極配合，我們圓滿地達(dá)成了公司的整體目標(biāo)。在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的無(wú)數(shù)辛勞和專(zhuān)注時(shí)刻！
最近兩個(gè)月來(lái)，我們描繪了xx年在新的條件下實(shí)現(xiàn)公司和各部門(mén)目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖。xx年，對(duì)于xx員工來(lái)說(shuō)，是十分重要的一年。我們銷(xiāo)量將達(dá)到新的高度，公司將更多地為具有一技之長(zhǎng)的員工提供發(fā)揮個(gè)人天賦的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。xx年來(lái)的公司成長(zhǎng)，實(shí)際上是全體員工個(gè)人提升的累積，公司的面貌有了歷史性變化。
莊子說(shuō)：“人生有涯，智慧無(wú)涯”。對(duì)于智慧的追求和探尋是永遠(yuǎn)沒(méi)有盡頭的，客戶的需求提升也是沒(méi)有窮盡的。各位雖然xx年取得了巨大的進(jìn)步，但你們作為對(duì)自己有要求負(fù)責(zé)任的社會(huì)精英，對(duì)更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。相反，這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的開(kāi)始。
今晚，我還要帶著更大的熱情和期望，迎來(lái)xx年具有劃時(shí)代意義的“以信立人”的xx企業(yè)文化的傳播。我們將堅(jiān)定不移地相信、信任、誠(chéng)信對(duì)待自己和自己承諾的目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)，發(fā)展個(gè)人業(yè)績(jī)，發(fā)展正確的態(tài)度和方法，使全體員工發(fā)揮長(zhǎng)處，學(xué)有所為，勞有所得。由個(gè)體的成長(zhǎng)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作，家庭和社會(huì)也更和諧，達(dá)到多方共贏，共同發(fā)展。
xx年我們將推動(dòng)具有浩然正氣的行為和弘揚(yáng)符合正確道德的行為，鼓勵(lì)每一個(gè)人承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的、對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)工作、對(duì)社會(huì)的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品，我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù)，我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，以及我們的正確思想推廣到全國(guó)各地，讓代理商、零售商、消費(fèi)者安心、放心、開(kāi)心地使用我們的產(chǎn)品和服務(wù)，并以此而自豪！我們要不要為此鄭重地承諾？要！
當(dāng)前，社會(huì)形勢(shì)總體上保持穩(wěn)定。同時(shí)，全社會(huì)經(jīng)濟(jì)和心態(tài)失衡加劇，社會(huì)風(fēng)氣魚(yú)龍混雜，誠(chéng)信缺失，人心浮躁，經(jīng)濟(jì)水平上去了道德水平卻在下降，社會(huì)面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。共同分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇，共同應(yīng)對(duì)各種道德挑戰(zhàn)，促進(jìn)人際和諧發(fā)展，為人所需所用而發(fā)揮天賦，是有志人才的共同愿望。借此機(jī)會(huì)，我愿重申，xx將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路，始終不渝地實(shí)施互利多贏的戰(zhàn)略，始終不渝地形成正確的思想氛圍，不斷促進(jìn)員工發(fā)展，持續(xù)使客戶滿意。
謝謝大家！
公司總經(jīng)理講話稿篇四
在現(xiàn)在社會(huì)，我們需要用到講話稿的情形越來(lái)越多，講話稿是為發(fā)言者表達(dá)自己想要講的話而事先準(zhǔn)備好的文稿。你知道講話稿怎樣寫(xiě)才規(guī)范嗎？以下是小編整理的公司總經(jīng)理年終大會(huì)講話稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家下午好！
非常高興今天能夠在這里與大家分享xx的xxxx年。在付出辛勤和灑滿汗水的道路上，我們腳踏實(shí)地的送走了xxxx，在充滿希望和滿懷激情的道路上，我們又信心百倍的迎來(lái)了xxxx。
回顧過(guò)去的一年，是努力拼搏不斷進(jìn)取的一年，是全體同仁勇迎挑戰(zhàn)、克服困難、加大步伐邁向市場(chǎng)進(jìn)軍的一年。在這一年里，我們審時(shí)度勢(shì)，搶抓機(jī)遇，趁勢(shì)而上。本著不斷促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的精神，健全公司架構(gòu)，提升員工素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化品牌形象，同時(shí)涌現(xiàn)出了一批愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的好員工。他們?cè)谧约旱膷徫簧暇ぞI(yè)業(yè)，一絲不茍，為企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。值此新年到來(lái)之際，我謹(jǐn)代表公司，向在一年來(lái)辛苦工作在各個(gè)崗位上的全體員工致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和衷心的感謝！
xxxx年，在整體經(jīng)濟(jì)低迷、零售業(yè)多數(shù)出現(xiàn)滯增長(zhǎng)的大環(huán)境下，我們也在面對(duì)著多個(gè)困難：朝陽(yáng)店主街道修路封閉、學(xué)府店大范圍改造、同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)店的開(kāi)業(yè)也給一站之遙的興華店帶來(lái)了巨大的壓力，但我們每一位同仁，群策群力，特別是我們一線的員工們，正是他們的'兢兢業(yè)業(yè)，無(wú)私無(wú)畏的付出，才有了今年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)可喜的同比增長(zhǎng)。
為更好地提高單店盈利能力，我們根據(jù)商圈的變化重點(diǎn)對(duì)學(xué)府店進(jìn)行了改造，擴(kuò)大了外租面積，其中二層外租區(qū)在引進(jìn)三友電器進(jìn)駐的同時(shí)，還成功的將品牌餐飲“風(fēng)味大王”納入其中、并豐富了動(dòng)漫游戲廳及兒童樂(lè)園等娛樂(lè)項(xiàng)目，與此同時(shí)，我們還在爭(zhēng)取德克士、周六福等知名品牌入駐一層外租區(qū)，使學(xué)府店形成以超市為主，電器、餐飲、娛樂(lè)，互動(dòng)為一體的商業(yè)模式，使學(xué)府店成為該地區(qū)新興商圈的主體。
為了實(shí)現(xiàn)xxxx年團(tuán)購(gòu)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)60%的目標(biāo)以及未來(lái)團(tuán)購(gòu)方面的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，今年在下半年公司設(shè)立了總部團(tuán)購(gòu)部，先后制定并完善了團(tuán)購(gòu)相關(guān)制度，為未來(lái)公司團(tuán)購(gòu)方面的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，同時(shí)也為公司的整體發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力；在對(duì)人才梯隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目的完善過(guò)程中，突出了人才梯隊(duì)建設(shè)的現(xiàn)代化，使每一個(gè)員工都能在梯隊(duì)中有自己清晰的職場(chǎng)定位。同時(shí)我們從進(jìn)貨、庫(kù)存、陳列、銷(xiāo)售等方面出臺(tái)了一系列的管理、營(yíng)運(yùn)、采購(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)。我們?cè)诖罅Χ乳_(kāi)發(fā)新供應(yīng)商的同時(shí)，也開(kāi)始專(zhuān)注于商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整，重視并加強(qiáng)品類(lèi)管理工作，以單店為試點(diǎn)，細(xì)作陳列標(biāo)準(zhǔn)，不斷研究、不斷復(fù)制；營(yíng)運(yùn)方面，我們加強(qiáng)日常督導(dǎo)機(jī)制，狠抓現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理，從商品質(zhì)量到環(huán)境衛(wèi)生，從庫(kù)存管理到服務(wù)機(jī)制，從制度的完善到執(zhí)行力的優(yōu)化，每一步都要求做到精細(xì)管理；同時(shí)，我們制定并完善了一系列考核機(jī)制，更包括我們?cè)谥贫╯op作業(yè)考核方面都在逐步健全我們企業(yè)內(nèi)部組織架構(gòu)，讓我們?cè)隗w系梳理過(guò)程中，使自身的管理能力得到更大的提升，實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部管理上的大發(fā)展，也為今后的跨越提供了強(qiáng)有力的內(nèi)部支持。
在“綠色”、“有機(jī)”的消費(fèi)觀念深入人心的時(shí)代，xx建立農(nóng)業(yè)蔬果園基地，以農(nóng)超對(duì)接的形式向顧客提供物美價(jià)廉的放心蔬果，以綠色為特色凸顯于消費(fèi)者的視線。xxxx年7月我們?cè)跁x中市壽陽(yáng)縣建立山西xx超市有限公司壽陽(yáng)農(nóng)業(yè)蔬果園基地，兩年多的時(shí)間，蔬果基地的發(fā)展已經(jīng)逐漸步入正軌，所種植的蔬菜、果品也得到顧客的廣泛認(rèn)可與親睞，同時(shí)也帶動(dòng)了整個(gè)生鮮的銷(xiāo)售在今年創(chuàng)造了百分之十增長(zhǎng)的驕人成績(jī)。
明年將是我們繼續(xù)經(jīng)受考驗(yàn)的一年，我們會(huì)秉承董事長(zhǎng)所提出的“向精細(xì)管理要利潤(rùn)”的主導(dǎo)思想，研究向管理要增長(zhǎng)的策略，具體從開(kāi)源、節(jié)流兩方面展開(kāi)工作。開(kāi)源方面，我們固守定位，堅(jiān)持做實(shí)社區(qū)，同時(shí)繼續(xù)加強(qiáng)品類(lèi)管理及商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整，使商品符合各區(qū)域的消費(fèi)特點(diǎn)，從更大程度上滿足顧客需求，此外，通過(guò)更有力的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，主打親情營(yíng)銷(xiāo)聚集人氣，深入優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，降低采購(gòu)成本。通過(guò)各店個(gè)性化調(diào)整、改造，在確保在架商品動(dòng)銷(xiāo)率、有效益的情況下，強(qiáng)調(diào)一店一議、一店一樣。節(jié)流方面，我們會(huì)重點(diǎn)考慮通過(guò)大力度消化不良庫(kù)存、節(jié)約能效、加大防損力度等方式全面降低運(yùn)營(yíng)成本。
我們深知，人才是企業(yè)的第一資本，是發(fā)展的力量之源?！皬?qiáng)化以德為先的用人標(biāo)準(zhǔn)，合理引進(jìn)人才，注重員工的心態(tài)培養(yǎng)”是我們一直秉承的原則。明年，我們將在培訓(xùn)方面制定一整套完整的培訓(xùn)體系，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部訓(xùn)練，從入職上崗到轉(zhuǎn)崗升職，每個(gè)階段均設(shè)定針對(duì)性較強(qiáng)的培訓(xùn)課程。員工培訓(xùn)機(jī)制的建成，要求人力資源儲(chǔ)備能為我們門(mén)店源源不斷的輸入高素質(zhì)、強(qiáng)有力的管理人才。
“優(yōu)化制度不如先優(yōu)化我們的執(zhí)行力”，只有關(guān)注執(zhí)行力的企業(yè)才能從平凡走向成功，我們要在明年的不斷學(xué)習(xí)過(guò)程中，細(xì)致研究，建立一種注重執(zhí)行的企業(yè)文化，使戰(zhàn)略、人員與運(yùn)營(yíng)的的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能通過(guò)“執(zhí)行”的精神來(lái)指導(dǎo)、落實(shí)。
即將走遠(yuǎn)的xxxx年是成功的一年、奮斗的一年，也是收獲和考驗(yàn)并存的一年。在這一年里，市場(chǎng)有壓力、有阻礙，但我們通過(guò)全員的共同努力，依然取得了較好的成績(jī)。“雄關(guān)漫漫真如鐵，而今今邁步從頭越”。在充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的xxxx年我們將面臨更加繁重而艱巨的任務(wù)，我們一定要善于抓住機(jī)遇，一如既往的發(fā)揚(yáng)敢于拼搏，銳勁進(jìn)去的精神，為xx的騰飛做出不懈的努力，以高度的使命感和責(zé)任感開(kāi)創(chuàng)xx發(fā)展的新局面！
謝謝大家！
公司總經(jīng)理講話稿篇五
各位驢友，各位朋友，各位兄弟姐妹們，大家好!
2015新年的鐘聲即將敲響，xx戶外成立半年來(lái)，半年的風(fēng)風(fēng)雨雨，半年的歡聲笑語(yǔ)，在這里只有快樂(lè)、只有忘我，沒(méi)有憂愁;2014我們一起度過(guò)，2015我們也將一起走過(guò)，謝謝大家長(zhǎng)時(shí)間對(duì)xx戶外的支持。在這新年到來(lái)之際，讓我們一起揮手2014，展望新的2015。
xx戶外是一個(gè)充滿著熱情的團(tuán)體，也是一個(gè)互助互愛(ài)的大家庭，這半年我們戶外大家一起見(jiàn)證，一起攜手。在這里有陽(yáng)光與沙灘，在這里有高山與流水，我們一起走過(guò)了很多?；仡櫾?jīng)，展望未來(lái)。今天我們相聚在這里，召開(kāi)我們xx戶外首屆年會(huì)。在此對(duì)今天到場(chǎng)的各位領(lǐng)隊(duì)、各位驢友、各位朋友和支持xx戶外的各界朋友表示衷心的感謝!謝謝你們!在2014火熱的7月，xx戶外誕生了!
短暫的半年我們迅速成長(zhǎng)，從幾個(gè)人發(fā)展到今天的1500多人。半年出行1600多人次。在此我代表對(duì)認(rèn)可，支持，幫助xx戶外的所有朋友、驢友、領(lǐng)隊(duì)再次表示由衷的敬意和感謝，希望你們繼續(xù)關(guān)心、愛(ài)護(hù)、支持，并愿xx戶外越來(lái)越好!
公司總經(jīng)理講話稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們：
梵凈起舞伴佳賓，松江高歌迎貴客。在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，我們?cè)俣葰g聚一堂，共享發(fā)展果，共敘兄弟情，共奏和諧曲。在此，我謹(jǐn)代表松桃73萬(wàn)苗鄉(xiāng)人民，對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈地歡迎!向在座各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友并通過(guò)你們向勤勞善良的秀山、花垣兩縣各族人民拜個(gè)早年，祝大家新春愉快!
剛剛過(guò)去的20xx年，是黔湘渝邊區(qū)三縣人民攜手共進(jìn)、克難攻堅(jiān)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持平穩(wěn)較快發(fā)展的一年;是我們協(xié)作交流、睦鄰友好，邊區(qū)關(guān)系更加和諧的一年;也是松桃全縣上下加快發(fā)展、后發(fā)趕超的重要一年。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，綜合實(shí)力不斷增強(qiáng)。預(yù)計(jì)全縣實(shí)現(xiàn)地方生產(chǎn)總值60.1億元，同比增長(zhǎng)16.9%。完成財(cái)政總收入7.3億元，同比增長(zhǎng)21.9%;地方財(cái)政一般預(yù)算收入4.4億元，同比增長(zhǎng)40.4%。全社會(huì)固定資產(chǎn)投資75億元，同比增長(zhǎng)78.8%。實(shí)現(xiàn)全社會(huì)消費(fèi)品零售總額14億元，同比增長(zhǎng)19.6%。金融機(jī)構(gòu)存貸款余額分別為63.6億元、39.5億元，分別比年初增長(zhǎng)14.7%、53.5%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持基礎(chǔ)先行，項(xiàng)目建設(shè)大見(jiàn)成效。新建基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目7個(gè)，總投資7.1億元?？偼顿Y4.56億元的梵凈山大道、桃源大道在一年時(shí)間內(nèi)建成通車(chē);景山大道、九龍大道、花鼓大道開(kāi)工建設(shè)，進(jìn)展順利，城區(qū)大路網(wǎng)格局已經(jīng)形成。銅松高速公路已實(shí)質(zhì)性開(kāi)工;建成旅游公路、通鄉(xiāng)油路、通村水泥路236公里;銅仁·鳳凰機(jī)場(chǎng)改擴(kuò)建工程有序推進(jìn)，立體交通網(wǎng)絡(luò)不斷升級(jí)。園區(qū)建設(shè)全面推進(jìn)，新建產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目#from春節(jié)團(tuán)拜會(huì)講話稿來(lái)自學(xué)優(yōu)網(wǎng)///end#53個(gè)，累計(jì)完成投資21.9億元。招商引進(jìn)項(xiàng)目86個(gè)，到位資金56.5億元，同比增長(zhǎng)132.2%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。三次產(chǎn)業(yè)比由上年的31.7：33.6：34.7調(diào)整為30：33：37。工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展，全年完成供電量10.8億度，同比增長(zhǎng)10.1%;規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)增加值分別為44.5億元、10.8億元，同比分別增長(zhǎng)36.5%、22.5%;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)45家。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)不斷壯大，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值30.5億元，同比增長(zhǎng)15.6%;完成農(nóng)業(yè)增加值19.2億元，同比增長(zhǎng)15.3%;農(nóng)民人均純收入達(dá)4368元，同比增長(zhǎng)18.7%。文化旅游持續(xù)升溫，全年接待旅游人數(shù)290.5萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)86.5%;實(shí)現(xiàn)旅游收入40.9億元，同比增長(zhǎng)249.6%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持環(huán)境建設(shè)，宜居條件和治安狀況不斷改善。完xx縣城規(guī)劃面積達(dá)58.5平方公里，基本形成“一軸兩翼三區(qū)”城市格局;城鎮(zhèn)建設(shè)深入推進(jìn)，城鎮(zhèn)化率達(dá)35.2%，城區(qū)面積達(dá)10.4平方公里，常住人口10.1萬(wàn)人。完成7553戶農(nóng)村危房改造、3580套保障性住房、1754戶的房屋立面改造工程，城鄉(xiāng)面貌大為改觀。生態(tài)環(huán)境明顯改善，森林覆蓋率達(dá)52.3%?！捌桨菜商摇眲?chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，人民群眾安全感連續(xù)6年達(dá)90分以上，對(duì)政法機(jī)關(guān)的滿意度達(dá)93.2%，社會(huì)大局更加和諧穩(wěn)定。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持民生為重，各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。全部完成或超額完成20xx年縣委、政府實(shí)施的“十大民生”工程。著力保障和改善民生，不斷完善社會(huì)保障體系。教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展。全縣410所學(xué)校78004名學(xué)生享受農(nóng)村義務(wù)教育營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃;基本完成投資3.5億元的第三高級(jí)中學(xué)平場(chǎng)工程;聘用工勤人員1268人，化解代課人員799名，招聘中小學(xué)教師、校園保安630名，聘請(qǐng)26名清華大學(xué)博士后為經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展顧問(wèn)。高度重視人口計(jì)生工作，文化事業(yè)健康發(fā)展，公共衛(wèi)生服務(wù)全面加強(qiáng)。我縣榮獲了“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)示xx縣”稱(chēng)號(hào)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，新的一年，新的起點(diǎn)，新的征程。我們將以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“加速、擴(kuò)量、轉(zhuǎn)型、惠民”為主題，加快推進(jìn)“五縣五化”發(fā)展進(jìn)程，努力實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、后發(fā)趕超，為與全國(guó)同步全面建成小康社會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20xx年，全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的奮斗目標(biāo)是:力爭(zhēng)地方生產(chǎn)總值增長(zhǎng)20%以上;規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)35%以上;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)50%以上;財(cái)政總收入增長(zhǎng)25%以上;社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)20%以上;旅游總收入增長(zhǎng)50%以上;農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)25%以上;招商引資到位資金增長(zhǎng)30%以上;城鎮(zhèn)化率增長(zhǎng)4個(gè)百分點(diǎn)以上;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi);人口自然增長(zhǎng)率控制在6‰以內(nèi)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，相聚是短暫的，聯(lián)誼是永遠(yuǎn)的。山同脈、水同源、民同俗這一獨(dú)特的區(qū)域使我們相逢一起，歡聚一堂，暢敘兄弟之情，共謀發(fā)展大計(jì)，這既是地緣、人緣和情緣的巧合，也是歷史發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的必然。借此機(jī)會(huì)，我真誠(chéng)邀請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，在松桃多走走，多看看，并為我們工作提出寶貴的意見(jiàn)和建議。真誠(chéng)希望把本次聚會(huì)開(kāi)成一個(gè)加強(qiáng)交流、互通有無(wú)、增進(jìn)友誼的盛會(huì)，開(kāi)成一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、繼往開(kāi)來(lái)、共創(chuàng)和諧的盛會(huì)!
最后，衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、生活幸福、心想事成!祝愿秀山、花垣兩縣經(jīng)濟(jì)更加繁榮、社會(huì)更加進(jìn)步、人民更加幸福!
公司總經(jīng)理講話稿篇七
各位合作伙伴，各位同事、兄弟姐妹們：
大家下午好！
伴隨著新年的喜慶氣息，一幅美好嶄新的畫(huà)卷呈現(xiàn)在我們面前。今天，在這喜慶祥和的美好時(shí)刻，我們歡聚一堂，總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái)。
首先，我代表公司管理團(tuán)隊(duì)，向參加公司年會(huì)的各位合作伙伴和朋友，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
向一年以來(lái)辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的全體員工，表示誠(chéng)摯的感謝和深切的慰問(wèn)!
祝大家身體健康，闔家歡樂(lè)，平安幸福！
20__年，公司在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在各合作伙伴的支持下，我們以“管理提升”為年度工作方針，積極推動(dòng)組織變革、團(tuán)隊(duì)素質(zhì)提升和管理改善，在銷(xiāo)售協(xié)同、產(chǎn)能和效率提升、品質(zhì)提升與改善、降本增效、產(chǎn)品創(chuàng)新等重點(diǎn)工作方面取得了較好進(jìn)展，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)超額完成了年度任務(wù)目標(biāo)，初步實(shí)現(xiàn)了有質(zhì)量的增長(zhǎng)。對(duì)此，我感到比較欣慰。
在今天的大會(huì)上，公司將20__年度的工作總結(jié)、20__年工作規(guī)劃和未來(lái)三年的發(fā)展戰(zhàn)略給大家作了分享，比較全面、清晰地介紹了20__年的工作情況，以及__公司未來(lái)三年的發(fā)展方向、目標(biāo)和路徑。我再結(jié)合實(shí)際情況，給我們__x公司的團(tuán)隊(duì)、同事們強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：
一、從內(nèi)部挖潛、練好內(nèi)功
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是激烈的，外部的環(huán)境和要素，對(duì)我們產(chǎn)生或好、或不好的影響，但是，這些影響是我們不能左右的，也不是我們所能決定的。我們唯一可做的是，根據(jù)公司的規(guī)劃和目標(biāo)，以勤奮+智慧的工作方法，不僅積極、更要主動(dòng)地做好落實(shí)、執(zhí)行工作，抓好內(nèi)部改善，挖掘內(nèi)部潛力，構(gòu)建我們自己獨(dú)有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、形成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得應(yīng)有的尊重和地位。
二、打造我們共同事業(yè)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
在這兩天的工作規(guī)劃研討中，我們不斷提到共同事業(yè)的理念。__x公司這份事業(yè)，我們把她做好，是我們合作伙伴密切關(guān)注的，更是公司全體干部員工必須做到的，因?yàn)檫@是我們自己工作、事業(yè)的平臺(tái)，也是我們家庭幸福的源泉所在。
努力干事創(chuàng)業(yè)，干好事業(yè)，需要我們團(tuán)結(jié)一致、奮力前行，需要有人才作為支持和保障。公司在發(fā)展戰(zhàn)略和20__年規(guī)劃中，都提到了人才培養(yǎng)、隊(duì)伍管理的問(wèn)題。為此，公司將把員工技能培訓(xùn)、綜合素質(zhì)提升作為十分重要的工作來(lái)抓，也希望全體員工能夠積極參與這些工作。
是不是我們團(tuán)隊(duì)中的優(yōu)秀人才，能不能夠成為公司的骨干，就看大家是不是通過(guò)積極參加培訓(xùn)，提高了工作技能和素質(zhì)，是不是可以完全勝任多個(gè)崗位的要求，是不是可以給公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，成為有價(jià)值的員工。
我希望，在座各位都要努力成為我們優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的一員，一起為客戶創(chuàng)造價(jià)值，也為自己、為家人創(chuàng)造更多的回報(bào)。
三、做好產(chǎn)品，讓更多的合作伙伴放心和滿意
首先是做好產(chǎn)品質(zhì)量。我們的市場(chǎng)、客戶和合作伙伴，他們都是充滿了善意的。20__年，產(chǎn)品質(zhì)量要求高一些、抓得嚴(yán)一些，質(zhì)量提升到一個(gè)檔次，他們就給了我們應(yīng)用的尊重，但是，我們要清醒地認(rèn)識(shí)到，產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)在還不穩(wěn)定，一些常見(jiàn)的外觀問(wèn)題并沒(méi)有得到徹底解決，跟市場(chǎng)的標(biāo)桿產(chǎn)品對(duì)比，我們還有差距。這些問(wèn)題，需要大家共同參與，也希望大家積極、主動(dòng)參與。
其次要加快創(chuàng)新和改進(jìn)，及時(shí)推出市場(chǎng)真正需要的產(chǎn)品。好產(chǎn)品是我們打動(dòng)客戶的鑰匙，也是我們打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的利器！20__年，公司在新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化改進(jìn)方面做了大量工作，也取得了一定成效，但是距市場(chǎng)的期望還有較大差距。我們要落實(shí)好戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，為客戶創(chuàng)造出安全、環(huán)保、高效的產(chǎn)品。
第三是要提高效率，管控好成本，讓利給客戶。跟我們自己一樣，客戶永遠(yuǎn)希望買(mǎi)到品質(zhì)和性能最好、價(jià)格最實(shí)在的產(chǎn)品?？蛻艨偛粫?huì)聽(tīng)我們說(shuō)采購(gòu)成本高、公司費(fèi)用高，就給我們漲價(jià)吧？這是很簡(jiǎn)單的道理。因此，我們要做的，就是通過(guò)實(shí)施技改、提高技能、改善管理的方式，提高工作效率尤其是生產(chǎn)效率，盡一切可提高我們的日產(chǎn)能、人均產(chǎn)能。
各位伙伴，同事們，告別舊歲，邁入新年。20__年35000臺(tái)產(chǎn)量任務(wù)目標(biāo)是我們新的標(biāo)桿。新的起點(diǎn)，新的挑戰(zhàn)，也是我們新的希望。希望我們凝聚全公司的智慧和力量，以主動(dòng)進(jìn)取的姿態(tài)，在新的征程上挑戰(zhàn)極限、追求卓越，為_(kāi)_x公司這份共同事業(yè)一路同行，再創(chuàng)輝煌！
我提議，讓我們?yōu)楣餐聵I(yè)、為美好明天一起干杯！
公司總經(jīng)理講話稿篇八
精神抖擻辭舊歲，載歌載舞迎新年，當(dāng)鐘聲響徹夜空的時(shí)候，我們迎來(lái)了一個(gè)充滿希望的xx年，值此佳節(jié)之際，我謹(jǐn)代表佳和谷物產(chǎn)業(yè)有限公司全體員工向所有新老客戶、加盟商、及各界一直支持的人事表示衷心的感謝，祝愿在xx年里，心想事成，工作順利，闔家歡樂(lè)!
過(guò)去的一年，我們共同經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，正是因?yàn)橛辛舜蠹业闹С峙c信任，我們才能得到今天的碩果，送走xx，擁抱xx，我們由衷的期待與大家愉快合作，攜手共創(chuàng)豐收的xx!在接下來(lái)的一年里，我們會(huì)奮發(fā)努力，更加精進(jìn)，我們堅(jiān)信，方向的正確加上我們的拼搏，xx年的天空會(huì)更加輝煌燦爛。
回顧已經(jīng)過(guò)去的一年，令人鼓舞，催人奮進(jìn);展望未來(lái)，藍(lán)圖美好，重任在肩。告別xx，奮斗的.汗水剛剛拭去，回首旅途，勝利的笑容正在展開(kāi);展望xx，機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在，拼搏與理想共存，但我們依然豪情滿懷，我們堅(jiān)信，佳和人一定能夠從容應(yīng)對(duì)，頂住壓力，迎接挑戰(zhàn)，以高度的使命感和責(zé)任感來(lái)推進(jìn)公司的持續(xù)發(fā)展，我們必須保持清醒的頭腦，居安思危、創(chuàng)新進(jìn)取、全力以赴、廣開(kāi)渠道、打造品牌。
隨著新年腳步的臨近，佳和谷物產(chǎn)業(yè)有限公司已經(jīng)邁入新的一年。xx年，將是我們創(chuàng)造夢(mèng)想、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年，我們將為創(chuàng)造一個(gè)綠色健康的企業(yè)而努力，在此，祝在xx年里，能夠與許許多多的新老朋友攜手共進(jìn)、增進(jìn)友誼。祝所有的新老朋友們?cè)趚x年，大展鴻圖!事業(yè)有成!身體健康!家庭幸福!
公司總經(jīng)理講話稿篇九
尊敬的各位同仁：
大家好！
值此新春佳節(jié)到來(lái)之際，我代表管理團(tuán)隊(duì)向x快遞的'全體成員致以最誠(chéng)摯的祝福！祝大家身體健康，闔家幸福！
在金戈鐵馬的
2023
年，xx快遞逆流爭(zhēng)鋒，勇創(chuàng)佳績(jī)。前半年里，我們穩(wěn)扎穩(wěn)打，夯實(shí)
網(wǎng)
絡(luò)基礎(chǔ)，調(diào)整和改進(jìn)管理策略；后半年里，我們不斷刷新各項(xiàng)業(yè)績(jī)最高紀(jì)錄，圓滿度過(guò)業(yè)務(wù)高峰，喜氣洋洋
迎來(lái)公司x周年
慶，獲得郵管局各級(jí)
領(lǐng)導(dǎo)
、同行伙伴以及社會(huì)大眾的高度
評(píng)價(jià)
和稱(chēng)贊。
與此同時(shí)，x快遞注重對(duì)員工的人文關(guān)懷，積極履行社會(huì)責(zé)任，努力建設(shè)企業(yè)文化。公司內(nèi)部多次發(fā)放節(jié)日福利和補(bǔ)貼、組織員工活動(dòng)、熱心幫助困難員工。另外，主動(dòng)響應(yīng)社會(huì)號(hào)召，參加多項(xiàng)公益活動(dòng)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，傳遞社會(huì)正能量。
種種令人矚目的成績(jī)，表明xx快遞已經(jīng)成功度過(guò)轉(zhuǎn)型期，進(jìn)入快速發(fā)展期。
企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步，離不開(kāi)每一位x人的付出。在過(guò)去的一年里，xx人凝心聚力，營(yíng)造奮發(fā)向上的工作氛圍，充分發(fā)揚(yáng)亮劍
精神
，用智慧和汗水換來(lái)每一項(xiàng)進(jìn)步。正是你們的辛勤奉獻(xiàn)，扭轉(zhuǎn)了xx的新形象，打響了xx的品牌口號(hào)，創(chuàng)造了xx美好的未來(lái)！
潮平岸闊帆正勁，乘勢(shì)開(kāi)拓譜新
篇
。
2022
年，我們將繼續(xù)保持團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、努力拼搏的
精神
，堅(jiān)持把工作當(dāng)成事業(yè)，把事業(yè)融入生命，堅(jiān)決做一個(gè)有責(zé)任心的人，辦一個(gè)有責(zé)任心的企業(yè)，進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)，樹(shù)立天天快遞的品牌形象，不斷提升xx快遞的社會(huì)影響力，開(kāi)創(chuàng)更加輝煌燦爛的明天！
再一次衷心祝愿x全體成員及家屬身體健康、闔家幸福、牛年大吉！
公司總經(jīng)理講話稿篇十
大家好!我十分高興能有機(jī)會(huì)站在那里做一次很異常的演講。為什么說(shuō)異常呢?原因有兩個(gè)：
第一，就我自我來(lái)說(shuō)，這是我平生第二次擁有聽(tīng)眾最多的演講。
第二，演講題目的特殊性，這是一個(gè)很大膽也很有意義的演講題目。
大家明白，總經(jīng)理是把握企業(yè)的方向、制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵人物，肩頭擔(dān)負(fù)著振興與發(fā)展企業(yè)的重任。作為總經(jīng)理，要研究的問(wèn)題數(shù)不勝數(shù)，要做的事情更是多如牛毛。可是，今日的演講中，我想談?wù)勛晕业目捶?，那就是，作為總?jīng)理如何下工夫提高企業(yè)的凝聚力。
企業(yè)的凝聚力是一個(gè)企業(yè)的靈魂所在。一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有凝聚力，那就會(huì)變成一盤(pán)散沙。反之，一個(gè)具有凝聚力的企業(yè)，全體員工的心才會(huì)緊緊的團(tuán)結(jié)在一齊，整個(gè)企業(yè)才能以更快的步伐在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，一步凱旋、一路高歌。
首先，要確立企業(yè)的共同遠(yuǎn)景。
從短期看一個(gè)企業(yè)要有自我的目標(biāo);從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，企業(yè)要有一個(gè)全體員工共同為之奮斗的藍(lán)圖。無(wú)論短期目標(biāo)還是長(zhǎng)期目標(biāo)，企業(yè)是必須做到與員工充分溝通，要讓員工在搜盈公司看到期望。從某個(gè)方面講，企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有利于增強(qiáng)員工的信心，企業(yè)在長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)規(guī)劃中，也要研究到目標(biāo)實(shí)現(xiàn)后員工得到的利益，在企業(yè)內(nèi)部建立起企業(yè)與員工共同發(fā)展的利益共同體。
其次，要重視人，換句話就是要學(xué)會(huì)尊重企業(yè)的每一位員工。
我們的公司是一個(gè)整體，任何一位都是我們公司整體的組成部分，都擔(dān)負(fù)著公司發(fā)展中必不可少的工作任務(wù)。所以，重視每一位員工，尊重每一個(gè)人，無(wú)論哪個(gè)部門(mén)，哪個(gè)員工都不能忽視，給予他們適當(dāng)?shù)年P(guān)心，有的時(shí)候哪怕是一個(gè)不經(jīng)意的舉動(dòng)都會(huì)帶來(lái)意想不到的效果。
除了較好的福利待遇外，企業(yè)還要讓員工擁有培訓(xùn)和發(fā)展的空間，鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)，創(chuàng)造培訓(xùn)機(jī)會(huì)等等。更重要的是要讓員工在自我的崗位上進(jìn)行實(shí)踐和鍛煉，讓我們的員工真正感覺(jué)到在工作中超越自我，在工作中享受歡樂(lè)。重視員工才能得人心，也僅有這樣，我們公司的員工才能真正的團(tuán)結(jié)在一齊。
第三，要打造人性化、規(guī)范化和制度化并重的管理制度。
一個(gè)管理混亂的企業(yè)對(duì)員工是缺乏凝聚力的。有不少企業(yè)也制訂了不少制度，但并不能得到執(zhí)行，結(jié)果仍是我行我素，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隨意性太大，“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。制度化管理就必須從嚴(yán)處理，所以員工必須共同遵守制度，一視同仁，不能隨意搞“特殊化”。人性化管理注重對(duì)每位員工的關(guān)愛(ài)，強(qiáng)調(diào)與員工互相交流，創(chuàng)造員工滿意。比如員工生日，我們大家能夠送上一份禮品或祝福，用真誠(chéng)體現(xiàn)對(duì)員工的關(guān)心。
作為公司的領(lǐng)導(dǎo)，如果能像對(duì)待客戶那樣關(guān)注員工的內(nèi)心需求就必須能夠促進(jìn)人性化管理的發(fā)展與創(chuàng)新?？偨?jīng)理也是公司的一員，僅有經(jīng)常與員工交流才能發(fā)現(xiàn)公司存在的問(wèn)題，也才能了解員工的想法與困難，這樣才能從員工的嘴中從中得到企業(yè)發(fā)展的真實(shí)提議。當(dāng)然，與員工拉近距離也要把握好尺度。工作中嚴(yán)格要求和溝通中的平易近人是完全不一樣的，所以，作為一名管理者要?jiǎng)側(cè)岵?jì)，軟硬兼施。所謂硬的部分是制度，軟的部分就是企業(yè)文化。
最終，要致力于營(yíng)造一個(gè)舒適的工作環(huán)境。
這不僅僅是樹(shù)立公司形象的需要，由于公司注重員工并為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。所以，也在必須程度上會(huì)自然的增加員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。
假如我是總經(jīng)理，需要做的還有很多很?說(shuō)一千道一萬(wàn)，兩橫一豎就靠干。只要立足本職扎實(shí)干，明天必須更燦爛。作為一名管理人員，將來(lái)的路還很長(zhǎng)，需要學(xué)習(xí)的知識(shí)也很多。但拿破侖說(shuō)過(guò)：一名不想當(dāng)將軍的士兵不是一名好士兵。
公司總經(jīng)理講話稿篇十一
尊敬的各位來(lái)賓、朋友們女士們、先生們：
金龍獻(xiàn)瑞蘇千里，綠柳迎春樂(lè)萬(wàn)家！
在這辭舊迎新的時(shí)刻，我們滿懷勝利的豪情，在這辭舊迎新的時(shí)刻，我們滿懷勝利的豪情，歡聚一值此佳節(jié)到來(lái)之際，代表鄉(xiāng)黨委集團(tuán)公司、到來(lái)之際鄉(xiāng)黨委、堂，值此佳節(jié)到來(lái)之際，我代表鄉(xiāng)黨委、集團(tuán)公司、市場(chǎng)班子集體，向出席今天團(tuán)拜會(huì)的，全體干部、今天團(tuán)拜會(huì)的市場(chǎng)班子集體，向出席今天團(tuán)拜會(huì)的，全體干部、職表示忠心的感謝，感謝你們，一年來(lái)，市場(chǎng)發(fā)工，表示忠心的感謝，感謝你們，一年來(lái)，為市場(chǎng)發(fā)所做出的巨大貢獻(xiàn)感謝你們，在工作崗位上的恪巨大貢獻(xiàn)，展所做出的巨大貢獻(xiàn)，感謝你們，在工作崗位上的恪盡職守和無(wú)私奉獻(xiàn)！盡職守和無(wú)私奉獻(xiàn)！成績(jī)的背后，我們看到的是班子集體，運(yùn)籌帷幄的成績(jī)的背后，我們看到的是班子集體，運(yùn)籌帷幄的背后汗水與智慧；是黨員干部，身先士卒的堅(jiān)持與奉獻(xiàn)；汗水與智慧；是黨員干部，身先士卒的堅(jiān)持與奉獻(xiàn)；是一線職工，任勞任怨的愛(ài)廠如家與榮辱與共。
是一線職工，任勞任怨的愛(ài)廠如家與榮辱與共。在此，代表我的家人，在此，我代表我的家人，向關(guān)心和支持我們工作廣大員工家屬，致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和良好的祝愿！的，廣大員工家屬，致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和良好的祝愿！在新的.一年里工作順利祝愿大家在20xx年，在新的一年里工作順利、身體健大家在20xx康、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意！合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意！風(fēng)正潮平，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，風(fēng)正潮平，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更需快馬加鞭。
新的一年，讓我們攜起手來(lái)，加鞭。新的一年，讓我們攜起手來(lái)，以更加開(kāi)拓創(chuàng)新的膽識(shí)魄力，更加鍥而不舍的執(zhí)著干勁，的膽識(shí)魄力，更加鍥而不舍的執(zhí)著干勁，更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，同心同德，真抓實(shí)干，實(shí)的工作作風(fēng)，同心同德，真抓實(shí)干，為xxxx更加美好干杯。
公司總經(jīng)理講話稿篇十二
尊敬的朋友及合作伙伴：
你們好!
為了實(shí)現(xiàn)xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略，在這個(gè)陽(yáng)春三月我公司動(dòng)力工具事業(yè)部正式成立，這為公司實(shí)現(xiàn)電動(dòng)工具與汽油鋸“兩翼齊飛”的戰(zhàn)略部署拉開(kāi)了序幕，我們將全面推行以“三鋒”為主體的品牌戰(zhàn)略，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，逐漸加快發(fā)展步伐。
在未來(lái)發(fā)展道路上，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“追求卓越，真誠(chéng)服務(wù)”的企業(yè)精神，堅(jiān)持“這天比明天做得更好，明天比這天做得更優(yōu)”的工作理念，努力為客戶帶給全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。以“多樣化集團(tuán)”為取向，以“職業(yè)化管理，理性化經(jīng)營(yíng)”為手段，使企業(yè)早日實(shí)現(xiàn)由“經(jīng)濟(jì)型”向“生命型”的過(guò)渡。
三鋒公司的`發(fā)展壯大，無(wú)不凝聚著各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的扶持與鼓勵(lì)，離不開(kāi)廣大社會(huì)各界朋友的理解與支持，更離不開(kāi)廣大新老客戶多年來(lái)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。在此，謹(jǐn)致以衷心的感謝與崇高的敬意，同時(shí)，期盼著你繼續(xù)對(duì)三鋒公司給予關(guān)愛(ài)和支持。
撫今追昔，感慨萬(wàn)千;展望未來(lái)，任重道遠(yuǎn)。應(yīng)對(duì)日益開(kāi)放的市場(chǎng)環(huán)境，期望與困難交織，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。我們有幾經(jīng)錘煉敢打敢拼的干部職工隊(duì)伍，有多年積累構(gòu)成的創(chuàng)新機(jī)制和體系，有不斷新增的資源儲(chǔ)備，有飛速發(fā)展的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，三鋒人將以昂揚(yáng)的姿態(tài)和嶄新的風(fēng)貌，搶抓機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，加速發(fā)展，創(chuàng)出世紀(jì)輝煌!
公司總經(jīng)理講話稿篇十三
十年風(fēng)雨坎坷，十年傳承跨越，十年的并肩攜手成就了公司的今天。
成長(zhǎng)的道路離不開(kāi)伙伴的緊密合作，朋友的大力支持。世紀(jì)公司初創(chuàng)時(shí)期，是公司移動(dòng)的關(guān)愛(ài)與支持讓我們邁出了成功的第一步，飲水思源，公司也是河南移動(dòng)十年來(lái)自始至終的堅(jiān)定追隨者。十年成長(zhǎng)的路上，另一位和公司一路同行的伙伴是諾基亞（中國(guó)）投資有限公司，九七年公司成立，公司同諾基亞簽下了第一份合同，十年來(lái)，從pd到nd到fd，我們就如“頭文字d”一樣疾馳，是諾基亞幫助公司實(shí)現(xiàn)歷史的飛躍。而同夏新公司的緊密合作是公司公司發(fā)展史上的一個(gè)里程碑，xx年嚴(yán)冬季節(jié)代理的夏新a8好像冬天里的一把火，為我們的成長(zhǎng)帶來(lái)了更大的來(lái)力量和光明。此外，鷹泰讓我們展開(kāi)了三星飛翔之鷹的翅膀，索愛(ài)帶我們用音樂(lè)手機(jī)叩開(kāi)了新世界，聯(lián)想給了我們對(duì)未來(lái)3g的想象，中郵普泰、我們的老朋友，一如既往地支持者我們。你們給予了世紀(jì)公司公司充分的信任，你們都是公司成長(zhǎng)之路上相濡以沫的伙伴，沒(méi)有你們的信任與支持，就沒(méi)有公司的進(jìn)步。
在這里，我同樣要感謝全省上千家客戶對(duì)公司十年如一、不離不棄的支持，正是有了你們的厚愛(ài)與激勵(lì)，公司的業(yè)績(jī)才一年年攀升，面貌才一年年煥然。同樣讓我感動(dòng)的還有公司的'所有員工，十年來(lái)辛勤地付出、無(wú)私地奉獻(xiàn)，他們的家人，一直默默支持而毫無(wú)怨言，還有我們的各位創(chuàng)業(yè)同仁，十年來(lái)大家并肩作戰(zhàn)、風(fēng)雨同舟、患難與共、團(tuán)結(jié)如一。我們的管理團(tuán)隊(duì)，恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)，你們是公司最寶貴的財(cái)富，是公司繼續(xù)前進(jìn)的無(wú)盡動(dòng)力。
在這里，我還要感謝那些曾經(jīng)在公司工作過(guò)的同事們，你們?yōu)楣驹?jīng)做出的貢獻(xiàn)，同樣會(huì)永遠(yuǎn)銘記在公司人的心中！今天，值此公司十周年之際，向多年來(lái)給予公司關(guān)心和支持的所有領(lǐng)導(dǎo)和朋友們，向多年來(lái)為公司做出貢獻(xiàn)的全體同仁，致以深深的謝意。
公司總經(jīng)理講話稿篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：
首先，非常感謝董事長(zhǎng)和全體同仁對(duì)我的信任，今天的任命，使我感覺(jué)肩上的擔(dān)子又重了很多，但有各位同仁做堅(jiān)強(qiáng)的后盾，我又感覺(jué)渾身充滿了力量，相信，只要我們大家團(tuán)結(jié)一心、緊密配合，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃進(jìn)行深入鉆研，努力打造企業(yè)文化，不斷尋求更新更好的工作方法，賓館的綜合品質(zhì)就能得到穩(wěn)定、有序的提升，我們的明天就更美好！
下面我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下下步工作重心：
第一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，首先從我個(gè)人作起，嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好每一項(xiàng)細(xì)節(jié)工作，進(jìn)而嚴(yán)格要求下屬管理人員，尤其是中高層管理人員，抓紀(jì)律，抓效率，深入進(jìn)行部門(mén)正規(guī)化建設(shè)，用“數(shù)字化”管理提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，打造作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的一流團(tuán)隊(duì)。
第二、資源共享、互動(dòng)共贏，對(duì)兩店幾年來(lái)積淀的企業(yè)文化進(jìn)行集中整合，進(jìn)行規(guī)范，做到資源共享，例如草原興發(fā)每周四進(jìn)行的安全大檢查，盛世開(kāi)元一樣可以執(zhí)行，再如盛世開(kāi)元每天總經(jīng)理帶隊(duì)的`巡檢，草原興發(fā)亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內(nèi)刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開(kāi)展兩店技能比武和互動(dòng)型的學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)?；ハ鄬W(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短。通過(guò)比賽，利用集體榮譽(yù)感增加員工團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高協(xié)作、配合意識(shí)。
第三、管理創(chuàng)新，繼續(xù)以五常管理為基礎(chǔ)，做到所有物品有家、有主人，工具用具有使用期限，每項(xiàng)工作細(xì)節(jié)有標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任人，有獎(jiǎng)罰制度。引用數(shù)字化管理，例如把全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、費(fèi)用指標(biāo)細(xì)化到月，再到部門(mén)，用數(shù)字進(jìn)網(wǎng)行管理規(guī)范，杜絕籠統(tǒng)管理、口號(hào)管理帶來(lái)的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數(shù)字進(jìn)行規(guī)范，并于第二天晨會(huì)將回訪紀(jì)錄上交，這樣可以有效戒除工作中的隨意性。
第四、完善激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工潛能。深入推行績(jī)效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵(lì)，各部門(mén)要充分使用好員工月考核一覽表，打分要公平公正，所有獎(jiǎng)分和扣分項(xiàng)目均要在班前例會(huì)網(wǎng)上進(jìn)行案例分享，提高打分透明度。另外加大最佳建議獎(jiǎng)、文體參與獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)力度。
第五、完善總經(jīng)理信箱制度，吸收寶貴意見(jiàn)，認(rèn)真處理員工所提建議，對(duì)好的意見(jiàn)和建議施以重獎(jiǎng)。為員工營(yíng)造和諧溫馨的良好工作氛圍，在日常管理中，要求管理人員真正做到少訓(xùn)多教，尊重員工人格，用真情感染員工，不能僅以制度管人。要求工會(huì)認(rèn)真履行職責(zé)，關(guān)心、關(guān)注員工生活，積極解決員工工作生活中出現(xiàn)的困難，認(rèn)真監(jiān)督、落實(shí)員工餐每周食譜制度，落實(shí)好節(jié)假日福利發(fā)放，讓員工真心感受到家的溫暖。
最后，讓我們真誠(chéng)攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學(xué)習(xí)、追求卓越，打造精品人生，共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天！謝謝大家！
公司總經(jīng)理講話稿篇一
昨日的經(jīng)歷已成追憶，讓歷史和未來(lái)對(duì)話。生命賦予人們的職責(zé)就是不斷地向前、向上、開(kāi)拓、進(jìn)取。在年終歲尾的時(shí)候，我們總結(jié)工作，盤(pán)點(diǎn)業(yè)績(jī)，歸納得失；在新春伊始的時(shí)刻，我們凝聚力量，蘊(yùn)蓄智慧，制定未來(lái)。
在過(guò)去的這段時(shí)間里，大家的工作表現(xiàn)具體上都還算滿意，但我發(fā)覺(jué)還是有一些需要改進(jìn)的地方，比如彼此之間缺少一些交流。大家應(yīng)該多一些溝通與合作。只有溝通我們才會(huì)發(fā)覺(jué)自己的缺點(diǎn)與不足，進(jìn)而改善。只有合作我們才能把我們的工作做的更好，把我們的產(chǎn)品質(zhì)量逐步提高。
在即將來(lái)臨的一年，受金融危機(jī)的影響，全國(guó)乃至全世界的經(jīng)濟(jì)都不會(huì)比往年理想，可想而知，我們的企業(yè)也會(huì)遭受到某些程度的打擊，所以我們要先做好自身的一切準(zhǔn)備，來(lái)迎接國(guó)內(nèi)外訂單。所謂“質(zhì)量就是生命，效益就是金錢(qián)”。如果想讓我們的產(chǎn)品不被客戶淘汰，首先我們需要提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量，只有我們的質(zhì)量提高，產(chǎn)品才會(huì)得到客戶的青睞，只要每個(gè)人都能?chē)?yán)于律己，我們的工作效益也會(huì)逐步提高；其次，要降低我們的產(chǎn)品成本，成本過(guò)高，往往會(huì)使我們失去某部分的鋅制品市場(chǎng)，那樣對(duì)于金融風(fēng)暴下的我們來(lái)說(shuō)將會(huì)是一次嚴(yán)峻的考驗(yàn)。
作為已經(jīng)與國(guó)際接軌的企業(yè)來(lái)說(shuō)，重要的還是管理制度，首先我們要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，公司就是一個(gè)大集體，每個(gè)員工都是這個(gè)集體的一份子，只有齊心合力才能讓這個(gè)集體變得更加強(qiáng)大；其次，我們看待事物的心態(tài)端正與否也十分重要，也就是說(shuō)“留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)”；再次，我們要做好計(jì)劃，不能光有長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)，否則一切都是空談。與此同時(shí)我們還要有滿腔的熱誠(chéng)和信心來(lái)對(duì)待我們的工作。
為了更好的調(diào)動(dòng)公司員工的積極性，__年管理層做出以下應(yīng)變措施：
一、調(diào)整后勤管理人員，把一些處事有能力并且有思想的人員安排到合適的崗位。
二、改變車(chē)間管理方式，把原有的管理方式進(jìn)一步完善，實(shí)行以訂單為單位，與效益掛鉤的管理制度。
三、降低采購(gòu)原材料費(fèi)用，實(shí)行貨比三家的采購(gòu)制度，要在質(zhì)量、數(shù)量以及供應(yīng)時(shí)間方面達(dá)到我們的要求。
四、嚴(yán)格控制輔助及包裝材料使用；避免無(wú)謂的浪費(fèi)。
五、激進(jìn)公司的銷(xiāo)售額，并獎(jiǎng)勵(lì)有能力的后勤人員提高公司管理水平。
六、繼續(xù)擴(kuò)大發(fā)展國(guó)際市場(chǎng)，鞏固穩(wěn)定國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，取得內(nèi)外雙贏！
在臺(tái)歷翻去最后一頁(yè)，__年將要成為歷史的時(shí)刻，新的一年即將來(lái)臨之際，我代表管理層祝愿____全體員工和____中科發(fā)展的各界人士元旦快樂(lè)，合家安康！
公司總經(jīng)理講話稿篇二
各位同仁：
大家好!
今天，值此一年一度的年終總結(jié)表彰大會(huì)召開(kāi)之際，我們相聚在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，暢所欲言，為公司波瀾壯闊的發(fā)展事業(yè)建言獻(xiàn)策，我心潮澎湃，百感交集。榮耀與責(zé)任賦予了我們新的使命，未雨綢繆，我們又要踏上新的征程。用智慧建筑精品，用專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值是我們一貫的宗旨，更高、更快、更強(qiáng)是我們永恒的追求；打造品牌，樹(shù)立形象，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)，貫徹以人為本，回報(bào)社會(huì)，造福員工的企業(yè)理念，我們責(zé)無(wú)旁貸。在此，我倡議，讓我們?cè)谛碌囊荒昀镌俳釉賲枺賱?chuàng)佳績(jī)，再上臺(tái)階，再譜新篇!我堅(jiān)信，公司的史冊(cè)將記載我們的宣言，公司的豐碑將銘刻我們的烙印。
送走了滿載收獲的20xx年，我們迎來(lái)了充滿希望的20xx年。剛剛過(guò)去的一年，對(duì)來(lái)講，是極不平凡的一年。一年來(lái)，我們廣大中高層管理人員身先士卒、殫精竭慮，全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、埋頭苦干，取得了自公司創(chuàng)建以來(lái)最輝煌的成就，總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)了x元。
取得這樣的成績(jī)，得益于我們集中大家的智慧和力量，在經(jīng)營(yíng)管理中采取一系列行之有效的措施；得益于各部門(mén)做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的'工作；得益于我們有一支攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝的精英隊(duì)伍；得益于在座各位的辛苦付出和無(wú)私奉獻(xiàn)，在此，我代表公司向你們表示衷心的感謝!
20xx年，是我們公司各項(xiàng)任務(wù)更加繁重的一年，是全面提升公司整體實(shí)力的關(guān)鍵一年。衷心希望廣大員工在新的一年里繼續(xù)發(fā)揚(yáng)迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，頑強(qiáng)拼搏、全力以赴，振奮精神、再接再厲，落實(shí)執(zhí)行好公司提出的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，力爭(zhēng)20xx年公司總產(chǎn)值突破x億元大關(guān)，取得新的更大的成功!
最后，請(qǐng)?jiān)试S我代表公司，并以我個(gè)人的名義，向在座的各位同仁及你們的家人致以新年的祝福，祝大家在新的一年里身體好，家庭好，生活好，學(xué)習(xí)好，工作好，一切好!
下面，我提議：為了公司更加美好的明天，為了全體員工身體健康、工作順利，干杯!
公司總經(jīng)理講話稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓：
大家好！
我非常高興在這個(gè)溫馨祥和的美好時(shí)刻，我們快樂(lè)地歡聚一堂，帶著你們的祝福和關(guān)愛(ài)，來(lái)參加我們xx公司xx年會(huì)，并共同見(jiàn)證我們對(duì)全體員工過(guò)去一年貢獻(xiàn)的肯定和感謝，也共同展望新一年的成就，并預(yù)告成功。在此，我很高興地向全體員工同事，致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福！
回顧即將過(guò)去的友情，智慧，事業(yè)，人生多豐收的一年里，“xx”這個(gè)由中國(guó)最有潛力和最有才干的人，所組成的強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)，在不斷地發(fā)展壯大。xx也先后迎來(lái)了更多精英人才的加入，是你們的加入，發(fā)展和豐富了xx；是你們的加入，我們共同提升了人生。茫茫人海中，長(zhǎng)長(zhǎng)時(shí)空里，從此我們有了專(zhuān)業(yè)和智慧的伙伴，我們的生命正在上演最為精彩的激情！
xx年xx的綜合實(shí)力進(jìn)一步增強(qiáng)，員工能力和生活進(jìn)一步提升改善。我們上下同欲，繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強(qiáng)客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向，積極致力于熱點(diǎn)問(wèn)題的妥善解決，努力建立和改善各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。xx年通過(guò)所有部門(mén)的積極配合，我們圓滿地達(dá)成了公司的整體目標(biāo)。在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的無(wú)數(shù)辛勞和專(zhuān)注時(shí)刻！
最近兩個(gè)月來(lái)，我們描繪了xx年在新的條件下實(shí)現(xiàn)公司和各部門(mén)目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖。xx年，對(duì)于xx員工來(lái)說(shuō)，是十分重要的一年。我們銷(xiāo)量將達(dá)到新的高度，公司將更多地為具有一技之長(zhǎng)的員工提供發(fā)揮個(gè)人天賦的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。xx年來(lái)的公司成長(zhǎng)，實(shí)際上是全體員工個(gè)人提升的累積，公司的面貌有了歷史性變化。
莊子說(shuō)：“人生有涯，智慧無(wú)涯”。對(duì)于智慧的追求和探尋是永遠(yuǎn)沒(méi)有盡頭的，客戶的需求提升也是沒(méi)有窮盡的。各位雖然xx年取得了巨大的進(jìn)步，但你們作為對(duì)自己有要求負(fù)責(zé)任的社會(huì)精英，對(duì)更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。相反，這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的開(kāi)始。
今晚，我還要帶著更大的熱情和期望，迎來(lái)xx年具有劃時(shí)代意義的“以信立人”的xx企業(yè)文化的傳播。我們將堅(jiān)定不移地相信、信任、誠(chéng)信對(duì)待自己和自己承諾的目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)，發(fā)展個(gè)人業(yè)績(jī)，發(fā)展正確的態(tài)度和方法，使全體員工發(fā)揮長(zhǎng)處，學(xué)有所為，勞有所得。由個(gè)體的成長(zhǎng)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作，家庭和社會(huì)也更和諧，達(dá)到多方共贏，共同發(fā)展。
xx年我們將推動(dòng)具有浩然正氣的行為和弘揚(yáng)符合正確道德的行為，鼓勵(lì)每一個(gè)人承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的、對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)工作、對(duì)社會(huì)的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品，我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù)，我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，以及我們的正確思想推廣到全國(guó)各地，讓代理商、零售商、消費(fèi)者安心、放心、開(kāi)心地使用我們的產(chǎn)品和服務(wù)，并以此而自豪！我們要不要為此鄭重地承諾？要！
當(dāng)前，社會(huì)形勢(shì)總體上保持穩(wěn)定。同時(shí)，全社會(huì)經(jīng)濟(jì)和心態(tài)失衡加劇，社會(huì)風(fēng)氣魚(yú)龍混雜，誠(chéng)信缺失，人心浮躁，經(jīng)濟(jì)水平上去了道德水平卻在下降，社會(huì)面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。共同分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇，共同應(yīng)對(duì)各種道德挑戰(zhàn)，促進(jìn)人際和諧發(fā)展，為人所需所用而發(fā)揮天賦，是有志人才的共同愿望。借此機(jī)會(huì)，我愿重申，xx將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路，始終不渝地實(shí)施互利多贏的戰(zhàn)略，始終不渝地形成正確的思想氛圍，不斷促進(jìn)員工發(fā)展，持續(xù)使客戶滿意。
謝謝大家！
公司總經(jīng)理講話稿篇四
在現(xiàn)在社會(huì)，我們需要用到講話稿的情形越來(lái)越多，講話稿是為發(fā)言者表達(dá)自己想要講的話而事先準(zhǔn)備好的文稿。你知道講話稿怎樣寫(xiě)才規(guī)范嗎？以下是小編整理的公司總經(jīng)理年終大會(huì)講話稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家下午好！
非常高興今天能夠在這里與大家分享xx的xxxx年。在付出辛勤和灑滿汗水的道路上，我們腳踏實(shí)地的送走了xxxx，在充滿希望和滿懷激情的道路上，我們又信心百倍的迎來(lái)了xxxx。
回顧過(guò)去的一年，是努力拼搏不斷進(jìn)取的一年，是全體同仁勇迎挑戰(zhàn)、克服困難、加大步伐邁向市場(chǎng)進(jìn)軍的一年。在這一年里，我們審時(shí)度勢(shì)，搶抓機(jī)遇，趁勢(shì)而上。本著不斷促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的精神，健全公司架構(gòu)，提升員工素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化品牌形象，同時(shí)涌現(xiàn)出了一批愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的好員工。他們?cè)谧约旱膷徫簧暇ぞI(yè)業(yè)，一絲不茍，為企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。值此新年到來(lái)之際，我謹(jǐn)代表公司，向在一年來(lái)辛苦工作在各個(gè)崗位上的全體員工致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和衷心的感謝！
xxxx年，在整體經(jīng)濟(jì)低迷、零售業(yè)多數(shù)出現(xiàn)滯增長(zhǎng)的大環(huán)境下，我們也在面對(duì)著多個(gè)困難：朝陽(yáng)店主街道修路封閉、學(xué)府店大范圍改造、同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)店的開(kāi)業(yè)也給一站之遙的興華店帶來(lái)了巨大的壓力，但我們每一位同仁，群策群力，特別是我們一線的員工們，正是他們的'兢兢業(yè)業(yè)，無(wú)私無(wú)畏的付出，才有了今年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)可喜的同比增長(zhǎng)。
為更好地提高單店盈利能力，我們根據(jù)商圈的變化重點(diǎn)對(duì)學(xué)府店進(jìn)行了改造，擴(kuò)大了外租面積，其中二層外租區(qū)在引進(jìn)三友電器進(jìn)駐的同時(shí)，還成功的將品牌餐飲“風(fēng)味大王”納入其中、并豐富了動(dòng)漫游戲廳及兒童樂(lè)園等娛樂(lè)項(xiàng)目，與此同時(shí)，我們還在爭(zhēng)取德克士、周六福等知名品牌入駐一層外租區(qū)，使學(xué)府店形成以超市為主，電器、餐飲、娛樂(lè)，互動(dòng)為一體的商業(yè)模式，使學(xué)府店成為該地區(qū)新興商圈的主體。
為了實(shí)現(xiàn)xxxx年團(tuán)購(gòu)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)60%的目標(biāo)以及未來(lái)團(tuán)購(gòu)方面的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，今年在下半年公司設(shè)立了總部團(tuán)購(gòu)部，先后制定并完善了團(tuán)購(gòu)相關(guān)制度，為未來(lái)公司團(tuán)購(gòu)方面的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，同時(shí)也為公司的整體發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力；在對(duì)人才梯隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目的完善過(guò)程中，突出了人才梯隊(duì)建設(shè)的現(xiàn)代化，使每一個(gè)員工都能在梯隊(duì)中有自己清晰的職場(chǎng)定位。同時(shí)我們從進(jìn)貨、庫(kù)存、陳列、銷(xiāo)售等方面出臺(tái)了一系列的管理、營(yíng)運(yùn)、采購(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)。我們?cè)诖罅Χ乳_(kāi)發(fā)新供應(yīng)商的同時(shí)，也開(kāi)始專(zhuān)注于商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整，重視并加強(qiáng)品類(lèi)管理工作，以單店為試點(diǎn)，細(xì)作陳列標(biāo)準(zhǔn)，不斷研究、不斷復(fù)制；營(yíng)運(yùn)方面，我們加強(qiáng)日常督導(dǎo)機(jī)制，狠抓現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理，從商品質(zhì)量到環(huán)境衛(wèi)生，從庫(kù)存管理到服務(wù)機(jī)制，從制度的完善到執(zhí)行力的優(yōu)化，每一步都要求做到精細(xì)管理；同時(shí)，我們制定并完善了一系列考核機(jī)制，更包括我們?cè)谥贫╯op作業(yè)考核方面都在逐步健全我們企業(yè)內(nèi)部組織架構(gòu)，讓我們?cè)隗w系梳理過(guò)程中，使自身的管理能力得到更大的提升，實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部管理上的大發(fā)展，也為今后的跨越提供了強(qiáng)有力的內(nèi)部支持。
在“綠色”、“有機(jī)”的消費(fèi)觀念深入人心的時(shí)代，xx建立農(nóng)業(yè)蔬果園基地，以農(nóng)超對(duì)接的形式向顧客提供物美價(jià)廉的放心蔬果，以綠色為特色凸顯于消費(fèi)者的視線。xxxx年7月我們?cè)跁x中市壽陽(yáng)縣建立山西xx超市有限公司壽陽(yáng)農(nóng)業(yè)蔬果園基地，兩年多的時(shí)間，蔬果基地的發(fā)展已經(jīng)逐漸步入正軌，所種植的蔬菜、果品也得到顧客的廣泛認(rèn)可與親睞，同時(shí)也帶動(dòng)了整個(gè)生鮮的銷(xiāo)售在今年創(chuàng)造了百分之十增長(zhǎng)的驕人成績(jī)。
明年將是我們繼續(xù)經(jīng)受考驗(yàn)的一年，我們會(huì)秉承董事長(zhǎng)所提出的“向精細(xì)管理要利潤(rùn)”的主導(dǎo)思想，研究向管理要增長(zhǎng)的策略，具體從開(kāi)源、節(jié)流兩方面展開(kāi)工作。開(kāi)源方面，我們固守定位，堅(jiān)持做實(shí)社區(qū)，同時(shí)繼續(xù)加強(qiáng)品類(lèi)管理及商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整，使商品符合各區(qū)域的消費(fèi)特點(diǎn)，從更大程度上滿足顧客需求，此外，通過(guò)更有力的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，主打親情營(yíng)銷(xiāo)聚集人氣，深入優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，降低采購(gòu)成本。通過(guò)各店個(gè)性化調(diào)整、改造，在確保在架商品動(dòng)銷(xiāo)率、有效益的情況下，強(qiáng)調(diào)一店一議、一店一樣。節(jié)流方面，我們會(huì)重點(diǎn)考慮通過(guò)大力度消化不良庫(kù)存、節(jié)約能效、加大防損力度等方式全面降低運(yùn)營(yíng)成本。
我們深知，人才是企業(yè)的第一資本，是發(fā)展的力量之源?！皬?qiáng)化以德為先的用人標(biāo)準(zhǔn)，合理引進(jìn)人才，注重員工的心態(tài)培養(yǎng)”是我們一直秉承的原則。明年，我們將在培訓(xùn)方面制定一整套完整的培訓(xùn)體系，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部訓(xùn)練，從入職上崗到轉(zhuǎn)崗升職，每個(gè)階段均設(shè)定針對(duì)性較強(qiáng)的培訓(xùn)課程。員工培訓(xùn)機(jī)制的建成，要求人力資源儲(chǔ)備能為我們門(mén)店源源不斷的輸入高素質(zhì)、強(qiáng)有力的管理人才。
“優(yōu)化制度不如先優(yōu)化我們的執(zhí)行力”，只有關(guān)注執(zhí)行力的企業(yè)才能從平凡走向成功，我們要在明年的不斷學(xué)習(xí)過(guò)程中，細(xì)致研究，建立一種注重執(zhí)行的企業(yè)文化，使戰(zhàn)略、人員與運(yùn)營(yíng)的的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能通過(guò)“執(zhí)行”的精神來(lái)指導(dǎo)、落實(shí)。
即將走遠(yuǎn)的xxxx年是成功的一年、奮斗的一年，也是收獲和考驗(yàn)并存的一年。在這一年里，市場(chǎng)有壓力、有阻礙，但我們通過(guò)全員的共同努力，依然取得了較好的成績(jī)。“雄關(guān)漫漫真如鐵，而今今邁步從頭越”。在充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的xxxx年我們將面臨更加繁重而艱巨的任務(wù)，我們一定要善于抓住機(jī)遇，一如既往的發(fā)揚(yáng)敢于拼搏，銳勁進(jìn)去的精神，為xx的騰飛做出不懈的努力，以高度的使命感和責(zé)任感開(kāi)創(chuàng)xx發(fā)展的新局面！
謝謝大家！
公司總經(jīng)理講話稿篇五
各位驢友，各位朋友，各位兄弟姐妹們，大家好!
2015新年的鐘聲即將敲響，xx戶外成立半年來(lái)，半年的風(fēng)風(fēng)雨雨，半年的歡聲笑語(yǔ)，在這里只有快樂(lè)、只有忘我，沒(méi)有憂愁;2014我們一起度過(guò)，2015我們也將一起走過(guò)，謝謝大家長(zhǎng)時(shí)間對(duì)xx戶外的支持。在這新年到來(lái)之際，讓我們一起揮手2014，展望新的2015。
xx戶外是一個(gè)充滿著熱情的團(tuán)體，也是一個(gè)互助互愛(ài)的大家庭，這半年我們戶外大家一起見(jiàn)證，一起攜手。在這里有陽(yáng)光與沙灘，在這里有高山與流水，我們一起走過(guò)了很多?；仡櫾?jīng)，展望未來(lái)。今天我們相聚在這里，召開(kāi)我們xx戶外首屆年會(huì)。在此對(duì)今天到場(chǎng)的各位領(lǐng)隊(duì)、各位驢友、各位朋友和支持xx戶外的各界朋友表示衷心的感謝!謝謝你們!在2014火熱的7月，xx戶外誕生了!
短暫的半年我們迅速成長(zhǎng)，從幾個(gè)人發(fā)展到今天的1500多人。半年出行1600多人次。在此我代表對(duì)認(rèn)可，支持，幫助xx戶外的所有朋友、驢友、領(lǐng)隊(duì)再次表示由衷的敬意和感謝，希望你們繼續(xù)關(guān)心、愛(ài)護(hù)、支持，并愿xx戶外越來(lái)越好!
公司總經(jīng)理講話稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們：
梵凈起舞伴佳賓，松江高歌迎貴客。在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，我們?cè)俣葰g聚一堂，共享發(fā)展果，共敘兄弟情，共奏和諧曲。在此，我謹(jǐn)代表松桃73萬(wàn)苗鄉(xiāng)人民，對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈地歡迎!向在座各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友并通過(guò)你們向勤勞善良的秀山、花垣兩縣各族人民拜個(gè)早年，祝大家新春愉快!
剛剛過(guò)去的20xx年，是黔湘渝邊區(qū)三縣人民攜手共進(jìn)、克難攻堅(jiān)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持平穩(wěn)較快發(fā)展的一年;是我們協(xié)作交流、睦鄰友好，邊區(qū)關(guān)系更加和諧的一年;也是松桃全縣上下加快發(fā)展、后發(fā)趕超的重要一年。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，綜合實(shí)力不斷增強(qiáng)。預(yù)計(jì)全縣實(shí)現(xiàn)地方生產(chǎn)總值60.1億元，同比增長(zhǎng)16.9%。完成財(cái)政總收入7.3億元，同比增長(zhǎng)21.9%;地方財(cái)政一般預(yù)算收入4.4億元，同比增長(zhǎng)40.4%。全社會(huì)固定資產(chǎn)投資75億元，同比增長(zhǎng)78.8%。實(shí)現(xiàn)全社會(huì)消費(fèi)品零售總額14億元，同比增長(zhǎng)19.6%。金融機(jī)構(gòu)存貸款余額分別為63.6億元、39.5億元，分別比年初增長(zhǎng)14.7%、53.5%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持基礎(chǔ)先行，項(xiàng)目建設(shè)大見(jiàn)成效。新建基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目7個(gè)，總投資7.1億元?？偼顿Y4.56億元的梵凈山大道、桃源大道在一年時(shí)間內(nèi)建成通車(chē);景山大道、九龍大道、花鼓大道開(kāi)工建設(shè)，進(jìn)展順利，城區(qū)大路網(wǎng)格局已經(jīng)形成。銅松高速公路已實(shí)質(zhì)性開(kāi)工;建成旅游公路、通鄉(xiāng)油路、通村水泥路236公里;銅仁·鳳凰機(jī)場(chǎng)改擴(kuò)建工程有序推進(jìn)，立體交通網(wǎng)絡(luò)不斷升級(jí)。園區(qū)建設(shè)全面推進(jìn)，新建產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目#from春節(jié)團(tuán)拜會(huì)講話稿來(lái)自學(xué)優(yōu)網(wǎng)///end#53個(gè)，累計(jì)完成投資21.9億元。招商引進(jìn)項(xiàng)目86個(gè)，到位資金56.5億元，同比增長(zhǎng)132.2%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。三次產(chǎn)業(yè)比由上年的31.7：33.6：34.7調(diào)整為30：33：37。工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展，全年完成供電量10.8億度，同比增長(zhǎng)10.1%;規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)增加值分別為44.5億元、10.8億元，同比分別增長(zhǎng)36.5%、22.5%;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)45家。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)不斷壯大，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值30.5億元，同比增長(zhǎng)15.6%;完成農(nóng)業(yè)增加值19.2億元，同比增長(zhǎng)15.3%;農(nóng)民人均純收入達(dá)4368元，同比增長(zhǎng)18.7%。文化旅游持續(xù)升溫，全年接待旅游人數(shù)290.5萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)86.5%;實(shí)現(xiàn)旅游收入40.9億元，同比增長(zhǎng)249.6%。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持環(huán)境建設(shè)，宜居條件和治安狀況不斷改善。完xx縣城規(guī)劃面積達(dá)58.5平方公里，基本形成“一軸兩翼三區(qū)”城市格局;城鎮(zhèn)建設(shè)深入推進(jìn)，城鎮(zhèn)化率達(dá)35.2%，城區(qū)面積達(dá)10.4平方公里，常住人口10.1萬(wàn)人。完成7553戶農(nóng)村危房改造、3580套保障性住房、1754戶的房屋立面改造工程，城鄉(xiāng)面貌大為改觀。生態(tài)環(huán)境明顯改善，森林覆蓋率達(dá)52.3%?！捌桨菜商摇眲?chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，人民群眾安全感連續(xù)6年達(dá)90分以上，對(duì)政法機(jī)關(guān)的滿意度達(dá)93.2%，社會(huì)大局更加和諧穩(wěn)定。
過(guò)去的一年，我們始終堅(jiān)持民生為重，各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。全部完成或超額完成20xx年縣委、政府實(shí)施的“十大民生”工程。著力保障和改善民生，不斷完善社會(huì)保障體系。教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展。全縣410所學(xué)校78004名學(xué)生享受農(nóng)村義務(wù)教育營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃;基本完成投資3.5億元的第三高級(jí)中學(xué)平場(chǎng)工程;聘用工勤人員1268人，化解代課人員799名，招聘中小學(xué)教師、校園保安630名，聘請(qǐng)26名清華大學(xué)博士后為經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展顧問(wèn)。高度重視人口計(jì)生工作，文化事業(yè)健康發(fā)展，公共衛(wèi)生服務(wù)全面加強(qiáng)。我縣榮獲了“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)示xx縣”稱(chēng)號(hào)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，新的一年，新的起點(diǎn)，新的征程。我們將以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“加速、擴(kuò)量、轉(zhuǎn)型、惠民”為主題，加快推進(jìn)“五縣五化”發(fā)展進(jìn)程，努力實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、后發(fā)趕超，為與全國(guó)同步全面建成小康社會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20xx年，全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的奮斗目標(biāo)是:力爭(zhēng)地方生產(chǎn)總值增長(zhǎng)20%以上;規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)35%以上;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)50%以上;財(cái)政總收入增長(zhǎng)25%以上;社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)20%以上;旅游總收入增長(zhǎng)50%以上;農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)25%以上;招商引資到位資金增長(zhǎng)30%以上;城鎮(zhèn)化率增長(zhǎng)4個(gè)百分點(diǎn)以上;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi);人口自然增長(zhǎng)率控制在6‰以內(nèi)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，相聚是短暫的，聯(lián)誼是永遠(yuǎn)的。山同脈、水同源、民同俗這一獨(dú)特的區(qū)域使我們相逢一起，歡聚一堂，暢敘兄弟之情，共謀發(fā)展大計(jì)，這既是地緣、人緣和情緣的巧合，也是歷史發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的必然。借此機(jī)會(huì)，我真誠(chéng)邀請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們，在松桃多走走，多看看，并為我們工作提出寶貴的意見(jiàn)和建議。真誠(chéng)希望把本次聚會(huì)開(kāi)成一個(gè)加強(qiáng)交流、互通有無(wú)、增進(jìn)友誼的盛會(huì)，開(kāi)成一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、繼往開(kāi)來(lái)、共創(chuàng)和諧的盛會(huì)!
最后，衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、生活幸福、心想事成!祝愿秀山、花垣兩縣經(jīng)濟(jì)更加繁榮、社會(huì)更加進(jìn)步、人民更加幸福!
公司總經(jīng)理講話稿篇七
各位合作伙伴，各位同事、兄弟姐妹們：
大家下午好！
伴隨著新年的喜慶氣息，一幅美好嶄新的畫(huà)卷呈現(xiàn)在我們面前。今天，在這喜慶祥和的美好時(shí)刻，我們歡聚一堂，總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái)。
首先，我代表公司管理團(tuán)隊(duì)，向參加公司年會(huì)的各位合作伙伴和朋友，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
向一年以來(lái)辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的全體員工，表示誠(chéng)摯的感謝和深切的慰問(wèn)!
祝大家身體健康，闔家歡樂(lè)，平安幸福！
20__年，公司在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在各合作伙伴的支持下，我們以“管理提升”為年度工作方針，積極推動(dòng)組織變革、團(tuán)隊(duì)素質(zhì)提升和管理改善，在銷(xiāo)售協(xié)同、產(chǎn)能和效率提升、品質(zhì)提升與改善、降本增效、產(chǎn)品創(chuàng)新等重點(diǎn)工作方面取得了較好進(jìn)展，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)超額完成了年度任務(wù)目標(biāo)，初步實(shí)現(xiàn)了有質(zhì)量的增長(zhǎng)。對(duì)此，我感到比較欣慰。
在今天的大會(huì)上，公司將20__年度的工作總結(jié)、20__年工作規(guī)劃和未來(lái)三年的發(fā)展戰(zhàn)略給大家作了分享，比較全面、清晰地介紹了20__年的工作情況，以及__公司未來(lái)三年的發(fā)展方向、目標(biāo)和路徑。我再結(jié)合實(shí)際情況，給我們__x公司的團(tuán)隊(duì)、同事們強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：
一、從內(nèi)部挖潛、練好內(nèi)功
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是激烈的，外部的環(huán)境和要素，對(duì)我們產(chǎn)生或好、或不好的影響，但是，這些影響是我們不能左右的，也不是我們所能決定的。我們唯一可做的是，根據(jù)公司的規(guī)劃和目標(biāo)，以勤奮+智慧的工作方法，不僅積極、更要主動(dòng)地做好落實(shí)、執(zhí)行工作，抓好內(nèi)部改善，挖掘內(nèi)部潛力，構(gòu)建我們自己獨(dú)有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、形成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得應(yīng)有的尊重和地位。
二、打造我們共同事業(yè)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
在這兩天的工作規(guī)劃研討中，我們不斷提到共同事業(yè)的理念。__x公司這份事業(yè)，我們把她做好，是我們合作伙伴密切關(guān)注的，更是公司全體干部員工必須做到的，因?yàn)檫@是我們自己工作、事業(yè)的平臺(tái)，也是我們家庭幸福的源泉所在。
努力干事創(chuàng)業(yè)，干好事業(yè)，需要我們團(tuán)結(jié)一致、奮力前行，需要有人才作為支持和保障。公司在發(fā)展戰(zhàn)略和20__年規(guī)劃中，都提到了人才培養(yǎng)、隊(duì)伍管理的問(wèn)題。為此，公司將把員工技能培訓(xùn)、綜合素質(zhì)提升作為十分重要的工作來(lái)抓，也希望全體員工能夠積極參與這些工作。
是不是我們團(tuán)隊(duì)中的優(yōu)秀人才，能不能夠成為公司的骨干，就看大家是不是通過(guò)積極參加培訓(xùn)，提高了工作技能和素質(zhì)，是不是可以完全勝任多個(gè)崗位的要求，是不是可以給公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，成為有價(jià)值的員工。
我希望，在座各位都要努力成為我們優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的一員，一起為客戶創(chuàng)造價(jià)值，也為自己、為家人創(chuàng)造更多的回報(bào)。
三、做好產(chǎn)品，讓更多的合作伙伴放心和滿意
首先是做好產(chǎn)品質(zhì)量。我們的市場(chǎng)、客戶和合作伙伴，他們都是充滿了善意的。20__年，產(chǎn)品質(zhì)量要求高一些、抓得嚴(yán)一些，質(zhì)量提升到一個(gè)檔次，他們就給了我們應(yīng)用的尊重，但是，我們要清醒地認(rèn)識(shí)到，產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)在還不穩(wěn)定，一些常見(jiàn)的外觀問(wèn)題并沒(méi)有得到徹底解決，跟市場(chǎng)的標(biāo)桿產(chǎn)品對(duì)比，我們還有差距。這些問(wèn)題，需要大家共同參與，也希望大家積極、主動(dòng)參與。
其次要加快創(chuàng)新和改進(jìn)，及時(shí)推出市場(chǎng)真正需要的產(chǎn)品。好產(chǎn)品是我們打動(dòng)客戶的鑰匙，也是我們打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的利器！20__年，公司在新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化改進(jìn)方面做了大量工作，也取得了一定成效，但是距市場(chǎng)的期望還有較大差距。我們要落實(shí)好戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，為客戶創(chuàng)造出安全、環(huán)保、高效的產(chǎn)品。
第三是要提高效率，管控好成本，讓利給客戶。跟我們自己一樣，客戶永遠(yuǎn)希望買(mǎi)到品質(zhì)和性能最好、價(jià)格最實(shí)在的產(chǎn)品?？蛻艨偛粫?huì)聽(tīng)我們說(shuō)采購(gòu)成本高、公司費(fèi)用高，就給我們漲價(jià)吧？這是很簡(jiǎn)單的道理。因此，我們要做的，就是通過(guò)實(shí)施技改、提高技能、改善管理的方式，提高工作效率尤其是生產(chǎn)效率，盡一切可提高我們的日產(chǎn)能、人均產(chǎn)能。
各位伙伴，同事們，告別舊歲，邁入新年。20__年35000臺(tái)產(chǎn)量任務(wù)目標(biāo)是我們新的標(biāo)桿。新的起點(diǎn)，新的挑戰(zhàn)，也是我們新的希望。希望我們凝聚全公司的智慧和力量，以主動(dòng)進(jìn)取的姿態(tài)，在新的征程上挑戰(zhàn)極限、追求卓越，為_(kāi)_x公司這份共同事業(yè)一路同行，再創(chuàng)輝煌！
我提議，讓我們?yōu)楣餐聵I(yè)、為美好明天一起干杯！
公司總經(jīng)理講話稿篇八
精神抖擻辭舊歲，載歌載舞迎新年，當(dāng)鐘聲響徹夜空的時(shí)候，我們迎來(lái)了一個(gè)充滿希望的xx年，值此佳節(jié)之際，我謹(jǐn)代表佳和谷物產(chǎn)業(yè)有限公司全體員工向所有新老客戶、加盟商、及各界一直支持的人事表示衷心的感謝，祝愿在xx年里，心想事成，工作順利，闔家歡樂(lè)!
過(guò)去的一年，我們共同經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，正是因?yàn)橛辛舜蠹业闹С峙c信任，我們才能得到今天的碩果，送走xx，擁抱xx，我們由衷的期待與大家愉快合作，攜手共創(chuàng)豐收的xx!在接下來(lái)的一年里，我們會(huì)奮發(fā)努力，更加精進(jìn)，我們堅(jiān)信，方向的正確加上我們的拼搏，xx年的天空會(huì)更加輝煌燦爛。
回顧已經(jīng)過(guò)去的一年，令人鼓舞，催人奮進(jìn);展望未來(lái)，藍(lán)圖美好，重任在肩。告別xx，奮斗的.汗水剛剛拭去，回首旅途，勝利的笑容正在展開(kāi);展望xx，機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在，拼搏與理想共存，但我們依然豪情滿懷，我們堅(jiān)信，佳和人一定能夠從容應(yīng)對(duì)，頂住壓力，迎接挑戰(zhàn)，以高度的使命感和責(zé)任感來(lái)推進(jìn)公司的持續(xù)發(fā)展，我們必須保持清醒的頭腦，居安思危、創(chuàng)新進(jìn)取、全力以赴、廣開(kāi)渠道、打造品牌。
隨著新年腳步的臨近，佳和谷物產(chǎn)業(yè)有限公司已經(jīng)邁入新的一年。xx年，將是我們創(chuàng)造夢(mèng)想、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年，我們將為創(chuàng)造一個(gè)綠色健康的企業(yè)而努力，在此，祝在xx年里，能夠與許許多多的新老朋友攜手共進(jìn)、增進(jìn)友誼。祝所有的新老朋友們?cè)趚x年，大展鴻圖!事業(yè)有成!身體健康!家庭幸福!
公司總經(jīng)理講話稿篇九
尊敬的各位同仁：
大家好！
值此新春佳節(jié)到來(lái)之際，我代表管理團(tuán)隊(duì)向x快遞的'全體成員致以最誠(chéng)摯的祝福！祝大家身體健康，闔家幸福！
在金戈鐵馬的
2023
年，xx快遞逆流爭(zhēng)鋒，勇創(chuàng)佳績(jī)。前半年里，我們穩(wěn)扎穩(wěn)打，夯實(shí)
網(wǎng)
絡(luò)基礎(chǔ)，調(diào)整和改進(jìn)管理策略；后半年里，我們不斷刷新各項(xiàng)業(yè)績(jī)最高紀(jì)錄，圓滿度過(guò)業(yè)務(wù)高峰，喜氣洋洋
迎來(lái)公司x周年
慶，獲得郵管局各級(jí)
領(lǐng)導(dǎo)
、同行伙伴以及社會(huì)大眾的高度
評(píng)價(jià)
和稱(chēng)贊。
與此同時(shí)，x快遞注重對(duì)員工的人文關(guān)懷，積極履行社會(huì)責(zé)任，努力建設(shè)企業(yè)文化。公司內(nèi)部多次發(fā)放節(jié)日福利和補(bǔ)貼、組織員工活動(dòng)、熱心幫助困難員工。另外，主動(dòng)響應(yīng)社會(huì)號(hào)召，參加多項(xiàng)公益活動(dòng)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，傳遞社會(huì)正能量。
種種令人矚目的成績(jī)，表明xx快遞已經(jīng)成功度過(guò)轉(zhuǎn)型期，進(jìn)入快速發(fā)展期。
企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步，離不開(kāi)每一位x人的付出。在過(guò)去的一年里，xx人凝心聚力，營(yíng)造奮發(fā)向上的工作氛圍，充分發(fā)揚(yáng)亮劍
精神
，用智慧和汗水換來(lái)每一項(xiàng)進(jìn)步。正是你們的辛勤奉獻(xiàn)，扭轉(zhuǎn)了xx的新形象，打響了xx的品牌口號(hào)，創(chuàng)造了xx美好的未來(lái)！
潮平岸闊帆正勁，乘勢(shì)開(kāi)拓譜新
篇
。
2022
年，我們將繼續(xù)保持團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、努力拼搏的
精神
，堅(jiān)持把工作當(dāng)成事業(yè)，把事業(yè)融入生命，堅(jiān)決做一個(gè)有責(zé)任心的人，辦一個(gè)有責(zé)任心的企業(yè)，進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)，樹(shù)立天天快遞的品牌形象，不斷提升xx快遞的社會(huì)影響力，開(kāi)創(chuàng)更加輝煌燦爛的明天！
再一次衷心祝愿x全體成員及家屬身體健康、闔家幸福、牛年大吉！
公司總經(jīng)理講話稿篇十
大家好!我十分高興能有機(jī)會(huì)站在那里做一次很異常的演講。為什么說(shuō)異常呢?原因有兩個(gè)：
第一，就我自我來(lái)說(shuō)，這是我平生第二次擁有聽(tīng)眾最多的演講。
第二，演講題目的特殊性，這是一個(gè)很大膽也很有意義的演講題目。
大家明白，總經(jīng)理是把握企業(yè)的方向、制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵人物，肩頭擔(dān)負(fù)著振興與發(fā)展企業(yè)的重任。作為總經(jīng)理，要研究的問(wèn)題數(shù)不勝數(shù)，要做的事情更是多如牛毛。可是，今日的演講中，我想談?wù)勛晕业目捶?，那就是，作為總?jīng)理如何下工夫提高企業(yè)的凝聚力。
企業(yè)的凝聚力是一個(gè)企業(yè)的靈魂所在。一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有凝聚力，那就會(huì)變成一盤(pán)散沙。反之，一個(gè)具有凝聚力的企業(yè)，全體員工的心才會(huì)緊緊的團(tuán)結(jié)在一齊，整個(gè)企業(yè)才能以更快的步伐在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，一步凱旋、一路高歌。
首先，要確立企業(yè)的共同遠(yuǎn)景。
從短期看一個(gè)企業(yè)要有自我的目標(biāo);從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，企業(yè)要有一個(gè)全體員工共同為之奮斗的藍(lán)圖。無(wú)論短期目標(biāo)還是長(zhǎng)期目標(biāo)，企業(yè)是必須做到與員工充分溝通，要讓員工在搜盈公司看到期望。從某個(gè)方面講，企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有利于增強(qiáng)員工的信心，企業(yè)在長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)規(guī)劃中，也要研究到目標(biāo)實(shí)現(xiàn)后員工得到的利益，在企業(yè)內(nèi)部建立起企業(yè)與員工共同發(fā)展的利益共同體。
其次，要重視人，換句話就是要學(xué)會(huì)尊重企業(yè)的每一位員工。
我們的公司是一個(gè)整體，任何一位都是我們公司整體的組成部分，都擔(dān)負(fù)著公司發(fā)展中必不可少的工作任務(wù)。所以，重視每一位員工，尊重每一個(gè)人，無(wú)論哪個(gè)部門(mén)，哪個(gè)員工都不能忽視，給予他們適當(dāng)?shù)年P(guān)心，有的時(shí)候哪怕是一個(gè)不經(jīng)意的舉動(dòng)都會(huì)帶來(lái)意想不到的效果。
除了較好的福利待遇外，企業(yè)還要讓員工擁有培訓(xùn)和發(fā)展的空間，鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)，創(chuàng)造培訓(xùn)機(jī)會(huì)等等。更重要的是要讓員工在自我的崗位上進(jìn)行實(shí)踐和鍛煉，讓我們的員工真正感覺(jué)到在工作中超越自我，在工作中享受歡樂(lè)。重視員工才能得人心，也僅有這樣，我們公司的員工才能真正的團(tuán)結(jié)在一齊。
第三，要打造人性化、規(guī)范化和制度化并重的管理制度。
一個(gè)管理混亂的企業(yè)對(duì)員工是缺乏凝聚力的。有不少企業(yè)也制訂了不少制度，但并不能得到執(zhí)行，結(jié)果仍是我行我素，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隨意性太大，“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。制度化管理就必須從嚴(yán)處理，所以員工必須共同遵守制度，一視同仁，不能隨意搞“特殊化”。人性化管理注重對(duì)每位員工的關(guān)愛(ài)，強(qiáng)調(diào)與員工互相交流，創(chuàng)造員工滿意。比如員工生日，我們大家能夠送上一份禮品或祝福，用真誠(chéng)體現(xiàn)對(duì)員工的關(guān)心。
作為公司的領(lǐng)導(dǎo)，如果能像對(duì)待客戶那樣關(guān)注員工的內(nèi)心需求就必須能夠促進(jìn)人性化管理的發(fā)展與創(chuàng)新?？偨?jīng)理也是公司的一員，僅有經(jīng)常與員工交流才能發(fā)現(xiàn)公司存在的問(wèn)題，也才能了解員工的想法與困難，這樣才能從員工的嘴中從中得到企業(yè)發(fā)展的真實(shí)提議。當(dāng)然，與員工拉近距離也要把握好尺度。工作中嚴(yán)格要求和溝通中的平易近人是完全不一樣的，所以，作為一名管理者要?jiǎng)側(cè)岵?jì)，軟硬兼施。所謂硬的部分是制度，軟的部分就是企業(yè)文化。
最終，要致力于營(yíng)造一個(gè)舒適的工作環(huán)境。
這不僅僅是樹(shù)立公司形象的需要，由于公司注重員工并為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。所以，也在必須程度上會(huì)自然的增加員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。
假如我是總經(jīng)理，需要做的還有很多很?說(shuō)一千道一萬(wàn)，兩橫一豎就靠干。只要立足本職扎實(shí)干，明天必須更燦爛。作為一名管理人員，將來(lái)的路還很長(zhǎng)，需要學(xué)習(xí)的知識(shí)也很多。但拿破侖說(shuō)過(guò)：一名不想當(dāng)將軍的士兵不是一名好士兵。
公司總經(jīng)理講話稿篇十一
尊敬的各位來(lái)賓、朋友們女士們、先生們：
金龍獻(xiàn)瑞蘇千里，綠柳迎春樂(lè)萬(wàn)家！
在這辭舊迎新的時(shí)刻，我們滿懷勝利的豪情，在這辭舊迎新的時(shí)刻，我們滿懷勝利的豪情，歡聚一值此佳節(jié)到來(lái)之際，代表鄉(xiāng)黨委集團(tuán)公司、到來(lái)之際鄉(xiāng)黨委、堂，值此佳節(jié)到來(lái)之際，我代表鄉(xiāng)黨委、集團(tuán)公司、市場(chǎng)班子集體，向出席今天團(tuán)拜會(huì)的，全體干部、今天團(tuán)拜會(huì)的市場(chǎng)班子集體，向出席今天團(tuán)拜會(huì)的，全體干部、職表示忠心的感謝，感謝你們，一年來(lái)，市場(chǎng)發(fā)工，表示忠心的感謝，感謝你們，一年來(lái)，為市場(chǎng)發(fā)所做出的巨大貢獻(xiàn)感謝你們，在工作崗位上的恪巨大貢獻(xiàn)，展所做出的巨大貢獻(xiàn)，感謝你們，在工作崗位上的恪盡職守和無(wú)私奉獻(xiàn)！盡職守和無(wú)私奉獻(xiàn)！成績(jī)的背后，我們看到的是班子集體，運(yùn)籌帷幄的成績(jī)的背后，我們看到的是班子集體，運(yùn)籌帷幄的背后汗水與智慧；是黨員干部，身先士卒的堅(jiān)持與奉獻(xiàn)；汗水與智慧；是黨員干部，身先士卒的堅(jiān)持與奉獻(xiàn)；是一線職工，任勞任怨的愛(ài)廠如家與榮辱與共。
是一線職工，任勞任怨的愛(ài)廠如家與榮辱與共。在此，代表我的家人，在此，我代表我的家人，向關(guān)心和支持我們工作廣大員工家屬，致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和良好的祝愿！的，廣大員工家屬，致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和良好的祝愿！在新的.一年里工作順利祝愿大家在20xx年，在新的一年里工作順利、身體健大家在20xx康、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意！合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意！風(fēng)正潮平，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，風(fēng)正潮平，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更需快馬加鞭。
新的一年，讓我們攜起手來(lái)，加鞭。新的一年，讓我們攜起手來(lái)，以更加開(kāi)拓創(chuàng)新的膽識(shí)魄力，更加鍥而不舍的執(zhí)著干勁，的膽識(shí)魄力，更加鍥而不舍的執(zhí)著干勁，更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，同心同德，真抓實(shí)干，實(shí)的工作作風(fēng)，同心同德，真抓實(shí)干，為xxxx更加美好干杯。
公司總經(jīng)理講話稿篇十二
尊敬的朋友及合作伙伴：
你們好!
為了實(shí)現(xiàn)xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略，在這個(gè)陽(yáng)春三月我公司動(dòng)力工具事業(yè)部正式成立，這為公司實(shí)現(xiàn)電動(dòng)工具與汽油鋸“兩翼齊飛”的戰(zhàn)略部署拉開(kāi)了序幕，我們將全面推行以“三鋒”為主體的品牌戰(zhàn)略，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，逐漸加快發(fā)展步伐。
在未來(lái)發(fā)展道路上，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“追求卓越，真誠(chéng)服務(wù)”的企業(yè)精神，堅(jiān)持“這天比明天做得更好，明天比這天做得更優(yōu)”的工作理念，努力為客戶帶給全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。以“多樣化集團(tuán)”為取向，以“職業(yè)化管理，理性化經(jīng)營(yíng)”為手段，使企業(yè)早日實(shí)現(xiàn)由“經(jīng)濟(jì)型”向“生命型”的過(guò)渡。
三鋒公司的`發(fā)展壯大，無(wú)不凝聚著各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的扶持與鼓勵(lì)，離不開(kāi)廣大社會(huì)各界朋友的理解與支持，更離不開(kāi)廣大新老客戶多年來(lái)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。在此，謹(jǐn)致以衷心的感謝與崇高的敬意，同時(shí)，期盼著你繼續(xù)對(duì)三鋒公司給予關(guān)愛(ài)和支持。
撫今追昔，感慨萬(wàn)千;展望未來(lái)，任重道遠(yuǎn)。應(yīng)對(duì)日益開(kāi)放的市場(chǎng)環(huán)境，期望與困難交織，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。我們有幾經(jīng)錘煉敢打敢拼的干部職工隊(duì)伍，有多年積累構(gòu)成的創(chuàng)新機(jī)制和體系，有不斷新增的資源儲(chǔ)備，有飛速發(fā)展的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，三鋒人將以昂揚(yáng)的姿態(tài)和嶄新的風(fēng)貌，搶抓機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，加速發(fā)展，創(chuàng)出世紀(jì)輝煌!
公司總經(jīng)理講話稿篇十三
十年風(fēng)雨坎坷，十年傳承跨越，十年的并肩攜手成就了公司的今天。
成長(zhǎng)的道路離不開(kāi)伙伴的緊密合作，朋友的大力支持。世紀(jì)公司初創(chuàng)時(shí)期，是公司移動(dòng)的關(guān)愛(ài)與支持讓我們邁出了成功的第一步，飲水思源，公司也是河南移動(dòng)十年來(lái)自始至終的堅(jiān)定追隨者。十年成長(zhǎng)的路上，另一位和公司一路同行的伙伴是諾基亞（中國(guó)）投資有限公司，九七年公司成立，公司同諾基亞簽下了第一份合同，十年來(lái)，從pd到nd到fd，我們就如“頭文字d”一樣疾馳，是諾基亞幫助公司實(shí)現(xiàn)歷史的飛躍。而同夏新公司的緊密合作是公司公司發(fā)展史上的一個(gè)里程碑，xx年嚴(yán)冬季節(jié)代理的夏新a8好像冬天里的一把火，為我們的成長(zhǎng)帶來(lái)了更大的來(lái)力量和光明。此外，鷹泰讓我們展開(kāi)了三星飛翔之鷹的翅膀，索愛(ài)帶我們用音樂(lè)手機(jī)叩開(kāi)了新世界，聯(lián)想給了我們對(duì)未來(lái)3g的想象，中郵普泰、我們的老朋友，一如既往地支持者我們。你們給予了世紀(jì)公司公司充分的信任，你們都是公司成長(zhǎng)之路上相濡以沫的伙伴，沒(méi)有你們的信任與支持，就沒(méi)有公司的進(jìn)步。
在這里，我同樣要感謝全省上千家客戶對(duì)公司十年如一、不離不棄的支持，正是有了你們的厚愛(ài)與激勵(lì)，公司的業(yè)績(jī)才一年年攀升，面貌才一年年煥然。同樣讓我感動(dòng)的還有公司的'所有員工，十年來(lái)辛勤地付出、無(wú)私地奉獻(xiàn)，他們的家人，一直默默支持而毫無(wú)怨言，還有我們的各位創(chuàng)業(yè)同仁，十年來(lái)大家并肩作戰(zhàn)、風(fēng)雨同舟、患難與共、團(tuán)結(jié)如一。我們的管理團(tuán)隊(duì)，恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)，你們是公司最寶貴的財(cái)富，是公司繼續(xù)前進(jìn)的無(wú)盡動(dòng)力。
在這里，我還要感謝那些曾經(jīng)在公司工作過(guò)的同事們，你們?yōu)楣驹?jīng)做出的貢獻(xiàn)，同樣會(huì)永遠(yuǎn)銘記在公司人的心中！今天，值此公司十周年之際，向多年來(lái)給予公司關(guān)心和支持的所有領(lǐng)導(dǎo)和朋友們，向多年來(lái)為公司做出貢獻(xiàn)的全體同仁，致以深深的謝意。
公司總經(jīng)理講話稿篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：
首先，非常感謝董事長(zhǎng)和全體同仁對(duì)我的信任，今天的任命，使我感覺(jué)肩上的擔(dān)子又重了很多，但有各位同仁做堅(jiān)強(qiáng)的后盾，我又感覺(jué)渾身充滿了力量，相信，只要我們大家團(tuán)結(jié)一心、緊密配合，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃進(jìn)行深入鉆研，努力打造企業(yè)文化，不斷尋求更新更好的工作方法，賓館的綜合品質(zhì)就能得到穩(wěn)定、有序的提升，我們的明天就更美好！
下面我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下下步工作重心：
第一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，首先從我個(gè)人作起，嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好每一項(xiàng)細(xì)節(jié)工作，進(jìn)而嚴(yán)格要求下屬管理人員，尤其是中高層管理人員，抓紀(jì)律，抓效率，深入進(jìn)行部門(mén)正規(guī)化建設(shè)，用“數(shù)字化”管理提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，打造作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的一流團(tuán)隊(duì)。
第二、資源共享、互動(dòng)共贏，對(duì)兩店幾年來(lái)積淀的企業(yè)文化進(jìn)行集中整合，進(jìn)行規(guī)范，做到資源共享，例如草原興發(fā)每周四進(jìn)行的安全大檢查，盛世開(kāi)元一樣可以執(zhí)行，再如盛世開(kāi)元每天總經(jīng)理帶隊(duì)的`巡檢，草原興發(fā)亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內(nèi)刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開(kāi)展兩店技能比武和互動(dòng)型的學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)?；ハ鄬W(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短。通過(guò)比賽，利用集體榮譽(yù)感增加員工團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高協(xié)作、配合意識(shí)。
第三、管理創(chuàng)新，繼續(xù)以五常管理為基礎(chǔ)，做到所有物品有家、有主人，工具用具有使用期限，每項(xiàng)工作細(xì)節(jié)有標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任人，有獎(jiǎng)罰制度。引用數(shù)字化管理，例如把全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、費(fèi)用指標(biāo)細(xì)化到月，再到部門(mén)，用數(shù)字進(jìn)網(wǎng)行管理規(guī)范，杜絕籠統(tǒng)管理、口號(hào)管理帶來(lái)的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數(shù)字進(jìn)行規(guī)范，并于第二天晨會(huì)將回訪紀(jì)錄上交，這樣可以有效戒除工作中的隨意性。
第四、完善激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工潛能。深入推行績(jī)效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵(lì)，各部門(mén)要充分使用好員工月考核一覽表，打分要公平公正，所有獎(jiǎng)分和扣分項(xiàng)目均要在班前例會(huì)網(wǎng)上進(jìn)行案例分享，提高打分透明度。另外加大最佳建議獎(jiǎng)、文體參與獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)力度。
第五、完善總經(jīng)理信箱制度，吸收寶貴意見(jiàn)，認(rèn)真處理員工所提建議，對(duì)好的意見(jiàn)和建議施以重獎(jiǎng)。為員工營(yíng)造和諧溫馨的良好工作氛圍，在日常管理中，要求管理人員真正做到少訓(xùn)多教，尊重員工人格，用真情感染員工，不能僅以制度管人。要求工會(huì)認(rèn)真履行職責(zé)，關(guān)心、關(guān)注員工生活，積極解決員工工作生活中出現(xiàn)的困難，認(rèn)真監(jiān)督、落實(shí)員工餐每周食譜制度，落實(shí)好節(jié)假日福利發(fā)放，讓員工真心感受到家的溫暖。
最后，讓我們真誠(chéng)攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學(xué)習(xí)、追求卓越，打造精品人生，共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天！謝謝大家！