人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇一
2、收發(fā)作業(yè)要做好，倉(cāng)儲(chǔ)管理不可少。
3、精心創(chuàng)造完美，合作實(shí)現(xiàn)超越。
4、今日的努力，明天的輝煌。
5、科技定位，揚(yáng)名中外。
6、做人誠(chéng)心，學(xué)習(xí)細(xì)心，友情真心，生活開(kāi)心。
7、需求萬(wàn)變、努力不變。
8、成就團(tuán)隊(duì)輝煌，助我人生成長(zhǎng)。
9、壯志在我胸，凌云亮劍鋒。
10、今天工作不努力，明天努力找工作。
11、招后買馬，有風(fēng)來(lái)儀。人員倍增，士氣倍增。
12、眼到、手到、心到，檢測(cè)環(huán)節(jié)不可少。
13、專業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
14、真誠(chéng)，我們有以誠(chéng)相待、誠(chéng)實(shí)守紀(jì)、開(kāi)誠(chéng)布公的人文環(huán)境。
15、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)力量。
16、性格影響心志，心態(tài)決定成敗。
17、大踏步，大發(fā)展；人有多大勁，地有多大產(chǎn)。
18、謀發(fā)展之道，走共贏之路。
19、開(kāi)拓進(jìn)取，勵(lì)志圖強(qiáng)。
20、成就自己，服務(wù)世界。
21、新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌。
22、首件檢驗(yàn)不可免，制程穩(wěn)定無(wú)錯(cuò)誤。
23、超越自我，追求卓越。
24、寧愿事前檢查，不可事后返工。
25、博學(xué)睿思，勤勉致知，博學(xué)慎思，明辨篤行。
26、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)。
27、成功決不容易，還要加倍發(fā)奮。
28、集一流人才，創(chuàng)一流品牌。
29、志存高遠(yuǎn)，心儀。
30、發(fā)揮個(gè)人潛能，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。
31、一起參與，共同創(chuàng)造；個(gè)性發(fā)展，騰達(dá)明天。
32、明確工作標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)一定會(huì)更穩(wěn)。
33、不嚴(yán)格把關(guān)，難出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
34、相信本身，相信伙伴。
35、堅(jiān)信自我，堅(jiān)信伙伴。
36、合力開(kāi)大船，萬(wàn)眾一心創(chuàng)輝煌。
37、心態(tài)要祥和，銷售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
38、學(xué)無(wú)止境，氣有浩然。
39、超越自我，追求卓越。
40、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
41、嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，存儲(chǔ)使用要分明。
42、鷹隼試翼，風(fēng)塵吸張。
43、為推而銷，為售而賣。
44、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
45、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌。
46、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
47、實(shí)施成果要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。
48、勇于創(chuàng)新，追求卓越；崇尚責(zé)任，團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
49、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷真諦。
50、吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇二
1、機(jī)迂和努力是缺一不可的。機(jī)迂一定要抓住，而努力之后才可能有機(jī)迂。
2、堅(jiān)持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
3、企業(yè)說(shuō)到底就是人，管理說(shuō)到底就是借力。
4、要給用戶意想不到的驚喜。
5、事前反復(fù)研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅(jiān)決執(zhí)行，不容含糊。
6、在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質(zhì)量，第二是質(zhì)量，第三還是質(zhì)量。
7、市場(chǎng)比作一塊蛋糕。我們不過(guò)分地在現(xiàn)有市場(chǎng)搶占份額，而是去另創(chuàng)造一個(gè)市場(chǎng)，即另做一個(gè)蛋糕——另做一個(gè)蛋糕獨(dú)享。
8、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級(jí)狼”。
9、作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長(zhǎng)處。
10、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。
11、企業(yè)家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理，最大限度地調(diào)動(dòng)員工積極性；另一只眼睛盯住市場(chǎng)變化，策劃創(chuàng)新行為；第三只眼睛用來(lái)盯住國(guó)家宏觀調(diào)控政策，以便抓住機(jī)遇，超前發(fā)展。
12、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
13、我們不是“居安思?！?，而是“居危思進(jìn)”。
14、每一個(gè)人都是責(zé)、權(quán)、利的中心，“人人是經(jīng)理，人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來(lái)。
15、我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來(lái)，可能我會(huì)在春天是最漂亮的。
16、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
17、賣信譽(yù)，而不是賣產(chǎn)品。
18、能者上，庸者下，平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
19、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個(gè)愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺(tái)。
20、打價(jià)值戰(zhàn)，而不打價(jià)格戰(zhàn)。
21、否定自我，創(chuàng)造市場(chǎng)。即趕在別人之前否定自己。
22、領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測(cè)變化，規(guī)劃未來(lái)。而要做到這一點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢(shì)分析能力。
23、市場(chǎng)永遠(yuǎn)不變的法則，就是永遠(yuǎn)在變?！白円?，不易，筒易”《易經(jīng)》上這樣說(shuō)。
24、生產(chǎn)一代，研制一代，構(gòu)思一代。
25、有記者問(wèn)：“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應(yīng)是設(shè)計(jì)師；第二，應(yīng)是牧師?！?BR> 26、盤活企業(yè)，首先盤活人。如果每個(gè)人的潛能發(fā)揮出來(lái)，每個(gè)人都是一個(gè)太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
27、所有成功的企業(yè)必須有非常強(qiáng)烈的企業(yè)文化，用這個(gè)企業(yè)文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業(yè)，不知道有多少東西都變化了，惟獨(dú)它的企業(yè)精神百年不變，這非常能夠說(shuō)明問(wèn)題。所以企業(yè)文化就是企業(yè)精神，企業(yè)精神就是企業(yè)靈魂，而這個(gè)靈魂如果是永遠(yuǎn)不衰、永遠(yuǎn)常青的，企業(yè)就永遠(yuǎn)存在。
28、“日事日畢，日清日高”的oec管理模式，其含義是全方位地對(duì)每個(gè)人、每一天所做的每件事進(jìn)行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質(zhì)量都有一點(diǎn)兒（1%）的提高。（日事日畢，解決基礎(chǔ)管理問(wèn)題；日清日高，解決速度問(wèn)題）。
29、只有淡季的思想，沒(méi)有淡季的市場(chǎng)。
30、抓反復(fù)、反復(fù)抓，抓重點(diǎn)、抓提高。
31、核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？我認(rèn)為是在市場(chǎng)上可以嬴得用戶忠誠(chéng)度的能力。
32、在位要受控，升遷靠競(jìng)爭(zhēng)，屆滿要輪換，末位要淘汰。
33、部下的素質(zhì)低，不是你的責(zé)任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。
34、說(shuō)了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
35、對(duì)員工忠誠(chéng)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你忠誠(chéng)；對(duì)員工負(fù)責(zé)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)。
36、上下同欲者，勝。
37、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
38、下棋找高手。
39、永遠(yuǎn)比對(duì)手快一步。
40、我想引用美國(guó)歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來(lái)回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
41、高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷。
42、企業(yè)強(qiáng)大難，保持長(zhǎng)盛不衰更難；重要的不是個(gè)別人，一部分人，而是全體人員，即每一個(gè)細(xì)胞都充滿活力才行。
43、“鯰魚效應(yīng)”——即通過(guò)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，把每個(gè)人的活力激活起來(lái)。（挪威民間傳說(shuō)：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來(lái)里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬(wàn)狀，左沖右突，結(jié)果反而都保全了性命）。
44、人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。
45、顧客的難題，就是我們開(kāi)發(fā)的課題。
46、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
47、求才，識(shí)才，容才，用才，培才，育才，護(hù)才，將才，“八才” 。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛(ài)護(hù)人，即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。
48、管理無(wú)小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細(xì)?！保ɡ献铀裕┛芍^“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)”。
49、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個(gè)層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
50、只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個(gè)管文化的、一個(gè)管財(cái)務(wù)的、一個(gè)管質(zhì)量的人（指海爾兼并一個(gè)企業(yè)后，派出四位這樣的干部，就能激活這個(gè)企業(yè)）。
51、沒(méi)有思路，就沒(méi)有出路。
52、企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源——人；管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
53、在任何時(shí)代，能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì)，而是自我價(jià)值的發(fā)現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)（生理，心理，安全，尊重，自我實(shí)現(xiàn)）
54、要么不干，要干就要爭(zhēng)第一。
55、斜坡球體理論：企業(yè)在市場(chǎng)所處位置，如同斜坡上的一個(gè)球體，需要強(qiáng)化內(nèi)部基礎(chǔ)管理，才能產(chǎn)生強(qiáng)有力的止動(dòng)力。否則，球體肯定會(huì)向下滾動(dòng)。
56、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運(yùn)轉(zhuǎn)。
57、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
58、有記者問(wèn)：“您的最終理想目標(biāo)是什么？”張瑞敏回答說(shuō)：“成為一個(gè)真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個(gè)非常好的、我喜歡的品牌?！?BR> 59、人的素質(zhì)過(guò)去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問(wèn)題。
60、80/20原則在我們集團(tuán)管理理念上是一個(gè)重要的原則，即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù)；干部對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，無(wú)疑要負(fù)主要管理責(zé)任。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇三
1、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng);相互欣賞，相互支持。
2、百川匯?？珊程?，眾志成城比金堅(jiān)
3、堅(jiān)持“三不放過(guò)”的原則，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制。
4、將來(lái)的你，會(huì)感激此刻努力奮斗的你。
5、生氣，是拿別人的錯(cuò)誤懲罰自我。
6、優(yōu)秀的職員：忠于公司忠于職業(yè)忠于人格
7、敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著，精益求精。
8、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不一樣情弱者，不創(chuàng)新突破僅有出局
9、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單
10、細(xì)心精心用心，品質(zhì)永保稱心。
11、寧可停工停產(chǎn)絕不違章蠻干。
12、圍繞工程建設(shè)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，再展鐵軍風(fēng)采!
13、工作的時(shí)候全力以赴，玩樂(lè)的時(shí)候痛快淋漓，這就是歡樂(lè)和健康之道。
14、行銷起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
15、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴(yán)
16、建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。
17、正常的加以堅(jiān)持，異常的予以糾正。
18、抓科技就是抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展。
19、望今朝踟躇滿志，盼明朝碩果累累。
20、不為失敗找借口，只為成功找方法。
21、沉默不是金，發(fā)言要用心。
22、上班一走神事故敲你門。
23、質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠(chéng)。
24、領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事
25、效率生產(chǎn)，安全第一。
26、質(zhì)量是水企業(yè)是舟水能載舟亦能覆舟。
27、熱烈歡迎各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作!
28、讓高質(zhì)量的產(chǎn)品乘著環(huán)宇風(fēng)帆，沖出亞洲走向世界。
29、安全保證生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全!
30、團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)文化的核心
31、真正的賢人虛懷若谷，真正的強(qiáng)者，溫文爾雅!
32、我們想要一個(gè)有意義的公園，一個(gè)使家庭團(tuán)聚的地方。
33、安全網(wǎng)挽留生命的網(wǎng)。
34、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人，企業(yè)成功的保證
35、人人齊努力，創(chuàng)造好品質(zhì)。
36、全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
37、建立威信，攜手共赴目標(biāo)
38、領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達(dá)，更要善于傾聽(tīng)
39、沒(méi)有完美的個(gè)人，僅有完美的團(tuán)隊(duì)
40、技精于專，做于細(xì);業(yè)成于勤，守于摯。
41、客戶想到的我們要做到，客戶沒(méi)有想到的我們也要做到
42、做全行業(yè)的榜樣，收獲金色的期望。
43、遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)職責(zé)，保障安全。
44、安全來(lái)自長(zhǎng)期警惕，事故源于瞬間麻痹。
45、做好了，才算做了。
46、播下春的期望，收獲秋的喜悅。
47、上有老下有小出了事故不得了。
48、敬業(yè)從心開(kāi)始，貢獻(xiàn)從行出發(fā)。
49、質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基，但需人人來(lái)扶持。
50、不愿承擔(dān)職責(zé)的.人，沒(méi)有資格擁有權(quán)利
51、全民健身，利國(guó)利民，功在當(dāng)代，利在千秋。
52、質(zhì)量不僅僅由生產(chǎn)者決定，更應(yīng)由顧客決定。
53、以質(zhì)量求生存，以改革求發(fā)展。
54、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神
55、安全網(wǎng)挽留生命的網(wǎng)。
56、嚴(yán)謹(jǐn)思考，嚴(yán)格操作，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)肅驗(yàn)證。
57、我把今日當(dāng)作為我生命中的最終一天。
58、沒(méi)有平常心，易做失常事
59、培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
60、同心才能走的更遠(yuǎn)，同德才能走的更近
61、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，齊心協(xié)力干事業(yè)。
62、有一份耕耘，就有一份收獲。
63、身先士卒是有效的命令，以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章
64、增強(qiáng)科技創(chuàng)新意識(shí)，投身科技創(chuàng)新實(shí)踐。
65、顧客滿意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨。
66、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。
67、檢查走馬觀花事故遍地開(kāi)花。
68、以人為本，重在平安。
69、合格的員工從嚴(yán)格遵守開(kāi)始。
70、信念信心信自我，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)輝煌。
71、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
72、請(qǐng)愛(ài)護(hù)生命，草的生命和您一樣重要;讓我們簡(jiǎn)便地呼吸吧，我的美麗也將是您的美麗。
73、品質(zhì)合格是盡社會(huì)的義務(wù)，品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。
74、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金
75、就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力要想不被淘汰。
76、人人提案創(chuàng)新，凝聚企業(yè)核心。
77、人在一齊叫聚會(huì)，心在一齊叫團(tuán)隊(duì)。
78、我與企業(yè)共勉，企業(yè)與我同在。
79、上班一走神事故敲你門。
80、人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要。
81、患者用流血換取教訓(xùn)智者用教訓(xùn)避免流血。
82、質(zhì)量是安全基礎(chǔ)，安全為生產(chǎn)前提!
83、精品意識(shí)在我心中，精品工程在我手中。
84、等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
85、設(shè)計(jì)合理的品質(zhì)，為品保之第一步。
86、石頭變成金。
87、創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高。
88、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
89、納百川成就海業(yè)，思進(jìn)取贏得未來(lái)。
90、供給一流的服務(wù)，樹(shù)立一流的品質(zhì)意識(shí)。
91、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開(kāi)綠燈。
92、以?三個(gè)代表?為指針，努力培養(yǎng)?四有?職工隊(duì)伍。
93、善行是德行的本質(zhì)，正義乃道義的核心
94、高效運(yùn)作，默契配合，精英團(tuán)隊(duì)，活力無(wú)限
95、提高售后服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意程度
96、生產(chǎn)管理高效率安全生產(chǎn)排第一。
97、效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。
98、抱怨事件速處理，客戶滿意又歡喜
99、追求卓越質(zhì)量，創(chuàng)造世界名牌。
100、沒(méi)有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，就沒(méi)有優(yōu)秀的員工
101、春種一粒粟秋收萬(wàn)顆籽。
102、一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山!
103、機(jī)制激勵(lì)人，文化塑造人，感情溫暖人，事業(yè)凝聚人
104、別人從零起步，而我從負(fù)數(shù)起步(牛根生)。
105、全力生產(chǎn)，注意安全!
106、我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
107、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)利就是職責(zé)
108、多看一眼，安全保險(xiǎn)。多防一步，少出事故。
109、承認(rèn)自我的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。
110、創(chuàng)立南電網(wǎng)絡(luò)，追求完美生活。
111、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必勝的保證。
112、綠色供暖，環(huán)保小小的你，溫暖大大的家。
113、做一個(gè)邊說(shuō)邊做的領(lǐng)導(dǎo)者
114、豐收田野新理念，真情服務(wù)是關(guān)鍵。
115、品質(zhì)管制人人做，優(yōu)良品質(zhì)有把握。
116、有人讓全球變暖，我只讓你變暖。
117、領(lǐng)導(dǎo)不是十項(xiàng)全能的人，而是總分比別人高的人
118、樹(shù)企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程!
119、平等待人，心靜如水；真誠(chéng)待人，心潔如鏡
120、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異，在于細(xì)節(jié)。
121、休養(yǎng)生息，長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)。
122、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
123、僅有勇于承擔(dān)，才有更大職責(zé)。
124、帶頭人需帶頭做，一把手勿一把抓
125、(公司名稱)十年強(qiáng)強(qiáng)強(qiáng)，(部門名稱)出單我最狂。
126、預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。
127、兢兢業(yè)業(yè)每一刻，幸幸福福一輩子。
128、橫掃千軍，勇往直前;需求萬(wàn)變努力不變。
129、學(xué)先進(jìn)找差距抓管理上水平。
130、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不禮貌行為。
131、工作為了生活好，安全為了活到老。
132、車間重地，安全第一。
133、企業(yè)求發(fā)展，環(huán)保需先行。
134、生命僅有一次，安全伴君一生。
135、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
136、愛(ài)企業(yè)就是愛(ài)自我。
137、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
138、你提議，我提議，開(kāi)展會(huì)議有成效。
139、成就團(tuán)隊(duì)輝煌。
140、用雙手開(kāi)拓進(jìn)取，用本事創(chuàng)造未來(lái)。
141、眾志成城飛越顛峰。
142、溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。
143、以進(jìn)取樂(lè)觀的心態(tài)應(yīng)對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功。
144、創(chuàng)立精品工程，回報(bào)xx人民!
145、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工僅有勇于承擔(dān)職責(zé)。
146、以厚德載物團(tuán)結(jié)拼搏。
147、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單。
148、吼一吼，業(yè)績(jī)抖三抖!(團(tuán)隊(duì)名稱)，加油!
149、安全是一種職責(zé)為己為家為他人。
150、培育禮儀員工，創(chuàng)造禮貌團(tuán)隊(duì)。
151、杜絕一切不合格是質(zhì)量管理的基本要求。
152、唯才是命，愛(ài)才之德，識(shí)才之能，用才之長(zhǎng)
153、今日工作不安全明天生活不保障。
154、安全帶牽掛著你的平安。
155、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。
156、捏緊拳頭才能揮擊有力，戰(zhàn)勝對(duì)手。
157、今日不好好工作，明天工作都難保。
158、團(tuán)結(jié)協(xié)作才能共創(chuàng)未來(lái)，興盛發(fā)達(dá)。
159、質(zhì)量第一，確保安全，禮貌施工，艱苦創(chuàng)業(yè)!
160、熱愛(ài)工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇一
2、收發(fā)作業(yè)要做好，倉(cāng)儲(chǔ)管理不可少。
3、精心創(chuàng)造完美，合作實(shí)現(xiàn)超越。
4、今日的努力，明天的輝煌。
5、科技定位，揚(yáng)名中外。
6、做人誠(chéng)心，學(xué)習(xí)細(xì)心，友情真心，生活開(kāi)心。
7、需求萬(wàn)變、努力不變。
8、成就團(tuán)隊(duì)輝煌，助我人生成長(zhǎng)。
9、壯志在我胸，凌云亮劍鋒。
10、今天工作不努力，明天努力找工作。
11、招后買馬，有風(fēng)來(lái)儀。人員倍增，士氣倍增。
12、眼到、手到、心到，檢測(cè)環(huán)節(jié)不可少。
13、專業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
14、真誠(chéng)，我們有以誠(chéng)相待、誠(chéng)實(shí)守紀(jì)、開(kāi)誠(chéng)布公的人文環(huán)境。
15、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)力量。
16、性格影響心志，心態(tài)決定成敗。
17、大踏步，大發(fā)展；人有多大勁，地有多大產(chǎn)。
18、謀發(fā)展之道，走共贏之路。
19、開(kāi)拓進(jìn)取，勵(lì)志圖強(qiáng)。
20、成就自己，服務(wù)世界。
21、新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌。
22、首件檢驗(yàn)不可免，制程穩(wěn)定無(wú)錯(cuò)誤。
23、超越自我，追求卓越。
24、寧愿事前檢查，不可事后返工。
25、博學(xué)睿思，勤勉致知，博學(xué)慎思，明辨篤行。
26、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)。
27、成功決不容易，還要加倍發(fā)奮。
28、集一流人才，創(chuàng)一流品牌。
29、志存高遠(yuǎn)，心儀。
30、發(fā)揮個(gè)人潛能，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。
31、一起參與，共同創(chuàng)造；個(gè)性發(fā)展，騰達(dá)明天。
32、明確工作標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)一定會(huì)更穩(wěn)。
33、不嚴(yán)格把關(guān)，難出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
34、相信本身，相信伙伴。
35、堅(jiān)信自我，堅(jiān)信伙伴。
36、合力開(kāi)大船，萬(wàn)眾一心創(chuàng)輝煌。
37、心態(tài)要祥和，銷售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
38、學(xué)無(wú)止境，氣有浩然。
39、超越自我，追求卓越。
40、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
41、嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，存儲(chǔ)使用要分明。
42、鷹隼試翼，風(fēng)塵吸張。
43、為推而銷，為售而賣。
44、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
45、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌。
46、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
47、實(shí)施成果要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。
48、勇于創(chuàng)新，追求卓越；崇尚責(zé)任，團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
49、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷真諦。
50、吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇二
1、機(jī)迂和努力是缺一不可的。機(jī)迂一定要抓住，而努力之后才可能有機(jī)迂。
2、堅(jiān)持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
3、企業(yè)說(shuō)到底就是人，管理說(shuō)到底就是借力。
4、要給用戶意想不到的驚喜。
5、事前反復(fù)研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅(jiān)決執(zhí)行，不容含糊。
6、在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質(zhì)量，第二是質(zhì)量，第三還是質(zhì)量。
7、市場(chǎng)比作一塊蛋糕。我們不過(guò)分地在現(xiàn)有市場(chǎng)搶占份額，而是去另創(chuàng)造一個(gè)市場(chǎng)，即另做一個(gè)蛋糕——另做一個(gè)蛋糕獨(dú)享。
8、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級(jí)狼”。
9、作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長(zhǎng)處。
10、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。
11、企業(yè)家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理，最大限度地調(diào)動(dòng)員工積極性；另一只眼睛盯住市場(chǎng)變化，策劃創(chuàng)新行為；第三只眼睛用來(lái)盯住國(guó)家宏觀調(diào)控政策，以便抓住機(jī)遇，超前發(fā)展。
12、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
13、我們不是“居安思?！?，而是“居危思進(jìn)”。
14、每一個(gè)人都是責(zé)、權(quán)、利的中心，“人人是經(jīng)理，人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來(lái)。
15、我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來(lái)，可能我會(huì)在春天是最漂亮的。
16、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
17、賣信譽(yù)，而不是賣產(chǎn)品。
18、能者上，庸者下，平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
19、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個(gè)愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺(tái)。
20、打價(jià)值戰(zhàn)，而不打價(jià)格戰(zhàn)。
21、否定自我，創(chuàng)造市場(chǎng)。即趕在別人之前否定自己。
22、領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測(cè)變化，規(guī)劃未來(lái)。而要做到這一點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢(shì)分析能力。
23、市場(chǎng)永遠(yuǎn)不變的法則，就是永遠(yuǎn)在變?！白円?，不易，筒易”《易經(jīng)》上這樣說(shuō)。
24、生產(chǎn)一代，研制一代，構(gòu)思一代。
25、有記者問(wèn)：“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應(yīng)是設(shè)計(jì)師；第二，應(yīng)是牧師?！?BR> 26、盤活企業(yè)，首先盤活人。如果每個(gè)人的潛能發(fā)揮出來(lái)，每個(gè)人都是一個(gè)太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
27、所有成功的企業(yè)必須有非常強(qiáng)烈的企業(yè)文化，用這個(gè)企業(yè)文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業(yè)，不知道有多少東西都變化了，惟獨(dú)它的企業(yè)精神百年不變，這非常能夠說(shuō)明問(wèn)題。所以企業(yè)文化就是企業(yè)精神，企業(yè)精神就是企業(yè)靈魂，而這個(gè)靈魂如果是永遠(yuǎn)不衰、永遠(yuǎn)常青的，企業(yè)就永遠(yuǎn)存在。
28、“日事日畢，日清日高”的oec管理模式，其含義是全方位地對(duì)每個(gè)人、每一天所做的每件事進(jìn)行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質(zhì)量都有一點(diǎn)兒（1%）的提高。（日事日畢，解決基礎(chǔ)管理問(wèn)題；日清日高，解決速度問(wèn)題）。
29、只有淡季的思想，沒(méi)有淡季的市場(chǎng)。
30、抓反復(fù)、反復(fù)抓，抓重點(diǎn)、抓提高。
31、核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？我認(rèn)為是在市場(chǎng)上可以嬴得用戶忠誠(chéng)度的能力。
32、在位要受控，升遷靠競(jìng)爭(zhēng)，屆滿要輪換，末位要淘汰。
33、部下的素質(zhì)低，不是你的責(zé)任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。
34、說(shuō)了，不等于做了；做了，不等于做到位了。
35、對(duì)員工忠誠(chéng)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你忠誠(chéng)；對(duì)員工負(fù)責(zé)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)。
36、上下同欲者，勝。
37、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
38、下棋找高手。
39、永遠(yuǎn)比對(duì)手快一步。
40、我想引用美國(guó)歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來(lái)回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
41、高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷。
42、企業(yè)強(qiáng)大難，保持長(zhǎng)盛不衰更難；重要的不是個(gè)別人，一部分人，而是全體人員，即每一個(gè)細(xì)胞都充滿活力才行。
43、“鯰魚效應(yīng)”——即通過(guò)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，把每個(gè)人的活力激活起來(lái)。（挪威民間傳說(shuō)：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來(lái)里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬(wàn)狀，左沖右突，結(jié)果反而都保全了性命）。
44、人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。
45、顧客的難題，就是我們開(kāi)發(fā)的課題。
46、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
47、求才，識(shí)才，容才，用才，培才，育才，護(hù)才，將才，“八才” 。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛(ài)護(hù)人，即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。
48、管理無(wú)小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細(xì)?！保ɡ献铀裕┛芍^“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)”。
49、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個(gè)層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
50、只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個(gè)管文化的、一個(gè)管財(cái)務(wù)的、一個(gè)管質(zhì)量的人（指海爾兼并一個(gè)企業(yè)后，派出四位這樣的干部，就能激活這個(gè)企業(yè)）。
51、沒(méi)有思路，就沒(méi)有出路。
52、企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源——人；管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
53、在任何時(shí)代，能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì)，而是自我價(jià)值的發(fā)現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)（生理，心理，安全，尊重，自我實(shí)現(xiàn)）
54、要么不干，要干就要爭(zhēng)第一。
55、斜坡球體理論：企業(yè)在市場(chǎng)所處位置，如同斜坡上的一個(gè)球體，需要強(qiáng)化內(nèi)部基礎(chǔ)管理，才能產(chǎn)生強(qiáng)有力的止動(dòng)力。否則，球體肯定會(huì)向下滾動(dòng)。
56、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運(yùn)轉(zhuǎn)。
57、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
58、有記者問(wèn)：“您的最終理想目標(biāo)是什么？”張瑞敏回答說(shuō)：“成為一個(gè)真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個(gè)非常好的、我喜歡的品牌?！?BR> 59、人的素質(zhì)過(guò)去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問(wèn)題。
60、80/20原則在我們集團(tuán)管理理念上是一個(gè)重要的原則，即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù)；干部對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，無(wú)疑要負(fù)主要管理責(zé)任。
企業(yè)文化宣傳標(biāo)語(yǔ)100篇三
1、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng);相互欣賞，相互支持。
2、百川匯?？珊程?，眾志成城比金堅(jiān)
3、堅(jiān)持“三不放過(guò)”的原則，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制。
4、將來(lái)的你，會(huì)感激此刻努力奮斗的你。
5、生氣，是拿別人的錯(cuò)誤懲罰自我。
6、優(yōu)秀的職員：忠于公司忠于職業(yè)忠于人格
7、敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著，精益求精。
8、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不一樣情弱者，不創(chuàng)新突破僅有出局
9、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單
10、細(xì)心精心用心，品質(zhì)永保稱心。
11、寧可停工停產(chǎn)絕不違章蠻干。
12、圍繞工程建設(shè)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，再展鐵軍風(fēng)采!
13、工作的時(shí)候全力以赴，玩樂(lè)的時(shí)候痛快淋漓，這就是歡樂(lè)和健康之道。
14、行銷起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
15、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴(yán)
16、建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。
17、正常的加以堅(jiān)持，異常的予以糾正。
18、抓科技就是抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展。
19、望今朝踟躇滿志，盼明朝碩果累累。
20、不為失敗找借口，只為成功找方法。
21、沉默不是金，發(fā)言要用心。
22、上班一走神事故敲你門。
23、質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠(chéng)。
24、領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事
25、效率生產(chǎn)，安全第一。
26、質(zhì)量是水企業(yè)是舟水能載舟亦能覆舟。
27、熱烈歡迎各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作!
28、讓高質(zhì)量的產(chǎn)品乘著環(huán)宇風(fēng)帆，沖出亞洲走向世界。
29、安全保證生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全!
30、團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)文化的核心
31、真正的賢人虛懷若谷，真正的強(qiáng)者，溫文爾雅!
32、我們想要一個(gè)有意義的公園，一個(gè)使家庭團(tuán)聚的地方。
33、安全網(wǎng)挽留生命的網(wǎng)。
34、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人，企業(yè)成功的保證
35、人人齊努力，創(chuàng)造好品質(zhì)。
36、全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
37、建立威信，攜手共赴目標(biāo)
38、領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達(dá)，更要善于傾聽(tīng)
39、沒(méi)有完美的個(gè)人，僅有完美的團(tuán)隊(duì)
40、技精于專，做于細(xì);業(yè)成于勤，守于摯。
41、客戶想到的我們要做到，客戶沒(méi)有想到的我們也要做到
42、做全行業(yè)的榜樣，收獲金色的期望。
43、遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)職責(zé)，保障安全。
44、安全來(lái)自長(zhǎng)期警惕，事故源于瞬間麻痹。
45、做好了，才算做了。
46、播下春的期望，收獲秋的喜悅。
47、上有老下有小出了事故不得了。
48、敬業(yè)從心開(kāi)始，貢獻(xiàn)從行出發(fā)。
49、質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基，但需人人來(lái)扶持。
50、不愿承擔(dān)職責(zé)的.人，沒(méi)有資格擁有權(quán)利
51、全民健身，利國(guó)利民，功在當(dāng)代，利在千秋。
52、質(zhì)量不僅僅由生產(chǎn)者決定，更應(yīng)由顧客決定。
53、以質(zhì)量求生存，以改革求發(fā)展。
54、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神
55、安全網(wǎng)挽留生命的網(wǎng)。
56、嚴(yán)謹(jǐn)思考，嚴(yán)格操作，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)肅驗(yàn)證。
57、我把今日當(dāng)作為我生命中的最終一天。
58、沒(méi)有平常心，易做失常事
59、培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
60、同心才能走的更遠(yuǎn)，同德才能走的更近
61、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，齊心協(xié)力干事業(yè)。
62、有一份耕耘，就有一份收獲。
63、身先士卒是有效的命令，以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章
64、增強(qiáng)科技創(chuàng)新意識(shí)，投身科技創(chuàng)新實(shí)踐。
65、顧客滿意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨。
66、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。
67、檢查走馬觀花事故遍地開(kāi)花。
68、以人為本，重在平安。
69、合格的員工從嚴(yán)格遵守開(kāi)始。
70、信念信心信自我，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)輝煌。
71、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
72、請(qǐng)愛(ài)護(hù)生命，草的生命和您一樣重要;讓我們簡(jiǎn)便地呼吸吧，我的美麗也將是您的美麗。
73、品質(zhì)合格是盡社會(huì)的義務(wù)，品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。
74、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金
75、就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力要想不被淘汰。
76、人人提案創(chuàng)新，凝聚企業(yè)核心。
77、人在一齊叫聚會(huì)，心在一齊叫團(tuán)隊(duì)。
78、我與企業(yè)共勉，企業(yè)與我同在。
79、上班一走神事故敲你門。
80、人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要。
81、患者用流血換取教訓(xùn)智者用教訓(xùn)避免流血。
82、質(zhì)量是安全基礎(chǔ)，安全為生產(chǎn)前提!
83、精品意識(shí)在我心中，精品工程在我手中。
84、等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
85、設(shè)計(jì)合理的品質(zhì)，為品保之第一步。
86、石頭變成金。
87、創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高。
88、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
89、納百川成就海業(yè)，思進(jìn)取贏得未來(lái)。
90、供給一流的服務(wù)，樹(shù)立一流的品質(zhì)意識(shí)。
91、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開(kāi)綠燈。
92、以?三個(gè)代表?為指針，努力培養(yǎng)?四有?職工隊(duì)伍。
93、善行是德行的本質(zhì)，正義乃道義的核心
94、高效運(yùn)作，默契配合，精英團(tuán)隊(duì)，活力無(wú)限
95、提高售后服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意程度
96、生產(chǎn)管理高效率安全生產(chǎn)排第一。
97、效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。
98、抱怨事件速處理，客戶滿意又歡喜
99、追求卓越質(zhì)量，創(chuàng)造世界名牌。
100、沒(méi)有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，就沒(méi)有優(yōu)秀的員工
101、春種一粒粟秋收萬(wàn)顆籽。
102、一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山!
103、機(jī)制激勵(lì)人，文化塑造人，感情溫暖人，事業(yè)凝聚人
104、別人從零起步，而我從負(fù)數(shù)起步(牛根生)。
105、全力生產(chǎn)，注意安全!
106、我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
107、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)利就是職責(zé)
108、多看一眼，安全保險(xiǎn)。多防一步，少出事故。
109、承認(rèn)自我的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。
110、創(chuàng)立南電網(wǎng)絡(luò)，追求完美生活。
111、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必勝的保證。
112、綠色供暖，環(huán)保小小的你，溫暖大大的家。
113、做一個(gè)邊說(shuō)邊做的領(lǐng)導(dǎo)者
114、豐收田野新理念，真情服務(wù)是關(guān)鍵。
115、品質(zhì)管制人人做，優(yōu)良品質(zhì)有把握。
116、有人讓全球變暖，我只讓你變暖。
117、領(lǐng)導(dǎo)不是十項(xiàng)全能的人，而是總分比別人高的人
118、樹(shù)企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程!
119、平等待人，心靜如水；真誠(chéng)待人，心潔如鏡
120、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異，在于細(xì)節(jié)。
121、休養(yǎng)生息，長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)。
122、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
123、僅有勇于承擔(dān)，才有更大職責(zé)。
124、帶頭人需帶頭做，一把手勿一把抓
125、(公司名稱)十年強(qiáng)強(qiáng)強(qiáng)，(部門名稱)出單我最狂。
126、預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。
127、兢兢業(yè)業(yè)每一刻，幸幸福福一輩子。
128、橫掃千軍，勇往直前;需求萬(wàn)變努力不變。
129、學(xué)先進(jìn)找差距抓管理上水平。
130、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不禮貌行為。
131、工作為了生活好，安全為了活到老。
132、車間重地，安全第一。
133、企業(yè)求發(fā)展，環(huán)保需先行。
134、生命僅有一次，安全伴君一生。
135、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
136、愛(ài)企業(yè)就是愛(ài)自我。
137、追求客戶滿意，是你我的職責(zé)。
138、你提議，我提議，開(kāi)展會(huì)議有成效。
139、成就團(tuán)隊(duì)輝煌。
140、用雙手開(kāi)拓進(jìn)取，用本事創(chuàng)造未來(lái)。
141、眾志成城飛越顛峰。
142、溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。
143、以進(jìn)取樂(lè)觀的心態(tài)應(yīng)對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功。
144、創(chuàng)立精品工程，回報(bào)xx人民!
145、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工僅有勇于承擔(dān)職責(zé)。
146、以厚德載物團(tuán)結(jié)拼搏。
147、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單。
148、吼一吼，業(yè)績(jī)抖三抖!(團(tuán)隊(duì)名稱)，加油!
149、安全是一種職責(zé)為己為家為他人。
150、培育禮儀員工，創(chuàng)造禮貌團(tuán)隊(duì)。
151、杜絕一切不合格是質(zhì)量管理的基本要求。
152、唯才是命，愛(ài)才之德，識(shí)才之能，用才之長(zhǎng)
153、今日工作不安全明天生活不保障。
154、安全帶牽掛著你的平安。
155、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。
156、捏緊拳頭才能揮擊有力，戰(zhàn)勝對(duì)手。
157、今日不好好工作，明天工作都難保。
158、團(tuán)結(jié)協(xié)作才能共創(chuàng)未來(lái)，興盛發(fā)達(dá)。
159、質(zhì)量第一，確保安全，禮貌施工，艱苦創(chuàng)業(yè)!
160、熱愛(ài)工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。