在當(dāng)下這個(gè)社會中，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文，僅供參考，一起來看看吧
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇一
    軍人管理自查報(bào)告是落實(shí)黨中央關(guān)于軍隊(duì)建設(shè)的決策部署，推進(jìn)我軍行風(fēng)建設(shè)的重要舉措。作為軍人，我們應(yīng)該積極參與并深入思考自查報(bào)告，從中汲取啟示，不斷提升自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。近期，我所在部隊(duì)組織了一次軍人管理自查報(bào)告學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，我在參與研討過程中獲得了一些心得體會。
    第二段：加強(qiáng)成績組織生活
    計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，戰(zhàn)士們還有著各種各樣的“房前屋后”的經(jīng)歷，這些經(jīng)歷對于戰(zhàn)士們的個(gè)人發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。但是，在當(dāng)代的軍隊(duì)管理中，個(gè)人的素質(zhì)并不是取決于一個(gè)人的天賦和個(gè)人意志力的。為了更好地了解個(gè)人的優(yōu)劣勢，并加快個(gè)人的成長速度，加強(qiáng)組織化的個(gè)人成績生活是十分重要的。只有通過組織的活動(dòng)，充分拓寬和深化了解了解了現(xiàn)代社會生活的世界。
    第三段：自覺做到服務(wù)戰(zhàn)士自我
    服務(wù)戰(zhàn)士自我，是通過發(fā)動(dòng)戰(zhàn)士的獨(dú)立勞動(dòng)和生活勞動(dòng)的積極性，使之成為工作主體，擴(kuò)大戰(zhàn)士的自治權(quán)力，提高組織態(tài)度水平。降低了指揮員的管理功力，強(qiáng)化組織的勝超，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的斗志指數(shù)。在自我建設(shè)過程中，重視參與組織活動(dòng)，結(jié)合軍人管理自查報(bào)告，反省自我、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。
    第四段：注重心理健康管理
    心理健康管理是當(dāng)前軍人管理工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。近年來，隨著社會壓力的不斷增大，軍人心理健康問題也日益凸顯。而解決這一問題的關(guān)鍵是加強(qiáng)軍人的心理健康管理。在個(gè)人心理健康管理中，我們要注重調(diào)整自己的心態(tài)，保持積極樂觀的心態(tài)，適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。同時(shí)，通過參與組織活動(dòng)，與戰(zhàn)友們的交流，分享各自的困惑和快樂，尋求心理安慰與支持。
    第五段：自查報(bào)告推動(dòng)軍人管理工作
    軍人管理自查報(bào)告是加強(qiáng)我軍軍人管理的有力工具。通過開展自查報(bào)告，提高了我們對軍隊(duì)建設(shè)的認(rèn)識，加強(qiáng)了對軍人管理缺點(diǎn)和問題的反思，為進(jìn)一步推進(jìn)軍人管理工作提供了有力的參考和決策依據(jù)。同時(shí)，自查報(bào)告的開展也促使我們積極思考如何在自己的崗位上更好地履行職責(zé)，加強(qiáng)自身的專業(yè)成長和素養(yǎng)提升。
    結(jié)語：
    軍人管理自查報(bào)告是一項(xiàng)對于我們軍人發(fā)展具有重要意義的活動(dòng)。通過參與自查報(bào)告的學(xué)習(xí)和反思，我們深入了解了軍事領(lǐng)域的最新發(fā)展與趨勢，增加了自己的工作促成和專業(yè) 更新。我們要繼續(xù)保持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度，以更多實(shí)際行動(dòng)履行好我們的軍人使命， 為黨和人民負(fù)責(zé)好我們的崗位并大膽刺探新的工作，為祖國的繁榮和強(qiáng)大做出自己應(yīng) 有的貢獻(xiàn)。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇二
    努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前，采取相應(yīng)措施。造成一局部復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除，且造成上訪的因素較多，牽涉面較廣，為此，一方面，切實(shí)保證相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來，涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng)，上訪頻率明顯增加，涉及人數(shù)越來越多。認(rèn)為，造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比，看來，現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高，不時(shí)上訪的結(jié)果。摸準(zhǔn)了各級黨委、政府怕上訪，認(rèn)為“只要鬧，就能解決問題，就能爭取利益”因此，建議上級在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡，防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)疏通上訪渠道，分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面，加大對少數(shù)無理上訪、危整理該文章由：害社會穩(wěn)定人員的懲治力度。對于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要，不惜犧牲外地政治安寧、社會穩(wěn)定局面的人員，要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他不合理要求，反而侵害了大多數(shù)群眾的利益，有利于維護(hù)社會的整體穩(wěn)定與和諧，而且在某種水平上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素呈現(xiàn)。
    退役士兵多、重點(diǎn)安排對象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中，市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”工作思路，狠抓政策落實(shí)，下大力解決安排工作中存在問題，較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。但是隨著改革的深入，城鎮(zhèn)退役士兵安排遇到嚴(yán)重困難。
    一、城鎮(zhèn)退役士兵安排工作上遇到矛盾和問題
    就業(yè)形勢發(fā)生了深刻的變化，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
    一城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取從軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道，對社會的就業(yè)形勢和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識不清。近年來，雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時(shí)加大力度，采取了一些措施，但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失，拿不定主意，雖然自謀職業(yè)率逐年提高，但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有不小的差異。
    二城鎮(zhèn)退役士兵安排矛盾日益突出。隨著我國各項(xiàng)改革事業(yè)的不時(shí)深化和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不時(shí)發(fā)展完善。城鎮(zhèn)退役士兵的安排日趨困難。天威集團(tuán)是市效益較好的大型國有企業(yè)，每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在50名左右，相當(dāng)于每年給天威分配一個(gè)車間的人員，企業(yè)妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以，有的單位拒收退役士兵，有的前門接收，*下崗“安排工作無崗位，扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”矛盾日益突出，加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安排矛盾。
    三復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安排對象多。涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不時(shí)深入，機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡，企業(yè)改制、重組等因素的影響，城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從年以來，全市共安排城鎮(zhèn)退役士兵名，其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員名，占安排總?cè)藬?shù)的16%。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對他重新進(jìn)行安頓，由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求，便開始上訪，給維護(hù)社會穩(wěn)定增加了壓力和難度。
    二、城鎮(zhèn)退役士兵安排難的主要原因
    政府職能的轉(zhuǎn)變，隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革，安排政策落實(shí)的難度不時(shí)加大，退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析，造成這些問題的原因是多方面的但最根本的原因是安排政策和安排渠道與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
    一安排法規(guī)政策改革進(jìn)度與市場經(jīng)濟(jì)體制改革的速度不相適應(yīng)。國家退役士兵安排政策經(jīng)歷了一系列漸進(jìn)式的改革和調(diào)整。安排政策仍具有相對滯后性。主要體現(xiàn)在一是隨著國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的精簡和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施，接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對自謀職業(yè)對城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前，國社會保證體系還不夠健全，社會就業(yè)與滯后的社會保證體系矛盾日益突出。城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保證的情況下，通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會，肯定引起退役士兵的后顧之憂。三是對分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的維護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
    二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配，過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán)，最終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策，越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán)，越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的*營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說，無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵，都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍，才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
    *役士兵文化技能水平與企業(yè)對勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后。政治素質(zhì)高了組織觀念強(qiáng)了身體素質(zhì)棒了可是不容置疑的很多人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高，退伍回來后，盡管有國家的安排政策作保證，但是企業(yè)對勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高，勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高，成為就業(yè)的弱者，缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說，因一名工人的操作失誤(退役士兵給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失，造成局部企業(yè)對退役士兵缺乏熱情，甚至抵觸，這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢造成安排難的一個(gè)重要原因。
    城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利，也是各級政府應(yīng)盡的職責(zé)，但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭，企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
    三、解決安排難的幾點(diǎn)建議
    一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會的高度動(dòng)身，充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用，采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安排方法，多渠道、多途徑、發(fā)明性地做好工作，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度，對拒絕接收安排任務(wù)和完成不了安排任務(wù)的單位，必需采取行政的經(jīng)濟(jì)的法律的等一切可以利用的手段，促使退役士兵就業(yè)，依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
    二加大工作力度。維護(hù)退役士兵合法權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定的需要，也是解決當(dāng)前安排難問題的根本出路。同時(shí)，市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國家工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加速推進(jìn)，為退役士兵自謀職業(yè)提供了廣闊的空間和新的工作崗位。目前，推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作方面有兩個(gè)主要問題需要解決，一是優(yōu)惠政策，二是資金保證。要切實(shí)將自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。財(cái)政投入上，建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)彌補(bǔ)金標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)提高國家和省對城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助規(guī)范。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題，退役士兵自謀職業(yè)工作一定會步入廣闊天地。
    三加強(qiáng)服務(wù)保證。推薦就業(yè)崗位。各級安排部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū)退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系，勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口，建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案，及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求，通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
    四開展技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會保證部門、教育部門的協(xié)調(diào)，根據(jù)市場需求，為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn)，協(xié)助他掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過12年的專業(yè)技能培訓(xùn)，讓每個(gè)參與培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長，取得國家供認(rèn)的專業(yè)技能證書，由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇三
    引言：
    自查報(bào)告是軍人管理中的重要工作之一，它能夠?qū)娙斯芾砉ぷ鬟M(jìn)行全面、系統(tǒng)的檢查和評估，對發(fā)現(xiàn)存在的問題提出解決方案和提高管理水平具有重要作用。我所在的單位在過去一年中進(jìn)行了一次全面的自查工作，并對其結(jié)果進(jìn)行了總結(jié)和分析。在這次自查工作中，我深刻認(rèn)識到了自身的不足和需要改進(jìn)之處，通過反思和總結(jié)，我得到了一些有益的心得體會。
    第一段：認(rèn)真對待自查報(bào)告的重要性
    在這次自查工作中，我認(rèn)識到自查報(bào)告對于單位管理的重要性。通過自查報(bào)告，可以發(fā)現(xiàn)和解決問題，提高管理水平和工作效能。自查報(bào)告是對單位管理的一種內(nèi)部審核，是對自身工作的一種自我檢查，通過這種方式進(jìn)行自我審核和自我檢查，可以幫助我們?nèi)媪私庾约旱墓ぷ骱凸芾砬闆r，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題，在問題發(fā)生之前進(jìn)行預(yù)警和預(yù)防，及時(shí)進(jìn)行整改。
    第二段：深刻反思自身的不足和需要改進(jìn)之處
    在自查報(bào)告中，我發(fā)現(xiàn)了自身管理工作中存在的不足和需要改進(jìn)的地方。比如，我在工作中存在著不夠細(xì)致的情況，未能對每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行仔細(xì)的研究和把握；同時(shí)，我在協(xié)調(diào)和溝通方面也存在問題，對于部分工作人員的意見和建議沒有充分聽取和采納。通過這次自查工作，我認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，并下定決心要改正自身不足和提高自己的管理水平。
    第三段：找到解決問題的方法和途徑
    在自查報(bào)告中，我提出了解決問題的方法和途徑。首先，我要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能更好地勝任管理工作。其次，我要改進(jìn)自己的工作方法和管理方式，注重細(xì)節(jié)，做到事無巨細(xì)、細(xì)致入微。同時(shí)，我也要更加注重協(xié)調(diào)和溝通，認(rèn)真聽取和采納他人的意見和建議，形成工作的合力。
    第四段：積極踐行自查報(bào)告中提到的改進(jìn)措施
    在自查報(bào)告中，我提出了一些改進(jìn)措施，并積極踐行。比如，我加強(qiáng)了學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)；同時(shí)，我也注重整改工作，對自己存在的問題進(jìn)行了深刻的反思，并采取措施進(jìn)行了改進(jìn)。此外，我還主動(dòng)與下屬進(jìn)行了溝通和協(xié)調(diào)，分享和交流了一些工作方法和經(jīng)驗(yàn)。通過這些措施的踐行，我的工作和管理水平有了明顯的提升。
    第五段：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，展望未來
    通過這次自查工作，我深刻認(rèn)識到了自身的不足和需要改進(jìn)之處。通過反思和總結(jié)，我積累了一些有益的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。首先是要時(shí)刻保持警覺，不斷反思自身的工作和管理情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的不足。其次是要勇于面對問題和挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任和壓力，積極采取措施進(jìn)行改進(jìn)。最后是要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平，為更好地開展軍人管理工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    結(jié)尾：
    總之，自查報(bào)告是軍人管理中的重要工作之一，通過自查報(bào)告能夠全面、系統(tǒng)地檢查和評估工作，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。在本次自查工作中，我深刻認(rèn)識到了自身的不足和需要改進(jìn)之處，并通過反思和總結(jié)得到了有益的心得體會。在今后的工作中，我將繼續(xù)保持警覺，不斷提升自己的工作和管理水平，為部隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇四
    為了加強(qiáng)對退伍士兵的安置，我局積極采取措施，妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵，確保安置率100%，完滿地完成了上級布置的任務(wù)。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
    一、安置對象
    (一)xx年冬季退役的城鎮(zhèn)士兵;
    (二)服役期滿12年、xx年4月轉(zhuǎn)業(yè)的士官;
    (三)入伍前為農(nóng)業(yè)戶口，但在服役期間家庭辦理了集體農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口并于xx年冬季退出現(xiàn)役的士兵。
    二、有關(guān)安置政策
    (二)退役士兵安置計(jì)劃指標(biāo)(包括中央、省屬和.....駐沁單位的計(jì)劃指標(biāo))下達(dá)后，接收單位有50%的選擇人才權(quán)和超計(jì)劃接收權(quán)，可在15天內(nèi)與復(fù)員退伍安置部門進(jìn)行協(xié)商溝通、變更調(diào)劑，復(fù)員退伍安置部門可以對安置指標(biāo)50%的人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。
    (三)倡導(dǎo)退伍安置方法雙向選擇模式。鼓勵(lì)退役士兵到用人單位上門“自薦”，用人單位也可到復(fù)員退伍安置部門選擇所需人員。
    (四)復(fù)員退伍安置部門根據(jù)國家安置政策，按照指令性計(jì)劃指標(biāo)，一次性向接收單位集體移交退役士兵的檔案和分配手續(xù)，接收單位一律不得退檔，并應(yīng)及時(shí)到復(fù)員退伍安置部門和人力資源社會保障部門辦理有關(guān)手續(xù)。
    (五)退役士兵憑退伍證和安置介紹信按期到分配單位報(bào)到，接收單位要及時(shí)安排上崗，按有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同且不得約定試用期。在合同期內(nèi)除個(gè)人原因或法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情況外，不得隨意辭退退役士兵。同時(shí)，必須確保退役士兵享受本單位同工齡、同工種職工的工資、福利、保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。
    (六)對確有特殊原因不能完成當(dāng)年指令性安置任務(wù)的接收單位，經(jīng)批準(zhǔn)后，實(shí)行安置任務(wù)有償轉(zhuǎn)移。接收單位應(yīng)根據(jù)相應(yīng)分配安置計(jì)劃指標(biāo)每少接收一人6萬元的標(biāo)準(zhǔn)向市政府繳納轉(zhuǎn)移資金。各接收單位須自收到交款通知之日起10天內(nèi)到復(fù)員退伍安置部門辦理交款手續(xù)。有償轉(zhuǎn)移資金專項(xiàng)用于支持退役士兵自謀職業(yè)，允許跨年度使用，不得挪用。
    (七)按照政府扶持、個(gè)人自愿的原則，退役士兵可在退役后一年內(nèi)免費(fèi)參加相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高就業(yè)能力。各級公共職業(yè)機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為退役士兵學(xué)員提供政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。
    (八)城鎮(zhèn)退役士兵在待安置期間，享受不低于當(dāng)?shù)刈畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)的生活補(bǔ)助費(fèi)。對因接收單位原因造成已安置而未上崗的退役士兵，接收單位要從退伍安置部門開出分配工作介紹信之日起，按照單位的平均工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)工資。
    三、落實(shí)情況
    (一)提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好退役士兵安置工作的責(zé)任感。
    接收安置退役士兵是《中華人民共和國兵役法》和有關(guān)法規(guī)政策賦予所有機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的責(zé)任和義務(wù)。做好退役士兵安置工作事關(guān)國防和軍隊(duì)建設(shè)大局，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，更是新時(shí)期我市創(chuàng)建全國雙擁模范城的重要內(nèi)容。對此，市委市政府非常重視此項(xiàng)工作，專門成立了.....市復(fù)員退伍軍人安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室。在每年召開的議軍會上，對退役士兵安置工作進(jìn)行專門安排部署，陳書記、魏市長多次親自過問，要求圓滿完成。我局從維護(hù)改革開放成果和社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，并專門安排一名班子成員具體負(fù)責(zé)，確保工作按時(shí)落實(shí)到位，堅(jiān)決完成接收安置任務(wù)，切實(shí)維護(hù)國家法律政策的嚴(yán)肅性和*性。
    (二)求實(shí)求效，堅(jiān)決執(zhí)行退役士兵安置政策。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究解決安置工作中遇到的新情況和新問題，探索行之有效的安置辦法。積極推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)、技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)“三位一體”的安置改革，按照《國務(wù)院、關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知》(國發(fā)[]42號)、《*政部關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院、關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知的通知》(*發(fā)[]173號)精神和省*政廳及.....市*政局要求，我們積極倡導(dǎo)退役士兵選擇自謀職業(yè)，通過會面、開座談會等方式，鼓勵(lì)退役士兵參加免費(fèi)技能培訓(xùn)。今年開設(shè)的技能培訓(xùn)專業(yè)有駕駛、電焊、計(jì)算機(jī)化工、酒店管理、烹飪、裝飾與維修等專業(yè)。通過宣傳發(fā)動(dòng)，共有70余人選報(bào)了涉及7個(gè)專業(yè)的就業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)選報(bào)專業(yè)技能分別為三個(gè)月、一年、三年不等，培訓(xùn)期間學(xué)費(fèi)、吃、住費(fèi)用全免。技能培訓(xùn)為退役士兵提供了一個(gè)良好的平臺，確保他們掌握一技之長，順利就業(yè)。
    (三)密切配合，共同推進(jìn)安置工作順利開展。退役士兵安置是一項(xiàng)綜合性工作和政治性任務(wù)，需要全市相關(guān)單位分工協(xié)作，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識，承擔(dān)國防義務(wù)，認(rèn)真研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，落實(shí)各項(xiàng)安置措施，做到責(zé)任到位，工作到位，政策到位，資金到位。按照市政府的統(tǒng)一要求，每年我市分配到企事業(yè)單位的退役士兵都能正常上崗，退役士兵自謀職業(yè)一次性補(bǔ)助金、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和待安置期間的生活補(bǔ)助費(fèi)我們按時(shí)發(fā)放，退役士兵自謀職業(yè)人數(shù)達(dá)50%，完成省*政廳下達(dá)50%的任務(wù)。今年，我局已起草了《.....市人*政府關(guān)于做好xx年城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》，對退役士兵安置工作任務(wù)、工作要求等進(jìn)行明確。并于近期召開xx年.....市退役士兵安置會議，對各企事業(yè)單位接收任務(wù)進(jìn)行明確，依法接收安置城鎮(zhèn)退役士兵。同時(shí)，我局結(jié)合全市各大企業(yè)、人社局等部門，開展推薦就業(yè)服務(wù)工作。對領(lǐng)取一次性安置補(bǔ)助金和經(jīng)過崗前培訓(xùn)的退役士兵，我市各級退伍安置部門和勞動(dòng)就業(yè)管理部門聯(lián)合，通過多種渠道和形式積極為他們做好推薦就業(yè)工作。一是積極與企事業(yè)單位聯(lián)系，了解其用工需求情況，及時(shí)或預(yù)先做好推薦工作。今年我們與神農(nóng)山風(fēng)景名勝管理局結(jié)合，通過面試、體檢等環(huán)節(jié)，招收我市退役士兵10余人。二是根據(jù)勞動(dòng)部門提供用人單位情況，主動(dòng)上門與其聯(lián)系推薦就業(yè)。三是每年將待業(yè)的退役士兵名單送交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)服務(wù)就業(yè)中心，讓退役士兵免費(fèi)進(jìn)入勞務(wù)市場進(jìn)行擇業(yè)，并在報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)上免費(fèi)登載推薦就業(yè)信息。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇五
    隨著時(shí)代的發(fā)展，軍隊(duì)的管理與運(yùn)作也面臨著各種挑戰(zhàn)。為了保證軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力與戰(zhàn)斗效能，軍人管理自查報(bào)告成為了一種必要的工具。近日，我收到了一份軍人管理自查報(bào)告，通過閱讀后，我深感到管理自查的重要性。以下，我將從自查的目的、重點(diǎn)、方法、經(jīng)驗(yàn)及存在的問題等五個(gè)方面來進(jìn)行一些個(gè)人的心得體會。
    首先，軍人管理自查報(bào)告的首要目的是為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理中存在的問題，為軍隊(duì)的發(fā)展改進(jìn)提供依據(jù)。軍隊(duì)的發(fā)展是一個(gè)持續(xù)的過程，而管理中存在的問題也可能導(dǎo)致一系列的不良后果。通過進(jìn)行自查，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并針對性地進(jìn)行改進(jìn)，從而提高管理效能和戰(zhàn)斗力。
    其次，軍人管理自查報(bào)告的重點(diǎn)是對各方面管理工作的全面檢查。管理涉及到軍隊(duì)的每個(gè)方面，包括人員、裝備、組織、訓(xùn)練等各方面。因此，在進(jìn)行自查時(shí)，應(yīng)該全面考慮各個(gè)方面的問題，并進(jìn)行綜合分析。只有通過全面檢查，才能夠發(fā)現(xiàn)潛在的問題，及時(shí)加以解決。
    第三，軍人管理自查的方法十分重要。自查過程中，要注重實(shí)事求是、客觀公正的原則。不能只是簡單地檢查工作，還要深入了解背后的原因和影響。同時(shí)，要注重團(tuán)隊(duì)合作，加強(qiáng)內(nèi)部溝通和協(xié)作，形成共識，為下一步改進(jìn)工作奠定基礎(chǔ)。
    第四，通過閱讀軍人管理自查報(bào)告，我得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。首先，自我反思是十分必要的。每個(gè)人都應(yīng)該進(jìn)行自我反省，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出自己存在的不足之處，并及時(shí)改進(jìn)。其次，溝通與合作非常重要。軍隊(duì)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，只有在溝通與合作中，才能發(fā)揮各人的優(yōu)勢，形成合力。最后，持續(xù)改進(jìn)是一項(xiàng)永恒的任務(wù)。軍隊(duì)的管理工作，不能止步于一時(shí)的成績，而應(yīng)該不斷尋求改進(jìn)，不斷追求更好。
    最后，軍人管理自查報(bào)告的存在問題也需要引起重視。首先，有些問題可能存在被掩蓋的情況，需要增強(qiáng)監(jiān)督力度，確保報(bào)告的真實(shí)性。其次，有些管理措施可能不夠嚴(yán)謹(jǐn)，需要加強(qiáng)制度建設(shè)，形成完善的管理體系。此外，還需要注重評估與反饋，及時(shí)了解改進(jìn)工作的效果，并作出相應(yīng)的調(diào)整。
    綜上所述，軍人管理自查報(bào)告對于軍隊(duì)的管理工作具有重要的意義。通過自查，我們能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題，提高管理效能和戰(zhàn)斗力。同時(shí)，自查也能夠使我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作，持續(xù)提高。然而，我們也應(yīng)意識到存在的問題，并加以解決。只有通過不斷的努力和改進(jìn)，我們才能更好地完成各項(xiàng)任務(wù)，確保軍隊(duì)的快速發(fā)展。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇六
    努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前，采取相應(yīng)措施。造成一局部復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除，且造成上訪的因素較多，牽涉面較廣，為此，一方面，切實(shí)保證相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來，涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng)，上訪頻率明顯增加，涉及人數(shù)越來越多。認(rèn)為，造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比，看來，現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高，不時(shí)上訪的結(jié)果。摸準(zhǔn)了各級黨委、政府怕上訪，認(rèn)為“只要鬧，就能解決問題，就能爭取利益”因此，建議上級在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡，防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)疏通上訪渠道，分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面，加大對少數(shù)無理上訪、危整理該文章由：害社會穩(wěn)定人員的懲治力度。對于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要，不惜犧牲外地政治安寧、社會穩(wěn)定局面的人員，要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他不合理要求，反而侵害了大多數(shù)群眾的利益，有利于維護(hù)社會的整體穩(wěn)定與和諧，而且在某種水平上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素呈現(xiàn)。
    退役士兵多、重點(diǎn)安排對象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中，市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”工作思路，狠抓政策落實(shí)，下大力解決安排工作中存在問題，較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。但是隨著改革的深入，城鎮(zhèn)退役士兵安排遇到嚴(yán)重困難。
    一、城鎮(zhèn)退役士兵安排工作上遇到矛盾和問題
    就業(yè)形勢發(fā)生了深刻的變化，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
    一城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取從軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道，對社會的就業(yè)形勢和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識不清。近年來，雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時(shí)加大力度，采取了一些措施，但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失，拿不定主意，雖然自謀職業(yè)率逐年提高，但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有不小的差異。
    二城鎮(zhèn)退役士兵安排矛盾日益突出。隨著我國各項(xiàng)改革事業(yè)的不時(shí)深化和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不時(shí)發(fā)展完善。城鎮(zhèn)退役士兵的安排日趨困難。天威集團(tuán)是市效益較好的大型國有企業(yè)，每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在50名左右，相當(dāng)于每年給天威分配一個(gè)車間的人員，企業(yè)妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以，有的單位拒收退役士兵，有的前門接收，*下崗“安排工作無崗位，扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”矛盾日益突出，加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安排矛盾。
    三復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安排對象多。涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不時(shí)深入，機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡，企業(yè)改制、重組等因素的影響，城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從年以來，全市共安排城鎮(zhèn)退役士兵名，其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員名，占安排總?cè)藬?shù)的16%。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對他重新進(jìn)行安頓，由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求，便開始上訪，給維護(hù)社會穩(wěn)定增加了壓力和難度。
    二、城鎮(zhèn)退役士兵安排難的主要原因
    政府職能的轉(zhuǎn)變，隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革，安排政策落實(shí)的難度不時(shí)加大，退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析，造成這些問題的原因是多方面的但zui根本的原因是安排政策和安排渠道與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
    一安排法規(guī)政策改革進(jìn)度與市場經(jīng)濟(jì)體制改革的速度不相適應(yīng)。國家退役士兵安排政策經(jīng)歷了一系列漸進(jìn)式的改革和調(diào)整。安排政策仍具有相對滯后性。主要體現(xiàn)在一是隨著國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的精簡和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施，接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對自謀職業(yè)對城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前，國社會保證體系還不夠健全，社會就業(yè)與滯后的社會保證體系矛盾日益突出。城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保證的情況下，通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會，肯定引起退役士兵的后顧之憂。三是對分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的維護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
    二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配，過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán)，zui終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策，越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán)，越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的*營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說，無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵，都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍，才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
    *役士兵文化技能水平與企業(yè)對勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后。政治素質(zhì)高了組織觀念強(qiáng)了身體素質(zhì)棒了可是不容置疑的很多人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高，退伍回來后，盡管有國家的安排政策作保證，但是企業(yè)對勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高，勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高，成為就業(yè)的弱者，缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說，因一名工人的操作失誤(退役士兵給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失，造成局部企業(yè)對退役士兵缺乏熱情，甚至抵觸，這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢造成安排難的一個(gè)重要原因。
    城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利，也是各級政府應(yīng)盡的職責(zé)，但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭，企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
    三、解決安排難的幾點(diǎn)建議
    一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會的高度動(dòng)身，充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用，采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安排方法，多渠道、多途徑、發(fā)明性地做好工作，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度，對拒絕接收安排任務(wù)和完成不了安排任務(wù)的單位，必需采取行政的經(jīng)濟(jì)的法律的等一切可以利用的手段，促使退役士兵就業(yè)，依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
    二加大工作力度。維護(hù)退役士兵合法權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定的需要，也是解決當(dāng)前安排難問題的根本出路。同時(shí)，市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國家工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加速推進(jìn)，為退役士兵自謀職業(yè)提供了廣闊的空間和新的工作崗位。目前，推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作方面有兩個(gè)主要問題需要解決，一是優(yōu)惠政策，二是資金保證。要切實(shí)將自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。財(cái)政投入上，建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)彌補(bǔ)金標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)提高國家和省對城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助規(guī)范。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題，退役士兵自謀職業(yè)工作一定會步入廣闊天地。
    三加強(qiáng)服務(wù)保證。推薦就業(yè)崗位。各級安排部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū)退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系，勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口，建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案，及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求，通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
    四開展技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會保證部門、教育部門的協(xié)調(diào)，根據(jù)市場需求，為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn)，協(xié)助他掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過20xx年的專業(yè)技能培訓(xùn)，讓每個(gè)參與培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長，取得國家供認(rèn)的專業(yè)技能證書，由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇七
    為了加強(qiáng)對退伍士兵的安置，我局積極采取措施，妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵，確保安置率100%，完滿地完成了上級布置的任務(wù)。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
    一、安置對象
    (一)xx年冬季退役的城鎮(zhèn)士兵;
    (二)服役期滿12年、xx年4月轉(zhuǎn)業(yè)的士官;
    (三)入伍前為農(nóng)業(yè)戶口，但在服役期間家庭辦理了集體農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口并于xx年冬季退出現(xiàn)役的士兵。
    二、有關(guān)安置政策
    (二)退役士兵安置計(jì)劃指標(biāo)(包括中央、省屬和.....駐沁單位的計(jì)劃指標(biāo))下達(dá)后，接收單位有50%的選擇人才權(quán)和超計(jì)劃接收權(quán)，可在15天內(nèi)與復(fù)員退伍安置部門進(jìn)行協(xié)商溝通、變更調(diào)劑，復(fù)員退伍安置部門可以對安置指標(biāo)50%的人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。
    (三)倡導(dǎo)退伍安置方法雙向選擇模式。鼓勵(lì)退役士兵到用人單位上門“自薦”，用人單位也可到復(fù)員退伍安置部門選擇所需人員。
    (四)復(fù)員退伍安置部門根據(jù)國家安置政策，按照指令性計(jì)劃指標(biāo)，一次性向接收單位集體移交退役士兵的檔案和分配手續(xù)，接收單位一律不得退檔，并應(yīng)及時(shí)到復(fù)員退伍安置部門和人力資源社會保障部門辦理有關(guān)手續(xù)。
    (五)退役士兵憑退伍證和安置
    介紹信
    按期到分配單位報(bào)到，接收單位要及時(shí)安排上崗，按有關(guān)法律法規(guī)簽訂
    勞動(dòng)合同
    且不得約定試用期。在合同期內(nèi)除個(gè)人原因或法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情況外，不得隨意辭退退役士兵。同時(shí)，必須確保退役士兵享受本單位同工齡、同工種職工的工資、福利、保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。
    (六)對確有特殊原因不能完成當(dāng)年指令性安置任務(wù)的接收單位，經(jīng)批準(zhǔn)后，實(shí)行安置任務(wù)有償轉(zhuǎn)移。接收單位應(yīng)根據(jù)相應(yīng)分配安置計(jì)劃指標(biāo)每少接收一人6萬元的標(biāo)準(zhǔn)向市政府繳納轉(zhuǎn)移資金。各接收單位須自收到交款通知之日起10天內(nèi)到復(fù)員退伍安置部門辦理交款手續(xù)。有償轉(zhuǎn)移資金專項(xiàng)用于支持退役士兵自謀職業(yè)，允許跨年度使用，不得挪用。
    (七)按照政府扶持、個(gè)人自愿的原則，退役士兵可在退役后一年內(nèi)免費(fèi)參加相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高就業(yè)能力。各級公共職業(yè)機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為退役士兵學(xué)員提供政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。
    (八)城鎮(zhèn)退役士兵在待安置期間，享受不低于當(dāng)?shù)刈畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)的生活補(bǔ)助費(fèi)。對因接收單位原因造成已安置而未上崗的退役士兵，接收單位要從退伍安置部門開出分配工作介紹信之日起，按照單位的平均工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)工資。
    三、落實(shí)情況
    (一)提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好退役士兵安置工作的責(zé)任感。
    接收安置退役士兵是《中華人民共和國兵役法》和有關(guān)法規(guī)政策賦予所有機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的責(zé)任和義務(wù)。做好退役士兵安置工作事關(guān)國防和軍隊(duì)建設(shè)大局，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，更是新時(shí)期我市創(chuàng)建全國雙擁模范城的重要內(nèi)容。對此，市委市政府非常重視此項(xiàng)工作，專門成立了.....市復(fù)員退伍軍人安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室。在每年召開的議軍會上，對退役士兵安置工作進(jìn)行專門安排部署，陳書記、魏市長多次親自過問，要求圓滿完成。我局從維護(hù)改革開放成果和社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，并專門安排一名班子成員具體負(fù)責(zé)，確保工作按時(shí)落實(shí)到位，堅(jiān)決完成接收安置任務(wù)，切實(shí)維護(hù)國家法律政策的嚴(yán)肅性和*性。
    (二)求實(shí)求效，堅(jiān)決執(zhí)行退役士兵安置政策。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究解決安置工作中遇到的新情況和新問題，探索行之有效的安置辦法。積極推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)、技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)“三位一體”的安置改革，按照《國務(wù)院、關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知》(國發(fā)[xx]42號)、《*政部關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院、關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)的通知的通知》(*發(fā)[xx]173號)精神和省*政廳及.....市*政局要求，我們積極倡導(dǎo)退役士兵選擇自謀職業(yè)，通過會面、開座談會等方式，鼓勵(lì)退役士兵參加免費(fèi)技能培訓(xùn)。今年開設(shè)的技能培訓(xùn)專業(yè)有駕駛、電焊、計(jì)算機(jī)化工、酒店管理、烹飪、裝飾與維修等專業(yè)。通過宣傳發(fā)動(dòng)，共有70余人選報(bào)了涉及7個(gè)專業(yè)的就業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)選報(bào)專業(yè)技能分別為三個(gè)月、一年、三年不等，培訓(xùn)期間學(xué)費(fèi)、吃、住費(fèi)用全免。技能培訓(xùn)為退役士兵提供了一個(gè)良好的平臺，確保他們掌握一技之長，順利就業(yè)。
    (三)密切配合，共同推進(jìn)安置工作順利開展。退役士兵安置是一項(xiàng)綜合性工作和政治性任務(wù)，需要全市相關(guān)單位分工協(xié)作，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識，承擔(dān)國防義務(wù)，認(rèn)真研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，落實(shí)各項(xiàng)安置措施，做到責(zé)任到位，工作到位，政策到位，資金到位。按照市政府的統(tǒng)一要求，每年我市分配到企事業(yè)單位的退役士兵都能正常上崗，退役士兵自謀職業(yè)一次性補(bǔ)助金、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和待安置期間的生活補(bǔ)助費(fèi)我們按時(shí)發(fā)放，退役士兵自謀職業(yè)人數(shù)達(dá)50%，完成省*政廳下達(dá)50%的任務(wù)。今年，我局已起草了《.....市人*政府關(guān)于做好xx年城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》，對退役士兵安置工作任務(wù)、工作要求等進(jìn)行明確。并于近期召開xx年.....市退役士兵安置會議，對各企事業(yè)單位接收任務(wù)進(jìn)行明確，依法接收安置城鎮(zhèn)退役士兵。同時(shí)，我局結(jié)合全市各大企業(yè)、人社局等部門，開展推薦就業(yè)服務(wù)工作。對領(lǐng)取一次性安置補(bǔ)助金和經(jīng)過崗前培訓(xùn)的退役士兵，我市各級退伍安置部門和勞動(dòng)就業(yè)管理部門聯(lián)合，通過多種渠道和形式積極為他們做好推薦就業(yè)工作。一是積極與企事業(yè)單位聯(lián)系，了解其用工需求情況，及時(shí)或預(yù)先做好推薦工作。今年我們與神農(nóng)山風(fēng)景名勝管理局結(jié)合，通過面試、體檢等環(huán)節(jié)，招收我市退役士兵10余人。二是根據(jù)勞動(dòng)部門提供用人單位情況，主動(dòng)上門與其聯(lián)系推薦就業(yè)。三是每年將待業(yè)的退役士兵名單送交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)服務(wù)就業(yè)中心，讓退役士兵免費(fèi)進(jìn)入勞務(wù)市場進(jìn)行擇業(yè)，并在報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)上免費(fèi)登載推薦就業(yè)信息。
    努力扼制復(fù)員退伍軍人的上訪苗頭。目前，采取相應(yīng)措施。造成一局部復(fù)員退伍軍人上訪的根本原因目前仍沒消除，且造成上訪的因素較多，牽涉面較廣，為此，一方面，切實(shí)保證相關(guān)政策的連續(xù)性和嚴(yán)肅性。近年來，涉軍人員上訪苗頭明顯加強(qiáng)，上訪頻率明顯增加，涉及人數(shù)越來越多。認(rèn)為，造成這種現(xiàn)象的重要原因就是各個(gè)群體間的相互模仿與攀比，看來，現(xiàn)在企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇得到提高，不時(shí)上訪的結(jié)果。摸準(zhǔn)了各級黨委、政府怕上訪，認(rèn)為“只要鬧，就能解決問題，就能爭取利益”因此，建議上級在制定政策時(shí)要考慮眾多群體間利益的平衡，防止“摁下葫蘆起來瓢”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)疏通上訪渠道，分清各上訪群體是有理訪還是無理訪。另一方面，加大對少數(shù)無理上訪、危整理該文章由：害社會穩(wěn)定人員的懲治力度。對于個(gè)別人或個(gè)別群體為滿足自己利益需要，不惜犧牲外地政治安寧、社會穩(wěn)定局面的人員，要采取強(qiáng)有力的措施予以整治。如果一味地去迎合滿足他不合理要求，反而侵害了大多數(shù)群眾的利益，有利于維護(hù)社會的整體穩(wěn)定與和諧，而且在某種水平上還可能引發(fā)更多的不穩(wěn)定因素呈現(xiàn)。
    退役士兵多、重點(diǎn)安排對象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中，市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”工作思路，狠抓政策落實(shí)，下大力解決安排工作中存在問題，較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。但是隨著改革的深入，城鎮(zhèn)退役士兵安排遇到嚴(yán)重困難。
    一、城鎮(zhèn)退役士兵安排工作上遇到矛盾和問題
    就業(yè)形勢發(fā)生了深刻的變化，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
    一城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取從軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道，對社會的就業(yè)形勢和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識不清。近年來，雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時(shí)加大力度，采取了一些措施，但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失，拿不定主意，雖然自謀職業(yè)率逐年提高，但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有不小的差異。
    二城鎮(zhèn)退役士兵安排矛盾日益突出。隨著我國各項(xiàng)改革事業(yè)的不時(shí)深化和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不時(shí)發(fā)展完善。城鎮(zhèn)退役士兵的安排日趨困難。天威集團(tuán)是市效益較好的大型國有企業(yè)，每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在50名左右，相當(dāng)于每年給天威分配一個(gè)車間的人員，企業(yè)妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以，有的單位拒收退役士兵，有的前門接收，*下崗“安排工作無崗位，扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”矛盾日益突出，加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安排矛盾。
    三復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安排對象多。涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不時(shí)深入，機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡，企業(yè)改制、重組等因素的影響，城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從年以來，全市共安排城鎮(zhèn)退役士兵名，其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員名，占安排總?cè)藬?shù)的16%。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對他重新進(jìn)行安頓，由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求，便開始上訪，給維護(hù)社會穩(wěn)定增加了壓力和難度。
    二、城鎮(zhèn)退役士兵安排難的主要原因
    政府職能的轉(zhuǎn)變，隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革，安排政策落實(shí)的難度不時(shí)加大，退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析，造成這些問題的原因是多方面的但最根本的原因是安排政策和安排渠道與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
    一安排法規(guī)政策改革進(jìn)度與市場經(jīng)濟(jì)體制改革的速度不相適應(yīng)。國家退役士兵安排政策經(jīng)歷了一系列漸進(jìn)式的改革和調(diào)整。安排政策仍具有相對滯后性。主要體現(xiàn)在一是隨著國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的精簡和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施，接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對自謀職業(yè)對城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前，國社會保證體系還不夠健全，社會就業(yè)與滯后的社會保證體系矛盾日益突出。城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保證的情況下，通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會，肯定引起退役士兵的后顧之憂。三是對分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的維護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
    二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配，過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán)，最終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策，越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán)，越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的*營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說，無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵，都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍，才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
    *役士兵文化技能水平與企業(yè)對勞動(dòng)力素質(zhì)的要求不相適應(yīng)。城鎮(zhèn)青年入伍后。政治素質(zhì)高了組織觀念強(qiáng)了身體素質(zhì)棒了可是不容置疑的很多人的文化素質(zhì)并沒有得到多大提高，退伍回來后，盡管有國家的安排政策作保證，但是企業(yè)對勞動(dòng)者素質(zhì)的要求越來越高，勞動(dòng)者的就業(yè)門檻也越來越高，成為就業(yè)的弱者，缺乏競爭力。拿駐我市的樂凱集團(tuán)來說，因一名工人的操作失誤(退役士兵給該企業(yè)造成了500多萬元的經(jīng)濟(jì)損失，造成局部企業(yè)對退役士兵缺乏熱情，甚至抵觸，這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢造成安排難的一個(gè)重要原因。
    城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利，也是各級政府應(yīng)盡的職責(zé)，但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭，企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
    三、解決安排難的幾點(diǎn)建議
    一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會的高度動(dòng)身，充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用，采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安排方法，多渠道、多途徑、發(fā)明性地做好工作，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度，對拒絕接收安排任務(wù)和完成不了安排任務(wù)的單位，必需采取行政的經(jīng)濟(jì)的法律的等一切可以利用的手段，促使退役士兵就業(yè)，依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
    二加大工作力度。維護(hù)退役士兵合法權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定的需要，也是解決當(dāng)前安排難問題的根本出路。同時(shí)，市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國家工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加速推進(jìn)，為退役士兵自謀職業(yè)提供了廣闊的空間和新的工作崗位。目前，推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作方面有兩個(gè)主要問題需要解決，一是優(yōu)惠政策，二是資金保證。要切實(shí)將自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。財(cái)政投入上，建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)彌補(bǔ)金標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)提高國家和省對城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助規(guī)范。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題，退役士兵自謀職業(yè)工作一定會步入廣闊天地。
    三加強(qiáng)服務(wù)保證。推薦就業(yè)崗位。各級安排部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū)退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系，勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口，建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案，及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求，通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
    四開展技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會保證部門、教育部門的協(xié)調(diào)，根據(jù)市場需求，為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn)，協(xié)助他掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過12年的專業(yè)技能培訓(xùn)，讓每個(gè)參與培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長，取得國家供認(rèn)的專業(yè)技能證書，由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
    通過開展四個(gè)階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作，為確保bd安全穩(wěn)定，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總隊(duì)和部局*加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神，學(xué)習(xí)這次安全穩(wěn)定教育整頓，使我意識到了安全穩(wěn)定的重要性，首先要從思想上得到進(jìn)一步的提高，結(jié)合當(dāng)前自身存在的問題如下：
    一日生活制度落實(shí)不夠好;個(gè)人作風(fēng)懶散，個(gè)人意識不強(qiáng)，內(nèi)務(wù)方面不嚴(yán)格自己，訓(xùn)練練方面積極性不強(qiáng)，違背條令條例原則。
    沒有落實(shí)好“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”：個(gè)人自身思想意識不夠，不知會導(dǎo)致什么后果。
    專業(yè)理論和實(shí)際操作水平不扎實(shí)：個(gè)人文化素質(zhì)水平較低，學(xué)習(xí)不認(rèn)真刻苦，學(xué)習(xí)態(tài)度不明確。
    bm意識和dq觀念不強(qiáng)，淡?。鹤陨硪蟛粐?yán)，責(zé)任心心不強(qiáng)，意識還不夠到位。
    自身查擺出的問題整改如下：
    一，做到雷厲風(fēng)行的作風(fēng);做到做到嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)格要求自己
    二，應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”;應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容，來鞏固復(fù)習(xí)。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”的危害帶來的不良后果，提高自身認(rèn)識。
    三，要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，深入學(xué)習(xí)，拓展實(shí)際操作訓(xùn)練效果;做到理論知識和實(shí)際操作相結(jié)合，做到相輔相成的作用;端正學(xué)習(xí)的態(tài)度。
    四，增進(jìn)對bm意識和對dq的觀令;開展一系統(tǒng)關(guān)于提高bm意識和對dq的觀念的活動(dòng)來更好發(fā)揮認(rèn)知作用，提高身意識!
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇八
    本文目錄
    軍人自查報(bào)告
    軍人自查報(bào)告范文
    作為一名部隊(duì)的現(xiàn)役軍人，我們應(yīng)該時(shí)刻牢記保家衛(wèi)國。嚴(yán)格要求自己?，F(xiàn)將本人
    自查報(bào)告
    總結(jié)如下：
    理論是實(shí)踐的先導(dǎo)與指南，在工作中，我能夠注重政治理論的融會貫通，深入學(xué)習(xí)理論及其新時(shí)期軍隊(duì)建設(shè)思想、“三個(gè)代表”重要思想和哲學(xué)、社會科學(xué)理論，切實(shí)運(yùn)用所學(xué)理論知識指導(dǎo)工作的開展與實(shí)踐，注意時(shí)刻用“三個(gè)代表”重要思想來規(guī)劃和檢驗(yàn)工作，時(shí)刻要求自己在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。我曾擔(dān)任過基層的政治主官也在機(jī)關(guān)工作過，通過自己的在職學(xué)習(xí)，盡管也掌握了一些政工干部必備的基本理論知識，但面對新的工作環(huán)境，面對新形勢下部隊(duì)思想政治工作不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，與周圍的同行們相比，深感自己無論在思想政策水平上，還是在實(shí)際工作能力上，都與部隊(duì)建設(shè)的客觀要求還有很大的差距。因此，我能夠自覺地堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)理論修養(yǎng)、提高思想政策理論水平和實(shí)際工作能力、保持政治上的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性的重要途徑，努力在學(xué)以致用，改造世界觀上見成效。
    我作為一名政工干部，能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀黨的理論著作和“三個(gè)代表”思想，不斷用先進(jìn)的理論武裝頭腦，在思想上找差距，努力提高政策理論水平，提高思想道德素質(zhì)和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀，人生觀，保持政治上的堅(jiān)定性和思想道德上的純潔性，堅(jiān)持以“德”為重，以“誠”求信的原則，始終擺正自己的位置并保持寧靜淡泊的心境，堅(jiān)持原則，公道正派。平時(shí)工作中他能認(rèn)真領(lǐng)會政策精神，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好助手作好參謀，積極為部隊(duì)政治建設(shè)提出合理化建議。同時(shí)能充分運(yùn)用所學(xué)知識，深入調(diào)查研究，不斷探索部隊(duì)思想政治工作的新思路、新方法。作為一名政工干部，我感到無論在工作方法和工作思路、還是思想境界上都要上一個(gè)層次。認(rèn)識到自身存在的諸多不足與欠缺，我覺得不加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)就無法勝任工作要求，就無法達(dá)到新時(shí)期作戰(zhàn)部隊(duì)指揮員應(yīng)該具備的素質(zhì)，就會辜負(fù)組織上的信任領(lǐng)導(dǎo)的期望，所以，我堅(jiān)持學(xué)以治用的原則，在較短的時(shí)間內(nèi)掌握了工作開展中必須具備的基本素質(zhì)要求，適應(yīng)了工作需要，同時(shí)完成了工作角色的轉(zhuǎn)換，融合到了某營的全面建設(shè)當(dāng)中，在此基礎(chǔ)上繼續(xù)努力，深入研究適應(yīng)部隊(duì)建設(shè)的理論問題，提升自我工作層次。通過學(xué)習(xí)，政治工作基礎(chǔ)理論知識更加扎實(shí)，思想境界更加寬闊，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己在大局下行動(dòng)的自覺性，激發(fā)了自己克服困難，抓好部隊(duì)建設(shè)的工作熱情。通過學(xué)習(xí)，工作思路更加清晰，逐步掌握了運(yùn)用唯物辯證法的觀點(diǎn)觀察問題、分析問題、解決問題的基本原則和方法，為圓滿完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)，奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
    官兵中去掌握第一手材料，并認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好終端工作的落實(shí)。躬身實(shí)干，善始善終，在完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)過程中，能不顧個(gè)人得失，珍惜集體榮譽(yù)，堅(jiān)持個(gè)人服從組織，用良好的形象感染和帶動(dòng)其他同志干好工作;堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，大膽工作，敢于碰硬;堅(jiān)持從敏感問題、棘手問題入手，樹立起了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。到四營工作的一段時(shí)間里，我從掌握職責(zé)要求、履行職責(zé)使命入手，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的明確分工要求，認(rèn)真熟悉職責(zé)內(nèi)容，理清切實(shí)履行職責(zé)要求的思路，定位角色，有事想在前、有想法匯報(bào)在前、有工作走在前、面對榮譽(yù)利益讓在前。作為一名政治干部，我能牢固樹立為官兵服務(wù)的思想，幫助他們解決現(xiàn)實(shí)問題。并把解決思想問題和解決實(shí)際問題結(jié)合起來，把耐心教育與嚴(yán)格管理結(jié)合起來，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，真正讓廣大官兵感受到部隊(duì)大家庭的溫暖。
    如果說一個(gè)人能力的不足，可以通過自身人格的感召力去彌補(bǔ)，那么人格上的缺陷將是致命的，為此，我時(shí)常用 “三個(gè)代表”的要求警醒自己的言行，能夠自覺按照“三嚴(yán)”“四自”的要求，切實(shí)加強(qiáng)自身改造，把堅(jiān)持黨性鍛煉與人格修養(yǎng)統(tǒng)一起來，不斷提高自己的思想境界，注意加強(qiáng)對國家的法律、法令、條規(guī)和有關(guān)職責(zé)的學(xué)習(xí)，明確自己的責(zé)任，堅(jiān)持做到經(jīng)常把自己的行為放在黨性、道德和法律的天平上稱一稱，進(jìn)行反思，自覺地用條令條例規(guī)范自己約束自己，要求部隊(duì)做到的自己首先做到。工作中，敢于正視自己的缺點(diǎn)、弱點(diǎn)和錯(cuò)誤，能夠經(jīng)常反省自己在工作中存在的問題和不足，平時(shí)能夠積極開展批評與自我批評，努力做加深感情的有心人。堅(jiān)持做到團(tuán)結(jié)同志，以誠待人，不搞背后小動(dòng)作，不搞小團(tuán)體，胸懷坦蕩，從不說有害于班子團(tuán)結(jié)的話，不干有損于班子形象的事，努力維護(hù)班子形象。工作中，敢于正視自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，能夠經(jīng)常反省自己在工作中存在的問題和不足，平時(shí)能夠積極開展批評與自我批評，努力做加深感情的有心人。堅(jiān)持做到團(tuán)結(jié)同志，以誠待人，當(dāng)有不同意見或后看法時(shí)做到當(dāng)面提，不搞背后小動(dòng)作，不搞小團(tuán)體，胸懷坦蕩，從不說有害于班子團(tuán)結(jié)的話，不干有損于班子形象的事。
    1、學(xué)習(xí)還不夠認(rèn)真刻苦，特別在遇到難題、面對較為枯燥的內(nèi)容時(shí)，沒有那種一鉆到底，不弄懂問題誓不罷休的刻苦作風(fēng)。
    2、工作中還有不深不細(xì)的問題存在，有時(shí)為了輕松一些就降低標(biāo)準(zhǔn)，能過就過了。
    3、理論根基還不深。空閑的時(shí)候讀書多一些，有時(shí)候忙起來，學(xué)習(xí)就被擠掉了;熱情高的時(shí)候讀書多一些，情緒低落的時(shí)候，學(xué)習(xí)就被放了下來;急著要用的時(shí)候讀書多一些，應(yīng)酬來的時(shí)候，學(xué)習(xí)就被擱到了一邊。學(xué)習(xí)中記基本觀點(diǎn)比較多，把握內(nèi)在的聯(lián)系比較少;學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的論述比較多，全面系統(tǒng)地聯(lián)系起來理性思考比較少。
    軍人自查報(bào)告（2） |
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    本人在連隊(duì)首長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真按照條令條例和
    規(guī)章制度
    去嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真落實(shí)上級的指示精神，一年來，不管在工作、生活、學(xué)習(xí)上，還是在練習(xí)治理上都取得較大的進(jìn)步，下面我就半年來的工作、學(xué)習(xí)、生活、治理等情況自查自糾作以下報(bào)告：
    一年來，本人在思想上牢固樹立以連為家的思想，保持高度的穩(wěn)定，團(tuán)結(jié)在黨支部的四周，積極搞好全班人員的思想工作，我個(gè)人作為黨員，在營連組織的“三講”正面教育和“”的教育中。各級參加，并且從中查找自身存在的不足，確體政治上合格，通過“三講”和“”的專題教育，使我在思想上提高了熟悉國，作為黨員要真正的把江主席的“”落到實(shí)處。一年來，我?guī)ьI(lǐng)全班積極參加連隊(duì)的政治教育和政治教育和理論學(xué)習(xí)，積極學(xué)習(xí)高科技知識，我自身自學(xué)電腦，并且收到了良好的效果。全班人員的思想基本上保持穩(wěn)定，沒有任何事故的苗頭，真正做到了連隊(duì)所提出的要求，本人也能夠從思想上提高熟悉，把握住人員的思想狀況，了解本班戰(zhàn)士想什么，做什么，在哪里，需要什么，也起到了良好的促進(jìn)作用。
    。自擔(dān)負(fù)彈藥庫站崗執(zhí)勤任務(wù)以來，可以說重活輕活連續(xù)不斷，在條件艱苦的情況下，全班同志能夠發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)，不怕苦不怕累的思想，完成任務(wù)。彈藥庫改建，綠化庫區(qū)，植樹種草，澆水拔草等一系列的工作。同志們還是能夠戰(zhàn)勝一切的困難完成上級交給的任務(wù)。這一點(diǎn)，我覺得全班同志是做得非常好的，工作上可以說是叫得響的，拿得出蝗，在參加連隊(duì)去平谷挖電纜溝中，我班同志能夠積極涌躍的參加，并且完成任務(wù)圓滿，受到連隊(duì)首長的一致好評。
    。一年來，能夠緊緊的團(tuán)結(jié)在黨支部的四周，積極發(fā)揮黨員班長的模范作用，帶領(lǐng)全班完成各項(xiàng)工作。在彈藥庫站崗執(zhí)勤以來，工作任務(wù)重，我本人沒有被這大項(xiàng)的任務(wù)所壓倒，而是在內(nèi)心默默的化艱巨為力量，盡職盡責(zé)的干好工作。對連隊(duì)交給的每項(xiàng)工作，及時(shí)順利圓滿的完成。并力求高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量。全班的工作在我的帶領(lǐng)下，也走在其他班的前列。
    。一年來，我在治理上能夠按照條例條令和規(guī)章制度以及自己的職責(zé)去要求自己，堵塞了自身在服從治理上的漏洞，保證了治理的正規(guī)化。通過近一年的治理情況來看，確實(shí)也反映出自身的能力有待于進(jìn)一步的加強(qiáng)，全班人員在服從治理上也是擺在我班長面前的現(xiàn)實(shí)問題，在連隊(duì)搬回之后，在全班人員的治理上引發(fā)了我個(gè)人的思考，針對人員思想消極悲觀，干好干壞一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣的現(xiàn)象，我認(rèn)為，我班長的治理能力應(yīng)該反反，要確實(shí)的把全班人員的積極性，創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來，使之更好的為連隊(duì)服務(wù)。
    1、思想上有放松現(xiàn)象，在大項(xiàng)任務(wù)面前，有畏維情緒，(主要表現(xiàn)在工作多，任務(wù)重的情況下)
    2、履行職責(zé)上缺乏雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，存在老一套的思想
    4、在班長的組織指揮上，缺乏堅(jiān)定性，存在手軟現(xiàn)象，
    5、在黨員發(fā)揮作用上還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，
    6、工作積極性有待于加強(qiáng)
    7、對全班人員的治理上在漏洞，沒有真正深入戰(zhàn)士中去。
    以上的我一年來的工作自查自糾，取得的成績只能代表過去，在明年的工作中，我將吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭取把各項(xiàng)工作完成得更圓滿、更徹底。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇九
    自20__年工作以來，在x站長和x副站長的親切關(guān)懷和全體官兵的熱心幫助下，我盡快地融入了單位的工作和生活中。我能始終牢記自己的職責(zé)，格盡職守、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職，現(xiàn)我就工作以后的情況總結(jié)如下：
    一、主要工作及取得的成績
    工作以來，按照站領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署，及對總隊(duì)、支隊(duì)下發(fā)的多個(gè)傳真的學(xué)習(xí)，積極參加到站上的＂部隊(duì)正規(guī)化管理＂建設(shè)、＂剎酗酒、樹形象、守紀(jì)律＂專項(xiàng)整頓教育、活動(dòng)建設(shè)中去，參加了總隊(duì)組織的年終考核活動(dòng)，在部隊(duì)安全教育整頓活動(dòng)、忠誠教育活動(dòng)中認(rèn)真學(xué)習(xí)，自我剖析，深入排查自身問題，不斷提高自身能力和整體素質(zhì)，牢固樹立了熱愛本職工作、盡職盡責(zé)的思想。
    二、主要做法及和體會
    （一）思想政治方面。
    發(fā)揮自身學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)相關(guān)理論和重要觀點(diǎn)，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，把_同學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合，科學(xué)合理的組織開展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)。做好模范帶頭作用，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，拓展創(chuàng)造性思維，為文化站建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。
    （二）工作方面。
    1.恪盡職守，努力完成上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    自x月份工作以來，我始終用一名干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求；從點(diǎn)滴入手，認(rèn)真向好的戰(zhàn)友學(xué)習(xí)，全身心地投入到工作崗位中去；擺正位置，端正態(tài)度，在自己工作崗位兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作；積極配合站里的各項(xiàng)工作，努力完善自我，多次參加文化系統(tǒng)組織的培訓(xùn)活動(dòng)，為提高自身業(yè)務(wù)水平積極努力，踏實(shí)學(xué)習(xí)。
    2.不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高個(gè)人綜合素質(zhì)。
    只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的修養(yǎng)和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能快速融入影視調(diào)配工作。意識調(diào)配工作任務(wù)繁瑣，需要工作細(xì)致、耐心，通過學(xué)習(xí)影視調(diào)配干事職責(zé)，自己工作效率有了明顯提高，工作能力有了明顯轉(zhuǎn)變。
    3.嚴(yán)格遵守部隊(duì)管理制度，努力提高軍人素質(zhì)。
    作為一名年輕干部，自從參軍入伍之后，經(jīng)過強(qiáng)化訓(xùn)練，軍人意識和養(yǎng)成有所提高，但是還存在一些不足，有些細(xì)節(jié)方面把握不夠好。來到單位以后，在站領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和戰(zhàn)友的熱情幫助下，我改正了自己的缺點(diǎn)和不足；同時(shí)也作了深刻反省，嚴(yán)格要求自己，改正不良習(xí)氣，遵守部隊(duì)條令條例，從根本上發(fā)生質(zhì)的轉(zhuǎn)變，精神振奮，刻苦學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，為部隊(duì)文化事業(yè)發(fā)展作奉獻(xiàn)。
    （三）生活方面。
    三、存在的問題和不足
    （一）思想不夠緊張，對自身的要求不夠高，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
    （二）工作上業(yè)務(wù)還有不太熟悉的地方，需要進(jìn)一提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    （三）生活作風(fēng)方面，對自身要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高，需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
    （四）模范帶頭作用不明顯，沒有突出表現(xiàn)。
    四、下一步的打算
    （一）提高思想認(rèn)識，嚴(yán)格遵守部隊(duì)的條令條例和規(guī)章制度，用優(yōu)秀警官的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
    （二）努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，理論聯(lián)系實(shí)際，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    （三）加強(qiáng)和戰(zhàn)友之間的溝通，增進(jìn)戰(zhàn)友感情。
    （四）嚴(yán)格要求自己，凡事要起先鋒帶頭作用。
    以上是我20_年的個(gè)人工作總結(jié)，在今后的工作中，我會嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力，做一名合格的檢查員。希望在今后的工作中，領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能及時(shí)指出我的缺點(diǎn)和不足，讓我能夠不斷改進(jìn)自己，使自己能更好地為本站建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十
    退役士兵多、重點(diǎn)安排對象多、安排任務(wù)重是市安置工作的主要特點(diǎn)。工作中，市是人口大市、兵員大市和安置大市。堅(jiān)持迎難而上，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，依照“抓落實(shí)求提高、解難題促發(fā)展、保穩(wěn)定創(chuàng)和諧”工作思路，狠抓政策落實(shí)，下大力解決安排工作中存在問題，較好地保障了退役士兵的合法權(quán)益，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。但是隨著改革的深入，城鎮(zhèn)退役士兵安排遇到嚴(yán)重困難。
    就業(yè)形勢發(fā)生了深刻的變化，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。
    一城鎮(zhèn)退役士兵就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變。市屬經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。許多城鎮(zhèn)退役士兵及其家長采取從軍的方式來實(shí)現(xiàn)“曲線就業(yè)”把當(dāng)兵作為就業(yè)的一種渠道，對社會的就業(yè)形勢和當(dāng)前的用工制度了解不夠、認(rèn)識不清。近年來，雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時(shí)加大力度，采取了一些措施，但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的選擇自謀職業(yè)時(shí)患得患失，拿不定主意，雖然自謀職業(yè)率逐年提高，但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有不小的差異。
    妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。所以，有的單位拒收退役士兵，有的前門接收，后門下崗“安排工作無崗位，扶持就業(yè)無經(jīng)費(fèi)”矛盾日益突出，加之有些地方擅自擴(kuò)大非農(nóng)征集比例進(jìn)一步加劇了安排矛盾。
    三復(fù)員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市優(yōu)撫安排對象多。涉軍穩(wěn)控工作壓力大、任務(wù)重。隨著改革的不時(shí)深入，機(jī)關(guān)事業(yè)單位精簡，企業(yè)改制、重組等因素的影響，城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。從年以來，全市共安排城鎮(zhèn)退役士兵名，其中下崗(包括未落實(shí)工作崗位、未報(bào)到人員名，占安排總?cè)藬?shù)的16%。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對他重新進(jìn)行安頓，由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求，便開始上訪，給維護(hù)社會穩(wěn)定增加了壓力和難度。
    政府職能的轉(zhuǎn)變，隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。以及勞動(dòng)用工制度的調(diào)整改革，安排政策落實(shí)的難度不時(shí)加大，退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴(yán)重。據(jù)調(diào)查分析，造成這些問題的原因是多方面的但最根本的原因是安排政策和安排渠道與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不相適應(yīng)。
    和國有企業(yè)減員增效政策的實(shí)施，接收退役士兵的空間逐年減小;二是現(xiàn)行政策對自謀職業(yè)對城鎮(zhèn)退役士兵的吸引力不夠。目前，國社會保證體系還不夠健全，社會就業(yè)與滯后的社會保證體系矛盾日益突出。城鎮(zhèn)退役士兵的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等方面尚未得到較好的保證的情況下，通過領(lǐng)取一次性補(bǔ)助金將退役士兵推向社會，肯定引起退役士兵的后顧之憂。三是對分配到非國有經(jīng)濟(jì)單位就業(yè)的退役士兵的維護(hù)政策和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。
    二企業(yè)用工自主與政府指令性分配退役士兵做法的不相適應(yīng)。隨同著國家改革開放的不時(shí)深入。由國家的統(tǒng)分統(tǒng)配，過渡到自主經(jīng)營、自主用人、自負(fù)盈虧“等四個(gè)自主權(quán)，最終形成了由市場起基礎(chǔ)性配置作用的勞動(dòng)力市場。另一方面，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的政府指令性的安排政策，越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán)，越來越難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。拿我市著名的民營企業(yè)長城汽車集團(tuán)來說，無論是大中專畢業(yè)生還是城鎮(zhèn)退役士兵，都要考試進(jìn)入。正是兩者之間的嚴(yán)重脫節(jié)、不合拍，才形成了安排工作越來越難的主動(dòng)局面。
    抵觸，這主要是退役士兵自身文化素質(zhì)的弱勢造成安排難的一個(gè)重要原因。
    城鎮(zhèn)退役士兵要求安排工作是國家法律賦予他權(quán)利，也是各級政府應(yīng)盡的職責(zé)，但勞動(dòng)力市場的游戲規(guī)則是競爭，企業(yè)用人規(guī)范是文化水平、技術(shù)水平和專業(yè)才能。
    一嚴(yán)格落實(shí)政策。從維護(hù)穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會的高度動(dòng)身，充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和主導(dǎo)作用，采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的安排方法，多渠道、多途徑、發(fā)明性地做好工作，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。繼續(xù)加大政府調(diào)控力度，對拒絕接收安排任務(wù)和完成不了安排任務(wù)的單位，必需采取行政的經(jīng)濟(jì)的法律的等一切可以利用的手段，促使退役士兵就業(yè)，依法維護(hù)退役士兵的權(quán)益。
    業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵享有減免稅、工商管理費(fèi)和教育、招工優(yōu)先等優(yōu)惠政策落到實(shí)處。財(cái)政投入上，建議進(jìn)一步提高城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)彌補(bǔ)金標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)提高國家和省對城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)的資金補(bǔ)助規(guī)范。只要解決了資金這個(gè)瓶頸問題，退役士兵自謀職業(yè)工作一定會步入廣闊天地。
    三加強(qiáng)服務(wù)保證。推薦就業(yè)崗位。各級安排部門協(xié)助勞動(dòng)就業(yè)部門建立本市(縣、區(qū)退役士兵就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)體系，勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)大廳設(shè)立退役士兵就業(yè)服務(wù)窗口，建立退役士兵個(gè)人求職信息檔案，及時(shí)掌握退役士兵的就業(yè)意向和市場用工需求，通過多種方式為退役士兵和用人單位搭建信息溝通的橋梁。
    四開展技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同勞動(dòng)和社會保證部門、教育部門的協(xié)調(diào)，根據(jù)市場需求，為退役士兵提供適應(yīng)市場需要的技能培訓(xùn)，協(xié)助他掌握符合市場需求的專業(yè)技能。退役士兵經(jīng)過12年的專業(yè)技能培訓(xùn)，讓每個(gè)參與培訓(xùn)的退役士兵都能獲得一技之長，取得國家供認(rèn)的專業(yè)技能證書，由學(xué)校推薦就業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由國家、省、市政府各負(fù)擔(dān)三分之一。
    部隊(duì)士官個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十一
    公安機(jī)關(guān)的輔警人員，又稱輔警和輔警人員。根據(jù)社會治安形勢的發(fā)展和公安工作的實(shí)際需要，他們是社會招募的非人民警察，為公安機(jī)關(guān)的日常運(yùn)作和警察活動(dòng)提供輔助支持。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    按照區(qū)紀(jì)委《關(guān)于在全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展遵守六大紀(jì)律情況檢查的通知》(璧紀(jì)辦【2016】2號)要求，我局紀(jì)檢監(jiān)察組織以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，結(jié)合學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，模范遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，努力爭當(dāng)遵章守紀(jì)的好黨員和好干部，現(xiàn)將我局紀(jì)檢監(jiān)察組織開展遵守六大紀(jì)律情況自查報(bào)告如下。
    一、模范遵守政治紀(jì)律情況：一是堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了對中國特色社會主義理論體系的掌握，進(jìn)一步堅(jiān)定了道路自信、理論自信，制度自信。自覺在思想、政治、行動(dòng)上與以同志為總書記的黨中央保持高度一致。二是自覺強(qiáng)化黨的意識，始終牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，在工作中、生活中切實(shí)做到忠誠于黨組織，任何時(shí)候都與黨同心同德。三是切實(shí)增強(qiáng)了政治敏銳性和政治鑒別力。通過強(qiáng)化政治理論和黨的意識教育學(xué)習(xí)，真正做到了在黨言黨，在黨優(yōu)黨，不妄議大政，不信謠傳謠，不違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無公開發(fā)表危害黨的言論;無在黨內(nèi)搞團(tuán)團(tuán)伙伙;無妨礙黨和國家方針政策實(shí)施;無組織和參加迷信活動(dòng);無無原則一團(tuán)和氣和違反政治規(guī)矩等其他違反政治紀(jì)律的問題。
    二、模范遵守組織紀(jì)律情況：一是堅(jiān)持民主集中制，自覺做到“四個(gè)服從”。在工作中，堅(jiān)持做到集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。二是服從組織安排，擺正了個(gè)人與組織的關(guān)系，嚴(yán)格按照程序、按照規(guī)矩辦事，沒有向組織討價(jià)還價(jià)。三是帶頭執(zhí)行干部選拔任用條例。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，公開公平公正選拔任用干部，無跑官要官、行為。按照要求，如實(shí)向組織報(bào)告?zhèn)€人情況和有關(guān)事項(xiàng)。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無違反民主集中制原則;無不按要求請示報(bào)告有關(guān)事項(xiàng);地違規(guī)組織參加老鄉(xiāng)會校友會戰(zhàn)友會;無侵犯黨員權(quán)利;無在投票和選舉中搞非組織活動(dòng);無違反干部選拔任用規(guī)定等其他違反組織紀(jì)律的問題。
    三、模范遵守廉潔紀(jì)律情況：一是筑牢反腐倡廉思想堤防。通過大力營造反腐倡廉的輿論氛圍和有效落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控建設(shè)體系工作，在主觀上建立起了牢固的思想防線，營造了良好的廉政勤政氛圍。二是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改，沒有違反廉潔紀(jì)律的問題。三是守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。帶頭講修養(yǎng)、講道德、講廉恥，帶頭把好小節(jié)關(guān)、親情關(guān)、社交關(guān)。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無權(quán)權(quán)交易和縱容特定關(guān)系人以權(quán)謀私;無違規(guī)接受禮品禮金宴請和服務(wù);無違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜;無違規(guī)從事營利活動(dòng);無違規(guī)占有或使用公私財(cái)物;無違規(guī)參與公款宴請和消費(fèi);無公款旅游;無違反公務(wù)接待管理規(guī)定;無違反公務(wù)用車管理規(guī)定;無違反會議活動(dòng)管理規(guī)定;無違反辦公用房管理規(guī)定;無權(quán)色錢色交易等其他違反廉潔紀(jì)律的問題。
    四、模范遵守群眾紀(jì)律情況：牢固樹立了群眾觀念。堅(jiān)持做到基層片區(qū)聯(lián)系制度，干部職工交心談心制度，有效解決基層、群眾、干部職工最直接最關(guān)心的問題。沒有違反群眾紀(jì)律的問題。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無侵害群眾利益;無漠視群眾利益;無侵犯群眾知情權(quán)等其他違反群眾紀(jì)律的問題。
    五、模范遵守工作紀(jì)律情況：認(rèn)真履職盡責(zé)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任“一崗雙責(zé)”，積極開展了“三重一大”監(jiān)督工作，對局系統(tǒng)各單位的重大決策、重要人事變動(dòng)和獎(jiǎng)勵(lì)、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等情況進(jìn)行監(jiān)督，保證了各單位的“三重一大”制度正確實(shí)施。沒有違反工作紀(jì)律的問題。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無主體責(zé)任落實(shí)不力;無違規(guī)干預(yù)市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng);無違規(guī)干預(yù)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法司法活動(dòng);無泄露擴(kuò)散竊取私存黨的秘密等其他違反工作紀(jì)律的問題。
    六、模范遵守生活紀(jì)律情況：一是力戒“四風(fēng)”，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，六項(xiàng)禁令，四風(fēng)”問題整改落實(shí)到位，是生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，遵紀(jì)守法，沒有違反生活紀(jì)律的問題。
    通過自查，我局紀(jì)檢監(jiān)察干部無生活奢靡;無不正當(dāng)性關(guān)系等其他違反生活紀(jì)律的問題。
    一.思想作風(fēng)
    不能夠樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，不能與時(shí)俱進(jìn)，忽略了自身的道德修養(yǎng)和自身素質(zhì)的建設(shè)。
    二.工作作風(fēng)
    法律知識不夠系統(tǒng)，不夠完善，從而不能夠很好的完成工作，工作方法依然需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)，工作中責(zé)任心不夠強(qiáng)，有時(shí)有任其自然的松懈思想。
    三.生活作風(fēng)
    不能充分認(rèn)識自己的缺點(diǎn)，有時(shí)還會滿于現(xiàn)狀，甚至貪圖安逸，做事不能持之以恒。
    對照以上問題，特為自己擬定以下整改措施：
    1、思想作風(fēng)方面
    在開展“三大”主題教育活動(dòng)之后，我認(rèn)真學(xué)習(xí)活動(dòng)精神，充分認(rèn)識到自己在思想上的不足。在今后我將認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，理論聯(lián)系實(shí)際，立警為公、執(zhí)法為民。
    2、工作作風(fēng)方面
    在今后的工作中，我要樹立邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)，終身學(xué)習(xí)的思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)，緊跟當(dāng)代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。我必須要不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)，不斷強(qiáng)化自己的專業(yè)知識。踐行全心全意為人民服務(wù)的理念。
    3、生活作風(fēng)方面
    生活作風(fēng)是世界觀，人生觀，價(jià)值觀的外在
    政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律這六大紀(jì)律是給黨員干部劃出的明確底線、定下的嚴(yán)格規(guī)矩。我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻反思，感到作為黨員干部，既要做守紀(jì)的模范，又要做護(hù)紀(jì)的先鋒。對照政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，我進(jìn)行認(rèn)真自查，內(nèi)容如下：
    在黨的六大紀(jì)律中，政治紀(jì)律排在首位，是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律，遵守黨的政治紀(jì)律是重要基礎(chǔ)。在日常工作生活中，我堅(jiān)持以政治紀(jì)律為綱，帶動(dòng)其他紀(jì)律的執(zhí)行。堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央部署，以及省、市委、林州市委的決定，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。為提高自己政策理論水平，我制定了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，充分利用空余時(shí)間和一切學(xué)習(xí)機(jī)會，特別是持之以恒的做好政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。在重點(diǎn)項(xiàng)目工作中，弄通吃透上級經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的方針、政策，高質(zhì)量地謀劃推動(dòng)重大項(xiàng)目工作。
    在涉及重大問題、重要事項(xiàng)時(shí)按規(guī)定向組織請示報(bào)告，經(jīng)常跟黨交心、交底，我已經(jīng)把這條紀(jì)律作為必須遵守的規(guī)矩，作為檢驗(yàn)自己合格不合格的試金石。在日常工作生活中，我始終堅(jiān)持請示報(bào)告制度，始終堅(jiān)持我入了黨，就是黨的人，必須對黨忠誠老實(shí)，必須堅(jiān)持“四個(gè)服從”，必須嚴(yán)格組織觀念、組織程序、組織紀(jì)律。同時(shí)，還監(jiān)督那些我行我素，個(gè)人主義、自由主義嚴(yán)重的人，及時(shí)指出這些同志存在的問題，并督促他們改正。
    要堅(jiān)持廉潔自律，是我們作為黨員干部的底線、紅線、高壓線。我們在日常工作中，要堅(jiān)守底線，敬畏紅線，遠(yuǎn)離高壓線。所謂破法必先破紀(jì)，作風(fēng)問題往往是腐敗問題的開端，作風(fēng)問題往往的紀(jì)律問題相關(guān)聯(lián)，紀(jì)律問題和廉潔問題息息相關(guān)。因此，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，從不姑息縱容，時(shí)刻用嚴(yán)明的紀(jì)律加強(qiáng)約束自己。在服務(wù)項(xiàng)目工作中，要堅(jiān)持優(yōu)良工作作風(fēng)，服務(wù)至上，拒絕吃拿卡要，從不出入私人會所，深入項(xiàng)目一線，現(xiàn)場辦公，一線服務(wù)。
    密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢。從群眾中來，到群眾中去，是偉大領(lǐng)袖毛主席的一貫要求，“堅(jiān)持黨和人民利益高于一切”，是黨章對我們黨員的基本要求，是黨的群眾紀(jì)律最根本的要求和體現(xiàn)。在日常工作生活中，我做到了牢固樹立全心全意為人民服務(wù)，堅(jiān)決維護(hù)群眾利益，經(jīng)常深入基層，走出機(jī)關(guān)，融入群眾，搞好調(diào)查研究，傾聽群眾意見，解決群眾反映的困難和問題，辦一些看得見、摸得著的實(shí)事、好事，從而贏得群眾的信任。同時(shí)，對敗壞黨的形象、損害了黨群關(guān)系的不正之風(fēng)零容忍。
    “加強(qiáng)紀(jì)律性，革命無不勝”，紀(jì)律性在革命戰(zhàn)爭年代是革命成敗的關(guān)鍵，在和平年代同樣是我們事業(yè)成功的關(guān)鍵。工作紀(jì)律就是我們打贏一個(gè)個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)，決戰(zhàn)決勝日常工作的保證。我認(rèn)識到加強(qiáng)工作紀(jì)律就必須從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起，從領(lǐng)導(dǎo)班子做起，堅(jiān)持以上率下，在單位營造“跟我上”的濃厚氛圍。從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起就必須把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)到位。抓住主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”，扛起管黨治黨的政治責(zé)任。結(jié)合工作實(shí)際，積極開展好各項(xiàng)整治，教育身邊工作人員，就項(xiàng)目建設(shè)上的不作為、亂作為，堅(jiān)決給予打擊。充分發(fā)揮項(xiàng)目建設(shè)服務(wù)中心、問責(zé)辦、督查局三家合力，用好問責(zé)利器作用，對在項(xiàng)目推進(jìn)當(dāng)中存在的推諉扯皮、失職瀆職行為進(jìn)行問責(zé)。在全市項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域形成黨員干部履職盡責(zé)、積極擔(dān)當(dāng)作為，齊抓共管的局面。
    其身不正，令而不行。平時(shí)堅(jiān)決做好表率，帶好隊(duì)伍。時(shí)刻從身邊小事做起，物質(zhì)上知足常樂，精神上淡泊明志，真正做到思想上艱苦、工作上吃苦、生活上清苦、黨性鍛煉上刻苦，把心思用到抓工作上、抓落實(shí)上、抓發(fā)展上。真正做到功成不必在我，但功成必定有我。同時(shí)對那些熱衷于吃喝玩樂，沉溺于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬等腐蝕干部群體，敗壞黨的形象，和社會風(fēng)氣的不良行為做堅(jiān)決斗爭。
    以上是我在六大紀(jì)律上的自查，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志提出批評的建議，以便我在下步工作中百尺竿頭更進(jìn)一步。
    科室集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治工作進(jìn)行自查自糾的情況
    為深入貫徹落實(shí)集體公司黨委《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治工作》（陜油發(fā)[2018]150號）文件精神，確保對違規(guī)收送禮金問題進(jìn)行專項(xiàng)整治及自查自糾的活動(dòng)落到實(shí)處，我科室嚴(yán)格按照活動(dòng)要求做好各項(xiàng)工作，現(xiàn)就活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：
    開展對違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治活動(dòng)，是進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的一項(xiàng)重要舉措，為確保該項(xiàng)活動(dòng)有目的、有計(jì)劃、有成效的得到落實(shí)，我科室高度重視，成立了專項(xiàng)整治工作小組，由劉恒任組長，宋平負(fù)責(zé)具體事宜，并上報(bào)自查自糾情況。
    為確保文件精神及時(shí)、有效傳達(dá)到科室職工，我科室在接到文件后，立即召開對《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治工作》（陜油發(fā)[2018]150號）文件精神學(xué)習(xí)、落實(shí)會議精神，明確了該項(xiàng)活動(dòng)的整治范圍、整治內(nèi)容、時(shí)間步驟、任務(wù)分工及工作要求。
    按照專項(xiàng)治理活動(dòng)安排，我科室將專項(xiàng)整治違規(guī)收送禮金問題作為學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的重要內(nèi)容，提高認(rèn)識、精心組織，抓緊、抓實(shí)，切實(shí)抓出成效。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做出公開承諾：拒收禮金紅包，嚴(yán)格按照通知要求，切實(shí)以身作則、以上率下，發(fā)揮好示范作用，自覺接受監(jiān)督、絕不違規(guī)收送禮品禮金。全科室全面排查無人有違規(guī)收受禮金現(xiàn)象。通過宣傳教育、學(xué)習(xí)文件精神，全科室職工的廉潔自律意識明顯增強(qiáng)，為黨員干部敲響廉潔從政的警鐘，無則加勉，有則改之。
    堅(jiān)決貫徹落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治工作》文件要求，將集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治活動(dòng)的重要內(nèi)容、作為我科室日常工作來抓，時(shí)常為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敲響警鐘，繼續(xù)保持我科室良好內(nèi)部環(huán)境，切實(shí)落實(shí)好本職工作，進(jìn)一步推動(dòng)質(zhì)量監(jiān)督工作健康發(fā)展。
    今年以來，本人認(rèn)真貫徹落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定和六項(xiàng)禁令精神，時(shí)刻以八項(xiàng)規(guī)定和六項(xiàng)禁令規(guī)范自己的言行，做到工作勤懇，生活儉樸，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，現(xiàn)將本人一年來落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定自查情況報(bào)告如下：
    一是強(qiáng)化宗旨觀念。自我認(rèn)為能夠堅(jiān)信共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，聽黨指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，集中群眾智慧，忠實(shí)地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，做到立黨為公、執(zhí)政為民。能夠積極接待群眾來信來訪，態(tài)度熱情。經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀。
    二是精神狀態(tài)良好。一年來，無論工作任務(wù)多么艱巨、壓力多么沉重，本人始終保持良好的精神狀態(tài)，凡事總是想好的、看好的、聽好的、說好的，堅(jiān)定正確的政治方向，用積極、樂觀向上的觀念面對一切，從不患得患失、斤斤計(jì)較。任何時(shí)候都能夠堅(jiān)信真理、堅(jiān)持原則、堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)守道德和法律底線。
    三是嚴(yán)守工作紀(jì)律。遵守機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度，堅(jiān)持做到按時(shí)上下班，從不遲到和早退，上班自覺佩戴胸牌，外出辦事擺好去向牌。在上班期間從不做與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)格請銷假制度，一切按制度辦事，嚴(yán)格依法辦事。遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律，并起到模范帶頭作用。
    四是厲行勤儉節(jié)約。能夠從自身做起，從點(diǎn)滴做起，把厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)貫徹在實(shí)際工作和日常生活中，落實(shí)到具體行動(dòng)上。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，提倡節(jié)約、反對浪費(fèi)，自覺樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的價(jià)值觀，從不利用公款東拉西扯、胡吃海喝，鋪張浪費(fèi)、紙醉金迷。
    五是生活作風(fēng)優(yōu)良。生活方式是一個(gè)人思想覺悟、道德水準(zhǔn)、知識水平、性格品質(zhì)的綜合體現(xiàn)。本人不僅注意自身在8小時(shí)以內(nèi)的工作作風(fēng)和言行，而且注意自己在8小時(shí)以外的生活細(xì)節(jié)。在生活方面，本人始終嚴(yán)以律己，從不參與賭博，從不做違法亂紀(jì)的事，業(yè)余愛好散步、爬山、跑步，除上班、加班之外，其他時(shí)間全部在老婆的視野可監(jiān)控范圍內(nèi)，生活情趣基本健康。
    六是強(qiáng)化廉潔自律。本人嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，自覺遵守廉政準(zhǔn)則，不斷提高拒腐防變能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，做到防微杜漸，豎不攀，橫不比，扎扎實(shí)實(shí)管好自己。加強(qiáng)黨性鍛煉、作風(fēng)養(yǎng)成和能力建設(shè)，在名利上和待遇上不計(jì)較、不攀比、不失衡，多動(dòng)手，不伸手，干干凈凈做事，老老實(shí)實(shí)做人，扛得住艱苦，耐得住寂寞，抵得住誘惑。
    我對照黨章、對照廉政準(zhǔn)則、對照改進(jìn)作風(fēng)要求、對照群眾期盼、對照先進(jìn)典型，帶著誠意下基層，聽取企業(yè)和基層干部群眾的意見，與分管科室的同志面對面談心交流，對照要求，認(rèn)真深挖查擺自己在“四風(fēng)”方面存在的問題，認(rèn)真梳理查找宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距，深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析，聯(lián)系自身思想工作實(shí)際，認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題和根源，尋找自己與黨的十八大精神、與新時(shí)期黨對黨員干部要求的差距，查找自己的問題和不足。根據(jù)要求，現(xiàn)將個(gè)人對照檢查報(bào)告如下：
    (一)貫徹落實(shí)情況
    自從參加工作以來，自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖。在政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。自覺維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，堅(jiān)持反對分裂黨、抵觸黨的言論、思想和行為。堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。對黨負(fù)責(zé)，聽黨指揮，對中央做出的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發(fā)表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動(dòng)。
    (二)存在差距和不足
    理論學(xué)習(xí)還存在差距，投入時(shí)間也不夠，堅(jiān)持思想路線上還有待努力，比如在私下場合，談了自己對有些現(xiàn)行法律政策的看法，認(rèn)為國家應(yīng)加大改革開放力度，傾聽老百姓的聲音，解決貧富差距、腐敗嚴(yán)重、道德和生態(tài)被破壞等問題。
    (一)貫徹落實(shí)情況
    堅(jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行黨的《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和省、市實(shí)施辦法，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，切實(shí)維護(hù)黨的良好作風(fēng)。能夠較好處理家庭關(guān)系、朋友關(guān)系、同事關(guān)系。
    (二)存在差距和不足
    有時(shí)感覺一方面反對文山會海，一方面會議仍很多，雖有想法但沒有公開提出意見。自己分管綜合，每天閱改大量材料，有的可發(fā)可不發(fā)的也簽發(fā)了。
    (三)有關(guān)情況說明
    單位的車子有時(shí)也用于去機(jī)場接人。群眾反映強(qiáng)烈的人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)、“三公”經(jīng)費(fèi)開支、配備秘書、違規(guī)占用住房和辦公用房等方面，本人都沒有違規(guī)現(xiàn)象和問題。
    (一)貫徹落實(shí)情況
    認(rèn)真學(xué)習(xí)了廣東省委《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣東重要講話精神的通知》，原原本本地學(xué)習(xí)了總書記講話內(nèi)容，并與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合，把思想統(tǒng)一到省委市委的工作部署上，帶頭落實(shí)講話精神，把改革開放思想貫穿外經(jīng)貿(mào)工作始終，緊緊扭住外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級的工作大方向，積極開拓國際市場，力求實(shí)現(xiàn)外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的新突破。
    (二)存在差距和不足
    理解得還不是很深很透，把講話精神與實(shí)際工作相結(jié)合的契點(diǎn)把握得還不是十分到位，比如如何借助新絲綢之路的戰(zhàn)略，更好地把汕頭的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)推向海外，讓更多的汕頭產(chǎn)品流通到國外市場。
    (一)形式主義問題
    1、對政治理論學(xué)習(xí)存在片面性，對群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)缺乏全面深刻的理解。有時(shí)候比較重視業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，重視對法律法規(guī)的了解，但對政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)不夠耐心細(xì)致深入，掌握得也不夠全面，總認(rèn)為開了會聽了報(bào)告看了新聞就基本知道了，有時(shí)拿到理論書也是翻一翻又放下，沒有耐心研讀，卻又自認(rèn)為看了，有擺樣子求形式的心理預(yù)期。這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)也大體如此，看到別人趕筆記也畫瓢，有時(shí)沒有系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)，只是把相關(guān)內(nèi)容抄一遍，筆記本記錄的內(nèi)容厚實(shí)了，但腦子里并沒有裝那么多。
    2、實(shí)際工作中疏于精確細(xì)節(jié)，比較注意重要的問題和節(jié)點(diǎn)。由于分管的綜合工作涉及大量的文件材料，幾乎每天都是在不斷到來的或長或短或急或緩的文件材料中工作，特別是修改相關(guān)的材料要耗費(fèi)大量的精力和很長的時(shí)間，因而難免產(chǎn)生審讀疲勞感。對有的材料，感覺與以前的內(nèi)容差不多，有時(shí)又認(rèn)為不審讀也不會有什么問題，便大致瀏覽一遍，修改把關(guān)得就不大嚴(yán)格，走走形式即簽批發(fā)文。
    3、工作上以開會和發(fā)文多，去基層調(diào)研容易淺嘗輒止，時(shí)間短情況摸得不太深透。用會議的形式布置工作多，用會議傳達(dá)落實(shí)工作較多，工作交辦了就認(rèn)為落實(shí)了，工作就等于開展了，后續(xù)的效果和結(jié)果不怎么認(rèn)真檢驗(yàn)。
    4、企業(yè)對外投資審查環(huán)節(jié)把關(guān)過于輕松，久而久之流于形式。平時(shí)，嚴(yán)格要求科室認(rèn)真把關(guān)，細(xì)致審查相關(guān)材料，做到嚴(yán)要求高效率，不要給企業(yè)增加負(fù)擔(dān)，能一次辦好的事不要讓企業(yè)跑兩趟。依照規(guī)定的審查，是對企業(yè)的負(fù)責(zé)，更是對國家的負(fù)責(zé)，我相信科室人員的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度和工作能力，所以每次不看內(nèi)容即簽名批準(zhǔn)。這樣做簡單了事，但往往也是不太負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，思想認(rèn)識上總認(rèn)為科室已經(jīng)審查過，簽名只是一種形式，時(shí)間長了，于是習(xí)以為常。
    5、對基層情況的了解以聽匯報(bào)看材料的方式獲取較多，深入基層掌握第一手情況少，以至于對基層問題了解掌握得不全面不準(zhǔn)確，當(dāng)然也不夠深，一定程度上影響了解決問題的思路和決策。當(dāng)然，也有工作時(shí)間長了依靠經(jīng)驗(yàn)判斷的做法，對待經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際情況缺乏實(shí)事求是的態(tài)度。
    (二)官僚主義問題
    1、服務(wù)意識還不太強(qiáng)，服務(wù)方式還不太多，服務(wù)落實(shí)還不太到位。雖然有了服務(wù)意識，基本改變了過去管的思維模式，但探索服務(wù)的方式方法不夠積極和主動(dòng)，總感覺服務(wù)對象有需求再服務(wù)，盡量少去打擾基層和企業(yè)，主動(dòng)問主動(dòng)服務(wù)的意識缺乏，因而造成了服務(wù)落實(shí)不太到位。
    2、對分管的工作跟蹤督促不夠，主動(dòng)性跟不上，后續(xù)結(jié)果過問少。對待分管工作基本是安排科室承擔(dān)，文件批轉(zhuǎn)和布置基本及時(shí)到位，但對后續(xù)工作的開展過問少，工作效果也就放之任之。
    3、工作中有時(shí)遇到科室間互相推諉工作，協(xié)調(diào)方式方法不多，不大能按原則堅(jiān)持責(zé)任到位，存在不想得罪人的思想和動(dòng)機(jī)，最后讓自己分管科室承擔(dān)工作，看似解決了問題，其實(shí)還是想息事寧人，不想太復(fù)雜，得過且過。
    4、對基層和企業(yè)反映問題的解決落實(shí)方法簡單，每次接到反映的問題，基本是交待分管科室負(fù)責(zé)落實(shí)解決，認(rèn)為可以很好地得到辦理，自己反而沒有用心和太多精力重視解決落實(shí)。
    (三)享樂主義問題
    1、存在安于現(xiàn)狀思想，工作能夠順利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闖勁。特別是看到感受到社會基本的精神狀態(tài)，總認(rèn)為槍打出頭鳥，做好自己的本職工作，只要不出差錯(cuò)就是很好，不必費(fèi)力費(fèi)神去想一想如何做得更好，工作效果更完美。
    2、有時(shí)習(xí)慣多一事不如少一事，最好能夠沒有事。做事多了招人說，做事多了也容易出現(xiàn)差錯(cuò)，還不如少做些事不出差錯(cuò)。把余下的時(shí)間看看書，還能提高自己的學(xué)識，別人看了還認(rèn)為很勤奮。
    3、有得過且過輕松自在的想法。對工作中的矛盾、前進(jìn)中的困難甚至阻力，慢慢喪失了較真精神，能夠繞開的盡量繞開，能夠不管的盡量不管，覺得反正有人會探索會碰硬會解決，自己輕松工作和生活。有時(shí)，在市里開會結(jié)束了還不到下班時(shí)間，也不再去辦公室，要么回家要么去原來的工作單位坐一坐。
    (四)奢靡之風(fēng)問題
    1、有時(shí)下基層時(shí)接受宴請，宴請大多都要飲酒。雖然沒有主動(dòng)提出過要求，也曾婉言謝絕過，但慢慢感覺社會風(fēng)氣大致如此，如果不接受好像也是不給基層面子，反而影響了跟基層干部的關(guān)系，漸漸就成了習(xí)慣，有時(shí)盡管喝酒喝得身體不舒服，也覺得傷了身體沒有傷感情，是值得的。
    2、公車有時(shí)也私下使用。單位的公車，應(yīng)該用于開會調(diào)研等公務(wù)活動(dòng)，但很多時(shí)候上下班成了代步工具，有時(shí)也去機(jī)場車站接送人。雖然上下班時(shí)車子開的不算多，但總覺得使用也沒問題，去機(jī)場車站接一下人也不是大問題，久之便放松了自我約束。
    3、接待上級來人，有時(shí)陪同的人太多，尤其是吃飯的時(shí)候，感覺是一種基本的禮儀。也曾經(jīng)反思過，認(rèn)為可以少一些人，但擔(dān)心分管的科室人員不高興有意見，工作任務(wù)分配他們做，吃飯時(shí)就趕人走，好像沒有人情味。同時(shí)也感覺陪的人多給人的印象是熱情，上級領(lǐng)導(dǎo)也會高興。
    通過這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，不少問題的思考觸及到靈魂深處，剖析的問題雖有客觀因素的一定影響，但更多的原因還在于主觀。
    1、宗旨信念上不能出現(xiàn)絲毫偏差。我是一名有近30年黨齡的黨員，黨齡也是我的工齡。從大學(xué)時(shí)，學(xué)習(xí)并通讀了很多黨的理論著作，從而堅(jiān)定了理想信念。工作后，特別是近些年來，看到黨內(nèi)和社會上一些腐敗與不良風(fēng)氣與現(xiàn)象，痛恨之余也一定程度上懷疑黨一貫的主張宗旨為何這般被人歪曲，并且利用黨的威信中飽私囊。種種社會現(xiàn)象，不可避免地影響了自己的思想和心理，看不慣，痛恨，又覺得無能為力，有時(shí)工作上嚴(yán)格要求下屬都覺得沒有力量似的，因而難免有應(yīng)付而只求憑良心做事的想法。通過這次活動(dòng)，讓我深刻認(rèn)識到宗旨信念上的絲毫動(dòng)搖都是不能原諒的。
    2、黨性修養(yǎng)上不能出現(xiàn)絲毫放松。我工作近30年，下過基層，做過教師，在不同的地區(qū)和崗位上工作過，工作經(jīng)驗(yàn)和能力積累了很多，而且黨性和原則性一直較強(qiáng)，自信能勝任很多工作。但這次活動(dòng)讓我意識到，黨性修養(yǎng)是一輩子的事，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)帶頭活到老學(xué)到老，黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)，無論是政治理論、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)還是文化知識、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，每個(gè)方面的修養(yǎng)都還需要自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造、自我提高。總之，對自己作為一名共產(chǎn)黨員的要求一刻也不能放松。
    3、個(gè)性品行上不能出現(xiàn)絲毫麻痹。人都是有個(gè)性的，但無論什么個(gè)性都應(yīng)有良好的品行，這是做人的基本，更是作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的根本。從小在農(nóng)村長大，看過體會過基層的苦和難，家庭和學(xué)校也教會了我做人的道理。品立則人立。然而隨著社會閱歷的積累，也看到了太多的無德無良者的得意，尤其是一些富人并不是通過合法勤勞致富，人性的卑劣昭然于世，但他們卻能逃避道德的譴責(zé)而生活得很好，久之難免有失望之性情。于是，個(gè)性中不足的一面失去了改進(jìn)的動(dòng)力，對工作的要求也不像以前那樣認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，對下屬也有放任，紀(jì)律的要求也松了，更別說以前的開拓創(chuàng)新和進(jìn)取精神，都有所懈怠。
    通過教育實(shí)踐活動(dòng)，我進(jìn)一步深刻認(rèn)識到：群眾路線是我們黨的根本工作路線，也是我們黨的生命線。自己找出問題、分析問題再解決問題，對癥下藥，才能健康成長，才能無愧于共產(chǎn)黨員的角色，才能真正起到先鋒模范帶頭作用。
    (一)努力方向
    對照自己的不足，堅(jiān)決清除思想上精神上的病因，嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)約束自己，努力做到學(xué)習(xí)認(rèn)認(rèn)真真，工作勤勤懇懇，生活簡簡樸樸，做人清清白白，始終把群眾利益放在第一位，多為群眾著想，說實(shí)話明實(shí)情辦實(shí)事。
    (二)整改措施
    1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作能力。學(xué)習(xí)黨的理論和政策，學(xué)習(xí)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，積累工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方法。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、系統(tǒng)性和實(shí)效性，帶著問題學(xué)，針對問題學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向群眾學(xué)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，提高思想素質(zhì)和理論休養(yǎng)，大膽解放思想勇于創(chuàng)新，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問題的能力。
    2、樹牢宗旨意識，努力維護(hù)群眾利益。要把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，時(shí)刻擺正自己與人民群眾的位置，時(shí)刻警醒自己是否有脫離人民群眾的傾向，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式，改進(jìn)工作作風(fēng)，時(shí)刻站在群眾的立場謀劃工作。認(rèn)真傾聽人民群眾呼聲，多為人民群眾辦好事、解難事，增進(jìn)與人民群眾的真摯感情。樹立敬業(yè)守責(zé)、盡心服務(wù)、扎實(shí)工作、言行一致的良好習(xí)慣。
    3、堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”，努力提升個(gè)人品行。力戒形式主義和官僚主義，牢固樹立群眾觀點(diǎn)。工作和生活中都不搞特權(quán)，堅(jiān)守做人、做事、用權(quán)、交友的底線，嚴(yán)守黨和人民交給的政治責(zé)任，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，忠實(shí)地執(zhí)行黨的群眾路線和民主集中制原則。牢記群眾利益無小事的道理，大事講原則，小事講風(fēng)格。帶頭改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)，堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，勇于接受群眾監(jiān)督。
    4、強(qiáng)化政策執(zhí)行，努力提高服務(wù)水平。外經(jīng)貿(mào)工作面向的服務(wù)對象主要是各類公司和企業(yè)，把中央、省、市各項(xiàng)政策有效落實(shí)，必須樹立責(zé)任感和誠心，形成良好的使命觀念、時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。積極調(diào)動(dòng)科室人員工作積極性，發(fā)揮眾人的智慧和力量，以進(jìn)取之心、真誠之心履行職責(zé)，切實(shí)把服務(wù)基層和企業(yè)的工作落到實(shí)處。
    為進(jìn)一步鞏固中央八項(xiàng)規(guī)定精神貫徹落實(shí)成果，根據(jù)省、市有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和市紀(jì)委統(tǒng)一安排，按照市發(fā)改委《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》安排部署的在全委范圍內(nèi)集中開展領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金問題專項(xiàng)整治活動(dòng)，結(jié)合個(gè)人工作生活實(shí)際，現(xiàn)將個(gè)人對專項(xiàng)整治活動(dòng)的自查自糾情況簡要報(bào)告如下：
    我個(gè)人認(rèn)為，紅包禮金本是民間人情往來、增進(jìn)友誼的一種形式，是多年來的人情世故傳統(tǒng)文化。但，目前有些人確假人情往來之名，行行賄受賄之實(shí)，特別是近年來，“隱形變異”的紅包禮金盛行。有人借孩子上學(xué)、搬遷新居、工作變動(dòng)等一些形式變相收送禮金，既不顧黨紀(jì)國法，又?jǐn)纳鐣L(fēng)氣，嚴(yán)重破壞良好的政治生態(tài)環(huán)境。一些人還利用電子紅包、支付寶等新型的網(wǎng)絡(luò)手段，隱蔽性的拉攏腐蝕領(lǐng)導(dǎo)干部，使公權(quán)力輕易得以變現(xiàn)，成為某些個(gè)人謀取私利的工具。違規(guī)收送的紅包禮金，就像一顆顆危險(xiǎn)的“手雷”，不僅會傷人傷己，更會對公權(quán)力產(chǎn)生巨大的腐蝕和破壞，造成極壞的社會影響。紅包禮金之所以淪為腐蝕官員的“誘餌”，究其原因，一是中國自古以來就是人情社會，人情往來的思想根深蒂固，一時(shí)難以消除。二是一段時(shí)期以來的官場不良風(fēng)氣累積，政治生態(tài)環(huán)境遭到破壞，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還存在慣性思維，認(rèn)為只要不貪污受賄，收送紅包不是什么大事，積習(xí)難改。三是收送紅包禮金本身具有一定的隱蔽性，查處難度較大，導(dǎo)致部分領(lǐng)導(dǎo)干部存有僥幸心理。說到底，還是因?yàn)榧o(jì)律意識淡薄，理想信念歪曲，政治站位不高、政治立場不堅(jiān)定，將黨規(guī)黨紀(jì)置若罔聞，對物質(zhì)想要的太多，對黨的紀(jì)律思考太少。
    通過這一段時(shí)期的學(xué)習(xí)和集中整改，自己認(rèn)真反思自查自糾認(rèn)為，我個(gè)人在工作和生活中，能自覺接受各級組織和廣大黨員干部群眾的監(jiān)督，不論是生活還是工作中，從來都沒有收送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物，如“紅包”、購物卡、有價(jià)證券、支付憑證、電子紅包、禮品和名貴特產(chǎn)等財(cái)物。我的小孩目前還在上中學(xué)，父母又早已去世，不存在借辦理婚喪喜慶事宜等之機(jī)，收受明顯超出正常禮尚往來可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物；更沒有借年節(jié)、假期等時(shí)機(jī)收送明顯超出正常禮尚往來可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物；也不存在縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人利用自己職務(wù)上的影響收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)禮金的現(xiàn)象；我從部隊(duì)回到地方時(shí)間不長，人生地不熟，不認(rèn)識幾個(gè)人，更不存在向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人贈送禮金的現(xiàn)象；在駐村開展脫貧攻堅(jiān)的工作期間，從來不吃包扶村上的一口飯，不拿任何村民的一針一線，從來沒有收受過包扶鎮(zhèn)村、項(xiàng)目單位、幫扶企業(yè)和村干部個(gè)人及村民的任何禮品禮金。
    同時(shí)，在日常工作和生活中，也不存在違規(guī)用公款購買、違規(guī)收受贈送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)禮品禮金的問題。
    在部隊(duì)工作期間，每年“八一”軍地聯(lián)歡、傳統(tǒng)節(jié)日軍民聯(lián)歡和首長視察部隊(duì)時(shí)，曾有收受過駐地書畫界藝人和部隊(duì)首長贈送的字畫和書籍，也有每年離隊(duì)愛好書畫的戰(zhàn)友贈送的字畫。這些字畫書籍，有的已經(jīng)捐贈留存部隊(duì)榮譽(yù)室和軍人俱樂部，有的已經(jīng)贈送每年離隊(duì)的老戰(zhàn)友，現(xiàn)在只存十幾本書和十幾副各級首長提名贈送的字畫，僅作為軍旅生活的紀(jì)念。
    從部隊(duì)回到地方工作后，這幾年節(jié)日期間也曾經(jīng)收到過當(dāng)年部隊(duì)愛好字棋書畫的戰(zhàn)友郵贈的字畫，但大多數(shù)都是春聯(lián)和提名字畫，沒有收藏和市場流通價(jià)值，僅當(dāng)做節(jié)日裝飾和軍旅紀(jì)念。
    在今后的工作生活中，我將不斷自覺深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨地重要論述，提高自身的政治素養(yǎng)，精讀細(xì)研《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)及市紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神嚴(yán)肅整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題的落實(shí)意見》，時(shí)刻把黨紀(jì)黨規(guī)國法國規(guī)銘記于心，自覺遵守黨紀(jì)國法，知敬畏、存戒懼、守底線，做到不違規(guī)不違紀(jì)。
    時(shí)刻強(qiáng)化廉政紀(jì)律學(xué)習(xí)和自我約束，提高政治素養(yǎng)，站穩(wěn)政治立場，牢固樹立政治規(guī)矩，牢記黨紀(jì)國法，做到廉潔自律，清正公廉。
    堅(jiān)持做到年節(jié)、假期、重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和婚喪喜慶等個(gè)人事項(xiàng)，事前及時(shí)向組織說明情況和報(bào)告相關(guān)事項(xiàng)，自覺接受各級組織和廣大黨員干部職工及社會各界的監(jiān)督，自覺做到清正廉潔，不收送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金，和大家一道不斷推動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向善向好。