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        2023年咨詢心理師論文題目 心理咨詢師論文參考(精選8篇)

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            咨詢心理師論文題目篇一
            摘 要:職業(yè)倦怠是指發(fā)生于人際工作者的一組情緒耗竭、去個(gè)性化和低成就感的綜合征,高校心理咨詢師因其職業(yè)特性易產(chǎn)生職業(yè)倦怠,因此引起相關(guān)學(xué)者的關(guān)注.本文在已有研究的基礎(chǔ)上,從理論研究和實(shí)證研究?jī)蓚€(gè)方面歸納總結(jié)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠研究成果,指出其不足,以供參考.
            關(guān)鍵詞:高校心理咨詢師;職業(yè)倦怠
            1、高校心理咨詢師職業(yè)倦怠概念
            職業(yè)倦怠是 20 世紀(jì) 70 年代美國(guó)學(xué)者 freuden-berger 研究職業(yè)壓力時(shí)提出來的概念,后來眾多研究者從不同的角度闡述了職業(yè)倦怠,其中最有影響力的是以 maslach 為代表的社會(huì)心理學(xué)觀點(diǎn),即職業(yè)倦怠是在以人為服務(wù)對(duì)象的行業(yè)中,個(gè)體處于長(zhǎng)期的壓力下出現(xiàn)的以情緒耗竭、去個(gè)性化和成就感降低為主的一系列綜合癥.根據(jù) maslach 的觀點(diǎn),倦怠有三個(gè)主要特征:情緒耗竭,即感到熱情耗盡、用完;去個(gè)性化,即表示冷酷、麻木、非人性化地對(duì)待來訪對(duì)象;成就感降低,即長(zhǎng)期處于倦怠狀況下,個(gè)體的身心健康會(huì)受損.職業(yè)倦怠多發(fā)生在助人職業(yè)(如護(hù)士,教師,公務(wù)員等)中,因而,倦怠者不良的個(gè)人心理狀態(tài)和工作態(tài)度勢(shì)必會(huì)產(chǎn)生許多不利影響. 當(dāng)前職業(yè)倦怠領(lǐng)域主要以教師為研究對(duì)象,教師是職業(yè)倦怠的高發(fā)人群,而教師中的心理咨詢師由于更全面深入應(yīng)對(duì)學(xué)生工作,處理頻發(fā)的校園心理危機(jī)事件,加之心理咨詢師的職業(yè)特性,學(xué)校心理咨詢師更容易陷入心理疲勞,產(chǎn)生情緒障礙,是教師人群中職業(yè)倦怠侵襲的高危群體.一旦學(xué)校心理咨詢師陷入職業(yè)倦怠,在心理咨詢中很難維持應(yīng)有的情感投入,無法做到對(duì)來訪者持續(xù)而準(zhǔn)確的傾聽,使來訪者感到不被理解甚至受到傷害,咨訪關(guān)系受損,嚴(yán)重者可能加重來訪者的問題或引發(fā)投訴、控告等問題.由于當(dāng)前國(guó)內(nèi)配備心理咨詢教師較完善的是高校,所以,本文重點(diǎn)探討高校心理咨詢師的職業(yè)倦怠狀況.
            2、高校心理咨詢師職業(yè)倦怠研究現(xiàn)狀
            1.理論研究.以往的研究對(duì)教師職業(yè)倦怠、心理咨詢師職業(yè)倦怠的關(guān)注較多,但高校心理咨詢師這個(gè)特殊群體近幾年才開始引起學(xué)者關(guān)注,目前的研究主要集中在理論層面,主要對(duì)高校心理咨詢師的職業(yè)困境、職業(yè)倦怠的產(chǎn)生原因開展分析,并提出了一些應(yīng)對(duì)職業(yè)倦怠的建議. 研究者一致認(rèn)為,高校心理咨詢師是近幾年發(fā)展的新興職位,高校的咨詢機(jī)構(gòu)普遍存在人員不齊整,缺乏規(guī)范管理,設(shè)備不齊全等諸多問題,甚至部分高校的心理咨詢機(jī)構(gòu)只是面子工程 (劉建成等,; 劉蓉潔和石嘉,2010;王萬(wàn)章,趙勇和賈琳,;鄭安云,).專職的心理咨詢師非常少,大部分高校輔導(dǎo)員或心理教師兼職心理咨詢工作,此外,高校心理咨詢師的專業(yè)素養(yǎng)參差不齊,咨詢技術(shù)、專業(yè)背景、和職業(yè)倫理等方面存在較大差異. 研究者馬麗亞和靳惠玲(2008)總結(jié)到“泛理論、輕實(shí)踐、專業(yè)知識(shí)薄弱”已成為高校心理咨詢師的通病.正是由于當(dāng)前高校心理咨詢師整體專業(yè)素養(yǎng)不足,心理咨詢室基礎(chǔ)設(shè)施不全,導(dǎo)致高校心理咨詢師們?cè)诿鎸?duì)日益繁重和復(fù)雜的工作時(shí),缺乏足夠的專業(yè)應(yīng)對(duì)能力,心理易陷入疲勞和應(yīng)激狀態(tài),長(zhǎng)期以往,難以避免職業(yè)倦怠.
            高校心理咨詢師職位是應(yīng)國(guó)家發(fā)展提出的新崗位,近十年才出現(xiàn),當(dāng)前國(guó)內(nèi)高校心理咨詢機(jī)構(gòu)普遍處于學(xué)校的邊緣位置,得不到重視.鄭安云(2006)認(rèn)為當(dāng)前多數(shù)高校心理咨詢中心面臨尷尬的處境,要么被幾個(gè)部門同時(shí)干涉,要么無人管轄,在從屬關(guān)系不清晰的工作背景下,很多高校心理咨詢師時(shí)常對(duì)自己的職業(yè)定位和工作范圍感到困惑,甚至無所適從.此外,馮清梅認(rèn)為國(guó)內(nèi)高校心理咨詢師大多身兼數(shù)職,除了接待學(xué)生的心理咨詢,還需處理行政事務(wù),開展學(xué)生工作,完成科研任務(wù),教授心理健康課程.高校心理咨詢師在進(jìn)行專業(yè)心理咨詢和心理危機(jī)干預(yù)時(shí),容易遭遇倫理困惑和心理沖突,這會(huì)給他們?cè)斐晒ぷ骱颓榫w困擾.學(xué)校重視不夠還導(dǎo)致高校心理咨詢師無法獲得足夠的支持和確保統(tǒng)一持續(xù)的培訓(xùn)及督導(dǎo),而培訓(xùn)和督導(dǎo)是心理咨詢從業(yè)者不可或缺的.如果心理咨詢師長(zhǎng)期面對(duì)受情緒困擾的來訪者,又缺乏有效的支持,容易陷入“情緒垃圾桶”困境,更有甚者,面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)重的來訪者出現(xiàn)工作失誤,陷入心理危機(jī),對(duì)工作產(chǎn)生逃避和倦怠感.
            當(dāng)前絕大多數(shù)高校心理咨詢師和學(xué)生人數(shù)比例失衡,而隨著心理健康課程普及,大學(xué)生對(duì)心理咨詢的接納程度提高,越來越多的學(xué)生在遇到心理困擾時(shí),愿意尋求心理咨詢的幫助.在從業(yè)人手不足的情況下,面對(duì)需求陡增的趨勢(shì),高校心理咨詢師的壓力激增[1].此外,何元慶等(2010)認(rèn)為大學(xué)生心理特點(diǎn)決定了高校多數(shù)學(xué)生咨詢的問題是發(fā)展性問題,高校心理咨詢大部分工作是幫助他們認(rèn)清心理困擾,學(xué)會(huì)運(yùn)用自身和環(huán)境資源,完成成長(zhǎng)階段的發(fā)展任務(wù),促進(jìn)心理成熟.但由于有障礙性心理問題的同學(xué)情況更復(fù)雜和嚴(yán)重,更容易造成校園危機(jī)(如自殺、危及他人,精神疾病發(fā)作等危險(xiǎn)狀況),這些情況學(xué)校比較重視.而現(xiàn)實(shí)情況是,多數(shù)高校心理咨詢師并不具備障礙性心理問題矯治的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn).這種情況下,咨詢師更容易產(chǎn)生工作壓力和對(duì)自身專業(yè)能力的.懷疑等負(fù)面情緒(蒲夢(mèng)璐 ).
            對(duì)職業(yè)倦怠的預(yù)防和干預(yù)方面,研究者認(rèn)為,首先要對(duì)心理咨詢職業(yè)特性有深入認(rèn)識(shí),在實(shí)際工作中,高校心理咨詢師要有主動(dòng)意識(shí),及時(shí)反思,準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)和衡量自己的能力,建立合理期待[4].保持樂觀,自我認(rèn)同、自我激勵(lì).對(duì)職業(yè)定位模糊和角色沖突,有學(xué)者提出高校心理咨詢師要學(xué)會(huì)在工作中摸索出正確的角色定位,角色分離、整合與轉(zhuǎn)換[6],必要時(shí)刻,尋求多方幫助.在工作和生活上,把握好界限,確保個(gè)人空間,及時(shí)調(diào)節(jié)情緒,保持心理平衡狀態(tài).還有,高校心理咨詢師在職業(yè)生涯中要不斷成長(zhǎng),完善職業(yè)素質(zhì),在心理咨詢工作中及時(shí)反思,發(fā)現(xiàn)自身未解決的問題,不斷追求成熟的人格和職業(yè)技能.
            對(duì)于學(xué)校管理者,需不斷完善機(jī)構(gòu)職能,確保對(duì)高校心理咨詢室有充足的經(jīng)費(fèi)、人員和設(shè)備投入.應(yīng)當(dāng)設(shè)立規(guī)章制度,明確高校心理咨詢師的權(quán)益和工作職責(zé),提供充分的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì).最后,趙才富()認(rèn)為應(yīng)構(gòu)建社會(huì)支持體系,多部門互相配合,支持高校心理咨詢工作,形成多方聯(lián)動(dòng)的心理危機(jī)干預(yù)系統(tǒng);引入心理督導(dǎo)機(jī)制.
            總而言之,高校心理咨詢師是新興職業(yè),目前在職人員普遍存在專業(yè)素養(yǎng)不足的狀況,高校咨詢師隊(duì)伍得不到重視,缺乏繼續(xù)教育機(jī)會(huì),工資不高,工作辛苦,角色定位模糊,職業(yè)發(fā)展方向不清晰,加之心理咨詢工作短期收效不明顯,這些都導(dǎo)致高校心理咨詢師在工作中容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠.
            2.實(shí)證研究.對(duì)于高校心理咨詢師職業(yè)倦怠發(fā)生率上,maslach 等人 年的研究表明,44.1%的心理學(xué)家在情緒耗竭上處于較高水平.學(xué)校心理咨詢師的工作倦怠研究顯示 40%的學(xué)校心理學(xué)家有高度的情緒耗竭,10%有高度的去個(gè)性化,19%有較高的低成就感.國(guó)內(nèi)研究者發(fā)現(xiàn)高校心理咨詢師經(jīng)歷著中度或以上的職業(yè)倦怠(卞小華,2008;蒲夢(mèng)璐,2013).目前實(shí)證研究大多集中在高校心理咨詢師職業(yè)倦怠影響因素的探尋上,可從三方面進(jìn)行歸納:
            人口統(tǒng)計(jì)學(xué)因素:lambie(2007)對(duì) 500 多名學(xué)校心理咨詢師的研究發(fā)現(xiàn),年齡和個(gè)人成就感成正相關(guān),隨著年齡的增長(zhǎng)其職業(yè)倦怠的水平越低.國(guó)內(nèi)大部分研究也發(fā)現(xiàn)年齡與職業(yè)倦怠呈負(fù)相關(guān),研究者認(rèn)為這是由于年齡增長(zhǎng)累積的經(jīng)驗(yàn)幫助咨詢師更好的處理工作壓力和倦怠情緒.性別上,大多數(shù)研究發(fā)現(xiàn)男性高校心理咨詢師去個(gè)性化程度高于女性咨詢師. 其他人口統(tǒng)計(jì)學(xué)因素如婚姻狀況、專職兼職等因素對(duì)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的影響,目前暫未得出統(tǒng)一的結(jié)論.
            個(gè)人內(nèi)部因素:butler,s kent 等(2005)研究了自尊對(duì)職業(yè)倦怠的影響,集體自尊與高校心理咨詢師職業(yè)倦怠存在負(fù)相關(guān). 在職業(yè)倦怠研究領(lǐng)域,自我效能一直是學(xué)者感興趣的變量,蒲夢(mèng)露(2013)發(fā)現(xiàn)咨詢自我、效能感各維度與職業(yè)倦怠各維度存在顯著的負(fù)相關(guān).同時(shí),咨詢自我、效能感對(duì)于職業(yè)倦怠的情緒耗竭、去個(gè)性化以及低成就感三個(gè)維度有顯著的預(yù)測(cè)作用.自我效能感越高,越不容易產(chǎn)生倦怠感.裴濤(2007)研究了學(xué)校心理咨詢師職業(yè)倦怠與人格的關(guān)系,研究發(fā)現(xiàn)人格維度中的穩(wěn)定性、敢為性、憂慮性、緊張性、內(nèi)外向型等與 maslach 職業(yè)倦怠的三個(gè)維度都有顯著相關(guān).卞小華(2008)認(rèn)為積極人格與職業(yè)倦怠成負(fù)相關(guān),健康堅(jiān)韌性和幽默風(fēng)格是有效的職業(yè)倦怠預(yù)測(cè)因子.也有學(xué)者研究高校心理咨詢師情緒勞動(dòng)與職業(yè)倦怠的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)兩者呈負(fù)相關(guān),情緒勞動(dòng)投入越高越不容易倦怠.
            外部環(huán)境因素:多項(xiàng)研究都表明工作環(huán)境會(huì)明顯影響咨詢師的職業(yè)倦怠.鞠鑫(2010)從職業(yè)倦怠的工作要求—資源模型(jdr)出發(fā),對(duì)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠進(jìn)行了研究,發(fā)現(xiàn)工作要求、工作資源缺乏、職業(yè)自我概念是高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的重要預(yù)測(cè)變量.督導(dǎo)支持是心理咨詢師專業(yè)化工作和發(fā)展的重要保證,huebner,e scott(1994)研究發(fā)現(xiàn),來自督導(dǎo)的支持對(duì)學(xué)校咨詢師身心健康影響非常大,接受督導(dǎo)的咨詢師情感耗竭顯著偏低.
            yildirim(2008)對(duì) 214 位學(xué)校心理咨詢師的研究發(fā)現(xiàn),督導(dǎo)的支持與情緒耗竭和去個(gè)性化成呈負(fù)相關(guān),而與個(gè)人成就感呈顯著的正相關(guān).簡(jiǎn)單來說,督導(dǎo)提供了一種支持手段,那些沒有接受充分督導(dǎo)的咨詢師通常在職業(yè)倦怠上有較高的風(fēng)險(xiǎn).工作量方面,研究者發(fā)現(xiàn)高校心理咨詢師隨著周咨詢時(shí)間的增加,去個(gè)性化維度得分呈現(xiàn)增高的趨勢(shì).同事因素對(duì)于職業(yè)倦怠同樣有重要的影響,rose,altmaier和 russell 的研究顯示高校心理咨詢師在工作環(huán)境中感受到社會(huì)聯(lián)系以及相信自己受到同事尊重的咨詢師相對(duì)有更高的個(gè)人成就感,同時(shí)其情緒耗竭和去個(gè)性化傾向也更低.綜上可知,對(duì)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的研究較多,但干預(yù)研究幾乎沒有,這提示了未來研究可探索的方向.
            3、高校心理咨詢師職業(yè)倦怠研究的不足與展望
            (1)目前對(duì)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的研究,基于經(jīng)驗(yàn)提煉的理論探討非常豐富,實(shí)證研究近幾年在慢慢增多,但遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這不利于深入了解高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的真正狀況.
            (2)高校心理咨詢師通常身兼教師和心理咨詢師乃至行政工作者的身份,這幾重身份都是職業(yè)倦怠的高危人群,職業(yè)倦怠狀況也更為復(fù)雜.關(guān)于高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的影響因素還需更全面的探索,例如中介作用因素,調(diào)節(jié)作用因素等必不可少.
            (3)對(duì)高校心理咨詢師職業(yè)倦怠的研究,根本上是為了預(yù)防和干預(yù)職業(yè)倦怠,而涉及高校心理咨詢師工作倦怠干預(yù)的實(shí)證研究幾乎沒有,所以亟待開展高校心理咨詢師工作倦怠干預(yù)的實(shí)證研究.
            參考文獻(xiàn):
            〔1〕蒲夢(mèng)露.高校心理咨詢師工作倦怠與咨詢自我效能感關(guān)系研究[d].上海:華東師范大學(xué),2013.
            〔2〕卞小華.學(xué)校心理咨詢師工作倦怠現(xiàn)狀及其與積極人格的關(guān)系[d].上海:華東師范大學(xué),2008.
            〔3〕鞠鑫.基于 jdr 模型的高校心理咨詢師職業(yè)倦怠和職業(yè)自我概念的關(guān)系[j].廣州大學(xué)學(xué)報(bào):社會(huì)科學(xué)版,2010(03).
            〔4〕王艷喜,吳海銀.高校心理咨詢教師職業(yè)倦怠之探析[j].黃石理工學(xué)院學(xué)報(bào),.
            〔5〕裴濤.學(xué)校心理咨詢師職業(yè)倦怠現(xiàn)狀研究[d].南京:南京師范大學(xué),2006.
            〔6〕王瑩華,許文彬.探析高校心理咨詢師的工作枯竭原因及應(yīng)對(duì)措施[j].黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2010.
            〔7〕邵昌玉,周宏.高校心理咨詢師職業(yè)枯竭的原因與對(duì)策研究[j].職業(yè)與教育,.
            咨詢心理師論文題目篇二
            針對(duì)高校學(xué)生心理健康問題日趨嚴(yán)峻的事實(shí),結(jié)合學(xué)校教育的發(fā)展現(xiàn)狀,文章作者論述了學(xué)校體育對(duì)學(xué)生心理健康的影響關(guān)系。本文認(rèn)為應(yīng)樹立“健康第一”的體育思想及以學(xué)生為主體的新教學(xué)理念,提高心理健康教育的水平,堅(jiān)持體育鍛煉的適量性,激發(fā)積極的情緒,使學(xué)生有運(yùn)動(dòng)之快樂感,從而在體育教育中培養(yǎng)學(xué)生的健康心理。
            [關(guān)鍵詞]
            高校體育 心理健康 健康教育
            前言
            在大學(xué)生中全面推進(jìn)素質(zhì)教育和樹立“健康第一”的思想的指導(dǎo)下,“教育健康”已成為高校體育教學(xué)的核心目標(biāo)。近年來有關(guān)部門對(duì)全國(guó)126萬(wàn)名大學(xué)生的心理健康狀況進(jìn)行的抽樣調(diào)查表明,我國(guó)大學(xué)生心理疾病患病率達(dá)20%-23%,研究如何加強(qiáng)大學(xué)生心理健康教育就顯得極為迫切。高校體育教育課堂正是學(xué)生們放松心情、自我調(diào)節(jié)、滿足興趣、增強(qiáng)自信心、克服某些心理障礙的場(chǎng)所。所以結(jié)合體育課堂教學(xué)特點(diǎn),適時(shí)、適地把對(duì)學(xué)生的心理健康教育貫穿在教學(xué)中是非常有必要的,可以促進(jìn)學(xué)生的身心發(fā)展。
            友善、活躍的教學(xué)氣氛,必須建立在師生相互理解、親近、信賴的基礎(chǔ)上才能實(shí)現(xiàn),也是實(shí)施心理健康教育的必要前提?;钴S的課堂教學(xué)無形中給學(xué)生創(chuàng)造了心理安全和心理自由的學(xué)習(xí)環(huán)境,它能有效地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,并使學(xué)生在愉快教學(xué)情境中消除緊張、壓抑、焦慮、恐懼、痛苦等不良心理因素,同時(shí)使他們逐漸朝著朝氣蓬勃、勇于創(chuàng)新、主動(dòng)積極的心理素質(zhì)方向發(fā)展。
            1.關(guān)心幫助學(xué)生。教師和學(xué)生在教與學(xué)的過程中,通過交往形成了理解和信賴的師生關(guān)系,兩者的和諧默契主要是建立在教師對(duì)學(xué)生的關(guān)心幫助上。這種關(guān)心和幫助是培養(yǎng)學(xué)生良好心理素質(zhì)的“養(yǎng)料”,也是學(xué)生健康成長(zhǎng)的動(dòng)力。例如,在排球教學(xué)中,由于受多種因素的影響,部分學(xué)生因完不成教學(xué)大綱規(guī)定的考試標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生了厭倦、恐懼、自卑、焦慮的心理,尤其是女大學(xué)生,表現(xiàn)得更為突出。為了解決這部分學(xué)生學(xué)習(xí)的困難,消除她們緊張的心理,及時(shí)和學(xué)生一起分析存在的技術(shù)問題,在課內(nèi)外單獨(dú)地輔導(dǎo)和幫助,經(jīng)過一段時(shí)間的共同努力,學(xué)生們從那種消極的心理狀態(tài)中解脫出來,考試成績(jī)有了明顯的提高。這種進(jìn)步不僅僅是靠學(xué)生自身的努力,更重要的是教師的關(guān)愛,使學(xué)生們對(duì)學(xué)習(xí)有了信心和動(dòng)力。
            2.理解尊重學(xué)生。理解和相互尊重是師生具備健康心理的必要條件,也是師生雙邊活動(dòng)和諧融洽的心理基礎(chǔ)。學(xué)生需要理解,更重要的是尊重他們的主體地位,如果教學(xué)過程沒有理解、尊重、信賴、平等的環(huán)境,良好的心理素質(zhì)就得不到發(fā)展,即使學(xué)生在課堂上產(chǎn)生某些不當(dāng)行為,教師也要根據(jù)實(shí)際情況,具體問題,具體分析,找出原因所在。諸如學(xué)生沒能按照教師布置的練習(xí)和方法去認(rèn)真完成任務(wù),紀(jì)律渙散,有時(shí)甚至和教師發(fā)生沖突。一旦發(fā)生這些情況,教師應(yīng)冷靜地分析,盡可能地運(yùn)用友善和藹的語(yǔ)言去說服他們,尊重他們的自卑心,消除隔閡,使他們感到教師的真誠(chéng)相待是一片愛心和溫情。反之,若用挖苦或過于嚴(yán)厲的語(yǔ)言訓(xùn)斥,甚至進(jìn)行體罰,反而加重了學(xué)生的心理壓力,其緊張的學(xué)習(xí)心理就難以消除。
            體育課堂教學(xué)過程有別于其他學(xué)科的教學(xué),其教學(xué)過程具有時(shí)空性的特點(diǎn),它由過程的開始、發(fā)展、結(jié)束三部分組成。整個(gè)過程所采用的組織方法、教學(xué)方法、教學(xué)形式等蘊(yùn)藏著諸多的心理健康因素,只要教師能及時(shí)地抓住這個(gè)機(jī)會(huì),無形中可使學(xué)生的心理障礙得以緩解乃至消除。
            1.利用開始部分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和調(diào)動(dòng)內(nèi)需。大量研究表明,學(xué)生在體育課堂學(xué)習(xí)中碰到的最大“敵人”,不是自己的能力不夠,而是在學(xué)習(xí)中存在著一定的運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)障礙,其根本原因是教師僅注意知識(shí)技術(shù)的傳授,而缺乏動(dòng)機(jī)激發(fā)的意識(shí)和手段,不能調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)需力,致使他們對(duì)學(xué)習(xí)缺乏足夠的熱情,甚至產(chǎn)生逆反心理和抵抗行為。體育課的開始階段是教師激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的最好時(shí)機(jī),這時(shí)教師的主導(dǎo)地位和作用較為明顯。教師可通過語(yǔ)言、表情、手勢(shì)等使學(xué)生在心理上產(chǎn)生學(xué)習(xí)的欲望和內(nèi)在需要感,也使一些原來不愿參加活動(dòng)或?qū)w育課沒有興趣的學(xué)生,消除某些主觀干擾,逐漸樹立正確的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。在教學(xué)的實(shí)踐中,我們一般應(yīng)采用誘導(dǎo)學(xué)生情緒的方法,促使學(xué)生形成學(xué)習(xí)的積極心態(tài),利用考試標(biāo)準(zhǔn)作為學(xué)習(xí)的杠桿,給學(xué)生制定近期目標(biāo)和遠(yuǎn)景目標(biāo),通過一段時(shí)間的鍛煉,達(dá)到了目標(biāo)并得到了大家的認(rèn)可,這樣,學(xué)生們的自信心就會(huì)被激發(fā)出來。另外,教師還可以運(yùn)用積極的表情,良好的情感,活躍的教學(xué)氣氛來誘發(fā)學(xué)生內(nèi)在的動(dòng)因,引發(fā)學(xué)生的欲望與興趣。
            2.根據(jù)教材特點(diǎn),運(yùn)用與創(chuàng)設(shè)情境,減輕心理壓力。當(dāng)前,我國(guó)高校體育教學(xué)的教材內(nèi)容大部分沿用舊的傳統(tǒng)的運(yùn)動(dòng)競(jìng)技項(xiàng)目,一般以田徑、球類項(xiàng)目為主。這些教材競(jìng)技性強(qiáng),技術(shù)難度大,對(duì)一些從未從事過專業(yè)訓(xùn)練的大學(xué)生來說是難以輕松愉快掌握的,學(xué)生很容易產(chǎn)生運(yùn)動(dòng)性心理障礙。為了減輕因教材問題而產(chǎn)生的心理壓力,在教學(xué)中我們常常根據(jù)教材特點(diǎn):一是有針對(duì)性地利用現(xiàn)代教育和現(xiàn)代教育媒體中的相關(guān)資源,創(chuàng)設(shè)聲像結(jié)合、圖文并茂的課堂教學(xué)情境,從不同角度的信息傳遞去刺激和感染學(xué)生。如在教學(xué)生正確掌握籃球“跳投”技術(shù)時(shí),利用教學(xué)錄像帶、多媒體教學(xué)片,讓學(xué)生重復(fù)多次地觀看對(duì)照,了解該復(fù)雜技術(shù)的結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)以至動(dòng)作的各個(gè)細(xì)節(jié),啟發(fā)思維。又如,在健美操和藝術(shù)體操的教學(xué)中,教師們把音樂和技術(shù)動(dòng)作完全地融合在一起,創(chuàng)設(shè)了一種輕松快樂、賞心悅目的教學(xué)情境。二是教師有目的地、有步驟地組織學(xué)生在游戲、小組競(jìng)賽、分析討論等多種課堂情境中去體驗(yàn)學(xué)習(xí)體育的樂趣。
            3.采用分層教學(xué)法,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。合理使用教學(xué)方法,是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),也是提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、消除運(yùn)動(dòng)心理障礙的有效手段。在教學(xué)實(shí)踐中,我們一般根據(jù)教材的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)與學(xué)生的心理、生理的狀況,將學(xué)生按一定層次水平,進(jìn)行分組教學(xué),把教學(xué)內(nèi)容分成若干,由低到高,使絕大多數(shù)中、下水平的學(xué)生能在這些具體目標(biāo)的引導(dǎo)下,滿懷信心地積極參與課堂教學(xué)活動(dòng),循序漸進(jìn)地達(dá)到教學(xué)的基本要求。采取的辦法是:多安排練習(xí)的時(shí)間和鍛煉機(jī)會(huì),在他們學(xué)習(xí)有困難時(shí),及時(shí)給予輔導(dǎo)幫助,使其掌握正確的技術(shù)動(dòng)作,減輕學(xué)習(xí)的心理壓力,從而獲得成功的喜悅,逐步達(dá)到教學(xué)的目標(biāo)。對(duì)基礎(chǔ)較好的學(xué)生提出更高的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求,使較高水平的學(xué)生也不至于過分驕傲自滿,從而培養(yǎng)他們勇攀高峰的精神。
            4.用誘導(dǎo)聯(lián)系的方法可以緩解學(xué)習(xí)中緊張害怕的心理。根據(jù)運(yùn)動(dòng)技能形成的規(guī)律可知,學(xué)生在學(xué)習(xí)技術(shù)的初始階段,對(duì)那些結(jié)構(gòu)嚴(yán)密、難度較大而肌體一時(shí)不能適應(yīng)卻又不易分開的動(dòng)作,一般采用誘導(dǎo)練習(xí)。使動(dòng)作的難度降低、強(qiáng)度變小,容易消除學(xué)生緊張害怕的心理。如:為了使學(xué)生盡快掌握籃球行進(jìn)中傳接球技術(shù),在教學(xué)中,首先,在原地做傳球動(dòng)作;然后,在做行進(jìn)中側(cè)身跑傳球的模仿動(dòng)作,并逐步過渡到用較慢速度的跑動(dòng)傳接球;最后,在中等速度的跑動(dòng)中完成整個(gè)技術(shù)過程。又如,排球中防守教學(xué),對(duì)大學(xué)生來說要完成好防守動(dòng)作談何容易,原因是害怕心理占了主導(dǎo)地位。為了解決心理上的問題,盡快使學(xué)生掌握技術(shù),我們常選用拋球、輕扣球等;最后,做完整的防守教學(xué)過程。這一系列的誘導(dǎo)性練習(xí),能夠緩解學(xué)生的害怕心理。
            5.在游戲中培養(yǎng)機(jī)智勇敢的品質(zhì)。教學(xué)中的游戲和比賽不僅是學(xué)生的身體和運(yùn)動(dòng)技能的競(jìng)爭(zhēng),更是雙方心理、智慧、意志等綜合素質(zhì)的較量。其特點(diǎn)是:有一定的情節(jié)和思想性,并具有競(jìng)爭(zhēng)中的娛樂性;能充分發(fā)揮個(gè)人與集體的才智和創(chuàng)造力。它還可以提高學(xué)生掌握和運(yùn)用體育知、技術(shù)技能的能力。顯然,可以促進(jìn)學(xué)生心理健康品質(zhì)的形成和發(fā)展。在實(shí)際教學(xué)中,我們常常選用一種結(jié)合學(xué)生熱身的活動(dòng),編制輕松愉快的游戲內(nèi)容的方法,從而提高學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,如“搶球和護(hù)球”的游戲,其目的就是提高學(xué)生技、戰(zhàn)術(shù)水平或發(fā)展某方面的身體素質(zhì),它具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)和對(duì)抗性;再如“進(jìn)攻與防守”對(duì)抗性的游戲,結(jié)合教學(xué)讓學(xué)生在對(duì)抗性比較強(qiáng)的情況下,利用身體素質(zhì)和已掌握的技術(shù)完成教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)意志品質(zhì)。這種方法使學(xué)生從中體驗(yàn)到強(qiáng)烈而復(fù)雜的心理波動(dòng),讓他們感受什么是成功,什么是失敗。
            體育教學(xué)中,由于一些運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目技術(shù)要求高,或因?qū)W生身體素質(zhì)和運(yùn)動(dòng)能力差,而影響他們對(duì)動(dòng)作要領(lǐng)的理解。一個(gè)舊的技術(shù)教學(xué)未掌握而新的技術(shù)教學(xué)又接踵而來,舊的心理障礙尚未消除,新的障礙又產(chǎn)生。為了解決這些問題,在教學(xué)時(shí),我們始終注意從各個(gè)方面及時(shí)獲取學(xué)生學(xué)習(xí)的信息反饋,巧妙地運(yùn)用語(yǔ)言來引導(dǎo)學(xué)生。比如,排球?qū)m?xiàng)課上,有的男同學(xué)就連發(fā)球最基本的技術(shù)也不會(huì),發(fā)球的動(dòng)作不協(xié)調(diào),引起班里一部分同學(xué)的哄笑,處于極力尷尬的境地,緊張、壓抑的心理油然而生。發(fā)現(xiàn)這種情況,讓這幾位學(xué)生到一旁,單獨(dú)地從徒手模仿到有球的連接,再通過簡(jiǎn)明、形象、口訣化語(yǔ)言的疏導(dǎo)、糾正以及對(duì)比,做出肯定和鼓勵(lì),逐步建立學(xué)生學(xué)習(xí)的信心。又如,我們?cè)诮虒W(xué)中,學(xué)生常常會(huì)出現(xiàn)平時(shí)練習(xí)比較好,一旦考試成功率明顯下降,問題原因可以歸結(jié)為有緊張心理的壓力,出現(xiàn)手腳的控制力明顯下降,因而導(dǎo)致考試成績(jī)不夠理想,通過對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別談話、傾聽意見、分析原因。通過多種途徑反饋信息,改進(jìn)考核中的不當(dāng)方法,使學(xué)生在心理壓力相對(duì)較小的情況下完成考試任務(wù)。
            1.體育教學(xué)中實(shí)施心理健康教育,是當(dāng)前高校體育教師研究的新課題。開展心理健康教育,提高大學(xué)生心理素質(zhì)和健康水平,應(yīng)遵循心理學(xué)的基本規(guī)律——知、情、意、行四個(gè)環(huán)節(jié)。高校體育教學(xué)應(yīng)進(jìn)行全面的改革,擺正“育心”與“育體”的位置,在教育體系、教學(xué)方法等方面改變傳統(tǒng)的運(yùn)動(dòng)競(jìng)技教育,注入心理健康教育內(nèi)容。 2.教師要贏得學(xué)生的尊敬,愛護(hù)和信賴學(xué)生是最重要的。首先,應(yīng)將對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格要求和高度尊重相結(jié)合;其次,要建立在掌握學(xué)生運(yùn)動(dòng)心理活動(dòng)規(guī)律上,正確對(duì)待他們的個(gè)別心理差異;另外,還要建立在學(xué)生的生理變化、生活變化等基礎(chǔ)上,教師用愛心使他們的心理得到調(diào)適。學(xué)校應(yīng)開設(shè)心理衛(wèi)生課,使學(xué)生通過學(xué)習(xí)了解有關(guān)的心理知識(shí)和心理健康的因素;了解自身是否存在不良心理傾向和心理障礙,應(yīng)如何克服。做到自我診斷,自我治療,提高他們的自我心理保健意識(shí),達(dá)到防患于未然。
            咨詢心理師論文題目篇三
            [摘要]隨著心理咨詢的迅速發(fā)展,對(duì)咨詢效果的評(píng)估成為了急需解決的現(xiàn)實(shí)與理論問題。本文回顧了心理咨詢效果評(píng)估的研究歷史,對(duì)有關(guān)模型進(jìn)行了述評(píng),并圍繞心理咨詢效果評(píng)估的核心問題提出幾點(diǎn)具體建議,以期對(duì)咨詢效果評(píng)估的研究與實(shí)踐有一定的指導(dǎo)作用。
            [關(guān)鍵詞]心理咨詢?cè)u(píng)估
            1、引言
            伴隨心理咨詢實(shí)踐及理論研究的深入,咨詢有效性成為了臨床心理學(xué)家最關(guān)注的問題,心理咨詢效果評(píng)估在國(guó)內(nèi)外越來越受到重視。
            來訪者通過與咨詢師的互動(dòng)后會(huì)在某些方面發(fā)生變化,如何反映并分析這些變化從而判斷心理咨詢是否達(dá)到了預(yù)想效果,就關(guān)系到心理咨詢的效果評(píng)估問題。心理咨詢效果的評(píng)估在過去的幾十年中由單維向多維轉(zhuǎn)變,這是評(píng)估多元化的一種進(jìn)步體現(xiàn),但是多維評(píng)估要求多種測(cè)量,需要更多人力物力,因此也更難于獲得來訪者及其他人員的合作,研究之間的對(duì)比分析也越困難。鑒于此,咨詢之初就有必要及時(shí)建立一個(gè)科學(xué)高效的評(píng)估模型,對(duì)階段性及整體的咨詢成果進(jìn)行評(píng)估與總結(jié)。
            2、歷史研究
            早期心理咨詢的效果評(píng)估多采用基于特定理論的單一技術(shù),在評(píng)估方式上,多采用來訪者自我報(bào)告,心理量表被廣泛使用。上世紀(jì)70年代,strupp和hadley提出心理健康評(píng)估的三維模型,認(rèn)為評(píng)估應(yīng)由社會(huì)、來訪者和咨詢師三方參與。社會(huì)維度強(qiáng)調(diào)行為的穩(wěn)定性、可預(yù)測(cè)性和規(guī)范性,來訪者維度強(qiáng)調(diào)其自我感覺是否幸福和滿意,咨詢師維度強(qiáng)調(diào)依據(jù)專業(yè)知識(shí)技術(shù)判斷來訪者心理是否健康。這一模型雖考慮了評(píng)估的多元性,但對(duì)于評(píng)估的內(nèi)容、時(shí)間及后續(xù)咨詢等問題沒有進(jìn)行專門討論,所以不盡完善。
            在20世紀(jì)80年代以前,心理咨詢效果的評(píng)估對(duì)理論的依賴性很強(qiáng),因此,心理咨詢的療效也因咨詢師所持的理論觀點(diǎn)而有所不同。如精神分析學(xué)派將療效定義為能夠在意識(shí)領(lǐng)域內(nèi)體驗(yàn)到原先是潛意識(shí)的感受和思想,而行為主義學(xué)派的咨詢師則要使來訪者克服特定情境引起的各種癥狀,關(guān)注來訪者行為的改變。
            上世紀(jì)90年代后,許多模型把“癥狀減輕、健康狀況和功能改善”作為評(píng)估依據(jù),多元評(píng)估開始占主導(dǎo),其特點(diǎn)是:咨詢師、來訪者、親友、同事等都可作為評(píng)估者,評(píng)估來訪者各方面的具體變化;認(rèn)為變化是雙向的、多維的和不穩(wěn)定的,評(píng)估方法與實(shí)際癥狀有密切聯(lián)系。
            有的研究者將劑量模型引入咨詢效果研究,創(chuàng)建咨詢效果階段評(píng)估模型,將來訪者的改變分為連續(xù)的三階段,首先會(huì)體驗(yàn)到更多幸福感,接著是癥狀緩解,最后是社會(huì)生活技能的提高。并運(yùn)用“來訪者剖面圖”評(píng)判咨詢效果,即把來訪者實(shí)際咨詢進(jìn)展情況曲線和預(yù)測(cè)曲線進(jìn)行對(duì)比,以此為依據(jù)調(diào)整治療策略。
            基于對(duì)咨詢效果評(píng)估模型的分析,不難看出,模型的`立足點(diǎn)不同,關(guān)注來訪者的側(cè)重點(diǎn)也就有所不同。但是,咨詢師完全可以根據(jù)不同的模型考慮來訪者的實(shí)際情況,對(duì)每一次會(huì)談或?qū)π睦碜稍冞M(jìn)行總結(jié)性評(píng)估。具體的評(píng)估形式有多種選擇:
            一是來訪者每一次或每一階段咨詢后的即時(shí)評(píng)估與反饋。
            二是根據(jù)問題性質(zhì)、目標(biāo)要求,讓來訪者做定期的評(píng)估和反饋。如間隔一定時(shí)間用作業(yè)法、自我報(bào)告法等進(jìn)行評(píng)估。
            三是咨詢師與來訪者建立定期聯(lián)系,來訪者以便捷方式向咨詢師反饋。
            形式固然多樣,評(píng)估咨詢效果的主旨總結(jié)起來有如下幾點(diǎn):
            首先,評(píng)估既要考慮到負(fù)面消極的心理是否減少,也要考慮積極心理反映有無增加。從正面負(fù)面、消極積極兩個(gè)方面評(píng)估咨詢效果較為合理。
            第二,全面考慮評(píng)估信息的來源,除了來訪者、受過專業(yè)訓(xùn)練的咨詢師、教師,來訪者的家屬、親友、同事等都可以為評(píng)估者,評(píng)估來訪者各方面的具體變化。從理論上說,評(píng)估越是多元化,越能反映來訪者復(fù)雜的變化。
            第三,目前心理咨詢效果評(píng)估研究中,大量研究采用“事前―事后測(cè)驗(yàn)”和“干預(yù)組―非干預(yù)組”設(shè)計(jì),它能提供高效度,但往往把問題數(shù)字化和簡(jiǎn)單化;而現(xiàn)象學(xué)方法,如個(gè)案報(bào)告,因缺乏良好的內(nèi)外部效度常不被認(rèn)可。在評(píng)估實(shí)踐中,現(xiàn)象學(xué)方法應(yīng)與實(shí)證法結(jié)合,達(dá)成積極效果。
            第四,將時(shí)間作為效果的重要參數(shù)。有限的評(píng)估反映不出咨詢效果的動(dòng)態(tài)變化。按照過程變量的遠(yuǎn)近,效果變量可以分為即時(shí)效果、會(huì)談效果和治療效果。這樣的區(qū)分更有利于效果評(píng)估。咨詢師應(yīng)當(dāng)在會(huì)談之初,就根據(jù)來訪者具體情況和咨詢目標(biāo)設(shè)立評(píng)估計(jì)劃。
            盡管心理咨詢的有效性已被證實(shí),但其評(píng)估的科學(xué)性依然是個(gè)問題。建立心理咨詢效果評(píng)估模型是促進(jìn)該領(lǐng)域科學(xué)化的一條途徑。不管用什么理論和方法進(jìn)行心理咨詢,都要從多個(gè)維度來設(shè)計(jì)效果評(píng)估,使結(jié)果盡可能全面準(zhǔn)確。
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            咨詢心理師論文題目篇四
            對(duì)于心理咨詢與思想政治教育的關(guān)系,可謂是仁者見仁,智者見智,不同的人有不同的見解。有的人認(rèn)為心理咨詢與思想政治教育是無關(guān)的;有的人認(rèn)為心理咨詢是思想政治教育工作的重要組成部分;還有的人認(rèn)為心理咨詢與思想政治之間的關(guān)系是既有聯(lián)系又有區(qū)別的。
            我國(guó)高校的心理咨詢工作是從80年代中期開始發(fā)展的,短短的十年間,我國(guó)高校的心理咨詢工作已經(jīng)從無到有,發(fā)展迅速,目前的高校心理咨詢工作已經(jīng)成為高校工作的重要組成內(nèi)容。我國(guó)高校的心理咨詢工作雖然發(fā)展迅速,但是還是存在一定的問題的。高校心理咨詢與思想政治教育間的關(guān)系成為一個(gè)非常重要的問題。幫助人們正確的認(rèn)識(shí)心理咨詢與思想政治間的關(guān)系,不僅能夠在理論上幫助人們澄清對(duì)心理咨詢的認(rèn)識(shí)而且還有助于心理咨詢工作的正常開展。
            心理咨詢是咨詢者就自身存在的困擾自己的精神或者心理障礙,向有專業(yè)技術(shù)的人進(jìn)行語(yǔ)言或者文字描述。專業(yè)的心理咨詢師在了解了咨詢者大概的困惑以后,對(duì)其進(jìn)行心理疏導(dǎo)、幫助他梳理問題、找出突破問題的關(guān)鍵點(diǎn)的過程。
            對(duì)我國(guó)高校心理咨詢工作發(fā)展?fàn)顩r的客觀認(rèn)識(shí)即是對(duì)心理咨詢與思想政治教育間的關(guān)系進(jìn)行全面的分析。通過相關(guān)數(shù)據(jù)分析表明,學(xué)生咨詢的心理問題一般主要都是學(xué)習(xí)問題、人際關(guān)系問題、性和愛戀問題等。從對(duì)心理咨詢師的要求來看,國(guó)外對(duì)心理咨詢師的要求比我們中國(guó)要嚴(yán)格的.多,咨詢?nèi)藛T只有經(jīng)過專業(yè)的訓(xùn)練和嚴(yán)格的考核才能取得心理咨詢師的證件。但是目前,在我國(guó)很多心理咨詢?nèi)藛T都是經(jīng)過短期的培訓(xùn)或者集中訓(xùn)練后就可以上崗服務(wù),所以說,我國(guó)心理咨詢師的文化素質(zhì)普遍較低,專業(yè)化程度也較低。從咨詢的主動(dòng)性上來看,一般國(guó)外的學(xué)生主動(dòng)去接受心理指導(dǎo),而國(guó)內(nèi)的學(xué)生一般都是被動(dòng)的去接受心理咨詢;從咨詢的問題來看,國(guó)外的學(xué)生一般都是咨詢個(gè)人發(fā)展和職業(yè)生涯的規(guī)劃,而國(guó)內(nèi)的學(xué)生咨詢的內(nèi)容大部分都是學(xué)習(xí)問題和人際關(guān)系問題。產(chǎn)生這些差異的原因有很多,但是我認(rèn)為產(chǎn)生差異的主要原因是我國(guó)社會(huì)的整體發(fā)展水平和高等教育體制的改革是使得中國(guó)高校心理與西方心理咨詢產(chǎn)生差異的原因。具體的說,我國(guó)經(jīng)濟(jì)整體水平還比較落后,高校咨詢?cè)诟鞣矫娑际艿綏l件的限制,如,物質(zhì)條件差、普及面有限等。再者,由于我國(guó)高校的思想政治教育系統(tǒng)比較完善,尤其是在學(xué)生的生活指導(dǎo)方面具有非常重要的影響。另外,中國(guó)人與西方人文化研究表明,中國(guó)人更傾向于內(nèi)向性,自己的情緒不會(huì)輕易暴露在別人面前,有什么心理話也不會(huì)輕易對(duì)別人。
            關(guān)于思想政治教育的概念這一問題,不同人的解釋也是不同的,大致可以歸為四種:一種人認(rèn)為思想政治教育就是思想政治教育。另一種人認(rèn)為思想政治教育就是思想教育,包括道德思想、法治思想、審美思想等一切思想內(nèi)容。還有的人認(rèn)為思想政治教育不僅包含思想教育而且還包括道德品質(zhì)教育。目前,隨著社會(huì)的發(fā)展,越來越多的人開始重視思想政治教育,更加注重學(xué)生的心理素質(zhì)的培養(yǎng)和教育。尤其是近兩年來,越來越的高校開始注重學(xué)生的政治教育和素質(zhì)教育??偠灾覈?guó)思想政治教育的主要目標(biāo)是在馬克思列寧主義的指導(dǎo)下,結(jié)合我國(guó)國(guó)情與社會(huì)的實(shí)際情況,幫助那些高校的學(xué)生樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,幫助這些青年人不斷提高思想水平和道德水平,從而為推動(dòng)社會(huì)的不斷發(fā)展,貢獻(xiàn)合理的人才。
            首先,我們要樹立“統(tǒng)一認(rèn)識(shí)”,這就需要院校的領(lǐng)導(dǎo)和各思想教育工作人員,一定要充分認(rèn)識(shí)到心理咨詢與思想政治教育各自的重要性。它們都是培養(yǎng)全面發(fā)展人才的一個(gè)重要組成部分。心理咨詢和思想政治教育是相輔相成的關(guān)系,兩者之間可以相互促進(jìn)、相互發(fā)展。無論是心理咨詢還是思想政治教育兩者都不可缺少,誰(shuí)也不能替代誰(shuí)。
            雖然我國(guó)的高校心理工作有了較大的發(fā)展,但是,目前還是存在不少問題的,主要的問題就是經(jīng)費(fèi)緊張、專業(yè)素質(zhì)較低、專業(yè)人員缺乏等。作為相關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)一定要充分認(rèn)識(shí)這一問題,不斷解決高校心理咨詢問題所面臨的難題。對(duì)于高校心理咨詢的發(fā)展一定要提供大量的經(jīng)費(fèi)支持,對(duì)于相關(guān)的從業(yè)人員,也要定期的開展相關(guān)教育培訓(xùn)工作,不斷提高他們的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平。只有這樣才能促進(jìn)我國(guó)心理咨詢工作的不斷發(fā)展。
            在我國(guó)高校中,心理咨詢專業(yè)與思想政治的關(guān)系是在教育體制的改革中出現(xiàn)的問題,相關(guān)工作人員一定要站在客觀、公正的位置上合理的認(rèn)識(shí)這一問題,我們不僅要在理論上充分認(rèn)識(shí)心理素質(zhì)與思想政治之間的關(guān)系,而且還要在實(shí)踐的過程中不斷摸索和探索兩者之間的區(qū)別,為國(guó)家培養(yǎng)更多、更全面的人才。
            咨詢心理師論文題目篇五
            摘要:高校輔導(dǎo)員兼職心理咨詢師的過程中,容易出現(xiàn)角色沖突,具體表現(xiàn)在工作性質(zhì)、指導(dǎo)思想、工作方法、工作原則、工作目標(biāo)、工作關(guān)系和工作要求上。解決這些沖突,需要輔導(dǎo)員準(zhǔn)確把握角色要求,適時(shí)進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換,加強(qiáng)自身人格修養(yǎng),提高心理咨詢理論與技術(shù),尋找角色聯(lián)系,整合角色功能。
            關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員;心理咨詢師;角色沖突
            為了滿足高校心理健康工作的需要,輔導(dǎo)員兼職從事心理咨詢工作的現(xiàn)象日益普遍。輔導(dǎo)員長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在學(xué)生工作的第一線,他們與學(xué)生接觸最多,對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)經(jīng)歷、家庭背景、生活習(xí)慣、人際關(guān)系、學(xué)習(xí)狀況、情感變化等各方面情況最了解。他們可以利用學(xué)校、家長(zhǎng)、班委、同學(xué)等一切資源,幫助學(xué)生解決他們遇到的各種難題。輔導(dǎo)員也是最受學(xué)生喜愛的群體,大部分學(xué)生都對(duì)自己的輔導(dǎo)員最為信任,很多真實(shí)的想法也愿意透露給輔導(dǎo)員。因此,輔導(dǎo)員從事心理咨詢工作有自己的優(yōu)勢(shì)。然而,輔導(dǎo)員工作與心理咨詢工作畢竟不同,因此,正確認(rèn)識(shí)二者的角色區(qū)別,了解兩個(gè)角色之間的沖突,對(duì)于更好的完成輔導(dǎo)員和心理咨詢師的工作,具有重要的意義。
            1、輔導(dǎo)員與心理咨詢師的角色定位
            我國(guó)高校普遍實(shí)行輔導(dǎo)員制度。輔導(dǎo)員是高校學(xué)生思想政治教育和管理工作的組織者、實(shí)施者和指導(dǎo)者,主要從事學(xué)生的思想政治教育、班級(jí)日常管理、學(xué)生輔導(dǎo)咨詢、學(xué)生黨團(tuán)建設(shè)等工作,是學(xué)生大學(xué)生活的指導(dǎo)者和政治生活的領(lǐng)路人。其最主要工作是學(xué)生的思想政治工作。
            心理咨詢師是運(yùn)用心理學(xué)以及相關(guān)知識(shí),遵循心理學(xué)原則,通過心理咨詢的技術(shù)與方法,幫助來訪者解除心理困擾的專業(yè)人員。主要從事來訪者的人際關(guān)系問題、學(xué)習(xí)問題、情感問題、就業(yè)問題、家庭關(guān)系問題、自我成長(zhǎng)等的咨詢輔導(dǎo),并對(duì)心理危機(jī)進(jìn)行干預(yù)。其最主要的工作是解決學(xué)生的心理困惑。
            2、輔導(dǎo)員與心理咨詢師角色沖突的表現(xiàn)
            2.1、工作性質(zhì)上思想政治教育與心理健康教育的沖突
            高校輔導(dǎo)員的角色決定了他的工作性質(zhì)是對(duì)大學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,把握大學(xué)生的政治方向,培養(yǎng)大學(xué)生的道德意識(shí)和正確的價(jià)值觀,樹立大學(xué)生為人民服務(wù)的政治觀念和覺悟,為社會(huì)培養(yǎng)合格的建設(shè)者。
            心理咨詢師的工作性質(zhì)是對(duì)大學(xué)生進(jìn)行心理健康咨詢服務(wù)。他們要掌握大學(xué)生的心理狀態(tài),深入探索大學(xué)生的內(nèi)在自我,讓他們了解自己、認(rèn)識(shí)自己、悅納自己,進(jìn)而以積極的情緒和心態(tài)面對(duì)外部世界,成為心理健康、個(gè)性完善的社會(huì)接班人。
            2.2、指導(dǎo)思想上的中國(guó)化馬克思主義理論與心理學(xué)理論的沖突
            高校輔導(dǎo)員工作以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為自己的指導(dǎo)思想。心理咨詢則是以心理學(xué)的基本理論、心理咨詢的知識(shí)和技術(shù)以及教育學(xué)、社會(huì)學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)知識(shí)為理論支撐。二者在指導(dǎo)思想上不同。
            2.3、工作方法上思政方法和心理學(xué)方法的沖突
            輔導(dǎo)員作為學(xué)生思想的引領(lǐng)者,主要通過說服、灌輸?shù)确绞綄?duì)學(xué)生進(jìn)行思想引領(lǐng)和道德教育,這一角色的本質(zhì)在于“說”,以做到以理服人的說教者的形象。心理咨詢師則是學(xué)生心理的引導(dǎo)者,主要是通過傾聽、共情、理解、影響等心理咨詢的方法與技術(shù),協(xié)助來訪者成長(zhǎng)。
            2.4、工作原則上價(jià)值判斷和價(jià)值中立的沖突
            輔導(dǎo)員的工作是要看學(xué)生的行為方式和思想動(dòng)態(tài)是不是符合目前社會(huì)的道德規(guī)范、法律法規(guī),是否有正確的、積極向上的價(jià)值觀。因此,在輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生的思想政治教育工作中是存在對(duì)錯(cuò)的價(jià)值判斷的。而心理咨詢師要對(duì)來訪者做到無條件接納和無條件積極關(guān)注,他所采取的是價(jià)值中立的原則,完全尊重來訪者想法的基礎(chǔ)上,協(xié)助來訪者自己解決問題。
            2.5、工作目標(biāo)上解決問題與助人自助的沖突
            輔導(dǎo)員的工作目標(biāo)是幫助學(xué)生解決他們?cè)谒枷搿⑸?、學(xué)習(xí)、工作、就業(yè)等各方面遇到的問題。心理咨詢師則是通過心理學(xué)的理論與技術(shù)深入探索來訪者的內(nèi)心世界,引導(dǎo)來訪者樹立面對(duì)問題的正確心態(tài),讓來訪者自己找到問題解決的辦法。因此,輔導(dǎo)員是幫助學(xué)生解決問題,心理咨詢師是幫助學(xué)生認(rèn)清自己,讓學(xué)生自己去解決問題。
            2.6、工作關(guān)系上師生關(guān)系與咨訪關(guān)系的沖突
            輔導(dǎo)員與大學(xué)生的關(guān)系是師生關(guān)系,所謂尊師重道,師生關(guān)系需要學(xué)生對(duì)教師有足夠的尊重。教師是學(xué)校與學(xué)生溝通的橋梁,是學(xué)校的代言人,在學(xué)生心中具有一定的權(quán)威地位。心理咨詢中建立的是咨訪關(guān)系。咨詢師和來訪者之間也需要尊重,但是更需要的是平等。二者是在彼此信任的前提下,對(duì)最隱私的話題進(jìn)行探討,因此,心理咨詢中對(duì)關(guān)系的要求會(huì)更高。
            2.7、工作要求上及時(shí)上報(bào)與隱私保密的沖突
            輔導(dǎo)員的工作是上下協(xié)調(diào)及管理說教,因此,當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生有一些思想和行為上的異常時(shí),及時(shí)將情況上報(bào)給院系書記,或者學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo),乃至校領(lǐng)導(dǎo),并要采取一切措施,利用所有資源,糾正學(xué)生的異常情況。而心理咨詢師在面對(duì)來訪者的異常心理與行為時(shí),在來訪者的問題不會(huì)出現(xiàn)危機(jī)或給他人造成危機(jī)的前提下,咨詢師是采取保密性原則,避免第三方知道來訪者在咨詢關(guān)系中所透露的任何事情。
            3、輔導(dǎo)員與心理咨詢師角色沖突的解決策略
            3.1、準(zhǔn)確把握角色要求,適時(shí)進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換
            輔導(dǎo)員的角色定位是學(xué)校管理制度的執(zhí)行者,強(qiáng)調(diào)集體原則;心理咨詢師的角色定位側(cè)重于學(xué)生人格個(gè)性的輔導(dǎo)培養(yǎng),側(cè)重個(gè)體感受。輔導(dǎo)員受聘于學(xué)校,必須站在學(xué)校的立場(chǎng)向?qū)W校負(fù)責(zé),但在做心理咨詢時(shí),又必須站在學(xué)生的角度向?qū)W生個(gè)體負(fù)責(zé)。輔導(dǎo)員在兼職心理咨詢師的過程中,要準(zhǔn)確把握二者的角色要求,找好角色定位,并在需要的時(shí)候能較好地進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換,有利于解決二者的角色沖突。
            3.2、加強(qiáng)輔導(dǎo)員自身人格修養(yǎng)
            無論是輔導(dǎo)員還是心理咨詢師的角色,都需要具有較完備的人格素質(zhì)才能很好的完成工作。完善的人格素質(zhì)會(huì)提高輔導(dǎo)員在學(xué)生心中的威信,增加輔導(dǎo)員的說服力。同時(shí),也會(huì)使心理咨詢師更好地建立起與來訪者的關(guān)系,更有效地幫助來訪者成長(zhǎng)。因此,輔導(dǎo)員應(yīng)不斷提高自身的人格修養(yǎng),符合角色期待的同時(shí),扮演好角色。
            3.3、提高心理咨詢理論與技術(shù)
            高校輔導(dǎo)員因?yàn)槿粘9ぷ鞣泵?他們除了完成國(guó)家心理咨詢師從業(yè)資格考試之外,很少有時(shí)間和精力系統(tǒng)地學(xué)習(xí)心理學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)以及心理咨詢的方法與技術(shù)。而心理咨詢方法不夠熟練、技術(shù)使用不靈活、咨詢?cè)瓌t和規(guī)范不了解等問題,嚴(yán)重影響了輔導(dǎo)員兼職心理咨詢師過程中角色的轉(zhuǎn)換和扮演。因此,輔導(dǎo)員兼職心理咨詢師的過程中,應(yīng)通過自學(xué)、培訓(xùn)、進(jìn)修等各種方式不斷學(xué)習(xí)心理咨詢理論與技術(shù),較好地掌握角色要求,才能成為合格的心理咨詢師。
            3.4、尋找角色聯(lián)系,整合角色功能
            雖然輔導(dǎo)員與心理咨詢師角色不同,但服務(wù)對(duì)象都是大學(xué)生,是成長(zhǎng)中的人,因此,二者的工作有其相通之處。心理咨詢與輔導(dǎo)的傾聽技術(shù)、共情技術(shù)、積極關(guān)注技術(shù)都可運(yùn)用到大學(xué)生思想政治工作中。輔導(dǎo)員既要從思想現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)問題,又要從心理現(xiàn)象來研究人的問題。因此,輔導(dǎo)員可以將將心理咨詢的方法與理念與大學(xué)生思想政治教育工作相融合,達(dá)到更好的教育效果。
            參考文獻(xiàn)
            咨詢心理師論文題目篇六
            尊敬評(píng)審老師好!很高興有機(jī)會(huì)參加這次論文答辯。
            我是來自。。。。
            根據(jù)要求,我撰寫了兩篇論文。
            一篇案例報(bào)告,一篇個(gè)人成長(zhǎng)報(bào)告:給心靈一片晴空》。
            接下來,我就這兩篇文章作一下簡(jiǎn)短陳述。
            談戀愛的現(xiàn)象比較普遍,此案例有一定的代表性。
            經(jīng)常打電話和前男友爭(zhēng)吵,該女生受情緒困擾比較嚴(yán)重,主動(dòng)前來咨詢。
            為了對(duì)來訪者做出更好的評(píng)估,經(jīng)過和來訪者者協(xié)商,對(duì)她進(jìn)行心理測(cè)驗(yàn),其sas量表得分為64分,提示來訪者可能有中度焦慮。
            其sds量表得分為54分,可能有輕度抑郁。
            scl-90軀體化、抑郁、焦慮因子分均大于2,其中焦慮為2.6,軀體化抑郁為2分。
            篩選陽(yáng)性。
            結(jié)合心理測(cè)驗(yàn)結(jié)果,最后診斷為一般心理問題。
            來訪者主要問題和診斷造成求助者心理問題主要原因主要有社會(huì)原因和心理原因。
            社會(huì)因素:戀愛失敗。
            心理因素:主要性格內(nèi)向,平時(shí)喜歡多想,自尊心很強(qiáng),追求完美,容易產(chǎn)生不合理信念。
            并指導(dǎo)求助者運(yùn)用放松技巧和積極自我暗示來消除不良情緒和行為,建立合理信念,客觀理智對(duì)待失戀。
            咨詢方法和咨詢目標(biāo)咨詢過程分為三個(gè)階段,每周一次,每次50分鐘,共五次。
            咨詢過程經(jīng)過五次咨詢,求助者癥狀有明顯改善。
            上課能集中精力,不再騷擾前男友,感覺失戀是件比較普遍和正常的'事情。
            自己還有很多事情可以去做。
            咨詢效果良好。
            我的個(gè)人成長(zhǎng)報(bào)告主要分為兩部分內(nèi)容,一是成長(zhǎng)歷程。
            二是我職業(yè)行為分析。
            經(jīng)常感謝上天眷顧,讓我的成長(zhǎng)中充滿喜悅和感動(dòng)。
            我出生在浙江農(nóng)村的大家庭,全家?guī)状鷦?wù)農(nóng),但家庭和諧而溫暖。
            求學(xué)之路也很順利,在我成長(zhǎng)的過程中有兩件事情對(duì)我促動(dòng)很大,也讓我毅然決定學(xué)習(xí)心理學(xué)。
            我希望自己能成為一名出色心理咨詢師,這既是做好本職工作的需要;同時(shí)也是自己理想。
            于是我又重新走進(jìn)課堂,進(jìn)行二級(jí)心理咨詢師的學(xué)習(xí)。
            真誠(chéng)、包容、平和、樂于助人是我身上的重要品質(zhì)。
            在目前的工作中領(lǐng)導(dǎo)覺得我是團(tuán)隊(duì)中的潤(rùn)滑劑,善于調(diào)和成員之間的矛盾不愉快。
            同事們的評(píng)價(jià)是平和友善樂于助人。
            學(xué)生則認(rèn)為我是個(gè)很有親和力的老師,是可以信任的朋友。
            當(dāng)然,我的性格中也有許多欠缺的地方,如有時(shí)會(huì)熱心過頭,會(huì)關(guān)心過度。
            有時(shí)候會(huì)不好意思拒絕,不忍心說不。
            這些也往往會(huì)導(dǎo)致事與愿違或麻煩纏身。
            今后在我的咨詢工作中一定要注意把握好度。
            以上是我對(duì)于論文的簡(jiǎn)單敘述,希望各位評(píng)審專家提出寶貴意見。
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            要求
            一.準(zhǔn)確得體
            要求論文題目能準(zhǔn)確表達(dá)論文內(nèi)容,恰當(dāng)反映所研究的范圍和深度。
            常見毛病是:過于籠統(tǒng),題不扣文。
            如:'金屬疲勞強(qiáng)度的研究'過于籠統(tǒng),若改為針對(duì)研究的具體對(duì)象來命題。
            效果會(huì)好得多,例如'含鎳名牌的合金材料疲勞強(qiáng)度的研究',這樣的題名就要貼切得多。
            是重量比?體積比?金屬牌號(hào)?或是其它什么,請(qǐng)教不得而知,這就叫題目含混不清,解決的辦法就是要站在讀者的角度,清晰地點(diǎn)示出論文研究的內(nèi)容。
            假如上面的題目中,指的是百分含量,可放在內(nèi)文中說明,不必寫在標(biāo)題中,標(biāo)題中只需反映含ni和cr這一事實(shí)即可。
            可參考的修改方案為:'ni、cr合金中al和ti含量對(duì)高溫性能和組織穩(wěn)定性的影響'。
            關(guān)鍵問題在于題目要緊扣論文內(nèi)容,或論文內(nèi)容民論文題目要互相匹配、緊扣,即題要扣文,文也要扣題。
            這是撰寫論文的基本準(zhǔn)則。
            二.簡(jiǎn)短精煉
            力求題目的字?jǐn)?shù)要少,用詞需要精選。
            至于多少字算是合乎要求,并無統(tǒng)一的'硬性'規(guī)定,一般希望一篇論文題目不要超出20個(gè)字,不過,不能由于一味追求字?jǐn)?shù)少而影響題目對(duì)內(nèi)容的恰當(dāng)反映,在遇到兩者確有矛時(shí),寧可多用幾個(gè)字也要力求表達(dá)明確。
            常見了繁瑣題名如:'關(guān)于鋼水中所含化學(xué)成分的快速分析方法的研究'。
            在這類題目中,像'關(guān)于'、'研究'等詞匯如若舍之,并不影響表達(dá)。
            既是論文,總包含有研究及關(guān)于什么方面的研究,所以,上述題目便可精煉為:'鋼水化學(xué)成分的快速分析法'。
            這樣一改,字?jǐn)?shù)便從原21個(gè)安減少為12個(gè)字,讀起來覺得干凈利落、簡(jiǎn)短明了。
            若簡(jiǎn)短題名不足以顯示論文內(nèi)容或反映出屬于系列研究的性質(zhì),則可利用正、副標(biāo)題的方法解決,以加副標(biāo)題來補(bǔ)充說明特定的實(shí)驗(yàn)材料,方法及內(nèi)容等信息,使標(biāo)題成為既充實(shí)準(zhǔn)確又不流于籠統(tǒng)和一般化。
            如?quot;(主標(biāo)題)有源位錯(cuò)群的動(dòng)力學(xué)特性--(副標(biāo)題)用電子計(jì)算機(jī)模擬有源位錯(cuò)群的滑移特性'。
            咨詢心理師論文題目篇七
            摘要本文重點(diǎn)探討了心理咨詢師品性的深度分為四類;來訪者心理問題的深度包括八大心理感覺:安全感、被愛感、自尊感、自信感、自豪感、責(zé)任感、寬恕感、自控感;心理咨詢的深層著力點(diǎn)包括病態(tài)信念桌面下的腿、不良行為背后的動(dòng)機(jī)、創(chuàng)傷后的內(nèi)在小孩、病態(tài)與不良的行為獲益、不良身心反應(yīng)的物質(zhì)基礎(chǔ);深入心靈的心理咨詢技術(shù)包括給予希望、改變自我心相、給予愛。“愛”從心態(tài)上看有三個(gè)層次,即把愛的對(duì)象當(dāng)做是好的、維護(hù)好所愛的對(duì)象、努力幫助所愛的對(duì)象變得更好;還講述了“愛心”培養(yǎng)的自我暗示詞《我要用全身心的愛來迎接來訪者》。
            關(guān)鍵詞心理咨詢師品性的分類問題的深度感覺深層著力點(diǎn)技術(shù)愛心
            心理問題簡(jiǎn)單來說就是活得不好,人不適應(yīng)。從表面的淺度來看,就是人生活在這個(gè)世上有三種困境:一是想前進(jìn)又前進(jìn)不了;二是想逃又逃脫不了;三是不能前進(jìn)又不能后退,在原地打轉(zhuǎn)、打滑、思維運(yùn)行不好進(jìn)入一種強(qiáng)迫,焦慮,緊張又無助的狀態(tài),是一種較嚴(yán)重的心理危機(jī)反應(yīng)。通常情況下,當(dāng)人的心理問題發(fā)生時(shí),首先是從生理上出現(xiàn)癥狀:會(huì)緊張,會(huì)興奮,會(huì)躁動(dòng),體內(nèi)的激素水平變化,當(dāng)這種生理性的改變還不能解決他人生面對(duì)的不適應(yīng)時(shí)就會(huì)引發(fā)為心理問題,然后就會(huì)出現(xiàn)所謂的自卑,抑郁等心理問題。心理咨詢不僅要重視解決表面的問題,還要注意心理咨詢的深度問題。
            咨詢心理師論文題目篇八
            轉(zhuǎn)眼間來到**網(wǎng)已經(jīng)一年有余,在這一年里,我成長(zhǎng)了許多,感觸也頗多。
            在**網(wǎng)這個(gè)網(wǎng)站里,每一個(gè)的**網(wǎng)的工作人員在默默地呵護(hù)著每一個(gè)來到網(wǎng)站的咨詢師和來訪者,如同陽(yáng)光、雨露,默默地奉獻(xiàn)和滋潤(rùn)、滋養(yǎng)著每一個(gè)人。我要說的是:感謝你們,為廣大咨詢師和來訪者提供這樣一個(gè)平臺(tái):讓每一個(gè)有志于助人事業(yè)的咨詢師有了用武之地,也讓每一個(gè)尋求幫助的來訪者找到了一個(gè)宣泄、理解的出口。
            在20**年5月的二級(jí)心理咨詢師論文答辯會(huì)上,一位主考官這樣問到我:“你覺得網(wǎng)絡(luò)咨詢有什么利弊”?我就自己的網(wǎng)絡(luò)咨詢經(jīng)歷坦言:“雖然網(wǎng)絡(luò)咨詢有資料可靠性不能驗(yàn)證的弊端。但我認(rèn)為,網(wǎng)絡(luò)咨詢可以更加迅速的解決來訪者的心理問題,而且無需見面。一則這樣可以節(jié)省很多時(shí)間;二則,這樣能夠充分保護(hù)來訪者的隱私。這一點(diǎn),切實(shí)體現(xiàn)了咨詢師的工作價(jià)值所在。因?yàn)樽稍兪遣恍枰P(guān)注來訪者是誰(shuí)(不是說不需要了解相關(guān)資料,而是更加關(guān)注咨詢的核心問題),只需要切實(shí)關(guān)注來訪者的問題是什么就可以了,這更好的體現(xiàn)了以來訪者為中心的這一咨詢核心”。無論咨詢師你的咨詢風(fēng)格是怎樣的,你運(yùn)用的咨詢技術(shù)是怎樣的,你是什么流派的,人本主義的基本態(tài)度是咨詢師必備的技能和基礎(chǔ)。不管來訪者是怎樣的,他的問題是否符合社會(huì)主流價(jià)值觀,咨詢師都要無條件關(guān)注來訪者,全身心投入咨訪關(guān)系中,做好咨詢,促進(jìn)求助者的自我成長(zhǎng)。
            主考官又問了我這樣一個(gè)問題:“你認(rèn)為,成為一名咨詢師與構(gòu)建和諧社會(huì)有什么關(guān)系”?我回答到:咨詢師是人類心靈的工程師,是社會(huì)的潤(rùn)滑劑,如果我們的社會(huì)能夠讓咨詢師遍布每個(gè)社區(qū),遍布社會(huì)的各個(gè)角落,我相信,我們社會(huì)的不和諧問題會(huì)大大減少,和諧就指日可待了”。
            成為一名咨詢師不是意味著你很有智慧,很了解人的心理,而是意味著你有更多的社會(huì)責(zé)任需要你去承擔(dān)了。
            就像幾天前一名大學(xué)生哭著向我電話求助,說她因?yàn)槭?,已?jīng)很多天沒有好好睡過覺了。我當(dāng)即利用電話用二十多分鐘時(shí)間,告訴她一個(gè)方法,幫助她釋放她的焦慮感。第二天,這名大學(xué)生專門向我打電話致謝,說用了那個(gè)方法之后當(dāng)天晚上失眠問題就得到解決。同時(shí),她也愧疚地告訴我:“因?yàn)轳R上放假了,沒有錢,所以不能向以前承諾的那樣預(yù)約咨詢了?!蔽腋嬖V她,沒關(guān)系,安心回家,以后有需要再聯(lián)系我。如果我僅僅看到的是金錢,恐怕這個(gè)女大學(xué)生的問題就只能讓她帶著回家了。
            當(dāng)然,在**網(wǎng)一年,我同時(shí)也看得到了一些問題,比如,我發(fā)現(xiàn)有些咨詢師純粹抱著一種玩樂的態(tài)度在敷衍來訪者,有時(shí)讓來訪者咨詢十幾二十次,只是在聊天,絲毫不能解決來訪者的實(shí)際問題。而且,某些人只是一味的向來訪者要鮮花,增加自己的鮮花數(shù)量。這一種令人不齒的做法可以說玷污了我們的行業(yè)道德,有悖于我們成為一名咨詢師的初衷。因?yàn)?,咨詢是一?xiàng)事業(yè),不是一項(xiàng)職業(yè),如果忘記初衷,忘記助人自助的目的,你就不能成為一名好的咨詢師。而且在咨詢的同時(shí),我們自身的修養(yǎng)也要不斷提高,還要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)。如果僅僅把咨詢當(dāng)作一個(gè)職業(yè),當(dāng)作謀生的手段;那么,可以肯定的是它回報(bào)你的也僅僅是聊以謀生的金錢。
            我還得感謝那些已經(jīng)在**心理網(wǎng)數(shù)年的資深咨詢師,因?yàn)槟銈冋趲ьI(lǐng)我們成長(zhǎng),通過翻閱、學(xué)習(xí)你們公開的咨詢案例,我們成長(zhǎng)得很快。讓我感到欣喜的是,我能夠在自身成長(zhǎng)的同時(shí),幫到更多的人,這就是一名咨詢師的價(jià)值所在。
            一個(gè)和諧的社會(huì)一定是一個(gè)人人能夠成長(zhǎng)的社會(huì);一個(gè)美麗的人間,必將是每個(gè)人都奉獻(xiàn)出自己光和熱的人間。