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        個人工作總結(jié)發(fā)言稿(優(yōu)質(zhì)11篇)

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            總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇一
            各位老師:
            今天我就自己擔(dān)任四年班主任工作以來的心得和體會來跟大家進(jìn)行探討和研究,其實我的很多經(jīng)驗和做法是跟在座的一些老師學(xué)的,比如鄺根生主任、黃齊娟老師(廣東省優(yōu)秀班主任)、趙健濤老師等,因為我覺得這些老師在擔(dān)任班主任或者曾經(jīng)擔(dān)任班主任其間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,而且是比較成功的,那么我就借這幾位老師的花獻(xiàn)給在座的各位佛,我們中國有句古話叫做“他山之石,可以攻玉”。
            第一個問題:如何對待和處分違紀(jì)的學(xué)生?
            學(xué)生違反紀(jì)律一定要受到紀(jì)律處分,這一點可以說是天經(jīng)地義,所謂國有國法、校有校紀(jì)、班有班歸,無規(guī)矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學(xué)生違反紀(jì)律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬拢孔罱荒甓鄟?,我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對違反紀(jì)律情節(jié)比較輕的學(xué)生,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者將一個動聽的故事,對于違反紀(jì)律情節(jié)比較嚴(yán)重的學(xué)生我罰他們用正楷字寫一份內(nèi)200字左右的違紀(jì)心理報告,描述他當(dāng)時的違紀(jì)心理,請大家注意心理報告書不是保證書更加不是檢討書。經(jīng)過一段時間的實踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。
            第一:受這種處罰方式的學(xué)生一般不會對老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因為他在上面唱歌或者講故事時下面的同學(xué)會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種很快樂的氛圍中受到教育。
            第二:學(xué)生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對他的口才及膽量是一個考驗和訓(xùn)練,寫心理報告的學(xué)生要用正楷字來寫間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語言的能力。
            第三:可以令到學(xué)生的心態(tài)更加積極、可以發(fā)掘到一部分學(xué)生的潛能。班上有一名男生小謝同學(xué),平時不愛出聲,有一次違反了學(xué)校的宿舍管理條例。他自己選擇了罰上講臺將故事,結(jié)果他的故事講得很流暢,而且情節(jié)生動,獲得了同學(xué)們一陣有一陣的掌聲,在同學(xué)們的掌聲中,他在大庭廣眾表現(xiàn)自己的自信心大大增強(qiáng)了,而且充分的意識到自己其實并不比別人差。我這種處罰方式是借鑒了魏書生老師、趙健濤老師的方法。
            第二個問題:如何批評學(xué)生,怎樣才能夠令學(xué)生虛心接受批評?
            第三個問題:如何營造良好的班級氣氛?
            我所帶的高二(2)班在學(xué)習(xí)上從高一到現(xiàn)在,每次月考、期中考試、期末考試成績都處于全年級九個班的領(lǐng)頭羊的位置,而且是遙遙領(lǐng)先于其他班級,很大程度上得益于班級良好的學(xué)習(xí)氣氛和競爭環(huán)境。在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自學(xué)生來斗門中學(xué)軍訓(xùn)的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學(xué)生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設(shè)計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發(fā)學(xué)生的斗志。學(xué)習(xí)上我大張旗鼓的鼓勵學(xué)生向老師發(fā)問甚至是發(fā)難,要問到所有的科任老師當(dāng)場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候才算真正的動了腦筋。紀(jì)律上我積極主張鄺根生老師提出來的“先專政后民主”,一個班級必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能得勝利。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到紀(jì)律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀(jì)的過程中,必然會有少數(shù)學(xué)生對于處理不滿意,那么班主任在這個時候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作,這是“法”和 “情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的工作原則。班上有名男生小揚,有一次被班干部記名之后作出了很強(qiáng)烈的反應(yīng),他認(rèn)為自己不過是遲到了兩秒鐘就被班干部記入了黑名單,覺得高二(2)班的紀(jì)律實在是太嚴(yán)了,甚至強(qiáng)烈要求調(diào)到其他班去,我把他違紀(jì)的事情做了處理,處理的當(dāng)晚我就找他出來長談,進(jìn)行思想上的疏導(dǎo)工作,經(jīng)過一晚的長談后,在我沒有要求他賠禮道歉的情況下他自己主動向主管紀(jì)律的班干部承認(rèn)錯誤,鑒于他的進(jìn)步我后來試用該學(xué)生擔(dān)任班干部,結(jié)果他很成功的組織了幾次班級大型集體活動,由對紀(jì)律很不滿變成了對班級紀(jì)律積極維護(hù)。
            第四個問題:如何正確的引導(dǎo)班級輿論?
            第五個問題:如何培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍?
            好了,今天我僅僅是湖光略影、蜻蜓點水般輕輕的點了一下,希望可以起到拋磚引玉的作用。
            謝謝大家!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇二
            各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁:
            xx車間現(xiàn)有4個工段,12個班組,68位員工,其中正副主任3人。
            20xx年我們圍繞車間的五大工作為中心,(即生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、禮貌生產(chǎn)、節(jié)能降耗)我們始終堅持以生產(chǎn)任務(wù)為中心的原則,精心組織科學(xué)調(diào)度,想千方百計完成各項任務(wù),全年共完成生產(chǎn)鋁鈦硼1122.95噸、較去年增長8.6%。鋁鍶1563.9噸、較去年增長90.8%,較去年增長180.7%。實現(xiàn)了生產(chǎn)產(chǎn)量超歷史,設(shè)備產(chǎn)能超歷史。
            我們始終堅持質(zhì)量是企業(yè)之本的原則,嚴(yán)把生產(chǎn)工藝關(guān),為了抓好產(chǎn)品質(zhì)量,我們在每個班組,設(shè)立一個質(zhì)量檢測員,并建立產(chǎn)品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負(fù)責(zé)的原則,因此產(chǎn)品未出現(xiàn)大的質(zhì)量事故。
            我們始終堅持“安全生產(chǎn)大于天、安全第一、預(yù)防為主,安全才能生產(chǎn)、生產(chǎn)務(wù)必安全,的原則,嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān),為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產(chǎn)規(guī)定手冊,并做到人手一冊。讓每位員工明白哪些事是該做的哪些事是不該做的、。同時建立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全隱患排查制度,定期對各工段各設(shè)備,進(jìn)行安全隱患排查,使安全隱患得到及時有效的整改排除,從而使安全生產(chǎn)得以順利進(jìn)行,全年未出現(xiàn)大的惡性安全事故。
            禮貌生產(chǎn)是企業(yè)的形象象征,就像人的一張臉。君山區(qū)的明星企業(yè)———xxx公司,更需要一張明星的臉,所以我們把禮貌生產(chǎn)同樣作為一件大事來抓?,F(xiàn)場管理環(huán)境衛(wèi)生。要求各工段班組始終持續(xù)整齊整潔、設(shè)備、產(chǎn)品、原料。始終堅持定置管理。車間內(nèi)外做到井然有序、清潔衛(wèi)生、勞動紀(jì)律方面要求全員禮貌上崗,嚴(yán)格遵守車間各項紀(jì)律和規(guī)章制度,因此全年未出現(xiàn)一例打架斗毆,違法亂紀(jì)和上訪事件。
            這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降,但不明顯。
            同時與公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在那里我要借此機(jī)會、首先向車間的全體員工說聲你們辛苦了,感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門領(lǐng)導(dǎo)和全體員工。感謝你們對我們xx車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有xx車間的成功。
            20xx年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團(tuán)結(jié)的堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。團(tuán)結(jié)就是力量。這個力量就轉(zhuǎn)化成戰(zhàn)斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人,要管好別人先要管好自己。要求員工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成員做到工作勤政務(wù)實。對待員工要誠心、處理問題要細(xì)心、調(diào)節(jié)矛盾要耐心、做到以務(wù)實的精神影響人,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫裙芾砣恕⒁哉嬲\的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于這樣我們車間上下得以政令暢通,政令通則人心旺,因此大大激發(fā)了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了,工作熱情提高了,車間各項工作得以順利開展。
            回顧20xx年我們雖然已經(jīng)取得了必須的成績,但也存在著不少問題和缺點,安全生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)能降耗等方面還有待改善,與其他車間還有必須的差距。在新的一年里我們決心抓住重點突破難點,爭取把各項工作再上一個新臺階,為xxx的事業(yè),為xxx公司早日上市做出更大的貢獻(xiàn)!
            各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁,虎年將去,兔年伊始,在辭舊迎新之際,我代表xx車間全體員工衷心地祝愿大家:新年快樂、身體健康、萬事如意!謝謝大家!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇三
            大家,上午好,舊歲已去,新年已經(jīng)到來,我們在此總結(jié)那充滿收獲、驚心動魄的20xx年,并且展望和規(guī)劃20xx年的前景和工作,在xx年,大生產(chǎn)版塊在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,各兄弟部門的配合下、全體員工的共同努力下,不論從產(chǎn)品產(chǎn)量質(zhì)量還是自身的管理水平都有了長足的進(jìn)步,在此感謝大家對我們的支持與幫助,同時將去年的工作總結(jié)及下一步工作計劃匯報如下:
            安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的前提保證,我們始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全管理方針,建立健全并嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全責(zé)任落實到個人,緊抓安全培訓(xùn)不放松,以設(shè)備廠長為安全第一責(zé)任人, 根據(jù)季節(jié)特點,抓好季節(jié)性防范,扎扎實實地開展安全檢查工作,開展每周的安全聯(lián)查,杜絕安全隱患,保證了各分廠全年無重大安全事故發(fā)生。
            面對居高不下的棉價市場,王總英明的提出了“高支數(shù)、高品質(zhì)、高端客戶”的“三高”戰(zhàn)略目標(biāo),各分廠通力配合緊緊圍繞這個中心點,從“人、機(jī)、料、藝、測”五個方面下手,提升原料的使用效率,提高現(xiàn)場員工的質(zhì)量意識和操作水平,及時對設(shè)備進(jìn)行調(diào)整及保養(yǎng),設(shè)計合理的工藝參數(shù)并在實踐中逐步優(yōu)化,品質(zhì)部加強(qiáng)檢查與測試保證成紗指標(biāo),通過以上努力各分廠產(chǎn)品支數(shù)及品質(zhì)都得到了提高,尤其以二分廠廣東溢達(dá)公司的訂單達(dá)到了客戶質(zhì)量指標(biāo)要求,實現(xiàn)了“三高”戰(zhàn)略的初級目標(biāo)。
            利用手中低價原料,創(chuàng)造最大利潤空間,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn),這是全體生產(chǎn)員工的心聲,我們從加強(qiáng)車間精細(xì)管理,與行業(yè)先進(jìn)對標(biāo),多措并舉降低原棉消耗,實現(xiàn)“生產(chǎn)環(huán)節(jié)不浪費”的目標(biāo)。完善各工序擋車工個人回花臺帳,注重操作中的點滴節(jié)約;工藝人員按照工藝標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)控清花、梳棉各個落棉點,一旦有異常,及時進(jìn)行整改,各分廠生產(chǎn)職員自我施壓,根據(jù)實際情況制定了制成率考核標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)了生產(chǎn)職員勇于承擔(dān)重任,勇于迎接挑戰(zhàn)的精神,通過以上努力使得各分廠制成率做到精梳產(chǎn)品1480,a類精梳產(chǎn)品1430,8字頭精梳產(chǎn)品1380,bjc 1200。
            1、 京宏迅速安裝新設(shè)備,解決前后紡產(chǎn)能不匹配的情況,爭取節(jié)后投
            入生產(chǎn)使用,同時對新設(shè)備的生產(chǎn)品種進(jìn)行初步計劃,生產(chǎn)上調(diào)整人員安排,提高車間產(chǎn)能,盡快將產(chǎn)量提高至18噸/天。
            2、 節(jié)前穩(wěn)定員工,各廠長、生產(chǎn)廠長親自掛帥,對一線員工進(jìn)行摸底調(diào)查,對員工善加勸導(dǎo),鼓勵返廠,提高返廠率,為節(jié)后開工做好準(zhǔn)備工作;加大招工獎勵力度,同時拓展招工區(qū)域,提高招工計劃性,安排招聘人員走訪周邊村縣,為來年車間人員儲備做好前期準(zhǔn)備。
            3、 狠抓班組長的建設(shè),定期進(jìn)行培訓(xùn),培養(yǎng)好班組長接班人,保證班組管理的穩(wěn)定性,真正打造出一支支管理水平到位,敢于迎接挑戰(zhàn)的戰(zhàn)斗隊伍,為公司輸送出大批基層管理的人才。
            4、 結(jié)合20xx年的產(chǎn)量計劃,努力完成產(chǎn)量的同時保證質(zhì)量指標(biāo),降低疵品率,提升產(chǎn)品質(zhì)量;降低內(nèi)外部反饋次數(shù),京宏要加強(qiáng)新產(chǎn)品開發(fā);不斷進(jìn)行生產(chǎn)管理創(chuàng)新,向管理要效益;降低原材料消耗,降低成本。
            總之,全體員工將繼續(xù)保持xx年的旺盛斗志,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,更為密切地結(jié)合公司的發(fā)展方向和客戶的需求,以質(zhì)量、創(chuàng)新為導(dǎo)向,全力提升自我,與其他兄弟部門相互配合為宏潤公司的發(fā)展而共同努力!
            最后,在元旦之際,祝大家節(jié)日快樂,身體健康。
            謝謝大家。
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇四
            這一學(xué)期,我擔(dān)任六年(2)班的語文教學(xué)和班主任工作。在開展班主任工作方面,我按照學(xué)校的工作要求,有重點、有步驟地開展工作,使學(xué)生知識技能和道德品質(zhì)一同形成,全面發(fā)展。具體工作歸納為以下幾點。
            一、營造氛圍,促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成。
            (一)樹立正確的輿論導(dǎo)向。
            小學(xué)生思想還不成熟,辨別是非的能力不強(qiáng),對于錯誤的輿論容易附和盲從。這直接影響到班風(fēng)的建設(shè)。對于班級輿論,我注意加以引導(dǎo)。班會時,我組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,在此基礎(chǔ)上,還訂出切實可行的、為絕大部分所能遵守的《班級公約》,這更貼近學(xué)生的日常生活,更容易為學(xué)生接受。
            (二)鼓勵競爭。
            沒有競爭機(jī)制,集體便沒有活力,個人便沒有危機(jī)感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學(xué)生高昂的斗志,發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能。我讓班里的學(xué)生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當(dāng)他們達(dá)到自己的目標(biāo)后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎(chǔ)上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。
            二、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
            (一)、變"要我學(xué)"為"我要學(xué)"。
            "要我學(xué)"與"我要學(xué)"的區(qū)別在于,前者缺乏而后者具有求知內(nèi)驅(qū)力。內(nèi)驅(qū)力源于遠(yuǎn)大的理想和明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),理想的層次愈高遠(yuǎn),目標(biāo)愈明確,提供的動力就愈強(qiáng)勁愈持久。為了提高學(xué)生的積極性,收集了一些有杰出成就的科學(xué)家的事跡報道、傳記等,適時介紹給學(xué)生,以此打動學(xué)生的心靈,激發(fā)學(xué)生的責(zé)任感,成就欲。另外,我在課余時間會讓同學(xué)們閱讀他們自己喜歡的書籍,同時也給他們推薦一些書目:《窗邊的小豆豆》,我班同學(xué)都很喜歡看。
            (二)、變"苦學(xué)"為"樂學(xué)"。
            變"苦學(xué)"為"樂學(xué)"關(guān)鍵是要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生明確學(xué)科本身的價值以及學(xué)習(xí)它對于自身今后發(fā)展的作用。因此,我在傳授知識的同時,注意聯(lián)系實際讓學(xué)生明確學(xué)科的價值和意義。其次,在課堂教學(xué)中握好教學(xué)中的"度",即教學(xué)的深度、練習(xí)和考試的難度,作業(yè)量的適度,讓學(xué)生在成功的體驗中獲得學(xué)習(xí)的樂趣。當(dāng)同學(xué)們?nèi)〉贸晒r,我會給他們一個大大的鼓勵,讓他們不能驕傲,而要再接再厲。
            (三)、變"學(xué)會"為"會學(xué)"。
            為促使學(xué)生變"學(xué)會"為"會學(xué)",我一方面讓學(xué)生真正認(rèn)識研究學(xué)法、培養(yǎng)自學(xué)能力的重要性。用身邊同學(xué)的成功經(jīng)驗,用"未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人"來啟迪學(xué)生認(rèn)識研究學(xué)法、培養(yǎng)自學(xué)能力的重要意義。經(jīng)常有意識地對學(xué)生進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo),學(xué)習(xí)有規(guī)律可循。因此,在進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)時既要有整體上的指導(dǎo),又要注意個別指導(dǎo)。創(chuàng)造條件進(jìn)行學(xué)法交流。期中考試開家長會時,我在班里舉行了一次學(xué)習(xí)交流會,家長把他們好的教育方法分享給其他家長,成績優(yōu)異的常靜,曾艷婷同學(xué)把她們的學(xué)習(xí)方法告訴了我們班同學(xué)。這樣做,同學(xué)們能盡快找到自己通往成功的方法。
            三、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。
            常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習(xí)慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。
            (一)、勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。
            在學(xué)校,與學(xué)生接觸最頻繁的是班主任,學(xué)生受班主任的影響也最大。學(xué)生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學(xué)生“耳濡目染”。每天利用晚點的時間總結(jié)今天的衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí)。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機(jī)會。比如隨手排一排桌椅;放學(xué)隨手關(guān)上一扇窗諸如此類的細(xì)節(jié)和動作,都能給學(xué)生以積極的心理暗示,成為學(xué)生仿效的榜樣,進(jìn)而產(chǎn)生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。
            (二)、加強(qiáng)日常行為規(guī)范教育,強(qiáng)化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓(xùn)練。
            組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,要求每位同學(xué)言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護(hù)公物、儉樸節(jié)約。同學(xué)們養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的基本要求。
            (三)、建立嚴(yán)格的檢查制度,讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。
            養(yǎng)成教育就是通過各項活動,使同學(xué)們言行“規(guī)范化,自覺化”。建立嚴(yán)格的檢查制度,長期督促、檢查學(xué)生遵守規(guī)范的情況,是保障學(xué)生良好習(xí)慣形成的關(guān)鍵因素。
            四、團(tuán)結(jié)老師,精誠合作。
            作為班主任,特別是畢業(yè)班的班主任,我有責(zé)任團(tuán)結(jié)任課教師參與班級建設(shè),同心協(xié)力,共同把班集建設(shè)好。一學(xué)期來,我與數(shù)學(xué)、英語和其他各學(xué)科老師愉快合作,協(xié)調(diào)發(fā)展,為創(chuàng)建一個良好的班集體奠定不結(jié)實的基礎(chǔ)。
            半學(xué)期來,對于關(guān)主任工作有了新的認(rèn)識,但也有不少的問題:中下生面廣,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性還有待提高,學(xué)生還需今后的常抓不懈,今后的工作要力爭有創(chuàng)新精神,找出更好的方法開展工作,使工作做得更好。
            班主任個人工作總結(jié)大全4
            教學(xué)是作為一個老師的首要任務(wù),能否教好課,直接關(guān)系到學(xué)生對老師的評價和認(rèn)可,甚至影響到學(xué)生對課程的興趣。在實習(xí)過程中,我主要是以聽課為主,講課為輔。合計上了8個課時的課。因為最開始是先聽指導(dǎo)老師講課,對自己進(jìn)行換位思考,吸取了很多經(jīng)驗。董老師在課下野給我講解了很多技巧和方法。當(dāng)覺得自己學(xué)習(xí)差不多的時候才開始邁上講臺。起初講課時很緊張,后來經(jīng)過幾次鍛煉之后,對自己的狀態(tài)調(diào)整的還好??偟恼f來,上課時能夠把自己要強(qiáng)調(diào)的知識點梳理清楚,但仍然感覺自己缺少經(jīng)驗和技巧。
            首先,對課堂時間的把握不夠準(zhǔn)確。好多次課上,總是內(nèi)容沒有講完就聽見下課鈴聲響了。每次在備課的時候總想把盡量多的內(nèi)容傳授給我的學(xué)生,但是卻忽略了一節(jié)課只有45分鐘,也忽略了要讓學(xué)生在45分鐘內(nèi)很好的消化和吸收。后來我總結(jié),主要是因為自己缺少授課經(jīng)驗,備課準(zhǔn)購不充分,課程的時間安排不夠合理,講課的節(jié)奏感沒有把握到位,一堂課下來總有手忙腳亂的感覺,而且學(xué)生的收獲也甚微。當(dāng)然經(jīng)驗需要慢慢積累,以后的講課和聽課過程中,我都特別注重這個問題。
            其次,不能很好的調(diào)動學(xué)生的積極性。每次課堂上,只顧多講寫知識點,甚至忽略了學(xué)生的存在,不知道要觀察學(xué)生的表情和眼神,觀察他們的回饋。學(xué)生都反映我在課堂上帶讀單詞和句子的時間和次數(shù)都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如劉老師??赡軐嵙?xí)前,我們的確太高估了學(xué)生的水平。初一的學(xué)生正是基礎(chǔ)學(xué)習(xí)的過程,要有一個反復(fù)和強(qiáng)調(diào)的過程,操練對學(xué)生學(xué)習(xí)英語很重要,這樣才能使學(xué)生們對知識點掌握更牢靠。
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇五
            尊敬的各位來賓、各位領(lǐng)導(dǎo)和各位員工:
            你們好!
            今天的年終總結(jié)大會事實上就是xx聯(lián)美的一次盛大閱兵式———展示大家的工作成果,展望充滿機(jī)遇的未來。在這里,我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導(dǎo),向各位為公司勤勉服務(wù)的同仁致以深深的敬意。
            眾所周知,20xx年對于我們?nèi)A新聯(lián)美具有特別重要的意義,河畔新城作為沈遼地區(qū)最卓越的房地產(chǎn)項目,接受了公眾的檢驗,受到了廣泛的認(rèn)可,實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。作為公司的干部,我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中,廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任,忘我工作,在此,我代表公司許許多多默默工作的干部發(fā)言,表露我們共同的心聲。
            我很欣賞這樣一句格言:態(tài)度決定一切,自信戰(zhàn)勝一切!
            態(tài)度是一個人對待事物的一種驅(qū)動力,不同的態(tài)度將產(chǎn)生不同的驅(qū)動作用。好的態(tài)度產(chǎn)生好的驅(qū)動力,注定會得到好的結(jié)果,自信是一切行動的源動力,沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務(wù)的企業(yè)充滿自信,對我們的產(chǎn)品充滿自信,對自己的能力充滿自信,對同事充滿自信,對未來充滿自信。相信我們呈現(xiàn)給客戶的產(chǎn)品是完美的,相信自己的一切活動都是有價值的。在我們的心里,“敬業(yè),誠信,進(jìn)取,創(chuàng)造”是我們?nèi)松男拍?,“無私奉獻(xiàn),穩(wěn)健務(wù)實,追求完美”是我們事業(yè)奮斗目標(biāo),“勤勉盡責(zé),努力學(xué)習(xí),追求上進(jìn)”是我們工作的勤懇態(tài)度。
            展望未來,我們將同心同德,共同努力。我們有理由相信,公司因為有我們而卓越,我們因為公司而成長。
            謝謝大家!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇六
            按照本次會議安排和限時發(fā)言工作要求,我就個人一年來的工作情況向黨組織簡要匯報如下:
            一是思想上、行動上始終與局、公司保持高度一致,全面、全員、全過程、全方位的搞好生產(chǎn)任務(wù)及時下達(dá)、圖紙交底和會審,技術(shù)交底、質(zhì)量通病防治與預(yù)控、細(xì)部工程創(chuàng)優(yōu)。今年,公司施工任務(wù)重,時間緊,而且各種維修、大修工程點多面廣而且相對分散、偏遠(yuǎn)。面對這種狀況,我積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)工作,轉(zhuǎn)變觀念,立志作為,牢牢掌握安全生產(chǎn)和進(jìn)度控制的主動權(quán),結(jié)合基建“三提升三強(qiáng)化”安全生產(chǎn)主題活動,加強(qiáng)現(xiàn)場安全安全監(jiān)督力度和細(xì)化進(jìn)度合約即時管控,特別是對施工現(xiàn)場危險源的正確辨識并積極采取預(yù)控措施,把違章當(dāng)作事故,寧聽罵聲,不聽哭聲,有力推進(jìn)施工進(jìn)度的同時確保公司的安全工作萬無一失。
            二是不折不扣地將公司的各項要求落到實處,執(zhí)行力再進(jìn)一步強(qiáng)化。以積極的心態(tài)和強(qiáng)烈的責(zé)任意識,發(fā)揮自身優(yōu)勢,對待工作不推諉,困難面前不低頭,逆境里面不叫苦,努力工作,特別是電網(wǎng)erp基建模塊上線操作、工程資料收集匯總和網(wǎng)絡(luò)傳遞,對330kv順正變、福成變等往返奔波信息協(xié)作圓滿完成了任務(wù),以部門每月月度任務(wù)為目標(biāo)的努力完成保證公司大目標(biāo)的實現(xiàn),把公司領(lǐng)導(dǎo)提出的各項工作落到實處。
            三是在工作中不斷提高自身素質(zhì),模范帶頭作用突出。敬業(yè)愛崗,干一行愛一行專一行,勤于學(xué)習(xí),善于思考和業(yè)余學(xué)習(xí),在工作中掌握新知識,學(xué)習(xí)新技術(shù),積累新經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
            本人作為公司職能部室管理人員,大量和項目部打交道,為了使基建工作優(yōu)質(zhì)高效完成,我以黨員的身份鄭重承諾:能為項目部辦的事,立即辦;該為項目部辦的事,堅決辦;難為項目部辦的事,想法辦。
            工作中存在的主要問題及本人的不足:
            工作中存在的問題,主要是工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,要求不嚴(yán),能過就過,只要完成任務(wù),不受批評就行。對此,我的整改措施是:轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),把自己思維方式、工作方法盡快轉(zhuǎn)變到局領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的各項要求上來,提高工作熱情,增強(qiáng)工作信心,加大工作力度,用無私的心,奉獻(xiàn)的情繼續(xù)帶領(lǐng)職工為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
            自評格次:良好。
            謝謝大家!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇七
            各位老師、同學(xué)們:
            早上好!我今天國旗下講話的題目是《緬懷革命先烈,感恩幸福生活》。
            星期四是我國一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——清明節(jié),是我們祭拜祖先,緬懷先祖的日子。每當(dāng)這時,總有一些人成為我們共同的回憶,總有一些人在這個特殊的日子里讓我們記起。我們都會想起那些為了民族獨立和國家尊嚴(yán)獻(xiàn)出寶貴生命的革命先烈。
            憶往昔,訴不盡我們對先烈的無限懷念;
            看今朝,唱不完我們對明天無限的憧憬;
            展未來,我們信心百倍,壯志豪情。
            此時此刻,我們站在用烈士鮮血染紅的五星紅旗下,我們胸前佩戴的紅領(lǐng)巾,它是紅旗的一角。先烈們用鮮血和生命換來了今天安定祥和的社會、人民安居樂業(yè)的美好生活。
            今天,我們生活在繁榮、富強(qiáng)的新中國。我們是幸運的一代也是幸福的一代,我們要珍惜這來之不易的幸福生活,繼承革命先烈的光榮傳統(tǒng),做一個積極向上、熱愛生活的好少年。雖然過雪山、踏草地的生活已經(jīng)過去;雖然槍林彈雨的戰(zhàn)爭硝煙已經(jīng)彌散,但是,我們對他們的感恩之心不會因斗轉(zhuǎn)星移而動搖,我們要把感恩之心化作行動,努力學(xué)習(xí),文明禮貌,以此來緬懷先烈們。
            同學(xué)們,當(dāng)今世界是知識經(jīng)濟(jì)的時代,是瞬息萬變的時代,面對知識經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),我們面臨著更加嚴(yán)峻的考驗。梁啟超先生曾說過:“少年智則國智,少年富則國富,少年強(qiáng)則國強(qiáng)?!蔽覀兪强缭绞兰o(jì)的一代,要勇敢地承擔(dān)起世紀(jì)重托,把自己的人生理想與祖國、時代的命運聯(lián)系起來。發(fā)揚創(chuàng)新精神,掌握實踐能力,做新世紀(jì)的接班人,讓中華民族傲然屹立于世界民族之林。
            同學(xué)們,讓我們把緬懷先烈,弘揚革命精神落實在行動中,讓我們從身邊的點滴做起,讓革命傳統(tǒng)的火炬代代相傳!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇八
            各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁:
            一、車間概況。
            xx車間現(xiàn)有4個工段,12個班組,68位員工,其中正副主任3人。
            二、生產(chǎn)任務(wù)。
            20xx年我們圍繞車間的五大工作為中心,(即生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、禮貌生產(chǎn)、節(jié)能降耗)我們始終堅持以生產(chǎn)任務(wù)為中心的原則,精心組織科學(xué)調(diào)度,想千方百計完成各項任務(wù),全年共完成生產(chǎn)鋁鈦硼1122。95噸、較去年增長8。6%。鋁鍶1563。9噸、較去年增長90。8%,較去年增長180。7%。實現(xiàn)了生產(chǎn)產(chǎn)量超歷史,設(shè)備產(chǎn)能超歷史。
            三、產(chǎn)品質(zhì)量
            我們始終堅持質(zhì)量是企業(yè)之本的原則,嚴(yán)把生產(chǎn)工藝關(guān),為了抓好產(chǎn)品質(zhì)量,我們在每個班組,設(shè)立一個質(zhì)量檢測員,并建立產(chǎn)品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負(fù)責(zé)的原則,因此產(chǎn)品未出現(xiàn)大的質(zhì)量事故。
            四、安全生產(chǎn)
            我們始終堅持“安全生產(chǎn)大于天、安全第一、預(yù)防為主,安全才能生產(chǎn)、生產(chǎn)務(wù)必安全,的原則,嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān),為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產(chǎn)規(guī)定手冊,并做到人手一冊。讓每位員工明白哪些事是該做的哪些事是不該做的、。同時建立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全隱患排查制度,定期對各工段各設(shè)備,進(jìn)行安全隱患排查,使安全隱患得到及時有效的整改排除,從而使安全生產(chǎn)得以順利進(jìn)行,全年未出現(xiàn)大的惡性安全事故。
            五、禮貌生產(chǎn)
            禮貌生產(chǎn)是企業(yè)的形象象征,就像人的一張臉。君山區(qū)的明星企業(yè)———xxx公司,更需要一張明星的臉,所以我們把禮貌生產(chǎn)同樣作為一件大事來抓?,F(xiàn)場管理環(huán)境衛(wèi)生。要求各工段班組始終持續(xù)整齊整潔、設(shè)備、產(chǎn)品、原料。始終堅持定置管理。車間內(nèi)外做到井然有序、清潔衛(wèi)生、勞動紀(jì)律方面要求全員禮貌上崗,嚴(yán)格遵守車間各項紀(jì)律和規(guī)章制度,因此全年未出現(xiàn)一例打架斗毆,違法亂紀(jì)和上訪事件。
            六、節(jié)能降耗
            這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降,但不明顯。
            七、20xx年度我們車間能取得這樣的成績,關(guān)鍵是車間全體員工的共同努力。
            同時與公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在那里我要借此機(jī)會、首先向車間的全體員工說聲你們辛苦了,感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門領(lǐng)導(dǎo)和全體員工。感謝你們對我們xx車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有xx車間的成功。
            20xx年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團(tuán)結(jié)的堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。團(tuán)結(jié)就是力量。這個力量就轉(zhuǎn)化成戰(zhàn)斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人,要管好別人先要管好自己。要求員工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成員做到工作勤政務(wù)實。對待員工要誠心、處理問題要細(xì)心、調(diào)節(jié)矛盾要耐心、做到以務(wù)實的精神影響人,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫裙芾砣?、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于這樣我們車間上下得以政令暢通,政令通則人心旺,因此大大激發(fā)了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了,工作熱情提高了,車間各項工作得以順利開展。
            回顧20xx年我們雖然已經(jīng)取得了必須的成績,但也存在著不少問題和缺點,安全生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)能降耗等方面還有待改善,與其他車間還有必須的差距。在新的一年里我們決心抓住重點突破難點,爭取把各項工作再上一個新臺階,為xxx的事業(yè),為xxx公司早日上市做出更大的貢獻(xiàn)!
            各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁,虎年將去,兔年伊始,在辭舊迎新之際,我代表xx車間全體員工衷心地祝愿大家:新年快樂、身體健康、萬事如意!謝謝大家!
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:
            大家好!在剛剛過去的20--年,是我公司步入快速發(fā)展,各項工作扎實推進(jìn)的關(guān)鍵一年,-藥房在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)營和管理工作取得了驕人的成績,產(chǎn)品銷售收入一舉突破200萬元,到達(dá)225萬元,創(chuàng)下歷史新高,比去年增長160%,藥店店長年終工作總結(jié)?,F(xiàn)將20--年的主要工作總結(jié)如下:
            一、銷售狀況
            20--年產(chǎn)品總銷售收入225萬元,是20--年的2.6倍,這些成績的取得,除了我店員工的發(fā)奮之外,和公司的正確決策以及公司各部門的用心支持和配合是分不開的。
            二、經(jīng)營管理方面
            1、平時注意對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,用心參加公司組織的各項產(chǎn)品知識培訓(xùn)和促銷技巧培訓(xùn)。
            2、針對不一樣消費者,采取不一樣的促銷手段,善于抓住顧客消費心理,有針對性地進(jìn)行產(chǎn)品說。
            3、會員卡制度的實施,穩(wěn)定了一部分顧客群,也提升了藥店的知名度。
            4、及時統(tǒng)計缺貨,用心為顧客代購新特藥品,還帶給送貨上門服務(wù)。
            三、存在問題
            1、醫(yī)保定點藥店的申請一向沒有辦下來,流失了很多客戶。
            2、會員卡剛開始實施不久,很多細(xì)節(jié)做的還不夠完善,沒使會員制度發(fā)揮更大的用。比如,會員價商品的推出沒有構(gòu)成長效機(jī)制,積分兌換的禮品單一等。
            3、員工的專業(yè)知識欠缺,尤其是藥理和病理方面,不能更好的指導(dǎo)患者用藥,直接影響到患者用藥的療效及藥品的關(guān)聯(lián)銷售。
            4、店長自身缺乏掌握本行業(yè)最新動態(tài),對外界因素的變化不敏感,不能及時調(diào)整經(jīng)營思路。
            四、對今后工作的打算和推薦
            1、進(jìn)一步完善會員制度,及時更新豐富會員價商品和積分兌換禮品,爭取做到周周有特價,月月有禮品。
            2、為了擴(kuò)大門店宣傳,提升知名度,吸引更多的潛在顧客進(jìn)店消費,能夠有計劃的進(jìn)行社區(qū)義診活動,如免費量血壓、測血糖,健康咨詢等。另外也可根據(jù)不一樣季節(jié)疾病的高發(fā)率在店內(nèi)發(fā)放各種疾病的防控方法及日常保健小常識的小冊子。
            3、要保證上架商品種類齊全,數(shù)量充足,結(jié)構(gòu)合理,主動為顧客尋醫(yī)找藥,更好地滿足不一樣顧客的需求。
            4、組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),使員工的專業(yè)知識和銷售技巧更能適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要。
            5、透過學(xué)習(xí)培訓(xùn)使店長持續(xù)與時俱進(jìn)的頭腦,充分掌握行業(yè)動態(tài)和公司經(jīng)營思路,更好地帶領(lǐng)員工做好工作,爭取在20--年,使我店的經(jīng)營狀況穩(wěn)步提高,創(chuàng)造出更大的效益。
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇十
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
            大家好!
            首先請允許自我介紹一下,我叫馬超,現(xiàn)工作于海天集團(tuán)糧食部,我是一名一線工人,今天能夠作為一名優(yōu)秀員工在講臺上進(jìn)行發(fā)言,著實有點激動與欣喜,但同時也伴隨著壓力,優(yōu)秀員工的稱呼是一個榮譽(yù)的化身,是在工作中積累出來的成績匯總,面對在座的各位,我不敢說自己的.工作能力有多突出,相比之下我更應(yīng)該向其他員工學(xué)習(xí),海天集團(tuán)的員工都能把企業(yè)當(dāng)家,埋頭苦干,在公司大的.方向上做著微小的貢獻(xiàn),在一些繁重與瑣碎的工作上沒有怨言,這是一種企業(yè)凝聚力的表現(xiàn),對于一個企業(yè)來說凝聚力是主要的,海天集團(tuán)的凝聚力就非常雄厚,員工從上到下都緊緊環(huán)繞于董事長的前進(jìn)方針及其各領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,指哪打哪,我想只有這樣的企業(yè)在未來面對各種挑戰(zhàn)時,才會勇往直前,乘風(fēng)破浪,而我們也會在挑戰(zhàn)與歷練中更快地成長。
            員工的優(yōu)秀與否完全可以在工作與生活中體現(xiàn)出來,首先就要多工作,多學(xué)習(xí)。
            例如:我們糧食部,從部長到主任、化驗員,在收糧旺季,忘記時間,忘記回家,勤懇地工作,遇到問題都是親自指揮工作;嚴(yán)把著公司的糧食水分、烘干及價格的控制;員工更是戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線,每天都忙里忙外,不管大事小事,都細(xì)心的做到;在收糧期間沒有出過一次人員與機(jī)器事故。
            古人云:路漫漫其修遠(yuǎn)兮,唔知上下而求索。在以后的工作中、我一定會努力的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),遇見問題,解決問題,多向有經(jīng)驗的同事去請教,特別是像辛勤工作有豐富經(jīng)驗的人,去取長補(bǔ)短,自我提升,逐漸的充實自己。
            時光飛逝五年光景沖沖而過,在海天的工作不斷的變化,但對海天的感情卻在不斷的加深,今年恰逢公司喜迎建企十周年,十年間海天的迅速飛躍是有目共睹的,海天的蓬勃發(fā)展也使我們每位員工都感到自豪,身為海天的一員能伴隨著海天的發(fā)展而行則感到無上榮耀。
            還有幾天20xx年即將離我們遠(yuǎn)去,而我們則要把之前的成就看作起點,我相信企業(yè)在董事長及其各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,上下同心同德,本著實干、創(chuàng)新的精神,定會為公司的發(fā)展抒寫新的篇章,我相信海天集團(tuán)在下一個十年定可以再創(chuàng)新的輝煌。
            最后祝大家在新的一年里工作順心,愿大家都平安快樂,夢想成真。
            個人工作總結(jié)發(fā)言稿篇十一
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
            大家下午好!
            我發(fā)言稿的題目是:謙虛謹(jǐn)慎、愛崗敬業(yè)。
            金蛇揮舞前程去,駿馬奔騰好運來。又是一年一度的年終總結(jié)大會,作為公司工程部資料管理員的我很榮幸又一次在20--年度的年終總結(jié)大會上發(fā)言。在此,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝所有同事對我的信任與支持!
            20--是個不平凡的一年,高新公租房、監(jiān)管倉庫項目都已順利竣工驗收,涵園新居、公路技師學(xué)院、晶正電子項目順利中標(biāo)和開工,以及高新公租房項目泉城杯入圍申報等等,這些振奮人心的消息,真是讓作為中寶的一員感到無比的自豪。
            千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,奮斗的道路上布滿了荊棘,但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。在公司從事技術(shù)資料管理過程中,深刻體會到了公司賦予我一個無限大的發(fā)展空間和舞臺,也深刻的感受到“眾人拾柴火焰高”的溫暖。
            俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!在過去一年的工作中,我在資料管理方面要求的可能比較高,抓的比較緊,比如103項目部的羅浩、109項目部的---他們可能都有體會。工作中我總是不給大家留有空閑的余地,這讓大家感覺我忽冷忽熱,讓人猜不透。在為項目部服務(wù)的過程中,我也從他們身上看到了很多閃光點,尤其是大學(xué)生資料員,他們除了每天都有大量的資料編制工作,跑試驗室外,還要自己制作混凝土試塊,有時候還自己拎著試件坐公交車去送試驗,白天忙不過來,晚上繼續(xù)加班加點。他們這種不怕風(fēng)吹日曬、迎難而上,不畏艱辛,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)的精神很值得去學(xué)習(xí)。
            我的嚴(yán)格要求并不是和誰過不去,也沒有什么惡意和排斥心理。我唯一的目的就想給項目部做好督導(dǎo)和服務(wù),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓大家安心。不為別的,只為能夠讓大家在工作中相互學(xué)習(xí)不斷的提升,不斷的進(jìn)步,促進(jìn)大家的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力有所提高。
            當(dāng)今,是一個競爭激烈的經(jīng)濟(jì)社會,我們必須要意識到,提高個人綜合素質(zhì)既是公司領(lǐng)導(dǎo)對每位員工寄于的厚望,也是我們每個員工應(yīng)該具備的修養(yǎng)。因為你專業(yè)了,你才可能成為這個行業(yè)的專家。因為你專業(yè)了,你才可以得到別人的認(rèn)可和肯定。才可以體現(xiàn)你自身的價值,發(fā)揮你自身的能量。在這里我懇請大家永遠(yuǎn)記住“嚴(yán)格是關(guān)愛,松懈是禍害”的道理。
            其實,不管你曾經(jīng)學(xué)的是什么專業(yè),現(xiàn)在從事的是哪個崗位的工作,如果你不愛你的工作,不愛你現(xiàn)在手上的工作,那么你就做不好你的工作。然而唯有去愛你自己的.工作、努力的工作、才能激發(fā)你的斗志,燃燒你對工作的激情與熱愛!只有愛自己的工作,并腳踏實地、堅持不懈的努力,才能出類拔萃、才能在眾多競爭之中脫穎而出,才能鶴立雞群!
            總之,在今后的工作中,我們要不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,不斷完善自己,使自己工作得更好。提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)當(dāng)今時代和企業(yè)的發(fā)展。
            作為中寶人,我們對企業(yè)的未來充滿了信心!今后,除了踏實扎實,謙虛謹(jǐn)慎,持續(xù)改進(jìn),我們還需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高個人綜合素質(zhì),在個人崗位上發(fā)揮專業(yè)特長,與公司攜手并進(jìn)!
            我們既然融入到中寶的大家庭,沐浴著謙虛謹(jǐn)慎、持續(xù)改進(jìn)和勤儉勤勉,扎實務(wù)實的工作作風(fēng)。學(xué)習(xí)著忠信勤勉的處事之道,秉承著“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、精細(xì)化、制度化”的工作方針。定位自我奮斗目標(biāo),發(fā)揮個人才能,體現(xiàn)人生價值。因為凡事自有公道,付出總有回報,說到不如做到,要做就做最好,這樣你才可以步步提高。
            今天我們既然擔(dān)任了這份工作,就要用心去做,而且要做的有價值,堅決不能有阿諛奉承、敷衍了事、爾虞我詐的念頭和行為,否則會有不堪設(shè)想的后果。什么樣的態(tài)度可以決定什么樣的結(jié)果,什么樣的行為可以決定什么樣的結(jié)果。工作都是給自己干的,請給自己打一個扎實的基礎(chǔ),樹立一個良好的奮斗目標(biāo)。為中寶的崛起而奮斗,為自己美好的明天而努力。
            值此新春佳節(jié)來臨之際,送上我新春的祝福,祝在座的領(lǐng)導(dǎo)、同事及其家人在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意,合家歡樂。