時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編收集整理的工作計劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇一
1、繼續(xù)做好校園文化建設(shè)的美化、完善工作，充分挖掘校園環(huán)境的教育功能。
2、加大對學校信息化硬件的投入，做好現(xiàn)代化教學設(shè)備的保養(yǎng)和維護。抓好學校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，確保學校網(wǎng)站安全、高效運行，提高網(wǎng)上報修等辦公系統(tǒng)的使用效率，使學校網(wǎng)站建設(shè)再上一個新臺階。
3、加強校園安全及綜合治理工作管理，整治校門口的秩序，著力抓好消防安全、食品衛(wèi)生安全、房屋安全、用電安全、師生人身安全、財產(chǎn)安全等防范工作，樹立“安全責任重于泰山”的思想。
4、繼續(xù)完善循環(huán)教材使用、校產(chǎn)管理制度，進一步細化校產(chǎn)管理責任制，加強師生勤儉節(jié)約、愛護公物的傳統(tǒng)教育；所有物品、設(shè)備、設(shè)施采購均實行申報制、入庫制、借支制。要合理利用、最大限度的提高校產(chǎn)、校具的使用價值。
5、加強財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律。資金運用有計劃，堅持先申報后審批制度，加大財務(wù)監(jiān)督力度，堅持財務(wù)公開制度，杜絕一切亂收費現(xiàn)象。
二月份：
1、發(fā)放課本、簿本、教學儀器、教學用書、衛(wèi)生、辦公用品。
2、檢查循環(huán)教材使用保管情況。
3、檢查維修水、信號、電等設(shè)施。
三月份：
1、維修學生的課桌凳和高低調(diào)試。
2、核對各班領(lǐng)取課本冊數(shù)和科目，結(jié)算書本帳目。
3、與各班和處室責任人簽訂公物保管、使用手續(xù)。
4、檢查房屋、運動器械安全。
5、對計算機、投影儀進行除塵保養(yǎng)。
四月份：
1、整理保管室，檢查物品存放使用。
2、春季運動會器材準備及服務(wù)工作。
3、苗木剪枝、補苗，美化校園。
4、做好“五一”長假安全保衛(wèi)工作，貴重物品集中存放。
五月份：
1、對學校教室、行政辦公室的計算機軟件維護升級。
2、檢查走廊、墻壁及窗戶等清潔、清除衛(wèi)生死角。
3、對投影儀進行二次除塵保養(yǎng)。
4、防震減災(zāi)演習。
六月份：
1、檢查處室校產(chǎn)保管核對，檢查維修。
2、與會計室對固定資產(chǎn)財目登記核對。
3、回收循環(huán)教材、收繳教學儀器和教學參考資料等。
4、計算機、視頻展臺等貴重物品的收繳保存。
5、做好暑期長假安全保衛(wèi)。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇二
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
使每一度電每一滴水都物盡其用,防止浪費及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
《第二學期總務(wù)工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生
的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
2017年，學校校門，階梯教室，鋪植環(huán)保磚，加強督促檢查，保證其施工安全，合理地制定出毎一個項目的計劃時間表，并有針對性地進行跟蹤監(jiān)督，過程中發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整解決。
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、指導思想：
本學期仍然以貫徹黨的“十八”大精神為動力，以人為本內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，樹立服務(wù)觀念，強化質(zhì)量意識，服務(wù)意識，堅持規(guī)范后勤管理，使學校后勤工作再上一個新臺階。
本學期，總務(wù)處除了保證日常工作外，要根據(jù)局黨委的要求和學校的部署，以完善強化各項制度和措施為重點，進一步加強管理，向制度要質(zhì)量，向制度要效益。并抓緊時間做好合并學校的各項準備工作。
總務(wù)處是做實事的部門，要切實落實學校交給總務(wù)處的各種大小任務(wù)，使總務(wù)處的工作更有條理、更細致，各項工作要有計劃、有結(jié)果，善始善終，為全校的教育教學工作提供良好的條件。
二、 主要工作及措施：
1、加強政治學習，提高自身的修養(yǎng)。
努力學習黨的方針政策，學習財務(wù)工作有關(guān)法規(guī)、法令，堅持政治方向，堅持為學科、為師生服務(wù)的宗旨。結(jié)合今年上半年校園責任文化建設(shè)和下半年的制度完善和落實，認真落實各項工作的責任，盡心盡職做好本職工作，為教育、教學第一線服務(wù)。保質(zhì)保量地完成各項任務(wù)。
2、嚴格學校的財產(chǎn)管理制度。
(1)對于班級財務(wù)嚴格登記檢查，每個學期的開始和結(jié)束由總務(wù)處全體人員集中檢查，每個月由分管人員例行檢查一次。
(2)嚴格物品出借手續(xù)。外借物品價值不超50元的由分管副校長批準，價值超過50元的物品必須由校長批準，嚴格外借登記手續(xù)，損壞照價賠償。
(3)及時添置和維修教學設(shè)施設(shè)備。
(4)對于紙張的管理嚴格執(zhí)行審批制度，定期匯總通報。
3、加強節(jié)約用電和愛護公物的管理。建立學校用電定期和不定期檢查制度，重點對微機室和各個辦公室進行不定期檢查。加強對校舍、消防、交通安全的檢查。
4. 繼續(xù)做好學校保衛(wèi)科的安全管理工作，包括學生在校內(nèi)、校外的人身安全，學校周圍的環(huán)境安全，校舍的安全及防盜安全等，為保衛(wèi)科配備安全保衛(wèi)器械。
三、各項具體安排：
1、爭取在雨季來臨之前完成教學樓樓頂?shù)姆浪貙愉佈b工作，保證教學工作的順利進行。
2、在教學樓樓頂?shù)姆浪貙愉佈b工作完成后，對教學樓內(nèi)部分教室和辦公室的天花板和墻面進行修復和粉刷。
《第二學期總務(wù)工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
3更換多功能室的屋頂，將原有的鐵皮屋頂更換為使用年限更長的網(wǎng)格板屋頂，以降低使用和維護成本。
4完成學校的大門、圍墻、傳達室建設(shè)。
5完成塑膠跑道、硅pu操場、以及配套的圍墻建設(shè)。
6完成操場排水系統(tǒng)、操場東南角衛(wèi)生間給排水系統(tǒng)的建設(shè)。
7、做好開學初的常規(guī)工作，落實各類財產(chǎn)的采購工作，做好開學初各類物資發(fā)放工作。
8、規(guī)劃、美化校園環(huán)境，清除校內(nèi)雜草，垃圾等雜物。
9、進行學校校舍安全普查工作。
10、清點校產(chǎn)，做好“十.一”、寒假等假期安全工作，并安排好值班人員。
11、清點班級的'各項物資。
12、回收和搭配教師各類教學物資。本學期，實行制度化管理，推行月考制度。
13、協(xié)助有關(guān)部門和人員搞好教學樓班班通建設(shè)工作。
14、建立健全后勤檔案，規(guī)范后勤檔案管理。
15、對全校的固定資產(chǎn)進行新一輪普查和登記，為合并學校做好準備工作。
16、對部分暖氣管道進行疏通和維修。
17、加強保衛(wèi)科的安全保衛(wèi)工作，嚴格進出校門手續(xù)和登記措施，確保全校師生的在校安全。
18、進一步規(guī)劃和建設(shè)校園范圍內(nèi)的綠化區(qū)域。
19、加強校園內(nèi)車輛的管理工作，確保師生人身安全。
四、切實抓好后勤常規(guī)管理，
加強校園管理、財產(chǎn)管理。建立嚴格的門衛(wèi)制度，堅決杜絕保衛(wèi)人員工作馬虎，管理不到位等現(xiàn)象。外來人員要嚴格盤查并登記通報相關(guān)人員，由被找人員親自帶領(lǐng)方可進入校園。
嚴格執(zhí)行校產(chǎn)的出借、歸還制度，校產(chǎn)保管制度、使用制度和獎賠制度，并配備有關(guān)責任人具體負責，一月一匯總，學期末進行總結(jié)。
我們總務(wù)處全體工作人員將進一步加強學習，提高自身素養(yǎng)，強化為全體師生服務(wù)意識，完善和健全各項工作制度，優(yōu)化后勤服務(wù)和管理水平，為更好的完成我校教育工作目標、任務(wù)，切實把我校建成棲霞名校乃至煙臺名校貢獻自己的力量。
一、指導思想
緊緊圍繞學校中心工作，牢記后勤工作為教育教學服務(wù)，為師生服務(wù)的宗旨，不斷強化后勤管理、服務(wù)機制。本學期學校總務(wù)后勤工作以管好資產(chǎn)、用好設(shè)備為重點，認真做好后勤服務(wù)、物資設(shè)備管理等各項工作，全面提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破，再上新臺階。
二、主要工作?
１.增強服務(wù)意識、提高保障能力。以實踐、執(zhí)行學校學期工作計劃為總目標，以學校的整體工作為中心，以服務(wù)保障為重點，以增強后勤人員的服務(wù)意識為突破口，抓好常規(guī)管理，努力為學校各項工作服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，實現(xiàn)使絕大多數(shù)人對后勤服務(wù)保障滿意的目標。組織安排相關(guān)后勤人員認真學習有關(guān)文件精神，牢固樹立全心全意為學校、教師服務(wù)的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務(wù)對象的發(fā)展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，確保后勤整體保障能力的提高。
制度，二人、多人經(jīng)辦，購買時執(zhí)行比價制度，大宗物品采購通過招投標，努力做到價廉物美。
３.加強各類物品的維修工作。教學設(shè)備是教學工作的重要輔助工具，電路通暢是保證教學工作正常進行的重要保障之一。本學期要努力做到班班設(shè)備正常運用，條條線路正常安全。課桌椅是學生學習必備的用具，要做到定時檢查，了解使用情況，對損壞的要及時進行維修或更換，損壞的門、窗、玻璃也要及時修好，并做好物品損壞情況記載，執(zhí)行賠償制度，及時維修。
４.搞好綠化管理，努力創(chuàng)造一個優(yōu)良的學習、工作和生活環(huán)境。進一步加強花卉、樹木、草坪維護的督促與檢查，并結(jié)合“改薄”工作盡可能地增加綠化面積，給全校師生創(chuàng)造一個優(yōu)美的學習、生活、工作環(huán)境。
５.積極配合安全辦做好月度安全隱患排查工作。重點就校舍、消防設(shè)施、電器電路、電教設(shè)備、體育器材、活動場地等進行拉網(wǎng)式的排查，對排查出的安全隱患，及時整治，確保校園安全。
三、月度工作安排
二月份：
1.召開部門碰頭會，統(tǒng)一各類檢查表格格式和填寫要求；
3.學校水電、消防、體育器材、電器設(shè)備等安全檢查；
4.根據(jù)一室一單，清點班級、科室、辦公室公物資產(chǎn)；
5.按要求配備好教室黑板燈、照明燈。
三月份：
1.整理校園環(huán)境，加強校園綠化的管理與維護工作；
2.召開臨工、保安工作會議，明確工作職責、考核制度，完善體育館使用制度；
3.確保階梯教室正常使用（設(shè)備配備、裝修檢查、衛(wèi)生打掃等）；
4.對學生進行愛護公物、節(jié)約水電的教育；
5.協(xié)助學校做好春季流行病, 常見病的預(yù)防。
四月份：
1.校舍、營業(yè)用房安全、公物愛護情況檢查；
2.綠色校園建設(shè)
3.積極配合學校做好“五一”慶祝活動；
4.召開部門碰頭會，討論總務(wù)相關(guān)事宜。
五月份：
1.校舍、用電線路、電教設(shè)備、消防設(shè)施器材安全檢查及整改；
2.積極配合大隊部做好“六一”慶祝活動；
六月份：
2.班級班級和辦公室鑰匙、水瓶收回保管，檢查班級一室一單資產(chǎn)情況；
3.校舍、用電線路、電教設(shè)備、消防設(shè)施器材安全檢查及整改；
4.制訂假期維修計劃，總務(wù)資料歸檔整理；
5.統(tǒng)籌安排下學期教室、專用教室、辦公室并制訂設(shè)備配備方案；
6.召開部門碰頭會，總結(jié)交流本學期相關(guān)情況，總結(jié)學期工作。
七月份：
1.校舍、門窗、體育器械等設(shè)備維修；
2.辦公室、專用教室裝修；
3.廢舊桌凳、電教設(shè)備報廢；
4.桌凳、教學設(shè)備的添置。
廬江縣同大鎮(zhèn)青陽小學2017.2.28
一．指導思想
以學校工作計劃為指導，緊緊圍繞學校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，與各處室協(xié)調(diào)配合，積極完成學校交給的各項任務(wù)，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境，確保安全萬無一失。
二．工作目標
1.總務(wù)工作必須做好為教學服務(wù)，為師生的生活服務(wù)。
2.認真做好學校教育設(shè)施、體育設(shè)施、生活設(shè)施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂食品管理工作，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
4.加強學校的消防安全管理工作，杜絕校園內(nèi)消防安全隱患，確保校園安全。
5.加強校產(chǎn)管理和財務(wù)管理，落實上級相關(guān)文件精神要求。
三．工作措施
(一)抓好后勤隊伍建設(shè)
1.加強后勤人員對有關(guān)文件、政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學習，提高后勤人員的政治水平和業(yè)務(wù)能力，讓他們安心于后勤工作，愛崗敬業(yè)，積極為師生提供教與學的方便，確保教學教育工作正常、有序的開展。
2.完善的后勤管理制度，對學校的各后勤崗位，我們將進一步完善更為周詳?shù)囊?guī)章制度，使后勤工作有章可循。另外，平時加強對后勤人員工作的檢查和考核。
3.確保每月一次的后勤人員會議，統(tǒng)一思想，落實任務(wù)，明確責任，總結(jié)工作，切實提高總務(wù)后勤工作的質(zhì)量和管理水平。
(二)加強安全防范工作，增強師生的安全意識
1.預(yù)防為主，防消結(jié)合，抓好學校的消防安全工作。按照有關(guān)消防法規(guī)，補充制定消防安全制度，消防安全操作規(guī)程;層層簽訂安全責任書，落實消防責任制，確定各科室各部位的消防安全責任人;定期組織防火安全隱患檢查，及時消除火災(zāi)隱患;定期進行消防器材設(shè)施檢查，落實消防器材設(shè)施責任制，對出現(xiàn)的問題及時整改維修;保障疏散通道，安全出口暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志。
2.加強校園用電安全管理。嚴格遵守行業(yè)規(guī)定，加強校園用電設(shè)備和線路的規(guī)范化管理使用，保證電氣設(shè)備工作性能正常。不準私拉電線亂接開關(guān)，不準使用大功率用電器。
(三)加強校舍、校產(chǎn)管理
1.進一步完美校產(chǎn)管理制度，對于財物的損壞及時進行調(diào)查并進行維修，對于故意損壞的財物在調(diào)查的基礎(chǔ)上，按學校制度及相關(guān)規(guī)定進行賠償。
2.嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設(shè)備的作用，教師、班級、辦公室等領(lǐng)取辦公物品需辦理登記手續(xù)，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
3.加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。
4.開學初總務(wù)處對班主任明確職責、提出要求，班級物品班主任為第一責任人，期末對照。
四、工作安排
1.全面檢修各教室燈扇、電腦、投影。
2.整理桌凳、教室、宿舍，做好開學準備工作。
3.調(diào)整各班多余桌凳，做好各班、室校產(chǎn)登記工作。
4.新生校服發(fā)放
5.第一次校園安全檢查
6.后勤人員工作會議
7.第二次校園安全檢查
8.召開師生座談會，征求對后勤服務(wù)的意見，進一步改進工作。
9.召開后勤人員會議，總結(jié)半學期工作情況。
10.加強消防安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護意識。
11.做好家長會后勤工作。
12.期末公物驗收。
13.整理資料，以備年度考核。
14.總結(jié)學校后勤工作。
15.安排寒假各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
后勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提，事關(guān)重大。在今后的工作里，總務(wù)處將繼續(xù)高質(zhì)量地完成自身工作，保證學校工作正常進行，為我校進一步取得良好的社會聲譽做出努力。我們有決心，有信心做好學校的后勤保障工作，爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。
那曲地區(qū)高級中學總務(wù)處
2017年3月23日
一、指導思想
在學校工作計劃的指導下,堅持“以人為本、服務(wù)育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心,努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務(wù)保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設(shè),提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習。通過學習政策法規(guī),學習教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態(tài),了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提高服務(wù)意識,進一步樹立后勤為教學服務(wù)的思想
1、總務(wù)工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務(wù)的好壞影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發(fā)定
崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。
3、樹立后勤為教學服務(wù)的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不推諉。
4、完善“每日巡視制度”,總務(wù)處對學校環(huán)境、綠化、美化、水電、校舍維修、設(shè)備使用等進行每日巡視,并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內(nèi)做好維修,并作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善各項規(guī)章制度
本學期將對原有規(guī)章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規(guī)范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務(wù)工作的檔次和水平。
隨著教育形勢的變化和辦學條件的改善,總務(wù)處的事務(wù)會不斷增多,事務(wù)繁雜,崗位多但人員少,這就要求大多數(shù)是一人一崗,同時盡可能兼崗。既要有明確的崗位分工,又要做到統(tǒng)籌兼顧,做到分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,樹立“后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)對象的情況發(fā)展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,確?？倓?wù)整體保障能力的提高。
設(shè)更優(yōu)美的育人環(huán)境。
(三)加強校產(chǎn)管理
1、進一步完善購物、使用、維護等財務(wù)制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好庫存物品的管理,減少庫存數(shù)量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物放有序,并做到防火防盜。對辦公用品的發(fā)放實行登記制,水電器材的維修實行按實領(lǐng)用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規(guī)定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產(chǎn)校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的各種物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,并作好修理及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產(chǎn)管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產(chǎn)是總務(wù)人員的重要職責,在往年的工作基礎(chǔ)上進行落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務(wù)規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。
(四)水電工作
物盡其用,杜絕浪費現(xiàn)象及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（五）具體工作安排
二月份
1 、食堂設(shè)備檢修，
2、 食堂用電線路改造，
3、 宿舍門窗、床鋪檢修。
4、 學生行李拆洗。
5、 各種水電設(shè)施、樓內(nèi)外設(shè)備的維修維護。
6、市場考察，確定食堂原材料、部分副食品供貨商。
三月份
1、維修班級門窗、門鎖、課桌椅，
2、教學用品、班級備品、辦公用品發(fā)放。
3、各種費用收取、上繳。
4、學生餐桌調(diào)配
5、伙食、維修等物品采購。
四月份
1、做好洗浴工作，
2、對校園果樹、花草進行維護上澆解凍水。
3、核對班級人數(shù)，學期初校產(chǎn)登記。
4、做校園綠化美化準備。
五月份
1、澆灌設(shè)備檢修。
2、綠化美化校園。
3、種植勞動實驗基地。 六月份
1、做好六一活動保障工作。
2、伙食賬目核對，召開家長會。
3、做好勤工儉學工作。?
七月份
1、年度財務(wù)公示。
2、迎接期末檢查評估。
3、做好一學期工作總結(jié)。
4、做好暑期防洪防水工作安排。
5、暑期其他工作安排。
2017、1、 15
總務(wù)處第二學期工作計劃篇三
一、指導思想
2017年是學校建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵年，本學期總務(wù)后勤工作將堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，通過全體后勤人員的不懈努力保證學校教育教學的正常開展，同時也將依靠全體教職員工，克服困難，做好新校區(qū)的搬遷準備工作，確保秋學期新校區(qū)的正常使用。
二、主要工作
（一）加強總務(wù)處隊伍建設(shè)，提高思想素質(zhì)
1.進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的
學習
。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì)；通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗，掌握一定技能，提高管理水平；通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立
愛
崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象；通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.進一步樹立服務(wù)意識，“要想在前，服務(wù)在先，分工明確，共同合作”。全體后勤人員將發(fā)揚刻苦學習精神、團隊合作精神、勇于創(chuàng)新精神、敬業(yè)奉獻精神，明確工作職責、工作方向，切實加強工作的自覺性和責任性，努力為全體師生服務(wù)，為學校的發(fā)展服務(wù)。
3.進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實。
（二）加強后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
1.加強學校財物管理，努力提高使用效益。
（1）對各
班級
、各辦公室、各功能教室使用的校產(chǎn)繼續(xù)實行登記制度，并根據(jù)誰使用誰負責保管、保養(yǎng)的原則，對校產(chǎn)及時進行保養(yǎng)?？倓?wù)處在期中、期末要對校產(chǎn)進行使用和保養(yǎng)情況進行檢查考核，考核結(jié)果納入班級和辦公室的考核。各處室的公物登記工作，在開學第二周內(nèi)完成，各樓層分工為：晨煦樓、文峰樓、體育館、揚帆樓由張華負責，求真樓、群芳樓由林輝民負責(含下屬學校)，高年級部由陳培新負責。
（2）實行設(shè)備設(shè)施維修書面申請制度。處室負責人或使用者發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能正常使用時，應(yīng)向總務(wù)處書面匯報?？倓?wù)處負責安排人員進行維修，維修結(jié)束由處室負責人參與驗收，確保維修質(zhì)量，有關(guān)維修資料由張華負責保管。
（3）繼續(xù)實行購物申請和物品領(lǐng)用制度，凡需購買的物品必須先申請經(jīng)審批后再購買，物品采購堅持貨比三家，力爭花最少的錢辦最好的事。完善物資出入庫手續(xù)，保證帳物相符，帳帳相符。對班級領(lǐng)用的物品要及時記錄，為期末班費結(jié)算提供依據(jù)。所有消耗性物品禁止一次性出庫，對一次未用完的物品，由張華負責收回。平時要注意庫存物資的盤點，備齊備足常用教學物資。
2.抓好
校園
環(huán)境衛(wèi)生管理，確保校園凈化、美化、綠化。
(1)加大各班保潔區(qū)的管理力度，加強督查，確保校園全天候整潔。各班主任應(yīng)安排好值日生并指導學生做好衛(wèi)生工作，保證地面無紙屑、墻面無蛛網(wǎng)、窗戶無污點、桌椅排整齊、桌面無雜物、柜內(nèi)不凌亂。要形成校園衛(wèi)生人人管，養(yǎng)成訓練個個抓的氛圍，促使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、
生活
習慣。
（2）繼續(xù)實行垃圾袋裝化，所有垃圾統(tǒng)一放入垃圾袋，各班主任要安排值日生及
時更換垃圾袋并將垃圾放入門衛(wèi)西側(cè)垃圾桶內(nèi)。班主任要教育學生不要亂丟紙屑，要養(yǎng)成自覺撿紙屑的良好習慣。
（3）加強學校衛(wèi)生的檢查與考核，全面檢查與單項檢查相結(jié)合，一周一主題循環(huán)進行。每周檢查有記錄，檢查結(jié)果每周匯總后交蹲點行政人員。加強下屬學校環(huán)境衛(wèi)生的管理和考核，每月至少對下屬學校的環(huán)境衛(wèi)生抽查一次，檢查結(jié)果納入月工作考核中。
（4）加強學校食堂的管理，嚴格按衛(wèi)生要求操作，定期進行餐具消毒，定期對食堂工作人員進行體檢，認真做好滅鼠防蠅工作。食品采購盡量做到定點定人，確保質(zhì)量，嚴格防范食物中毒事故，平時對食堂工作加強督查，保證價廉味美。
（5）積極開展美化校園，亮麗校園的活動，和政教處配合，在全校開展保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中形成愛護校園一草一木的輿-論氛圍，同時加強校園花木管理，禁止學生進入花圃追逐，禁止學生在路牙石上行走，禁止學生坐在路牙石上休息；適時進行除草、施肥、治蟲、修剪等各環(huán)節(jié)的工作，使校園內(nèi)四季常青，鳥語花香。
（三）加強開源節(jié)流工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
1.強化學校的水電管理，教師要教育學生從小要養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣，節(jié)約一滴水、一度電，不開無人燈扇，要及時關(guān)閉飲水機電源，各班級應(yīng)安排專人負責燈、扇的開關(guān)，總務(wù)處將不定期地進行檢查，檢查結(jié)果納入十星級文明號的評比。
2.強化文印室的日常管理工作，實行文印工作分管領(lǐng)導簽發(fā)制度，以進一步核定文印數(shù)量，降低耗材的使用量，減少不必要的支出。
《
小學
總務(wù)工作計劃第二學期》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇四
一是要開源節(jié)流。隨著招生形勢的變化和生源的減少，而教學成本又在不斷的增加，我們要想方設(shè)法開源，精打細算支出，給校領(lǐng)導當好參謀，把好關(guān)。對支出要嚴格程序和手續(xù)，設(shè)備的購置和維修應(yīng)進行審定和會商制度，不能隨意增添。對重大項目實行政府采購嚴把質(zhì)量關(guān)，同時要大力倡導勤儉節(jié)約的風尚。節(jié)約從我做起，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起。
二是財務(wù)人員應(yīng)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和會計法。應(yīng)該從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)部門的審查，同時要求財會人員作好財務(wù)分析，給領(lǐng)導多提合理化建議。
三是繼續(xù)嚴格執(zhí)行校內(nèi)的財經(jīng)紀律，嚴格實行收支兩條線制度。
我們要在往年的工作基礎(chǔ)上進行落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新，做到賬賬相符、賬物相符，手工賬與電腦賬相符。同時做到賬務(wù)規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。
服務(wù)于廣大師生是全方位的，本學期食堂、小店的重點是抓管理，繼續(xù)抓好食堂、小店衛(wèi)生防疫和食品安全。繼續(xù)做好與食堂和小店經(jīng)營承包人的協(xié)調(diào)工作，想方設(shè)法來進一步提高飯菜品種和質(zhì)量，尤其是要有新意，微利經(jīng)營，杜絕浪費現(xiàn)象，保證師生利益。
近年來全市校園事故案件有增多的現(xiàn)象，我校的學生中不良行為的情況漸顯復雜趨勢，我校近幾年在校綜治小組和治保小組的努力下，在全校的師生的大力支持下，多次獲得綜治、安全方面先進集體，但要居安思危，加強防范，要加強治保小組的領(lǐng)導和日常檢查、監(jiān)督工作，充分利用現(xiàn)有的視頻監(jiān)控系統(tǒng)和紅外無線報警系統(tǒng)的技防設(shè)施，做到人防機防相結(jié)合，進一步抓好治保組隊伍和門衛(wèi)保安隊伍的建設(shè)，抓好各項常規(guī)工作，確保全校在校園安全、消防安全、預(yù)防災(zāi)害事故等方面平安無事。學期初學校將全校的教室門全部換成鋼板門、高中部底樓裝防盜窗增加安全系數(shù)。
我校的校園環(huán)境、綠化有一定的基礎(chǔ)，我校巳經(jīng)是市“綠色學?！?，為進一步提高校園文化氣息，營造和諧氛圍，對目前的綠化和景觀作適當優(yōu)化，對花草樹木進行一些補充和修剪，提高檔次，增加品種，注重維護，美化、優(yōu)化，真正做到四季常青，草木茂盛，季季有花，處處有景，使學校真正成為師生。
總務(wù)工作點多面廣量大，涉及范圍寬，從前面的門衛(wèi)到后面的學生宿舍，從樓頂?shù)较滤?，大到全校的財產(chǎn)、賬務(wù)，小到一張紙、一只拖把、一支筆芯，教學一線的保障、環(huán)境、衛(wèi)生等等，所以在工作過程中，既要抓住重點，分主次，又要注意不能忽視某個方面，某些看似小的方面，因工作差錯或保障不到位，就會演變成大的問題，造成壞的影響。要進行分層管理，層層負責，從全處、全校大局著眼，搞好多方協(xié)調(diào)，形成全組的整體合力，努力打造成一支保障能力強、完成任務(wù)好、快速高效的總務(wù)后勤保障服務(wù)隊伍。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇五
一、情況分析：
上學期，我園后勤堅持服務(wù)育人、管理育人的原則，全面優(yōu)化了后勤管理，提高了思想覺悟、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量高，扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程。
主要成績：
1、通過開展“讓孩子愛上蔬菜”營養(yǎng)員技能比武練兵，進一步提升我園營養(yǎng)員制作各類菜肴的能力，創(chuàng)新蔬菜烹飪方法，加強為幼兒服務(wù)的意識。
2、逐步探索保育員隊伍建設(shè)的新模式。
在以往以個人為單位開展的崗位技能操作比賽的基礎(chǔ)上，上學期我們開展了以“重消毒、保健康”為主題，以組為單位的保育員消毒隔離知識競賽活動，通過筆試題、必答題、搶答題等不同的形式考驗保育員位對知識點的掌握程度，鍛煉了保育員們的膽量，提高了口頭表述能力，促進了團隊建設(shè)，提升團隊凝聚力。
3、在xx區(qū)托幼機構(gòu)第三屆優(yōu)秀保育案例評選中，我園榮獲保育組壹等獎及三等獎案例各一篇。
存在的問題：
1、后勤工作視野還不夠開闊，保研活動的開展滯留在原地，不知如何開展更深層次的教研活動，保健課題的撰寫成了最大的問題。
2、各項工作的細致性不夠完善。
二、工作目標
本學期后勤工作繼續(xù)堅持以“安全”為核心，以“教學”為中心，以“服務(wù)”為宗旨，以“落實”為重點。堅持管理育人，服務(wù)育人的工作方針，工作中發(fā)揚“四勤”精神(即：腿勤，深入學校各個部位;眼勤，注意發(fā)現(xiàn)問題;口勤，及時安排部署;手勤，及時解決問題)實行動態(tài)管理，注重過程性管理，針對后勤工作多、雜的特點，確保做好后勤常規(guī)工作和階段性工作外，還要及時處理好突發(fā)性事件，進一步完善應(yīng)對各種突發(fā)事件的緊急“預(yù)案”制定及防治措施的落實。在后勤工作中，抓常規(guī)、突重點、嚴要求、重落實，實現(xiàn)本學期后勤工作“四化”(即：科學化、規(guī)范化、制度化、服務(wù)化)工作目標。
三、主要內(nèi)容與措施
1、加強校園規(guī)范化建設(shè)，不斷改善辦學條件
(1)在基礎(chǔ)建設(shè)方面，本學期的努力方向是完善硬件設(shè)施設(shè)備，確保更加合理化。
針對景城園區(qū)因逐年擴班，導致設(shè)施設(shè)備長期超負荷運作，造成過快老化與損壞，以及高興園區(qū)的兩幢教學樓由于年代久遠，基礎(chǔ)設(shè)施配置已不符合十二五標準，園所基本框架布局存在不合理等問題，結(jié)合安全、實用、美觀諸方面要求，在20xx年暑期對目前園所存在的問題進行一攬子改造，重點是高興園區(qū)強弱電改造工程、高興操場過道文化長廊、大廳改造，景城教室衛(wèi)生間整體改造及兩個園區(qū)的綠化改造和玩沙玩水池重建等項目。
(2)在校園綠化管理方面，鞏固現(xiàn)有成果，加大管理力度，確保校園舒適清爽。
對總園現(xiàn)有的綠化進行微調(diào)，為申報花園單位做好準備。針對總園種植園地面積較小的問題，對原有種植園進行改建;增加陽臺綠化，在三樓陽臺增加植物種植箱，開辟安靜優(yōu)美的空間綠化環(huán)境，提高校園綠化率。
全面調(diào)整分園綠化格局，增加植物種類，規(guī)劃植物群落類型，對幼兒園出入口等重點部位的綠化布局做整體調(diào)整，結(jié)合現(xiàn)有地形和植物品種改造成有特色的園林小品景觀區(qū)，提高視覺沖擊力;在北樓靠圍墻處開辟種植園，彌補分園沒有種植園的缺陷;對操場上植物單一，無層次感，生長亦不良的小片綠化帶，進行整體造型，將其處理成具有一定坡度的梯型花壇，增加喬木和灌木球，使景觀效果錯落有致。
(3)本著少花錢，多辦事，辦好事的原則，實事求是，注重實效，不斷提高校園文化品味，優(yōu)化育人環(huán)境。
(4)定期檢查維護學校電路、用電設(shè)施、校舍安全，及時消除安全隱患。
2、發(fā)揮各要素的作用,取得最高效率和效益。
(1)后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據(jù)自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關(guān)系。
(2)各部門充分體現(xiàn)先行性、服務(wù)性、全面性的`特征。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
(3)勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,點期清點，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修,并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。
3、加強財務(wù)管理,建立健全校務(wù)公開制度。
嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務(wù)收支財單張貼在校務(wù)公開欄內(nèi),增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費,在各項開支上做到精打細算,節(jié)約開支,同時,盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持,共建美好家園。
4、加強后勤隊伍的管理，提高服務(wù)能力。
(1)檢查落實每周工作情況，繼續(xù)堅持每周工作檢查制度，安排部署每周工作重點，落實各項過程性管理資料的積累。
(2)每月定時開展崗位培訓，一方面強化專業(yè)技能，另一方面加強職業(yè)道德教育，并每月對培訓結(jié)果進行跟蹤評估，把評估結(jié)果列入考核，通過考核提高后勤人員工作的積極性、主動性。
(3)改變以往后勤人員只側(cè)重于基本操作的式作模式，開展多種形式的保研活動，提升服務(wù)質(zhì)量及后勤人員的綜合素養(yǎng)。通過開展“身邊的小故事”保研案例演講活動為后勤人員建立交流平臺，提高后勤人員的口頭表達能力。組織后勤人員到優(yōu)質(zhì)園參觀學習，觀摩先進,尋找差距,彌補不足，拓寬工作思路。
(4)重點做好加強“三位一體”工作，促進幼兒園保教融合的課題研究。按照三月為“學習討論月”、四月為“反饋改進月”、五月為“評比交流月”、六月為“成果總結(jié)月”的模式逐月遞進開展“三位一體”課題的研究工作，促進后勤工作更加科學化、規(guī)范劃、標準化和服務(wù)化。
5、加強膳食管理，保證飲食質(zhì)量及安全。
(1)科學的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
(2)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”。
(3)做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作。
(4)把好驗收――加工――分發(fā)――食用的每一個環(huán)節(jié),把幼兒的健康和安全放在首位。
6、加強安全工作管理，保證安全無隱患。
把安全防范工作置于頭等重要的地位，統(tǒng)一思想、提高認識，堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神，貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，把安全教育，安全管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度，對重點部位嚴防死守，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài)，確保師生工作、學習、生活的安全。同時，要與其它部門密切配合，對師生進行安全防范的宣傳教育，定期開展逃生演練，加強各重點部位的檢查和整改工作。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇六
本學期總務(wù)后勤工作以管好校產(chǎn)為重點，始終堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，樹立“以人為本，服務(wù)育人”的.宗旨，認真做好后勤服務(wù)、財務(wù)管理、物資設(shè)備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作。
（一）加強隊伍建設(shè)、提高后勤工作人員的個人素質(zhì)
加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì);掌握一定技能、提高管理水平;通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
（二）提高服務(wù)意識,進一步樹立后勤為教學服務(wù)的思想
1、總務(wù)工作是學校管理的一個重要組成部分，后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作，后勤服務(wù)的好壞影響到整個學校教學工作的發(fā)展，總務(wù)工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管,事事有人干，事事有落實。
3、樹立后勤為教學第一線服務(wù)的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的隨時處理不拖拉。
4、完善“每日巡視制度”總務(wù)主任對學校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全、維修、設(shè)備使用等進行每日巡視,并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內(nèi)做好維修，并作好記錄。
5、為迎接校內(nèi)外開展的各項活動，如體操比賽，運動會，家長會，校內(nèi)外開展的一系列活動，后勤人員必須提前準備，做好各項工作的后勤保障。
1、充分利用暑期對校產(chǎn)作一次必要的修理與整理，積極做好校產(chǎn)維護工作。
2、抓好綠化管理工作。
3、高度重視安全衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用。
4、加強校產(chǎn)管理工作。
5、堅持財務(wù)制度，嚴肅財經(jīng)紀律。
6、加強學習，更新觀念，增強服務(wù)意識。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇七
總務(wù)處以學校工作計劃為指導，在學校校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下，進一步明確“服務(wù)于教學，服務(wù)于師生”的原則。緊緊圍繞學?！耙?guī)范管理，文化育人，提質(zhì)增效，見賢思齊”四個方面的中心工作，堅持后勤工作為教育教學服務(wù)，全心全意為師生生活服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理、學校的教學設(shè)施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛(wèi)生管理、學校財物的管理，財務(wù)管理等各項工作。努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，為創(chuàng)建有特色的九年一貫制示范學校而努力。
二、工作目標
1.做好為教學服務(wù)，為師生的生活服務(wù)。
2.認真做好學校教育設(shè)施、體育設(shè)施、電器設(shè)備、生活設(shè)施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂管理、水電管理工作，杜絕事故的發(fā)生。
4.加強學校的校舍安全管理工作，做好學校安全排查工作。
三、工作舉措
（一）抓好食堂管理工作工作。
加強食堂五常法規(guī)范管理，確保餐飲安。添加食堂保溫臺、四門冰柜等設(shè)施設(shè)備。關(guān)注配送環(huán)節(jié)。做好透明廚房攝像頭的采點工作，完成透明廚房創(chuàng)建。做好學校財務(wù)核算環(huán)節(jié)。努力提升餐飲滿意度。
（二）基建維修改造工作
1.做好宿舍樓太陽能受凍水泵的更換維修。
2.對食堂大廳、各樓層沉降階梯進行應(yīng)急維修。
3.與教育局相關(guān)科室聯(lián)系學校功能用房、教師辦公室及教室的改擴建工作。盡早確定改擴建方案。
（三）學校學農(nóng)基地建設(shè)
1.土層改造：校園果樹區(qū)增厚土層。
2.進行以植樹節(jié)為契機，增植果樹苗、桑樹。
3.結(jié)合稅收宣傳節(jié)活動，在學農(nóng)基地種植稅徽字樣。
4.做好班級、教師種植實踐區(qū)的管理工作。
（四）綠化補種
1.在教學區(qū)花壇：完成籃球場東側(cè)，食堂前的宣傳欄，教學樓西側(cè)的主通道花壇綠化補種。
2.校門口木箱：移植原木箱中的鐵樹至學農(nóng)基地水池北面，在原木箱中種植花卉。
（五）繼續(xù)做好后勤服務(wù)常規(guī)工作
1.做好開學準備工作。提前分發(fā)學生課本、作業(yè)簿；做好辦公用品、衛(wèi)生工具的采購等工作。
2.節(jié)能降耗工作。加強用電、用水、用氣、用紙等工作，杜絕無人燈和無人扇，長流水，提倡節(jié)約，反對浪費。
3.安全檢查、維修工作。每月二次對學校的安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患問題及時整改。繼續(xù)關(guān)注并落實“網(wǎng)絡(luò)報修”工作，安排人力進行維修。
4.衛(wèi)生方面工作。做好校園直飲水的管理，期初完成水質(zhì)抽樣檢測，日常每日進行常規(guī)消毒。進一步凈化、美化校園。提高校園文化及班級問題建設(shè)。配合上級有關(guān)部門做好校園周邊環(huán)境治理工作。努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質(zhì)。加強校園衛(wèi)生檢查力度，杜絕衛(wèi)生死角。
5.資產(chǎn)管理工作。強化校產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度。規(guī)范財物采購手續(xù)，對各班級、各辦公、各功能教室使用的校產(chǎn)實行登記，建立使用檔案，并進行抽查、核對。做好資產(chǎn)報損盤點工作。
6.規(guī)范財務(wù)管理。嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范三公經(jīng)費的開支。
總務(wù)處將盡全力完成學校布置的各項任務(wù)，保證學校工作正常進行，為xx學校取得良好的社會聲譽做出自己的努力。
附：各月工作要點
三月份：
1.報名注冊、學費匯總并上繳。
2.事業(yè)單位法人年檢。
3.上報個人所得稅。
4.學生夏裝征訂匯總上報。
5.增保學生學平險參保，以及校方責任險。
6.月定額工資發(fā)放。
7.校舍安全隱患排查。
8.綠化補種、基地果樹、桑樹等移裁。
9.稅徽字樣種植
10.局信息平臺事項辦理
四月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.各功能室、辦公室、教室財產(chǎn)清查
5.安全隱患排查
6.完成教師第一季度工資季報
7.局信息平臺事項辦理
五月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資、五一節(jié)獎勵性績效工資、獎教惠師經(jīng)費發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.安全隱患排查
5.老師社會醫(yī)保、養(yǎng)老金基數(shù)變更
6.局信息平臺事項辦理
六月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.安全隱患排查
5.局信息平臺事項辦理
七月份：
1.月定額工資發(fā)放、暑假獎勵性工資預(yù)發(fā)。
2.教師住房公積金基數(shù)變更
3.整理文件并歸類存入
4.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
5.完成教師第二季度工資季報
6.個人所得稅網(wǎng)上申報
7.局信息平臺事項辦理
總務(wù)處第二學期工作計劃篇八
一、指導思想
2017年是學校建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵年，本學期總務(wù)后勤工作將堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，通過全體后勤人員的不懈努力保證學校教育教學的正常開展，同時也將依靠全體教職員工，克服困難，做好新校區(qū)的搬遷準備工作，確保秋學期新校區(qū)的正常使用。
二、主要工作
（一）加強總務(wù)處隊伍建設(shè)，提高思想素質(zhì)
1.進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì)；通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗，掌握一定技能，提高管理水平；通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象；通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.進一步樹立服務(wù)意識，“要想在前，服務(wù)在先，分工明確，共同合作”。全體后勤人員將發(fā)揚刻苦學習精神、團隊合作精神、勇于創(chuàng)新精神、敬業(yè)奉獻精神，明確工作職責、工作方向，切實加強工作的自覺性和責任性，努力為全體師生服務(wù)，為學校的發(fā)展服務(wù)。
3.進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實。
（二）加強后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
1.加強學校財物管理，努力提高使用效益。
（1）對各班級、各辦公室、各功能教室使用的校產(chǎn)繼續(xù)實行登記制度，并根據(jù)誰使用誰負責保管、保養(yǎng)的原則，對校產(chǎn)及時進行保養(yǎng)?？倓?wù)處在期中、期末要對校產(chǎn)進行使用和保養(yǎng)情況進行檢查考核，考核結(jié)果納入班級和辦公室的考核。各處室的公物登記工作，在開學第二周內(nèi)完成，各樓層分工為：晨煦樓、文峰樓、體育館、揚帆樓由張華負責，求真樓、群芳樓由林輝民負責(含下屬學校)，高年級部由陳培新負責。
（2）實行設(shè)備設(shè)施維修書面申請制度。處室負責人或使用者發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能正常使用時，應(yīng)向總務(wù)處書面匯報?？倓?wù)處負責安排人員進行維修，維修結(jié)束由處室負責人參與驗收，確保維修質(zhì)量，有關(guān)維修資料由張華負責保管。
（3）繼續(xù)實行購物申請和物品領(lǐng)用制度，凡需購買的物品必須先申請經(jīng)審批后再購買，物品采購堅持貨比三家，力爭花最少的錢辦最好的事。完善物資出入庫手續(xù)，保證帳物相符，帳帳相符。對班級領(lǐng)用的物品要及時記錄，為期末班費結(jié)算提供依據(jù)。所有消耗性物品禁止一次性出庫，對一次未用完的物品，由張華負責收回。平時要注意庫存物資的盤點，備齊備足常用教學物資。
2.抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理，確保校園凈化、美化、綠化。
(1)加大各班保潔區(qū)的管理力度，加強督查，確保校園全天候整潔。各班主任應(yīng)安排好值日生并指導學生做好衛(wèi)生工作，保證地面無紙屑、墻面無蛛網(wǎng)、窗戶無污點、桌椅排整齊、桌面無雜物、柜內(nèi)不凌亂。要形成校園衛(wèi)生人人管，養(yǎng)成訓練個個抓的氛圍，促使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、生活習慣。
（2）繼續(xù)實行垃圾袋裝化，所有垃圾統(tǒng)一放入垃圾袋，各班主任要安排值日生及
時更換垃圾袋并將垃圾放入門衛(wèi)西側(cè)垃圾桶內(nèi)。班主任要教育學生不要亂丟紙屑，要養(yǎng)成自覺撿紙屑的良好習慣。
（3）加強學校衛(wèi)生的檢查與考核，全面檢查與單項檢查相結(jié)合，一周一主題循環(huán)進行。每周檢查有記錄，檢查結(jié)果每周匯總后交蹲點行政人員。加強下屬學校環(huán)境衛(wèi)生的管理和考核，每月至少對下屬學校的環(huán)境衛(wèi)生抽查一次，檢查結(jié)果納入月工作考核中。
（4）加強學校食堂的管理，嚴格按衛(wèi)生要求操作，定期進行餐具消毒，定期對食堂工作人員進行體檢，認真做好滅鼠防蠅工作。食品采購盡量做到定點定人，確保質(zhì)量，嚴格防范食物中毒事故，平時對食堂工作加強督查，保證價廉味美。
（5）積極開展美化校園，亮麗校園的活動，和政教處配合，在全校開展保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中形成愛護校園一草一木的輿-論氛圍，同時加強校園花木管理，禁止學生進入花圃追逐，禁止學生在路牙石上行走，禁止學生坐在路牙石上休息；適時進行除草、施肥、治蟲、修剪等各環(huán)節(jié)的工作，使校園內(nèi)四季常青，鳥語花香。
（三）加強開源節(jié)流工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
1.強化學校的水電管理，教師要教育學生從小要養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣，節(jié)約一滴水、一度電，不開無人燈扇，要及時關(guān)閉飲水機電源，各班級應(yīng)安排專人負責燈、扇的開關(guān)，總務(wù)處將不定期地進行檢查，檢查結(jié)果納入十星級文明號的評比。
2.強化文印室的日常管理工作，實行文印工作分管領(lǐng)導簽發(fā)制度，以進一步核定文印數(shù)量，降低耗材的使用量，減少不必要的支出。
《學?？倓?wù)處第二學期工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
3.嚴格執(zhí)行預(yù)算管理，本著“量入為出，統(tǒng)一管理，節(jié)約開支，精打細算”的原則，合理使用學校資金，盡量滿足教學需求，把有限的資金用在刀刃上。財務(wù)會計必須每月每季按時報送財務(wù)報表和相關(guān)文字分析，為學校財務(wù)管理及時提供管理依據(jù)。
（四）加強安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)建平安校園。
1.加強門衛(wèi)管理，嚴格做好來客登記工作，凡來客來訪人員，應(yīng)與有關(guān)人員聯(lián)系后才能進入校園。學生中途離校的，必須憑班主任簽字的《學生中途離校審批單》門衛(wèi)才能放行。門衛(wèi)要妥善保管各項資料，每月分類整理后交總務(wù)處保存。
2.提高技防水平，將人防、物防和技防三者有效結(jié)合起來。貴重物品由專人保管，特別要加強對財務(wù)室、電腦房等重要部位的安全防范工作，及時開啟報警系統(tǒng)，防止偷盜事件的發(fā)生，保證學校正常的教學、生活秩序。
3.經(jīng)常檢查、維護、維修校內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備，及時消除安全隱患。開學初對校舍和器材進行一次普查，確保一切設(shè)施能正常使用。加強飲用水的管理，為師生提供健康、安全的飲用水。
4.繼續(xù)實行節(jié)假日值班制度，做好節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作，值班人員應(yīng)按時到崗，加強巡視，做好記錄。重大節(jié)日要向家長發(fā)出有關(guān)安全的告家長書，保證學生在校外的安全。
5.加強交通安全管理。教師私家車和上級領(lǐng)導來車一律按指定地點停放。車輛出入校園，應(yīng)避開學生下課、放學等人流高峰時段，慢速行駛，防止意外交通事故發(fā)生。各班要加強對學生的安全教育，要懂得基本的安全常識，避免發(fā)生任何意外。尤其要教育學生未滿12周歲，不準騎自行車上學，禁止多名學生合租一輛營運的載客三輪電瓶車上下學。各班要教育乘坐校車的學生，嚴格遵守乘坐校車的相關(guān)規(guī)定，確保無任何的事故發(fā)生。車輛管理工作由許勇負責。
（五）加強統(tǒng)籌規(guī)劃，做好新校區(qū)搬遷準備工作
新校區(qū)建設(shè)正如火如荼進行，為確保9月1日能正常投入使用，總務(wù)處將配合校長室，協(xié)同其他科室部門，按照早規(guī)劃、早部署、早動手，高標準、重落實的要求著手進行搬遷準備工作。
1.根據(jù)2017年底預(yù)算，提前安排教室、辦公、食堂、功能教室等場所使用的課桌凳、餐桌椅、多媒體設(shè)備等相關(guān)家具或配套設(shè)施的采購。
2.成立搬遷工作領(lǐng)導小組，制訂切實可行的搬遷方案。為了合理組織這次搬遷工作，4月份總務(wù)處將擬定新校區(qū)搬遷方案，同時將多方征求教師意見，對搬遷方案進行反復的討論和溝通協(xié)商，制定詳細的搬遷計劃和周密的搬遷步驟。
3. 新校區(qū)竣工驗收交付使用后，部分后勤人員、保衛(wèi)人員將提前進駐，熟悉新區(qū)情況，在做好安全保衛(wèi)的同時，也為即將到來的搬遷工作作好各項準備。
新的一年，我們?nèi)w總務(wù)后勤人員將努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感，主動開展各項工作。同時也希望得到全體教職工的積極配合，共同把學校總務(wù)后勤工作搞好，為實現(xiàn)我校的快速健康發(fā)展提供有力保障。
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
《學校總務(wù)處第二學期工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
使每一度電每一滴水都物盡其用,防止浪費及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生
的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
2017年，學校校門，階梯教室，鋪植環(huán)保磚，加強督促檢查，保證其施工安全，合理地制定出毎一個項目的計劃時間表，并有針對性地進行跟蹤監(jiān)督，過程中發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整解決。
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。 牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、指導思想
樹立“為教育教學服務(wù)、為全校師生服務(wù)”的宗旨，本著“勤奮、節(jié)儉”的原則，多辦事，辦實事，努力提高服務(wù)質(zhì)量，增強“三個代表”、“兩個務(wù)必”的觀念，做好總務(wù)后勤工作。
二、本學期工作任務(wù)
1、 于2月16日上班，安排分發(fā)書本，添置衛(wèi)生用具、辦公用品，做好課桌凳、水電、廣播、床鋪的維修工作，確保按時開學。
2、 組織好報到、繳費、發(fā)書工作，確定專人負責，同時做好循環(huán)使用教科書的發(fā)放、推薦教輔自愿購買登記及農(nóng)村中學貧困家庭寄宿生生活補助人員的名單核實工作。
3、 檢查各班級、寢室、處室財產(chǎn)狀況，落實公物使用、保管，與有關(guān)人員簽訂責任書。
4、組織學生住宿。
5、做好新建食堂項目的工程質(zhì)量、進度、安全、審計等的監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。
6、 維修基礎(chǔ)設(shè)施，如花壇、道路、體育健身器材、路燈、文化長廊建設(shè)等。
7、 加強對現(xiàn)有園林設(shè)施、花草樹木的管理，進行修剪與病蟲害的防治，同時繼續(xù)進行栽植與施肥，完成預(yù)定項目。
8、 成立理財小組，及時做好財務(wù)預(yù)算，制定嚴格的財務(wù)制度，實施對資金運行狀況的監(jiān)控，堅決杜絕白紙條、非正規(guī)票據(jù)入賬，做到一據(jù)三章，抵制不合理開支，厲行節(jié)約，反對浪費。
9、 做好既定項目的申報、設(shè)計、規(guī)劃、實施工作。
10、 及時做好代收代管經(jīng)費的收繳、核查、入賬工作，杜絕收繳漏洞，宣傳免收學雜費、書本費的重要意義。
11、 建立實物采購、入庫、登記、領(lǐng)用制度，嚴格手續(xù)，有效利用有限財力、物力。
12、加強對食堂的檢查整改，盡早換發(fā)《衛(wèi)生許可證》。
13、實行工勤人員聘任制，明確其職責，嚴格獎懲。
14、 節(jié)約招待，減少開支。
15、 期末要組織好對公物的驗收、帳務(wù)的稽核，并對有關(guān)人員進行公正的考核。
三、具體工作安排
2月份：1、采購新書、作業(yè)本及辦公、衛(wèi)生用品用具。
2、維修板凳、課桌、床鋪及其他設(shè)施器材。
3、組織學生報到、繳費、發(fā)書、入住等。
5、與班主任核對班級公物。
6、核查學生繳費、入住情況。
3月份：1、新建食堂項目的竣工、審計等工作。
2、種草、栽花、植樹。
3、整改食堂，換發(fā)《衛(wèi)生許可證》。
4月份：1、維修花壇、道路。
2、檢查寢室情況。
5月份：1、再次核查收費情況。
2、資金運行情況分析。
3、節(jié)水節(jié)電情況分析。
6-7月份：1、布置考場，做好各項考試的后勤保障工作。
2、驗收各班級、處室公物。
3、財務(wù)決算。
4、新建食堂項目的竣工驗收、審計等工作。
4、考核、總結(jié)，制定下學期工作計劃
xx鎮(zhèn)初級中學總務(wù)處
2017年2月16日
總務(wù)處第二學期工作計劃篇一
1、繼續(xù)做好校園文化建設(shè)的美化、完善工作，充分挖掘校園環(huán)境的教育功能。
2、加大對學校信息化硬件的投入，做好現(xiàn)代化教學設(shè)備的保養(yǎng)和維護。抓好學校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，確保學校網(wǎng)站安全、高效運行，提高網(wǎng)上報修等辦公系統(tǒng)的使用效率，使學校網(wǎng)站建設(shè)再上一個新臺階。
3、加強校園安全及綜合治理工作管理，整治校門口的秩序，著力抓好消防安全、食品衛(wèi)生安全、房屋安全、用電安全、師生人身安全、財產(chǎn)安全等防范工作，樹立“安全責任重于泰山”的思想。
4、繼續(xù)完善循環(huán)教材使用、校產(chǎn)管理制度，進一步細化校產(chǎn)管理責任制，加強師生勤儉節(jié)約、愛護公物的傳統(tǒng)教育；所有物品、設(shè)備、設(shè)施采購均實行申報制、入庫制、借支制。要合理利用、最大限度的提高校產(chǎn)、校具的使用價值。
5、加強財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律。資金運用有計劃，堅持先申報后審批制度，加大財務(wù)監(jiān)督力度，堅持財務(wù)公開制度，杜絕一切亂收費現(xiàn)象。
二月份：
1、發(fā)放課本、簿本、教學儀器、教學用書、衛(wèi)生、辦公用品。
2、檢查循環(huán)教材使用保管情況。
3、檢查維修水、信號、電等設(shè)施。
三月份：
1、維修學生的課桌凳和高低調(diào)試。
2、核對各班領(lǐng)取課本冊數(shù)和科目，結(jié)算書本帳目。
3、與各班和處室責任人簽訂公物保管、使用手續(xù)。
4、檢查房屋、運動器械安全。
5、對計算機、投影儀進行除塵保養(yǎng)。
四月份：
1、整理保管室，檢查物品存放使用。
2、春季運動會器材準備及服務(wù)工作。
3、苗木剪枝、補苗，美化校園。
4、做好“五一”長假安全保衛(wèi)工作，貴重物品集中存放。
五月份：
1、對學校教室、行政辦公室的計算機軟件維護升級。
2、檢查走廊、墻壁及窗戶等清潔、清除衛(wèi)生死角。
3、對投影儀進行二次除塵保養(yǎng)。
4、防震減災(zāi)演習。
六月份：
1、檢查處室校產(chǎn)保管核對，檢查維修。
2、與會計室對固定資產(chǎn)財目登記核對。
3、回收循環(huán)教材、收繳教學儀器和教學參考資料等。
4、計算機、視頻展臺等貴重物品的收繳保存。
5、做好暑期長假安全保衛(wèi)。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇二
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
使每一度電每一滴水都物盡其用,防止浪費及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
《第二學期總務(wù)工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生
的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
2017年，學校校門，階梯教室，鋪植環(huán)保磚，加強督促檢查，保證其施工安全，合理地制定出毎一個項目的計劃時間表，并有針對性地進行跟蹤監(jiān)督，過程中發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整解決。
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、指導思想：
本學期仍然以貫徹黨的“十八”大精神為動力，以人為本內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，樹立服務(wù)觀念，強化質(zhì)量意識，服務(wù)意識，堅持規(guī)范后勤管理，使學校后勤工作再上一個新臺階。
本學期，總務(wù)處除了保證日常工作外，要根據(jù)局黨委的要求和學校的部署，以完善強化各項制度和措施為重點，進一步加強管理，向制度要質(zhì)量，向制度要效益。并抓緊時間做好合并學校的各項準備工作。
總務(wù)處是做實事的部門，要切實落實學校交給總務(wù)處的各種大小任務(wù)，使總務(wù)處的工作更有條理、更細致，各項工作要有計劃、有結(jié)果，善始善終，為全校的教育教學工作提供良好的條件。
二、 主要工作及措施：
1、加強政治學習，提高自身的修養(yǎng)。
努力學習黨的方針政策，學習財務(wù)工作有關(guān)法規(guī)、法令，堅持政治方向，堅持為學科、為師生服務(wù)的宗旨。結(jié)合今年上半年校園責任文化建設(shè)和下半年的制度完善和落實，認真落實各項工作的責任，盡心盡職做好本職工作，為教育、教學第一線服務(wù)。保質(zhì)保量地完成各項任務(wù)。
2、嚴格學校的財產(chǎn)管理制度。
(1)對于班級財務(wù)嚴格登記檢查，每個學期的開始和結(jié)束由總務(wù)處全體人員集中檢查，每個月由分管人員例行檢查一次。
(2)嚴格物品出借手續(xù)。外借物品價值不超50元的由分管副校長批準，價值超過50元的物品必須由校長批準，嚴格外借登記手續(xù)，損壞照價賠償。
(3)及時添置和維修教學設(shè)施設(shè)備。
(4)對于紙張的管理嚴格執(zhí)行審批制度，定期匯總通報。
3、加強節(jié)約用電和愛護公物的管理。建立學校用電定期和不定期檢查制度，重點對微機室和各個辦公室進行不定期檢查。加強對校舍、消防、交通安全的檢查。
4. 繼續(xù)做好學校保衛(wèi)科的安全管理工作，包括學生在校內(nèi)、校外的人身安全，學校周圍的環(huán)境安全，校舍的安全及防盜安全等，為保衛(wèi)科配備安全保衛(wèi)器械。
三、各項具體安排：
1、爭取在雨季來臨之前完成教學樓樓頂?shù)姆浪貙愉佈b工作，保證教學工作的順利進行。
2、在教學樓樓頂?shù)姆浪貙愉佈b工作完成后，對教學樓內(nèi)部分教室和辦公室的天花板和墻面進行修復和粉刷。
《第二學期總務(wù)工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
3更換多功能室的屋頂，將原有的鐵皮屋頂更換為使用年限更長的網(wǎng)格板屋頂，以降低使用和維護成本。
4完成學校的大門、圍墻、傳達室建設(shè)。
5完成塑膠跑道、硅pu操場、以及配套的圍墻建設(shè)。
6完成操場排水系統(tǒng)、操場東南角衛(wèi)生間給排水系統(tǒng)的建設(shè)。
7、做好開學初的常規(guī)工作，落實各類財產(chǎn)的采購工作，做好開學初各類物資發(fā)放工作。
8、規(guī)劃、美化校園環(huán)境，清除校內(nèi)雜草，垃圾等雜物。
9、進行學校校舍安全普查工作。
10、清點校產(chǎn)，做好“十.一”、寒假等假期安全工作，并安排好值班人員。
11、清點班級的'各項物資。
12、回收和搭配教師各類教學物資。本學期，實行制度化管理，推行月考制度。
13、協(xié)助有關(guān)部門和人員搞好教學樓班班通建設(shè)工作。
14、建立健全后勤檔案，規(guī)范后勤檔案管理。
15、對全校的固定資產(chǎn)進行新一輪普查和登記，為合并學校做好準備工作。
16、對部分暖氣管道進行疏通和維修。
17、加強保衛(wèi)科的安全保衛(wèi)工作，嚴格進出校門手續(xù)和登記措施，確保全校師生的在校安全。
18、進一步規(guī)劃和建設(shè)校園范圍內(nèi)的綠化區(qū)域。
19、加強校園內(nèi)車輛的管理工作，確保師生人身安全。
四、切實抓好后勤常規(guī)管理，
加強校園管理、財產(chǎn)管理。建立嚴格的門衛(wèi)制度，堅決杜絕保衛(wèi)人員工作馬虎，管理不到位等現(xiàn)象。外來人員要嚴格盤查并登記通報相關(guān)人員，由被找人員親自帶領(lǐng)方可進入校園。
嚴格執(zhí)行校產(chǎn)的出借、歸還制度，校產(chǎn)保管制度、使用制度和獎賠制度，并配備有關(guān)責任人具體負責，一月一匯總，學期末進行總結(jié)。
我們總務(wù)處全體工作人員將進一步加強學習，提高自身素養(yǎng)，強化為全體師生服務(wù)意識，完善和健全各項工作制度，優(yōu)化后勤服務(wù)和管理水平，為更好的完成我校教育工作目標、任務(wù)，切實把我校建成棲霞名校乃至煙臺名校貢獻自己的力量。
一、指導思想
緊緊圍繞學校中心工作，牢記后勤工作為教育教學服務(wù)，為師生服務(wù)的宗旨，不斷強化后勤管理、服務(wù)機制。本學期學校總務(wù)后勤工作以管好資產(chǎn)、用好設(shè)備為重點，認真做好后勤服務(wù)、物資設(shè)備管理等各項工作，全面提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破，再上新臺階。
二、主要工作?
１.增強服務(wù)意識、提高保障能力。以實踐、執(zhí)行學校學期工作計劃為總目標，以學校的整體工作為中心，以服務(wù)保障為重點，以增強后勤人員的服務(wù)意識為突破口，抓好常規(guī)管理，努力為學校各項工作服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，實現(xiàn)使絕大多數(shù)人對后勤服務(wù)保障滿意的目標。組織安排相關(guān)后勤人員認真學習有關(guān)文件精神，牢固樹立全心全意為學校、教師服務(wù)的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務(wù)對象的發(fā)展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，確保后勤整體保障能力的提高。
制度，二人、多人經(jīng)辦，購買時執(zhí)行比價制度，大宗物品采購通過招投標，努力做到價廉物美。
３.加強各類物品的維修工作。教學設(shè)備是教學工作的重要輔助工具，電路通暢是保證教學工作正常進行的重要保障之一。本學期要努力做到班班設(shè)備正常運用，條條線路正常安全。課桌椅是學生學習必備的用具，要做到定時檢查，了解使用情況，對損壞的要及時進行維修或更換，損壞的門、窗、玻璃也要及時修好，并做好物品損壞情況記載，執(zhí)行賠償制度，及時維修。
４.搞好綠化管理，努力創(chuàng)造一個優(yōu)良的學習、工作和生活環(huán)境。進一步加強花卉、樹木、草坪維護的督促與檢查，并結(jié)合“改薄”工作盡可能地增加綠化面積，給全校師生創(chuàng)造一個優(yōu)美的學習、生活、工作環(huán)境。
５.積極配合安全辦做好月度安全隱患排查工作。重點就校舍、消防設(shè)施、電器電路、電教設(shè)備、體育器材、活動場地等進行拉網(wǎng)式的排查，對排查出的安全隱患，及時整治，確保校園安全。
三、月度工作安排
二月份：
1.召開部門碰頭會，統(tǒng)一各類檢查表格格式和填寫要求；
3.學校水電、消防、體育器材、電器設(shè)備等安全檢查；
4.根據(jù)一室一單，清點班級、科室、辦公室公物資產(chǎn)；
5.按要求配備好教室黑板燈、照明燈。
三月份：
1.整理校園環(huán)境，加強校園綠化的管理與維護工作；
2.召開臨工、保安工作會議，明確工作職責、考核制度，完善體育館使用制度；
3.確保階梯教室正常使用（設(shè)備配備、裝修檢查、衛(wèi)生打掃等）；
4.對學生進行愛護公物、節(jié)約水電的教育；
5.協(xié)助學校做好春季流行病, 常見病的預(yù)防。
四月份：
1.校舍、營業(yè)用房安全、公物愛護情況檢查；
2.綠色校園建設(shè)
3.積極配合學校做好“五一”慶祝活動；
4.召開部門碰頭會，討論總務(wù)相關(guān)事宜。
五月份：
1.校舍、用電線路、電教設(shè)備、消防設(shè)施器材安全檢查及整改；
2.積極配合大隊部做好“六一”慶祝活動；
六月份：
2.班級班級和辦公室鑰匙、水瓶收回保管，檢查班級一室一單資產(chǎn)情況；
3.校舍、用電線路、電教設(shè)備、消防設(shè)施器材安全檢查及整改；
4.制訂假期維修計劃，總務(wù)資料歸檔整理；
5.統(tǒng)籌安排下學期教室、專用教室、辦公室并制訂設(shè)備配備方案；
6.召開部門碰頭會，總結(jié)交流本學期相關(guān)情況，總結(jié)學期工作。
七月份：
1.校舍、門窗、體育器械等設(shè)備維修；
2.辦公室、專用教室裝修；
3.廢舊桌凳、電教設(shè)備報廢；
4.桌凳、教學設(shè)備的添置。
廬江縣同大鎮(zhèn)青陽小學2017.2.28
一．指導思想
以學校工作計劃為指導，緊緊圍繞學校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，與各處室協(xié)調(diào)配合，積極完成學校交給的各項任務(wù)，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境，確保安全萬無一失。
二．工作目標
1.總務(wù)工作必須做好為教學服務(wù)，為師生的生活服務(wù)。
2.認真做好學校教育設(shè)施、體育設(shè)施、生活設(shè)施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂食品管理工作，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
4.加強學校的消防安全管理工作，杜絕校園內(nèi)消防安全隱患，確保校園安全。
5.加強校產(chǎn)管理和財務(wù)管理，落實上級相關(guān)文件精神要求。
三．工作措施
(一)抓好后勤隊伍建設(shè)
1.加強后勤人員對有關(guān)文件、政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學習，提高后勤人員的政治水平和業(yè)務(wù)能力，讓他們安心于后勤工作，愛崗敬業(yè)，積極為師生提供教與學的方便，確保教學教育工作正常、有序的開展。
2.完善的后勤管理制度，對學校的各后勤崗位，我們將進一步完善更為周詳?shù)囊?guī)章制度，使后勤工作有章可循。另外，平時加強對后勤人員工作的檢查和考核。
3.確保每月一次的后勤人員會議，統(tǒng)一思想，落實任務(wù)，明確責任，總結(jié)工作，切實提高總務(wù)后勤工作的質(zhì)量和管理水平。
(二)加強安全防范工作，增強師生的安全意識
1.預(yù)防為主，防消結(jié)合，抓好學校的消防安全工作。按照有關(guān)消防法規(guī)，補充制定消防安全制度，消防安全操作規(guī)程;層層簽訂安全責任書，落實消防責任制，確定各科室各部位的消防安全責任人;定期組織防火安全隱患檢查，及時消除火災(zāi)隱患;定期進行消防器材設(shè)施檢查，落實消防器材設(shè)施責任制，對出現(xiàn)的問題及時整改維修;保障疏散通道，安全出口暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志。
2.加強校園用電安全管理。嚴格遵守行業(yè)規(guī)定，加強校園用電設(shè)備和線路的規(guī)范化管理使用，保證電氣設(shè)備工作性能正常。不準私拉電線亂接開關(guān)，不準使用大功率用電器。
(三)加強校舍、校產(chǎn)管理
1.進一步完美校產(chǎn)管理制度，對于財物的損壞及時進行調(diào)查并進行維修，對于故意損壞的財物在調(diào)查的基礎(chǔ)上，按學校制度及相關(guān)規(guī)定進行賠償。
2.嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設(shè)備的作用，教師、班級、辦公室等領(lǐng)取辦公物品需辦理登記手續(xù)，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
3.加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。
4.開學初總務(wù)處對班主任明確職責、提出要求，班級物品班主任為第一責任人，期末對照。
四、工作安排
1.全面檢修各教室燈扇、電腦、投影。
2.整理桌凳、教室、宿舍，做好開學準備工作。
3.調(diào)整各班多余桌凳，做好各班、室校產(chǎn)登記工作。
4.新生校服發(fā)放
5.第一次校園安全檢查
6.后勤人員工作會議
7.第二次校園安全檢查
8.召開師生座談會，征求對后勤服務(wù)的意見，進一步改進工作。
9.召開后勤人員會議，總結(jié)半學期工作情況。
10.加強消防安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護意識。
11.做好家長會后勤工作。
12.期末公物驗收。
13.整理資料，以備年度考核。
14.總結(jié)學校后勤工作。
15.安排寒假各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
后勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提，事關(guān)重大。在今后的工作里，總務(wù)處將繼續(xù)高質(zhì)量地完成自身工作，保證學校工作正常進行，為我校進一步取得良好的社會聲譽做出努力。我們有決心，有信心做好學校的后勤保障工作，爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。
那曲地區(qū)高級中學總務(wù)處
2017年3月23日
一、指導思想
在學校工作計劃的指導下,堅持“以人為本、服務(wù)育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心,努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務(wù)保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設(shè),提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習。通過學習政策法規(guī),學習教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態(tài),了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提高服務(wù)意識,進一步樹立后勤為教學服務(wù)的思想
1、總務(wù)工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務(wù)的好壞影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發(fā)定
崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。
3、樹立后勤為教學服務(wù)的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不推諉。
4、完善“每日巡視制度”,總務(wù)處對學校環(huán)境、綠化、美化、水電、校舍維修、設(shè)備使用等進行每日巡視,并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內(nèi)做好維修,并作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善各項規(guī)章制度
本學期將對原有規(guī)章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規(guī)范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務(wù)工作的檔次和水平。
隨著教育形勢的變化和辦學條件的改善,總務(wù)處的事務(wù)會不斷增多,事務(wù)繁雜,崗位多但人員少,這就要求大多數(shù)是一人一崗,同時盡可能兼崗。既要有明確的崗位分工,又要做到統(tǒng)籌兼顧,做到分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,樹立“后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)對象的情況發(fā)展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,確?？倓?wù)整體保障能力的提高。
設(shè)更優(yōu)美的育人環(huán)境。
(三)加強校產(chǎn)管理
1、進一步完善購物、使用、維護等財務(wù)制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好庫存物品的管理,減少庫存數(shù)量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物放有序,并做到防火防盜。對辦公用品的發(fā)放實行登記制,水電器材的維修實行按實領(lǐng)用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規(guī)定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產(chǎn)校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的各種物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,并作好修理及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產(chǎn)管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產(chǎn)是總務(wù)人員的重要職責,在往年的工作基礎(chǔ)上進行落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務(wù)規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。
(四)水電工作
物盡其用,杜絕浪費現(xiàn)象及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（五）具體工作安排
二月份
1 、食堂設(shè)備檢修，
2、 食堂用電線路改造，
3、 宿舍門窗、床鋪檢修。
4、 學生行李拆洗。
5、 各種水電設(shè)施、樓內(nèi)外設(shè)備的維修維護。
6、市場考察，確定食堂原材料、部分副食品供貨商。
三月份
1、維修班級門窗、門鎖、課桌椅，
2、教學用品、班級備品、辦公用品發(fā)放。
3、各種費用收取、上繳。
4、學生餐桌調(diào)配
5、伙食、維修等物品采購。
四月份
1、做好洗浴工作，
2、對校園果樹、花草進行維護上澆解凍水。
3、核對班級人數(shù)，學期初校產(chǎn)登記。
4、做校園綠化美化準備。
五月份
1、澆灌設(shè)備檢修。
2、綠化美化校園。
3、種植勞動實驗基地。 六月份
1、做好六一活動保障工作。
2、伙食賬目核對，召開家長會。
3、做好勤工儉學工作。?
七月份
1、年度財務(wù)公示。
2、迎接期末檢查評估。
3、做好一學期工作總結(jié)。
4、做好暑期防洪防水工作安排。
5、暑期其他工作安排。
2017、1、 15
總務(wù)處第二學期工作計劃篇三
一、指導思想
2017年是學校建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵年，本學期總務(wù)后勤工作將堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，通過全體后勤人員的不懈努力保證學校教育教學的正常開展，同時也將依靠全體教職員工，克服困難，做好新校區(qū)的搬遷準備工作，確保秋學期新校區(qū)的正常使用。
二、主要工作
（一）加強總務(wù)處隊伍建設(shè)，提高思想素質(zhì)
1.進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的
學習
。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì)；通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗，掌握一定技能，提高管理水平；通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立
愛
崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象；通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.進一步樹立服務(wù)意識，“要想在前，服務(wù)在先，分工明確，共同合作”。全體后勤人員將發(fā)揚刻苦學習精神、團隊合作精神、勇于創(chuàng)新精神、敬業(yè)奉獻精神，明確工作職責、工作方向，切實加強工作的自覺性和責任性，努力為全體師生服務(wù)，為學校的發(fā)展服務(wù)。
3.進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實。
（二）加強后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
1.加強學校財物管理，努力提高使用效益。
（1）對各
班級
、各辦公室、各功能教室使用的校產(chǎn)繼續(xù)實行登記制度，并根據(jù)誰使用誰負責保管、保養(yǎng)的原則，對校產(chǎn)及時進行保養(yǎng)?？倓?wù)處在期中、期末要對校產(chǎn)進行使用和保養(yǎng)情況進行檢查考核，考核結(jié)果納入班級和辦公室的考核。各處室的公物登記工作，在開學第二周內(nèi)完成，各樓層分工為：晨煦樓、文峰樓、體育館、揚帆樓由張華負責，求真樓、群芳樓由林輝民負責(含下屬學校)，高年級部由陳培新負責。
（2）實行設(shè)備設(shè)施維修書面申請制度。處室負責人或使用者發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能正常使用時，應(yīng)向總務(wù)處書面匯報?？倓?wù)處負責安排人員進行維修，維修結(jié)束由處室負責人參與驗收，確保維修質(zhì)量，有關(guān)維修資料由張華負責保管。
（3）繼續(xù)實行購物申請和物品領(lǐng)用制度，凡需購買的物品必須先申請經(jīng)審批后再購買，物品采購堅持貨比三家，力爭花最少的錢辦最好的事。完善物資出入庫手續(xù)，保證帳物相符，帳帳相符。對班級領(lǐng)用的物品要及時記錄，為期末班費結(jié)算提供依據(jù)。所有消耗性物品禁止一次性出庫，對一次未用完的物品，由張華負責收回。平時要注意庫存物資的盤點，備齊備足常用教學物資。
2.抓好
校園
環(huán)境衛(wèi)生管理，確保校園凈化、美化、綠化。
(1)加大各班保潔區(qū)的管理力度，加強督查，確保校園全天候整潔。各班主任應(yīng)安排好值日生并指導學生做好衛(wèi)生工作，保證地面無紙屑、墻面無蛛網(wǎng)、窗戶無污點、桌椅排整齊、桌面無雜物、柜內(nèi)不凌亂。要形成校園衛(wèi)生人人管，養(yǎng)成訓練個個抓的氛圍，促使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、
生活
習慣。
（2）繼續(xù)實行垃圾袋裝化，所有垃圾統(tǒng)一放入垃圾袋，各班主任要安排值日生及
時更換垃圾袋并將垃圾放入門衛(wèi)西側(cè)垃圾桶內(nèi)。班主任要教育學生不要亂丟紙屑，要養(yǎng)成自覺撿紙屑的良好習慣。
（3）加強學校衛(wèi)生的檢查與考核，全面檢查與單項檢查相結(jié)合，一周一主題循環(huán)進行。每周檢查有記錄，檢查結(jié)果每周匯總后交蹲點行政人員。加強下屬學校環(huán)境衛(wèi)生的管理和考核，每月至少對下屬學校的環(huán)境衛(wèi)生抽查一次，檢查結(jié)果納入月工作考核中。
（4）加強學校食堂的管理，嚴格按衛(wèi)生要求操作，定期進行餐具消毒，定期對食堂工作人員進行體檢，認真做好滅鼠防蠅工作。食品采購盡量做到定點定人，確保質(zhì)量，嚴格防范食物中毒事故，平時對食堂工作加強督查，保證價廉味美。
（5）積極開展美化校園，亮麗校園的活動，和政教處配合，在全校開展保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中形成愛護校園一草一木的輿-論氛圍，同時加強校園花木管理，禁止學生進入花圃追逐，禁止學生在路牙石上行走，禁止學生坐在路牙石上休息；適時進行除草、施肥、治蟲、修剪等各環(huán)節(jié)的工作，使校園內(nèi)四季常青，鳥語花香。
（三）加強開源節(jié)流工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
1.強化學校的水電管理，教師要教育學生從小要養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣，節(jié)約一滴水、一度電，不開無人燈扇，要及時關(guān)閉飲水機電源，各班級應(yīng)安排專人負責燈、扇的開關(guān)，總務(wù)處將不定期地進行檢查，檢查結(jié)果納入十星級文明號的評比。
2.強化文印室的日常管理工作，實行文印工作分管領(lǐng)導簽發(fā)制度，以進一步核定文印數(shù)量，降低耗材的使用量，減少不必要的支出。
《
小學
總務(wù)工作計劃第二學期》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇四
一是要開源節(jié)流。隨著招生形勢的變化和生源的減少，而教學成本又在不斷的增加，我們要想方設(shè)法開源，精打細算支出，給校領(lǐng)導當好參謀，把好關(guān)。對支出要嚴格程序和手續(xù)，設(shè)備的購置和維修應(yīng)進行審定和會商制度，不能隨意增添。對重大項目實行政府采購嚴把質(zhì)量關(guān)，同時要大力倡導勤儉節(jié)約的風尚。節(jié)約從我做起，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起。
二是財務(wù)人員應(yīng)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和會計法。應(yīng)該從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)部門的審查，同時要求財會人員作好財務(wù)分析，給領(lǐng)導多提合理化建議。
三是繼續(xù)嚴格執(zhí)行校內(nèi)的財經(jīng)紀律，嚴格實行收支兩條線制度。
我們要在往年的工作基礎(chǔ)上進行落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新，做到賬賬相符、賬物相符，手工賬與電腦賬相符。同時做到賬務(wù)規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。
服務(wù)于廣大師生是全方位的，本學期食堂、小店的重點是抓管理，繼續(xù)抓好食堂、小店衛(wèi)生防疫和食品安全。繼續(xù)做好與食堂和小店經(jīng)營承包人的協(xié)調(diào)工作，想方設(shè)法來進一步提高飯菜品種和質(zhì)量，尤其是要有新意，微利經(jīng)營，杜絕浪費現(xiàn)象，保證師生利益。
近年來全市校園事故案件有增多的現(xiàn)象，我校的學生中不良行為的情況漸顯復雜趨勢，我校近幾年在校綜治小組和治保小組的努力下，在全校的師生的大力支持下，多次獲得綜治、安全方面先進集體，但要居安思危，加強防范，要加強治保小組的領(lǐng)導和日常檢查、監(jiān)督工作，充分利用現(xiàn)有的視頻監(jiān)控系統(tǒng)和紅外無線報警系統(tǒng)的技防設(shè)施，做到人防機防相結(jié)合，進一步抓好治保組隊伍和門衛(wèi)保安隊伍的建設(shè)，抓好各項常規(guī)工作，確保全校在校園安全、消防安全、預(yù)防災(zāi)害事故等方面平安無事。學期初學校將全校的教室門全部換成鋼板門、高中部底樓裝防盜窗增加安全系數(shù)。
我校的校園環(huán)境、綠化有一定的基礎(chǔ)，我校巳經(jīng)是市“綠色學?！?，為進一步提高校園文化氣息，營造和諧氛圍，對目前的綠化和景觀作適當優(yōu)化，對花草樹木進行一些補充和修剪，提高檔次，增加品種，注重維護，美化、優(yōu)化，真正做到四季常青，草木茂盛，季季有花，處處有景，使學校真正成為師生。
總務(wù)工作點多面廣量大，涉及范圍寬，從前面的門衛(wèi)到后面的學生宿舍，從樓頂?shù)较滤?，大到全校的財產(chǎn)、賬務(wù)，小到一張紙、一只拖把、一支筆芯，教學一線的保障、環(huán)境、衛(wèi)生等等，所以在工作過程中，既要抓住重點，分主次，又要注意不能忽視某個方面，某些看似小的方面，因工作差錯或保障不到位，就會演變成大的問題，造成壞的影響。要進行分層管理，層層負責，從全處、全校大局著眼，搞好多方協(xié)調(diào)，形成全組的整體合力，努力打造成一支保障能力強、完成任務(wù)好、快速高效的總務(wù)后勤保障服務(wù)隊伍。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇五
一、情況分析：
上學期，我園后勤堅持服務(wù)育人、管理育人的原則，全面優(yōu)化了后勤管理，提高了思想覺悟、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量高，扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程。
主要成績：
1、通過開展“讓孩子愛上蔬菜”營養(yǎng)員技能比武練兵，進一步提升我園營養(yǎng)員制作各類菜肴的能力，創(chuàng)新蔬菜烹飪方法，加強為幼兒服務(wù)的意識。
2、逐步探索保育員隊伍建設(shè)的新模式。
在以往以個人為單位開展的崗位技能操作比賽的基礎(chǔ)上，上學期我們開展了以“重消毒、保健康”為主題，以組為單位的保育員消毒隔離知識競賽活動，通過筆試題、必答題、搶答題等不同的形式考驗保育員位對知識點的掌握程度，鍛煉了保育員們的膽量，提高了口頭表述能力，促進了團隊建設(shè)，提升團隊凝聚力。
3、在xx區(qū)托幼機構(gòu)第三屆優(yōu)秀保育案例評選中，我園榮獲保育組壹等獎及三等獎案例各一篇。
存在的問題：
1、后勤工作視野還不夠開闊，保研活動的開展滯留在原地，不知如何開展更深層次的教研活動，保健課題的撰寫成了最大的問題。
2、各項工作的細致性不夠完善。
二、工作目標
本學期后勤工作繼續(xù)堅持以“安全”為核心，以“教學”為中心，以“服務(wù)”為宗旨，以“落實”為重點。堅持管理育人，服務(wù)育人的工作方針，工作中發(fā)揚“四勤”精神(即：腿勤，深入學校各個部位;眼勤，注意發(fā)現(xiàn)問題;口勤，及時安排部署;手勤，及時解決問題)實行動態(tài)管理，注重過程性管理，針對后勤工作多、雜的特點，確保做好后勤常規(guī)工作和階段性工作外，還要及時處理好突發(fā)性事件，進一步完善應(yīng)對各種突發(fā)事件的緊急“預(yù)案”制定及防治措施的落實。在后勤工作中，抓常規(guī)、突重點、嚴要求、重落實，實現(xiàn)本學期后勤工作“四化”(即：科學化、規(guī)范化、制度化、服務(wù)化)工作目標。
三、主要內(nèi)容與措施
1、加強校園規(guī)范化建設(shè)，不斷改善辦學條件
(1)在基礎(chǔ)建設(shè)方面，本學期的努力方向是完善硬件設(shè)施設(shè)備，確保更加合理化。
針對景城園區(qū)因逐年擴班，導致設(shè)施設(shè)備長期超負荷運作，造成過快老化與損壞，以及高興園區(qū)的兩幢教學樓由于年代久遠，基礎(chǔ)設(shè)施配置已不符合十二五標準，園所基本框架布局存在不合理等問題，結(jié)合安全、實用、美觀諸方面要求，在20xx年暑期對目前園所存在的問題進行一攬子改造，重點是高興園區(qū)強弱電改造工程、高興操場過道文化長廊、大廳改造，景城教室衛(wèi)生間整體改造及兩個園區(qū)的綠化改造和玩沙玩水池重建等項目。
(2)在校園綠化管理方面，鞏固現(xiàn)有成果，加大管理力度，確保校園舒適清爽。
對總園現(xiàn)有的綠化進行微調(diào)，為申報花園單位做好準備。針對總園種植園地面積較小的問題，對原有種植園進行改建;增加陽臺綠化，在三樓陽臺增加植物種植箱，開辟安靜優(yōu)美的空間綠化環(huán)境，提高校園綠化率。
全面調(diào)整分園綠化格局，增加植物種類，規(guī)劃植物群落類型，對幼兒園出入口等重點部位的綠化布局做整體調(diào)整，結(jié)合現(xiàn)有地形和植物品種改造成有特色的園林小品景觀區(qū)，提高視覺沖擊力;在北樓靠圍墻處開辟種植園，彌補分園沒有種植園的缺陷;對操場上植物單一，無層次感，生長亦不良的小片綠化帶，進行整體造型，將其處理成具有一定坡度的梯型花壇，增加喬木和灌木球，使景觀效果錯落有致。
(3)本著少花錢，多辦事，辦好事的原則，實事求是，注重實效，不斷提高校園文化品味，優(yōu)化育人環(huán)境。
(4)定期檢查維護學校電路、用電設(shè)施、校舍安全，及時消除安全隱患。
2、發(fā)揮各要素的作用,取得最高效率和效益。
(1)后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據(jù)自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關(guān)系。
(2)各部門充分體現(xiàn)先行性、服務(wù)性、全面性的`特征。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
(3)勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,點期清點，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修,并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。
3、加強財務(wù)管理,建立健全校務(wù)公開制度。
嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務(wù)收支財單張貼在校務(wù)公開欄內(nèi),增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費,在各項開支上做到精打細算,節(jié)約開支,同時,盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持,共建美好家園。
4、加強后勤隊伍的管理，提高服務(wù)能力。
(1)檢查落實每周工作情況，繼續(xù)堅持每周工作檢查制度，安排部署每周工作重點，落實各項過程性管理資料的積累。
(2)每月定時開展崗位培訓，一方面強化專業(yè)技能，另一方面加強職業(yè)道德教育，并每月對培訓結(jié)果進行跟蹤評估，把評估結(jié)果列入考核，通過考核提高后勤人員工作的積極性、主動性。
(3)改變以往后勤人員只側(cè)重于基本操作的式作模式，開展多種形式的保研活動，提升服務(wù)質(zhì)量及后勤人員的綜合素養(yǎng)。通過開展“身邊的小故事”保研案例演講活動為后勤人員建立交流平臺，提高后勤人員的口頭表達能力。組織后勤人員到優(yōu)質(zhì)園參觀學習，觀摩先進,尋找差距,彌補不足，拓寬工作思路。
(4)重點做好加強“三位一體”工作，促進幼兒園保教融合的課題研究。按照三月為“學習討論月”、四月為“反饋改進月”、五月為“評比交流月”、六月為“成果總結(jié)月”的模式逐月遞進開展“三位一體”課題的研究工作，促進后勤工作更加科學化、規(guī)范劃、標準化和服務(wù)化。
5、加強膳食管理，保證飲食質(zhì)量及安全。
(1)科學的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
(2)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”。
(3)做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作。
(4)把好驗收――加工――分發(fā)――食用的每一個環(huán)節(jié),把幼兒的健康和安全放在首位。
6、加強安全工作管理，保證安全無隱患。
把安全防范工作置于頭等重要的地位，統(tǒng)一思想、提高認識，堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神，貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，把安全教育，安全管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度，對重點部位嚴防死守，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài)，確保師生工作、學習、生活的安全。同時，要與其它部門密切配合，對師生進行安全防范的宣傳教育，定期開展逃生演練，加強各重點部位的檢查和整改工作。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇六
本學期總務(wù)后勤工作以管好校產(chǎn)為重點，始終堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，樹立“以人為本，服務(wù)育人”的.宗旨，認真做好后勤服務(wù)、財務(wù)管理、物資設(shè)備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作。
（一）加強隊伍建設(shè)、提高后勤工作人員的個人素質(zhì)
加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì);掌握一定技能、提高管理水平;通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
（二）提高服務(wù)意識,進一步樹立后勤為教學服務(wù)的思想
1、總務(wù)工作是學校管理的一個重要組成部分，后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作，后勤服務(wù)的好壞影響到整個學校教學工作的發(fā)展，總務(wù)工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管,事事有人干，事事有落實。
3、樹立后勤為教學第一線服務(wù)的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的隨時處理不拖拉。
4、完善“每日巡視制度”總務(wù)主任對學校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全、維修、設(shè)備使用等進行每日巡視,并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內(nèi)做好維修，并作好記錄。
5、為迎接校內(nèi)外開展的各項活動，如體操比賽，運動會，家長會，校內(nèi)外開展的一系列活動，后勤人員必須提前準備，做好各項工作的后勤保障。
1、充分利用暑期對校產(chǎn)作一次必要的修理與整理，積極做好校產(chǎn)維護工作。
2、抓好綠化管理工作。
3、高度重視安全衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用。
4、加強校產(chǎn)管理工作。
5、堅持財務(wù)制度，嚴肅財經(jīng)紀律。
6、加強學習，更新觀念，增強服務(wù)意識。
總務(wù)處第二學期工作計劃篇七
總務(wù)處以學校工作計劃為指導，在學校校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下，進一步明確“服務(wù)于教學，服務(wù)于師生”的原則。緊緊圍繞學?！耙?guī)范管理，文化育人，提質(zhì)增效，見賢思齊”四個方面的中心工作，堅持后勤工作為教育教學服務(wù)，全心全意為師生生活服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理、學校的教學設(shè)施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛(wèi)生管理、學校財物的管理，財務(wù)管理等各項工作。努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，為創(chuàng)建有特色的九年一貫制示范學校而努力。
二、工作目標
1.做好為教學服務(wù)，為師生的生活服務(wù)。
2.認真做好學校教育設(shè)施、體育設(shè)施、電器設(shè)備、生活設(shè)施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂管理、水電管理工作，杜絕事故的發(fā)生。
4.加強學校的校舍安全管理工作，做好學校安全排查工作。
三、工作舉措
（一）抓好食堂管理工作工作。
加強食堂五常法規(guī)范管理，確保餐飲安。添加食堂保溫臺、四門冰柜等設(shè)施設(shè)備。關(guān)注配送環(huán)節(jié)。做好透明廚房攝像頭的采點工作，完成透明廚房創(chuàng)建。做好學校財務(wù)核算環(huán)節(jié)。努力提升餐飲滿意度。
（二）基建維修改造工作
1.做好宿舍樓太陽能受凍水泵的更換維修。
2.對食堂大廳、各樓層沉降階梯進行應(yīng)急維修。
3.與教育局相關(guān)科室聯(lián)系學校功能用房、教師辦公室及教室的改擴建工作。盡早確定改擴建方案。
（三）學校學農(nóng)基地建設(shè)
1.土層改造：校園果樹區(qū)增厚土層。
2.進行以植樹節(jié)為契機，增植果樹苗、桑樹。
3.結(jié)合稅收宣傳節(jié)活動，在學農(nóng)基地種植稅徽字樣。
4.做好班級、教師種植實踐區(qū)的管理工作。
（四）綠化補種
1.在教學區(qū)花壇：完成籃球場東側(cè)，食堂前的宣傳欄，教學樓西側(cè)的主通道花壇綠化補種。
2.校門口木箱：移植原木箱中的鐵樹至學農(nóng)基地水池北面，在原木箱中種植花卉。
（五）繼續(xù)做好后勤服務(wù)常規(guī)工作
1.做好開學準備工作。提前分發(fā)學生課本、作業(yè)簿；做好辦公用品、衛(wèi)生工具的采購等工作。
2.節(jié)能降耗工作。加強用電、用水、用氣、用紙等工作，杜絕無人燈和無人扇，長流水，提倡節(jié)約，反對浪費。
3.安全檢查、維修工作。每月二次對學校的安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患問題及時整改。繼續(xù)關(guān)注并落實“網(wǎng)絡(luò)報修”工作，安排人力進行維修。
4.衛(wèi)生方面工作。做好校園直飲水的管理，期初完成水質(zhì)抽樣檢測，日常每日進行常規(guī)消毒。進一步凈化、美化校園。提高校園文化及班級問題建設(shè)。配合上級有關(guān)部門做好校園周邊環(huán)境治理工作。努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質(zhì)。加強校園衛(wèi)生檢查力度，杜絕衛(wèi)生死角。
5.資產(chǎn)管理工作。強化校產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度。規(guī)范財物采購手續(xù)，對各班級、各辦公、各功能教室使用的校產(chǎn)實行登記，建立使用檔案，并進行抽查、核對。做好資產(chǎn)報損盤點工作。
6.規(guī)范財務(wù)管理。嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范三公經(jīng)費的開支。
總務(wù)處將盡全力完成學校布置的各項任務(wù)，保證學校工作正常進行，為xx學校取得良好的社會聲譽做出自己的努力。
附：各月工作要點
三月份：
1.報名注冊、學費匯總并上繳。
2.事業(yè)單位法人年檢。
3.上報個人所得稅。
4.學生夏裝征訂匯總上報。
5.增保學生學平險參保，以及校方責任險。
6.月定額工資發(fā)放。
7.校舍安全隱患排查。
8.綠化補種、基地果樹、桑樹等移裁。
9.稅徽字樣種植
10.局信息平臺事項辦理
四月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.各功能室、辦公室、教室財產(chǎn)清查
5.安全隱患排查
6.完成教師第一季度工資季報
7.局信息平臺事項辦理
五月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資、五一節(jié)獎勵性績效工資、獎教惠師經(jīng)費發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.安全隱患排查
5.老師社會醫(yī)保、養(yǎng)老金基數(shù)變更
6.局信息平臺事項辦理
六月份：
1.個人所得稅網(wǎng)上申報
2.月定額工資發(fā)放
3.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
4.安全隱患排查
5.局信息平臺事項辦理
七月份：
1.月定額工資發(fā)放、暑假獎勵性工資預(yù)發(fā)。
2.教師住房公積金基數(shù)變更
3.整理文件并歸類存入
4.發(fā)電機電瓶保養(yǎng)
5.完成教師第二季度工資季報
6.個人所得稅網(wǎng)上申報
7.局信息平臺事項辦理
總務(wù)處第二學期工作計劃篇八
一、指導思想
2017年是學校建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵年，本學期總務(wù)后勤工作將堅持“為教學服務(wù)，為師生服務(wù)”的原則，通過全體后勤人員的不懈努力保證學校教育教學的正常開展，同時也將依靠全體教職員工，克服困難，做好新校區(qū)的搬遷準備工作，確保秋學期新校區(qū)的正常使用。
二、主要工作
（一）加強總務(wù)處隊伍建設(shè)，提高思想素質(zhì)
1.進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì)；通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗，掌握一定技能，提高管理水平；通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象；通過按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.進一步樹立服務(wù)意識，“要想在前，服務(wù)在先，分工明確，共同合作”。全體后勤人員將發(fā)揚刻苦學習精神、團隊合作精神、勇于創(chuàng)新精神、敬業(yè)奉獻精神，明確工作職責、工作方向，切實加強工作的自覺性和責任性，努力為全體師生服務(wù)，為學校的發(fā)展服務(wù)。
3.進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實。
（二）加強后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
1.加強學校財物管理，努力提高使用效益。
（1）對各班級、各辦公室、各功能教室使用的校產(chǎn)繼續(xù)實行登記制度，并根據(jù)誰使用誰負責保管、保養(yǎng)的原則，對校產(chǎn)及時進行保養(yǎng)?？倓?wù)處在期中、期末要對校產(chǎn)進行使用和保養(yǎng)情況進行檢查考核，考核結(jié)果納入班級和辦公室的考核。各處室的公物登記工作，在開學第二周內(nèi)完成，各樓層分工為：晨煦樓、文峰樓、體育館、揚帆樓由張華負責，求真樓、群芳樓由林輝民負責(含下屬學校)，高年級部由陳培新負責。
（2）實行設(shè)備設(shè)施維修書面申請制度。處室負責人或使用者發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能正常使用時，應(yīng)向總務(wù)處書面匯報?？倓?wù)處負責安排人員進行維修，維修結(jié)束由處室負責人參與驗收，確保維修質(zhì)量，有關(guān)維修資料由張華負責保管。
（3）繼續(xù)實行購物申請和物品領(lǐng)用制度，凡需購買的物品必須先申請經(jīng)審批后再購買，物品采購堅持貨比三家，力爭花最少的錢辦最好的事。完善物資出入庫手續(xù)，保證帳物相符，帳帳相符。對班級領(lǐng)用的物品要及時記錄，為期末班費結(jié)算提供依據(jù)。所有消耗性物品禁止一次性出庫，對一次未用完的物品，由張華負責收回。平時要注意庫存物資的盤點，備齊備足常用教學物資。
2.抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理，確保校園凈化、美化、綠化。
(1)加大各班保潔區(qū)的管理力度，加強督查，確保校園全天候整潔。各班主任應(yīng)安排好值日生并指導學生做好衛(wèi)生工作，保證地面無紙屑、墻面無蛛網(wǎng)、窗戶無污點、桌椅排整齊、桌面無雜物、柜內(nèi)不凌亂。要形成校園衛(wèi)生人人管，養(yǎng)成訓練個個抓的氛圍，促使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、生活習慣。
（2）繼續(xù)實行垃圾袋裝化，所有垃圾統(tǒng)一放入垃圾袋，各班主任要安排值日生及
時更換垃圾袋并將垃圾放入門衛(wèi)西側(cè)垃圾桶內(nèi)。班主任要教育學生不要亂丟紙屑，要養(yǎng)成自覺撿紙屑的良好習慣。
（3）加強學校衛(wèi)生的檢查與考核，全面檢查與單項檢查相結(jié)合，一周一主題循環(huán)進行。每周檢查有記錄，檢查結(jié)果每周匯總后交蹲點行政人員。加強下屬學校環(huán)境衛(wèi)生的管理和考核，每月至少對下屬學校的環(huán)境衛(wèi)生抽查一次，檢查結(jié)果納入月工作考核中。
（4）加強學校食堂的管理，嚴格按衛(wèi)生要求操作，定期進行餐具消毒，定期對食堂工作人員進行體檢，認真做好滅鼠防蠅工作。食品采購盡量做到定點定人，確保質(zhì)量，嚴格防范食物中毒事故，平時對食堂工作加強督查，保證價廉味美。
（5）積極開展美化校園，亮麗校園的活動，和政教處配合，在全校開展保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中形成愛護校園一草一木的輿-論氛圍，同時加強校園花木管理，禁止學生進入花圃追逐，禁止學生在路牙石上行走，禁止學生坐在路牙石上休息；適時進行除草、施肥、治蟲、修剪等各環(huán)節(jié)的工作，使校園內(nèi)四季常青，鳥語花香。
（三）加強開源節(jié)流工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
1.強化學校的水電管理，教師要教育學生從小要養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣，節(jié)約一滴水、一度電，不開無人燈扇，要及時關(guān)閉飲水機電源，各班級應(yīng)安排專人負責燈、扇的開關(guān)，總務(wù)處將不定期地進行檢查，檢查結(jié)果納入十星級文明號的評比。
2.強化文印室的日常管理工作，實行文印工作分管領(lǐng)導簽發(fā)制度，以進一步核定文印數(shù)量，降低耗材的使用量，減少不必要的支出。
《學?？倓?wù)處第二學期工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
3.嚴格執(zhí)行預(yù)算管理，本著“量入為出，統(tǒng)一管理，節(jié)約開支，精打細算”的原則，合理使用學校資金，盡量滿足教學需求，把有限的資金用在刀刃上。財務(wù)會計必須每月每季按時報送財務(wù)報表和相關(guān)文字分析，為學校財務(wù)管理及時提供管理依據(jù)。
（四）加強安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)建平安校園。
1.加強門衛(wèi)管理，嚴格做好來客登記工作，凡來客來訪人員，應(yīng)與有關(guān)人員聯(lián)系后才能進入校園。學生中途離校的，必須憑班主任簽字的《學生中途離校審批單》門衛(wèi)才能放行。門衛(wèi)要妥善保管各項資料，每月分類整理后交總務(wù)處保存。
2.提高技防水平，將人防、物防和技防三者有效結(jié)合起來。貴重物品由專人保管，特別要加強對財務(wù)室、電腦房等重要部位的安全防范工作，及時開啟報警系統(tǒng)，防止偷盜事件的發(fā)生，保證學校正常的教學、生活秩序。
3.經(jīng)常檢查、維護、維修校內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備，及時消除安全隱患。開學初對校舍和器材進行一次普查，確保一切設(shè)施能正常使用。加強飲用水的管理，為師生提供健康、安全的飲用水。
4.繼續(xù)實行節(jié)假日值班制度，做好節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作，值班人員應(yīng)按時到崗，加強巡視，做好記錄。重大節(jié)日要向家長發(fā)出有關(guān)安全的告家長書，保證學生在校外的安全。
5.加強交通安全管理。教師私家車和上級領(lǐng)導來車一律按指定地點停放。車輛出入校園，應(yīng)避開學生下課、放學等人流高峰時段，慢速行駛，防止意外交通事故發(fā)生。各班要加強對學生的安全教育，要懂得基本的安全常識，避免發(fā)生任何意外。尤其要教育學生未滿12周歲，不準騎自行車上學，禁止多名學生合租一輛營運的載客三輪電瓶車上下學。各班要教育乘坐校車的學生，嚴格遵守乘坐校車的相關(guān)規(guī)定，確保無任何的事故發(fā)生。車輛管理工作由許勇負責。
（五）加強統(tǒng)籌規(guī)劃，做好新校區(qū)搬遷準備工作
新校區(qū)建設(shè)正如火如荼進行，為確保9月1日能正常投入使用，總務(wù)處將配合校長室，協(xié)同其他科室部門，按照早規(guī)劃、早部署、早動手，高標準、重落實的要求著手進行搬遷準備工作。
1.根據(jù)2017年底預(yù)算，提前安排教室、辦公、食堂、功能教室等場所使用的課桌凳、餐桌椅、多媒體設(shè)備等相關(guān)家具或配套設(shè)施的采購。
2.成立搬遷工作領(lǐng)導小組，制訂切實可行的搬遷方案。為了合理組織這次搬遷工作，4月份總務(wù)處將擬定新校區(qū)搬遷方案，同時將多方征求教師意見，對搬遷方案進行反復的討論和溝通協(xié)商，制定詳細的搬遷計劃和周密的搬遷步驟。
3. 新校區(qū)竣工驗收交付使用后，部分后勤人員、保衛(wèi)人員將提前進駐，熟悉新區(qū)情況，在做好安全保衛(wèi)的同時，也為即將到來的搬遷工作作好各項準備。
新的一年，我們?nèi)w總務(wù)后勤人員將努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感，主動開展各項工作。同時也希望得到全體教職工的積極配合，共同把學校總務(wù)后勤工作搞好，為實現(xiàn)我校的快速健康發(fā)展提供有力保障。
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
《學校總務(wù)處第二學期工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
使每一度電每一滴水都物盡其用,防止浪費及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生
的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
2017年，學校校門，階梯教室，鋪植環(huán)保磚，加強督促檢查，保證其施工安全，合理地制定出毎一個項目的計劃時間表，并有針對性地進行跟蹤監(jiān)督，過程中發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整解決。
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、工作思路
（一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務(wù)意識,準確定位后勤為教學服務(wù)
1、總務(wù)處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務(wù)是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務(wù)的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務(wù)工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務(wù)人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下，雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難，但是要積極向?qū)W校黨政工領(lǐng)導、教導處領(lǐng)導、政教處領(lǐng)導反映情況，盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務(wù)的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務(wù)處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設(shè)備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領(lǐng)導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結(jié)經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務(wù)工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務(wù)事務(wù)會增多,但人員少?？倓?wù)事務(wù)繁雜,崗位多,這就要求總務(wù)不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。 牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想,按照“教育教學為中心，后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務(wù)的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務(wù)整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放，按需借用，水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設(shè)施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度，力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務(wù)人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費，并進行收費公示，堅決杜絕亂收費。
2、財務(wù)人員應(yīng)該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務(wù)分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務(wù)參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度，規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設(shè)
做好學校創(chuàng)建市“綠色學?！庇嘘P(guān)總務(wù)方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)美環(huán)境。
（六）、規(guī)范實驗管理
在教導處的領(lǐng)導下，做好實驗室設(shè)備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù),降低服務(wù)成本，為建設(shè)兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
加大安全宣傳教育力度，提高師生自救能力；經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材，及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理；完善自然災(zāi)害等突發(fā)性事故應(yīng)急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》，普及滅四害宣傳教育，做好滅四害工作。
（十）、住房補貼工作
堅持公平、公正的原則，維護全體教職工的利益。
（十一）、場地開放
健全開放制度，加大管理力度，確保校園財產(chǎn)安全。
（十二）、加強食品衛(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度，杜絕“三無”食品；加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度，強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
（十三）、加強食堂管理
（十四）落實校園風險責任制
在政教處的領(lǐng)導下，組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險，加強夏令營組織管理工作，起到了校園責任風險分散作用。
（十五）、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動，總務(wù)處全面參與協(xié)助，在政教處的領(lǐng)導下，努力做好學生的體檢工作。
（十六）改善辦學條件，努力完成基建、維修等項目
（十七）、總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作
總務(wù)處內(nèi)務(wù)工作資料整理建檔：綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
（十八）、在學校領(lǐng)導下，積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術(shù)質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務(wù)后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻力量。希望學校從總務(wù)目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮，支持總務(wù)工作。
總務(wù)處
2017年2月28日
一、指導思想
樹立“為教育教學服務(wù)、為全校師生服務(wù)”的宗旨，本著“勤奮、節(jié)儉”的原則，多辦事，辦實事，努力提高服務(wù)質(zhì)量，增強“三個代表”、“兩個務(wù)必”的觀念，做好總務(wù)后勤工作。
二、本學期工作任務(wù)
1、 于2月16日上班，安排分發(fā)書本，添置衛(wèi)生用具、辦公用品，做好課桌凳、水電、廣播、床鋪的維修工作，確保按時開學。
2、 組織好報到、繳費、發(fā)書工作，確定專人負責，同時做好循環(huán)使用教科書的發(fā)放、推薦教輔自愿購買登記及農(nóng)村中學貧困家庭寄宿生生活補助人員的名單核實工作。
3、 檢查各班級、寢室、處室財產(chǎn)狀況，落實公物使用、保管，與有關(guān)人員簽訂責任書。
4、組織學生住宿。
5、做好新建食堂項目的工程質(zhì)量、進度、安全、審計等的監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。
6、 維修基礎(chǔ)設(shè)施，如花壇、道路、體育健身器材、路燈、文化長廊建設(shè)等。
7、 加強對現(xiàn)有園林設(shè)施、花草樹木的管理，進行修剪與病蟲害的防治，同時繼續(xù)進行栽植與施肥，完成預(yù)定項目。
8、 成立理財小組，及時做好財務(wù)預(yù)算，制定嚴格的財務(wù)制度，實施對資金運行狀況的監(jiān)控，堅決杜絕白紙條、非正規(guī)票據(jù)入賬，做到一據(jù)三章，抵制不合理開支，厲行節(jié)約，反對浪費。
9、 做好既定項目的申報、設(shè)計、規(guī)劃、實施工作。
10、 及時做好代收代管經(jīng)費的收繳、核查、入賬工作，杜絕收繳漏洞，宣傳免收學雜費、書本費的重要意義。
11、 建立實物采購、入庫、登記、領(lǐng)用制度，嚴格手續(xù)，有效利用有限財力、物力。
12、加強對食堂的檢查整改，盡早換發(fā)《衛(wèi)生許可證》。
13、實行工勤人員聘任制，明確其職責，嚴格獎懲。
14、 節(jié)約招待，減少開支。
15、 期末要組織好對公物的驗收、帳務(wù)的稽核，并對有關(guān)人員進行公正的考核。
三、具體工作安排
2月份：1、采購新書、作業(yè)本及辦公、衛(wèi)生用品用具。
2、維修板凳、課桌、床鋪及其他設(shè)施器材。
3、組織學生報到、繳費、發(fā)書、入住等。
5、與班主任核對班級公物。
6、核查學生繳費、入住情況。
3月份：1、新建食堂項目的竣工、審計等工作。
2、種草、栽花、植樹。
3、整改食堂，換發(fā)《衛(wèi)生許可證》。
4月份：1、維修花壇、道路。
2、檢查寢室情況。
5月份：1、再次核查收費情況。
2、資金運行情況分析。
3、節(jié)水節(jié)電情況分析。
6-7月份：1、布置考場，做好各項考試的后勤保障工作。
2、驗收各班級、處室公物。
3、財務(wù)決算。
4、新建食堂項目的竣工驗收、審計等工作。
4、考核、總結(jié)，制定下學期工作計劃
xx鎮(zhèn)初級中學總務(wù)處
2017年2月16日