亚洲免费乱码视频,日韩 欧美 国产 动漫 一区,97在线观看免费视频播国产,中文字幕亚洲图片

      1. <legend id="ppnor"></legend>

      2. 
        
        <sup id="ppnor"><input id="ppnor"></input></sup>
        <s id="ppnor"></s>

        談情緒管理心得體會(huì)(優(yōu)秀9篇)

        字號(hào):

            心得體會(huì)是對(duì)所經(jīng)歷的事物的理解和領(lǐng)悟的一種表達(dá)方式,是對(duì)自身成長和發(fā)展的一種反思和總結(jié)。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而不斷提升自己。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
            談情緒管理心得體會(huì)篇一
            情緒一直是生活中無法避免的問題,無論你面對(duì)工作中的壓力或生活中的煩惱,情緒都會(huì)不可避免地浮現(xiàn)。如何管理自己的情緒,既能幫助我們保持心情愉悅,又能使我們更好地適應(yīng)環(huán)境和處理問題。在我個(gè)人的經(jīng)歷中,我學(xué)到了不少關(guān)于情緒管理的技巧和心得,接下來分享給大家。
            第二段:認(rèn)識(shí)自己的情緒
            情緒管理的第一步是了解自己的情緒。我們需要清楚地知道自己在某種情境下會(huì)有怎樣的感受,對(duì)不同情緒有清晰的認(rèn)識(shí),以便能做出更合適的反應(yīng)。比如,我在接到負(fù)面反饋時(shí),經(jīng)常會(huì)情緒失控,而當(dāng)我意識(shí)到這是我的問題時(shí),我便開始思考如何控制自己的情緒。這是我認(rèn)識(shí)到自己情緒的第一步,也是情緒管理的起點(diǎn)。
            第三段:學(xué)會(huì)緩解情緒的方法
            在認(rèn)識(shí)了自己的情緒之后,我們需要學(xué)會(huì)緩解情緒,從而更好地掌控自己的情緒。我有時(shí)會(huì)用呼吸練習(xí)來幫助自己冷靜下來。有時(shí)我會(huì)到戶外散步,利用新鮮空氣和陽光來改變我的情緒。這些方法對(duì)我來說非常有效,也讓我更好地處理問題和情況。
            第四段:交流對(duì)情緒的影響
            我們生活中的許多情境都會(huì)影響我們的情緒。與他人面對(duì)面交流時(shí),我們可以學(xué)會(huì)如何讓自己的情緒更好地得到掌控。我通常會(huì)停下手中的事情,專注聆聽對(duì)方的講述。我也會(huì)谷花時(shí)間思考自己的反應(yīng),并試圖用平和的口吻表達(dá)意見。我發(fā)現(xiàn),這種情緒管理的方法可以減少許多不必要的爭(zhēng)吵和不愉快的場(chǎng)面。
            第五段:建立積極的情緒
            最后,情緒管理最終目的是建立積極向上的情緒,并且積極應(yīng)對(duì)生活中的問題。我經(jīng)常會(huì)將小的成功記錄下來,讓自己看到生活中的積極點(diǎn)。我會(huì)充分利用所有的資源和機(jī)會(huì),積極有序地處理自己的事情,并盡力讓自己的生活更加優(yōu)美。
            結(jié)論:
            情緒管理是人生中必不可少的一環(huán)。通過認(rèn)識(shí)自己的情緒,學(xué)會(huì)緩解情緒的方法,交流對(duì)情緒的影響,以及建立積極的情緒,可以讓我們更好地適應(yīng)生活,在事業(yè)和個(gè)人生活中更加幸福。在未來的日子里,我們需要繼續(xù)探索情緒管理,以更好地面對(duì)生活中的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
            談情緒管理心得體會(huì)篇二
            今天,我去聽梁曉燕教授的講座,我明白了情緒:生活在這個(gè)社會(huì)中,每個(gè)人都難免有各種各樣的不如意,人人都會(huì)有心情不好和心情煩躁的時(shí)候,這個(gè)時(shí)候都會(huì)情緒低落。壓力:壓力有一些來自外界,有一些來自自己的內(nèi)心,來自外面世界的壓力對(duì)我們的影響多半取決我們的內(nèi)心。
            長期壓力和不良情緒的積累嚴(yán)重影響著人們的身心健康。由于不適當(dāng)?shù)墓ぷ?、生活、學(xué)習(xí)等壓力不僅損害個(gè)體,而且也破壞組織內(nèi)健康,壓力與情緒管理相對(duì)于我們的關(guān)系是很大的。失控的情緒是生活和事情的大敵,極端的情緒可以讓你的朋友遠(yuǎn)離你,讓你的家人疏遠(yuǎn)你,讓你的事業(yè)蒙上一層陰影。所以需要正確調(diào)整自己的情緒,讓自己在負(fù)面情緒的影響值降至自我控制的最低極限,時(shí)刻保持“積極的心態(tài)”認(rèn)真對(duì)待每一天。 自然,不同的人由于性格的差異,面對(duì)壓力的反應(yīng)肯定不盡相同,對(duì)壓力的管理每個(gè)人也有不一樣的心得和體會(huì)。
            你一定有過這樣的經(jīng)歷:頭腦一熱,一切條條框框都扔在了腦后,只剩下了沖動(dòng),沖動(dòng)之余,做出了許多出格的事情。等冷靜下來,才感到后悔莫及,但是事情都已經(jīng)發(fā)生了,后悔也晚了。其實(shí),如果當(dāng)時(shí)再冷靜一點(diǎn)。就可以很好地解決問題,為什么就不能控制自己呢?所以,與其到事后再后悔,還不如在沖動(dòng)的情緒上來的時(shí)候就努力讓自己平靜下來。一旦感到自己的呼吸加快,心跳加速,大腦在迅速的失去清晰感時(shí),就一定要提醒自己:“冷靜,冷靜,再冷靜!”讓自己把思緒沉下來,只有腦袋清醒,觀念清醒,理智才會(huì)發(fā)揮作用,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)事情遠(yuǎn)沒有你想象得那么糟糕,只要從容應(yīng)對(duì),一切都可以解決。
            通過講座我明白了我們應(yīng)該用以下方法管理自己的情緒:
            1、提高自我認(rèn)識(shí)。要全面的認(rèn)識(shí)自我,就是要有一個(gè)清醒的自我意識(shí),既要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長處,又要看到自己的缺點(diǎn)和不足,不可一葉障目。還要學(xué)會(huì)從周圍的世界中提取有關(guān)自我的真實(shí)反饋,避免來自自己的主觀理解帶來的誤差。心理學(xué)認(rèn)為,欣賞自己、接納自己是一種積極的人格特征。研究表明:一個(gè)人越能正確認(rèn)識(shí)自己就越能接受自己,社會(huì)適應(yīng)能力也就越強(qiáng),反之,就會(huì)產(chǎn)生緊張不安的焦慮心理。
            2、不與他人比較。實(shí)際上,任何人都不可能完美無缺,人人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),人人都有自己的獨(dú)到之處,每個(gè)人不應(yīng)該因缺點(diǎn)而懷疑自己,也不要因優(yōu)點(diǎn)輕視他人。你就是這個(gè)世界上獨(dú)一無二的一個(gè),都有他人所不及的地方,所以不能總拿自己的長處去比別人的不足,也不必活在“應(yīng)該”和自我譴責(zé)當(dāng)中,更不要把別人看得一無是處。要讓自己揚(yáng)長補(bǔ)短,散發(fā)自己獨(dú)特的個(gè)人魅力。沒有更好的自己,只有當(dāng)下如實(shí)的自己。
            3、修正理想中的我,改變不合理信念,也就是降低自己的期望水平,努力使理想自我的內(nèi)容符合現(xiàn)實(shí)自我所能作出努力的程度。工作中,我們要制定適當(dāng)?shù)哪繕?biāo),盡可能使自己的目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)接近;同時(shí)還要改變思維方式中某些不合理的信念,這實(shí)際就是一種認(rèn)知改變的過程,一種接納自我的途徑。
            說了這么多,表達(dá)核心是,情緒管理只有一條規(guī)則,腦袋要清醒,觀念要清醒。情緒和很多事情是相輔相成的。要管理情緒,需要管理情緒相關(guān)的因素,管理情緒需要追根尋源,管理情緒需要更好的疏導(dǎo)。有句格言說得好:“日出東海落西山,愁也一天,喜也一天;遇事不鉆牛角尖,人也舒坦,心也舒坦?!比嗽诼猛?,保持心情快樂的途徑有兩條:第一,發(fā)現(xiàn)使你快樂的東西增加它;第二,發(fā)現(xiàn)使你不快樂的東西減少它。如果你能做到,我保證你天天都是一個(gè)快樂的人!
            談情緒管理心得體會(huì)篇三
            情緒管理是我們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?。無論是工作還是與他人相處,情緒的管理都會(huì)對(duì)我們的決策和行為產(chǎn)生重要的影響。然而,情緒管理是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。我們經(jīng)常會(huì)因?yàn)橥饨绲膲毫筒蝗缫獾氖虑槎萑肭榫w低谷,往往無法冷靜地思考和應(yīng)對(duì)問題。近幾年來,我積累了一些關(guān)于情緒管理的思考心得,今天我想與大家分享。
            第二段:接受自己的情緒和情緒沖動(dòng)
            接受自己的情緒是情緒管理的第一步。我們不能否認(rèn)或壓抑自己的情緒,因?yàn)檫@樣只會(huì)導(dǎo)致一些不好的后果,如爆發(fā)、疏離和不健康的應(yīng)對(duì)方式。相反,我們應(yīng)該嘗試?yán)斫夂徒蛹{我們的情緒,了解它們背后的原因和觸發(fā)因素。當(dāng)我們能夠識(shí)別和理解自己的情緒時(shí),我們就能更好地掌控它們,并采取積極的行動(dòng)來處理情緒。
            第三段:情緒管理的策略和技巧
            情緒管理是一項(xiàng)需要實(shí)踐和培養(yǎng)的技能。有幾個(gè)策略和技巧可以幫助我們更好地管理自己的情緒。首先是深呼吸和放松練習(xí)。當(dāng)我們感到情緒失控時(shí),可以通過深呼吸來緩解緊張和焦慮。其次是尋找情緒的出口。有時(shí)候?qū)⑶榫w寫成文字或通過藝術(shù)創(chuàng)作來表達(dá)能夠幫助我們緩解情緒的壓力和緊張。此外,與他人分享和尋求支持也是很重要的。與他人互動(dòng)并將我們的情緒開誠布公地分享可以幫助我們獲得新的視角和建議。
            第四段:情緒管理的影響和好處
            情緒管理不僅有助于我們個(gè)人的情緒健康,還會(huì)對(duì)我們的人際關(guān)系和工作產(chǎn)生積極的影響。當(dāng)我們能夠自我控制情緒時(shí),我們更能保持冷靜和理智,在面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力時(shí)更有抗壓能力。此外,情緒管理也使我們更能理解他人的情緒和需求,從而提升我們與他人溝通和關(guān)系的質(zhì)量。在工作場(chǎng)合,情緒管理可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和減少?zèng)_突,提高工作效率和生產(chǎn)力。
            第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐情緒管理
            情緒管理并不是一蹴而就的事情,需要我們持續(xù)地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。通過不斷地思考和反思自己的情緒經(jīng)驗(yàn),我們能夠更好地了解和管理自己的情緒。此外,我們還可以參加情緒管理的培訓(xùn)和課程,了解更多關(guān)于情緒管理的知識(shí)和技巧。最重要的是,我們要有耐心和堅(jiān)持,不斷地實(shí)踐情緒管理,才能真正實(shí)現(xiàn)情緒健康和生活的平衡。
            總結(jié):情緒管理是我們?nèi)粘I钪斜夭豢缮俚囊徊糠?。通過接受自己的情緒、學(xué)習(xí)情緒管理的策略和技巧,我們能夠更好地管理自己的情緒。情緒管理的好處不僅體現(xiàn)在個(gè)人情緒健康上,也能夠改善我們的人際關(guān)系和工作效率。持續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐情緒管理對(duì)于我們的成長和幸福也是至關(guān)重要的。讓我們共同努力,不斷提升自己的情緒管理能力,創(chuàng)造更加平衡和幸福的生活。
            談情緒管理心得體會(huì)篇四
            隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,情緒管理越來越受到重視并成為一個(gè)重要的能力。為了提升自己的情緒管理能力,我參加了一場(chǎng)情緒管理培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多實(shí)用的技巧和知識(shí),對(duì)于提升自己的情緒管理能力起到了重要的作用。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的心得體會(huì)。
            首先,在情緒管理培訓(xùn)中,我學(xué)到了情緒管理的重要性和影響。在培訓(xùn)課上,導(dǎo)師通過生動(dòng)的案例和實(shí)際的分析向我們展示了情緒管理對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的影響。在工作和生活中,我們經(jīng)常面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力,如果情緒受到影響,就會(huì)對(duì)我們的判斷力和決策能力產(chǎn)生負(fù)面影響。而情緒管理的目的就是通過一系列的技巧和方法,保持良好的情緒狀態(tài),提高工作和生活的質(zhì)量。
            其次,在情緒管理培訓(xùn)中,我學(xué)到了一些具體的情緒管理技巧和方法。例如,通過深呼吸和放松訓(xùn)練可以緩解緊張和壓力,幫助我們保持冷靜和理智;通過積極的溝通和表達(dá)可以有效地處理沖突和解決問題;通過積極的情緒調(diào)節(jié)可以提高自己的情緒能力和情商。這些技巧和方法不僅在工作中有用,而且在生活中也同樣適用。通過學(xué)習(xí)和運(yùn)用這些技巧和方法,我能夠更好地管理自己的情緒,提高自己的情緒智力。
            此外,在情緒管理培訓(xùn)中,我還了解到情緒管理有益于團(tuán)隊(duì)合作和組織發(fā)展。情緒的傳遞性是一個(gè)重要的概念,它指的是一個(gè)人的情緒會(huì)影響周圍的人,并在團(tuán)隊(duì)和組織中產(chǎn)生連鎖反應(yīng)。情緒管理的目標(biāo)不僅是管理自身的情緒,還包括影響他人的情緒。通過良好的情緒管理,我們可以創(chuàng)造積極的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)文化,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員更好地合作和發(fā)展。
            最后,這次情緒管理培訓(xùn)給我留下了深刻的印象和啟發(fā)。培訓(xùn)課堂上的互動(dòng)和討論讓我認(rèn)識(shí)到自己在情緒管理方面存在的不足和需要改進(jìn)的地方。培訓(xùn)課后,我積極運(yùn)用所學(xué)知識(shí),不斷反思和總結(jié)自己的情緒管理經(jīng)驗(yàn),逐步提升自己的情緒管理能力。我發(fā)現(xiàn),通過積極的思考和訓(xùn)練,我能更好地應(yīng)對(duì)各種情緒挑戰(zhàn),保持積極的心態(tài)和良好的情緒狀態(tài)。
            總的來說,參加這次情緒管理培訓(xùn)讓我受益匪淺。我通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,掌握了一些實(shí)用的情緒管理技巧和方法,提高了自己的情緒管理能力。我相信,情緒管理是一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)和提升的過程,我會(huì)繼續(xù)努力,不斷提高自己的情緒智力和情緒管理能力,為個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
            談情緒管理心得體會(huì)篇五
            如果你希望感到快樂,你就必須表現(xiàn)出快樂的舉止;希望感到有成就感時(shí),你的行為就必須看起來很有成就感的樣子。
            情緒的宣泄是一種自我保護(hù),可使體內(nèi)劇增的能量得到發(fā)泄。
            前提:以不傷害自己和他人為前提
            小故事引導(dǎo)
            當(dāng)火氣上涌時(shí),有意識(shí)地轉(zhuǎn)移話題或做點(diǎn)別的事情來分散注意力,便可使情緒得到緩解。在余怒未消時(shí),可以用看電影、聽音樂、下棋、散步、運(yùn)動(dòng)等有意義的輕松活動(dòng)使緊張情緒松馳下來。
            1、情緒abc理論
            情緒abc理論揭示了引發(fā)我們情緒的主要原因,認(rèn)為人的情緒和不是由某一事件直接引起的,而是由于個(gè)體對(duì)它不正確的認(rèn)知和評(píng)價(jià)所引起的信念,最后導(dǎo)致在特定情景下的情緒和行為后果。
            a是誘發(fā)事件。它可以是現(xiàn)實(shí)的事件。比如,自己被鎖在門外;一次考試不理想;對(duì)方失約。
            b是我們的信念和某件事的理解。
            如你經(jīng)歷了一次挫折后,你對(duì)自己說;“怎么能發(fā)生這樣的事呢?太糟糕了,我不能忍受!”從而導(dǎo)致焦慮、憤怒和抑郁以及情緒失控,妨礙我們合理地思考問題;一個(gè)理性的人會(huì)對(duì)自己說:”我真希望那糟糕的情沒發(fā)生,但它確實(shí)發(fā)生了,我能夠忍受。”理性信念能夠引發(fā)輕微的不安情緒,如擔(dān)心、不快、煩惱或傷感,但感情色彩上通常是冷靜、溫和的,而不是激烈、反復(fù)無常的,可以幫助我們克服困難,獲得更大的滿足。
            c(結(jié)果)是由我們的信念和自言自語所引發(fā)的情緒和行為。情緒和行為是我們的信念和自言自語導(dǎo)致的結(jié)果。a是c的間接原因,b是c的直接原因。
            2、日記分析:
            事情經(jīng)過、情緒程度、情緒原因、情緒的潛在原因、疏導(dǎo)情緒的方法
            通過分析可以達(dá)到梳理事情的前因后果、疏導(dǎo)不良情緒的目的。
            3、分析不合理信念
            (1)不合理信念的第一個(gè)特征:絕對(duì)化要求
            關(guān)鍵詞:“必須如何”、“應(yīng)該如何”
            如:“我必須成功!”、“別人必須很好地對(duì)待我!”、“所有的人都必須喜歡我!”等
            (2)不合理信念第二個(gè)特征:過分概括化
            理解:是一種以偏概全、以一概十的不合理思維方式
            如:常以某一件或幾件事的結(jié)果來評(píng)價(jià)自己或他人,其結(jié)果常常會(huì)導(dǎo)致自責(zé)自罪、自棄心理的產(chǎn)生以及焦慮和抑郁的情緒。
            (3)不合理信念的第三個(gè)特征:糟糕至極
            理解:這種觀念認(rèn)為如果發(fā)生了一件不好的事情,那將是非??膳碌?、非常糟糕的,是災(zāi)難性的。
            結(jié)果:這種想法會(huì)導(dǎo)致個(gè)體陷入極端不良的情緒體驗(yàn)(如恥辱、自責(zé)自罪、焦慮、悲觀、抑郁),陷入惡性循環(huán)難以自拔。
            回到自然,流水歌唱,清風(fēng)的撫慰,呼吸草木的芬芳,以一個(gè)旁觀者的視角審視自己的生活,當(dāng)局者迷,當(dāng)你忘情于山水之間是你的心胸會(huì)變得豁然開朗,會(huì)發(fā)現(xiàn)生活中煩惱大多是一些瑣碎的恩怨和得失,沒必要計(jì)較。
            無論身處何境,你都可以選擇微笑和幽默。
            談情緒管理心得體會(huì)篇六
            情緒管理對(duì)于個(gè)人的成長和發(fā)展起著重要的作用,它能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)生活和工作中的壓力,提升我們的情商和認(rèn)知能力。最近,我參加了一場(chǎng)關(guān)于情緒管理的培訓(xùn),這是我對(duì)情緒管理有了更深刻認(rèn)識(shí)的過程。以下是我在培訓(xùn)中的體會(huì)與心得。
            第二段:重視自我覺察
            在培訓(xùn)中,我明白了情緒管理的第一步是自我覺察。通過觀察自己的情緒變化和尋找情緒變化的原因,我們可以更好地了解自己,并及時(shí)采取措施來調(diào)整自己的情緒。在之前,我往往沒有意識(shí)到自己情緒的變化,并且常常被情緒所左右。通過培訓(xùn)中的練習(xí)和技巧,我學(xué)會(huì)了時(shí)刻關(guān)注自己的情緒狀態(tài),并且能夠及時(shí)采取行動(dòng)來調(diào)整自己的情緒。這使我能夠更好地應(yīng)對(duì)生活和工作中的挑戰(zhàn),提高了我的工作效率和生活品質(zhì)。
            第三段:學(xué)會(huì)情緒調(diào)節(jié)
            除了自我覺察,情緒管理還需要學(xué)會(huì)情緒調(diào)節(jié)。在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了一些情緒調(diào)節(jié)的技巧和方法,如深呼吸、放松訓(xùn)練和積極思維等。這些技巧和方法可以幫助我在面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力時(shí)更好地控制自己的情緒,保持冷靜和理智。以前,我常常會(huì)因?yàn)楣ぷ髦械囊稽c(diǎn)小事就陷入焦慮和憤怒之中,而現(xiàn)在我能夠更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),避免情緒對(duì)我的判斷和決策產(chǎn)生負(fù)面影響。這種情緒調(diào)節(jié)的能力讓我在工作中更加穩(wěn)定和成熟,得到了同事和上司的認(rèn)可和贊賞。
            第四段:樹立積極的情緒態(tài)度
            在情緒管理的培訓(xùn)中,最重要的一點(diǎn)是樹立積極的情緒態(tài)度。正面和積極的情緒可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和壓力,增強(qiáng)我們的自信和抗壓能力。通過培訓(xùn),我明白了積極情緒的重要性,并且學(xué)會(huì)了如何在任何情況下都能保持樂觀和積極的態(tài)度。盡管生活中可能會(huì)遇到各種各樣的困難和挫折,但積極的情緒態(tài)度能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)并找到解決問題的方法。在實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我積極的面對(duì)情緒時(shí),不僅自己的心情會(huì)改善,而且周圍的人也會(huì)受到積極的影響。
            第五段:總結(jié)與展望
            通過這次情緒管理的培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到情緒管理對(duì)于個(gè)人的成長和發(fā)展的重要性。自我覺察、情緒調(diào)節(jié)和積極情緒態(tài)度是情緒管理的核心要素,也是我們?cè)谌粘I詈凸ぷ髦行枰粩嗯囵B(yǎng)和鍛煉的能力。我相信,只有通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我們才能成為情緒管理的高手,并在生活和工作中取得更大的成就。我會(huì)繼續(xù)努力,將情緒管理這門藝術(shù)運(yùn)用到我的生活和工作中,成為一個(gè)更好的自己。
            談情緒管理心得體會(huì)篇七
            情緒詞匯管理是指通過合理和恰當(dāng)?shù)厥褂迷~匯來表達(dá)和管理自己的情緒。情緒是人們內(nèi)心的一種主觀體驗(yàn),與情緒息息相關(guān)的詞匯常常能夠準(zhǔn)確地反映出人的情感狀態(tài)。因此,學(xué)會(huì)運(yùn)用情緒詞匯來管理情緒,有助于促進(jìn)情緒的健康表達(dá)與調(diào)節(jié)。在這方面,我有著一些體會(huì)和心得,下面將從詞匯選擇、情感表達(dá)、溝通技巧、情緒調(diào)節(jié)和積極思維等五個(gè)方面進(jìn)行闡述,以期對(duì)情緒詞匯管理提供一些參考。
            首先,在詞匯選擇上,要注意恰當(dāng)性和準(zhǔn)確性。恰當(dāng)性指的是根據(jù)具體情況和交流對(duì)象選擇合適的情緒詞匯。在與親密的朋友或家人之間進(jìn)行交流時(shí),可以更直接地表達(dá)自己的情感,使用一些感性、親切的詞匯。而在與陌生人或正式場(chǎng)合交流時(shí),可以選擇一些中性或弱化的詞匯,以避免給人以過于激動(dòng)或冷漠的印象。準(zhǔn)確性則要求使用準(zhǔn)確的詞匯來表達(dá)自己的情緒狀態(tài),以避免產(chǎn)生誤解或引起不必要的麻煩。因此,我們?cè)谶M(jìn)行情緒詞匯管理時(shí),不僅要關(guān)注詞語本身的積極或消極程度,還要結(jié)合具體場(chǎng)景和目的,選擇恰當(dāng)和準(zhǔn)確的詞匯進(jìn)行表達(dá)。
            其次,情緒詞匯管理還需要注意情感表達(dá)的方式和方式。情感表達(dá)是指通過詞匯來傳遞自己的情感狀態(tài),而方式則是指如何將情感有效地傳遞給他人。在情感表達(dá)方面,要根據(jù)情感的強(qiáng)烈程度選擇合適的情緒詞匯。當(dāng)我們經(jīng)歷一些激動(dòng)人心的事情時(shí),可以使用一些充滿激情和力量的詞匯來表達(dá)自己的情感。而當(dāng)我們遇到一些消極或痛苦的情緒時(shí),則可以選擇一些溫和或客觀的詞匯,以避免情緒波動(dòng)影響他人。在表達(dá)方式上,可以選擇通過語氣、肢體語言和表情來增強(qiáng)情感的表達(dá)效果,以更好地傳達(dá)自己的情緒和需要。
            另外,在情緒詞匯管理中,溝通技巧是一項(xiàng)重要的能力。良好的溝通技巧能夠幫助我們更好地理解他人的情感和需求,也能夠使我們的情緒得到更好地理解和支持。為了提高溝通的效果,我們可以運(yùn)用一些積極的表達(dá)方式,如使用肯定和鼓勵(lì)的詞匯來表達(dá)對(duì)他人情感的理解和支持,以強(qiáng)化彼此之間的情感聯(lián)系。同時(shí),我們還可以加強(qiáng)傾聽能力,尊重他人的情感表達(dá),以改善溝通的質(zhì)量和效果。
            此外,情緒詞匯管理還需要學(xué)會(huì)情緒調(diào)節(jié)的技巧。情緒調(diào)節(jié)是指通過適當(dāng)?shù)脑~匯和表達(dá)方式,使情緒從消極向積極轉(zhuǎn)變。當(dāng)我們遇到挫折、困難或負(fù)面情緒時(shí),可以運(yùn)用一些積極的情緒詞匯,如希望、勇氣、堅(jiān)持等來激發(fā)自己積極的情緒。此外,我們還可以通過深呼吸、放松技巧等方法來緩解和調(diào)節(jié)自己的情緒。情緒調(diào)節(jié)是一項(xiàng)持續(xù)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程,我們需要不斷地嘗試和反思,以找到最適合自己的情緒調(diào)節(jié)方式。
            最后,積極思維是情緒詞匯管理的重要組成部分。積極思維是指通過積極的詞匯和態(tài)度來塑造和調(diào)節(jié)自己的情緒。當(dāng)我們遇到困難或挫折時(shí),可以試著用一種積極的心態(tài)來看待問題,使用一些積極的詞匯,如挑戰(zhàn)、機(jī)會(huì)和成長等,來激發(fā)自己積極向上的情緒。積極思維可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種困難和挫折,以達(dá)到更好地情緒管理效果。
            總之,情緒詞匯管理對(duì)于我們的情感表達(dá)和情緒調(diào)節(jié)具有重要意義。通過恰當(dāng)和準(zhǔn)確地選擇情緒詞匯,并結(jié)合適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式和溝通技巧,我們可以更好地管理自己的情緒,增進(jìn)人際關(guān)系的和諧,并提高生活質(zhì)量。情緒詞匯管理需要我們不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,希望以上的心得和體會(huì)能對(duì)大家有所幫助,使我們能夠更好地管理自己的情緒,達(dá)到更好地情緒表達(dá)和調(diào)節(jié)效果。
            談情緒管理心得體會(huì)篇八
            我們每一個(gè)人都會(huì)有情緒,也會(huì)產(chǎn)生很多不同的情緒,不管是開心或是難過,激動(dòng)或是沮喪,高興或是悲傷,都是我們的情緒,情緒也會(huì)因?yàn)榄h(huán)境,人或事物而影響,關(guān)于情緒有著很多的不確定的因素,所以不管是我們成年人,還是幼兒,我們都要懂得如何去管理好自己的情緒,懂得自己的情緒的產(chǎn)生原因以及自己如何的更好的將自己的情緒控制,我們也需要去幫助幼兒的學(xué)生們更好的把他們的情緒進(jìn)行管理,從小就開始培養(yǎng)他們管理情緒的能力,在以后的生活當(dāng)中才能變得更加的沉穩(wěn)和懂事。
            情緒管理一直都是我們從小到大所需要去鉆研和學(xué)習(xí)的東西,也是我們老師不能很好地幫助和教給他們的,是只能去引導(dǎo)他們,然后慢慢的去感受自己的情緒。因?yàn)槊總€(gè)小孩的`性格的不同,所以他們的情緒也會(huì)有所不能,有的比較粗心膽大的孩子,他們的情緒就沒有那么容易遭受到影響,對(duì)于那些率真的學(xué)生,他們的情緒的變化就會(huì)隨著自己面部的表情而展現(xiàn)出來,所以對(duì)于旁人來說,這些學(xué)生的情緒是最為容易被察覺的,但是對(duì)于那些害羞靦腆的幼兒來說,他們的情緒是最為容易失控的,也是最需要管理與調(diào)節(jié)自己的情緒的一類,我們作為一名老師,也有責(zé)任去引導(dǎo)他們更好的將自己的情緒進(jìn)行管控。
            管理情緒首先最重要的就是需要了解與懂得自己的情緒,懂得自己在什么樣的時(shí)候,會(huì)發(fā)生什么樣的情緒的變化,也要清楚自己的情感和心情產(chǎn)生了變化,在對(duì)自己的情緒有了一定的了解之后,就需要去學(xué)會(huì)更好的調(diào)節(jié)我們的情緒,有時(shí)候自己所在的場(chǎng)合或是面對(duì)的人是不適合產(chǎn)生這樣的情緒的,這時(shí)候就需要我們審時(shí)度勢(shì),去調(diào)節(jié)好自己的情緒,之后,我們才能更好的管理好屬于我們自己的情緒,懂得自己在什么樣的時(shí)候應(yīng)該有什么樣的心情,怎樣的情緒是不能在哪一個(gè)場(chǎng)合上出現(xiàn)的,自己的情緒的產(chǎn)生是不可控的,但是我們是可以管理自己的情緒的,我也知道對(duì)于現(xiàn)在的幼兒來說,可能會(huì)有點(diǎn)難,但是我們依舊需要在他們啟蒙的時(shí)候去做好自己的工作,去更好的幫助他們的成長,這也是我這次最大的收獲和體會(huì),我以后也會(huì)在自己的工作當(dāng)中更好的去教導(dǎo)他們?nèi)绾胃玫膶⒆约旱那榫w管理妥當(dāng)。
            我堅(jiān)信,通過這次,不僅僅自己的情緒的管理可以得到很好的提升,學(xué)生們也可以開始更好的對(duì)自己的情緒有所了解,在日常的生活當(dāng)中更好的把情緒管理到位,變成一個(gè)沉穩(wěn)的大小孩。
            健康的情緒能夠創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系,那么我們應(yīng)當(dāng)如何管理好自己的情緒呢?這是我在一本雜志書上所看到的一個(gè)問題,在聽了吳娟瑜老師生動(dòng)有趣的講課之后,我終于有點(diǎn)明白了,使我受益良多。
            吳老師以一個(gè)又一個(gè)事實(shí)及“我們想要過幸福快樂的日子”做引,向我們介紹了情緒的產(chǎn)生要素,包括對(duì)情緒情感的自我意識(shí),對(duì)他人情緒情感的識(shí)別能力,以及對(duì)自己情緒的控制和對(duì)外情緒的運(yùn)用。隨后,她又鼓勵(lì)大家使用五段式笑容法調(diào)動(dòng)自己的情緒,帶領(lǐng)我們發(fā)現(xiàn)問題,分析問題進(jìn)而解決問題。關(guān)于情緒,吳老師向我們系統(tǒng)地介紹了情緒abc理論、不合理信念、健康的情緒標(biāo)準(zhǔn)和怎樣調(diào)整情緒,她告訴我們“要激發(fā)生命熱忱,展示個(gè)人魅力”。
            本次課程中,我最欣賞的一句話是“我們想要過幸??鞓返娜兆印薄U\然,我們不可能時(shí)刻都有一種積極的心態(tài),處在一個(gè)社會(huì)中,不同的環(huán)境下,難免會(huì)受影響。有些人,即使被影響,仍然表現(xiàn)的很坦然,而有些人,卻可能煩躁不安,這就不得不說到情緒管理了。
            一位哲人曾經(jīng)說過,一個(gè)人的心態(tài)就是一個(gè)人真正的主人,要么你去駕馭生命,要么是生命駕馭你,而你的心態(tài)將決定誰是坐騎,誰是騎師,而情緒管理往往就是有心態(tài)控制的。那么情緒管理的重要性就可見一斑了??傊刂坪米约旱那榫w就是走向成功的第一步??刂魄榫w就是要隱藏情緒嗎?當(dāng)然不是,在這里,吳老師提到了兩個(gè)詞:感受和覺察,我們要對(duì)自己的情緒有所認(rèn)識(shí),找出導(dǎo)致這種情緒的原因,判斷它是應(yīng)該蒸發(fā)還是應(yīng)該沉淀。應(yīng)該蒸發(fā)的就要適當(dāng)?shù)匦钩鰜?,?yīng)該沉淀的就保持著,因?yàn)樗芴岣呶覀冏鍪碌男?,?duì)我們的生活有促進(jìn)作用。一個(gè)成功者,并不是他在人生道路上多么的一帆風(fēng)順,也不是他的能力有多么的超群,而只是因?yàn)檫@種人善于控制自己的心情,能在狂風(fēng)暴雨中看到美麗的彩虹,并時(shí)刻保持一種良好的心理狀態(tài),不為暫時(shí)的失敗而沮喪。
            “悅納自己”是一個(gè)心理老師曾經(jīng)講的。她告訴我們要清楚自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),承認(rèn)自己的不足,才能不會(huì)過分的自卑,正確的把自己與別人比較,這樣也有利于自己的發(fā)展。戰(zhàn)勝自己,不需要多么堅(jiān)強(qiáng)的意志,只需要認(rèn)識(shí)自己,“自知者明”,了解并掌握控制自己的情緒的方法,有目的有步驟的進(jìn)行心理調(diào)節(jié),做情緒的主人。
            有些東西,不是你從書本上就能學(xué)到的,也不是別人一時(shí)半會(huì)兒就能給你講清楚的,全在你自己,只有用心,才能真的有所收獲。
            做情緒的主人,駕著自信的快馬,奔向成功的彼岸!
            談情緒管理心得體會(huì)篇九
            情緒的問題,是育兒的過程中常遇到的,也是父母自己常常困惑的。雖然題目是孩子的情緒,其實(shí)幾乎是適用于任何人的。正好很多父母對(duì)此認(rèn)識(shí)模糊,所以索性一次談個(gè)夠。
            對(duì)于情緒的基本規(guī)律,我以前寫了一篇博文:輕松了解情緒的奧妙,可以供參考。但是具體如何情緒管理,還需要做系統(tǒng)的闡述。
            什么是我們情緒調(diào)節(jié)的目標(biāo)?是一直平和淡定?還是一直快樂?
            我個(gè)人認(rèn)為,在合適的情況下有合適的情緒是最好的,要有一種“既入世又出世”(禪宗)的精神。 入世是指投入其中,出世是指超脫其外。就是既能沉浸、享受情緒,又不為之所傷,超脫其外。比如看電影,可以為主人公的命運(yùn)而擔(dān)心憂傷著急,但是不要過度,看完電影半天緩不過勁來;此時(shí)如果太超脫了,就少了很多樂趣。又如我喜歡看cba青島雙星的比賽,比賽中我會(huì)為主隊(duì)的精彩表現(xiàn)激動(dòng)吶喊,但是輸了,只有些許遺憾,還是比較平靜。如果無論比賽如何都很平靜,就不要去現(xiàn)場(chǎng)看球了,看看nba的電視轉(zhuǎn)播最好。其實(shí),這與我既努力又順其自然的核心思維是一脈相承的。
            所以,情緒本身并無好壞之分,只是要看是否過度,是否困擾了你。大人和孩子都是如此。我下文討論的所有情緒,都是指過度和造成困擾的情緒,這些是需要管理應(yīng)對(duì)的。
            孩子的情緒有時(shí)不好捉摸,有的媽媽說莫名其妙,其實(shí)并不是無緣無故的。所以,正如我一貫的思想,首先是理解孩子,理解他的情緒。
            情緒是有生理基礎(chǔ)的,所以,當(dāng)孩子困了、餓了、累了到時(shí)候,一點(diǎn)兒小事就容易引起他發(fā)脾氣的;而且孩子已經(jīng)有了情緒之后,可能會(huì)變得不講理,一點(diǎn)兒小事就會(huì)激發(fā)更強(qiáng)烈的情緒。而且在情緒的作用下,人會(huì)不那么理性,成人也是如此。參考輕松了解情緒的奧妙。所以,在這兩種情況下,孩子發(fā)脾氣或者大發(fā)脾氣不要覺得莫名奇妙。此時(shí)要敬畏情緒的力量,不要用平常的原則來要求孩子,更不要火上澆油,使之升級(jí)。
            有時(shí)發(fā)脾氣是有深層次根源的。一笑心晴舉了一個(gè)笑笑發(fā)脾氣的例子:笑笑同學(xué)與爸爸媽媽玩組詞接龍的親子游戲,由于接錯(cuò)了詞,理應(yīng)接受“刮鼻子”的懲罰,可是笑笑忽然莫名其妙地耍賴哭鬧,并以排山倒海之勢(shì)痛痛快快地發(fā)了一通脾氣。后來一笑心晴找到了根本原因。笑笑想贏,想第一,不想輸。所以發(fā)脾氣不是莫名其妙。此時(shí),情緒管理的重點(diǎn)在于改變孩子的這種性格,如果這個(gè)不改變,無論多么高明的接納、宣泄和轉(zhuǎn)移注意力的方法都是蒼白的。
            另外,孩子有一個(gè)要求,已經(jīng)有了想實(shí)現(xiàn)的欲望,此時(shí)斷然拒絕當(dāng)然會(huì)使孩子難以接受;即使是平靜地拒絕,有時(shí)也不如變通、妥協(xié)更容易讓孩子接受。所以,此時(shí)孩子發(fā)脾氣的原因之一就是父母的方式讓孩子難以接受。所以,重點(diǎn)在于反思自己的方式是否是自己也能接受的,如果領(lǐng)導(dǎo)這樣對(duì)你,你喜歡嗎?所以,應(yīng)對(duì)孩子的要求,首先要考慮的不是“滿足”和“拒絕”,而是你的方式是否是他能接受的。
            現(xiàn)在很多父母對(duì)孩子發(fā)脾氣有一個(gè)認(rèn)識(shí),“哭”,是孩子達(dá)到自己目的的一個(gè)手段,這有些道理,因?yàn)楹⒆涌梢泽w驗(yàn)到哭是有用的。所以,很多父母應(yīng)對(duì)的方式是不理孩子,不讓孩子覺得哭是有用的。但是,情緒發(fā)生的時(shí)候,孩子卻并不總是那么理性的。這里要具體看,如果孩子邊哭邊偷偷看,那肯定是為了達(dá)到目的。但是孩子大哭、發(fā)飆,雖然也有達(dá)到要求的成分,但其中無奈、怨恨、憤怒的成分已經(jīng)很多了。所以,對(duì)這些不理睬,就不太合理了。很多父母都把孩子當(dāng)成了斗智斗勇的對(duì)手,喜歡從故意搗亂、想達(dá)到要求的角度看孩子,其實(shí)孩子的表現(xiàn)在大部分情況下只是他自然的流露,你可別想得太多了。
            1、情緒的接納
            前面說了,大多數(shù)情況下,小孩子的情緒不是搗亂,只是他內(nèi)心感受的自然流露。所以,對(duì)情緒的接納是很重要的。比如孩子的哭泣,很多媽媽對(duì)孩子哭很反感,不讓孩子哭。
            為什么不讓哭,有多種原因,有的是因?yàn)楹⒆涌迺?huì)讓自己心煩;有的是覺得孩子哭好像顯得脆弱,想讓他堅(jiān)強(qiáng);或者覺得男孩子總哭不像話,不應(yīng)該哭;或者覺得自己沒面子。一位媽媽在孩子哭的時(shí)候,不讓他哭,結(jié)果孩子內(nèi)心的緊張、焦慮、無奈、憤恨在積累,最后有了抽動(dòng)的癥狀.
            更有甚者,在孩子發(fā)脾氣的時(shí)候,有的父母使用更大的脾氣喝止孩子。結(jié)果孩子嚇得不敢發(fā)脾氣了,但是內(nèi)心的憤恨卻沒有消失,只是被壓抑在那里。這種情緒積累得多了,早晚會(huì)以某種形式表現(xiàn)出來,那時(shí)后悔已經(jīng)太晚了。
            成人也是如此。對(duì)于情緒問題,首要的是接納,不要因此而再添一層煩惱。比如抑郁癥,抑郁本身是個(gè)問題,但是對(duì)抑郁的恐懼、煩躁也是個(gè)問題,所以首先要做的是接受這個(gè)現(xiàn)實(shí),然后做該做的事情:包括治療和正常生活。我二十年前有一些心理問題,我首先做的就是接納,把這些當(dāng)做正常的現(xiàn)象,然后慢慢解決它們。
            接納的基礎(chǔ)在于理解。知道孩子這樣是一種自然的流露和表現(xiàn),孩子也無法自控,就不那么排斥、反感了,這是正確應(yīng)對(duì)的第一步。
            這里需要說明的是,接納是對(duì)于現(xiàn)狀的一種接納,是接受現(xiàn)實(shí),不為此再增加煩惱,并不是說學(xué)會(huì)享受過度的情緒,享受痛苦。
            也不是接受孩子一直如此。孩子的改變是需要一個(gè)過程的,不可能馬上改變,所以,對(duì)于現(xiàn)狀接納。而長遠(yuǎn)一些的目標(biāo)是促成孩子的改變。比如孩子發(fā)飆,在當(dāng)下總是要接納,但是不希望他經(jīng)常發(fā)飆,需要想辦法去改變。成人心理問題也是如此,改變需要一個(gè)過程,所以對(duì)當(dāng)下的心理狀態(tài)接納,同時(shí)尋求長遠(yuǎn)的改變。
            2、關(guān)于負(fù)面情緒的體驗(yàn)
            對(duì)于孩子情緒體驗(yàn)的重要性,一笑心晴在何必讓孩子嘗盡幸福的甜?【認(rèn)識(shí)和… 中有了非常詳細(xì)的論述,一如既往地全面論述,度把握得也不錯(cuò)。
            如果說以負(fù)面情緒為驅(qū)動(dòng),讓孩子自己去尋求解決實(shí)際問題的辦法,這個(gè)我是贊成的。比如小朋友之間發(fā)生了矛盾,不高興,讓孩子自己嘗試去解決,這個(gè)是有益的。
            孩子越大,體驗(yàn)情緒的必要性越少,如果有了過度或者困擾的情緒,只考慮宣泄、轉(zhuǎn)移注意力或者去改變。因?yàn)樗呀?jīng)有過很多次體驗(yàn)了,繼續(xù)體驗(yàn)意義不大。
            這里有三個(gè)需要注意的問題。
            (1)、每次都讓孩子充分體驗(yàn),沒有必要,體驗(yàn)過一些就可以了。
            (3)、最忌諱有意制造痛苦讓孩子體驗(yàn)。這和以前盛行的挫折教育一脈相承,人造痛苦弊大于利。
            3、情緒的忍耐、宣泄和轉(zhuǎn)移注意力
            忍耐和克制雖然不是一種效果很好的管理情緒的方法,但還是一道方便使用的防線,無論是孩子和成人不是有了情緒就應(yīng)該馬上宣泄,所以適當(dāng)?shù)墓?jié)制是需要的。忍耐是一種主動(dòng)的行為,不是別人施加的壓抑。孩子越大,就越需要自制,但也不要過于克制,不要讓自己覺得不大舒服。孩子小的時(shí)候,也不必有意訓(xùn)練忍耐,孩子自然會(huì)知道一定程度的忍耐。等逐漸長大,對(duì)自制的要求就要高一些了。尤其是在可能傷害、影響別人的前提下,適度提倡忍耐。
            轉(zhuǎn)移注意力是一種一直有效的方法,無論什么年齡。其原理是,當(dāng)你注意的焦點(diǎn)不在那些讓你困擾的事情上時(shí),情緒因?yàn)闆]有持續(xù)的動(dòng)力,自然會(huì)平息一些。參考:“轉(zhuǎn)移注意力"是個(gè)調(diào)節(jié)情緒的好方法。
            具體方法很多,看看動(dòng)畫,逗孩子一笑,運(yùn)動(dòng).......因?yàn)橐话銇碚f,孩子并不會(huì)缺乏對(duì)情緒的體驗(yàn),所以沒有必要擔(dān)心轉(zhuǎn)移注意力會(huì)使他缺乏對(duì)情緒的所謂“洞察”,難道性格樂觀、快樂、乖巧的孩子情緒洞察力就很差了嗎?。
            其實(shí)無論宣泄和轉(zhuǎn)移注意力都是一種暫時(shí)緩和負(fù)面情緒的方法,目的是使你不受負(fù)面情緒的掌控,與壓抑無關(guān)。
            4、共情
            共情是一種緩和孩子情緒的一個(gè)方法,簡(jiǎn)單來說,就是讓孩子感到你很能理解他,所以愿意和你傾訴。因?yàn)橛龅健爸簟敝蟮膬A訴,宣泄是最順暢的。共情是一種心理咨詢的方法,其意義是:關(guān)懷一個(gè)人,必須能夠了解他及他的世界,就好像我就是他,我必須能夠好像用他的眼看他的世界及他自己一樣,而不能把他看成物品一樣從外面去審核、觀察,必須能與他同在他的世界里,并進(jìn)入他的世界,從內(nèi)部去體認(rèn)他的生活方式,及他的目標(biāo)與方向。
            如果孩子情緒不是因你而起,盡量按照共情的要求去做,對(duì)孩子情緒緩解很有好處。
            1、最好是考慮如何不讓負(fù)面情緒發(fā)生
            孩子發(fā)脾氣不是必然發(fā)生的,很多情況下有內(nèi)在原因,或者父母的方式孩子不易接受而造成的。所以,改變孩子或者改變自己是情緒管理中最重要的。參考:孩子脆弱敏感怎么辦? 、如何應(yīng)對(duì)孩子的要求 。成人的情緒管理也是如此,善于接納、宣泄和忍耐雖然是需要的,但都不是上策,最好的是改變習(xí)慣性思維,使負(fù)面情緒不產(chǎn)生。參考:我的心理修行之路 ,談?wù)劶议L何調(diào)適自己的情緒和行為--… ,讓自己心平氣和——認(rèn)知療法 。
            2、抓好開始
            “其安易持,其未兆易謀”,在情緒發(fā)展的初期是容易控制的,一旦開始發(fā)飆,無論大人還是孩子都是“魔鬼”,都是不可理喻的。在上一部分我說過,有了情緒之后,一點(diǎn)兒小事就可能激發(fā)更激烈的情緒。所以,此時(shí)不是講理的時(shí)候,適當(dāng)?shù)耐讌f(xié)和變通是必要的。
            有一位媽媽告訴我一個(gè)事情:媽媽獎(jiǎng)勵(lì)給孩子一元錢,爸爸讓孩子自己去拿錢,那里有一個(gè)一元的硬幣和一個(gè)五角的硬幣,于是孩子就都想拿走。孩子爸爸不讓拿,可是孩子不聽,最后孩子爸爸應(yīng)從孩子的手里搶過了所有的錢。這樣孩子就坐在地上不上學(xué)了。爸爸就一直用話語激孩子,說什么遲到了什么的話,結(jié)果孩子就倔強(qiáng)地說不上學(xué)啦,結(jié)果孩子爸爸大打出手,還用皮帶抽打了孩子。
            這就是一個(gè)情緒逐漸升級(jí)的例子。孩子想多拿走一個(gè)五角錢固然不大好,但是父親把孩子所有的錢都搶走也是不對(duì)的。爸爸沒有寬容孩子,做了不理性的事情,導(dǎo)致孩子不高興。已經(jīng)有了情緒,父親不去緩和情緒,反而火上加油,自然讓孩子更加生氣,變得倔強(qiáng)不講理;最后演化為打孩子,兩敗俱傷了。
            我在如何應(yīng)對(duì)孩子的要求第四部分也舉了這樣一個(gè)例子,開始沒有處理好使孩子有了情緒,有了情緒也不及時(shí)去平息,使之逐漸升級(jí),母女都變得很不理性了。
            3、負(fù)面情緒很強(qiáng)烈
            此時(shí),孩子已經(jīng)不理性了。所以,要敬畏情緒的力量,此時(shí)更不能用平常的要求來對(duì)待他,就不要去講道理了,更不能用更大的脾氣去喝止。適當(dāng)?shù)男故强梢缘?,但是此時(shí)往往不能平和情緒,所以不如采用移注意力的方式,使之情緒較快地緩和。轉(zhuǎn)移注意力針對(duì)的是情緒,而不是孩子的要求,只是等他平和下來再去討論他的要求。
            總結(jié)一下,情緒管理的重點(diǎn)在于如何使減少負(fù)面情緒的產(chǎn)生。在負(fù)面情緒產(chǎn)生后,當(dāng)然要接受這個(gè)現(xiàn)實(shí)(接納),如果可能傷害、影響別人則適度提倡忍耐,如果不舒服可以通過宣泄,轉(zhuǎn)移注意力直接去緩解情緒。