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        2023年工信局辦公室主任工作總結(jié)(三篇)

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            總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。
            工信局辦公室主任工作總結(jié)篇一
            為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效,我委不斷完善監(jiān)督約束機制,從強化教育、夯實管理入手,認真貫徹“中央改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委縣政府落實8項規(guī)定的56條意見”,不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入。
            責(zé)任層層分解,狠抓工作落實。調(diào)整充實了以黨委書記、主任為組長,班子成員為副組長,各股室負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,實行領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的長效機制。對工作進行檢查督促和指導(dǎo),做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,精心部署,周密安排,一級抓一級,層層抓落實,確保切實抓出成效。
            創(chuàng)新工作機制,提高工作實效。嚴格獎懲和責(zé)任追究,建立了嚴密的預(yù)警機制和責(zé)任追究辦法,特別是對通過同事打分、群眾提意見、企業(yè)填問卷,存在突出問題和群眾反映強烈的股室,采取堅決措施,深挖問題根源,限期改正。
            深化服務(wù)承諾,提高廉政質(zhì)量。一是深化“踐行承諾貫徹始終”的認識,全面領(lǐng)會“重在取得實效”的精神,嚴格按照承諾的要求認真辦理,取得實效。二是深入開展“三為四落實”活動(為企業(yè)發(fā)展、為項目建設(shè)、為產(chǎn)業(yè)升級服務(wù),落實年度目標(biāo)任務(wù)、落實工業(yè)和信息化“十二五”規(guī)劃、落實工業(yè)三年強攻規(guī)劃、落實戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目),真心真意為企業(yè)辦實事,為我縣工業(yè)發(fā)展作貢獻。三是把黨風(fēng)廉政建設(shè)與“轉(zhuǎn)作風(fēng)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”集中教育活動緊密結(jié)合起來,用黨風(fēng)廉政建設(shè)帶來的成效推動我委機關(guān)效能進一步提升,實現(xiàn)“兩促進、雙豐收”。
            抓學(xué)習(xí)教育,增強內(nèi)在動力。以開展廉政紀(jì)律宣教月活動為契機,我們在全委廣泛開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動,大力倡導(dǎo)理論學(xué)習(xí)為工作化,工作學(xué)習(xí)為業(yè)務(wù)的理念,大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。同時,持之以恒抓好業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。認真選派有關(guān)人員參加省市縣各類培訓(xùn)班學(xué)習(xí),拓寬視野,增長才干,促進工作,為行風(fēng)建設(shè)增強內(nèi)在活力。
            抓規(guī)范管理,實行制度化。一是依法行政。按照法律法規(guī)要求和公開、公正、公平的原則進行管理。二是健全制度。完善了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、工作制度、財務(wù)制度、首問責(zé)任制、一次性告知制、責(zé)任追究制等一系列規(guī)章制度。三是規(guī)范行為,文明辦公,努力提高服務(wù)質(zhì)量。實行文明辦公“四個一”,即一張笑臉,一把椅子,一杯熱茶,一次說清,營造了門好進、臉好看、話好聽、事好辦的和諧環(huán)境,堅持清正廉潔、務(wù)實高效的作風(fēng),樹立起熱情周到、和藹禮貌、耐心服務(wù)的工信形象。
            抓內(nèi)外監(jiān)督,工作深入化。一是按照“上級點、自己查、群眾提”的工作思路,采取主動登門拜訪、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設(shè)立意見箱、公布舉報電話等形式征求社會各界的意見和建議,對征求到的意見和建議,我們逐條進行研究,輸理分類,在今后的工作中加以整改、吸納。二是認真推行政務(wù)公開,接受各界監(jiān)督。先后建立了工作公示欄、政務(wù)公開欄、工業(yè)項目申報審批流程示意圖和承諾辦結(jié)時限,自覺接受社會各界監(jiān)督。
            在縣紀(jì)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)下,我委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了一些成效,但離上級部門的要求和兄弟單位的成績還有一定的差距,我委將以此次會議為契機,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,緊緊圍繞“推進工業(yè)化和建設(shè)全省工業(yè)經(jīng)濟強縣”的發(fā)展目標(biāo)。立足縣情、把握機遇,積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)的新辦法,堅持營造一流的工業(yè)發(fā)展投資環(huán)境,以創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的膽略和創(chuàng)新的舉措,努力實現(xiàn)我委黨風(fēng)廉政建設(shè)和工業(yè)經(jīng)濟跨越發(fā)展的新成就。
            工信局辦公室主任工作總結(jié)篇二
            上半年,我委反腐倡廉工作在市委、市政府、市紀(jì)委和委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初紀(jì)檢監(jiān)察工作安排意見以及工作業(yè)務(wù)目標(biāo),認真抓好各項工作落實,取得了一定成效,現(xiàn)將上半年工作情況報告如下:
            市紀(jì)委八屆五次全會結(jié)束后,立即召開黨委會,并組
            織召開了全委廉政工作會議。會議傳達貫徹落實總書記在中紀(jì)委十七屆
            會議認真總結(jié)回顧工作,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,明確重點,提出工作安排意見;簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,落實反腐倡廉工作。在廉政工作會上,委主要領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與處室、直屬企事業(yè)單位分別簽訂了度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(委領(lǐng)導(dǎo)、中層以上干部簽訂廉潔從政承諾書)。責(zé)任書的內(nèi)容按照中紀(jì)委、省、市紀(jì)委反腐倡廉主要任務(wù)從10個方面逐項落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,并提出年度考核要求。要求每個領(lǐng)導(dǎo)干部堅決貫徹黨中央、國務(wù)院、省委、省政府、市委市政府的部署和要求,不斷加大落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的力度,督促相關(guān)責(zé)任人切實抓好各自職責(zé)范圍內(nèi)的事,著力抓好責(zé)任分解,加強監(jiān)督考核,強化責(zé)任追究。
            機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合班子成員重新調(diào)整分工的實際,將黨風(fēng)廉政建設(shè)與工業(yè)與信息化發(fā)展、改革、監(jiān)管各項業(yè)務(wù)聯(lián)系起來,承前啟后,對原有的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制適時進行修改,有效的落實增強了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識,推動了反腐倡廉工作的深入開展,促進并實現(xiàn)了機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)與其他工作任務(wù)完成的良性互動和協(xié)調(diào)發(fā)展。
            組織開展了警示教育1次。邀請市委黨校3位教授對機關(guān)全體干部進行了為期1天半的提高執(zhí)行力專項培訓(xùn),培訓(xùn)后進行了考試。參訓(xùn)人員均取得了良好以上成績。
            5月14日下午,市工信委組織委中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部以及事業(yè)單位負責(zé)人共60余人在第一會議室召開了專題學(xué)習(xí)貫徹實施四項監(jiān)督制度會議。會議主要內(nèi)容是傳達學(xué)習(xí)中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等4個法規(guī)文件、全市干部監(jiān)督會議精神,圍繞提高執(zhí)行力,切實做好工業(yè)和信息化各項工作。會議傳達學(xué)習(xí)了中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等4個法規(guī)文件以及全市干部監(jiān)督會議精神。會議強調(diào),中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等4個法規(guī)文件,是深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神,著眼于深入整治用人上不正之風(fēng),進一步提高選人用人公信度,在加強干部選拔任用和干部監(jiān)督制度建設(shè)方面,作出的重要舉措,也是深入整治用人不正之風(fēng)的重大制度成果。這4個法規(guī)文件作為四項監(jiān)督制度,相互配套銜接,形成了事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用監(jiān)督體系。市工信委主任、副書記楊彥峰同志指出,對4個法規(guī)文件,要認真學(xué)習(xí),深刻認識其重大意義;通過學(xué)習(xí),掌握其實質(zhì)內(nèi)容;要制定貫徹落實措施;要切實抓好督促檢查。市工信委黨委書記、副主任毛基木同志強調(diào),黨委和各黨支部要認真抓好4個法規(guī)文件的學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實。要認真組織學(xué)習(xí)宣傳四項監(jiān)督制度,采取集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、知識測試等多種方式,使領(lǐng)導(dǎo)干部熟知、人事干部精通、干部群眾了解;要明確責(zé)任,對4個法規(guī)文件涉及的各項任務(wù)進行分解,認真進行對照檢查,確保各項任務(wù)和要求都有人負責(zé);要抓緊研究貫徹落實4個法規(guī)文件的具體辦法和措施,不折不扣地貫徹執(zhí)行好4個法規(guī)文件;要加大調(diào)研力度和創(chuàng)新力度,著眼于制度的針對性、可操作性、系統(tǒng)性和配套性,完善已有制度,積極創(chuàng)新制度,確保制度行得通、管得住、用得好。
            通過學(xué)習(xí)教育,有效地打牢了廣大干部反腐倡廉的思想基礎(chǔ),提高了反腐倡廉的意識。
            加強市級財政下?lián)艿饺魈幨覍m椯Y金的管理監(jiān)督,在資金的使用和管理上,要求做到專款專用,不得挪作他用,確保財政資金的安全、高效、規(guī)范運行,并將此項工作納入今年各處室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo),年底進行考核。4月份,監(jiān)察室對機關(guān)及所屬事業(yè)單位財務(wù)進行了檢查、清理,沒有發(fā)現(xiàn)有“小金庫”違規(guī)行為。
            強化對各部門各單位辦事程序和辦事結(jié)果的全程監(jiān)督。
            嚴格按照有關(guān)原則,及時辦理群眾來信來訪和舉報,做到件件有登記,有落實。上半年共接信訪舉報件1件,及時進行調(diào)查和核實處理,并將結(jié)果及時報告有關(guān)部門。協(xié)助配合市紀(jì)委效能室進行
            工信局辦公室主任工作總結(jié)篇三
            2011年度工信局黨風(fēng)廉政建設(shè)
            工 作 總 結(jié)
            (工信局)
            我局認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大六中全會精神,按照中央和省、市關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,今年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總體要求是:堅持以人為本、執(zhí)政為民,堅持以圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展為中心、服務(wù)大局,以促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定為目標(biāo),以維護農(nóng)民利益為重點,以加強和改進基層黨員干部作風(fēng)為抓手,加強對基層黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,著力解決發(fā)生在農(nóng)民群眾身邊的腐敗問題,努力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效。
            認真貫徹執(zhí)行《基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,積極開展村干部勤廉雙述、村民詢問質(zhì)詢和民主評議活動,實行村干部任期目標(biāo)承諾制,加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村主要領(lǐng)導(dǎo)任期和離任經(jīng)濟責(zé)任審計力度。鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子每年要召開一次專題民主生活會,對執(zhí)行《基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》情況開展批評和自我批評。結(jié)合在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)和廉政文化“六進”活動,注重培養(yǎng)、樹立勤廉先進典型,認真開展警示教育,積極推進廉政文化建設(shè),引導(dǎo)鎮(zhèn)村干部大力弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng),夯實廉潔自律、服務(wù)群眾的思想基礎(chǔ)。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè),加大基層站所民主評議和辦事公開工作力度。健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、結(jié)對幫扶等制度,積極開展聯(lián)系和服務(wù)群眾為主題的實踐活動。
            重點查處基層黨員干部在征地拆遷、強農(nóng)惠農(nóng)政策落實、濫用職權(quán)、“賄選”等方面案件。加強信訪工作,實行鎮(zhèn)村干部入戶走訪、領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪和包案制度,認真做好涉農(nóng)群體性事件的防范和處置工作。
            充分發(fā)揮村紀(jì)檢監(jiān)督小組、村民會議和村民代表會議的作用,加強對村級事務(wù)的監(jiān)督。嚴格按照《村民委員會組織法》規(guī)定,選任村務(wù)監(jiān)督機構(gòu)成員。村務(wù)監(jiān)督機構(gòu)成員要列席村民委員會會議,開展民主評議,詢問質(zhì)問活動,依法充分行使監(jiān)督權(quán)力。
            貫徹落實《xx黨的基層組織實行黨務(wù)公開的實施意見》,認真執(zhí)行例行公開、監(jiān)督檢查、考核評價等制度。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行財政預(yù)算、重大建設(shè)項目批準(zhǔn)和實施、社會公益事業(yè)建設(shè)等領(lǐng)域的信息公開。繼續(xù)開展村務(wù)公開和民主管理“難點村”治理工作,實行村民“點題”公開等做法,加強對村務(wù)公開事項真實性的監(jiān)督檢查。
            在全縣已完成“三資”清產(chǎn)核資和建立“三資”代理服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,要進一步加強對“三資”的監(jiān)管,建立定期清查和動態(tài)監(jiān)管制度,對村級“三重一大”事項,嚴格按照“六步工作法”進行決策。
            解決侵害農(nóng)民群眾土地權(quán)益問題。依法規(guī)范土地承包經(jīng)營流轉(zhuǎn)行為,維護農(nóng)民依法取得宅基地的正當(dāng)權(quán)益,落實征地補償和安置,糾正侵害農(nóng)民土地權(quán)益問題。
            開展對強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況及農(nóng)田水利專項資金的監(jiān)督檢查。堅決糾正在義務(wù)教育、基本醫(yī)療衛(wèi)生、扶貧開發(fā)等方面損害農(nóng)民利益的問題。嚴厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資和哄抬農(nóng)資價格等坑農(nóng)害農(nóng)行為。
            推進村黨組織建設(shè),選好配強村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子特別是村黨組織負責(zé)人,建設(shè)群眾信得過、工作能力強的好班子。加強基層紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè),配齊配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職紀(jì)檢監(jiān)察干部。
            各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上重要議事日程,切實擔(dān)負起全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各職能部門要堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則,明確工作責(zé)任,細化工作要求,抓好工作落實??h鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要協(xié)助黨委、政府抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時掌握工作進展情況,協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的矛盾和問題。要針對的不同情況和特點,因地制宜、分類指導(dǎo)。積極開展經(jīng)驗宣傳交流、示范點創(chuàng)建等活動。要把制度建設(shè)貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各個環(huán)節(jié),不斷完善懲治和預(yù)防腐敗體系。