我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，可以通過寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會(huì)下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇一
領(lǐng)導(dǎo)講話是組織中非常重要的一種溝通方式，它不僅能夠傳達(dá)重要信息，還能夠激勵(lì)員工的工作熱情和團(tuán)隊(duì)凝聚力。作為團(tuán)隊(duì)的一員，我有幸能夠參與幾次領(lǐng)導(dǎo)講話，從中獲得了一些心得體會(huì)。以下是我關(guān)于就領(lǐng)導(dǎo)講話的一些觀點(diǎn)。
首先，領(lǐng)導(dǎo)講話應(yīng)該有明確的目標(biāo)。在我參與的幾次講話中，每一次領(lǐng)導(dǎo)都以公正公開的方式傳達(dá)了自己的想法和目標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)明確地告訴我們他們所期望的結(jié)果，這使得我們能夠更好地理解他們的期望，并為之努力。有明確目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)講話能夠幫助團(tuán)隊(duì)成員更加清晰地知道自己需要在工作中做些什么，從而更好地完成任務(wù)。
其次，領(lǐng)導(dǎo)講話要關(guān)注員工需求。在一次講話中，我們的領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心我們的身心健康。他強(qiáng)調(diào)了重要的是保持健康的心態(tài)和積極的工作態(tài)度。他鼓勵(lì)我們要尋找平衡，在工作和生活之間找到適當(dāng)?shù)钠胶?。這種關(guān)注員工需求的講話，不僅在員工心中樹立了領(lǐng)導(dǎo)的形象，也促使員工感覺到他們的需求得到了關(guān)注和尊重，進(jìn)而更加愿意為組織付出。
第三，領(lǐng)導(dǎo)講話要具備感染力。一次寫給全員的感謝信，是我印象最深的一次領(lǐng)導(dǎo)講話。領(lǐng)導(dǎo)公開表?yè)P(yáng)了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員，指出了他們的優(yōu)點(diǎn)和貢獻(xiàn)。在信中，領(lǐng)導(dǎo)并沒有隱藏自己的情感，他提到了自己因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員們的奮斗而深受感動(dòng)的事情，誠(chéng)摯地對(duì)團(tuán)隊(duì)表示感激之情。這封信傳遞出了領(lǐng)導(dǎo)的真情實(shí)感，讓我們感受到了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的認(rèn)可和贊賞，進(jìn)而也更加自信和積極地投入到工作中。
第四，領(lǐng)導(dǎo)講話要思考清晰。一次關(guān)于組織發(fā)展的演講，讓我深刻體會(huì)到了領(lǐng)導(dǎo)講話的重要性。在演講中，領(lǐng)導(dǎo)講述了組織的歷史、現(xiàn)狀和未來發(fā)展的愿景。他詳細(xì)地分析了現(xiàn)階段面臨的問題和挑戰(zhàn)，并提出了解決方法。他的演講思路清晰，邏輯嚴(yán)密，結(jié)合了實(shí)際情況和理論知識(shí)。這樣的講話讓我們明確了團(tuán)隊(duì)發(fā)展的方向和目標(biāo)，也增強(qiáng)了我們對(duì)組織的認(rèn)同感。
最后，領(lǐng)導(dǎo)講話要講求技巧。在幾次領(lǐng)導(dǎo)講話中，有一次我特別注意到領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)用了一些技巧來引起我們的共鳴和關(guān)注。他引用了一些有趣的案例和故事，以生動(dòng)活潑的方式傳遞信息。他還使用了一些幽默和俏皮的詞語(yǔ)，使得講話過程不再單調(diào)乏味。這樣的技巧能夠更好地吸引聽眾的注意力，使聽眾更愿意去聆聽并理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖。
總之，領(lǐng)導(dǎo)講話對(duì)于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長(zhǎng)起著重要的作用。好的領(lǐng)導(dǎo)講話能夠明確目標(biāo)、關(guān)注需求、具有感染力、思考清晰并講求技巧。只有通過不斷地改進(jìn)和提升講話的能力，領(lǐng)導(dǎo)才能更好地與員工溝通，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，實(shí)現(xiàn)組織的共同目標(biāo)。我會(huì)繼續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話的技巧，努力將這些體會(huì)運(yùn)用到我的工作和生活中。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇二
通過近段時(shí)間對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，我感觸頗深，受益良多，我的心好象被觸動(dòng)了，雖然我做的還是和以前同樣的工作，但自從學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)的講話后，我就以不同的高度、不同的視野、不同的責(zé)任感和緊迫感努力去做好每一件事。
公司與個(gè)人的關(guān)系在金融危機(jī)中顯得更為緊密；作為一位普通的檢驗(yàn)員，我能為自己以及公司做些什么呢？我個(gè)人認(rèn)為，要應(yīng)對(duì)當(dāng)前的金融危機(jī)，我們至少應(yīng)當(dāng)做好以下幾個(gè)方面：
一、認(rèn)真做好本職工作。
對(duì)于我們來說，要做的事情太多，但最重要的就是把該做的事情做好，這就是做好自己的本職工作，這就是對(duì)公司的貢獻(xiàn)，作為公司一員，我們都有著自己的職責(zé)和工作范圍，公司員工各自負(fù)責(zé)各自己的工作，做到互相溝通，事事井井有條，才不至于在金融危機(jī)中自亂陣腳。
二、節(jié)約成本，從小事做起。
作為公司的一員，我希望能和公司共同發(fā)展，共同將金融危機(jī)的損失減少到最小，我們要樹立浪費(fèi)可恥，節(jié)約為榮的思想。為公司節(jié)約每一筆能節(jié)約的資金，我們能做的有：當(dāng)無人及下班時(shí)隨手關(guān)燈，節(jié)約用水，盡量減少物料的浪費(fèi)等等。
三、加強(qiáng)技能培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)各種知識(shí)，提升自身綜合素質(zhì)。
在目前的形勢(shì)下，更要充實(shí)自己，結(jié)合自己的實(shí)際情況來應(yīng)對(duì)危機(jī)，與其把自己局限在低沉的情緒之中，不如換種心態(tài)來應(yīng)對(duì)：看看書，給自己充充電，提高自身綜合素質(zhì)，助跑是為了跳得更高，收回拳頭是為了更有力的出擊；如今的充電也是為了將來更強(qiáng)。只有過硬的技術(shù)才能做出更好的產(chǎn)品，也只有提升自我的能力及素質(zhì)，才能為公司創(chuàng)造更大的財(cái)富。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇三
今天我學(xué)習(xí)了縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。
1，增強(qiáng)政治敏感性，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省市縣幾次重要會(huì)議的精神上來
2，把握當(dāng)前形勢(shì)，進(jìn)一步明確工作理念
3，強(qiáng)化工作落實(shí)的機(jī)制建設(shè)
4，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，在我們的工作中積極響應(yīng)縣委號(hào)召，努力把思想和行動(dòng)與縣委幾次重要會(huì)議精神相結(jié)合，與時(shí)俱進(jìn)。在工作中樹立陽(yáng)光心態(tài)，有干事創(chuàng)業(yè)的激情，有攻堅(jiān)克難的決心，在生活中能管住自己，用發(fā)展的眼光看問題。
回顧這一段時(shí)間的工作，自身還存在以下缺點(diǎn)
1，在專業(yè)知識(shí)水平還需提高
2，在學(xué)生管理方面，還未形成一定的系統(tǒng)
通過縣委、縣政府講話的精神學(xué)習(xí)，我意識(shí)到，以后在工作中要樹立以下四個(gè)意識(shí)：一是責(zé)任意識(shí)，二是緊迫意識(shí)，三是督查意識(shí)，四是質(zhì)量意識(shí)。只有樹立起這些意識(shí)，才能在工作中有所進(jìn)步，有所提高，是自身不斷完善。工作中要一心一意，形成三種風(fēng)氣，一是一門心思捉摸干好工作的風(fēng)氣，只有形成這種風(fēng)氣，才能提高教學(xué)質(zhì)量；二是熱衷學(xué)習(xí)，勤思考，在自身素質(zhì)上下功夫的風(fēng)氣。為人師表，身為老師，必須提高個(gè)人素質(zhì)，給學(xué)生起到榜樣作用；三是真教實(shí)學(xué)的風(fēng)氣，把教書育人作為己任，而不是做給別人看。
通過對(duì)縣委、縣政府講話精神的學(xué)習(xí)，意識(shí)到了自己的缺點(diǎn)和不足，在以后的工作中會(huì)按照縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，規(guī)范和要求自己，樹立起對(duì)終身學(xué)習(xí)的信念，學(xué)無止盡，活到老學(xué)到老。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇四
近日，我有幸參加了蘭陵市領(lǐng)導(dǎo)的一次講話會(huì)議，聽到了領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)未來發(fā)展的展望和對(duì)日常工作的指導(dǎo)。在聽完講話后，我深感受益匪淺，收獲頗豐，現(xiàn)將我的心得體會(huì)羅列如下。
首先，領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào)了繼續(xù)推進(jìn)全面深化改革的重要性。這次會(huì)議中，領(lǐng)導(dǎo)們指出了當(dāng)前改革面臨的一些困難和問題，并強(qiáng)調(diào)了“破除固有思想束縛、解放思想、勇于創(chuàng)新”的重要性。通過這次會(huì)議，我認(rèn)識(shí)到，作為一名普通員工，我也應(yīng)該始終保持對(duì)改革的高度關(guān)注，適應(yīng)新時(shí)期的要求，融入新時(shí)代的發(fā)展潮流。
其次，領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào)了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”制度，全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)們表示，作為一名黨員、干部，必須始終保持忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己米黠L(fēng)，時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦，遵循合法、公正、公平、公開的原則，自覺接受各方面監(jiān)督。我深深感受到，作為蘭陵市的一名公務(wù)員，我必須時(shí)刻保持清正廉潔、勤政為民的好作風(fēng)，全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，以地方人民放心的服務(wù)態(tài)度，為社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展盡自己的力量。
最后，領(lǐng)導(dǎo)們還強(qiáng)調(diào)了構(gòu)建和諧、幸福的家庭的意義和重要性。領(lǐng)導(dǎo)們指出，構(gòu)建和諧家庭，不僅關(guān)系到個(gè)人的幸福，也關(guān)系到社會(huì)的和諧穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)們要求我們積極參與家庭文明建設(shè)，共同創(chuàng)建幸福和諧家庭，使家庭成為我們生命中最溫馨、最和諧的港灣。在此，我想通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的講話，更加深入理解了“家庭是最小國(guó)”的真諦，感受到傳統(tǒng)家庭美德的重要性，同時(shí)也通過領(lǐng)導(dǎo)的講話，意識(shí)到了自己在家庭建設(shè)中的不足之處。
綜上所述，本次聽取領(lǐng)導(dǎo)講話會(huì)議，不僅讓我更加全面地了解了蘭陵市未來發(fā)展的規(guī)劃和工作重點(diǎn)，也使我更加深入地認(rèn)識(shí)到了作為一名普通員工應(yīng)該具備的素質(zhì)和能力，是我在今后的工作中不斷進(jìn)步的契機(jī)，我相信，在國(guó)家和地方政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，蘭陵市一定能夠取得更加輝煌的成就！
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇五
鋁線車間電工班全體成員組織學(xué)xx電網(wǎng)公司召開的工作務(wù)虛會(huì)議，了解到會(huì)議的內(nèi)容與性質(zhì)，認(rèn)識(shí)到公司在新的一年里加強(qiáng)電力供應(yīng)以及城農(nóng)網(wǎng)建設(shè)的任務(wù)。xx經(jīng)理一番意會(huì)深長(zhǎng)的講話，使我們認(rèn)真地總結(jié)過去一年里的工作態(tài)度、作風(fēng)，在肯定舉得成就的同時(shí)并檢討工作中犯過的錯(cuò)誤，尋找存在不足，以尋求在今后工作諸方面改革并自我完善。在新的一年里面臨新的挑戰(zhàn)，我們清清楚楚認(rèn)識(shí)到工作需當(dāng)認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，營(yíng)造和諧團(tuán)隊(duì)，嚴(yán)律守紀(jì)，規(guī)范職業(yè)道德，提升職業(yè)素質(zhì)，努力奮斗，與時(shí)俱進(jìn)，放眼世界，繼往開來，憧憬曼妙的未來。
xx經(jīng)理畫龍點(diǎn)睛地指出今年xx電網(wǎng)公司的任務(wù)建設(shè)，即言簡(jiǎn)意賅概括性地總結(jié)“抓市場(chǎng)，重管理，圍繞一個(gè)核心，突出兩條主線，抓好三個(gè)中心任務(wù)”，使我們大抵知道今年的總體工作思路，更重要的是體會(huì)到此次會(huì)議轉(zhuǎn)達(dá)了振奮人心的精神，這種具有指導(dǎo)意義的精神成為我們今后工作中批判戰(zhàn)略方針，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實(shí)實(shí)做人，做到品德兼優(yōu)的職業(yè)員工。
作為鋁線車間電工班的班長(zhǎng)，我更能夠發(fā)自內(nèi)心的感受到企業(yè)需重管理的重要性。企業(yè)管理和治理國(guó)家在很大程度上來說是一致的道理，在企業(yè)的所有資源中，最重要的不是錢，也不是機(jī)器和市場(chǎng)，而是人。隨著現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步，以人為本的企業(yè)管理理念越來越來深入人心。所以，以人為本的管理模式則是要求領(lǐng)導(dǎo)與下屬的關(guān)系要做到依靠人、尊重人、激發(fā)人，唯有這樣懷柔的領(lǐng)導(dǎo)才能使企業(yè)走上正規(guī)，迅速發(fā)展。
人性化管理和制度化管理結(jié)合起來才是最有效的管理方式。人化管理更能強(qiáng)調(diào)管理的藝術(shù)性，而制度化管理更能強(qiáng)調(diào)管理合理的科學(xué)性。兩者相輔相成，人性化管理應(yīng)當(dāng)以合理的科學(xué)的制度為前提。制度化管理是企業(yè)管理中的“硬件”，而人性化管理是企業(yè)管理中的“軟件”?！坝布笔腔A(chǔ)，而要運(yùn)作更好，效率更高，則要有更好的“軟件”。
總而言之，言而總之。以人為本的人性化管理可以使管理更加富有人情味，更具有個(gè)性化。借助金融文化建設(shè)實(shí)現(xiàn)對(duì)人的引導(dǎo)和激勵(lì)，并以此使員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生心理上的歸屬感，從而更加積極主動(dòng)地為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，進(jìn)而保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定，人心思進(jìn)，實(shí)現(xiàn)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的不斷增強(qiáng)，保持企業(yè)的健康，快速發(fā)展。
我始終堅(jiān)信在堅(jiān)定不移地執(zhí)行xx電網(wǎng)公司的正確戰(zhàn)略思想，運(yùn)用科學(xué)發(fā)展的觀點(diǎn)，全面踐行xx方略，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志，扎實(shí)工作，一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，努力做到最好，公司定會(huì)日新月異，藍(lán)圖定會(huì)振奮人心。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇六
在參與社會(huì)生活與社會(huì)實(shí)踐中，人們往往會(huì)產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會(huì)，這些感受和體會(huì)不一定經(jīng)過嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對(duì)這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識(shí)和簡(jiǎn)單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來，就是“
心得體會(huì)
”。下面是小編為大家?guī)淼?BR> 領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)
，歡迎閱讀參考！
陽(yáng)春三月，萬象更新。我有機(jī)會(huì)走進(jìn)了市委黨校的課堂，成為一名第xx期中青班的學(xué)員，我的心情無比激動(dòng)。在開學(xué)典禮上，我認(rèn)真聆聽了市委副書記杜偉同志作的開學(xué)動(dòng)員報(bào)告后，感悟頗多。杜書記在動(dòng)員講話中要求學(xué)員要堅(jiān)定理想信念，提高領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)烈的問題意識(shí)，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，并從“為什么要增強(qiáng)問題意識(shí)、增強(qiáng)什么樣的問題意識(shí)、怎樣增強(qiáng)問題意識(shí)”三個(gè)方面進(jìn)行了全面的闡述，他的講話，主題鮮明，要求明確，內(nèi)容全面，含義深遠(yuǎn)，具有很強(qiáng)的理論性、思想性和時(shí)代性，對(duì)我們有非常強(qiáng)烈的啟迪和指引作用。
問題意識(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)基本素養(yǎng)，需要我們?cè)谇趯W(xué)、善思、篤行中不停修煉，不斷增強(qiáng)發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性、分析問題的深刻性、解決問題的`實(shí)效性。在全面深化改革、開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面的新形勢(shì)下，領(lǐng)導(dǎo)干部必須有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺。必須及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并迅速采取正確的方法去解決問題，碰到難題敢于知難而上，遇到矛盾主動(dòng)化解，千方百計(jì)把問題解決在萌芽狀態(tài)、解決在職責(zé)范圍之內(nèi)。
一是要客觀地看問題和發(fā)現(xiàn)問題，煉就一雙洞察問題的火眼金睛，拓寬視野看世界、看中國(guó)，看歷史、看未來，善于發(fā)現(xiàn)存在的問題，掌握解決問題的主動(dòng)。二是要辯證地看待問題和分析問題，弄清問題性質(zhì)、把握癥結(jié)所在，找到解決問題的正確路徑和方法。三是全面地看問題，要全面掌握和學(xué)會(huì)聯(lián)系的思維、系統(tǒng)的思維和立體的思維，以寬視野、多角度、全方位、大統(tǒng)籌的思路，綜合施策、綜合施治，尋找到解決問題的具體措施和辦法。
在黨校學(xué)習(xí)的3個(gè)月里，我將按照杜書記提出的要求，“帶著問題來，在學(xué)習(xí)研究的過程中要認(rèn)真讀原著，善于運(yùn)用馬克思主義方法論，運(yùn)用唯物辯證法來認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題，不斷提高自己的政治理論水平和思想政治素質(zhì)”，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，努力提高自己的學(xué)習(xí)力，力爭(zhēng)開啟發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的新境界。珍惜機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭(zhēng)做會(huì)學(xué)善思活用的優(yōu)秀學(xué)員!
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇七
在近日的一次蘭陵市領(lǐng)導(dǎo)講話中，我受到了很多啟發(fā)和感悟。首先，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了學(xué)習(xí)的重要性。他說：在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代，我們必須時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，才能跟得上時(shí)代的步伐。我深有同感，現(xiàn)代社會(huì)變化很快，只有不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，才能擁有發(fā)展的機(jī)會(huì)。
其次，領(lǐng)導(dǎo)還提到了創(chuàng)新。他說：只有勇于創(chuàng)新，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。這讓我想起了那些成功的企業(yè)家們，他們的成功都離不開創(chuàng)新，只有敢于嘗試新思路、新方法，才有可能取得好的效果。
另外，領(lǐng)導(dǎo)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。他說：一個(gè)人的力量是有限的，只有借助團(tuán)隊(duì)的力量，才能完成更大的任務(wù)。這讓我想起了我曾經(jīng)參加過的一個(gè)團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽，由于團(tuán)隊(duì)協(xié)作不夠默契，最終沒能取得好成績(jī)，賽后我們進(jìn)行了反思，領(lǐng)導(dǎo)的這句話更加深入地印在了我的腦海中。
最后，領(lǐng)導(dǎo)也提到了責(zé)任意識(shí)。他說：每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)自己的行為和言語(yǔ)負(fù)責(zé)，在工作和生活中保持高度的責(zé)任意識(shí)。這不僅是對(duì)他人的尊重，更是對(duì)自己的尊重。我深表認(rèn)同，只有在責(zé)任意識(shí)的引導(dǎo)下，我們才能做到遵紀(jì)守法，用最好的精神面貌去應(yīng)對(duì)工作和生活中的挑戰(zhàn)。
總之，這次講話讓我受益匪淺，我將以更加飽滿的熱情去學(xué)習(xí)，更加自信地勇于嘗試創(chuàng)新，更加團(tuán)結(jié)地配合團(tuán)隊(duì)工作，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)匾笞约旱呢?zé)任意識(shí)。我相信，只要不斷地去提升自己，在人生道路上一定會(huì)走得更加輕松、自信、有力。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇八
201x年x月x日，在集團(tuán)公司四屆三次職代會(huì)議上張總做出了《雙責(zé)驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展加快建設(shè)現(xiàn)代交通運(yùn)輸企業(yè)集團(tuán)》的工作報(bào)告，通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我對(duì)公司的工作有了很多的了解，雖然不夠成熟，但是有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。
通過學(xué)習(xí)，我了解到20xx年是集團(tuán)公司整體穩(wěn)定發(fā)展的一年。公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升、發(fā)展方向更加明晰、雙責(zé)活動(dòng)扎實(shí)開展、車站搬遷整體告捷、員工福祉不斷改善等。我們雖然取得了較好的成績(jī)，但整體上仍處于“喜憂參半，精細(xì)不均”的狀態(tài)，很多地方還存在很多的不足，要求我們重點(diǎn)去解決。
在過去的一年，我們?cè)谕七M(jìn)企業(yè)向現(xiàn)代運(yùn)輸服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程中，主要做了以下三個(gè)方面。以多式運(yùn)輸相鏈接，推動(dòng)了集團(tuán)公司內(nèi)生性增長(zhǎng)。以現(xiàn)代科技為支撐，推動(dòng)了集團(tuán)公司創(chuàng)新性進(jìn)步。以無限服務(wù)為核心，推動(dòng)了集團(tuán)公司可持續(xù)發(fā)展。
這一年，集團(tuán)公司圍繞“安全、節(jié)約、便捷、高效”的八字轉(zhuǎn)型目標(biāo)，重點(diǎn)從服務(wù)意識(shí)、服務(wù)方式和雙責(zé)驅(qū)動(dòng)三個(gè)方面提升服務(wù)。其中我們總站為了增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，開展了貨運(yùn)營(yíng)銷、服務(wù)禮儀、服務(wù)技能等各種培訓(xùn)活動(dòng)，以“陽(yáng)光天使”為代表的老品牌，區(qū)域影響力不斷擴(kuò)大;藍(lán)狐物流品牌新獲市政府重點(diǎn)物流企業(yè)稱號(hào)。我們總站的“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)廠礦、進(jìn)學(xué)校，上公交”的“三進(jìn)一上”活動(dòng)有很大的成效，極大帶動(dòng)了服務(wù)質(zhì)量和水平的提高。同時(shí)搬站以后總站開通了客運(yùn)網(wǎng)上售票，添置了ps機(jī)，還在貨運(yùn)上推出了會(huì)員打折卡等拉動(dòng)了車站效益的持續(xù)增長(zhǎng)。
張總對(duì)20xx年工作還做出了重要的部署，總體要求：全面貫徹黨的xx大和xx大以來歷次全會(huì)精神，以“一三一”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“客運(yùn)挖潛、貨運(yùn)抓大、管理提效、服務(wù)鑄牌、科技支撐、雙責(zé)驅(qū)動(dòng)”的工作方針，加快推進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力推動(dòng)集團(tuán)公司平穩(wěn)較快發(fā)展。
在未來的日子，張總指出我們要提振信心，加速向現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程。認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定發(fā)展的信心和勇氣。創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)，挖掘客運(yùn)主業(yè)的潛在市場(chǎng)。上下聯(lián)動(dòng)，撬動(dòng)貨運(yùn)突圍的盈利支點(diǎn)。精細(xì)管理，提升企業(yè)運(yùn)作的效率和效益。親和建家，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的激情和斗志。首先要弘揚(yáng)集團(tuán)精神。
我作為一名實(shí)習(xí)員工，新的一年里我會(huì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，多看多學(xué)多干，腳踏實(shí)地努力做好自己的本職工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為總站更好的明天貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇九
近日，本人在一次學(xué)習(xí)會(huì)議中聽到了蘭陵領(lǐng)導(dǎo)的講話，深受啟發(fā)。在此，將分享自己的心得體會(huì)。
首先，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話強(qiáng)調(diào)的是勇于擔(dān)當(dāng)。在我們的成長(zhǎng)過程中，常常會(huì)遇到困難和阻礙，但是真正的勇氣不是沒有恐懼，而是在恐懼面前仍然能選擇堅(jiān)定前行。做中學(xué)，學(xué)中做，遇到問題不要退縮，而是敢于去尋求解決之道，這是每個(gè)年輕人應(yīng)該具備的態(tài)度。
其次，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話指出了要有積極向上的心態(tài)。人生中會(huì)有許多艱難險(xiǎn)阻，但是一份積極向上的心態(tài)能夠化解許多問題。對(duì)于我們學(xué)生而言，用積極的態(tài)度面對(duì)學(xué)業(yè)和生活所遇到的挑戰(zhàn)，可以讓我們走得更遠(yuǎn)。
同時(shí)，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話還提到了要保持謙虛的品格?，F(xiàn)在的年輕人往往過于咄咄逼人，以為自己無所不能，但是在現(xiàn)實(shí)中，帶著一份謙虛的心態(tài)面對(duì)學(xué)習(xí)和生活，才能不斷進(jìn)取。蘭陵領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，不要被自己的優(yōu)勢(shì)沖昏頭腦，要時(shí)刻保持警醒和謙虛，才能夠有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
最后，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話提到了責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。在學(xué)校中，作為學(xué)生，責(zé)任與擔(dān)當(dāng)意味著自覺承擔(dān)自己的社會(huì)角色和義務(wù)。我們應(yīng)該全面發(fā)展自己，積極投入到各種活動(dòng)中去，用自己的努力和熱情為學(xué)校和社會(huì)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我們還要盡自己的最大努力去關(guān)心和照顧身邊的人。
以上是我的心得體會(huì)?？偟膩碚f，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話教育我們學(xué)生要有積極向上的人生態(tài)度，勇于擔(dān)當(dāng)，保持謙虛，承擔(dān)責(zé)任。這些都是我們成長(zhǎng)中需要不斷追求的品質(zhì)。我相信，在將來的成長(zhǎng)過程中，如果我們能夠不斷努力，持之以恒地奮斗，一定能夠取得更大的成就。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇十
初七領(lǐng)導(dǎo)講話是一次集體學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我們通過聆聽領(lǐng)導(dǎo)的講話，從中汲取寶貴的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。下面我將分享我對(duì)于這次講話的心得體會(huì)，希望能夠與大家共同探討，相互借鑒。
第二段：認(rèn)真聽講，深入思考
在這次講話中，領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)分析了當(dāng)前形勢(shì)，準(zhǔn)確判斷了內(nèi)外環(huán)境對(duì)我們工作的影響。我意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)講話不僅僅是讓我們了解情況，更重要的是要激發(fā)我們的思考能力。通過對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話的認(rèn)真聽講和深入思考，我領(lǐng)悟到了許多新的思想和觀點(diǎn)，拓寬了自己的眼界。
第三段：凝聚共識(shí)，明確目標(biāo)
在講話中，領(lǐng)導(dǎo)明確了我們的工作目標(biāo)和方向，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。作為一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到建立共識(shí)的重要性。只有通過共同的努力和行動(dòng)，才能夠?qū)崿F(xiàn)發(fā)展的目標(biāo)。因此，我們應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)討論，建立有效的溝通機(jī)制，共同協(xié)商出一條既符合領(lǐng)導(dǎo)要求又符合實(shí)際情況的施工方案。
第四段：改進(jìn)自身，提升能力
領(lǐng)導(dǎo)的講話中，提到了我們作為員工應(yīng)該具備的素質(zhì)和能力，這給了我很大的啟示。作為一名員工，我們應(yīng)該不斷提高自身的能力和素質(zhì)，才能更好地適應(yīng)工作的需求。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此，我決定加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提升，不斷完善自己，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
第五段：踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求
作為一名員工，聽了領(lǐng)導(dǎo)的講話，我們有責(zé)任踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求。領(lǐng)導(dǎo)的講話中，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)的重要性和團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)。作為員工，我們要積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與他人協(xié)作，共同推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。同時(shí)，我們還應(yīng)該踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求，遵守公司的規(guī)章制度，努力做好自己的本職工作。只有每個(gè)員工都能做到這一點(diǎn)，公司才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得更大的發(fā)展。
總結(jié)段：從領(lǐng)導(dǎo)的講話中，我深刻認(rèn)識(shí)到了作為一名員工的責(zé)任和義務(wù)。我們應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)討論，建立有效的溝通機(jī)制，共同協(xié)商出一條符合實(shí)際情況的施工方案。我們應(yīng)該不斷提高自身的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我們更應(yīng)該踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求，遵守公司的規(guī)章制度，努力做好自己的本職工作。只有這樣，我們才能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，使公司更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇一
領(lǐng)導(dǎo)講話是組織中非常重要的一種溝通方式，它不僅能夠傳達(dá)重要信息，還能夠激勵(lì)員工的工作熱情和團(tuán)隊(duì)凝聚力。作為團(tuán)隊(duì)的一員，我有幸能夠參與幾次領(lǐng)導(dǎo)講話，從中獲得了一些心得體會(huì)。以下是我關(guān)于就領(lǐng)導(dǎo)講話的一些觀點(diǎn)。
首先，領(lǐng)導(dǎo)講話應(yīng)該有明確的目標(biāo)。在我參與的幾次講話中，每一次領(lǐng)導(dǎo)都以公正公開的方式傳達(dá)了自己的想法和目標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)明確地告訴我們他們所期望的結(jié)果，這使得我們能夠更好地理解他們的期望，并為之努力。有明確目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)講話能夠幫助團(tuán)隊(duì)成員更加清晰地知道自己需要在工作中做些什么，從而更好地完成任務(wù)。
其次，領(lǐng)導(dǎo)講話要關(guān)注員工需求。在一次講話中，我們的領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心我們的身心健康。他強(qiáng)調(diào)了重要的是保持健康的心態(tài)和積極的工作態(tài)度。他鼓勵(lì)我們要尋找平衡，在工作和生活之間找到適當(dāng)?shù)钠胶?。這種關(guān)注員工需求的講話，不僅在員工心中樹立了領(lǐng)導(dǎo)的形象，也促使員工感覺到他們的需求得到了關(guān)注和尊重，進(jìn)而更加愿意為組織付出。
第三，領(lǐng)導(dǎo)講話要具備感染力。一次寫給全員的感謝信，是我印象最深的一次領(lǐng)導(dǎo)講話。領(lǐng)導(dǎo)公開表?yè)P(yáng)了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員，指出了他們的優(yōu)點(diǎn)和貢獻(xiàn)。在信中，領(lǐng)導(dǎo)并沒有隱藏自己的情感，他提到了自己因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員們的奮斗而深受感動(dòng)的事情，誠(chéng)摯地對(duì)團(tuán)隊(duì)表示感激之情。這封信傳遞出了領(lǐng)導(dǎo)的真情實(shí)感，讓我們感受到了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的認(rèn)可和贊賞，進(jìn)而也更加自信和積極地投入到工作中。
第四，領(lǐng)導(dǎo)講話要思考清晰。一次關(guān)于組織發(fā)展的演講，讓我深刻體會(huì)到了領(lǐng)導(dǎo)講話的重要性。在演講中，領(lǐng)導(dǎo)講述了組織的歷史、現(xiàn)狀和未來發(fā)展的愿景。他詳細(xì)地分析了現(xiàn)階段面臨的問題和挑戰(zhàn)，并提出了解決方法。他的演講思路清晰，邏輯嚴(yán)密，結(jié)合了實(shí)際情況和理論知識(shí)。這樣的講話讓我們明確了團(tuán)隊(duì)發(fā)展的方向和目標(biāo)，也增強(qiáng)了我們對(duì)組織的認(rèn)同感。
最后，領(lǐng)導(dǎo)講話要講求技巧。在幾次領(lǐng)導(dǎo)講話中，有一次我特別注意到領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)用了一些技巧來引起我們的共鳴和關(guān)注。他引用了一些有趣的案例和故事，以生動(dòng)活潑的方式傳遞信息。他還使用了一些幽默和俏皮的詞語(yǔ)，使得講話過程不再單調(diào)乏味。這樣的技巧能夠更好地吸引聽眾的注意力，使聽眾更愿意去聆聽并理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖。
總之，領(lǐng)導(dǎo)講話對(duì)于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長(zhǎng)起著重要的作用。好的領(lǐng)導(dǎo)講話能夠明確目標(biāo)、關(guān)注需求、具有感染力、思考清晰并講求技巧。只有通過不斷地改進(jìn)和提升講話的能力，領(lǐng)導(dǎo)才能更好地與員工溝通，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，實(shí)現(xiàn)組織的共同目標(biāo)。我會(huì)繼續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話的技巧，努力將這些體會(huì)運(yùn)用到我的工作和生活中。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇二
通過近段時(shí)間對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，我感觸頗深，受益良多，我的心好象被觸動(dòng)了，雖然我做的還是和以前同樣的工作，但自從學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)的講話后，我就以不同的高度、不同的視野、不同的責(zé)任感和緊迫感努力去做好每一件事。
公司與個(gè)人的關(guān)系在金融危機(jī)中顯得更為緊密；作為一位普通的檢驗(yàn)員，我能為自己以及公司做些什么呢？我個(gè)人認(rèn)為，要應(yīng)對(duì)當(dāng)前的金融危機(jī)，我們至少應(yīng)當(dāng)做好以下幾個(gè)方面：
一、認(rèn)真做好本職工作。
對(duì)于我們來說，要做的事情太多，但最重要的就是把該做的事情做好，這就是做好自己的本職工作，這就是對(duì)公司的貢獻(xiàn)，作為公司一員，我們都有著自己的職責(zé)和工作范圍，公司員工各自負(fù)責(zé)各自己的工作，做到互相溝通，事事井井有條，才不至于在金融危機(jī)中自亂陣腳。
二、節(jié)約成本，從小事做起。
作為公司的一員，我希望能和公司共同發(fā)展，共同將金融危機(jī)的損失減少到最小，我們要樹立浪費(fèi)可恥，節(jié)約為榮的思想。為公司節(jié)約每一筆能節(jié)約的資金，我們能做的有：當(dāng)無人及下班時(shí)隨手關(guān)燈，節(jié)約用水，盡量減少物料的浪費(fèi)等等。
三、加強(qiáng)技能培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)各種知識(shí)，提升自身綜合素質(zhì)。
在目前的形勢(shì)下，更要充實(shí)自己，結(jié)合自己的實(shí)際情況來應(yīng)對(duì)危機(jī)，與其把自己局限在低沉的情緒之中，不如換種心態(tài)來應(yīng)對(duì)：看看書，給自己充充電，提高自身綜合素質(zhì)，助跑是為了跳得更高，收回拳頭是為了更有力的出擊；如今的充電也是為了將來更強(qiáng)。只有過硬的技術(shù)才能做出更好的產(chǎn)品，也只有提升自我的能力及素質(zhì)，才能為公司創(chuàng)造更大的財(cái)富。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇三
今天我學(xué)習(xí)了縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。
1，增強(qiáng)政治敏感性，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省市縣幾次重要會(huì)議的精神上來
2，把握當(dāng)前形勢(shì)，進(jìn)一步明確工作理念
3，強(qiáng)化工作落實(shí)的機(jī)制建設(shè)
4，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，在我們的工作中積極響應(yīng)縣委號(hào)召，努力把思想和行動(dòng)與縣委幾次重要會(huì)議精神相結(jié)合，與時(shí)俱進(jìn)。在工作中樹立陽(yáng)光心態(tài)，有干事創(chuàng)業(yè)的激情，有攻堅(jiān)克難的決心，在生活中能管住自己，用發(fā)展的眼光看問題。
回顧這一段時(shí)間的工作，自身還存在以下缺點(diǎn)
1，在專業(yè)知識(shí)水平還需提高
2，在學(xué)生管理方面，還未形成一定的系統(tǒng)
通過縣委、縣政府講話的精神學(xué)習(xí)，我意識(shí)到，以后在工作中要樹立以下四個(gè)意識(shí)：一是責(zé)任意識(shí)，二是緊迫意識(shí)，三是督查意識(shí)，四是質(zhì)量意識(shí)。只有樹立起這些意識(shí)，才能在工作中有所進(jìn)步，有所提高，是自身不斷完善。工作中要一心一意，形成三種風(fēng)氣，一是一門心思捉摸干好工作的風(fēng)氣，只有形成這種風(fēng)氣，才能提高教學(xué)質(zhì)量；二是熱衷學(xué)習(xí)，勤思考，在自身素質(zhì)上下功夫的風(fēng)氣。為人師表，身為老師，必須提高個(gè)人素質(zhì)，給學(xué)生起到榜樣作用；三是真教實(shí)學(xué)的風(fēng)氣，把教書育人作為己任，而不是做給別人看。
通過對(duì)縣委、縣政府講話精神的學(xué)習(xí)，意識(shí)到了自己的缺點(diǎn)和不足，在以后的工作中會(huì)按照縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，規(guī)范和要求自己，樹立起對(duì)終身學(xué)習(xí)的信念，學(xué)無止盡，活到老學(xué)到老。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇四
近日，我有幸參加了蘭陵市領(lǐng)導(dǎo)的一次講話會(huì)議，聽到了領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)未來發(fā)展的展望和對(duì)日常工作的指導(dǎo)。在聽完講話后，我深感受益匪淺，收獲頗豐，現(xiàn)將我的心得體會(huì)羅列如下。
首先，領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào)了繼續(xù)推進(jìn)全面深化改革的重要性。這次會(huì)議中，領(lǐng)導(dǎo)們指出了當(dāng)前改革面臨的一些困難和問題，并強(qiáng)調(diào)了“破除固有思想束縛、解放思想、勇于創(chuàng)新”的重要性。通過這次會(huì)議，我認(rèn)識(shí)到，作為一名普通員工，我也應(yīng)該始終保持對(duì)改革的高度關(guān)注，適應(yīng)新時(shí)期的要求，融入新時(shí)代的發(fā)展潮流。
其次，領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào)了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”制度，全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)們表示，作為一名黨員、干部，必須始終保持忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己米黠L(fēng)，時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦，遵循合法、公正、公平、公開的原則，自覺接受各方面監(jiān)督。我深深感受到，作為蘭陵市的一名公務(wù)員，我必須時(shí)刻保持清正廉潔、勤政為民的好作風(fēng)，全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，以地方人民放心的服務(wù)態(tài)度，為社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展盡自己的力量。
最后，領(lǐng)導(dǎo)們還強(qiáng)調(diào)了構(gòu)建和諧、幸福的家庭的意義和重要性。領(lǐng)導(dǎo)們指出，構(gòu)建和諧家庭，不僅關(guān)系到個(gè)人的幸福，也關(guān)系到社會(huì)的和諧穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)們要求我們積極參與家庭文明建設(shè)，共同創(chuàng)建幸福和諧家庭，使家庭成為我們生命中最溫馨、最和諧的港灣。在此，我想通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的講話，更加深入理解了“家庭是最小國(guó)”的真諦，感受到傳統(tǒng)家庭美德的重要性，同時(shí)也通過領(lǐng)導(dǎo)的講話，意識(shí)到了自己在家庭建設(shè)中的不足之處。
綜上所述，本次聽取領(lǐng)導(dǎo)講話會(huì)議，不僅讓我更加全面地了解了蘭陵市未來發(fā)展的規(guī)劃和工作重點(diǎn)，也使我更加深入地認(rèn)識(shí)到了作為一名普通員工應(yīng)該具備的素質(zhì)和能力，是我在今后的工作中不斷進(jìn)步的契機(jī)，我相信，在國(guó)家和地方政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，蘭陵市一定能夠取得更加輝煌的成就！
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇五
鋁線車間電工班全體成員組織學(xué)xx電網(wǎng)公司召開的工作務(wù)虛會(huì)議，了解到會(huì)議的內(nèi)容與性質(zhì)，認(rèn)識(shí)到公司在新的一年里加強(qiáng)電力供應(yīng)以及城農(nóng)網(wǎng)建設(shè)的任務(wù)。xx經(jīng)理一番意會(huì)深長(zhǎng)的講話，使我們認(rèn)真地總結(jié)過去一年里的工作態(tài)度、作風(fēng)，在肯定舉得成就的同時(shí)并檢討工作中犯過的錯(cuò)誤，尋找存在不足，以尋求在今后工作諸方面改革并自我完善。在新的一年里面臨新的挑戰(zhàn)，我們清清楚楚認(rèn)識(shí)到工作需當(dāng)認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，營(yíng)造和諧團(tuán)隊(duì)，嚴(yán)律守紀(jì)，規(guī)范職業(yè)道德，提升職業(yè)素質(zhì)，努力奮斗，與時(shí)俱進(jìn)，放眼世界，繼往開來，憧憬曼妙的未來。
xx經(jīng)理畫龍點(diǎn)睛地指出今年xx電網(wǎng)公司的任務(wù)建設(shè)，即言簡(jiǎn)意賅概括性地總結(jié)“抓市場(chǎng)，重管理，圍繞一個(gè)核心，突出兩條主線，抓好三個(gè)中心任務(wù)”，使我們大抵知道今年的總體工作思路，更重要的是體會(huì)到此次會(huì)議轉(zhuǎn)達(dá)了振奮人心的精神，這種具有指導(dǎo)意義的精神成為我們今后工作中批判戰(zhàn)略方針，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實(shí)實(shí)做人，做到品德兼優(yōu)的職業(yè)員工。
作為鋁線車間電工班的班長(zhǎng)，我更能夠發(fā)自內(nèi)心的感受到企業(yè)需重管理的重要性。企業(yè)管理和治理國(guó)家在很大程度上來說是一致的道理，在企業(yè)的所有資源中，最重要的不是錢，也不是機(jī)器和市場(chǎng)，而是人。隨著現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步，以人為本的企業(yè)管理理念越來越來深入人心。所以，以人為本的管理模式則是要求領(lǐng)導(dǎo)與下屬的關(guān)系要做到依靠人、尊重人、激發(fā)人，唯有這樣懷柔的領(lǐng)導(dǎo)才能使企業(yè)走上正規(guī)，迅速發(fā)展。
人性化管理和制度化管理結(jié)合起來才是最有效的管理方式。人化管理更能強(qiáng)調(diào)管理的藝術(shù)性，而制度化管理更能強(qiáng)調(diào)管理合理的科學(xué)性。兩者相輔相成，人性化管理應(yīng)當(dāng)以合理的科學(xué)的制度為前提。制度化管理是企業(yè)管理中的“硬件”，而人性化管理是企業(yè)管理中的“軟件”?！坝布笔腔A(chǔ)，而要運(yùn)作更好，效率更高，則要有更好的“軟件”。
總而言之，言而總之。以人為本的人性化管理可以使管理更加富有人情味，更具有個(gè)性化。借助金融文化建設(shè)實(shí)現(xiàn)對(duì)人的引導(dǎo)和激勵(lì)，并以此使員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生心理上的歸屬感，從而更加積極主動(dòng)地為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，進(jìn)而保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定，人心思進(jìn)，實(shí)現(xiàn)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的不斷增強(qiáng)，保持企業(yè)的健康，快速發(fā)展。
我始終堅(jiān)信在堅(jiān)定不移地執(zhí)行xx電網(wǎng)公司的正確戰(zhàn)略思想，運(yùn)用科學(xué)發(fā)展的觀點(diǎn)，全面踐行xx方略，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志，扎實(shí)工作，一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，努力做到最好，公司定會(huì)日新月異，藍(lán)圖定會(huì)振奮人心。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇六
在參與社會(huì)生活與社會(huì)實(shí)踐中，人們往往會(huì)產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會(huì)，這些感受和體會(huì)不一定經(jīng)過嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對(duì)這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識(shí)和簡(jiǎn)單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來，就是“
心得體會(huì)
”。下面是小編為大家?guī)淼?BR> 領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)
，歡迎閱讀參考！
陽(yáng)春三月，萬象更新。我有機(jī)會(huì)走進(jìn)了市委黨校的課堂，成為一名第xx期中青班的學(xué)員，我的心情無比激動(dòng)。在開學(xué)典禮上，我認(rèn)真聆聽了市委副書記杜偉同志作的開學(xué)動(dòng)員報(bào)告后，感悟頗多。杜書記在動(dòng)員講話中要求學(xué)員要堅(jiān)定理想信念，提高領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)烈的問題意識(shí)，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，并從“為什么要增強(qiáng)問題意識(shí)、增強(qiáng)什么樣的問題意識(shí)、怎樣增強(qiáng)問題意識(shí)”三個(gè)方面進(jìn)行了全面的闡述，他的講話，主題鮮明，要求明確，內(nèi)容全面，含義深遠(yuǎn)，具有很強(qiáng)的理論性、思想性和時(shí)代性，對(duì)我們有非常強(qiáng)烈的啟迪和指引作用。
問題意識(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)基本素養(yǎng)，需要我們?cè)谇趯W(xué)、善思、篤行中不停修煉，不斷增強(qiáng)發(fā)現(xiàn)問題的敏銳性、分析問題的深刻性、解決問題的`實(shí)效性。在全面深化改革、開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面的新形勢(shì)下，領(lǐng)導(dǎo)干部必須有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺。必須及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并迅速采取正確的方法去解決問題，碰到難題敢于知難而上，遇到矛盾主動(dòng)化解，千方百計(jì)把問題解決在萌芽狀態(tài)、解決在職責(zé)范圍之內(nèi)。
一是要客觀地看問題和發(fā)現(xiàn)問題，煉就一雙洞察問題的火眼金睛，拓寬視野看世界、看中國(guó)，看歷史、看未來，善于發(fā)現(xiàn)存在的問題，掌握解決問題的主動(dòng)。二是要辯證地看待問題和分析問題，弄清問題性質(zhì)、把握癥結(jié)所在，找到解決問題的正確路徑和方法。三是全面地看問題，要全面掌握和學(xué)會(huì)聯(lián)系的思維、系統(tǒng)的思維和立體的思維，以寬視野、多角度、全方位、大統(tǒng)籌的思路，綜合施策、綜合施治，尋找到解決問題的具體措施和辦法。
在黨校學(xué)習(xí)的3個(gè)月里，我將按照杜書記提出的要求，“帶著問題來，在學(xué)習(xí)研究的過程中要認(rèn)真讀原著，善于運(yùn)用馬克思主義方法論，運(yùn)用唯物辯證法來認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題，不斷提高自己的政治理論水平和思想政治素質(zhì)”，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，努力提高自己的學(xué)習(xí)力，力爭(zhēng)開啟發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的新境界。珍惜機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭(zhēng)做會(huì)學(xué)善思活用的優(yōu)秀學(xué)員!
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇七
在近日的一次蘭陵市領(lǐng)導(dǎo)講話中，我受到了很多啟發(fā)和感悟。首先，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了學(xué)習(xí)的重要性。他說：在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代，我們必須時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，才能跟得上時(shí)代的步伐。我深有同感，現(xiàn)代社會(huì)變化很快，只有不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，才能擁有發(fā)展的機(jī)會(huì)。
其次，領(lǐng)導(dǎo)還提到了創(chuàng)新。他說：只有勇于創(chuàng)新，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。這讓我想起了那些成功的企業(yè)家們，他們的成功都離不開創(chuàng)新，只有敢于嘗試新思路、新方法，才有可能取得好的效果。
另外，領(lǐng)導(dǎo)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。他說：一個(gè)人的力量是有限的，只有借助團(tuán)隊(duì)的力量，才能完成更大的任務(wù)。這讓我想起了我曾經(jīng)參加過的一個(gè)團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽，由于團(tuán)隊(duì)協(xié)作不夠默契，最終沒能取得好成績(jī)，賽后我們進(jìn)行了反思，領(lǐng)導(dǎo)的這句話更加深入地印在了我的腦海中。
最后，領(lǐng)導(dǎo)也提到了責(zé)任意識(shí)。他說：每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)自己的行為和言語(yǔ)負(fù)責(zé)，在工作和生活中保持高度的責(zé)任意識(shí)。這不僅是對(duì)他人的尊重，更是對(duì)自己的尊重。我深表認(rèn)同，只有在責(zé)任意識(shí)的引導(dǎo)下，我們才能做到遵紀(jì)守法，用最好的精神面貌去應(yīng)對(duì)工作和生活中的挑戰(zhàn)。
總之，這次講話讓我受益匪淺，我將以更加飽滿的熱情去學(xué)習(xí)，更加自信地勇于嘗試創(chuàng)新，更加團(tuán)結(jié)地配合團(tuán)隊(duì)工作，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)匾笞约旱呢?zé)任意識(shí)。我相信，只要不斷地去提升自己，在人生道路上一定會(huì)走得更加輕松、自信、有力。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇八
201x年x月x日，在集團(tuán)公司四屆三次職代會(huì)議上張總做出了《雙責(zé)驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展加快建設(shè)現(xiàn)代交通運(yùn)輸企業(yè)集團(tuán)》的工作報(bào)告，通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我對(duì)公司的工作有了很多的了解，雖然不夠成熟，但是有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。
通過學(xué)習(xí)，我了解到20xx年是集團(tuán)公司整體穩(wěn)定發(fā)展的一年。公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升、發(fā)展方向更加明晰、雙責(zé)活動(dòng)扎實(shí)開展、車站搬遷整體告捷、員工福祉不斷改善等。我們雖然取得了較好的成績(jī)，但整體上仍處于“喜憂參半，精細(xì)不均”的狀態(tài)，很多地方還存在很多的不足，要求我們重點(diǎn)去解決。
在過去的一年，我們?cè)谕七M(jìn)企業(yè)向現(xiàn)代運(yùn)輸服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程中，主要做了以下三個(gè)方面。以多式運(yùn)輸相鏈接，推動(dòng)了集團(tuán)公司內(nèi)生性增長(zhǎng)。以現(xiàn)代科技為支撐，推動(dòng)了集團(tuán)公司創(chuàng)新性進(jìn)步。以無限服務(wù)為核心，推動(dòng)了集團(tuán)公司可持續(xù)發(fā)展。
這一年，集團(tuán)公司圍繞“安全、節(jié)約、便捷、高效”的八字轉(zhuǎn)型目標(biāo)，重點(diǎn)從服務(wù)意識(shí)、服務(wù)方式和雙責(zé)驅(qū)動(dòng)三個(gè)方面提升服務(wù)。其中我們總站為了增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，開展了貨運(yùn)營(yíng)銷、服務(wù)禮儀、服務(wù)技能等各種培訓(xùn)活動(dòng)，以“陽(yáng)光天使”為代表的老品牌，區(qū)域影響力不斷擴(kuò)大;藍(lán)狐物流品牌新獲市政府重點(diǎn)物流企業(yè)稱號(hào)。我們總站的“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)廠礦、進(jìn)學(xué)校，上公交”的“三進(jìn)一上”活動(dòng)有很大的成效，極大帶動(dòng)了服務(wù)質(zhì)量和水平的提高。同時(shí)搬站以后總站開通了客運(yùn)網(wǎng)上售票，添置了ps機(jī)，還在貨運(yùn)上推出了會(huì)員打折卡等拉動(dòng)了車站效益的持續(xù)增長(zhǎng)。
張總對(duì)20xx年工作還做出了重要的部署，總體要求：全面貫徹黨的xx大和xx大以來歷次全會(huì)精神，以“一三一”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“客運(yùn)挖潛、貨運(yùn)抓大、管理提效、服務(wù)鑄牌、科技支撐、雙責(zé)驅(qū)動(dòng)”的工作方針，加快推進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力推動(dòng)集團(tuán)公司平穩(wěn)較快發(fā)展。
在未來的日子，張總指出我們要提振信心，加速向現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程。認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定發(fā)展的信心和勇氣。創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)，挖掘客運(yùn)主業(yè)的潛在市場(chǎng)。上下聯(lián)動(dòng)，撬動(dòng)貨運(yùn)突圍的盈利支點(diǎn)。精細(xì)管理，提升企業(yè)運(yùn)作的效率和效益。親和建家，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的激情和斗志。首先要弘揚(yáng)集團(tuán)精神。
我作為一名實(shí)習(xí)員工，新的一年里我會(huì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，多看多學(xué)多干，腳踏實(shí)地努力做好自己的本職工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為總站更好的明天貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇九
近日，本人在一次學(xué)習(xí)會(huì)議中聽到了蘭陵領(lǐng)導(dǎo)的講話，深受啟發(fā)。在此，將分享自己的心得體會(huì)。
首先，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話強(qiáng)調(diào)的是勇于擔(dān)當(dāng)。在我們的成長(zhǎng)過程中，常常會(huì)遇到困難和阻礙，但是真正的勇氣不是沒有恐懼，而是在恐懼面前仍然能選擇堅(jiān)定前行。做中學(xué)，學(xué)中做，遇到問題不要退縮，而是敢于去尋求解決之道，這是每個(gè)年輕人應(yīng)該具備的態(tài)度。
其次，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話指出了要有積極向上的心態(tài)。人生中會(huì)有許多艱難險(xiǎn)阻，但是一份積極向上的心態(tài)能夠化解許多問題。對(duì)于我們學(xué)生而言，用積極的態(tài)度面對(duì)學(xué)業(yè)和生活所遇到的挑戰(zhàn)，可以讓我們走得更遠(yuǎn)。
同時(shí)，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話還提到了要保持謙虛的品格?，F(xiàn)在的年輕人往往過于咄咄逼人，以為自己無所不能，但是在現(xiàn)實(shí)中，帶著一份謙虛的心態(tài)面對(duì)學(xué)習(xí)和生活，才能不斷進(jìn)取。蘭陵領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，不要被自己的優(yōu)勢(shì)沖昏頭腦，要時(shí)刻保持警醒和謙虛，才能夠有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
最后，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話提到了責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。在學(xué)校中，作為學(xué)生，責(zé)任與擔(dān)當(dāng)意味著自覺承擔(dān)自己的社會(huì)角色和義務(wù)。我們應(yīng)該全面發(fā)展自己，積極投入到各種活動(dòng)中去，用自己的努力和熱情為學(xué)校和社會(huì)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我們還要盡自己的最大努力去關(guān)心和照顧身邊的人。
以上是我的心得體會(huì)?？偟膩碚f，蘭陵領(lǐng)導(dǎo)講話教育我們學(xué)生要有積極向上的人生態(tài)度，勇于擔(dān)當(dāng)，保持謙虛，承擔(dān)責(zé)任。這些都是我們成長(zhǎng)中需要不斷追求的品質(zhì)。我相信，在將來的成長(zhǎng)過程中，如果我們能夠不斷努力，持之以恒地奮斗，一定能夠取得更大的成就。
領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會(huì)總結(jié)篇十
初七領(lǐng)導(dǎo)講話是一次集體學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我們通過聆聽領(lǐng)導(dǎo)的講話，從中汲取寶貴的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。下面我將分享我對(duì)于這次講話的心得體會(huì)，希望能夠與大家共同探討，相互借鑒。
第二段：認(rèn)真聽講，深入思考
在這次講話中，領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)分析了當(dāng)前形勢(shì)，準(zhǔn)確判斷了內(nèi)外環(huán)境對(duì)我們工作的影響。我意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)講話不僅僅是讓我們了解情況，更重要的是要激發(fā)我們的思考能力。通過對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話的認(rèn)真聽講和深入思考，我領(lǐng)悟到了許多新的思想和觀點(diǎn)，拓寬了自己的眼界。
第三段：凝聚共識(shí)，明確目標(biāo)
在講話中，領(lǐng)導(dǎo)明確了我們的工作目標(biāo)和方向，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。作為一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到建立共識(shí)的重要性。只有通過共同的努力和行動(dòng)，才能夠?qū)崿F(xiàn)發(fā)展的目標(biāo)。因此，我們應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)討論，建立有效的溝通機(jī)制，共同協(xié)商出一條既符合領(lǐng)導(dǎo)要求又符合實(shí)際情況的施工方案。
第四段：改進(jìn)自身，提升能力
領(lǐng)導(dǎo)的講話中，提到了我們作為員工應(yīng)該具備的素質(zhì)和能力，這給了我很大的啟示。作為一名員工，我們應(yīng)該不斷提高自身的能力和素質(zhì)，才能更好地適應(yīng)工作的需求。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此，我決定加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提升，不斷完善自己，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
第五段：踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求
作為一名員工，聽了領(lǐng)導(dǎo)的講話，我們有責(zé)任踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求。領(lǐng)導(dǎo)的講話中，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)的重要性和團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)。作為員工，我們要積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與他人協(xié)作，共同推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。同時(shí)，我們還應(yīng)該踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求，遵守公司的規(guī)章制度，努力做好自己的本職工作。只有每個(gè)員工都能做到這一點(diǎn)，公司才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得更大的發(fā)展。
總結(jié)段：從領(lǐng)導(dǎo)的講話中，我深刻認(rèn)識(shí)到了作為一名員工的責(zé)任和義務(wù)。我們應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)討論，建立有效的溝通機(jī)制，共同協(xié)商出一條符合實(shí)際情況的施工方案。我們應(yīng)該不斷提高自身的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我們更應(yīng)該踐行領(lǐng)導(dǎo)的要求，遵守公司的規(guī)章制度，努力做好自己的本職工作。只有這樣，我們才能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，使公司更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。