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        2022年臨終遺囑格式(三篇)

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            人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
            臨終遺囑格式篇一
            我無子女,無近親,近期來腦殘的病情又轉(zhuǎn)重,我的生活全靠鄰居_________照料。長期以來我與__________誼甚篤,對于他的悉心照顧我十分感激。我決定,在我去世以后,將我個人財產(chǎn),計舊床一張,方桌一個,木凳兩個,半導(dǎo)體收音機一臺,雙鈴馬蹄鐘一個,卲他撥片一塊,零星家庭用具若干,書籍兩架,都無償?shù)刭浥c__________所有。我的后事,也煩
            __________料理。我生前和幾個女人之間糾結(jié)曖昧的關(guān)系,請單位黨組織考慮死者的尊嚴和生者的權(quán)利,不要再查。
            我的未竟詩歌小說可以整理發(fā)表。書信及日記,切勿發(fā)表。特此遣囑為證。
            立遺囑人:_________________
            證明人:_________________(簽名蓋章)__________(簽名蓋章)
            代書人:_________________律師__________(簽名蓋章)
            20__________年_____月_____日
            臨終遺囑格式篇二
            甲方:
            乙方:
            經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,本著自愿、平等、互利、共同發(fā)展的原則,達成如下協(xié)議:
            一、甲方提供優(yōu)良的種母兔 只,種公兔 只,每只種兔的單價為 元,運輸籠 組(每組 元),合計金額
            二、甲方供乙方的種兔屬健康無病,全部進行了接種疫苗預(yù)防。為了確保種兔質(zhì)量,乙方購種時應(yīng)嚴格驗收,如有不合格的,甲方立即予以調(diào)換。
            三、簽訂之日己方付訂金30%,待收到兔子后付清全部款項。
            四、甲方可以給乙方提供養(yǎng)殖技術(shù)咨詢服務(wù)和解答,可以提供上門服務(wù),但所發(fā)生的費用由乙方承擔(dān)。
            五、甲方可以給乙方提供獺兔專用顆粒飼料及疫苗等,按市場價執(zhí)行。該合同一式兩份甲乙雙方各持一份,以雙方簽字蓋章有效。
            甲方(公章):_________乙方(公章):_________
            _________年____月____日_________年____月____日
            臨終遺囑格式篇三
            甲方(用人單位)名稱
            住所
            勞動用工登記證編號
            法定代表人(或主要負責(zé)人)
            聯(lián)系電話
            乙方(勞動者)姓名
            性別
            出生年月
            文化程度
            戶籍所在地
            身份證號碼
            現(xiàn)居住地址
            通信地址
            聯(lián)系電話
            根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
            一、勞動合同期限
            第一條合同期限采取下列第種形式:
            1、固定期限。合同期自年月日起,至年月日止。其中,試用期自年月日起,至年月日止。
            2、無固定期限。合同期自年月日起。其中,試用期自年月日起,至年月日止。
            3、以完成一定工作任務(wù)為期限。本合同自年月日起,至工作任務(wù)完成時終止。其完成的標志是。
            二、工作內(nèi)容和工作地點
            第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事崗位(工種)工作,乙方工作地點在。
            第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的標準。
            三、工作時間和休息休假
            第四條乙方所在的崗位實行下列第種工時制。
            1、標準工時工作制。乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。
            2、綜合計算工時工作制。在綜合計算工時周期內(nèi),平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
            3、不定時工作制。
            實行綜合計算工時工作制、不定時工作制的,須經(jīng)勞動行政部門批準。
            第五條甲方因工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
            第六條甲方保證乙方在合同期內(nèi)依法享受國家規(guī)定的各項休息休假權(quán)利。
            四、勞動報酬
            第七條甲方按照國家、省有關(guān)規(guī)定,根據(jù)本單位經(jīng)濟效益和生產(chǎn)經(jīng)營特點等情況,制定本單位的工資分配制度。甲方應(yīng)按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況,確定乙方的工資水平。
            第八條乙方在試用期工資為元/月。
            乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資分配制度,確定乙方實行下列第種工資形式:
            1、計時工資。乙方工資標準為元/月,績效工資(獎金)等按照甲方的工資分配制度和乙方實際勞動貢獻確定。
            2、計件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標準,計件單價為元。
            3、其他形式。
            第九條甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動報酬,每月日為發(fā)薪日。
            第十條本合同期限內(nèi),乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同》確定。
            第十一條甲方安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補休或支付加班加點工資。
            五、社會保險和福利待遇
            第十二條在合同期限內(nèi),甲乙雙方必須按照國家和省有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,按時足額繳納社會保險費,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
            第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第十四條乙方患病或非因工負傷有關(guān)待遇,按照國家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第十五條乙方因工死亡及因病或非因工死亡的有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第十六條乙方其他福利待遇,按照國家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害
            第十七條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行如實告知義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止在勞動過程中發(fā)生事故,減少職業(yè)危害。
            第十八條甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動安全、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,保障乙方的安全和健康。
            第十九條乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。
            第二十條甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。甲方安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
            七、勞動合同的履行與變更
            第二十一條甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。
            第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。
            八、勞動合同的解除與終止
            第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同及支付經(jīng)濟補償金,應(yīng)當按照《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第二十四條甲方在解除或者終止勞動合同時應(yīng)當向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)模诩滓译p方辦理工作交接時支付。
            九、爭議處理
            第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,應(yīng)及時協(xié)商解決;協(xié)商不能達成一致的,可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。
            十、其他事項
            第二十六條雙方約定的其他事項第二十七條本合同期內(nèi),乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項發(fā)生變化,應(yīng)及時告知甲方。
            第二十八條本合同未盡事宜,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同內(nèi)容與國家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。
            第二十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
            第三十條本合同是確立勞動關(guān)系及處理勞動爭議的依據(jù),甲乙雙方應(yīng)妥善保管。
            甲方(公章)乙方(簽字)
            法定代表人或委托代理人
            (簽章)
            年月日年月日