2022年云南省農(nóng)墾集團(tuán)總部面向社會(huì)招聘公告已發(fā)布。簡歷投遞有效截止時(shí)間：2022年10月21日18點(diǎn)?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開、公平、公正”和“平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘，統(tǒng)一考核，綜合評(píng)定，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及對象
本次面向云南農(nóng)墾集團(tuán)內(nèi)外公開招聘崗位為集團(tuán)總部經(jīng)營管理部安全生產(chǎn)管理崗1人、品牌建設(shè)管理崗1人。
三、基本任職條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無任何違法記錄、不良信用記錄及其它可能影響履職的不良記錄。
（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（五）符合招聘網(wǎng)站所發(fā)布崗位要求的資格條件，具備與招聘崗位相匹配的能力素質(zhì)。
（六）須回避應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，以及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員及同職級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的崗位（不主動(dòng)回避的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，在后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)將取消聘用資格）
（七）詳細(xì)崗位要求、崗位職責(zé)、任職資格、其他要求等以招聘網(wǎng)站發(fā)布職位內(nèi)容為準(zhǔn)。
四、報(bào)名/簡歷投遞及有關(guān)事項(xiàng)
（一）簡歷投遞有效截止時(shí)間：2022年10月21日18點(diǎn)。
（二）本次招聘報(bào)名僅限采用線上簡歷投遞方式進(jìn)行，應(yīng)聘者可以通過登錄前程無憂（https://www.51job.com/kunming）、農(nóng)墾集團(tuán)官方招聘門戶（http://112.112.4.179:8083/zp.html）注冊賬號(hào)，填寫簡歷信息，搜索選擇相應(yīng)崗位后進(jìn)行簡歷投遞。
（三）每位應(yīng)聘者僅限在一個(gè)平臺(tái)對一個(gè)崗位進(jìn)行簡歷投遞，同時(shí)投遞多個(gè)招聘網(wǎng)站或崗位導(dǎo)致后續(xù)筆試面試環(huán)節(jié)無法確認(rèn)崗位信息的，一律作無效報(bào)名處理。
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息或提交承載最新個(gè)人信息的簡歷和材料，并對所填寫信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。信息過期、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
（五）簡歷審核/篩選通過后，將會(huì)以短信、郵件或電話的形式通知參加筆試、面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)沒有通過的不再另行通知。
五、招聘流程
（一）整體按照報(bào)名/投遞簡歷→簡歷篩選→筆試/面試→背景調(diào)查/資格復(fù)審→體檢→公示→正式錄用的流程組織實(shí)施。
（二）筆試環(huán)節(jié)將根據(jù)招聘網(wǎng)站發(fā)布崗位的任職資格、職位要求等條件，經(jīng)簡歷審核/篩選，選擇崗位匹配度較高的人員進(jìn)入筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等將以短信、郵件或電話另行通知。
（三）根據(jù)筆試成績，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不低于1:3的比例結(jié)合崗位匹配度確定進(jìn)入面試人員名單。
（四）根據(jù)筆試、面試結(jié)果綜合評(píng)定，確定進(jìn)入資格復(fù)審及背景調(diào)查人員名單，并在候選人本人授權(quán)同意的前提下進(jìn)行背景調(diào)查。
（五）背景調(diào)查合格的人員須按規(guī)定進(jìn)行體檢，提供符合要求的體檢報(bào)告。體檢合格人員作為擬錄用人員將在云南農(nóng)墾集團(tuán)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
六、注意事項(xiàng)
（一）招聘方將通過短信、郵件或電話通知各環(huán)節(jié)安排，請應(yīng)聘人員保持通訊工具暢通并關(guān)注短信、郵件和電話提示。在招聘過程中如因個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢導(dǎo)致無法取得有效聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員自主放棄本次應(yīng)聘。
（二）在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，請應(yīng)聘者理解、支持和配合。根據(jù)當(dāng)前疫情變化情況及相關(guān)要求，可能調(diào)整、取消或終止招聘環(huán)節(jié)。
（三）招聘方有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘人員情況、意愿和崗位需求變化及報(bào)名等情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘負(fù)有最終解釋權(quán)。
七、聯(lián)系方式
咨詢電話：0871-63357366（人力資源部）
監(jiān)督電話：0871-63337470（直屬紀(jì)委）
原文標(biāo)題：云南農(nóng)墾集團(tuán)總部面向社會(huì)公開招聘公告
文章來源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c26273388/content.html
一、招聘原則
招聘遵循“公開、公平、公正”和“平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘，統(tǒng)一考核，綜合評(píng)定，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及對象
本次面向云南農(nóng)墾集團(tuán)內(nèi)外公開招聘崗位為集團(tuán)總部經(jīng)營管理部安全生產(chǎn)管理崗1人、品牌建設(shè)管理崗1人。
三、基本任職條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無任何違法記錄、不良信用記錄及其它可能影響履職的不良記錄。
（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（五）符合招聘網(wǎng)站所發(fā)布崗位要求的資格條件，具備與招聘崗位相匹配的能力素質(zhì)。
（六）須回避應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，以及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員及同職級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的崗位（不主動(dòng)回避的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，在后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)將取消聘用資格）
（七）詳細(xì)崗位要求、崗位職責(zé)、任職資格、其他要求等以招聘網(wǎng)站發(fā)布職位內(nèi)容為準(zhǔn)。
四、報(bào)名/簡歷投遞及有關(guān)事項(xiàng)
（一）簡歷投遞有效截止時(shí)間：2022年10月21日18點(diǎn)。
（二）本次招聘報(bào)名僅限采用線上簡歷投遞方式進(jìn)行，應(yīng)聘者可以通過登錄前程無憂（https://www.51job.com/kunming）、農(nóng)墾集團(tuán)官方招聘門戶（http://112.112.4.179:8083/zp.html）注冊賬號(hào)，填寫簡歷信息，搜索選擇相應(yīng)崗位后進(jìn)行簡歷投遞。
（三）每位應(yīng)聘者僅限在一個(gè)平臺(tái)對一個(gè)崗位進(jìn)行簡歷投遞，同時(shí)投遞多個(gè)招聘網(wǎng)站或崗位導(dǎo)致后續(xù)筆試面試環(huán)節(jié)無法確認(rèn)崗位信息的，一律作無效報(bào)名處理。
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息或提交承載最新個(gè)人信息的簡歷和材料，并對所填寫信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。信息過期、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
（五）簡歷審核/篩選通過后，將會(huì)以短信、郵件或電話的形式通知參加筆試、面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)沒有通過的不再另行通知。
五、招聘流程
（一）整體按照報(bào)名/投遞簡歷→簡歷篩選→筆試/面試→背景調(diào)查/資格復(fù)審→體檢→公示→正式錄用的流程組織實(shí)施。
（二）筆試環(huán)節(jié)將根據(jù)招聘網(wǎng)站發(fā)布崗位的任職資格、職位要求等條件，經(jīng)簡歷審核/篩選，選擇崗位匹配度較高的人員進(jìn)入筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等將以短信、郵件或電話另行通知。
（三）根據(jù)筆試成績，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不低于1:3的比例結(jié)合崗位匹配度確定進(jìn)入面試人員名單。
（四）根據(jù)筆試、面試結(jié)果綜合評(píng)定，確定進(jìn)入資格復(fù)審及背景調(diào)查人員名單，并在候選人本人授權(quán)同意的前提下進(jìn)行背景調(diào)查。
（五）背景調(diào)查合格的人員須按規(guī)定進(jìn)行體檢，提供符合要求的體檢報(bào)告。體檢合格人員作為擬錄用人員將在云南農(nóng)墾集團(tuán)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
六、注意事項(xiàng)
（一）招聘方將通過短信、郵件或電話通知各環(huán)節(jié)安排，請應(yīng)聘人員保持通訊工具暢通并關(guān)注短信、郵件和電話提示。在招聘過程中如因個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢導(dǎo)致無法取得有效聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員自主放棄本次應(yīng)聘。
（二）在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，請應(yīng)聘者理解、支持和配合。根據(jù)當(dāng)前疫情變化情況及相關(guān)要求，可能調(diào)整、取消或終止招聘環(huán)節(jié)。
（三）招聘方有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘人員情況、意愿和崗位需求變化及報(bào)名等情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘負(fù)有最終解釋權(quán)。
七、聯(lián)系方式
咨詢電話：0871-63357366（人力資源部）
監(jiān)督電話：0871-63337470（直屬紀(jì)委）
原文標(biāo)題：云南農(nóng)墾集團(tuán)總部面向社會(huì)公開招聘公告
文章來源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c26273388/content.html